單位的聘書

　　單位的聘書 篇1

　　企業(yè)名稱xxxx聯(lián)系人xx

　　xx年xx月xx日

　　報到時間xx年xx月xx日上下午xx時xx分

　　報到地xxxx

　　企業(yè)名稱xxx負(fù)責(zé)人xxx

　　貴公司于xx年xx月xx日所發(fā)錄用通知已經(jīng)收到。本人肯定按貴公司所要求時間報以，保證如約到貴公司就職，上述保證由本人親屬提供擔(dān)保。

　　姓名xxx(簽字或印鑒)現(xiàn)住址xxxxxx

　　親屬擔(dān)保人xxx(簽字或印鑒)現(xiàn)住址xxxx

　　xxxx年xx月xx日

　　聘字第xx號

　　單位的聘書 篇2

　　茲聘請請輸入受聘者姓名先生(小姐)擔(dān)任本公司請輸入受聘職位一職。自20____年________月________日起生效。

　　此聘

　　總經(jīng)理：(公司蓋章)

　　20____年________月________日

　　單位的聘書 篇3

　　茲聘任__________為我單位工程部助理工程師。聘期五年，自二零年一月十日至二零年一月九日。

　　_______________有限公司

　　________________年____月____日

　　單位的聘書 篇4

　　專業(yè)技術(shù)人員職務(wù)xx聘xx任xx書xx(先生/小姐)：xx根據(jù)我單位專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位的設(shè)置及本人具備的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格和綜合考核結(jié)果。

　　聘任您為xx部門xx職務(wù)。

　　任期自xx年xx月xx日起xx至xx年xx月xx日止

　　總經(jīng)理：xxx

　　聘任單位：xxxxxxxx

　　有限公司xx(蓋章)

　　單位的`聘書 篇5

　　聘書

　　企業(yè)名稱______________聯(lián)系人_______ ___年__月__日

　　報到時間___年__月__日 上 下午__時__分

　　報到地_________________

　　企業(yè)名稱_____ 負(fù)責(zé)人____

　　貴公司于_____年__月__日所發(fā)錄用通知已經(jīng)收到。本人肯定按貴公司所要求時間報以，保證如約到貴公司就職，上述保證由本人親屬提供擔(dān)保。

　　姓名______(簽字或印鑒)現(xiàn)住址_________________

　　親屬擔(dān)保人______(簽字或印鑒)現(xiàn)住址___________

　　_____年___月___日

　　聘字第___號

　　單位的聘書 篇6

　　聘任單位(甲方)：__________

　　受聘人(乙方)：__________

　　甲乙雙方依據(jù)__________(單位)崗位聘任有關(guān)文件規(guī)定，簽訂本聘任(用)書。

　　一、聘任崗位：甲方聘任乙方在__________崗位工作，享受__________崗位待遇。

　　二、聘任期限：自20_____年_____月_____日起至20_____年_____月_____日止。乙方在聘任期間內(nèi)退休的，聘期到退休時止。

　　三、乙方的.崗位職責(zé)、目標(biāo)、任務(wù)以經(jīng)雙方簽訂的“事業(yè)單位聘用合同”內(nèi)容為準(zhǔn)。

　　四、本聘任書經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后正式生效。聘任書一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，本人檔案一份。

　　甲方：__________(簽名)

　　乙方：__________(簽名)

　　20_____年_____月_____日

　　20_____年_____月_____日

　　單位的聘書 篇7

　　聘任單位： 受 聘 人：

　　聘任職務(wù)：農(nóng)藝師八級

　　說 明

　　一、本聘書的簽定、解除以及聘任職務(wù)、聘任期限

　　按《云南省事業(yè)單位聘用合同書》的規(guī)定辦理;

　　二、崗位職責(zé)是指經(jīng)人事部門批復(fù)的聘任單位人事

　　制度改革方案規(guī)定的.本職務(wù)崗位職責(zé);

　　三、受聘人年度工作目標(biāo)由聘任單位按《云南省事

　　業(yè)單位聘用合同書》的規(guī)定另行逐年制定。

　　聘任單位(蓋章)： 主管部門(蓋章)：

　　聘任人(簽字)： 受聘人(簽字)：

　　年 月 日

　　單位的聘書 篇8

　　聘任單位(甲方)： 受 聘 人(乙方)：

　　甲乙雙方依據(jù)本聘任(用)書。

　　一、聘任崗位：甲方聘任乙方在崗位工作，享受 十二級管理、專業(yè)技術(shù)、工勤技能(高級工、中級工、普工)崗位待遇。

　　二、聘任期限：自20xx年10月1日起至20xx年9月30日止。乙方在聘任期間內(nèi)退休的.，聘期到退休時止。

　　三、乙方的崗位職責(zé)、目標(biāo)、任務(wù)以經(jīng)雙方簽訂的“事業(yè)單位聘用合同”內(nèi)容為準(zhǔn)。

　　四、本聘任書經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后正式生效。聘任書一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，本人檔案一份。

　　甲方：(簽名) 乙方：(簽名)

　　20xx年 xx月 xx日 20xx年 xx月 xx 日

　　單位的聘書 篇9

XX先生(女士):

　　您與 本公司于 年 月 日簽訂/續(xù)訂的勞動合同，因您具有下列第 項情形，根據(jù)《 公司勞動合同管理制度》第 條第 款的規(guī)定，決定從 年 月 日起解除勞動合同。

　　1.試用期內(nèi)不符合錄用條件。

　　2.嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度。

　　3.嚴(yán)重失職，營私舞弊，給公司造成重大損害。

　　4.與其他用人單位建立勞動關(guān)系，嚴(yán)重影響工作或經(jīng)公司提出仍不改正。

　　5.訂立或變更勞動合同過程中有欺詐、脅迫、乘人之危的行為。

　　6.被依法追究刑事責(zé)任。

　　7.患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事公司另行安排的'工作。

　　8.不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作。

　　9.勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議。

　　您需要辦理以下交接手續(xù)：

　　1、XX;

　　2、XX;

　　3、XX。

　　以上事宜完成后，于 年 月 日前到人事部門辦理勞動合同解除手續(xù)。

　　特此通知

　　通知方(簽名或蓋章)

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