超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

計劃書學生

時間:2021-01-12 16:46:13 計劃書 我要投稿

計劃書學生模板匯總七篇

計劃書學生 篇1

  本項目計劃開一家名為“service”學生餐廳,該餐廳位于廣西大學中。經(jīng)營各種早餐、中餐、晚餐,以及夜宵和各種飲品等。

計劃書學生模板匯總七篇

  住校的人,深知令人頭疼的“ 吃飯”問題,也就是食堂的飯菜問題。由于學校食堂普遍都是以大鍋菜的方式做的,因此雖然價格較低但很少能真正讓學生歡迎。而學生對食堂飯菜的抱怨則更是 “自古有之”。雖然大學生可以到校外就餐,但大多數(shù)學生迫于經(jīng)濟因素,還是愿意在校食堂就餐。飯菜質(zhì)量得不到保證,會導致很多問題,學生營養(yǎng)跟不上,甚至有的學生經(jīng)常不吃飯。于是,營養(yǎng)不良、胃病等不該出現(xiàn)在大學生中的病癥也屢見不鮮,這為學生身心健康埋下了隱患。因此我決定整合食堂和飯店的優(yōu)缺,開一家學生自助營養(yǎng)快餐店。

  本餐廳需要融資一筆30萬元的啟動資金,在暑假期間便完成裝修,以準時迎接下學期各位同學的到來。根據(jù)預算,本項目投資回收期短,4個月左右便可回收成本。而且保守估計,第一年凈利潤可達24萬元,第二年可高達28萬元,項目風險較小。

計劃書學生 篇2

  生態(tài)環(huán)保廁所是指無水生態(tài)廁所采用先進的微電腦控制系統(tǒng),感應系統(tǒng)能夠自動判斷用廁人員的有無,如果有用廁人員進入,則控制系統(tǒng)觸發(fā)照明、換氣系統(tǒng)及分離系統(tǒng),有人進入的同時,燈亮、換氣扇運轉(zhuǎn),分離系統(tǒng)開始啟動工作,待用廁人員方便后,自動分離系統(tǒng)把尿糞自動分離;使大便進入攪拌處理箱體利用復合微生物將固體生化處理,絕大部分變成CO2、H2O、N2等無色無味的氣體,同時把小便收集到集尿處理系統(tǒng),經(jīng)過復合微生物分解再由厭氧、好氧生物處理后達到中水標準,可以循環(huán)利用回沖便器、排放或用于灌溉。下面是一篇生態(tài)環(huán)保廁所創(chuàng)業(yè)計劃書的范文,希望能幫助到各位!

  概要:本公司以某醫(yī)科大學醫(yī)學檢驗學院為技術依托,主要從事生態(tài)廁所微生物制劑盒和復合菌制劑的開發(fā)、生產(chǎn)和銷售,廣泛用于家庭,公司,超市,畜牧場等場所。我公司的主要產(chǎn)品是一種用復合微生物處理糞尿的制劑及裝置,用于生產(chǎn)移動式、固定式“復合微生物廁所”,分解凈化廁所糞尿,使分解凈化后的水得到再循環(huán)利用,可以大量節(jié)約水資源,不需要設置排水管道,做到無臭、無污染,是世界排在前例的新技術、新工藝、新方法。

  生態(tài)廁所節(jié)能環(huán)保,干凈美觀,方便衛(wèi)生,在水資源高度緊張的今天,我們的產(chǎn)品無疑是家庭節(jié)省開支優(yōu)先考慮的對象。我公司生產(chǎn)的生態(tài)廁所微生物制劑盒與微生物制劑能夠減少或根除人類糞污帶來的環(huán)境污染問題,減少了廁所對外界資源的依賴性,并節(jié)省資源。無論是用于空間較小的家庭中,還是各種大型場所,都能很好的解決普通廁所帶來的一系列問題,成為家庭和公共場地的必備產(chǎn)品。我們的宗旨是美化環(huán)境,優(yōu)化生活,節(jié)能環(huán)保,迎接綠色津城。

  目前我公司正處于起步階段,由于資金以及基礎條件等各方面的能力有限,生產(chǎn)的產(chǎn)品較單一,但是隨著公司的發(fā)展壯大,我們會逐漸推出新產(chǎn)品。公司以科研創(chuàng)業(yè)小組為創(chuàng)業(yè)核心,提供產(chǎn)品為廣大人民群眾服務,方便人民生活,用智慧和力量提高人們生活質(zhì)量和水平。

  第一章 執(zhí)行總結(jié)

  1.1公司內(nèi)部分析

  1.1.1公司人員組成

  公司管理團隊組建合理,實力雄厚,創(chuàng)新意識強烈,知識結(jié)構(gòu)及人員組成具有極強的互補性。主要成員均由天津醫(yī)科大學優(yōu)秀學生組成,都具有豐富的理論和實踐經(jīng)驗。本公司所開發(fā)的復合菌制劑盒得到了天津醫(yī)科大學醫(yī)學檢驗學院邸寶華老師的大力指導和支持,隨著公司壯大,將擬邀相關專業(yè)人員及高級人才的加盟。

  1.1.2公司組織形式

  本公司采用的是有限責任公司的形式,組織結(jié)構(gòu)為直線職能制,在創(chuàng)業(yè)的初期,采用集體決策的方法,當公司發(fā)展壯大后,將引進董事會決策制,對公司的運營進行有效的管理,在條件成熟的情況下進行創(chuàng)業(yè)板上市融資,推動主板上市。公司現(xiàn)設總經(jīng)理一名,下設財務部,市場部、研究開發(fā)部、生產(chǎn)部、人力資源部等部門。

  1.1.3股權(quán)結(jié)構(gòu)

  在股權(quán)結(jié)構(gòu)上,天津醫(yī)科大學醫(yī)學占20%,邸寶華出任研發(fā)中心主任,以技術入股,占5%的份;其他75%的股權(quán)由風險投資者持有。在公司創(chuàng)業(yè)初期,創(chuàng)業(yè)小組成員將擔負日常各項管理工作,負責公司的實際運作。當公司發(fā)展壯大后根據(jù)實際需要,經(jīng)董事會批準,將聘請相關職業(yè)經(jīng)理人對公司進行管理。

  1.2產(chǎn)品與技術分析

  我公司生產(chǎn)的是一種用復合微生物處理糞尿的產(chǎn)品,即生態(tài)廁所微生物處理器與微生物制劑。用復合微生物群發(fā)酵、分解、凈化糞尿并經(jīng)殺菌回收水,包括初級糞尿分解,好氧性微生物、兼性微生物、厭氧性微生物發(fā)酵分解,調(diào)整PH值,二次發(fā)酵分解,沉淀,過濾,脫色,滅菌過程。

  1.3市場概貌與市場前景

  隨著工業(yè)經(jīng)濟和市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展,人口的流動性越來越大,自然環(huán)境的污染程度越來越高,衛(wèi)生工作已刻不容緩。在這種情況下,生態(tài)廁所以其獨特的節(jié)能環(huán)保,方便衛(wèi)生的優(yōu)勢,注定會有很好的發(fā)展?jié)摿。生態(tài)廁所微生物處理器與微生物制劑作為生態(tài)廁所的必備品,也一定會有很好的發(fā)展前景。

  1.4營銷策略

  鑒于目前市場上的領先者均為知名國際大公司,技術及資金實力雄厚,在創(chuàng)業(yè)階段,借助目前領先者打下的市場基礎,我公司將采取“三步走”的營銷策略,逐步在市場中站穩(wěn)腳步。同時市場營銷策略的4P(產(chǎn)品,定價,渠道,促銷)原則,4C(成本,消費者,便利,溝通)原則,品牌推廣策略,廣告宣傳策略等將在我公司得以充分體現(xiàn)。并且針對不同的對象,我們會采取不同的營銷策略。

  1.5經(jīng)營構(gòu)思

  公司成立第一階段,經(jīng)營目標定位在天津市,因為對天津的市場環(huán)境比較熟悉,且本市為華北經(jīng)濟水平較高地區(qū),商業(yè)投資環(huán)境好,預計會帶來較大利潤。第二階段繼續(xù)開拓和占領市場,配合宣傳攻勢,初步完成市場覆蓋,并盡量與各公司及工廠尋求合作,以此保證公司的持續(xù)發(fā)展。第三階段在穩(wěn)固本市主體市場基礎上,向整個華北地區(qū)擴展,不斷開拓新的市場。同時進行二次融資,貸入資金進行設施設備的擴建與改造,擴大生產(chǎn)規(guī)模,以適應市場需求。第四階段開發(fā)新技術,更新?lián)Q代產(chǎn)品,不斷增加產(chǎn)品的技術含量,并參考當時市場上同類產(chǎn)品的優(yōu)缺點進行改進,向全國擴展市場。第五階段憑借產(chǎn)品的節(jié)能環(huán)保,干凈衛(wèi)生等優(yōu)勢初步打開全國市場。

  第二章 公司概況及戰(zhàn)略

  2.1公司介紹

  本公司將以天津醫(yī)科大學醫(yī)學檢驗學系為技術支持,利用微生物的生存和繁殖特點研制環(huán)保無公害的微生物產(chǎn)品,公司目前研制并生產(chǎn)微生物制劑(干粉形式)和整套微生物處理器。在公司不斷發(fā)展壯大的同時我們將涉足微生物能夠作用的其他產(chǎn)業(yè)方向。我們集科研、生產(chǎn)和貿(mào)易于一體,并具有獨立法人資格,是一家新型現(xiàn)代化公司,屬高新技術公司,具有廣闊的發(fā)展空間。

  2.2公司文化

  二零零八年開始的金融危機使我們清晰的意識到文化建設是公司持續(xù)發(fā)展最強的引領者和支持動力。因此我們公司創(chuàng)建了包含價值觀、最高目標、行為準則、管理制度、道德風尚等內(nèi)容的公司文化,并以全體員工為工作對象,通過宣傳、教育、培訓和文化娛樂、交心聯(lián)誼等方式,最大限度地統(tǒng)一員工意志,規(guī)范員工行為,凝聚員工力量。我公司本著“把生命注入到產(chǎn)品中去,產(chǎn)品就會在市場上活起來”的理念、以“美化環(huán)境,優(yōu)化生活,節(jié)能環(huán)保,迎接綠色津城”為宗旨、以“自我提升、良性競爭、相互欣賞、相互支持”為原則、以“全員參與,強化管理,精益求精,鑄造品質(zhì)”為目標,建設我們的公司,為把我們公司推向全國甚至全世界而努力拼搏,為人類擁有更好的生活質(zhì)量而奮斗。

  2.3公司戰(zhàn)略

  CIS是“Corporate IdentITy System”的縮寫(也可簡稱為CI),意為公司識別系統(tǒng),是一種由歐美和日本公司開發(fā)出來的經(jīng)營管理技法。我們將通過這種經(jīng)營管理技法把我們公司及產(chǎn)品形象中的個性及特點有效地傳達給一切可接受該信息的群眾,使其對公司及產(chǎn)品產(chǎn)生統(tǒng)一的認同感和價值觀,從而達到使公司及產(chǎn)品更能引起外界注意,樹立公司形象、擴大市場占有率的目的。

  公司形象是公司外感的物質(zhì)形象和內(nèi)在的精神形象的統(tǒng)一。塑造良好的公司形象,提高公司的知名度和美譽度,是公司在日趨激烈的市場競爭中激流勇進,不斷開拓創(chuàng)新的奧秘所在。我們公司將借助視覺化、規(guī)范化、系統(tǒng)化的CI形式,有效地向消費者傳播我們添翼的理念和文化,使其對添翼品牌印象和認知逐步與高品質(zhì)品牌特征相吻合。

  2.4股東背景

  天津醫(yī)科大學是新中國成立后的第一所高等醫(yī)學院校,國家“211工程”重點建設的高校之一,在教學質(zhì)量、學科建設、管理水平、科學研究和辦學效益等方面均有較高水平。學校發(fā)展層次類型定位為教學研究型,建設以醫(yī)學為核心,以生命科學為主要依托的多科性醫(yī)科大學?蒲袆(chuàng)業(yè)小組匯集精英人才,團隊組建合理,層次分明。該公司特聘天津醫(yī)科大學醫(yī)學檢驗學系多名專家教授為顧問,并得到天津醫(yī)科大學老師的大力支持。

  2.5公司業(yè)務范圍

  我們公司目前以研制并生產(chǎn)能夠改善人民生活質(zhì)量并且環(huán)保無公害的生態(tài)廁所(微生物分解工作室)為主要方向。同時,還計劃利用微生物的生存與繁殖特點,研制更多可以改善我們生活環(huán)境的環(huán)保產(chǎn)品。我們公司的產(chǎn)品不僅可以改善人們的生活質(zhì)量,還關注了我們共同的家,為環(huán)保增添我們的一份力量,還可以更好的呼吁人們共同行動起來,一起保護我們的地球。

  2.6公司前景

  本公司以天津醫(yī)科大學為技術依托,具有強力的技術后盾。公司管理團隊組建合理,實力雄厚,團隊創(chuàng)新意識強烈,知識結(jié)構(gòu)及人員組成具有極強的互補性,主要成員均由天津醫(yī)科大學優(yōu)秀學生組成,都具有豐富的理論及實踐經(jīng)驗。加之我們的產(chǎn)品經(jīng)濟實用,可以保證公司產(chǎn)品的推廣及銷售,促使公司可以不斷發(fā)展與壯大。

  第三章 產(chǎn)品

  3.1產(chǎn)品

  隨著工業(yè)經(jīng)濟和市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展,人口的流動性越來越大,自然環(huán)境的污染程度越來越高。傳統(tǒng)旱廁,糞便沒有任何處理,臭氣熏天,細菌蚊蠅滋生,極易作為傳播疾病的感染源。目前大部分水沖廁所的污物,由于沒有更合理的處理方式,稀釋增量后都排放到了大江大河中,糞便中潛在的細菌和病毒沒有經(jīng)過消毒處理,不僅污染地表水,且其滲漏過程還嚴重污染地下水源,給人民生活帶來隱患。為保護環(huán)境,減少病癥的傳播途徑,保護人們健康的生活,提倡使用環(huán)保衛(wèi)生廁所。生態(tài)廁所的重要性主要體現(xiàn)在以下三個方面:

  (1)減少或根除人類糞污帶來的環(huán)境污染問題通過各種技術手段或社會分工協(xié)作,對廁所所收集的糞污進行就地處理或異地處理,使糞污無害化后再回歸于環(huán)境。在進行糞污處理時往往還會帶來一些附加的好處,例如回收了糞污中的有用成份并用于制藥、制肥或回收水資源。

  (2)減少了廁所對外界資源的依賴性,并節(jié)省資源一般生態(tài)廁所具備糞便處理回收水的功能,也有一些廁所不使用水沖方式而達到潔凈目的。還有一些廁所利用太陽能作為取暖能源。而微生物廁所在使用上更具有獨立性,特別是對水資源的需求減少,從而具備節(jié)水特點。

  (3)擴大了廁所的應用范圍,提高生活水平由于生態(tài)廁所具有無污染并且節(jié)水等特點。使生態(tài)廁所可以廣泛地應用于環(huán)境和條件受限制的地域。如大型的會議場地、廣場、旅游景點等。隨著這類廁所應用范圍的擴大,極大地方便人民群眾的生活,提高了生活水平。從上面三點可以看出,生態(tài)廁所在特定的環(huán)境下,有其極重要的作用,不僅保護環(huán)境、節(jié)約資源并且同時能提高生活水平。因此研究和推廣生態(tài)廁所有著極其重要的現(xiàn)實意義。

  目前大部分水沖廁所的污物,由于沒有更合理的處理方式,稀釋增量后都排放到了大江大河中,糞便中潛在的細菌和病毒沒有經(jīng)過消毒處理,不僅污染地表水,且其滲漏過程還嚴重污染地下水源,給人民生活帶來隱患。為保護環(huán)境,減少病癥的傳播途徑,保護人們健康的生活,提倡使用環(huán)保衛(wèi)生廁所。

  我們公司生產(chǎn)的項目“一種用復合微生物處理糞尿的方法及裝置”用于生產(chǎn)移動式、固定式“復合微生物廁所”,分解凈化廁所糞尿,使分解凈化后的水得到再循環(huán)利用,不需要設置排水管道,做到無臭、無污染,是世界排在前例的新技術、新工藝、新方法。該技術的獨特性在于用復合微生物分解凈化廁所糞尿,不需要另外設置給排水道,而且凈化后的水可循環(huán)沖廁,做到無臭、無污染,是傳統(tǒng)的沖水式廁所及非沖水廁所無法做到的。“復合微生物廁所”具備投資小,見效快,

  維護保養(yǎng)費用低的三個優(yōu)點,該項目播種期已過,項目技術已成熟,具備生產(chǎn)、操作、推廣項目的條件。用復合微生物分解凈化廁所糞尿是一種更環(huán)保、更節(jié)水、更實用、更優(yōu)惠、更先進的微生態(tài)治理方法,其工藝流程,是用我公司自行培養(yǎng)的細菌,而這些細菌本身對環(huán)境和人無害,大自然中本身就有這種細菌。包括放線菌、酵母菌、絲狀真菌、光合成細菌和硝化細菌共計5科122種類322株復合微生物,經(jīng)培養(yǎng)定株、好氧、兼性和厭氧分解、凈化、沉淀、過慮脫色、滅菌消毒等過程,得BOD及COD值低于10mg/L的凈水,用于循環(huán)沖廁和農(nóng)業(yè)施肥,解決了現(xiàn)有糞尿處理菌種單一,分解不完全,產(chǎn)生污泥多及應用受到限制等.“復合微生物廁所”具有分解凈化完全,不產(chǎn)生污泥,應用范圍廣等優(yōu)點,廣泛適用于不同地域,不同糞尿,固定式或移動式廁所糞尿,尤其是人糞尿的處理。技術持有 (專利,專有技術,配方,品牌,銷售網(wǎng)絡,許可證,專營權(quán),特許經(jīng)營權(quán)等)。

  3.2產(chǎn)品原理

  (1)一種用復合微生物處理糞尿的的方法,用復合微生物群發(fā)酵、分解、凈化糞尿并經(jīng)殺菌回收水,包括初級糞尿分解,好氧性微生物、兼性微生物、厭氧性微生物發(fā)酵分解,調(diào)整PH值,二次發(fā)酵分解,沉淀,過濾,脫色,滅菌過程,其特征在于:采用連續(xù)處理糞尿方法,過程包括:(1)初級糞尿分解:用來自初級糞尿分解池底空氣管的空氣攪拌糞尿混合物至呈均勻懸浮物,(2)加入預先培養(yǎng)好的含有細菌、放線菌、酵母菌、絲狀真菌、光合成細菌和硝化細菌的復合微生物的每種或幾種的混合菌種。二次發(fā)酵:白天通過池底空氣管送空氣12小時進行有氧發(fā)酵,晚間停送空氣進行兼氣繼之以厭氧發(fā)酵至PH值為3~5。流程如下:

  (2)生物脫臭主要是利用好氧微生物的新陳代謝作用,將臭氣成分氧化分解而實現(xiàn)脫臭的目的。其去除機理是產(chǎn)生惡臭的氣體分子首先溶解到受散水而濕潤的生物載體的水膜中,而后被棲息于生物載體上的微生物吸附、吸收、乃至氧化分解。最終使硫化物分解成硫酸鹽,氮化物分解成硝酸鹽,碳化物分解成二氧化碳和水。氧化分解有兩種情況,即直接被微生物細胞膜吸收和通過酶(微生物分泌物)的水解作用被吸收。當然在此過程中,被吸收的臭氣成分也能成為微生物的營養(yǎng)源而被其利用。

  (3)沉淀、過濾、和滅菌消毒:先除去不溶性無機物雜,水用臭氧滅菌消毒,得到廁所循環(huán)水。

  3.3生態(tài)廁所的功能生態(tài)廁所的功能歸納起來有以下兩點:

  (1)糞污無害化糞尿中含有大量的有機物、惡臭及致病微生物,通過環(huán)境工程等手段,在優(yōu)化條件下高效分解糞污,最終將糞污無害化,在達到環(huán)境許可的條件后,排入周圍環(huán)境,不對環(huán)境造成破壞,還可以轉(zhuǎn)化為優(yōu)質(zhì)有機肥料。

  (2)糞污資源化糞污中含有大量的有機物和豐富的N、P、K等肥料成份。通過特殊的處理回收手段,在糞尿無害化的同時,回收其中有效成份是目前制肥的主要利用手段之一。另一個重要方面是回收糞尿中的水分。糞尿中70%以上是水分,通過處理,可以使這些污水達到很高的水質(zhì)標準,節(jié)水效益高。一個人每天排出的大小便可污染10噸清潔的水,一座普通公廁中一天的排泄物,可以污染1000噸清潔的水。也就是說,如果使用這種微生物環(huán)保廁所,一座公廁一年可保護36 萬噸左右的清潔水。

  3.4四大優(yōu)勢﹕

  (1)節(jié)水99%以上。因為僅回收利用洗手水和打掃衛(wèi)生的水,將之發(fā)泡上千倍就夠用了。這就大大節(jié)約了水費和排污費,使節(jié)水生態(tài)廁所的日常運行費用僅為水沖廁所的15至20分之一;節(jié)水生態(tài)廁所可以進入家庭,使每戶人家的水費大幅度降低,檔次明顯提高。公廁土建裝修則由業(yè)主決定。一個標準公廁(大便器男女各5個再加5個男小便器)共計15個便器。

  (2)雅觀、除臭。微生物節(jié)水廁所典雅美觀,同時幾乎沒有臭味,大幅度提高了廁所檔次和社會環(huán)境質(zhì)量。

  (3)零排污。該廁所一般不排放,偶爾有極少量余液排出,也是經(jīng)嚴格處理達國家一級排污標準以上的清水。這就從源頭上做到了徹底治污,體現(xiàn)了現(xiàn)代社會發(fā)達國家治污,從治標到治本轉(zhuǎn)變的新觀念。

  (4)、產(chǎn)肥。節(jié)水生態(tài)廁所將糞便經(jīng)過復合菌群處理,消滅了其中的各種病毒和寄生蟲卵,形成高效有機肥,為徹底消除化肥農(nóng)藥污染而產(chǎn)生的新興高檔有機農(nóng)業(yè),提供優(yōu)質(zhì)基礎肥料。

  每人次使用費用、日耗電量:24小時使用:平均耗電量每廁位每24小時在3度左右。

  第四章 市場預測

  4.1市場背景:

  隨著工業(yè)經(jīng)濟和市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展,人口的流動性越來越大,自然環(huán)境的污染程度越來越高。面對嚴重失衡的自然生態(tài),人們反思,運用各種手段彌補挽救資源的同時,往往忽略了與本身息息相關的廁所的治理。

  4.2產(chǎn)品的必要性:

  (1)減少了廁所對水資源的依賴性,并節(jié)省資源。我們公司生產(chǎn)的復合菌具備糞便處理回收水的功能,也有不使用水沖方式而達到潔凈目的,特別是對水資源的需求減少,從而具備了節(jié)水特點。

  (2)減少或根除人類糞污帶來的環(huán)境污染問題

  通過各種技術手段或社會分工協(xié)作,對廁所所收集的糞污進行就地處理或異地處理,使糞污無害化后再回歸于環(huán)境。在進行糞污處理時往往會帶來一些附加的好處,例如回收了糞污中的有用成份用于制藥、制肥或回收水資源。由以上可知生態(tài)廁所在特定的環(huán)境下,有其極重要的作用,不僅保護環(huán)境、節(jié)約資源并且同時能提高生活水平。因此研究和推廣生態(tài)廁所有著極其重要的現(xiàn)實意義。

  4.3產(chǎn)品優(yōu)勢:

  引用微生物廁所專用技術,少量水沖,無污染節(jié)水,無需上下水道,減少污水排放98%,采用我公司培育的專用分解處理廁所糞便的微生物。依糞便為營養(yǎng)存活,菌群自身不斷繁殖,菌群對糞便充分消耗分解以CO2、N2O的氣體和水的形式分離出來。分解消化糞便工作室將糞便消化,在消化糞便的同時自身不斷繁殖形成相互生存的生態(tài)鏈。能做到干凈、衛(wèi)生、無異味、不堵塞、不外泄。裝置還有換氣扇,及時的處理分解產(chǎn)生的氣體和廁間的異味。微生物繁殖快、能迅速的分解處理糞便、抵抗能力強、分解糞便徹底、污泥少、廁所無異味、任意移動、占地面積少、性能穩(wěn)定、質(zhì)量可靠、廁所內(nèi)部清潔衛(wèi)生,可用于循環(huán)沖廁和農(nóng)業(yè)施肥,解決了現(xiàn)有糞尿處理菌種單一,分解不完全,產(chǎn)生污泥多及應用受到限制等

  通過各種技術手段或社會分工協(xié)作,對廁所所收集的糞污進行就地處理或異地處理,使糞污無害化后再回歸于環(huán)境。在進行糞污處理時往往會帶來一些附加的好處,例如回收了糞污中的有用成份用于制藥、制肥或回收水資源。

  4.4競爭廠商概覽

  北京藍潔士公司座落于北京東燕郊開發(fā)區(qū),他們自行研究開發(fā)的超節(jié)水沖洗技術是我們公司主要的競爭對手。其產(chǎn)品的主要優(yōu)勢是沖水控制方式由紅外感應器在電腦智能控制系統(tǒng)下完成,使用過程當中不需要人為的任何操作,沖洗效果良好,達到一類公共廁所衛(wèi)生標準。此外,廁間內(nèi)設置有沖水應急按鈕,在廁所出現(xiàn)故障導致不能正常沖洗的情況下,用于應急沖水,以此保證廁所的正常使用。廁所沖水的雙模式控制方式,無論從智能程度或保險程度,是傳統(tǒng)水沖廁所無法相比的。這是我們產(chǎn)品還不能達到的。不過雖然節(jié)約了用水,但是還是依賴于水,而且沒有對糞便實現(xiàn)無害化處理,糞便中的病原菌沒有得到處理。

  與其他同類產(chǎn)品的比較:

  微生物生態(tài)廁所術領先同行業(yè),最新一代環(huán)保廁所。其領先于同行業(yè)的新技術主要表現(xiàn)在:

  1.微生物菌種降解速度高于同行2-3倍:目前同行業(yè)使用的菌種都是從日本或韓國引進的。它們的共同缺點是降解速度慢,在使用中要受使用人次限制。而我們采用的菌種是我們公司研究所在綜合分析了上述菌種后,重新研究和培育馴化的最新一代菌種。它的分解能力比引進的菌種要快2-3倍。實驗表明,同等容量的( 100人次)排泄物,同行業(yè)使用的菌種要12-20個小時才時降解完成;而我們采用的菌種只需4-8小時就可充分降解完成。

  2.菌種更換周期是同行其它產(chǎn)品2-3倍:發(fā)酵槽恒濕技術;有了好的菌種,還要給它提供好的生存環(huán)境。這樣才能大大提高降解能力。目前同行業(yè)使用的發(fā)酵槽都不具備恒濕技術,因此使用人次一旦超過設計數(shù)量就造成菌種載體濕度過大,也就是平常說的淹菌。他所造成的后果是菌種因缺氧死掉,產(chǎn)生大量的臭氣。發(fā)酵槽必須全部清理。我們的發(fā)酵槽是在總結(jié)了所有的經(jīng)驗和教訓后,有高級工程師進行了專門的設計,在槽底使用了固液分離和通風技術。使微生物始終存活在一個恒溫、恒濕的環(huán)境里。大大提高了使用人次和微生物及載體的使用壽命。試驗數(shù)據(jù)表明,一個廁位每天使用100人次,其微生物和載體一年不用更換。在同等使用條件下而同行業(yè)目前的技術狀況幾乎沒有超過3個月不換菌的。

  4.5目標顧客:

  家庭,公司,鐵路,公路,車站,碼頭,機場,輪船,旅游風景區(qū),,寺廟,車載移動使用,大型活動應急、廣場、學校、會展中心、建筑工地,畜牧場,公共廁所,公廁改造等。

  發(fā)展方向:

  一期:未裝修家庭推廣使用

  已裝修家庭改裝使用

  公共廁所

  公司、大型餐飲店

  畜牧場

  二期:畜牧場的糞便是按需要分解(如:肥料用途,發(fā)酵用途)

  有機垃圾的分解(如果皮,食物殘渣等)

  第五章:營銷戰(zhàn)略

  5.1市場可行性分析:

  現(xiàn)在世界水資源匱乏,還有好多地方存在飲水困難,如何更有效地用水,合理節(jié)約用水是人們面臨的一個嚴峻考驗。我們公司經(jīng)過研究精心篩選出的10多種細菌,它們在5到50攝氏度的環(huán)境中經(jīng)過3到4小時的降解,就能將人的糞便分解為二氧化碳和水等無害物,而這些細菌本身對環(huán)境和人無害,大自然中本身就有這種細菌。利用這些細菌研制成功的新型廁所無需水沖,只需每半年更換一次菌種,方便實用,具有良好的經(jīng)濟效益。與一座兩個蹲位的普通公廁相比,一年可節(jié)水 1000余噸,還可以節(jié)約清運、處理費用1萬余元。其次,該廁所安裝簡便,不受場地限制,運行費用低廉。第三,可以減少污染。一個人每天排出的大小便可污染10噸清潔的水,一座普通公廁中一天的排泄物,可以污染1000噸清潔的水。而且糞便中含有很多寄生蟲,且其能生存很長時間,糞便進入土壤中,寄生蟲也隨之傳播,人們的健康受到了影響。如何有效地控制寄生蟲的傳播,關鍵要實行糞便無害化處理,經(jīng)過處理后的糞便,方可將其用于施肥等。

  5.2營銷的基本戰(zhàn)略:

  鑒于目前市場上的領先者均為知名國際大公司,技術及資金實力雄厚,在創(chuàng)業(yè)階段,借助目前領先者打下的市場基礎,我公司將采取“三步走”的營銷策略,對目標市場進行逐步的滲透,并根據(jù)中國的國情采取普通老百姓樂于接受的營銷方式,建立完善的售后服務體系并提供專業(yè)的咨詢服務,逐步站穩(wěn)腳跟。同時采用“整合營銷傳播”的方式盡快提高公司和產(chǎn)品的知名度,以充分的信息傳播來推動市場的發(fā)展,推行以公共關系(PR)和營銷推動銷售的模式。在初級階段,利用代理商的網(wǎng)絡和直銷的方式進行銷售。公司發(fā)展壯大后將建立自己的營銷網(wǎng)絡,并充分利用“互聯(lián)網(wǎng)平臺”進行銷售和宣傳。 市場營銷策略的4P(產(chǎn)品,定價,渠道,促銷)原則,4C(成本,消費者,便利,溝通)原則,品牌推廣策略,廣告宣傳策略等將在我公司得以充分體現(xiàn)。另外如果是家庭買的生態(tài)廁所處理器,一年更換一次微生物處理器,三個月更換一次菌種,而對于一些大型場所,我們會把產(chǎn)品做的更大一些,一年更換一次處理器。對于不同的對象,做出不同的營銷方針。

  具體如下:

  (1)市場機構(gòu)和營銷渠道的選擇;

  我公司將建立促銷,直銷,電話銷售以及后期網(wǎng)上銷售的渠道。

  (2)營銷隊伍和管理;

  我公司將建立專門的營銷機構(gòu),負責向家庭,公司,鐵路,公路,風景區(qū),畜牧場,公共廁所等處去推銷。并對營銷機構(gòu)施行嚴格的管理。其工資的分發(fā)實行按提成分發(fā),底薪為800,推銷越多,工資越高。并對某些購量大的.機構(gòu),實行一定的優(yōu)惠政策。每月定期對推銷人員實行培訓,并時常對他們的生活進行慰問。

  (3)促銷計劃和廣告策略;

  公司投入一定成本利用廣告宣傳公司和品牌形象、推介公司產(chǎn)品十分必要。但應根據(jù)產(chǎn)品自身的特點來選擇廣告投放的媒介。在銷售中,廣告和營業(yè)推廣策略常常同時運用。受眾面廣,可利用廣播、電視、網(wǎng)絡等各種形式進行廣告宣傳,消費者對品牌和產(chǎn)品具有一定認知度后,則可結(jié)合營業(yè)推廣,如有獎銷售、打折促銷等方式。消費群體對價格敏感,促銷策略的實施可有效地促進這部分人群的消費量。

  (4)產(chǎn)品策略

  a.產(chǎn)品定位。產(chǎn)品市場定位的關鍵主要在顧客心目中尋找一個空位,使產(chǎn)品迅速啟動市場。

  b.產(chǎn)品質(zhì)量功能方案。產(chǎn)品質(zhì)量就是產(chǎn)品的市場生命。公司對產(chǎn)品應有完善的質(zhì)量保證體系。

  c.產(chǎn)品品牌。形成一定知名度、美譽度,樹立消費者心目中的知名品牌,必須有強烈的創(chuàng)牌意識。

  d.產(chǎn)品包裝。包裝是消費者對產(chǎn)品的第一印象,需做出準確的包裝策略。

  第六章經(jīng)營管理及體制改革

  6.1經(jīng)營計劃

  公司成立第一階段,經(jīng)營目標定位在天津市,因為對天津市場環(huán)境比較熟悉,且本市為華北經(jīng)濟水平較高地區(qū),商業(yè)投資環(huán)境好,預計會帶來較大利潤。由于了解到微生物制劑盒的潛在市場承受能力比較大,據(jù)此我公司以天津濱海工業(yè)園區(qū)為依托,計劃建立中型生產(chǎn)基地,之后開始辦理申報審批手續(xù),同時進行公司實體的基建工作。購買實驗室必備設備,招聘并培訓人員。根據(jù)經(jīng)驗,以上工作將在十個月至一年內(nèi)完成。

  第二階段繼續(xù)開拓和占領市場,配合宣傳攻勢,初步完成市場覆蓋,并盡量與各公司及工廠尋求合作,以此保證公司的持續(xù)發(fā)展。

  第三階段在穩(wěn)固本市主體市場基礎上,向整個華北地區(qū)擴展,不斷開拓新的市場。同時進行二次融資,貸入資金進行設施設備的擴建與改造,擴大生產(chǎn)規(guī)模,以適應市場需求。

  第四階段開發(fā)新技術,更新?lián)Q代產(chǎn)品,不斷增加產(chǎn)品的技術含量,并參考當時市場上同類產(chǎn)品的優(yōu)缺點進行改進,向全國擴展市場。

  第五階段初步打開全國市場,憑借節(jié)能環(huán)保、操作簡便、價格適宜三大優(yōu)勢,與國內(nèi)同類廠商競爭,最終使產(chǎn)品深入人心。

  6.2公司轉(zhuǎn)型準備

  公司計劃在二到三年以后發(fā)行股票,向社會融資,此時將成為風險投資人的最佳退出時期。由于我公司是計劃性發(fā)行股票,材料還不完善,有待實際投產(chǎn)以后再做周密權(quán)衡。 6.3管理結(jié)構(gòu)

  公司在創(chuàng)業(yè)初期,規(guī)模中等,采用直線職能制組織結(jié)構(gòu),這種組織結(jié)構(gòu)權(quán)責分明,便于統(tǒng)一指揮,集中管理,公司形式為有限責任公司。總經(jīng)理主要負責公司及其雇員的法律與道德行為。其職責是保護和提高股東的利益,不斷的協(xié)調(diào)公司和雇員之間的公平關系,滿足有關業(yè)務的法律要求?偨(jīng)理商計整個業(yè)務的管理事項,同時也審查和評價經(jīng)營情況。監(jiān)督全公司的活動及雇員利益、薪金、財政決策和投資。

  各部門經(jīng)理一名,要求不僅要有資歷和懂專業(yè)技術,同時應具備豐富的管理經(jīng)驗并且年輕化。技術人員被提拔到領導崗位前,要接受管理技術的培訓,公司全體員工應具有大專以上學歷,高級管理人員要有碩士以上教育背景和相近行業(yè)的工作經(jīng)驗。

  第七章風險分析

  概述:我公司成立上市后主要面臨的風險主要有四種:財務風險、管理風險、技術風險和操作風險。針對這些風險,我公司建立有一套集文化、方法、模型、管理制度、組織架構(gòu)于一體的綜合性風險管理系統(tǒng),主要包括四大模塊:一、法人治理結(jié)構(gòu)。二、風險管理組織。三、財務運營和公司運營的政策、制度與程序。四、內(nèi)部審計系統(tǒng)。這將在各個風險管理中得以體現(xiàn)。

  7.1財務風險

  公司財務結(jié)構(gòu)的不合理,往往會給公司造成財務風險。當我公司財務運營和公司運營的政策、制度與程序出現(xiàn)不均衡時,很可能導致出現(xiàn)以下風險1.無力償還債務風2利率變動3再籌資風險。當然,對于我們對于公司而言,這里的邏輯并不是因為懷疑每個人都有可能出問題而制定制度,而是如果沒有一套完善的制度,就肯定或非常有可能會出問題。為避免和降低這種風險可能帶來的損失,我公司將采取以下策略:

  第一,風險的自留。即自擔風險,由公司自行設立基金,自行承擔損失發(fā)生后財務后果,并且隨著決策涉及財務金額的增加,簽字領導的級別也必須相應提高。

  第二,建立內(nèi)部審計系統(tǒng)。不僅包括財務報表的審計,也包括公司內(nèi)部控制、程序的執(zhí)行情況、戰(zhàn)略的貫徹情況、依法運行的情況等的審計。具體實施方法可如下:

  (1)認真做好信用賒銷對象的資信調(diào)查。審慎性調(diào)查是了解客戶信用狀況、防范信用風險的重要措施。

  (2)建立賒銷審批制度。所有的賒銷業(yè)務,均需經(jīng)過有審批資格的經(jīng)辦人員審批后方可進行,以防止信用盲目擴張。

  (3)建立銷售回款一條龍責任制。為防止銷售人員為了片面追求完成銷售任務而盲目授信,我公司在內(nèi)部明確,追討應收賬款不僅是財務人員的責任,更是銷售人員的責任。同時,制定嚴格的資金回款考核制度,以實際收到的貨款數(shù)作為銷售部門的考核指標,每個銷售人員必須對每一項銷售業(yè)務從簽訂合同到回收資金全過程負責。

  7.2管理風險

  公司建立良好的管理架構(gòu)、適當?shù)念A警和報告機制、合理的危機管理程序和階段性的實時檢查制度。設立集中處理流動性風險的部門,允許此類部門直接向總經(jīng)理或其他管理層提交報告,反映公司面臨的流動性風險問題。一旦發(fā)生流動性風險事件,必須及時使用健全的流動性風險測量標準,科學評估資產(chǎn)負債的流動性風險,進行風險控制。同時,需要定期報告和檢查公司的流動性狀況,對此作出評價,及時告知管理層。

  考察各種風險,判斷風險的性質(zhì)和后果,對風險進行分類,選擇風險處理的方案,編制風險處理的實施計劃。

  法人治理結(jié)構(gòu)。設立良好的好的法人治理結(jié)構(gòu)以減少決策的失誤,防止減少股東資產(chǎn)自失,縮小減少代理人所引發(fā)的各種成本。

  7.3技術風險

  創(chuàng)業(yè)公司在其發(fā)展的不同階段的技術風險可分為研制開發(fā)費用、技術效果風險、技術壽命短風險和產(chǎn)品的售后服務風險。本項目的技術成果填補天津市科技空白,經(jīng)鑒定,屬于國家先進水平,其核心方法是經(jīng)研究人員多年科研的結(jié)果,而且該技術正在準備申請國家專利。添翼生物科技有限公司將建立自己的研究開發(fā)部門,建立有競爭性的人才制度,吸引優(yōu)秀人才,建立強大的研發(fā)實力以使本公司在國內(nèi)長期保持技術領先。

  7.4操作風險

  為了避免或減輕因資本運作失敗給公司帶來的損失,資本運作必遵循以下幾個原則:

  一、量力而行。根據(jù)公司的資金、管理實力確定資本運作的規(guī)模和速度,避免擴張過快導致資金緊張或管理疏漏,影響公司正常運轉(zhuǎn)。

  二、戰(zhàn)略優(yōu)先。資本運作必須有明確的戰(zhàn)略意圖,符合公司戰(zhàn)略規(guī)劃,有助于提升公司的競爭地位。

  三、盡職調(diào)查。盡職調(diào)查又稱審慎性調(diào)查,指資本運作過程中對目標公司經(jīng)營、財務、管理、資產(chǎn)負債、市場情況、法律風險等各方面的詳細了解和分析,是防范信息不對稱風險的最重要手段。

  四、關注整合。資本運作前考慮資源整合的可行性,絕對不要輕視資源整合的難度。資本運作的后期則要把資源整合作為公司管理的重要任務來抓,避免虎頭蛇尾、功虧一簣。

計劃書學生 篇3

  1、咖啡行業(yè)歷史背景及現(xiàn)狀分析

  咖啡是世界三大飲料之一,一個西方的舶來品,在中國確是家喻戶曉,有著極為深遠的歷時背景和現(xiàn)實意義?Х取⑽鞑偷恼嬲d起,應該是從20世紀90年代末開始的。其發(fā)展速度之快,在短短十來年時間內(nèi),達到了前所未有的行業(yè)繁榮,F(xiàn)在隨著改革開放經(jīng)濟蓬勃的發(fā)展,有著大批的外商和白領長期處在高節(jié)奏、高效率的工作和生活加之于受西方文化的種種因素,造成了這個咖啡銷量不斷上升。故咖啡消費主要群體也就是外商、白領、旅游者和居家百姓。 20xx年的調(diào)查表明:咖啡終端銷售市場一依次為:咖啡及西式快餐連鎖店、星級酒店、西餐廳。其中咖啡館及西式快餐連鎖店主要由上島咖啡、星巴克咖啡、真鍋咖啡,麥當勞、必勝客,這些連鎖店平均每月銷量在21.18噸,占30.18%,其次星級酒店每月平均銷量在16.47噸,占23.47%,西餐廳平均每月銷量13.53噸,占19.28%。隨著時代的發(fā)展和人們生活理念的進一步改變,咖啡業(yè)也在以一種迅猛的速度發(fā)展。

  2、企業(yè)說明----大學生群體分析

  年齡:18—25

  特點:在中國,大部分大學生經(jīng)濟來源主要來自于父母,他們擁有較高的知識文化水平,有區(qū)別于其他群體獨有的價值觀。他們追奇求新,尊重個性,緊跟潮流,渴望獨立,尋求刺激,卻又帶有些許懷舊,希望獲得成就感、歸屬感和安全感。

  價格定位:精準企劃在做咖啡產(chǎn)品價格測試時并沒有界定每瓶咖啡的容量,目的就是要了解消費者認為每瓶咖啡產(chǎn)品最適合的價格定位是在哪個價格區(qū)間,從而為咖啡產(chǎn)品的價格定位提供消費者需求的數(shù)據(jù)支持。

  調(diào)查結(jié)果顯示,消費者認為每瓶咖啡價格在31-50元的選擇比率最高,達到39.0%;其次是認為每瓶咖啡的價格在51-100元最適合的比率為28.6%;選擇在30元以下的占18.7%;認為每瓶咖啡的價格在101-150元的消費者選擇比率為9.8%;選擇其它價格區(qū)間的消費者比率很少。從調(diào)查數(shù)據(jù)中我們可以得出,消費者認為每瓶咖啡價格定在31-100元之間都是適合的。該項消費者需求的調(diào)研數(shù)據(jù)是咖啡生產(chǎn)企業(yè)為每瓶咖啡產(chǎn)品進行價格定位的重要依據(jù)。

  18-25歲消費者認為每瓶咖啡產(chǎn)品最合適的價格

  在18-25歲的消費者中,有44.0%的比率認為每瓶咖啡的價格定在31-50元之間是最適合的;認為每瓶咖啡價格定在51-100元最適合的消費者比率為26.8%;認為每瓶咖啡價格定在30元以下最適合的消費者比率為18.5%;其它價格區(qū)間的消費者選擇較少。收入越高的消費者對咖啡產(chǎn)品價格的接受程度相對也越高。

  價格定位符合消費者需求才是硬道理

  不管是咖啡產(chǎn)品還是其它產(chǎn)品,價格定位的正確方式是根據(jù)消費者對該類產(chǎn)品的價格接受程度來定價。比如每瓶咖啡定價多少錢的策略是要先了解消費者認為每瓶咖啡最適合的價格,再根據(jù)消費者對每瓶咖啡價格的接受程度來確定每瓶咖啡的容量;而不是根據(jù)每瓶咖啡產(chǎn)品的容量來決定產(chǎn)品的價格?Х犬a(chǎn)品的價格定位既不是越高越好,也不是越低越好。價格定位只有符合消費者需求才是硬道理。

  3、部門設置與職責

  3.1 店長:

  1. 負責咖啡廳成敗責任的經(jīng)營者。

  2. 對外為咖啡廳的代表人。

  3. 參與營業(yè)活動的執(zhí)行者。

  4. 甄選、訓練、激勵咖啡廳人員的領導者。

  5. 維持咖啡廳營運正常運作的管理者。

  6. 了解顧客與競爭者動向的信息收集者。

  7. 傳遞總部和分店之間信息的傳播者。

  8. 推動組織學習與知識管理的教練。

  9. 解決咖啡廳危機與人員沖突的問題處理者。

  10. 尋求市場機會與創(chuàng)新的企業(yè)家。

  3.2 行政人事部 負責人:

  部門: 行政人事部。主管單位:F7咖啡店。

  部門工作目標:負責文檔宣傳、內(nèi)勤事務、行政公關等方面工作確保上級各項方針政策順利實施,使店內(nèi)各項重大活動和安排高效有序進行,總結(jié)起草店內(nèi)重要文件報告,協(xié)調(diào)好各項公關接待事宜,搞好內(nèi)勤事務管理工作,充分發(fā)揮出參謀、組織和協(xié)調(diào)的作用,維護店內(nèi)上下的規(guī)范和高效運作。為本店招募、選拔、培養(yǎng)高素質(zhì)人才;制定薪酬福利政策、績效考核政策及其它激勵政策挖掘員工潛力,激勵其創(chuàng)造力;充分發(fā)揮人力資源管理在提升企業(yè)核心競爭力和建立學習型組織等方面的重要用。

  活動:安排在校藝術設計等專業(yè)大學生來做兼職,每周五晚安排一名繪畫專業(yè)的學生給客人免費畫肖像;每周六晚安排鋼琴、小提琴演奏;每周日晚安排業(yè)余模特走秀。薪水按小時計算。

  部門權(quán)限:負責監(jiān)督和檢查有關部門對上級各項方針政策的的貫徹執(zhí)行情況,參與組織和協(xié)調(diào)全店生產(chǎn)經(jīng)營工作,統(tǒng)籌店內(nèi)重大活動及會議安排,起草重要報告和文件,做好文件的傳遞、落實與內(nèi)外宣傳,統(tǒng)一公司辦公用品管理,并負責對消防、保衛(wèi)、宿舍管理等方面的管理工作。制定人力資源規(guī)劃、政策和制度;向店長提呈人事任免意見、薪酬福利方案、績效考核方案及其它激勵政策,監(jiān)督、指導集團各部門、事業(yè)部執(zhí)行相關人力資源管理制度。

  F7咖啡店設有:

  店長1名;

  行政人事部:正、副部長各1名,檔案管理員1名;

  財會部:部長1名,會計1名,收銀員1名;

  市場部:部長1名,成員3名;

  采購部:設部長1名,采購人員若干,記錄員2名 ;

  酒水服務部:部長1名,服務員4名,調(diào)酒師2名,點心飲品師傅若干;

  獎勵制度:根據(jù)員工考核總分進行獎勵(半年實行一次獎勵)。

  員工守則與店規(guī)

  人事記錄:員工到職前須填寫人事表格,提供正確個人資料和近照。在職期間如有任何變更應盡快呈報行政人事部。

  員工證:員工在當值時須佩帶員工證。如有遺失,應立即報告,打理補領手續(xù),離職時須將員工證交還。

  工作責任:員工必須忠誠,工作勤奮,對上級服從,對同事尊重及熱心幫助,盡心盡力負起分內(nèi)工作責任。

  服務態(tài)度:對顧客經(jīng)常保持禮貌及微笑的面容,客氣應對,不可與顧客發(fā)生爭執(zhí)。如發(fā)生事故,應立即通知上級領導處理。

  儀容:須經(jīng)常保持儀容清潔整齊,指甲應經(jīng)常修剪。從事店堂服務的男員工不許留胡須和長發(fā);女員工上班時必須把頭發(fā)盤入頭巾內(nèi)。

  操守行為:員工嚴禁在店堂內(nèi)粗言穢語、吸煙、飲食、隨地吐痰及談論與經(jīng)營無關的一切事宜。并且嚴禁在點內(nèi)聚賭、盜竊、吸毒、酗酒、營私舞弊、虧空公款、打架、惡意破壞設備及公物等非法行為,如違反,除辭退外,嚴重者將送交警方。

  拾遺:如有拾遺,無論大小貴賤,員工均應馬上交由主管登記,以備失主隨時領回。 絕對不能意存貪念或據(jù)為己有,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將以紀律處分。

  攜物出店:員工進出店時,除預先經(jīng)有關部門主管發(fā)證明文件核準外,不得攜帶任何店財物離店,若有犯罪著作盜竊行為處理。

  防火和火警:員工必須嚴格遵守公司頒布的防火告示,注意防火安全。如遇上火警,應保持鎮(zhèn)定,傳呼同事協(xié)助及通知上級報警,關閉現(xiàn)場電源及煤氣閥門,并迅速協(xié)助客人撤離火警現(xiàn)場。

  3.3 市場宣傳部 負責人:

  我們確定云山水榭咖啡屋主推產(chǎn)品為原味、咖啡冰、特濃,并加大宣傳力度。同時目標消費群將集中在月消費水平超過500元的大學生。

  (1)店鋪個性分析,優(yōu)勢:據(jù)在高校的市場抽樣調(diào)查,云山水榭咖啡屋在高校中擁有一定的知名度,廣告語“味道好極了”著重于其功能定位,在追奇求新的大學生消費群中占有一席之地。

  分析:首先,根據(jù)我們的市場調(diào)查,在咖啡屋里除了“提神”這一功效外,大部分人在這里還感覺到了“休閑”!靶蓍e”不僅是一種生活態(tài)度,更是生活追求。面對眼花繚亂的大千世界,面對生活節(jié)奏不斷加速的大背景,大學生有一種身心能夠得到歇息的渴望,而云山水榭咖啡屋正是給消費者提供了這樣的場所。

  (2)活動具體實施

  1.活動時間:20xx-06-1——20xx-06-30

  2.活動主題:同你的朋友來這里邂逅;廣告語:亞當與夏娃的相遇,如生活與咖啡的邂逅般美麗。

  3.活動內(nèi)容:在所有校園內(nèi)的宣傳欄上張貼POP宣傳畫,注明主題和廣告語

  4.活動方式:1)消費滿XX元錢,可送一張積分卡,積滿X分 送一杯XX口味的咖啡;2)選擇XX口味的咖啡送精美禮品一份

  5.活動目的:入客數(shù)增加20%,讓廣大學生了解云山水榭咖啡屋,擴大咖啡屋的知名度,樹立完整的形象。

  6.其他宣傳形式的配合

  A、制定DM和優(yōu)惠券發(fā)放給周圍高校的大學生,吸引顧客認識和接受

  B、網(wǎng)絡廣告:校園網(wǎng),flash制作,表現(xiàn)咖啡屋的飲用場景,將休閑和舒適的環(huán)境融入其中,營造活動氛圍(網(wǎng)絡點擊鏈接云山水榭咖啡屋網(wǎng)址,注冊,加入云山水榭咖啡屋俱樂部,獲得優(yōu)惠券)

  C、廣播廣告:宣傳云山水榭咖啡屋里的產(chǎn)品,讓大學生更了解我們的情況。

  D、校園電視傳媒:系列廣告片宣傳(播放頻次、什么時間播放、是否集中在受眾的“空閑”時間、效果測試)

  (3)各階段費用預算

  1.POP費用:100張*X元=XXXX元

  2.優(yōu)惠券印刷費:XXXX元

  3.送顧客咖啡成本:成本(X元)*入客數(shù)*送比數(shù)(3%)= XXXX元

  4.其他活動費

  3.4 采購部 負責人:

  采購部是咖啡冷飲屋的重要組成部分,是隸屬于財務總監(jiān)的下屬部門。負責咖啡冷飲屋所有食品原料和經(jīng)營物品的采購、驗收與進出物品的記錄等工作。采購部對原料物品質(zhì)量和價格的把關直接影響到整個咖啡冷食屋的經(jīng)營效益。

  采購部人員設置及職稱

  人員設置:采購業(yè)務主管1名,采購員若干名,記錄員2名

  主要職能:

  部長:采購業(yè)務主管,作為采購部的直接領導人,必須很好的掌握市場信息,開拓新貨源,優(yōu)化進貨渠道,降低采購費用。會同庫管部、會計部確定合理物資采購量,及時了解存貨情況,進行合理采購。并且要詳細對待購物品的待購數(shù)量進行預測記錄,作出價格預算,并將所需款項向咖啡冷食屋財務部匯報以取得采購經(jīng)費。此外,采購業(yè)務主管有責任管理好本部人員的工作,同時加強本部與其他各部門的溝通工作。

  采購員:采購員主要負責外出采購,包括進行市場調(diào)查,選擇、評審、管理供應商,建立供應商檔案,與供應商進行談價,簽訂買賣合同并負責貨品在運輸過程中的安全,以及采購過程中的退、換貨工作。

  記錄員:2名記錄員要分別負責記錄采購部貨物和資金的進出情況,記錄員必須詳細記錄貨物的名稱、規(guī)格、數(shù)量、進貨日期、采購經(jīng)費、支出數(shù)目、余額等,以便月末進行核查。

  采購工作流程:采購業(yè)務主管根據(jù)當月的庫存擬定采購清單上報,在接到批示的采購清單后,由采購業(yè)務主管負責對待購物品的數(shù)量和價格作出預算,并將預算款單遞交財政部申請購物經(jīng)費,并由記錄員記錄在當月收支單上, 供月末核查, 采購經(jīng)費將交給采購員外出采購貨物,貨物采購完成后,由本部門對貨物進行驗收盤點并詳細記錄。

  采購部的管轄范圍

  (1)采購部所屬員工。

  (2)采購部所屬辦公場所區(qū)及衛(wèi)生責任區(qū)。

  (3)采購部辦公用具、車輛、設備設施。

  3.5 財務部 負責人:

  財務狀況分析

  1.初始階段的成本主要是:場地租賃費用(3萬),餐飲衛(wèi)生許可等證件的申領費用,場地裝修費用(5000),廚房用具購置費用,基本設施費用(5000)等

  2.運營階段的成本主要包括:員工工資,物料采購費用,場地租賃費用,稅,水電燃料費,固定資本,折舊費,雜項開支等。

  3.據(jù)計算可初步得出餐廳開業(yè)啟動資金約需12600元(場地租賃費用5000元,餐飲衛(wèi)生許可等證件的申領費用600元,場地裝修費用2400元,廚房用具購置費用1000元,基本設施費用等2600元)。資金可有父母提供80%,自己積蓄20%。

  4.每日經(jīng)營財務預算及分析:據(jù)預算分析及調(diào)查,可初步確定市場容量,也可以看出每杯31-100元之間的價格最為合適,因此可大致估算出每日總營業(yè)額約20xx元,收益率70%,毛利潤1400元。由此可計算出投資回收期約為一個月。

  現(xiàn)金流量預測表

  收入: 6月 7月 8月

  咖啡平均價格(元/杯) 40 40 40

  咖啡銷售量(杯) 1500 1705 1860

  銷售收入(元) 60000 68200 74400

  資本金(元) 18000 20460 22320

  總結(jié)(元) 78000 88660 96720

  A:(元) 263380

  支出: 6月 7月 8月

  稅(元) 1000 1000 1000

  員工工資(元) 800 800 800

  電話費(元) 300 280 260

  差旅費(元) 300 260 220

  其他費用(元) 200 200 200

  合計(元) 2600 2540 2480

  B:(元) 7620

  總現(xiàn)金流量 C=A+B (元) 271000

  三個月累計現(xiàn)金流量 D(元) 271000

  一般問題所采取的行動:

  顧客稀少銷售額降低,作出相應價格調(diào)整,深入市場,加大宣傳力度。若出現(xiàn)競爭者且用不正當手段拉攏顧客,則利用高質(zhì)量,高效率守信,價格低面對挑戰(zhàn),尊重經(jīng)商道德,凈化市場。

  3.6 酒水服務部 負責人:

  酒水服務部是咖啡冷飲屋的重要組成部分,它的目標是向顧客提供以咖啡,冷飲,糕點和各種飲料為代表的有形產(chǎn)品,并提供顧客需要的、恰到好處的軟性服務,開源節(jié)流,為咖啡冷飲屋建造良好的公眾形象。

  人員設置及主要職責

  人員設置:設部長1名,服務員,糕點飲品師傅若干。

  主要職責分工:

  部長:

  1、全面主持本部工作,配合店長安排,協(xié)調(diào)各部門工作,確保當日任務順利完成。

  2、確保咖啡,冷飲,糕點和酒水的正常供應,審核采購計劃,統(tǒng)籌策劃和確定采購內(nèi)容,檢查購進酒水食品的質(zhì)量,對酒水食品的采購要求和質(zhì)量有領導責任。

  3、對服務員和糕點飲品師傅的業(yè)務培訓工作。對剛招收的服務員進行基本素質(zhì)培訓,開展文明禮貌教育。并定時給店內(nèi)員工進行素質(zhì)培訓,對糕點飲品師傅進行業(yè)務培訓,鼓勵他們有新花樣,新創(chuàng)意。

  服務員:

  1、迎接客人,引客入座,招待客人。

  2、供應酒水食品,為客人提供熱情優(yōu)質(zhì)服務,引領客人結(jié)帳。

  3、清理臺面,做好衛(wèi)生工作,按規(guī)定開啟單據(jù),保留好以做核查。

  4、客人有其他合理要求時,要熱情服務,盡量給予滿足。當遇到不合理要求時,要禮貌在先,沉著冷靜,并及時報告上級負責人。

  糕點飲品師傅:

  負責各種點心飲品的設計及制作,不斷創(chuàng)新研制新品種。

  本部要求:

  1、所招服務員基本素質(zhì)必須過硬,要有耐心,熱情,善于和人打交道,能用英語進行基本對話,一批服務員中必須有一個英語口語好的,方便和留學生等外國顧客交流。

  2、服務員要統(tǒng)一服裝,要有良好的精神面貌,體現(xiàn)出當代青年的活力和朝氣。

  3、糕點飲品師傅必須要專業(yè),富有創(chuàng)造力,這是咖啡冷飲屋生存的源泉。

  本部宗旨:

  有限進餐,無限服務。文明禮貌,熱情待人。廚藝高超,樂于創(chuàng)新。開源節(jié)流,財源廣進。

計劃書學生 篇4

  大學生職業(yè)規(guī)劃是指大學生在學校期間進行系統(tǒng)的職業(yè)生涯規(guī)劃的過程,主要目的是在于為未來的就業(yè)和事業(yè)發(fā)展作好準備。職業(yè)規(guī)劃的有無及好壞直接影響到大學期間的學習生活質(zhì)量,更直接影響到求職就業(yè)甚至未來職業(yè)生涯的成敗。大學生做好職業(yè)規(guī)劃要有客觀的自我認知、職業(yè)認知,確定目標和路徑。

  首先,職業(yè)生涯規(guī)劃要進行自我定位。自我評估與定位是職業(yè)生涯規(guī)劃中最重要的環(huán)節(jié)部分,它決定著個人職業(yè)生涯的尋求方向,同時也決定著職業(yè)生涯規(guī)劃的成敗。求職之前先要進行職業(yè)生涯規(guī)劃,進行職業(yè)生涯規(guī)劃之前先要進行準確的自我定位。先要弄清自己想要干什么、能干什么,自己的興趣、才能、學識適合干什么?赏ㄟ^自我分析,評估自己的職業(yè)傾向、能力傾向和職業(yè)價值觀。

  其次,職業(yè)生涯是一個時時變化的過程。當今社會競爭激烈,對于大學畢業(yè)生來講既是機遇也是挑戰(zhàn),同時也要打破傳統(tǒng)就業(yè)觀念,不在一棵樹上吊死,就業(yè)、就業(yè)、再就業(yè),職業(yè)生涯規(guī)劃計劃書也要隨之調(diào)整。因此身邊各種環(huán)境變化了,我們也要跟著變化,這樣才能生存下來。

  再次,大學畢業(yè)生職業(yè)規(guī)劃的重點內(nèi)容是職業(yè)準備、職業(yè)選擇與職業(yè)適應。從職業(yè)生涯發(fā)展過程來看,職業(yè)生涯發(fā)展主要包括:職業(yè)準備期、職業(yè)選擇期、職業(yè)適應期、職業(yè)穩(wěn)定期、職業(yè)結(jié)束期。在各個階段都要做好不同的思想準備,和應對方案來。

  對于大學剛剛畢業(yè)的來講職業(yè)規(guī)劃計劃書的側(cè)重點在職業(yè)準備、職業(yè)選擇、職業(yè)適應三個階段。具體如何寫,可以參考以下這篇大學生職業(yè)規(guī)劃計劃書范文。

  大學生職業(yè)規(guī)劃計劃書

  在人生的路途上大學就是一個轉(zhuǎn)折點,只要把握好了人生的船舵,認認真真地走好每一步,這就是你的人生。人生之路說長不長,說短也不短,但是想要走出一條屬于自己的成功之路,一個好的人生的職業(yè)規(guī)劃計劃書是不可缺少的,有了好的職業(yè)規(guī)劃計劃書我們就能向著自己的目標奮發(fā)向上,有目標,就有動力;下面來談談我的職業(yè)規(guī)劃書。

  自我盤點

  一、個人興趣愛好

  業(yè)余愛好:文學類書籍,喜歡看電影、聽音樂,打羽毛球、長跑;喜歡的文學作品:《紅樓夢》、《戰(zhàn)爭與和平》;喜歡的歌曲:《愛拼才會贏》、《義勇軍進行曲》;心中的偶像:比爾蓋茨、劉謙。

  二、個人優(yōu)缺點

  1、本人做事情很有恒心,凡事都要做到最好;在心中早就有了理想,有了理想必定有了追求的方向;對事業(yè)熱情很高,責任心強,做事很有原則,處事沉穩(wěn),考慮問題全面周到;面對問題養(yǎng)成了獨立思考的良好習慣;對朋友忠實厚道,能跟人相處得很好;唯一不足的就是有點內(nèi)向,交際能力不強,不善于表達,這也是致命的一點。

  2、解決自我盤點中的缺點:

  所謂江山易改,本性難移。內(nèi)向并非全是缺點,它使我少一分張揚,多一點內(nèi)斂,但最好相應加強與他人的交流溝通,積極參加各種場合各項有益的活動,使自己多一分自信、激揚,少一分沉默、怯場。

  三、個人對所學專業(yè)的看法

  本人是學初等教育英語專業(yè)的,對英語教育專業(yè)的前景是非?春玫,對本專業(yè)的學習態(tài)度很端正,

  職業(yè)環(huán)境分析

  根據(jù)我自己所選擇的專業(yè)來能確定好自己今后所要走的路,什么時候開展規(guī)劃計劃書、怎樣發(fā)展自己的規(guī)劃書,評估環(huán)境因素的評估也是必不可少的,畢竟不能脫離環(huán)境因素的影響,下面就來分析下我周圍的環(huán)境因素。

  一、家庭環(huán)境

  本人家里的經(jīng)濟狀況很是一般,并不富裕,并且經(jīng)濟狀況也是不穩(wěn)定,對于我這個專的費用來說還剛剛好能支撐得起,生活過得一般,

  二、學校環(huán)境

  本人上的學校費用不多,生活學習的環(huán)境還算好,學習的氛圍還算行,教學的設備還是比較齊全的,對于學習英語課來說,上的是書本上的知識,偶爾看看英文版的電影,教學師資力量還算強。

  三、社會環(huán)境

  現(xiàn)代社會,對于大學來講已經(jīng)是普及全國了,并且也將近飽和狀態(tài)了,因此企業(yè)對于大學生的要求也大大提高了,對大學生的各方面的素質(zhì)要求也提高了,因此想要在這種復雜的社會環(huán)境中生存下去,就必須要學更多的知識。

  四、職業(yè)環(huán)境

  對于我們英語專業(yè)的人來講,形勢雖然還是可以的,但是挑戰(zhàn)不斷,首先,隨著人們生活水平的大大提高,對于物質(zhì)的需求已經(jīng)滿足了,因此對子女的要求也有所提高,所以我們這個行業(yè)的前景的十分可觀了;其次,英語教育在農(nóng)村的發(fā)展空間也是巨大的,它不僅僅適合小學兒童,同樣也適合青少年、中年、老年等等,因此發(fā)展空間巨大;再次,商業(yè)界的各行業(yè)也要依賴于英語知識,這樣一來英語專業(yè)的就面向了多元化、多途徑的發(fā)展方向。

  結(jié)論

  1、 目標

  估摸自己的實力,量力而為地選擇自己比較感興趣和個人強項來做,努力成為一位教育領域的優(yōu)秀人才。

  2、 路徑

  自己先在學校學盡可能多的學習知識,充分利用校園環(huán)境及條件優(yōu)勢,認真學好專業(yè)知識,培養(yǎng)學習、工作、生活能力,全面提高個人綜合素質(zhì),并作為就業(yè)準備。

  職業(yè)規(guī)劃方案

  一、短期計劃

  首先,在校期間,英語至少要過四級,普通話要拿二甲、計算機要過一級,所有的證件拿到,最重要的目的是拿教師資格證書,有可能的話通過自己不斷的努力最好拿個英語六級。

  其次,能很好的運用知識,通過見習、實習來培養(yǎng)教學能力,多參加學校的活動。

  再次,暑假期間,可以當家教進行實習,這樣也可以多接累經(jīng)驗。

  最后,如果在畢業(yè)時成績優(yōu)秀的話,就打算考研。

  二、長期計劃

  在學業(yè)結(jié)束后,去外面找跟專業(yè)相關的工作,首先從小學教師做起,積累經(jīng)驗,借用學校這個很好的平臺來尋求更適合自己的職位,逐步來實現(xiàn)我的目標計劃:先當小學教師,再當中學教師,一層一層往上爬。

  未來人生職業(yè)規(guī)劃:放眼未來找準位置

  三、根據(jù)自己的興趣和所學專業(yè),本人特對未來五至十年作初步規(guī)劃如下:

  a)、20xx-20xx年學業(yè)有成期:充分利用校園環(huán)境及條件優(yōu)勢,認真學好專業(yè)知識,培養(yǎng)學習、工作、生活能力,全面提高個人綜合素質(zhì),并作為就業(yè)準備。(具體規(guī)劃見后)。

  b)、20xx-20xx,熟悉適應期:利用3-4年左右的時間,經(jīng)過不斷的嘗試努力和鍛煉初步找到合適自身發(fā)展的工作環(huán)境、崗位,找到熱情積極的工作狀態(tài),結(jié)交工作崗位上的好朋友,拓寬人際交往面。 要完成的主要內(nèi)容:

 。1)學歷、知識結(jié)構(gòu):畢業(yè)前提升自身學歷層次,畢業(yè)后立即找工作,如果沒有合適的就考慮考研究生甚至是博士碩士,熟練掌握專業(yè)技能。計算機一級、二級過關,英語四、六級過關、還有盡全力考取英語口語資格證書、普通話過級、開始接觸社會、工作、熟悉工作環(huán)境。

  (2)個人發(fā)展、人際關系、意志人格的進一步配培養(yǎng):在這一期間,主要做好職業(yè)生涯的基礎工作,積極完成工作任務,加強溝通,虛心求教,保持對新鮮事物的興趣,對身邊復雜的社會以及人保持樂觀的態(tài)度,相信遇到什么困難總會有解決的辦法,敢于堅持自我但要學會先聽取別人意見。能夠堅持正義,堅持自己的原則,

 。3)生活習慣、興趣愛好:適當交際的環(huán)境下,盡量形成比較有規(guī)律的良好個人習慣,并參加社交活動如聚會,還有必要的健身運動,如散步、打羽毛球等,條件允許的情況下多參加回報社會的慈善活動,如積極參加救助貧困人群的捐助活動,獻血活動等等。

  c)、20xx-20xx年:找到了能夠?qū)崿F(xiàn)自己人生價值的位置,在自己的熱愛工作崗位上,踏踏實實的貢獻自己的力量,兢兢業(yè)業(yè)地盡忠職守于自己的崗位,擁有很多莫逆之交,懷有感恩社會的情感去回報祖國人民的厚愛,擁有能和我順境時相敬如賓、舉案齊眉并且逆境時相濡以沫的知心愛人,可愛健康充滿活力的孩子,一樣生活美滿的親人朋友。

  結(jié)束語

  我的整個職業(yè)規(guī)劃計劃書固然完美,但更主要的是看重自己的具體實踐和最后的成效。無論事情,如果只說不做的話,到頭來都會是空忙一場。什么都沒得到。但是,現(xiàn)實生活是變化多樣的,誰也料不到半路會有什么絆腳石,自己擬定的規(guī)劃書必須要因時因地因事而變,不能頑固不化,也不能要求非常完美,并且要求頭腦清醒。其實,每個人心中都有一個目標,印著自己的理想、信念、追求、抱負;同時也對自己的未來抱著成功的收獲。人生道路上,若要獲得成功,必須拿出十足的勇氣,只有付出了辛勤的努力、拼搏、奮斗。那么,目標就離你不遠。當你成功時,你會會心的一笑。再回想下一路的走來,一路的困難都踩在自己的腳下,很有成就感。未來,要靠自己去打拼!

計劃書學生 篇5

  開辦一家屬于自己的企業(yè)一直是我的夢想。不管大學畢業(yè)后做什么職業(yè),是否可以能實現(xiàn)自己的理想,我都要為它寫份計劃書。畢竟成功是屬于有準備的人。

  “好的開始是成功的一半,如果你希望建立并經(jīng)營好一個屬于自己的企業(yè),走好創(chuàng)辦企業(yè)的第一步至關重要。”我也是這樣認為的。

  如果我有了一筆資金,我就能創(chuàng)業(yè)了嗎?答案很顯然是否定的。首先我要考慮個人創(chuàng)業(yè)需具備什么素質(zhì)?我在一本書上看到一些建議。投資創(chuàng)業(yè)第一個必須具備的是要有一個積極的心態(tài)。俗話說“好漢不怕出生苦,勤學苦斗有來日!痹谶M行投資創(chuàng)業(yè)的過程中一定要有積極的心態(tài),不怕挫折和失敗才能夠最終取得成功。第二,是自信心和膽識。只有自信心才能堅忍不拔,才能具有能動性,創(chuàng)業(yè)性和應變性,才能在有路的地方走得更快,而在無路的地方也能踏平坎坷,走出一條路來。有膽有識,才能走出一條道路來。在不少調(diào)查研究表明,宜于創(chuàng)業(yè)的人多半是企圖心旺盛,以及自信心極強的人,也就是平時所說的事業(yè)心強的人,這些人堅信靠自己的努力可以帶來好的結(jié)果,不肯向命運低頭,也不輕言失敗和放棄。第三,要懂專業(yè)知識,這是創(chuàng)辦企業(yè)的基礎。常言道:“人怕入錯行”,創(chuàng)辦企業(yè),最大的錯誤可能就在于選擇了自己不熟悉,不了解的行業(yè)。掌握了和精通了某個行業(yè)的專業(yè)知識,意味著創(chuàng)業(yè)者的事業(yè)成功了一半,因為豐富深厚的專業(yè)知識可以使他不受制于人,立于不敗之地。我在一些書上看到產(chǎn)品知識和市場知識是創(chuàng)業(yè)者必備的兩方面專業(yè)知識。第四,要具備三種能力,即人際交往的能力,洞察決策的能力,信息溝通能力。我想我必須具備這些素質(zhì),才有資格開辦一家企業(yè)。第五,創(chuàng)業(yè)者的素質(zhì)修煉,即創(chuàng)業(yè)者要有獨創(chuàng)能力,創(chuàng)業(yè)者要有好勝心,創(chuàng)業(yè)者要有求異精神,創(chuàng)業(yè)者要有“進攻性”,創(chuàng)業(yè)者要有堅忍不拔的品格。我想只有具備了這些素質(zhì)才有資格創(chuàng)業(yè),我們必須為創(chuàng)業(yè)做好充足的準備。

  個人創(chuàng)業(yè)還需要考慮的外部環(huán)境因素也有很多。把握環(huán)境、了解影響創(chuàng)業(yè)的制約因素,從而有效利用有利的環(huán)境,顯得尤為重要。譬如經(jīng)濟環(huán)境,技術環(huán)境,社會環(huán)境,政治環(huán)境,倫理道德環(huán)境等,這些都需要我考慮的,F(xiàn)在是金融風暴時期,掌握外部環(huán)境因素尤為重要,要注視著宏觀經(jīng)濟趨勢。我想這對我選擇怎樣的投資方向也有很大的幫助。

  接下來我該考慮的是創(chuàng)辦一家怎樣的企業(yè)呢?其實企業(yè)的類型也有幾種,有無限責任企業(yè),合伙制企業(yè),有限責任企業(yè),股份有限企業(yè)。而我的想法是與我的朋友合伙創(chuàng)辦一家企業(yè)。因為它是共同出資,合伙經(jīng)營,共享收益,共擔風險,并對合伙企業(yè)債務承擔無限連帶責任的贏利性組織。合伙企業(yè)設立簡便,出資靈活,企業(yè)結(jié)構(gòu)簡單,便于管理,這樣的企業(yè)我覺得很適合像我這種第一創(chuàng)業(yè),沒經(jīng)驗的女大學生。

  企業(yè)的取名就像我們?nèi)说娜∶粯樱家兄匾饬x。企業(yè)的名字是一個企業(yè)的象征和代號,必須能夠反映企業(yè)的形象、特色,必須考慮如何適應環(huán)境,滿足人們的心理需求。我企業(yè)的名字,我想我會讓它簡潔明了,適合我創(chuàng)辦的這家企業(yè),讓人們一眼看見就會記住它,也要讓人們知道我們賣的是什么。

  我想這個或許是最重要的了,選擇怎樣的投資方向?因為我在一本書上看到“投資先選項,好的項目是成功的一半”。選項,不僅要對實力進行客觀全面的分析,更重要的是要對未來發(fā)展趨勢準確地把握,而且是實力與智慧的結(jié)合,是創(chuàng)業(yè)成功的開始。要想有個正確的投資方向就要作好充足的準備工作。我在書上看到一些建議。它說第一要明確方針,少走彎路。第二,要做好6個方面的調(diào)查預測,即投資宏觀環(huán)境,調(diào)查貨源情況,調(diào)查需求狀況,調(diào)查競爭狀況,進行價格預測調(diào)查,商品銷路的預測。其實我認為你要投資的產(chǎn)品必須是你了解的,也就是你在行的,且要選擇低風險的,人手少的行業(yè)。我心里想創(chuàng)辦的企業(yè)是買床上用品的,因為我身在南通,大家應該知道南通是以紡織業(yè)為主的城市,而且在我所住的地方附近也有很多紡織廠,我媽以前也在這些廠里干過,而且我的家人現(xiàn)在也有在賣床上用品的,我想這些都是對我有利的條件,對我在這方面的投資有了良好的環(huán)境。他們也會給我很多建議。而且賣床上用品投資不是很大,風險也很小,更何況我是學市場營銷的,我相信我能辦好它。

  在我看來選擇企業(yè)的地址也很重要。賣床上用品,我覺得應該在市中心里,因為我想賣的是有品牌的紡織品,所以不僅要在市中心,而且還要在消費水平相對比較高的城市。因為哪里消費群體比較多,人們的消費水平也比較高,交通運輸方便,信息通訊也方便,也便于銷售,并且對環(huán)境也沒污染,對原材料的需求少。我的心目中的選址是在百貨企業(yè)里。

  如何招聘企業(yè)員工?古人云:“故善戰(zhàn)者,求之于勢,不責于人,故能擇人而任勢,任勢者,其戰(zhàn)人也,如轉(zhuǎn)木石。”識人、選人,用人是企業(yè)發(fā)展的根本保證,惟有重用人才,企業(yè)才能從根本上保證興旺發(fā)達。企業(yè)經(jīng)營,貴在善用人才。每一個企業(yè)在招聘時都有各自的需要,有的是要技術方面的人才,有的是要口才方面的人才,有的是需要有著充足力量的人,而且對形象年齡等都有著不一樣的要求。而我所要招聘的是口才要好,最好是有銷售經(jīng)驗的,能吃苦耐勞,形象要良好。

  接下來是很關鍵的一步,那就是如何獲取客戶?在我看來要在創(chuàng)辦初期想要有客戶必須要做廣告。巧用廣告策略,借風行船,企業(yè)才能不斷發(fā)展。做廣告必須要有獨創(chuàng)一心的點子,讓人們有興趣,有購買欲望。我看到一些商店在開張時會有促銷活動,也有的會發(fā)傳單做宣傳,還有的就是企業(yè)會通過做電視廣告來展現(xiàn)它的新產(chǎn)品等。

  最后就是要把握市場,營銷有術,要有創(chuàng)新的點子。我必須要知道這種產(chǎn)品在市場上的價格是多少,要有一個合理的定價,市場上的需求和購買人群。

  我想只要我有勇氣和膽量,還有不怕苦的精神,我會成功的。

  這就我的創(chuàng)業(yè)計劃書,我希望它在我創(chuàng)業(yè)時有所幫助,它是我結(jié)合了書和自己想法所寫出來的,不管有沒有實用性,它讓我今后的學習之路上明確了目標,有了奮斗的動力。

計劃書學生 篇6

  一、項目介紹

  本店是一個資金投入低、消費人群廣、回收成本快而且門面非常好找的創(chuàng)業(yè)項目,一般除了保留3個月左右的店租、人工和日常開銷外,奶茶店經(jīng)營管理不用太多周轉(zhuǎn)資金,非常適合小本自主創(chuàng)業(yè)。我們店名為“茶物語”,易記順口,可以讓人很快記住。我們的目標是以一般奶茶店不具有獨有的特色吸引顧客而獲取大的利潤,用一年的時間打響“茶物語”名聲,建立品牌效應并積累資金后,通過調(diào)查試點后,把運營擴張到其他市場,獲得更大的利益。通過在經(jīng)營的過程中不斷改革,逐步完善,形成口碑,擴大市場占有額,形成連鎖“茶物語”奶茶店。

  二、行業(yè)分析

  奶茶、咖啡屬于大眾消費,消費者甚多,主要以青少年學生為主,不管是現(xiàn)在的市場需求還是未來的市場需求都極大,不過奶茶店行業(yè)競爭也很激烈,我們必須做出特色才能不被淘汰,才能在行業(yè)中脫穎而出。目前奶茶店口味大多雷同,所以我們要想做的出色,必須創(chuàng)新,例如增加新的口味、使用奇特有趣的杯具,讓顧客耳目一新。同時要注重奶茶店的衛(wèi)生,讓顧客一走進奶茶店就有一種干凈清新的感覺

  對于產(chǎn)品的定價,我們會根據(jù)不同的口味定出不同的價格,一般在3.5元左右,和市場平均價格相同。我們采取產(chǎn)品競爭優(yōu)勢,以產(chǎn)品的質(zhì)量和特色搶占市場份額。

  由于類似的店眾多,進入該行業(yè)比較困難,而且大多顧客有慣性消費心理,取得行業(yè)競爭優(yōu)勢比較困難。所以我們會在開業(yè)前期以高質(zhì)量低價格來取得進入市場的通行證,并且會有促銷和特殊活動,具體的會在產(chǎn)品和服務中介紹。

  三、產(chǎn)品/服務介紹

  本店主要經(jīng)營各種咖啡、奶茶,另外,為了滿足顧客的消費需求,同時經(jīng)營雙皮奶、刨冰、奶昔,各種果汁及飲料和各種小吃,如各種口味的瓜子和烤翅等。為吸引顧客,本店會通過不斷地嘗試來研發(fā)新類奶茶,新類奶茶會成為本周的推薦飲品,在推出的前兩天會特價銷售,如果反響好的話會成為本店特色產(chǎn)品。為了不被因模仿而被超越,我們會不斷地推出新產(chǎn)品、節(jié)日產(chǎn)品和周年產(chǎn)品。如情人節(jié):推出情侶奶茶,光棍節(jié):推出單身奶茶。不斷地因特色而吸引顧客,使顧客對本店印象深刻,并逐漸地形成口碑,成為企業(yè)的無形的品牌資產(chǎn)。

  另外可以通過把調(diào)味技術結(jié)合調(diào)酒工藝要求來操作,這是一種質(zhì)的飛躍,也是一種藝術享受。奶茶的主要成份有:奶粉、茶葉、糖、水(及冰)、香料(珍珠奶茶還包括珍珠)。不同的水做的奶茶味道相差很遠,你用的是自來水?還是礦泉水?還是山泉水?海水?過濾水?這是完全不同的,山泉水雖然貴,但口感好,產(chǎn)品好才能有回頭客。冰也是,制冰的程序也會嚴重影響每杯奶茶的品質(zhì)。所以,為了企業(yè)長遠的發(fā)展,作業(yè)人員有真正的學會奶茶技術;疽茫1、學會品味奶茶;2、原料成份配方;3、調(diào)味份量與時間;4、設備的應用與調(diào)味火候;5、調(diào)味手法;6、奶茶的保存;7、奶茶的包裝要求;8、奶茶的變化,包括樣變與質(zhì)變,比如:拉花。

  四、店面選址

  奶茶是一種快速消費的休閑飲品,完全是一種可有可無的東西,因此,如果如果選址不好,那就沒有人會“不遠萬里”的跑去專門喝你一杯奶茶,繁華地段是最佳選擇。這是毋需考慮的事情,但繁華地段的高成本卻是不得不考慮的。所以要按自己的投資能力和競爭能力進行找選址,要看到現(xiàn)時的鋪位情況,也要對以后發(fā)展情況作估算。要對鋪位消費水平進行評估,低消費的地方不宜大投資;同樣的,高消費的地方不宜低投資。還要考慮旁邊或是周邊有無同行,價格質(zhì)量怎樣,如果找的鋪現(xiàn)在沒有競爭,以后有無可能出現(xiàn)競爭者等等。特別對于我們這種資金短少投資者,在贏虧平衡測算里會根據(jù)數(shù)據(jù)“對面的鋪租不要超過平均最低營業(yè)額的15%”來確定店址。學校周邊是很不錯的位置,學生多,消費也會多。另外,補充一點,買奶茶的顧客中,女性居多,所以如果是女孩子,尤其是年輕的女孩子多的地方,毫無疑問是好地方。

  五、裝修與設備購買

  裝修是按照投資額度及消費水平和產(chǎn)品搭配情況來進行裝修設計并裝修的。裝修的風格要做到大概符合消費能力,又顯得舒服、衛(wèi)生、簡潔、大方。特別地,針對年輕人的觀念,要設計較有特點,讓年輕人喜歡。特別注意吧臺的流水設計,要根據(jù)產(chǎn)品需求和設備配備情況進行程序設計,操作流暢的同時盡可能考慮產(chǎn)品的更進和設備的添加所需空間。這里面也包含水電的布局和水力電力要求。

計劃書學生 篇7

  第一部分:背景

  在中國,人們越來越愛喝咖啡。隨之而來的“咖啡文化”充滿生活的每個時刻。無論在家里、還是在辦公室或各種社交場合,人們都在品著咖啡?Х戎饾u與時尚、現(xiàn)代生活聯(lián)系在一起。遍布各地的咖啡屋成為人們交談、聽音樂、休息的好地方,咖啡豐富著我們的生活,也縮短了你我之間的距離,咖啡逐漸發(fā)展為一種文化。隨著咖啡這一有著悠久歷史飲品的廣為人知,咖啡正在被越來越多的中國人所接受。

  第二部分:項目介紹

  咖啡店由西安**學院在校學生自主創(chuàng)辦,在學校正門右邊街道一個顯眼的位置,這里雖然裝修簡單,但特別有家的味道,甚至比家還溫馨,還放松。南面墻全部是書架,上面橫七豎八地擺滿了各種書籍。吧臺坐落在正中央,吧臺后面的墻上掛著一個木質(zhì)的酒架,碼放著各式各樣咖啡豆,北面除了大門外,余下的部分全部是明亮的玻璃飄窗,窗臺很低,上面落滿了各種雜志,靠窗的地方只擺放著方桌,每桌可以坐4-6人。但是,這里的空氣、光線、聲音更讓人迷戀、難舍,感覺就像在家里一樣輕松自由。

  第三部分:創(chuàng)業(yè)優(yōu)勢

  目前大學校園的這片市場還是空白,競爭壓力小。而且前期投資也不是很高,現(xiàn)在國家鼓勵大學生畢業(yè)后自主創(chuàng)業(yè),有一系列的優(yōu)惠政策以及貸款支持。再者大學生往往對未來充滿希望,他們有著年輕的血液、蓬勃的朝氣,以及“初生牛犢不怕虎”的精神,而這些都是一個創(chuàng)業(yè)者應該具備的素質(zhì)。大學生在學校里學到了很多理論性的東西,有著較高層次的技術優(yōu)勢,現(xiàn)代大學生有創(chuàng)新精神,有對傳統(tǒng)觀念和傳統(tǒng)行業(yè)挑戰(zhàn)的信心和欲望,而這種創(chuàng)新精神也往往造就了大學生創(chuàng)業(yè)的動力源泉,成為成功創(chuàng)業(yè)的精神基礎。大學生創(chuàng)業(yè)的最大好處在于能提高自己的能力、增長經(jīng)驗,以及學以致用;最大的誘人之處是通過成功創(chuàng)業(yè),可以實現(xiàn)自己的理想,證明自己的價值。

  第四部分:預算

  1、咖啡店店面費用

  咖啡店店面是租賃建筑物。與建筑物業(yè)主經(jīng)過協(xié)商,以合同形式達成房屋租賃協(xié)議。協(xié)議內(nèi)容包括房屋地址、面積、結(jié)構(gòu)、使用年限、租賃費用、支付費用方法等。租賃的優(yōu)點是投資少、回收期限短。預算10-15平米店面,啟動費用大約在9-12萬元。

  2、裝修設計費用

  咖啡店的滿座率、桌面的周轉(zhuǎn)率以及氣候、節(jié)日等因素對收益影響較大。咖啡館的消費卻相對較高,主要針對的也是學生人群,咖啡店布局、格調(diào)及采用何種材料和咖啡店效果圖、平面圖、施工圖的設計費用,大約6000元左右

  3、裝修、裝飾費用

  具體費用包括以下幾種。

  (1)外墻裝飾費用。包括招牌、墻面、裝飾費用。

 。2)店內(nèi)裝修費用。包括天花板、油漆、裝飾費用,木工、等費用。

 。3)其他裝修材料的費用。玻璃、地板、燈具、人工費用也應計算在內(nèi)。

  整體預算按標準裝修費用為360元/平米,裝修費用共360*15=5400元。

  4、設備設施購買費用

  具體設備主要有以下種類。

 。1)沙發(fā)、桌、椅、貨架。共計2250元

 。2)音響系統(tǒng)。共計450

 。3)吧臺所用的烹飪設備、儲存設備、洗滌設備、加工保溫設備。共計600

  (4)產(chǎn)品制造使用所需的吧臺、咖啡杯、沖茶器、各種小碟等。共計300

  凈水機,采用美的品牌,這種凈水器每天能生產(chǎn)12L純凈水,每天銷售咖啡及其他飲料100至200杯,價格大約在人民幣1200元上下。

  咖啡機,咖啡機選擇的是電控半自動咖啡機,咖啡機的報價現(xiàn)在應該在人民幣350元左右,加上另外的附件也不會超過1200元。

  磨豆機,價格在330―480元之間。

  冰砂機,價格大約是400元一臺,有點要說明的是,最好是買兩臺,不然夏天也許會不夠用。

  制冰機,從制冰量上來說,一般是要留有富余。款制冰機每天的制冰量是12kg。價格稍高550元,質(zhì)量較好,所以可以用很多年,這么算來也是比較合算的。

  5、首次備貨費用

  包括購買常用物品及低值易耗品,吧臺用各種咖啡豆、奶、茶、水果、冰淇淋等的費用。大約1000元

  6、開業(yè)費用

  開業(yè)費用主要包括以下幾種。

 。1)營業(yè)執(zhí)照辦理費、登記費、保險費;預計3000元

 。2)營銷廣告費用;預計450元

  7、周轉(zhuǎn)金

  開業(yè)初期,咖啡店要準備一定量的流動資金,主要用于咖啡店開業(yè)初期的正常運營。預計20xx元

  共計:120000+6000+5400+2250+450+600+300+1200+1200+480+400+550+1000+3000+450+20xx=145280元

  第五部分:發(fā)展計劃

  1、營業(yè)額計劃

  這里的營業(yè)額是指咖啡店日常營業(yè)收入的多少。在擬定營業(yè)額目標時,一定要依據(jù)目前市場的狀況,再考慮到咖啡店的經(jīng)營方向以及當前的物價情形,予以綜合衡量。按照目前流動人口以及人們對咖啡的喜好預計每天的營業(yè)額為400-800,根據(jù)淡旺季的不同可能上下浮動

  2、采購計劃

  依據(jù)擬訂的商品計劃,實際展開采購作業(yè)時,為使采購資金得到有效運用以及商品構(gòu)成達成平衡,必須針對設定的商品內(nèi)容排定采購計劃。通過營業(yè)額計劃、商品計劃與采購。

【計劃書學生模板匯總七篇】相關文章:

實用的計劃書學生模板匯總七篇09-08

計劃書學生模板七篇07-22

實用的計劃書學生匯總七篇08-13

【精品】計劃書學生模板集合七篇09-05

精選計劃書學生模板集錦七篇08-30

有關計劃書學生模板匯總六篇09-03

精選計劃書學生模板匯總5篇08-31

【精選】計劃書學生模板匯總六篇08-09

精選計劃書學生模板匯總8篇07-30

【精品】計劃書學生模板匯總八篇07-25

在线亚洲欧美| 欧美精品日韩精品一卡| 国产主播av在线| 成人毛片无码一区二区| 好疼太大了太粗太长了视频| 日韩精品久久久久久久电影蜜臀| www欧美成人| 欧洲女人牲交视频免费| 日产有线一区2区三区| 国产超高清麻豆精品传媒麻豆精品| 亚洲大码熟女在线| 欧美gif抽搐出入又大又黄| 12一15性xxxx粉嫩国产| 久久爱资源网| 久久久久久久久久福利| 女同舌吻互慰一区二区| 国产超碰97| 亚洲国产精品无码久久久高潮| 国产亚洲色欲色一色www| 99久精品视频| 国产又黄又爽| 人妻天天爽夜夜爽一区二区| 免费中文字幕日产乱码| 深夜视频在线看| 性鲍视频在线| 在线观看免费视频污网站| 三浦理惠子av在线播放| 黑人狂躁中国少妇and| 天海翼一区二区三区| 翔田千里高潮在线播放| 久久―日本道色综合久久| 一区二区高清视频在线观看| av72在线观看| 麻豆一二三区精品蜜桃| 国产日韩久久| 精品久久久久久久久中文字幕| 欧美老女人性视频| 理论片一区| 免费观看的av网站| 精品小视频在线观看| xxx在线播放| 天堂av影院| 免费观看h片| 91精品国产综合久久四虎久久| 国产一区免费看| 丁香激情婷婷| 亚洲精品乱码久久久久久日本| 69堂精品| 亚洲国产va| 欧洲熟妇色 欧美| 天天色天天爽| 色偷偷88888欧美精品久久久| 成年人视频网站| 国外成人在线视频网站| 亚洲图片欧美| 成人av高清在线观看| 国产精品suv一区二区三区| 99久久爱re热6在播放| 日本 在线| 蜜臀aⅴ一区二区三区| 超薄丝袜足j好爽在线| www.91免费视频| 亚洲va无码专区国产乱码| 免费人成视频在线| av片网| 无码av最新无码av专区| 久青青在线观看视频国产| 99re伊人| 污的网站| 亚洲宗合网| 污漫在线观看| 182午夜视频| 精品少妇人妻av一区二区| 国产精品久久久久久无人区| www超碰久久com| 国产网站av| 黄视频网站在线| 国产91精品在线观看| 亚洲视频国产精品| 久草资源在线| 亚洲精一区| 韩日a级片| 髙清视频播放在线观看| a免费在线观看| 亚洲图片中文字幕| 亚洲精品午夜视频| 日本午夜小视频| 在线色| 成年人午夜影院| 亚洲欧美日韩国产综合在线一区| 巨大黑人极品videos精品| 色狠av| 国产九色porny| 久久久久久久久久久中文字幕| 香蕉视频黄在线观看| 国产制服丝袜亚洲日本在线 | 国产麻豆果冻传媒视频观看| 成年人视频在线观看免费| 这里只有精品在线观看| 亚洲国产精品自在拍在线播放蜜臀| 日韩激情在线视频| 国产女人精品视频| 亚洲爆乳成av人在线蜜芽| 西西人体大胆扒开下部337卩| 成人入口| 农村黄毛aaaaa免费毛片| 欧美日韩精品成人网站二区| 国产av明星换脸精品网站| 色77久久综合网| 蜜臀一区二区三区精品免费视频| 精品久久久久一区二区| 伊人黄| av在线天堂网| av高清在线观看| 免费高清av| 伊人国产视频| 粉嫩久久久久久久极品| 久久亚洲色www成爱色| 午夜免费av| 色久婷婷| 四虎精品| 日本人成网站18禁止久久影院| 天天射一射| 国产熟妇人妻精品一区二区动漫| 开心色99| 久久99亚洲精品久久频| 欧美激情日韩| a毛片终身免费观看网站| 伊人成综合网| 情侣偷偷看的羞羞视频网站| 久久国| 狠狠色狠狠干| www人人干| 激情综合五月丁香亚洲| 激情无码人妻又粗又大中国人| 成人毛片在线精品国产| 色婷婷激情一区二区三区| 97神马影院| 黄色片网站在线观看| 黑人巨大av无码专区| 亚洲欧洲国产综合aⅴ无码| 国产精品嫩草影院久久久| 亚洲欧美一区二区三区孕妇| 人妻熟妇乱又伦精品无码专区| 亚洲国产一级| 亚洲少妇中出| 国产精品美女久久久网av| 欧美精品aa| 极品少妇xxx| 久久国产综合精品swag蓝导航| 一级免费观看视频| 国产中年夫妇高潮精品视频| 天堂网a| 亚洲视频大全| 99蜜桃在线观看免费视频网站| 国产精品福利在线观看无码卡一| 哺乳期喷奶水丰满少妇| 男女爽爽无遮挡午夜视频| 两个男人吮她的花蒂和奶水视频 | 午夜一区二区亚洲福利vr| 欧美日韩四区| 色屋视频| 无码区日韩特区永久免费系列| 日本极品少妇| 国产不卡精品视频男人的天堂| 久久久久少妇| jjzz日本视频| 亚洲一区在线播放| 欧美疯狂做受xxxx| 巨大乳做爰视频在线看| 婷婷亚洲视频| 亚洲一区在线日韩在线深爱| 日本www免费| 无码国产精品一区二区免费模式| 国产一级高清视频| 精品一区二区三区在线播放视频| 成人在线观看小视频| 五月综合久久| 天天舔夜夜操| 天堂中文最新版在线中文| 探花视频免费观看高清视频 | 五月婷婷色综合| 日本在线观看黄色| 亚洲乱色熟女一区二区三区麻豆| 日本www在线播放| 香港三日本三级少妇少99| 超碰97在线免费观看| 精品淑女少妇av久久免费| 亚洲中文字幕va毛片在线| 欧美xxxx做受欧美人妖| 男女黄网站| 欧美性猛烈| 久久网站热最新地址| 国产精品swag| 福利免费观看午夜体检区| xxx性欧美| 91在线公开视频| 国产三级按摩推拿按摩| 任我橹这里只有精品 在线视频| 狠狠操综合网| 欧美精品久久久久久久久久| 亚洲欧洲精品成人久久av18| 国产精品白嫩极品美女| 亚洲成a人片在线观看无码不卡| 国产亚洲精品久久久久久久久久久久| 女人被狂躁c到高潮| 在线免费观看黄色av| 自拍偷窥第一页| 在线看免费无码av天堂| 四虎亚洲精品成人a在线观看| 亚洲毛茸茸| 2021精品国产自在现线| 国产亚洲精品久久久999| 国产成人精品自在钱拍| 91九色网站| 国产亚洲美女精品久久久| 99久久精品免费看国产小宝寻花| 男人巨茎大战欧美白妇| 成人久草| 国产精品成久久久久三级6二k| 亚洲最大av资源网在线观看| 午夜私人福利| 国产真实伦对白全集| 在线观看少妇| 精品视频在线观看免费| 国产亚洲精品女人久久久久久| 丰满少妇女裸体bbw| www.激情五月.com| 色综合久久88色综合天天6| 老子影院无码午夜伦不卡| 殴美毛片| 亚洲日本香蕉视频| 久久久久成人片免费观看| 红桃视频一区二区三区免费| 欧美成人午夜77777| 国产又粗又黄的视频| 不卡av免费在线观看| 狠狠色噜噜狠狠狠狠777米奇| 韩国av免费在线| 亚州视频在线| 在线播放亚洲人成电影| 欧美老女人性生活视频| h在线观看视频| 色综合天天干| 男男车车的车车网站w98免费| 成人黄色免费视频| ass亚洲肉体欣赏pics| 偷自拍亚洲视频在线观看99| 加勒比久久综合| 久热精品在线视频| 一边添奶一边添p好爽视频| 国产精品久久久久久婷婷天堂 | 国产精品久久99综合免费观看尤物| 久久草在线免费| 国产精品美女久久久久久麻豆| 婷婷久久五月| 在线看v片| 日韩亚洲欧美中文字幕| 日韩成人极品在线内射3p蜜臀| 三叶草欧洲码在线| 国产精品高潮呻吟av久久男男| 国产精品久久国产三级国| 五月天婷婷基地| 九九精品在线观看视频| 国产乱了实正在真| 亚洲色帝国综合婷婷久久| 久久dvd| 六月综合激情| 999精欧美一区二区三区黑人| 亚洲精品tv久久久久久久久久| 天天综合永久入口| 在线观看无码av免费不卡软件| 日本免费一区二区三区日本| 丰满少妇人妻久久久久久| 免费网站看v片在线a| 无套内谢88av免费看| 国产成人精品男人的天堂| 欧美孕妇变态重口另类| 国产山村乱淫老妇女视频| 国产人妖网站| 国产v在线观看| 无码人妻精品一区二区三区66| 香蕉视频网址| 69久久久久| 亚洲 欧美 另类人妖| 日免费视频| 亚洲成a人片在线观看久| 午夜av资源| 国产日韩一区| 亚洲女则毛耸耸bbw| 国产97人人超碰cao蜜芽prom | 欧美三级网站在线观看| 久久996re热这里有精品| 医生强烈淫药h调教小说阅读| 日日燥夜夜燥| 欧美日韩免费一区中文| 欧美午夜精品久久久久久人妖| 另类亚洲综合区图片小说区| 中文字幕无码乱人伦免费| 隣の若妻さん波多野结衣| av涩涩涩| 成年人三级视频| 国产在线国偷精品免费看| 成人xvideos免费视频| 国产综合激情| 国产又粗又硬又猛的毛片视频| 好吊色视频988gao在线观看| 人成在线免费视频| 黑人巨大亚洲一区二区久| 精产品自偷自拍| 欧美性猛交ⅹxx乱大交| 少妇和黑人老外做爰av| 蜜臀av在线播放一区二区三区| 成人看片泡妞| 乳女教师の诱惑julia| 成人国内精品久久久久影院vr| 欧美黑人做爰爽爽爽| 日本爽爽| 精一区二区| 国产亚洲人成网站在线观看琪琪秋| 四虎国产精品永久地址998| 天堂在线精品视频| 午夜激情综合| 在线免费色视频| 久久99操| 亚洲全国最大的人成网站| 超碰在线日韩| 亚洲精品在线播放视频| 日韩精品无码久久一区二区三 | 成人精品免费网站| 奇米影视777在线观看| 可以直接看av的网址| 成人免费网址| 成人av网址大全| 国产又大又粗又爽的毛片| 欧美成人精品欧美一级乱| 国产精品国产三级国产普通话99 | 亚洲深夜在线| 欧美老妇大p毛茸茸| 韩国亚洲精品a在线无码| 久成人| 精品国产一区二区三区蜜殿| 综合av在线| 亚洲韩国日本高清一区| a男人天堂| 91九色丨porny丨肉丝| 欧美激情亚洲| 黄网站在线观看视频| aⅴ无码视频在线观看| 亚洲天堂2017手机在线| 亚洲情综合五月天| 欧美激情免费在线| 日韩69视频| 日日碰日日摸| a级大胆欧美人体大胆666| 免费无码毛片一区二区三区a片| 国产精品视频99| 国产精品久aaaaa片| 亚洲国产激情一区二区三区| 人人草人人插| 午夜理论片yy4080私人影院| 一卡二卡三卡在线观看| 三级毛片视频| 久国产精品| 狠狠色噜噜狠狠狠合久| 免费人成网站在线观看欧美 | 国产口爆吞精在线视频| 久久综合九九| 办公丝袜av一区二区三区| 高清中文字幕在线a片| 亚洲一区 国产| 久久久久久av| 久久www香蕉免费人成| 丝袜亚洲综合| 国产精品毛片久久久久久久明星| 免费日韩av| 天堂8资源最新版8| 色五五月| 久久天天躁夜夜躁狠狠综合| 国产精品熟妇一区二区三区四区| 黄色毛片一级片| 亚洲天堂2017无码中文| 色呦呦网站在线观看| 久久97视频| 国产无遮挡色视频免费观看性色| 国产精品69午夜妇大片| 亚洲国产日本| 狂猛欧美激情性xxxx大豆行情 | 国产av永久无码青青草原| 国产精品偷窥熟女精品视频| 91福利网站| 国产精品国产自线拍免费软件| 2021中文字幕在线观看| 秋霞影院午夜老牛影院| 亚洲自拍在线观看| 国语自产精品视频在线区| 女人扒开屁股桶爽30分钟| 亚洲免费视频免在线观看| 无码人妻aⅴ一区二区三区日本| 欧美一级爱爱| 国产成人亚洲在线观看| 亚洲va在线va天堂xxxx| 色妞www精品视频| 日韩精品成人一区二区在线观看| 色欧洲| 91影院在线| 成人片国产精品亚洲| 亚洲成a∧人片在线播放调教| 国产精品推荐手机在线| 男女又色又爽又爽视频| 亚洲天堂视频在线观看| 亚洲精品精华液一区二区| 国产精东天美av影业传媒| 人人超碰人摸人爱| 污网站在线免费看| 五月婷婷丁香激情| 99久久精品国产亚洲| 欧美又粗又深又猛又爽啪啪九色| 久久精品一| 在线播放五十路熟妇| 黄色资源在线观看| 中文字幕亚洲综合久久筱田步美 | 无套内谢丰满少妇中文字幕| xxxxxx日本| 亚洲色国产欧美日韩| 激情综合色综合久久综合| 少妇久久久久久人妻无码| 亚洲色图五月天| 国产色a∨在线看免费| 播播开心激情网| 久久人人爽人人爽人人片av高请| 九九香蕉视频| 国产精品入口香蕉| 日批| 日本电影一区二区三区| 一二三四视频社区在线| 91偷自产一区二区三区蜜臀| 日本一级片在线观看| youjizz亚洲| 理论片91| 久久综合激情| 少妇被粗大的猛进69视频 | xxxwww国产| 久久久国产99久久国产久| 欧美老肥妇做.爰bbww视频| 亚洲蜜桃av一区二区| 亚洲淫区| 久久一区| 中文字幕在线官网| 成人免费无码h在线观看不卡| 青青视频精品观看视频| 二级黄色片| 免费爱爱网址| www亚洲最大aⅴ成人天堂| 97超碰人人澡| 色射视频| 咪咪久久| 高h教授1v1h喂奶| 夜夜骑首页| mm131尤物让人欲罢不能日本| av东方在线| 亚洲欧洲精品专线| 丰满少妇人妻hd高清果冻传媒| 色a在线观看| 国产精品国产三级国产专播| 亚洲精品乱码久久久久久不卡| 精品多毛少妇人妻av免费久久| 老师黑色丝袜被躁翻了av| 四虎色视频| 国色精品无码专区在线不卡| av片在线免费看| 亚洲制服丝袜无码av在线| 97久久超碰国产精品2021| 7k7k在线看片午夜| 激烈的性高湖波多野结衣| 久久美女性网| 国产精品无码一区二区三区| 成人羞羞国产免费| 亚洲成人动漫在线观看| 天天躁夜夜躁狠狠躁2020| 性猛交xxxx| 日本在线a一区视频高清视频| 国产精品拍拍| 一本之道高清无码视频| 黄色网在线| 日本久久综合久久鬼色| 大陆明星乱淫(高h)小说| 日韩欧美精品有码在线| 免费麻豆| 国产又黄又湿无遮挡免费视频 | 免费av观看| 一本大道东京热无码| 69堂精品| 久久免费高清视频| 嫩草院一区二区乱码| 综合久久亚洲| 亚洲乱码卡一卡二卡新区豆| 伊人福利视频| 在线观看免费网页欧美成| 日韩精品网站| 免费女人高潮流视频在线| 欧美色插| 欧洲免费一区二区三区视频| www豆豆成人网com| 亚洲黄色录像片| www国产亚洲精品久久网站| 91av视频在线观看| 日韩一区不卡| 亚洲中久无码永久在线观看同| 国产乱码人妻一区二区三区四区| 欧美一级一级| 日韩精品无码一本二本三本色| 欧美大胆少妇bbw| 久久爱www久久做| 免费成人国产| 国产欧美第一页| 美女被啪到深处抽搐视频| 久久精品国产免费一区| 极品熟妇大蝴蝶20p| 四虎国产成人精品免费一女五男| 光棍影院av| 久久www色情成人免费观看| 少妇爱做高清免费视频| 少妇和邻居做不戴套视频| 人人射影院| 无码囯产精品一区二区免费| 99久久久久国产精品免费| 日韩精品成人在线| 久久亚洲精品高潮综合色a片| 又大又长又粗又爽又黄少妇视频| 天天爱天天做久久狼狼| 欧美美女在线观看| 一级黄色毛毛片| 中文字幕av高清片| 天天狠狠干| 日日躁你夜夜躁你av蜜| 无码专区丰满人妻斩六十路| 一区二区免费在线| 色欲综合视频天天天| 色狠狠av一区二区三区香蕉蜜桃| 欧美性受xxxxxx黑人xyx性爽| 狠狠色狠狠色综合日日92| 性欧美视频在线观看| 99久久精品国产亚洲| 99一级片| 亚洲中文字幕无码天然素人在线| 香港三日本三级少妇三级视频| 亚洲伊人久久综合影院| 羞羞avtv| 欧美video性欧美熟妇| 九九国产精品入口麻豆| 国语粗话呻吟对白对白| 国产制服丝袜亚洲日本在线| 日本japanese乳偷乱熟| 成年人在线观看av| 中文字幕在线观看网址| 亚洲色图网友自拍| 黄色毛片a级| 精品久久久无码中文字幕边打电话| 欧美性猛交xxxⅹ乱大交小说一| 男女超碰| 四虎免费影视| 午夜精品久久久久久久久久久久| 日韩欧美国产一区精品| 国内精品久久久久久久coent| 波多野结av在线无码中文免费| 免费aa视频| 青青久在线视频免费观看 | 国产又粗又猛又爽又黄的网站| 久久人妻公开中文字幕| 蜜桃视频一区二区三区四区开放时间 | 成人拍拍视频| 一本到综在合线伊人| 三级网站在线看| 亚洲天堂一| 国产96在线 | 亚洲| 亚洲成人高清| 韩国毛片视频| 51av在线视频| 亚洲国精产品一二二线| 五月天丁香网| 两口子真实刺激高潮视频| 观看在线人视频| av操操操| 又色又爽又大免费区欧美 | 色啪综合| 亚洲自拍中文| 一级精品视频| 日本三级理论久久人妻电影| 亚洲无限观看| 亚洲 制服 丝袜 无码 在线| 国产理论一区| 欧美麻豆| 久久免费大片| 午夜网址| 九九九九国产| 久久综合一本| 青草视频网| 日韩在线一二三区| 香港三级日本三级韩级人妇| 97高清国语自产拍| h欧美| 国产我不卡| 亚洲视频黄色| 少妇一边呻吟一边说使劲视频| 亚洲精品久久久一二三区| 中文字幕亚洲综合久久筱田步美 | 伊人久久大香线蕉av最新| 国产欧美日韩精品一区二区三区| 男女高h视频| 五月激情六月丁香激情天堂| 日本在线视频中文字幕| 一本大道一卡2卡三卡4卡国产| 久久久国产精品一区二区18禁| 欧美肥臀大屁股magnet| 国产99久久久欧美黑人刘玥| 成人免费无遮挡无码黄漫视频| 一品二品三品中文字幕| 波多野结衣调教| 97免费超碰| 91无毒不卡| 亚洲乱码日产精品b| 91精品无人区麻豆乱码1区2区介绍 | 亚洲精品国产一区二区在线观看| 欧美五月婷婷| 午夜综合| 中文字幕在线天堂| 人人爽人人爽少妇免费| 2023亚洲精品国偷拍自产在线| 亚洲成色777777女色窝| 国产一级80毛片古装片| 多男一女一级淫片免费播放口| 欧美激情va永久在线播放| 欧美色图一区二区三区| 久久久久久久久免费| 天天夜碰日日摸日日澡性色av| 五月网| 成年人黄色片| 91中文字日产乱幕4区| 手机看片99| 精品国产丝袜自在线拍国语| 欧美成人xxxxx| 免费人成在线观看网站品善网| 大乳美女a级三级三级| 女攻总攻大胸奶汁(高h)| 欧美区日韩区| 久久精品久久综合| www.夜夜骑.com| 国产无人区码一码二码三mba | 国产成人福利在线视频播放下载| 1769国产精品| 九色综合网| 亚洲天堂h| 欧美性日韩| 国产成人精品高清在线观看93| 任你干视频精品播放| 精品无码人妻一区二区免费蜜桃 | 无码国内精品久久人妻| 天天干天天色天天射| 久久不见久久见免费视频1′| 成人免费在线| 久久天堂av综合色无码专区| 黄色一级大片在线免费看国产一| 国产精品视频白浆免费视频| av怡红院一区二区三区| 夜夜爽日日柔柔日日人人| 亚洲欧洲日产最新| 久99久精品免费视频热| 免费国产a| 日本私人vps一夜爽毛片| 免费高清欧美大片在线观看| 国语对白永久免费| www.欧美在线| 青青青国产最新视频在线观看| 大地资源中文第3页| 二宫光在线播放88av| 一区二区视频网站| 国产成人欧美一区二区三区一色天| 午夜久久精品| 永久免费看黄| 日韩精品短片| 91av导航| 国产成人精品一二三区| 哪里有毛片看| 开心激情综合网| 国产精品久aaaaa片| 91porny首页入口| 日日操日日干| 2020国产精品精品国产| 91久久久久久久久久| 午夜激情视频| 国产一级做a爱片久久毛片a| 亚洲激情午夜| 午夜av免费| 97人妻成人免费视频| 亚洲最大无码中文字幕网站| 日韩www视频| 青青视频在线观看免费2| 欧美猛交xxx| 69国产精品久久久久久人妻| 久久99九九精品久久久久蜜桃 | 亚洲中文在线精品国产百度云| 久久久久欧美精品999| 又色又爽又黄高潮的免费视频| 亚洲日本欧美在线| 久久九九免费| 国产午夜不卡| 天天澡日日澡狠狠欧美老妇| 国产三级精品三级| 青草久久网| 91操碰| 最近2019中文字幕在线| 亚洲欧美日本在线| 亚洲女同ⅹxx女同tv| 久久久亚洲国产天美传媒修理工 | 99精品久久久久久久久久综合| 天天看片天天操| 日本乱人伦片中文三区| 国产精品99| 国产成人精品a视频一区www| 99草草国产熟女视频在线| 久久婷婷激情综合色综合俺也去| 欧美日韩在线免费观看视频| 少妇被弄到高潮喷水抽搐| 国产精品高潮呻吟av久久黄| 伊人网综合视频| 免费人成xvideoscom| 麻豆国产尤物av尤物在线观看| 国产一卡三卡四卡无卡精品| 男人天堂久久| 99国产热| 神马三级我不卡| 午夜av免费在线观看| 免费国产污网站在线观看15| 亚洲色图校园春色| 日韩欧美精品有码在线| 波多野结衣av在线观看| 久久888| 99久久精品国产一区二区 | 中文字幕在线亚洲二区| 国产又黄又大视频| 永久黄网站色视频免费观看| 精品国产av无码一道| 另类小说欧美| .一区二区三区在线 | 欧洲| 无码综合天天久久综合网色吧影院| wwwwxxxxx日本| 黄色中文字幕| 又爽又黄又无遮挡的视频| 性色av一区二区三区人妻| 狠狠插视频| 国产又粗又硬又猛的毛片视频| www.日日干| 九热精品| 久久国产精品99精品国产| 女人被男人桶30分钟无遮挡动态图| 97久久超碰国产精品旧版麻豆| 色综合天天综合欧美综合| 欧美亚洲亚洲日韩在线影院| 亚洲 欧美 综合| 欧美色偷偷亚洲天堂bt| 人妻精品久久无码区| 免费香蕉视频| 国产亚洲va在线电影| 国产精品国产精品国产专区不卡| 亚洲一区在线日韩在线深爱| bt男人天堂| 久久午夜夜伦鲁鲁一区二区| 国产丝袜无码一区二区三区视频| av在线播放日韩亚洲欧我不卡| 在厨房拨开内裤进入毛片| 国产操片| 人人妻碰人人免费| 91一区在线| 欧美老肥熟妇多毛xxxxx| 无码专区―va亚洲v专区在线 | 9l视频自拍九色9l视频最新| 日韩性xxx| 亚洲一区二区在线免费| 黄色大片免费观看| 亚洲日产韩国一二三四区| 一本色道久久综合狠狠躁的推荐| 国产精品欧美一区二区三区| 女女同性女同区二区国产| 久久免费的精品国产v∧| av片免费| 国产视频亚洲精品| 色婷婷六月亚洲婷婷6月| 大尺度福利视频| 成人激烈床戏免费观看网站| 黑人30厘米少妇高潮全部进入| 人妻无码久久久久久久久久久| 日韩高清不卡| 久草视频在线播放| 精品一二三| 美女隐私黄www网站免费| 成人在线超碰| 一本之道色综合网站| 天天热天天干| 日本午夜看x费免| 日韩操比| 欧美另类变人与禽xxxxx| 亚洲第一狼人伊人av| 日本三级黄色大片| 9l视频自拍蝌蚪自拍丨视频 | 亚洲一区二区福利视频| 综合人妻久久一区二区精品| 欧美色久| 羞羞色院91蜜桃| 国精一二二产品无人区免费应用| 中文字幕综合| 国产伦精品一区二区三区四区| 成人一级毛片| 看片免费黄在线观看入口| 67194成人在线| 三级视频网站在线观看| 91丨九色丨国产丨porny| 久久国产亚洲精品赲碰热| 97婷婷大伊香蕉精品视频| √在线新版天堂资源| av网站在线观看免费| 黄色免费高清| 中文字幕网址在线| 妺妺窝人体色www聚色窝仙踪| 成人午夜av国产传媒| 国产人成无码视频在线观看| 天天爽夜夜爽人人爽qc| 欧美一区二区三区免费在线观看| 外国三级毛片| 四虎地址8848精品| 麻豆免费在线视频| 黄色一级视频免费| 日韩视频免费在线观看| 欧美成人家庭影院| 高h肉放荡爽全文寂寞少妇| 国产一级二级三级视频| jiizzyou性欧美老片| 欧美40老熟妇色xxxxx| 青青青手机视频在线观看| 色偷偷av男人的天堂京东热| 麻豆画精品传媒2021一二三区| 黄色一区二区三区四区| 国产97人人超碰caoprom三级| 成人精品少妇免费啪啪18| 久久久一本精品久久精品六六 | 伊人久操| www91麻豆| 亚洲成人av一区二区三区| 九九视频国产| 亚裔大战黑人老外av| 一道久久爱综合久久爱| 校花高潮抽搐冒白浆| 97视频| www91精品| 国产日视频| 日本不卡免费新一二三区| 九九九九九九精品| 久久精品国产sm调教网站演员| 激情综合五月| 亚洲精品第一国产综合野| 91国在线| 亚州精品天堂中文字幕| 日韩精品中文字幕在线| 亚洲人成网站18禁止无码| 色婷婷五月综合亚洲小说| 亚洲国产精品毛片av不卡在线| 亚洲熟女乱色综合亚洲图片 | 久久人妻精品白浆国产| 国产成人一区二区三区在线| 超碰97人人做人人爱2020| 久久黄色一级视频| 日韩精品成人在线| 精品服丝袜无码视频一区| 91欧美大片| 成人免费无遮挡在线播放| 激情文学亚洲| 91香蕉嫩草| 特级西西444ww大胆高清图片| 中文字幕精品久久久| 免费一级全黄裸片| 日韩aa| 国产日产欧产精品网站| 色狠狠色婷婷丁香五月| 成人亚洲a片v一区二区三区日本| 色678黄网全部免费| 欧美理论在线| 欧美一级色片| 欧美va亚洲va在线观看| 精品免费久久久国产一区| 日本精品videosse×少妇| 青草超碰| 久久久88| 十八岁污网站在线观看| 国产精品一区二区久久久| 欧美一卡二卡三卡四卡视频区| 午夜精品偷拍| 国产欧美一区二区三区不卡视频| 伊人久久免费视频| 亚洲 日韩 欧美 成人 在线观看 | 日本乱轮视频| 亚洲一线二线三线品牌精华液久久久 | 国产亚洲日韩a欧美在线人成| 99久久免费精品国产男女性高好| 在线免费观看h片| 精品人妻无码一区二区三区换脸| 亚洲国产日韩欧美高清片| 国精一二二产品无人区免费应用| 国产精品岛国久久久久| 欧美天堂色| 久久99热精品免费观看牛牛| 啪啪官网| 人人添人人妻人人爽夜欢视av| 精品久久视频| 西西裸体性猛交乱大xxxx| 99九九久久| 单亲与子性伦刺激对白视频| 视频在线不卡| 欧美牲交videossexeso欧美| 日韩成人无码一区二区三区| 亚洲精品一区久久久久久| 丰满女人与性猛交视频 | 99热这里只有是精品2| 精品一区在线视频| 97中文字幕| 成年女人黄网站色视频免费97| 国产av激情无码久久天堂| 永久在线| 亚洲天堂免费av| 狠狠狠色| 91pony九色| 亚洲专区路线二| 日日摸日日碰夜夜爽免费| 久久艹精品视频| 国产视频二区三区| 麻豆传播媒体免费观看| 3344国产永久在线观看视频| 国产刺激的三3p交换视频| 色综合综合| 小说区 图片区色 综合区| 88久久精品无码一区二区毛片| 亚洲精品一区三区三区在线观看 | 久久久精品人妻无码专区不卡| 国产精品亚洲片在线| 爱爱免费网址| 美女内射毛片在线看| 男女真人后进式猛烈动态图视频| 亚洲精品无码久久久久秋霞| 亚洲 欧美变态 另类 综合| 日本xxxx在线观看| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 久久精品国产72国产精| 久久婷婷大香萑太香蕉av人| www91香蕉| 无码av无码一区二区| 亚洲小少妇| 免费看日批视频| 日本少妇中出| 隔壁放荡人妻bd高清| 欧美在线你懂的| 免费人成在线视频无码软件| 精品www日韩熟女人妻| 国产欧美日韩精品丝袜高跟鞋| 欧美成人久久久| 激情网婷婷| 亚洲无人区一区二区三区| 精久久久久久| 91看片看淫黄大片| 黄色网在线免费观看| 亚洲一区播放| 天堂中文在线资源库用| 老女人性视频| 黄色大视频| 无码人妻精品一区二区| 久久婷婷人人澡人人爽人人喊| 欧美国产日本在线| 中文字幕丝袜精品久久| 亚洲综合首页| 国产真实乱子伦视频播放| 国产主播在线观看| 国产成人无码午夜视频在线播放| 国产揉捏爆乳巨胸挤奶视频| 亚洲中文字幕av在天堂| 亚洲精品久久久口爆吞精| 91在线公开视频| 久久大香伊蕉在人线观看热| 国产毛片不卡| 日本美女逼| 国产00粉嫩馒头一线天萌白酱| 亚洲综合另类小说色区一| 久久草av| 国产精品99久久久久久久女警| 国产99在线视频| 亚洲丝袜中文字幕| 国产乱淫av片免费| 亚洲乱码日产精品bd在观看| 日韩中文字幕国产| 免费国产高清毛不卡片基地| 国产aⅴ一区二区三区| 久久精品国自产拍| 99er国产| 与黑人高h系列辣文| 亚洲综合一区在线| 自拍校园亚洲欧美另类| 91亚洲精品视频| 野外做受三级视频| 免费无码成人av片在线在线播放| 欧美在线视频网| av网站免费线看精品| 中文字幕天使萌在线va| 久久久久成人网| 日本高清中文字幕免费一区二区| 欧美在线色图| 九一国产视频| 免费无遮挡在线观看视频网站| 国产精品99久久久久久久女警| 99riav国产| 国产成人精品一区二区不卡| 特级西西444ww大胆视频| 精品一区二区三区免费毛片爱| 国产乱人伦av在线a更新| 美女网站黄频| 色丁香婷婷综合久久| 欧美特黄一级大片| 久久97超碰| 色五月激情五月亚洲综合考虑| 国产做a爱片久久毛片a片高清| 黄色美女大片| 无码av波多野结衣| 天堂网在线最新版www中文| 最新成人av| 国产97色在线 | 免费| 国产粗话肉麻对白| 久久99精品国产| 亚洲欧洲国产成人综合在线| 亚洲国产精品无码久久久久高潮| 99精品国产在热久久| 亚洲免费成人在线| 波多野结衣小视频| 免费视频爱爱太爽了网站| 国偷自产av一区二区三区| 日韩av一区二区三区在线| 久久九九免费| 2022精品久久久久久中文字幕| 午夜三级a三级三点| 欧美日韩无| 久久精品国产亚洲一区二区| 岳睡了我中文字幕日本| 国产淫视频| 欧美午夜一区二区| 日韩色吧| 日韩卡二卡三卡四卡永久入口| 999国产在线| 久久久亚洲欧美| 亚洲二区在线视频| 国产精品自在线拍国产第一页| wwwzzzyyy成人免费| 欧美极度丰满熟妇hd| 日本欧美久久久免费播放网| 久久久久久久性潮| 女人被爽到高潮视频免费国产| 91免费福利视频| 西西人体www大胆高清| 国产伦精品一区二区三区免费| 一区二区三区成人| 青娱乐极品视觉盛宴国产视频| 亚洲国产精品久久久久久| 亚洲91精品| 国产香蕉尹人综合在线观看| 亚洲免费一级视频| 在线看日韩av| 国产一区二区三区 韩国女主播| 亚洲中文字幕日产乱码高清app| 在线黄色毛片| 久久嫩| 成人无码区在线观看| av片免费在线| 亚洲午夜一区二区| 在线视频 亚太 国产 欧美 一区二区| 中文字幕视频免费观看| 香蕉视频99| 久久久久久毛片精品免费不卡| 免费人成视频在线观看网站| 人妻插b视频一区二区三区| 91狠狠爱| 国产成人精品日本亚洲直播| 日韩1级片| xxxxx毛片| 精品一区二区国产| 自愉自愉产区二十四区| 黑人做爰xxxⅹ性欧美有限公司| 国产毛片精品av一区二区| 看国产一级毛片| 色屁屁草草影院ccyycom| 亚洲综合网址| 第一亚洲中文久久精品无码 | 中文字幕乱码熟女人妻水蜜桃 | 九九久久综合| 久久久久爽爽爽爽一区老女人| 91色在线观看| 国产字幕在线观看| 69产性猛交xxxx乱大交| 中品极品少妇xxx| 中文字幕视频一区| 能看的av| 美女mm131爽爽爽| www欧美| 色屁屁www影院入口免费| 懂色中文一区二区三区在线视频| 伊人黄色| 又色又爽又黄的美女裸体网站| 男人放进女人阳道动态图| 丰满的少妇被猛烈进入白浆| 成人午夜爽爽爽免费视频| 狂野av人人澡人人添| 日韩一级淫片| 欧美香蕉爽爽人人爽| 暖暖在线日本免费高清最新版| 日韩aaa| 热99精品视频| 日本精品久久久久中文字幕乱中年| 色综合国产| 日韩欧无码一二三区免费不卡| 日日摸日日碰夜夜爽亚洲综合| 99精品色| 久久久亚洲欧美| 中文字幕av伊人av无码av| 98成人网| 天天做天天爱天天综合网| www.av小四郎.com| 中文字幕乱码一区av久久不卡| 男人天堂久久| 日本乱偷人妻中文字幕| 美女主播精品视频一二三四| 六月婷婷中文字幕| 日本三级小视频| 91沈先生在线| 国产一区视频网站| 顶级欧美熟妇xx| 欧美老熟妇乱xxxxx| 国产亚洲欧洲| 成人小视频在线播放| 亚洲欧美日韩成人综合一区| 亚洲综合色噜噜狠狠网站超清| 亚洲欧美xxx| 欧美欧美欧美欧美| 丰满少妇在线观看资源站| 黄色aa级片| 外国av网站| 国产精品久久久久9999赢消| 亚洲免费资源| 日韩av在线看| 丰满少妇夜夜爽爽高潮水| 亚洲 欧洲 综合 另类小说| 最新69国产成人精品视频免费| 亚洲色欲色欲www在线播放| 亚洲日本乱码一区二区三区| 中国极品少妇xxxx做受| 女同互舔互慰dv毛片| 成人国产片女人爽到高潮| 国产精品三级一区二区| 亚洲人成小说网站色| 久久国产精品免费视频| 成人无码黄动漫在线播放| 狠狠色噜噜狠狠狠狠av不卡| 欧美日韩免费网站| 在线观看视频一区二区三区| 日韩激情视频一区二区| 国产美女亚洲精品久久久| 日韩中文字幕免费| 亚洲午夜片| 97青娱国产盛宴精品视频| 久久精品人人做人人爱爱漫画| 日韩激情av| 乱中年女人伦av一区二区| 9久9久热精品视频在线观看| 天天干天天射综合网| 欧美乱大交aaaa片if| 欧美中文字幕一区二区| 色偷偷免费视频| 99er国产| 欧美奶涨边摸边做爰视频| 久久国产伊人| 欧美日韩精品一区二区性色a+v| 在线 | 麻豆国产传媒61国产免费| avtt国产| 人妻美妇疯狂迎合系列视频| 1024精品久久久久久久久| 日本a级在线播放| 欧美日韩一区三区| 国产精品呻吟久久人妻无吗| 欧美性大交| 久久伊人精品青青草原vr| 国产精品久久久久久一区二区| 奇米成人影视| 亚洲高清在线免费观看| 香蕉视频国产精品| 国产伊人自拍| 国产小视频在线| 一区二区 在线 | 中国| 日韩大片免费看| 中文字幕专区高清在线观看| 少妇肉麻粗话对白视频| 日韩精品一卡| 国内精品国语自产拍在线观看 | 插插看| 高清人人天天夜夜曰狠狠狠狠| 视频一区免费观看| 亚洲精品亚洲人成人网| 91九色视频| 日本无卡码高清免费v| 色一情一乱一乱一区99av白浆 | 极品色av影院| 国产在线精品成人一区二区三区| 久草青青| 久久精品亚洲精品无码| 人妻少妇精品视频无码综合| 十二月综合缴缴情小说| 韩日av一区二区| 欧美视频在线一区| 在线精品免费视频无码的| 伊人久久五月丁香综合中文亚洲| 精品视频第一页| 国产熟妇乱xxxxx大屁股网| 玩弄人妻少妇精品视频| 成人国产一区二区三区精品| 8×8x拔擦拔擦在线视频网站| 被公侵犯中文字幕在线观看| 九色网址| 来吧亚洲综合网| 精精国产xxxx视频在线播放| 欧美日韩视频一区二区三区| 懂色av蜜臀av粉嫩av喷吹 | 国产精品久久网| 成在人线av无码免费高潮水老板 | 高清911专区| 在线观看波多野结衣| 天天射天天舔| 亚洲欧洲无码av不卡在线| 曰本女人与公拘交酡| 国产人成在线视频| 国产成人无遮挡在线视频| 久久精品道一区二区三区| 一区二区三区在线不卡| 你懂的网址国产欧美| 色哟哟视频在线| 97在线看| 91亚洲乱码卡一卡二卡新区豆瓣| 综合成人| 国产成人精品自产拍在线观看| 中国av一区| 欧美丰腴丰满大屁股熟妇| 亚洲一区二区三区免费看| 97超级碰碰碰碰久久久久| 日韩av在线高清| 黄色国产| 亚洲综合网站精品一区二区| 国产偷自拍视频| 亚洲福利视频一区二区| 97国产揄拍国产精品人妻| 欧美日韩免费一区二区三区| 久久精品国产亚洲七七| 国产精品一区二区三区四区| 国产三级网站| 久久精品九九热无码免贵| 亚洲最新在线视频| 欧美一级网站| 成人毛片av| 一本一道av| 欧美黑人又粗又大xxx| 人人妻人人玩人人澡人人爽| 一区二区三区午夜| 无码av一区在线观看免费| 日韩一级色片| 国产亚洲产品影市在线产品| 亚洲一区免费在线观看| 成熟老妇女视频| 三级中文字幕| 日韩黄色免费网站| 99精品国产一区二区三区| 在线天堂中文www官网| 久久久久久亚洲国产精品| 一级黄色性视频| 日本一区二区三区四区在线观看| 外国av网站| 欧美www视频| 国产午夜福利精品一区| 日韩欧美一区二区三| 亚洲色大网站www永久网站| 久久99精品九九九久久婷婷| 精品在线不卡| 黄站在线观看| 欧美一区二区三区免费| 国产懂色av| 黄色字幕网| 老熟女hdxx老小配| 亚洲 欧美 清纯 校园 另类| 夜夜躁恨恨躁爱躁| 香港台湾日本三级大全| 欧美日韩精品一区| 日韩av在线免费| 专干老肥女人88av| 曰韩毛片| 高清新婚夫妇性xxxxx| 免费男人下部进女人下部视频| 色伊人亚洲综合网站| 制服一区| 一本色道久久综合亚洲精品酒店| 67194午夜| 国产精品ⅴa有声小说| www.香蕉视频.com| 国产第一网站| avt天堂网| 亚洲精品美女久久久久网站| 国产吃奶在线观看| 午夜激情婷婷| 欧美黄色大片网站| 免费黄色av网站| 国产农村乱人伦精品视频| 日本丰满熟妇bbxbbxhd| 天堂网一区| 国产野战无套av毛片| 欧美性猛片xxxxx免费中国| 日本三级黄色录像| 亚洲国产欧美在线成人app| 一级一片免费播放| 九色视频在线播放| 青青操在线观看| 亚洲高清专区| 亚洲国产色播av在线| 久久亚洲精品情侣| 天天操国产| 四虎影视库www111we| 天天干夜夜拍| 激情亚洲图片激情亚洲小说| 国产精品成人午夜电影| 暖暖在线日本免费高清最新版| 天堂www中文资源| 日韩色在线| 九一国产在线观看| 少妇av在线播放| 天堂俺去俺来也www色官网| 丰满少妇人妻久久久久久| asian日本肉体pics| 新婚少妇出差沦陷| 绫濑遥av| 91美女吸乳羞羞网站| 久久久久97| 国模小黎自慰gogo人体| 天天躁夜夜躁狠狠躁2020色戒| 亚洲五月综合| 毛片毛片毛片毛片毛片毛片| 国产成人a在线观看视频免费| 久久这里只有精品18| 午夜视频在线免费| 夜夜躁狠狠躁日日躁孕妇| 国产农村妇女野外牲交视频| 一本到加勒比系列在线| 日本一二免费不卡区| 午夜免费啪视频| 51调教丨国产调教视频| 色悠悠av| 91亚洲精品久久久蜜桃网站| x88av蜜桃臀一区二区| wwwav小四郎com| 成人年人免费看xxxxxxx| 免费看91的网站| 国产亚洲精品俞拍视频| 日本一本草久国产欧美日韩| 亚洲国产成人精品无码区在线观看| 99久久国产自偷自偷免费一区| 亚洲人成在线播放网站| 国产av一二三无码影片| 爱情岛论坛成人| 国产夜夜爽| 国产中文字幕一区| 亚洲国产一区二区三区四区| 欧美乱欲视频| 性生交大片免费看女人按摩| 成人欧美日韩| a级毛片蜜桃成熟时2免费观看| 国产真实露脸乱子伦原著| 亚洲综合免费视频| 人妻av无码系列专区移动可看| 一本一道vs无码中文字幕| 中文字幕免费无码专区剧情| 97在线免费| 99视频网站| 国产精品麻豆免费观看| www色日本| 日韩午夜在线观看| 亚洲自拍偷拍网| 亚洲日韩亚洲另类激情文学一| 熟妇高潮喷沈阳45熟妇高潮喷| 日本欧美三级| 欧美亚洲第一页| 黄床片30分钟免费视频教程| 亚洲春色成人| 成人毛毛片| 亚洲一卡2卡新区国色天香| 国内精品视频在线播放| 少妇午夜性影院私人影院软件| 黄色国产在线| 丁香婷婷六月| 亚洲中文字幕琪琪在线| 精品国产在天天在线观看| 日韩国产精品一区二区三区| 久久久亚洲欧洲日产国码是av| 狠狠色噜噜狠狠狠狠五月婷| 国产人妖在线观看| 黄色伊人| 国产卡一卡二卡三免费入口| 夜夜揉揉日日人人青青| 国产av无码专区亚洲草草| 7777久久亚洲中文字幕| 亚洲精品日本一区二区三区| 久久亚洲精品无码播放| 亚洲欧美中文高清在线专区| 24小时日本在线www免费的| 国产va免费精品高清在线| 亚洲欧洲日产国码av老年人| 日韩中文字幕亚洲| 最新av片免费网站入口| 国产裸拍裸体视频在线观看| 久久久久久高清| 亚洲狠狠干| 成人18视频在线观看| 亚洲专区av| 久久草在线免费| 老妇肥熟凸凹丰满刺激小说| 粉嫩av四季av绯色av| 黄色视屏在线看| 国产三级国产精品| 欧美国产日韩a在线视频下载| 最新日本中文字幕| 成人免费午夜视频69影院| 午夜在线观看视频网站| 色婷婷网| 亚洲福利二区| 香蕉国产在线| 一本色道无码道dvd在线观看| 成人无码区在线观看| 人妻av无码系列一区二区三区| 免费人成视频在线观看不卡| 三级精品在线观看| 夜夜爽www| av无码人妻波多野结衣| 精品九九九九| 国内精品久久久久久久97牛牛 | 亚洲a级在线观看| 国产播放隔着超薄丝袜进入| 欧美骚少妇| 精品免费在线| 日本一级黄色毛片| 91久久久精品国产一区二区蜜臀| 欧洲做受高潮片| 少妇洁白178在线播放| 麻豆超碰| 中文在线8资源库| 91嫩草视频在线观看| 国产精品无码天天爽视频| 一边摸一边叫床一边爽av免费| 精品久久久久国产免费第一页| 亚洲黄色网址大全| 亚洲精品日日夜夜| 91蝌蚪网| 亚洲自拍偷拍欧美| 久久99网| 女性无套免费网站在线看| 日韩精品一区二区三区四区新区 | 精品少妇人妻av一区二区| 国产精品入| 人妻精品无码一区二区三区| 天堂精品一区| 日本少妇videos高潮| 国产成人在线免费观看| 色呦呦视频在线观看| 超碰97久久国产精品牛牛 | 久播影院无码中文字幕| 久久麻豆av| 哪里可以看毛片| 精品手机在线| 深夜爽爽福利| 麻豆tube| 麻豆一区二区| 疯狂欧美牲乱大交777| 18禁黄久久久aaa片| 97久久精品人妻人人搡人人玩 | 精品一区三区| 狠狠五月天| 色哟哟最新在线观看入口| 天天爽夜夜爽人人爽曰| 国产视频资源| 中文字幕高清av| 神马影院午夜伦理| 亚洲男人的天堂网| 亚洲性久久久| 亚洲 欧美日韩 综合 国产| 日本久久高清一区二区三区毛片| 欧美xxxx做受老人国产的| 国产伦精品一区二区三区免费观看 | 91视频亚洲| 久操香蕉| 韩国性生交大片免费观看视频| 午夜久久网| 天堂在线资源中文在线8| 色噜噜狠狠色综合久| 亚洲色欲网熟女少妇| 婷婷五月情| 免费国产高清毛不卡片基地| 成人久久久久久| 人妻少妇无码专视频在线 | 亚洲a∨无码无在线观看| 日本高清在线一区| 成人做爰www免费看视频网战| 国产精品欧美精品| 国产另类精品| 婷婷色六月| 成人在线免费视频| 人妻无码免费一区二区三区| 国产av福利久久| 成熟丰满熟妇高潮xxxxx| 日韩在线一级片| 亚洲伊人五月丁香激情| wwwxxx亚洲| 日本熟妇人妻xxxxx人hd| 亚洲va成无码人在线观看 | 国产女人与公拘交在线播放| 日本v片做爰免费视频网站 | 国产吞精囗交免费视频| 日本黄动漫| 久久精品在线视频| 黄色工厂这里只有精品| 欧美精品久久久久久久免费软件| 中文在线а√在线天堂中文| 又黄又爽的60分钟视频| 91国在线| 亚洲va国产日韩欧美精品色婷婷| 青草视频污| 搡8o老女人老妇人老熟| 40岁成熟女人牲交片20分钟| 夜色资源网| 日韩一本之道一区中文字幕| 日日夜夜综合网| av免费播放| 国产片久久| a级黄色网| 日韩高清不卡| 2019年中文字幕| 亚洲午夜久久久精品一区二区三区| 国产区又黄又硬高潮的视频| 国产三级做人爱c视频| 欧美国产日韩在线视频| 人人爱人人射| 黄色片网站在线观看| 一道本毛片| 日本公妇乱淫免费| 蜜桃av麻豆av果冻传媒| 精品日韩一区二区三区免费视频| 日韩一区二区三区av| 免费黄色看片| 午夜色福利| 天堂网avav| 久久久www成人免费精品| 久久久久国产视频| 久久一级片视频| 青草av在线| 又爽又大又黄a级毛片在线视频| 国产国产精品久久久久| 淫片网站| 欧美特级黄色| av在线天堂网| 亚洲国产精品成人综合色在线婷婷| 三级在线观看| 欧美特级黄色大片| 亚洲乱码无码永久不卡在线| av成人在线网站| 国产麻豆精东果冻传媒| 小12萝裸体自慰出白浆| 亚洲欧美精品一中文字幕| 伊人五月天婷婷| 小泽玛利亚一区二区在线观看 | 一级肉体全黄裸片高潮不断| jav成人av免费播放| 日本成人一级片| 中日毛片| 日韩欧美国产激情| 九色丨porny丨自拍视频| 精品福利一区二区三区免费视频| www九九九| 无码人妻精品一区二区蜜桃百度| 免费中文字幕日韩| 色综合综合网| 亚洲三级av| 久久久久久国产精品无码超碰动画| 日本乱人伦aⅴ精品| 亚洲www天堂com| 久久久久91| 色妺妺免费影院| 亚洲日韩av无码美腿丝袜| 国产成人精品999视频| 亚洲精品乱码久久久久久日本| 一本久道久久丁香狠狠躁| 亚洲视频图片小说| 中文字幕在线观看日韩| 中文字幕久久久久| 黄网站色视频免费观看| 婷婷去俺也去| 97久久久久久久久久久久| 日韩va| 欧美日韩久久久久| 色综合久久无码中文字幕| 国产在线一区二区在线视频| 亚洲熟妇自偷自拍另类| 欧美精品在线一区二区| 韩国19禁主播深夜福利视频| 7878成人国产在线观看| 色香阁综合无码国产在线| 九九在线精品国产| 国产精品呻吟久久人妻无吗| 一级黄色免费大片| 99精品国产丝袜在线拍国语 | 欧美人与动牲交a免费观看| 成年女人看片永久免费视频| 国产乱沈阳女人高潮乱叫老| 伊人久久大香线蕉av仙人| 日韩 亚洲 制服 欧美 综合| 521a人成v香蕉网站| 亚洲欧美另类激情综合区| 日本久久久久久久久| 国产无套粉嫩白浆内谢的出处| 老司机精品久久| 婷婷丁香五月激情综合在线| 国产一区二区三区网站 | 亚洲砖区区免费| 夜夜爽www| av性天堂网| 无码中文字幕乱在线观看| 涩久久| 中文字幕日韩精品一区二区三区| 无码专区久久综合久中文字幕| 久久久无码精品亚洲a片0000| 日韩成人免费无码不卡视频| 国产精品玖玖玖| 天天cao| 久久精品国产国产精| 成人啪啪高潮不断观看| 手机看片1024在线| 久久激情网| 91天天综合| julia一区二区在线播放| 女人扒开下面无遮挡| 97精品免费公开在线视频| 国产69精品久久久久久人妻精品| 在线日韩av永久免费观看| 一级做受大片免费视频| 午夜剧场成人| 大陆国产乱人伦| 蜜臀av免费一区二区三区久久乐| 国产三级韩国三级日本带黄| 99久久久久久久| 国产在线精品一区在线观看| 看片网址国产福利av中文字幕| 亚洲精品蜜桃| 日韩国产人妻一区二区三区| 亚洲成a人片在线www| 在线综合视频| 欧美国产一二三区| 新婚少妇出差沦陷| 激烈的性高湖波多野结衣| 日本少妇性生活| 亚洲熟妇丰满xxxxx| 日本电影一区二区三区| 亚洲午夜国产精品无码| 色姑娘av| 欧美毛片在线| 成人国产精品日本在线| 国产99在线 | 亚洲| 九九热免费视频| 精品午夜福利在线观看| 国产女人与拘做受视频9| 三级黄色片免费| 欧美激情视频一区二区三区不卡| 亚欧av在线| 香蕉久久a毛片| 性史性高校dvd毛片| 亚洲国产精品女人久久久| 破了亲妺妺的处免费视频国产| 国产乱色精品成人免费视频| 国产一区二区色婬影院| 潮喷失禁大喷水aⅴ无码| 欧美激情欲高潮视频在线观看| 久久激情免费视频| 亚洲第一在线播放| 国产性自拍| av噜噜色| 亚洲h在线观看| 激情久久一区二区三区| 日韩一区二| 秋霞影院一区二区三区| 日韩色中色| 91香蕉一区二区三区在线观看| 美女人妻激情乱人伦| 99精品影视| 国产农村妇女一区二区| 精品国产三级a∨在线观看 | 九九热免费在线视频| 亚洲欧美在线成人| 久久精品欧美一区二区三区麻豆| 10000部拍拍拍免费视频| 国产精品人妻熟女毛片av| 99久久伊人精品综合观看| 日韩成人无码v清免费| 岛国精品在线观看| a级大片在线观看| 性按摩无码中文| 亚洲视频成人| 欧洲一二三区| 国内大量偷窥精品视频| 精品玖玖玖视频在线观看| www久久网| 18禁免费无码无遮挡网站| 久久综合色另类小说| 乌克兰女人大白屁股ass| 国产超薄肉色丝袜视频| 日韩一级生活片| 国产成人久久精品麻豆二区| 国产黄在线| 欧美性xxxx在线播放| www.国产91| 免费xxxxx大片在线观看网站| 亚洲精品黄色| 小早川怜子一区二区的导演| 欧美肥老太牲交| 午夜精品免费视频| 一级黄色大片免费看| 天堂综合网| 能免费看av的网站| 精品国产片一区二区三区| 视频一区二区免费| 69久久久久久| 人人妻人人做从爽精品| 国产高潮国产高潮久久久| 成人永久免费网站在线观看| 成人资源在线| 国产午夜不卡| 色偷偷成人| 成人午夜又粗又硬又长| 2018国产精华国产精品| 午夜性生活视频| 国产一级片| 久在线视视频在线观看| 99久久久精品国产一区二区| 日本黄色a级片| 青青青视频免费观看| 国产成人精品优优av| 青青草视频偷拍| 亚洲一区成人在线| 成人免费无码大片a毛片抽搐| 96精品高清视频在线观看软件| 午夜视频在线观看免费观看1| 成在线人免费| 久久久久久9999| 日本在线播放| 国产传媒资源网站| 黄网在线观看视频| 久久久噜噜噜久久熟女aa片| a天堂在线观看视频| 成熟亚洲日本毛茸茸凸凹| 激情黄色小视频| 成人精品视频网站| 医院人妻闷声隔着帘子被中出| 国产精品美女久久久久| 在线看黄色av| 久久久久久亚洲综合影院| 四虎精品一区| 国产精品午夜在线观看体验区| 青青草成人网| 这里只有精品9| 国产伦精品一区二区三区四区视频_| 啪啪短视频| 饥渴少妇av无码影片| 在线欧美日韩制服国产| 激情综合图| 五月丁香啪啪| 国产精品我不卡| 国产精品成人亚洲一区二区| fee性满足he牲bbw| 亚洲国产毛片aaaaa无费看| 久久久久亚洲精品中文字幕| 日本一区二区观看| 综合色视频| 国产四区视频| 久久久久久a亚洲欧洲av冫| 成人av不卡| 香蕉大人久久国产成人av| 国产 高潮 抽搐 正在播放| 国产精品骚| 极品主播超大尺度福利视频在线| www.天天干| 色激情网| 亚洲国产精品美女| 手机在线观看av| 天堂av2019| www国产成人免费观看视频| 少妇高潮潮喷到猛进猛出小说| 91看毛片| 一级一级黄色片| 欧美超大胆裸体xx视频| 久久草av| 国产视频三级| 香蕉视频官方网站| 亚洲成在人线av中文字幕喷水| 亚洲图色视频| 精品一区二区三人妻视频| av资源共享| 久久久综合网| 国内精品久久久久影院亚瑟| 亚洲欧洲专线一区| 欧美在线va| 大地资源在线观看官网第三页| 成人精品免费视频| 99热成人精品热久久6网站| 久久婷婷丁香五月综合五| 狠狠色丁香久久婷婷综合五月| 免费在线黄网站| 大伊香蕉精品一区二区| 超碰老司机| 三级黄色毛片视频| 日本一道综合久久aⅴ久久| 在线播放成人| 五十高熟中文| 香蕉视频911| 国产成人综合在线观看| 亚洲黄色三级| 日韩精品一区二区三区四区| 天天cao在线| 91福利视频在线观看| 四虎播放| 三级特黄60分钟在线观看| 美女mm131午夜福利在线| 91在线欧美| 欧美国产一区二区三区激情无套| 一个色在线| 免费观看的av在线播放| xxxeexxx性国产| 乱人伦中文无码视频| 免费看毛片网站| 成人秘密在线观看| 色婷婷亚洲一区二区三区| 久草最新视频| 久久久久久毛片| 日韩人妻熟女中文字幕| 精品无人乱码一区二区三区| 亚洲图片小说激情综合| 草综合| 日韩69| 色综合福利| 40岁成熟女人牲交片20分钟| 日本脱内衣全部视频| 特黄网站| 波多野结衣黄色| 人人狠狠综合久久亚洲| 国产一区啪啪| 色综合久久久久无码专区| 香港三日本三级少妇三级视频| 可以看污的网站| 女同av亚洲女人天堂| 欧美区在线| 激情婷婷av| 久久久亚洲欧美| 日本三线免费视频观看| 免费的理伦片在线播放| 精品日韩一区二区| 精品av国产一区二区三区| 男女裸体下面进入的免费视频| 国产乱妇乱子在线播视频播放网站| 91精品在线免费| 青青青国产免a在线观看| a视频在线免费观看| 久久天天躁夜夜躁狠狠躁| 亚洲 中文字幕 日韩 无码| 欧美激情校园春色| 风间由美在线观看| 亚洲中文字幕无码av| 久久国| 香蕉综合视频| 欧美颜射内射中出口爆在线| 亚洲国产精品自产在线播放| 免费观看成人欧美www色| 亚洲国产成人综合精品| 国产97色在线 | 国产| 国产成人三级| 999国产精品| 成人毛片免费网站| 成人午夜免费毛片| 国内精品综合久久久40p| 桃色网站在线观看| 美女毛片网站| 少妇被粗大的猛烈进出视频| 一品毛片| 女乱高潮久久久久久爽爽| 黄色av片三级三级三级免费看| 国产在线高潮| 裸体丰满少妇做受久久99精品| 久久精品网站视频| 国产精品777| 黄色片免费在线| 久久久久国产精品午夜一区| 强伦人妻一区二区三区视频18| 婷婷丁香激情| 韩国毛片网站| 一道本视频在线观看| 中文字幕人妻第一区| 亚洲免费大片| 亚洲在线一区| av黄色片在线观看| 日产中文字幕在线观看| 国产亚洲精品无码专区| 欧美一区二区| 亚洲 小说 欧美 激情 另类| 人妻 偷拍 无码 中文字幕 | 日韩天堂在线| 国产视频你懂的| 国语对白刺激在线视频国产网红| 在线观看欧美亚洲| 久久99久国产麻精品66| 久久无码无码久久综合综合| 999在线视频精品免费播放观看| 国产在线98福利播放视频| 久久免费看少妇高潮a| 亚洲免费在线视频| 亚洲美女一级片| 免费成人在线观看| av亚洲产国偷v产偷v自拍| av在线在线| 欧美日韩1区2区| av片在线观看| 俺去俺来也www色官网cms| 在线免费观看的av| 天天cao| 国产日本一级二级三级| 完美奇遇在线观看| 亚洲激情免费视频| 免费国产污网站在线观看| 欧美另类人妻制服丝袜| 国产91热爆ts人妖月奴| 成人动漫h在线观看| 第一福利在线| av大片免费观看| 午夜熟女毛片蜜桃传媒| 激情综合网婷婷| 欧美日韩国产黄色| 久久人妻无码aⅴ毛片a片动图| 国产精品18久久久久久久| 久久噜噜噜精品国产亚洲综合 | 午夜精品久久久久成人| 国产精华xxx| 祥仔av免费一区二区三区四区| 午夜在线观看免费线无码视频| 国产乱辈通伦影片在线播放亚洲| 99热麻豆| 51国产偷自视频区视频小蝌蚪| 1769国产精品| 色欲香天天综合网站| 日韩极品视频| 爱情岛亚洲论坛入口福利| 97超碰国产精品无码| 午夜嫩草嘿嘿福利777777| 天天色天天色天天色| 自拍偷拍视频在线观看| 欧美人与禽zoz0善交找视频| 美女激情av| 一级特级片| 久久久av一区二区三区| 国产精彩视频在线| 久久国产综合| 成人片黄网站色大片免费毛片| 激情综合色综合久久综合| 少妇伦子伦精品无吗在线观看| av中文在线播放| 欧美日韩国产免费观看| 中文无码不卡的岛国片| 精品中文字幕在线观看| 九九久久免费视频| 狠狠cao日日穞夜夜穞av| 亚洲国产精品电影人久久| 国外av无码精品国产精品| 三级特黄60分钟在线观看| 久草视频2| 国产男女精品视频| 日韩激情毛片| 国产情侣一区二区| 国产一级aa大片毛片| 97久久综合亚洲色hezyo| 欧美精品在线一区二区| 国产精品久久久久久av| 免费乱理伦片在线观看八戒| 成人黄色在线| 超碰牛牛| 欧美激情一区二区三区在线| 日韩v91综合区| 91看片一区二区三区| 国产在热线精品视频99公交| 一卡二卡三卡在线观看| 免费人成网站在线视频| 午夜福利电影| 无码av天堂一区二区三区 | 村上凉子在线播放69xx| 亚洲春色在线视频| 国产精品va无码一区二区| 欧美人与动牲交aⅴ| av黄色在线看| 人妻少妇被粗大爽9797pw| 中文字幕激情| 99福利视频| 欧美孕妇变态重口另类| 国产精品爆乳在线播放| 中文字日产幕乱码免费| 亚洲成av不卡无码无码不卡 | 免费无码一区无码东京热| 极品尤物av| 老子午夜影院| youjizzcom日本| 欧美亚洲色图视频| 高清欧美精品xxxxx在线看| 久久综合久色欧美综合狠狠| 亚洲精选在线| 国产精品av一区二区三区不卡蜜| 国产高清在线自在拍网站| 黄色wwwww| 亚洲19禁大尺度做爰无遮挡| 亚洲一卡一卡二新区乱码无人区二| 无遮高潮国产免费观看| 国产乱码久久久久| 国产欧美现场va另类| 中文字幕免费在线视频| 99国产亚洲精品美女久久久久| 夜夜爽妓女8888视频免费观看| av中文字| 亚洲性在线观看| 国产激情无码视频在线播放性色| 日日干影院| 五月色婷婷丁香无码三级| 国产在线精品成人一区二区三区| 国产在线观看无码不卡| 性色av 一区二区三区| 精品99久久久| 综合久久久久久久| 久久男人网| 免费人成激情视频在线观看| 熟女少妇精品一区二区| 91精品国产综合久久小仙女图片| 日韩一本之道一区中文字幕| 香蕉视频在线播放| 伊人久久综合无码成人网| 天天干天天做| 久久97久久97精品免视看秋霞| 免费的av片| 人人澡人摸人人添| 男人j进入女人j的视频免费的 | 亚洲国产精品线路久久| 俞飞鸿早期三级| 欧美人成在线视频| 98国产精品午夜免费福利视频| 一级黄色片免费| 天天射日| 无套内射在线观看theporn| 天堂在线中文网www| 亚洲欧美在线视频| 在线亚洲精品国产一区麻豆| 亚洲精品久久久久中文第一暮| 日韩欧美xxx| 欧美影音| a级黄色影院| 性开放肉日记高hnp| 亚洲欧洲无码专区av| 巨肉高h文从头做到尾肉短文| 亚洲色欲色欲www在线观看 | 一区三区在线专区在线| 黄色一级小视频| 成人久久久精品乱码一区二区三区| 亚洲高清成人aⅴ片777 | 五月婷婷激情在线| 99热官网| 久久精品亚洲一区二区三区浴池| 91精品国产一区二区三区蜜臀| 国产成人欧美一区二区三区的 | 成人免费b2b网站大全在线| 黄色生活毛片| 长河落日| 人妻体内射精一区二区| 精品无码国产日韩制服丝袜| 国产成人综合久久免费导航| 日韩欧美二区| 成年视频在线播放| av福利在线看| 色欲色欲天天天www亚洲伊| 丁香激情五月| 美女黄色一级视频| 交换一区二区三区va在线| 免费三级毛片| 999精品视频在线观看| 精品国产欧美日韩| 干美女视频| 国产91精品欧美| 久久天天躁夜夜躁狠狠躁| 鲁丝片一区二区三区毛片| 亚洲国产日韩一区| 天天射天天射| 久女女热精品视频在线观看| 无码8090精品久久一区| 三级一区二区| 大尺度福利视频| 色资源av| 国产 日韩 一区| 国产成人a在线观看视频| 中文字幕无码av正片| 强壮公侵犯使我夜夜高潮| 色盈盈影院| 国产午夜福利视频在线观看| 亚州中文字幕蜜桃视频| 久草欧美视频| av黄色网址| 精品亚洲网站| 玩弄人妻少妇500系列| 99er国产这里只有精品视频免费| 伊人色综合一区二区三区| 亚洲一区免费在线观看| 绿帽在线观看99av| 欧美激情 国产精品| 精品一区二区三区在线播放视频| 五月激情六月婷婷| 亚洲国产精品久久久久久| 99久久国产露脸精品竹菊传媒| 欧美一级视频一区| 久久精品播放| 中文字幕无码乱人妻| 伊人久久综合色| 国产搞逼视频| 欧美成年人视频在线观看| 老熟妇乱子伦系列视频| 国产成人久久精品77777综合| 韩国午夜av| 日本免费www| 天堂在线网| 成人女同av免费观看| 国产人妻人伦精品无码麻豆| 男人天堂b| www日本高清| 2020最新无码福利视频| 亚洲天堂91| 欧美剧场| 人禽交 欧美 网站| 日日草夜夜操| 成年人免费视频网站| 草草黑森林av导航| 国产免费久久久久久无码| 国产女厕偷窥系列在线视频| 亚洲成vr人片在线观看天堂无码 | 精品国产一区二区三区久久久蜜臀 | 一本加勒比hezyo黑人| 97超级碰碰碰免费公开在线观看| 日韩123区| 深夜福利网站| 久久久www成人免费毛片女| 日本三级在线| www欧美日韩| 欧洲精品不卡1卡2卡三卡四卡| 亚洲一级黄色片| 一个色的综合| 久久人人人| 成人日韩视频| 欧美又粗又大aaa片| 久久精品国产只有精品2020| 在线 亚洲 国产 欧美| 九九综合va免费看| 一级黄色片久久| 99免费国产| 久久久久青草线综合超碰| 国产精品久久一区二区三区| 午夜免费精品| 成人性午夜免费视频网站| 成人性生交大片免费卡看| www成人国产高清内射| 综合欧美日韩国产成人| 国产欧美中文字幕| 成人片黄网站a毛片免费观看| 亚洲成a人片77777在线播放| 91在线勾搭足浴店女技师| www欧美| 亚洲处破女av日韩精品波波网| 嫩草在线看| 欧美三级视频网站| 特级毛片全部免费播放器| 国产亚洲精品久久久美女18黄| 人人干夜夜操| 欧美一区二区精品| 婷婷丁香五月激情综合在线| 野外少妇愉情中文字幕| 国产黄色网址在线观看| 在线看片黄| av在线亚洲男人的天堂| 国产农村乱辈无码| 伊人久久大香线蕉午夜av| 色噜噜狠狠一区二区三区| 亚洲午夜未满十八勿入网站| 亚洲成av人片无码不卡播放器| 日本乱码伦午夜福利在线| 东北女人啪啪ⅹxx对白| 青青av在线| 无码精品不卡一区二区三区| 干欧美少妇| 毛片一区| 精品亚洲国产成人av网站 | 成人高潮片| 日本久久99| 97成人资源站| 日韩国产欧美精品| 激情综合一区二区三区| 亚洲人在线播放| 色窝窝无码一区二区三区| 日韩免费视频观看| 中文字幕视频在线观看| 成人av一区| 在线看片资源| 人妻无码第一区二区三区| 日韩精品一区二区三区中文在线| 日韩高清欧美| 亚洲a片成人无码久久精品色欲| 中文在线资源| 亚洲激情一区二区| 国产情人综合久久777777| 亚洲偷偷| 日韩毛片视频| av瑟瑟| 一区二区三区久久久久| 99热官网| zzijzzij日本成熟少妇| 大陆少妇xxxx做受| 老子影院午夜伦不卡无码| 三级五月天| 无码丰满少妇2在线观看| a√视频在线| 一区二区三区四区精品| 一个人免费观看的www视频| 日韩欧美精品一区| av大全在线播放| а√天堂8资源在线官网| 色综合福利| 婷婷综合激情| 99精品视频在线观看免费蜜桃| 国产色中色| 国产免费自拍视频| 88成人免费快色| 天堂av无码av一区二区三区| 黄瓜视频在线免费观看| 国产精品自拍合集| 亚洲国产精品无码久久久秋霞1| 黄色a一级| 男人天堂五月天| 亚洲国产一区在线| 精品二区视频| 大尺度做爰呻吟62集| 国产精品日韩精品欧美精品 | 欧美13p| 亚洲精品国产a久久久久久| 亚洲国产成人一区二区三区| 国内最真实的xxxx人伦| 国产77777| 人妻熟女久久久久久久| 国产精品亚洲日韩au在线| 黄色大片视频| 雨宫琴音一区二区三区| 国产高清狼人香蕉在线| 两性囗交做爰视频| 久久久精品人妻久久影视| 日本韩国毛片| 一级特级黄色片| 亚洲成av人综合在线观看| 亚洲成人经典| 日韩va亚洲va欧美va清高| 亚洲综合网在线| 久久国产劲暴∨内射| 欧美男男大粗吊1069| 黄色在线a| 国产精品成人久久久久久久| 久久精品国产亚洲a∨蜜臀| 在线观看免费网页欧美成| 久久天堂国产香蕉三区| 中文字幕亚洲欧美| 国产免国产免费| 日韩av激情在线观看| 男人边做边吃奶头视频| 欧美狠狠入鲁的视频| 深夜福利院| 国产猛男猛女超爽免费视频网站| 亚洲最黄网站| 一二三区视频| 熟女少妇a性色生活片毛片| 日韩精品字幕| 成人做爰66片免费看网站| 国产91精品激烈高潮白浆| 亚洲乱码国产乱码| 日韩成人无码一区二区三区| 欧洲精品不卡1卡2卡三卡| 亚洲欧美日本国产高清| 国产亚洲精品线观看k频道| 亚洲国产成人精品无码区一本| 69麻豆天美精东蜜桃传媒潘甜甜 | 国产欧美va欧美va香蕉在线观看 | 自拍偷拍福利视频| 超碰在线国产| 国产91精品一区二区| 伊人久久大香线蕉av不变影院| 欧美综合区| 欧美午夜在线| 日韩激情在线视频| 日本系列有码字幕中文字幕| 国产女人40精品一区毛片视频| 国产成人一区二区三区免费视频| 中文字幕人妻丝袜乱一区三区| a级黄色录像片| 91深夜视频| 不卡一区二区在线| 丰满少妇理论片在线观看| 福利小视频在线| 成人在线观看小视频| 国产日产欧产精品精品| 日本久久精品| 九九天堂网| 色欲综合久久中文字幕网| 美女自卫慰免费视频www免费| 一个人在线免费观看www视频| 国产精品嫩草影院桃色| 日本aa大片在线播放免费看| 国产精品久久久久久白浆| 好吊妞人成视频在线观看强行| 久久久99精品| 天天干在线播放| www.欧美| 亚洲这里只有久热精品伊人| 美女初尝巨物嗷嗷叫自拍视频| 亚洲综合少妇| 亚洲顶级裸体av片| vr成人片在线播放网站| 春色激情| 免费大片黄在线观看| 日韩美女久久| 高清无码视频直接看| 国产在线视频不卡| 中国产一级a毛片四川女| 色爱综合另类图片av| 中文字幕在线2019| 亚洲午夜成人久久久久久| 亚洲播放| 国产亚洲精品久久77777| 欧美成人免费观看| 夜夜躁狠狠躁日日躁麻豆| 久久好在线视频| 国产精品久久久久久久久久久久久| 亚洲我不卡| 热舞福利精品大尺度视频| aⅴ一区二区三区无卡无码| 一本之道综合在线| 精品久久人人妻人人做精品| 欧美另类与牲交zozozo| 女女les互磨高潮国产精品| 玖玖在线观看| q2002日韩午夜伦高清| 欧美日韩字幕| 欧美激情爱爱| 中国女人内谢69xxxx免费视频| 啪啪国产精品| 欧洲亚洲国产精品| 一级a性色生活片毛片| 天堂资源地址在线| 懂色av一区| 懂色aⅴ精品一区二区三区蜜月| 91国内| 久久综合久色欧美综合狠狠| 亚洲国产毛片aaaaa无费看| 成在人线无码aⅴ免费视频| 久久久成| 人人操天天射| 激情六月色| 欧美日韩精品| 狠狠看穞片色欲天天| 久久婷婷色综合| 欧美午夜精品一区二区| 久草免费看| 亚洲天堂2017无码中文| 国产成人亚洲综合二区| 亚洲日韩亚洲另类| 中文字幕一区二区人妻性色| 久久久久久一级片| 69国产成人精品二区| 成人丁香婷婷| 日韩欧美一级在线| 青青伊人久久| 吃奶呻吟打开双腿做受动态图 | 日本精品网| 中文字幕5566| 精品国产一级片| 超碰人人超碰人人| 97久久人国产精品婷婷| 国产一线二线三线wwww| 奴色虐av一区二区三区| 少妇丰满尤物大尺度写真| 尤物精品视频无码福利网| 一本之道高清码狼人| 奇米四色在线视频| 精品视频国产香人视频| 日本久久网站| jiizzyou性欧美老片| 国产tscd人妖同性另类调教| 精品国产一区二区三区小蝌蚪| 无码少妇一区二区性色av| 鲁丝一区二区三区免费| 在线观看中文字幕2021| 孕期1ⅴ1高h| 老汉色av影院| 亚洲人成色在线观看| 久草在线免| 国产另类重口一| 日韩深夜在线| 亚洲社区在线观看| 99久久精品免费看国产| 国产精品免费精品自在线观看| 久久两性视频| 久久久久久亚洲国产精品| 男女啪啪永久免费观看网站| 天天av天天爽| 少妇太爽了在线观看免费| 国产女人高潮抽搐喷水视频| 中国少妇内射xxxhd| 成人爽a毛片免费视频| 国产在线极品| 五月伊人网| 精品国产小视频在线观看| 久久人妻精品国产| 久久国产高潮流白浆免费观看| 色先锋av影音先锋在线| 中文字幕无码人妻波多野结衣 | 国产精品色在线网站| 欧美xxxx吸乳| 亚洲一区二区三区精品视频| 超碰人人搞| av黄色网| 天天干天天谢| 国产欧美精品在线观看| 精品熟女少妇av久久免费| 岛国精品在线观看| 国产精品污www在线观看| 秋霞无码久久一区二区| 欧美在线小视频| 吃奶呻吟打开双腿做受动态图| 永久亚洲成a人片777777| 亚洲欧美一区二区三区在线| 成人免费观看激情视频| 香蕉成人伊视频在线观看| 国产a免费视频| 新国产精品视频福利免费| 成人无遮羞视频在线观看| 国产精品亚洲精品日韩已方| 亚洲国产精品久久久久久6q| 色综合视频一区二区三区| 国产精品自在拍首页视频8| 亚洲破处视频| 亚洲一区av无码专区在线观看| 九九香蕉视频| 国产精品毛片| 国产亚洲欧洲av综合一区二区三区| 日韩污视频在线观看| 亚洲一卡2卡3卡4卡国产| 又黄又爽的视频在线观看| 美国三级日本三级久久99| 麻豆国产97在线 | 欧洲| 亚洲a视频在线观看| 噼里啪啦动漫| 国产免费久久精品99久久| 国产国拍精品av在线观看按摩| 国产成人av 综合 亚洲| 久久久一级| 久久婷婷综合激情亚洲狠狠| 91蝌蚪在线| 国产69精品久久久久人妻刘玥| 永久免费精品| 国内精品久久久久久久久久清纯| 国产精品系列在线| 日日夜夜天天综合| 亚欧精品在线观看| 中文字幕高潮| 日本护士毛茸茸| 国产爆乳无码av在线播放| 国产在线拍揄自揄拍无码视频| 国产午夜精品一二区理论影院| 超碰成人福利| 国产人成精品香港三级在线| 无码人妻aⅴ一区二区三区69岛| 无遮挡粉嫩小泬久久久久久久| 精品久久久久久无码中文野结衣| 国产精品久久久久人妻无码| 无遮挡呻吟娇喘视频免费播放| 亚洲欧美日韩成人在线| 免费又大粗又爽又黄少妇毛片 | 国产v在线在线观看视频免费| 日日插插| 国产日本欧美在线| 久久综合婷婷丁香五月中文字幕| 欧美阿v天堂视频在99线| 超碰公开在线观看| 色中文字幕在线观看| 亚洲第99页| 亚洲精品一区二区三区精品| 一级大片免费观看| jjzzjjzz欧美69巨大| 做爰吃奶全过程免费的网站| 丁香五月欧美成人| 成年人小视频| 亚洲专区区免费| 乱码专区一卡二卡国色天香| 久久爱涩涩www| 亚洲综合一区中| 又爆又大又粗又硬又黄的a片 | 欧美特级黄色大片| 偷拍盗摄66av99| 亚洲人人玩人人添人人| 久久精品aⅴ无码中文字字幕不卡| 欧洲成人午夜精品无码区久久| 日本激情小视频| 蜜臀色欲av在线播放国产日韩| 精品视频一区二区三区四区戚薇| 中文字幕视频一区| 欧美韩日国产| 亚洲性综合| 免费在线国产视频| 久久久亚洲欧洲日产国产成人无码| 欧美大片视频在线观看| 免费成人用春色| 国产一区二区在线免费| 一级黄色免费视频| 国产又粗又猛又大爽| 日韩精品一二| 亚洲va欧美va人人爽| 成人欧美18| www.xxx亚洲| 99久久精品国产一区二区| 久久靖品| 欧美日韩无套内射另类| 国产精品久久久久久亚洲伦| 国产无套抽出白浆来| 欧美精品与人动性物交免费看| а√天堂ww天堂八| 亚洲人成网站色ww| 九色国产精品视频| 69视频免费观看| 欧美人一级淫片a免费播放 | 亚洲欧美大片| 又大又粗又爽18禁免费看| av黄色av| 天堂网成人| 日韩黄色av| 成熟丰满熟妇av无码区| 亚洲人成无码www久久久| 无人区乱码区1卡2卡三卡网站| 国产制服丝袜欧美在线观看| 国产亚洲真人做受在线观看| 亚洲女同在线观看| 欧美另类videossexo高潮| 日韩免费视频| 欧美不卡高清一区二区三区| 69亚洲乱人伦| 黑人巨大跨种族video| 亚洲大尺度在线观看| 亚洲第一av无码专区| 日韩xxx高潮hd| 色舞月亚洲综合一区二区| 欧美精品日韩在线观看| 啪啪av网| 精品手机在线| 日本vs亚洲vs韩国一区三区| 成人亚洲网| 亚州毛片| 青青草日本| 免费看的黄色录像| 狠狠色狠狠色综合网| 日韩在线播放视频| 女人被黑人狂躁c到高潮小说| 少妇激三级做爰在线观看| 夜色伊人| 人人妻人人做人人爽精品 | 亚洲中文字幕高清乱码在线| 警花av一区二区三区| 看全色黄大色大片免费| 无码av无码免费一区二区| 日韩av无码久久一区二区| 少妇熟女视频一区二区三区| 伊人成综合| 菲律宾黄色片| 色诱亚洲精品久久久久久| 成人影视在线播放| 性猛交波兰xxxxx| 91嫩草在线播放| 丰满熟妇乱又伦| 国产v在线在线观看视频| 真实的国产乱xxxx在线| 第一色网站| 久久精品国产精品亚洲毛片| 国产好大好爽久久久久久久| 麻豆影视在线播放| 男人的天堂aa| 久久综合给合久久狠狠97色| 国产在线视频卡一卡二| 羞羞视频在线观看| 日本又黄又猛又爽免费视频 | 黄色工厂这里只有精品| 欧美sm视频| 最新中文字幕久久| 亚洲男女羞羞无遮挡久久丫| 久久久久久午夜成人影院| 在线看日韩av| 国内精品自在拍精选| 一级一级黄色片| 台湾av毛片| 国产成人精品日本亚洲999| 国产在线视频国产永久| 视频二区在线| 黑人狠狠的挺身进入| 久久久久久国产精品无码超碰动画| 国内毛片毛片毛片毛片| 国产精品成人无码免费 | 中国少妇初尝黑人巨高清| 99久久久无码国产精品动漫| 4438xx亚洲最大五色丁香软件| 曰本又大又粗又黄又爽的少妇毛片| 欧美国产日韩a在线视频下载| 91视频播放器| www.日韩在线| 伊人春色av| a天堂av| 久草精品视频在线看网站免费| 人人干97| 夜色.com| 久久久久精彩视频| 女人让男人桶爽30分钟| 精品国产91久久久久久久妲己| 永井玛利亚 精品 国产 一区| 亚洲日本中文字幕一区二区三区| 日韩精品自拍偷拍| 亚洲第一成人在线| 欧美高清videos高潮hd| 亚洲国产精品午夜久久久| 美女张开腿喷水高潮| 中美日韩毛片免费观看| a免费视频| www激情com| 久久精品中文騷妇女内射| 看黄色一级片| 岛国精品在线观看| 黄色不打码视频| 亚洲福利网址| 中文字幕日韩在线观看| 毛片网站免费| 屁屁影院ccyy备用地址| 日本一级淫片免费啪啪琪琪| 涩涩的视频网站| 91久久精品日日躁夜夜躁欧美 | 日韩精品在线网站| 99久久99久久免费精品蜜臀| 在线岛国| 男女爽爽爽视频| 天堂网在线最新版www| 黄色免费在线网址| 亚洲一二三av| 亚洲线精品一区二区三区| 国产成人av无码片在线观看| 国产成人亚洲综合app网站| 亚洲一线在线观看| 午夜视频在线观看网站| 一本一道久久| 日本久久高清免费观看| 日韩视频成人| 性xxxxx欧美极品少妇| 337p日本欧洲亚洲大胆69影院| 国内揄拍国内精品少妇| 日本123区| 三级色网| 亚洲乱码中文论理电影| 亚洲天堂五码| 成人啪啪178| 国产丝袜一区视频在线观看| 日日摸日日碰夜夜爽免费| 色综合久久av| 亚洲一区av在线| 国产伊人自拍| 亚洲国产片| 成人合集| 婷婷色国产偷v国产偷v小说| 337p日本大胆欧洲亚洲色噜噜| www.17c.com小草影视| 亚洲在av极品无码天堂| 真实国产精品视频400部| 男女拔萝卜免费观看| 免费三级现频在线观看播放| 国产最新毛片| 高清毛片aaaaaaaaa郊外| 暖暖成人免费视频| 夜影影视剧大全在线观看| www夜片内射视频在观看视频| 国产91传媒| 4hu四虎影视入口| 亚洲加勒比久久88色综合| 国产免费无遮挡| 日本一本久| 亚洲精品成人片在线播放| 韩国精品视频一区二区在线播放| 免费视频欧美无人区码| 亚洲日韩精品a∨片无码| 国产人成视频在线观看| 欧美人一级淫片a免费播放| 日韩欧美国产综合| 人人超碰在线| 国产麻豆成人精品av| 欧美整片第一页| 十八女人水多三级| 午夜67194| 精品少妇一区二区三区视频| 亚洲av成人精品毛片| av手机免费观看| 欧美午夜精品一区二区| 免费高清a级南片在线观看| 日本美女逼| 伊人精品成人久久综合全集观看| 在线播放免费人成毛片试看| 中文字幕剧情av| www成人黄色| 一二三区毛片| 欧美伊人久久大香线蕉综合| 又色又爽无遮挡免费视频男男| 久久强奷乱码老熟女| 国内精品久久久久影院优| 日韩精品免费播放| 欧美操穴| 末发育娇小性色xxxxx视频| 老太脱裤子让老头玩xxxxx| 99久久国产宗和精品1上映| 久草成人在线| 欧美日韩69| 女人高潮av国产伦理剧| 国产波多野结衣| 色欲色欲天天天www亚洲伊| 国产免费一区二区| 久久久久人妻一区视色| 一本久道久久丁香狠狠躁| 无码人妻aⅴ一区二区三区有奶水| 92中文资源在线| 中国黄色毛片| www.youjizz国产| 内射少妇36p九色| 日本高清中文字幕在线观线视频| 久久一视频| 军人全身脱精光自慰| 夜夜躁狠狠躁2021| 亚洲性色av性色在线观看| 色狠狠久久av五月综合| 老子午夜理论影院理论| 性做久久久久久久| 我要干成人网| 少妇三级| 欧美啪啪小视频| 国产亚洲视频在线观看播放 | 开心色站| 亚洲国产午夜精品理论片在线播放| 亚洲伊人成色综合网| 粉嫩虎白女p虎白女在线| 四虎午夜影院| 夜色.com| 成人福利免费视频| 亚洲综合另类小说色区一| 毛片入口| 欧美日韩新片| 夜夜躁狠狠躁日日躁| 国产精品一区二区av不卡| 狠狠做五月深爱婷婷| 亚洲无马砖区2021| 天堂√在线中文最新版| 夜夜春影院| 四川少妇性色xxxxhd| 亚洲精品乱码久久久久久| 伊人久久婷婷五月综合97色| 亚洲精品久久30p| 亚洲美女色| 啪免费视频| 亚州综合| 国产精品久久久久久久久久98 | 黄色无遮挡| 久久欧美高清二区三区| 亚洲精品亚洲人成在线下载| 高清av网址| 波多野结衣精品一区二区三区| 暴力调教一区二区三区| 久久久久久久综合色一本| 欧美一区二区三区成人久久片| 亚洲精品乱码日本按摩久久久久| 又粗又长又大又爽又黄少妇毛片| 在线观看无码av网址| 日日日日做夜夜夜夜无码| 茄子成人看a∨片免费软件| 国产一区二区欧美| 天天狠天天透| 国产一区二区三区在线观看视频 | 欧美亚洲国产日韩一区二区| 欧美精品videos性欧美| 国模妙妙超大尺度啪啪人体| 国产精品国产三级国产专区50| 欧美丝袜一区二区三区| 国产伦精品一区二区三区视频新| 久国产| 黄色激情在线| 美女三级毛片| 国产日韩久久免费影院| 婷婷在线看| 日日夜夜拍| 国产午夜成人精品视频app| 91a天堂资源| 亚洲国产精品久久艾草| 亚洲精品乱码久久久久久写真| 亚洲w码欧洲s码免费| 色综合图区| 国产视频首页| 亚洲男人天堂网2014av| 国产特级淫片免费看| 国产成人无码激情视频| 亚洲国产精品女主播| 插插射啊爱视频日a级| 超碰免费人人| 国产成人免费观看久久久| 日韩欧美一区在线| 97av麻豆蜜桃一区二区| 亚洲最新av在线| 色欲av亚洲一区无码少妇| 国产福利免费视频| 国产成人综合在线观看不卡| jizz欧美性20| 天堂av2014| 日本人熟老妇| 乱色欧美| 极品粉嫩国产18尤物| 毛片网站免费观看| 我看午夜视频| 精品1卡二卡三卡四卡老狼| 国产香蕉尹人在线观看视频| 永久免费的av在线电影网无码 | 丰满婷婷久久香蕉亚洲新区| 99国产精品白浆在线观看免费| 国产亚洲日韩妖曝欧美| 国产不卡一| 色哟哟视频网站| 久久精品人人槡人妻人人玩| 中文字幕乱人伦高清视频| 一区二区三区www| 日本黄色免费网站| 唐人社导航福利精品| 国产欧美日韩亚洲18禁在线 | jizz中国女人高潮| 天天综合日日夜夜| 免费一级做a爰片久久毛片潮| 成人性生交大片xbxb| av不卡在线看| 小宝贝荡货啊用力水湿aⅴ视频| sm国产在线调教视频| 蜜桃av噜噜一区二区三| 蓝av导航a√第一福利网| 精品伊人久久久大香线蕉下载 | 136福利视频导航| 无码高潮又爽又黄a片日本动漫| 丰满少妇被猛烈进av毛片| 福利色播| 丰满寂寞少妇| 日本亚州视频在线八a| 麻豆果冻传媒精品一区| 安野由美中文一区二区| 国产美女被遭高潮免费网站| 国产av天堂亚洲国产av天堂| 国产成年女人特黄特色毛片免| 高大丰满熟妇丰满的大白屁股 | 中文字幕乱码一区二区免费| 精品免费| 一级做a爰片性色毛片精油| 毛片av在线播放| 国产91丝袜在线播放0| 黄色av软件| 成人手机视频在线观看| 亚洲欧美日韩综合在线丁香| 5999在线视频免费观看| 国产亚洲精品精品国产亚洲综合| 黑人边吃奶边摸边做边爱| 国产乱对白精彩| 日本三级做爰在线播放| 女女女女女裸体开bbb| 中文无码不卡的岛国片| 最近的中文字幕免费完整版| 亚洲人成小说网站色| 四虎国产在线观看| 久久精品天天中文字幕人妻| 免费人成在线观看视频无码| 亚洲不卡中文字幕无码| 69一区二区| 夜夜骑天天操| 拔擦拔擦8x国产精品免费| 国产最爽的av片在线观看| 久久综合亚洲色hezyo社区| 日本丰满少妇高潮呻吟| 久久精品国产99国产精品导航| 国产中年夫妇激情高潮| 丰满女人与性猛交视频 | 国产精品黑色丝袜高跟鞋| 自拍偷自拍亚洲精品第1页| 亚洲成a∨人片在线观看不卡| 伊人黄色| 亚洲色偷精品一区二区三区| av国産精品毛片一区二区网站| 99久久精品这里只有精品| 国产av无码专区亚洲a∨毛片| 国产98涩在线 | 欧洲| 岛国av不卡| 欧美性xxxxx极品老少| 久热在线| 国产第100页| 亚洲天堂社区| 日韩在线一区视频| 九九久久精品国产免费看小说| av卡一卡二| 暖暖av| 亚洲精品免费播放| 午夜精品视频在线| 久久久18| 樱花草在线社区www| 香蕉av一区二区| av手机网| 国产9色在线 | 日韩| 一级做a爰片久久毛片潮喷动漫 | 人妻中文字幕av无码专区 | 美女视频一区| 手机福利视频| 亚洲男人网| 久热青草| 毛片av在线观看| 亚洲欧美自拍色综合图| 亚洲另类伦春色综合妖色成人网 | 电车侵犯高潮失禁在线看| 精品香蕉久久久午夜福利| 日韩精品视频一二三| 香港台湾日本三级大全| 色欧美与xxxxx| 秋霞福利视频| av永久免费观看网站| 成人av影视在线| 伊大人香蕉综合8在线视| 5d肉蒲团之性战奶水欧美| 天堂网一区二区三区| 四虎影酷| 亚洲三级影视| 色伊人影院| 国产做爰xxxⅹ久久久精华液 | 日产精品l区2区| 欧美精品一区在线| 国自产偷精品不卡在线| 午夜理论片yy44880影院| 伊人久久综合热线大杳蕉| 国内精品伊人久久久久网站| av在线高清观看| 一久久久久| 日韩毛片av| 欧美牲交a欧美牲交aⅴ图片| 国产熟妇按摩3p高潮大叫| 久久久在线视频| 午夜理论欧美理论片| 亚洲精品天堂成人片av在线播放| 国产无遮挡一区二区三区毛片日本| 97久久精品国产一区二区三区| 福利网址在线| 91国视频| 无码高潮爽到爆的喷水视频| 欧美大黑bbbbbbbbb在线| 巨胸喷奶水视频www| 国产色播av在线| 欧美喷潮最猛视频| 最新毛片基地| 久久久国产一区二区三区四区小说| 一级黄色免费片| 综合久久—本道中文字幕| 日本www在线观看| 久久艹在线| 国产一卡2卡3卡4卡精品| 人人爽人人爽人人爽| 任你躁x7x7x7x7在线观看| 天天综合天天色| 在线免费观看成人| 97超碰人人网| 99reav| 爱爱免费网站| 欧牲交a欧美牲交aⅴ| 免费精品国自产拍在线观看| 狠狠色丁香久久婷婷综合五月| 狠狠色狠狠色综合网| 久久久国产精品一区二区18禁| 丰满少妇夜夜爽爽高潮水| 天堂男人av| 国产麻豆精东果冻传媒| 羞羞视频网址| 人妻久久久一区二区三区| 爱情岛免费永久网站| 色吊丝一区二区| 黄色av免费网址| 五月天婷婷在线观看| 亚洲午夜av久久乱码| 亚洲国产成人久久综合电影| 狠狠躁三区二区久久天天| av美女网站| 亚洲youwu永久无码精品 | 欧美伦理一区二区| 1024精品久久久久久久久| 免费在线观看中文字幕| 久久久久久三区| 夜夜高潮夜夜爽精品视频| 日本特黄视频| 日韩欧美国产成人| 天天躁日日躁很很很躁| 亚洲砖区区免费| 国产xxx6乱为| 国产精品久久久久久久久久王欧| 图片区小说区av区| 波多野结无码高清中文| www.伊人.com| 欧洲多毛裸体xxxxx| 久久国产精品视频| 人人妻人人澡人人爽曰本| 国产香线蕉手机视频在线观看| 久久艹久久| 欧美黑人性暴力猛交| 99久久精品无码一区二区毛片| 亚洲综合色aaa成人无码| 91av免费观看| 国产又粗又爽又猛又大的动漫片| 黑人大战日本人妻嗷嗷叫不卡视频| 又爽又黄无遮挡高潮视频网站| 狠狠色噜噜狠狠狠888米奇| 精品国产一区二区三区麻豆| 黄a大片| 国产搞逼视频| 产精品视频在线观看免费| 97丨九色丨国产人妻熟女| 国产卡1卡2 卡三卡在线| 女人18毛片九区毛片在线| 麻豆一级片| 亚洲精品欧洲| 亚洲va码欧洲m码| 四虎影视免费在线观看| 狠狠操综合网| 亚洲欧美自拍偷拍| 26uuu另类亚洲欧美日本| 手机看片精品国产福利| 午夜1000集| 久久国产超碰女女av| 日本肉体xxⅹ裸体交| 波多野结衣 久久| 欧美成人片在线| 亚洲第一精品在线观看| 黄色av免费在线播放| 大地资源在线观看官网第三页| 福利av在线| 偷看农村妇女牲交| 色老头一区二区三区| 国产又粗又长| 欧美成aⅴ人在线视频| 亚洲精一区| 91在线视频网址| 久久亚洲国产成人精品性色| 女人下边被添全过视频| www久久网| 成人免费网站视频www| 女人高潮a毛片在线看| 台湾佬亚洲| 亚洲精品www久久久久久软件| 樱花影院电视剧免费| 亚洲欧美日本一区| 中文字幕亂倫免賛視頻| 久久草在线免费| 国产精品美女久久久久久久久久久| 成年人在线观看网站| 国产特黄aaaaa毛片| 孕妇爱爱视频| 国产高清在线精品一区| 女人被狂躁c到高潮喷水电影| 亚洲欧美自拍制服另类图区| 乱码av午夜噜噜噜噜动漫| 风流老熟女一区二区三区 | 九九视频精品在线| 日本高清视频一区| 国产成人精品视频在线| 青青草污视频| 国产精品二| 国产免费福利| 亚洲另类自拍| 黄色av网站在线| 国产一区二区三区在线观看视频 | 在线看免费毛片| 极品少妇xxx| 欧州色网| 国产精品v欧美精品v日韩精品v| 欧洲性猛交| 三级日本高清完整版热播| 777奇米888色狠狠俺也去| 色婷五月天| 2021年精品国产福利在线| www黄色在线观看| www国产亚洲精品久久久| 日本一区二区成人| 青楼妓女禁脔道具调教sm| 色欲色欲久久综合网| 欧美性videostv另类极品| 女人高潮av国产伦理剧| 日本乳奶水流出来高清xxxx| 香蕉视频官网| 亚洲乱码一卡二卡卡3卡4卡| 亚洲综合黄色| 成人三级影院| 香蕉视频官方网站| 亚洲国产亚综合在线区| 在线观看国产精品av| 午夜性又黄又爽免费看尤物| 村上凉子在线播放69xx| 欧美xxxx胸大| 色偷偷亚洲精品一区二区| 国产亚洲精品久久久久久网站| 一区二区三区视频免费在线观看| 欧美日韩亚洲国产精品| 日韩人妻无码免费视频一区二区| 2018av天堂在线视频精品观看| 国产无遮挡免费视频| 日韩国产欧美亚洲v片| 成人性生交免费看| 97人妻碰碰碰久久久久禁片| 国产精品第七页| a男人的天堂久久a毛片| a级片网站| 日本阿v片在线播放免费| 黄91在线观看| 久久新视频| 公么大龟弄得我好舒服秀婷视频| 欧美另类69| 超碰在线天天| 久青草无码视频在线播放| 亚洲精品一区二区三区不卡 | 想要xx·m3u8色视频| 国产亚洲精品久久久一区| 久久国产avjust麻豆| 噜啦噜色姑娘综合| 性xxxxxxxxx18欧美| 亚洲人成电影网站色迅雷| 亚洲一区无码中文字幕| 国产精品久久久久久久久久影院| 美女视频久久| 五月婷婷一区二区| 小明www永久免费播放平台| 日本无卡码高清免费v| 在线免费看av网站| 日产中文字幕在线观看| 亚洲成人av网址| 久久香蕉影视| 澳门黄色网| 男人天堂v| 亚州毛片| 天天爽天天狠久久久综合麻豆| 综合久久久久6亚洲综合| 老牛精品亚洲成av人片| 成人亚洲性情网站www在线观看| 亚洲五月综合| 乌克兰性欧美精品高清| 亚洲aaa级| 欧美亚洲日本日韩在线| 日韩人妻少妇一区二区三区| xxhd麻豆xxhd激情视频| 久久影院综合精品| av优选在线观看| 亚洲综合另类小说色区一 | 日韩激情电影一区二区在线| 亚洲视频一| 欧美激情视频一区二区三区| 天天摸天天做天天爽2019| 欧美人成在线| 欧美精品免费在线观看| 好男人www社区| 欧美白嫩嫩hd4kav| 久久国产经典| 欧美高清videos高潮hd| 深夜视频在线免费观看| 男女啪啪高清无遮挡免费| 色综合久久本道鬼色| 午夜影院体验区| 国产又黄又爽又猛免费视频网站 | 国产18禁黄网站免费观看| 人人草网站| 澳门黄色网| 日韩av高清在线观看| 懂色av一区二区三区免费观看| 久久精品免费网站| 999国产视频| 亚洲综合久久成人a片红豆| 国产亚洲精品久久久久久无 | 午夜免费啪在线观看视频| 三级黄色毛片视频| 婷婷开心色四房播播| www精品久久| 欧美午夜精品久久久久免费视| 国产免费视频| 伊人久在线| 黄色伊人网| 亚洲色图小说| 国产亚洲精品福利在线无卡一| 91视频最新地址| 久色在线| 99久久婷婷| 亚洲人成在线播放网站| 无码av高潮抽搐流白浆在线| 欧美精品1| 正在播放国产一区| 少妇视频在线观看| 免费人成网站在线视频| 久热色| 另类天堂网| 麻豆一级片| 四虎免费观看| 男女久久久国产一区二区三区| 久草手机在线视频| 后进式无遮挡啪啪摇乳动态图| 男人边吻奶边挵进去视频| 亚洲 欧美 日韩 综合| 国产欧美精品另类又又久久| 日本人与黑人做爰视频| 日本特级黄色录像| 成人影院www蜜桃网站| 香蕉久久久久久| 天堂中文在线最新版地址| 成人亚洲国产| 天天狠天天干| 久久久三区| 国语对白超精彩| 午夜视频a| 国产性一交一乱一伦一色一情| 草草影院第一页yycc.com| 少妇大叫太大太爽受不了| 精品无码久久久久国产动漫3d| 风流老熟女一区二区三区| 国产精品天干在线观看| 国产91极品| 五月婷婷激情综合网| 久久在线免费观看视频| 伊人69| 91成人免费观看| 日本黄色片| 欧美两根一起进3p做受视频| 国产成人精品一区二区色戒| 亚洲精品乱码久久久久久日本| 玩弄少妇人妻中文字幕| 欧美一级免费观看| 日本国产亚洲| 亚洲字幕在线观看| 各种虐奶头的视频无码| 国产女同视频| 免费久久久| 无码内射中文字幕岛国片| 午夜日韩在线| 中国老妇xxxx性开放| 国产精品毛片久久久久久久| 高潮流白浆潮喷在线播放视频| 奶头又大又白喷奶水av| 精品人伦一区二区三电影| 久久精品大全| 在线视频这里只有精品| 成人wxx视频免费| av免费网页| 欧美精品乱人伦久久久久久| 国产三级韩国三级日产三级| 久久免费公开视频| 91视频免费网址| www激情网com| 日韩天天干| 午夜爽爽影院| 亚洲成人福利| 免费的三级网站| 男人天堂2024| 国产一区第一页| 人妻少妇久久中文字幕456| 亚洲青青草| 成人一区在线观看| 天天干夜夜欢| 九九九九九伊人| 亚洲精品影院在线观看| 亚洲午夜精品a片久久www慈禧| 午夜精品区| 亚洲 国产 制服 丝袜 一区| 男女作爱bbbbbbbbb| 夜夜操夜夜骑| 精品国产乱码久久久久久浪潮| 乱子伦国产对白在线播放| 98国产视频| 黄色日本视频| 18禁成年无码免费网站| 欧美福利在线视频| 无码少妇精品一区二区免费| 99在线观看免费| 爱看av在线| 人妻精品久久无码区| 成人看片17ccom| 成人毛片在线观看| 日日av拍夜夜添久久免费| 麻豆网站免费观看| 午夜在线观看免费视频| 另类综合二| 国产成人在线看| 91av偷拍| 国产精品久久久久影院色老大| 亚洲愉拍自拍另类天堂| caoprom超碰| 国产免费又色又爽又黄女性同恋| 国产精品va在线| 超薄丝袜足j好爽在线观看| 免费大片黄国产在线观看| 色偷偷人人澡人人添老妇人| 国产精品丝袜黑色高跟| 亚洲福利视频网| 日本免费不卡的一区视频| 欧美性猛交xxx乱大交3| 国产91在线高潮白浆在线观看| 亚洲一区二区视频| 久久天堂无码av网站| 成熟人妻av无码专区a片| 开心色站| 欧美美女性生活视频| 自偷自拍亚洲| 亚洲免费成人| 131美女爱做视频国产福利| 国产精品秘入口18禁麻豆免会员| 我和丰满老女人性销魂| 日韩毛片一级| 视频日韩| 激情爱爱网| 中国熟妇浓毛hdsex| 鲁死你av资源站| 久久久精| 成年人国产| 欧美激情在线一区二区| 成人在线视频中文字幕| 黑巨人与欧美精品一区| 18禁女裸乳扒开免费视频| 免费一本色道久久一区| 在线观看国产91| 6080一级片| 国产日韩欧美一区二区东京热| 大屁股人妻女教师撅着屁股| 99这里有精品热视频| 初尝性事后的女的| 日韩爽爽视频| 99视频精品全部免费 在线| 少妇裸体做爰免费视频网站| 亚洲美女爱爱| 肉色超薄丝袜脚交91| 欧美88av| 国产91精品在线观看| yourporn久久久亚洲精品| 丁香六月啪啪| 国产免费网站在线观看| 青娱乐欧美| 亚洲情综合五月天| 亚洲资源网站| 国产自精品| 欧美激情免费视频| 亚洲精品伦理熟女国产一区二区| 免费国产成人高清在线观看网站| 成人天堂视频在线观看软件 | av激情亚洲男人的天堂| 婷婷五月六月激情综合色中文字幕| 成人免费看片网站| 无码av中文字幕免费放| 午夜理论片yy6080私人影院| 日韩专区一区二区三区| 国产999精品2卡3卡4卡| 综合久色| www.香蕉.com| 成人高清视频在线| 国产免费专区| 日韩在线观看免费| 国产又黄又猛| 天天摸夜夜| 久久久久久久久久网| 你懂的av在线| 亚洲精品92内射| 操操日日| 狠狠干美女| 青青草国产成人久久| 精品中文在线| 三级黄毛片| 老熟女一区二区免费| 人妻系列av无码专区| 女女百合高h喷汁呻吟视频| 99视频导航| 无人在线观看免费高清视频的优势| 久久综合色一综合色88欧美| 嫩草影院黄| 中国产一级a毛片四川女| 国产精品一区二区久久久| 男女高h视频| 国产露脸精品产三级国产| 天堂a v网2019| 国产三级精品视频| 日日拍拍| 欧美精品18videosex性欧 | 国产精品igao为爱做激情| 免费xxxx性欧美18vr| 免费黄色在线播放| 久久久夜夜| 色综合色欲色综合色综合色乛| 天堂av网站| 国产线观看免费观看| 在教室伦流澡到高潮hgl视频| 久久久久久妓女精品影院| 韩国三级在线观看久| 国产日产欧产精品品不卡| 韩日视频在线| 青楼妓女禁脔道具调教sm | 国产午夜无码视频在线观看| 91成人福利| 又色又爽无遮挡免费视频男男 | 国产超碰人人爽人人做| 日批在线| 欧美97| 制服丝袜在线看| 亚洲一区二区三区在线观看视频| 久青草国产在视频在线观看| 国产精品夫妇激情| 亚洲h片| 国产精品99久久| 午夜精品久久久久久久传媒| 182tv在线观看免费午夜免费线路| 在线播放国产麻豆va剧情| 国产亚洲精品一品区99热| 在线的av| 91网址在线观看| 爱爱视频网站| 国产成人a在线视频免费| www.桃色| 日日噜噜夜夜狠狠久久丁香五月| 精品久久久久久无码免费| 日韩黄色网| 亚洲乱码国产乱码精品精大量| 欧美经典影片视频中文| 五月婷中文字幕| 色噜噜狠狠色综合欧洲| 亚洲成色www久久网站| 国产人妻久久精品一区二区三区| 久久久无码精品一区二区三区蜜桃| 96福利视频| 午夜肉伦伦影院| 久久精品国产99久久久古代| 粉嫩av午夜| 极品少妇高潮到爽| www黄色片com| 三级三级18女男| 超碰国产天天做天天爽| 久久久伦理片| 超碰99在线观看| 亚洲一区av| 精品在线不卡| 日本熟日本熟妇在线视频| eeuss亚洲精品久久| 亚洲国产一线二线三线| 丰满少妇一区二区三区专区| jzjzjz欧美| 久久99精品久久久久久按摩秒播 | 果冻传媒mv国产董小宛主演是谁| 国产一区啪啪| 亚洲videos| 手机av在线不卡| 性――交――性――乱睡觉| 成人毛片视频网站| 欧美视频黄色| 亚洲欲妇xxxxx69| 黄色片网站国产| 成人性生交大片免费视频| 欧美日韩激情在线观看| 欧美xxxxx少妇| 加勒比中文无码久久综合色| 国产一级二级在线观看| 久久精品国产久精国产69| 国产美女爽到尿喷出来视频| 国产高清精品一区二区三区| 一区二区三区日韩| 精品国产一二三产品价格| 欧美高清在线一区| 久久99精品国产99久久6男男| 日韩精品人妻无码久久影院| 天天做天天爱| 你懂的91| 久久天天躁狠狠躁夜夜2o2o| 久久99国产精品视频| 国产免费自拍| 成人免费观看在线视频| 国产又黄又爽视频| 国产白浆喷水在线视频| 无码精品日韩中文字幕| 蜜桃臀av高潮无码| 亚洲日本一区二区三区在线播放| 色综合婷婷| 日日夜夜狠狠爱| 国产精品久久久久久欧美| 国产麻豆乱码精品一区二区三区| 亚洲成人h| 91popny丨九色丨国产| 国产欧美日韩精品一区二区三区 | 97夜夜澡人人爽人人免费| 又大又粗欧美黑人aaaaa片| 国产伦理片在线观看| 亚洲成av人片在线观看ww| sb少妇高潮二区久久久久| 大胆欧美gogo免费视频一二区| 国产精品99久久免费| 国产精品午夜视频自在拍| 亚洲欧洲精品成人| 欧美三级精品| 91学生片黄| 国产鲁鲁视频在线观看| 超碰97干| 日韩性生活大片| 国产人妖在线观看| 国产在线视频网| 亚洲av毛片基地| 胸大美女又黄的网站| 四虎影视永久免费观看| 日本高清免费的不卡视频| aa片在线观看视频在线播放| 男人av的天堂| 天堂成人| 麻豆国产在线精品国偷产拍| 在线成人黄色| 亚洲暴爽av天天爽日日碰| 高级会所人妻互换94部分| 日日摸夜夜添夜夜添无码免费视频| 久久久久成人免费看a含羞草久色| 成人区精品一区二区不卡av免费| 岛国av无码免费无禁网站麦芽| 1区2区3区4区产品不卡码网站| 国产日韩激情| 亚洲精品黄色| 美女av影院| 波多野结衣1区| 抽插丰满内射高潮视频| 国产精品久久久久久网站| 日韩精品无码一本二本三本色| 久久22| 国产精品传媒麻豆hd| 毛茸茸亚洲孕妇孕交片| 亚洲在线看| 国产色无码精品视频国产| 噜噜噜噜狠狠狠7777视频| av看片资源| 亚洲乱码中文字幕久久孕妇黑人| 少妇欧美激情一区二区三区| 九九热精品在线观看| 2020天天谢天天吃天天麻豆v| 午夜性视频国产牛牛视频| 中文字幕乱码人妻无码久久| 性欧美麻豆| 9 9久热re在线精品视频| 激情小说在线| 久久视频在线观看精品| 亚洲人午夜精品| 国产精品香蕉成人网在线观看 | 超碰97在线播放| 男人一边吃奶一边做爰免费视频| 男人天堂网在线| 天堂在线资源中文在线8| 又色又爽又黄的视频国内| 国产日韩在线一区| 亚洲日本va中文字幕| 欧美在线你懂的| 欧美xxx性| 黄色在线视频网站| 国产男女在线观看| 九九热免费精品视频| 久久3p| 丰满熟女高潮毛茸茸欧洲| 美女黄色片网站| 日日躁夜夜摸月月添添添| 亚洲性激情| 精品国产一区二区三区四区阿崩| 亚洲精品综合五月久久小说| 精品国产亚洲福利一区二区| 午夜av在线播放| 日产乱码一区二区三区在线| 求毛片网站| 天堂av影院| 中文字幕韩国三级理论无码| 一品道高清一区二区| 成年人黄色片网站| 欧洲免费av| 78色淫网站女女免费| 欧美视频黄色| 国产综合在线观看视频| 久久午夜影院| 少妇看片| 无码国产一区二区三区四区| 自拍偷拍第二页| 日日躁夜夜躁狠狠躁av麻豆| 久久一本加勒比波多野结衣| 一级特黄妇女高潮2| 91欧美一区二区| 欧美爱爱网| 2020久热爱精品视频在线观看| 性推油按摩av无码专区| 在线精品一区| 亚洲精品国产字幕久久麻豆| 欧美1级片| 久操国产精品| 欧美日韩国产一区| 精品久久久久亚洲| 国产v在线观看| 91chinese video永久地址| 中文日韩亚洲欧美字幕| 露脸国产精品自产拍在线观看| 日本三级午夜理伦三级三| 视频一区在线播放| 亚洲成av人片久久| youjizz视频| 亚洲欧美视频一区二区| 玖玖资源站最稳定网址| 欧美日韩久久| 免费看成年人视频| 中文字幕肉感巨大的乳专区| 黄色视屏网站| 色五月情| 在线麻豆| 欧美激情一区二区在线观看| 无码人妻一区二区三区免费n鬼逝| 日韩91在线| 高h七仙女辣黄h| 国产情侣2020免费视频| 好男人www社区| 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠视频| 亚洲自拍偷拍av| 97超碰人人爱| 五月天婷婷综合网| 成人免费视频一区二区| 色中色在线视频| jizz欧美2黑人| 久久网站免费| 色天天| 国产精品沙发午睡系列990531| 黑人上司粗大拔不出来电影| 国产丝袜美女精品av| 亚洲国产成人一区二区在线| 91小视频在线观看| 成人爽a毛片一区二区免费 | 内射无码专区久久亚洲| www.youjizz.com在线| 草草影院在线播放| 日本japanese丰满白浆| 看黄色特级片| 2019年中文字幕| 天天天天射| 思思久久96热在精品国产| 国产亚洲精品一品区99热|