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年度特種設備工作計劃

時間:2024-08-16 03:28:18 工作計劃 我要投稿

2023年年度特種設備工作計劃

  時光在流逝,從不停歇,又迎來了一個全新的起點,讓我們對今后的工作做個計劃吧。那么你真正懂得怎么寫好計劃嗎?下面是小編精心整理的2023年年度特種設備工作計劃,希望能夠幫助到大家。

2023年年度特種設備工作計劃

2023年年度特種設備工作計劃1

  為進一步推進我局特種設備安全監察工作,規范轄區特種設備安全使用,嚴厲打擊安全生產違法行為,保證人民群眾生命財產安全,根據《泉州市市場監督管理局關于印發20xx年泉州市特種設備安全監察重點工作的通知》(泉市監函〔20xx〕25號)及《泉州市市場監督管理局關于印發20xx年度泉州市特種設備日常監督檢查單位清單的通知》(泉市監〔20xx〕37號)通知要求,結合《特種設備安全法》及相關安全技術規范和轄區實際情況,特制訂20xx年度特種設備監察工作計劃。

  一、總體目標

  嚴格貫徹執行《特種設備安全法》,按照“安全第一、預防為主、節能環保、綜合治理”的原則,堅持安全發展理念,以使用環節為重點,依法落實和強化生產者、經營者、使用者的主體責任,健全特種設備保障體系,持續深入地排查治理隱患,構建安全監管長效機制,杜絕特種設備事故發生,保障人民生命和財產安全。

  二、監察對象

  鯉城區范圍內特種設備各生產、使用單位在用的特種設備;學校、醫院、商場及公園等公眾聚集場所特種設備使用單位。

  三、監察內容

  (一)安全管理機構操作規程、規章制度、安全技術檔案是否建立健全,責任制落實情況;

  (二)是否制定本單位特種設備安全事故應急措施和救援預案,是否有開展設備事故演練;

  (三)安全管理人員、特種設備作業人員是否經過培訓持證上崗;

  (四)特種設備是否檢驗合格、辦理特種設備使用登記,特種設備安全附件是否在法定檢驗有效期內,存在問題是否整改落實。

  四、主要工作內容

  1、進一步完善監管責任體系、提高監管效能。明確特種設備安全監察事權劃分、落實局特安股和各市場監管所特種設備安全工作責任,組織特種設備安全監察人員業務技能培訓,提升特種設備安全監察能力。加強特種設備監管部門和行業主管部門、街道辦事處的互動融合,實施聯防聯控,形成監管合力。

  2、進一步落實企業安全主體責任。加強企業負責人、安全管理員、作業人員特種設備安全培訓教育,促進企業隱患排查治理雙重預防機制建設,強化企業特種設備安全隱患的排查治理,有效遏制特種設備安全事故發生。

  3、強化日常監督檢查。加強對學校、醫院、商超等公眾聚集場所特種設備的重點監督檢查,加強對氣瓶及移動式壓力容器充裝站等重點場所的監督檢查,加強對涉及民生領域的電梯、大型游樂設施等重點設備和的監督檢查。制定《20xx年度泉州市鯉城區特種設備日常監督檢查單位清單》(見附件),各市場監管所應于20xx年11月前按照時序進度完成轄區內監督檢查任務和特種設備動態監管平臺的錄入工作,具體檢查項目、檢查程序、檢查記錄、問題處理、現場處置等要求按照《特種設備現場安全監督檢查規則》有關規定執行。

  4、加強檢查督促,努力消除設備安全隱患。對定期檢驗不合格的特種設備發出特種設備安全警示函,通過集體約談、電話回訪及重點設備的現場檢查,督促其落實整改,提高設備整改合格率,消除在用設備隱患。

  5、開展特種設備制造單位風險分級管控體系建設。根據市市場監管局和區應急管理局關于開展安全生產風險分級管控體系建設的`工作安排,部署指導轄區的特種設備制造和氣瓶檢驗單位開展風險分級管控體系和安全生產隱患排查體系建設。

  6、開展20xx年度氣瓶充裝單位監督審查工作。突出立足長效監管目標,通過年審檢查進一步落實轄區泉州鯉城金源液化氣有限公司及泉州市新奧車用燃氣發展有限公司鯉城展覽城加氣站兩家充裝單位安全生產主體責任,督促各充裝單位按照《特種設備使用管理規則》的要求,嚴格落實氣瓶使用登記和電子標簽等信息化安全管理工作,確保各充裝單位的質保體系有效運行。

  7、繼續開展特種設備安全專項整治三年行動。持續深入開展特種設備安全專項整治專項行動,以問題為導向,進一步落實特種設備使用單位的安全主體責任,及時消除特種設備安全隱患。完成轄區中央空調附屬壓力容器、鍋爐附屬壓力管道和叉車整治,督促相關使用單位完成設備檢驗、辦理使用登記和作業人員培訓持證上崗。

  8、加強特種設備打非治違工作。要保持打非治違高壓態勢,對特種設備非法違法、違規違章行為予以堅決查處。要不定期開展“回頭看”,加強對被立案查處、存在重大事故隱患、停用設備生產經營單位的復查,防止非法違法行為禁而不止、死灰復燃。

  9、加強特種設備安全宣傳工作。充分利用“國際消費者權益保護日”、“質量月”、“安全生產月”等時機,組織開展特種設備安全知識進企業、進社區、進校園活動,宣傳《特種設備安全法》,普及特種設備法規知識和安全使用常識,提升全社會特種設備安全意識。

2023年年度特種設備工作計劃2

  為全面落實特種設備安全監察職責,進一步推動生產使用經營單位履行特種設備安全主體責任,及時發現和消除安全隱患,維護人民群眾生命和財產安全,依據《中華人民共和國特種設備安全法》和《特種設備現場安全監督檢查規則》等有關法律法規規章規定,現結合實際,制定如下全市20xx年度特種設備監督檢查計劃:

  一、工作目標

  認真落實自治區、吳忠市安全生產工作會議及市委、市政府安全生產工作安排部署,扎實推進安全生產專項整治三年行動,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,牢固樹立“發展決不能以犧牲安全為代價”的紅線意識,圍繞我市經濟社會發展穩定大局,以問題為導向,加強重點領域、重點區域、重點部位、重點環節特種設備安全監管,確保全市特種設備安全形勢持續平穩向好。

  二、重點檢查任務

  依據《特種設備現場安全監督檢查規則》相關規定,以涉及民生安全、人員密集場所、盛裝危險化學品的高風險特種設備為重點,繼續強化對九大類重點場所在用特種設備的安全檢查,根據風險狀況實施重點監管、分類監管。加強氣瓶充裝單位、涉危化學品、學校特種設備、快開門式和移動式壓力容器、公眾聚集場所電梯、工廠廠區叉車、冶金工貿及物流園區起重機械等行業領域特種設備監督檢查。20xx年全市確定217家重點特種設備生產使用經營單位開展現場安全日常監督檢查(見附件),對計劃內的重點單位日常監督檢查一年不得少于1次,對未列入重點計劃內的單位,根據轄區實際情況開展日常監督檢查,具體由各縣(市、區)市場監管局、分局組織實施。

  三、規范檢查程序,突出主要內容

  現場安全監督檢查要嚴格按照“三落實、兩有證、一檢驗、一預案”和《特種設備現場安全監督檢查規則》要求,規范監督檢查程序和記錄,建立現場安全監察工作臺賬,確保檢查過程、內容可追溯。特種設備檢驗機構要發揮技術支撐作用,積極配合開展現場監督檢查。督促指導企業完善特種設備安全風險分級管控和隱患排查治理雙重預防機制,定期開展安全隱患自查,有效管控安全風險。加強宣傳教育,督促企業認真貫徹落實《中華人民共和國安全生產法》《中華人民共和國特種設備安全法》《特種設備使用管理規則》等法律法規,配置安全管理機構和安全管理人員,健全特種設備安全技術檔案,落實安全生產主體責任。加強與應急、住建、公安、生態環境等職能部門的協作配合,組織開展聯合檢查,形成工作合力,提高工作實效。同時,依法檢查各生產使用經營單位本年度內組織對特種設備安全管理和作業人員開展安全知識教育和技能培訓情況。

  四、嚴格監督檢查

  1、健全常態化監督檢查和執法機制。各縣(市、區)市場監管局、分局要嚴格按照監督檢查計劃,突出監督檢查的針對性和有效性,對通過投訴舉報、轉辦交辦、數據監測等發現的具體問題進行有針對性執法檢查,對發現的問題線索依法依規處理。根據實際情況,市局將適時組織開展重點抽查檢查,嚴防風險隱患發生。

  2、有序推進現場安全監督檢查。各縣(市、區)市場監管局、分局要結合本轄區監管任務實際情況,合理分解年度檢查任務到月,分步有序均衡推進監督檢查工作落實。同時,要督促特種設備使用單位切實履行安全生產主體責任,認真梳理安全管理工作中存在的`問題,自覺開展本單位特種設備安全風險辨識評估防控,實行隱患自查自改自報閉環管理。

  3、做好隱患整改閉環處置和資料歸檔。各縣(市、區)市場監管局、分局監察人員在監督檢查中發現違法行為和事故隱患,應及時下達《特種設備安全監察指令書》,責令立即采取必要措施,限期予以整改。要建立隱患臺賬,跟蹤隱患整改,做好隱患閉環管理。對現場監督檢查形成的相關原始資料要認真梳理,及時歸檔,對嚴重事故隱患需要當地政府和有關部門支持的要及時上報,由地方政府掛牌督辦。

2023年年度特種設備工作計劃3

  為了督促特種設備生產、經營、使用單位進一步落實安全主體責任,加強特種設備安全管理,及時發現和消除事故隱患,防止特種設備事故發生,根據《特種設備安全法》和《特種設備現場安全監督檢查規則》的要求,結合我縣特種設備實際情況,特制定20xx年度特種設備日常監督檢查工作計劃。

  一、指導思想

  深入貫徹《特種設備安全法》、《安全生產法》,牢固樹立安全發展理念,堅持“安全第一、預防為主、節能環保、綜合治理”的原則,切實履行特種設備安全監管責任,督促企業落實特種設備安全主體責任,促進安全生產監管執法工作有計劃、有重點、有條理、有措施進行。

  二、工作目標和主要任務

  全面落實特種設備使用單位安全管理主體責任制度,強化部門監管責任,加強特種設備安全監督和管理;突出重點地區、重點單位、重點設備的監管;夯實特種設備安全管理基礎,依靠技術保障作用,加強與推進安全生產標準化建設,增強事故應急救援能力;主動接受群眾和輿論監督;切實轉變工作作風,深入現場,督查特種設備安全管理措施落實到位,促進我縣特種設備安全運行平穩。

  三、工作要求

  (一)加強督查,全面落實企業主體責任。

  建立健全特種設備安全責任體系,要重點落實企業特種設備安全主體責任,進一步落實企業安全主體責任;督促指導特種設備生產、使用單位提高規范化管理水平;結合本轄區特種設備生產使用標準化、規范化樣板單位,并組織標準化、規范化管理的推廣;采取有力措施促進企業落實主體責任。要與重點單位簽訂安全責任書,落實設備注冊率、定檢率和人員持證上崗率達到100%;建立特種設備生產、使用單位信用檔案,以使用環節為重點,依法落實和強化生產者、經營者、使用者的主體責任,健全特種設備保障體系,持續深入地排查治理隱患,構建安全監管長效機制,杜絕特種設備事故發生,保障人民生命和財產安全。

  (二)加強執法,強化現場監察。

  加強行政執法,強化現場安全監察,認真貫徹執行《特種設備現場安全監督檢查規則》,嚴格規范現場安全監督檢查行為。開展現場監督檢查要做好現場安全監察記錄,列入檢查計劃的20家特種設備使用單位現場監察率確保100%。

  (三)突出重點,明確責任。

  重點對學校、幼兒園以及醫院、游樂場所、車站、碼頭、商場、體育場館、展覽館、賓館等公眾聚集場所特種設備的監督檢查力度,嚴厲查處特種設備違法違規行為,排查整改重大事故隱患。明確監管職責,細化工作任務。確保轄區特種設備安全監管工作取得實效。

  四、工作檢查計劃及安排

  (一)加強節假日及重要時期安全監管。

  針對節假日及重大社會活動人員流動量大,安全形勢嚴峻的特點,開展專項執法檢查。對“春節”、“五一”“國慶”期間安全檢查,檢查商場、游樂場,氣體充裝單位、大型商場、以及其他人口密集場所的特種設備。安全生產月安全檢查。對全縣特種設備使用單位的全面檢查,對特種設備安全進行宣傳。

  (二)開展特種設備專項整治及隱患排查治理活動。

  全年做好針對電梯、鍋爐、起重機械開展專項整治及隱患排查治理活動,對查處的`隱患逐項梳理、分類分級,督促相關責任單位及時整改,確保特種設備安全隱患整改落實到位,提高整治實效,確保無特種設備事故發生。

  五、20xx年度特種設備監察工作要點

  一是要認真做好特種設備常態化巡查,嚴查設備超期使用,大力度查處作業人員無證上崗的違法行為,認真做好隱患排查治理及隱患整改復查工作,繼續抓好特種設備各項專項檢查和整治活動,確保在用設備安全運行。

  二是要鞏固和完善安全監察體制和工作機制,建好特種設備使用單位檔案和準確的特種設備臺帳和特種設備作業人員臺帳,完善各項數據庫管理。

2023年年度特種設備工作計劃4

  根據國家質檢總局《特種設備現場安全監督檢查規則》(國家質檢總局20xx年第5號公告)、《湖南省人民政府辦公廳關于加強安全生產監管執法的實施意見》(湘政辦發〔20xx〕101號)的要求,結合我縣實際,編制本工作計劃。

  一、指導思想

  通過計劃執法,明確執法任務、強化監管執法,落實《中華人民共和國特種設備安全法》等法律法規授權及上級委托或下放的特種設備安全監管責任,促進運用法治手段強力推動生產經營單位自覺排查治理特種設備生產、使用隱患,全面落實特種設備安全主體責任,有效防范和遏制較大以上特種設備責任事故的發生,努力促進全縣安全生產形勢持續穩定好轉。

  二、計劃范圍

  本計劃對特種設備使用單位作出日常監管執法安排。專項監督檢查和各類專項整治監督檢查另行部署。

  三、責任分解

  縣局特設股負責全縣特種設備安全監管執法工作的.總體部署安排、督查和業務指導,股室重點監管的40家特種設備使用單位的現場安全監督檢查(含整改復查)及有關行政處罰案件的調查。

  各鄉鎮監管所負責本轄區內特種設備使用單位行政執法工作,特種設備使用單位的現場安全監督檢查(含整改復查)及有關行政處罰案件的調查。

  縣局執法大隊負責立案處罰案件調查及與案件相關的隱患整改復查,局特設股予以配合。

  局法制股負責對各單位行政執法工作進行監督檢查,開展執法質量考評,并負責涉嫌構成犯罪單位的司法移送工作。

  四、執法方法、內容、頻次、措施

  對納入計劃的對象,全年至少1次,按《特種設備現場安全監督檢查規則》規定的程序和內容實施現場檢查。

  發現違法違規行為或事故隱患時,下達《特種設備安全監察指令書》或《責令整改通知書》,責令被檢查單位采取必要措施予以改正。對檢查提出整改要求的,通過現場檢查、材料核查等形式實施復查。

  對依法應予查封或者扣押設備,予以查封或扣押。

  對依法應報告縣人民政府或通知有關部門的情況,及時以書面形式報告縣人民政府或通知有關部門。

  對依法應予行政處罰的單位,按照《湖南省行政程序規定》辦理。

  對涉嫌構成犯罪情形的單位,按照《行政執法機關移送涉嫌犯罪案件的規定》移送公安機關調查處理。

  五、定點行政執法檢查對象及檢查時間安排

  (一)對全縣轄區內所有特種設備使用單位的日常監管執法。

  縣局特設股對具有公眾聚集場所使用、特種設備使用數量較多、氣體充裝城鎮油氣管道等潛在危險性較大等特點的40家特種設備使用單位直接負責,實施重點監督執法。

  易俗河、花石、譚家山、石潭、中路鋪、河口6個食品藥品工商質量監督管理所分別根據各自轄區內特種設備使用單位實際情況開展特種設備定點行政執法,要求日常監管執法全覆蓋,特別是特種設備安全監管系統檢驗到期預警單位,加強監督執法,杜絕監管死角,確保轄區內特種設備安全合法運行。

2023年年度特種設備工作計劃5

  (一)指導思想

  20xx年,我縣特種設備安全監察工作必須繼續學習實踐科學發展觀,必須堅持安全發展理論,以人為本,進一步落實特種設備安全責任,健全特種設備安全保障體系,持續深入地排查治理隱患,構建完善長效安全監管機制。

  (二)工作目標

  努力完成省、市下達的特種設備安全生產各項控制指標,力爭無重特大事故發生,特種設備安全監察、管理能力和全社會特種設備常識和安全意識進一步提高,實現特種設備安全狀況持續穩定好轉。

  (三)主要工作舉措

  1、深化安全責任制建設。一是要進一步充實、完善《特種設備安全工作目標管理責任書》安全考核內容,通過各級政府間的簽訂考核,將特種設備安全融入到政府的大安全工作之中,以進一步抓好特種設備安全責任的落實分解工作,形成廣泛的特種設備安全監管網絡。二是要根據內部工作任務和考核指標要求,抓好抓細各項工作,力爭全縣無證生產查處率、重點監控設備作業人員持證上崗率、重大隱患整改率、較大以上事故結案率均達到100%。

  2、深化動態監管體系建設。一是要進一步完善組織網絡,發揮安全監察、部門鄉鎮和企業安全管理員網絡的整體優勢,切實形成各盡其職、各負其責、相互配合、整體聯動的工作機制,消滅安全監察的死角盲區;二是要完善信息化網絡建設,盡快實現動態監管數據庫,形成一個能反映真實面貌的信息數據庫。

  3、深化完善全縣事故應急救援體系工作。一是細化、充實縣級應急救援預案,設立專家組,組織應急救援搶險隊伍。二是指導督促部門、鄉鎮、企業建立、完善特種設備應急救援預案,并適時組織演練。三是根據縣委縣政府、縣安委會和省市質監部門的統一部署、安排,在政府的指導下協同相關部門開展縣級特種設備應急救援預案的演練。

  4、深化內部協調制度建設。在現有的部門、鎮鄉、企業特種設備安全管理網絡基礎上,真正建立起監察機構、鄉鎮及企業之間的快速聯動機制,形成及時發現問題、及時溝通報告、及時處置解決的工作氛圍。

  5、深化監管方法的創新工作。要不斷探索新形勢下特種設備安全監察方法,采用先進科學技術創新監察手段,深入推行電子標簽技術在電梯、氣瓶安全監管上的應用成果,切實提高工作效率;同時要實施“查、治、管、扶、建”五管齊下的工作方法,提高工作有效性。“查”就是要采用拉網式檢查方法,對重點行業、重點領域、重點企業和重點設備逐一查清,不留死角。“治”就是要加大處罰力度,嚴厲查處違法行為,堅決取締非法制造、安裝、修理特種設備等行為,取締非法充裝氣瓶行為。“管”就是要嚴格準入許可,嚴格監督檢驗,對存在重大隱患的設備和不符合安全要求的使用行為,督促企業進行治理。“扶”就是要幫助企業強化質量安全意識,提高特種設備本質安全水平,宣傳優質安全的特種設備產品,宣傳安全管理成效顯著的企業。“建”就是要積極促進特種設備名牌產品、優秀鍋爐房等的創建活動,營造爭創安全、爭創先進的良好氛圍。

  6、深化特種設備安全宣傳培訓教育工作。在新的一年里繼續深化特種設備安全管理萬人培訓工程,不斷普及特種設備安全知識。

  一是要一如既往地做好企業特種設備安全管理人員的培訓教育工作,增強企業特種設備安全監理的`意識和水平;

  二是要開展好特種設備作業人員的培訓考核工作,提高特種設備從業人員的工作技能;

  三是要組織好鄉鎮質監安全員的學習交流和提升實際工作能力的各項活動,不斷增強鄉鎮安全監管工作的有效性。

  四是要與教育、宣傳部門配合,加大特種設備安全使用常識的普及教育力度,從娃娃抓起,擴大特種設備安全使用常識的普及面。

  7、進一步促進特種設備使用節能增效工作。要圍繞縣委九屆六次全體擴大會上提出的xx年實現萬元生產總值綜合能耗下降5.5%,化學需氧量排放量下降5.1%,二氧化碳排放量下降4%的工作目標,廣泛開展承壓類特種設備節能減排工作。

  一是積極鼓勵相關特種設備生產單位生產高效節能環保型的特種設備;

  二是積極鼓勵有條件的開發區、工業集中區開展集中供熱并及時進行總結推廣;

  三是積極鼓勵企業進行鍋爐節能改造,提高鍋爐熱效率和實現能源的綜合利用;四是加強鍋爐水處理工作,降低能源消耗水平。

2023年年度特種設備工作計劃6

  一 管理工作改進

  (一) 存在的主要問題

  1 工作的計劃性差,年度、季度、月度工作計劃不清晰明確,造成不能與公司的總體方針目前精密銜接、工作被動盲目、遺漏和拖延現象嚴重,不能按期完成工作計劃。

  2 工作有布置,但檢查、落實、改進、提高、總結各環節缺失,造成工作效率、質量不高,部門整體技術水平提高緩慢,不能跟上公司快速發展的要求。

  3 由于部門人員少,沒有持之以恒的堅持晨、周、月度會議制度,不能把公司的工作部署、管理要求及時準確的傳達到每個人,對工作進度、質量、完場時效檢查’協調不及時,造成工作拖延積壓嚴重。

  4 對上級領導、生產車間、其他各職能部門之間的溝通不足,對先進部門和車間的學習不夠,管理事項、理念、方法、措施落后,勇于管理敢于大膽管理的魄力不夠,管理散漫放任思想明顯,管理職能沒有發揮的很不好。

  5 績效考核沒有能夠很好的調動技術人員主動積極學習和主動積極擔負有挑戰性難度大的工作任務和工作精益求精的效果,考核項目需要探索修改。

  6 對設備檢查、管理投入的時間、精力較少,對部分專用設備的性能了解不夠,檢查和管理流于形式。

  7 加工車間的管理停滯不前,與生產車間的溝通不足,備件計劃時效性差,應急備件加班頻繁生產均衡性差。

  8 領導藝術缺乏、福安里方法落后,與部門技術人員的情感溝通不足,造成團隊意識不強、凝聚力不足、榮譽感、成就感不強,工作激情不高。

  (二) 采取的措施

  1根據公司年度、季度、月度工作計劃和臨時工作安排,制定具有可操作性的部門年度、季度、月度和周工作計劃,把工作過任務明確的分解到每個人,讓每個人都具有明確的工作任務和完成時間要求并有在績效考核中嚴格考核。

  2 對每個人每天、每周、每月的工作按pdca循環工作方法進行檢查、協調、落實、總結、改進、提高工作效率和工作質量。

  3 嚴格檢查晨、周、月度會議制度,把公司的工作部署、管理要求及時準確的傳達到每個人,對工作進度、質量、完成時效性進行及時檢查、落實和協調,分析工作中的難點,發揮團隊智慧制度相應的改進措施和方法。

  4 積極主動做好和上級領導、部門之間、生產車間的溝通和學習工作,積極學習先進的管理思想、理念、方法,在管理實踐中鍛煉管理能力和魄力,發揮好管理職能。

  5 針對本部門不同崗位的技術員修訂績效考核項目,使績效考核起到更好的獎優懲劣、獎勤罰懶和促進工作效率、提升工作質量的主要手段,起到調動技術人員主動積極學習和主動擔負有挑戰性難度大的工作任務和工作精益求精的效果。

  6 做好時間管理,合理安排時間,增強到現場檢查設備的頻率。進一步熟悉和掌握大型重點設備的工作原理、結構特點、保養維護要求,把重點大型設備——尤其是焙燒兩條回轉窯系統的檢查和管理作為促進并提升重點大型設備檢查和管理水平的突破口。

  7 嚴格加工車間管理,推進工時定額管理制度,嚴格工時定額考核,推行零部件自檢、互檢、專檢(抽檢),與生產車間加強溝通,提高均衡生產,技改和維修用零部件的時效,降低由于計劃和均衡生產工作不好造成的加班。

  8 引導團隊養成積極學習的良好習慣,形成學習型團隊;培養并發揮集體的凝聚力、活力和創造力,形成團隊集體解決問題的良好機制和氛圍。

  二 技術工作

  (一) 存在的主要問題

  1 總結近兩年來公司下達到本部門的技術改造創新計劃,公司急需重點突破應用于生產中減人增效、節能減排的項目任務,因部門技術能力不足和創新意識不強,完成率很低,距工時要求和期望相差很遠。

  2 由于對生產工藝不熟悉,設備性能掌握不夠,技術工作與車間生產一線的銜接性不夠,造成技術圖紙、方案、選型訂購的設備與生產系統的適宜性差。

  3 日常技術工作服務生產一線的意思不強、服務能力不足,解決上次一線易發性設備故障的能力差。通過生產過程中設備故障和現象,發現問題的敏銳度不足,不能把設備的故障表象進行匯總和深層次的挖掘分析,解決問題的創造精神意識不強。通過本部門提出并解決的生產實際問題很少,大對數情況都是上級領導和生產車間發現問題并提出解決的意見和建議,技術工作缺乏主觀能動性。

  4 思想保守、怕出差錯、怕擔責任,新技術、新設備、新材料、新工藝推廣應用進展緩慢,沒有成績。

  5 對技術專利工作的重要性認識不過,沒有積極參與專利挖掘與申報工作,專利申報數量為零,與部門的職責、稱謂極不相符。

  6 由于技術工作中的“悟性”不足,創新能力不足,創新意識方法動力不強,技術創新停滯不前。

  7 技術工作的重點不突出,日常簡單重復性工作占用了大量的時間和精力,不能把主要精力和時間用到重點工作中,工作任務的“輕重緩急”分解不清晰,造成重要的工作拖延積壓。 8 和生產車間相結合互補理論知識和時間經驗方面優勢解決生產實際問題的主動性不足,結合點少,整合各方優勢資源解決的組織能力和能動性差,不能組織系統性的技術攻關小組和項目團隊解決復雜技術難題。

  (二) 采取的措施

  1 努力學習提高技術素質和能力,緊緊圍繞公司方針目標,以積極進取創新的思維做好公司下達本部門的'主要承擔的技術改造及創新計劃項目。

  2 認真學習了解主要產品和工序的工藝過程,熟悉設備性能,配合各車間做好其技術改造及創新計劃項目。

  3 對生產過程中設備易發性故障表象,積極主動進行深層次的挖掘分析,解決重點設備的易發性故障,鍛煉敏銳發現問題和創新解決問題的能力,增強技術工作的主動能動性。 4 以不怕失敗勇于探索的思想和精神加大新技術、新設備、新材料、自動化技術在生產和技改中的推廣應用,在減人增效、降低生產成本方面發揮相應的作用。

  5 注重挖掘在技術改造中出現和形成的專利技術,組織部門人員認真學習專利知識,向擅長撰寫專利的人員學習專利撰寫知識和方法,學些如何挖掘技術改造中的專利技術,積極把在技改工作中能夠申報專利的技術申報專利,爭取五項專利得到受理。

  6 積極學習創新理論知識和創新方法,消除創新“恐懼”心理,逐步養成創新思維和創新習慣,提高技術工作的“悟性”,推動技術創新。

  7 部門和個人工作計劃和檢查、考核、落實始終以公司年度、月度技術方針為主線,養成“做要事不做急事”的良好習慣,做好時間管理,把“要事”排在第一位投入主要精力做好做精,提高工作效率。

  8 積極學習、虛心請教消除理論知識和實踐經驗方面的短板,配合生產車間整合各方優勢資源,組織系統性的技術攻關小組和項目團隊解決難度較大的技術問題。9 做好利用外部專業設備生產廠商的聯系溝通工作,及時了解不同設備和工藝技術的最新進展,引進外部生產廠商的先進技術工藝,解決技術難題,降低因自身能力不足專業知識缺乏,信息不對稱造成技術改造失敗或達不到預期效果的瓶頸問題。

  三 技術改造管理

  (一) 存在的主要問題

  1 隨著技改項目的增多,技改項目由不同車間承擔,項目的進度、質量、實施效果評價、考核考評沒有納入統一的管理系統,沒有制定有效的管理制度進行規范,項目進展緩慢、項目貫徹落實過程中人為影響因素較多,計劃的時效性較差。

  2 技術改造管理的全局性系統性管理能力嚴重不足,制約了進行全范圍協調管理的進行。由于管理能力、專業知識、技能的不足,在技術改造管理方面缺乏系統全局觀念、責任和能力,導致職能擔負起部分涉及機械方面的簡單技術改造工作,不能把中涉及土建、電氣、工藝、環節、安全的技術改造作為系統工程全盤考慮統籌協調,造成技術改造各環節脫節現象普遍,造成進度緩慢。

  3 技術改造進度管理方法落后,沒有明確、嚴格的統一計劃,技術改造的計劃時效性較差,進度管理停滯在簡單的統計階段,沒有形成技改項目科學合理的計劃體系。

  4 績效考核中有關技改進度、質量、預算、決算管理考核細則不明晰,部分車間因生產任務重、人員缺少,對技術改造項目的進度、質量關注度低、依賴性強。

  (二) 采取的措施

  1 根據公司要求,制定具有可操作性的技術改造項目管理制度,從制度上進一步規范技術改造管理工作,促進公司技術進步、提高經濟效益,強化技術改造項目全過程管理,貫徹執行公司技術改造六十字方針,提高技術改造的科學性和改造質量,降低投資成本和風險,加快改造進度。

  2 提高部門管理水平和業務素質是提升技改管理工作的重點,在技術改造中從項目論證、投資預算、進度計劃、組織實施、項目驗收、項目決算等環節全范圍了解、參與、協調,使技術改造進度和智力得到逐步提高。

  3 嘗試運用網絡圖、橫道圖等圖表工具和方法改進技改項目進度計劃,提高計劃的時效性、準確性和可行性。

  4 結合績效考核體系修訂契機及時修訂與技改相關的績效考核細則,落實技改相關責任人的考核推動技改進度。

  四 回轉窯系統的檢查管理

  空白

  五 人員培訓培養

  (一) 存在的主要問題

  1 部門技術人員缺乏,現有技術員業務技能較低,工作任務繁重加班頻繁,工作壓力大,工作的激情和成就感低,在本部門工作的意愿和榮譽感差,穩定性差,后備技術人才缺乏。 2 引進和培養的后備人員較少,技術員總體缺少,沒有形成良性的有人可用、競爭上崗的用人機制,技術人員學習、進取、敬業精神不強、危機意識不夠。

  3 不能及時了解掌握部門內部技術員的思想動態和工作、生活困難,情感交流缺乏,日常溝通方式簡單生硬,批判多表揚少。

  (二) 采取的措施

  1 “十年樹木,百年樹人”,在培養后備技術員的指導思想上進行調整,改變急功近利的培養思想,不要把難度過大和繁重的技術工作安排給新來的大學生,不要壓垮他們,使他們有一個逐步適應公司文化、工作環境、工作任務的過程,給他們創造一個和諧、溫暖、發展空間良好的成長環境,培養優秀的后備技術人才。

  2 度引進大學生進行較長的系統培訓培養,根據其自身特點、愛好和技術素質,分別按創

  新性、專業性、通用性進行專門培養,使不同技能的技術人才在不同的崗位上充分發揮自己的優點,充實后備技術隊伍,形成不同層次的人才梯隊,達到競爭成長、有人可用的人才儲備機制。

  3 做好情感交流溝通工作,及時了解人員思想動態和工作生活上的困難并給予力所能及的化解和幫助,定期和部門內部人員組織集體聚會和溝通活動,消除職業疲倦和工作疲勞,增進相互了解和情感,做好以情感留人工作。

  六 標準化技術情報和檔案管理

  (一) 存在的主要問題

  1 沒有推行管理標準化、工作流程標準化、技術工作標準化工作,缺乏按標準化流程工作的習慣。

  2 沒有指定兼職的技術人員定期在各網站、專業網站和行業網站、大型標桿企業網站定期搜集涉及節能、環保、新設備新技術、新工藝、專利技術、新標準和技術政策信息,信息情報工作重視不夠。

  3 對已經搜集到的技術信息、情報沒有及時進行匯總、整理、分析和應用。

  4 部分設計標準,設備標準、零部件標準、材料標準、制造標準、安裝驗收標準不系統、不齊全,作廢的標準更新不及時。

  5 電子圖紙、技術資料、技術文件存檔和防止丟失、泄密的工作沒有開展。

  (二) 采取的措施

  1 貫徹執行公司推行的標準化工作方針目標,在管理標準化、工作流程標準化、技術工作標準化方面逐步推進。

  2 指定兼職的技術人員定期在各網站、專業網站和行業網站、大型標桿企業網站定期搜集涉及節能、環保、新設備新技術、新工藝、專利技術、新標準和技術政策信息,做好信息情報搜集工作。

  3 對已經搜集到的技術信息、情報沒有及時進行匯總、整理、分析,剔除無用情報,提高有價值情報的利用。

  4 及時更新各類標準,以最新的標準指導技術設計、設備訂購、零部件制造、設備安裝、調試和驗收,提高工作質量。

  5 定期對電子圖紙、技術資料、技術文件備份存檔防止丟失,對重要的電子圖紙、技術資料、技術文件進行加密,防止泄密事件。

  七 鑄造和機械公司備件協調管理

  空白

  八 設備、零部件采購及合同規范管理

  (一) 存在的主要問題

  1 部分機械設備、零部件不能按最低庫存原則和生產需要及時采購影響了生產,個別設備、零部件質量不好,專業性采購的作用發揮的`不好。

  2 后備專業性采購人員培訓培養滯后。

  3 采購合同管理部規范,部分合同只有紙質沒有電子檔,查詢核對費時費力,供貨商的評價工作滯后。

  4 與供貨商的賬務核對、發票開具、款項支付不及時,造成個別合同的發票沒有及時開具,訂購的設備、零部件不能及時入庫,稅票不能及時抵扣,給再次督促開具發票和報銷增加了大量額外工作。

  5 合同法律法規知識學習不足,部分供貨商的格式合同條款不全面,對其有利而不利于維護本公司的利益,存在一定的風險。

  6 商務談判知識技能缺乏,與供貨商簽訂合同的議價能力低。

  (二) 采取的措施

  1 根據最低庫存要求和生產實際需要,按質優價廉的原則做好設備‘零部件采購工作,合理確定采購時間、數量。加大利用互聯網咨詢新技術、采購新設備和詢價的范圍,發揮好機械類設備及零配件專業采購提高采購效率質量并降低采購成本的作用。

  2培訓技術員進行設備、零部件采購詢價、議價、合同簽訂的知識和能力,逐步把部分設備、零部件采購、加工工作任務分解給技術員,提高其在專業化設備、零部件采購方面的業務素質。

  3 做好合同管理、審核與供應商評價工作,簽訂規范、標準、合法的合同。明確合同中的標的物名稱、數量、質量、單價、付款方式、執行標準、質保、運輸、供貨時間、售后服務等內容,以最大限度的保護公司利益不受損失。以電子合同和紙質實物合同相互結合,提高合同簽訂的效率和質量,監理電子合同臺賬方便快速查詢核對。

  4 每月根據財務匯款、下款及庫房入庫情況,定期核對與供貨商的賬務往來、發票開具、貨款支付情況,做到財務清楚,發票及時開具抵扣下賬,與合格供貨商形成“雙贏”的良好合作關系,降低采購成本和采購工作量,對供貨不及時供貨質量差售后服務不到位的供貨商列入不合格供貨商,停止供貨,對造成質量損失的進行索賠。

  5 學習合同法律法規知識,在合同訂立中通過合理、充分的風險評估和預防措施來避免因合同訂立不規范、不明確造成的各種損失。

  6 學習商務談判知識與技巧,提高合同簽訂時的議價能力,在合同簽訂前認真全面收集相關信息,并進行整理和分析,降低采購成本。

  九 其他工作

  1 根據環評批復時間及工時計劃,做好建設項目中設備的選型調查、規劃、布置工作,為總經理及項目領導小組提供設備選型方面的參考技術資料。

  2 完成公司臨時安排的其他工作。

2023年年度特種設備工作計劃7

  為進一步規范特種設備安全監管工作,切實履行特種設備安全監管職責,保障人民群眾生產、生活、財產及生命安全,根據《中華人民共和國特種設備安全法》、《特種設備現場檢查規則》等相關法律規定,結合省、市市場監管局2022年特種設備安全監察工作要點,特制定本計劃。

  一、工作思路

  根據省局、市、縣安委會下達的特種設備安全生產的各項指示及專項檢查行動,組織各基層所開展特種設備安全專項檢查,查處各類違法違規行為,認真開展特種設備安全隱患整治,確保全年無重大事故發生,特種設備安全監察、管理能力和管理意識進一步提升,實現特種設備安全狀況持續好轉。

  二、工作目標

  根據省、市、縣工作要求,進一步依法落實和強化企業主體責任、政府部門監管責任和基層所安全管理責任,完善隱患發現、整治、閉環工作流程,提高特種設備監管效能,加大特種設備執法力度,完善特種設備應急體系,有效預防和減少特種設備事故,構建特種設備安全監管長效機制。

  三、工作內容

  (一)落實主體責任。進一步加強特種設備安全責任體系建設,與全縣各特種設備使用單位及企業簽訂《特種設備安全責任告知書》,落實特種設備安全主體責任。(各基層所組織實施)

  (二)加快推進特種設備使用單位“雙重預防機制”建設和隱患排查治理工作。加大對特種設備使用單位雙重預防機制建設和隱患排查治理工作的宣傳,積極引導企業將特種設備風險辨識和隱患排查作為企業雙重預防機制建設的重點內容。要求特種設備使用單位承擔建立和實施安全生產風險分級管控和隱患排查治理的主體責任,具體負責實施本單位特種設備安全風險分級管控和隱患排查治理工作。按照陜西省特種設備安全生產專業委員會關于印發《陜西省特種設備安全生產預防體系建設方案(2022)的通知》和《陜西省特種設備隱患排查清單(2022)》的通知要求,將文件精神傳達至本行業及轄區內所有特種設備使用單位,并督促其貫徹執行。

  (三)全力以赴“三年整治”收官。按照《全省特種設備安全專項整治三年行動實施方案》和整治任務要求,逐條逐項對照檢查,評估清零,未完成的抓緊落實,確保取得實效,評估驗收通過,圓滿收官。

  (四)集中開展城鎮燃氣、壓力管道及黑氣瓶專項整治。充分發揮各部門協同優勢,建立協調機制,開展燃氣核查工作并對燃氣管道、壓力管道、黑氣瓶進行摸底,研究風險防范的辦法和措施,從根本上消除隱患。

  (五)堅持問題導向,對全縣在用特種設備進行大起底工作,徹底清理“帶病”設備。對全縣特種設備使用單位在用特種設備進行摸底。一是充分發揮各方力量,排查全縣未實施安裝監督檢驗、定期檢驗,未辦理使用登記的特種設備。建立問題清單,納入重點監管范疇并采取措施消除風險隱患,從而徹底消除“黑設備”。二是對全縣特種設備使用單位作業人員進行再摸底。要求在崗持證率100%。三是對全縣企業使用的'鍋爐進行能效測試。四是對未持證的特種設備安全監察人員開展培訓取證工作。

  (六)持續推動“電梯質量安全提升”行動。一是有序、穩妥開展電梯檢驗檢測改革工作;二是繼續開展“電梯鼓式制動器排查治理、電梯隱患排查治理,提升應急處置和維保工作質量”專項行動和“安心乘梯守護行動”。

  (七)創新氣瓶監管模式,積極開展移動式壓力容器充裝單位安全專項整治。積極推進企業建立自動采集、保存充裝記錄等功能的信息化平臺,嚴格落實氣瓶信息化建設相關規定,進一步探索液化石油氣瓶充裝單位充裝新舉措。督促相關移動式壓力容器充裝單位開展安全風險評估和隱患排查治理,完善各項安全管理制度和應急處置措施。嚴厲打擊超范圍充裝、超檢驗有效期充裝等違法違規行為。

  (八)加大特種設備安全宣傳并組織開展應急救援演練工作。采取“智慧監管平臺”“市場監管365”等活動開展特種設備安全宣傳工作;利用“3.15”“安全月”、“質量月”等活動加大對特種設備安全宣傳工作,廣泛普及特種設備安全知識,提高群眾的事故應急能力。積極協調各相關部門及相關科室,爭取對大型化工企業開展一次全面的特種設備應急救援演練,提高企業工作人員的安全意識和應急意識。

  (九)加大對公共場所的電梯和大型游樂設施的監管力度。重點整治學校、大型商業綜合體、圖書館等使用的電梯和公園、旅游景區的大型游樂設施。每逢大型節假日前必須進行一次專項檢查,督促企業加強運行安全管理,配備專人進行監督,確保設備安全運行,遏制事故發生。

2023年年度特種設備工作計劃8

  一、計劃應包括的內容

  1、維修保養項目及內容

  2、備品、備件計劃

  3、具體實施維修保養的時間

  4、預計費用

  5、服務不中斷可能性

  6、緊急情況預案

  二、工程部經理、主管、保安部經理共同負責制定《消防設備設施年度工作計劃》經總經理審批。

  三、工程維修改造方案

  1、項目重大維修及改造工程須至少提前30個工作日向項目總經理《工程維修改造申請報告》。報告中應說明現設備設施存在的問題以及維修、改造后最終達到的.技術要求,并對維修、改造過程中的技術難度、可行性、安全性、環保要求、能源條件等進行分析。報告中還應包括提擬的多種技術方案、補充方案及技術經濟可行性。

  2、一般情況下,重大維修及改造工程須進行外委。方案審批通過后,由行政人事部共同配合選聘外委供方,簽定服務協議。

  3、供方辦理入場施工手續,正式進入工程實施階段。各部門對施工過程進行監督檢查。詳見《裝修管理標準作業規程》。

  4、工程部負責對供方施工過程進行監理,確保按照預定工作計劃、步驟進行,并達到工程技術與質量要求,及時向項目總經理、管家部反饋信息。

  5、施工結束后,工程部負責人、專業主管等相關人員須依據協議中各項要求,對工程進行驗收,填寫《維修改造工程驗收表》報項目總經理審批。

  四、電氣系統

  1、高壓器具年檢,包括絕緣鞋、絕緣手套、拉桿、避雷器、高壓驗電器、直流屏、變壓器、高壓柜等。

  2、配電室值班人員須持有效《高壓運行維修操作許可證》,復印件上墻。

  3、避雷系統需進行年度檢測,并取得《避雷裝置安全性能檢測證》。氣系統維保工作按照《設備設施年度維護保養計劃》執行并留存記錄。

  五、給排水系統

  1、按政府相關技術部門的要求檢測壓力表、溫度表、壓力容器、安全閥。

  2、二次供水設施《衛生許可證》年檢兩年一次。

  3、生活水箱每年至少清洗一次,并通過水質檢驗。

  4、生活水箱檢查蓋必須加鎖,水箱蓋鑰匙、開水器鑰匙在中控室封存,使用時必須經項目總經理批準。

  5、從事二次供水操作人員必須持衛生局頒發有效健康證明,復印件上墻。

  6、給排水系統的巡視維保工作按照《設備設施年度維護保養計劃》執行并留存記錄。

  六、電梯

  1、每年年檢一次,限速器每兩年檢測一次。

  2、電梯維修工須持證上崗,復印件上墻。

  3、司梯工須持證上崗。

  4、電梯巡視維保工作按照《電梯年度維保計劃》執行并留存記錄。

  5、在電梯轎廂內張貼乘梯注意事項或宣傳品,宣傳電梯安全使用和應對緊急情況的常識。

  6、每年至少進行一次電梯停梯應急預案的演練,制定演練方案。

  七、暖通系統

  1、按政府相關技術部門要求檢測鍋爐、壓力表、溫度表、壓力容器、安全閥。

  2、司爐人員須持勞動局頒發的上崗證。

  3、鍋爐給水化驗人員持證上崗,水質化驗(PH值一天一次;總硬度、氯根、堿度一周一次)結果記錄在《水質化驗表》中。

  4、監督餐飲業煙道每季度進行一次清洗,并留存清洗證明復印件。

  5、暖通系統的巡視維保工作按照《設備設施年度維護保養計劃》執行并留存記錄。

  八、消防系統

  1、滅火器每年年檢充裝。

  2、消防設施的檢測按《消防設備設施年度工作計劃》執行。

  3、消防設備設施不能占用、遮擋、挪作他用。

  4、消防設備設施標識清晰、完整。

  5、消防報警系統的巡視由保衛部負責,每天巡視一次并將巡視結果記錄在《中控日常消防巡視記錄表》中。

  九、樓宇智能系統

  1、衛星電視根據國家規定辦理相關手續。

  2、樓宇智能系統的維保工作按照《設備設施年度維護保養計劃》執行并留存記錄。

  十、《地下車庫停車場備案表》需每年年審一次。

  十一、設備機房管理要求

  1、建立設備機房管理制度并上墻。

  2、變配電室須加設防鼠板,高度要求60公分。

  3、標識清晰、完整。

  4、按照安全管理要求配備足夠滅火器材、防汛物資。

  5、應急燈定期檢測,保證完好、有效

2023年年度特種設備工作計劃9

  根據公司生產作業的需要和對設備管理工作的要求,在xx年設備管理的基礎上,我們總結出xx年設備管理工作需重點完善地方,并制定工作計劃如下:

  一、xx年工作重點

  xx年工作重點是:保證設備良好運行,提高設備完好率,提升設備維修人員素質,全面加強設備維護、保養工作,避免因機械設備疏于保養出現故障,影響公司生產作業。

  二、xx年工作目標

  1、設備的檢查與保養工作落到實處。

  2、設備完好率達到90%以上。

  3、設備維修費用符合xx年維修計劃費用標準,防止設備失修。

  4、加強設備維修、保養等資料的管理,確保其真實性與實用性。

  5、加大維修人員培訓力度,確保維修人員素質不斷提高。

  三、設備管理中出現的問題與解決措施

  1、以往設備維修中,我們多處是設備出故障之后的被動維修,出現突發故障后,會影響生產作業,而且有些突發故障出現時,庫內沒有維修所需備件,或需花大量時間去購買配件,這樣會增加機械設備修復時間,這樣就促使我們,要及時改變設備管理思路,由被動事后維修轉變為主動的預防性維修,加強設備維護保養的管理力度,根據機械設備近幾年來的使用情況和完好狀況,制定機械設備的年度維修計劃,或季度維修計劃等,由專人負責檢查,按時做好機械設備維護保養工作,定期進行維護保養情況監測,做好機械設備維護保養記錄。

  2、主要生產機械設備的維修更換配件庫存不夠健全,不能保證隨用隨有,下階段我們要加強對主要備品配件的.庫存與采購情況進行跟蹤,敦促采購部門對主要緊缺配件去及時采購,或進行集中采購。

  3、維修人員的技術水平有局限,由于我們所管理的機械設備種類較多,要求維修人員要熟練掌握多種機械設備的維修技巧,維修人員應積極的去探索學習,我們也會加強設備維修人員的培訓工作,在合適的情況下,尋求設備廠家的幫助,對生產作業中操作、維修和機械設備故障較多的部位,進行專向培訓。或者請專業技術人員對我部門設備維修人員進行現場實際操作培訓,不斷提高設備維修人員的技術水平。

  4、我們負責維修設備的使用者涉及到公司的所有部門,設備使用者的素質參差不齊,因設備操作不當而造成的事故時有發生,xx年我們將加強對設備操作者的培訓與操作過程的監督,保證設備的良好運行,不能只靠我們設備保障部去時時監督維修,我們需要所有使用部門共同去維護。

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