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班主任年級工作總結(jié)

時間:2021-03-23 10:08:02 工作總結(jié) 我要投稿

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  總結(jié)是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究,做出帶有規(guī)律性結(jié)論的書面材料,它可以促使我們思考,因此十分有必須要寫一份總結(jié)哦。總結(jié)你想好怎么寫了嗎?下面是小編收集整理的班主任年級工作總結(jié)9篇,希望能夠幫助到大家。

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班主任年級工作總結(jié) 篇1

  這學期的班主任工作即將結(jié)束,又到了進行期末總結(jié)的時候了,每當?shù)竭@個時候都會顯得特別忙碌,但又感覺特別充實,畢竟經(jīng)過了一個學期的努力,班級管理工作取得了可喜的成績,在工作中不斷增強了管理班級的能力,這種動力將一直鼓舞著我邁向新的起點。為此,我將從以下四個方面進行總結(jié),請領(lǐng)導及各位同事糾正缺點扶助我共同成長。

  一、抓住思想教育

  班主任是學生班集體的領(lǐng)導者和組織者,也是素質(zhì)教育的主要實施者,既是聯(lián)系各科教師及學生之間的紐帶,同時也是溝通學校、家庭和社會教育的橋梁。怎樣才能做好班主任工作?

  作為班主任,使我真切感受到,沒有學生的思想教育,管理就無從談起,沒有到位的思想教育,管理也就難出效率,抓班級管理,首先要做好學生的思想教育工作。

  1、要抓紀律性思想教育

  “無規(guī)矩無以成方圓”。個別學生不思進取,紀律性差,學習不專心,此時,班主任要安撫學生的波動情緒,及時開導,婉轉(zhuǎn)教育,“對癥下藥”,懂得學習越努力拼搏,前景越光明誘人,否則,將被時代淘汰于門外。

  2、要抓好后進生的思想教育,積極引導,喚回信心

  由于受教育實踐中客觀存在的“應試教育”傾向的影響,無論是社會、家庭,抑或是學校、教師,往往忽視了學生能力和心理素質(zhì)的培養(yǎng),片面地以考試成績作為評價學生的主要或唯一標準。如此基調(diào)和環(huán)境,也就促成了學生目標定位的不科學性。雖然天天都在努力,但最終還是事倍功半。久而久之,信心和斗志喪失貽盡,留下的只有對自己的不滿意和不愉快。

  因此,我們應根據(jù)學生自身的實際情況,引導學生實事求是地分析和研究自己:明白自己的優(yōu)點、缺點所在;明白自己的興趣、愛好所在;分清哪些事該做,哪些事該馬上做,該怎樣做;思考自己的過去,審視自己的現(xiàn)在,設計自己的將來。其次,目標定位要合理并切合自身實際,注意目標定位的多向性和績效性。再次,要求學生在做到學習上進步的同時,還應加強自身能力和特長的培養(yǎng),養(yǎng)成良好的學習品質(zhì),保持嚴謹?shù)纳钭黠L.

  二、抓住常規(guī)教育

  1、組織學生學習并遵守學生守則。

  2、組織學生學習并遵守優(yōu)秀文明班級評比規(guī)定。

  3、組織學生學習評優(yōu)評獎規(guī)定。

  4、組織學生學習教務處下達的有關(guān)考試注意事項的通知。

  5、組織學生制定和實施班風、班規(guī)和措施。

  三、抓集體主義教育

  1、指導學生正確處理個人和集體的關(guān)系

  通過教育使學生懂得個人離不開集體,根深才能葉茂,班興我榮,班衰我恥,在個人利益與集體利益矛盾時,利用集體教育與個別談心相結(jié)合,開展集體活動使學生間的關(guān)系融洽,擰成一股繩,始終牢記個人言行直接關(guān)系集體形象。

  2、培養(yǎng)學生的集體榮譽感。

  學生有了一定的集體觀念,對集體榮譽就會產(chǎn)生較強的共鳴。學校開展的有關(guān)學生的各項活動,都給他們提出具體的任務、目標、要求,并教育他們要盡最大努力,獲取最佳成績。如學校組織的田徑運動會、拔河比賽等,同學們均踴躍參加,在各項活動中都較認真、刻苦,獲得了成功,同學們既享受到成功的快樂,又領(lǐng)悟到集體的力量。

  3、教育的形式要多樣

  要采用學生喜聞樂見的方式開展上述常規(guī)制度、細則、措施等內(nèi)容的學習,例如,學生閱讀和教師講解相結(jié)合,集中學習和分散學習相結(jié)合,書本學習和墻報宣傳相結(jié)合,抽查學習和普查學習相結(jié)合,有獎學習和無獎學習相結(jié)合。

  四、要不吝惜愛心的投入。

  多與學生交心談心,使之覺得老師在乎他、關(guān)心他和信任他,確立平等的師生關(guān)系,變學生被動接受管理為主動自我管理。班主任對學生的教育培養(yǎng),這些學生多數(shù)缺少師長之愛、同學之愛、家庭及社會之愛,教師要熟練運用心理學知識,以情動人,以情感人,對學生滿懷熱情和愛心,促進身心健康發(fā)展。所以,作為一個班主任把兩方面緊緊結(jié)合起來,更會收到意想不到的效果。

班主任年級工作總結(jié) 篇2

  時光如流水,轉(zhuǎn)眼間一個學期又飛逝而過,又到了總結(jié)反思的季節(jié),回顧這一學期學生的種種表現(xiàn),再翻開學期伊始所做的班主任工作計劃,真的是感慨良多。下面我就根據(jù)這學期的自己所做的班主任工作,學生的表現(xiàn),再依據(jù)學期之初所作的計劃對自己的班主任工作做反思。

  班主任是地球上最小的主任,說重要不重要,但沒有了班主任這個小小的芝麻官整個班級就無法運作,班主任工作也是不可或缺的,他在學生的成長過程中,特別是在低年級學生的成長過程中起到至關(guān)重要的作用。所以班主任工作還是要認真對待的,我也是用耐心、細心、愛心、責任心去對待班主任工作。在工作態(tài)度上我是熱誠并且負責的。

  在工作內(nèi)容上,我的班主任工作主要分為以下幾大塊:一是搞好班級班風班貌建設,抓好常規(guī)教育;二是搞好班級文化建設,增強學生的集體榮譽感;三是密切關(guān)注學生的思想動態(tài);四是及時與家長溝通聯(lián)系;五是做好學生資料與檔案的管理。

  每天,我都按照自己的工作職責來要求自己的工作,早上準時到班組織學生早讀,早操,眼操廣播準時到班視察學生的表現(xiàn),課間一有空就去到教室跟學生交流談心,解決學生之間的小矛盾,防止學生追逐打鬧。只有自己沒課,就呆在教室抓好學生的課前紀律。把班級的各項常規(guī)工作落實在實處,細處,體現(xiàn)在每一天,每一節(jié)課,讓學生養(yǎng)成良好的學習習慣和行為習慣,為高年級的學習打下良好的基礎(chǔ)。

  對待學生我是以激勵為主,輔助批評教育。所以我嚴格按照開學所定的獎勵機制激勵學生,每周按時評比“每周之星”,并親自制作精美的學生喜歡的表揚信發(fā)給學生,在教室張貼紅花光榮榜,依照紅花的數(shù)目每月評比一次每月之星,用鼓勵的方式促進學生進步。在班級文化方面,我還根據(jù)學科方面的活動在教室張貼布置學生的優(yōu)秀作業(yè)、讀書卡、漫畫,并要求學生講究衛(wèi)生,愛護我們的班級環(huán)境,盡力為學生創(chuàng)造一個和諧、舒適的學習環(huán)境。

  當今的學生比較個性,有自己的思想和主見,心理教育也逐漸成為教育關(guān)注的話題。很多學生會出現(xiàn)思想上的波動或心理上的偏差,這直接影響到學生的學習和身心健康的發(fā)展,所以需要老師正確的引導。平時我密切關(guān)注學生的思想和心理動態(tài),看到哪個學生出現(xiàn)了問題就及時與他談心,化解他們思想上的節(jié),并且在那段時間會多給他關(guān)注,多給他鼓勵,樹立他們的信心和積極上進的心態(tài)。另外我還會跟其他科任老師了解他們的動態(tài),及時調(diào)整自己的教育方式。

  教育不只是學校的責任,光有學校教育也不能教育好學生,家校之間密切合作才能真正促進學生的進步,所以及時跟家長溝通聯(lián)系是班主任工作的一項重要內(nèi)容,也是做好班主任工作的一個關(guān)鍵。在與家長溝通這一方面我自認為自己是做的比較好的。我的觀點是,只要把家長當成是自己的朋友來對待,把學生當成是自己的孩子來看待,那么很多難題都會迎刃而解,比如學生打架,或者學生成績下降,自己在工作方面有什么錯漏,家長也會以寬容的態(tài)度來對待你。這樣班主任工作就沒有難題了。所以我的工作都是朝著這方面而努力。平時把學生在學校的情況,特別是學習狀態(tài)的下滑都及時與家長溝通,讓家長配合教育,這樣學生進步得也就比較快了。

  以上是我在這一學期班主任工作方面的小結(jié),我認真、努力地對待班主任這項工作,學生在我的帶領(lǐng)下也快樂的成長,逐漸養(yǎng)成了良好的學習習慣和行為習慣,這是值得我驕傲的。但是我跟我的二年四班也還有很大努力的空間,比如我們班學生的自律性不夠強,自我管理能力不夠好,這都是下學期我和我的學生需要努力的方向。

班主任年級工作總結(jié) 篇3

  就像朱自清在散文《匆匆》里所說的那樣,一學期的美好時光已經(jīng)在不經(jīng)意間悄悄從我們身邊溜走了。本學期,我繼續(xù)擔任初三乙班的班主任工作。為了能夠在新的學期更好地工作,及時總結(jié)經(jīng)驗、教訓,特將本學期工作總結(jié)如下:

  1、加強班級管理,深入全面地了解學生的思想動向。

  初三年級是學生的世界觀發(fā)展、變化的重要階段,隨著知識復雜程度的加重,容易產(chǎn)生兩極分化,有的學生甚至會感到迷惘,對前途失去信心。因此,學生的思想工作顯得更加復雜和重要。一方面,加大對學生自治能力培養(yǎng)的力度,通過各種方式,指導學生進行自我教育,讓學生產(chǎn)生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質(zhì);同時,也指導學生進行自我管理,培養(yǎng)多方面的能力,放手讓學生自己組織活動,在活動中把教育和娛樂融入一體。

  2、重視發(fā)揮班干部的協(xié)調(diào)作用,培養(yǎng)學生自主解決問題的能力。

  我們班現(xiàn)在的班委,基本是從初一開始就擔任的,每個人對自己在班級中應該發(fā)揮的作用都有很明確的認識。因此,在處理班級事務,尤其是學生認為比較敏感的事情時,我總是先找班干部了解情況,在表達完我的意見后,讓班干部出面去處理,班主任不做干預。這樣既解決了問題,也保護了學生的自尊心。

  又如,在本屆的田徑運動會上,由于我們班只有11個人,集體項目中存在著人數(shù)不夠等問題,這些全部都是由班干部帶頭,學生自己解決的。因此,雖然出現(xiàn)有人急匆匆地來往于幾個賽場之間,有人摔傷、有人由于連跑幾次,弄得大喘不止等狀況,但是,小組第一名的喜悅卻換回了所有的辛苦,這充分體現(xiàn)了學生強烈的集體意識。

  3、繼續(xù)抓好學生的行為習慣養(yǎng)成教育,抓住學生點滴的情緒變化,及時解決問題。

  進入初三,個別學生進入明顯的“逆反”期,因而在思想上有了麻痹、松懈。作為一名班主任,我總是利用班會課時間,對學生進行思想教育,幫助他們正確認識自己的行為、想法可能會帶來的嚴重危害。

  在實際工作中,抓住日常學習、生活中出現(xiàn)的不遵守晚自習紀律、與教師頂嘴、宿舍吵鬧等行為,讓學生進行“換位”思考,并及時進行教育,讓學生在反省中受教育、得真知,約束自己,培養(yǎng)自己良好的行為習慣。如:在處理宿舍晚上吵鬧事件時,就是讓學生試著“換位”思考,在設身處地體會他人感受之后,才使事件得到徹底解決的。

  4、經(jīng)常與學生單獨談話,加強交流與溝通。

  到了初三,最讓我擔心的就是他們的學習。每次考試過后,我都會找學生談心。對成績較好的學生,單獨對其進行成績分析,找出問題得失,提出要求,樹立信心;對于態(tài)度認真但成績不佳的學生則以打氣為主,和她們一起找出差距以及存在的問題,并提供學習方法上的指導;而對那些學習目標不明確,態(tài)度不認真的學生,則是要求他們能學多少是多少,要盡力而為。通過交流,既增進了師生之間的感情,又促進了學生的學習。

  5、與家長的積極配合,找對根源,對癥下藥。

  通過發(fā)短息、打電話、面談等方式,及時向?qū)W生家長通報學生的在校情況、學習成績等,尤其是存在在學生身上的一些比較明顯的學習、行為習慣等問題,同時也向家長了解一些學生在家里的情況,全面了解學生的思想動向,以便對癥下藥。

  初中五個學期,我們班沒有一個學生受到過學籍審核,這是我最引以為自豪的。當然也有問題存在:學生的知識能力層次不一;眼光總局限在班級內(nèi)部,不與同年級同學對比,尋找差距;在處理問題時還不夠全面到位。在今后的工作中,我將繼續(xù)努力,取得更優(yōu)異的成績。

班主任年級工作總結(jié) 篇4

  本學期,我擔任一年級班主任。班主任工作是一項既艱巨而又辛苦的工作,學生的成長,發(fā)展以至能否成為合格人才,班主任起著關(guān)鍵性的作用,要關(guān)心他們的身體、紀律、衛(wèi)生、安全以及心理健康等情況。從學期初開始,我認真扎實地對待教學,虛心向其他同事學習,在實踐中積累。現(xiàn)就本學期工作從以下幾個方面加以總結(jié):

  一、做好開課前的入學常規(guī)教育

  一年級學生由于年齡小,自控力差,紀律渙散,同時又剛從幼兒園升上來,過慣了有吃有玩的比較自由的生活,一下子要他們適應學校的制度和習慣較為困難,我給學生做了充分的入學教育。如文明禮貌、課堂常規(guī)、學習習慣、行為習慣、校園安全和課間紀律等等。我要求學生上課前把文具盒,書本放在桌角上,桌椅擺放整齊,腰板挺一挺,比比誰最有精神時時提醒,刻刻監(jiān)督,這些學生一一能做到,但貴在堅持,以后這一學期的學習都做了較好的鋪墊,使我在班主任工作和教學工作中都能更加得心應手。

  二、在日常教學中培養(yǎng)良好的習慣

  我注重培養(yǎng)孩子道德品質(zhì),注重培養(yǎng)他們良好的行為習慣,講文明,懂禮貌。引導他們從大處著眼,小處入手,從小事做起,每個學生都知道要講文明、守禮貌的大道理,可做的時候卻不盡人意。我就從自身做起,言傳身教,并倡導同學們從小事做起,使用禮貌用語:請、謝、對不起、沒關(guān)系。同桌之間有了摩擦先說對不起,同學間發(fā)生不愉快,先從自身找原因,問問自己錯在哪。見到老師,同學主動打招呼,教師給予及時表揚。時時從細微處入手,為養(yǎng)成學生的文明行為,要求做到課間不吵鬧,不推別班的門,室內(nèi)不亂喊亂叫,不隨便撕紙等。雖然這些都是一些小行為,但是對于一年級的學生來說,她們還是很難做到的,要時刻提醒。重點抓好學生的一般學習習慣包括:上課習慣、課前準備習慣、作業(yè)習慣、復習習慣以及文具的整理習慣和使用習慣等。對班中學生進行具體的學習行為訓練。注意了良好習慣形成后的鞏固。反復抓,抓反復,成為班主任的一項重要工作,我在這一階段,以比一比,示范等方式來鞏固學生的良好習慣。學生在師生雙邊活動中,學習行為和學習習慣得到了及時提醒,督促和大量系統(tǒng)的訓練,使之形成行為遷移,養(yǎng)成良好習慣,人人都有良好的習慣,班風班貌自然得到了發(fā)展。

  三、鍛煉孩子的管理能力

  給每個孩子表現(xiàn)的機會,鍛煉孩子的各方面的能力。讓孩子參加班級的管理,培養(yǎng)小助手,小老師。讓更多的孩子覺得自己行。如:讓孩子收發(fā)本子,查作業(yè),領(lǐng)讀課文,管紀律、管衛(wèi)生,負責門窗的開關(guān)等。盡可能多的給孩子各種鍛煉的機會,各盡所能。面向全體,發(fā)揮每個孩子的長處。讓每個學生都能參與班組不同層次的管理,使得每個學生都有機會輪流擔當小組組長,都有機會與同學接觸,與老師交流、都有機會鍛煉自己多方面的能力。

  四、做好學生的安全教育工作

  我利用班會課對學生進行安全教育,從身邊的小事入手給學生講解道路安全知識,對學生進行文明行路,交通安全,防震、防暴、安全用電等方面的教育,對學生好動的特點我注重教育學生不做危險的游戲,把校內(nèi)安全隱患消滅在萌芽狀態(tài),還將學生的冬季預防甲型H1N1流感教育,防火、防水安全教育也列入了重點教育中,要想做到防患于未然,作為一年級的班主任就得有先見之明,就要做到三勤“手勤、腿勤、腦勤”通過教育提高了學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。

  五、及時與家長交流溝通

  好多家長對孩子學習的重視程度跟孩子的學習成績成正比。利用家訪和校訪的的機會,做到認真和家長溝通,收集學生在家的情況和反饋學生在校的情況。我耐心地同家長分析了教育孩子的策略和方法,努力贏得家長的信任、支持和配合,共同探討教育的有效方法,取得了家長的積極配合,實效明顯。使每一個學生在生活和學習上都有一定的進步。

  總之,小學低年級的班主任,既是老師,又是保姆,要帶好一班孩子,教育好一班人,確實不容易。但小學低年級又是學生剛跨入校門,接受人生觀世界觀的起始階段,因而,小學低年級班主任的工作是十分重要而光榮的。我覺得只要自己充滿愛心,關(guān)心和愛護他們,并嚴格地要求和教育他們,一定會到達令人滿意的效果。

班主任年級工作總結(jié) 篇5

  20xx年度第一學期又將結(jié)束,回顧這一學期的班主任工作,我覺得自己還是比較努力勤奮的。其間,也有許多煩惱,但更多的是快樂。

  老師,尤其是班主任,心中有愛,才能撐起一片藍天。在老師的關(guān)愛和教育下,學生的進步和成長,這就是我們老師最感幸福的事。但是班主任工作是那么的繁瑣,所以我們在工作中理應做到用心、細致。那個學生生病了,就及時告知家長;那個學生有問題了,就及時去談心教導;那個學生學習跟不上了,就耐心地進行輔導。平日里的衛(wèi)生、紀律、學習,都應有小助手幫忙,所以我在管理班級中,很注重對班干部的培養(yǎng),經(jīng)常性地與他們交流談心,遇到要進的事情,首先和班干部商量好,應該怎么做,不應該怎么做,都講個明白。班級工作中,我還經(jīng)常巡視檢查,衛(wèi)生方面、紀律方面、思想上面,學習方面,都要跟得緊。成功的秘訣就是一個字,那就是“勤”。

  另外,我特別對那些生活艱苦、學習跟不上的學生,給以特別的關(guān)愛,日常中,經(jīng)常詢問他們的生活,有困難及時幫助;經(jīng)常巡查寢室,叫他們養(yǎng)成天天洗腳的習慣,叫他們睡覺要蓋好被子,寢室還要及時通風,特別是豬流感盛行之時,我更是對此很關(guān)注。發(fā)熱了,我?guī)W生去醫(yī)院看;感冒了,我拿藥拿杯子給他們吞服。有的我還把他們送回家,讓家長放心。

  對一些很難辦的學生,我只有苦口婆心的勸告,像張國棟、殷林峰、呂鑫源等同學,經(jīng)常性的犯錯。怎么辦?對他們這些學生,我不止一次的通知家長,建議家長協(xié)同教育,平時,我也更留心這些有問題的孩子,遇到事情,及時談話,及時補救。但也有屢教不改的,真累了我們班主任。好的家長還勸告幾次,不關(guān)心的家長,只會打罵。家庭教育幾乎為零。

  對這些孩子,你卻不能一概地進行批評,得問清情況。要從糾正心理的角度去引導,還得化了你的休息時間,耐心的,苦口婆心的進行勸告,以使學生起到良好轉(zhuǎn)化。對于這些,我沒有什么怨言。誰叫我是老師呢?

  說起高興的事很多,就講我們班級參加各項活動吧,那勁頭可足啊,一些學生巴不得樣樣參加。手抄報、繪畫、練字、征文比賽、體育比賽……次次獲得良好的成績,這充分說明我們六年級班整體的學風是良好的,態(tài)勢是上進的。這是我欣慰的。

  所有的成績?nèi)〉茫瑏碜杂趯W校領(lǐng)導對我的支持和鼓勵,這也正是我工作的動力。我總是那一句話:“我們不能夠做得很完美,但可以做到讓自己很滿意。”

  工作中也有不足,有時候安排任務先沒有和班干部通氣,個別班干部個人行為還存在問題,檢查的力度還需要加強,與家長的溝通還需要密切。我相信自己能一如既往地保持這樣的工作態(tài)度,相信自己在今后的工作中依然能取得自己滿意的收獲。

班主任年級工作總結(jié) 篇6

  時光匆匆,一學期的工作又接近尾聲。今年所教班級已經(jīng)進入六年級,無論是生理還是心理上孩子們的變化都是很大的,感覺自己的工作亦充滿了挑戰(zhàn)性。為了今后更好的做好工作,現(xiàn)將本學期工作作如下總結(jié)。

  一、學生總體情況

  班級共有46人,18名男同學,28名女同學。大部分同學都能夠遵守紀律,按時上下學,按時完成作業(yè),但是也存在個別同學無法按時完成作業(yè),存在不寫作業(yè)的學生, 一大部分學生學習缺少主動性,學習自覺性較差。因為學生的家庭環(huán)境不同,受家庭影響,許多良好的行為習慣還沒有形成。所以,把培養(yǎng)學生健康的心理和良好的學習習慣作為工作的重點。

  二、學生管理

  1、加強思想教育:六年級的孩子, 很大一部分進入青春期, 身體和心理上都會發(fā)生微妙的變化,很多事他們都處于好奇階段,似懂非懂,既想有自己的秘密,又需要有傾訴的對象,看似很矛盾。顯著的變化是上課不愿意舉手回答問題,不是不會,而是擔心,有顧慮,生怕答錯了別人會用異樣的眼光看他。而孩子們私下的話題則越來越多的是;誰喜歡誰,寫紙條、發(fā)信息、送禮物等等。 針對這種情況,我密切地關(guān)注著每一個同學,發(fā)現(xiàn)問題及時地解決,加以合理的引導。比如利用班會正面進行教育,或者有意組織男女同學一同參加活動,在活動中引導孩子們以正確的心態(tài)與他人相處。以一種陽光的心態(tài)面對每一位同學,面對生活中的每一天。一學期以來,班級的學生沒有太大的思想波動。出現(xiàn)的問題也都解決在萌芽狀態(tài)。

  2、注重學習習慣的養(yǎng)成:隨著年級的增高,孩子們的知識學習廣泛了,內(nèi)容增加了,難度加大了,作業(yè)量相對多了,學習方法改變了。所以出現(xiàn)了一部分同學求知欲增強,對知識十分渴求,總有一股生怕落后的不服輸思想,學習很自覺;而有一部分同學則出現(xiàn)惰性,怕辛苦,或因為知識的加深而自信心喪失,破罐子破摔,成績出現(xiàn)較大滑坡;也有一部分同學協(xié)調(diào)不好不同學科的學習,學習出現(xiàn)偏科現(xiàn)象。因此,注重引導學生以同等的眼光看待每一門課。為抓住學生的注意力,為教學做好處分的準備,尤其注重知識的拓展。為培養(yǎng)學生的學習習慣,要求學生養(yǎng)成課前做好預習,上課要求學生學會傾聽,及時掌控課堂秩序。讓學生在書上學習記一些筆記,提高課堂的學習效率。同時加強與任課教師間的聯(lián)系,了解學生的課堂表現(xiàn)。其次,要求學生按時完成當天的學習任務。利用班隊會時間組織學生對班級的現(xiàn)狀進行反思,同時對自己的學習以及其他方面進行總結(jié),找出自己的進步以及存在的不足,同時師生進行互評,以此規(guī)范學生行為,促進學生的成長。

  3、班級管理輪流制。實行值日班長,讓每個孩子參與班級管理,既調(diào)動學生的積極性,又體會到班級管理的不容易,這樣一來,大家都明白自己該干什么,不該干什么;哪些行為是對的,哪些行為是錯的。把班級的事,與學生協(xié)商,實行責任到人。采用不定時的抽查,監(jiān)督學生的完成情況。

  4、加強安全教育:結(jié)合學校的要求,利用一切機會對學生開展主題安全教育,一次次地糾正錯誤行為,一次次地提醒安全隱患,這種不間斷地教育,增強孩子的安全意識。

  5、時時關(guān)注學困生,幫助他們減輕心里擔心,讓她們認識到本身的價值;同時,不斷創(chuàng)造機會讓其表現(xiàn)其長處 ,使他們品嘗到成功的歡喜以及喜悅

  6、及時與家長溝通,掌握孩子的思想變化,并將孩子的變化及時反饋給家長,家校合力幫助孩子健康成長。

  三、積極參加學校組織的各項活動,使自己得到鍛煉。

  工作中還存在諸多不足,希望在今后的工作中能夠逐步提高。

班主任年級工作總結(jié) 篇7

  還沒來得及細細推敲,半年的工作時間就這么稀里糊涂地過完了。回顧半年來的教育教學工作真是喜憂參半,心中五味陳雜,真可謂是才下眉頭,又上心頭。別是一番滋味在心頭。盡管如此,迫于形式,還是輕輕敲擊鍵盤把我半年來那些陳谷子爛芝麻的教育教學工作草草總結(jié)一下,以便給學校和家長還有我那可愛的學生一個交待。

  20xx年8月,在我的再三請求下,校領(lǐng)導終于對我網(wǎng)開一面,允許我今年教了六年級的一個走讀班——六(3)班兼班主任,另外負責我校的通訊工作。在此,僅總結(jié)教育教學工作,因為這才是我的主陣地。

  接住這個班,我有一定的壓力,因為這是一個走讀班,學生在校的時間短,教學時間明顯沒有寄宿班的時間充足,要想和他們?nèi)〉猛瑯拥某煽儯鸵馕吨冻龈蟮拇鷥r。雖然我有一百個理由考得比兄弟班級差,但俺是一人寧折不彎的人,我不喜歡為自己的工作找借口,何況教師干的本身就是良心活,所以我要求自己盡的努力教好這個班。即是輸了,也不能輸?shù)锰y看,呵呵,俺也想考第一。不為別的,只為證明自己的實力。在這半年的工作當中,我收獲了以下幾點經(jīng)驗。

  一、家長大都是負責任的,只是我們不善于同家長溝通。

  開學初,我接到學校發(fā)給我的名單一看,乖乖,足足七十二人。走進教室一看,黑壓壓地一片,到處都是人頭。嚇得俺這個從山溝溝里出來的小教師直往后退,后來經(jīng)過學校調(diào)整,還剩下六十四人。就這也足夠俺夜不成寐了,驚呼:“中國的人可真多,都跑俺班來了!”由于這是走讀班,每天晚上布置作業(yè)是必不可少的,于是乎,第二天檢查作業(yè)便成了頭等難題。學校規(guī)定,每天早晨7:30至8:00這段時間班主任必須守在班里輔導學生讀英語。

  可是學生接二連三地過來給我背書,我根本沒法檢查家庭作業(yè)。無奈,搬回辦公室趁沒課的時間改吧,更不成,離開教室還要處理教材,批改正規(guī)作業(yè),根本找不到改作業(yè)的時間。讓小組長改吧,小組長檢查不嚴格,錯了的字還是錯著。為了甩掉家庭作業(yè)的這個大包袱,我想到了家長,起初,通過家長會上對家長做思想工作,讓家長心里有個準備,然后,通過校信通的方式把作業(yè)發(fā)給家長,第二天學生到校,我只用粗略地檢查一遍即可。由于一個家長只需面對一個或兩個孩子,而且是對待自己孩子的作業(yè),他們會格外嚴格。對于作業(yè)中孩子完成情況和家長批改情都很好的家長通過校信通的形式于以表揚。這樣及時地溝通與反饋,很大程度上促進了家校的密切配合。當然,我這種粗放形的教學管理模式,還是有一定的弊端的,遇到那些不負責任的家長就不靈了,所以還要雙管齊下,一方面有家長驗收,檢查,另一方面還是要小組長諸個驗收,我隨機抽查。這樣才能避免有個別沒有自律能力的學生鉆空子。

  二、相信學生,放手學生自己去干。

  班里的衛(wèi)生工作是每一個班主任的頭疼的問題,尤其是我們這個新建成的窗口學校,每年要接待好幾撥上機領(lǐng)導的檢查驗收,所以衛(wèi)生工作是僅次于學習和紀律的大事。以前這樣的事總是我天天跟著監(jiān)督,很累,哪天你抽不開身,學生沒了管教就會干得一團糟。今年,我開學初就帶領(lǐng)衛(wèi)生班長跟我到現(xiàn)場認識了一下我們的衛(wèi)生區(qū),而且?guī)ьI(lǐng)他搞了一次衛(wèi)生,給他做出個標準,以后要他帶領(lǐng)學生去做。我這個帥氣的衛(wèi)生班長果然不負眾望,開學頭一月就把班里的衛(wèi)生搞得有模有樣,由有各項工作開展順利,開學的第一月,我們班就獲得了當月的五星旗。從此以后,我再也沒有因為衛(wèi)生問題而在全體教師會上受過批評。

  三、教學相長,勇于拼搏。

  在本學期中,我成功地獨立完成了兩個優(yōu)秀的課件,不論是從課件的整體風格,還是其實用性,都很有收藏價值。很多同事都認為我在課件制作方面有天賦,對電腦制作很精通,其實不然。我除了比一般的`同事打字速度快以外,其他的和他們差不多。只是我很刻若,勇于創(chuàng)新。為了我的唯美主義理想,我在電腦旁一待就是一個星期天,為了制作《伯牙絕弦》這個課件,我有整整一個晚上沒有合眼。別人都以為我的外表看起來像云一樣飄逸,殊不知我拼起來的時候也是不要命的。在長期的探索中,我積累了一定的課件制伯經(jīng)驗,所以制作或調(diào)整些課件的時候能夠駕輕就熟,手到擒來。

  四、搞好團結(jié),萬事不難。

  在一個團體內(nèi)部,每個人都不是孤立存在的,都與這個團體中的每一個成員之間有個千絲萬縷的聯(lián)系。為了搞好本職工作,我友好地和同級的其他教師合作,誠肯地與本班的兩個教師交流。對與本班的別外兩個老師我格外注意與她們搞好關(guān)系,因為她們是我們這個班級成長的主要力量。我遵循三個原則:

  1、禮。首先要對她們有禮貌,我是這樣做的,也要求我的學生這么做,讓她們在這個班級里得到應有的尊重,平時我不在學生面前說她們的不是,即使有時學生對她們的某些行為不理解,向我訴苦,我也會站在公正的立場上先為她們打圓場,讓學生明白老師那么做都是為他們好,讓學生體諒老師。隨后及時地找她們商量,避免師生之間產(chǎn)生不和諧因素。

  2、讓。在這個班級中雖然學校安排我是班主任,但是我很清楚班主任的含義是公樸,是班級工作的協(xié)調(diào)者和服務者。我和其他兩位老師之間是合作關(guān)系,不存在服從與被服從的關(guān)系。說好聽點是她們按我的要求工作,說現(xiàn)實點是她們配合我的工作,完全是自愿的,她們可以配合,也可以不配合。所以我處事的前題是先讓她們。班里分課,我讓她們先挑,她們挑剩下的是我的。她們因為有事需要調(diào)課,再忙我都要先緊著她們。由于我對她們很客氣,她們對我也很好。在我們這個班級里,不管誰有事,向其中任何一個人交待一聲就可以一走了事,我們總是會把約定默認到看到對方來為止,你有事盡管在外面辦事吧,從來不用擔心班里沒有人。

  3、和。在我們六(三)班的三個同事之間,我們相處得非常團結(jié)。數(shù)學老師雖然不是班主任,但是凡事她以班集體利益為重。英語教師從來都沒有在教室以外的地方稱我們班是“六(三)班”,總是說“我們班”,在我們這個大家庭里,到處都洋溢著和諧的氣息。我們班或許不一定是最后的贏家,但是我們班里的每一個學生,每一個老師都是快樂的。

  本學期也有一些問題,列舉如下:

  一、對教材把握不到位,看著哪兒都是重點。

  我所教的六年級語文今年是新課標教材,整體看上去,每一篇文章都是經(jīng)過精挑細選的,看著每一課都是重點課,一課里有好幾個段落都像是重點段。讓我這個教慣了老課標的老師有點束手無策,無奈之下,只好眉毛胡子一把抓了。今天看看這課段是重點,明天又看著那段是重點,搞得沒有一點頭緒,天天就像在太空漫步,沒有一點踏實勁兒。

  二、家長的心思真的不好捉摸。

  從我當班主任以來,班里的穩(wěn)定工作還是相當扎實的,可是自從我調(diào)到新的學校以來,面對形形色色的家長以來,班里出了兩件事,去年是因為正在發(fā)通訊沒能及時和家長進行溝通,致使家長找校長說事。今年就更離奇了,班里的一個學生的父親好像和校長是至交,班里一點小事該家長就打電話去校長那里把我告了,校長在全體教師會上當著那么多的教師把我訓了,真不知道該家長是要我看在校長的面子上,照顧他孩子還是想讓我回避他孩子。

  其實想讓我照顧很簡單,只有和我談話的時候稍帶說出自己是校長的朋友即可,用不著這么大張旗鼓地搞得全校教師都知道他是校長的好友了。本來還對家長很友好的我一時間心涼半截子,感覺該家長太不拿俺當腕兒了。不過,家長不知理我不怪他,必竟他也不是故意的,他可能也想不到他的一個電話會給我?guī)砝_。誰讓咱是教師呢,人家不拿俺當腕兒,俺得給自己掙臉,工作還是要做好的,我得對得起我頭頂上的這片天,我得對得起孩子們看我時那一雙雙純真的眼神。

  三、對問題學生的處理不到位。

  由于我本身的工作很忙,在加上學生的課程安照很緊,有好幾次需要找這些學生談話都被其他工作擠占了。放學時間我要送學生,我不能因為一個學生讓一班學生站在大門口等我。趁課間吧,常常是這個老師還沒走出教室,那個老師已經(jīng)把在門口了,就是我有時間學生也沒時間聽我說話呢。這個事是我當班主任以來做的最不好的,自從我干上了通訊員的工作,班主任的工作干得就不那么面面俱到了。唉,沒辦法,誰讓咱啥都會呢!

  總之,半年以來我的教育教學工作沒有懈怠過,我俯仰無愧,對得起自己的良心。

班主任年級工作總結(jié) 篇8

  這學年是我當高二文科班班主任的第六個年頭,雖然班主任的基本工作年年相似,但是這工作又年年都有不同。每年都面對新的學生,面對新的問題,還有學校管理工作和德育工作的創(chuàng)新,使原本相對枯燥的班主任工作不斷給我?guī)硇迈r感和新的挑戰(zhàn)。班主任既是學生管理工作的主要實施者,也是學生思想道德和健康成長的引領(lǐng)者。班主任擔負著管理督促學生,與學生交流,培養(yǎng)班干部,進行班風和學風建設,開展學習互助小組等活動;班主任還是學生與學生、學生與班干部的組織者和協(xié)調(diào)者,也是學生與科任老師、學生與學校、學校與家長的聯(lián)絡者。班主任扮演著多種角色,是學生在校事務的總管家。下面我就本學期班主任工作做如下回顧和總結(jié):

  一、學情掌握。

  高二年級的學生思想上還不穩(wěn)定,還不夠成熟,但缺少高一時的理想和抱負,對學習熱情有所降低,多了份貪玩;文科班相對理科班總體生源要差,學生成績和素質(zhì)自然也著,管理難度相對要大。開學初,除了發(fā)放課本、安排學生座位、確定班干部,掌握學生基本情況也是入學工作的一件大事。每個學生的家庭聯(lián)系方式,有多少男生多少女生,有多少住宿多少外宿等等情況都要了解。首先爭取用較短的時間認識班里的第一位姓名和座號,接下來就是逐漸認識班里的每一個學生性格、能力、成績和在家表現(xiàn)等。

  二、精心培養(yǎng)班干部,讓學生學會自我管理

  要管好一個班級,單靠班主任一個人那是管不好的,許多工作還得靠學生來干,我所遵循的原則是“干部能干的事,班主任不干;學生能干的事,干部不干”。因此,挑選和培養(yǎng)班干部顯得非常重要。班里的很多工作,我只是給予適時的指導,明確班一部各自的職責,其它的都由班干部來完成。比如生活委員負責安排衛(wèi)生輪值、副班長兼考勤、團書記負責有關(guān)團的活動、班長負責統(tǒng)籌安排等等,充分調(diào)動學生的積極性和主動性,培養(yǎng)了他們的創(chuàng)造性、自我管理的能力。此外,我還制作了一個由五位主要班干部負責執(zhí)行的班干部輪值表,每天由一位班干部檢查督促學生的學習和紀律情況,并每天登記,及時向我匯報。這一學期的工作證明一個得力的班干部組織不僅能減輕班主任的工作,而且對一個良好班集體的形成有著必不可少的作用。

  三、培養(yǎng)良好的班風、學風

  (一)為人師表,率先垂范

  班主任既要嚴格要求自己,又要嚴格要求學生。在整個教育,教學活動中,要時刻以自己良好的品格作風,道德情操去影響學生,發(fā)揮身體力行,言傳身教,以身作則,嚴于律己的表率作用。同時班主任也要注重說理和解釋。經(jīng)常將自己的想法說出來,讓學生明白教師要他們學到的是什么,讓學生清楚的知道教師的想法、教師的要求、教師的標準。從各面嚴格要求學生,要讓學生懂得“嚴是愛,松是害”的道德。“嚴”字當頭,也要“愛”在其中,要自始至終把學生的愛滲透在嚴格要求之中。只有這樣,教師的良好形象與威信才能在學生心里中得到樹立。學校每天早晨要求學生7:20準時到校,我都提前到教室,學生見到老師,心里踏實,情緒穩(wěn)定,學習的勁頭足,主動性強,同時及時教育學生樹立信心,一日不再晨,盛年不重來,珍惜每一分鐘,確立自己的人生崇高的目標。

  (二)加強班級紀律管理

  俗話說;“沒有規(guī)矩不成方圓。”鐵的紀律是事情成功的一個重要前提。因而開學初就引導學生集思廣益制定班級管理細則。我班的班規(guī)都是由學生自行制定,每個同學發(fā)表意見,通過投票決定實施。放手讓學生自我設計,自我組織各種教育活動,把教育和娛樂融于一體;培養(yǎng)學生自我服務能力,讓學生規(guī)劃、料理、調(diào)控自己,使自己成為班級的建設者,而不是“包袱”,收到良好的效果。班規(guī)既已制定,便嚴格執(zhí)行,班干部帶頭遵守,學生自覺遵守。嚴格有效的班規(guī)是良好的班風的前提保障。

  (三)組織好班會課

  班會課是對學生進行教育的有效形式。配合學校各項管理工作 ,我們班積極開展許多有益于學生身心健康、發(fā)展的活動,使學生在活動中明事理。高二學生處于叛逆的階段,自尊心你強,直接的批評會激化學生叛逆的思想。利用班會課進行思想教育的一個好處就是避免重復單調(diào)的批評說教引起學生的反感,容易為學生接收,能切實幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界。通過組織學生開展關(guān)于前途理想教育、紀律觀念、文明禮儀、尊師重教、環(huán)境衛(wèi)生、法制觀念等等多個主題班會,對培養(yǎng)學生良好的班風、學風發(fā)揮了重大作用。

  (四)班級文化建設

  通過向?qū)W生宣傳班風建設的重要性和必要性,讓學生在充分討論和取舍,最終形成了高二(35)班的班風口號:“讓刻苦成為習慣,用汗水澆灌未來”。該口號突出學生學習要有吃苦鉆研、持之以恒的精神,鼓勵他們要為美好的未來努力學習。并按學校要求,班干部把這兩句口號寫在紅紙上,張貼在教室后墻最顯眼的地方;在每天第一節(jié)和第六節(jié)由班長帶領(lǐng)全班同學齊喊口號,讓學生天天用班風口號警醒自己——時刻要努力不能放松。

  針對一小部分學生一些不良的學習習慣,我們制定了班級的學風順口溜,并把它顯示在教室的電腦桌面。口號如下:

  早讀不出聲,考個四十分;提問不開口,考個五十九。

  上課要走神,及格不可能;上課不聽講,什么也別想。

  作業(yè)沒有做,老師很難過;不懂也不問,父母很傷痛。

  學習不動腦,成績往回跑;學習不用功,學業(yè)一場空。

  (五)做好學生思想工作,培養(yǎng)學生良好的道德品質(zhì)

  這學期,除了在班會課對學生進行教育之外,我更重視與學生進行思想交流。我采取的方法主要是堅持找學生談心,把學生不良的思想消滅在萌芽狀態(tài)。通過了解學生的思想動態(tài),及時解決學生思想上出現(xiàn)的問題,實現(xiàn)學生的自我解剖,學會自我教育;通過寫一些階段總結(jié)和反思幫助學生了解自己的特點、學會分析自己的方法。此外,我常利用課余時間與學生談心,及時對學生進行針對性的教育,盡量為他們排憂解難,得到班上大多數(shù)同學的喜愛和信任。

  四、培養(yǎng)學生良好的學習習慣

  高二的學生,由于各課難度加大,學生的學習興趣有所降低,所以,有一部分學生存在不寫作業(yè),抄作業(yè)的現(xiàn)象。面對這種情況,每周統(tǒng)計不交作業(yè)人數(shù),我充分利用這個機會,宣傳學校政策,同時也控制學生不交作業(yè),在班委的協(xié)助下,查清不交作業(yè)人數(shù)以及不做完作業(yè)人說,通過統(tǒng)計作業(yè),了解學生的學習情況,及時找他們談話,從各方面分析他們的情況,讓他了解我對其的希望,也許是我的執(zhí)著,在后面作業(yè)統(tǒng)計中,各科作業(yè)情況非常好,也受到了各科老師的贊賞。

  在我校教務部門的領(lǐng)導下,我班很好的開展學習小組的合作探究學習活動,進一步培養(yǎng)學生多思考、多動手的學習習慣。

  五、增強與科任老師和家長之間的聯(lián)系,形成全方位的合抓共管

  積極主動地和各科任老師聯(lián)系,協(xié)調(diào)學校各方面的教育力量,發(fā)揮好紐帶作用。針對我們班同學喜歡安靜、上課不夠活躍的特點,各位老師都幫忙出謀劃策,想方設法讓學生活躍起來,充分調(diào)動他們學習的積極性。

  在家校聯(lián)系方面,第一,辦好每年一次的家長會。經(jīng)過盡力動員學生家長參加家長會,積極準備好家長會需要的學生成績單,把學生在校的一些積極和消極的表現(xiàn)制成課件,并安排個別優(yōu)秀學生談理想和感想,爭取與家長們形成一次深入到位的家校交流會。第二,針對學生平時在校表現(xiàn)和每次月考成績的進步、退步,及時與家長交流督促,給學生的良好表現(xiàn)適時以表揚,把學生的一些不良傾向抑制在萌芽狀態(tài)。

  總之,作為班主任,要分析和研究學生的思想和情緒,堅持"以情動人",“以理服人”。更要不斷分析和總結(jié)經(jīng)驗和教訓,通過不斷的學習和提高自己的業(yè)務水平和班主任的工作藝術(shù),我會為把班主任的工作做得更好而努力。

班主任年級工作總結(jié) 篇9

  尊敬的各位專家,上午好。我叫李玉剛,現(xiàn)擔任二年級一班班主任。在班級管理工作中,我始終以我校“以人為本,和諧發(fā)展”的辦學理念和“養(yǎng)成好習慣,奠基好人生”的德育特色為依托,開展我的班級管理工作。

  下面我從以下幾方面向各位專家匯報我的班主任工作。

  一、常規(guī)習慣,常抓不懈。

  學生良好的行為習慣的養(yǎng)成不是一節(jié)課、一兩天說說就行的,它必須貫穿在整個管理過程中。由于低年級學生自覺性和自控力都比較差,避免不了會出現(xiàn)這樣或那樣的錯誤,因此這就需要班主任做耐心細致的思想工作,不能操之過急。于是,我以《守則》、《規(guī)范》為依托,制定出我班的班規(guī)

  1、不準遲到早退無故曠課,有病、有事要請假。

  2、認真聽課,積極回答問題。

  3、講究衛(wèi)生,做好值日,保持整潔的教室環(huán)境,下雨天要帶鞋。發(fā)現(xiàn)有隨意扔紙屑垃圾者當天做值日。

  4、遵守紀律,違紀者批評教育。

  5、愛護公共財物,有損壞者適當賠償。

  要求學生對照執(zhí)行,使學生做到有規(guī)可循,有章可依。經(jīng)常利用班會對學生中出現(xiàn)的問題進行曉之以理、動之以情、導之以行的及時教育,同時精心布置教室內(nèi)的環(huán)境,及時更換板報,以三好學生、文明學生等各類評選活動為契機,樹立典型,給學生正確的輿論導向。其次加強班委會建設,建立以班主任為中心的班委會,設立班長、學習委員、體育委員、衛(wèi)生委員,并給每個班干部的工作作了具體分工,角色分工。培養(yǎng)學生的自我管理意識。并且把班內(nèi)大小而瑣碎的工作分配到個人,如“燈長”“桌長”“門長”“窗長”等,從而使全班同學人人有責任、個個擔擔子。一年來,同學各方面習慣良好,受到學校好評,還被評為鎮(zhèn)級優(yōu)秀班集體。

  二、擺正位置細心指導

  “學生是教育的主體。”一點不錯,學生好比一個鐵盒子,不是要你去一拳砸扁它,而是要你細細地去找到那把對號的鑰匙,去開啟他們的心扉。你先得把學生研究透,各個年齡段,各個層次的學生生理、心理特點都不一樣,你要知道他做些什么、想些什么,怎么讓他接受你的教導。軍法有云:知已知彼,百戰(zhàn)不殆。要針對學生的特點,設身處地的以他能夠接受的方式進行啟發(fā)引導。其實,學生到學校來,誰都想成為好學生,他們對老師充滿了尊敬和依賴。只不過因為智力的差異和自制力水平的不同,導致學生良莠不齊,我們就要區(qū)別對待,好比有的人,他是種田能手,你非要讓他去鉆研高尖新技術(shù),怎么可能呢?不要高尖新技術(shù)沒研究成,搞成個心理不健康就麻煩了,所以要因材施教,教師的心態(tài)要放寬一些,任意拔高要求無異于拔苗助長,得不償失。孩子還小,在嚴格要求的同時,我們應盡量多鼓勵他們,多表揚他們,這就要求班主任在批評和表揚的時候掌握好火候,并盡可能多地讓學生愛到贊揚,讓他們感受到成功、感受到學習的樂趣,形成良性循環(huán)。有一位同學好打架,批評了幾次都不管用,我想,看這樣子油鹽不進了,不能做小炒,我給他加把糖吧。我就讓他去找好事做,比如幫值日的同學掃掃地,撿撿地上的紙呀等等,每次周會課時,我都對他的點滴進步給予表揚,這一下子,他也沒時間打架了,經(jīng)常找好事做,我再在班上一表揚,同學們一羨慕,他就天天樂滋滋地像換了一個人。

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