社區工作計劃總結

　　今年是第七屆居委會換屆選舉以來的第三個年頭，也是本屆任期的最后一年。展望未來，我們對社區發展前景充滿信心。我們仍然堅持把服務居民和服務單位作為重要出發點，按照街道對社區新一年的總體要求，結合社區實際情況，特制定20xx年工作計劃。

　　指導思想

　　深入貫徹落實黨的xx大精神，以落實科學發展觀為統領；以黨建工作為龍頭；以鞏固“XX市和諧示范社區”為總目標；以創新工作為主題；以服務發展為工作核心、促進柳背橋社區的全面發展。

　　工作目標

　　堅持全面加強社區黨的領導，創一流的領導班子；堅持創新服務意識，轉變服務方式，促進共駐共建協調發展；堅持服務社區理念，促進社區建設有序發展，積極構建平安和諧的柳背橋社區。

　　工作任務和措施

　　1、圍繞鞏固總目標。形成民主參與廣泛、服務功能完善、居住環境舒適、治安秩序良好、文化活動豐富、管理手段先進、人際關系融洽的和諧社區發展態勢。

　　2、以社區黨建為龍頭，探索社區黨員教育管理工作的新機制、新方法；不斷加強“兩新”黨組織建設和社區黨風廉政建設；強化和完善社區、小區、樓棟三級組織體系；以社區文化建設為抓手，提升社區文化品位；以社區服務為核心，拓展社區服務領域；以社區民主管理為方向，完成社區年底的換屆選舉；以社區共建為載體,做到共駐共建,資源共享,逐步形成 “學習型、服務型、環保型、文化型、綠化型、安全型、文明型、和諧型”八種特色小區。

　　3、活躍社區文化，推進社區精神文明建設。一是擴大社區辦公大樓文藝綜合廳、乒乓球活動廳、民樂室、書畫室、市民學校、閱覽室等服務功能，不斷豐富和完善各個廳、室的文化活動。二是堅持以精神文明活動為主題的社區服務日活動；文化體育周活動；讀書月活動；社區工會文體競賽活動等。三是堅持開展豐富多彩符合各類居民需求的和諧健康活動。四是條件成熟，指導新建商品房住宅小區創建精神文明小區，實現居民與業主角色的轉換，共同為轄區的精神文明建設出力。

　　4、加大社區服務力度，提高服務質量。開展多種服務方式對社區困難群體的社會保障服務、對社區居民文化生活的社區文體服務、對社區居民日常生活的家政服務、對社區安全的社會治安服務、對社區環境的清潔服務、對失業人口的就業再就業服務、對無物業小區的物業服務、對育齡婦女的計劃生育服務等等社區2016年工作計劃社區工作計劃。發揮社區志愿者隊伍的骨干作用，積極開展法律知識、健康教育講座以及敬老愛幼、助殘服務活動。鞏固充分就業社區成果，實現保障工作擴容。全年每季度開展就業指導和培訓，積極完成上級下達的就業工作任務指標。拓展醫療熱線求助服務，為居民排擾解難。大力宣傳計劃生育工作，熱心為育齡婦女每半年免費體檢一次身體，全面展開健康進社區服務

　　5、力爭社會綜治、安全工作有新突破，打造平安的柳背橋社區。一是做好矛盾糾紛調處工作，調解率達到100%以上，調解成功率達到98%以上；二是做好平安社區創建工作，并將平安社區創建逐步向小區、樓棟、單位延伸。三是穩妥推進消防進社區工作，實現社區消防自我管理、自我提高；四是經常性走訪單位，監督和檢查安全生產、消防落實情況。五是完善法制進社區、進樓棟、進家庭的普法、學法、用法工作社區。

　　6、力爭在計劃生育服務上有新的突破。一是搞好政策服務、生殖健康服務、藥具宣傳管理服務、隨訪親情服務。二是做好新婚、孕期、產后、節育手術后、婦科病的隨訪，隨訪率達到95%以上。三是充分發揮計生協會作用，提高群眾對計生工作的滿意度。利用計生節日等，為育齡群眾提供生殖健康知識和信息的優質服務，并及時準確上報宣傳情況及信息簡報。

　　7、力爭在城市管理上有新的突破，實現管理模式的兩個轉變。變被動管理為主動管理，變突擊管理為經常管理。搞好社區環境衛生，保持環境衛生自查制度，每月自查2次，發揮社區內衛生監督員的作用，做到社區內凈化、綠化、亮化、無臟亂差，確保環境整齊干凈。定期督導和檢查各物管履行服務情況，充分發揮各個物業小區的作用，擴大管理覆蓋面。

　　8、創辦社區鄰里節。社會和諧應從鄰里和諧開始，通過一系列交流活動，如鄰里互相敲門認識，或參與社區組織的鄰里交流會、團拜會等形式，溝通感情，增進友誼，徹底改變新小區建成后現代住房普遍存在的“進樓關門，出門不認識鄰居，有苦無法述，有難無法求”的尷尬局面。

　　9、開展錯時服務，踐行為民服務理念。適應社區居民“八小時外辦事”的特點，推行社區干部錯時工作制，形成“全天候、全方位、全覆蓋”的社區服務新格局。錯時上班，即一旦居民有“八小時”外辦事要求、由相關社區干部錯時上班全程辦理社區20xx年工作計劃工作計劃。比如在職居民某天晚6點預約來社區辦計生相關事宜，社區計生干部那天上班就晚來一個小時，由原5點下班錯時為6點下班。社區錯時辦理事項要進行專項檢查，檢查結果納入社區干部崗位責任制考核

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