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班主任工作總結

時間:2024-10-03 21:19:34 歐敏 工作總結 我要投稿

【精華】班主任工作總結18篇

  時光荏苒,白駒過隙,一段時間的工作已經結束了,回顧堅強走過的這段時間,取得的成績實則來之不易,是時候在工作總結中好好總結過去的成績了。怎樣寫工作總結才更能吸引眼球呢?下面是小編精心整理的【精華】班主任工作總結,希望能夠幫助到大家。

【精華】班主任工作總結18篇

  班主任工作總結 1

  班主任老師工作是管理人的工作。班主任老師所面對的是朝氣蓬勃、有思想、有感情、自我表現欲較強的幼兒群體。因此,班主任老師在工作中既要有宏觀的群體管理,又要有微觀的個性發展指導。我由91年擔任班主任老師至今,在教育教學實踐中,我有效地把幼兒的自作主張、別出心裁、標新立異等創造型人才的自然特點變為創造與成功的起點,培養一代創造型人才。

  一、在班主任老師工作中求“全”

  “全”:注重學生的身心全面、和諧發展,這一點尤為重要。我通過故事《兩只小蝌蚪》、早期閱讀《您早》、看圖講述《搭積木》等活動培養教育幼兒文明禮貌、寬容和尊重他人、有責任感;通過創設“民間游戲區”,玩“民間益智游戲”等教會幼兒合作、競爭、守規則,提高幼兒與伙伴交往的藝術及自己解決問題的能力;通過了解父母的職業,關心自己的父母,從而了解各行各業人們的勞動及與自己的關系,從而學會關心身邊的人,關心集體,關心幼兒園,把我們的下一代真正培養成有開放頭腦、寬闊的視野、博大胸襟、平衡的心態、高遠的志向,他日能適應現代社會挑戰的新一代。

  二、在班主任老師工作中求“活”

  “活”:班主任老師在班級管理中,管理方法應靈活多樣,讓每一個幼兒都能得到施展自己才能的機會。我鼓勵幼兒通過撕、折、畫等共同參與幼兒園環境布置,充分展示幼兒的一技之長,發展幼兒個性,培養幼兒才能。開展豐富多彩的活動,寓教于樂,學生在活動中會主動積極地自我發展。如我曾組織幼兒開展 “小本領”、“小制作”比賽活動,參加過“寶寶編故事”活動、邀請家長來園參加“親子游戲” 活動等,為每一個幼兒提供思考、創造、表現及成功的機會。我還再班中創設“剪剪貼貼講講”、“折折玩玩”、“涂涂畫畫”等區,開展區域活動,并在每個區中讓幼兒自己選出負責人,通過豐富多彩的活動培養學生的組織能力。我還讓幼兒自己設計自己毛巾、杯子、學具等的標記,使幼兒記得牢。

  三、在班主任老師工作中求“異”

  “異”:班主任老師要有意識地在班級管理中引進激勵機制。我班不僅設設立這些獎項,為的是充分激發幼兒的競爭活力。重視每位幼兒的進步,使他們學得主動活潑,體會到成功的歡樂。

  四、在班主任老師工作中求“新”

  “新”:創造教育的對象是全體幼兒,班主任老師要相信每一位幼兒都有自己的創造強項,要允許有差異,耐心指導。每個幼兒都有一定的`長處和閃光點,班主任老師要善于發現幼兒的長項,抓住每一個教育良機,適時表揚、鼓勵,培養他們的自信心、自尊心、自強心。相信從每一個幼兒身上都能找到新個性發展契機。如在班級管理上,我采用讓每個幼兒都來嘗試管理的苦衷和樂趣,培養幼兒的管理才能,更重要的是在管理中找到自信。

  總之,班主任老師應將創造教育貫穿于工作的始終,營造一個良好的創造教育的氛圍,使創造教育之花絢麗綻放。

  班主任工作總結 2

  托爾斯泰有句名言:“如果教師只有對事業的愛,那么,他是一個好教師;如果把對教育帶來的愛和對學生的愛融為一體,他就是個完美的教師”。而作為一名班主任,更應該無私的去愛每一個學生。班主任是班級的組織者與管理者,他對學生的全面發展負責,對家長和社會負責,小學一年級是孩子們從幼兒園來到小學接受的全面系統的教育,對學生今后的發展起著至關緊要的奠基作用。那么如何才能做好班主任工作呢?根據多年的班主任經驗,我認為以下幾點尤為重要。

  一、與家長,用“情”溝通

  與家長溝通是一種藝術,但只要你懷著一顆真心,用真情、熱情去和家長溝通,就會成為家長與學校都尊重的好老師,在良性循環的環境里,學生們也會更加喜愛你。

  當然,每個家長的文化水平、素質、修養不同,各個家長對學校教育的配合程度存在很大的差異,有時我們甚至會遇到一些粗魯的家長,那就要求我們接待不同類型的家長時必須講究語言的藝術,區別對待。

  1、不善言辭的家長

  這類家長性格比較內向,不善言談,因此他們不大會積極主動與老師交流。其實,他們很想了解孩子在園的情況,只是不知該如何說起。

  對于這類家長,老師應該主動。主動與家長建立朋友關系,剛開始老師可以和家長拉拉家常,談一些與教育無關的事,比如家里的情況、最近看的電視劇等等;老師還可以在家長接送孩子時與他們談談彼此共同關心的事,使家長覺得于老師交往很輕松,逐漸建立朋友般的關系。在此基礎上,老師再慢慢的與家長交流孩子的情況,由于家長何老師已經建立了朋友般的關系,在交流孩子問題上自然而然地主動了。

  2、工作繁忙的家長

  這類家長工作繁忙,沒有時間向老師了解孩子的情況。 接送孩子的機會較少,他們對孩子信息的了解都是間接的,如通過老人、保姆的轉達,不是內容不詳,就是內容不符,甚至于不傳達。因此,一些現代化的聯系方式就派上用場了。

  短信。短信是向家長傳達通知最有效的方式。以短信的形式向家長發通知,不但能夠讓家長及時、細致地了解自己孩子及班里的情況,又可以防止家長遺忘通知上的重要內容。班級主頁。接手一個新的班級一定要建立自己的班級主頁,在這里老師可以上傳一些孩子的活動照片,學習上的小提醒,班級通知,學習通報等等。這樣即使家長工作再忙,無法與老師見面,但還是可以抽空上論壇看看孩子在校的情況的。電子郵件。對于難得上網,工作又確實忙得不得了的家長,老師可以定期向家長發郵件,讓家長及時了解孩子在校及學習表現等情況。

  3、熱情主動的家長

  這類家長積極、熱情地關心班級,這類家長能積極配合老師做好班級的各項工作,當然是非常受老師歡迎的家長。對待這樣的家長,我們可以請這些家長來做家長委員會的成員,讓他們來為班級的環境創設,親子活動等出謀劃策。當老師與其他家長溝通遇到麻煩時,也可以借助家長來做家校工作的橋梁,請他們代表老師跟其他家長溝通,幫助老師做好其他家長的思想工作。因為有時候家長間的交流比老師的苦口婆心要有效的多。所以老師珍惜這些不可多得的幫手。

  4、對于后進生的家長

  班主任最感頭痛的是面對“后進生”的家長。面對孩子可憐的分數,無話可說;面對家長失望的嘆息,無言以對。對于“后進生”,我們不能用成績這一個標準來否定學生,要盡量發掘其閃光點,要讓家長看到孩子的長處,看到孩子的進步,看到希望。對孩子的缺點,不能不說,不要一次說得太多。在說到學生的優點時要熱情、有力度,而在說學生缺點,語氣要舒緩婉轉,這樣就會讓家長感到對他的孩子充滿信心。只有家長對自己的孩子有了信心,他才會更主動地與老師交流,配合老師的工作。

  5、氣勢洶洶的家長

  教師碰到氣勢洶洶的家長往往也會熱血沖頭,碰到這種家長我們一定要沉得住氣才行。碰到此類家長,最有效的做法就是面帶微笑。班主任面對家長的指責,要克制自己的怨氣,不要和家長爭執,更不要挖苦諷刺學生而傷及家長,臉上要充滿微笑,那么無論是多么尷尬或困難的場合,都能輕易渡過,贏得家長的好感,從而最終消除誤解和矛盾。

  二、對學生,用“愛”管理

  孔子說:“親其師,信其道”,此乃中國教壇上的一句古訓。親者,親近、喜愛之意也。只有親近、喜愛老師,才能對其所道篤信不疑,潛心研習。然而,如何才能使學生“親其師,信其道”呢?其中重要一條,就是為師者要真心實意的愛學生。師愛他,學生趨之若鶩;反之則門可羅雀。即使當面不言,私下也是議論紛紛。

  那么在日常的班主任工作中如何具體的去操作呢

  1、激勵與表揚

  學生的學習生活少不了評價,我很欣賞激勵和表揚。 對學生的評價必須講究策略,尤其是一年級學生,對他們來說,老師的一句“你最棒”會使他們從心里覺得甜蜜,學習也更有積極性。所以在日常工作中,我總是告訴我的學生:“你是最棒的!”“你很聰明!”“老師相信你能做好。”“加油!老師為你們喝彩。”讓學生“在鼓勵中發揚成績,在微笑中認識不足,”在輕松愉快的氛圍中受到愛的熏陶,情的感染,懂得理的澄清,保證學生健康地成長。“ 激勵勝于頌揚,表揚勝于批評 ”。班級積分制度的實施,調動了每位學生的積極性,五個小獎狀換取一個大獎狀,期末竟然有5個孩子連續5周得到班級小明星的稱號,獲得了代表最高榮譽的大獎狀。

  2、培養班干部 加強班級管理

  一個優秀的`班級往往都有一群得力的班干部在積極配合著班主任的工作。因此,在開學初,我就積極采用激勵方法,表揚表現好的同學,并時刻注意觀察他們的動態,觀察他們的適應能力及組織能力,接下來的時間選擇優秀的,有上進心的,關心集體的學生作為班干部培養對象,并委以他們重任,指導他們做好本職工作,讓他們在不斷的學習實踐中鍛煉自己,并培養他們熱愛集體、關心他人的良好品質。通過他們來管好班級的各項事務。我分別設立紀律班長兩名,負責本班的紀律管理;學習班長兩名,負責本班的學習,主要是幫助后進生,提高他們的成績,再就是幫助老師分發作業等;生活班長負責飲水機的開關、校牌、紅領巾,個人衛生等;勞動班長負責每天的衛生督察以及大掃除;文藝班長負責課前展示及學校的各項文藝活動。還有個學習小組長、衛生小組長,有了這些小幫手,我們的班級管理井井有條,孩子的能力也得到了鍛煉、得到了提高。

  3、開展多種活動,讓學生在快樂中學習

  為更好的鞏固、牢記知識,開闊他們的眼界培養他們各方面的能力,在班中開展了各種比賽,使學生在愉快、和諧、充滿美感的氣氛中接受教育,掌握知識,同時得到一種美的享受。學生們在這樣的環境中學習、生活,就不會使他們覺得有苦的滋味。

  4、培養學生良好的學習習慣,學習態度

  這學期要通過各種方式,端正學生的學習動機和態度,指導他們掌握科學的學習方法和良好的學習習慣。利用班級內評比欄及家長的作用等抓好學習方法和學習習慣。關鍵要抓好班級的紀律,因為紀律是成績的保證指導本班學生的課外閱讀,組織學生多講故事,多聽故事,培養他們良好的文化底蘊。經常與各門學科的任課教師進行溝通,了解學情,做好協調工作。力爭做好每位學生的思想工作,使他們提高認識,不斷上進。成績、表現好的學生要經常鼓勵,既要肯定成績,也要不斷督促,使他們不斷取得進步。積極參加學校組織的各項活動,使學生在活動中受到教育。

  總之,班主任工作可真不簡單,但只要你用心、用情,在工作中多一份耐心,多一份愛心,少一點指責,少一點武斷。走近學生,走近家長,真正成為家長和學生的貼心人,那你的工作就一定能做好。

  班主任工作總結 3

  生活好像萬花筒,班主任的生活則像一個五味瓶:酸甜苦辣咸,五味俱全。班主任工作的瑣碎、繁雜且不說,光是每日面對那一群年齡差不多,思想各異,性格亦不同的學生,處理他們各種各樣的問題,表面上唬住了他們(但其心里并不服氣);或者就是他們多種多樣、層出不窮的“花樣”,使你疲于奔命。總結一年的班主任工作,感慨良多,我覺得要使一個班級有良好的班風,有強大的凝集力,一直不斷前進,班主任除了做好一些常規工作外.我的學生都是9—11歲,對他們我們還應有一顆愛心,把自己真正融入學生中間,多理解他們的思想行為,使他們信服你,愿意把你當作他們的好朋友,愿意與你多方面地交流思想。

  一、親近學生,研究學生;展現自我,樹立威望。

  "誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。"班主任要善于接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。了解班風、學風,了解全班主要的優缺點并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;二要研究學生的個性特征(包括能力、氣質、性格、愛好等),了解個人的生活環境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。

  在親近與研究學生的過程中,班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你"既親近又崇拜",既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

  二、干部隊伍的組建和培養。

  一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著"以點帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養:其一,要大力表揚干部優點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信;其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即"以點帶面";其三,培養干部團結協作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即"以面帶面"。

  三、以強化常規訓練帶動教育教學工作。

  良好的常規是進行正常的`學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實有效地加強一個學生的常規訓練。訓練的內容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規范》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規、參觀常規以及路隊常規等等諸多方面。訓練可以通過集體或個人、單項強化或全面優化相結合的方式進行(根據具體情況選擇),務必使每個學生具有"服從集體,服從命令"的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出"活而不亂,嚴而不死"的良好班風班貌。

  四、擬定集體與個人的遠、近期目標。

  有目標才有動力。班主任要根據學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮斗的目標是什么,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強集體的凝聚力和動力。然后,要對每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學生身上,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易于承受的壓力下自覺要求自己。在我國的班級授課制度下,在教育學生"學會生存,學會學習,學會關心,學會做事,學會生活"的過程中,小學班主任工作的內容是復雜的,任務是繁重的。但是,只要我們真誠地捧著一顆"愛心",加深理論修養,在實踐中不斷完善自己,形成系統科學的工作方法,是完全能夠非常出色而游刃有余的。

  在這一學期的班主任工作中,出現了一些意外,讓人想象不到的,所以更加感受到班主任工作的難,有人說過:沒做過班主任的老師,不是一個完整的老師。所以,沒什么大不了的,只要知錯就改,并且也從中學會了更多別的東西。在不斷的改進中進步。

  班主任工作總結 4

  因高老師請假,自6月1日,我接手八七班,此前是副班主任又教該班英語,自然和學生關系處地較為融洽,以至,班級的各項工作開展地都較為順利。

  一、近期的工作情況:

  1、 樹立班級目標

  我們班級的目標是:學生人人學會做人, 班級學風濃厚, 紀律性強, 成為一個團結、守紀、求實、進取的優秀班集體。

  1) 樹立團結、守紀、求實、進取的班級風氣, 以整體環境來影響每一個班級成員。

  2) 對于心理有一些不健康的個別同學, 使用溫和的態度個別處理。如通過誠懇的談話等形式交流。

  3) 對于班級成員的共同毛病作統一的強行要求。強迫更改不良習慣, 甚至采取必要的懲罰措施,如隨手扔漬紙、不按時交作業等不良習慣即采用這種方法。

  4) 班主任本人以身作則, 帶頭遵守班級紀律, 并以積極飽滿的熱情來感化每一個同學, 用鼓勵和微笑來使學生自信、熱愛生活、熱愛班級, 拉近心理距離, 和學生成為交心的朋友。

  2、重視和搞好班干部的`扶持和培養。

  班干部是班主任的得力肋手,是班級管理的骨干力量,為了讓他們發揮主力和輻射作用,我及時對他們的工作責任心和工作熱情給予肯定,時時要求他們以身作則,學會塑造自身的班干部形象,從而幫他們樹立威信。我還定期(每周一)開班干會,一方面從他們身上了解到更多的班級動態,又可以讓他們總結每星期班級好與不好的方面及下星期要改進的方向;另一方面給他們指導工作方法,幫助他們提高工作能力。

  3、深入了解學生,多和學生溝通。及時了解學生的思想、學習和生活情況,以便對學生進行有針對性的教育。最后這一段,我時常進班轉一轉,悉心觀察學生的言行,以便遇到問題及時化解。

  4、加強與家長的溝通。

  我經常與家長取得聯系,積極爭取作好合力教育工作。主要是通過電話、校信通等形式聯系,讓家長第一時間了解學生最近的學習情況等,有時邀請家長來學校面談。與家長取得了共識,學生學習、品德上等問題的解決都收到了事半功倍的效果。

  二、心得體會:

  1、思想上高度重視,嚴抓學生的日常行為規范,培養良好的學習習慣。我總是不厭其煩、耐心教育,學生每取得一點進步,都是對我的最大安慰,為此付出艱辛,我認為是值得的。

  2、 認真按時完成學校布置的各項任務。從一開始我就十分重視,做到提前到校,勤進班,勤與學生溝通,勤做學生工作、注意保持家長聯系,共同搞好教育。利用好每一節班會課,對學生進行思想教育。為了樹立良好的班風、學風,從一開始就嚴格要求學生,此外,我還利用父親節的機會,適時地對學生進行感恩教育,讓每個學生對父母親說一句感激的話、打一個電話或送一件自制的禮物。

  3、 服從學校大局的安排, 擴大我班在學校的影響

  作為班主任, 我在平時的工作中, 能夠積極配合學校布置地各種工作, 并且能夠完滿地完成任務。與此同時, 我還鼓勵學生積極參加學校的各種活動和比賽, 利用一切的機會擴大我們班在學校的影響, 同時也培養學生敢于表現自己, 為班級爭得榮譽, 樹立班級形象的心理素質。

  事實證明, 我的工作已經取得了一定的工作成效, 學生現在能經常和我開心交流, 我們八七班的班級學習和班級管理都走上了正軌。

  班主任工作總結 5

  不平凡的20xx年過去了,回顧一年來工作,我在校領導的關心下,取得了一些可喜的成績。但也存在著一些不足,為以后進一步搞好工作,特將個人工作總結報告呈現如下:

  一、努力抓好學生的思想教育

  作為一名班主任,我能利用櫥窗板報、晨會、周會對學生進行思想教育,對學生進行獻愛心教育,我班能運用讀書、故事、競賽游戲等各種方式,讓學生身心能夠健康的發展。強化學生的安全意識。平時,我注意環境的變化和特點教育學生,因此,全體學生能從小事做起,從身邊事做起。

  二、注意學生的能力培養,鍛煉學生自我管理,自我教育能力

  工作中,我注意學生能力培養,開展各類競賽,促進班級干部與學生主動,生動的發展,通過自律、自護教育及“一幫一”學習競賽,學生品質獲得培養。

  培養學生干部,指導班委工作,發揮班隊干部的模范帶頭作用,本學期我能做到每月召開一次兒干會,指導他們工作,發展集體智慧,共同合作努力提高班級工作,平時班級兒干協同工作各負其職,真正地做到了老師的助手作用。

  三、做好教學工作計劃,立足課堂,提高質量

  今年xx區提出有效教學過關活動,在這活動中我首先做到有效備課、有效上課、有效訓練,備課中教學目標明確具體,能突出重點,突破難點,體現教師為主導,學生為主原則,訓練為主線,做到備教材,備教法,備學生。上課中,能突出學生的主體地位,課堂上能讓學生閱讀的讓學生閱讀,能讓學生問的讓學生問,能讓學生思考的讓學生思考,能讓學生討論的讓學生討論,能讓學生動手的讓學生動手,能讓學生總結的讓學生總結,做到面向全體學生,關注各個層次的學生,因材施教,發揮教師的主導作用,課堂上我能在重點、難點、疑點上下功夫,抓住課堂40分鐘,向40分鐘要效益。訓練中,我能做到精選習題,正確把握練習的深度和廣度,對于同層次的學生提出不同要求,有梯度,份量適中要求學生完成的作業和測試題,我首先自己先做一遍,歸納解題方法,規范解題步驟,作出標準答案,真是功夫不負有心人,通過一年的'努力,我任教的五數受到領導和家長們一致好評。

  四、認真做好評定工作和家訪工作

  教育學生就得根據學生的心理動機,結合學生的年齡特點,努力鉆研教育方法,全面地進行“三結合”教育,讓學生在學校、家庭、社會的一個有機結合下健康成長。

  成績只能代表過去,當然,工作中也存在著不足之處,有待于今年工作中進一步提高。在接來的20xx年里,我會做好20xx年班主任工作計劃,爭取使各項工作開展得更好。

  班主任工作總結 6

  一個學期很快結束了,在領導和各位老師的關心和幫助下,順利走過了一學期。現在就把一學期的工作情況總結一下。

  一、我所做的主要工作

  對于優等生,積極引導他們揚長改過,努力使其達到卓越。我班的李海燕同學各方面表現相當不錯,是一個品學兼優的學生,但是家里經濟情況非常的不好,家中總共有4個姐妹,父母也是臨時幫別人做一些零工。在她心理總有一些自卑感,在別的同學面前抬不起頭來。周六的補習班因為交不起錢,從初一開始就沒來上過,進入初三以后,我和學校商量給她的學費免去了大部分,使她可以來上補習班。并且和她統一說好,她的錢是她媽媽自己交給我的。消除別的同學對她的誤解。

  對于后進生,不歧視他們,善于發現他們身上的閃光點,激勵他們一步一步自我完善。我班的孟冬杰同學學習很差,上課不注意聽講,作業經常不交,課上、課下紀律不能保證,是典型的后進生。對于這樣的孩子如果只是批評、指責,他的自信心肯定會越來越少,甚至還會自暴自棄。我發現他做事情還比較認真,決定給他一些任務,比如負責班級中的衛生和抬水任務,使得他在學校中找到一些事情做,而不是無所事事,對與他的表現,我們幾個老師經常給以肯定和表揚。在最后直升的階段,表現的非常不錯。

  這個班的學生整體學習情況不是很好,偏科的現象非常嚴重。我分別找了偏科的同學談話,指出偏科的科目,和學生一起探討補偏的方式和方法。進入初三以后,我們班的科學成績一直沒有大的起色,每次考試都要和別的同層次班級的平均分相差10分左右。我和任課老師及時調整上課的時間和方式,增加答疑的`時間,給學生一個自己復習和調整的過程。中考前最后兩個月,我們采取了晚自修,同學報名積極。效果比較明顯。

  二、主要收獲和體會

  我覺得在初三最后階段班主任應該做到以下兩點:

  1、把微笑送給學生

  很多人在提到教師時,總會與“嚴肅”、“不茍言笑”聯系在一起。其實,“微笑”的力量才是無窮的。每天給學生燦爛的微笑,會讓學生的身心感到愉快,智能得到發展,緊張的情緒得到緩解。

  2、把真情送給學生

  真誠關心和愛護學生,不僅在思想上、學習上、生活上等給予關心,而且要具體體現在實際行動上,平等對待每一位學生,不論是成績好的還是成績差的,不論是家庭富裕的還是條件較差的,不論他是否犯過錯誤,班主任都要一視如仁,不搞特殊化,不偏見,要尊重學生人格,公平、公正、平等對待班上每一位同學,融洽師生關系,增強師生情感交流渠道,讓學生學習有一個溫馨和諧的場所,這樣他們才能好好學習,才會有學習的動力。

  三、存在的問題

  班級管理工作有條不紊,還得加一個“嚴”字。對學生的熱愛不可無,但對學生的嚴格更不可丟。雖然我意識到這一點上,但我要求的還不很嚴。在班內雖實行了幾次嚴打,但只是雷聲大,雨點小。在這一點上,還需要向各位老師請教。

  四、最后的答卷

  經過三年的拼搏,我們班38位同學中有4位同學保送省一級重點中學,10位同學考上一級重高線,總共33位同學考上三級重高線。

  五、教學上存在問題

  初三以后教學上規律性不強,很多想法都沒有實現。對于重點內容的鞏固不夠,很多題目都是做過就算做過了,沒有及時的反饋,反復的訓練,有些摸凌兩可的同學不能得到及時的鞏固。這是初三一年下來教學中存在的最大的遺憾。現在中考數學變化比較大,在試卷中經常會出現一些難度不大,但是非常靈活的題目,很多同學在這些看似不難的題目上吃虧,所以初三數學教學中難度不是我們的訓練的重點,而應該把重點放在題目的靈活度上和知識點的基礎上(即是雙基)。平時教學中,我認為很有必要每個星期,進行一次質量反饋,一個可以使學生熟悉考試的環境,再一個也可以解除學生考試緊張的情緒。我個人在教學上有的時候比較缺乏耐心,上課時有時只顧自己講,而缺少對學生掌握的反饋。

  以上僅是我在班級工作中所做的一些嘗試和努力,回首這半年的工作,幾多感慨,這其中有經驗,然而更多的是教訓。

  班主任工作總結 7

  保學控流工作是私立學校工作的生命線。近兩年來,在學校領導的正確指引下,為了做好這方面的工作,我付出了很多努力,采取了很多措施,努力和學生及家長溝通,取得了一定的效果。

  我從四年級就開始帶這個班了,其實,曾經也有兩個孩子因為父母工作的變遷而流失,這些孩子的成績都是班上前10名的。盡管我很舍不得,也做了很多工作,但考慮到孩子還是需要親情的年齡段,只能祝福他們在新的環境健康成長了。到了在五年級兩個學期,我沒有想到竟然沒有一個孩子流失。

  下面我就結合自己的工作經歷和本班的實際情況,說一說我的點滴感受。

  作為一個班主任,肩上的擔子很重的,需要做很多繁雜的工作。要留住班上的每一位學生,除了要付出艱辛的勞動外,重要的是做一個有心人。

  想要留住班上的每一位學生,并非朝夕之功,一蹴而就那么簡單,需要長期的積累,做學生的老師,做學生的朋友,甚至做學生的.家長,走進學生的生活,走進學生的學習,走進學生的心靈。班主任最關鍵的是要主動地親近每一位學生,努力做一個容易讓學生親近的老師。

  一、建立良好的師生關系。

  加強與學生的交流和溝通,培養良好的師生感情。用時、用心、用情,密切關心學生的學習、生活及思想狀況。通過心靈的互動帶動情感的形成,用心和情感化學生,讓學生從心里產生對老師的尊敬、愛戴和留戀。

  二、提高課堂教學藝術。

  不斷促進自己的專業成長,潛心研究,精心設計,努力提高課堂教學效果。教師只有提高自己的課堂藝術,增強教學情趣,活躍課堂氛圍,讓學生在樂中學,在學中感到樂,這樣,就能把學生的心留在課堂,留在學校。

  三、尊重學生,熱愛學生;不諷刺、挖苦、體罰、歧視學生;維護學生的自尊心。

  班上的打架大來這個學校時,一個星期要打幾次架,我一聽到學生打架頭就發麻。

  可對于這種不講理的學生,是不能來蠻的,你得來軟的,與他講道理,慢慢磨,被他打得嚴重的學生,必須要賠償藥費。讓他懂得打架的危害。在班上,又要讓他看到自己的閃光點,這個孩子愛沖動,但他做錯了事勇于承認錯誤,愿意承擔責任,并且熱心,愛幫助同學,勞動相當積極。就他的優點做通他的思想工作。現在我叫他擔任紀律委員,開學一個月只和同學發生一次不愉快。

  四、關心學生學習,對學習成績差的學生要主動關心幫助他們,給他們應有的重視,使他們沒有失落感,不能讓他們感到學習無望而輟學。

  我班王陳皓陽和劉律宏兩位學生的基礎不扎實,經常跟不上節奏,拖欠作業是家常便飯,任課老師都頭疼。我就利用課余時間找他們談心,開小灶補習拉下的功課,鼓勵他們要有信心。當他們考試及格,臉上露出笑容時,我看到了希望。

  五、關心學生生活,深入細致的了解學生的家庭狀況,對于家庭經濟確實困難的學生提供學校的資助對象,使學生不因經濟困難而輟學。

  唐同學家庭經濟困難,我就向學校為他申請了特困生,享受一部分補貼。了解學生的思想動向,教育學生樹立樹立正確的學習觀念,杜絕因厭學或升學無望而輟學;了解學生的情感動向,教會學生正確的交友發方式,避免因同學情感糾葛或情感動蕩而輟學。

  六、做好家訪。

  深入細致的家訪,使家長樹立正確的教育子女上學的思想觀念和法治觀念,避免因家長不支持讓學生輟學。每個學期散學,我都會發信息給家長,要他們關照孩子的安全,督促孩子的養成教育,讓家長感受到我時刻在關注孩子,希望孩子健康成長。

  七、充分利用微信功能,加強家校交流溝通,及時解決學生問題,讓家長及時掌握孩子在校情況。組織親子活動,建立良好的家校關系。

  總之,我盡自己最大的努力,控制學生流失,讓每一個孩子享受教育的溫暖陽光。以上就是我所謂的點滴經驗。還有許多更好的方法,需要在工作實踐中去摸索。我希望能夠和大家一起去努力探索,留住每一個班上每一位學生,共同創造健坤學校的美好明天。

  班主任工作總結 8

  我擔任四(3)班的班主任,我結合學校提出的要求和本班的實際情況,開展班級工作,努力提高學生的素質,使學生能得到全面的發展。我主要做了以下的工作:

  一、從規范入手,端正學生的學習態度

  由于我是新班主任,為了更快,更透徹地了解學生,我勤下班級,與學生接觸,細心地觀察他們的言行舉止。我發現班中存在一批紀律、生活散慢,不愛學習,集體觀念差的同學,買零食的現象也相當嚴重,造成班內不清潔。我利用班會課組織學生學習《小學生日常行為規范》,結合貫徹學校的各項常規教育,分析本班的特點,制訂本班在學習、紀律、衛生等行為規范要求。結合規范開展文明學生評比,利用一切機會表揚遵守紀律,勤好學,關心集體,樂于助人的文明學生,為全班學生樹立積極的榜樣對象。通過這樣做,促使學生良好的行為養成。加強課前、課外紀律,發現問題,立即指出,耐心誘導。

  二、制訂學習目標:

  學期初,我讓每個學生制訂好本學期的學習目標,時刻用目標來衡量、約束學生。如李政徽同學,對集體很關心,但上課經常說話,于是我找他談話,肯定他的優點,經常與他制訂的目標結合教育,學習態度也有了很大的轉變,學習很積極。每次學生犯了錯誤,我都耐心地教導,使之認識自己的錯誤,還要懂得同學之間要謙讓,團結、合作,要形成一個好集體,必須從自己做起。

  三、讓學生參與班級管理,充分發揮班干部的主動性。

  班主任是班級的組織者,要圓滿完成班級的各項任務,必須領導學生,信任學生,調動全體學生的積極性,讓他們參與班級事務的管理。為了挑選出來的班干部成熟起來,充分發揮他們主動性,帶好和管理好班集體,真正成為班主任的得力助手。

  1、樹立威信,熱情幫助。

  班干部威信高低是一個班級各方面好壞的量度,在同學心中有較高的威信,除了班干部的自身努力外,還需要班主任的熱情幫助。要求其他同學才會樂意接受和改正。

  2、對班干部要放手,讓他們大膽地開展工作,去發揮他們的才能,當班干部在某個方面出現錯誤或遇到困難時,班主任作他們的'后盾,為他排憂解難。班干部工作主動,敢于指出班中不良作風,使老師更徹底地了解班級的情況,順利地開展工作。

  3、努力轉變后進生。

  (1)首先積極了解學生,摸透學生的特點,從學生身上挖掘閃光點,并給予正確的引導。在課堂上,要關注后進生,尊重后進生。上課時,多提問他們,建立同桌互助小組,請班中成績好的同學作他們的小老師,在學習上關心、幫助他們,讓他們體會到班集體的溫暖。

  (2)多與家長聯系,做好家訪工作。許多家長對后進生恨鐵不成鋼,給予孩子的是批評、指責。為了讓家長了解他們的學習情況,通過家訪,加強與家長溝通,以爭取家長的支持配合。

  (3)及時疏導,細致說理。有些學生在課堂上違反了紀律,被老師點名批評時,有抵觸情緒時,我先跟他分析對抗行為的弊端,及時疏導,診治心病,讓學生消除抵觸的情緒,放低偏見,重振其鼓。

  四、加強對學生學習行為習慣的培養。

  本學期加強對學生學習習慣的培養。主要有:(1)、對人有禮貌,主動同別人打招呼,尊敬師長,團結同學,誠實勇敢;(2)、站有站樣,坐有坐樣,孩子起立時要挺胸抬頭,手放身后,雙眼注視老師。坐時挺胸抬頭,胸離課桌一拳,雙眼注視老師,腳平放在地上;(3)、大膽舉手回答問題,先舉手后發言,聲音要響亮,并大膽發表自己的獨立見解。(4)、做事有始有終,獨立完成作業,主動做力所能及的事情,樂于幫助他人,養成刻苦耐勞的好習慣。(5)、有良好的作息習慣,定時上學,按時完成作業,正確處理學習與玩耍的關系,先學后玩,多學少玩。通過經常性的培養,學生的學習習慣已經有較大的進步。

  五、抓好常規,做好各項考評工作。

  本學期工作、學習的任務較重,為了讓學生充分發揮其各項技能,增強班級凝聚力,我重視去培養學生的各項素質,讓學生面對考驗,爭取好成績。經常性去檢查學生的個人衛生,及時發現問題。定期組織小測驗,有縱橫的比較,在班內形成你追我趕的良好學習風氣。

  總之,小學班主任工作是復雜的,任務是繁重的。但是,只要我們真誠地捧著一顆愛心,在班主任工作實踐中不斷完善自己。下學期我將揚長避短,竭盡全力,把班主任工作做得更好。

  班主任工作總結 9

  本學期我擔任四班的班主任工作。作為班主任,我既是班級工作的管理者和引導者,也是學校、學生和家長之間的聯系紐帶和橋梁。為了確保本班的班風、學風良好,促進學生全面發展,提升他們的多方面素質,我做了以下幾點工作:

  一、全面發展,德育為首。

  學校不僅是培養人才的地方,更重要的是培養一個人成為獨立自主的成年人。面對復雜多變的社會環境,以及家長對孩子的溺愛,班主任的重點工作之一就是進行德育教育。而班會課則是進行德育工作的主要場所。比如,結合學校為幫助貧困生而開展的募捐活動,我組織學生在班會課上分享捐款的感受,讓他們了解到“一方有難,八方支援”的道理。同學們紛紛獻出愛心,其中,曾經調皮搗蛋、又比較自私的董成杰一下子捐出了自己一周的零用錢,這個行為感動了全班同學。通過這樣的活動,我們證明了班隊活動是進行思想品德教育的最佳途徑。平時,我會利用一切機會滲透德育教育,幫助學生改掉自私的毛病,培養團結互助的班集體氛圍。

  二、安全教育,常抓不懈。

  為了確保學生的安全,我時刻重視進行安全教育工作。除了利用班會課、隊日課進行安全知識的講解和學習外,我還采取了多項安全措施:每天到校后,我都會對教室進行檢查,及時發現并消除安全隱患。對學生的行為也給予一定的規范,特別是針對上下樓梯容易發生意外的情況,我會安排學生進行值勤,監督并提醒那些違規行為的學生,禁止他們追逐打鬧,教育他們上學放學時要注意交通安全。對于我班有乘車回家的學生,我經常教育他們乘車時需要注意的事項,時刻留意學生的言行舉止,及時消除潛在的.安全隱患,以確保他們健康成長。

  三、加強管理,促進學習。

  開學伊始,我就把紀律教育擺在首位,深知紀律是學習的保障。每周我都會安排時間進行班風班紀的學習和檢查,對于違紀行為,我會及時批評指正,讓學生認識到紀律對于個人成長的重要性。同時,我也善用身邊的事例來教育學生,比如在最近的一次體育比賽中,班級報名參加項目時只有一位同學擅長跳“雙飛”,其他同學有些灰心喪氣。我立即鼓勵大家要有針對性地努力訓練自己的弱項,最終經過大家的共同努力,我們班獲得了年級組的第二名。這件事后,我結合課堂教學內容,再次強調給學生們一個生動的例子,讓他們明白“勤能補拙”這個道理。

  四、班隊活動,自謀自劃。

  本學期,我決定將權力交還給學生,以進一步鍛煉班隊干部的工作能力,豐富隊員們的校園生活。每月的隊活動計劃由教師制定活動主題,而班隊干部負責籌劃,隊員們則負責節目排練和表演。盡管在成人看來,他們的節目可能有些“不拘一格”,但學生們卻期待著每周一的班隊課。在這里,他們體驗到學習的樂趣和集體的友愛。每次活動,我都盡量邀請不同的班隊干部擔任主持,他們從最初只會報節目名單,到能夠撰寫簡單的串詞,不斷提升自己的能力。

  五、搞好衛生,關心健康。

  精心打理班級衛生,營造優美的學習環境,讓學生心情舒暢。我注重培養學生愛護環境、講究衛生的意識,定期安排學生輪流進行衛生檢查和清潔工作,確保衛生工作得到常態化管理,無死角可言。此舉不僅有助于學生養成良好的生活習慣,還有利于維護學生的身體健康,減少疾病的發生。為了關愛學生的健康,我像對待自己的孩子一樣,時刻關注他們的飲食、睡眠和穿著,對于生病的學生更是提供特殊的關懷和照顧。

  總之,經過這個學期師生共同努力,同學們在各個方面取得了顯著的進步,展現出了團結互助、積極向上的優秀班風,在學校的各項活動中也表現突出。未來,我將繼續努力,為班級再創輝煌。

  班主任工作總結 10

  本學年擔任了三(4)班的班主任,下面是我這一學期來的具體工作,以及一些總結。

  一、班集體建設

  我對本班的班集體建設一直很重視,我主要做了以下工作:

  二、培養學生隊伍

  我在班的產生過程中,采取選舉的方法,根據選舉產生的班。經過投票,產生了一個能力較強,有一定影響力的班群體。

  經過投票產生的班小組合格后產生。本學期有2名學生當選為班級小。各項工作指標均能達到規定的標準。同時也激發了他們的上進心,使他們相互幫助,共同進步。

  經常教育學生要有明確的學習目的,端正學習態度,遵守學習紀律,指導學生制定好適合自己的學習方法,提高學習的自覺性,養成良好的學習習慣,提高學習成績的同時,班主任要做好及時解決學生學習中遇到的問題,并采取相應的措施,引導學生解決學習中遇到的問題,使學習不斷提高。

  在與任課教師的交往中,我尊重他們的地位,尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,凡事都主動地同任課教師協商,傾聽、采納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系,在處理師生矛盾時,盡量避免了矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。

  總之,在這一個學期里,我通過以上幾方面的`努力,班級工作較以前有了較大起色,學生的整體素質在不斷的提高。成績只能說明過去,教無止境、學無止境,在新的一學期里,我將不斷地探索教育管理的方法,及時總結經驗教訓,虛心向老班主任、老教師學習,以便將自己的管理水平推向更高的層次。

  班主任工作總結 11

  不知不覺一學期即將過去了,今年我擔任的是三(2)班的班主任,在這一學期中,沒什么值得向大家展示的方方面面,更多的只是自己的一些感慨和反思。選擇以下幾個方面來說說自己的感受,也為這一學期的工作做一個總結:

  1、關心愛護每個學生。

  已經好幾年不做班主任了,下半年擔任班主任以來,我兢兢業業,盡職盡責,并時時以“愛心、耐心、細心”貫穿始終,去關心每一位學生。雖然任教三年級的的兩個數學班,整天忙得暈頭轉向頭昏腦脹,但在班級中,我還是盡量抽出更多的時間開展各項活動,加強行為習慣訓練及良好心理品質的培養。關心學生的學習和生活,予以他們更多的關懷,鼓起他們學習的勁頭,更好地融入到班級體中。注重行為規范教育,養成良好的心理品質和行為習慣。通過晨會、班會、黑板報等渠道,使學生自覺地成為集體的主人,學習的主人。加強“安全教育”,使“安全”牢牢地刻在學生心中。還與家長聯系,并取得家長協助共同把學生教育好。如:班中的“問題學生”小胖,無安全意識,爬后窗,撲在走廊陽臺的扶手上,課堂上無紀律無組織,我素我行;還經常罵老師,打班主任。雖然被打的委屈傷心,但做為班主任我有責任和義務盡自己的能力去把他教育好。委屈傷心過后,我還得找他談心,拉家常,還經常和爸爸媽媽電話聯系,反映孩子在校的情況。好幾次還請家長來學校,共同商量解決辦法,對家長提出加強對孩子的監督管理和教育的方法。現在小胖的情況也有所好轉,最起碼上課不亂喊亂叫了。欺侮同學的事也少了很多。《數學課堂作業》本也能在課堂內完成了。期待他更好的轉變。

  2、培養一支得力的小干部隊伍

  本學期值得驕傲的就是班中有一支得力的小干部隊伍。開學初選擇一些品學兼優、責任心強、樂意為同學班級服務的學生擔任班隊干部,進行培養和教育。每天的早讀,衛生有專門的.小干部負責。放學路隊、出操隊伍也專門的班干部負責帶隊。這些班干部是我的左膀右臂,為班級出了不少力。

  為了培養學生班干部的威信,我經常作以下工作:

  (1)在班內大力表揚干部優點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信;

  (2)鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,即“以點帶面”;

  (3)培養干部團結協作的精神,能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體,即“以面帶面”。事實證明,本學期我班在學風,班風方面,都有了很大的轉變。3、積極參加學校的各項活動

  集體活動,最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。我帶領學生積極參加學校的各項活動,如隊列比賽、廣播操比賽、繪畫比賽、獻愛心等活動。開展一些跟教學有關的活動,如:寫字、朗讀、口算比賽等,展示學生各方面的才能,發展個性,逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

  在這學期中,與天真活潑的孩子們在一起,覺得日子過得真快,雖然每天都是忙忙碌碌的,但我忙得高興,忙得開心,我將更加努力工作,不斷完善自己,提高自己。

  班主任工作總結 12

  班級是教師和學生開展活動的基本組織形式,班主任是一個班集體的組織者、領導者和教育者,小學班主任是一個復合性角色,當孩子們需要關心愛護時,班主任應該是一位慈母,給予他們細心的體貼和溫暖;當孩子們有了缺點,班主任又該是一位嚴師,嚴肅地指出他的不足,并幫助他限期改正。于是,我認為班主任工作是一項既艱巨而又辛苦的工作。說其艱巨,是指學生的成長,發展以至能否成為合格人才,班主任起著關鍵性的作用,說其辛苦,是指每天除了對學生的學習負責以外,還要關心他們的身體、紀律、衛生、安全以及心理健康等情況。為使一個班形成積極向上的集體,學生能成為全面發展的一代新人,在班主任的工作中,我十分注重以下幾方面的工作。

  一、基本情況概述

  深入學生中,了解各個學生的過去、現在和將來的打算,成為學生的良師益友,幫助學生克服生活、學習、工作中的困難,對學生犯錯誤,要了解分析原因,耐心教育,正面引導,制度約束,多方面幫助其進步。樹立自信心和上進心。通過一段時間的'了解,選定了有組織性,有紀律性,有威信,有管理能力的同學為班干部成了班集體的核心和主流,使班集體形成一種凝聚力和積極向上的氣氛,利用每周的班會總結上周的情況,表揚好的同學,有進步的同學,批評幫助各方面差的同學,現已在班集體中形成了班榮我榮,班辱我恥。人人不以小惡而為之,不以小善而不為之的良好行為習慣。辦文明事,爭說文明話,爭創文明班。

  二、取得的成績與經驗

  (一)狠抓班風,學風建設

  班風學風如何是學生能否取得較好成績的關鍵。班風學風的建設也就成為我作班主任工作時抓班務工作的重心,更是所有工作的中心。

  (二)密切聯系多方因素,形成齊抓共管勢頭

  在狠抓班風,學風建設同時,自己平時主動向各課任教師了解學生的思想動向,上課表現,征詢管理建議、意見,尋求有效的管理方法。配合他們及時處理作業、課堂紀律等方面的問題,并及時地將學生在學校的表現,思想動向反饋給家長,征詢教育方法。使家長、學校、教師密切聯系在一起,形成形成齊抓共管勢頭,最大限度地發揮教育的功效;另外充分利用學校,年級組開展的各項活動,不失時機地對學生進行各項教育,讓學生時時都能感受到班級紀律的存在和班級的溫暖,進一步提高學習的主動性。

  三、采取的方法和措施

  ⑴身體力行:幾年來我總是早出晚歸。

  ⑵嚴格要求:既建立較為嚴格的班規又從點滴入手注重培養學生的良好學習習慣。⑶樹正氣、改陋習:對班級中,學校里的好人好事、好風氣、好做法,在班里經常講、反復講,有意地給予鼓勵表揚;對陋習既進行耐心反復的講解糾正,并付以適當的教育懲罰。對歪風在經過耐心教育適當懲罰無果的情況下,堅決采取強有力的措施予以回擊,使他們自然感到班級中沒有他們生存的土壤。

  ⑷、把握時代脈搏,感知社會趨向:把自己從報紙上看到的,電視、廣播、社會上聽到的那些有利于促進學風、班風建設的社會信息,講給學生,或讓學生把自己耳聞目睹到的有深切感受的信息講出來。或講道理,或讓他們展開討論,或讓他們寫心得體會。這些辦法,使他們能明辯是非,增加危機意識,增強緊迫感,提高對學習重要性的認識。進而形成幫差趕先爭優的良好學風,良好班風。

  ⑸、客觀分析自身:這里說的自身指學生。分析學生自身就是要通過開展批評和自我批評找出學生自己的優缺點,學習上的優勢與不足,功課中的優勢和差距。

  ⑹有效利用前人、名人的事例進行對比分析,利用他們的成功與失敗去教育鼓勵學生,珍惜時間,珍愛生命,從今天起揚起理想之帆,去搏擊生命之舟。

  ⑺、培養建設一只強有力、信得過、用的上的班干部隊伍,使他們既有力地配合自己作好工作,又能表率地帶領全班同學自覺守紀,勤奮好學。

  ⑻、精心布局座位:在充分綜合考慮學生的愛好、性格、特長、家庭背景、志趣等多方面因素的前提下,對學生的座位適當搭配,恰當組合。這樣既能促進學習,又利于搞好紀律,既能相互促進提高,又能相互影響制約。

  四、加強對學生安全教育,提高自我保護能力和安全意識。

  經常利用每周的班隊課和每天課前擠出幾分鐘時間,對學生進行法制安全教育;交通路隊;放火;本學期“甲型流感”流行高峰,利用一切機會講解預防方法,做好每天的體溫測量,嚴格要求學生。建立家校聯系卡,發現有發熱或不到校學生及時與家長聯系。強調在校內不能攀高、爬樹,做一些危險游戲,上學或放學時不要在路上停留、不與陌生人交談,不買零食或帶零食進校,使學生意識到它們的危險性和危害性。增強法制安全意識。教給學生自我保護的小常識,熟記一些急救電話,特別是讓他們牢牢記住與父母聯系的電話等等。

  總之,班級的管理是一件既辛苦又充滿樂趣的工作。工作方法有成千上萬,沒有一個固定的模式,但只要我們班主任講究方法,從愛護他們的角度出發,采取學生樂于接受的教育方式,曉之以理,動之以情,循循善誘,勤于管理,善于總結自己的經驗,并形成自己的特色,定能水到渠成,讓班級集體在推進素質教育的進程中發揮越來越大的作用。

  班主任工作總結 13

  時間在指間流逝,一學期,轉瞬間就在每天匆忙的腳步聲中結束了。本學期我擔任六年級一般的班主任,現將本學期的班主任工作做如下總結:

  一、營造氛圍,促進優良班風的形成。

  1、抓好紀律教育

  一個班級能否正常、健康的發展,紀律的好壞起著很大的影響,因此本學期一開始我就結合《小學生守則》、《小學生行為規范》和各項校規制訂出適合本班實際的班級公約,使學生有規可循。為良好班風的形成奠下基礎。

  2、開展班級活動,引導健康發展

  作為六年級的班主任,我不僅注重他們良好學習習慣的培養,指導他們主動地、富有個性地學習,而且從多方面著手,力求使他們認識自我、發現自我、確立自信。在所舉行的“一對一”互幫互助互學、“你追我趕”小組量化評比等一系列活動中,孩子們逐漸擁有了良好的心態、積極向上的心理,養成了熱愛學習的好習慣。

  3、鼓勵競爭,共同進步

  沒有競爭機制,集體便沒有活力,個人便沒有危機感,更沒有創造的火花閃耀。要打破這種相對平衡的狀態,創造出一種充滿活力的競爭局面,就必須鼓勵競爭,用競爭激發學生高昂的斗志,發掘學生巨大的潛能。我讓班里的學生結為競爭伙伴,這個競爭伙伴也不是一成不變的,可以不斷更替,當他們達到自己的'目標后,又要重新選擇一個有實力的競爭伙伴,所以他們在超越他人的基礎上,不斷地超越自我,這樣形成一個良性循環的態勢。“和時間賽跑,和成績賽跑”的班訓有效地培養了孩子們的競爭意識,及自我管理的能力,班上形成了你追我趕的學習氛圍。

  二、培養學生的學習興趣,端正學習態度,給后進生更多幫助,以形成良好的學習氛圍

  六年級學生要面臨畢業考試,學習是六年級工作的重中之重。所以,本學期我有目的地的向同學們滲透了小升初的重要性教育,讓他們意識到學習的重要性,并利用一切可以利用的時間抓緊學習,提高學習效率。我抓住了兩個可以利用的時間:上午到校后上課前和下午到校后上課前。每天,我安排了值日班長對這兩個時間段進行督促管理,自己也盡可能地早到校。要求同學們進入教室后就進行早讀或自習,在課間,我要求值日班長維持好教室內秩序,需要休息的同學一律到教室外的走廊內活動,讓教室內成為遠離喧囂的凈土,學生進了教室后能真正靜下心來學習。隨著學習任務的逐漸繁重,我們班后進生也逐漸增多,而且這些同學基本上都是非常懶惰貪玩的,因此,我有針對性地給這些同學換了座位,確立了同桌學習小組。根據他們的特點,給予必要的指導和幫助。對于這些后進生的表現我也及時給予反饋,對于有進步的及時表揚,以樹立他們學習的自信心,同時增強了班級的學習氛圍。

  三、加強安全教育,加強家校聯系。

  安全教育是我班主任工作的主要內容之一,如果安全出了問題,什么也得不到保障。我經常例舉一些事例叫學生來分析。如一些安全案例及我們遇到的一些實際問題——你和同學發生摩擦該怎么辦?你發現同學打架你怎樣處理?在學校里應該玩些怎樣的游戲??等等。增強學生的安全意識,讓學生體會,打架不這學期我們班的同學在校級的活動中都能積極參與,征文比賽,手抄報比賽,運動會比賽,孩子們都很積極的參與,也都能盡自己所能爭取到了名次。這也是一種集體主義精神的培養。

  四、擬定遠、近期目標

  有目標才有動力。班主任要根據學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮斗的目標是什么,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強集體的凝聚力和動力。然后,要對每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學生身上,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易于承受的壓力下自覺要求自己。

  目標的制定是高學生的素質才是目的。因此,鑒于小學生年齡與心理特征,有兩點需注意:一是近期目標較之遠期目標更有激勵作用;二是目標的制定必須切實,要讓孩子能"跳一跳摘到蘋果",不能好高騖遠,以免喪失孩子信心。

  五、做好家長工作

  當學生有錯時應與家長取得聯系,但要理解家長的難處,不能訓斥家長,不能把學生的錯誤轉嫁給家長。要尊重家長的情感,對家長做到溫和有禮,以商量談心的方式來交流教育孩子的得與失。對于學生的學習,不給家長增加負擔,但必要的檢查還是應該的。不歧視差生家長,應一視同仁,平等對待。家長對班主任或學校工作有意見,抱著有則改之,無則加勉的態度,做到寬容大度,胸襟開闊。這樣家長會與之同心同德育人教子。聽取家長意見,共商育人良策。學生來自不同的家庭,對于有教養的家庭,盡可能將學生的表現如實向家長反映,主動請他們提出教育的措施,認真傾聽他們的意見,充分肯定和采納他們的合理化建議,并適時提出自己的看法,和學生家長一起,同心協力,共同做好對學生的教育工作。對于溺愛型的家庭,交談時,更應先肯定學生的長處,對學生的良好表現予以真摯的贊賞和表揚,然后再適時指出學生的不足。要充分尊重學生家長的感情,肯定家長熱愛子女的正確性,使對方在心理上能接納你的意見。同時,也要用懇切的語言指出溺愛對孩子成長的危害,耐心熱情地幫助和說服家長采取正確的方式來教育子女,啟發家長實事求是地反映學生的情況,千萬不要袒護自己的子女,因溺愛而隱瞞子女的過失。對于放任不管型的家庭,班主任要多報喜,少報憂,使學生家長認識到孩子的發展前途,激發家長對孩子的愛心與期望心理,改變對子女放任不管的態度,吸引他們主動參與對孩子的教育活動。同時,還要委婉地向家長指出放任不管對孩子的影響,使家長明白,孩子生長在一個缺乏愛心的家庭中是很痛苦的,從而增強家長對子女的關心程度,加強家長與子女間的感情,為學生的良好發展創造一個合適的環境。

  班主任工作總結 14

  素質教育要求我們要面向全體學生,使學生的思想道德、文化科學、勞動技能、身體心理素質得到全面和諧地發展,個性特長得到充分的培育。這是一項長期的、具有劃時代意義的改革。學校教育是我國主要的教學形式,班級授課制是學校教育的基本形式。因此,作為”班集體靈魂”的班主任應該充分認識到自己所承擔的歷史重任。

  一、親近學生,研究學生;展現自我,樹立威望。

  “誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。”班主任要善于接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和”愛”。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。

  了解班風、學風,了解全班主要的優缺點并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;二要研究學生的個性特征(包括能力、氣質、性格、愛好等),了解個人的生活環境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的.學生等等。

  在親近與研究學生的過程中,班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你”既親近又崇拜”,既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

  二、xx隊伍的組建和培養。

  一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小xx決定的。小xx對班集體有著”以點帶面”和”以面帶面”的作用,我稱他們是”班主任的左右手。”所以唯有慎重地選拔和培養xx隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。

  當選的xx應具有較強的號召力和自我管理能力。xx隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養:其一,要大力表揚xx優點,宣傳他們的先進事跡,幫助小xx樹立威信;其二,在鼓勵xx大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求xx個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即”以點帶面”;其三,培養xx團結協作的精神,要能夠通過xx這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即”以面帶面”。

  三、以強化常規訓練帶動教育教學工作。

  良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實有效地加強一個學生的常規訓練。訓練的內容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規范》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規、參觀常規以及路隊常規等等諸多方面。訓練可以通過集體或個人、單項強化或全面優化相結合的方式進行(根據具體情況選擇),務必使每個學生具有”服從集體,服從命令”的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出”活而不亂,嚴而不死”的良好班風班貌。

  四、擬定集體與個人的遠、近期目標。

  有目標才有動力。班主任要根據學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮斗的目標是什么,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強集體的凝聚力和動力。然后,要對每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學生身上,幫助和鼓勵每一個人進步。

  班主任工作總結 15

  我是8班班主任黃玉潔,這是我來洋浦中學后第一次當班主任,之前也陸陸續續的當過,但由于各種原因沒有繼續!當一年前學校任命我當8班班主任的時候我還是很惶恐的,有很多的擔心和害怕,擔心勝任不了這份神圣的班主任工作,害怕管不了這些的孩子,所以回顧這一學年,真的是有苦有甜。雖然我知道自己只帶到初二結束,也有的老師勸我反正初三就給別人了,帶好帶差都是別人的,不用那么費心的,但總覺得那樣會良心不安,初一年級是初中階段的起始年級,如果起始年級沒有帶好,就會留下不少后遺癥,不只是一年,而是幾年,給學校的教育工作帶來很大的麻煩。因此,我覺得初一班級管理工作是學校教育工作的基礎,而良好的開端是創建優秀班集體的關鍵。

  在初一上學期,我主要是從學生的行為習慣抓起,因為他們剛從小學升到初中,在習慣上還很不適應初中生活,所以要從良好的行為習慣開始,組織學習中學生行為規范和中學生守則,規范學生的言行,平時多觀察,多提醒,及時糾正學生中的不良言行。還有一個重點就是抓衛生習慣。從開學就要求學生必須講究衛生,制定班級衛生制度,形成良好的學習環境。對破壞衛生的同學罰掃衛生,以強制的手段讓衛生習慣扎根學生心中。我個人也覺得一個學生只要行為習慣好,愛勞動,那其他的事情也不會做得太差,結果也確實如此。通過上學期的`整頓,我們班上的勞動不僅不再讓我操心,而且也非常省心!

  下學期的主要工作是積極抓好后進生的轉化工作。后進生的教育歷來是班主任工作的難點。在這方面,我以正確的態度對待他們,平時利用自習或其他空閑時間與他們談話,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們真誠相待,耐心相幫,及時對后進生加強心理疏導,讓他們認識到自己的價值,鼓勵他們樹立信心,不要被自己打倒,盡自己所能,多向他人請教,努力提高自己的學識。

  另一方面勤與家長溝通,交流信息,掌握學生的情況,及時加以指導。除了召開家長會外,還及時與問題學生的家長通過邀請到校,打電話,去學生家里,寫紙條的方式,與家長溝通,互相交流,及時解決問題,收效很大。

  政教方面,注重學生以遠大的理想激發學習。沒有目標,就沒有動力。因為只有讓學生明確了自己的奮斗目標,他才會把它轉變成學習、生活的動力。他們明白實際與理想之間存在的差距,但這差距并非不可逾越,而是可通過自己的努力去跨越,并要求學生制訂學習計劃,把對理想的追求轉化為學習動力。

  也有的老師說我這個班主任當的挺輕松,其實一開始的時候我就嘗試著“權力下放”,放手讓他們去管理班級,自己多做點“幕后”工作,悉心指導。讓班干部感覺到班主任是他們的堅強后盾。每當組織一些大型的活動,我都要把班干部召集起來,讓他們發表自己的意見,周密布置,仔細分工,各負其責。通過一段時間的訓練,班干部的工作能力逐漸提高了。我班在一系列的活動中,比如軍訓、經典誦讀、歌唱比賽都取得了突出的成績。

  總之,永遠相信:有付出就有回報,回顧這一年的辛酸,孩子們你們的表現和你們的成績就是給老師最大的回報!

  班主任工作總結 16

  轉眼間,我已上崗一個學年,在這一學年我擔任了五(5)班的班主任,同時又教3個班級的英語,下面我將從教學和班主任工作方面對我本學年的工作進行總結:

  一、教育教學方面:

  要提高教學質量,關鍵是上好課。為了上好課,我做了下面的工作:

  1、課前準備:備好課。

  2、認真鉆研教材,對教材的基本思想、基本概念,每句話、每個字都弄清楚,了解教材的結構,重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如,知道應補充哪些資料,怎樣才能教好。

  3、了解學生原有的知識技能,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,采取相應的預防措施。

  4、考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。

  5、課堂上的情況。

  組織好課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,調動學生的有意注意,使其保持相對穩定性,同時,激發學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,克服了以前重復的毛病,課堂提問面向全體學生,注意引發學生學數學的興趣,課堂上講練結合,布置好家庭作業,作業少而精,減輕學生的負擔。

  6、要提高教學質量,還要做好課后輔導工作。小學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,有的學生抄襲作業,針對這種問題,就要抓好學生的思想教育,并使這一工作貫徹到對學生的學習指導中去,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,尤其在后進生的轉化上,對后進生努力做到從友善開始,比如,握握他的手,摸摸他的頭,或幫助整理衣服。從贊美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,還有在批評學生之前,先談談自己工作的不足。

  7、積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博采眾長,提高教學水平。

  8、熱愛學生,平等的對待每一個學生,讓他們都感受到老師的關心,良好的師生關系促進了學生的學習。

  二、班主任工作方面:

  班主任是班級的組織者和教育管理者,是學生健康成長的引路人,是聯系各任課教師的紐帶。班主任工作既是艱巨的,也是光榮的,有樂趣的。下面是我班主任工作的幾點做法:

  1、苦練基本功,努力提高自身素質。班主任自身建設的關鍵是提高班主任自身的素質,樹立班主任的權威。班主任,首先是教師,而教師是知識的傳播者,是智慧的化身。這正是班主任權威產生的前提。我盡力用智慧和才干在學生心目中樹立起這種權威,在工作中起到"不令而行"的效果。

  不斷用新的知識充實自己,做知識的富有者。教師的天職是"傳道、授業、解惑",而學生最不能原諒的就是教師的一知半解。在知識更新加快,傳播渠道多樣化的今天,教師已不再是學生獲取知識的唯一途徑。因此學生并不因為教師年齡比他大就信服和尊重你,而是因為你確實有知識才敬重和信任你,班主任如果沒有真才實學是很難在學生中樹立威信的。

  2、加強品德修養,做學生的楷模。班主任是各項工作任務的中間者和具體執行者。一言一行都對學生起潛移默化的作用,都會在學生心目中留下深刻的印記。注意自身的修養,努力通過自己的`言行舉止,為人處事給學生以示范,做學生的榜樣。

  3、做好學生工作,形成良好班風,組建有力班委。

  首先,樹立良好的班風。班級是一個整體,學生要在這個集體里學習、生活、成長。要在學校的各項活動中顯示自己的力量和風貌。好的環境能夠激勵人,可以改造人。因此這個集體需要有一種精神,那就是蓬勃向上的集體主義精神,爭先創優,愛班好學的精神,這種精神從何而來?它來源于班主任堅持不懈的思想教育工作。重視思想工作是班主任做好各項工作的基礎,是建好班級的法寶。我充分認識思想政治工作在班級建設中的地位和作用,利用班會、辯論會、座談會、報刊雜志等多種途徑對學生進行思想政治教育,幫助他們樹立起正確的人生觀、價值觀。使他們成為"四有新人"。集體主義教育是班級思想教育的重要內容之一,是樹立好班風建立良好集體的重要表現。因此,我除了要求班級在學校集體性活動中樹立班級的形象外,還經常對學生進行“班興我榮。班落我恥,以班為家,榮辱與共”的教育。以此來增強班主任的向心力凝聚力和戰斗力,真正做到心往一處想,勁往一處使。

  其次,組建強有力的班委會。做好學生各方面工作、單憑一個班主任是絕對做不好的,而應形成以班干部為中心的學生骨干力量。有人形象地說,班委會是班主任的左膀右臂,此話很有幾分道理。班干部在班級中起到核心骨干的作用,他們是班級各項活動的組織者和倡導者。班級的興衰與他們的工作密不可分,利用他們的優勢做好學生工作,班干部的工作包括干部的選拔、培養、使用和推薦等一系列的工作。選拔是基礎,我通過委任、競選等各種渠道把那些表現突出,愿為同學服務,有一定組織能力的學生選任為班級干部。

  班委會組成后,加強對他們的培養和教育。雖然有些學生擔任過班干部,但目前工作內容、工作方法等都發生了變化。因此要從工作內容,工作方法、工作藝術上進行指導,幫助他們處理好學習和工作的關系。處理好能力的鍛煉與為同學服務的關系,處理好干部與學生的關系。同時在學習、生活上嚴格要求他們,使他們真正成為班級建設的排頭兵。培養是使用的前提,不能光使用不培養,教育是培養的繼續,不能光使用不教育,當班干部有了一定的工作經驗后,我就大膽地使用他們。不束縛他們的手腳,讓他們充分探索搞好班級工作的新路子,對工作中的不足及時指出。對工作中的困難予以鼓勵,對工作中的失誤承擔領導責任,對工作的成績要給以表揚和獎勵。

  再次,大膽管理學生,嚴格按校規校紀辦事,同時注意工作方法。經常在班里講解遵守校規校紀的重要性。堅持多表揚、公開場合少點名批評。正面疏導的工作方法。不放縱學生,下一定力量做好后進生轉化工作,對生病的學生從生活上給予關心,讓他感到溫暖。實踐證明:這樣做效果較好。此外,要知人,做學生的知心朋友。了解學生、熟悉學生,學生也了解、熟悉我,二者之間能相互尊重、相互信任。如此,也就為班級各項工作的開展打下良好的基礎。

  班主任工作任重而道遠,在以后的教育教學工作中我將在不斷提高自身素質的同時,一如既往地努力、學習,爭取在班主任工作中有更加突出的表現,同時也不斷提高自己的教育教學水平。

  班主任工作總結 17

  20XX學年班主任工作即將結束,又到了進行期末總結的時候了,每當到這個時候都會顯得特別忙碌,但又感覺特別充實,畢竟經過了一個學期的努力,班級管理工作取得了可喜的成績,在工作中不斷增強了管理班級的能力,這種動力將一直鼓舞著我邁向新的起點。為此,我將從以下四個方面進行總結,請領導及各位同事糾正缺點扶助我共同成長。

  一、抓住思想教育

  班主任是學生班集體的領導者和組織者,也是素質教育的主要實施者,既是聯系各科教師及學生之間的紐帶,同時也是溝通學校、家庭和社會教育的橋梁。怎樣才能做好技校班主任工作?

  作為班主任,使我真切感受到,沒有學生的思想教育,管理就無從談起,沒有到位的思想教育,管理也就難出效率,抓班級管理,首先要做好學生的思想教育工作。

  1、要抓紀律性思想教育

  “無規矩無以成方圓”。嚴格執行《學生一日行為規范》和《學生手冊》,以此作為常規性思想教育的藍本。個別學生不思進取,紀律性差,學習不專心,此時,班主任要安撫新生的波動情緒,及時開導,婉轉教育,“對癥下藥”,懂得學習越努力拼搏,前景越光明誘人,否則,將被時代淘汰于門外。

  2、要抓好后進生的思想教育,積極引導,喚回信心

  由于受教育實踐中客觀存在的“應試教育”傾向的影響,無論是社會、家庭,抑或是學校、教師,往往忽視了學生能力和心理素質的培養,片面地以考試成績作為評價學生的主要或唯一標準。如此基調和環境,也就促成了學生目標定位的不科學性。部分學生雖然天天都在盟誓,但沒有一天對自己滿意過;雖然天天都在努力,但最終還是事倍功半。久而久之,信心和斗志喪失貽盡,留下的只有對自己的不滿意和不愉快。

  因此,我們應根據學生自身的實際情況,引導學生實事求是地分析和研究自己:明白自己的優點、缺點所在;明白自己的興趣、愛好所在;分清哪些事該做,哪些事該馬上做,該怎樣做;思考自己的過去,審視自己的現在,設計自己的將來。其次,目標定位要合理并切合自身實際,注意目標定位的多向性和績效性。再次,要求學生在做到學習上進步的同時,還應加強自身能力和特長的培養,養成良好的學習品質,保持嚴謹的生活作風.

  二、抓住常規教育

  通過大會、班會,尤其是班團會進行爭先恐后、勇當第一的日常考評教育,激勵學生在各項考核中要敢于拼搏、全面發展、再創佳績,要樹立不進則退、驕者必敗、精益求精、堅持就是勝利的競爭意識,要樹立你無我有,你有我優,你優我新的創新意識,要樹立取長補短,借力發展的學習意識。要樹立今日不努力學習,明日將被陶汰的危機意識。

  1、組織學生學習并遵守學生守則。

  2、組織學生學習并遵守優秀文明班級評比規定。

  3、組織學生學習并遵守宿舍管理制度,宿舍評比規定。

  4、組織學生學習評優評獎規定。

  5、組織學生學習教務處下達的有關考試注意事項的通知。

  6、組織學生制定和實施班風、班規和措施。

  三、抓住集體主義教育

  1、指導學生正確處理個人和集體的關系

  通過教育使學生懂得個人離不開集體,根深才能葉茂,班興我榮,班衰我恥,在個人利益與集體利益矛盾時,利用集體教育與個別談心相結合,開展集體活動使學生間的關系融洽,擰成一股繩,始終牢記個人言行直接關系集體形象。

  2、培養學生的集體榮譽感。

  學生有了一定的集體觀念,對集體榮譽就會產生較強的共鳴。學校開展的有關學生的各項活動,都給他們提出具體的任務、目標、要求,并教育他們要盡最大努力,獲取最佳成績。如11月下旬由班團委組織,全體同學參加的班級娛樂運動會,利用課余時間所舉行的籃球賽、跑步比賽、乒乓球比賽、“80分”比賽等同學們均踴躍參加,同學們在各項活動中都較認真、刻苦,獲得了成功,并把一張張獎狀張貼于教室,同學們既享受到成功的快樂,又領悟到集體的力量。

  3、教育的形式要多樣

  要采用學生喜聞樂見的方式開展上述常規制度、細則、措施等內容的學習,例如,學生閱讀和教師講解相結合,集中學習和分散學習相結合,書本學習和墻報宣傳相結合,抽查學習和普查學習相結合,有獎學習和無獎學習相結合,主題班會和娛樂活動相結合。總之,要寓思想教育于豐富多彩的教育方式和活動之中。

  四、要不吝惜愛心的投入。

  多與學生交心談心,使之覺得老師在乎他、關心他和信任他,確立平等的師生關系,變學生被動接受管理為主動自我管理。班主任對學生的教育培養,集中體現一個“愛”字。我們班現有人數為48人,男生21人,女生27人多為獨生子女家庭,其中有2人父母離異,領取政府最低生活保障金。父母親所從事工作構成多為務農及其他產業。部分學生有很強的自卑感,最怕別人看不起。由于長時間遭受冷落等不公正的待遇,不少學生程度不同的患有心理障礙。這些心病不除,學生的`成長、生活、學習道路上就會障礙重重,剛建立起的自信心就會動搖。這些學生多數缺少師長之愛、同學之愛、家庭及社會之愛,教師要熟練運用心理學知識,用愛心去開啟他們的心靈之門。“感人心者莫先乎情”,以情動人,以情感人,才能使學生產生情感共鳴,才會接受啟發誘導;對學生滿懷熱情和愛心,盡量滿足學生的情感需要,才能幫助學生克服心理疾患,促進身心健康發展。如果對他們只用簡單甚至粗暴的方法,只能加大與班主任的對立情緒,給班級工作的開展帶來難度。所以,作為一個班主任要有一顆愛心、一顆真心,愛護學生,關心學生,促使他們向好的方面轉化。如果班主任把兩方面緊緊結合起來,嚴中有愛,愛中求嚴,嚴得適度,更會收到意想不到的效果。

  班主任工作千頭萬緒,它的工作量無法用秤來稱,只是用腦、用眼、用口、用手、用心去營造一個良好的班集體班主任的工作要走長期的艱苦奮斗之路,要靠敬業、精業、勤業、樂業的求真務實作風,要靠盡心、盡本人堅持認真備課、上課、聽課、評課,及時批改作業、講評作業,做好課后輔導工作,廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識體系,嚴格要求學生,尊重學生,發揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,并順利完成教育教學任務。下面是本人的教學經驗及教訓。

  1、要提高教學質量,關鍵是上好課。為了上好課,我做了下面的工作:

  ⑴課前準備:備好課。

  ①認真鉆研教材,對教材的基本思想、基本概念,每句話、每個字都弄清楚,了解教材的結構,重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如,知道應補充哪些資料,怎樣才能教好。

  ②了解學生原有的知識技能的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,采取相應的預防措施。

  ③考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。

  ⑵課堂上的情況。

  組織好課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,調動學生

  的有意注意,使其保持相對穩定性,同時,想方設法創設教學情景,激發學生的興趣和情感,使他們產生愉悅的心境,創造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,克服了以前重復的毛病,課堂提問面向全體學生,注意引發學生學數學的興趣,課堂上講練結合,布置好家庭作業,作業少而精,減輕學生的負擔。

  2、要提高教學質量,還要做好課后輔導工作,初一的學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,有的學生抄襲作業,針對這種問題,就要抓好學生的思想教育,并使這一工作貫徹到對學生的學習指導中去,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,尤其在后進生的轉化上,對后進生努力做到從友善開始,比如,握握他的手,摸摸他的頭等。從贊美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,還有在批評學生之前,先談談自己工作的不足。

  3、積極參與多媒體教學設計交流,觀摩優秀課件及教案,虛心向同行學習教學方法,博采眾長,提高教學水平。現在我利用業余時間學習,不情、盡力、盡責的無私奉獻精神!

  班主任工作總結 18

  時間過得很快,忙碌的半年轉眼而過。在這半年的工作中孩子的笑臉和天真讓我依依不舍。孩子們繁瑣的小事情讓我忙不得閑。在這一學期中,我為學生而忙,為學生而樂,有收獲也有遺憾。現將第一學期的工作總結如下:

  一、創建和諧的師生關系。

  在這半年的陪伴和相處中我了解她們的有點發覺他們的長處。讓他們每個人身上都有閃光的星星。他們的純潔可愛讓我為之動容。可是他們的調皮搗蛋又讓我傷透腦筋。我班的孩子好動喜歡打鬧。總是出現很多的問題需要解決。有的時候真的很累又很煩。但與他們的相處還是歡樂很多。在這些瑣碎的事情中我像是他們的媽媽又像是他們信任的朋友。那樣的感覺是出奇的幸福。

  二、培養學生良好的學習習慣

  著名教育家葉圣陶先生說過:“教育是什么,往簡單方面說,只有一句話,就是養成良好的習慣……”中年級是良好習慣養成的關鍵期,作為擔負“萬丈高樓平地起”的鋪路人,我們應該把握好這一關鍵期,讓學生養成一系列的良好習慣。如:我班學生嬌生慣養,自理能力較差,一早到校就與同學講話,交本子也慢慢吞吞的。值日生直到早讀課結束,衛生打掃還沒有結束,這樣一來,早上到校的一段時間就白白浪費了。于是,我規定一到班后就交本子,然后早讀,每天配領讀員一名。值日生必須于早讀課前完成打掃,提前20分鐘到校。為了養成習慣,我每天七點五十到班,監督全過程。通過一段時間的教育與管理,學生已基本能養成一到校就讀書的習慣。各個學科有學科的特點,學習這些學科的習慣也就不同,就拿語文學科中的書寫習慣來說,我不僅指導學生如何握筆、運筆,而且教會他們寫字的順序,嚴格看書、寫字的姿勢,做到“頭正、身直、臂開、足安”。其它學科的老師有哪些要求,作為班主任老師就該了解并配合養成。如,體育老師要求學生上體育課必穿運動鞋,我也規定每人購買一雙,提前通知學生,體育課上要求人人穿好,確保安全。再如,數學、美術、英語等學科的老師需要什么,有什么要求,我都做到心中有數,放學布置,回家準備,課前檢查。慢慢地學生也養成了習慣。這些做法有利于與各科教師形成教育合力,共同促進學習良好習慣的養成,從而也助于班風班貌的整體發展。

  三、開展豐富多彩的活動

  有意義的活動,能調動學生的.興趣,也有助于良好班風的形成。創校初期,學校投入大量資金,為每個班購置了百余本圖書,班級中成立了“班級圖書角”,我要求每個小朋友每天在午間進行閱讀,并由班干部輪流管理。這樣既培養了學生的閱讀能力又提高了學生的自主意識。本學期學校舉行了極其豐富多彩的活動,我和學生都以積極的態度投入進去,充分享受學校生活的樂趣。如在春季體育運動會中,我鼓勵全體學生加強鍛煉,人人練習跳繩踢毽子,因而取得了優異成績回顧過去的一年,自己在班級工作中動了一些腦筋,花一些功夫,也取得了一定的成績,整個班級在各方面表現都比較好。今后我將朝著以下幾個方面努力:

  (一)每天微笑地對待學生,做學生最喜歡的老師。

  (二)加強與家長的合作,家庭教育和學校教育緊密結合,形成一股“合力”,保證孩子健康順利地成長。

  (三)爭取在班級工作的開展中,更多地放手讓學生去做。

  有人說:“要給人以陽光,你心中必須擁有太陽。”班主任是教育者、領路人,只要我們班主任心中擁有太陽,洞悉學生的心理,對學生教育動之以情,曉之以理,持之以恒,和風細雨,定然潤物無聲。我們的班主任工作就會做得更好,實現著名教育家葉圣陶說的“教是為了不需要教。”我會在實踐中去探索總結行之有效的方法和經驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。

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班主任轉正工作總結03-29

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