職員離職證明15篇

　　在日常生活或是工作學習中，大家都不可避免地會接觸到證明吧，證明可分為組織證明和個人證明。到底應如何擬定證明呢？下面是小編整理的職員離職證明，希望對大家有所幫助。

職員離職證明1

　　茲證明____先生/女士/小姐原系我酒店市場開發(fā)部職員，在職時間為20______年______月______日至20______年______月______日。現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!

　　酒店名稱(加蓋公章)

　　____年__月__日

職員離職證明2

　　XXX同志于X年X月X日至X年X月X日任職于XXX公司，于X年X月X日正式與我公司解除勞動關(guān)系，特此證明。

　　_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________（部門）的_______職務，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動關(guān)系。以資證明！

　　XXX公司（或人力資源部人事處）蓋章

　　X年X月X日

職員離職證明3

　　甲方：xxxxxxxxxx

　　乙方：xxxxxxxxxx

　　乙方原為甲方xxxxxxx（部門）的xxx（職務），于xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。

　　雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致，并已一次性結(jié)清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

　　特此證明。

　　甲方（簽章）：xxxxxxxxx乙方代表簽字：xxxxxxxxx

　　xx年xx月xx日xx年xx月xx日

職員離職證明4

　　茲證明XX（身份證號XXX）自XX年X月XX日至XX年X月XX日于本司擔任XXX一職。除首月試用期外，轉(zhuǎn)正后月薪為人民幣XXX元整。現(xiàn)XX已完成所有離職程序。

　　特此證明。

　　XXXX公司

　　XXX年X月XX日

職員離職證明5

　　證明________是我公司員工，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________部門任________職務，由于___個人______原因提出辭職，在職期間一年以來總收入約為__________元。特此證明。

　　本證明僅用于證明我公司員工的工作及在我公司的.工資收入，不作為我公司對該員工任何形勢的擔保文件。

公司名稱(加蓋公章)

　　____年__月__日

職員離職證明6

　　甲方：(單位名稱)

　　乙方：身份證號：

　　乙方原為甲方________(部門)的_______(職務)，于20xx年XX月XX日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。

　　雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致，并已一次性結(jié)清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

　　特此證明。

　　甲方(簽章)：乙方簽字：

　　甲方代表簽字：

　　20xx年xx月xx日

職員離職證明7

　　xx先生/女士/小姐，自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日在我公司擔任xxxx（部門）的xxx職務，由于xxx原因提出辭職，與公司解除勞動關(guān)系。

　　以資證明！

　　xxx公司（或人力資源部人事處）蓋章

　　20xx年xx月xx日

職員離職證明8

　　茲證明____（身份證號______）自____年____月____日至____年____月____日于本司擔任______一職。除首月試用期外，轉(zhuǎn)正后月薪為人民幣______元整。現(xiàn)已完成所有離職程序。

　　特此證明。

　　________公司

　　________年____月____日

職員離職證明9

　　xx-x先生/女士/小姐(身份證號為 )自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源 部 人力資源助理 職務，至20xx年07月31日因 個人 原因申請離職，在職期間無不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

職員離職證明10

　　xxx先生/女士，自xxx年xx月xx日至xxxx年xx月xxxxx日在我公司擔任xxx（部門）的xxxxx職務，由于xxxx原因提出辭職，與公司解除勞動關(guān)系。以資證明！

　　公司名稱（加蓋公章）

　　xxxx年xxx月xxx日

職員離職證明11

　　勞動關(guān)系解除/終止確認書

　　甲方：(單位名稱)

　　乙方： 身份證號：

　　20xx年03月06日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認 解除 / 終止 勞動關(guān)系。

　　雙方現(xiàn)已就有關(guān)問題達成一致，并辦妥離職手續(xù)。 特此證明。

　　甲方(簽章)：

　　甲方代表簽字：

　　乙方簽字：

　　年 月 日

職員離職證明12

　　_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動關(guān)系。以資證明!

　　公司名稱(加蓋公章)

　　____年__月__日

職員離職證明13

　　___于_年_月_日至_年_月_日任職于___公司，于_年_月_日正式與我公司解除勞動關(guān)系，特此證明。

　　_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________（部門）的_______職務，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動關(guān)系。以資證明！

　　___公司（或人力資源部人事處）蓋章

　　_年_月_日

職員離職證明14

　　茲證明________是我公司員工，在________部門任________職務。至今為止，一年以來總收入約為__________元特此證明。

　　本證明僅用于證明我公司員工的工作及在我公司的.工資收入，不作為我公司對該員工任何形勢的擔保文件。

　　蓋 章：_______

　　日 期：______年___月___日

職員離職證明15

　　____________(姓名)，______(性別)，身份證號：____________________________，于_________年_____月______日申請離職，經(jīng)研究，_________年_____月______日批準其離職。

　　雙方商定：離職后，辦好交接工作;對于前期工作中的`遺留問題，____________(姓名)須不定期來我公司，及時協(xié)助本單位解決相關(guān)問題。根據(jù)相關(guān)保密協(xié)議，____________(姓名)不得在“與我公司存在競爭關(guān)系”的公司任職;不得泄露我公司的重要客戶資料和相關(guān)技術(shù)，一年之內(nèi)不能從事相關(guān)行業(yè)。

　　特此證明!

　　____________________________公司(加蓋公章)

　　_________年_____月______日

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