超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

資料員年度總結

時間:2021-12-20 16:34:13 年度總結 我要投稿

資料員年度總結

  總結在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以促使我們思考,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結了。那么總結應該包括什么內容呢?下面是小編為大家收集的資料員年度總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

資料員年度總結

資料員年度總結1

  一、流程中個別環節執行不力,造成上下環節脫節。如混凝土拆模報告有時不能及時從試驗室取回,影響了拆模申請,繼而又延誤了現澆結構外觀尺寸檢驗批驗收。

  二、工程資料的編制填寫不夠嚴謹。如試驗報告中個別代表數量缺失;檢驗批中個別檢查項目數據過于虛偽,一看即假;個別資料附圖不夠詳細、清晰。

  針對如上問題,工程過程中采取以下四個措施應對:

  一、明確責任分工,督促流程執行。

  二、及時收集整理,及時問題反饋。

  三、定期資料整改,再次資料核查。

  四、目錄及時跟進,完美資料歸檔。

  通過以上措施,及時發現了問題,并在第一時間進行了整改,坎坷而又圓滿地通過了一次次檢查。

  對于各個資料的填寫要求,資料規程及長城杯指南中都有詳細要求,在此不一一重復。現僅通過本工程地探索歸納,對各類資料需要重點注意的幾個方面概述如下:

  一、施工技術資料嚴格受控。

  施工技術資料是指導正確、規范、科學施工的文件,以及工程變更情況的正式文件,而且變更、洽商、圖紙會審要經過設計、建設單位簽字,施組、方案要經過公司級審批,交底要施工隊簽認。一旦遇到工程糾紛或其它特殊情況,此類情況是解決糾紛的最基本、最重要的資料,因此,對此類資料要嚴加管理,一般不外借,謹防丟失,不得不借時,執行嚴格的借閱登記制度。

  另外,本工程邊設計邊施工,工程變動頻繁,設計變更、工程洽商多。設計變更、工程洽商直接影響到施工進展、工程結算。如果因為變更、洽商傳不及時而造成經濟損失,那么整個項目部的辛苦工作便失去了意義。因此,一定要及時把變更、洽商發放到項目部相關人員手中,并由技術人員在第一時間內以交底形式傳達到施工最前線的施工隊。

  二、施工測量記錄要圖示詳盡。

  施工測量記錄是確保工程定位、尺寸、標高、位置等的資料。“失之毫厘,謬之千里”,由于放線的疏忽給后續施工帶來麻煩的例子屢見不鮮。因此,測量資料一定要有詳盡的圖示以確保測量施工的準確。如樓層平面的放線記錄,洞口放線要畫剖面簡圖,注明放線的標高尺寸,應有平面簡圖,若是平面放線要求注軸線尺寸,說明墻柱斷面尺寸、門窗口位置尺寸,軸線控制線和墻柱邊線尺寸,若是外墻、門窗洞口放線要畫剖面簡圖,注明放線的標高尺寸。

  三、施工物資資料要齊全有效,有可追溯性。

  工程中物資種類繁多,且來自不同廠家,把好物資質量關,便為整個工程質量奠定了一個堅實的基礎。各種物資進場均要提供產品合格證、檢驗報告等質量證明文件。因為這些物資全部來自外單位,因此,此類資料的可追溯性尤為重要,鑒于此,資料質量證明文件要盡量使用原件,當不得不使用復印件時,要清晰、齊全、有效,并且加蓋原件存放單位公章,注明原件存放處,并有經辦人簽字和時間,并注明進場時間及使用部位。

  四、施工記錄內容要詳細具體。

  施工記錄是施工過程中形成的,確保工程質量、安全的各種檢查、記錄等。記錄中的內容要詳細具體,不可泛泛而言,并要與技術交底保持一致,如鋼筋綁扎隱檢,要寫清鋼筋的品種、規格、數量、位置、錨固和接頭位置、搭接長度、保護層厚度、鋼筋及墊塊綁扎和鋼筋除銹等情況。當出現數據時,要計算出具體數值,避免使用規范性語言。當發生變更、洽商時還要寫清變動內容并注明其編號。

  五、施工試驗記錄要及時、齊全。

  施工試驗合格是檢驗批(分項分部)工程驗收的前提條件。如鋼筋連接試驗報告是鋼筋安裝檢驗批驗收的前提,混凝土試驗報告是混凝土施工檢驗批驗收的前提。所以施工試驗記錄要按部就班的進行,以免遺漏,影響后續施工。

  六、檢驗批驗收記錄檢查項目要填寫齊全。

  檢驗批是工程驗收的最小單位是分項工程乃至整個建筑工程質量驗收的基礎。因此檢驗批中各項評定合格與否直接影響到分項工程乃至整個建筑工程質量驗收。檢驗批中各個應檢項目不應漏填。如有預埋件部位的鋼筋安裝檢驗批中的預埋件項,有施工縫部位的混凝土施工檢驗批中的施工縫項。

  在資料收集整理過程中,對資料員來說,將收到的各種資料分門別類歸檔,編制分項目錄是很繁瑣的一個過程。在本工程中采取以下兩個措施應對,大大提高了工作效率,確保了工作質量。

  一、編制動態資料總目錄,便于資料檢索。

  資料總目錄以規程中的八大類資料分類,具體到盒內每冊資料。資料總目錄隨施工進度、資料的增加,不斷更新,并在總目錄中每冊資料后設備注欄,標明每冊資料中發現的問題。通過總目錄,對所有資料情況一目了然。

  二、分項目錄采用excel編制。

  一般人都用word編制目錄,但與excel相比其效率及功用就望塵莫及了,excel編制目錄的優勢主要如下。

  1、操作簡便快捷。首先其同一窗口中多工作薄模式就為統一分類管理資料提供不少便捷,另外其單元格自動填充、自定義數據格式功能更使其快捷操作如虎填翼。如輸入“20xx年xx月15日”,自定義數據后只需輸入“9—xx—15”即可顯示“20xx年xx月15日”。

  2、協助統計匯總。利用其“篩選”功能,能按條件進行數據篩選匯總。如要查詢鋼筋連接試驗報告見證批次是否夠,只要在篩選條件中選“見證”,excel便將所有見證試驗報告列出來,用見證試驗報告數除以總報告數,便鋼筋連接試驗見證百分數。或者要對工程中c40砼進行強度統計評定,只要在篩選條件中選“c40”,所有c40試驗報告便一一列出了,包括成型日期、施工部位、強度等報告內容。

  3、智能糾錯功能。在excel中,可以對單元格中數據的取值范圍進行限定,當超出范圍時,彈出提示對話框。如鋼筋原材試驗報告中的試驗結果“屈標比σs實/σs標”合格值應≤1。3,在excel中設定后,當輸入值>1。3時,系統即彈出“不合格”提示,避免了輸入錯誤或協助發現不合格資料。

  資料工作從技術部、工程部到物資部甚至經營部一直滲透到項目部各個角落,各部門、人員各盡其責又相互制約、環環相扣,尤其是資料交圈性的要求,更像一條繩索將項目部所有資料相關部室、人員緊緊捆綁在起,這就要求所有資料相關人員必須步調一致,完美合作,堅決防止多諾米骨牌效應的發生。孤掌難鳴,強有力的領導及制度是硬件保證,具有高素質及優秀業務水平的員工是軟件保證,兩者兼具才能塑造一個攻無不克,戰無不勝的優秀團隊,優秀團隊才能干出一流的工作。

  雨去雪來,風過云走。在嶄新的日子里,我們將繼續堅持吃苦耐勞、不斷探索、迎難而上的戰斗精神,高舉優質工程的偉大旗幟,堅持好的,拋棄壞的,讓資料工作更上一層樓。

  p分頁標題e

  歲月荏苒,時光如梭,忙碌中轉眼又到年末,本著回顧過去,總結經驗,找出不足,充實自我的態度,我無時無刻都在鞭策著自己,勤勤懇懇做事,扎扎實實做人,對工作無怨無悔,從不推諉,對自己嚴格要求,團結同事,以身作則,揚長避短,更好地做好本職工作。

  自20xx年4月融入甘肅二十一冶建筑有限公司至今,從領導身上我體會到了敬業與關懷,在同事身上我學到了勤奮與自律,工作中我領會了責任與嚴謹,生活中我感受到了二十一冶這個大家庭帶給我的關愛和溫暖,繁忙并充實是我對本年度工作最深的體會。

  現就個人一年來的工作情況做以下總結:

  自進入公司接手資料員的工作,我便在工程技術負責人石磊的指導下負責恒美奧運康城D區22、23、24、25、26樓的資料管理工作,開始進行工程資料的收集整理,及時地與甲方、監理單位溝通聯系,認真處理好D區各棟樓的施工方案、變更洽商、監理通知單回復及其它相關資料的報驗、對甲方、監理及其它分包單位聯系單的收發、及實驗材料報驗與實驗報告的整理工作。盡可能地配合甲方、監理及各單位的工作,在施工期間能夠較好的協助項目管理人員及工程相關人員,為他們提供所需的資料并做好類似工作。

  資料工作看似輕松,實則細碎繁瑣,能夠真正做好并不容易,從4月上班以來就投入到緊張的工作中,因為此時正是25、26兩棟樓主體大干的開始,不論從實驗報告還是現場施工資料都有了大幅的增加,而我因為剛進入到這個新的環境,還沒有完全進入狀態,就算面臨再大的困難也是不容退縮的,在抓緊一切上班時間努力工作的基礎上,我放棄了中午休息的時間,再利用晚上爭分奪秒,有不懂得地方就打電話給石工請教,經過不懈的努力,我終于完全適應了這個環境和節奏,并保持極大地熱情,直到25、26、24、22樓的封頂。

  我的另一項工作是收集保存好公司及相關部門下發的文件及會議文件工作,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入文件夾內為查閱文件提供方便。

  其次是做好各類文件、圖紙,下發、傳閱及傳遞工作并將文件原件存檔。根據項目部規定,對文件進行相關部門的下發、傳閱、傳遞,接收單位或個人要進行簽字確認,并將原件存檔。

  還有負責工程資料的保管。核實工程資料的完整情況,對褶皺、破損、參差不齊的文件進行整補、裁切、折疊,使其盡可能保持外觀上的整齊劃一。根據資料規程按資料內容特征對文件資料進行分類,將屬于同一卷的資料用檔案盒裝訂后入柜保存。并定期對文件資料進行核查,對遺缺文件進行追查,查明原因。對工程資料應認真填寫,字跡工整,裝訂整齊。一目了然,以便以后檢查歸檔的方便。

  在這一年中我學到了了不少的經驗和知識,在與他人的交流、溝通方法上也有不少長進,在工作中通過多看,多問,多聽,使自己的本職工作技能有了進一步提高,相對于去年來說又進了一大步。

  在這一年中,通過各級部門的多次檢查和驗收,暴露出了我在資料方面許多需要整改的問題和低級錯誤。這給我指明了改進的方向,也相應的督促和提高了我自己的水平,同時我還需要認真學習好規范規程及有關文件資料,掌握好專業知識,提高自己的工作能力,加強工作責任感,及時做好各項工作。

  古人說:“日三省乎己,則知明而行無過矣!”總之,在今后的工作中,我將不斷地反思,在總結自己和前輩經驗的基礎上不斷地學習鞏固,以期使自己的執業水平有質的飛躍,并保證自己有可持續性進步的能力,從而適應時代和企業的發展。

  20xx年是我人生經歷中最璀璨的一段時光,感謝CCTV、感謝MTV、感謝Channel[V]、感謝SMG,感謝所有的TV與二十一冶能給我這個機會讓我寫這份年終報告。謝謝主辦方二十一冶,以及推廣公司百事可樂、可口可樂、非常可樂、雪碧、芬達、七喜公司,還有我的經濟人谷偉峰。謝謝老謀深算的領導給了我這個職位,讓我深深領會了“大鵬一日同風起,扶搖直上九萬里”的含義,謝謝熱心的石工給我的指導和幫助,使我百尺竿頭,更進一步,謝謝,謝謝,謝謝監理張雪,讓我在二十一冶的日子不再孤單……

  支持二十一冶有蠻長一段時間了,感概的話就不說了。今天能到二十一冶的講臺上說說我自己的事是我一生最大的心愿,沒想到這么快就實現了,我會一如繼往的更加努力做我自己,不做違法亂紀的事,不炸樓,不罵領導、不欺負同事、不咋呼門房老楊,在德智體美勞方面繼續發展,爭做優秀工程管理人員。

  當然了,好好學習天天向上也是我不斷激勵自己的口號,有心情就會回來發表一下的。在此呢,我還要特別感謝二十一冶,謝謝你能給我這么好的的平臺,我會繼續支持二十一冶的,并且會做好宣傳工作,OK,今年我會更加努力,堅持批評與自我批評!你們的批評就是我動力的來源!

資料員年度總結2

  時光流逝,20xx年即將成為過去,20xx的腳步已悄然來臨,新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰,回顧20xx年這一年感觸頗多,現將工作總結如下:

  今年8月份,我剛來到公司工作,擔任XXX項目部資料員一職。由于剛參加工作,無論從工作能力方面、人際溝通交往方面、還是從思想方面都存在許多的不足。但在這些方面,公司的領導以及同事們都給了我很好的引導和熱情的幫助,讓我較快地適應了工作。回顧這段時間的工作,我的確在思想上、學習上、工作上都取得了很大的進步,成長了不少。

  經過一段時間的學習我了解到資料員一職主要工作是及時整理齊全施工資料,收集保存好公司下發的文件和做好項目部會議紀要,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入文件夾內并做好編號;另外做好各類文件、圖紙,下發、傳閱及傳遞工作等等瑣碎的事兒。

  另外通過一段時間的工作學習資料員這個職位也并不像大家講的那么枯燥無味,在我眼中就像一個時光記錄人一樣,用圖片信息、文字資料等信息記錄著的建設過程中的點點滴滴,記錄著施工場地面貌的一步步的變化,當看見最初的土地更甚說是荒地變成我們眼中的一道風景線時內心頗多欣慰。在這個過程中也了解到許多資料的形成過程以及流程。同時也學習到了一些施工過程,了解到了什么是園林景觀構筑物、園林鋪地、園林給排水等等。

  在這工作期間,當然也有很多地方自己馬虎出錯,記得我犯過最可笑也最粗心的一件事兒是有一次填寫一個工程延期說明我把時間20xx年不小心寫成20013年。通過這件事兒讓我清楚的認識到做資料員最重要的一點就是一定要細心、細心、再細心。同時這些歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時要考慮得全面,以杜絕同類錯誤再次發生。

  在項目上工作的這段時間,我清醒的認識到自己存在的不足處,基于自身的不足,我將繼續以“虛心、沉穩、好學、積極”來嚴格要求自己認真履行本職工作、以飽滿的精神做好每一項工作,有不懂的問題多向不同專業的同事多學習、請教,盡可能的配合項目部做好資料、克服困難、努力工作、圓滿完成工作,為公司的發展盡一份力,讓自己成為一名優秀的員工。

  最后在此感謝公司給我這個學習的機會,20xx年是全新的一年,也是自我挑戰的一年,我將繼續以飽滿的精神迎接新一年的工作,圓滿完成領導交代的任務。

  以上為我個工作總結,請公司領導、同事給予指教,在此預祝大家新年快樂!

資料員年度總結3

  時光匆匆流走,轉眼已是我XXX擔任項目部的資料員的第二個年頭。

  在項目上我的主要工作是對XXX項目資料的收集整理及管理工作并及時地與公司、監理單位、城改辦及各分包單位的溝通聯系,認真處理好施工中的變更洽商、監理通知回復及其它相關資料的報驗、對監理及其分包單位聯系單的收發,及項目的圖集、規范發放管理工作。盡可能的配合項目部、監理及各分包單位的工作,為他們帶給所需的資料做好工作。現將我的個人年終總結做以下匯報,期望各位領導及同事提出寶貴的意見及推薦。

  1、工作方面

  (1)及時整理齊全工地資料,收集保存好公司及相關部門下發的文件及會議文件工作,并把原先沒有具體整理的文件按類別整理好放入文件夾內,給大家查閱文件帶給方便;做好各類文件、圖紙,下發、傳閱及傳遞工作并將文件原件存檔,及時作好資料的審查備案工作;對文件進行相關部門的下發、傳閱、傳遞,接收部門在文件原件上進行簽字確認,并將文件原件存檔,做好資料借閱登記表督促借用人歸還資料。

  (2)在X經理的指導下,核實工程資料的完整狀況,對折皺、破損、參差不齊的文件進行整補、裁切、折疊,使其盡量持續外觀上的整齊劃一,按資料資料特征對文件資料進行分類,將屬于同一卷的資料用檔案盒裝訂后入柜保存,并定期對文件資料進行核查,對遺缺文件進行追查,查明原因工程資料應認真填寫,字績工整裝訂整齊一看一目然,以便以后檢查及歸檔帶來方便,登記保管好項目部各種書籍、資料表。

  (3)負責及時處理好項目部與城改辦之間的關系協調、資料報審。

  (4)負責項目部內的會議記錄,會議紀要的撰寫,文件的錄入,以及圖紙、合同的歸檔整理等其它文書工作,以及辦公室的電話接打。

  2、思想方面

  由于資料員的工作本身就比較繁瑣,但進入公司以來我一向以用心工作態度去處理工作中遇到的事情,雖然偶爾會出現一些情緒問題,但我很快能夠處理好自身問題,用心投入到工作中去,能夠正確認真的對待每一項工作;認真學習公司的各項規章制度,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,確保工作能按時完成。

  3、存在的不足及今后的工作方向

  雖然我以前一向在房地產公司從事資料員的工作,由于我并不是土建專業畢業,因而所掌握東西都是不是很系統,有些東西還在逐步摸索和探索中,所以存在一些細節問題,比如會議紀要的撰寫,文檔整理歸檔,都需要進一步學習和改善,個性是圖紙的識別,要不斷學習。

  今后,我會彌補自我在工作中的不足,改善提升自我的工作方法,提高工作效率,多學多問,切實提高自我的工作潛力。并且在工作的提升中,加強理論學習,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為XX的明天貢獻出一份力。

資料員年度總結4

  歲月荏苒,時光如梭,忙碌中轉眼又到年末,本著回顧過去,總結經驗,找出不足,充實自我的態度,我無時無刻都在鞭策著自我,勤勤懇懇做事,扎扎實實做人,對工作無怨無悔,從不推諉,對自我嚴格要求,團結同事,以身作則,揚長避短,更好地做好本職工作。自20xx年4月融入甘肅二十一冶建筑有限公司至今,從領導身上我體會到了敬業與關懷,在同事身上我學到了勤奮與自律,工作中我領會了職責與嚴謹,生活中我感受到了二十一冶這個大家庭帶給我的關愛和溫暖,繁忙并充實是我對本年度工作最深的體會。

  現就個人一年來的工作狀況做以下總結:

  自進入公司接手資料員的工作,我便在工程技術負責人石磊的指導下負責恒美奧運康城D區22#、23#、24#、25#、26#樓的資料管理工作,開始進行工程資料的收集整理,及時地與甲方、監理單位溝通聯系,認真處理好D區各棟樓的施工方案、變更洽商、監理通知單回復及其它相關資料的報驗、對甲方、監理及其它分包單位聯系單的收發、及實驗材料報驗與實驗報告的整理工作。盡可能地配合甲方、監理及各單位的工作,在施工期間能夠較好的協助項目管理人員及工程相關人員,為他們帶給所需的資料并做好類似工作。

  資料工作看似簡單,實則細碎繁瑣,能夠真正做好并不容易,從4月上班以來就投入到緊張的工作中,因為此時正是25#、26#兩棟樓主體大干的開始,不論從實驗報告還是現場施工資料都有了大幅的增加,而我因為剛進入到這個新的環境,還沒有完全進入狀態,就算面臨再大的困難也是不容退縮的,在抓緊一切上班時間努力工作的基礎上,我放下了中午休息的時間,再利用晚上爭分奪秒,有不懂得地方就打電話給石工請教,經過不懈的努力,我最后完全適應了這個環境和節奏,并持續極大地熱情,直到25#、26#、24#、22#樓的封頂。

  我的另一項工作是收集保存好公司及相關部門下發的文件及會議文件工作,并把原先沒有具體整理的文件按類別整理好放入文件夾內為查閱文件帶給方便。

  其次是做好各類文件、圖紙,下發、傳閱及傳遞工作并將文件原件存檔。根據項目部規定,對文件進行相關部門的下發、傳閱、傳遞,接收單位或個人要進行簽字確認,并將原件存檔。

  還有負責工程資料的保管。核實工程資料的完整狀況,對褶皺、破損、參差不齊的文件進行整補、裁切、折疊,使其盡可能持續外觀上的整齊劃一。根據資料規程按資料資料特征對文件資料進行分類,將屬于同一卷的資料用檔案盒裝訂后入柜保存。并定期對文件資料進行核查,對遺缺文件進行追查,查明原因。對工程資料應認真填寫,字跡工整,裝訂整齊。一目了然,以便以后檢查歸檔的方便。

  在這一年中我學到了了不少的經驗和知識,在與他人的交流、溝通方法上也有不少長進,在工作中透過多看,多問,多聽,使自我的本職工作技能有了進一步提高,相對于去年來說又進了一大步。

  在這一年中,透過各級部門的多次檢查和驗收,暴露出了我在資料方面許多需要整改的問題和低級錯誤。這給我指明了改善的方向,也相應的督促和提高了我自我的水平,同時我還需要認真學習好規范規程及有關文件資料,掌握好專業知識,提高自我的工作潛力,加強工作職責感,及時做好各項工作。

  古人說:“日三省乎己,則知明而行無過矣!”總之,在今后的工作中,我將不斷地反思,在總結自我和前輩經驗的基礎上不斷地學習鞏固,以期使自我的執業水平有質的飛躍,并保證自我有可持續性進步的潛力,從而適應時代和企業的發展。

  20xx年是我人生經歷中最璀璨的一段時光,感謝CCTV、感謝MTV、感謝Channel[V]、感謝SMG,感謝所有的TV與二十一冶能給我這個機會讓我寫這份年終報告。多謝主辦方二十一冶,以及推廣公司百事可樂、可口可樂、十分可樂、雪碧、芬達、七喜公司,還有我的經濟人谷偉峰。多謝老謀深算的領導給了我這個職位,讓我深深領會了“大鵬一日同風起,扶搖直上九萬里”的含義,多謝熱心的石工給我的指導和幫忙,使我百尺竿頭,更進一步,多謝,多謝,多謝監理張雪,讓我在二十一冶的日子不再孤單…

  支持二十一冶有蠻長一段時間了,感概的話就不說了。這天能到二十一冶的講臺上說說我自我的事是我一生最大的心愿,沒想到這么快就實現了,我會一如繼往的更加努力做我自我,不做違法亂紀的事,不炸樓,不罵領導、不欺負同事、不咋呼門房老楊,在德智體美勞方面繼續發展,爭做優秀工程管理人員。

  當然了,好好學習天天向上也是我不斷激勵自我的口號,有情緒就會回來發表一下的。在此呢,我還要個性感謝二十一冶,多謝你能給我這么好的的平臺,我會繼續支持二十一冶的,并且會做好宣傳工作,OK,今年我會更加努力,堅持批評與自我批評!你們的批評就是我動力的來源!

資料員年度總結5

  20xx年已經,20xx年的工作也告一段落,在這一年里,我經過自身努力,克服各種困難,特別是在領導的大力支持下,在同事們的配合下我較好的完成了各項工作任務,自身在各方面也有所提升。這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。現將這一年的學習、工作情況等作如下總結匯報:

  一、工作方面:

  20xx年3月份我來到xx項目,主要從事計量、統計以及算工作。這份工作要求我,首先要敬業。要用積極的態度全身心的投入工作,既然選擇了這個職業,選擇了這個崗位,就要全力以赴,盡職盡責地去完成。二是要以嚴謹細致的態度對待工作。在工作中要嚴格要求自已做到一絲不茍。計量、統計以及算工作對我來說是一項細致的工作,它的要求很嚴格,它要求我必須認真、細致。要做到數據準確無誤,無誤的數據便于以后的查賬,所以,必須要認真,仔細無差錯。這就要求我們在做工作時必須用嚴謹細致的態度對待工作。三是責任心。工作對我們來說就是一種責任。

  我們有義務盡心盡責的去完成,去負責。所以工作的好壞,也取決于你對工作的責任心。四是工作的高效率。對我來說提高工作的效率就是要多學習,從學習中汲取好的可以提高效率的知識,再就是,將問題細化,在短時間內決定,就要當機立斷,設定具體時間安排工作,給自已制定嚴格的最后期限。五是保密性。我所從事的工作具有很大的保密性,尤其在對待外委施工隊伍對單價等要保密。在這我也體驗了工作對我說是受益非淺。工作雖然很辛苦可是對我真是個學習的機會。從中我體驗了工作的性質,學到了很多我未曾接觸過的事物和知識。不足之處也存在很多問題。新的一年自已要求自已要有一個全新的自我。理清自已的思路,把工作做的更細致化。

  二、思想方面:

  一個人對自己的工作如果有的喜歡,也許不是太可能,但是想做到百分百的喜歡,就在于我們怎樣以好的心態去看待這份工作,也就是說,既然我已經選擇了這份工作,我就應該義無反顧的投身其中,并體現自我的價值觀,許多事業有成的人,并不是太喜歡自己的工作,但是他們有著高度的責任感和堅忍不拔的敬業精神,他們每天從事著平凡的工作,卻做出了不平凡的成績。可想只要你付出了就會有好的回報的。

  這一年自已也是以抱著感激的心情迎接工作的考驗,我時常在想因為這份工作,我體現了自我的價值;因為這份工作,我磨練了我的意志。當靜下心來的時候,我會反思省悟,與諸多下崗失業者相比,感激自己有豐實的薪水;與年邁體弱者相比感激自己有青春與健康;與庸庸碌碌混世者相比感激自己每天充實的工作著。當你把工作做好了,你對自己的行為感到滿意,你就會快樂。

  三、完成工作計劃的具體措施:

  我主要負責xx項目的計量、統計以及算工作。做好這份工作,首先要熟悉施工圖紙與工程量清單,認真仔細核對,建立臺賬,這對于以后的工程量查找及對比數據,指導施工生產等都會有很大的幫助。二是及時完成每月工程計量工作及統計等各方面要求的表格,認真履行崗位職責,及時與監理、業主等方面溝通,建立一個良好的外部環境。三是與現場質檢員及施工隊伍及時溝通,對完成工程量及進度做到心中有數,按時完成領導想要的果。

  四、企業發展方面建議:

  (一)是全員管理。成本管理應該是全員管理。做到全員參與,樹立全員經濟意識,可以在公司的內部通過簽訂相應經濟合同,理順公司內部經濟關系,做到各單位之間相互連接,相互協作,相互制約,責任分工明確,權力利益相配套。

  (二)是成本控制,做好事前控制:先算后干,心中有數。承接項目之前,可采取風險預測技術,對工程項目的可行性進行風險評估,將風險降到最低程度。利用價值工程,分析工程的功能要求,在保證工程質量的前提下,提出各種施工方案,并從技術和經濟上進行對比評價。對于日后的算等具有積極的意義。另外,應盡量提高投標工程量估算的可靠性,便于宏觀調控標價既保證投標的中標率又可以盡量保證各專業工程的成本及合理利潤。

  (三)是綜合考慮質量、工期與成本的關系在整個工程運行的過程中,都要正確處理好質量、工期與成本的關系,努力提高資金使用效率,降低財務成本和管理成本。

  (四)是責、權、利并舉要建立明確有效的成本控制制度,推行標準化管理,激勵機制和約機制并舉,把成本責任落實到各個崗位,落實到專人,應采取相應的獎罰措施,做到責、權、利相合,使降低成本成為每一管理人員的自覺行動。

  展望202x年的工作,我將會更加的努力下去。在自己的工作崗位上不斷的進步,取得更大的成績,相信在不斷的成長中,我會為公司的發展做出我的貢獻,相信自己一定能夠在202x年做的更好!

資料員年度總結6

  在20xx年工作中三個項目竣工驗收、竣工資料(檔案)移交資料工作便告圓滿結束。回首過去,資料工作雖然基本達到預期目標,但個別不足方面亦急需反思,需待改進,先進經驗亦需總結歸納,持續改進;衡量一個工程的好壞,除了通過工程實體反映外,資料也是一個極其重要的環節。

  通過資料能反映出工程所使用材料的優劣、工序之間的交接是否符合要求。所以資料員在施工中有著不容忽視的作用。作為資料員,要嚴格做好資料的收集、復核、整理工作。

  一、重視對資料的管理。

  這一點至關重要,也是做好資料管理的必備條件。因為很多人都認為現場決定一切,資料只不過是現場的附屬物、是可以補,甚至可以寫“回憶錄”的,以至于出現工程進行了很長時間,資料還是一片空白的怪現象。更有甚者,有的工程資料是竣工后閉門造車一次性“造”出來的。試想,不見證取樣、不進行任何試驗編造出來的資料能真實反映工程實際嗎?要知道,工程資料是項目部對工程項目實施過程中逐步形成的,是工程建設過程真實、全面的反映,對控制工程質量有著至關重要的作用。

  二、施工物資資料要齊全有效,有可追溯性。

  程中物資種類繁多,且來自不同廠家,把好物資質量關,便為整個工程質量奠定了一個堅實的基礎。各種物資進場均要提供產品合格證、檢驗報告等質量證明文件。因為這些物資全部來自外單位,因此,此類資料的可追溯性尤為重要,鑒于此,資料質量證明文件要盡量使用原件,當不得不使用復印件時,要清晰、齊全、有效,并且加蓋原件存放單位章,注明原件存放處。

  三、施工試驗記錄要及時、齊全。

  施工試驗合格是檢驗批(分項分部)工程驗收的前提條件。如鋼筋連接試驗報告是鋼筋安裝檢驗批驗收的前提,混凝土試驗報告是混凝土施工檢驗批驗收的前提。所以施工試驗記錄要按部就班的進行,以免遺漏,影響后續施工。

  四、檢驗批驗收記錄檢查項目要填寫齊全。

  檢驗批是工程驗收的最小單位是分項工程乃至整個建筑工程質量驗收的基礎。因此檢驗批中各項評定合格與否直接影響到分項工程乃至整個建筑工程質量驗收。檢驗批中各個應檢項目不應漏填。如有預埋件部位的鋼筋安裝檢驗批中的預埋件項,有施工縫部位的混凝土施工檢驗批中的施工縫項。

  除了做好以上四點以外,對工程技術的資料整理還必須做到及時、真實、準確、完整。具體地說:及時性,是做好資料的前提。工程技術資料是對建筑實物質量情況的真實反映,因此要求資料必須按照建筑物施工的進度及時整理.同時,為及時性還反映在施工企業內部質量的管理體制提供控制提供可靠的依據。

  在幾年中我作為資料員,工作中還存在許多的不足之處,在新的一年里我會更加嚴格的要求自己,努力的鉆研業務,不斷更新和補充新的專業知識,提高業務水平和工作能力,總結經驗,更好的完成自己工作。

  資料員個人年度總結,盡在。

資料員年度總結7

  隨著時間的流逝,自我****年*月*日來到***公司任合約部資料員一職已*個月有余,在這辭舊迎新之際,本著回顧過去,總結經驗,找出不足,豐富自我,能更好的做好本職工作,針對過去的工作狀況做具體總結如下:

  在公司任職期間我所擔任的是合約部資料員一職,主要的工作大體分為文件整理、文件的審批程序、配合公司各部門工作及部分供貨的結算這幾個部分,具體狀況:

  一、文件整理

  1、合同:對于合約部來說整理合同是最主要的工作之一,在我剛到公司的時候就已經有相關的合同臺賬以及合同檔案,但是還不夠系統和明確,不能做到讓人一目了然,為此我在部門經理以及同事的幫忙指導下,對合約部的所有合同進行了系統且全面的編號,并按年份分類進行文件歸檔。

  電子臺賬也相應的進行了添加項,除合同本身所有的基本資料,還加入了一部分能使臺賬更為豐富的對整個合同及工程更為詳細的描述。現合約部存檔的合同答題分為*個項目:***、***、***。***部分從****年到****年末共有***份合同;***項目現有**份合同;***現有**份合同;總體合約部合同部分共存檔***份合同。整個中作資料雖然不是很繁重但是比較耗時間,但是也正因如此在合同臺賬整理過程中也使得我對***項目、***項目以及***項目有了初步的認識和了解,這也對我以后的工作起到了很大的幫忙作用

  2、現場簽證單:現場簽證是在施工過程中遇到問題時,由于報批需要時間,所以在施工現場由現場負責人當場審批的一個過程。是指發、承包雙方現場代表(或其委托人)就施工過程中涉及的職責事件所作的簽認證明。屬于由承包人根據承包合同約定而提出的關于零星用工量、零星用機械量、設計變更或工程洽商所引致返工量、合同外新增零星工程量的確認。

  是由乙方上報給甲方項目部,再由項目部資料員交給合約部資料員,現場簽證單接到后首先要上報合約經理,由經理統一分配給相應的預結算員進行相應的審核,然后再回饋到合約部資料員手中,再由合約部資料員回發到項目部及監理手中,合約部留下一份作為備檔。起初的現場簽證并沒有完整的臺賬和明確的文件分類,為了方便日后的順利工作,在經理和同事的幫忙下將現場簽證單進行了文件的分類和電子臺賬的錄入,起初為了工程方面統計方便就將現場簽證單按施工部位分類,后期由于大部分施工單位要進行結算所以又把原本按施工部位分類的文件及臺賬改為按施工單位分類,并對施工單位上報金額進行初步統計。截至目前合約部存有的***項目現場簽證***,共**家單位及個人;***項目現場簽證*份,共*家單位。

  3、結算定案資料:結算資料一般分為兩大類,一是建設施工方面的結算資料——由施工單位按照規定的格式及資料制作并上報給工程部,再由工程部交給合約部,;二是材料供貨方面的結算資料——由乙方供貨單位直接按照規定的格式及資料制作并上報給合約部,最后由合約部統一整理、裝訂,并由部門經理統一分配到相應的預結算員手中,審計完成后將結算定案表下發到相關部門并錄入電子臺賬。

  結算資料一共分為總分包單位、零星工程、材料供應商三個部分,其中總包、分包單位結算竣工資料清單包括:預、結算員委托書;工程結算匯總表;施工單位上報結算書;工程量計算底稿;現場簽證單(原件);設計變更單(原件);會議備忘錄(約談記錄);價格確認單;甲供料清算資料;項目竣工驗收單;施工工期確認單;正式的竣工圖紙;合同文本;其他結算相關資料;扣款單等資料。零星工程結算竣工資料清單包括:結算書;零星工程委托單;零星工程竣工驗收單;零星工程結算匯總表;零星采購履約后評估表;其他結算相關資料。

  材料供應商結算竣工資料清單包括:結算書;結算申請;合同文本;收貨匯總單;四方驗收單;會議備忘錄(約談記錄);價格確認單;履約后評估表,如有績效改善要求,附績效改善反饋及其他相關資料。合約部資料員的再結算定案方面的主要工作是根據以上相應的清單資料對乙方單位/工程部上報的結算資料齊全度進行審核,并檢查是否有相關負責人的簽字或公章。待資料齊全、預結算員審核完畢后進入到審批流程。

  4、總工辦下發的文件:總工辦下發的文件主要有技術核定單、設計變更單。技術核定單是記錄施工圖設計職責之外,對完成施工承包義務,采取合理的施工措施等技術事宜,提出的具體方案、方法、工藝、措施等,經發包方和有關單位共同核定的憑證之一。設計變更是指設計單位依據建設單位要求調整,或對原設計資料進行修改、完善、優化。設計變更應以圖紙或設計變更通知單的形式發出。以上兩種文件由總工辦整理發放,合約部簽收后進行歸納整理、編號、入檔。技術核定單以及技術變更單中會有圖紙作為附件,此附件也同樣作為相應的合同附件使用。

  5、其他文件:其他文件主要包括以乙方上報的報價單、工程聯系單、甲供材設備采購申請表、收退貨單以及扣款單等。以上文件均為接收文件,簽收后分類、編號、歸檔,并進行相應的電子臺賬的錄入。

  二、文件的審批程序

  文件的流程審批主要是指此文件的確立或認可需要相關領導的知曉并審批,目前我經手的須領導審批的文件主要有:招標文件評審及合同審批單、付款審批單、工程結算定案表。在找各位領導簽字的過程也是逐漸的與各個部門熟悉的過程,這部分工作使我更快的認識了公司的管理體系及給部門的具體分工,同時也為我以后的順利工作帶給了條件。

  三、配合公司各部門工作

  配合公司各部門的的工作這是我工作資料中一個很大的部分,因為公司是一個整體,不是一個單一的部門或領導,所以這就需要全公司的部門共同合作、配合。這也是我需要加強學習的地方。在我工作過程中須經常同總工辦、工程部、財務部以及物業等部門合作、溝通。總工辦和工程部主要是資料交接與工程概況與進度方面的溝通與合作,主要方式是透過下發的文件及工作聯系單。

  同財務的配合主要是對合同付款的確認及統一,為次合約部與財務部每月都會有三到四次的對賬工作,主要是確保工程款支付的準確度,與財務對賬主要是先接收由出納反饋給我的付款單的復印件,我根據付款單復印件下方的財務實際支付狀況進行電子賬單的錄入,確定后與會計進行電子賬單的對賬,主要是對最后一次單筆付款以及相應的合同總付款、未付款等狀況。與物業的配合主要在合同的借閱、查找、整理相應合同方面,大體資料為工程質量問題,保修職責問題這幾方面。

  四、部分供貨的結算

  我負責的供貨結算主要有外墻磚、廚房用品供貨、酒店用品供貨、外墻保溫供貨以及固定總價合同的的結算,在結算的過程中學到很多實用的方法和技巧,這對我今后的工作有很大的幫忙。剛開始做結算不明白從哪下手,之后在大家的幫忙下慢慢的了解大概程序,首先就是要檢查資料的齊全程度,主要是收貨單、驗收單的確認,必須要有相關部門、相關人員的簽字,并且要對每一份單據和簽字進行確認和核對,然后對供貨單進行統計,并與供貨單位溝通達成一致。

  審核后的結果同資料一齊交給部門經理,再由部門經理下派交叉審計人員進行交叉審計,確保審核結果的準確性。交叉審計結束后由合約部出工程結算確認單,主要是對合同價款和審計金額的確認,須甲乙雙方確認后簽字蓋章。但是在這幾個月的工作中我也發現了自身很多的不足和問題:

  1、有時會記不清已歸檔的檔案資料和發放的文件,不能及時的給領導和同事反饋信息。

  2、施工單位和監理單位報的動態資料編號凌亂,回會出現重復和空缺的現象,對整理核查資料帶來些許的不便。

  3、結算工作部分還不是很熟練,雖然在數量及款項上沒有大錯誤,但是過程還不夠明確。針對如上問題,在以后的工作中采取以下幾點克服:

  一。做好各類文件傳閱及傳遞工作并將文件原件存檔。根據項目部規定,對文件進行相關部門的傳閱、傳遞、下發,接收部門應進行簽字確認,并將文件原件整理、分類、存檔。

  二。核實工程資料的完整狀況,對折皺、破損、參差不齊的文件進行整補、裁切、折疊,使其盡量持續外觀上的整齊。根據資料規程按資料資料特征對文件資料進行分類,將屬于同一卷的資料用檔案盒裝訂后入柜保存。并定期對文件資料進行核查,對遺缺文件進行追查,查明原因。要求工程資料應認真填寫,字跡工整,裝訂整齊,一看一目了然,以便以后檢查及歸檔帶來方便。

  三。認真虛心地向各位項目部同事學習,不懂的要及時請教,向老員工學習,不斷地提高自我的行業水平。對于領導布臵的任務要不折不扣的完成,不能有一絲一毫的懈怠。

  這次結算中,在資料方面暴露出了許多需要整改的問題和低級錯誤。這給我指明了改善方向,同時還需要多認真學習好規范規程及有關文件資料,掌握好專業知識,提高自我的工作潛力,加強工作職責感,及時做好個人的各項工作。找出工作中的不足,以便在以后的工作中加以克服。

  總結這一年的工作,盡管有失誤,但是在自身方面確實是使我成長很多,從一個剛畢業的學生到公司員工的轉變使得我剛開始有點不知所措,但是在工作的工程中有同事和領導的幫忙和鼓勵的確對我起到了很大的作用,同時也學到了很多在學校學不到的實用性知識。在今后的工作中我還需要多認真學習好規范規程及有關文件資料,掌握好專業知識,提高自我的工作潛力,加強工作職責感,及時做好個人的各項工作并斷的總結與反省,不斷地鞭策自我并充實能量,提高自身素質與業務水平,以適應時代和企業的發展。

資料員年度總結8

  首先感謝xxxx公司給了我這個工作機會,讓我有幸成為其中的一員。在將近三個月的工作中,我學習到很多以前沒有接觸過的知識,同時xx也給了我一個鍛煉和成長的過程。

  來xx工作已有兩個多月,在這兩個月的時間里,公司領導和各部門同事對我熱心幫助,使我倍感親切,迅速的適應了新的工作環境。期間通過參加大區、公司組織的各種培訓及活動,使我對xx的發展歷史、企業精神和文化有了深刻的了解和認識,同時也全面的提升了自己的素質和專業能力,增強了我對公司的歸屬感,讓我受益匪淺。

  在xx工作,接觸到了很多以前沒有接觸過的工作,每一天都能學習到新的知識和技能。公司還安排了帶崗人,在帶崗人和各位同事的悉心幫助下,使我較快的理清了思路、投入到工作的角色當中。

  我的崗位是資料員,我主要是負責工程項目的資料檔案管理、統計管理及內業管理工作。負責工程項目的所有圖紙的接收、清點、登記、發放、歸檔、管理工作,在收到工程圖紙并進行登記以后,按規定向有關單位和人員簽發,由收件方簽字確認。圖紙采用散裝方式折疊,按資料目錄的順序,對建筑平面圖、立面圖、剖面圖、建筑詳圖、結構施工圖等建筑工程圖紙進行分類管理。收集整理施工過程中所有技術變更、洽商記錄、會議紀要等資料并歸檔。項目文件資料的登記、受控、分辦、催辦、收發、用印、傳遞、立卷、歸檔和銷毀等工作。認真做好各類資料積累、整理、處理、保管和歸檔立卷等工作。

  資料員的工作看似輕松,實則比較細碎煩瑣,能夠真正做好并不容易,通過多次的自檢自查,在收獲的同時也暴露出了許多需要整改的問題和不足之處:

  1、文件及變更流轉的及時性差:文件的接收日期與施工單位的發文日期時有偏差,往往變更發出后,施工單位施工完成一段時間后才送回變更確認單,工程資料應隨工程進度同步收集、整理并按規定移交和存檔。接下來的工作中,我將在這方面加強跟蹤,提高文件流轉的及時性。

  2、專業知識的缺乏:在工程資料的管理中,由于自身專業知識的缺乏使我對一些專業詞匯、概念的掌控不佳,造成資料整理的效率降低。在這方面我會通過自身的學習與積累,項目部各專業工程師的指導,努力克服,提高工作效率。

  3、增強工程資料電子歸檔意識:定期刻盤存檔,確保資料有完整的備份,避免日后因資料遺失發生糾紛。以上這些不足之處這給我指明了改進方向,在今后的工作中,我會多認真學習好規范規程及有關文件資料,掌握好專業知識,提高自己的工作能力,加強工作責任感,及時做好個人的各項工作。

  感謝各位領導和同事在我加入xx這段時間里對我的幫助,也希望在今后的工作中對我多加支持,多提建議和要求,使我更好的完善自己,更好的適應工作需要。

資料員年度總結9

  時光如梭,忙碌中又到了年末,在這辭舊迎新之際,回顧一年來的工作歷程,總結一年來工作中的經驗、教訓,有利于在以后的工作中揚長避短,更好的做好本職工作。從領導身上我體會到了敬業與關懷,在同事身上我學到了勤奮與自律,繁忙并充實是我對20xx年度工作的最好總結。自20xx年x月到項目部任資料員以來,我盡心盡力地做好本職工作。本年度我的主要工作及總結如下:

  一、本年度完成的主要工作

  1、負責收集樁基、系梁、承臺、立柱的原始資料等工作。

  每天收到的文件性資料都做到在當天內與各科室交接完成,其他資料在沒有特殊的情況下都在一到兩天內處理完成,無資料積壓、不明等情況。無論是對公地內部科室還是與監理單位來往的資料都建立了詳細的登記臺帳。

  2、經監督和駐地辦、總監辦、總公司的多次檢查,資料基本齊全,無重大缺陷。

  二、工作心得及不足

  作為資料員,各分部分項內容繁多,需要細致和耐心的工作態度。在這半年多的時間中,通過各級部門的多次檢查和驗收,在資料方面雖然沒有太大的缺陷,但是還是暴露出了一些需要改進的地方,這給我指明了改進的方向,也相應的督促和提高了我的整體水平,同時還需要多認真學習好規范規程及有關文件資料,掌握好專業知識,提高自己的工作能力,及時做好個人的各項工作。

  三、20xx年工作目標和計劃

  需要進一步認識工作的復雜性,對資料要求高,難度大,在今后的工作中需進一步加強吃苦耐勞的工作精神,發揮自己的專長,盡量減少資料缺失,為順利完成楚天杯資料的評審打下基礎。

資料員年度總結10

  時光如梭,忙碌中到了年末,,回顧將近一年來的工作歷程,總結工作中的經驗、教訓,有利于在以后的工作中揚長避短,更好的做好本職工作。從領導身上我體會到了敬業與關懷,在同事身上我學到了勤奮與自律,繁忙并充實是我最好總結,特對過去的工作總結如下:

  一、注重思想品德素質修養及職業道德修養

  遵紀守法,愛崗敬業,具有強烈的職責感和事業心,用心主動認真的學習專業知識,端正態度認真負責的工作,熱愛自我的本職工作,認真對待領導交付的每項任務,開展工作前能合理安排工作計劃,有主次的先后及時的完成各項任務,有效利用工作時間,保證按時完成工作任務。

  二、提升專業知識和工作潛力

  本人自20xx年x月進入xxx公司工程管理部擔任工程管理部資料員工作。一向貫徹著“把工作做得更好”的目標,在領導的提攜和同事的幫忙下,自我摸索實踐,細致的做好瑣碎的工作,順利的開展并熟練圓滿的完成以下本職工作:

  ①負責收集并整理齊全工程前期的各種資料的工作;

  ②負責工程項目的所有圖紙的接收、清點、登記、發放、歸檔、管理工作。在收到工程圖紙并進行登記以后,按規定向有關單位和人員簽發,由收圖方簽字確認;

  ③收集整理施工過程中所有技術變更、洽商記錄、施工方案、工程聯系單、會議紀要、函件等資料并歸檔。對每一天收到的管理文件、技術文件進行分類、登記并歸檔。負責項目文件資料的登記、受控、分辦、催辦、簽收、用印、傳遞、立卷、歸檔等工作,負責做好各類資料的積累、整理、處理、保管、和歸檔立卷等工作,嚴格遵守注意保密的原則;

  ④負責編制向集團匯報的工程半月報及月報,參加并編寫工程專題會議及工程部周工作會議的會議紀要,做好信息的收集、匯編工作,確保資料的真實有效完整及管理目標的全面實現;

  ⑤配合公司技術部、成本采購部、外聯部、財務部等部門,根據各部門職能工作,帶給及理解相關工作程序文件,做到上傳下達,保證本項目工程各項工作順利運轉;

  ⑥登記保管好項目部各種書籍、工具;

  ⑦及時作好資料的審查備案工作。資料管理工作正進一步完善規范,我今后會再接再厲把工作做的更好。

  三、資料工作雖然基本到達預期目標,但個別不足方面亦急需反思,需待改善,經驗亦需總結歸納,持續改善。

  在工作期間,陸續發現一些問題和不足:

  ①施工單位上報的動態資料編號凌亂,經常出現重復和空缺,對整理核查資料帶來不便;②個人管理上也比較亂,沒有完整的檔案目錄和整體思路,影響工作效率。針對如上問題,在以后的工作中采取以下幾點克服:①要求施工單位在上報資料前做好自檢工作,確保上報資料的意見明確以及便于登記管理;

  ②核實工程資料的完整狀況,對折皺、破損、參差不齊的文件進行整補、裁切、折疊,使其盡量持續外觀上的整齊。根據資料規程按資料資料特征對文件資料進行分類,將屬于同一卷的資料用檔案盒裝訂后入柜保存。并定期對文件資料進行核查,對遺缺文件進行追查,查明原因。要求工程資料應認真填寫,字跡工整,裝訂整齊,一看一目了然,以便以后檢查及歸檔。

  新的一年里,工程即將進入全面主體結構施工階段,會有更多的資料需要我來處理,重點工作事項如下:

  ①配合行政部完成集團要求的年終檔案的歸檔、整理、立卷工作;

  ②各單體工程即將陸續竣工,向住房與城鄉建設局檔案館移交竣工資料。目標任務是嚴格按照集團要求的、國家規范要求的順利圓滿的完成這些重點工作和日常的本職工作。在工作中遇到難以解決的會虛心請教領導和同事,努力使工作做得更好。同時還需要多認真學習好規范規程及有關文件資料,掌握好專業知識,提高自我的工作潛力,加強工作職責感,及時做好個人的各項工作。找出工作中的不足,以便在以后的工作中加以克服。

  總之,在今后的工作中,我將不斷的總結與反省,不斷地鞭策自我并充實能量,提高自身素質與業務水平,以適應時代和企業的發展。

資料員年度總結11

  本人于20xx年以來,不經意期間已走過兩年多的風雨歷程。這些年以來,在公司領導們的關懷與帶領下,在同事們的幫助與支持下,通過自身的努力與拼搏,與以前的自己比,現在在很多方面都有了一定的進步與提高,并且學會了材料管理的很多知識。在這一年多的時間里,許多的工作經驗與體會令我有了事業的成就感和對工作的拼搏感,并令我激動不已、感慨萬千。其中有來自公司領導對職工的培養與理解,有來自供貨方對我公司的評價與贊美,有來自同事之間的體貼與幫助,也有源與自己工作中的收獲與挫折。 在這兩年多以來本人一直從事材料管理工作,回顧這兩年多的工作經歷,有太多的收獲在其中,許多工作經驗令我受益匪淺,銘記于心,現將這幾年的工作總結如下。

  一、以誠相待,以理服人,創造良好工作環境

  我公司是一個大家庭,作為公司的一員,不管面對的是對供貨方還是公司內部的協作單位,都應該做到“以誠相待,以理服人”。尊重是相互的,并非某一個人的事,只有用我們的真誠來對待別人,用我們的道理來感化別人,最終才能得到別人的尊重與贊賞。只有真正的處理好自己與供貨方,自己與公司內部協作單位之間的關系,才能對我們材料管理工作產生好的積極的影響。久而久之便可形成一個融洽和諧的工作環境,進而激起我們對材料管理工作的熱愛與激情,從而促使我們在車間現場各方面的工作向著更好的方向發展,達到事半功倍的成效。

  二、 不斷學習材料管理,完善自我,讓材料管理制度落在實處。

  “人不學習不進步,馬無鐵蹄不跑路”,每個人都應該不斷的學習,只有不斷的學習,我們的思維才會更加的活躍,視野才會更加的開闊,經驗才會更加的豐富。兩年多的工作經驗讓本人感覺,各項規章制度想產生實際的工作效益還需重在落實,這樣才能為企業創造更多的效益。這就要求物資部必須確保物資材料的購置、領用、保管等各個環節有章可依、有據可查。 每一個生產的材料質量,是生產的.整體質量的重要組成部分。做好材料供應中的質量管理工作是保證發電設備安全運行的重要環節。要干出優質工作,物資材料的購置是第一關,在材料的采購上做到準確飽和現場需求量,基本上做到供需相平,嚴把物資材料質量關。還要與車間區技術人員積極聯系,在保證生產質量的同時也杜絕“質量浪費”,盡量為公司節約資金。所有供應商配送的貨物全部按規范要求每批次都進行嚴格點數,確保質量,確保應用到現場的全部物資是符合標準的材料。

  材料員還應熟悉所領用材料在工程中的用途、材料的型號規格系列、質量要求和技術標準,這些是成為一個合格材料員必須具備的條件之一。 在保管上做到防曬、防雨、防腐、防塵、防寒等;在領用上做到帳、物、卡相符;并做好材料保管質量檢查記錄、材料存在問題處理記錄等。認真學習各種物資材料的保管說明,作為一名材料員不能只認為現場材料員只管現場,不在過問材料的統計,在這個日益競爭激烈的市場時代,本人認為材料員也應做到一人多職多崗,多能多技,這樣才能為公司的發展做出作出更大的貢獻。收貨時做到公私分明、不漏查。作為一名材料人員,我積極配合部門及車間主管領導,要求各工作區域必須嚴格遵守6S管理制度,做到責任到人。對有可追溯性要求的材料全部按要求進行標識,及時做好物資領用單據二級核算的相關統計,每月按時將報廢物資做好及時清理的工作;對現場臨時發生的急需使用材料,進行迅速的調理或借調。

  三、注重對外交流為企業創造效益,樹立企業良好形象

  在兩年多的工作中,本人時刻提醒自己要以主人翁的意識,在與供應商,庫管員和庫房送貨人員,內部協作單位的交往中,要有理有節,在尊重他們的同時也要時刻維護企業形象,不能以犧牲企業的代價為利益。對企業有利的交往應“多跑腿磨破嘴”,加強和對企業有利的供貨方的聯系與交往;以合理的、委婉的解釋贏得有關方面的諒解。

  總之這幾年以來的工作經驗讓我改變了對材料員崗位職責最初的認識,作為一名材料員不僅僅是領用和管理材料,要學的東西很多,不管是做現場材料還是搞材料統計,如果能熟悉每一個工位的裝配流程、和各種車型所需材料的要求及用量,要學的還很多。

  在這兩年多的時間里,雖然自己在某些方面有了一定的進步與提高,但仍存在著很多的不足。本人在各方面的能力與公司領導對職員的期盼值比,仍存在著很大的差距。成敗得失已屬于過去,立足于現在,計劃好未來才是首要的事情。在以后的工作與生活中,我定會加倍努力,認真學習新的知識,不斷完善自我,努力提高自己的工作水平,爭取在各方面都做到精益求精。我深信,在公司領導和同事們的關懷與教導、幫助與支持下,我一定能夠成為一名完全合格的材料管理人員。

資料員年度總結12

  一、20xx年度個人總結

  本人于20xx年3月份進入香江麗景禮賓府一期工程擔任資料員一職,20xx年即將過去,新的一年即將開始,在這辭舊迎新之際,回顧差不多一年的工作歷程,總結這差不多一年來工作中的經驗、教訓,有利于在以后的工作中揚長避短,更好的做好本職工作。

  1、按要求填寫、收集、整理、歸檔工程所需的各種資料。

  2、接受上級和甲方、監理、設計等有關部門的文件,按規定進行傳閱、轉達并督促及時回復。

  3、積極配合項目負責人、技術負責人、各施工人員、質量檢查員、安全員填寫相關資料。

  4、嚴格執行用章制度,進行每周管理例會的記錄。

  5、督促工程各分包單位人員做好和上交相應檔案資料。

  6、負責文件和資料的收發,傳閱及記錄(各工程圖紙、變更通知、建設聯系單、通知單、監理聯系單、通知單)負責所有資料的收集、整理、裝訂、保管。并對收發的文件進行登記。

  7、及時對施工中所使用的材料及構件進行見證取樣及送檢。

  8、負責資料室辦公設備的使用,辦公耗材計劃及紙張的控制。

  在工作中做到認真負責,能夠完成自己的本職工作,并通過努力提高自身的專業知識,嚴格遵守項目部的各項規章制度,要求自己遵守職業道德。

  通過總結這差不多一年來的工作,找出工作中的不足,以便在以后的工作中加以克服,同時,還需要多看書籍,認真學習好規范規程及有關文件資料,掌握好專業知識,提高自己的工作能力,加強工作責任感,及時做好個人的各項工作。

  總之在今后的工作中,我將不斷的總結與反省,不斷的鞭策自己并充實能量,提高自身責任與專業知識,以適應時代和社會的發展,與各位共同進步、共同努力、共同成長。

  二、20xx年對項目部要求、建議

  1、詳細制定工程項目部的崗位責任制,分工明確、權責清晰,讓每一位管理人員都清楚自己的職責是什么,只有明確目標,落實責任才能增強責任心,提高工作效率。

  2、制定項目部學習計劃。

  3、增加思想教育,認清分工與合作的關系,樹立整體觀點,提高整體效率,讓協同與合作成為促進項目部整體發展的力量與動力。不搞各自為戰,更不能搞個人強權主義。

資料員年度總結13

  時光如梭,忙碌中又到了年末,在這辭舊迎新之際,回顧一年來的工作歷程,總結一年來工作中的經驗、教訓,有利于在以后的工作中揚長避短,更好的做好本職工作。從領導身上我體會到了敬業與關懷,在同事身上我學到了勤奮與自律,繁忙并充實是我對20xx年度工作總結的最好總結。

  我擔任的是資料管理工作,隨著行業市場競爭的日益激烈,對資料員各方面素質的要求也越來越高,這勢必促使我以更嚴謹的工作態度和更強烈的責任心投入到工作中去。

  自20xx年3月我擔任了京石客運專線大寧水庫段工程資料員,負責工程的資料管理工作及工程結算。在項目上我的主要工作是對京石客運專線大寧水庫段(dk+----dk+ )樁基、承臺、墩柱及連續梁工程收集整理及管理工作,認真處理好施工中的變更洽商、監理通知回復及其它相關資料的報驗、對甲方、監理及其分包單位聯系單的收發,及項目的圖集、規范發放管理工作。盡可能的配合甲方、監理及各單位的工作,在施工期間能夠較好的協助項目管理人員及工程相關人員,為他們提供所需的資料并做好類似工作。

  一、在資料管理工作中,資料工作看似輕松,實則比較細碎煩瑣,能夠真正做好并不容易。

  1、收集保存好公司及相關部門下發的文件及會議文件工作,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入文件夾內,為查閱文件提供方便。

  2、做好各類文件、圖紙,下發、傳閱及傳遞工作并將文件原件存檔。根據項目部規定,對文件進行相關部門的下發、傳閱、傳遞,接收部門在文件原件上進行簽字確認,并將文件原件整理、分類、存檔。

  3、負責工程資料的保管。核實工程資料的完整情況,對折皺、破損、參差不齊的文件進行整補、裁切、折疊,使其盡量保持外觀上的整齊劃一。根據資料規程按資料內容特征對文件資料進行分類,將屬于同一卷的資料用檔案盒裝訂后入柜保存。并定期對文件資料進行核查,對遺缺文件進行追查,查明原因。要求工程資料應認真填寫,字跡工整,裝訂整齊,一看一目了然,以便以后檢查及歸檔帶來方便。

  4、登記下發項目部規范、圖集及更改作廢通知。公司oa平臺日常信息溝通及受控文件下載管理。

  在這一年當中學到了不少的經驗和知識,在與他人的交流、溝通方法上也有不少長進,在工作中通過多看、多問、多聽,使自己的本職工作技能有了進一步的提高,相對于去年來說又進了一步。

  通過總結一年來的工作,在這一年中,通過上級部門的多次檢查和驗收,在資料及工程結算方面暴露出了許多需要整改的問題和低級錯誤。這給我們指明了改進方向,也相應的督促和提高了資料管理工作的整體水平,同時還需要多認真學習好規范規程及有關文件資料,掌握好專業知識,提高自己的工作能力,加強工作責任感,及時做好個人的各項工作。雖然有以上的不足,但瑕不掩瑜,找出工作中的不足,以便在以后的工作中加以克服。

  總之,在今后的工作中,我將不斷的總結與反省,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身素質與業務水平,以適應時代和企業的發展。

資料員年度總結14

  時光匆匆流走,轉眼已是我擔任項目部的資料員的第二個年頭。

  在項目上我的主要工作是對項目資料的收集整理及管理工作并及時地與公司、監理單位、城改辦及各分包單位的溝通聯系,認真處理好施工中的變更洽商、監理通知回復及其它相關資料的報驗、對監理及其分包單位聯系單的收發,及項目的圖集、規范發放管理工作。

  盡可能的配合項目部、監理及各分包單位的工作,為他們提供所需的資料做好工作。現將我的年終總結做以下匯報,希望各位領導及同事提出寶貴的意見及建議。

  一、工作方面

  (1)及時整理齊全工地資料,收集保存好公司及相關部門下發的文件及會議文件工作,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入文件夾內,給大家查閱文件提供了方便;做好各類文件、圖紙,下發、傳閱及傳遞工作并將文件原件存檔,及時作好資料的審查備案工作;對文件進行相關部門的下發、傳閱、傳遞,接收部門在文件原件上進行簽字確認,并將文件原件存檔,做好資料借閱登記表督促借用人歸還資料。

  (2)在經理的指導下,核實工程資料的完整情況,對折皺、破損、參差不齊的文件進行整補、裁切、折疊,使其盡量保持外觀上的整齊劃一,按資料內容特征對文件資料進行分類,將屬于同一卷的資料用檔案盒裝訂后入柜保存,并定期對文件資料進行核查,對遺缺文件進行追查,查明原因工程資料應認真填寫,字績工整裝訂整齊一看一目了然,以便以后檢查及歸檔帶來方便,登記保管好項目部各種書籍、資料表。

  (3)負責及時處理好項目部與城改辦之間的關系協調、資料報審。

  (4)負責項目部內的會議記錄,會議紀要的撰寫,文件的錄入,以及圖紙、合同的歸檔整理等其它文書工作,以及辦公室的電話接打。

  二、思想方面

  由于資料員的工作本身就比較繁瑣,但進入公司以來我一直以積極工作態度去處理工作中遇到的事情,雖然偶爾會出現一些情緒問題,但我很快能夠處理好自身問題,積極投入到工作中去,能夠正確認真的對待每一項工作;認真學習公司的各項規章制度,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,確保工作能按時完成。

  三、存在的不足及今后的工作方向

  雖然我以前一直在房地產公司從事資料員的工作,由于我并不是土建專業畢業,因而所掌握東西都是不是很系統,有些東西還在逐步摸索和探索中,所以存在一些細節問題,比如會議紀要的撰寫,文檔整理歸檔,都需要進一步學習和改進,特別是圖紙的識別,要不斷學習。

  今后,我會彌補自己在工作中的不足,改進提升自己的工作方法,提高工作效率,多學多問,切實提高自己的工作能力。并且在工作的提升中,加強理論學習,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為公司的明天貢獻出一份力。

  在x酒店監理部的1年時間里,在領導的正確指導下、在各位同事的用心幫忙下,我對施工單位資料的監督、檢查及監理部的監理資料盡職盡責,同時在工作的過程中,虛心向身邊的同事學習。作為x酒店項目資料員主要工作如下:

  一、配合各專業監理工程師對各施工單位的工程資料嚴格把關。

  因為工程資料是真實反映工程項目施工的結果,資料就是在工程建設過程中構成各種形式的信息記錄。施工單位由于忙碌未能提交工序資料我會及時提醒要求報審,保證施工資料與進度同步。

  二、負責x酒店項目上的所有文件的接收、清點、登記、發放、歸檔、管理工作。

  收到的文件嚴格按照“x有限公司現場監理機構監理資料分類明細表”進行分類、登記、歸檔。作好信息收集、匯編工作,同事間借閱及領導檢查我均能及時拿出。發文有詳細記錄,保證每份文件具有可追溯性,施工單位資料遺失有爭議時均能在收發文記錄上查找到去向。做好后勤工作,每一天早到對辦公室進行打掃,營造良好的工作氣氛,填寫晴雨表,勞保用品發放到位,辦公用品缺少及時統計并增補。

  三、編制會議記要、監理月報。

  1、會議紀要、監理月報是對工程進展和監理工作的總結,也是各有關部門檢查、評定監理部工作的重要依據。監理會議紀要務必真實有效,所以我堅持每周參加監理例會及專題會議,會后及時編制會議資料并發放至各參建單位。

  2、向施工單位明確資料報審程序:嚴格按照方案先行的原則報施工組織設計及專項施工方案,經審批合格后方可組織施工,在施工過程中每道工序的質量檢驗批及隱蔽驗收記錄務必提前報監理部,在資料齊全的基礎上報專業監理工程師對現場進行驗收。資料報審流程嚴格按約定執行。

  3、根據合同約定,合肥鳳凰城酒店項目目標為雙示范工地及琥珀杯,公寓樓爭創省級優質工程“x杯”,x酒店項目是經開區重點項目,經開區質檢站是合肥市重點監督機構,為此,政府部門的各項安全、質量檢查相對頻繁,在檢查資料時我能及時帶給,并對檢查人員提出的問題進行解答。在施工單位資料遺失向我提出借用時,我能及時帶給。在不懈努力下,對于政府部門的幾次檢查能順利透過,個性是安檢站12月x日的檢查,得到了一致好評,本人將繼續努力,緊抓不懈。

  4、監理資料是工程建設過程中,監理進行監控的真實記錄,是一項系統工程。它牽涉到監理單位、建設單位、施工單位、設計單位等工程參建單位的實質性工作,是監理工作科學化、規范化、法制化的標志。監理資料反映監理工作水平,是衡量、評定監理工作的重要依據。只有各個環節都做好了,監理工作才能順利完成。

  在工作的過程中也存在著諸多不足,本人將在新的一年里自我總結,向身邊的同事虛心請教,全力認真做好每一項資料治理工作。

資料員年度總結15

  一、思品德素質修養及職業道德

  建筑工程為人們的活動提供了必要的場所,工程質量的好壞直接影響到了人身健康與生產活動。因此,作為一名建裝人除了具備專業知識外,在施工中,遵紀守法,嚴格按照國家相關建筑法律,確保工程高質完成必不可缺。我時常將此牢記心中,愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心,積極主動認真學習,工作態度端正,認真負責。

  二、專業知識、工作能力和具體工作

  由于是第一次參與工程管理,對于工程需要準備什么材料,幾乎是沒有什么概念的。該項工作前期是由同事郭華敏來擔任的,這名老員工在工作中的熟練與認真鼓舞了我,同時在公司領導和項目負責人的指導和幫助下,我逐步地開展工作,明確了工作的程序、方向,不斷提高工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利并較熟練圓滿地完成本職工作。本著"做好工作,沒有最好,只有更好,不斷提高自我"的目標,完成了如下工作:

  1、收集整理齊全工程前期的各項資料。這包括各項合同、中標通知書、施工圖設計文件等等。

  2、按照文明工地的要求,及時整理齊全文明工地的資料。

  3、收集保存好公司及相關部門下發的文件及會議文件工作。按類別整理為電子和紙質資料,放入相應的文件夾,供項目成員查閱文件,順利開展工作。

  4、做好各類文件、圖紙下發、傳閱及傳遞工作,并將源文件存檔。

  5、負責工程資料的整理和保管。工程資料是真實反映工程項目施工的寫照。因此,作為一名資料員,在工程施工的不同階段,要不斷更新資料,為現場提供及時、有效、實用的資料。嚴格按工程技術資料管理要求,認真做好技術的收集、整理、歸檔工作,確保技術資料的真實性與完整性。并定期對褶皺、破損的文件進行整補。分類入柜保存,以便為竣工預算和優良工程提供完整的技術資料。

  6、及時做好資料的審查備案工作。資料管理工作不斷完善規范,今后也將再接再厲,做好本職工作,積極配合公司及項目部工作。

  三、工作中的不足和改善措施

  資料員的工作比較繁瑣,同時在公司部門和項目部部門中間起著一個重要的傳遞作用,因此在日常的工作中,我認真負責,不敢有絲毫的懈怠,時常總結積累工作心得,同時也不斷查缺補漏,發現了一些問題:對于已歸檔的資料和發放的資料,不能快速高效的向領導和同事反饋信息。針對此問題,我向公司優秀資料員請教方法,結合自己的實際,不斷實踐,找到了解決的辦法,即:嚴格按照項目部規定,對文件進行編號,并對相應文件進行簽字確認,確保工作有條不紊,提高效率。

  總結這大半年的工作,我倍感幸運,通過領導、同事的指導和幫助以及自己的堅持,我學到了不少東西,業務上也努力做了一些成績。但這還遠遠不夠,尤其在施工技術方面上還顯得稚嫩。在今后的工作中,我將繼續不斷總結與反省,多學,多思、多試,時刻鞭策自己并充實能量,提高自身素質和業務水平,以適應時代和企業的發展!

【資料員年度總結】相關文章:

1.工程資料員年度工作總結

2.資料員個人年度工作總結15篇

3.資料員工作總結(15篇)

4.it年度總結

5.建筑資料員工作總結(精選5篇)

6.國企年度總結

7.it工作年度總結

8.公關年度總結

9.培養年度總結

精品服丝袜无码视频一区| 精品在线99| 亚洲精品高清无码视频| 久久九精品| 经典毛片| 国产免费a∨片在线观看不卡| 国产天堂在线观看| 成人三级做爰av| 真人无遮挡18禁免费视频| 亚洲精品无码永久电影在线| 久久久精品中文字幕| 黄网址在线| 亚洲欧美日韩综合久久久久| 成人精品网站在线观看| 色视频网站在线| 国产精品国产亚洲精品看不卡| 免费看少妇作爱视频| 亚洲h网站| 久久国产免费直播| 亚洲黄色天堂| 色网在线播放| 国产精品国产三级国产专播品爱网| 久久影视传媒| 久久这里只精品国产免费10| 热re99久久6国产精品免费| 亚洲成人av免费| 日韩色道| 国产精品亚洲а∨无码播放麻豆| 91成人观看| www.日日操| 国产h在线观看| 免费精品人在线二线三线| aaa亚洲精品一二三区| 日韩人妻无码一本二本三本| 久久爽久久爽久久av东京爽| 99久热国产精品视频尤物| 99re视频热这里只有精品7| 成年美女黄网站色大片免费软件看| 日韩三级精品| 小雪尝禁果又粗又大的视频| 天堂在线.www天堂在线资源| 国产精品一区二区免费在线观看| 99精品视频在线观看免费蜜桃| 精品久久一区| 毛片网止| 97一期涩涩97片久久久久久久| 亚洲调教| 欧美亚洲另类丝袜综合网| 亚洲久草| 国产无套免费网站69| 91丝袜超薄交口足| 欧美z○zo重口另类黄| 成人爱爱免费视频| 亚洲精品一区二区久| 欧美日韩一本的免费高清视频| 黄色成人av| 天天做天天躁天天躁| 台湾绝版午夜裸体写真秀| 免费看毛片在线观看| 久久午夜场| 日韩无人区码卡二卡1卡2卡网站| 亚洲精品视频在线观看免费视频| 麻豆精品国产传媒av| 国产亚洲熟妇综合视频| 黄瓜视频在线免费观看| а天堂中文最新版在线| 成人444kkkk在线观看| 日韩av一二三四区| 国产69久久精品成人看动漫| 曰本一道本久久88不卡| 超碰在线看| 日韩综合夜夜香内射| 午夜成人亚洲理论片在线观看| 777奇米888色狠狠俺也去| 国产精品xxx在线| 中文字幕一二三区| 特级毛片a| 免费看特级毛片| 亚洲综合国产精品| 99在线小视频| 99精品国产热久久91蜜凸| 亚洲精品久久久久av无码| 国产96在线 | 国产| 特黄一级视频| 91看片成人| 久久精热| 国产精品自在线一区| 国产原创一区二区| 新版天堂资源中文8在线| 色又黄又爽18禁免费视频| 一边吃胸一边揉下面的视频| 日韩女优在线观看| 亚洲日本va中文字幕| 91免费黄| 亚洲色图婷婷| 亚洲最新版av无码中文字幕| 免费黄色看片| 欧美成人不卡| 成人永久免费| 精品 日韩 国产 欧美 视频| 国产亚洲精品第一综合| 欧美色视频网站| 久久99亚洲精品| 亚洲熟妇av一区二区三区宅男| 裸体一区二区三区| 69xx欧美| 久久久日韩精品一区二区| 精品成人av| 久热精品视频在线播放| 欧美黄视频| play在线海量a v视频播放| 人妻有码中文字幕| 极品无码av国模在线观看| 乱码丰满人妻一二三区| 日韩在线播放视频| 日本黄色性视频| 国产aaa大片| 日韩国产成人| 99免费精品视频| wwwsss在线观看| 91视频官网| 国产成人综合久久免费导航| 99精品视频一区在线观看| 日韩视频专区| 西西人体www大胆高清视频| 无码av喷白浆在线播放| 国产免费精彩视频| 日欧一片内射va在线影院| 欧美精品一区二区三区久久久竹菊| 肉丝美脚视频一区二区| 免费asmr色诱娇喘呻吟外国| 欧美一本| 日韩免费在线播放| 成人免费观看49www在线观看| 99精品视频99| 在线免费看mv的网站入口| 久久日本三级韩国三级| 永久免费精品视频| 国产日韩欧美在线观看| 久久综合国产乱子伦精品免费| www.日韩av| 国产久爱免费精品视频| 久久亚洲精品小早川怜子| 三级理伦| 亚洲香蕉中文网| 国产产区一二三产区区别在线| 免费看黄色网址| 亚洲无线码高清在线观看| 蜜桃传媒一区二区亚洲| 免费国产成人高清在线观看网站| 天天影视性色香欲综合网| 国产极品粉嫩| 人妻少妇熟女javhd| 熟妇与小伙子matur老熟妇e| 中日韩免费视频| 中文字幕+乱码+中文乱码www | 99精品热视频这里只有精品| 日本护士毛茸茸| 亚洲天堂av免费在线观看| 99久久综合狠狠综合久久止| 牛牛影视一区二区| www.xxxx欧美| 亚洲国产精品视频一区| 亚洲免费成人网| 亚洲日韩精品国产一区二区三区| 久久精品国内一区二区三区| 午夜影院体验区| 日韩久久无码精品不卡一区二区电影| 在线观看91精品国产网站| 中文成人无码精品久久久| 免费无码观看的av在线播放| av伦理在线| 色综合天天色| 91免费网站在线观看| 国产美女喷水视频| jyzz中国jizz十八岁免费| 污污网站18禁在线永久免费观看| 伊人久久九| 91精品久久久久久久久青青| 日本老熟妇50岁丰满| 日韩在线视频网址| 亚洲福利二区| 国产女主播av| juliaannxxxxx高清| 丝袜a∨在线一区二区三区不卡| 三级黄色免费片| 亚洲国产一区二区三区波多野结衣| 精品国产乱码久久久久久丨区2区| 91亚洲精华| 欧美乱码伦视频免费| 国内精品美女a∨在线播放| 99精品综合| 欧美人牲交免费观看| 中文字幕在线不卡| 无码超级大爆乳在线播放| 亚洲免费最大黄页网站| 天天爱天天做狠狠久久做| 先锋中文字幕在线资源| 不卡在线| awww在线天堂bd资源在线| 激情综合网婷婷| 麻豆国产成人av高清在线| 欧美成人国产va精品日本一级 | 成人精品国产免费网站| 免费专区丝袜调教视频| 亚洲成成熟女人专区| 少妇厨房愉情理9仑片视频| 欧美巨大黑人极品精男| 无码中文人妻在线一区二区三区| 日韩毛片在线观看| 国产福利自产拍| 成人在线黄色| 国产精品每日更新| 人与动物av| 少妇被多人c夜夜爽爽| 亚洲成人黄色网| 国产清纯美女爆白浆视频| 日韩手机看片| 骚虎av| 91爽爽| www.av免费| 久久国产免费看| 久久精品视频1| 不用播放器的av网站| 精品熟女日韩中文十区| 国产色婷婷五月精品综合在线| xxx性欧美| 玩两个丰满老熟女| 精品啪啪| 黄色片网站免费| 国产在线观看免费视频今夜| 亚洲欧美精品综合一区| 日本www色视频| 亚洲精品区| 18中国xxxxxⅹxxx96| 黄色国产小视频| 91爱啪| 国产成年无码久久久久毛片| 成人在线影视| 成人性生交大片免费看冫视频| 中国广东少妇xxxx做受| 好看的av在线| 欧美日二区| 日产精品卡2卡三卡乱码网址| 欧洲色播| 欧美成人精品欧美一| 婷婷网址| www久久九| 东北老头老太国产| 嫩草院一区二区乱码| 日本特级黄色大片| 黄瓜视频在线免费观看| 少妇伦子伦精品无码styles| 亚洲第一成人网站| 欧美久久久| 黄色片国产| www久久只有这里有精品| 香蕉久草| 黄色网址av| 四虎成人永久免费视频| 黄色日批| 在线观看av片| jizz曰本jlzz18| 久热最新视频| 大片免费在线观看视频| 国产精品亚洲欧美日韩久久制服诱| 国产精品无码成人午夜电影| 在线精品动漫一区二区无码| 国产丰满麻豆videossex| 精品乱码一区| 国产精品嫩草在线| h在线观看视频| 黄色特级毛片| 婷婷91| 国产av中文av无码av狼人| 欧美伊人影院| 亚洲视频网| 国产av一码二码三码无码| 国产精品禁忌a片特黄a片| 97在线观视频免费观看| 丁香六月婷婷激情| 日躁夜躁狠狠躁2020| 免费在线观看中文字幕| 操碰在线视频| 国产精品久久久区三区天天噜 | 久久麻豆精品| 天天躁夜夜躁很很躁麻豆| 午夜国产福利在线| 免费大香伊蕉在人线国产卡| 国产玖玖| 91污网站| 国产做爰全免费的视频| 手机av不卡| 性——交——性——乱免费的| 久久看看| 噼里啪啦在线播放| 人妖ts福利视频一二三区| 五月婷婷在线视频| 久久55| 国产精品视频一区二区免费不卡| 久久精品91| 日韩一级免费看| theporn国产在线精品| 一道本在线播放| 午夜黄色网址| 亚洲精品中文字幕在线| 精品久久久久久久久久久院品网 | h无码动漫在线观看| 中国一级黄色毛片| 成人黄色av| 天堂√在线中文最新版8| 麻豆精品影院| 亚洲 欧美 制服 中文字幕| 手机看片日韩在线| 精品无码一区二区三区亚洲桃色| 国产情侣一区二区| 120秒日本爱爱动态图| 天天爱天天做久久狼狼| 乌克兰t做爰xxxⅹ性| 男人一边吃奶一边做爰网站| 五十六十日本老熟妇乱| 草草在线影院| 欧美日韩se| 熟妇人妻中文av无码| 全免费又大粗又黄又爽少妇片| 一本一本久久a久久综合精品| 欧美一级爆毛片| 麻豆午夜| 欧美男男作爱videos可播放| 中文字幕无码人妻波多野结衣| 九色porny丨入口在线| 高清国产一区二区三区四区五区| 97se亚洲国产一区二区三区| 无套中出极品少妇白浆| 色综合久久本道鬼色| 免费在线成人av| 天天摸天天碰| 亚洲国产成人精品久久久| 农村寡妇一区二区三区| 午夜男人网| 伊人91视频| 又黄又爽又无遮挡免费的网站| 91插插插com| 国产成人精品亚洲午夜麻豆| 国产一级视频在线| 国产视频一区二区不卡| 青青伊人国产| 在线免费毛片| 欧美丰满妇大ass| 91亚洲视频在线| 黄色国产在线观看| 久久99精品久久久久久狂牛| 欧美伊人| 正在播放国产剧情亂倫| 中文有码一区| 亚洲成年女人av毛片性性教育 | 亚洲专区区免费| 97se亚洲综合自在线| 男人的天堂黄色| 久久久av免费| 久久国产激情视频| 国产一三四2021不卡| 小明看欧美日韩免费视频| 亚洲 日韩 欧美 有码 在线| 精品无人乱码一区二区三区| 国产伦人人人人人人性| 亚洲视频一区二区三区四区| 欧洲hdxxxx女同av性恋| 久久精品视频2| 国产综合社区| 性插免费视频| 国产国语毛片在线看国产| 国产激情免费视频在线观看| 俄罗斯毛片基地| 色xxxxxx| 亚洲午夜无码久久久久小说| 亚洲成年人av| 国产精品推荐制服丝袜| 国产成人亚洲综合二区| 欧美多p视频| 亚洲精品国偷拍| 亚洲乱码一区二区三区三上悠亚| 2021国产成人精品久久| 男女啪啪免费视频网站| 夏目彩春搜索结一88av中出| 国产成人无码a在线观看不卡| 一区二区三区四区在线视频 | 广州毛片| 亚洲中文字幕aⅴ天堂自拍| 少妇厨房愉情理伦片bd在线观看 | 99热在线观看精品| 人妻护士在线波多野结衣| 成人欧美一区二区三区黑人动态图| 婷婷在线综合| 少妇午夜福利一区二区| 日韩av中文字幕在线免费观看| 18禁勿入午夜网站入口| 国产一区二区三区影院| 亚洲精品久久久打桩机| 深夜福利免费观看| 最新无码人妻在线不卡| 国产精品无码mv在线观看| 99热热| 日韩在线一区二区三区免费视频| www色网| 啪啪av大全导航福利网址| 99久久国产视频| 国产精品成人久久电影| 成人乱人伦精品小说| www九九九| 最新一区二区三区| 亚洲欧美一区二区三区久久| 国产精品成人久久久久| 少妇丰满尤物大尺度写真| 午夜男女爽爽爽免费体验区| 亚洲精品欧洲| 国产福利在线观看视频| 亚洲女同女同女同女同女同69| 国产麻豆剧传媒精品av| 大胆日本熟妇xxxx| 国产精品多p对白交换绿帽| 国产男女无套| 欧美视频四区| 亚洲精品久久久久久国| 91超薄丝袜肉丝一区二区| 国产三级网站| 亚洲天堂99| 九九爱爱视频| 久久亚洲成人av| 国内少妇人妻丰满av| 新超碰97| 欧美日韩精品免费| 小视频在线观看| mm31美女爽爽爽爱做视频vr| 欧美一区二区国产| 黄色应用在线观看| 噜噜噜久久亚洲精品国产品麻豆| 一区二区不卡| 天天干狠狠干| 特黄视频免费看| 久久94| 操极品女神| 欧美福利专区| 少妇人妻偷人精品一区二区| 男人天堂视频在线| 制服丝袜第一页在线| 欧美综合影院| 国产成人久久精品77777综合| 中日韩乱码一二新区| 免费韩国羞羞网站视频| 国产精品自产拍在线观看花钱看| 国产精品久久久久国产三级传媒 | √天堂在线| 日本亚洲国产| 在线免费观看av片| 日韩一级影视| 九九爱爱视频| 国偷自产一区二区三区在线视频 | 少妇视频| 热久久91| www国产精品| 国产高清在线精品一区下载| 成年轻人电影免费无码| 伊人97| 日本少妇与黑人| 欧美人与动人物牲交免费观看久久| 十八禁午夜福利免费网站| 亚洲一区二区激情| www..com黄色| 久草资源站| 国产无遮挡又黄又爽又色| 一区二区三区无码不卡无在线| 午夜视频在线观看免费完整版| 成年人免费av| 黑人与中国少妇xxxx视频在线| 好看的av网址| 狠狠色丁香久久综合婷婷| 中文字幕乱码亚洲无线码| 欧美色图一区二区三区| 久久久日韩精品一区二区三区| 日本无码一区二区三区不卡免费 | 国内精品一区二区三区在线观看| 免费看美女扒开屁股露出奶| 天堂av网址| 香蕉久操| 99热久久这里只有精品| 国产10000部拍拍拍免费视频| 免费无码又爽又黄又刺激网站| 狠狠躁夜夜躁人人躁婷婷视频 | 欧美性受xxxx黑人| 国产精品久久久久久久免费| 台湾佬中文娱乐22vvvv| 成人影视免费| 韩国黄色片网站| 成年美女黄网站色大免费全看| 亚洲天堂中文字幕在线| 四虎影院在线观看免费| 成人无码区在线观看| 国产tv在线观看| 色狠狠色婷婷丁香五月| 色综合 图片区 小说区| 亚洲国产制服丝袜高清在线 | 91.xxx.视频| 欧美毛茸茸| 绿帽av| 久久精品不卡一区二区| 97在线免费公开视频| 国产做爰视频| 97超碰人人澡人人爱学生| 成人做爰www看视频软件| 国产色视频一区二区三区| 狠狠综合久久av| 另类小说色| 免费人成网ww555kkk在线| 夜夜嗨av色一区二区不卡| 欧美第一页在线观看| 中文久久字幕| 91成人欧美| 开心黄色网| 九九九精品成人免费视频| 亚洲熟妇无码av| 日日噜夜夜爽精品一区| 国产igao为爱做激情国外| 狠狠色噜噜狠狠狠狠777米奇| 69堂成人精品免费视频| 久久丁香网| 琪琪电影午夜理论片八戒八戒| 2020国产精品午夜福利在线观看| 红桃av在线| 亚洲免费高清视频| 91午夜精品| www五月婷婷| 好大好深好猛好爽视频拍拍拍| 国产女人成人精品a区| 米奇欧美777四色影视在线| 午夜影院激情av| 久久精品8| 日韩资源站| 禁片天堂| 国产成人精品久久综合| 丁香激情综合久久伊人久久| 欧美日韩伊人| 欧美国产一级片| 一区二区三区网| 亚洲精品国产欧美一二区| 中文字幕乱轮| 就要操就要日| 中文字幕在线日韩| 成人在线观看免费高清| 人人超碰人摸人爱| 99riav视频| 偷偷操av| 国产人妻久久精品二区三区老狼| 日韩小视频在线观看| 精品日韩一区二区| 131mm少妇做爰视频| 国产目拍亚洲精品99久久精品| 亚洲人妖女同在线播放| 久久久无码精品午夜| 国产精品人妻99一区二区三区| 好吊视频一区二区三区| 偷偷久久| 国内av在线播放| 国产一二三区av| 中文字幕免费一区二区| 国产精品综合一区二区三区| 色在线视频观看| 欧美xxxxx高潮喷水麻豆| 青草视频网| 亚洲国产欧美日韩在线| 国产污在线观看| 亚洲美腿丝袜无码专区| 国产伦精品一区二区三区视频黑人| 色视频综合无码一区二区三区| 日本又色又爽又黄的视频免| 久久亚洲精品情侣| 国产精品人妻一码二码| 欧美精品18| 中国精品无码免费专区午夜| 91插插插插插插插插| 亚洲国产成人精品福利在线观看 | 蜜桃一区二区三区| 亚洲精品卡一卡2卡3卡4卡| 午夜精品久久久久久99热软件| 香蕉蕉亚亚洲aav综合| 人妻丰满熟妇av无码在线电影| 国产一区二区久久| 国产老太睡小伙子视频| 女厕偷窥一区二区三区| 午夜一区二区亚洲福利| 福利视频一二三区| 超薄丝袜足j好爽在线观看| 国产亚洲精品久久久性色情软件| 91色吧| 中文字幕人妻偷伦在线视频| 色噜噜色综合| 亚洲国产精品嫩草影院| 国产一卡2卡3卡四卡精品免费| 新区乱码无人区二精东| 亚洲精品无码久久久久av老牛| 成人性视频欧美一区二区三区| 欧美午夜成人片在线观看| 欧美在线xxxx| 免费最爽乱淫无遮挡| 少妇欧美激情一区二区三区| 天堂网一区| 欧美变态另类zozo| 国产96视频| 咪咪久久| 一本之道色综合网站| 在线 欧美 中文 亚洲 精品| 四虎一区二区| 黄网站色大毛片| 成人视屏在线观看| 免费av片| 亚洲人成网站18禁止无码| 日韩欧美福利视频| 久久久久久成人毛片免费看| 日本黄色xxx| 98色精品视频在线| a狠狠久久蜜臀婷色中文网| 午夜视频91| 香蕉视频色| 久久国产成人精品国产成人亚洲 | 日韩精品欧美在线成人| 91调教视频| av黄色免费网站| 亚洲熟妇自拍无码区| 国产jjizz一区二区三区视频 | 国产亚洲精品久久久玫瑰| 亚洲性夜夜综合久久7777| 性欧美精品高清| 51精品国自产在线| 国产成a人亚洲精品在线观看| 看黄色a级片| 日产区一线二线三av| 中中文字幕亚洲无线码| 久久爱综合| 欧洲色区| 久久精品a亚洲国产v高清不卡| 欧美三级自拍| 色婷婷5月天| 992tv国产精品免费观看| 午夜窝窝| 日韩精品一区二区三区在线播放 | 日本a级在线| 高潮流白浆潮喷在线播放视频| 亚洲成av人片一区二区小说| 成人免费视频免费观看| 国产精品久久久91| 亚洲综合久久一本伊一区| zzijzzij日本丰满少妇| 嫩草一区二区三区| 情五月| 久久一码二码三码区别| 国产爽视频在线观看视频| 亚洲精品av无码喷奶水网站| 国产又爽又黄又舒服又刺激视频| 日韩av在线影视| 亚洲xx视频| 欧美伦费免费全部午夜最新| 中文字幕91视频| 能直接看的av| 成年人免费看的视频| 亚洲日韩av在线观看| 天天天色| 麻豆毛片| 国产日韩欧美一区二区| 亚洲国产女人aaa毛片在线动漫| 九九热国产精品视频| 手机免费看av| 久久婷婷一区二区| 午夜男女无遮挡拍拍视频| 免费在线观看av网站| 亚洲日产韩国一二三四区| 国产成人综合在线| 亚洲午夜国产精品无码老牛影视 | 国产性猛交××××乱七区| 国产成人免费视频| 久久av资源站| 欧美性受xxxx黑人xyx性爽| 男人都懂的网址| 国产成人av不卡免费观看| 亚洲黄色免费| 亚洲中文字幕人成影院| 日韩天天看| 国产午夜福利片1000无码| 亚洲国产另类精品| 日本wv一本一道久久香蕉| 亚洲欧美日产综合在线| 制服丝袜亚洲中文综合懂色| 粗暴video蹂躏hd| 69免费| www.99日本精品片com| 超碰在线影院| 国产精品国语对白露脸在线播放| www欧美视频| 国产成人精品一区二区三区免费| 国产欧美精品国产国产专区| 国产日韩av免费无码一区二区三区| 91日本在线| 中文字幕乱码人在线视频1区| 久久卡一卡二| 国内精品美女视频免费直播| 成人伊人精品色xxxx视频| 一本av在线| 乱人伦中文无码视频| 国产极品美女高潮无套| a一级免费视频| 爱色成人网| 日本资源在线| 在线a毛片| 久久国产主播福利在线| 伊人91| 国产做受高潮| 91麻豆视频| 国产91看片| 超碰99在线观看| 狠狠草视频| 中文字幕人妻被公上司喝醉在线 | 99精品欧美一区二区蜜桃美图| 国产sm调教折磨视频| 久热伊人| 成人a区| 国产精品爽爽久久久久久豆腐| 欧美亚洲亚洲日韩在线影院| 国产精品午夜福利不卡120| 欧美巨大xxxx做受中文字幕| 香蕉视频| 欧美一二三| 最新国产精品视频| 国内外成人激情视频| a级黄色网址| 永久不封国产av毛片| 授乳喂奶av中文在线| av大尺度一区二区三区| 女性自慰网站免费看ww| 9·1·黄·色·视·频| 公么大龟弄得我好舒服秀婷视频| 欧美色资源| 日日摸天天摸人人看| 国产亚洲无线码一区二区| 操比视频网站| 久久精品国产只有精品66| 亚洲欧美激情在线一区| 成人午夜免费视频| 日韩毛片免费看| 欧美激情免费在线| 黄色.com| 久久国产精99精产国高潮| 久久三级精品| va欧美| 亚洲精品v天堂中文字幕| 一二级毛片| 6080理伦片午夜少妇| 国产高清视频在线免费观看| 中文字幕乱码在线播放| 亚洲精品国产成人一区二区| 亚洲三区在线观看内射后入| 新影音先锋男人色资源网| 五月婷婷六月合| 久久综合久久综合久久| 欧美日产欧美日产国产精品| 青青草官网| 国产裸体永久免费无遮挡| 欧美成人黄色网| 日本免费在线视频| 午夜福利不卡片在线机免费视频| 国产亚洲精品久久久久久床戏| 97超碰国产精品最新| 91欧美日韩国产| 91亚洲网站| 国产suv精品一区二区60| 国产黄色在线观看| 免费在线h| 日韩在线视频一区二区三| 亚洲国内精品自在线影院牛牛| 婷婷丁香五月激情综合在线| 色综合av社区男人的天堂| 丝袜视频一区| 高清911专区| 亚洲午夜无码久久| 亚洲国产制服丝袜先锋| 桃色av| 天天色欧美| 色视频久久| 久久av综合| av在线资源站| 中文字幕人成乱码熟女app| 国产乱人伦偷精精品视频| 国产精品亚洲专区无码电影| 成人在线a| 自拍偷拍激情| 国产色视频在线播放| 日韩av片观看| 日韩视频中文字幕精品偷拍| 亚洲欧洲久久av| 寡妇被老头舔到高潮的视频| 亚洲精品亚洲人成在线观看麻豆| 久久久久女教师免费一区| 中文字幕欧美亚州视频免费 | yy111111少妇影院免费观看| 国产一区免费看| 国产综合区| 色老久久精品偷偷鲁 | 成人性能视频在线| 国产成人无码免费视频97app| 日本黄色成人| 丰满大肥婆肥奶大屁股| 一区在线免费| 香港裸体三级aaaaa| 秋霞av亚洲一区二区三| 青青视频网站| 亚洲一级片在线播放| 熟妇无码乱子成人精品| 国产a三级| 久久亚洲色www成爱色| 婷婷五月综合丁香在线| 精品国产aⅴ| 欧洲熟妇色xxxxx欧美老妇伦| 久久伊人精品影院一本到综合| 好紧好爽免费午夜视频| 国产亚洲综合欧美一区二区 | 国产51自产区| 国产中文字幕一区| 久久人妻国产精品31| av怡红院一区二区三区| 殴美性生活| 亚洲dvd| 欧美 唯美 清纯 偷拍| 靠逼在线观看| 日韩国产中文字幕| 精品国产乱码久久久久久闺蜜| 6699久久久久久久77777'7| 深爱激情丁香| 人人人妻人人澡人人爽欧美一区| 久久逼逼| 亚洲一卡二卡三卡| 欧美激情91| videos国产单亲乱| 国产丰满乱子伦无码专| 中文字幕亚洲日本| av大片在线看| 国产激情av在线| 97sesecom| 国产爽爽视频| 成人av片免费看| 亚洲乱码国产乱码精品精剪| 亚洲精品一区二区三区麻豆| 国产亚洲性欧美日韩在线观看软件| 亚洲国产黄色| 邻居少妇张开腿让我爽了一夜| 日本精品免费视频| 国产在线h| 欧美黄色a级大片| 国产精品国产三级国产av′| 黄色网炮| 日韩高清在线观看| 亚洲中文字幕乱码熟女在线| 亚洲精品456在线播放狼人| 少妇乱子伦在线播放| 色老头一区二区| 国产一三四2021不卡| 久久精品视频1| 波多野结衣绝顶大高潮| 91免费在线播放| 欧美色图日韩| 亚洲精品午夜久久久久久久灵蛇爱| 韩国毛片视频| 国产三级在线免费观看| 少妇高潮太爽了在线观看免费| 欧美成人aaaaⅴ片在线看| 午夜一二区| 亚洲国产成人av好男人在线观看| 欧美白胖bbbbxxxx| 欧美20p| 亚洲中文无码av永久不收费| 天天综合在线视频| 噼里啪啦高清| 国产猛男猛女52精品视频| 国产精品成人一区无码| 免费看黄在线网站| 午夜福利精品亚洲不卡| av软件网站| 在线 国产 欧美 亚洲 天堂| 97国产精华最好的产品在线| 东热ca大乱合集| 欧美日本中文字幕| 亚洲国产精品无卡做爰天天| 国产av影片麻豆精品传媒| 欧美三区在线| 99久久精品国产91久久久| 洗澡被公强奷30分钟视频| 国产中的精品av一区二区| 日韩69av| 国模裸体无码xxxx视频| 国产精品偷窥女厕视频| 久久久亚洲精品无码| 男女性爽大片视频免费看| 日韩中文字幕在线不卡| 色欲久久九色一区二区三区| 欧美亚洲色图视频| 日日骚视频| 国产欧美激情在线观看| 中文字幕在线视频免费视频| 人人操日日干| 他揉捏她两乳不停呻吟在线播放| 日韩欧美一二三区| 色亚洲天堂| 国产精品亚洲a∨天堂| 欧美孕妇xxxx做受欧美88| 欧美国产日韩在线视频| 99色在线| 黄在线网站| 精品国产日韩亚洲一区| 性欧美日本| 久久成人人人人精品欧| a亚洲va欧美va国产综合| 精品一区二区久久久久久久网站| 欧美丝袜一区二区三区| 日韩avav| 亚洲综合伊人久久大杳蕉| 免费看美女部位隐私网站| 中国亚州女人69内射少妇| 欧美精品免费一区二区三区| 久久这里只有精品首页| 亚洲性视频| 亚洲国产精品嫩草影院永久| 久久色资源网| 人人看人人乐| 精品麻豆剧传媒av国产九九九 | 日韩免费看片网站| 欧美猛交xxx| 青娱乐国产视频| 国产男女猛烈视频在线观看| 久久99日韩国产精品久久99| 国产精品丝袜无码不卡一区| 日日好av| 亚洲欧美不卡高清在线| 精品一区二区三区激情在线欧美| 久久97视频| 成人免费午夜a大片app| 婷婷丁香五| 国产剧情久久久| 琪琪秋霞午夜av影视在线| 国产老太一性一交一乱| 人成免费a级毛片| 人人干在线观看| 中文激情在线一区二区| 咪咪成人网| 亚洲香蕉成人av网站在线观看| 在线视+欧美+亚洲日本| 综合在线视频精品专区| 无码人中文字幕| 成人动漫区| 无码高潮又爽又黄a片日本动漫| 碰碰久久| 国产va在线观看| 在线精品国产成人综合| 国产放荡av国产精品| 精品少妇一区二区三区四区五区| 色哟哟黄色| 香蕉啪视频在线观看视频久| 五月婷婷视频| 国内品精一二三区品精| 爱啪啪av网| 香蕉视频性| 黑人大战欲求不满人妻| 中文字幕不卡视频| 91精彩刺激对白露脸偷拍| 国产无精乱码一区二区三区| 国产麻豆精品av在线观看| 91av手机在线| 欧美三级中文字幕| 涩涩涩涩涩涩涩涩涩涩| 2020精品国产午夜福利在线观看| 伊人色综合九久久天天蜜桃| 色呦色呦色精品| 青青草污| 在线免费黄网| 日批网址| 亚洲精品一本之道高清乱码| 国产寡妇亲子伦一区二区三区四区| 亚洲啪啪综合av一区| 久久嫩草精品久久久久| jjzz黄色片| 国内精品写真在线观看| 国产精品无码一区二区牛牛| 无码一区二区三区不卡av| 中国大陆精品视频xxxx| 一进一出抽搐gif| 国产网红女主播免费视频| a片在线免费观看| 黄频在线看| 亚洲国产精品无码aaa片| 无码区a∨视频体验区30秒| 国产免费片| aaa女人18毛片水真多| 欧美午夜在线| 玖玖色在线| 女人18毛片水真多免费视频| 欧美野外疯狂做受xxxx高潮| 18禁亚洲深夜福利人口| 亚洲一区欧美一区| 久久久久成人精品免费播放动漫| 欧美亚洲综合视频| 日本在线三级| 婷婷网亚洲色偷偷男人的天堂| 国产精品久久久久久久毛片明星| 精品一区二区视频| 99激情视频| 中文字幕一区二区三区在线观看| 亚洲男女啪啪| 成人v| 按摩毛片| 国产91丝袜| 亚洲啪av永久无码精品放毛片| 国产精品无码无在线观看| 国产女主播一区二区| 日韩欧美中文字幕一区| 国内成人自拍| 一本a道v久大| 国产精品无码素人福利免费| 日本午夜大片| 十八禁午夜私人在线影院| 97干干| 成人在线播放av| 国产成人亚洲精品无码青青草原| 国产在线观看一区二区三区| 久久久网| 把少妇弄高潮了www麻豆| 看黄色一级| 免费麻豆| 日韩人妻熟女中文字幕a美景之屋| 80s国产成年女人毛片| 九色视频在线播放| 偷拍呻吟高潮91| 日日躁夜夜摸月月添添添的视频| 国产第一页浮力影院入口| 国产莉萝无码av在线播放| 小明成人免费视频一区| 日韩激情av| 精品国产粉嫩内射白浆内射双马尾| 日韩三级一区二区| 日韩精品毛片无码一区到三区| 成人国产亚洲精品a区天堂| 亚洲男人网| 啃乳做爰猛烈床戏三级| 日韩成人免费无码不卡视频| av图片在线观看| 无码喷水一区二区浪潮av| 高h喷水荡肉爽腐调教| 黄色片免费在线观看| 日韩一级片av| 五月丁香综合缴情六月| 蜜桃臀无码内射一区二区三区 | 亚洲人xxxx| 玩弄japan白嫩少妇hd| 超碰97av| 国产三级视频在线播放线观看| 国产精品女同久久久久电影院| 日本黄色短片| 国产免费一级淫片a级中文| 国产三区四区视频| wwww黄色片| 国产精品青草久久久久福利99| 国产综合图区| h视频在线免费看| 69做爰高潮全过程免| 久久国产精99精产国高潮| 欧美国产综合视频| 亚洲欧美日本一区二区三区| 91久久夜色精品国产网站| 在线观看片免费视频无码| 99在线精品视频免费观看20| 国产让女高潮的av毛片| 精品国产自在精品国产| 亚洲高清色图| 黑人尾随强伦姧人妻爽翻天| 免费看片啪啪tv| 天天摸天天射| av无码一区二区二三区1区6区| 国产第一页浮力影院入口| 国产明星精品无码av换脸| h中文字幕| 国产色视频自在线观看| 国产片网址| 美女被张开双腿日出白浆| 久久精品人妻少妇一区二区三区 | 成人在线国产视频| 久久一线| 亚洲国产精品无码久久| 国产精品视频合集| 激情五月婷婷在线| 亚洲伊人色欲综合网无码中文| 免费国产污网站在线观看| 欧美精品在线视频观看| 国产亚洲精品成人av久久ww| 欧美一级视频| 欧美日韩国产专区一区二区| 精品一卡二卡| 亚洲一区在线观看尤物| 中文字幕日韩在线播放| 女人天堂久久爱av四季av| 欧美视频你懂的| 18禁免费吃奶摸下激烈视频| 日本欧美国产在线| 久久人人人| 亚洲天堂免费在线| 一区视频免费观看| 182tv午夜在线观看香蕉| 北条麻妃一二三区| wwwwxxxxx日本| 国产亚洲欧美一区二区三区| 免费观看av毛片| 成人黄色免费| 91久久国产视频| 丰满人妻熟妇乱又伦精品视| 亚洲字幕在线观看| 国产超高清麻豆精品传媒麻豆精品| 亚洲m码 欧洲s码sss222| 亚洲成人va| 日韩国产欧美一区二区| 2019国产精品| 久草资源在线| 黄色网址av| 未满十八18禁止免费网站| 琪琪777午夜理论片在线观看播放 男女一进一出超猛烈的视频不遮挡在线观看 | 在线观看吃瓜av网站| 亚洲另类无码专区国内精品| 欧美性成人| 黄网站在线播放| 国产a国产片| 国产超碰自拍| 婷婷成人综合激情在线视频播放| 二区免费视频| 激情内射亚洲一区二区三区爱妻| 成年免费a级毛片| 久久天天干| 久久综合九色综合网站| 91麻豆成人精品国产免费网站 | 少妇高潮a视频| 秋霞二区| 日日橹狠狠爱欧美视频| 偷看少妇做爰过程裸体| 久久久久18| 久久久久久一级| 国产精品视频在线观看免费| 麻豆精品传媒一二三区艾秋| 日本男女啪啪| 日欧视频| 久草网址| 人人妻人人澡人人爽不卡视频| 91蝌蚪九色| 久久久久黄| 丰满爆乳一区二区三区| 国产丝袜视频| 最新中文无码字字幕在线| av大尺度一区二区三区| 国产a视频精品免费观看| www91精品| 日本三级全黄少妇三2023| 在线天堂在线| 国产偷自视频区视频| 欧美毛茸茸| 日韩极品一区| 欧美精品99| 精品99久久久| 四虎精品在线播放| 女人让男人桶爽30分钟| 调教贱奴视频一区二区三区| 婷婷六月综合网| 国产冒白浆| 中文在线字幕免费观| 69视频免费观看| 秋霞鲁丝无码一区二区三区| 婷婷丁香激情五月| 国产99视频精品免视看芒果| 天天干天天上| 成人精品一区日本无码网| 久久婷婷五月综合色国产香蕉| 亚洲国产日韩a在线乱码| 亚洲中文字幕无码一去台湾| 看一级大片| 国产亚洲精品久久一区二区三区| 曰欧一片内射vα在线影院| av中文在线观看| 99久久久久成人国产免费| 婷婷色香五月综合激激情| 69激情网| 涩涩97| 色综合天| 欧美老女人性生活视频| 黄色片网址在线观看| 精品热| 六月丁香婷婷网| 人妻毛片网站| 国产91福利在线观看| 亚洲涩视频| 91精品在线国产| 亚洲不卡在线视频| 50路60路老熟妇啪啪| 国产精品69人妻我爱绿帽子| 欧美成人精品午夜免费影视| 日本在线中文| 亚洲精品乱码久久久久久中文字幕| 日日躁夜夜躁白天躁晚上| 亚洲成人久久久久| 欧美人妻体内射射| 国产露脸系列magnet| aaa在线| 成人激情在线观看| 毛片女人18片毛片女人免费| 国产第一网站| 亚洲日韩国产精品第一页一区| 亚洲中文字幕成人综合网 | 欧美猛交xxx| 牛牛a级毛片在线播放| 黄色片少妇| 欧美私人情侣网站| 成人欧美18| 欧美成人四级hd版| 求毛片网站| 伊人影院中文字幕| 国产精品美女久久久久| 香蕉网站视频| 亚洲aⅴ在线无码播放毛片一线天| av永久免费观看| 越南处破女av免费| 亚洲女人av久久天堂| 色综合av男人的天堂伊人| 无码一区二区三区视频| 午夜无码性爽快影院6080| 好吊操这里有精品| 色婷婷视频| 狠狠干很很操| 无码国产精品一区二区av| www.51色.com| avhd101在线成人播放| 久久国产美女精品久久| 国内毛片毛片毛片毛片毛片毛片| 性生交大片免费全毛片| 香港午夜三级a三级三点在线观看| 色综合视频一区中文字幕| 无码国产精品一区二区免费模式| 青青久久av| 91插插插影库永久免费| 天堂网中文在线| 欧美性情网| www亚洲欧美| 少妇高潮毛片高清免费播放| 久久久国产精华特点| 亚洲3dmax成人| 农村末发育av片四区五区| 草久av| 国产午夜亚洲精品不卡| 欧美在线观看免费专区| 日日碰狠狠躁久久躁96| 丰满妇女毛茸茸刮毛| 少妇高潮伦| 成年人网站av| 成人午夜免费视频| 欧美激情视频网站| 日本高清一区二区三| 午夜爽爽爽男女免费观看麻豆国产 | 欧美资源在线| 30岁少妇又紧又嫩| 欧美日韩在线一区二区| 亚洲成a∧人片在线播放无码| 能在线观看的av网站| 噜噜色av| 欧美不卡一区| 欧美最猛黑人xxxx| 天天综合影院| 亚洲国产a∨无码中文777| 高h禁伦餐桌上的肉伦| 日本啊啊视频| 成人国产精品免费| 亚洲在线播放| 亚洲欧美精品在线| 日本一区高清| 亚洲天堂资源网| 中文字幕人成乱码在线观看| 亚洲精品乱码久久久久久按摩观| 激情深爱五月| 西西人体大胆瓣开下部毛茸茸| 中文字字幕| 性国产牲交xxxxx视频| 精品丰满人妻无套内射| 国产suv精品一区二区60| 亚洲一区二区影视| 日本少妇网站| 性色影院| 久草色在线| 性感美女毛片| 青青草原综合网| 肥熟一91porny丨九色丨| 欧美精品自拍视频| 欧美日韩一区二区久久| 成a∧人片在线观看无码| 国产精品亚洲片在线| 99精品全国免费观看视频| 伊人网91| 一个人看的毛片| 国产午夜精品18久久蜜臀董小宛| 狠狠久久五月精品中文字幕| 欧美啪啪小视频| 一区二区三区四区国产精品| 色播在线视频| 少妇高潮尖叫黑人激情在线| 久久国产精品视频一区| aaa在线播放| 精品视频免费播放| 三级性视频| 青青草欧美视频| 好大好硬好爽免费视频| 伊人天天久大香线蕉av色| av在线h| 色七七久久| 草草草在线| 外国av网站| 69xx国产| 亚洲第十页| 特黄特黄欧美亚高清二区片| 亚洲高清www色好看美女| 亚洲性日韩精品一区二区三区| 亚洲中文字幕久久精品无码a| 在线免费观看成人| 尤物视频在线观看| 久草在现| 久久人人视频| 亚洲 欧美 日韩 综合 国产aⅴ| 永久免费在线观看av| 欧美成人hd| 玖草视频在线观看| 妩媚尤物娇喘无力呻吟在线视频| 欧洲黄色录像| 国产精品女主播一区二区三区| 国产网址在线| 十八禁无遮挡99精品国产| 人妻无码一区二区不卡无码av| 午夜看片| 高清黄色一级片| 色人阁网站| 国产特级视频| 视频免费1区二区三区| 色婷婷综合激情综在线播放| 欧美三级韩国三级日本一级| 午夜三级a三级三点在线观看| 国产毛茸茸毛毛多水水多| 久久久人人人| 国产真实乱免费高清视频| 九九精品视频在线观看| 精品国偷自产在线视频九色| 91午夜精品一区二区三区| 人妻中文字系列无码专区| 另类亚洲欧美精品久久| 永久av在线免费观看| 久久老子午夜精品无码| 99热国产精品| 欧美国产中文在线字幕视频| 步兵在线一区二区三区| 国产精品345在线播放| 国产亚洲成av人片在线观看下载| 欧美 亚洲 一区| 欧美 国产 综合 欧美 视频 | 国产又黄又潮娇喘视频| а√在线中文网新版地址在线| 69国产精品视频| 嫩草av影院| ass日本丰满熟妇pics| 天天影视性色香欲综合网| 黄色网www| 性生活免费网站| 国产成人精品一区二三区四区五区| 91视频国产免费| 边啃奶头边躁狠狠躁3p| 中文字字幕| 久久久久www| 无码av高潮抽搐流白浆| 国产免费又黄又爽又色毛| 精品视频国产香人视频| www色天使| 欧美日二区| 国产少妇自拍| 欧美亚洲国产精品久久蜜芽| 国产经典毛片| 日本3p视频| 亚洲综合色网| 欧美爱爱视频| 另类三区| 婷婷中文在线| 国产视频一二三四区| 最新永久无码av网址亚洲| 国产69精品久久久久9999apgf| 国精产品69永久中国有限| 真实国产精品视频400部| 一级全黄毛片| 永久免费观看美女裸体视频的网站| 91精品国产91久久久久久最新| 国产精品主播一区二区三区| 97精品依人久久久大香线蕉97| 欧美巨大黑人精品一.二.三| 日本免费无人高清| 婚后打屁股高h1v1调教| www.夜夜骑| 午夜精品久久久久久久91蜜桃| 黄色av免费在线| 少妇又色又爽又刺激视频| 真人第一次毛片| 少妇浴室愉情韩国理论| 日日夜夜爱爱| 国产无遮挡裸体免费视频在线观看| 日韩有码视频在线| 国产麻豆影视| 免费看三级毛片| 亚洲国产精品久久艾草纯爱| 91精品国产综合久久久密臀九色| 国产精品人妻| 亚洲国产成人精品久久久国产成人| 绯色av一区二区| 国产日韩精品在线| 久久天天躁夜夜躁狠狠85台湾| 亚洲国产成人精品激情姿源| 欧美偷拍第一页| 可以直接看的毛片| 深夜国产成人福利在线观看| 娇小发育未年成性色xxx8| 久久黄视频| 人人人妻人人澡人人爽欧美一区 | 国产情侣激情在线对白| 亚洲人人玩人人添人人| 国产三级精品三级在线| 日日干日日摸| 99热热热| 精品人妻av区| 99色精品| 伊人涩涩涩涩久久久av| 国产成人欧美视频在线观看| 中文字幕少妇高潮喷潮| www.av天天| 中文字幕在线一区| 亚洲www在线| 国产主播中文字幕| 日本aaaaa级毛片片| 欧美性猛交一区二区三区精品| 国产裸体xxxx视频| 91国产在线看| 久久精品青青大伊人av| 国产色综合网| 日韩有码视频在线| 天天干天天搞天天射| 99精品免费在线观看| 久草免费新视频| 好爽插到我子宫了高清在线| 久久爽久久爽久久免费观看| 国产精品亚洲欧美大片在线看| 成人国产精品免费视频| 变态另类先锋影音| 成人无码特黄特黄av片在线| 午夜嘿嘿| 亚洲成年人影院| 99久久精品久久久久久动态片| 国产男女av| 色婷婷在线影院| 午夜成人影院网站18进| 欲妇荡岳丰满少妇岳| 老太婆性杂交视频| 成人片网址| 亚洲精品91| 欧美精品一区二区三区视频| 午夜综合| 二三区视频| 全肉高h后宫gl| 美女销魂一区二区| 亚洲国产精品久久一线app| 国产精品88av| 乱子伦农村xxxxbbb| 亚洲精品中文字幕在线| 欧美在线免费看| 亚洲日本久久久| 美女mm131爽爽爽作爱| 大桥未久av片| 欧美 日韩 亚洲 精品二区| 久久精品亚洲精品国产色婷| 无码av波多野结衣| 国产乱沈阳女人高潮乱叫老| 韩国av毛片| 人成午夜大片免费视频77777| 国产一区二区三区久久| 无码亲近乱子伦免费视频在线观看| 中文无码成人免费视频在线观看| 久久精品熟女亚州av麻豆| 亚洲国产日韩欧美一区二区三区 | 晨勃顶到尿h1v1| 69久久久久| 国产精品天天干| 欧美福利在线视频| 国产成人av免费看| 国产精品99久久久久久宅男| 日本少妇高潮正在线播放| 亚洲一区二区三区麻豆| 一本大道久久| 国产精品亚洲一区二区无码| 日韩aⅴ片| 超碰人人插| 午夜在线免费观看视频| 免费中文av| 国产在线精品无码二区| 国产丰满老妇伦| 天天草影院| 蜜臀久久99精品久久久久久| 久久国产亚洲精品无码| 欧美成人毛片| 精品午夜国产福利观看| 久久精品久久综合| 国产乱码精品一区二区三区精东| 国产福利视频在线精品| 鲁鲁鲁爽爽爽在线视频观看 | 国产av久久人人澡人人爱| 青青青爽视频在线观看| 欧美777| 69一区二区| 老司机久久99久久精品播放免费 | 国产1区2区3区中文字幕| 天天做天天添av国产亚洲| 欧美日韩国产麻豆| 色婷婷婷婷| 18黄暴禁片在线观看| 亚洲中文字幕va毛片在线| av无码免费岛国动作片片段欣赏网| 国产成人无码午夜视频在线观看| 欧美中文日韩| 一区二区高清视频| 亚洲免费成人| 亚洲蜜桃v妇女| 欧美高清一区三区在线专区| 尤物精品视频无码福利网| 国产精品4区| 久久无码国产专区精品| 亚洲国产精品成人午夜在线观看 | av免费观看不卡| 中国美女毛片| 久久精品黄aa片一区二区三区| 狠狠色噜噜狠狠狠8888在| 性一交一伦一理一色一情| 成人区精品一区二区不卡| 人妻换人妻a片爽麻豆| 中文字幕精品三区| 国产亚洲精品久久久久久久久久| wwwwww在线观看| 婷婷成人综合| 日产精品1区2区3区| 色 综合 欧美 亚洲 国产| 日韩黄色av网站| 在线观看日本| 成人av鲁丝片一区二区免费| 免费人成年激情视频在线观看 | 午夜久久久久| 一区二区三区在线观看亚洲电影| 亚洲精品卡2卡三卡4卡2卡乱码| 中文字幕人妻无码一区二区三区| 麻豆传传媒久久久爱| 做爰丰满少妇1314| 亚洲女同性同志熟女| 1000部夫妻午夜免费| 香蕉网av| 亚洲精品手机在线观看| 国产aⅴ精品一区二区三区久久| 少妇的性事hd| 亚洲国产精品国语在线| 午夜天堂av天堂久久久| 夜夜爽爽| 一本一道久久| 国产精品亚洲精品日韩已方| 国产偷伦视频| 91香蕉嫩草| 国产三男一女4p免费男黑人| 96国产xxxx免费视频| 午夜色播| 少妇自摸视频| 最新午夜综合福利视频| 国产丝袜av| 精品无码一区二区三区的天堂| 天天插天天| hitomi一区二区三区精品| 国产麻豆剧传媒精品av| 无码国产乱人伦偷精品视频| 成人免费观看视频| 无码人妻丰满熟妇啪啪欧美| 亚洲午夜精品一区| 久久视频在线| bt7086福利一区国产| 一本一道无人区| 亚洲精品久久久蜜夜影视| 国产天堂精品| 欧美中文字幕一区二区| 欧美一级黄色片视频| www.成人网.com| 国产一区啪啪| 久久成人免费网站| 免费视频好湿好紧好大好爽| 自拍亚洲欧美| 亚洲自拍中文| www超碰久久com| 天天在线看无码av片| 欧美内射rape视频| 永久毛片全免费福利网站| 久久精品视频亚洲| 久久色资源网| 五月天激情开心网| 中文字幕 视频一区| 欧美人与性动交a欧美精品| 欧美亚洲日本日韩在线| 一本一本久久a久久精品综合不卡| 欧美成人片在线| 亚洲18在线看污www麻豆| 国产精选第一页| 精品日产一卡2卡三卡4卡自拍| 日本不卡视频一区二区三区| 久久久www成人免费看片| 色在线视频观看| 色婷婷五月综合激情中文字幕| 午夜精品久久久久久久99老熟妇| 国产精品导航一区二区| 99久久99九九99九九九| 999精品色在线播放| 2024国产精品视频| 亚洲欧美一区久久牛牛| 中文字幕日本在线| 日本在线黄色片| 亚洲国产精久久久久久久| 一边吃奶一边做爰爽到爆视频| av 黄色| 国产成人精品aa毛片| 91日日拍夜夜嗷嗷叫国产| www.xxx亚洲| 国产精品视频99| 九九九国产| 天天av天天好逼| 亚洲一区二区日本| 夜夜爽夜夜叫夜夜高潮| 揉捏奶头高潮呻吟视频| 国产乱子伦视频大全亚瑟影院| 成人黄色激情视频| 天堂无码人妻精品一区二区三区| 婷婷激情五月av在线观看| 古装三级做爰在线观看| 少妇与大狼拘作爱性a| 日本不卡视频在线| 另类专区av| 欧美美女在线观看| www.色综合.com| 午夜影视啪啪免费体验区| 成人一级视频| 日韩精品中文字幕无码专区| 一级黄色性片| 精品亚洲卡一卡2卡三卡乱码| 麻豆一区二区在线| 麻豆短视频| 成人免费一区二区三区视频软件| 蜜桃传媒一区二区亚洲| 中国第一毛片| 精品久久久久一区二区| 国产绳艺sm调教室论坛| 全部免费毛片在线播放| 亚洲综合资源| 久久久福利视频| 美女视频一区| 欧美日产亚洲国产精品| 变态拳头交视频一区二区| 欧美韩日国产| 日韩网站免费| 久久综合九九| 久久精品人妻少妇一区二区三区 | 日韩av影视大全| 黄色a网站| 韩日av一区二区| 99久久久无码国产精品试看| julia乱码中文一二三区| 亚洲乱码一卡二卡卡3卡4卡| 日本不无在线一区二区三区| 亚洲女则毛耸耸bbw| 天堂网www.| 性欧美高清| 大陆偷拍av| 国产国语亲子伦亲子| 野外吮她的花蒂高h在线观看| 色婷婷综合网| 日韩一级黄色录像| 狂野欧美性猛交免费视频| 99亚洲国产精品| 啪啪中文字幕| 5060国产午夜无码专区| 日本在线观看| 天堂资源wwwav啪啪| 新版天堂资源中文8在线| 成人精品视频一区二区三区尤物| 一曲二曲三曲在线观看中文字幕动漫| 久久久久久久久久久久| 99精品国产兔费观看久久| 日韩免费一区二区三区高清| 热の综合热の国产热の潮在线| 丁香六月婷婷综合| av簧片| 人人揉人人| jizz欧美性10| 国产成人美女视频| 国内少妇毛片视频| av黄色在线| 色接久久| 天天干.com| 国产视频www| 国产精品成人免费视频网站京东| 日本免费一区二区三区中文字幕| 香蕉视频官方网站| 大陆明星乱淫(高h)小说| av久久悠悠天堂影音网址| 欧洲成人一区二区三区| 少妇又紧又色又爽又刺激视频| 国产尤物av一区二区三区| 亚洲欧美成人综合图区 | 网友真实露脸自拍10p| 麻豆传煤入口免费进入2023| 亚洲福利网| 性欧美videossex精品| hs网站在线观看| 日日噜狠狠噜天天噜av| 国产91对白在线播放| 二区国产| 国内自拍99| 久久国产成人亚洲精品影院老金| 久久天天插| 亚洲尤码不卡av麻豆| 18国产精品福利片久久婷| 丰满少妇三级全黄| 天天射综合| 日本美女一级视频| 亚洲一区91| 美女一区二区三区视频| 国产aa| 台湾成人毛片| 妺妺窝人体色www看人体| 国产精品久久人| av在线首页| 久久不见久久见免费视频观看| 精品国产免费一区二区三区| 欧美性猛交ⅹxx| 亚洲男女视频| www.麻豆av.com| 中文字幕亚洲无线码a| 久久特级毛片| 男人的天堂你懂的| 黑人大荫道bbwbbb高潮潮喷| 91视频免费| 国内福利视频| 香港三日本三级少妇少99| 未满十八18禁止免费无码网站| 欧洲卡一卡二卡三爱区| 国产精品久久久久久久免费| 丰满少妇高潮惨叫正在播放 | 日本成人在线免费视频| 亚洲精品久久久久中文字幕一福利 | 一级伦理片| www.国产在线| 久久青草资料网站| 黑人操亚洲女| wwwwww日本| 日韩在线视频在线观看| 成人国产精品免费视频| 国产精品一区二区人人爽| 伊人黄色片| 少妇久久久久久被弄高潮| 伊久久| 91福利在线观看视频| 欧美激情自拍| 日韩av三级在线观看| 亚洲成人77777| tube国产麻豆| 日本少妇一区| 久章操| 国产黄色大片在线观看| 按摩18ⅹxxx性高湖| 日韩爱爱网站| 亚 洲 视 频 高 清 无 码| 午夜激情视频| 欧美日韩爱爱| 成人免费视频一区二区三区| 久久99久久99精品蜜柚传媒| 午夜三级a三级三点自慰| 国产精品自在拍在线播放| 51永久免费观看国产nbamba| 久久综合国产| 西西大胆午夜视频无码| 亚洲 日本 欧美 中文幕| 国产午夜在线播放| av影视在线| 五月激情婷婷网| 激情综合色五月六月婷婷| 国产精品无套粉嫩白浆在线 | 91午夜在线| 少妇人妻无码专用视频| wwwxx日本| 日本高清一区二区三| 久草在线视频网站| 在线小视频| 人人爽在线| 18禁无遮挡羞羞污污污污免费| 男人天堂欧美| 人妻天天爽夜夜爽精品视频| 亚洲精品激情| 丁香花在线影院观看在线播放| 日韩成人午夜影院| 91c网站色版视频| 亚洲成av人在线视猫咪| 欧美另类与牲交zozozo| 亚洲高清自有吗中文字| 国产精品人成视频免费软件| 亚洲h片| 色呦呦在线| 免费中文字幕在线观看| 国产香蕉尹人在线视频你懂的| 亚洲欧美国产精品| 久久综合给合久久狠狠狠色97| 亚洲精品乱码久久久久久v| 日韩av成人在线| 国产女主播在线一区二区| 亚洲精品入口一区二区乱麻豆精品| 国产精品无码av片在线观看播放 | 亚洲精品激情| 日韩欧美亚洲综合久久| 超碰在线香蕉| 亚洲w码欧洲s码免费| 亚洲韩国日本高清一区| 亚洲黄色一级大片| 草1024榴社区成人| 亚洲国产成人精品一区刚刚| 中文字幕一区二区三区波野结| 三级黄色片免费观看| 麻豆av免费观看| 婷婷五月深深久久精品| 成人一级视频| 国产日批视频在线观看| 综合久久婷婷综合久久| 国产精品视频在线观看免费| 免费特级毛片| 亚洲综合精品| 天堂а√在线中文在线新版| 97超碰人人澡| 国产免费又色又爽又黄女性同恋| 91亚洲精品久久久蜜桃网站| 无码帝国www无码专区色综合| 一起草视频在线播放| 国产亚洲精品久久久91| 涩涩精品| 欧亚乱熟女一区二区在线| 欧美激情偷拍| 青青艹在线观看| 亚洲成人久久久久| 亚洲九九夜夜| 五月依人网| 久久久久国产精品久久久久| 新毛片基地| 一本久道综合在线无码88| av一本久道久久综合久久鬼色| 精品国产乱码久久久久久竹菊影视 | 亚洲一一在线| 自拍偷拍色| 免费的理伦片在线播放| 欧美在线专区| 精品人妻久久久久久888| 中文丝袜人妻一区二区| 久久中文字幕人妻熟av女| 久久人人爽天天玩人人妻精品| www天天射| 精品无码国产自产野外拍在线| 中国a级大片| 亚洲熟妇自偷自拍另类| 伊人天堂网| 日韩欧美日韩| 亚洲国产精品va在线观看香蕉| 无码中文字幕va精品影院| 免费久久一级欧美特大黄| 婷婷丁香色| 9l视频自拍九色9l视频九色| 成人影片在线播放| 欧美性网站| 日韩一级色| 性欧美老肥妇喷水| 蜜臀av午夜一区二区三区| 国产麻无矿码直接观看| www欧美| 精品网站999| 亚洲黄色片视频| 久日精品| 丰满少妇大叫太大太粗| 中国女人一级一次看片| 天天拍天天干| 大伊人网| 97se狠狠狠综合亚洲狠狠| 2018天天干天天操| 国产黄色大片视频| 熟女少妇丰满一区二区| 国产精品一区二区三区免费| 国产精品a国产精品a手机版| 女人喷潮视频免费观看| 国产精品野外av久久久| 黄色欧美网站| 69做爰高潮全过程免| 一边摸一边吃奶一边做爽| 色综合天天综合高清网国产在线 | 乳女教师の诱惑juliamagnet| 久久久久久人妻无码| 色播视频在线| 明日花绮罗高潮无打码| 久久人国产| 欧美日韩国产码高清综合人成| 妇子乱av一区二区三区| 一级黄色片在线看| 国产精品视频成人| 黄色av不卡| 一本一本久久a久久精品牛牛影视| 性欧美视频| 奇米影视久久久| 依人成人网| 成人区精品一区二区婷婷| 性欧美一级毛毛片a| 黄色片在线免费看| 亚洲精品无码成人片久久| 饥渴的熟妇张开腿呻吟视频| 欧美午夜在线| 日韩少妇| 一级黄色性生活片| 免费av在线网| 一区二区三区四区在线视频| 国产在线一二区| 91成人xxx| 国产一级性生活片| jizz成熟丰满日本少妇| 成人a级黄色片| 国产精品女教师av久久| 久久免费视频5| 一区二区不卡av免费观看| 亚洲qvod激情经典在线观看| 九九热99久久久国产盗摄| 综合久久—本道中文字幕| 日本一本久| 自拍偷区亚洲综合12p| 少妇又粗又猛又爽又黄的视频| 九色视频91| 国产一区二区免费视频| 人妻少妇久久中文字幕456| 欧美日韩一二三区| 久久人人爽爽人人爽人人片av| 亚洲处破女av日韩精品波波网| 日韩精品成人一区二区在线观看| 亚洲成a人无码亚洲成www牛牛| 免费看a级黄色片| 国产乱人伦偷精品视频下| 动漫美女露胸网站| 国产下药迷倒白嫩美女网站| 国产一级片播放| 手机在线毛片| 一区二区三区鲁丝不卡麻豆| 亚洲处破女av日韩精品| 在线你懂的视频| 丰满少妇高潮惨叫久久久一| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 看欧美一级片| 久久天天插| 中文字幕专区高清在线观看| 素人av在线| 国产夫妻性生活视频| www97色| 日本乳奶水流出来高清xxxx| 伊人黄| 中文天堂在线www| 先锋影音xfyy5566男人资源| 青青青草国产费观看| 一区二区三区在线播放视频| 摸少妇的奶她呻吟不断爽视频| 超薄肉色丝袜一二三四| 日韩黄色毛片| 77色午夜成人影院综合网| 囯产精品一品二区三区| 中文字幕乱码视频32| 3d同人18av黄漫网站| 果冻传媒mv国产董小宛主演是谁| wwwyoujizzcom偷拍| 2021最新在线精品国自产拍视频| 女人18毛片水真多免费看| 香蕉视频网站| 美女隐私黄www网站免| 国产偷久久一级精品60部| 精品视频免费播放| 国产精品欧美一区乱破| 免费九九视频| 精品乱人码一区二区二区 | 一级高清免费毛片| 九九国产精品视频| 亚洲大尺度av| 中国丰满猛少妇xxxx| 久久嫩| 又色又爽又黄又刺激免费| 国产精品久久人妻无码网站一区| 孕妇爱爱视频| 成年男人午夜片| 亚洲中文有码字幕日本第一页| 国产超碰无码最新上传| 综合精品在线| 欧美最猛性xxxⅹ丝袜| 北京少妇xxxx做受| 日韩亚洲国产综合高清| 日韩欧美麻豆| 欧美绿帽合集xxxxx| 永久免费看毛片| 级r片内射在线视频播放| 亚洲在线色| 免费无码又爽又刺激软件下载直播| 手机av网址| 亚洲日本va中文字幕人妖| 国产经典三级| 快射视频在线观看| 最近中文字幕mv在线视频2018| 4438激情网| 波多野结衣在线观看视频| 日本500人裸体仓房视频| 日本裸体精油4按摩做爰| 新久草视频| 国产精品野外户外| 国产色情又大又粗又黄的电影| 日韩视频在线观看视频| 亚洲精品国产品国语原创| 国产真实交换配乱婬95视频| 曰本无码人妻丰满熟妇啪啪| 日本另类αv欧美另类aⅴ| 嫩草影院入口污在线| 国产午夜无码视频在线观看| 夜夜嗨国产精品| 少妇被猛烈进入到喷白浆| 亚洲人成人伊人成综合网无码| 人成在线观看| 大又大粗又爽又黄少妇毛片 | 亚洲国产精品成人va在线观看| 国产九色在线| 国产亚洲精品超碰热| 亚洲一卡久久| 日韩1页| 怡春院久久国语视频免费| 极品尤物av| 国产精品区av| 亚洲精品国产精品久久99热| 高清精品国内视频| 小日本xxx| 国语自产拍在线视频中文| 国产中的精品av一区二区| 青青草免费av| 亚洲 精品 综合 精品 自拍| 亚洲成av人片无码不卡播放器| 国产在线视频福利资源站| 欧美日韩在线第一页免费观看| 亚洲色婷婷久久精品av蜜桃| 久色伊人| 色妞精品av一区二区三区| 国产免费黄色小视频| 精品免费久久| 久久久久久久av麻豆果冻| 国产在线精品成人一区二区| 久久国产二区| 亚洲国产综合精品 在线 一区| 少妇无码av无码专线区大牛影院| 毛片网站在线播放| 亚洲色欧美另类| 国产亚洲成av人片在线观看下载| 一区二区网| 老湿机69福利区18禁网站| 动漫成人无码精品一区二区三区| 曰批免费视频播放免费| 亚洲性xx| 欧美日韩精品一区二区三区不卡| 国产精品sm捆绑调教视频| 日本妞xxxxxxxxx68| 成人免费黄色| 日本一区二区免费在线观看| 在线天堂新版最新版在线8| 中文在线观看免费| 老熟女激烈的高潮| 亚欧av在线播放| 中文天堂在线播放| 国产理论片| 亚洲精品手机在线观看| 久久dvd| 亚洲色无码中文字幕yy51999| 性欧美老妇另类xxxx| 欧洲s码亚洲m码精品一区| 国产熟睡乱子伦视频观看软件| 日韩av网址大全| 西西人体大胆www44he七| 黄色片亚洲| 日韩精品视频在线一区| 欧美另类v| 久久国产网| aaaaaa黄色片| 男人的天堂97| 一本大道东京热无码视频| 国产成人欧美视频在线观看| 99精品国产在热久久婷婷| 国产精品一级在线| 夜夜操综合| 国产欧美激情视频| 久久久久国产精品一区| 色婷婷国产精品免费网站| 精品一区二区的区别| 中文字幕欧美亚州视频免费| 麻豆中字一区二区md| 国产免费av一区二区| 美女隐私黄www网站免| 亚洲日韩av在线观看 | 天堂中文а√在线| 无码专区无码专区视频网站| 成人夜色视频网站在线观看| 色香蕉网站| av网站导航| 亚洲成在人线av中文字幕喷水| ā片在线观看免费看无码| 免费人成自慰网站| 粉嫩av亚洲一区二区图片| 一本一道久久综合狠狠老精东影业 | 97在线看免费观看视频在线观看 | 亚洲精品一区二区久久| 在线成人爽a毛片免费软件| 久久久做| 国产女优在线播放| 伊人大香线蕉精品在线播放| av网站导航| 成人精品视频网站| 欧美性受xxxx黑人猛交| 无码h肉在线观看免费一区| 亚洲欧洲日本一区二区三区| 亚洲精品乱码久久久久久不卡| 成人视品| 国模和精品嫩模私拍视频| a级毛片黄免费观看 m| 精品精品国产男人的天堂| 51精品免费视频国产专区| 一本大道熟女人妻中文字幕在线| 毛片av网站| 日韩精品久久久久久久| 国产成人无码性教育视频| 懂色av一区二区三区免费观看| 少妇大胆瓣开下部自慰| 久久福利小视频| 四虎永久在线精品视频| 天天看天天爽| 国产亚洲日韩a欧美在线人成| 久久天天操| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 99精品国产成人一区二区| 久久69| 18处破外女出血在线| 欧美一区二区三区| 欧美性猛交xxx乱大交3| 色欲综合久久中文字幕网| 亚洲人黄色片| 国产网站在线看| 高清成人| 久久久久影院美女国产主播| 国产成人毛片在线视频| 国产黄a三级| 国产精品调教| 久久亚洲中文字幕精品有坂深雪| 午夜在线播放| 麻豆aⅴ精品无码一区二区| 亚洲咪咪| 中韩无矿砖专区综合| 亚洲爆乳成av人在线蜜芽| 国内精品自国内精品66j影院| 精品国产自在现线电影| 亚洲性精品| 女人与牲口性恔配视频免费| 国产级毛片| 黄色的毛片| 午夜影院在线播放| 小雪尝禁果又粗又大的视频| 国产麻豆精品av在线观看| 开元在线观看视频国语| 99久久精品日本一区二区免费| 久久久精品2020免费观看| 国产久操视频| 综合久久久久6亚洲综合| 中文字幕在线官网| 黄色日本视频| 男女国产视频| 亚洲影视在线观看| 中文精品在线| 午夜高清视频| 日本黄色特级片| 男女羞羞视频网站18| 麻豆精品av| 波多野结衣二区| xxxx性xx另类ⅹ亚洲hd| 99亚洲国产精品| 日韩精品无玛区免费专区又长又大| 一级黄色大片网站| 国产一区二区三区四区hd| 大香伊人中文字幕精品| 国产午夜无码片在线观看| 特黄特色大片免费| 美女视频一二三区| 综合久久—本道中文字幕| 国产精品天干天干综合网| www青青草| 日本天堂在线| 六月丁香在线视频| 未满十八勿入午夜免费网站| 午夜福利理论片在线观看播放| 国产成年网站| 三级黄色毛片| 一本一道久久a久久精品蜜桃| 日本人六九视频69jzz免费| 91午夜精品一区二区三区| 91传媒在线播放| 国产初高中生视频在线观看| 亚洲黄色网址| 日本亚洲最大的色成网站www| 天堂av色综合久久天堂| wwwav小四郎com| 250pp亚洲情艺中心欧美| 樱花草在线社区www中国| a中文在线| 亚洲精品久久久一二三区| 少妇无码太爽了在线播放| 亚洲另类中文字幕| 成人片免费看| 欧洲乱码伦视频免费国产| 丰满老熟女毛片| 欧美在线视频你懂的| 国产精品久久777777换脸| 久久九九有精品国产| 国产玉足脚交欧美一区二区| 国产精品 欧美日韩| 欧美自拍区| 翁虹三级做爰在线播放| 大肉大捧一进一出好爽视频| 日韩有码视频在线| 色偷偷五月天| 国产成人免费无码av在线播放| 久久精品国产77777蜜臀| 天堂躁躁人人躁婷婷视频ⅴ| 67194成是人免费无码| 欧美日韩在线视频一区二区三区| 7k7k在线看片午夜| 自拍偷拍亚洲区| 色av色| 成年人黄国产| 亚洲成人一| 男女偷爱性视频刺激| 亚洲元码| 亚洲殴美国产日韩av| www.夜夜操.com| 特级黄色录像| youjizz自拍| 国精产品999国精产品官网| 青青青国产精品国产精品美女| 野战的情欲hd三级| 四虎影视在线影院在线观看免费视频| 婷婷色在线播放| 超碰2025| 美女黄色一级视频| 久草一区| 中文无码精品a∨在线| 国产成人aaa在线视频免费观看| 国产在线欧美日韩精品一区| 成人三级毛片| 国产精品亚洲第一| 日本精品在线播放| 亚洲国产区男人本色vr| 色婷婷五月综合激情中文字幕| 色乱码一区二区三在线看| jzzijzzij日本成熟少| 在线视频夫妻内射| 亚洲hhh| 性欧美丰满熟妇xxxx性仙踪林| 久久大香伊蕉在人线国产h| 国产精品青青青在线观看| 高清国产av一区二区三区| 亚欧洲精品在线视频免费观看| 呦交小u女精品视频| 日本网站在线看| 久久久久综合| 亚洲同性男网站| 美女又黄又免费的视频| 欧美一级专区| 嫩草在线看| 日本欧美一区二区免费视频| 极品少妇被黑人白浆直流| 久久久国产精品黄毛片| 久久精品国产亚洲无删除| 强开小嫩苞一区二区三区网站| 久久精品视频2| 国产l精品国产亚洲区久久| gav久久| 亚洲综合国产成人无码| 亚洲另类自拍| 亚洲高潮| 97国产高清dvd| 天海翼一区二区| 欧美成人精品一区二区综合a片 | 亚洲在线日韩| 日本激情一区二区三区| 精品日本一区二区三区免费| 偷看美女洗澡一二三四区| 一本无码av中文出轨人妻| 亚洲中文波霸中文字幕| 黄色一极毛片| 又爽又黄又无遮挡网站动态图| 国产自偷在线拍精品热乐播av| 日韩作爱视频| 日本成人动漫在线观看| 国产九九久久| 中文无码字幕中文有码字幕| 色播综合| 欧美精品亚洲| 中国熟妇牲交视频| 中文字幕久无码免费久久| 伊人成色综合网| 亚洲免费成人网| 午夜99| 精品一区中文字幕| 欧美色啪| www.五月婷婷.com| 国产一区二区三区久久| 怡红院av亚洲一区二区三区h| av无限看| 黄色av小说在线观看| 国产欧美视频一区二区| 国产一区影院| 欧美性做爰视频| 蜜桃成人在线视频| 91九色精品| www成人黄色| 香蕉视频国产精品| 天天玩夜夜操| 久久综合亚洲鲁鲁五月天| 久久天堂av综合色无码专区| 女同av国产亚洲片bbb及| 中文字幕美女| 日韩性猛交ⅹxxx乱大交| 无码人妻aⅴ一区二区三区蜜桃| 人人超碰97| 黄色av网址在线观看| 在线最全导航精品福利av| 精品国产高清毛片a片看| 中文有码人妻字幕在线| 精品视频国产香人视频| 香蕉a视频| 猫咪www免费人成网站无码| 久久精品国产导航| 日韩丰满少妇无吗视频激情内射| 吃奶呻吟张开双腿做受在线播放| 亚洲视频精品在线| 九九黄色| 九九热精品国产| 国产免费拔擦拔擦8x网址| caoporn人人| 日韩欧美一级视频| 射综合网| 国产乱人伦偷精品视频不卡| 欧美大片aaa| 亚洲国产精品成人久久蜜臀| 国产区一区| 非洲黑人毛片| 女女同性女同一区二区三区91| 美女视频黄又黄又免费| 伊人网视频在线| 极品毛片| 黄色顶级片| 亚洲国产欧美在线观看| 成人tiktok黄短视频| 国产无遮挡又黄又大又爽| 成人三级晚上看| a√毛片| 亚洲国产精品久久久久久6q| 亚洲成av人片在线观看香蕉| 91porn九色| 黑人巨茎美女高潮视频| 国产剧情av引诱维修工| 粗暴video蹂躏hd| 黄 色 成 年 人免费观看| h黄动漫日本www免费视频网站| 91玖玖| 国产在线激情| 天天摸夜夜添狠狠添高潮出水| 国产 | 欧洲野花视一| 国产黄频在线观看| 中文在线视频| 97超碰中文| 91成人精品一区在线播放| 亚洲欧美日韩中文在线制服| 国产综合av一区二区三区无码| 国产成人无码a区在线观| 久久久情| 亚洲老熟女av一区二区在线播放| 乌克兰性欧美精品高清| 国产免费丝袜调教视频| www中文字幕com| 草碰在线视频| 午夜福利午夜福利1000| 久久久久二区| 真实国产精品视频400部| 色久综合| 欧美xxxxxxxxx| 久久免费视频一区二区| 理论片午午伦夜理片久久| 久久99热只有频精品6狠狠| 国产性生交xxxxx免费| 免费看日批视频| 色婷婷色丁香| 精品国产人妻一区二区三区| 漂亮人妻偷人精品视频| av免费无码天堂在线| 极品销魂美女少妇尤物优美| 久久久精品妇女99| 精品午夜福利1000在线观看| 久久久久人妻精品一区蜜桃网站| 免费观看成人38网站| 狠狠色综合一区二区 | 岛国4k人妻一区二区三区| 欧美123区| 淫欲少妇| 四个黑人玩一个少妇四p| 国产理论在线| 91福利在线播放| 产乳奶水文h男男喂奶| 成人手机视频在线观看| 免费观看理伦片在线播放| 国产福利片无码区在线观看| 欧美日韩精品综合| 青青青手机频在线观看| 永久免费无码网站在线观看| 影音先锋啪啪av资源网站| 美女在线不卡| 性欧美牲交xxxxx视频| 北条一二三区| 少妇高潮出水视频| 吃奶呻吟打开双腿做受视频 | 天堂av手机版| 成人女人黄网站免费视频| 在线中文天堂| 成人av专区精品无码国产| 伊人亚洲大杳蕉色无码| 国产精品无码v在线观看| 国产精成人| 日本黄色三级视频| 狠狠干成人| 国产成人亚洲综合无码99| 色婷婷激情av| 国产一区丝袜在线播放| 欧美区一区二区三| 超碰按摩| 777精品国产乱码久777| 婷婷综合缴情亚洲狠狠| 日本最新免费二区| 国产视频一二三| 狠狠干网站| 久久精品首页| 精品永久久福利一区二区| 午夜精品久久久久久久男人的天堂| 国产精选免费进入| 国产亚洲精品久久久久久青梅| 六月丁香综合| 欧美黑人性暴力猛交| 亚洲卡一卡二新区| www.成人网.com| 91九色丨porny丨肉丝| 亚洲国产欧美在线成| 亚洲国内精品自在线影院| 久久男人av资源网站无码| 婷婷综合五月天| 欧美15一16性娇小高清| 俄罗斯兽交黑人又大又粗水汪汪| 天堂岛国av无码免费无禁网站| jizz在线播放| 99热精品在线| 亚洲天堂av一区| 亚洲女同一区| 成人欧美一区二区三区黑人免费| 亚洲欧美韩日| 美国女人毛片| 亚洲色精品vr一区区三区| 成人午夜亚洲精品无码区| 97自拍偷拍| 夜夜爽妓女8888888视频| 一本一本久久a久久综合精品蜜桃 真实国产乱子伦精品一区二区三区 | 公妇乱淫3| 中文有码一区| 国产精品人妻久久毛片高清无卡| 91免费污视频| 日本美女全裸| 女人爽到高潮的免费视频| 亚洲精品xxxx| 玖玖资源站无码专区| 日本国产制服丝袜一区| 西西人体www大胆高清视频| 超碰影院在线观看| 97se亚洲精品一区| 91夜夜澡人人爽人人喊欧美| 91桃色网站| 玉米视频成人免费看| 水蜜桃无码视频在线观看| 久青青视频在线观看久| 69堂精品| 在线天堂中文在线资源网| 色婷婷五月在线精品视频| 91精品在线免费观看| av无码久久久久久不卡网站| 荷兰av| 精品久久国产视频| 娇小激情hdxxxx学生住处| 一呦二呦三呦精品网站| 国产成人精品日本亚洲成熟| 国产精品99久久99久久久| 国产日产欧产美韩系列影片| 色欲色香天天天综合网站免费| 成人爽a毛片免费啪啪| 久热爱精品视频在线◇| 欧洲av网站| 成人av一级| 2021国产手机在线精品| 亚洲一区日韩| 综合五月天| 日本老少配xxx| 国产精品久久亚洲| 日韩美女一区二区三区| 一进一出一爽又粗又大| 深夜福利av无码一区二区| 奇米第四色7777| 欧美性做爰毛片| 日日干日日操| 红桃视频91| 多p混交群体交乱小说h| 绫濑遥av| 污污av| 黄色片久久久久| 久久久啊啊啊| 国产成人av在线免播放观看更新 | 免费麻豆视频| 日本人配人免费视频人| 久久av免费这里有精品| 在线观看中文av| 亚洲亚洲人成网站网址| 国产免费xvideos视频入口| 国产精品无码v在线观看| 日本三级带日本三级带66| 爱爱视频网| 亚洲人成无码网站www| 国内久久婷婷五月综合色| 久久五月精品中文字幕| 国产精品久免费的黄网站| 狠狠爱五月婷婷| 久久中文字幕av不卡一区二区| 丁香婷婷激情俺也去俺来也| caopor在线视频| 丰满饥渴老女人hd69av| julia乱码中文一二三区| 男人的天堂视频在线观看| www超碰在线观看| 日韩av片无码一区二区不卡| 精品伊人久久久99热这里只| 丰满少妇被粗大的猛烈进出视频| 欧美寡妇xxxx黑人猛交| 亚洲v欧美v日韩v国产v| 成人亚洲a片v一区二区三区动漫| 亚洲国产精品无码第一区二区三区| 亚洲人成电影网站在线观看| 亚洲色 国产 欧美 日韩| 无套内谢孕妇毛片免费看看| 国产精品无人区一区二区三区| 女攻总攻大胸奶汁(高h)| 美女黄色毛片视频| 18成人免费观看网站| avtt在线播放| 亚洲精品456在线播放dvd| av大片免费| 伊人久久爱| 超碰在线| 黄色理伦| 一本一道人人妻人人妻αv| 亚洲人成人影院在线观看| 成人午夜免费视频| 羞羞视频在线观看免费观看| 91丨九色丨高潮| 欧美亚洲伦理| 国产一区二区三区四区五区美女| 久久免费公开视频| 亚洲一卡二卡三卡四卡| 美女的胸给男人玩视频| 免费的黄色小视频| 国产视频a在线观看| 国产精欧美一区二区三区久久久| 亚洲性自拍| 日韩伊人网| 国产大片av| av手机在线看| 一本色道久久99一综合| 亚洲精品综合第一国产综合| 免费观看日批视频| 亚洲gv天堂gv无码男同| 国产小视频一区| 亚洲区欧美| 国产伦精品免编号公布| 直接看的毛片| 亚洲欧美日韩中文在线| 91啪在线| 久久888| 91精品视频一区二区三区| 女邻居的大乳中文字幕| 日韩一本之道一区中文字幕| 理论片毛片| 无修无码h里番在线播放网站| 国内视频一区| 丰满少妇人妻无码| 成年人免费看黄| 人妻熟女一区二区aⅴ向井蓝| 99国产精品久久久久久久久久久| 久久久亚洲| 国产精品无码久久av不卡| 国内丰满熟女出轨videos| 久久天天躁狠狠躁夜夜97| 一级毛片黄片| 国产精品久久久久久久久婷婷| 99热超碰在线| 四只虎影院在线免费| 亚洲欧美日韩在线资源观看 | 美女乱淫| 欧美日韩中文在线| 国产明星女精品视频网站| 蜜臀av国产精品久久久久| 荒岛淫众女h文小说| 欧洲亚洲综合| 狠狠干伊人网| 少妇的肉体在线观看| 欧美日韩123| 夜夜操国产| 国产精品色内内在线播放| 一本加勒比hezyo无码资源网| 一区二区三区av高清免费波多| 国产a线视频播放| 特级a级片| 亚洲伦理在线观看| 亚洲国产精品久久网午夜| 久久岛国搬运工| 国产精品熟女视频一区二区| 伊人激情| 无码中文人妻在线三区| 国产内射大片99| 在线天堂中文www官网| 成人片在线播放| 看黄色一级视频| 欧美乱大交xxxxx疯狂俱乐部| 亚洲国产成人一区二区在线| 男女啪啪抽搐高潮动态图| 成人影片一区免费观看| 欧美xxxx做受老人国产的| 日本精品中文字幕在线播放 | 亲胸揉屁股膜下刺激视频免费网站| 人妻洗澡被强公日日澡电影| 精品精品| 久久久久久久久久久综合日本| 久久国产精品成人影院| 天天色天天射天天操| 日本黄色a级片| 亚洲另类伦春色综合| 在线看片人成视频免费无遮挡| 欧美高清激情brazzers| 好吊日精品视频| 色吧综合| 精品久久中文| 日日夜操| 91视频国产精品| 欧美精品区| 女人被黑人狂躁c到高潮小说| av网站不卡| 精品久久久精品| 热久久国产欧美一区二区精品| 久久久久91| 亚洲精品成人av| 欧美a久久| 亚洲日韩一区二区| 一个色亚洲| 久久亚洲a v| 欧美 另类 交| av无码久久久久不卡蜜桃| 亚洲 欧美 激情 另类 校园| 国产精品免费一区二区| 久久精品国产精品亚洲艾草网| 无遮挡h肉视频在线观看免费资源| 男女av| 欧美亚洲天堂网| 天天色网站| 精品无码久久久久国产app| 久久久久成人精品无码中文字幕| 精品视频无码一区二区三区| 蜜臀av免费一区二区三区久久乐| 欧美日产亚洲国产精品| 欧美一二三区在线观看| 亚洲а∨天堂久久精品2021| 新x8x8拨牐拨牐永久免费影库| 成人免费视频播放| av手机免费在线观看| 成人无码视频在线观看网址| 亚洲人成网站在小说| 免费观看又色又爽又黄的| 亚洲国产日韩av| 自拍校园亚洲欧美另类| 天堂在线最新版资源www中文| 国产超级va在线观看视频| 在线视频 91| 91av短视频| 欧美性性性性o00xx| 精品66| 黄色美女av| 国产偷国产偷亚洲清高app | 国产乱对白刺激视频| 国产精品真实灌醉女在线播放| 国产情侣第一页| 国产亚洲欧美精品永久| 91干| 妺妺窝人体色www聚色窝仙踪| 曰批全过程免费视频在线观看无码 | 夜夜天堂| 日韩国产欧美在线视频| 性三级视频| 亚洲国产精品无码久久sm| 小说区亚洲综合第1页| 久精品在线观看| 日韩视频在线观看视频| 精品国产一区二区三区国产区| 狠狠色噜噜狠狠狠狠五月婷| 欧美一区| 久久精品人妻一区二区三区| 亚洲精品gv天堂无码男同| 成人蜜桃视频| 九九热爱视频精品视频16| 日本www视频| 男人添女人下部高潮视频| 免费黄色av| 亚洲天堂久久| 久久久999| 在线观看高清av| 在线看日本| 五月天久久久噜噜噜久久| 成年美女黄网站色大免费视频| 亚洲一区二区三区乱码aⅴ蜜桃女| 色片免费观看| 又大又硬又黄又刺激的免费视频| jizz4国产| 久久午夜免费视频| 日韩精品视频在线一区| 91porny丨首页入口在线| 亚洲人av在线| 91少妇精拍在线播放| 欧美大片一区二区| 久久毛片基地| 欧美大喷水吹潮合集在线观看| 韩国三级免费| 宅男av在线| 色综合久久久久久久久五月| 亚洲 激情| 毛片a片免费看| 欧美99热| 五月婷婷欧美| 中美性猛交xxxx乱大交3| 婷婷丁香激情| a视频在线观看| 欧美成在线观看| 国内精品自在自线| 成人国内精品久久久久影院成人国产9| 午夜激情在线免费观看| 国产a18片免费观看| 久久久午夜成人噜噜噜| 精品高潮呻吟av久久无码| 久久精品一品道久久精品| 精品久久久久久久久久软件| 天天爱天天做天天添天天欢| 国产精品久久久久久久妇女| 公妇乱淫免费观看| 狠狠色噜噜狠狠狠狠五月婷| 哪里可以看免费毛片| 黑人狂躁日本妞一区二区三区| 日韩三级一区二区三区| 国内视频一区二区三区| 新sss欧美整片在线播放| 在线www| 午夜在线免费观看视频| 50一60岁老妇女毛片| 国产成人美女视频网站| 一级真人毛片| 国产激情无码视频在线播放性色 | 91香蕉嫩草| 成人av资源| 青青操在线观看视频| 亚洲一区av无码少妇电影| 国产第5页| 五月久久久综合一区二区小说| 国产明星xxxx精品hd| 日本xxx高清| 亚洲欧美洲成人一区二区三区| 欧美日韩中文字幕视频| 在线观看精品国产| 99久久婷婷国产综合精品草原| 国产在线综合网| 久久精品手机观看| 91丝袜放荡丝袜脚交| 麻豆国产成人av在线播放欲色| 成人性视频欧美一区二区三区| 亚洲乱码av中文一区二区| 伊人色综合视频一区二区三区| 欧美亚洲日本一区| 午夜精品久久久久久中宇| 中文字字幕在线乱码视频| 激情久久网| 自拍偷区亚洲综合美利坚| 91美女啪啪| 97精品伊人久久久大香线蕉97如何观看| 国内精品久久久久久久久久久| www.国产精品视频| 亚洲成年电人电影| 手机在线精品视频| 精品动漫福利h视频在线观看| 亚洲精品99久久久久久| 亚洲第七页| 九九国产| 无码喷水一区二区浪潮av| 色在线免费视频| 人妻熟妇乱又伦精品视频app | 欧美三级真做在线观看| 久久婷婷五月综合色99啪| 99免费在线观看视频| 国产精品1区2区3区| 女同性69囗交| xxxtv性欧美| 久草天堂| 操比视频网站| √天堂中文www官网在线| 夜夜影院未满十八勿进| 又湿又紧又大又爽又a视频| 精品在线一区| 欧美美女性高潮| 99re国产精品视频| 丁香五月亚洲综合深深爱| 你懂的91| 欧美另类极品videosbes| 懂色av中文在线| 久久久久人妻一区二区三区| 超碰97人人人人人蜜桃| 成人三级黄色片| 色综合久久无码中文字幕| 亚洲人成网站在小说| 久久艹这里只有精品| 人人干人人草| 国产a精彩视频精品视频下载| 香蕉视频在线观看视频| 特级黄色录像| 国产粉嫩小泬在线观看泬| 国产午夜精华无码网站| 小鲜肉自慰网站| 老女人性视频| 成人黄色av网址| 亚洲精品久久久久| 人妻熟妇乱又伦精品视频| 手机看片福利永久| 97自拍网| 五月天导航| 亚洲免费观看在线美女视频| 乌克兰少妇性做爰| 无码无遮挡在线观看免费| 午夜av在线免费观看| 天天做天天爽| 顶级黄色片| 精品国产肉丝袜久久| 久久久久国产精品一区三寸| 自拍一级片| 亚洲欧美久久| 少妇性bbb搡bbb爽爽爽欧美| 性视频一区| 麻豆三级视频| 综合久久久久久久| www.九色.com| 两个人看的www视频免费完整版| 欧美v在线| 国内三级在线| 成人毛毛片| 哪里可以免费看av| 久久中文精品视频| 91蜜臀精品国产自偷在线| 天堂中文视频在线| 国产色视频一区二区三区| 麻豆最新国产av原创精品| 加勒比中文字幕无码一区| 国产精品午夜福利不卡120| jizz在线观看视频| 亚洲午夜无码久久| 欧美乱码精品| 99精品国产一区二区三区不卡 | 欧美色视频网站| www亚洲资源| 无码精品国产一区二区三区免费| 特黄三级又爽又粗又大| 性欧美视频在线观看| 古装一级淫片a免费播放口| 毛片24种姿势无遮无拦| 人妻无码手机在线中文| 97成人精品视频在线播放| 日韩av无码免费大片bd| 夜夜操网| 日韩不卡一区二区| 欧美日韩一区二区在线播放| 国产在视频线在精品视频55| 18禁黄网站禁片免费观看| 免费网站看sm调教视频| 伊人久久综合狼伊人久久| 涩涩涩av| 国产三级一区二区三区| 日韩一级伦理片| 成年在线观看免费视频| 国产精品第一二三区久久蜜芽 | 中文字幕人妻色偷偷久久| 成人av一区| aⅴ亚洲 日韩 色 图网站 播放| 泰国性xxx视频| 久久99亚洲精品久久久久| 小婷又软又嫩又紧水又多的视频 | 日本视频高清一区二区三区| 欧美在线xxx| 国产精品三级| 欧美精品久久久久久久久大尺度| 这里有精品| av男人的天堂在线观看国产| 精品视频中文字幕| 欧美巨乳在线观看| 草草影院ccyy国产日本第一页| www日韩大片| 亚洲黄色免费| 欧美成人一卡二卡三卡四卡| 亚洲精品久久久蜜桃| 亚洲综合另类小说色区一| 69激情网| 377p欧洲日本亚洲大胆噜噜| 中文字幕精品亚洲字幕资源网| 蜜桃日本免费看mv免费版| 四虎成人欧美精品在永久在线| 色黄网站aaaaaa级毛片| 久久久久久亚洲精品不卡| 18禁毛片无遮挡嫩草视频| 国内国外精品影片无人区| 理论片91| 妹子干综合| 超碰按摩| 伊人久久大香线焦av综合影院| 国产av丝袜一区二区三区| 69堂人成无码免费视频果冻传媒| 女人16一毛片| 成人a级片| 精品久久人人妻人人做精品| 免费av毛片| 黄色大片91| 国产成人av无码片在线观看| 久久在线中文字幕| 国产裸体歌舞一区二区| 国产污视频在线播放| 亚洲久久天堂| 80s国产成年女人毛片| 少妇下蹲露大唇无遮挡0| 成人在线观看免费| 欧美大黑bbbbbbbbb在线| 国产乱轮视频| 成人国产精品视频国产| 亚洲最新版av无码中文字幕| 亚洲黄色一级| 亚洲综合精品香蕉久久网| 国产又色又爽无遮挡免费| 国产野外作爱视频播放| 377p粉嫩日本欧洲色噜噜| 白嫩嫩翘臀美女在线视频| 黄色片aa| 国产毛茸茸| 亚洲美女性视频| 亚洲欧美日韩精品久久亚洲区| 天天摸夜夜添狠狠添高潮出水| www..com色| 亚洲欧美在线一区中文字幕 | 综合激情亚洲| 久久www成人免费直播| 日本护士毛茸茸高潮| 亚洲第一毛片| 亚洲精品无码久久久久牙蜜区| av中出在线| 2021久久超碰国产精品最新| 嫩草视频在线观看免费| 一本加勒比波多野结衣| 中国裸体aaaaaa大片| 少妇人妻无码专区在线视频| 91精品久久久久久久久久入口| 狠狠色丁香久久综合| 在线天堂在线| 西西人体www44rt大胆高清| 日韩欧美中文字幕一区二区三区| 妺妺窝人体色www聚色窝仙踪| 色婷婷av99xx| 亚洲不卡在线播放| 久久99九九精品久久久久蜜桃| 国产aaa视频| 国产系列在线观看| 最近中文字幕在线中文视频| 免费看又黄又爽又猛的视频软件| 东京热tokyo综合久久精品| 先锋影音一区二区三区| 亚洲精品高潮呻吟久久av| 欧美色图片区| 欧美精品黑人粗大| 日本牲交大片无遮挡| 欧美性色视频| 美一女一无一伦一性一交| 蜜臀久久99精品久久久久久| 欧美成年人视频| 午夜视频在线瓜伦| 乱淫a裸体xxxⅹ| 亚洲国产高清在线观看视频| 国产成人片无码免费视频软件| 激情aaa| 粉嫩av午夜| 成人午夜视频在线免费观看| 国产精品影| 成人资源在线| 欧美群妇大交乱| 人妻无码中文字幕永久在线| 日本免费一二区| 综合国产在线| 免费超爽大片黄| 天天做天天爱| 亚洲国产免费| 少妇思春三a级| 欧美婷婷久久五月精品三区| 在线观看免费视频a| 日韩少妇白浆无码系列| 毛片网页| 97av视频在线观看| 饥渴少妇激情毛片视频| 久久人妻少妇嫩草av| 欧美a级大胆视频| 麻豆传煤入口免费进入2023| 成人黄色小说视频| 国产成人日韩| 性猛交xxxx| 日韩亚洲国产中文字幕欧美| 久久精品国产一区二区三区| 国产小视频在线看| 精品视频免费在线| 久久看av| 国产精品内射后入合集| 色偷偷亚洲女人的天堂| 国产麻豆md传媒视频| 人人看人人草| 国产午夜精品一区二区| 久艹伊人| 另类重口aaa| 91丨九色丨蝌蚪丨丝袜| 日韩精品无码成人专区av| 免费黄色小说视频| 免费av在线网| 日本羞羞网站| 男人的天堂在线无码观看视频| 国产黄频在线观看| 性无码免费一区二区三区在线| 九九视频麻婆豆腐在线观看| 亚洲人成网站在线播放2019| 国产18处破外女| 久久www免费人成_看片中文| 欧美三级午夜理伦三级小说| 久久99视频精品| 五月网| 在线观看视频亚洲| 中文字幕天堂网| 欧美一区二区三区四区在线观看 | 自拍偷拍欧美日韩| 国产无遮挡18禁网站免费| 午夜激情视频| 欧美高清激情brazzers| 香蕉视频一区| 柠檬福利精品视频导航| 国产精品亚洲αv天堂无码| 亚欧美在线观看| 亚洲色素色无码专区| 午夜福利一区二区三区在线观看| 国产欧美va欧美va在线| 产精品无码久久_亚洲国产精| 李丽珍a级裸体啪啪| 免费看成人啪啪| 日本三级视频网站| 99精品久久久久久久免费看蜜月| 爆乳一区二区三区无码| 午夜免费成人| 天天操夜夜拍| 在线精品国产| 9l国产精品久久久久尤物| 精品蜜臀久久久久99网站| 日本高清视频一区二区三区| 欧美日本一区二区视频在线观看| 麻豆 国产| 日本男女网站| 我要看黄色毛片| 成人中文视频| 精品国产午夜理论片不卡| 成人学院中文字幕| 性色av蜜臀av色欲av| 51久久国产露脸精品国产| aaaa级毛片欧美的| 91最新地址永久入口| 亚洲欧洲综合在线| 日韩一卡2卡3卡4卡乱码网站导航 久久久久久免费视频 | 欧美xxxⅹ性欧美大片| 夜夜爽8888天天躁夜夜躁狠狠| 国产伦视频| 亚洲自拍网站| 性猛交富婆xxxx乱大| 一区二区在线免费视频| 91巨炮在线| 丁香激情视频| 欧美午夜特黄aaaaaa片| 日本人做受免费视频| 亚洲淫片| 免费一级一片| 久久精品毛片| 久久福利网| 成人免费一级片| 91免费污视频| 国产极品美女高潮无套小趴菜| 99国产精品久久久蜜芽| 亚欧在线高清专区| 日本一区二区三区免费播放 | 国产极品91| 在线观看污视频网站| 日本黄页视频| 91素人约啪| 成人啪啪10000部| 一性一交一摸一黄按摩精油视频| 国产91丝袜| 精品日韩一区二区三区免费视频 | 天堂在/线中文在线资源 官网| 久久国产免费观看| 久久精品一区二区三区中文字幕| aaa级吃奶摸下免费视频| 国产农村老头老太视频| 亚洲а∨精品天堂在线| 成人婷婷| 男女毛片视频| 色欲香天天天综合网站小说| aa亚洲| 国产午夜激情视频| 一区二区三区成人久久爱| 免费激情av| 吻乳三级视频| 欧美色偷偷| 一区二区三区四区蜜桃| 国产欧美成人一区二区a片| 男人激烈吮乳吃奶视频片| 7777日本精品一区二区三区| 精品国产污污免费网站入口爱酱| 亚洲天堂毛片| 女人与公人强伦姧人妻完电影| 亚洲精品欧美日韩| 亚洲国产日韩a在线乱码| 在线不卡日本v二区到六区| 91中文视频| 亚洲国产精品一区二区久久恐怖片| 久久精品伊人一区二区三区| 97热视频| 九九热视频在线播放| 中文字幕视频在线观看10页| 男人av在线| 亚洲国产精品久久精品成人网站| 亚洲欧美日韩人成在线播放| 国产精品成人3p一区二区三区| 97久久人国产精品婷婷| 精品卡1卡2卡三卡免费网站| 伦理一国产a级| 色久综合| www国产在线观看| 国产视频黄| 91精品国产欧美一区二区| 广东少妇大战黑人34厘米视频| 欧美饥渴少妇| 精品久久久无码中文字幕天天| av黄在线| av有码在线| 女仆裸体打屁屁羞羞免费| 色呦呦网站| 免费少妇荡乳情欲视频| av在线毛片| 成人一级片网站| 秋霞福利视频| 国模欣谣大尺度啪啪人体| 国产成人精品无码短视频| 麻豆果冻传媒精品国产苹果| 欧美大片aaa| 一本久道久久综合狠狠爱| 黄色一级大片免费看| 国产十区| 日韩黄页在线观看| 2017天天干| 欧美日韩在线免费播放| 思思99re6国产在线播放| av在线免费网址| 国产高清视频在线观看| 精品av一区二区| 久操色| 成年人24小时无限看| 嫩草视频网站| av全黄| 亚洲一区二区视频在线| 欧美颜射内射中出口爆在线| 亚洲网站色| jizz欧洲| 波多野结衣一区二区三区高清av| 久操国产精品| 韩国的无码av看免费大片在线| mm1313亚洲精品| 国产一区二区三区视频| 欧美囗交做爰视频| 草草影院第一页yycc.com| 国产午夜成人精品视频app| 各种各样少妇avbbb搡| 日本一级淫片免费放| 免费香蕉视频| 亚洲性日韩精品一区二区三区| 波多在线视频| 色播视频在线观看| 免费无码毛片一区二区app| av片在线观看网站| 福利久久久| 国产高清999| 欧美日韩性生活| 穿情趣内衣c到高潮av片| 国产日韩欧美一区二区| 亚洲国产欧美视频| 综合人妻久久一区二区精品| 国产免费一区二区三区四在线播放| 亚洲va在线va天堂xxxx| hs视频在线观看| 成人深夜小视频| 亚洲一卡久久4卡5卡6卡7卡| 久久视频免费观看| 日韩三级黄色毛片| 蜜桃精品视频在线| 美女日日日| 成人午夜一区二区| 激情射精爽到偷偷c视频无码| 亚洲经典视频| 欧美日韩一区二区三区在线观看视频 | 亚洲一区二区三区自拍公司| 欧美成人免费一区二区| 麻豆网神马久久人鬼片| 日本午夜网| 欧美处交wwwvideos另类| 国产精品久久福利网站| 日日夜夜狠狠爱| 91高清视频在线| …日韩人妻无码精品一专区| 在线播放日本| 中文字幕精品在线| 无码av片av片av无码| 亚洲三级影视| 国产精品 经典三级 亚洲| 色一情一乱一伦一区二区三区四区| 国产无人区码熟妇毛片多| 午夜免费福利在线| 日韩欧美啪啪| 日韩精品一二| 色欲国产精品一区成人精品| 日韩aaa久久蜜桃av| 亚洲最大色大成人av| 国产精品一区二区国产主播| 欧美78videosex性欧美| 亚洲欧美精品久久| 久99久精品免费视频热| 亚洲成人av免费观看| 男男车车的车车网站w98免费| av天堂午夜精品一区| 羞羞的视频网站| 亚洲欧美丝袜 动漫专区| 骚虎av| 欧美大尺度做爰啪啪免费| 日本欧美一区二区三区| 日韩精品不卡| 中文字幕日韩人妻在线视频| 亚洲色成人www永久在线观看| 韩国三级国产| 99re8精品视频热线观看| 国产女人18毛片18精品| 亚洲一二区| 国产人成高清在线视频99最全资源 | 男人的天堂黄色| 巨胸美女狂喷奶水www网站| 日本xxxwww在线观看| 亚洲精品乱码久久久久久金桔影视| 欧洲xxxxx| 波多野结衣二区| 一卡二卡久久| av看片网站| 国 产 黄 色 大 片| 欧美乱妇xxxxxbbbbb| 男人的天堂在线播放| 国产又粗又长| 中文字幕av亚洲精品一部二部| 少妇一区二区三区四区| 可以免费看的黄色| 国模吧双双大尺度炮交gogo| 国产做爰免费观看| 免费99精品国产自在现线| 日韩精品久久一区| 宅男午夜成年影视在线观看| 正在播放国产剧情亂倫| 亚洲三级黄| 欧美性在线视频| 秋霞鲁丝无码一区二区三区| 欧美精品久久久久久久多人混战| 亚洲欧美网站| 天海翼一区二区三区四区演员表| 国产素人在线观看人成视频| 亚洲日韩爆乳中文字幕欧美| 亚洲黄色一区| av在线免费网址| 亚洲第一天堂久久| 中国少妇×xxxx性裸交| 成人无码在线视频网站| 69堂精品| 成人高清网站| 久久国产精品首页| 性一交一乱一交一精一品| 日产精品久久久久久久蜜臀| 污站在线观看| 欧美成人午夜免费视在线看片| 国产精品99久久99久久久| 毛片免费视频观看| 日韩av大片| 亚洲国产在| 97人妻天天摸天天爽天天| 欧美肥老太牲交视频| 亚洲精品制服丝袜四区| 97视频入口| 日本美女黄色一级片| a在线观看视频| 欧美日韩理论片| 成人爱爱网站| 国产尻逼视频| www.com欧美| 精品无人区一区二区三区在线| 失禁潮痉挛潮喷av在线无码| 国模无码大尺度一区二区三区 | 999精品嫩草久久久久久99| 久99| 日本三级香港三级三级人!妇久 | 国产目拍亚洲精品区一区| 撸撸综合色av| 三级毛片视频| 国产午夜精品一区二区| 天天综合久久| 国产原创视频在线| 少妇xxx网站| 春草| 91免费官网| 亚洲国产高清aⅴ视频| 最新的国产成人精品2021| 男女视频一区| 性饥渴少妇av无码毛片| 成年无码a√片在线观看| av大片在线免费观看| 中文日产乱幕九区无线码| 天堂免费在线视频| 少妇高潮灌满白浆毛片免费看 | 黑人大战中国av女叫惨了| 久久久精品国产sm调教| 日韩人妻无码中文字幕视频| 人妻少妇伦在线麻豆m电影| 亚洲精久久| 亚洲国产18| 天天干狠狠干| 精精国产xxxx视频在线观看| 国产va免费精品高清在线观看| 麻豆av在线免费观看| 韩国午夜福利片在线观看| 欧美一区二区成人| 欧美尹人| 狠狠干夜夜爽| 人人爽人妻精品a片二区| 亚洲熟妇无码另类久久久| 嫩草视频在线观看免费| www.伊人.com| 亚洲熟妇av一区二区三区浪潮| 国产精品久久久久蜜臀| 东北粗壮熟女丰满高潮| 成人国产精品无码网站| 影音先锋无码a∨男人资源站| 黑人狠狠的挺身进入| 张柏芝hd一区二区| 老色批永久免费网站www| 午夜大片爽爽爽免费影院| 亚洲骚| 中文在线最新版天堂| 99热免费精品| 日本在线高清视频| 女人高潮a毛片在线看| 高潮喷水抽搐无码免费| 久久九九有精品国产23百花影院| 优优亚洲精品久久久久久久| 五月深爱婷婷| 久久人人97超碰国产亚洲人| 亚洲国产成人久久综合一区77| 国产一区二区中文字幕| av无码一区二区二三区1区6区| 国内自拍在线观看| 青青草精品视频| 国产精品久久久久久福利一牛影视| 国产在线精| 欧美肥屁videossex精品| 99福利资源久久福利资源| 给我免费播放毛片| a级毛片大全| 蜜桃色欲av久久无码精品软件 | 国产精品1000夫妇激情啪| 99精品国产一区二区三区麻豆| 国产精品美女在线观看| 四库影院永久国产精品| 印度妓女野外xxww| 午夜天堂一区人妻| 国产最爽的乱淫视频媛| 成年精品| 亚洲在av极品无码| 一级做a爰片| 中文字幕少妇在线三级hd| 久久免费视频精品在线| 性欧美bbw| 熟女人妇 成熟妇女系列视频| 波多野结衣一区二区三区四区| 欧美日韩免费观看视频| 精品久久久久久久久久久久包黑料| 国产综合视频一区二区三区| 综合色99| 极品尤物在线观看| 中文字幕理伦片免费看| 日本猛少妇色xxxxx猛交图片| 男女下面一进一出好爽视频| 91欧美大片| 亚洲最大免费视频| 日韩精品一| 波多野结衣一区二区免费视频| 在线观看国产精品电影| 2019精品国自产拍在线不卡| av基地| 久久亚洲精品中文字幕| 国产成人无码a区在线观| 少妇性荡欲午夜性开放视频剧场| 日韩系列无码一中文字暮| 夜夜狂射影院欧美极品| 亚洲国产av无码综合原创国产| 成人国内精品视频在线观看| wwwav在线播放| 天天精品免费视频| 黑人巨茎大战欧美白妇| 亚洲另类图区| 同性做爰猛烈全过程| 男女久久久国产一区二区三区| av看片| 亚洲欧洲天堂| 久久综合九九| 亚洲激情一区二区| 欧洲老妇做爰xxxⅹ性视频 | 中文字幕美人妻亅u乚一596| 中文字幕av一区| 性初体验美国理论片| 国产欲女高潮正在播放| av每日更新| 欧美丰满大黑帍在线播放| 欧美a√| 国产不卡视频在线观看| 久久久久久久久免费视频| а√天堂www在线天堂小说| 久在线观看视频| 成人h动漫精品一区二区原神| 欧美性猛交 xxxx| 超碰97人人做人人爱少妇| 色综合天天视频在线观看| 午夜爱爱毛片xxxx视频免费看| 免费久久日韩aaaaa大片| 日本国产亚洲| hd国产人妖ts另类视频| 无遮挡在线| 乌克兰少妇xxxx做受| 亚洲一区在线观看免费| 在线免费观看h片| 黄网在线免费观看| 成全世界免费高清观看| 男女做aj视频免费的网站| 窝窝午夜福利无码电影| 蜜桃视频一区二区三区四区开放时间| 成人无码在线视频区| 91精品国产91久久久久| av丝袜天堂| 成人女同av免费观看| 久久777国产线看观看精品| 国产精品自在拍在线播放| 2014亚洲天堂| 色综合图区| 国产清纯美女遭强到高潮| 亚洲日韩欧洲无码av夜夜摸| av在线三区| 亚洲国产日韩精品二三四区竹菊| 二个男人躁我一个视频| 日韩成人一区| 天堂中文8| 成年无码av片完整版| 欧美性xxxxx| 奶头挺立呻吟高潮视频| 久草资源福利| 一色屋精品视频在线观看| 亚洲一区二区美女| 天天做天天爱夜夜爽| 奇米一区二区三区四区久久| 91爽爽| 男人激烈吮乳吃奶视频片| 特黄aaaaaa私密按摩| 五月丁香激激情亚洲综合| 狂野欧美激情性xxxx| 精品国产一级片| 三级网站视频在在线播放| 秒拍福利视频| 青青草小视频| a国产在线| 黑人蹂躏少妇在线播放| 日本综合久久| 毛片基地黄久久久久久天堂| av日韩国产| 毛茸茸亚洲孕妇孕交片| 与黑人高h系列辣文| 免费av影片| 日产精品卡一卡二| 成av人片一区二区三区久久| 少妇被黑人到高潮喷出白浆| 吸咬奶头狂揉60分钟视频| 无码人妻丰满熟妇啪啪7774| 亚洲欧美综合精品成人导航| 黄色免费网站观看| 少妇性l交大片欧洲热妇乱xxx| 暴操白丝美女| 亚洲一区二区观看播放| av午夜在线| 久久大奶| 亚洲日本欧美| 在线观看99| 午夜精品久久久久| 婷婷国产天堂久久综合亚洲| 又色又爽又黄的免费网站aa| 亚洲码国产精品高潮在线| ririsao久久精品一区| 久久久久久久97| 成人性做爰av片免费看| 国产91热爆ts人妖系列| 精品日韩在线播放| 日本黄色xxx| 综合精品一区| 草草在线观看视频| 国产综合在线观看| 漂亮人妻去按摩被按中出| 日本熟妇大屁股人妻| 国产美女被遭强高潮免费一视频| 亚洲短视频| 藏精阁成人免费观看在线视频| 国产bbbbbxxxxx精品| 无套熟女av呻吟在线观看| 免费高清欧美大片在线观看| 亚洲成av人片在www| youporn国产在线观看| 亚洲精品在看在线观看| 一级国产国产一级| 99爱国产| 少妇精品揄拍高潮少妇| 38在线视频| 100岁老太毛片| 国产精品欧美久久久久天天影视| 野外被强j到高潮免费观看| 日本人又黄又爽又大又色| 玖玖在线视频| 欧美乱码视频| 天天拍夜夜爽| yy1111111少妇影院免费| 久草在线新视觉| 亚洲专区中文字幕| 亚洲精品国产精| 亚洲精品另类| 在线视频 日韩| 好大好深好猛好爽视频免费| 久久精品国产99久久久香蕉| 天堂中文官网在线| 伊人成人在线视频| 亚洲性激情| 播金莲一级淫片aaaaaaa| 91精品国产综合久久婷婷香| 国产日韩欧美综合| 国产一区二区三区不卡av| 亚洲欧美精品aaaaaa片| 亚洲精品丝袜字幕一区| 综合久久—本道中文字幕| 日韩在线一区视频| 日韩极品视频在线观看| 成人日韩精品| 久久鬼色综合88久久| 日本一级少妇免费视频乌克兰裸体| 人妻熟女一区二区aⅴ向井蓝| 天天看片天天干| 久久精品一区二区三区中文字幕| 综合伊人久久在| 少妇厨房愉情理伦片bd在线观看 | 亚洲天堂网一区二区| 强行糟蹋人妻hd中文字| 午夜爱爱免费视频| 91视频成人| 2019年中文字幕| 一级片免费观看视频| 老男人久久青草av高清| 激情小说一区| 看免费黄色大片| 韩国理伦三级| 国产亚洲综合视频在线| 苍井空毛片精品久久久| 国产精品美女www爽爽爽三炮| 天天做日日做| 激情综合久久| 欧美日韩四区| 9·1·黄·色·视·频| 国产最爽的av片在线观看| 亚洲偷自拍国综合| 狠狠噜天天噜日日噜国语| 亚洲色偷偷色噜噜狠狠99网| 亚洲欧美日韩中文加勒比| 久热精品在线观看| 亚洲无限观看| 少妇厨房愉情理伦片bd在线观看 | 色狠狠久久av大岛优香| 男人的天堂在线无码观看视频| 91丨九色丨蝌蚪丨老板| 99精品国产在热久久无码| 国模av| 午夜精品久久久久久毛片| caoporm超碰| 韩国三级中文字幕hd久久精品| 中文字幕高潮| 456欧美成人免费视频| 亚洲色婷婷综合久久| 久久国产中文娱乐网| 欧美视频第一页| 午夜高清国产拍精品福利| av中文在线观看| 日韩高清网站| aaaaa级片| 亚洲欧美另类视频| 四虎永久地址www成人久久| www国产亚洲精品久久网站| 男女啪动最猛动态图| 亚洲youwu永久无码精品| 夜夜躁狠狠躁日日躁麻豆| 中文字幕在线成人| 婷婷六月综合缴情在线|