超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

財務(wù)管理實訓(xùn)報告

時間:2021-11-18 18:39:18 報告 我要投稿

財務(wù)管理實訓(xùn)報告精選10篇

  隨著個人的文明素養(yǎng)不斷提升,需要使用報告的情況越來越多,報告具有語言陳述性的特點。相信許多人會覺得報告很難寫吧,以下是小編幫大家整理的財務(wù)管理實訓(xùn)報告,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

財務(wù)管理實訓(xùn)報告精選10篇

財務(wù)管理實訓(xùn)報告1

  一、實習(xí)目的

  通過財務(wù)管理實習(xí),使得學(xué)生較系統(tǒng)的學(xué)習(xí)企業(yè)會計核算的基本程序和具體方法,加強學(xué)生對所學(xué)專業(yè)理論知識的理解,實際操作的動手能力,提高運用會計基本技能的水平。

  通過實訓(xùn),促使學(xué)生加深對所學(xué)專業(yè)知識的實踐認(rèn)識,掌握財務(wù)管理基本操作技能,培養(yǎng)并增強其從財務(wù)管理系統(tǒng)的角度看待問題的思維能力,從而有助于其迅速適應(yīng)未來的工作環(huán)境,為企業(yè)輸送專業(yè)的管理人才。

  二、實習(xí)內(nèi)容

  以企業(yè)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)為實習(xí)資料,了解財務(wù)管理目標(biāo)、貨幣的時間價值、風(fēng)險價值、全面預(yù)算、項目投資決策、鼓勵政策、資金管理、商業(yè)信用、證券投資、部門業(yè)績評價等。

  (一)股東當(dāng)前利益與企業(yè)長遠(yuǎn)價值的比較

  根據(jù)雷士光電科技有限公司的資料,了解了企業(yè)財務(wù)管理目標(biāo)的不同,使得企業(yè)股東之間產(chǎn)生股權(quán)之爭,也了解了在企業(yè)當(dāng)前利益與長遠(yuǎn)利益面前,應(yīng)選擇長遠(yuǎn)利益。

  (二)貨幣時間價值觀念

  根據(jù)貨幣的時間價值、風(fēng)險價值觀念和貼現(xiàn)率可以了解資金在什么時候可以獲得利潤,什么時候可以以最小的成本獲得的收益。

  (三)風(fēng)險價值觀

  利用與風(fēng)險價值觀有關(guān)的期望報酬率、方差、標(biāo)準(zhǔn)差、標(biāo)準(zhǔn)離差率等一系列有關(guān)數(shù)據(jù)來確定公司所選擇的方案的可行性。也可以根據(jù)各方案的不同的貝塔系數(shù)確定方案是否可行。

  (四)全面預(yù)算

  運用全面預(yù)算的知識算出公司一年內(nèi)的銷售額、現(xiàn)金收入、生產(chǎn)量、材料采購量、人工成本、制造費用、銷售及管理費用等,再根據(jù)預(yù)算出的數(shù)字編制現(xiàn)金預(yù)算表、利潤表以及資產(chǎn)負(fù)債表。公司則可以根據(jù)預(yù)算的信息對公司活動進(jìn)行恰當(dāng)?shù)墓芾砘顒印?/p>

  (五)投資方案的討論和項目投資決策

  對于投資要運用到相應(yīng)理財觀念,不同的理財觀念會產(chǎn)生不同的投資方案。從收益與風(fēng)險的方面考慮,則又會得到其他的方案,因此,對于投資方案的決定,應(yīng)從多方面考慮,不能單一的考慮某一方面。在進(jìn)行項目評價時,采用計算

  現(xiàn)金流量的方法。因為這樣能使投資決策更符合客觀實際情況,而不是只看利潤。也可采用計算報酬率的方法,在某些情況下也要考慮投資回收期。而且通貨膨脹對現(xiàn)金流量和購買力會產(chǎn)生影響,因此還要考慮通貨膨脹。

  (六)證券投資決策

  公司在發(fā)行債券時,定價發(fā)行價格一定要做到價格合理。在進(jìn)行證券投資時,要了解公司信息(包括證券評價機構(gòu)對該公司的風(fēng)險評估),計算證券的到期收益率,該證券是否可以投資。

  (七)股票價值估計

  股利理論有股利無關(guān)理論和股利相關(guān)理論兩種。不同的股利理論會讓公司做出不同的決定:是否向股東發(fā)放股利,股利發(fā)放的多少。同時,根據(jù)股利貼現(xiàn)模型,不同的股利政策對公司的內(nèi)在價值也會產(chǎn)生影響。對于投資股票是否可行,則可根據(jù)該公司的資料計算其必要收益率,再算出其股票價格,把計算出的價格與市價相比,則能做出正確的選擇。

  (八)營運資金管理政策

  企業(yè)營運資金管理政策包括不同的類型,且不同的類型有不同的特點。根據(jù)公司信息的不同,則可以知道其是什么政策。根據(jù)公司的盈利能力可知道公司的經(jīng)濟(jì)狀況。公司庫存、短期貸款利率等對公司的凈資產(chǎn)收益率產(chǎn)生影響。所以應(yīng)根據(jù)公司的營運資金管理政策做出對公司最有利的決定。

  (九)商業(yè)信用管理

  理解商業(yè)信用的含義,理解在實際工作中使用現(xiàn)金折扣和放棄現(xiàn)金折扣哪個對公司更有利,放棄現(xiàn)金折扣的實際成本又是多少。在使用現(xiàn)金折扣和銀行貸款中,哪個的成本更小,做到一切以公司的利益為先。

  (十)資金成本和資本結(jié)構(gòu)

  在企業(yè)里,財務(wù)杠桿影響財務(wù)風(fēng)險,經(jīng)營杠桿影響經(jīng)營風(fēng)險。因此需很好的利用財務(wù)杠桿和經(jīng)營杠桿(財務(wù)杠桿對風(fēng)險和預(yù)期報酬率會有影響)。在不同的負(fù)債水平下,公司的資本結(jié)構(gòu)會產(chǎn)生變化,確定公司的資本結(jié)構(gòu);同時,股票價格也將不同,逐漸改變公司資本結(jié)構(gòu),確定每股收益不同時。不同的公司會采取不同的分析方法,公司價值比較法更適合公司資本結(jié)構(gòu)決策。

  (十一)融資和股利政策

  公司采用高股利政策可以吸收更多的投資,籌資不斷擴大。在吸收籌集時,應(yīng)做大以最小的資金成本獲得的利潤,一個公司經(jīng)營的好壞并不是看其有沒有負(fù)債,相反負(fù)債籌資是不可少的籌資方式。

  (十二)信號傳遞對股票價格的影響

  不同的股利政策傳遞的信號不同,對公司的影響也將不同,股票的價格也將隨之上升或下降。

  (十三)變動成本法

  成本計算方法有變動成本法和完全成本法兩種。在進(jìn)行考核工作業(yè)績時,不同的方法會有不同的結(jié)果。變動成本法更加適合業(yè)績評價,可簡化成本計算工作,也可避免固定性制造費用在分?jǐn)傊械闹饔^臆斷。

  (十四)部門業(yè)績評價

  運用投資報酬率作為項目評價指標(biāo),綜合反映投資中心的經(jīng)營業(yè)績,可用于不同投資中心的橫向比較,還可用于不同規(guī)模的企業(yè)和同一企業(yè)不同時期的比較。但是其有損企業(yè)的整體利益,還有可能導(dǎo)致決策的短視行為而損害公司利益。

  三、實習(xí)中發(fā)現(xiàn)的問題及解決措施

  (一)發(fā)現(xiàn)的問題1.計算錯誤;2.資產(chǎn)負(fù)債表不平;3.書寫時理論觀念不強。

  (二)解決措施

  1.計算錯誤,在計算時認(rèn)真對待,仔細(xì)計算。

  2.資產(chǎn)發(fā)債表不平是因為計算錯誤。資產(chǎn)負(fù)債表有的數(shù)據(jù)是根據(jù)先前的現(xiàn)金流量表和利潤表填制的,由于之前的數(shù)據(jù)計算的時候沒算正確,導(dǎo)致最后的資產(chǎn)負(fù)債表無法平衡。再次認(rèn)真的計算了現(xiàn)金預(yù)算表和利潤表的數(shù)據(jù),最后,資產(chǎn)負(fù)債表終于平衡。

  3.因為在表達(dá)時無法用較強的理論觀念去書寫答案,為了更好的用理論知識表達(dá)出我們所要表達(dá)的意思(即答案),再一次的認(rèn)真看了書本,和同學(xué)們討論,最后才得到自認(rèn)為比較滿意的答案。

  四、實習(xí)總結(jié)

  實習(xí)真的是一種經(jīng)歷,只有親身體驗才知其中滋味。

  課本上學(xué)的知識都是最基本的知識,不管現(xiàn)實情況怎樣變化,抓住了最基本的就可以以不變應(yīng)萬變。如今有不少學(xué)生實習(xí)時都覺得課堂上學(xué)的知識用不上,出現(xiàn)挫折感,但我覺得,要是沒有書本知識作鋪墊,又哪能應(yīng)付這瞬息萬變的社會呢?

  實習(xí)是一個人從學(xué)習(xí)階段走向社會實踐的過渡階段,要有目的地應(yīng)用這個過渡階段的有利因素,是理論向?qū)嵺`結(jié)合,同時多向相關(guān)人員請教;要做到踏實,謙虛,認(rèn)真。實習(xí)中要主動,獨立,熱情地完成實習(xí)項目,注意理論與實際的緊密結(jié)合,利用所學(xué)知識為社會,為企業(yè)創(chuàng)造價值。

  雖然在這次的實習(xí)我的專業(yè)技能有了一定的提高,但我不會就此滿足,正所謂:學(xué)無止境。在實習(xí)結(jié)束后,我還存在著專業(yè)知識和專業(yè)思維能力不足,不夠細(xì)心和耐心等方面的不足,但我相信,在以后的工作中,我會努力充實自己,重點改正和彌補自己的不足點,以期在自己的工作崗位上取得更好的成就。

  此次實習(xí)為我以后進(jìn)入社會工作,體驗生活實際提供了難得的機會,我明白要想在社會中有一席之地的話就必須不斷的提升自己的能力,最重要的還是參與實踐的能力。而在這兩個星期的實習(xí)過程中,我相信在一定程度上提高了我的實際操作能力,這也使我擁有了有一定的面對以后挑戰(zhàn)的信心。

財務(wù)管理實訓(xùn)報告2

  一、實驗?zāi)康?/strong>

  《財務(wù)管理綜合實訓(xùn)》是利用福斯特公司開發(fā)的《多媒體財務(wù)管理教學(xué)系統(tǒng)》軟件,采用了先進(jìn)的計算機技術(shù)和多媒體技術(shù),彌補在財務(wù)管理教學(xué)過程中枯燥、學(xué)生無交互、單純的學(xué)習(xí)理論知識、老師考核困難、不能全面的評估學(xué)生學(xué)習(xí)等缺陷,有效的提高了財務(wù)管理教學(xué)的質(zhì)量和效率。讓學(xué)生通過本軟件,能夠系統(tǒng)全面的掌握財務(wù)管理的具體操作和方法,為學(xué)生即將從事的會計工作打下堅實的基礎(chǔ),使之成為真正的會計專業(yè)人才。

  二、實驗地點

  三、實驗的基本要求

  1.了解并掌握財務(wù)分析的方法。

  2.了解和掌握財務(wù)預(yù)測與計劃的基本步驟和方法

  3.了解、熟悉資本成本的概念,掌握資本成本的計算方法。

  4.了解、熟悉杠桿效應(yīng)與最佳資本結(jié)構(gòu)的概念,掌握杠桿效應(yīng)與最佳資本結(jié)構(gòu)的計算方法。

  5.了解、熟悉股息政策。

  6.熟悉運營資本管理的原理并掌握運營資本管理的計算方法。

  7.熟悉運投資管理的原理并掌握投資管理的計算方法。

  四、實訓(xùn)基本情況說明

  在半年的財務(wù)管理課程學(xué)習(xí)之后,我們雖然掌握了理論知識,但對于把這些理論運用到實踐還是有一定難度,不能夠把理論和實踐很好地結(jié)合起來。眾所周知,作為一個財務(wù)管理人員,如果不會進(jìn)行實際的財務(wù)操作,就不能算做一個合格的財務(wù)管理者。于是在大二第二個學(xué)期我們開了這門財務(wù)管理綜合實訓(xùn)課。

  實訓(xùn)重在動手去做,把企業(yè)發(fā)生的業(yè)務(wù)能夠熟練地反映出來,這樣才能證明作為一個財務(wù)管理人員的實力。因此我們學(xué)校本著理論結(jié)合實際的思想,讓我們學(xué)習(xí)實訓(xùn)課使我們不僅在理論上是強的,在動手能力更是強者。這樣我們在三年畢業(yè)后走出校門才能更好地投入到工作中去。

  本系統(tǒng)以一個財經(jīng)大學(xué)生畢業(yè)到一家生產(chǎn)制造公司實習(xí),對企業(yè)所發(fā)生的財務(wù)問題進(jìn)行一一解決的實驗案例,將現(xiàn)金管理、信用管理、應(yīng)收賬款管理、存貨管理、全面預(yù)算日常管理、投資決策、資本結(jié)構(gòu)決策、融資決策、報表分析等基本知識有機的結(jié)合在一起,有效地提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣。可操作性強。

  五、實訓(xùn)的基本內(nèi)容

  本案例主要可以進(jìn)行財務(wù)分析、財務(wù)預(yù)測、資金籌集和投資管理的引導(dǎo)學(xué)習(xí)或考試,不包含全面預(yù)算 管理和企業(yè)股息政策的引導(dǎo)學(xué)習(xí)或考試。

  1.理論學(xué)習(xí)

  2.引導(dǎo)學(xué)習(xí)

  案例一:廣東利華機械制造有限公司

  明確財務(wù)目標(biāo)

  弄清理財環(huán)境(企業(yè)背景介紹及相關(guān)數(shù)據(jù)和資料)

  財務(wù)分析→財務(wù)報告分析

  財務(wù)業(yè)績分析

  現(xiàn)金及財務(wù)預(yù)測

  財務(wù)預(yù)測→可持續(xù)增長管理

  財務(wù)百分比預(yù)測

  短期融資

  資金籌措→中長期融資→計算資本成本→分析杠桿效應(yīng)→確定最佳結(jié)構(gòu) 制定股息政策

  資金使用→運營資本管理

  投資管理

  案例二:廣東劃紡股份有限公司

  確定財務(wù)目標(biāo)

  弄清理財環(huán)境

  財務(wù)分析→財務(wù)報表分析

  財務(wù)業(yè)績分析

  全面預(yù)算管理

  短期融資→營運資金持有政策←現(xiàn)金管理

  應(yīng)收賬款管理 營運資金籌集政策→有價證券管理 存貨管理

  資金籌措→確定現(xiàn)金缺口→確定外部融資需求→考察融資方式 杠桿效應(yīng)分析 計算資本成本

  制定股息政策 資本結(jié)構(gòu)決策→融資報告

  投資管理→多項目投資決策

  固定資產(chǎn)更新決策

  風(fēng)險項目投資決策

  資產(chǎn)經(jīng)濟(jì)壽命決策

  3.自我測試和自我考試

  內(nèi)容與引導(dǎo)學(xué)習(xí)一致,僅是少了系統(tǒng)的強制引導(dǎo)功能,和答案的幫助

  六、遇到的問題與解決辦法

  1.在實訓(xùn)的過程中,會遇到有些業(yè)務(wù)內(nèi)容不知道從何下手的感覺,有些業(yè)務(wù)類型的模型不懂得怎么去創(chuàng)建。

  解決的辦法:不懂以后就回頭去多看看書本,有發(fā)現(xiàn)不明白的地方就問問同學(xué)或者請教老師,然后再經(jīng)過自己的思考和實際操作,最終解決。

  2.實訓(xùn)時因為是第一次接觸這些財務(wù)的函數(shù),所以有些函數(shù)不是很理解,而且在運用的時候,有時會出錯。

  解決的辦法:認(rèn)真看看書本上的例子,看它是怎么去運用這些函數(shù)的,向老師請教一些不懂的函數(shù)幫助理解,上機時多操作幾次,以熟識其用法。出現(xiàn)錯誤時,查找原因,或者請同學(xué)幫忙查找一下。

  七、收獲和感想

  實習(xí)真的是一種經(jīng)歷,只有親身體驗才知其中滋味。實習(xí)的二周對我來說真的有很大的意義,雖然每天都要早起,按時按點的完成實習(xí),這對我來說無疑是個考驗。不過人總要逼自己一把,才知道自己有多優(yōu)秀。從一開始,拿到實習(xí)材料,看著一道道的題目,不知所措,甚至想過要放棄,到后來自己拿出財務(wù)管理的書,一個個知識點的查閱,理解,再運用到具體的題目,到最后完成每個案例的問題,以及完成這篇實習(xí)報告。實習(xí)只是一種形式,但我想這次實習(xí)培養(yǎng)了我自主學(xué)習(xí)的能力,這次實習(xí)給我上了很好的一課。離開大學(xué)校園,再也沒人逼著自己學(xué)習(xí),也沒有人來指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí),唯一能做的靠自己,培養(yǎng)自己的自學(xué)能力。這對以后踏上工作崗位,開始自己的第一份職業(yè)是有很大幫助的。二周的實習(xí)一會會就過去了,仿佛第一天的不知所措、迷惑還在眼前,轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)到了要完成實習(xí)報告,的時候了,通過實習(xí)我得出的結(jié)論是,無論多大的困難,都不要

  放棄,堅持到最后我想即使沒有達(dá)到自己預(yù)期的效果,但事實上當(dāng)你仔細(xì)回憶那一段奮斗的路程時,我想自己也應(yīng)該知足了。這次實習(xí)不僅使我對以前學(xué)過的財務(wù)管理的知識做了一次系統(tǒng)的鞏固與加深,更重要的是培養(yǎng)了我堅持不懈的精神,我想這對我今后的工作已經(jīng)整個職業(yè)生涯都會產(chǎn)生積極影響。

  隨著國際經(jīng)濟(jì)一體化的快速發(fā)展,企業(yè)間的競爭加劇,企業(yè)對財務(wù)管理人才的綜合素質(zhì)提出了較高的要求,這讓我從新開始思考以后的職業(yè)生涯與職業(yè)技能.實際操作的差異讓我倍覺能動能力的重要性,同時溝通也是人生的一大課題:作為一名財務(wù)管理人員不但要與本公司本部門溝通好關(guān)系,還要溝通好與各個部門的關(guān)系,更重要的是要與銀行溝通好關(guān)系,如此更加方便平日的業(yè)務(wù)順利流轉(zhuǎn),做通每一個環(huán)節(jié)的溝通工作實屬必要。因此成為一名專業(yè)的財管人員不但要專業(yè)技能強還要溝通能力強,更重要的是要對平日的工作做到一絲不茍,嚴(yán)謹(jǐn)以待。

  實習(xí)雖然結(jié)束了,但是它帶給我的將是一生的記憶。相信無論是在今后的學(xué)習(xí)還是工作中,這次實習(xí)所得的經(jīng)驗與教訓(xùn)都會對我有很大的幫助。“實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)”,實習(xí),讓我真正了解了這句話的含義!

  雖然在這次的實驗學(xué)習(xí)提高中我的專業(yè)技能有了一定的提高,但我不會就此滿足,正所謂:學(xué)無止境。在實驗結(jié)束后,我還存在著專業(yè)知識和專業(yè)思維能力不足,不夠細(xì)心和耐心等方面的不足,但我相信,在以后的工作中,我會努力充實自己,重點改正和彌補自己的不足點,以期在自己的工作崗位上取得更好的成就。

  希望在接下來的日子里,學(xué)校能給我們這些的多的實訓(xùn)課,以便我們能不斷地查漏補缺,這樣更能幫助我們財會專業(yè)的學(xué)生學(xué)好會計這門課,為以后走向社會奠定良好的基礎(chǔ)。通過實訓(xùn),我們對會計核算的感性認(rèn)識進(jìn)一步加強,將財務(wù)專業(yè)理論知識和專業(yè)實踐,有機的結(jié)合起來,開闊了我們的視野,增進(jìn)了我們對企業(yè)實踐運作情況的認(rèn)識,為我們畢業(yè)走上工作崗位奠定堅實的基礎(chǔ)

財務(wù)管理實訓(xùn)報告3

  在這個學(xué)期里,我們開展了財務(wù)管理課,期末學(xué)校跟著安排我們進(jìn)行財務(wù)管理實訓(xùn)。以下是這次實訓(xùn)的一些具體情況,以及我的一些心得體會。

  這次實訓(xùn)在期末進(jìn)行,時間為從6月17號至6月24號,共10個課時,大概持續(xù)一個星期。這次實訓(xùn)的目的是為了進(jìn)一步鞏固我們按模塊教學(xué)所掌握的《財務(wù)管理》操作技能知識,全面檢驗我們財務(wù)會計核算綜合運用技能,加強我們動手能力和實踐操作能力,并為今后從事財務(wù)管理打下良好基礎(chǔ),而特開展的。這次實訓(xùn)要求我們能以企業(yè)的財務(wù)報表等核算資料為基礎(chǔ),對企業(yè)財務(wù)活動的過程和結(jié)果進(jìn)行研究和評價,以分析企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中的利弊得失、財務(wù)狀況及發(fā)展趨勢,并能為評價和改進(jìn)財務(wù)財務(wù)管理工作及為未來進(jìn)行經(jīng)濟(jì)決策提供重要的財務(wù)信息。實訓(xùn)內(nèi)容分為三大塊:一初步分析,二財務(wù)指標(biāo)分析,三綜合分析。

  實訓(xùn)開始的第一步驟是公式計算。根據(jù)企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債表以及利潤表上的數(shù)據(jù)信息,再通過特定的公式把各項指標(biāo)的結(jié)構(gòu)比率、增長額和增長率等項目計算出來。這個工作的技術(shù)含量相對比較低,最要是考察我們對公式的理解程度以及運用程度,只要你熟悉公式,懂得運用公式,然后對號入座,幾乎上就沒什么大問題了,但是要計算的數(shù)據(jù)比較多,相對就變得繁瑣,畢竟是一環(huán)扣一環(huán)的公式計算,這要求核算人員工作態(tài)度仔細(xì)嚴(yán)謹(jǐn)。由于實訓(xùn)要求書面書寫清潔整齊、規(guī)范、嚴(yán)禁挖亂、涂改和使用涂改液,所以我做的時候先在草稿上做一次,確認(rèn)無誤后,再填入實訓(xùn)資料。我平時是屬于比較認(rèn)真學(xué)習(xí)的那一類,所以這個公式計算沒到四個課時,我就完成了,進(jìn)展得相對比較順利。可是進(jìn)行第二步驟運用公式分析就遇到相當(dāng)大的困難。

  第一步驟公式分析、評價,也就是這次實訓(xùn)過程中最為關(guān)鍵、最為重要、最精髓的一步,也是這次實訓(xùn)的主要內(nèi)容以及主要目的。

  第二步是對資產(chǎn)負(fù)債表以及利潤表作初步分析。資產(chǎn)負(fù)債表總體分為三大塊:資產(chǎn)、負(fù)債及所有者權(quán)益,而其中資產(chǎn)又分為流動資產(chǎn)和非流動資產(chǎn),負(fù)債又分為流動負(fù)債和非流動負(fù)債。每一大塊到每一小塊,再到每一小塊的細(xì)分都要進(jìn)行分析小結(jié),這點對初學(xué)者來說要求不低難度不少,或許是老師對我們期望值相當(dāng)高,希望通過高要求打好我們基礎(chǔ),所以才安排大題量并細(xì)分析。

  大體上的資產(chǎn)總額結(jié)構(gòu)分析,流動資產(chǎn)結(jié)構(gòu)分析、非流動資產(chǎn)結(jié)構(gòu)分析等,然后再細(xì)分下去的貨幣資金分析、應(yīng)收賬款分析、應(yīng)收票據(jù)分析、其他應(yīng)收款分析、存貨分析等,通過老師的指導(dǎo)以及與同學(xué)們的討論,我還是可以理解和分析的,可是明細(xì)的預(yù)付賬款、原材料、固定資產(chǎn)和再建工程,就不知道怎么作出總結(jié)好了。后來在課本上大量并且細(xì)微閱讀有關(guān)內(nèi)容,在網(wǎng)上大量瘋狂的搜索有關(guān)資料,再根據(jù)資料通過自己的獨立思考,漸漸的領(lǐng)悟很多財務(wù)分析的問題,譬如對預(yù)付賬款的分析,開始我只明白預(yù)付賬款的字面意思,就是指企業(yè)按照購貨合同規(guī)定預(yù)付給供應(yīng)單位的款項預(yù)付賬款按實際付出的金額入帳,就算此帳戶增加或減少其實對資產(chǎn)總額也不會產(chǎn)生很大的影響,也說明不了什么問題。后來通過查資料,我才恍然大悟,其實預(yù)付賬款帳戶也占據(jù)著很重要的地位,我們可以通過預(yù)付賬款判斷企業(yè)有無做假的可能,股東的信譽是否良好。一般股東喜歡通過預(yù)付賬款帳戶抽逃資金,即以預(yù)付的名義占用轉(zhuǎn)移企業(yè)資產(chǎn),如果你分析一家企業(yè)的財務(wù)報表的時候,發(fā)覺它的短期償付能力達(dá)到公認(rèn)標(biāo)準(zhǔn),而卻無法履行自己的償債義務(wù),這種狀況下,必要分析它的預(yù)付賬帳戶,看它預(yù)付賬款在流動資產(chǎn)中占的比重,如果比重過高,那就有可能說明企業(yè)股東有抽逃資金可能,應(yīng)立即進(jìn)行處理。

  通過上述這個例子,我們分析財務(wù)報表的時候,要注意不僅要明白各個帳戶的書面含義,還要了解各個賬戶實際應(yīng)用上的含義。

  還有一點是要善于結(jié)合分析,即分析資產(chǎn)負(fù)債表的時候要結(jié)合利潤表,譬如分析應(yīng)收賬款賬戶的好壞,就要結(jié)合銷售收入的情況,企業(yè)的信用政策;分析負(fù)債結(jié)構(gòu)時,究竟需要安排多少流動負(fù)債、多少長期負(fù)債呢?在企業(yè)負(fù)債總額一定的情況下 ,就得通過銷售狀況的好壞來判斷,如果企業(yè)銷售穩(wěn)定增長,則能提供穩(wěn)定的現(xiàn)金流量,用于償還到期債務(wù)。反之,如果企業(yè)銷售處于萎縮狀態(tài)或者波動的幅度比較大,大量借入短期債務(wù)就要承擔(dān)較大風(fēng)險。因此,銷售穩(wěn)定增長的企業(yè),可以較多地利用短期負(fù)債,而銷售大幅度波動的企業(yè),應(yīng)少利用短期負(fù)債。

  第一步是財務(wù)指標(biāo)分析,莫過于判斷企業(yè)的償債能力、營運能力及盈利能力的強弱。這步相對來說就比較容易得出結(jié)論,一般通過計算出那些指標(biāo)比率就很清晰了。

  第二步綜合分析跟指標(biāo)分析的做法類似,可難度稍高,需要聯(lián)系到企業(yè)的財務(wù)狀況以及經(jīng)營業(yè)績。

  通過這次實訓(xùn),我學(xué)會了如何綜合運用所學(xué)知識,觀察、分析財務(wù)報表,正確、合理評價地評價企業(yè)的財務(wù)狀況、資產(chǎn)管理水平、獲利能力以及企業(yè)發(fā)展趨勢。同時時也發(fā)現(xiàn)自己存在的不足,例如會計知識不扎實,實際應(yīng)用能力有待提高,會計的社會實踐經(jīng)驗不足。我應(yīng)該朝著這幾個方面努力去提高,提高自己的財務(wù)分析能力,增強知識的運用,加強團(tuán)隊合作,朝著一個專業(yè)的、負(fù)責(zé)任的會計人員進(jìn)發(fā)。

財務(wù)管理實訓(xùn)報告4

  實訓(xùn)目的':

  通過財務(wù)管理模擬,使我們能夠比較系統(tǒng)地掌握財務(wù)管理的基本程序和具體方法,加深對所學(xué)專業(yè)理論知識的理解,提高實際動手能力。

  此次的實訓(xùn)為我們在學(xué)習(xí)財務(wù)管理過程中將理論與實際完美地結(jié)合起來。讓我能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)財務(wù)管理理論,學(xué)習(xí)相關(guān)法律,法規(guī)等知識,利用空余時間認(rèn)真學(xué)習(xí)一些課本內(nèi)容以外的相關(guān)知識,掌握了一些基本的財務(wù)管理技能,從而意識到我以后還應(yīng)該多學(xué)些什么,加劇了緊迫感,為真正跨入社會施展我們的才華,走上工作崗位打下了基礎(chǔ)!

  實訓(xùn)經(jīng)過:

  首先,我們進(jìn)行的是為期四周的財務(wù)管理模擬題,通過大量的模擬題的訓(xùn)練,使得我們對財務(wù)管理有了一定的了解。緊接著,我們開始分小組設(shè)立公司,模擬我們即將進(jìn)行一個項目的投資。通過計算項目與之相關(guān)的各種報表以及制作商業(yè)計劃書,再對其他小組進(jìn)行我們項目的答辯,完成了整個財務(wù)管理的過程。

  實訓(xùn)體會:

  財務(wù)管理實訓(xùn)是非常重要的課程,經(jīng)過對初級財務(wù)管理以及中級財務(wù)管理的學(xué)習(xí),財務(wù)管理實訓(xùn)是由理論到實際操作的重要轉(zhuǎn)變。

  財務(wù)管理這種職業(yè),在理論研究方面,并不需要多少人,需要的是實際操作好、專業(yè)技能強的人才。在沒有上財務(wù)管理實訓(xùn)這門課程之前,我所懂得的,都只是一些理論知識。就如同第一次做財務(wù)管理實訓(xùn)時一樣,只剩下了手忙腳亂。發(fā)現(xiàn)自己真的實際操作起來一塌糊涂,什么都錯。隨著時間的推移,以及老師的指導(dǎo),我才漸漸對財務(wù)分析這件事熟悉起來,不再手忙腳亂。

  從一開始的做財務(wù)管理模擬題,到財務(wù)分析,然后商業(yè)計劃書答辯等一系列繁瑣的工作,其中的酸甜苦辣,只有經(jīng)歷過了,才正真的了解到什么是財務(wù)管理。原來財務(wù)管理工作并沒有想象中的那么簡單,那么輕閑。

  以前,我總以為自己的財務(wù)管理理論知識扎實較強,正如所有工作一樣,掌握了規(guī)律,照葫蘆畫瓢準(zhǔn)沒錯,經(jīng)過這次實踐,才發(fā)現(xiàn),財務(wù)管理其實更講究的是它的實際操作性和實踐性。書本上似乎只是紙上談兵。倘若將這些理論性極強的東西搬上實際上應(yīng)用,那我們也會是無從下手。這次實訓(xùn),我剛開始還真不習(xí)慣,才做了一天,就感覺人都快散架了,加上天氣又熱,心情更加煩躁,而財務(wù)管理最大的忌諱就是心煩氣燥,所以剛開始做的時候,那真是錯誤百出啊!!

財務(wù)管理實訓(xùn)報告5

  在這個學(xué)期里,我們開展了財務(wù)管理課,期末學(xué)校跟著安排我們進(jìn)行財務(wù)管理實訓(xùn)。以下是這次實訓(xùn)的一些具體情況,以及我的一些心得體會。

  這次實訓(xùn)在期末進(jìn)行,時間為從__月__號至__月__號,共10個課時,大概持續(xù)一個星期。這次實訓(xùn)的目的是為了進(jìn)一步鞏固我們按模塊教學(xué)所掌握的《財務(wù)管理》操作技能知識,全面檢驗我們財務(wù)會計核算綜合運用技能,加強我們動手能力和實踐操作能力,并為今后從事財務(wù)管理打下良好基礎(chǔ),而特開展的。這次實訓(xùn)要求我們能以企業(yè)的財務(wù)報表等核算資料為基礎(chǔ),對企業(yè)財務(wù)活動的過程和結(jié)果進(jìn)行研究和評價,以分析企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中的利弊得失、財務(wù)狀況及發(fā)展趨勢,并能為評價和改進(jìn)財務(wù)財務(wù)管理工作及為未來進(jìn)行經(jīng)濟(jì)決策提供重要的財務(wù)信息。實訓(xùn)內(nèi)容分為三大塊:一初步分析,二財務(wù)指標(biāo)分析,三綜合分析。

  實訓(xùn)開始的第一步驟是公式計算。根據(jù)企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債表以及利潤表上的數(shù)據(jù)信息,再通過特定的公式把各項指標(biāo)的結(jié)構(gòu)比率、增長額和增長率等項目計算出來。這個工作的技術(shù)含量相對比較低,最要是考察我們對公式的理解程度以及運用程度,只要你熟悉公式,懂得運用公式,然后對號入座,幾乎上就沒什么大問題了,但是要計算的數(shù)據(jù)比較多,相對就變得繁瑣,畢竟是一環(huán)扣一環(huán)的公式計算,這要求核算人員工作態(tài)度仔細(xì)嚴(yán)謹(jǐn)。由于實訓(xùn)要求書面書寫清潔整齊、規(guī)范、嚴(yán)禁挖亂、涂改和使用涂改液,所以我做的時候先在草稿上做一次,確認(rèn)無誤后,再填入實訓(xùn)資料。我平時是屬于比較認(rèn)真學(xué)習(xí)的那一類,所以這個公式計算沒到四個課時,我就完成了,進(jìn)展得相對比較順利。可是進(jìn)行第二步驟運用公式分析就遇到相當(dāng)大的困難。

  第二步驟公式分析、評價,也就是這次實訓(xùn)過程中最為關(guān)鍵、最為重要、最精髓的一步,也是這次實訓(xùn)的主要內(nèi)容以及主要目的。

  第一步是對資產(chǎn)負(fù)債表以及利潤表作初步分析。資產(chǎn)負(fù)債表總體分為三大塊:資產(chǎn)、負(fù)債及所有者權(quán)益,而其中資產(chǎn)又分為流動資產(chǎn)和非流動資產(chǎn),負(fù)債又分為流動負(fù)債和非流動負(fù)債。每一大塊到每一小塊,再到每一小塊的細(xì)分都要進(jìn)行分析小結(jié),這點對初學(xué)者來說要求不低難度不少,或許是老師對我們期望值相當(dāng)高,希望通過高要求打好我們基礎(chǔ),所以才安排大題量并細(xì)分析。

  大體上的資產(chǎn)總額結(jié)構(gòu)分析,流動資產(chǎn)結(jié)構(gòu)分析、非流動資產(chǎn)結(jié)構(gòu)分析等,然后再細(xì)分下去的貨幣資金分析、應(yīng)收賬款分析、應(yīng)收票據(jù)分析、其他應(yīng)收款分析、存貨分析等,通過老師的指導(dǎo)以及與同學(xué)們的討論,我還是可以理解和分析的,可是明細(xì)的預(yù)付賬款、原材料、固定資產(chǎn)和再建工程,就不知道怎么作出總結(jié)好了。后來在課本上大量并且細(xì)微閱讀有關(guān)內(nèi)容,在網(wǎng)上大量瘋狂的搜索有關(guān)資料,再根據(jù)資料通過自己的獨立思考,漸漸的領(lǐng)悟很多財務(wù)分析的問題,譬如對預(yù)付賬款的分析,開始我只明白預(yù)付賬款的字面意思,就是指企業(yè)按照購貨合同規(guī)定預(yù)付給供應(yīng)單位的款項預(yù)付賬款按實際付出的金額入帳,就算此帳戶增加或減少其實對資產(chǎn)總額也不會產(chǎn)生很大的影響,也說明不了什么問題。后來通過查資料,我才恍然大悟,其實預(yù)付賬款帳戶也占據(jù)著很重要的地位,我們可以通過預(yù)付賬款判斷企業(yè)有無做假的可能,股東的信譽是否良好。一般股東喜歡通過預(yù)付賬款帳戶抽逃資金,即以預(yù)付的名義占用轉(zhuǎn)移企業(yè)資產(chǎn),如果你分析一家企業(yè)的財務(wù)報表的時候,發(fā)覺它的短期償付能力達(dá)到公認(rèn)標(biāo)準(zhǔn),而卻無法履行自己的償債義務(wù),這種狀況下,必要分析它的預(yù)付賬帳戶,看它預(yù)付賬款在流動資產(chǎn)中占的比重,如果比重過高,那就有可能說明企業(yè)股東有抽逃資金可能,應(yīng)立即進(jìn)行處理。

  通過上述這個例子,我們分析財務(wù)報表的時候,要注意不僅要明白各個帳戶的書面含義,還要了解各個賬戶實際應(yīng)用上的含義。

  還有一點是要善于結(jié)合分析,即分析資產(chǎn)負(fù)債表的時候要結(jié)合利潤表,譬如分析應(yīng)收賬款賬戶的好壞,就要結(jié)合銷售收入的情況,企業(yè)的信用政策;分析負(fù)債結(jié)構(gòu)時,究竟需要安排多少流動負(fù)債、多少長期負(fù)債呢?在企業(yè)負(fù)債總額一定的情況下,就得通過銷售狀況的好壞來判斷,如果企業(yè)銷售穩(wěn)定增長,則能提供穩(wěn)定的現(xiàn)金流量,用于償還到期債務(wù)。反之,如果企業(yè)銷售處于萎縮狀態(tài)或者波動的幅度比較大,大量借入短期債務(wù)就要承擔(dān)較大風(fēng)險。因此,銷售穩(wěn)定增長的企業(yè),可以較多地利用短期負(fù)債,而銷售大幅度波動的企業(yè),應(yīng)少利用短期負(fù)債。

  第二步是財務(wù)指標(biāo)分析,莫過于判斷企業(yè)的償債能力、營運能力及盈利能力的強弱。這步相對來說就比較容易得出結(jié)論,一般通過計算出那些指標(biāo)比率就很清晰了。

  第三步綜合分析跟指標(biāo)分析的做法類似,可難度稍高,需要聯(lián)系到企業(yè)的財務(wù)狀況以及經(jīng)營業(yè)績。

  通過這次實訓(xùn),我學(xué)會了如何綜合運用所學(xué)知識,觀察、分析財務(wù)報表,正確、合理評價地評價企業(yè)的財務(wù)狀況、資產(chǎn)管理水平、獲利能力以及企業(yè)發(fā)展趨勢。同時也發(fā)現(xiàn)自己存在的不足,例如會計知識不扎實,實際應(yīng)用能力有待提高,會計的社會實踐經(jīng)驗不足。我應(yīng)該朝著這幾個方面努力去提高,提高自己的財務(wù)分析能力,增強知識的運用,加強團(tuán)隊合作,朝著一個專業(yè)的、負(fù)責(zé)任的會計人員進(jìn)發(fā)。

財務(wù)管理實訓(xùn)報告6

  實訓(xùn)時間:xx年xx月xx日—xx年xx月xx日

  實訓(xùn)地點:5411教室

  實訓(xùn)科目:財務(wù)管理

  實訓(xùn)內(nèi)容:第一,財務(wù)管理的價值觀念Excel練習(xí);第二,證券及其股價Excel練習(xí);第三,財務(wù)分析Excel練習(xí);第四,財務(wù)預(yù)測與計劃Excel練習(xí);第五,企業(yè)籌資方式Excel練習(xí);第六,資本成本和資本結(jié)構(gòu)Excel練習(xí);第七,項目投資Excel練習(xí)。

  實訓(xùn)感想:每到快要結(jié)束的時候,都會感嘆時間過得真快!

  經(jīng)過一周的實訓(xùn),收獲了很多知識,讓自己有“更上一層樓”的感覺。這次的實訓(xùn)雖說告一段落了,但是財務(wù)管理的這次實訓(xùn)過程給我留下深刻的印象,這也將是下一個起程。這次實訓(xùn),雖然時間很短,但我覺得會對我以后的學(xué)習(xí)及工作產(chǎn)生很大的影響。這次的實訓(xùn)讓我們在平常學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,知識得到了進(jìn)一步的鞏固,更加清晰明白。實訓(xùn)的第一天,拿到這個題都不知從何處下手,慢慢的,經(jīng)過和同班同學(xué)的交流討論,開始著手了,也漸漸地加快了進(jìn)度。第一天結(jié)束了,第一部分的內(nèi)容也做完了,有了很大的成就感,懂得了方法,也獲得了很多的知識。

  第二天開始做時,也就越來越上手了,正所謂“天下難事始于易,天下大事始于細(xì)”。這次的實訓(xùn)讓我們把書本上的知識運用電腦中的辦公軟件Excel來完成,其實,這對于我們學(xué)財務(wù)管理的學(xué)生來說,為我們提供了一個很好的實訓(xùn)機會,讓我們對Excel有了進(jìn)一步的了解,Excel中很多的功能也更加熟悉,比如:終值、現(xiàn)值、利率、年金、凈現(xiàn)值等的計算,這些平常我們都沒有怎么運用的函數(shù),這次在實訓(xùn)中將其運用熟悉。這次財務(wù)管理的實訓(xùn),我們做了七個部分的內(nèi)容,從開始不知從何下手,到最后的得來應(yīng)手,“萬事開頭難”,只要有毅力,有恒心,沒有跨不過去的砍,做不了的題,要相信自己!這次的實訓(xùn),我付出了,也收獲了。

  實訓(xùn)是我們從大學(xué)走向社會必須經(jīng)歷的一個環(huán)節(jié),它可以讓我們對社會有一個提前的認(rèn)識,讓我們收獲更多的知識,使我們走進(jìn)社會不至于盲目、不知所措。一切都要相信自己,勝利就在前方,加油!

財務(wù)管理實訓(xùn)報告7

  實習(xí)是我們每個大學(xué)生的必修課程,也是一門十分重要的人生必修課。它使我們在實踐中打開視野、增長見識,為我們以后走向社會打下堅實的基礎(chǔ),是我們走向崗位的墊腳石。今年我們從__年__月__日至__月__日在經(jīng)管院計算機機房進(jìn)行了實習(xí),此次實習(xí)的主要任務(wù)是學(xué)習(xí)用友財務(wù)軟件。為期三周的實習(xí)就這樣匆匆的落下帷幕了,光陰似箭,在這短短的實習(xí)期間我收獲頗多。以下是我們實習(xí)的具體內(nèi)容:

  一、實習(xí)的目的

  隨著信息技術(shù)的發(fā)展,計算機在我國的普及,會計手工操作已逐步被計算機取代,推廣應(yīng)用會計電算化已經(jīng)成為我國會計工作的必然趨勢。會計電算化實踐是財務(wù)會計、財務(wù)管理、會計電算化理論課程的實踐教學(xué)環(huán)節(jié),是培養(yǎng)我們會計學(xué)和財務(wù)管理專業(yè)學(xué)生掌握和運用計算機進(jìn)行會計處理能力的重要組成部分。不僅如此,會計電算化還是現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)管理活動的一個重要組成部分,是會計發(fā)展的一個歷史性飛躍,是以計算機替代人工記賬、算賬、報賬以及對會計信息進(jìn)行分析和利用的過程。通過本實踐課程的學(xué)習(xí),可以使我們基本掌握實際企業(yè)賬務(wù)處理流程、會計電算化的基本原理、財務(wù)軟件的主要功能及其使用方法,能夠運用財務(wù)軟件對企業(yè)業(yè)務(wù)進(jìn)行會計處理,為今后從事會計工作打下良好基礎(chǔ)。本次實習(xí)的目的在于使學(xué)生了解用友總體架構(gòu)的基礎(chǔ)上,系統(tǒng)學(xué)時財務(wù)管理軟件的基本工作原理和會計核算與管理的全部工作過程,掌握總賬管理薪資管理固定資產(chǎn)管理和報表系統(tǒng)的工作原理和過程,并從管理和監(jiān)督的角度了解企業(yè)會計業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)處理的流程,掌握利用財務(wù)管理軟件查找財務(wù)和報賬資料的方法。

  二、實習(xí)的主要內(nèi)容

  本次實習(xí)我們所學(xué)習(xí)的用友ERP-U8教材中的內(nèi)容有系統(tǒng)管理、總賬管理、UFO報表管理、薪資管理、固定資產(chǎn)管理等,系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了用友軟件。

  (一)用友財務(wù)軟件系統(tǒng)管理

  系統(tǒng)管理的主要功能是對用友ERP的各個產(chǎn)品進(jìn)行統(tǒng)一的操作管理和數(shù)據(jù)維護(hù)。本章我們系統(tǒng)學(xué)習(xí)了ERP管理軟件中系統(tǒng)管理的工作原理和應(yīng)用方法,具體包括系統(tǒng)管理中的用戶和角色管理、賬套管理和權(quán)限管理。通過本章學(xué)習(xí),我們了解了年度賬管理和系統(tǒng)安全管理的方法,掌握了系統(tǒng)管理中設(shè)置用戶建立賬套和設(shè)置權(quán)限的作用和方法。用友ERP由多個子系統(tǒng)組成,各個子系統(tǒng)都是為同一個主題的不同方面服務(wù)的各個子系統(tǒng)本身既具有相對獨立的功能,彼此之間又具有緊密的聯(lián)系,所有數(shù)據(jù)共有一個數(shù)據(jù)庫,擁有公共的基礎(chǔ)信息,相同的賬套和年度賬,為實現(xiàn)企業(yè)管理提供了基礎(chǔ)條件。在新年度到來時,應(yīng)設(shè)置新年度核算體系,即設(shè)置新年度的賬簿并將上年月過渡到本年度。以便開始新的一年的核算。在啟用新賬套前,要事先做好基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)備工作,這樣可以使初始建賬順利進(jìn)行。

  用友ERP-U8為各個系統(tǒng)提供了一個公共平臺,用于對整個系統(tǒng)的公共任務(wù)進(jìn)行統(tǒng)一管理,如企業(yè)賬套的建立、修改、刪除和備份,操作員的建立、角色的劃分和權(quán)限的分配等,其他任何系統(tǒng)地獨立運行都必須以此為基礎(chǔ)。系統(tǒng)管理模版的設(shè)立對于企業(yè)的資金流、物流、信息流的統(tǒng)一管理和實時反映提供了有效的方法和工具。

  系統(tǒng)管理的主要功能是對用友ERP-U8的各個產(chǎn)品進(jìn)行統(tǒng)一的操作管理和數(shù)據(jù)維護(hù),具體包括一下幾個方面:

  (1)賬套管理,賬套指的是一組相互關(guān)聯(lián)的數(shù)據(jù),每一個企業(yè)的數(shù)據(jù)庫在系統(tǒng)內(nèi)部體現(xiàn)為一個賬套。賬套管理的功能主要包括賬套的建立、修改、引入和輸出等。

  (2)年度賬管理,在用友應(yīng)用系統(tǒng)中,每個賬套里都存放有企業(yè)不同年度的數(shù)據(jù),成為年度賬。年度賬管理包括年度賬的建立、引入、輸出和結(jié)轉(zhuǎn)上年數(shù)據(jù),清空年度數(shù)據(jù)。

  (3)系統(tǒng)用戶及操作權(quán)限的集中管理,為了保證系統(tǒng)及數(shù)據(jù)的安全與保密,系統(tǒng)管理提供了用戶及操作權(quán)限的集中管理功能,通過對系統(tǒng)操作分工和權(quán)限的管理,一方面可以避免與業(yè)務(wù)無關(guān)的人員進(jìn)入系統(tǒng),另一方面可以對系統(tǒng)所包含的各個子系統(tǒng)的操作進(jìn)行協(xié)調(diào),以保證各負(fù)其責(zé),流程順暢,操作權(quán)限的集中管理包括定義角色、設(shè)置系統(tǒng)用戶和設(shè)置功能權(quán)限。(4)設(shè)置統(tǒng)一的安全機制,對企業(yè)來說,系統(tǒng)運行安全、數(shù)據(jù)存儲安全是必要的,為此,用友應(yīng)用系統(tǒng)設(shè)立了強有力的安全保障機制,在系統(tǒng)管理中,可以監(jiān)控并記錄整個系統(tǒng)的運行過程,設(shè)置數(shù)據(jù)自動備份、清除系統(tǒng)運行過程中的異常任務(wù)等。

  (二)用友財務(wù)軟件總賬管理

  總賬管理是企業(yè)會計核算與會計管理的核心內(nèi)容,是確保企業(yè)會計信息的科學(xué)性和標(biāo)準(zhǔn)化的關(guān)鍵。總賬管理適用于各類企業(yè)、行政事業(yè)單位,可以完成從建立賬簿資料、憑證處理、標(biāo)準(zhǔn)賬表到月末處理和輔助管理等會計核算和會計管理的各項工作。本章我們系統(tǒng)地學(xué)習(xí)論總賬管理的主要功能、系統(tǒng)初始化、日常業(yè)務(wù)處理和期末業(yè)務(wù)處理的內(nèi)容和操作方法。通過用友財務(wù)軟件總賬管理的學(xué)習(xí),我們了解了總賬系統(tǒng)與其他子系統(tǒng)之間的關(guān)系、總賬管理中錯誤憑證的修改方法、銀行對賬的方法和各種賬表資料的作用和查詢方法,掌握了總賬管理中系統(tǒng)初始化、日常業(yè)務(wù)處理和期末業(yè)務(wù)處理的內(nèi)容、工作原理和應(yīng)用方法。

  總賬系統(tǒng)的任務(wù)就是利用已經(jīng)建立的會計科目體系,錄入和處理各種記賬憑證,完成記賬、結(jié)賬以及對賬的工作,輸出各種總分類賬、日記賬、明細(xì)賬和有關(guān)輔助賬。總賬系統(tǒng)的功能主要包括:(1)系統(tǒng)設(shè)置,通過嚴(yán)密的制單控制保證憑證的正確性,提供資金赤字控制、支票控制、預(yù)算控制、外幣折算誤差控制以及查看科目最新余額等功能,加強對發(fā)生的業(yè)務(wù)的及時管理和控制。(2)憑證處理,錄入、修改和刪除憑證,對機內(nèi)憑證進(jìn)行審核、查詢、匯總和打印,根據(jù)已經(jīng)審核的記賬憑證登記明細(xì)賬、日記賬和總分類賬。(3)出納管理,為出納人員提供一個集成辦公環(huán)境,加強對現(xiàn)金及銀行存款的管理;提供支票登記簿功能,用來登記支票的領(lǐng)用情況;并可以完成銀行日記賬、現(xiàn)金日記賬,隨時生成最新的資金日賬表。(4)賬表管理,提供按多種條件查詢總賬、日記賬、明細(xì)賬等,具有總賬、明細(xì)賬和憑證聯(lián)查功能,月末打印正式賬簿。(5)綜合輔助賬,用于綜合查詢科目輔助明細(xì)賬。(6)期末處理等模塊,自動完成月末分?jǐn)偂⒂嬏帷?yīng)轉(zhuǎn)賬、銷售成本、匯兌損益、期間損益結(jié)轉(zhuǎn)等業(yè)務(wù),進(jìn)行試算平衡、對賬、結(jié)賬、生成月末工作報告。

  總賬系統(tǒng)是財務(wù)管理系統(tǒng)的一個基本的子系統(tǒng),即可獨立運行,也可同其他系統(tǒng)協(xié)同運轉(zhuǎn)。總賬系統(tǒng)概括反映企業(yè)供產(chǎn)銷等全部經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的綜合信息,在財務(wù)管理系統(tǒng)中處于中樞地位。總賬系統(tǒng)接受薪資系統(tǒng)、固定資產(chǎn)系統(tǒng)、應(yīng)收應(yīng)付系統(tǒng)、資金管理、網(wǎng)上銀行、報賬中心、項目管理、成本管理、存貨核算等系統(tǒng)生成的憑證。總賬系統(tǒng)向UFO報表系統(tǒng)、管理駕駛艙、財務(wù)分析系統(tǒng)等提供財務(wù)數(shù)據(jù),生成財務(wù)報表及其他財務(wù)分析表。

  (三)用友財務(wù)軟件UFO報表管理

  會計報表管理系統(tǒng)是會計信息系統(tǒng)中的一個獨立的子系統(tǒng),它為企業(yè)內(nèi)部各個管理部門及外部相關(guān)部門提供綜合放映企業(yè)一定期間財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量的會計信息。用友UFO報表系統(tǒng)是報表處理的工具,利用UFO報表系統(tǒng)既可以編制對外報表,又可以編制各種內(nèi)部報表。它的主要任務(wù)是設(shè)計報表的格式和編制公式,從總賬系統(tǒng)或其他業(yè)務(wù)系統(tǒng)中取得有關(guān)會計信息自動編制各種會計報表,對報表進(jìn)行審核、匯總、生成各種分析圖,并按預(yù)定格式輸出各種會計報表。我們系統(tǒng)學(xué)習(xí)論自定義報表和使用報表模版生成報表的方法。通過本章的學(xué)習(xí),我們掌握了使用報表模版生成報表數(shù)據(jù)的方法,自定義報表時,報表格式設(shè)置、公式設(shè)置的方法以及報表數(shù)據(jù)的計算方法,了解到修改報表公式的方法,設(shè)置關(guān)鍵字的方法。UFO報表系統(tǒng)是真正的三維立體表,提供了豐富的實用功能,完全實現(xiàn)了三維立體表的四維處理能力。UFO報表的主要功能有提供各行業(yè)報表模板、文件管理功能、格式管理功能、數(shù)據(jù)處理功能、圖表功能、打印功能、二次開發(fā)功能,提供個行業(yè)報表模版(包括現(xiàn)金流量表)。

  編制會計報表是每個會計期末最重要的工作之一,才一定意義上說編制完全會計報表是一個會計期間完成工作的標(biāo)志。在報表管理系統(tǒng)中,會計報表的數(shù)據(jù)來源一般由總賬系統(tǒng)的賬簿和會計憑證、其他報表、人工直接錄入等,還可以從應(yīng)收、應(yīng)付、工資、固定資產(chǎn)、銷售、采購、庫存等系統(tǒng)中提取數(shù)據(jù),生成財務(wù)報表。

  (四)用友財務(wù)軟件薪資管理薪資管理軟件(系統(tǒng))是在組織發(fā)展戰(zhàn)略指導(dǎo)下,對員工薪酬支付原則、薪酬策略、薪酬水平、薪酬結(jié)構(gòu)、薪酬構(gòu)成進(jìn)行確定、分配和調(diào)整的動態(tài)化電子動態(tài)管理。主要包括查看工資單、工資管理、計時工資管理、計件工資管理、工資審核、工資發(fā)布、工資發(fā)放、工資報表、工資設(shè)置、權(quán)限分配十大模塊。支持多種自定義項目,滿足不同企業(yè)的管理需求。本章我們系統(tǒng)學(xué)習(xí)了薪資管理系統(tǒng)的初始化、日常業(yè)務(wù)處理、期末業(yè)務(wù)處理、統(tǒng)計分析的工作程序和實際操作方法。我了解到薪資管理子系統(tǒng)的數(shù)據(jù)流程、主要數(shù)據(jù)文件和基本編輯的作用與特點,掌握了工資賬套的建立,工資類別、人員類別、工資項目的設(shè)置方法,工資數(shù)據(jù)編輯及計算匯總,個人所得稅的計算、扣繳及薪資分配轉(zhuǎn)賬憑證生成的方法。

  財務(wù)人員可以自定義各種基本項目,如基本工資、保險系數(shù)、稅金計算公式等,每次做工資時就可以直接按照提前設(shè)定好的項目計算工資,系統(tǒng)自動按照設(shè)定好的計算公式進(jìn)行實得工資的計算。為實現(xiàn)數(shù)據(jù)變化時的精細(xì)管控。當(dāng)員工某個基本項目中的工資項數(shù)值變化時,財務(wù)人員可以填寫工資變更單,選擇哪項工資變化,生效時間等信息,系統(tǒng)會根據(jù)這些條件變化自動按新標(biāo)準(zhǔn)計算員工工資。可支持多種賬套的建立,滿足不同職能人員的薪資結(jié)構(gòu)。根據(jù)企業(yè)自身情況,財務(wù)可以為不同員工設(shè)立多個賬套,每個賬套可以有自己工資款項結(jié)構(gòu)的格式。具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)臋?quán)限設(shè)置,保證數(shù)據(jù)安全。根據(jù)權(quán)限設(shè)置,可以讓不同財務(wù)人員對不同員工錄入、發(fā)送工資。工資表的數(shù)值只有創(chuàng)建者可以修改,其他人員是無權(quán)修改的。應(yīng)具有強大的可擴展性,可與考核系統(tǒng)掛接,自動計算工資。可以將考勤數(shù)據(jù)引入到工資項目中,根據(jù)考勤數(shù)據(jù),自動計算人員工資,參與實發(fā)工資的計算。可支持?jǐn)?shù)據(jù)的導(dǎo)入與導(dǎo)出。數(shù)據(jù)引用功能可以引入以前月份工資數(shù)據(jù)或是Excel文檔引入,特別方便財務(wù)人員每月建立工資表。

  (五)用友財務(wù)軟件固定資產(chǎn)管理

  固定資產(chǎn)管理子系統(tǒng)是一套用于企、事業(yè)單位進(jìn)行固定資產(chǎn)核算和管理的子系統(tǒng),主要面向中小型企業(yè),幫助企業(yè)的次啊無部門進(jìn)行固定資產(chǎn)總之、累計折舊等數(shù)據(jù)的動態(tài)管理,為總賬系統(tǒng)提供相關(guān)憑證,協(xié)助企業(yè)進(jìn)行成本核算,同時還未設(shè)備管理部門提供固定資產(chǎn)的各項管理指標(biāo)。我們系統(tǒng)學(xué)習(xí)了固定資產(chǎn)系統(tǒng)初始化、日常業(yè)務(wù)處理和期末業(yè)務(wù)處理的工作原理和操作方法。用友ERP-U8軟件固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)主要完成固定資產(chǎn)日常業(yè)務(wù)的管理和核算,生成固定資產(chǎn)卡片,按月反映固定資產(chǎn)的增加、減少、原值變化及其他變動,并輸出相應(yīng)的增減變動明細(xì)賬;同時,按月自動集體折舊,生成計提折舊的記賬憑證。此外,還可以輸出一些與“設(shè)備管理”相關(guān)的報表和賬簿,以分析固定資產(chǎn)的利用效果。

  本系統(tǒng)主要功能體現(xiàn)在以下幾個方面:固定資產(chǎn)系統(tǒng)初始設(shè)置,運行固定資產(chǎn)系統(tǒng)并打開該賬套后,要進(jìn)行必要的系統(tǒng)初始設(shè)置工作;固定資產(chǎn)卡片管理,固定資產(chǎn)管理在企業(yè)中分為兩部分:一是固定資產(chǎn)卡片臺賬管理,二是固定資產(chǎn)的會計處理;固定資產(chǎn)折舊管理,自動計提折舊形成折舊清單和折舊分配表,按分配表自動制作記賬憑證,并傳遞到總賬系統(tǒng),同時在本系統(tǒng)中可修改、刪除和查詢此憑證;固定資產(chǎn)月末對賬、結(jié)賬,月末,按照系統(tǒng)初始設(shè)置的賬務(wù)系統(tǒng)接口,自動與賬務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行對賬,并根據(jù)對賬結(jié)果和初始設(shè)置決定是否結(jié)賬;固定資產(chǎn)賬、表查詢,通過“我的賬表”對系統(tǒng)所能提供的全部賬表進(jìn)行管理,資產(chǎn)管理部門可以隨時查詢分析表、系統(tǒng)表、賬簿和折舊表,提供資產(chǎn)管理效率。

  另外,系統(tǒng)還能提供固定資產(chǎn)的多種自定義功能,可以自定義折舊方法、匯總分期周期、卡片項目等;為適應(yīng)行政事業(yè)單位固定資產(chǎn)管理的需要,提供整套賬不計提折舊的功能。

  三、實習(xí)收獲與體會

  轉(zhuǎn)瞬間,短暫的實習(xí)生活就這樣匆匆結(jié)束了,我非常的不舍。首先我了解和掌握了用友ERP-U8軟件中的系統(tǒng)管理、總賬管理、UFO報表管理、工資管理以及固定資產(chǎn)管理等方面的應(yīng)用,掌握了企業(yè)財務(wù)業(yè)務(wù)處理流程,財務(wù)軟件的主要功能及其使用方法,同時能過運用財務(wù)軟件對企業(yè)的業(yè)務(wù)進(jìn)行會計處理。其次,通過上機操作,我將平時所學(xué)的理論知識與實際操作相結(jié)合,進(jìn)一步鞏固了已學(xué)的理論知識并加以綜合提高,提供了分析和解決問題的能力。我也在實習(xí)中發(fā)現(xiàn)了自己存在的不足,比如自己不夠細(xì)心,經(jīng)常看錯數(shù)字,導(dǎo)致核算結(jié)果錯誤。同時,我在實習(xí)中發(fā)現(xiàn)了許多不懂的問題,在老師和同學(xué)們的幫助下,都一一得到了解決。我也深刻認(rèn)識到要作為一名合格的會計人員,最起碼要細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),正如那句話所說的“細(xì)節(jié)決定成敗”,成功的關(guān)鍵在于細(xì)節(jié)。我認(rèn)識到作為新世紀(jì)的會計人員,不僅要求手工記賬,還要求掌握會計電算化。這次實習(xí)我學(xué)到很多東西,在未來的工作中我會把所學(xué)習(xí)的理論知識與實際操作相結(jié)合,為實現(xiàn)我的理想—成為一名優(yōu)秀的會計而努力!

財務(wù)管理實訓(xùn)報告8

  這次實訓(xùn)在期末進(jìn)行,時間為從6月17號至6月24號,共10個課時,大概持續(xù)一個星期.這次實訓(xùn)的目的是為了進(jìn)一步鞏固我們按模塊教學(xué)所掌握的《財務(wù)管理》操作技能知識,全面檢驗我們財務(wù)會計核算綜合運用技能,加強我們動手能力和實踐操作能力,并為今后從事財務(wù)管理打下良好基礎(chǔ),而特開展的.這次實訓(xùn)要求我們能以企業(yè)的財務(wù)報表等核算資料為基礎(chǔ),對企業(yè)財務(wù)活動的過程和結(jié)果進(jìn)行研究和評價,以分析企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中的利弊得失、財務(wù)狀況及發(fā)展趨勢,并能為評價和改進(jìn)財務(wù)財務(wù)管理工作及為未來進(jìn)行經(jīng)濟(jì)決策提供重要的財務(wù)信息.實訓(xùn)內(nèi)容分為三大塊:一初步分析,二財務(wù)指標(biāo)分析,三綜合分析.

  實訓(xùn)開始的第一步驟是公式計算.根據(jù)企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債表以及利潤表上的數(shù)據(jù)信息,再通過特定的公式把各項指標(biāo)的結(jié)構(gòu)比率、增長額和增長率等項目計算出來.這個工作的技術(shù)含量相對比較低,最要是考察我們對公式的理解程度以及運用程度,只要你熟悉公式,懂得運用公式,然后對號入座,幾乎上就沒什么大問題了,但是要計算的數(shù)據(jù)比較多,相對就變得繁瑣,畢竟是一環(huán)扣一環(huán)的公式計算,這要求核算人員工作態(tài)度仔細(xì)嚴(yán)謹(jǐn).由于實訓(xùn)要求書面書寫清潔整齊、規(guī)范、嚴(yán)禁挖亂、涂改和使用涂改液,所以我做的時候先在草稿上做一次,確認(rèn)無誤后,再填入實訓(xùn)資料.我平時是屬于比較認(rèn)真學(xué)習(xí)的那一類,所以這個公式計算沒到四個課時,我就完成了,進(jìn)展得相對比較順利.可是進(jìn)行第二步驟運用公式分析就遇到相當(dāng)大的困難.

  第二步驟公式分析、評價,也就是這次實訓(xùn)過程中最為關(guān)鍵、最為重要、最精髓的一步,也是這次實訓(xùn)的主要內(nèi)容以及主要目的.

  第一步是對資產(chǎn)負(fù)債表以及利潤表作初步分析.資產(chǎn)負(fù)債表總體分為三大塊:資產(chǎn)、負(fù)債及所有者權(quán)益,而其中資產(chǎn)又分為流動資產(chǎn)和非流動資產(chǎn),負(fù)債又分為流動負(fù)債和非流動負(fù)債.每一大塊到每一小塊,再到每一小塊的細(xì)分都要進(jìn)行分析小結(jié),這點對初學(xué)者來說要求不低難度不少,或許是老師對我們期望值相當(dāng)高,希望通過高要求打好我們基礎(chǔ),所以才安排大題量并細(xì)分析.

  大體上的資產(chǎn)總額結(jié)構(gòu)分析,流動資產(chǎn)結(jié)構(gòu)分析、非流動資產(chǎn)結(jié)構(gòu)分析等,然后再細(xì)分下去的貨幣資金分析、應(yīng)收賬款分析、應(yīng)收票據(jù)分析、其他應(yīng)收款分析、存貨分析等,通過老師的指導(dǎo)以及與同學(xué)們的討論,我還是可以理解和分析的,可是明細(xì)的預(yù)付賬款、原材料、固定資產(chǎn)和再建工程,就不知道怎么作出總結(jié)好了.后來在課本上大量并且細(xì)微閱讀有關(guān)內(nèi)容,在網(wǎng)上大量瘋狂的搜索有關(guān)資料,再根據(jù)資料通過自己的獨立思考,漸漸的領(lǐng)悟很多財務(wù)分析的問題,譬如對預(yù)付賬款的分析,開始我只明白預(yù)付賬款的字面意思,就是指企業(yè)按照購貨合同規(guī)定預(yù)付給供應(yīng)單位的款項預(yù)付賬款按實際付出的金額入帳,就算此帳戶增加或減少其實對資產(chǎn)總額也不會產(chǎn)生很大的影響,也說明不了什么問題.后來通過查資料,我才恍然大悟,其實預(yù)付賬款帳戶也占據(jù)著很重要的地位,我們可以通過預(yù)付賬款判斷企業(yè)有無做假的可能,股東的信譽是否良好.一般股東喜歡通過預(yù)付賬款帳戶抽逃資金,即以預(yù)付的名義占用轉(zhuǎn)移企業(yè)資產(chǎn),如果你分析一家企業(yè)的財務(wù)報表的時候,發(fā)覺它的短期償付能力達(dá)到公認(rèn)標(biāo)準(zhǔn),而卻無法履行自己的償債義務(wù),這種狀況下,必要分析它的預(yù)付賬帳戶,看它預(yù)付賬款在流動資產(chǎn)中占的比重,如果比重過高,那就有可能說明企業(yè)股東有抽逃資金可能,應(yīng)立即進(jìn)行處理.

  通過上述這個例子,我們分析財務(wù)報表的時候,要注意不僅要明白各個帳戶的書面含義,還要了解各個賬戶實際應(yīng)用上的含義.

  還有一點是要善于結(jié)合分析,即分析資產(chǎn)負(fù)債表的時候要結(jié)合利潤表,譬如分析應(yīng)收賬款賬戶的好壞,就要結(jié)合銷售收入的情況,企業(yè)的信用政策;分析負(fù)債結(jié)構(gòu)時,究竟需要安排多少流動負(fù)債、多少長期負(fù)債呢?在企業(yè)負(fù)債總額一定的情況下,就得通過銷售狀況的好壞來判斷,如果企業(yè)銷售穩(wěn)定增長,則能提供穩(wěn)定的現(xiàn)金流量,用于償還到期債務(wù).反之,如果企業(yè)銷售處于萎縮狀態(tài)或者波動的幅度比較大,大量借入短期債務(wù)就要承擔(dān)較大風(fēng)險.因此,銷售穩(wěn)定增長的企業(yè),可以較多地利用短期負(fù)債,而銷售大幅度波動的企業(yè),應(yīng)少利用短期負(fù)債.

  第二步是財務(wù)指標(biāo)分析,莫過于判斷企業(yè)的償債能力、營運能力及盈利能力的強弱.這步相對來說就比較容易得出結(jié)論,一般通過計算出那些指標(biāo)比率就很清晰了.

  第三步綜合分析跟指標(biāo)分析的做法類似,可難度稍高,需要聯(lián)系到企業(yè)的財務(wù)狀況以及經(jīng)營業(yè)績.

  通過這次實訓(xùn),我學(xué)會了如何綜合運用所學(xué)知識,觀察、分析財務(wù)報表,正確、合理評價地評價企業(yè)的財務(wù)狀況、資產(chǎn)管理水平、獲利能力以及企業(yè)發(fā)展趨勢.同時也發(fā)現(xiàn)自己存在的不足,例如會計知識不扎實,實際應(yīng)用能力有待提高,會計的社會實踐經(jīng)驗不足.我應(yīng)該朝著這幾個方面努力去提高,提高自己的財務(wù)分析能力,增強知識的運用,加強團(tuán)隊合作,朝著一個專業(yè)的、負(fù)責(zé)任的會計人員進(jìn)發(fā).

財務(wù)管理實訓(xùn)報告9

  一、實習(xí)目的

  通過這次的財務(wù)管理實訓(xùn)實習(xí),促使我們加深對所學(xué)專業(yè)知識的實踐能力,掌握財務(wù)管理基本操作技能,培養(yǎng)并加強從財務(wù)管理系統(tǒng)的角度來看待問題及方法的思維能力,從而鍛煉我們能盡快的適應(yīng)未來的工作環(huán)境,提高我們的工作效率,做到讓我們徹底認(rèn)識到財務(wù)管理的重要價值。

  二、實習(xí)內(nèi)容

  (一)指導(dǎo)老師講解

  實習(xí)的第一天,由各班學(xué)習(xí)委員發(fā)放實訓(xùn)資料,指導(dǎo)老師為我們講解了本次財務(wù)管理實訓(xùn)實習(xí)的基本內(nèi)容和基本流程。總共16篇實訓(xùn),廣泛的涉及到我們的財務(wù)管理專業(yè)知識:貨幣時間價值、風(fēng)險價值觀念、全面預(yù)算、資本成本和資本結(jié)構(gòu)、變動成本法等諸多問題。指導(dǎo)老師向我們講解每篇實訓(xùn)的重要性及理論性,讓我們明白本次實訓(xùn)實習(xí)的意義。

  (二)了解各實訓(xùn)的資料

  通過實訓(xùn)的資料,了解企業(yè)的基本狀況,泛讀企業(yè)的背景資料,抓住每篇實訓(xùn)的重點,總結(jié)方法,以最為精準(zhǔn)的解決方法和簡短有力的結(jié)論評估來解決各個實訓(xùn)問題。

  (三)逐一解決實訓(xùn)問題

  在老師的講解和自我的了解情況下,我們正式的開始了對實訓(xùn)問題的解決,首先從自己熟練的、有把握的做起。以以下實訓(xùn)為例:

  實訓(xùn)1 股東當(dāng)前利益與企業(yè)長遠(yuǎn)價值的衡量,這篇實訓(xùn)主要涉及雷士光電的財務(wù)管理目標(biāo)問題和企業(yè)的經(jīng)營問題等。資料顯示,創(chuàng)始人股東的股權(quán)沖突是由于財務(wù)管理目標(biāo)的不同從而造成矛盾激化,利潤最大化和股東財富最大化,這兩發(fā)面,他們雖然同是財務(wù)管理目標(biāo),但所堅持原則卻是不一樣的。再者資料中的吳長江在經(jīng)營公司時,不僅樹立了良好的公司形象和商業(yè)信譽,更為自己的形象贏得了個人信譽,從而促使他贏得了這場“戰(zhàn)役”的全面勝利。

  實訓(xùn)4 風(fēng)險價值觀念,這篇實訓(xùn)主要涉及企業(yè)風(fēng)險的評價標(biāo)準(zhǔn)及評價這些標(biāo)準(zhǔn)的主要依據(jù)和基本公式應(yīng)用,其中包括期望報酬率、方差、標(biāo)準(zhǔn)差、標(biāo)準(zhǔn)離差率以及各投資組合的風(fēng)險與報酬,利用貝塔系數(shù)預(yù)測企業(yè)風(fēng)險收益率,同時學(xué)會考慮問題最忌單一性、片面性。

  實訓(xùn)5 全面預(yù)算,通過實訓(xùn)資料編制全面預(yù)算,包括銷售預(yù)算、預(yù)計現(xiàn)金收入、生產(chǎn)預(yù)算、直接材料預(yù)算、預(yù)計直接材料現(xiàn)金支出、直接人工預(yù)算、制造費用預(yù)算、產(chǎn)品成本級期末產(chǎn)成品存貨成本預(yù)算、銷售及管理費用預(yù)算、現(xiàn)金預(yù)算表、財務(wù)費用預(yù)算、預(yù)計利潤表和資產(chǎn)負(fù)債表等重要預(yù)算。分季度計算產(chǎn)品的生產(chǎn)預(yù)算與銷售情況。合理安排生產(chǎn)與銷售、資本與負(fù)債、購進(jìn)與賣出的相互協(xié)調(diào)與配合。

  實訓(xùn)9 某公司股票價值估計,本案例主要利用股利貼現(xiàn)模型對股票進(jìn)行價值股價,此模型又被稱之為戈登模型,該模型是建立在投資者都是厭惡風(fēng)險的假設(shè)基礎(chǔ)之上的,投資者會認(rèn)為當(dāng)前的現(xiàn)金股利才是有把握的收益,風(fēng)險較低,好比在手之鳥;而未來的股利和出售股票的資本利得是不確定的收益,風(fēng)險較大,好比在林之鳥。“雙鳥在林不如一鳥在手”,較高的股利支付率可以消除投資者心中對公司未來盈利風(fēng)險的擔(dān)憂,投資者所需要的必要投資報酬率也會降低,因而公司價值和股票價格都會上升;反之,較低的股利支付率則會使公司價值和股票價格的下降。

  實訓(xùn)15 變動成本法,次資料主要涉及兩種重要的成本計算法:完全成本法和變動成本法。通過比較兩種方法的差異與優(yōu)缺點,進(jìn)行對公司的考核。與 完全成本法相比,變動成本法能夠為預(yù)測、決策、控制提供更為有用的信息,它是以成本形態(tài)分析為基礎(chǔ)計算產(chǎn)品成本,強調(diào)不同的制造成本在補償方式上存在差異性,強調(diào)銷售環(huán)節(jié)對企業(yè)利潤的貢獻(xiàn)。

  (四)小組討論

  我們組織了一下班級的幾名同學(xué)組成了討論小組,發(fā)表自己的不同方法與結(jié)論,共同探討不懂、不會的問題。在發(fā)生歧義時,向老師請教,老師的講解讓我們豁然開朗,我們的想法只是考慮方向不同,其實我們各有各的道理,我們還開玩笑的說我們都成了“雷士光電”的兄弟了。

  三、實習(xí)中發(fā)現(xiàn)的問題及解決措施

  (一)不熟悉實踐環(huán)節(jié)

  通過這次的實訓(xùn)實習(xí),我們雖然比原先更為熟練了一些,但是在剛開始時,仍是有一些慌亂,不知道應(yīng)該如何分析,擔(dān)心自己的理論是錯誤的,這已經(jīng)讓我們無所適從了,更何況走入社會。所以,我們組織起小組,按部就班的慢慢進(jìn)行,最終得到了較為滿意的結(jié)果。所以,我們更應(yīng)加強自己的實踐環(huán)節(jié),熟悉實訓(xùn)的基本流程。

  (二)不清楚專業(yè)知識

  我們在討論時,對于實訓(xùn)的問題有許多的不同意見與分歧,我想主要的原因是我們對于財務(wù)管理專業(yè)知識的學(xué)習(xí)與理解不夠透徹。雖然我們大大方向是沒有什么問題,但是一旦涉及到細(xì)微的方面,我們還是漏洞百出。對此我們閱讀了大量的關(guān)于財務(wù)管理的書籍,就這樣暫時解決了我們匱乏的專業(yè)知識。

  (三)不善于協(xié)調(diào)理論與實踐

  我們是學(xué)會計的,財務(wù)管理是重要的一門專業(yè)知識。在實習(xí)的過程中,我們沒有應(yīng)用好理論,造成實踐的阻礙。剛開始的兩天極為的難過,自己的理論知識并不是很差,可還是不能結(jié)合到實際中去,這讓我懊惱不已。最終,在老師的指導(dǎo)下解決了這類問題。

  四 實習(xí)體會總結(jié)

  我們這次的實習(xí)很成功,相信以后我們一定會做得更好。我們認(rèn)真的完成最后一天的任務(wù),將實習(xí)中發(fā)現(xiàn)的問題與老師進(jìn)行溝通,認(rèn)真聽取老師的指導(dǎo)意見,提升自己的實際工作能力和理論指導(dǎo)實踐的能力。

  1 機遇與挑戰(zhàn)并存

  任何一場經(jīng)濟(jì)和市場的收縮都意味著行業(yè)的重新洗牌和重組,也就意味著一些企業(yè)的更大發(fā)展。以其說是挑戰(zhàn),不如說是機遇。在危機面前,勇敢地面對,用智慧去化解,然后抓住機遇,更加健康地生存。一個企業(yè)要禁得起挑戰(zhàn),把挑戰(zhàn)化成機遇,使企業(yè)在市場立于不敗之地。

  2做一個合格的財務(wù)管理人員

  要做一個財務(wù)管理人員,不僅需要專業(yè)的知識,還需要特別的耐心和細(xì)心。在實習(xí)的過程中我們了解到財務(wù)管理人員一整天不厭其煩的坐在辦公室里,重復(fù)做著一些相同的工作,這就需要耐心了。雖然做財務(wù)管理工作有很多相同的重復(fù)工作,但是卻是容不得一點馬虎的,因為一個小小的錯誤也會造成重大的財務(wù)損失。所以更需要特別的細(xì)心了。可能財務(wù)管理工作會相對其他的工作枯燥點,但是認(rèn)真作好這份工作,你會發(fā)現(xiàn)其實也挺有味道的。雖然目前我們還不具備專業(yè)的知識和能力,但是我們可以讓自己鍛煉成一個有耐心和細(xì)心的人,為以后的工作作好準(zhǔn)備。

  3 重視實踐

  雖然我們只是參加了短短的兩個星期的實習(xí),但在這實習(xí)中學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識,受益非淺。做財務(wù)管理工作,如果僅僅是學(xué)書本上的知識是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,工作的經(jīng)驗是及其重要的。實際工作過程中的各種問題不是書本就可以解答的,它需要靈活的應(yīng)用能力,把所學(xué)知識應(yīng)用到實踐當(dāng)中去。可以說沒有實踐的學(xué)習(xí)是非常狹隘的,也是不利于財務(wù)管理工作的。所以,我們要重視實踐。

  4 樹立目標(biāo)

  在實習(xí)之前,還沒有特別地意識到確定自己的目標(biāo)有多么地重要。在實習(xí)中,我們親自感受到了作為一名財務(wù)管理人員的不容易,這不得不引發(fā)我們深思。我們不能像先前大一大二那樣無憂無慮。現(xiàn)在身為大三的我們應(yīng)當(dāng)明確自己的目標(biāo),并且抓緊時間為實現(xiàn)這個目標(biāo)付出我們的熱情,干勁以及不懈的奮斗!

  實習(xí)是每一個大學(xué)畢業(yè)生必須擁有的一段經(jīng)歷,它使我們在實踐中了解社會,也使我們開闊了視野,增長了見識,為我們以后進(jìn)一步走向社會打下堅實的基礎(chǔ),實習(xí)是我們把學(xué)到的理論知識應(yīng)用在實踐中的一次嘗試。

  衷心感謝學(xué)校和實習(xí)單位給了我們這個實習(xí)的機會。

財務(wù)管理實訓(xùn)報告10

  一、財務(wù)管理專業(yè)實訓(xùn)的目的和意義

  隨著國際化的快速發(fā)展,企業(yè)間的競爭加劇,企業(yè)對財務(wù)管理人才的綜合素質(zhì)要求較高;同時,為了加強實踐性教學(xué),提高實際操作能力,學(xué)校開展了此次實習(xí)活動。

  實習(xí)我們學(xué)生能力培養(yǎng)與素質(zhì)提高的主要途徑,為我們以后走向社會、走向工作崗位奠定基礎(chǔ);同時也檢驗了我們理論聯(lián)系實際的能力。這次實習(xí),是在經(jīng)過系統(tǒng)的專業(yè)理論知識的學(xué)習(xí)之后,為了增強對財務(wù)管理的理解,更好地掌握企業(yè)財務(wù)活動的基本方法和基本技能,運用學(xué)到的理論知識進(jìn)行分析和研究以解決實際工作中可能遇到的問題,鍛煉我們的動手能力和培養(yǎng)社會工作能力,為以后能夠較快地適應(yīng)企業(yè)財務(wù)崗位工作夯實基礎(chǔ)。

  實習(xí)的題目有財務(wù)管理的目標(biāo)、預(yù)算編制、信用政策、股利政策、項目投資決策、財務(wù)預(yù)測、資金管理、證券投資、財務(wù)分析,最后財務(wù)綜合案例分析。僅僅十道題幾乎涵蓋了我們財務(wù)管理書和財務(wù)分析書。通過課程實習(xí),使我們更加直觀理解財務(wù)管理的基本內(nèi)容,懂得各種財務(wù)活動的聯(lián)系以及財務(wù)活動同其他各種經(jīng)濟(jì)活動的聯(lián)系:掌握財務(wù)管理的各種業(yè)務(wù)方法,學(xué)會運用財務(wù)管理的知識和技能為經(jīng)營戰(zhàn)略和經(jīng)驗決策服務(wù);我們加深對專業(yè)的了解,拓寬知識面,提高分析問題和解決問題的實際能力;培養(yǎng)實事求是的工作作風(fēng),踏踏實實的工作態(tài)度,樹立良好的職業(yè)道德和組織紀(jì)律觀念。

  二、財務(wù)管理專業(yè)實訓(xùn)的內(nèi)容

  平時我們在課堂上學(xué)習(xí)的都是理論知識,學(xué)校特地在學(xué)期最后留了3周的時間讓我們進(jìn)行了財務(wù)管理專業(yè)實訓(xùn)。這是一個很好的讓我們把實踐和理論聯(lián)合在一起的平臺。

  1.財務(wù)管理目標(biāo)

  財務(wù)管理目標(biāo)可以說是財務(wù)管理中最為基礎(chǔ)但也是最為重要的內(nèi)容,因為一切活動都是以企業(yè)確定的目標(biāo)展開的。目前關(guān)于目標(biāo)的說法有很多種,書上給出的一共有三個目標(biāo):利潤化、每股收益化、企業(yè)價值化。

  這些的目標(biāo)并不是的,結(jié)合案例我覺得:每個公司的財務(wù)管理目標(biāo)要因地制宜,不能固守規(guī)定的目標(biāo),要適時變通,這樣才有利于企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。這三個目標(biāo)也是都有優(yōu)缺點的,例如:利潤化沒有考慮資金的時間價值及風(fēng)險因素;每股收益化未能體現(xiàn)資本投入所面臨的風(fēng)險;企業(yè)價值化對于未上市公司就不是那么適用了。通過對優(yōu)缺點的研究,更加體現(xiàn)了財務(wù)管理目標(biāo)應(yīng)適時變通,以應(yīng)對瞬息萬變的市場。

  2.預(yù)算編制

  預(yù)算是指企業(yè)為了實現(xiàn)預(yù)定期內(nèi)的戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營目標(biāo),按照一定程序編制、審查、批準(zhǔn)的,企業(yè)在預(yù)定期內(nèi)經(jīng)營活動的總體安排。題目要求我們所做的預(yù)算包括:銷售預(yù)算、生產(chǎn)預(yù)算、直接材料預(yù)算、直接人工預(yù)算、現(xiàn)金預(yù)算、預(yù)計收益表、預(yù)計資產(chǎn)負(fù)債表。前四個是日常業(yè)務(wù)預(yù)算,后三個是財務(wù)預(yù)算。

  銷售預(yù)算是一切預(yù)算的起點。銷售預(yù)算的編制也是非常簡單的,根據(jù)題目所給資料即可輕松編制完成,其中需注意的是本期的銷售額的40%要轉(zhuǎn)入下期。也就是說當(dāng)期預(yù)計收入就40%的上期銷售收入加上60%的本期銷售收入。在銷售預(yù)算的基礎(chǔ)上可進(jìn)行生產(chǎn)預(yù)算、直接材料預(yù)算、直接人工預(yù)算。這些預(yù)算表的結(jié)果都是環(huán)環(huán)相扣的,編制時要格外細(xì)心計算。編制這些表時有一個隱含條件讓我找了好久,就是編制完第一季度后,我在題目中找不到第二季的期初存貨量。問過同學(xué)后恍然大悟,本期期初存貨就等于上期期末的存貨。

  在日常業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上要進(jìn)行財務(wù)預(yù)算。財務(wù)預(yù)算的編制也很簡單,但有一個地方需要額外注意,就是現(xiàn)金預(yù)算中第一季度的收支軋抵現(xiàn)金結(jié)余為-7474,而根據(jù)題意現(xiàn)金最低庫存余額為8000。這時就要向銀行貸款,貸款額要16000。因為始終保持最低庫存余額在8000以上,就要加上兩個8000,而不是僅僅讓結(jié)余不為負(fù)數(shù)。

  3.信用政策

  信用政策,換言之就是應(yīng)收賬款政策。應(yīng)收賬款在企業(yè)財務(wù)系統(tǒng)中是相當(dāng)重要的。因為為保持企業(yè)間的良好的購銷往來就必須有應(yīng)收賬款的存在。但若一味的賒銷,導(dǎo)致應(yīng)收賬款過高很有可能引起壞賬過高。所以良好的信用政策可以幫助企業(yè)避免不必要的損失。

  本題一共有兩段資料。第一段資料是要判斷其信用政策是否成功。通過求前后兩種方案的信用成本后收益發(fā)現(xiàn)采用較寬松的信用政策之后,其信用成本后收益下降了252.5萬元,所以是不成功的。其實信用政策的判斷核心是其信用前后的收益。信用前的收益是年賒銷額減去變動成本,有現(xiàn)金折扣的還要扣減現(xiàn)金折扣。信用前收益減去壞賬損失、收賬費用及機會成本的和即為信用后收益。通過列表即可對比信用后收益,進(jìn)而選擇最為有益的方案。

  綜上所述,不同企業(yè)應(yīng)根據(jù)不同客戶制定不同的信用政策。如果企業(yè)制定的信用政策過寬,會導(dǎo)致逾期末付款項的客戶拖欠時間更長,對企業(yè)不利;如果企業(yè)制定的收賬政策過多,催收過急又可能傷害拖欠的客戶。

  4.股利政策

  股利政策是股份公司關(guān)于是否發(fā)放股利、發(fā)放多少以及何時發(fā)放的方針和政策。材料中可供備選的股利政策方案有三種:剩余股利政策、固定股利支付率政策、固定股利支付政策。

  剩余股利政策是以首先滿足公司資金需求為出發(fā)點的股利政策。固定股利政策是以確定的現(xiàn)金股利分配額作為利潤分配的首要目標(biāo)優(yōu)先予以考慮,一般不隨資金需求的波動而波動。固定股利支付率政策要求公司每年按固定的比例從稅后利潤中支付現(xiàn)金股利。

  一般按如下步驟確定股利分配額:1確定公司的資本結(jié)構(gòu);2確定公司下一年度的資金需求量;3確定按照資本結(jié)構(gòu),為滿足資金需求所需增加的股東權(quán)益數(shù)額;4將公司稅后利潤首先滿足公司下一年度的增加需求,剩余部分用來發(fā)放當(dāng)年的現(xiàn)金股利。

  根據(jù)資料所給條件算出在各個政策下發(fā)放的股利及實際可支配的現(xiàn)金,資料中的方案是固定股利支付方案。但在實際中公司確定的穩(wěn)定股利額不應(yīng)太高,要留有余地,以免形成公司無力支付的困境。

  5.項目投資決策

  投資項目決策是由有關(guān)部門、單位或個人等投資主體在調(diào)查、分析、論證的基礎(chǔ)上,對個別投資項目的根本性問題作出的判斷和決定。

【財務(wù)管理實訓(xùn)報告精選10篇】相關(guān)文章:

1.柴油機廠實訓(xùn)報告

2.實習(xí)實訓(xùn)個人總結(jié)

3.資產(chǎn)評估實訓(xùn)小結(jié)

4.制作錘子金工實訓(xùn)總結(jié)報告

5.汽車實訓(xùn)房結(jié)算審計報告范文

6.職校汽車實訓(xùn)房結(jié)算審計報告

7.計算機實訓(xùn)總結(jié)范文

8.創(chuàng)業(yè)實訓(xùn)學(xué)習(xí)總結(jié)4篇

9.會計實訓(xùn)工作總結(jié)15篇

黄色一级片毛片| 少妇av在线| 成人日韩熟女高清视频一区| 免费亚洲视频| 军人全身脱精光自慰| 人妻少妇精品视中文字幕国语| 国产午夜福利在线播放| 青草av在线| 另类欧美亚洲| 无码骚夜夜精品| 99视频网址| 亚洲午夜久久久久| 伊人色合天天久久综合网| 无码av中文字幕久久专区| 国精产品一区一区三区有限在线| 乱日视频| 高清国产av一区二区三区| 天天爽夜夜爽人人爽曰| 女m羞辱调教视频网站| 性欧美一区二区三区| 亚洲深爱| 欧美久久精品| 先锋资源国产| 一级久久久久久| 99精品视频国产| 亚洲色图五月天| 又色又湿又黄又爽又免费视频| 成人麻豆日韩在无码视频| 欧美系列第一页| 天天免费看av| 国产在线一二三| 久久一本人碰碰人碰| 自拍偷区亚洲综合12p| 午夜婷婷| 日韩欧美成人精品| 波多一区二区| 久久中文字幕精品| 欧美日韩在线亚洲二区综二| 大又大粗又爽又黄少妇毛片 | 人人揉揉揉香蕉大免费| 亚洲色偷偷偷综合网| a三级三级成人网站在线视频| 高潮毛片无遮挡高清免费| 欧美z0zo人禽交免费观看99| 好了av四色综合网站| 久久艹这里只有精品| 色哟哟在线观看视频| 亚洲线精品一区二区三八戒| 国内精品久久久久影院嫩草| av一起看香蕉| 国产无遮挡成人免费视频| 国产99视频在线| 理论片久久| 国产特级全黄一级97毛片| 一级真人免费毛片| 少妇视频网| 小13箩利洗澡无码视频免费网站| www.日日| 顶级毛茸茸aaahd极品| 国产女同无遮挡互慰高潮91| 久久久久久久久久91| 51精品国产| 国产人澡人澡澡澡人碰视频| 国产伦精品一区二区三区妓女下载| 国产福利小视频在线| 朋友的丰满人妻中文字幕| 亚洲人成网站在小说| 久久99精品久久久久久牛牛影视| 国产乱码一卡二卡三卡免费| 日本熟妇色高清播放| www青草| 欧洲精品一区二区| 青青啪啪| 在线a毛片| 大香大香伊人在钱线久久| 久久久久久穴| 在线观看毛片av| 亚洲春色成人| 91精品国产二区在线看大桥未久| 国产chinese| 亚洲 欧美 自拍 美腿 卡通| a天堂在线| zzijzzij亚洲日本成熟少妇| www.久久爱| 亚洲精品成人av观看| 国产九区| 99av视频| 四虎免看黄| 毛片站| 刘亦菲国产毛片bd| 比色毛片| 在线精品视频免费观看| 国产精品a国产精品a手机版| 三级av片| 少妇人妻邻居| 国产外围在线| 日日噜噜夜夜狠狠久久无码区| 欧美精品一二三| 三级成人在线| 国产视频欧美| 一区二区在线视频播放| 国产成人亚洲综合色婷婷| 一区二区三区播放| 国产ktv交换配乱婬视频| 亚洲成无码电影在线观看| 成人a区| 波多野结衣中文字幕久久| 精品视频不卡| 九九热久久久99国产盗摄蜜臀| 亚洲性xxx| 亚洲成a人v电影在线观看| 免费国产线观看免费观看| 日本少妇b| 成人av一级| 亚洲日韩乱码中文字幕| 无套熟女av呻吟在线观看| 蜜桃成人在线视频| 久久蜜桃资源一区二区老牛| 久久66热这里只有精品| 空姐毛片| 欧洲亚洲激情| 国内免费毛片| 成人午夜精品无码区| 色欲av蜜桃一区二区三| 99激情| 无码av无码免费一区二区| 日韩一区二区三区视频在线| 久草在线色站| 中文字幕乱码人妻无码久久| 99re6在线观看| 亚洲中字| 亚洲成av人在线视| 国产午夜成人无码免费看不卡 | 天天摸天天做天天爽| 日韩va亚洲va欧美va久久| 中文一级片| 日韩av线| 日韩美女免费视频| 九九热精品国产| 他揉捏她两乳不停呻吟在线播放| 久福利| 欧美人与动人物姣配xxxx| 中文在线а天堂中文在线新版| 奇米影视久久久| 日本精品久久久久中文字幕乱中年| 日韩三级一区| 欧美激情国产在线| www.99日本精品片com| 成人国产亚洲精品a区天堂| 三级av片| 国产成人精品一、二区| www成人精品| 天天澡天天揉揉av在线| 在线视频午夜| 久久精品国产日本波多野结衣| 久久av不卡| 色av综合| 国产又好看的毛片| 麻豆视频在线看| 91亚洲欧美中文精品按摩| 和漂亮岳做爰3中文字幕| 四虎av永久在线精品免费观看| 亚洲欧美日韩一区二区三区在线| 国产成人av激情在线播放| 国产aaa大片| 男人av的天堂| 日韩欧美精品有码在线洗濯屋| 欧美日韩精品免费| 99热免费在线观看| 91av免费观看| 天堂成人在线| 久久久精品视| 人与动人物xxxx毛片人与狍| 99视频精品免视看| 黄色片高清| 国产成人精品视觉盛宴| 99色在线视频| 免费精品国偷自产在线2020| 99精产国品一二三产品香蕉| 国产成a人亚洲精v品在线观看| 亚洲国产成人精品福利在线观看| 免费午夜网站| 亚洲一区国产精品| 看全色黄大色黄大片 视频| 日韩 精品 综合 丝袜 制服| 99久久精品国产免费看不卡| 亚洲欧洲自拍拍偷午夜色| 欧美xxxx欧美精品| 久草在线新时代视觉体验| 久99久精品免费视频热| hd最新国产人妖ts视频| 夜色视频网站| 日韩99在线 | 中文| 377人体粉嫩噜噜噜| 国产午夜精品一区二区三区视频| 91亚洲国产精品| sese婷婷| 欧洲做受高潮片| 狠色狠狠色狠狠狠色综合久久| 欧美午夜性生活| 亚洲精品动漫免费二区| 色在线播放| 亚洲国产人成自久久国产| 久久久a级片| 男人深夜影院| 亚洲日本va午夜中文字幕一区| 国产视频黄| 亚洲区小说区激情区图片区| 日吊视频| 涩av| 99久久精品国产一区二区三区| 日99久9在线 | 免费| 日韩av一区在线| 春潮带欲高h1| 精品视频一区二区三区| 国产超级av| 少妇被粗大的猛烈进出va视频| 国产精品欧美久久久久久日本一道| www日韩在线观看| 国产成人无码a区在线观| 99国产欧美另类久久久精品| 国产一二区三区| 午夜av亚洲一码二中文字幕青青| 玩丰满高大邻居人妻无码| 国产亚洲精品福利视频在线观看| 精品伊人久久久99热这里只| 不卡av网站| 茄子av在线| 日本一区二区a√成人片| 亚洲欧美不卡| 91色在线观看| 日韩一级免费视频| 亚洲不卡网| 亚洲专区欧美| 人妻熟妇乱又伦精品视频中文字幕| 高清国产亚洲欧洲av综合一区| 玩爽少妇人妻系列无码| 国产精品五月天| 精品久久久久久久无码人妻热| 久久婷五月天| 婷婷四房播播| 欧美一区二区三区爱爱| 国产乱码精品一区二区三区中文| 欧美极品少妇做受| 亚洲色大成网站在线| 国产 日韩 欧美 视频 制服| 九九精品网| 99视频有精品视频高清| 成人无码无遮挡很h在线播放| 激情五月av久久久久久久| 国产欧美日韩va另类在线播放| 久久久久久毛片| 日本视频精品| 秋霞av无码观看一区二区三区 | 51人人看| 亚洲成年网站| 欧美综合天天夜夜久久| 真实国产露脸乱| 久久精品国产99国产精品亚洲| 看全色黄大色黄大片 视频| 欧美日韩精品一区二区天天拍| 精品国产你懂的在线观看| 免费国产黄网站在线观看视频| 青青艹视频| 国产真实交换配乱婬95视频| 国产真实交换配乱淫视频| 国产精品第2页| 日本免费在线观看| 日本高清免费视频| 国产suv精品一区二区四区三区| 国产一级性生活视频| 人人cao| 视频久久精品| 五月天婷婷视频| 国产成人精品999| 国产不卡精品| 精品国产成人av在线| 狠人干练合综合网| 91a天堂资源| 国产又黄又猛| 午夜av网| 777午夜福利理伦电影网| 色综合日韩| 婷婷激情网站| 男人的天堂手机在线| 欧美xxxx做受欧美.88| 亚洲国产精品美女| 亚洲精品久久国产片400部| 午夜成人爽爽爽视频在线观看| 国产熟妇精品高潮一区二区三区| 欧美特一级片| 综合图区亚洲欧美另类图片| 国产 日韩 欧美 一区| 色宅男看片午夜大片啪啪| 欧美性猛少妇xxxxx免费| 国内丰满熟女出轨videos| 新版天堂8中文在线最新版官网 | 久久久久久久97| www.伊人.com| 无码精品a∨在线观看十八禁软件| 日本一区二区三区在线观看| 先锋资源av网| 一级特黄aa| 日本饥渴人妻欲求不满| 97久久超碰亚洲视觉盛宴| 少妇又紧又色又爽又刺激的视频| 成人网在线视频| 日本特黄一级片| 日韩少妇乱码一区二区三区免费| 97人视频国产在线观看| 一区在线免费| 在线看的av网站| 拍拍拍产国影院在线观看| 亚洲国产精品va在线观看香蕉| 男男车车的车车网站w98免费| 亚洲天堂av影院| 国产成人免费高清激情视频 | 最近日韩免费视频| 国产无人区码熟妇毛片多| 中文字幕日韩人妻在线视频| 性猛交xxxx乱大交孕妇2| 欧美在线视频一区| 中文字幕三级视频| 青青草免费公开视频 | av一本久道久久波多野结衣| 久久久亚洲精品一区二区三区浴池| 日韩wwww| 又长又硬又粗一区二区三区| 亚洲啪啪综合av一区| 少妇厨房愉情理9伦片视频| 丰满多毛的陰户视频| 日本久久网站| 天天射视频| 欧美无砖专区免费| 欧美高清com| 日韩少妇乱码一区二区三区免费| 97caoav| hd最新国产人妖ts视频仙踪林| 国产午夜精品视频| 日韩av一区二区在线| 男人的天堂va在线无码| 九九婷婷| 第一亚洲中文久久精品无码| 精品久久久久一区二区| 97精品无人区乱码在线观看| 国产91观看| 日韩av毛片| 色就是色欧美| 国产成人av在线免播放app | 四虎国产精品永久免费地址| 97碰碰碰免费公开在线视频| 一级高清毛片| 亚洲va久久久噜噜噜久久狠狠| 草草影院ccyy国产日本第一页 | 国语对白做受xxxxx在线| 亚洲日韩成人性av网站| 在线免费观看国产视频| 亚洲高清视频网站| 天天做天天爱夜夜爽毛片| 久久99热久久99精品| 欧美国产中文| 亚洲男人网站| 麻豆视传媒官网免费观看| 欧美高清hd| 小h片免费观看久久久久| 奇米四色7777中文字幕| 亚州视频在线| 婷婷伊人五月色噜噜精品一区| 天天噜日日噜| 成人日批| 香港午夜三级a三级三点在线观看| 欧美成人精精品一区二区频| 国产在视频线精品视频| 日韩av一中美av一中文字慕| 久久天天躁夜夜躁狠狠躁| 久久一本人碰碰人碰| 天天午夜| 性色a∨精品高清在线观看| 大香伊蕉在人线国产免费| 激情内射亚洲一区二区三区爱妻| sm免费人成虐网站| 日批免费观看视频| 欧美日韩在手机线旡码可下载| 女人毛片视频| 国产在观线免费观看久久| 一二三四韩国视频社区3| 精品少妇3p| 欧美精品免费一区二区三区| a级一级片| 欧美最猛性xxxxx免费| 久草福利在线观看| 日本在线网址| 亚洲欧美久久久| 亚洲va无码va在线va天堂| 色图一区| 高潮内射免费看片| 性欧美视频videos6一9| 国产精品露脸视频| a欧美亚洲日韩在线观看| 久久精品成人免费观看| 亚洲精品欧洲精品| 思思久久99热只有频精品66| 又大又粗又爽免费视频a片| 久久天天躁夜夜躁狠狠 ds005.com| 欧美爽爽| 亚洲精品乱码久久久久| 69免费| 久久久久久无码精品人妻a片软件| 咪咪色在线视频| 国产a级片| 久久视频这里有精品33| 日本亚洲精品色婷婷在线影院| 日韩小视频| 日本三级视频| 国产av影片麻豆精品传媒| 日韩在线激情视频| 黄色影片在线看| 色妞网欧美| 蜜臀98精品国产免费观看| 蜜桃av噜噜一区二区三区小说| 精品一区二区三区中文字幕| av动态| 亚洲伊人成综合网2222| 久久精品首页| aaa极品在线| 亚洲视频一二| 久久国产精品免费视频| 欧美一本| 日韩在线资源| 国产精品午夜在线观看体验区| 久草免费在线色站| 青草av久久一区二区三区| 欧日韩精品| 狠狠干网站| a在线视频v视频| 乌克兰少妇xxxx做受野外 | 国产91亚洲精品| 清纯 唯美 亚洲 自拍 小说| 68日本xxxxxxxxx59人| 色综合色| av资源在线免费观看| 免费精品视频一区二区三区| 人善交video另类hd侏儒| 美国毛片av| 国产精品玖玖玖| 国产视频资源在线观看| 美女一区二区三区| 国产91成人欧美精品另类动态| 热99re久久国超精品首页| 丰满少妇一区二区三区专区| 麻豆私人影院| 亚洲欧美不卡高清在线| 亚洲鲁鲁| 男女野外做受全过程| 久久天堂精品| 欧美影院成年免费版| 国产3p在线播放| 国产999精品| 91热久久| 国产一级特黄a高潮片| 超碰狠狠操| 日本熟妇色熟妇在线视频播放 | 男女啪啪永久免费观看网站| 国产精品亚洲а∨天堂网| 变态sm天堂无码专区| 毛片av免费看| 国产乡下妇女三片| 亚洲а∨天堂久久精品2021| 另类国产ts人妖高潮系列视频| 激情av无码后入| 欧美性受xxxxx| 一区不卡在线| 一区二区久久久| 日本熟妇中文字幕三级| 福利在线看| 亚洲视频自拍偷拍| 久久论理| 国产精品一区一区| 天天碰天天碰| 很黄的网站在线观看| 亚洲综合在线观看视频| 国产精品国三级国产av| 波多野一区二区| 粉嫩av亚洲一区二区图片| 少妇高潮毛片色欲ava片| 午夜777| 中文字幕在线观看日本| 亚洲国产午夜| 国产精品一区二区人人爽| 粗大挺进尤物人妻中文字幕| 日韩作爱视频| 可以直接在线观看的av| 扒开双腿吃奶呻吟做受视频| wwww黄色片| 亚洲啪啪综合av一区| 毛片基地在线播放| 人人干人人搞| 国产欧美日韩在线| 天天av天天好逼| 91亚色视频在线观看| 97人视频国产在线观看| 99久久无码一区人妻a片蜜| 欧美日韩中文国产| 国产精品系列在线| 婷婷丁香激情| 无码三级在线看中文字幕完整版| 精品国产乱子伦| 亚洲欧美另类久久久精品能播放的 | 亚洲色噜噜网站在线观看| www伊人| 婷婷综合六月| 四虎国产精品永久在线国在线| 国产作爱激烈叫床视频| 日韩激情电影一区二区在线| 69xx网站| 天天综合网亚在线| 亚洲一二三四区| 欧美大肥婆大肥bbbbb| 久久一区视频| 日韩av影院在线观看| 九九在线视频| 国产又粗又长又爽| 亚洲男人的天堂在线va| 亚洲欧美激情国产综合久久久| 亚洲小视频| 日韩av在线第一页| 国产精品自拍第一页| 国产激情视频一区二区三区| 亚洲日韩av一区二区三区中文| 日本一区二区更新不卡| 91久久精品一区二区三区大| 91精品啪在线观看国产| 激情久久久| 国精品人妻无码一区二区三区3d| 婷婷av在线| 黄色资源网站| 91午夜精品一区二区三区| 91精品毛片一区二区三区| 欧美成人777| 麻豆视频观看| 国产91视频播放| 18禁床震无遮掩视频| 亚洲 欧美 日产 综合 在线| 99久久免费精品国产男女性高好| 色www亚洲国产张柏芝| 成人三级毛片| 欧美xxxxx做受vr91九色| 欧美性大交| 樱桃国产成人精品视频| 国产高清在线自在拍网站| 人人揉揉揉香蕉大免费| 91免费在线播放| wwwxx日本| 亚洲人成人7777在线播放| 成人欧美一区二区三区黑人动态图| 国精产品一区一区三区有限公司杨| 国产精品婷婷| 精品日产卡一卡二卡927| 日韩va在线| 在线播放五十路熟妇| 午夜影院福利社| 99精品国产福利一区二区| 国产成人一区二区无码不卡在线| 天天天天色综合| 国语做受对白xxxxx在线| 亚洲中文有码字幕日本第一页 | 亚洲中文在线精品国产百度云| 强h辣文肉各种姿势h在线视频| 韩国主播青草55部完整| 欧美一级视频在线观看| 在线免费毛片| 怡红院亚洲第一综合久久| 无套内谢少妇毛片免费看| www色99| 成人在线三级| 亚洲中久无码永久在线观看同| 国产一区二区女内射| 视色视频在线观看| 人妻护士在线波多野结衣| 国产偷窥老熟盗摄视频| 亚洲一二三四区| 丰满人妻的精油按摩做爰| 亚洲国产精品久久一线不卡| 激情综合亚洲色婷婷五月| 97久久国产亚洲精品超碰热| 色玖玖| 亚洲图片另类图片激情动图| 秋霞av亚洲一区二区三| 手机在线观看av网站| 亚洲天堂中文字幕在线观看| 亚洲男人在线| 狠狠综合久久av一区二区蜜桃| 噜噜噜视频在线观看| 三级a毛片| 日韩不卡av在线| 青青超碰| 日本xxxxxxxxxx天美| 蜜臀色欲av在线播放国产日韩| 91免费毛片| 国产激情精品一区二区三区| 日本少妇激三级做爰在线| 久久久激情| 日本最新免费二区| 国产妇女视频| 国产不卡精品视频男人的天堂| 99re6这里只有精品| 少妇高潮18zzzzzzzyⅹ| 欧美日韩一区二区三区四区| 欧美少妇一区二区三区| 国产中文区4幕区2021| 国产精品日本亚洲欧美| 欧美日韩xxxx| 91成人福利| 亚洲国产激情五月色丁香小说| 久草超碰| 国产愉拍| av在线a| 一级做a爰片性色毛片99| 亚洲毛片av日韩av无码| 亚洲国产精品电影人久久| 久久久久久久久久久福利| 激情欧美综合| 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃91| 潘金莲性生交大片免费看图片| 小说区亚洲综合第1页| 春色激情| 宅男66lu国产在线观看| 四川话毛片少妇免费看| 国产三级观看| 黄网址在线| 夜色www国产精品资源站| 无码午夜福利视频1000集| 亚洲精品国产精品色诱一区| 欧美又粗又深又猛又爽啪啪九色| 成人精品aaaa网站| 中文一区在线| 国产做爰又粗又大又爽动漫| 亚洲精品一区二区成人| 国内精品久久久久影院优| 日本一级待黄大片| 日本黄页网站免费大全| 国产区精品在线| 国产在线不卡视频免费视频| 丰满人妻熟妇乱又伦精品视| 最新黄色网址在线观看| 一级黄色国产片| 国产在线观看www| 国产又色又爽又黄刺激视频免费| 亚洲无卡视频| 三级特黄60分钟在线播放| 亚洲日韩欧美在线观看一区二区三区| 日韩av一区二区三区在线| 国产在线视频网| 麻豆传媒一区二区| 日韩精品无码一区二区三区免费| 国产精品色婷婷99久久精品| 天天天天天天操| 天天躁日日躁狠狠躁超碰97| 一二三区不卡| 五月天三级| 蜜桃va| 日本无卡码高清免费v| 欧美性生活网| 色综合久久精品亚洲国产| 亚洲色大网站www永久网站| 自拍偷区亚洲综合12p| 一区二区狠狠色丁香久久婷婷| 免费国产区| 日批大全| 中国三级视频| 午夜影院日本| 成人综合色站| 午夜无码福利伦利理免| 中文字幕成人在线| 91精品一区二区中文字幕| 久草在线这里只有精品| 噜噜噜视频在线观看| 日韩免费三级| 久久www成人看片免费不卡| 亚洲日韩国产中文其他| 亚洲欧美中文日韩v在线观看不卡| 国产精品久久久影视青草| 国产精品一区二区三区久久| 免费国产女王调教在线视频| 日本丰满大乳乳液| 在线天堂www在线资源下载| 国产成人无码午夜福利在线直播| 成年无码av片| 国产性色av免费观看| 一区二区三区国产视频| 国产麻豆一精品一av一免费软件| 亚洲一二三四区| 樱花av在线| 侵犯在线一区二区三区| 精品动漫福利h视频在线观看| 中日躁夜夜躁| 97无码人妻福利免费公开在线视频 | 国产一区丝袜高跟鞋| 午夜精品在线| 欧美少妇色图| 国内老熟妇对白xxxxhd| 亚洲国产成人综合在线观看| 丁香花在线观看免费观看图片| 色欲久久人妻内射| 四色米奇777狠狠狠me| 日韩黄页在线观看| 久久国产精品77777| 国产精品女人特黄av片| 看全黄大色黄大片美女人| theporn国产在线精品| 少妇被粗大的猛烈进出视频| 国产一卡二卡3卡四卡无卡国色| 国产亚洲日韩在线aaaa| 欧日韩无套内射变态| 日韩午夜小视频| 青青视频免费在线观看| 无码午夜人妻一区二区不卡视频| 久久久免费精品re6| 久久香蕉国产线看观看亚洲小说| 18禁黄网站男男禁片免费观看| 亚洲爽爽爽| 午夜777| 日本人做受免费视频| 色男人的天堂| 欧美精品国产| 欧美成人国产va精品日本一级| 蜜桃麻豆www久久国产sex| 日本亚洲综合| 永久免费无码日韩视频| 久久网中文字幕日韩精品专区四季| 国产三级无码内射在线看| 欧洲av片| 波多野结衣成人在线| 美女大量吞精在线观看456| 99热网址最新获取域名| 国产日本视频| 久热国产视频| 久久精品国产中国久久| 亚洲成av人片在线观看wv| 久久人妻少妇嫩草av蜜桃| 日本一级淫片免费放| 亚洲天堂网站在线| 国产无限次数成版人视频在线| 狠狠干网址| 黄色片18| 欧美日韩国产免费一区二区三区| 欧美日韩久久婷婷| 爱搞国产| 国产视频亚洲精品| 久久视频这里只精品99| 亚洲人成伊人成综合网小说 | 在线看午夜福利片国产| 无码少妇一区二区三区浪潮av| 久久成人小视频| 少妇裸交aa大片| 高清人人天天夜夜曰狠狠狠狠| 国产又滑又嫩又白| 日本xxwwwxxxx18| 国产99久久久国产精品| 草草视频在线播放| www.婷婷色| 桃色五月| 中文一级片| 一本一本久久a久久精品综合小说| 国产精品 欧美 亚洲 制服| 日本久久99| 国产黄色大片网站| 久久香蕉成人免费大片| 久久精品国产精品国产精品污| 日韩射| 国产手机精品一区二区| 一本一道久久综合久久| 日本公妇乱偷中文字幕| 一区二区三区精品在线| 日本在线视频www鲁啊鲁| 夜夜躁狠狠躁日日| 久草视频一区| 青青爽无码视频在线观看| 国产av明星换脸精品网站| 射射射综合网| 艹逼国产| 成人性生交7777| 日韩毛片子| 天堂一区人妻无码| 婷婷欧美综合| 久久视频免费观看| 日日干夜夜干| 男女做视频md806xyz| 国产无套内射又大又猛又粗又爽| 中文字幕无码专区一va亚洲v专区在线| 日韩经典午夜福利发布| 亚洲日韩av一区二区三区中文| 免费激情网站| 国自产在线精品一本无码中文| 亚洲国产三级在线观看| 免费国产成人高清在线观看网站| 亚洲精品中文字幕乱码| 久久99亚洲含羞草影院| 亚洲二区视频| 成人性做爰片免费视频| 日韩精品短片| 色香蕉网站| 裸体丰满少妇淫交| 国产一区二区三区四区五区入口| 国产精品美女一区二区三区四区 | 国产一区二区三区久久久久久久久| 精品国产丝袜黑色高跟鞋| 亚洲综合制服丝袜另类| 91欧美成人| 激情在线视频| 少妇激情在线| 小泽玛利亚一区二区在线| 在线观看黄网| 国产精品青青在线麻豆| 国产一区二区三区四区hd| 在线精品观看| 久久www免费人咸_看片| 国产成人99| 一级一片免播放| 日本视频久久| 久久久无码人妻精品一区| 国产鲁鲁| 性无码免费一区二区三区在线网站| 久久人人爱| 久久久久北条麻妃免费看| 午夜影院激情av| 伊人久久99| 天天色综合5| 国产精品特级毛片一区二区| 亚洲午夜精品a片久久www慈禧| 亚洲乱码国产乱码精品精小说| 国产无套粉嫩白浆内谢| 在线观看免费视频a| 亚洲国产精品隔壁老王| 成人韩免费网站| 国产放荡对白视频一区二区| 国产美女av| 亚洲综合资源| 亚洲国产精品无卡做爰天天| 精品人妻伦一二三区久久| 欧美精品成人| 免费国产a国产片高清网站| 久本草在线中文字幕亚洲| 亚洲第一无码精品立川理惠| 韩国黄色毛片| 蜜桃臀av高潮无码| 成人黄色在线网站| 久久综合色天天久久综合图片| 久久一本人碰碰人碰| 动漫无遮挡h纯肉亚洲资源大片| 亚洲性欧美| 哺乳一区二区三区中文视频| 亚洲国产精品女人久久久| 麻豆成人久久精品二区三区免费| 久久久久久亚洲av毛片大全 | 白丝久久| 国产清纯白嫩美女正无套播放| 欧美亚洲色图视频| 尤物亚洲国产亚综合在线区| 欧美黄色一级大片| 亚洲区av| 亚洲日韩国产一区二区三区在线| 色噜噜狠狠色综合中国| aⅴ在线免费观看| 久久伊人精品波多野结衣| 欧美人与动牲交aⅴ| 99热热99| 野外做受又硬又粗又大视频√| 国产精品久久久久999| 成 人片 黄 色 大 片| 黄色一级大片免费看| 国产美女黄色| xvideos成人免费中文版| 在线视频麻豆| 久久久久久久久久一级| 亚洲熟妇大图综合色区| 精品久久久久久中文字幕| 无码抽搐高潮喷水流白浆| 大胸喷奶水www视频妖精网站 | 久草福利在线| 农村女人乱淫免费视频麻豆| 农村末发育av片一区二区| 黑人操亚洲女| 真实国产老熟女粗口对白| 色中文字幕| 国产破外女出血视频| 免费的色视频| 国产精品区在线| 一区精品在线| 成人激烈床戏免费观看网站| 玖玖在线| 91网站在线看| avlulu久久精品| 明星各种姿势顶弄呻吟h| 熟妇人妻va精品中文字幕| 亚洲成人免费网站| 免费黄色片视频| 综合久久久久6亚洲综合| 99精品久久久久久久婷婷| 免费xxxx大片国产在线| 91精产品一区一区三区40p| 国产高清在线观看| 久久久精品国产sm调教网站| 国内精品视频在线| 免费看a视频| 国产91观看| h无码精品3d动漫在线观看| 欧美在线日韩在线| 另类天堂网| 狠狠操狠狠色| 熟女少妇人妻黑人sirbao| 一本到在线| 欧美激情视频一区二区三区免费| 久无码久无码av无码| 污污网站免费在线观看| 正在播放国产对白孕妇作爱| 成人美女毛片| 国产91在线播放| 懂色在线| 婷婷性多多影院| 影音先锋无码a∨男人资源站| 亚洲色无码中文字幕yy51999| 亚洲伊人久久综合成人| 久九九| 国产尻逼视频| 与子敌伦刺激对白播放| 狼色精品人妻在线视频免费| 乱lun合集在线观看视频| 亚洲人成人天堂h久久| 波多野结衣a级片| 在线岛国| 亚洲日韩欧美在线成人| 久久国内精品自在自线波多野结氏| 色综合视频在线观看| 亚洲精品午夜无码专区| 成人av在线影视| 欧美在线一级视频| 国产av一区二区三区日韩| 91涩涩视频| 在线播放黄色av| 伊人色播| 日日av拍夜夜添久久免费| 国产看黄网站又黄又爽又色| 婷婷久久五月| xxxx国产一二三区xxxx| 日日日噜噜噜| 久久精品国产9久久综合| 日韩性xxx| 日本japanese乳偷乱熟| 久久综合久久久久| 成人欧美一区二区三区黑人免费| 国产色视频播放网站www| 亚洲美女性视频| 亚洲爆乳中文字幕无码专区网站| 黄色录像片子| 三级日本高清完整版热播| 久久韩国| 国产偷国产偷高清精品| 日韩视频 中文字幕 视频一区 | 真人啪啪高潮喷水呻吟无遮挡| 91好色先生| 久久久综合婷婷精品国产一区影院| 欧美激情三区| q2002日韩午夜伦高清| 成人国产精品免费网站| 日韩精品无码人成视频| 国产精品无码素人福利不卡| 日韩欧美高清一区| 三级自拍| 91久久精品日日躁夜夜躁国产| 人妻丰满熟妇aⅴ无码区| 欧美11p| 精品一区二区三区欧美| 国产精品久久香蕉免费播放| 国产成人拍精品视频午夜网站| 日韩女优在线视频| 国产精品亚洲综合色区| 国产熟妇乱子伦视频在线观看| 欧美特级a| 99热爱久久99热爱九九热爱| 日本特黄特黄刺激大片| 成人福利视频在| 日韩aⅴ在线观看| 男人的天堂av高清在线| 午夜免费高清视频| 国产在线精品视频| 精品视频三区| 亚洲第一无码av无码专区| 女女同性av片在线播放免费| 中文字幕在线视频网站| 国产亚洲精品a在线观看下载| 在线国产不卡| 一本大道久久久久精品嫩草| 久久亚洲精品日韩高清| www日韩精品| 四色永久网址在线观看| 日韩另类在线| 国产女人抽搐喷浆视频| 六月天婷婷| 精产国品一二三产区蘑菇视频| 国产探花视频在线观看| 国产视频123| 黄色精品视频| 香蕉大美女天天爱天天做| 99精品国产99久久久久久97| 欧洲一区二区三区| 亚洲国产一区二区三区a毛片| 日韩av线观看| 中国老太婆bb无套内射| 亚洲gv猛男gv无码男同短文 | 日韩精品免费一线在线观看| 日韩欧美一区二区在线| 国产无套水多在线观看| 又大又长粗又爽又黄少妇视频| 天堂在线www中文| 在线视频网站www色| 欧美一级片免费观看| 亚洲国产高清在线观看视频| 久久久久网址| 日本美女色片| 中文字幕精品亚洲一区| 国产专区在线视频| 夜夜躁很很躁日日躁麻豆| 国产在线精品观看免费观看| 亚洲日本乱码一区二区在线二产线| 丰满少妇被猛烈进入毛片| 欧美性受xxxx黑人xyx| 久久天天操| 黄色片a级片| 双性人hdsexvideos| 中文成人久久久久影院免费观看| 欧美激情免费观看| 十八禁无遮无挡动态图| 久久98精品久久久久久久性| 色综合88| 色91精品久久久久久久久| 久久久青| 91在线网站| 调教女少妇二区三区视频| 青青草av| 一本一久本久a久久精品综合| 一级做a爰片久久毛片一| 精品国产v无码大片在线观看| 亚洲一区二区在线播放相泽| 久久综合久久88| 人妻少妇久久中文字幕一区二区| 中文字幕大全| 免费av导航| 男女做www免费高清视频网站| 人与禽交av在线播放| 午夜在线小视频| 综合久久亚洲| 免费丰满少妇毛片高清视频| 97碰碰碰人妻无码视频| 午夜精品乱人伦小说区| 少妇精69xxtheporn| 极品美女无套呻吟啪啪| 亚洲午夜无码久久久久小说| 男女超爽视频免费播放| 亚洲天堂中文| 人人看人人乐| 亚洲国产成人一区二区三区| 男人一边吃奶一边做爰免费视频| 国内精品免费久久久久电影院97| 亚洲区av| 国产精品久久久久久久妇| wwwse99午夜com| 亚洲人成在线7777| 又大又粗又爽的少妇免费视频| 狠狠综合久久av| 国产人与禽zoz0性伦| 欧美久久一级| 日韩av激情| 日本亚洲欧洲免费无线码| 中文无码伦av中文字幕| 观看毛片| bt男人天堂| 亚洲国产成人久久一区www| 午夜av亚洲女人剧场se| 97精品免费公开在线视频| 国产一级黄| 免费av高清| 美丽人妻系列无码专区| 九九热爱视频精品视频16| 成人免费无码大片a毛片小说| 麻豆视频在线播放| 日本猛少妇色xxxxx猛交图片| 欧美视频在线观看视频| 国产九九久久| 制服诱惑一区| 可以免费看av的网站| 爱情岛论坛线路一区二区| 国产欧美精品一区二区色综合| 大肉大捧一进一出好爽视频动漫| 黄色九九| 国产在线播放网站| 欧美成人a激情| 成人精品视频在线| 欧美成人免费高清视频| 成人激情视频| 日韩在线专区| 国产色系视频在线观看| 五月婷婷开心中文字幕| 亚洲无吗在线观看| 狠狠综合久久久久综合网| 成人日韩视频| 哪里可以免费看av| 精品国产sm最大网站蜜芽| 国产性色视频| av网址在线| 秋霞午夜av| 嫩草av在线| 黑人尾随强伦姧人妻爽翻天| 国产精品污www在线观看17c| 久久国产成人午夜av影院| 看全色黄大色黄大片 视频| 欧美午夜在线| 亚洲成a∨人片在线观看不卡| 国产成人理论无码电影网| 少妇熟女久久综合网色欲| 四虎在线观看| 手机看片日本| 日本www黄| 东北少妇bbbb搡bbb搡| 久久精品人人做人人爱爱漫画| 日韩www在线观看| 国产精品欧美一区二区三区| 成人观看网站| 亚洲欧洲视频| 一卡二卡久久| 成人性做爰aaa片免费| 亚洲欧美在线播放| 国产精品中文在线| 久久偷看各类wc女厕嘘嘘偷窃| 亚洲专区+欧美专区+自拍| 国产999精品成人网站| 无套内谢少妇露脸| 性色av一区二区三区人妻| 99在线视频精品| 大屁股国产白浆一二区| 夜夜操网站| 美女大逼| 成片在线看一区二区草莓| 国产亚洲美女精品久久久| 黑人插少妇| 99久久精品免费看国产免费粉嫩| 国产精品成人va在线播放| 香蕉视频2020| 成人伊人| 一区二区三区 欧美| 夜夜爽夜夜操| 少妇一边呻吟一边说使劲视频| 美女黄色影院| 久久综合精品无码av一区二区三区| 亚洲三级网址| 国产精品免费久久久久久久久久中文 | 毛片在哪看| 国产精品99久久久精品无码| 永久免费成人| 美女黄网站18禁免费看| 日韩一区精品视频一区二区| 色就色欧美| 性开放的欧美大片| 亚洲欧美少妇| 东北老女人高潮久久91| 五十路熟女一区二区三区| 成人做爰高潮片免费视频| ass丰满少妇bsspicss| 亚洲高清色图| 国产美女免费无遮挡| 夜色88v精品国产亚洲| 最近中文字幕mv在线视频2018| 牛牛影视av| 成人在线免费视频观看| 99久久综合狠狠综合久久| 日本三级2018| 日韩国产成人| 99国产伦精品一区二区三区| 国产精品原创av片国产日韩 | 亚洲国内精品自在线影院| 国产午夜福利精品久久2021| 久操热久操| 日产精品高潮呻吟av久久| 成年人的天堂| 亚洲国产精品成人综合色| 日韩深夜影院| 国产超碰人人做人人爽av牛牛| 国产a√| 久久大香| 丰满的继牳3中文字幕系列| a毛片免费全部播放| 日本在线免费观看视频| 欧美人与善在线com| 激情www| 中文字幕自拍偷拍| 久久夜色精品亚洲| 肉丝美足丝袜一区二区三区四 | 亚洲欧美日韩久久| 99精品久久99久久久久| 久久人成| 欧美日韩人成视频在线播放| 亚洲tv在线| 狠狠色婷婷狠狠狠亚洲综合 | 五月天堂网| 黄色录像片子| 亚洲性视频| 亚洲一二三在线| 中文一区二区| 国产精品theporn| 成人小说亚洲一区二区三区| 亚洲精品专区成人网站| 亚洲精品午夜视频| 理伦毛片| 高清不卡二卡三卡四卡免费| 男人天堂国产| a在线亚洲男人的天堂| 一本一道久久a久久精品综合| 黄色一二三区| av中文字幕一区| 日韩资源网| 国产高清在线精品一区二区三区| 久久久e热视频| 免费的黄色小视频| 浴室激情hd免费看| 97综合| 色综合久久天天综合| 婷婷六月综合| 夜夜添无码一区二区三区 | 天堂网www最新版官网| 日韩av高清| 国产精品一区在线蜜臀| 天天色天天草| 国产三级久久久久| 国产一级片中文字幕| 丁香六月婷婷综合| 天堂网2014| 日韩av三级在线| 国产三级精品三级在线专区| av在线视| 最新在线精品国自产拍福利| 国产亚洲日本精品无码| 黄色一级大片| 色偷偷偷久久伊人大杳蕉| 永久免费未满视频| 日产欧美一区二区三区不上| 中日av乱码一区二区三区乱码| 不卡国产一区二区三区四区| 国产日韩久久久久69影院| 四虎黄色片| 麻豆视频在线免费观看| 风间由美av在线| 国产成人久久精品av| 亚洲成在人线免费观看| 伊人成人在线视频| 人人爱夜夜爽日日做蜜桃| 国产外围在线| 欧美高清熟妇啪啪内射不卡自拍| 免费a在线| xxxxwwww国产| 97自拍偷拍| 高中生自慰www网站| 九色伊人| 久久免费看少妇高潮a| 亚洲一区二区精品视频| 精品国产一区二区三区久久影院| 欧美性猛交xxxx| 精品久久久久久无码免费| 99热亚洲色精品国产88| 免费观看一区| 亚欧日韩欧美网站在线看| 国产精品久免费的黄牛仔短裤| 在线观看国产丝袜控网站| 青草草在线视频永久免费| 九九热在线视频观看| 我把护士日出水了视频90分钟| 一级黄色性生活视频| 撕开奶罩揉吮奶头视频| 欧美三级视频网站| 6080毛片| 欧美xxxx做受欧美88bbw| 黄色大片免费网站| 中文字幕永久2021| 欧美色视| 色夜码无码av网站| 国内精品国内精品自线在拍| 亚州av一区| 91国偷自产一区二区使用方法| 亚洲国产精品嫩草影院永久| 日本免费人成视频在线观看 | 青青青爽视频在线观看| 天天插夜夜| 亚洲国产欧美日韩在线观看第一页| 国产成人免费永久在线平台| a一区二区三区乱码在线 | 欧洲| 午夜无人区免费网站| 无翼乌工口全彩肉肉无遮挡18| 老女人毛片| 欧洲亚洲色视频综合在线| 国产精品久久久久久久模特| 91精品啪在线观看国产线免费| 人人妻人人澡人人爽秒播| 色欲色香天天天综合网站免费| 中文字幕一区二区三区四区免费看 | 色哟哟国产seyoyo| 中文成人在线| 欧美成人伊人| 欧美性折磨bdsm另类| 成人福利免费视频| 污网站在线免费看| 毛片大片| 亚洲精品国产av天美传媒| 久久国产乱子伦精品免费午夜| 91夜夜澡人人爽人人喊欧美| 亚洲精品一区二区三区无码a片| 中文字幕精品久久| 久久国产经典| 强制高潮18xxxx按摩| 色婷婷亚洲一区二区三区 | 麻花传媒mv一二三区别在哪里看| 久久无码人妻国产一区二区| 亚洲精品一区二区三区不| 亚洲制服有码在线丝袜| 国产精品全新69影院在线看| 韩国午夜理论在线观看| av大片网| 亚洲人成小说网站色| 午夜福利电影| 精品一区二区三区毛片| 福利视频大全| 久久久久久久久久久久久国产| 色婷婷a| 精射女上司| 狠狠色噜噜狠狠狠888米奇视频 | 午夜激情视频在线观看| 扒开双腿疯狂进出爽爽爽| 成人在线免费视频| 中国精品少妇hd| 999精品在线观看| 日本一区二区三区精品| 亚洲日日夜夜| 亚洲精品日韩一区二区小说 | 视频在线一区二区| av毛片在线播放| 久久亚洲精品中文字幕无男同| 92看片淫黄大片一级| 亚洲精品日本无v一区| 伦理片无码电影在线看| 一道本道加勒比天天看| 国产乱子伦一区二区三区四区五区| 男男gv白嫩小受gv在线播放| 国产成人手机在线| 人妻有码中文字幕| 成人羞羞视频| 日韩精品视频一区二区三区| www.五月天com| 成人午夜精品久久久久久久| 久久精品女人天堂av免费观看| 亚洲欧美另类国产| av福利在线| 99热国内精品| 亚洲精品图片一区15p| 国产另类ts人妖高潮| 天海翼一区二区| 亚洲国产精品高潮呻吟久久| 国产tv在线观看| 成 人 社区在线视频| 亚洲精品久久久久久中文| 狠狠狠色丁香婷婷综合久久五月| 美女av一区二区三区| 免费激情网站| 亚洲爽爽爽| 日本伊人色| 亚洲精品国偷拍| 黄色动漫软件| 成人免费观看黄a大片夜月小说| 999午夜| 久久精品4| 免费人成在线观看视频无码| 性――交――性――乱睡觉| 秋霞福利影院| 久久婷婷五月国产色综合| 中文字幕在线亚洲日韩6页| 老司机精品视频一区二区三区| av中文字幕网免费观看| 伊人久久婷婷色综合98网| 欧美成人另类| 人妻夜夜爽天天爽欧美色院| 九色91蝌蚪| 日韩精品视频一区二区三区| 国产美女作爱全过程免费视频| 成人喂奶露着大乳| 91看片就是不一样| 男人午夜视频| 欧美xxxxx少妇| 亚洲日韩成人性av网站| 亚洲小说在线| 麻豆国产精品777777在线| 亚洲国产真实交换| 动漫av在线| 国产又粗又猛又大爽| 一本色道久久综合亚洲精品酒店| 精品国产自线午夜福利| 好吊色av| 男女激情视频免费观看刺激| 一边摸一边叫床一边爽av免费| www五月婷| 色欲综合一区二区三区| 国产亚洲精品久久久久天堂软件| 自拍偷拍 亚洲| www.久草.com| 精品无人区麻豆乱码1区2区新区| av手机在线免费观看| 女同免费毛片在线播放| 精品国产亚洲午夜精品av| 亚洲午夜网站| 亚洲最黄视频| 欧美日韩无砖专区一中文字| 噜噜色图| 国产激情精品| www午夜激情| а√新版天堂资源中文8| 99在线看| 精品人妻少妇一区二区三区在线| www.com欧美| 日产牛牛在线| 最新黄色av网址| 亚洲情热| 精品国产91久久久| 亚洲国产av高清无码| 在线观看黄色av网站| 欧美成人免费高清视频| 日韩色婷婷| 精品久久人人妻人人做精品| 黄网站在线观看视频| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天不卡软件| 日本亚洲欧美在线| 天天av天天翘| 少妇公车张开腿迎合巨大视频| 国产精品区av| 亚洲国产美女精品久久久久∴| 亚洲精品无码不卡av| 熟女人妻av粗壮巨龙| 狠狠干狠狠撸| 欧美综合区自拍亚洲综合图| 免费麻豆视频| www国产视频com| 国产精品久久久久久影视不卡| 午夜在线观看一区| 米奇狠狠干| 久久久成人av| 欧美xxxxx性喷潮| 鲁丝片一区二区三区免费| 粉嫩小箩莉奶水四溅在线观看| 国产美女露脸口爆吞精| 苍井空一区二区三区在线观看| 欧洲av片| 人与兽黄色毛片| 欧美另类videos| 国产经典毛片| www国产亚洲| 国产精品免费拍拍10000部2| 欧美一级网| 老女人av在线| 久久人人爽人人爽人人av| 羞羞软件| 久久婷婷丁香| 性感美女毛片| 在线免费观看污网站| 欧美一区二区三区四区在线观看| 丰满人妻被中出中文字幕| 欧美黑粗硬| 国产沙发午睡系列999| 久久午夜无码鲁丝片秋霞| 亚洲日韩av无码美腿丝袜| 亚洲天堂日韩在线| 亚洲欧美日本在线观看| 欧美成人免费视频一区二区| 夜夜高潮夜夜爽精品欧美做爰| 亚洲永久视频| 强行挺进皇后紧窄湿润小说| 日韩国产人妻一区二区三区| 欧美区在线| 搞逼综合网| 美女裸体视频永久免费| 亚洲一区视频| 综合激情五月综合激情五月激情1| 中国av一区| 男人的天堂在线| 我要看一级黄色片| 色婷婷综合在线| 日韩三级成人| 高清日韩欧美| 久久视频在线观看免费| 人久久精品中文字幕无码小明47| 亚洲中文字慕日产2021| 综合久久久久久| 2020精品国产自在现线官网| 免费午夜福利在线观看不卡| 亚洲国产精品无码aaa片| 亚洲三级a| 久久国产成人精品av| 不卡国产一区二区三区四区| 91欧美日韩| 久久22| 天天综合天天添夜夜添狠狠添| 精品99一卡2卡三卡4卡| 97zyz成人免费视频| 成人国产网站| 亚洲国产成人av国产自| 日韩国产传媒| 污漫在线观看| 高清视频一区二区三区| 人人做天天爱夜夜爽2020 | 欧美xxxx做受欧美| 精品国产三级a∨在线| 秋霞二区| 亚洲区一区二| 无码 制服 丝袜 国产 另类| 泰国性xxxx极品高清hd| 久久99久久99久久综合| 无码人妻一区二区中文| 91蜜桃臀久久一区二区| 久99久视频| 亚洲欧洲日产国码无码| 亚洲精品综合| 欧美精品卡一卡二| 一级黄色视| 欧美成人高清| 成人在线三级| 日产中文字暮在线理论| 亚洲爽爽网| 狠狠撸在线观看| 亚洲欧美综合在线观看| 欧美成人黑人猛交| 91动漫禁漫成人| 国产偷人妻精品一区| 黑人添美女bbb添高潮了| 丰满少妇裸体淫交| 欧美videos另类粗暴| 涩涩爱网站| 亚洲一区二区观看| 天天爽夜夜爽人人爽qc| 樱花草在线社区www| theporn国产在线精品| 久久免费视频在线| 4hu四虎永久免费地址ww416| 丝袜自慰一区二区三区| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色吗综合| 五月av综合av国产av| 深爱开心激情网| 岛国精品在线观看| 国产69精品久久久久孕妇| h视频在线免费看| 欧美肥妇多毛bbw| 成长快手短视频在线观看| 欧美极品三级| 少妇扒开双腿让我看个够| 黄色片中文字幕| 乱人伦中文字幕在线| 又色又爽又黄又无遮挡的网站| 国产精品成人99一区无码| www中文字幕| 欧美激情久| 亚洲综合网在线| 毛片视屏| 中文字幕人妻丝袜成熟乱| 丰满的女人性猛交| 成人在线网| 日韩免费无码成人久久久久久片| 人妻系列av无码专区| 亚洲欧美日韩国产成人精品| 超碰精品在线观看| 精品久久久久亚洲| 男女猛烈xx00免费视频试看| 亚州中文字幕午夜福利电影| 国产精品揄拍100视频| 三级视频在线观看| 免费黄色资源| 极品美女扒开粉嫩小泬| 亚洲欧美久久| 理论片中文| 后入内射欧美99二区视频| 国产真实伦对白全集| 午夜三级做爰视频在线看| 五月丁香啪啪| 噜噜噜天天躁狠狠躁夜夜精品 | 久久亚洲在线| 啪啪无码人妻丰满熟妇| 涩涩一区| 小草社区在线观看播放| 午夜桃色| 日韩精品 欧美| 青青国产线免观| 亚洲综合av网| 91视频导航| 成人一二三区| 久久有精品| 国产精品久久久久久久久久免| 国产一级精品绿帽视频| 亚洲女人的天堂www| 亚洲情综合五月天| 黄色在线观看国产| 九月丁香婷婷| 中文字幕免费视频| 精品亚洲国产成人av制服| 多p混交群体交乱小说h| 五月天色婷婷综合| 欧美大片免费看| 午夜视频在线观看视频| 女人被狂躁c到高潮喷水电影| 毛茸茸的中国女bbw| 老头边吃奶边弄进去呻吟| 黑人上司粗大拔不出来电影| www.日批| 91视频免费网站| 国产美女自拍视频| 夜夜夜夜猛噜噜噜噜噜试看| 性强烈的欧美三级视频| 成人在线免费观看网站| 加勒比久久久| 人妻内射视频麻豆| 成人深夜视频在线观看| 美女网站免费黄| 亚洲黄色激情| 久久3p| 中文字幕在线精品中文字幕导入| 动漫精品无码视频一区二区三区 | 国产好爽又高潮了毛片91| 国产明星女精品视频网站| 亚洲精品色图| 日韩久久久久久久久久久| wwwcom毛片| 国产精品制服| 久久最新| 亚洲色大成永久ww网站| 亚洲高清国产拍精品熟女| 1000部无遮挡拍拍拍免费视频观看| 天海翼一区二区三区高清在线| 久久精品色欧美aⅴ一区二区| 在线观看av片| 日日草视频| 色诱久久久久综合网ywww| jjzz国产| 国产首页| 男女猛烈无遮挡免费视频app| 手机真实国产乱子伦对白视频| 天堂网一区二区| 国产精品成人一区无码| 免费高潮视频95在线观看网站| 国产偷久久一级精品av小说| 国产真实一区二区三区| 992tv成人国产福利在线| 一级片美女| 香港三日本三级少妇三级66| 新狼窝色av性久久久久久| 国产精品一级在线| 国产做爰全过程免费视频| 李丽珍aa一级a毛片| 99综合网| 欧美爱爱小视频| 1区2区视频| 三上悠亚日韩精品二区| 日韩人妻无码精品专区906188| 麻豆产精品一二三产区区| av在线免费观看网站| 免费看a网站| 天天摸天天摸天天天天看| 国产高清网站| 天天撸夜夜操| 饥渴的少妇和男按摩师| 天天爽天天干| 欧美片内射欧美美美妇| 97精品久久天干天天| 草草地址线路①屁屁影院成人| 久久三级黄色片| 国产亚洲精品电影网站在线观看| 一本之道ay免费| 黄网站色| 99国产精品久久久蜜芽| 国产美女被遭高潮免费| 日本韩国一级淫片a免费| 精品国产av最大网站| 日本入室强伦姧bd在线观看 | 2021国产精品视频| 日本不卡专区| 人成午夜免费视频在线观看| wwwav麻豆| wwwxxx麻豆| aa一级黄色片| 色窝在线| 亚洲一级免费毛片| 国产gv在线观看受被做哭| 国产精品男女啪啪| 77777熟女视频在线观看| 看欧美大片| 我和丰满老女人性销魂| 久久久久久欧美| 人妻少妇被粗大爽9797pw| 中午日产幕无线码1区| 国产精品亚洲一区二区三区在线| 久久99精品久久久久| 精品国产区一区二| 国产乱码在线观看| 亚洲日韩精品a∨片无码| 精品国产av无码一道| 国色天香社区在线视频| 日本熟妇色高清播放| 亚洲欧美另类综合偷拍| 51福利国产在线观看午夜天堂| av无码久久久久久不卡网站| 日本黄色片| 国产亚洲精品电影网站在线观看| 国内精品少妇| 手机看片日本| 欧洲成人一区| 久久精品极品盛宴观看| 精品国产国语对白久久免费| 亚洲精品国产综合99久久一区| 日韩 国产 欧美| 樱花草在线社区www日本影院| 免费视频中文字幕| 视频一区免费观看| 91精品国产99| 欧美日韩在线一区| 樱花草视频www日本韩国| 91嫩草香蕉| 天天槽| 亚洲欧洲av无码电影在线观看| 国产成人精品视频网站| 国产三级无码内射在线看| 九九九网站| 欧美精品xx| 视频黄色免费| 久久久久国色αv免费观看| 99国产免费| 理论片中文| 国产午夜在线观看| 国产精品无码a∨果冻传媒| 午夜做受视频试看6次| 日本视频在线免费| 国产精品九色| 亚洲自拍偷拍av| 成人永久视频| 免费久久精品视频| 久久精品导航| 国产裸体无遮挡| 视色av| 亚洲色欲色欲www在线看| 久久3p| 日产精品一区二区| 亚洲成人在线视频网站| 久久高清精品| 国产自产自拍| 熟女内射v888av| 一级性爱视频| 91香蕉黄| 久久中文骚妇内射| 亚洲国产一区久久yourpan| 欧精国精产品一区| 91九色福利| a视频在线观看免费| 麻豆91视频| 黄色在线a| 可以在线看的av网站| 91夜夜澡人人爽人人喊欧美| 欧美亚洲色图视频| 88av在线播放| 国产激情免费| 一级片在线免费观看| 久久国内精品自在自线图片| 日本亲与子乱人妻hd| 欧美视频在线一区| 亚洲www永久成人网站| 人妖和双性人xxxxx| 99国产精品入口| 亚洲 自拍 另类 欧美 丝袜| 久久丝袜脚交足免费播放导航| 日韩精品一卡二卡| 日本精品久久久久中文字幕| av片免费| 日本狠狠操| 九九热九九| 日韩操操| 国产亚洲精品久久久久久一区二区 | 日韩一区二区三区免费| 热久久99热精品首页| 2019年国产精品手机视频| 色一情| 97国产高清dvd| 1000又爽又黄禁片在线久| 国产成人无码一区二区三区| 欧美日韩在线视频一区二区| 一级片少妇| 日本一区二区在线高清观看| 黄色av网站免费在线观看| 日b视频免费观看| 中文字幕人成人乱码亚洲影视的特点| 国产亚洲精品久久久性色情软件| 亚洲淫片| 浓毛老太交欧美老妇热爱乱| 国产寡妇亲子伦一区二区| 青青草在线播放| 久久久久网站| 免费人成视频在线观看不卡| 怡红院av亚洲一区二区三区h| 欧美成人动态图| 99热这里只有精品在线观看| 欧美mv日韩mv国产网站| 中文字幕日产乱码中| av草逼| 国产精品奇米一区二区三区小说| 日韩精品视频在线一区| 69久久成人精品| 91九色在线视频| 一本加勒比hezyo无码人妻| 玖玖爱在线精品视频| 欧洲黄色录像| 少妇野外性xx老女人野外性xx | 色婷婷av777| 宅男66lu国产在线观看| www.亚洲高清| 欧美伦理一区二区三区| 亚洲精品成人| 亚洲爆爽| 久久综合国产乱子伦精品免费| 欧美一区二区三区免费| 羞国产在线拍揄自揄视频| 特级做a爰片毛片免费69| 国内少妇高潮嗷嗷叫在线播放| 欧美日韩国产高清视频| 免费在线观看的av| 中文字幕三级人妻无码视频| 国产91高潮流白浆在线麻豆| 夜先锋av资源网站| 波多野吉衣一区| 日日橹狠狠爱欧美视频| 午夜a理论片在线播放| 女人内谢aaaa免费视频| 中文字幕+乱码+中文乱码www | 在线免费观看亚洲视频| aaa222成人黄网| 成人人人人人欧美片做爰| 探花国产| 一个色综合网| 五月婷婷免费视频| 国产精品久久久久久久久久久免费看 | 国产精品破处| 五月婷婷久| 日韩精品少妇无码受不了| 狠狠伊人| 一级精品视频| 麻豆蜜桃九色在线视频| 国产成人一区二区啪在线观看| xxx国产老太婆视频| 国产一区二区三区四区五区加勒比| 国产经典三级av在线播放| 丰满熟女高潮毛茸茸欧洲| 欧美高清性xxxxhdvideos| 精品香蕉99久久久久网站| 亚洲国产精品久久精品| 欧美黄色免费观看| 亚洲日本久久| 欧美性生活视频| 伦理av在线| 国产精品久久久久久人妻| 私人毛片| 午夜精品免费看| 图片区小说区av区| 黄频在线看| 精品综合久久久久久888| www五月婷| 五月婷婷在线视频| 国产视频69| 青草在线视频| 国产在线观看片a免费观看| h成人在线| av福利在线免费观看| 中文字幕久久综合伊人| 亚洲aaa级| 日本三级黄色大片| 神马久久春色| 午夜在线播放| 97在线观看免费| 中国女人内射6xxxxx| 看久久| 熟妇激情内射com| 黄色三级网站| 亚洲激情国产| 欧美呦呦呦| 五月中文字幕| 日木强大喷奶水av片| 久久婷婷视频| 欧美性猛交xxxx黑人猛交| 婷婷综合五月天| 国产成人av在线影院无毒| 国产精品久久久久久av福利软件| av在线成人| 99riav欧美丰满少妇视频 | 黄色的网站免费看| 免费人成视频x8x8入口| 91成人福利视频| 成年女人午夜毛片免费| 成人国产精品久久| 国产在线麻豆| 妺妺窝人体色www在线观看| 国产自在自拍| 日本在线高清视频| av在线无码专区一区| 懂色av色吟av夜夜嗨| 果冻传媒剧国产剧情mv在线| 97超碰在线资源| 高h禁伦1v1公妇借种| 99久久一区| 欧美成人亚洲高清在线观看 | 噜噜噜噜香蕉私人| 九九热久久久99国产盗摄蜜臀| 欧美乱淫| 国产亚洲精aa在线观看see| 欧美极品少妇做受| 国产人成无码视频在线1000| 精品系列无码一区二区三区| 亚洲一区二区视频在线| 99国产精品自在自在久久| 97在线观看免费| 国产精品久久| 日韩麻豆视频| а天堂中文官网| 天干天干天啪啪夜爽爽av软件| 亚洲国产黄色| 久久久久久国产精品免费免费男同| 91国语对白| 综合一区av| 台湾全黄色裸体视频播放| av无码免费永久在线观看| 久草网在线视频| 亚洲三级一区| 少妇又紧又黄又刺激视频| 亚洲乱码日产精品b| 成年人视频网址| 日韩在线免费播放| 欧美大片抢先看| 3p在线播放| 成人涩涩网站| 一级二级av| 国产免费一卡二卡三卡四卡| av片大全| 中国极品少妇xxxx做受| 亚洲 熟女 久久 国产| 日本黄又爽又大高潮毛片| 乱码午夜-极品国产内射| 精品毛片一区二区| 亚洲精品一| 蜜桃av鲁一鲁一鲁一鲁俄罗斯的| 亚洲精品tv久久久久久久久久| avtt在线播放| 亚洲一区91| aa片在线观看视频在线播放| 色婷婷精品久久二区二区蜜臂av| 800av在线播放| 亚洲一区av在线观看| 99热最新| wwwyoujizz日本| 日本aⅴ片| 思思久久99热只有频精品66| 久久综合久久久久88| 在线观看成人小视频| 久久超碰色中文字幕超清| 四虎免费影视| 99网曝精品视频久草| 无码国产片观看| 亚l州综合另中文字幕| 九一成人网| 边啃奶头边躁狠狠躁| 国产欧美一区二区三区在线看 | av毛片观看| 午夜三级a三级三点自慰| 日本在线高清| 亚洲中文字幕无码中文| 天天综合色天天综合色hd| 韩日av在线播放| 国产精品成人观看视频国产奇米| 看国产黄色片| 另类亚洲色图| 国产第5页| 777午夜精品免费观看| 久久大香香蕉国产免费网动漫| 免费观看成人在线视频| 国产精品国产三级国产普通| 亚洲成人在线视频观看| 黄色永久视频| 精品免费一区二区在线| 日韩欧美高清一区| 香蕉免费在线视频| 亚洲 日韩 国产 制服 在线| 亚洲第一大综合区| 久久本道综合久久伊人| 草草久久久| 亚洲日韩激情无码一区| 成人欧美在线视频| 秋霞国产午夜精品免费视频| 日韩av资源| 欧洲女人牲交视频免费| 国产精品美女www爽爽爽软件| 色视频在线观看| 成年人在线免费观看视频网站| 国产一级手机毛片| 成人午夜久久| 亚洲精品四区麻豆文化传媒| 男女无套免费视频| 国产真实自在自线免费精品| 免费播放婬乱男女婬视频国产| 99国产精品无码| 日日操天天| 日韩久久无码精品不卡一区二区电影| 成人一区av| 亚欧在线高清专区| 51成人网| 日日摸夜夜添狠狠添| 和漂亮岳做爰3中文字幕| 欧美午夜理伦三级在线观看吃奶汁 | 日本二区视频| 国产成人精品人人做人人爽| 午夜羞羞影院男女爽爽爽| 日韩欧美中文字幕公布| 欧美性福利| 久草福利网| 国产成人精品一、二区| 日本黄页网站免费观看| 五月99久久婷婷国产综合亚洲| 国产性色av| 成人免费视频网站| av每日更新| 800av免费在线观看| 日韩成人无码影院| 狠狠色伊人亚洲综合第8页| 亚洲一区二区三区四区五区xx| 亚洲双插| 日本一区二区三区精品| 我要看一级片| 中文理论片| 好吊妞无缓冲视频观看| 五月婷婷俺也去开心| 国产精品国产自线拍免费| 色www亚洲国产张柏芝| 精品免费视频| 久久不见久久见免费视频1′| 卡1卡2卡3精品接入口| 777米奇影院狠狠色| 亚洲在线免费| 午夜啪啪福利视频| 午夜看片在线| 国精产品一线二线三线av| 精品国产一区二区三区久久狼黑人| 亚洲国产不卡| 真实国产露脸乱| 区久久aaa片69亚洲| 伊人婷婷色香五月综合缴缴情| 曰批女人视频在线观看| 欧美aa在线| 秋霞电影网午夜鲁丝片无码| 日韩人妻无码精品免费shipin| 日产高清b站成品片a| 小污女导航福利入口| 性视屏| 97无码免费人妻超级碰碰碰| 大屁股大乳丰满人妻| 欧美亚洲高清| 国产人成精品| 国产一区二区日韩| 色婷婷一区二区三区四区| 午夜激情啪啪| 男女黄网站| 在线观看免费视频一区| av怡红院| 天天干夜夜添| 777精品国产乱码久777| 风间由美av| 亚洲成a人v| 日本在线网址| 亚洲中文字幕琪琪在线| 国产黄视频在线观看| 精品国产经典三级在线看| 国产精品无打码在线播放| 亚洲国产第一站精品蜜芽| 亚洲成av人片在线观看一区二区三区| 亚洲国产另类久久久精品性| 18禁裸乳无遮挡啪啪无码免费| 亚洲欧美另类精品二区| 老熟女乱之仑视频| 天天插视频| 国产高清精品在线| 欧美人与动牲交欧美精品| 色播在线观看| av在线不卡一区| 玖玖伊人| 38在线视频| 日韩视频免费在线| 处破痛哭a√18成年片免费| 欧美在线播放一区二区| 夜夜爽8888免费视频| 国产裸体按摩视频| 图书馆的女友在线观看| 日韩乱码人妻无码中文字幕视频| 欧美欧洲成本大片免费| 肥熟一91porny丨九色丨| 久久性色| 我看午夜视频| 夜夜国产亚洲视频香蕉| 久久受www免费人成| 国产精成人| 高h禁伦亲女1v2| www啪啪| 欧美另类色| 999精品无码a片在线1级| xxx性视频| 少妇人妻无码专用视频| 亚洲v天堂v手机在线| 成人亚洲a片v一区二区三区蜜臀 | 国产开嫩苞视频在线观看| 久久久久久久久女人体| 毛片a级片| 女人高潮a毛片在线看| 牛牛影视一区二区| 最新精品国偷自产在线| 美日韩免费视频| 国产精品丝袜一区二区| 真人性囗交视频| 精品国产自在精品国产浪潮| 久久久久久伊人高潮影院| 日本在线网站| 久久精品123| 色91av| 国产精品186在线观看在线播放| 99激情| 国产熟女内射oooo| 日韩在线观看网址| av番号库每日更新| 国产精品国产| 天天在线免费视频| 四虎影视国产精品免费久久| 俺操操| 久久国产经典| 在线观看日本视频| 欧美日韩国产精品自在自线| 激情二区| 久久久久青草线综合超碰| 真实国产乱子伦精品一区二区三区| 三八成人网| 中文字幕国内自拍| 国产精品新婚之夜泄露女同 | 久操视频在线| 少妇之白洁番外篇| 国产福利在线 | 传媒| 久久不卡影院| 国产亚洲欧美看国产| 国内精品视频自在一区| 亚洲综合在线一区| 国产精品69毛片高清亚洲| 天天做天天躁天天躁| 亚洲性事| 欧美性视频一区二区| 绯色av粉嫩av蜜臀av| 中国a级大片| 极品美女aⅴ在线观看| 性网爆门事件集合av| 亚瑟av| 国产精品视频二区不卡| eeuss影院在线奇兵区145| 午夜久久久久| 亚洲 欧洲 无码 在线观看| 国产美女引诱水电工| 国产精品国产三级国av| 欧美性黑人极品hd| 色呦呦在线观看视频| 超碰国产在线| 91九色视频在线观看| 日本japanese极品少妇| 欧美日韩国产在线人成| 人成免费a级毛片| 国产高清自产拍av在线| 窝窝人体色www| 日韩一中文字幕| 中文字幕亚洲无线码在线一区| 国产区精品| 国产精品偷窥熟女精品视频| 日本一区二区无卡高清视频| 九九热这里有精品| 色欲综合视频天天天综合网站| 亚洲午夜色| 国产成人三级在线观看视频| 欧美视频一区二区三区四区在线观看 | 好紧好湿好硬国产在线视频| 亚洲成人a v| 少妇一级淫片高潮性生活| 新区乱码无人区二精东| 在线视频99| 久久亚洲sm情趣捆绑调教| 免费看黄色网址| 免费日韩在线| 国产成人在线免费视频| 久久久亚洲精品石原莉奈| 日女tv| 大sao货你好浪好爽好舒服视频 | 中文字幕永久在线| 欧美成人免费一级人片100| 67194在线免费观看| www色| 欧美老女人视频| 最新亚洲一卡二卡三卡四卡| 天天做天天大爽天天爱| 国产九色在线| 国产影视av| 激情久久网站| 法国白嫩大屁股xxxx| av无码中文一区二区三区四区| 妻色成人网| 亚洲中文久久精品无码照片| 欧美性色黄大片www喷水| 4438x成人网一全国最大色成网站| 一级二级毛片| 1024日韩| 色涩久久| 中文字幕有码无码人妻av蜜桃| 一区二区高清在线| 国产xxxx视频在线| 国内2020揄拍人妻在线视频| 黑人3p波多野结衣在线观看 | 欧美中文字幕| 国产精品一区二区不卡| 午夜高清国产拍精品| 免费中文字幕在线观看| www69堂| 欧美日韩无砖专区一中文字| 爱爱免费网站| jvid精品视频hd在线| av手机网站| 国产一区二区福利| 黑人巨大精品欧美一区二区奶水| 九九热国产| 超碰人人人| 亚洲色图制服诱惑| 日韩av大片| 五月天在线播放| 日本三级免费片| 97se综合| 国内精品久久久久久影院8f| 久久国产伦子伦精品| 久久不见久久见完整版| 久久一级片视频| 99视频精品全部免费 在线| 日韩精品免费一区二区三区| 亚洲日韩欧美一区二区三区在线| 国内精品久久久久久久久久久久| 人妻丰满熟妇岳av无码区hd| 国产激情网| 欧美日韩首页| 精品国产黄| 99re视频| 久久精品国产99精品最新| 国产女人18毛片水18精| 香港日本三级亚洲三级| www国产精品com| 亚洲一级特黄| 国产一区不卡视频| 免费黄毛片| 五月激情六月婷婷| 91丨porny丨对白| 亚洲愉拍自拍欧美精品app| 人操人视频| 亚洲人网站| 国产乱女乱子视频在线播放| 西西4444www大胆无码| 亚洲精品国产免费| 色妞网站| 欧美性猛交一区二区三区精品| 亚洲最大黄网| 国产精品久久久对白| 无码男男做受g片在线观看视频| 色窝窝色蝌蚪在线视频| 天天曰天天射| 国产一线二线三线女| 成人六区| 手机看片99| 韩日精品视频| jizz性欧美10| 国产成人无码www免费视频播放| 岛国无码av不卡一区二区| 九九综合久久| 性色a∨人人爽网站| 日产精品卡二卡三卡四卡区满十八| 天堂av最新网址| 黄色在线观看免费| 天天搞夜夜| 国产一卡2卡3卡四卡精品免费| ww成人| 亚洲乱码中文字幕小综合| 午夜精品久久久久久久99黑人| 葵司免费一区二区三区四区五区| 久久久影院| 国产乱码精品一区二区三区爽爽爽| 免费观看激色视频网站| 日韩av大片在线观看| 中文字幕av伊人av无码av狼人| 真实国产乱子伦视频对白| 日本三级久久| 国产原创精品| 中文无码不卡的岛国片| 嫩草影院黄| 久久人人爽天天玩人人妻精品| 手机在线中文字幕| 波多野结衣免费一区视频| 日韩乱码人妻无码中文视频| 日韩亚洲国产综合高清| 群交射精白浆视频| 韩国一区二区三区视频| 中国女人精69xxx25| 欧美激性欧美激情在线| 在线亚洲自拍| 日韩精品亚洲专在线电影| 国产视频你懂的| 精品一区三区| www豆豆成人网com| 无人码一区二区三区视频| 亚洲国产天堂久久综合| 好了av在线第四站综合网站| 亚洲精品无码少妇30p| 国产精品久久久久久久久久ktv| 天堂视频在线| 国产同性女女互磨在线播放| 国产精品丝袜黑色高跟鞋v18| 伊人春色在线视频| 97精品在线视频| 永久免费的啪啪网站免费观看| 无码人妻精品一区二区三区蜜桃| 伊人精品一区二区三区| 久久逼逼| 又大又爽又黄无码a片| 深夜影院深a| 40到50岁中老年妇女毛片| 香蕉福利| 亚洲视频日韩视欧美视频| 婷婷五月六月激情综合色中文字幕| 午夜草逼| 97无码精品综合| 国产亚洲三级| 欧州一区二区| 日韩中文字幕一区| 成人免费视频久久| 亚洲网在线观看| 国产最猛黑人xxxxx猛交| 夜夜天堂| 日韩精品专区在线影院重磅| av在线网站观看| 精品综合久久久久| 国产精品www| 亚洲精品一区二区三区四区五区| 国产成人啪精品视频免费软件| 国产亚洲精品一区在线播放| 97久久精品人人澡人人爽缅北| 情人伊人久久综合亚洲| 国精产品999一区二区三区有| 91av在线播放| 精品日产乱码久久久久久仙踪林| a视频免费观看| 亚洲一区二区三区在线观看视频 | 久久99操| 窝窝午夜色视频国产精品破| 日本牲交大片免费观看| 91狠狠躁少妇| 中文精品视频| 国产精品色呦呦| 五月丁香六月综合av| 国产精品毛片更新无码| 国产精品国产三级国产专区50| 在线播放91灌醉迷j高跟美女| 老女人三级全黄| 男女裸体下面进入的免费视频 | 久久a久久| 麻豆国产一区二区三区四区| 黄色av小说在线观看| 久久岛国| 免费人成网站| 午夜激情网站| 超碰网站在线| 亚洲熟妇大图综合色区| 欧美午夜成人片在线观看| 首页 综合国产 亚洲 丝袜| 成人看的毛片| 日韩午夜性春猛交xxxx| 久久久鲁| 国产又爽又黄又湿免费99| 丰满肥臀噗嗤啊x99av| 99久久免费看精品| 97国产一区二区三区四区久久| 一区免费在线| 一及黄色毛片| 免费视频一区二区| 黄色片的网站| 久久婷婷色| 涩涩久久| 亚洲大尺度无码专区尤物| 精品国色天香一卡2卡3卡| 色七七网站| 国产午夜鲁丝片av无码免费| 香蕉视频在线观看视频| 亚洲日批视频| 亚洲一本二卡三卡四卡乱码| 日韩中文字幕视频| 深夜网站在线观看| 色在线视频观看| 欧美aa在线| 国产亚洲精品日韩在线tv黄| 午夜福利123| 天天爱av| 国产影片av级毛片特别刺激| 国产在线精品一区二区高清不卡| www.日韩欧美| 大j8福利视频导航| 久久55| 懂爱av性色av粉嫩av| a在线观看免费网站大全| 亚洲精品乱码久久久久久久久久久久| 色校园| 免费国产污网站在线观看15| 国产做无码视频在线观看| 阿拉伯性视频xxxx| 在线综合亚洲中文精品| 国产精品九| 欧美国产激情18| 国产成人免费网站| 久久99这里只有是精品6| 高清欧美性猛交xxxx黑人猛交| 亚洲精品亚洲人成在线观看麻豆| 日韩和一区二区| 天天免费看av| 成人免费大片在线观看| 国产精品黄色裸体片| 午夜在线看的免费网站| 视频二区精品中文字幕| 人妻丰满熟妞av无码区| 国产极品视觉盛宴| 国产中文字幕在线观看| 亚洲欧美激情在线一区| 国产av福利第一精品| 日本精品久久久久久草草| 麻豆视频观看| 久久亚洲精品无码观看不卡| 在线观看色视频| 久久精品人人做人人爽老司机| 九九九久久国产免费| 7777av| 久久麻豆视频| 国产真实交换配乱淫视频,| 波多野结衣一区二区三区四区| 柠檬福利第一导航在线| 日韩精品黄| 成人小视频在线播放| 久久www免费人咸_看片| 久久久av波多野一区二区| 精品国产髙清在线看国产毛片| 久久久久噜噜噜亚洲熟女综合| 波多野结衣潮喷视频无码42| 影音先锋亚洲成aⅴ无码| 无人去码一码二码三码区| 香蕉色视频| 亚洲国产精品日韩专区av| 美女扒开腿让男人桶爽揉| 侵犯亲女在线播放视频| 亚洲人成网站999久久久综合| 国产精品久久久久久久久人妻| 四虎影裤| 亚洲v成人天堂影视| 国产r级在线| 可以看的毛片| 美女裸体视频永久免费| 国产精品yy9299在线观看| 小明天天看| 国产情侣自拍av| 久草在线新视觉| 欧美黑人激情| www.色图| 欧洲vi一区二区三区| 国产hsck在线亚洲| 国产一起色一起爱| 狠狠综合久久久久综合网| 99中文字幕在线观看| 精精国产xxxx视频在线| 成人精品视频一区二区| 19韩国主播青草vip| 久精品国产欧美亚洲色aⅴ大片 | 91精品国产高清一区二区三密臀| 久久天天躁狠狠躁夜夜2020一| 欧美色欧美亚洲国产熟妇| 奇米av在线| 国产精品va在线观看手机版hd| 久久精品黄| 日本动漫做毛片一区二区| 成人啪啪10000部| 成人看片在线观看| 欧美特级毛片| 国产女人高潮叫床免费视频| 九九在线精品视频| 91视频xxxx| 妺妺窝人体色www在线小说| 女同性久久产国女同久久98| 五月丁香六月综合缴情在线| 在线亚洲综合| 久久久99国产精品免费| 亚洲精品国产情侣av在线| www在线观看av| 中文字幕女优| 亚洲乱码国产乱码精品精| 亚洲bbw性色大片| videos国产单亲乱| 大黄一级片| 无码专区一ⅴa亚洲v专区在线| 国产精品午睡沙发系列 | 97国产超碰一区二区三区| 欧美色图激情小说| 青青福利视频| 国产福利在线| 好了av四色综合网站| 亚洲欧洲无码av电影在线观看| 男女高h视频| av在线播放器| 久久精品中文騷妇女内射| 免费在线观看黄| 大胸奶汁乳流奶水出来h| 久久视精品| 777米奇影视第四色| 成av人在线| 伊人情人综合网| 国产成人高清亚洲明星一区| 寂寞骚妇被后入式爆草抓爆| 欧美黑人巨大xxxxx| av人摸人人人澡人人超碰| 四虎成人精品无码永久在线| 成人免费视频视频| 男人的天堂国产| 翘臀后进娇喘呻吟的少妇91| 精品剧情v国产在线观看| 西西人体www大胆高清视频| 超碰98在线观看| 亚洲日韩看片成人无码| 日本免费在线播放| 欧美婷婷精品激情| 韩国午夜av| 67194av| 最新色站| 极品熟妇大蝴蝶20p| 国产精品久久久久久久久久大牛| 成人学院中文字幕| 国产精品一区二区久久久久| 国产视频一二三| 成人午夜av国产传媒| 成人区精品一区二区不卡| 狠狠躁天天躁中文字幕无码| 亚洲一区二区女搞男| 亚洲最大av在线| 亚洲欧美成人aⅴ在线| 日韩精品手机在线| 国产又粗又长又硬免费视频| 伊人色综合视频一区二区三区| 国产精品亚洲欧美大片在线看| 国产一级特黄视频| 香蕉人人超人人超碰超国产| 成人免费毛片aaaaaa片| a级大片在线观看| 天堂av在线免费| 中文无码乱人伦中文视频播放| 国产真实一区二区三区| 欧洲亚洲日韩性无码专区| 河北彩花中文字幕| 精品午夜福利无人区乱码一区| 欧亚乱熟女一区二区在线| 午夜免费看视频| 国产va在线| 色偷偷av| 亚洲视频中文字幕| 丰满少妇高潮在线播放不卡| 国产又粗又爽又猛又大的动漫片| 色妻影院| 国产女主播在线一区二区| 国产精品国产| 中文字幕乱码免费| www午夜| 波多野结衣视频网| 3d啪啪动漫精品少妇| av射进来| 玩弄美艳馊子高潮无码| 亚洲黄色一级| 国产欧美日韩在线| 国产小视频免费观看| 精品国偷自产在线视频九色| 精品av熟女一区二区偷窥海滩| 开心黄色网| 欧美综合网| 老色鬼在线精品视频在线观看| 久福利| 在线不卡日本v二区到六区| 超级av在线天堂东京热| 色婷婷五月综合激情中文字幕| 美女裸片| 国内自拍区| caoporn国产| 成人免费无码大片a毛片软件| h毛片| 无码国产精品免费看| 一区二区三区乱码在线 | 中文| 国产精品1234| 中国熟妇内谢69xxxxx| 九九热视| 操人在线观看| 韩国三级在线看| 九一视频在线| 美日韩一区二区| 国产精品人成视频免费vod| 全部免费毛片在线播放一个 | 亚洲国产一级| xxxxwwww国产| 亚洲成人在线免费观看| 男人添女人高潮免费网站打开网站| 曰批全过程免费视频在线观看无码| 日本aaa级片| 无遮挡18禁啪啪免费观看| 亚洲天堂成人av| 玩爽少妇人妻系列视频| 黄瓜视频在线观看| 丝袜脚交一区二区| 中文字幕 视频一区| 国产亚洲精品久久久久久久久久久久| 97伊人| 欧美日韩亚洲色图| 亚洲国产日韩欧美一区二区三区| 亚洲综合视频在线观看| 国产精品高清一区二区| 久久98精品久久久久久久性| 亚洲欧美日韩国产另类电影 | 亚洲国产成人第一天堂| 与黑人高h系列辣文| 在线观看av一区| 精品视频免费看| 日韩成人在线免费视频| 日韩无套内射高潮| 夜夜夜躁高潮天天爽| 欧美孕妇孕交黑巨大网站| 四虎在线精品| 欧美gif抽搐出入又大又黄 | 久久久e热视频| 日本黄a三级三级三级| 免费看涩涩视频软件| 欧美视频一二区| 天天摸天天草| 免费国产拍久久受拍久久| 最新国产av最新国产在钱| www.午夜av| 神马久久春色| 97人人射| 99精品欧美一区二区蜜桃美图| 免费视频无遮挡在线观看| 国产成人亚洲综合app网站| 人妻系列影片无码专区| 免费h片在线观看| 蜜桃免费在线视频| 噜噜噜天天躁狠狠躁夜夜精品| 国精品无码人妻一区二区三区| 91丨九色丨国产在线观看| 韩日综合成人中文字幕| 欧乱色国产精品兔费视频| 华人永久免费| 3344永久在线观看视频| 黄色视屏软件| 一边捏奶头一边啪高潮视频| 精产国品一二三产区蘑菇视频| 最新中文字幕在线视频| 欧美亚洲系列| 一二三区在线视频| 久久综合九色综合久99| 狠狠爱亚洲五月婷婷av| 久久夜色精品亚洲| 中文字幕无码精品亚洲资源网久久| 在线看片网址| 午夜伦理影院| 亚洲中文久久精品无码| 亚洲视频你懂的| 亚洲激情综合| 熟妇人妻av中文字幕老熟妇| 欧美.www| av播播| a一区二区三区乱码在线 | 欧洲| 成人爽a毛片免费啪啪| 天天摸天天碰| 国产欧美综合一区| 亚洲aⅴ无码成人网站国产| 国产一卡2卡3卡4卡精品| 亚洲女同ⅹxx女同tv| 成人无码专区免费播放三区| 最新亚洲人成无码网www电影| 性欧美巨大| 天天爽天天摸天天碰| 一区二区av| 亚洲在线视频| 日韩视频一区二区在线观看| 日韩极品视频在线观看| 免费黄色视屏| 亚洲成aⅴ人片在线观看| 久久综合97丁香色香蕉| 中国产xxxxa片在线观看| 91自愉自愉产区24区| 亚洲成人一区二区三区 | 亚洲天堂五月| √新版天堂资源在线资源| 成人免费小视频| 97视频免费看| 国产一级生活片| 成人午夜视频免费| 生活片一级片| 国产欧洲色婷婷久久99精品91| 国产午夜一级一片免费播放| 真实强推精品半推半就| 中文字幕日韩高清| 久久久久精彩视频| 性久久久久| 噜噜噜久久亚洲精品国产品| 欧美超碰在线| 免费观看潮喷到高潮大叫网站| 免费在线| 亚洲中文字幕无线无码毛片| 欧美性激情| 天天噜日日噜狠狠噜免费| 成人在线观看h| 特级黄www欧美水蜜桃视频| 日本在线精品视频| 在线免费一区| 欧美日韩国产精品自在自线 | 国产夜夜操| 亚洲欧洲av无码电影在线观看| 狼人射综合| 成人激情开心网| 日批免费网站| 91国偷自产一区二区开放时间| 国产精品无码素人福利| 五月婷婷婷婷| 肉大榛一进一出免费视频| 五月视频| 亚洲日韩中文无码久久| 亚洲久悠悠色悠在线播放| 被灌满精子的波多野结衣| 毛片在线免费观看网站| 精品国产成人| 欧美激情国产精品免费| 久久综合一区二区| 亚洲美女爱爱| 婷婷天堂| 性视频黄色| 成人18aa黄漫免费观看| 成人性视频在线| 天天干网| 亚洲网站色| 中文字字幕| 新天堂av| 超碰日韩在线| 国内精品久久久久伊人av| 日韩在线视频网| 亚洲视频免费观看| 伊人久久精品av一区二区| 精品无码专区久久久水蜜桃| 日韩亚洲国产激情一区浪潮av | 亚洲成人三级| 日本久久精品| 麻豆传媒一区| 色777狠狠狠综合| 国产精品三级av及在线观看| 欧美牲交videossexeso欧美| 欧美mv日韩mv国产网站app| 一区二区国产高清视频在线| 凹凸成人精品亚洲精品密奴| 91精品国产777在线观看| 一二区在线观看| 一级爱免费视频| wwwyoujizzcom偷拍| 蜜桃免费在线视频| 亚洲性视频| 涩av| 成人免费视频毛片| 高清自拍亚洲精品二区| 99热在线观看精品| av手机版| 精品无码av无码免费专区| 色乱码一区二区三在线看| 亚洲hh| 免费av影片| 中文字幕无码日韩中文字幕| 午夜在线视频| 欧美在线一二三| 高清精品国内视频| 日本69视频| 色片免费看| 播五月开心婷婷欧美综合| 美女xx00| 免费观看av网站| 欧美天堂一区二区三区| 99热热久久| 狠狠色图片| 日韩啪啪网站| 蜜桃av在线免费观看| 久久久黄色大片| 性xxx欧美| 亚欧日韩欧美网站在线看| 欧美人伦| 天天aaaaxxxx躁日日躁| 99热综合| 蜜桃网av| 国产天堂第一区| 麻豆成人精品国产免费| 成人做爰www免费看视频网战| 爆乳一区二区三区无码| 乌克兰极品少妇xxxx做受小说| 日本人毛片| 中文字幕免费视频| 亚洲欧洲精品一区二区| 大江大河第三部50集在线观看旭豪 | 婷婷午夜天| 永久免费无码av网站在线观看| 亚洲国产精品成人va在线观看| 91porny九色91啦中文| 天堂久久天堂av色综合 | 伊人夜夜躁av伊人久久| 岛国大片在线观看| 香蕉久久一区二区三区| 韩国三级欧美三级国产三级| 91插插插永久免费| 欧美黄色aaa| 韩国美女啪啪| 人妻少妇中文字幕乱码| 色综合福利| 国产精品噜噜噜66网站| 在线黄色免费网站| bt男人天堂| а天堂中文最新版在线| 少妇天天干| 国内免费久久久久久久久| 亚洲欧洲日产国码无码动漫| 精品自拍av| 亚洲精品一区二区三区香蕉| 国产精品自在欧美一区| 99re热在线视频| 又色又爽又黄的gif动态图| 日批免费看| 红杏亚洲影院一区二区三区| 射射射综合网| 黄色毛片视频| 日韩av动漫| av涩涩涩| 色欲悠久久久久综合区| 毛片啪啪啪| 欧美大荫蒂毛茸茸视频| 高h七仙女辣黄h| 少妇一级淫片免费观看| 拔插拔插海外华人免费视频| 欧美人做人爱a全程免费| 人妻无码久久精品人妻| 麻豆精品av| 在线观看的av网站| 国产色午夜婷婷一区二区三区| 日韩三级一区二区三区| 欧美日韩在线视频一区二区| 麻豆视| 四虎影视亚洲精品一区二区| 北条麻妃在线一区二区韩世雅| 热思思99re久久精品国产首页| 欧美国产成人精品二区| 神马久久久久久久久久久| 国产精品a免费一区久久电影| 欧美专区在线播放| 新婚少妇无套内谢国语播放 | 婷婷丁香在线| 亚洲成人77777| 婷婷亚洲综合五月天小说| 欧美熟妇丰满肥白大屁股免费视频 | 淫片网站| 亚洲色中文字幕无码av| аⅴ资源新版在线天堂| 自拍偷自拍亚洲精品第1页| 91国偷自产一区二区三区蜜臀 | 美女插插| 蜜臀久久99精品久久久无需会员| 欧美zozo另类特级| 国产图区| 日本性高潮视频| 18禁止进入1000部高潮网站| 免费国产成人高清在线观看网站| 一本大道一卡2卡三卡4卡国产| 成人午夜高潮免费视频在线观看 | 色噜噜狠狠一区二区三区狼国成人| 欧美日韩成人一区二区三区| 国产成人免费无码av在线播放| 伦理片免费完整片在线观看| 欧美成va视频网站| 99福利视频| 无码毛片一区二区本码视频| 国产精品一区二区免费在线观看| 久久精品av国产一区二区| 久久久久久黄| 久久久久久综合岛国免费观看| caopor在线视频| 与子敌伦刺激对白播放| 越南a级片| 91嫩草视频在线观看| 少妇爆乳无码av无码专区| 日本免费黄色小视频| 国产在线视频www色| 日韩三级av在线| 久久伊人精品青青草原app| 欧美美女性生活| 日日摸夜夜添夜夜添一区二区| 午夜18视频在线观看| 可以看片的网站色| 亚洲做爰日本做爰| 成年视频在线播放| 国产欧美一区二区三区在线看| 国产亚洲日韩在线三区| 国产视频一二区| 天天5g天天爽免费观看| 爱情岛论坛亚洲首页入口章节| 国产高清av| 国产成人宗合| 久久久精品视频免费| 国产精品久久久久9999鸭| 国内老熟妇对白hdxxxx| 久在线| 天天操天天爽天天干| 色伊人网| 欧美疯狂做受xxxx富婆| 欧美另类xxxx野战| 粉嫩小泬视频无码视频软件| 日本丰满熟妇hd| 欧美日韩操| 中文字幕第四页| 国模自拍视频| 黑人猛挺进小莹的体内视频| 日韩国产高清一区二区| 少妇献身老头系列| 亚洲精品国偷自产在线99人热| 公妇乱偷在线播放| 亚洲911精品成人18网站| 超清纯大学生白嫩啪啪| 全色导航| 久久精品人妻一区二区三区| 国产对白视频| 玩弄漂亮少妇高潮白浆| 亚洲乱亚洲乱妇50p| 日本黄色a视频| 十八禁无遮挡99精品国产| 一本一道波多野结衣av中文| 成人片免费视频| 久久视频免费在线观看| 日韩午夜片| 国产福利片在线观看| 国产乱子伦一区二区三区视频播放 | 好吊妞在线观看| 无码无需播放器av网站| 永久免费无码网站在线观看| 一级黄色网| 麻豆性生活| 小早川怜子avhd肉厚一区| 日本50岁丰满熟妇xxxx| 亚洲一区二区国产| 2020自拍偷拍| 新久小草在线| 午夜爱爱毛片xxxx视频免费看| 国产综合有码无码视频在线| 男女插插视频| 亚洲日韩看片成人无码| 国产中年夫妇激情高潮| 五月天丁香网| 波多野结衣在线免费视频| 亚洲一区不卡| 久久久久久久久久久国产精品 | 国内精品一区二区三区不卡| 蜜桃av成人| 欧美一级大黄大黄大色毛片小说| 午夜九九九| 亚洲国产精品久久久久秋霞影院| ass丰满少妇bsspicss| 亚洲成人免费av| 手机av在线播放| 欧美亚洲在线| 久久播我不卡| 精品久久久无码中文字幕| 澳门av网站| 免费网站在线高清观看| 国产高清区| 六十路高龄老熟女m| 人人妻人人澡人人爽国产| 久草 在线| 国内少妇人妻丰满av| 国产精品亚洲一区二区在线观看| 免费观看黄色| 久久久噜久噜久久综合| 久久久久免费观看| 色偷偷中文字幕| 亚洲精品sm一区二区| 性色av极品无码专区亚洲| 91精品网站| 寡妇被老头舔到高潮的视频| 玖玖爱资源站| 亚洲无卡| 第一次处破女啪啪| 久久综合给合久久狠狠狠97色69| 少妇大叫太大太爽受不了| 91碰碰| 精品av国产一区二区三区| 亚洲福利二区| 疯狂做爰的爽文多肉小说王爷| 国产成人一区二区青青草原| 天堂网在线中文| 性生活免费网站| 东京一本一道一二三区| 天堂在线www天堂在线| 爱情岛论坛亚洲自拍| 穿情趣内衣c到高潮av片| 杨幂一区二区国产精品| 亚洲天堂美女| 成人爱爱免费视频| 手机免费看av| 亚洲gv永久无码天堂网| 亚洲精品一二三区| 波多野结衣日韩| 久久婷婷五月综合色欧美| av网址在线| 九九av| 91重口变态| 国产精品高潮呻吟av久久无吗| 北条麻妃久久精品| 91porn九色| 91在线亚洲| 古装清宫性艳史| 中国老熟妇自拍hd发布| 三级毛片国产三级毛片| 亚洲丁香网| 一二三四在线视频观看社区| 久久99蜜桃综合影院免费观看| 欧美日韩高清在线播放| 成在人线aⅴ免费视频| 精品免费国偷自产在线视频| 玩肥熟老妇bbw视频| аⅴ资源新版在线天堂| 欧美日韩免费网站| 欧美 国产 日本| 黄a视频| 不良网站在线免费观看| 可以免费看的黄色| 国产欧美另类久久久精品丝瓜| 人妻无码久久中文字幕专区| 成人极品| 久在线中文字幕亚洲日韩| 干干人人| 一级aaa毛片| 伊人久久大香线蕉综合75 | 亚洲欧美又粗又长久久久| 偷看农村妇女牲交| 亚洲 欧美 日产 综合 在线| 精品久久久久中文字幕加勒比| 国产精品毛片在线| 成人看的羞羞视频免费观看| 伊人黄色片| 99久久国产综合精品女同图片| 亚洲 另类 春色 国产| 成年女人午夜性视频| 日韩精品中文在线| 日韩精品短视频| 人妻无码av中文系列| 在线色av| 亚洲精品9999| 欧美一a| 三级网站在线免费观看| 粉嫩av一区二区三区入口| 成人av手机在线观看| 欧美内射深插日本少妇| av激情亚洲男人的天堂| 在线a毛片| 国产又色又爽无遮挡免费| 少妇精品偷拍高潮少妇小说| 狠狠狠狼鲁亚洲综合网| 中文字幕网址在线| 天天色成人| 亚洲a∨天堂最新地址| 日韩一区二区欧美| a级一级片| xxxx日本免费| 日本伦理一区二区三区| 激情综合图| 亚洲精品乱码久久久久66| 九九最新视频完整| 毛片天天看| 337p粉嫩日本欧洲亚福利| √新版天堂资源在线资源| 天天综合天天色| 欧美 日韩 国产 成人 在线 91| 欧美尿交 magnet| 日韩高清欧美| 亚洲精品久久久久久久久久久久久久 | 在线观看成人动漫| 91新网站| 国产永久在线| 白浆在线| 国产精品综合色区在线观看| 九九热视频在线播放| 成人亚洲精品久久久久软件| 亚洲综合国产一区二区三区| 精品国产乱码久久久久久影片| 无码av免费一区二区三区a片| 搡老女人一区二区三区视频tv| 国产成人亚洲高清一区| 国产精品99久久久久久人免费| 日韩操操| 欧美丰满老熟妇乱叫| 国产96av在线播放视频| 欧美黑人疯狂性受xxxxx野外| 欧美性另类| 韩国精品久久久| 亚洲精品中文在线| 国产免费人成在线视频app| 黄色毛片看看| 综合色av| 天天做爰裸体免费视频| 鲁鲁网亚洲站内射污| 日日狠狠久久偷偷色| 国产精品久久久久久久久久99| 国产美女在线一区| 丝袜理论片在线观看| 黄色a级大片| 女女同性女同一区二区三区九色| 性猛交ⅹxxx富婆video | 国产免费看av| 精品国产96亚洲一区二区三区| 亚洲精品456在线播放dvd| 国产精品日本欧美一区二区三区| 国产99视频精品免费观看9| 国产淫语对白粗口video| 夜色视频网站| 91在线看片| 日韩精品专区在线影院重磅| wwww亚洲| 人妖av在线| 色窝| 日本韩国欧美中文字幕| 成年人免费看毛片| www日韩avcom| 丝袜理论片在线观看| 青青久在线视频免费观看 | 久久精品导航| 五月天中文字幕| 性色欲情网站iwww九文堂| 三上悠亚精品一区二区久久| 把插八插露脸对白内射| 欧美大片高清免费看| 成人久久av| 欧美精品在线视频| 色又色| 在线观看成人网| 一级片99| 亚洲 欧美 日产 综合 在线| 欧洲熟妇牲交| 午夜国产精品国产自线拍免费人妖| 成人入口| 国产精品无码一区二区在线a片| 欧美在线观看不卡| 国产在线日韩拍揄自揄视频| 成人无码免费一区二区三区| 老色鬼在线精品视频| 国产日本卡二卡三卡四卡| 一本色综合久久| 男人天堂亚洲| 女神呻吟娇喘高潮毛片| 国产杨幂丝袜av在线播放 | 亚洲3dmax成人| 日韩精品视频在线观看一区二区三区| 午夜精品久久久久| 久久瑟瑟| 欧美黑人一级| 中文字幕aav| 国产一级黄色片视频| 18禁女裸乳扒开免费视频| 国产精品二区一区| 国产ae86亚洲福利入口| 粗大的内捧猛烈进出小视频| 中文字幕无线码中文字幕免费| 狠狠色狠狠干| 在线 | 一区二区三区四区 | 自拍偷拍欧美日韩| 黄色网战在线观看| 在线中文字幕播放| 观看黄色片| 亚洲美女牲交高清淅视频| 韩国少妇xxxx搡xxxx搡| 天天综合网国产| 中文免费在线观看| 成a人片亚洲日本久久| 国内精品久久久久久tv| 久热在线| 精品推荐国产精品店| 国产毛片一区二区三区va在线| 欧美人与性动交α欧美精品| 一区二区人妻无码欧美| 中文字幕乱视频| 亚洲不卡网| 欧美三级免费观看| 97久久超碰国产精品旧版麻豆 | 国产av亚洲精品久久久久久| 亚洲成人精品久久| 91国产在线看| 麻豆日产精品卡2卡3卡4卡5卡| 亚洲色播永久网址大全| 伊人久久成人| 日韩一区二区三区免费视频 | 在线播放黄色网址| 天天精品综合| a视频免费观看| 亚洲调教欧美在线| 国产亚洲视频在线观看网址| 无码丰满人妻熟妇区| 国产免费拔擦拔擦8x在线播放| 精品精品国产高清a毛片牛牛| 精品在线一区二区三区| 卡一卡二卡三免费视频| 午夜成人无码片在线观看影院| 亚洲精品久久久久久久不卡四虎 | 搜索黄色毛片| 国产精品久久久久久久| 福利色播| 性猛交xxxx乱大交孕妇2十| 国产亚洲欧美日韩二三线| 午夜dj在线观看免费视频| 亚洲高清视频在线观看| 色婷婷激情av| 亚洲国产精品999| 99爱免费视频| 特级毛片av| 国产精品亚洲а∨天堂| 成人午夜精品网站在线观看| 九色国产精品视频| 男人天堂黄色| 热久久91| 欧美亚洲91| 岳睡了我中文字幕日本| 我要看一级片| 免费91视频| 亚洲13p| 欧美日韩一区二区三区在线| 成人午夜亚洲精品无码区| 在线地址一地址二免费看| 日韩免费在线观看| 精品国产v无码大片在线看| 少妇精品偷拍高潮白浆| 亚洲一区日韩| 国产精品亚洲专区无码第一页| 最新中文字幕在线视频| 麻豆一精品传媒卡一卡二传媒| 久久精品视频8| 三级成年网站在线观看| 在线日产精品一区| 久久久久中文| 久久久1| 国产乱子伦精品免费女| 亚洲区综合| 亚洲精品国精品久久99热| 在线观看av网| 天天碰免费上传视频| 青青草成人在线观看| 亚洲一区视频| 国产做爰免费观看| 视频一区二区中文字幕| 经典三级久久| 国产亚洲精品线观看k频道| 毛片网| 亚洲人成无码网站18禁10| 美女的胸给男人玩视频| 无码aⅴ精品一区二区三区浪潮| 国产91页| 天天做天天爱夜夜爽毛片| 国产明星xxxx精品hd| 国产精品久久久久久久久久辛辛| 日韩 无码 偷拍 中文字幕| 亚洲欧美激情在线一区| 精品国产乱码久久久久久1区二区| 国产精品99精品久久免费| 在火车千女人毛片看看| 日本aⅴ片| 夜夜夜夜猛噜噜噜噜噜试看| 97国产情侣爱久久免费观看| 亲子乱子伦xxxx视频| 激情亚洲色图| 夜色资源站www国产在线视频| 日韩成人免费在线视频| 国产伦精品一区二区三区四区视频_| 97国语精品自产拍在线观看| 久久 国产 尿 小便 嘘嘘| 免费在线日本| 欧美一级淫片免费| 欧美最猛性xxxxx黑人巨茎| 日本xxxwww在线观看| 91九色国产蝌蚪| 超碰中文字幕在线| 中文字幕无码成人片| 精品久久久久久无码中文野结衣| 欧性猛交ⅹxxx乱大交| 亚洲国产网址| 日韩小视频| 中文文字幕文字幕亚洲色| 97视频在线免费| 国产日本在线| 天天天欲色欲色www免费| 欧美成人免费全部观看国产| 外国av在线| 四虎国产精品永久在线无码| 日批视频网站| 亚洲第一页在线观看| 军人粗大的内捧猛烈进出视频| 噼里啪啦免费看| 国产免费a| 精品自拍亚洲一区在线| 国产午夜三级一区二区三桃花影视| a√毛片| 欧美肥老太交性506070| 私库av在线| 日本在线中文字幕专区| 欧美人交a欧美精品av一区| 内射人妻视频国内| 色多多性虎精品无码av| 911亚洲精选| 日本少妇xxx做受| 欧美日韩在线二区| 寂寞寡妇让我吃奶| 亚洲精品视屏| 国产手机在线亚洲精品观看| 免费日韩精品| 91嫩草嫩草| 国产吃瓜在线| 日韩成人在线一区| 西西人体大胆www44he七| 女人高潮叫三级| 久久久999国产精品| 国产91黄色| 美女无遮挡免费网站| 亚洲人人玩人人添人人| 18男女无套免费视频| 色综合久久88| 921国产乱码久久久久久| 久久精品6| 欧美一级视频一区| 天天做天天看| 国产精品久久久一区二区三区| 国产成 人 综合 亚洲奶水| 国产麻传媒精品国产av| 精品综合久久久久久888| 国产成人亚洲影院在线播放| 日本黄色www| av大片网站| 亚洲国产精品久久人人爱潘金莲| 久久久亚洲精华液精华液精华液| 无码av高潮抽搐流白浆在线| 深夜国产一区二区三区在线看| 免费看一区二区三区| 国内精品伊人久久久久影院麻豆| 91com在线观看| 清清草视频| 日韩18p| 亚洲国产精品激情在线观看| 亚洲欧美日韩另类精品一区二区三区| q2002日韩午夜伦高清| 国产免费av在线| 亚洲区小说区| 免费性网站| 成人伊人| 欧美一区二区伦理片| 亚洲国产综合人成综合网站| 九九免费在线视频| 无码办公室丝袜ol中文字幕| 久久久亚洲精华液精华液精华液| 超碰97国产精品人人cao| 日韩精品久久久久久久酒店| 国产青青草| 亚洲精品少妇久久久久久| 国产一区二区三区自拍| 欧美3p两根一起进高清视频| 国产情侣激情| 日韩乱码人妻无码中文视频| 99久久一区二区| 欧美精品一| 爱爱免费网站| 亚洲一区二区福利视频| 成人短视频在线免费观看| 无套内谢孕妇毛片免费看看| 国产美女被遭强高潮免费网站| 国产又黄又爽又色视频| 午夜激情看片| 性欧美zoo| 九色蝌蚪91| 成人亚洲一区无码久久| 欧美老女人性生活视频| 青娱乐超碰| 日本高清色www网站色噜噜噜| 亚洲一区在线观看尤物| 国产三级一区| 69av视频在线| 亚洲精品亚洲人成在线观看下载| 日韩成人免费观看| 91成品视频| 日韩一级免费看| 久久久久国产精品夜夜夜夜夜| 日本丰满少妇bbb| 日日摸夜夜添夜夜添特色大片| 真实强推精品半推半就| 啦啦啦中文在线观看日本| 国产精品亚洲а∨天堂网| 明星双性精跪趴灌满h| 一级黄色短片| 在线观看人成视频免费不卡| 国产新婚夫妇白天做个爱| 日韩av在线不卡| 天天干中文字幕| 日本黄色三级视频| 66av99精品福利视频在线| 五月天堂婷婷| 在线免费亚洲| 性网站在线观看| 国产日产精品久久久久快鸭| 拍摄av现场失控高潮数次| www.亚洲视频.com| 亚洲乱淫| 无码中文字幕av免费放| 无遮挡呻吟娇喘视频免费播放| 91国内精品| 成人丝袜激情一区二区| 国产黄色大片在线观看| 自拍性旺盛老熟女| 色女人网站| 成人激情片| 国内免费av| 韩国精品无码少妇在线观看| 久草久草| 久热爱精品视频在线9| 国产韩国精品一区二区三区久久| 国产亚洲精品a在线观看下载| 爆操网站| 亚洲精选在线| 黄色免费在线网址| 国产午夜精华无码网站| 天堂网avav| 精品一区二区三区免费看| 国产91清纯白嫩初高中在线观看| 一级特黄欧美| 人人澡人人澡人人看添| 人人玩人人添人人澡超碰偷拍| 国产91视频播放| 性一交一乱一乱一视频| 国模小黎大尺度精品(02)[82p]| 牛和人交xxxx欧美| 无码潮喷a片无码高潮视频| 苍井空一区二区三区在线观看| 明星大尺度激情做爰视频| 日本欧美色十大禁片毛片| 亚洲色无码播放| 久久久精品午夜免费不卡| 国产伦精品一区二区三区在线播放| 亚洲 欧美 另类 制服 日韩| 艳妇av| www.五月.com| 又长又大又粗又硬3p免费视频| 与子敌伦刺激对白播放| 欧美日韩国产在线播放| 欧美日韩成人| av在线视| 久久人妻少妇嫩草av蜜桃| 色www精品视频在线观看| 青青草黄色| 国产又大又黑又粗免费视频| 欲色影视天天一区二区三区色香欲 | 日本一区二区在线免费观看| 欧美饥渴少妇| 国产精品久久久久久久毛片明星| 婷婷色视频| 国产成人精品视频ⅴa片软件竹菊| 妇与子乱肉肉在线观看| 无码男男做受g片在线观看视频| 青青草国产免费无码国产精品 | 国产一级免费看| 爱色avcom| 久久一区二| 性xxxxx欧美老富婆| 中文字幕av一区二区三区高| 北条麻妃一区二区三区在线| 欧美三级欧美成人高清www| 精品久久久无码中文字幕天天| 日韩精品久久久免费观看| 丰满尤物白嫩啪啪少妇| 欧美人成视频在线视频| 日本一区二区三区精品| 狠狠爱俺也去去就色| 天天摸夜夜摸夜夜狠狠摸| 欧美日韩精品在线| 94精品激情一区二区三区| 人人妻人人澡人人爽曰本| 国产精品视频看看| 97超碰人人澡| 观看黄色片| 777一区二区| 欧美熟妇精品一区二区三区 | 日本女人黄色| 国产精品乱码一区二区| 一个人在线观看免费中文www| 亚洲激情在线视频| 亚洲内射少妇av影院| 三级男人添奶爽爽爽视频| 伦人伦xxx国产对白| 变态美女紧缚一区二区三区| 国产日本卡二卡三卡四卡| 欧美日韩在线影院| 色一情一区二区三区四区| 日本xxxx色视频在线观看| 色视频免费| 日韩乱码人妻无码中文字幕久久| 亚洲和欧洲一码二码区别7777| 欧美成人免费| 国产视频一区在线播放| 成年人看的羞羞网站| 亚洲精品国产精品乱码不卡√香蕉| 国产一线二线在线观看| 日韩中文字幕在线看| 国产亚洲欧美在线视频| 中文字幕一区二区三区在线视频 | 66lu国产在线观看| 婷婷五月花| 香蕉一级视频| 亚洲国产精品一区二区美利坚| 大乳美女a级三级三级| 国产精华一区二区三区| 日韩av网页| 国产九色porny| √天堂资源网最新版在线| 欧美成人精品午夜免费影视| 日韩av图片| 伊人久久综合成人网| 香蕉视频1024| 国产亚洲视频在线| 暖暖av| 国产精品9| 99爱精品成人免费观看| 免费看少妇作爱视频| 精品久久久久久无码不卡| 国产伦精品| 亚洲一区| 国产精品丝袜www爽爽爽| 97视频人人| 9·1·黄·色·视·频| 久久亚洲伊人| 免费国产自线拍一欧美视频| 久久久久久久岛国免费观看| 老司机精品视频一区二区| 日本日本乱码伦专区| 成年人免费网站| 帮老师解开蕾丝奶罩吸乳网站| 欧美亚洲系列| 女性喷液过免费视频| 成人一级毛片| 国产精品久久久久久久久免小说| 欧美人牲交a欧美精区日韩 | av无码制服丝袜国产日韩| 国产精品久久久久久久免费看| 五月综合激情婷婷六月色窝| 午夜啪啪福利视频| 久久免费看少妇a高潮一片黄特 | 欧洲性开放大片免费无码| 色播综合网| 99免费在线视频| 白洁av| 香蕉色视频| 国产精品视频看看| 国产女| 中文字幕精品久久久久人妻| 最新国产在线视频| 偷拍做爰吃奶视频免费看| 色版视频| 热九九精品| 欲色影视天天一区二区三区色香欲| 伊伊人成亚洲综合人网| 久久久www成人免费精品| 九九99无码精品视频在线观看| 日韩射| 欧洲熟妇色xxxxx视频| 国产日韩欧美在线播放| 青青草免费公开视频| 91成人看片免费版| 国产黄色大片免费看| 亚洲a在线观看无码| 熟女少妇在线视频播放| 女人少妇偷看a在线观看| 国产午夜无码视频免费网站| 91久久婷婷国产一区二区| 亚洲欧美日韩视频一区| 亚洲一区二区免费在线观看| 全球av在线| 日本久久中文字幕| 国产三级视频在线播放| 人妻熟女一区二区aⅴ林晓雪| 99热在线播放| 在线 国产 欧美 亚洲 天堂| 久久精品人妻少妇一区二区三区| 成人午夜一区二区| 天堂在线www中文| 日本国产亚洲| 极品少妇一区二区三区| 成人免费视频国产免费网站| 久久久精品2019免费观看| 欧美人动与zoxxxx乱| 亚洲欧美日韩第一页| 一本大道道香蕉a又又又| 日韩欧美在线视频播放| 7777久久亚洲中文字幕| 精品99在线| 国产午夜人做人免费视频中文| 射进来av影视| 97一区二区国产好的精华液| 国产性自拍| 国产成人成网站在线播放青青| 天堂av日韩| 久久精品23| 国产麻豆a毛片| 久爱视频在线| av在线男人天堂| 免费高清欧美一区二区三区| 午夜无码成人免费视频| 999精品视频在这里| 国产精品亚洲综合一区二区三区 | 成人欧美精品| 日本成人精品在线| 中文字幕日韩一区二区三区不卡| 大地资源网中文第一页| 福利色播| av色图片| 成人网站www污污污网站| 免费无码成人av在线播放不卡| 在线色网站| 九九天堂网| av手机网| 五十老熟妇乱子伦免费观看| 日韩123区| 伊人五月天| 亚洲人成无码区在线观看| 午夜综合| 亚洲综合色区另类aⅴ| www色视频| 日本午夜看x费免| 中文字幕国产视频| 欧美饥渴少妇| 亚洲性生活大片| 五月婷婷欧美| 亚洲精品www久久久久久广东| jizz欧美性10| 欧美人成在线视频| 三级黄色片网站| 九九综合va免费看| 精品国产第一国产综合精品| 99综合| 91色交视频| brazzers精品成人一区| 九九av在线| 日日摸日日碰夜夜爽免费| 丰满少妇被猛烈进av毛片| 任你干在线精品视频网2| 国产无套内射又大又猛又粗又爽|