教導處期中工作總結

時間：2024-10-27 11:10:32 工作總結我要投稿

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教導處期中工作總結（精選18篇）

　　總結是指社會團體、企業單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析，得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，它能幫我們理順知識結構，突出重點，突破難點，我想我們需要寫一份總結了吧。我們該怎么去寫總結呢？以下是小編為大家收集的教導處期中工作總結，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

教導處期中工作總結（精選18篇）

　　教導處期中工作總結篇1

　　一、工作回顧：

　　1、教師備課：

　　每一位教師都能做到認真備課，兩次檢查發現大家都能做到提前備課，既有書寫式又有活頁實用式。較好的還做到了既有總目標，又有單元目標和課時目標。教具學具準備充分。首次備課做到了目標明確，項目齊全，教法學法得當，設計科學合理，二次檢查重點看了教學后記和授課日期的填寫，總體感覺很滿意。楊丹、許艷清、聶桂霞、劉乃英、滿春麗、張艷萍、鄒淑杰、曹雪婷、付曉旭、呂麗敏、劉艷清、邙海英、倪靜、林秀杰、賀春麗、陳友海、姜濤、王學武、叢中生、張東來、宋長榮、曹陽、田雪峰、張玉華、王瑛琪。還存在的不足是：個別教師后記還不夠及時，還存在著一些小問題。例如：姓名、所教班級、年度、教學進度、授課日期不夠完整。這些都是區里來檢查時提出來的。但整體看我們的教師備課還是非常好的，得到了區教育科馬海燕老師、區督學室姜俊娥老師的認可。

　　2、集體備課：也有很大進步。各組組長能夠組織教師進行有計劃的備課，特別在三、四月份，有組長引路課和教師匯報課的督促，使每個組的集體備課研究氛圍更濃，我們還要堅持，不可忽視集體的力量，不要吝惜時間。活動記錄要及時跟上。

　　3、上課：狀態好于以往，大多數老師都能做到“侯課”，特別是專科組的王學武老師，賀春麗老師還有班主任一頭扎到班級一忙就是一整天。但也存在著上課中的不協調現象。比如：多次看見有老師、或者派學生回到教室取東西，嚴重的一節課回來好幾次，這就說明老師的準備工作不夠充分。也反映了老師的工作態度。一節課只有短短的40分鐘，折騰幾次還能上好課了嗎？還有老師上課時放學生出來寫東西，背課文。離開了老師的視線他會好好學，好好背嗎？只能讓學生感到高興、放縱。也有的專科課學生出來寫數學語文，只能讓學生更加不注重專科學習，負面影響極大。我還是要表揚賀春麗老師，每天精心準備每一節課，小黑板，紙條等特別充分。

　　4、教研活動：每一位學年組長認真地上了一節引路課，數語外學科全體教師上了一節匯報課，活動中大家共同參與，積極評課。我們一致認為現在老師們的課都有了一個新的層次，上升到一個新的臺階。引路課確實可稱之為引路課，匯報課更是精彩紛呈，選課，備課，上課，評課的水平都大有提高。高年組呂麗敏、邙海英兩位組長的數學引路課《長方體的表面積》和《用比例解決問題》拉開了教研活動的序幕，楊丹的《小貓釣魚》，張艷萍的《求平均數》，劉乃英的《用7、8、9的乘法口訣求商》都體現了組長精心研究教材的實力，有對新課型的嘗試，有對教材的深入挖掘，，有精講有多練，充分體現了我們對課堂教學效率的研究。之后曹雪婷的《簡便計算》一課，聶桂霞的《標點符號的爭吵》一課，劉艷清老師的《圖形的放大與縮小》，付曉旭的《體積和表面積的比較》鄒淑杰的《一千根弦》，滿春麗的《估算》，許艷清的《古井》一課，還有兩節精彩的英語課，都體現了教師對教材的研究，對學生的研究，對實效性的研究。以后我們好要在精心備課上研究，充分發揮自我的聰才智，講出一節好課。專科匯報課還沒有進行，原因不明。期初工作布置的時候說過，還特意開過專科教學的專題會議，目的是從學校，從教師自身重視小科教學，只有教師重視了，學生才能更重視。大家都知道，省里，市里，區里對小科教學的重視程度。從投入上，從這樣那樣的檢查上都是在督促這項工作。素質教育嗎？絕不可忽視的一項工作。即將迎來的非考試學科的檢查目前缺少學科的活動記錄，領導和教師的聽課記錄，教師匯報課的教案和紀實等等，都是一系列的工作，相輔相成的。我想一個學期匯報一節課不應該有壓力。盡管我知道大家本職工作外做了很多工作，但自己擔任的學科工作更不可忽視，因為你代表的不是你一個人，而是一個學校，一個學科，希望大家多用心琢磨。所以下段時間希望大家精心準備，及早匯報一節最精彩的課。

　　5、知識檢測：四月初我們進行了月考，中旬我們進行了模擬，月末進行了期中質量測試，三次測試對各班學生的學習情況和教師的教學情況有了全面的了解。突出表現的是：教學的扎實性、有效性有了明顯的提高。從學生的書寫習慣，卷面和基礎知識的掌握上看都有進步。可見老師們重視扎實落實的教學策略，自主研究力度已明顯增強。特別是大家對每一次質量測試分析的時候能夠提出適合本班的改進措施，能從自身查找原因。對，有很多時候是我們自己采用的方法不當，有時候是我們自己還用心不夠。每次考試的.時候都會聽咱們老師說，沒練到學生就不會，沒講到更不會。這就要求老師們要做個勤奮的人，研究經驗，積累做法，廣泛題型。有很多題型老師都沒見過，自然不會領學生練到了。再如，老師們能以原有成績為基礎，比對學生的進步與否，像邙海英、呂麗敏、鄒淑杰、聶桂霞、劉乃英等都在圈畫進步的，退步的等等，工作做得細致，深入了解每一個孩子。不同的學生采用不同的方法。這樣的檢測要經常進行，自己也要經常測，了解學生學得怎么樣就要考。有考就要有評價，有分析，有總結。

　　6、作業本簿：已查兩次，重點看了作文。從兩個方面看，一是學生完成質量如何，二是教師的評價和指導是否細致、及時。檢查發現大多數班級能夠隨進度完成，較好。個別班級稍慢，也能及時補上。但我建議凡事盡量提前做好，延后補得再好也是補救。包括其他工作，積極做和被動完成是兩個完全不同的概念。作文評價上三年一班、三年二班、四年一班做得最好。作文評價全面，評語細致，激勵性強，不光有總批，還有眉批。體現了教師的細致指導，學生提高幅度快。相對有個別班級評價過略，上本不及時，出現拖沓落批的現象。寫字指導和算草也要從兩個方面衡量。一是教師要做到嚴格要求，細致指導，二是學生要有提高，橫向、縱向都要看出進步。這個我們每個人都要心中有數。練習冊的使用和課外作業，全批全改，書寫十分規范，我沒有集中看，但每次大家收上來評的時候，我都會翻看。特別是練習冊的利用，無論低中高都做到了全批全改。效果好。

　　7、學生活動：寒假作業評比，經過各評審組的檢查驗收，被評為優秀管理班級的有：一年二班，二年一班，三年二班，四年一班，五年二班，六年一班。在古詩積累檢測中，獲得優勝班級的是：一年一班，二年二班，三年二班，四年一班，五年一班和六年二班。

　　在市級區級優秀班集體評比活動中，被評為區級優秀班集體的有：二年一班，二年二班，三年一班，三年二班，四年一班和六年二班。精神文明班集體：一年一班，二年二班，三年一班，三年二班，四年一班，六年二班。后追加：優秀班集體的有：一年二班，五年一班和五年二班。

　　存在不足：

　　1、未完成的工作，如：月中體育活動開展不好，風箏比賽和棋類大賽等沒有如期進行。有天氣的原因，也有人為的原因。時間上不夠抓緊。也許是沒把他當成一個必須完成的事，沒有當成重中之重的工作，只要你重視了時間就一定有。

　　2、文明禮貌教育要加強：還經常聽見學生張口罵人，有的學生已經成為習慣。聽見較多的是四年級學生和六年級學生。

　　3、衛生習慣不好：建議各班開好班隊會，“隨手丟垃圾可恥”，建議老師們敢說：隨手丟垃圾的一定不是我班學生！現在領導很鬧心這件事，早上有檢查的挺好，一到中午垃圾滿操場，相信大家都會看到，都感覺到不舒服。那么怎么想辦法？第一，自己管好自己的學生。第二，學校派人抓，學校領導領著老師突擊，監控。抓倒霉的，不定期進行。

　　4、學生形象要加強：天氣好轉，學生統一穿校服，嚴肅活潑。學生形象，站立，行走，說話要有形象。

　　二、下段工作：

　　首先要端正態度：用積極地心態去工作。

　　1、各項工作要及時并高質量完成；

　　2、繼續開展“課堂教學效率年”活動，深入課堂，抓住“三計”活動契機，促進教師大練教學基本功。

　　教導處期中工作總結篇2

　　教導處根據擬定的教學工作計劃，這學期主要做了這些工作：

　　1、深入踐行“快樂課堂”教學模式

　　我校教學工作以鎮中心校精神，制定新學期工作計劃，并明確強調各自的職責、任務，扎實開展課堂教學改革實驗。

　　2、迎接了讀書工程的驗收

　　我校進行“十大書香校園”觀摩活動，主要做了以下的'工作：(1)親子共讀工作(2)教師讀書。(3)完善讀書方案(4)吟唱經典——《三字經》還做了校園內的文化布置、橫幅、豎幅工作。

　　3、精心研究國家級課題《普及校本研究，提高教育教學質量》

　　我們一方面在做好讀書工程工作的同時，還精心研究國家級課題《普及校本研究，提高教育教學質量》。

　　4、規范教學常規管理，提高教學質量

　　(1)、常規教學周查月檢落到實處。在中心學校的每月學校工作巡查中，我校的常規教學一直位于良好。

　　(2)、推門聽課、聽常態課成為習慣。

　　5、抓特色突亮點

　　(1)、每天下午第三節課組織學生閱讀活動，已成我校特色。

　　6、認真開展“一師一優課，一課一名師”活動。

　　曬課活動初步得到開展。不管是中青年教師，還是老年教師，都在網上最少曬了1節課。骨干教師提前做了錄課。其他老師在這幾位老師的帶領下，都在積極準備錄課。

　　“一師一優課、一課一名師”活動在學校全面展開。“一師一優課、一課一名師”活動的開展，帶動著學校全體教師共同成長進步，共同提升專業素養，老師們在教學中研究，在研究中學習，在學習中進步，在進步中發展。

　　教導處期中工作總結篇3

　　本學期以來，按照教學工作計劃，立足我校實際，完成了各項教學任務，現總結如下：

　　1、教學組織工作：新學年開始，教導處牽頭組合班級教學團隊，根據班級意見，對高二、高三年級部分教師進行調整，編制發放班級、教師課表和作息時間表。高一年級則根據班主任與教師的雙向選擇原則，組建新的教學團隊。

　　2、課程管理：根據教育部課程管理要求，按規范開齊開足課程，征訂、發放教材，根據“一教一輔”的'原則，規范征訂教輔資料，安排課外閱覽、社會實踐等活動，圓滿地組織開展了第十屆校園體育節·陽光體育運動。

　　3、教師行為管理：對照省教育廳的辦學行為規范要求，加強學校教師的師德師風建設和管理；依據學校相關方案，對教師進行考核，根據考核結果計算課時津貼。

　　4、招生和學籍管理：按計劃招收高一新生，完成高一年級分班、建立新生學籍信息化上報、新生入學資格申報、學籍管理電子攝像等工作。對學籍進行跟蹤管理。

　　5、考務管理：按質按量完成高考報名、簽訂《高考誠信承諾書》、攝像等高考系列工作。

　　6、根據縣教育局及我校《高考獎勵方案》核算20xx年高考獎金。

　　7、各類招飛工作：組織學生參加海軍招飛、空軍招飛、東航及南航招飛的初檢和復檢工作，及時上報政審材料和考試成績。目前已有兩位同學通過了招飛初檢。

　　8、組織學生參加學業水平考試補考，所有補考學生已順利參加考試。

　　9、課務安排：教師因公、因事、因病請假，及時安排其他教師代課。

　　10、檢查與被檢查：督促教師規范教學行為，參與接待市教體局來我校開展的教育教學視導、調研等專項檢查工作。

　　11、配合學校其他工作，如：行政值日，安全排查，收費核查，文明單位創建等等。

　　教導處期中工作總結篇4

　　20xx年5月3日晚，石排中學期中教職工大會在學校階梯教室召開，會議由副校長馮志剛主持，其中，教導處對半學期的教學教研工作進行了總結：

　　首先，教導處副主任姚亮光對科組建設及校本課程建設培訓進行了總結。20xx年4月16-20日教導處組織部分教研員、科組長、學科骨干共17人，赴湖南長沙開展培訓學習活動。本次活動是委托華南師訓產業有限公司聯系和組織的，聽取了長沙市地質中學黃尚喜老師(教研室主任、語文老師)和長沙市骨干教師彭海鰲(美術教師)等兩位教育專家的講座，也考察參觀了長沙地質中學、長沙市湘一芙蓉中學、長郡芙蓉中學、湘一芙蓉第二中學等四所學校的科組建設和校本課程建設情況。我們的老師也帶著問題與各位專家和各學校的領導、教師進行了交流，受益匪淺，對今后提升我校校本課程建設以及科組建設應該起到了正面的指導作用。

　　接著，教研員張偉雄老師做了校本課程學習匯報。他詳細介紹了湖南省地質中學、湘一芙蓉中學、湘一芙蓉第二中學、長郡芙蓉中學等學校的'校本課程情況。

　　再接著，教導處主任戴姝莉對半個學期的教學教研情況做了總結。對初一、初二的期中考試和初三級的一模情況進行了詳細的分析，對各個學科的教學教研工作進行了小結，總結了經驗，指出了不足，希望全體老師百尺竿頭、更進一步。

　　最后，校長羅積祥做了總結性發言，他對半學期以來，教導處各項工作有序的開展給予肯定，對各位老師辛勤的付出提出表揚，希望全體教師再接再勵，共創輝煌。

　　教導處期中工作總結篇5

　　4月份的教育教學工作順利結束，現將教學工作及教導處工作總結于后：

　　一、順利完成2009級學生畢業升學考試報名工作

　　按照市上和縣局對畢業班學生畢業和升學考試報名的要求，教導處積極安排和組織落實此項工作，由李主任和鮮梅教師具體負責，并在規定時間內完成了此項工作。上傳報名表后，又多次核實校對，確保準確無誤。

　　二、初三綜合素質評價工作，執照《細則》的規定，認真操作每一個環節，給學生一個準確的'等級，并按要求進行了公示，無異議后上報縣局。

　　三、對2010級學生進行了照片采集。由于本級學生人數多，所以工作量較大，我校由李主任、鮮梅教師和楊明德教師合作完成此項工作。

　　四、本月對初三學生進行了學情調查考試，學校也以此次考試成績作為任課教師本期的教學業績評估的重要依據。這次考試學校非常重視，從試題試卷采集到監考人員安排，從學生考試過程的監控到閱卷工作的安排和成績統計工作的實施等工作均按升學考試的要求進行。年級上認真組織實施，考試后，對成績認真分析，并對踩線生重新劃定，重新落實輔導工作。

　　五、本月我校共派出培訓教師共七人，分別到南充、綿陽、什邡參加培訓，交培訓匯報材料有5人。“有效課堂教學行為”通過各教研認真討論各組的材料，現已有四個教研組上交了材料。

　　六、本期初一、初二的新課結束較早，基本上在四月底前全部完成。為此復習時間較充分，所對后期復習提出了相應的要求，特別是強調各學科擬定復習計劃，并作為備課檢查的內容之一。

　　教導處期中工作總結篇6

　　本學期8月份教導處完成了一千多份的本科通知書以及800多份專科錄取通知書的發放，無一差錯。同時完成了當涂一中08級的新生錄取工作，協助政教處進行了新生的軍訓。

　　8月底至9月學校與教導處完成了高二、高三的教師調整，對被調下的教師做了細致的思想工作，盡量不讓其帶思想包袱。同時對補習班、新高一的教師編排，力爭做到力量均衡，搭配合理。另外還進行了高一新生的班級編排，高二的文理分科，補習班的分班等工作。

　　在考試方面，教導處組織了9月份江南八校的高三聯考，10月份、11月份的高三月考，12月份的'八校聯考也準備就緒。高一、高二期中組卷及考試。每次考完迅速完成改卷、統分，每次均有總結，有重大的問題及時找教師商談，找出原因，盡最大可能的不調整教師，做到對教師、對學生負責。本學期還開展了以年級為單位的備課組活動，大家交流教學經驗，幫扶不成熟的教師，共同提高。教導處也協助了教育局主辦的一些考試，以及縣內開展的教師優質課評選活動。

　　教導處協助總務處每個學期清查班級人數，完善繳費。力爭不出問題，同時管理補習班近1000學生的學習及日常工作。對所管理的實驗室，進行常態管理，所缺儀器、藥品及時采購，使中學課本中所要求的試驗全部能正常開設。

　　另教導處也加強了對自身的管理，做到早到、遲走，作為學校的窗口，努力給家長做好咨詢及服務工作，教導處的領導堅持聽課，及時了解教師現狀，每學期均進行學生座談會，學生問卷調查，了解全校師生的動態，以供學校領導集體決策。

　　在剩下的近一個月的時間里，學期即將結束，教導處努力做好以下幾件事：

　　1、學期結束工作；

　　2、高一、二、三的期末考試；

　　3、新學期的教師調整計劃；

　　4、迎接上級的檢查。

　　教導處期中工作總結篇7

　　1、全縣中小學生運動會

　　我校成功承辦了全縣中小學生運動會，得到了廣泛好評。運動會籌辦過程中，王生茂副主任安排周密，得到肯定；李長銀老師服務周到，皆大歡喜；李靖老師節目策劃有方，深受好評；俞興宏、孫學龍、俞興俊、王艷、王彩霞、張詠花等老師節目編排形式多樣、質量高。

　　2、教育質量監測評價

　　學校配合市教育局進行了中小學教育質量綜合監測。監測活動組織周密，進展順利，各處室主任、干事、七年級李長冬主任及各位班主任和課任教師工作開展積極主動，配合到位。

　　3、標準化考點的建設及使用

　　標準化考點建成并在期末考試中成功使用。使用過程中操作學習認真，使用順暢、監管到位，楊少春、李杰、趙開龍做了大量工作。

　　4、網絡評卷順利實施

　　網絡評卷系統全校性全科目使用。王彪儒、崔杰、毛小紅老師系統操作學習認真；李永堂老師組織考試流程嚴密；網絡評卷工作人員組織、工作分工安排、技術處理，包括試題掃描、答案上傳、答題卡制作、試卷批閱等嚴密、有序、高效、差錯少。楊少春、李永堂、王彪儒、崔杰、毛小紅等老師工作卓有成效。

　　5、“數字化校園實驗校”通過驗收

　　“數字化校園實驗校”驗收順利通過，驗收過程中，楊少春、成自儉、張玉香、各年級主任、班主任等資料準備齊全，配合積極主動。

　　6、“足球特色學校”掛牌

　　學校被命名為國家級足球特色學校，創建及驗收過程中，李長銀、張軍海老師資料準備及時，工作積極性高。

　　7、音體美校隊的成立和常態化訓練

　　學校在全縣中小學生運動會之后適時召開了藝體工作會議，解決了藝體工作中存在的.問題，成立了音體美校隊，并開展了常態化訓練，在此過程中，黨建軍副主任組織安排做得好，檢查落實抓得好，張靈靈、王彪儒、崔杰等老師活動開展積極性高，辦法多，效果好。

　　教導處期中工作總結篇8

　　時間如流水，匆匆之間，一個學期已經過去。我們送走了不平凡的20xx年，又翻開了20xx年嶄新的歲月。站在20xx年的起跑線上，回首一路上我們留下的那一串串或深或淺的`足跡，心里感慨很多。在總校的正確領導和關心下，在全體師生的共同努力下，教導處全體人員齊心協力，以踏實認真的工作作風和創新進取的工作態度，順利完成了期初定下的各項任務。這學期，我們的腳步更堅實，我們的行為更規范，我們的思想更成熟。

　　教導處工作千頭萬緒，它涉及到學校工作的方方面面。我們緊緊回繞以全面提高教育質量為中心，加強師資隊伍建設，加強學校制度建設，不斷規范學校的各項管理工作，堅持規范求發展，規范求創新。

　　管理工作

　　1. 繼續推行條線工作的垂直管理模式，提高了學校的整體工作效率，使我們不折不扣地、創造性地做好每一件事。

　　2. 實行行政人員、年級組長、教研組長例會制。群策群力，把握工作方向。

　　3. 實行年級組長、教研組長、行政部門學期測評制度。通過這一制度，做到了不斷改進工作作風，提高部門辦事效率。

　　4. 行政人員周五分條線安排下周工作，周一分發周工作安排表，人人做到心中有數，忙而不亂。

　　5. 組織教師認真學習“教師一日常規”、“教師工作規范”、“教師月工作考核獎懲條例”。每月考核表由教師簽名，及時反饋，面對面提出整改意見，力求透明化，存入教師檔案袋，并納入學期考核，不斷提高考核工作質量。

　　6. 嚴格工作紀律，履行請假制度和出門登記制度，規范和完善各項評比獎懲制度，力求做到管理長效化、操作規范化、評比人性化。

　　7. 嚴格學生規范教育，制訂各項學生行為規范和學生學習習慣的養成細則，將每天檢查評比的情況公布，便于及時改正。

　　8. 抓實教育教學常規，實行教導處、教研組、班級分級負責，加強“六認真”工作的抽查力度，并作為月工作考核的重要依據。

　　教導處期中工作總結篇9

　　一、工作回顧：

　　1、星期一、四早上組織一年級新生面試。

　　2、星期二到教育辦參加教師考核“回頭看”。

　　3、星期三參加學校的消防應急演練。

　　4、星期四下午，語數英三科教師組織召開六（1）班部分家長會議，目的是加強學校與家庭的合作，讓家長、學生更重視最后階段的沖刺。

　　5、組織綜合科教師撰寫綜合科論文，并上交鎮教育辦。

　　二、工作反思：

　　從一年級的新生面試所想到的：細心決定事情的'成敗，不斷總結經驗會讓你上另一個臺階。

　　星期一的新生面試，由于本人做事不夠細心，所以對面試的有關組織做到不夠到位，以致于家長在等候時發出的怨聲比較多，從第一次新生面試我反思了這次做得不夠好地方，作了如下改進方案：

　　電話通知家長9：30——11：00到學校自然室面試。

　　1、在保安室門口貼上有關說明，如：一年級新生入學面試地點是自然室，請各家長做好如下工作（1）到保安處領號到電教室排隊等侯；（2）叫號面試；（3）面試后還有沒交的資料請到三樓補齊，面試完畢就可以離開。

　　2、教師要在9：15前到，阿永于8：55開電教室的門，并指引家長到電教室等候，開音樂讓家長學生聽。

　　3、按號碼先后順序面試，叫到的學生，家長陪同到面試教師面前報號面試，家長在試室外等候，關門，盡量不影響面試。直到面試完后家長就可以接學生回家，并等候錄取通知。

　　4、沒到面試的家長，請留在電教室里等，不影響別人。

　　5、指導面試人員面試的要求，定好成績讓阿霞統計。并通知家長于7月2號至10號期間等通知，無論要與不要。

　　三、下周工作：

　　1、六年級照畢業照，下星期一下午2：00，先照每個班的畢業照，再各班照。

　　2、各年級抓緊教學進度。

　　教導處期中工作總結篇10

　　緊張而又忙碌的一年的工作又將結束。回顧一年的工作，本人勤勤懇懇、任勞任怨、務求實效，較好地完成領導和各級部門安排的各項工作任務。現將一年的工作總結如下：

　　一、政治思想方面

　　在思想上我能積極參加學校的各類政治業務學習，并且認真做好記錄，努力提高自己的思想覺悟，不斷地完善自我；在工作中能與大家和睦相處，團結協作，服從分配，盡心盡職做好自己的本職工作。

　　二、工作方面

　　在教導主任領導下進行工作，業務上接受教導處的指導并完成以下具體工作：

　　1、協助教導處領導處理各項日常行政事務工作。

　　2、負責每周一的教學常規檢查（包括早讀、午靜校及每一節課）。

　　3、負責學生資料的收集發放，主要包括學籍管理、學生活動等方面。

　　4、協助領導完成教導處相關文字、表格的`打印、發放、保存等工作。

　　5、協助教導處領導組織安排兩次月考、期中和期末的考場、監考人員，做好試卷的收發、保密工作，并按時上報學生成績和考試總結。

　　6、管理地理室，配合任課教師做好地理儀器的使用、情況登記等工作，做好地理室的衛生清潔工作。

　　7、管理會議室，在每次使用后做好登記及衛生清潔工作。

　　8、每周一、周三打掃科技樓一至三樓西樓梯的衛生。

　　9、完成教導處領導交辦的其他工作。

　　10、接受學校臨時安排的各項任務

　　三、學習生活方面

　　在工作過程中，我深深感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性，一是堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己，廣泛汲取各種“營養”；二是在工作中我始終保持虛心求教的態度，主動向領導、同事們請教；三是向實踐學習，把所學的知識運用于實際工作中。

　　總之，付出的同時，也收獲希望。我的工作在這一年獲得了領導和同事的認可，在今后的工作中我將繼續努力學習，提高自身素質。認真鉆研業務，提高工作效率。在以后的工作中要不斷的完善自己，超越自己，爭取更大的進步。

　　教導處期中工作總結篇11

　　開校不久，教育局對我校的教學工作進行了全面嚴格的檢查。為了進一步提升學校的教學和教學管理工作的`整體水平，教導處按照局的檢查要求逐項進行認真、細致地自查，發現問題及時整改。

　　一．認真規范，抓好常規。

　　本學期教導處繼續規范、認真地抓好學校的各項教學常規，如教案檢查、作業量檢查、作業檢查、考試命題、試卷質量分析、學生座談會和補缺補差等等。與此同時，教導處根據學校教學管理工作重心逐步下移的部署，本學期進一步加強了教研組長和年級組長在學校分層管理和過程管理中的作用，在教學質量分析上，我們制訂了（任課教師、教研組長、年級組長，教導處）四級質量分析制，并請年級組長一起參加教導處組織的質量分析會，積極發揮年級組長在質量管理中的積極作用。

　　本學期我們還建立了年級備課組，教導處不定期舉行教研組長，年級組長工作研討會，及時對學校教學工作進行檢查、分析和交流，并為校長進行教學調控提供必要的依據和條件。教研組長、年級組長的教學管理功能得到了加強。

　　二．教學教研工作的開展。

　　1．各教研組積極開設校級以上公開課，到目前為止語文組，政史地組工作開展較好。

　　2．聶登梅教師參加了瀘州市優質課競賽。古藺縣化學研討會在我校成功舉行，明菊老師的化學課得到好評。古藺縣物理優質課競賽在我校成功舉行，李娟老師獲得了二等獎。羅小麗和丁雪被縣教科局聘為兼職教研員。

　　3．推進藍青結隊活動。骨干教師，教學能手對新進教師制定了幫扶計劃，開展師徒相互聽課，評課，相互交流的活動，引領教師的成長。

　　4．開設興趣小組，豐富學生生活。藝體組開設了音樂、美術、體育等興趣小組。

　　為了進一步調動了教師參與教學改革的積極性和主動性，促使了教師的自主發展，本學期我們還將開展優秀教師和優秀教研組、優秀備課組評選活動.

　　教導處期中工作總結篇12

　　為深化課堂教學改革，提高教學管理水平，提高教學質量完成市、縣教育局下達的升學指標，特制定本學期教學工作計劃，做以下幾項具體工作。

　　1、完善教學常規考核細則，教導處工作人員崗位職責，及績效考核細則，而且考核及時公示當月發放考核獎，獎勵教師及教輔人員的工作積極性。

　　2、堅定不移地推行教改。為督促教改進行一案兩課高效課堂教學法第二輪比賽，并做好賽后評比總結工作，賽后聽推門課，深入課堂了解教改落實情況。

　　3、加大教學常規檢查。查教案、錯題本。完善檢查評價表，加強上課、上自習檢查，如有問題及時公布，與教師績效考核掛鉤。

　　4、組織好月考、期中、期末考試。而且設想四次考試成績作為任課教師績效考核的重要依據，每次考試設獎300—400元，按學生成績評比發放，引導教師把教學成績作為評價教師的重要評價標準，教學中重實績，不搞形式。

　　5、落實好分層考試，高考獎勵方案，激勵教師的工作積極性。

　　6、為改變現在教師被動教改的思想，多讓老師外出培訓學習或請專家來校講課，解放老師思想，轉變教學觀念，想辦法培養教師主人翁精神，責任感意識，因為有些問題不是只給發錢能解決的。

　　7、對教師管理不能只是采取檢查，命令的做法，也應組織適當放松，休閑疏導的機會，關鍵是培養教師工作的興趣、樂趣，找到樂趣就能工作好。

　　8、對學生管理上，為培養學生學習興趣，利用好空余時間，在每天下午放飯學后進行20分鐘限時訓練，以選擇題的'形式出題，每天組織人員考后及時閱卡發給學生，教師第2天講評，長期堅持肯定會有效果。

　　9、開好學生對課堂教學的調查會，教學和管理上存在的問題，有問題及時與老師溝通，尤其是課堂教學改革，不能存在隱患，使教改順利有效進行。

　　10、落實好高三復習迎考方案，收集高考信息了解高考動態，搞好模擬考試及時調整復習方案。

　　11、做好培優補差工作，有方案要落實到人，事，以上為本學期在教學上做的幾件事，根據教學情況適時調整，以便盡快提高我校的教學質量。

　　教導處期中工作總結篇13

　　教導處根據擬定的教學工作計劃，這學期主要做了這些工作：

　　1、深入踐行“快樂課堂”教學模式

　　我校教學工作以全縣教學工作會議、全鎮教學工作會議精神，以生態教育理念為指導，組織教研組長、年級組長開會。制定新學期工作計劃，并明確強調各自的職責、任務，扎實開展課堂教學改革實驗。

　　2、迎接了書香校園的驗收

　　5月11日下午（星期一）來我校進行“十大書香校園”觀摩活動，主要做了以下的工作：（1）準備了千人誦讀表演《弟子規》。（2）對韻表演。（3）繞口令表演（4）舞經典——扇子舞（5）吟唱經典——《三字經》（6）英語課本劇表演

　　還做了重新更換櫥窗、校園內的.文化布置、橫幅、豎幅，文明小導游的組建等工作。

　　3、精心研究國家級課題《師生關系狀況與教學生成研究》

　　我們一方面在做好經典誦讀結題工作的同時，還精心研究國家級課題《師生關系狀況與教學生成研究》。

　　5月13日孫CC到XX市31中參加了XX省教研室組織的“生成性教學研究”的課題研討會，并代表隨縣作了經驗交流發言，得到了省劉XX博士、楊XX主任的贊揚。

　　4、規范教學常規管理，提高教學質量

　　（1）、常規教學周查月檢落到實處。在中心學校的每月學校工作大檢查中，我校的常規教學一直位于前茅。

　　（2）、聽常態課成為習慣。

　　5、抓特色突亮點

　　（1）、每天下午第三節課組織學生抖空竹，并成立學校空竹表演隊。

　　（2）、每天早晨的8點到8點30的晨誦，教導處到每班檢查，讓誦讀落到實處。

　　6、認真開展“一師一優課，一課一名師”活動。

　　曬課活動開展得如火如荼。不管是中青年教師，還是老年教師，都在網上最少曬了2節課，最多的達到8節。文XX、王XX、張XX、劉XX老師率先進行了錄課。其他老師在這幾位老師的帶領下，都在積極準備錄課。

　　教導處期中工作總結篇14

　　本學期，教導處在校長的領導下，緊緊圍繞學校辦學思路，以全面實施素質教育為根本宗旨，以推進“基于標準的教學”為抓手，扎實工作，大膽創新。充分發揮教導處指導監督，整合推進的功能，進一步增強服務意識，深入教學改革，加強教學檢查，規范教師的教學行為，較好的完成了學期初制定的各項工作計劃。現將本學期主要工作總結如下：

　　一、規范教學常規，促進教學質量提高

　　教導處全面落實課程計劃，要求教師嚴格按課表上課，按教學進度、實行團體備課，靈活運用導學案。教師提前進課堂，準時下課，每一天按時批改學生的作業，不體罰和變相體罰學生，并嚴格控制學生在校時間。開學初對教師的備、講、批、輔等工作提出了明確的要求，并在工作中加強檢查與指導，教導處每月組織進行教學常規檢查，并及時將檢查結果進行反饋和通報。

　　二、深化教學改革，提高教師素養

　　開展“每周公開課”和“評課議課”活動，結合教師的教學實際，要求教師上好一節匯報課，青年教師上好一節展示課，名師、、學科帶頭人、骨干教師上好一節示范課。這些活動的舉行，讓教師有了交流互促的機會，有了展示才華的平臺。

　　教學反思是教師對自身教學工作的檢查與評定，是教師整理教學效果與反饋信息，適時總結經驗教訓，找出教學中的成敗與不足的重要過程。常寫教學反思，對教師提高自身水平、優化教學是行之有效的`辦法。在日常的教學中我校十分重視這一環節，要求每位教師認真填寫導學案的個性化補白，做好教學反思的記錄。

　　三、開展豐富多彩的文體活動，促進學生的全面發展

　　為了豐富學生的課外生活，促進學生的全面發展，本學期學校開展了“建設幸福中國”講故事比賽活動，認真組織大課間活動；開展了形式多樣的學生競賽活動。組織師生參加各級各類比賽及活動并取得了必須的成績。

　　四、今后工作思路

　　加強教學常規教研與管理，規范教師教學行為；以校本教研為重點，進一步探索校本教研的有效途徑和方式，提高校本教研的實效性；注重教師業務培訓，全面提高教師素質，培育特色教師。進一步深化新教育實驗工作，進取探索，努力創新，把兒童課程落實到位，提升新教育開展的質量和進程。

　　教導處期中工作總結篇15

　　尊敬的領導、老師們，親愛的同學們：

　　大家好！

　　新的學期又開始了，首先我祝同學們每天都能快快樂樂。

　　簡要通報上學期成績：

　　新的學期已經來到了，我們將面臨新的機遇和挑戰，在新的學期里，我們繼續抓教師的業務管理，宏揚創新精神，堅持以人為本，關注師生的互動發展，使每一位同學都擁有快樂，學會創造，學會做人；讓每一位老師都愛崗敬業、愛校如家、團結和諧。

　　在新的學期里，同學們要怎樣做，才能使自己在家是個好孩子、在校是個好學生，將來成為對社會有用的人才呢？在這里我向同學們提出如下希望和要求：

　　首先，要學會做人。無論在家里，還是在家里，要學會關心他人，互相幫助，講文明禮貌，爭做一個德才兼備、品學兼優的好學生。做一個誠實守信用的人。

　　第二，要學會學習。在學習的過程中，必須調整好精神狀態，決不能用散漫習慣對待學習，要積極地將學習的熱情、興趣調動起來，全身心投入到學習中去，用學校的紀律來嚴格要求自己，今天有耕耘，明天才有收獲。所以，同學們不但要有勤奮刻苦的學習精神，還應掌握好的學習方法，才能達到事半功倍的學習效果。

　　第三，要擁有健康的'體魄和良好的心理素質，掌握基本的生活技能，培養健康的審美情趣，發展特長，為將來的發展打下良好的基礎。學習成績達到“更高、更好、更上一層樓”。

　　第四，要團結友愛，遵紀守法。一個班級里要有良好的班風和學風，每一位同學都要有集體意識，團隊精神，團結互助，爭做一名三好學生。

　　第五，要講衛生、講文明，校園是我們的家，愛我校園從我做起，營造好我們整潔、舒適、美麗的校園。

　　在這里我作為畢業班的一名老師，特別對畢業班的同學說幾句，這個學期你們進入了一個非常關鍵的學習階段，你們將要面臨明年6月分的中考，要做好大哥哥大姐姐的榜樣，希望你們有明確的學習方向，增強學習動力和信心，提高學習成績，自主、自覺、刻苦地學習。我們相信你們一定會努力學習，能考取好的成績，為自己、為父母、為我們學校爭光！

　　最后，祝我們的全體老師在新的學年中身體健康、工作愉快、家庭幸福！祝同學們快樂成長，學習進步！謝謝大家。

　　教導處期中工作總結篇16

　　這一學期教導處在學校領導的正確領導和關懷下，堅持以教學工作為中心，以全面提高教育教學質量為重點，積極落實教學工作計劃，積極推進教學改革，注重教學常規管理，發揮指導功能，服務意識不斷增強，全體人員同心同德，齊心協力按要求認真完成各項工作。現對一學期的工作作如下總結：

　　一、以學生和教學為中心，做好教務管理和學籍管理工作。

　　期初，教導處能有條不紊地安排好全校老師的課務，及時召開班主任、年級組長、教研組長會議，明確各條線工作任務，保證教育教學工作的順利開展。同時教導處能指導和督促各位老師完成校校平臺有關個人信息和進度計劃的電子錄入工作，及時完成學生的學籍信息的匯總、電子錄入和檔案管理工作，配合教育局進行一年級新生的學籍審核工作。

　　二、加強教育教學管理工作，提高教育教學質量。

　　1、密切課程內容與生活的聯系。

　　依照教育部頒發的義務教育課程標準，組織好教師學習新課程理念，利用期初教研活動、平時教學研討，指導教師用好教材，加強課程內容與學生生活的.聯系，在關注學生個性發展同時促進學生德、智、體、美的全面發展。

　　2、圍繞教學工作中心，規范教學管理工作

　　（1）抓備課開學初，根據學校工作實際，結合教研室有關教學“七認真”的檢查指導，向全體教師明確提出備課的具體要求，做到：教案目標定位準確、重點突出、難點突破、流程設計科學合理有效、板書規范、習題作業適當、教學反思體現新課程理念。教導處組織教研組長先后進行了三次檢查。極大地提高教師的課前教學準備的有效性。

　　（2）抓課堂按新課程要求做到：主動參與，合作探究，精講精練。同時結合我校的各課程實驗，讓學生有更多的時間進行學習體驗，提高課堂教學效率。學期初，為了規范新上崗教師的教學“七認真”工作，使其能盡快適應崗位要求，教導處組織了新上崗教師的“亮相課”活動，組織全體教師進行聽課、點評活動，加快青年教師的專業成長；教導處還進行了教育教學常規的檢查工作，進行了語、數、英及其他學科的推門課和隨堂課活動，督促教師抓好平時的課堂教學工作；本學期還組織了輔導區語、數、英、思品、綜合、班隊課的會課活動，為各科骨干教師搭設了展示自我的舞臺。

　　教導處期中工作總結篇17

　　一、學生工作

　　（一）初一工作。

　　本學年我校招收了招生范圍內的505名初一學生，是近年來規模最大的一次。根據義務教育均衡發展的原則，教務處根據學生性別、民族比平均分成9個班級。并在開學初對初一新生進行了適應性教育，做好他們的學籍管理工作。同時在這一學年中，教務處根據學生的平時表現，緊密與政教處配合，加強了對初一新生的思想教育。

　　（二）初二工作。

　　初二年級是我校現在規模最小的'年級，為了節約教學資源，我們在學年初將2班進行了拆并，保留了7個班級。初二年級是學生形成兩級分化的年齡階段，針對這種情況，教務處加強了對初二學生學習狀況的檢測，同時引導各班班主任加強對學生的教導。

　　（三）初三工作。

　　本學年，根據中考目標的需要，我們在保留原來班級整體不變得情況下，對部分學生進行了調整。做好了初三月考、診斷考試、體育考試、實驗操作考試、志愿填報及最后中考的相關工作安排。

　　二、教師工作

　　本學校年包括校長在內，我校新招聘了7名老師，教務處、政教處和教科室根據他們的學科情況，對他們進行了學科專業知識培訓及班主任工作培訓，使他們迅速適應我校的工作。同時對我校年齡大的教職工，在工作安排方面給予適當的人文關懷。鼓勵老師們積極參加各級各類的教研教學培訓，提高他們的專業知識和實踐水平。

　　三、其它工作

　　本學年是義務教育均衡提升和學校功能室完善的重要時間節點，為此，教務處協助學校將各功能室的迎檢任務分到功能室管理人員和任課教師處，并督促相關教師做好實驗室的設備使用及檔案記錄工作。通過相關老師的辛勤工作，每一次的檢查都順利通過。另外，作為教務處，我們還做好了與學校政教處、教科室、總務處的協調配合工作。

　　總之，這一學年里，教務處對上級做好了服從工作，對教師和學生做好了服務工作。我們將通過努力學習，通過提高自身的素質來提高對全校師生的服務質量。