婦幼工作計劃

時間：2023-12-28 18:05:26 金磊工作計劃我要投稿

婦幼工作計劃（通用11篇）

　　時光在流逝，從不停歇，我們又將迎來新的喜悅、新的收獲，是時候認真思考計劃該如何寫了。可是到底什么樣的計劃才是適合自己的呢？以下是小編精心整理的婦幼工作計劃，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

婦幼工作計劃（通用11篇）

　　婦幼工作計劃 1

　　20xx年的婦幼保健工作以科學發展觀為動力，全面落實上級有關婦幼衛生保健工作要求，切實履行婦幼衛生的公共職能，保障母嬰健康，降低孕產婦與嬰兒的死亡率，控制與減少出生缺陷，全面提高出生人口素質。根據有關文件精神xx縣保幼健站婦幼工作計劃，結合本院工作實際，特制定如下計劃：

　　一、總體目標與具體工作指標

　　總體目標

　　降低全鎮孕產婦死亡，消滅新生兒破傷風；嬰兒與5歲以下兒童死亡率分別控制在5‰與6‰以下。

　　具體工作指標

　　⑴早孕建卡率達90%

　　⑵孕產婦系統管理覆蓋率達80%

　　⑶高危孕婦管理率達100%

　　⑷住院分娩率達100%

　　⑸7歲以下兒童管理覆蓋率達80%

　　⑹高危兒童篩查率達90%，高危兒童專案管理率達80%

　　⑺孕前傳染病檢查率達90%

　　⑻產前篩查率達80%

　　⑼婦科病檢查率達65%

　　二、采取有力措施，嚴禁發生可避免孕產婦死亡，降低兒童死亡

　　加強高危孕婦的管理

　　在孕產婦系統管理過程中，凡是篩查出的高危孕婦，要及時跟蹤、隨訪，轉診，按規定及時向二三級醫院轉診。

　　建立便捷、通暢的危重孕產婦搶救綠色通道

　　加強高危孕產婦救治工作，保障孕產婦安全。充分發揮鎮衛生院高危孕產婦搶救基地的作用，在11年基礎上，要進一步規范與完善各項搶救制度與措施，如遇有孕產婦危重情況，隨時可取得聯系，做好搶救準備。

　　加強產科管理工作，強化孕產婦死亡的報告制度。

　　加強孕產婦的系統管理工作，堅持孕產婦死亡的報告制度，規范與加強孕產婦死亡評審制度與死亡報告制度，發揮圍產期協會的作用，定期開展孕產婦保健知識宣傳活動。

　　三、針對婦女兒童主要健康問題實施干預措施

　　全面啟動適齡婦女婦科病檢查，重點規范技術操作，嚴格質量控制，確保受益人群的健康利益。

　　加大社會宣傳力度，提倡自然分娩；推廣適宜技術；嚴格剖宮產指征管理，加強督導，定期公示，逐步降低剖宮產率。

　　加強生殖健康教育，提高育齡人群自我保護意識，逐步降低人工流產率，減少性病、艾滋病的傳播。

　　四、做好計劃生育技術服務工作

　　加強對醫療保健機構計劃生育技術服務的管理，加大監管力度，不定期進行專項檢查，規范服務行為。

　　貫徹執行，嚴格掌握常用計劃生育手術的`適應癥與禁忌癥，嚴禁因非醫學需要的超常規引產。確保手術質量，保障受術者的安全與健康。

　　加強對藥物流產的監管力度。

　　五、做好托幼園所與學校衛生保健工作

　　定期對本鎮托幼園所保健人員進行業務知識培訓，組織學術交流，提高托幼園所保健人員的業務水平。

　　加強對托幼園所兒童疾病防治、膳食營養、食堂衛生、消毒及安全等方面的指導，提高托幼園所衛生保健水平。

　　開展兒童心理衛生健康教育，逐步推廣入園兒童、入學兒童的心理衛生評估工作。

　　六、大力開展婦幼保健健康教育與促進

　　制定婦幼保健健康教育發展規劃，推進婦幼保健健康教育事業。

　　對各村婦幼保健工作人員進行系統化、規范化培訓，逐步培育我鎮婦幼保健健康教育隊伍。

　　加強孕期健康教育工作，推廣標準、規范的健康教育模式，在全鎮醫療保健機構創建一批合格的孕期健康教育陣地。

　　總之20xx的婦幼工作工作量大，預期目標高，需要我們再總結11年工作的基礎上鞏固強項，改進弱項，我們相信通過各科室的共同努力，我院的婦幼保健工作一定能夠達標。

　　婦幼工作計劃 2

　　為進一步貫徹落實《中華人民共和國母嬰保健法》和《xx實施<母嬰保健法>辦法》，充分履行公共衛生職能，加強孕產婦系統管理和兒童系統管理，降低孕產婦死亡率和嬰幼兒死亡率，杜絕新生兒破傷風的發生，提高住院分娩率，加強高危孕產婦的篩查和管理，確保母嬰健康與安全，提高出生人口素質，全面提升婦幼衛生服務水平，特制定20xx年婦幼保健村級培訓工作計劃。

　　一、鎮婦幼保健人員定期到本鎮所有村級進行檢查、督導，促進村級婦幼保健各項業務的開展及落實，每月召開例會，每半年開展業務培訓一次，不斷提高基層婦幼人員的業務素質，并及時、準確、全面和系統的做好婦幼衛生資料統計，加強農村婦幼保健服務。

　　二、村級指導內容主要包括：傳達上級工作指導思想，布置工作任務，如做好免費婚檢、葉酸增補及新生兒疾病篩查工作的宣傳發動，動員產婦住院分娩，督促孕婦產前檢查等，并及時反饋基層婦幼工作中的'實際困難和問題，指導和幫助解決婦幼保健業務工作中的問題，促進基層婦幼保健工作有條有序的開展。

　　三、廣泛開展健康教育工作。加強上下信息溝通、反饋和利用，做好婚前保健、新篩、葉酸增補、母乳喂養和艾滋病母嬰阻斷等宣傳教育，指導村級開展多種形式的健康教育活動。

　　四、重點加強對孕產婦的管理。指導村級保健員提高對孕產婦的篩查管理，認真落實追蹤隨訪、轉診護送、定點分娩、接診救治等措施，避免漏報漏管，從而杜絕孕產婦的死亡。

　　20xx年，希望在上級領導的關心支持下和各位村保健員的積極配合下，我鎮的婦幼保健工作能取得一個好的成績，讓政府出臺的各項惠民政策落到實處。

　　婦幼工作計劃 3

　　各縣（市、區）婦幼保健院：

　　為了深入貫徹落實“一法兩綱”，根據省、市衛生行政部門工作要求，我市婦幼衛生工作以實施三個重大公共衛生婦幼項目，維護母嬰健康、防治出生缺陷為重點，積極推動婦幼保健工作科學發展，提高全市婦女兒童健康水平，特制定20xx年婦幼衛生工作計劃：

　　一、協助衛生行政部門做好重大公共衛生婦幼項目的管理與督導

　　1、按照國家項目管理方案和《運城市國家基本公共衛生服務項目實施方案》要求，婦幼保健機構要協助衛生局做好項目管理與督導。開展項目宣傳，強化人員培訓，加強監督指導，做好信息收集匯總，組織開展經驗交流研討會，及時推廣先進經驗，解決存在問題，確保項目健康運行。

　　2、以孕產婦全程系統保健和農村孕產婦住院分娩平產免費為重點，要按照細化后“服務包”項目認真執行；孕產婦系統保健覆蓋率要達90%以上，住院分娩率達99%以上，高危孕產婦管理率達100%，確保孕產婦系統管理工作落到實處，把黨和政府對孕產婦的關懷落到實處。

　　3、落實《運城市0-36個月兒童保健項目實施方案》，對全市0-3歲兒童實行基本保健免費服務，0-3歲兒童保健覆蓋率要達80%,體弱兒專案管理率達90%以上。各縣（市、區）婦幼保健院要加強對承擔兒童保健任務機構的監管與督導。市直將于6月—8月份對相關機構進行評估驗收。

　　4、各縣市婦幼保健院要協助衛生行政部門認真做好農村婦女孕早期增補葉酸預防神經管缺陷項目的監測與督導工作，要通過加強“311”管理進一步提高育齡婦女葉酸服用率和依從率。

　　5、稷山縣和河津市要認真做好“農村婦女宮頸癌檢查”工作，按時完成農村婦女宮頸癌普查任務。

　　二、繼續實施“母嬰安全大行動”

　　完善助產機構分級管理制度，加強基層助產機構基礎設施、技術操作規范等方面的監督管理，全市助產機構規范率達90%，未經許可的醫療機構不能開展助產服務，全面提高服務水平，降低孕產婦死亡。加強項目培訓，組織專家駐縣蹲點，建立孕產婦急救“綠色通道”和危急癥搶救中心，做好孕產婦死亡評審工作，加強孕產婦、圍產兒、新生兒死亡評審，完成助產機構評估和復審工作。鞏固新生兒窒息復蘇培訓成果，進一步提高基層婦幼衛生服務能力，確保母嬰安全。

　　三、母嬰保健執法工作

　　1、協助衛生行政部門做好《母嬰保健法》執法工作，依法開展母嬰保健技術服務，嚴禁胎兒性別鑒定和超范圍服務，規范助產技術，產前篩查及診斷、引產等工作，各縣每半年要組織一次執法檢查；要求從事母嬰保健工作的機構和人員做到依法執業、依法行醫，持證上崗。

　　2、依法規范托幼園所管理工作，嚴禁無證辦園，各縣（市、區）對轄區內托幼園所進行摸底調查，于4月底前上報市婦幼院。抓好托幼園所保健醫的培訓工作和入園兒童體檢工作，全市托幼園所入托體檢率要達到100%，在園兒童衛生保健管理率達95%以上，托幼機構規范化率要達90%以上。8月份市直將組織相關人員對托幼機構衛生保健工作進行檢查。

　　3、規范《出生醫學證明》的管理，完善證件領取手續，實行證章分開，專人管理，嚴禁亂收費行為；所有的助產機構《出生醫學證明》全部實行網絡化管理。

　　四、大力推動出生缺陷防治工作

　　1、繼續實施“削峰工程”，落實出生缺陷三級預防措施。加強婚前、孕前保健，積極推廣免費婚檢，不斷提高婚檢率；加大宣傳力度，普及預防出生缺陷知識，以葉酸等營養素添加為重點，加強孕產期合理營養與膳食指導；爭取政府支持、政府買單實行婚檢，推進我市婚檢工作。

　　2、鞏固二級預防措施，規范孕期4～6個月B超篩查工作，加強產前診斷培訓，提高孕期出生缺陷發現率。

　　3、貫徹落實《新生兒疾病篩查管理辦法》和《新生兒疾病篩查工作規劃》，建立和完善新生兒疾病篩查網絡。加強新生兒疾病篩查工作的管理和監測，對于未開展新生兒疾病篩查的醫療保健機構，要盡快促進實現“0”的突破。依法與新生兒監護人員簽署“知情選擇同意書”，大力宣傳“新生兒疾病篩查”的意義。20xx年以縣為單位新生兒疾病篩查率達到60%以上，逐步開展新生兒聽力篩查工作，提高新生兒聽力篩查診斷和治療能力。

　　五、加強婦幼衛生能力建設，規范婦幼保健服務

　　根據“十一五”婦幼工作任務和我市衛生局安排，20xx年市婦幼院、稷山、夏縣、臨猗、河津、新絳、聞喜、平陸婦幼保健院進一步鞏固等級醫院的'成果并做好復審準備；今年永濟、萬榮爭創“二甲”婦幼保健院，芮城、絳縣爭創“一甲”婦幼保健院。市婦幼院將配合市衛生局組織市級督導和初評審工作；充分發揮婦幼保健機構作用，加強基層婦幼保健人員孕產婦和兒童系統管理等基本公共衛生服務工作中的知識和技能培訓，提高孕產婦和兒童系統管理質量，今年擬與婦兒工委聯合開展婦幼衛生工作督導，進一步貫徹落實“一法兩綱”，不斷規范婦幼保健工作提高服務能力。

　　六、加強愛嬰醫院管理，促進母乳喂養

　　根據《母乳代用品銷售管理辦法》、《愛嬰醫院監督管理指南》以及《運城市愛嬰醫院評估標準》，切實加強對愛嬰醫院的培訓、管理和監督，利用世界母乳喂養周宣傳母乳喂養知識，提高6個月內嬰兒純母乳喂養率。各縣對轄區內愛嬰醫院進行督查，市直于5-7月份進行抽查，對我市愛嬰醫院進行明察暗訪。

　　七、加強預防艾滋病母嬰傳播工作

　　做好艾滋病綜合防治工作，組織培訓、研討，提高基層婦幼保健人員提供預防艾滋病母嬰傳播綜合服務的能力，提高服務質量。做好艾滋病母嬰阻斷工作，對篩查的“陽性”患者進行隨訪，組織專家實行藥物阻斷，并管理好阻斷藥物；及時上報“預防艾滋病母嬰傳播工作月報表”，進一步加強網絡直報工作。

　　八、繼續加強“三網監測”和婦幼年報工作

　　1、統一全市鄉村兩級婦幼衛生監測、年報等信息報表格式，強化基層監測信息人員培訓，進一步加強部門協調，加強質控，不斷提高數據科學性、及時性、準確率。

　　2、加強婦幼信息的利用，充分利用來之不易的數據，挖掘其中所蘊含的有價值的信息，為政府決策提供更有力的證據。

　　3、市、縣兩級建立健全孕產婦死亡評審、新生兒死亡評審及討論制度，認真分析死亡原因，有針對性地進行干預，并將討論結果上報衛生行政部門及市婦幼保健院，市級每年在全市組織兩次形式多樣的孕產婦死亡評審工作，新生兒死亡評審工作嚴格按照運市衛轉字（20xx）277號文件執行。

　　九、做好國際合作項目

　　夏縣繼續實施“母子保健”項目，按照國家項目計劃要求，認真開展工作，逐級進行督導，努力實現項目的各項目標,提高基層婦幼人員服務能力。市婦幼院將于6月份組織專家進行項目工作督導。

　　十、婦女體檢工作

　　加強婦女病普查普治工作，爭取各級政府支持，使我市婦女病普查普治工作順利開展，要求以縣為單位，普查普治率達60%以上。

　　十一、業務培訓計劃

　　1、舉辦兒童保健服務能力培訓班

　　2、舉辦婦女保健服務能力培訓班

　　3、舉辦婦幼衛生監測和年報培訓班。

　　4、舉辦醫療管理培訓班

　　5、舉辦產科急救知識培訓班。

　　十二、婦幼院長例會和信息例會

　　1、全年召開4次全市婦幼院長例會。

　　①3月份在臨猗縣召開第一季度例會暨婦幼保健機構達標上等現場會；

　　②6月份擬在市婦幼保健院召開第二季度例會；

　　③9月份擬召開全市托幼機構鹽湖區現場會暨院長例會；

　　④12月份擬在市婦幼保健院召開第四季度例會。

　　2、3月份召開婦幼信息例會。

　　婦幼工作計劃 4

　　為了切實加強我鄉孕產婦保健工作，提升兩個系統管理質量，更好地為人民健康服務，不斷提升人民的健康水平，力爭把20xx年成績再提升一節，現制定**年婦幼工作計劃。認真落實“兩綱”和“母嬰保健法”，從而降低孕產婦和兒童死亡率，消除新生兒破傷風，全面推動孕產婦管理工作，提升轄區孕產婦保健質量，現計劃如下：

　　認真落實“兩綱”和“母嬰保健法”，降低孕產婦和兒童死亡率，消除新生兒破傷風，全面推動孕產婦管理工作，提升轄區孕產婦保健質量，現計劃如下：

　　一、提升認識，增強責任感。

　　①院領導兼職婦幼工作成員、婦產科人員專職

　　②逐漸完善婦產科硬件設施;配合婦產科醫生與有關部門的溝通;建立新的網絡，并保持良好的關系。

　　③與村醫簽定責任書，保證基礎資料的'真實性，準確性。

　　二、孕產婦系統管理。

　　①每月8號各村上報孕產婦及兒童(包括流動孕婦及兒童)人口信息，力爭準確。

　　②每月8號各村醫上交孕產婦資料和其它方面的婦幼資料。

　　③每月30號到中心醫院收取孕產婦系統管理的各類全部資料。

　　三、學習與監督。

　　①按時按點參加上級領導單位組織，舉辦的各類學習和例會，并及時把與會精神和工作任務下傳落實。

　　②醫院定時對村醫進行培訓和工作督導，并有書面記錄。

　　③隨時支持配合上級領導單位來我院的指導和督察。

　　四、加大婦幼宣傳。

　　①醫院及各村及時對婦幼政策進行宣傳，每村永久性宣傳標語不低于2條。

　　②對于孕產婦的咨詢，各村專干要做到科學準確不推不拖。

　　婦幼工作計劃 5

　　20xx年的婦幼保健工作以科學發展觀為動力，全面落實上級有關婦幼衛生保健工作要求，切實履行婦幼衛生的公共職能，保障母嬰健康，降低孕產婦和嬰兒的死亡率，控制和減少出生缺陷，全面提高出生人口素質。

　　結合本院工作實際，特制訂如下計劃：

　　一、具體工作指標：

　　1、早孕建冊率達90%、孕產婦系統管理率達85%、高危孕產婦管理率達90%、產后訪視率90%。

　　2、0-6歲兒童管理率達90%、高危兒童專案管理率達100%、新生兒訪視率達90%。

　　二、加強高危孕產婦和高危兒童的管理：

　　在孕產婦系統管理過程中，凡是篩查出的高危孕產婦要及時跟蹤、轉診、隨訪。在兒童系統管理過程中，凡是篩查出的高危兒童，要及時建立高危兒童專案管理，增加隨訪次數。并及時給予兒童家長健康指導。

　　三、加大對健康教育的宣傳力度

　　通過微信、面對面、兒童早教課堂，對孕產婦、新婚夫婦、兒童家長，多做宣傳、指導，提高他們對健康知識的'知曉率。

　　工作中存在的難點：

　　孕產婦管理率和兒童管理率達標有難度，由于外出打工者多、從農村遷到城里居住著之多，造成在本鎮居住著少之又少，給早孕建冊率、新生兒訪視率、兒童管理率達標造成了極大困難，很難面對面完成這些工作。建議上級允許我們電話建檔，電話隨訪。

　　婦幼工作計劃 6

　　一、指導思想

　　2010年全縣婦幼衛生工作繼續貫徹落實婦幼衛生工作方針，堅持保健與臨床相結合，充分履行保健公共衛生職能，加強基層督導，狠抓降消項目工作存在的不足，拓展母嬰保健技術服務，鞏固愛嬰醫院成果，加強托幼機構管理，啟動婦女健康行動，積極開展二級優秀保健院創建，全面完成婦幼衛生目標任務，鄉鎮婦幼工作計劃。

　　二、主要生命指標

　　孕產婦死亡率控制在25/十萬以內

　　嬰兒死亡率控制在13‰以內

　　全縣五歲以下兒童死亡率控制在15‰以內

　　全縣新生兒破傷風發病率控制在1‰以內

　　三、主要服務指標孕產婦系統管理率：

　　1.農村達85%以上，城鎮達95%以上

　　2、兒童系統管理率達60%

　　3、產婦住院分娩率達95%以上;高危孕產婦篩查率達100%;高危孕產婦管理率100%

　　4、剖宮產率縣級醫療保健機構控制在40%以內，鄉鎮控制在25%以內

　　5、預防艾滋病母嬰傳播hiv檢測率達95%，其中hiv早孕檢測率達80%

　　6、新生兒疾病篩查工作全縣鋪開，篩查率達90%

　　7、婦女病普查率60%，普治率90%

　　8、農村孕產婦住院分娩補助率達到100%

　　四、主要工作措施

　　加強領導，加強基層督導，強化鄉村保健網絡職責。

　　一是婦幼保健工作是大衛生工作的重要組成部分，具有公益性，將婦幼衛生工作納入重要工作內容，明確責任，任務落實到人，實行目標管理、量化管理。

　　二是進一步加強完善保健網絡建設。每個級鎮要穩定1-2人專職從事婦幼保健工作，待遇不得少于同級同類專業人員水平，不得下達經濟任務，對個別確屬人口少、服務范圍小的鄉鎮，要向衛生局寫出報告，經批準后保健人員可適當的兼職，但要以保健工作為主;村村要有村級保健人員抓保健工作，消滅空白村。

　　三是衛生院要按季度對村衛生室進行考核，并作為兌現村衛生室補助的依據。

　　四是全縣統一實行村級報表制度。縣保健院在調查研究的基礎上制定出村級報表表樣，由鄉鎮參照以規范村報表。五是縣保健院要固定督導人員，實行責任制管理。對20個鄉鎮實行聯片包院責任制方式管理，督導面達100%，督導行政村占10%以上，重點鄉縝每季度不少于4次，一般鄉鎮一年不少于2次，大型督導一年不少于4次。

　　六是強化督導反饋質量。縣保健院要制定督導質量考核管理規定，納入保健質量控制標準，按季實行聯片包院責任制工作匯報和考核，鄉鎮衛生院領導、防保人員相應要對轄區行政村進行包村責任制劃分，制定責任制考核標準，工作計劃《鄉鎮婦幼工作計劃》。對于督導不力的保健人員要及時進行調整，對于督導在限期內整改不到位、行動緩慢的鄉鎮，縣保健院要上報縣衛生局，并在季度例會上通報批評。

　　加強降消項目質量管理，進一步提高農村孕產婦住院分娩補助率。

　　一是加強與計生聯系工作制度，結合房縣2010年符合政策生育名單、新婚人群、流動孕婦“五個一”管理、育齡婦女花名冊等做好孕婦篩查工作，提高孕婦篩查率。

　　二是要按照《孕產婦保健系統管理細則》，加強系統孕產婦系統管理，早發現、早檢查、早確診、早管理，重點是高危篩查率要達到100%，早孕檢查率達95%，產前檢查5次以上達95%，產后訪視一次以上達95%。

　　三是杜絕家庭接生。

　　四是以孕產婦保健手冊為載體，保健與臨床形成有機結合，做到定期跟蹤檢查、定期隨訪、及時為高危孕產婦提供有效服務和指導。

　　五是嚴格執行分級分娩制度，嚴禁高危截留，對造成孕產婦死亡的`，年度評先實行一票否決制。

　　六是縣鄉助產技術服務機構要嚴格執行《縣衛生局關于嚴格執行農村孕產婦住院分娩平產(順產)免費實施意見的通知》(房衛字[2009]76號)文件精神。

　　七是加大產科建設規范力度，縣保健院加強對鄉級產科建設質量的規范性指導，加強“三基”考核，規范服務流程，努力為廣大孕產婦住院分娩營造溫馨、便捷、安全、有效的服務。

　　八是加強孕產婦急診急救工作，進一步發揮孕產婦急救中心功能作用，加強急診急救領導小組的職責，縣鄉助產技術服務人員要在急診急救領導小組的指導下，加強“三基三嚴”的學習，認真做好學習筆記，不斷提高業務工作能力，孕產婦急救中心要配足人員，設備時刻處于功能狀態，急救藥品品種數量齊全，無過期失效，司機、車輛隨叫隨到，確保在規定的時間內完成急救任務。

　　九是加強產、兒科人員培訓，提高縣鄉產、兒科整體服務功能。縣保健院要制定好縣鄉產、兒科人員培訓計劃，采取有計劃安排產、兒科人員到上級醫療衛生單位進修，請上級醫療衛生單位產、兒科專家來我縣講課，進行封閉培訓。

　　十是對邊沿、信息閉塞的鄉鎮加大貧困特困孕產婦救助。

　　依法開展母嬰保健技術服務。

　　一是托幼機構衛生保健管理工作2010年全縣仍實行“衛生保健合格證制度”，縣衛生監督局、縣保健院要加大落實《托幼機構衛生保健管理辦法》指導和檢查力度，進一步規范幼兒園衛生保健管理工作。

　　二是出生醫學證明管理嚴格按照出生醫學證明管理辦法規范運行，從2010年1月1日起，出生醫學證明實行計算機打印，不能落實的單位縣保健院停發該單位出生醫學證明。

　　三是加強三級預防，減少出生缺陷發生。所有有助產技術執業資格的醫療衛生單位要開展新生兒疾病篩查工作，實行月報表制度，同時結合“兩大”系統管理，加大對出生缺陷調查，并要及進上報。

　　四是加強兒童保健系統管理工作，兒童系統管理要按照《兒童保健系統管理實施細則》開展兒童系統管理，各醫療衛生單位要配備1名兼職兒保醫生，配備嬰兒秤、體重秤、軟尺等必備設備，散居兒童結合兒童冷鏈運轉等形式定期開展兒童保健系統管理;集居兒童要定期進行集中體檢，對篩查出有疾病的及時建議家長治療，并給予喂養指導。

　　五是開展婦女(圍)絕經期保健(即更年期保健)，拓展保健服務領域。縣保健院積極籌建(圍)絕經期保健門診，開展(圍)絕經期保健服務，探索(圍)絕經期保健服務管理。

　　婦幼工作計劃 7

　　婦幼衛生工作將繼續貫徹執行《中華人民共和國母嬰保健法》，以《麻江縣兩個系統管理實施方案》為指導，全面落實上級有關婦幼衛生保健工作要求，切實履行婦幼衛生的公共職能，在黨委政府和上級業務部門的領導下認真開展婦幼保健工作，保障母嬰健康，降低孕產婦及5歲以下兒童死亡率，特別是嬰兒死亡率，控制和減少出生缺陷，提高出生人口素質的工作目標。結合本院工作實際，特制定如下計劃：

　　一、預期目標與具體工作指標

　　（一）預期目標：全鎮無可避免因素的孕產婦死亡；嬰兒和5歲以下兒童死亡率分別控制在5‰以內。

　　（二）具體工作指標：孕產婦系統管理覆蓋率達86%以上，住院分娩動員率達100%，住院分娩率達96％，本院剖宮產率控制在18%以內，產后出血率＜4%，產褥感染率＜2%，子癇發生率＜1%，滯產發生率＜2%，新生兒重度窒息發生率＜2%，新法接生率達100%。孕產婦早孕建卡管理率達99%，早檢率達95%，產前檢查≥5次、產后訪視≥3率達99%，孕產婦手冊、登記冊回收率達85%以上；高危孕產婦篩查率不低于100%；鎮級婦幼人員與高危孕產婦見面率達100%，高危孕產婦管理率達100%，高危孕產婦轉診率達100%，高危孕婦住院分娩率達100%。本院住院分娩新生兒疾病篩查率達95%。HIV、乙肝、梅毒咨詢、檢測率達92%以上；7歲以下兒童系統管理率達86%以上，4個月母乳喂養率達95%以上，高危兒童篩查率達96%，高危兒童專案管理率達98%，嬰兒死亡率5‰以下,5歲以下兒童死亡率5‰以下；本院住院分娩出生證的發放率達100%。健康教育知識知曉率達82%。

　　二、主要工作措施

　　（一）鎮、村要建立孕產婦搶救綠色通道，加強高危孕產婦救治工作，保障母嬰安全。各村建立高危孕產婦轉運領導小組，其成員由村干、村衛生員、村駕駛員組成。實行定期下組詢查制度，每月至少下組巡查2次。到預產期的孕婦預產期前一周必須到孕婦家動員一次。發現高危孕產婦及時建卡管理并同時做好轉診工作。村衛生員及醫院醫務人員如遇有孕產婦危重情況，隨時與縣醫院婦產科醫師、專家聯系，請求給予技術指導或到現場參與搶救。

　　（二）繼續加強產科建設，逐步完善病歷書寫與規范化管理，提高產科質量。計劃在20xx年內完成產房溫馨室內空調的安裝，增加產包2個，人流包2個。

　　（三）加強責任強化孕產婦死亡評審制度和死亡報告制度。繼續與各村衛生員簽署“婦幼工作”責任書，堅持孕產婦死亡的責任追究制度。

　　（四）積極參加各級組織的.產科及新生兒窒息復蘇搶救技能培訓學習.充分利用鎮村兩級月例會的有利時機采取以會代訓的方式開展好各項技能培訓，全年不得少于6期，其中大型培訓會2期。不斷提高產科、兒科、村級衛生人員對產科操作技能和新生兒窒息復蘇的搶救能力。村級積極采用宣傳欄、黑板報、下組巡查等方式開展好對孕產婦及育齡婦女的培訓工作。堅持每次培訓都有記錄。積極發展我鎮婦幼衛生健康教育事業。加強孕期健康教育工作，推廣標準、規范的健康教育模式，提高孕產婦健康知識水平。

　　（五）加強新生兒先天性甲狀腺功能低下、苯丙酮尿癥疾病篩查的宣傳力度，力爭全鎮新生兒先天性甲狀腺功能低下、苯丙酮尿癥疾病篩查率達50%以上，其中本院住院分娩新生兒篩查率達90%以上。爭取做到早發現、早診斷、早治療。為家庭、為社會、為國家減少一份負擔。

　　（六）做好婦女保健和兒童保健工作，提高婦女兒童健康水平。加強孕產婦系統管理，依據《麻江縣兩個系統管理實施方案》重點做好高危孕產婦的鑒別轉診和全程管理，降低孕產婦死亡。繼續做好7歲以下兒童兒童保健管理，特別是3歲以下兒童系統管理，不斷提高兒保人員技能，做好7歲以下兒童健康的監測及指導工作。

　　（七）繼續做好愛嬰醫院的創建。嚴格按照《愛嬰醫院管理監督指南》標準，繼續做好愛嬰醫院的創建并通過上級有關部門的驗收。

　　（八）加強婦幼衛生工作體系建設，加大投入，推動婦幼保健工作健康、持續地發展。加大婦幼保健工作的經費投入，確保經費專款專用，充分發揮村衛生院員、村級高危孕產婦轉運小組的工作的職能。同時加大孕產婦住院分娩貧困補助標準，從而提高我鎮孕產婦住院分娩率，確保母嬰安全。

　　（九）鎮衛生院定期對村衛生員及婦產科、包村醫師進行業務培訓及定期考核。制定詳細培訓計劃，嚴格培訓紀律，提高醫生的整體素質，進一步提高村級服務質量。

　　（十）加強0—5歲兒童死亡監測。充分利用下組巡查的同時做好0－5歲兒童摸底調查，對于死亡病例要做到發現一例調查取證一例，并做好記錄，于每月月例會上報鎮衛生院，如為新生兒破傷風病例必須在24小時內上報鎮衛生院。

　　（十一）做好婦幼衛生數據的統計上報。加強婦幼衛生網絡化和信息化建設強化婦幼常規報表質量，認真做好質量控制，保證數據真實可靠并按時上報。并明確村衛生員為本村婦幼保健工作人員負責本村婦幼衛生信息的收集每月25日上報本月婦幼衛生信息。李繼群同志為全鎮具體的信息管理員，全面負責項目信息資料的收集、整理、分析、上報工作，按項目要求進行數據填寫及核準上報。每

　　月25日前按時上報上這個月的婦幼月報表、死亡報告卡；堅持“農村住院分娩補助”項目信息月報制度，進行項目信息管理。每月25日前將這一月份“農村住院分娩補助”報帳材料上報縣項目辦公室。同時做好孕產婦死亡、嬰兒死亡、五歲以下兒童死亡及出生缺陷監測統計、調查工作。

　　（十二）加強出生醫學證明的管理。啟用電腦打印的出生醫學證明管理系統，嚴格按照黔東南州號文件精神，規范化發放，做到實行證和公章分開管理，實時監督，統一格式打印，從而完善我鎮出生醫學證明的管理。對補辦出生證的群眾嚴格按照州人口計生發

　　婦幼工作計劃 8

　　為進一步做好我鎮婦幼衛生工作，加強“兩個系統”管理，提高住院分娩率，為廣大婦女兒童提供安全、有效、優質的婦幼衛生服務，保障廣大婦女兒童的身體健康，根據上級有關要求，結合我鎮實際，制定本工作計劃。

　　一、總體目標和具體工作指標

　　（一）總體目標

　　降低全鎮孕產婦死亡，消除新生兒破傷風；

　　嬰兒和5歲以下兒童死亡率控制在以下12‰。

　　（二）具體工作指標

　　1、基本公共衛生服務項目

　　（1）早孕建卡率達85%以上

　　（2）孕產婦保健建冊（卡）率達85%以上

　　（3）產前健康管理率達90%以上

　　（4）高危妊娠管理率達100%以上

　　（5）產后訪視率達85%以上

　　（6）新生兒訪視率達85%以上

　　（7）6歲以下兒童系統管理率達70%以上

　　（8）新生兒疾病篩查率達80%以上。

　　2、重大公共衛生項目

　　（1）農村孕產婦住院分娩率達98%；

　　本院農村孕產婦住院分娩補助兌現率達100%；

　　轄區內縣外農村孕產婦住院分娩補助兌現率達95%以上。

　　（2）完成農村育齡待孕婦女增補葉酸380人；

　　目標人群增補葉酸知識知曉率達到90%，葉酸服用率達90%，葉酸服用依從率達70%。

　　（3）完成孕產婦艾滋病、梅毒和乙肝檢測759人。轄區內育齡婦女預防艾滋病、梅毒和乙肝母嬰傳播項目知曉率達85%以上。轄區內提供母嬰阻斷服務人員培訓覆蓋率達90%以上。

　　二、采取有力措施，做好“兩個系統”管理工作，嚴禁發生可避免孕產婦死亡，降低兒童死亡率。

　　（一）加強高危孕產婦和體弱兒的管理，按照國家基本公共衛生服務規范開展孕產婦保健管理和兒童保健管理工作，在孕產婦系統管理過程中，凡是篩查出的高危孕婦，要實施專案管理，要及時跟蹤、隨訪，轉診，按規定及時向二三級醫院轉診。加強體弱兒的篩查，對篩查出的體弱兒實施專案管理。

　　（二）建立便捷、通暢的危重孕產婦搶救綠色通道加強高危孕產婦救治工作，保障孕產婦安全。充分發揮鎮衛生院高危孕產婦搶救基地的作用，在11年基礎上，要進一步規范和完善各項搶救制度和措施，如遇有孕產婦危重情況，隨時可取得聯系，做好搶救準備。

　　（三）加強產科質量管理工作，強化孕產婦死亡和5歲以下兒童死亡報告制度。

　　加強醫院產科質量管理，強化產科工作人員的業務技能培訓，嚴格無菌操作，增強風險意識，加強醫療文書檔案的書寫和管理，嚴格按照上級要求做好各種登記。加大社會宣傳力度，提倡自然分娩；

　　推廣適宜技術；

　　嚴格剖宮產指征管理，加強督導，定期公示，逐步降低剖宮產率。強化孕產婦和兒童死亡報告制度。

　　（四）加強生殖健康教育，提高育齡人群自我保護意識，逐步降低人工流產率，減少性病、艾滋病的傳播。

　　（五）開展新生兒疾病篩查，減少出生缺陷。本院住院分娩新生兒篩查率達80%以上。

　　三、做好重大公工衛生服務項目。

　　努力完成項目任務全力做好孕產婦艾滋病、梅毒和乙肝的咨詢與檢測，為艾滋病、梅毒和乙肝表抗陽性孕產婦及所生兒童提供綜合的干預服務。加強農村孕產婦住院分娩補助項目和增補葉酸預防神經管缺陷相關政策的宣傳，做好本院住院分娩和轄區內住院分娩農村孕產婦的補助兌現工作，做好轄區內育齡待孕婦女的葉酸增補工作。

　　四、加強村級指導與管理

　　每季度召開一次村級婦幼例會，通報上一季度的工作進展，安排布置下一季度的工作，以會代訓對村級婦幼保健人員進行婦幼保健業務技能與健康教育工作的培訓，不斷提高村級婦幼保健隊伍的素質。

　　每季度對轄區內的村衛生站進行一次婦幼保健工作開展情況的指導與督導，發現工作亮點，查找存在的.問題，提出書面的整改意見。

　　每月24日各村上報婦幼報表及相關資料，核對鎮、村兩級婦幼臺賬。

　　五、加強《出生醫學證明》的簽發與管理

　　（一）、憑本院產科醫生簽發的《出生醫學證明》首次簽發登記表為本院住院分娩的兒童簽發《出生醫學證明》，做好相關資料的收集并規范歸檔保存；

　　《出生醫學證明》實行證章分離管理管理。

　　（二）負責轄區內非醫學助產兒童出生醫學證明申請表的審核。

　　六、強化幼托機構的指導與管理

　　對轄區內的幼兒園每半年開展一次兒童疾病防治、膳食營養、食

　　堂衛生、消毒及安全等方面的指導，提高托幼園所衛生保健水平；

　　每年對幼托機構兒童進行一次健康體檢，通知幼托機構老師和工作人員到婦幼保健院健康體檢。

　　七、大力開展婦幼保健健康教育與促進

　　制定婦幼保健健康教育發展規劃，推進婦幼保健健康教育事業。通過發放宣傳資料、舉辦健康教育宣傳專欄、健康講座、利用一些法定節日開展義診等開展形式多樣的健康教育宣傳活動，要求鎮、村兩級每季度舉辦一期健康教育宣傳專欄，主要宣傳基本公共衛生服務項目和重大公共衛生服務項目的政策、孕產期保健、兒童保健、住院分娩的好處、

　　預防艾滋病、梅毒和乙肝母嬰傳播和增補葉酸預防神經管缺陷等相關知識，提高廣大群眾特別是育齡婦女自我保健意識，變被動接受服務為主動接受服務。

　　八、加強信息管理，按時上報各種婦幼衛生報表及資料

　　按時參加縣衛生局和縣婦幼保健院組織的各種會議、培訓，按照婦幼衛生信息管理要求按時上報各種報表和資料，積極配合接受省、市、縣各種婦幼保健工作督導和檢查。

　　九、做好縣衛生局、縣婦幼保健院和醫院交辦的其他工作。

　　九支中心衛生院

　　公共衛生科

　　20XX年10月20日

　　婦幼工作計劃 9

　　根據縣衛生局婦幼衛生工作目標任務要求，為了不斷優化婦幼衛生工作環境，進一步加強基層婦幼衛生基礎工作，強化職工的思想觀念和服務理念教育，切實抓好自身的內涵建設，努力構建具有生機活力的工作運行機制，不斷提高婦幼保健服務質量和兩個效益，積極完成婦幼保健工作各項數質量指標，從本所實際出發制定本所工作計劃。20xx年婦幼衛生主要工作目標：新法接生率>99%；孕產婦系管率>90%；住院分娩率>98%；縣級高危孕產婦篩查率>90%；高危孕婦婦住院分娩率>99%；努力控制孕產婦死亡；3歲以下兒童系管率>88%；7歲以下兒童保健覆蓋率>90%；新生兒死亡率88%；城鎮托幼機構兒童保健體檢率>98%；婦女病查治3000人次；城鎮托幼機構衛生保健合格率>98%。為完成上述目標，主要抓好以下幾方面工作：

　　一、主動溝通協作，不斷優化婦幼保健工作環境。

　　首先要正視困難、抓住機遇，通過各種途徑與方式大力宣傳婦幼衛生工作在促進社會經濟發展和保障群眾健康的重要作用，提升婦幼衛生工作的社會共識，積極爭取政府和有關部門更加重視、關心和支持婦幼衛生事業發展。二是要繼續主動當好主管局的業務技術參謀，鞏固提高實施“母嬰健康工程”項目工作成果，特別是針對工作重點與難點，在充分調研的基礎上提出工作建議，以制定落實相應的工作措施，保障各項工作有序開展。三是要通過下基層業務指導、召開座談會等方式，進一步強化醫療機構領導對婦幼衛生工作的思想認識，把婦幼衛生納入單位工作的重要議事日程，更加關心、支持婦幼人員做好崗位工作，從組織上保證各項工作的落實。

　　二、注重健教實效，進一步加大對健康教育的投入。

　　不斷提高婦女兒童的保健意識，高度重視并自覺參與衛生保健工作，是搞好衛生工作的基礎。一要把健康教育作為自身的專業特色和發展潛力較大的服務品牌，在人員、設備和經費等方面進一步加大投入力度，按統一計劃、共同參與、分工負責、協作配合的要求，做好健教工作。二逐步規范“孕婦學校、育兒學校”教育，不斷改進教育方式，提高教育實際效果，城鎮孕產婦健康知識和家長教育率達90%，做好健教效果評價和教育登記工作。三繼續利用廣播、報紙、黑板報等開展保健知識宣教，進一步發揮電話通訊便利的優勢，為保健對象提供健教咨詢服務。四針對初、高中女生的生理心理發育特點以及影響婦女健康的主要因素，進一步重視在學校、社區開展婦幼保健知識講座，普及衛生保健知識、提高自我保健能力。五在進一步做好門診保健對象健教資料分發的同時，利用基層婦幼保健網絡、婚姻登記窗口、托幼機構等途徑，發放各式健教宣傳資料，努力擴大健教覆蓋面。

　　三、狠抓工作重點，提高孕產婦和兒童保健管理質量。

　　按“抓好二個系管、加強二個篩查、控制二個死亡”的基本要求，不斷提高孕產婦和兒童保健管理質量，保障孕產婦和兒童健康安全。一認真抓好孕產婦和兒童保健管理工作常規的貫徹落實，進一步重視孕產婦和兒童的全程保健管理，不斷規范保健技術服務，提高保健服務質量。加強對各項工作制度落實情況的檢查指導，及時提出工作建議，鞏固提高婦幼保健各項數質量指標。二孕產婦保健要繼續以高危篩查為抓手，把孕產婦高危篩查管理作為重中之重的工作來抓，切實落實好每位孕婦初篩評和縣級高危篩查。高危篩查要按保健常規把好質量關，及時發現危害健康因素，努力避免漏篩錯篩現象發生。對篩出的高危孕婦做到及時報告或反饋，按分級管理原則落實工作責任，對重度高危繼續實行縣鄉聯管、專人負責、專案管理，認真落實追蹤隨訪、轉診護送、定點分娩、接診救治等措施，努力控制高危因素而致的不良后果。三兒童保健要以體弱兒篩查為重點，注重發現健康問題和健康問題利用，提高兒保工作的吸引力和認同度。基層對篩出的體弱兒，要盡可能動員家長接受一次較為全面的復查，并按保健常規做好保健管理工作。要抓住小學入學需驗《兒童健康檔案》的有利時機，進一步抓好托幼機構的衛生保健工作。

　　四、面向農村基礎，加強基層婦幼保健基礎工作。

　　農村婦幼保健是整個工作的重點，也是影響全縣婦幼衛生工作水平的主要因素，必須繼續予以高度重視。一由所領導全面負責基層婦幼保健的檢查指導，對基層工作指導在人力、制度、分配等方面予以保障，確保各項工作的落實。婦兒保科要根據現有人員相對穩定基層指導人員，負責具體的業務技術指導工作，對各鄉鎮衛生院的業務指導全年不少于4次。二繼續實行基層婦幼人員季會制度，以定期總結交流工作情況，布置各階段工作任務。同時要進一步重視宗旨觀念和責任意識引導，不斷提高工作的主動性和責任感，扎實做好崗位工作。三采取專題培訓及以會代訓等方式，對基層婦幼人員進行2次以上業務知識培訓，重點培訓高危孕婦篩查與管理、體弱兒篩查與矯治、孕產婦和兒童保健常規、產科并發癥的處理等業務知識，不斷提高她們的業務水平。四第二季度對鄉鎮衛生院的產科質量進行一次調查指導，對產科質量所存在的問題提出改進建議。第四季度對基層孕產婦和兒童保健基礎情況進行一次抽樣調查，以分析婦幼保健工作面臨的困難與薄弱環節，進一步完善工作措施。五進一步完善與基層的業務聯系機制，幫助基層拓展婦幼保健服務項目，提高基層婦幼保健服務的二個效益。同時要關心基層婦幼人員的工作和學習，盡力為基層提供服務，幫助基層克服工作中遇到的困難。六努力擴展農村婦女病查治覆蓋面，按排5～6個鄉鎮衛生院開展婦女病查治工作，在人力、技術、物力等方面對鄉鎮衛生院的工作予以全力支持。按公共衛生服務的要求，爭取在西屏鎮農村開展婦女病查治，提高婦女的健康水平。

　　五、重視經濟核算，不斷完善分配制度改革措施。

　　加強經濟核算管理，實施成本效益核算制度，不斷完善分配改革制度，是充分調動全所人員工作積極性，提高經濟效益的重要手段。一全年業務總收入爭取達到230萬，藥品收入的占比不超過50%。藥品的采購與使用按質優、價廉、合法的要求，切實做到因需用藥，盡力避免因醫藥費用較高而帶來的負面影響。二財務既要按合理成本支出的.要求，又要適應現行的財政管理體制，繼續做好收支成本核算工作。各科室所的物資、必須填報采購計劃，實行按需定人采購、定人保管、定人發放、并建立物資帳。各科室所需物資應定人填單領取，財務做好發放登記和數額統計，逐步實行成本核算。三認真處理好分配上集體與個人的關系，按事業發展需要和財務制度提留事業發展基金，在財力資源上支撐事業的不斷發展。勞務獎金的分配繼續實行定崗定員定責，將管理、技術、質量、勞動紀律、完成保健工作等作為分配要素，按效率優先、兼顧公平的原則處理好分配關系。

　　六、隨著社會制度和衛生政策的調整變化，婦幼衛生在新的條件下困難與機遇并存，影響著婦幼衛生事業和發展。

　　對此，我們務必高度重視學習、面對現實、實事求是、抓住機遇、與時俱進，努力工作，才能不斷推進婦幼衛生事業的發展。一是要加強形勢任務教育，認真學習衛生法律規范和衛生改革政策，明確目標任務和面臨的困難，進一步增強憂患意識、競爭意識，力爭在困難中求發展。二是要強化工作的事業心和責任意識，牢固樹立發展是硬道理的觀念，按“保健醫療并重、發揮特色創優、恒立人本服務、誠信優質求譽、敬業好學奮進、人和共計發展”的立業思路，促進婦幼衛生事業的持續發展。三是要加強宗旨觀念教育，使全所人員認識到婦幼保健是公共衛生的重要組成部分，進一步強化保健第一的思想，正確處理好保健與臨床的業務關系，增強服務意識，樹立以人為本的服務理念，不斷優化服務方式和服務態度，提高服務質量。四要加強效益觀念教育，在服務中既要做到應需檢查、應需治療、應需用藥、努力減輕群眾的經濟負擔，又要增強效益觀念，積極引導群眾合理消費，注重收入結構，提高服務效益。五是要重視集體主義教育，使全所人員認識自己是集體的一份子，樹立所家并重，自覺做到勤儉辦事，厲行節約，努力消除浪費行為。六是要繼續抓好黨風黨紀和行業作風教育，教育全所人員自覺做到遵紀守法，遵守職業紀律。同時要以鞏固文明單位創建成果為載體，進一步加強精神文明建設。

　　婦幼工作計劃 10

　　20xx年是“十三五”規劃開局的關鍵之年，也是我院迎接三甲復評的評審之年，機遇與挑戰并存。今年我院將繼續堅持以科學發展觀統領全局，遵循“堅持婦幼方針，彰顯公益性質，樹立婦幼品牌，打造滿意醫院”的辦院宗旨，團結和動員全院干部職工，搶抓機遇，凝心聚力，開拓創新，攻堅克難，推動我院整體水平再上新臺階。現結合醫院工作實際，特制定20xx年工作計劃如下：

　　一、20xx年工作思路

　　1、堅持婦幼方針。要緊扣婦幼衛生工作方針，尋求臨床與保健緊密結合突破口，探討并建立大部制改革新的管理模式。

　　2、彰顯公益性質。要以婦幼之光志愿者、青年文明號等為載體，在便民舉措、公益活動下功夫，真正做到婦幼保健為婦幼，充分彰顯公益性質。

　　3、樹立婦幼品牌。要建立健全考核、激勵機制，鞏固提高省市級重點學(專)科地位;要科學應用管理工具，如PDCA循環，深化優質服務內涵;要嚴格落實婦兒保兩個規范，做精品婦幼工程。

　　4、打造滿意醫院。要繼續完善各項工作服務流程，方便群眾就醫;要轉變服務觀念，在技術上、服務上、管理上按照“對方需求”理念進行設計，創新醫患溝通新模式;要繼續推進創建人民滿意醫院專項行動，進一步提升患者滿意度。

　　二、20xx年總體目標

　　1、基礎建設方面：加快醫院基礎建設步伐，成立專門項目組，全面推進各項工作，確保完成今年開工建設目標任務。

　　2、安全生產方面：全面落實安全生產責任制和患者安全目標，確保年內無責任事故;創建省患者安全合格醫院，力爭上半年通過省廳驗收。

　　3、深化醫改工作：繼續推進保健與臨床相結合，推動三大部保健與臨床工作齊頭并進;以保健集團為平臺，主動與成員單位溝通，發揮龍頭優勢，深化與縣區保健所業務合作，合作項目不少于3個并將分級診療通過集團得以實現。

　　4、三甲復評方面：對照新的三甲評審標準，明確任務分工，制定月、周實施計劃，組織每月、每季度督查，進一步完善三甲復評臺賬資料，確保三甲復評順利通過。

　　5、人才隊伍建設：加大人才引進、招聘力度，計劃引進碩士以上研究生人才20名以上，招聘緊缺專業本科生及實用型人才20名以上。

　　6、質量內涵提升：完成上級下達的婦女兒童及基本公共衛生各項指標;利用科學管理工具持續改進醫療服務質量(如核心制度落實、抗菌藥物合理使用、急救能力提升、科室質量管理、預約掛號率提升等);三甲標準中技術指標95%以上開展(重點加強婦科、小兒外科、乳腺外科);繼續推進創建人民滿意醫院和優質護理專項行動;充分利用附屬醫院及友好協作單位平臺，深化省市級重點學(專)科內涵建設。

　　7、后勤保障方面：逐步實施后勤服務社會化、專業化;建立互連互通信息化網絡;投入800萬元以上用于引進先進設備。

　　8、文化和行風建設：推出2-3個特色鮮明、成效顯著的文化建設舉措，打造團隊文化、細節文化;進一步深化援疆工作;開展窗口科室文明用語服務，確保出院病人滿意度函調進入市直醫療機構前三名。

　　三、具體工作舉措

　　(一)堅持目標管理不動搖，圓滿完成各項任務指標

　　一要圓滿完成20xx年度重點衛生工作目標。逐項進行任務分解，明確責任科室和完成時間，確保各項工作推得下去、落得了地;不定期召開專題辦公會研究重難點問題，保證各項工作序時推進。二要簽訂目標責任狀。繼續貫徹落實職能部門、業務科室、護理單元綜合目標管理責任制，組織簽訂目標責任書，細化具體要求，明確目標任務，進一步強化內部管理。三要實施每月動態考核。將局目標、院目標及各項臨時性任務完成情況納入月績效考核和年終干部考核，以考核促管理，以考核促落實，確保各項目標工作圓滿完成。

　　(二)堅持深化醫改不動搖，創新科學管理運行體制

　　一要認真學習貫徹醫改新政策。及時掌握并深刻領會新醫改的指導思想、基本原則、總體目標和政策措施，大膽探索公立醫院改革的方法和途徑，積極穩妥落實深化醫改的各項任務。二要穩步推進大部制改革。探索大部制行之有效的管理與運行機制，進一步細化三大部的.工作制度、職責和流程，加強人員業務培訓和指導，制定三大部考核標準，實行規范化、科學化管理，推動三大部保健與臨床齊頭并進。

　　(三)堅持三甲復評不動搖，全力以赴實現目標分值

　　一要復評內容再細化。逐條整理我院評審項目的各類基礎資料，完善各類管理臺賬，確保在醫療保健質量、技術管理、護理管理、醫療保健服務、硬件建設等各方面做到精益求精，不漏不缺。二要復評重點再突出。認真對照江蘇省三級婦幼保健院評審標準，逐條分析，查找問題，及時解決，尤其注重醫療、保健、護理質量持續改進。三要檢查督導再強化。復評辦每周督導3-4個科室具體的復評工作，復評領導小組每季度參與院級復評督查，督促各項復評工作落實到位，力爭在短時間內實現復評工作全面達標。

　　(四)堅持人才強院不動搖，努力構筑高端人才高地

　　一要多渠道招引人才。在現有的人才政策基礎上，繼續健全、完善人才激勵機制;加大招聘力度，改進招考方式，招聘考核由單一性轉向綜合性。今年擬引進科研型和臨床型高層次人次20名以上，招聘緊缺專業本科生及實用型人才20名以上，進一步優化人才梯隊建設。二要多方式管理人才。完成專業技術人員職稱評聘條塊評價體系，完善引進人才考核評價標準，逐步建立起合理化、科學化的人才評價體系;繼續推進人事管理信息化建設，完善人事管理信息系統數據和模塊，出臺相應的管理辦法，明確各部門職責和權限，實現人力資源動態管理、網絡管理和分級管理。三要多舉措培養人才。開設英語輔導培訓班，引導青年骨干人員參加PET5考試，為國際學術交流奠定基礎;開展學科后備人才評選，設立青年科研基金，努力培養一批青年創新型人才及業務骨干;利用學術沙龍、生物資源標本庫等平臺，培養科技人員創新意識，提高科研能力。

　　(五)堅持公益性質不動搖，切實保障婦幼身心健康

　　一要深化集團建設。進一步落實市衛生局《關于深化婦幼保健集團建設的實施意見》，制定集團年度工作目標，明確工作重點和發展方向;深化與縣區保健所業務合作，實現資源共享，增強婦幼保健輻射能力，惠及全市婦女兒童。二要強化行業管理。配合衛生行政部門，完成對全市基本公共衛生項目、重大婦幼衛生項目、愛嬰醫院、助產技術、托幼機構等督導與考核工作;落實孕產期保健和兒童保健兩個工作規范，實現孕產婦保健和兒童保健分級分類管理，切實保障母嬰安全。三要拓展保健服務項目。兒童保健科擬開展過敏原、臨床膳食營養項目，口腔保健科擬開展種植牙項目，青春期保健科擬開設內分泌兒童性早熟一日病房和矮小癥三日病房等，進一步滿足患者的實際需求。四要開展健康教育活動。利用三八婦女節、六一兒童節、愛牙日、世界母乳喂養周等特殊節日，舉辦系列健康主題活動，通過多渠道多方式廣泛宣傳，充分發揮婦幼保健機構公益職能，全面保障婦女兒童身心健康。

　　(六)堅持質量立院不動搖，持續改進醫療服務質量

　　一要不斷完善醫療質量管理體系。加強三級質控管理，每季度召開質控工作會議，明確工作目標及內容;采用績效考核得分制模式，實行醫療質量管理指標動態考核，充分調動醫生工作的積極性;制定規范化的病歷模板并投入運行，進一步提高病歷質量;推行使用科室醫療質量管理工作手冊，指導并完善科室質控活動記錄;完善醫師技術檔案，整合醫師權限，做到醫生個人信息全面、統

　　一、集中，簡化工作流程，提高管理效率;組織輸血規范、三合理、臨床路徑、運行病歷質量、抗菌藥物合理使用等專項檢查，查處問題，對癥下藥。二要不斷強化醫療安全管理。完善醫療安全防范機制，建立醫療缺陷管理工作制度，進一步落實醫療安全責任制和責任追究制;完善醫患糾紛院內協商處理機制，健全醫院內部醫患溝通和醫患糾紛調處組織，提高醫患糾紛現場處理能力，關口前移，及時解決矛盾，降低醫療糾紛發生率;每季度組織案例討論分析會，主要針對特殊病例及典型糾紛病例，在提高醫療及服務質量、提升核心制度執行力度方面起到一定警示作用，切實保障醫療安全;制定醫療安全教育計劃，尤其做好重點崗位、重點人員的教育和培訓，強化醫療安全防范意識。三要不斷提升院感管理水平。運用醫院感染管理三級網絡管理，加強我院感染控制重點部門、重點項目、重點環節的監管;繼續開展全院感染管理知識和技能培訓，提高專職人員業務素質及管理能力;開展手衛生宣傳月活動，進一步強化手衛生依從性。四要不斷規范門急診管理。制定急診科建設專項實施方案，著力提高急診能力建設;制定門診高峰期分流患者的措施及預案，提高專家門診預約率，合理利用醫療資源，降低患者時間成本;簡化醫技科室工作流程，進一步提高工作效率，提高窗口科室病人滿意度。

　　(七)堅持精細護理不動搖，深化優護服務示范工程

　　一要持續改進護理質量。完善護理質量管理體系，優化護理工作流程及質量標準，逐步做到每個制度、每項操作均有考核標準，實現全院同質化管理;實行護理安全精細化管理，加強患者轉運、外出檢查、手術交接等重點環節護理質量控制，針對不同護理單元制定《護理安全質量評定標準》，使管理標準更加細化、更具指導性和操作性;推廣使用科學管理工具，繼續開展品管圈活動，要求各科室每季度上報持續質量改進項目，并選擇成功案例進行交流。二要持續改進崗位管理。完善分級進階體系，落實評聘分開，鼓勵能力強、素質高的護士破格晉級;舉辦院級特殊崗位準入知識培訓，以產房、手術室、急診室為試點實行專科準入制度;根據各護理單元專科特點、科室分類和實際收治患者數制定科室護士配置指導意見，實行差別化及能級對應的護士配置。三要持續提高人員素質。規范專科護士培養，推薦優秀人選參加省市級專科護士學習;有計劃、有重點、分層次組織院內護士培訓并實行院科三級培訓與考核;建立護士長核心能力與評價體系，切實提高護士長管理能力。四要持續改善護理服務。落實責任制整體護理，為患者提供連續、全程的基礎護理和專業技術服務，優護內涵和目標知曉率達100%;繼續開展一科一特色的優質護理服務，組織優質護理服務先進病區與優護A類病房經驗交流會;力爭使用護理移動查房系統，實現護理記錄與核對床邊化。

　　(八)堅持科教興院不動搖，做大做強科研教學平臺一要加強對外合作。進一步深化與揚州大學醫學院、上海市紅房子婦產科醫院、上海市兒童醫院等友好單位的合作與交流，不斷提升保健醫療學術水平與服務能力;力爭建設成為南京醫科大學康達學院、安徽醫科大學教學醫院或者附屬醫院，爭取在婦幼健康領域科研合作上有所突破。二要加強學科建設。嚴格落實重點學科、重點人才周期考核管理，將年度目標任務與周期建設任務相結合，確保建設任務保質保量完成;加大科研督導力度，實現課題按時結題率100%;出臺生物資源標本庫、轉化醫學中心管理制度，實現兩個平臺規范化運行。三要加強教學工作。創造教學相長的機會，繼續落實合作班教學任務，在提高學生理論水平和操作技能的同時，也進一步提高我院帶教能力;積極申請揚醫碩士生導師資格，力爭獲批3-5名，不斷拔高教學層次。四要加強繼續教育。積極開展繼續教育，不斷豐富教育方式，不斷提高教育層次，切實增強衛技人員知識儲備;利用信息化平臺強化繼續教育考核工作，確保做到衛技人員繼續教育覆蓋率100%。

　　(九)堅持科學發展不動搖，各項工作全面協調推進

　　一要抓好財務管理。進一步完善績效分配方案，開發績效考核系統，實現績效考核公開化、制度化、標準化;加強固定資產管理，規避我院資產管理失控的巨大風險;嚴格按照要求實行價格公示，繼續推行一日清單制，確保收費透明化。二要推進信息化建設。在現有信息系統的基礎上，挖掘信息化功能，建立互通互連信息化系統;推進無線查房、合理用藥、臨床知識庫、院感系統等信息化建設，進一步滿足業務發展需求;采用身份證實現“一卡通”功能，關聯個人ID以及賬號信息，實現先診療、后付費;整合所有預約掛號功能，統一通過窗口、自助機或其他支付方式(如網銀、易支付)等實現取號、繳費等功能。三要落實醫保新政策。組織學習并嚴格執行《全國醫院醫療保險服務規范》及醫保新政策，完善醫保指標考核規定，做好全院生育保險即時結算宣教，逐步實現醫保管理規范化、制度化。四要做好后勤保障工作。多舉措降低空調、燈具等常用品的能耗，深化節約型醫院建設;強化保潔公司、食堂的管理與考核，進一步提高服務質量;改進維修班組工作流程，每天深入臨床科室查找問題，變被動服務為主動服務;加強醫院治安管理，定期組織職工開展消防安全知識培訓及現場演練，進一步提高應急處置能力。四要加快基礎建設步伐。積極協調相關部門，辦理項目前期有關手續;成立項目工程建設指揮部，保證婦幼保健中心工程建設規范運作。

　　(十)堅持行風建設不動搖，營造健康向上行業風氣

　　一要從宣傳教育上下功夫。通過組織黨員干部進行黨紀法規專題學習活動、召開黨風廉政建設專題講座、參觀警示教育基地等形式，加強黨員干部反腐倡廉教育，特別要加強對重要崗位干部的崗前、崗中廉政教育和警示教育。二要從機制建設上下功夫。嚴格執行黨風廉政責任制，建立黨員干部、醫務人員談話制度，繼續落實醫德醫風考評制度，努力構建懲防腐敗體系，形成廉潔從政、廉潔行醫風氣。三要從創新方式上下功夫。開展“五個一”活動，即當一日三院人、當一次患者、做一次暗訪、建一個監督員QQ群、提一條建議，全方位多角度廣泛征求患者和社會各界人士的意見或者建議，主動接受社會和服務對象的監督評價，不斷改進我院行風各項工作。四要從專項治理上下功夫。繼續開展醫療行業商業賄賂專項治理，加強醫生處方權監管和統方管理，落實不合理處方院內公示與點評制度。

　　(十一)堅持文化育院不動搖，增強婦保院發展軟實力

　　一要加大文化宣傳報道力度。從首屆婦幼健康節、感動婦保院等活動入手，圍繞有特色、有文化的鮮活事例、重要舉措及典型經驗等題材進行報道，弘揚積極向上的主流價值觀。二要繼續推進科室文化建設。制定科室文化系列活動，在原有的科室文化建設的雛形上做精做細，為我院文化建設的落地生根、枝繁葉茂奠定基礎。三要爭創國家級文明單位。落實專人負責省文明在線維護工作，確保文明在線信息及時更新;以創建國家級文明單位這一有效載體，不斷深化文明創建工作內涵，努力提高醫療保健服務水平。四要積極開展社會公益活動。以婦幼之光志愿者、基層黨支部活動、專家義診團和巡講團為載體，開展送醫送藥、專家講座、三進服務等社會公益活動，普及健康教育知識，提高城鎮居民自我保健意識。五要開展系列文化活動。以青年職工協會為載體，開展新穎多樣的主題活動，每個分會要培育出1-2個品牌活動，在豐富職工業余生活的同時，將品牌活動做大做強，形成社會影響力，不斷提升婦保院社會美譽度。

　　20xx年的大幕已經徐徐拉開，我們將面臨更多更大的挑戰。新的一年，我們相信，在上級衛生行政部門的指導和幫助下，在全體干部職工的共同努力下，心往一處想，勁往一處使，保質保量完成全年各項目標任務，為沖刺三甲復評而努力奮斗，為全面開創婦保院新局面再立新功!

　　婦幼工作計劃 11

　　根據婦幼衛生工作目標任務要求，為了不斷優化婦幼衛生工作環境，進一步加強基層婦幼衛生基礎工作，強化職工的思想觀念和服務理念教育，切實抓好自身的內涵建設，努力構建具有生機活力的工作運行機制，不斷提高婦幼保健服務質量和兩個效益，積極完成婦幼保健工作各項質量指標，從本縣實際出發制定工作計劃，鄉鎮婦幼保健工作計劃。

　　一、20xx年婦幼衛生主要工作指標

　　1、孕產婦死亡率控制在30/10萬內;嬰兒死亡率<25‰，5歲以下兒童死亡率<30‰;

　　2、孕產婦保健覆蓋率>70%，孕產婦住院分娩率>80%，高危孕產婦住院分娩率100%;

　　3、早孕建卡率：農村達到45%、城市達到70%。

　　4、0-3歲兒童系管率>75%;7歲以下兒童保健覆蓋率>80%;體弱兒童管理率100%;

　　5、出生缺陷監測覆蓋率100%;出生缺陷發生率<14‰;

　　二、主要工作要求

　　1、繼續加強《母嬰保健法》及實施辦法等法律法規的學習，進一步提高對母嬰保健的認識，切實加強母嬰保健工作的領導和組織實施。

　　2、加強依法管理，堅持依法執業、依法服務，持證上崗，嚴格遵守婦幼保艦治療、護理工作規范和操作規程，確保母嬰安全、健康。

　　3、加強規范化門診建設。要積極創造條件，完成創建圍產期保健規范化門診和兒童保健規范化門診，其它鄉鎮也要積極做好創建工作。

　　4、加強和完善婦幼衛生信息管理，圍產期保艦兒童保健逐步實施計算機管理。對婦幼衛生統計工作進行指導和管理;加強《出生醫學證明》的管理，做到專人負責。《出生醫學證明》的'三聯必須要有產婦本人簽名。

　　5、孕產婦系統管理、兒童系統管理要抓緊、抓實、抓細，工作質量和水平要上新臺階，兩個系管率要確保達到上級部門下達的各項指標，工作計劃《鄉鎮婦幼保健工作計劃。