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教師培訓個人工作總結

時間:2023-09-17 11:07:10 工作總結 我要投稿

教師培訓個人工作總結14篇【精華】

  總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,不妨讓我們認真地完成總結吧。我們該怎么去寫總結呢?以下是小編為大家收集的教師培訓個人工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

教師培訓個人工作總結14篇【精華】

  教師培訓個人工作總結 篇1

  為了落實縣教育局關于加強教師暑期培訓工作要求,進一步加強師德師風建設,提高教師業務素質和教育教學管理水平,努力造就一支政治堅定、業務過硬、作風扎實的教師隊伍,切實提高教學質量。我校于20--年8月21日-8月25日進行了為期五天的暑期教師培訓。現將培訓工作總結如下:

  1.精心組織,做好各項準備工作。

  雙浮中心學校制定培訓計劃及實施方案,明確培訓目標,安排了培訓時間、培訓形式及培訓內容。同時也對這次培訓做出了嚴格規定:一是嚴格培訓作息時間,規定了每天上午8:30-11:30、下午3:00-5:00的學習時間,為培訓能預期完成提供了時間保障。二是嚴肅考勤紀律,實行點名制,每天兩次點名。三是學習期間要求教師認真做好學習筆記,寫好學習體會。

  2.培訓形式多樣,內容豐富,培訓效果突出。

  我校教師培訓,堅持重點突出、務求實效、不走過場。本次培訓采取了教師自學、教師集中學習、專家講座、小組討論、先進教師經驗介紹、教育技術測試和業務考試等形式進行學習培訓。培訓的內容包括了師德師風、教育教學理論、教師專業成長講座、班班通及電子白板培訓、安全教育、工作實踐交流等等,對全面提升我校教師教育教學的理論水平、師德師風建設和教育科研意識起了非常大的幫助,培訓的效果顯著。

  8月21日上午,教研室副主任王國才《用偉大的心,做細小的事》的專題講座,結合自己到xx執教的親身經歷,深入淺出地為廣大教師上了一節生動的既是師德課又是專業課,內容既有理論的闡釋,又有生動的案例,教師聽得津津有味,受益匪淺。

  8月22日上午,關工委領導王獻振、三中心理健康專家王虎,分別作了《學生怎樣思想品德教育》、《如何做一名幸福的老師》的講座,從不同角度闡釋教育的真諦,是教師們感同身受。

  8月23日上午,全鎮分四個班級,對教師進行了電子白板應用進行了培訓。

  8月24日上午,教研室副主任葛維春《過一種完整而幸福的教育生活》的精彩報告,引經據典,妙語連珠,給教師奉獻了一道精神大餐。

  8月23日下午、8月24日下午分別對全體教師進行了電子白板和專業知識測試。

  8月25日上午,本鎮的骨干教師和長分別從教育教學、班級管理、學校管理做了經驗介紹。下午校長張建英在培訓總結會上,圍繞如何建設好校園文化,剖析了當前我鎮校園文化方面的優勢和不足,要求各校把握機遇,結合各校特點,按照均衡發展要求,力爭盡早創建太和、示范校、和特色學校。

  3.嚴格按上級部門要求,注重評價與培訓實效相結合。

  為了提高培訓效果實效,把這次培訓納入年度考核評優中。因此,老師們無論是在自學中還是集中培訓時,都能認真學習做好筆記。并結合自身工作,每人都寫了學習體會xx,總結經驗,查找不足,不斷改進工作措施,使這次教師培訓取得了當初設想的的效果。

  在分散培訓中,各校備課組,制定出切實可行的教學計劃和編訂出提前一周教案。

  4.培訓對學校工作的影響。

  這次培訓,讓老師們深刻認識到以下幾點:

  1)、教師要學做會反思。教師要在教育實踐中學習、反思、審視、反省、概括、總結,使自身的.專業素質不斷有效的提高和成長。

  2)、要做終身學習型教師。只有與時俱進,努力做一名終身學習型教師,才能滿足社會和學校發展的需要成為一名優秀的教師。

  3)、要學習他人長處,總結經驗辦人民滿意教育。老師要全心全意投入教書育人的事業,自我教育、自我改進、自我提高,做人民滿意的教師,辦人民滿意教育。

  總體上說,本次培訓非常成功,學完了規定內容,完成了學習任務,達到了預期目標,這些無論是對我校教師自身專業發展,還是對學校教育教學工作以及進一步推行素質教育的實施都起到了積極的促進作用。

  教師培訓個人工作總結 篇2

  一、加強理論學習,提高思想認識

  1、加強政治理論學習,認真學習了黨的方針政策,了解時事及教育理論和相應的法律法規,通過學習不斷提高自身的政治思想素質和職業道德水平,牢固樹立了愛崗敬業,教書育人的思想,嚴謹治學,依法執教,在教育教學中樹立為學生和家長服務的觀念,增強了工作的責任心。

  2、認真學習本專業知識,熟悉高考考綱,不斷向有經驗的優秀老師專家學習,豐富自己的業務知識,獲取現代教育的信息,更好地把握高考動向,使自己更加適應當前教學改革的發展,得心應手的開展教育教學活動。

  二、積極參加校本培訓活動和教研組活動,提升自己的專業知識

  作為語文教研組的組長,我校每周三是語文組開展校本培訓時間,我一直認真組織語文老師們按時參加,并在活動中做好筆記。在校本培訓活動中通過學習,進一步提升了自己對教學新理念,新方法的認識和理解;在教研組活動中,我積極參加各種專題學習和研討活動,大膽發表自己的見解,力爭在研修中有收獲;同時,我也積極參與網絡研討,積極發表不同看法。本人還積極參加學校組織的聽課評課活動,能通過聽課評課多學習別人的'優點和長處,提高自己的教學水平。

  三、參加多種研修模式,全面提升自我素質

  1、積極參與網絡研修,多看看同行們對于課堂教學改革的認識和思考,并對自己感興趣的話題發表評論,及時與各位博友溝通交流,增長自己的見識,開拓自己的視野,使自己能夠更及時的了解外面的世界。本次參加海南省部分市縣高中教師的遠程培訓,圓滿完成任務,培訓成績100分。

  2、自主學習模式。學習教育教學理論、每一課都撰寫教學反思,肯定優點為,找出自己在某一方面的不足,通過不斷地反思,然后在反思中制定自培計劃,并實施計劃,以彌補自身不足,提高自身能力的方式。通過這些活動,學習其中先進的教育教學經驗,提升自己的專業知識。

  3、堅持不懈地參加各級開展的教研活動和業務學習、技能培訓等,在教研活動中,認真做好準備,積極參加并與教師共同探討新的教學方法,并認真作好記載和活動小結,及時反思。不斷提高自身的教學能力,在教材的培訓中,態度端正,積極主動學習,取得比較好的成績,提高了教育教學的技能和技巧。

  4、積極學習優秀教師的課堂教學,作為一名教師為了提高自身的業務能力,不僅認真學習理論,還要更加重視的是深入好教師的課堂,認真聽課,學習教師對教材的分析處理及應用生成的能力,與老師探討教學方法,認真總結提煉,形成新的教學模式,達到提高教學水平的目的。

  5、及時反思和總結教學上得失,撰寫師德論文及政治學習心得體會,在教學中,認真吸取教學得失,分析原因,撰寫的經驗論文,體現了新的教學意識。

  四、存在的不足

  在過去的一年里,我雖然努力的學習,但自己的教學工作能力和某些素質較高的教師相比,還差距很大,如教學理念的轉變,教育思想的更新以及教學方法采用還不能適應現代教育教學的發展,自身的業務知識和教學技能有待進一步提高。

  五、今后的措施

  1、繼續加強師德的修養學習,不斷提高自身素質。

  2、認真學習教育理論理論,學習課程標準,積極參加各級教研活動,積極投身于教育教學改革。

  3、積極參加教學技能的培訓,自練、自學,敢于實踐,不斷提高教學技能,為搞好來年的教學工作而努力。

  教師培訓個人工作總結 篇3

  2月21日,我有幸前往參加了小學語文新教師跟班培訓。課堂互動各具特色,名師風格表現得淋漓盡致。使我開闊了知識眼界,提高了思想意識,更新了教育觀念。作為一名年輕教師很榮幸參加本次小學語文新教師跟班培訓,帶著一種敬仰和神秘的心態聆聽了各位名師的風采;領略到語文教學的無窮魅力。

  兩周的學習,雖然緊張勞累,但名師們高超的課堂調控能力和嫻熟的教學技巧以及詩一般的教學語言,無不讓我由衷的贊嘆和敬佩。時光指縫間悄悄地溜走,回頭看來,真是一次愉快的豐收之旅,精神之旅;同去的老師紛紛表示要把各位名師的藝術風格植根于心中;汲取營養,滲透于教學之中。

  老師的《匆匆》把孩子們和聽課的老師帶入了優美的散文當中,尤其是讓孩子們從字里行間讀出形象,領悟涵義,體會情感的那種特別的感覺,那么多新鮮、優美、意味深長的語句,老師帶著學生能夠從中靜靜地,用心地,入心地讀出自己獨特的感受以及在作者心田上的感受。讓學生知道有“匆匆”一詞就讓人生有了價值,讓生命有了意義,讓成長有了力量。課后她對我們怎樣來教散文?能給學生怎樣的教育?怎樣的教育才有愉悅感?等等,作了詳細的講解,這個讓我受益匪淺,她的教學方法和模式獨具一格,教學經驗豐富多彩,可以說此次學習給我們年輕的教師上了一節十分精彩的指導課,為我們今后的教學指明了一個新的目標!

  聽了老師的講課,我覺得小學語文老師應該做到:

  1、語文課要上出“語文味”來,得抓住“語言”不放、字、詞、句、段、篇、讀準、讀進去、再表達出來;還得抓住“能力”這個核心,感悟能力,表達能力、思維能力等,另外夏曦老師自然、平和、幽默的教風、扎實的基本功、平等、民主的課堂氣氛和精湛的設計給我留下了深刻的印象。

  2、要給學生愉悅感和進步感的課堂,也就是要把自己的知識作為一個禮物,賞心悅目地送給他們,因此,老師的心中要充滿著關愛;具有游戲精神,游戲是學習的秘訣,讓他們沒有負擔,做游戲的人總會感覺自己有希望;教育是順其自然的,要注重隨時、隨性、隨意、隨緣、隨喜;也要合乎個性,默寫詞語不一定要大量的.抄寫,就可以讓學生讀,在頭腦里形成表象來增強記憶力。教育是促進人的發展的,讓學生在合格的基礎上向良好、優秀發展,要無限相信學生的潛能,不是學生學不會,而是學生沒有足夠的時間,老師要教給學生一生有用的東西,讓學生學會表示感恩,例如,老師在批評一個學生時,學生最后也會從心底里回答:“謝謝老師,老師再見。”這就是教育。

  總之,此次跟班培訓讓我收獲很大,名師們的課不僅僅教給學生知識,更教給學生一種理念;一種思想;只有提高我們小學語文老師自身素質,才能更好的從事語文教學工作!再今后的工作中我會更加努力,把自己的教學工作上一個新的臺階!

  教師培訓個人工作總結 篇4

  “做一名好老師”是許多老師一生所追求的目標,也是我的目標。自踏入教育這個崗位以來,我始終以勤勤懇懇、踏踏實實的態度來對待我的工作,以“師德”規范自己的教育教學工作,以“當一名好老師”作為自己工作的座右銘來要求自己,現將一學年的工作總結如下:

  一、思想政治方面

  認真學習新的教育理論,及時更新教育理念。積極參加校本培訓,并做了大量的政治筆記與理論筆記。新的教育形式不允許我們在課堂上重復講書,我們必須具有先進的教育觀念,才能適應教育的發展。所以我不但注重集體的政治理論學習,還注意從書本中汲取營養,認真學習仔細體會新形勢下怎樣做一名好教師。

  二、教育教學方面:

  要提高教學質量,關鍵是上好課。為了上好課,我做了下面的工作:

  1、課前準備:備好課。

  2、認真鉆研教材,對教材的基本思想、基本概念,每句話、每個字都弄清楚,了解教材的結構,重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如,知道應補充哪些資料,怎樣才能教好。

  3、了解學生原有的知識技能的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,采取相應的預防措施。

  4、考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何

  組織教材、如何安排每節課的活動。

  5、課堂上的情況。

  組織好課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,調動學生的有意注意,使其保持相對穩定性,同時,激發學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,克服了以前重復的毛病,課堂提問面向全體學生,注意引發學生學數學的興趣,課堂上講練結合,布置好家庭作業,作業少而精,減輕學生的負擔。

  6、要提高教學質量,還要做好課后輔導工作,小學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,有的學生抄襲作業,針對這種問題,就要抓好學生的思想教育,并使這一工作對學生的學習指導中去,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,尤其在后進生的轉化上,對后進生努力做到從友善開始,比如,握握他的手,摸摸他的頭,或幫助整理衣服。從贊美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,還有在批評學生之前,先談談自己工作的不足。

  7、積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博采眾長,提高教學水平。

  8、熱愛學生,平等的對待每一個學生,讓他們都感受到老師的關心,良好的師生關系促進了學生的學習。

  三、工作考勤方面:

  我熱愛自己的事業,從不因為個人的私事耽誤工作的時間。并積極運用有效的工作時間做好自己分內的工作。在工作上,我嚴格要求自己,工作實干,并能完成學校給予的各項任務,為提高自身的素質,我不但積極參加各項培訓,到各地聽課學習,平時,經常查閱有關教學資料。同時經常在課外與學生聯系,時時關心他們,當然在教學工作中存在著一些不足的地方,須在以后進一步的努力。

  四、德育方面

  加強守紀方面的`教育,使學生不僅在課堂上集中注意力學習,課下也要按校紀班規嚴格約束自己。教育學生要注意環保,積極參加學校組織的各項活動,增強自身安全、法律意識。在教學上下功夫,努力使班級學生的成績在原有的基礎上有更大的進步。教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。在今后的工作和生活中,我還將繼續向各位同事學習,不斷提高自己的業務能力。盡職盡責地做好本職工作。愛是教師美麗的語言,我們教師應有那顆與學生溝通的法寶——博愛之心,用愛去對待學生,影響學生,關心他們的成長。我們應該用先進的理念、恰當的方法帶給學生鮮活的知識與技能,努力培養出具有世界胸懷、中國靈魂、適應現代社會的有用之才。教學,是一曲愛的奉獻,我們的生命會因奉獻而精彩,因開拓而閃亮,因耕耘而芬芳,因奮斗而更美麗。

  總而言之,現在社會對教師的素質要求更高,在今后的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天作出自己奉獻。

  教師培訓個人工作總結 篇5

  20xx年9月1日起,我參加了教師課程培訓在集中培訓的半年中,我認真地聆聽了高志強、宋占祥、黃麗華、高振茂等十多位教師的教誨,聽取了黃愛華,竇桂梅等多位優秀教師的經驗介紹以及觀摩了多節優質課等等。領略了他們幽默風趣的教育風格、先進的教育理論,也和幾所“窗口”學校的優秀教師進行了面對面的交流,可以說此次培訓收益頗豐、獲取匪淺。11月起,我上了二年級的語文課,在教學中我能夠將在培訓中學到的新理念、新方法運用到教學中去。并到實習學校實習兩周。在實習期間,我能夠虛心向一些經驗豐富的教師請教,積極地參與學校的教研活動,并認真上了一節匯報課。經過培訓、實習、實踐,既有知識上的積累,也有教學技藝的增長。既使觀念更新了,也將理論有所提高,現對整個學習培訓過程總結

  一、更新教育觀念

  這次教師的培訓,給我帶入了一種求學的氛圍。逆水行舟不進則退,要在教學這片土地上找到自己的樂園,學習才是唯一的路!我曾經一直認為在教學上能出成績的教師就是好教師。因此我在前幾年的工作里,很大部分精力都集中到教學這一塊,備課、上課、課后總結、批作業、輔導,幾乎每天都在重復這樣的五步曲。隨著培訓的深入,我深深地意識到:一名優秀的教師沒有先進的教學理論充實自己,那么,他的教學在達到一定程度后就難以提高了,而要想成為一名合格的骨干教師,就要努力地提高自身素質,理論水平、教育科研能力、課堂教學能力等。所以回到學校后,我更加努力,仍不斷搜集教育信息,學習教育理論,增長專業知識。我更注重更新自己的教學觀念,改變教學模式,努力提高課堂效率,從而更快達到真正提高自己的目的。

  作為一名小學教師,我努力把學習的理論知識轉化為實踐動能,使之有效地指導小學的教學工作。通過培訓,我學會了變換角度審視自己的教育教學工作,在新理念的引領下,不斷反思、調整自己;每上一節課我都認真地準備,精心設計,通過利用網絡這便捷方式來查閱相關資料,努力構建高效的教育教學活動。

  美國心理學家波斯納認為:沒有反思的經驗是狹隘的經驗,至多只能是膚淺的知識。他說,如果一個教師僅僅滿足于獲得的經驗,而不對經驗進行深入地反思,那么,即使是有20年的教學經驗,也許只是一年工作的20次重復。因此,現在,我的教學更注重反思了,我上完每節課都認真反思,反思這節課成功地方和不足的地方,有哪些地方要改進,寫好課后小記,單元小結。這對我今后將會有很大的幫助,這次小學教師培訓使我重新認識了課題研究,對課題研究的方法、形式等都做了具體的引領。讓我認識教師要做自己的研究,不斷地思考,對那些習以為常、熟視無睹的'事物用心地去發現,對那些理所當然、天經地義的常規和說辭反復琢磨就是研究,教師的,一定要善于思考、勇于實踐、不斷反思提煉總結,專業素養才能得到發展和提高。在實踐過程中敢于迎接挑戰。

  二、做好課改中教師角色的轉變

  1、權威者轉向參與者,激勵者

  要培養學生創新意識,并使之逐漸形成新能力,要求教師放下權威,師長的架子,以一個普通參與者的身份與學生共同研究,共同探討教學中的各種問題,使學生勇于挑戰課本,挑戰教師,挑戰權威。

  2、教書匠轉向專家型

  未來教育需要"專家型"的教師,而不是"教書匠",這就要求教師既不能脫離教學實際又要為解決教學中的問題而進行的研究即不是在書齋進行的研究而是在教學活動中的研究。

  培訓雖然結束了,但學習和思考并沒有停止,也不能停止!我將不辜負老師和領導的關心幫助和悉心指導,在今后的工作中努力改善自身,勇敢迎接挑戰。

  教師培訓個人工作總結 篇6

  本次培訓班級管理采取對號入座的方式,在出勤上嚴格遵守請假制度,并及時公布出勤情況,做到班級管理透明化、公開化,力求做到公平公正,使我們的培訓工作在各方面都日趨完美,把培訓工作落到實處。語文班應出勤47人,實出勤47人,每位參訓教師完成2篇學習感悟,語文班編輯出版了一期圖文并茂的墻報。在縣研訓學校和各位學員的共同努力下,圓滿地完成了培訓任務,取得了令人滿意的效果。本次培訓參訓人員在半個月的培訓中都表現了極大的熱情,積極參與到活動中來,在培訓結束的時候都紛紛表示,本次培訓無論是課程設置還是培訓形式都很適合一線教師的專業發展,收獲頗豐。

  根據年初制定的教師培訓規劃,一年來我校領導認真落實規劃內容,教師培訓工作取得了較好的成績,現總結如下:

  通過一年的培訓,教師們都結合自己的教學實際撰寫了內容不盡相同的反思隨筆等,并在課題研究中自己設計了許多教案,以便在課題研究期間期間進一步深入研究,為今后走向“科研型”教師的角色奠定了基礎。使本期園本培訓收到一定預期的培訓效果。

  不得不說混合分組的確是個很好的方法去認識不同部門的朋友,雖說依然會被分到有認識的人,但游戲使我們更加的了解對方,真心話大冒險也讓我們更加的放開自己去和別人以“不同的方式”交流。雖說因小白的陷害以及阿沈、阿隆師兄的配合,我被整的很慘,但在這其中我卻很開心能看到朋友們不同的一面,一些在平常所看不到的`可愛的一面。

  一、在時間上和經費上予以保障和支持

  我校領導高度重視教師培訓工作,長期堅持以教師的成長和發展作為教師教育的根本出發點和落腳點。首先在時間上和經費上予以保障和支持,為教師學習提供便利,創造平臺。

  另一類是學習基礎比較差,學習能力弱。這樣的差生重在補習,使其逐漸跟上班級其他學生的學習節奏。無論是哪一類型的差生,我認為在補差過程中都要懷著一份愛心,做到耐心細致,循循善誘,不斷反復努力,這期間教師要使用“哄、騙”等各種手段,取得學生的信任,讓他們愿意聽老師的話,愿意學習,再逐步進行常規補習。

  二、開展多樣的培訓形式

  我校今年主要開展以校本培訓為基礎的多種培訓,鼓勵教師參加繼續教育、學術交流、學歷提高、讀書自學等多種培訓,。

  1、加強班主任培訓:良好的教學秩序與良好的學風與班主任的努力分不開,建設一支過硬的班主任隊伍是學校的一個工作重點,因此我校高度重視班主任培訓工作,開展了班主任工作交流,提高了部分班主任的管理水平。

  2、組織實施教師師德全員培訓。

  通過培訓,提高了全體教師思想政治素質和職業道德水準,做到依法辦學,依法治教,杜絕了違規的教育行為。

  一份耕耘,一份收獲,在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水,然而我收獲的卻是那一份份充實,那沉甸甸的情感。今后,我將本著“勤學、善思、實干”的準則,一如既往,再接再厲,把工作搞得更好。相信今日含苞欲放的花蕾,明日定能盛開絢麗的花朵。

  通過本次培訓,豐富了我的教育思想,開闊了我的眼界和工作思路,提升了我的教育理念和思想境界,更激發了我教好語文的熱情和信心,我會不斷學習,不斷反思,一路前行。現將我這次培訓的收獲與體會總結如下:

  x月xx日到xx日,我校教師根據xx市文體局的安排,認真參加了以我校xx老師為主講教師的未來教育培訓。為期三天的培訓班組織緊湊,學習強度大,主講教師輔導非常認真負責、充分備課,使教師們都能順利地完成學習。現將培訓情況簡單總結如下。

  3、加強新課程理念的學習

  組織教師開展新課程、新理念的培訓,學校積極創造機會讓老師出去學習參觀,學習先進的教學經驗和管理經驗;此外,根據年初指定的規劃,開展新理念、新課程、新技術的全員培訓,通過培訓,使教師樹立正確的教育觀念,具有良好的職業道德,不斷完善知識結構,把握課程改革和教學改革得最新動態,適應新課程標準得要求,本學期共進行計算機培訓7次,培訓內容仍以計算機教學課件的制作為主要內容。為了面向全體,七學期我們在計算機培訓上也開展了分層教學,根據教師們的實際情況,分a,b兩班進行培訓。特別值得一提的是計算機組的王奉華、王慧麗兩位教師他們在做好日常教學工作的同時,認真備課,講解,解答,全心全意的為提高大家的計算機水平而任勞任怨的工作。特別是教師們參加計算機等級考試之前,王奉華教師主動承擔了輔導工作,他克服了期末工作繁雜,天氣炎熱等困難,為教師們考試順利過關立下汗馬功勞。電教組的教師們為我們的培訓工作提供了及時、優質的服務工作,在此表示感謝。

  4、加強計算機應用培訓

  教師實現了“四會”:會文字處理,會制作簡單的課件,會上網查閱、下載資料,會收、發電子郵件。同時教師能在課堂教學中會運用信息技術和網絡資源。

  目前我校教師基本能不同程度地利用計算機進行輔助教學,提高了將信息技術與課程整合的能力。

  5、督促教師參加繼續教育培訓,基本上完成了本輪的繼續教育要求。

  6、加強體、衛、藝教師的培訓工作。多次派出教師參加培訓。

  總之,一年來,我校的教師培訓工作取得了較好的效果,我們堅持培訓與教研、培訓與教改相結合,分散研修與集中研修相結合,通過培訓,教師的教研能力提高了,教學理念加強了,教學方式有了轉變,提高了課堂教學效率,今后我們將把這一工作更好的開展下去,為建設一支良好的教師隊伍而努力。

  教師培訓個人工作總結 篇7

  光陰似箭,轉眼之間五天的培訓已經結束了,留下很多感悟總結

  "興趣是最好的老師"

  聽了九位專家的講座,發現了他們之所以成為名師、專家都有一共同的規律:就是都喜歡教師這個職業,并且把教師這種職業作為自己畢生的事業來做。他們的成功告訴我們一個事實,那就是"興趣是最好的老師"。這給了我很大的啟迪,首先教會我要更加喜歡教師這個職業,才能可能一位合格的人民教師;其次,讓我明白教授學生最好的學習方法是讓學生對所學習科目產生興趣。

  "三人行必有我師"

  教體局請的每位名師、專家的課都很精彩,從中都能學到很多東西,但對我印象最深刻、影響最大的是薛躍娥老師的講座。你可以說她的學歷不高,可以說她的文筆不美,她的聲音不動聽,但她的每句話都是發自肺腑的,她所做的'每件事都是真實的,這就是真情的力量。這種力量是無窮的,以至于在場的每位新教師都感動的流淚,一句話感動來自真實。

  聽了薛老師的講座后,內心下定決心今后一定要做一個像薛老師一樣的好老師。我感覺現在我們新教師缺的不是知識更不是能力,而是一種持續的向著既定目標前進的動力和毅力。孔子曰:"三人行必有我師",我想作為一位即將走上工作崗位的新教師,應該向每一位教師學習,那怕是職位比自己要低的人、知識不如自己豐富的人。只有這樣,才可能有所進步,才可能成為一位出色的人民教師,才不愧"人類靈魂的工程師"的稱號。

  "逆水行舟,不進則退"

  進入21世紀以來,知識的更新之快達到了前所未有的程度,每隔四五年所有的知識就要重新更新一遍。正如一位培訓教師所講的那樣:"要想做一位優秀的人民教師就要時刻提醒自己學習,不斷更新自己的知識儲備,只有這樣才能跟上時代的腳步,才能不做"新時代的文盲"。很多專家認為:"新時代的文盲不是不懂知識,而是不學新的知識"。我想,作為新時代的新教師,不僅自己要有一桶水,更重要的是要有一桶淵源流動的"活水",這樣才能教育好學生,才能用自己的"一桶水"引流給學生"一缸水",乃至一條奔流不息的河流。一句話概括新時代的教師面臨的命運選擇,正如"逆水行舟,不進則退。" 總之,通過這次培訓,使我深刻意識到:自己的知識、能力與各位名師、專家之間的差距是巨大的。所以,只有重新踏上新的起跑線,通過自己一步步的努力,不斷的學習,不斷的充實自己,才能立足這個教育飛速發展的時代,才能不斷提升自己社會的價值,為我國的教育事業的蓬勃發展做出自己應有的貢獻。

  教師培訓個人工作總結 篇8

  教學是教師最本職的工作,校本培訓的根本著力點就是提高受培訓教師的師德素養和教育教學業務能力,為提高學校教育工作質量奠定基礎。本學期,學校從師德教育、教師的素養、基本功技能提高訓練、現代信息技術學習、新課程理念等方面進行了培訓。

  通過一學年的校本培訓,令我受益匪淺。從對培訓的精彩內容的學習中,使我更進一步了解和掌握了新課改的發展方向和目標,反思了以往工作中的不足。教育教學工作很有見解的教育專家以鮮活的實例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,使我的教育教學觀念進一步得到更新。下面是我通過培訓獲得的體會:

  1、沒有學生的主動參與,就沒有成功的課堂教學

  2、在教學活動中,教師要當好組織者。

  3、在教學活動中,教師要做一個成功的引路人

  總之,在學校的校本培訓中,作為一名新課改的實施者,我們應積極投身于新課改的發展之中,成為新課標實施的引領者,與全體教師共同致力于新課標的研究與探索中,共同尋求適應現代教學改革的新路,切實以新觀念、新思路、新方法投入教學,適應現代教學改革需要,切實發揮新課標在新時期教學改革中的科學性、引領性,使學生在新課改中獲得知識和能力的提高。

  參加校本培訓,學習了先進的教育理論,也和我學校的優秀教師進行了面對面的交流,可以說此次培訓收益頗豐、獲取匪淺。在教學中我能夠將在培訓中學到的新理念、新方法運用到教學中去。我能夠虛心向一些經驗豐富的優秀教師請教,積極地參與學校的教研活動,并認真上了幾節公開課和專題講座。經過培訓、實習、實踐,既有知識上的積累,也有教學技藝的增長。既使觀念更新了,也將理論有所提高,現對整個學習培訓過程總結如下:

  一、更新教育觀念

  要想成為一名優秀教師,就要努力地提高自身素質,理論水平、教育科研能力、課堂教學能力等。我更注重更新自己的教學觀念,改變教學模式,努力提高課堂效率,從而更快達到真正提高自己的目的。

  二、做好課改中教師角色的'轉變

  要培養學生創新意識,并使之逐漸形成新能力,要求教師放下權威,師長的架子,以一個普通參與者的身份與學生共同研究,共同探討教學中的各種問題。

  未來教育需要"專家型"的教師,這就要求教師既不能脫離教學實際又要為解決教學中的問題而進行的研究即不是在書齋進行的研究而是在教學活動中的研究。

  培訓雖然結束了,但學習和思考并沒有停止,也不能停止!我將不辜負老師和領導的關心幫助和悉心指導,在今后的工作中努力改善自身,勇敢迎接更多挑戰。

  教師培訓個人工作總結 篇9

  經過緊湊而充實的培訓,使我教育教學理念上完成了一次洗禮,教學知識上得到一次強勁的“充電”,特別是一些理論聯系實際的做法,更讓我們學員的眼睛為之一亮。

  這次培訓,作報告的各位專家都對閱讀給予相當高的評價。文教授在報告中說過一句話;“閱讀是豐富人的生命的一種形式。”李希貴校長也提到“讀書一定要讀一流的書”。因此在以后的工作中要養成閱讀的好習慣,多讀書、善讀書、讀好書。

  李希貴校長說過一句話:“改造我們的學校關鍵是改進課堂。”,這就對我們年輕教師教育管理能力提出了更高的要求。因此,在以后的教學中要不斷地完善自己的教育理論和教學實踐能力,不斷提高自身素養,爭取打造屬于我們自己的優質高效課堂。

  (1)認真學習教育理論知識。掌握必要的教育學、心理學知識有利于教育教學事業的開展,更有利于引導學生積極健康的發展。

  (2)提倡的以人為本的素質教育觀念,積極探索新的教學理念,精心打造屬于自己的345高效課堂模式。在以后的日常教學中,要敢于把一些新的教學理念應用到課堂中,大膽嘗試新的教學模式,并做好反思總結。

  一個成功的校長或者是一位優秀的教師之所以會飛的更高更遠主要原因在于:他們會管理自我。

  李希貴校長說過一句話:“改造我們的學校,校長要學會管理自我”,同樣一名教師要想獲得長足的發展更應該學會管理自我,最為一名年輕的教師更應如此。每個教師,都是一個持續發展的個體,需要不斷的磨練,其各方面的成長都需要教師用心去經營,有了教師的充分發展,學生才能得到充分發展。因此,教師的自我教育、自我發展就顯得尤為重要,這就要求我們教師在以后的工作學習中要嚴格要求自己,提高自己的業務水平,學會管理自我。我覺得作為一名年輕教師學會管理自我,要從以下幾個方面做起:

  1、在日常教學工作中要以身作則,勇挑重擔,爭當學生的楷模。

  2、學會控制自己的情緒,提高自己的自制力。作為一名年輕的教師不應該動不動就對學生發火,遇到問題要首先控制好自己的情緒,尋找解決問題的方法,提高自己的自制力有利于樹立自己在學生中的威信。

  3、學會包容。包容不同性格不同風格的學生,努力迎造和諧寬松的師生環境。

  4、在備課、上課時要盡量滿足不同學生的需要,要充分關注學生學習的需要與學習的.可能,要把具體的學生及學習特點,作為準備教學,設計教案的起點;盡量為不同層次活特點的學生安排不同的學習方式。

  5、不斷的挑戰自己的弱點,提高自己的心理的抵抗能力。

  通過這次培訓,使我受益匪淺,明顯感覺到己的教學理念、教學思想得到了飛快的提升。得到這一結果除了這期間聽專家報告以外,最主要的是我們學員之間的團結協作。

  英國的歐文說過一句話“團結就有力量和智慧,沒有誠意實行平等或平等不充分,就不可能有持久而真誠的團結。”

  感謝教育局的領導給了我們這次寶貴的學習機會,我堅信在以后的工作學習中,我會以百倍的熱情和高昂的斗志去迎接新的挑戰,盡快使自己成為一名合格的教師,不辜負領導們的厚望。

  教師培訓個人工作總結 篇10

  我參加了教師繼續培訓的學習,在思想政治與職業道德、教育教學能力與教育科研能力、教育創新能力等方面都有所提高,為自己今后的教育實踐打下了基礎。通過培訓,使自己有了不少的收獲:

  1、提高了自己的師德水準。

  從師德教育培訓起,就對我們的師德觀和專業成長目標有了更大的豐富和提升。我們深切領悟到“學高為師,身正為范,學無止境”的`真諦。通過培訓認識到自己還有很大的發展空間。

  2、提高了專業知識水平。

  深化了本學科知識,加強了對本學科基本知識和基本理論理解,掌握了一些發展動態,了解到理論與技術的新發展,提高了自身教學內容和改進教學方法的能力,以及教育教學基本功和學科教學或教育實踐能力。

  3、教育觀念得到更新。

  通過集中理論學習,使我們逐步更新了教育教學觀念,現代教育觀、學生觀和學習觀,在教學活動中遵循客觀規律、調整自身的角色和教學方式,把素質教育貫穿到學科教學過程中。

  4、提高了現代教育技術的運用水平。

  在此次培訓中,不僅使我更新了教育觀念,還掌握了一些現代教育技術。在現代教育技術,自己已具有了運用計算機進行輔助教學、開展教育教學活動的能力、會制作適用學科的簡單教學課件。

  5、教育教學理論掌握得更為系統。

  通過學習學習,使我對一些教育觀念的理解更加深刻;對教學理論的認識更加明晰;對開展教研活動的方式更加明確;對投身教教育改革的激情更加充沛。

  教師培訓個人工作總結 篇11

  為了進一步加強師德師風建設,努力造就一支政治堅定、業務過硬、作風扎實、德藝雙馨的教師隊伍,切實提高教學質量。xx鎮教育管理中心于8月20至23日進行了為期三天的暑期教師全員集訓。現將個人培訓情況總結如下。

  一、思想政治方面:

  我能積極參加政治學習,關心國家大事,積極學習十八屆五中、六中全會的重要精神。遵守工作紀律,團結同事,熱心幫助同事;教育目的明確,態度端正,鉆研業務,工作踏實,關愛學生,有奉獻精神。

  二、教學方面:

  1、吃透教材備好課。

  作為一個教師,積極參加教研室組織的教研活動,在和各位同事的指導下進行備課,勤于聽課學習,領會精神實質。然后根據教學要求,認真備課,寫好教案。備課時認真鉆研教材、教參,學習好大綱,虛心向同事學習、請教。力求吃透教材,找準重點、難點。為上好課,我常上網查資料,博采眾長。為了學生能更直觀地感受所學的知識內容,我盡量將課程形象化。復習階段,我把每一單元的重點內容記在備課本上,為的就是讓學生有個清晰的復習印象。

  2、培養興趣上好課。

  上好課的前提是做好課前準備。認真講課,力求抓住重點,突破難點。運用多種教學方法,從學生的實際出發,注意調動學生學習的積極性和創造性思維,使學生有舉一反三的能力。培養學有困難生的學習興趣,簡單的問題常找學困生回答。巡視時,注意對學困生的輔導。課后及時做授課后記,找出不足。

  3、查漏補缺抓輔導。

  我利用課間對學生個別輔導,耐心講解,及時查漏補缺。并能積極與家長聯系,及時溝通情況,使家長了解情況,以便雙方配合輔導。輔導學困生,我常在課后進行適量的輔導,重在培養他們的學習信心。

  三、職業道德

  德育是學校工作中的重中之重,而德育工作的秘訣就是"愛"。師愛,它凝結著教師無私奉獻的精神。師愛,沒有私利與目的,卻有種巨大的力量,能在很大程度上激發學生的學習興趣和激情。

  1、因材施教多了解。

  愛學生就要了解學生,包括對學生的基本情況的了解。這是做好教育工作、避免盲點、因材施教的前提,也是提高教育管理水平、教育教學質量的必要條件。為了解學生,我常和他們在一起,課間和他們一起聊天,在閑談過程中了解他們的基本情況。經過一段時間的了解,我對班級學生的基本情況掌握了不少。了解了學生的基本情況,才能有的放矢地去幫助他們。

  2、贏得信賴多關懷。

  當教師全身心地愛護、關心、幫助學生,就會成了一種巨大的教育力量。正因為有了師愛,教師才能贏得學生的信賴,學生才樂于接受教育,教育才能收到良好的效果。師愛要全面、公平。全面公平的愛是指教師要熱愛每一個學生:學習好的要愛,學習一般的要愛,學習差的也要愛。入冬以后,學生感冒的.比較多,每次上課前都要叮囑學生注意身體。

  3、理解信任多尊重。

  理解、信任學生是消除教育盲點的基礎。尊重學生要尊重學生的人格。教師與學生在人格上應該是平等的,這就要求教師不能盛氣凌人,更不能利用教師的地位和權力污辱學生;理解學生要從他們的心理發展特點出發,理解他們的要求和想法。信任學生要信任他們的潛在能力,放手讓學生在實踐中鍛煉、成長。只有這樣,學生才能與教師縮小心理距離,學生才會對教師產生信賴感。尤其是對后進生要多給些溫暖,理解、尊重、信任他們。理解尊重和信任是培養自主品格的養料。用心培育孩子對集體和他人的愛,一旦這種愛升華為對他人和社會的責任感,那么健全的人格形成了。

  4、嚴格要求多輔導。

  愛學生要深入、理智地愛。就是要嚴格要求學生,堅持原則。師愛既蘊含著強烈的情感色彩,又表現出深刻的理智,不僅著眼于學生的眼前,更注重學生的未來。

  作為一個教師,有責任引領他們走進知識殿堂,學到更多知識;有責任引領他們張開理想的風帆,駛向夢中的彼岸;有責任引領他們插上智慧的翅膀,翱翔在無盡的天空。特別是在課堂穿插適當的課外知識,由此吸引了學生的注意力,而且還有意想不到的收獲,學生知識面明顯有了拓展。

  在輔導學生學習時,一視同仁。教師的責任不僅在于傳授知識,更在于引導他們學會做人的基本行為準則。

  四、業務學習

  積極學習各種教育理論,以充實自己,以便在工作中以堅實的理論作為指導,更好地進行教育教學。努力鉆研教學方法,適應當前教育形式,為進行教學做好準備。積極參與進修學習,不斷充實自己。我還利用業余時間認真學習電腦知識,學習制作多媒體課件,同時也盡可能幫助同事上網查找資料等。

  五、課堂教學

  1、加強自身基本功的訓練,課堂上做到精講精練,注重對學生能力的培養,知識上做到脈絡清晰。利用各種方法,訓練學生提高、集中注意力。

  2、對差生多些關心,多點愛心,多些耐心,使他們在各方面有更大進步。

  3、加強守紀方面的教育,使學生不僅在課堂上集中注意力學習,課下也要按校紀班規嚴格約束自己。教育學生要注意環保,增強主人翁意識和責任感。

  4、在教學上下功夫,努力使班級學生的成績在原有的基礎上有更大的進步。

  教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。在今后的工作和生活中,我還將繼續向各位同事學習,以不斷提高自己。作為教育工作者,我們從事的是一項良心工程,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神圣歷史使命。

  教師培訓個人工作總結 篇12

  20xx年5月24日至20xx年3月31日,我在廣東第二師范學院參加了“廣東省小學英語骨干教師培訓班”為期一年的培訓學習。我們班的48多名同學都是來自省內各地的小學英語學科骨干教師,有著豐富的工作經驗、較高的教學水平,是我省基礎教育的骨干力量。

  在近一年學習中使我更新了教育觀念、開闊了教育視野、增長了新知識、提高了教育技術應用能力和科研能力。現就自己參加培訓活動的總結如下:

  一、培訓時間:

  骨干教師省級培訓時間為1年。開學的第一天,第二師范學院就給我們每位同學發了培訓方案。方案中,學院嚴格按照省教育廳的有關要求,制定了切實可行的培訓方案和培訓工作計劃,并設立張深權老師為我們班的班主任,由學院外語系著名李華教授擔任培訓工作組負責人。學院還挑選了很多優秀的教授擔任培訓課程的教學任務。同時,為了使教學更加接近教學實際,學院還聘請了孫新、鮑當洪、盧煥玲和徐永紅等四位在中學或小學英語教學頗有造詣的高級教師、特級教師,廣東省名師擔任專題講座教師。在教學內容的安排上,共分為4個階段,安排不同的教學內容和教學形式,第一個階段以集中研修的形式為主,主要進行理論和技能學習,開展教育考察和讀書報告、課例分析等教育教學實踐活動;第二階段采取跟崗學習形式,大家將分為四個小組到名師的學校進行學習;第三階段是回到原地進行崗位實踐;第四階段主要進行科研項目結題、論文答辯和總結交流活動。可以說,學院對整個培訓工作以及每一個階段的工作都作了非常詳細的部署和安排。

  二、各階段培訓內容及表現:

  (一)理論培訓階段。

  在這過程中,我嚴格遵守培訓的各種規章制度,留心聽課,認真做好筆記,積極配合教授們上課,踴躍發言,不斷反思。學習了《如何做好小學與中學英語銜接的問題》《英語學科教學和學生思維能力的培養》《中小學英語課堂教學的有效性》《中小學課題研究與教學論文的撰寫》《Howtodesignalesson》《小學英語學習的問題與策略》《新形勢下中小學英語教學的現狀與對策》等專題講座以及到廣州培正小學考察及名師子課題開題等課程。

  (二)跟師學習階段。

  一、聽課、評課28節(其中鮑校長個人12節),上課2節(含1節匯報課:Unit5It’scoldinwinter.);

  二、到附近名師工作室、名校參觀學習;

  三、觀看全國小學英語優質課等錄像,并參與評課;

  四、撰寫了三個教學反思案例;

  五、讀完《名校長名教師集體性個案研究》《透視課堂》兩本著作,并分別撰寫了一篇讀書筆記;

  六、聆聽了《淺談小學英語科組建設與教師校本研修》《小學英語教學技巧等多個專題講座;

  七、參加了珠海市一個課題的結題會及公開課研討會;

  八、討論了《如何構建自己的英語教學特色》等教研專題;

  九、撰寫《個人發展計劃》和《跟崗學習日志》;

  一十、開發一個省級課題研究課題一個子課題;

  十一、建立了自己的博客。

  (三)崗位實踐階段。

  一、向科組成員匯報珠海跟崗學習的情況及進行課題開題的儀式,并開始課題研究。

  二、聽課、評課20節,上市公開課1節(課題:Unit7When’syourbirthday?)。

  三、組織主持我校省課題《開展閱讀教學活動培養學生寫作能力》結題,并按時按質按量上繳到省課題組。

  四、向全市120多位轉崗老師上示范課及舉行講座《甘于奉獻執著追求》

  五、組織臺城街道辦英語講課比賽;指導我校馬玉瓊老師參加臺城街道辦英語教師講課比賽。

  六、組織科組老師觀看全國小學英語閱讀課錄像,并參與評課。

  七、指導朱麗麗老師參加江門市小學英語閱讀比賽。

  八、在江門新會尚雅學校匯報我校省課題《開展閱讀教學活動培養學生寫作能力》結題情況。

  九、組織指導學生參加全國小學英語聽讀能力競賽。

  一十、組織臺城街道辦四、五年級全體英語老師進行考前復習輔導。

  一十、整理、修改珠海開題的課題。

  十一、讀完深圳西鄉小學張云鷹校長寫的《教育智慧與學校創新---一位小學校長的教育踐行》;學習《中小學英語教學與研究》和《小學英語教學設計》兩本雜志,并做好學習筆記。

  十二、組織臺城街道辦英語教師參加3-5年級的教材分析教研活動;本人主講《小學英語課堂教學活動設計與教案撰寫》與《小學英語五年級下冊教材分析及教法介紹》兩個講座。

  十三、在自己的博客里發表一些對教育看法與體會。

  十四、收集資料,撰寫論文。

  (四)成果展示階段。

  一、觀看案例12節,說課12節;

  二、匯報、完成2個總結;

  三、聆聽深圳名師徐永紅老師的專題講座;

  四、參加了骨干教師培訓的總結會;

  五、參加論文答辯;

  六、修改論文;

  七、與名師交流心得;

  八、完善自己的博客。

  三、培訓收獲:

  (一)理論培訓階段。通過理論與實踐的培訓,對我來說,受益頗多。從教學經驗交流座談會中,分析了在實施基礎教育新課程過程的問題和困惑,從中我學到了在教學過程中處理各種問題的方法,感受到了教師們積極創新的意識;從教授的講座報告中,我領略了小學英語最前沿的理論,學習了教學的新理念、新知識、新技能,進一步更新了我的教育觀念,完善了我的知識結構。怎樣才能成為研究型的教師,通過學習活動也給了我很大的啟示。

  (二)跟師學習階段

  一、感受名師的人格魅力,接受名師的人格洗禮。在跟崗學習期間,我近距離接觸了鮑校長,深深被他高尚的師德,科學的管理方法及高強度的工作量所贊嘆。一所省級學校的校長,自己帶頭擔任主科的教學,還不斷的出外講課或傳經。既要參加市里的各種會議,還要處理學校的各種大小事務。20天的相處,時刻享受鮑校長的無微不至的關懷。

  二、教育教學理念得以更新,專業理論知識得到充實。通過跟崗學習,對于新課標的相關理論有了更為深刻的認識和領悟,進一步明確什么是“真實課堂”和“高效課堂”,對小學英語教學的相關理論有了更多的了解,并有了進一步的認識。

  三、教育教學經驗得到豐富,教育教學能力得到提高。通過鮑校長的12節示范課、與跟崗學習老師互相學習探究,對鮑校長的英語教學特色更有了一定的系統化認識,尤其是學習了鮑校長對教材靈活的處理及在英語課堂里的藝術。我們不僅開闊了視野,還加深了對小學英語的教材的理解,更重要的是鮑校長能讓我們站在一個新的高度,從一個新的角度,用新的教育教學的理念和務實的教學方法去演繹共同熱愛的英語教學。我獲得了不少先進的教學經驗,使自己的教育教學實踐能力得到切實的提高,在跟崗學習的匯報課上得到一定的展示,得到肯定。

  (三)崗位實踐階段。

  一、提升了自己的教育教學思想和專業能力。在鮑當洪校長的影響下,時刻以他作為學習的榜樣。借這次骨干教師培訓,努力提升自己的教育思想、專業能力。在崗位實踐的過程中,認真備好每一節課,上好每一節課,對學生負責,對自己負責。在做好基礎教育的同時,發揮個人教育教學特色,以學生為本。在教學中,努力體現“不讓一個學生掉隊”的思想,使教學成為師生積極互動、共同發展的過程。采用多種手段和教學方法創設生動活潑的教學情境,引導學生積極參與學習;設計學生各種有意義的問題引導學生勤于思考,使小學英語課堂充滿生命活力.想著把學到的東西應用到實際來。尤其借鑒了鮑當洪校長的freetalk有效做法及加強了讓學生在堂上展示自己的機會,使本人的課堂更加真實和有效。我所教的五年級兩個班參加臺山市抽檢,成績名列全市前茅。應臺山進修學校的邀請,我為臺山市120多位代轉公的老師做講座,課題是《甘于奉獻執著追求》,并為他們上一節五年級示范課:Unit7When’syourbirthday?,得到進修學校領導和老師們的好評。

  二、成為青年教師的引路人。青年教師的成長需要有經驗的老師的傳幫帶,我作為學校的英語負責人,有義務成為青年教師的引路人,指引她們努力上進。從教學的理念傳授到教學方法的使用,我都毫無保留,組織她們認真學習鮑當洪校長的專題講座“Howtodesignaclass”,讓她們思考和反思,甚至對青年教師手把手教。大家共同提高,共同進步。指導馬玉瓊老師參加臺城街道辦講課比賽獲一等獎;在鮑當洪校長的幫助下,指導朱麗麗老師參加江門市英語閱讀講課比賽獲第一名。

  三、各項活動組織能力得到很大的提高。教育教學理論的加強,理念的更新,使自己視野開闊,思維活躍。在上級領導的關心支持下,組織了臺城街道辦的英語講課比賽;臺城街道辦四五年級的期末考前復習講座;臺城街道辦三-五年級英語教材分析。本人主講《小學英語課堂教學活動設計與教案撰寫》與《小學英語五年級下冊教材分析及教法介紹》兩個講座。受到老師和領導的好評。組織我校五六年級部分學生參加全國小學英語聽讀能力競賽,獲獎人數全市最多;六年級參加臺山市口語比賽獲第一名。

  四、用心研究教學,提升自己的科研、教研的能力。在崗位實踐中,我結合班級的實際、學生的實際,有效地運用參加培訓所學的理論、知識、經驗、方法,大膽探索,勇于實踐。充分發揮自己的特長來吸引學生,使學生喜歡自己的課,并能在自己的課堂上得到發展。用心做好我主持的省級課題《開展閱讀教學活動培養學生寫作能力》結題工作,并按質按量按時完成,上交到省課題組。20xx年12月在江門新會尚雅學校匯報我校省課題結題情況,受到了省教研室郭植梅老師的肯定和表揚。同時在學校積極開展省的一個孫課題《集體備課下的小學英語教師教學風格形成的研究》。

  (四)成果展示階段。

  一、課例展示,收獲進步。在自己的課例Whenisyourbirthday?與說課展示中,得到了李華教授和其他學員的點評,她們給予我很中肯的評價,同時也向我提出了很好的建議,讓我對自己的教學技能有了更深的認識,也明白了自己今后努力的方向。

  二、互相學習,找出差距。在這過程中,我還觀看了其他學員11節課例和聽了她們精彩的說課,令我耳目一新,真是士別三日,過目相看。通過珠海的跟崗學習,每個人的教學水平都有不同程度的提高;令我震撼。來自中山的葉凌燕老師上的是一節寫作課,是很好的示范課,因為我還沒有上過,是我學習的榜樣;來自韶關的游陸連老師上的是MyFriends,她的教態及熱情,令人感動;同是來自韶關的黃紅梅老師清晰的教學思路,說明了她的教學能力;來自茂名的陸珊玲上的是一節閱讀課,教學設計新穎到位,我也提出了一點看法及建議;來自珠海的班長劉慶珍,得到了鮑校長的真傳,上的課是無可挑剔,特別是她的歌曲與游戲的使用,是我借鑒的經典課;來自德慶的龍雪凌上的是一節句型課,讓我再一次的領略了她的過人的風采;羅燕嬌老師的謙虛好學及有效的教學設計,是我以后要走的路;南海的年輕的馮海燕老師一直是走在教育的前沿,能者為師;東莞的章希凡老師思維活躍,她上的是drama,她的大膽嘗試及開拓的精神,令我贊嘆不予;兩位來自云浮的年輕有為的教師盧秋婷和程國進,他們的進取精神及散發出來的教育機智是無法抗拒的,是教育界的希望。以后一定是他們地區的領頭羊。從他們的`身上,我學到了很多,同時也找到了自己在方方面面的不足及差距,也找到了自己的學習的榜樣。

  三、再一次感受名師的風范。深圳的徐永紅老師利用寶貴的時間給我們做了一個《教苑偶得》講座。徐老師用一種自然的語氣,娓娓道來,我們聽得津津有味,我知道了備課前五問:我是否吃透教材,清楚把握了教學目標,清楚知道我的學生要什么?我的教學策略是否符合學生的認知能力和認知規律;我是否對教材進行科學的再度開發;我是否選擇切當的教學活動,激發學生的學習的興趣?培養學生的思維能力?我設計的作業是否有個性與創意?我還知道了課后四問:是否達到期待的教學效果;是否處理好了課堂的預設與生成。(教學機智)這節課最大的亮點是什么?最大的問題在哪里?學生和我是否共同享受了學習的過程。在培訓結束前,還能聆聽名師的精彩的演講,感受名師睿智的教學理念,這是一生受益。

  四、學會了論文的答辯。撰寫論文一直是我的弱項,雖然自己一直在努力,但進步不大。在導師鮑校長的指導下,我完成了論文的撰寫。在緊張答辯的過程中,我得到了四位名師的指點,令我闊然開朗。經過這次的答辯,讓我看到自己的不足,也學會如何進行論文的答辯。

  四、不足的地方:

  一、在現代教育教學理論方面仍存在較大的欠缺,需要進一步學習充實。

  二、在教材處理方面不夠靈活,教學的設計能力有待提高,教學反思的深度也不足。

  三、開展課題研究的能力也不夠強,與成長為名師仍有較大的距離。

  四、文章的組織材料不夠全面,語言的表達能力欠缺,撰寫高水平的論文能力還不高,沒有達到發表的水平。

  五、課例的開發與教育發達的地區學校差距還很大。

  六、沒有很好的消化跟崗學習的知識,還沒形成自己的教學風格。

  五、今后的努力方向

  培訓學習將告一段落,然而教育教學工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,特別是作為骨干教師,我更加時刻嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,勤與鮑當洪校長聯系溝通,爭取在他的幫助下形成自己的英語教學風格,力爭使自己成長為一個成熟的學習型、反思型的教師,能為當地素質教育貢獻自己的一點力量。

  教師培訓個人工作總結 篇13

  “終身學習”是教師素養的一項要求。自參加校本研修以來,我從自己的教學實際出發,不斷養成自我學習與自我反思的習慣。從自己的教學中尋找突破口,為促使自己今后的工作再上一個新臺階,現將本學期校本學習的總結如下:

  一、指導思想:

  能扎扎實實豐富自己的業務素質和政治修養,以求對教育教學工作更上一層樓。

  二、學習目標:

  ①豐富了教育專業的知識,能熟練的運用各種教學資源進行備課。

  ②豐富了教研方面的知識,具有一定的理論水平和實踐能力。

  ③運用多種形式,提高了課堂教學效果。

  ④更好的指導學生進行寫作、閱讀、思考,使學生的綜合水平有了進一步的提高。

  三、具體學習:

  1、“自學反思”為主要形式。

  本學期校本學習時根據“自主學習,學以致用”的學習理念,學用結合,形成學習與反思的習慣,增強研究意識,分析和解決自己在教學中遇到的實際問題,克服被動性、盲目性;

  把日常工作與教學融為一體,以新課程為導向,靈活運用案例分析、行動研究等多種活動方式,深入了解并及時解決教育教學中的困難和問題,努力提高教育、教學研究的'針對性和實效性,邊學習邊實踐,邊實踐邊反思,邊反思邊改進,邊改進邊提高。遇到解決不了的困難,和同伴合作、探究,不斷探索、創新、調整、充實,總結經驗,提高了自己的專業水平。

  2、多聽專題講座:憑借縣教師發展中心搭建的平臺,參加教科室、課題組、縣心理名師工作室等組織的專家學者的專題講座。

  3、教學觀摩:積極上校級教研課,和本校教師互聽互評,進行教學交流。

  在學習的過程中,曾經的迷茫,在專家的指導下,同事們多年經驗的交流驗證,爭論中得到了很多有益的啟迪,本學期開的教學研討課《少年閏土》獲到教師的肯定和指導;

  聽課滿20節,收益良多。

  我認為,要想發現問題,必須有質疑挑戰權威的勇氣,在真正的學術面前是沒有權威的。所以真正的出色教師應該是有個性,有思想,可以隨時進行獨立思考并隨機處理問題;

  這樣的教師是有靈性的,能教出真正的好學生,避免成為做教書匠的悲哀。我也正是這樣去實踐學習的。總之,學習的道路漫漫,將不斷追求。

  教師培訓個人工作總結 篇14

  我校按照自治區、銀川市、靈武市教體局相關文件精神和學校建設專業化教師隊伍的需要,從7月6日至8日進行了為期三天的教師校本培訓工作。學校立足辦學目標,科學籌劃,開展了豐富多彩、靈活有效、深受教師歡迎的培訓活動。

  使廣大教師在師德水平、專業理論知識、教學實踐技能、班主任工作水平等方面都得到了進一步提高,現將我校暑期培訓工作小結如下:

  一、加強組織領導,確保培訓質量

  我校高度重視校本培訓工作,成立了由校長任組長、業務校長、教導主任為主要負責人的校本培訓領導小組,加強對校本培訓工作的指導。整個培訓工作準備充分、精心組織,針對我校的特點和教師的實際情況,結合上級文件精神合理地安排了培訓內容,注重了培訓的實效性:先后學習了《中小學教師職業道德規范》、《現代信息技術條件下的學校管理》、《教師教學基本功的新修煉》,端正教師教學思想;開展教師、班主任典型案例設計分析研討;小學生課前預習實效性專題研討,規范教學行為,系列化、套餐式的培訓,如春風化雨,潤物無聲,教師學到了知識,掌握了技能,提升能力,強師德、鑄師魂。

  二、采用多種培訓形式,全面提升教師隊伍的整體素質

  根據上級區、市、校本培訓指導思想,依據我校實際,建立和諧、平等、信任的培訓者和學習者的關系,充分利用現代教學手段,以現代信息技術為載體,把師德培訓放在首位,強化教師教學技能,進一步提高學校管理的品位,做到理論與實踐結合,集中與分組討論相結合,教師“自學”與“互學”相結合,培訓與考核相結合。以“課例”為載體進行教學型培訓;以“課題”為載體進行研究型培訓;以“學”為著眼點進行學習型培訓。按培訓要求開展了以教研組為單位開展“小學生課前預習主題研討”活動;班主任教育學生典型案例、任課教師典型教學案例分析、討論,提高教師分析鑒別能力,拓寬思路,開闊視野,創新教學;讀書自學:對繼續教育教材,認真研讀,做好筆記及讀書心得體會,貼近教師課堂教學生活培訓的內容,教師相互學習相互啟發,有實效、有吸引力。

  三、科學合理安排培訓內容,成效顯著

  1、以師德學習為出發點,加強教師的師德修養

  師德是一切教育教學活動開展的靈魂與前提。我們開展了集中學習、解讀《中小學教師職業道德規范》、自學領會教師職業道德內涵,通過講述自己班級生活案例,使教師受到啟發,深知一名教師應有的師德,教師們在學習的基礎上更能進行自我管理,積極貫徹教學常規,認真落實教師有效的教育行為,不斷提高教學質量。

  2、以專題研究為載體,促進教師專業化發展

  培訓中,我們以“農村小學生課前預習實效性”專題研究為載體,深化培訓深度。

  (1)、開展理論學習與實踐研討

  我們圍繞本次培訓主題,首先,我們采用專題講座的方式開展了“繼續教育教材學習活動,通過學習激發教師教學熱情,通過教研組組織研討、交流活動讓參與活動的每一個成員的獨立思考都成為一種資源。這樣,整個研討交流過程氣氛寬松和諧,參與教師暢所欲言,大家在彼此的對話中交流經驗,分享智慧,真正實現了共同提高。

  (2)、課例研討

  以常態課為抓手,以主動、生動、互動、和諧為基點,追求“生命課堂”,以不斷提高課堂教學的有效性,不斷提升學生的學習力為主題,開展了講述“自己的教學故事”,并對每位教師教學案例進行了研討與分析,使教師從抽象的理念走進了實踐的綠色田園,快速有效改進課堂教學,提高課堂教學的實效性和科學性。

  四、校本培訓考核工作

  校本培訓與學習筆記成績合計占20%,學校在做好校本培訓工作的'同時,認真做好了校本培訓考核評價工作,從查閱教師的學習筆記,教師參加培訓的態度、出勤,課堂教學實踐等方面對教師進行了考核,讓培訓工作真正發揮了實效。學校校本培訓工作小組考查內容及所占分值:學習筆記占4分(包括答題全面情況占3分,書寫情況占1分),參加校本情況占1分(包括參加參與式培訓活動的次數,共1分,交流發言情況占1分),參加教學實踐教學案例反思占5分。教師自學教材學習筆記占10分

  五、整理收集材料,充實教師發展檔案袋

  校本培訓工作小組在認真做好培訓、考核工作的同時,隨時做好了教師繼續教育的檔案管理工作,嚴格按照方案開展培訓工作,并及時做好培訓記錄、考勤記錄、培訓者的培訓講稿或提綱、教師的學習心得、學習筆記、研討案例、教師教育教學案例等材料收集,充實教師檔案袋,為教師今后的繼續學習奠定基礎

  通過此次校本培訓,切實提高我校教師師德修養,提升全體教師的教育教學理念,切實轉變教學行為,提高課堂教學行為的有效性,創新課堂教學組織方式和教學方式,提高課堂教學能力,突顯個性特長,并適應現代信息技術與學科教學的整合,積極探討教師專業發展的理論與實際問題,提高教師對校本教研的認識,進一步建立教師崗位培訓機制,促進教師專業發展。

  六、校本培訓存在問題

  我校的校本培訓工作雖然取得了可喜的成績,但綜觀全局,仍然存在不足。

  主要表現為:

  1、部分教師認識不夠,忙于應付,沒有從思想上重視起來;

  2、個別教師因為工作繁忙,沒有及時完成培訓內容。

  3、我校教師由于老齡化趨勢嚴重(教師平均年齡48.8歲),因此,教師參與繼續教育的積極性不高、主動性不強。

  針對這些問題,我們決定在今后的工作中增強教師培訓的責任感、緊迫感,使之認識到繼續學習、終身學習的重要性,努力營造一種比學趕超的濃厚氛圍,進一步增強培訓工作的針對性、實效性,力爭使全體教師牢固樹立終身學習的意識,完成由知識傳授型向學者型、專家型教師的轉變,做人民滿意教師。

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