工作犯錯檢討書

時間：2025-03-05 18:05:12 雪桃檢討書我要投稿

工作犯錯檢討書（精選22篇）

　　在學習、工作或生活中出現了過錯后，為了避免再犯，常常要求寫檢討書，以對出現的過錯進行悔過，寫檢討書一定要態度要誠懇、端正。寫檢討書需要注意哪些問題呢？以下是小編整理的工作犯錯檢討書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

工作犯錯檢討書（精選22篇）

　　工作犯錯檢討書 1

尊敬的xx領導：

　　您好！

　　我非常抱歉因為我在工作過程中犯的錯誤給公司了損失，破壞了我們公司在消費者的良好形象，損害了公司的信譽，我對不起大家。

　　多少個日夜走過，多少次風雨同舟，我與公司一同相伴多年，公司成就了我，我成為公司發展的一顆螺絲釘，用自己的努力為公司奉獻，期望公司更好的發展壯大。

　　然而我卻犯了一件錯事，有幾位客戶需要我們公司郵寄產品，我也剛好負責這一塊，由于我的粗心大意，把其中兩個客戶的郵件弄錯了，把兩者的地址寫反了，等到客戶投訴的時候我才知道，我把客戶的`東西弄混了，聽著客戶那暴躁的聲音，那壓抑不住的脾氣，我也是非常的內疚，連忙向客戶道歉，請求客戶的原諒，最終在同事的幫助下，補償了客戶的損失最終才把這件事解決，雖然解決了但是給公司帶來的負面影響確實一直存在，原本聲譽很好的，卻由于一件小事，就如同一滴油污掉進了清澈的飲用水之中，破壞了整體，給別人帶來了不好的影響，再加上，當前公司與公司之間的競爭非常的激烈，一次小小的失誤就有可能讓勢均力敵的局面發生一面到的情況，我給公司帶來了如此大的影響，內心非常的不安，也非常的自責，我曾想過引咎辭職，但是我走了卻不能把這次的錯一并帶走，反而是怯懦的表現，不愿意與公司一同面對困難的做法，我在公司這么長時間，也是很有感情的，我愿意與公司共同面對，錯誤已經犯下，那就要把影響降到最低，我會盡全力的配合公司的工作。該罰的我愿意接受。我那是時認為自己有過這么多年的經歷，這些小事只要稍微處理一下就OK了，對待工作有了散漫的心態，這也就造成了這次的錯誤發生。

　　這次的錯誤也給我敲響了警鐘，工作犯錯不是一個人的問題，這會引起連鎖反應，破壞之大，影響之廣超乎了我的預料，還好公司都挺過來了。感謝領導對我的信任讓我還能在這個崗位上繼續工作，為防止再次出現相同的問題我會努力的改正自己的所有錯誤，工作過程中我會打起十二分的精神，對工作的細節多道精準狠，不遺漏不弄錯，也不放松，會端正工作的態度始終保持一顆謙虛的心，用行動去實踐，用行動去展示我未來的工作。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　工作犯錯檢討書 2

尊敬的領導：

　　您好！

　　這是我第一次寫下犯錯檢討書，也是我第一次在工作中犯下重大錯誤，而被經理批評并寫下檢討書。工作中偶爾犯錯也是無法避免的，但是犯錯后我們應該對自己的工作進行總結和檢討，在錯誤中改進自己的工作方法，讓自己在工作崗位中做的比以前更加優秀。所以我認為我這次犯錯并不是沒有一點的好處，至少這次事件讓我看見了自己工作中的不足，和自己身上需要改進的地方。

　　為了讓之后的工作不會在有相同的錯誤，我總結出了我之前工作不足的兩點：

　　一、在平時的工作中不注重對自己工作的總結。工作總結是做好一份工作的很關鍵一點，也是對工作發展很有必要的。通過對自己的工作總結，后我們能夠在之前的工作中學習到新的工作知識，增加自己對工作的熱愛，能夠通過總結找出不對之處，使自己的工作更加得心應手，不斷創新自己的工作方法。所以工作總結對自己的`工作是非常重要的，特別是我現在的工作很復雜，工作方式和方法也與時俱進，我需要不斷對自己的工作方法和工作內容等各方面進行細致的總結，讓自己在工作中華變現的比較的專業。

　　二、疏忽自己對工作有關知識的學習和補充。每份工作都有自己很難做好的地方，就像我們平時的學習時，需要不斷的學習去面對自己的工作。只有不斷對自己工作進行分析學習，才能讓自己的業務能力不斷成長，減少自己的工作上出現失誤。不管是什么工作，我們都需要對自己工作進行學習，這樣才能讓自己更加適應工作崗位。

　　通過對自己這次犯錯事件的檢討和反思，我已經看到了自己以及自己工作亟待改善的地方。我一定會在以后的工作中做好自己。

檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　工作犯錯檢討書 3

領導：

　　您好！

　　這次犯的這一件作業，讓我開端檢討自己，回想到了之前的日子。我今日往回想的時分，才發現自己來到銀行作業現已兩年了。兩年的時刻，我在作業上面分明是可以做好了的，也有了一個安穩的開展和發揮了的。可是今日仍是由于自己的一些忽略，導致在作業傍邊呈現了嚴峻的過錯。這個過錯不只給我們銀行帶來了極大的影響，更是對我自己也帶來了很大的沖擊。

　　或許我真的沒有做好吧，我有愧于銀行領導對我的信賴，也愧于銀行這個渠道給予我的時機。在此我嚴厲的檢討了自己，而且做出了改正計劃，期望領導可以體諒我這一次，我可以確保往后肯定不會再犯第2次，請您寬恕！

　　昨天下午的時分，一個大叔進來想要存錢，其時我告知他這邊需求排號，可是他說他很急，必定要立馬存到錢，他一臉很著急的姿態。我問這個大叔會不會自助存錢，他說不會，我說只能去貨臺存。這個大叔越來越急，必定要拉著我立馬幫他存好，我問他是有什么重要的作業嗎？他也一向不回答我，只需我幫他存錢，我其時也很無法，可是也沒有任何方法。

　　我一向都在耐性的跟他解說，成果他不光不聽，反而最終對我進行人身進犯，開端進犯我的長相以及作業，我一聽到這些話，立馬忍不了了。我給他滿足的尊重，也供給了處理的計劃，任何一個公共場合都是需求次序的不是嗎？可是他一點點沒有尊重我的作業，也沒有尊重我的`辛苦解說。直接用不太好聽的言語影響我，所以我才發怒了，其時就懟回去了。成果他開端在我們前臺罵罵咧咧的了，后來司理知道狀況之后進行了處理。好在處理的及時，否則不知道會給我們銀行帶來多大的影響。

　　后來司理了解了狀況之后，對我仍是進行了批判，我也現已是一名作業了兩年的銀行職工了，現在還呈現這樣的作業，真的是一件不該該的作業。我也沉重的反思了自己，確實是我太過激動了。關于各個人群，我們都應該有一套自己的方法，不管是多么無理取鬧，多么難以抵擋。我也不該該用最愚笨的激動去應對，不只會給自己帶來費事，反而顯得自己沒有多大的本質。往后我必定會改正這個激動的缺點，必定謹記領導對我說的那些話，做好作業就夠了，沒必要去理爭一些不必要的作業。這次我確實失誤了，還望我們寬恕，望司理寬恕！

此致

敬禮！

檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　工作犯錯檢討書 4

尊敬的陳隊長：

　　您好！首先我為我這次所犯下的錯誤說聲對不起。

　　我不想在為我的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧、所以我下定決心不再犯類似錯誤。通過這幾天的反思，我對自己這一年工作成長經歷進行了詳細回憶與自我檢討。對不起領導對我的信任、愧對領導對我的關心跟為重要的是與領導之間的誤會，這讓我深深的懊悔不已~！所以在新的一年里做出以下規劃。

　　（一）認真克福生活懶散粗心大意的缺點努力將工作做好以優秀的表現來彌補我的過錯。

　　（二）經常和老隊員老大哥們溝通保證不再出現類似錯誤。

　　（三）自覺學習業務時刻不忘自己的工作

　　（四）時刻不網自己的責任要盡責的做好工作做到上崗一分鐘做好60秒。

　　（五）尊中領導團結同事

　　（六）自愿遵守中隊制定的各項規章制度

　　短短幾百字不能表述我對自己的`譴責，更多的是對自己的責罵，盼望領導給我改正的機會，我會化悔恨為力量絕不在同一地方摔倒，以后我要努力工作為中隊做出自己的貢獻。所以我要感謝領導讓我寫了這份檢討，是領導讓我認識到自己的錯誤，給了我改過的機會，我知道無論怎樣都不能彌補我的過錯，因此無論領導怎樣處分我，我都不會有任何意見，同時我請求領導給我改正的機會，讓我可以通過自己的行動來表現自己的覺悟！加倍努力為中隊做出貢獻，請領導相信我。

檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　工作犯錯檢討書 5

尊敬的領導：

　　你好！

　　我于20xx年xx月xx日，我沒能按照部隊規定的要求值崗，而是脫崗私自去睡覺了。我這么做是違反了部隊的規章制度和紀律，現在我認識到是我的態度極不認真，對責任心欠缺，在自己的思想中仍舊得過且過，同時責任心不強，工作作風不深入，不踏實。這次犯這樣的錯誤，我自己都覺得太不應該了，這證明了我的思想作風沒有端正，崗位責任意識不強。我對我個人犯下的.這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無以復加的后悔與遺憾。

　　此時此刻，我只能懷著無比悔恨的心情，由于我個人的種種原因，會對部隊造成很壞的影響，想到這里，我只能默默地在心里為我所犯的嚴重錯誤感到后悔莫及，但深感痛心的時候我也感到幸運，感到自己覺醒的及時，這在我今后人生道路上無疑是一次關鍵的轉折。

　　所以在此，我在向部隊領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感謝。

　　我忠心地懇請部隊領導能夠接受我真誠的歉意，并能來監督我，指正我。同時希望領導能給我一次機會，使我通過行動來表示自己的覺醒，請領導相信我。

　　最后，我希望在以后的部隊生活中嚴格要求自己，從領導身上得到更多的智慧，得到你們的教誨和幫助，并且保證以后不會在出現類似的錯誤，如有在犯，請領導重罰。

xxx

　　20xx年xx月xx日

　　工作犯錯檢討書 6

尊敬的各位領導：

　　感謝您在百忙之余閱讀我的檢討書，這是一封檢討書，同樣也是保證書。同樣也想就這次機會向您匯報我來科華諾將近半年的一些心得!

　　首先針對20xx年6月9號，我沒能按照公司規定的一些制度規定，沒有及時請假而無故沒有上班做出檢討，我嚴重違反了公司的規章制度，影響到整個公司目前正在推行和已經在慢慢完善的管理制度，影響到管理者在這個公司所應該起到的向導作用。拋除所謂的一些原因，我已經意識到自己的問題，同樣意識到自己的錯誤，是我的工作態度不夠端正，問題已經發生，我保證這是第一次也是最后一次，因為確實是我的問題，我雖已經請上午的假，下午沒有來或是來不了，在我本人不在的情況下我確實應該通過電訊或是代言或其他途徑知會到你，這不僅是一個人的`基本禮貌，也是一個人在一個公司對待工作的態度與常識，對于你對我的處罰，很感激，因為我知道你已經很寬待我，真的很謝謝!1葉可知秋，1事可成鏡。我將以此事作為1面明鏡，以明鏡為鑒，時時自照，我也意識到這并不是一次沒有請假的問題，這是我以后不管在工作上或生活上都應該注意的事情!應該將生活和工作分開，不可以如此嘻哈!

　　還有對于李總我真的很感謝你，對于你對生活和工作的態度一直以來我都在努力和你共勉，想真正意義上從各方面去提高自己，其實我很清楚，我并不只是這一次犯錯，在很多細小的事情上我總是會讓你很無奈，而我一次的一次提醒自己，可確一次又一次的犯錯，將一些簡單的數據輸錯，或打錯一些簡單的文字，或在處理事情想的不夠全面，會在效率的基礎上達不成質量，對工作生活的態度上也很散漫，你的每次"小朋友"我能明白是對我的無言也是對我的提醒甚至是對我的又一次機會!真的很感激，記得你問過我，覺得自己是窮還是沒有錢?我回答我只是現在沒有錢但我并不窮，你說讓我多多請客，我明白你的意思，李總，一直以來我有在努力，雖然我知道我現在做的真的很不夠好，外貿都將近3個月了，一些基本簡單的事情我已經做好，但還有太多的沒有做好，沒有將其完善。我很清楚!我不能再為自己找任何借口了，也不能總用嘴說我行我可以，我更應該用實際行動證明我真的行，我真的可以。我想我還是個好孩子，甚至是一個有能力的人，我要去證明我的價值，所以我要去努力，要加油，這并不是從嘴里說的，我想今天我把保證書寫出來了，我應該會做到，不是最好，但求會比現狀更好。方乾燕總說我是個聰明的人，是個有潛力的人，我想我是的，只是慢慢的發現確實自己現在過的好安逸，我要馬上重新調整心態和工作的態度，她說，我是個欠"逼"的人，是的，我總一味的讓您給我時間，很多事情拖的太久了，像今天一個簡單的報表已經兩個星期了，還有這份檢討書!您是個實在的人，從您的言行我可以明白，您一直在通過自己的努力和實力來證明自己和管理這家公司，小方說我很適合你管制，太隨性了。現在的我是個欠"逼"的人，但不代表我沒有壓力，沒有動力!也不能代表以后或一直! 這份檢討書的文字很俗，沒有什么很華麗的詞藻，但確是我用心寫出來的，我想您能明白!我知道雖然我欠"逼"，但什么事情都要靠自己自覺，靠自己努力，靠自己努力后的結果讓別人認可自己，這樣才能體現出自己的價值!一直以來，太安逸，太懶散，這是我長這么大寫的第一份檢討書，因為一直以來真的很上進，很優秀，能吃苦，而現在面對如此現實的社會，以前的干勁找不回

　　來了，我要盡快調整，趕快進入新的狀態!請再以一個老板或一個長者的角色相信我，監督我!

檢討人：xxxx

　　20xx年xx月xx日

　　工作犯錯檢討書 7

尊敬的各位領導以及各位同事：

　　近期，由于我的工作失職、疏于管理、對制度把控的不夠靈活導致了一些負面事件的發生，給大家造成了工作上的干擾及麻煩，在此，我向各位領導及同事表達我的歉意。在經過領導的悉心教誨之后，我深刻反思了自己近期的工作情況，主要存在于以下幾個問題：

　　(1)思想認識不足。在工作上的管理監督失職，很大程度上是由于我的主觀方面疏忽，思想認識不足，沒有很好的履行我的職責造成的。

　　(2)掌握員工思想不夠深入。

　　對某些員工的思想和行為未進行深入了解，未能及時發現問題，沒有跟進員工的思想工作，缺乏日常思想管理工作的指導。

　　(3)管理工作過于制度化。

　　對于管理制度的把控沒有做到靈活變通，過于機械化，制度要求不夠人性化，沒有做到恩威并施，一味嚴格按照制度規定執行，使得工作中出現了矛盾及管理死角。

　　(4)缺乏績效管理指導與溝通。

　　在績效考核管理中存在著績效溝通制度不健全，員工工作業績缺乏有效的反饋渠道等問題，從而得不到有效的反饋與指導，績效溝通缺乏相應的制度保障，使存在的問題無法有效改進。鑒于我反思的以上幾點問題，也結合領導對我的工作作出的提示，我對自己今后的工作提出了更高的要求：

　　(1)樹立正確的領導管理心態。

　　作為一級管理者，對每一名員工都應該做到公平、公正、客觀，積極聽取員工的不同意見，做到公私分明，在嚴格要求員工的同時也要幫助有困難的員工，做好思想指導工作，更貼近員工，使管理工作更加人性化，合理化。

　　(2)加強隊伍建設，營造良好的團隊氛圍。真誠、平等的內部溝通是創造和諧工作氛圍的基礎，在此基礎上營造一個相互幫助、相互理解、相互激勵、相互關心的工作氛圍，從而穩定工作情緒，激發工作熱情，讓每個員工明確團隊目標，加強培訓與學習，形成共同的工作價值觀。

　　(3)完善績效考核制度，加強績效管理與溝通。在績效目標與標準的設定過程中需要與領導和員工進行商討，綜合考慮各方面因素，制定合理的績效考核制度。績效實施時通過對員工績效指標完成情況進行分析，找到問題，給予員工績效輔導與建議，并進行績效反饋，將結果反饋給員工;對完成不好的指標進行面對面的溝通與分析，并確定改進的措施。通過績效考評各個環節中充分、有效的溝通，達成績效管理的預期目標。

　　(4)加強細節化管理，從點滴做起。細節管理是管理工作的基礎和靈魂。管理工作中的任何一個細小的.環節都有可能影響到整體工作的進展，所以要強化細節管理意識，關注細節，改進細節，并且重視細節管理，認真處理好管理工作中的每一個細節。綜上所述，我會在今后的工作中更加盡職盡責，細化管理，加強與員工的溝通，承擔起管理職責，努力做好一級管理者的本職工作。望各位領導與同事多提寶貴意見，我會有則改之無則加勉，更好的完善自己，用良好的工作成績回報大家對我的信任與支持。

　　總之，我的行為給公司帶來了不好的影響，我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣賢，孰能無過”，我也會努力成長為一個理智的人，一個理得心安的人，從過去的錯誤中學到智慧，不再單純地懊悔。“經師易得，人師難求”，我會在今后的成長過程中，與你們一起學得到更多的“智慧”，我們一起共同得到教誨和幫助，我倍感幸運和不勝感激!為巨龍創造更輝煌的明天!謝謝!!!!

此致

敬禮!

xxx

　　20xx年xx月x日

　　工作犯錯檢討書 8

尊敬的領導：

　　由于我自身原因，致使xxx，造成了嚴重不良影響，在此，我首先做出誠懇的檢討。

　　領導提出批評后，我進行了深刻的自我反思，對近段時間的工作進行了梳理總結，認為自身主要存在以下問題：

　　1、思想懈怠，責任心不強。思想麻痹大意，認識不強，對工作重視不夠，有時存在得過且過、差不多就行的想法。

　　2、工作作風不深入、不扎實、散漫松懈，工作安排不具體、落實不到位。對領導布置的工作，不是一馬當先，而是左顧右盼，沒有立即落實，甚至有時存在在其崗不盡其責的`現象。

　　3、對下屬要求不嚴。在工作中，對下屬要求太松，監督不力。發現工作存在問題時，總是覺得給下屬留點面子，沒有給予立即糾正，實際上，這樣不僅不便于管理，而且造成了工作上的失誤。

　　鑒于上述存在的問題，我向您做出深刻保證：

　　一是加強學習，繃緊思想這根弦，認真學習單位相關管理制度，立足職能職責，不斷提高執行力，提升服務水平；

　　二是堅持工作上親力親為，嚴格要求自己，端正工作態度，形成嚴謹、穩妥、效率的工作作風，抓好管理制度的督促落實，制定出切實可行、可操作性強的管理方法；

　　三是在以身作則的前提下，嚴格要求下屬，決不放松對他們的要求，只有這樣才能有利于工作的開展，從長遠來講，也有利于他們的個人成長。

　　領導的批評使我認識到自身存在的不足，給了我一個反思自我、自我警醒的機會，我懇請領導能夠接受我真誠的歉意，并在以后的工作中繼續監督我，指正我。

檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　工作犯錯檢討書 9

尊敬的領導：

　　我懷著十分的愧疚以及十分的懊悔向你們這份檢討書，我為自己作業前沒有認真的檢查電源多大伏數的行為感到了深深地愧疚和不安.在此，我向各位領導做出深刻檢討!

　　通過這件事，我感到這雖然是自己一時疏忽而差點發生意外，但同時也發現了自身工作作風渙散，沒有能夠好好的約束自己，也給其他同事帶來了惡劣的影響，由于自己的失職，給公司帶來了嚴重的安全隱患，如果發生事故，后果不堪設想~~~這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作更加做好，更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想。現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其重要的苗頭.因此，這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心。同時，要誠心的謝謝領導，如果不是領導及發展，那么，后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。

　　因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的`及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感謝，發生這件事后我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。

　　因此，我不請求領導對我寬恕，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。希望自己的錯誤，給其他同事敲響警鐘，不認真對待工作的影響是惡劣的，后果是極其惡劣的。同時，我請求領導再給我一次機會，在以后的工作中我會通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻，請領導相信我!

　　在此

敬禮！

　　姓名：

　　時間：

　　工作犯錯檢討書 10

xxx領導：

　　我x年xx月xx日因為xxx原因，在工作中出現了疏漏，漏放了一本說明書和一本安裝流程圖。事情發生后，QA對我進行了批評教育，使我認識到了自己的錯誤，為企業帶來了壞的影響。以后我一定要提高認識，認真學習技術和相關知識，提高自己的.工作能力，保證以后不再犯類似錯誤。請xxx領導給予我改正錯誤的機會，我一定還珍惜的。

　　檢討人：

　　日期：

　　工作犯錯檢討書 11

尊敬的xx：

　　您好！

　　由于自己在工作中所犯的錯誤導致客戶對酒店的服務感到很不滿意，尤其是自己身為服務員卻在這方面出錯簡直是難以原諒，領導的批評與客戶的抱怨至今都讓我感到有些難以忘懷，但是自己既然已經在服務工作中犯下錯誤就應該要承擔相應的后果才行，所以我寫下了這份酒店服務員工作犯錯檢討書來進行深刻的反省。

　　其實我本該明白服務員的職責便是給住宿的客戶提供優質的服務，只有這樣才能夠給對方留下良好的印象并為酒店帶來良好的口碑，這也是同為服務員的同事們通過長時間的積累才為酒店創造出今天的美好畫面，然而現如今卻因為自己在工作上犯的錯誤導致他們之前付出的努力都白白浪費，也許正是因為破壞比創造容易才會因為一次的錯誤引發這么多的事故，作為酒店服務員犯下了這樣的錯誤又怎能奢求領導的原諒呢？所以我應該通過這次工作犯錯的事情反省一下自己在服務工作中做得不妥的地方。

　　身為服務員的自己應該將客戶的請求當成行事宗旨才能夠得到對方的良好評價，如果沒有身為服務工作者的覺悟又怎么將平凡的事情做得出彩一些呢？更何況自己也的確是因為領導的信任才能夠在當前的崗位上工作著，現如今因為自己犯下的錯誤導致酒店的整體利益受損實在是有些得不償失，但是當自己反省以后也應該要想辦法對犯下的'錯誤進行彌補才能夠挽回一些損失，否則的話繼續放任下去只會讓酒店的利益因為自己的緣故而不斷受損，而我也應該想辦法承擔起屬于自己的責任才算得上是履行了服務員的職責。

　　在這件事情上面我應該要盡快聯系相應的客戶并針對自己犯下的錯誤進行道歉，只有重新挽回客戶對酒店的信任才能夠讓跌倒的自己重新站立起來，更何況作為一名有職業道德的服務員也應該要想辦法彌補自己造成的過失才行，畢竟不管怎么說身為服務員卻犯下這種基礎的錯誤實在是有些不恰當，面對今后即將到來的工作挑戰也應該盡快處理眼前犯下的錯誤才行，不然的話想要在酒店服務員工作中有所成就可是一件很困難的事情。

　　所以從這次的錯誤我認識到自己在在服務工作中所缺失的地方，而已明白做好酒店服務員工作也要能夠得到客戶的認可才算是有所成就，否則的話因為服務水平不足而導致工作出現錯誤可就難以彌補了，至少在我看來工作犯錯的事情想要告一段落并沒有自己想象中那么簡單。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　工作犯錯檢討書 12

尊敬的xx：

　　您好！

　　我是xxx。我在工作上面沒有端正好自己的態度，在工作的時候犯了本來可以避免的錯誤，耽誤了自己的工作，也影響了相關工作的開展。會出現這種問題，是我個人的原因，我也為此做出深刻的檢討和反思。

　　在工作上面，我們都應該有一個良好的態度和專業的工作方法來很好的完成我們的工作，在工作的時候應該要更加的細心和專心，不能犯錯的地方是堅決不能出錯的。我卻應該自己工作態度有所松散，在工作上犯了低級錯誤，耽誤了自己工作的進程。我也做出了深刻的檢討和反省，在工作的時候就應該全心全意的工作，不能三心二意，導致工作上出現了錯誤，不僅影響了自己的工作的開展，還連累了別的同事，甚至整個公司的工作的開展。

　　這次工作上面犯的錯誤更加印證了我在工作方面的工作技能還不夠專業，這是我要進行深刻檢討的。我是公司的員工，能夠為公司帶來效益才是我在公司的價值，如果我連這也做不到的話，我也知道自己在這家公司是待不下去的。在這方面，我還是挺感謝這種的犯錯誤的行為的.，至少讓我意識到自己在工作上面遠沒有我想象中的那么專業和不可替代。所以我以后會更加的努力去學習和熟練自己的專業的工作技能，會讓自己越來越優秀，不會再讓這次的事情再發生在我身上。

　　作為公司的員工，要端正自己的工作態度，完善自己的工作技能，才能更好的完成自己的工作。這是我在工作中犯錯誤之后體悟到的最深刻的道理，我之后的工作也會嚴格的按照這個標準來要求自己，端正自己的工作態度，努力勤奮的做好自己的本職工作，不能讓自己再有犯錯誤的機會，尤其是那種可以避免的低級錯誤。也會在工作中虛心的學習，不斷的提高自己的工作技能，讓自己的工作做的更加的完善。

　　我已經深刻的反思了我這次工作上犯錯誤的行為，也保證之后不會再發生這種類型的事情，我在之后的工作也會更加嚴格的要求自己，只是想領導能夠再給我一次機會，我會用之后的工作表現來報答你，也請您再相信我一次，我之后在工作上面的事情一定不會再讓您失望的，請領導能夠再寬容我這一回。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　工作犯錯檢討書 13

尊敬的領導：

　　您好！

　　對不起，我這次在工作上犯了一個這么大的錯誤。今天上班的時候，因為自己的不小心，把水杯給弄倒了，杯子里的水一下子就覆蓋在了電腦上，那一瞬間我腦袋都空白了，真的特別驚嚇。因為我把電腦打濕了，所以電腦就關機了，這下電腦中的東西我還沒有來得及保存，您讓我交的策劃案我也沒有來得及交給您，我知道自己犯了一個多大的錯，也明白您會多生氣。故為這事向您檢討。

　　這種錯誤還是第一次犯，所以以往沒有教訓給自己吸取，因而我在電腦里寫東西時，我是沒有轉移到U盤里的習慣的，就是沒有做二手準備，所以這次電腦進水了，我想電腦里的資料有好一部分肯定是要丟失的了。說實話，在發生的那一瞬間無比后悔，現在也后悔。電腦已經拿去修了，只是要上交給您的策劃案，肯定是不能及時發給您了，真的是對不起了。我應該要有保護電腦的意識的。畢竟這樣的事情，別人也發生過，我又不是沒有看見、聽見過此類事，可是自己還是這樣疏忽了。這就是自己的問題了，如果自己習慣性的保存兩份，就不會因為電腦進水的事情，什么都做不了。我一貫都不喜歡多次保存，因為我嫌那樣麻煩，可是自從這件事情發生后，我覺得事情變得更麻煩了。因為電腦里面還有以往做的重要方案和資料，現做電腦遭到損壞，還不知道有多少是能恢復回來的。

　　對此事，我真的是懊惱極了，我就不應該把水杯放在旁邊，還不蓋緊，一不小心碰倒了，直接就倒在電腦上了。真的是特別的難受，我從不知道自己也會犯這樣一個錯誤，太沒有警惕意識了。我知道這已經不是個人的損失了，更是損失了您的利益，更是給后面的工作帶去麻煩了。我認錯，并誠懇的接受您的批評和處分，也接受大家對我的審視。這是我自己的`錯，我自當承擔。現在我也不知道電腦修復的怎么樣了，但是我會盡我所能，努力把之前的策劃案寫出來，這份策劃案是我自己所寫的，所以我還記得大致的一個框架，內容也記得大大半多，會盡力而為做出來的。還望領導給我時間，也希望您原諒我，我以后會記住這次教訓的。以后不管寫什么東西，我都會做二手的準備，多個地方保存的，以免數據丟失，給工作造成損失。

　　經過這次，我也知道自己有粗心這個缺點了，以后喝水會小心的，水杯也會努力放遠一些，一定離電腦遠點，不讓這次的失誤再次發生。我會注意這些問題的，也會去改正的，請您相信我，我以后不會做這樣的錯事了，會更完善好自己的。還望您可以給次機會讓我改正，讓我能夠盡力挽回損失。愿以后您繼續支持我的工作，讓我有機會把這次的損失給彌補回來，幫助公司，幫助您，跟大家一起貢獻力量。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　工作犯錯檢討書 14

尊敬的領導：

　　您好！

　　今天在工作時我沒有做好自己的工作！在線路板上寫字，并被領導發現，我認真反思，為我自己的行為感到了深深的內疚和不安，在此，我謹向領導做出了深刻的檢討。

　　通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事，但同時，也是我對自己工作的放松，帶來的結果，經反思我覺得自己在工作責任心上仍舊非常欠缺，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心，這次的事使我不僅感到是自己恥辱。我深深的感到這種行為是一個非常不好的傾向，也是一個極為重要的苗頭，如果不是領導及時發現，并要求自己深刻反醒，而我還這樣下去，那么后果極為嚴重，甚至無法想像會發生怎樣的工作失誤，在此我在像領導做出檢討的同時也向你們表示發自內心的感謝！總之我的行為給公司帶來了不好的影響，做出了這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧。

　　發生這件事，我知道無論怎樣都不足以擬補我的過錯，因此我不請求領導的寬恕，無論領導怎樣從嚴從重的`處分我，我都不會有任何意見，同時！我請求領導在給我一次機會，讓我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為公司的工作做出積極的貢獻，請領導相信我。

　　望領導能念在我是初犯，我保證以后不再有類似的情況發生，我真誠地接受批評，并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結，深刻反省，懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤！

檢討人：xx

　　20xx年xx月xx日

　　工作犯錯檢討書 15

各位領導;

　　首先由于我的工作不認真的原因，沒有把工作做好出現了不應該的工作失誤在此我做出深刻檢討!

　　當天由于我工作的馬虎大意，忘記了本應該在學習的時候就應該完成的信息反饋!事后經領導檢查后才發現犯了過錯但為時已晚!經過領導的批評后我發現，造成沒完成作業的主要原因，主要是我責任心不強。通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作作風渙散的必然結果。自己身為組長，應該嚴以律已，對自己嚴格要求!增強自身的職業態度，避免在工作上的隨意性。

　　然而自己卻不能好好的約束自己，我對自己的.工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作更加做好，更加走上新臺階的思想動力。在自己的工作態度中，仍就存在得過且過，混日子的應付想法。現在，我深深感到，這是一個非常不好的想法，如果繼續放任自己繼續放縱和發展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，我感覺到自己的不足，所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感謝。

檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　工作犯錯檢討書 16

尊敬的領導：

　　您好！

　　在今日的工作中我消失了一個很大的錯誤，我在此先向您賠禮，我在經過了反省之后已經知道了我的問題了，在之后我肯定會努力的改正自己的行為，讓自己不要再消失這樣的錯誤。我在反省了自己之后寫了這封檢討書，盼望您在看完之后能夠原諒我這一次犯的錯誤，我保證我以后是肯定不會再消失同樣的問題了，我肯定會仔細的做好您交代給我的全部工作，不會讓您再一次的對我絕望的。

　　我這次會消失這樣的錯誤是有兩個緣由的，一是我在自己不了解您的要求的時候就根據自己的想法做好了這一個工作，二是我在工作中分心讓自己消失了這一次的錯誤。我在不了解您的要求的時候不應當根據自己的想法去做好這個工作的.，我應當要問清晰您的要求之后再做自己的事情的，就算由于多問了幾句被您嫌棄笨也比犯錯要來得好的。我會吸取這一次的教訓的，之后我是肯定會在明白您的要求之后再去做自己的工作的。

　　我在工作中分心去想了其它的事情，我才會消失這樣的一個錯誤。我知道自己這樣的做法是錯誤的，在工作的時候應當要全神貫注的去做好自己的事情，若是分心的話是很簡單消失錯誤的，這一次不就讓我自己消失了一個這么大的錯誤。想要不在工作中分心對我來說是比較的困難的，但我應當要在發覺自己分心之后立馬調整好自己的工作狀態，專心的去做好自己的工作，這樣就不會消失錯誤了，這才是最正確的做法。

　　這一次自己的確是犯了一個很不應當的錯誤的，我不應當做出這樣的事情的。這個錯誤若是自己能夠在工作中多加留意也是不會犯的，所以自己工作的態度是有問題的，之后應當要轉變自己對待工作的態度，讓自己能夠少消失一些錯誤。這一次犯錯給我的教訓是很大的，我知道自己是不應當犯這樣的錯誤的，我對自己也是很絕望的。但是現在自己也已經知道了自己犯錯的緣由，所以之后是確定會轉變自己不會讓我再消失這樣的錯誤的。

　　對于自己這一次犯錯給您的工作帶來的影響，我在這里跟您說一聲對不起。之后我是肯定不會再讓自己消失這樣的錯誤的，我盼望您能夠信任我，我是肯定不會再犯錯誤了的。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　工作犯錯檢討書 17

尊敬的老師：

　　您好！

　　我是xxx。很抱歉，我在這次的工作中讓您失望了！作為您任命的語文課代表，但我卻沒能按時的完成自身的工作，對此，我感到非常的慚愧。

　　對于這次沒能及時的收集各位同學的作業，我真的感到萬分的慚愧。這是我作為課代表最基本的工作，也是最重要的工作之一！但，我卻連這個最基本的工作都不能做好！這還怎么作為一個課代表！怎么作為一名班干部？！聽了您的批評，我真的'感到羞愧。為此，我也消沉了一陣子。但，我很快就認識到這樣是不行的，是不對的！這樣的消沉下去不會有任何的改變，甚至只會影響到我的學習，影響到班級上同學們的正常學習！為此，我在之后的時間里對自身這次的錯誤進行了深刻的反省！我不希望自身半途而廢，更不希望帶著這樣的遺憾結束高中的學習！希望老師能再給我一次機會，我會好好的改正自身的錯誤，并嚴格的要求自身，保證絕不會再犯下這樣的錯誤！以下是我對自身的錯誤的反省：

　　首先，是我對自身錯誤的認識。作為一名班干部，我非常明白自身工作的重要性，尤其是我們課代表！我們收集作業上交給老師是老師對我們的信任，更是全班同學們對我們的信任！可是我卻辜負了所有人的信任，僅僅是因為自身的失誤！這是多么的不應該啊！

　　其次，我認識到自身犯下錯誤的原因。最主要的問題是我的馬虎！尤其是對時間的不在意！這導致我耽誤了這次的工作，甚至到您來催的時候都沒能做好收集工作！這實在是讓我感到羞愧。且不說作為課代表，作為一名學生，我也應該記得什么時候是第幾節課！但我卻錯過了時間，給您帶來了不必要的麻煩，這真的非常抱歉！

　　最后，我認識到自身的責任感有較大的問題！這是一件非常重要的事情，但之前的我卻是這么的不重視！這不但僅是對老師的吩咐的工作的不負責任、不尊重，更是對同學們的不負責！是對我自身的不負責！

　　盡管認識到自身有這樣的錯誤，但我仍希望老師能給我一次機會！我一定會引以為戒，改掉自身的這些毛病，積極的做好一名課代表！希望老師能原諒！

此致

敬禮！

檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　工作犯錯檢討書 18

尊敬的領導：

　　您好！對事物的認識還不夠徹底，來源于思想覺悟不夠高。今天所發生的一切，反映出我平時對自己要求不夠嚴格，工作責任心沒到位。對自己放松要求，工作作風渙散的。必然結果！為此我深表內疚，經過我深刻的自我反思，使我認識到自己的錯誤。通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，我決心引以為戒，以實際行動改正自己的錯誤，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。

　　所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感謝。因此，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。同時，我請求領導再給我一次機會，使我可以通過自己的.行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻，請領導相信我。

此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　日期：20xx年xx月xx日

　　工作犯錯檢討書 19

尊敬的：

　　你好！

　　我于20xx年xx月xx號，我沒能按照部隊規定的要求值崗，而是脫崗私自去睡覺了。我這么做是違反了部隊的規章制度和紀律，現在我認識到是我的態度極不認真，對責任心欠缺，在自己的中仍舊得過且過，同時責任心不強，工作作風不深入，不踏實。這次犯這樣的錯誤，我自己都覺得太不應該了，這證明了我的作風沒有端正，崗位責任意識不強。我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無以復加的后悔與遺憾。

　　所以在此，我在向部隊做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感謝。

　　我忠心地懇請部隊能夠接受我真誠的.歉意，并能來監督我，指正我。同時希望能給我一次機會，使我通過行動來表示自己的覺醒，請相信我。

　　最后，我希望在以后的部隊生活中嚴格要求自己，從身上得到更多的智慧，得到你們的教誨和幫助，并且保證以后不會在出現類似的錯誤，如有在犯，請重罰。

　　檢討人：xx

　　日期：20xx年xx月xx日

　　工作犯錯檢討書 20

尊敬的單位領導：

　　您好！

　　遞交這份檢討，以反省我對夜班工作的敷衍與怠慢。身為一名保安，肩負重要的職責，卻如今怠慢敷衍工作。對于自己所犯錯誤，我深刻地認識到錯誤的嚴重性，我在此向您檢討，并深深地表示抱歉。

　　回顧我本次錯誤：當日晚間，同班兩位同事外出，留我一人在崗，我在外站崗了一段時間之后因為太冷回到值班室。分析我的錯誤原因有三：第一，缺乏對崗位職責的足夠認識。第二，沒有以充分的積極向上態度面對工作。第三，年輕缺乏處事歷練。

　　身為天津港的一名保安。而此次夜班我敷衍工作，未有按時按點站崗，很可能導致這些職責范圍內的.工作不能落實，因而導致嚴重后果。

　　其次，我沒有以充分的積極向上態度面對工作，同班同事敷衍工作，我卻沒有積極看待，而是消極應對，干脆自己也歇工。再有就是我如今23歲，還很年輕，沒有對事情有一個大局清晰的看待，需要在今后工作中繼續歷練。

　　本次錯誤充分暴露出我的種種問題，我須嚴肅對待。在今后工作當中：第一，我必須重新審視自己工作，樹立足夠的工作責任意識。第二，養成積極向上的工作態度，認真工作，樂于工作。第三，努力認真對待今后工作，歷練自己，使自己成熟起來。

　　在此，我向領導保證我一定要積極努力地改正錯誤，以正確端正的態度投身于自己今后工作當中，認真吸取本次教訓，踏實做好本職工作。

　　檢討人：xxx

　　時間：20xx年xx月xx日

　　工作犯錯檢討書 21

尊敬的領導：

　　您好！

　　我是xx，真的非常慚愧，我始終都沒有做好自己的這些本職工作，這讓我感覺到非常的吃力，也不是我想要看到的結果，但是我知道犯了錯就應該主動的承擔，這一點是毋庸置疑的，我需要去做好這些相關的細，對此這次的問題我也應該反省自己。

　　所以這份工作對我是一件很有意義的事情，我很喜歡這工作，但是也是感受到了非常多的壓力，這并不是我想要看到的結果，我深刻的體會到了這些細節，我知道犯了錯就應該積極主動的彌補，我對此也是很有體會的。

　　所以現階段我想起自己對這份工作的態度的時候，我是抱有很都自責的，回想這次在工作當中出現的一些問題，我確實還是感覺非常的不好，也影響了日常的工作進度，這對我們公司來講也是非常不好的`，既然是做了這份工作就應該要認真的做好，處理好自己本職。

　　對于日常的工作，我始終都是對自己抱有信心的，我也知道我這次犯下的錯誤是比較嚴重的，也是因為這一點，我也考慮了很多，反省了自己很多。

　　我以后再也不會讓自犯下這樣的錯誤了，確實這不是我對工作應該要有的態度，在這一點上面我是考慮的比較周密的，所以我確實是應該好好的反省反省自己的問題。

　　我知道自己犯下這個錯誤，肯定是不好的，這并不是我想要看到的結果，我也感激公司對我的培養，以后肯定不會再出現這樣的情況了，實在是讓人感覺到非常的吃力，這不是我應該要有的態度，這件事情反省之后，我確實是做的不夠好，所以我希望接下來能夠做出更好的成績來。

　　現在回想起來的時候，我也考慮到了很多，我知道這是我應該對學習要有的態度，未來還是需要考慮清楚這些的，犯了錯誤就應該承認，一直到現在我更加是做的比較細心的。

　　我作為一名xx的員工更加是真切的體會到了這一點，我也感激公司一直以來對我的關照，我今天的溫太醫肯定是需要給公司一個交待，所以接下來我不會允許這樣的情況再出現了，以后我一定會好好地做好本職工作，端正好自己的心態，即使這次犯了錯誤，我也應該馬上調整過來，以后再也不會允許這樣的情況出現了的，我對自己的問題感到自責，為此也反省了良久，以后一定會做出更好的成績來。

　　檢討人：xxx

　　時間：20xx年xx月xx日

　　工作犯錯檢討書 22

尊敬的領導：

　　你好！

　　我于20xx年xx月xx日，我沒能按照部隊規定的要求值崗，而是脫崗私自去睡覺了。我這么做是違反了部隊的規章制度和紀律，現在我認識到是我的態度極不認真，對責任心欠缺，在自己的`思想中仍舊得過且過，同時責任心不強，工作作風不深入，不踏實。這次犯這樣的錯誤，我自己都覺得太不應該了，這證明了我的思想作風沒有端正，崗位責任意識不強。我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無以復加的后悔與遺憾。

　　所以在此，我在向部隊領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感謝。

xxx

　　20xx年xx月xx日

【工作犯錯檢討書】相關文章：