社聯辦公室工作總結

時間：2024-10-29 00:10:37 宗睿工作總結我要投稿

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社聯辦公室工作總結（通用13篇）

　　總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料，通過它可以全面地、系統地了解以往的學習和工作情況，是時候寫一份總結了。我們該怎么寫總結呢？下面是小編為大家整理的社聯辦公室工作總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。

社聯辦公室工作總結（通用13篇）

　　社聯辦公室工作總結篇1

　　自從當上部長至今，辦公室的工作已經進行了有一個學期。經歷了干事招新、社團招新、社聯最強音、文化節開幕式、社聯嘉年華晚會等活動，從中我們辦公室既有進步，同時也存在著問題。通過這份總結希望可以為下半學期的工作有指導作用。

　　一、部門簡介

　�。�1）部門職能

　　辦公室是北京航空航天大學北海學院社團聯合會六大部門之一，是社聯整體工作順利運轉的保障。辦公室是綜合性管理部門，擔負著承上啟下、溝通情況、內外聯系、綜合協調的職責。也是部門與部門溝通的橋梁。負責社團聯合會的物資管理，各社團檔案管理，并負責辦公室值班和會議記錄等工作。

　�。�2）基本職責

　　1．執行主席團的決議,落實社聯布置的工作任務。負責組織安排社聯各類會議，協調辦公室和會議室的使用，做好會議記錄。

　　2.負責社聯所有物資的管理及使用，保證社聯大小活動的正常開展。

　　3.負責社聯和社團檔案的管理。

　　4.協助主席團處理好其它工作及辦公室的日常工作。

　　二．總體概括

　　常規工作總結：

　　1.上級任務辦公室在大家的共同努力下，順利完成了上級交給辦公室的任務�；蛟S有時候過程比較艱辛，但是，大家也算是不負眾望。

　　2.值班情況辦公室的成員每天都有按時的在辦公室值班，而且在值班的時候會主動的和其他部門的交流，同時積極認真的收取材料，并做好相應的登記工作。

　　3.材料收取在辦公室成員的積極努力之下，已經收取了各社團的工作計劃，社團聯系名單，社團活動策劃，活動總結等一系列的社團材料。

　　4.事情通知在本學期中，在確定了各個社團的負責人無誤之后，辦公室總是在第一時間之內將有關的通知傳達給各個社團的負責人，確保了信息的及時準確。

　　5.檔案整理在本學期中，為加強社團聯合會檔案的收集、整理和管理工作，完善社團聯合會工作管理體系，方便各部門之間的'聯系與信息交流，在檔案管理方面辦公室將紙質檔進行分類及整理。

　　內部建設

　　由于辦公室的事情相對來說比較繁冗，而且一旦有事情其他人又不能有效地處理，因此，將辦公室主要分為2個小組，分別是面向社聯內部與面向社團，分別由辦公室的負責人帶領。這樣的話有助于各部門、社團遇到相應問題的快速有效的解決。而且，本學期更多的是交給干事們，培養他們獨當一面的能力。

　　三、技能培訓

　　為了辦公室的成員以后都能夠獨當一面，不出現遇到一點事情就聯系師兄師姐不敢獨立解決的情況，辦公室特意在每次部門例會都或多或少對干事的能力進行培訓。主要是讓新接手社團部門的同學對材料格式有一個基本的了解，不要犯同樣的錯誤，同時也讓辦公室的干事們熟悉材料的格式，在收取材料的時候才能夠保質保量的完成，獨立的指出材料的錯誤。同時還有材料的登記。如今辦公室的材料已經是分類明確，一目了然，這都是大家共同努力學習的結果。

　　社聯辦公室工作總結篇2

　　來到xxxx學院已經一個學期了，光陰似箭，我也擔當了一個學期的學生干部。身為一個社團聯合會外聯部的干事，我覺得這一學期我參加的活動有很多，同時學到的東西有很多，這些都讓我成長不少，現在回想一下，發現現在的自己跟以前的自己判若兩人。無論從形象，舉止，思維，都比以前更加干練而不缺創新。我想身為一個學生干部，應該也有這樣的氣質居身，我會朝著這一方向一直前進。

　　首先，先總結我這一學期在社聯的工作情況。在這一學期，我參加了猛龍選秀，第五屆社團文化節開幕式與閉幕式，干部培訓，到外校參加活動，全校干部培訓活動，社聯內部的干部培訓活動，社聯內部聯誼活動，高校大型招聘會等大小活動。

　　從這些活動中，我總結出幾點：

　　第一，工作有心才有情。還記得我無懼面對壓力面試后進入社聯，曾進入一段低谷時期。我發現我自己不適應這個環境，甚至覺得原來這不是我想要的，我曾一度想退出這個組織。因此，有這么一個時期處于徘徊時期。是的，沒有心思去做一件事情是不能做好的，所以那段時間我也覺得自己表現得很差。我在不斷地檢討自己，其實，沒有環境適應人的說法，只有人去適應環境這一真理，我只有有心去做一件事情，我的情才能出來，我的情才能根植于我的組織中，我的部門中。因此，之后我把我的心放得很開，只要我把自己給做好了，我就不怕那黑暗的一面面所籠罩，所困擾。心態很重要，我放正了我的心態之后，我逐漸地慢慢喜歡上我的組織，愛上我的部門，其實，這真是一個大家庭。

　　第二，如果想要改變身邊的環境，首先一點就是要先融入這個環境。剛開始的時候，我真的融不進社聯這個組織，融不進我的部門，甚至覺得我們的部門很散。這與我期望的出入真的很大，當初我想的不是說我要去改變這個環境，改變這個狀況，而是選擇逃避，逃脫。現在回想起來，我發現當時的我真的很幼稚，很任性。既然社聯選擇了我，證明我有能力。那為什么不去主動去展現自己的能力，而是清高地等著別人去發掘呢？是的，我相信自己是一個有能力的人，我不能讓信任我的人失望，不能讓看好我的人失望，我應該在這個平臺放膽地展現自我，實現自我價值。如何實現自我價值？首要的就是要摒棄以前的泄氣，以前的憤世嫉俗，我應該要將自己完全融入這個組織中，讓自己真正愛上這個環境，到了一定時候，在一定的位置，我才有能力去改變這個環境，去改善這個組織。是的，我應該朝著這個方向走，懷著這樣一種信念不停向上爬！

　　第三，做事應從心把自己以領導者自居，這樣想問題，做事情才能全面，大局。雖然我現在只是一個剛做了一個學期的干事，但是在這個組織中，我學到了一點，就是，想問題應該要換位思考，應該學會從不同的位置去用不同的角度思考問題，這樣才能發現問題，分析問題，解決問題。我時常在想，現在我雖然只是一名小干事，但是我的思維只局限我是一名干事，我應該完全聽從上級安排，按時完成任務的話，那么我得到的鍛煉又是什么呢？只是鍛煉自己不辭勞苦，惟命是從嗎？不，我想每一個進入組織的干事都不是想把自己鍛煉成這樣子。每個組織都有分部門，每個部門都有它不同的職能，如果我們作為干事只關注于自己部門的事情，只做了分配給自己的任務而不關心其他部門的情況，那么一個活動下來，我們除了做好了一個盡職的工作人員之外，我們學到的東西又有哪些呢？在我看來，思維很重要，進入一個組織，除了學會吃苦之外，還要學會思考，學會以大局的角度思考。常常開例會的'時候，我都非常關注主席團，我常常在想，他們身上有什么過人之處促使他們能走上呢個位置，他們在思考問題的時候是怎樣思考的，組織策劃一個活動，他們是怎樣操作的。這些我都常常思考，我也希望能夠成為策劃者之一，我也希望能夠自己組織一場大型活動，但是，如果一個人沒有全局思想的話，我想很難去組織一場活動。所以我想自己應該在心中以一個領導組織者去思考問題，這樣才能真正學到東西。

　　第四，有默契才有效率，從友誼開始。進入社聯后，我覺得我最大的敗筆就是經過了一個學期，我和組織其他部門的人還很生疏，很多都見過，但是還是記不住名字。我想這一學期，我做得最不好的就是這一點。我想我應該檢討下，除了被貼上百變小魔女這個標簽而讓很多人經常認不出我之外，我想我沒有經常主動同其他部門的同事溝通與交流是一個很重要的因素。或許身為外聯部的干事，這種情況在每個人身上都會有，基于外聯部本身特殊的性質，我想最大的因素是自己真的做得不夠。其實，和同事們熟絡，甚至成為朋友是很重要的，彼此之間建立了一種無形的默契，其實對于工作合作的時候很有利，我想這樣的關系下工作除了能擦出火花之外，效率也高很多。此外，也可以擴大自己的交際圈。有一句話說得很對，就是學會做事先學會做人。是的，我想我們應該學會怎樣待人接物，如何處理好人際關系的話，那我們做事就事半功倍。因此，在下學期的工作中，我應該更加注重于我們組織內部的同事交流，讓大家彼此熟悉。

　　這個學期的工作總結就主要總結了這四點。這次的總結主要是總結大的方面，這主要是總結自己工作的方向。至于細節方面的總結我想到我隨著在社聯工作的次數越多，時間越長，總結出來的東西才越尖銳深刻。也希望自己通過這次的總結，能夠方向清晰，堅定地朝著自己這個方向去走，我相信我可以！

　　社聯辦公室工作總結篇3

　　時光如梭，轉眼間我們的大一生活即將過去，在這一年里，有得有失，雖說沒有達到不以物喜，不以己悲的程度，但是我并不因為失去的而去后悔，因為我知道我得到的遠遠大于我失去的，而且只有在失去以后才知道什么對我來說是重要的，是值得我去珍惜的。

　　憑心而論，進入大學的這段時間我學到了很多的東西，有幸加入了我們動醫社聯，更使我有機會接觸更多的人和事，令我受益匪淺！“認真做事才能把事做對，用心做事才能把事做好”，的確如此，經過幾個月的工作實踐我更深諳這話中的韻味。社聯工作無小事，事事都不能懈怠，當自己全身心的投入每一次社聯工作中，看著自己的工作有益于整個社聯會時我便深深感覺到自己生命的意義，不論工作的哪一方面都要考慮到學院、社聯社團以及廣大同學的利益，自己的責任感也更強了。

　　在這一年之中，我們社聯舉辦了好多的各式各樣的活動，有臨床協會舉辦的參觀動物醫院、小動物知識競賽等，球類協會舉辦的臺球比賽、羽毛球比賽等，棋類協會舉辦的棋王爭霸賽、三國殺比賽等，還有文學社舉辦的讀書沙龍活動，交流一些自己的讀書心得，愛心書屋的捐書活動，以及各個協會舉辦的座談會，教會了我們很多，而且這些活動我們執行部都要跟的活動，我們執行部每次活動之后都要寫一個報告，做一下總結。還有愛心書屋以及團委的值班，我們也要去查值班，我們執行部就是監督各部門活動的部門，雖然有時候會得罪一些人，但是希望都能理解，我們是為了咱們社團的團結，咱們社團的進步！通過這些活動以及和學姐學長的學習，讓我自己進步了許多，書寫報告由不會到會，由會到書寫更加標準，真的很高興��！咱們社聯在我們共同的努力下，被評為我們校的“十佳社聯”，這是我們的榮譽，我們的驕傲啊！

　　一個人無論做什么工作，都要有激情，如果工作沒有激情，那么便會出現被動工作的.局面，工作只為完成任務，也就無心工作，這樣于人于己都不好，激情工作才能把工作做好并享受工作過程所帶來的快樂。除了有激情還要有耐心和毅力，將激情揮灑，不止在社聯，不論做何事成功的喜悅都將伴隨左右。社聯是個大家庭，而每個部門都是這個大家庭下的一個小家庭，我們不僅是個體還是群體，工作中講究合作，只有具有積極心做事出有富有激情人別人才樂意與之合作，做起事來也自然而然的更為順利，效率也會更高！

　　社聯會工作幾個月，我個人的團隊協作能力相對以前有了很大的提升，但不得不承認自己在工作中還有很多不足之處，還有很多有待完善的地方。尤其是我自己還是校就業報的干事，有時可能由于時間沖突，不能及時很好的為社聯工作。工作中，我接觸了好多朋友，這讓我同以前的自己有了很大的變化，我感受著學校文化的氛圍，愿意去體會著幽靜的知識中的美麗與神奇。我敢于交流了，我懂第二屆社團聯合會

　　得交流了。讓我變得更加的活躍，懂得了為人處事的技巧，了解了社會，了解了社會的性質。

　　曾經因為害怕自己性格太內向不能與大家很好的合作，害怕自己經驗不足不能很好的完成工作任務，害怕自己無法處理好學習與工作的關系，但當我一接觸盼盼姐和坡哥的時候，我感到好親切，我立刻就享受著在社聯的時光，而不是整天處于一種壓力之下工作。社聯真的好像一個家庭。我不知道我以后還能不能有幸繼續留在社聯會，但我會盡自己最大的努力爭取留下，繼續為這個家作出我作為一份子該做的貢獻，這是我的責任。

　　總之，促進社團的發展和繁榮，充分展現自己的能力，讓每個在這家庭中的人都能得到很大的進步和提高，在其位，謀其政，堅守自己的崗位，在社聯的日子，所收獲的絕不僅僅是它的首尾兩頁，而在于體味過程中的酸甜苦辣，在于日常生活中的點點滴滴。工作是干出來的，不是說出來的，還是那句話，“認真做事才能把事做對，用心做事才能把事做好”。我會記住的，也會行動的！

　　社聯辦公室工作總結篇4

　　進入社聯這個大家庭已經有兩個學期了，轉眼間這學期的工作也在忙碌而充實中結束了，回味這幾個月在社聯的工作和學習，我的感觸頗深。

　　在社聯里，我好像很微小，我覺的看性格吧，很重要，有的人就善于表現，善于交際，所以基本整個社聯都會認識，甚至是整個學生會。而有的人卻正好相反，因為文靜，不善于表現，所以認識他的人也不多，也不會受到關注。說實在的，我是個性格不怎么放得開的人，卻又希望可以得到關注。通過這兩個學期的接觸，磨練，我知道，你自己要是不勇于表現自己，沒有人會注意你�？墒�，現在已經晚了，不過沒關系，不是就結束了，還有的是機會，我相信只要我認識到這個重點，而且適時地知道怎么做才是對自己對別人最好的`。

　　社聯是一個大家庭，也像一個學長一樣時刻照顧著別的部門，各個社團更是一個富有愛心的集體。

　　這一學年社聯舉辦了放風箏和PPT演講比賽，我們都踴躍的參加了比賽，這拉近了我們干事之間的距離，另外還舉辦了一次迎圣誕晚會，社聯干事全力以赴，幫忙布置會場，忙的不亦樂乎，很開心晚會很順利，我們的勞動獲得了成果。

　　社聯這個學期每星期２晚上８點１０分召開社聯干事會議，各位干事都踴躍參加，到到會率很高，干事們積極性很高，這靠的是大家一起的努力，原來一直向往的的校級學生干部工作，一個很光榮、很自豪、很令人羨慕的事情，現在我已經很充分的體驗了一把了當今社會大學生找工作困難，有時不僅僅是專業技術，還需要其他方面的能力，我們作為當代的大學生，必須具有辦事工作能力，而社團則是最突出的地方，我們在社團不僅可以學到自己喜歡的東西，還可以鍛煉自己，使自己變為一個全才，這才能符合社會的需要，真正服務社會，體現當代大學生的價值，對學校來說有助于教學，實現愛國主義教育和形式主義教育。而且促進我們與各大高校的聯系和合作，學習高校的先進管理制度和教育模式，彌補自己的不足，發揚自己的長處，使我們共同進步。

　　總之，在社聯的這段時間，學到很多，也懂得很多。也漸漸對社聯有更深入的了解，不像一開始那么膚淺，知道了什么事應該做什么事不應該做。也對面對下一屆的學弟學妹有信心，會越辦越好。

　　社聯辦公室工作總結篇5

　　在社聯宣傳部干了快半年了，隨著對社聯、對宣傳部的認識逐漸加深，對自己的工作進一步熟識，感覺自己也成熟了好多，真的要感謝社聯給我這個鍛煉自己的機會。

　　當初進入社聯是第一次聽說還有社聯這個組織，當然，對社聯是一無所知，社聯是干什么的？社聯跟學生會比哪個更好？等一連串問題從腦海中閃過，只是聽學長說進入大學一定要加入一個團學組織，這樣大學生活才不至于枯燥乏味。

　　我總認為既然身在一個集體當中就必須從大局出發，但這個學期由于一些時間的沖突，我參加的活動不多，我覺得自己必須檢討，下學期努力改正。

　　有的時候我們缺少的只是勇氣，多給自己一些機會，你會變得更優秀。這個時候是事找我，然后我被動的去完成他，缺少積極性。經過幾次大的活動，我感覺到社聯的工作效率不高，很多時候大家的`工作時間協調不到一塊去。我也知道我們學校的社聯還處在年輕時期，很多地方還不夠成熟，這需要一個長期的過程，同時還少不了大家的共同努力，不管現在怎么樣，我們一定要堅定信念：社聯會更

　　好的。

　　新的一年又是一個新的開始，忘記過去的喜怒哀樂，忘記過去的驕傲與自卑，忘記過去的成功與失敗，給自己一個暫新的開始，好的作風繼續發揚，不好的能避免的就避免能改正的就改正。重新正視自己，給自己一個規劃，相信來年一定會煥然一新！當一個人在一定的時期能力發展到頂點的時候，若還想得到其他人的尊重，就不在于他的能力有多強而在于他的貢獻有多少。這是我這近半年來的體會。

　　最后衷心的祝愿我們社聯宣傳部越來越來好，越來越強！

　　社聯辦公室工作總結篇6

　　從加入社聯做一名辦公室的助理，到今天擔任社聯宣傳部的部長，在這一年的社聯工作里，我誠心盡心的為社聯、社團工作，同時這些工作讓我在這一年里收獲到了很多。短短的一年，看著社聯、社團的不斷發展、壯大，我也逐漸成熟、穩重了，在各方面都有了歷練。

　　我在社聯宣傳部工作職責是宣傳用品的購置，橫幅、噴繪的制作；負責社聯及社團的宣傳；各類社團刊物的出版；向相關媒體提供社聯及社團的相關稿件；社團活動室宣傳物的借用；負責社聯的整體形象，負責組織各社團大項活動、特色活動的宣傳；充分利用校內外媒體的影響，及時、客觀、多聚道、全方位地為社聯及社團做好宣傳工作。

　　從辦公室的助理轉到宣傳部的部長，剛開始，關于宣傳的工作都得自己主動去一步一步地學，無論是社聯、社團的宣傳工作管理，還是自身的宣傳技術能力都得盡快的加強去提高。宣傳部作為一個學生組織不可缺且具有一定影響力的部門，我們要跑在所有活動的前后。活動前期宣傳，活動中積極參與，活動后期宣傳，宣傳工作知否到位，可很大程度的影響到活動圓滿成功與否。因深知宣傳工作的重要性，所以在宣傳工作上我都很謹慎，對部門里的成員要求都也略有些高。

　　在社聯宣傳部，我主要的工作就是制作海報、噴繪、橫幅、刊物，雖然有時候工作量不大，但從中可以明白宣傳部對技術及審美、創新的高要求，更多的還是要對社聯、社團有一份責任。一直以來，社聯宣傳部發展不是很好，作為宣傳部的部長，我有責任管理好各項宣傳工作，在借鑒傳統的基礎上大膽的去創新，去突破。從今年宣傳部的整體工作來看，我并不是很滿意，就像王老師說的，宣傳思想有些傳統。今年的宣傳工作都是很應急的，因此主要都是我們三個委員來完成。我們來自不同的院系，有著不同的風格，且在做委員之前沒都接觸過相關的宣傳工作，在宣傳工作上難免會有些歧義，但我們最終還是一起合作做好了宣傳工作，盡管有些宣傳并不是很滿意，但沒有對各項工作帶來過很大的負面影響。且從現在起，有了工作經驗的`我們，會更努力在宣傳方面上有所突破。

　　從社團方面來看，社團的宣傳工作還有待提高，社團活動的宣傳力度還不夠。還有一些小問題比如張貼海報、噴繪，懸掛橫幅還不夠規范，針對類似這些問題，在這新學期我們將再次會進行規范化、統一化。

　　關于社聯宣傳部的，我負責比較重大的工作是新一屆的社聯及社團工作牌還有《學生社團指南》。這些工作，讓我對所有的校級學生組織都有了更深入的了解，同時也全面的鍛煉了我的能力，包括軟件技術、排版設計、人際交流等等。我很感激社聯能給我這個鍛煉自我的機會，我很享受著這種有挑戰的工作。

　　在社聯，除了做好各項活動的宣傳工作之外，我還和幾個委員負責了今年的桂林市高校社團交流會。通過這個活動，我在實踐中學會了如何更好的安排一個活動的流程，學會了從各面到點的去落實每一項工作；學會了如何解決活動的突發情況。此外，經過此活動，我對桂林其他高校的社團都有了一定的了解，且在宣傳方面上也有了一定的交流與收獲。結合各高校社團活動，怎樣去其糟粕，取其精華，結合本校社團發展狀況，尋求一條高效、有序、品牌、創新的道路是我們值得思考的。

　　在社聯，在社團，作為部長的我，需求的不再僅是技術，還要從各方面去提高自我，同時要帶領宣傳部更團結、更完善的發展。抱著激情與責任，我堅定的邁出每一步，將至始至終盡到社聯“服務學生社團，引導學生社團”的責任。

　　社聯辦公室工作總結篇7

　　20xx秋季上學期即將結束，校社團聯合會本學期的工作也已結束，下面是本學期的工作總結：

　　迎新生

　　在開學伊始，我校社團聯合會與其他組織及各大社團在王震將軍廣場共同展開了迎新生活動，我校社團聯合會在廣大新生面前揚起了迎新生旗幟，熱烈歡迎20xx級新生的到來。

　　面試

　　我校社聯在九月初對本組織進行了宣傳，并在九月底展開轟轟烈烈的面試。經過兩輪甚至三輪過五關斬六將的面試，最終我校社團聯合會迎來了一百多位莘莘學子，他們將在校社聯發揚自己的光輝與熱血，帶領校社聯打開新的篇章。

　　社團活動

　　在20xx秋季學期，各大社團在校社聯的帶領下持續煥發活力，組織自己的活動，豐富廣大同學的生活。其中，勤工助學協會舉辦的十二周年慶，Dream吉他社“音為有你”吉他晚會，綠谷之星環保協會&流光微視微電影年終晚會等大型活動的.舉辦更是圓滿成功。社團代表大會

　　20xx年11月10日，校社聯組織的我校第四屆社團代表大會取得圓滿成功。在此次大會上校社聯對各個社團指導教師代表及社團會長代表下發了聘書，并進行合影留念，十分具有留念意義。

　　內部聯歡

　　為促進校社聯內部成員感情，我校社聯在20xx年12月10日開展了內部聯歡。在本次聯歡中，各個部門獻上了節目，各個文藝骨干涌現，為本次活動奉獻了許多精彩動人的節目。

　　本學期的工作已告結束。在本學期中，校社聯各部門都取得了很多成績，并收獲了很多經驗，這離不開老師、社團部對我們工作的支持，以及所有校社聯社員的努力。但我們的工作中仍有很多值得改進、值得思考的地方。我們會在今后的工作中揚長避短，繼續完善我們的工作。相信在校社聯全體社員會的共同努力下，校社聯會越辦越好！

　　社聯辦公室工作總結篇8

　　期末將至，學院各學生社團工作已接近尾聲，繁忙一個學年的學生工作在社聯的有效指導下，以及學院全體社團的共同努力下，本學年的各項工作總算劃下了一個圓滿的句號。我院社聯緊密圍繞學院的整體規劃和工作重點，穩步推進社聯、社團工作的有序開展，大膽推進體制改革工作進程，完善社團管理模式，為引導個社團開展健康向上的校園文化活動，豐富學生第二課堂生活，做出了積極貢獻。充分發揮在學生社團中的核心作用，著力在校社聯自身及二級學院社聯分會的組織建設上下功夫，支持并幫助各學生社團開展各種思想性、學術性、創造性、趣味性、益智性、服務性的活動，更好地繁榮校園文化，豐富同學們的課余生活，基本完成學校交辦的各項工作任務。總體來說，本學期我校社團發展態勢良好。為實現社團工作的創新性探索，社聯會將不斷總結經驗、突破工作難點，促使我校社團工作取得新進展，現將社聯本學年工作如下：

　　一、百花齊放，展現社團風采

　　20xx年4月，科技學院社聯在繼承前幾屆風采月的活動的精神和特色的基礎上，繼續明確風采月活動的目標與宗旨，為進一步擴大學生社團的影響力，塑造具有較好可行性與延續性的品牌活動，舉辦了第三屆學生社團文化風采月四月之歌，我們秉承“樹立強勢品牌，打造精品活動，傳承社團文化，保障會員權益”的宗旨，集中整合各種優勢資源，通過活動策劃、經費籌集、人員調配、宣傳推廣等方面的傾力服務，讓各類優秀學生社團活動席卷湘大，塑造了“百花齊放”的湘大第二課堂氛圍。學生社團文化風采月作為全體師生展示魅力的平臺，已成為我院校園文化的縮影和學院辦學特色的體現。

　　二、傳承創新，發展組織文化

　　“企業化管理，家庭式氛圍”是社聯組織文化的特色，組織內部的凝聚力決定著組織整體的凝聚力。在本年度我們舉辦了學生社聯新干事演講秀、社聯運動會等內部活動，在活動內容、活動形式的各個方面我們都力求傳承性與創新性有機地結合，烘托出富有親情味的溫馨氛圍。

　　此外，我們在社聯的辦公室值班時間、社聯全體干部大會以及每周的會議過程中，我們也會有意識地向干事們傳達社聯的文化、理念與精神，而在平時，社聯干部之間、部門與部門之間、各部門內部都有形式多樣的交流活動：干部的聚餐、部門與部門間的聯誼、部門內部的座談、集體出游等活動不僅調劑了生活放松了身心，還增進了彼此的了解。

　　三、唯才是舉，更替新鮮血液

　　學院社聯分別于20xx年5月21日開始了各個學生社團和學生社聯的換屆工作，為保證工作的順利落實，并遵循公平、公正、公開、唯才是舉和開放用人的原則，這兩項大的換屆工作分別成立了工作執行委員會。

　　在學生社聯方面，換屆工作分為換屆工作包括主席團換屆和各部門部長換屆兩部分，換

　　屆流程分為報名、上交自薦材料、筆試、面試四部分。競聘者的最終成績由面試部分、筆試部分、團�？荚嚦煽兗敖M織部的日�？己司C合進行打分，對有意參選的學生社團人則由組織部和學生社團溝通進行綜合打分，從而確保換屆工作的公平開展。六月初，學生社聯第四屆常委名單正式確定，并上報學生社聯秘書處，至此第三屆社聯將接力棒傳到了四屆的手中。

　　四、正視問題，總結經驗教訓

　　本學年的工作已經結束，僅僅只看所取得的成績是遠遠不夠的，我們更需要正視存在的問題，總結經驗和教訓，在以后的工作中重視并改進。

　　1、宣傳工作不夠到位，在執行過程中出現滯后，影響了活動的效果，宣傳制品質量有待進一步提高。

　　2、組織內部溝通問題需要進一步加強。監管線、活動線、宣傳線之間，各部門之間，在工作時應該更好地交流意見，通力合作，我們是一個集體，我們需要并肩作戰。

　　3、加強社聯內部組織紀律性。提高工作的執行力度，保證時效性。

　　4、增強社聯與社團之間的交流。完善對社團的服務與管理。

　　五、新學年工作展望

　　為克服以上工作上的不足，在新一學年里，社聯將繼續解放思想、深化體制改革，在各自崗位上有新的作為與突破，全力做好。

　　1、社團活動是展現社團文化和社團風采的重要形式，在社團開展各種活動前必須要求做好一切準備工作，做好所有應急措施。

　　2、強化管理，確保社聯健康發展。首先是完善社聯的規章制度，健全社聯機構；然后是加強學生干部培養，鍛煉他們的`應對能力和管理能力；最后是加大社聯監管力度，保證其健康發展，始終保持社聯的宗旨和精神，特別要監督社團的財務支出狀況，做到整體規劃，有條不紊。

　　3、拓展外聯關系，提高社團影響力。要把社團文化真正地發展起來，就必須廣泛聯系其他高校的兄弟社團，通過交流和合作，達到互相促進，共同發展的目的，以促進社團文化的集成和發展。

　　4、加強社聯內部與社團的聯系，以社聯各部分管不同類型社團的二級管理方式指導，在往后的工作上有更好的成績。協調好各社團的關系，更好的管理和引導社團。對于個別能力較強的社團，我們社聯應大膽放手，相信其的活動能力，培養其獨立性，以期長足發展！

　　本學年社聯工作大體如上，我們相信，在學校的不斷支持下，在新的一年社聯成員的共同探索與努力下，肇慶科技職業學院的社團聯合會一定會不斷的發展壯大！

　　社聯辦公室工作總結篇9

　　學生社團聯合會是在院團委指導下，引導第二課堂活動、協調社團工作、服務學生社團的學生組織。過去的一學期，在學校各級領導的關心支持下，在院團委的正確指導下，院學生社團聯合會及下屬各個學生社團、學生組織本著“服務于學生社團的健康發展，服務于青年學生的成長成才”的宗旨，以“加強學生社團組織機構和人員建設、繁榮青字號特色校園文化”為指導思想；以打造精品特色校園文化、建設湖北省省級標兵社團為目標，面向全院學生開展各項工作。我們欣喜地看到院社聯在不斷摸索中逐漸地成長與壯大。經過社團人的不斷努力，以及各社團的積極協作，社團聯合會又邁上了新的臺階。各社團也在繁榮校園文化的同時不斷加強自身組織建設，在促進學生特色素質教育建設方面產生了強大的影響力�，F將本學期的工作總結如下：

　　組織建設

　　20xx年10月16日，在這個充滿夢想與期待的亞運年度，在這個秋意深濃秋蘭飄香的季節，在這個朝氣蓬勃、活力四射的湖北青年職業學院，經過院黨委批準院學生社團聯合會（以下，簡稱為院社聯）正式成立了。承載著促進19個學生社團進一步協調、健康、穩步、積極向前發展的重大使命，院社聯決定和每一個人一起努力、和每一件事一起拼搏，共同創造歷史記錄上的第一頁。社團聯合會緊跟時代脈搏，緊跟社團發展的需求，為促進社團的發展，不斷完善自身機構及相關制度，給社團搭建更好的.活動平臺。

　　一、加強自身組織建設，管理更加細致化

　　1、加強社聯制度建設。

　　院社聯的部分成員在假期里不辭辛勞，經過努力，制定并完善了《湖北青年職業學院學生社團聯合會章程》、《湖北青年職業學院學生社團管理辦法》、《湖北青年職業學院學生社團成立流程》、《湖北青年職業學院社團、社團干部評優細則》、《湖北青年職業學院社聯辦公室值班制度》、《湖北青年職業學院社聯例會制度》《湖北青年職業學院社團經費管理辦法》7項規章制度，規范建立了《湖北青年職業學院學生社團成立登記表》、《湖北青年職業學院社團活動申請表》、《湖北青年職業學院社團活動經費申請表》《湖北青年職業學院社團、社團干部評優推進表》4種樣表，使我院社團工作能在規范的條件下進行，完成了社團管理工作由個人經驗型管理向制度條例型管理的過渡。

　　2、建立并完善社聯組織機構，進一步完善各部門職能。

　　在招新之前，社聯首先完成了自身內部的組織機構調整。社聯將原有的部門，根據實際需要調整為現在的秘書處、外聯部、宣傳部、組織策劃部（組策部）、活動部、社團辦公室6個部門，將部門職能進一步細化，便利了社聯工作的運行及社團各項活動的開展。

　　二、規范社團管理，社團活動更具特色

　　1、加強社團建設，規范管理。學生社團是學校文化的重要載體，是第二課堂的重要組成部分。

　　多渠道多方位地擴大學生社團的活動陣地，一方面能充分發揮學生的積極性，讓他們積極參加校園文化活動，找到自我、確立自信、發展自身；另一方面也彌補了課堂教學的不足，優化了知識結構。

　　2、注重文化含蘊，提高大學生素養。

　　大部分學生社團是在自己制定計劃的基礎上，以會員作為活動主體開展各項活動。社團本著多元化的原則開展活動，一方面，給社團提供優秀的電影、視頻等開展精神文明活動；另一方面，邀請學校優秀講師，通過學生社團培訓班開講座、作報告的形式，來提高會員的各方面的素養；同時，通過學校已有的文化資源，與學院其他學生組織有關部門共同開展相關活動，以此提高社團成員的文化與藝術素養。

　　3、打造精品，評選標兵社團。

　　本著公平、公正的原則在學校社團中評選標兵社團，給予他們更多的支持，使他們在原有的框架下體現自己的社團文化風格和特有的精神風貌，不斷創新、創造創建品牌。各社團之間互相交流與學習，加強社團活動宣傳力度，樹立形象逐漸形成一種良性競爭、共同發展勢態，完美地展現了當代大學生的精神風貌，也為打造和諧校園增添新的樂章。

　　社聯辦公室工作總結篇10

　　一、積極配合開展迎新工作

　　9月初，我院新生5日、6日陸續報到，迎新工作異常繁重。院社聯積極響應院團委號召，在校內、外做好迎新相關工作，力爭讓新生和家長留下美好的第一印象，體會到青院人的關懷，展現青院濃厚的人文氣息。

　　二、社聯納新工作

　　今年院社聯的納新工作取得了可喜的成效，一共收到有效的報名表格近400份。從前期工作到現場宣傳各個部門都能很好的做好本職工作，把全新的社聯形象展現給大家。

　　三、有序開展各學生社團、學生社團組織招新工作

　　今年的社團招新開展得比較順利。由于策劃得當，分工合理，布置周密，各個學生社團都先進入班級宣傳、再在統一分配的場地有序招新。雖然現場人多且分配不均勻，但整個招新工作開展得有條不紊。

　　四、學期社團活動簡要回顧

　　院創業協會實施第二期“陽光雨露計劃”關愛貧困學生、鍛煉勵志生組織近60名在校大一新生體驗生活，參加社會實踐兼職工作。在學生參與工作的時候不僅體會了工作的艱辛，更激勵他們在校發奮學習。院攝影協會成功舉辦了第一期攝影成果展，在舉辦成果展的過程中不僅很好的宣傳了攝影協會，還對促進校園課余文化起到了一定作用。院ACG協會成功舉辦了學院第一次化妝舞會，對繁榮我院青字號特色校園文化作了一定貢獻。英語協會堅持每周英語角學習活動日，組織協會成員交流學習心得，幫助會員克服英語學習中遇到的困難。武術協會本著強身健體的'原則，每天堅持組織會員學習陳式太極拳以及散打的女子防身術，豐富了會員的課余生活。計算機協會成功舉辦了五期計算機相關知識講座、羽毛球協會搭橋鋪路，組織會員觀看羽毛球高水平運動員打球學習球藝，在平時加強內部成員交流、切磋球技。乒乓球協會組織骨干會員加強訓練參加湖北省高職高磚組球賽，女子組榮獲團體第一名、男子組榮獲第八名的好成績。禮儀隊先后為學院3次大型活動擔任禮儀引導、頒獎工作。

　　五、社團聯合會組策部成功舉辦第一期社團骨干暨學生干部培訓班。

　　培訓班課程從理論學習到社會實踐再到紅色感恩教育對對加強學生社團積極分子，社團骨干隊伍建設起到了重要作用，也為第二屆社團文化節奏響了前奏。

　　六、社聯外聯部加強對外交流學習。

　　本學期以來出訪武漢民政職業學院、湖北科技職業學院、湖北工業大學、華中農業大學、武漢外語外事職業學院社聯交流學習并與其建立了良好的往來關系。并成功拉得幾起活動贊助，與哥歌量販KTV、武漢獅子山泉有限公司建立了長期合作伙伴關系，對減輕活動經費壓力起到了一定作用。

　　七、社聯宣傳部加強自身隊伍建設。

　　同時幫助各學生社團建立內部板報宣傳設計隊，對提升社團自身宣傳能力起到了很大的作用。統一對通知、板報、內部文件實行了有效管理和規范。

　　社聯辦公室工作總結篇11

　　一、總結經驗，發現問題

　　在過去一年里，院社聯取得了一定成績，活躍了校園氣氛，繁榮了校園文化，影響力擴大到周邊高校。但由于社聯仍然是一個新生組織，隨著社會進步，學生對活動和組織提出了更高的要求，我們的組織管理和活動開展面臨很大的挑戰。

　　1、現階段社聯存在的問題

　�。�1）資料存檔不便。現階段各社團活動均有大量圖片及文字材料，但其電子圖片和文檔沒有統一地點可用來存放，多次造成存檔資料調用不便的現象，不利于社團活動資料的保存及社團文化的傳承，無法及時進行社團成果的展示。（缺少存文件的柜子）

　�。�2）對各種規章制度的執行力度不夠。雖然社聯已有自己的.章程，但還是存在沒有完全真正落到實處，對社聯、社團負責人及其成員的獎懲方案以及工作機制流程不夠具體明確。

　　（3）對社團文化傳承引導不足。缺乏對社團換屆后新的社團負責人的培訓，致使社團新負責人對自己社團的發展方向不明確，無法建立起嚴謹的組織機構。社聯應該定期地舉辦一些公共活動以促進社聯內部成員之間、社聯與社團之間以及社團與社團之間的聯系，但由于公共資金有限，致使活動很難成形。

　　2、社團現階段存在的問題

　�。�1）社團兩極分化。社團招新人數、社團活動次數、社團活動規模等多方面因素考慮，現在熱門社團與冷門社團的差距越來越大。

　　（2）社團章程及其管理制度不完善。社團的運行模式較為混亂，社團負責人對社團的管理不夠嚴謹規范，導致權力比較集中，即會長權力過大。

　�。�3）社團發展方向定位不準。由于社團定位及性質不夠明確，導致社團活動未能真正達到鍛煉和提高會員素質的目的，減弱了對校園文化建設的影響力。

　�。�5）社團舉辦的活動偏小，不能更好的營造校園文化氛圍。由于思維局限性等因素的制約，社團活動總是偏小，無法在校園內形成一定規模的影響。很多活動舉辦完成之后，在師生當中得不到相應的反饋意見。

　　二、對社聯未來工作的建議以及展望

　　要實現社聯的組織健全、制度完備、日常工作固定化，活動流程化；社團文化積淀實現文字化、數字化；形成完善的培訓、傳承體系；建立完善的考核、激勵機制，實現社聯從“監督———執行———反饋”這一完整循環的機構運作模式；社聯和社團得到學校與同學的認可，能夠自主整合學校相關資源；進一步提升宣傳和公關作用，推動與其他高校交流合作；要實現社團組織完善，為會員的成長成才提供深層次、高質量的服務，培養一批精英會員，建設一批內部建設完善、機構合理的品牌社團，實現更多校級優秀社團進入“全省標兵社團”的行列的突破。承載著期望，肩負著挑戰，懷抱著希望，我們邁開了大步，在前進的征程上，一步一個腳印，向著未來進軍。迷茫中的困惑，挫折時的忐忑，我們都曾遇見，我們都曾體會，今后的路，更長，困難，更多。但，我們堅信，心中的信念，為之奮斗，堅定地走下去。

　　社聯辦公室工作總結篇12

　　沿著來時的腳印，回望往昔的點滴，無論是失敗或是成功，都給我們帶來一筆寶貴的財富，攜著這些財富，我們邁向未來的腳步將更加堅實。

　　從剛剛進校時的無比興奮到初知社團聯合會，從初次參加社聯的面試到剛剛進入社聯的激動，從第一次參加社團工作的彷徨到現在從事工作的坦然，我就是這樣一步一步走過了我的大一生活。

　　經過這一學期的工作，我對社團聯合會有了深厚的感情，社團聯合會是個大家庭，而我們辦公室是這個大家庭不可缺少的一部分，雖然我們部門負責的工作比較零碎，但是我們做的時候都要盡心盡責，不得馬虎，我們一點小的失誤都可能會影響整個社團工作的.進程。因此我們要提高自己的綜合素質，在做各項活動的過程中樹立良好形象，認真履行社聯的各項職責

　　在與社團負責人的交流過程中加深了對社團的了解，更深入的了解了社團的工作思路,社團工作流程等，從而更好的給社團提出好的發展性意見。對以后自己做社團工作起到重要借鑒作用。

　　對部長我的內心只有一個字，就是好!因為很多工作都是親歷親為，對我們也很關心，教我們如何更好地與人相處，如何做人、做事，我從中學到了很多東西，不管怎么說都是我們的好部長。

　　然后我對本學期的工作進行一下反思：本學期在處理社團工作方面，由于剛接手社團工作，有些工作處理的還不是很到位，包括對社團的了解，與負責人的溝通。

　　最后,對于下學期的工作,我將對我自己提出以下幾點要求:工作的主動性必須要加強,應該積極主動的爭取做自己能夠做好的工作,并且只要著手做一件事,就要盡心盡力做到最好。另外提出意見的可行性，跟活動的積極性等方面，有待加強。

　　社聯辦公室工作總結篇13

　　期末將至，各學生社團活動也已接近尾聲，本學年的社聯工作也在全體社團的共同努力下，劃上了一個圓滿的句號。這一年對于社聯來說，是蛻變的一年，經過了一年的成長，社聯的各項工作慢慢步入了正軌�；仡欉^去的一年，我們理事部主要做了以下工作：

　　1.為新納入的干事做了比較系統的培訓，使得他們對社聯有了更加深入的了解，并對社聯尤其是理事部的工作有了更加全面和宏觀的認識。培訓中，除了灌輸基本的工作外，也向他們傳遞一種創新和繼承的思想，希望他們各抒己見，為社聯帶來新鮮血液，對社聯工作帶來新的想法。這種培訓也將作為社聯尤其是理事部的良好傳統繼續保持下去。

　　2.制定了社團管理辦法。沒有規矩不成方圓，本學年理事部對社團評優以及社團日常工作都作出了相關規定，并在社團評優及社團先進個人評選中嚴格執行這些章程。制度的健全和完善，也標志著社聯工作的有章可循，我們將依照這些章程在接下來的社團工作中進一步加強對社團的.管理，提高社聯聲望，嚴格社團紀律。

　　3.制定了新社團成立章程及相關表格。章程本著壯大社團隊伍，提高社團質量的思想，新社團必須符合有關條件，以保證給廣大學生提供良好的課外活動場所，提升社員素質，展現社員風采。

　　4.整頓了社團舉辦活動的秩序。由社團聯聯合起來的各社團，必須按照社團活動章程組織策劃活動，改變了以前社團活動隨意、懶散性較強的狀況，使社團活動趨于正規化，提高了社團活動的質量，舉辦活動更加突出社團特色，真正為廣大學生提供一個提升素質展示自我的平臺。

　　5.對志愿者的工作做了比較全面的整頓。志愿者大隊由各系志愿者分隊組成，是新近加入社團聯的，隸屬理事部之下但區別于其他社團和協會，分散性較強，本學年我們完善了關于志愿者的相關制度，加強了各系志愿者分隊的凝聚力，為以后志愿者工作更好的展開奠定了良好基礎。同時，理事部主辦了先進志愿者小分隊及先進個人的表彰活動，取得了較好的效果。

　　社聯作為一個校級學生組織，既管理社團也服務于社團。而理事部作為直接接觸社團的部門，更應該不斷加強自身建設。在接下來的工作中，我們會加強同社團的交流，吸取經驗教訓，正視工作中的問題，完善對社團的服務與管理。

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