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節水工作總結

時間:2024-10-11 17:44:47 工作總結 我要投稿

節水工作總結15篇

  總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,它可以幫助我們總結以往思想,發揚成績,因此好好準備一份總結吧。總結怎么寫才是正確的呢?以下是小編為大家整理的節水工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

節水工作總結15篇

節水工作總結1

  一、節水精播技術的節本增效原理

  1、節水精播采用一次完成播水、播種、施肥、噴藥、鋪膜,復合式作業,減少了多次農機作業降低了生產成本,提高了作業效率。

  2、播水裝置采用穴播水,可保證棉花出苗,避免了大水漫灌式澆地的水資源浪費,節水也符合節水型農業發展的思路。

  3、對于水源條件差的地塊,可適時播種,不受外部條件的影響,為棉花的增產打下基礎。

  4、對于絕對的旱地,靠天等雨播種的地塊,節水播種可增加棉花種植面積,增加農民的收入。

  二、適宜我縣節水精播農機技術的路線

  機耕、節水精量播種、田間管理、收獲

  1、機耕:采用大拖帶旋耕機機耕。旱地宜反復作業二次,耕深xxcm,地表平整,無坷垃。

  2、節水精量播種:選擇適宜我縣棉花種植品種。鋪膜同時,噴灑除草劑,隔xm遠壓土將膜壓實。

  3、田間管理:依品種不同定苗,畝株數在xx—xx之間,及時除蟲害,地旱時及時澆水,加強田間管理,保證棉花正常生長。

  三、高標準節水精播示范方建設

  選擇我縣旱地突出及棉花種植基礎好的劉八里鄉前七里村和潞灌鄉三教庵村為示范方種植基地,示范方面積各1000畝,推廣示范方的實施我們主要做了以下幾點:

  1、統一規劃:棉花品種以我縣棉花良種補貼的方式集中發放到農戶。

  2、統一機耕、種植。統一實行旋耕作業,統一收費標準xx元/畝。每個示范方集中七臺節水精播機統一作業,統一播種收費標準xx元/畝,統一安排運水車x臺,并配技術指導及專業維修人員以保證機具正常作業。

  3、縣農業局抽調農業技術人員x人,負責示范方的病蟲測報及田間技術管理。

  四、試驗調查情況的簡單分析

  1、節水精播機的使用調查情況

  我縣使用的'是農哈哈機械公司生產的水穴播種,從使用及機手反映情況看總體反映良好。一是播種均勻,出苗情況良好。二是播水裝置播水量較準,漏播水現象少。三是故障率較低。出現的主要問題:一是機具較長,且后重量大,機手操作強度大。二是裝配質量有的有問題。有的地方中心不在同一水平,有的地方緊固程度差。三是應設計的越緊湊越好。轉彎靈活,減少轉彎耗時,提高生產效率。

  節水播種機的生產率一般在x畝/小時左右,受水源的供應條件、供水時間、地塊大小等因素影響很大。加之節水播種機分布分散,不能建立統一的供水服務組織,所以說影響了機手的作業效率,增加了機手的作業成本,這也是造成機手積極性低的一個因素。

  2、棉花的出苗情況及成本初步核算情況分析

  同一天播種,節水精播與造墑相比,出苗提前x天,出苗率高x,而從出苗后10天的長勢看比造墑精播苗情況差。節水精播與造墑后精播成本相比,畝種植成本低x元。

節水工作總結2

  各位領導、同志們:

  光陰似箭,日月如梭,時間總是如流水般匆匆流過。不知不覺我已經在節水辦工作了半年之久,在這半年的工作中,我在領導及各位同事的支持和幫助下,嚴格要求自己,較好的完成了自己的本職工作。現將半年的工作體會總結如下:

  一、虛心學習,努力工作,圓滿完成任務

  1、在工作中,始終堅持一邊工作一邊學習,記得孔子說過:“取乎其上,得乎其中;取乎其中,得乎其下;取乎其下,則無所得矣!”只有不斷的學習才能更好的提高自己。在業余時間繼續加強學習,不斷提高業務能力,努力適應工作的新形勢和要求,工作積極主動,勤奮努力,不畏艱難,盡職盡責,在平凡的工作崗位上默然奉獻。努力工作,認真完成領導交辦的'各項工作任務

  2、“愛崗、敬業、踏實、勤奮”這是我工作的原則,因為我相信天上不會白掉餡餅,半年來用我的實際工作來詮釋這些詞匯的真正內涵。“不積跬步,無以致千里”, 要做好任何一項工作,都要付出辛勤的勞動。在過去的半年中,由于工作經驗的欠缺,我在實踐中出現一些問題,雖然因此碰了壁,但相應地,我也得到了不少的磨礪機會,這些機會對

  我來說都是實際而有效的。哪怕只是幾處“微不足道”的細節,我都會滿腔熱情做好各項工作,腳踏實地,認真做好本職工作,不論是處領導交待的任務,還是同事以及外來人員辦事,我時刻提醒自己,要誠懇待人,端正態度,積極想辦法,無論大事小事,都盡最大能力幫助。每個同事都有我值得學習的地方,平時要求自己,從遵守管理人員細則、團結同志、值周等打掃衛生小事做起,嚴格要求自己,積極主動做好科室工作

  3、認真完成領導交辦的每一項工作,科學安排,早動手、勤跑腿,按時、保質、保量完成任務。組織了各科室的有關學習活動:創先爭優活動、建設學習型黨組織等活動。工作不分份內份外,全力以赴,參與了20xx年全市用水普查工作,在普查工作中,對各用水戶進行了節約用水的法律法規的宣傳,同時對各用水戶的計劃用水表進行了派發。圓滿的完成了領導交予的任務。

  二、存在不足

  回顧一年來的工作,我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步,但我也認識到自己的不足之處,對新形勢下遇到的新情況新問題研究不夠、創新意識還有待加強。針對存在問題,在今后的工作中,我將立足本職工作,從自身查找原因,切實采取有效措施加以整改。

  三、今后努力方向

  不斷加強個人修養,自覺加強學習,努力提高工作水平,適應新形勢下本職工作的需要,揚長避短,發奮工作,克難攻堅,力求把工作做得更好,樹立辦公室的良好形象。

節水工作總結3

  為了深入落實區教育局關于開展“節水宣傳月”通知的要求,我校把“節水宣傳月”工作與節水型學校的創建工作相結合,以活動為載體,以制度作保障,高效實施學校的節水宣傳教育工作,現總結如下:

  一、加強組織管理,提高思想意識

  我校自建校始,便把創建節水型的學校作為學校的一項重要工作。學校成立了以校長為組長、分管領導、總務處、德育處同志為成員的節水創建領導小組,明確了節能節水工作小組名單。適逢“節宣傳月”的到來,學校高度重視此項活動的宣傳教育。學校建立健全了節水教育網絡,明確了總務處為專職節水管理機構,確定了德育處負責節水宣傳教育。

  學校在接到區教育局關于開展“節水宣傳月”活動的通知后,立即組織相關科室與全校正副班主任進行認真的學習與研究,并制定出學校的宣傳教育方案,明確通過豐富多彩的活動,讓學生明白節水的重要意義。通過這樣的學習,全面提高了全體教師對進行節水宣傳教育的思想認識。

  二、加強宣傳教育,提高節水意識

  1、在教師中宣傳教育,提高教育者節水意識。

  為提高廣大師生員工的水憂患意識和節水意識,增強廣大師生員工節水的緊迫感和責任感,我校首先組織全體師生認真學習了關于創建節水型學校的有關文件精神,力求把師生員工的思想統一到節水創建不僅是為了節省一些經費,獲得一項榮譽,而是為了培養師生的節水意識、掌握科學用水方法、形成環保理念等深層次上來。

  2、在活動中宣傳教育,提高學生節水意識。

  在“節水宣傳月”中,學校教導處、德育處等部門發揮管理優勢,學校以流動展板形式向全校師生進行節水宣傳,并組織動員各班級利用班級櫥窗、軟木板開展節水宣傳教育。德育處組織學生開展了一系列“節約用水”活動,如:“節約用水標語大行動”、“節約用水書畫比賽”、“節約用水板報”宣傳活動;少先隊大隊部還向全校發起了“節約用水”倡議書。學校總務處在用水設施和器具旁張貼節水宣傳標語,校園內醒目位置張貼節約水資源的海報,時刻提醒全校廣大師

  生員工注意節約用水;校辦制作節水宣傳橫幅張貼于學校公共區域,利用校園網站滾動播放節水標語等,全校積極營造濃厚的節水創建氛圍。

  在每學期的國旗下講話中,安排以節約用水為主題的講話,進行節水的深刻意義宣傳和節水方法的指導。班主任利用班隊活動時間開展節水主題班會。通過多種形式向學生開展節水教育。

  通過以上活動,全校師生科學用水、節約用水的意識大大加強,節約用水、科學用水蔚然成風。學校還把節水理念的.教育作為育人的重要內容,貫穿在教書育人的全過程,讓節約用水深入人心,讓節水知識人人知曉。

  三、加強制度建設,確保長效節水

  在“節水宣傳月”中,學校先后制定了《用水管理規定》、《學校水電管理員崗位職責》和《學校用水計量管理制度》等規定,明確了師生用水節水的職責義務,用制度約束師生員工的節水行為。總務處和德育處除了定期召開節水會議之外,還經常定期、不定期檢查用水情況,注意每一個節水環節,堵塞每一個浪費漏洞,發現有浪費行為的及時整改,確保各項節水措施落實到位。

  學校德育處將學生節約用水情況納入學校常規管理優勝班級的評比中,學校行政檢查和節水值周生檢查時針對學生用水情況加以記錄,發現不愛惜水龍頭和浪費水的現象及時進行教育并記錄,德育處定期在班主任會議上對平時檢查情況進行通報和督促,將用水節水情況納入班主任考核表彰范圍。

  學校總務處建立了完整規范的用水原始記錄和統計臺帳。學校水電管理員非常清楚校內各樓宇用水情況,了解供水運行的各種情況,按月及時抄表、按季度時進行節水、用水統計和分析并上報。基建工程完工后有與其配套的用水管網圖和用水設施分布圖,水電管理員每天都對供水運行設備、管網、各種用水設施巡回檢查,并做好記錄和分析,發現問題及時上報總務處。校園保安也每天巡查水電設施,發現問題及時上報,總務處立即全力加以解決,堅決杜絕了跑、冒、滴、漏、長流水、大水漫灌等浪費水現象的發生。

  四、增加節水設施,節水落在實處

  學校重視節水投入,建設了熱感應小便池。校園污水排入市政管網。學校的綠化養護、澆灌、道路清洗等充分利用雨水和河水,抽取河水進行校內的綠化澆灌、道路清洗等,為學校節約了可觀的資金。學校在設計之初就專門投入建設了先進的雨水收集循環使用系統,通過雨水收集循環使用系統來提供景觀水池的用水,節約了大量的水資源。

  通過“節水宣傳月”活動,我校廣大師生員工明白了節水的重要意義,樹立了良好的節水意識,養成了良好的節水習慣。我校還將持之以恒地結合校園文化建設,全方位的突出和強化師生節水意識,為呵護人類生命的源泉而不懈努力。

節水工作總結4

  為了樹立人水和諧的節水理念,積極開展節水型城市,推動節水型經濟發展,資源合理配置的方針。積極響應上級號召,努力提高全校師生節水意識和學校用水管理,開展了一系列的節水宣傳工作。進一步增強全民節約用水意識,提高用水效率和效益。現將具體情況總結如下:

  一、領導重視, 精心準備。

  為切實抓好今年的節水宣傳活動,成立以校長為組長,以副校長為副組長、各班主任為成員的宣傳活動領導小組,負責整個宣傳活動的組織領導,并由各中隊輔導員落實專人具體負責宣傳活動的計劃、安排、組織和實施。

  二、采取多種措施,切實抓好宣傳、落實。

  根據實際,我校從以下幾個方面采取措施,抓好宣傳,切實提高全校師生的節水意識,使其真正關心并積極支持節水工作。

  (一)、組織成立校園小小節水宣傳員,在校內樓梯走道、水房等地張貼標語和節水宣傳畫,發放倡議,利用紅領巾廣播的時間對全校師生進行節水宣傳;鼓勵學生把校園節水宣傳活動帶進家庭、走向社會,同學們就如何進行水的循環使用、避免浪費水資源等小知識對家長等社會的各個層面進行了宣傳;各班設立了紅領巾節水崗,每天有專門的小隊員進行監督、檢查和記錄。周末,學校將總結各班節水情況,并對節水優勝班級頒獎。切實營造了節水宣傳的良好氛圍。

  (二)、各中隊組織開展了主題教育活動。師生們共同查找有關節水

  的資料。在班隊會上,同學們相互交流了很多有關節水的好方法,還通過少先隊活動、繪畫等形式宣傳節水的重要性。同學們將自己學到的.節水知識向家人、朋友進行宣傳,很多同學糾正了父母錯誤的用水習慣。通過這次活動,同學們懂得了惜水、愛水、節水的重要性,都表示要從自我做起,節約水資源,用實際行動做惜水、愛水、節水的好學生。為了使教育活動取得良好效果,各班還組織主辦了以節水為主題的黑板報,以宣傳我國水資源狀況以及家鄉水資源現狀等有關知識,讓學生進一步認識節水行動勢在必行。

  (三)、少先隊大隊部組織開展了一次以節水為主題的少先隊主題隊會。

  (四)、高年級學生舉辦了多期以節水為主要內容的手抄報、板報。每期手抄報均很有特色,集中反映了學生們對節水的認識和積極參與節水活動決心。現收集的比較有特色手抄報共五十多份。

  (五)、針對學校宣傳情況以及教育教學的特點,學校組織學生開展了為期一周的節水活動調查。每班學生分小組、分項目進行。在調查過程中,學生參與面廣,積極性高,他們從自己家庭用水情況出發,做到了深入細致,學生還能根據家庭用水情況提出了許多有價值的節水意見和建議。

  通過這些實實在在的活動,使學生知道了世界以及我國水資源的現狀,認識了節水的重要意義,提高了節水意識,并把自己了解的節水知識拓展到家庭及社會的各個層面。

  三、組織力量對學校內部的用水設備、管道器具進行仔細清查、維修。

  我們堅決做到隨時檢查節水器具,更換陳舊及不合格節水產品,爭 取做到隨壞隨換,堅決杜絕跑冒滴漏,并認真貫徹國家有關節水標準和政策,對全校不符合節水標準的設施和器具堅決淘汰,更換節水型用具。

  通過以上工作,我校節水活動已取得了明顯的好轉,學生的節水意識大大加強,都能從自身做起,從小事做起,為創建節水型校園做出了貢獻,同時,還帶動家庭積極投身節水行動,真正起到教育一個學生,帶動一個家庭輻射整個社會的作用。

節水工作總結5

  把節約資源作為基本國策,是黨中央、國務院在新形勢下作出的關系到我國經濟社會發展和中華民族興衰,具有全局性和戰略性的重大決策。通過創建節約型校園,為建設節約型社會、提高全社會節約意識做出積極貢獻,成為引領社會發展的重要力量和社會文明風尚的引領者、實踐者,這是高校應盡的責任和義務。而作為一所地方綜合性重點大學,為適應社會發展的需要,近年來我校辦學規模不斷擴大,在校學生數大幅度攀升,相對而言學校的辦學資源增速有限。在這種形勢下,如何進一步完善各項制度,逐步建立長效機制,提高廣大師生對創建節約型校園、服務于建設節約型社會重要性和緊迫性的認識,在教學科研、管理和服務的各個環節采取節能、節地、資源綜合利用等措施推進節約型校園的建設,實現科學、合理、安全地管理利用學校資源,保證學校的高效運行,是高校后勤管理改革的艱巨任務。因此,無論是從響應國家建設節約型社會的

  號召并履行社會責任的角度,還是從保障學校自身發展的角度來看,節能工作都將是我校后勤保障工作中一項緊迫而長期的重點工作。近年來,我校對節能工作給予高度重視,不僅將節能作為年度工作重點,更視為可持續發展的一項任重而道遠的戰略性工程。今年年初,我校更是確立了以節水節電為主要目標,開展“創建節能型校園”的活動,制定了以教育節能、管理節能、技術節能三大板塊為主線的節能工作計劃,并分步實施。通過近兩年的工作,我們的節約型校園建設已初步形成了組織發動、宣傳鼓動、工作推動、師生互動的全校性氛圍,并在今年以節水節電為重點的節能型校園建設中,收到了效果。現從教育節能、技術節能、管理節能三個方面,將我校今年節能(主要圍繞節水)的工作情況匯報如下:

  一、教育節能為

  了使建設節能型校園的理念深入人心,資產管理處與學校有關部門協力合作,通過組織各類活動,在宣傳與倡導節能方面做了細致深入的工作,以求達到人人知曉、人人參與節能的目的。

  1、年初,學校召開了建設節能型校園工作會議,校長、分管副校長都在會上作了節能的動員報告,并對各學院各部門和直屬單位作了工作布置,拉開了今年建設節能型校園工作的帷幕。召開了兩次全校性動員大會,各學院分管領導,直屬領導160人,學生代表100人,共計260人.

  之后,校資產管理處又牽頭召開了節能領導小組會議4次,共計60人次參加。此外,又分別召開了機關部處及直屬單位節能工作會議、學院節能分管領導工作會議、后勤物業管理人員會議等多個節能工作會議。各單位、學院分頭動員、布置具體的節能措施和步驟,參與人數共累計2500人次。

  2、宣傳部、資產處、信息辦等部門利用各種宣傳手段,在教師和學生中進行節電節水的宣傳活動。學校滾動屏每天循環滾動播出節水、節能宣傳廣告150次。

  人文與傳播學院的孫景堯教授發起的節能倡議得到了全校一百多名教授的熱烈響應。《倡議書》 號召全校師生做到節約每一度電、節約每一滴水、節約每一張紙、節約每一粒米、充分利用一切可利用的資源,大家共做勤儉節約風尚的傳播者、實踐者、示范者。節能倡議活動對學校節能型校園的建設起到有益的推動作用。

  資產處通過email給每位教職工發出節能倡議書,號召全體教職員工人人關心、人人參與到學校的節能工作中來,從自身做起,從點滴做起,提高節約意識,爭做節能榜樣。

  3、研究生處、團委和學工部在學生中開展了形式多樣的節能宣傳活動,通過加強教育宣傳、組織策劃節能主題教育活動和社會實踐活動,深化學生的節能意識,使學生養成良好的節能行為和習慣。

  團委在學生中提出“節能、節水、節地、節糧、節材”五節倡議;利用bbs組織節能知識“百問百答”活動;開展“節不在我身邊”征文活動、“聽我說節能”演講比賽;進行了“厲行節約,從我做起”、“拯救生命之源,共創節約校園”等四次師生簽名活動,參加人數共計XX多人次。以大學生科技學術節為平臺,組織開展節能科技創新活動,利用生活中的廢棄物品來設計制作節能的小發明、小創作等等。研究生處在研究生中組織了一系列節能宣傳活動:《上海師大報》研究生專刊第2期刊登《校園節能倡議書》;校園網絡bbs上發出電子版倡議書 ;學校各個研究生宿舍樓宣傳欄張貼倡議書 ;在研究生中征集節水節電的口號,并將口號制作成小貼士貼在每個研究生宿舍內等。

  學工部分別在徐匯、奉賢兩校區組織了2次樓長、寢室長學生干部培訓,共有XX人次參加。強化學生的節能意識,把節水、節能活動貫穿到學生的日常生活中。

  4、確定每年的4月為“校園節水月”。 并圍繞節水這個主題,開展了一系列的宣傳教育活動,如:征集節水節電金點子的活動、節水知識網上有獎競答、節水黑

  板報評比等活動以此加強師生的節能意識。

  5、邀請上海社科院歐亞所副所長余建華老師和市節水辦同志在徐匯和奉賢校區分別開設了“世界能源形勢與節約型社會”和“節水在宣傳中前行”的講座,參加人數500人。

  6、各學院各部門都把節能列入了本部門今年的工作重點,分別制定了相應的節能計劃,采用各種各樣的節能措施和方法,引導教職員工從思想上、行動上參與到節能活動中來。各單位的節能計劃已在《校報節能專刊》上刊出。

  7、校園新聞網頁上多次報道了學校采取的各項節能措施與進程。

  二、技術節能

  在推進節能工作的進程中,以先進科技作為節能的技術支撐,加快對舊有的耗能較大的`用電用水設備作技術上的改造。經過這兩年的努力,技術節能工作卓有成效。

  1、學校在奉

  賢校區南區擴建工程配套時,投入資金50萬元,建成了利用河道水進行綠化灌溉的系統。去年在徐匯校區東部建立了同樣的系統,區域性的綠化灌溉不再使用自來水。利用河道水灌溉綠化,經測算,全年可節約27000噸自來水。

  2、投資30萬資金,完成了徐匯校區供水系統的水平衡測試,改造、更新各種規格口徑的計量表和閥門,找到了隱性的跑、冒、滴、漏等原因和部位,并及時維修供水管網,杜絕了多處隱性漏水點。通過水平衡計量分析發現漏水并及時搶修,堵漏節水達20萬多噸,相當于節約水費支出約40萬。

  為爭創節水型學校,今年,學校把奉賢校區的水平衡項目作為節能工作的重點之一。通過多次論證,奉賢校區水平衡工作現已開始實施。此次采用了比較先進的遠程抄表系統,投入80多萬元就安裝表具、閥門配套設施120只,相比徐匯校區的水平衡更為先進,所有數據在辦公室就可一目了然,可有效提高管理水平。

  3、去年開始,我們又進行了一系列技術改造項目,如:投資近50萬資金,改造浴室,安裝電子智能型控制設備(ic卡)。

  更新調控節水型龍頭兩校區3500只。

  投入12萬資金,在公共教學場所安裝了紅外線感應式沖便節水器,根據測算,全年可節水300噸。

  在教師公寓、新學生公寓、部分門面房和租賃房等場所安裝了智能節水器或智能水表(水電一卡通)。

  在兩個校區的學生開水龍頭安裝了智能卡,并實行師生泡開水刷卡“定額供應,超量收費”制度,有效的杜絕了外來人員泡水的狀況并使學生自覺的節約用水。

  暑假對一教、四教兩幢樓的廁所進行了節能改造。把原來老式的槽式便池,全部改為新式的單體蹲位,配備了6升的節水型小水箱和小便斗60個,不僅節能而且美觀。

  4、老式拉桿式高位水箱中放置磚塊,減少沖水量。每拉一次沖水,可節約一斤水。單徐匯校區每天按拉10次計算,可節約水5噸左右。

  5、全面更新食堂老式螺旋式龍頭400只。

  6、對公共浴室熱水管道進行改造,安裝冷卻水循環泵4套,每年可節約水800噸。

  7、充分利用河道水資源。徐匯校區東部從校外東上澳塘港河道排管引入學校湖內。補充水源并循環利用,利用校內湖水灌溉綠化。裝表計量,投入25萬元。利用河道水灌溉綠化,經測算,每年可節約9000噸自來水。

  三、管理節能

  通過有效的管理,杜絕浪費現象,達到節能目的。

  1、建章立制,實行規范管理。

  學校對辦公室、實驗室、閱覽室、教室、學生食堂、學生宿舍等主要公共場所,以及綠化養護、噴水景觀等工程的用水用電實行了嚴格的用能控制措施。制訂、修訂、完善了《學生宿舍用水用電管理辦法》等一系列規章制度和實施細則,為開展工作提供了制度保障。

  2、校節能工作小組多次組織有關人員在全校范圍內進行節能檢查,并實地走訪和了解各學院各部門的節能工作開展情況,發現問題及時與主管領導反饋溝通,通過經常的督促檢查,使各單位的節能工作都能長效的開展。

  3、對學校內私裝的水龍頭予以拆除,對確有必要安裝水龍頭的地方責成用戶單位向資產處提出申請,規范安裝,并安裝水表進行計量。

  對學校內不符合節水標準的旋轉式水龍頭進行了改裝。

  4、在老式的大容量水箱中放置了磚塊以減少沖水量達到節水目的。原來的老式的拉桿式的大水箱,容量足有20升,浪費水資源現象嚴重。今年上半年,節能辦和物業的工作人員共同想辦法,在水箱里放置磚塊,減少沖水量,以土辦法節水。經試點檢測,效果良好。

  5、加強對水電數據和設施的監控和巡查,通過數據的分析,今年多次查到地下水管的漏水情況并及時進行了搶

  修,據初步統計避免了近30萬噸自來水的流失。

  6、從XX年4月開始,創辦了六期《節能簡報》,即時報道我校的節能工作的開展情況。

  7、加強與市用水、用電單位及教委節能部門的溝通,及時了解信息,反饋情況。

  我校申請參加明年的節水型學校的評選,并獲批準。目前此項工作已完成計劃的制定,成立了“創建節水型學校”領導小組和工作小組。各項改造,基礎資料整理和宣傳工作正在按計劃進行。

  通過節水型學校創建工作,我們已經嘗了甜頭,也積累了一定的經驗。但要做好這項工作,絕非一蹴而就,更不可能畢其功于一役。我們在今年和明年還將要更深入地開展節水工作,包括:修訂學校節能獎勵條例和實施細則,加大宣傳教育力度強化師生節水意識,完成徐匯校區老式pvc水管的改造,在舊學生公寓安裝“水電一卡通”,在兩個校區全面推廣節水技術改造工程,在奉賢校區完成水平衡測試。在以后的新建筑和重大工程改造中,節水節電設施要做到與主體建筑同步設計、同步施工、同步使用,同時發揮效益。在此,我們衷心邀請市水務局、市教委和兄弟高校對我校的節水工作繼續給予大力支持和悉心指導。

  建設節水型校園,并以此推動節約型校園的建設工作,任重而道遠。我們將和兄弟高校共同努力,以建設資源節約型、環境友好型社會的重大戰略方針為指導,切實貫徹落實上級要求和工作部署,在市水務局、市教委等政府職能部門的指導下,深入細致地做好這項利國、利民、利校、利人的“實事工程”,為建設節水型學校,為上海創建節水型城市作出應有的貢獻。

節水工作總結6

  淮陰區王營鎮營東社區位于淮陰區東部,南連古黃河、北枕鹽河,西至衛生路,東至翔宇北路,北京東路、黃河東路、承德北路穿境而過。社區轄區面積為1.8平方公里。東花園小區位于營東社區西北部北京東路與承德北路交匯處,占地面積120畝,綠化率33.5%。小區共有居民住宅樓29幢,總住戶數有753戶,營業性用房70戶,總人口約3000人,年總用水量為10.01萬噸,年生活用水量9.72萬噸。東花園于20xx年建成,在小區建設過程中,根據國家節水設施具體的要求,房產開發商和施工單位凡是涉及到用水器具,都一律要求按國家節水標準器具進行規劃和建設,有效地提高了社區節水器具的普及率。現根據江蘇省節水型社區考核標準,將營東社區東花園小區節水自查情況總結如下:

  一、以組織建設來促進社區節水工作

  節約工作是我國的基本國策,節水工作是節約工作的重要組成部分,節水工作要長期開展下去,就必須加強組織管理機制建設,為此社區成立節水工作領導小組,由社區黨委書記耿守林擔任組長,社區的工作人員和東花園的物管人員為工作領導小組成員,安排專人負責節水工作,并結合營東社區自身的實際情況,制定了《營東社區節水管理崗位職責》、《營東社區用水計量管理制度》、《東花園水電維修制度》、《東花園水電維修程序》等節水管理工作制度,東花園小區水電維修部專門建了一本《東花園業主維修處理記錄》,對住戶報修的內容進行記錄,為了保證水電維修的質量,社區還出臺東花園水電報修回訪制度,制定了水電報修回訪記錄,對維修情況進行回訪調查,監督維修人員,讓居民對水電維修效果進行評價。

  二、以宣傳來推動節水型小區深入發展

  為了讓社區多層次的居民了解節水的相關知識,社區通過多種形式開展節水知識宣傳,主要有:

  1、20xx年3月上旬社區開展節水知識培訓班,參加培訓的居民達50人次,社區向參加培訓的居民發放節水宣傳手冊、節水常識卡片和家庭節水知識常識問答,對居民進行節水知識的宣傳教育。

  2、節水意識從幼兒抓起,20xx年4月社區工作人員精心組織了一些簡單易懂的節水常識,在社區范圍內的市二附小幼兒園對小朋友進行節水宣傳教育,開展“小手拉大手”節水活動。

  3、20xx年4月社區開展了節水型家庭評選活動,提高居民節水意識,社區首先公開節水型家庭的評比標準,在此基礎上,由居民家庭主動根據標準參加申報,共有352戶家庭申報,參選居民家庭提出申請,由社區節水領導小組根據用水量結合家庭人口數作出初審,本次評選活動共有153戶居民入圍參加評比,最終評選出45戶節水型家庭進行了表彰。

  4、利用“全國城市節水宣傳周”在東花園的主要醒目位懸掛節水宣傳橫幅,利用小區內的通道、路邊等建宣傳欄,大力宣傳節水常識。

  5、20xx年7月下旬社區邀請淮陰區節水辦的專業人員在東花園小區設立咨詢臺,利用宣傳牌、發放節水宣傳手冊、宣傳單等形式向小區居民宣傳節水知識,并接受居民節水知識咨詢。

  三、抓好社區節水基礎建設工作

  東花園在設計規劃時,將雨水排放管道與生活污水排放管道分開,雨水直接排放到河道,而生活污水則通過市政管網送到區污水處理廠進行凈化處理。

  東花園小區剛建設時,考慮到新建小區必須采用國家新出臺的節水器具標準,堅決禁止使用一次性沖洗量大于9升的水沖式座便器、鑄鐵螺旋式水龍頭等國家明令淘汰的非節水型器具,開發商在建設時采用節水器具,東花園的所有住戶都是新式的節水器具,節水器具普及率已達100%。

  四、準確計量是節水工作的保證

  東花園的住戶不僅有樓房住戶,還有營業門面房住戶,有綠化用水、消防用水及公共用水。社區不僅十分重視各家各戶用水情況,而且更重視公共節水的相關環節。注重檢查及公共用水的水表井蓋是否有損壞是否運行正常。為了保證社區各用水點水表運行正常,社區在管理時采取兩個措施:一是在自來水公司的抄表員抄表時,采用目測的方法檢查水表是否完好;二是與物管聯系要求小區保安人員在巡查時,注意每個自來水井蓋是否有裂、塌等可能損壞水表的情況,發現情況立即報修。有了社區全方位節水工作的扎實開展,目前東花園小區居民生活用水戶水表和公共用水水表安裝率為100%,完好率為100%。

  五、用水量是衡量節水工作的標準

  為準確測算出社區的人均用水量,社區通過兩個途徑進行了調查:一是通過區東方自來水公司,隨機抽取了東花園A、B、C、3、5、7、9、10八個樓幢部分居民20xx年上半年的用水量,計126戶,占東花園總戶數的16.7%,計算出人均用水量為2.7(噸/人.月)。二是對東花園小區居民發放抽樣調查表,一共發放抽樣調查表150份,回收有效表140份,有效表占東花園總戶數的18.6%,涉及人口432人,計算出人均用水量為2.8(噸/人.月)。兩次調查的結果表明東花園小區的人均用水量完全符合省節水型社區的.標準要求(≤4.8噸/人.月)。

  另外,社區在調查過程中,還對居民的節水措施和方法進行調查,調查結果表明節水措施大致有:

  1、洗過衣服的水用于洗刷拖把、沖馬桶等;

  2、淘米水先用于洗蔬菜,再沖馬桶,或用于澆花;3、洗臉、洗手的可以用來洗腳,再用于沖馬桶。

  六、完善社區便民服務水平

  為進一步做好東花園小區節水工作,及時杜絕跑、冒、滴、漏現象,東花園小區物管設立水電便民維修部,建立長效管理機制,做好用水和節水的便民服務,對居民和公共用水器具以及有關問題,只要發現或住戶上報相關用水問題,都及時趕到現場進行維修處理。水電便民維修部能及時解決小區用水節水的問題,贏得了小區居民的一致好評,因此小區的節水工作得到居民的理解、信任、支持。目前東花園的用水器具漏水率為0。

  七、存在問題及今后的打算

  社區對照江蘇省節水型社區考核辦法及其考核標準,經過認真地自查,雖然自查結果令人滿意,但還存在一些問題,工作上還有一些不到位,距要求還有一些距離,在以后的節水工作中,社區將同相關部門共同努力,采取一定的節水工程措施,回收雨水再利用。

  節水工作是一項長期的工作,與老百姓生活息息相關的工作,只有起點,沒有終點。通過本次申報,促使我們將不斷深化社區用水管理水平,努力提高科學節水的能力。在節水工作中不斷總結經驗,彌補不足,開拓創新,扎實推進社區節水工作。

  xx市淮陰區王營鎮營東社區

  20xx年xx月xx日

節水工作總結7

  為了深入落實市教育局關于開展“節水宣傳”通知的要求,我校把“節水宣傳”工作與節水型學校的創建工作相結合,以活動為載體,以制度作保障,高效實施學校的節水宣傳教育工作,現總結如下:

  一、加強組織管理,提高思想意識

  我校自建校始,便把創建節水型的學校作為學校的一項重要工作。學校成立了以校長為組長、分管領導、總務處、政教處同志為成員的節水創建領導小組,明確了節能節水工作小組名單。適逢“節水宣傳活動”的到來,學校高度重視此項活動的宣傳教育。學校建立健全了節水教育網絡,明確了總務處為專職節水管理機構,確定了政教處負責節水宣傳教育。

  學校在接到教育局關于開展“節水宣傳”活動的通知后,立即組織相關科室與全校班主任進行認真的學習與研究,并制定出學校的宣傳教育方案,明確通過豐富多彩的活動,讓學生明白節水的重要意義。通過這樣的學習,全面提高了全體教師對進行節水宣傳教育的思想認識。

  二、加強宣傳教育,提高節水意識

  1.在教師中宣傳教育,提高教育者節水意識。

  為提高廣大師生員工的水憂患意識和節水意識,增強廣大師生員工節水的緊迫感和責任感,我校首先組織全體師生認真學習了關于創建節水型學校的'有關文件精神,力求把師生員工的思想統一到節水創建不僅是為了節省一些經費,獲得一項榮譽,而是為了培養師生的節水意識、掌握科學用水方法、形成環保理念等深層次上來。

  2.在活動中宣傳教育,提高學生節水意識。

  在“節水宣傳”中,學校教導處、政教處等部門發揮管理優勢,學校以展板形式向全校師生進行節水宣傳。學校總務處在用水設施和器具旁張貼節水宣傳標語,校園內醒目位置張貼節約水資源的海報,時刻提醒全校廣大師生員工注意節約用水;校辦制作節水宣傳橫幅張貼于學校公共區域,利用校園網站滾動播放節水標語等,全校積極營造濃厚的節水創建氛圍。

  在每學期的國旗下講話中,安排以節約用水為主題的講話,進行節水的深刻意義宣傳和節水方法的指導。班主任利用班隊活動時間開展節水主題班會。通過多種形式向學生開展節水教育。

  通過以上活動,全校師生科學用水、節約用水的意識大大加強,節約用水、科學用水蔚然成風。學校還把節水理念的教育作為育人的重要內容,貫穿在教書育人的全過程,讓節約用水深入人心,讓節水知識人人知曉。

  三、加強制度建設,確保長效節水

  學校政教處將學生節約用水情況納入學校常規管理優勝班級的評比中,學校行政檢查和節水值周生檢查時針對學生用水情況加以記錄,發現不愛惜水龍頭和浪費水的現象及時進行教育并記錄,政教處定期在班主任會議上對平時檢查情況進行通報和督促,將用水節水情況納入班主任考核表彰范圍。

  通過“節水宣傳”活動,我校廣大師生員工明白了節水的重要意義,樹立了良好的節水意識,養成了良好的節水習慣。我校還將持之以恒地結合校園文化建設,全方位的突出和強化師生節水意識,為呵護人類生命的源泉而不懈努力。

節水工作總結8

  20xx年上半年長江街道辦事處節水工作本著以全民動員我地區節水工作現將工作總結如下:

  根據烏魯木齊市政府提出的創建節水型社會的號召,長江街道辦事處領導高度重視,積極開展節水型單位的創建工作,將開展節水工作納入重要工作日程,強化組織建設,成立長江地區開展創建節水型城區領導組織機構,有辦事處行政一把手擔任節水工作領導小組組長,分管副主任任副主任,相關科室站所確定了具體責任人,實施下發了《長江地區創建節水型城區工作實施方案》《長江地區創建節水型城區宣傳工作實施方案》,明確了工作職責、工作任務,,確定了工作具體責任人,實行層層負責,層層落實的工作責任制。

  “世界水日”當天和“中國水周”期間,我地區結合實際在轄區主要街道、繁華地段和人流聚集地區,設置節水宣傳咨詢臺,懸掛節水橫幅,免費發放節水宣傳資料,向市民播放《烏魯木齊市城市節約用水管理條例實施細則》,解答市民對節水知識的咨詢,大張旗鼓的開展節水咨詢、讓市民了解水資源利用現狀,切實提高居民節約用水合理用水的自覺性。3月22日,辦事處在辦事處門前懸掛節水宣橫幅。

  20xx年5月13日當天在西部大酒店門前設立宣傳點,宣傳了有關節水知識當天,懸掛宣傳標語,為過往群眾發放宣傳資料1000余份,出動工作人員5人,展出宣傳板報為群眾宣傳了水的重要性,及怎樣節約用水知識。

  各社區居委會做好入戶宣傳,并在社區醒目的地方,懸掛、張貼節水標語,設置節水宣傳專欄,也可通過社區文化廣場的系列活動開展多種形式的宣傳,切實使節水意識家喻戶曉,人人皆知。

  在地區開展的對個單位、物業小區、居民院落的`生活用水器具的統計調查及20xx年培養的創建單位的摸底工作中,我們充分的發揮了工作的主動性,認真細致的落實工作,目前已統計出7個單位,1個物業小區為今年創建單位。

  在下半年的工作中我辦事處將積極配合區節水辦開展各項創建工作,為今后的創建工作打下基礎。

節水工作總結9

  今年3月22日是第x屆“世界水日”,3月22-28日是第__屆“中國水周”。按照靖水[20__]7號文件的要求,我所認真組織部署,在此期間圍繞宣傳活動主題和當前水利中心工作,有計劃、有步驟地開展了形式多樣、內容豐富的宣傳活動。現將“世界水日”、“中國水周”宣傳活動情況匯報如下:

  為了做好今年紀念“世界水日”、“中國水周”的宣傳活動工作,我所圍繞聯合國確定的20__年“世界水日”的宣傳主題“水與能源”,水利部確定的20__年我國紀念“世界水日”和開展“中國水周”活動的宣傳主題“加強河湖管理,建設水生態文明”制訂了切實可行的宣傳活動方案。

  3月8日,斜橋鎮慶“三八”暨“和睦鄰里·芬芳家園”活動啟動儀式在斜橋鎮東阜社區市民廣場舉行,我所利用此次機會在市民廣場向前來參加活動的市民發放了節水宣傳手冊,倡導節約用水、保護水資源,宣傳建設水生態文明的重要意義。

  我所于3月20日專門召開了全體職工大會,在全所在職職工中進行了宣傳動員;3月22日組織所部全體職工進行了學習,學習推進水利現代化建設的各項政策和重要舉措,學習加強河湖管理,建設水生態文明的重要意義,為做好此次宣傳活動做好了充分的.準備。

  活動期間在所部內外懸掛了宣傳橫幅,張貼了宣傳標語;3月22-28日組織所部職工對過往船民發放宣傳單,向船民宣講了《江蘇省水資源管理條例》、《江蘇省水利工程管理條例》等水法律法規知識,并積極宣傳推進水利現代化建設的各項政策和重要舉措,以及加強河湖管理,建設水生態文明的重要意義。

  通過此次活動有效地提高了全所職工及部分市民、船民的水法制意識、水憂患意識以及節水意識,為全面推進水利改革發展和水利現代化建設營造了濃厚的社會氛圍和良好的法治環境。

節水工作總結10

  20xx年節水型小區建設在市文明辦和市水務局的通力合作下,在各區(縣)文明辦、水務部門和街道文明辦的密切配合下,已按照時間節點完成了自主申報、創建培訓、業務指導和考評驗收工作,并在20xx年上海“全國節約用水宣傳周”上對獲得節水型示范的小區和節水型的小區進行了命名和表彰。

  一、工作回顧

  (一)申報階段。

  20xx年10月,由市水務局和市文明辦牽頭,召開了由各區(縣)水務部門、各區(縣)文明辦參加的20xx年度節水型小區建設推進會,部署了“十二五”期間節水型小區建設要點。會后,各區(縣)文明辦負責人會同街道文明辦對照《節水型小區建設評價指標體系》,初步完成了節水型小區申報名單,20xx年度共申報了204個節水型小區,其中節約用水示范小區16個。

  (二)創建培訓階段。

  20xx年1月,市計劃用水辦公室聯合各區(縣)文明辦組織了節水型小區建設培訓班,200多個申報小區的居委、物業近300人參加了培訓。通過開展創建業務培訓,逐步使社區節水管理人員掌握節水型小區創建的步驟、方法、重點和難點,為下一步全面推進創建工作打下良好基礎。

  (三)業務指導階段。

  20xx年1月至3月,在各區(縣)文明辦的大力支持下,市計劃用水辦公室相關人員根據區域劃分,分別深入200多家創建小區,通過發放節水宣傳資料、詢問創建情況,加強對居委和物業的指導與服務等多種方式,促進創建活動順利進行。

  (四)考評驗收階段。

  20xx年4月期間,由市、區水務局和文明辦等相關人員組成的節水型小區考評工作組,對申報20xx年度節水型小區開展了實地考評。此次考評工作分兩個階段進行,第一階段:各區(縣)文明辦、區(縣)水務部門對照《XX市節水型小區建設考評指標》的要求,對本行政區域內申報的節水型小區進行自評、初評,之后報市節水型小區建設考評領導小組審核。第二階段:市、區水務局和文明辦相關負責同志成立考評驗收組,采取一聽、二看、三查、四評的方式對節約用水示范小區進行實地考評。經考評,16家申報小區達到節約用水示范小區標準。

  二、工作實績

  今年,本市節水型小區建設有以下主要特點:

  (一)公眾參與面廣。

  此次全市有14個區(縣)共申報了204家節水型小區,其中節約用水示范小區16家,各區(縣)文明辦和區(縣)水務部門踴躍參與,表現積極,小區居委、物業、業委會齊力配合,共同組織節水型小區創建活動,取得了顯著成績。例如,居委干部積極發動居民樓組長,黨員代表開展節水宣傳教育活動;針對小區內青少年、家政保姆重點普及節水知識;居委干部開展“節水型家庭”評選活動,將居民介紹的節水金點子張貼至宣傳欄,起到顯著的示范引領作用。

  (二)節水措施亮點多。

  今年考評的`小區有高檔住宅別墅區,也有經濟適用型住房;有市中心城區,也有外環線以外區域。如:XX區西郊莊園,地處虹橋樞紐大虹橋經濟開發區中心,小區采用河道處理設備對附近的河道水進行處理,用霧狀水管澆灌1萬多平方米綠化、沖洗小區道路,每年節水約1萬立方米;物業約有30輛車,全部采用微水洗車設備,在夏天用水高峰前,對小區內所有居民用水設備進行全面檢查,同時每年針對節水問題召開專題會議,做好會議記錄、完善臺帳。因小區60%以上居住外籍人士,物業不僅在小區電子屏幕上滾動播放節水標語,同時將節水信息翻譯成英文、打印成傳單,投遞至各小區業主信箱,反饋效果良好。而同樣在XX區的博雅苑小區,屬經濟適用型住房,居民節水意識非常強,平日里一水多用,養成良好習慣,物業還購買新的垃圾桶,分多個點收集屋頂雨水管的雨水,供居民洗車、澆花及綠化養護,形成良好的節水氛圍。

  (三)節水效果顯著。

  首先,進一步規范了小區用水管理制度,通過成立“節水型小區”領導小組,明確分工責任,居委干部加強宣傳力度,物業部門則嚴格杜絕小區跑、冒、滴、漏和公共用水隨意用水現象。其次,通過節水型小區建設活動的開展,“一水多用”的理念已深入人心。如:XX區達安春之聲小區是個新型居住型小區,居委干部向居民大力宣傳節水的重要性和必要性,小區的節水型器具普及率達到100%,居民生活用水戶表率為100%;他們還鼓勵居民采用淘米水洗菜、洗菜水沖馬桶、洗衣水拖地板等重復用水的方法,對家中種植的綠化,要求盡量采用雨水進行澆灌;物業對所有的公共用水都裝上計量裝置,數據齊全;由于現在私家車與日俱增,小區內推廣使用的節水洗車器的車主越來越多,洗車器由噴槍噴出水柱或霧化水,沖、刷、洗合為一體,從而達到清洗的目的,不受時間、場地和水源的限制,一桶水洗一輛車,既方便又節水;小區還發動志愿者們加強對用水設備的日常巡視和維護,使達安春之聲小區成為名符其實的節約用水示范小區。

  節水型小區建設工作開展至今已是第六年,要讓此項工作成為一種長效機制,還是需要各區(縣)文明辦、各區(縣)水務部門共同努力,從不同層面展開,將好的節水方法、節水理念、典型的節水案例和有效的數據進行推廣,使得節水知識可以普及到各個家庭,從而養成一種良好的節水習慣。

節水工作總結11

  節約用水是一種傳統的美德,也是企業嚴格控制成本創造更多經濟效益的一項重要指標,自酒店開業以來,酒店領導十分重視內部的節能工作。20xx年9月縣水資源管理部門領導親臨我店,指導酒店的節水工作,我們XXX酒店專門成立節水工作領導小組,具體負責的酒店節水管理工作,按照《江蘇省節水型企業(單位)創建工作的通知》的要求,酒店相關部門開展了深入細致的創建節水型企業的各項工作。12月7日,哥本哈根氣候變化峰會的召開,引起更多的人開始對人類當前的生產和生活方式深刻反思,“低碳”生活理念得到了人們的廣泛認同,全球掀起了倡導低碳生活的熱潮。作為一家酒店,我們義不容辭地成為了低碳生活的推行者。為了更好地做好酒店的節能減排工作,走近綠色低碳生活,現將酒店節水工作情況匯報如下:

  一、酒店概況

  XXX酒店是XXXX集團有限公司下屬的一家按四星級標準配置的大酒店。XXXX(XXX酒店)座落于建湖縣城向XX路XXX號,酒店占地面積約3400m2,于XX年XXX月底竣工。建筑面積約11000m2,投資4000余萬元,樓高12層(含地下一層),集商務、客房、餐飲、辦公等一體的多功能現代化大廈。整座大廈設計新穎、造型別致,內外裝飾豪華典雅,是建湖縣城標志性建筑之一。XXX酒店東鄰建湖縣第二實驗小學、西靠建湖汽車客運站,南鄰興建路商業街,西連鹽徐高速路出入口的建寶路,北距新長鐵路僅一站之程,地理位置優越,交通便利、人氣旺盛、商機無限。酒店分為餐飲部和客房部:餐飲部,擁有自助餐廳和可容納300人的宴會大廳及大小面積不等、裝飾風格各異的包廂20間,以閩粵海鮮為主,本地淮揚菜系別具特色,以滿足來自五湖四海的賓客需求;客房部,擁有裝飾風格各異的標準套房100個床位,以一流的服務接待四方賓客。

  二、創建節水型酒店示范單位工作情況

  水是生命之源,是城市的命脈,直接關系到人民群眾的生活、關系到社會的`穩定、關系到城市的可持續發展。在水資源供應日趨緊張的今天,如何有效的保護和節約有限的水資源已成為全社會共同關注的焦點,節水工作已被各級政府列入“可持續發展戰略”工作,也成為企業加強內部管理、節能降耗的工作重點。我店是一個有著5年經營經驗的“準四星級”酒店,餐飲部:營業面積1800m2,客房部:經營性床位100張。

  近幾年我店加強節能管理,嚴格考核,特別是于去年9月份自創建省級“節水型酒店”工作以來,酒店專門為餐飲部和客房部安裝了分級計量水表,在班組間進行了節約用水專項勞動競賽,各部門用水量不斷下降。據統計20xx年9月~20xx年8月用水量XXX萬m3,20xx年9月~20xx年8月用水量XXX萬m3,比上一統計周期減少XXXm3(參見:XXX酒店用水量統計表);經營收入則從當年同期XXX萬元增加到XXX萬元,萬元取水量由上年同期的XXXm3/萬元,減少到今年同期的XXXm3/萬元,同比下降了XXX。回顧這些成績的取得,與“節水型酒店”的創建工作和全體員工的共同努力是密不可分的。在創建省級“節水型酒店”的工作中,我們主要做了以下幾個方面的工作。

  1、領導高度重視,健全組織機構,完善節水制度

  XXX酒店自20xx年9月起,在原酒店節能辦公室的基礎上,專門組建了XXX酒店節水工作領導小組,組長由酒店總經理XXX同志親自擔任,分管副總經理XXX、XXX同志擔任副組長,各主要的經營部門經理為小組成員,工程部經理XXX同志兼任節水工作領導小組辦公室主任。節水工作領導小組,根據省級節水型酒店的創建目標要求,擬定酒店創建工作方案和實施計劃,報酒店總經理辦公會議通過后,在資金、人員、辦公場地上得到充分保障,使創建工作能按計劃有序開展。在制度管理建設方面,酒店制定了較完整的“能源消耗日檢查報表制度”、“節水管理制度”、“崗位責任制”、“用水設備管道器具定期檢修制度”、“獎懲制度”。并納入酒店日常管理制度中執行。特別是獎懲制度執行更加嚴格,酒店在20xx年酒店頒布的“質量管理獎懲條例”中,將節水工作納入酒店質量管理體系的首要位置,著為質管員每日檢查工作的主要內容,嚴格檢查,并將檢查情況納入員工年度目標考核中去。

  2、積極開展節水宣傳、轉變觀念、樹立全員節水理念

  建湖號稱魚米之鄉,得天獨厚的自然條件,使建湖人對節水的意識十分淡漠。近十多年以來,隨著城市建設進程的不斷加快,人口的不斷增加,加之河流污染加劇,自來水的供應緊張局面不斷顯現。在這種情況下,我店領導高度重視節水工作,將節水型酒店創建工作納入了重要議事日程。利用酒店宣傳板報、內部刊物《潤嘉風彩》,向全店員工宣傳節水型企業創建工作的重要性和必要性,登載節水小常識、通訊報道等,使我店全員節約用水意識明顯增強,主動投身到節水創建工作中去,酒店各主要用水部門,都根據創建工作要求,建立一套完整的節水管理機制和獎懲機制,保證了經營管理和節水型企業創建工作的同步進行。以前那種水龍頭滴水不斷、到處都能發現的跑、冒、滴、漏現象已銷聲匿跡,用水器具的泄漏率也不斷下降,浪費水資源現象得到了根本遏制,創建工作取得明顯效果,同時酒店的經濟效益也在不斷增加。

  3、以創建工作為契機、結合酒店管理工作實際、采取扎實有效節水措施和加大節水技改投入

  措施一:采用新型節水器具,酒店按照國家建設部文件規定,投入大量人力、物力,將全店所有公共衛生間的面盆、小便器安裝了節水控制開關,既給客人提供舒適的感覺,又達到節水效果;在后臺員工區域,將老式螺旋升降式鑄鐵水龍頭全部更換為搬把快開式節水龍頭,更換數量達50多只;原員工衛生間使用的球型閥沖水器,已全部更換為延時沖洗閥。在客房衛生間中,酒店原使用進口惠達的12升座便器,為節約用水,采取土辦法,將裝滿水的礦泉水瓶放入座便器水箱內,每一次沖水可節約1升左右水量,全店共加裝了100多個礦泉水瓶,僅此一項一年可節省用水約144m3,自20xx年10月,酒店多次投入資金,實施硬件設備改造,將原有的12升座便器全部更換為3+6升節水型座便器。

  措施二:在充分調研、論證前提下,多方籌集資金,實施硬件改造,淘汰不節能設備。我店餐廳原有一冷凍庫,采用3臺氨壓縮機冷卻水直排方式降溫,運行多年壓縮機冷卻水未回收,每年浪費水量在數萬m3以上。為此,酒店于20xx年初拆除了冷庫,新裝兩個小型風冷式機組凍庫供餐廳廚房使用,節約了原有自來水排放量。還有中央空調的冷卻系統原在使用過程中,大量水珠外溢飄散,使冷卻塔周圍水霧很大,既影響環境,又浪費大,夏天每日需補充十幾立方米的水,酒店新投入資金10余萬元對冷卻系統進行更新改造,引進四臺新型橫流式冷卻塔,周圍再無水霧產生,解決了冷卻水的浪費問題,減少了酒店的用水量。

  4、嚴格用水計量和建立完善考核評價體系

  結合酒店實際,改造供水管網,安裝了三級供水計量水表,其中一級計量表1只,二級計量表12只,三級計量表21只,對每一個部門每月用水實行按表計量考核。經營部門按萬元用水量指標考核,非經營部門按用水定量考核,確保全年酒店總用水量控制在水資源管理部門下達指標以內,使其符合“省級節水型酒店”的考評要求。

  三、努力的方向、目標

  酒店的節水創建工作從目前來看,只是取得階段性的成果,面對水資源緊缺的嚴竣形勢,我們還有很長的路要走。我們將面對現實,找出差距,不斷改進和完善節水管理工作。尤其在雨水及中水回收重復利用方面,我店還存在較大節水空間,還需我們學習和借鑒兄弟單位成功經驗,引進新技術、新工藝。以創新的思路,創新的辦法,來解決我酒店如何實施中水回用難題。我們堅信在市、縣水資源管理部門的指導和幫助下,充分運用好現有的技術條件,一定能攻克這一難題,為縣同行業開展節水創建工作做出示范和表率作用,為實現全社會節能減排和縣域經濟可持續發展作出新的更大貢獻,讓“綠色、低碳”生活融入建湖社會。

節水工作總結12

  新興中學地處鹽城市亭湖區新興鎮,創辦于1954年。學校分為南、北兩個校區,共占地60余畝。現有22個教學班,在校學生900余名,教職工119名。近幾年來,我校在上級教育主管部門和區委、區政府的領導下,搶抓機遇,深化改革,強化管理,加快發展,在基礎設施、師資隊伍、教學質量等方面都取得了顯著成績。近幾年學校積極創建節約型校園,節約水資源工作成效尤為突出,節水效果明顯,學校人均日生活用水量由20xx年的141升/人每日逐年下降,20xx年下降為127升/人每日,20xx年下降為120升/人每日。現將我校創建節水型學校的工作情況總結如下:

  一、領導重視,切實貫徹國家水資源管理工作方針

  我校是一所農村中學,學校創建于1954年,學校領導班子高度重視節水工作,今年將創建節水型學校擺上議事日程。首先,注重學習國家節水方面的方針、政策,利用“世界水日”和“中國水周”大力宣傳節水知識。其次,組織人員外出參觀學習,進行廣泛深入的調研活動。同時,邀請專家和專業技術人員在校園實地考察,提出建設性意見。制定規劃。再次,學校為適應新的發展,改善學校辦學條件時,將節水建設列入規劃設計。在繼續完善現有節水設施的基礎上,對新綜合摟全部安裝新型節水設施。近幾年,學校在經費相當緊張的情況下,每年都拿出一部分資金用于節水技改,幾年來共計投入經費10多萬元。

  二、積極宣傳,增強師生員工的節水意識

  學校領導、師生員工具有較強的節水意識,平時經常開展節水宣傳教育活動。通過開展多層面、聲勢浩大的宣傳活動,寓教于樂,使節水的觀念深入師生的頭腦。一是大力宣傳節水意義。每周一的下午,班主任在班會課上根據備課內容專題對學生進行教育。讓學生從小事做起,如何在身邊做好節約工作。在校級媒體開設專欄、專題;在校內開展主題節水科技活動;通過公益廣告語征集大賽、征文演講比賽、校園十大節約和浪費現象網上評比等一系列生動活潑的活動,宣傳節約的美德。組織各種競賽,掀起宣傳的高潮,學校組織學生以“節約用水”為題進行演講比賽,專門組織老師進行評比,讓學生自己了解到節約用水的重要性。二是廣泛傳播節水知識。學校學生處立足于倡導與日常生活息息相關的節水行為,開展了節水知識競賽,通過設置“怎么發現水管漏水”等小問答,引導學生明白節水的相關知識;校刊登載了系列科普文章;校廣播電站則每晚通過小欄目,普及節水知識。

  三、組織健全,措施扎實有效

  為了抓好節水基礎設施建設,實現水資源可持續利用,緩解水資源短缺矛盾,切實做好節約用水工作,學校專門成立了節水工作領導小組,節水工作領導小組由分管校長擔任組長,成員由財務科、教務處、總務處和各專科等有關處室負責人組成。節水工作領導小組每年初召開專門會議,專題研究節水工作,制訂年度節水工作計劃,預算節水投入資金。經常研究在學校辦學經費相對緊張的形勢下,如何實現科學、合理、安全地管理和用好水電,如何保證學校教學、科研、生活的正常供應和運行,減少投入和開支等現實問題。在節水建設的日常工作中,學校做到組織保障、計劃周詳、資金到位、措施扎實。節水工作由分管后勤工作的.校長牽頭,總務處負責管理,其他各處室、各班級負責具體實施。

  四、加大實施節水技術改造力度,實現節水減費雙贏

  學校注重挖掘潛力,發揮自身技術優勢,將建設“節水型”校園落到實處。一是建設中水利用設施,學校先后投資10多萬元,在新學生宿舍樓上,安裝了中水回用系統,每年節水1萬噸,減少費用支出2萬元。二是改造廁所用水,近幾年先后投入15萬元,將廁所里的高位自動沖洗水箱和小便池(器)改造為感應式沖洗。三是運用先進檢漏設備,定期請校內、外專家,對校區給水管網進行查漏,找出老管網的漏損水量,及時進行局部或系統的管網改造。

  五、健全制度,進一步落實節水工作責任制

  學校在開展節水工作過程中,十分注重制度建設。一是明確要求管理人員要“堅持謙虛謹慎、不驕不躁、艱苦奮斗、勤儉節約”,“高效、安全、節約、合理、合法地使用學校資源”;將節約成本納入對各部門、單位年終工作考核。二是先后出臺了《新興中學學校水電管理辦法》、《新興中學中學關于水電費管理責任單位和責任范圍的規定》、《新興中學事業水電費定額管理辦法》等規章制度。由學校領導與后勤管理處簽訂了《新興中學節水工作責任狀》,總務處代表學校專門制定了一整套關于水資源管理方面的獎罰制度。教務處出臺了建設“節約型校園”的文明規范,對節約的標準進行細化,并在評選“優秀學生干部”、“三好生”時,規定要“模范遵守社會公德和學校各項規定,艱苦奮斗、勤儉節約”等。三是學校節水工作領導小組負責制定每年節水工作計劃、經費預算、具體實施方案等。總務處明確一位副主任具體負責節水計劃的實施和節水管理工作。為加強校園節水的日常管理工作,學校培養了專職水工具體從事日常校園節水管理工作。堅持每周檢查一次全校管網,發現異常情況,立即查找原因,及時維修,有效地防止地下管道漏水現象。專職水工工作熱情高,工作作風踏實,辦事認真負責,不僅維護好校園用水設施,而且還自己動手搞節水技術改造,維修節水設施。既保證了學校正常工作的開展,又為學校節省了大量的水費。

  同時還配備了學生節水的協管員,協助管理教學區域的節水工作,發現問題及時處理或向總務處報修,宿舍管理員也是節水管理責任人,將節水效益與其工資掛鉤;學校還組織干部定期檢查,協同管理節水工作,使節水工作真正做百密而不疏,細致而無忽。

  以上是我校在節水教育方面所做的主要工作,我們決心以創建節水型學校為動力,進一步加大節水技改、節水教育宣傳方面的投入,從嚴控制校園用水做起,努力使節水宣傳工作再上新的臺階。

節水工作總結13

  一、旱災發生情況

  去年8月以來,廣西出現秋、冬、春連旱,是1951年有氣象記錄以來最為嚴重的干旱災害。這次旱災有以下顯著特點:一是災害發生范圍最廣。按氣象干旱國家標準,全區109個縣(市、區)中有105個縣(市、區)發生不同程度的氣象干旱,有100個縣1237.23萬人口受災。 二是災害程度最深。全區干旱等級達到嚴重干旱,桂西北河池、XX市達到了特大干旱等級,特旱、重旱縣達到44個。三是持續時間最長。從去年8月至今年4月,一些地方已持續了9個月時間無有效降雨。四是災害影響最廣。工農業生產、森林防火及生態環境、人畜飲水、群眾生活方方面面都受到影響,災情最嚴重時全區有324.5萬人、165萬頭大牲畜飲水困難,有近60萬人需要政府組織送水;農作物受旱面積達1619.14萬畝、成災516.61萬畝、絕收45.21萬畝,因災導致直接經濟損失33.16億元。

  二、采取的措施和取得的成效

  面對嚴峻的抗旱形勢,自治區黨委常委會連續幾次召開擴大會議,部署抗旱救災工作。各級農業部門緊急行動起來,組織農技人員下鄉進村,深入田間地頭,采用辦培訓、搞示范、推技術等多種措施,科學抗旱,有效抗旱,抗旱保春耕工作取得了初步成效。主要采取以下技術措施:

  (一)對旱災較重的桂西、桂中等玉米主產區,主推抗旱坐水種技術。發動農民利用水糞及沼氣液抗旱搶種。全區已種植春玉米602萬畝。

  1.選擇耐旱品種,合理密植。如正大619、正大818,迪卡007、迪卡008等。種植密度要求在3800株/畝以上。在XX縣和巴馬等縣采用抗旱坐水種播種。根據不同種植密度的要求,用鎬開挖種子穴,同時在穴中施底肥。在每個種子穴灌水2公斤左右,可抗旱20天以上。技術效果:開穴、施肥、澆水、點種、覆土、蓋膜一次完成,能夠一次拿全苗,出苗快,質量好。在已播種的干旱嚴重地塊和出苗的困難的地塊,采取田間補水的節水灌溉技術,禾苗長勢旺盛,豐收在望。

  2.覆蓋保水保溫技術。機耕整地,澆水點播,行間覆蓋地膜或秸稈覆蓋。地膜覆蓋,出苗兩葉后及時破膜。

  3.免耕栽培技術。開挖種穴,施上基肥,淋上水肥,點播種子,蓋上薄土,行間覆蓋地膜或秸稈。

  4.育苗移栽技術。在有水源的地方統一品種,采用營養杯或穴盤集中育苗,集中管理,在春雨到來,土壤濕度達到要求時移栽大田。如XX縣泗孟鄉農技站,采用營養杯集中育玉米苗,待雨后移栽抗旱搶種,搶得農時。

  5.保水劑抗旱技術。在玉米、甘蔗等春種作物上利用保水劑浸種或直接施用,主推保水劑抗旱技術,已推廣使用保水劑10萬畝。

  (二)在旱地和果園推廣滴灌抗旱技術

  去年入冬以來,面臨嚴重干旱的威脅,我區各地充分利用現有的節水灌溉設施進行水肥一體化滴灌抗旱技術,取得了顯著的增產增收效果。如:

  1、XX縣渠黎鎮渠鳳村甘蔗套種地采用滴灌技術,經驗收,西瓜畝產達1500公斤,比不搞滴灌的畝增350公斤,增產30.4%,畝增收630元。

  2、福綿區新橋鎮新橋村實施黑皮冬瓜水肥一體化滴灌技術示范100畝,畝產黑皮冬瓜8562公斤,比常規栽培畝增產1117公斤,增產15%,畝增收1228元,每畝還節水50立方,節肥84公斤,省工5個勞動日。

  3、富川縣家盛果業石家果場實行臍橙水肥一體化滴灌技術示范100畝,畝產水果1853公斤,比常規栽培畝增產342。2公斤,增產22.6%,優質果品率從原來的80%提高到95%,畝增收950元,每畝還節水10立方,節肥47.6公斤,節肥26.2%,省工5個勞動日。

  4、XX縣自良鎮中平村沙田柚果場實施沙田柚水肥一體化滴灌技術示范100畝,畝產沙田柚2642公斤,比常規栽培畝增425公斤,增產19.2%,增收2260元,每畝還節水7立方,節肥23公斤,省工4個勞動日。

  5、XX縣北通鎮旱田村實行香蕉水肥一體化滴灌技術示范100畝,畝產香蕉2656公斤,比常規栽培畝增214公斤,增產11.4%,增收1109元,每畝還節水190立方,節肥165公斤,省工8個勞動日。

  (三)對因旱誤農時的雙季稻地區,及時進行耕作制度調整,做到有水種稻、無水改旱作。將原來的“稻—稻—菜”的種植模式改為“玉米—稻—菜”、“紅薯—稻—菜”等種植模式。

  1.抗旱搶播,趕上季節。廣辟水源,適期提水抗旱播種,全區已浸播早稻種子1480.27萬公斤,旱育926.81萬公斤。目前廣西實插早稻面積1475.76萬畝,大部分地市已超額完成早稻插秧任務。

  2.全面推廣抗旱育秧技術,提高秧苗素質,增加秧齡彈性。

  3.大力推廣物化抗旱技術育秧。應用壯秧劑、旱育保姆、旱地龍等物化抗旱技術,培育大齡壯秧,等待時機移栽。

  4.因地制宜采用兩段育秧技術。在無水耙田地方,先在溫室或者用農膜覆蓋進行小苗育秧,后在有水田塊假植,培育大齡壯秧,有水時及時移栽大田。

  5.在旱情較重地方,采用集中統一育秧或異地集中育秧。一是推廣大田集中育秧技術。在有水或者靠近水源的地方提水集中育秧,統一播種,統一管理,節約用水。二是推廣工廠化集中育秧。結合兩段育秧技術,工廠化進行小苗育秧,后在有水田塊假植,培育大齡壯秧,有水時及時移栽大田。

  6.對超過當地適宜播種期的`早稻田,特別對確實無法保證用水的田塊和水尾田、高坑田,及時改種補種。由原來的“稻—稻—菜”改為“玉米—稻—菜”、“紅薯—稻—菜”等種植模式。

  7.大力推廣間套種技術。在木薯、果園、甘蔗等旱地間套種玉米、大豆、花生、紅薯等,提高復種指數。

  (四)對桂北、桂南、桂東南水源條件較好的地區,大力宣傳落實強農政策,調動農民種糧積極性,穩定雙季稻面積,盡量擴大糧食播種面積,并注意因地制宜選擇品種。一是水利條件較好的,大力推廣高產優質的超級稻品種;二是在沿江易澇水田,實施避洪栽培,推廣種植早中熟水稻品種或改種早熟玉米,以提早收獲,避過洪災。

  (五)采用多種形式掀起抗旱保春耕先進實用技術的大培訓。到目前為止,在抗旱促春耕生產期間,各地結合10萬工作隊員深入農村開展強基惠農春季大行動,深入受災地區開展技術培訓和技術指導。各地下鄉工作隊達328904人次,印發資料292.86萬份,開展培訓20396期,鄉村培訓人數達184.5萬人次。通過宣傳培訓,充分發揮各種技術的作用,科學抗旱,有效抗旱,努力把旱災造成的損失減少到最低限度。

  三、節水工作中存在的主要問題

  一是農田節水意識仍需加強。多年形成的重工程輕農藝,重庫壩輕地頭的思想仍占主導,有些地方和部門認為多建一些水庫和修水渠就夠了,農田灌渠修建是小事。

  二是抗旱資金投入不足,把抗旱節水經費納入財政預算仍需要繼續爭取。特別是設施節水方面,一次性投入較大,如政府不設專項補貼,大面積推廣難度較大。

  三是投資省見效快的設備、技術研究摸索開發仍需加強。適應農民投入能力的設備,管材還較少,水肥一體化技術的指導服務還要進一步加強。

  四、意見及建議

  (一)增加資金投入扶持抗旱。抗旱工作需要大量的資金投入,各級財政要把抗旱節水資金列入預算安排,確保抗旱工作順利進行。

  (二)充分挖掘水源進行抗旱。充分發揮機電井的抗旱作用,扶持開發地頭水源,便捷抗旱、經濟抗旱、長效抗旱。

  (三)大力推廣節水抗旱技術。積極推廣應用地膜覆蓋、秸稈覆蓋技術,減少土壤水分蒸發損失。要鼓勵和引導農民利用現代設施進行節水抗旱,推廣應用微噴灌、滴灌、膜下滴灌等農業高效節水技術。此外,要進一步完善渠系配套設施,減少水源的無效損耗。

  (四)構建完善抗旱服務機制。探索建立抗旱服務隊,扶持報務隊購置抗旱設備,利用設備優勢,積極為農戶開展抗旱服務。

  (五)構建土壤墑情監測體系。為了做到科學有效抗旱,減少抗旱資源的不必要浪費,農業部門有必要建立相應的土壤墑情監測體系,開展墑情監測,為指導科學有效抗旱提供依據。

節水工作總結14

  自酒店開業以來,酒店領導十分重視內部的節能工作。酒店專門成立節水工作領導小組,具體負責的節約用水是一種傳統的美德,也是企業嚴格控制成本創造更多經濟效益的一項重要指標,酒店節水管理工作,按照《河南省節水型企業(單位)創建工作的通知》的要求,酒店相關部門開展了深入細致的創建節水型企業的各項工作。作為一家酒店,我們義不容辭地成為了低耗節能生活的推行者,為了更好地做好酒店的節能節水工作,提高水的循環利用率,現將酒店節水工作情況匯報如下:

  一、酒店概況

  xx鴻寶大酒店是一家準四星現代化旅游涉外酒店。位于xx市穎昌大道中段。對面是xx火車站,南臨xx市汽車站,交通十分便利。鴻寶大酒店于1996年6月6日開業至今已走過16年歷程。在這16年里記擠帶動了xx市旅游業的發展,為xx市的經濟發展做出了應有的貢獻。鴻寶大酒店是集商務、客房、餐飲、KTV等一體的多功能現代化酒店。酒店分為餐飲部、客房部和xx部:餐飲部包括xx咖啡廳和粵川美食軒。一樓北側機商務洽談、用餐、休閑為一體的xx咖啡廳,經營項目有自助餐、咖啡、中西式套餐,可同時容納140人就餐。位于二樓北側的標志性餐廳"粵川美食軒"精制廣東名菜和全國各地菜肴,擁有風格迥異的大小包房15間,最大的包房單臺可接待18人就餐,整體餐廳可接待220人就餐。客房部,擁有裝飾風格各異的標準套房175間,能同時接納270人住宿。酒店以一流的服務接待四方賓客,為賓客營造家一般的溫馨,"家外之家"的舒適與方便。

  二、創建節水型酒店示范單位工作情況

  水是生命之源,是城市的命脈,直接關系到人民群眾的生活、關系到社會的穩定、關系到城市的可持續發展。在水資源供應日趨緊張的今天,如何有效的保護和節約有限的水資源已成為全社會共同關注的焦點,節水工作已被各級政府列入"可持續發展戰略"工作,也成為企業加強內部管理、節能降耗的工作重點。

  近幾年酒店加強節能管理,嚴格考核,特別是于去年創建省級"節水型酒店"工作以來,酒店專門為餐飲部和客房部安裝了分級計量水表,在班組間進行了節約用水專項勞動競賽,各部門用水量不斷下降。回顧這些成績的取得,與"節水型酒店"的創建工作和全體員工的共同努力是密不可分的。在創建省級"節水型酒店"的工作中,我們主要做了以下幾個方面的工作。

  1、領導高度重視,健全組織機構,完善節水制度

  鴻寶大酒店在原節能辦公室的基礎上,專門組建了紅包大酒店酒店節水工作領導小組,組長由酒店總經理裴蕊親自擔任,辦公室主任寇小四、工程部經理李武擔任副組長,各主要的經營部門經理為小組成員。節水工作領導小組,根據省級節水型酒店的創建目標要求,擬定酒店創建工作方案和實施計劃,報酒店總經理辦公會議通過后,在資金、人員、辦公場地上得到充分保障,使創建工作能按計劃有序開展。在制度管理建設方面,酒店制定了較完整的"節水用水管理制度"、"節水工作辦公制度"、"節約用水獎懲制度"、"用水管道定期檢修制度"、"管道管理員崗位職責"、"節水統計員崗位職責"、"節水管理員崗位職責"。并納入酒店日常管理制度中執行。特別是獎懲制度執行更加嚴格,酒店在"節約用水獎懲制度"中,將節水工作納入酒店質量管理體系的首要位置,著為質管員每日檢查工作的主要內容,嚴格檢查,并將檢查情況納入員工年度目標考核中去。

  2、積極開展節水宣傳、轉變觀念、樹立全員節水理念

  近十多年以來,隨著城市建設進程的不斷加快,人口的不斷增加,加之河流污染加劇,自來水的供應緊張局面不斷顯現。在這種情況下,我店領導高度重視節水工作,將節水型酒店創建工作納入了重要議事日程。利用酒店宣傳板報,向全店員工宣傳節水型企業創建工作的重要性和必要性,登載節水小常識、通訊報道等,使我店全員節約用水意識明顯增強,主動投身到節水創建工作中去,酒店各主要用水部門,都根據創建工作要求,建立一套完整的節水管理機制和獎懲機制,保證了經營管理和節水型企業創建工作的同步進行。以前那種水龍頭滴水不斷、到處都能發現的跑、冒、滴、漏現象已銷聲匿跡,用水器具的泄漏率也不斷下降,浪費水資源現象得到了根本遏制,創建工作取得明顯效果,同時酒店的`經濟效益也在不斷增加。

  3、以創建工作為契機、結合酒店管理工作實際、采取扎實有效節水措施和加大節水技改投入

  措施一:采用新型節水器具,酒店按照國家建設部文件規定,投入大量人力、物力,酒店選用新型的節水馬桶,既給客人提供舒適的感覺,又達到節水效果。

  措施二:酒店規定后廚清洗蔬菜時,不在水龍頭下直接進行清洗,把蔬菜放入到盛水容器中,并調整清洗順序,先清洗葉類、果類蔬菜,然后清洗根莖類蔬菜,不用水來幫助解凍食品。

  措施三:號召員工日常生活注意節水,刷碗水、養魚缸里的水可以用來澆花為節約用水,如果家中用老式抽水馬桶,采取土辦法,將裝滿水的礦泉水瓶放入座便器水箱內,每一次沖水可節約1升左右水量;刷牙、取洗手液、抹肥皂時及時關掉水龍頭,漂洗衣物的水,可以作為下次洗衣的洗滌用水,或用來擦地,洗衣時添加適當洗衣粉,并選擇無磷洗衣粉,減少污染等。

  4、嚴格用水計量和建立完善考核評價體系

  結合酒店實際,改造供水管網,安裝了三級供水計量水表,定期觀測定量分析。專人定時、定期抄錄水表,比較分析用量,發現情況異常,立即進行管網檢查。工程部安排專人負責供水設施日常監督工作,發現"常流水"現象,應及時關閉水龍頭,如有供水設施受損壞現象,及時上報工程部負責人或值班人員。管道維修班定期進行巡查工作,發現有"跑、冒、滴、漏"現象,及時進行相應的維修工作,做相應記錄。同時,不定期開展節水檢查工作,對在節水工作中成績顯著的部門予以表彰獎勵;對用水定額嚴重超支的部門給予通報批評、經濟處罰。

  三、努力的方向、目標

  酒店的節水創建工作從目前來看,只是取得階段性的成果,面對水資源緊缺的嚴竣形勢,我們還有很長的路要走。我們將面對現實,找出差距,不斷改進和完善節水管理工作。尤其在雨水及中水回收重復利用方面,我店還存在較大節水空間,還需我們學習和借鑒兄弟單位成功經驗,引進新技術、新工藝。以創新的思路,創新的辦法,來解決我酒店如何實施中水回用難題。我們堅信在市水資源管理部門的指導和幫助下,充分運用好現有的技術條件,一定能攻克這一難題,為縣同行業開展節水創建工作做出示范和表率作用,為實現全社會節約水資源、水資源循環再利用和xx市域經濟可持續發展貢獻一份力量。

節水工作總結15

  學校概況及用水簡況

  近年來,在上級主管部門的關心與地方政府的大力支持下,學校的辦學條件、育人環境得到了大幅度的提高和完善,在全體師生的共同努力下,學校先后被評為“省安全教育示范學校”“市優質學校”“市一級校園網”“區文明單位”“武進區和諧學校”“區教育系統校務公開先進單位”“區誠信廉潔教育示范學校”,成為“全國輔導員培訓基地”“省機器人教育基地”。我校還在常州市“生命之水”教育活動中獲得優秀組織獎、社團展示二等獎,在“區生命教育展評活動”獲二等獎、“推廣獎”等。

  學校多年來非常重視節水問題,提高師生對節水重要性的認識,積極營造節約用水的宣傳氛圍,認真開展節水的主題活動,不斷提高師生的節水意識和水資源的利用效率,取得了一系列的成果。20xx年1-6月我們學校的用水總量是每月0.634萬m3,其中教學生活用水量0.4854萬m3,生均用水量38.6升/人日。

  創建工作及取得成效

  一、加強領導,責任到位

  根據市水利局、教育局、財政局《關于全面開展學校節約用水工作的通知》常水資【】24號和《區水利局、區財政局、區教育局關于全面開展“節水型學校”建設工作的通知》(水【】21號)文件精神,我校領導高度重視,立即成立建設“節水型學校”領導小組,使創建工作有序進行,扎實開展。德育處、教導處、總務處等密切配合,形成一個比較完善的網絡組織。責任到位,積極采取有效措施,制定相關規章制度,擬定計劃,定期召開工作會議、組織檢查、及時處理解決建設中的有關問題。

  附:

  領導小組職責:負責學校節約用水工作的宣傳、組織、領導和協調,對學校節約用水工作開展落實情況進行監督檢查。

  二、多種措施,落實宣傳

  根據實際,我校從以下幾個方面采取措施,抓好宣傳,切實提高全校師生的節水意識,使其真正關心并積極支持節水工作。

  1、發出節水倡議:德育處向全體師生發出“珍惜水資源,共同創建節水型學校”的倡議。組織成立校園小小節水宣傳員,在校內樓梯走道、衛生間、食堂、洗手池、開水間等張貼節水標語,發放倡議書,利用紅領巾廣播的時間對全校師生進行節水宣傳;鼓勵學生把校園節水宣傳活動帶進家庭、走向社會,同學們就如何進行水的循環使用、避免浪費水資源等小知識對家長等社會的各個層面進行了宣傳。

  2、開展班隊活動:為了使學生從內心深處認識到節水的深遠意義以及建設節水型學校的必要性,各中隊組織開展了“講文明、樹新風,惜水、愛水、節水,從我做起”主題班隊活動。師生們共同查找有關節水的資料,在班隊會上,同學們相互交流了很多有關節水的好方法,還通過少先隊活動、繪畫等形式宣傳節水的重要性。為了使教育活動取得良好效果,還組織主辦了以節水為主題的板報,以宣傳我國水資源狀況以及家鄉水資源現狀等有關知識,讓學生進一步認識節水行動勢在必行。

  3、舉行主題征文:為了使學校節水活動開展的有聲有色,學校教務處、德育處聯合組織開展了“節水伴我在校園,我把節水帶回家”為主題的節約水資源體驗與創意的`節水征文活動。引導小學生從小樹立節水觀念,關注生活中的節水方式,學習和尋找節水的竅門和方法,不僅從自己做起,而且督促父母等家庭成員節約用水,創建良好的節水氛圍,并把在活動中的體驗與心得記錄下來,寫成作文參加學校組織的征文活動。在活動中,同學們都能從不同的視角,寫下自己在節水活動中的感悟和體會,表達出自己的真情實感。

  4、設計主題板報:各年級學生設計以節水為主要內容的手抄報。全體少先隊員根據自己的認識,積極準備,認真組織,大膽創意,以各種形式,表達了孩子們節水的心聲,手抄報各有特色,集中反映了學生們對節水的認識和積極參與節水活動的決心。

  5、舉行節水行動:在學校,我們在學生中舉行“我們應該這樣洗手”的規范要求訓練行動,洗手時,水龍頭要開小一些,洗完及時把水龍頭關上,擰緊,把水輕輕甩在水池里。如果發現水龍頭關不緊,或者漏水等現象,要及時向老師匯報。在家里,我們建議大家發動父母參與節水行動,隨手關緊水龍頭,并且養成一水多用的良好習慣。

  6、組織調查活動:針對學校宣傳情況以及教育教學的特點,學校組織學生開展了為期一周的節水活動調查。每班學生分小組、分項目進行。在調查過程中,學生參與面廣,積極性高,他們從自己家庭用水情況出發,做到了深入細致,還能根據家庭用水情況提出了許多有價值的節水意見和建議。

  經過以上系列活動的開展,學生的節水意識在不斷增強,使學生知道了世界以及我國水資源的現狀,認識了節水的重要意義,提高了節水意識,并把自己了解的節水知識拓展到家庭及社會的各個層面。

  三、節水器具,更新維護

  組織力量對學校內部的用水設備、管道器具進行仔細清查、維修,20xx年7月,學校積極投入,重視節水器具的更新和維護,改造了廁所的拖把池(費用為12000余元),更換節水龍頭(114余個)、閥門、管道改造等費用為11000余元。我們堅決做到隨時檢查節水器具,更換陳舊及不合格節水產品,爭取做到隨壞隨換,堅決杜絕跑冒滴漏,并認真貫徹國家有關節水標準和政策,對全校不符合節水標準的設施和器具堅決淘汰,更換節水型用具。

  四、節水點子,積極征集

  為了使學生真正認識節水的必要性,全校組織開了“爭做節水小公民,我為節水想點子”的節水金點子征集活動,要求學生不但在校要做節水巡查員,而且在家要做節水好孩子。通過征集活動,真正發揮了孩子們的聰明才智,并在師生中廣為推廣和使用。所出的金點子都很有意義,如:節水要做到綜合利用水。在校要做到隨手關緊水龍頭;在家庭用洗衣服的水涮拖把;洗菜的水沖廁所;養魚的水澆花;用淘米的水擦家具等;在沖水馬桶的儲水箱里放磚類的東西,以減少用水;盡量少淋浴,多盆浴;提倡手洗衣物;洗澡打肥皂、搓背時應關上噴頭。

  通過以上工作,我校學生的節水意識大大加強,都能從自身做起,從小事做起,為建設節水型學校做出了貢獻,同時,還帶動家庭積極投身節水行動,真正起到一個學生,帶動一個家庭,輻射整個社會的作用。

  五、節水活動,成效顯著

  在建設“節水型學校”過程中,學校舍得投入,節水硬件設施全部安裝到位,安裝一級水表1只,二級水表19只,水表安裝率100%。在設計規劃的基礎上,安裝114余個節水型水龍頭,節水型器具安裝率100%。通過用水量的數據定量分析,及時知道全校每天用水量,知道是否有漏水現象,生均日新水量低于40升/人日的標準,效果明顯。

  六、節水活動,常抓不懈

  我校在各級領導的關心支持下,在學校各部門的共同努力下,節水工作取得了一定的成效。全校師生員工形“節約用水,人人有責”、“節約光榮,浪費可恥”的良好風尚,節水意識不斷增強,充分認識到建設節水型學校是長期工程,決不能停留在形式上做表面文章,要真抓實干,常抓不懈,采取必要的行政手段,把各項工作落到實處。因此,我校將以這次建設活動為起點,進一步健全各項節水管理機制,加強節水惜水的宣傳力度,進一步提高師生員工的節水意識。每天加強用水設施的巡視檢查和維護保養,杜絕“跑冒滴漏”,全方位增強師生員工的節水責任感,養成良好的用水習慣,把節水工作變成大家的自覺行動。

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