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頂撞領(lǐng)導(dǎo)檢討書

時(shí)間:2024-10-20 11:29:22 檢討書 我要投稿

頂撞領(lǐng)導(dǎo)檢討書

  當(dāng)我們做某件事,出現(xiàn)了失誤后,我們常常被要求寫檢討書,以對出現(xiàn)的問題和過錯(cuò)進(jìn)行檢討,在寫檢討書的時(shí)候要注意態(tài)度要誠懇、端正。其實(shí)很多朋友都不知道怎么寫檢討書吧!下面是小編整理的頂撞領(lǐng)導(dǎo)檢討書,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

頂撞領(lǐng)導(dǎo)檢討書

頂撞領(lǐng)導(dǎo)檢討書1

尊敬的:

  您好!

  我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對頂撞的不良行為,深刻認(rèn)識改正錯(cuò)誤的決心。

  我非常羞愧,做為公司一員工,應(yīng)該尊重,有什么事應(yīng)該以尊重的態(tài)度和溝通。而我的態(tài)度讓我現(xiàn)在感覺真是慚愧。平時(shí)對這件事的認(rèn)識不深,總是以為自己所做的事情是正確的,上班時(shí)間不該去做一些比較愚蠢的事,利用工作時(shí)間上做其他和工作無關(guān)的事,被您發(fā)現(xiàn)后還狡辯,不承認(rèn)自己的所作所為,而且沒有及時(shí)承認(rèn)錯(cuò)誤,還在您面前狡辯,解釋。在此我非常羞愧。事后,我認(rèn)真的反思,深刻自剖,為自己的行為感到深深地愧疚和不安,在此,我向您作出深刻檢討。

  通過這次事件,自己反省了事情原因,首先是自己責(zé)任感欠缺,身為單位職工,在崗期間自己的所作所為代表著單位形象。因?yàn)閸徫还ぷ魃吓紶枙?huì)有一點(diǎn)的'空閑時(shí)間,所以有時(shí)會(huì)麻痹,忘記工作紀(jì)律,私自上。這說明我的工作責(zé)任感、紀(jì)律性還存在著欠缺,沒有好好地履行自己的工作職責(zé)、沒有嚴(yán)格要求自己遵守單位的工作紀(jì)律。現(xiàn)在想來,感到很懊悔。單位一再強(qiáng)調(diào),不得在工作時(shí)間利用工作電腦違規(guī)上,經(jīng)過這件事件,深刻地認(rèn)識到自己所犯錯(cuò)誤的嚴(yán)重性。痛定思痛,在今后的人生成長道路上,這無疑是一次重要的教訓(xùn),因此,本人在此向單位及同事們做深刻檢討及鄭重承諾:決定在今后的工作中,加強(qiáng)自身紀(jì)律,嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定,絕不再犯類似錯(cuò)誤!

  望您能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發(fā)生,我真誠地接受批評,并愿意接受任何處理。對于這一切我還將進(jìn)一步深入,深刻反省,懇請相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯(cuò)誤!

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

頂撞領(lǐng)導(dǎo)檢討書2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  你好!

  我在工作中因?yàn)橐恍┬∈马斪擦祟I(lǐng)班,當(dāng)時(shí)的我實(shí)在不應(yīng)該失去理智的去頂撞領(lǐng)班,我以后1定加強(qiáng)自我控制意識,改掉所犯的錯(cuò)誤。都怪我太年輕,工作經(jīng)驗(yàn)不夠,又沒有謙虛的學(xué)習(xí)和體會(huì),自我控制和調(diào)節(jié)能力又差,最終犯下嚴(yán)重的錯(cuò)誤。

  因我的.頂撞使餐廳的管理難度加大,影響了餐廳的正常運(yùn)轉(zhuǎn),影響了餐廳的聲譽(yù),給員工造成了很壞的影響,也給領(lǐng)班造成了傷害,使她的管理工作很難進(jìn)行,在此我表示深深的歉意。我為所做的錯(cuò)感到十分內(nèi)疚,我以后1定按照領(lǐng)班的指示努力工作,不再犯頂撞領(lǐng)導(dǎo)的事。

  我深深的感到自己錯(cuò)了,我為我所做的錯(cuò)事檢討,請領(lǐng)導(dǎo)原諒我,給我重新工作的機(jī)會(huì);我以后一定努力工作,加強(qiáng)自我控制,并刻苦鍛煉服務(wù)技能,做一名合格的員工,請同事們監(jiān)督。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

頂撞領(lǐng)導(dǎo)檢討書3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  今天,我懷著十二萬分的愧疚及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書。

  因:我在上周的工作過程中和您發(fā)生口角沖突,頂撞了您,當(dāng)時(shí)我實(shí)在不應(yīng)該失去理智的去頂撞您,因我的頂撞使公司的管理難度增加,影響了公司的正常生產(chǎn)運(yùn)轉(zhuǎn),破壞了公司的管理規(guī)定,也給員工造成了極壞的影響,也給您造成了傷害,使您的工作難度增加。

  以后我一定加強(qiáng)自我控制意識,改掉所犯的錯(cuò)誤。都怪我太年輕,工作經(jīng)驗(yàn)不夠,又沒有謙虛的學(xué)習(xí)和體會(huì),自我控制和調(diào)節(jié)能力又差,最終犯下嚴(yán)重的.錯(cuò)誤。

  早在我剛踏進(jìn)這個(gè)集體的時(shí)候,您就已經(jīng)三令五申,一再強(qiáng)調(diào),這個(gè)集體都是一個(gè)大家庭,要團(tuán)結(jié)要和諧!您的反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)您對我們的一片苦心。

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

頂撞領(lǐng)導(dǎo)檢討書4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  對不起,我知道我不應(yīng)該頂撞您的,現(xiàn)在我在仔細(xì)的反省了自己的行為之后也已經(jīng)認(rèn)識到了自己的錯(cuò)誤,不管是因?yàn)槭裁丛蛭疫@樣的做法都是非常的錯(cuò)誤的,是不應(yīng)該這樣去做。作為一個(gè)成年人,我也應(yīng)該要清楚自己應(yīng)該去做什么事情又有什么事情是不能夠做的,像頂撞領(lǐng)導(dǎo)這樣的錯(cuò)誤本來是不應(yīng)該發(fā)生在我身上的,這是我不成熟的表現(xiàn)。

  我寫下這封檢討書,是想要向您道歉,希望您能夠原諒我,不要再生我的氣了,我已經(jīng)知道這樣做是不對的了,所以我以后是肯定不會(huì)再犯這樣的錯(cuò)誤的。我知道我這樣的行為給您的工作帶來了影響,現(xiàn)在我心里是非常的愧疚和后悔的,一直以來您都非常的照顧我,但這一次我卻讓您感覺到失望了。我不應(yīng)該因?yàn)檫@樣的一些小事就去頂撞您,您一直都是一個(gè)平易近人的好領(lǐng)導(dǎo),但這也不是我能夠去頂撞您的原因,就算您平易近人我也不能去頂撞您。

  若是我能夠把我的想法好好的跟您談一談,也不會(huì)出現(xiàn)這樣的錯(cuò)誤,我承認(rèn)我確實(shí)是有一點(diǎn)不成熟的,也有一些意氣用事,不管您做出怎樣的決定都是為了我們好的,我是不應(yīng)該去頂撞您的。我覺得自己的性格確實(shí)是有缺陷的,因?yàn)槟且粋(gè)好領(lǐng)導(dǎo),所以我犯這樣的錯(cuò)誤也沒有什么嚴(yán)重的后果,但若是遇到其他的領(lǐng)導(dǎo)這件事情可能就不是我寫一份檢討書就能夠解決的了。這一次的事情也讓我知道了這樣做的后果,我也已經(jīng)明白自己的錯(cuò)誤是什么了,所以以后我是肯定會(huì)去改變自己的性格的,這樣以后也能夠少吃一點(diǎn)虧。

  我是沒有資格這樣的去對您的,因?yàn)槲业墓ぷ髂芰σ膊皇翘貏e的好,至少?zèng)]有好的能夠讓您原諒我的所有的錯(cuò)誤那樣的.好,所以我是不應(yīng)該去頂撞您的。您給我的批評是希望我能夠把工作做得更好,您怎樣去分配工作都是有自己的考慮的,所以我是絕對不應(yīng)該去頂撞您的。現(xiàn)在我是非常的后悔的,因?yàn)檫@樣的一個(gè)錯(cuò)誤可能就會(huì)出去您對我的信任,是非常的得不償失的。

  我也已經(jīng)仔細(xì)的反省過了我自己,也發(fā)現(xiàn)了自己身上存在的很多的錯(cuò)誤,之后我是一定會(huì)改正自己身上存在的錯(cuò)誤的,讓自己在把工作做得更好的同時(shí),也讓自己的性格變得更好,不要再像現(xiàn)在這樣在沖動(dòng)之下做出一些不應(yīng)該做的事情。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

頂撞領(lǐng)導(dǎo)檢討書5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我在工作中因?yàn)閄XXXXXX事頂撞了領(lǐng)班,當(dāng)時(shí)的我實(shí)在不應(yīng)該失去理智的去頂撞領(lǐng)班,我以后一定加強(qiáng)自我控制意識,改掉所犯的錯(cuò)誤。都怪我太年輕,工作經(jīng)驗(yàn)不夠,又沒有謙虛的學(xué)習(xí)和體會(huì),自我控制和調(diào)節(jié)能力又差,最終犯下嚴(yán)重的錯(cuò)誤。

  因我的頂撞使餐廳的管理難度加大,影響了餐廳的正常運(yùn)轉(zhuǎn),影響了餐廳的聲譽(yù),給員工造成了很壞的影響,也給領(lǐng)班造成了傷害,使她的管理工作很難進(jìn)行,在此我表示深深的歉意。我為所做的錯(cuò)感到10分內(nèi)疚,我以后1定按照領(lǐng)班的指示努力工作,不再犯頂撞領(lǐng)導(dǎo)的'事。

  我深深的感到自己錯(cuò)了,我為我所做的錯(cuò)事檢討,請領(lǐng)導(dǎo)原諒我,給我重新工作的機(jī)會(huì);我以后1定努力工作,加強(qiáng)自我控制,并刻苦鍛煉服務(wù)技能,做1名合格的員工,請同事們監(jiān)督。

  此至

  檢討人:xxx

  x年xx月xx日

頂撞領(lǐng)導(dǎo)檢討書6

尊敬的:

  您好!

  今天,我懷著十二萬分的愧疚及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書。

  因:我在上周的工作過程中和您發(fā)生口角沖突,頂撞了您,當(dāng)時(shí)我實(shí)在不應(yīng)該失去理智的去頂撞您,因我的頂撞使公司的管理難度增加,影響了公司的正常生產(chǎn)運(yùn)轉(zhuǎn),破壞了公司的管理規(guī)定,也給員工造成了極壞的影響,也給您造成了傷害,使您的工作難度增加。

  以后我一定加強(qiáng)自我控制意識,改掉所犯的錯(cuò)誤。都怪我太年輕,工作經(jīng)驗(yàn)不夠,又沒有謙虛的學(xué)習(xí)和體會(huì),自我控制和調(diào)節(jié)能力又差,最終犯下嚴(yán)重的錯(cuò)誤。

  早在我剛踏進(jìn)這個(gè)集體的'時(shí)候,您就已經(jīng)三令五申,一再強(qiáng)調(diào),這個(gè)集體都是一個(gè)大家庭,要團(tuán)結(jié)要和諧!您的反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)您對我們的一片苦心。

檢討人:

  20xx年xx月xx日

頂撞領(lǐng)導(dǎo)檢討書7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  你好!

  今天,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對頂撞領(lǐng)導(dǎo)的不良行為,深刻認(rèn)識改正錯(cuò)誤的決心。

  我非常羞愧,做為執(zhí)法局的'一員。應(yīng)該尊重領(lǐng)導(dǎo),有什么事應(yīng)該以領(lǐng)導(dǎo)尊重的態(tài)度和領(lǐng)導(dǎo)溝通。而我的態(tài)度讓我現(xiàn)在感覺真是慚愧。平時(shí)對這件事的認(rèn)識不深,導(dǎo)致這件事的發(fā)生,在寫這份檢討的同時(shí),我真正意識到了這件事情的嚴(yán)重性和我的錯(cuò)誤。

  下屬本不應(yīng)該頂撞領(lǐng)導(dǎo),而我這種表現(xiàn),給同事們帶了一個(gè)壞頭!領(lǐng)導(dǎo)是多么重視禮貌。而我卻不尊重領(lǐng)導(dǎo),所以我今后要聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,充分領(lǐng)會(huì)理解領(lǐng)導(dǎo)對我的要求,并保證不會(huì)(有類似)的事情發(fā)生。望領(lǐng)導(dǎo)給我改過自新的機(jī)會(huì)。

  通過這件事情我深刻的感受到領(lǐng)導(dǎo)對我這種沒有道德的行為地心情,使我心里感到非常的愧疚,我感謝局長對我這次深刻的教育。

  望局長能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發(fā)生,我真誠地接受批評,并愿意接受處理。對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié),深刻反省,懇請領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯(cuò)誤!

此致

敬禮!

檢討人:

  20xx年xx月xx日

頂撞領(lǐng)導(dǎo)檢討書8

尊敬的教官:

  在此我懷著深入愧疚的心情向您遞交這篇檢討書,以深入反省我在軍訓(xùn)期間頂撞教官的惡劣行為。回憶錯(cuò)誤,我不應(yīng)當(dāng)肆意妄為,須知身為一名參與軍訓(xùn)的同學(xué),要一切行悅耳指揮,絕不行以做出一些違反紀(jì)律的.事情。

  此次軍訓(xùn),教官讓我們邁正步,可我就是提出種種要求惹得您不快樂。對于這樣的行為,我深感愧疚。經(jīng)過深入反省,我決心認(rèn)真加以改正:

  第一,我確定要好好念度一下學(xué)校下發(fā)的《軍訓(xùn)紀(jì)律條例》,好好領(lǐng)悟其中內(nèi)涵,以此嚴(yán)格要求自己。并且在實(shí)際軍訓(xùn)過程當(dāng)中,我也要切實(shí)履行條例規(guī)定。

  第二,我必需就此次頂撞教官的行為向教官做出鄭重賠禮,并且向您保證今后絕不在出行這樣的錯(cuò)誤行為了。

  第三,歸咎錯(cuò)誤原因還是在于我太刁蠻了。沒有一個(gè)虛心謹(jǐn)慎的品德,我是難以成才的。為此,我確定在今后的軍訓(xùn)期間好好訓(xùn)練,然后在學(xué)習(xí)生活當(dāng)中好好努力,再后來就要努力考試、主動(dòng)求職,爭取能夠在一份崗位上做出成果,為學(xué)校爭光,為社會(huì)做奉獻(xiàn)。

檢討人:

  日期:

頂撞領(lǐng)導(dǎo)檢討書9

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我在工作中因?yàn)閄XXXXXX事頂撞了領(lǐng)班,當(dāng)時(shí)的我實(shí)在不應(yīng)該失去理智的去頂撞領(lǐng)班,我以后一定增強(qiáng)自我控制意識,改掉所犯的錯(cuò)誤。都怪我太年輕,工作經(jīng)驗(yàn)不夠,又沒有謙虛的學(xué)習(xí)和體會(huì),自我控制和調(diào)節(jié)水平又差,最終犯下嚴(yán)重的錯(cuò)誤。

  因我的頂撞使餐廳的管理難度增大,影響了餐廳的正常運(yùn)轉(zhuǎn),影響了餐廳的聲譽(yù),給員工造成了很壞的影響,也給領(lǐng)班造成了傷害,使她的管理工作很難實(shí)行,在此我表示深深的歉意。我為所做的'錯(cuò)感到10分內(nèi)疚,我以后一定按照領(lǐng)班的指示努力工作,不再犯頂撞領(lǐng)導(dǎo)的事。

  我深深的感到自己錯(cuò)了,我為我所做的錯(cuò)事檢討,請領(lǐng)導(dǎo)原諒我,給我重新工作的機(jī)會(huì);我以后一定努力工作,增強(qiáng)自我控制,并刻苦鍛煉服務(wù)技能,做1名合格的員工,請同事們監(jiān)督。

檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

頂撞領(lǐng)導(dǎo)檢討書10

尊敬的:

  今天,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對頂撞的不良行為,深刻認(rèn)識改正錯(cuò)誤的決心。

  我非常羞愧,做為執(zhí)法局的一員。應(yīng)該尊重,有什么事應(yīng)該以尊重的態(tài)度和溝通。而我的態(tài)度讓我現(xiàn)在感覺真是慚愧。平時(shí)對這件事的認(rèn)識不深,導(dǎo)致這件事的發(fā)生,在寫這份檢討的同時(shí),我真正意識到了這件事情的嚴(yán)重性和我的錯(cuò)誤。

  下屬本不應(yīng)該頂撞,而我這種表現(xiàn),給同事們帶了一個(gè)壞頭!是多么重視禮貌。而我卻不尊重,所以我今后要聽從安排,充分領(lǐng)會(huì)理解對我的'要求,并保證不會(huì)(有類似)的事情發(fā)生。望給我改過自新的機(jī)會(huì)。

  通過這件事情我深刻的感受到對我這種沒有道德的行為地心情,使我心里感到非常的愧疚,我感謝局長對我這次深刻的教育。

  望局長能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發(fā)生,我真誠地接受批評,并愿意接受處理。對于這一切我還將進(jìn)一步深入,深刻反省,懇請相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯(cuò)誤!

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

頂撞領(lǐng)導(dǎo)檢討書11

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  今天,我懷著十二萬分的愧疚及十二萬分的后悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對破壞會(huì)議秩序這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再再犯的決心。

  早在我剛踏進(jìn)這個(gè)集體的時(shí)分,您就已經(jīng)三令五申,一再強(qiáng)調(diào),這個(gè)集體都是一個(gè)大家庭,要團(tuán)結(jié)要和諧!領(lǐng)導(dǎo)的反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)格認(rèn)真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深入認(rèn)識到此事的重要性,于是我一再告知自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我們的一片苦心。

  但是世事難料,人非圣賢,昨天下午開會(huì)的時(shí)分,由于xxx在日常工作任務(wù)的商量上不滿意市場部的布置建議,打斷分管領(lǐng)導(dǎo)的發(fā)言,看法比擬高傲,嚴(yán)峻的破壞了會(huì)議的秩序。使我非常生氣,忍不住拍桌子呵斥她。冷靜下來后,我認(rèn)識到雖然事出有因,但是這些理由說出來都是不能成立的。由于,這全部的問題都只能歸結(jié)于我,還未能到達(dá)一個(gè)分管人員該具有管理水平。未能對領(lǐng)導(dǎo)的.悉心栽培做出回報(bào),我越來越清楚地感覺到我是一個(gè)罪人對于我拍桌子的事情,所造成的嚴(yán)峻后果如下:

  1、讓領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)憂同事間的團(tuán)結(jié)。原來和諧的團(tuán)隊(duì)顯現(xiàn)了這種爭吵這種情況,試問怎么不讓平常非常關(guān)懷愛惜每一個(gè)下屬的領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)憂。而這樣的擔(dān)憂很可能讓領(lǐng)導(dǎo)成天工作分心,造成更為嚴(yán)峻的后果。

  2、在同事中間造成了不良的影響。由于我的行為,有可能造成別的同事的效仿,影響公司紀(jì)律性,也是對別的同事的不負(fù)責(zé)。

  3、影響個(gè)人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下,未能得到提高,辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的厚愛,實(shí)乃不忠。

  如今,大錯(cuò)既成,我深深后悔不已。深入檢討,認(rèn)為深藏在本人思想中的致命錯(cuò)誤有以下幾點(diǎn):

  1、思想覺悟不高,對重要事項(xiàng)重視嚴(yán)峻缺乏。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動(dòng)上真正施行起來。

  2、思想覺悟不高的根本原因是由于本人對他人尊重缺乏。試想,假如我對領(lǐng)導(dǎo)有更深的尊重,我會(huì)在對方看法高傲,言辭尖刻的時(shí)分克制自己的心情,也不會(huì)在在會(huì)議上不顧在場領(lǐng)導(dǎo)和同事的感受拍桌子。假如能遇到問題多想一點(diǎn),這樣就不會(huì)使自己的心情失控,錯(cuò)誤也不會(huì)發(fā)生了。

  3、平常沒有嚴(yán)格要求自己提高管理水平,假如平常多虛心向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)管理藝術(shù),磨練管理水平,能學(xué)到領(lǐng)導(dǎo)的四分之一甚至是非常之一的管理方法,怎么會(huì)顯現(xiàn)手下論管頂撞分管領(lǐng)導(dǎo)的事情

  4、平常和有分歧的同事溝通缺乏,未能做到真正意義上的團(tuán)結(jié)同事,試想,若我和該同事溝通充足,她怎么會(huì)對我看法高傲,言辭尖刻若我和她真正做到好好團(tuán)結(jié),她又怎么會(huì)不對我布置的工作推三阻四若我和她平常更進(jìn)一步了解,多一些善意的溝通,月度會(huì)上的事還有可能發(fā)生嗎

  總之,不管怎么說我的行為都是影響了會(huì)議的正常進(jìn)行,不尊重領(lǐng)導(dǎo)也沒有顧及在坐同事的感受。在此我特向領(lǐng)導(dǎo)檢討我的錯(cuò)誤,并且保證今后不再顯現(xiàn)此類現(xiàn)象,并且情愿接受領(lǐng)導(dǎo)對我的一切處理。

  檢討人:

  日期:

頂撞領(lǐng)導(dǎo)檢討書12

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  今天,我懷著十二萬分的愧疚及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對破壞會(huì)議秩序這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再再犯的決心。

  早在我剛踏進(jìn)這個(gè)集體的時(shí)候,您就已經(jīng)三令五申,一再強(qiáng)調(diào),這個(gè)集體都是一個(gè)大家庭,要團(tuán)結(jié)要和諧!領(lǐng)導(dǎo)的反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我們的一片苦心。

  但是世事難料,人非圣賢,昨天下午開會(huì)的時(shí)候,因?yàn)閄XX在日常工作任務(wù)的討論上不滿意市場部的安排建議,打斷分管領(lǐng)導(dǎo)的發(fā)言,態(tài)度比較傲慢,嚴(yán)重的破壞了會(huì)議的秩序。使我非常氣憤,忍不住拍桌子呵斥她。冷靜下來后,我認(rèn)識到雖然事出有因,但是這些理由說出來都是不能成立的。因?yàn)椋@所有的問題都只能歸結(jié)于我,還未能達(dá)到一個(gè)分管人員該具有管理水平。未能對領(lǐng)導(dǎo)的悉心栽培做出回報(bào),我越來越清晰地感覺到我是一個(gè)罪人!!!對于我拍桌子的事情,所造成的嚴(yán)重后果如下:

  1、讓領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)心同事間的團(tuán)結(jié)。本來和諧的團(tuán)隊(duì)出現(xiàn)了這種爭吵這種情況,試問怎么不讓平時(shí)十分關(guān)心愛護(hù)每一個(gè)下屬的領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)心。而這樣的擔(dān)心很可能讓領(lǐng)導(dǎo)整天工作分心,造成更為嚴(yán)重的后果。

  2、在同事中間造成了不良的影響。由于我的行為,有可能造成別的同事的效仿,影響公司紀(jì)律性,也是對別的同事的不負(fù)責(zé)。

  3、影響個(gè)人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下,未能得到提高,辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的厚愛,實(shí)乃不忠。

  五月的驕陽,散發(fā)著火紅的熱浪;五月的鮮花,流淌著醉人的芬芳;五月的節(jié)日,點(diǎn)綴著夏日的清涼。端午節(jié),祝你在這個(gè)夏天擁有舒暢好心情,節(jié)日快樂! 萬水千山“粽”是情!芳草有情,“粽”在斜陽外!

  如今,大錯(cuò)既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認(rèn)為深藏在本人思想中的致命錯(cuò)誤有以下幾點(diǎn):

  1、思想覺悟不高,對重要事項(xiàng)重視嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動(dòng)上真正實(shí)行起來。

  2、思想覺悟不高的根本原因是因?yàn)楸救藢λ俗鹬夭蛔恪T囅耄绻覍︻I(lǐng)導(dǎo)有更深的尊重,我會(huì)在對方態(tài)度傲慢,言辭尖刻的時(shí)候克制自己的情緒,也不會(huì)在在會(huì)議上不顧在場領(lǐng)導(dǎo)和同事的感受拍桌子。如果能遇到問題多想一點(diǎn),這樣就不會(huì)使自己的情緒失控,錯(cuò)誤也不會(huì)發(fā)生了。

  3、平時(shí)沒有嚴(yán)格要求自己提高管理水平,如果平時(shí)多虛心向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)管理藝術(shù),磨練管理水平,能學(xué)到領(lǐng)導(dǎo)的四分之一甚至是十分之一的管理方法,怎么會(huì)出現(xiàn)手下論管頂撞分管領(lǐng)導(dǎo)的事情

  此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個(gè)會(huì)議上,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時(shí)把工作精神貫徹好、落實(shí)好,并且把工作做好呢。同時(shí),如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,為所欲為的不良風(fēng)氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。

  4、平時(shí)和有分歧的同事交流不足,未能做到真正意義上的團(tuán)結(jié)同事,試想,若我和該同事交流充足,她怎么會(huì)對我態(tài)度傲慢,言辭尖刻若我和她真正做到好好團(tuán)結(jié),她又怎么會(huì)不對我安排的工作推三阻四若我和她平時(shí)更進(jìn)一步了解,多一些善意的交流,月度會(huì)上的`事還有可能發(fā)生嗎

  總之,不管怎么說我的行為都是影響了會(huì)議的正常進(jìn)行,不尊重領(lǐng)導(dǎo)也沒有顧及在坐同事的感受。在此我特向領(lǐng)導(dǎo)檢討我的錯(cuò)誤,并且保證今后不再出現(xiàn)此類現(xiàn)象,并且愿意接受領(lǐng)導(dǎo)對我的一切處理。

  平時(shí)沒有嚴(yán)格要求自己提高管理水平,如果平時(shí)多虛心向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)管理藝術(shù),磨練管理水平,能學(xué)到領(lǐng)導(dǎo)的四分之一甚至是十分之一的管理方法,怎么會(huì)出現(xiàn)手下論管頂撞分管領(lǐng)導(dǎo)的事情

  最主要的是,喝多了人就容易走形,控制不了自己的情緒,行動(dòng)沒有深淺。人在河邊走,哪有不濕鞋?經(jīng)常喝多酒,哪有不出事?再有就是喝多酒,自己也很難受,我喝多了也吐,自己腦袋也蒙了,說話辦事都反應(yīng)慢了,耽誤了很多事情,也給寶貝老婆造成了誤會(huì)。不懂得自愛,就是對自己不負(fù)責(zé)任,男人最重要的就是要有責(zé)任感,對自己不負(fù)責(zé)任就是對家庭不負(fù)責(zé)任,就是對老婆不負(fù)責(zé)人,每個(gè)女人都希望自己的老公是個(gè)有責(zé)任感的男人,不希望看到自己的老公是個(gè)酒囊飯袋,所以要想讓自己老婆放心,要想獲得別人的尊重,就要懂得自愛。我就犯了不懂自愛這個(gè)錯(cuò)誤。

  讓陽光普照你所有的日子,讓花朵開滿你人生的旅途。歲月的年輪像那正在旋轉(zhuǎn)著的黑色唱片,在我們每一個(gè)人的內(nèi)心深處,播放著那美麗的舊日情曲。愿你歲后的人生依然充滿著歡愉和成功!

頂撞領(lǐng)導(dǎo)檢討書13

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)

  今天,我懷著十二萬分的愧疚及十二萬分的懊悔給各位領(lǐng)導(dǎo)寫下這份檢討書,

  因;我在上周的工作過程中和領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生口角沖突,頂撞了領(lǐng)導(dǎo),當(dāng)時(shí)我實(shí)在不應(yīng)該失去理智的去頂撞領(lǐng)導(dǎo),因我的頂撞使隊(duì)部的管理難度增加,影響了隊(duì)部的正常生產(chǎn)運(yùn)轉(zhuǎn),破壞了隊(duì)部的管理規(guī)定,也給員工造成了極壞的影響,也給領(lǐng)導(dǎo)造成了傷害,使他的工作難度增加。

  以后我一定加強(qiáng)自我控制意識,改掉所犯的錯(cuò)誤。都怪我太年輕,工作經(jīng)驗(yàn)不夠,又沒有謙虛的學(xué)習(xí)和體會(huì),自我控制和調(diào)節(jié)能力又差,最終犯下嚴(yán)重的錯(cuò)誤。

  早在我剛踏進(jìn)這個(gè)集體的時(shí)候,您就已經(jīng)三令五申,一再強(qiáng)調(diào),這個(gè)集體都是一個(gè)大家庭,要團(tuán)結(jié)要和諧!領(lǐng)導(dǎo)的反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我們的一片苦心。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)

  今天,我懷著十二萬分的愧疚及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對破壞會(huì)議秩序這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再再犯的決心。

  早在我剛踏進(jìn)這個(gè)集體的時(shí)候,您就已經(jīng)三令五申,一再強(qiáng)調(diào),這個(gè)集體都是一個(gè)大家庭,要團(tuán)結(jié)要和諧!領(lǐng)導(dǎo)的反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我們的一片苦心。

  但是世事難料,人非圣賢,昨天下午開會(huì)的時(shí)候,因?yàn)閤xx在日常工作任務(wù)的討論上不滿意市場部的安排建議,打斷分管領(lǐng)導(dǎo)的發(fā)言,態(tài)度比較傲慢,嚴(yán)重的破壞了會(huì)議的秩序。使我非常氣憤,忍不住拍桌子呵斥她。冷靜下來后,我認(rèn)識到雖然事出有因,但是這些理由說出來都是不能成立的。因?yàn)椋@所有的問題都只能歸結(jié)于我,還未能到達(dá)一個(gè)分管人員該具有管理水平。未能對領(lǐng)導(dǎo)的悉心栽培做出回報(bào),我越來越清晰地感覺到我是一個(gè)罪人!!!對于我拍桌子的事情,所造成的嚴(yán)重后果如下:

  1、讓領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)憂同事間的團(tuán)結(jié)。本來和諧的團(tuán)隊(duì)出現(xiàn)了這種爭吵這種情況,試問怎么不讓平時(shí)十分關(guān)心保護(hù)每一個(gè)下屬的領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)憂。而這樣的擔(dān)憂很可能讓領(lǐng)導(dǎo)整天工作分心,造成更為嚴(yán)重的后果。

  2、在同事中間造成了不良的影響。由于我的行為,有可能造成別的同事的效仿,影響公司紀(jì)律性,也是對別的同事的`不負(fù)責(zé)。

  3、影響個(gè)人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下,未能得到提高,辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的厚愛,實(shí)乃不忠。

  如今,大錯(cuò)既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認(rèn)為深藏在本人思想中的致命錯(cuò)誤有以下幾點(diǎn):

  1、思想覺悟不高,對重要事項(xiàng)重視嚴(yán)重缺乏。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動(dòng)上真正實(shí)行起來。

  2、思想覺悟不高的根本原因是因?yàn)楸救藢λ俗鹬厝狈ΑT囅耄绻覍︻I(lǐng)導(dǎo)有更深的尊重,我會(huì)在對方態(tài)度傲慢,言辭尖刻的時(shí)候克制自己的情緒,也不會(huì)在在會(huì)議上不顧在場領(lǐng)導(dǎo)和同事的感受拍桌子。如果能遇到問題多想一點(diǎn),這樣就不會(huì)使自己的情緒失控,錯(cuò)誤也不會(huì)發(fā)生了。

  3、平時(shí)沒有嚴(yán)格要求自己提高管理水平,如果平時(shí)多虛心向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)管理藝術(shù),磨練管理水平,能學(xué)到領(lǐng)導(dǎo)的四分之一甚至是十分之一的管理方法,怎么會(huì)出現(xiàn)手下論管頂撞分管領(lǐng)導(dǎo)的事情

  4、平時(shí)和有分歧的同事交流缺乏,未能做到真正意義上的團(tuán)結(jié)同事,試想,假設(shè)我和該同事交流充足,她怎么會(huì)對我態(tài)度傲慢,言辭尖刻假設(shè)我和她真正做到好好團(tuán)結(jié),她又怎么會(huì)不對我安排的工作推三阻四假設(shè)我和她平時(shí)更進(jìn)一步了解,多一些善意的交流,月度會(huì)上的事還有可能發(fā)生嗎

  總之,不管怎么說我的行為都是影響了會(huì)議的正常進(jìn)行,不尊重領(lǐng)導(dǎo)也沒有顧及在坐同事的感受。在此我特向領(lǐng)導(dǎo)檢討我的錯(cuò)誤,并且保證今后不再出現(xiàn)此類現(xiàn)象,并且愿意接受領(lǐng)導(dǎo)對我的一切處理。

頂撞領(lǐng)導(dǎo)檢討書14

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  你好!

  對于x月x日開會(huì)過后,因?yàn)橐粫r(shí)沖動(dòng)與領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生的爭執(zhí),造成了吵架事件。

  兩天來,我認(rèn)真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討,并將我兩天來的思想反思結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下:

  首先,領(lǐng)導(dǎo)是置單位領(lǐng)導(dǎo)人的威信于不顧;置單位規(guī)定的原則于不顧。

  是對領(lǐng)導(dǎo)人的威信的一種挑戰(zhàn),特別是在公眾場合,那是缺乏基本的職業(yè)素養(yǎng),起碼應(yīng)該照顧領(lǐng)導(dǎo)的顏面,維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)的威信!在這里我向領(lǐng)導(dǎo)說聲對不起。

  其次,領(lǐng)導(dǎo)是長輩,我個(gè)人,自我放縱,丟棄原則與長輩爭吵,發(fā)生爭執(zhí)那是非常不應(yīng)該的,是對長輩的一種不尊重,特別是在年輕人當(dāng)中,那是缺乏基本的個(gè)人素養(yǎng),給大家做了個(gè)壞得榜樣,在這里我向長輩說聲對不起。

  我對我個(gè)人犯下的這個(gè)嚴(yán)重錯(cuò)誤感到痛心疾首,感到無以復(fù)加的后悔與遺憾。

  此時(shí)此刻,我只能懷著無比悔恨的心情,由于我個(gè)人的種種原因,會(huì)對單位造成很大影響,想到這里,我只能默默地在心里為我所犯的'嚴(yán)重錯(cuò)誤感到后悔莫及,但深感痛心的時(shí)候我也感到幸運(yùn),感到自己覺

  醒的及時(shí),這在我今后人生道路上無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。

  所以在此,我以領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí),也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

  親愛的領(lǐng)導(dǎo),我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處認(rèn)識到,我所犯的錯(cuò)誤時(shí)巨大的,后果可能導(dǎo)致別人和我一樣,對單位的規(guī)章制度完全于不顧,自由散漫,漫不經(jīng)心。

  為了殺一儆百,讓單位的廣大員工不要像我一樣,我忠心的懇請單位領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意,并能來監(jiān)督我,指正我。

  我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)我的過錯(cuò),因此,我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕,無論怎樣對我,我都不會(huì)有任何意見,同時(shí)希望領(lǐng)導(dǎo)能給我一次機(jī)會(huì),使我通過行動(dòng)來表示自己的覺醒,請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

  最后,我希望廣大員工以我做反面材料,對照自己,檢查自己。

  希望在以后的工作中,能從領(lǐng)導(dǎo)身上得到更多的智慧,得到你們的教誨和幫助,并且保證以后不會(huì)在出現(xiàn)類似的'錯(cuò)誤,如有在犯,請領(lǐng)導(dǎo)重罰。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

頂撞領(lǐng)導(dǎo)檢討書15

尊敬的張主任:

  您好,向您遞交這份檢討,嚴(yán)肅深刻反省我下午頂撞您的不良言行。此時(shí)此刻,我對自己不當(dāng)言行以及因此給您造成的困擾與冒犯,對您表示深深的抱歉與懺悔。

  回顧我的錯(cuò)誤,我是多么的不應(yīng)該。此次值班工作期間,我由于工作時(shí)間稍長一些就吃不消,偷懶睡覺。經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)提醒,我依然不加在意,最終導(dǎo)致與領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生口角,言語沖撞了領(lǐng)導(dǎo)。

  錯(cuò)誤的發(fā)生,充分暴露出我的工作紀(jì)律觀念的薄弱。身為公司值班人員,本職就是在值班期間打起十二分精神,值班員是一份需要非常嚴(yán)肅認(rèn)真對待的工作。倘若說值班期間有疏忽,勢必是對崗位的不負(fù)責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)的'批準(zhǔn)指正,我還不加悔改,更是錯(cuò)上加錯(cuò)。

  過程中和領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生口角沖突,頂撞了領(lǐng)導(dǎo),當(dāng)時(shí)我實(shí)在不應(yīng)該失去理智的去頂撞領(lǐng)導(dǎo),因我的頂撞使隊(duì)部的管理難度增加,影響了隊(duì)部的正常生產(chǎn)運(yùn)轉(zhuǎn),破壞了隊(duì)部的管理規(guī)定,也給員工造成了極壞的影響,也給領(lǐng)導(dǎo)造成了傷害,使他的工作難度增加。

  以后我一定加強(qiáng)自我控制意識,改掉所犯的錯(cuò)誤。都怪我太年輕,工作經(jīng)驗(yàn)不夠,又沒有謙虛的學(xué)習(xí)和體會(huì),自我控制和調(diào)節(jié)能力又差,最終犯下嚴(yán)重的錯(cuò)誤。

  早在我剛踏進(jìn)這個(gè)集體的時(shí)候,您就已經(jīng)三令五申,一再強(qiáng)調(diào),這個(gè)集體都是一個(gè)大家庭,要團(tuán)結(jié)要和諧!領(lǐng)導(dǎo)的反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我們的一片苦心。

檢討人:xxx

  xx年xx月xx日

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