林長制工作總結（通用11篇）

　　時間乘著年輪循序往前，一段時間的工作已經結束了，回顧過去這段時間的工作，收獲頗豐，想必我們需要寫好工作總結了。那么要如何寫呢？下面是小編幫大家整理的林長制工作總結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　林長制工作總結 1

　　20xx年以來，我局按照區委、區政府關于實行林長制的總體安排部署，結合國土資源工作實際，認真履行責任，明確部門分工，加強林地管理保護工作，積極推進林長制管理工作順利進行。

　　一、成立組織，明確任務。

　　我局積極落實省、市、區關于開展林長制工作的通知要求，牢固樹立生態發展理念。

　　一是迅速成立林長制工作領導小組，加強組織，明確要求，制定工作方案，完善職責分工和措施保障，結合國土資源日常工作，有序推進林長制工作的開展。

　　二是建立林長會議制度，進一步建立健全林地管理保護機制。全局上下牢固樹立“綠水青山就是金山銀山”的理念，認真貫徹落實黨中央、省、市、區決策部署，將推行林長制工作列入局黨組重要工作議事日程，召開專題會議，研究推進林長制工作開展，并將工作完成情況納入各科室、各國土所工作考評內容，予以效能考評。

　　二、落實責任，扎實推進。

　　我局充分采用多種方式開展林長制工作。

　　一是加大宣傳力度，統籌協調科室、各所力量。扎實做好林地綠化項目用地保障，認真開展礦產資源開發整治過程中的地質環境保護工作，做好森林等自然資源保護的組織、指導、監督工作，提升林地保護管理水平，為全面推動區脫貧“摘帽”和林地管護目標任務落實，助推全國文明城市和國家園林城市創建工作順利開展作出積極貢獻。

　　二是貫徹新發展理念，積極推進生態文明建設。我局以組織、監督、實施措施保護森林等自然資源資產為任務，協調保障林地生態建設用地；協調礦產資源開發過程中的'森林資源保護；組織指導廢棄礦山植被恢復治理工作，按年度完成目標任務。

　　三、嚴格執法，鞏固成果。

　　不斷加大執法力度，保障林地管理工作有效運轉。劃分責任區范圍、落實責任到人，不定期開展土地動態巡查工作，形成動態巡查監管網格，對各中心所進行督促、檢查、指導，將林地管理范圍內土地利用監管納入日常土地動態巡查管理，嚴厲打擊林地管理區域內違法用地行為。積極推進林地生態文明建設，加強河林地土地管理保護，確保“林長制”管理工作落到實處。堅決遏制林地土地違法違規行為，嚴守耕地紅線，強化和完善日常巡查機制，持續采取高壓態勢，嚴厲打擊私搭亂建和違法占地行為，正確處理好保護環境和持續發展的關系，扎實推進集約節約用地，按照“保發展、保民生、保重點”的原則，在抓好土地管理和利用等各環節工作的基礎上，進一步加大管理違法用地查處、閑置用地清理力度，從源頭上加強管控，保障林地等基礎性自然生態資源可持續發展。

　　四、下一步工作計劃

　　我局將繼續盡職盡責，積極落實《中共阜陽市委阜陽市人民政府關于建立林長制的實施意見》（阜發〔20xx〕23號）、《關于印發潁州區林長制工作實施方案的通知》（阜州秘〔20xx〕12號）等文件精神；積極推進林長制管理職責范圍內工作，制定實施林地管理范圍劃定工作方案；積極踐行一線工作法，按照“見縫插綠、出門見綠”要求，全力推進建成區綠地建設，大力提升區綠化水平，為建設新時代生態大美阜陽作出積極貢獻。

　　林長制工作總結 2

　　鎮位于XX市東南部，與江蘇省盱眙縣、滁州市南譙區、來安縣交界。轄11個行政村，186個村民組，人口共31283人。全鎮國土總面積29.1310萬畝，林業用地面積14.8萬畝，有林地面積12.21萬畝。其中，經濟林0.31萬畝，公益林（含國有林場）5.1萬畝，森林覆蓋率為50.80%。今年4月我鎮正式啟動林長制工作，以“紅色故里，生態橋鎮”為工作目標，圍繞“護綠、增綠、管綠、用綠、活綠”的理念，不斷將林長制改革推向縱深。在這短暫的八個月內林長制工作已在我鎮扎根發芽并且開花結果，為我鎮林業經濟發展添油加力。

　　建立林長制工作機制

　　按XX市林長制辦公室印發《關于加快落實林長制工作的通知》的'要求。我鎮提出“鎮級林長包山頭，村級林長全覆蓋”的方案，制定《XX鎮林長制工作方案》的文件。積極落實四項機制：

　　一是設立XX鎮鎮級林長制辦公室，由鎮林業分管領導吳暉副鎮長擔任辦公室主任，林業站站長王德安擔任副主任，落實制度上墻、人員名單上墻，專員專管到位上崗。

　　二是建立鎮、村兩級林長巡查工作機制，鎮級林長每月巡查不少于2次，村級林長不少于3次，由市級林長制辦公室提供9本鎮級林長巡查記錄簿和22本村級林長巡查記錄本已發放到各林長手中，每次巡查要詳實填寫巡查記錄。

　　三是豎立9塊鎮級林長公示牌和22塊村級林長公示牌，確保鎮、村兩級各林長責任區域落界上圖、職責內容公示上牌；明確了9位鎮級林長包保轄區內9座山頭，針對11個行政村，將各村劃分為兩大區域由書記、村長分別負責，同時各村設立3—4名護林員交叉管護，網格化管理責任范圍覆蓋，實現全天候開展防火、防盜、防病蟲等保護資源的巡防工作。

　　四是組建聯合執法隊伍，整合基層執法力量，組建由林業站、派出所、城管執法等多部門組成的聯合執法隊，對區域內毀林開荒、亂采亂挖野生植物、濫捕濫獵野生動物等違法行為統一嚴厲打擊。

　　落實林長制工作實效

　　助力大戶發展。

　　一是林長制以“三份協議法”（農戶與村委會簽一份土地流轉協議，村委會將分散土地集中；村委會與經營主體簽訂一份承包協議，村委會牽頭把歸集的土地承包給大戶經營；經營主體與鄉鎮土地流轉中心簽訂一份土地流轉協議，保證經營大戶造林經營權）攻艱石質山造林，因地制宜發展麻櫟林產業，石質山栽植麻櫟3000余畝，發展林業大戶。

　　二是擴大現有林業產業并吸引林業投資，以我鎮15戶家庭農場和苗木合作社為基礎大力發展樸樹、櫸樹等鄉土綠化苗木，種植規模已達10000多畝，每年給該鎮林農帶來1500萬元經濟效益；

　　三是依靠良好的林業發展潛力，吸引了芳甸園苗木公司到該鎮投資建立芳甸園苗圃基地，芳甸園苗圃基地從貧困村流轉土地700余畝，建立苗木溫棚26個，栽植三角楓、女貞、樸樹等景觀苗木630畝。同時推力鎮脫貧攻堅工程，雇傭貧困人口12人、流轉貧困戶土地105畝，帶動貧困村實現收入25萬元，貧困戶戶均每年增收25000元。

　　四是發展特色經果林，寨山村林長聯合本村經果林種植大戶成立的XX鎮寨山村果樹種植合作社，帶領社員種植大棚桃100畝，成片桃園450畝，目前已經帶動該村15戶種植經果林發家致富。推出新“櫸”措。櫸樹是皖東丘陵地區的優良鄉土樹種，不僅適應性強、耐干旱貧瘠、易移植、少病蟲害，不僅是樹干挺拔的行道樹種，秋風一起，樹葉黃紅相間，也是美麗的色葉性樹種，而且市場需求量大，前景廣闊。我鎮以打造“皖東櫸樹第一鎮”為工作目標，大力發展“櫸樹”苗木產業。20xx年，我鎮開始規模化人工栽培櫸樹，截至今年，櫸樹種植規模已達到8000畝，存苗量200萬株，參與農戶500多戶，每年向市場供苗40多萬株，年銷售額1000多萬元，櫸樹產業布局已初步形成。

　　探索創新發展。

　　一是在我鎮開展林地入股分紅試點工作，在推進芳甸園苗木基地建設中，引導農戶林地入股，農戶變股東，享受林業收益分紅。

　　二是推進特色森林旅游，促農增收，在不影響既有利益格局的基礎上，在尖山村結合昔谷旅游度假區和黃寨牧場整合周邊林地，以農家樂、民宿、康養、入股分紅等模式增加農民收入。

　　林長制工作開花結果

　　林長制工作開展以來我鎮積極做好宣傳工作，上街道、進校園、走村莊提高廣大農林朋友知曉度，使植樹造林已深入人心，今年春季人工造林工作，共完成造林面積1586畝，超出任務面積86畝。認真謀劃建立鎮村兩級林長制方案，迅速劃分責任區域、豎立公示牌，完善管護機制，努力總有收獲，XX市林業局在我鎮召開林長制第一次工作現場會，這是市林業局對我鎮林長制工作的最大肯定。將扶貧揉進林長制工作，產生了良好的化學反應，村莊綠了起來、農戶富了起來，滁州市市委書記張祥安在視察我鎮白云寺村林業基地芳甸園時，也為林業推動扶貧事業給予贊同。

　　林長制工作總結 3

　　一、加強林業部門黨風廉政建設：

　　一是加強理論學習。要求全體職工認真履行職責，防止出現“四風”問題，堅持“為民、務實、清廉”。二是狠抓制度落實。嚴格落實“一崗雙責”，簽訂了黨風廉政建設責任書，明確了單位黨風廉政建設第一責任人，要求既在“大節”上清清白白，也在“小處”上干干凈凈，樹立黨員干部隊伍的良好形象。三是從嚴控制開支。嚴格按照中央“八項規定”、省“十項規定”和有關要求，從嚴從緊抓好公務活動，杜絕公車私用、公款吃喝等現象的發生。

　　二、認真完成林業方面工作：

　　（一）林長制改革工作：1、“五個一”平臺建設：規范建設“五個一”平臺，各項措施建設到位，及時報送各項材料數據：2、鄉、村林長履職盡責：鄉村林長在各級會議都安排布置林長制工作，堅持定期巡林，全鄉林區秩序穩定，工作機制正常運行：3、鄉級林長制辦公室設在鄉林業站，村級林長制辦公室設在村部，有專人辦公，制度健全，工作運行正常；4、信息報送：積極配合縣林長制辦公室開展工作，及時報送相關數據信息。

　　（二）營造林工作。我鄉xx年春季完成人工造林50畝，主要是油茶等。其他如省級森林撫育、退化林修復、育苗、四旁植樹等均完成任務。

　　（三）森林病蟲害工作。針對日益嚴重的松材線蟲病蔓延形勢，森林病蟲害工作重點在于防，防與治相結合，具體工作：

　　1、組織領導和宣傳：鄉政府成立防控領導組織，全面負責松材線蟲病防控工作，在全鄉范圍積極宣傳森林病蟲害防治工作的重要性和必要性，大力開展松材線蟲病監測和調查，2、及時開展森林病蟲害的普查工作和防控方案制定：組織和開展春秋兩次專項普查，及時上報普查成果，根據普查成果上報年度防控方案。

　　3、疫木清理除治：嚴格按照規程開展枯死松樹清理工作，采取科學除治方式，組織專業隊進行施工，清理徹底干凈，發生病蟲害及時采取應急措施，xx-xx年度全鄉清理枯死松樹上萬余株，防治取得較好效果。

　　4、疫木監管：嚴格執行縣政府疫木管理的相關規定，疫木處理采取不銹鋼網罩、焚燒、粉碎等方式，嚴防疫木遺失在清理山場及附近農戶房前屋后；及時對加工、經營和使用松木及其制品進行專項排查清理；全鄉未發生非除治性采伐疫木和疫木流失的現象。

　　（四）護林防火工作。加強組織領導，嚴明森林防火責任，進一步加大森林防火宣傳力度，強化防火值班等措施的綜合運用，全鄉未發生一起大的`森林火災，全鄉森林資源安全度過森林防火期，從而確保了廣大林農的生命、財產安全。

　　（五）資源林政管理。全面加強林木采伐、林地管理、野生動植物的保護等，全鄉林區秩序穩定，資源林政管理有序，全鄉未發生林業行政、刑事案件。

　　（六）古樹名木保護：按照縣局統一部署，目前全鄉古樹名木清查統計已全面展開，明確管護責任人，簽訂管護責任書，并全部掛牌。

　　三、下半年工作安排：

　　一是進一步加強作風效能建設，強化“守紀律、講規矩”意識，切實規范行政行為，依法辦事，履職盡責，轉變作風，搞好工作。

　　二是抓好全鄉新造林的撫育管護工作，確保秋季驗收合格達標。

　　三是繼續強化森林病蟲害防治工作，確保不出現大面積發生。

　　四是謀劃好xx年植樹造林工作，爭取早安排，早落實。

　　五是時刻繃緊森林防火這根弦，切實抓好森林防火各項工作。

　　林長制工作總結 4

　　重點生態區域推行林長制，是“綠水青山，就是金山銀山”綠色發展理念的重大實踐。林長制工作自推進以來，市、縣各級領導高度重視，多次深入實地開展調研、座談，堅持問題導向，層層落實責任，已取得初步成效。現將林長制工作開展情況總結如下：

　　一、林長制工作成效

　　1、加強領導，構建縣、鎮、村三級林長責任體系。一是完成林長制體系建設。以鞏固千萬畝森林增長工程建設成果為目標，積極構建“三級”林長責任體系，確定了2名縣級總林長、17名縣級林長、220名鎮級林長和約1000名村級林長。二是成立組織機構。縣編辦兩次專門發文，成立了龍萌縣林長制辦公室，同時，核定了林長辦（縣防火辦）3名事業編制。三是縣領導帶頭開展巡林。20xx年12月底，我縣召開了由縣鎮村三級負責人參加的全縣林長制工作大會，會議由縣總林長ｘｘ同志主持，縣委書記、總林長ｘｘ同志作強調講話，會議總結了前期工作，對20xx年工作進行全面動員。今年以來，縣兩位總林長先后到擬山鎮、花泥路等地調研林長制工作。4月1日，ｘｘｘ縣長主持召開縣級林長工作推進會。隨后，17名縣級林長結合督查清明節森林防火，紛紛深入實地開展巡林。

　　2、建章立制，強化林長制工作職責。經縣政府常務會議研究同意，分別制定了《龍萌縣林長責任制度》等六項制度和《龍萌縣重點生態區域林長制工作考核辦法（試行）》。各鎮也相應制訂了林長制工作管理和考核辦法，各項制度的出臺，促進林長制工作開展有章可循，切實保障了我縣林長制工作的`有力推進。

　　3、目標管理，進一步壓實責任。林長制責任體系是一級抓一級、一級對一級負責，確保重點生態區域一山一坡、一園一林都專人管理、責任到人。經縣政府常務會議研究決定，將各鎮林長制考核得分納入縣20xx年度目標管理考核范疇。其中對一類鎮、二類鎮目標管理考核分值為2分；三類鎮考核分值為3分，充分調動各鎮黨政主要負責人抓林長制工作的積極性和主動性。全縣20個重點項目共樹立37塊林長制責任管理公示牌，廣泛接受社會監督。

　　4、積極探索、建立林長制工作提示單和檢查記錄制度。4月初，印發了林長制工作20xx年第一號提示單，各級林長積極開展巡林工作，查找問題，做好記錄，督促整改。

　　5、加大投資，推進林長制重點項目建設。20xx年全縣共投入林長制項目建設資金近1.2億元。其中：

　　①環龍湖大道綠色長廊項目投入養護資金614萬元，補植資金390萬元；

　　②龍山路綠色長廊項目二期投入建設資金4100萬元，龍城市政段投入建設資金1600萬元，新建萌園投入資金420萬元；

　　③國家森林公園萌夢風景區（含顧山、花寨林場）項目，森林撫育、森林防火通道建設投入資金560萬元；

　　④城東體育公園、環湖公園兩項目，景觀提升投入資金710萬元；

　　⑤“四河”景觀帶、外環路森林長廊兩項目投入建設資金3600萬元。

　　6、狠抓落實，做好林業資源的保護與發展。一是全面完成20xx年度省市下達的7500畝春季造林任務，目前各鎮正在組織自查驗收。二是切實做好衛片檢查問題整改工作。針對存在的問題，逐項制定整改措施，并落實責任人跟進監督整改，確保按時完成整改任務。

　　二、重點林長制項目推進情況

　　(一)市級重點項目推進情況

　　1、環龍湖大道重點項目。20xx年6月份，縣林長辦在巡查環湖大道林長制項目時，發現近26公里大道存在雜草叢生、綠植養護不當、環衛保潔與綠化養護區域之間相互扯皮現象。經縣總林長協調、研究，對環衛、綠化養護實行一體化大標段招標，中標價為614萬元。通過管養模式創新，短短幾個月，這一路段已經達到城區綠化管養水平。下一步：縣林長辦將加大巡林，督促各級林長堅持日巡查、周檢查、月考評，嚴格獎懲，確保養護資金使用質量。我們將把環湖大道森林長廊與沿途三鎮5萬多畝的苗木花卉基地進行適當鏈接，進一步打造環湖生態園。

　　2、龍山路森林長廊項目。2016年森林長廊一期工程結束后，經縣總林長現場調研、決定，20xx年對一期工程投入520萬元進行補植和部分節點景觀提升。從20xx年9月開始，再投入4700萬元實施二期項目，由縣林長辦統一協調沿途三鎮73公頃的建設任務。目前，一二期工程基本結束。下一步，我們將針對施工單位養護期內養護不及時、不到位問題，積極探索提前終止養護合同，統一納入市場化養護的新模式。

　　3、萌夢國家森林公園項目。20xx年投入資金419萬元，完成建設保護、提升和撫育面積1228.2公頃。先后出臺了《森林資源保護工作標準》、《古樹名木保護工作標準》等管理措施，嚴格落實巡林制度，發現問題及時落實整改，做到不留死角。20xx年計劃投資314萬元，擬完成建設保護、提升和撫育面積1210.2公頃。

　　三、存在的主要問題

　　1、齊抓共管力度不夠。全民參與、社會共管的社會氛圍尚未真正形成。

　　2、各級林長開展巡林工作還沒有形成常態化。鎮、村兩級林長要常態化開展巡林工作，及時發現和整改存在的問題，把管護責任真正落到實處。

　　3、少數建設項目存在少批多占等問題。我們將進一步加大執法力度，杜絕此類情況的發生。

　　四、下一步工作打算

　　1、在“林”上做文章。一是扎實推進林業增綠增效行動。堅持人工造林、封山育林、植樹增綠相結合，加強新造林撫育養護，探索建立管護激勵政策，提高林地管護質量，扎實開展林木有害生物防治和森林防火等工作。二是積極貫徹落實鄉村振興戰略。推進薄殼山核桃、油茶等特色經濟林產業發展，宣傳落實縣級“54321”產業發展政策，組織薄殼山核桃、省沽油技術培訓。三是大力推進苗木花卉基地與森林旅游相融合，推進森林旅游發展。完成龍萌慢城森林旅游規劃編制，引導林業企業和周邊農戶依托各地森林景觀，發展森林休閑、農家旅館、果品采摘等為主的森林旅游業。

　　2、在“長”上促長效。一是加大宣傳力度，動員社會各方力量積極投入林長制工作，發揮村民自治作用，把加強森林資源管護列入村規民約的重要內容，切實形成人人關注，全員參與的工作局面。二是各級林長齊抓共管，帶頭履行好林長職責，堅持開展常態化巡林，促進林長制工作抓出長效。

　　3、在“制”上抓落實。進一步深化工作機制，縣林長辦將建立縣級林長定期巡林提示單制度及巡查日志制度。制定林長制問題銷號制度，巡林中發現的問題要列出問題清單，明確整改時限和責任人，實行跟蹤銷號管理。同時進一步完善林長制管理、考核與責任追究等機制，鎮村兩級林長要制定并落實常態化巡查制度，做好巡查記錄，做到有跡可循

　　林長制工作總結 5

　　今年以來，xx各級黨委、政府認真學習貫徹省、市林長制改革會議精神，按照省委、省政府的決策部署，聚焦“護綠、增綠、管綠、用綠、活綠”五大任務，推深做實林長制改革，優化林業發展環境，取得明顯成效，現將xx林長制改革推進情況總結如下：

　　一、林長制改革推進情況

　　（一）堅持高位推動，完善林長制改革的組織體系。xx高度重視林長制改革工作，主要負責同志多次聽取林長制改革情況匯報，定期召開縣級林長會議、縣級林長專題會議等，研究部署xx貫徹落實省、市林長制改革會議精神，并結合xx實際，制度出臺《xx建立林長制的工作方案》，明確建立林長制的指導思想、基本原則、組織體系、目標任務和保障措施等，各鄉鎮（開發區）、村（社區）嚴格按照省、市、縣三級林長制工作方案要求，結合實際，分別制定林長制工作方案，并逐步將林長制改革推深做實。截止目前，全縣已建成縣、鄉鎮（開發區）、行政村（社區）三級林長制組織體系，成立縣、鄉鎮（開發區）林長制辦公室，設立三級林長478人，其中縣級總林長2人，副總林長2人，縣級林長13人；鄉鎮級林長59人；村級林長404人。

　　（二）堅持協助聯動，明晰林長制改革的責任體系。xx為進一步壓實縣、鄉、村三級林長責任，強化三級聯動，部門協同，劃清責任邊界，明細責任內容，根據xx森林、濕地資源現狀和生態區位狀況，一是劃分13個縣級林長責任區。分別由13名縣委、政府負責同志擔任縣級林長和所在鄉鎮、行政村主要負責同志擔任鄉級和村級林長；二是劃分29個鄉級林長責任區。分別由各鄉鎮主要負責同志擔任鄉級林長和所在行政村主要負責同志擔任村級林長；三是除縣、鄉兩級林長責任區外的所以森林、濕地資源設立村級林長。此外，印發了《縣級林長會議成員單位職責》，明確各成員單位承擔林長制改革的具體職責。按照“分級負責、協助聯動”原則，構建縣鄉村三級林長制體系，各級林長負責督促指導本責任區內森林資源保護發展工作，協調解決森林資源保護發展重大問題，依法查處各類破壞森林資源的違法犯罪行為。今年以來，各級林長開展巡林調研活動，諸多影響和制約森林、濕地資源保護發展的問題得以進一步解決，“林有人管、事有人做、責有人擔”的網格化管理格局已經形成。

　　（三）堅持規矩意識，健全林長制改革的制度體系。按照省委、省政府統一部署，結合xx實際，xx研究制定了林長制縣級會議制度、林長制工作督察制度、林長制縣級考核制度、林長制信息公開制度等配套制度，縣林長辦印發了《xx林長巡查制度》、《xx林長制改革“一林一警”責任制度》，全縣林長制改革制度體系已基本健全。

　　（四）堅持目標導向，精準林長制改革的任務體系。嚴格按照“擴總量、促質量、增效益”的總體要求，聚焦森林覆蓋率、森林蓄積、林地面積、林業效益等核心指標，堅守“防控森林火災、防治林業有害生物、防范破壞林業資源行為”等底線，高質量完成“護綠、增綠、管綠、用綠、活綠”五大任務。一是聚焦增綠，擴面提質。堅持工程化造林與社會化造林相結合，成片造林與四旁植樹相結合，人工造林、封山育林與義務植樹相結合，積極拓展增綠空間，大力開展植樹造林。去冬以來，全縣各鄉鎮結合林業生態扶貧，完成造林8699畝，占省市下達任務（6000畝）的145%；完成森林撫育12000畝，占全年任務的100%；新增創建1個省級森林城鎮和4個省級森林村莊。二是聚焦護綠，固本強基。積極開展森林資源管護和生態修復，加強生態公益林和古樹名木保護，嚴守生態紅線；開展林業有害生物防治，做好病蟲害預測預報工作，并全面完成美國白蛾工程化飛機防治工作；堅持森林防火24小時值班制度，重點林區未發生一起森林火災；結合精準扶貧，在建檔立卡貧困戶中選聘200名生態護林員。三是聚焦用綠，多措并舉。堅持綠色發展、改善民生、精準扶貧和綜合利用，大力發展木材加工、家具制造、苗木培育和林下經濟等林業產業，充分發揮森林資源的多重功能與多種效益，全方位拓寬“用綠”途徑。四是聚焦管綠，守土護源。進一步加強林業執法，嚴格林地定額管理，嚴守使用林地審核審批制度，依法查處非法侵占林地行為；嚴格執行林木采伐限額制度；大力宣傳，積極推廣優良鄉土喬木樹種，擴大商品用材林資源，不斷提升森林質量，提高森林生態效益。五是聚焦活綠，深化改革。20xx年，xx為貫徹落實省林長制改革會議精神和《關于推深做實林長制改革優化林業發展環境的意見》，針對xx實施的薄殼山核桃基地建設和省縣道兩側綠化提升工程，采取“包、保、聯”的方式，由縣財政包干土地租金和苗木采購費用，中標綠化公司保證造林成活率，經營主體聯合有經營能力和管理經驗的社會力量簽訂經營托管合同，采取投入入股的`方式融入社會資本，注入林業發展的動力和活力。

　　為切實增強林農抵御自然災害能力，降低林業經營風險，讓各類經營主體共享改革發展紅利，xx積極開展森林保險工作，對全縣502314畝的商品林和23431畝的省級公益林全部進行投保，協助保險公司對因水災、蟲災等自然災害造成受損的林木進行定損理賠，20xx年，保險公司共受理森林保險理賠案件50余宗，理賠資金近百萬元。

　　（五）堅持輿論引導，拓展林長制改革的宣傳體系。為營造良好的輿論氛圍，xx積極拓展宣傳渠道，加大宣傳力度，通過報刊、今日頭條、工作簡報、手機短信、宣傳標語和林長制公示牌等形式進行廣泛的宣傳。今年以來，在宣傳媒體宣傳林長制改革工作10余次，編發林長制工作簡報2期，全縣范圍內群發短信1次，樹立三級林長公示牌503塊，其中縣級林長公示牌49塊，鄉鎮級林長公示牌116塊，村級林長公示牌338塊，并通過掃描公示牌二維碼瀏覽縣政府信息公開平臺的方式向社會公開林長制改革相關信息。

　　二、林長制改革中存在問題

　　雖然xx林長制改革總體上呈現出進展快、步子穩、效果好的工作局面，但仍存在一些困難和不足。

　　（一）技術力量薄弱。林長制改革工作作為黨委、政府一項重要改革，涉及組織、宣傳、編辦、發改、教體、公安、財政、人社、國土、環保、城管、水利、林業等23家部門和單位，涵蓋了全部林業工作，林業部門承擔著組織、協調和絕大部分工作的落實任務，但xx林業局直屬事業單位僅3個，編制共13人，在崗人員僅6人，鄉鎮也缺少負責林業管理的獨立機構，現有人員難以組建推深做實林長制改革專業隊伍，將會在一定程度上影響林長制改革的整體推進。

　　（二）林長制改革總體推進力度不大。xx雖然出臺了縣、鄉、村三級林長制工作方案，建立了林長制體系，但一些鄉鎮和單位，對確定的林長職責、目標任務和責任區域的森林資源情況了解不深不透，對責任區域進行定期巡查和開展宣傳工作開展的不及時，各鄉鎮、村還未制定推行林長制改革的具體措施。

　　（三）改革經驗不足。由于林長制改革是我省在全國率先推行的一項重大改革，沒有前車之鑒，只能自行摸索，勢必會在林長制改革過程中走彎路，出錯誤。

　　三、下一步打算

　　一是協調解決人員編制不足問題。建議xx根據xx林情現狀，協調恢復鄉鎮林業站建制，增加基層林業站人員編制，同時通過人才引進、招錄等方式配齊配足基層林業站和局直事業單位的人員缺口。

　　二是編制林業保護發展規劃。根據xx森林資源現狀，聘請有資質、有實力的林業規劃設計單位編制縣級林長責任區“一林一策”實施方案，制定全縣林業發展的近、中、遠期規劃。

　　三是進一步優化林業發展環境。根據省、市有關文件精神，研究制定《推深做實林長制改革優化林業發展環境實施意見》，進一步優化林業發展環境，不折不扣完成林長制“五綠”目標任務，真正把靈璧好山好水保護好，把綠色富民產業發展好，開辟林業成為全縣林農增收致富的新渠道。

　　四是加大監督考核力度。建議xx加大對推進林長制改革的監督考核力度，將考核結果納入xx對鄉鎮年度考核范圍，并作為黨政領導班子綜合考核評價和干部選拔任用的重要依據。堅持生態環境損害責任終身追究制和干部離任自然資源資產審計制度，對造成生態環境損害的，嚴肅追責問責。

　　林長制工作總結 6

　　在我擔任林長的兩年時間里，我以積極的態度和負責的工作作風，認真推進林長制的實施，形成了較好的工作局面。

　　在實際工作中，我主要通過以下幾個方面來實施林長制：一是加強對林區的巡查和管理，保障森林生態環境的穩定和有序；二是深入開展預防性的病蟲害防治工作，確保森林資源的完整性和可持續性發展；三是切實加強對砍伐和盜伐的打擊力度，維護森林資源的合法權益。

　　通過這些具體的工作措施，我取得了一定的工作成效。比如，森林資源的`保護得到了有效的提升，生態環境的改善也得到了有效的推進；宣傳教育方面也得到了逐漸加強和完善。同時，我也深刻意識到，在實際工作中還存在著許多不足和問題，比如法律法規的規范性不足，科學管理的機制還不夠健全等。

　　因此，未來，我將加強學習和實踐，積極探索和推進林長制的實施，為森林資源的保護和可持續利用做出自己的貢獻。

　　林長制工作總結 7

　　在我擔任林長的三年時間里，我不斷探索和實踐，致力于推進林長制的實施和管理工作。

　　在具體實踐中，我主要通過以下幾個方面來實施林長制：一是加強對森林資源的調查和監測工作，確保森林生態環境的穩定和有序；二是積極開展森林防治和災害應對工作，提高森林資源的可持續利用率；三是加強對管護人員的培訓和管理，提高他們的工作能力和管理水平。

　　通過這些具體的工作措施，我發現林長制的實施效果非常顯著。一方面，森林資源的保護和管護工作得到了有效的推進和加強，森林生態環境的穩定和有序也得到了有效的.維護；另一方面，對林區的預防性病蟲害防治和災害應對等工作也得到了大力推進。

　　當然，在實際工作中也存在著一些不足和問題。比如，宣傳教育方面還需進一步加強，制度完善方面還需進一步推進等。未來，我將繼續發揚實事求是、科學思維的精神，努力為推進林長制的實施貢獻自己的力量。

　　林長制工作總結 8

　　在我擔任林長的工作期間，我始終堅持以科學的態度和嚴謹的工作作風，積極推進林長制的實施。

　　在具體實踐中，我主要通過以下幾個方面來實施林長制：一是制定完善的管理制度，建立科學的管理體系；二是加強對巡護和管護人員的培訓和管理，提高他們的工作能力和管理水平；三是針對林區的具體情況，采取科學合理的管護措施，保護好森林生態環境，促進森林可持續發展。

　　通過這些具體的工作措施，我深刻感受到了林長制的實施效果。一方面，森林資源得到了有效的保護和利用，管理水平有效提高；另一方面，災害防治和生態恢復得到了大力推進，森林生態環境的`穩定和有序也得到了有效的維護。

　　當然，在實際工作中也存在著一些問題和不足。比如，林長制的實施還不夠規范和科學，宣傳教育還需進一步加強等。未來，我將在學習和實踐中不斷提高自己的能力和水平，為推進林長制的實施做出更大的貢獻。

　　林長制工作總結 9

　　在這一年的工作中，我深深感受到了林長制的重要性和緊迫性。我認為，林長制是一種極其現代、科學、規范的管理方式，是推進森林資源合理利用、促進森林可持續發展的有效途徑。

　　在實際工作中，我主要通過以下幾個方面來實施林長制：一是加強對森林資源的調查和管理，確保森林生態環境的.穩定和有序；二是強化宣傳教育，提高廣大群眾的環保意識和責任心；三是積極開展森林病蟲害防治和林區火災防治工作，保護森林資源的完整性和可持續性發展。

　　通過這些具體的工作措施，我發現林長制的實施效果非常好。一方面，森林資源的管理和管護得到了有效的提升，樹木的生長和更新也得到了充分的保障；另一方面，廣大群眾的環保意識和責任心也得到了有效的提升，形成了全民參與森林資源保護的良好局面。

　　當然，在實際工作中也存在著一些不足之處。比如，宣傳教育方面還需進一步加強，制度完善方面還需進一步提高。未來的工作中，我將繼續秉持科學開放的態度，加強學習和思考，為推進林長制的實施貢獻自己的力量。

　　林長制工作總結 10

　　在我擔任林長的工作期間，我主要職責是加強對森林資源的保護和管護工作。

　　在具體實踐中，我主要通過以下幾個方面來實施林長制：一是積極開展森林調查和監測工作，了解森林生態環境的變化和情況；二是加強宣傳教育，提高廣大群眾的環保意識和責任心；三是定期組織森林防火、撫災等應急救援演練，提高森林災害應對能力。

　　在這些具體的`工作措施中，我獲得了一定的工作成效。比如，宣傳教育的效果明顯，廣大群眾的環保意識和責任心得到了有效的提升；同時，森林防治和災害應對能力也得到了逐步提高。

　　當然，在實際工作中還存在著一些問題和不足。比如，現有的管護及巡查人員人數不足，法律法規和科學管理的要求還需進一步加強等。未來，我將在學習和實踐中繼續提高自己的能力和水平，為森林資源的可持續利用做出更大的貢獻。

　　林長制工作總結 11

　　在我擔任林長的一年期間，我著重實施了森林資源保護和病蟲害防治工作，取得了一定的成效。

　　在實際工作中，我主要通過以下幾個方面來實施林長制：一是加強對林區的巡查和管理，保障森林資源的完整性和可持續發展；二是積極推進森林病蟲害的預防和防治工作，保障森林資源的安全和可持續發展；三是開展環境宣傳教育，提高廣大群眾的環保意識和責任心。

　　通過這些具體的工作措施，我獲得了一定的工作成效。比如，森林資源的保護和管護工作得到了有效的`加強和提升，宣傳教育工作對環保意識的提高也達到了預期的效果。

　　當然，在實際工作中還存在著一些問題和不足。比如，林木的管理和管護還不夠規范和科學，管護人員人數不足等。未來，我將在學習和實踐中不斷提高自己的能力和水平，努力為推進林長制的實施貢獻自己的力量。除了以上提到的工作之外，作為一名林長，我還需要關注和實施的一些其他方面，以推進林長制的實施和管理工作。

　　首先是加強林業生產科技推廣和示范工作。在林業生產中，科技的應用和推廣尤為重要。因此，作為林長，我需要積極主動推進科技創新和推廣，不斷提高生態林業的科學化和現代化水平。同時，要加強林業示范工作，帶動廣大農民和群眾參與林業生產，共同推進生態林業的現代化建設。

　　其次是完善森林保險制度。為了更好地保護森林資源，減少自然災害和人為損害對森林資源的影響，我們需要積極推進森林保險的制度建設。通過建立健全的森林保險制度，可以在一定程度上防范和化解森林資源的風險和損失，維護森林資源的合法權益。

　　第三是加強與相關部門和單位的協調合作。僅憑一個林長的力量，無法解決所有的問題和工作中遇到的挑戰。因此，我們需要積極與相關部門和單位進行溝通和協調，共同推進生態林業和林長制的實施。比如，可以與農業、環保、氣象、交通等部門進行合作，共同保障生態林業和林長制的平穩實施。

　　最后是加強工作效能的評估和監督。任何一項工作都需要不斷地評估和監督，以了解其實施效果和存在的問題，并及時開展改進和提高。作為林長，我需要不斷地對林長制的實施進行評估和監督，找出其中存在的問題和難點，進一步制定措施，加強工作的效果和質量。

　　總之，作為一名林長，我們需要始終堅持“保護、發展、管理、利用”的原則，積極推進林長制的實施和管理工作。我們需要加強對森林資源的保護和管理，推進科技創新和示范工作，完善森林保險制度，加強與相關部門的協調合作，以及加強工作效能的評估和監督。只有通過不斷地努力和實踐，才能夠將林長制實施得更好，為森林資源的可持續利用和生態文明建設做出更大的貢獻。

【林長制工作總結】相關文章：

河長制工作總結（精選16篇）04-07

鄉鎮河長制工作匯報06-13

河長制宣傳簡報（精選6篇）12-20

河長制年度工作總結07-13

村里開展河長制工作簡報02-22

河長制工作情況匯報02-22

河長制宣傳簡報范文（精選14篇）12-20

2021河長制工作計劃（精選5篇）07-12

河長制垃圾清理簡報（通用9篇）11-22