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學校第二學期班主任教學工作計劃

時間:2024-06-21 17:41:56 宇濤 工作計劃 我要投稿
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學校第二學期班主任教學工作計劃(通用10篇)

  時間就如同白駒過隙般的流逝,又將迎來新的工作,新的挑戰,現在就讓我們好好地規劃一下吧。教學計劃怎么寫才能切實地幫助到自己將來的工作呢?以下是小編整理的學校第二學期班主任教學工作計劃,僅供參考,大家一起來看看吧。

學校第二學期班主任教學工作計劃(通用10篇)

  學校第二學期班主任教學工作計劃 1

  一、班級總體情況分析:

  班級整體素質一般。學困生較多,占有一定的比例,這些學生還沒有形成良好的學習習慣,自覺學習的主動性不強;學習態度有待提高,學習優異的學生還沒有起到幫帶的作用,今后應加強培養他們的巨大作用。本學期我班的總目標是:繼續建立一支有進取心、能力較強的班干部隊伍;全體同學都能樹立明確的學習目的,形成良好的學習風氣;繼續培養學生良好的行為規范,弘揚正氣,逐步形成守紀、進取、勤奮的班風,培養一個團結、向上、文明的集體。為達到此目標特此制定本學期工作計劃如下:

  二、繼續抓學生的日常行為規范。

  開學初,我首先嚴抓學生習慣、紀律和勞動衛生等日常行為,親臨指導,力作模范。常規記錄表的反饋,一月一反饋,對表現好的學生進行表揚,注意表揚形式,不應該是口頭上在班會表揚一下,可以發獎品獎狀等,要有儀式感,如制作ppt,頒獎儀式等。借勢制造班級良好的輿論。蘇霍姆里斯基說,“教育技巧的全部訣竅就在于抓住兒童的這種上進心,這種道德上的自勉”。

  班級常規管理不完善,部分學生在思想上對待學習的主動性仍然很差,好的生活學習習慣依舊沒有形成。下學期要充分發揮學習小組的作用,師徒結對同樣也要有儀式感,自己找師傅,簽協議。重要的是后期要對于進步的師徒進行全班表揚,綜合測評加分。

  三、尊重學生個體性,用愛澆灌每一朵花朵

  老輩教育家夏丐尊先生說過:“沒有情感,沒有愛,也就沒有教育。”所以平時我注意與學生交朋友,談心,在學習上給予關心與愛護,在精神上給予鼓勵與支持,使學生感到老師的溫暖,從而“親其師,信其道。”與此同時,注意培養他們同學的友愛之情,營造融洽和諧的人際關系,使同學們之間親如手足。

  與家長的聯系和溝通還不夠。學生出現了問題應該及時向家長反映。不要只關注英語學習動態,而是整體狀態。控制自己情緒,和學生保持好距離。不可過近,亦不可過遠。獎罰明確,并落實清楚,不可草草了之。

  四、利用班會陣營

  堅持開好每周一次班主任例會,明確知道每周的活動安排及事宜,做到有目標,有計劃,落實好班級的各項活動。按照要求開好班團隊會,主題班會內容要明確。讓德育工作滲透到教學過程中,做到先育人后教書,切實提高德育工作的實效性。

  重視班干部隊伍的`建設和管理,培養他們的綜合能力,發揮他們的先鋒模范作用,以影響和帶動班級各項工作的開展。班干部是班主任的得力肋手,是班級管理的骨干力量,為了讓他們發揮主力作用,我及時對他們的工作責任心和工作熱情給予肯定,時時要求他們以身作則,學會塑造自身的班干部形象,從而樹立威信。

  計劃只是一個期望,一個目標。本人將在本學年中,在不斷向老班主任學習的同時,加強班主任工作的理論學習,努力抓好各項常規工作,從學校的日常檢查工作做起,協助任課教師,積極創造良好的班風和學風,爭取七4班在本學年中做到前進,成為一個文明班集體。

  學校第二學期班主任教學工作計劃 2

  轉眼之間,又是一個新的學期來到,不同于上學期,這學期我對于自己所帶的班級、學生的性格、愛好,都有了一定的了解,對班級的情況做到了心中有數,因此,這學期我的班主任工作我會力求使每一位學生在原有的基礎上有新的發展和提高,特制定班主任計劃如下:

  一、常規工作方面:

  作為一名班主任要有很強的責任心,本學期中我會一如既往的做好班主任工作中的常規工作。

  二、加強理論學習

  作為一名班主任也要堅持不懈地學習。本學期中我會通過閱讀一些教育方面的書籍,增強自己的理論積淀,從書中吸取一些先進的教育理念及方法來指導自己的實際工作,使自己的班級管理更加科學化、人性化。

  三、常規教育方面

  現在是孩子們入學的第二個學期了,對于學校的日常生活和學習已經有所適應,每一項規章制度對于他們來說也不在是陌生的。但是一年級學生畢竟年齡還小,自我控制能力較差,行為和情緒都不能保持很好的穩定。為了使學生能夠建立起更強的紀律觀念,培養他們的責任感和集體榮譽感,增強他們的'自我管理的能力。本學期我會繼續加強對學生常規方面的培養、教育。主要利用好以下幾個時間:

  ①、及時利用晨讀前5分鐘時間對班內衛生、學生安全等進行每日一小結,對出現的問題及時給予解決,消除各種安全隱患。

  ②、充分利用班隊會的時間繼續帶領學生學習有關的行為準則,并結合我校開展的“上城之星”評比活動促進學生自我管理和自主學習。讓學生進一步明確什么行為是對的,什么是不對的,使學生養成良好的學習、生活和行為習慣。除此之外我還將學校的“上城之星”的評比結合班級情況,制定“班級之星”評比細則,利用每天每堂課教師的隨機評星中推選若干名學生上周評星榮譽榜,在每月結合月評價班會進行一次總結,評出每月“習慣小明星”。對表現好的學生在全班進行表揚,并發獎狀予以獎勵。對表現不夠好的學生,及時進行點撥、指導,加強教育。

  ③、合理利用升旗儀式、重大節日,加強學生的德育教育。這學期充分利用“植樹節”、“母親節”“勞動節”和“六一兒童節”等節日舉行一些有意義的主題班隊會,使學生獲得知識,同時豐富情感體驗,也讓學生在各種活動和勞動中學會合作,學會生活,體驗快樂。

  四、班干部的培養方面

  班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的,而班干部卻是班級管理的小助手。這學期我將繼續按照學校的要求采取班干部競選制制,全班學生可以根據班干部具體要求推薦或自薦班干部,競選上的班干部將有兩周的試用期,試用期結束全班學生打分決定是否擔任,讓班級管理更民主、更合理。

  五、建立完善班級圖書角

  本學期,我將逐步和孩子們一起建立起我們的“班級圖書角”,制定《班級圖書借閱制度》。并且建議孩子每天書包了都帶一本書,在課間休息時可以隨時閱讀或相互借閱書目,希望班里的每個孩子都能和書交上朋友,營造良好的班級書香氛圍。

  六、安全方面

  低年級的學生活潑好動,好奇心強,因此對于低年級孩子來說,關注孩子們的安全更為重要,而課間是關注安全的一個重要時段。為了保證這一時間里孩子們既玩的開心,又能達到放松的效果,我希望可以采用師生共同參與的方式,開展“跳繩、拍皮球、踢毽子”等有意義的活動,使學生既健體又受教育,還能增進師生之間的感情,擴大交流的空間。同時,能隨時提醒學生應該注意的危險活動和場地,寓教于樂。

  七、加強家校聯系

  家長對于孩子的成長起著至關重要的作用。本學期我依然把和家長的經常聯系、溝通作為重點工作。結合學生在校表現,通過多種形式和渠道與家長多交流,把學生在校的各方面的表現反饋給家長,及時與家長溝通,使家長對孩子在校情況作到心中有數。對于存在問題的孩子,請家長協助,共同商量解決問題的好辦法,對孩子進行教育。同時,向家長了解學生在家的表現,及時找到問題所在,對癥下藥。

  學校第二學期班主任教學工作計劃 3

  一、情況分析

  小朋友們經過半年的學前班的生活,本班幼兒養成良好的衛生習慣和獨立生活能力,懂禮貌、友愛、誠實、大方等文明行為;具備明辨是非能力和集體觀念,肯學好問,思維活躍,口語表達能力強;能流利地朗誦兒歌,生動地復述故事,喜歡唱歌、舞蹈、繪畫、模仿能力強;多數幼兒的各種能力,都有不同程度的提高。

  二、工作任務

  新學期,我們將隨著幼兒的實際情況,采取新的教學措施,除繼續抓緊抓好課程的安排外,要著重對教學中的薄弱環節作適當的調整。根據幼兒在學前班學習的情況,增添一些粗淺的小學入學知識,圍繞學校下達的中心任務,認真完成各科教學內容。教學中將靈活掌握難易,增加難度適當,使幼兒各方面都能得到全面發展,為進入小學打下良好的基礎。

  1、接待工作

  做好晨間幼兒來校的活動安排,熱情接待家長和幼兒來校,與家長交流談心,對幼兒的學習方面著重進行了解,與家長保持正常聯系。

  2、抓好薄弱環節及措施

  (1)發展幼兒思維力、想象力、創造力以及口語表達能力。促進幼兒學習動腦,坐姿端正、書寫正確,發言主動、積極,認真完成課內外作業。

  (2)在教育教學中,充分調動幼兒學習的積極性,激發幼兒學習的興趣,大膽嘗試新的教學方法,改變呆板的教育模式,從課堂型向游戲型發展,從知識型向智能型發展,把教學內容貫穿于幼兒的一日生活中,讓幼兒在輕松愉快的環境中掌握知識。

  3、開展各科課程及游戲的活動

  激發幼兒對各科游戲感興趣,增加一些戶外活動,做到動靜結合,使幼兒既能學到知識又能輕松度過一天的生活。按每周課程表的安排增加復習課及課堂、課外的書寫練習,分組活動在室內外進行,適當調整、靈活掌握,把握好時間的安排,做到有目的、有計劃的'開展各項活動,使幼兒身心健康成長。

  4、做好新學期的早操及節日活動

  為適合學前幼兒的年齡特點,繼續做好新操的準備工作,做好配樂、編排動作等。同時準備好節日的活動內容,通過參加節日活動,組織幼兒開展討論,讓幼兒人人動腦,個個開口,講出自己的感受,增強自信心和表達獲得成功后的喜悅心情。

  最好的教育就是愛,讓孩子們在一個有愛的大家庭里成長,在被愛的同時也學會了愛他人。

  學校第二學期班主任教學工作計劃 4

  新的一個學期又開始了,班級管理工作又將走上正軌。總結上學期班級工作的經驗,結合班級學生實際,制定本學期班級工作計劃,做到早計劃、早安排,力爭使學生快樂健康度過小學階段的最后一段時光。

  一、班級概況分析:

  本學期班中共有學生40名,其中男23名,女生17名。學生來自柳坪鄉的附近村組,素質不一,基礎參差不齊。多數學生個性較強,充滿愛心,具有善良、同情別人、熱愛集體、尊敬老人、孝敬父母等良好的思想品質。在過去的一個學期中表現較滿意。

  二、學生思想狀況

  通過一學期的班主任工作,使我清楚的認識到,本班大多數學生積極要求上進,思想活躍,關心班集體,有集體主義觀念。并愿意投身社會實踐活動,表現出了獨立思考和較為主動的參與意識。但全班的思想水平還是參差不齊的,還是有個別學生對集體活動態度冷淡,思想境界有待提高,更甚者有的表現出了自私自利、擾亂班級的正常學習生活秩序。急需在本學期初作為重點去抓。

  三、學生學習狀況:

  班級整體學習成績一般,出現了兩極分化的趨勢。優生能積極主動的學習,但不夠靈活,差生基礎不扎實,出現了知識斷層現象。總體上分析,通過上一學期的'努力,如今全班學習態度還比較端正。但是經過開學這三天的觀察,再次發現,由于處在小學階段的末期,面臨升學,有的同學在積極進取,有個別同學好像對自己已經失去了信心,存在消極思想。

  四、工作思路:

  全面貫徹落實上級工作會議精神,認真貫徹教育方針,強化管理,依法治教,與時俱進,以人的現代化素質標準為內容,以養成教育為基礎,以綜合評價為導向,以教育科研為動力,切實尊重兒童的身心發展規律,將日常培養與開展活動激發積極向上的情感教育相結合,積極探索新時期班主任工作的特點、途徑、規律,構建新時期班主任工作管理模式,努力提高班主任工作的主動性、創新性、針對性和實效性。本學期我班將以全面推進素質教育,提高學生的綜合素質,幫助學生從小學跨入中學的大門為核心,深入開展各種活動,全面提高教育教學質量,為鄉中心學校初中部送去一個個合格的小學畢業生。

  五、具體工作

  進一步強化做人,成長教育。爭取在課內打基礎,教授給學生更多的知識;在課外活動求發展,按照素質教育的發展方向,努力培養學生具備各種能力,培養學生會做人,學會學習,學會鍛煉,學會吃苦,學會辦事。堅持把德育放在首位,在落實《小學生日常行為規范》引導在校內做好學生,在家做個好孩子,在社會上做個好兒童。

  六、重點工作:

  為了能夠繼續樹立先進班集體的班級形象,將繼續培養具有"團結、活潑、嚴謹、求學"的班風,努力把學生培養成有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人,做一位合格的社會主義建設者和接班人。特制定班級重點工作計劃:

  1、首先以民主評選形式組建新的班委會成員。

  2、根據學生實際情況,制定獎懲分明的班級公約;

  3、在學生中培養競爭意識,有"你追我趕"的比學風格;

  4、面對全體學生,要顧全大局,做到抓兩頭促中間;

  5、關鍵要抓好班級的紀律,因為紀律是成績的保證。要抓好紀律關鍵在教育好待進生。所以,轉化待進生特別是強化優秀生,爭取考入疆內初中班的工作顯得異常重要;是所有工作的重中之重;

  6、力爭做好每位學生的思想工作,使他們提高認識,不斷上進。本學期將要求班委干部學會發現同學們的思想上的變化,并且協助班主任去完成對待進生的幫輔工作。

  七、工作措施:

  (一)抓好思想教育,強化德育工作。

  1、班隊會為先導,品德課講解為基礎。

  2、抓住養成教育,講規范禮儀。

  3、開展豐富多彩的班級活動。

  (二)加強體衛工作,提高學生身體素質。

  1、積極參加學校體育衛生活動。

  2、堅持抓好第二課堂活動。

  3、上好健康教育并利用班報開展衛生知識普及。

  4、完善衛生檢查評比。

  學校第二學期班主任教學工作計劃 5

  新一學期的到來,我們的工作也將迎接新的挑戰。有人說:一個好班主任就是一個好班集體。如果說每個孩子都是一顆小星星,我愿用真誠,熱情為他們撐起一片摯愛的晴空,讓他們各自閃爍出最燦爛,最動人的光輝!為了讓班級充滿活力與創新,特制定班主任計劃如下:

  一、常規教育方面

  寒假剛結束,對于學校的日常生活和學習不能馬上適應,每一項規章制度對于他們來說是極其約束的。為了使學生能夠及早進入角色,適應學校的生活,這就要班主任在日常生活中能有序的引導,并且內容要近一點,小一點,實一點,時時處處向學生進行有針對性的常規教育。因此,我決定從以下幾點入手:

  1、充分利用班隊會及晨會的時間學習《中學生日常行為規范》,使學生養成良好的學習和生活習慣。對表現不夠好的學生,及時進行點撥,指導,加強教育。

  2、合理利用升旗儀式,重大節日,加強學生的德育教育。結合重大節日、重大活動舉行一些有意義的.主題班隊會,使學生懂得做人的道理,培養其愛國主義情感。同時,讓學生在各種活動和勞動中學會合作,學會生活。

  3、充分發揮各項活動中的教育陣地的作用,增強學生的榮譽感,使學生心中有他人,有集體。

  二、班級紀律方面

  一個班級,要想有良好的班風,必須要有良好的紀律才行。因而,我從以下幾點入手:

  1、課堂紀律

  首先師生共同制定班規班紀,并制定相應的獎懲辦法。這樣學生既感到有趣,又有動力,而且可以在不知不覺中遵守紀律。由于是孩子們自己制定的,這樣變被動的各種要求為主動的行為,有助于學生將文字內化為行為。我們班的宗旨是"說到就要做到。"

  2、課間紀律

  課間是學生輕松休息的時間,良好的課間紀律將會給整個校園帶來活躍而輕松的氣氛。然而,豐富多彩的課間活動,就是解決課間紀律亂的法寶。

  三、衛生方面

  講究衛生很重要。俗話說,病從口入。收拾好衛生,既能使身體健康,又能養成良好的生活習慣,還能創設一個良好的學習環境。

  1、個人衛生:要求衣著整潔,做好"三勤",桌椅勤清,物品勤擺,兩操勤做。

  2、班級、保潔區衛生:每天早,中,晚分派值日生清掃,設立衛生監督崗,進行檢查與監督。對于主動,及時打掃衛生的同學或小組,進行獎勵。

  四、班干部的培養方面

  班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的,而班干部卻是班級管理的小助手。這學期我將采取班干部輪流制(包括班長和組長),使班級管理再上新臺階,讓每個孩子的潛能都得到充分的挖掘,培養有個性的人,使孩子們學會學習,學會生活,學會合作和學會管理。

  還給孩子們一個金色的童年。這學期,我將會蹲下身子和學生說話,用心去交流,用欣賞的眼光尋找孩子身上的每一處閃光點。我相信,只要關愛孩子,尊重孩子,寬容孩子,我們就能找到開啟學生心靈的鑰匙。上述措施只是我對班級本學期的初步打算,在今后的工作中,我將不斷地加以改進。

  學校第二學期班主任教學工作計劃 6

  本學期我擔任了高二(12)班,一個有著62個學生組成的大班級,因為是文科本科班,學生男女比例為23:39,應該說比例是失衡的,而且女生拼接認真、踏實、成熟,暫時領先。但是靈活、潛力不足。根據本班的現狀,結合年級的規劃,擬定班主任工作計劃:

  一、重建班干隊伍,班級管理常規化

  首先,學期起始,重建班干隊伍,提高班干的服務意識,強化其帶頭作用,這一舉措是為了讓更多的同學加入到管理班級、服務班級這一隊伍中來,增強主人公意識,認識到個人在群體中所起的作用,同時鍛煉學生的管理組織能力,從而帶動其他同學共同建設班集體。

  其次,班級管理常規化,如制定值日制度、自我管理制度等,強調《中學生日常行為規范》,提高道德意識和文化意識,平時有意識的對學生進行常規教育,定期對行為習慣、有明顯進步的同學予以表揚。通過開展一系列的活動,來促進提高。

  二、激發學生學習熱情,提高班級整體水平

  學習是要有熱情的,要有持之以恒、鍥而不舍的精神的,要打持久戰,而不能三分熱,七分涼。高二(12)班同學,從整體上來說,都是好學的,但有些同學在學時沒有方向感,信心不足。根據類似情況,做出如下打算:

  首先,引導同學尋找自己的精神支柱,所謂精神支柱,也就是學習的動力的來源,學習的方向盤。學習要有遠大的目標,這樣,才能做到“我要學”,根除“要我學”的不良心理,因此要經常關注學生心理,多找學生談心,于是,我決定采取個別談心、集體討論的形式,探討現實和將來,樹立學生的自信心,對未來充滿希望,力求進取。

  其次,積極開展有意的班集體活動,課內課外相得益彰。

  如開主題班會、演講比賽、辯論賽等等,激發學生的生命熱情。黑板報是學生發揮自由個性、施展才華的小天地。黑板報的內容不刻意的作要求,讓學生自己設計,自由發揮,將藝術和內容很好的結合起來,盡現個性和才華。學期末進行班級黑板報評比活動,以兩組為一個單位,由學生作評委,在評比中激發學生的學習興趣。

  再次,與各科任課教師配合,隨時了解班級學生動態,學習情況。

  三、提優補差,互學互進

  對于教師來講,每一位學生都是可愛的,都有閃光點。因此,幫助學生提高成績,是教師義不容辭的責任。這里“優”與“差”,是相對而言的。對學習能力相對較強、自覺性較高的.同學,要求他們以更高的標準來要求自己,要具備多方面的才能。避免安于現狀。當然,這要因人而論,不能不切實際,一味拔高,反而適得其反。而對學習自覺性較差、學習意識不強的同學,則要給予更多的鼓勵、幫助,多與他們交心,共同探討,找出存在的問題,如是信心不足,努力不夠,還是存在,做學生的良師益友。

  四、尊重學生的意見,共同探討班級存在的問題

  班級是每一位同學的班級,每一位同學都有責任合力把班級建設好。因此在處理問題的時候,我多多聽取學生的意見,和學生一起討論,爭取完滿的解決問題,比如,如何更好的督促同學認真完成勞動任務,如何為班級創造一個和諧的學習生活環境,我相信身處其中的同學一定有更好的見解,然后大家共同商議,讓學生感覺到自己是班級的主人,自己的一言一行對周圍人都是有一定影響的,從而逐步有意識的自主管理,培養學生的自覺性。

  總之,班主任工作既細又繁瑣,希望自己一步一個腳印地落實下去,相信12班的孩子們不會令人失望!

  學校第二學期班主任教學工作計劃 7

  班主任是一個班級的組織者、管理者、領導者和教育者。班主任工作的好壞,直接影響著未來人才的培養。新學期我很榮幸的繼續擔任八(8)班的班主任。

  八(8)班在過去的三學期里,團結一致,奮發拼搏,取得了比較優秀的成績,可作為班主任,我知道我班有著很多的不足和缺點。新學期我會從以下幾個方面入手管理班級:

  1.言傳身教,以誠取誠。

  孔子說過“其身正,不令而行;其身不正,雖令不行。”言傳是身教的基本方式,身教是言傳的有效手段。在我們耳邊我們常常可以聽到這樣的話語“老師自己都做不到,還要求我做!”可見,我們的言行對學生有多大影響。所以,當我們要求學生做到時,我們自己應該首先做到。

  “金無足赤,人無完人”,我們不妨在學生面前坦然自己的缺點和優點,用我們的真誠去喚起學生思想上的共鳴。當然,我們作為班主任應該不斷加強自我修養,不斷汲取新知識,擴大知識面,注重自身良好品德的形成,以身作則,一視同仁,讓學生信服,增強自己的親和力,使自己的.非權力性影響持久而深遠。

  2.尊重學生,關愛學生。

  冰心說“有了愛便有了一切”。教書育人是教師的天職,而育人應該是班主任的首要天職。如何育人?我認為,愛就是根本。愛學生,就需要我們尊重學生人格、興趣、愛好,了解學生習慣以及為人處世的態度、方式等,然后對癥下藥,幫助學生樹立健全、完善的人格。

  人格尊嚴是平等的。我們作為班主任,我們應該努力做到能想一個真正的朋友一樣,重視、欣賞學生,學會傾聽學生意見,接納他們的感受,包容他們的缺點,分享他們的喜悅。被尊重是學生內心的需要,是學生進步的內在動力。教育專家常說“理解是教育的前提,尊重是教育成功的基礎。”參照我們的自身經歷,我們不難發現,當一個孩子在被你認同、尊重后,他可能會有驚人的潛力和爆發力。

  3.換位思考,正確引導。

  學生是活生生的人。他們有思想,有感情,有自己的道德標準。我們在處理孩子問題時,不妨經常換位思考一下。孩子犯錯時,撫摩一下他的頭發;孩子心情沮喪時,拍拍他的肩膀,這些無聲的肢體語言有時候可能要比批評的話語更能催人改正,激人奮進。孩子思想出軌時,我們予以正確的引導,可能要比劈頭蓋臉、不分青紅皂白的亂批一通更容易要孩子接受、理解。

  4.注意加強對后進生的教育工作。

  后進生,常是很多人歧視的對象,老師嘆氣,同學瞧不起,甚至連有些家長自己也搖頭,由于學習成績差,他們處處低人一等,被置于班級的“陰暗角落”。特別是我們班比較特殊,成績有點兩級分化,年級前180名的同學不少,但是后進生也是一個大難題,特別有一些學生現在就開始放棄學習了,所以要對這部分學生加強教育,增強他們的信心。

  5.經常與家長聯系,建立和學生家長的良好關系。

  現在是剛開學第一周,學校里還沒開家長會,家長評論學校從班主任開始,因為班主任與他接觸最多。家長的評價認可程度,對學校對班級對教師的影響都很大。他認可你、反感你,他都會到處替你宣傳。所以,與學生家長建立良好的關系至關重要。家長信任你,即便有時你的工作有些失誤,他也可能諒解你。我們班主任向家長說學生在校做的任何一件事,家長都能感覺到你對他孩子的關注。我班小xx的媽媽說“馮老師,你的電話一來,我就知道小孩肯定是學習成績上出了問題,因為我知道我的小孩應該不會有其它方面問題。我很感謝你對我孩子的關注和教育。”可見,我們與家長的聯系真的很重要。

  6.安全很重要,警鐘常常鳴。

  工作中,尤其要注意加強安全知識的宣傳,不斷強化學生的安全意識,增強科學的預見性,及時發現、排除各種安全隱患,真正做到“先防后治,防治結合”。

  以上是我的一點班主任工作心得和學習心得,也是我新學期的工作計劃。

  學校第二學期班主任教學工作計劃 8

  一、班風學風建設

  心中有規矩,行事成方圓。一個優秀的班集體應該建立統一且大家遵守的行為規范和準則,班主任與班委依據校規制定符合本班班情的班規,明確各自的權利和責任,知道什么事情該做,什么事情不該做。讓全體成員在這種約束機制下共同學習和生活。規矩一旦制定就應嚴格遵守。做到“內化于心,外化于行”,即讓規矩在心中扎根,并落實為行動。每位同學都依靠內心的規矩約束自己的行為,如課堂上認真聽講,值日生認真做值日,規范擺放衛生工具。盡管沒有老師的監督,站隊也可做到“快、靜、齊”,規范做眼操,安靜加餐,各司其職、各盡其責,在規定的時間做規定的事情。自覺控制自己的行為,真正做到“慎獨”。重視正面的思想教育,動之以情,曉之以理,發揮班會的作用。學生與學生之間互相幫助,互相體諒,互相促進,互相尊重,不說臟話,不歧視、欺負同學,不因無謂的小事斤斤計較浪費時間。

  二、班級干部建設

  在原有班委的基礎上進行完善。明確班干部職責,責任到人。注重對班干部進行思想教育,對他們提出目標,教以方法,提高班干部工作能力。就目前看,班級干部儼然成了我的左膀右臂。但仍然存在很多不足,接下來的工作中應在班級干部建設中投入更多的精力,爭取建立一支團結、高效、向上的班干部隊伍。

  三、班6級文化建設

  班級文化建設主要有以下幾部分:

  一、繼續發揮班徽、班級箴言的作用。

  二、墻報

  班級墻報以“弘揚傳統文化,爭做文明學生”為主題,以學生繪制的手抄報,以及學生的`學期目標為內容。班級墻報的設計原則是“規矩、高效”。通過文化的引領,創造文化氛圍,讓學生時刻受到熏陶。

  四、午自習閱讀

  積極倡導學生將家里的課外書放在班級書柜共享。午自習時,學生可以借閱。幫助學生養成好讀書的習慣,增加閱讀量。班級文化建設可以為學生創造良好的學習氛圍,形成健康向上的班風學風。

  五、后進生轉化

  班級后進生有以下幾類:

  一、自由散漫,不上進。這類學生的特點是沒有目標,沒有夢想,家長對孩子的學習不作要求。對這一類學生我主要進行思想教育工作,通過班會或者單獨溝通交流,幫助他們樹立目標,找到學習的動力。與家長溝通得到家長的支持與幫助。

  二、基礎薄弱,跟不上。對基礎薄弱的學生,及時進行心理疏導,適時鼓勵。取得小進步也要提出表揚。

  班級后進生太多,一直是一個老大難的問題。他們中有的是受不良社會風氣的影響;有的是父母離異,不正常的家庭教育造成的;有的是身心發展中各種消極因素惡性膨脹的結果。日常生活中,我從各方面去關心他們:在學習上熱情地給予指導,遇到困難時給予真誠的幫助,有了點滴進步及時鼓勵,犯了錯誤進行耐心地教育,使他們時時感到老師的愛護與關心,使逐步改正錯誤和缺點。

  學校第二學期班主任教學工作計劃 9

  一、班級制度建設的有效落實

  班級制度建設是班級建設的核心、根本,只有抓好了班級制度建設,其他方面的建設工作才能較好地開展。班級制度管理要科學化、人性化。師生共同制定“班級公約”。避免諸多制度的交叉重復和讓學生記不住的弊端。濃縮的班級制度應具有規范性、可操作性,體現班級特色。

  培養班級學生干部的能力,讓他們在班級制度建設中起到重要的作用,讓他們樹立為同學們服務的思想,保持不驕不躁的習慣與作風,沉著冷靜地應對班級突發事件,工作勤勤懇懇、熱心、周到,起到帶頭作用,勇挑班級建設重擔。班級組織可分為三類:一類是團支部組織,其工作側重于班級活動的組織和學生個體的幫扶教育;班委會組織,是班級常規管理的執行機構,工作重點側重于班級制度的執行。第三類是各科課代表其工作側重做好與任課教師的交流溝通,及時布置作業、收作業。總之,班級管理要以學生為主體,培養學生自我管理能力和組織能力。

  二、本學期班級文化建設的主題

  為了加強班級文化建設,增強班級凝聚力;豐富學生生活,陶冶情操,營造一個相互交流和溝通的學習氛圍,本學期班級文化建設的主題為“腹有詩書氣自華”

  三、班級文化建設活動方案

  活動一:“誦中華經典,做少年君子”

  活動時間:第5周

  活動內容及細則:

  1、朗誦內容為中華經典名篇,詩歌、散文等,篇目均可。

  2、參賽選手可以個人為單位,也可以組合為單位。組合選手參賽人數不得超過8人。

  3、朗誦形式自由,可配樂或采用其他創新形式。

  4、此次比賽不要求脫稿。

  5、朗誦時間要求控制在3-5分鐘以內,超時或不足將被扣分。

  活動二:“美文共欣賞,心得大家談”

  時間:第11--12周

  活動內容及細則:

  1、同學可以把自己曾經讀過的美文佳作(更歡迎自己的原創作品)推薦給其他同學一起欣賞。可以手寫或打印張貼在教室里或上傳到班級網站中,需注明推薦人姓名及推薦原因。

  2、學生可根據已張貼出來的推薦作品,寫下自己的讀后感和心得體會。

  3、推薦文章體裁不限,要求內容健康,積極向上,讀后能給人以啟迪,字數在兩千字以內;讀后感體裁不限,字數不限。

  4、公布評比結果,舉行一個簡短的頒獎儀式。

  評比及獎項設置:

  1)、“最佳推薦獎”評比辦法:讀者在“你最喜愛的文章評比表”里簽名投票,每人限投一票,取得票數前三名,則推薦人分別獲美文推薦一、二、三等獎,如果得票數相同,那么名次名額依次遞減。

  2)、 “優秀心得獎”評比辦法:讀者在“你最喜愛的讀后感評比表”里簽名投票,每人限投一票,取得票數前六名;得票數排名前三位,分獲一、二、三等獎。

  四、班級網站建設與管理

  1、班級網站必須要體現班級文化建設的特色,符合班級學生的.個性發展。

  2、班級網站要及時維護更新,安排專門的同學負責。不同的學生負責不同的板塊,還可以納入競爭機制。

  3、班級網站要切實成為“第二課堂”,成為“家校彩虹”,交流溝通——了解理解——互動合作是個漸進的過程。要真正把班級網站建設成家長、孩子、老師之間互動交流的平臺,讓大家到這里來了,有所得,有所啟發,有所解惑,有所幫助。

  五、行為偏差和學習困難學生的幫教措施

  1、通過情感疏導,改善其學習心態。如改善師生關系,建立愛、真誠、關心和合作的情感,激發學生的學習動機;改變其角色地位和同學的關系,使其從自卑自棄的心態中解脫出來,建立起自信和自尊感,從而導致學習行為的改變。

  2、幫助其克服學習障礙,獲得學業成功。如根據其學習可能性,適當調整教學要求,進度和教學方法,使其從難學到能學;通過個別輔導、補缺補差,從而掃除其繼續學習的障礙,并獲得學業上的成功,樹立自信心。

  3、通過行為矯治,改變其不良的學習行為習慣。如制訂學習行為規范,督促檢查其認真執行,并及時予以強化,使不良習慣得到矯正;幫助其確定適當目標,制定學習計劃,培養自我控制的能力,等等。

  4、開展“一幫一”或“一幫二”結對子幫教活動,發動班級干部配合、協助班主任作好幫教工作。

  綜上所述,在班級文化建設中,我們首先要具體分析本班的實際情況,做到對癥下藥;再依靠集體的智慧,制定出班級建設的特色目標,在相應規章制度的約束下,就一定能營造一個和諧、民主、富有自己特色的文明班集體。

  學校第二學期班主任教學工作計劃 10

  一、指導思想

  以黨的教育方針和中學德育綱要為指導,認真貫徹執行學校領導為執行上級的方針政策而做的各項要求和決定,完成學校對學生全面發展教育的`各項工作計劃,根據班級的實際情況制定本計劃。

  二、工作思路

  以養成教育為突破口,抓好常規教育,把學生的德育教育工作放在首位,以此形成良好的班風,來帶動學生的學習。加強班委會的建設,培養學生自主管理的能力,提升學生團隊意識,在自主管理中使每一個學生都得到鍛煉,都能健康地成長。使班級成為一個團結、向上、拼搏、進取的班級體。

  三、具體措施

  (一)組建班級大隊部、分設小隊

  1.按常規組成班委會成員,設班長、學委、體委、文委、勞委、生活委員六個職位,是班級的核心力量。

  2.把學生平均分成四小隊,每小隊分設班長、學委、體委、文委、勞委、生活委員六個職位。

  3.班委會成員及小隊干部均由個人自薦、演講、學生投票產生。

  4.各小隊有自己的隊名、口號、目標。學習生活的全部內容都以小隊為管理單位進行量化考核,以此來記錄每個學生的成長。

  5.班級的干部在日常管理及活動中起到全面督促和統計作用。

  (二)考評細則

  以小隊為單位,分學習、紀律、衛生、活動四項進行考核。

  學習

  1、上課狀態好,不說廢話;自習課不走動,不說話,認真學習,每周每小隊得10分。一人次違反扣1分。

  2、作業上交及時,質量高,每周每小隊得10分,不交作業及質量不高被返回的,一人次違反扣1分。

  3、月考及大型考試

  班級總體要求(最低標準):語數外:及格;政史地生:優秀。

  (1)達到班級最低標準,每小隊得100分。

  (2)語數外三科,每一科、每一人次優秀,小隊得50分。每一科、每一人次滿分,小隊得100分。

  (3)政史地生,每一科、每一人次滿分,小隊得50分。

  紀律

  1、上課狀態好,不說廢話;自習課不走動,不說話,認真學習,每周每小隊得10分。一人次違反扣1分。

  2、尊敬老師,團結友愛,每周每小隊得10分。一人次違反扣1分。

  3、間操、眼保健操,課前唱歌表現好,每周每小隊得10分。一人次違反扣1分。

  4、上學遲到、上課遲到一人次違反扣1分。

  5、不穿校服,一人次違反扣1分。

  6、違反校規,一人次扣10分。

  衛生

  1、值日

  打掃及時、干凈,不扣分,每周每小隊得10分。如扣分,本小隊不得分,加罰一周值日。

  2、個人衛生

  衣著整潔,不戴飾物,頭型標準,每周每小隊得10分。

  活動

  1、大型活動

  每參加一人次小隊得10分。取得名次得10分。

  2、個人貢獻

  個人貢獻每人次得20分。

  家長參與幫助每人次得30分。

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