銀行轉正申請書

時間：2024-08-02 23:13:33 申請書我要投稿

銀行轉正申請書

　　在眼下市場經濟活躍的社會，我們都會用到申請書，通過申請書，我們可以提出自己的請求。為了讓您不再為寫申請書頭疼，下面是小編為大家收集的銀行轉正申請書，僅供參考，大家一起來看看吧。

銀行轉正申請書

銀行轉正申請書1

尊敬的行領導：

　　今年8月結束了在總行的新員工培訓，我就踏上了向往已久的工作崗位，被分到了支行，擔任綜合柜員，開始了為期一年的見習工作。不知不覺一年的時間已到，回想這一年的見習生活，有很多值得回味和思考的東西。

　　從最初踏上崗位上柜做業務時的小心翼翼，到如今能夠單獨熟練地操作;從當初與客戶交流時的生疏與緊張，到現在能從容地與客戶對話。這一年來，我始終能較好地保持良好的工作狀態，以一名合格的X行員工的標準嚴格要求自己。為了能夠更快地融入集體、融入崗位，我認真學習理論知識，鉆研業務技能，在實踐中學習磨練，不斷提高工作能力。在支行領導和同事的關心幫助下，我一步步提高自己、完善自身，是自己在個人素質和業務技能上有了長足的進步，能夠勝任目前這個崗位的工作。

　　在思想道德方面。一個支行就是一個集體，自己必須要和集體的步調保持一致，堅決不掉隊，努力融入到集體之中。作為一名柜員，每天與大量的現金打交道，因此對員工的`思想素質和職業道德都提出了較高的要求。需要我們要有足夠的自制力，必須做到遵紀守法、忠于職守、清正廉潔。我始終在心中堅持一個信念，踏踏實實工作，老老實實做人，堅信“莫伸手，伸手必被捉”。自己的一言一行都關系著支行的聲譽，對自己來說就是一份責任，既然做就要做好。

　　在業務操作和理論學習方面。要成為一名合格甚至優秀的X行員工，首先要在業務操作上非常熟練精通，經得起考驗。對于剛出學校不久的我們來說，當前的首要任務還是要努力學習，熟練掌握專業知識。在目前的工作崗位上，我不斷地跟老員工學習業務知識，積累經驗，在自身的努力和同事的幫助下，自己具備了一定的工作能力，能夠從容地接待客戶，應付柜面上的大多數業務。在業務技能、綜合分析能力，協調能力、文字語言表達能力等方面有了很大的提高。我深知只有加強自己的業務技能水平，我們才能在工作中得心應手，更好地為廣大客戶提供方便、快捷、準確的服務。銀行業也是服務行業，工作性質決定了我每天要面對眾多客戶。為此，我本著“方便他人就是方便自己”的思想，耐心細致地解答客戶的問題，遇到蠻不講理的客戶，我也嘗試著去理解和包容他，希望能夠得到他的理解。正如同“你的銀行，我的服務”口號一樣，我努力做好服務工作，做到來有迎聲、問有答聲、走有送聲，讓每個顧客都高興而來滿意而歸。除了業務操作上的提高，理論學習更是必不可少的。正所謂，理論是實踐的基礎，是其前提條件。只有了理論的武裝，我們才能在實踐中找準方向，少走冤枉路。平時我幾乎每天都要登陸行里的內部網站，查看站中的各種文件規定。雖然并不是每個文件都和自身工作有關，但也拓寬了自己的知識面，學到了很多自己沒有接觸到的東西。除此之外，我也積極報名參加一些證書考試，在考試看書的過程中又增加了自己的知識量，進一步提高自身的競爭力。

　　工作中的不足。在這一年當中自己在領導關心和同事的幫助下，自己確實進步了許多。但我也清醒地看到在自身還存在很多的不足之處，自己與優秀員工之間還存在著巨大的差距。

　　首先還是業務知識學習不夠，時代在變，競爭環境在變，新生事物不斷地出現，新的狀況不斷發生。面對嚴峻的挑戰，自己缺乏學的自覺性和緊迫感。如今金融市場競爭日益激烈，更是給我們新員工提出了更高的要求。因此學習新業務、掌握新理論，適應時代要求，不斷提高自己的綜合能力，把自己成業務全面的新型人才。

　　其次，自己在處理一些客戶的問題上，還稍顯稚嫩，不夠老道。往往一個很簡單的問題，因為處理不當，導致尷尬局面的出現。說到底還是經驗不夠，所以我在這方面必須多和老員工交流，仔細觀察，看看他們是如何和客戶交流的，向他們學習一些處理人際關系中的技巧，運用到實際工作中去。

　　最后，自己在工作中還有一點粗心，有時候會難免會出現急躁情緒，我深知這都是銀行工作中的大忌。銀行工作時是一項嚴謹的事情，容不得半點差錯。因為即使是一點小差錯，也會給客戶帶來不便，甚至是造成損失。所以，在今后的工作中，我必須要克服這些缺點，做事情考慮得盡量周全些，并時刻保持一個平靜的心態，不要被外界干擾，擾亂自己的心緒。

　　通過一年的實際工作和學習，在領導同事們的關懷與培養下，我已逐漸適應了銀行的工作環境。對于領導與同事門的關心和關懷，我感到了極大的動力，但也感受到了壓力，我只能在以后的工作中更加努力取得更好的成績來回報。

　　現在，見習期已經結束，所以本人提出轉正申請，懇請領導批準。我將珍惜這份寶貴的工作，在今后的工作中我將更加努力，為X行的發展貢獻出自己的一份力量。

此致

敬禮!

　　申請人：

　　20xx年XX月XX日

銀行轉正申請書2

尊敬的行領導：

　　你們好!

　　我于20xx年7月份被建設銀行錄用并參加總行的崗前培訓，于8月份成為試用期員工，現半年試用期已滿，根據我行的，申請轉為我行正式員工。

　　回顧試用期間的工作，有很多值得我感動和思考的東西。大學四年單純的學習過程，使得我對于實踐的東西接觸的較少。從剛參加培訓時的興奮，到我正式營業第一天上柜時的謹慎小心，再到如今成為熟練能手的一個蛻變。回想半年來的成長歷程，離不開領導的關心和教誨，離不開同事們對我的支持和幫助。現就本人在試用期間的學習和工作情況匯報如下：

　　一、養成良好的品德素質和職業道德

　　作為一名銀行柜員，每天與金錢打交道，因此對員工品德修養以及職業道德上面的要求更高。需要我們有足夠的自制力，能遵紀守法，忠于職守。同時也在試用期期間參加了金融行業員工安全警示教育，知道了什么該做，什么不該做，以及如何維護自己的合法權益。作為一名黨員，也時刻提醒自己勤奮工作，甘于奉獻自己。在目前的工作崗位上，能夠不斷的去學習，積累經驗堅決不做違反員工守則要求的事。

　　二、認真學習專業技能知識，不斷地提高自己

　　對于剛剛走出校門的我來說，銀行的業務操作完全是個陌生的領域，需要我在短時間內學習并熟練操作，這就需要我不斷的跟老員工學習業務知識，積累經驗。經過自己的努力，具備了一定的工作能力，能夠從容的接待客戶，應對柜面上面的一般業務。

　　銀行屬于服務行業，工作使我每天要面對眾多的客戶。在最開始的時候，我堅持按照“八步服務法”來接待客戶，可是有時候遇見蠻不講理的客戶，即使你沒有違規也會遭到他們的不滿，這令我很受委屈，覺得自己沒有做錯卻遭到客戶的責罵。后來在請教了老員工之后發現，接待客戶不能僅靠死板的微笑服務，還應具備講話技巧，在客戶發難時既能很好的解答問題，又能做到安撫客戶的.情緒，這樣才能有效地解決問題，減少投訴的產生。

　　三、工作中存在的不足及今后的努力方向

　　雖然近半年來感覺自己有了不小的進步，但不足之處仍然存在，在一些細節的處理和操作上存在一定的欠缺。作為年輕的一輩，我應該在工作上總結老員工的優點，學習他們的先進經驗，同時也要在工作熱情上帶動他們的積極性。對于代理保險業務，這本來就是個講究技巧的營銷產品，我在這方面還是弱項，希望自己能在以后的日子里研究下保險業務，了解我們行代理的保險品種，同時積極向老員工請教營銷技巧。我要在今后的工作學習中磨練自己，在領導主管和同事的指導幫助中提高自己，發揚長處，彌補不足。

　　在今后的工作中，我不但要發揚自己的優點，還要客觀地面對自己的不足之處，注重鍛煉自己的協調能力、應變能力以及創新能力，不斷在工作中學習、進取、完善自己。同時在轉正后制定出我新的奮斗目標，以飽滿的精神狀態迎接新的挑戰，向同事學習，學習新業務，掌握新理論，適應新要求，取長補短，共同進步，不斷提高自己的履崗能力，把自己培養成業務全面的新型人才。

　　現試用期已滿，根據我行的規定，我提出申請轉為正式員工。懇請領導給予我按期轉正，我將珍惜機會，認真履職，以積極向上的工作作風，為建設銀行不斷發展貢獻自己的一份力量。

此致

敬禮!

　　申請人：

　　20xx年XX月XX日

銀行轉正申請書3

　　我于XX年12月10日成為我行的試用員工，到今天1年試用期已滿，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。

　　作為一名剛剛畢業的碩士研究生，幾年的專業知識學習，養成了對于實踐的東西接觸的少，對于許多實際應用問題不了解。面對這種情況，依靠自己的認真的學習，對現實工作由理論迅速過渡到實際工作中。在實踐中學習，不斷提高工作能力。在接觸到新的陌生的領域時，缺少經驗，對于專業技術知識需要一個重新洗耳恭聽牌的過程，自己在領導同事的幫助下，能夠很快克服這種狀態融入到嶄新的工作生活中。在日常生活中，我認真服從領導安排，遵守我行各項規章制度和各項要求，注意自己的形象，養成良好的工作作風。

　　銀行工作有其特殊性，它要求永無止境地更新知識和提高技能，并且要有足夠的耐心。為達到這一要求，我十分注重學習提高：一是向書本學。工作之余，我總要利用一切可利用的時間向書本學習，除了認真閱讀行里所發的各項規章制度文件外，我還自費購買各種銀行金融類參考書。二是向領導學。這段時間以來，我親身感受了各位領導的人格魅力、領導風范和工作藝術使我受益匪淺，收獲甚豐。三是向同事學。古人說，三人行必有我師。我覺得，我們公司的每位同事都是我的老師，正是不斷地虛心向他們求教，我自身的素質和能力才得以不斷提高，工作才能基本勝任。我認為大家的能力都提高了，銀行這個大家庭才會整體的提高。

　　自入行以來，由于離家較遠，而且加之對生活習慣一時很難不適應，造成工作學習的.耽誤。通過1年的體驗以及在領導同事們的關懷與培養下，認真學習、努力工作，積極投身到工作中，已經逐漸適應了這里的工作環境。對于領導與同事們的關心和關懷，我感到了很大的動力和壓力，爭取在以后的工作生活中以更加努力的優秀成績來回報，不僅能夠彌補自己耽誤的工作學習而且能夠有所成就，不辜負大伙的期望。對金錢、對名譽、對權力，我都沒有什么奢求，努力工作是我最大的追求。說句實在話，工作不僅是我謀生的手段，更是我回報領導和同志們的最好方式，也是一個人實現人生價值的選擇。

　　在一年的工作學習中，我在學習、工作和思想上都有了新的進步，個人綜合素質也有了新的提高，回顧這段時間來的工作歷程，主要有以下幾點體會：

　　(一)要在思想上與集體保持高度一致

　　在工作、學習過程中，我深深體會到，xx銀行是一個團結奮斗的集體，在這樣的氛圍中，只有在思想上與集體保持高度一致、積極上進，才能融入到這個集體之中。所以我必須更加深入提高個人綜合素質，用理論知識武裝自己的頭腦，指導實踐，科學地研究、思考和解決工作中遇到的問題，使自己能夠與集體共同進步。

　　(二)要認真學習專業技能知識，在工作上爭創佳績

　　要成為一名公司優秀的一員，首要條件就是成為行業上的骨干。對于剛剛走出大學校門參加工作的我來說，當前的首要任務就是要努力學習、熟練掌握專業知識，始終以積極的工作態度、高度的責任感和只爭朝夕的精神投入到工作中;要在加強專業知識學習的同時，踏踏實實地做好本職工作，戒驕戒躁，爭取在自己的工作崗位上做出優異的成績。只有這樣才能使自己成為工作上的能手和工作上的內行。

　　(三)要揚長避短，不斷完善自己

　　在段的時間里，我雖然在工作與學習上每天都有了新的進步，但與其他同事相比還存在著很大差距，且與系統內的領導和同志們思想和工作業務交流不夠;因此，我在今后的工作中，不但要發揚自己的優點，還要客觀地面對自己的不足之處，逐漸改掉粗心、急躁、考慮事情不周全的缺點，注重鍛煉自己的口才交際能力、應變能力、協調能力、組織能力以及創造能力，不斷在工作中學習、進取、完善自己。

　　現在，試用期已結束，所以我提出轉正申請：懇請領導給予我成為廠正式員工的寶貴機會，我也將珍惜這來之不易的繼續工作，也將態度謙虛、熱情飽滿地把工作做的更好。

銀行轉正申請書4

尊敬的領導：

　　你們好。

　　我于XX年1月27號成為了銀行的客戶經理試用期3個月。現已經滿試用期3個月了。

　　3個多月的不斷學習，以及同事、領導的幫助和關懷，我已完全融入到了這個大家庭中。在實習期中的鍛煉對銀行的業務方面的知識及市場有了一定的了解。但是還是有很多知識還是需要不斷學習吸收。我行是新入。開拓市場，現需要我們大家一致齊心開展業務。

　　作是一種需要綜合知識，綜合技能和責任心很強的工作，作為一名客戶經理，要有會計基礎，經濟頭腦，準確的判斷把握客戶的經營狀況，要有政策敏感性，對國家的.金融銀行政策有清楚的認識，能從中判斷哪些企業行業是高危行業，有高風險性，哪些是前景行業，有良好的可投資性，同時還要有較高的情商，良好的交流表達能力，可以與客戶之間達成良好的溝通。雖然在之前沒有相關的信貸經驗，但是在旁邊有相關從業經驗及有放款成功的同事，可以向他們多多學習。

　　在5月和6月正是行內大練兵和業務開拓的關鍵時期，更加需要學習和請教。

　　在工作、學習過程中，我深深體會到，XX農商行是一個團結奮斗的集體，在這樣的氛圍中，只有在思想上與集體保持高度一致、積極上進，才能融入到這個集體之中。所以我必須更加深入提高個人綜合素質，用理論知識武裝自己的頭腦，指導實踐，科學地研究、思考和解決工作中遇到的問題，使自己能夠與集體共同進步。

　　段的時間里，我雖然在工作與學習上每天都有了新的進步，但與其他同事相比還存在著很大差距，且與系統內的領導和同志們思想和工作業務交流不夠;因此，我在今后的工作中，不但要發揚自己的優點，還要客觀地面對自己的不足之處，逐漸改掉粗心、急躁、考慮事情不周全的缺點，注重鍛煉自己的口才交際能力、應變能力、協調能力、組織能力以及創造能力，不斷在工作中學習、進取、完善自己。

此致

敬禮!

　　申請人：

　　20xx年XX月XX日

銀行轉正申請書5

　　20xx年8月，我們XX屆農行新員工正式開始了見習生涯，見習期一年。8月8日，簽訂，8月9日，我將組織關系轉入婺城支行，同時被通知分配到分理處。一年來，我經歷了新員工培訓、大堂經理、高柜柜員、客戶經理等崗位，現見習期滿，將我的見習總結交予組織，一方面希望通過總結，思考過去工作中的所學所得，并躬身自省;另一方面，希望組織對我工作中積極的部分給予肯定，并對我的不足給予批評和指導。

　　首先是對工作的總結。

　　我到分理處后，由于一段時間沒有柜員號，就被林主任安排跟班實習和大堂引導。剛開始工作，覺得工作很是神圣。當時思想很是緊張，動作也是極不熟練。好在師傅給力，客戶也予以理解，到新員工培訓前，已能小有熟練的上柜。

　　之后是新員工培訓。新員工培訓包含了心理輔導、禮儀學習、農行介紹、團隊訓練、技能培訓等多方面內容，平時訓練采用半軍事化訓練。新員工培訓歷時半個月，時間雖然較短，但是經過這段時間，我對理論、技能和團隊協作能力都有了新的認識。

　　經過培訓，我回到網點后，首先擔任了大堂經理。培訓時老師引入了“贏在大堂”的農行文化，我認識到大堂經理是農業銀行的一個非常重要的崗位。我認為大堂經理的第一素質必須是責任心。因此責在一個“先”字。大堂經理需要最先發出問候，最先了解客戶需求，并且最先服務客戶，最先展開營銷。當把客戶引導至柜臺后，大堂經理需要協助柜臺人員準備資料，營銷產品。有時發生客戶大聲爭吵時，大堂經理需要最先反應，采取必要措施安撫客戶。大堂經理還需負責atm機器的.維護，因此需要熟練的技能和耐心的服務。做好一個柜員需要至少三方面的能力：微笑服務能力，熟練技能，團隊協作力。微笑和耐心是爭取客戶的基礎，熟練技能是提升，團隊協作力是保障。

　　客戶經理崗位。我認為，客戶經理是農行的信貸員，是客戶的理財師，是網點主任的左膀右臂。我有幸跟著夏旭升老師學習信貸業務。信貸業務經營的是風險，要求信貸員有很強的風險意識。信貸業務又是農行經營利潤的一項最重要的來源，要求信貸員有很好的定價能力和客戶維護能力。這要求客戶經理有扎實的信貸知識，靈通的理財信息，和對風險很強的控制意識。客戶經理又需要在網點主任的安排和支持下開展工作，以良好的能力促進網點業務的發展。

　　在分理處，我身兼網點安全員職責，協助支行維護網點的各項安全事項。網點安全是各項工作的基礎，維護網點安全是對客戶負責，對員工負責，對自己負責，可謂職位小，職責重。可喜的是，我分理處各項安全工作進展有序，正在努力創建“三化三達標”網點，爭創金華農行安全工作的先進。

　　再是對職業的思考。

　　經過一年的見習學習，我對農業銀行的業務和發展有了更深刻的認識。首先農業銀行的發展與整體經濟發展相輔相成。經濟形勢好了，客戶財富增多了，我行的各項業務的發展基礎也變強了，促進了農行業務的發展;反過來，我行的服務水平增強了，支持經濟發展水平的能力增強了，也能促進實業的發展，為經濟發展服務。其次農行的發展必須得益于自身員工隊伍素質的提高。有一支較強的員工隊伍，是農行的發展的支柱。而團隊協作力和執行力，是農行優秀員工隊伍的保障。第三，我們需要具有一顆獻身農行，服務客戶的心。農業銀行可以為年輕人提供一個好的平臺，供學習、供拼搏、供創造。是一個大的舞臺。我認真地完成了見習要求，現申請轉正。

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