超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

銷售個人年度工作總結

時間:2021-10-01 08:21:35 年度總結 我要投稿

銷售個人年度工作總結(匯編15篇)

  總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結和概括的書面材料,它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規(guī)律,不妨坐下來好好寫寫總結吧。那么總結要注意有什么內(nèi)容呢?下面是小編整理的銷售個人年度工作總結,希望能夠幫助到大家。

銷售個人年度工作總結(匯編15篇)

銷售個人年度工作總結1

  我從20xx年5開始從事變壓器的銷售工作,大半年來在銷售公司領導的帶領和幫助下,加之每位同事的鼎力協(xié)助下,自己立足本職工作,恪盡職守,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,截止xx年12月15日,xx年完成的銷售額為248000元,完成全年銷售任務的25%,主要貨款回籠率為100%。現(xiàn)將大半年來從事銷售工作的心得和感受總結如下:

  一、切實落實崗位職責,認真履行本職工作

  作為一名項目銷售員,我可以充分的認識到自己的崗位職責是:千方百計完成區(qū)域銷售任務并及時催回貨款;努力遵守銷售管理辦法中的各項要求;對工作具有較高的敬業(yè)精神和高度的主人翁責任感;完成領導交辦的其它工作。自己在從事業(yè)務工作以來,始終以崗位職責為行動標準,從工作中的一點一滴做起,嚴格按照職責中的條款要求自己的行為,工作時間以來,在業(yè)務工作中,首先自己從產(chǎn)品知識入手,在了解技術知識的同時認真分析市場信息,其次自己經(jīng)常同其他項目經(jīng)。勤溝通、勤交流,分析市場情況的、存在問題及應對方案,以求共同提高。在日常的的事務工作中,自己在接到領導安排的任務后,積極著手,在確保工作質(zhì)量的前提下按時完成任務。總之,通過這段時間的實踐證明作為業(yè)務員的業(yè)務技能和業(yè)績至關重要的。

  二、明確任務,主動積極,力求保質(zhì)保量按時完成任務

  對領導安排的工作絲毫沒有馬虎、怠慢,在接受任務時,一方面積極了解領導意圖及需要達到的標準、要求,力爭在要求的期限內(nèi)提前完成,另一方面積極考慮并補充完善。但我今年沒有完成自己的年銷售任務,現(xiàn)分析說明原因:

  1、今年南京大全變壓器剛剛開拓內(nèi)蒙市場,對好多廠家來說還是一個新的變壓器制造企業(yè),因此對于這里公司領導的考察我公司、認可我公司,是我在這里最大的工作任務;

  2、可能是出于運輸費用或者其他因素,大全變壓器價格偏高,新企業(yè)、高價格,大多甲方不怎么認可;

  3、自己是銷售變壓器方面的新的業(yè)務員,在銷售方面沒有太多的經(jīng)驗,是造成市場沒有開拓開來的另一因素。

  三、電氣產(chǎn)品市場分析

  內(nèi)蒙區(qū)域大,但電網(wǎng)建設相對落后,隨著電網(wǎng)改造的深入,生產(chǎn)廠家都將銷售目標,對向西部落后地區(qū),同時導致市場不斷被細化,競爭日益激烈,競爭對手及價格分析:這半年通過自己對區(qū)域的了解,內(nèi)蒙區(qū)域的電氣生產(chǎn)廠家有二類:一類是中電、順特、正泰、中聯(lián),特變等,此類企業(yè)進入內(nèi)蒙市場較早且有較強實力,同時又是省招標局入圍企業(yè),其銷售價格同我廠相比基本偏低,所以已形成規(guī)模銷售;二類就是一些本地的小廠家,本地作戰(zhàn)是他們的優(yōu)勢,當然價格更低。

  四、xx年區(qū)域工作設想

  總結大半年來的工作,自己的工作仍存在很多問題和不足,在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務員和同行學習,xx年自己計劃在去年工作得失的基礎上取長補短,重點做好以下幾個方面的工作:

  (1)、依據(jù)xx年區(qū)域銷售情況的和市場變化,自己計劃將工作重點放在鄂爾多斯區(qū)域,一是主要做好各甲方自購工作,挑選幾個用量較大且經(jīng)濟條件好的集團合作,如:蒙南集團、烏蘭集團,中煤集團;二是在各區(qū)域。用代。的形式,讓利給代。商以展開甲方的銷售工作。

  (2)、為積極配合代。銷售,自己計劃在確定產(chǎn)品品種后努力學習代。產(chǎn)品知識及性能、用途,以便形成代。大全變壓器產(chǎn)品迅速走入市場并形成銷售。

  (3)、自己在搞好業(yè)務的同時計劃認真學習業(yè)務知識、技能及銷售實戰(zhàn),來完善自己的理論知識,力求不斷提高自己的綜合素質(zhì),為企業(yè)的再發(fā)展奠定人力資源基礎。

  (4)、為確保完成全年銷售任務,自己平時就積極。。信息并及時匯總,力爭在新區(qū)域開發(fā)市場,以擴大產(chǎn)品市場占有額。

  五、xx年的費用預算

  通過xx年的市場分析,必須挑選幾個用量較大且經(jīng)濟條件好的集團,如:蒙南集團、烏蘭集團,中煤集團,就它們現(xiàn)在的形勢分析如下:

  (1)蒙南集團————明年有2個礦區(qū)技改,一個為年產(chǎn)120萬噸的三道溝礦,設計已經(jīng)完成。另一個是年產(chǎn)為150萬噸的兌九礦。需變壓器的總容量預計在15000KVA左右,還有4個變電站同時還需要大量柜體。

  (2)烏蘭集團————該集團是煤礦、酒電、工業(yè)等為一體的大集團,變壓器的需求量每年在1000萬以上,該集團大部分的招標方式是邀請廠家議標。在11月份曾參加議標,但由于價格過高,導致失標。

  (3)中煤蒙發(fā)。明年計劃有兩個煤礦議標變壓器,該兩個煤礦年產(chǎn)量分別為90、120萬噸,其中一個正在設計當中。

  根據(jù)內(nèi)蒙現(xiàn)行的發(fā)展形勢來和以上的在手項目來看,明年大概需要的固定和項目費用在20萬元左右,希望公司領導按實際項目情況的給予支持。

  六、正確對待客戶投訴并及時、妥善解決

  銷售是一種長期循序漸進的工作,而產(chǎn)品缺陷普遍存在,所以業(yè)務員應正確對待客戶投訴,視客戶投訴如產(chǎn)品銷售同等重要甚至有過之而無不及,同時須慎重處理。自己在產(chǎn)品銷售的過程中,嚴格按照廠制定銷售服務承諾執(zhí)行,在接到客戶投訴時,首先應認真做好客戶投訴記錄并口頭做出承諾,其次應及時匯報領導及相關部門,在接到領導的指示后會同相關部門人員制訂應對方案,同時應及時與客戶溝通使客戶對處理方案感到滿意。

銷售個人年度工作總結2

  我于20xx年X月份任職于XX,作為一個應屆畢業(yè)生,初來公司,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是在公司領導和各位同事的支持與幫助下,我很快融入了XX這個集體當中,成為這大家庭的一員,回顧這段時間的工作,我在任職期間,嚴格要求自己,按照公司規(guī)范,做好自己的本職工作。以下就今年的工作做一個總結:

  銷售部內(nèi)勤是一個承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系八方的重要樞紐,面對這些繁瑣的日常事務,要有頭有尾,自我增強協(xié)調(diào)工作意識,這半年來基本上做到了事事有著落。

  工作內(nèi)容主要概括為以下幾點:

  1、認真做好向供應商進行原材料采購價格、每天收集的產(chǎn)品報價等信息的發(fā)布工作;

  2、認真完成了每日進行鋁錠質(zhì)量的稱量及記錄,統(tǒng)計信息,統(tǒng)計生產(chǎn)情況,協(xié)助生產(chǎn)部更好的進行工作;

  3、做到了貨物發(fā)交數(shù)量和時間的準確。如果這一環(huán)節(jié)出了問題,就會影響銷售部門各個工作環(huán)節(jié),因而浪費人力和時間,大大降低工作效率。

  4、做生產(chǎn)計劃,制作相關發(fā)貨報表;與生產(chǎn)部門,物流公司,其他分公司進行產(chǎn)品出庫的溝通協(xié)調(diào);

  進入XX從事內(nèi)勤一職,已有XX個月,十分感謝公司給我這個實習的機會。我的職位公司將其描述為銷售部內(nèi)勤,因為公司從始至終沒有安排較為明確的工作給我,我依據(jù)復試時與劉總的談話,將我從事的工作做了一個比率上的劃分,內(nèi)勤文員方面的工作大概占到XX%,銷售占X%,而實際上這個比率是有很大誤差的。

  公司所采用的XX搜索,實質(zhì)上是一種由潛在客戶尋找我們的過程,相對比較被動。而我這個網(wǎng)絡銷售的除了平時看看帳戶消費情況,其他的動作也是白用工。為了對得住網(wǎng)絡銷售這個詞,于是我在網(wǎng)上注冊了幾個免費網(wǎng)站并找個幾個專門針對化工設備采購和供給的網(wǎng)站,更重要的是信息免費。

  這相當于是化被動為主動,這兩個月時間我從這些網(wǎng)站也陸陸續(xù)續(xù)摘錄下來一些有價值的信息——江蘇或周邊省市的客戶并且是我們公司能夠生產(chǎn)的產(chǎn)品的求購信息。當然,完成以上的工作花不了多少時間,除了曹經(jīng)理偶爾安排的比如下發(fā)貨單、做報價單、

  送個文件,以及顧倉管調(diào)到車間后,巫科長交待的工程圖復印及文件發(fā)送工作之外,剩余工作時間還有很多,而這部分時間也是我比較迷茫的,因為我不太確定自己應該怎么來利用這些時間。

  工作積極主動是一個有責任的員工對自己的最低要求。我相信自己是有責任心的,要不然不會在接到任務以后第一時間去完成它,不會在無所事事的時候誠惶誠恐,不會認不自己的付出和回報不成正比并且因此而坐立難安,不會在最初的時候主動詢問——我可以做些什么,有什么可以幫上忙的。

  顯然以上的并不能符合公司有關積極主動的標準,十分抱歉,就目前來說我實在不知道哪些可以積極主動的去做,因為我對公司整個操作流程缺乏了解,我所見到的只是細枝末葉,我被安排去做的也是臨時所需。僅管通過觀察我已經(jīng)大概的了解內(nèi)勤需要做的一些工作,但我不敢貿(mào)然動手,因為這項工作沒有安排給我,我很擔心因此而產(chǎn)出越俎代皰之嫌。

  綜上所述,對我本職工作這一塊,雖然工作已經(jīng)有X個月,但我還是理不出一個頭緒,我對此也深感抱歉,還請見諒!

銷售個人年度工作總結3

  來到我們公司去做化妝品的銷售工作,已經(jīng)是有一年多的時間,回顧過去的這一年化妝品銷售,我從一名新人到現(xiàn)在能做到公司月銷售冠軍,我也是付出了特別多的努力,現(xiàn)在就這一年的工作做下總結。

  一、學習進步

  在來公司之前,我是做房地產(chǎn)的銷售工作的,雖然做得不是特別的好,但是也是有一定的經(jīng)驗的,但是對化妝品其實還是不熟悉,我知道想要做好銷售的工作,就必須了解自己手頭的產(chǎn)品,如果產(chǎn)品都不了解,那么也是沒辦法和客戶去溝通,去推銷,把產(chǎn)品給銷售出去的。所以這一年來,我也是去熟悉我們的產(chǎn)品,雖然剛進入公司的時候有了解一些,但是其實了解的并不是很細,而且對銷售的幫助也是只有一些主推款了解多一些,但是如何的去組合銷售,如何把產(chǎn)品更好的推薦給客戶,我并不是很清楚,在這一年的工作當中,我也是積極的去了解,如何組合產(chǎn)品,如何根據(jù)不同的客戶需求來推薦更合適客戶的產(chǎn)品,以及在一些節(jié)慶日的時候,推薦哪一些套餐更好一些。同時我也是積極的去學習一些關于化妝品的銷售技巧,畢竟和我之前的銷售是有一些不同的。

  二、工作方面

  在工作中,剛開始由于對產(chǎn)品不夠熟悉,所以銷售業(yè)績也是比較差的,可以說拖了我們銷售團隊的后腿,不過我知道,差并不代表未來會一直這樣,所以我不斷的學習,不斷的在工作中改進方法,讓自己對產(chǎn)品更熟悉,對我們的客戶群體更加熟悉,通過不同的方式來提高自己的業(yè)績,上半年結束時,我的業(yè)績就已經(jīng)有了一個大的跨越,在我們銷售部門業(yè)績名列前茅,不過我并不滿足,我知道之前欠得太多了,所以下半年我也是繼續(xù)的努力,超額完成當月的任務,并且把之前落下來的業(yè)績補了上來。整年下來,我也是完成了領導布置的銷售任務,同時在下半年的數(shù)月里一直都是部門銷售業(yè)績最高的。

  而今一年結束了,在化妝品的銷售中,我也是有了一些成績,但是我知道這并不值得夸耀,我要學的還有很多,不單單是在我們銷售部,在公司,在這個行業(yè)比我優(yōu)秀的還有很多,我要繼續(xù)的學習,提升自己,在來年能把銷售的業(yè)績進一步的提高,做得更加的好。

銷售個人年度工作總結4

  時間過得真快,一轉(zhuǎn)眼就要快到xx年了。

  xx年的工作使我劃上了一個圓滿的句號,這一年當中經(jīng)過了很多的酸甜苦辣,讓我清晰的記得20xx年的一年工作的生活,在工作中學到了很多東西也找到了工作的樂趣和生活的快感,每天都進步著,每天都成長著;每天都學習著。

  xx年x月xx日,進入了xx集團,進入了xx公司,進入了xx品牌;當我進入x的時候,看到了xx很多的優(yōu)勢,也是從此我在xx起跑線上的時候,看到了xx的發(fā)展和光明的前景。

  xx品牌也是在化妝品行業(yè)中最有特色的個人護理用品品牌,認識了xx品牌的特點所在,跟其他類似品牌相比,xx其實是有很多特色和優(yōu)勢的;也是化妝品行業(yè)中較齊全的品牌。

  使我真正認識了xx在全國市場的地位和發(fā)展趨勢。當我真正投入地工作時,xx品牌也是化妝品行業(yè)當中是比較優(yōu)勢的品牌,也是個人護理用品當中比較有影響力的品牌;雖然不同一線品牌相比,但是xx依然發(fā)展的很好。全國x多家化妝品產(chǎn)業(yè),也看到了xx逐步的擴大和在全國大趨勢的發(fā)展,xx品牌也是逐步在當今美容化妝品行業(yè)中進入軌道之一的品牌。

  看到了xx品牌被廣大消費群體認可和肯定,得到廣大經(jīng)銷商的支持和配合,xx才做得那么好,發(fā)展才那么的迅速,我看到了xx品牌每天都成長著。xx在當今21世紀美容化妝品行業(yè)中和個人護理用品的大趨勢中高速發(fā)展,為以后做好了前期的市場推廣和奠定了堅實的基礎,也是為做好xx品牌在x至x年計劃上市宏偉的目標奮進的。認識了xx品牌讓我看到了希望和光明,自己在工作中帶著自信去面對現(xiàn)實的工作,讓我在平時的工作當中學到了很多東西,不管是平時的電話營銷還是邀約的客戶過程當中,也吸收了很多,自己也是在工作中不斷思考問題和不斷總結問題,分析行業(yè)市場行情和總結行情工作。

  平時的工作中感覺自己的工作太單調(diào)了,每天除了打完公司發(fā)下來的電話任務之外,還每天自己不斷跟進很多老的信息和做出自己的總結和計劃,自己還在很多的網(wǎng)站上注冊發(fā)帖子逐步幫公司做一些宣傳推廣,能讓廣大消費群和廣大群體認識xx這個品牌,為能讓更多的消費著認識x公司,認識xx品牌,也是能為做好以后招商工作的市場推廣,能取得一個很好的宣傳作用。

銷售個人年度工作總結5

  XX年即將過去,在這將近一年的時間中我通過努力的工作,也有了一點收獲,臨近年終,我對自己的工作做一下總結。目的在于吸取教訓,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。下面我對今年的工作進行簡要的總結。

  一、我是XX年2月份到公司的,XX年4月份,我調(diào)到了國內(nèi)部當銷售助理,在沒有負責市場部工作以前,我是沒有銷售經(jīng)驗的,僅憑對銷售工作的熱情,而缺乏行業(yè)銷售經(jīng)驗和行業(yè)知識。為了迅速融入到這個行業(yè)中來,到國內(nèi)部之后,一切從零開始,一邊學習產(chǎn)品知識,一邊盡我本職,擔任期間,我學到了許多產(chǎn)品知識,從接單到發(fā)完貨,認真監(jiān)督檢驗貨物。確保貨物數(shù)量正確,不受損!但我也有做得不好的地方,比如在與客戶的溝通中,我不能很快的回復客戶的問題,不過請教了經(jīng)理跟同事后,后來慢慢的我可以清楚、流利的應對客戶所提到的各種問題,準確的把握客戶的需要,良好的與客戶溝通,因此逐漸取得了客戶的信任。在不斷的學習產(chǎn)品知識和積累經(jīng)驗的同時,自己的能力都比以前有了一個較大幅度的提高!

  二、自XX年5月份月底到現(xiàn)在,承蒙公司上級領導的厚愛,我調(diào)動到了北京辦事處擔任后勤!這幾個月我完成的情況大概如下:

  1)財務方面,我天天都做好日記賬,將天天的每一筆進出帳具體做好記錄!上交總公司。應收賬款,我把好關。督促銷售員及時收回賬款!財務方面,因為之前沒接觸過。還是有很多地方不懂。但是我會虛心討教,把工作做得更出色!

  2)至于倉庫的治理,天天認真登記出庫情況,鋪貨登記!庫存方面一般都是最低庫存訂貨,但有時因為疏忽,零庫存訂貨。造成斷貨的現(xiàn)象,這點我會細心。避免再有零庫存訂貨的發(fā)生!

  3)幫銷售員分擔一些銷售上的問題,銷售員不在的時候,跟客戶洽談。接下訂單!(當然。價格方面是咨詢過銷售員的!)這方面主要表現(xiàn)在電話,還有qq上~!因為之前在國內(nèi)部擔任助理時。與客戶的溝通得到了鍛煉。現(xiàn)在跟客戶交流已經(jīng)不成問題了!不過前幾天因為我粗心。客戶要貨,我忘記跟銷售員說。導致送貨不及時。客戶不滿足!接下來的日子。我會盡量避免此類事情的發(fā)生。

  4)認真負責自己的本職工作,協(xié)助上司交代完成的工作!

  三、以下是存在的問題

  1)總公司倉庫希望能把嚴點。自辦事處開辦以來,那邊發(fā)貨頻頻出現(xiàn)差錯。已經(jīng)提議多次了。后來稍微了有了好轉(zhuǎn)。但是這幾次又出現(xiàn)了以前同樣的錯誤,產(chǎn)品經(jīng)常發(fā)錯型號!

  2)返修貨不及時。給客戶留下不好的印象。感覺我們的售后服務做得不到位!

  客觀上的一些因素雖然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的問題,主要表現(xiàn)在銷售工作最基本的客戶訪問量太少。北京辦事處是今年六月份開始工作的,在開始工作倒現(xiàn)在有記載的客戶訪問記錄有105個,加上沒有記錄的概括為20個,6個月的時間,總體計算三個銷售人員一天拜訪的客戶量20個。從上面的數(shù)字上看我們基本的訪問客戶工作沒有做好。以上是我的總結。有不對之處,還望上級領導指點!自從轉(zhuǎn)到銷售部至今已經(jīng)一年半了,回想自己這一年多所走過的路,所經(jīng)歷的事情,沒有太多的感慨,沒有太多的驚喜,多了一份鎮(zhèn)定,從容的心態(tài)。在公司領導的帶領和幫助下,加之部門同事的鼎力協(xié)助,自己立足本職工作,使得銷售工作順利進行。雖然銷售情況不錯,但是回款率不太樂觀,原因在于集團總部結款不及時。xx年我會盡量克服這方面的因素,及時與各子分公司解決回款問題。

  現(xiàn)將銷售工作的內(nèi)容和感受總結如下:

  1、銷售報表的匯總:其中包括產(chǎn)品的銷售登記,產(chǎn)品銷售排名情況;清理業(yè)務理手上的借物及還貨情況。

  2、協(xié)助大區(qū)經(jīng)理的銷售工作:

  ①將有些電話業(yè)務或者需要送貨的業(yè)務分配給業(yè)務經(jīng)理,并輔助他們抓住定單;

  ②經(jīng)常同業(yè)務員勤溝通、勤交流,分析市場情況、存在問題及應對方案,以求共同提高;

  ③合同的執(zhí)行情況:協(xié)助業(yè)務經(jīng)理并督促合同的完成;

  3、公司上門業(yè)務的處理,對產(chǎn)品銷售過程中出現(xiàn)的問題進行處理,與各部門之前進行友好的溝通;

  4、與集團總部清理往年應付款情況,由于往年帳目不是我經(jīng)手的,加上有些單據(jù)遺失及價格或等等問題,給現(xiàn)在的工作帶來許多麻煩;

  5、對每一款新產(chǎn)品進行推廣,與各經(jīng)銷商進行密切聯(lián)系,并根據(jù)地區(qū)、行業(yè)、受眾的不同進行分析;

  6、在日常的事務工作中,自己在接到領導安排的任務后,積極著手,在確保工作質(zhì)量的前提下按時完成任務。

  總結一年來的工作,自己的工作仍存在很多問題和不足,在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務員和同行學習,xx年自己計劃在去年工作得失的基礎上取長補短,重點做好以下幾個方面的工作:確保完成全年銷售任務,平時積極搜集信息并及時匯總;努力協(xié)助業(yè)務經(jīng)理的銷售工作,從產(chǎn)品的價格,數(shù)量,質(zhì)量以及自身的服務態(tài)度方面,細心的與客戶溝通;銷售報表的精確度,仔細審核;借物還貨的及時處理;客戶關系的維系,并不斷開發(fā)新的客戶。努力做好每一件事情,堅持再堅持!最后,想對銷售過程中出現(xiàn)的問題歸納如下:

  1、倉庫的庫存量不夠。雖然庫存表上標注了每款產(chǎn)品最低庫存量,但是實際卻不相符,有許多產(chǎn)品甚至已經(jīng)斷貨。在庫存不多的情況下,建議倉庫及時與生產(chǎn)聯(lián)系下單,或者與銷售聯(lián)系提醒下單,飛單的情況大多于庫存量不足有關。

  2、采購回貨不及時。回貨時間總會延遲,對于這種現(xiàn)象,采購人員的態(tài)度大多都是事不關已,很少會想著怎么去與供應商解決,而是希望銷售人員與客戶溝通延緩時間。這樣會讓客戶對我們的信譽度降低。(這種現(xiàn)象非常嚴重)

  3、質(zhì)檢與采購對供應商退貨的處理。很多不合格的產(chǎn)品,由于時間拖延,最后在逼不得已的情況下一挑再挑,并當成合格產(chǎn)品銷售,這樣對我們“追求高品質(zhì)”的信念是非常不吻合的。經(jīng)常有拿出去的東西因為質(zhì)量問題讓銷售人員非常難堪。

  4、財務應定期對銷售卻未回款的業(yè)務進行催款或者提醒。有許多已經(jīng)回款的業(yè)務,財務在幾個月之后才告訴銷售人員,期間銷售人員以為沒回款一直都在催,給客戶印象非常不好!

  5、各部門之間不協(xié)調(diào)。為了自己的工作方便,往往不會太關心他人,不會考慮給他人帶來的麻煩。有時候因為一句話或者一點小事情就可以解決了,可是卻讓銷售人員走了許多彎路。發(fā)貨及派車問題。新產(chǎn)品開發(fā)速度太慢。總之,今年我將更加努力做好自己份內(nèi)的事情,并積極幫助他人。也希望公司存在的一些問題能夠妥善解決。不斷的開發(fā)新品,不斷開發(fā)新的區(qū)域,相信公司一定會走得更遠,市場占有率更高。

  一, 工作的開展情況和在工作中發(fā)現(xiàn)的問題及解決方法

  在xxx的帶領下,我開始學習人事助理的各項基本工作,例如員工考勤管理、檔案管理、員工招聘、錄用、離職管理工作、制作報表,除此之外,還要協(xié)助上級領導安排的其他工作等等。在這一個月的工作中,我學會了如何與他人更好的交流溝通,同時我遇到了幾個難題,又與xxx他們共同合作克服了這些“歷史遺留問題”。

  ① 基于資源再利用的原則,人事部發(fā)給員工的都是洗干凈的舊衣服。由于前幾屆人事部采用標記法使員工認出自己的工作服而致使工作服上標記重重,很多新工都對這樣的工作服表示不滿!一來影響美觀,二來降低工作服利用率,三來人事部對工作服的去向也不清楚。經(jīng)過討論,我們決定利用工作服上的編號,我制作了《員工工作服領取登記表》,對新工入職時領取的工作服進行登記,并把編號記在員工的考勤卡上,這樣一來,員工通過考勤卡上的編號,很容易就認出各自的衣服,人事部對工作服的去向也容易追蹤,幾時領取幾時歸還,工作服在誰手上,一清二楚又不影響工作服美觀,大大提高工作服的利用率!

  ② 在把新員工的紙質(zhì)檔案存入檔案袋時,我發(fā)現(xiàn)人事部的紙質(zhì)檔案

  已有好長時間沒有整理,許多離職的員工的資料還在在職員工的檔案袋里,所有檔案沒有排序,更甚至有老員工的檔案丟失!這造成很多工作上的不便。我立刻對檔案袋進行整理,抽出離職員工的檔案,放入新員工的檔案,補上丟失的員工檔案,并給檔案造了目錄,排了序號!現(xiàn)在要找員工的資料,一目了然,方便得多,大大節(jié)約了時間和精力。

  二,工作計劃

  接下來我的工作計劃主要有以下幾點:

  ① 協(xié)助經(jīng)理根據(jù)各個車間的具體情況做好員工的績效考核。 ② 計劃實施xx信箱及xx報。

  ③ 擠出時間學習人力資源等知識。

  三,建議

  ① 普工人員的素質(zhì)相對而言參差不齊,給生產(chǎn)管理帶來了一定的難度。我們可以利用企業(yè)文化的滲透力,例如在車間貼些標語,鼓勵警省員工,讓“誠勤謙毅”誠信、勤勞、恭謙、毅力,不再只是升旗臺上的四個字而已,要把這種精神傳遞給真美的每一個員工!待真美報發(fā)刊,員工休息時間時可以在更衣室、休息區(qū)看看報紙,還可以自己創(chuàng)作作品發(fā)表,豐富了員工的業(yè)余生活,加強了員工對公司的歸屬感,還增強了員工的素質(zhì)水平。我建議《xx報》可以在一個版面刊登些富含哲理的故事,通過故事感染員工(畢竟我們的員工整體受教育程度較低,更多人愿意看故事小說)。

  ② 可以在人事部備些便藥,例如風油精之類。當然,這些都只是我的“胡思亂想”,我本身經(jīng)驗不足,對企業(yè)的了解也不深入,所以,有什么不合理的地方,還請多多包涵。以上是我一個月來的工作總結。在這個月中的工作過程中,我深深感到加強自身學習、提高自身能力的緊迫性,一是上網(wǎng)學習,堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,端正態(tài)度,改進方法,廣泛汲取各種“營養(yǎng)”;二是向周圍的同事學習,工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態(tài)度,主動向領導、同事們請教,學習他們?nèi)蝿谌卧埂⑶笳鎰諏崳毿闹斏鞯墓ぷ髯黠L和處理問題的方法;三是向?qū)嵺`學習,把所學的知識運用于實際工作中,在實踐中檢驗所學知識,查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。時間一晃而過,20xx年已經(jīng)悄悄的從我們的指間溜走了。轉(zhuǎn)眼間,我在XXXXX工作已經(jīng)兩年零七個月了。可以說,每年都有不同的感受,不同的感慨。

  但是20xx年對我來說是非常有意義的,從自己熟悉的采購工作崗位調(diào)到完全陌生,富有挑戰(zhàn)性銷售助理工作崗位,由于工作性質(zhì)的不同,工作內(nèi)容的不同,以及沒有這一方面的工作經(jīng)驗等諸多因素,使得剛接手銷售內(nèi)勤這份工作很吃力,有時一件事情不知從何開始下手去做,不知道工作如何開展,但是慢慢的從一個完全陌生的過程到一個慢慢熟悉的過程到自己能夠得心應手的去處理一件事情的時候,覺得自己成長了,也逐漸成熟了。

  現(xiàn)就這一年來的具體工作情況總結如下。

  第一:以踏實的工作態(tài)度,適應銷售助理的工作特點

  我們公司是以銷售為主的公司,一切工作都是圍繞銷售在運轉(zhuǎn),而作為銷售助理,是公司內(nèi)外聯(lián)接的一根紐帶。對公司內(nèi)外的許多工作進行協(xié)調(diào)、溝通,做到上情下達,這就決定了銷售內(nèi)勤的工作繁雜的特點。每天除了計劃內(nèi)的工作外,還經(jīng)常有計劃外的事情需要處理,而且通常都是非常緊急,讓我不得不放下手頭的工作先去解決,因此這些臨時性的事務占用了大部分工作時間,經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來,原本計劃要完成的卻沒有做,但手頭的工作也不能耽誤,今天欠了帳,明天還會有其他的工作需要去處理,因此,我經(jīng)常只能把一些計劃的工作(標書、檔案建立歸類、資料、文檔工作)利用休息時間來進行“補課”。銷售部門內(nèi)勤人員少,工作壓力大,特別是公司業(yè)務繁忙時,這就需要部門員工團結協(xié)作。在這一年里,我都積極配合各部門做好各種工作,與部門同事心往一處想,勁往一處使,不會計較干得多,干得少,只希望把各項工作做的圓滿,順利。20xx年,是XXXXXX的效益與服務年,而銷售助理最重要的工作職責就是服務職責,服務于客戶,服務于銷售經(jīng)理。我認真做好服務工作,以保障工作的正常開展,以一顆真誠的心去為大家服務。

  第二:完成本職工作

  銷售助理是一個非常講究責任心的崗位。一筆銷售從報價到確認簽合同到出貨,到貨款收回一系列程序,都嚴格遵守公司制度。珍惜每一次與客戶接觸交流的機會,認真處理每一位客戶的來電,來函,積極配合銷售經(jīng)理工作,做到報價及時,發(fā)貨及時,以最大程度保證公司的信譽,在這一年中,完成200多份合同的制訂,800多筆貨物的銷售手續(xù),盡最大能力沒有出現(xiàn)工作失誤。文檔的建立及制度的制訂;由于剛開始接手銷售助理這份工作,沒有做好交接手續(xù),銷售文檔資料及工作流程都是亂的,經(jīng)過幾個月的工作實踐和熟悉,逐漸將客戶合同按年分類整理歸檔,電腦資料分門別類整理歸檔,銷售單據(jù)按單位歸檔。協(xié)助副總經(jīng)理修訂完善公司制度及工作流程。

  第三:一年來,無論在思想認識上還是工作能力上都有了很大的進步,但是自身的差距和不足還是有的。

  1、工作總體思路不清晰,不能積極主動發(fā)揮自身特長,而是被動適應工作需要,公司交辦的事能夠完成,但自己不會主動牽著工作走,缺乏認真鉆研,開拓進取的精神,忙碌于日常工作,工作沒有上升到一定高度,造成工作上的一些被動狀態(tài)。

  2、業(yè)務知識的貧乏,給平時的工作帶來了很大的障礙。最后,非常感謝XXXXX在20xx年給了自己這么大的一個工作空間和發(fā)展平臺,感謝同事、領導在過去一年工作中給予的支持與幫助。20xx年是我們公司“二五”計劃的最后一年,是給我們要以扎實的腳步邁向“三五”計劃的最后一年,是讓我們每位員工邁向小康生活,實現(xiàn)價值的一年。希望在20xx年大家更好的合作,以新的氣象,面對新的任務新的壓力,以新的面貌,更加積極主動的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),在工作崗位上發(fā)揮更大的作用,為公司的發(fā)展盡一份力。謝謝!一年的時間很快過去了,在一年里,我在院領導、部門領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高,本年度的工作總結主要有以下幾項:

  1、想政治表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德。

  能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心,積極主動認真的學習專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責。

  2、專業(yè)知識、工作能力和具體工作。

  我是六月份來到學院工作,擔任學院行政秘書,協(xié)助辦公室主任做好工作。行政工作瑣碎,但為了搞好工作,我不怕麻煩,向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐,在很短的時間內(nèi)便熟悉了學院的工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

  在這一年,我本著把工作做的更好這樣一個目標,開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:

  (1)協(xié)助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發(fā)等工作,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內(nèi),給大家查閱文件提供了很大方便。

  (2)做好了各類信件的收發(fā)工作,XX年底協(xié)助好辦公室主任順利地完成了XX年報刊雜志的收訂工作。為了不耽誤學院、大家的工作,不怕辛苦每天按時取信取報,把公函,便函及時分發(fā)到部門及個人。

  (3)協(xié)助好辦公室主任做好學院的財務工作。財務工作是學院的一項重要工作,需要認真負責,態(tài)度端正、頭腦清晰。我認真學習學校各類財務制度,理清思路,分類整理好各類帳務,并認真登記,年底以前完成了學院XX年辦公用品、出差、接待、會議、教材、低值易耗等各類帳務的報銷工作。學院的財務工作正進一步完善規(guī)范,我會在新的一年再接再厲把工作做的更好。

  (4)做好公章的管理工作。公章使用做好詳細登記,嚴格執(zhí)行學院公章管理規(guī)定,不濫用公章,不做違法的事情。

  (5)做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領用登記,按需所發(fā),做到不浪費,按時清點,以便能及時補充辦公用品,滿足大家工作的需要。

  (6)認真、按時、高效率地做好學院領導及辦公室主任交辦的其它工作。為了學院工作的順利進行及部門之間的工作協(xié)調(diào),除了做好本職工作,我還積極配合其他同事做好工作。

  3、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。

  熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現(xiàn)象,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。

  4、作質(zhì)量成績、效益和貢獻。

  開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達到預期的效果,保質(zhì)保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學習了很多東西,也鍛煉了自己,經(jīng)過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,開創(chuàng)了工作的新局面,為學院及部門工作做出了應有的貢獻。總結一年的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里,我將認真學習各項政策規(guī)章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為學院的發(fā)展做出更大更多的貢獻。

銷售個人年度工作總結6

  作為一名服裝店的店長我深感到責任的重大,多年來的工作經(jīng)驗,讓我明白了這樣一個道理:對于一個經(jīng)濟效益好的零售店來說,一是要有一個專業(yè)的管理者;二是要有良好的專業(yè)知識做后盾;三是要有一套良好的管理制度。 用心去觀察,用心去與顧客交流,你就可以做好。

  具體歸納為以下幾點:

  1、認真貫徹公司的經(jīng)營方針,同時將公司的經(jīng)營策略正確并及時的傳達給每個員工,起好承上啟下的橋梁作用。

  2、做好員工的思想工作,團結好店內(nèi)員工,充分調(diào)動和發(fā)揮員工的積極性,了解每一位員工的優(yōu)點所在,并發(fā)揮其特長,做到量才適用。增強本店的凝聚力,使之成為一個團結的集體 。

  3、通過各種渠道了解同業(yè)信息,了解顧客的購物心理,做到知己知彼,心中有數(shù),有的放矢,使我們的工作更具針對性,從而避免因此而帶來的不必要的損失。

  4、以身作則,做員工的表帥。不斷的向員工灌輸企業(yè)文化,教育員工有全局意識,做事情要從公司整體利益出發(fā)。

  5、靠周到而細致的服務去吸引顧客。發(fā)揮所有員工的主動性和創(chuàng)作性,使員工從被動的“讓我干”到積極的“我要干”。為了給顧客創(chuàng)造一個良好的購物環(huán)境,為公司創(chuàng)作更多的銷售業(yè)績,帶領員工在以下幾方面做好本職工作。

  首先,做好每天的清潔工作,為顧客營造一個舒心的購物環(huán)境;

  其次,積極主動的為顧客服務,盡可能的滿足消費者需求;要不斷強化服務意識,并以發(fā)自內(nèi)心的微笑和禮貌的文明用語,使顧客滿意的離開本店。

  6、處理好部門間的合作、上下級之間的工作協(xié)作,少一些牢騷,多一些熱情,客觀的去看待工作中的問題,并以積極的態(tài)度去解決。

  現(xiàn)在,門店的管理正在逐步走向數(shù)據(jù)化、科學化,管理手段的提升,對店長提出了新的工作要求,熟練的業(yè)務將幫助我們實現(xiàn)各項營運指標。新的一年開始了,成績只能代表過去。我將以更精湛熟練的業(yè)務治理好我們?nèi)A東店。

  面對明年的工作,我深感責任重大。要隨時保持清醒的頭腦,理清明年的工作思路,重點要在以下幾個方面狠下功夫:

  1.加強日常管理,特別是抓好基礎工作的管理;

  2.對內(nèi)加大員工的培訓力度,全面提高員工的整體素質(zhì);

  3.樹立對公司高度忠誠,愛崗敬業(yè),顧全大局,一切為公司著想,為公司全面提升經(jīng)濟效益增磚添瓦。

  4.加強和各部門、各兄弟公司的團結協(xié)作,創(chuàng)造最良好、無間的工作環(huán)境,去掉不和諧的音符,發(fā)揮員工最大的工作熱情,逐步成為一個最優(yōu)秀的團隊。

  我到***公司主要負責市場開發(fā)和業(yè)務方面的工作3個月來,我已經(jīng)完全的融入到了這個集體里。在3個月里雖然存在著這樣或者那樣的問題,我們都盡量的解決了,三個月來,我的電腦銷售工作作自我總結:

  首先要降低成本,應該采取的主要措施有:進一步拓寬進貨渠道,尋找多個供貨商,進行價格、質(zhì)量比較,選擇質(zhì)量好價格低的供貨商供貨;勤儉節(jié)約,節(jié)省開支、避免浪費,工程方案設計要合理;內(nèi)部消耗降低,日常費用開支、水、電、日常辦公耗材尤其是紙張、車輛開支要節(jié)儉等問題。

  其次也是最重要的部分-----培養(yǎng)a意識,服務意識的加強、競爭意識的樹立、市場創(chuàng)造意識的培養(yǎng)。我們是以服務為主的公司,可以借助服務去贏得市場,贏得用戶的信任。同事之間,企業(yè)之間時時刻刻競爭都存在,自己業(yè)務水平不提高會被公司淘汰,企業(yè)不發(fā)展將會被社會淘汰。近幾年,耗材市場競爭比較激烈,今年形勢將更加嚴峻。

  業(yè)務水平和員工素質(zhì)的提高至關重要,關系到整個企業(yè)的發(fā)展與命運。業(yè)務水平的高低影響到辦事的工作效率;員工素質(zhì)的高低直接影響到企業(yè)的社會地位和社會形象。只有具有一支高素質(zhì)、技術水平過硬的隊伍,有著良好的工作計劃及習慣,這樣的企業(yè)才會有進步、有發(fā)展。

  加大宣傳力度也是市場開發(fā)一種重要手段和措施。

  一、銷售部獲得利潤的途徑和措施

  銷售部利潤主要來源有:計算機銷售;電腦耗材;打印機耗材;打字復印;計算機網(wǎng)校等和計算機產(chǎn)業(yè)相關的業(yè)務。今年主要目標:家庭用戶市場的開發(fā)、辦公耗材市場的搶占。針對家庭用戶加大宣傳力度,辦公耗材市場用價格去競爭、薄利多銷。建立完善的銷售檔案,定期進行售后跟蹤,搶占辦公耗材市場,爭取獲得更大的利潤。這里也需要我們做大量的工作,送貨一定及時、售后服務一定要好,讓客戶信任我們、讓客戶真真切切的享受到上帝般的待遇。

  能夠完成的利潤指標,***萬元,純利潤***萬元。其中:打字復印***萬元,網(wǎng)校***萬元,計算機***萬元,電腦耗材及配件***萬元,其他:***萬元,人員工資***萬元。

  二、客戶服務部獲得的利潤途徑和措施

  客服部利潤主要七喜電腦維修站;打印機維修;計算機維修;電腦會員制。xx年我們被授權為七喜電腦授權維修站;實創(chuàng)潤邦打印機連鎖維修站,所以說今年主要目標是客戶服務部的統(tǒng)一化、規(guī)范化、標準化,實現(xiàn)自給自足,為來年服務市場打下堅實的基礎。

  能夠完成的利潤指標,利潤***萬元。

  三、工程部獲得的利潤途徑和措施

  工程部利潤主要計算機網(wǎng)絡工程;無線網(wǎng)絡工程。由于本地網(wǎng)絡實施基本建成,無線網(wǎng)絡一旦推廣開來可以帶來的利潤點,便于計算機網(wǎng)絡工程的順利開展,還能為其他部門創(chuàng)造出一個切入點,便于開展相應的業(yè)務工作。今年主要目標也是利潤的增長點-----無線網(wǎng),和一部分的上網(wǎng)費預計利潤在***萬元;單機多用戶系統(tǒng)、集團電話、售飯系統(tǒng)這部分的利潤***萬元;多功能電子教室、多媒體會議室***萬元;其余網(wǎng)絡工程部分***萬元;新業(yè)務部分***萬元;電腦部分***萬元,人員工資***—***萬元,能夠完成的利潤指標,利潤***萬元。

  在追求利潤完成的同時必須保證工程質(zhì)量,建立完善的工程驗收制度,由客戶服務部監(jiān)督、驗收,這樣可以激勵工程部提高工程質(zhì)量,從而更好的樹立公司形象。

  四、在管理上下大力度、嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度、在工作效率、服務意識上上一個層次,樹立公司在社會上的形象。

  對那些不遵守公司規(guī)章制度、懶散的員工決不手軟,損壞公司形象的一定嚴肅處理。

  分頁閱讀第1頁:電腦銷售個人工作總結第2頁:要建立一個比較完善、健全的管理運行體系

  時間飛快,不停的腳步還在尋找奮斗的港灣,至高的信念還在尋找市場的開端,xx月,xx月悄悄溜走,沒留下驚人的成績,沒創(chuàng)出欣慰的戰(zhàn)果,時間雖去,帶走了工作的疲憊,帶走了工作的滄桑,帶去了工作的壓力,留下的是歷經(jīng)滄桑的自己!

  xx月,業(yè)績非常一般的我,只能面對現(xiàn)實,只能按照一般的工作方式,沒有突破新的方法,只能在鎮(zhèn)上的藥店和少的可憐診所衛(wèi)生站轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)的操作模式,不能下到真正的終端去,找不到真正需要的市場,找不到真正的客戶,導致自己的業(yè)績提升不上,業(yè)績少的可憐,不堪入目,無地自容。看著市場激烈競爭和市場的千變?nèi)f化,自己有時措手不及,有時束手無策,有時郁悶心煩,看著各廠家更新方法和隨機應變,發(fā)現(xiàn)自己有很多很多的不足。xx月份,xx個醫(yī)藥公司調(diào)貨情況不佳啊總的算起來是一萬多啊,廣東八方醫(yī)藥公司串貨有3千多,廣東康民醫(yī)藥公司和廣東慧恒醫(yī)藥公司銷售不多,主要是沒有好好跟進終端,主要心思放到陽春一片天,xx月后期領導交接,帶來工作新活力和新希望,新的曙光,新的旅程!

  在這里的操作模式是自己下去,沒有跟著醫(yī)藥公司的車下去,雖然可借著他們的優(yōu)勢,但是沒有充足的時間和送貨員與客戶的關系不熟,難訂貨,跟車下去費用高,效率低,成果小,收獲少!廣東一片天主要是藥房,而對我的藥,藥房難消,藥房賣藥多配藥少的趨勢讓自己難以置信,不容置疑的效果,對于處方藥來說藥房不是生命,衛(wèi)生站和診所才是我們的最大的市場和注入市場的活力,才是我銷售的最大市場。廣東八方醫(yī)藥公司主要做衛(wèi)生站,衛(wèi)生院和診所這一塊,八方的發(fā)展模式正是我們發(fā)展的有力對象,符合我們的發(fā)展,在八方我的沖劑買的很好(利巴韋林,阿奇霉素顆粒等),每個月能銷售xx六百盒,客戶要貨量也大。XX市場競爭激烈,對于這塊市場難以置信,廣東慧恒和廣東康民醫(yī)藥公司同類品種多,醫(yī)藥公司多,客戶的忠誠度低,開票員和業(yè)務員做了工作,銷售成長速度依然不快,主要是沒有好好跟進客戶和自己下去終端少。

  xx月份,新的領導過來帶來新的操作方法,效果很大,收獲很多,市場起效快,發(fā)生翻天覆地的變化,從一萬多市場做到三萬多,翻了一番。主要是自己下去拉單和拜訪客戶,一個鎮(zhèn)就可以xxxx千的銷量,在陽春作試點的效果大,廣東一片天是我們重點醫(yī)藥公司,這個月就做了將近兩萬的銷量。看著領導敏捷思維和敏銳觀察市場動力注入市場新活力,贏取新的戰(zhàn)果!

  現(xiàn)在很農(nóng)村合作醫(yī)療,一村一站或一村多站的定點衛(wèi)生站,是我們最新最好最大的客戶群體,抓住重點不放,抓住新市場不放,促進銷售量增長。發(fā)現(xiàn)新的市場的同時還有改進了那種陳舊的拉單方法,拉單技術,經(jīng)過公司的栽培我快速成長起來,方法靈活起來,每天銷量大增,有時自己也不可想象的銷量,出乎意料的感到欣慰驚喜的銷量。

  xx月既是欣喜的又是郁悶的。錯誤開了一場失敗的會議,讓我大失所望,痛徹心扉。和仁和一起開,雖然品種不多但是都是廣告品種,訂貨量高,開會的客戶大部分都是藥店,會前沒有拜訪客戶,沒有做好宣傳啊。所以沒有開成功!!

  xx月xx月依然是輕輕走了,留下的我依然在辛勤的工作,依然在努力,在奮斗,在拼搏。六月是我艱辛的歲月,我要把陽春的每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都跑透,好好把XX市場做強做大,自己有了摩托車了把每個角落的客戶都得開發(fā),不放過一線的機會和市場,有了目標才會發(fā)展,有了動力才會進步!

銷售個人年度工作總結7

  轉(zhuǎn)眼之間,20xx年即將成為過去。回顧一年來的工作,總體來說自己的工作既有可圈可點之處,也有不盡如人意的地方。下面我對自己一年來的工作總結如下。

  一、銷售任務完成情況

  20xx年在公司領導集體的正確領導和支持下,我和我的團隊共完成了xx件產(chǎn)品的銷售任務,總銷售收入為xx萬元,產(chǎn)品數(shù)量比去年增加12件,總銷售收入較去年增加了xx%,另外在維護好現(xiàn)有客戶的同時,在公司產(chǎn)品極具市場競爭力的前提下,我和伙伴們通過用心用情的真誠服務新挖掘了10名新客戶,新客戶帶來的銷售收入占到了總銷售收入的xx%。

  二、工作措施

  1、認真學習,不斷提高自身能力,提升工作高質(zhì)開展

  作為一名銷售,我深刻認識到處在當前這樣一個各行各業(yè)的競爭都相當激烈的環(huán)境中,只有不斷加強學習,努力提高自己才能不被社會和市場所淘汰。因此,我利用一切可以利用的時間認真學習銷售、管理等相關知識,并將其運用到實際工作中加以提煉升華,使之能夠更好的指導自己的實際工作,從而促進自己的綜合素質(zhì)和工作能力得到了全面的提高。在我的帶動下,我所帶領的團隊都養(yǎng)成了愛學習的好習慣,濃厚的學習氛圍也讓團隊的戰(zhàn)斗力得到了不斷的提高。

  2、建章立制,不斷完善管理制度,促進工作有序開展

  今年,根據(jù)實際情況,我對以往已經(jīng)制定的工作制度進行了更加合理的修訂,同時,在實際工作中,我作為銷售經(jīng)理,隨時注意并做到了以身作則的遵守執(zhí)行,為整個部門工作的順利有序的開展奠定了堅實的基礎。

  3、嚴格管理,公開公平公正獎懲,促進業(yè)績不斷攀升

  在實際管理工作中,我注重團隊人員積極性的調(diào)動,在人性化管理的前提下,嚴格執(zhí)行兌現(xiàn)公司的獎勵懲處制度,在團隊內(nèi)部營造了一個你追我趕、勇攀高峰、爭創(chuàng)佳績的工作氛圍,從而使我們的銷售業(yè)績得到了節(jié)節(jié)攀升。

  4、用心服務,通過維護客戶利益,樹立口碑保持形象

  工作經(jīng)歷告訴我們,要做好銷售工作,需要在提供優(yōu)質(zhì)貼心服務上下功夫。基于此,在今年,我更進一步堅持了自己親自跑市場維持客戶,與團隊伙伴們的工作形成了珠聯(lián)璧合、相得益彰的良好局面。

  三、存在的問題

  雖然,今年我的工作比起去年有了大的改觀和進步,但是自己仍然存在諸如問題:如溝通管理能力有待提高和市場開拓力度有待加強及客戶維護仍有待改進等問題不足,需要自己在今后的工作中有針對性的加以改進。

  總之,成績屬于過去,作為一名銷售人員,在新的一年里,我將以更加積極的心態(tài),更加昂揚的斗志,發(fā)揚成績,彌補不足,帶領我的團隊為取得新的更大的'成績而不懈努力。

銷售個人年度工作總結8

  回顧這一年來的工作,在公司領導及各位同事的支持與幫助下,我嚴格要求自己,按照公司的要求較好的完成了自己的本職工作。現(xiàn)將一年來的工作總結如下:

  一、在服裝銷售過程中

  銷售技巧及其重要,在銷售過程中除了將服裝展示給顧客,并加以說明之外,還要向顧客推薦服裝,以引起顧客的購買興趣,讓顧客達到消費的享受,比如:有很多顧客一進店就說貴,我們就會給他說明原因,然顧客試穿我們的衣服,試衣途中我們就會和顧客聊天,了解顧客的心理,也拉近我們之間的距離,同時也給顧客連貫性的搭配,讓顧客眼前一亮的感覺,讓顧客覺得我們的衣服不是貴而是高貴;

  二、要注意重點銷售的技巧

  重點銷售就是指要有針對性,對于服裝的設計,功能,質(zhì)量,價格等因素,要因人而宜,真正使顧客的心理由比較過度到信念,最終銷售成功。(重點要簡短,對顧客說明服裝特性時,要做到語言簡練而清楚,內(nèi)容易懂,服裝商品的特點要首先說出,如有時間在逐成展開);

  三、店里的員工在銷售上也比較積極,大家都為同一個目標

  做得不足的地方也還有很多,比如銷售,陳列等等都還有待提高。

  明年是承上啟下的一年,我將會帶領店員深刻總結,將我們這一年做的不好的地方及時改正,做得好的地方繼續(xù)發(fā)揚,為明年的工作做鋪墊。

  明年計劃

  新的一年掀開新的一頁,明年年度計劃如下:

  1:品牌形象:這是我們年年天天必不可少的工作,要把我們聲雨竹服裝推廣出去,首先自我和員工的形象,要讓顧客對我信任,才能推其品牌;

  2:店鋪形象:要做到店鋪的整潔,商品的陳列及擺放;

  3:服務:現(xiàn)在服裝品牌越來越多,比的不僅僅是服裝的款式,還有服務方式,服務質(zhì)量,服務態(tài)度,要在以后的工作中不斷的改變和提升;

  4:心態(tài)的提升:要經(jīng)常和員工聊天,溝通,了解其想法,及時的把事情解決好,隨時給員工傳遞正能量;

  5:對新老VIP的維護:這點是我們明年中重點的一個工作,爭取把做得不到位的地方做得更好;

  6:加強自我和員工的銷售能力,加大對新員工的培訓力度;

  7:人員管理:發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,讓團隊更有凝聚力;

  8:晨會的堅持:這不僅僅是一個簡單的會議,更重要是激勵員工的士氣;

  在明年,我們將不斷的學習,不斷總結,增強各方面的專業(yè)知識,新的一年,新的希望,新的起點,讓我們把壓力變成動力,爭取在明年中突破目標,再創(chuàng)業(yè)績新高。

銷售個人年度工作總結9

  回顧走過的一年,所有的經(jīng)歷都化作一段美好的回憶,結合自身工作崗位,一年來取得了部分成績,但也還存在一定的不足。在我行進行網(wǎng)點轉(zhuǎn)型,提升服務質(zhì)量,加強網(wǎng)點營銷。我們支行從人員配置進行了部分調(diào)整,安排了低柜銷售人員,個人理財業(yè)務得到初步的發(fā)展,開始嘗試向中高端客戶提供專業(yè)化個人投資理財綜合服務。我也從低柜調(diào)整到理財室從事個人理財業(yè)務。雖然在工作中遇到諸多的困難和問題。但是,在分行個金部理財中心的指導下、支行領導高度重視下,建設隊伍、培養(yǎng)人才、抓業(yè)務發(fā)展、以新產(chǎn)品拓展市場,加大營銷工作。以下是20xx年度個人工作總結報告:

  一、具體工作總結

  客戶維系、挖掘、管理、個人產(chǎn)品銷售工作:

  1、抓基礎工作,做好銷售工作計劃,挖掘理財客戶群;通過前臺柜臺輸送,運用銀掌柜crm系統(tǒng),重點發(fā)展vip客戶,新增vip貴賓客戶;

  2、進一步收集完善客戶基礎資料,運用銀掌柜crm系統(tǒng)將客戶關系管理,資金管理,投資組合管理融合在一起,建立了部分客戶信息。在了解客戶基本信息對客戶進行分類維系的同時。進行各種產(chǎn)品銷售,積極營銷取得了一些成效;

  3、加強了宣傳,通過報社、移動短信,展版張貼,led橫幅等方式傳遞信息,起到一些效果;

  4、結合市場客戶投資理財需求,按照上級行工作部署進一步推進新產(chǎn)品上市,如人民幣周末理財、安穩(wěn)回報系列、中銀進取搏弈理財?shù)取⒁约百F金屬的銷售。

  二、自身培訓與學習情況

  在省分行的高度重視下,今年x月份通過全省對個人客戶經(jīng)理經(jīng)過選拔和內(nèi)部考核后,脫產(chǎn)參加接受xx財大afp資格正規(guī)課程培訓。在自身的努力學習下,今年7月通過了全國組織的afp金融理財師資格認證考試,并于xx月取得資格證書;通過afp系統(tǒng)規(guī)范培訓,經(jīng)過本階段的學習后,提升了自己素質(zhì)。

  在工作中,作為銀行的職員,在為客戶做投資理財方案時,根據(jù)不同的客戶,適當?shù)嘏渲酶鞣N金融產(chǎn)品,把為客戶創(chuàng)造的投資回報作為自己的工作目標。能將所學知識轉(zhuǎn)化為服務客戶的能力,結合我行實際情況參加it藍圖培訓,不斷提高自己業(yè)務能力

  三、存在的不足

  盡管我行理財業(yè)務已得到初步發(fā)展,但由于理財業(yè)務開展起步較晚,起點較低,使得理財業(yè)務發(fā)展存在規(guī)模較小,與同業(yè)比較存在較大差距,存在人員不足、素質(zhì)不高、管理未配套等問題。目前,我行為擴大中間業(yè)務收入,僅僅在發(fā)展代理保險,代售基金是遠遠不夠的,產(chǎn)品有待更豐富,理財渠道有待拓展,我行的特色產(chǎn)品:匯聚寶,外匯寶,紙黃金,人民幣博弈等許多特色理財品種還沒完全推廣開(受營銷人員,業(yè)務素質(zhì)等方面的制約)缺少專業(yè)性理財。

  四、不足之處

  1、基礎理財客戶群(中、高端客戶)較少,對客戶信息資料了解不全(地址、號碼、興趣愛好)缺少對客戶的維護;

  2、營銷力度薄弱,需要團隊協(xié)作加強營銷,沒有充分發(fā)揮個人能力;

  3、業(yè)務流程有待梳理整合,優(yōu)化服務提高服務質(zhì)量,多渠道從前臺向理財室輸送客戶信息.

  五、來年工作打算

  1、在鞏固已取得的成績基礎上,了解掌握個人理財業(yè)務市場,應對同業(yè)競爭,進快迅速發(fā)展我行的理財業(yè)務;

  2、不斷加強素質(zhì)培養(yǎng),作好自學及參加培訓;進一步提高業(yè)務水平;

  3、加大營銷力度推進各項目標工作,有效的重點放在客戶量的增長;

  4、結合我行工作實際加強學習,做好it藍圖新系統(tǒng)上線工作,做好20xx年個人工作計劃。

銷售個人年度工作總結10

  回顧20xx年的總體銷售情況,摸著自己囊中羞澀,自感慚愧!這不是只有我主觀原因,同時客觀原因也導致整體銷售上不去的一個因素,在此我總結了一些存在的問題。

  一、目前的醫(yī)藥形勢

  1、現(xiàn)時藥價不斷下降、下調(diào),沒有多在利潤,空間越來越小、客戶難以操作。

  2、即使有的產(chǎn)品中標了,但在中標當?shù)氐姆N種原因阻滯了產(chǎn)品的銷售,如xx省屬xx藥品中標,價格為:xx元,沒有大的客源,只是一些小的,而且有些醫(yī)院因不是醫(yī)保、公費醫(yī)療產(chǎn)品,沒銷量,客戶不愿操作,其它醫(yī)院有幾家不進新藥也停了下來,也許再加上可能找不對真正能操作這類品種的客戶,所以一拖就拖到現(xiàn)在。相比在別的省、市,這個品種也中標,而且價錢比省屬的少,雖說情況差不多,但卻可以進幾家醫(yī)院,每月也有銷量,究其原因,我覺得要找就找一個網(wǎng)絡全,這樣的供貨平臺更有利于產(chǎn)品的銷售和推廣。

  3、在各地的投標報價中,由于醫(yī)藥經(jīng)驗上不足,導致落標的情況時常發(fā)生,在這點上,我需做深刻的檢討,以后多學一些醫(yī)藥知識,投標報價時會盡量做足工課,提高自已的報價水平,來確保順利完成。

  4、在電話招商方面,一些談判技巧也需著重加強,只要我們用心去觀察和發(fā)掘,話題的切入點是很容易找到,爭取每個電話招商過程都能夠流暢順利,必竟在沒有中標的情況下,電話招商是主要的銷售模式,公司的形象也是在電話中被客戶所了解,所以在這方面也要提高,給客戶一個好的印象。

  二、所負責相關省份的總體情況

  隨著中國醫(yī)藥市場的大力整頓逐漸加強,醫(yī)藥招商面對國家藥品監(jiān)管力度逐漸增強,藥品醫(yī)院配送模式及藥品價格管理的進一步控制,許多限制性藥品銷售的政策落實到位,xx報價xx元,xx報價xx元,有的客戶拿貨在當?shù)劁N售,但銷量不大,據(jù)了解,在xx省的xx市,大部份醫(yī)院入藥時首先會考慮是否是今年又中標的產(chǎn)品,加上今年當?shù)氐恼呤牵矊賿炀W(wǎng)限價品種,只要所報的價在所限價錢之內(nèi)都可入圍,這樣一來,大部份的市場已被之前做開的產(chǎn)品所占據(jù),再加上每家醫(yī)院,每個品種只能進兩個規(guī)格(一品兩規(guī)),所以目前能操作的市場也不是很大,可以操作的空間是小之又小。

  省內(nèi),我所負責的xx地區(qū)中標產(chǎn)品的銷售情況也不盡人意,真正客戶能操作的品種不多,分析主要原因有幾點:

  1、當?shù)氐氖袌鲂枨鬀Q定產(chǎn)品的總體銷量。

  2、藥品的利潤空間不夠,導致客戶在銷售上沒有了極積性。

  3、公司中標品種不是該客戶的銷售專長(找不對人)。

  4、貨物發(fā)出去好幾天,但沒能及時到達醫(yī)藥代理的手里。讓客戶急不可耐,這種情況應避免。

  5、現(xiàn)在代理商年底結帳,顧不上新新貨,而且年底不想壓庫底。

  6、代理商需求減少,大部分找到適合的產(chǎn)品,已有好的渠道。

  7、有需求的代理商不能及時找到,代理商對產(chǎn)品更加慬慎。

  我覺得在明年,應該有針對性的到當?shù)蒯t(yī)藥公司進行詳細走訪,了解客戶的需求,制訂計劃,分品種給某些有銷售專長的客戶操作,不能像今年一樣,配送公司點了一大堆,但真正能做的品種沒幾個,而且這樣也不會導致不同配送商之間爭產(chǎn)品的沖突。

  三、在此,提出對明年的銷售建議

  1、應避免服務不周到,例如:找到客房只把貨發(fā)出去了,業(yè)務跟蹤了,但是產(chǎn)品宣傳需要公司給錄制一些音像品,這樣更有利于宣傳。

  2、避免發(fā)貨不及時的問題,通常先打款的拖著,貨到付款的就緊著發(fā)。

  3、價格并不統(tǒng)一,應該有省、市、縣的梯度價。

  4、稅票不及時。

  5、哪個區(qū)分給了誰就應該讓這個經(jīng)理跟蹤,不斷了解市場,操作市場。

  在銷售方面,建議公司考慮在原有的營銷基礎上再大力度的加大網(wǎng)絡營銷模式,畢竟現(xiàn)在電腦的普及網(wǎng)絡這個銷售平臺覆蓋面越來越大,這是我們電話招商方式所不及的,現(xiàn)在的藥商尋找藥品經(jīng)營不再是單獨靠以前參加各地的藥交會尋找產(chǎn)品了,(就這次成都會上所見到的已沒有前幾年多,現(xiàn)在的人越來越少),加上經(jīng)濟危機,前景不太景氣,而且現(xiàn)在的人漸漸轉(zhuǎn)變了他們的想法,慢慢向網(wǎng)絡靠攏,因為網(wǎng)絡給他們帶來方便,快捷,而且成本低。在網(wǎng)上代理醫(yī)藥的話,只要客戶現(xiàn)正尋找某一類型的藥品,都能在網(wǎng)上找到。因此鎖定好的廠家,好的品牌比較準確。在通過電話的交流,成功率是顯而易見的。現(xiàn)在是一個信息時代,網(wǎng)絡也成為人們不可忽視的宣傳平臺,它有著豐富的代理商資料可供查詢,對產(chǎn)品的市場開發(fā)及銷售都有很大的幫助。

銷售個人年度工作總結11

  不知不覺,忙忙碌碌的一年過去了,在這個陌生的城市,似乎覺得一年的時間過得更快,讓人有點不愿意去相信。

  20xx年讓我學會了很多,感謝接納我工作的企業(yè),感謝我的領導,感謝我的同事們,感謝我的朋友,感謝我的客戶們,因為是他們的幫助、信任、認可、鼓勵才能使我更加熱愛我的工作,更加努力工作。

  銷售是一個充滿競爭的行業(yè),也是很能鍛煉人的行業(yè),剛開始工作的時候真的很沒有信心,業(yè)績不但沒有上升,反而在下滑,我除了天天的拜訪和宣傳,我不知道我還能從哪方面進行努力,兩個月過去的時候,我已經(jīng)不能說是一名新員工,市場我已經(jīng)熟悉了,跟大部分的客戶應該也算是熟悉了,可是月底銷售單出來的時候,我傻眼了,我總是不敢在拿到單的報告主任,因為這不是一張讓人興奮的成績單,拿到單的時候變得心事重重,走在路上,在想著臺詞,如何給主任打這個電話。結果往往都是想不到任何一個理由可以來保護這張不及格的成績單,來保證自己不接受批評,往往都是第二天主任打電話過來詢問才不得不如實相告,當然免不了批評。

  那個時候的夜晚總是讓人難以入眠,躺在床上,關著燈,眼睛睜開著,看著由外滲入的一點微弱的光,怎么也沒有睡意,腦子里都在想,明天該做什么,要見什么人,跟他們聊什么,希望得到什么樣的結果,每晚都在想的問題,天天都照著做。可我心里是沒底的,不知道這樣下去成績是否能上升,那個時候主任說過換人,假如三個月試用期后我達不到公司的要求,要么給我換市場要么走人,我記得當時跟主任討論這個問題的時候,鼻子酸酸的,這樣的情況下我一般不說話,等主任說完后,我的心平靜后,很認真的請求說,希望他能多給我一個月,說真的,面對這個市場,我也是沒有信心的,因為前面兩個業(yè)務員的努力都沒有結果,我并不比他們優(yōu)秀,甚至很多方面還不如他們。

  但我還是希望在我的努力下,希望能有稍好的成績,能讓我繼續(xù)這份工作,帶著有可能被炒魷魚的負擔,艱難地走過了第三個月,終于在月底成績單出來的時候,我接到叫我去拿單的電話,忐忑不安地詢問的時候,他開玩笑說這個月公司該給我發(fā)獎金了,告訴了我數(shù)字,我在房間里跳起來了,興奮沖到腦門,盡管那不是一個很大的數(shù)目,但至少成功地翻了一倍。這個時候我還是不敢給主任電話,因為我不知道用哪種方式告訴他,興奮怕以為我會驕傲,平靜怕以為聽錯了。直到第二天上午到醫(yī)藥公司打流向接到主任的電話他問我,才告訴他,記得當時他說了三個字,還可以。這對于我來講就是一句表揚,一名鼓勵,因為在這之前主任從未表揚過我,所以對于他我很敬畏。

  我還是不敢松懈,有了這個鼓勵,我更加勤奮于我的工作,接下來的兩個月,成績都有進步。但好景不長,兩個月后的九月十月成績又在大幅度的下降,于是生活又回到了從前,變得緊張起來,但是在11月份又發(fā)生了轉(zhuǎn)折,量又返回來了,這又成為一次失敗后的自我鼓勵,就這樣生活還在一如既往的發(fā)生變故,而不能變的就是自己對工作的態(tài)度,不管怎么樣,每個工作日都容不得半點偷懶半點松懈,因為競爭無處不在,競爭者只要看見有一個空子,就一定會手插進來擾亂你的平衡,當然沒有競爭就沒有動力,沒有市場。

  最后,再一次感謝我的領導和同事們,我會用實際表現(xiàn)讓銷售業(yè)績再創(chuàng)佳績!

銷售個人年度工作總結12

  一、工作業(yè)績

  這一年,我們公司開了幾個盤,并不是特別的多,和一些大型的房地產(chǎn)公司相比,我們算是比較小的了,不過在我們這個小城市來說,還是算比較知名的房地產(chǎn)公司了,質(zhì)量也是得到業(yè)主們的肯定的,今年的銷售情況并不是特別的好,和往年相比,反而有些下調(diào),但我還是認真的去完成我的業(yè)績目標,積極的聯(lián)系客戶,陪客戶看樣板房,給他們建議,告訴他們購房的一些資料信息。要走哪些程序,在一年的時間里,我也是完成了我的售房業(yè)績目標,為公司銷售出去了xx套房子,在銷售房子的過程中,我積極的利用我所了解的信息,認真的去幫客戶選擇他們合適的,爭取把我們公司房子最大的優(yōu)勢發(fā)揮出來,讓他們看到,促使他們下決心購買。

  二、自我提升

  在這一年里,我除了完成售房業(yè)績,也是積極的提升自己,我明白銷售的工作不能老是用一種技巧,對待不同的買房客戶,要有不同的技巧,他們的需求是不一樣的,像有的買房客戶更看重的是地段,周邊設施,學校,醫(yī)院的一些情況,對于價格反而沒有那么的敏感,有些客戶則是預算有限,希望盡可能的花少一些錢買到合適的房子,對于其他的要求并沒有那么的高,我也是積極的去參加培訓,提升自己的銷售技巧,對不同的客戶采取不同的銷售方式,來促進售房銷售的達成。對于我們房地產(chǎn)銷售來說,每促成一單的銷售,就是很大的一個業(yè)績,所以我們更是要努力提升自己的銷售能力,只有自己的能力變強了,那么更容易留住客戶,讓客戶成為我們公司的業(yè)主。

  在一年的學習成長和售房銷售工作當中,我也是發(fā)覺自己有一些不足是需要去改變的,像我有時候是比較急促的,耐心不是那么的夠,還因此損失了幾個客戶的業(yè)績,我也是非常懊惱,要是我耐心多一些,或許能留住客戶,不過我也是知道房地產(chǎn)的銷售并不容易,在今后的銷售工作當中,我要繼續(xù)的提升自己的銷售能力和技巧,讓自己能售賣出更多的房子。

銷售個人年度工作總結13

  XX年是公司銷量最高的一年,各項工作均得到了前所未有的長進,綜合實力大大增強,這是全體員工和各級領導團結拼搏,全身心的投入,付出的心血和汗水的結果,更重要的是集團公司有一支求真務實, 銳意進取,著力開拓的銷售團隊,對公司高速發(fā)展作出了不可磨滅的貢獻。通過半年的試用考察期,能正式成為銷售 公司大家庭的一員,喜悅之情難以表達。

  回顧自己一年來的工作,工作積極性是高的,也能全身心的投入,工作也是盡心盡責的,和各級領導 相處也是融洽的,臨近內(nèi)年終,自己有必要對工作做一下回顧,目的在于吸取教訓,提高自己,以使把工 作做得更好,自己也有信心和決心,在新的一年內(nèi)把工作做得更出色。

  一、 銷售情況總概:

  截止XX年12月31日我負責的客戶共有28家。下半年任務為XX噸,實際完成銷量:______噸, 完成目標______%。全年銷售金額:______元(其中含運費: ______元),回收資金:______元,資金 回收率達到______%;降老款任務建德耀華李副總同意收回70%,了結老帳,具體工作正在跟進中。

  二、具體履行職責:

  1、實習考察期:XX年1—6 月

  1 )管理公司客戶13家,每月發(fā)貨量在150t—250t不等,在發(fā)貨和客戶溝通上,經(jīng)過半年的培訓和林經(jīng)理的指導,自己完全能對應。上半年處理了公司客戶投訴 4件,基本學會了退貨、換貨的程序,今后能獨立操作和應對。

  2)每月按時完成新客戶開發(fā)統(tǒng)計報表和工作小結,六月份執(zhí)行每日匯報制。

  3)開展crm 系統(tǒng)進行初始化工作。

  4)送樣客戶 60家,并做到及時跟蹤和反饋試用情況,但這些客戶都較小,大部分是電話詢問要樣,有的聯(lián)系半年才有少量訂單(如雙良、科亮),可見開發(fā)比維系難度更大。成功開發(fā)新客戶40家,但點多量小,客戶群采購也不穩(wěn)定性。

  5)合研發(fā)部新產(chǎn)品開發(fā)尋找市場:gmt紗、中堿smc紗;對變壓器及衛(wèi)生潔具市場展開調(diào)查。

  2 、任務承包期:XX年7月—12月

  下半年加入華東片區(qū),正式開展業(yè)務工作,對寧波山泉、三方電力、浙江德鑫等大客戶占銷售總量的70% ,為保證做好服務跟蹤,在質(zhì)量糾紛、抱怨、投訴、退貨等問題上及時處理,保證客戶滿意度

  在尋找可能的新客戶時,形成了自己的套路,主要利用網(wǎng)絡工商企業(yè)目錄、專業(yè)雜志廣告、貿(mào)易展覽等途徑;在聯(lián)系之前,應掌握該司的生產(chǎn)經(jīng)營狀況、現(xiàn)進貨渠道、用量、結算方式、關鍵人物等,同時掌握各種能夠保證有效推薦的信息;盡可能的接近買主,當面溝通;推薦產(chǎn)品的重要因素可信性, 誠信促進成交。下半年開發(fā)華東片新客戶累計10余家,其中在短切氈方面成效顯著:上海良機冷卻設備(7噸)、上海金日冷卻設備(累計發(fā)貨近50噸)開發(fā)成功,明年將能保持穩(wěn)持續(xù)定供貨。

  同時關注市場行情,對新產(chǎn)品絕緣子用環(huán)氧玻纖,摩擦材料用玻纖短切絲等市場進行深入了解,完成詳細的調(diào)查報告并將信息反饋研發(fā)部,為其提供基本的市場需求信息。到廣州參加第十一屆中國國際復材展,首次接觸參展工作,圓滿的完成了接待、洽談、記錄、信息收集、總結等任務參與公司第十一屆國際玻纖年會客戶籌備工作,協(xié)助完成 發(fā)放客戶邀請函、來賓統(tǒng)計、食宿安排等工作,并完成洽談記錄、年會總結等善后工作。經(jīng)過磨練,我顯得更加成熟,業(yè)務更加熟練,信念更加堅定,我對自己從事的工作和公司充滿了信心。

  三、公司活動:

  在完成本質(zhì)工作之余,極參加公司組織的一些企業(yè)文化活動,即豐富了自己的業(yè)余生活,又在各個方面使自身得到提高。

  (1)熱心關注團委工作,被評為XX年桐鄉(xiāng)市市級優(yōu)秀團員;

  (2 )有幸當選公司中秋晚會及公司第十一屆年會晚會的主持人;

  (3)協(xié)助公司其它部門開展企業(yè)文化活動;

  (4)憑借個人對寫作 的愛好,擔任銷售公司 《巨石報》《巨石通訊》的通訊員工作。

  在今后的工作中,我一定認真完成好公司、團委交給的各項任務,為公司企業(yè)文化的發(fā)展盡一份力。

  四、自我反省:

  回顧自己 XX年的銷售工作,與客戶溝通,公司內(nèi)部各部門協(xié)調(diào)都十分融洽,但由于自己剛邁進社 會,僅憑著對銷售工作的熱愛,而缺乏經(jīng)驗和專業(yè)的營銷知識,在工作中主動性欠缺,過于相信他人,造 成貨款回收的延期;在產(chǎn)品供應緊張的情況下對新客戶開發(fā)顯得不夠重視,使客戶開發(fā)進展相對緩慢。在來年的工作中,我會努力克服不足,多向楊經(jīng)理等有豐富經(jīng)驗的老同志學習,為了吸取經(jīng)驗教訓,使今后 的工作做得更好,進行以下幾點反思:

  1 、為能在營銷知識上有所提高,我在工作之余進行浙江大學國際貿(mào)易(本科)專業(yè)的學習,但在處理學習和工作的時間和心態(tài)上,未能分清工作的重心,沒有將更多的精力投入到工作中。

  2、在工作中認真、仔細的程度還有所欠缺,對文字性材料沒有校對意識。

  3、工作激情不足,還沒有完全融入到工作的氛圍中。

  4、參加公司其它活動過多,分散 銷售工作注意力。

  以上幾點反思,僅僅是一部分,我工作上的不足還很多, 今后會戒驕戒躁,保持一種謙虛謹慎的工作態(tài)度。

  五、XX年工作規(guī)劃:

  ( 1)加大新客戶開發(fā)力度,集中精力在網(wǎng)上查找信息,整理匯總后按地區(qū)逐個搜索,只要有一線希望的,主動送樣,及時到現(xiàn)場跟蹤使用結果。

  (2)由于我司生產(chǎn)的短切氈質(zhì)量還存在問題,對紹興等地的透明板材行業(yè)難以進入,望明年產(chǎn)品質(zhì)量提高,成為明年工作的重點開發(fā)對象;而方格布有很大的市場,但我司定價太高,客戶難以接收,據(jù)悉,泰山的方格布目前供不應求,價格為8200—8600元/噸,我司產(chǎn)品在質(zhì)量上優(yōu)于對方,但 2500—3000元/ 噸的差價,距離實在太遠。而對于中堿方格布, 市場需求量很大,加上這些用布客戶大部分都采用我司紗,進入該市場較為容易,但價格問題是前提。

  (3 )隨著明年十萬噸無堿池窯的點火出絲,華東地區(qū)土工格柵市場,海寧天星、海利得、成如旦將是一個增長點。

  (4)浙江德鑫明年將搬遷至桐鄉(xiāng),新增3臺纏繞設備、部分轉(zhuǎn)產(chǎn)中堿管道,所以對中堿紗需求量預計有所增加。

  (5)對中堿網(wǎng)格布用紗,XX年采購點是山泉、金偉、大連新東方,但隨著XX 年價格上漲,估計上半年將沒有銷量。

  (6 )對于中堿管道市場,神州、華誠、三方電力會隨價格的調(diào)整,預計降低采購量。只能等下半年成都4萬噸點火后才能正常運作。

  根據(jù)以上分析,XX年我所負責的片區(qū)壓力是非常大的,在嚴峻的形勢下,若只是守住原有客戶,那任務將遠遠難以完成,所以新客戶開發(fā)是工作的重中之重。但由于參加工作時間不長,經(jīng)驗和閱歷都不夠豐富,除自己努力外,還希望能得到領導的支持和幫助。

銷售個人年度工作總結14

  自從走出學校這座象牙塔,猶如溫室里的花朵般的我便在雙選會上義無反顧的選中了現(xiàn)下我所在的公司:xx珠寶國際玉器城。從x月份報道加入這個行業(yè)到現(xiàn)在,不知不覺中半年光景一晃而過。本來是被看好做茶葉銷售的我,在我的堅持下最終被分配到珠寶銷售部門并開始了人生當中全新的完全與專業(yè)無關的“歷程”。

  認真回顧這十二個月的時光,從一無所知到現(xiàn)在的游刃有余,無不載滿了我的酸甜苦辣,不過,深深感謝正是因為這一切的歷練才指引著我一步步慢慢走向成熟和穩(wěn)重。

  我之所以會選擇該xx企業(yè),得益于在實習開始之前去探訪貴公司基地時老總和員工們那熱情的接待和回答問話時誠摯的態(tài)度,都給我留下了極深刻的印象。作為xx旗下的子公司,貴公司的企業(yè)精神和企業(yè)文化都不容置疑。因為我從中看到,這里隨時隨地標榜的是團隊合作精神這樣一種凝聚的力量,同時也不乏殘酷的競爭意識。所以無論身處何方優(yōu)勝劣汰是個永恒的主題,更何況我是個堅信自己定能經(jīng)受得住考驗的人。

  從試用期到正式上崗這一路走來,無論是我的銷售技巧還是專業(yè)知識雖然說沒有質(zhì)地的飛躍卻在日臻成熟和進步。我生性喜愛交流和談話,所以不存在面生或不愛說話的難題。卻在如何看客和物色“好”客人方面卻時常栽了跟斗,也因此吃過不少苦頭、走了不少彎路。都說人心最難測,做這行的最能夠體會到這點。而且每天來自于業(yè)績方面的壓力真的好大。同樣的顧客量同樣的機會如果自己銷售的業(yè)績比其他人低了會很傷心不已。畢竟拿提成吃飯的人能不視業(yè)績?nèi)缑?現(xiàn)下還正處在旅游淡季之際,混這口飯吃的我們更是愁云慘淡之極。時光在飛逝生命要繼續(xù),我們每天也還是繼續(xù)拼命的創(chuàng)造自己的價值。

  話說回來,真的不得不好好感謝一番三位老總平日里對我們悉心的指導與支持。感謝他們仨培訓專業(yè)知識時的認真;感謝他們仨在我們銷售工作過程中遭遇困難時的解圍;更感謝他們仨在我們出錯之余時的理解與包容。總之,在這個企業(yè)似一個大家庭般的溫暖總會環(huán)繞著溫暖著彼此。更重要的是在很多層面上也相應反映出三位老總處理事務時常以以人為本作為出發(fā)點,讓大家感受到了人性化的關懷。

  雖然在我還沒有完全的融入角色之前卻經(jīng)歷了公司兩次大的工資制度的改革,然而事前負責招聘的管事人也不曾給我們打過此類的預防針,所以老實說當時還覺得貴公司沒什么信譽,只會不停的出爾反爾,什么兩千的工資都只是說來糊弄像我們這樣不諳時世的學生罷了。對于處涉社會的我這事兒算是個不小的打擊,我為此還偷偷抹過好幾回眼淚呢。左思右慮之下最終還是堅持了我最初的選擇堅持直到現(xiàn)在,盡管現(xiàn)在的我還是那么的渺小,那么的默默無聞,可是我就是越挫越勇。我知道理想與現(xiàn)實之間往往會有很大的差別,但是我不怕前路艱難。就像黃總說的“又不是造,有什么難的。”也像雷總說的“明天,會更好。”眼下最主要的就是做好本職工作。

  做好本職工作我概括出三大點:

  1.熱情服務每一位顧客,我們每天都在接待著形形色色的顧客,不管顧客有多叼難,也不管顧客是不是我們的潛在客戶,我們都要熱情服務,面帶微笑的為他們講解。

  2.對工作隨時充滿激情,不管我們每天的工作有多么的乏味,我們都應該保持高度的責任心和滿腔的熱情。

  3.控制好自己的情緒,對待每一位顧客我們都要一視同仁,不驕不燥,耐心的對待每一位進店的顧客。

  都說興趣是最好的老師。任何一個人只有在做自己喜歡的事情的時候才會用心的去做好它,所以作為一名銷售人員首先是要熱愛銷售,然后喜歡與人交流與人溝通,并勇于承受其間的任何壓力,總之,勝不驕敗不餒,我們才會有好心情、好的工作狀態(tài)和好的戰(zhàn)果。

  建議與意見:

  1.住宿環(huán)境不佳,既不通風又不透光,隔音效果還不好。住處離洗手間遠了點,給夜間上衛(wèi)生間帶來不便

  2.餐飲衛(wèi)生不過關,要不豆芽菜里帶汽油味兒,要不米飯帶餿味兒要不菜里夾帶學生胸卡或指甲的情況時有發(fā)生。

  3.上級不能夠?qū)T工一視同仁,在判分單之事存有私心,傷人心吶。

  4.希望不要出現(xiàn)主管無辜打罵員工而不給予公正處理還銷聲匿跡丑事的情形。

  5.每個柜臺上所掛標牌指示的最低和最高價位與實際存在不符,有客人發(fā)現(xiàn)后為此對我們的服務產(chǎn)生不信賴感。

銷售個人年度工作總結15

  自己從XX年起開始從事銷售工作,三年來在廠經(jīng)營工作領導的帶領和幫助下,加之全科職工的鼎力協(xié)助,自己立足本職工作,恪盡職守,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,截止XX年12月24日,XX年完成銷售額134325元,完成全年銷售任務的39%,貨款回籠率為49%,銷售單價比去年下降了15%,銷售額和貨款回籠率比去年同期下降了52%和36%,個人銷售工作總結。現(xiàn)將三年來從事銷售工作的心得和感受總結如下:

  一、 切實落實崗位職責,認真履行本職工作。

  作為一名銷售業(yè)務員,自己的崗位職責是:1、千方百計完成區(qū)域銷售任務并及時催回貨款;2、努力完成銷售管理辦法中的各項要求;3、負責嚴格執(zhí)行產(chǎn)品的出庫手續(xù);4、積極廣泛收集市場信息并及時整理上報領導;5、嚴格遵守廠規(guī)廠紀及各項規(guī)章制度;6、對工作具有較高的敬業(yè)精神和高度的主人翁責任感;7、完成領導交辦的其它工作。

  崗位職責是職工的工作要求,也是衡量職工工作好壞的標準,自己在從事業(yè)務工作以來,始終以崗位職責為行動標準,從工作中的一點一滴做起,嚴格按照職責中的條款要求自己的行為,幾年來,在業(yè)務工作中,首先自己能從產(chǎn)品知識入手,在了解技術知識的同時認真分析市場信息并適時制定營銷方案,其次自己經(jīng)常同其他區(qū)域業(yè)務員勤溝通、勤交流,分析市場情況、存在問題及應對方案,以求共同提高。在日常的事務工作中,自己在接到領導安排的任務后,積極著手,在確保工作質(zhì)量的前提下按時完成任務。

  總之,通過幾年的實踐證明作為業(yè)務員業(yè)務技能和業(yè)績至關重要,是檢驗業(yè)務員工作得失的標準。今年由于陜北系統(tǒng)內(nèi)電網(wǎng)檢查驗收迫使工程停止及農(nóng)電系統(tǒng)資金不到位,加之自己業(yè)務知識欠缺、業(yè)務技能不高、市場的瞬息萬變而導致業(yè)績欠佳。

  二、 明確任務,主動積極,力求保質(zhì)保量按時完成。

  工作中自己時刻明白只存在上下級關系,無論是份內(nèi)、份外工作都一視同仁,對領導安排的工作絲毫不能馬虎、怠慢,在接受任務時,一方面積極了解領導意圖及需要達到的標準、要求,力爭在要求的期限內(nèi)提前完成,另一方面要積極考慮并補充完善。例如:1、今年九月份,蒲城分廠由于承租人中止租賃協(xié)議并停產(chǎn),廠內(nèi)堆積硅石估計約80噸、重晶石20噸,而承租人已離開,出于安全方面的考慮,領導指示盡快運回分廠所存材料,接到任務后當天下午聯(lián)系車輛并談定運價,第二天便跟隨車到蒲城分廠,按原計劃三輛車分二次運輸,在裝車的過程中,由于估計重量不準,三輛車裝車結束后,約剩10噸左右,自己及時匯報領導并征得同意后從當?shù)毓陀?/p>

  兩輛三輪車以同等的運價將剩余材料于當日運回,這樣既節(jié)約了時間,又降低了費用。2、今年八月下旬,到陜北出差,恰逢神東電力多種產(chǎn)業(yè)有限公司材料招標,此次招標涉及以后材料的采購,事關重大,自己了解詳細情況后及時匯報領導并盡快寄來有關資料a>,自己深知,此次招投標對我廠及自己至關重要,而自己因未參加過正式的招投標會而感到無從下手,于是自己深思熟慮后便從材料采購單位的涉及招標的相關部門入手,搜集相關投標企業(yè)的詳細情況及產(chǎn)品供貨價格以為招標鋪路,通過自己的不懈努力,在招標的過程中順利通過資質(zhì)審定、商務答辯和技術答辯,終于功夫不負有心人,最后我廠生產(chǎn)的yh5ws-17/50型氧化鋅避雷器在此次招投標中中標,這樣為產(chǎn)品以后的銷售奠定了堅定的基礎,個人總結《個人銷售工作總結》。

  三、 正確對待客戶投訴并及時、妥善解決。

  銷售是一種長期循序漸進的工作,而產(chǎn)品缺陷普遍存在,所以業(yè)務員應正確對待客戶投訴,視客戶投訴如產(chǎn)品銷售同等重要甚至有過之而無不及,同時須慎重處理。自己在產(chǎn)品銷售的過程中,嚴格按照廠制定銷售服務承諾執(zhí)行,在接到客戶投訴時,首先應認真做好客戶投訴記錄并口頭做出承諾,其次應及時匯報領導及相關部門,在接到領導的指示后會同相關部門人員制訂應對方案,同時應及時與客戶溝通使客戶對處理方案感到滿意。

  四、 認真學習我廠產(chǎn)品及相關產(chǎn)品知識,依據(jù)客戶需求

  確定可代理的產(chǎn)品品種。

  熟悉產(chǎn)品知識是搞好銷售工作的前提。自己在銷售的過程中同樣注重產(chǎn)品知識的學習,對廠生產(chǎn)的產(chǎn)品的用途、性能、參數(shù)基本能做到有問能答、必答,對相關部分產(chǎn)品基本能掌握用途、安裝。

  依據(jù)廠總體安排代理產(chǎn)品,通過自己對陜北區(qū)域的了解,代理的品種分為二類:一是技術含量高、附加值大的產(chǎn)品,如35kv避雷器、35熔斷器及限流式熔斷器等,此類產(chǎn)品售后服務存在問題;二是10kv線路用鐵附件、金具、包弓、橫擔等,此類產(chǎn)品用量大,但附加值低、生產(chǎn)廠家多導致銷售難度較大。

  六、 XX年區(qū)域工作設想

  總結一年來的工作,自己的工作仍存在很多問題和不足,在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務員和同行學習,XX年自己計劃在去年工作得失的基礎上取長補短,重點做好以下幾個方面的工作:

  (一)、依據(jù)XX年區(qū)域銷售情況和市場變化,自己計劃將工作重點放在延安區(qū)域,一是主要做好各縣局自購工作,挑選幾個用量較大且經(jīng)濟條件好的縣局如:延川電力局、延長電力局做為重點,同時延安供電局已改造結束三年之久,應做其所屬的二縣一區(qū)自購工作;二是做好延長油礦的電氣材料采購,三是在延安區(qū)域采用代理的形式,讓利給代理商以展開縣局的銷售工作。

  (二)、針對榆林地區(qū)縣局無權力采購的狀況,計劃對榆林供電局繼續(xù)工作不能松懈,在及時得到確切消息后做到有的放矢,同進應及時向領導匯報該局情況以便做省招標局工作。同時計劃在大柳塔尋找有實力、關系的代理商,主要做神華集團神東煤炭有限公司的工作,以擴大銷售渠道。

  (三)、對甘肅已形成銷售的永登電力局、張掖電力局因XX年農(nóng)網(wǎng)改造暫停基本無用量,XX年計劃積極搜集市場信息并及時聯(lián)系,力爭參加招標形成規(guī)模銷售。

  (四)、為積極配合代理銷售,自己計劃在確定產(chǎn)品品種后努力學習代理產(chǎn)品知識及性能、用途,以利代理產(chǎn)品迅速走入市場并形成銷售。

  (五)、自己在搞好業(yè)務的同

  時計劃認真學習業(yè)務知識、技能及銷售實戰(zhàn)來完善自己的理論知識,力求不斷提高自己的綜合素質(zhì),為企業(yè)的再發(fā)展奠定人力資源基礎。

  (六)、為確保完成全年銷售任務,自己平時就積極搜集信息并及時匯總,力爭在新區(qū)域開發(fā)市場,以擴大產(chǎn)品市場占有額。

  七、 對銷售管理辦法的幾點建議

  (一)、XX年銷售管理辦法應條款明確、言簡意賅,明確業(yè)務員的區(qū)域、任務、費用、考核、獎勵,對模凌兩可的條款予以刪除,年底對業(yè)務員考核后按辦法如數(shù)兌現(xiàn)。

  (二)、XX年應在廠、業(yè)務員共同協(xié)商并感到滿意的前提下認真修訂規(guī)范統(tǒng)一的銷售管理辦法,使其適應范圍廣且因地制宜,每年根據(jù)市場變化只需調(diào)整出廠價格。

  (三)、XX年應在情況允許的前提下對業(yè)務員松散管理,解除固定八小時工作制,采用定期匯報總結的形式,業(yè)務員可每周到廠1-2天辦理其他事務,如出差應向領導匯報目的地及返回時間,在接領導通知后按時到廠,以便讓業(yè)務員有充足的時間進行銷售策劃。

  (四)、由于區(qū)域市場萎縮、同行競爭激烈且價格下滑,XX年領導應認真考察并綜合市場行情及業(yè)務員的信息反饋,制定出合乎廠情、市場行情的出廠價格,以激發(fā)業(yè)務員的銷售熱情。

【銷售個人年度工作總結(匯編15篇)】相關文章:

1.銷售顧問年度個人工作總結

2.關于藥品銷售年度個人工作總結

3.【熱門】銷售個人年度工作總結

4.公司銷售人員個人年度工作總結

5.銷售部內(nèi)勤個人年度工作總結

6.建材銷售員工年度個人工作總結范文

7.銷售人員個人年度工作總結15篇

8.銷售年度工作總結

9.銷售跟單員個人年度工作總結(精選6篇)

人妻毛片网站| 97视频在线看| 免费a级黄毛片| 超碰在线免费97| 精品久久久久久中文字幕人妻最新| 96超碰在线| 国内精品偷拍| 狠狠色噜噜狠狠狠888米奇| 亚洲国产精品久久久天堂| 亚洲中文字幕无码一去台湾| 国产精品一区视频| 国产在线精品视频免费观看| 免费午夜男女高清视频| 亚洲2021av天堂手机版| 亚洲成a人片在线观看无码专区| 国产爽爽久久影院潘金莲| 亚洲男同gv在线观看| 国产精品美女久久久网av| 久久精品国产只有精品2020 | 好吊日视频在线| 国产亚洲精品久久777777| 无码人妻精品一区二区三区久久| 91人人草| 2021国产精品自在自线| 天天做天天看| 最新91在线| 丰满放荡岳乱妇69www| 国产精品亚洲一区二区在线观看| 在线观看中文字幕亚洲| 少妇人妻大乳在线视频| 日韩特级片| 亚洲欧美在线另类| 99久久久国产精品免费牛牛| 毛片基地免费观看| 精品午夜福利1000在线观看| 亚洲天堂高清| 99精品一级欧美片免费播放| 欧美一二三| 999精品在线视频| 久久不见久久见视频观看| 欧洲色视频| 亚洲激情视频在线播放| 99精品福利| 国产白丝精品91爽爽久久| av在线浏览| 十八禁午夜福利免费网站| 91亚洲国产成人精品性色| 成人1啪啪| 亚洲色无码专区在线观看精品| 91巨炮在线| 久久99亚洲精品久久99果| 奇米777四色精品综合影院| www青青草| 国产专区一区二区| 青青在线视频人视频在线 | 少妇熟女高潮流白浆| 国产在线孕妇孕交| 欧美r级在线| 精品国产成人av在线免| 自拍偷在线精品自拍偷免费| 亚洲淫片| 中文字幕一区二区精品区| 日韩国产精品人妻无码久久久| 日本色综合网| 人妻有码av中文字幕久久琪| 一本色综合| 亚洲欧美综合久久| 香蕉久久一区二区三区| 国产精选av| 少妇激情一区二区三区视频| av无码免费岛国动作片片段欣赏网| 色xxxx| 99久久国产综合精品女图图等你| 夜色约爱网站| 91淫黄大片| 91张津瑜 午夜在线播放| 亚洲欧美另类精品二区| 一本久道综合在线无码88| 国产成人精品午夜福利在线观看| 日韩精品久久久久| 亚洲综合色区中文字幕| 嫩草99| 婷婷综合六月| 亚洲中文久久精品无码照片| 免费看成人午夜福利专区| 国产三级精品在线观看| 国产毛片久久| 麻豆视频一区二区| 24小时日本在线www免费的| 亚洲成h人av无码动漫无遮挡| 色综合婷婷| 色久网| 久草精品视频| 国产人妻777人伦精品hd| 国产一区二区不卡精华液| 亚洲欧洲一区二区| 亚洲一区二区| 久久国产精品影院| 狠狠躁天天躁夜夜躁婷婷| 国产手机av片在线观看| 一级片特黄| 亚洲 另类 春色 国产| 久久精品国产亚洲a| 亚洲国产成人无码精品| 久久影视中文字幕| 亚洲精品第一区二区三区| 免费在线看黄色片| 4438ⅹ亚洲全国最大色丁香| 毛又多又黑少妇a片视频| 亚洲第一免费播放区| 希岛爱理av免费一区二区| 激情内射人妻1区2区3区| 三级黄色免费网站| 日本一道本在线| 五月丁香久久综合网站| 国产天堂亚洲| 福利91| 999在线视频| www美色吧com| 亚洲成年看片在线观看| 西西人体www44rt大胆高清| 伊人精品成人久久综合全集观看| 天天干夜夜爱| 欧美69式性猛交| 亚洲色成人网站www永久小说| 久久久av一区二区三区| 国内精品伊人久久久久av一坑| 色综合久久88色综合天天提莫| 亚洲精品粉嫩美女一区| 欧美jizzhd精品欧美丰满| 农村乱人伦一区二区| 成人午夜视频在线免费观看| 日韩一区久久| 亚洲小说区图片区色综合网| 成 人影片 免费观看在线| 神马影院午夜dy888| 黄色片链接| 五月天激情婷婷| 成人日b视频| 亚洲日本黄色| 夜夜嗨av| 先锋影音播放不卡资源| 91亚洲国产成人精品一区| 3p人妻少妇对白精彩视频| 在线播放国产不卡免费视频| 精品麻豆丝袜高跟鞋av| 激情五月婷婷网| 亚洲欧美激情国产综合久久久| 涩涩爱网站| 日日夜夜狠狠爱| 99av视频| 亚洲 中文字幕 日韩 无码| 电车痴汉在线观看| 亚洲第一综合网址网址| www日本在线播放| 能看av的网址| 99精品视频在线观看免费播放 | 国产大片内射1区2区| 潘金莲4级淫片aaaa| 久久综合色另类小说| 欧美日本韩国一二区视频| 激情黄色av| 欧美一级射| 国产卡一卡二卡三无线| 91绿帽黑人系列一区| 韩国午夜福利片在线观看| 欧美日韩国产a| av在线最新| 性一交一乱一区二区洋洋av| 亚洲九九精品| 高清一区二区三区四区| 成–人–黄–色–网–站| 四虎精品影视| 无遮挡又色又刺激的女人视频| 久久99热只有频精品8| 亚洲国产精品一区| 亚洲国产精品视频在线观看| 久草网在线| 成人看片网| 亚洲第一黄| 无码精品尤物一区二区三区| hsck成人网| 中文字字幕乱码视频高清| 亚洲一级一区| av在线男人天堂| 无码国模大尺度视频在线观看 | 制服丝袜有码中文字幕在线| 五月天免费网站| 日本啪啪网站| 亚洲一级免费毛片| 色五月激情五月亚洲综合| 色偷偷中文字幕| 肉嫁高柳家在线看| 国产欧美日韩久久| 亚洲www天堂com| 在线不卡的av| 日本美女黄视频| 免费人成再在线观看网站| 日本亚洲欧洲无免费码在线| 色婷婷免费| 国产视频手机在线观看| 日本wv一本一道久久香蕉| 久久99er热精品免费播| 91视频国产精品| 免费成人用春色| 亚洲国产一区二区波多野结衣| 光棍影院av| 国产一区二区91| 少妇性l交大片久久免费| 亚洲综合天堂av网站在线观看| 久久精品4| 最新免费中文字幕| 淫欲少妇| 老熟妇乱子交视频一区| 国产成人无码免费视频在线| 欧美牲交a欧美牲交aⅴ一| 特黄特色的大片观看免费视频| 午夜激情一区二区| 午夜天堂| 成年人在线观看网站| 天堂中文8| jizz高清| 黄色av网站免费| 香蕉久久久久久av综合网成人| 国产chinesehd精品露脸| 高清一区在线观看| 人鳝交video另类hd| av最新版天堂资源在线| 欧美性生交xxxxx久久久| 成人精品av一区二区三区网站| 精品少妇v888av| 久久国产激情视频| 女同免费毛片在线播放| 500av导航大全精品| 精品国产乱码久久久久久软件大全| 一本热久久sm色国产| 日韩精品人涩人| 韩国91视频| 成人羞羞国产免费图片| 人妻丰满av无码久久不卡| av 黄色| 国产伦精品一区二区三| 草久av| 青青草手机视频在线观看| 韩国成人免费视频| 能看的av| 日本性猛交| av在线专区| 97国产高清| 最近免费中文字幕中文高清6| 欧美饥渴熟妇高潮喷水水| 男人深夜影院| 日本丰满大乳奶做爰| 免费无毒av| 中文字幕在线天堂| 久草在线资源网| 深夜福利av无码一区二区| 欧美高清成人| 日韩视频h| 91国内精品| 国产你懂得| 亚洲乱码国产乱码精品精剪 | 在线亚洲综合| 91视频观看| 亚洲高清无码加勒比| 一级黄色片在线播放| 日韩的一区二区| 欧美在线va| 日本一区二区三区高清无卡| 性一交一黄一片| 91私密视频| 国产一级淫片a免费播放| 浪潮av色综合久久天堂| 国产亚洲欧美视频| 国产黄色毛片视频| 精品av国产一区二区三区四区| 日本一区二区三区精品| 大地资源影视在线播放观看高清视频| 91免费观看视频在线| 亚洲精品网站在线播放gif| 五月花综合网| 超薄丝袜足j好爽在线| 中国三级黄色| 久久久久人妻一区视色| 免费看片在线观看www| 欧美激情xxxxx| 亚洲国产五月综合网| 六月丁香在线视频| 欧美在线一级| 怡红院免费的全部视频| 国产精品av一区二区三区不卡蜜 | wwwcom日本一级| 涩涩的视频在线观看| 国产h在线| 91精品情国产情侣高潮对白文档| 亚洲一区二区福利视频| 欧美成人69| 少妇邻居内射在线| 黄色网址哪里有| 五月天激情综合| 麻豆视频免费在线| 欧美在线观看一区二区| 女人性做爰24姿势视频| 亚洲经典一区二区| 成人羞羞国产免费网站| 久久久久久片| 99在线视频观看| 婷婷av在线| 日韩在线视频不卡| 欧美精品卡一卡二| 国产东北露脸熟妇| 欧美成人一区二免费视频| 亚洲另类欧美综合久久图片区| 免费看片在线观看www| 无码字幕av一区二区三区| 动漫精品啪啪一区二区三区| 色哟哟一区二区三区| 国产思思99re99在线观看| 亚洲成色在线综合网站2018| 国产精品对白交换绿帽视频| 亚洲精品一区二区三区不卡 | 丁香婷婷激情五月| 久久免费视频播放| 中文字幕久久久久| 一级大片免费看| 国产精品久久9| 日韩精品无码中文字幕电影| 蜜臀久久99精品久久久久久| 夜夜看| 免费人成视频19674不收费 | 97超碰人人澡人人爱学生| 成人孕妇专区做爰高潮| 99久久精品九九亚洲精品| 国产一国产二| 超碰这里只有精品| jjzzjjzz在线观看| 九九九久久国产免费| 少妇又紧又色又爽又刺激视频| 国产真实younv在线| 无码人妻h动漫| 深夜福利院| 无套无码孕妇啪啪| 一级大片免费看| 欧美极品xxxxx| 在线a天堂| 神马午夜国产| 日韩射| 91免费网站在线观看| 久久久噜噜噜久久熟女| a级高清免费毛片| 天天超碰| 亚洲天堂成人av| 国产精品久免费的黄网站| 欧美日本一本| 久久中文字幕乱码久久午夜| 免费一区二区三区视频在线| 国产亚洲影院| 刘亦菲三级床视频大全| 日本国产网站| 久草免费福利资源站在线观看| 制服丝袜在线第一页| 国产免费又色又爽又黄女性同恋| 亚洲国产精品成人精品无码区| 美女精品视频| 国产aaa视频| 狠狠鲁影院| 久久性色| 亚洲日韩精品看片无码| 精品亚洲国产成人小电影| av爱爱爱| 免费看黄在线看| 毛片a级片| 丝袜+亚洲+另类+欧美+变态| 图书馆的女友在线观看| 久久国产精品2020免费| 国产日韩在线观看一区| 永久免费未满视频| 国产黄色三级| 99久久精品国产成人综合| 久久久新视频| 免费精品国产自产拍在线观看图片| 日韩香蕉网| 久久久国产精品无码一区二区| 911国产视频| 中文字幕ipx696希岛あい| 涩涩鲁亚洲精品一区二区| 永久免费观看国产裸体美女| 三级国产国语三级在线| 久久99精品久久久久久狂牛| 国产精选久久| 中文字幕无码av激情不卡| 天天躁日日躁很很很躁| 一区二区三区小说| 影视先锋男人无码在线| 亚洲欭美日韩颜射在线二| 国产动漫av| 久久精品123| 国产麻豆网| 午夜影院激情av| 午夜成年奭片免费观看| 欧美另类精品xxxx| 欧美自拍视频| 97人人超碰国产精品最新| 欧美黄色一级| 少妇丰满极品嫩模白嫩| 内射无套在线观看高清完整免费| 午夜精品久久久久久久久久久久久| 2024av天堂手机在线观看| 欧美在线高清| 91麻豆精产国品一二三产区区| 午夜亚洲理论片在线观看| 毛片官网| 探花国产| 怀孕挺大肚子疯狂高潮av毛片| 91天天干| 国产婷婷色| 亚洲处破女av日韩精品波波网| 婷婷在线看| 我的公把我弄高潮了视频| 性推油按摩av无码专区| 拍摄av现场失控高潮数次| 久久人人爽人人爽人人片| 人妻av无码av中文av日韩av| 久99视频精品免费观看福利| 久久成人 久久鬼色| 亚洲欧美成人aⅴ大片| 亚洲高清在线| 国产在线欧美日韩| 在线观看av网站| 337p日本欧洲亚洲大胆精筑 | 天天天天噜在线视频| 精品a在线| 国产亚洲小视频| 欧美色吊丝| 老司机精品视频一区二区| 国产亚洲日韩一区二区三区| 午夜肉伦伦| 久久www香蕉免费人成| 久草一区| 91热在线| 美女的尿囗网站免费| 玖玖在线播放| 日本黄色片一级| 拔萝卜在线视频免费观看| 日本久久久久久久做爰片日本| 毛片成人| 黄色毛片看看| 丁香六月av| 风韵多水的老熟妇| 久久人妻精品国产一区二区| 午夜亚洲国产理论片一二三四| 欧美伊人影院| 青青青草网站免费视频在线观看| 日本熟妇色高清播放| 日本免费不卡的一区视频| 亚洲欧美综合区自拍另类| 韩国无码无遮挡在线观看| 亚洲国产欧洲综合997久久| 免费人成网站免费看视频| 亚洲精品久久久无码大桥未久| 日韩大胆视频| 国产黄色大全| 欧美人牲交免费观看| 亚洲人成网线在线播放| 亚洲第99页| 一道日本中文版高清视频| 另类 专区 欧美 制服丝袜| 亚洲—本道 在线无码| 国产一区二区三区视频在线| 亚洲最大在线视频| 亚洲第一页色| 久久av在线影院| 99久久九九| 国产又粗又硬又大爽黄老大爷视| 成人性生交大片免费看r老牛网站| www.五月激情| 欧美日本中文字幕| 欧美不卡高清一区二区三区| 少妇激情av一区二区三区| 好吊操视频| 撕开奶罩揉吮奶头视频| 亚洲精品成人av观看| 欧美福利在线视频| 欧美巨大巨粗黑人性aaaaaa| 国产色婷婷亚洲99精品小说| 伊人久久婷婷色综合98网| 91精品国产综合久久久久久丝袜| 午夜肉伦伦影院九七影网| 成人中文网| 欧美私人网站| 男女做爰猛烈啪啪吃奶动床戏麻豆 | 欧美78videosex性欧美| 亚洲蜜桃视频| 91视频在线观看网站| 内射女校花一区二区三区| 午夜精品久久久久久久99| 国产视频你懂得| 亚洲男人a在天堂线一区| 9l国产精品久久久久尤物| 国产亚洲综合av| 欧美1级片| 午夜性色福利在线观看视频| 国产成人亚洲影院在线观看| 亚洲精品无码ma在线观看| 欧美三级真做在线观看| 欧美福利在线观看| 毛片网| 婷婷狠狠操| 人人爽人人爽人人片a| 日韩毛片子| 国产精品2| 国产高清黄色| 亚洲天堂2014| 尤物视频激情在线视频观看网站| 无码尹人久久相蕉无码| 天天爱天天做天天大综合| 欧洲自拍一区| 三级欧美韩日大片在线看| 高清欧美精品xxxxx在线看| 色丁香婷婷综合久久| www.操操操| 高清无码午夜福利在线观看| 亚洲国产成人精品无码区在线播放| zzji欧美大片| 国产九区| 国产欧美国日产在线播放| 国产精品69久久久久水密桃| 国产又爽又黄又舒服的视频| 欧美乱大交xxxxx春色视频| 亚洲日韩片无码中文字幕| 欧洲中文字幕| 久久国产精品成人影院| 亚洲精品国产av成拍色拍婷婷| 国产一区二区三区视频在线播放| 精品人人妻人人澡人人爽人人| 亚洲丝袜色图| 青草视频在线观看视频| 国产亚洲欧美在线专区| 久久久久香蕉国产线看观看伊| 依人在线| 播播激情网| 免费乱理伦片在线观看八戒| 九九在线观看视频| 91av小视频| 欧美品牌jizzhd欧美| 伊人久久大香线蕉综合av| 国产对白老熟女正在播放| 日本成本人片视频免费| 欧美肥妇毛多水多bbxx| 成人精品视频| 国产成人综合久久免费导航| 亚洲激情在线视频| 97国产精品欲| 五月婷婷网站| 一本大道精品视频在线| av毛片不卡| 美女一区| bt天堂av| yp在线观看视频网址入口| 中文在线а√在线| 亚洲午夜无码av毛片久久| 特级精品毛片免费观看| 欧美第一页在线观看| 国产一区二区不卡在线| 中文字幕高潮| 美女国产精品| 新天堂网| 成人aaaa| 免费动漫av| 久久久精品2020免费观看| 超碰aⅴ人人做人人爽欧美| 亚洲一区 中文字幕| 婷婷中文字幕在线| 亚洲一区二区三区国产精华液| 国产美女在线一区| 亚洲a∨无码无在线观看| 老子影院午夜伦不卡| 日韩av第一页在线播放| 日本毛茸茸bbbbb潮喷| 亚洲国产网址| 女同av在线播放| 窝窝午夜精品一区二区| 四虎首页| 人妻系列无码一区二区三区| 特级西西444ww大胆高清图片| www爱爱| 国产夜夜爽| 91视频综合| 日韩国产精品免费| wwwcom黄色片| 超碰97在线看| 97超碰人人澡| sm在线观看| 欧美大片在线观看免费视频| 久久精品国产精油按摩| 久久免费无码高潮看片a片| 国产未成满18禁止免费看| 日韩欧美毛片| 内射少妇一区27p| 美女裸免费观看网站| 亚洲欧美日韩综合在线一| 欧美色鬼| 午夜爽爽爽男女免费观看一区二区| 色五五月| 99久久精品美女高潮喷水| 日韩成人无码中文字幕| 一区二区av| 黄色毛片一级| 国产三级视频在线| 奇米婷婷| 国产成人黄色av| 亚洲高清成人| 中文字幕123| 国内精品小视频| 亚洲中又文字幕精品av| 国产精品不卡在线| 98国产视频| 亚洲桃色天堂网| 亚洲欧洲日产国码无码av喷潮| 九九视频麻婆豆腐在线观看| 国产丝袜av| 狠狠躁夜夜躁人人爽超碰女h| 国产91啦| 欧美亚洲国产精品久久高清| 亚洲国产不卡久久久久久| 亚洲一卡二新区乱码绿踪林| 人人妻人人澡人人爽国产一区| 美女羞羞视频网站| 欧美一级录像| 88国产精品| 美国av一区二区| 午夜影院激情av| 99c视频色欲在线| 色国产精品一区在线观看| 人妻加勒比系列无码专区| 亚洲女同在线| 国内外成人免费视频| 国内一区二区三区香蕉aⅴ| 美女调教网站18+| 草草草在线观看| 国产成人综合亚洲色就色| 亚洲日韩欧美内射姐弟| 免费在线a| 欧美一区二区三区国产| 白嫩少妇bbw撒尿视频| 西川结衣在线观看| 成人无码区在线观看| 羞羞影院成人午夜爽爽在线| jav久久亚洲欧美精品| 毛片基地在线播放| 国产高清女同学巨大乳在线观看| 一本—道久久a久久精品蜜桃| 亚洲男人电影天堂无码| 国产深夜男女无套内射| 免费观看不卡av| 欧美日韩在线高清| a级片免费播放| 性色综合| 91精品国产综合久久久密臀九色| 午夜在线观看视频| 91大神视频在线播放| 亚洲成vr人片在线观看天堂无码| 91九色精品女同系列| 夜夜激情网| 精品少妇爆乳无码aⅴ区| 五月天国产精品| 97免费在线| 奇米影视四色7777| 亚洲国产精品无码久久青草| 97精品依人久久久大香线蕉97| 久久aⅴ人妻少妇嫩草影院| 国产主播喷水| 少妇做爰水狂喷| 无码人妻少妇精品无码专区漫画| 少妇裸体淫交视频免费观看| 不卡的av在线免费观看| 人妻系列影片无码专区| 国产黄色三级| 成人无码嫩草影院| 成人自拍视频在线观看| 日韩视频网址| 农民人伦一区二区三区剧情简介| 日韩成人一级片| 无码免费v片在线观看| 欧美性网址| 久久22| 伊人久久大香线蕉午夜av| 伊人91在线| 亚洲成a人片在线观看无码专区| 成人中文字幕在线观看| 西西444www大胆无码视频| 日本视频免费高清一本18| 精品多毛少妇人妻av免费久久| 毛片网站在线看| 亚洲女同av| 亚洲综合色区另类aⅴ| 日韩一区在线视频| 丁香五香天堂| 久久亚洲精品无码爱剪辑| 九九99久久| 欧美91精品久久久久国产性生爱| 国内精品久久久| 亚洲欧美在线另类| 天天爽天天摸天天碰| 亚洲精品成人网站在线| 国内极品少妇1000激情啪啪千| 色爱激情网| 精品久久免费观看| 亚洲一级色| 欧美日韩免费网站| 亚洲天天av| 成人午夜无码精品免费看| 国产精品涩涩屋www在线观看| 99国产精品无码| 天天射天天干天天色| 色偷偷亚洲精品一区二区| 国产亚洲精品欧洲在线视频| 91视频网址入口| 色噜噜狠狠狠狠色综合久| 国产精品成人国产乱一区| 精品国产欧美一区二区三区不卡| 国产精品美女久久久久av福利| 蜜桃色欲av久久无码精品软件 | 亚洲黄色在线视频| 白嫩日本少妇做爰| 日韩的一区二区| 大战熟女丰满人妻av| 制服丝袜天堂网| 51成人网| 国产农村妇女在野外高潮| 亚洲乱码一区av黑人高潮| 深夜福利在线免费观看| 欧美日韩乱| 午夜高清国产拍精品| 亚洲精品一线二线| 日日摸夜夜添夜夜添无码免费视频| 天天综合网永久| 欧美一级一区| www色91| 韩国毛片基地| 香港三级韩国三级日本三级| 久久tv中文字幕首页| www.天天色| 日日日干干干| 国产爆乳无码av在线播放 | 欧美波霸videosex极品| 午夜影院在线看| 国 产 黄 色 大 片| 熟女人妇 成熟妇女系列视频| 韩国毛片网站| 成人性色生活片免费看l| 麻豆成人传媒一区二区| 久久久av亚洲男天堂| 91精品在线视频观看| 国产精品免费久久久久软件| 国产手机在线国内精品| 国产丝袜视频在线| 国产成人免费观看久久久| av永久免费在线观看| 久久免费少妇高潮久久精品99| 中文字幕有码无码av| 无码少妇a片一区二区三区| 精品无码国产不卡在线观看| 伊人22综合| ⅹⅹⅹ黄色片视频| 亚洲综合av一区二区三区| 国产搞逼视频| 娇小xxxx性开放国产精| 狠狠色综合久久久久尤物| 2022亚洲无砖无线码| av片一区二区三区| 69午夜免费福利| 欧美成人黑人xx视频免费观看| 超碰av在线免费观看| 狠狠干2019| 中国大陆毛片| 国产精品性做久久久久久| 午夜福利av无码一区二区| 色天使在线视频| 免费国产成人高清在线视频| 亚洲综合一区国产精品| 久久精品2021国产| 色伊人av| 91性高潮久久久久久久| 国产91精品久久久久久久网曝门 | 67194成人| 免费国产成人高清在线网站| 97人妻无码免费专区| 免费无码av一区二区三区| 亚洲日本乱码一区二区在线二产线| 奇米四色影视| 少妇被爽到高潮动态图| 深夜在线| 熟女毛多熟妇人妻在线视频| 欧美交换配乱吟粗大免费看| 日本高清视频www| 日韩短视频| 天堂资源官网在线资源| 黄色一级二级| 国产在线精品一区二区高清不卡 | 多p混交群体交乱在线观看| 熟女乱色一区二区三区| 久久香蕉超碰97国产精品| 无码国模国产在线观看| 国产日韩欧美91| 亚洲第一女人av| 日本熟女毛茸茸| 天天av天天操| 日韩精品久久久免费观看| 在线 欧美 中文 亚洲 精品| 开心激情综合网| 日韩欧美xxxx| 东京热人妻丝袜av无码| 亚洲人性xxⅹ猛交| 日本在线小视频| 国产精品白浆无码流出| 全村肉体暴力强伦轩np小说| 综合五月婷婷| 四川少妇xxxx内谢欧美| 色噜噜亚洲男人的天堂www| 青青青国产免费线在| 国产精品免费无遮挡无码永久视频 | 欧美做受高潮中文字幕| 精品国产一区二区在线| 国产免费自拍| 91dizhi永久地址最新| 米奇7777狠狠狠狠视频| 久久99精品久久久久久不卡| 亚洲永久网址在线观看| 美国黄色一级视频| 午夜无人区免费网站| 久9热视频这里只精品18| 性综合网| 日本h在线| 黄色大片国产| 国产亚洲精品久久久性色情软件| 含羞草91大少妇| 亚洲男人综合久久综合天堂| 国产最变态调教视频| 黄色一级片免费| 黄色18网站| 日韩aa视频| 日韩视频一区二区| 日韩亚洲视频| 少妇又色又紧又爽又高潮| 日韩色黄大片| 操大爷影院| 日本免费不卡的一区视频| 久久国内免费视频| 黄色aa视频| 精东影业一区二区三区| 水蜜桃亚洲一二三四在线| 国产成人精品a视频| 羞羞视频成人| 国内色视频| 丰满少妇在线观看资源站| www伊人| 欧洲乱码伦视频免费国产| 午夜伦理一区| 99爱精品视频在线观看免费| 亚洲国产精品日韩av专区| 一区二区三区黄色片| 亚洲国产第一站精品蜜芽| 日韩欧美亚洲国产ay| 三级av片| 国产极品视频| 品久久久久久久久久96高清| 欧美日韩在线亚洲二区综二| 亚洲欧美少妇| 亚洲综合国产成人丁香五月激情 | 加勒比综合| 可乐操亚洲| 狠痕鲁狠狠爱2021在| 日韩久久精品一区二区三区| 成年18网站免费进入夜色| 欧美做爰全过程免费看| 欧美成人欧美va天堂在线电影| 久久一码二码三码区别| 女同av网站| 2022亚洲无砖无线码| 欧美色图校园春色| 2022国产精品| 2018天天躁夜夜躁| 欧美.www| 男女做爰猛烈叫床视频动态图| 中文字幕一二| 国产精品国产三级国产av品爱网| 精品一区二区三区四区五区| 久久亚洲免费| 波多野结衣av在线播放| 69视频网| 狠狠丁香| 色xxxxx| 国产午夜三级一区二区三| 国产图片一区| 国产传媒麻豆剧精品av国产| 亚洲拍拍| 51ⅴ精品国产91久久久久久| av免费网页| 久久天天躁狠狠躁夜夜av不卡| 精品中文字幕av| 国产一区二区三区视频播放| 国产迷姦播放在线观看| 亚洲影院中文字幕| 女同互添互慰av毛片观看| fc2ppv在线播放| 岳毛多又紧做起爽| 九色亚洲| 国产美女视频91| 黄色毛片一级| 欧美精品tushy高清| 亚洲乱码国产乱码精品精| 亚洲1区| 国产午夜精品一区二区三区视频 | 无码午夜福利片| av中文资源| 国产av福利久久精品can| 超碰人人网| 91羞羞视频| 国产一区亚洲| 中文无码热在线视频| 亚洲最新在线观看| 亚洲综合天堂| 国产成人综合精品| 咪咪成人网| 绿帽h啪肉np辣文| 无收费看污网站| 欧美熟妇xxzoxxzo视频| 欧美性xxxx狂欢老少配| 亚洲欧洲日产国码av老年人| 久久草草精品入口av| 高潮毛片无遮挡| jizz性欧美10| 黄色网免费| wwwcom日本| 欧美裸体xxxx极品| 无码视频一区二区三区在线观看| 99久久爱re热6在播放| 国产偷国产偷亚洲清高孕妇| 亚洲一级av毛片| 日韩一区精品视频一区二区| 日韩av官网| 亚洲天堂av免费在线观看| 99久久久无码国产精品9| 西西大胆午夜视频无码| 久久天天躁狠狠躁夜夜网站| 大肉大捧一进一出好爽视色大师 | 国模无码一区二区三区不卡| 天堂精品一区| 亚洲天堂2021av| 特级毛片a片久久久久久| 特级黄色毛片视频片子| 精品成人在线视频| 日韩一级片| 亚洲午夜精品久久久久久人妖| 国内自拍xxx| 国产黄色免费大片| 亚洲不卡在线观看| 一边添奶一边添p好爽视频| 国产人妻人伦精品久久久| 精品少妇theporn| 色七七在线| 狠狠综合久久久久综合网址| 日韩www在线观看| 欧美在线性| 熟女丝袜潮喷内裤视频网站| 国产精品一区二区av在线观看| 亚洲精品国产成人精品| 精品人妻无码区二区三区| 日韩美女一区二区三区| 女神呻吟娇喘高潮毛片| 精品国产一区二区三区四区| 2024国产精品| 亚洲天天综合| 久久不见久久见免费视频4| 麻豆一级片| 91艹| 成人午夜又粗又硬又大| 国产精品无码综合区| 青娱乐国产视频| 国产一区二| 亚洲成年人在线观看| 欧美黄色免费网站| 亚洲国产欧美在线人成最新| 精品国内在视频线2019| 精品久久久无码中文字幕| 中字幕久久久人妻熟女| 亚洲午夜无码av毛片久久| 中国亚洲女人69内射少妇| 亚洲a级女人内射毛片| 在线不卡一区二区| 亚洲天堂男人的天堂| 国产精品视频网| 一区免费在线| 少妇被粗大的猛烈进出视频| 成人试看30分钟免费视频| 激情综合六月| 欧美在线日韩精品| 美女三级黄色片| 国产精品久久久久9999县| 国产视频在线观看网站| 蜜桃av在线免费观看| 国产乱码字幕精品高清av| 永久av在线| 午夜视频在线观看免费观看1| 91pony九色| 7777色鬼xxxⅹ欧美色妇| 国产黄色片免费观看| 日本六九视频69jzz| 国户精品久久久久久久久久久不卡 | 一区二区视频观看| 成人深夜视频在线观看| 日韩在线精品强乱中文字幕| 青青青在线视频免费观看| 91狠狠爱| 天天天av| 欧美色综合网| 无码av一区二区大桥久未| 国产亚洲精品久| 久久亚洲精品无码播放| 日本精品久久久久中文字幕乱中年| 中文字幕一区二区三区日韩精品| 高h纯肉大尺度调教play| 亚洲另类天堂| 少妇太爽了在线观看| 国产激情视频一区| 久久伊99综合婷婷久久伊| 亚洲第一a在线观看网站| 91精品国产高清一区二区三区蜜臀| 午夜激情视频在线观看| 久久久久久久久免费视频| 亚洲大尺度专区无码浪潮av| 人妻少妇伦在线无码专区视频| 在线资源av| 国产精品igao视频网网址不卡日韩| 4hu四虎永久免费地址ww416| 欧美另类色| 久久se精品一区二区| 性猛交波兰xxxxx| 亚洲乱码一区二三四区ava | 99热99re6国产在线播放| 欧美xxxx黑人又粗又长密月| 99在线精品一区二区三区| 人妻无码av中文系列久| 啪啪亚洲| www.亚洲欧美| 一本一道无人区| 成人在线国产| 7777久久久国产精品消防器材| 日韩中文字幕在线一区二区| 日韩视频免费在线| av一区在线| 国产精品免费一区二区区| 日本午夜寂寞影院| 五月婷婷激情综合网| 精品国产91洋老外米糕| 神马午夜888| 丰满白嫩欧洲美女图片| 国产亚洲精品久久久久的角色| 亚洲一区二区久久久| 麻豆导航| 精品国产卡一卡2卡3卡| 亚洲色爱图小说专区| 911国产视频| av官网在线观看| 日本一卡2卡3卡4卡免费精品| 香蕉久久夜色精品国产更新时间| 在线一区不卡| 老司机一区二区| 中国凸偷窥xxxx自由视频妇科| 成人免费看片39| 亚洲乱码中文字幕综合| 久久久久久黄| 五月婷在线视频| 国产v亚洲v天堂a无码99| 一女两夫做爰3p高h文| www.国产.com| 91制片国产| 中文精品在线| 日本少妇bbwbbw高清| 黄色片子一级| 精品国产黄色片| 91丨porny丨蝌蚪新疆| 男人天堂综合网| 无修无码h里番在线播放网站| 欧美日韩国产激情| 亚洲欧洲自拍| 婷婷网址| 免费人成视频网站在线18 | 成人网站免费大全日韩国产| 国内丰满熟女出轨videos| 99热超碰| 91精品国产综合久久香蕉922| 性人久久久久| 色久影院| www91精品| 绯色av一区二区| 亚洲13一14sexvideos| 亚洲成av人片在线观看下载| 久草精品视频在线看网站免费| 就要操就要日| 精品久久久久久久无码| 特级黄色毛片| 纤纤影视理伦片在线看| 国产成人av区一区二区三| 偷看美女洗澡一二三四区| 三级日本高清完整版热播| 九九精品在线观看| a三级黄色片| 色小姐综合网| 国产欧美国产综合每日更新| 国产成人片一区在线观看| 朝鲜交性又色又爽又黄| 精品国产你懂的在线观看| 222aaa亚洲精品国产| 国产不卡视频在线观看| 日韩中文字幕在线| 丰满少妇人妻hd高清果冻传媒| 国产成人精品a视频一区| 欧美成人午夜视频| 久久国产免费直播| 中文字幕一区二区三区精彩视频| 人人妻人人做人人爽精品| av导航网| 久久超| 亚洲第一av网站| 亚洲天堂不卡| 无码日韩人妻av一区二区三区| 亚洲精品久久久久久中文字幂| 超碰人人干| 成人无码专区免费播放三区 | 中文字幕亚洲男人的天堂网络| 好大好深好猛好爽视频免费| 又黄又爽的60分钟视频| 玩弄丰满奶水的女邻居| 成人午夜短视频| 亚洲国产在| 乌克兰性欧美精品高清| 日韩精品自拍偷拍| 日韩小视频| aⅴ一区二区三区无卡无码| 尤物av无码色av无码| 最新四季av在线| 精品亚洲麻豆1区2区3区| 在线色综合| 性欧美长视频| 欧美黑人性猛交xxxx| av小说天堂网| 蜜桃久久久精品国产| 欧美成人天堂| 日韩精品成人无码专区免费| 又污又黄又爽的网站| 桃花色综合影院| 一区二区不卡视频| 国产视频精品在线| 亚洲成年人av| 91国产丝袜在线| 成人免费观看视频网站| 国产精品爽爽va在线观看无码| sese婷婷| 国产亚洲3p无码一区二区| 日产免费一区二区| 国产精品免费久久久久久久久久中文| 日韩午夜毛片| 国产亚洲精品久久一区二区| 成人自拍一区| 有码在线视频| 粉嫩粉嫩的18在线观看| 岳睡了我中文字幕日本| 高清无码视频直接看| 精品久久久久亚洲| 夜夜操夜夜骑| 中文字幕无码日韩欧毛| 精品国产精品网麻豆系列| 免费专区 - 91爱爱| 欧美另类交人妖| 黄色片a级片| 狠狠色狠狠干| 亚洲精品乱码| 色婷婷五月在线精品视频| 国模小黎自慰gogo人体| 欧美中文在线视频| 91精品久久久久久久99软件| 国产免费久久| 欧美三级免费看| 永久免费的啪啪网站免费观看| 亚洲天堂中文字幕在线观看| 日韩视频精品| www夜夜| 无码h肉动漫在线观看| 天天噜| 成人做爰免费网站| 国产在线精品无码av不卡顿| 黄色在线资源| 二级黄色大片| 亚洲精品一区在线| 亚洲精品国产肉丝袜久久| 无码人妻aⅴ一区二区三区日本| 三级日本高清完整版热播| 亚洲精品乱码久久久久久不卡| 亚洲成人精品一区二区三区| 日韩一二在线| 妺妺窝人体色www聚色窝仙踪| 亚洲综合射| 国产精自产拍在线看中文| 日韩视频网| 日本精品久久| jiizzyou性欧美老片| 人妻无码中文专区久久app| 中国大陆高清aⅴ毛片| 成人三级做爰av| 顶弄h校园1v1| aaa午夜级特黄日本大片| 丰满尤物白嫩啪啪少妇| 五月婷丁香| 永久国产| 久久人人爽人人人人爽av| 男女爽爽爽视频| 一本a道v久大| 欧美久久久久| 日本 片 成人 在线| 噜噜噜狠狠夜夜躁精品仙踪林| 欧美一区二区影视| 国产精品调教| 无码人妻日韩一区日韩二区| 国产伦精品一区二区三区免费| 日韩久久免费视频| 国产精品视频色尤物yw| 久久国产精品一国产精品金尊| 久久久午夜精品| 色噜噜狠狠色综合中文字幕| 天天拍天天干| 亚洲仺av香蕉久久| 免费精品国产自产拍在线观看| 无套内谢老熟女| 你懂的网址国产,欧美| 国产亚洲精品资源在线26u| 久久精品久久久| 韩国美女福利视频| 又大又粗又硬又爽黄毛少妇| 91麻豆精品国产理伦片在线观看| 综合久久激情| 亚洲黄色片网站| 国产精品人八做人人女人a级刘| 末成年女a∨片一区二区 | 亚洲精选一区| 日韩免费毛片| 人人妻人人狠人人爽天天综合网| 黄色片网站免费观看| 福利视频91| 毛片av免费看| 国产精品无码专区在线观看| 无遮18禁在线永久免费观看挡| 欧洲亚洲国产精品| 午夜天堂av久久久噜噜噜| 免费在线a| 深夜男女福利18免费软件| 成人a片产无码免费视频在线观看| 九九精品在线观看视频| xxx在线播放| 亚洲精品图片区小说区| 国产精品 无码专区| 骚av在线| 亚洲a片成人无码久久精品色欲| 日本三级理论久久人妻电影| 91丨九色丨海角社区| 欧美日韩综合一区| 日本一区二区a√成人片| 免费全部高h视频| 美女胸18大禁视频网站| 2020每日更新国产精品视频| 四虎永久在线精品免费一区二区 | 国产视频a| 精品综合久久久久久88| 少妇乳大丰满在线播放| 乌克兰性欧美精品高清| 亚洲美女激情视频| 国产一级特黄a高潮片| 欧洲三级在线| 国产伦精品一区二区三区照片91| 四虎精品一区| 久久精品国自产拍| 国产精品入口免费软件| 18禁成人黄网站免费观看久久| 成人精品视频一区二区三区尤物| 黄色在线观看免费| 欧洲女人牲交视频免费| 亚洲精品92内射| 掀开奶罩边吃边摸下娇喘视频| 亚洲福利国产网曝| 小视频国产| www欧美在线观看| 日韩国产欧美综合| 激情航班h版在线观看| 一区影视| 亚洲在线激情| 少妇毛片一区二区三区| 国产不卡在线| av毛片不卡| 日本人与禽zozzo小小的几孑| 香蕉久久久| 日韩午夜视频在线| 久久久久人妻一区精品下载| 无码草草草在线观看| av网址有哪些| 超碰按摩| 亚洲v欧美v另类v综合v日韩v| 精品一区在线播放| 亚洲乱码国产乱码精品精小说| 亚洲精品无码久久久久yw| 黑人大荫蒂老太大| 四虎亚洲欧美成人网站| 亚洲 日本 欧美 中文字幕| 国产成人免费ā片在线观看老同学 | 凹凸精品熟女在线观看| sm免费人成虐网站| 青青视频免费观看免费| 97超碰免费| 国产啪精品视频网站免费| 精品久久久久久久久中文字幕| 一区二区中文字幕在线观看| 中国老女人内谢69xxxx| 亚洲国产成人片在线观看无码| www.97色| 日韩精品――中文字幕| 国产全是老熟女太爽了| 欧洲色av| 国产自偷在线拍精品热乐播av | 涩涩的视频网站| 99精品电影一区二区免费看| 亚洲咪咪| 欧美一区2区三区4区贰佰公司 | 538精品一线| 亚洲综合色在线视频www| 日韩精品无码二三区a片| 又色又爽又激情的59视频| 91麻豆精品秘密| 男女曰逼视频| 中文字幕一区二区三区乱码在线| 国产xxxxx| 欧洲精品久久久av无码电影| 日日躁夜夜躁xxxxaaaa| 国产色视频播放网站www| 日本真人做人试看60分钟| 国产一区二区三区四区精华| 亚洲免费在线观看av| 亚洲精品日本无v一区| 亚洲福利专区| 亚洲欧美综合在线中文| 一级生活毛片| √新版天堂资源在线资源| 国产无套精品一区二区| 亚洲男人网站| 成年在线视频| a∨变态另类天堂无码专区| 成年女人免费v片| 三级艳丽杨钰莹三级| 欧美国产国产综合视频| 又黄又爽又色成人免费体验 | 7777欧美成是人在线观看| 亚洲色图在线观看视频| 国产成人亚洲精品青草天美| 北条麻妃一对7黑人mv| 久草在| 久久久999精品视频| 国产亚洲精品aaaa片app| av永久天堂一区二区三区| 九一成人网| 乱淫a裸体xxxⅹ| 全黄一级毛片| 久久久噜噜噜久久熟女色| 99re在线精品| 亚洲日本中文字幕一区二区三区| 一级片在线播放| 柳州莫菁菁av一区| 成人性视频欧美一区二区三区| 中文激情在线一区二区| 国产盗摄一区二区| 99av成人精品国语自产拍| 亚洲gv猛男gv无码男同| 亚洲色土| 国产精品一区二区在线播放| 19禁无遮挡啪啪无码网站性色| 日韩精品卡通动漫网站| 精品服丝袜无码视频一区| 国产精品夜夜| 少妇人妻中文字幕污| 中文字幕爱爱| 吻乳三级视频| 久久综合国产精品| 久久深夜视频| 亚洲第一a| 亚洲 小说区 图片区 都市| 中文字幕在线免费看线人| 黄色大片黄色大片| 精品少妇无码av无码专区| 国产猛男猛女超爽免费视频网站 | 少妇99| 国产成人精品免费午夜app| 性xxx法国hd极品| 精品一区二区久久久| 99久久国产综合精品女不卡| 亚洲日韩av片在线观看| 无码人妻久久一区二区三区蜜桃| 中文字幕免费一区二区| 最新国产乱人伦偷精品免费网站| 奶罩不戴乳罩邻居hd播放| zzzwww在线看片免费| 久草资源站| 992在线观看| 57pao成人国产永久免费视频| 玖玖精品视频| 咪咪色影院| 国产精品亚洲综合一区在线观看| 色综合亚洲一区二区小说性色aⅴ| 91久久久久久久久久| 亚洲成人av在线播放| 久9视频这里只有精品8| 91美女福利视频| 色播一区二区| 一级黄色免费大片| 国产真实强奷网站在线播放| 日韩欧美中文字幕一区二区三区 | 狠痕鲁狠狠爱2021在| 成人丝袜激情一区二区| www.成人在线观看| 成人网站www污污污网站| 日韩午夜在线视频| 午夜小视频免费观看| 国产免费a级片| 狠狠cao日日穞夜夜穞av| 亚洲国产成人av网站| 白晶晶果冻传媒国产今日推荐| 天天干天天操天天舔| 国产农村妇女aaaaa视频| 天天射av| www.youjizz.com偷拍| 裸体女人高潮毛片| jizzzz成熟丰满韩国女视频| 18pao国产成人免费视频| 欧洲精品va无码一区二区三区| 精品91久久久久久| 麻豆影视| 亚洲精美视频| 久久爱水蜜桃69| 欧美亚洲日韩国产人成在线播放| 成人区人妻精品一区二区不卡网站| 国产在线视频一区二区三区98| 99国产精品自拍| 五月深爱| 国产日韩欧美一区二区宅男| 亚洲熟妇丰满xxxxx国语 | 最近最新中文字幕高清免费| 亚洲人成网站免费播放| 又爽又黄无遮拦成人网站| 欧美 日产 国产精选| 亚洲一区二区三区成人 | 亚洲美女在线观看| 久草在线新视觉| 天天操天天干天天操| 色香欲天天天影视综合网| 国产v亚洲v天堂无码网站| 农村女人乱淫免费视频麻豆 | 九色丨蝌蚪丨少妇调教| 韩国午夜福利片在线观看| 成人精品美女隐私| 97超碰97| 精品久久久久成人码免费动漫| 在线观看免费成人| 精品久久久无码中文字幕| 岛国精品一区| 免费男人下部进女人下部视频| 欧美人与禽猛交狂配1| 亚洲不卡1卡2卡三卡入口| 国产天堂久久| 日韩色中色| 亚洲综合欧美日韩| 亚洲综合无码一区二区三区| 东京热人妻丝袜无码av一二三区观 | jizzjizz日本免费视频| 国产精品国语对白露脸在线播放| 国产精品原创av片国产日韩| 337p亚洲精品色噜噜噜| 欧美熟妇丰满xxxxx裸体艺术| 欧美二区乱c黑人| 亚洲啪啪网站| 亚洲a∨国产av综合av| 亚洲精品网站日本xxxxxxx| 日本三级中文| 欧美人与性动交xxⅹxx| 国产精品sm| 国产男女嘿咻视频在线观看| 特级黄色毛片| 欧美综合在线激情专区| 国产精品久久久久av| 色妞导航| 亚洲精品一区二区国产精华液 | 国产网站免费在线观看| 小明www永久免费播放平台| 97免费超碰| 婷婷综合久久| 日韩人妻无码精品久久| 欧美久久一区| 成人免费高清在线播放| 日本特级黄色录像| 久久av在线影院| 国产精品不卡视频| 国产精品九九九| 欧美另类交人妖| 欧美性做爰片免费视频看| 影音先锋人妻啪啪av资源网站| 高清精品国内视频| 国产精品黑色丝袜久久| 91在线勾搭足浴店女技师| 天堂√在线中文最新版| 欧美极品少妇xxxxⅹ猛交| 白俄罗斯毛片| 久播影院无码中文字幕| 国产精品嫩草影院九色| 久久青青视频| 黄网站在线免费| 国产女主播在线喷水呻吟| 国产精品乱子伦xxxx裸| a毛片终身免费观看网站| 亚洲中文字幕久久精品无码app| 亚洲精品激情| 国产亚洲成人av| 中文天堂最新版资源www| 国产精品三级av及在线观看 | 亚洲福利影片在线| 中文字幕亚洲精品无码| 欧美伦理一区二区| 国产精品一二三区成毛片视频| 不卡中文字幕在线| 国产成人精品免费视频大| 91无限观看| 欧美成人xxx| 日本三级欧美三级高潮365| jizz网站| 欧美色影院| 五月天丁香婷| 亚洲日韩成人无码不卡网站| 国产色99精品9i| 91成人在线观看喷潮| 国产欧美日韩在线在线播放| 女人黄色片| 国产免费高清69式视频在线观看| 国产成熟妇女性视频电影| 国产在线观看免费人成视频| 国产人在线成免费视频| 久久久久99精品国产片| 综合久久综合久久| 日韩视频一二三| 日韩综合夜夜香内射| 亚洲a片成人无码久久精品色欲| 天堂网www天堂在线资源| 日韩婷婷| 99久久精品国产91久久久| 国产精品色午夜免费视频| 色琪琪av中文字幕一区二区| 国产jjizz女人多水喷水| 亚洲综合国产成人无码| 艳妇乳肉豪妇荡乳| 白峰美羽在线播放| 国产精品久久久久久白浆| 亚洲v成人天堂影视| 日本一区二区a√成人片| 午夜伊人网| 色呦呦在线播放| 久久精品高清| 相泽南av日韩在线| 欧美一级看片| 91重口免费版| 欧美精品一区二区在线观看| 国产福利资源| www色99| 国产精品va在线观看丝瓜影院| 久久久久黑人强伦姧人妻| 国产精品1000夫妇激情啪| 久久精品国产99国产精品导航| 日本美女性高潮| 一区二区三区回区在观看免费视频 | 成人黄色a| 一级免费黄色片| 丁香五月亚洲综合深深爱| 国产亚洲欧美日韩精品一区二区三区 | 久久免费少妇高潮久久精品99| 欧美黄色一级网站| 99精品视频免费在线观看| 97精品依人久久久大香线蕉97| 国产91色| 好硬好湿好爽好深视频| 国产情侣疯狂作爱系列| 亚洲精品无码一区二区三区久久久| 天天天天天天干| 色播激情| 亚洲欧美日韩中文高清www777 | 日本精品久久久久久| 亚洲欧美a| 日韩欧美一区视频| 一级黄色a| 三及片在线观看| 玩弄少妇的肉体k8经典 | 国产精品久久久久久久av福利| 日韩欧美二区| 女人被狂躁c到高潮喷水电影 | 插少妇视频| 99热国产| 欧美裸体xxxx极品少妇| 国产麻豆午夜三级精品| www亚洲精品少妇裸乳一区二区| av老司机在线播放| 女优一区二区三区| 日韩精品区一区二区三vr| 男人午夜天堂| 国产成人无码一区二区在线播放| 青青操免费在线视频| 国产精品久久精品第一页| 麻豆传传媒久久久爱| 韩国性猛交╳xxx乱大交| 99在线影院| 国产福利网| 中文字幕 亚洲 无码 在线 | 成人涩涩网站| 国产好大好爽久久久久久久| 日韩porn| 久久久久久久少妇| 深夜视频在线免费观看| 欧美丰满妇大ass| 亚洲另类激情综合偷自拍图| 丰满熟妇乱又伦精品| 国产人在线成免费视频| 亚洲精品传媒| 最新91在线| 三级免费看| 夜精品一区二区无码a片| 一本大道久久a久久精品综合1| xxx69美国| 国产免费看av| 国内大量揄拍人妻在线视频| 欧美精品高清| 国内精品久久久久久tv| jlzzjlzzjlzz亚洲人| 18禁黄网站男男禁片免费观看| 免费看一级黄色毛片| 69免费视频| 国产男女在线观看| 古川伊织在线播放| 久久伊人网视频| 日本视频在线免费观看| 另类欧美日韩| 欧美国产精品日韩在线| 久久中文字幕一区二区三区| 国产草逼av| 青青草视频污| 黄色av网站在线| www亚洲成人| 一本到中文无码av在线精品| av中文字幕一区| 中文在线a在线| 国产亚洲3p无码一区二区| 我爱52av| 亚洲三级欧美| 日本精品婷婷久久爽一下| 欧美日韩成人一区二区| 狠狠色噜噜| 欧美精品卡一卡二| 午夜激情免费视频| 天天色网站| 99热在线精品免费全部| 国产精品二区视频| 富婆找两个黑人3p在线视频| 99久久精品国产亚洲| 欧美丰满熟妇xxxxx| 色视频网| 色丁香婷婷| 免费的a级毛片| 国产精品s| 欧美精品久久一区| 欧美一级淫片免费视频魅影视频| 国产欧美三级| 国内成人在线| 91爱啪啪| 亚洲精品无码成人a片| 欧美 国产 亚洲视频| 青草av在线| 精品国产乱码久久久久久丨区2区| 扒开双腿猛进入喷水高潮视频| 国产精品亚洲αv天堂| 日本特黄成人| 亚洲激情图片| 日本久久www成人免| 女人十八毛片嫩草av| 国产精品女上位好爽在线观看| 玖玖玖精品| 国内视频一区| 成人免费在线| 久久亚洲2019中文字幕| 亚洲做受高潮无遮挡| 99自拍偷拍| 99国产精品欧美久久久久的广告| 日本三级欧美三级人妇视频黑白配 | 久久九九精品国产免费看小说| 国产成 人 综合 亚洲奶水| 欧美人成片免费观看视频| 消息称老熟妇乱视频一区二区| 日韩一及片| 日韩成人免费av| 茄子视频国产在线观看| 风流老熟女一区二区三区| 69精品欧美一区二区三区| 我和亲妺妺乱的性视频| 五月色综合| 亚洲欧美人成视频一区在线| 亚洲色图五月天| 国产成人综合美国十次| 免费在线观看黄色av| 任你躁国产自任一区二区三区| 97国产精品视频在线观看| 玖玖伊人| 成人区精品一区二区婷婷| 人妻少妇无码专视频在线| 男人的天堂伊人| 两根大肉大捧一进一出好爽视频| 日韩在线天堂| 欧美一区国产一区| 97精品国产| 一道本在线视频| 久热这里只有精品视频6| 国产又黄又爽又猛免费视频网站| 久久精品国产72国产精| 亚洲精品无码精品mv在线观看| www插插插无码免费视频网站| 久久综合给合久久97色| 久久一线| 亚洲国产精品成人久久蜜臀| 亚洲永久精品视频| 最近中文字幕在线中文视频| 欧美伦理一区| 黑人尾随强伦姧人妻爽翻天| mm131尤物让人欲罢不能日本| 亚洲欧美黑人深喉猛交群| 黄色片子免费看| 成人网页| 国产成人精品2021| 中文字幕在线成人| 天干啦夜天干天干在线线| 日韩精品短片| 久久伊人五月丁香狠狠色| 亚洲免费永久精品国产| 亚洲 欧美 视频 手机在线| 少妇人妻中文字幕污| 92看片淫黄大片看国产片| 五月香| www亚洲最大aⅴ成人天堂| 脱了美女内裤猛烈进入gif| 琪琪色av| 欧美伊人影院| 国产乱码精品一区二区三区中文| 国模gogo无码人体啪啪| 丰满饥渴的少妇hd| av导航大全| 找国产毛片看| 人人妻人人澡人人爽人人精品| 久久人妻无码aⅴ毛片a片直播| 文中字幕一区二区三区视频播放| 日本肉体xxxx裸体137大胆 | 勾搭情趣店女老板av| 伊人久久精品在热线热| 欧美成人中文字幕| 亚洲 欧美日韩 国产 中文| 91好色视频| 91一区二区在线观看| 国产精品福利一区二区久久| 起碰97在线视频国产| 精品卡一卡二卡三免费| 成人爱爱免费视频| 亚洲一区视频在线| 狠狠亚洲婷婷综合色香五月| 依依成人综合网| 国产亚洲欧美精品永久| 免费一级全黄少妇性色生活片| 精品九九视频| 免费黄色大片网站| 97色偷偷色噜噜狠狠爱网站| 最近免费中文字幕mv在线视频3| 国产精品乱码| 日本高清在线天码一区播放| www亚洲欧美| 天干天干夜天干天天爽| 亚洲最新av在线| 在线黄色网页| 国产开嫩苞在线播放视频| 岛国精品一区免费视频在线观看 | 夜色成人网| 瑜伽美女健身视频集锦| 欧美日韩不卡在线视频| 日本一码二码三码在线| 国产视频在| 色橹橹欧美在线观看视频高清| 91麻豆成人精品国产免费网站| www黄色在线| 超碰爱爱| 韩国理伦片一区二区三区在线播放 | 日本少妇高潮正在线播放| 狠狠老司机| 国产免费人成网站x8x8| 久久精精品久久久久噜噜| 久久韩国| 欧美福利视频在线观看| 91久久国产露脸精品| 山东少妇露脸刺激对白在线| 日韩精品区| 视频一区在线播放| 亚洲高清自有吗中文字| 欧美97| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天高潮| xxxx69视频| 国产成人久久精品| 一本视频在线| 黄色片一区二区| 香蕉久久人人97超碰caoproen| 超清无码波多野吉衣中文| 香蕉视频911| 第一毛片| 天天操你| 中文字幕亚洲视频| 四虎网站| 国产欧美黑寡妇久久久| 国产吃瓜在线| 我们高清中文字幕mv的更新时间| 亚洲色图10p| 国产亚洲精品一区在线播放| www色网| 久久精品99国产精品| 久久黄网站| 精品欧美激情精品一区| 国产成人免费视频精品含羞草妖精 | 欧美做爰性生交视频| 久久大胆视频| 国产伦精品一区二区三区| 97日日碰人人模人人澡| 裸体一区二区三区| 美女av在线播放| 不卡的一区二区| 97久久免费视频| 99热综合| 午夜国产在线视频| 美女张开腿让人桶| 日本特级a一片免费观看| 天堂在线.www天堂在线资源| 天天天欲色欲色www免费| 性xxxfllreexxx少妇| cao国产| 99久久国产露脸国语对白| 丝袜视频在线观看| 欧美激情第二页| 色婷婷av一区二区三区丝袜美腿| 日本少妇翘臀啪啪无遮挡| 午夜激情影院在线观看| 三级黄色小视频| 看av免费| 69综合| 亚洲国产99精品国自产拍| 我看黄色一级片| 久久精品伊人久久精品伊人| 午夜精品射精入后重之免费观看| 久99久精品免费视频热| 中文字幕人妻三级中文无码视频 | 欧美777| 欧美性色黄大片www喷水| 巨胸喷奶水www视频网站| 国产乱xxⅹxx国语对白| 德国艳星videos极品hd| 亚洲国产精品一区| 国产亚洲激情| 黄色片免费在线观看| 中日韩在线观看| 成人伊人| 婷婷国产一区综合久久精品| 色婷久久| 日韩在线观看视频网站| 日韩深夜影院| 欧美国产精品一区二区三区| av免费网| 一本a道v久大| xxxx国产一二三区xxxx| 色综合天天干| 亚洲欧洲日产国码无码av喷潮| 蜜桃传媒一区二区亚洲| 孕期1ⅴ1高h| 99久久99九九99九九九| 欧美极品少妇xxxxⅹ喷水| 自拍性旺盛老熟女| vvvv99日韩精品亚洲| 你懂的网站在线观看| 亚洲色图狠狠干| 亚洲女同性ⅹxx关女同网站| 欧美老熟妇乱xxxxx| 国产毛茸茸毛毛多水水多| 偷拍呻吟高潮91| 狠狠色婷婷狠狠狠亚洲综合 | 潘金莲4级淫片aaaa| 成人做爰www免费看视频网战| 久久97久久97精品免视看秋霞| 黄色的毛片| 少妇高潮惨叫久久久久| 奇米四色7777中文字幕| 免费观看潮喷到高潮大叫网站| 色综合久久久久久久久五月| 干美女av| 男人激烈吮乳吃奶视频片| 四虎影院免费| 亚洲经典视频| 三级福利视频| 国产丰满麻豆vⅰde0sex| 久久精品人妻中文系列| 色综合久久无码中文字幕| 男女日屁视频| 无码h黄肉3d动漫在线观看 | 日本无遮挡大尺度床戏网站| 91一区二区国产精华液 | 亚洲乱码一区二三四区ava| 欧美三级乱人伦电影| 午夜影院视频| 亚洲aⅴ天堂av天堂无码麻豆| 很黄的网站在线观看| 中国大陆高清aⅴ毛片| 日韩欧一区二区三区| 全球av集中精品导航福利| 日韩美一级片| 欧美 国产 日本| 97夜色| 无码精品国产dvd在线观看久9| 丁香婷婷激情综合俺也去| 天躁夜夜躁2021aa91| 精品国产自在现线电影| 中文字幕一区二区不卡| 嫩草视屏| 一道本一二三区| 成人三级晚上看| 精品久久久久久一区二区| 国产成人在线免费观看| 国内自拍xxx| 女女les互磨高潮国产精品| 色先锋影音岛国av资源| 国产福利在线| 伊人色综合一区二区三区影院视频 | 特黄特色大片免费播放器| 亚洲国产日韩在线| 色狠狠久久av五月综合| 91色精品| 狠狠色丁香婷婷综合久久图片| 亚洲国产综合精品中久| 欧美日本激情| 日本免费啪视频在线看视频 | 色天使久久综合网天天| 久久亚洲精品国产| wwww在线观看| 国产精品午夜无码体验区| 色五五月| 亚洲乱码少妇| 草草黑森林av导航| 澳门一级黄色片| 久久国产免费福利永久| 日韩一级视频在线| 欧美a∨亚洲欧美亚洲| 男女下面进入的视频免费午夜| 亚洲视频中文字幕在线观看| 久久综合狠狠综合久久| 亚洲欧美一区二区三区久久| 国产乱码精品1区2区3区| 在线免费观看的av| 男女视频国产| 不卡影院av| 日韩一级影视| 亚洲欧美综合在线一区| 操碰91| 亚洲a∨国产av综合av| jizjiz中国少妇高潮水多| 四虎av永久在线精品免费观看| 亚洲第一视频在线| 精品国产乱码久久久久久婷婷| 在线色网| 黑巨人与欧美精品一区| 久久国产亚洲精品赲碰热| 国产精品视频观看裸模| 成年人免费在线看| 日本强伦片中文字幕免费看| 麻豆精品偷拍人妻在线网址| 人妻无码手机在线中文| 久久久精品国产sm调教| 偷看美女洗澡一二三四区| 国产初高中生视频在线观看| fc2-ppv系列| 人人超碰97| 182tv在线观看免费午夜免费线路 青青草草青青草久久草 | 欧产日产国产精品99| 国产无限制自拍| 国产美女精品自在线拍| 蜜桃91精品入口| 日日碰日日摸夜夜爽无码| 日本一区二区三区视频在线| 一级一片免播放| 成人无码α片在线观看不卡| 美女裸体无遮挡免费视频网站| 日本乱理伦片在线观看中文| 亚洲精品另类| 欧美极品第一页| 国产精品久久久久久久妇| 国产精品人人做人人爽人人添| xxxxxxxx性开放视频| 成人在线观看www| 特级黄aaaaaaaaa毛片| 国产欧美日本亚洲精品一5区| 成人黄色三级| 亚洲一区精品在线| 成人免费观看网站| 国产精品va无码二区| 亚洲 小说 欧美 激情 另类| 亚洲精品9999久久久久| 欧美日韩在线视频一区| 草草浮力影院| 亚洲一区激情校园小说| 日本不卡一区二区三区在线 | 香蕉国产| 国产亚洲精品线视频在线| 久久99热只有频精品6狠狠| 69xx国产| 成人片黄网站a毛片免费| 99久久精品免费看国产四区| 激情久久久久久久| 国产av剧情md精品麻豆| 国产精品成人99一区无码| 亚州av| 一区二区在线免费观看视频| 欧美色图网址| 在线色| 中文字字幕乱码视频高清| 尤物国产在线精品福利三区| 91久久国产婷婷一区二区| 欧美日韩一二三| 亚洲天堂色| 国产精品视频yjizz免费| wwwww在线观看| 西西人体大胆瓣开下部毛茸茸| 国产模特私拍xxxx| 无码免费中文字幕视频| 男女一级特黄| 日韩乱论| 无码人妻丰满熟妇a片护士| 在线观看免费www| 日本韩国在线播放| 国产精品久久久久9999不卡| 久久国产高清| 情人伊人久久综合亚洲| 四虎成人精品在永久免费| 亚洲巨乳自拍| 免费看污的网站| 亚洲天天综合| 国产乱码久久久久| 97超碰碰碰| 精产国品一二三产区m553麻豆| 中文中幕a在线| 亚洲一区二区| 日韩欧美中文字幕公布| 成人av日韩| 女女同恋一区二区在线观看 | 亚洲 欧洲 综合 另类小说| 少妇3p视频| 亚洲色成人网一二三区| 国产网友自拍在线视频| 亚洲高清国产拍精品熟女| 国产色妞影院wwwxxx| 99久久精品无码一区二区毛片 | 隣の若妻さん波多野结衣| jizzjizz黄大片| 国产成人免费在线| 久久精品国产99国产精品最新| 午夜精品网| 巨胸喷奶水www久久久| 国内精品久久久久久中文字幕| 波多野吉衣久久| 老熟女一区二区免费| 国产精品国产自线拍免费不卡| 免费人成在线视频无码软件| 国产人妻熟女ⅹxx高跟丝袜写真| 日韩国产欧美精品| 国产精品高清一区二区三区| 免费入口在线观看| www色播| 日本欧美色图| 国产福利一区二区三区高清| 国产精品刘玥久久一区| 亚洲专区一区| 黄色毛片a级| 日本美女黄色一级片| 制服丝袜人妻有码无码中文字幕| 中文字幕精品亚洲字幕资源网| 男人视频网站| 国产动作大片中文字幕| 久久午夜网| 天堂а√中文在线| 国产成人免费av一区二区午夜| 国产成人精品无缓存在线播放| 无人区码一码二码三码区别新月| 欧美亚洲另类自拍丝袜| 色女人av| 九一九色国产| 亚洲国产初高中女| 天堂在线官网| 成人免费91| 美女隐私视频黄www曰本| 一区二区三区国产视频| 国产精华av午夜在线| 丰满熟妇乱又伦精品| 精品人妻系列无码人妻在线不卡| 国产xxx视频| 亚洲乱码在线| 天堂www中文在线| 久久成人免费播放网站| 69久久夜色精品国产69| 国产在线亚州精品内射| 小泽玛利亚一区二区免费| 日本少妇人妻xxxxx18| 色综合久久88色综合天天提莫| 亚洲精选网站| 免费人成在线观看视频播放| 97人人揉人人捏人人添| 在线观看日本中文字幕| 97亚洲欧美国产网曝97| 精品资源成人| 日本高清va在线播放| 91毛片网| 少妇思春三a级| 小毛片| 国产女人40精品一区毛片视频| 在线观看网址你懂的| 国产极品久久久久久久久| av免费一区| 激情婷婷六月天| x88av乱视频| 天堂а√在线地址在线| 久久网一区二区| 国产色婷婷精品综合在线手机播放 | 国产精品免费久久久久| 一级片aaaa| 日本少妇全身按摩做爰5| 久久久不卡| 99在线看| 狠狠干快播| 亚洲欧美另类在线| 中文字幕在线亚洲日韩6页| 亚洲黄色a级片| 成人入口| 依依成人综合网| www一区| 91黄色免费| 大黑人交xxxxxhd性爽| 一本一道av无码中文字幕﹣百度| 搡女人真爽免费视频大全| 亚洲欧美日韩精品专区| 成人精品视频在线观看不卡| 午夜激情福利视频| 美女在线一区| 国产freexxxx性麻豆| a最新天堂网资源| 日本少妇爱做按摩xxxⅹ| 午夜黄视频| 国产亚洲成人av| 亚洲一区二区蜜桃| 久爱www人成免费网站| 亚洲一二三四区| 免费视频好湿好紧好大好爽| 国产一区二区免费视频| av久操| 中文字幕日韩一区二区三区| 日韩视频二区| 精品蜜桃av| 色网在线免费观看| 国产无遮挡18禁无码网站| 黑人与中国少妇xxxx视频在线| 女人与牲口性恔配视频免费| 亚洲a片成人无码久久精品色欲| 天天看夜夜| 欧美xxxx做受欧美人妖| 特黄特色大片免费视频观看| www.成人在线观看| 黑人大战中国av女叫惨了| 中文字幕国产剧情| 2012中文字幕在线视频| 性一交一乱一色一情丿按摩| 欧美综合一区| 日韩av片在线播放| 国产精品久久久久久久妇| 国产网站黄色| 免费国产va在线观看视频| 亚洲欧美成人一区二区在线电影| 天天澡天天揉揉av在线| 色综合久久久久久久久五月| 久久久久99精品| 国产在线无| 欧美伦费免费全部午夜最新 | 国产精品日韩一区| 69天堂人成无码麻豆免费视频| 成人真人毛片| 国产做爰xxxⅹ高潮| 中字无码av在线电影| 欧美顶级metart裸体全部自慰| 一二三四精品| 91色交视频| 综合精品| 久久成人成狠狠爱综合网| 成人开心网| 亚洲va欧洲va国产va不卡| 国产xxx在线| www精品美女久久久tv| 91插插视频| 五月天婷婷网站| 亚洲骚片| 国产精品自在在线午夜免费| 中文字幕美人妻亅u乚一596| 色资源av| 亚洲精品美女久久久久久久| 好看的av网址| 97免费视频观看| 亚洲成色在线综合网站| 伊人福利视频| 激情亚洲天堂| 综合亚洲伊人午夜网| 极品销魂美女特嫩bbb片| 在线观看日本国产成人免费| 国产网站精品| 色图影院| 欧美日批| 国产麻豆成人精品av| 精品人妻伦九区久久aaa片| 一本aⅴ高清一区二区三区| 黄色三级毛片网站| 中国少妇内射xxxhd| 日本欧美一区二区免费视频| 涩涩网站入口| 欧美精品1区| 怡红院国产| 清朝荒淫性艳史| 久久波多野结衣| 国产只有精品| www啪啪| 伊人春色在线视频| 福利姬国产精品一区在线| 在线观看国产欧美| 日韩精品人妻无码久久影院| 波多野结衣绝顶大高潮| 91免费福利视频| 国产区在线视频| 亚洲国产午夜精品理论片妓女| 麻豆日产六区| 亚洲国产最大av| 日本三级成本人网站| jizz黄| 日韩少妇毛片| 韩国成人免费视频| 成人在线视频中文字幕| 免费人成| 久久99国产精品久久99软件| 免费又色又爽又黄的成人用品| 天天看夜夜操| 亚洲国产精品自在拍在线播放蜜臀| 国产午夜禁区精品视频| 中文日韩亚洲欧美字幕| 欧美69精品久久久久久不卡| 欧美日韩生活片| 欧美精品第二页| 久青草影院在线观看国产| 国产亚洲精品久久久久久床戏| 236宅宅理论片免费| 最新av网站在线观看| 久激情内射婷内射蜜桃人妖| 伊人久久亚洲综合影院首页| 国产a级黄色| 久久毛片网站| 日韩a片无码一区二区三区电影| 日本a级黄绝片a一级啪啪| 免费吃奶摸下激烈视频| 久久久久99精品久久久久| 色片在线免费观看| 97超碰人人看| 人伦片无码中文字幕| 88av在线视频| 成人福利视频导航| 久久中文免费视频| 精品人妻无码一区二区三区9| 夜夜激情网| www.五月婷婷.com| 一区二区三区四区精品视频| 999国产精品| 97超碰人人爱| 色翁荡熄又大又硬又粗又| 成人在线网| 就去色av| 毛片2| 国产欧精精久久久久久久| 香蕉视频| 勾搭足浴女技师国产在线| 希岛爱理av免费一区二区| 97视频| 无码中文字幕日韩专区| www.九色| 综合无码成人aⅴ视频免费| 久久不见久久见视频观看| 一二三区乱码不卡手机版| 日本一道本高清一区二区| 91免费在线视频观看| 亚洲男人天堂2019| 18禁成人黄网站免费观看久久| 日韩免费视频| 欧美精品一区在线播放| 中文字幕有码在线观看| 91精品入口| 黄色aa视频| 祥仔av免费一区二区三区四区| 91国内精品久久久| 中文字幕在线播出| 国产手机精品一区二区| 亚洲天堂欧美在线| 精品成人免费自拍视频| av卡一卡二| 成人精品视频在线观看不卡| 久久字幕| 久久精品国产99久久久香蕉| 99久久精品国产一区二区三区| 999成人精品视频在线| 韩国三级在线观看久| 青青草原av| 国产又色又爽又黄的在线观看视频 | 国产女人喷浆抽搐高潮视频| 亚洲成人伊人| 手机在线亚洲国产精品 | www.天堂av.com| 99久久精品国产91久久久| 97网站| 免费欧美黄色片| 久久久国产精品麻豆a片| 九九热在线免费观看| 人妻丰满av无码久久不卡| 韩国美女vip内部1101福利| 亚洲一区 欧美| 国产老妇伦国产熟女老妇视频| 午夜av毛片| 亚州毛片| 嫩草视频| 人人曰| xxnn成人免费视频| 高h禁伦亲女1v2| 男女18禁啪啪无遮挡激烈网站| 国产伦精品一区二区三区视频免费| av在线麻豆| 国产精品亚洲专区无码web| 免费中文字幕日产乱码| 欧美日韩不卡高清在线看| 大桥未久亚洲无av码在线 | 欧美精品亚洲精品日韩精品 | 亚洲成av人片天堂网久久| 亚洲 制服 丝袜 无码 在线| 中文字幕剧情av| 91av免费| 色就是色欧美色图| 激情av一区二区| 国产亚洲精品久久19p| 91黄视频在线观看| 国产对白叫床清晰在线播放| 成人涩涩| 精品丰满人妻无套内射| 182tv午夜| 男人天堂网在线视频| www成人免费视频| 亚洲中文在线精品国产百度云| 2020国产精品久久精品| 亚洲色图35p| 一本之道乱码区| av免费看片| 亚洲天堂av片| 美国av毛片| 久久国产色欲av38| 超级乱淫视频| 亚洲 欧美 制服 综合 另类| 免费的a级毛片| 国精品无码一区二区三区在线蜜臀 | 国产一级视频免费播放| 亚洲精品免费播放| 草综合| 双性调教总裁失禁尿出来| 久久最新免费视频| 蜜桃av噜噜一区二区三区策驰| 国产夫绿帽单男3p精品视频| 91亚瑟视频| 蜜桃中文字幕| 亚洲熟妇丰满xxxxx小品| 999久久久| 成年女人午夜性视频| 91狠狠狠狠狠狠狠狠| 好了av在线第四综合网站| 黄色18网站| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 影音先锋人妻av中文字幕久久 | 国产福利av| 亚洲逼逼| 凹凸国产熟女精品视频| 色欲天天婬色婬香综合网完整版| 日本19禁啪啪吃奶大尺度| 色av专区无码影音先锋| 成人欧美日韩一区二区三区| 伊人97| 欧美视频1| 欧美级特黄aaaaaa片| 国产高清成人久久| 亚洲 中文字幕 日韩 无码| 情趣用品a∨视频在线观看| 91精品国产麻豆| 免费看a毛片| 久久免费公开视频| 草草影院ccyy国产日本第一页| 日韩精品一区二区三区影院| 国产精品三级| 日本特黄aaaaaa片在线观看| 女同激情久久av久久| 久久偷看各类wc女厕嘘嘘| 国产一区二区三区四区五区tv| 国产精品5区| 少妇25p| 国内精品久久久久影院亚瑟| 成人午夜一区二区| 国内黄色片| 久久精品亚洲a| 男女爽爽| 亚洲精品午夜理伦不卡在线观看| 久久久久青草线蕉综合| 人妻熟女一区| 人妖精品videosex性欧美| 久久精晶国产99久久6| 荡女精品导航| 亚洲一区二区色情苍井空| 欧美美女一区二区| 午夜夜伦鲁鲁片免费无码| 91久久亚洲| 免费av一级片| 亚洲 欧美 中文 日韩aⅴ| 欧美xxxx欧美精品| 国产精品1区2区| 国产蜜臀av在线一区尤物| 国产毛片久久久久久| 老色鬼在线精品视频在线观看| 无码少妇高潮浪潮av久久| 国产网址在线| 亚洲欧美在线免费观看| 亚洲欧洲日产国产av无码| 日本道二区免费v| 插久久| 日韩av片在线播放| 成人欧美在线| 国产九九九九九九九a片| 欧美少妇网| 国产精品视频一区二区三区四区国| 一本久久a久久精品vr综合| 国产做爰xxxⅹ久久久精华液| 中文字幕无码日韩专区| 日韩黄色a| 99黄视频| 亚洲不乱码卡一卡二卡4卡5卡| 黄色片一级毛片| 久久亚洲精品高潮综合色a片| 国产网红女主播免费视频| 日韩欧美一区在线观看| 欧美性视频在线播放| 精品9e精品视频在线观看| 欧美激情视频网站| 免费又大粗又爽又黄少妇毛片| 亚洲内射少妇av影院| 韩国av在线免费观看| 久久综合给综合给久久| zzijzzij日本成熟少妇| xvideos亚洲网站入口| 国产高潮好紧好爽hd| 欧美日韩一区二区区别是什么| 久久国语露脸国产精品电影| 黄色毛片视频校园交易| 久久久久97国产精| 无码人妻精品中文字幕免费| 欧美丰满熟妇vaideos| 黄色片小视频| 亚洲综合小说专区图片| 97国产超碰一区二区三区| www.色五月| 一区二区三区四区产品乱| 在线免费av网站| 97se亚洲精品一区| 日韩av激情| 香蕉视频| 狠狠爱五月婷婷| 久久免费av| 强开小嫩苞一区二区三区网站| 丁香六月综合激情| 香草乱码一二三四区别| 香蕉视频官方网站| 野花社区www高清视频| 男人的天堂avav| 欧美自拍视频| 亚洲天堂2014| 强迫大乳人妻中文字幕| 又爽又黄又高潮视频在线观看网站 | 国产av影片麻豆精品传媒| 午夜dj高清免费观看视频| 日本韩国毛片| 在线免费观看av的网站| 看国产一级毛片| 午夜精彩视频| 日韩一区二区三区四区| 国产v亚洲v天堂无码网站| 亚洲一区二区在线播放| 国产成人精品久久| 伦为伦xxxx国语对白| 亚洲欧洲日韩国内高清| 日韩欧美激情视频| 免费av毛片| wwwxxx在线观看| 天天澡天天狠天干天| 韩国av毛片| 草久av| 狂野欧美激情性xxxx| 波多野吉衣久久| 久久网页| 麻婆豆传媒一区二区三区| 国产黄色在线网站| 日韩精品一区二区亚洲| 亚洲午夜久久久久久久国产| 亚洲 日韩 国产 制服 在线| 久久97精品国产96久久小草| 欧美一区二区国产| 在教室伦流澡到高潮hgl视频| 国产激情高中生呻吟视频| 欧洲性久久精品| 欧美亚洲日韩不卡在线在线观看| 国产一区免费在线| 九九久久国产精品| 国精产品999一区二区三区有| 超碰成人人人做人人爽| 草草影院ccyy国产日本第一页 | 国产av一区二区三区最新精品| 99久久久久久久| 深夜福利成人| 97超碰总站| 午夜伦4480yy私人影院久久| 最近中文字幕在线观看| 免费两性的视频网站| 久久久久国产| 国产精品网页| 亚洲日韩乱码久久久久久| 欧美一级黑人aaaaaaa做受| 99精品国产一区二区三区| 无码精品人妻一区二区三区人妻斩| 久伊人网| 国产精品亚洲一区二区| 国产乱人内谢69xxxx亚洲| 色播在线观看| 亚洲日韩电影久久| 精品久久久免费视频| 88av网| jizz越南zz女人18| 久久黄色免费网站| fc2ppv在线观看| 毛片麻豆| 日韩动漫av| 国产精品久久二区二区| 久久在线中文字幕| 日韩av少妇| www久久只有这里有精品| 国产精品水嫩水嫩| www激情com| 一区二区免费av| 国产a级片视频| 国产成人无码网站| 美日韩一级| 色播激情| 亚洲精品久久久蜜臀 | 精品四虎国产在免费观看| 久久艳片www.17c.com| 日本亚洲vr欧美不卡高清专区| 亚洲 日韩 欧美 成人 在线观看| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 免费人成视频在线观看视频| av日韩高清| av在线首页| 橘梨纱连续高潮在线观看| 亚色一区| 成人无码精品一区二区三区亚洲区| 国产一区二区三区内射高清| 亚洲国产午夜精品理论片| 天天射一射| 色综合伊人色综合网站无码| 看国产一级毛片| 亚洲熟妇久久国产精品| 欧洲女人牲交视频免费| 欧美一区二区三区在线观看| wwwxxx日本人| 免费无码又爽又刺激高潮虎虎视频| 在线免费一区二区| 久久久妻| 日韩欧美高清视频| 亚洲拍拍| 亚洲国产一区二区a毛片日本| 国产成人久久| 国产一起色一起爱| 毛片随便看| 亚洲国产精品不卡av在线| 最新中文字幕在线| 精品国产福利在线视频| 成人国产在线观看| 国产精品视频入口麻豆| 办公丝袜av一区二区三区| 饥渴放荡受np公车奶牛| 国产杨幂丝袜av在线播放| 亚洲国产一区久久yourpan| 亚洲 日韩 另类 天天更新| 日韩精品免费看| 麻豆一区二区99久久久久| 韩国三级视频| 中文天堂最新版www| 国产精品aⅴ| 日韩五码| www精品在线| 欧美精品无码久久久久久| 白嫩大乳丰满美女白嫩白嫩| 欧美特一级片| 免费看48女人真人毛片| 韩国亚洲精品a在线无码| 久久精品中文字幕第一页| 毛片站| 欧美三级网| 欧美老妇人与禽交| 狠狠综合久久久久尤物丿| 亚洲中文字幕无线无码毛片| 日韩avwww| 视频分类 国内精品| 少妇乳大丰满高潮喷水| 免费成人在线网站| 香蕉影院在线观看| 动漫精品无码视频一区二区三区| 亚洲一区 国产| 欧美午夜aaaaaa免费视频| 国产精品久久久91| 国产精品乱子乱xxxx| 911国产| 99久久国产综合精品五月天喷水| 美国黄色a级片| 老熟妇高潮一区二区三区 | 天天曰天天| 成熟丰满熟妇xxxxx丰满| 鲁一鲁一鲁一鲁一色| 欧洲精品码一区二区三区| 国产成人无码av| 日韩一二三四区| 国产成人精品av| 小草社区在线观看播放| 在线综合亚洲欧美日韩| 欧美精品日韩在线| 三级无遮挡污在线观看| 亚洲黄色成人| 91影院在线播放| 国产色妞影院wwwxxx| 麻豆视频在线看| 妺妺窝人体色www聚色窝仙踪| 精品精品国产理论在线观看| 久久久人人人| 桃色五月| 国产成人精品男人的天堂| 精品亚洲韩国一区二区三区| 中文国产日韩欧美二视频| 亚洲欧美一区二区三区情侣bbw| 亚洲精品乱码久久久久66国产成| 无码啪啪熟妇人妻区| 国产黄色片在线| 九九色精品| 精品人伦一区二区三区四区蜜桃牛| 亚洲免费视频一区| 久久av综合| 久久疯狂做爰xxxⅹ高潮直播| 国产黄色小网站| 亚洲精品系列| 国产98在线| 国产一在线精品一区在线观看| 亚洲欧美激情图片| 美女黄色在线观看| 国产一区免费在线| 日韩在线中文字幕| 亚洲怡春院| 老司机久久99久久精品播放| 免费高清a级南片在线观看| 日韩尤物| 国产精品成人久久久久久久| 国产欧美另类久久久精品图片| 中文日韩亚洲欧美制服| 日韩欧美人妻一区二区三区| 欧美xxxx做受欧美88bbw| 国产小视频在线| 亚洲一级二级视频| 在线观看视频中文字幕| 夜色88v精品国产亚洲| 天堂va欧美va亚洲va老司机| 国产精品人妻久久毛片| 日噜噜夜噜噜| 激情视频免费在线观看| 日本免费黄色网址| 少妇高潮太爽了在线视频| 日韩人妻无码精品系列专区| 高清无码午夜福利在线观看| 国产出轨一区| 中文字幕av无码一区二区蜜芽三区| 人妻精品动漫h无码中字| 91婷婷| 性欧美牲交xxxxx视频欧美| 美女隐私黄www网站免| 久久国产精品亚洲艾草网| 亚洲另类丝袜综合网| 性欧美zoo| 亚洲巨乳自拍在线视频| 99re66在线观看精品免费| 国产精品成人在线| 精品久久国产视频| 亚洲黄色片视频| 亚洲精品久久国产精品| 久久久久久国产精品日本| 日韩专区在线| 亚洲欧洲日产国码高潮αv| www日韩一区| 国产一精品av一免费爽爽| wwwyoujizzcom视频| 久久久性| 久久综合中文| 亚洲熟妇久久精品| 在线日韩日本国产亚洲| 日本三级aaa| 国产精品岛国久久久久久久久红粉| 成年人免费看毛片| 国产精品视频色尤物yw| 成人做爰69片免费看网站 | 99久久久无码国产精品性| 国产又粗又猛又爽| 性色av一区二区三区夜夜嗨| 青青国产线免观| 日韩亚洲欧美在线| 免费欧三a大片| 欧美你懂得| 久久久久三级| 无人去码一码二码三码区| 日韩作爱视频| 日本色网址| 国产精品美女久久久av超清| 欧美日韩 一区二区三区| 黄色片成人| 在线 国产 有码 亚洲 欧美| 天堂www中文资源| 亚洲日产精品一二三四区| 男性影院| 亚洲中文字幕精品久久| 台湾全黄色裸体视频播放| 真人无遮挡18禁免费视频| 毛片动态图| 精品一区免费观看| 少妇真实自偷自拍视频| 欧美人做人爱a全程免费| 国产成人综合美国十次| 国产综合色视频| 老司机午夜影院| 国产亚洲午夜高清国产拍精品| 国产一区二区三区av在线无码观看 | 成人少妇高潮流白浆| 无码h肉动漫在线观看免费| 精品久久中文字幕| 米奇av| 天天综合天天做天天综合| 性xx色xx综合久久久xx| 无码人妻aⅴ一区二区三区69岛| 黄桃av无码免费一区二区三区| 国产欧美一区二区精品老汉影院| 99久在线观看| 亚洲乱码日产精品bd| 国内精品人妻无码久久久影院蜜桃 | 亚洲麻豆国产自偷在线| 风间由美一区二区| 中文字幕蜜臀| 日韩综合一区二区三区| 人妻无码人妻有码中文字幕| 久热这里| 亚洲第一狼人区| 九色porny丨精品自拍| 成人性生交视频免费观看| 五月婷综合网| 亚洲国产精品高清在线第1页| 韩国精品视频一区二区在线播放| 久久中文字幕精品| 亚洲成人va| 荡女淫春 在线观看69影院 | 亚洲精品久久网白云av| 色777狠狠狠综合| 亚洲网在线| 久久久久国产精品人妻aⅴ免费 | 欧美一级片毛片| 日韩欧美国产一区二区| 亚洲国语自产一区第二页| 欧美亚洲日韩国产人成在线播放| 国产成人精品一区二区色戒| 女人的天堂av| 不卡中文一二三区| 91成人免费观看| 999亚洲图片自拍偷欧美| av最新网| 国产偷久久一级精品60部| 国内精品2020情侣视频| 欧美性受ⅹ╳╳╳黑人a性爽 | 国产无遮挡无码很黄很污很刺激| 国产制服丝袜亚洲日本在线| 麻豆国产一区二区三区四区| 天天做天天爱天天爽综合网| 北条麻妃在线一区二区| 高h教授1v1h喂奶| 久久er99国产精品免费| 久久午夜精品| 国产精品成人一区二区网站软件| 男人av的天堂| 亚洲国产字幕| 中国肥老太婆高清video| 男人天堂a在线| 涩久久| 800av免费在线观看| 免费在线一区二区| 麻花传媒剧国产mv高清播放| 免费无码av片在线观看网站| 免费女同毛片在线观看| 久久国产福利一区二区| 99热这里只有精品免费播放| 日本一本高清视频| 成人观看网站| 国产精品a成v人在线播放| 男人边做边吃奶头视频| 亚洲欧美精品无码一区二区三区| 欧美成人久久久| 亚洲黄色在线免费观看| 国产成人高清| 天堂在线www中文| 欧美一区二区三区爱爱| 日本一区二区在线免费观看| 国产精品国产精品国产专区不片| 成人福利视频在| 91n视频| 国产盗摄一区二区| 国产精品a久久| 一级特黄少妇高清毛片| 琪琪色av| 乱码专区一卡二卡国色天香| 人与禽交av在线播放| 国产白浆视频| 日产亚洲一卡2卡3卡4卡网站| 欧美成人91| 丁香婷婷六月综合交清| 欧美1区2区3区| 久久一线| 狠狠插av| 亚洲老鸭窝一区二区三区| 明星乱淫免费视频欧美| 久久一区二| 欧美aa一级| 亚洲一区激情校园小说| 亚洲综合另类小说专区| 亚洲欧洲国产综合aⅴ无码| 天堂√8在线中文| 午夜激成人免费视频在线观看| aaaa一级片| 亚洲精一区| 欧美中文字幕在线播放| 亚洲毛片av| 在线爽| 欧美美女一级片| 欧美va免费高清在线观看| 久久久做| 色网址在线| 国产精品4p| 欧美一级日韩| 色涩av| 国内精品久久久久影院优| 国产99爱在线视频免费观看| 人妻无码一区二区三区欧美熟妇| 欧美成人精品午夜免费影视| 思思99热久久精品在线6| www.天天操.com| 亚洲国产精品久久久久婷蜜芽| 私色综合网| 狠狠色丁香久久婷婷综合五月| 好吊色在线视频| 天堂av免费在线| 麻豆精品免费视频| 欧美精品福利| 色人阁在线视频| 狠狠色丁香五月综合缴情婷婷五月| 国产69页| 六月丁香色婷婷| 曰批全过程免费视频观看软件潮喷| www.亚洲欧美| 亚洲不卡一卡2卡三卡4卡5卡| 成人颜色网站| 亚洲精品成人av在线| 天堂av资源| 免费一级大片| 一区二区福利视频| 狠狠色丁香婷婷久久综合| 91精品毛片| 欧美爽爽爽| 亚洲美女福利视频| 国产三级精品三级在线专1| 亚洲综合精品一区二区三区| 性色av一区二区三区咪爱四虎 | 国产第一页av| 久草在线新视觉| 奇米四色7777中文字幕| 精品无码久久久久久久动漫| 亚洲第一色| yy6080亚洲精品一区| 亚洲元码| 黄色不卡| 99re在线观看| 亚洲日本三级| 日本不卡在线| 色噜噜狠狠色综合欧洲| 无码熟妇αⅴ人妻又粗又大| www国产www| 欧美一级在线看| 中文亚洲无线码49vv| 久久99精品久久久久久琪琪| 永久免费的无码中文字幕| 91视频亚洲| 日韩天堂网| аⅴ天堂中文在线网| www久热| 老头糟蹋新婚少妇系列小说| 久久婷婷五月综合97色直播| 乱中年女人伦av一区二区| 狠狠操网站| 先锋影音男人av资源| 精品国偷自产在线| 欧美性www| 最新版天堂资源中文在线| 操你啦免费视频| 伊人久久免费视频| 欧美日本日韩aⅴ在线视频 | www在线观看免费视频| 亚洲男人皇宫| 亚洲中文成人中文字幕| 亚洲精品一卡| 欧美va免费高清在线观看| 亚洲综合a| 五月天婷婷色综合| 最近中文字幕在线中文视频| 久久riav| 91精品视频国产| 国产 日韩 欧美在线| av日韩高清| 中国少妇xxxxxx做受| 夜夜草av| 免费无遮挡在线观看视频网站 | 国产精品成人无码久久久久久| 国产人妻一区二区三区久| 精品国产免费第一区二区三区| 亚洲人成在线7777| 日产欧美一区二区三区不上| 亚洲毛片在线观看| 国产精品aⅴ免费视频| 成人一级片视频| 精品国产乱码久久久久久夜甘婷婷| 韩国主播福利一区二区三区 | 波多野结衣在线播放| 97人人超人人超免费国产| 天堂男人在线| 国产美女福利视频| 99久久精品免费看国产| 日本不卡视频一区| 看免费黄色大片| www.youjizz在线| 国产成人午夜精品影院游乐网| 伊人青青草视频| 三级网站在线免费观看| 国产成人剧情av麻豆果冻| 国产成人精品在线播放| 国产l精品国产亚洲区在线观看| 搞av.com| 亚洲综合无码精品一区二区三区| 精品免费视频一区二区| 免费的a级毛片| 无码日韩精品一区二区免费暖暖| 日韩乱码人妻无码中文视频| 亚洲中文有码字幕日本| 在线观看免费无码专区| 99精产国品一二三产区在线| 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇性| 日韩国精品一区二区a片| 亚洲国产呦萝小初| 国产真实乱对白精彩久久老熟妇女| 国产美女黄色片| 97色伦综合在线欧美视频| 中文字幕免费中文| 在线播放免费人成毛片试看| 乱码午夜-极国产极内射| 国产成人精品日本亚洲直接| 国产一区二区无码蜜芽精品| 九色真实伦实例| 一区二区视频传媒有限公司| 老妇荒淫牲艳史| 国产 中文 字幕 日韩 在线| 成人网在线播放| 日韩一级在线观看视频| 免费久久99精品国产自在现| 摸摸摸bbb毛毛毛片| 亚洲视频在线一区| 国产精品爆乳在线播放第一人称 | 日韩国产一区二区三区四区五区| 岛国av资源| 色爽av| 少妇三级全黄在线播放| 国产伦精品一区二区三区免费视频| 欧洲中文字幕日韩精品成人| 国产二区三区| 免费成人在线观看| 国产三级按摩推拿按摩| wwwxx在线观看| 国产精品三级久久久久三级| 人人模人人干| 日韩作爱视频| 日韩午夜av| 欧美 日韩 成人| 男人av在线| 午夜爱爱爱爱爽爽爽网站| a∨av白浆导航| 亚洲美女综合网| 96在线视频| 国产免费又黄又爽又刺激蜜月al| 性欧美17一18内谢| 久久免费精品视频| 久久国产二区| 国产毛片久久| 性色av一区二区三区咪爱四虎| 亚洲 欧洲 日产 国产| 午夜福利日本一区二区无码| 韩国性生交大片免费观看视频| 亚洲欧洲在线视频| 色视频久久| 91麻豆精品传媒一二三区| 少妇高潮久久久| 综合激情五月丁香久久| 国产精品21区| 一级二级在线观看| 超碰人人搞| 黄色片中文字幕| av黄色毛片| 波多野av在线| 国产女人喷潮视频在线观看| 亚洲日韩午夜av不卡在线观看| 4hu四虎永久免费地址ww416| 91成人黄色| 日日碰狠狠躁久久躁9| 欧美精品1区2区3区| 亚洲视频图片| 一级a爰片久久毛片| 成年人免费看毛片| 毛片一卡二卡| 印度a级片| 葵司av三级在线看| 91久久精品美女高潮| 女人和拘做爰正片视频| 国产一卡2卡三卡4卡 在线观看| 四虎国产精品永久免费网址| 亚洲国产美女精品久久久久∴| 九九99精品久久久久久综合| 中文字幕乱码人在线视频1区| 超薄丝袜足j好爽在线观看| 国产在线观看禁18| 欧美精品在线免费| jizzzz中国| 少妇夜夜爽夜夜春夜夜高潮| 婷婷四虎东京热无码群交双飞视频| 99在线精品国自产拍中文字幕| 日本乱码一区二区三区不卡| www91香蕉| 国产成a人片在线观看视频下载| 91高潮大合集爽到抽搐| 国产三区四区视频| jizz亚洲女人高潮大叫| 亚洲综合国产成人无码| 国产一道本| 18禁毛片无遮挡嫩草视频| 成人xxxx| 国产在线中文字幕| 91成人免费| 天天色成人网| 久久94| 精品国产乱码久久久软件使用方法| 亚洲日韩国产av无码无码精品| 最近中文字幕免费| 亚洲伊人成色综合网| 91国在线观看| 久青草影院| 又爽又色禁片1000视频免费看| 国产精品亚洲精品日韩己满十八小| 亚洲作爱网| 夜色综合网| 国产一区网站| 欧美视频一二三| 亚洲一区久久| 噜噜噜视频| 蜜臀av在线播放一区二区三区| 一级做人爰全过程| 伊人精品一区二区三区| 久久888| av污| 午夜国产一区| 国99精品无码一区二区三区| 九九视频麻婆豆腐在线观看| 国产中文字幕在线| 黄网址在线| 国产午夜福利精品一区| 亚洲中文字幕无码天然素人在线 | 久久国产乱子精品免费女 | 美女乱淫| 日韩爽爽视频| 中文字幕少妇高潮喷潮| 欧美极品video粗暴| 精品成人av| 毛片成人网| 久久999精品国产只有精品| 特级西西444ww大胆高清图片| 欧美日韩国产成人精品| 乡村乱淫| 亚洲九九视频| 精品人妻二区中文字幕| 好了av在线第四站综合网站| 天天天天噜在线视频| 免费午夜网站| 国产成人综合亚洲色就色| 玩弄放荡丰满少妇视频| 三级视频久久| 亚洲欧洲视频| 欲香欲色天天天综合和网| 日韩中文幕| 午夜寂寞福利| 亚洲中文字幕无码卡通动漫野外| 亚洲人成在线播放网站| 亚洲日本成本人观看| 玖玖色资源| 91成人久久| 精品乱子伦一区二区三区| 粉嫩萝控精品福利网站| 99成人| 国产爽爽久久影院hd| 加勒比精品| 国产精品欧美亚洲| 国模冰莲自慰肥美胞极品人体图 | 色久网| 国产男男同志互慰gvxxx| 亚洲区一区| 亚州毛片| 97在线观看免费高清| 欧美成人午夜| 东京天堂网天堂网| 国产成人综合久久免费| 无人在线观看高清视频| 欧美人与动另类xxxx| 美女a视频| 成年人一级片| 亚洲色成人中文字幕网站 | 久久在线看| 红桃成人少妇网站| 夜夜嗨av一区二区三区中文字幕| 成人国产在线视频| 国产好片无限资源| 亚洲天堂日韩在线| 69xav| 韩日av免费| 成人午夜无码专区性视频性视频| 成人在线a| 操碰av| 午夜成人性刺激免费视频在线观看| 又爽又黄禁片1000视频vr| 亚洲黄色小视频| 国产精品一| 国产精品卡一卡二| www.av在线| 天天综合射| 99久久国产综合精品女| 一品道高清一区二区| 国产aⅴ精品一区二区三区尤物| 亚洲女同一区| 国产精品无套呻吟在线| 国产一级片av大片| 免费看黄色一级视频| 人妻人人做人碰人人添| 午夜两性视频| 亚洲欧洲日韩综合久久| 国产亚洲精品久久精品6| 亚洲男同playgv片在线观看| 亚洲一区二区精品视频| 一区二区三区国产视频| 午夜国产在线视频| 夜夜嗨av| 亚洲成av人片在线观看ww| 性一交一乱一交一精一品| 人妻无码一区二区三区av| 人人干夜夜操| 欧美激情中文字幕| 久久免费视屏| 亚洲国产精品一区二区美利坚| 久久香蕉国产线熟妇人妻| 国产亚洲精品久久久久久床戏| 中国少妇乱子伦视频播放| 国产无套抽出白浆来| 亚洲一二三四区| 国产第一福利影院| 日日艹| 亚洲元码| 公侵犯一区二区三区四区中文字幕 | 无码激情亚洲一区| 女人浣肠av大片| 一区=区三区乱码| 波多野结衣一区二区三区在线观看 | 九九黄色片| 97视频入口| 完全免费av| 亚洲精品三| 久久久影院| 日韩精品无码一区二区三区不卡| 亚洲天堂中文在线| 999久久久| 欧美人一级淫片a免费播放| 5999在线视频免费观看| 高h1v| 日日噜夜夜噜| 久9视频这里只有精品8| 国产成人免费在线| 超碰免费成人| 亚洲精品卡一卡2卡3卡4卡| www日韩com| 欧美成人aa大片| 亚洲va国产日韩欧美精品色婷婷| 欧美国产一级| 黄色一级a毛片| 欧美aⅴ在线观看| 欧美激情一区二区| 一本一本久久a久久精品综合不卡| 伦理片免费完整片在线观看| 亚洲人成色在线观看| 国产麻豆精品福利在线| 国产极品美女在线精品图片| 爱爱视频网站免费| 人人妻人人藻人人爽欧美一区| 十八禁在线观看视频播放免费| 国产女人叫床高潮大片视频 | 国产免费片| 精品无人乱码高清在线观看| 91蜜桃传媒精品久久久一区二区| 无套中出极品少妇白浆| 激情五月网站| 桃色视频网站| 免费国产精品视频在线| 337p粉嫩大胆噜噜噜噜69影视| 国产精品一区二区手机在线观看| 毛片在线免费观看网址| 成人污污视频在线观看| www.九色.com| 天堂中文在线最新| 一级色视频| 亚洲国产av久久久| 久久久国产精品入口麻豆| avtt亚洲| 69xx免费视频| cao在线| 亚洲第一区欧美国产综合86| youjizz.com在线播放| 日本乱码一区二区三区芒果| 亚洲自拍偷窥| 搡老女人老妇女老熟妇| 一区二区日韩精品| 国产卡一卡二卡三| 国产精品人妖| 一级黄色的毛片| 免费观看又污又黄在线观看| 免费国产成人| 日韩欧美99| 日韩久久久久久久久久| 亚洲午夜小视频| 成人一区二区三区视频在线观看| 欧美三日本三级少妇三99| 国产精品亚洲一区二区在线观看| 91羞羞视频| 久久精品熟女亚州av麻豆| 亚洲黄色成人网| 亚洲三级网| 国产脚交一视频丨vk| 成人欧美日韩| 国产成人精品午夜2022| 成年人的黄色片| 亚洲 制服 丝袜 无码 在线| 91视频网页| 亚洲图片一区二区| 综合色就爱涩涩涩综合婷婷| 欧美美女一区二区| 久久露脸国产精品| 日本精品婷婷久久爽一下 | 麻豆国产成人av高清在线| 久久黄色网络| 天天精品视频| 成人一区二| 午夜影视av| 日本一本视频| 91dizhi永久地址最新| 国产视频一二区| 日本伊人色综合网| 色 综合 欧美 亚洲 国产| 国产av久久人人澡人人爱 | 韩国三级理论无码电影在线观看| 毛片视频在线免费观看| 国产高潮久久久久久绿帽| 欧美高清一级| 男人添女人囗交做爰视频| 国产精品视频| 五月婷婷丁香花| 黄色大毛片| 亚洲精品国产高清一线久久| 成年人天堂| 999久久欧美人妻一区二区| 一级真人毛片| 久久久久亚洲精品天堂| 国产尻逼视频| av网站导航| 日本不卡专区| www.激情网.com| 欧美成人性生活视频| 私色综合网| 综合精品视频| 色在线综合| 高清自拍亚洲精品二区| 国产精品美女www爽爽爽软件| av黄色av| 国产精品久久久久久久久久98 | 蜜色视频| 亚洲自拍偷拍网站| 人人摸人人搞人人透| 天天操夜夜操视频| 丰满双乳峰白嫩少妇视频| 波多野结衣一区二区三区av免费| 一个色在线| 国内精品国内精品自线在拍| 免费国偷自产拍精品视频| 亚洲熟妇色自偷自拍另类| 欧美在线一区二区三区四区| 国产极品一区| 小小拗女性bbwxxxx国产| 久久久人成影片一区二区三区| 日韩一本在线| 天堂av男人在线播放| 国产亚洲福利| 国产a三级| 色哟哟一区二区三区| 久久精品国产再热青青青| 国产成人亚洲综合无码18禁h| 国产精品aaa| 国产成人精品三级在线影院| 黄色91免费| 热玖玖| 黄色片xxxx| 999久久欧美人妻一区二区| 精品无码av人在线观看| 黄色一级毛片| 国产黄色片免费看| 青青国产在线视频| 91丨九色丨尤物| 欧美骚视频| 国产成人精品微拍视频网址| 高清无码午夜福利在线观看| 黑人巨大精品欧美一区二区免费| 久久精品国产精品亚洲毛片| 日韩欧美一区二区三| 欧美天堂视频| 国产亚洲精品久久久久丝瓜| 欧美96在线 | 欧| 亚洲精品中文字幕乱码4区| 国产精品观看| 免费做爰猛烈吃奶摸视频在线观看 | 日本一级片在线播放| 亚洲一卡久久| 久久99九九精品久久久久齐齐| 午夜视频在线观看免费观看1| 国产日韩在线视频| 国产丰满乱子伦无码专区| 成人av番号网| 深夜免费福利| 国产玖玖| 伊人天堂网| 老头糟蹋新婚少妇系列小说| 亚洲线精品一区二区三区八戒| 国产av偷闻女邻居内裤被发现| 毛片福利视频| 香蕉视频在线播放| 国产a精彩视频精品视频下载| 欧美疯狂做受xxxx富婆| 无码国产精品免费看| 久草福利| 玩弄少妇高潮ⅹxxxyw| 亚洲欧美日韩一级| 亚洲另类激情专区小说图片| 91av片| 中文字幕婷婷| 国产九色视频| 奶头又大又白喷奶水av| 午夜爱爱毛片xxxx视频免费看| 97综合视频| 日韩综合夜夜香内射| 国产精品呻吟久久人妻无吗| 成人免费网站www网站高清| 国内精品久久久人妻中文字幕| 欧美视频1| xxx久久久| 亚洲一区二区精品视频| 成人www| 九九操| 无码无需播放器av网站| www.久久久久久久| 18禁免费观看网站| 中文字幕人妻偷伦在线视频| 窝窝午夜精品一区二区| 成人亚洲国产| 99热国| 丰满亚洲大尺度无码无码专线| 欧美日韩国产va另类| 日韩亚洲国产激情一区浪潮av| jzz国产| 国产igao为爱做激情在线| 日韩黄色录像| 成人comx8| 噜噜噜av久久| 97超碰人人看| 波多野结衣黄色网址| www.99在线观看| 97久久超碰精品视觉盛宴| 天堂中文在线8最新版地址| 黄 色 成 年 人免费观看| 国产一区网站| www亚色| 天堂av色综合久久天堂| 久久东京热人妻无码人av| 日韩插啊免费视频在线观看| 天堂资源在线官网| 男人的天堂中文字幕| 人妻天天爽夜夜爽精品视频| 99视频导航| 黄网站免费在线观看| 日韩午夜片| 天天操婷婷| 日日摸日日碰夜夜爽无| 国产一区影院| 国产午夜福利100集发布| 国产精品无码免费播放| 干欧美少妇| 九九九国产| 国产黄色影视| 欧美精品一区二区三区四区五区| 日韩高清欧美| 在线亚洲高清揄拍自拍一品区| 日韩av线观看| 久久亚洲色www成人男男| 亚洲综合色婷婷七月丁香| 天堂在线最新版资源www中文| 国产jizz18女人高潮| www狠狠爱| 美女毛片视频| 色肉色伦交av色肉色伦| 成人区精品一区二区不卡| 日本成人动漫在线观看| 国产成人亚洲综合无码99| 亚洲国产欧美在线观看片不卡| 热热色原网址| 精品欧美乱码久久久久久1区2区 | 黄色工厂在线观看| 日日日噜噜噜| 国产免费91| 先锋久久| 少妇第一次交换又紧又爽| 欧美激情在线观看| 精品国产髙清在线看国产毛片| 非洲黑人毛片| 日日摸日日碰人妻无码老牲 | 中文字幕一区二区三区乱码| 久久疯狂做爰流白浆xxxⅹ| 欧美性受ⅹ╳╳╳黑人a性爽| 亚洲综合在| 狠狠老司机| 日色网站| 成人性生交大片免费看| 国产激情电影综合在线看| 懂色a v| 日韩特级黄色片| 色成人精品免费视频| ass极品国模pics| 毛片免费全部无码播放| 99热在| 精品久久久久久中文字幕| 国产精品久久久久久久久久免费看| 一级特黄性色生活片| 天堂中文字幕免费一区| 少妇裸体淫交视频免费观看| 成人毛片100部| 干美女av| 日本特黄成人| 国产午夜在线视频| blacked蜜桃精品一区| 久久久久久婷| 99精品国产在热久久| 强奷乱码中文字幕| 偷看农村妇女牲交| 国产成人在线免费观看| 国产一级淫片a按摩推澡按摩| 久久天天躁夜夜躁狠狠85台湾| 欧美xx视频| 800av免费在线观看| 亚洲一二三四区| youjizz自拍| 国产成人av在线婷婷不卡九色| 在线亚洲视频网站www色| av手机免费在线观看| 国产成人片无码视频在线观看| 国产污视频在线| 99在线在线视频观看| yjizz视频| 欧美激情久久久| 日产国产欧美视频一区精品| 欧美性受ⅹ╳╳╳黑人a性爽| 综合图片亚洲综合网站| 九九九国产| 国产偷伦视频| 久久影院中文字幕| 十八禁在线观看无遮挡| 国产欧美一区二区三区网站| 97在线精品| 亚洲精品成人福利网站app| 国语对白少妇×××bbb| 强行无套内谢大学生初次| 亚洲人成人网站18禁| 国产精品免费_区二区三区观看| 日产国产欧美视频一区精品| 日本少妇自慰免费完整版| 日产精品卡一卡二| 艳妇臀荡乳欲伦交换h在线观看| 天天插天天摸| 人妻少妇精品一区二区三区| 婷婷色小说| 久久99精品久久久水蜜桃| 黄色精品在线| 特级毛片爽www免费版| 国产破苞第一次| 久在线观看福利视频| 一级片免费观看视频| 国产精品久久久久久久毛片明星| 69精品国产久热在线观看| 国产精品偷伦视频观看免费| 久久亚洲网| 亚洲成av人片无码迅雷下载| 天天久久综合网| www.一级片| 每日更新在线观看av| 无码精品a∨在线观看十八禁| aaa女人18毛片水真多| 成人在线a| 乌鸦热v2ba在线观看| 久久久久久网站| 东京热tokyo综合久久精品 | 特级做a爰片毛片免费69| 亚洲伦理在线视频| 欧美在线专区| 日韩少妇| 12裸体自慰免费观看网站| 91免费网站入口| 熟妇人妻不卡无码一区| 亚洲成av人在线观看网站| 国产黄免费| 乱熟女高潮一区二区在线| 国产精品天天看天天狠| 亚洲大码熟女在线| 欧洲美熟女乱又伦| 橘梨纱av一区二区三区在线观看| 国产做a视频| 国产精彩乱子真实视频| 91狠狠综合| 久久亚洲高清| 亚洲精品入口一区二区乱| 巨大乳沟h晃动双性总受视频一区| 美女尻逼视频| 国产精品99久久久久久武松影视| 少妇和子乱视频| 91热在线| jizz欧美2黑人| 日韩视频一区| 亚洲精品成| 欧美精品一区二区三区制服首页| 婷婷五月六月激情综合色中文字幕| 成人国产一区二区三区精品| 秋霞午夜一区二区三区视频| 黄在线网站| 亚洲综合一区国产精品| 午夜影院免费在线观看| 色视频无码专区在线观看| 日韩五月天| 亚洲欧美日韩精品久久亚洲区| 高h教授1v1h喂奶| 337p日本欧洲亚大胆精80| 国产精品对白刺激久久久| 久久免费黄色| 日韩视频一区二区三区在线播放免费观看 | 美女av一区二区三区| 野外性满足hd| 亲嘴扒胸摸屁股激烈网站| 久久不卡区| 少妇挑战黑人3p| 99在线观看| 最新亚洲伦理中文字幕| 台湾佬成人中文网222vvv| 99综合网| 日本亚洲欧美高清专区vr专区| 双性人bbww欧美双性| 亚洲国产精品久久一线不卡| 亚洲第一免费网站| 久久人人妻人人做人人爽| 精品视频不卡| 精品欧洲av无码一区二区三区 | 国产尻逼视频| 国产精品一卡二卡三卡破解版| 亚洲精品久久久久久| 99精品全国免费观看视频| 天天天天做夜夜夜夜做无码| 东京热一本无码av| 国产成人亚洲综合色影视| 一级黄色片在线| 亚洲午夜天堂| 久久久亚洲精华液精华液精华液| 亚洲自偷自偷图片自拍| 亚洲人成网站在线观看69影院| 国产精品99久久久久久久久久| 麻豆毛片| 亚洲精品蜜桃| 色一情| 午夜影院入口| 日本wwwxx| 国产精品丝袜黑色高跟鞋v18| 激情一区二区三区| 永久免费看毛片| 97视频免费观看2区| 欧美黑人巨大xxxxx| 亚洲成av人影院无码不卡| 精产国品一二三产区蘑菇视频| 超级av在线| www婷婷| 疯狂少妇| 精品日韩一区二区三区免费视频| 九色.com| 国产基佬gv在线观看网站| 午夜性视频| 欧美日韩一区在线播放| 少妇激情在线| 五月天激情视频|