借調協(xié)議書

時間：2024-07-09 05:33:40 借調合同我要投稿

借調協(xié)議書(精選15篇)

　　在社會發(fā)展不斷提速的今天，各種協(xié)議頻頻出現，簽訂協(xié)議可以約束雙方履行責任。一起來參考協(xié)議是怎么寫的吧，以下是小編為大家整理的借調協(xié)議書，僅供參考，歡迎大家閱讀。

借調協(xié)議書(精選15篇)

借調協(xié)議書1

　　甲方：（借調單位）

　　乙方：（借出公司）

　　甲方因工作需要，向乙方借調到甲方工作，雙方經協(xié)商達成如下協(xié)議：

　　一、借調期限：自月起至月止。

　　二、乙方督促其借調人員在甲方工作期間遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的`安排和管理。

　　三、甲方應于每月12日前向乙方按元/月的標準支付上月因借調而產生的成本費用。借調期間，乙方借調人員工資、社保及本協(xié)議第四條約定外的其他福利待遇由乙方負責。

　　四、甲方應向乙方借調人員提供勞保用品、工作用餐、住宿以及制服洗滌、交通費、通信費等借入公司為公司員工提供的同等待遇。

　　五、在借調期間，甲方為乙方借調人員提供甲方有關各項勞動保護、安全生產等條件。

　　六、未經乙方書面同意，甲方不得要求乙方借調人員將乙方的商業(yè)秘密及有關資料向甲方披露。

　　七、甲方可根據工作需要和借調人員的工作表現，決定將乙方借調人員提前退回乙方，但應提前不少于15日通知乙方；乙方也可根據工作需要將借調人員撤回，但應提前不少于15日通知甲方。

　　八、本協(xié)議期滿即行終止，借調人員應在本協(xié)議終止后3日內返回乙方原工作崗位。

　　九、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經雙方簽字蓋章后生效。

　　甲方（蓋章）：

　　乙方（蓋章）：

　　簽訂日期

借調協(xié)議書2

　　甲方(借調單位)：

　　地址：

　　法定代表人：

　　乙方(借出單位)：寧波第二設備安裝有限公司德州項目部

　　地址：德州經濟開發(fā)區(qū)天玉銘城1號樓

　　委托代理人：李文斌

　　甲乙雙方因工作開展需要，經協(xié)商一致，借調乙方員工

　　姓名：身份證姓名：身份證姓名：身份證

　　至甲方從事阿爾及利亞機電安裝工作。甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則，共同簽署本協(xié)議。

　　一、借調期限

　　從_____年____月____日起到_____年____月___日止，為期_____個月。如借調時間調整，由甲方雙方協(xié)商確定。

　　二、甲方權利和義務

　　1、負責借調人員赴阿的`簽證及相關手續(xù)，包括國內交通費、出國機票及保險等

　　2、負責借調人員的工作安排和管理。如發(fā)現不服從管理或重大違反甲方管理制度，甲方有權將借調人員遣返回國。

　　3、承擔借調人員借調期間的各項費用，包括工資、傷亡保險和伙食費及其他補貼費用等。

　　4、如借調人員在阿發(fā)生的任何傷亡、工傷事件，一切賠償由甲方承擔。

　　三、乙方權利和義務

　　1、按照甲方要求向甲方提供合格的借調人員。

　　2、負責借調人員的工資發(fā)放。

　　1/2

　　3、與借調人員的勞務合同簽訂。

　　四、費用及結算

　　1、借調人員的出國工資按每天350元計算，每月5號前發(fā)放到乙方指定帳戶，由乙方代發(fā)借調人員工資。伙食補助每天25元，或甲方負責

　　五、其他

　　1、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，具有同等法律效力。

　　2、如有其他約定，雙方可另行約定，以作此協(xié)議的附件。

　　甲方(蓋章)：

　　法定代表人：

　　或委托代理人(簽章)：

　　日期：年月日

　　乙方：(蓋章)：法定代表人：或委托代理人(簽章)：日期：年月2/2日

借調協(xié)議書3

　　甲方（借用方）：_______

　　乙方（借出方）：_______

　　丙方（員工）：_________

　　甲方因工作需要，須借用乙方的員工_____（丙方）。三方就此借調事項達成如下協(xié)議：

　　一、甲方借用丙方的期限從________年____月____日起，至________年____月____日。

　　二、甲方的39；權利和義務：

　　（一）借用期間甲方可根據需要，安排丙方的工作崗位和任務。甲方按年向乙方支付借用費_____元。

　　（二）借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度，服從管理和教育。可根據工作需求及丙方的.表現，決定將丙方退回乙方，但應提前____日通知乙方和丙方。若丙方嚴重違規(guī)違紀，甲方可隨時將其退回乙方，且不屬違約行為。

　　三、乙方的權利和義務：

　　（一）借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理，并按月向丙方支付稅前工資____元，乙方為個人所得稅代扣代繳義務人。同時，為丙方繳納各項社會保險費用等。

　　（二）乙方可根據工作需要，決定將丙方撤回，但應提前____日通知甲方和丙方。

　　四、丙方的權利和義務：

　　（一）借調期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項保險、福利待遇，且承諾不向乙方提出辭職請求。

　　（二）借調期間丙方應自覺服從甲方的各種安排，遵守其各項規(guī)章制度，保守其商業(yè)秘密。

　　（三）借調期間丙方因特殊情況需提出辭職請求，應按《勞動法》有關規(guī)定向乙方提出，并承擔勞動合同所約定的違約責任。乙方可按本協(xié)議第三條第

　　（二）項約定將丙方撤回，同時為甲方推薦替補人員。

　　五、甲乙任何一方若需解除本協(xié)議，應提前____日通知對方進行協(xié)商。協(xié)議期滿前____日，雙方均無提出終止合同的意向，則本協(xié)議自行延續(xù)一個周期。否則，期限屆滿，協(xié)議即行終止。

　　六、本協(xié)議一式三份，三方各執(zhí)一份。

　　甲方：（簽字或蓋章）___乙方：（簽字或蓋章）___

　　________年____月____日________年____月____日

　　丙方：（簽字或蓋章）___

　　________年____月____日

借調協(xié)議書4

　　甲方：

　　乙方：

　　因公司發(fā)展需要，經過雙方協(xié)商，本著平等、互利、自愿、誠實信用的原則，達成本協(xié)議：

　　第一條：甲乙雙方以甲方聘用乙方出任甲方指定企業(yè)顧問的方式進行合作。

　　第二條：合作期限：甲方聘用乙方的期限為壹年，從20xx月20日至20xx月日止。

　　第三條：合同款及支付方式的約定：

　　1、本合同款計算以合同期限為依據按年計算，費用為人民幣8000元/年，大寫：捌仟元整/年(稅后)。

　　2、雙方協(xié)商本合同金額為人民幣8000元，大寫：捌仟元整(稅后)。

　　3、付款方式：

　　(1)甲方于合同簽定當日支付乙方顧問服務費人民幣3000元，大寫：叁仟元整。

　　(2)顧問服務費用余款人民幣5000元，大寫：伍仟元整于廣東省建設執(zhí)業(yè)資格注冊中心成功注冊當日一次支付(稅后)，并電匯到乙方提供的銀行卡中。

　　卡號：乙方簽字確認：

　　第四條：甲方責任

　　1、甲方應為國家相關部門批準的合法企業(yè)。

　　2、甲方須為乙方提供甲方營業(yè)執(zhí)照、法人身份證復印件資料。

　　3、須為乙方提供注冊成功后的注冊章原件，注冊證書復印件。(網上公告領章之日起一個月內)

　　4、甲方按合同約定支付合同款。

　　5、甲方僅將乙方證書僅限于企業(yè)資質申報，年審及安全生產許可證申報用，除此之外，甲方在未取得乙方許可的情況下，不得擅自使用乙方的《注冊建造師注冊證書》及相關資料掛靠工程或其它不在協(xié)議內容中的贏利性行為，否則，由此出現的任何責任由甲方全部負責。

　　6、甲方承擔為乙方指定的顧問企業(yè)的違反本合同顧問工作范圍的連帶經濟、法律責任。

　　7、甲方應無條件在顧問期滿后為乙方變更提供必要協(xié)助，并為注冊人變更注冊提供便利條件，甲方不得以任何理由拒絕協(xié)助辦理。

　　8、甲方確保乙方所提供材料的保密性、完整性、合法使用性。

　　9、合同期內，乙方有權實時了解所提供顧問工作范圍內內容，甲方須給予全力配合。

　　10、乙方的注冊費用由甲方承擔。

　　11、合同期滿后，甲方負責完整無誤退還乙方所提供的顧問材料，甲方不得以任何理由不予退還。

　　12、協(xié)議終止后，甲方不得再使用乙方的所有證件或材料的復印件，否則，由此對乙方造成行政、法律后果及經濟損失的，其全部責任由甲方承擔。

　　第五條：乙方責任：

　　1、乙方需提供的材料，甲方應辦理書面簽收，并加蓋甲方公章。具體清單如下：

　　(1)身份證復印件一份;

　　(2)大小一寸彩色相片各4張;

　　(3)二級建造師執(zhí)業(yè)資格證原件一份;

　　(4)注冊建造師現有注冊單位解聘證明和考試合格證及執(zhí)業(yè)資格證

　　(5)個人簡歷一份;

　　(6)學歷證書原件及驗證原件一份;(當日驗收完畢歸還)

　　(7)盡力提供其他顧問所必需材料。

　　2、乙方承諾所提供材料、證件真實、有效，保證在協(xié)議期限內甲方為建造師資格證書、注冊證書、執(zhí)業(yè)印章(均為原件)的.唯一全權使用人。

　　3、乙方不得無故中途毀約。

　　4、聘用期間，乙方的工作制度為不坐班制，乙方自愿承諾在服務期限內所發(fā)生的與自身人身及安全等一切法律責任和經濟損失均由乙方自行承擔，與甲方無關。

　　5、在甲方辦理資質年檢及建設行政主管部門的檢查及安全生產考核業(yè)務需要時，

　　甲方應提前一周通知乙方，由乙方根據甲方需要配合甲方提供有關身份證、職稱證明文件、學歷文憑等。本協(xié)議履行過程中如需乙方親自到場辦理和考試相關事宜的，甲方應提前一周通知乙方(建設部臨時性突發(fā)檢查除外)，乙方應根據甲方需要全力配合;由此引起的乙方所有費用由甲方按每天300元人民幣補償(車費憑車票報銷)，該費用不在合同價款范圍內。

　　第六條：違約責任

　　1、甲方承擔顧問材料的合法使用責任，在協(xié)議有效期內，甲方企業(yè)在工程項目施工中所發(fā)生的一切有關工程施工質量和工程施工安全方面的事故責任以及由此造成的經濟損失等均由甲方企業(yè)承擔。與乙方一概無關。

　　2、乙方如無故違約，則顧問材料將不予以退還(如乙方提前與甲方溝通并進行書面協(xié)商，此條款作廢)。

　　3、如果由于甲方原因造成乙方的二級建造師資格證、注冊證丟失或吊銷，甲方應賠償乙方相關損失，其損失按如下方法計算：

　　(1)資格證、注冊證丟失，甲方應按照國家有關規(guī)定向發(fā)證機關報告并補辦，相關手續(xù)和費用由甲方全部負責。

　　(2)資格證、注冊證被吊銷：甲方除按人民幣80000.00元整，大寫：捌萬元整對乙方進行賠償外，還須承擔相應法律責任(以上標準為單證，雙注冊證賠償需翻倍)。如因乙方自身原因造成的后果甲方概不負責。

　　4、如不能成功注冊，則乙方應及時退還甲方支付的顧問費3000元，甲方在收到退還款的當日將乙方的所有證件退還給乙方。注冊成功后，此3000元顧問費自動轉為應給乙方的報酬一部分，注冊成功后執(zhí)業(yè)印章由乙方保管，其余建造師執(zhí)業(yè)資格證，注冊證，身份證復印件及學歷證書復印件由甲方保管，合同期滿一周內一次性交給乙方。

　　第七條：爭議解決：

　　1、甲乙雙方如果發(fā)生爭議，應當友好協(xié)商解決。

　　2、如協(xié)商不成，任何一方均可申請勞動仲裁或向本地人民法院起訴，由此發(fā)生的

　　所有費用均由敗訴方承擔。

　　第八條：解聘、續(xù)聘：

　　甲、乙方雙方不得提前提出解聘的。聘用期滿前一個月，雙方商量是否有意簽訂續(xù)聘合同，具體條件由雙方另行商議。

　　第九條：其它：

　　1、本合同自雙方簽定之日起生效，聘用期滿解聘。聘用工資及相關費用付清及注冊

　　證書原件、繼續(xù)教育合格證書原件、執(zhí)業(yè)手冊原件、建設繼續(xù)教育登記手冊原件等乙方留存在甲方處的所有證明文件、證書原件及相關材料完整交還乙方后失效。

　　2、本合同一式兩份。雙方各執(zhí)一份，具同等效力。未盡事宜，雙方再協(xié)商解決

　　甲方：(蓋章)

　　電話：

　　地址：

　　日期：

　　乙方：(簽字)

　　電話：

　　地址：

借調協(xié)議書5

　　甲方：(借入)公司乙方：(借出)公司

　　丙方：(被借調人員)(身份證號：)

　　因工作需要，甲方借調乙方員工(丙方)到甲方工作，經甲、乙、丙三方共同協(xié)商，現就此借調事項達成如下協(xié)議：

　　一、甲方借用丙方的期限自年月日起至年月日止。借調期間，丙方勞動合同不變更。

　　二、丙方在借調甲方工作期間由甲方負責日常管理，借調期滿甲方應向乙方提供丙方在借調期間的考核鑒定，借調期間丙方應服從甲方管理并遵守其各項規(guī)章制度。

　　三、借調期間，甲方可根據需要安排丙方工作崗位，丙方工資、福利參照甲方薪酬管理辦法及有關規(guī)定執(zhí)行，由甲方發(fā)放，其中丙方個人所得稅由甲方代扣代繳。

　　四、借調期間，丙方的社會保險(含養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、失業(yè)保險)關系、住房公積金及企業(yè)年金保留在乙方，按乙方規(guī)定核定標準，個人繳費部分由丙方承擔，單位繳費部分由甲方承擔，乙方負責繳納，每季度由乙方向甲方結算。

　　五、借調期間，丙方發(fā)生的醫(yī)療和體檢費用，由乙方負責按照集團和乙方的相關規(guī)定為丙方辦理報銷手續(xù)。

　　六、借調期間，如丙方因公發(fā)生傷殘或死亡等意外事故，甲方應及時通知乙方，由乙方負責按規(guī)定辦理相關手續(xù)并協(xié)助甲方處理善后工作，乙方承擔工傷保險基本支付的.費用，甲方承擔相關費用(處理過程中經甲方同意而發(fā)生的工傷保險覆蓋范圍之外的合理費用)。

　　七、借調期間，如甲方發(fā)生違法違紀行為，由乙方會同甲方協(xié)商處理，如丙方發(fā)生違反甲方規(guī)章制度行為，由甲方處理。

　　八、借調期間，如因丙方個人原因給甲方造成損失，丙方承擔全部責任。

　　九、借調期間，任何一方因特殊原因需需提前終止本協(xié)議時，須提前一個月以書面形式通知其他兩方，丙方因特殊原因需提起終止本協(xié)議，還應征得其他兩方同意，并于協(xié)議終止后一周內回乙方報到。

　　十、本協(xié)議期滿即行終止，期滿前如甲、乙、丙三方無任何異議，本協(xié)議自動延期一年，最長不超過三年，借調結束，丙方回乙方工作。

　　十一、本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，經三方簽字蓋章后生效。

　　十二、本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙、丙三方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，提交甲方所在地勞動爭議中心委員會解決;對勞動仲裁裁決不服的，向甲方所在地人民法院提出訴訟。

　　十三、各方約定的其他事項

　　(一)各方約定，增加以下內容：

　　(二)各方約定，刪除本協(xié)議以下條款：

　　(三)各方約定，將本協(xié)議以下條款修改為：

　　甲方：乙方：丙方：(蓋章)(蓋章)(簽名)

　　年月日年月日年月日

借調協(xié)議書6

　　甲方：_________

　　乙方：_________流動中心

　　丙方：_________

　　經協(xié)商，就_________(以下簡稱甲方)借調_________流動中心(以下簡稱乙方)人員_________(以下簡稱丙方)事宜達成如下協(xié)議：

　　第一條借調期限：從________年____月____日起到________年____月____日止。為期________年。

　　第二條借調期內各方責任：

　　1.甲方：負責對被借調人員的工作安排和管理;向乙方支付丙方工資單中的各項費用_________元月，支付借調費_________元年，兩項費用均按年度計算，合計_________元年。繳納時間在每年度的第_________個月繳納。

　　2.乙方：負責保留丙方的全民編制。為方便管理，確保丙方利益，按學校在崗人員的待遇，每月發(fā)給丙方工資單中各項費用，如遇國家調整工資或正常晉級，丙方是否調整或晉級需按甲方的'考核結果，乙方再給予辦理。

　　3.丙方：應遵守國家法令法規(guī)，服從借調單位的管理并努力完成所交給的任務。

　　第三條在借調期內，若發(fā)生工傷事故，醫(yī)療費由借調單位負責;若發(fā)生法律糾紛或經濟糾紛，乙方不負任何責任。

　　第四條若甲方不能按規(guī)定向乙方支付上述費用，經催討后仍未支付的，協(xié)議自動終止。協(xié)議終止后，丙方應立即回乙方單位工作，否則按曠工處理。

　　第五條若甲方、丙方愿意延長借調時間，甲方、丙方應需提前_________個月向乙方提出，由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。若達不成續(xù)借協(xié)議，丙方須按時返回中心報到。

　　第六條借調結束后，丙方應按時回乙方處報到。其借調前待崗時間與借調后待崗時間合并計算，工資待遇按_________流動中心章程的規(guī)定辦理。若丙方無故不來報到的，根據_________流動中心章程規(guī)定按曠工處理。

　　第七條本協(xié)議一式_________份，甲乙丙三方各執(zhí)_________份。

　　甲方(蓋章)：_________

　　乙方(蓋章)：_________

　　大學負責人(簽字)：__________________流動中心

　　(蓋章)：_________

　　負責人(簽字)：_________

　　________年____月____日________

　　年____月____日________

　　丙方(簽字)：_________

　　________年____月________日

借調協(xié)議書7

　　甲方名稱：

　　地址：

　　乙方名稱：

　　地址：

　　丙方（員工）姓名：

　　住址：

　　身份證號碼：

　　電話：

　　雅士利（馬鞍山）銷售有限公司（以下簡稱甲方）、內蒙古歐世蒙牛乳制品有限責任公司（以下簡稱乙方）、與甲方建立勞動合同關系的員工（以下簡稱丙方），根據我國勞動法律、法規(guī)的有關規(guī)定，經平等協(xié)商自愿達成本協(xié)議，以茲共同遵照執(zhí)行，內容如下：

　　第一條、甲方、乙方、丙方一致同意，由于實際工作需要，丙方將派駐至乙方工作（具體工作崗位和工作內容詳見乙方確定的《崗位說明書》）。

　　第二條、丙方在乙方的工作視同其履行與甲方所簽訂的勞動合同。

　　第三條、乙方負責制訂崗位工作標準和管理的相關規(guī)章制度，丙方在乙方工作期間，乙方負責丙方的工作安排和管理，行使對丙方的績效考核權、獎懲權、崗位調整權等。甲方可依據乙方的規(guī)章制度對丙方進行獎懲，包括但不限于獎勵、警告、降職調薪、解除勞動合同等。

　　第四條、丙方已知曉并遵守乙方的規(guī)章制度、流程文件（包括但不限于崗位工作標準、操作規(guī)程等）等，并服從乙方管理以及工作分配和調整，勤勉地工作，并自覺維護乙方的企業(yè)形象和聲譽，保守甲方和乙方的商業(yè)秘密，不得違法、違規(guī)、違紀。

　　第五條、甲方負責丙方的薪資報酬、人事管理、檔案管理，繳納社保及相關手續(xù)辦理。乙方應協(xié)助甲方完成甲方與丙方勞動合同期內的相關事宜辦理。

　　第六條、丙方在乙方工作期間，其福利待遇、勞動安全衛(wèi)生管理、勞動保護、工作條件以及職業(yè)技能和崗位培訓等，按照乙方的`有關規(guī)定執(zhí)行。

　　第七條、本協(xié)議簽訂后，甲、乙、丙三方均不得擅自變更或解除，若任何一方違約，則應賠償給守約方造成的全部損失。本協(xié)議履行期間，丙方若提出提前解除勞動合同的，則應提前三十日以書面形式通知甲方和乙方。

　　第八條、本協(xié)議簽自三方簽字或蓋章之日起生效。以甲方與丙方的勞動合同的終止或解除而終止或解除，三方協(xié)商一致也可提前終止或解除本協(xié)議。本協(xié)議是對甲方與丙方已簽訂的勞動合同的補充約定，與勞動合同具有同等法律效力。本協(xié)議壹式叁份，甲方、乙方、丙方各執(zhí)壹份，具有同等效力。

　　甲方：（蓋章）乙方：（蓋章）

　　法定代表人：法定代表人：

　　丙方（員工）：

　　簽訂日期：年月日

借調協(xié)議書8

　　根據工作需要，經雙方協(xié)商同意借調任公司同志，到單位工作，借調期限自年月至年月止，并就借調人員工資等方面的.待遇及管理達成如下協(xié)議：

　　1、借調期間借出單位停發(fā)工資，保留人事關系，由借入單位核發(fā)工資。

　　2、借調期間的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險、工傷保險及住房公積金(簡稱五險一金)，由借入單位和借出人員共同承擔，每年結算一次。20xx年的五險一金月繳費總額為元，其中：單位承擔元/月、個人承擔元/月。次年由借出單位將新年度繳費標準和繳費額于三月份前通知借入單位，借入單位于五月份前將社會保險費匯至借出單位指定帳戶，以此類推，直至借調期滿結束。如逾期沒繳，借出單位按停保處理。

　　3、借調期間如遇發(fā)生工傷或人身傷害等各類意外事故，由借入單位承擔全部責任及費用。

　　4、借調期滿前一個月或決定終止借調前一個月，借出單位要通知借入單位。

　　5、此協(xié)議書一式三份，雙方簽字蓋章后生效，由雙方及借調人員分別留存。

　　借出單位公章：借入單位公章：

　　借出單位人力資源借入單位人力資源

　　部門負責人簽字：部門負責人簽字：

　　年月日年月日

借調協(xié)議書9

　　甲方：__________(借調單位)

　　乙方：__________(借出公司)

　　甲方因工作需要，向乙方借調到甲方工作，雙方經協(xié)商達成如下協(xié)議：

　　一、借調期限：自____月起至____月止。

　　二、乙方督促其借調人員在甲方工作期間遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的安排和管理。

　　三、甲方應于每月____日前向乙方按元月的標準支付上月因借調而產生的成本費用。借調期間，乙方借調人員工資、社保及本協(xié)議第四條約定外的其他福利待遇由乙方負責。

　　四、甲方應向乙方借調人員提供勞保用品、工作用餐、住宿以及制服洗滌、交通費、通信費等借入公司為公司員工提供的同等待遇。

　　五、在借調期間，甲方為乙方借調人員提供甲方有關各項勞動保護、安全生產等條件。

　　六、未經乙方書面同意，甲方不得要求乙方借調人員將乙方的'商業(yè)秘密及有關資料向甲方披露。

　　七、甲方可根據工作需要和借調人員的工作表現，決定將乙方借調人員提前退回乙方，但應提前不少于____日通知乙方;乙方也可根據工作需要將借調人員撤回，但應提前不少于____日通知甲方。

　　八、本協(xié)議期滿即行終止，借調人員應在本協(xié)議終止后____日內返回乙方原工作崗位。

　　九、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經雙方簽字蓋章后生效。

　　甲方(蓋章)：_______________

　　乙方(蓋章)：_______________

　　簽訂日期：_____年_____月_____日

借調協(xié)議書10

　　甲方：

　　乙方：身份證號：

　　甲乙雙方于年月日簽訂《勞動合同》，建立勞動關系。現因工作需要，甲乙雙方就借調一事達成以下條款：

　　一、甲方將乙方借調至公司工作，工作地點為。

　　二、借調開始和結束時間根據甲方以及公司的經營和生產情況而定，具體以甲方的安排為準，乙方同意服從甲方對于借調期限和地點的安排。

　　三、乙方被借調至公司后，由公司安排崗位，乙方服從公司對其崗位的調整。若崗位發(fā)生調整，薪酬依據不同崗位的標準隨之進行調整。

　　四、在借調期間，乙方應遵守公司的各項規(guī)章制度，服從公司的管理。發(fā)生違紀或受到處罰時，應按照相應的規(guī)章制度或甲方的規(guī)章制度進行處理，甲方可根據乙方的違紀情況，直接進行處罰乃至解除勞動合同。

　　五、在借調期間，乙方的薪酬及福利等按照乙方此前在甲方的標準執(zhí)行，可根據經營情況和公司的相關標準進行調整，由甲方負責按月發(fā)放，社保也由甲方按照相關規(guī)定為乙方繳納。

　　六、

　　七、若乙方不服從本協(xié)議約定的借調安排，視為乙方嚴重違紀，甲方有權立即解除與乙方的勞動合同，并無需支付任何經濟補償金。

　　八、本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，具同等法律效力。

　　九、雙方因履行本協(xié)議發(fā)生的`勞動爭議，雙方協(xié)商解決，若協(xié)商不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起一年內向甲方所在地有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

　　甲方：乙方：

　　簽訂日期：年月日

借調協(xié)議書11

　　甲方(借入方)：乙方(借出方)：

　　甲方因工作需要,向乙方申請借調人員。雙方就此勞務事項達成如下協(xié)議

　　一、乙方向甲方借調人員 2 名，姓名：

　　二、借調期限及崗位

　　借調期限為：從20xx年月日至20xx年月日。工作崗位為正面吊司機, 借調期間甲方不得更改乙方借調人員工作崗位。

　　三、勞務費用

　　借調期間甲方每月按時將借調人員每人當月應發(fā)工資6000元(機械部正面吊司機平均工資的1.5倍)、每人當月餐費補助2100元(每人每天補助70元)、每人當月各項保險500元、每人當月管理費240元、每人每月共計8840元打入乙方指定帳戶，由乙方代發(fā)借調人員工資及繳納各項費用。

　　四、借調期間甲方負責乙方員工的交通費用。

　　五、借調期間甲方應負責對乙方員工進行管理、教育和違紀處理。六、借調期間乙方員工遵守甲方各項規(guī)章制度，服從甲方的.管理和教育。可根據工作需求及表現，決定將乙方員工退回乙方。

　　七、借調期間甲方負責乙方員工的日常安全教育與安全培訓以及安全管理，若出現一切問題由甲方負責，乙方不承擔任何法律責任及損失。

　　八.本協(xié)議未盡事宜按有關法律法規(guī)和營口港務集團有關規(guī)定執(zhí)行

　　九、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份。

　　甲方(簽字或蓋章) 乙方(簽字或蓋章)

　　日期：日期：

　　恒運勞務公司(簽字或蓋章)

借調協(xié)議書12

　　甲方(借入方)：

　　乙方(借出方)：

　　甲方因工作需要,向乙方申請借調人員。雙方就此勞務事項達成如下協(xié)議

　　一、乙方向甲方借調人員名，

　　姓名：

　　二、借調期限及崗位借調期限為：從________年____月____日至________年____月____日。工作崗位為正面吊司機,借調期間甲方不得更改乙方借調人員工作崗位。

　　三、勞務費用借調期間甲方每月按時將借調人員每人當月應發(fā)工資6000元(機械部正面吊司機平均工資的1.5倍)、每人當月餐費補助2100元(每人每天補助70元)、每人當月各項保險500元、每人當月管理費240元、每人每月共計8840元打入乙方指定帳戶，由乙方代發(fā)借調人員工資及繳納各項費用。

　　四、借調期間甲方負責乙方員工的'交通費用。

　　五、借調期間甲方應負責對乙方員工進行管理、教育和違紀處理。

　　六、借調期間乙方員工遵守甲方各項規(guī)章制度，服從甲方的管理和教育。可根據工作需求及表現，決定將乙方員工退回乙方。

　　七、借調期間甲方負責乙方員工的日常安全教育與安全培訓以及安全管理，若出現一切問題由甲方負責，乙方不承擔任何法律責任及損失。

　　八.本協(xié)議未盡事宜按有關法律法規(guī)和營口XX集團有關規(guī)定執(zhí)行

　　九、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份。

　　甲方(簽字或蓋章)

　　乙方(簽字或蓋章)

　　日期：____

借調協(xié)議書13

　　甲方：

　　乙方：

　　根據的請求，現借調乙方(學院)到甲方從事工作，借調期限________年

經雙方協(xié)商達成如下協(xié)議：

　　一.乙方借調人員到甲方工作后應遵守甲方()的規(guī)章制度，服從甲方的安排和管理，盡職盡責，勤奮工作。

　　二.借調人員由甲方()按現行標準負責支付工作報酬。包括：績效工資、院內津、補貼、加班費、勞保費、取暖、降溫費、節(jié)假日慰問費、獎金等福利待遇。

　　三.借調期間，甲方應嚴格按有關人事管理規(guī)定進行考勤、考紀。根據其本人表現，每年____月底向乙方(學院)提供考核鑒定意見(包括考勤情況)。

　　四.借調期間，乙方(學院)保留本人的養(yǎng)老金、住房公積金、醫(yī)療保險等待遇、負責發(fā)放工資及正常調資等事項借調期間停發(fā)院內津貼、獎金及其他福利待遇。

　　五.借調期間，甲方應按職業(yè)要求組織培訓或參加安全技能教育。因不可遇見的`事故造成的人員傷害(殘)、傷殘，甲方負責按國家有關規(guī)定予以妥善解決。

　　六.本協(xié)議終止或未盡事宜，須經雙方協(xié)商解決。

　　七.本協(xié)議經雙方簽字蓋章后生效。

　　甲方(蓋章)

　　乙方(蓋章)

　　負責人：

　　經辦人：

　　簽訂日期：________年____月____日

　　甲方：

　　乙方：

借調協(xié)議書14

　　甲方名稱：雅士利(馬鞍山)銷售有限公司

　　地址：安徽省馬鞍山經濟技術開發(fā)區(qū)紅旗南路123號

　　乙方名稱：內蒙古歐世蒙牛乳制品有限責任公司

　　地址：內蒙古呼和浩特市盛樂經濟園區(qū)成長大道南(管委會對面) 丙方(員工)姓名：

　　住址：

　　身份證號碼：

　　電話：

　　雅士利(馬鞍山)銷售有限公司(以下簡稱甲方)、內蒙古歐世蒙牛乳制品有限責任公司(以下簡稱乙方)、與甲方建立勞動合同關系的員工(以下簡稱丙方)，根據我國勞動法律、法規(guī)的有關規(guī)定，經平等協(xié)商自愿達成本協(xié)議，以茲共同遵照執(zhí)行，內容如下：

　　第一條、甲方、乙方、丙方一致同意，由于實際工作需要，丙方將派駐至乙方工作(具體工作崗位和工作內容詳見乙方確定的《崗位說明書》)。

　　第二條、丙方在乙方的工作視同其履行與甲方所簽訂的勞動合同。

　　第四條、丙方已知曉并遵守乙方的`規(guī)章制度、流程文件(包括但不限于崗位工作標準、操作規(guī)程等)等，并服從乙方管理以及工作分配和調整，勤勉地工作，并自覺維護乙方的企業(yè)形象和聲譽，保守甲方和乙方的商業(yè)秘密，不得違法、違規(guī)、違紀。

　　第六條、丙方在乙方工作期間，其福利待遇、勞動安全衛(wèi)生管理、勞動保護、工作條件以及職業(yè)技能和崗位培訓等，按照乙方的有關規(guī)定執(zhí)行。

　　甲方：(蓋章) 乙方：(蓋章)

　　法定代表人：法定代表人：

　　丙方(員工)：簽訂日期年月日

借調協(xié)議書15

　　甲方：_________

　　乙方：_________大學人員流動中心

　　丙方：_________

　　經協(xié)商，就_________(以下簡稱甲方)借調_________大學人員流動中心(以下簡稱乙方)人員_________(以下簡稱丙方)事宜達成如下協(xié)議：

　　第一條 借調期限：從_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。為期_________年。

　　第二條 借調期內各方責任：

　　1.甲方：負責對被借調人員的工作安排和管理;向乙方支付丙方工資單中的各項費用_________元/月，支付借調費_________元/年，兩項費用均按年度計算，合計_________元/年。繳納時間在每年度的第_________個月繳納。

　　2.乙方：負責保留丙方的全民編制。為方便管理，確保丙方利益，按學校在崗人員的待遇，每月發(fā)給丙方工資單中各項費用，如遇國家調整工資或正常晉級，丙方是否調整或晉級需按甲方的考核結果，乙方再給予辦理。

　　3.丙方：應遵守國家法令法規(guī)，服從借調單位的管理并努力完成所交給的任務。

　　第三條 在借調期內，若發(fā)生工傷事故，醫(yī)療費由借調單位負責;若發(fā)生法律糾紛或經濟糾紛，乙方不負任何責任。

　　第四條 若甲方不能按規(guī)定向乙方支付上述費用，經催討后仍未支付的'，協(xié)議自動終止。協(xié)議終止后，丙方應立即回乙方單位工作，心得體會否則按曠工處理。

　　第五條 若甲方、丙方愿意延長借調時間，甲方、丙方應需提前_________個月向乙方提出，由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。若達不成續(xù)借協(xié)議，丙方須按時返回中心報到。

　　第六條 借調結束后，丙方應按時回乙方處報到。其借調前待崗時間與借調后待崗時間合并計算，工資待遇按_________大學人員流動中心章程的規(guī)定辦理。若丙方無故不來報到的，根據_________大學人員流動中心章程規(guī)定按曠工處理。

　　第七條 本協(xié)議一式_________份，甲乙丙三方各執(zhí)_________份。

　　甲方(蓋章)：_________

　　乙方(蓋章)：_________大學

　　負責人(簽字)：_________

　　_________大學人員流動中心(蓋章)：_________

　　負責人(簽字)：_________

　　_________年____月____日

　　丙方(簽字)：_________

　　_________年____月____日

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