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總經(jīng)理安全會議講話

時間:2024-06-15 10:29:30 會議講話 我要投稿
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總經(jīng)理安全會議講話

總經(jīng)理安全會議講話1

同志們:

總經(jīng)理安全會議講話

  下面,我就抓好安全生產(chǎn)工作強(qiáng)調(diào)幾點(diǎn)

  一、必須增強(qiáng)責(zé)任意識

  目前,我們總公司系統(tǒng)的安全生產(chǎn)形勢十分嚴(yán)峻,總公司做出了對其他四個局主管領(lǐng)導(dǎo)的處分決定。我們集團(tuán)公司的安全生產(chǎn)形勢也很不樂觀,絕不能掉以輕心,必須進(jìn)一步強(qiáng)化我們的安全責(zé)任意識。各級企業(yè)主要負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人。要全面負(fù)起責(zé)任,履行好職責(zé),加強(qiáng)對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)。要把總裁在總公司安全生產(chǎn)工作會議上關(guān)于集團(tuán)公司對安全生產(chǎn)的責(zé)任、工程公司的責(zé)任、項(xiàng)目長的責(zé)任、項(xiàng)目技術(shù)干部與工班長的責(zé)任等四級責(zé)任制扎扎實(shí)實(shí)地落到實(shí)處。

  黨和組織把企業(yè)這副重?fù)?dān)交給我們,我們要扛得起,絕不能辜負(fù)黨和組織的信任,不能因?yàn)榘l(fā)生安全事故而毀掉我們的企業(yè);不能因?yàn)闋奚毠さ纳鴤β毠さ募彝ァR獙h負(fù)責(zé),對企業(yè)負(fù)責(zé),對職工家庭負(fù)責(zé)。

  二、必須狠抓事情落實(shí)

  為什么安全生產(chǎn)年年抓、月月抓,安全事故仍然時有發(fā)生?面對嚴(yán)峻的安全生產(chǎn)形勢,必須解決落實(shí)難的問題。各級領(lǐng)導(dǎo)要把安全生產(chǎn)當(dāng)作第一位的責(zé)任,要按照總公司的要求,工程公司的主要領(lǐng)導(dǎo)要把精力放在施工現(xiàn)場上,全力以赴抓好在建,抓好施工安全生產(chǎn)。

  一是安全教育要實(shí)。安全教育不能只逗留在念念報告、發(fā)發(fā)文件上,要緊密結(jié)合職工的生命財(cái)產(chǎn)等切身利益開展安全教育,引導(dǎo)干部職工把安全精力集中到事情中來,確保安全萬無一失。要做到關(guān)鍵崗位持證上崗,對安全培訓(xùn)不合格者,要扣發(fā)工資并追究責(zé)任。

  二是落實(shí)制度要實(shí)。我們的各項(xiàng)安全管理制度是在長期的施工生產(chǎn)中總結(jié)出來的,有的甚至是用血的教訓(xùn)換來的。對此,在施工生產(chǎn)中要不折不扣地堅(jiān)決予以落實(shí)。對在施工生產(chǎn)中不按規(guī)章制度辦事,不按標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),出現(xiàn)事故苗頭,拒不改正的領(lǐng)導(dǎo)和員工要堅(jiān)決予以處理,防患于未然。三是嚴(yán)格考核要實(shí)。要把嚴(yán)格考核作為一種重要手段,實(shí)行安全一票否決制,出了問題,要層層追究當(dāng)事人的責(zé)任,促使干部職工根據(jù)各自的職責(zé),認(rèn)真查找生產(chǎn)中的安全隱患,并在記事本、考核表、工作日志上詳細(xì)記錄,由檢查人、被檢查人雙方簽認(rèn),作為考核的依據(jù)。

  三、必須實(shí)施辦理科學(xué)

  首先,必須制定科學(xué)的施工方案。從技術(shù)工藝、設(shè)備器材、作業(yè)流程、風(fēng)險應(yīng)對等各個方面做好預(yù)控措施,做到科學(xué)合理,一次到位,不留后患。尤其是對個別地質(zhì)變化一時難以準(zhǔn)確判識的,更要把措施上足,充分論證,做到穩(wěn)固可靠、萬無一失。同時要加強(qiáng)現(xiàn)場設(shè)計(jì)配合,及時做好變更設(shè)計(jì),動態(tài)調(diào)整安全措施,避免風(fēng)險擴(kuò)大、出現(xiàn)事故。

  二是必須實(shí)施科學(xué)管理。要緊緊抓住優(yōu)化現(xiàn)場布局、合理配置資源、規(guī)范作業(yè)流程、加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)、落實(shí)安全措施、嚴(yán)格交接互檢等重點(diǎn)環(huán)節(jié),全面推行現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化管理、文明化施工,實(shí)現(xiàn)施工現(xiàn)場人流、物流、信息流運(yùn)轉(zhuǎn)有序、安全可控。

  三是必須及時更新設(shè)備。要購置世界最先進(jìn)的`檢測、檢驗(yàn),探傷和地質(zhì)超前鉆孔、超前預(yù)報等設(shè)備,加大對安全保障設(shè)備的投入,進(jìn)步安全事故預(yù)防預(yù)警能力。同時,要用科學(xué)的方法,對我們正在使用的機(jī)械設(shè)備進(jìn)行安全可靠性評估,及時更新或改造,保證我們的機(jī)械設(shè)備處于安全的可控狀態(tài)。

  四、必須注重工作細(xì)節(jié)

  細(xì)節(jié)決定命運(yùn),細(xì)節(jié)決定成敗。抓安全必須抓細(xì)節(jié)。只有抓住了細(xì)節(jié),才能掌握重要環(huán)節(jié),才能梳理出關(guān)鍵控制點(diǎn),才能檢查細(xì)致,才能措施周到,才能問題處理徹底。

  抓好細(xì)節(jié)管理的前提是思想上高度重視。思想是行動的先導(dǎo),只有思想上高度重視,才能在細(xì)節(jié)上認(rèn)真把握對待,才能把安全牢記在心上,落實(shí)在行動上。在思想意識中,那種好像、也許、大概、幾乎、將近、大致、差不多之類的思想,是安全工作中最大的隱患,也只有在思想上高度重視才能做到責(zé)任到位、人員到位、檢查到位、措施到位、落實(shí)到位。

  抓好細(xì)節(jié)管理的關(guān)鍵是用心。要做好安全工作,必須用心從每件具體小事做起,從一點(diǎn)一滴做起,從本單位最薄弱的環(huán)節(jié)抓起。任何人、任何事如果在每一個環(huán)節(jié)鏈接上,每一個細(xì)節(jié)處理上不能夠到位,都會被擱淺,而導(dǎo)致最終的失敗。只有用心思考,用心觀察,用心工作,才能發(fā)現(xiàn)那些微不足道的小問題,做到不忽視安全的任何一個細(xì)節(jié),不放過每一個危險點(diǎn),才能把安全工作中的每一件小事做好做扎實(shí)。

  抓好細(xì)節(jié)管理,必須做到有章可循,有章必依,執(zhí)章必嚴(yán),違章必糾。安全規(guī)章是用血的教訓(xùn)寫成的,不論什么樣的安全事故,查其原因,都是違章違紀(jì)所致,因?yàn)槊宽?xiàng)工作都有它固有的工作程序,不按程序辦事,就必然出亂子。我們一定要牢固樹立違章就是犯罪,違章就是殺人的思想,養(yǎng)成自覺按章辦事,標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)的慣,克服投機(jī)取巧的僥幸心理,杜絕隨心所欲的行為,以確保安全生產(chǎn)。

  抓好細(xì)節(jié)辦理,就要留意抓住生產(chǎn)中關(guān)鍵性環(huán)節(jié)。細(xì)節(jié)是復(fù)雜的,也是不斷發(fā)展變化的。無論是指揮員還是戰(zhàn)斗者,在抓好安全生產(chǎn)的進(jìn)程中,都要轉(zhuǎn)變風(fēng)格,把安全事情往深處想,往細(xì)處做,往實(shí)處抓。只要每位同志都把細(xì)節(jié)正視起來,認(rèn)真按照標(biāo)準(zhǔn),對照制度去做,倡議做好每一件尋常的事就是不屈凡的精神,明白注重點(diǎn)滴積累,便可以成就安全生產(chǎn)事情的大事。

  隱患險于明火、防范勝于救災(zāi)、責(zé)任重于泰山,只有抓實(shí)小才能防范大,只有多消除小隱患,才能防范大事故,只有把安全第一、預(yù)防為主的方針,落實(shí)到安全工作的每一個細(xì)節(jié),落實(shí)到每一次行動上,才能真正保證生產(chǎn)安全。

總經(jīng)理安全會議講話2

各位同事:

  今天的安全工作會議,是我們進(jìn)入新年的第一個大會,總結(jié)20xx年的工作,對20xx年的安全工作做出全面部署,對于酒店上下冷靜地看待酒店安全現(xiàn)狀,進(jìn)一步認(rèn)清新形勢,立足新起點(diǎn),明確新任務(wù),持之以恒抓好安全工作,推動酒店安全工作再上新臺階,具有十分重要的意義。

  剛才,胥總助做了酒店安全工作報告,回顧了過去一年的工作,對今年安全的各項(xiàng)工作進(jìn)行了安排,非常重要,希望會后各部門抓緊落實(shí)。

  上面,我強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)看法:

  一、理性看待成績,把握形勢,緊抓安全不放松20xx年,酒店認(rèn)真貫徹落實(shí)國家、省市和總公司關(guān)于安全事情的有關(guān)精神,堅(jiān)持安全第一,預(yù)防為主,綜合治理的方針,以安全治理為重點(diǎn),以打造酒店安全經(jīng)營為方針,強(qiáng)化辦理、落實(shí)責(zé)任、轉(zhuǎn)變風(fēng)格,推動了安全事情扎實(shí)有效開展,順利實(shí)現(xiàn)了我們的安全事情方針,為酒店各項(xiàng)歡迎的順利進(jìn)行提供了切實(shí)的安全保障。同時,我們的營業(yè)收入和利潤再創(chuàng)新高,全年實(shí)現(xiàn)銷售收入萬元,利潤110萬元。

  酒店的消防工作獲得了省、市消防安全誠信承諾工作先進(jìn)單位。取得這一成績很不容易,這是公司上下團(tuán)結(jié)協(xié)作、齊抓共管、不懈努力的結(jié)果。在此,我代表酒店向各位員工,特別是向工作在基層為酒店發(fā)展做出貢獻(xiàn)和努力的全體員工表示衷心的感謝。希望大家新的一年發(fā)揚(yáng)成績、再接再厲,為酒店安全工作再作新的貢獻(xiàn)。

  從客觀上講,任何一項(xiàng)事情要想做得完美,都不是一件容易的事,尤其是安全事情,難度更大。20xx年,盡管我們在安全方面投入了很大精力,取得了一定成績,但仍舊存在著一些問題:比如在一些部門,員工的安全意識還比較淡薄、干部責(zé)任還沒有完全落實(shí)到位,安全辦理中還存在明顯漏洞、20xx年仍有零星事故發(fā)生等等,說明我們的安全根蒂根基并不十分牢固。

  進(jìn)入20xx年,我們安全事情面臨著新的任務(wù)。在今年的職工代表大會上,總公司提出了加速構(gòu)建和諧明星,開創(chuàng)周全建設(shè)新型能源化工集團(tuán)新場面的方針,要容身實(shí)際,實(shí)現(xiàn)這一方針,離不開安全這個大前提。同時,今年是我們酒店開業(yè)的第六個年頭,我們面臨客房改造和競爭越來越激烈的壓力,新的一年,要實(shí)現(xiàn)新的發(fā)展,需要我們?nèi)w員工配合努力,我們的思想和行動必須要酒店的發(fā)展堅(jiān)持一致,實(shí)現(xiàn)安全事情再上新臺階。

  酒店各部門,特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部,要進(jìn)一步統(tǒng)一思想、進(jìn)步認(rèn)識,自覺增強(qiáng)事情的緊迫感、責(zé)任感和使命感,站在和諧發(fā)展的新高度,重新審閱和看待安全事情,正確處理好安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與發(fā)展、安全與穩(wěn)定、安全與和諧的關(guān)系,扎實(shí)事情,確保安全生產(chǎn)。

  二、從嚴(yán)辦理,突出特色,進(jìn)一步打牢安全根蒂根基安全是一項(xiàng)硬指標(biāo),必須要實(shí)打?qū)嶈彛瑥膰?yán)過細(xì)。今年,我們要切實(shí)按照總公司強(qiáng)化三化、三基、五個到位的要求,容身實(shí)際,全方位進(jìn)步標(biāo)準(zhǔn)、加大力度,超前防范,進(jìn)一步夯實(shí)酒店安全根蒂根基。

  一是要進(jìn)一步落實(shí)責(zé)任。安全事情人人有責(zé),責(zé)任到位,安全才能到位。酒店全體干部員工,要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識、大局意識,始終把安全這個關(guān)系酒店發(fā)展和自身安危的頭等大事記在心頭,始終堅(jiān)持安全發(fā)展,任何時間、任何條件下都不放松、都不動搖。要切實(shí)按照層次化辦理的要求,進(jìn)一步區(qū)分和明白辦理責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任、執(zhí)行責(zé)任。特別是各級辦理人員,必須要始終牢記安全第一的宗旨,強(qiáng)化安全意識,自上而下逐級推動安全責(zé)任落實(shí)。要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變風(fēng)格,率先垂范,嚴(yán)格辦理,狠抓落實(shí),對酒店的安全規(guī)定和辦理要求,要做到雷厲風(fēng)行,不打折扣,扎扎實(shí)實(shí)地落實(shí)到位。

  同時,抓安全,更要思考安全。作為安全管理的推動者和執(zhí)行者,各級管理人員,不僅要注重推動安全管理制度、措施的落實(shí),也要注意總結(jié)經(jīng)驗(yàn),多做反思,善于發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,堵塞管理漏洞。要切實(shí)把提高自身系統(tǒng)思考安全的能力,作為每一名管理人員必須要盡到的責(zé)任,增強(qiáng)安全工作的前瞻性、預(yù)見性和實(shí)效性。

  二是要進(jìn)一步突出特色。安全管理,不同的企業(yè)有不同的方式方法,即使在同一個企業(yè),不同的單位和部門,因?yàn)楣ぷ餍再|(zhì)不一樣,管理上也各有差異,這種差異,就是特色。特色不是標(biāo)新立異、不是花拳繡腿,而是最能體現(xiàn)和代表行業(yè)特點(diǎn)的、最實(shí)用、最有效的方式方法和內(nèi)容。去年以來,為強(qiáng)化安全管理,我們與省公司接軌,采取了安全例會制度,每月對安全工作工所存在的問題認(rèn)真分析解決,取得了明顯效果。今年,我們要進(jìn)一步研究適合酒店安全管理的方法,突出管理特色,增強(qiáng)管理效果。

  第一,要抓好理念融合。去年以來,總公司在安全管理上出臺了不少新的思路和要求,這些是對我們工作實(shí)踐的有力指導(dǎo),我們必須要認(rèn)真研究領(lǐng)會,把這些新精神融入到酒店的`安全實(shí)際管理工作中。第二,要抓好自我教育。強(qiáng)壓不如說服,灌輸不如引導(dǎo),安全管理最好的方法,就是員工自己管理自己、自己教育自己。要在生產(chǎn)單位中挑選好的典型,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),深入推廣,充分發(fā)揮效力。第三,要抓好重點(diǎn)防范。對員工操作、班組管理,特別是檢修作業(yè)等,一些有著慘痛教訓(xùn)的重點(diǎn)、關(guān)鍵環(huán)節(jié),必須要緊盯不放,嚴(yán)抓細(xì)管;對酒店配電房、鍋爐房、各機(jī)房及成品倉庫等重點(diǎn)區(qū)域,必須要嚴(yán)格按照防火、防泄漏和管道爆裂的有關(guān)要求,重點(diǎn)管理、重點(diǎn)防范,堅(jiān)決杜絕重特大事故的發(fā)生。

  三是要進(jìn)一步加大考核。我們曾反復(fù)講過,考核不是目的,只是一種促進(jìn)手段。但如果力度太輕,就很難起到應(yīng)有的效果。今年,我們在安全考核上要逗硬執(zhí)行,這對安全工作有害無益。對此,我們必須要從思想深處提高認(rèn)識,要本著為員工安全著想、為酒店利益著想的精神,硬起手腕抓管理,不留情面抓考核。要繼續(xù)完善現(xiàn)有安全分配機(jī)制,切實(shí)按照隱患等于事故的要求,進(jìn)一步提高考核標(biāo)準(zhǔn)和要求;加重對同類問題反復(fù)出現(xiàn)的單位及人員的考核力度,以機(jī)制推動安全管理的有效運(yùn)行。

  三、抓好節(jié)假日期間的安全生產(chǎn),確保實(shí)現(xiàn)安全運(yùn)營根據(jù)以往經(jīng)驗(yàn),每年節(jié)假日期間,都是人們思想活躍,安全上容易出現(xiàn)紕漏的時侯,我們決不能掉以輕心,必須要認(rèn)真采取措施加以應(yīng)對。今年,要繼續(xù)抓好安全預(yù)防工作。根據(jù)當(dāng)前實(shí)際,把防火和防盜竊作為一項(xiàng)極其重要的工作來抓。進(jìn)一步提高防盜工作人人有責(zé)的認(rèn)識,把防盜竊工作作為我們一項(xiàng)長期的任務(wù)抓緊不放,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),積極發(fā)動員工參與開展反盜竊專項(xiàng)治理行動,實(shí)行打防并舉,保護(hù)企業(yè)資產(chǎn)不受損失,促進(jìn)酒店治安形勢穩(wěn)定。節(jié)日期間,各部門要切實(shí)加強(qiáng)值班管理,堅(jiān)持安全生產(chǎn)和防火、防盜工作一起抓,發(fā)現(xiàn)問題及時報告,確保萬無一失,實(shí)現(xiàn)酒店安全運(yùn)營。

總經(jīng)理安全會議講話3

各位同事:

  經(jīng)集團(tuán)公司研究決定,今天召開緊急安全工作會。主要任務(wù)是,通報今年以來安全事故和近期安全大檢查情況,動員各級組織和廣大干部職工,深刻吸取事故教訓(xùn),采取果斷措施,強(qiáng)化安全管理,遏制事故苗頭,堅(jiān)定不移地實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),為集團(tuán)公司應(yīng)對危機(jī)、深化改革、轉(zhuǎn)型發(fā)展提供有力的安全保障。

  下面,我講四個方面的意見。

  一、認(rèn)清安全現(xiàn)狀,吸取事故教訓(xùn),增強(qiáng)抓好安全工作的壓力感和緊迫感

  從剛才通報的安全事故和安全大檢查情況看,盡管集團(tuán)公司安全形勢總體平穩(wěn),但安全工作仍然存在一些不容忽視的問題,主要表現(xiàn)為零打碎敲事故時有發(fā)生,同類事故重復(fù)發(fā)生。特別是進(jìn)入3月份以來,接連發(fā)生榮信化工公司火災(zāi)事故、新疆硫磺溝煤礦外包工墜倉事故、濟(jì)三煤礦選煤廠火災(zāi)事故、南屯煤礦頂板冒落傷人事故。這幾起事故,發(fā)生在上級三令五申強(qiáng)化安全管理的特殊時期,發(fā)生在中央巡視組進(jìn)駐山東的敏感時期,發(fā)生在集團(tuán)公司應(yīng)對危機(jī)、轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵時期,充分暴露了部分單位在安全境界、規(guī)章制度、現(xiàn)場管理、干部作風(fēng)等方面存在的突出問題,必須引起我們的高度警醒。

  一是安全思想有所放松。在經(jīng)濟(jì)形勢嚴(yán)峻、經(jīng)營壓力增大、改革不斷深化的情況下,局部單位和干部職工思想活躍,抓安全的精力不夠集中,事情力度消弱,安全標(biāo)準(zhǔn)降低,沒有正確處理好安全與改革、安全與效益、安全與穩(wěn)定的關(guān)系,安全第一的思想沒有真正落到實(shí)處。

  二是安全管理出現(xiàn)空檔。領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)制、業(yè)務(wù)保安責(zé)任制、崗位安全責(zé)任制落實(shí)不到位,安全管理存有漏洞和薄弱環(huán)節(jié)。部分礦處主要負(fù)責(zé)人調(diào)整后,沒能迅速適應(yīng)角色、管理到位,安全工作出現(xiàn)脫節(jié)。榮信化工公司、硫磺溝煤礦等單位對外來施工隊(duì)伍以包代管,現(xiàn)場不安全行為沒有得到有效制止。

  三是事故教導(dǎo)未能吸取。在全國發(fā)生多起火災(zāi)事故、我省煤礦接連發(fā)生頂板事故的情況下,局部單位沒有引起高度正視,采取針對性的防范措施,安全辦理缺乏應(yīng)有的敏銳性和針對性,致使同類型、同性質(zhì)事故反復(fù)出現(xiàn)。濟(jì)三煤礦、榮信化工公司發(fā)生火災(zāi)事故,南屯煤礦、濟(jì)二煤礦、濟(jì)三煤礦發(fā)生頂板事故。有的單位對安全不放心人員排查不到位,發(fā)生職工班中突發(fā)疾病事件。

  四是制度執(zhí)行不嚴(yán)不細(xì)。貫徹落實(shí)集團(tuán)公司安全管理制度規(guī)定不嚴(yán)肅、不認(rèn)真,有制度不執(zhí)行、有措施不落實(shí)。隱患排查治理、現(xiàn)場安全確認(rèn)等制度沒有落實(shí)。規(guī)程措施針對性實(shí)效性差,現(xiàn)場管理混亂。

  五是監(jiān)督檢查缺乏實(shí)效。安全檢查流于形式,對歷久存在的安全隱患認(rèn)識不足、警悟不夠、整改不力,一些違章行為未能得到公開警示和嚴(yán)肅處理。

  六是部分干部作風(fēng)漂浮。貫徹落實(shí)上級安全部署停留在口頭和文件上,執(zhí)行力、落實(shí)力不足。在保持較長安全周期的情況下,安全的警覺性有所放松,思想松懈麻痹。對本單位安全重點(diǎn)薄弱環(huán)節(jié)心中無數(shù)、管理失控,缺乏持之以恒、一抓到底的工作韌勁。

  這幾起事故暴露的問題,教導(dǎo)深刻,發(fā)人深省。問題出現(xiàn)在現(xiàn)場,根源在干部、在辦理、在風(fēng)格。事故再次警示我們,安全辦理一刻都不能懈怠,一處都不能放松,一個環(huán)節(jié)都不能失控。絕不能等到出現(xiàn)事故才發(fā)現(xiàn)問題,絕不能釀成血的教導(dǎo)再去亡羊補(bǔ)牢。必須時刻堅(jiān)持清醒的頭腦和高度的警悟,以戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、如履薄冰的心態(tài)敬畏安全;必須時刻堅(jiān)持事情精力的高度集中,帶著責(zé)任、帶著感情、帶著壓力抓好安全;必須時刻堅(jiān)持安全辦理的嚴(yán)格和細(xì)致,實(shí)施全員、全方位、全進(jìn)程精細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)化辦理;必須時刻堅(jiān)持踏石留印、抓鐵有痕的事情風(fēng)格,切實(shí)解決好安全生產(chǎn)的重點(diǎn)、難點(diǎn)、薄弱點(diǎn)問題。

  二、提升安全境界,樹牢紅線意識,周全落實(shí)安全發(fā)展觀

  黨和國家歷來高度重視安全生產(chǎn)工作。去年以來先后三次主持召開中央政治局會,專題研究部署安全生產(chǎn),并提出一系列安全發(fā)展的新思想、新觀點(diǎn)、新舉措。指出發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價,這必須作為一條不可逾越的'紅線;安全工作要黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管,要求管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全。同時告誡各級干部要經(jīng)常有睡不著覺,半夜驚醒的憂患意識。這些重要論述,充分體現(xiàn)了以人為本、執(zhí)政為民的理念,體現(xiàn)了轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、推動科學(xué)發(fā)展的本質(zhì)要求,標(biāo)志著我國安全生產(chǎn)管理已從政府層面上升到黨委政府層面,從制度規(guī)定上升到法律法規(guī)層面,成為國家安全發(fā)展戰(zhàn)略,并逐步與國際接軌。(在澳大利亞,事故現(xiàn)場就是犯罪現(xiàn)場,發(fā)生安全事故政府就將全面接管、依法調(diào)查、追究問責(zé)。)我國的事故定性依據(jù)從財(cái)產(chǎn)損失為主轉(zhuǎn)變?yōu)閭鋈藬?shù)為主。各級組織和領(lǐng)導(dǎo)干部要深刻理解、清醒把握這些重要論述,從講政治的高度,把安全事情擺到高于一切、重于一切、先于一切、影響一切的位置。抓好當(dāng)前安全事情,是貫徹落實(shí)下級要求的實(shí)際行動,也是集團(tuán)公司應(yīng)對嚴(yán)峻形勢、深化改革創(chuàng)新、完玉成年方針任務(wù)的重要保障。安全事故平時出不起,經(jīng)濟(jì)困難時期更出不起,出了就會雪上加霜;安全事故平時不能出,政治敏銳時期更不能出,出了將難辭其咎。公司上下要時刻繃緊安全這根弦,把安全紅線作為生命線、責(zé)任線、高壓線,樹立四個意識,做到四個到位。

  樹立四個意識:樹立安全是干部的第一責(zé)任和政治生命、是職工的最大福利、是企業(yè)生存發(fā)展之本的政治意識,樹立越是形勢困難越要抓好安全、抓不好安全就更困難的大局意識,樹立敬畏生命、敬畏法律、敬畏職責(zé)的人本意識,樹立安全任務(wù)時刻都艱巨、安全頭腦時刻都清醒、安全工作時刻都第一的憂患意識。

  做到四個到位:大力實(shí)施科技興安戰(zhàn)略,足額提取生產(chǎn)安全費(fèi)用,做到安全投入到位。分專業(yè)、分層次、分崗位開展安全技術(shù)培訓(xùn),進(jìn)步職工職業(yè)安全素質(zhì),做到教育培訓(xùn)到位。加強(qiáng)辦理制度、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化和區(qū)隊(duì)班組建設(shè),做到根蒂根基辦理到位。采取不發(fā)通知、不打招呼、不聽匯報、不用陪同和歡迎,直奔基層、直插現(xiàn)場四不兩直方式,強(qiáng)化安全動態(tài)監(jiān)管,確保監(jiān)督檢查、追究問責(zé)到位。

  三、突出三查三反,強(qiáng)化安全整治,全力扭轉(zhuǎn)安全被動場面

  當(dāng)前,全國全省安全形勢十分嚴(yán)峻,火災(zāi)、重大交通、危化品泄漏、煤礦透水、煤與瓦斯突出等事故頻發(fā)。黨中央國務(wù)院、省委省政府先后召開一系列會議,部署安全工作。省政府決定,從4月1日至7月上旬,在全省開展百日安全攻堅(jiān)行動。根據(jù)上級要求,針對安全管理存在的突出問題,集團(tuán)公司決定集中開展查思想、查制度、查隱患,反松勁、反厭戰(zhàn)、反浮躁三查三反活動。

  一)查思想,扎實(shí)開展安全警示教育。思想隱患是最大的隱患。思想上松一尺,事情上就會退一丈,危險就會近一步。要深刻檢查安全紅線意識是否牢固樹立,以人為本的理念是否認(rèn)識到位,安全第一的位置是否落到實(shí)處。一要開好事故分析會。堅(jiān)持四不放過原則,對近期發(fā)生的事故,按照事故辦理權(quán)限從嚴(yán)分析、追究問責(zé)、公開警示。要利用近年來集團(tuán)公司內(nèi)外發(fā)生的事故,用反面典范、事故案例和血的教導(dǎo)警示公司上下舉一反三、引以為戒。二要抓好安全生產(chǎn)月舉動。突出強(qiáng)化紅線意識、促進(jìn)安全發(fā)展這個主題,開展豐富多彩的宣傳教育舉動,引導(dǎo)干部職工把安全紅線放在心上、落實(shí)到行動中。三要搞好安全大討論。以經(jīng)濟(jì)和安全形勢都嚴(yán)峻我們怎么辦為主要內(nèi)容,引導(dǎo)干部職工算好經(jīng)濟(jì)、社會、政治、生命、家庭安全五筆賬。無論經(jīng)濟(jì)形勢如何嚴(yán)峻、生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)如何艱巨、改革發(fā)展事情如何繁重,安全第一的位置決不能動搖,安全辦理的精力決不能弱化,安全辦理的標(biāo)準(zhǔn)決不能降低。

  二)查制度,周全開展安全辦理整治行動。制度建設(shè)帶有根個性、歷久性、穩(wěn)定性。要嚴(yán)查安全制度體系是否健全,辦理制度是否科學(xué)有效,各項(xiàng)制度是否執(zhí)行到位;嚴(yán)查各級班子和領(lǐng)導(dǎo)干部是否存在精力分散、辦理放松傾向,是否存在失職、失責(zé)、失察的問題。重點(diǎn)健全三個體系。一要健全安全責(zé)任體系。按照黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管的要求,明白集團(tuán)公司安全監(jiān)督主體、專業(yè)公司安全監(jiān)管主體、礦處安全責(zé)任主體三級安全主體責(zé)任。集團(tuán)公司突出安全辦理體系和制度建設(shè)、重大災(zāi)害治理、重大事故防范、安全考核獎懲。主要是開展安全綜合評判,根據(jù)評判發(fā)現(xiàn)的重點(diǎn)問題、重大隱患,制定整改方案,強(qiáng)化問題整改情況的驗(yàn)收考核,確保重大災(zāi)害有效治理,杜絕重大事故發(fā)生。

  專業(yè)公司突出專業(yè)技術(shù)辦理、重大工程設(shè)計(jì)評判、安全制度監(jiān)督執(zhí)行。礦處單位突出安全規(guī)程措施落實(shí)、安全雙基建設(shè)和系統(tǒng)安全高效運(yùn)行,形成層級分明、權(quán)責(zé)清晰、覆蓋周全的安全責(zé)任網(wǎng)絡(luò)。二要健全安全辦理制度體系。樹立用制度強(qiáng)辦理、靠制度抓落實(shí)的理念,把制度建設(shè)作為安全辦理的一項(xiàng)根蒂根基工程抓緊抓好。對照國家法律法規(guī)、下級部署要求和安全辦理的有關(guān)規(guī)定,對各系統(tǒng)、各層次的辦理制度進(jìn)行周全檢查,制度缺失的要盡快完善,不順應(yīng)的要抓緊修訂。堅(jiān)持制度面前人人平等,加大制度宣傳貫徹力度,確保剛性制度、剛性落實(shí)、剛性考核。三要健全安全技術(shù)保障體系。根據(jù)集團(tuán)公司構(gòu)造機(jī)構(gòu)改革后部室職責(zé)分工,系統(tǒng)梳理安全技術(shù)辦理規(guī)章制度,明白辦理重點(diǎn)、事情程序和標(biāo)準(zhǔn)要求,標(biāo)準(zhǔn)各級安全技術(shù)審批、隱患排查治理等制度,出力解決營業(yè)辦理體系不完善、辦理程序不標(biāo)準(zhǔn)、安全技術(shù)措施不落實(shí)、安全監(jiān)管不到位的問題,嚴(yán)防專業(yè)范疇事故發(fā)生。

  三)查隱患,立即開展安全大檢查。按照全覆蓋、零容忍、嚴(yán)監(jiān)督、重實(shí)效的要求,分專業(yè)、分系統(tǒng)開展拉網(wǎng)式安全大檢查,周全排查、集中整治各類隱患。

  一要推動安全辦理關(guān)隘前移。嚴(yán)格執(zhí)行安全風(fēng)險評估制度,加大危險源排查、辨識、治理力度,區(qū)分重大、重要、一般三個等級,強(qiáng)化危險源分級分類管控,嚴(yán)防危險源演變成隱患、隱患演變成事故。

  二要加大隱患排查治理力度。切實(shí)把隱患當(dāng)成事故看待,把苗頭當(dāng)成事故處理,把問題當(dāng)成事故追究。嚴(yán)查人的不安全行為,堅(jiān)決杜絕違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律現(xiàn)象。親昵關(guān)注干部職工思想動態(tài)和身材狀況,對安全不放心職工,堅(jiān)決不準(zhǔn)上崗作業(yè);對安全不放心干部,堅(jiān)決調(diào)整事情崗位;對安全不放心單位領(lǐng)導(dǎo)班子,堅(jiān)決采取組織措施。嚴(yán)控物的不安全狀態(tài),對不具備安全生產(chǎn)條件的作業(yè)場合,立即停產(chǎn)整理;對存在安全隱患的設(shè)備,立即停運(yùn)更換;對不符合安全生產(chǎn)要求的環(huán)境,立即周全治理。

  三要狠抓安全重點(diǎn)薄弱環(huán)節(jié)。重點(diǎn)做到六個強(qiáng)化:強(qiáng)化沖擊地壓、水、火、瓦斯等重大災(zāi)害防治,制定實(shí)施加強(qiáng)頂板、機(jī)電、輔助運(yùn)輸辦理和動火作業(yè)等針對性措施;強(qiáng)化項(xiàng)目建設(shè)和試車試產(chǎn)安全辦理,明白建設(shè)、施工、監(jiān)理和對口援助單位安全責(zé)任,確保項(xiàng)目施工依法依規(guī)、試車試產(chǎn)安全有序;強(qiáng)化外包施工單位安全監(jiān)管,加大資質(zhì)檢察、動態(tài)監(jiān)管力度,嚴(yán)禁以包代管、以罰代管;強(qiáng)化產(chǎn)品質(zhì)量辦理,進(jìn)步原材料采購和產(chǎn)品制造、進(jìn)程控制、檢測檢驗(yàn)水平,杜絕各類質(zhì)量事故;強(qiáng)化學(xué)校、食堂、社區(qū)等人員麋集場合安全辦理,保障公共安全;強(qiáng)化夏季三防事情,按期完成防汛重點(diǎn)工程建設(shè),確保礦區(qū)安全度汛。

  四要切實(shí)加強(qiáng)應(yīng)急救援能力建設(shè)。應(yīng)急救援是安全生產(chǎn)的最后一道防線。要把應(yīng)急救援事情擺在突出位置。完善專業(yè)應(yīng)急救援預(yù)案,確保預(yù)案簡明扼要、務(wù)實(shí)管用。加強(qiáng)應(yīng)急救援部隊(duì)建設(shè)和物資儲備,開展應(yīng)急救援實(shí)戰(zhàn)演練,做到快速響應(yīng)、果斷處理、科學(xué)施救。應(yīng)急救援、工傷救治是礦區(qū)醫(yī)院的第一責(zé)任,要切實(shí)增強(qiáng)服務(wù)意識,加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員營業(yè)培訓(xùn)、辦理考核和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),組織開展救護(hù)演練,進(jìn)步工傷救治水平,確保關(guān)鍵時刻沖得上、打得贏,為安全生產(chǎn)保駕護(hù)航。

  四、強(qiáng)化三級安全主體責(zé)任,嚴(yán)格考核追究問責(zé),形成嚴(yán)抓安全的整體合力

  扭轉(zhuǎn)安全事情被動場面,關(guān)鍵在干部、關(guān)鍵在風(fēng)格。各級組織要始終堅(jiān)持嚴(yán)責(zé)任、嚴(yán)風(fēng)格、嚴(yán)考核、嚴(yán)追究,把從嚴(yán)治企落實(shí)到全員、全方位、全進(jìn)程。

  一)以最嚴(yán)格的要求,落實(shí)安全主體責(zé)任。要分專業(yè)、分系統(tǒng)、分時段量化分解安全目標(biāo)任務(wù),逐級開展安全承諾,層層傳遞壓力、動力和責(zé)任。突出抓好礦處長、總工程師、區(qū)隊(duì)長、班組長等關(guān)鍵人員安全責(zé)任落實(shí)。嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)班子分工負(fù)責(zé)制,強(qiáng)化黨政主要領(lǐng)導(dǎo)安全第一責(zé)任人的責(zé)任,落實(shí)班子成員一崗雙責(zé),確保特殊時期領(lǐng)導(dǎo)力量集中到位。強(qiáng)化專業(yè)公司、能化公司專業(yè)管理責(zé)任和專業(yè)部室業(yè)務(wù)保安責(zé)任,提高安全管理效能。嚴(yán)格落實(shí)崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制,把安全管理重心延伸到區(qū)隊(duì)、班組和現(xiàn)場,落實(shí)現(xiàn)場職工安全生產(chǎn)權(quán)利,充分調(diào)動職工群眾自主保安、抵制違章的積極性和主動性。

  二)以最嚴(yán)厲的手段,強(qiáng)化安全考核問責(zé)。責(zé)任不落實(shí)、考核不嚴(yán)格、追究不到位,是對違章的縱容,是對事故的遷就,是對管理的失職,更是對事業(yè)、對職工、對自身的不負(fù)責(zé)任。

  各單位要嚴(yán)格執(zhí)行安全一票否決制度,加大安全考核與工資獎金掛鉤力度,增加違章指揮、違章作業(yè)的個人成本。當(dāng)前特殊時期,集團(tuán)公司實(shí)施安全追究問責(zé)五項(xiàng)硬性規(guī)定:所有安全問題,依據(jù)集團(tuán)公司有關(guān)規(guī)定,按上限進(jìn)行責(zé)任追究和經(jīng)濟(jì)處罰;專業(yè)管理出現(xiàn)突出問題的,同時對相關(guān)業(yè)務(wù)部門進(jìn)行責(zé)任聯(lián)掛追究;安全檢查人員工作不負(fù)責(zé)任的,對直接責(zé)任人和部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行從嚴(yán)分析處理;因設(shè)備采購和制造不合格造成質(zhì)量事故的,要追究采購部門、制造單位主要負(fù)責(zé)人和相關(guān)責(zé)任人責(zé)任;對安全工作未能履職盡責(zé)的班子和干部,要堅(jiān)決采取組織措施。

  三)以最嚴(yán)明的紀(jì)律,狠抓干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要切實(shí)提高安全責(zé)任意識、履職能力和工作實(shí)效,以超常規(guī)的舉措破解安全難題,以強(qiáng)有力的手段控制安全風(fēng)險,以深嚴(yán)細(xì)實(shí)的作風(fēng)夯實(shí)安全基礎(chǔ)。要嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部值班、跟班、帶班制度,深入一線,沉到基層,靠在現(xiàn)場,確保嚴(yán)抓安全的精力不分散、力量不削弱、管理不懈怠。集團(tuán)公司班子成員和業(yè)務(wù)部室要加強(qiáng)對基層單位的督導(dǎo),確保各項(xiàng)部署要求落到實(shí)處。

  同志們!我們以整風(fēng)的精神召開集團(tuán)公司安全緊急會議,目的是正視問題、剖析問題、解決問題。希望各單位、各部門吸取教訓(xùn),舉一反三,強(qiáng)化措施,狠抓落實(shí),堅(jiān)決實(shí)現(xiàn)安全年,以持續(xù)穩(wěn)定的安全形勢保障各項(xiàng)工作健康發(fā)展。

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