超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

工程師年終工作總結

時間:2024-08-23 02:33:36 工作總結 我要投稿

工程師年終工作總結范文

  總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性結論的書面材料,它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律,因此十分有必須要寫一份總結哦。那么你知道總結如何寫嗎?以下是小編精心整理的工程師年終工作總結范文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

工程師年終工作總結范文

工程師年終工作總結范文1

  畢業于xxx工業大學電氣工程及其自動化專業,在校期間學習成績優異,曾進入導師電器自動化實驗室,進行電器元件選擇與功能測試,控制器的設計與功能調試,編程控制以及電氣系統的智能控制;

  畢業之后進入國電xxx自動化股份有限公司,在水電工程部負責產品的設計和調試,現場設備的安裝、調試和驗收工作,工作內容為為水電站以及電廠等提供監控設備,精通于上位機和下位機系統,各類型號PLC和觸摸屏的編程控制;在現場服務期間曾多次受到客戶表揚,對待工作認真負責,善于溝通、協調有較強的組織能力與團隊精神,活潑開朗、樂觀上進;上進心強、勤于學習能不斷提高自身的能力與綜合素質。

  在未來的'工作中,我將以充沛的精力,刻苦鉆研的精神來努力工作,穩定地提高自己的工作能力,與企業同步發展。

  工作描述:

  1、負責制定電氣運作方案、編制電氣相關技術標準,指導生產部門對電氣設備安全操作,協助解決生產過程中的電氣技術問題

  2、解決電氣設備變頻器、伺服驅動等各項技術參數調試和技術問題,保證生產過程具有良好的技術秩序,保證各種電氣設備正常運轉,還要對設備改造和適當改善處理才能進行后續正常工作。

  3、110kv供電及礦山電氣控制線路設計和所有設備運作方案規劃指導,設備參數調試,培訓員工安全操作及故障處理等技術問題

工程師年終工作總結范文2

  時光荏苒,歲月如梭,20xx年已在不經意間悄然逝去。回首20xx,既有收獲的踏實和歡欣,也有因不足帶來的遺憾和愧疚。20xx年是公司大發展的一年,動態試驗機市場良好,開發四部的工作是繁重和艱巨的,我在領導和同事的指導下,較好的融入了這種緊張和嚴謹的氛圍中,較好地完成了各項任務,自身的業務素質和工作能力有了較大提高,對工作有了更多的自信。過去的一年,我參與了較多的項目,從中受益匪淺,不僅學到了很多專業知識,對造價行業有了更全面的理解和把握,而且培養了我作為造價工程師所應該具備的基本素質。同時,我堅持自學,學習了當前造價行業新的工具軟件和專業書籍,提高了理論水平。具體總結如下:

  一、20xx年的工作成績(以時間為序)

  工程造價審核過程中控制的重點,審核程序過程中的質量控制是整個審核質量保證的核心,對審核過程的質量控制,對保證審核質量,降低審核風險起到了關鍵性的作用。

  在確定工程造價時,堅持以現行的計價規范為依據,按照施工合同和招投標文件的規定,根據竣工圖、結合現場簽證和設計變更等進行審核。

  1、搜集、整理好結算所需資料。結算審核是造價咨詢企業以發包方提交的工程竣工資料為依據,對承包方編制的工程結算的真實性及合法性進行全面的審查,所以工程竣工資料的真實、完整、合法性直接關系到審核工程價款的正確與否。

  2、深入現場,全面掌握工程動態。結算審核不能只是對圖紙和工程變更的計算審核,還要深入現場,細致認真的核對,確保工程結算的質量。造價工程師要掌握工程動態,了解工程是否按圖紙和工程變更施工,是否有的洽商沒有施工,是否有已經去掉的部分沒有變更通知,是否有在變更的基礎上又變了。如發現問題,出現疑問逐一到現場核實。

  3、工程量的審核。工程量是一切費用計算的基礎,工程量的真實性對工程造價的影響很大,因此工程造價審核的重點首先放在工程量的審核上。實施審核時,應在熟練掌握工程量計算規則的基礎上熟悉施工圖紙,全面了解工程變更簽證。審核工程量時應審查有無多計或者重復計算,計算單位是否一致,是否按工程量計算規則計算等。

  4、現場簽證的審核。現場簽證往往是承發包雙方爭議最多也是容易出問題的地方。對于現場簽證的審核應遵循三個原則:首先是客觀性原則,不僅要審查有無承發包雙方的簽字與意見,而且要審查簽字、意見的真實性;其次是整體性原則,應把簽證事項放入整個工程的大環境中加以考慮,避免工程量的重復計算;第三是全面性原則,不僅要審查簽證事項發生的真實性,而且要審查簽證事項發生數量的真實性。

  5、材料的審核。對材料進行審核時主要審查有無價格不實,主要材料和特殊材料的定額用量是否按圖紙和定額標準計算,是否提高材料損耗率等。對那些可以據實調整的材料直接審查施工企業的原始票據,特別對裝飾材料要加強審核力度。對施工期限較長的工程,材料價格浮動較大,審核是否根據施工合同規定的材料價格確認辦法結算。

  6、定額套用的審核。首先,審核定額的選用是否正確、合理。其次,審核定額的.使用過程是否嚴謹,有無錯套定額現象。套用定額分為直接套用與換算套用。對直接套用的審核,審查套用定額有無就高不就低或多套定額的問題;對換算套用要審查是否按規定進行換算及換算方法是否合理、正確。最后審查是否存在忽略定額綜合解釋,不根據說明換算系數等情況。

  7、措施項目、其他項目費的審核。該部分審核重點是現場安全文明施工措施是否經相關部門現場考評及文明工地評定,對大型機械設備進出場及安拆費要有現場簽證,垂直運輸機械費要考慮機械使用時間是否在施工合同規定的時間等。

  8、取費的審核。取費是按照企業資質及取費類別、工程類別確定的,進行審核時應首先熟悉施工合同、協議、工程類別核定;其次應仔細研究費用定額及相關取費文件,并結合實際情況加以審查,對適用不同費用政策的同一工程,應按分別計算相應費用;最后審核建筑工程費用的計算過程,重點是審核各項費用在計算時所確定的基數,特別注意在結算審核時要考慮合同約定的關于質量、工期的獎罰條件是否具備,是否存在質量、工期索賠與反索賠,稅金費率套用是否正確等。

  二、20xx年學習成果

  1、新的施工技術及工藝;

  2、建設工程造價管理理論與務實;

  3、相關法律法規、典型案例。

  學習的目的是為了應用,在以后的工作中,我會認真考慮將所學習的新技術充分應用,讓工作更是一層樓。

  三、20xx年工作作風方面的改進

  "三年磨一劍,如今把示君",經過三年多工作的錘煉,我已經完成了從學校到社會的完全轉變,已拋棄了那些不切實際的想法,全身心地投入到工作中。隨著工作越來越得心應手,我開始考慮如何在工作中取得新的成績,以實現自己的價值。我從來都是積極的,從來都是不甘落后的,我不斷告誡自己:一定要做好每一件事情,一定要全力以赴。通過這幾年的摸打滾怕,我深刻認識到:細心、嚴謹是設計人員所應具備的素質,而融會貫通、觸類旁通和不斷創新是決定設計人員平庸或優秀的關鍵因素。我要讓我的設計思路越來越開闊,我要做到享受設計,我要在機械領域有所作為。做事情的全力以赴和嚴謹、細致的工作態度應該是我20xx年工作作風方面最大的收獲。

  四、做得不足的地方

  回首過去的一年,也留下了一些遺憾,需要我引以為戒。比如:缺乏獨立承擔責任的勇氣。遇到問題,喜歡請教別人解決,而不能果斷地做出決定。左工生病的時候,整個項目落到了我的肩膀上,剛開始的時候,覺得任務太重,對自己沒有信心。后來自己接管過來,解決了一個一個的問題,才發現事情沒有自己想象的復雜,我缺乏獨立承擔責任的勇氣。還有,我的語言表達能力有待加強。或許是性格的原因吧,我不喜歡說,只喜歡埋頭苦干。現在看來,這樣是遠遠不夠的,我需要面對客戶,需要與別人溝通。

  我知道自己的專業知識還不算全面,自己還需要在今后的工作中不斷學習、總結工作經驗。盡我所能把基本工作做好,為公司和社會創造更多的利潤。

工程師年終工作總結范文3

  工程部到物資部甚至經營部一直滲透到 項目部各個角落,各部門、人員各盡其責又相互制約、環環相扣,尤 其是資料交圈性的要求,更像一條繩索將項目部所有資料相關部室、 人員緊緊捆綁在起,這就要求所有資料相關人員必須步調一致,完美 合作,堅決防止多諾米骨牌效應的發生。孤掌難鳴,強有力的領導及 制度是硬件保證,具有高素質及優秀業務水平的員工是軟件保證,兩 者兼具才能塑造一個攻無不克,戰無不勝的優秀團隊,優秀團隊才能 干出一流的工作。 隨著市政基礎設施建設的迅速發展, 要求市政工程資料內容更加 全面、完善,唯有不斷的學習和掌握新的整理方法,才能做好這項工 作。雨去雪來,風過云走,我將繼續堅持吃苦耐勞、不斷探索、迎難 而上的戰斗精神,高舉優質工程的偉大旗幟,堅持好的,拋棄壞的, 只要不斷提高自身的修養,愛崗敬業,定會有所收獲。路漫漫其修遠 兮,吾將上下而求索。本人從參加工作以來,嚴格地遵守國家的各項法律和法規,從未 參與各種違法違紀的活動。堅決擁護中國共產黨的領導,堅持黨的改 革開放,為建設中國有特色的社會主義作出自己應有的貢獻。對于單 位制訂的各項規章制度,我都嚴格遵守,嚴從律己,寬以待人,起著 帶頭的作用。在工作中,我不斷地學習、鉆研、總結經驗和教訓,從 一個建筑行業的“門外漢”到現在的專業技術能力和管理能力都全 面成熟的工程資料技術員,獨立承擔過房建、橋梁、道路和排水工程 等資料工作,在政治思想、職業道德、專業水平等方面都取得了很大 的.成績,現總結如下:

  一、 工作態度和職業道路

  由于資料員的工作本身就比較繁瑣, 但進入公司以來我一直以積 極工作態度去處理工作中遇到的事情,雖然偶爾會出現一些情緒問 題,但我很快能夠處理好自身問題,積極投入到工作中去,對工作勤 勤懇懇、任勞任怨,有始有終,能夠正確認真的對待每一項工作;認 真學習公司的各項規章制度,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,對 于再苦再累的項目,我都堅持圓滿完成,并做出成效,從不計較個人 得失,堅守在崗位上,完成一個個工程,看著一幢幢高樓大廈和一條 條的銀灰大道竣工完成,我心中感到無比地自豪和光榮,自己曾經付 出的無數艱辛和汗水,得到了社會的好評,我內心也就無怨無悔,心 滿意足了。

  二、 學識水平、專業能力 在工作中,我不斷地學習文化知識和專業知識,努力提高自己的 學識水平和專用能力。

  對于建筑行業的新規范、新標準和新定額,每 一次一出臺,我必購買并認真學習和研究,掌握新規范、新標準和新 定額,把規范、標準和定額應用于工程建設中,不斷地總結經驗和教 訓。每一個工程竣工驗收時,我都認真作好工程驗收記錄,并整理成 冊,存入自己的工程竣工驗收記錄檔案中,經常分析和研究竣工驗收 記錄,發現自己在工程修建中存在哪些問題,哪些方面值得提高,哪 些方面值得繼續發揚。

  三、技術資料員工作的一些心得:

  技術資料員工作的一些心得:

  1、明確責任分工,督促流程執行。 及時收集整理,及時問題反 饋。 定期資料整改, 再次資料核查。 目錄及時跟進, 完美資料歸檔。 通過以上措施,及時發現了問題,并在第一時間進行了整改,坎坷而 又圓滿地通過了一次次檢查。

  2、施工技術資料嚴格受控:施工技術資料是指導正確、規范、 科學施工的文件,以及工程變更情況的正式文件,而且變更、洽商、 圖紙會審要經過設計、 建設單位簽字, 施組、 方案要經過公司級審批, 交底要施工隊簽認。一旦遇到工程糾紛或其它特殊情況,此類情況是 解決糾紛的最基本、最重要的資料,因此,對此類資料要嚴加管理, 一般不外借,謹防丟失,不得不借時,執行嚴格的借閱登記制度。另 外,本工程邊設計邊施工,工程變動頻繁,設計變更、工程洽商多。 設計變更、 工程洽商直接影響到施工進展、 工程結算。 如果因為變更、洽商傳不及時而造成經濟損失, 那么整個項目部的辛苦工作便失去了 意義。因此,一定要及時把變更、洽商發放到項目部相關人員手中, 并由技術人員在第一時間內以交底形式傳達到施工最前線的施工隊。

  3、施工測量記錄要圖示詳盡:施工測量記錄是確保工程定位、 尺寸、標高、位置等的資料。 “失之毫厘,謬之千里” ,由于放線的疏 忽給后續施工帶來麻煩的例子屢見不鮮。因此,測量資料一定要有詳 盡的圖示以確保測量施工的準確。如樓層平面的放線記錄,洞口放線 要畫剖面簡圖,注明放線的標高尺寸,應有平面簡圖,若是平面放線 要求注軸線尺寸,說明墻柱斷面尺寸、門窗口位置尺寸,軸線控制線 和墻柱邊線尺寸,若是外墻、門窗洞口放線要畫剖面簡圖,注明放線 的標高尺寸。

  4、施工記錄內容要詳細具體:施工記錄是施工過程中形成的, 確保工程質量、 安全的各種檢查、 記錄等。 記錄中的內容要詳細具體, 不可泛泛而言,并要與技術交底保持一致,如鋼筋綁扎隱檢,要寫清 鋼筋的品種、規格、數量、位置、接頭位置、搭接長度、保護層厚度、 鋼筋及墊塊綁扎和鋼筋除銹等情況。當出現數據時,要計算出具體數 值,避免使用規范性語言。當發生變更、洽商時還要寫清變動內容并 注明其編號。

  5、施工試驗記錄要及時、齊全。 施工試驗合格是檢驗批(分項 分部)工程驗收的前提條件。如鋼筋連接試驗報告是鋼筋安裝檢驗 批驗收的前提,混凝土試驗報告是混凝土施工檢驗批驗收的前提。所 以施工試驗記錄要按部就班的進行,以免遺漏,影響后續施工。

  6、檢驗批驗收記錄檢查項目要填寫齊全:檢驗批是工程驗收的 最小單位是分項工程乃至整個建筑工程質量驗收的基礎。 因此檢驗批 中各項評定合格與否直接影響到分項工程乃至整個建筑工程質量驗 收。檢驗批中各個應檢項目不應漏填。如有預埋件部位的鋼筋安裝檢 驗批中的預埋件項,有施工縫部位的混凝土施工檢驗批中的施工縫 項。 總之資料工作從技術部、

工程師年終工作總結范文4

  20xx年是我們公司開發xx·xx項目的一年,也是公司成功邁進的一年,更是我們房建部輝煌的一年。作為一名工程師,在房建部領導下,我主要做了以下幾方面的'工作。

  一、現場工作(二至十六項為海珂·花郡項目)

  1、三千城室外總平竣工資料及竣工圖

  2、售樓部主體質量檢查以及測量定位施工

  3、17、18號樓基礎旋噴樁加固施工

  4、17-20#樓測量定位復核

  5、A地塊地勘

  6、一期土方開挖

  7、一期一標段基坑加固支付

  8、15號樓基礎換填施工

  9、15-16#樓施工至地下室頂面

  10、17-18#樓施工至地下室頂面

  12、19-20#樓施工至一層樓面

  13、3、4#商業地基開挖結束

  14、B-03樣板房土建、裝修施工

  15、員工食堂施工

  二、技術部技術配合工作

  1、B-03樣板房施工方案及內裝設計

  2、A、B地塊及樣板房廣告圍墻設計

  3、15-20號樓施工圖設計技術配合

  4、17-20號樓構造措施調整抗震等級設計技術配合

  5、15-20號樓平面修改、結構優化設計技術配合

  6、21-24號樓戶型和節能調整設計技術配合

  7、一期景觀方案設計技術配合

  8、一期戶型圖繪制

  三、外協工作

  1、八地塊總平報規

  2、售樓部報規、報建

  3、一期報規、報建、面積測繪

  4、配合銷售部辦理預售許可證

  5、**海珂公司開發資質辦理

  6、一期環評及節能評估

  回顧歷史,展望未來。20xx年在各位領導和同事的關心支持下,整個海珂·花郡一期的工程建設比較順利,我也取得了比較良好的成績。在所做工作中,還有很多不足之處,請領導和同事多多批評指正。作為一名技術人員,我將更加努力的學習專業知識,相關的法律法規。理論聯系實際,在實踐中學習理論,提高業務水平;更好的為工程技術服務。作為一名管理人員,我將更加刻苦的鉆研管理知識。多動腦筋,考慮問題全面,提高管理水平;更好為工程管理服務。爭取在20xx年中做的更好。

  在公司這個大家庭中,我感到特別的溫暖,我們公司是一個團結向上的公司,是一個和睦相處的家庭。我們的房建部更是一個團結拼搏的集體。正因為我們有了團結,有了拼搏,我們看到了希望,看到了明天。

  祝愿xx實業有限公司在來年更加輝煌騰達;祝愿房建部在來年圓滿完成施工任務,為公司交出滿意的答卷。

  房建部:xxx

工程師年終工作總結范文5

  學習上,自參加工作以來,我一直嚴格要求自己,認真對待自己的工作,并努力提高自身能力。而在這點上公司給了我很好的條件:大量的實際工程案例,這些對于我們剛工作的畢業生真的有很好的指導作用;還有就是豐富的圖書資料,能給我一個很好開拓知識面的機會,而且對于行業的發展和變化也得到及時的資訊和了解。還有就是在設計院積極向上的工作環境和高素質的員工團隊下更能激勵我不斷學習,不斷超越自我,不斷提升自身修為。

  工作上,我首先參加的項目是安置東和桂東苑的園林項目設計,在該項目中,我熟悉了項目設計的基本流程。并將在學校中學習的天正建筑,cad和photoshop技能應用到實際工作中,學習到許多實踐經驗,也懂得如何跟甲方溝通交流,處理設計中遇見的.問題。最后這兩個項目的施工圖分別在14年的1月和14年的7月順利完成并交付給甲方。在此期間我一直兢兢業業地配合同事的工作,聽從主管的指導安排,在項目中我清楚地了解到項目由方案擴初施工圖的詳細流程,學習了設計中的很多規范以及加強了工作中與人相處交往和處理問題的能力。在主管的指導和與資深員工的交流過程中,我的專業知識和技能得到長足的提高。之后我還參加了利茂,碧翠華庭,錦繡華庭和北環路景觀等項目的設計。在這一期間里,我付出了很多,同樣收獲也不少,通過一年多的工作和學習,我感受到做為一名工程技術人員必須要細心認真,做好每一步工作,對設計流程要熟悉,對圖紙要熟悉,對規范更要熟悉,還要繼續學習和設計相關、和專業相關的知識,用知識武裝自己,此外還要在工作中學會與人交流,怎樣做人,樹立正確的人生觀與價值觀。

  隨著社會的發展,人們對設計質量的要求越來越高,質量是一個企業生存和發展的堅實基礎,質量的提高全靠員工的總體素質和技術管理水平的提高,為能夠面對更加激烈的競爭,培養高素質、高水平的專業技術和管理人員是公司的重點。過去一年的工作中,在領導的關懷和同事的支持與幫助下,經過不斷的努力,我適應工作節奏,具備了一定的技術工作能力,但仍存在著一些不足,在今后的工作中自己要加強學習,克服缺點,力爭自己專業技術水平能夠不斷提高,同時我清楚地認識到為適應園林設計的新形勢,今后還需不斷地加強理論學習,尤其是新技術、新理論的學習,嚴格要求自己,不斷求實創新,在實際工作中鍛煉和成長,積累工作經驗,培養工作能力,爭取更大的成績。

工程師年終工作總結范文6

  工程監理項目竣工后,監理工作總結隨即著手進行。項目總監如何結合工程實際,組織各專業監理工程師全面、真實地對監理服務過程進行總結,以正確認識與評價監理工作成效,如何把取得的工作成績向業主作認真詳細地匯報,讓其了解監理實施過程以來監理工程的質量和效果,為工程竣工驗收劃上圓滿句號。這也是監理的一項重要工作內容。

  筆者對監理工作總結的編寫有以下體會。

  1 監理工作總結的總體要求工作總結應能客觀、公正、真實地反映工程監理的全過程,能對監理效果進行綜合描述和正確評價,能反映工程的主要質量狀況、結構安全、投資控制等方面的情況。

  2 監理工作總結的劃分工程項目全部完成后,應對監理工作進行兩方面的總結:一方面,是向業主提交的監理工作總結,其主要內容包括監理委托合同履行概況;監理任務或監理目標完成情況的評價;由業主提供監理活動辦公用房和用品、試驗設備等清單,監理工作總結的說明等。另一方面,監理內部提交的工作總結,主要是監理工作經驗,可以是某種監理技術、方法的經驗,采用某種經濟措施、組織措施的經驗,也可以是簽訂監理委托合同或如何處理好業主、設計、承包單位關系的經驗等。

  3 監理工作總結編寫的主要內容和組成監理工作總結內容一般包括工程概況,項目監理組織體系情況,工程實施“三控、二管、一協調”的措施、效果和經驗與教訓等四大部分。

  3.1 工程概況 應說明工程所在地理位置、建筑面積、層數層高、設計、施工、建設單位、建筑物功能、結構類型、裝修特色和投資情況。

  3.2 項目監理組織體系情況 針對監理合同和監理目標建立了哪些工作制度,如何規范工作程序建立和健全組織機構,從而使工程監理工作得以制度化、規范化地開展。結合工程情況,說明監理部怎樣開展工作,提高人員素質,通過努力工作取得業主信任。

  3.3 對工程實施“三控、二管、一協調”的措施和效果 監理的`工作質量、進度、造價控制和合同管理、信息管理、組織協調是工程監理的基本內容,須著重說明在這幾項工作中如何進行有效控制,采取何種措施和技術方案,取得什么樣成績,要有一定的數字說明和依據資料。

  (1)質量控制方面:要體現督促承包單位建立和完善自身質量體系,重權預控、自檢、試驗檢查和旁站等情況,建立質量責任制,規定質量控制的工作職責、工作流程、方法和措施,以及控制標準,取得了多少合格率和優良率等情況。

  (2)進度控制方面:如何依據合同和業主要求,加強并細化進度計劃中監督管理,重視施工進度的記錄、信息收集、統計、分析預測和報告工作,從而達到監理進度控制工作成效等情況。

  (3)造價控制方面:要詳細說明做好工程計量與支付的審核簽證工作,如何進行合同變更、設計變更等審核控制。在合同工程總量控制的前提下,如何加強分析預測、提高審核工作準確性、可靠性和原則性,實現投資效益,累計為業主節約資金程度的情況等;

  (4)合同管理與組織協調:重點說明熟悉、執行合同的情況,公正地處理各種關系,協調好業主、設計和承包單位各方關系的情況。

  3.4 經驗與教訓 包括對監理工作成效和存在問題以及改進的建議,為提高和指導今后監理工作服務。

  4 編寫工作總結要符合下列幾點要求

  (1)用詞要準確、明了、簡潔、通順,盡量使用專業語言。并按打印方式處理。

  (2)有正規封面:封面文字要注明“xx工程監理工作總結”標題,有業主、承包單位和監理單位名稱,以及編制人、審批人和批準人簽名。(3)總結規格尺寸和編號:資料規格尺寸為16k或a4紙,并按公司工程竣工技術資料歸檔管理的要求統一編目和登記歸檔。

  (4)報送監理工作總結,須有項目總監、以及相應的審核人和批準人(可總工程師)簽字,并加蓋該項目監理部公章后,由項目總監遞交業主。(5)重要工程監理項目的工作總結需一式三份,即業主二份,項目監理部歸檔一份。一般工程監理項目的工作總結需一式二份,即業主和項目監理部各一份。

  (6)時間規定:監理工作總結須在該工程項目竣工驗收后一個月內,及時編寫完畢

工程師年終工作總結范文7

  進入公司已經有將近一年的時間,在公司領導的強有力的領導以及關心支持下,個人在20xx年度取得了不小的進步。本人在工作過程中,較好地完成了年度工作目標。現將有關20xx年度個人工作情況作如下總結:

  一、年度工作情況

  1、熟悉了解公司各項規章制度

  我于20xx年x月進入公司,為了更快更好地融入公司這個團隊,為以后的工作打好鋪墊,我加緊對公司的各項規章制度的了解,熟悉公司的企業文化。通過了解和熟悉,我為能進入公司這個團隊感到自豪,同時也感到自身的壓力。在以后的工作中,我將以公司的各項規章制度為準則,嚴格要求自己,廉潔自律,在堅持原則的情況下敢于創新,更快更好地完成工作任務。

  2、熟悉項工程的結構,現場情況

  作為土建工程師,熟悉和了解現場對以后的工作是相當有利的。為了以后能更好地開展工作,我多次深入現場,對現場的布置做更深層次的了解。在掌握第一手現場資料之后,我查閱相關技術資料,對工程的結構情況進行研究,對以后施工重難點進行分析,對項目的基礎形式進行分析,通過研究和分析,我對項目施工管理的實際情況做較為客觀的預測,為下一步方案的編制提供了可靠的依據。

  3、參加工程部管理制度的修改

  為了便于以后工程部管理,我結合公司的要求以及工程部的實際情況,并參考以及其它比較知名的地產企業的相關制度,編制修改了工程部工程管理的各項規章制度,制度的編制有利于明確各個崗位的職責,為工程管理提供保障。通過這次編制,我對項目開發其它專業有了進一步的了解,也使自己下一步工作更加明確。

  4、分析20xx年天氣情況

  為了完成20xx年公司的項目開發任務,并做出科學而且符合實際的20xx年工程部的工作內容以及項目施工進度計劃,我對20xx年全年的天氣情況進行分析,結合武陟縣的常年的天氣狀況,對20xx年的天氣進行了預測,同時將天氣情況和工程進度互相結合,對工程進度進行合理的調整,抓緊施工良好季節,避開雨季大規模施工,并做好雨季以及高溫季節的施工以及安全保護措施。

  二、存在的不足以及改進措施

  20xx年即將隨風逝去,回想自己在公司將近一年的工作,雖然工作量比較大,但是閃光點并不多,許多工作還有不盡如意之處,總結起來存在的不足主要有以下幾點:

  1、缺乏溝通,不能充分利用資源

  在工作的過程中,由于對其他專業比較陌生,又礙于面子,不積極向其他同事求教,造成工作效率降低甚至出現錯誤,不能達到優勢資源充分利用。俗話說的好“三人行必有我師”,在以后的工作中,我要主動加強和其他部門同事的溝通,通過公司這個平臺達到資源共享,從而提高自己的業務水平。

  2、缺乏計劃性

  在工作過程中,特別是項目開發的.施工階段,由于缺乏計劃性,工作目的不夠明確,主次矛盾不清,常常達到事倍功半的效果,領導不滿意不說,自己還一肚子委屈。在以后的工作過程中,我要認真制訂工作計劃,做事加強目的認識,分清主次矛盾,爭取能達到事半功倍的效果。

  3、專業面狹窄

  作為一個現代化人才,他應該是一專多能的,這樣的人才才符合時代以及公司的需求。自己的專業面狹窄,對房地產其它專業認識不夠,特別是營銷策劃以及法律法規,這都限制了自身的發展。在以后的工作過程中,我將加強其他專業的學習,充分利用公司資源,提高主觀能動性,爭取能成為一專多能的復合型人才。

  三、完成20xx年目標計劃的措施以及建議

  為了公司項目的順利開展,也為了公司的可持續性發展,我在工程管理方面以及其它方面做以下建議。

  1、合同管理

  合同在項目管理中的地位非同小可,離開他,項目管理就無從談起,合同是項目管理的依據。

  熟悉合同。并對合同進行深入細致的研究,對合同的關鍵條款、存在的漏洞及可能產生變化并引起糾紛的地方做到心中有數。

  樹立強烈的合同意識。在合同面前,業主和承包商的地位是平等的。一方面,項目管理人員不以勢壓人,逼迫承包商接受合同外的條件;另一方面,也要警惕承包商在項目實施過程中埋設陷阱。當承包商提出各種各樣的建議時,首先想到要遵守合同,對采納建議可能帶來的經濟問題要有充分估計。

  2、質量控制

  工程項目實施階段,工程部要開展多方面的工作,對工程項目的質量進行控制和監督,概括地說有審查確認承包商的質量保證體系,進場材料、設備的質量控制,監理規劃、監理實施細則的審查以及對監理工程師日常監理工作的監督和檢查等幾個方面。

  承包商質量保證體系的審查確認。著重檢查承包商是否已建立質量保證體系,質量保證體系是否經認證單位認證,是否制定了明確的質量目標和計劃以及質量保證體系是否行之有效等。

  工程材料的質量控制。檢查承包商是否根據設計圖紙的規定和合同的要求制定了材料檢驗和檢查制度并在實際工作中嚴格對材料的采購訂貨、材料的進場和材料的使用進行質量控制。

  監理規劃和監理工作實施細則的審查。業主的意志要通過監理工程師來實現。監理工作的好壞與監理規劃和監理工作實施細則的優劣有直接關系。

  經常深入工地了解情況,同時對監理工程師的日常監理工作進行監督檢查。特別強調帶著問題下工地進行調查研究。

  3、進度控制

  進度控制是項目成功與否的關鍵因素之一,工程部要做的就是編制項目管理規劃,研究項目的總進度、施工布置、重大施工技術和施工難題,對項目實施過程中可能出現的問題做好預案。制定一整套制度來規范管理以提高工作效率。

  4、加強全員經營意識

  許多人錯誤認為項目開發只是工程部和銷售部的事情,與自己部門關系并不是很大。其實項目開發相當復雜,他綜合了各個部門的智慧和汗水,并不是單純的開發和銷售如此簡單。所以作為公司的員工,我們要牢牢樹立全員經營的意識,以主人翁的精神投入到工作中去。

  20xx年已過去,雖然項目還沒有正式完工,但收獲也不少。特別是公司幾位領導塌實的工作作風以及認真負責的工作態度給我們員工樹立了榜樣。總結過去,展望未來,20xx年工作多,任務重,對于我來說也是一種挑戰。新環境,新機遇,新挑戰,如何優質、高效、低耗、按期、安全、文明地建好該項工程,是作為土建工程師該思考的課題。在以后的工作中,作為項目開發的排頭兵,我將認真執行公司的相關規定,充分發揮個人主觀能動性,以鐵的紀律來約束自己,不斷學習新技術新經驗,善于總結,也希望公司的領導能給我更多的理解和更大的支持,爭取為項目的開展貢獻自己的力量。

工程師年終工作總結范文8

  20xx年是我在公司工作的第三年,在這三年里隨著公司在不斷的發展和壯大我個人也從一個不知所謂的棱頭青逐漸的變的成熟,從一個對平衡機毫無了解的門外漢變成一個熟悉平衡機原理熟悉公司各種產品的專業技術人員,而且在對部門的管理和與人溝通方面我也有了更深層次的認識,我深知我取得的這些進步和公司領導的培養是分不開的。沒有他們不厭其煩的教導和一次次的給予機會我不會取得今天的進步,展望20xx年是機遇和挑戰并存的一年,我將團結在公司領導核心周圍,努力工作,艱苦奮斗,為公司向更高層次發展做出自己的貢獻。

  回首20xx初,雖然在20xx年公司取得了可喜的成果,但是公司領導并沒有沾沾自喜,反而為20xx年制定了更高的目標。我也在經過短暫的調整之后馬上進入自己的角色,當時按照領導的指示,我負責研發部管理和電氣車間生產管理的工作。、我首先指定的部門工作范疇細則,明確了整個部門的工作任務。又對每個部門的成員在整個部門工作中所負責的范疇做了規定并已書面的形式發放到他們手中,我制定了部門成員結構組成圖,明確上下級的從屬關系。我想在完成公司交給的部門任務的同時建立一個有紀律,有向心力的團隊更好的.為公司服務是領導更希望我能做到的。在20xx年初我的部門人員發生了很大的變化,首先是李鑫的離職按照公司領導的指示我迅速調整了部門的結構,將原來主要負責電氣生產的董建軍接替李鑫的研發工作,將原來只參與電氣生產的許建文安排在負責生產管理并參與生產的位置,在我整理李鑫的工作備份時候,我發現一體機單片機程序不能正常工作,我用其他方法找到李鑫要回了能用的程序,并完成當時李鑫負責的一東項目, 4月份董建軍離職,影響了第一臺微電機自動平衡機部分編寫,為了保證設備參展,我連續加班,五一長假也不例外,最后實現了設備參展前有流暢動作的目標。

  這時公司領導也不斷的給我提供新的技術人員來補充部門工作。在新的人員還不能完全勝任的階段, 為了能完成生產任務,我經常是身兼多職,從電氣圖設計,到指導和參與配電完成再有新plc程序和觸摸屏程序編寫,設備廠內調試都由我一個人來完成。很多時候為了不耽誤工程的進度我就利用自己的業余休息時間加班加點。加班到很晚沒有車我就自己花錢打車回家。重慶自動線項目,上海自動打孔機項目,德惠大華自動機項目都是這個階段的完成的。

  我還努力培養新人,把許建文掉到研發辦公室,指導他使用protel制圖軟件,制作電氣原理圖,在plc編程上,我也經常把思路告訴他讓他動手編寫程序,但是由于我太急功盡力給他的壓力太大,使得他承受不住壓力提出辭職。在此事情上人身上我重新認識了培養人才的方法和觀點,要想煉出好鋼,就應該找到好的材料,不管在意志品質上還是道德修養上,選中人才后再努力培養才不能造成人力和物力的浪費。在接下來的工作中我也是按照這樣的思想去選材,后來公司輸送的人才里也確實有比較適合的人選,只不過都因為這樣和那樣的原因他們中的一部分離開了公司。

  20xx年公司完成自動機7臺,其中我獨立完成了上海奧柏,德惠大華,和重慶三工位三臺的電氣設計工作,程序設計和廠內調試工作,一東鉆削的廠內調試工作和程序后期查錯工作,東風車橋制動鼓廠內調試工作,我組織其中4臺設備的電氣配線工作。

  公司完成雙面機4臺,其中煙臺大學的曲軸平衡機的vb軟件更改和廠內調試,一四環和山東凱馬的廠內調試由我完成。

  公司完成單面機18臺,在董建軍離職后電氣圖紙設計由我獨立完成。如售后人員不在公司我也對設備進行廠內調試。

  在電氣設計, 生產和程序上沒有因為失誤給公司帶來損失。

  在公司辦公設備或辦公網絡出現問題時,我隨時給予處理,保證公司正常辦公。工控機百分之七十由我安裝調試。在客服人員不在的時候,我能夠協助客服部解答客戶疑問和市內客戶的維修。其中天合富奧維修維護數十次。20xx年是艱苦的一年,因世界經濟大環境的影響,公司的業績沒有達到理想狀態,但是我不會被這些客觀條件嚇倒,我堅信在公司領導的帶領下,我們一定能順利度過難關,20xx年我的工作主要安排在電氣生產這方面,我準備制定的電氣生產流程,讓每一項工作都有統一的標準。目標實現每臺設備廠內電氣配線失誤率為少于一次。建立一套合理的電氣生產人員獎懲制度和記效考核制度,讓工作人員都能有更好的積極性。每周組織電氣生產車間業務能力培訓,實現每個人員都能獨立調試單面和雙面設備,都能獨立查線。在人才培養方面我會盡最大努力幫助新人,為公司輸送電氣方面的人才。

  我對于自己的要求是更嚴格遵守公司規章制度。努力提高自己的管理才能,我為自己立下目標,20xx年我要實現設備電氣部分零失誤。請公司領導監督我的工作。

工程師年終工作總結范文9

  自參加工作以來,遵守公司及所在項目部的各項規章制度,積極服從領導的工作安排,圓滿完成工作任務,維護集體榮譽,思想上要求進步,積極響應公司的號召,認真貫徹執行公司文件及會議精神。工作積極努力,任勞任怨,認真學習相關試驗知識,不斷充實完善自己。

  回顧過去一年的工作,20xx年既是忙碌又是充實的一年,在學校課本上所學的知都是理論性的知識,現在工作中一點一滴積累起來的實踐經驗,才是我一生享受不盡的寶藏。在這一年里,有困難也有收獲,認真工作的結果,是完成了個人職責,也加強了自身能力。將這一年工作簡要總結如下:

  一、政治思想

  我身著強烈的主人翁意識,隨時關注電建xx公司發展,切身想到電建xx公司、項目部及試驗室的利益,堅定電建xx公司會不斷的發展、壯大,對電建xx公司的未來充滿了熱情與期望。我堅持不懈地克服自身的缺點,彌補自己的不足,爭取在以后漫長的歲月中經得起考驗。

  我從做好本職工作和日常工作入手,從我做起,從現在做起,從身邊小事做起并持之以恒,在本職工作中盡心盡力,孜孜不倦地作出成績,我要不斷的提高自己的崗位本領,努力精通本職的崗位知識,做本職工作的骨干和行家里手,腳踏實地的做好本職工作。

  二、工作態度

  無論在工作還是生活當中,我一直相信一份耕耘,一份收獲,所以我一直在努力,不斷努力學習,不斷努力工作。熱愛自己本職工作能夠正確認真對待每一項工作,工作投入,按時出勤,有效利用工作時間,堅守崗位。工期緊,人員少,任務繁多,能夠做到跟班作業,保證按時完成檢驗任務,保證工程檢驗暢通,表現出我們試驗人員責任心強,發揚了我們試驗人員連續工作、吃苦耐勞精神。

  三、崗位職責

  認真貫徹國家有關標準化,質量管理體系,產品質量監督檢驗以及研究開發的方針政策;確實執行本崗位負責監督檢測的工程產品的有關標準、試驗方法及有關規定,做到所做每項檢驗都有法可依。做好委托單接受,項目檢驗,資料,反饋等工作,做好跟蹤臺帳,便于日后查閱。由于試驗檢驗項目多,項目檢驗時間不一,提前將工作做到位,避免施工單位技術人員不了解工程檢驗要求及技術指標而延誤工期,影響進度。我們試驗室人員堅持四項基本原則,貫徹質量方針,落實質量目標,遵守規章制度,全心全意服務于施工現場。

  四、具體工作

  我所從事的工作主要是對一些工程土建類材料(水泥、砂、石子、鋼材、磚等)及成品(鋼筋焊件、混凝土試塊等)進行試驗、檢驗;參與進行混凝土配合比試配檢驗;對攪拌站混凝土的攪拌進行監督控;對現場混凝土及回填土進行控制工作等。

  我剛參加工作時首先接觸到的是回填土檢驗,回填土雖然單一、枯燥,一般人覺得那不就是墊點兒土,有什么好做的,但我干了一段時間,其實并不是那么簡單:從土的材料要求開始,土壤擊實定下,它的控制指標;什么部位需要回填土,什么部位需要回填砂石或者是3:7灰土,都要有技術指標控制;回填機具的選用;回填之前條件是否具備,地下混凝土基礎強度是否達到規定要求,土的材料選用,密實度要求,虛鋪厚度及壓實系數是否已確定,回填夯實達不到要求,那就要造成塌方,下沉,甚至帶來更大的危害。

  所以在后來逐漸接觸的其他材料檢驗前,在我心中已奠定干什么事情都不是那么容易,不容一絲含糊。陸續的在試驗室接觸更多的項目檢驗,明確了工作程序,在具體工作中形成了一個比較清晰的工作思路,能夠順利的開展工作,并熟練圓滿的完成本職工作。

  1、對原材料的控制

  凡進入現場的原材料,每批都應出具生產廠家的質量保證書、檢驗合格證,每批次的原材料都應按規定的數量進行檢驗。①對于水泥,在使用散裝水泥倉時,不同廠家、不同品種、不同標號的水泥嚴禁混用。在使用袋裝水泥時,應有防護隔潮措施,避免水泥受潮結塊。對于存放超過三個月的水泥在使用時,應提前與試驗室聯系,對水泥的實際標號進行二次復查。②砂石中不得含雜異物、煤屑等。

  尤其是不能混白灰。當發現原材料與樣品不符或異常時,應與試驗室聯系,及時處置。為了不影響施工進度,所有進廠原材料都必須及時委托試驗,對水泥試驗采用3d強度和28d強度,鋼材、砂、石等在試驗室接受委托后二十四小時內出具試驗報告。所有需要檢驗的材料必須由試驗室出具試驗合格報告后才可使用。既先檢驗,后使用的原則,否則視為不合格品。禁止在工程中使用。

  2、迂回填土的控制

  回填土的施工之前,施工部門應如實的填寫回填土委托單,設計圖紙有要求的按圖紙要求施工。沒有要求的按國家規范執行。回填土施工選擇的土料含水率要求最佳。回填土每層的鋪土厚度按規范分層夯實,不得漏夯,逐層驗收。經試驗合格后,才能進行下一步回填,否則施工單位進行返工處理。

  3、砼工程

  1)對于有特殊要求的砼及大體積砼應提前委托,開罐后應進行開盤鑒定。

  2)攪拌站每次攪拌砼時,應嚴格執行配合比,控制好塌落度及和易性,并做好攪拌和生產控制記錄。如果含水量變化較大時,要及時通知試驗室作動態調整。在使用粉煤灰時,應避免或減少環境的'污染。

  3)攪拌站留置砼試塊,試驗室將根據攪拌站生產砼等級、批次、時間、對攪拌站進行砼生產評定,使砼生產的水平得到控制。

  4、施工現場土建操作的焊工

  對于進入施工現場土建操作的焊工,其所在的單位必須在工程開工前,將焊工的技術等級證書復印件及名單交到試驗室。工程開工之前要對焊工試焊進行考核。出具試驗合格報告后,焊工才可進行正式操作。

  我剛參加工作就很快融入到工作中去了,不斷要求自己,不斷督促自己提高。作為一名年輕工作者,對待工作我絲毫不敢怠慢,我要求自己作到把工作中的得失和每次出現的問題記下來以吸取經驗教訓,遇到疑難問題或者工作中遇到困難就向通事和領導請教,耐心的聽取他提出的意見、建議,改進工作。因為我所在的部門大部分時間只限在一個小圈工作,我不能坐以待斃,我經常還不時的與現場多接觸,了解工程程序,步驟,便于今后更好的服務于工作。

  五、工作成績

  我在工作中學到了很多東西,也鍛煉了自己。經過不懈的努力,使工作水平有了又了進一步,并且在xx項目第一次大干120天戰役立功競賽活動中我被xx項目部“榮立個人二等功”,此外,在與試驗室的其他同事相互配合、共同協作努力下,我所在的xx項目土建試驗室被“榮立集體一等功”。

  六、小結

  這一年當中雖然我也取得了一些小小的成績,但相對于公司及上級領導們對我的重托和期望還相差甚遠。在以后的工作中,我會更加的努力,不斷提高自己的專業技術水平,更好的完成領導安排的任務。拓寬思路,深化細化本職工作,努力為電建**公司這支強大的鐵軍作出更大的貢獻。

工程師年終工作總結范文10

  從事建筑行業多年以來,分別從業于建筑xx單位,對建筑行業的項目管理積累了較為豐富的經驗,同時參加了系統的理論學習,目的是要為這個行業做更多更好的事情,那么,發現自己最短的那塊板,尋找適合自己的突破口就成為當務之急了。

  泛泛的完成崗位職責規定的內容,維護一團和氣的人氣兒氛圍,吃過往的老本,那是比較膚淺的,也是比較渺小的,無論對事還是對人,都需要認真“格物”方才奏效。

  一、堅持思想政治學習讓我的思想理論素養不斷得到提高

  通過購書、上網、外出考察等方式學習各種專業技術知識。通過不斷學習和交流,使自身的思想理論素養得到了進一步的完善,牢固樹立了全心全意為人民服務的人生觀、價值觀。“人之相敬,敬以德;人之相交,交以情;人之相處,處以心;人之相信,信以誠。”其中“敬以德”最重要,體現在形象上,體現在做人做事上,體現在爭創一流業績上。愛崗敬業,用心敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。

  20xx年上半年以來,我在行動上自覺實踐上述宗旨,用滿腔熱情積極、認真、細致地完成好每一項任務,嚴格遵守各項法律、法規以及單位的各項規章制度,堅持公平公正原則,堅持實事求是原則,堅持公開透明原則。平時生活中團結同志、作風正派、杜絕吃拿卡要等違法亂紀行為,自覺抵制各種不良風氣的侵蝕,在基層贏得較好聲譽,處理問題能力不斷提高。

  二、辛苦的工程建設實踐讓我的業務技能不斷增長,工作能力不斷加強

  伴隨著xx市x年大變樣的有利時機,科技中心大樓預算一再調整,科技含量越來越高,根據領導部署,具體負責策劃、實施了LED照明示范工程。

  這個項目是在大樓主體竣工后的內裝修施工階段策劃、設計、研發、安裝的,吸收了四家科研單位設計研發,十數個單位配合。期間外出考察十幾次,組織頭腦風暴式專題會數次,接觸了一大批該行業的領軍人物,研發出了幾十種專用燈具和控制產品。熬過了無數個不眠之夜,最終形成了一定的規模示范工程,經數次專家和行業單位的參觀評價,工程規模和研發程度在國內處于領先水平。

  通過這次實踐,自己解決實際問題的能力和組織能力也得到了很好的鍛煉,做事風格進一步完善,對建筑電氣的理解更加透徹,思想境界進一步得到提升。

  由于工程部人手緊張,今年春天開始的室外管網工程和小區環境工程也有我來負責,這是從業以來第一次完整負責室外工程,由兩個單位設計,近十家單位參與施工,其中有些單位施工人員理論水平較差。針對這一現狀,沒有等、靠、要,充分發揮知識面較寬、協調能力較強的優勢,采取自覺延長工作時間。

  前一天晚上電話落實第二天工作,加密現場指導,測量放線親自復核等措施,圓滿完成了領導交給的任務,同時經歷了暴雨的考驗,實現了雨停地面無積水的良好工程質量,同時引種了高科技花木,利用了槐安路建設中的先進技術和施工方案,與同期施工的祁連街工程無縫對接,其中室外管網工程經開發區給排水處驗收一次通過。在業內產生了較好的口碑。

  這一項目的實施,是對以前知識和經驗的全方位檢驗,也是對自己協調和控制能力的印證,無疑對完善自己的知識結構有著重要的意義。

  x季度接手的xx會館項目,將重點放在給排水專業上,同時開展空調系統的研究。

  整個一年當中,自己份內負責的強電專業順利實現兩次高壓送電,對電力引入工程的流程、關鍵環節更加熟悉和掌握。在原來系統設計的基礎上,結合不斷變化的室內精裝修設計徒手繪制的幾十張照明和電力平面圖是對耐力、理論知識的又一次考驗,還好,系統運行正常,過關了。

  三、一分耕耘,一分收獲,成績是對我20xx年上半年來所有努力的肯定

  通過一年的辛勤勞動,取得的成績如下:

  1、主筆課題介紹專題文章x篇,并在國家級雜志發表。編寫課題申報材料x份,了解并熟悉了課題申報的相關程序,實現個人零的突破。對石家莊LED行業的發展現狀有了一個清晰地認識。

  2、負責強電、弱電、室外管網、小區環境、電力引入、景觀照明、應急照明改造、車庫照明、太陽能熱水、天然氣引入、蒸汽引入、室內景觀水池設計施工、xx會館總協調等十幾個分部分項工程,創歷史最高。一個人干了幾個人的.活,一天當做兩天用,全年沒有休息日,發揮了個人潛能,給中心建設帶來了有形和無形的效益。

  3、外出評標x次,規避資金直接浪費x萬元,受到甲方贊揚。

  4、自己負責的項目在實施過程中沒有發生安全和質量事故。

  5、負責安全保衛工作,親自部署開業、啟動兩次大的活動的保安措施完美收官并獲得好評。

  6、負責集中式太陽能熱水系統的設計施工,現已投入使用,肯定是省內最好的。

  7、協助實施局辦公樓的太陽能熱水工程,顧問xx電力工程。

  四、自省和自勵

  正所謂是“金無赤足,人無完人”,在取得一點成績的同時,我也還存在著以下幾點的不足:

  一是工作中有時魄力還不夠,放不開手腳;二是在處理一些事情時有時顯得較為急躁;三是傳統意識較重,和領導溝通尚不夠及時。

  在今后的工作中,我將發揚成績,克服不足,朝著以下幾個方向努力:

  1、學無止鏡,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種建筑理論知識,并用于指導實踐,以便更好的把握建筑、規劃的發展規律和發展趨勢,適應行業發展的需要。

  2、熟練的掌握各種專業知識和技能。施工階段完成后,認真做好結算工作、交接工作、技術培訓工作和物業管理的模式化工作。我將通過多走一步、多看一眼、多問一句來不斷的提高自己的各項業務技能,加強經驗總結,多發表一些文章,實現“安得廣廈千萬間”的宏偉理想。

  3、“學精于勤而荒于嬉,行成于思而毀于隨”,實踐是不斷取得進步的基矗我要通過實踐不斷的鍛煉自己的膽識和魄力,提高自己解決實際問題的能力,并在實踐的過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、穩妥的對待每一件工作。

  總之,短短的半年時間,是我全面施展的半年,全面提高的一半年,全面總結的半年,是有感性向理性轉變的一年,是走向成熟的20xx年下半年,是由照圖施工到創新改造轉變的半年年。也是我對建筑事業事由喜歡到熱愛熱愛并愿意為之終生默默奉獻的半年年。

工程師年終工作總結范文11

  光陰似箭,日月如梭,轉眼間,我來項目已經兩個多月了。感覺時光的飛逝如流水一樣,在這辭舊迎新之際,回顧這一年來工作中的經驗、教訓,無論收獲多少,感受多少,只為我今后的工作與學習定下一個前進的方向。下面是我對這一年來的工作進行一下總結:

  一、在施工管理中:

  做為項目的施工管理人員,在過去的這段時間里,不論是施工質量、施工進度、施工現場的管理都給我很大的壓力,我感覺工作的好壞已不是個人問題,直接影響到我們房地產事業部聲譽和今后發展。所以在今后的施工中必須認真學習施工圖紙和施工規范以確保施工質量,在學習同時把施工重點、施工方法和規范條例都記錄下來,以便技術交底中不遺漏,盡量做到事先預料,事前解決。

  針對有些重點問題在每個階段施工初期都要向監理單位、施工單位提出具體要求,特別強調問題的嚴重性并耐心向他們講清規范中的要求。在施工前我會詳細了解材料的儲備情況和人員的準備情況為下一道施工程序做好充分準備。在施工中我嚴格按照圖紙施工,施工期間我不間斷的在施工現場巡視,對施工重點情況落實檢查、對施工質量嚴格控制、解決現場施工過程中出現的問題,從管理上保證了施工的質量、進度。

  二、工作中存在的問題:

  1、自身方面因為經驗不足:

  在說話、做事方面優柔寡斷,對問題考慮不夠全面,有時盲目的聽從施工單位的意見沒有更詳細對事件進行分析就下結論,從而造成了不必要的損失。在管理上:對不聽指揮、不按要求施工的施工單位沒有進行嚴厲的懲罰,久而久之個別施工單位就有了僥幸的心態,至使在后期管理工作中出現了出現管理失控,也就形成安排工作難,現場管理困難的情況。

  在以后的管理工作中首先要明確自己的立場,發揮房地產項目管理人員在施工現場起的主導作用,對施單位做到獎罰分明,形成絕對以房地產項目部為中心領導,對那些不聽指揮的施工單位,要進行嚴厲的懲罰,以此來樹立威信。確保工程進度、質量。

  2、在以后的施工過程中,我一定不能粗心大意,必須認真熟悉施工圖紙和施工規范的掌握,爭取能更好的把施工規范運用到現場施工當中。

  三、在今后的工作里:

  通過對自己這一年來的工作總結,以便在我以后的工作中加以克服,同時還需要多翻閱書籍來填充自己,認真學習好規范規程及有關資料,掌握好專業知識,提高自己的工作能力,加強工作責任感,做好自己的本質工作。在今后的工作中,我將不斷的總結與反省,“勤勤懇懇工作、踏踏實實做人”提高自身素質。

  面對日益競爭激烈社會,真的.很難給自己定位。越是在這個時候,越應該為自己定好前進的方向,從思想上武裝自己、充實自己,為公司、為項目作出更大的成績。做到“奮斗成績事業,奉獻充實人生”。

  以上為我參加工作以來的一些心得和體會,我會在以后的工作和學習過程中逐漸給自己定好位,為以后的工作作出更好的規劃與總結。我會用我的實際行動來證明我的能力與價值。最后,祝愿我們集團公司所有的工程項目都能夠順利并超額完成任務,祝愿我們所有的同事工作順利,身體健康。

工程師年終工作總結范文12

  這個學期我學習了軟件測試這門專業課程,在學期即將結束的時候,我也對這門課程建立基本的了解和理解。軟件測試這門課程作為軟件工程專業中一門很重要的課程,已經在軟件領域占據了不可替代的角色,當一個軟件從雛形到真正的在一臺計算機上運行的時候,誰也不能保證計算機軟件能一步到位的滿足人們的需求。所以就有了軟件測試,其目的是:第一是確認軟件的質量,其一方面是確認軟件做了你所期望的事情,另一方面是確認軟件以正確的方式來做了這個事件。下面我簡單的寫一下這個學期對課程的總結和收獲。

  我認為,在整個龐大的軟件工程中,不管是需求分析、架構設計甚至是最后的debug,都會產生引入不管的機會,這就要求作為一個軟件測試師要掌握豐富的軟件工程原理和知識。測試的工作將會存在于整個項目周期,即在項目開始時需要各種分析調研時就開始了。尤其是在形成需求規格說明書時就有對文檔的測試需求,甚至主導整個項目的走向。

  軟件測試對邏輯思維、學習能力、反應要求很高,是否有嚴密的思維和逆向思維也非常重要。做測試還要考慮到所有出錯的可能性,有時候還要用一些非常規的的測試方法。軟件測試還很注重軟件性能問題,也就是要保證軟件運行得很好;不同的使用環境下,考慮軟件的兼容性同樣重要。對于測試員來講,會比開發人員更加重視軟件產品的質量問題。在測試過程中,測試者可能會為客戶的需求角度考慮到更多,由此我們可以認為測試人員有權利決定產品是否可以發布。然而,通過一個學期的學期,我們又不得不懂得,軟件測試人員不是萬能的,測試人員在面對一個設計爛編碼爛的軟件時,也是無法不低頭的,再怎么測試它也變不成優秀的軟件。

  通過課上的理論因為課下的實踐和后半學期又因為身體力行于

  1、最基本的測試的分類:從是否需要執行被測軟件的角度,可分為靜態測試和動態測試;從測試是否針對系統的內部結構和具體實現算法的角度來看,可分為白盒測試和黑盒測試。

  2、然后就是,白盒測試中的邏輯驅動測試的覆蓋率測試。

  3、還有就是對于劃分等價類和邊界值法這一塊,讓我從模糊到明朗。

  4、在初次寫測試用例的時候,感覺真是糾結,用例寫的很死板,看似簡單的一個填表工作,要寫好真是不簡單。一開始寫的比較不自然,有些生搬硬套,而且還很慢。在后來負責了對論壇新鮮事版塊的測試之后,明白了測試用例其實就是指導怎么去執行測試,而且書寫設計測試用例也要以熟悉軟件的業務為前提,才能更好的去測試。

  另外就是一個學期的學習讓我糾正了幾點誤區:

  1、有位大師曾說過:“軟件測試的目的在于發現錯誤,一個好的測試用例在于發現從來未發現的錯誤,一個成功的測試是發現了從未發現的錯誤的測試。”由此我自認為測試就是為了找到bug,然而一個學期的測試學習經驗告訴我這是錯誤的,如果只是為了找到BUG,那么BUG會成天纏著你。

  2、在大家協力測試論壇的'時期內,我曾認為這種大量的重復性的工作真的很乏味,可是在這乏味中真心發生挺多有意思的bug,意想不到的bug,所以我認為只要掌握了方法,在重復中尋到到創新的小驚喜,任何東西都有它的特點。

  作為測試新手,通過一學期的學習,我認為能獨立寫測試計劃,設計測試用例,精通一種測試工具,理解一種bug管理軟件是新手晉級老手的必備素質。任重而道遠?!

  在最后,我不得不提的就是細心和耐心了。這是我認為這個學期測試課上收獲的了,課程要求測試時必須細心和耐心,我在想,如果以后真的工作在測試一系列的崗位上,要學會坐得住,用大量的時間和精力和bug斗爭,分離、識別還有歸類bug,是不是也能真的改變我粗心大意和三分鐘熱度的毛病。

  最后感謝劉老師這學期的課程講授,和實踐中的指導和幫助。測試路程,路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。

工程師年終工作總結范文13

  時光飛速而逝,20xx年即將過去,在公司領導強有力的領導及關心支持下,本人受領導安排,負責A號交易中心土建現場管理工作,現將20xx年的工作情況作出如下總結:

  一、上年度工作完成情況

  1、招標協助與成本管理

  在工程項目實施階段,本人積極配合成本部、招采部提供招標文件內土建專業的技術要求;參與招標文件審核;參與資格預審、招標答疑;工程立項之初參與成本預測;方案設計階段配合擬定成本計劃;施工管理實施全程成本控制;施工過程中適時進行成本分析,有效控制了簽證。

  2、進度控制

  根據公司要求,A號交易中心在20xx年1月18日前實現全面封頂,也為公司A號交易中心元月份順利開盤提供了有效的保證;在面臨春節民工放長假和春節后本地進入長時間雨季的不利施工條件下,仍在20xx年5月20日前完成拆除外架,為后面外圍市政園林綠化施工提供場地施工創造了有利條件,在后期其他專業施工過程中也積極配合收口、收邊及修補;最終在所有專業完成后于20xx年10初順利完成專業驗收、竣工驗收、聯合驗收;按時完成了公司下達的任務。

  3、質量控制

  在項目建設過程中嚴格按照設計圖紙及施工規范的要求和控制施工質量。

  首先嚴把材料關:對進場的材料,按照合同和公司的要求按程序要求施工單位先自檢合格、監理復檢,本人聯合公司材料員第一時間到現場查驗材料的品牌、廠家、規格(厚度)出廠質量證明文件(檢驗報告),并查驗見證送檢報告,做到合格后才準進場使用。

  其次嚴格驗收程序確保施工過程工程質量驗收合格:對施工過程的每一道工序,要求施工單位先做技術交底,再做施工樣板;施工樣板合格后再進行大批量施工;對于每一檢驗批、分項、分部工程逐項要求施工單位完成后自檢、監理復檢、本人再次復檢或與監理一同復檢,對隱蔽工程按程序要求勘察和設計一同驗收。

  4號交易中心土建材料全部合格、工程質量驗收合格。

  4、安全文明施工管理

  在施工過程中隨時督促各施工單位嚴格按照安全文明規范標準要求做好施工安全保證措施,確保施工緊張有序的進行,并且每周組織監理單位對各施工單位進行安全文明施工檢查。項目無重大安全事故,文明施工總體較好。

  5、設計與技術配合及管理

  首先本人積極配合設計部擬定專業設計范圍、任務,確定設計要求及標準;進行設計跟蹤;審核施工圖設計的.完整性、規范性。其次本人積極參與圖紙會審、設計交底;審核專業技術方案、積極解決施工過程中本專業的技術難題。

  6、驗收管理與外聯管理

  在施工過程中檢查施工方按照施工圖的完成情況和施工資料的完整、齊備;核實監理單位的初驗結果與施工方的整改情況;及時進行檢驗批、分項、分部驗收,工程完成后適時組織專項驗收和竣工驗收。

  根據公司項目開發的要求,對接政府建設主管部門如市建委、質監站、安監站等機構,積極協調場地周邊當地關系,處理項目施工過程中突發性應急事件,做好各項配合、服務工作。對重點、難點事項及時向領導匯報請求領導出面協調處理。

  二、存在不足及改進措施

  1、快進度情況下質量控制水平有待提高。

  2、快進度情況下需對變更的圖紙多花時間查閱。

工程師年終工作總結范文14

  我于20xx年x月,經xx行署人事勞動局初級職務評委會認定,獲得了助理工程師的職稱。在被公司騁用期間,我主要做了如下工作:

  一、在5/6榨季生產中,認真履行生產調度員職責,為5/6榨季生產的圓滿完成盡了自己的一份責任

  榨季生產是分公司工作的集中體現,各項指標的完成與否,都直接影響到分公司總體目標的實現。作為一名生產調度員,我深知自己肩上的責任重大,如何協調好各生產部門的水、電、氣平衡,確保生產工作的順利進行,完成或超額完成分公司和科內下達的各項幾天生產指標,努力做到高能低耗,多產糖,產好糖,緊緊圍繞自己的職責和工作目標,我對生產的每一個環節進行全程關注和跟蹤,從大處著眼,從小處著手,不放過每一個細節,從甘蔗進廠堆放到白糖包裝出廠,那一個環節發生問題或出現波動,我都會及時出現在現場,和操作人員一同采取措施處理,不能解決的向科長和主管領導報告,使問題得以及時解決,保證生產工作的順利進行和各項生產指標的實現。

  二、參加榨前設備檢修技改工作,用自己所積累的經驗和專業技術知識指導和協助車間完成設備常規檢修和設備技改工作

  在本年度的檢修期間,我指導并協助清凈車間完成了沉降池的改造和真空吸濾機抽汁系統的改造,還參與糖漿上浮系統的安裝工作,20xx年度檢修期間,經公司批準同意,分公司在煮煉車間包裝室安裝兩臺電子電量包裝秤,分公司主管領導安排xxx負責對安裝和需要改造的設備進行設計,并指導部門根據設計圖進行安裝,安裝和改造的設備經過一個榨季的使用,未出現異常情況,達到了預期目的。在20xx年度檢修期間,xxx還參與了壓榨車間預處理系統的改造工作,并參考其它廠蔗刀的排列方式,確定了一組和二組蔗刀機的排刀方法,用下來效果良好。今年檢修期,在領導的安排下,參照第一二組蔗刀機的排刀方法,對第三組蔗刀機的蔗刀進行了重新排列和增加,現使用效果良好。

  三、我除完成以上兩項主要工作外,在科內,還主動承當了大部分零配件圖的測繪任務;同時也兼著分公司技術檔案的管理工作;也參與對購進物資的質量驗證;6年十一月,還參加了公司標準管理體系中技術標準體系的編寫工作

  在科學技術日新月異,競爭越來越激烈的今天,我個人意識到,不斷學習新知識,掌握新技能,不斷提高自己的業務水平和工作技能,才能滿足工作的需求和適應社會的發展。在工作過程中,我將不斷向有經驗的同事和車間操作工請教學習自己未曾真正掌握的技術或技能,并學以至用,對生產過程中的一些信息也進行收集整理,轉化為資料以備所需;業余時間翻看一些專業書籍,查看一些專業網站,學習和掌握一些先進的專業技術知識;也看一些管理或其它方面的書籍或網站,學習各種知識,提高自己的綜合能力。在今后的工作中,我將通過不斷的學習和實踐,提高自身的素質,讓自己的進步和社會的發展同步,以滿足工作的需要。

  助理工程師個人年終工作總結

  本人自20xx年x月參加工作以來,認真工作,苦練本領,在各位前輩和師傅們的指導和幫忙下,已成長為一個具有較強業務潛力的技術人員,以下是本人的一點心得

  一、態度端正、嚴謹科學

  路橋建設工作是一項十分艱苦的行業,風吹日曬,還要到處跑,而且又需要細心工作,所以沒有樂觀的人生態度和嚴謹科學的工作精神是不成的。資料和預算工作雖說不上搞科研,但也絕對來不得半點馬虎,"差之毫厘,失之千里"正好用來比喻資料工作,而"一子錯,全盤皆落索"又正好用來形容預算工作。

  二、留意推敲、認真求證

  在資料和預算工作中,十分需要"留意推敲、認真求證"的工作精神,因為這不但是工作作風的問題,還直接關系到工作的質量問題。在編制資料及預算之前,務必認真審圖,對圖上有誤的.地方要及時向設計、監理單位提出來。在編制預算之前,要利用圖紙給出的數據,運用各種公式去驗證,還要采用不一樣的計算方法(如正算、反算等)重復計算,確保萬無一失。在準備編制資料之前,要先重溫一次圖紙,看設計圖紙對局部施工工藝是否有特殊要求,或者和現行施工工藝有沒有沖突的地方,如有沖突則采取"從嚴不從寬"的原則處理,并及時向總監作出書面報告。過程中我不僅僅加深了對原先學習的知識理解,而且對以前書本中沒有接觸或接觸不深的知識有了進一步的認識。

  三、嚴密謹慎、思考周全

  在工作中,思考問題必須要嚴密、周到,對設計中沒有提到的地方,要結合現行規范和實際狀況進行思考,看看是否有遺漏和錯誤的地方。下方是各種工作的簡單敘述:

  (一)圖紙審核

  在收到圖紙后,就應立刻進行圖紙的審核工作。如圖紙較多,可進行分工,

  各專業指定專人負責,并由專人計算工程量,專人審查標高,專人復查坐標,做到明確分工,而且又有交叉,每一項工作都進行二人或二次以上復查,發現的問題要及時記錄下來,進行匯總,交由技術負責人進一步復查后再組織上報設計、監理單位。審圖時主要進行以下工作:

  (1)對標高進行復核,根據各構造物或結構層的高差、層厚、縱坡、橫坡、邊坡等來反算各點標高,看是否與圖上帶給的相符。如從道路起點算至道路終點是否相符;

  (2)對工程量進行復核,一般在圖紙尺寸復查無誤后進行,要根據圖紙尺寸(或更正后的構造物尺寸)進行計算,不得照抄圖紙中的工程數量表中的數據,計算時要思考各種實際狀況。

  四、內業整理

  在進行資料整理時要注意資料的全面性、真實性和及時性,另外還要注意設計圖紙和業主、監理的其他個性要求。比如:

  ①有的工程對安全問題要求個性嚴格,那么在整理竣工資料時對每一天的班前安全活動、各項工程的施工安全技術交底、本工程的安全制度和管理流程這部份的資料要個性整理好;

  ②有的工程由于各種原因,變更工程較多,那么有關變更的資料,如照片、圖片、工程洽商記錄、現場測量、計量的記錄、原設計圖紙、變更圖紙等必須要整理齊全;

  ③所有隱蔽工程的驗收記錄必須要及時完善,不得缺少,否則可能給竣工驗收帶來嚴重的后果。

  五、預(結)算

  做預算時要注意結合本公司的實際狀況和施工現場作全面性思考,才能做出最合理的預算來。比如:

  ①有的工程,甲方指定了某種材料或設備,那就要認真調查此材料或設備的狀況,包括供應狀況和價格是否會變動;

  ②有的工程里使用的某材料或設備,對本公司是自采材料,成本較低的,那能夠用較低的標底進行投標,反之則不可為;

  ③有的工程甲方承擔檢測費用;

  ④有的工程施工便道較遠,甲方又不予補償;

  ⑤有的工程進行材料差價調整,有的工程以總包計算,不進行工程數量和材料價格的調整。

  所有以上這些因素都要進行認真詳細的思考才能做出最合理的概預算。在工程竣工結算時要結合實際和圖紙進行,個性是有變更工程時,要注意資料的完整,如變更依據、現場簽證、原設計及變更后的圖紙、各項工序的隱蔽驗收、中間計量等。

  現代社會的發展日新月異,知識更新十分迅速,如果不及時補充新知識,不經常進行不間斷的學習和交流,就要被淘汰。所以在工作過程中,盡可能的去開闊自我的視野,經常與監理、審計單位等相關部門互相溝通和學習,提高自我的業務水平,增加自身的技術潛力,跟上時代的步伐。以上是我從事助理工程師試用期的狀況,透過從書本上學習、從實踐中學習、從他人那里學習,再加之自我的分析和思考,確實有了較大的收獲和進步。成績和不足是同時存在的,經驗和教訓也是相伴而行。我將繼續努力,克服不足,總結經驗,吸取教訓,把自我的工作做的更好。

工程師年終工作總結范文15

  20xx年即將結束,審視自己一年來的工作,總結一年的得失,感觸很多。一年來,我熱衷于本職工作,嚴格要求自己,擺正自己的工作位置,時刻保持“謙虛”、“謹慎”、“律己”的態度。在領導的關心、栽培和同事們的幫助支持下,始終勤奮學習、積極進取,努力提高自我,認真完成任務,履行好崗位職責。回顧過去的一年我將我的工作總結以下幾個方面:

  一、年度工作情況

  在過去的這一年中,我從對公司項目的熟悉,逐步成長到可以承擔公司項目的部分模塊,并且在這些方面為公司做出了應有的貢獻,對我個人而言自己的能力也得到了相應的提高。但是公司的項目復雜,要學習的東西還有很多,因此我要繼續努力,對項目中的細節和難點更加深入的理解,希望通過自己的努力看到產品的完美誕生。

  二、在這一年里我主要完成了以下任務

  1、在20xx年的基礎上對產品的各項指標進行細化和研究,總結出我們自己的產品測試方法,并且對我們產品進行了詳細測試,根據測試記錄對產品進行了各項性能的'評估。

  2、根據對產品的跟蹤測試,陸續整理出了產品現有存在的問題,并且將各個模塊的相應參數做出了修改。隨后修改了每個模塊的原理圖。

  3、歷時一個半月對整個產品的系統原理圖進行了整合修改,同時更加明確了整個產品的各路信號含義,為后面的研發與測試奠定了基礎。

  4、負責公司新項目產品,制作產品測試工具,策劃產品研發初步方案,進行戶外測試,對產品進行評估,通過這個項目,我自己也學到了不少東西,也感受到了公司發展的動力。

  5、參與公司9000審核文檔的編寫,最后整合實驗臺位置,使工具、儀器等物品按位放置,整合文件柜,使公司辦公室更加整齊、也規范了工作流程和工作方式。

  三、工作心得

  來到公司已經一年多了,從對項目的初步了解,到熟悉各個模塊的工作原理,再到獨自承擔起項目中模塊的研發,我看到我自己在成長,在進步、在成熟。在工作中也意識到配合的重要性,我們產品系統非常復雜,我們每個人就是產品復雜系統的一部分,因此各自的配合很重要。

  四、工作中存在的不足

  經過一年的工作學習,我也發現了自己對項目更深層次的理解還不夠,對復雜問題的解決能力還不夠,這是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。細細總結一下,自己在一年的工作中主要有以下方面做得不夠好:

  1、工作的專業技術方面不夠精通,對產品的一些問題沒有找出解決辦法,應該在這方面加強學習,為以后的工作提供指導。

  2、工作環境不夠清潔,實驗臺不夠整齊,儀器擺放不到位,希望以后我約束自己將物品擺放到位,養成良好習慣。習慣決定成敗,良好的工作習慣會積極促進我們的工作。

  3、工作總結做的不到位,沒有積極總結自己工作中的得失和經驗,導致在同一個地方跌倒兩次,希望以后在這方面加強。

  五、工作計劃

  接下來的一年對公司而言非常重要,既要將產品送去審核,又要馬上準備另外一個項目的產品,因此我要更加努力奮斗,為公司的新突破貢獻所有力量。

  總之,在過去的一年里,我能夠恪盡職守,積極努力地完成好本職工作,工作量飽滿,總體上對自己的工作是比較滿意的。在新的一年里,我將不斷改進工作中存在的不足,一如既往,再接再厲干好自己的各項工作,也希望能夠得到領導和同志們更多的理解和支持。

【工程師年終工作總結】相關文章:

工程師年終工作總結05-07

it工程師年終工作總結01-14

IT售前工程師年終工作總結05-20

項目工程師年終工作總結05-12

造價工程師年終工作總結05-20

銷售工程師年終工作總結05-24

電子工程師年終工作總結05-23

有關工程師年終工作總結07-06

測繪工程師年終工作總結10-21

工程師年終工作總結模板07-27

欧美少妇性生活| 91看片www| www好了av| 精品自拍亚洲一区在线 | 80日本xxxxxxxxx96| 亚洲国产欧美国产第一区| 2021中文字幕在线观看| 国产九九| 97人洗澡人人澡人人爽人人模| 亚洲国产成人av在线观看| 中国大陆一级片| 可以看污的网站| 四川妇女偷人毛片大全| 三级av| a毛片终身免费观看网站| 欧美人与动另类xxxx| 国产69精品久久久久久| 妩媚尤物娇喘无力呻吟在线视频| 粉嫩小泬无遮挡久久久久久| 精精国产xxxx视频在线| 精品美女久久久| 国产伦精品一区二区三区视频我| 亚洲国产综合另类视频| 国产视频网| 红桃视频一区| 中文字幕在线观看亚洲视频| 亚洲日韩亚洲另类激情文学一| 国内精品久久久久影院一蜜桃| 免费看色网站| 色一情一乱一乱一区99av| 国产精品播放| 亚洲综合资源| 草草影院地址| 国产又爽又黄又刺激的视频| 亚洲国产福利一区二区三区| 日韩国产欧美视频| 亚洲一区二区三区影视| 亚洲精品在线免费| 三女同志亚洲人狂欢| 国产精品久久久久久免费播放| 黄色午夜| 天堂一区二区三区| 国产精品成人免费一区久久羞羞| 欧美xxxx性bbbbb喷水| 性av盈盈无码天堂| 国产系列在线观看| 女人爽到喷水的视频大全| 国产精品99久久久久久宅男小说 | www色日本| 日日噜噜夜夜狠狠va视频| 狠狠爱五月丁香亚洲综合| 成人av在线网| 天天噜噜噜噜噜噜| 亚洲第一香蕉网| 51视频精品全部免费| 黄色av网站免费在线观看| 久久永久免费人妻精品| 欧美乱淫| 国产成人av无码精品| 国产一区二区三区av网站| 中文字幕看片| 不卡精品视频| 五月依人网| av免费观看网| 亚洲精品国产成人| 久草在线这里只有精品| jizz性欧美15| 日本久久久久久久久久加勒比| 美日韩免费视频| 久久精品96入口| 一区二区三区四区精品视频| 丝袜 中出 制服 人妻 美腿| 国精产品乱码视频一区二区| 理论片亚洲| 久久国产伦子伦精品| 天海翼一区二区| 国产综合有码无码中文字幕| 免费无码av片在线观看| 视频丨9l丨白浆| 国产露脸精品国产探| 日韩av一区二区在线| 日韩av成人| 亚洲日韩国产二区无码| 亚洲色帝国综合婷婷久久| 美女搞黄视频网站| 秋霞网av| 国产午夜福利片| 偷拍亚洲综合20p| 亚洲精品久久久蜜臀 | 男女无遮挡猛进猛出免费观看视频| 国产精品特级毛片一区二区三区| wwww黄色片| 久久激情网| 黄色激情小说网站| 老熟仑妇乱一区二区| 日p免费视频| 最近中文字幕在线观看| 97精品人人a片免费看| 亚洲巨乳自拍在线视频| 亚洲成色www久久网站| 国产精品视频永久免费播放| 国产精品亚洲五月天高清| 午夜福利视频| 久久毛片少妇高潮| 香港三级精品三级在线专区| 波兰性xxxxx极品hd| 羞羞avtv| 日韩精品一区二区在线| 欧美日韩激情视频| jizzjizz亚洲| 久久图片视频| 情人伊人久久综合亚洲| 久久精品国产再热青青青| 日本亲与子乱人妻hd| 夫妻免费无码v看片| 国产精品久久免费视频| 久久深夜福利| 人人天天夜夜| jizzjizz在线播放| 碰超免费人妻中文字幕| 一级片一区| 日韩成av人片在线观看| 日韩视频一区在线| 韩国午夜三级| 亚洲三级网址| 成人性生交大免费看| 99re6在线视频精品免费| 成人性生交大片免费看vr| 久草视频免费播放| 欧美韩一区二区三区| 波多野久久| 99re热精品视频| 国产精品永久久久久久久久久| 黄色a级网站| 国产黄色片免费看| 日本电车痴汉| 4h虎影库永久| 99久久国| av在线毛片| 九九人人| 91欧美一区二区三区| 日本阿v片在线播放免费| 精品含羞草免费视频观看| 久久精品成人无码观看免费| 国产美女牲交视频| a级国产黄色片| 曰批视频免费30分钟成人| 色综合久久中文字幕无码| 国产精品高清一区二区不卡| 免费看h网站| 亚洲无人区一区二区三区| 日本乱论视频| 中国丰满少妇熟乱xxxx| 一级做a爰黑人又硬又粗| 亚洲成人在线视频播放| 香蕉a视频| 国产午夜福利小视频合集| av天堂亚洲狼人在线| 国产欧美二区| 免费在线黄色片| 久久国产色av免费观看| 在线天堂中文在线资源网| 天天弄天天模| 在线观看国精产品二区1819| 婷婷国产一区综合久久精品| 77色午夜成人影院综合网| 91porny九色| 国内大量揄拍人妻精品視頻| 在线黄色大片| 三级精品在线观看| 永久免费男同av无码入口| 蜜桃少妇av久久久久久久| 国产亚洲精品久久久久久国模美| 亚洲男人第一av网站| 蜜芽国产尤物av尤物在线看| 懂色av一区二区三区久久久| 久久精品国产精品亚洲艾草网| 国产乱xxxxx978国语对白| 天天综合中文字幕| 欧美福利片在线观看| 成人日韩av| www麻豆| 欧美视频在线观看一区| 美女拉屎视频pooping| 色综合久久综合| 亚洲中文字幕琪琪在线| 人人揉人人捏人人添| 久久三级黄色片| 97超碰人人| 四虎在线视频| 成人免费看类便视频| 成人精品综合免费视频| 白人と日本人の交わりビデオ| 夜夜操影院| 国产欧美日韩在线播放| 日韩免费成人| 成人aaaa| 国产v亚洲v欧美v精品综合| 亚洲熟女综合一区二区三区| 91久久国产精品视频| 无尺码精品产品国产| 免费观看日批视频| 国产制服日韩丝袜86页| 亚洲精品国产成人无码区a片| 蜜桃传媒av免费观看麻豆| 骚妇毛片| 欧洲美熟女乱又伦| 国产白嫩美女在线观看| 人妻体内射精一区二区三区 | 欧美日韩爱爱| 精品国产毛片| 国产麻豆精品福利在线观看 | 制服丝袜天堂网| 韩国av毛片| 三级全黄的视频在线观看| 午夜131美女爱做视频| 人妻熟女久久久久久久| 人与禽物交videos另类| 96久久欧美麻豆网站| 精品综合久久久久久98| 性少妇mdms丰满hdfilm| 欧洲成人一区二区| 日韩午夜视频在线观看| 中文字幕91爱爱| 大尺度做爰啪啪高潮床戏| 中日精品无码一本二本三本| 亚洲精品无码中文久久字幕| 成 人 色综合 综合网站| 91资源在线播放| 国产真实在线| 国产成a人亚洲精品在线观看| 国产精品成人免费视频一区二区| 欧美性猛交xxxx富婆| 四虎国产精品成人| 欧美国产一二三区| 国产91丝袜在线播放| 偷拍久久网| 久久成人小视频| 亚洲中文字幕无码卡通动漫野外| 91玖玖| 国产人成高清在线视频99最全资源 | 无码熟妇人妻av| 成人免费看片视频| 成人亚洲| 精品成人在线观看| 亚洲欧美成人另类激情| 亚洲人体av| 国产在线精品视频你懂的| 亚洲天堂免费| 亚洲熟妇久久精品| 秋霞国产精品| 久久久无码精品午夜| 99在线观看视频| 澳门永久av免费网站| 欧美日韩在线免费播放| 天天干天天谢| 日本娇小侵犯hd| 久久九九视频| 51久久夜色精品国产麻豆| www.久久艹| 亚洲一区无码中文字幕| 91免费版黄色| 国产精品毛片在线| 综合色区国产亚洲另类| 色婷婷综合激情| 成人av资源| 日韩中字幕| 丁香六月av| 欧美精品少妇| 鲁鲁鲁爽爽爽在线视频观看| 国产一区二区精品| 四色激情| 日韩在线无| 男人天堂网站| 后人极品翘臀美女在线播放| 日本高清va在线播放| 人人爽久久久噜噜噜婷婷| 2022亚洲无砖无线码天媒| 五月天婷婷色综合| www成年人视频| 欧美成人精品午夜免费影视| 天堂乱码一二三区| 99久久精品6在线播放| 成人av在线一区二区三区| 麻豆精品久久久| 女人裸体性做爰视频| 日韩资源站| 天堂√在线| 国产做受高潮| 字幕网在线观看| 黄色应用在线观看| 希岛爱理和黑人中文字幕系列 | 日本中文字幕第一页| 老女人毛片| 波多野吉衣久久| 国产尻逼视频| 50岁熟妇的呻吟声对白| 亚洲精品粉嫩美女一区| 婷婷六月综合网| 成人男同在线观看| 亚洲精品一区国产| 四虎在线观看视频| 国产jjizz女人多水喷水| 国产亚洲天堂网| 中文无码乱人伦中文视频在线v| 少妇人妻在线无码天堂视频网| 麻豆成人精品国产免费| 国产成人涩涩涩视频在线观看| 91小视频在线观看| 日韩亚洲欧美精品综合| 中文字幕国产视频| 国产综合亚洲区在线观看| 777米奇影视第四色| av天堂亚洲狼人在线| 欧美精品videossex少妇| 饥渴的熟妇张开腿呻吟视频| 99热成人精品热久久6| 色老板精品视频在线观看| 亚洲大尺度无码无码专区| 91精品国产高潮对白| 国产区在线观看| 国产9 9在线 | 中文| 亚洲影视精品| 极品老师腿张开粉嫩小泬| 亚洲国产美国国产综合一区| 国产熟睡乱子伦视频观看软件| 91淫黄大片| 97超碰免费在线| 黄色大片免费观看视频| 好爽好舒服要高潮了视频| 红桃视频91| 91热爆视频| 欧美剧场| 亚洲精品五月| 经典一区二区| jizz成熟丰满日本少妇| 欧美巨大极度另类| 国产精品久久久久久婷婷天堂| 中文字幕日产无码| 国产污视频在线| 三级国产国语三级在线| 美足av| 亚洲成人天堂| 欧美成人免费一区二区三区| 午夜精品福利一区二区| 无码国模产在线观看免费| 成人免费777777| 亚洲国产高清在线观看视频| 久久亚洲精品国产| 欧美日本韩国一区二区三区| 成人美女黄网站色大色费全看| 香港三级日本三级妇三级| av噜噜在线| 98国产精品综合一区二区三区| 我不卡一区二区| 国产精品99久久99久久久动漫| 九九在线观看免费高清版| 337p亚洲精品色噜噜狠狠| 99精品欧美一区二区| 国产又粗又猛又爽又黄的视频免费| 天干夜啦天干天干国产免费| 国产精品毛片久久| 国产精品久久久久久爽爽爽床戏| 国产高清女同学巨大乳在线观看| 好吊一二三区| 国产传媒麻豆剧精品av国产| 亚洲精品国品乱码久久久久 | 日韩精品一区二| 亚洲精品午夜国产va久久成人| 人人干人人插| 国产亚洲精品久久19p| 欧美性猛交xxxⅹ丝袜| 日本一区二区三区免费播放| 久伊人| 欧洲一二三区| 夜久久| 国产av无码久久精品| 无码人妻一区二区三区免费n鬼逝| 国产精品中文字幕在线| 久久亚洲sm情趣捆绑调教| 农村乱人伦一区二区| 国产亚洲曝欧美不卡精品| 羞羞软件| 亚州av网站| 亚洲精品国产a| 亚洲欧美日本国产| 成人看片黄a免费看那个网址| 男女啪啪永久免费观看网站| 久久无码字幕中文久久无码| 久操精品视频| 51久久国产露脸精品国产| 91成人毛片| 伊人久在线| 人人莫人人擦人人看| 嫩草国产在线| 日韩欧美www| 91成年版| 中文字幕人成乱码在线观看| 男人的天堂日韩| 噼里啪啦动漫在线观看| 欧美做受69| 日日摸天天摸人人看| 亚洲人成网77777色在线播放 | 免费人成视频网站在线18| 亚洲日批视频| 中文字幕ipx696希岛あい| 男人天堂网在线| 亚洲综合视频在线| 亚洲干综合| 日日摸天天爽天天爽视频| 国产精品igao| 日韩色黄大片| 亚洲天堂av在线免费观看| 国产精品五月天| 国产农村乱色xxxx| 欧美一区二区三区啪啪| 亚洲精品久久久久久久久久久久久久 | 五月天小说网| 6080yyy午夜理论片中无码| 国产一级免费在线观看| 国产福利一区二区三区| 国产精品6区| 亚洲一区二区三区av天堂| 香港黄色网| 大乳美女a级三级三级| 成人免费看黄网站yyy456| 国产精品一| 国产成人高清在线播放| 久久r精品| 黄色欧美在线观看| 亚洲 成人 在线| 欧美理论在线| 成人精品喷水视频www| 在线精品视频一区二区| 国产69精品久久久久999小说| 国产日韩欧美一区二区三区乱码| 九色.com| 成人短视频在线| 色一情一乱一伦视频| 在线a毛片| 欧美成人黑人猛交| 五月婷婷中文| 国精品一区二区| 亚洲色欲色欲大片www无码| 亚洲三级图片| 综合精品一区| 吃奶呻吟张开双腿做受在线播放| 97久久人人超碰超碰窝窝| 97夜色| 川上奈美侵犯中文字幕在线| 久9视频这里只有精品| 国产伦精品| 91热爆视频| 成年人三级视频| 久精品视频在线观看免费| 天堂新版8中文在线8| futa硬了蹭蹭喘息h| 亚洲日韩一页精品发布| 特级黄一级播放| 91精品久久久久久综合乱菊| 三级网站在线看| 男女插插插视频| 俄罗斯黄色大片| 九九色视频| 蜜臀视频在线一区二区三区| 亚洲国产97在线精品一区| 91精品国产乱码久久蜜臀| 精品无码国产污污污免费网站| 国产精品嫩草影院入口日本一区二| 亚洲综合av网| 日韩在线免费观看av| 1区2区3区视频| 在线观看潮喷失禁大喷水无码| 91香草视频| 国产少妇高潮在线观看| 成年无码av片| 国产日本欧美在线| 色老头精品午夜福利视频| 香港澳门三级做爰| 国产精品美女被遭强扒开双腿| 中文字幕永久区乱码六区| 欧美又粗又长又爽做受| 激情综合区| 蜜桃精品在线| 久久久www成人免费毛片女| 国产91色在线| 精品国产99| 免费看国产zzzwww色| 二级特黄绝大片免费视频大片| 日本久久久久久久做爰片日本| 婷婷五月深深久久精品| 国产,日韩,欧美| 夜夜夜夜猛噜噜噜噜噜 | 美女100%视频免费观看| 亚洲欧美精品在线| 欧美品牌jizzhd欧美| 窝窝午夜精品一区二区| 无码国产玉足脚交久久2020| 黄网站免费在线观看| 精品麻豆国产色欲色欲色欲www| 综合国产在线| 日韩av福利| 欧洲美女黑人粗性暴交视频| 69做爰高潮全过程免| 丁香色综合| 国产成人精品优优av| 性色欲情网站| av中文在线| 大屁股大乳丰满人妻| 2021年国产精品每日更新| 欧美巨波霸乳影院| 免费爱爱视频| 樱花av在线| 偷窥自拍亚洲| 播放灌醉水嫩大学生国内精品| 国产一区亚洲| 免费看片啪啪tv| 国产91在线高潮白浆在线观看| 综合图片亚洲综合网站| 精品乱码一区二区三区四区| 亚洲色图综合网| 乱码一卡二卡新区永久入口| 免费一级全黄少妇性色生活片| 日本黄h兄妹h动漫一区二区三区| 国产欧美日韩精品丝袜高跟鞋| 久久亚洲综合| 美日韩丰满少妇在线观看| 天天槽| 日本三级播放| 黄色免费成人| 手机免费av在线| 网站久久久| 欧洲性开放大片| 久久看毛片| 无码精品人妻一区二区三区影院| www九色com| 福利所导航| 国产十八禁啪啦拍无遮拦视频| 中国国语毛片免费观看视频| 亚洲一级一级| 男女男精品视频网站| 欧美三区在线观看| 青青爽无码视频在线观看| 精品国产一区二区三区香蕉| 最新国产精品自拍| 久久国产剧情| 久久精品人妻无码专区| 992在线观看| 天堂中文8| 99精品一级欧美片免费播放 | 成人中文乱幕日产无线码| 成年人毛片视频| 亚洲丁香网| 欧美丰满熟妇aaaaa片| 国产精品88| 夜夜嗨av一区二区三区网页| 蜜桃av噜噜一区二区三区策驰| 又黄又无遮挡aaaaa毛片| 国产精品一区二区6| 亚洲热在线观看| 成人av番号网| 美女的尿囗网站免费| 国产精品无码素人福利免费| 极品少妇被猛的白浆直喷白浆| 成人免费一级伦理片在线播放| 69式视频| 免费看黄色网址| 日韩片在线| 一级黄色a毛片| 女人张开腿涩涩网站| 国产精品高潮呻吟久| 亚洲天堂伊人网| 黄色片视频免费| 中文字幕精品亚洲一区| 少妇精品偷拍高潮白浆| 午夜成人爽爽爽视频在线观看| 日韩国产成人无码av毛片蜜柚| 久久久无码精品亚洲日韩精东传媒| 福利视频网址| 欧美xxxx精品| 欧美丰满熟妇xxxx性| 综合自拍亚洲综合图区高清| 欧美精品一二三四区| 亚洲偷自拍国综合色帝国| 亚洲国产一区二区三区| 日本少妇自慰免费完整版| 男女无遮挡猛进猛出免费观看视频| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天69| 大战熟女丰满人妻av| 亚洲黄站| 久久无码av一区二区三区| 亚洲老妇色熟女老太| 777午夜福利理论电影网| 香港av在线| 成年片黄色日本大片网站视频| 99久久成人国产精品免费| 国产成人免费视频精品| 久久8| 午夜福利92国语| 精品 日韩 国产 欧美 视频| av精选| 国产精品久久久久久久免费| 四虎看黄| 欧美人与动牲交a欧美| 91视频a| va欧美| 精品四虎国产在免费观看| 麻豆三级视频| 日日噜噜夜夜狠狠视频无码| 91视频免费网址| 亚洲s久久久久一区二区| 国产免费无码一区二区视频| 无码av免费毛片一区二区| 三级视频兔费看| 国产李沁av在线播放| 福利网站在线| 肥婆大荫蒂欧美另类| 亚洲欧美人成视频一区在线| 日韩在线看片免费人成视频播放| 禁欲天堂| 久久男人av资源网站无码软件| 强奷人妻日本中文字幕| 日本激情一区二区| 欧美猛交xxx| 午夜在线观看一区| 国产影片中文字幕| 欧美牲交a欧美牲交aⅴ久久| 辽宁熟女高潮狂叫视频| 99re久久精品国产| 一区二视频| 久久夜色av| 免费一级欧美片在线播放| 男女啪啪毛片| 无码熟妇人妻av| 欧美大片一区二区| 国产高清自拍一区| 国产乱码日产乱码精品精| 边吃奶边添下面好爽| 穿情趣内衣c到高潮av片| 亚洲区欧美区综合区自拍区| 红桃视频成人传媒| 国产精品乱码久久久| 午夜理论片福利在线观看| 无码专区丰满人妻斩六十路| 久久亚洲国产| 葵司ssni-879在线播放| www.狠狠插| 中文丝袜人妻一区二区| 日本高清色www在线安全| 精品无码一区二区三区av| 久久婷婷五月综合色欧美| 国产综合视频| 亚洲欧美综合在线天堂| 亲胸揉屁股膜下刺激视频免费网站 | 国产午夜在线播放| 久久盗摄| 久久综合亚洲色hezyo社区| 国产精品a久久777777| 久久99精品久久久久久水蜜桃| 中文成人在线| 国产成人a在线观看视频| 新中文字幕| 日产欧美一区二区三区不上| 69做爰高潮全过程免| 五月天激情开心网| av无码人妻无码男人的天堂| 欧美日韩中文视频| 欧美 日韩 国产 在线| 91久久精品日日躁夜夜欧美| 丁香婷婷激情俺也去俺来也| 越南性xxxx精品hd| 日韩午夜网站| 久久视频精品| 色噜噜网站| 九热在线| 日本美女黄色大片| 欧美日韩一二三四| 丰满少妇人妻hd高清大乳在线| 亚洲精品日韩一区二区小说| 亚洲综合天堂| 久久资源365| 拧花蒂尿用力按凸起喷水尿av| 一区二区不卡在线| 欧美丰满熟妇多毛xxxxx| 日韩一区二区三区四区五区六区| 真人性囗交视频| 国产片a国产片免费看视频| 一级欧美在线| 婷婷综合在线观看| 久久精品国产自清天天线| 国产99久久久国产精品成人免费| www久久99| 久久av片| 九九久久精品无码专区| 少妇久久久久久被弄高潮| 亚洲精品久久久久| 欧美日韩国产一区| 五月天在线播放| 亚洲多毛女人厕所小便| 处破痛哭a√18成年片免费| www.国产麻豆| 综合久久综合久久| 超碰激情在线| 久草网址| 日本男人激烈吮乳吃奶| 国产精品一卡二卡三卡四卡| 成年人免费看毛片| 色天天综合久久久久综合片| 精品国自产在线观看| 日韩av影院在线观看| 日本在线观看| 午夜操操| 欧美色xxxxx| 亚洲涩涩| 日韩1级片| 99这里视频只精品2019| 欧美自拍视频在线| 久热综合在线亚洲精品| 91精品国产综合久久福利不卡| 中国精品久久| 免费动漫吸乳羞羞网站视| 国产特黄级aaaaa片免| 激情五月综合色婷婷一区二区| 91好色视频| 欧美精品乱人伦久久久久久| 久久国产免费观看精品3| 福利国产视频| 国产成人综合在线观看不卡| 色中文网| 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃| 国产精品久久久久永久免费| 日屁视频| 波多野结衣一区二区三区av高清 | 国产在线观看网站| 日韩中文字幕免费在线观看| 人妻熟女一区二区aⅴ向井蓝| 成人无码a区在线观看视频| 国产欧美丝袜在线二区| 国产偷国产偷亚州清高app| 国产在线视频天天综合网| 日韩精品一卡| 激情九九| 九色国产精品| 日韩极品少妇| 亚洲狠狠色成人综合网| 欧美另类极品| 伊人365| 亚欧乱色国产精品免费视频| 久久综合给合久久狠狠狠色97| 欧美一二| 国产又黄又爽又色的免费视频| 亚洲午夜国产精品无码老牛影视| 无套内射蜜桃小视频| 欧美顶级metart裸体全部自慰| 大胆欧美gogo免费视频一二区| 国产成人av网站| 大桥未久亚洲一区二区| 天天干中文字幕| 1024永久福利手机看片| 在线色av| 日韩精品一区二区午夜成人版 | 久艹视频在线| 成人av久久一区二区三区| 欧美精品videosbestsex日本| 天天射日日操| av免费网站在线观看| 网站在线看| 亚洲影院丰满少妇中文字幕无码| 久草青青| 丝袜美腿中文字幕| 日本午夜免a费看大片中文4| 男人的天堂av社区在线| 国产高清日韩| 国产96在线 | 国产| 柠檬福利精品视频导航| 亚洲视频一| 亚洲欧洲精品成人| 久久国产精品久久久| 日本欧美一区二区三区| 亚洲欭美日韩颜射在线二| 精品人妻伦九区久久aaa片| 羞羞草影院| 噜噜噜av久久av苍井空| 少妇视频| 深夜在线视频| 精品国色天香一卡2卡3卡| 720lu国产刺激无码| 玩爽少妇人妻系列无码| 六月天婷婷| 99精产国品一二三产区在线| 亚洲亚洲熟妇色l图片20p| 在线岛国片免费观看无码| 2021无码天堂在线| 高潮白浆女日韩av免费看| 男女羞羞羞视频午夜视频| 欧美视频免费在线观看| 精品国产视频| jizz免费| 在线的av| 欧美日韩免费高清一区色橹橹| 一级特黄aaa| 亚洲一级免费毛片| 精品国偷自产在线视频九色| 午夜av网| 国产精品毛片更新无码| 亚洲精品久久久蜜臀| 色老板精品视频在线观看| 久久国产资源| 国产精品亚洲a∨天堂不卡| 亚洲日本va在线视频观看| 91在线免费视频观看| 久久综合九色综合国产| 啪啪综合网| 国产精品人妻一区夜夜爱| 亚洲欲妇| 中文无码日韩欧免费视频app| 老女人激情视频| 成人精品v视频在线| 日本福利视频一区| 在线观看黄| 久久久精品影院| a男人天堂| 日出白浆视频| 美女张开腿让人桶| 日本一区二区欧美| 四虎av网站| 天天操婷婷| 都市激情男人天堂| 成人精品gif动图一区| 黄色免费成人| 九九热在线免费观看| 超碰777| 一区二区三区高清| 日韩激情电影一区二区在线| 黄视频在线免费| 伊人久久大香线蕉精品| 成人区人妻精品一区二区不卡网站| 巨人精品福利官方导航| 高清不卡av| 好爽插到我子宫了高清在线| 久久偷看各类wc女厕嘘嘘| 三级毛片在线| 91桃色国产在线播放| 午夜激成人免费视频在线观看| 亚洲国产欧美在线人成最新| 婷婷六月在线| 每日av更新| 看毛片网站| 国产人妻aⅴ色偷| 在线观看91精品国产网站| 性欧美videos 另类喷潮| 91国在线观看| 少妇之白洁番外篇| 媚药一区二区三区四区| 少妇aaaaa| 欧美三区在线| 久久久久亚洲精品| 果冻传媒亚洲区二期| 欧美123区| 12av在线| 一级视频在线播放| 性生大片免费观看一片黄动漫| 久久99av无色码人妻蜜| 搞逼综合网| 国产成人精品在线观看| 三级毛片国产三级毛片| 久久综合亚洲色hezyo国产| 中文字字幕在线乱码视频| 激情综合网五月天| 亚洲a∨国产av综合av| 亚洲精品av天天看1080p| 亚洲综合无码一区二区| 久久精品九九亚洲精品天堂| 国产成+人+综合+亚洲 欧美 | 亚洲欧美日韩国产国产a| 久成人| 成年人的天堂| 国产在线看片免费观看| 天天干com| 精品一区二区久久久| 国产区在线观看成人精品| 久久视频这里只精品10| 一级特黄aaa大片| 国产第|页日本草草影院一| 日批免费网站| 精品一区二区av天堂| 91视在线国内在线播放酒店 | 国产a一级片| 精品亚洲成a人在线观看青青| 国产精品电影一区二区在线播放| 2021国产精品自在自线| 欧美人吸奶水吃奶水| 国产精品无码专区在线观看不卡| 2014av天堂无码一区| 东北少妇不带套对白| 殴美一级片| 红桃17c视频永久免费入口| av在线亚洲男人的天堂| 欧美老肥妇做爰bbww| 国产成人亚洲精品青草天美| 不卡av中文字幕手机看| 一品二品三品中文字幕| 中文字幕人妻熟女人妻| 亚洲一卡2卡三卡四卡精品| 亚洲高清专区| 人人狠狠综合久久亚洲| 亚洲欧美日韩中文在线制服| 少妇一级淫免费播放| 在线成人免费视频| 国产亚洲无线码一区二区| 少妇被多人c夜夜爽爽av| 无码夫の前で人妻を犯す中字幕| 欧美牲交a欧美牲交aⅴ免费| 亚洲成av人片无码天堂下载| 国自产拍偷拍精品啪啪模特| 欧美va天堂va视频va在线| 色翁荡熄又大又硬又粗又| 国产精品人八做人人女人a级刘| 日韩三级久久| 日韩一级色片| 久久亚洲国产五月综合网| 亚洲精品久久久久久下一站| 高清不卡毛片| yp在线观看视频网址入口| 天天精品视频| 精品日韩欧美| 欧美一级片在线视频| 国产在不卡免费一区二区三| 国产欧美日韩在线| 欧洲a级片| 无码专区中文字幕无码野外| 一二三四在线视频观看社区| 日批小视频| 天天噜噜天天爽爽天天噜噜| 小龙女娇喘呻吟啊快点| 国内精品自在拍精选| 91九色porny国产探花| 91精品成人| 黄页在线播放| 婷婷av在线| 99久久国产综合精品1| 亚洲精品久久久久久av| 欧洲性网站| 精品乱| 岛国av免费| 日本一区午夜艳熟免费| 国产小精品| 伊人久久大香线蕉av五月天| 中国女人内谢69xxxxⅹ视频 | 9l视频自拍九色9l视频九色 | 天天干天天谢| 日韩aⅴ片| 国产一级性生活视频| 国产成年视频| 欧美一级淫片免费视频魅影视频 | 国产在线一区二区三区四区五区| 日韩高清黄色| 久热在线这里只有精品国产| 好紧好爽再进去一点在线视频| 999精品在线视频| 夜色视频网站| 国产精品无| 日韩久久免费| 色一情一区二| 亚洲成人1区| 免费一区二区三区成人免费视频| 婷婷五综合| 91av中文字幕| 无限资源日本好片| 区产品乱码芒果精品综合| 欧美日韩免费做爰大片人 | 九色在线观看视频| 亚洲精品视屏| 91成人短视频在线观看| a欧美在线| 中文字幕亚洲欧美日韩在线不卡 | 懂色aⅴ精品一区二区三区蜜月| 亚洲小说区图片区色综合网| 黄色三级生活片| 黄色国产网站| 曰本女人牲交全视频播放| 99久久一区| 日本免费一区二区视频| 911久久香蕉国产线看观看| 福利社午夜| 成人亚洲欧美丁香在线观看| 91亚瑟视频| 日韩国产成人精品视频| 性一交一乱一透一a级| 爱射综合| 国产精品香蕉成人网在线观看| 婷婷色伊人| 国产成人高清在线播放| 亚洲欧美一区二区三区孕妇| 亚洲色图欧美自拍| 非洲黑人毛片| 久久久一本精品99久久k精品66| 97超碰自拍| 日韩精品aaa| 国产资源av| 中文字幕+乱码+中文乱| 伊人网综合视频| 久久影视传媒| 亚洲精品偷拍影视在线观看| 成人性生交天码免费看| 色免费视频| 国产精品成人免费999| 精品黄色av| 日本一区二区成人| 国产高清不卡免费视频| 伊人五月综合| 美女张开腿黄网站免费| av网站大全在线观看| 精品一区二区三区四区| 8x8ⅹ国产精品一区二区| 男人的天堂成人| 国产毛片18片毛一级特黄日韩a| a天堂在线观看| 亚洲欧美日韩系列| 麻豆出品必属精品| 欧美日韩欧美日韩在线观看视频| 国内精品国内精品自线一二三区 | 穿情趣内衣c到高潮av片| 国产黑色丝袜在线视频| 伊人大香人妻在线播放| www.伊人.com| 成人性做爰aaa片免费看曹查理| 69av片| 国产乱码在线观看| 久久天天躁狠狠躁夜夜2019| 成人羞羞国产免费软件| h视频国产| 免费在线观看av的网站| 亚洲精品国产精品乱码不97| 亚洲 欧美 日韩 综合 国产aⅴ| 亚洲欧美另类一区| 亚洲h精品动漫在线观看| 亚洲免费影视| 18黑白丝水手服自慰喷水| 成人1啪啪| 欧美zoozzooz性欧美| 国产99视频精品免费视频7| 日韩欧美亚洲综合久久影院ds| 国产在线观看你懂得| 五月99久久婷婷国产综合亚洲| 网站在线免费网站在线免费观看国产网页| 婷色| av片子在线观看| 久久久久综合成人免费| 91视频成人免费| 色多多污污| 成年在线网69站| 饥渴少妇激情毛片视频| 亚洲精品综合在线观看| aaaa黄色| 日产日韩亚洲欧美综合| 国产一区二区三区在线电影| 亚洲人成网站18禁止久久影院| 中文字幕日韩人妻无码| 99精品影视| 国产又粗又猛又爽又黄的视频在线观看动漫 | 56国语精品自产拍在线观看| 久草在线2| 国产精品久久久久久久久久免| 91色呦呦| 人伦片无码中文字幕| 成人深夜福利| 18涩涩午夜精品www| 丁香色婷婷国产精品视频| 亚洲欧洲无卡二区视頻| 国产中文在线视频| 欧美成人aaaaⅴ片在线看| 国产l精品国产亚洲区| 资源av| 日韩大片免费观看视频播放| 亚洲色精品vr一区二区三区| 亚洲欧美日韩另类在线| 日韩av手机在线免费观看| 人人妻人人澡人人爽不卡视频| 成人v| 欧美激情成人网| 国产尤物在线观看| 国产一区二区黄| blacked欧美极品一区| 无码av高潮抽搐流白浆在线| 99久久精品免费看国产一区二区三区| 91免费视频黄| 日韩毛片在线观看| 麻豆果冻精东九一传媒mv| 亚洲精品无码mv在线观看网站| 欧美视频在线观看一区二区三区| 精一区二区| 国产三级av在在线观看| 国产免费看又黄又大又污的胸| 亚洲一区观看| 亚洲欧美综合色| 日产精品卡二卡三卡四卡区满十八 | 97国产最新| 欧美一区二区人人喊爽| 俄罗斯av在线| 欧美性受xxxx黑人| 日本熟妇丰满大白屁毛片| 久久精品视频中文字幕| 小明www永久免费播放平台| 国产九一视频| 欧美三级午夜理伦三级小说| 美女视频黄频大全免费| 亚洲免费大全| 国产黑丝av| 人妻无码av中文系列久| 手机福利在线| 免费人成在线观看视频高潮| 夜夜骑天天操| 性一交一乱一乱一视频| 精品一区二区三区波多野结衣| 亚洲区一| 久久aⅴ免费观看| 欧美日韩69| youjizz.com自拍| 国产私人尤物无码不卡| 亚洲国产精品无码一线岛国| 欧美处交wwwvideos另类| 在线欧美a| 免费毛片在线| 国产露脸ⅹxxxⅹ高清hd| 欧美成人午夜免费视在线看片| 性色av蜜臀av浪潮av老女人| 日本丰满熟妇videossexhd| 日韩专区视频| 男人天堂亚洲| 高清911专区| 免费国产在线视频| www.夜夜骑.com| 亚洲欧美xxx| 妩媚尤物娇喘无力呻吟在线视频| 日本精品黄色| 国产乱了实正在真| 麻豆免费在线视频| 好爽好硬好深高潮视频456| 日本免费黄色片| 日日摸夜夜骑| 三级视频在线播放| 久久久剧场| 人妻丰满熟妇aⅴ无码| 精品国产一区二区三区在线| 欧美狠狠爱| 久久有精品| 日韩 亚洲 制服 欧美 综合| 国产成a人亚洲精v品久久网| 一级高清免费毛片| 色噜噜狠狠狠狠色综合久不| 欧洲hdxxxx女同av性恋| 日欧精品卡2卡3卡4卡| 无码欧亚熟妇人妻av在线外遇| 日韩一级不卡| 国产9 9在线 | 欧洲| 欧美精品毛片| 少妇被粗大的猛烈进出图片| 夜色.com| 人人搞人人插| 尤物99国产成人精品视频| 四虎影视在线观看2413| 国产suv精品一区二av18| 1000部禁片18勿进又色又爽| 怡红院成人网| 毛片播放器| 肉体裸交137日本大胆摄影| 蜜桃av网站| 天天摸天天操天天爽| 亚洲精品国偷拍自产在线| 国产亚洲精品久久久久久国模美 | 亚洲视频播放| 欧亚在线视频| 一a本v道久久| 亚洲一卡二卡在线观看| 日本激情小视频| 18涩涩午夜精品www| 久久精品无码观看tv| 黄av在线| 日韩精品自拍偷拍| 1024国产视频| 伊人久久大香线蕉综合中文字幕| 草久久免费视频| 99精品国产高清在线观看| 国产主播一区二区三区在线观看| 国产精品一区一区| 欧美精品日韩精品| 无码aⅴ精品一区二区三区浪潮| 女人18毛片九区毛片在线| 中文字幕在线有码| 不卡视频国产| 色婷婷久久综合中文久久一本| 国产精品videosex极品| 亚洲综合色视频| 婷婷色伊人| 亚洲天堂免费在线观看视频| 粉嫩粉嫩的18在线观看| 911福利视频| 欧洲s码亚洲m码精品一区| 久久香蕉国产精品麻豆粉嫩av| 国产成人综合久久久久久| 日本专区在线| 伊人涩涩涩涩久久久av| 亚洲成人第一网站| 精品久久久久久777米琪桃花 | 日本熟妇中文字幕三级| 四虎影库在线播放| 青青草精品在线视频| 免费a网站| 日日摸日日| 国产最新精品| av毛片在线| 色噜噜狠狠成人中文综合| 免费观看成人鲁鲁鲁鲁鲁视频| 日韩欧美99| 精品久久不卡| 国产精品久久久久久福利一牛影视| 天堂a√在线| 一级做a爱片性色毛片| 成人秘密在线观看| 337p日本欧洲亚洲高清鲁鲁| 亚州a级片| 成人香蕉视频| 久久中文精品无码中文字幕下载| 成人国产精品入麻豆| 亚洲精品自产拍在线观看亚瑟| 小sao货水好多真紧cao视频| 欧美一区视频在线| 成人在线超碰| 自拍偷拍21p| 福利在线免费视频| 免费久久久久久| 中文字幕看片| 日韩v| 欧美入口| 亚洲精品国产字幕久久麻豆| 久久96热在精品国产高清| 日韩欧美xxxx| 亚国产亚洲亚洲精品视频| 爱爱一区| 国产精品成人午夜电影| 黄色网址www| 91精产国品一二三产区区| 亚洲国产婷婷| xxxxxxxx性开放视频| 成人看的毛片| 日本大乳奶做爰洗澡三级| 亚洲男女av| 乱h伦h女h在线视频| av高清尿小便嘘嘘| 亚洲欧美第一成人网站7777| 成人免费视屏| 性猛交波兰xxxxx| 欧美国产日韩a在线视频下载| 夜夜操夜夜骑| 久久99er精品国产首页| 国产精品久久久久久爽爽爽床戏| 欧美多p| 亚洲国产成人在线| 久久人人97超碰精品| 么公的好大好硬好深好爽视频| 日本 在线| 国产精品久久久一区二区三区| 国产精品人妖| 米奇av| 久久www成人免费直播| 欧美a√| 欧美人成视频在线视频| 亚洲一区二区三区在线看| 亚 洲 成 人 网站在线观看| 丝瓜色版| 又黄又爽又色成人免费视频体验区| 中国china体内裑精亚洲日本| 99爱在线精品免费观看| 亚洲国产毛片aaaaa无费看| 少妇25p| 久久婷婷国产麻豆91天堂| 女主被强啪的动漫视频| 91一级片| 亚洲一区二区三区在线观看网站| 日一本二本三本在线2021| 2020年无码国产精品高清免费| 亚欧日韩在线| 五月天综合久久| www日本高清视频| 中文字幕久久久久人妻| 日韩中文在线视频| 欧美特一级片| 国产精品男女啪啪| 国产一二三区在线| 亚洲第一福利网站| 午夜亚洲视频| 在线观看中文字幕亚洲| 婷婷五月花| 婷婷丁香国产| 91精品国产91久久久久游泳池| 一本大道在线一本久道视频| 成人亚洲一区二区| 在线观看午夜| 亚洲国产精品久久亚洲精品| 亚洲视频在线播放| 午夜精品久久久久久久爽| 国语对白新婚少妇在线观看| 国产97在线视频| 国产在线乱子伦一区二区| 国产精品一区二区三区久久| 日本在线播放| 手机av在线播放| 中文字幕av亚洲精品一部二部| 国产一级aa大片毛片| 美女亚洲一区| 99久久人妻精品免费二区| 中文字幕免费| 我要操av| 国产裸体舞一区二区三区| 乱视频在线| 色网在线观看| vvv国产在线观看一区二区| 欧美一区国产一区| 亚洲综合影院| 欧美成网站| 国产精品一区二区手机在线观看| 久久激情免费视频| 操操操综合网| 亚洲精品无码中文久久字幕| 999久久久免费看| 伊人久久综合热线大杳蕉| 国产蝌蚪视频一区二区三区| 久久久久久久91| 亚洲区小说区激情区图片区| 国语自产免费精品视频在| 天天干天天操心| 亚洲狠狠婷婷综合久久久久图片| 国产精品系列在线播放| www.久久久久| 手机看片国产日韩| 无码137片内射在线影院| 国产好大好硬好爽免费视频| 又粗又黄又硬又爽的免费视频| 久久久久久免费视频| 97国产精品人人爽人人做| 亚洲欧美激情视频| 日韩国产一级片| 国产免费自拍| 欧美黑人粗大xxxxbbbb| 制服 丝袜 激情 欧洲 亚洲| 久久无码av一区二区三区| 国产污视频网站| 亚洲伊人久久综合影院| 欧美日本韩国一区二区三区| 成人亚洲精品久久99狠狠| 亚洲天堂成人av| 日韩av一区二区三区免费看| 国内精品国内精品自线一二三区| 巨胸喷奶水www视频网站| 开心激情综合| 久久久久久九九九九| 国产精品久久久久久久久久iiiii| 精品不卡一区| 94精品激情一区二区三区 | 中文字幕岛国| 性史性高校dvd毛片| 伦理片无码电影在线看| 亚洲欧美自拍另类| 色综合久久精品亚洲国产| 亚洲a成人无码网站在线| 亚州色图欧美色图| 精品国产一二区| 精品久久久久久无码专区| 韩国精品福利一区二区三区| 久久精品国产99久久香蕉| 欧美资源在线| 在线天堂中文www官网| a色网站| 人人妻人人澡人人爽人人精品97| 制服av在线| a毛毛片| 加勒比精品| 中文字幕91视频| 免费国产成人高清在线视频| 亚洲狠| 久久国产乱子伦免费精品无码| 永久免费在线| 草视频在线| 不卡在线视频| 一区二区三区四区精品| 绝色美妇性调教沦为玩物| 99热在线国产| 伊人大杳焦在线| 又色又爽又黄的视频女女| 人妻夜夜爽天天爽欧美色院| 小荡货奶真大水多好紧视频| 女人扒开下面无遮挡| 中文日字幕无限码| 国产免费99| 性爱免费在线视频| 伊人久久大香线蕉av一区| 亚洲噜噜狠狠网址蜜桃av9| 国产99久久久久久免费看农村| 一区二区三区精品视频免费播放| 任你干视频精品播放| 一级做a爱片性色毛片高清| 国产片免费福利片永久| 99久久国产综合精品女| 性强烈的欧美三级视频| 成人在线视频在线观看| 中文字幕久久久| 国产精选污视频在线观看| 欧美丰满熟妇bbbbbb百度| 亚洲综合色区在线播放2019| 中文字幕在线二区| 青草青草久热国产精品| 欧美性xxxxx极品少妇偷拍| a√天堂在线| 欧美黄视频| 精品三级视频| 黑人玩弄人妻1区二区| 国产乱人视频| 国产女人好紧好爽| 欧美日韩在线观看成人| 美女天天干| 曰韩黄色一级片| 婷婷色伊人| 国产精品久久久久9999| 色妞ww精品视频7777nga| 青草影院内射中出高潮| 黄色大片黄色大片| 久久久久9999| 欧美两根一起进3p做受视频| 成人vr视频在线观看| 日本vs亚洲vs韩国一区三区 | 高清一区二区| 成人免费在线观看网站 | 日韩和的一区二在线| 天天躁夜夜躁狠狠躁2021| 99久久精品午夜一区二区| 女人被狂躁高潮啊的视频在线看 | 免费男人下部进女人下部视频| 在国产线视频a在线视频| 欧美成人精品一区| 91网在线播放| 欧美激情一区二区在线观看| 国产成人av一区二区三区| 精品国产一区二区av麻豆不卡| 日韩黄色影院| 久久色视频| 女人与公拘交酡全过程| 日韩视频无码免费一区=区三区| 免费女同毛片在线观看| 亚洲乱码国产乱码精品精在线网站| 国产又大又粗又爽| 午夜国产精品视频在线| 亚洲欧美色图在线| 欧美激情一区二区三区p站| 免费人成视频x8x8| 特级毛片av| 超高清日韩aⅴ大片美女图片| 强伦人妻一区二区三区视频18| 狠狠老司机| 亚洲国产精品视频在线观看| 乳女教师の诱惑juliamagnet| 无码少妇一区二区三区免费| 欧美操穴| 国产农村1级毛片| 俺也去av| 午夜蜜汁一区二区三区av| 久久精品中文字幕一区二区三区| 亚洲在线免费| 国外av无码精品国产精品| sese婷婷| 国产在线一区二区三区四区| 成人羞羞国产免费软件动漫| 国产精品自拍片| 男人天堂2019| 国产又爽又大又黄a片另类软件| yourporn久久久亚洲精品| 成人午夜精品无码区| 成人精品aaaa网站| 亚洲欧美精品久久| 国产精品调教| 亚洲人成一区| 国产在线精品无码不卡手机免费 | 加勒比精品| 一级少妇精品久久久久久久| 国产精品无码av有声小说| 少妇激三级做爰在线观看| 成人av中文解说水果派| 亚洲剧情av| 伦人伦xxxx国语对白| 国产精品青青在线麻豆| 久久久亚洲天堂| 欧美精品在线一区二区| 国产v亚洲v天堂无码久久久| 欧美激情性xxxxx高清真| 女人天堂久久爱av四季av| 久久久福利| 二男一女一级一片| 国产精品二| 午夜激情网址| 亚洲激情网| 国产真实露脸乱子伦| 色综合久久综合中文综合网| xxxx日韩| 国产成人综合在线| 国产精品黄色裸体片| 国产无遮挡a片无码免费软件| 在线亚洲精品| 免费国产人成18在线观看| 欧美噜噜噜| 人人爽人人射| 少妇高潮潮喷到猛进猛出小说| 在线精品国产成人综合| 亚洲午夜精品一区二区| 老司机一区| 久久国产免费看| 男人边吃奶边做呻吟免费视频| 国产免费又色又爽又黄的小说| 亚洲xxxxx高清| 久久午夜私人影院| 国产精品99久久久久人最新消息| 色婷五月天| 黄 色 软件 成 人在线| 在线观看三级网站| 国产黄色高清视频| 妇乱子伦精品小说网| 小嫩妇好紧好爽18禁视频| 成人国产精品秘片多多| 日韩手机看片| 天堂网www在线资源网| 久久久久久久久久久影院| 色玖玖| 国产精成人| 中文在线a在线| 久久精品99北条麻妃| 激情午夜视频| 乌克兰极品少妇xxxx做受小说 | 国产精品一级视频| 无尺码精品产品视频| 久久亚洲在线| 亚洲性片| jzzjzz日本丰满成熟少妇 | 无码中文字幕免费一区二区三区| 99精品欧美一区二区| 久久99热人妻偷产国产| 亚洲国产精品不卡av在线| 天天摸天天做天天爽| 中文免费视频| 7777久久久国产精品| 午夜小视频免费观看| 丰腴饱满的极品熟妇| 99国产精品无码专区| 日本做暖暖xo小视频| 极品少妇被猛得白浆直流草莓视频| 精品国产av 无码一区二区三区| avhd101在线播放高清谜片| 一区二区三区无码不卡无在线| 无码丰满熟妇| 免费人成黄页在线观看国产| 亚洲国产精品无码专区在线观看| 日韩经典一区二区| 911国内自产精华| 一本一本久久a久久精品综合妖精| 久久成人黄色| 日韩诱惑| 99riav国产| 麻豆国产精品va在线观看| 国产999精品久久久久久绿帽| 日本大胆欧美人术艺术| 亚洲综合色一区| 亚洲人网站| 久久亚洲视频| 免费高清a级南片在线观看 | 日本人妻巨大乳挤奶水| 欧美日韩国产成人| 一本在线免费视频| 国产三区av| 安野由美中文一区二区| www.youjizz.com在线| 女人爽到高潮视频免费直播| 欧美成人免费在线观看视频| 国产精品刺激| 偷拍精偷拍精品欧洲亚洲网站| 欧美性狂猛bbbbbbxxxxxx精品 | 妺妺窝人体色www在线下载| 91天天色| 亚a洲v中文字幕2023| 欧美黑人又粗又大久久久| 日韩中文字幕2019| 国产嘿嘿嘿视频在线观看| 狠狠亚洲超碰狼人久久| 18禁黄网站禁片免费观看在线| a级一级黄色片| 久久久久久久国产视频| 亚洲欧洲中文日韩久久av乱码| 欧美一区二区鲁丝袜片| 九九久久精品国产波多野结衣| 精品国产三级a在线观看| 日本做爰吃奶全过程免| 色av一区二区| 久久成人一区| 中日韩在线视频| 日日草视频| 亚州a级片| 午夜激情看片| 岛国精品一区免费视频在线观看 | 经典毛片| 久色伊人| 欧美日韩高清丝袜| 久久久亚洲欧洲日产国产成人无码| 中文无码乱人伦中文视频播放| 美女脱免费看网站女同| 在线日韩av永久免费观看| 国产精品无码久久av嫩草| 欧美大黄视频| 日本老熟妇50岁丰满| 日韩av动漫| 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠视频| 亚洲区小说区图片区| 国产探花一区二区| 91九色麻豆| 一区二区午夜| 国产成人精品无码一区二区老年人| 呦交小u女精品视频| 欧美精品国产aⅴ一区二区在线| 日本50岁丰满熟妇xxxx| 国产三级小视频| 国产精品福利一区二区| 久久成人免费播放网站| ā片在线观看免费看无码| 国产禁女女网站免费看| 成人动漫在线观看免费| 揄拍自拍| 大片视频免费观看视频| 亚色中文成人yase999co| 亚洲一区二区黄| 国产a√| 麻豆视频91| 999精品视频在线| 欧美xxxx在线| 伊人亚洲综合影院首页| 亚洲一区二区三区偷拍女厕| 国产又黄又爽无遮挡不要vip| 天堂资源在线官网| 理论片午午伦夜理片影院99| 日韩岛国片| 欧美日韩国产码高清综合人成| 亚洲你我色| 一本在线免费视频| 男人的天堂国产| 激情五月网站| 狠狠噜狠狠狠狠丁香五月| 少妇放荡的呻吟干柴烈火免费视频 | 国产黄色片网站| 欧美13p| 韩日综合成人中文字幕| 国产放荡av国产精品| xvideos成人免费视频| 樱花影院电视剧免费| 亚洲国产精品一区二区制服| 日本高清免费的不卡视频| 欧美精品久久| 一色屋精品视频在线观看免费 | 欧美成人三级视频| 中文字幕久热精品视频在线| 蜜臀久久精品久久久久久酒店| 青草伊人久久综在合线亚洲| 国产97色在线 | 日| 91九色在线视频| 人人看超碰| 国内精品久久久久久久久| 少妇高潮大片免费观看| 国产网红av| 久久久久国产精品熟女影院| 亚洲aaa级| 精品乱码久久久久久久| 夜噜噜| 久久久久久黄| 国产日韩91| 小芸的放荡日记高h| 国产一区二区三区在线电影| 亚洲嫩模喷白浆在线观看| 国产视频九色蝌蚪| 毛片官网| 超碰av导航| 天天5g天天爽免费观看| 3p人妻少妇对白精彩视频| 在线观看视频福利| 国产人妻无码一区二区三区免费| 成人动漫在线观看| 桃色99| 舌头伸进添得好爽高潮欧美| av综合色| 东方av在线播放| 四虎4545www国产精品| 麻豆av剧情| www午夜| futa硬了蹭蹭喘息h| 欧美精品一| 色噜噜在线播放| 公妇乱淫1~6集全观看不了啦| 成人性色生活片| 麻豆国产av剧情偷闻女邻居内裤| 伊人夜夜躁av伊人久久| 国产av国片精品一区二区| 国产欧美一区二区三区免费视频 | 日本啊啊视频| 国产亚洲欧美精品一区| 超碰女人| 午夜精品久久| 国产午夜免费视频| 欧美整片在线观看| 好吊日精品视频| 免费人成网站在线观看欧美 | 天堂av官网| 日韩在线中文| 亚洲人久久久| 嘴交的视频丨vk口舌视频| 色婷婷av一区二区三区之一色屋| 午夜 国产| 西西人体www大胆高清视频| 亚洲在线精品视频| 三a大片| 青青操网站| 国产福利在线播放| 欧美成人图区| 91午夜在线| 国产美女精品视频线播放| 色婷婷亚洲六月婷婷中文字幕| 欧美三极片| 91视频免费入口| 2019国产精品| 国产精品免费一区二区| 大桥未久亚洲一区二区| 免费视频国产在线观看| 99精品在线| 亚洲伊人久久大香线蕉av| 一区二区三区在线不卡| 日本公妇乱偷中文字幕| 久久久久无码精品国产不卡| 成年av动漫网站久久| 男女性高爱潮是免费国产| 中文人妻无码一区二区三区信息| 成人a大片在线观看| 亚洲性无码av在线dvd| 凹凸日日摸天天碰免费视频| 中文字幕av手机版| av不卡网站| 久久综合第一页| 一道本视频在线| 亚洲福利小视频| 中文乱码免费一区二区三区| 古装一级淫片a免费播放口| 欧美黑人巨大xxxxx视频| 久久综合久色欧美综合狠狠| 久久免费高清视频| 乌克兰极品少妇xxxx做受小说| 国产视频一二三区| 天堂在线www天堂| 噼里啪啦免费看| 亚洲女人色综合小说| 日本精品视频一区二区三区四区| 亚洲精品久久久久中文字幕一区| 免费看欧美大片| 成人性毛片| 蜜桃精品视频| 香蕉伊人网| 亚洲hh| 日产成品片a直接观看| 97干在线视频| 亚洲色大成网站www永久男同| 久久久久久黄色片| 国产婷婷精品av在线| 女人的天堂av| 美女的胸给男人玩视频| 最新无码人妻在线不卡| 激情偷乱人成视频在线观看| 久青草影视| 久久阁| 亚洲欧美国产精品无码中文字| 久热精品在线观看视频| 狠狠色狠狠色综合日日92| 福利一区二区在线| 西西444www大胆无码视频| 欧美 日本 国产 在线a∨观看| 91九色精品| 蜜臀国产在线视频| 粉嫩极品国产在线观看| 国产精品视频免费一区二区| 亚洲蜜桃视频| 国产裸体无遮挡| 极品妇女扒开粉嫩小泬| 国内精品综合久久久40p| 在线天堂中文最新版www| 国产亚洲aⅴ在线电影| 亚洲国产天堂| 手机看片久久| 国产md视频一区二区三区| 毛片一区二区三区无码蜜臀| 精品国产va久久久久久久| 国产精品福利在线观看无码卡一| 久久精品影视免费观看| 中文日产码2023天美| 深爱激情av| 欧美性猛交xxx乱大交3| 超碰免费人人| 国产精品久久精品| 免费黄色激情视频| 久久久精品无码中文天美| 亚洲少妇中出| 亚洲综合色成在线观看| 苏小妍直播漏内裤| 亚洲高清视频在线观看| 亚洲专区一区| 曰本女人牲交全视频播放| 国产十区| 一本色综合亚洲精品蜜桃冫| 亚洲一区二区小说| 56pao国产成视频永久| 天天射天天射| 中文字幕手机在线视频| 中文字幕一区二区三区在线观看| 欧美一区二区三区成人片在线| 99er6免费热在线观看精品| 一级黄在线观看| 女人的黄色片| 欧洲免费一区二区三区视频| 日韩精品中文字幕久久臀| 国产毛片儿| 亚洲色大成网站www久久九九| 国产精品亚洲成在人线| 99久久国产视频| 国产精品无人区一区二区三区| 黄色你懂的| 成人看片黄a免费看那个网址| 97人妻成人免费视频| 99视频导航| 蕾丝av无码专区在线观看| www成人黄色| 亚洲高清成人aⅴ片777| 黄色无毒网站| 国产女主播在线一区二区| 免费的黄色大片| 国产sm在线| 黄网址在线观看| 爱爱视频免费网址| 亚洲国产av无码精品色午夜| √最新版天堂资源在线| 日本少妇与黑人| 九九色在线| 91久久北条麻妃一区二区三区| 日韩伦人妻无码| 高潮射精日本韩国在线播放| 午夜 国产| www.国产| 婷婷久久久亚洲欧洲日产国码av| 欧美成人精品欧美一| 国产精品第8页| 好吊色这里只有精品| 国产成人精品牛牛影视| 少妇被弄到高潮喷水抽搐| 久久人人97超碰精品| 97人人模人人爽人人少妇| 国产作爱激烈叫床视频| 69性影院| 午夜精品极品粉嫩国产尤物| 国产99久久亚洲综合精品| www在线观看免费视频| 97影院| 成熟人妻av无码专区| 国产不卡在线播放| 亚欧美一区二区三区| 日本三级理论久久人妻电影| 国产裸体视频| 欧美一区二区日韩国产| 成人欧美亚洲| 少妇mm被擦出白浆液视频 | 欧美性天天影院| 50一60老女人毛片| 青青草视频在线看| 国产精品露脸视频| 色婷婷在线视频| 久久午夜免费观看| 无码人妻aⅴ一区二区三区蜜桃| 成人亚洲精品| 日本中文字幕人妻不卡dvd| 韩国av不卡| 熟女乱色一区二区三区| 国产黄大片在线观看| 激情五月五月婷婷| 91免费网站在线观看| 久久綾合久久鬼色88| 国产成人精品无码一区二区| 丰满少妇熟乱xxxxx视频| 欧美操穴| 黄色喷水网站| 91综合色| 双性受惨叫扩张调教虐宫h| 国产v欧美v日本v精品按摩| 国产极品福利| 亚洲欲色欲色xxxxx在线观看| 爆乳喷奶水无码正在播放| 非洲黄色一级片| 免费人成视频在线观看播放网站| 99免费看| 成人伊人| 亚洲女人毛茸茸| 东北少妇bbbb搡bbb搡| 99热热热热| 国产午夜精品无码理论片| 免费看的黄色网| 97视频在线看| 日批免费观看视频| 亚洲欧美色综合影院| 成熟人妻av无码专区| 亚洲精品无码午夜福利理论片| 翘臀少妇后进一区二区| 亚洲精品久久久久久下一站| 天无日天天射天天视| 五月天婷婷视频在线观看| 国产成人综合亚洲看片| 99热国产在线手机精品| 黑人巨大亚洲一区二区久| 成人h免费观看视频| 四虎影视久久久免费观看| 538国产精品一区二区| 日韩精品三级| 亚洲天堂影院| 无码av中文出轨人妻| 婷婷伊人久久| av天天色| 国产精品久久久久久婷婷天堂| xsmax国产精品| 久久99久久久久| 久久精品国产99久久香蕉| 国产精品国产馆在线真实露脸| 91康先生在线国内精品 | 成人午夜视频一区二区无码| 免费成人深夜夜国外| 黑人大战中国av女叫惨了| 天堂伊人| 亚洲天堂视频网| 君岛美绪在线| 国产无吗一区二区三区在线欢| 美女131爽爽爽做爰视频| a级黄色片网站| 成人毛片无码免费播放网站| 久久久黄色大片| 少妇高潮毛片| 国产高清露脸孕妇系列| 青青在线| 人妻熟妇乱又伦精品视频app | www黄av| 成人免费在线视频网站| 14萝自慰专用网站| 亚洲第一av在线| 亚洲乱轮视频| 欧美黄页| 一黄色大片| 国产一级在线视频| a级港片免费完整在线观看| 永久中文字幕免费视频网站 | 精品亚洲欧美无人区乱码| 私人vps一夜爽毛片免费| av日韩av| 国产亚洲papapa| 久久精品国产福利一区二区| 欧美激情肉欲高潮视频| 国产欧美日韩亚洲| 天天色成人| 色片网站在线观看| 久久午夜无码鲁丝片午夜精品| 日韩久久激情综合啪啪| 国产av丝袜一区二区三区| 自拍性旺盛老熟女| www午夜| 日韩中文字幕精品| 女学生14毛片视频片二毛| 午夜精品毛片| 成人免费av片| 色婷婷久久一区二区三区麻豆| 亚洲成a∧人片在线播放调教| 国产视频导航| juliaann风流的主妇hd | 黑人大战中国av女叫惨了| 狠狠色噜噜狠狠狠狠av| 五月天婷婷综合网| 日韩九九九| 亚洲欧美另类激情综合区| 91亚洲国产成人精品一区| 波多野结衣一本一道| 日本xxx高清| 成人黄色大片在线观看| 一本无码中文字幕在线观| av久操| 青青草欧美| 国产av一区二区精品凹凸| 奶真大水真多小荡货av| 国产精品一区二区av在线观看 | 亚洲国产精品电影人久久| 久色99| 夜夜嗨av涩爱av牛牛影视| 狠狠躁夜夜躁av网站中文字幕| 狠狠干2017| 日本免费高清| 国产精品特级露脸av毛片| 亚洲精品456在线播放dvd| 色天天天| 中日韩一线二线三线视频| 大地资源影视在线播放观看高清视频 | 日韩中文字幕视频| 爱逼综合| aaa人片在线| 亚洲精品乱码久久久久久按摩观| 18禁美女黄网站色大片免费网站| 国模杨依粉嫩蝴蝶150p| 国产美女牲交视频| 成人久久网| 麻豆熟妇人妻xxxxxx| 国产精品无码专区在线观看| 91精品入口| 国产好爽又高潮了毛片91| 国产午夜无码片在线观看影院| 色婷婷5月天| 亚洲最大成人在线观看| www污污污抽搐喷潮com| 国产精品乱码在线观看| 亚洲欧洲无码专区av| 亚洲免费视频在线观看| 毛片在线观看视频| 女优一区二区三区| 色欲网天天无码av| 992成人做爰视频| 谁有免费黄色网址| 国产三级毛片| 日韩视频在线观看免费| 国产成人久久综合一区| 国产l精品国产亚洲区久久| 激情网站在线观看| 亚洲欧美日韩国产成人精品| 啪啪激情网| 九一国产视频| 欧美第一页在线| 亚洲好骚综合| 午夜女色国产在线观看| 五月综合网亚洲乱妇久久| 久久夜色精品亚洲| 亚洲欧美熟妇综合久久久久| 国产精品毛片无遮挡高清| 欧美xxxx×黑人性爽| 久色精品| 午夜视频在线观看免费观看1| 99自拍偷拍| 色综合天天综合狠狠爱_| 美女狠狠干| 男女调教视频| 日韩在线你懂的| 天天躁日日躁狠狠躁人妻| www污污污抽搐喷潮com| 日韩一区二区在线播放| 精品999久久久| 免费一区视频| 亚洲精品尤物av在线观看不卡| 日本欧美一区二区三区乱码 | 91成人免费观看| 成人免费激情视频| jizzjizz国产精品喷水| 三级在线视频| 日本视频高清一区二区三区| 国产精品久久久福利| 中国少妇videos呻吟| 蜜臀av亚洲一区二区| 99在线观看精品| 欧美日韩精品乱国产| 国产一区二区欧美| 国产精品综合色区在线观看| 亚洲综合色区另类av| 中文字幕乱码av| 久久女女| 在线毛片网站| 东京av男人的天堂| 91色吧| 羞羞视频2023| 亚洲成av人无码中文字幕| 毛片免费播放| 亚洲丁香花色| 美女脱免费看网站女同| 情趣五月天| 久久久久成人精品| 一本之道久| 91在线偷拍系列| 国产女人18毛片水18精品| 免费三级现频在线观看播放| 国产日产欧产精品精品| 精品一区二区av天堂| av网站大全免费| 黄色a级免费| 亚洲一区二区三区成人| 少妇与黑人xoyyyyy视频| 在线资源观看va| 国产网红无码精品福利网| 欧美人与性囗牲恔配| 欧美高清性xxxxhdvideos| 午夜精品久久久久久99热| 日本高清在线一区二区三区| 三级福利视频| 色综合中文| 免费观看成人毛片a片| 精品一区二区免费| 国产成人无码av片在线观看不卡| 久久久国产乱子伦精品作者| 日本a视频在线观看| 亚洲精品一区| 中文字幕在线播放日韩| 国产精品毛片一区二区在线看舒淇| www亚洲资源| 亚洲人成人无码www| 丰满大码的熟女在线视频| 国产码在线播放| 九九色在线| 国产精品夜夜夜爽阿娇| 国产精品卡一卡2卡三卡网站| 亚洲中文字幕永久在线不卡| 日本捏奶吃奶的视频| 日韩二区在线观看| 手机看片日本| 女性向av免费网站| 人人爽人人片人人片av| 欧美精品久久久久性色| 少妇高潮太爽了在线视频| 夜噜噜| 欧美交换| 中出乱码av亚洲精品久久天堂| 日本阿v片在线播放免费| 国产免费的又黄又爽又色| 亚洲老妇色熟女老太| 91a天堂资源| 夜色资源ye321 在线观看| 久久99久久久久| 久久最新| 中文在线天堂www| 日韩午夜一区二区三区| 98国产视频| 免费a级毛片| 久久zyz资源站无码中文动漫| 国产午夜精品久久久久| 亚洲性网站| 日韩人妻无码中文字幕视频| 日本高清免费在线视频| aaaaa爽爽爽久久久| 国产成人精品一区二区不卡| 精品黄网站| 97夜色| 91艹逼| av动漫网站| 国产日韩欧美高清| 国产成人啪精品午夜网站a片免费| 午夜av激情| 亚洲日韩中文第一精品| 国产av永久无码精品网站| 少妇的性事hd| 亚洲国产欧美视频| 天天爱综合网| 亚洲狼人社区| 伊人草| 国av在线| 色婷婷欧美在线播放内射| 一本之道高清狼码| 综合色在线视频| 国产伦子系列沙发午睡| www.99在线观看| 免费看日韩| 韩国乱码片免费看| 精品欧美小视频在线观看| 免费av观看| 国产超碰久久av青草| 中国国语毛片免费观看视频| 国产视频你懂得| 亚洲第一色网| 亚洲激情在线视频| 午夜国内精品a一区二区桃色 | 少妇高潮太爽了在线视频| 欧美成人免费视频一区二区| 一区二区美女视频| 理论片高清免费理论片毛毛片| 亚洲v国产v天堂a无码二区| 国产精品成人国产乱一区| 中文字幕乱码视频32| 少妇又爽又刺激视频| 亚洲人久久久| 无码熟熟妇丰满人妻啪啪| 性中国妓女毛茸茸视频| 人人爽人人爽少妇免费| 最新黄色av| 成人亚洲欧美成αⅴ人在线观看| 亚洲一区 国产精品| 在线色| 精品久久中文| 午夜粉色视频| 日韩欧美亚洲天堂| 亚洲视频在线免费| 综合性色| 婷婷日| 巩俐性三级播放| 成人黄色在线免费观看| 亚欧视频在线观看| 欧美日韩精品一区二区视频| av人摸人人人澡人人超碰| 日韩欧美视频一区二区三区| 成人午夜视频一区二区无码| 国产乱色国产精品免费视频| 国产精品黄色片| 奇米影视777在线观看| 女生高潮视频在线观看| 国产成人综合精品无码| 国产网友自拍| 国产高清女同学巨大乳在线观看| 久久久久一级| 男女日批网站| 天海翼av在线播放| 久久精品中文字幕一区| 强奷乱码中文字幕| 男女激烈床震gif动态图免费| 婷婷午夜精品久久久久久性色av| 免费看成人毛片无码视频| 日韩免费毛片| 人妻人人看人妻人人添| 成人高清| a级欧美| 内射囯产旡码丰满少妇| 成人一级片| 91天堂视频| 1111111少妇在线观看| 国产精品视频播放| 日韩精品视频久久| 日本一二三不卡视频| 日本阿v片在线播放免费| 一级中国毛片| 欧美色啪| 亚洲s久久久久一区二区| 天堂中文av在线| 巨胸喷奶水视频www| 韩国成人免费视频| 伊人久久精品在热线热| 黄色.com| 精品少妇3p| 综合激情久久综合激情| 久久国产精品无码hdav| 日本大学生三级三少妇| av在线免费观看网站| 久久深夜视频| 爱爱爱免费视频| 日本乱码视频| 亚洲国产成人第一天堂| 色悠久久久久久久综合网伊人| 亚洲 欧美 另类人妖| 又色又爽又高潮免费视频观看| 精品一区二区三区免费看 | 四虎精品在线播放| 一边摸一边添高潮av| 欧美草b内射在线aaaaaa| 国产小视频在线| 国产情侣偷国语对白| www嫩草com| 嫩草影院一区二区| 亚洲色图27p| 欧美成人综合视频| 亚洲精品国产黑色丝袜| 国产免费av一区二区| 久久无码精品一区二区三区| 特级淫片aaaaaa级网站| 中文文字幕文字幕亚洲色| 一级做a爰片欧美激情床| 国产精品第四页| 2017天天干天天射| 亚洲va中文字幕无码一区| www奇米影视com| 国产69精品久久久久乱码免费| 欧美日韩久久| 日韩特级毛片| 国产理论视频| www欧美亚洲| 日本天堂免费a| 好吊色av| 国产麻传媒精品国产av| 日韩欧无码一区二区三区免费不卡| 成人vagaa免费观看视频| 极品嫩模高潮叫床| 91在线亚洲| 亚洲激情网| 亚洲a∨大乳天堂在线| 日本3级网站| 日韩娇小xxxxhd| 日本黄色特级片| wwww亚洲| 国产爆乳美女娇喘呻吟| 九热精品视频| 国产性色av| 色婷婷亚洲一区二区三区| 99久久国产视频| 少妇高潮毛片| 苍井空第一次激烈高潮视频| av一区二区三区在线| 里番本子纯肉侵犯肉全彩无码| 神马午夜国产| 午夜人成免费视频| 在线播放黄色网址| xxxx亚洲| 人人爽人人爽少妇免费| 一本清日本在线视频精品| 色情久久久av熟女人妻网站| 天天爽夜夜爽人人爽qc| 国产毛片91| 超碰狠狠干| 毛片大全免费看| 四虎成人精品一区二区免费网站| 精品久久久999| wwwav网址| 久久九| 国产一区二区三区免费观看潘金莲| 亚洲中文字幕日产乱码在线| 欧美韩日国产| 麻豆911传媒| 天堂网国产| 国内精品久久久久久无码| 男女黄色又爽大片| 日日干日日| wwww在线观看| 国产女人乱子对白av片| 久久精品a亚洲国产v高清不卡| 抖音视频在线观看| 99资源在线| a中文字幕解说在线| 一二三四视频社区在线| a视频| 狠狠色噜噜狠狠狠狠97首创麻豆 | 在线 | 麻豆国产传媒61国产免费| 毛片福利视频| 91精品国产99久久久久久红楼| 男女啪啪做爰高潮免费看| 日韩黄色影视| 亚洲一区二区在线播放相泽| 亚洲综合憿情五月丁香五月网| 一级黄片毛片| 99久久精品毛片免费播放高潮| 亚洲五月六月| 在线亚洲高清揄拍自拍一品区| 色一情一乱一乱一区99av白浆 | www.黄色免费| 天海翼av在线播放| 手机看片99| 天天躁人人躁人人躁狂躁| 无码人妻丰满熟妇区96| 久久久久毛片| 午夜视频免费看| 午夜欧美精品久久久久久久 | 久久精品亚洲国产av老鸭网| 国产精品欧美亚洲777777| 成人入口| 国产 | 欧洲野花视一| 国产91极品| 久久精品高清| 亚洲素人在线| 亚洲中文字幕无码av| 国产中文区4幕区2022| 精品服丝袜无码视频一区| 国产91精品在线观看| 少妇高跟鞋做爰20p| 中文字幕一区二区三区波野结| 99热在| 国产精一品亚洲二区在线播放| 国内精品乱码卡一卡2卡三卡| 黑人一区二区| 亚洲中文无码av永久| 中文字幕妇偷乱视频在线观| 国产亚洲精品久久久久久久久久| 美女100%挤奶水视频吃胸网站| 欧美性受ⅹ╳╳╳黑人a性爽| 久久久久一级| 国产女人在线视频| 中日毛片| 天天躁狠狠躁狠狠躁性色av| 国产成人无码aⅴ片在线观看| 国产手机精品一区二区| 户外勾搭av片| 中国妞xxxhd露脸偷拍视频| 日本丰满少妇裸体自慰| 久久久www成人免费毛片| 亚洲地区天堂网| 国语自产拍无码精品视频在线| 五月丁香六月综合av| 亚洲激情图片| 成人免费高清在线观看| 亚洲aⅴ综合色区无码一区| 美女又大又黄www免费网站| 亚洲在线看| 午夜国产一区二区| 欧美精品久久96人妻无码| 尤物yw午夜国产精品大臿蕉| 精品国产综合| 日韩一级一区| wwwav网址| 亚洲午夜精品久久久久久app| 99久久精品免费看国产免费粉嫩| www国产亚洲| xxxxx色| 人妻少妇偷人无码精品av| 免费观看黄色小视频| 亚洲色 国产 欧美 日韩| 欧美日韩一区二区三区在线播放| 伊人精品在线观看| 粉嫩av午夜| 1111111少妇在线观看| 少妇人妻无码专区在线视频| 国产精品玖玖玖在线| 亚洲乱码av一区二区| 高潮白浆潮喷正在播放| 国产人成看黄久久久久久久久 | 国产精品va在线观看无码| 男男车车的车车网站w98免费| 五月视频| 一本热久久sm色国产| 成人免费视频xbxb入口| 欧美成人精品三级在线观看播放| 久久九九久精品国产日韩经典| 日韩精品无码一区二区三区| 在线观看片免费人成视频无码| 亚洲人成国产精品无码果冻| 美女末成年视频黄是免费网址| 老司机伊人| 性涩av| 狠狠干美女| 欧美情爱视频| 清清草免费视频| а天堂中文在线官网| 高潮抽搐潮喷毛片在线播放| 精品av一区二区三区不卡| 理论片中文字幕| 久久久久香蕉国产线看观看伊| 久久艹久久| 国产成人亚洲精品无码青青草原| 亚洲成无码人在线观看| 亚洲一二区制服无码中字| 免费在线日本| 特黄做受又硬又粗又大视频小说| 精品福利一区二区三区免费视频| 欧美又大又硬又粗bbbbb影院| 久久久久免费看成人影片| 5x社区sq未满十八视频在线| 国产美女免费视频| 亚洲欧美日韩另类精品一区| 99精品偷拍视频一区二区三区| 日本一区二区a√成人片| 少妇大叫太大太粗太爽了a片小说| 色先锋玖玖av资源部| 色久综合| 国产成人亚洲综合色婷婷| 亚洲图片日本v视频免费| 欧美一本| 毛片大全在线播放| 精品爆乳一区二区三区无码av | 97超碰人人网| 激情综合图| 91麻豆精品91久久久久同性| 中文字幕乱码亚洲无线码小说| 日韩精品一卡2卡3卡4卡新区| 中文字幕在线乱| 亚洲中久无码永久在线观看同| 131美女爱做视频| 国产人妖乱国产精品人妖| 国产乱国产乱300精品| 成人xxxxx| 天天做天天爱| 扒开女人内裤猛进猛出免费视频| 婷婷第四色| 欧美人善z0zo性伦交高清| 中文在线观看av| 久青草无码视频在线播放| xvideos成人免费视频| 色综合视频在线观看| 亚洲国产精品成人久久久| 窝窝人体色www| 欧美性猛交富婆| 国精产品乱码视频一区二区| 亚洲天堂毛片| www亚洲欧美| 国产精品白丝av嫩草影院| 香蕉毛片| 国产在线精品播放| 国产乱xxⅹxx国语对白| 久久久久国| 中文在线а√在线| 女同 另类 激情 重口| 久久乐国产精品亚洲综合| 人妻熟妇乱又伦精品无码专区 | 国产xxxx高清在线观看| 国产v亚洲∨无码天堂| 亚洲女同视频| 欧美亚洲在线| 精国产品一区二区三区a片| 日韩美女在线观看一区| 91网址在线观看| 三级黄色小视频| www网站在线观看| 成人免费区一区二区三区| 国模无码大尺度一区二区三区| 婷婷综合少妇啪啪喷水动态小说 | 欧美综合人人做人人爱| 色爱无码av综合区老司机非洲| 成人免费xxxxxxx| 又大又爽又硬的曰皮视频| 久久久久久久久久久久国产| 中国av片| 国产网友自拍在线视频| 日本少妇高潮正在线播放| 精品网站999www| 久青草久青草视频在线观看| 亚洲午夜精品久久久久久人妖| 久久久精品人妻无码专区不卡| 欧美饥渴少妇xxxxx性| 最近中文字幕无免费| 亚洲一区 亚洲二区| 91好色视频| 欧美精品久久久久久久多人混战| 国产一卡在线| 久久免费一区| 亚洲色国产欧美日韩| 麻豆av久久av盛宴av| 狠狠躁夜夜躁人人爽超碰97香蕉| 国产一区二区日韩| 精品国产成人一区二区三区| 国产成人精品日本亚洲语音| 超碰女人| 中文字幕久久久人妻无码| 亚洲精品中文字幕制| 国产午夜福利片| 久草综合网| 国产第一页精品| 日韩少妇| 真正免费毛片在线播放| www.15hdav.com| 亚洲精品一区国产| 人人搞人人插| 国产一级一片| 国产手机在线国内精品| 可以在线看的av| 91玖玖| 欧美日批视频| 国产婷婷成人久久av免费高清| 久久三级黄色片| 91a天堂资源| 性chinese天美传媒麻| 91精品国产99| 少妇xxx网站| 久久婷婷五月综合色首页| 亚洲成人午夜影院| 亚洲国产婷婷| 丰满少妇人妻hd高清果冻传媒| 色综合视频网| 欧美三区在线| 91黑丝在线观看| 久久这里只精品| 国产李沁av在线播放| 午夜片无码区在线观看爱情网| 黄色片18| 成人激情免费| 欧美天天爽| 99精品视频在线观看免费播放| 亚洲人成网线在线播放va| 日产mv免费观看| 亚洲欧洲日产韩国无码| 免费成人在线看| 91精品国产99久久久久| 天天狠天天透天干天天怕| 色婷婷国产精品免费网站| 二个男人躁我一个视频| 国产久草视频| 欧美日在线观看| 六月丁香啪啪| 天堂中文在线最新版www | 亚洲三级图片| 亚洲一卡二卡在线观看| 成 人影片 免费观看| 亚洲熟女乱色综合亚洲图片 | 9人人澡人人爽人人精品| 色综合伊人色综合网站无码| 久久精品国产亚洲精品| 最新国自产拍小视频| 极品av在线| 色狠狠久久av五月综合| 久久综合av免费观看| 成人性生交免费看| 中国av一级片| 国产青草视频在线观看| 精品在线一区二区| 欧美黑人粗大| 亚洲午夜在线观看| 亚洲国产欧美在线观看片不卡| 国产在线播放网站| youjizzcom日本| 校园春色亚洲色图| 久久99精品久久久久免费| 手机在线观看av网站| 午夜国产一区| 国产成人无码性教育视频| 男女啪啪免费| 久久婷婷成人综合色综合| 国产萌白酱喷水视频在线观看| 亚洲h视频在线观看| 成人免费黄色| 免费看成人啪啪| 888亚洲欧美国产va在线播放 | 成人午夜小视频| 国产天堂精品| 在线观看精品黄av片免费| 中国华裔少妇黑人内谢| 狠狠爱亚洲五月婷婷av| 超碰97久久国产精品牛牛| www.午夜av| 少妇色综合| 精品剧情v国产在线观看| 99久久国产综合精品麻豆| 性感av在线| av性色av久久无码ai换脸| a毛片基地| 国产高清自拍av| 中文字幕无码av激情不卡| 国产亚洲一区在线| 张柏芝54张无删码艳照在线播放 | 欧美又粗又深又猛又爽啪啪九色| 五月婷六月丁香狠狠躁狠狠爱| 日韩精品卡2卡3卡4卡5| 特级无码毛片免费视频尤物| 久久超碰在线| 亚洲v欧美v日韩v国产v| 狠狠天堂| 手机看片国产日韩| 九九九九精品视频在线观看| 日日爱夜夜操| 亚洲hdmi高清线| 中文日韩亚洲欧美字幕| 久久成人啪啪性教育| 乱淫av| 97久久超碰亚洲视觉盛宴| 欧美日韩有码| 天堂av中文| 天海翼一区二区三区高清在线观看| 慈禧一级淫片91| 91毛片网| 一区二区国产高清视频在线| 成人av在线一区二区三区| 18禁超污无遮挡无码网址| 国产区123| 久久不卡影院| 18禁美女裸体爆乳无遮挡| 欧美激情精品久久久久| 18禁亚洲深夜福利人口| 无遮挡h肉视频在线观看免费资源| 内射白浆一区二区在线观看| ass大乳尤物肉体pics| 亚洲精品岛国片在线观看| 首页 综合国产 亚洲 丝袜| 欧美在线免费观看| 一区二区亚洲视频| 91黄视频在线观看| 人妻在线无码一区二区三区| 在线观看的av| 三级裸体视频| 欧美性猛交xxxⅹ丝袜| 麻豆91视频| 中文字幕一区二区三区人妻少妇| 99av精品孕妇在线| 夜精品一区二区无码a片| 国产欧美精品一区二区三区-老狼| jjzzjjzz欧美69巨大| 91精品国产视频| 亚洲最大的黄色网| 精品不卡在线| 欧美韩一区二区| a级毛片在线看日本| 瑜伽美女健身视频集锦| 91九色视频| 日韩黄色一区| 免费无码a片一区二三区| 91免费污视频| 日产牛牛在线| 亚洲肥老太bbw中国熟女| 日韩一级黄色毛片| 日本公与丰满熄理论在线播放| 日本欧美久久久久免费播放网| a√天堂资源在线| 爱av免费| 秋霞网一区二区| 免费人成视频在线| 日韩精品一区二区三区不卡| 热久久亚洲| 免费久久久久久| 性殴美69xoxoxoxo| 阿娇全套94张未删图久久| 91色吧| 国产精品国产精品国产专区蜜臀ah| a级黄色毛片三| 992tv又爽又黄的免费视频| 亚洲精品五月| 久操热线| 日韩一级av毛片| 国产超碰人人做人人爱| 欧美永久精品| 麻豆蜜桃九色在线视频| 丁香花在线影院观看在线播放| 欧美特黄视频| 另类天堂av| 亚洲一区二区三区影视| 亚洲一卡2卡3卡4卡 精品| 日韩激情在线视频| 国产国拍亚洲精品av在线| 在线视频观看免费视频18| 国产成人精品日本亚洲语音| av在线麻豆| av永久免费观看网站| 182午夜视频| 极品少妇粉嫩小泬v片可看| 国产乱人伦无无码视频试看| 男女啪啪免费观看网站| 国产真实乱子伦清晰对白| av一片| 五月婷婷一区二区| 中文字幕人妻中文av不卡专区| 偷窥少妇高潮呻吟av久久免费| 成人在线视频观看| 亚洲乱码一区二三四区ava | 亚洲国产成人爱av在线播放 | 激情黄色小说网站| 亚洲一区 日韩精品 中文字幕| 欧美日韩在线播放三区四区| 中文字幕一本| 性猛交ⅹxxx富婆video| 香蕉在线观看| 青青草国产成人久久电影| 中国一级特黄真人毛片| 国产成人免费观看视频| tianlula成人精品| 美女脱免费看网站女同| 强奷乱码中文字幕熟女导航| a中文字幕解说在线| 久久精品日产第一区二区三区| 慈禧一级淫片免费放特级| 熟妇人妻引诱中文字幕| 欧美精品亚洲日韩aⅴ| 手机在线看片国产| jizz日本18| 丁香激情婷婷| 日韩在线国产| 欧美肥妇毛多水多bbxx水蜜桃| 少妇性生交xxxⅹxxx| jzzijzzij亚洲成熟少妇| 亚洲国产成人aⅴ毛片大全密桃| 图片区小说区激情区偷拍区| 91成人福利视频| 国产av国片精品一区二区| 国产一区二区伦理| 欧美又大粗又爽又黄大片视频| 国产男女猛烈无遮挡免费视频| 国产欧美一区二区三区鸳鸯浴| 国内精品久久人妻无码妲己影院| 国产成人av综合色| 大陆国语对白国产av片| 亚洲高清精品视频| 国产农村乱人伦精品视频| 日本精品αv中文字幕| 香蕉视频黄在线观看| 91粉色视频| 国产一级手机毛片| 91精品国产精品| 偷窥目拍性综合图区| 性高潮网站| 在线精品动漫一区二区无码| 九色porny丨精品自拍视频| 中文天堂最新版在线www| 老司机免费的精品视频| 成人一区二区免费视频| 中文字幕av免费观看| 日本三级免费片| 国产乱子轮xxx农村| 怡春院欧美| 国产精品剧情对白无套在线观看| 欲色影视天天一区二区色香欲| 亚洲国产精品线路久久| 国产精品视频www| 久久最新视频| 亚洲乱码视频| 久久久性高潮| 巨胸喷奶水视频www| 国产日屁| 国产乱人伦偷精品视频免| 免费无码一区二区三区蜜桃大| 天天热天天干| 懂色av中文在线| 亚洲人成人一区二区三区| 亚洲精品视频在线播放| 日韩卡1卡2 卡三卡免费| 成人aⅴ视频| 亚洲国产一线二线三线| 风间由美性色一区二区三区四区| 97国产资源| 欧美va亚洲va在线观看| 久久久三区| 免费看午夜福利专区| 亚洲男同志网站| 免费av在线播放| 成人亚洲精品国产www| jizz免费看| 免费国产自线拍一欧美视频| 99热久| 国产爆初菊在线观看免费视频网站 | 亚洲午夜一区| 无码一区二区三区视频| 成人性做爰av片免费看| 国产日韩欧美亚欧在线观看| 少妇伦子伦精品无码styles| 亚洲一区黄色| 巩俐性三级播放| 无码中出人妻中文字幕av| 69黄色片| 极品少妇脚交xxxxh| 国产九色蝌蚪| 亚洲第一狼人伊人av| 97国产超薄黑色肉色丝袜| 911国产在线观看| 再深点灬舒服灬大了添片在线 | 欧洲一卡2卡三卡4卡免费视频 | 特级西西444ww大胆视频| 国产精品三级三级三级| 日韩av在线播| 久久久中文| 人人干在线视频| 另类专区欧美| 黄色一区二区三区| a级片免费播放| 麻豆国产丝袜白领秘书在线观看| 久热国产在线| wwwxxx在线| 十二月综合缴缴情小说| 欧美一区二区三区久久精品| 特级a级片| 亚洲国产美国国产综合一区二区| 香蕉啪视频在线观看视频久| 亚洲色无码播放亚洲成av| 天天碰天天碰| 久久亚洲国产精品影院| 日韩av自拍| 97无码视频在线看视频| 一本之道色综合网站| 亚洲欧美一级| 精品国产人成亚洲区| 欧美激情做真爱牲交视频| 日本乱大交xxxxx| 日韩一区国产二区欧美三区| 天天做av天天爱天天爽| 日韩人妻无码精品—专区| 欧美午夜三级| 亚洲一区久久久| 国产精品永久久久久| 亚洲午夜精品av无码少妇| 殴美一级黄色片| 一级aaa级毛片午夜在线播放| 欧美性极品| 性欧美成人播放77777| 夜夜嗨av一区二区三区四季av| 久久久久人妻精品一区蜜桃网站 | 奇米四色影视| 中文字幕123伦| 一级黄色毛片视频| 桃色成人网| 亚洲第一se情网站| 国产在线播放91| 玩弄人妻少妇老师美妇厨房| 又大又长粗又爽又黄少妇视频| 啪啪日韩| wwwcom黄色| 岛国片免费在线观看| 五月激情丁香婷婷| 色夜码无码av网站| 亚洲日韩欧美一区久久久久我| www.国产com| 91在线公开视频| 国产精品视频一区二区噜噜| 亚洲大尺度无码专区尤物| 欧美在线精彩视频免费播放| 亚洲精品中文字幕久久久久| 狠狠色噜噜狠狠狠888米奇| 久草久热| 玉足女爽爽91| 日韩欧美大片| 久久久久影院色老大2020| 利智三级露全乳| 日本免费网址| 欧美 亚洲 一区| 国产精品成人一区二区| 久久综合九九| 欧美日韩国产免费| 欧美熟妇xxxxx欧美老妇不卡| 毛片a级片| 人人爽人人澡人人高潮| gogo人体做爰aaaa| 极品少妇在线观看| 成人综合婷婷国产精品久久| 国产一级二级日本在线| 老色69久久九九精品高潮| 69久久精品无码一区二区| 国产精品12p| 免费观看一级视频| 一级做人爱c黑人影片| 手机在线免费看av| 一本一本久久a久久精品牛牛影视| 一本大道香一蕉久| 成人午夜福利院在线观看| 精品久久久久久亚洲中文字幕| 一区二区三区久久久久| 日韩av男人的天堂| 色欲aⅴ亚洲情无码av| 爱情岛亚洲论坛入口| 美女在线一区| 秋霞影院午夜老牛影院| 一级片免费观看视频| 先锋影音av资源站av| 亚欧美日韩香蕉在线播放视频| 操碰91| wwwav在线播放| 成人午夜影片| 丰满熟妇乱又伦精品| аⅴ天堂中文在线网| 日日操日日干| 国产三级农村妇女做受| 午夜精品久久久久久不卡| 成本人h无码播放私人影院| 日本丰满熟妇bbxbbxhd| 最近2019中文字幕在线| 在线日产精品一区| 夜久久久| 国产裸体视频| 四虎国产精品一区二区| 97综合视频| 18禁止看的免费污网站 | 在线视频免费无码专区 | 91视频看片| 人妻熟女一区二区av| 国产主播99| 少妇无码太爽了在线播放| 国产精品禁18久久久夂久| 欧美成人综合色| zzijzzij亚洲成熟少妇| 欧美一级黄色片子| 亚洲色大成网站www看下面| 国产精品自在线拍国产手青青机版| 久久精品国产欧美日韩| 色呦呦免费视频| 亚洲国产精品无码久久久秋霞1| 少妇黄色一级片| 日本乱人伦在线观看| 国产日韩在线观看一区| 成人一二三区| 一本大道无码日韩精品影视丶| 亚洲精品av中文字幕在线在线| 一级片久久久久| 色姑娘av| 中韩无矿砖专区综合| 日韩成人一级片| 国产丝袜免费视频网址| 50岁熟妇的呻吟声对白| 热re99久久精品国99热| 毛片网站在线看| 北岛玲在线| 日本乱妇乱子视频| 国产伦人人人人人人性| 三级毛片在线播放| 97成人精品视频在线播放| 久久视频这里只精品99| 少妇脚交调教玩男人的视频| 国产熟妇的荡欲午夜视频| 亚洲高清专区| 亚洲人成网77777色在线播放| xxxⅹ少妇少妇xxxx| 99热在线国产| 蜜桃av噜噜一区二区三区策驰| 天天曰天天射| 免费在线色视频| 亚洲中午字幕| 操亚洲美女| 懂色av色香蕉一区二区蜜桃| 妺妺窝人体色www在线小说| 日产精品一区二区| 一区二区精品视频在线观看| 成人深夜影院| 日本丰满熟妇videossex一| 国产精品xnxxcom| 国产一区二区四区| 亚洲爆乳成av人在线视水卜| 97国产| 成人高清| 久久久国产成人一区二区| 色av色| 国产成人在线一区二区| 六月丁香五月激情综合| 免费淫片| 日韩精品xxx| 国产精品亚洲欧美日韩久久制服诱 | 激情午夜网| 成人亚洲综合| 亚洲精品一区二区精华液| 国产精品成人a区在线观看| 天天看天天爽| 1级黄色毛片| 久久久久久黄| 99极品视频| 天天燥日日燥| 国产高清中文字幕| 在线日韩av免费永久观看| 亚洲欧美日韩国产精品| 最新精品露脸国产在线| 日韩欧美久久| 成人性生交大片免费看vrv66| 免费看一区二区三区四区| 超碰香蕉人人网99精品| 欧美一级久久久| 91爱国产| 狠狠精品久久久无码中文字幕| 亚洲精品久久久久久宅男| 五月婷婷色| 狂揉吃奶胸高潮视频免费| 久久密av| 一本岛高清乱码2020叶美| 日本道色综合久久影院| 国产精品女主播主要上线| 国产欧美日韩国产高清| 亚洲 另类 春色 国产| 马与人黄色毛片一部免费视频| 一级黄片毛片| 国产在线无码视频一区二区三区| 国产3p在线播放| 久久久综合av| 国产亚洲精品久久久久久大师| 久久国产精品久久久久久| 欧美一区二区三区啪啪| 蜜桃精品视频| 国产亚洲欧美精品久久久久久| 午夜1000集| 久久盗摄| 欧美综合日韩| 中文字幕日本精品一区二区三区| 奇米影视7777久久精品人人爽| 小蜜蜂www视频在线观看高清| 狠狠躁天天躁综合网| 日本亚洲欧美在线视观看| 欧美一区高清| 成人黄色在线视频| www.九色91| 三级毛片视频| 色亚洲天堂| aⅴ中文字幕不卡在线无码| 一本之道久| 阿v免费在线观看| 免费看黄色网址| 国产中文区二幕区2021| tube欧美巨大44| 求毛片网站| 亚洲国产午夜精品理论片妓女| 国产在线观看片a免费观看| 先锋资源国产| 久久黄网站| 毛片无码一区二区三区a片视频| 少妇放荡的呻吟干柴烈火动漫| 国产69久久| 丰满岳乱妇在线观看视频国产| 中文字幕在线亚洲二区| 日本一区二区三区专线| 天天碰天天狠天天透澡| 草草影院ccyy国产日本第一页 | 青青av在线| 又长又硬又粗一区二区三区| 120秒试看无码体验区| 九九九九九精品| 亚洲少妇xxx| 人妻有码中文字幕| www.17c亚洲蜜桃| 成人综合久久| 午夜小毛片| 精品一区二区亚洲| 成人欧美一区| 少妇mm被擦出白浆液视频| 精品九九九九| 大奶子情人| 欧美精品一区在线| 欧美日韩亚洲一区二区三区一| 国产色网址| 国产精品久久久久影院老司| 色射视频| 综合激情五月丁香久久| 人牛交vide欧美xxxx| 夜夜草天天干| 国产精彩乱子真实视频| 天堂久久综合| 亚洲欧美网址| 日本在线观看邪恶网站不卡| 国产精品88av| 好吊操视频| 美女隐私黄www网站免| 九九九国产| 女生毛片| 爆操欧美| 亚洲黄色在线网站| 免费99精品国产自在现线| 欧美另类与牲交zozozo| 狠狠综合久久久久综合网| 免费观看h片| 成人免费看片98| 正在播放一区| 成人欧美亚洲| 精品国产乱码久久久久久久| av在线观看地址| 成人在线高清| 97超碰导航| 一性一交一伦一色一按—摩| 色情无码www视频无码区澳门 | 亚洲专区区免费| 日韩综合在线观看| 中文无码乱人伦中文视频播放| 欧美人与动牲交a免费观看| 午夜精品福利视频| 日本成人激情视频| 先锋资源av网| 亚洲精品一区二区在线观看| 色翁荡熄又大又硬又粗又| 日本黄色免费大片| 日本一级特黄高潮| 亚洲一区 亚洲二区| 免费一级淫片aaa片毛片a级 | 亚洲一区二区三区日韩| 337p粉嫩大胆噜噜噜| 天天爽天天噜在线播放| 欧美精品在线免费| 色护士极品影院| 成人av无码国产在线一区| av在线播放网| 亚洲午夜天堂| 欧美午夜在线| 国产精品丝袜黑色高跟鞋v18 | 少妇视频网| 亚洲高清成人aⅴ片777| 婷婷综合五月天| 亚洲精品成a人| 国产成人a v| 人妖一区二区三区| аⅴ资源天堂资源库在线| av网站免费看| 久久99国产精品视频| 亚洲婷婷综合久久一本伊一区| 亚洲第一视频在线| 久久精品手机观看| 亚洲午夜精品久久久久久人妖| 日日爽爽| 国产精品免费看久久久无码| 亚洲成人免费影院| 国产乱子伦一区二区三区四区五区| av中出在线| 内射干少妇亚洲69xxx| 欧美破苞系列二十三| 国产精品五月天| 亚洲日韩日本中文在线| 夜夜爽8888免费视频| 三上悠亚的av片在线无码| 修仙性瘾荡乳小说h| 国产一卡2卡3卡四卡精品免费| 亚洲精品女人| 鲁鲁夜夜天天综合视频| 久久综合伊人77777麻豆最新章节 污污内射久久一区二区欧美日韩 少妇免费视频 | 国产黄色自拍| 国产女人在线视频| 国产无套粉嫩白浆内谢的出处| 亚洲九区| 国产 欧美 视频一区二区三区| 卡1卡2卡3国产精品| 91艹| 日本三级欧美三级| 国产日产成人免费视频在线观看 | 欧美另类亚洲| 婷婷久久五月| 中文字幕av久久一区二区| 日韩av看片| 国产传媒精品| 女性隐私黄www网站视频| 欧美一区二区三区影院| 日本韩国一级淫片a免费 | 国产成人精品无码专区| 久久高清内射无套| 成人在线小视频| 精品精品国产自在97香蕉| 午夜男女无遮挡拍拍视频| 国内精品自线在拍2020不卡| 亚州少妇无套内射激情视频| 亚洲 日韩 另类 制服 无码| 久久久夜色精品| 免费激情片| 性欧美video高清丰满| 久久九九av免费精品| 北条一二三区| 国产丝袜在线观看视频| 国产67194| 久久se精品一区精品二区国产| 六月丁香五月激情综合| a毛看片免费观看视频| 色综合色综合色综合色欲| 久久久久久久国产免费看| 亚洲高清成人aⅴ片在线观看| 亚洲精品成人av在线| 一边添奶一边添p好爽视频| 国产免费视频青女在线观看| 国产在线精品一区二区三区直播| 91极品视频| 麻豆出品必属精品| av视| 久久久久久日产精品| 久久国产精品久久久| www婷婷色| 欧美性色黄大片a级毛片视频| 熟女啪啪白浆嗷嗷叫| 亚洲欧美精品在线| 欧美成人精品高清视频| 国产夫妻久久| 男性影院| 三级毛片儿| 欧美乱人伦视频在线观看| 日韩人妻无码一区2区3区里沙| 九九久久网| 虎白女粉嫩尤物福利视频| 日韩av图片| 亚洲欧洲精品mv免费看| 影音先锋人妻每日资源站| 夜色.com| 成人国产精品入口| 欧美亚洲自偷自拍 在线| 国产精品三级赵丽颖| 国产无遮挡18禁无码免费| 熟女少妇在线视频播放| 中文字幕免费一区二区| 国内av一区二区| 久久性| 日韩亚洲国产欧美| 胖女人毛片| 亚洲永久精品ww47| www亚洲成人| 国产洗浴女技师全套av| 91丨国产丨捆绑调教| 4438x五月天| 曰韩毛片| 青青草激情| 日韩欧美a级片| 中文字幕久久综合伊人| 天海翼一二三区| 午夜影院入口| 亚洲色精品三区二区一区| 日韩一卡二卡三卡四卡免费观在线 | 国产在线亚州精品内射| www在线看| 92国产精品午夜福利无毒不卡| 黄网站色大毛片| xvideos成人免费中文版| 五月天狠狠干| 国产人妇三级视频在线观看| 521a人成v香蕉网站| 91在线一区二区| 麻豆网站在线观看| 色婷婷成人| 国产小视频91| 成人片免费视频| 91网站在线观看视频| 久播影院无码中文字幕| 国产美女亚洲精品久久久毛片小说| 久久亚洲国产精品成人av秋霞| 91综合网| h 吃奶 呻吟 调教h| 日韩性大片| 青青草视频黄| 忘忧草在线影院www日本| 双腿高潮抽搐喷白浆视频| 另类专区亚洲| 中国丰满猛少妇xxxx| 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇多毛网站| 亚洲在线视频观看| 久久精品国产清自在天天线| 欧美a大片| 99网站| 三级艳丽杨钰莹三级| 婷婷另类小说| 欧美一区二区三区在线视频观看| 国产无遮挡18禁无码免费| 成人在线观看小视频| 国产精品人妻| 全部免费的毛片在线播放| 久久依人| 欧美777| 欧美一本| 超碰男人天堂| 夜夜夜夜操| 插插插精品亚洲一区| 色婷婷综合激情综在线播放| 亚洲精品无码精品mv在线观看| 欧美国产日韩a欧美在线观看| 久久人人97超碰精品| 曰批全过程免费视频在线观看无码| 久青青视频在线观看久| 亚洲人成在线7777| 日韩视频 中文字幕| 天天射天天日本一道| 久久久无码精品亚洲日韩啪啪网站| 18禁裸乳无遮挡自慰免费动漫| 久久盗摄| 色五月丁香五月综合五月4438| 色av专区无码影音先锋| 色婷婷综合久久| 欧美色性视频| 日韩欧美亚洲| 欧美视频一区二区| 成人综合婷婷国产精品久久蜜臀| 八个少妇沟厕小便漂亮各种大屁股| 国产ts在线视频| 亚洲一区二区三区小说| 精品少妇人妻av无码久久| 黄站在线观看| 欧美精品亚洲| 国产玉足脚交极品在线播放| 91精品日韩| 国产成人在线影院| 亚洲论理| 日本美女一区二区| 美女艹逼视频| aaa毛片视频| 亚洲精品乱码久久久久久动图| 免费天堂无码人妻成人av电影| 五月天丁香色| 日本人xxxxxx免费泡妞| 99精品国产在热久久| 女警一级淫片免费放| 亚洲暴爽av天天爽日日碰| 亚洲女同精品一区二区| 偷看洗澡一二三区美女| 亚洲中文字幕无码中文字在线| 亚洲国产在| 天堂a√在线| 成人精品毛片| 色哟哟在线视频| 久久综合香蕉国产蜜臀av| 亚洲三级香港三级久久| 成人性生交大片免费看vrv66| 六十路高龄老熟女m| 国产成人无码a区在线| av无码人妻一区二区三区牛牛| 1000午夜黄三级| 麻豆精品国产入口| 超碰青娱乐| 三级网站在线看| 中国亲与子乱ay中文| 久久久久久久久97| 人人看人人爱| 99精品在线看| jzjzjz欧美丰满少妇| 国产第一福利| 女性毛片| 精品国产一区二区三区四区色| a级毛片黄色| 日韩精品 在线 国产 丝袜| 又色又爽又黄的吃奶视频免费观看 | 日本三级在线| 91丨九色丨蝌蚪丨老版| 看成年女人午夜毛片免费| 成人性视频欧美一区二区三区| 久久精品一二三区白丝高潮| 色翁荡熄又大又硬又粗又| av黄| 精品精品欲天堂导航| 国产麻豆天美果冻无码视频| 日产久久视频| av基地网| 欧美精品极品| 亚洲dvd| 红杏成av人影院在线观看| 亚洲国产一区二区天堂| 九九热在线视频精品店| 欧洲视频一区二区| 国语自产少妇精品视频蜜桃| 成熟亚洲日本毛茸茸凸凹| 国产人妻人伦精品1国产| 古代性色禁片在线播放| 一二三四视频在线观看日本| 国产日产欧产精品精品ai| 国产乱了实正在真| 久久久com| 国产成人精品久久二区二区91| 中文精品无码中文字幕无码专区 | 99热只有精| 久久精品香蕉绿巨人登场| 91狠狠干| 免费一级a毛片| 神马午夜51| 337p粉嫩日本欧洲亚福利| 精品女同一区二区三区在线观看| 国产嫩草影视| 欧美丰满熟妇xxxxx| 在线精品亚洲一区二区绿巨人| 18禁成人网站免费观看| 亚洲a毛片| 又大又长又粗又爽又黄少妇视频 | 精品视频久久| 免费观看一级视频| 中文字幕无码中文字幕有码| 欧美视频一二区| 免费大片av手机看片高清| yy111111少妇影院免费观看| 116少妇做爰毛片| 国产美女引诱水电工| 欧美亚洲色综久久精品国产| 亚洲精品爱爱| 国产国拍精品av在线观看| 久一视频在线观看| 亚洲制服丝袜中文字幕在线| 亚洲精品1234| 天堂av√| 淫综合网| 色婷婷国产精品免费网站| 亚洲国产成人一区二区精品区| 日本熟妇人妻xxxxx-欢迎您| 亚洲一区,二区| 久久国产精品亚洲艾草网| 免费的理伦片在线播放| 亚洲精品成a人在线观看| 欧美自拍视频| 西西人体大胆www44he七| 99精品全国免费观看视频| 在线播放日韩av| 国产成人亚洲综合| 男人女人做爽爽18禁网站| 久久精品伊人波多野结衣| 欧美人妻日韩精品| 日韩精品在线观看视频| 情侣偷偷看的羞羞视频网站| 爱情岛成人18| 丰满蕾丝乳罩少妇呻吟91| 中文字幕在线观看不卡| 免费aaa乇片| 奇米影视777在线观看| 亚洲人人玩人人添人人| 在线视频 中文字幕| 男女做爰猛烈叫床高潮的书 | 国产九九久久99精品影院| 狠狠做六月爱婷婷综合aⅴ| 国产真实乱子伦清晰对白| 亚洲精品国产精品乱码不卡√| 亚洲日韩乱码久久久久久| 日韩精品一卡二卡3卡四卡2| 国产精品永久视频免费| 精品久久久久久久无码| 真人做人试看60分钟免费| 国产精品极品在线拍| 久久国产精品99久久人人澡| 亚洲а∨天堂久久精品| 国产专区一| 一级欧美在线| 久久精品国产99精品最新| 国产成人精品怡红院在线观看| 色多多导航| 天天搞夜夜| av日韩高清| 亚洲天堂av网站| 美女性高潮视频| 国产精品视频专区| 黄色网址免费| 熟妇丰满多毛的大隂户| 丰满少妇一区二区三区专区| 免费一区区三区四区| 曰韩中文字幕| 亚洲一码二码三码精华液| 狠狠操婷婷| 五月天激情影院| 国产男人搡女人免费视频| 久久久一本精品99久久精品66直播| 国产成人亚洲高清一区| 国产一线二线在线观看| 日韩精品aaa| 天堂在线网www在线网| 蜜芽tv国产在线精品三区| 高清日韩欧美| 五月婷婷一区二区| 欧美成人看片黄a免费看| 亚洲熟女片嫩草影院| 亚洲精品中文字幕乱码无线| 欧美成人精品高清视频在线观看| 亚洲黄色三级视频| 国产精品爽爽v在线观看无码| 色天堂在线视频| 毛片网| 亚洲一区二区无码偷拍| 国产精品玖玖玖在线资源| 国产成人精品免费午夜app| 国产美女自卫慰黄网站| av在线无码专区一区| 另类三区| 老太婆性杂交视频| 男女高h视频| 国产成人亚洲综合色婷婷| 久草不卡| 99热亚洲色精品国产88| 日本少妇久久久| 狠狠干夜夜爽| 午夜理论欧美理论片| 超碰天天操| 亚洲成人在线视频播放| 扒开腿狂躁女人爽出白浆| 丰满人妻的精油按摩做爰| 91国视频| 国产性色的免费视频网站| 中文字幕亂倫免賛視頻| 天天射视频| 亚洲内射少妇av影院| 国产农村妇女精品| 日韩黄色影院| 偷拍各种高潮xxx| 亚洲免费成人在线| 任你操精品视频| 大片av| 污的网站| 国产剧情av麻豆香蕉精品| 大尺度激情吻胸视频| 老司机午夜视频十八福利| 国产aa视频| 婷婷综合另类小说色区| 99热播精品| 亚州毛片| 午夜免费看| 玩弄少妇的肉体k8经典| 国产亚洲精品久久久456| yw视频在线观看| 国产成人三级在线播放| 亚洲国产日韩成人a在线欧美 | 性欧美17一18内谢| 亚洲精品视频在线观看免费视频| 无码啪啪熟妇人妻区| 久久久一级黄色片| 国产成人精品日本亚洲专区61| 人妻丰满熟av无码区hd| 成人性生交大片免费看4| 91蜜桃婷婷狠狠久久综合9色| 深夜福利一区| 亚洲国产福利成人一区| 美女国产精品| 亚洲婷婷综合网| 中文字幕一区二区三区有限公司| 国产精品热久久高潮av袁孑怡| 日本一卡二卡3卡四卡网站精品| 亚洲成人资源| 国产高清在线精品一区不卡| 国产日产欧产精品精品免费| 成人一级生活片| 亚洲精品白浆高清久久久久久| 一区二区亚洲视频| 91小视频| 一本av高清一区二区三区| 色综合视频一区二区三区| 中文国产日韩精品av片| 日本黑人一区二区免费视频| 成人精品av| 小受叫床高潮娇喘嗯啊mp3| 26uuu日韩精品一区二区| 国产黄频在线观看| 日本激情免费| 四虎影视在线影院在线观看免费视频 | 快色av| 91免费版黄| www.av免费| 偷拍精偷拍精品欧洲亚洲网站| 午夜在线观看免费视频| 欧美视频在线观看视频| 国产又粗又爽又猛又大的动漫片| 国产亚洲精品久久久久久无| 日韩黄网站| 国产精品第七页| 超碰在线资源| 色妞www精品免费视频| 国产成人无码免费看片软件| 97人伦色伦成人免费视频| www天堂av| 久久午夜免费观看| 亚洲精品国产综合| 久久久综合亚洲色一区二区三区| 最新国产av最新国产在钱| 成年片在线观看| 人妻av综合天堂一区| 亚洲另类无码专区国内精品| 第一136av福利视频导航| 欧美在线免费播放| 国产亚洲欧美在线专区| 黄色激情在线| 欧美精品在线观看视频| 国产美女极度色诱视频www| 无套内射在线无码播放| a级黄色影片| 久久国产热精品波多野结衣av| 精品国产国语对白久久免费| 8ppav| 精品久久久久久国产潘金莲| 国内精品伊人久久久久av一坑| 国产成人一区二区三区免费| 欧美黑人粗大猛烈18p| 天天草综合| 亚洲色图21p| 极品妇女扒开粉嫩小泬| 操出白浆视频| 99热中文| 无码亚欧激情视频在线观看| 影音先锋中文字幕无码| 欧美日韩丝袜| 中文字幕在线视频免费观看| 国产777| 亚洲色偷偷偷综合网| 日韩视频在线观看一区| 久久无码无码久久综合综合| 国产精品久久久久9999不卡| 成人3d动漫在线观看| 免费在线观看日韩av| 欧美在线观看不卡| 性一交一伦一伦一视频| 一区精品在线观看| 96亚洲精品久久久蜜桃| 熟妇乱子作爱视频大陆| av免费天堂| 天堂a√在线| 亚洲一久久久久久久久| 婷婷色香五月综合缴缴情香蕉| 色播在线视频| 免费又黄又粗又爽大片69| 强行挺进皇后紧窄湿润小说| 午夜美女久久久久爽久久| 久久99精品这里精品6| 日韩中文字幕第一页| 大学生被内谢粉嫩无套| 一级影片在线观看| aⅴ无码视频在线观看| 三级网站国产| 国产成人免费9x9x| 无码精品国产dvd在线观看9久| 久久久久久久久久久国产| 亚洲国产精一区二区三区性色| 中文字幕高清一区| 国产精品亚洲专区无码第一页| 国产精品香蕉成人网在线观看| 亚洲高清视频一区二区三区| 亚洲精品大全| 伊人久久综合视频| 亚洲一区二区色一琪琪| 亚洲在线免费| 成人做爰69片免费看网站野花| 手机看片日韩精品| 成在线人av免费无码高潮喷水| 国产欧美一区二区精品婷婷| 国产卡一卡二卡三| 欧美日韩在线国产| 欧美成人在线影院| 欧美拍拍视频免费大全| 亚洲中文字幕va毛片在线| 日本高清一二三不卡区| 宅男66lu国产在线观看| 国产全肉乱妇杂乱视频1| 69xxx中国| 无码丰满熟妇一区二区| 久久人人爽人人爽av片|