安康杯實施方案
安康杯實施方案【一】
年是全面貫徹實施安全生產“十三五”規劃的重要一年，為進一步做好安全生產和工會勞動保護工作，推動我市安全生產形勢進一步穩定好轉，維護廣大職工勞動安全健康權益，根據省總工會和省安全生產監督管理局《關于年度開展 “安康杯”競賽活動的通知》(蘇工辦〔〕25號)要求，市總工會和市安全生產監督管理局決定，年在全市繼續深入開展 “安康杯”競賽活動，現將有關方案通知如下：
一、總體要求和主要目標
(一)總體要求。按照省、市安全生產工作會議部署要求，牢固樹立“紅線意識”和安全發展理念，以“安康杯”競賽為有效載體，組織實施群眾性安康工程，廣泛開展群眾性安全生產活動，不斷提高職工群眾的安全健康意識和素質，促進企業安全文化建設，推動企業安全管理水平不斷提高。
(二)主要目標。力爭年參賽單位和職工數比上年度分別增加5%。職工安全健康意識進一步增強，班組安全管理水平進一步提高，職工安全技能進一步提升，事故隱患排查治理能力進一步加強，實現參賽企業生產安全事故穩中有降，職工職業健康狀況持續改善。
二、競賽主題、參賽范圍、活動內容
(一)競賽主題。
安全培訓提素質、班組管理強基礎。
(二)參賽范圍。
各類企事業和機關單位。
(三)活動內容。
堅持面向基層、企業和生產一線，爭取社會支持，整合社會資源，推動“安康杯”競賽向縱深發展。
1.強化職工勞動安全衛生知識教育培訓。深入宣傳貫徹《勞動法》、《工會法》、《安全生產法》和《職業病防治法》、和《江蘇省安全生產條例》等相關法律法規和政策文件，積極組織職工參加“安全生產月”、全省職工“網上安康課堂”勞動安全衛生知識普及教育等活動，不斷增強職工安全健康意識。
2.加強班組安全建設。把農民工相對集中的車間班組作為“安康杯”競賽主陣地，通過班組日常教育、溫情教育和警示教育等，把勞動保護工作延伸到班組崗位，減少“三違”行為;通過班組安全技能培訓、安全合理化建議、安全管理優秀成果展示等活動，推動班組安全管理標準化、規范化和科學化。
3.開展群眾性勞動保護活動。廣泛開展“雙十”等安全文化活動，深化推行“1+3”安全監控工作體系和勞動安全衛生專項集體合同，引導職工積極參加安全生產民主管理、民主監督等實踐。
4.組織開展隱患排查治理活動。組織動員職工立足班組崗位，以查身邊隱患、保職工安康、促企業發展為目的`，廣泛開展“安全隱患隨手拍”等活動，實現安全生產隱患排查治理的常態化、制度化、規范化。
三、實施步驟
(一)組織領導。各級“安康杯”競賽活動領導小組要加強組織領導，分管領導親自抓，做到專人負責，在人、財、物等方面給予大力支持。
(二)動員部署。各級“安康杯”競賽活動領導小組要廣泛動員、全面部署，做到“五個一”，即建立一個組織領導機構，制定一個具體實施方案，組織一次有影響的競賽活動，開展一次總結表彰，形成一本活動臺帳。結合地方和產業實際，加大開發區(工業園區)、鄉鎮(街道)、村(社區)試點工作力度，吸引更多的企業特別是中小微企業和農民工比較集中的勞動密集型企業，參加到競賽活動中來。結合重大工程和重點項目建設，開展住建系統等行業“安康杯”競賽專項活動。
(三)參賽報名。各企事業和機關單位可按屬地或行業系統關系報名參加“安康杯”競賽活動，但不能重復。各縣區、市有關產業 “安康杯”競賽活動領導小組于年8月10日前將本地區、本產業報名參加“安康杯”競賽活動的單位書面花名冊1份及電子文檔(參賽單位報名登記表、明細表分別見附件1、2，請統一使用EXCEL表格打印)，報市“安康杯”競賽組委會辦公室(連云港市總工會勞動保護部,電子郵箱lyglbb@126.com,聯系電話85415486)。逾期未報的，不能參加年度“安康杯”競賽評比表彰。
(四)檢查考核和指導。各縣區、各單位“安康杯”競賽活動領導小組要深入基層，全面了解競賽活動開展情況，及時總結工作經驗，提出指導性意見和建議，幫助解決遇到的困難問題。市“安康杯”競賽組委會將適時組織開展檢查指導。
(五)總結交流和表彰。市“安康杯”競賽組委會辦公室將總結“安康杯”競賽的先進經驗，通過在江蘇工人報開設“基層安康行”專欄等方式進行宣傳推廣。經考核，(“安康杯”競賽考核表見附件3)，對競賽中涌現出的先進單位(考核成績在95分以上)，擬報省總工會和省安全生產監督管理局授予“江蘇省‘安康杯’競賽優勝單位”稱號。
各縣區、各單位要加強與市“安康杯”競賽組委會辦公室的信息交流，及時將本地區、本產業和本單位的競賽活動進展情況、經驗做法、存在問題和有關建議，報市“安康杯”競賽組委會辦公室。
安康杯實施方案【二】
各鄉鎮(街道)、園區(總)工會，系統、直屬單位工會;安監辦、安全科:
根據泰州市總工會和安監局《關于開展年度“安康杯”競賽活動的通知》要求，市總工會、安監局決定，年繼續在全市廣泛深入開展“安康杯”競賽活動，現將有關事項通知如下：
一、總體要求和目標
1、總體要求。按照《國家職業病防治規劃(2016—2020年)》以及全國、省、市安全生產工作會議精神和市工會第十四次代表大會第三次年會的部署要求，牢固樹立“紅線”意識和安全發展理念，以“安康杯”競賽為載體，積極組織實施群眾性安康工程，開展群眾性安全文化活動，不斷提高企業安全管理水平和職工安全健康素質，杜絕違章作業、抵制違章指揮、遵守勞動紀律，為促進全市安全生產形勢進一步好轉，推動“平安泰興”建設，維護社會和諧穩定，全面建成小康社會作出積極貢獻。
2、總體目標。力爭年參賽企業增加6%;參賽企業死亡、重傷事故有所下降，職業危害狀況有所改善。
二、競賽主題、參賽范圍、活動內容
1、競賽主題。安全培訓提素質、班組管理強基礎。
2、參賽范圍。各類企事業和機關單位。
3、活動內容。各單位要以開展片區服務站活動為平臺，重點面向基層、企業、生產一線，推動“安康杯”競賽向縱深發展。繼續推行“1+3”安全監控工作體系，排查事故隱患和職業危害源點，征集、推廣“職業危害告知卡”。推進職工安全文化建設，開展“雙十”、“安全隱患隨手拍”、“網上安康課堂”等群眾性勞動保護活動，引導職工參與企業生產民主管理和民主監督，不斷充實和創新競賽活動內容、組織方式，注重職業病防治，把安全心理學、安全生理學引入競賽實踐。著力加強安全生產基礎工作，開展企事業工會勞動保護工作規范化建設，簽訂勞動安全衛生專項合同，加強對《安全生產法》、《職業病防治法》、《江蘇省安全生產條例》的宣傳學習，推進企業安全生產標準化建設進程。
三、實施步驟?
1、組織領導。各鄉鎮(街道)、園區工會要主動與安全生產監管部門對接，制定實施方案，并負責具體工作。分管工會和安全生產工作的領導要親自抓，要在人、財、物等方面給予大力支持和保障，確保競賽活動落到實處。?
2、部署動員。各單位要做好年度“安康杯”競賽活動的部署和具體實施，做到“五個一”：即建立一個組織領導機構，制定一個具體實施方案，組織一次有影響的.競賽活動，開展一次總結表彰，形成一本活動臺帳。各地結合實際，吸引更多的企業特別是小微企業參加競賽活動。結合自身經濟建設重大工程和重點工程項目建設，支持開展重點工程項目“安康杯”競賽活動。拓展重點高危行業競賽的形式與方法，開展多行業“安康杯”競賽專項活動。不斷充實和創新競賽活動內容、組織方式方法，注重職業病防治，把安全心理學、安全生理學引入競賽實踐，開展健康心理咨詢和人機工程創新等活動，增強競賽活動的吸引力和影響力。
3、參賽報名。各鄉鎮(街道)、園區、系統、直屬單位要于年4月30日前，將報名參加“安康杯”競賽活動的單位紙質花名冊1份及電子文檔報市總工會生產保護部(聯系電話：80721606，郵箱：814459231@qq.com，參賽企業報名登記表、參賽企業報名明細表分別見附件1、2),逾期未報的將不能參加年度“安康杯”競賽的評比表彰。
4、檢查考核和表彰。各級工會組織和安全生產監管部門要深入基層了解基層單位開展競賽活動情況，通過檢查和考核，及時解決遇到的困難和問題，提出指導性意見和建議。要及時總結和推廣“安康杯”競賽先進典型經驗和做法，通過各基層單位的宣傳陣地進行宣傳報道，調動企業和職工參與活動的積極性。對在競賽中涌現出的先進單位(考核成績在95分以上)，市總工會、市安監局將聯合逐級推薦進行表彰。表彰的類型有：“全國五一勞動獎狀”、“全國工人先鋒號”、“江蘇省五一勞動獎狀”、“江蘇省工人先鋒號”、“安康杯競賽優勝單位”、“優勝班組”和“優秀組織獎單位”、“優秀個人”。
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