求職信的格式

時間：2024-11-03 02:28:03 求職信我要投稿

求職信的格式

　　時間過得真快，總在不經意間流逝，前方等待著我們的將是新的工作機會和挑戰，求職信也應跟上時間的腳步了哦。求職信怎樣寫才能讓人滿意呢？以下是小編精心整理的求職信的格式，希望能夠幫助到大家。

求職信的格式

求職信的格式1

　　一封好的求職信更容易讓別人記住你，因此，求職信的格式顯得尤為重要。那怎樣的格式才是正規的求職信格式呢?

　　首先是稱呼，你要在文章的開頭不空格直接寫上稱呼，然后換行空兩格字問好，然后換行同樣空兩個字開始寫正文，正文首先是介紹自己，接著寫主要內容，最后落款，要表示感謝，然后在文章的右下方寫上自己的名字，寫求職信的年月日。

　　求職信范文：

尊敬的領導：

　　您好!

　　我是XXXX大學XXXX系的一名學生，即將面臨畢業。

　　XXXX大學是我國XXXX人才的重點培養基地，具有悠久的歷史和優良的傳統，并且素以治學嚴謹、育人有方而著稱;XXXX大學XXXX系則是全國XXXX學科基地之一。在這樣的學習環境下，無論是在知識能力，還是在個人素質修養方面，我都受益匪淺。

　　四年來，在師友的嚴格教益及個人的努力下，我具備了扎實的專業基礎知識，系統地掌握了XXXX、XXXX等有關理論;熟悉涉外工作常用禮儀;具備較好的英語聽、說、讀、寫、譯等能力;能熟練操作計算機辦公軟件。同時，我利用課余時間廣泛地涉獵了大量書籍，不但充實了自己，也培養了自己多方面的技能。更重要的是，嚴謹的學風和端正的學習態度塑造了我樸實、穩重、創新的性格特點。

　　此外，我還積極地參加各種社會活動，抓住每一個機會，鍛煉自己。大學四年，我深深地感受到，與優秀學生共事，使我在競爭中獲益;向實際困難挑戰，讓我在挫折中成長。祖輩們教我勤奮、盡責、善良、正直;中國人民大學培養了我實事求是、開拓進取的'作風。我熱愛貴單位所從事的事業，殷切地期望能夠在您的領導下，為這一光榮的事業添磚加瓦;并且在實踐中不斷學習、進步。

　　收筆之際，鄭重地提一個小小的要求:無論您是否選擇我，尊敬的領導，希望您能夠接受我誠懇的謝意!

　　祝愿貴單位事業蒸蒸日上!

　　XXX

　　xxxx年xx月

求職信的格式2

　　如果你想引起人事經理的注意，寫一封求職信比較好。求職信屬于簡歷的附信，可放在簡歷的前面，也可放在簡歷的后面。求職信能夠很好地補充簡歷本身缺乏描述性詞語的不足。

　　求職信的格式并不固定，一般包括三到五個簡短的段落，下面按五段的書寫格式介紹一下寫作要點：

　　第一段應該能夠引起招聘人員對你作為候選人的興趣，并激發閱讀者的熱情。閱讀者為什么要讀這封信?你能夠為佃她做什么?

　　第二段必須推銷你的價值。你那些能夠滿足閱讀者需要和工作要求的技能、能力、資質和資信是什么?

　　第三段展示你突出的成就、成果和教育背景，它們必須能夠直接有力地支持第二段的內容。如果可能的話，量化這些成就。

　　第四段必須發動將來的行動。請求安排面試，或者告訴閱讀者你將在一周內打電話給他們，商談下一步進程。

　　第五段應該是非常簡短的一段，結束這封信并表示感謝。

　　一般而言，好的求職信還有下列幾個特點：

　　(1)求職信屬于非正式的信函，它必須能夠在雙方之間建立融洽的氛圍。所以，你要用熱情洋溢、精力充沛和令人振奮的語言來感染對方。

　　(2)在開頭部分，要簡要說明你是從哪里看到的招聘廣告或得到的招聘信息，你對哪個職位比較感興趣，這在無形中為人事經理的工作幫了忙。

　　(3)求職信必須向未來的雇主介紹你和你的價值。

　　(4)有效的求職信應當易于閱讀，字體要比簡歷中的字體更大，而且要簡短――三到五個簡短的段落就足夠了。

　　(5)確保在求職信上簽署姓名、日期。

　　口如何撰寫出色的求職信

　　若想寫出一份出色的求職信，你必須牢記以下幾點建議：

　　(1)使用專用的紙張，上端寫有你的姓名、地址和電話號碼。你的簡歷要使用配套紙張――它能顯示你的檔次和職業風范。

　　(2)如果你有求職單位的人事經理的姓名，那么，你可在求職信的開頭定做附信。附信專門致某個特定的`個人。

　　(3)如果你不愿意定做每一封信，而寧愿使用格式信件，使用敬稱“尊敬的招聘主管”。(不要使用“尊敬的先生”，因為招聘主管或許是位女士。)

　　(4)盡量把求職信的長度控制在一頁之內。

　　(5)在求職信中展示你獨特的解決問題的技能，并且用特定事例加以支持。

　　(6)如果沒有被要求，不宜在求職信中談論薪金。

　　(7)如果你要求提供薪金的歷史記錄和待遇要求，那么你就適度地打開這扇“窗”(例如，不能低至中等水平)，并且注明這是可以再協商的(如果可以的話)。

　　(8)確保求職信有職業風范。

　　(9)確保求職信中絕對不出現拼寫、打印和語法錯誤。

　　(10)確保求職信簡短達意。絕對不要雜亂無章，言之無物。

　　(11)不要說謊或者夸大其詞。你在求職信和簡歷中說的一切都必須能夠在面試中得到支持和證實。

　　(12)在求職信中回避負面和相互矛盾的話題。求職信和簡歷的目的是要向前跨出你最好的一條腿。那些負面材料(頻繁離職、先前的職位終止等等)能夠在面試中采用變通的方法處理。

　　(13)使用敬語結束附信。

求職信的格式3

　　一、類型

　　(1)從成文的角度看，有自寫的求職信;他人推薦而寫的求職信等。

　　(2)從內容或行業看，有技術性求職信;銷售型求職信;生產性求職信;演藝性求職信;醫療性求職信等。

　　(3)從求職的時間看，有短期性求職信;中期性求職信;長期性求職信等。

　　(4)從求職的要求看，有基本要求的求職信;有具體要求的求職信等。

　　二、標題

　　求職信的標題通常只有文種名稱，即在第一行中間寫上“求職信”三個字。

　　三、稱謂

　　稱謂是對受信人的稱呼，寫在第一行，要頂格寫受信者單位名稱或個人姓名。單位名稱后可加“負責同志”;個人姓名后可加“先生”、“女士”、“同志”等。在稱謂后寫冒號。

　　求職信不同于一般私人書信，受信人未曾見過面，所以稱謂要恰當，鄭重其事。

　　四、正文

　　正文要另起一行，空兩格開始寫求職信的內容。正文內容多，要分段寫。

　　第一，寫求職的原因。首先簡要介紹求職者的自然情況如：姓名、年齡、性別等。接著要直截了當地說明從何渠道得到有關信息以及寫此信的目的。如：“我叫李民，現年22歲，男。是一名財會專業的大學本科畢業生。從報上我看到貴公司招聘一名專職會計人員的消息，不勝喜悅，以本人的水平和能力，我不揣冒昧地毛遂自薦，相信貴公司定會慧眼識人，會使我有幸成為貴公司的一名會計人員。”這段是正文的開端，也是求職的開始，介紹有關情況要簡明扼要，對所求的職務，態度要明朗。而且要吸引受信者有興趣將你的信讀下去，因此開頭要有吸引力。

　　第二，寫對所謀求的職務的看法以及對自己的能力要作出客觀公允的評價，這是求職的關鍵。要著重介紹自己應聘的有利條件，要特別突出自己的優勢和“閃光點”，以使對方信服。如：“我于1996年7月畢業于東北財經學院財會專業。畢業成績優秀，在省級會計大獎賽中，獲得‘能手’嘉獎(見附件)，在海南金融雜志上發表過多篇學術論文(見附件)。我在有關材料上看到過關于貴公司的情況介紹，我喜歡貴公司的工作環境，欽佩貴公司的敬業精神，又很贊賞貴公司在經營、管理上的一整套的切實可行的規章制度。這些均體現了在當前改革開放的經濟大潮中，貴公司的超前意識。我十分愿意到這樣的環境中去艱苦拼搏;更愿為貴公司貢獻我的學識和力量。我相信，經過努力，我會做好我的工作的”。寫這段內容，語言要中肯，恰到好處;態度要謙虛誠懇，不卑不亢。達到見字如見其人的效果。要給受信者留下深刻印象，進而相信求職者有能力勝任此項工作。這段文字要有說服力。

　　第三，提出希望和要求，向受信者提出希望和要求。如：“希望您能為我安排一個與您見面的機會”或“盼望您的`答復”或“敬候佳音”之類的語言。這段屬于信的內容的收尾階段，要適可而止，不要啰唆，不要苛求對方。

　　五、結尾

　　另起一行，空兩格，寫表示敬祝的話。如：此致之類的詞，然后換行頂格寫“敬禮”、或祝“工作順利”、“事業發達”相應詞語。這兩行均不點標點符號，不必過多寒暄，以免“畫蛇添足”。

　　六、署名和日期

　　寫信人的姓名和成文日期寫在信的右下方。姓名寫在上面，成文日期寫在姓名下面。姓名前面不必加任何謙稱的限定語，以免有阿諛之感，或讓對方輕看你的能力。成文日期要年、月、日俱全。

　　七、附件

　　有說服力的附件是對求職者的鑒定的憑證。所以求職信的附件是不可忽視的組成部分。

　　附件可在信的結尾處注明。如：附件1、××××××2、××××××3、××××××……然后將附件的復印件單獨訂在一起隨信寄出。附件不需太多，但必須有份量，足以證明你的才華和能力。

求職信的格式4

　　求職信的格式主要有稱謂、正文、結尾、附件、署名、成文時間幾部分。

　　(一)稱謂(對受信者的稱呼)

　　稱謂寫在第一行，要頂格寫受信者單位名稱或個人姓名。單位名稱后可加“負責同志”；個人姓名后可加“先生”、“女士”、“同志”等。在稱謂后寫冒號。

　　求職信不同于一般私人書信，受信人未曾見過面，所以稱謂要恰當，鄭重其事。

　　(二)正文

　　正文要另起一行，空兩格開始寫求職信的內容。正文內容較多，要分段寫。

　　第一，寫求職的原因。首先簡要介紹求職者的自然情況如：姓名、年齡、姓別等。接著要直截了當地說明從何渠道得到有關信息以及寫此信的目的。如：“我叫李民，現年22歲，男。是一名財會專業的大學本科畢業生。從報上我看到貴公司招聘一名專職會計人員的消息，不勝喜悅，以本人的水平和能力，我不揣冒昧地毛遂自薦，相信貴公司定會慧眼識人，會使我有幸成為貴公司的一名會計人員。”這段是正文的開端，也是求職的開始，介紹有關情況要簡明扼要，對所求的職務，態度要明朗。而且要吸引受信者有興趣將你的信讀下去，因此開頭要有吸引力。

　　第二，寫對所謀求的職務的看法以及對自己的能力要作出客觀公允的評價，這是求職的關鍵。要著重介紹自己應聘的有利條件，要特別突出自己的優勢和“閃光點”，以使對方信服。如：“我于1996年7月畢業于東北財經學院財會專業。畢業成績優秀，在省級會計大獎賽中，獲得‘能手’嘉獎(見附件)，在海南金融雜志上發表過多篇學術論文(見附件)。我在有關材料上看到過關于貴公司的情況介紹，我喜歡貴公司的工作環境，欽佩貴公司的敬業精神，又很贊賞貴公司在經營、管理上的一整套的切實可行的規章制度。這些均體現了在當前改革開放的經濟大潮中，貴公司的超前意識。我十分愿意到這樣的環境中去艱苦拼搏；更愿為貴公司貢獻我的學識和力量。我相信，經過努力，我會做好我的工作的”。寫這段內容，語言要中肯，恰到好處；態度要謙虛誠懇，不卑不亢。達到見字如見其人的'效果。要給受信者留下深刻印象，進而相信求職者有能力勝任此項工作。這段文字要有說服力。

　　第三，提出希望和要求

　　向受信者提出希望和要求。如：“希望您能為我安排一個與您見面的機會”或“盼望您的答復”或“敬候佳音”之類的語言。這段屬于信的內容的收尾階段，要適可而止，不要羅唆，不要苛求對方。

　　(三)結尾

　　另起一行，空兩格，寫表示敬祝的話。如：此致之類的詞，然后換行頂格寫“敬禮”、或祝“工作順利”、“事業發達”相應詞語。這兩行均不點標點符號，不必過多寒喧，以免“畫蛇添足”。

　　(四)署名和日期

　　(五)附件

　　有說服力的附件是對求職者的鑒定的憑證。所以求職信的附件是不可忽視的組成部分。

求職信的格式5

　　一般來說，求職信是屬于書信范疇的，所以，應當符合書信的一般要求：主要包括稱呼、正文、結尾、署名、日期、附錄共六方面的內容。

　　1、稱呼：

　　求職信的稱呼往往比一般書信的稱呼正規一些，在實際書寫時要區別對待，假如寫給國家機關、事業單位的人事司領導，則用“尊敬的xx司長（處長、負責人等）”稱呼；假如對“三資”企業老板，則用“尊敬的xx董事長（或總經理）先生”；假如給各類企業廠長經理寫求職信，則可以稱之為“尊敬的xx廠長（或經理）”；假如寫給大學校長或人事處長的求職信，則稱之為“尊敬的xx教授（或校長、老師等）”。但最好不要使用“敬啟事”、“xx前輩”、“xx師傅”等不正規的稱呼。當然有些自由體的`求職信，也可以不要“稱呼”。

　　2、正文：

　　這是求職信的中心部分，其形式多種多樣，一般都要求說明求職信息來源、應聘崗位、本人基本情況、工作成績等內容。

　　（1）開頭。提出求職目標之前先做自我介紹，交代清楚諸如身份、年齡、學歷、畢業學校等基本情況，給用人單位一個初步印象。

　　（2）求職目標。明確提出所求的具體崗位或職位名稱，要寫得集中具體。

　　（3）求職原因。針對求職目標簡明介紹自己希望獲得那份工作的原因。應盡可能表現出你對目標單位的熟悉及熱愛，表明自己渴望為其效力的決心。如“據報載，貴公司領導十分重視人才，辦事效率高，人際關系和諧，員工可以一心一意搞科研和生產，我能夠成為貴公司的一員該多么自豪”。

　　（4）求職條件。這部分是求職者推銷自己的關鍵環節，也是求職信寫作的重點、難點部分。根據求職目標，可以展示以下諸方面的內容。

　　一是專業知識。著重介紹自己的知識結構、特長學科以及它們與目標工作的關系。

　　二是專業技能。展現運用知識解決實際工作中各類問題的能力，如實習中技能的發揮及單位的評價等。

　　三是實踐能力。即曾從事過的社會活動、組織能力、勤工助學能力、實習時設計與制作能力等。

　　四是自我評價。這是對自己綜合素質的小結。如責任心、道德品質、工作態度、團結協作精神等方面的評價。這些都是用人單位非常看重的非智力因素。

　　五是成果陳訴。介紹主要成績及優勢、所取得的成果、獲得的證書和獎勵等。

　　（5）表達希望。這是正文的結束語。多數是希望用人單位能夠接納自己。要把自己希望得到工作的迫切心情以及若被錄用后，面臨新要求、新情況的態度、決心表達出來，請用人單位盡快答復或給予面試的機會，不必過于謙虛。態度要不卑不亢，又要尊重對方，文明禮貌。

　　3、結尾：

　　（1）希望對方給予答復，并盼看能有機會參加口試；

　　（2）寫上簡短的表示敬意、祝愿之類的祝詞。如“祝貴公司興旺發達”、“順候安康”、“深表謝意”等，也可以用“此致，敬禮”之類的通用詞。

　　4、署名：

　　應留意與信首的“稱呼”相一致。在國外一般都在署名前加上一些“你誠摯的xx”、“你依靠的xx”、“你忠實的xx”之類的形容詞，你可以寫上，也可以寫成“您的學生xx”，也可以什么也不寫，直接簽上自己的名字。

　　5、日期：

　　一般寫在署名右下方，最好用阿拉伯數字寫，并把年月日全寫上。

　　6、附錄：

　　求職信一般都要求同時寄一些有效證件，如學歷證、學位證、職稱證、身份證、工作證（求職證）、獲獎證書、戶口等復印件以及簡歷、近期照片等。因此，你最好在正文左下方逐一注明。這樣做，一是方便招聘單位審核，二是給對方留下一個“有條不紊、很負責任、辦事周到”的好印象。

求職信的格式6

　　求職信和一般書信大致相同，由開頭、正文、結尾、落款四個部分組成。信的開頭，標題4號宋體。要寫明收信人的稱呼。稱呼寫在第一行，頂格書寫，以示尊重和有禮貌。稱呼之后用冒號，然后，另起一行，寫上問候語"您好"，接著寫正文。

　　正文是求職信的主體部分。應寫清楚以下幾方面內容：個人基本情況，如姓名、就讀學校、專業名稱、何時畢業等；個人所具備的條件，這是求職信的核心。要談談自己對從事此工作感興趣的原因，愿意到該單位工作的愿望和自己具有的資格。字體五號宋體。

　　求職信的結尾可提醒用人單位希望得到他們的回復或回電，或希望能有面試的機會。如可寫"希望得到您的回音"、"盼復"等。附聯系地址、郵編、電話。通常結束語后面應寫表示祝愿或敬意的話，如"此致"、"敬禮"、"祝您身體健康工作順利事業發展"等等。

　　落款包括署名和日期。署名應寫在結尾祝詞的.下一行的右后方。日期（x年x月x日）應寫在名字下面。若有附件，可在信的左下角注明。例如"附1：個人簡歷"、"附2：成績表"等等。

求職信的格式7

　　稱呼：

　　求職信的稱呼與一般書信不同，書寫時須正規些，如果寫給國家機關或事業單位的人事部門負責人，可用“尊敬的××處(司)長”稱呼;如果是“三資”企業首腦，則用“尊敬的××董事長(總經理)先生;如果是各企業廠長經理，則可稱之為“尊敬的××廠長(經理)”;如果寫給院校人事處負責人或校長的求職信，可稱“尊敬的××教授(校長、老師)”。求職信不管寫給什么身份的人，都不要使用“××老前輩”、“××”師兄(傅)”等不正規的稱呼。如果打探到對方是高學歷者，可以用“××博士”、“××碩士”稱呼之，則其人會更為容易接受，無形中對你產生一種親切感。

　　正文：

　　求職信的中心部分是正文，形式多種多樣，但內容都要求說明求職信息的來源、應聘職位、個人基本情況、工作成績等事項。首先，寫出信息來源渠道，如：“得悉貴公司正在拓展省外業務，招聘新人，且昨日又在《××商報》上讀到貴公司招聘廣告，故有意角逐營業代表―職。”記住不要在信中出現“冒昧”、“打攪”之類的客氣話，他們的任務就是招聘人才，何來“打攪”之有?

　　如果你的目標公司并沒有公開招聘人才，也即你并不知道他們是否需要招聘新人時，你可以寫一封自薦信去投石問路，如“久聞貴公司實力不凡，聲譽卓著，產品暢銷全國。據悉貴公司欲開拓海外市場、故冒昧寫信自薦，希望加盟貴公司。我的基本情況如下……”這種情況下用“冒昧”二宇就顯得很有禮貌。

　　其次，在正文中要簡單扼要地介紹自己與應聘職位有關的學歷水平、經歷、成績等，令對方從閱讀完畢之始就對你產生興趣。但這些內容不能代替簡歷，較詳細的個人簡歷應作為求職信的附錄。

　　最后，應說明能勝任職位的各種能力，這是求職信的.核心部分。目的無非是表明自己具有專業知識和社會實踐經驗，具有與工作要求相關的特長、興趣、性格和能力。總之，要讓對方感到，你能勝任這個工作。在介紹自己的特長和個性時，一定要突出與所申請職位有聯系的內容，千萬不能寫上那些與職位毫不沾邊的東西，比如你應聘業務代表一職，印在求職信中大談“本人好靜，愛讀小說”等與業務無關的性格特征，結果肯定是“玩完”。

　　結尾：

　　一般應表達兩個意思，―是希望對方給予答復，并盼望能夠得到參加面試的機會;二是表示敬意、祝福之類的詞句。如“順祝愉快安康”、“深表謝意”、“祝貴公司財源廣進”等，也可以用“此致”之類的通用詞。

　　最重要的是別忘了在結尾認真寫明自己的詳細通訊地址、郵政編碼和聯系電話，如果讓你的親朋好友轉告，則要注明聯系方式方法以及聯系人的姓名以及與你的關系，以方便用人單位與之聯系。

　　署名：

　　按照中國人的習慣，直接簽上自己的名字即可。國外一般都在名字前“你誠摯的、你忠實的、你信賴的”等之類例形容詞，這種方法不能輕易效法。

　　日期：

　　寫在署名右下方，應用阿拉伯數字書寫，年、月、日都全寫上。

求職信的格式8

　　1．求職信的開頭有很多形式，但無論你使用什么方式開頭，都應該盡快進入主題，"開門見山"至少在寫求職信時是個好方法。

　　2．在發送簡歷之前，校對你的求職信，確定不出現拼寫、語法、語氣等這類愚蠢的錯誤。如果可能，找一些參考工具幫助你寫求職信，保證求職信的準確、得體。因為求職信中的語法錯誤而喪失進一步接觸的機會，實在不值。不過，應該用自己的語言表達內容，而不是看起來像從書上抄錄下來的，準確反映出你的能力、性格特點、你的知識面和你對工作的態度。

　　3．求職信中，減少使用"我"的頻率，而強調"你"，把"我具備"轉變成"我有你需要的"，引起人事經理想與你見面的興趣是你能為企業創造的價值。因此，求職信看起來應該更像一份人事建議而不是懇求工作。

　　4．盡可能表露出你對公司及公司所處行業的熟悉，了解公司的發展和業務，不妨在求職信中簡短評價公司及其顧客的狀況，讓人事經理覺得你能很快勝任新職位，而不是讓人覺得你不過是從電話簿、廣告上才知道公司的名字和地址。

　　5．讓閱讀你求職信的人事經理對你有較深入地了解，用自己的語言表述自己取得的成績、技能和（工作或學歷）背景，強調它們能給公司帶來新價值。表述應盡可能具體，不妨使用些專業用語，使人事經理相信你過去的業績和你能做什么。

　　6．求職信條理清楚，每一段落都應有個表述的中心。在信的第一段開宗明義，隨后安排段落，確定段落中心，并確定所有的段落都服從一個目標。每一段落的.語句不要超過7句，最好控制在5句以內，語句長短不一，不過避免使用句子長句，也不要使用斷句，一頁篇幅足夠了。為了使你的求職信在眾多的信中突出，可以在關鍵語句下面劃線、加粗、或使用表格，如果在網上發送求職信，你還可以改變重要部分文字的顏色，使收信人能在最短時間里了解你要表述的大意。

　　7．將求職信mail給負責招聘的人或可能成為你上司的經理人，而不是整個公司，不過千萬別妄加猜測收信人的性別，以免鬧笑話，令人不快。如果招聘信息中沒有注明收信人和收信的電子郵箱，那么不妨電話問一下，這會使收信人對你留有印象，因為只有你的信標明了收信人。

　　8．不要在求職信中夾放照片，除非你應聘的是演員、模特或其他表演性工作。記住，在求職信中夾放照片的結果是，很可能人事經理通過你的照片想象你的性格、為人，以次判斷是否考慮與你見面。

　　9．總體上，求職信的格式、用字、措辭都應規范和正式，顯示出求職者自身受到的良好教育，在求職方面是個"內行"。

　　10．你可能會同時應聘數份工作，但不要把求職信寫成公式化的，不要讓人事經理看出你同時在向幾家公司求職。因此，盡管基本內容不同，但對每一份求職信都要有針對地對待，所以避免含糊其詞的說詞，公司的名字、背景等情況千萬不要搞錯。

　　11．在求職信中結尾時，別忘了提出見面一談的請求，表達你已做好進一步接觸、溝通的準備，讓你未來的人事經理你是個有信心、有準備的人，這會使人事經理對你求職申請多考慮一些。

求職信的格式9

　　求職信的寫作格式和注意事項。

　　求職信的格式同一般書信一樣，一般也要包括信頭、信內地址、稱呼、正文、結尾語、簽名等幾部分，讀者可參看本章第一節有關內容。這里不再復述。除此之外，在寫求職信的`時候，一定要注意以下幾點求職信的內容要如實去寫，對自己的優點長處不夸大、不過分渲染。但也不要過于謙虛，甚至自貶。寫作語氣要肯定、自信，給對方留下好印象求職信應言簡意賅，不該寫與主題無關的內容，用詞少用冷僻字，行文要流暢、自然關于自己的工資待遇問題。一般不要在求職信中提出，若確實必要，則只說明自己目前職位的工資數額或工資要求的大致數額，要留有余地求職信一定要書寫工整，信面整潔，別出現拼寫或語法錯誤。

求職信的格式10

　　求職信稱呼：求職信的稱呼與一般書信不同，書寫時須正規些，如果寫給國家機關或事業單位的人事部門負責人，可用“尊敬的××處(司)長”稱呼;如果是“三資”企業首腦，則用“尊敬的××董事長(總經理)先生;如果是各企業廠長經理，則可稱之為“尊敬的××廠長(經理)”;如果寫給院校人事處負責人或校長的求職信，可稱“尊敬的××教授(校長、老師)”。

　　求職信不管寫給什么身份的人，都不要使用“××老前輩”、“××”師兄(傅)”等不正規的稱呼。如果打探到對方是高學歷者，可以用“××博士”、“××碩士”稱呼之，則其人會更為容易接受，無形中對你產生一種親切感。

　　求職信正文：求職信的中心部分是正文，形式多種多樣，但內容都要求說明求職信息的來源、應聘職位、個人基本情況、工作成績等事項。首先，寫出信息來源渠道，如：“得悉貴公司正在拓展省外業務，招聘新人，且昨日又在《××商報》上讀到貴公司招聘廣告，故有意角逐營業代表―職。”記住不要在信中出現“冒昧”、“打攪”之類的客氣話，他們的任務就是招聘人才，何來“打攪”之有?

　　其次，在正文中要簡單扼要地介紹自己與應聘職位有關的學歷水平、經歷、成績等，令對方從閱讀完畢之始就對你產生興趣。但這些內容不能代替簡歷，較詳細的個人簡歷應作為求職信的.附錄。

　　最后，應說明能勝任職位的各種能力，這是求職信的核心部分。目的無非是表明自己具有專業知識和社會實踐經驗，具有與工作要求相關的特長、興趣、性格和能力。總之，要讓對方感到，你能勝任這個工作。在介紹自己的特長和個性時，一定要突出與所申請職位有聯系的內容，千萬不能寫上那些與職位毫不沾邊的東西，比如你應聘業務代表一職，印在求職信中大談“本人好靜，愛讀小說”等與業務無關的性格特征，結果肯定是“玩完”。

　　求職信結尾：一般應表達兩個意思，―是希望對方給予答復，并盼望能夠得到參加面試的機會;二是表示敬意、祝福之類的詞句。如“順祝愉快安康”、“深表謝意”、“祝貴公司財源廣進”等，也可以用“此致”之類的通用詞。

　　署名：按照中國人的習慣，直接簽上自己的名字即可。國外一般都在名字前“你誠摯的、你忠實的、你信賴的”等之類例形容詞，這種方法不能輕易效法。

　　日期：寫在署名右下方，應用阿拉伯數字書寫，年、月、日都全寫上。

求職信的格式11

　　求職信通常由標題、稱謂、開頭、正文、結尾、署名、日期、附件等部分構成。

　　（一）標題 標題是求職信的眉目，居中寫明“求職信”。

　　（二）稱謂 寫給用人單位的人事部門或直接寫給單位負責人，注意稱謂要做到禮貌、得體。對用人單位明確的可直接寫明單位名稱，如 “尊敬的 ××公司人事部 ”、 “尊敬的××公司王經理”。在用人單位不確定的情況下，稱謂可寫 “尊敬的公司人事部領導”、 “尊敬的總經理先生”等。

　　（三）開頭語 先寫問候語“您好”，表示禮貌、尊敬。再寫求職人的自我簡介或用人信息的獲得渠道。如“我叫×××，是××大學工商管理系××專業的'應屆畢業生”。又如 “近從省人才市場獲悉貴公司擬招聘××專業人才×名，這給我提供施展自己智慧和才能的機遇”。開頭語表述應簡潔明確、干脆利落，不宜過多過長。

　　（四）正文 求職信的核心部分。

　　首先詳細介紹自己的專業優勢，即學習的主要專業課程，參加的專業實踐活動及在院各類專業競賽中的獲獎情況等，要充分展示自己在專業方面的突出成績，使自己在眾多應聘者中出類拔萃。

　　其次介紹自己的工作能力及愛好特長，包括自己在院期間擔任學生會、班級的主要干部職務，在各類活動中的組織能力、人際交往能力、口才表達能力等等。個人的興趣、愛好及特長也是競爭的優勢。

　　再次，如果用人單位明確，可以談談對企業的認識、了解，表達迫切要求工作的愿望及錄用后的打算。如 “貴廠是聞名遐邇的中外合資企業，總經理知人善用，重視人才，我非常愿意并渴望到貴廠工作，并愿為貴廠的興旺發達貢獻自己的知識與才華”。這部分撰寫時，要力求簡明，注意揚長避短，突出自己的優勢與長處。

　　（五）結尾 再次表達求職的愿望，希望獲得機遇，起到吸引和打動對方的作用。如 “希望給予面試的機會”、 “熱切地盼望著貴公司給予答復”等。也可寫禮貌用語“此致”“敬禮”。

　　（六）署名、日期署上求職者的姓名、日期。

　　（七）附件

求職信的格式12

　　加上標題，道明來意，清楚寫明自己所的職位，方便對方之余，也有利于存盤紀錄。

　　內容必須分段清晰，每段有獨立主旨，條理簡明，扼要精簡，皆因雇主或人事部一天間可能會收到數以百封應征信，如果你的`信冗長不堪，將難逃被投籃的命運。

　　段與段之間隔行書寫，每段起首留，會顯得更易于閱讀。

　　無論是手寫或是打字，一定要以端正整齊為原則，應多花工夫核正別字或錯漏，否則印象分會大減。

　　用鉛筆、紅筆書寫。

　　信紙信封不要折皺或有污漬，更不要有其它公司或酒店的標記或名稱。

求職信的格式13

　　一、標題。

　　標題是求職信的標志。一般寫“求職信”即可，以表明信件的性質。

　　二、稱謂。

　　在標題的下一行，頂格寫用人單位的名稱或負責人的姓名，職務。注意后面盡量不要寫問候，寒暄的話語。通常用“您好”“打擾了”等。

　　三、正文。

　　這是求職信的重點。寫-清楚自己求職的目標，介紹自己求職的條件及自己的特長等。

　　求職的.緣由。包括為什么求職和求什么職。這里可以介紹一下自己，展現一下自我，自己怎么了解到這家公司的以及這個職業的需求，要做到真心誠意。求什么職位，要準確自己希望得到這個職位，要堅定一些。

　　四、求職條件。

　　這是求職信的主題內容，要將自己的條件一一舉出來表明自己為什么求職。說到底，求職要憑自己的實力。說到這里，可以先講一下自己的學習經歷和工作經歷。學習經歷要將自己的畢業學校。所學的專業課程，自己所獲得的榮譽情況等。而工作經歷要寫明自己是否工作過，這里要注意一下，有沒有工作經驗這一點對現在的求職者是很重要的。

　　五、特長條件

　　是指專業，興趣其他各方面的能力，包括自己所學專業突出的技能，獲得的榮譽，以及自己在興趣愛好方面的過人之處。

　　注意：要記得展示自己的與眾不同之處，借機推銷自己，但應實事求是，不要吹牛胡-謅。

　　六、求職愿望。

　　在結尾處要寫-清盼望得到肯定的答復，希望給予面試的機會等。

　　七、附件。

　　是證明自己的履歷表，包括推薦信，獲獎證書等。要在正文下一行空兩格寫明“附件”，一一寫清。

　　八、落款。

　　寫求職者的姓名機求職時間。注意格式要正確。

求職信的格式14

　　求職信怎么寫，求職信有哪些格式。本文提供了求職信的格式及技巧，供大家參考。求職文書的基本格式一般由開頭（包括稱呼、問候語）、正文、結尾（包括結束語、祝頌語）、落款（包括署名和日期）及附件幾個主要部分組成。

　　1、開頭應根據收信人的身份、地位選擇恰當的稱呼。如寫給單位領導，可稱為“尊敬的XXX經理”；寫給具體負責的工作人員．可稱為“尊敬的人事處領導”、“尊敬的張處長”等；如果是外資單位，宜稱尊敬的某先生、某女士、某小姐等。求職信的問候語可用“您好”一筆帶過。

　　2、正文正文是求職文書最重要的部分。一般應先介紹自己的年齡、性別、文化程度及其他與求職目標相關的個人情況。然后主要是向對方說明自己有與工作（崗位）要求相符的知識、專業技術、特長、性格和能力．突出自己的主要成績和優勢，并表現出自己勝任該工作的'信心。在這一部分里，還可以說明自己對該用人單位的了解、認識和評價，給對方以恰如其分的贊揚，或者表明自己的工作態度、就職以后的打算等等。

　　3、結尾求職文書的結束語可參考下面一些寫法：“恭候您的回信”、．盼復”、“盼賜答”、“渴望您的回信，”等。結束語的后面，一般應寫上表示敬意、祝愿等祝語，如“祝貴公司興旺發達”。也可用通用的“此致敬禮”、“敬祝安康”之類通用祝語．視具體情況而定，不拘一格。

　　4、附件求職者可將自己的求職簡歷、學歷證書、專業課程成績單、發表的論著及獲獎證書等復印，作為附件，附在求職文書后。

　　5、落款求職信最后的署名要按自己和收信人的關系來寫，與開頭的稱呼相對應。日期可以寫在署名的后面，也可以寫在署名的下一行，一般應寫明年月日，習慣上用阿拉伯數字。落款后可說明自己的通訊地址或其他聯系方法。

求職信的格式15

　　求職自薦信是畢業生向用人單位自我推薦的書面材料，是畢業生所有求職材料中至為關鍵的支柱性文件，其寫作質量直接關系到畢業生擇業的成功與否。因此，自薦信被稱為畢業生求職的敲門磚。自薦信格式一般分為標題、稱呼、正文、附件和落款五部分。

　　1、標題標題是求職自薦信標志和稱謂，要求醒目、簡潔、莊雅。要用較大字體在用紙上方標注自薦信三個字，顯得大方、美觀。

　　2、稱呼這是對主送單位或收件人的呼語。如用人單位明確，可直接寫上單位名稱，前尊敬的加以修飾，后以領導職務或統稱領導落筆，如單位不明確，則用統稱尊敬的貴單位（公司或學校）領導領起，最好不要直接冠以最高領導職務，這樣容易引起第一讀者的反感，反而難達目的。

　　3、正文正文是自薦信的核心，開語應表示向對方的問候致意。主體部分一般包括簡介、自薦目的、條件展示、愿望決心和結語五項內容。簡介是自我概要的說明，包括自薦人姓名、性別、民族、年齡、籍貫、政治面貌、文化程度、校系專業、家庭住址、任職情況等要素，要針對自自薦目的作簡單說明，無須冗長繁瑣。

　　條件展示是求職自薦信的關鍵內容，主要應寫清自己的才能和特長。要針對所求工作的應知應會去寫，充分展示求職的條件，從基本條件和特殊條件兩個方面解決憑什么求的問題。基本條件應寫清政治表現和學習活動兩方面內容。愿望決心部分要表示加盟對方組織的熱切愿望，展望單位的'美好前景，期望得到認可和接納，自然懇切，不卑不亢。結語一般在正文之后按書信格式寫上祝語或此致，敬禮恭候佳音之類語名。

　　4、附件求職自薦信附件主要包括個人簡歷，證書及文章復制件、需要附錄說明的材料，也可作為附件一一列出。

　　5、落款落款處要寫上自薦人的字樣，并標注規范體公元紀年和月日。隨文處要說明回函的聯系方式、郵政編碼、地址、信箱號、電話號碼及呼機號等。署名處如打印復制件則要留下空白，由求職人親自簽名，以示鄭重和敬意。自薦信寫作雖有一定的自由度，但務必要注意文明禮貌，誠樸雅致，特別要注意突出才藝與專長的個體特征，注意展現經驗、業績和成果，精心設計裝幀，講求格式美觀雅致、追求莊重秀美，使其象一只報春的輕燕，飛進千家萬戶，為你帶來佳音。

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