鄉鎮組織辦年度工作總結

時間：2024-09-22 20:49:25 年度總結我要投稿

相關推薦

鄉鎮組織辦年度工作總結范文（通用11篇）

　　時間過得真快，一段時間的工作已經告一段落了，回顧過去這段時間的工作，收獲頗豐，好好地做個梳理并寫一份工作總結吧。為了讓您在寫工作總結時更加簡單方便，以下是小編精心整理的鄉鎮組織辦年度工作總結范文，希望對大家有所幫助。

鄉鎮組織辦年度工作總結范文（通用11篇）

　　鄉鎮組織辦年度工作總結篇1

　　今年以來，在鎮黨委、政府的正確領導下，在辦公室同事們的悉心幫助下，我以把自己培養成為政治素質好、業務能力強的辦公室工作人員為目標，認真學習，扎實工作，較好的完成了各項工作任務。現就工作情況總結如下：

　　一、勤奮學習，努力提高工作能力和水一般

　　自覺加強政治理論學習，提高黨性修養。始終堅持把政治理論學習放在頭等位，作為豐富工作經驗，提高工作能力的有效措施來抓。認真學習了黨的十七屆五中、六中全會精神和市、縣兩級各項會議精神。利用工作和業余時間全面系統地對相關理論知識和業務知識進行了深入細致的學習，不僅從書本、網絡上汲取養分，還謙虛地向周圍理論水一般高、業務能力強的同志學習，取人之長，補己之短，努力豐富自己、充實自己、提高自己，逐步強化了自身的素質。系統的學習了《公文寫作》、信息寫作、等業務知識，進一步提高了政治水一般和駕馭實際工作的能力。全年共撰寫工作學習筆記2萬余字。

　　二、腳踏實地，努力工作

　　辦公室是一個工作非常繁雜、任務比較重的部門。作為辦公室一員肩負著領導助手的重任，同時又要兼顧機關正常運轉的多能手，不論在工作安排還是在處理問題時，都得慎重考慮，做到能獨擋一面，所有這些都是辦公室人員不可推卸的職責。一年來，我牢固樹立了“辦公室無小事”的思想，盡職盡責，努力做好各項工作。無論是宣傳報道工作還是后勤管理工作，自己都盡力做到。

　　一是積極參與全鎮重點工作。年初，配合農業工作隊，全面完成了王寨千畝核桃基地建設和西華、西塬兩村的全壟溝播玉米種植任務。

　　二是加強宣傳報道工作，全年共報送宣傳信息100余篇。三是協助完成了辦公室安排組織召開的各種會議的會務工作和重要活動的保障工作。

　　四是協助完成了鄉鎮黨委換屆工作和人大換屆工作。五是協助完成了全年各項工作檢查時的版面設計和制做工作。

　　六是做好機關電腦、網絡維護工作。

　　七是做好機關大灶管理工作和各項檢查接待工作。

　　八是協助完成機關后勤管理和采購工作。

　　九是認真完成了領導交辦的各項臨時性工作。

　　三、工作中存在的不足和問題

　　雖然我在一年來的工作中作出了不懈努力，但是與組織對我的要求和同事們的期望相比，還存在諸多問題和不足，通過深刻反省，我認為主要表現在以下幾個方面：

　　一是政治理論素養依然欠缺。由于現在網絡發達、信息暢通，自身的學習內容有很大一部分來自網絡，在這種模式下，雖然可以隨時了解國家和中央以及省市縣的新政策、新方針，但是在閱讀的過程中，常常是以“獵奇”的心態去瀏覽，這樣日子久了，就形成了一種什么事情都曉得，但是什么事情都不懂的狀態，導致了在寫材料時引文據點十分困難，成文思想相限，工作目標難于實現。

　　二是繁忙工作中精神時有松懈。一年以來，有的時候，心情舒暢，工作認真，加班加點，保質保量，但有的時候，情緒低落，態度浮躁，人浮于事，支差應付，這就是容易把個人情緒帶到工作中，導致工作紀律松懈，持之以恒的精神和對待工作的緊迫感時有不足。

　　三是工作的動性還不夠。要干某件事情的時候，往往都是等著領導、主任去安排，領導不安排我就視而不見；有些本屬于自己工作范圍以內的事情，甚至是每月每周重復性的工作，但是當有臨時性的工作時往往會擱一邊，工作的.主動性還不夠，缺乏對工作的預見性。

　　四是組織協調能力不足，突發事件應變能力不強。在鄉鎮工作，尤其在辦公室工作，組織協調能力和應急處變能力顯得越來越重要，面對各項工作檢查和考核，我常常感覺無所適從，難以分清輕重緩急，往往表現為得過且過、疲于應付，組織協調能力和隨機應變能力需要全面提高。

　　四、今后的努力方向

　　針對自身存在的問題，我今后將從以下幾個方面努力改進：

　　一是要加強學習，提高政治理論和崗位知識水一般。具備良好的政治和業務素質是做好本職工作的前提和必要條件。因此，加強學習是途徑，只有經過學習，我的政治理論修養和崗位知識才能有進一步的提高。

　　二是要勤于動筆，增強文字寫作功底。辦公室工作要求要有很強的文字表達能力，但我在這方面還十分欠缺，往往顯得捉襟見肘，只有依靠網絡下載，但是有時候很不切合實際。為了提高自己的寫作能力，我將從研究已經成型的材料入手，細心揣摩，邊寫邊改，并請領導和同事幫把關，提出意見和建議，逐步提高。

　　三是要擺正位，端正工作態度。工作中，我將隨時提醒自己擺正位，不斷提高為領導、為同事服務的質量，努力做好領導的助手、同事的幫手。對于工作中存在的問題，積極動腦筋、想辦法，獻計獻策，充分發揮助手和參謀作用。

　　四是團結同事，努力工作。在工作中，要做到團結同事，寬以待人，不計較個人得失，任勞任怨，努力做好自己的工作。嚴于律己，不把小事當無事，不把小錯當無錯。時時、處處以大局為重，講團結、講正氣、講原則。

　　總之，辦公室工作紛繁、瑣碎，但是，辦公室工作無小事，任何一件領導交辦或同事、群眾托付辦理的事，我都會千方百計地去把它做好。注意細節，講求質量，戒驕戒躁，努力工作，為西華鎮的社會經濟發展奉獻自己的一份綿薄之力。

　　鄉鎮組織辦年度工作總結篇2

　　20xx年，x鄉黨政辦按照上級提出的上水一般，強素質，爭地位的總體工作要求，緊貼鄉黨委、政府的工作重心，圍繞中心，服務全局，以本辦年初確定的抓學習強素質，精業務提效率，爭主動求創新的工作目標為出發點和立足點，認真履行工作職責，充分發揮職能作用，力求做到參謀到位、服務周全、督查及時、協調有力，從而保障了黨委、政府各項工作的順利開展和機關的協調高效動轉。

　　一、切實調研，不斷提高參謀服務水一般

　　今年，我辦將加強調查研究，提高參謀服務水一般工作作為辦公室工作的第一要務，合全辦之力抓好、抓實。年初，為使鄉主要領導和新的班子成員能較快、較全面地了解全鄉的基本情況，我辦為新班子成員準備了較全面的包括各線的工作總結、全鄉基本概況、機關干部職工情況、各村基本情況等文件資料。同時，為使鄉主要領導對各方面的情況有更深入的了解，于3月初組織了企業、村組情況調研和座談會，隨黨委書記到企業調研，進村組座談，并將全鄉的經濟發展狀況、環境優劣情況及收集到的意見建議形成了文字材料，供領導參考，為新領導班子出臺新的發展思路和制定新的工作措施提供了參謀依據。4月，針對我鄉企業普遍開工不足、生產積極性下降的現狀，我辦牽頭，與企業服務站一道開展了企業生產形勢的專題調研，寫出了《x鄉企業發展現狀堪憂》的調查報告，指出了我鄉企業發展存在諸多困難，發展形勢不容樂觀，分析了原因，提出了加快工業發展的若干建議，促使了黨委、政府《關于加快工業發展的決定》及《x鄉招商引資獎勵辦法》文件的出臺。5月，我辦根據群眾反映，對全鄉各村兩委班子的運行情況進行了調研，將支村班子發展路子寬不寬，致富點子多不多，群眾認不認同高等情況進行調查摸底和比較，把個別村班子凝聚力不強、號召力不高、工作不得力及個別村干部長期脫崗，群眾反映強烈等問題如實向鄉黨委作了匯報，提出了調整村級班子等建議，為鄉黨委加大村級組織建設力度提供了參考。在南片區的社會秩序大整頓行動中，我辦組織人員成立了調查小組，到各村、企業、單位調查摸底，掌握了大量的信息，及時向指揮部提供了準確、可靠的情報。6月，我辦根據鄉領導指示，開展了農業稅入庫前期工作調研，提出了方案，為鄉領導安排部署7月初全部完成農業稅征收工作提供了依據。6月30日，有5個村全部完成農業稅，其中我辦聯系的x村入庫排前。

　　全年，我鄉有黨委書記xx撰寫的《加快富民強鄉步伐，推動工業經濟發展》和副鄉長xx撰寫的《關于花炮行業的思考》的.文章分別在《xx》、《xx》上發表。隨著一系列調研活動的開展，我辦的參謀服務水一般不斷提高，獲得了領導的支持與重視，辦公室的地位進一步得到增強。

　　二、強化督查，確保工作措施落到實處

　　今年，我辦強化了督查工作，圍繞鄉黨委、政府的中心工作和重點工作開展了多項督查活動，共編發《督查通報》8期。

　　一是圍繞黨委、政府確定的全年工作目標對各線工作進展情況、任務完成情況開展督查。每月1號由各線上報上月工作完成情況及當月工作計劃，對各線工作進行督促檢查、編發督查通報，使鄉領導能及時掌握各項工作的進展情況及存在的問題，為領導決策服務;二是開展了宣傳貫徹中央一號文件精神的督查。對各村宣傳貫徹中央一號文件精神情況、糧田補貼及糧種補貼發放情況進行了兩次督查，指出了落實政策過程中存在的問題，提出了整改建議;三是開展了禽流感防治工作督查，對宣傳資料發放，工作措施落實、疫性值班報告等情況進行督促檢查;四是開展了農業稅征收工作督查，將各村農業稅入庫情況每日一報，對各聯村辦公室、各村干部在農業稅征收過程中的工作情況進行通報，找問題、想辦法、提建議，督促農業稅按計劃入庫;五是開展了xx電纜、電線移線升桿、xx道路清障、優化企業發展環境等工作的專項督查。對個別部門、辦公室工作拖沓、行動緩慢，刁難企業等情況督查，對上班遲到、早退、缺崗及未按規定住鄉值班或值班無人接聽電話的干部進行了通報批評;大力整頓會風，將開會不來、遲到、早退的現象進行通報，并進行相應的處罰;督查活動的開展，推進了各項工作的落實，為領導提供了參謀服務，為辦公室爭取了更高的地位。

　　三、嚴格制度，規范辦公室日常工作

　　今年，我辦共收文287余份，發文70多份，籌備各類會議80場次，接待來客100余人次，接待來訪群眾30余人次。在辦文、辦會、辦事等方面，我辦均嚴格按制度辦事，按程序辦事，按規定辦事，保證了辦公室正常、有序、高效運轉。辦文辦會方面：嚴格遵守公務員處理辦法的有關規定，規范辦事程序，提高文稿質量，提高工作效率，并規定了專人負責印信管理和傳真收發工作。同時，精心籌備了鄉經濟工作會議，人大會議、七一表彰會議、人大評議部門工作會議等。會務安排、會議材料準備、會場布置等都基本上做到了嚴謹有序，周到細致。接待來客基本做到了熱情周到、有禮、有節;接待群眾來訪時以一張笑臉相迎，一杯熱茶相待，做到了有問必答，件件有登記，事事有回音。機關管理方面：健全并完善了機關各項制度，并帶頭遵守制度，嚴格執行制度，規范了后勤管理、公務租用車管理、公務鞭炮管理等。進一步加強了值班工作，加強了考勤登記和檢查工作。活動安排方面：我辦制作了督辦單、請示報告單、會議通知單、活動安排表、租車安排表、用文通知單等一系列活動安排表格，領導會議通知、活動安排采取黑板通知與表格安排兩結合形式，各辦安排的活動、會議必須先向辦公室申報。綜合協調方面：進一步加強與市有關單位的聯系溝通，加強與周邊鄉鎮黨政辦公室的聯系溝通，不斷學習先進經驗。同時，加強了部門之間的聯系溝通，促使各項工作保持步調一致。

　　四、勤修內功，促進整體素質的提高

　　今年，我辦狠抓內部建設，勤修內功，不斷提高全辦人員的整體素質。一是加強學習。堅持每周我辦值班日為學習日。學理論、學業務，利用辦公的種類書籍資料、《當代秘書》、《求是》等報刊雜志，組織全辦人員學習鄧小一般理論、“三個代表”重要思想，并組織辦公室成員學習了《公文處理與寫作》、《x市辦公室系統培訓資料》等，不斷提高辦公人員的理論水一般和專業知識水一般。二是加強實踐鍛煉。要求辦公室人員多下基層，多搞調查研究，多寫各類文章，使辦公室人員在工作中學習，在實踐中進步。三是加強作風建設。開展了強素質，樹形象、創機關一流辦公室等活動，加強了宗旨意識教育，強化了辦公室成員的求真務實意識，甘于奉獻意識，增強了辦公室的凝聚力和戰斗力。

　　今年，我辦有《創新培訓方式，提高村民技能》、《盲人xx的好日子》等多篇文章在x日報發表，有《三送三結合，增加農民收入》、《訪實情、辦實事、求實效》、《多管齊下、重拳出擊、嚴打地下xxxx彩》等多篇文章和訊息在《組工通訊》及各類簡報予以刊發。

　　今年，我辦取得了一定的成績，但與上級的要求和自身的目標還相差甚遠，還存在不少的問題和不足：一是調查研究有待進一步深入，參謀服務功能有待進一步發揮;二是工作特色不突出，創新意識有待進一步加強;三是學習缺乏系統性，辦公室整體水一般有待進一步提高。這些問題，我們半不斷地加以克服和改進。今后，我辦將以求真務實、開拓創新的作風，扎實工作、奮發有為，爭取更大的進步，為全鄉的經濟社會的全面發展作出應有的貢獻。

　　鄉鎮組織辦年度工作總結篇3

　　xx年初，我被招錄為國家公務員分配到了天保鎮人民政府工作，懷著滿腔的熱情和美好的憧憬，我來到基層已幾近一年時間。這一年是我人生旅程中的重要一程，期間在領導的培養幫助、同志們的關心支持下我逐步完成著從校園到政府機關、從社會新鮮人到國家公務員這種環境和角色的雙重轉變和適應。靜心回顧這一年來的工作生活，收獲頗豐，現將我這一年來的學習工作情況總結如下：

　　一、自覺加強理論學習，提高個人素質

　　作為一名剛踏入社會參加工作的大學畢業生，工作經驗相對缺乏，在新的工作崗位我以強化理論和業務學習為首位，一年來，我進一步認真學習了馬克思列寧主義，毛澤東思想、“三個代表”重要思想，并參加了科學發展觀等學習教育活動，認真學習了黨的'十八大精神。認真學習黨和國家的方針、政策、法律、法規，特別是著重學習惠民政策、方針，了解黨中央關心解決三農問題的各種政策方法，掌握基層黨建工作的方法、理論。通過學習，增強了自己的責任感和使命感，堅定了理想信念、清晰了工作思路、鼓足了干事的勁頭，極大的提高了理論水一般。

　　其次認真學習業務知識。參加工作以后，我認真學習了與鄉鎮和農村工作相關的各種資料，了解、加強了基層各種知識、技能的學習，基本掌握了黨政辦公室的工作程序和方式。同時，始終保持虛心好學的態度對待業務知識的學習。一般時，多看、多問、多想，主動向領導、向群眾請教問題，機關學習會、各種工作會議都是我學習的好機會。

　　二、立足本職，努力完成好各項工作任務

　　一年來，我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，努力作好本職工作。

　　一是堅持做好辦公室各項工作，服務大局，發揮好領導參謀助手和上傳下達的紐帶作用。受上級安排，在辦公室事物之余，我具體負責的是檔案、民生、收發文件、接待等方面的工作，這對于我來說是一個非常好的學習機會，基層工作雖然復雜、艱苦，但是內容豐富生動，是真正提升自身理論素質、工作能力的大課堂。在領導、同事們的指導幫助下，我熟悉了工作，并很快進入了工作角色。在日常工作中以高度細心、負責的態度認真抓好各項材料撰寫及其他相關的文件程序處理工作，按照辦公室工作及時、準確、高效的要求，及時做到上情下傳、下情上報，認真完成鎮里、黨政辦安排的值班工作，保質保量地完成工作任務。

　　二是堅持按時值班，在值班期間積極協同相關部門做好日常接待服務，搞好后勤工作，為黨委政府正常開展工作提供了有效保證。

　　三是堅持統籌兼顧，合理安排，圍繞中心，認真完成領導交辦的臨時性工作任務。基層政府工作涉及面廣，經常有一些臨時性的工作需要突擊，我服從領導安排，盡力發揮自己力所能及的作用，為領導分憂，為群眾服務，認真完成領導交辦的各項任務，也從中鍛煉了自己分析處理問題及應對復雜局面的能力。

　　三、存在的不足及打算

　　一年來，自己在各級領導和老同志的幫助下，取得一定成績，但我深知自己還存在一定的缺點和不足，主要表現在以下幾個方面：

　　1、政治理論基礎不夠扎實，理論與實踐的緊密結合有待進一步提高;

　　2、與領導和同志們思想和工作業務交流不夠;

　　3、自己的整體素質和業務學習還有待進一步提高。

　　在今后的工作和學習中，我將努力做到以下幾點：

　　1、自覺加強學習，向理論學習，向專業知識學習，向身邊的同事學習，向自己的工作生活實踐學習，逐步提高自己的理論水一般和業務能力。

　　2、克服年輕氣燥，做到腳踏實地，提高工作主動性，不怕多做事，不怕做小事，在點滴實踐中完善提高自己。

　　3、繼續提高自身政治修養，強化為人民服務的宗旨意識，努力使自己成為一名優秀的國家公務員。

　　鄉鎮組織辦年度工作總結篇4

　　20xx年，人和鎮黨政辦在區委辦，區政府辦的正確指導下，在鎮委，鎮政府的具體領導下，全面貫徹落實曾辦發號文件精神，緊緊圍繞服務黨委，政府，服務基層，服務群眾，積極參與政務，管理事務，搞好服務，團結拼搏，扎實工作，有效的保證了黨委，政府各項工作的高效運轉，較好的完成了各項工作任務。

　　一、緊扣中心，抓好信息調研

　　信息調研是黨政辦的重要工作，其中信息工作是黨委，政府決策的"千里眼"和"順風耳"。我們加大信息資源的開發利用力度，及時準確，全面地向各級黨委，政府反映經濟社會發展的新情況，新問題，新成就，更好地為各級黨委，政府了解情況，科學決策和指導工作服務。年初，我們制定了信息工作目標，組建了信息工作專班，并對各職能辦公室和鎮直職能部門一月收集一次工作情況，對重大突發事件和傾向性問題及時上報。全年上報市，區信息100余條，被采用信息在全區鄉鎮中名列前茅。

　　調查研究是辦公室的主要職能之一，黨政辦公室的參謀助手作用首先來自調研。工作中，我們緊緊抓住黨委，政府各個時期的工作重點，切實增強工作的預見性，針對性，深入基層調查研究，及時了解真實信息，及時發現傾向性的問題，及時總結新鮮經驗，超前性調研；緊扣發展主題，先后開展了農業內部結構調整，小城鎮建設，農村基層組織建設，化解村組債務，農村財源建設等專題調研活動；緊扣上級及本級黨委，政府工作部署，開展跟蹤性調研。通過廣泛深入地調研，掌握了大量的基礎材料，為黨委，政府提供了許多有參考價值的材料。

　　二、講究實效，抓好督辦檢查

　　督辦檢查是落實工作的重要手段和措施，重視和加強督查工作，既是領導行為，也是黨政辦公室的重要工作職責。20xx年，我們突出三點，狠抓督查工作：一是抓黨委，政府重點工作督辦，特別是一些涉及面廣，難度大的'工作，努力做到事事有回音，件件有著落。二是完善了督查機制，建立健全各種管理規章，實行工作落實通報制和責任追究制。三是抓交辦事項的督查。一年來，我們共進行了6次大的督辦檢查活動，完成各種督辦事項10余件。在具體工作中，我們注重了三個結合，即一般時督辦與階段性督辦相結合，事前督辦與事中督辦相結合，專項督辦與綜合督辦相結合。由于堅持了經常性地督辦，促進了黨委，政府各項工作的順利開展，富有成效。會議是宣傳政策，貫徹上級精神，安排部署工作的一個重要手段。以前，在召開會議時，總有少數單位負責人缺席，遲到，早退，于是，我們將參加會議情況實行定期通報并納入年終工作考核，效果非常明顯，基本杜絕了曠會現象。為了落實好黨委，政府階段性工作，我們借助于文件，會議，多次進行督辦，有效保證了各項工作的順利完成。

　　三、理順關系，抓好服務協調

　　黨政辦公室的協調工作做得好不好，將直接影響到各項工作的順利開展，直接影響到機關干部，職工積極性的發揮。在抓綜合協調工作上，我們充分發揮辦公室的優勢，著重做好領導公務活動的協調和機關日常工作的協調，達到了"三個滿意"：即領導滿意；機關干部，職工滿意；基層群眾滿意，受到社會各界好評。在具體工作中，我們突出抓了領導公務活動協調和日常事務協調。對重要公務活動超前協調，努力把工作做到前頭；對領導臨時交辦的任務及時協調，隨叫隨辦，對多項活動安排統一協調，綜合權衡，通盤考慮。今年，盡管辦公室人手少，但從未因此而影響領導各項公務活動的開展，相反由于我們注重了方方面面的協調，使許多領導公務活動安排得井井有條，許多復雜的活動也處理得有條不紊。2011我們積極參加市、縣組織的行業會議10余次。

　　四、強化管理，加強自身建設

　　一是加強值班管理。對辦公室工作人員上班實行簽到制，并要求每天上班提前10分鐘，每天下班推遲10分鐘，堅持24小時值班制度，節假日輪流值班，確保了信息渠道和政令暢通，使辦公室工作有條不紊，銜接緊密，受到了各級領導的好評和群眾的稱贊。二是工作實行目標管理，按照全年的工作安排，將辦公室十一項工作任務擬成《目標任務責任書》，把各項工作分解到人，進行量化考核，并將考核結果作為公務員年度考核的重要依據。三是配合相關辦公室采購辦公設備，做好后勤保障。20xx年，新辦公大樓的投入使用，黨政辦積極協調配合相關科室，統計、購買辦公設備，做好了后勤保障工作。

　　五、高效運轉，抓好辦公室其它各項工作

　　我們創新建立了高效有序的工作機制，著眼于基礎，進一步強化了日常工作的管理，保證日常工作有序，快速，優質運轉。重點在以下三個方面做出努力：一是辦文辦會出質量。在辦文上，我們本著規范，精簡，高效的原則，嚴把"三關"：即把好進口和出口關；政策和法律關；文字和格式關，做到及時，準確，保密。可發可不發的文件一律不發。在審批程序上，首先由分管制文的同志審初稿，再由黨政辦主任核稿，通過后再呈請書記，鎮長發文。在辦會上能套開的套開，可開可不開的會，一律不開。二是信訪接待保穩定。我們繼續實行信訪工作"一把手"負責制，堅持領導信訪接待日制度，定期開展矛盾糾紛摸底排查工作，及時化解苗頭，防止釀成大規模群體x事件。

　　對企業軍轉干部，民師，改制企業職工，對越自衛反擊戰的退伍軍人，我們按照"責任捆綁到人，解決問題具體"的原則，維護了社會穩定。三是專項工作上檔次。認真做好機要，保密，檔案，史志等專項工作。對于專項工作，做到專人負責，提檔升級。我們及時組織專人收集資料，建立政府網上主頁，開辟宣傳窗口，加入區xx網站，并不斷豐富網頁內容，擴大宣傳面，增強實用性。繼續宣傳貫徹《保密法》，實施依法行政，推進保密工作法制化，加強了對涉密人員的教育和管理，加強了計算機信息系統的保密技術防范和管理。在檔案，史志工作上，我們加大了對檔案資源建設和檔案創新工作力度，不斷豐富了檔案藏量，優化了檔案結構，打造了檔案精品。

　　20xx年，我們黨政辦公室在各項工作方面取得了一定的成績。在今后的工作中，我們將堅持用科學的理論武裝干部，用團結向上的工作氛圍凝聚干部，在壓力中提高干部，廉潔自律，艱苦奮斗，力爭把辦公室工作推上一個新的臺階！

　　鄉鎮組織辦年度工作總結篇5

　　本人自任組織員以來，在縣委組織部和鎮黨委的正確領導下，努力實踐“三個代表”重要思想，認真貫徹落實《組織員崗位責任制》，做好農村基層組織建設的各項，努力完成鎮委的黨建工作任務。現將今年工作匯報如下：

　　一、自覺學習，提高素質

　　為了做好組織員工作，必須自覺學習黨的基本路線、方針、政策，認真學習“三個代表”重要思想。提高自己分析問題、解決問題的能力，做到邊做邊學，在工作實踐中積累經驗，不斷提高自己工作能力，為完成縣委組織部交給自己的各項任務打下堅實的基礎。

　　二、做好黨員管理工作

　　（一）為了抓好黨員教育管理工作，深入各支部，嚴格組織生活，堅持“三會一課”制度，堅持每月檢查各支部工作情況，分析研究黨員的思想動態，同時做好預備黨員按時轉正工作，并協助做好一年一度黨員民主評議工作和開展紀律教育學習月活動，加強黨性黨風建設。

　　（二）加強對外出黨員的管理工作。

　　（1）做好造冊登記，落實聯系點、聯系人手續；

　　（2）對外出黨員要按時交納黨費和過好組織生活；

　　（3）對離鄉外出做工經商的黨員要及時通知回來參加學習等工作，確保每個黨員能夠按時，過好組織生活，在群眾中起模范帶頭作用，保持共產黨員先進性。

　　三、配合組織委員做好各項工作

　　1、做好發展黨員工作，能嚴格按照“十六”字方針，把好黨員入口關，認真了解分析發展黨員的`思想動態，適當調整發展重點，在機關單位發展思想、文化素質較高的青年為建黨對象，使支部及時補充新的力量。

　　2、能夠做好黨員黨費收繳，黨刊征訂，黨員各項統計，以及黨建檢查等工作，順利完成鎮黨委的發展黨員計劃要求，得到黨委的肯定和表揚。

　　四、積極配合黨委政府完成對所包村交付的各項工作

　　總結一年來的工作，雖然取得了一定成績，但也存在不足，主要是工作不夠主動，按部就班，到基層支部調研了解情況不夠深入，影響了工作的開展。在今后的工作中，將加強學習，提高自身素質，保持共產黨員先進性，落實崗位目標責任制，扎實工作，做好農村基層組織建設各項工作，向組織交上滿意的答卷。

　　鄉鎮組織辦年度工作總結篇6

　　今年以來，我鎮組織工作在市委組織部與安福寺鎮黨委的正確領導下，堅持高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，深入貫徹落實黨的十八大和全國、全省組織部長會議精神，圍繞鎮黨委的中心工作，求真務實，開拓創新，努力把領導班子建設、干部隊伍建設、黨的基層組織建設和黨員隊伍建設提高到一個新的水平，推進安福寺鎮各項事業蓬勃發展。現將一年來工作情況總結如下：

　　一、強化自身建設，努力提高領導班子和干部隊伍素質

　　1、完善工作機制，加強干部管理。建立健全統籌協作機制，進一步明確班子成員工作職責，認真貫徹民主集中制，推行工作事前溝通交流、事中民主討論和事后情況通報制度，形成分工合作、相互配合的集體領導機制。不斷完善工作運行機制，強化鎮黨委目標管理，認真落實承諾公示、過程管理、督查整改、述職評議等制度，保證市委決策部署全面落實。完善了機關干部考勤、考核、制度，設置了崗位能力席位標準及崗位能力席位書，努力實現機關工作人員“執行能力有提升、本職工作上水平、服務發展見成效”的目標。

　　2、扎實開展“學習貫徹十八大、爭創發展新業績”主題實踐活動。按照市委、市政府的統一部署，鎮委下發了在全鎮開展“學習貫徹十八大、爭創發展新業績”主題實踐活動的通知，成立了“學創”活動領導小組和辦公室，以深入學習貫徹黨的十八大精神為主線，扎實開展以為民、務實、清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動，動員組織全鎮各基層黨組織和廣大黨員干部提升精神區位，創造優異成績，加快爭創全省五十強鄉鎮步伐。通過上黨課、舉辦報告會等多種形式組織黨員干部學習十八大報告、新《xx》300多人次。進一步完善了黨員干部直接聯系群眾制度。

　　3、開展多層次專題教育培訓，抓好年輕干部、黨外干部、村級后備干部的培養。今年，共選派了5名年輕機關干部參加了市委黨校舉辦的“年輕干部成長工程”及《學習貫徹十八大，促青年干部成長》專題講座培訓；選派了2黨外干部參加黨外干部培訓班；選派了7名村、社區書記到彭墩、龍泉、百步亭等示范基地參觀學習；選拔了9名村級后備干部進行培訓學習，為全鎮科學跨越發展培養高素質的年輕干部。

　　二、加強黨性鍛煉，提高黨員隊伍建設

　　1、采取多種形式強化理論學習。采取領導帶頭講學、小組討論、黨校教師及專家講課、觀看電教片等方式，加強對廣大黨員的理論學習培訓，組織廣大黨員集中學習十八大精神，在農村黨員中以“三會一課”形式學習上級會議精神、農業科技、法律法規等知識。對外出流動黨員利用春節返鄉的`時機，采取上門走訪、電話聯系等方式進行學教活動。通過分類指導，全鎮黨員參訓率達到98%以上。

　　2、狠抓入黨積極分子的教育管理。在發展黨員上，認真按照發展黨員的“十六字”方針，嚴把“入口”關，落實“三個注重”。一是注重優化結構，有重點地培養入黨積極分子。把基層群眾中致富能力強、技術水平高、帶頭示范作用發揮好的先進群眾納入黨內的后備力量。二是注重集中培訓，做好發展對象的跟蹤培養。堅持采取集中培訓學習、扎實開展黨內一系列學習活動以及遠程教育，全面加強對入黨積極分子的學習教育。三是注重聯系互動，注重黨組織與申請人的聯系互動。對考試不及格，理論學習不認真的入黨積極分子，推遲發展時間。今年，我鎮上半年發展黨員19名，下半年預備發展黨員5名。

　　3、抓好黨員干部現代遠程教育工作，深化“遠教惠民”主題實踐活動。目前，我鎮各遠程教育站點運行情況良好，每月播放4次，每次播放不少于1小時，對沒有按要求播放的黨支部，每月底進行通報，督促其按時播放，并將遠程教育播放計入年底基層組織黨建考核指標，對播放情況好、影響力大的站點申報示范點，樹立典型，營造學習先進、正當先進的良好氛圍。

　　三、加強人才隊伍建設，充分發揮人才作用

　　認真貫徹落實《安福寺鎮人才發展十二五規劃》，全面實施人才強鎮戰略。一是強化領導責任。年初我鎮調整了人才工作領導小組，成立了由黨委書記任組長，鎮長、副書記任副組長，其他班子成員任成員的領導小組，并落實了領導聯系優秀人才制度。二是強化人才發展投入機制。創新開展了農村實用人才技術職稱評審工作，積極在民辦非企業、非公有制企業中開展職稱評審工作，激發人才隊伍活力。以廖家林村、野鴨灣村為基地，加強農村實用人才培養示范基地建設，建立了農村實用人才臺賬，并分批分期進行農業技術培訓。以安福寺工業園為基地，加強企業家協會、青年人才促進會等平臺建設，五一勞動節聯合工會舉辦了勞動競賽活動、五四青年節聯合團委積極開展了志愿者服務活動。三是實施新生代企業家培育工程，組織新生代企業家開展企業管理和實務培訓。開展“志、能”激發關愛活動，激發志氣，培訓技能，為企業提供適用人才。今年，共組織2000余人參加各類人才招聘活動，有效滿足用人單位對各類人才的需求。

　　四、開展基層服務型黨組織建設活動，提升基層黨組織的服務功能

　　1、深化“第一書記”選派管理工作。20xx年我鎮選派了4名“第一書記”到村工作，取得很好的效果。今年，按照市委組織部的要求，我鎮又選派了24名機關、事業單位干部擔任“第一書記”到村、社區任職，實現了全鎮村、社區“第一書記”全覆蓋，鎮委領導班子成員均擔任了第一書記，領導村級發展，提高村級黨組織戰斗力。

　　2、實施農村“產業書記”培育計劃。為順應農業現代化的發展需要，發揮農村黨組織帶頭人的示范帶動作用，服務農村經濟發展，今年以來，我們實施了農村“產業書記”培育工程。重點選擇5名現有產值100萬元、輻射帶動農戶100戶以上的農村黨組織書記，集中整合部門政策、項目和涉農資金向農村“產業書記”領辦或創辦的產業傾斜。先后組織產業書記參加全市農村“產業書記”培訓班，接受回鄉創業大學生“村官”、通城縣雋水鎮寶塔村黨委書記黎錦林專題輔導；組織農村“產業書記”赴荊門彭墩、襄陽尹集和本地產業發展項目、基地學習考察。

　　3、建立農村“兩會”服務模式。圍繞推進新農村建設，以秦家榜村和橫溪河村為試點，探索建立村“兩委”領導下的發展理事會和關愛理事會服務模式。其中，發展理事會以村籍在外經濟能人為主體，主要負責制定1個村級產業發展規劃、扶持1個以上村級集體經濟和1個農村支柱產業，幫助發展10個以上農村產業致富示范戶；關愛理事會以村級后備干部為骨干，負責結對關愛本村留守兒童、空巢老人、殘疾人等特殊群體，幫助他們解決生產生活中的實際困難。

　　4、扎實開展非公企業黨建工作“推進月”活動。根據市委《關于非公企業黨建工作“推進月”活動》有關安排部署，我鎮黨委高度重視，迅速召開專題會議，精心謀劃活動方案，扎實開展“推進月”活動，成立了安福寺工業園黨委，深入企業調查摸底，對符合建立黨組織的企業做到應建盡建，努力實現非公企業黨的組織和工作全覆蓋，推進非公企業黨建工作區域化、規范化。目前，全鎮共有非公有制企業69家，黨員68名，共有非公有制企業黨組織9個（含一個聯合黨支部），覆蓋非公有制企業17家，其中在非公企業黨建工作推進月”活動中新成立3個獨立黨支部。下一階段，將進一步加強組織領導，選派第一書記和黨建聯系員，注重發揮黨員服務中心的作用，開展豐富多彩的黨建活動，發揮典型作用，帶動非公黨建工作上水平、上臺階，確保“推進月”活動取得實效。

　　鄉鎮組織辦年度工作總結篇7

　　20xx年我鄉基層組織建設緊緊圍繞“強化基層抓黨建、夯實基礎促發展”的工作思路不動搖，以科學發展觀學習實踐活動的總結提高和創先爭優活動為契機，加強鄉村兩級組織規范化管理，加大工作力度，取得了明顯成效。現將我鄉20xx年基層組織建設開展情況總結如下：

　　一、著力從提升村級活動場所規范化建設上下功夫。

　　20xx年度，橫塘崗鄉整鄉推進全鄉12個村村部建設全部完成，設施完善，配套齊全，每個村面積都在150平方米以上。今年上半年我們重點按照“81145”的要求，對村級活動場所逐步進行配置，全鄉12個村每個村的8個室已全部配齊，有的一室多用(例如村干部辦公室和為民服務代理室、黨員活動室、遠程教育室和文體活動室、圖書閱覽室和平農家書屋、信訪調解室和警備室)、標牌已全部配齊，每個村都安裝了國旗桿掛有國旗，黨務、村務、財務、政策宣傳四欄公開齊全。九里、缸窯、百子庵、楊巖、巖灣、石河口、金公廟七個村已安裝投影儀，缸窯等六個村建有農家書屋。另外我們正在逐步完善村部道路建設和綠化工作。

　　二、著力從提高農村黨建科學化學管理上下功夫。

　　1、抓落實。鄉黨委、政府把基層組織建設列入黨委重要議事日程，明確各基層黨組織書記作為黨建工作第一責任人，同時在今年的全鄉經濟工作會議上與各基層黨組織簽訂了責任狀。

　　2、抓學習。鄉黨委中心組、機關、事業單位每周一開展一次學習，把學習貫徹于工作始終，以學習構建機關黨建長效機制。

　　3、抓廉政。今年上半年我們以學習貫徹《黨員領導干部廉潔從政若干準則》主題教育活動為契機，組織全鄉廣大黨員干部學習了《廉政準則》內容，觀看警示教育片，同時還組織了機關干部、事業單位和各黨(黨建工作匯報材料)組織負責人進行知識測試，通過《廉政準則》的學習，進一步增強黨員、干部的廉潔從政意識。

　　4、抓值班。要求每個村兩委干部對照值班安排表，做好值班，并做好值班日志(登記為民服務代理事項)，同時在公開欄上公布值班村干部電話號碼，鄉黨委定期、不定期進行督查，對督查不在崗的全鄉通報，扭轉過去群眾到村干部家辦事的現象。

　　5、抓作風。結合創先爭優活動的開展，針對鄉、村干部存在的會風問題、辦事拖拉、干部工作責任心等問題，鄉黨委、政府一系列措施進行整頓，并收到良好的效果。

　　三、著力從八項重點工作上下功夫

　　1、發揮六大載體作用。

　　①“雙培雙帶”：每個村干部確定1-2名“雙培雙帶”結對幫扶對象，明確結對幫扶目標;

　　②雙向承諾：結合創先爭優活動的開展，要求每位黨員向群眾和黨組織承諾1-2項具體實事，黨組織要向黨員和群眾承諾幾件具體實事;

　　③“5355”工程和農組示范基地：每村有基地、有標牌、有示范片、有示范戶;

　　④無職黨員設崗定責：村黨組織與無職黨員簽訂責任書，為他們設置崗位，明確崗位職責;

　　⑤為民服務全程代理：要求村兩委干部都要在村部為群眾代理辦事事項，做到熱情、熱心為群眾服務;

　　⑥“四議兩公開”、黨員議事會：每村成立黨員議事會，開展黨員議事活動。

　　2、加強后備干部培養。針對全鄉12個村村干部年齡結構偏高的現象，近段時間我們在創先爭優活動開展過程中，各個村都召開黨員大會，推出了優秀年輕后備干部，年齡都在30歲左右，高中以上文化程度占80%以上，共推出優秀年輕干部40人，其中4人已被選拔到村干部中去。這次推優，為全省第八屆村委會換屆選舉和村黨組織委員會換屆選舉工作奠定堅實的基礎。

　　3、扎實開展民主評議。結合創先爭優活動的開展，召開黨員大會，全鄉55名村干部對上半年的工作進行了述職述廉，黨員、村民代表對村兩委每位成員進行評議，同時對每位黨員進行評議，亮出每位村干部和每位黨員的底牌，擺出問題，找出差距，明確下一步工作目標和努力方向，同時在這個活動開展過程中，對主動退下來的村干部出臺相關政策，享受有關保險等待遇。

　　4、嚴格村級財務管理。加強陽光村務建設，成立村務監督委員會，加強村務管理、規范財務收支行為。根據“三資”代理中心規范化建設要求，切實做到村級資產、資源、資金三清理，同時要求村級所有收入必須入“三資”代理中心賬戶，嚴格收支兩條線、村一月一報賬、一季度一公開，真正做到還干部清白，還群眾明白。

　　5、推進非公黨建組建。今年5月份，我們已經摸底全鄉4個非工企業，其中“九棵松農業生態園”我們正在籌建過程中。

　　6、抓好黨員電教。充分發揮先鋒在線遠程教育平臺的作用，組織黨員定期開展學習活動，組織群眾收看農普知識、科普知識，每村每月至少都開展一次電教活動，定期不定期開展督查收到良好的效果。

　　7、強化選派工作。區委組織部選派到我鄉選派干部是XX市公安局嚴家兵書記，到我鄉最偏遠的一個村龍王巖村任第一書記，龍王巖村一是有名的上訪村，二是村兩委干部不團結，該村原來已選派過第一書記，現在已成了難點村，工作難度可想而知。嚴家兵書記非常辛苦，每個星期是周一來，周五晚上回去，他到村進入角色快，村情摸的準，問題找的狠，措施跟的緊，制定了兩年規劃和年度計劃，形成了初步發展思路和設想。現在通過鄉村的共同工作，選派工作扎實開展，并做了四件實事。一是完善村的制度建設，二是完善了村部硬件設施和綠化，多方籌資3萬元對村部進行維修;三是通過做黨員、群眾的思想工作和交心、談心活動，村比較穩定，兩委班子比較團結;四是通過協調多方籌措資金3萬元，維修2.5公里砂石路工程建設。

　　8、嚴格執行議事制度。要求村兩委嚴格執行三會一課制度、四薄一志制度、四議兩公開、黨員議事會等各項議事制度，特別是四議兩公開必須先經支部會提議、兩委會商議，黨員會審議，村民代表會決議。每個季度召開一次例會，對上個季度的工作進行總結，對下個季度的工作進行安排。

　　四、著力在創先爭優扎實推進上下功夫

　　1、加強組織領導。

　　鄉成立了由黨委書記任組長的活動領導組、指導組、督查組，并派駐了駐村、單位指導員，建立領導班子聯系點，下設辦公室，抽調精干力量，抓好各階段工作。6月7日鄉召開了創先爭優動員大會，對全鄉創先爭優活動進行了層層動員，各基層黨組織也在6月20日前全部召開了動員大會，加大了宣傳力度，書寫固定宣傳標語3處、發簡報2期、29處過街宣傳橫幅，以及通過先鋒網站等其他渠道進行宣傳，在全鄉上下形成人人了解活動、人人參與活動的良好氛圍。

　　2、制定活動方案。

　　鄉黨委政府結合實際，在廣泛征求意見和建議的基礎上，確定了“履職盡責扎實促規范、構建和諧生態橫塘崗”的主題，設置“三比三創(即比學習，創一流隊伍，比工作，創一流業績，比作風，創一流風貌)載體，制定了《橫塘崗鄉創先爭優活動實施方案》，同時各基層黨組織也從實際出發，精心設計各具特色、務實實用的活動載體，形成主題突出，特色鮮明，競相比學的生動局面。

　　3、體現兩個創新。

　　①創新活動主題：6月份鄉通過多方征求意見，召開座談會，針對存在問題和現狀，明確活動主題“履職盡責扎實促規范，建設生態和諧橫塘崗”;

　　②創新活動內容：7月份鄉通過發放調查問卷200多張，調查黨代表、人大代表、政協委員、私營企業主、農民、街道居民、老干部、村干部、專業技術人員等不同類型的人員，征集不同類型創先爭優的意見和建議，使內容上更加充實、腳踏實地(如民生工程、基礎設施建設、干部作風、綜治維穩等)。

　　4、公開承諾目標

　　①、通過發放黨員承諾書700份到每位黨員手中，要求每位黨員要承諾1-2件實事，并落實到具體行動上，最后領導給予點評。

　　②對全鄉29個黨支部通過發放黨組織承諾書，到每個基層黨組織，要求每個黨組織要向群眾承諾具體幾件實事，兌現承諾。

　　如鄉黨委承諾的目標是：“12345”，即努力實現一個目標：爭創五個好鄉鎮黨委，做到二個到位：思想認識上到位、工作落實到位，確保三項重點工作保類晉位：計劃生育、基層黨建、社會治安，推進四大工程建設：招商引資工程、民生工程、基礎設施工程、保障工程，落實五件具體實事：

　　①洞天湖創“aaa”旅游風景區項目建設、

　　②修建6公里水泥路、

　　③加快九棵松農業生態園工程建設、

　　④加大集鎮新街建設投入力度、

　　⑤實施飲用水工程管網建設。

　　5、學習先進典型

　　①龍王巖村支部向群眾承諾：

　　1、村班子團結、

　　2、群眾不上訪、

　　3、修建3.5公里的.水泥路。

　　②橫塘崗鄉衛生院支部承諾熱情為群眾服務，樹立良好形象。

　　③黃墩村流轉5000畝山林，建設5000畝豐樂源油茶基地建設，總投資1000萬元。

　　④缸窯村流轉6000畝山林，建設九棵松生態園，投資100萬元新建農家樂。

　　⑤九里沖、巖灣村加強河道整治，投資200萬元。

　　6、豐富活動內容

　　各基層黨組織各自不同的工作崗位職責，結合當前工作，開展民主評議黨員、談心交流、批評與自我批評活動，相互溝通，相互學習，改進不足。

　　存在問題

　　一、基層黨組織執行力不夠強(突出問題)。

　　①鄉黨委、政府安排布置的工作，基層黨組織執行的慢，辦事拖拉，工作懶散，無效率;

　　②不敢堅持原則，有不作為、不盡責現象;

　　③一部分村干部忙于自己的第二職業，沒有心思開展村級工作。

　　二、基層干部內功不夠足。表現在

　　①有的村干部年齡偏大，理論功底不扎實，全靠經驗;

　　②目光短淺，缺乏危機感、緊迫感，工作停留在80年代，工作沒有新思路，新方法;

　　③思想觀念陳舊，開拓精神不強，工作方法簡單，發展沒有新思路。

　　三、村級集體經濟薄弱，無錢辦事的問題比較突出。目前很多村都是上級轉移支付資金來維持村的工作開展，有村級集體經濟收入的村少之甚少，村里存在無錢辦事現象。

　　四、村級后備干部缺乏，選人用人難度大。當前農村存在很多優秀青年不愿到村工作現象，主要原因是村干部報酬相對外出務工的收入要少的多，因此選人難度大，培養難度更大。

　　一是把創先爭優活動作為基層組織建設的中心來抓。把活動開展和推進工作結合起來，確保活動開展不流于形式，走過場。

　　二是把選好配備村班子作為基層組織建設的關鍵來抓

　　切實抓好村兩委換屆工作，加強村級后備干部隊伍建設，把有文化、懂技術、工作熱情高的大中專畢業生充實到村級班子中，同時加大實施“一村一名大學生村官”力度。

　　三是把推進村級規范化管理作為基層黨組織建設的抓手來抓。夯實基層組織建設“三會一課”、“四薄一志”、“六大載體”等各項基礎工作，建立健全村級干部責、權、利考核機制，進一步完善“四議兩公開”決策程序，扎實推進黨務、村務、財務公開，提高村級組織依法辦事、民主管理的能力。

　　四是把發展壯大村級集體收入作為基層組織建設的根本來抓。立足我鄉現有的土地資源、旅游資源、生態資源優勢，積極引進項目和資金，盤活現有資產，發展和壯大我鄉經果林、生態園等特色產業經濟，增加集體收入。

　　鄉鎮組織辦年度工作總結篇8

　　20xx年，本人在鄉黨委的正確領導下，按照年初的工作計劃，以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實和各級的組織工作會議工作，深入扎實開展學習實踐科學發展觀活動，基層組織建設水平有了新的提高。

　　一、加強學習提高自身素質

　　一年來，本人認真學習馬克思列寧主義等等理論，學習黨的路線、方針、政策和“三個代表”重要思想，通過開展學習實踐科學發展觀活動，對科學發展的內涵和加強黨的執政能力建設有了深刻的理解，自己的業務和理論水平有了一定提高。在思想上、行動上、工作上始終與黨中央、鄉黨委、政府保持高度一致。工作上，時刻以一名黨員干部的身份嚴格要求自己，處處以身作則，身先士卒，積極參加黨委理論中心組和機關政治理論學習，認真開展批評和自我批評，對其他同志坦誠相見，開誠布公地交流思想，和其他班子成員團結友愛。按照“實、干、嚴、穩”的要求，積極開展調查研究，定期不定期深入到村聽取和采納群眾的意見和建議，創造性地開展工作。在生活上，帶頭執行中央“八條”規定和廉潔自律的有關規定，時刻維護黨員干部的良好形象，在干部群眾中有較高的威信。

　　二、大力加強村級班子建設

　　(一)根據新形勢下農村工作的實際，統一制訂了村黨支部和村委會的各項制度，發放到村，裝訂上墻。村黨支部、村委會，立足于本村實際制訂了年度計劃和任期發展規劃，結合實際，制定下發了村級工作規范。村級工作逐步規范化、制度化。

　　(二)注重黨員發展和后備干部隊伍建設。始終堅持“十六字”方針，嚴把入口關，繼續全面推廣發展黨員公示制，公開公平公正，真正把農村的優秀青年特別是女青年、生產一線的優秀人才納入培養對象，重點培養，不斷為黨組織補充新鮮血液。今年以來，舉辦入黨積極分子培訓班2期，培養入黨積極分子22名，重點學習培訓了新章，“三個代表”重要思想等。針對各村干部隊伍年齡偏大的實際，鄉黨委加大了后備干部的培養力度，把后備干部培養列入組織建設重要議事日程，作為每個黨支部年度組織建設的硬任務來抓，并要求每個黨支部每年培養1-2名年紀輕、有文化、懂技術的后備干部。鄉里建立后備干部檔案，納入鄉“人才庫”，予以重點培養。

　　(三)加強對黨員的教育培訓。充分利用村黨員活動室和黨員電化教育、遠程教育設備，加強對黨員干部的政治理論教育，提高了廣大黨員的.思想政治素質、政策理論水平，更加堅定了共產主義理想信念。采取“請進來，走出去”等多種形式，組織廣大黨員干部外出參觀學習，請上級專家前來授課，開闊了廣大黨員干部的視野，解放了思想，增長了見識和科技本領，不少黨員干部掌握了1-2門致富本領，成為科技致富的行家里手。

　　(四)開展了建黨91周年慶祝活動和民主評議活動。通過舉辦知識競賽、歌詠比賽、納新黨員集體宣誓、重溫入黨誓詞等豐富多彩的活動，慶祝建黨91周年。“七一”前夕組織黨員群眾代表對村兩委及黨員干部進行民主評議。

　　三、認真抓好遠程教育工作為學習實踐活動提供載體

　　按照市委關于開展農村黨員干部現代遠程教育工作安排部署，鄉黨委、政府把農村黨員干部現代遠程教育工作作為搶抓機遇，加快發展的大事和民心工程來抓，堅持“圍繞中心，整合資源，分類指導，分層進行”原則，統一思想，提高認識，加強領導，精心組織，在全力抓好農村遠程教育站點建設的同時，確立了“以點帶面，示范帶動”的工作思路，按照“邊建、邊學、邊管、邊用”的要求，逐步探索出一條“建、管、學、用”并重的管理模式，使黨員遠程教育成為發揮“讓干部長期受教育、群眾經常得實惠”這一長效機制作用的有效載體，有力的推動了全鄉經濟和各項社會事業的健康發展。截止到目前，全鄉安裝遠程教育接收站點3個。

　　四、扎實開展學習實踐活動，提高基層黨建工作水平

　　按照中央、省委和市委的部署要求，在廣大黨員群眾的積極參與支持下，嚴格按照學習動員、分析評議、整改提高三個階段制訂的實施方案，腳踏實地，不走過場，圓滿完成了第一階段學習實踐活動現已轉段。堅持查擺問題及解決實際問題相結合，邊學邊改、邊議邊改、邊整邊改，切實推進各項工作，使之成為群眾滿意工程。學習實踐活動開展以來為群眾辦實事50余件。嚴格程序、穩妥操作，圓滿完成了機關事業單位編制實名制管理工作。在抓好自身業務工作的同時，擠出時間積極做好鄉黨委安排的包管區包村工作，積極幫助村出主意想辦法，澄清底子，強化措施，消除隱患。指導所包村扎實深入地開展學習實踐活動。所包村的各項工作都走在了全鄉的前列。

　　五、嚴格自律

　　在工作、學習和生活中，嚴格按照黨的廉潔規定要求做事，能做的堅決做好，不能做的堅決不做，可做可不做的慎重去做，堅決做到有所為有所不為。工作之余，八小時以外，盡可能擠時間，認真學習黨的文件精神和工作業務知識;生活上發揚艱苦奮斗的作風，不追求高消費，不攀比待遇，不進娛樂圈，慎重交往，不從事與工作無關的活動。

　　總之，一年來，本人立足本職工作實際，扎實工作，埋頭苦干，各項工作取得了長足發展，有了明顯起色，自己也得到了鍛煉，但是由于時間緊，任務重，工作中仍存在著方方面面的差距和不足之處，離領導的要求還有一定差距。在今后的工作中，本人決心不斷強化學習，團結同志，改進工作方式方法，進一步解放思想，狠抓工作措施的落實，以飽滿的工作熱情，奮力拼搏，干事創業，發揚成績，正視不足，以促進自身素質不斷提高，瞄準新的目標任務，努力整改和提高，自我加壓，注重實效，以更飽滿的熱情，更加扎實的工作，圓滿完成各項任務，推動全鄉組織人事工作的創新和發展。

　　鄉鎮組織辦年度工作總結篇9

　　本人自今年x月份任組織員以來，在縣委組織部和鎮黨委的正確領導下，努力實踐“三個代表”重要思想，認真貫徹落實《組織員崗位責任制》，做好農村基層組織建設的各項，努力完成鎮委的黨建工作任務，鄉鎮組織員工作總結。現將今年工作匯報如下：

　　一、自覺學習，提高素質。

　　為了做好組織員工作，必須自覺學習黨的基本路線、方針、政策，認真學習“三個代表”重要思想，認真貫徹黨的十六屆五中全會精神，充分熟悉加強農村基層組織建設，實施固本強基工程，全面推進黨的建設，加快農業生產結構調整，積極發展農業和農村經濟，推動農村各項工作發展，才能全面鞏固農村基層政權。這是新時期全面加強黨的建設的偉大綱領，是對我們大力加強農村基層黨組織建設有著重大的指導意義，是對黨的性質、宗旨和歷史任務的新概括，對馬克思主義建黨學說的新發展，對黨組織和廣大黨員的新要求，自己還利用業余時間學習有關的法律法規、理論知識及業務知識，提高自己分析問題、解決問題的能力，做到邊做邊學，在工作實踐中積累經驗，不斷提高自己工作能力，為完成縣委組織部交給自己的各項任務打下堅實的基矗

　　二、認真落實崗位責任制。

　　1、做好固本強基工作。在加強農村基層組織建設是整個黨的建設的有機組成部分，是實施好固本強基工程，是黨建工作一項重要內容。農村基層組織是農村各種組織和各種工作的領導核心，是黨聯系農民群眾的橋梁和紐帶，擔負直接聯系群眾，宣傳群眾，組織群眾，團結群眾，把黨的路線、方針、政策落實到基層的重要責任。在縣委、縣組織部的工作部署，根據鎮委的中心工作和開展保持共產黨員先進性，大力實施固本強基工程。促進農村的工作上新臺階，抓好“五個好”的目標，大力推進農村基層組織建設，協助組織委員制訂全年發展黨員計劃，并填寫《青年入黨積極分子》登記情況。做好入黨積極分子登記手續。同時把全鎮現有黨支部落實x名以上的黨建對象。自己堅持每個月到各黨支部檢查，以及了解黨建對象情況，并向鎮委作匯報，共同分析入黨對象的思想和工作作風等情況，加強對入黨對象的考察和培養。

　　2、做入黨積極分子工作。為了提高入黨和積極分子的思想政治素質，對入黨積極分子的培養，教育和審批前進行談話工作，加深對黨的熟悉，與鎮委、鎮黨校舉辦建黨對象學習班x期，x人次，組織入黨積極分子學習黨的宗旨、黨員的性質、義務和權利及有關黨的知識，學習“三個代表”重要思想、十六屆四中、五中全會精神。通過學習，使入黨對象加深黨在新時期歷史和使命，加深對黨的熟悉，早日爭做一名優秀黨員，同時深入到各支部，對入黨積極分子進行跟蹤調查、摸底，了解他們的.思想動態及各方面的情況，從而使黨員發展工作順利進行。

　　三、做好黨員治理工作。

　　(一)為了抓好黨員教育治理工作，深入各支部，嚴格組織生活，堅持“三會一課”制度，堅持每月檢查各支部工作情況，分析研究黨員的思想動態，同時做好預備黨員按時轉正工作，并協助做好一年一度黨員民主評議工作和開展紀律教育學習月活動，加強黨性黨風建設。

　　(二)加強對處出黨員的治理工作。

　　(1)做好造冊登記，落實聯系點、聯系人手續;

　　(2)對外出黨員要按時交納黨費和過好組織生活;

　　(3)對離鄉外出做工經商的黨員要及時通知回來參加學習等工作，確保每個黨員能夠按時，過好組織生活，使黨員學習“三個代表”重要思想，實踐“三個代表”重要思想，在群眾中起模范帶頭作用，保持共產黨員先進性。

　　(三)做好黨內統計工作。為了不斷壯大黨員隊伍，增強黨組織戰斗力、凝聚力，根據鎮委制訂“黨員發展計劃”的要求，認真做好落實工作，認真組織入黨積極分子到鎮黨校學習有關內容和理論知識，學習鄧小平建設有中國特色社會主義理論，從而提高了入黨積極分子的思想熟悉。一年來，按照《中國共產黨發展黨員工作細則實施》全年鎮共發展黨員x名，(其中男x名，女x人)，在農村生產第一線x名，高中文化以上的x名，初中x人，他們當中大部分是單位先進分子和業務骨干，其入黨動機端正，思想明確，在單位真正起到先鋒模范帶動作用。

　　四、配合組織委員做好各項工作。

　　1、做好發展黨員工作，能嚴格按照“十六”字方針，把好黨員入口關，認真了解分析發展黨員的思想動態，適當調整發展重點，在機關單位發展思想、文化素質較高的青年為建黨對象，使支部及時補充新的力量。

　　2、能夠做好黨員黨費收繳，黨刊征訂，黨員各項統計，以及黨建檢查等工作，順利完成鎮黨委的發展黨員計劃要求，得到黨委的肯定和表揚。

　　總結一年來的工作，雖然取得了一定成績，但也存在不足，主要是工作不夠主動，按部就班，到基層支部調研了解情況不夠深入，影響了工作的開展。在今后的工作中，將加強學習，提高自身素質，保持共產黨員先進性，落實崗位目標責任制，扎實工作，做好農村基層組織建設各項工作，向組織交上滿足的答卷。

　　鄉鎮組織辦年度工作總結篇10

　　一、基本情況

　　xx鎮轄17個行政村，13679個人口，20xx年村級組織換屆選舉產生村黨支部書記17名，村委會主任16名，“兩委”委員（不含書記、主任）72名，村“兩委”年齡結構進一步合理，村級班子戰斗力進一步得到提升，干實事，謀發展的信心和決心得到進一步體現，通過一年的運轉，農村各項社會事業和經濟發展取得了一定的成績。

　　為全面了解掌握去年換屆以來村級組織和村干部履職情況，進一步總結經驗，查找問題，研究對策措施，構建中心突出，分工明確，運轉高效的村“兩委”班子，鞏固黨在農村的執政基礎，推進新農村建設進程。自3月初起，xx鎮黨委組織4個“回訪”問效工作組對17個村級班子，105名村干部工作運行情況進行全面回訪考察，共召開座談會17場，發放評議表558份，走訪普通農戶113戶，聽取群眾意見建議52條。通過評議，村級班子中，群眾滿意的14個，占總數的82.4%，基本滿意3個，占總數的17.6%；村干部中，評議稱職的87人，占總數的82.9%，基本稱職17人，占總數的16.2%，不稱職1人。“干實事的多了，說空話的少了；溝通多了，矛盾少了；村干部往鎮里跑的多了，老百姓直接找鎮里的少了。”xx鎮村級組織“回訪”問效活動開展以來形成了“三多三少”的和諧氛圍。

　　二、主要做法及特點

　　（一）、突出重點。一是建立組織，加強領導。為確保“回訪”問效工作扎實有效地開展，鎮黨委成立了以黨委書記任組長，班子成員為組員的村級組織回訪領導小組，下設xx、儒洪、上坊、西園四個回訪工作組，同時制訂下發了《關于開展村級組織回訪的通知》（大委【20xx】10號，明確了工作方案和各項回訪問效工作紀律、考察范圍和目標任務。二是宣傳發動，廣泛動員。在“回訪”問效前，鎮黨委專門召開鎮村干部動員大會，進一步加強認識，統一思想，在全鎮范圍內形成“回訪”問效的良好氛圍，并對工作進行了認真部署。三是明確回訪重點。突出圍繞“六訪六看”來開展“回訪”問效工作。即訪村級組織運轉情況，特別是村黨支部書記與村委會主任工作配合情況，看是否團結；訪工作開展情況，特別是村級組織20xx年度的工作目標任務完成情況和村主要干部競職承諾兌現情況，看是否務實干事；訪財務民主情況，特別是村級財務管理規定貫徹落實情況，看是否清正廉潔；訪基層民主情況，特別是貫徹村規民約情況，看是否陽光民主；訪政策落實情況，特別是涉農惠農政策執行情況和困難群眾幫扶情況，看是否親民為民；訪群眾反映情況，特別是普通黨員群眾對村級組織和村干部的看法意見，看群眾是否滿意。四是設置“綠色通道”。為方便群眾反映意見建議，鎮黨委專門設立“回訪”問效工作，同時在鎮村設置了意見箱，收集民情民意。

　　（二）、嚴格考評。采取“聽、談、評、饋”四步工作法逐步深入對村級班子和村干部工作運行情況進行嚴格考評。一是召開聯村干部、村“兩委”成員、黨員、村民代表會議，聽取村黨支部書記和村委會主任對村工作開展情況匯報；二是走村入戶與村民代表、普通黨員、困難群眾交談，聽取村民對班子及成員的整體反映，深入了解換屆以來村干部工作開展情況、思想狀況等；三是對村級班子和村干部進行綜合評議，實事求是地做出客觀公正的`評價，突出班子成員工作能力、廉潔自律、是否辦實事以及群眾是否滿意等內容；四是就村級班子及其成員工作情況，存在的問題與不足，群眾反映較為集中的意見建議向村兩委班子進行反饋，提出工作要求，同時將評定結果向群眾公示，接收監督。

　　（三）、結果運用。“回訪”問效工作結束以后，鎮黨委對“回訪”問效情況進行了集中分析整理，對群眾提出的意見建議,逐一認識、逐一整改、逐一落實。一是責任再落實。將此次“回訪”問效結果作為村兩委班子年終考核的一項重要依據。對回訪中發現問題較多，群眾意見較大的村干部，按照干部管理權限進行教育誡勉；對工作進度一般，班子作用發揮不明顯，積極發揮聯片領導、聯村干部作用，幫助指導開展工作。二是制度再完善。針對群眾反映較為集中的村非生產經營性支出較多、村招投標不規范等問題，鎮黨委制定完善了《村級財務管理制度》、《小額公共資源交易管理辦法》等，對村干部的行為起到了約束作用，鞏固和擴大問效成果。三是工作再推進。在回訪過程中，各村按要求，注意對照競職承諾，查看兌現情況，將群眾提出需要迫切解決的實事調整列入XX年工作計劃，進一步明確了XX年村兩委工作思路和重點目標，同時推廣村干部“實事承諾制”，把重點工作分解落實到村“兩委”干部，實行獎懲制度。

　　三、存在的問題與下步對策

　　一是個別村村級班子主動發展意識不強，發展定位不明確，產業優勢不明顯，等項目等扶持現象較為突出。

　　二是少部分村“兩委”干部未能充分履職或履職較少。

　　三是個別村“兩委”主要干部不和諧，班子凝聚力不夠。

　　四是少數村未能推行“一事一議”制度或推行力度不夠，村民代表參與村級事務管理較少。

　　鄉鎮組織辦年度工作總結篇11

　　組織工作是鎮委工作中的重要組成部分，關系到本地區政府工作的效率和社會的和諧穩定。20xx年，在xxx和xxx的關心下和正確領導下，我們克服了本鎮組織系統人手少，力量薄的困難，認真完成市，區組織部門下達的工作任務。除嚴格完成組織部門的日常工作外，重點完成了鄉鎮機構改革的貫徹和相關穩定工作，四個村部的建設，遠程教育的推進工作。

　　鄉鎮機構改革是我區今年組織工作的重要環節，區委區政府，區組織部高度重視，專門成立了以李區長為組長的鄉鎮機構改革工作指導組，各部委辦局一把手參與，體現了這項工作的重要意義和需要克服的困難艱巨。區組織部朱磊部長擔任我鎮指導組領導，尹蘭峰，王禹棟同志為我鎮指導組成員。有了上級領導的大力支持，我們一方面感受到工作責任重大，如何落實鄉鎮機構改革的措施，使這次改革成為我區改善政府職能，提高行政效率的重要舉措發揮實效，是擺在面前的一道難題，一方面也堅定了完成這一難題的信心。對事業單位人員進行重新考試上崗，簽訂身份置換協議，落實合同制，發放身份置換金，絕大部分工作都是全新的，如何能夠既能嚴格落實措施，又能減少改革的波動，就要求工作做細做深。我們與這次沒有能夠通過考試的同志個個交心，解釋這次改革的意義，安撫他們的情緒，鼓勵他們樹立信心，正確面對這次改革，同時嚴格按照政策簽訂身份置換協議，對一時找不到的同志，要盡量經過多個渠道尋找，盡百分之百的努力。同時，耐心解釋合同制的改革措施，鼓勵大家轉變觀念。落實五大部門的三定方案，確保每個人都能定崗定責定職。

　　伴隨著鄉鎮機構改革，是鎮內人員的大換動。調入調出人員都很多，還有很多原落聘人員上崗，于是加強對公務員和事業單位人員的管理就成為一個迫切和必要的工作。特別是事業單位人員經歷這次機構改革，機構設置和人員配置變動較大。我們嚴格按照《宿城區干部管理暫行規定》《宿城區事業單位工作人員管理暫行辦法》的規定，嚴格人員的任用，選拔的程序，規范選人用人機制，同時加強對干部的監督管理，確保干部任用能夠做到公開透明，才有所用。

　　基層黨群服務中心（村部）的建設也是今年組織工作的重點，今年我鎮共有邱莊村，梁莊村，胡李村，陳圩居委會四個村部進行建設。鎮委鎮政府高度重視此項工作，要求要按期保質的完成。從招投標，結構設計，到最后的建設竣工，都由組織委員張雷同志全程監督和參與。在建設期間，張委員定期到建設現場視察建設進度，監督建設質量。9月份進入“開工建設競賽月”之后，更是一天一問，一天一看，督促承建方保質限期完成。現在我鎮四不錯的個村部都已經按照標準面積和設計高質量的完成。

　　今年共有韓亮，謝永清，湯瑞陽三位大學生村官分到我鎮，分別擔任金山村支部副書記，xxxx居委會主任助理和太平村主任助理。我鎮按照標準為他們提供了單人宿舍，免費寬帶，有線電視和其他生活用品，解決了他們的生活困難，并由組織委員張雷同志負責對他們的培養和指導。鎮委安排三位大學生村官負責鎮脫貧攻堅項目的.幫辦工作（xxxx蔬菜大棚，胡李蘑菇種植），為大學生村官的成長提供鍛煉的平臺。黨委張書記十分關心大學生村官的工作和生活情況，多次和他們談心，對他們提出了殷切的希望，要求他們深入基層，踏實農村工作，并安排他們進行農村財務情況的調研，為大學生村官的工作提供思路，使得三位村官深深感受到了鎮委鎮政府對他們關心。

　　在遠程教育工作方面，我鎮克服條件差，專業人員嚴重缺乏的困難，在宿遷市組織的“農行杯”農村黨員群眾“學用比”競賽中，全面動員，調動資源，確保全鎮12個接收站點共有1200人參加了考試，在考試中讓廣大黨員群眾了解遠程教育的好處和優點，把考試作為促進我鎮遠程教育工作推進的一次重要工作。

　　當然，我鎮組織工作今年依然存在不少缺陷和問題，例如遠程教育工作依然十分薄弱，由于我鎮外出打工人員很多，很多留守的群眾文化水平比較底，甚至一個村都很難找到一個人操作電腦，我們一方面請鎮內一些同志和大學生村官幫助，一方面加強對管理員的培訓工作，努力改變我鎮遠程教育工作的落后局面。

　　總的來說，這一年來在鎮領導和上級部門的帶領和幫助下，我們以組工干部要吃苦在先，奮斗在前的思想為指導，嚴格履行組織工作職責，積極參與工作培訓，提高自身業務和政治素質，力爭把我鎮的組織工作推向一個新的臺階

【鄉鎮組織辦年度工作總結】相關文章：

鄉鎮農業辦年度工作總結（通用11篇）12-26

鄉鎮經濟發展辦年度工作總結10-15

鄉鎮文明辦年度工作總結范文三篇03-20

鄉鎮組織掃雪簡報（精選21篇）04-15