工會五一勞動節活動方案范文（精選14篇）

　　為有力保證活動開展的質量水平，常常要根據具體情況預先制定活動方案，活動方案是對具體將要進行的活動的每個步驟詳細分析，研究后所制定的書面計劃。優秀的活動方案都具備一些什么特點呢？以下是小編為大家整理的工會五一勞動節活動方案范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　工會五一勞動節活動方案 篇1

　　在“五一”國際勞動節即將來臨之際，為切實做好節日慶祝活動，營造崇尚勞動、團結和諧、聚力發展的濃厚氛圍，區總工會將組織全區工會系統開展豐富多彩的慶祝“五一”節系列活動。現提出如下實施方案：

　　一、指導思想

　　全區慶“五一”系列活動要以“五一同慶”為主題，努力營造共建和諧、歡樂祥和的節日氛圍，唱響“勞動創造幸福”的主旋律。按照“職工歡迎、廣泛參與、社會互動、立足實效”的要求，通過新穎的載體、豐富的活動、扎實的工作，讓先進模范人物感到自豪、困難職工群體感到溫暖，讓廣大職工群眾振奮精神，展示風采，凝聚力量。

　　二、活動內容

　　（一）開展先進集體、先進個人評選表彰活動。

　　廣泛宣傳發動，堅持公平、公正、公開原則，切實做好各級先進模范評選推薦工作。推薦山東省富民興魯先進模范1人；推薦市級勞動模范和先進工作者10人；開展區級“五一勞動獎狀（章）”、“工人先鋒號”和“金牌職工”評選表彰工作，在全區營造“弘揚先模精神、建設幸福東港”的濃厚氛圍。

　　（二）開展慶祝“五一”系列宣傳活動。

　　自四月中下旬開始，區總工會將在新東港、日照電視臺和區總工會網站等主流媒體開辟專欄，集中宣傳先模人物的事跡，宣傳各級工會組織開展的“五一”慶祝活動，在全社會掀起宣傳工人階級偉大品格和工會工作的熱潮。各級工會要充分利用慶祝“五一”的有利時機，積極協調各方面力量，把更多的鏡頭對準工人階級，更多的版面、時段留給勞動模范和先進人物，更多的筆墨用在一線職工身上，進一步加大對工人階級和先進模范的宣傳力度，大力營造勞動光榮、工人偉大的良好社會氛圍。同時，各級工會還要緊密結合各自實際，充分發揮自身優勢，通過座談會、報告會、演講比賽、征文活動等形式，努力在全社會掀起學先模、比貢獻的熱潮。

　　（三）積極組織開展豐富多彩文體活動。

　　區總工會已于3月下旬印發關于切實做好“五一”節慶活動的通知，要求各級工會組織從4月中旬開始，廣泛開展多種形式的職工文體活動，豐富職工文化生活，營造昂揚向上的良好氛圍。各級工會組織要立足實際，以“文化建設年”活動開展為契機，深入推動職工文化和企業文化建設，積極組織開展各種文體活動，激發廣大干部職工開拓創新、聚力發展的能動性。

　　區總工會將會同區直機關工委、區文化體育新聞出版局，共同舉辦東港區首屆機關職工運動會、“五一同慶”職工文藝展演比賽；四月底舉行全區“五一”國際勞動節慶祝大會和職工文藝匯演等。進一步豐富和活躍廣大干部職工的.精神文化生活，集中展示我區各行業優秀勞動者的風采，同時以富有朝氣活力的文體活動烘托勞動光榮主旨和創業創新精神，進一步提升我區職工文化素質，激發廣大職工推動幸福東港建設的熱情。

　　（四）深入開展“安康杯”競賽活動。

　　積極開展以“抓班組，提高管理水平；重教育，推進安全文化”為主題的“安康杯”競賽活動。廣泛開展形式多樣的安全文化活動，全面推進安全文化建設。加強班組安全建設與管理，廣泛開展群眾性事故隱患和職業危害排查治理活動。切實做好推薦評比表彰區“安康杯”競賽優勝企業（班組）、優秀組織單位和先進個人。

　　（五）積極推進企業職工文化陣地建設。

　　發揮工會組織在社會主義文化大發展、大繁榮中的積極作用，進一步豐富和活躍一線職工的業余文化生活。各級工會組織要搶抓“文化建設年”發展機遇，以一線職工作為服務對象，以規模以上企業為重點，充分利用“五一”節慶活動載體，切實加強職工文化陣地建設。力爭在有條件的企（事）業單位，建成“職工教育培訓示范點”、“職工書屋示范點”，并以此推動企業建立和完善職工文化建設機制，搭建職工才藝展示平臺，激發職工的創造力，組織開展職工文體活動。

　　三、活動要求

　　（一）高度重視，精心組織。

　　開展好慶祝“五一”系列活動，是我區各級工會組織的一項重要任務。一方面要按照區總工會各項活動的具體要求，積極配合做好全區性的慶祝活動；另一方面，各鎮街道總工會、高新區工委工會要結合實際，利用文化活動場地，舉辦大型節日慶祝活動，區有關企事業單位工會要積極爭取支持，組織開展各類文體活動。活動要面向一線職工群眾，豐富職工文化生活，推進企業文化建設，增強基層工會活力。

　　（二）突出主題，務求實效。

　　各級工會在今年慶祝“五一”活動中要突出主題，創新活動載體，廣泛宣傳廣大勞動者在“三個文明”建設中的偉大作用和光輝業績，弘揚“勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創造偉大”時代新風。同時，要將開展慶祝活動與開展工會維權主題活動緊密結合起來，扎實開展職工有困難找工會活動，通過開展關愛職工尤其是為外來員工辦好事實事的活動，擴大工會組織的影響力和凝聚力。

　　（三）廣泛宣傳，擴大影響。

　　為使慶祝“五一”職工群眾系列活動及時、深入地向社會宣傳、擴大影響，各級工會要充分利用各種宣傳手段和渠道，借助現代化的傳播工具，共同營造濃厚的宣傳輿論氛圍，認真做好系列活動的宣傳報道工作。

　　（四）做好總結，及時上報。

　　各級工會在“五一”節前后，要把節日各項活動情況加以收集整理、做好總結，及時書面上報區總工會辦公室。

　　工會五一勞動節活動方案 篇2

　　一、指導思想

　　緊緊圍繞全縣“223”經濟發展三大核心任務，積極開展慶“五一”系列活動，唱響“勞動光榮、工人偉大”的主旋律，激勵廣大職工發揚主人翁精神，在建設幸福開江、全面建成小康社會中發揮工人階級的主力軍作用。

　　二、活動內容

　　（一）開展“關愛勞模月”活動

　　1、組織勞模健康體檢。對全縣省、市級以上勞動模范進行一次健康體檢，并建立完善勞模健康檔案。

　　2、組織勞模“七進”活動。實施勞模精神引領工程，組織勞模事跡宣講團，深入機關、事業、廠礦、學校、軍營、社區、村社，宣揚勞模先進事跡、優秀品質和高尚情操，進一步推動全社會尊重勞模、關心勞模、學習勞模、弘揚勞模精神，聚集正能量、建功奔小康。

　　3、建勞模示范林。充分發揮勞動模范和先進人物在加快生態城市建設中的模范帶頭作用，影響和帶動全社會更多力量參與和支持“達州后花園”的綠化建設。

　　4、開展勞模走訪慰問。深入勞模單位、家庭走訪慰問，及時了解勞模思想、工作、生活和健康情況，做好勞模服務工作，體現黨和政府對勞模的`關心關愛。

　　5、做好勞模推薦評選活動。激勵和引導廣大干部群眾知榮辱、講正氣、敬法紀、甘奉獻、促和諧，崇德向善、創先爭優，進一步形成“存好心、做好事、當好人”的價值觀導向和良好社會風尚，培養高尚情操，鑄造道德力量，推動公民道德建設，用實際行動踐行社會主義核心價值觀。配合省、市總工會做好全國、省、市勞模評選。

　　時間：3———4月

　　承辦單位：縣總工會

　　（二）開展“十大創新職工”電視評選活動

　　在全縣開展“十大創新職工”電視評選活動，圍繞我縣職工素質工程建設，以“崗位學習、崗位創新、崗位成才、崗位奉獻”為主題，著力搭建職工創新活動平臺、職工創新服務平臺和職工創新激勵平臺等“三大平臺”，總結經驗、宣傳典型，發揮先進典型的示范帶動作用，激發職工創新活力，提升職工能力素質，推動創新促開展工作。四月底對評選出的“十大創新職工”進行頒獎，舉行頒獎晚會。

　　時間：4月

　　承辦單位：縣總工會、各基層工會

　　（三）“展職工風采，建幸福開江”職工風采大賽

　　為豐富職工文化生活，以愉悅身心、增進交流、凸顯特色為目的，培養職工的藝術表演及欣賞能力，展示我縣職工群眾精神風貌，采取舞蹈、小品、獨唱、合唱、詩歌朗誦等形式，積極宣傳營造“展職工風采，建幸福開江”的思想氛圍。

　　時間：4月

　　承辦單位：縣總工會、各基層工會

　　（四）開展勞動技能大賽活動

　　各級工會組織應根據本單位、本行業工作實際，結合慶“五一”機會，廣泛組織職工開展“當好主力軍、建功‘十二五’”主題勞動技能大賽活動，進一步提升職工技能、業務水平。

　　時間：4月—5月

　　承辦單位：各基層工會

　　（五）參加達州市第二屆職工運動會

　　組隊參加達州市第二屆職工運動會，促進全民健身活動的開展，激發廣大職工投身“十二五”規劃建設的熱情。

　　時間：4月

　　承辦單位：縣總工會、縣體育局

　　（六）開展幫扶慰問活動

　　為鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果，持續推進“面心實”工程，深化“走基層”活動，深入困難職工群眾中開展幫扶慰問活動，加大對困難職工的幫扶救助力度，切實為他們辦實事、解難事。

　　時間：4月—5月

　　承辦單位：縣總工會、各基層工會

　　三、組織領導

　　為了確保慶“五一”系列活動順利開展，特成立以縣委、縣人大、縣政府、縣政協分管聯系領導為組長的工作領導小組，下設辦公室，由縣總工會黨組書記、副主席蔣興芬同志兼辦公室主任，負責系列活動的日常工作。

　　四、活動要求

　　1、高度重視，精心組織。組織實施好慶“五一”系列活動，是我縣各級工會以實際行動推動經濟社會發展，為建設幸福開江做貢獻的一項重要任務。各級工會要認真按照活動方案的具體安排，結合本地、本單位的實際，積極爭取同級黨政支持，組織開展好各項活動，推進職工文化建設，增強基層工會活力。

　　2、突出主題，務求實效。各級工會在活動中要充分發揮廣大職工在唱響“勞動光榮、工人偉大”主旋律中的重要作用，大力營造“咱們工人有力量，咱們工會有作為”的活動氛圍，動員引導廣大職工進一步弘揚勞模精神，展示主人翁風采，再創新業績，作出新貢獻。各鄉鎮總工會、行業工會請將本地本行業慶“五一”活動的開展情況于2015年4月20日前報縣總工會辦公室。

　　工會五一勞動節活動方案 篇3

　　一、活動題目：

　　《工會單位職工第一屆健身登山比賽》

　　二、活動意義：

　　通過組織職工進行登山比賽，提高職工身體素質以及團隊合作精神。

　　三、活動前期準備：

　　由局工會辦公室負責此次活動的組織工作，并安排專人負責整個活動的安全預防工作。各科室負責本次活動的宣傳活動，辦公室負責活動中的攝影和后期的宣傳工作，

　　四、活動所需物品：（辦公室準備）

　　隊旗：2面（規格1.2米X1.8米），每面隊旗上印有局工會名稱，分為男子隊、女子隊；參與人員每人一套運動服裝；礦泉水：約8件，發放給參加本次活動的比賽人員和工作人員，人手一瓶；口哨（發令槍）：1個。

　　五、活動時間：

　　11月上旬

　　六、活動路線：

　　望王山山底路口→望王山（頂點）→返回；

　　七、聯絡小組及工作人員組成：

　　比賽設立望王山山下和山頂上兩個聯絡小組。山下小組由袁曉明等組成，山頂上的小組由xx等組成。付雪梅主任負責裁判工作。何斌負責安全工作。

　　八、比賽辦法：

　　比賽開始前，參賽人員列好隊以后由每隊隊長對該隊員的`進行登記，聽到比賽開始的命以后，參賽人員開始比賽，登上“山頂”以后到裁判員處報到，由裁判員做好登記，比賽結束后統一組織下山。

　　九、獎項設置：

　　比賽隊伍分成男子組和女子組。比賽獎項分設：一、二、三等獎，分別發放證書。一等獎一名；二等獎一名；三等獎一名。

　　十、活動安排：

　　8：00：參賽人員在望王山下集合，由每隊隊長帶隊，講解登山注意事項；9：15：由隊長帶隊把各自隊伍領至望王山下起始點集合，由裁判長講解活動規則，單位領導比賽前進行講話并宣布比賽開始，放發令槍；9：30：比賽開始，直至活動結束。參賽的人員人數，由辦公室于10月31日報單位領導，單位統一安排就餐（工作餐），比賽過程結束后，單位辦公室組織集合。

　　十一、活動經費：

　　運動服裝36套，每套1300元，共計36×1300=46800（元）

　　水8件，每件45元，共計8×45=360（元）

　　隊旗2面，口哨，證書6個，共計800元

　　工作餐5桌，每桌600元，共計5×600=3000（元）

　　共計經費50960元

　　注意事項：

　　1、參賽人員在比賽中須穿運動鞋或者球鞋，登山時注意途中安全；

　　2、比賽中提倡“友誼、團結和互助“的精神；

　　3、參賽人員遵守公共道德，愛護生態環境，禁止亂丟垃圾；

　　4、工作人員要堅守崗位，沿途維護比賽秩序，確保此次比賽有序進行

　　5、參加活動者要聽從工作人員的指揮，積極配合共同完成登山比賽的活動。

　　工會五一勞動節活動方案 篇4

　　一、簡介

　　本次工會活動是慶五·一勞動節趣味運動會，以工會小組為單位組織公司職工參賽，每位工會小組成員參賽項目不能超過兩項。工會小組負責人需要在周二中午下班前把小組具體參賽職工的名單和參賽項目交到工會。

　　召開時間：

　　5月1日上午九點至下午五點。

　　召開地點：

　　XX縣體委。

　　具體小組及負責人：

　　考勤：

　　統計：

　　發放禮品：

　　裁判：

　　二、趣味運動會運動項目

　　1、乒乓球投籃：各個工會小組選派4位職工參賽，每人有5球的機會，把乒乓球投進塑料垃圾桶中，投籃距離為5米，計算4位職工的投中的總數，評出一、二、三名。

　　2、足球射門：各工會小組選派3位職工參賽，每人有5球的機會，把足球踢進球門即可(距離約為半個籃球場的長度)，計算3位職工的進球總數，評出一、二、三名。

　　3、踢毽子：各工會小組選派3位職工參賽，不限時間，計算一次所踢的個數，然后計算三位職工的`總數，評出一、二、三名。

　　4、跳繩比賽：各工會小組選派4位職工參賽，其中兩人負責揮繩，其他2人跳繩，2位職工都必須能跳繩，可以2人同時，也可以分先后，由裁判負責數數，每小組有兩次機會，取數量多的一次，評出一、二、三名。

　　5、除參賽職工外，其他職工需要到場，將由工會和工會小組組長共同考勤。

　　三、獎品

　　每位參賽職工每參加一項可以領取一份獎品，按工會小組統計的參賽名單和參賽項目發放。請各位工會小組長將參賽名單在比賽結束后交到羅崢榮處，并領取獎品。

　　本次趣味運動會的比賽結果和出勤情況將納入公司工會小組評比中，請各工會小組踴躍參加。

　　XX縣仙廈建筑公司工會委員會x年4月20日慶祝五一勞動節活動記錄時間：x年5月1日地點：XX縣體委組織：XX縣仙廈建筑公司工會活動內容：

　　為慶祝五一勞動節，豐富職工生活，由公司工會組織召開慶五·一勞動節趣味運動會。

　　九點各參賽小組到縣體委足球場集合列隊，由工會xx致運動會開幕詞，之后由各參賽小組負責人組織按參賽項目進行比賽，各裁判分配到位。中午所有小組到陵園路香滿樓酒家會餐休息。

　　下午繼續各項比賽至下午四點所有比賽結束。四點十分進行頒獎典禮。四點半由劉主席致運動會閉幕詞。

　　工會五一勞動節活動方案 篇5

　　為實現我省“率先、升級、進位、奠基”奮斗目標，要求工會組織牢固樹立和踐行發展新理念，主動適應經濟發展新常態，引導廣大職工積極投身經濟社會發展主戰場，在實現“十三五”規劃中增強主人翁意識、發揮主力軍作用。省總工會擬在“五一”國際勞動節這個重要時間節點推出系列活動，力爭在服務大局服務職工方面取得新成效。

　　一、指導思想

　　以“踐行新理念，有為新常態，爭當主力軍”為主題，按照“服務職工、服務企業、服務大局”的總體要求，通過開展系列活動大力弘揚勞模精神、工匠精神，著力維護和保障職工權益，激發廣大職工干事創業、學習技能、提升質量、創優服務的熱情，引導廣大職工樹立和踐行創新、協調、綠色、開放、共享發展理念，積極參與供給側結構性改革，落實去產能、去庫存、去杠桿、降成本、補短板的任務，為實現我省“十三五”規劃目標建功立業。

　　二、活動內容

　　（一）弘揚勞模精神，表彰宣傳一批先進典型。

　　1、做好20xx年全國和五一獎推薦評選表彰工作。嚴格按標準向全總推薦全國五一獎。堅持面向基層、面向一線，評選表彰50名全省五一勞動獎狀、100名五一勞動獎章和100名工人先鋒號。評選活動要在堅持以往條件的基礎上，突出新的時代特征，尤其是注重推薦在推動轉型發展、創新驅動、共建共享、協調發展、綠色發展、農業現代化、精準扶貧等方面作出突出貢獻的單位和個人。

　　2、推薦宣傳一批“荊楚工匠”。通過企業推薦、專家論證、社會評議，挖掘高技能領軍人物和頂尖人才資源，在全省推出首批10名高技能、有絕活的“荊楚工匠”，在職工中倡導堅守專注、精益求精、推陳出新、別具匠心的工匠精神，形成學技術、增本領、立足崗位成才的良好導向。聯合省電視臺拍攝《荊楚工匠》專題片和教學視頻片。

　　3、開展尋找“最美一線職工”活動。聯合省直有關部門，采取自薦、他薦、組織推薦等方式產生初步候選人，經專家評審與社會公眾評議，評選10名最美一線職工，并授予“五一勞動獎章”，在全社會弘揚扎根基層、立足崗位創業創新的精神。在尋找、評選過程中要突出技能、創新這個時代對工人階級的新要求。

　　（二）深入基層，扎實做好職工維權服務工作。

　　1、開展“萬名工會干部進萬企幫萬戶”活動。圍繞打贏我省精準扶貧攻堅戰，組織各級工會干部深入基層、深入企業，通過建檔立卡、精準識別、因戶施策等方式，重點幫扶去產能過程中的企業困難職工，不斷增進工會組織與職工群眾的聯系，凝聚推動改革發展、維護社會和諧穩定的`共識和力量。

　　2、開展“工資集體協商集中要約行動”。集體協商是勞動關系協調體系的核心內容，也是工會推動企業穩定持續發展、履行基本職責的有效途徑。4月上旬，在宜城召開全省行業集體協商推動會，總結推廣宜城水晶行業集體協商的經驗，部署全省縣以下工會集體協商工作。通過開展高質量的集體協商，建立更加和諧穩定的勞動關系，把企業、職工打造成更緊密的利益和命運共同體。

　　3、加快“互聯網+”服務職工體系建設步伐。大力推動全省工會建設與實體職工服務中心相對應、深度融入網格化社會治理的“互聯網+”服務職工平臺，進一步完善互聯網+普惠服務、互聯網+幫扶救助、互聯網+職工維權、互聯網+工會組建、互聯網+宣傳教育、互聯網+業務管理六類基礎功能。6月底前，省總本級信息平臺基本建成，市州工會建成覆蓋城區的`網絡體系，年底前全省縣以上要基本完成，逐步形成“全省一張網、五級全覆蓋”的“互聯網+”服務職工體系，實現基礎會情全掌握、職工服務全天候、工會組建全覆蓋。推動大型企業、高等院校結合各自實際開展“互聯網+”服務職工體系建設。

　　（三）服務大局，爭當主力軍展示新作為。

　　1、廣泛開展“踐行新理念、建功‘十三五’”勞動競賽。

　　以“創新、協調、綠色、開放、共享”五大發展理念為指揮棒，圍繞省委、省政府工作大局，組織動員廣大職工廣泛開展勞動競賽。圍繞國家實施促進中部地區崛起、長江經濟帶等重大發展戰略，大力開展重大項目建設勞動競賽；圍繞實施創新驅動戰略、推動創新強省建設，大力開展職工技能大賽；圍繞低碳綠色循環發展，大力開展“我為節能減排作貢獻”勞動競賽；圍繞供給側結構性改革，推動落實五大任務，大力開展學習技能、提升質量、創優服務勞動競賽；圍繞支持武漢東湖高新區爭創全國促進區域發展勞動競賽示范區，大力開展非公企業勞動競賽。4月中旬，召開全省“十三五”勞動競賽動員大會。

　　2、組織職工創業創新明星報告團。

　　服務大眾創業、萬眾創新的大局，在去年評選全省職工創業創新明星的基礎上，進一步挖掘提煉其事跡和精神，組織創業創新明星報告團，進地方、企業開展巡回報告，營造廣大職工競相創業、崇尚創新的濃厚氛圍，激勵更多的“草根”創業創新。

　　三、工作要求

　　1、高度重視，精心組織。

　　慶祝“五一”系列活動時間跨度長，內容豐富，既有省總統一部署的活動，又有各基層工會結合實際獨立開展的活動。全省各級工會要把抓好系列活動作為“五一”前后的重點工作，高度重視，精心組織，抓好落實，努力展示各級工會積極主動服務職工、服務企業、服務大局的良好形象。要細化各項活動工作方案，整體謀劃，統籌推動，保障系列活動有序扎實開展。

　　2、突出主題，務求實效。

　　各級工會要以“踐行新理念，有為新常態，爭當主力軍”為主題，在“五一”評選表彰、尋找最美一職工、選樹荊楚工匠等活動中，著力宣傳一批愛崗敬業、甘于奉獻，追求卓越、精益求精，勇于擔當、轉型發展，勤于學習、積極創新的各類職工典型，展示廣大職工在經濟發展新常態下的新作為、新風采。在各類勞動競賽活動中，要重點圍繞服務企業降成本、增效益、提質量，推動供給側結構性改革等，把競賽活動落實到基層，落實到班組，充分體現勞動競賽在推動轉型發展中的積極作用。

　　3、廣泛宣傳，形成聲勢。

　　要根據活動方案，主動加強與各類傳統媒體與新媒體聯系、合作，努力形成全方位、立體式、多層次的宣傳格局。省總工會在日報、xx之聲、電視新聞中心、楚天都市報等傳統主流媒體開設相關專欄；在荊楚網、工會網、“工會”微信的公眾號等新媒體推出勞模漫畫形象，擴大宣傳覆蓋面和影響力；“五一”當天，在各大媒體集中刊（播）發慶祝活動消息、評論員文章，相關報道和評論將借各主流媒體的微博、微信、客戶端予以轉載推送。

　　工會五一勞動節活動方案 篇6

　　“五一”國際勞動節即將來臨，為充分展示廣大職工在建設新xx的主力軍作用和工人階級昂揚向上的精神風貌，進一步激發廣大職工干事創業的熱情，現就“五一”期間廣泛開展國際勞動節慶祝活動通知如下：

　　一、活動宗旨

　　貫徹落實黨的十九屆三中全會精神，以培育和踐行社會主義核心價值觀為根本，以“中國夢？勞動美”為主題，廣泛開展形式多樣、豐富多彩的“五一”慶祝活動。大力弘揚新時期勞模精神和工人階級偉大品格，積極構建和諧勞動關系，切實維護職工合法權益，不斷提升全區職工隊伍素質，豐富職工精神文化生活，進一步振奮精神、凝聚力量，團結動員全區職工為全面加快xx新型城市化建設步伐而奮斗。

　　二、活動內容

　　1、廣泛開展勞模先進事跡和工人階級的宣傳活動。

　　各級工會要結合本單位實際，充分利用各種宣傳陣地和形式，通過廣播電視、廠報、廠刊、宣傳欄等平臺，廣泛開展勞模精神和工人階級偉大品格的宣傳，通過對勞模崇高思想和模范事跡的宣傳，不斷弘揚勞模精神，充分展示新時期工人階級和勞動模范在推動經濟轉型發展中的精神面貌和時代風采。

　　2、開展職工文化體育活動。

　　“五一”前夕，各級工會堅持面向基層、面向職工的原則，廣泛開展各種文化體育健身活動，堅持在節日期間為職工送演出、送電影、送書籍，豐富職工群眾的精神文化生活。各單位在組織好本級活動的同時，積極推動基層工會廣泛開展健康向上、寓教于樂的文體活動，掀起全區職工文化活動高潮。

　　3、切實關心節日期間的職工群眾生活。

　　各級工會要深入企業和職工，把開展“五一”活動與為職工辦實事、解難事結合起來，與經常化的幫困送溫暖活動結合起來，做好職工隊伍穩定工作，給需要幫助的職工送去精神上的.安慰和物質上的幫助，共同營造互助友愛、和諧美好的良好社會氛圍。

　　三、工作要求

　　1、加強領導，精心組織。

　　“五一”國際勞動節是工人階級的節日，是擴大工會影響、推進工作落實的大好時機。各級工會要結合各自實際，加強組織領導，認真謀劃，精心組織，提前制定工作安排，策劃活動方案，落實責任要求，確保今年慶祝“五一”的各項活動有主題、有內容、有亮點、有影響。

　　2、加強宣傳，營造氛圍。

　　各級工會要緊緊抓住慶祝“五一”的有利時機，積極做好工會新聞宣傳報道，在大力宣傳先進模范人物的同時，大力宣傳工會組織服務發展、服務企業、服務職工的典型事例和創新成果。基層工會要充分利用本單位刊物、報紙、宣傳欄、黑板報等開設專欄，努力營造“勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創造偉大”的輿論氛圍。

　　3、注重結合，做好總結。

　　要堅持服務職工的宗旨，把開展慶祝活動與為職工群眾辦好事、做實事、解難事結合起來，與促進當前工會各項重點工作結合起來，使廣大職工群眾切實感受到工會組織的溫暖。各級工會要認真總結經驗，及時上報活動開展情況的總結和信息。

　　工會五一勞動節活動方案 篇7

　　為認真貫徹落實黨的十九大精神，充分展示我市廣大職工主人翁精神和主力軍作用，市總工會決定開展形式多樣豐富多彩的系列活動，迎接“五一”國際勞動節到來。具體活動方案如下：

　　一、活動主題

　　市總開展慶“五一”系列活動，要以黨的十九大和市第五次黨代會精神為指導，以“頌先進、獻愛心、促發展、建和諧”為主題，努力營造喜迎五一、共建和諧、歡樂祥和的節日氛圍，唱響“勞動光榮、創造偉大”的主旋律，按照“職工歡迎、廣泛參與、立足實效”的要求，通過新穎的'載體、豐富的活動、扎實的工作，讓先進模范人物感到自豪，讓困難職工感到溫暖，讓廣大會員感到實惠，振奮精神，展示風采，凝聚力量。

　　二、活動內容

　　（一）組織開展“弘揚勞模精神，展現勞模風采”活動

　　組織廣大職工向身邊的勞動模范學習，大力宣傳弘揚勞模精神。通過松原電視臺《勞動者之歌》和xx日報《勞模風采》專欄，集中宣傳15名模范人物的先進事跡，激勵廣大職工在本職崗位上充分發揮主人翁作用。

　　（二）奉獻愛心，做好扶貧幫困、創業促就業等活動

　　在“五一”前后大力開展以“服務”為主題送溫暖春風行動，走訪慰問困難職工、一線工人、勞動模范，切實為他們辦實事、解難事、做好事。

　　（1）在XX困難職工幫扶中心舉辦全民創業促就業現場招聘會暨幫扶救助現場會。

　　活動現場為困難職工、農民工代表發放幫扶救助卡，同時為到招聘活動現場的求職者發放“就業指南”、“農民工維權手冊”等。

　　（2）市總領導分別到“xx油田石油裝備處”、“xx石油化工股份有限公司”、“xx醋業有限公司”等企業生產一線慰問勞動工人。同時走訪慰問勞動模范。市總領導分別到xx、xx、xx、xx、xx等五個街道走訪慰問。

　　（3）到市總工會xx村（三項工程）xx縣xx村了解備產備耕情況，并送去春耕物資。

　　（4）在xx職業技術學院舉行“xx市總工會職工業余學校職業技能培訓基地揭牌暨第一期職業技能培訓班開班儀式。具體活動時間、內容根據實際情況確定。

　　（三）全市模范職工之家、模范職工小家、優秀工會干部、優秀工會積極分子表彰大會

　　會議宣布表彰決定，為獲獎者頒發獎牌、證書，擬設立表彰市級五一勞動獎章10名（今年每年如此），先進典型做事跡報告，市委領導講話。

　　（四）職業化工會主席事跡報告會

　　首場報告會，由李XX、韓XX、閻XX、李XX4名職業化工會主席做先進事跡報告。“五一”后，分別到XX、XX、XX舉辦報告會。

　　工會五一勞動節活動方案 篇8

　　為熱烈慶祝“五一”國際勞動節，大力宣傳工人階級在我市經濟社會發展中的主人翁精神和主力軍風采，充分展示新時期國防電子系統廣大職工和勞動模范的精神風貌，為推動國家中心城市建設做出積極貢獻。按照省、市總工會認真組織開展慶祝“五一”國際勞動節暨勞模宣傳月活動的要求，現將有關事項通知如下：

　　一、活動時間

　　4月中旬至月中旬

　　二、總體要求

　　堅持實事求是、優中選優的原則，以一線職工、基層單位為重點，集中宣傳一批在經濟建設、政治建設、化建設、社會建設、生態明建設和黨的建設中作出突出貢獻的先進集體和先進個人；集中宣傳一批具有“大國工匠”、“天府工匠”、“xx工匠”精神的高技術人才和優秀技術工人；集中宣傳一批長期在平凡崗位上艱苦奮斗、無私奉獻、銳意改革、開拓創新、成績卓著、事跡突出的先進集體和先進個人；集中宣傳一批在推進脫貧攻堅工作中，幫助貧困群眾解決實際問題，推動精準扶貧、精準脫貧方面作出突出貢獻的先進典型。

　　三、宣傳節點

　　第一階段：宣傳造勢階段（4月中旬）。

　　集中宣傳各基層單位黨委對勞模的關心關愛和支持。

　　第二階段：宣傳推進階段（4月下旬）。

　　重點推出歷屆省、部級以上勞模（五一勞動獎獲得者）的先進事跡報道。

　　第三階段：集中宣傳階段（xx月）。

　　“五一”節前，突出宣傳省、市表彰會盛況和精神；重點宣傳國防電子系統今年表彰的五一勞動獎和工人先鋒號先進典型；宣傳各單位“五一”國際勞動節慶祝活動情況。

　　四、工作舉措

　　（一）各基層單位工會要積極安排部署，圍繞重點宣傳，加強與新聞媒體的'溝通合作，主動向媒體提供宣傳報道內容、線索及采訪素材，注重發揮新媒體宣傳作用，力爭在“勞模宣傳月”期間，形成廠報、電視、網絡互動發聲，努力營造勞動偉大、勞動光榮、勞動神圣的熱烈氛圍。

　　（二）各基層單位工會要把舉辦勞模報告會、座談會、創新成果展覽、風采展覽等作為宣傳的有效載體和重要平臺，重點宣傳和弘揚勞動模范的先進思想以及在技術創新、服務創新、管理創新等方面的顯著成果，充分展示最具時代特點的勞模形象，為宣傳月活動營造良好的輿論氛圍。

　　（三）各基層單位工會要充分利用職工活動中心、俱樂部等工會宣傳陣地，通過藝演出、讀書演講、櫥窗畫廊、板報展覽等多種宣傳形式，全面深入展示勞動者風采。

　　（四）各基層單位工會要結合職工志愿服務活動，千方百計做好服務勞模工作，努力為勞模辦實事、辦好事。特別是要走訪慰問長期堅守在工作生產一線的勞模、生活困難勞模和離退休老勞模。

　　五、工作要求

　　“勞模宣傳月”期間，各基層單位工會要突出主題，彰顯特色，要在全社會大力弘揚勞模精神、勞動精神，大力弘揚愛崗敬業、勞動光榮、拼搏奉獻的社會風尚，大力營造尊重勞模學習勞模的濃郁氛圍。

　　各基層單位工會要認真做好資料收集，認真抓好工作落實。

　　工會五一勞動節活動方案 篇9

　　為豐富大家的五一長假生活，經公司研究決定，公司集體出游一天.

　　一、活動主題

　　走出城市，走進自然

　　勞逸結合，增強體質

　　二、活動目的：

　　感謝各位員工的'努力工作，為加強企業文化建設，增強企業凝聚力，增進員工情感聯絡。

　　三、活動對象：

　　公司所有成員

　　四、活動時間：

　　XX年4月30日

　　五、活動地點：

　　桃源仙谷

　　六、活動主辦單位：

　　xx-xx有限責任公司

　　七、說明

　　1.XX年五一員工旅游預算費用130元/人

　　（1）交通：全程空調旅游車 53+1+1車型2輛 2300元/車

　　（2）用晚餐：1家常餐（10人1桌， 12菜1湯） 30元/人/餐

　　（3）門票：桃源仙谷門票 原價45元/人，團購價36元/人

　　2.暫定70人 預計總費用9100元。

　　3.因公未能參加旅游者，公司補貼50元/人。

　　4.不參加旅游者視同放棄，公司不補貼費用。

　　5.員工旅游活動室公司為各位同仁提供的一項福利，同時也是部門員工之間團結精神的充分體現。故旅游期間不能私自攜帶眷屬參加，各部門經理將在旅游當日按實際人數點名，如發現有員工眷屬參加，將以公司相關規定處理。

　　八、活動流程：

　　1.4月30號早7：00在公司門口集合，人事行政部點名，人數集合完畢上車出發

　　2.在車上由人事行政部講解關于安全問題以及衛生問題。

　　3.到達桃源仙谷后由各部門經理帶領各組游玩（集體）

　　4.下午3：00在桃源仙谷門口集合。由人事行政部點名確定人數后集合回公司附近用餐。

　　5.用餐結束后回公司，各部門經理向公司領導匯報游玩情況，并爭取機會，以便下次游玩。

　　九、活動注意事項：

　　1.在活動前加強對員工的安全教育，告訴員工一切行動聽從指揮，不準隨意離開隊伍單獨行動。

　　2.往返前認真清點人數，每個員工都要聽從各部門經理的統一安排，活動時要相互關心，注意安全，在安全區域進行活動。

　　3.在購買食品時，一定注意看食品信息確保食品安全。

　　4.審查員工的身體情況，對身體不適或患有疾病的員工勸其不參加此次活動。

　　十、景點介紹：

　　桃源仙谷自然風景區 aaa級景區

　　北京市風景區名勝區---桃源仙谷，距北京90公里。景區東起密云水庫，西至觀峰臺之巔。總面積16平方公里。一湖六瀑十三潭，天畫三峰四洞聯，近看長城似龍，遠望云海奇景觀，等70余個景觀鑲嵌其中。構成了世外桃源的天然風景畫廊。

　　整個景區，山巒連綿，峽谷幽深，森林茂密，以湖、瀑、潭、洞、多樹而著稱。四季景致，讓人賞心悅目。春季，桃花遍山，野花爛漫；夏季，山風清涼，是避暑的勝地；秋季，碩果累累；冬季，銀裝素裹，冰瀑倒掛，是強身健體的好去處。

　　工會五一勞動節活動方案 篇10

　　五一勞動節即將到來，工會將舉辦全體員工“歡度五一勞動節、喜登xx山活動”。以下是本次活動策劃方案。

　　一、活動目的.

　　歡度五一勞動節，登高望遠，陶冶情操，感受體育鍛煉的魅力，享受成功的樂趣，體現團隊精神，豐富業余生活，創建和諧企業文化。

　　二、活動內容

　　登xx山

　　三、組織機構

　　總指揮：工會主席

　　工作組成員：各工會小組長及成員

　　四、具體事項

　　(1)時間;20xx年x月x日下午14：30―17：30

　　(2)地點：xx山風景區

　　(3)形式：自由組合，自由活動

　　(4)考勤：下午17：00前在山頂公園登記，并領取100元活動費。

　　(5)要求：希望各位工會會員準時參加，團結合作，互相幫助，根據自我身體狀況和健康條件，確定登山的速度，要量力而行，并且愛護公物，注意安全，參加活動有始有終。

　　工會五一勞動節活動方案 篇11

　　為了慶祝五一國際勞動節，以我健康，我快樂為主題，舉行慶祝活動，特作如下方案。

　　一、領導機構

　　組長、副組長、成員

　　二、活動內容

　　第二屆教職工乒乓球男女混合團體賽

　　趣味體育比賽。

　　三、活動要求

　　各級組要高度重視，級組長要親身組織、參加比賽隊員要準時到位參加比賽。

　　四、工作安排

　　趣味體育乒乓球比賽場地器材由體育科組負責、會場橫標及攝影由xx堅負責。

　　五、參加辦法和資格

　　1.每隊報領隊級組長教練各名可兼隊員，隊員名至少有個女隊員。

　　2.凡在我校教職工，身體健康者均可報名參加比賽

　　3.報名截止星期五送交體育科組鄧貴良老師。

　　六、競賽辦法

　　比賽執行中國乒乓球協會最新審定的《乒乓球競賽規則》。比賽采用五盤三勝制，每盤比賽至少有個女隊員上場，每局分制，每球交換發球權。

　　根據抽簽，分小組進行比賽。

　　第一階段采用分組循環賽，取小組前二名進入第二階段比賽第二階段小組前兩名采用交叉賽制，決出至名。

　　小組賽中如遇二隊積分相等，則相互間競賽勝者名次列前如三隊積分相等，則以整個循環賽中的凈勝局數多少決定名次如再相等則以抽簽決定名次。

　　七、比賽要求

　　1.領隊教練和隊員要文明參賽，服從規程安排，服從裁判。

　　2.參賽者應按時參賽，遲到十五分鐘視為棄權。棄權者判負。

　　八、錄取名次和獎勵

　　比賽取前十名，第一名獎元，第二名獎元，第三名獎元，第四名獎元，第五至十名獎元。

　　工會五一勞動節活動方案 篇12

　　一、活動目的.

　　為隆重慶祝“五一”國際勞動節，豐富職工文化生活，體現生動活潑、團結互助的企業文化精神，提高員工隊伍的團隊凝聚力。為投入在緊張繁忙生產、經營工作中的廣大職工創造一個休閑放松的機會，特擬定本活動方案。

　　二、活動時間

　　活動建議時間在：

　　20xx年5月1日14：00—17：00；

　　三、活動形式

　　卡拉ok歌唱比賽。

　　四、活動地點

　　公司大會議室。

　　五、活動內容

　　1、宣讀4月份創先爭優名單，發放獎品。（14：00-14：30）

　　2、先進代表講話、董事長致辭。（14：30-15：00）

　　3、歌唱比賽。（15：00-16：30）

　　4、發放獎品、主任致閉幕詞。

　　六、活動程序

　　4月xx日已通知形式下發公司各部門，xx日統計參賽選手名單以及所選唱歌曲，由辦公室準備歌曲伴奏，5月1日下午14：00活動開始。

　　七、活動組織機構

　　（一）主辦部門：綜合辦公室。

　　（二）活動總指揮：xxx。

　　（三）活動策劃及主持人：xx。

　　（四）裁判組：由各部門主管及兩名員工代表。

　　（五）后勤、物品采購及綜合支持：xxx。

　　八、活動宣傳

　　對活動情況在公司宣傳欄內進行專題宣傳；

　　九、活動單位

　　xxx全體成員。

　　十、獎項設置

　　一等獎：1名獎金500元；

　　二等獎：2名獎金200元，參與獎根據報名人數除一、二等獎外均獲得，獎品50元以內紀念品。

　　十一、活動費用預算

　　比賽獎金：500+200×2=900元，紀念品預計400元；

　　飲料、瓜子、花生：400；

　　總計：1700元。

　　工會五一勞動節活動方案 篇13

　　一、活動目的：

　　為了豐富廣大群眾的文化娛樂生活，緩解員工的緊張工作節秦，增強員工鍛煉身體的意識，現組織登山活動。這次活動還可以增強員工的意志力，增強集體的凝聚力。

　　二、活動時間 ：

　　20xx年5月1日

　　三、活動地點：

　　xxxxx

　　四、活動對象：

　　xx有限公司全體員工

　　五、活動內容：

　　1)制定好具體的集合時間和地點。

　　2)準備水和干糧。

　　3)提醒員工應該帶的東西。

　　六、活動總結

　　本次活動的意義，請員工發表此次活動的感受和想法。

　　七、安全保障措施

　　1、在出發前所有參與活動的人員集中會議室進行出行前安全培訓，增強安全防范意識和自我保護能力。

　　2、在條件允許的情況下，可以組織有關人員對活動場地和路線進行認真勘察，并對可能發生的`情況做好充分的估計和應變準備。

　　3、出發前必須聽從導游及領隊的指揮。在每一次集合時(出發前,返回前)一定要清點人數，確保員工安全，確保旅游活動的圓滿成功。

　　4、攜帶急救用品，以防員工受傷或突發疾病(如感冒藥、暈車藥、發燒藥、創可貼等)。

　　5、為了確保員工安全，參加旅游活動的員工必須服從領隊及導游的安排，有突發事件要隨時聯系并及時上報領隊及導游。

　　6、在旅游期間，禁止單獨行動，休息時間外出必須向領隊報告并獲批準后方可結群外出。

　　7、請自帶好雨具、水杯及有關旅游生活用具。

　　8、注意人身和財產安全。

　　八、活動道具：

　　撲克30副、小禮品

　　九、應急預案

　　1、如果5月1日出現惡劣天氣，不能如期正常出行，則活動時間改期，活動時間再議。

　　2、如果出發前出現有因身體不適不能參加，對該同事進行合理安排，讓其留下休息。若發生在游玩過程中，則應當就近聯系醫生，事先應了解附近的緊急電話。

　　工會五一勞動節活動方案 篇14

　　一、活動意義

　　為了活躍公司職工的文體生活，培養團結合作、頑強進取的團隊精神，致力于為員工打造更好的互助交流的平臺，從而為公司的`發展貢獻更多的力量，本著友誼第一，比賽第二，重在參與的原則舉行職工五一文體競技比賽。具體方案如下：

　　二、活動概況

　　1.參賽范圍：xx全體職工。

　　2.報名時間：xx年xx月xx日——xx月xx日。

　　3.報名方式：所有參賽選手將選手姓名（組隊比賽的需報回隊友姓名）、參賽項目統一報回xx辦公室。

　　4.比賽日程：拱豬比賽（三樓大教室）xx月xx日上午。

　　乒乓球比賽（停車場）xx月xx日下午。

　　象棋比賽（三樓大教室）xx月xx日上午。

　　羽毛球比賽（訓練場）xx月xx日下午。

　　三、比賽細則

　　1.乒乓球比賽。

　　①比賽分男子單打和女子單打進行單輪淘汰賽，采用11分制，即雙方分數先達11分者勝，3局2勝；

　　②比賽采取抽簽形式，分組根據實際報名人數議定；

　　③獎項設置：男子單打前三名和女子單打前三名分別給予相應獎勵。

　　2.拱豬比賽。

　　①比賽進行單輪淘汰賽，3局2勝；

　　②比賽采取抽簽形式，分組根據實際報名人數議定；

　　③獎項設置：比賽前三名（組）分別給予相應獎勵。

　　3.羽毛球比賽。

　　①比賽分男子單打和女子單打進行單輪淘汰賽，采用11分制，即雙方分數先達11分者勝，3局2勝；

　　②比賽采取抽簽形式，分組根據實際報名人數議定；

　　③獎項設置：男子單打前三名和女子單打前三名分別給予相應獎勵。

　　4.象棋比賽。

　　①比賽進行單輪淘汰賽，3局2勝；

　　②比賽采取抽簽形式，分組根據實際報名人數議定；

　　③獎項設置：比賽前三名分別給予相應獎勵。

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