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法制科上半年工作總結（精選13篇）
總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析，并做出客觀評價的書面材料，它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導，快快來寫一份總結吧。但是總結有什么要求呢？以下是小編為大家收集的法制科上半年工作總結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
法制科上半年工作總結 1
一、苦練基本功，樹立為全局服務的意識。
法制科擔負著全局法律文書發放、收集，案件立案、呈批、審批、案件分析、審查、處罰決定的制作、結案、整理歸檔等多項工作，案件多、內容廣、涉及面寬、工作量大、瑣碎，我們克服了人少事多的困難，牢固樹立為全局服務的意識，認真學習相關的法律法規知識，苦練基本功，通過學習，業務素質得到了不斷增強，處理問題解決問題的能力不斷提高。全科工作人員發揚團結合作的作風，任勞任怨，努力工作，基本做到了運用法律法規準確，文書制作規范無差錯，發放收回及時，案件立案、呈批、案件分析、審查、審批、結案、整理歸檔及時規范。
二、嚴謹細致，牢把案件質量關
上半年全局簡易程序案件3件，一般程序案件立案172件，結案143件，其中市容環衛案件結案43件，規劃案件結案10件，市政案件結案79件。上半年共發放《責令停止違法行為通知書》130份，《責令限期改正通知書》380份，《當場處罰決定書》14份，制作說理式《行政處罰決定書》70份，所有文書材料無一差錯，有力的支持了一線執法隊員的執法工作。
三、開拓創新，學好、宣傳好法律法規
法制科組織實施“法規背誦比賽”，通過比賽調動了隊員學法的熱情，有力的提高了全體隊員的法律意識，法律知識掌握程度越來越高，執法能力日益增強，所有法律案件適用法律法規準確，程序合法，得到了上級領導和群眾的認可。
對新進協管員組織進行法規知識培訓，通過集中培訓，強化了協管員的紀律觀念、執法形象、法律法規意識、依法行政能力，使協管員更好更快掌握崗位要求的法律法規知識、熟悉工作崗位和上崗工作，為一線執法提供了有力的協助。
為貫徹落實市規范行政執法行為工作組“用三年時間將全市行政執法人員輪訓一遍”的要求，根據縣政府法制辦的安排，法制科和辦公室一起組織安排了4批16人參加了行政執法人員輪訓，通過輪訓，隊員們強化了依法行政意識、轉變行政執法理念，明確了責任、提高了素質。
加強了對廣大人民群眾法律法規知識的宣傳工作，先后組織宣傳法律法規知識2次，提高了我局的執法權威性，增強了全縣相當數量群眾的法律意識。得到了社會的好評。
四、面對新問題，解決新問題
縣城區市政、規劃管理上出現了一些新的問題：城市道路上撒漏、超重車輛屢禁不止，尤其是超重車輛不僅嚴重的破換公路設施，對公路橋涵的安全造成威脅，而且容易造成交通事故。縣城建筑工地不按施工現場作業管理規定進行施工現象較嚴重，造成的揚塵、對道路的污染也時有發生，嚴重影響了城市的形象。
針對今年以來出現的新問題，法制科和職能中隊一起，積極探索解決問題的簡便方法，針對超重車輛，經過局長辦公會議研究，通過了使用制式文書、簡化證據收集等方式，縮短個案的查處時間，提高效能，有效遏制了到了超重車輛愈演愈烈的現象，取得了較好的社會效應。針對施工現場出現的問題，法制科和職能中隊一起，制作了新的責令限期改正通知書、檢查通知書，并對調查（詢問）筆錄進行了優化，對常規詢問事項進行了預填，減輕了執法隊員現場辦案的工作量，有力的支持了一線執法工作。
五、履行職責、當好參謀、樹好形象。
法制科肩負著法規培訓、法規宣傳、案件質量監督的職責，工作中，一直堅持平等、公正的原則，堅持對事不對人，堅持一把尺子度量，不厚此薄彼，堅持依法照章辦事。同時，在張局長的指導、幫助下，完成了縣政府58號令的修改并已上報縣法制辦；完成了規范性文件清理，對現行有效需要修改的規范性文件進行了修改，需要保留的規范性文件進行了上報；由于法規的'修改、新法規的頒布，對行政處罰編碼、行政處罰裁量標準進行了修改補充。
學習市執法局檔案制作、管理的先進經驗，根據《濟南市城市管理行政執法檔案管理規定》的規定，加強對執法檔案的管理，對執法案件的裝訂順序進行了調整（采用以時間順序為主，結論性材料在前，依據材料在后；答復在前，申請在后；正件在前，副件在后的新裝訂順序）；對檔案的目錄的制作以及檔案盒的填寫進行了修改；加強對案卷查閱的管理，對需帶離查閱的案卷進行借閱登記，確保案卷無遺失。
為迎接“加快科學發展、建設美麗泉城”現場觀摩交流會的召開，在張局長的帶領下，法制科、市容隊赴孔村鎮，同孔村鎮執法人員一起向影響城鎮容貌的商戶進行法規宣傳教育，圓滿的完成了領導交辦的任務，保障了會議的順利召開。
在工作中，做好領導的參謀，遇有重大問題及時和領導溝通，并積極向局黨組和各中隊獻計獻策。加強了同縣法制局和縣人民法院的聯系，上半年共向法院移交申請執行案件8件。在參加社會活動中，堅持宣傳執法局的職責，宣傳執法局的文化，宣傳執法局的好人好事，讓更多的人認識執法局、理解執法局、關心執法局、支持執法局，樹立執法局良好的形象。
六、工作中存在的不足
上半年，基本完成了法制科應該完成的各項工作，取得了一些成績，但離高標準、嚴要求還有一定的差距，具體表現在對工作的要求標準不是很高，學習的積極性和主動性不夠，法規考試方面欠缺，有時還存在畏難情緒，還存在厭戰現象。今后的打算，發揚成績，克服缺點，履行好職責，圓滿完成法制科的工作，為執法局的發展盡職盡責，為實現“建設美好家園、打造幸福”目標添磚加瓦。
法制科上半年工作總結 2
今年上半年來以來，在局黨委的正確領導下，局法制科圍繞局工作重點，結合工作職責，腳踏實地，較好地完成了各項工作任務。現將上半年以來的主要工作情況總結匯報如下：
一、完成工作情況
（一）組織全科人員堅持政治、業務學習
按照局黨委安排的政治學習內容，全科人員堅持每周政治學習。認真學習了十八屆四中、五中全會精神，參加黨組織的各項學習活動。學習《中共中央國務院關于深入推進城市執法體制改革改進城市管理工作的指導意見》，了解黨和國家關于城市執法體制改革的方向，理清今后的工作脈絡和重點。加強業務知識的更新的完善，參加了住建部組織的全國規劃稽查執法專題業務培訓。通過學習提高了全員的政治素養和業務水平。
（二）積極參與行政決策合法性審查
合法性審查是行政機關在作出重大行政決策前必經的程序，也是法制工作機構的工作重點。上半年以來，在我局作出重大執法決策、制定依法行政配套制度、開展專項整治等工作前，作為領導決策的參謀與助手，法制科能夠提前介入，向領導提供有關法律規定，對決策事項進行前置合法性審查，從而確保了決策出臺有法可依。
（三）認真開展行政執法案卷核審工作
按照《中共中央關于全面推進依法治國若干重大問題的決定》和《中共xx省委貫徹落實〈中共中央關于全面推進依法治國若干重大問題的決定〉的意見》關于加強城市管理綜合執法機構建設，提高執法和服務水平的要求，法制科對我局及執法人員在執法過程中形成的行政處罰、行政強制案卷的核審要求也在不斷提高。經法制科與辦案人員共同努力，我局案件核審工作得到進一步深入，案卷制作水平得到進一步提高。上半年法制科共核審案卷xx卷。在案卷核審過程中，修改各類執法文書xxx多份。通過對案卷的核審，加強和提高了執法人員制作執法文書的水平和辦案質量。
（四）接受法律咨詢，指導基層執法工作
法制科為我局依法行政指導機構，承擔了為局屬各部門提供行政執法和有關法律咨詢服務的工作。上半年以來，接待、解答執法咨詢來人、來電每天不下xx次。向執法人員講解有關法律規定和執法程序，同執法人員討論執法工作出現新的解決辦法，必要時深入現場了解實際情況，為基層執法人員解決執法中出現的各種復雜、疑難的問題。通過了解案情，撤銷了x份向當事人送達的'執法文書，其中責令改正通知書x份，限期拆除決定書x份，糾正了執法活動的錯誤行為。
（五）推動我局依法行政工作不斷深入
1、起草了我局行政權力清單、責任清單和運行流程圖，經局領導審定，完成報送工作；
2、修訂了我局行政自由裁量權指導標準和編制說明，經局領導審定，完成報送工作；
3、起草了我局“雙公示”目錄，完成報送工作；
4、建立了我局行政執法人員名冊及檔案，并完成了我局行政執法證件、監督證件的審驗和辦理工作；
5、參與我局政務公開日活動，開展我局普法教育工作；
6、起草了我局xxxx年信用建設工作總結，代管我局信用信息數據的上報和征集工作。
（六）承辦我局行政復議、行政訴訟案件
上半年以來共承辦我局的行政復議案件x起，其中x起案件經法制科努力，申請人已同意自行撤訴，行政復議終止；另xx起案件正在答復、辦理過程中。承辦行政訴訟案件x起，法院均未審結。上半年我局沒有敗訴的復議和訴訟案件。
（七）起草其他部門征求修改規范性文件的意見及人大、政協答復
1、起草了《關于修改食品安全放心建設標準xx市級職責分工》的修改意見；
2、起草了《違規拆改房屋結構明確責任主體和查處程序的意見》的修改意見；
3、起草了《xx市城鄉規劃條例》的修改意見；
4、起草了對市人大代表第xxx議案及市政協委員第xxx號議案的答復。
（八）領導交辦的其他任務
1、參與市政府交辦我局的市醫院xx征收工作；
2、參與實施市政府交辦我局的對原xx廠地塊遺留建筑物處理工作。
二、下半年度工作打算
（一）繼續做好合法性審查工作，為領導決策獻計獻策，提供法制保障。進一步提高案件核審水平，切實加強執法文書的管理。
（二）結合黨和國家對城市管理執法體制的改革精神，梳理我局的執法事權、事項及執法依據。結合工作實際，調整我局行政處罰、行政強制等事項及相關裁量標準。
（三）建立健全相關配套制度。起草我局的案例指導制度。以案例來展現在執法過程中的各個環節、履行的程序的情況，達到以案說法，從正面的案例中汲取好的經驗，從反面的案例中汲取教訓，從而更好的完成執法過程中的案件處理工作。
（四）適時調整我局在網上公示的行政權力清單及相應的工作流程。配合局辦公室完成好我局的政務公開工作。
（五）按照省、市法制辦要求，完成我局今年的立法項目，起草政府規章《xx市城市管理相對集中行政處罰實施辦法》，做好制定地方性法規《xx市城市管理綜合執法條例》的調研工作。
（六）與有關部門共同完成好我局今年的培訓計劃。集思廣益，開展執法問題理論研討，促進理論研究與執法實踐相結合，提高依法行政工作水平。
（七）不斷提高解答咨詢問題的質量，對局內執法機構和執法人員的咨詢，做到熱情接待，依法解答、提出切實有效的意見，解決執法中遇到的各種問題。
（八）不斷提高法制科人員的政治素養和業務能力，按時參加黨組織和工會組織的會議和活動，完成理論學習，做到政治上合格。加強相關法律法規的學習，為局領導決策提供保障。
（九）按時完成行政復議、行政訴訟的應訴工作。
（十）完成局領導交辦的其他任務。
法制科上半年工作總結 3
法制科緊緊圍繞工商職能職責，積極推進以建立行政權力清單、開展學法用法示范機關創建和依法行政示范機關創建、加強行政處罰信息公示工作、加強法治工商建設、加強法制宣傳、深化行政調解為核心的工商法治工作。現將有關情況匯報如下：
一、參與立法立規工作
（一）承辦《四川省民營企業合法權益保護辦法》調研。20xx年3月13日，市局法規科承辦了省局法規處牽頭的《四川省民營企業合法權益保護辦法》立法調研會。會議強調了推進民營企業合法權益保護立法的重要意義和緊迫性；企業代表就民營企業用地融資難、與招商引資企業待遇不平等和銀行不合理抽貸斷貸等問題和立法調研組交流了意見，并表達了立法期望；企業經營者、法律工作者就《四川省民營企業合法權益保護辦法》的立法體例、章節內容和具本條款提出了修改建議，并建議在立法中適當吸收省政府出臺的支持民營經濟發展的相關政策措施。
（二）參與其他立法立規工作。市局法規科還就《xx市關于領導干部干預司法活動、插手具體案件處理的記錄、通報和責任追究的實施細則》、《xx市人民政府關于推進行政權力集中運行的意見》和《行政復議案件回訪制度》等規范性文件向起草部門提出了修改意見。
二、建立行政權力清單
（一）深入清理非行政許可審批事項。堅持法無授權不可為，為堅決消除權力尋租空間，實現“行政權力進清單、清單之外無權力”，進一步清理非行政許可審批事項，依法取消個體工商戶圖章異地經營備案、外資企業延期出資備案、外資企業每期出資驗資報告、外國企業常駐代表機構有關事項變更備案等4項非行政許可審批。
（二）深入清理行政許可事項。承接省政府下放的的戶外廣告登記、固定形式印刷品廣告登記和外國企業常駐代表機構登記等3項行政許可。
（三）深入清理行政權力事項。結合法律法規的修改，對部分行政權力事項進行廢止、新增、變更和融合。清理后的行政權力共397項，其中行政許可12項，行政處罰346項，行政強制5項，行政檢查3項，行政裁決1項，行政確認1項，其他行政權力29項。
三、開展學法用法示范機關創建工作
（一）開展普法教育。堅持會前學法制度，擬定會前學法方案和會前學法計劃，由業務骨干和中層干部定期輪流走上講臺普法。堅持法制學習培訓，組織對新修訂的法律法規的學習培訓，提高依法行政能力。加強行政執法人員業務培訓，強化行政執法職業道德教育。
（二）加強行政執法。嚴格執行案件辦理程序，規范調查取證行為，履行案件內部審批程序和外部辦理程序，充分保障當事人各項程序性權利。嚴格落實行政處罰案件核審制度，建立了覆蓋全市工商系統的法制監督和核審網絡，核審率100%。
（三）強化學法用法監督。加強行政處罰案件的核審、聽證、行政復議工作，及時糾正規范行政執法行為。加強對重大行政處罰案件的審查備案工作，對案件中存在的問題提出意見并監督落實整改。加強對規范性文件的合法性審查，并提交政府法制辦備案。
20xx年5月22日，市直機關工委到我局檢查驗收學法用法示范機關創建工作，對我局學法用法示范機關創建活動給予了高度評價，并通過了檢查驗收。
四、開展依法行政示范機關創建工作
（一）修訂《依法行政示范機關創建活動方案》。依據市依法治市辦依法行政示范機關創建活動要求，修訂《xx市工商局開展依法行政范機關創建活動方案》，細化創建內容，明確牽頭科室和責任科室。
（二）擬定依法行政責任書。落實依法行政目標責任制，擬定《依法行政責任書》，確推進依法行政工作年度目標任務、工作重點、責任主體和完成時限，代表市工商局與省局、各區縣局（分局）簽訂依法行政目標責任書。
（三）規范行政決策行為。建立完善重大決策法律咨詢、法律支持、合法性審查、決策評估、決策失誤追責糾錯機制，聘請機關法律顧問，聽取法律顧問對重大行政決策提供的專業性意見。
（四）推進政務公開和信息公開。除法定事由外，政務信息及時、準確、具體向社會公開，方便公眾查詢和獲取。在市局紅盾網公開行政執法人員信息、無照經營行政處罰信息、法制宣傳信息、行政權力事項及其運行流程，在企業信用信息系統公示個體工商戶和企業行政處罰信息。
在全市依法行政工作會議上，市工商局成為唯一做書面材料交流的市級單位，被依法治省辦公室、省法制辦確定為推進依法行政示范創建單位。
五、加強行政處罰信息公示工作
（一）制定工作措施。擬定《xx市工商行政管理行政處罰信息排查和公示工作方案》，制定落實強化組織領導、強化思想認識、強化宣傳引導、強化責任分工、強化日常推進、強化考核問責等六項工作措施。
（二）加強監督檢查。抽查區縣局（分局）行政處罰案件錄入、公示情況，收集匯報數據，擬定工作簡報，督促全市工商系統及時完成行政處罰案件的錄入公示工作。
（三）工作成效良好。從xx年10月1日至20xx年6月30日，全市工商系統共辦結行政處罰案件296件，全部在工商綜合業務系統進行錄入，行政處罰案件錄入率100%；通過企業信用信息公示系統公示案件201件，通過市政府的網站公示無照經營行政處罰案件95件，行政處罰案件公示率100%；以企業為當事人的行政處罰案件85件，企業主動公示的`行政處罰案件53件，企業主動公示率為62.4%。7月初，國家工商總局法規司副司長王為民帶隊到市工商局檢查該項工作，對我局該項工作給予肯定。
六、加強法治工商建設工作
（一）加強建章立制。為推進法治工商建設，促進依法行政，緊緊圍繞依法治市新格局，法規科擬定了《xx市工商局法治工商12345建設方案》和《xx市工商局推進法治工商建設貫徹實施意見》，明確了法治工商建設工作措施和職責分工，目前各項工作正在有序推進實施。
（二）開展“六五”普法總結自查。對照“六五”普法總結檢查驗收市級部門內容和指導標準，對20xx年到20xx年的普法依法治理工作進行梳理自查，總結經驗，查找不足，收集“六五”普法相關工作資料，迎接市依法治市辦檢查驗收做好準備。
（三）推進法治文化建設。加強學法用法陣地建設，制作宣傳欄、電子顯示屏，懸掛依法治市標語，在紅盾信息網開設普法宣傳欄，設立圖書閱覽室，營造學法良好氛圍。運用新媒體開展宣傳，通過短信、qq群、微博、微信宣傳法律法規，營造學法守法用法的良好氛圍。在眉山電視臺連續一周播出消費維權法律知識、典型案例、消費提示。
七、加強法制宣傳工作
（一）開展萬家企業大走訪活動。一是深化“法律進民企”活動，開展萬家企業大走訪活動，深入企業宣講工商行政管理法律法規，為企業經營發展提供法律意見，向企業贈送《“法律進民企“法律法規宣傳手冊》。《眉山日報》以“送法進企業工商來幫忙”為題目對我局送法進企業進行了報道。
（二）開展“誠信守法企業”示范創建活動。選取全市信用良好、遵紀守法的具有行業代表性的企業開展“誠信守法企業”示范創建活動，邀請省局“法律進企業”專家團隊深入企業開展四川省民營企業“誠信守法企業”示范創建活動培訓，極大的增強了企業誠信守法經營意識。
（三）開展專項法制宣傳活動。開展“三月法治宣傳月”活動，在xx縣楊場鎮獅子村參與市司法局主辦的“送法下鄉活動”，宣傳工商法律法規，接受村民咨詢。開展“xx”消費者權益保護日法制宣傳，現場向市民講解假冒產品辨識方法，受理消費者投訴。開展“依法治市宣傳月”活動，參加“依法治市法在身邊”大型宣傳活動啟動儀式，并現場開展法律法規宣傳活動。深入市局聯系點莊店社區開展商事登記制度改革和電子商務培訓，深入眉象路大市場開展法制宣傳，向市民發放法治文化衫帽100套，發放宣傳資料80余份。
八、深化行政調解工作
（一）建立消費調解案例指導制度。按季度收集區縣局（分局）消費糾紛調解典型案例，發現典型案例較好的調解方法，對案件法律法規適用情況進行分析，對案件調解整體情況進行評析，及時報送市法制辦，并將典型案例登載在《眉山工商》上，供全市工商系統調解人員學習提高。
（二）承接全國法院多元化糾紛解決機制改革工作推進會接待工作。按照市委辦、市政府分工，市局法規科對口接待陜西省高院參會人員，會議期間為參會人員提供了全方位的優質服務，市工商局被評為工作推進會籌辦工作先進集體。
（三）推廣調解經驗。及時總結并推廣消費糾紛調解先進經驗做法，全國法院多元化糾紛解決機制改革工作推進會對工商局經驗做法進行了展示，《眉山日報》以《四項機制推進消費糾紛調解》為題對市工商局經驗做法進行了推廣。
九、存在的問題
（一）行政權力清單編制不能完全符合省政府要求。由于工商行政管理行政權力事項多，工作量大，省局的行政權力清單停留在制作目錄階段，市政府行政權力清單工作走在全省前列，法規科清理的行政權力事項與省政府公布的市州局行政權力指導目錄差別大，不完全符合省政府的要求。
（二）部分工作推進緩慢。由于未明確完成時限，《法治工商建設12345方案》和《依法行政示范創建活動方案》確定的部分工作目標和任務，尚未有實質性推進，停留在準備階段。
（三）行權平臺更新滯后。由于法律法規的不斷修訂，行政權力事項的優化整合，行政權力事項平臺更新工作量大，造成未及時更新。
十、20xx年下半年法制工作思路
（一）優化行政權力清單。以省局行政權力清單為藍本，對照州市局行政權力指導目錄，依據法律法規規定，對市工商局行政權力清單進行再調整，增加省局指導目錄的遺漏項，完成行政權力清單優化工作。
（二）加快推進工作落實。對照《法治工商建設12345方案》、《依法行政示范創建活動方案》、《xx市工商局推進法治工商建設貫徹實施意見》和《依法行政責任書》等文件，強力推進各項工作落到實處，確保各項工作高效高質完成。
（三）及時更新行權平臺行政權力事項。在行政權力清單通過市政府法制辦審核后，及時組織人員對行權平臺行政權力事項進行更新錄入。
（四）建立消費調解司法確認機制。主動和法院系統銜接，建立消費糾紛調解的司法確認工作，確保消費糾紛調解的履約率。
法制科上半年工作總結 4
xx年，羅江縣婦聯在縣委、縣人民政府的領導和縣司法局的業務指導和配合下，深入貫徹落實科學發展觀，積極開展黨群共建創先爭優活動，以建設“堅強陣地”和“溫暖之家”為主題，以加強婦聯自身建設為保障，進一步深化“婦女兒童權益維護行動”、“和諧家庭創建行動”，“婦女創業就業促進行動”、不斷提高組織婦女、引導婦女、服務婦女和依法維護婦女兒童合法權益的能力，團結帶領廣大婦女為建設“幸福家園”和實現“xx”發展良好開局作出了積極的貢獻。
一、建立健全組織機構
為把普法維權和依法治理工作落到實處，縣婦聯堅持把普法維權和依法治理工作納入單位工作的議事日程，建立健全了領導機構和辦事機構，成立了普法維權領導小組，由縣婦聯主席任組長，副主席任副組長，辦公室主任負責日常工作，并堅持定期研究、檢查各項工作的實施情況。各鎮婦聯成立了普法維權協調小組，村、社區根據實際分別建立了相應的機構。
二、建立普法維權骨干隊伍和基層維權陣地工作網絡
建立了縣鎮兩級婦女兒童法律援助中心，堅持婦聯干部擔任陪審員和各級調解員制度，從法律咨詢、法律援助，大案要案的督查等方面入手，形成全方位立體維權格局，真正維護婦女兒童合法權益。縣、鎮都建立健全了信訪部門，配齊了專兼職普法維權人員，規范了接待處理制度，建立健全了婦女法律援助站（點），建立健全了基層維權陣地網絡，建立反家庭暴力機構及各種形式的社會化普法維權組織15個，開通了維權咨詢熱線xx。
三、開展普法宣傳教育和培訓工作
婦女普法維權干部經常深入鎮村、社區、家庭開展普法宣傳教育工作，增強廣大婦女群眾依法維權的能力。
1、充分利用各種形式，結合“三下鄉”、“五進”和“三八”婦女節以及社會治安綜合治理宣傳月、“12.4”法制宣傳日等活動，與縣司法局等單位一道依托法律援助機構，以法律宣傳、法律咨詢、法律服務和援助為主要形式，組織開展了聲勢浩大的“三八”維權周活動。大力的宣傳《婦女權益保障法》、《婚姻法》《未成年人保護法》、《羅江婦女發展綱要（xx—xx）》、《羅江兒童發展綱要（xx—xx）》、《土地承包法》等重點內容。
2、積極配合政法機關開展“嚴打”、“禁毒”、“民間糾紛”等專項治理活動，配合有關部門做好群防群治和安置幫教失足婦女工作，切實為婦女群眾提供法律幫助。
3、充分發揮婦聯長期實踐中形成的以家庭為特色的傳統優勢，拓展新思路，探索新方法，尋求新突破。一是以文藝活動為載體，宣傳法律法規知識。組織各級巾幗文藝隊自編自演小品、舞蹈、快板等，將法制宣傳教育貫穿于文藝演出之中，增強宣傳教育的群眾參與性，取得明顯效果。二是以學習型家庭創建為契機，普及法律法規知識，通過開展學習型家庭創建活動，散發法律法規學習資料，全縣各級婦女組織共發放修改后的《中華人民共和國婦女權益保障法》宣傳讀本等宣傳資料5000余份，送法律上門服務，鼓勵家庭成員互幫互學，使法律知識深入千家萬戶。三是以培訓為手段，加強婦女干部及婦女群眾的法律知識培訓。7月12日，邀請了經濟學博士，xx省委省直機關黨校副校長，四川省“三八紅旗手”吳兆華博士和縣司法局的.普法員易禮全老師授課，吳博士就“創新社會管理，構建幸福家庭”進行了形象生動的講解；易禮全老師就婦女兒童相關法律法規知識以案例的形式作了深入淺出的講述。各鎮、村婦女干部和縣級機關各部門婦委會主任、婦代小組長以及各鎮、各部門的分管領導近200人聆聽了講座。通過培訓，建立了一支思想素質高，法律意識強的干部隊伍，增強婦女干部法律素質和普法能力。
法制科上半年工作總結 5
一、領導重視，措施有力。
為進一步做好安全教育工作，切實加強對安全教育工作的領導，學校把安全工作列入重要議事日程，成立了學校安全組織機構健全，安全工作責任制度健全，責任明確。學校都成立了安全工作領導小組，由金校長任組長，馬得專任副組長，各年級班主任任組員，層層負責，責任落實到人。學校每學期還與各年級班主任簽訂好《學校安全責任狀》，實行領導承包，分片包干，做到不定期檢察和定期檢查相集合，并建立了安全考核獎懲細則及安全工作制度，保證了我校安全工作扎扎實實地開展。
校長作為學校預防控制甲型H1N1流感工作的第一責任人，高度重視學校衛生工作，統一思想，定期進行預防控制工作的研討，把學校疾病預防控制工作作為當前學校重點工作之一。作為學校衛生保健主管領導，馬得專是預防控制甲型H1N1流感工作的直接責任人，他加大管理力度，建立學校安全領導小組例會制度和報告制度，健全傳染病預防和控制工作的管理制度，掌握、檢查學校疾病預防控制措施的落實情況，并提供必要的衛生資源及設施。為學校建立各項衛生工作責任制，完善考核制度，明確各人工作職責，并指定班主任教師每天做好晨檢工作，認真填寫學生晨檢統計表，保證學校預防疾病控制工作的順利開展。
值日教師提前半小時到崗進行課前、課間巡視，及時把偶發事件消滅在萌芽狀態。放學時間值日教師堅持在校門口做好學生疏散工作，確保交通安全。每逢節假日均安排季凱生教師護校，加強夜間巡邏，確保學校財產安全。學校定期召開安全工作會議，注視安全工作動態，探討安全工作措施，制定安全工作計劃，保證安全工作環環相扣。定期進行安全排查，一旦發現安全隱患及時整改，確保安全工作萬無一失。每堂課的任課教師必須做好學生的出席點名工作，發現問題及時與家長聯系。學校在學期初與教師簽訂責任書，將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容，實行一票否決制度。定期召開家長會，讓學生家長明確學生安全責任意識，長假前與家長簽訂告家長書。
學校建立學校安全意外事故處置預案制度對可能發生的校園安全意外事故的處理提出了具體的操作流程及應對措施。利用學校廣播、早會、班會、活動課、學科滲透等途徑，對學生開展安全教育，如交通安全、校園消防、居家安全、珍愛生命、防溺水、飲食衛生、預防疾病等。營造人人參與安全知識學習的氛圍，從校園布置入手，制作主題板塊掛在學校最醒目的地方時刻提醒學生注意交通安全。聘請高強軒民警為學校綜治副校長，指導學校安全工作，配合學校對學生進行安全教育。
二、社會學校家長齊動員，群防群治。
學校安全教育工作是一項社會性的系統工程，需要社會、學校、家庭的密切配合。我們積極的配合本地派出所、衛生所、等部門通力合作，做好學校安全保衛工作，學校組織開展一系列道德、法制教育活動，交通安全知識競賽活動。每學期初和學期結束，我們都邀請法制校長、安全治保主任以及司法所、的領導到學校上專題法紀、安全知識教育課，取得了良好的教育效果。要確保安全，根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力，抓好安全教育，是學校安全工作的基礎。我們以安全教育周，安全教育活動月為重點，經常性地對學生開展安全教育，特別是抓好交通、大型活動如（元旦、各種演練）等的安全教育。對學生進行防溺水事故安全教育。教育學生在放假前和寒假期間不得私自下河，不得擅自與同學結伴到水庫、河塘等地嬉戲玩耍，同學之間要相互提醒，勸阻和制止。
通過家長會等形式，增強家長安全意識，提醒家長履行監管責任，將防止溺水事故的有關事項告知家長，建立家校齊抓共管的管理機制。利用班會、團隊活動、活動課、安全教育課、德育活動、學科滲透等途徑，通過講解、演示和訓練，對學生開展安全預防教育，使學生接受比較系統的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用校園廣播、黑板報、宣傳欄、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會、講座、安全征文與知識競賽組織學生觀看《小學生安全教育專題影片》、組織學生學習《中小學生安全教育讀本》、學校利用周一升旗活動時間強調安全事項。通過告家長安全通知書、向家長發放安全警示案例，增強家長的安全意識。
通過多方面的教育提高了廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。我校一直本著堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則，通過齊抓共管，營造全校教職員工關心和支持學校安全工作的局面，從而切實保障師生安全和財產不受損失，維護學校正常的教育教學秩序。學校加強了學生校紀、校規教育，安全知識教育，全面提高學生法制觀念和安全意識，自我保護能力。每學期開學以后，學校把安全教育工作作為重點檢查內容之一，積極配合衛生部門對學校食堂、飲水衛生進行檢查。對教室、辦公室、微機室、閱覽室、實驗室、大門、圍墻、車棚等進行了詳細的檢查，同時，加強對校園周邊的綜合整治。對存在的隱患及時向上級反映，及時整改。
三、存在的.問題及下一步打算。
我校在安全方面做了一些工作，但是安全保衛工作的難度越來越大，學校安全保衛工作的形勢仍然比較嚴峻。學生在家庭中往往受保護較多，而缺乏生活經驗。學生作為社會的弱勢群體，多數自我保護意識和安全防范能力低，大大增加了學校安全工作的難度。學校安全涉及面廣，今后我們將進一步加大安全工作的力度、及時解決安全保衛工作中發現的新問題，不斷提高我校安全保衛工作水平。加大安全工作的力度，進一步與家庭、社會必須密切配合、通力協作，將動員社會力量，齊抓共管，凈化外部環境，搞好學校周邊治安秩序，建立切實可行的學校安全防范體系，使學校安全工作進一步經常化、制度化、社會化，與家庭、社會密切配合、通力協作，將動員社會力量，齊抓共管，凈化外部環境，搞好學校周邊治安秩序，使學校安全工作進一步經常化、制度化、社會化，開創我校安全工作的新局面。
法制科上半年工作總結 6
20xx年，我辦在區委、區政府的正確領導下，在全區各行政執法部門的大力配合下，緊緊圍繞20xx年市政府確定的依法行政工作責任目標，采取多項措施，分解任務，落實責任，扎實工作，積極推行行政執法責任制，為促進社會經濟發展，構建和諧中原提供了良好的法制保障。現將今年上半年的。工作情況總結如下：
一、提供意見做好法律參謀
我辦積極做好法律事務參謀，為區領導決策提供參考，多次在區政府常務會議上為多個議題提供法律意見；上半年，我辦共辦理政府及部門涉法事務25件，其中區政府領導交辦20件、政府部門5件，涉及區城市管理執法局、區衛生局等4個單位，總標的額近280億元；包括審查合同協議20件、其它法律事務5件。
二、強化行政執法監督
一是開展文明執法嚴格執法專項活動。區委辦公室、區政府辦公室下發了《中原區開展文明執法嚴格執法專項活動實施方案》和《中原區文明執法嚴格執法專項活動評優評差考核細則》，規定區政府xxx在專項活動期間對全區各行政執法部門。
進行文明執法嚴格執法專項活動進行評查。我辦從5月初開始，對全區28個行政執法部門采取評優評差，末位淘汰機制。截止6月底，共制作專項活動簡報9期，擬從8月份開始對這項活動進行評查。
二是開展行政執法依據梳理和規范行政處罰裁量權工作。按照市政府xxx的要求和部署，今年10月底以前各區政府xxx要對區屬各行政執法部門的行政執法依據進行全面梳理，并在全面梳理行政執法依據的基礎上進一步規范行政處罰裁量權。我辦以區政府辦公室名義分別下發了《中原區人民政府辦公室關于進一步開展行政執法依據梳理的通知》和《中原區人民政府辦公室關于進一步規范行政處罰裁量權工作的通知》，要求全區28個行政執法部門對行政執法依據進行全面梳理并于10月底前向區政府xxx備案并對外公布。
三是完善執法案件目錄和重大具體行政行為備案。我辦繼續堅持執法案件目錄和重大具體行政行為備案制度，每季度都在積極做好上報備案工作的同時，及時對各行政執法部門的備案情況進行匯總通報，不斷提高備案及時率，上半年共向市政府xxx備案行政執法案件2950件，其中行政許可xx件，行政處罰14件，行政確認2821件，備案重大具體行政行為xx件。
四是繼續做好文明執法教育活動。按照《鄭州市人民政府辦公廳關于進一步開展文明執法教育活動的通知》和《鄭州市人民政府xxx公室關于繼續做好文明執法教育活動的通知》要求，我辦于3月中旬，組織我區新換發行政執法證的'執法人員開展了以“文明執法、保障經濟社會和諧發展”的文明執法講座，通過講座大力弘揚依法執法、文明執法和諧執法理念，整體提升了行政執法隊伍的行政執法效能和文明執法水平。
三、加強規范性文件備案管理
一是繼續堅持規范性文件合法性審核制度。在規范性文件審核過程中，我辦堅持規范性文件專人審核和重大疑難問題集體討論制度，重點把好行政許可、行政收費和行政處罰這三個關口，堅持權力與責任掛鉤，權力與利益脫鉤，力求文件內容具體明確，具有可操作性，能解決實際問題，上半年共計審核以區政府及區政府辦公室印發的規范性文件21件。
二是堅持規范性文件專人備案制度。我區文件規定，規范性文件制發后必須在15日內向市政府審核備案處進行報備，如果因報備不及時受到市政府通報，予以追究責任。遇到負責規范性文件報備工作的同志缺位時，由我辦指定人員報備。截至6月底，我區共向市政府xxx報備規范性文件21件，備案率及備案及時率均達到100%。
法制科上半年工作總結 7
今年上半年，在新密市農委和上級業務部門的正確領導下，法制科緊緊圍繞全市農業農村經濟社會發展的中心工作，認真貫徹落實《關于加強市縣政府依法行政的決定》和《關于加強法治政府建設的意見》，以推進行政執法責任制，依法行政，提高案件質量為重點，積極接受社會監督，使我委的法制工作得到順利開展。現將法制科20xx年上半年工作總結如下：
一、上半年工作總結
（一）積極開展放心農資下鄉宣傳活動
按照河南省、鄭州市關于開展20xx年放心農資下鄉進村宣傳周活動的要求和部署，我委高度重視，及時制定了實施方案，并于3月21日至27日連續開展了以“放心農資下鄉進村，維護農民合法權益”為主題的.形式多樣的放心農資下鄉進村宣傳周活動。
在宣傳周期間，利用趕場日子和人員集中的農貿市場或廣場進行《種子法》、《農產品質量安全法》、《漁業法》等法律法規的宣傳，發放簡明讀本800本、光盤60套、掛圖250張，發放大春作物主推品種推介、春季麥田管理技術、蔬菜早春育苗技術、測土配方施肥技術和如何識別假劣農資等30種宣傳資料共計4.5萬份，發放“加強防范維護權益”一封信1.1萬份。執法大隊還將農業法法規手冊送到了田間村民手里，告之如何購農資、如何維權。
（二）安排部署春季農資打假專項治理行動
為加強農資市場監管，保障我市農業生產安全和農產品質量安全，維護廣大農民群眾的切身利益，結合我市農資市場情況，我委決定自3月7日至5月31日，在全市范圍內開展春季農資打假專項整治行動。此次專項行動以“種子、農藥、肥料、水產品”為整治重點，通過集中整治，使農資生產經營行為進一步規范，制售假劣農資行為得到有效遏制，農資監管執法能力不斷增強，農民識假辨假能力和維權意識進一步提高，使放心農資下鄉進村活動不斷深入，覆蓋面進一步擴大，不斷提高了農資產品質量和農民群眾滿意度。
（三）認真開展農業行政執法依據梳理工作
為深入推行行政執法責任制，全面推進依法行政工作，根據《新密市人民政府辦公室關于進一步開展行政執法依據梳理工作的通知》要求，我委及時成立了農業行政執法依據梳理工作機構，對梳理工作進行了精心籌備。法制科利用兩個月（四月和五月）時間對照法律法規進行了認真梳理，此次共梳理出涉農行政執法依據84種、行政執法主體職責73項、行政處罰154項、行政許可12項、行政強制9項、行政征收4項、行政裁決1項、其他行政行為22項。
（四）深入開展文明執法嚴格執法專項活動
根據《市委辦公室市政府辦公室關于在全市開展文明執法嚴格執法專項活動全面提升執法效能的通知》（新密辦20xx（33）號）的要求，法制科組織全系統執法單位和執法人員深入開展了文明執法嚴格執法專項學習教育活動。首先在農業執法隊伍中建立了整治“五種違法執法行為”工作承諾制，農委向市委、市政府作出了承諾，農委有執法職能的二級單位向農委作出了承諾，每位行政執法人員向所在單位作出了承諾。其次組織農業行政執法人員認真學習相關文件和法律法規，開展了依法履行職責大討論，全面查擺了農業行政執法在執法不作為、慢作為、亂作為、濫作為和不文明執法作為方面的具體表現，深刻分析產生問題的`原因，明確了整改措施和目標，在此基礎上分別形成了行政執法機構和行政執法人員的自查分析報告，進一步提升了農業行政執法水平。
（五）有序開展其他工作
一是每周及時向市政府整規辦報案卷查辦周報表；
二是認真做好行政執法案卷審核工作；
三是認真組織開展普法教育工作；
四是認真完成我委交辦的臨時性工作。
二、存在的問題
法律意識不強，需要進一步加強學習。
三、下半年工作打算
1、積極配合市法制辦做好《新密市行政機關行政執法職責綜覽（20xx）》的編制工作。
2、加強農資市場監管，安排部署秋季農資打假專項治理行動。
3、繼續做好行政執法案卷審核工作。
4、深入開展普法教育和依法治理工作。
法制科上半年工作總結 8
20xx年，法制科/食品科在局黨組和分管局長的正確領導下，以積極向上的工作作風和實事求是的工作態度，在全局同志們的關心幫助下，與各科室通力配合，較好的完成了局黨組安排的各項工作，現將工作情況匯報如下：
一、上半年工作總體情況
上半年，我科克服科室人員少、工作繁雜等各種因素，工作日晚上加點、周末加班，力所能及的開展了監督法制工作和食品工作。
二、開展的具體工作
（一）監督與法制工作
1、編號文書日常管理工作
法制科將編號文書分門別類登記在冊，按時間順序取用，定期對文書使用情況進行統計和核實，上半年共制作、發放各類編號文書531份，回收、作廢編號文書5份。
2、行政執法案件管理
陽光執法工程是具體并且復雜的執法工作要求，省、市局都提出了相對具體的要求，結合縣局實際法制科一是針對我局部分定編定崗執法人員存在執法經驗缺乏，執法功底薄弱的情況，法制科按照縣局要求在年初對執法人員進行了執法工作的知識培訓，在培訓中將陽光執法工程的要求融入其中，主要對執法中的現場檢查、當事人調查如何進行，筆錄如何制作，證據如何取得等方面進行了培訓，并對我局執法工作中主要用到的各相關律法規進行了學習和討論，取得了不錯的效果。二是加強日常工作中的案卷初審工作針對縣局執法案卷質量不高的情況，法制科積極做好案件的初審工作，通過制作《案件初審意見》，將案卷中需要修正的不足之處予以明確指出，對證據不扎實、事實不清楚的案件不予通過。三是加強對下達文書的`審查。法制科對各隊送來準備下達的告知和決定進行內容和程序審查，通過案件承辦人員的自查和法制科的審查達到兩道檢查的目的，確保了文書的正確性、嚴肅性。四是通過案件文書下達情況適時督促案件承辦人員加強案件辦理進度，要求承辦案件按時結案，不能按時結案的申請法院強制執行。五是積極督促辦結案件的案卷整理，對75份申報結案的案件進行審查。
3、做好投訴舉報情況處理
20xx年上半年，縣局共接收市局流轉投訴舉報處理單11份，處理情況按時回復率100%，未出現因處理不到位被再次投訴的情況。在日常工作中法制科接待前來投訴、詢問相關事項的11人次，制作投訴舉報處理單進行處理的有2起，全部投訴均得到了滿意的答復。
4、其他工作
及時匯總、錄入、上報縣局的定檢信息兩次；及時處理、報送國抽、省抽等各類抽檢不合格情況5起；報送各類執法和專項檢查日報、月報、周報報表和總結等文件167件次。
（二）食品監管工作
上半年，食品科圍繞市局工作部署，踏實工作，克服困難開展了以下工作：
1、開展食品安全培訓。針對費縣食品企業普遍較小的情況，我科室在年初積極組織召開了由全縣食品生產加工主體負責人參加的食品安全培訓會，累計培訓76人次。
2、積極落實各項專項整治。上半年按照工作部署和安排，一是開展了桶裝飲用水專項整治，累計檢查各類桶裝飲用水生產企業110家次，發放并督促企業簽訂《承諾書》11份；
二是開展了食品添加劑專項整治，我科制定了《費縣質量技術監督局食品添加劑專項整治實施方案》，向全縣食品生產加工主體發放了聯合公告和各類宣傳海報120余份；
三是開展了麻辣食品專項整治、PET桶專項整治、饅頭制品專項整治等其他各項專項整治。
3、積極開展食品企業法人履責報告工作，我科制定了《費縣質量技術監督局食品生產企業法人履責報告實施方案》，印制了《全縣食品加工單位落實主體責任工作會議材料》，在4月份組織全縣食品生產加工主體企業負責人進行了統一學習。
4、服務生產許可證申請企業9家，已經通過現場審核的5家9個單元。
（三）落實企業主體責任工作
我科室按照工作分工，積極開展落實企業主體責任工作，一是制定了《費縣質量技術監督局落實企業產品質量安全主體責任實施方案》；
二是按照方案要求進行落實，累計發放各類落實企業產品質量主體責任宣傳海報等宣傳資料180余份，組織召開落實企業產品質量主體責任會議1次；
三是做好落實企業產品質量主體責任工作領導小組辦公室的日常工作，匯總上報相關情況和報表。
三、存在的問題和不足
一是由于我們現有執法人員數量和老齡化的問題，執法能力的提高還將是一項重要的工作，放在法制科這邊的就是如何在潛移默化中提高他們的執法能力，在不引起工作不便的情況下改變他們不符合要求的工作方式和工作方法，盡力使之規范化，把對法制、規范的要求，對案卷的要求放到日常工作中；
二是由于工作能力和工作精力的關系，許多日常工作細化方面還不夠到位，常有遺忘的工作或者事情，各類報送信息還不夠及時。
四、下半年工作計劃
下一步我科將針對在工作中發現的問題，總結不足，通過學習來加強工作能力，通過溝通和交流來提高工作和諧度，使法制工作做得更好，具體就是：通過加強學習，提高自己的工作能力，這個學習是多方面的，包括工作的學習和人的學習，提高業余時間的利用率，扎實工作知識，提高自身能力；加強工作中與各科室、單位的配合，努力做到從長遠看從單位看，在不違反工作原則的基礎上以工作大局為重，不違反個人原則的基礎上不去計較個人得失。為縣局工作的順利開展貢獻力量。
在業務方面，主要就是
1、繼續深化做好執法監督工作，由于上半年工作精力主要放在食品安全方面，對法制工作和落實企業產品質量主體責任工作有所放松，下半年將有計劃的向法制工作傾斜；
2、繼續做好食品咨詢服務工作，對企業嚴格要求，改進工作方式、方法，力爭改變咨詢服務的被動局面。
法制科上半年工作總結 9
作為法制科的一名工作人員，撰寫個人工作總結時，應圍繞崗位職責、工作成果、學習提升、問題與改進等方面進行詳實、客觀的梳理和總結。以下是一個可能的框架示例：
一、崗位職責履行情況
1、法規研究與解讀：回顧半年來對新出臺或修訂的法律法規、政策文件的研究深度和廣度，如參與了多少次法規研討會，撰寫了幾篇解讀文章，為科室或單位提供了哪些具有指導意義的法規解析。
2、合規審查與咨詢：統計處理的各類合同、規章制度、重要決策等法律文件的數量，說明在審查過程中發現并糾正的主要法律風險點，以及為各部門提供的法律咨詢服務次數及效果。
3、糾紛處理與應對：列舉參與處理的各類涉法糾紛案件，包括訴訟、仲裁、調解等，闡述在其中發揮的關鍵作用，如成功避免或減少損失的具體案例。
4、法治宣傳與培訓：介紹組織或參與的'法治宣傳活動、講座、培訓等，評估其對提升單位整體法治意識、增強員工守法用法能力的作用。
二、工作成果與貢獻
1、制度建設成果：列舉主導或參與制定、修訂的重要內部規章制度，說明這些制度如何優化了業務流程，防范了法律風險，提升了工作效率。
2、重大項目的法律支持：詳細介紹為單位重大投資項目、戰略合作、改革舉措等提供的全程法律服務，強調在關鍵節點上的法律建議對項目成功實施的積極影響。
3、糾紛解決成效：量化分析糾紛處理結果，如勝訴率、和解金額、仲裁裁決執行情況等，體現自身在維護單位合法權益方面的工作成效。
三、學習提升與專業發展
1、專業知識更新：回顧參加的。專業培訓、學術研討、繼續教育等活動，分享學到的新知識、新觀點，以及如何將所學應用于實際工作中。
2、技能提升：闡述在法律檢索、文書寫作、談判技巧、危機應對等方面的技能提升情況，如有無獲得相關專業資格證書，或在具體工作中展現出的技能進步。
3、團隊協作與領導力：描述在團隊項目中的角色與貢獻，如何帶領或協助團隊完成任務，提升團隊協作效率，如有無擔任項目負責人或導師角色。
四、問題反思與改進計劃
1、工作難點與挑戰：誠實地剖析在工作中遇到的困難和挑戰，如法規理解偏差、溝通協調不暢、資源調配不足等，并分析其原因。
2、個人能力短板：自我審視在專業知識、技能、態度等方面存在的不足，如對某些復雜法律問題把握不準，時間管理能力有待提高等。
3、改進措施與計劃：針對上述問題，提出具體的改進措施和未來工作計劃，如加強某領域法律知識的學習，提升某項專業技能，改進工作方法或流程等。
通過以上四個方面的總結，全面、系統地展示法制科個人半年來的工作業績、專業成長以及對未來工作的思考和規劃，既能為個人職業發展提供清晰路徑，也為上級評估工作表現、制定工作計劃提供參考依據。
法制科上半年工作總結 10
總司法制室以經濟工作為中心，完成公司各項法律工作任務，在不斷提高自身素質和業務能力的同時，加強相關法律法規的宣傳和教育工作，為各部門提供法律咨詢和服務，做好總司涉訟案件工作以及其他非訴訟法律工作。20xx年度法律事務上半年度工作主要完成情況如下：
一、做好總司合同管理工作，為公司經濟發展服務。
首先，做好領導決策和相關部門的法律顧問工作。在總司對外簽訂重大合同過程中，做好合同的審查工作，及時提供相關法律意見，供領導決策時參考，以及簽訂合同過程中應注意的問題，審核各種資料等，避免企業經營風險。同時為各基層所簽訂的車輛經營協議及其他協議提供指導及樣本。其次，加強合同管理工作。做好公司外簽合同的審查管理工作。對各基層報送審查的每一份合同認真進行審核，將公司的經營風險降到最低，認真講解修改意見，增強相關人員的合同意識和簽訂合同的水平。根據各基層單位的需要，提供相應的合同文本。20xx年上半年度我室共審查各類合同28件，起草和參與簽訂的合同9件，真正作到了對總司合同管理制度的執行情況進行監督、檢查，對合同管理中出現的新情況、新問題進行分析研究，不斷修改、完善了總司各項合同管理制度。
二、做好各案件訴訟和非訴訟事務工作，化解企業經營風險。
20xx年上半年度我室辦理訴訟案件46件，涉案金額349.96萬元。其中解除掛靠合同案件13件。辦理非訴訟工作3件，標的萬元。通過訴訟和非訴訟為企業避免經濟損失326.66萬元，為企業的平穩發展發揮了作用。
第三、為規范公司管理，合法有序生產經營，繼續出謀劃策。
公司的經營、管理，特別是總司的經營、管理活動，依法對其進行規范，使其科學、有序進行是非常必要的。為此，對總司的經營、管理進行規范就顯得十分重要而必要。因此，我們積極、主動同公司相關部門聯系，及時調整、修改公司的有關規章制度，并進行細化，使公司、員工的行為盡量做到規范化、法制化。
第四、結合公司的行業特點，舉辦專題法律講座，對公司員工進行法律知識的培訓。
為進一步貫徹落實“五五”普法工作，推進法律風險防范機制建設，增強公司干部員工的法律意識，20xx年４月份成功舉辦了《中華人民共和國侵權責任法》專題法律講座。總公司領導、機關處室以及來自基層的各單位領導和相關部門負責人員共計９０余人參加了此次講座。常年法律顧問以深入淺出、通俗易懂地講解了《中華人民共和國侵權責任法》頒布的重大意義，以及《侵權法》的相關規定、責任構成等，并針對運輸行業的特點，重點解讀了機動車交通事故責任、醫療損害責任、環境污染、飼養動物損害責任等章節，使在座的干部職工受到了一次生動的法律教育，通過這次講座進一步提高了廣大干部職工的法律意識。
以上是上半年的.法制室的工作總結，我室還將一如既往的參與公司的經營與管理，為公司的科學決策提供法律依據，提高公司員工的法律意識和法制觀念，在市場經濟當中運用法律知識這個武器，共同把總司的法律事務工作做得更好，確實地維護總司的合法權益，努力地增強總司的市場競爭能力，使總司取得更好的社會效益和經濟效益。
法制科上半年工作總結 11
回顧2024年上半年，法制科在上級部門的指導下，緊密圍繞單位中心工作，充分發揮法制工作在推進依法行政、建設法治政府中的重要作用，取得了顯著成效。現總結如下：
1.強化法治思維培養：通過舉辦“法治講堂”系列活動，邀請法學專家進行專題講座，增強了干部職工的法治觀念和依法辦事能力。同時，組織開展了多次內部法律法規知識競賽，營造了良好的學法氛圍。
2.優化法治環境建設：參與起草和修訂了多項內部管理制度，確保各項管理措施符合法律規定。此外，配合相關部門完成了對本單位權力清單和責任清單的梳理工作，進一步明確了職權范圍和責任邊界。
3.提升執法效能：建立和完善了執法全過程記錄制度，推廣使用執法記錄儀，實現了執法活動的全程留痕和可回溯管理。同時，通過數字化手段優化執法流程，提高了執法效率，減少了執法成本。
4.參與立法工作：積極對接上級立法部門，就涉及本行業的重要法律法規草案提出修改意見xx條，有效反映了基層執法實踐的`需求，為法律法規的科學制定貢獻了力量。
5.法律咨詢服務：面向全單位提供日常法律咨詢服務，解答各類法律問題xx個，為業務科室提供了有力的法律支持，有效預防了法律風險。
6.存在問題與改進措施：面對日益復雜的法治環境，法制科在提升法律服務能力、加快信息化建設等方面還有待加強。下半年，我們將繼續深化與高校、研究機構的合作，引入更多優質法律資源，同時，加速推進智慧法制建設，利用大數據、人工智能等技術提升法治工作效能。
法制科上半年工作總結 12
2024年上半年，法制科在局黨委的堅強領導下，緊密結合單位實際，扎實推動依法行政工作，有效提升了單位法治化管理水平。現將上半年工作總結如下：
1.加強法規學習與培訓：組織全科室人員深入學習最新法律法規及政策文件，特別是對新修訂的《行政處罰法》進行了專題培訓，增強了科室成員的法律素養和業務能力。
2.完善制度建設：修訂和完善了本單位的行政執法程序規定，細化了執法流程，確保行政執法活動更加規范、透明。同時，制定了年度法治宣傳教育計劃，加大了對內對外的法治宣傳力度。
3.執法監督與案件審核：上半年共審核各類行政執法案件xx件，其中提出修改意見xx條，有效保障了執法決定的`合法性和合理性。通過定期開展執法案卷評查，及時發現并糾正執法過程中的問題，提高了執法質量和效率。
4.推進依法決策：參與重大行政決策合法性審查工作，為單位決策提供了有力的法律支撐。上半年共審查重大決策事項xx項，提出法律意見和建議xx條，確保決策程序合法，內容合規。
5.解決矛盾糾紛：積極參與行政復議和行政訴訟案件的應對工作，上半年共處理行政復議案件xx起，行政訴訟案件xx起，有效維護了單位的合法權益和社會穩定。
6.不足與展望：雖然取得了一定成績，但在法治宣傳教育的創新性和深度上仍有提升空間，下半年將加強與社會各界的交流合作，拓寬法治宣傳渠道。同時，將進一步優化執法監督機制，確保每一起執法案件都能經得起法律和實踐的檢驗。
法制科上半年工作總結 13
過去的半年，法制科在局領導的正確指導下，圍繞依法行政、法治政府建設的核心目標，積極履行法制監督、法律服務等職能，取得了顯著成效，現將上半年工作總結如下：
一、強化法規學習，提升法治意識
法制科始終把加強法律法規學習作為首要任務，組織全科室人員深入學習《行政處罰法》《行政訴訟法》等法律法規，以及上級部門最新政策文件，通過集中學習、案例分析、線上培訓等多種形式，不斷提升科室成員的法律素養和業務能力，為依法決策、依法行政打下堅實基礎。
二、完善制度建設，規范行政行為
為進一步規范行政執法行為，法制科牽頭修訂了《行政執法程序規定》《行政執法責任制實施辦法》等內部管理制度，細化了行政執法流程，明確了各環節責任，確保行政行為合法合規。同時，加強對全局執法文書的審核管理，嚴把法律關、程序關，有效提升了執法文書的規范性和權威性。
三、加強執法監督，保障公平正義
法制科充分發揮監督職能，定期開展行政執法案卷評查工作，針對發現的問題及時反饋給相關部門，并督促整改，有效避免了執法過程中的隨意性和不規范現象。同時，設立法律顧問咨詢機制，為各部門在執法過程中遇到的法律難題提供專業意見，確保行政決策的'合法性與合理性。
四、推動普法宣傳，營造法治氛圍
法制科積極響應“八五”普法規劃，充分利用“4·15國家安全教育日”、“6·26國際禁毒日”等時間節點，通過線上線下相結合的方式，廣泛開展法治宣傳教育活動。組織法律知識講座、發放宣傳資料、參與社區法律咨詢服務等，提高了社會公眾的法律意識和法治觀念，營造了良好的法治氛圍。
五、優化法律服務，助力依法行政
法制科積極為全局重大決策、合同簽訂等提供法律意見，有效規避了法律風險。同時，建立健全法律顧問工作機制，為局內各部門提供及時、專業的法律咨詢服務，確保各項行政決策和管理活動于法有據，促進了全局依法行政水平的持續提升。
總結上半年工作，法制科在推進法治政府建設方面取得了一定成績，但面對新的挑戰，我們還需不斷努力。下半年，我們將繼續深化法治建設，加強法治人才培養，創新法制工作模式，為構建更加公正、透明、高效的法治環境貢獻力量。
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