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季度工作總結

時間:2025-04-17 12:30:16 賽賽 工作總結 我要投稿

季度工作總結范文(精選16篇)

  時光如流水般匆匆流動,一段時間的工作已經結束了,回顧這段時間的工作,一定有許多的艱難困苦,好好寫寫工作總結,吸取經驗教訓,指導將來的工作吧。但是卻發現不知道該寫些什么,以下是小編精心整理的季度工作總結范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

季度工作總結范文(精選16篇)

  季度工作總結 1

  忙碌的時候時間過的最快,在不知不覺間,第二季度的工作也已經接近尾聲。在這個季度中,我們財務部的工作情況較為良好,不僅在工作方面有了不少的提升,在員工的管理和制度的制定上也有了不少的進步。

  回顧這個季度的個人工作,除了完成好領導的工作要求之外,我也積極的在對自己的工作能力進行培養和提升。經過一段時間的總結和培養,我的收獲也有不少,如今,第二季度也即將結束,為此我對第二季度的工作總結如下:

  一、個人的工作思想改進

  伴隨著20xx年初的公司危機,這幾個月以來我么財務部以及公司上下的所有員工都頂著極大的壓力面對工作。而我們財務部更是如此,不僅對每一次收支都嚴謹計算,更是千方百計的將消耗壓縮。在這段時期里,我們每個人都一改過去的工作狀態,時刻在工作崗位上嚴陣以待,用最嚴謹的思想去面對財務部的工作。

  作為財務部的經理,我需要思考的就更加的廣泛,為此,在思想上我也做了嚴格的準備,每天將自己的思想調整到最佳狀態,并在工作中持續保持嚴謹。這樣持續的鍛煉不僅僅鍛煉了我的能力,更讓我在思想上也有了很大的進步,能夠在工作中更好的完成自己的工作任務。

  二、工作方面

  在工作上,我針對公司的情況及時的做好了財務計劃。針對公司的支出做了極大的優化。并且在多次的.調整和優化后,已經基本圓滿。并且在第二季度以來我們一直在嚴謹的對待公司的收支,拒絕一切不必要的支出,將精力和資源都放在收入的增加上,最大話的調動了財務部的力量。

  此外,我還在此期間對財務部的管理做了調整。合理的安排了員工負責的區域,并且加強了員工的工作要求,提升了員工的自我管理。

  此外,在增加管理要求的同時,我們也進行了相應的員工培訓,加強了財務部等幾個重要部門的員工能力,提升了工作效率。

  三、對未來的展望

  隨著公司危機的慢慢解除,在工作方面我們也應該進行相應的調整。眼看著市場再次活躍起來,我們必須抓緊時間,盡早的做好準備,為其他部門的運轉做好充足的后備力量。并且,對于我個人的能力,我也要繼續強化,讓自己能適應在今后工作中的變化,相信在下個季度,我們能收獲更好的成績!

  季度工作總結 2

  20xx年以來,特克斯縣瑞嘉培訓中心,在上級部門正確領導下以及相關單位的大力支持下和主管局的正確帶領下,積極工作、拼搏向上,為了以后能更好的工作和學習,現將本單位前三季度的工作、學習情況簡要匯報如下:

  一、學校前三季度開展培訓情況:

  1、首先是開辦的兩后生計算機初級操作工班,總共53名學生,其中33名哈、維、柯族,20名漢、蒙、回族學生,于4月25日進行了HSK漢語水平考試與結業考試,并在結業后安排學生在各大廣告公司,進行自主創業實習培訓,實習時間為3個月。第二是在特克斯縣技工學校開辦的兩后生裝載機駕駛員班,總共55名學員,大部分為各鄉、村富余勞動力,每日的到勤率在90%左右,學生學習積極性高,任課老師把實操與理論知識結合,讓學生們感覺很輕松,并在5月7日對全部學生進行了摸底測試,成績較為良好。另外昭蘇縣阿合牙孜牧業村開辦的兩后生裝載機駕駛員班,總共53名學員,其中47名哈族學員,6名漢族、蒙古學員,學員到勤率符合規定,個別學員主動積極要求周六學習操作裝載機,在學習中深知自己能力不夠,要努力學習操作技巧,并在熟練操作后主動請求校方安排實習崗位。并與4月24日完成了結業考試,已安排23名學員在昭蘇縣沙場,攪拌站等崗位進行實習。

  2、我中心以帶動學生自主創業與外出打工為目標,故帶領學生到各大修理廠、沙場、攪拌站,廣告公司等民營企業進行觀摩,實地考察學習,從學生角度出發,切實讓學員感受到自己動手工作,以及賺錢的不易,讓學生養成自己賺錢,自己存錢的好習慣。并講述一些優秀畢業學員的'事跡,來鼓勵學員們的積極性,體驗這種靠自己雙手賺錢的生活。

  二、師生之間的交流

  在20xx年元旦之際,我中心舉行:迎新春,慶元旦活動,由班主任組織,班級干部帶頭選出多部較好的節目來表演,我中心校長等領導參加活動,在活動之后得到各位領導,教師的一致好評。又在3月20日舉行籃球比賽,讓學生深刻體會到團結的力量,之后在“五·一勞動節”之際帶領學生外出打掃衛生,為校園的干凈整潔做出了一番貢獻。在兩后生裝載機駕駛員班摸底考試后,選出十名考勤合格,操作技術優秀的學生于5月8日舉行春季踏青活動,活動中師生深切交流,為以后的學習充滿了信心,學生們也感受到學校這個大家庭的溫暖。

  三、總結

  在我中心全體領導、職工的集體努力下,我中心的業績一定會比之前進步,瑞嘉的明天也會更加的美好、強大,不辜負領導和同事對瑞嘉的期望。

  季度工作總結 3

  在醫院院領導的正確領導下,藥械科全體員工樹立“以病人為中心,全心全意為人民服務”的指導思想,端正服務態度,將藥械科的.每項工作有條不紊的逐項開展,現將此階段工作總結如下:

  1、以創建二級醫院為契機,用醫院評審標準來帶動科室各項工作,進一步規范科室各類人員職責,逐步創建和完善二級醫院藥劑科構架。

  2、加強科室的管理,定期組織科室人員培訓學習,提高窗口服務技能和態度。

  3、加強醫院藥事管理,定期組織召開藥事管理與藥物治療學委員會會議,對醫院各科室用藥情況進行通報,指導醫院各科室合理用藥。從而杜絕一切藥源性事故的發生,以確保醫院臨床用藥的合理性、安全性。

  4、積極貫徹執行《處方管理辦法》,進一步完善門診處方的點評工作,及時發現、糾正醫生不合理用藥現象。

  積極參與衛計局組織的處方點評,對點評中存在的問題及時改正。每月對院內處方進行點評,及時指出不合理處方,并與相關醫生進行溝通,提高醫院處方質量。

  5、通過制定各科室藥物不良反應信息收集量化指標,

  落實我院藥物不良反應信息上報和與監測管理方面工作。本季度已完成2例藥品不良反應上報工作。

  6、繼續做好國家基本藥物制度在我院的實施工作,組織落實基藥網上采購及陽光積分申報,嚴格執行藥品零差率銷售。本季度基藥網上采購及陽光積分均達到相關要求。

  7、按照《抗菌藥物臨床應用管理辦法》要求,繼續組織開展醫院抗菌藥物使用相關管理工作,開展醫院抗菌藥物醫囑點評工作,逐步提高我院醫師合理使用抗菌藥物水平,降低醫院門診及住院患者抗菌藥物使用百分率。將抗菌藥物使用指標控制在規定范圍內。

  8、及時了解各科藥品、器材需要動態,了解藥品、器材使用后的反饋信息,及時采購儲備相關藥品和器材,保證了臨床科室藥品、器材的及時供應。

  季度工作總結 4

  為進一步推進城鄉環境綜合治理工作,我鎮以環境清潔化、秩序化、優美化、制度化”的標準深入開展治理。同時注重提升環境生活質量,促進全鎮城鄉環境綜合治理工作有力、有序、有效進行,達到全面改善。現將第三季度工作開展情況匯報如下:

  一、明確目標

  為有效推進城鄉環境綜合治理,提升環境質量及城鎮治理水平。我鎮堅持以科學發展觀為指導,認真貫徹落實城鄉環境綜合治理工作,堅持以治理“七亂”、“六大工程”、“四項專項行動”、及“一街一村”示范為目標,全面開展城鄉環境整治工作。

  二、強化宣傳

  為進一步加強宣傳,鞏固治理效果,本季度,我鎮通過發放宣傳資料、組織志愿者開展廣泛宣傳、結合抗洪搶險工作等方式,深入各村、各社區進行宣傳,在群眾聚集的公共場所發放宣傳資料9000余份,進一步向群眾宣傳環境綜合治理知識,激發群眾積極性。

  三、“七亂”治理

  為鞏固我鎮前一階段城鄉環境綜合治理工作取得的新成效,我鎮嚴格按照“清潔化、秩序化、優美化、制度化”的標準,加強各村社區主要道路、院落治理,同時以治理“七亂”為切入點深入開展工作。

  1、城市秩序管理。工作中,我鎮加強市容秩序管理,重點整治跨門經營、占道擺攤、流動攤販等,并清理規范流動攤販100余次,規范占道經營,亂設攤點59個。

  2、治理“廣告亂張貼”。首先是抓好源頭管理,嚴格控制廣告審批工作,場鎮廣告招牌管理實現嚴管。同時加場鎮違章廣告、商招店招的查處力度,規范廣告牌、店招、橫幅109個,拆除違規廣告牌3個,清理亂張貼、牛皮癬77處。

  3、治理“違規搭建”。我鎮嚴格加強道路周邊環境建設管理,重點對轄區內主要交通干線旁存在的`亂搭亂建進行治理,本季度,我鎮組織人員3次對新九路旁存在違規搭建的住戶下發了整改通知,要求在規定時間內,進行整改。

  4、水環境整治。組織人員全面清理興隆堰、青白江、張家碾河道及兩岸的垃圾、淤泥,并對場鎮溝渠兩側進行卵石漿砌及塘底。切實做到所治理河道無污水下河、無垃圾堆放、無雜物漂浮物,達到干凈整潔、“水清、無味”的要求。

  四、深化治理,提升環境質量

  我鎮以“六大工程”、“四項專項行動”、及“一街一村”示范為目標,深化治理,進一步提升環境治理。

  1、獲得城市治理權。為進一步提高城鄉規劃、建設和管理水平,以城鄉規劃和景觀改造為重點,我鎮以植樹、草坪為主,完成新九路沿線綠化3825平方米。清除道路兩側渣土、渣土、生活垃圾20余噸,控制道路沿線廣告牌3塊。

  2、進一步完善基礎設施。一是增設非機動車停放位置10處,修正停車方式及停車位置600㎡;二是對場鎮破損的商招店招進行拆除,更換破損商招店招面積280㎡;三是對場鎮的陰井蓋及道路病害進行治理與維修,更換陰井蓋、水篦子18處;四是種植喬灌樹木新增綠化面積280㎡,同時對原有的樹木進行了修剪管護。

  3、深入開展“五十百千”環境優美示范村。按照“清潔化、秩序化、優美化、制度化”標準,加大村莊、院落環境衛生治理力度,不斷完善配套設施建設及綠化打造,進一步提升我鎮城鄉環境整體水平。一是對九龍村溝渠、河道進行疏通清淤,同時對九龍村張家碾河道綠化進行了打造,完善溝渠綠化種植300余平方米;二是對飛石村汪家院子進行示范打造,清除院落周邊雜草、垃圾8噸,疏通溝渠1200米,進一步完善院落周邊綠化種植200平方米,同時對院落的風貌進行統一打造。

  4、加強衛生清潔。為進一步加大清掃保潔工作力度,我鎮全面開展生活垃圾收運處置工作,在落實定點、定點責任的同時,以村(社區)生活垃圾集中收運處置為重點。本季度組織群眾大掃除活動7次,清理衛生死角垃圾113余噸,更換垃圾轉運三輪車25輛。

  季度工作總結 5

  第三季度以來,鼓樓區東街街道政務公開工作在區政務公開工作領導小組的正確領導下,堅持“以人為本,服務群眾”的工作思路,不斷夯實基礎,提高服務質量和服務水平,政務公開工作積極推進,現將今年以來我街道政務公開工作情況匯報如下:

  一、夯實基礎,進一步加強政務公開基礎工作

  (一)加強領導、健全組織、完善制度

  為了加強對政務公開工作的領導,根據人事變動及時充實調整了街道政務公開工作領導小組,及政務公開工作小組、審議小組、監督小組,并設立日常辦公室經常性抓政務公開工作、各社區居委會也相應建立了政務公開領導小組領導小組下設立了辦公室,具體負責政務公開組織、協調、督促檢查工作。不定期召開政務公開工作會議,研究工作中存在的問題,安排部署下步工作。各社區居委會也按照要求建立了政務公開組織領導體制,監督管理居務公開工作,同時,我們還聘請了部分人大代表、政協委員、商家代表及居民代表為街道政務公開工作監督員,開展經常性的監督工作,并制定了相關的制度,確保政務公開工作落到實處。政務公開工作在街道、社區的組織領導逐步得到加強,工作機制不斷完善,工作氛圍日益濃厚,確保了這項工作的有序開展和深入推進。

  (二)抓規范管理,提高行政效能

  根據市、區政務公開工作要求,街道從規范管理入手,將對內、對外公開欄進行翻新,重新設置公示細項,規范公開制度、公開形式、公開內容、公開時間和公開程序,將內容細化量化到各部門,明確任務和具體要求;完善了ab角代理制、服務制等,確保定崗定責,分工明確,責任到人,避免推諉扯皮現象發生。通過政務公開的推進,轉變機關工作作風,提高依法行政,有效地接受了群眾的監督。

  (三)構建基層服務網絡

  為進一步完善社區居務公開服務網絡,街道指導四個社區居委會進一步規范提升對社區服務中心的建設管理,以最簡潔的方式讓群眾了解政務公開的內容,更好地服務群眾、方便群眾,接受群眾監督。

  二、強化措施,進一步提高政務公開服務水平

  一是加強培訓,提高素質。政務公開服務窗口是街道對外接待的一個形象窗口。街道始終重視政務公開服務窗口人員的配備工作,十分注重加強對他們的教育培訓,通過采取集中培訓、分散自學等方式,加強了服務中心工作人員培訓,提高了中心工作人員業務素質和服務水平。

  二是廣泛宣傳,樹立形象。政務公開工作是黨和政府聯系群眾的橋梁和紐帶。為了架好這座“連心橋”,街道通過發放宣傳資料、設置征求意見欄、推行網上政務公開等方式加強政務公開工作宣傳,擴大了政務公開的影響面、公信力,增強了居民群眾的知情權、參與權和監督權,營造了良好的政務公開工作氛圍。

  三是規范形式,提高效率。街道通過進一步完善政務公開服務宗旨、服務項目、辦理程序、時限要求等內容,及時公開街道有關重大事項決策,確保政務公開及時、公開、公正。并按照服務窗口職責權限嚴格辦理有關項目手續,不斷提高辦理質量和辦理效率,使群眾乘興而來、滿意而歸。

  三、加強管理,進一步提升政務公開服務質量

  一是加強管理。街道通過定期召開政務公開工作人員會議,聽取政務公開中心工作人員工作情況匯報,進一步加強了對中心工作人員的教育管理力度,不斷強化了他們的工作責任意識和服務意識。

  二是強化監督。為加強對街道政務公開服務中心工作人員的監督,街道進一步發揮了由地區人大代表、政協委員、轄區單位負責人、居民群眾代表等組成的政務公開工作監督小組作用。通過采取明察暗訪、問卷調查等方式,進一步加強了對政務公開工作的監督。此外,街道還通過公開服務投訴舉報電話、設置政務公開工作意見簿等方式,接受群眾監督。今年以來,政務服務中心工作人員中沒有出現一例違紀違規及受投訴的`現象。

  三是優質服務。街道政務服務中心通過推行優質服務“四個一”(即“一聲問候、一張笑臉、一杯熱茶、一把椅子”)活動,切實為前來辦事的人民群眾提供優質高效的政務服務,得到人民群眾的好評。

  四、注重實效,進一步推進政務公開工作上臺階

  一是進一步夯實工作基礎。截止目前,街道主動公開政府信息共5條,其中,規劃計劃類2條、財政預算類1條、安全生產、應急管理類2條。

  二是進一步優化了經濟發展環境。通過進一步推進政務公開工作,為地區居民群眾和企事業單位提供方便、快捷、優質、高效的服務,進一步促進了地區優化經濟發展環境工作。

  三是進一步改進了機關工作作風。通過將政務公開工作與年度績效考評工作有機結合起來,我街道廣大干部的工作責任意識不斷增強,全心全意為人民服務的宗旨意識和公仆意識不斷強化,“為民、便民、利民、安民、樂民”的工作理念深入人心,黨群干群關系更加融洽。

  今后,我街將繼續按照區政務公開工作領導小組的工作部署要求,進一步完善政務公開工作制度,簡化辦事程序,增強工作透明度,提高政務公開工作服務質量和服務水平,努力為人民群眾提供更加方便、快捷、高效的政務服務。

  季度工作總結 6

  20xx年第三季度,xx南社區社會治安綜合治理工作在xx場管委會的正確領導下,堅持以科學發展觀為指導,以構建和諧社會為目標,深入貫徹落實有關穩定工作會議精神,牢固樹立講政治、講大局觀念,及時化解各種矛盾,消除各種安全隱患,積極預防各類安全事故的發生,本著“打防結合,預防為主”的方針,狠抓社會治理各項措施的落實,認真調查、研究難點,力求有所創新和突破,為促進我轄區經濟的順利發展,提供了有力的保障,主要做了以下幾方面工作:

  一、綜合治理工作

  為確保第xx屆“中國—亞歐博覽會”期間社區和諧穩定和營造濃厚的社會氛圍,xx南社區按照xx場管委會的要求,制定第xx屆亞歐博覽會社會治安防控工作方案,并成立領導小組。努力營造良好的社會治安環境,結合我社區工作實際,為“反對非法宗教活動,抵制極端宗教思想”和“熱愛偉大祖國、建設美好家園”主題教育活動,通過召開居民會議、入戶宣傳、張貼宣傳畫、led屏幕、板報等方式營造宣傳氛圍,動員廣大居民群眾切實參與到“亞歐博覽會”的宣傳和維穩工作中來,在原有群防群治隊伍基礎上,擴大“樓棟長”、“民情信息員”等群防群治隊伍覆蓋面,組建群防群治隊伍30人。重點開展流動人員清查、矛盾糾紛及各種隱患排查工作,對重點部位、重點人群做到“24小時”管控和排查,確保“亞歐博覽會”期間社區的和諧與穩定。社區巡邏隊24小時備勤,確保一車5人,在轄區巷道內巡邏,確保1號、2號崗亭有3人值班并對過往人員和車輛盤問登記。針對轄區商業網點進行安全生產及xx下架的檢查,要求所有賣xx的'商業網點限期下架。社區嚴格落實領導帶班和干部值班制度,所有干部保持通訊暢通,遇到問題及時解決,對突發事件及時上報,扎實做好“亞歐博覽會”期間社區的維穩工作,社區工作人員39人,下派干部工作組16人,混合編組分成2個維穩工作組,上午9點至下午17點一個組由主任帶隊,下午17點至晚上24點一個組由書記帶隊進行封閉式大清查大排查,晚上進行入戶走訪登記,做到街不漏巷、巷不漏院、院不漏戶。

  二、民宗工作

  我轄區雖然沒有宗教場所,但在管理宗教人士方面主要以打擊暴力恐怖犯罪分子及非法宗教活動為主,每月對轄區10個清真餐廳牌匾進行1次檢查,在檢查工作中發現10個清真餐廳沒有“清真食品標志牌”提示的牌子,其中有3家餐廳門頭牌匾的牌子文字排列不規范,我們已下達限期整改通知書,每月按時上報清真食品標志牌工作小結、牌匾語言文字工作小結、牌匾檢查登記表,確保轄區清真餐廳的正規性和安全性。每月對轄區內關于非法宗教書刊和音像制品進行1次排查,目前沒有發現非法宗教書刊和音像制品在轄區銷售,共上報xx民宗相關信息。

  三、安全生產及消防安全工作。

  為確保第xx屆“中國—亞歐博覽會”期間成功順利舉辦,社區簽訂消防安全責任狀98份;對轄區范圍內進行了安全生產大檢查活動,特別是節假日期間駐地單位2個、重點單位4個、賓館2個、幼兒園1個,玉器加工廠1個、打包機2個、商業網點93個、自建庫房136個進行全面的消防安全大檢查,社區實行單位化、網格化、責任化管理,安全生產主要包片范圍,對以上所有部門存在問題按時下達整改通知書,并限期內整改。截止20xx年9月8日轄區共發生各類事故0起,死亡0人,傷亡0人,沒有發生重特大安全事故。

  (一)企業(含建筑)截止20xx年9月8日,轄區共發生企業、職工傷亡事故0起。

  (二)火災(含建筑)20xx年9月8日,轄區火災起數0起,造成0死亡、0人受傷,無發生重特大火災事故。

  (三)道路交通:轄區單位及居民發生道路交通死亡責任事故0起,沒有發生重特大交通事故。共上報1安全生產信息,累計更新3次黑板報。

  四、司法工作

  每月按時上報司法月矛盾糾紛排查調處情況匯總表、人民調解統計表,目前為止共排查解決矛盾糾紛3起,其中排查解決簡易糾紛3起,鄰里糾紛1起,家庭糾紛0起,其他糾紛2起,涉及人數5余人,調處率100%。目前我社區共有2名社區矯正人員,確保及時準確的了解社區矯正人員的思想動態,對社區矯正對象實行每周電話匯報,每月書面思想匯報和集中培訓學習及義務勞動,定期進行走訪或個別談話等制度,及時掌握思想動態,及時幫助糾正錯誤。同時,實行每人一檔,適時進行分等級分階段管理,有針對性的采取矯正措施,開始嘗試對他們進行心理健康知識的教育,從根本上逐步消除他們的違法犯罪念頭,無一人重新犯罪。8月下旬,社區司法專干帶領2名社區矯正人員來到十七戶養老院參加管委會組織的義務勞動1次。落實刑滿釋放人員幫教措施,加強對“重點人員”的聯系、走訪、銜接、幫教等工作,同時完善了一人一檔資料,加強動態管理,限度預防其重新違法犯罪。我社區刑釋解教人員2名,幫教人員2名,在冊2人,幫教率為100%,無重新犯罪人員。共上報司法相關信息,累計更新3次黑板報。

  季度工作總結 7

  半年來在區民政局的正確領導和關懷下,我辦能夠正常開展社區建設工作,結合第一季度考核結果滯后,我們身感壓力大,任務重,經我辦組織各社區工作人員召開專題會議,認真分析,尋找差距,找準工作的著力點,認真總結,吸取教訓,努力工作,堅持和諧社區創建理念,實事求是,開拓創新,促進和諧社區建設工作順利開展。現將第二季度和諧社區建設工作總結如下:

  一、和諧社區建設工作穩步推進

  我們大力推進和諧社區建設,把滿足人民群眾物質文化要求,提高居民生活質量和城區文明程度作為工作的切入點,從健全機制,加強領導入手,積極營造社區建設的濃厚氛圍,推動社區建設的有序開展和各項目標任務的順利實現。

  二、突出特色亮點工作

  嚴格按照“一社區一品牌一特色” 的發展思路,堅持“以人為本、服務居民”的理念,圍繞“八好”目標,推進“六大工程”。

  畢陽社區:整合全區殘疾人康復站規范工作,與轄區古渡第一人民醫院聯合,在原有康復站陣地基礎上,擴大陣地范圍,進行規范,為弱勢群體提供服務平臺。

  隴安社區:經過辦事處、社區、及渭陽辦、利民村等多方協調和努力,預計社區陣地第三季度動工完成。

  玉泉社區:順利接待區人大一行對社區法律援助工作的檢查指導;接受市計生委副主任帶領下的全市創建市級計生先進社區觀摩現場會。

  惠安社區:營造資源共享,共駐共建的.和諧氛圍,為居民建立兩個全民健身廣場,(安居三村占地面積1000平米,總投資3萬余元,安裝11件各類健身器械,已投入使用。龍鳳苑占地面積300平米,總投資3.5萬余元,安裝各類健身器械6件,已正在緊張施工中,7月10日前全面完工投入使用。)

  珠泉社區:雨露工程,以社區黨建為龍頭,充分發揮社區老黨員、老干部、老教師及熱愛公益事業居民的作用,建立關愛留守兒童的五老組織機構。對留守兒童進行“一幫一”包扶活動,讓留守兒童充分感受到社會對他們的關愛,此項活動受到了學校、學生家長、及廣大居民的稱贊。

  玉珠社區:強化社區服務功能,進一步促進共駐共建。對二毛和毛條兩個大廠,以“找朋友”的幫扶活動更加持續深入的開展下去,成立志愿者服務隊伍,開展我為社區獻愛心的系列活動。此項活動也受到了廣大居民群眾的`一致好評。

  三、發揮黨組織的核心作用

  在和諧社區創建工作中,充分發揮黨組織在建設和諧社區中的領導核心作用,建立健全各項規章制度,各社區都在開展爭做實踐“三個代表”的模范,“一個黨員一面旗幟”,從而激發了參與社區建設的積極性。“七·一”前夕各社區都開展了一系列的黨建活動,如:隴安社區開展迎七·一消夏文藝晚會,珠泉社區堅持黨建為核心,充分發揮支部的領導作用,4月底,轄區貧困戶孫秋菊突發心臟病,無錢醫治被醫院拒收,社區黨支部書記劉國正聞訊后,立即組織黨員、干部和居民為其募捐,短短幾天時間共收到捐款2810元,并于5月5日和居民代表送到醫院,解決了患者的后顧之憂,此舉同時被《咸陽日報》、咸陽廣播電視臺,題為《珠泉盛開愛心花》進行了報道,6月初,再次發出“愛的呼喚”,進行捐款,以便盡早為其做心臟搭橋術。惠安社區通過對流動黨員的上門服務,通過“四個一樣”力促流動黨員成為支部的“固定黨員”,使流動黨員參與組織生活,積極投身社區服務的主人翁意識。

  四、其他各項工作

  1.社區在線網絡:根據區民政局安排,古渡辦事處社區在線網絡于**年5月26日開通,共上傳信息30余條,轄區6個社區已開通在線網絡。

  2.街景整治工作:自6月13日以來,古渡辦嚴格按照區委區政府的精神要求,全面落實街景整治工作,領導干部分片包抓及各社區的工作人員共同整治,共拆除門頭、廣告、牌匾180塊。清洗樓體12棟、7200平方米。刷新樓體4棟6000平方米、欄桿300米、圍墻300米。拆除違章建筑2處、圍墻120米。使轄區面貌煥然一新,得到了上級的肯定及群眾的好評。

  雖然我們做了大量的工作,但還有不做之處,我們將在今后的工作中會不斷努力,不斷探索,繼續把和諧社區建設工作搞好。

  以上是我辦第二季度和諧社區創建中所做的工作,如有不妥之處敬請領導批評指證。

  季度工作總結 8

  作為社區專職工作者,我在這個季度完成了以下工作:

  一、組織和協調社區活動

  我負責組織和協調了五個社區活動,包括社區垃圾清理、社區義賣、社區運動會、社區文藝晚會和社區節日慶祝活動。這些活動都得到了社區居民的積極響應和參與,增加了社區居民之間的凝聚力和互動性。

  二、開展社會服務項目

  我與社區志愿者一起開展了多項社會服務項目,包括扶貧幫困、義務植樹、義務捐贈等。這些服務項目的開展不僅幫助了需要幫助的人們,也提高了社區居民的社會責任感和公益意識。

  三、加強社區管理

  我協助社區管理人員開展了社區巡查和安全檢查工作,及時發現和解決了一些安全隱患。同時,我還積極與社區居民溝通,收集和反饋居民對社區管理的``意見和建議,促進了社區管理的優化和改進。

  四、提高專業水平

  我利用業余時間,參加了有關社區工作的培訓和學習,提高了自身的專業水平和能力,為更好地履行職責和服務社區居民打下基礎。

  總的來說,這個季度我順利完成了社區工作,并取得了一定的成效。但我也意識到自己還有很多需要提高和改進的地方,希望在以后的工作中,能夠更加努力,更好地服務社區居民,為社區的發展做出更大的貢獻。

  季度工作總結 9

  按照長安鎮關于20xx年市內扶貧的工作部署,社區持續開展好與企石鎮楊屋村的結對幫扶工作。根據年初工作安排,深入基層摸實情,結合實際定措施,真情幫扶促和諧,市內幫扶各項工作有序推進。現將社區20xx年第三季度幫扶工作總結如下:

  一、開展實地走訪,加強交流互動

  9月30日,社區兩委成員、部門正主任在社區黨工委書記、居委會主任文潤祥的帶領下,到楊屋村開展走訪調研活動,與楊屋村領導班子進行了親切座談。詳細了解該村的產業結構、經濟狀況、基礎設施和組織建設等基本情況,雙方就土地統籌利用、城市規劃建設等進行了探討。座談會上,社區還與楊屋村舉行了扶貧資金捐贈儀式。按鎮市內扶貧工作要求,社區此次捐贈扶貧資金10萬元,主要用于資助楊屋村基礎建設等項目,切實助推楊屋村經濟社會發展。楊屋村社區書記楊國輝代表楊屋村對涌頭社區一直以來開展的扶貧行動表示感謝。他表示,楊屋村將積極創造條件,圍繞改善民生和實現經濟可持續發展來尋找脫貧致富項目,把扶貧開發資金用在刀刃上,用到社區群眾的生產生活中。座談結束后,雙方還現場查看了楊屋村的一些基建項目和村容村貌。

  通過走訪調研,社區深入了解了全村經濟生產情況,進一步掌握了楊屋村的相關資料,為制定幫扶工作計劃和有針對性的開展幫扶工作提供依據,并與楊屋村就幫扶相關工作達成了一致共識。

  二、調整幫扶計劃,提高幫扶實效

  楊屋村位于企石鎮中心區,水陸交通發達,地理位置優越,常住人口660人,村主要收入來源為商貿業和廠房出租,目前正大力興建廠房和商業街。因交通區位等諸多因素,村的廠房租金普遍較低,工商業發展程度不高,導致整體經濟水平較低。自開展結對幫扶以來,我社區對照市鎮要求,制定了相應幫扶計劃,落實幫扶措施。結合實地走訪情況,社區對應幫扶計劃有針對性進行了調整,結合楊屋村的發展進程,社區將加強與楊屋村溝通交流,就相關建設和發展方向保持密切聯系,必要時提供相應的技術支持,并將加大對低保戶的幫扶力度。

  三、下一季度工作計劃

  目前,楊屋村正大力開展村容村貌整治和市政工程、廠房商鋪建設,與我社區先期和當前的重點工程相似,今后雙方將加強互動。社區建議楊屋村以市、鎮開展的'幫扶活動為契機,借助相應財政、政策扶持,助推楊屋村經濟發展邁上新臺階。為使幫扶工作任務取得實質成效,在下一季度工作中,社區還將繼續通過幫思想、幫創收、幫就醫等措施,將幫扶工作落到實處。一是跟蹤落實幫扶低保戶的就醫問題,幫助其利用好農村醫療保險,減輕其醫療負擔;二是繼續開展慰問活動,根據其家庭現狀,提供力所能及的幫助,改善其生活條件;三是實行“一戶一法”,結合貧困戶的實際種養情況和意愿,幫助其用足相關政策,開展實用技術培訓,重點推薦成本低,易存活,收益高的種養項目,以扶貧資金為引,積極發動楊屋村自身力量,創新思路,干事創業,使生產發展形成良性循環,逐步走上富裕之路。

  季度工作總結 10

  社區自成立以來,嚴格按照城關鎮x委、政府的安排部署,積極組織人員對區域內居民進行詳細的.入戶摸底和政策宣傳,并扎實開展各項日常工作。現就20xx年第一季度工作總結如下:

  一、基本情況

  xx社區管轄區域為:北至大坡橋、泉古溝,東以干戈河為界,南至下樹灘。轄區內的企事業單位有x校、職中等,有西道堂清真寺一座,轄區內的居民主要分布在xx居民樓和馬家溝、北街、小咀廟、達子溝及x校周圍的棚戶區。

  二、工作開展情況

  自3月份城關鎮x委、政府為xx社區配備了辦公場所和工作人員以來,xx社區積極主動投入工作狀態,在入戶摸底的同時,結合城關鎮近期各項重點工作,使環境衛生整治、低保、養老、醫療、兵役登記、計劃生育等工作有序開展。

  一是積極組織人員進行入戶走訪,并在走訪過程中就居民群眾比較關心的低保、養老保險、醫療參合等政策作了詳細的講解宣傳。截止目前,共走訪馬家溝、北街、小咀廟、達子溝居民500多戶,登記居民94戶246人,其中登記殘疾人13人,下崗工人9人,80歲以上高齡老人4人。

  二是按照城關鎮x委、政府關于各村(社區)每周一、三、五開展環境衛生整治的工作要求,積極組織低保戶按時打掃衛生,主動清理死角垃圾及常年堆放物,并廣泛動員宣傳居民整治好自家庭院衛生,爭當整潔家庭、文明家庭。

  三是聯合高崖社區、卓洛路社區按照管轄區域對城鎮低保進行了劃分和整理歸檔。

  四是通過查找底冊和入戶摸排的方式完成兵役登記1人,登記退伍軍人2戶2人。

  五是發放準生證3本,完成計劃生育孕前健康檢查(抽血)2對。

  六是養老保險認證已完成8人。

  季度工作總結 11

  社區安全生產工作在辦事處安監辦的領導及各部門支持下,按照年初制定的安全生產工作計劃,安全生產月活動計劃及上級下達的各項任務和控制指標,腳踏實地,兢兢業業地開展工作。一季度沒有重大事故發生,安全態勢平穩,有力地保障了轄區經濟持續健康發展和穩定工作。現將該季度安全生產工作報告如下:

  一、領導重視,安全生產主體責任落實。

  在街道安監辦的.指引下,社區以科學發展觀總攬全局,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,緊緊圍繞促進經濟發展和力保社會安穩的大局,以建立安全生產長效模式為目標,全面落實安全生產責任制,著力抓好安全生產各項工作的落實,大力夯實監管基礎工作,狠抓事故隱患整改,有力地遏制了重特大事故的發生,力保了全社區安全生產形勢安穩。

  二、加強安全生產監管,開展安全生產檢查。

  按照街道安監辦部署,結合本社區實際,制訂了高洪社區隱患排查治理活動實施方案,確定排查范圍、時間、內容和工作目標,全面排查治理隱患和薄弱環節,建立健全防范措施和管理制度,進一步提高從業人員的安全意識和安全素質,有效遏制重特大事故的`發生,減少一般事故的發生。為了及時掌握轄區企業安全生產隱患排查治理工作情況,進一步推動各項工作的落實,高洪社區采取每月對轄區單位進行三次檢查的方式,積極督促單位時刻要將安全生產放在第一位。同時做好煙花爆竹排查工作,在排查過程中,未曾發現非法生產、存儲、銷售煙花爆竹的事件,該方面安全狀況良好。

  三、加強安全生產宣傳教育培訓,提高安全意識。

  進行安全生產培訓、宣傳和教育,是掌握安全常識,提高安全觀念的重要途徑。高洪社區根據本轄區安全生產工作實際,認真分析社區安全生產形勢,制定可行的宣傳,教育方法,把安全生產宣傳,教育,培訓落實到實處,通過組織集體學習、張貼宣傳畫報、發放安全生產宣傳資料等形式,廣泛宣傳安全生產的重要性,全面提高人民群眾的安全防范意識,增強安全生產責任感和緊迫感。

  季度工作總結 12

  今年以來,在xx街道工委、辦事處、攝山星城管理中心、聞蘭社區等各級領導的關心、幫助下,在區民政局鼎力支持下,作為一名到社區掛職鍛煉干部,時刻把握、珍惜這一難得的機遇,力求腳踏實地,撲下身子,放下架子,按照區委、區政府創建“新市民和諧家園”工作要求,發揚不怕吃苦、虛心學習、勇于實踐、勤奮工作的精神,努力為加強社區建設貢獻力量,為融洽干群關系發揮作用,為社區穩定和諧盡職盡責,積極融入“新市民和諧家園”創建。現將一季度工作匯報如下:

  一、積極投入鐘山新村拆遷工作,支持全區加快發展。

  從今年1月1日開始,我們赴xx街道六名選派干部投入到鐘山新村拆遷工作。在拆遷過程中,能積極配合做好拆遷群眾思想工作,引導拆遷群眾積極支持國家建設,“舍小家保大家”。一是吃透拆遷政策。在努力做好拆遷政策宣傳的同時,努力多了解、掌握與拆遷政策相關的規定,把老百姓關心的“多少錢”、“幾套房”,怎樣選房,拿鑰匙要不要交錢,交多少錢等相關問題解答、解釋清楚,讓老百姓知根知底。二是在挨門逐戶,了解每一戶拆遷群眾基本情況的基礎上,注意發現各家各戶的不同情況,有針對性地做好拆遷群眾的思想工作,避免拆遷群眾相互攀比,影響整個拆遷進度。三是盡力幫助拆遷群眾解決拆遷過程中的實際困難,在符合相關規定和條件的基礎上,把各項惠民政策用足、落實到群眾手中,消除拆遷群眾后顧之憂。四是注意多與拆遷群眾溝通交流,防止急于求成、操之過急、隨意許諾,避免“欲速則不達”。

  盡管鐘山新村拆遷工作情況錯綜復雜,困難重重,但經過大家共同努力,齊心協力,圓滿完成了拆遷工作任務。

  二、扎根社區,全力配合做好社區工作。

  到社區工作以來,在思想上牢固樹立主人翁意識,角色快速轉換,及時了解社區的`基本情況、社區當前的主要工作,積極配合做好社區全方位工作。

  一是作為民政部門下派干部,積極發揮優勢,配合社區做好社區困難群眾低保審批、低保提標以及慈善救助、大病救助、走訪慰問、優撫等工作,確保春節前社區穩定。據統計,春節期間,社區及區相關部門、街道共走訪慰問社區困難群眾311戶,投入資金91000元(不包括低保戶春節慰問金直接打入個人帳戶);發放困難家庭子女就學補助金22人,9000元;發放社區關愛困難老人補助金156人;區民政局擠出資金5萬元,盡力幫助社區開展工作,班子成員還帶頭捐款,發動全局干部獻愛心,共捐助4000元,幫助社區困難群眾解決生活難題,表達了民政人一份真誠和愛心。

  二是配合做好社區群眾就業工作,積極聯絡有關單位,探尋就業崗位,引導社區群眾自主創業,想方設法幫助社區困難群眾實現就業。我們積極與寶日鋼絲、潤澤華實業基地、保安公司等單位聯系,由社區干部帶隊,安排好車輛,組織社區居民現場面試,維持秩序,安排好面試人員咨詢、登記、應聘,先后推薦200多人實現就業,并對100多人進行了就業前培訓。同時,我們還舉辦了勞動力就業聯合專場招聘會,有針對性地組織勞動密集型企業,且勞動就業技能要求低,年齡上放得寬的單位招聘,吸引了攝山星城居民300余人前來應聘。

  三是配合做好社區群眾上訪解釋工作,凡是涉及民政工作事項,主動向群眾做好政策宣傳,認真答復群眾提出的問題,努力消除群眾的攀比心理,把各項惠民政策宣傳好、用好、用足,使基層群眾看得見、摸得著,爭取群眾的理解和支持。

  四是協助做好社區黨建工作。我們根據社區實際,成立了10個黨小組,選舉出黨小組長和21名樓幢長,形成了健全的管理組織網絡。充分發揮社區黨組織的戰斗堡壘作用,通過開展黨員“亮身份、樹形象”等活動,設立了12個黨員示范責任區,組織社區黨員帶頭參與社區義務巡邏、保潔護綠、矛盾調解、文藝演出等活動,帶動社區廣大居民積極參與社區建設,切實增強社區黨組織的號召力和凝聚力。

  五是逐步完善社區工作制度建設和必要的基礎臺帳資料。我們建立了每周例會制度和首問負責接訪制度,定期召開會議研究社區工作,通報工作情況,定期向社區黨小組長匯報工作情況,聽取意見。針對今年社區年度工作目標任務,制定了工作計劃,把握工作重點,按照序時進度要求,穩步推進,確保全年目標任務完成。同時,不斷充實家底,主動上門采集居民信息,利用低保年審、求職登記、住房調查、走訪慰問等時機,摸清社區居民基本情況,建立工作臺帳,使社區工作有的放矢,更有針對性。

  下一步工作,要抓緊利用每一天,多為群眾辦實事辦好事,把解決社區群眾的具體困難作為自己開展工作的出發點,積極發揮主觀能動性,著力推動群眾就業、創業,竭力幫助困難家庭,積極化解鄰里矛盾,把自己真正當作社區干部,扎實工作,加倍努力,爭取取得更大成績。

  季度工作總結 13

  第一季度以來,大碶街道總工會在上級工會和街道黨工委的正確領導下,按照區總提出的要求和年初確立的工作目標,結合街道實際,全面落實“三個普遍”工作重點,深化“三思三創”和“雙服務”活動,健全維權機制、強化自身建設,切實保護、調動和發揮了廣大職工的工作積極性和創造性,有力推動了工會各項工作的順利開展。現總結如下:

  一、認真履行職責,扎實推進工會各項工作

  1、堅持開展“送溫暖”活動,幫扶關愛職工取得新成效。春節前后,街道工會共走訪困難職工73人次,發放慰問金5萬余元,大大解決了職工的實際困難;春運期間街道工會幫助外來務工者購買火車票500余張,幫助解決了職工返鄉過年買票難問題;2月份舉辦了勞動力現場招聘會,切實解決了外來務工人員就業難、企業招工難的問題。

  2、努力做好勞動爭議調解工作,扎實推進職工維權工作。街道工會始終堅持“預防為主、調解為主、基層為主”的方針,維護職工合法權益,促進企業勞動關系和諧穩定、健康發展。一季度以來,調解分中心已成功調處矛盾爭議60件。在3月16日舉行的區中心勞動爭議聯合調解機制建立三周年大會上,大碶調解分中心獲得“區勞動爭議調解先進集體”榮譽稱號,并作為唯一的街道代表向大會作了工作匯報。

  3、以十七屆六中全會關于深化文化體制改革的決定為指導,堅持開展各類文化活動。一季度以來,街道總工會先后開展了留守職工迎春聯歡會、企業職工無償獻血活動、慶三八女職工跳大繩比賽等各類活動,既豐富了企業職工的`精神文化生活,又拓展了他們的視野,愉悅了心情,以良好的姿態迎接各項工作。

  4、進一步加強基層工會組織建設。街道工會注重新建企業的`工會組建和制度建立工作,認真搞好基層工會換屆工作,不斷加強和完善已建企業工會的組織建設。

  5、認真開展“廣普查、深組建、全覆蓋”三年行動,做好非公企業法人數據庫填報工作。

  6、繼續做好工會經費稅務代收工作。

  二、認真履行職責,不斷加強自身建設

  1、積極配合黨政扎實抓好理論學習。組織職工認真學習黨的路線方針政策,學習法律知識和業務技能,提高職工的政治思想和業務素質;切實加強對“推進學習型企業建設,創建學習型班組,培育知識化職工”活動的組織領導,推動學習型企業、學習型職工隊伍的建設。日前,寧波勝克換向器有限公司被授予“市級學習型企業示范單位”榮譽稱號;協助黨政領導深入扎實、耐心細致地做好職工思想政治工作,最大限度地調動、保護、發揮好廣大職工的積極性、主動性、創造性。

  2、進一步發揮工會的職能作用,依法維護職工的合法權益。通過多種形式加強與基層工會的聯系,傾聽職工呼聲,反映職工要求,能實實在在地為職工說話辦事、排憂解難。加強職工的思想政治和教育引導工作,有效化解各類矛盾和糾紛,促進企業經濟發展,保持社會和諧穩定。

  3、全面加強工會自身建設,提高工會工作效率。堅持依法治會,規范自身行為,增強組織活力。要求工會干部要了解更多的上級精神,具備更豐富的相關業務知識和專業技能,進一步加強基層工會建設,組織全體職工學習新《工會法》、《勞動合同法》。

  4、以開展建設“職工之家”活動為載體,積極開展工會工作。各基層工會熱情配合,相互學習,相互促進,爭創模范職工之家,大大增強了企業活力。日前,寧波日鼎電子科技有限公司被授予“市級職工中心示范點”稱號。

  季度工作總結 14

  為了進一步強化學校安全衛生管理工作,扎實做好日常的安全管理工作,重點做好校園內及校園周邊的安全隱患的排查及整改,確保全校師生的安全,我校認真貫徹落實上級的有關文件精神,積極主動地排查整改各類安全隱患,確保了我校安全衛生工作開展的扎實有效。現將第三季度安全衛生工作總結如下:

  一、上季度隱患整改情況

  1、對全校滅火器重新進行了檢查,未發現其他滅火器有超期現象,對超期的滅火器已進行充粉;千萬學子消防宣傳大行動活動又開展了消防疏散演練和火災隱患大排查活動。

  2、進一步規范了防溺水責任書的`簽訂,對責任書進行了查驗,未寫班級的補充填上。

  3、上報周界系統維修,等待修理。

  二、加強領導,團結協作,加大宣傳,創設安全氛圍

  學校召開安全工作專題會議,分析研究當前形勢,積累過去工作經驗,通過校園廣播站、宣傳欄、黑板報等陣地,廣泛宣傳消防、交通、飲食衛生等方面的法律規章和安全常識,提高全體師生的安全意識和自我防護能力,營造了良好的安全氛圍。成立各種安全領導小組,工作小組層層分工,層層簽訂安全責任書,明確責任,務求將各項制度落到實處。

  三、排查安全隱患,為師生工作學習創造良好的條件。

  8月20日進行了危化品檢查、8月22日進行了食品專項檢查,8月24日進行了第三季度校園及周邊安全大檢查,成立了校園安全檢查領導小組。在檢查中,每位檢查人員一一列出檢查項目和明細,對查出的安全隱患的立即組織整改,以確保正常使用。

  四、加大安全投入,為做好安全工作提供了經費保障。

  學校投入20000多元更換了辦公樓屋頂;投入30000多元更換了教室、辦公室的所有燈棍;男生宿舍西邊平房前出廈、女生宿舍樓頂進行了防水處理;投入2000元對監控系統又進行了維護,維修了7個攝像頭,讓監控系統全天候正常運轉;投入2080元對到期的44具滅火器及時進行了充粉;投入775元購買保安服裝,為做好安全工作創造了必要條件。

  五、重視防汛、防溺水工作

  學校成立了防汛、防溺水工作領導小組,根據學校實際制訂了工作計劃,層層簽訂了目標責任書。校長多次召開防汛工作會,部署防汛情況,嚴格執行暑假24小時無縫隙值班制度,備足了防汛物資。六月份對校園及周邊進行防汛大排查活動,清理了校園的所有排水道,對出現的問題落實到人,及時整改。

  進行了防溺水專題教育,全校師生全員參與,懸掛了宣傳條幅,教育效果明顯。暑假期間対學校涉及到水庫、塘壩安排專門教師進行巡查,對出現的學生釣魚、游泳等不安全問題及時教育處理,保證了暑假期間師生未出現安全問題。

  六、開展安全教育日、周活動,全方位的進行安全教育。

  8.23--8.28日扎實開展了安全教育周活動,8月24日進行了安全第一課活動,每班召開了安全第一課主題班會、舉行了安全演講比賽、制作了安全手抄報等活動。學校與學生及家長簽訂了《目標安全責任書》、《交通安全責任書》、《食品安全責任書》、《消防安全責任書》、《傳染病防空責任書》,增強了學生及家長的安全意識和責任。積極開展了推進“打非治違”校園周邊隱患排查治理活動,利用宣傳欄、校園廣播等多種形式,對學生進行安全教育。

  8月24日舉行消防演練和滅火器使用演練,由于制訂了切實可行的方案;物資保障充足;學校領導、師生重視,演練非常成功,達到預期目的。

  認真開展了“小手拉大手,平安六加一”活動,按要求認真組織了各項活動,各種材料按時上交。

  七、加強安保人員的監督管理,從源頭上堵住危險因素進入校園。

  嚴格實行24小時值班制度、領導帶班制度,做好了暑假期間學校安全保衛工作。暑假開學后召開了多次保安會,加強對安保人員的培訓與指導,嚴格執行《沂源縣中小學幼兒安全衛生管理工作考核方案》,上班要準時到崗到位,嚴格執行“六佩戴”,來客登記引領,身份證查驗制度;同時做好交接,每間隔1小時巡查一次,并做好記錄;及時整理檢查保安器材,損壞的要及時補充,開學后對損壞的7個攝像頭及時維修,保證監控系統正常運轉。

  八、加強學校食堂的監督管理,杜絕腐爛變質的食品流入校園。

  8月22日進行了食品專項檢查,經檢查,食堂工作人員健康證即將過期,要求食堂管理人員在9月份以前必須體檢,取得健康證。9月份組織食堂完成了食堂入保工作。

  九、注重傳染病防控,不斷完善應急救治和疾病預防。

  堅持定期消毒制度,落實重點區域消毒責任制,在暑假開學前對全校進行了消毒。加強對流感和手足口病等常見傳染病的監控。教室、宿舍定期消毒,學生每天進行晨午檢,對問題學生進行病因追蹤。我們將繼續遵循安全重于泰山、生命高于一切的原則、不斷彌補工作中的不足,全力將學校安全工作推向更高的臺階,最終走在平安、穩定、和諧校園的前列。

  季度工作總結 15

  第二季度的工作結束了,現在做個總結。

  一、健全工作機構

  按照“兩院兩部”聯合下發的《關于開展社區矯正試點工作的通知》以及省、市、縣社區矯正工作意見,出臺了《xx鎮社區矯正試點實施意見》進一步明確了工作格局、組織體系和職責分工,組建了兩支隊伍。一是組建了xx鎮社區矯正工作領導小組,組長由鎮黨委副書記xx擔任,副組長由鎮綜治辦主任、鎮派出所所長、鎮司法所所長擔任,成員由鎮財政、民政、勞保、工會、共青團、婦聯、工商、稅務等部門負責同志組成。領導小組下設辦公室,辦公室設在鎮司法所,主任由司法所長兼任。同時,各村(居)委會組建相應的社區矯正工作站,站長一般由書記或村(居)委會主任兼任,共組建社區矯正工作站22個。二是鎮組建一支由社區矯正工作者和社區矯正志愿者組成的社區矯正工作隊伍,社區矯正工作者主要由司法所工作人員和公安派出所社區民警組成,共有成員x余人。同時在全社會進行公開招募社區矯正自愿者,共招募專家、學者、干部、教師、社會團體人員、社區服務人員共x余人。三是針對矯正對象的年齡性別,設置了婦女幫教組、青年幫教組,為社區矯正步入正規化管理渠道打下了良好而堅實的基礎。

  二、建檔立制

  鎮司法所堅持對每名矯正對象實行一人一檔,詳細記載了矯正方案、志愿者協議書、監護人協議書、公益勞動記錄、每月小結、談話記錄、電話匯報等方面的資料,形成了一套完整、規范的基礎性臺帳。在管理機制上,充分發揮鎮、村(居)兩級管理網絡的作用,明確各自的工作地位和工作任務。實施村(居)每月一次例會制度,為社區矯正工作的長期發展和司法所的建設打下了堅實的基礎。

  三、規范“接收”、“解除”程序

  為了規范矯正工作程序,鎮司法所對矯正對象舉行人性化接收儀式,由鎮司法所所長、矯正人員、社區民警、社區工作站負責人、監護人、志愿者、矯正對象等人員參加,規范了接收八項程序,使矯正對象在進入社區矯正前感受到矯正的嚴肅性和認真性,起到了一定的懾服作用。同時,鎮司法所對每個解除矯正的對象也舉行解矯程序,對他們在矯正期間的.表現進行綜合講評,最終提出要求和希望,真正做到工作有始有終,使矯正對象切身感受到矯正對他們的幫助,通過矯正悔過自新,重新認識自我。

  四、專題教育和公益性勞動

  社區矯正對象的學習教育和公益性勞動,是提高思想認識,改變思想觀念,矯正其不良行為,提升道德品行的良好手段。一是針對矯正對象的刑罰種類不同,選擇一些針對性強的法律知識,實行專題化教育,如對交通肇事罪,進行相關交通法規學習,盜竊罪進行相關刑法知識的學習,做到有的放矢。根據性別、年齡、體質和特長以及刑罰種類不同,安排相應性勞動,如交通肇事罪安排社區治安防范巡邏等。二是每個社區確立和選擇一至二個公益性勞動基地,如共建單位、學校、幼兒園、敬老院、公共場所(社區公園、綠化帶),采取集中與分散相結合,提倡以分散為主,并實行公益勞動計分制,具體操作由各社區落實。三是對一些由心理障礙的矯正對象,適時進行專業化的心理疏導,矯正對象x某、x某通過心理疏導,擺脫了心理上的陰影,重新過上了正常人的生活。

  季度工作總結 16

  今年二季度我社區在黨委政府的正確領導下,始終堅持“十九大”精神為指引,以科學發展觀為指導,緊緊圍繞學習實踐科學民發展觀主題教育活動,以學習教育為主、樹立為為民服務的觀念,認真學習和貫徹黨的路線、方針、政策,全面落實黨風廉政建設責任制,加大社區黨風廉政建設的自查自糾力度。立足社區實際,主動探索和嘗試有效的監督、預防機制,切實加強黨風廉政建設工作。現將今年二季度工作總結如下:

  一、加強學習,進一步提高社區黨員隊伍思想教育工作。

  黨風廉政建設工作是一項注重學習和思想教育的基礎工作,其預防、監督、檢查是關鍵。為此我社區支部班子以堅持落實上級制定的學習制度,首先是堅持每月組織社區黨員及主動分子學習,今年以來,組織社區黨員深入學習了黨的“十九大”精神、科學發展觀、新黨章及相關文件精神;二是堅持支部成員中心組學習制度,組織社區主動分子學習了“十九大”精神,通過建立學習制度和認真組織學習,營造了濃厚的學習氛圍,取得了優良的學習效果,進一步提高了支部班子管理水平和駕馭各種工作的.能力,不斷增強了明辨是非和拒腐防變的能力;三是抓好黨風黨紀教育,組織學習了黨風廉政建設的有關內容;為此,社區領導班子通過黨員先鋒服務站點現場進行黨風廉政建設專題講座,提高社區黨員思想覺悟和廉潔意識,通過抓學習,廣大黨員的學習主動性和理論水平得到了較大的提高。

  二、大力開展宣傳教育,營造優良氛圍。

  認真貫徹執行各項制度,確保黨風廉政建設取得實效。按照黨風廉政建設責任書,我黨總支對反腐敗倡廉工作進行了統一安排,做到了年初有安排、計劃,年中有檢查、年末有考核,有工作總結。我黨總支還對今年的工作進行了逐項分解劃分,對重點工作進行了安排部署,規定辦理時間和工作方法,并以動員會的形式傳達給廣大黨員及社區群干。

  三、強化考核監督,實行“政務公開”全面落實黨風廉政建設責任制。

  認真開展“黨風廉政建設教育宣傳月”活動,增強拒腐防變能力:

  (1)認真開展政務公開工作。開展政務公開工作是擴大基層民主,保證人民群眾行使權利,加強對社區財務運行過程的監督,每季度將社區收、支情況進行公示,是強化群眾行使監督權的一項重要工作,是從源頭預防和治理腐敗的重要措施,社區把它當作抓黨風廉政建設的一個重要措施來抓。

  (2)認真開展反腐倡廉形式政策宣傳活動。社區黨總支認真召開了專題會,就開展好反腐倡廉形式政策宣傳活動進行了研究部署。每月組織一次黨員觀看廉政片活動,以達到警示的作用;廉政文化走進千家萬戶,使廣大黨員干部和群眾在日常生活中時時處處受到清正廉潔風氣的感染和熏陶。

  四、社區目前存在的問題

  我社區黨風廉政建設工作,在黨委政府的領導下,在紀委的具體指導和幫助下,通過全社區廣大黨員的共同努力,雖然取得了一點成績,但離上級的要求還有一定的差距,主要表現在:個別社區成員仍沒有按規定嚴格要求自己,存在人民群眾不滿意的地方;少數黨員干部工作主動性不高,例如懈怠、情緒化工作互幫互助落實不夠等等。

  六、下步工作打算

  在下一步的工作中,將立足社區的實際,以加強黨風廉政建設,切實轉變作風為目標,主要開展好以下幾方面工作:

  1、繼續抓好社區干部理論學習和思想學習教育工作,全面提高黨員素質,傾情為民服務。

  2、進一步建立完善監督制度,主動探索預防新機制,確保社區黨組織的黨建工作有章可循,根據上級制定出的黨風廉政建設責任制考核辦法,并對責任制進行細化,形成量化考核表,做到條理清晰、任務明確、目標清楚,以社區成員相互監督的辦法形成自覺警示。

  3、加強社區黨員作風建設,不斷改進工作作風。加大對黨員干部的教育監督工作。

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