關于雇傭合同（精選9篇）
在人們愈發重視契約的社會中，很多場合都離不了合同，簽訂合同是減少和防止發生爭議的重要措施。那么大家知道合法的合同書怎么寫嗎？下面是小編為大家收集的關于雇傭合同（精選9篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。
雇傭合同 篇1
甲方(雇主)
乙方：(雇員)
甲乙雙方就甲方雇傭乙方之事宜，按平等、自愿原則，經協商一致，根據《合同法》等有關規定，特訂立本合同，供雙方共同遵守。
一、合同項目
1、甲方雇傭乙方于 年 月 日起至 年 月 日止共天在華強電子世界從事_________勞務，每天從______點至______點，一日共_____小時。并履行以下職責。
2、乙方在合同期間需聽從甲方指示安排做事，按期、按質、按量完成甲方指定的任務。
三、報酬
甲方同意就乙方的勞務提供以下報酬：
1、每日_______元人民幣(大寫：);
2、每次發薪時，從乙方報酬中扣除應繳之個人所得稅金額，由甲方代扣代繳。
四、報酬結算方式
按算賬戶，乙方保證提供銀行賬號的真實性，并同意甲方一旦將款項轉入下述銀行賬戶，即視為乙方已經全部收到，乙方承諾不再向甲方主張任何權利。
五、主要勞務地
乙方主要勞務地為______________，但根據甲方業務性質所需，甲方也可要求乙方在_________地以內其他地區履行職責。
六、保險和醫療費
雇傭期間，乙方自行負責社會保險及住房公積金等社會保障金的繳納，如乙方在為甲方服務期間發生傷亡疾病等情況，所有費用均由其自行或其家屬、親屬等承擔，與甲方無關。
七、食宿、交通及其他
1、乙方食宿、交通自理
2、其他約定：__________________________。
八、緊急情況的通知
乙方在出現重病、死亡或其它緊急情況時，緊急聯系人的姓名：，聯系電話：，聯系地址：___________________，如因乙方提供的信息不準確而造成甲方不能及時聯系到相關人員，責任由乙方自行承擔。
九、乙方責任
1、因乙方之過錯，給甲方造成損失的，甲方可向乙方追償。
2、因乙方之過錯，造成他人損失或損傷的，甲方若因此被追究責任的，有權向乙方追償。
十、終止合同
1、由甲、乙任何一方提前3天通知另一方當事人;或經雙方協商一致可隨時解除合同。
2、下列任何一條均構成合同終止理由，任一方可在通知對方后隨時解除或終止合同。
A乙方3次無故曠工超過6小時或連續遲到5次。
B乙方行為疏忽魯莽，不遵守紀律或有其它惡劣情況
C乙方在服務期間被追究刑事責任或行政責任
D乙方放棄工作職責
E不稱職或在資格、技術、身體和精神方面與所填報情況不符，無法履行雇傭規定的職責或甲方指定的任務
F因乙方之過失導致甲方遭受較大損失，或造成不良影響等
G乙方在物質或其他方面受到甲方特別虐待
H其他規定：_____________________________________________
十一、違約責任
乙方若單方解除、終止合同且不及時或不通知甲方的.，甲方有權扣除乙方報酬總額的20%作為違約金。
十二、爭議的解決
因本合同而發生爭議，經雙方協商不能解決的，可提交至深圳市福田區人民法院訴訟解決。
十三、其它
1、本合同自雙方或雙方授權代表簽字之日起生效，勞務期滿，自然終止。
2、本合同一式三份，甲方執兩份，乙方執一份，均具同等效力。
甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________身份證號碼：____________________
_________年________月_______日_________年________月_______日
雇傭合同 篇2
甲方：_________________________有限公司
乙方：_________________________________
甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》（以下簡稱《勞動合同法》）和國家、省市的有關規定，遵循合法、公平、平等自愿，協商一致、誠實信用原則，訂立本合同。
第一條、合同期限
甲、乙雙方選擇以下第_______種形式確定本合同期限：
�。�1）有固定期限：自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。其中試用期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
�。�2）無固定期限：自_______年_______月_______日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
（3）以完成一定工作（任務）為期限：自_______年_______月_______日起至____________工作（任務）完成時終止。
第二條、工作內容和工作地點
1、甲方招用乙方在_________________（項目名稱）工程中，從事____________________________崗位（工種）工作。
2、乙方的工作地點為___________________________________。
3、經雙方協商一致，可以變更工作崗位（工種）和工作地點。
第三條、甲乙雙方的義務和責任
1、乙方同意根據甲方工作需要，承擔_______________________崗位（工種）工作。
2、乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規定的標準。
3、乙方每周工作時間為________天，每天工作________小時；乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。
4、乙方應接受甲方的績效考核。
5、未經甲方許可，乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。
6、甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。
7、按國家有關規定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案，均由乙方原單位保管繳納。
8、乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。
第四條、勞務報酬
甲方采用以下第________種形式向乙方支付工資：
�。�1）月工資________元，試用期間工資________元。甲方每月________日前向乙方支付工資。
�。�2）日工資________元，試用期間工資________元。甲方向乙方支付工資的時間為每月________日。
�。�3）計件工資。計件單價約定為________。
甲方生產經營任務不足，乙方同意待崗的，甲方向乙方支付的生活費為________元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務。
第五條、社會保險
1、甲、乙雙方按照國家和省、市有關規定，參加社會保險，繳納社會保險費，乙方依法享受相應的社會保險待遇。
2、乙方患職業病、因工負傷或者因工死亡的，甲方應按國家和省市的工傷保險法律法規的規定辦理。
第六條、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
1、甲方按國家和省、市有關勞動保護規定為乙方提供符合國家勞動衛生標準的.勞動作業場所，切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產生職業病危害，甲方應如實告知乙方，并應切實按《職業病防治法》的規定，保護乙方的健康及其相關權益。
2、甲方按國家有關規定，發給乙方必要的勞動保護用品，并按勞動保護規定每年（年/季/月）安排乙方進行體檢。
3、甲方按國家和地方有關規定，做好女職工和未成年工的勞動保護工作。
4、如甲方違章指揮、強令冒險作業危及人身安全的，乙方有權拒絕，并可以隨時解除本勞動合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，乙方有權要求改正并向有關部門檢舉、控告。
第七條、合同的終止與解除
1、合同期滿如未續簽，則視為《勞務雇傭合同書》自行終止，雙方應及時辦理相關手續。
2、經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。
3、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；
（2）嚴重違反甲方有關規定及按照本合同約定可以解除勞務合同的；
�。�3）嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
�。�4）被依法追究刑事責任的。
第八條、爭議糾紛解決
1、乙方認為甲方侵害自己合法權益的，可以先向甲方提出，或者向甲方工會反映，尋求解決。
2、無法解決的，可以向就近的勞動行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發生爭議，應當先協商解決；協商不成的，可自爭議發生之日起30日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解，或者60日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第九條、其他事項
1、本合同履行過程中，合同有關內容如與國家新頒布的法律、法規和勞動保障政策不一致的，按新的法律法規政策執行。
2、本合同未盡事宜，由甲乙雙方協商一致后書面約定。
3、本合同一式兩份，甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執一份。
甲方：_______________乙方：_______________
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
雇傭合同 篇3
甲方：
乙方：
甲方聘請乙方為保姆，雙方經過平等協商，彼此同意約定下述條款以共同遵守。
第一條 乙方的職務為保姆。
第二條 乙方受聘于甲方期間，應根據甲方工作安排履行工作職責。
做中餐和晚餐 收拾房屋、打掃衛生使房屋時刻保持干凈整潔 協助主人照顧照看小孩 主人交待的其他機動家務事宜
第三條 乙方工作職責、事項由甲方依乙方的職務或工種，并視乙方能力及甲方需要進行安排。
第四條 乙方的'正常工作時間上午9：00至13:00、下午15：00至19：00，每周工作6天，周一至周六，周日休息。
第五條 甲方根據工作需要，要求乙方加班時，除不可抗拒的事由外，乙方應予以配合。
第六條 由于乙方為提供勞務方，雙方不構成勞動法律關系，所涉及到的乙方保險等與甲方無關。
第七條 甲方應按月支付乙方報酬，乙方的工資待遇每月1500元人民幣，工作日包吃不包住。
第八條 乙方每月工資由甲方次月5日發放，若工資發放日適逢周日或假日，甲方可提前或推后1日或數日發放。
第九條 乙方不能勝任本合同時甲方有權隨時終止本合同，乙方發生的一切傷害事故由乙方自行承擔，甲方對此不負任何責任。
第十條 乙方應盡職盡責，如果造成甲方經濟損失或者其他損失，甲方終止本合同，并追究乙方的賠償責任
第十一條 乙方主動提出終止本合同時，需提前一個月通知甲方。
第十二條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，經雙方簽字后于 月 日起生效。
甲方（簽章）： 乙方（簽字）：
________年____月____日________年____月____日
雇傭合同 篇4
甲方： （以下稱甲方）
乙方姓名： （以下稱乙方） 性別： 身份證號碼：
戶口所在地地址：
根據工作需要，依據有關法律、法規、遵守平等、自愿、公平和誠實信用原則，經雙方協商一致，簽訂本雇傭合同，共同遵照執行。
一、工作內容：
1、工程名稱：
2、根據甲方工作需要，乙方同意承擔位（工種）工作。
二、雇傭期限：
1、雇傭期限選擇方式（以下兩種選擇一種，選中的打勾）：
�。�1）（ ）本雇傭期限為 個月。
自________年____月____日生效，至________年____月____日 終止。如雙方需要，可以在本雇傭期滿前一個月協商續簽合同。
�。�2）（ ）本合同期限以完成約定的崗位（工種）工作完成為止。
三、勞務報酬：
1、甲方支付乙方勞務報酬的標準為元（月、天、小時），每月____日前現金支付上月勞務報酬。
2、甲、乙雙方對勞務報酬的其他約定：除約定的勞務報酬外，非甲乙雙方協商約定的其他工作內容甲方不予支付任何勞務報酬。
四、甲、乙雙方的權利和義務：
1、甲方的權利和義務：
�。�1）甲方根據生產（工作）需要和本單位的規章制度及本合同各條款約定，對乙方進行管理。
（2）甲方可根據生產（工作）需要以及乙方的工作表現和能力，適當調整乙方的崗位（工種）。
�。�3）甲方應保護乙方的合法權益，按合同約定支付乙方的勞務報酬。
�。�4）甲方應做好乙方上崗前的安全教育和崗前培訓，并提供符合安全、衛生要求的作業條件及勞務保護用品。
2、乙方的權利和義務：
（1）乙方在務工期間的各項行為應遵守公司及項目部的各項規定。
�。�2）乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度及操作規程。
�。�3）乙方施工質量應符合甲方要求以及有關規范和技術標準。
（4）乙方進入施工現場前應自覺接受崗前培訓，并取得培訓合格證書。
�。�5）乙方有遵照本合同約定按時足額獲取勞務報酬的權利。
�。�6）乙方有權拒絕違章作業指令，對他人違章指揮和作業有權勸阻和制止。
五、合同的變更
雙方協商一致，方可變更本合同有關內容，變更后的合同或合同附件由雙方簽字生效。本合同對變更另有規定的，從其規定。
六、合同的終止與解除：
1、發生下列情形之一，本合同終止：
（1）本合同期滿的；
�。�2）雙方約定的終止條件出現的；
�。�3）甲方破產、解散或者被撤消的'；
（4）乙方死亡的。
2、乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同：
�。�1）嚴重違反甲方勞動紀律或操作規程的；
（2）嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
�。�3）被依法追究刑事責任的；
（4）不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作的；
�。�5）勞務合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行，經當事人協商不能就變更勞務合同達成協議的；
�。�6）法律、法規規定的其他情形。
3、甲方有下列情況之一，乙方可以解除合同：
�。�1）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；
�。�2）甲方未按照合同約定支付勞動報酬的；
�。�3）甲方提供的工作條件和衛生條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康的。
4、本合同終止、解除后，乙方應在一周內將有關工作移交給甲方。
七、爭議解決的方式：
甲乙雙方在履行本合同中發生爭議，可協商解決。協商不成，可直接向人民提起訴訟。
八、其他：
1、甲、乙雙方需要約定的其他條款：甲方只負責乙方購買人身意外傷害保險，且乙方同意甲方為其人身傷害險的受益人，其他政策性保險不予購買；乙方非因工或違章操作以及自已的過失造成的人身傷害，甲方不予負責；乙方未按照甲方標準要求作業，造成甲方損失的，甲方有權要求乙方賠償損失，并解除雇傭合同；本合同期內承擔甲方的工程任務未完工的，未經甲方同意不得擅自離職。
2、甲方的管理制度、操作規程、作業指導書等支持性文件和有關技術標準要求均屬本合同的附件。
3、本合同壹式貳份，甲、乙雙方各執壹份。
4、本合同未盡事宜，甲、乙雙方可協商另訂補充協議。
5、本合同條款與法律、法規不一致時，以法律、法規為準。
6、本合同由____市XX公司解釋。
甲方（簽章）： 乙方（簽字）：
________年____月____日________年____月____日
雇傭合同 篇5
甲方： 乙方：
甲乙雙方經友好協商，簽訂本協議，明確雙方的權利義務，共同遵照執行。
一、合同期限: 自 年 月 日至 年 月 日止。
二、乙方工作內容
1、因工作需要，擔任車輛駕駛員工作。
2、負責車輛駕駛、維護保養、故障檢修，保證機械狀況和安全狀況良好。
3、協助物資供應基地負責人做好設備轉場、庫房整理等工作。
三、勞動報酬：甲方按月支付乙方工資 元。
四、甲方責任和義務
1、甲方提供乙方食宿。
2、甲方負責乙方日常工作的指導、管理。
3、甲方負責提供車輛燃油費、保養費用及車輛司乘險。
五、乙方責任和義務
1、必須嚴格遵守各項管理制度，不得擅自外出和離崗，確有急事需外出的，應先向領導請假。
2、工作時間沒有外出任務時應在辦公室待命。
3、嚴格按規定定點停放車輛。
4、嚴格遵守道路交通法律法規，發生交通事故或違章，根據交通部門交通事故結論進行相應的處理，駕駛員有責任的，全部由乙方負責負擔。
5、車輛必須由專人駕駛，不得擅自借與他人駕駛，如有發現，甲方立即解除協議;未經批準，不得擅自出車，造成交通事故的應承擔全部責任。
6、乙方因酒后、嚴重違章駕駛車輛，肇事逃逸，或不經領導同意私自將車交給他人駕駛(包括本隊司機)，所造成的責任事故將承擔損失的'全部費用。
7、乙方應愛護車輛設備，執行操作規范，節約油料器材，遵守交通法規和公司制度，做到對車輛三勤四檢，始終保持車容整潔，車況良好，做到禮貌待人，舉止文明。
8、乙方發生交通事故后，不及時向部門領導匯報、隱瞞事實，造成的后果將由乙方負責。
六、協議的變更、解除、終止、續訂
1、本協議期限屆滿，即行終止。
2、訂立本協議所依據的客觀情況發生重大變化，致使本協議無法履行的，可以變更本協議的關內容。
3、經甲乙雙方協商一致，本協議可以解除。
4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除協議。
(1) 嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;
(2) 未經同意私自出車的;
(3) 不服從管理或泄露公司秘密，造成不良影響的;
(4) 曠工3天以上的;
(5)乙方不能勝任工作的;
6、乙方提前解除本協議，應提前一個月通知甲方，否則甲方有權停止支付乙方本月工資。
7、本協議期滿，甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞動協議。
七、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，雙方簽字后生效。
甲方： 乙方：
代表人：
年 月 日 年 月 日
雇傭合同 篇6
甲方：____________________________________
乙方：__________________
工種：__________________
份證號碼：__________________________________________
家庭住址：__________________________________________
家庭聯系號碼：__________________________________________
甲方為確保內部承包的工程順利進行完成，根據中華人民共和國相關法律法規及政策與乙方在平等互利、自愿的基礎上經充分協商達成如下協議。并經乙方同意，雙方自愿簽訂本合同。
第一條：聘用條件
甲方聘用乙方必須具備下列條件：
1.身體健康，有3年以上具有本專業的工作年限，年齡在22∽60周歲。
2.政治思想素質好，品行端正，在國內無犯罪記錄。
第二條：雇傭期限及報酬
1.乙方自到達工地之日至離開工地之日止，暫定為十二個月，如有必要可順延。
2.報酬：小工__________________元/日人民幣，班組長（鉚工）______元/日人民幣，合格焊工__元/日人民幣，普通焊工________元/日人民幣，隊長__________________元/日人民幣，資料員__________________元/日人民幣，材料員__________________元/日人民幣，管工__________________元/日人民幣，鉗工__________________元/日人民幣，電儀工__________________元/日人民幣，起重工__________________元/日人民幣；報酬組成：由本人工資（按溧陽上年度私營企業平均工資計算，其中包括獎金、加班工資等）、勞動保險、福利、勞保支出、伙食補助、誤餐補助、解除合同由企業支付的醫療補助費和生活補助費、計劃生育獨生子女補貼、因錄用臨時工而在工資以外向提供勞動力單位支付的手續費或管理費組成。
3.支付方法：每月支取必要的生活費1000（1500）元，余款甲方將待遇總收入年底前或者工程結束撤兵時匯入乙方指定的建設銀行卡上，最晚不得超過當年的大年三十。
第三條：甲方權利與義務
1.甲方有權根據現場實際情況制定相關規章制度，乙方應無條件遵守執行。乙方在現場對本公司規章制度的執行情況和工作成績優劣，甲方應給予適當的獎勵與處罰。
2.甲方對乙方違章施工、無故曠工、消極怠工進行嚴厲處罰。
3.甲方有權對乙方工作期間對本公司規章制度執行情況進行監督，并嚴格管理。并適時調整乙方的工作崗位。
4.甲方應保護乙方的合法權益，按合同約定付給乙方勞動報酬。
5.甲方應安排好乙方的工作、食宿、業務技術、勞動安全、衛生教育和培訓等。
6.甲方應為乙方辦理雇傭工人的意外傷害保險，但乙方必須在雙方簽定的合同期限內施工結束，乙方提前終止合同，辦理意外傷害保險的費用由乙方承擔。
第四條：乙方的權利與義務
1.乙方在工作期間必須熱愛祖國，遵守禮儀，注意一言一行，不得有損國家和甲方的形象和利益。
2.乙方在務工期間應嚴格遵守各項規章制度，守紀律、懂禮貌，服從甲方人員的管理和工作安排。
3.乙方要切實履行雇傭崗位職責，施工質量應符合有關規范和技術標準，嚴把質量關。
4.乙方進入施工現場前應自覺接受安全教育、崗位培訓并持證上崗。
5.乙方有權獲得足額的勞動報酬。
6.乙方在務工期間應獲得意外傷害保險，享受受工傷保險待遇。
7.乙方有保護甲方提供一切公共設施及機械設備的義務。如乙方變賣或故意損壞設施與設備，應無條件的接受甲方處罰，并承擔經濟賠償責任。
第五條：合同變更
經甲乙雙方充分協商，達成一致，方可變更合同有關內容，變更后的合同或附件經雙方簽字生效，本合同另有規定，以其規定。
第六條：合同的終止與解除
1、發生下列情形之一，本合同終止。
a、本合同期滿；
b、雙方規定的終止條件出現的`；
c、甲方破產、解散或被解散的；
d、乙方因�。▊﹩适趧幽芰Σ贿m應工作崗位工作或死亡的；
e、由天災，戰爭政治事件等不可抗拒的原因；
2、有下列情況之一的，甲方可提前解除合同；
a、乙方嚴重違反勞動紀律和規章制度的；
b、乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大利益損失的；
c、乙方因涉嫌違法犯罪被限制人身自由的；
d、乙方不具備工種操作技能，不能勝任甲方安排工作的；
e、乙方聚眾鬧事，參與或組織罷工，或參與任何非法和邪教組織及其活動；
f、乙方參與其他公司或經營活動的；
g、乙方未經甲方同意，擅自與業主供貨商，分包商等聯系開展經營活動的（一經查出將給嚴厲的經濟處罰，處罰標準為乙方在甲方處總收入的10倍）；
h、雇傭合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化致使本合同無法履行，經當事人協商不能就變更雇傭合同造成協議的；
i、項目已經提前結束沒有新的項目開始或者施工現場不需要這么多人時。
3、法律、法規規定的其他情形。
甲方有下列情況之一，乙方可以解除合同。
a、甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的。
b、甲方未按照本合同規定支付勞動報酬的。
c、甲方工作環境惡劣，嚴重危害身體健康的。
4、本合同終止、解除后，乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢。
第七條：特別約定
1.乙方購買的車票的費用由甲方承擔。
2.甲方負責給乙方購買的意外傷害保險和醫療保險，如發生意外此保險理賠金額受益人是甲方，甲方按乙方當地同類事故處理價格或國家相關法律法規進行賠付。
3.乙方在履行合同期間，不享受探親假，如遇特殊原因，工作滿六個月，經甲方負責人同意可以回家，往返車票等費用均由甲方承擔，回家期間不享受勞動報酬。
4.如因乙方原因等致不能履行或境外工作不滿六個月，往返機票由乙方承擔，合同期滿往返機票由甲方承擔。
5.經醫生證明乙方因疾病缺勤不發工資、工傷除外。
6.乙方在工作期間如有聚眾鬧事，違反當地法律法規等，取消一切報酬并移交司法部門處理，并給經濟處罰；乙方在工作期間沒有提前告知甲方或得到甲方同意罷工、停工、消極怠工、離開等，甲方有權減少或取消乙方的報酬，作為乙方違反的處罰。
7.因乙方原因等致本合同解除的，全部費用由乙方自行承擔。
8.雙方約定正常的工作時間為每天１０個小時，加班按累計時日計算。
第八條：違約責任
甲方違約：
1.因甲方的原因，甲方提前解除本合同，往返車票由甲方負責；
2.甲方違約承擔違約金人民幣5000元。
乙方違約：
1.乙方違約，往返車票由乙方承擔，并承擔違約金人民幣5000元，承擔相應其他費用；
2.乙方在合同期間，如自行轉移工作單位，扣除所有工作報酬，并向甲方賠償人民幣5萬元；
3.因乙方違約而造成甲方的實際損失由乙方賠償。
第九條：勞保用品與醫療保險
1.甲方為乙方提供勞保用品。包括工作服、手套、安全帽、安全帶等。
2.甲方為乙方辦理人身意外傷害保險，保險費用由甲方承擔。
3.乙方在工作期間發生工傷，醫療費用由甲方承擔，治療期間勞動報酬不變。如治療不能再履行合同時，則按照中國工傷標準作出一次性處理。
4.因公發生的交通、住房、水電、臥具費用由甲方承擔，其余生活用品由乙方承擔。
第十條：其他事項
1.雙方履行本合同期間，如發生爭議，應友好協商解決，如協商不成，可向當地仲裁委員會申請仲裁，如仲裁判決不服，可向甲方所在地法院提供訴訟。
2.本合同雙方簽字生效。
3.本合同適用中華人民共和國法律、法規。
4.本合同一式叁份，甲、乙雙方各執一份，另一份由甲方項目部所執。
甲方：____________________________________（簽字）
乙方：______________________________（簽字按手�。�
__________________年__________________月__________________日
雇傭合同 篇7
甲方（用人單位）XXxx
乙方（員工）XX
名稱XXxx姓名XX
住所XXxx性別XX
法定代表人XXxx身份證（護照）XX
�。ㄖ饕撠熑耍﹛x號碼XX
聯系人XXxx戶籍地址XX
現住址XX
聯系電話XXxx聯系電話XX
甲乙雙方協商一致，簽訂本合同。
一、甲乙雙方同意按以下第xx種方式確定合同期限。
1、有固定期限：從xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。
2、無固定期限：從xx年xx月xx日起。
3、以完成一定工作任務為期限：從xx年xx月xx日起至xx工作任務完成時止。
4、試用期為
二、乙方的工作內容xx，工作地點
三、乙方依法享有法定節假日、年休假、婚假、產假、喪假等假期。甲乙雙方同意按以下第xx種方式確定乙方的工作時間。
1、標準工時制，即每日工作xx小時，每周工作xx小時。
2、經人力資源保障（勞動）部門批準，實行不定時工作制。
3、經人力資源保障（勞動）部門批準，實行綜合計算工時工作制。
四、甲方每月xx日發放工資。甲方經與乙方協商，同意按以下第xx種方式支付乙方的`工資。
1、乙方每月正常工作時間工資xx元；試用期內每月正常工作時間工資xx元。
2、雙方約定以xx確定乙方工資。
五、甲乙雙方按照有關規定繳納社會保險費，繳存住房公積金。
六、甲方按照勞動保護有關規定，提供符合國家安全衛生標準的勞動作業場所和必要的勞動防護用品，保護乙方的安全和健康。乙方從事xx作業，可能產生xx職業危害。
七、雙方認為需要約定的其他事項：
八、本合同未盡事宜，按現行法律法規執行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方（簽章）： 乙方（簽字）：
________年____月____日________年____月____日
雇傭合同 篇8
甲方：
乙方：
以參加社會實踐活動、鍛煉自己能力為主要目的自愿為《空中英語教室》進行宣傳和征訂工作本著互利互惠、友好合作的原則，經甲乙雙方協商一致，達成如下協議：
第一條：甲方應向乙方保證《空中英語教室》雜志社和甲方身份的真實性、合法性。
第二條：甲方應向乙方提供詳細的'工作計劃并對乙方進行專業培訓。
第三條：乙方的工作時間為新生開學第一周，乙方保證至少三個工作日。工作內容是負責本雜志的宣傳和征訂工作，不負責后期雜志的配送工作。
第四條：甲方在征訂期前兩天向乙方提供樣書、贈品樣品、工作證、收據等必備的宣傳工具（一套）。
第五條：乙方須保管好甲方所提供的宣傳資料，嚴重損壞或丟失須按每套30元賠償。
第六條：乙方的工資結算為提成每份20元，征定量超20份提成增加到25元/份。
第七條：乙方在征訂期須服從甲方的統一管理和安排，工作積極主動。
第八條：乙方在征訂期須每天向甲方總結和報告工作情況，及時向甲方結算征訂款項，以便甲方對征訂同學及時發送雜志和贈品。
第九條：乙方在協議期內不得參與其他競爭型報刊書籍的宣傳和征訂活動。如有違反，一經發現乙方須賠償甲方的損失并對乙方罰款500元。
第十條：甲方應保證乙方所征訂同學全年雜志及相關物品的配送工作，及時到位。如有違反乙方可向《空中英語教室》雜志社投訴，情節嚴重向機關報案。
第十一條：本協議甲乙雙方簽字后生效，自簽字日起至________年________月_______日有效。
第十二條：本協議最終解釋權歸甲方所有，一式兩份，甲乙雙方各一份。
甲方（蓋章）：__________________
乙方：_________________________
代表人（簽字）：________________
身份證號碼：____________________
_________年________月_______日
_________年________月_______日
雇傭合同 篇9
甲方____________________乙方____________________
甲乙雙方根據國家有關法規、規定，按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本協議。
第一條申請業務員的條件：
1、年滿18周歲的'中華人民共和國公民均可申請，唯申請人不得為：列入國家公務員、現役軍人或法律。
2、服從管理，有拓展業務能力。
第二條協議期限
1、協議有效期：自______年______月______日至______年______月______日止。
2、聘用期滿前，經雙方協商一致，可以續訂聘用協議。
第三條工作崗位
1、甲方根據公司需要聘用乙方為兼職____________。
2、甲方根據公司需要及乙方的業務、工作能力和表現，可以調整乙方的工作崗位，不再簽訂崗位聘用協議。
第四條工作紀律
1、嚴格遵守國家的法律、法令、依法經營，依法納稅。
2、尊重社會公德，遵循自愿、公平、誠實、信用的原則開展業務活動。
第五條工作報酬
1、甲方按有關規定及制度，根據乙方的業務實績、貢獻大小給予發放工資及獎勵（具體發放標準詳見獎勵制度）
2、甲方薪水結算為周薪，每星期六為薪水發放日
第六條其它事項
1、甲乙雙方因實施聘用協議發生人事爭議，按法律規定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服可向人民提起訴訟。
2、本協議一式貳份，甲方一份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字后生效。
3、本協議條款如與國家法律、法規相抵觸時，以國家法律、法規為準。
甲方（蓋章）____________________
乙方（簽字）____________________
______年______月______日
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