關于給領導的道歉信15篇

　　在現在社會，我們經常會遇到要寫道歉信的情況，在寫道歉信的時候要注意態度誠懇、語氣溫和。還是對道歉信一籌莫展嗎？下面是小編收集整理的關于給領導的道歉信，歡迎大家分享。

關于給領導的道歉信1

各位領導:

　　首先感謝大家一直以來對我工作的支持和鼓勵。你的工作方法，工作效率，工作態度都值得學習。我一直很自豪能在你的指導下工作。

　　關于xx的處理，因為我年輕，考慮不周，不夠冷靜，用詞不當。如果對你有任何不尊重，請大方一點。既然我的`出發點是為了做得更好，那就求各位諒解。

　　你是我們的榜樣。你比我有更多的工作經驗和處理事情的方式。我還不夠成熟。請不要介意。以后會多向你學習，給你一些建議。

關于給領導的道歉信2

各位領導:

　　您好！首先，請接受我對你真誠的道歉。其實我一直尊重你好幾年了。你是我的領導，也是我的教研導師。我非常感謝你。自從6月14日不愉快的商科學習發生后，這幾天心情一直不好，總是被自己的沖動所煩。后來曾主任和徐校長先后找我談話。雖然他們都安慰我不要放在心上，不要有思想負擔，注意和領導溝通的方式，但我感覺自己是在后面，老師們驚訝好奇的問候和眼神讓我覺得很不舒服。俗話說，沖動是魔鬼。沖動的.時候，你厭倦了生氣，沖動的時候，你被自責煩透了。這樣的教訓真的很難忘。

　　隨著認識事情范圍的擴大和蔓延，我在飯后成了別人的笑柄，真的很后悔給你帶來了麻煩。

關于給領導的道歉信3

尊敬的XX領導:

　　首先感謝您一直以來對我工作上的支持和鼓勵,您的工作方法和工作效率、工作態度都值得我學習,一直以來我都以能在您的指導下工作為榮。

　　關于在處理XX一事上，由于本人年輕考慮不周，遇事不夠冷靜，言辭欠妥，如有對您有不敬之處，尚請您寬宏大量，鑒于我的出發點是為更好地干好工作，懇請您予以諒解。

　　您是我們的'榜樣，工作經驗比我豐富,處理事情的方法比我多,本人還不夠成熟,請您別介意,以后我會多多向您學習更好的處理方法，還望賜教!

關于給領導的道歉信4

各位領導:

　　您好！首先，請接受我對你真誠的道歉。其實我一直尊重你好幾年了。你是我的領導，也是我的`教研導師。我非常感謝你。自從6月14日不愉快的商科學習發生后，這幾天心情一直不好，總是被自己的沖動所煩。后來曾主任和徐校長先后找我談話。雖然他們都安慰我不要放在心上，不要有思想負擔，注意和領導溝通的方式，但我感覺自己是在后面，老師們驚訝好奇的問候和眼神讓我覺得很不舒服。俗話說，沖動是魔鬼。沖動的時候，你厭倦了生氣，沖動的時候，你被自責煩透了。這樣的教訓真的很難忘。

　　隨著認識事情范圍的擴大和蔓延，我在飯后成了別人的笑柄，真的很后悔給你帶來了麻煩。

關于給領導的道歉信5

尊敬的領導：

　　您好!我想了很多才寫下了下面的內容。“誠信或者忠誠，并不機械地等于終身服務于一家公司。人和企業都在時刻的改變著，對于企業而言，隨著公司的發展變遷，過去適合的員工未來可能不再適合他的職位;對于個人來說，一個公司過去可能是他最佳的選項擇，隨著時間的流逝，現在可能已經無法激發他最大限度地發揮他的激情和才干。”當我在凌晨三點讀到這段話時，心里面感慨萬千，久不能眠……于是我打開電腦，給您寫了這封辭呈。去與留這二字，在我心里一直反復。直到我想到了這句話“當您在很難作出選擇的時候，您必須尊重發自你內心的聲音”。當初進入公司時您對我的滿懷期許。而我自持在外企呆過，做事條理清晰，對自已充滿信心，看不到自已的短處。想起這些至今令我汗顏。

　　在這幾年的工作時間里曾經有過的激情，迷惘，彷徨，和溫暖，感悟，奮進。父親交給我的堅毅，誠實的心態使我在這些過程中堅難的.走了過來，并在工作中，生活中不斷的修正自已，努力的提高自已的認識。我也并因此而重拾生活的信心。

關于給領導的道歉信6

各位領導:

　　您好！寫以下之前想了很多。誠實或忠誠并不是機械地意味著終身為公司服務。人和企業一直在變化。對于企業來說，隨著公司的發展變化，過去適合的員工，將來可能不再適合他的崗位；對于個人來說，公司可能是他過去最好的選擇，但久而久之，也未必能激勵他充分發揮自己的激情和才華。凌晨三點讀這段話的時候，我感慨萬千，久久不能入睡，于是打開電腦，給你寫了這封辭職信。“去與留”這個詞一直在我心中重復。直到我想到這句話，當你難以做出選擇的時候，一定要尊重發自內心的聲音。你剛進公司的時候，對我寄予厚望。但是我在外企呆過，對工作很清楚，對自己充滿信心，看不到自己的缺點。想到這還是讓我覺得很慚愧。

　　這幾年，我有過激情，有過迷茫，有過彷徨，有過溫暖，有過感悟，有過奮進。父親給了我一個堅定而誠實的.態度，讓我在這些過程中努力前行，在工作生活中不斷修正自己，努力提高自己的認識。我也重拾了對生活的信心。

關于給領導的道歉信7

尊敬的xx領導：

　　由于我做工作不認真、仔細的原因，沒有把工作做好，在“會議通知”上出現了工作失誤，在此我做出深刻檢討！辦公室是一個單位的“喉舌”，是部門有效運轉的樞紐。

　　沒有強烈的責任意識，是無法勝任的。

　　我顯然沒有意識到自己的崗位責任，明顯放松了對自己的要求。

　　態度決定一切，這是做好工作的起碼要求，沒有良好的工作態度，就會在工作上容易出現失誤，以至會在同樣的問題上多次犯錯，甚至會在其他問題上出現嚴重錯誤。

　　經過領導在會場上強調的會風紀律和會后的批評和教育后，我立刻從自己身上找原因。

　　造成“會議通知”工作失誤的原因，主要是因我責任心不強，對工作存在消極性。

　　在“會議通知”上的工作失誤，我反思經過，覺得雖存在有一定的客觀原因，但多因于我的.疏忽造成工作失誤。

　　我做為一名多年從事辦公室工作的人員，盡犯如此低能失誤，我實在是問心有愧，無地自容。

　　我做為一名辦公室副職干部，自己的思想作風沒有端正，工作作風不夠扎實，崗位責任意識不夠堅強。

　　我自己都覺得太不應該，更覺得不能推卸責任，我必須去承擔后果。

　　“會議通知”的失誤在于我的工作消極性，諉過于日常工作中，我遇到有選擇性安排人員參會的通知，認為部門領導知曉“會議通知”就可以了，認為自已已經完成了所受職權職責范圍，余下的參會人員安排、車輛安排等事務自己無權安排落實，即不再過問事項安排到位與否。

　　結果造成應通知五人參加投資_黨委擴大會會議，而無一人通知到位。

　　直至會議召開時間即將到達時，_黨政辦__副主任和__長還先后電話通知本人，至本人及兩位同事趕到會場時已造成嚴重后果。

　　我再此向場領導班子表示道歉，由于我的工作失誤給大家帶來了麻煩，影響了___的整體形象。

此致

敬禮！

道歉人：xx

時間：xxxx年xx月xx日

關于給領導的道歉信8

尊敬的領導:

　　我是在迫不得已的情況下寫這份信的,情況有三,其一:這份工作適合我發揮自己的特長,我不想輕易言棄.其二:公司的`薪水足夠我月月如流水的時尚消費理念,過了這個村未必還有別的店.其三:我不想別人以為一山難容二虎,我被擊敗下所以敗者為寇當了逃兵.為了表示我的誠意,故本人采取公開公平的公正的態度向各界群眾公開道歉。

　　您大可不必吃不好飯睡不好覺,有意無意總想從我嘴里套出什么話來,您的嘴很穩,您不說,我們自然不知道,您就放心吧.

關于給領導的道歉信9

尊敬的各位領導：

　　X年4月28日在接待xx過程中，我個人在工作上不規范操作情況，給公司帶來了非常不利的影響，嚴重影響到公司的聲譽和企業的'形象。

　　我現在已經深刻認識到自身工作負面表現，是我個人所為，是我沒能管理好自己所致。我也深刻認識到事情嚴重性，深刻理解到我工作方面的缺陷，給公司造成負面效應。在此，我對我的過錯，深深的對給各位領導表示道歉和認錯。在此方面懇請各位領導在一定的程度上給予原諒!我也愿意接受公司對我的個人處罰。

　　在這段工作期間里，我得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司的各位同仁。在公司我學到了很多東西，學習到了新的各項業務方面技能，今后無論走向哪里，從事什么，這段經歷都是我一筆寶貴的財富。我為在這段工作經歷而自豪!

　　由于我個人的原因，給公司造成了非常不利影響，請求給與記大過處分。

　　如果根據xx的意愿，公司給我做出離職的處理才能讓他滿意，我無怨言，并且我在此鄭重向公司領導作離職后的承諾：1、離開公司后嚴格保守公司的一切商業秘密;2、離開公司在外不會做有損公司企業形象事情。

　　衷心祝愿__公司成為享譽海內外的企業!

道歉人：

　　時間：X年XX月XX日

關于給領導的道歉信10

各位領導:

　　我寫這封信是出于需要。有三種情況。第一，這份工作適合我發揮特長，不想輕易放棄。第二，公司的工資足夠我時尚的.消費觀念，經過這個村可能就沒有其他店了。第三，不希望別人覺得一山難容二虎。我被打敗了，所以失敗者成了逃兵。為了表示我的誠意，我采取了公開和公平的方法。

　　不一定非要吃得差，睡得好。你總是有意無意地想從我嘴里套出點什么。你的嘴很穩。你不說，我們自然不知道。你放心吧。

關于給領導的道歉信11

各位領導:

　　首先感謝大家一直以來對我工作的支持和鼓勵。你的工作方法，工作效率，工作態度都值得學習。我一直很自豪能在你的指導下工作。

　　關于xx的處理，因為我年輕，考慮不周，不夠冷靜，用詞不當。如果對你有任何不尊重，請大方一點。既然我的出發點是為了做得更好，那就求各位諒解。

　　你是我們的榜樣。你比我有更多的工作經驗和處理事情的.方式。我還不夠成熟。請不要介意。以后會多向你學習，給你一些建議。

　　各位領導:

　　我寫這封信是出于需要。有三種情況。第一，這份工作適合我發揮特長，不想輕易放棄。第二，公司的工資足夠我時尚的消費觀念，經過這個村可能就沒有其他店了。第三，不希望別人覺得一山難容二虎。我被打敗了，所以失敗者成了逃兵。為了表示我的誠意，我采取了公開和公平的方法。

　　不一定非要吃得差，睡得好。你總是有意無意地想從我嘴里套出點什么。你的嘴很穩。你不說，我們自然不知道。你放心吧。

關于給領導的道歉信12

尊敬的xx領導：

　　首先感謝您一直以來對我工作上的支持和鼓勵，您的工作方法和工作效率、工作態度都值得我學習，一直以來我都以能在您的指導下工作為榮。

　　關于在處理__一事上，由于本人年輕考慮不周，遇事不夠冷靜，言辭欠妥，如有對您有不敬之處，尚請您寬宏大量，鑒于我的.出發點是為更好地干好工作，懇請您予以諒解。

　　您是我們的榜樣，工作經驗比我豐富，處理事情的方法比我多，本人還不夠成熟，請您別介意，以后我會多多向您學習更好的處理方法，還望賜教！

此致

敬禮！

　　道歉人：xx

　　xxxx年xx月xx日

關于給領導的道歉信13

各位領導:

　　您好！寫以下之前想了很多。誠實或忠誠并不是機械地意味著終身為公司服務。人和企業一直在變化。對于企業來說，隨著公司的發展變化，過去適合的員工，將來可能不再適合他的'崗位；對于個人來說，公司可能是他過去最好的選擇，但久而久之，也未必能激勵他充分發揮自己的激情和才華。凌晨三點讀這段話的時候，我感慨萬千，久久不能入睡，于是打開電腦，給你寫了這封辭職信。“去與留”這個詞一直在我心中重復。直到我想到這句話，當你難以做出選擇的時候，一定要尊重發自內心的聲音。你剛進公司的時候，對我寄予厚望。但是我在外企呆過，對工作很清楚，對自己充滿信心，看不到自己的缺點。想到這還是讓我覺得很慚愧。

　　這幾年，我有過激情，有過迷茫，有過彷徨，有過溫暖，有過感悟，有過奮進。父親給了我一個堅定而誠實的態度，讓我在這些過程中努力前行，在工作生活中不斷修正自己，努力提高自己的認識。我也重拾了對生活的信心。

關于給領導的道歉信14

尊敬的單位領導:

　　在此，我為我當時的沖動行為向你提出辭呈，讓你傷心痛苦。因此，我決心向你提交這封道歉信，懇求你原諒我的沖動和不成熟。綜上所述，我這次辭職的沖動，充分暴露了我任性、不成熟、不理智的錯誤特點。工作態度不踏實不穩重，工作中有些問題和壓力無法很好的面對，導致易怒。沖動是魔鬼。沖動是愚蠢的，非常不可取的.�，F在，我已經深深地知道我錯了。

　　為此，我向領導保證，從現在開始，我一定做好本職工作，努力為單位做貢獻，努力創收，發展單位。

　　關于一個領導的道歉信(4)在社會上或者學校里，因為意外不小心干擾了別人，工作就停止了，因為是無意的，所以給對方寫一封道歉信來獲得原諒。以下是邊肖為做錯事帶來的道歉信。請閱讀以供參考。讓我們看看！

關于給領導的道歉信15

尊敬的單位領導:

　　在此，我為我當時的沖動行為向你提出辭呈，讓你傷心痛苦。因此，我決心向你提交這封道歉信，懇求你原諒我的沖動和不成熟。綜上所述，我這次辭職的`沖動，充分暴露了我任性、不成熟、不理智的錯誤特點。工作態度不踏實不穩重，工作中有些問題和壓力無法很好的面對，導致易怒。沖動是魔鬼。沖動是愚蠢的，非常不可取的�，F在，我已經深深地知道我錯了。

　　為此，我向領導保證，從現在開始，我一定做好本職工作，努力為單位做貢獻，努力創收，發展單位。

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