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企業(yè)年會的策劃方案

時間:2021-11-19 10:17:45 方案 我要投稿

企業(yè)年會的策劃方案(通用7篇)

  為了確保工作或事情有序地進(jìn)行,就常常需要事先準(zhǔn)備方案,方案是綜合考量事情或問題相關(guān)的因素后所制定的書面計劃。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點呢?以下是小編整理的企業(yè)年會的策劃方案(通用7篇),希望對大家有所幫助。

企業(yè)年會的策劃方案(通用7篇)

  企業(yè)年會的策劃方案1

  一、時間

  20xx年1月28日下午12:00x14:30

  二、地點

  禮堂

  三、年會主題

  感動有你,一路成長——天津xx企業(yè)集團(tuán)20xx年會

  四、年會內(nèi)容

  1、新年餐會2、董事長新年致辭

  3、文藝演出+抽獎+互動游戲

  3.1文藝演出、抽獎、互動游戲穿插進(jìn)行

  3.2文藝演出由8個子公司自編、自導(dǎo)、自演,暫定每個公司表演1個節(jié)目,共8個節(jié)目。3.3抽獎設(shè)置三個獎項,其中,一等獎5個,獎品為(價值800元)二等獎15個,獎品為(價值500元)三等獎40個,獎品為(價值100元)3.4暫定3個游戲企業(yè)年會策劃方案參加互動游戲的勝利方每人獲得優(yōu)勝獎一份(價值50元),其余人均可獲得紀(jì)念品一份(價

  值20元)。

  五、總體要求

  簡潔、喜氣、歡快

  六、現(xiàn)場布置

  整個會場布置將實現(xiàn)舞臺、舞臺兩側(cè)、會場兩側(cè)各企業(yè)形象展示及會場后方背板相互呼應(yīng),營造大氣、紅火、熱烈的氛圍。

  詳見效果圖

  七、參加人員(約200人)

  集團(tuán)本部、所屬子企業(yè)全體領(lǐng)導(dǎo)及員工

  八、主持人

  待定

  九、大會議程

  第一階段:新年餐會(11:30—12:30)

  1.1以公司為單位,由董辦統(tǒng)一安排座次1.2參會員工提前半小時入場,領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)時入座

  1.3參會人員入場時,在會場入口抽取抽獎號碼,(此號碼一式兩份,參會人員人手一份,抽獎箱內(nèi)放一份)

  第二階段:集團(tuán)董事長新年致辭(12:40—13:00)第三階段:文藝演出+抽獎+互動游戲(13:05—14:30)

  1、文藝節(jié)目

  2、抽取三等獎第一組(20名)3、互動游戲4、文藝節(jié)目

  5、抽取三等獎第二組(20名)6、文藝節(jié)目7、文藝節(jié)目

  8、互動游戲9、抽取二等獎10、文藝節(jié)目11、文藝節(jié)目12、互動游戲13、文藝節(jié)目14、抽取一等獎15、文藝節(jié)目

  十、前期籌備工作

  1、成立年會籌備工作與現(xiàn)場調(diào)度小組

  組長:xx

  副組長:xx

  2、分工

  現(xiàn)場全程拍照、攝像、制作紀(jì)念光盤

  撰寫主持詞

  年會獎品、紀(jì)念品、現(xiàn)場物品等的準(zhǔn)備與安排

  集團(tuán)員工節(jié)目組織與確認(rèn)

  協(xié)調(diào)年會資金

  新年餐會準(zhǔn)備

  現(xiàn)場協(xié)調(diào)督導(dǎo)

  預(yù)算:現(xiàn)場布置、表彰經(jīng)費、抽獎獎品經(jīng)費、餐費、車輛費用

  十一、進(jìn)度監(jiān)督

  1、自方案確定之日起,倒排工期,每2天召開一次籌備工作溝通會,由籌備小組監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)各方準(zhǔn)備進(jìn)度。

  2、提前1天,相關(guān)工作人員到現(xiàn)場進(jìn)行彩排,對籌備工作進(jìn)行查漏補缺。

  3、各部門根據(jù)分工

  企業(yè)年會的策劃方案2

  時間:xx年1月27日

  地點:曲靖優(yōu)馳二手車銷售有限公司

  參加人數(shù):優(yōu)馳二手車銷售有限公司全員

  參加部門:公司內(nèi)所有部門

  所需時間總計:全天

  一、活動目的

  1、增強員工的凝聚力,點燃全公司員工新一年的工作熱情

  2、對xx年工作進(jìn)行總結(jié),對獲得的佳績進(jìn)行分析,制定新一年度工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標(biāo)

  二、表彰工作優(yōu)秀的公司員工

  通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來。

  三、年會主題

  揚帆起航輝煌xx

  四、年會安排

  1、年會形式

  領(lǐng)導(dǎo)致辭、部門員工作工作總結(jié)和下年計劃、月度優(yōu)秀員工發(fā)言、部門節(jié)目、個人才藝展示、觀看幻燈片、穿插游戲抽獎活動、晚宴

  2、年會人員安排及職責(zé)

  1)會場總負(fù)責(zé):孫雪、陳蓉、宰秋萱

  主要工作:總體協(xié)調(diào),人員調(diào)配

  2)策劃、現(xiàn)場協(xié)調(diào):孫雪、陳蓉、宰秋萱

  主要工作:年會策劃、會議節(jié)目安排、舞臺協(xié)調(diào)、現(xiàn)場資訊采集;

  3)人員分工、布場及撤場安排:孫雪陳蓉宰秋萱

  3、主要工作:人員的調(diào)配,布場、撤場時的相關(guān)事宜安排;

  4)活動主持:孫雪陳蓉

  主要工作:根據(jù)活動流程進(jìn)行活動主持。

  五、會場布置

  1、會議主會場

  A:內(nèi)容:本公司的年會主題

  B:彩帶、氣球等點綴會場

  C:座位環(huán)繞排放,圍繞主席臺。

  六、年會流程

  1、主持人開場白,邀請領(lǐng)導(dǎo)致辭(費總、龐總、關(guān)秀秀);

  2、20xx年月度優(yōu)秀員工發(fā)獲獎感言

  3、部門負(fù)責(zé)人作工作總結(jié)及下年計劃

  依次由辦公室主任(孫雪)、銷售部經(jīng)理(劉海強)、市場部經(jīng)理(周璐剛)、推廣部經(jīng)理(楊羽翔)、業(yè)務(wù)部經(jīng)理(費文政)及分公司經(jīng)理(費德華)做部門年終總結(jié)及下年計劃、并準(zhǔn)備各部門第一個節(jié)目表演(表演順序辦公室→銷售部→市場部→推廣部→業(yè)務(wù)部→富源分公司)節(jié)目穿插在部門經(jīng)理總結(jié)之后

  部門第一個節(jié)目文藝匯演(穿插進(jìn)行);

  4、公司基層員工做工作總結(jié)及下年計劃

  依次是辦公室(陳蓉、宰秋萱)→銷售部(胡雄、龐清、陸大偉)→推廣部(保天雄、孔德俊、孔德林)→業(yè)務(wù)部(龍選坤、湯顏夕、李丹、楊榮麗、李超、范文同)、準(zhǔn)備部門第二個節(jié)目(表演順序辦公室→銷售部→市場部→推廣部→業(yè)務(wù)部→富源分公司)節(jié)目安排在部門人員總結(jié)之后

  5、部門第二個節(jié)目匯演(穿插進(jìn)行)

  6、進(jìn)行抽獎活動、總票數(shù)35票編號為1到35禮品發(fā)放人(宰秋萱)

  特等獎數(shù)字是(11號)禮品:

  一等獎數(shù)字是(1號、4號、7號、10號、13號)禮品:

  二等獎數(shù)字是(2號、5號、8號、11號、14號、16號、18號、20號、22號、24號)禮品:

  三等獎數(shù)字是(3號、6號、9號、12號、15號、17號、19號、21號、23號、25號、27號、29號、31號、32號、33號)禮品:

  7、評選年終總結(jié)最佳部門領(lǐng)導(dǎo)、最佳員工、部門優(yōu)秀節(jié)目(由四位評委費學(xué)超、龐永明、費德華、關(guān)德秀)做出評分、總分10分四人評分算出平均分為最后得分)負(fù)責(zé)人(吳青)

  8、個人才藝展示

  9、、觀看幻燈片(公司一周年成長經(jīng)歷)負(fù)責(zé)人:()

  10、總經(jīng)理、副總經(jīng)理作年終發(fā)言

  七、公司員工大合影照相

  負(fù)責(zé)人()

  八、美食烹飪

  目的:促進(jìn)團(tuán)隊合作能力,活躍現(xiàn)場氣氛,增進(jìn)協(xié)調(diào)性。

  要求:全體員工分工合作

  物品采購:總負(fù)責(zé)人(孫雪陳蓉宰秋萱)

  1、電磁爐4臺()火鍋盆4個、鍋爐一個、煮鍋一個、勺子4把()電飯煲3個()碗40個()火盆2個()

  2、米10斤、一次性筷子40雙、、洋芋10斤、藕10斤、白菜5斤、薄荷3斤、豌豆尖:5斤、茨菰5斤、1斤花生、4包豆腐皮、小米辣半斤、瓜子3斤、花生1斤、糖一斤、橘子10斤

  3、4瓶果粒橙、4瓶雪碧、啤酒5件()

  4、生羊肉15斤()負(fù)責(zé)主廚人()

  備注:

  5、公司女士負(fù)責(zé):洗菜、切菜、煮飯、擺放碗快、酒水飲料

  6、公司男士負(fù)責(zé):桌子4張、凳子32個、電磁爐4個、擺放好、把火盆2個的火點著、到福來源把煮羊肉的爐子1個、鍋1個、火鍋盆4個、勺子4把拿過來,并把爐子的火點著

  7、晚餐過后:男士負(fù)責(zé)撤場(把桌子、凳子放回原位、掃地、把在福來源借來的東西還回去)女士負(fù)責(zé):洗碗、把剩余的飯菜收理好、把借來的做飯工具歸還好)

  企業(yè)年會的策劃方案3

  一、年會背景及目的

  “年會”,這個概念歷來被企業(yè)和組織視為一年一度不可缺少的“家庭盛會”。每到年末歲初,很多企業(yè)和組織均通過年會這種形式來組織各種活動,借以激揚士氣、部署戰(zhàn)略、制定目標(biāo),奏響新一年度工作的序曲。就協(xié)自成立以來一直走的是模仿企業(yè)化管理模式。“年會”這一形式也被視為就協(xié)不可或缺的一部分。當(dāng)然找一個合適的年會策劃公司來策劃是最合適不過的,而且能避免走很多彎路。

  為了總結(jié)回顧xxx年度各項工作,對xx年工作做出安排和部署,并表彰年度各項先進(jìn),增進(jìn)協(xié)會內(nèi)部人員的交流和溝通,促進(jìn)協(xié)會的文化建設(shè),表達(dá)協(xié)會對全體成員的關(guān)懷與問候,同時也熱烈祝賀就協(xié)成立一周年,特決定舉辦此次主題年會活動。

  二、年會主題:

  專心成長超越自我

  三、年會時間、地點

  年會由三部分構(gòu)成,分為成員會議、周年慶典聯(lián)歡會和晚宴。擬訂于xxx年12月25日(周六)14:00x20:30(為時半天)。

  (一)成員會議

  時間:14:00—15:00

  地點:大活小劇場

  (二)周年慶典聯(lián)歡會

  時間:15:00—17:00

  地點:大活小劇場

  (三)晚宴

  時間:18:00x20:30

  地點:二食三樓

  四、年會參會人員

  學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓,協(xié)會全體人員(參會人員暫按150計,包括理事會、各部門部長、各部部員及會員和就業(yè)信息員)及其他。

  五、年會流程與安排

  本次年會的流程安排分別包括以下三個部分:

  (一)成員大會議程安排

  13:30全體參會人員提前到達(dá)大活小劇場,按指定排座就座,等候成員大會暨周年慶典晚會開始。(播放入場背景音樂);

  14:00—14:10大會進(jìn)行第一項。音樂停,鞭炮響(背景鞭炮聲)。主持人宣布大會開始,向參會的全體人員介紹出席大會的領(lǐng)導(dǎo)嘉賓及兄弟社團(tuán)負(fù)責(zé)人,并領(lǐng)掌歡迎;(歡迎禮畢)請汪書記致開幕辭;

  14:11x14:30大會進(jìn)行第二項。請就協(xié)指導(dǎo)老師魏老師發(fā)言;就協(xié)理事長做本學(xué)期工作總結(jié);

  14:30—14:50大會進(jìn)行第三項。請就協(xié)秘書長宣讀就協(xié)本年度優(yōu)秀個人名單和突出貢獻(xiàn)獎人員名單并請汪書記上臺頒獎合影留念。主持人領(lǐng)掌祝賀。主持人請先進(jìn)個人的代表在現(xiàn)場發(fā)表簡短獲獎感言。(攝影師拍照,會堂播放頒獎背景音樂);

  14:50—15:00主持人對本次員工大會做簡要總結(jié)。宣布成員大會閉幕。宣布周年慶典聯(lián)歡會開始(會堂播放離席背景音樂)工作人員做好會場準(zhǔn)備;

  15:00x17:00慶典聯(lián)歡會正式開始,就協(xié)各個部門表演自導(dǎo)自演的節(jié)目;

  17:00主持人宣布周年慶聯(lián)歡到此結(jié)束,并告知六點就協(xié)全體成員至二食三樓聚餐晚宴。

  六、年會準(zhǔn)備及相關(guān)注意事項

  (一)年會的通知:行政事務(wù)部于近期內(nèi)向各部門發(fā)出書面的《關(guān)于做好xxx年度年終工作總結(jié)與下年工作計劃制定的通知》;

  (二)年會宣傳與就協(xié)VCR攝制:廣告宣傳部做好年會活動的相關(guān)宣傳工作。對本次年會活動進(jìn)行公示和宣傳,達(dá)到全員知悉。負(fù)責(zé)安排與跟進(jìn)(具體包括:第一屆理事會成員寄語,新一屆理事會愿景,各部門部長及部員對協(xié)會成立一周年的祝福等);

  (三)晚會節(jié)目的編排:由人力資源部負(fù)責(zé)晚會節(jié)目的征集、海選、編排;

  (四)橫幅的制作:紫底白字橫幅一條:預(yù)祝xxx就協(xié)xxx年“專心成長超越自我”主題年會暨協(xié)會成立一周年慶典晚會圓滿成功!落款:xxx就業(yè)發(fā)展協(xié)會,12米;

  紅底黃字橫幅一條:“專心成長超越自我”主題年會暨協(xié)會成立一周年慶典聯(lián)歡會落款:xxx發(fā)展協(xié)會,12米;

  (五)年終工作總結(jié)與計劃的收交:行政事務(wù)部收集各部門年終工作總結(jié)與下年度工作計劃,在年會前整理提交給理事會;

  (六)發(fā)言稿的撰寫:通知大會發(fā)言相關(guān)人撰寫發(fā)言稿,并及時通知年會最終確定的時間、地點;

  (七)物品的采購:提前采購年會所需的物品。具體物品見預(yù)算表;

  (八)時間的控制:年會主持人應(yīng)注意好時間的把控,避免時間控制節(jié)點遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出原計劃的預(yù)定時間。

  (九)現(xiàn)場錄像機(jī)拍照:提前安排好相關(guān)人員攜帶錄像機(jī)或數(shù)碼相機(jī),做好大會、晚宴等活動現(xiàn)場的錄像或拍照工作。活動后存檔,可作為歷史資料在公司內(nèi)部局域網(wǎng)上共享。

  (十)各項活動的工作安排:年會的具體工作應(yīng)細(xì)化分解到相關(guān)責(zé)任人,確定每一項工作的負(fù)責(zé)人;各個工作人員應(yīng)積極主動向相關(guān)負(fù)責(zé)人匯報,各負(fù)責(zé)人向總協(xié)調(diào)人進(jìn)行匯報。最重要的是不要忘記確定年會當(dāng)天的現(xiàn)場各項工作的負(fù)責(zé)人。例如:現(xiàn)場燈光及音響的調(diào)試、主席臺及場地的布置、物品的采購與運輸、宴會提前預(yù)定等等,一定要有專人負(fù)責(zé)。詳細(xì)情況見主題年會工作安排表;

  (十一)此次年會布置工作各項流程要嚴(yán)格按照協(xié)會章程及sop流程,通過這個活動鍛煉、提升協(xié)會整體執(zhí)行力。

  七、參會人員須知

  (一)協(xié)會全體成員無特殊情況必須參加年會,年會進(jìn)行當(dāng)中有急事需要離開現(xiàn)場的,需報經(jīng)人力資源部部長批準(zhǔn)同意后方可離開。

  (二)此次年會為就協(xié)全體成員的一次聚會,望各部門成員積極參與到年會的組織及晚會節(jié)目參與中來。

  八、年會經(jīng)費預(yù)算

  略

  企業(yè)年會的.策劃方案4

  一、年會的意義

  年會是企業(yè)重大節(jié)日!

  1、年會的綱領(lǐng):為了父母的微笑,我在努力的路上!

  2、操辦原則:怎么使職工有感覺就怎么來

  3、企業(yè)的靈魂:經(jīng)營好職工的動力,實現(xiàn)職工的夢想,順便實現(xiàn)老板的夢想!

  4、年會的核心:使職工明年在公司拼命做事!

  5、年會的目的:

  ①拉動職工

  a、是為了減少職工流失,用活動來留住職工;使職工興奮采取行動,使更多的職工看到跟我們公司干的希望;展示公司輝煌,使職工家庭更支持自己在公司干;所以年會一定要與往年不一樣,一定要使職工有感覺;使職工明年賺到更多的錢!

  b、是為了激發(fā)職工的動力、調(diào)動職工的積極性,使職工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情,迅速進(jìn)入工作狀態(tài)。

  ②拉動顧客

  a、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會,在年會的現(xiàn)場使我們客戶感到神圣,感恩我們的客戶,并且向客戶展示我們的團(tuán)隊及公司文化,借此向客戶傳遞一個印象!

  b、可以邀請一些意向客戶來參加我們的年會,在年會的現(xiàn)場使老客戶做一個分享,以此來打動新客戶,使新客戶對我們公司產(chǎn)生一個良好的印象。

  ③拉動其他力量

  a、邀請幾位上下游或者合作伙伴,向他們展示我們的規(guī)劃及團(tuán)隊,以此來增加他們對我們的信心及依賴度。

  b、邀請幾位地方相關(guān)部門的(或者行業(yè))領(lǐng)導(dǎo),向他們展示我們的文化及對地方(或者行業(yè))的拉動性和貢獻(xiàn)度(如:我們要成為某地區(qū)的納稅大戶等)。

  二、會場的布置

  1、有好的音響和好的環(huán)境,能使大家一起就餐。

  2、地場兩邊掛著關(guān)于公司理念的一些條幅(如:公司文化的展示,產(chǎn)品,愿景,使命,口號,以展架的形式展示在年會現(xiàn)場,并通過職工展示體現(xiàn))。

  3、座位安排結(jié)合天、地、師、君、親的理念,如:第一排為年度業(yè)績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓,其他座位按各部門劃分。

  4、會場后方懸掛年度業(yè)績前十名巨幅照片。

  5、公司優(yōu)秀職工和元老,總經(jīng)理的照片做成展架放在會場兩側(cè)。

  6、老板年會期間不用上臺說話,而是坐在最后一排看所有職工展示、表演。

  (會場布置以天、地、師、君、親的原則,以此來激發(fā)職工的動力,當(dāng)業(yè)績前十名在現(xiàn)場看到自己的巨幅照片,內(nèi)心深處一定會發(fā)出一股強烈的神圣感,內(nèi)心自然會升起一股沖勁,所謂一念升起,所向披靡)

  三、擬邀嘉賓

  1、職工:要求全員必須參加,不可請假。

  2、公司各部門領(lǐng)導(dǎo)

  3、客戶:盡量邀請重要的大客戶,或者對公司有恩的客戶。

  4、優(yōu)秀職工及主管父母:提倡孝文化。

  5、重量嘉賓:地方領(lǐng)導(dǎo)或者行業(yè)內(nèi)知名人士等(可提前說為神秘嘉賓)

  四、崗位安排

  1、成立專門會務(wù)組:

  年會最重要的參與者是職工而非領(lǐng)導(dǎo),所以所有領(lǐng)導(dǎo)必須為職工服務(wù),每上領(lǐng)導(dǎo)各自申請會務(wù)組職位,定好機(jī)制,如果不全身心付出怎么辦!

  1)會務(wù)總監(jiān):

  2)場外:簽到組二人(同時負(fù)責(zé)茶歇)

  3)場內(nèi):

  4)主持人:

  5)男女dj:

  6)負(fù)責(zé)在場后給所有前十名包括優(yōu)秀職工頒獎時戴紅花的:

  7)燈光攝影:

  8)物資:

  9)白板組:

  10)迎賓組:

  11)禮炮手:

  2、圍繞流程進(jìn)行采購。

  所需要所需物資:紅地毯,追光燈,花環(huán),獎杯,獎牌,嘉賓胸花,禮炮,獎品,元老條幅,水,茶點等!必先提前兩天配齊!

  五、具體流程:

  1、全員到簽到處點名,安排崗位(要求會務(wù)組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝,特殊崗位除外,例攝影)。

  2、客戶簽到,(客戶要佩戴胸花)走紅地毯,簽名(場外由主持人引導(dǎo),紅地毯兩側(cè)主管們熱烈歡迎伙伴們、嘉賓入場,由主持人引導(dǎo)進(jìn)會場,會場門口宣布客戶進(jìn)場,聚光燈引導(dǎo)客戶座位上(注:大屏幕和這期間場內(nèi)必須放非常非常動感的音樂)(門口要有三位禮儀的人引位)

  3、主持人上場,自我介紹及熱場,介紹到場嘉賓

  4、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞(由所有的領(lǐng)導(dǎo)上前領(lǐng)舞!)

  5、放視頻(全年回顧)

  6、頒發(fā)獎勵,主持人逐次邀請受獎人上臺來領(lǐng)獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節(jié)目)

  a、業(yè)績前十名(從十到一的順序邀請前十名逐次走上講臺領(lǐng)獎)

  b、最佳狀態(tài)獎(公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的,并且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態(tài))

  c、無私奉獻(xiàn)獎(公司里平時默默無聞,但卻默默的為公司奉獻(xiàn)著,無怨無悔)

  d、狼性團(tuán)隊獎(公司所有的部門參選,評選標(biāo)準(zhǔn)由公司商討決定)

  e、最上進(jìn)職工獎(在公司最努力,最有動力,最有上進(jìn)心的,最好是新職工,或是工齡一年以內(nèi)的職工)

  f、天使獎(此獎的人選應(yīng)該是對公司職工關(guān)心最多,大家有什么事都愿意和她去說,像天使一樣關(guān)愛身邊的人)

  g、最大貢獻(xiàn)獎(在過去的一年里,對公司有著某一方面的巨大貢獻(xiàn)的)

  h、最佳狀態(tài)獎(公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的,并且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態(tài))

  i、晉升任命書

  j、給客戶頒獎

  8、下半場入場兩場熱場舞

  9、團(tuán)隊展示,向在場所有的人展示我們的團(tuán)隊,展示我們的文化,展示我們的狀態(tài),展示我們決心,展示我們的優(yōu)勢,勢氣,狀態(tài),禮儀。

  10、使各部門定明年業(yè)績目標(biāo)。

  11、地方領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言(主持人一定要把領(lǐng)導(dǎo)塑造到位,使領(lǐng)導(dǎo)高興。可以提前與其溝通,也可以突然襲擊,視領(lǐng)導(dǎo)的脾氣來決定,核心是使其樂。

  12、行業(yè)內(nèi)重量嘉賓(神秘嘉賓)發(fā)言(同樣主持人要提前準(zhǔn)備,擬好塑造詞,向當(dāng)下師學(xué)習(xí),向行業(yè)里的精英學(xué)習(xí),更利于職工的進(jìn)步和對此行業(yè)的理解。

  13、頒布新一年里公司的各項政策(可由副總頒布,要有書面文件,最好是紅頭文件)

  14、頒布XX年的各項獎勵機(jī)制(要清晰要透明,要使人一目了然,不可含糊不清)

  15、老板做總結(jié)激勵性發(fā)言!將全場所有人推向頂點。(話不用太多,重在激勵,塑造公司發(fā)展方向和發(fā)展前景,將現(xiàn)場所有的人點燃就可以了!)

  16、主持人宣布大會正式結(jié)束;

  17、晚餐(中間可穿插一些文藝節(jié)目)

  六、重點備注:

  1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊的給企業(yè)帶來什么!

  2、每一位上臺的領(lǐng)獎?wù)叨Y儀小姐必須給帶花環(huán);

  3、每一個上臺者都必要求走上紅地毯;

  4、每一位上臺者聚光燈必須配合;

  5、會務(wù)必須嚴(yán)謹(jǐn)每個一個環(huán)節(jié),物資,人員的調(diào)配;

  6、dj師、禮儀小姐和主持人對接每個環(huán)節(jié);

  7、頒獎此過程乃重中之重,乃大會的核心部分,公司想要達(dá)到哪些結(jié)果,就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式,所有獲獎的人都有一到三分鐘(做一個“時間到”的提示牌)的獲獎感言,主持人提醒感謝的話要少說!(每個領(lǐng)獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎)。

  8、感恩文化:

  ①感謝父母養(yǎng)育之恩

  ②感謝客戶幫助自己實現(xiàn)夢想

  ③感謝公司給我們就業(yè)的機(jī)會

  9、宣告年會結(jié)束。

  企業(yè)年會的策劃方案5

  一、活動目的:

  1、增強區(qū)域員工的內(nèi)部凝聚力,提升xx公司的競爭力;

  2、對xx年區(qū)域營銷工作進(jìn)行總結(jié),對區(qū)域市場業(yè)績進(jìn)行分析。制訂新年度區(qū)域營銷工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標(biāo)。

  3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內(nèi)部優(yōu)秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來,投入到未來的工作之中。

  二、年會主題:

  xxxxxx

  三、年會時間:

  xx

  領(lǐng)導(dǎo)致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目同時聚餐。

  四、年會地點:

  根據(jù)年會設(shè)計主題選擇相應(yīng)的地點

  五、年會組織形式:

  由公司年會工作項目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

  六、參加人員:

  客戶群,領(lǐng)導(dǎo),邀請業(yè)界領(lǐng)導(dǎo),公司工作人員,等

  1.會場總負(fù)責(zé):xxx

  主要工作:總體工作協(xié)調(diào)、人員調(diào)配。

  2.策劃、會場協(xié)調(diào)、邀請嘉賓:xxx

  主要工作:年會策劃、會議節(jié)目安排、彩排、舞臺協(xié)調(diào);對外協(xié)調(diào)、現(xiàn)場資訊采集。

  3.人員分工、布場撤場安排xxx;

  4.嘉賓接待、簽到:xxx

  5.音響、燈光:xxx,會前半小時檢查音響、燈光等設(shè)備。

  6、物品準(zhǔn)備:xxx

  主要工作:禮品、獎品等物品的準(zhǔn)備。

  七、會場布置:

  會場內(nèi):

  方案:

  1、舞臺背景噴畫:

  內(nèi)容:

  文字內(nèi)容:

  2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周墻壁掛烘托節(jié)日氣氛的裝飾。

  3、舞臺兩側(cè)放置易拉寶各2個,內(nèi)容:宣傳企業(yè)文化;

  文字內(nèi)容:

  會場外:

  1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道;

  2、賓館入口處掛紅布幅;

  3、賓館內(nèi)放置指示牌;

  文字內(nèi)容:

  八、年會流程:

  形式:領(lǐng)導(dǎo)致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目同時公司聚餐;

  備注

  1.主持人開場白,介紹到會領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓,邀請領(lǐng)導(dǎo)上臺致辭;

  2.分公司領(lǐng)導(dǎo)上臺致辭;

  3.嘉賓致辭;

  4.表彰優(yōu)秀員工員工文藝匯演、現(xiàn)場有獎問答、游戲;

  外請演員表演節(jié)目、中間抽獎;

  策劃主線:結(jié)合增強員工的內(nèi)部凝聚力,提升xx公司的競爭力,以中西結(jié)合的節(jié)目加時尚元素打造一臺視聽盛宴!

  氣氛:歡樂、和諧、熱烈!

  時間:x年x月x日晚

  地點:宴會廳

  主辦::xx公司

  企業(yè)年會的策劃方案6

  一、總體策劃

  活動目的:

  1、增強公司內(nèi)部凝聚力,加深員工對企業(yè)的感情,增進(jìn)員工之間的溝通、交流和團(tuán)隊協(xié)作意識,豐富企業(yè)文化工作,提升公司綜合競爭優(yōu)勢。

  2、對xxx年公司的發(fā)展成績進(jìn)行總結(jié),并制定xx年公司的總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標(biāo)。

  3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來,爭取新年度所有員工在工作中都能有出色表現(xiàn)。

  年會主題:《總結(jié)xxx,展望xx》年會時間:xx年1月23日下午1點到5點

  董事長致辭、總經(jīng)理講話、各部門經(jīng)理述職報告、表彰優(yōu)秀員工、文藝節(jié)目、互動游戲、員工生日、20xx年工作啟動儀式年會地點:公司行政會議室

  參加人員:公司全體員工、公司領(lǐng)導(dǎo)、合作伙伴

  年會組織形式:由公司年會工作項目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

  1、年會策劃負(fù)責(zé):王××組員:孫某某、黃某某、魏某某

  主要工作:年會策劃、資訊采集、會場流程、跟進(jìn)年會工作組各項工作實施進(jìn)度。

  2、會場總負(fù)責(zé):李××

  主要工作:確定年會會場工作、后勤保障工作、會場安全紀(jì)律及舞臺器材、道具保障工作組員:張某某、朱某某

  3、藝術(shù)工作負(fù)責(zé):茅××

  主要工作:年會視頻短片、道具等素材制作、會場布置、現(xiàn)場音響燈光攝影組員:市場部部工作人員

  4、保障審核工作負(fù)責(zé):高××、唐××

  主要工作:統(tǒng)計和審核年會各項開支工作、受表彰員工花名冊和獎金金額分配組員:財務(wù)室、人事部工作人員

  5、主持工作負(fù)責(zé):魏××

  主要工作:會場主持工作,把控會場流程

  二、年會流程

  1、年會短片

  2、主持人開場白,介紹到會領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓及年會流程

  3、董事長致辭,做年度工作總結(jié)和下年度工作安排(目標(biāo)、愿景及寄語)

  4、總經(jīng)理講話,宣布20xx年年會正式開始

  5、公司各部門經(jīng)理述職報告

  6、優(yōu)秀員工表彰頒獎

  7、慶賀員工生日

  8、文藝節(jié)目、互動游戲、穿插抽獎

  9、20xx年工作啟動儀式

  10、年會結(jié)束、合影部分、離場

  三、流程說明

  1、年會短片

  內(nèi)容說明:短片匯集公司20xx年發(fā)展的重要事件和各項活動剪輯

  操作步驟:會場人員全部到位、工作人員各項工作到位→會場音樂、燈光關(guān)閉5秒→播放會場旁白→播放年會短片→會場燈光開啟、主持人入場

  作用:年會正式開始預(yù)備工作、引導(dǎo)觀眾進(jìn)入年會狀態(tài)和會場紀(jì)律,調(diào)動觀眾情緒,氛圍和諧。

  2、優(yōu)秀員工表彰

  內(nèi)容說明:表彰工作模仿奧斯卡頒獎典禮進(jìn)行,按表彰名稱不同分段進(jìn)行。

  操作步驟:主持人介紹表彰名稱及頒獎嘉賓(高層領(lǐng)導(dǎo))→頒獎嘉賓啟動表彰名單(PPT形式,大屏幕投影,內(nèi)容涵蓋受表彰人員照片、簡介;主持人旁白)→受表彰員工上臺→領(lǐng)導(dǎo)頒獎

  作用:提升受表彰人員榮譽感,樹立先進(jìn)形象,和諧發(fā)展。

  3、慶賀員工生日

  內(nèi)容說明:當(dāng)月過生日員工在年會現(xiàn)場慶賀生日

  操作步驟:會場音樂燈光關(guān)閉5秒鐘→生日音樂、追光開啟→生日蛋糕進(jìn)場→會場燈光開啟→主持人上臺宣布當(dāng)月過生日員工名單→當(dāng)月過生日員工上臺→會場燈光關(guān)閉、生日音樂開啟全場人員唱生日歌、員工許愿吹蠟燭→人事經(jīng)理頒發(fā)生日津貼或蛋糕提貨卷→員工生日部分結(jié)束作用:適時新穎的宣導(dǎo)公司企業(yè)文化和公司的福利工作,感恩公司,感恩員工。

  4、20xx年工作啟動儀式

  內(nèi)容說明:公司高層領(lǐng)導(dǎo)上臺,董事長啟動20xx年幸福希望之球

  操作步驟:主持人宣布xx年工作啟動儀式開始→董事長及公司高層領(lǐng)導(dǎo)上臺→音樂響起,幸福希望之球進(jìn)場→主持人引導(dǎo)全體起立,并領(lǐng)讀公司經(jīng)營發(fā)展目標(biāo)→全場倒數(shù)5個數(shù),舞臺燈關(guān)調(diào)暗,董事長啟動幸福希望之球→xx年工作正式啟動,達(dá)到年會熱烈高潮。

  四、計劃實施時間

  1、策劃組:xx年1月11日起——年會正式開始前2天確定完成;

  2、會場負(fù)責(zé)組:策劃方案定稿日起實施,年會正式開始時間前3天確定完成;

  3、藝術(shù)工作組:年會短片、會場音樂、節(jié)目樂音、會場背景、舞臺布置、道具,年會正式開始時間前3天確定完成;

  4、保障審核工作組:

  1)xx年1月24日前確定受表彰員工名單及表彰名稱,人事部在年會正式開始前3天完成受表彰人員花名冊和PPT內(nèi)容;

  2)受表彰員工獎品、獎金于年會正式開始時間前3天確定完成。

  企業(yè)年會的策劃方案7

  一、年會主題:

  “真誠感謝,一路上有你”xx公司年會暨客戶答謝會

  二、年會時間:

  xx年x月x日下午18:00——晚上22:30

  三、年會地點:

  x酒店

  四、年會目的:

  1、答謝客戶,維系關(guān)系

  2、提供一個主辦方與外界的溝通平臺

  3、加大公司品牌宣傳力度

  4、塑造企業(yè)形象

  5、加強公司員工集體榮譽感

  五、年會參與人員:本次酒會共計–人

  1、邀請嘉賓:市委人員、政府機(jī)關(guān)人員、各客戶

  2、邀請公司工作人員:公司中高層及員工

  3、重要客戶

  4、媒體記者

  5、演出人員

  6、攝像人員

  六、參與方式:

  1、邀請嘉賓:發(fā)送邀請函,電話聯(lián)系確認(rèn)是否出席

  2、媒體及攝像:由公司以電話聯(lián)系以及發(fā)送邀請函

  3、演出人員:由表演節(jié)目安排演出人員

  七、年會形式

  冷餐酒會+嘉賓互動+表演+抽獎

  八、年會流程

  (一)開場前準(zhǔn)備流程

  1、酒店訂立(時間、地點)

  2、迎賓員:酒店門口迎賓接待,簽名接待

  3、禮儀服務(wù):酒店服務(wù)人員

  4、工作責(zé)任:

  1)主持人的確定

  2)禮儀小姐(迎賓、抽獎時)

  3)禮品發(fā)放人(公司高層)

  4)現(xiàn)場酒會治安人員

  5)背景音樂的挑選、準(zhǔn)備簽字墻留影

  6)音響、燈光設(shè)備的安裝及調(diào)試

  7)攝影師拍照人員的合理調(diào)配

  8)食品調(diào)度

  5、主辦方年會致答謝詞稿件

  6、向負(fù)責(zé)人確定嘉賓人員名單,簽到記錄單和應(yīng)邀發(fā)言嘉賓名單及稿件

  7、座次安排(主次排序,告知酒店安排)

  8、準(zhǔn)備抽獎環(huán)節(jié)設(shè)備:抽簽箱及獎品

  9、嘉賓佩戴胸花

  10、現(xiàn)場工作人員、演員、禮儀小姐到位

  11、準(zhǔn)備工作完成,嘉賓入場

  (二)年會開場18:00—19:10

  1、播放背景音樂,主持人入場,開場白

  2、主持人介紹主辦方及邀請嘉賓,簽名墻拍照留影

  3、由主辦方高層領(lǐng)導(dǎo)致答謝辭,對年度工作進(jìn)行總結(jié)。

  4、邀請嘉賓上臺發(fā)言

  (三)年會開始19:10—20:30

  1、由公司高層領(lǐng)導(dǎo)開啟香檳或紅酒,并宣布酒會正式開始

  2、向嘉賓提供冷餐自助食物、冷飲紅酒、果盤、小點心等

  3、嘉賓可以隨意互動交流

  (四)節(jié)目表演、游戲互動20:30—22:15

  1、神秘魔術(shù)表演

  2、抽獎環(huán)節(jié),獎品奉上

  3、激情小提琴演奏

  4、嘉賓舞動

  (五)年會結(jié)束22:15—22:30

  1、主辦方致辭,宣布就會結(jié)束

  2、發(fā)放紀(jì)念品

  3、歡送嘉賓

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