2023年銀行元旦倡議書（精選5篇）
在日常生活和工作中，倡議書對我們的作用越來越大，倡議書不是對某個人或某一小集體而發的，它的受眾往往是廣大群眾，或是部門的所有人，或是一個地區的所有人，甚至是全國人民。在寫之前，可以先參考范文，下面是小編整理的2023年銀行元旦倡議書（精選5篇），希望對大家有所幫助。
銀行元旦倡議書1
各會員單位：
2022年元旦即將到來，為切實做好元旦期間我市銀行業金融服務、信訪穩定、輿情監測、疫情防控等各項工作，確保度過一個安全、祥和、歡樂的節日，現就做好元旦期間有關工作倡議如下：
一、統籌安排好銀行業金融服務工作
元旦是我國傳統佳節，各銀行業金融機構要充分做好假期金融服務工作，積極組織、統籌安排，為廣大金融消費者提供優質高效的金融服務，樹立良好的社會和品牌形象。
一是合理安排節日期間網點營業時間。各行要統籌調配資源，保證足夠數量和服務覆蓋半徑的網點營業，以方便群眾辦理業務。節日休業網點應提前發布告示，明確標注附近開門營業網點的交通圖、服務時間、服務業務種類等相關信息。
二是提高電子銀行服務水平。各行要保證自助設備、網上銀行、電話銀行等服務渠道暢通，同時做好風險監控和處理咨詢、投訴工作，增強銀行系統抗攻擊、防病毒能力，為電子銀行業務的順利開展提供全面保障。
三是元旦期間是居民消費、企業薪資發放、外出務工人員匯款的高峰期，消費者對銀行柜面服務、銀行卡、電子銀行等金融服務的需求旺盛，各行要注意檢查、維護自助服務設施；注意業務咨詢和投訴，有效防范、應對詐騙活動。
四是在網點的服務內容上，要調整高、低柜業務內容，縮短排隊等候時間，采取彈性工作制，開立臨時窗口等，結合自身特點，通過資源調整提高服務效率。
五是元旦期間，往往是各類金融欺詐案件的高發期，要加強對各類詐騙活動的監測、防范，配合有關部門處理涉嫌詐騙事件。及時通過網站、電話語音提示、短信平臺以及網點告示等手段，對消費者予以提醒。熱情、耐心解答消費者的咨詢，正面主動回應消費者的批評等，確保維護銀行業消費者的合法權益。
二、切實做好信訪維穩和應急管理工作
一是高度重視并切實做好信訪工作。堅持領導干部定期接訪、定期下訪，繼續深入開展矛盾糾紛排查化解工作，嚴格落實領導干部和部門維穩工作責任制。要抓緊組織力量，開展矛盾糾紛和安全隱患排查工作，對發現的`隱患要登記造冊，落實責任，及時化解，努力把各種矛盾糾紛解決在萌芽狀態，切實防止可能影響社會穩定的事件發生。
二是認真做好服務投訴接待工作。節日期間要安排干部值班接訪，按照“誰主管誰負責”的原則，做到上訪有人接待、問題有人處理，切實做到及時就地接談，防止出現不接待或在接待中敷衍、亂許愿的情況，努力在第一時間化解服務投訴。一時難以解決的，要做好說服解釋工作，并按有關要求限期解決群眾反映的問題，避免矛盾激化。
三是做好節日金融服務應急預案。各行要制定并熟練掌握節日金融服務的應急預案，特別是針對自助設備故障、系統故障等情況的應急預案，確保節日期間金融服務工作平穩運行。
三、高度重視疫情防控工作
一是加強組織領導，嚴明工作紀律。各行應成立疫情防控工作領導小組，制定疫情防控方案和應急預案，嚴格按照要求抓好落實，全面動員部署，全面加強防控，確保各項防控措施落實到位。
二是加強人員防護，嚴防感染風險。各行應配備各種防疫物資，如：口罩、消毒液、酒精、手套、測溫槍、護目鏡、防護服等，優先保障營業場所。明確規定員工在營業期間全程佩戴口罩，減少聚集，保持一定社交距離，切實做好個人防護。要加大本單位員工疫情防控意識教育力度，引導鼓勵員工就地、就近過節，盡量減少不必要的外出，避免前往中、高風險地區，跨區域出行要向單位報備。
三是加強監測管理，保障業務辦理。強化源頭防控、過程把控，各網點在營業大廳入口處應設置體溫測量、健康通行碼、行程碼，張貼“請帶口罩入內”等提醒標語，確保業務正常辦理。大堂經理和保安人員督查客戶保持一定間隔，做好廳堂分流引導服務。網點做好每日通風消毒工作，保持空氣對流通暢。
四是加強服務聯動，深化產品應用。科學調整網點營業時間，合理配備工作人員，確保金融服務“不斷檔”，通過張貼公告、短信、微信公眾號等方式做好公告宣傳，確保日常運營和各項工作有序開展。積極引導客戶使用手機銀行、網上銀行等電子服務渠道，保證各類智能、自助設備的可用性，以優質、快捷、高效的金融服務助力疫情防控。
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20xx年x月x日
銀行元旦倡議書2
為深入貫徹黨中央、國務院關于金融工作的決策部署，全面落實銀保監會《關于開展銀行業保險業“內控合規管理建設年”活動的通知》（銀保監發〔2021〕17號）和張掖銀保監分局工作要求，進一步強化會員單位自律合規、內控風險管理的意識和能力，有效促進會員單位自律規范穩健發展，切實提升服務實體經濟質效水平，營造銀行業合規文化與清廉文化氛圍，全面塑造銀行業自律、合規、誠信經營的良好形象，現向全體會員單位提出如下倡議：
一、加強思想認識，扎實開展內控合規管理建設年活動
各會員單位應深刻認識內控合規管理工作的重要性，始終將內控合規管理、防范化解重大風險作為一項長期性、系統性工作常抓不懈，持續鞏固內控合規管理和市場亂象整治所取得的成果，時刻關注并著力解決內控合規管理方面存在的問題和短板，以“內控合規管理建設年”活動為抓手，動態完善風險管控策略，持續建設全面風險管理體系，充分增強風險管控能力,提升風險管理的精細化和專業化水平，確保各類風險有效管控。
二、健全合規體系，穩固內控合規管理基礎
各會員單位應完善內控合規治理架構，法人機構要確保“三會一層”有效履行風險管理及內部控制各項職責，設立系統內各層級內控合規管理職能部門或崗位，優化其風險管理職責，切實提升風險防控有效性。各銀行機構應結合各自實際開展靈活多樣的教育宣導工作，宣導活動要緊扣主題，堅持問題導向，深入挖掘主體責任落實、公司治理主體履職盡責、重點領域問題整改、重要關鍵崗位人員教育管理等方面存在的內控合規缺陷，查找制度短板，建立問題臺賬，厘清責任，強化教育宣導，開展屢查屢犯問題集中整治，進一步深化自查自糾，推進合規意識入腦入心，促使合規成為一種習慣和品德；應充分應用各種新技術賦能經營管理，提高內控合規管理信息化、科技化、智能化水平，不斷增強風險的'精準監測、識別、預警能力，持續提升內控管理質效，有效防范各類風險；應加大對重點風險領域的內控合規建設，有效識別、評估和控制各類產品、業務條線、業務環節中的各類風險。對存在市場風險、操作風險、流動性風險的環節，著力開展內控合規管理，壓實重點領域的風險管理責任；法人機構應健全新型金融創新業務的內控管理和風險管理制度，提高對新產品、新業務的合規審查質量，加強對新興業務領域的監測與檢查力度。
三、嚴肅內部問責，防止“帶病流動、帶病上崗”
會員單位應建立全面系統、科學精準、及時高效的問責體系，聚焦重點領域、重點崗位，突出對案件、監管處罰、重大違規問題的整治，積極落實問責制度。會員單位應嚴格落實《中國銀保監會關于預防銀行業保險業從業人員金融違法犯罪的指導意見》，對違法違規行為事實清楚、證據充分的，要對案件相關責任人嚴肅追究責任。發現涉嫌違法犯罪的，不得以紀律處分或者解除勞動合同代替刑事責任追究。會員單位應認真執行《中國銀行業協會銀行業從業人員違法違規信息管理辦法(試行)》，積極維護和共享銀行業從業人員“黑名單”信息平臺，助力降低從業人員“帶病流動”“帶病上崗”的風險。
四、堅持追根溯源，切實解決屢查屢犯問題
各會員單位應重點關注2017年以來亂象整治發現的問題，重新梳理現場檢查、自查、上級部門檢查問題的整改情況，研究確定屢查屢犯問題范圍和識別標準，開展自查自糾，形成本單位屢查屢犯問題類型、臺賬、及責任清單，嚴格查處久拖不決、屢查屢犯等違規問題，推動整改問責落實到實處。同時，應當做好內控合規管理與監管當局工作要求的有機銜接，積極配合監管當局現場檢查和專項整治工作。應全面總結亂象整治及內控合規管理建設工作取得的成果，以先進經驗、典型事例、案例故事、工作簡訊等形式報送監管部門和行業協會，作為活動成果的展示和宣傳。
五、恪守職業操守，營造銀行業合規文化清廉文化的氛圍
各會員單位應將合規經營擺在重要戰略位置，深入普及合規知識，推進合規經營管理，培育合規文化，打造良好的合規文化、清廉金融文化環境，讓合格文化與清廉文化在本單位落地生根。廣大銀行從業人員應遵守崗位規范，樹立依法合規意識，嚴格執行業務規定和操作規程，自覺抵制不正當交易行為，盡責、盡心、盡力做好本職工作。會員單位應制定和完善本機構從業人員規范制度，進一步規范本系統從業人員行為管理，增強全體員工合規意識和自我約束能力。銀行從業人員的內控合規學習工作要常抓不懈，各會員單位應利用好本系統合規教育體系和宣傳平臺，加大內控合規教育，組織本單位各層級從業人員，通過線上線下培訓、集中授課、案例分析、互動實踐等多種方式，加強對《銀行業從業人員職業操守和行為準則》等有關規范文件的學習，努力提升從業人員的道德水準及合規意識，同時，應及時總結教育經驗，廣泛宣傳學習教育工作成果，進一步弘揚嚴謹規范的內控合規文化。
六、強化責任擔當，切實保護消費者合法權益
各會員單位應堅持金融服務人民美好生活向往的初心和使命，不斷完善金融服務功能，努力提升金融服務質量和水平；應積極關注消費者需求，妥善處理消費者訴求；應嚴格履行消費者適當性管理義務，切實做到“了解你的客戶”“了解你的產品”，將合適的金融產品和服務提供給適當的金融消費者；應通過多種渠道、多種形式，積極開展消費者教育宣傳活動，提升消費者風險防范能力。各會員單位應強化社會責任意識，結合自身特點和本地社會經濟發展需求，助力鄉村振興，推動小微金融服務，致力民生普惠，大力發展綠色金融，積極參與社會公益事業，共同提升行業社會美譽度。
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20xx年x月x日
銀行元旦倡議書3
秦都農商銀行全體干部員工：
一元復始，萬象更新。新時代要有新氣象，新作為要有新風尚。為認真貫徹落實黨的十九大和重要講話精神，加強作風建設，弘揚新風正氣，倡導全行干部員工出勤，現提出如下倡議：
筑牢防線，嚴守紀律。堅持以上率下，鞏固拓展落實中央八項規定精神成果，持續糾正“四風”，堅決反對特權思想和特權現象，堅決反對形式主義和官僚主義，不斷筑牢思想道德防線。嚴格遵守廉潔自律各項規定，不收不義之財，不接非分之禮，任何時候、任何情況下都不越界、不越軌，自覺做到知敬畏、存戒懼、守底線。
尚儉戒奢，反對浪費。保持艱苦奮斗的作風，崇尚勤儉，艱苦樸素，堅決抵制享樂主義、奢靡之風，堅決反對講排場、比闊氣，堅決遏制公款送禮、公款吃喝，堅決杜絕巧立名目、突擊花錢。做文明節儉的帶頭人，大力倡導簡約適度、綠色低碳的生活方式，反對奢侈浪費和不合理消費，努力使厲行節約、反對浪費在全行蔚然成風。
崇尚傳統，健康生活。堅守共產黨人的`精神家園，做中華優秀傳統文化的守護者和傳承者，不盲從過“洋節”，不參與任何形式的宗教活動，堅決抵制封建迷信。自覺提升思想道德境界，培養健康文明的生活方式，珍惜彌足珍貴的幸福家庭，帶頭重家庭、重家教、重家風，自覺傳承優良家風，共同營造良好的社會風氣，努力為親人、為社會撐起一片清廉明凈的天空。
風成于上，俗化于下。全行干部員工作為秦都農商銀行轉型發展的推動者、社會風尚的引領者，希望大家弘揚時代新風，堅守法紀底線，在新的一年里開拓進取，扎實工作，為秦都農商銀行的發展營造風清氣正的氛圍！
值此元旦佳節之際，祝全體干部員工及家屬節日快樂、家庭幸福、萬事如意！
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20xx年x月x日
銀行元旦倡議書4
廣大干部職工：
值此“元旦”“春節”兩節來臨之際，大寧農商銀行向您和您的家人致以親切的問候，向嚴于律已、勤勉廉潔的干部職工表示崇高的敬意！為進一步貫徹落實中央八項規定及其實施細則精神，持之以恒抓好正風肅紀工作，著力營造全行風清氣正的節日氛圍，大寧農商銀行提醒您：
01、提高政治站位，強化責任意識
全體干部員工要以通報曝光的違反中央八項規定精神典型案例為鑒，從中汲取教訓，引以為戒。對照典型案件，審視自身的言行舉止，做到警鐘長鳴、利劍高懸。
02、嚴守紀律底線，落實“十個嚴禁”
全體黨員干部要始終把紀律和規矩挺在前面，做到令行禁止。嚴格遵守“十個嚴禁”：
1、嚴禁公款購買贈送節禮、違規收送禮品禮金，特別是收送禮券、代金券、購物券、購物卡等情況；
2、嚴禁公款搞聯誼宴請、部門之間走訪送禮等問題；
3、嚴禁違規發放津貼、補貼或福利等問題；
4、嚴禁違規配備使用公務用車及私車公養問題；
5、嚴禁違規公款吃喝、接受管理服務對象或可能影響公正執行公務的宴請、出入私人會所等問題；
6、嚴禁違規公款旅游特別是利用公權力免門票游玩，違規接受管理或服務對象提供的可能影響公正執行公務的.旅游、健身、娛樂安排，特別是“干部出游、企業買單”等問題；
7、嚴禁違規操辦婚喪喜慶事宜；
8、嚴禁違規組織、參加自發成立的老鄉會、校友會、戰友會等；
9、嚴禁將地方特產作為媒介和資本謀取私利問題；
10、嚴禁在扶貧工作中搞摘帽慶祝、拍攝專題片，擺放、品嘗、收送扶貧產品等問題。
03、嚴守帶班值班紀律，確保節日安全穩定
節日期間要嚴格執行24小時帶、值班制度。帶、值班人員要堅守崗位，盡職盡責，保持值班電話暢通，如實記錄情況，加強信息聯絡，堅決杜絕聯絡不暢、非正式人員頂崗、他人頂崗、私自調崗等情況。值班人員如遇重大或緊急突發事件，要第一時間向帶班領導請示報告，及時采取有效措施，妥善應對處置。
04、嚴格落實防疫要求，切實抓好疫情防控
各營業網點要高度關注疫情防控，堅決克服麻痹思想、厭戰情緒、松勁心態,精準落實落細疫情防控措施；要嚴格履行外出報告審批制度，堅持“非必要不出省”，堅決杜絕前往中、高風險地區，減少人員聚集及不必要的流動。全體干部員工要嚴格遵守疫情防控各項制度，服從各項防疫安排，自覺做到不扎堆、不聚集，切實做好個人及家庭防護。
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20xx年x月x日
銀行元旦倡議書5
全體職工、家屬和社會各界新老朋友：
值此元旦佳節來臨之際，荔波農商銀行恭祝大家新春快樂、幸福安康!
2021年元旦將至，為深入落實中央八項規定精神，自覺踐行廉潔紀律、厲行節約和疫情防控等工作要求，營造風清氣正、和諧安康的節日氛圍，荔波農商銀行特發出以下倡議：
一是不沾染惡習，做歪風邪氣的抵制者。嚴禁公款購買“天價茶”“天價酒”、高檔酒，自覺抵制違規收送禮品禮金，遠離低級趣味，杜絕公款宴請、違規吃喝事件發生，堅決抵制各種歪風邪氣，加強公務用車使用管理，杜絕公車私用、私車公養等問題，開展有益身心健康的活動，形成健康文明的生活方式。
二是制止餐飲浪費，做節約糧食的先行者。要把監督節約糧食、制止餐飲浪費行為作為一項重要的政治任務，總行機關及網點食堂要嚴格按用餐人數采購、做餐、配餐，嚴禁通過食堂采購虛例支出轉嫁其他費用，嚴禁浪費、傾倒糧食，狠剎奢侈浪費歪風。
三是嚴格執行值班制度，做敬業奉獻的帶頭人。各部門、營業網點要堅守崗位，認真履職，嚴格落實值班值守制度，嚴禁發生不在崗或在崗不履職行為，加大對營業場所的檢查力度，有效排除安全風險隱患，防止各類安全事故發生，堅持以客戶為中心，提高節日期間營業服務水平，確保群眾及時享受便捷高效的金融服務。
四是加強疫情防控，做健康文明的維護者。嚴格按照中央、省委有關疫情防控部署要求，全面做好節日期間“外防輸入、內防反彈”工作，加強員工“出黔”管理，不斷督查營業場所、辦公區域等重點場所的體溫監測、佩戴口罩、“一米線”、公共區域消毒等常態化防控工作。做到面對疫情不造謠、不信謠、不傳謠，積極行動，保護自己，保護他人，維護身邊人和全社會的健康和平安。
五是不搞形式主義，做“八項規定”的執行者。帶頭遵守社會公序良俗，自覺維護社會公德，加大作風建設監督力度，嚴禁開展多頭走馬觀花式檢查，影響基層正常工作開展。嚴禁違規收發電子紅包、電子禮品卡和以非正常、緊急情況加班為名，占用基層節日休息等“四風”隱形變異問題產生。自覺將“守紀律、講規矩”內化于心、外化于行，堅守法紀權威，自覺接受群眾監督。六是不隨陳規陋習，做移風易俗的帶頭人。疫情期間，從簡操辦婚喪喜慶、升學晉職、生辰慶賀等事宜，能延期的盡量延期、能取消的盡量取消，帶頭做到不講排場，不比闊氣，不大操大辦，不奢侈浪費，不借機斂財，帶頭倡導節儉過節的`文明新風。
七是不違規參加各種聯誼活動，做健康人際交往的倡導者。不參加自發成立的老鄉、校友、戰友之間的各種聯誼會之類的組織；不借聯誼、聚會之名，大吃大喝，揮霍浪費。倡導文明、向上、清爽、健康的人際關系。
八是強化廉潔教育,做好“四風”問題檢查的監督者。為做好荔波農商銀行元旦期間“四風”問題糾治工作，荔波農商銀行紀委將成立紀委督察小組，明察暗訪，加強營業網點場所進行監督檢查，對疫情工作防控不力，值班工作玩忽職守，餐飲浪費意識淡薄，收受禮品禮金的違紀行為，一經查實將嚴肅問責，致力營造“雙節”濃厚的廉政文化氛圍，促進黨風、政風、行風、作風不斷向好。
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20xx年x月x日
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