超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

礦山企業(yè)采購總監(jiān)的述職報告

時間:2024-09-19 08:04:47 報告 我要投稿
  • 相關(guān)推薦

礦山企業(yè)采購總監(jiān)的述職報告(精選13篇)

  在當下這個社會中,報告使用的頻率越來越高,我們在寫報告的時候要注意語言要準確、簡潔。為了讓您不再為寫報告頭疼,以下是小編整理的礦山企業(yè)采購總監(jiān)的述職報告(精選13篇),希望對大家有所幫助。

礦山企業(yè)采購總監(jiān)的述職報告(精選13篇)

礦山企業(yè)采購總監(jiān)的述職報告(精選13篇)1

  時光荏苒、日月如梭。本人已在xxxx合成纖維廠從事采購員工作20余年。過去的工作中,我作為采購部的一名員工,在董事長的領(lǐng)導(dǎo)下、同事們的配合下,竭忠盡智,嘔心瀝血,認真地履行了崗位職責,x地完成了采購任務(wù)。由于按時按期,保質(zhì)保量,優(yōu)化流程,降低成本,因而得到了領(lǐng)導(dǎo)的贊賞,廠里的嘉獎,并曾多次獲得“先進工作者”榮譽稱號。下面我就作一簡單總結(jié),上報各級領(lǐng)導(dǎo)同志。

  1、優(yōu)化采購流程

  采購流程是:收集信息,詢價,比價、議價,評估,索樣,決定,請購,訂購,協(xié)調(diào)與溝通,催交,進貨檢收,整理付款。我十分注意優(yōu)化采購流程,同時認真執(zhí)行工廠采購管理規(guī)定和實施細則,嚴格按采購計劃采購,做到及時、適用。對購進物品做到票證齊全、票物相符,報帳及時。

  2、降低采購成本

  我了解供應(yīng)鏈各個環(huán)節(jié)的操作,明確采購在各個環(huán)節(jié)中的不同特點、作用及意義。尤其注重收集市場信息,及時向部門領(lǐng)導(dǎo)反饋市場價格和有關(guān)信息。在熟悉和掌握市場行情的情況下,我按“質(zhì)優(yōu)、價廉”的原則貨比三家,擇優(yōu)采購。我不僅合理安排采購順序,對緊缺物資和需要長途采購的原料提前安排采購計劃,及時購進。而且注意合理降低物資積壓和采購成本。

  只要能降低成本,不管是哪個環(huán)節(jié),我都會認真研究,并與同事商討辦法,千方百計降低成本。我發(fā)貨時遵循少量多次的原則,在不影響銷售的前提下,盡量充分利用供應(yīng)商的信貸期,保證公司資金周轉(zhuǎn)。在發(fā)貨方式上面,盡量以送貨上門的方式進行,從而降低公司的額外提貨費用。在付款方面,也間接性地降低成本。當其他同事及時將市場價格信息傳遞給我后,我便在與供應(yīng)商談判時做到了心中有數(shù),從而成功降低庫存成本。另外,每月月底,因為銷項稅遠遠大于進項稅,為了降低工廠不必要的稅收,我都積極主動向客戶催要增值稅票。

  3、嚴格采購質(zhì)量

  我主要是通過競標方式選擇供貨渠道,從而嚴把采購質(zhì)量關(guān)。物資采購時我選擇樣品供使用部門審核定樣。購進大宗物資均須附有質(zhì)保書和售后服務(wù)合同。我還積極協(xié)助有關(guān)部門妥善解決使用過程中會出現(xiàn)的問題。

  4、加強物品保管

  采購單執(zhí)行、到貨接收、檢驗入庫后,我加強與驗收、保管人員的協(xié)作,并提供有效的物品保管方法,以防止物品保管不妥而受損失。

  5、檢查工作缺點

  眾所周知,采購部是工廠業(yè)務(wù)的后勤保障,關(guān)系到工廠整個銷售利益的最重要環(huán)節(jié),因此采購員崗位責任重大。而成為一個優(yōu)秀的采購員所具備的最基本素質(zhì)就是要在有良好的職業(yè)道德基礎(chǔ)上,保持對企業(yè)的忠誠。不帶個人偏見,在考慮全部因素的基礎(chǔ)上,從提供價值的供應(yīng)商處采購。堅持以誠信作為工作和行為的基礎(chǔ)。規(guī)避一切可能危害商業(yè)交易的供應(yīng)商,以及其他與自己有生意來往的對象。不斷努力提高自己在采購工作的作業(yè)流程上的知識。在交易中采用和堅持良好的商業(yè)準則等。

  多年以來,我在工作中勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、盡職盡責、任勞任怨。雖然取得了一定的成績,但同時也感到離領(lǐng)導(dǎo)和生產(chǎn)的要求還有很大差距,具體表現(xiàn)在:

  (1)在思想上觀念老舊,有時跟不上形勢發(fā)展的要求,不能與時俱進,銳意進取意識差。必須加強學習,以適應(yīng)企業(yè)深化改革的需要。

  (2)在管理上力度不夠,有時執(zhí)行制度不夠堅決,工作中還有拖拉現(xiàn)象,這是在今后工作中必須加以克服的問題。

  (3)在工作中容易急躁,有時不能妥善處理好設(shè)備和生產(chǎn)、領(lǐng)導(dǎo)和同事等問題的.關(guān)系。

  (4)在工作上偶爾懶散,要有吃苦耐勞的精神才行,這樣才能把把工作做到。

  6、設(shè)想努力方向

  今后的工作中,我要努力學習業(yè)務(wù)理論知識,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平,使自己的素質(zhì)有一個新的提高。我還要虛心向其它部門學習工作和管理經(jīng)驗,借鑒好的工作方法。并進一步強化敬業(yè)精神,增強責任意識,提高完成工作的標準。從而為工廠的發(fā)展再創(chuàng)佳績,再立新功!

礦山企業(yè)采購總監(jiān)的述職報告(精選13篇)2

  20xx年正在悄然的逝去,往事雖不可追,但未來猶可待,總結(jié)過去的經(jīng)驗教訓,只為更加美好的明天。對于未來的工作我們不想做個空想家,所以只有認真總結(jié)吸取著過往的教訓。這一年里雖然我們部門“人單事薄”,但在大家的默契配合下工作還是比較順利的開展著。好的方面就不再總結(jié),保持繼續(xù)發(fā)揚、傳承的態(tài)度即可,以下幾點僅總結(jié)工作中不足及需要改進的地方。

  一、工作的及時性和時效性

  采購工作比其它工作,更講究一個輕重緩急,在輕重緩急的基礎(chǔ)上,要迅速及時的處理掉重要及緊急的事務(wù),如果這點做不好,將直接會導(dǎo)致客人的投訴,影響企業(yè)形象,從XX公司經(jīng)營角度來看,我們是服務(wù)性企業(yè),及時快速的采購就是的服務(wù)。

  例如:經(jīng)常會有客人提出一些臨時性的要求,采購員就要馬上采取行動,根據(jù)客戶的要求及時提供滿足客戶要求的物資及設(shè)施,這個過程可能是一天,也可能是半小時,從這點看做好對客服務(wù)也是對采購員的一個挑戰(zhàn),半小時要的物資如果在三十一分鐘后拿過來,也是我們工作的不到位。失去了時效性,做出的工作也就沒有了意義。以后的工作我們要加強合作,增強靈活機動性,在工作中發(fā)揮我們的能量。

  二、程序的重要性

  平時工作中為了更好的更快的完成工作,總想這跳過一些繁瑣的程序,我想這可能是我們每個采購員都曾想過的問題,但恰恰就是這些程序,在規(guī)范這我們的工作,這些程序也是前輩們在自己工作多年的基礎(chǔ)上總結(jié)建立的,有可行性,如果脫離了其中的某個環(huán)節(jié),工作可能就會出問題。

  這點我深有體會,雖然我們采購的很多物資也是貨比好三家,有時是四家、五家,但沒有及時做招標或形成文字的采購記錄,集團審計一查就出問題,沒有按集團文件精神執(zhí)行,就是違反程序;再比如,就是使用部門緊急申購物資,為了滿足及時采購,沒有履行簽字確認手續(xù),就將產(chǎn)品買回,由于某種原因,使用部門又提出退貨,這樣采購員就很被動,沒辦法被逼著就扮演上了出力不討好的角色。還有一些,緊急的工程項目,需要簽合同,合同沒下來就動工,如果合同在某個環(huán)節(jié)出問題,簽不下來,那采購員就騎虎難下了。

  這樣的例子工作中也出現(xiàn)不少,針對這點,我們一定要充分的認識到程序的重要性,不要忽略程序,在緊急物資采購時一定要有相關(guān)崗位領(lǐng)導(dǎo)簽字確認授權(quán),才可以去執(zhí)行,并且物資到位后要及時做好后補程序的審批。這樣我們才能在工作中規(guī)避風險。

  三、認清自己、清廉自律、劃分好自己與不當?shù)美年P(guān)系

  采購工作很敏感,聯(lián)系著很多財和物,作為xxx的我們,一定要擺正自己的位置,認清自己,做到清廉自律。這句話說出來簡單,要做起來卻不易。社會本身就有這樣一種習氣,辦事肯定要送禮,不送禮辦不成事,已經(jīng)形成了辦事的習慣思維。這樣的`事在采購工作中也會遇到,送禮、送卡現(xiàn)象。

  試想如果我們拿了別人的東西,是否還能公平、公正的對待每次采購工作,如果不能,企業(yè)就可能會蒙受損失,自己也會被卷進這是非之中。采購員認真工作都可能會迎來外人異樣的眼光,更別說吃、拿、卡,工作就更加不好開展,單位損失的是利,我們毀掉的是名,名利受損的事情,我們還是不要去做,劃分好自己與不當?shù)美暗木嚯x。這樣做事情才能挺直腰桿。這也是我們的企業(yè)理念的內(nèi)容,做事先做人。

  四、供應(yīng)商的管理

  這點幾乎在每次寫總結(jié)報告的時候都會提到,它也是很重要的一點,管理好了供應(yīng)商不僅能給采購工作節(jié)省很多時間,也能保證企業(yè)健康和諧發(fā)展。認真思考一下,我以為要從以下幾點抓起:

  1、選擇供應(yīng)商要慎重

  要對供應(yīng)商進行認真考察,不僅是實力的`考察,也要看供應(yīng)商的人品,從多方面綜合考慮,選定供應(yīng)商。

  2、提高供應(yīng)商的積極性

  積極性很重要,就像我們做工作一樣,沒有積極性工作是做不好的,關(guān)注供應(yīng)商的賬目,及時幫助供應(yīng)商對賬結(jié)賬,讓供應(yīng)商感覺到我們不僅從利益出發(fā),也會站在他們的角度考慮問題。建立維護好供應(yīng)商與企業(yè)之前的橋梁。

  3、對待供應(yīng)商的態(tài)度要友善

  相信每個與我們合作的供應(yīng)商,他們不僅為了尋求利益,也需要得到我們的尊重。我們要平等對待每一位供應(yīng)商。

  4、培養(yǎng)供應(yīng)商對待事情及時響應(yīng)的性格,積極配合采購部各項工作。

  5、做好供應(yīng)商的考評

  以文字的形成送貨規(guī)范條例,并制定處罰措施。

  五、提高執(zhí)行力度

  再好的計劃,沒有執(zhí)行,只能是空想。以前的工作,很多執(zhí)行不徹底,最后導(dǎo)致左顧右盼,分神分力。很多事情我相信都是逼出來的,只要對自己嚴格一下,就沒有做不好的事情。

  六、提高問題處理能力

  對待已經(jīng)發(fā)生的問題,反應(yīng)要快,匯報要及時、處理問題要敏捷果斷,要有自己較好的處理建議提供,并能與供應(yīng)商做合適的溝通談判,并將談判結(jié)果及時匯報。對于可能出現(xiàn)的問題,特別是重大問題制定問題處理預(yù)案,也為新員工學習提供文字資料。

  七、提高專業(yè)能力及擴大同行圈子

  建議公司組織所有采購人員參加采購專業(yè)培訓,利用業(yè)余時間充電學習。提升采購人員能力的同時,更能讓公司的拓寬公司的資源儲備。

礦山企業(yè)采購總監(jiān)的述職報告(精選13篇)3

  采購工作雖然是一項看似容易的工作,實則不然。每一份看似簡單的工作背后都有無數(shù)默默無聞呢的汗水,采購工作看似簡單,但一個好的采購員需要具備眼疾手快,認真細致,一絲不茍等多種優(yōu)秀品質(zhì),下面是一篇采購員的工作總結(jié),希望對您有所幫助:

  一、熟悉采購的流程。

  讓自己從下單到收料,每個細節(jié)都經(jīng)手,讓自己熟悉每個供應(yīng)商及供貨方式。在收料單的錄入中,每個物料到料情況都由自己經(jīng)手,讓自己在第一時間了解生產(chǎn)的物料到貨情況。下單的傳真及確認。讓我學了很多東西,能了解自己物料的實際到料情況及存在那些問題,需要注意些什么事項,不明確的地方跟供應(yīng)商溝通,了解并熟悉此物料,且跟供應(yīng)商有更進一步的溝通及聯(lián)系。方便以后的調(diào)貨事宜。明年一定把這份工作做到更細致,讓每次的確認訂單做到萬無一失,堅持確認再確認,不在發(fā)生沒有收到訂單事宜。負責一些物料的調(diào)貨事宜,尤其是遠程的物料。學會計劃自己的物料到貨會不會造成滿倉,造成很多的庫存量,能否影響生產(chǎn)的進度,自己請款資金會不會影響公司的資金流動,明年會把遠程物料計劃更詳細,讓自己了解所有物料的進度。明確計劃對于生產(chǎn)來說是重要的。有計劃的生活及工作才是的。

  二、年底參與單價的錄入及整理。

  真正介入到單價里面。也可以說進入采購的一個大門,才知道自己真的只是學了一點的毛皮,了解在不影響生產(chǎn)進度,能讓供應(yīng)商準時到貨并不是好的采購,好的采購是在供應(yīng)商能準時聽自己的調(diào)度還得提供的服務(wù)態(tài)度及質(zhì)量。且要把的`產(chǎn)品以最低的價格給自己,那才是真正好的采購。貨比三家。通過不同的廠家給出不同的價位,在以理想的價位壓自己心中最愿意的供應(yīng)商,得到自己想到的結(jié)果。希望以后自己進入這個采購的大門里面。

  三、參與erp的工作錄入及整理。

  最想說的話,這個erp系統(tǒng)的引入是我們今年的幫助了,通過erp讓自己學到每個車種的配置,自己的采購物料的到貨情況,倉庫的庫存,等。讓所有的物料都明白化,及精確化。所有物料有依可詢,有據(jù)可依。

  四、參與盤點工作。

  讓自己在實踐中了解所有的零件。了解倉庫的庫存量。通過盤點工作。了解零件物料在哪方面造成庫存。那些為死庫存,為何會造成這些庫存量。怎么才能消化庫存,讓倉庫成為零庫存,讓我們的供應(yīng)商成為我們的倉庫。

  自己對自行車的不了解,有點盲目的調(diào)貨,對自己所調(diào)的物料不能跟蹤到底,沒有做到位,做事不夠細心,考慮不周全。物料跟催不緊,不清楚物料的緊迫性,處理問題沒有力度,不夠果斷。明年努力清楚工作的重要性,努力學習了解自行車的配置及為何要如何配置。單價的計算方式從何得來。用一顆感恩的心面對自己的工作,調(diào)整好心態(tài)問題。做到采購的適價,適質(zhì),適量,適時,適地。希望明年工作能責任到個人,分工明確規(guī)定。讓自己的物料更了解責任更明確。

  XX年是收獲的一年,也是充實的一年,和大家一起工作更是一件很愉快的事。通過本年度的工作和學習,使我在采購上積累了很多知識和經(jīng)驗,并在各個方面上都得到充分的鍛煉。身為公司的員工,公司的興衰與我有著直接的聯(lián)系。所以我愿意和公司一起向著更高的目標前進為我們的公司奉獻一份力量!

礦山企業(yè)采購總監(jiān)的述職報告(精選13篇)4

  我是采購部經(jīng)理xx,全面負責xxxx所需物資、設(shè)施設(shè)備和各種用品的采購配送工作。擔任經(jīng)理時間里,在酒店領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,在酒店各單位和部門的密切配合下,我和xx的其他同事全力配合,嚴格遵守公司采購制度,認真履行職責,按時、按質(zhì)、按量地完成了各項采購工作,有力保障了酒店的正常運營和各項接待任務(wù)的順利完成,現(xiàn)匯報20xx年工作如下:

  一、完善制度建設(shè)

  根據(jù)酒店負責制定采購管理工作流程與標準,并督導(dǎo)執(zhí)行。根據(jù)制度的執(zhí)行情況以及運行中出現(xiàn)的一些新問題,對各項管理辦法和工作流程進行重新梳理和完善,改進采購計劃申報流程和采購工作流程及時修訂、完善部門各項規(guī)章制度及工作程序。xx的各項工作逐步走向制度化、規(guī)范化,步入了正常有序運行的狀態(tài),改變了以前沒有章法、盲目工作、計劃統(tǒng)籌性不強的工作狀態(tài)。

  二、嚴格規(guī)范采購計劃管理

  嚴把采購計劃關(guān),認真制定執(zhí)行“三大計劃”。對各部門上報的'采購計劃按照經(jīng)營計劃進行嚴格審批,嚴格控制,有效控制臨時計劃的數(shù)量和金額,做到采購有計劃可依,無計劃不采購。

  三、強化進貨管理

  針對近年來嚴峻的食品安全形勢,組織xx員工認真學習了食品衛(wèi)生安全知識,對當前的食品及食品原料收貨驗收流程進一步規(guī)范。通過一系列的有效措施的施行,xx的食品管理工作有了顯著改善,近年來沒有發(fā)生一起因食品采購而發(fā)生的食品安全事故。主要措施有:

  1、要求供貨商送貨和采購員外出采購都要索取相應(yīng)的檢驗檢疫票據(jù);

  2、包裝成品及半成品要求嚴格檢查生產(chǎn)日期和保質(zhì)期;

  3、每種食品添加劑都有相應(yīng)的合格證和檢驗報告,嚴格禁止食品衛(wèi)生監(jiān)管部門黑名單的食品添加劑流入酒店;

  4、建立健全每日進貨臺帳,將各類物品的每次進貨都詳細登記在冊。

  四、加強對供貨商的選定、使用的管理

  從資質(zhì)、價格、服務(wù)上綜合考察供貨商,使每一個物品的供貨商的選定都要經(jīng)過質(zhì)價評議,通過質(zhì)價評審委員會的評審后進入xxxx,確保酒店使用的每一種物品的品質(zhì)都有保證,價格經(jīng)得起考驗,質(zhì)量都能追溯。在6月份,為了保障食品安全,強化供貨商自律意識,與供貨商簽訂食品安全書19份。

  五、在采購過程中,貨比三家,確保物美價廉

  “保證采購質(zhì)量的同時為公司節(jié)約每一分錢”是采購人員的準則,在工作中,我一直堅持“同等質(zhì)量比價格,同等價

  格比質(zhì)量”,嚴格按照公司詢價、比價程序操作。大宗材料和設(shè)施設(shè)備的采購要求供應(yīng)商必須提供資質(zhì)證明、合格證明,商定售后服務(wù)并簽訂合同。食品的采購,首先要求新鮮、質(zhì)量好,而且都要到衛(wèi)生防疫達標的單位去采購。在此基礎(chǔ)上,再考慮價格便宜,份量充足,確保各部門能準時拿到好質(zhì)量、準數(shù)量的物料。

  六、按照酒店采價定價相關(guān)制度

  定期會同質(zhì)檢部、餐飲部前往市場進行價格調(diào)查,組織召開定價會進行定價。此項工作的開展,規(guī)范了供貨商送貨行為,保證了進貨質(zhì)量,降低了采購成本。

  七、按照酒店質(zhì)價評議

  合同評審和采購招標的相關(guān)規(guī)定,對每一項大宗物品的購買經(jīng)過多方詢價,多方對比,并召開質(zhì)價評議和合同評審會,切實做到采購質(zhì)優(yōu)價廉的物品,降低采購價格。

  八、加強了對車輛的管理

  由于工作業(yè)務(wù)的需要,去年8月份酒店三輛車劃歸xx管理,組織部門及時制定了車輛管理辦法,建立了加油臺賬和出車臺賬,健全了行車記錄。定期組織駕駛員進行安全培訓,切實增強了駕駛員安全行車意識。

  在過去的一年中,雖然較好地完成了各項工作,但這都是大家努力的結(jié)果,在工作中,我離領(lǐng)導(dǎo)和同事們的希望還有一定距離,主要表現(xiàn)在基礎(chǔ)管理水平不高,工作重點抓得不夠突出等問題,我個人還存在性格急躁,不細致,辦事拖沓的缺點,在今后的工作中我會努力克服以上缺點。勇于探索,敢于創(chuàng)新,不斷完善和改進工作的方式方法,以更大熱情的工作態(tài)度投入到本職工作中,制定新的工作目標和方向,進一步提高管理水平,提高駕馭工作的能力,確保采購工作更好更快的發(fā)展。

礦山企業(yè)采購總監(jiān)的述職報告(精選13篇)5

  一年的時間就要過去了,這一年里我在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下圓滿完成了各項工作;在思想覺悟方面有了更進一步的提高,我熱愛自己的本職工作,能夠認真貫徹公司的發(fā)展基本路線,在公司"誠心、忍耐、探索"的方針和政策下進步,通過報紙、電視及網(wǎng)絡(luò)積極學習政治理論、法律知識,遵守廠規(guī)廠紀,有效利用工作時間,保證工作順利完成,

  一、工作職責

  我是公司的企業(yè)集團采購員,負責公司國內(nèi)所有企業(yè)集團采購任務(wù),保障生產(chǎn)正常。為了搞好工作,我不怕麻煩,向領(lǐng)導(dǎo)請教、向同事學習、自己摸索實踐,明確工作的程序、方向,提高工作能力,在工作中形成一個清晰的思路,這一年我本著把工作做的更好這樣一個目標,開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成以下本職工作:

  1、在提高工作效率、保證及時性的.原則下,完成國內(nèi)原材料批準下的企業(yè)集團采購任務(wù)。

  2、在公司全年進行化節(jié)約成本的方針下,完成國內(nèi)各類固定資產(chǎn)和實物資產(chǎn)的企業(yè)集團采購。

  3、在保證生產(chǎn)率和信譽的前提下,完成國內(nèi)企業(yè)集團采購合同的確定、執(zhí)行及供應(yīng)商的管理。

  4、為建立好客戶之間的合作關(guān)系,按時、準確的編制完成每月付款計劃。

  二、工作能力

  1、因為工作行業(yè)不同,在工作中和工作之余,認真、按時、高效率地完成了公司的各種緊急企業(yè)集團采購需求;比如,20xx年元旦公司放假檢修期間,在公司要正常供電開工的最后一天時,突然檢查到動力設(shè)施中有二臺西門子變頻器因故損壞不能正常工作,急需更換,在面臨各種困難(西門子供應(yīng)商公司放假旅游去的)情況下,通過平時和供應(yīng)商建立良好的關(guān)系和信譽,把二臺變頻器按照需求及時企業(yè)集團采購到位,保障了工作計劃中的順利開機和正常生產(chǎn)。

  2、為了公司工作的順利進行及部門之間的工作協(xié)調(diào),除了做好本職工作,我還積極配合其他同事做好工作。

  三、20xx年收獲

  在"執(zhí)行沒有任何借口"中,我在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后完成各項企業(yè)集團采購工作;在公司"成本年"的經(jīng)濟方針中提高了工作效率,同時在工作中學習、鍛煉自己,經(jīng)過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,開創(chuàng)了緊急臨時任務(wù)的積極性及高效率性。

  總結(jié)一年的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在今后工作中我將認真學習各項政策規(guī)章制度,參加公司里相關(guān)的培訓,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為公司的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

礦山企業(yè)采購總監(jiān)的述職報告(精選13篇)6

  時間總是在悄無聲息中流逝,不知不覺間,來到單位已有x年多時間了,感謝單位長久以來對我的信任和栽培!在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和培養(yǎng)下在供銷部工作,主要從事單位外加工石墨化、石墨塊、備品備件、鋼材、辦公用品等采購工作,在供應(yīng)的工作中,經(jīng)歷了很多酸甜苦辣,認識了很多良師益友,獲得了很多經(jīng)驗教訓,感謝單位給了我成長的空間,也感謝領(lǐng)導(dǎo)給我的關(guān)心和幫助。

  現(xiàn)本人將20xx年來的學習工作情況簡述如下:

  一、工作內(nèi)容

  1.石墨化外加工方面,從調(diào)查市場價格、跟廠家商討價格、到合同簽訂、原料的來貨、來料檢驗、貨物的核對、以及往來賬目的記錄。

  2.采購方面,嚴格按照單位詢價,核價采購,嚴格控制采購成本保質(zhì)保量完成采購任務(wù),努力學習,不斷提高業(yè)務(wù)技能,不斷拓寬采購渠道,征詢采購信息,為市場提供產(chǎn)品信息和支持,在采購過程中我不僅要考慮到價格因素,更要限度的降低成本,做到貨比三家。還要了解供應(yīng)的各個環(huán)節(jié)的'操作,明確采購在各個環(huán)節(jié)中的不同特點、作用及意義。只要能降低成本,不管是哪個環(huán)節(jié),我們都會認真研究,商討辦法。真得很感謝領(lǐng)導(dǎo),在采購方法方面為我們出謀劃策。是他的嚴格要求,讓我不得不千方百計去降低成本,在發(fā)貨方式上面,盡量以送貨上門的方式從而降低單位的額外提貨費用。在付款方面,逐漸將一部分供應(yīng)商的付款方式從原來的電匯轉(zhuǎn)變成承兌匯票,間接性地降低成本。在這里我還要對單位所有工作人員說聲:“謝謝!”感謝他們及時將市場價格信息傳遞給我,讓我與供應(yīng)商談判時做到了心中有數(shù),從而成功降低了成本。

  3.內(nèi)務(wù)的整理方面,接聽電話。接待來訪人員,負責部門的合同、供應(yīng)及客戶重要信息的整理報關(guān)工作,做好辦公室檔案收集、整理工作,負責部門公文、信件、郵件、的分送,負責傳真件的收發(fā)工作,負責發(fā)票的入庫,登記工作,負責合同的評審工作,按照單位印章管理規(guī)定,保管使用合同章,并對其負責。

  二、在工作中主要存在的問題

  經(jīng)過一年多的工作學習,我也發(fā)現(xiàn)了自己在很多方面還存在著不足,離一個稱職的采購員還有差距,主要體現(xiàn)在工作技能、工作習慣和工作思維的不成熟。

  三、工作計劃

  在參加工作的這一年多中,有時候深刻的體會到,只要多付出一些,工作就會優(yōu)化一些,我將認真學習各項采購技巧,做好20xx年工作計劃,努力使工作效率全面進入一個新水平,為單位的發(fā)展做出更大更多的貢獻。

礦山企業(yè)采購總監(jiān)的述職報告(精選13篇)7

  來到采購部已有半年之久,半年前對采購部內(nèi)勤崗位的業(yè)務(wù)不熟悉,但在胡經(jīng)理嚴厲的指導(dǎo)下,內(nèi)勤工作已從生疏到熟練。也通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足。回顧過去的半年,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

  一、工作完成情況

  1、完成對每日的原料庫存日報表錄入及各原料貨情況、原料發(fā)票進行收集、錄入采購臺賬。

  2、按時去倉庫簽領(lǐng)原料入庫單并登記入賬辦理費用報銷事宜。

  3、完成采購部日常工作(接收往來函件、傳真件收發(fā)、采購部辦公用品的領(lǐng)用等各項工作)。

  4、完成每月各供應(yīng)商應(yīng)付款的計算和統(tǒng)計。

  5、完成對每份需簽訂的合同傳遞、登記、裝訂入冊。

  6、完成每月原料采購計劃的數(shù)據(jù)采集。

  7、完成采購部匯款單的辦理、裝訂并登記入賬。

  8、完成每周庫存報表上報化藥事業(yè)部。

  9、完成本人在其他部門的兼崗工作并配合公司各部門交代的相關(guān)工作。

  二、存在的.不足

  1、在本職工作中還不夠認真負責,崗位意識還有待進一步提高。不能嚴格要求自己,工作上存在自我放松的情況。由于內(nèi)勤工作繁雜,處理事情必須快、精、準。在這方面,我還有很多不足,比如在登記臺賬時,記錄不全,導(dǎo)致遺漏一些內(nèi)容。

  2、缺少細心,辦事不夠謹慎。內(nèi)勤工作是相對簡單但又繁多的工作,這就要求我必須細心有良好的專業(yè)素質(zhì),思路縝密。在這方面,我還不夠細心,時有粗心大意、做事草率的情況。對工作缺少前瞻性和責任心,致使自己在工作中偶爾會遇到手忙腳亂的情況,甚至會出現(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤。

  三、今后努力的方向

  1、今后在工作中還需多向領(lǐng)導(dǎo)、同事虛心請教學習,要多與大家進行協(xié)調(diào)、溝通,從大趨勢、大格局中去思考、去謀劃、取長補短,提高自身的工作水平。

  2、必須提高工作質(zhì)量,要具備強烈的事業(yè)心、高度的責任感。在每一件事情做完以后,要進行思考、總結(jié),真正使本職工作有計劃、有落實。尤其是要找出工作中的不足,善于自我反省。

  3、愛崗敬業(yè),勤勞奉獻,不能為工作而工作,在日常工作中要主動出擊而不是被動應(yīng)付,要積極主動開展工作,擯棄浮躁等待的心態(tài),善謀實干,肯干事,敢干事,能干事,會干事。

  4、工作中細心嚴謹,做到不能存在任何懶惰心理。

  5、要注意培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì),把政治理論學習和業(yè)務(wù)學習結(jié)合起來,提高自身的素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。

  不斷拓展自己的知識面,爭取在實踐中不斷積累更多的經(jīng)驗,努力使自己成為一名多面手的人。

礦山企業(yè)采購總監(jiān)的述職報告(精選13篇)8

  一轉(zhuǎn)眼間,在xx公司工作一年的時間過去了,在公司老板們的指引、指導(dǎo)下,在各部門領(lǐng)導(dǎo)與同事們的共同努力、幫助下,采購部認真完成了公司給予的各項工作任務(wù),并在王總的直接領(lǐng)導(dǎo)和支持及公司其他同仁的配合下,對各部門交待的采購任務(wù),均能夠按質(zhì)按量完成。現(xiàn)對采購工作總結(jié)如下:

  一、完成工作方面

  職責明確,按章辦事;操作有據(jù)可查,為陽光采購奠定基礎(chǔ);制定采購預(yù)算與估計成本。制定采購預(yù)算是在具體實施項目采購行為之前對項目采購成本的一種估計和預(yù)測,是對整個項目資金的一種理性的規(guī)劃。與各供應(yīng)商建立并保持良好關(guān)系。加強對供應(yīng)商的管理,確保了每一個供應(yīng)商資料不會流失。

  工作中團結(jié)同事,能正確處理好與老板、同事之間的關(guān)系,保持溝通,充分發(fā)揮崗位職能,認真完成了各項工作任務(wù),協(xié)助綜合部門的'工作需要。按照技術(shù)、質(zhì)檢等部門的質(zhì)量標準,及時與各供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào),盡努力按照我公司的質(zhì)量標準供應(yīng)物料。

  二、工作心得和體會

  加強對供應(yīng)商的管理協(xié)調(diào)。對每一位來訪的供應(yīng)商進行分類登記,確保了每一個供應(yīng)商資料不會流失。合作過程中,采購人員必須公正嚴明,杜絕徇私舞弊。最終為公司選擇供應(yīng)商戰(zhàn)略伙伴關(guān)系。圍繞控制成本、采購性價比的產(chǎn)品等方面開展工作。采購人員在充分了解市場信息的基礎(chǔ)上進行詢比價,注重溝通技巧和談判策略。

  公開透明的按采購制度程序辦事。在采購前、采購中、采購后的各個環(huán)節(jié)中都主動接受財務(wù)及其他部門監(jiān)督。有問題第一時間反饋給老板。提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和責任感,注重在平時的每項具體工作和每個工作細節(jié)中,強調(diào)采購的重要性和責任感。逐步加強對材料、設(shè)備價格信息的管理。

  三、工作不足

  在工作中計劃性不強,沒有充分了解市場行情,特別是輔料市場價格變化情況,沒有搞徹底,對輔料市場了解也不夠深刻,對鞋料行情還有待更深入的學習和研究。

  四、下一步的工作計劃

  建立完善的供應(yīng)商體系。確保鞋材、輔料能夠及時供應(yīng),隨時關(guān)注市場變化,盡力利用多渠道來降低成本價格,控制質(zhì)量。穩(wěn)定現(xiàn)有供應(yīng)商,開發(fā)培養(yǎng)有潛力的供應(yīng)商。不斷優(yōu)化供應(yīng)商體系。在工作中不斷改進工作方法,不斷積累工作經(jīng)驗。極力配合生產(chǎn)、品質(zhì)部解決物料供應(yīng)、質(zhì)量等問題,與生產(chǎn)、品質(zhì)部門討論某些質(zhì)量標準超過現(xiàn)有市場水平的解決方案。

  做好鞋料價格、技術(shù)規(guī)格分離和職能定位工作,價格必須經(jīng)總經(jīng)理審批,方可采購,采購鞋料必須經(jīng)品質(zhì)部檢驗合格后入庫,形成相互制衡的工作機制;防范、抑制腐 敗。提高自身的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,保證貨比三家,質(zhì)優(yōu)價廉的購買輔料,減少工時成本,提高采購效率,提高企業(yè)利潤。

礦山企業(yè)采購總監(jiān)的述職報告(精選13篇)9

  時光如梭,轉(zhuǎn)眼即將告別20xx年,回顧過去的一年工作,內(nèi)心不禁感慨萬千,雖然工作忙忙碌碌,但忙碌的很有意義,同時也學到很多的東西,在業(yè)務(wù)能力上也有了一定的提高與進步。現(xiàn)將主要情況述職如下:

  一、積極開展工作,力求業(yè)務(wù)能力不斷提高

  1、踏實認真,更好的完成本職工作。

  一年中,緊緊圍繞公司的生產(chǎn)和經(jīng)營開展工作,由于專機事業(yè)部和結(jié)構(gòu)件事業(yè)部的產(chǎn)品都為單件生產(chǎn)且品種多、任務(wù)大、需求急等原因,采購工作一直處于忙碌之中。鑄鍛件在采購工作中難度較大,但我經(jīng)過不斷努力,克服種種困難,忙而不亂的開展工作,從未因個人原因耽誤生產(chǎn)。從供應(yīng)商的選擇到采購計劃的下發(fā),采購價格的控制到交貨期等,我都嚴格管理,有條不紊,較好的完成了鑄鍛件共149個制造號的生產(chǎn)任務(wù)。另外,在日常工作中積極的向同事們了解和學習業(yè)務(wù)知識,并且能夠在同事請假、休假的情況下主動負擔起電器業(yè)務(wù),保障生產(chǎn)順利進行。

  2、千方百計,降低采購成本。

  采購工作是不斷的花公司的錢,但怎樣節(jié)約,以最低的價格買到最合適的產(chǎn)品,是我不斷思考的問題和努力的方向。一年里我的絕大部分付款都為承兌匯票,間接的為公司節(jié)省了資金使用效率。一年中我通過嚴格控制鑄鍛件的毛坯余量,為生產(chǎn)降低了成本。在采購過程中,我始終堅持在分析、權(quán)衡質(zhì)量保證、價格、交貨時間等因素的基礎(chǔ)上才與供應(yīng)商確定最終的合作。

  上半年,由于生鐵、廢鋼、焦炭等原材料價格的不斷上漲,供應(yīng)商紛紛要求多次漲價從而使鑄鍛件的組織更加有難度,但是我通過多多的溝通,理順價格構(gòu)成的各個明細,適當合理的`進行了價格的調(diào)整,確保了生產(chǎn)的順利進行。

  3、努力做好與各部門的溝通協(xié)調(diào)工作。

  采購業(yè)務(wù)牽涉范圍廣,相關(guān)部門多,是需要公司內(nèi)部各個有關(guān)部門的密切配合的一項工作,與設(shè)計、生產(chǎn)、財務(wù)、質(zhì)量等部門有著緊密的聯(lián)系,且需要或多或少的掌握這些部門的相關(guān)知識。在與這些部門不斷的接觸與合作中,使我的業(yè)務(wù)知識及人際溝通、協(xié)調(diào)能力、分析與表達能力等都有了顯著的提高。

  二、嚴格要求自己,摒棄工作中的不足

  雖然工作忙碌,自己也在逐步的進入角色,但工作中也有許多不足及無法解決的問題。工作中還不能充分做到精益求精,嚴謹細致,對所定購的鑄鍛件還不能充分了解其制作過程中的生產(chǎn)工藝;對一些復(fù)雜的毛坯訂貨圖還不能夠完全的看懂;個人的溝通能力和獨立解決問題的能力還遠遠不夠。面對無法解決的問題,比較被動。今年面對的壓力與困難就是:“擔心自己的業(yè)務(wù)能力跟不上公司的發(fā)展需求以及公司緊張的財務(wù)狀況。”這一方面需要我以后更加的不斷努力工作,積累經(jīng)驗。另一方面還需公司領(lǐng)導(dǎo)給予幫助才能解決。在今后的工作中,我會清醒看到自身存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),加強學習,不斷的改進,增強與各部門的溝通學習,多請示、多交流、多動腦。在工作中學習,在學習中工作,不斷在實踐中增長知識才干,發(fā)揚吃苦耐勞,知難而進,積極進取的工作作風。

  時光又將翻過20xx年的最后一頁,步入新的一年,面對國際、國內(nèi)經(jīng)濟形勢公司也即將迎來更加嚴峻的挑戰(zhàn),我的工作也會更加繁重,要求也會更高,為此,我將會更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力的上進,全面提高自身的素質(zhì),與企業(yè)共命運。

礦山企業(yè)采購總監(jiān)的述職報告(精選13篇)10

  我的工作主要是負責原鹽生產(chǎn)和項目建設(shè)所需原材物料及設(shè)備配件的采購供應(yīng)、生活用品用具的采購供應(yīng)和原鹽放銷工作三部分。今年以來,個人和供應(yīng)處的其他同志一道,認真履行職責,按時、按質(zhì)、按量地完成了各項采購供應(yīng)等工作,取得了一定成績。現(xiàn)將半年來的主要工作情況述職如下:

  一、加大工作力度,順利完成各項工作任務(wù)

  1、嚴格招標比價程序,保證采購過程公開透明。招標是加強供應(yīng)管理,降低采購成本的有效措施。我們嚴格落實《集團公司招標工作管理辦法》,嚴格招標程序,有效降低了費用支出。在比價采購過程中,鹽機設(shè)備是根據(jù)集團公司關(guān)聯(lián)交易的有關(guān)規(guī)定,全部與瑞源公司簽訂合同,由瑞源公司加工制作,價格雙方議標,現(xiàn)已全部交付使用。鹽田專用材料大都延續(xù)了去年招標或比價的價格采購的,個別材料由于原材料漲價的原因略有調(diào)整。通用材料由各分場到物流超市領(lǐng)娶批量大數(shù)量多的是在物流超市招標的基礎(chǔ)上又二次招標或比價再從超市轉(zhuǎn)賬的方式采購的。招標比價公開、公正、透明,集團公司分管部門的領(lǐng)導(dǎo)、鹽場企管處、財務(wù)處、供應(yīng)處、設(shè)備科等部門都派員參加,相互監(jiān)督,共同策劃,對招標材料共同做好分析和預(yù)測,把握好市場價格,真正達到了通過招標降低采購價格、減少工程投資的目的。今年共招標采購材料x次,招標采購額xx萬元;比價采購xx次,比價采購額xx萬元,形成比價效益xx萬元,占采購額的xx%左右。

  我們認為,作為分管或從事供應(yīng)工作的人員,必須具備基本的業(yè)務(wù)知識和技能,對所采購的物資、設(shè)備或產(chǎn)品,要達到一定的認知程度,熟知所購物件的性能、特點、在生產(chǎn)中的地位和作用、市場行情以及生產(chǎn)廠家的市場份額等等。只有這樣,才能達到以最低的價格,采購產(chǎn)品的目的。對有些材料漲價幅度大的,我們首先考察他們用的原料漲了多少,再分解到產(chǎn)品中,每噸或每平方應(yīng)增加多少錢,絕對做到心中有數(shù)。如肥城的.涂塑布首次定價時xx元/平方米,后期對方因原料漲價要求每平方米最少加xx元。通過我們考察了解,對方原料每噸漲價xx元左右,經(jīng)過計算,我們只給對方上漲xx元而成交訂貨。

  生活管理和放銷人員屬于機關(guān),但他們的崗位基本都是在外面。今年由于我場規(guī)模擴大,他們的工作量也加大了三分之一,但他們起早貪黑,加班加點,吃苦耐勞,毫無怨言,做出了積極貢獻。

  二、加強自身修養(yǎng),保持良好的工作作風

  供應(yīng)工作是企業(yè)創(chuàng)造效益的第一道閘門,事關(guān)企業(yè)利益得失,也是容易發(fā)生問題、倍受別人關(guān)注的工作。對此,個人不斷提高思想認識,永遠牢記自己的職責,每筆業(yè)務(wù)都要本著對鹽場負責,對領(lǐng)導(dǎo)和職工負責的原則,通過我們的辛勤勞動來節(jié)省資金,降低成本。在市場經(jīng)濟條件下,很多賣方市場已經(jīng)逐步轉(zhuǎn)變?yōu)橘I方市場,在這種情況下,供應(yīng)廠家使出了渾身解數(shù),五花八門的促銷手段和技巧也很多。對此,個人堅持對自己的崗位負責的態(tài)度,擺正心態(tài),,堅持原則,公正處事。我常對供應(yīng)商講,你們只要做到了三點(一是要提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品;二是要給我優(yōu)惠的價格;三是要保證周到的售后服務(wù)),我們供需雙方就會長期合作。長期以來,個人在工作中代表單位和客戶聯(lián)系業(yè)務(wù)時,堅持的標準就是這三點,而不是別的。

  半年來,個人牢固樹立工作“一盤棋”的觀念,凡是場里研究決定由我負責的工作,在實施過程中敢于負責,并支持其他同志大膽開展工作。積極樹立務(wù)實的工作作風,做到了說實話,辦實事,求實效,保持了正派的工作作風。

  以上是個人半年來在工作中的一些做法,雖然取得了一定成績,但就我本身來說,還存在著一些不足之處,如理論學習不夠、工作重點還抓得不夠突出等問題。今后,我一定要按照肖董事長在高管干部會上的講話要求和場領(lǐng)導(dǎo)的安排,進一步提高認識,轉(zhuǎn)變作風,盡心盡力工作,做出新的貢獻。

礦山企業(yè)采購總監(jiān)的述職報告(精選13篇)11

  總部采購部自20xx年5月份成立以來,在公司各領(lǐng)導(dǎo)及各部門的大力支持與鼓勵下,努力做到以提高采購效率及物資供應(yīng)的效率,降低經(jīng)營成本,提高公司的整體盈利水平為宗旨,并不斷地進行自我改造,自我建設(shè)和多次的自我調(diào)整,虛心吸取多方的建議及經(jīng)驗,已基本完成部門架構(gòu)的構(gòu)建及人員的配置,拓寬發(fā)展空間,并制定和完善了各項采購規(guī)章制度,促使本部門能夠保持平穩(wěn)和健康地運行。

  一、總部采購部的主要工作職能

  (一)嚴格遵守公司的各種規(guī)章制度,按照公司及各項目的具體要求來進行詢價、核價、對比及采購等,嚴格控制采購成本。

  (二)以質(zhì)量優(yōu)先、價格優(yōu)先、效率優(yōu)先為原則,制定了相關(guān)的采購管理制度和嚴格的采購流程,使公司的采購業(yè)務(wù)有序和健康地運行。

  (三)對大宗采購材料進度進行實時跟蹤監(jiān)控,確保材料能夠按時入場,保證施工項目能夠順利進行。對于月結(jié)材料要進行全面的監(jiān)控和價格審定。以月為單位,根據(jù)市場價格的變化,對月結(jié)材料的價格作適時及必要的調(diào)整。

  (四)部門團結(jié)協(xié)作,努力完成權(quán)限范圍內(nèi)的采購工作,同時也要熟悉各種招標管理流程,配合公司各種招標工作,指定采購部的.采購方案和招標工作方案。

  (五)聯(lián)合其它相關(guān)部門(如預(yù)算部門、設(shè)計部等),根據(jù)工程項目的需要,核比我司成本預(yù)算,做好相關(guān)材料詢價和報價工作,為工程項目預(yù)算提供重要的數(shù)據(jù),為我司爭取最合理、惠的價格,減低公司的采購成本,提升公司的工程利潤。

  (六)為集團各分(子)公司在硬裝材料方面的采購提供更多供應(yīng)商信息,并在詢價議價上提供必要協(xié)助和標準。

  (七)不斷拓寬采購渠道,開發(fā)更多市場,完善供應(yīng)商管理系統(tǒng),在采購實踐中不斷積累供應(yīng)商信息,為公司盡力爭取到惠的價格和較長的賬期。

  (八)全面負責公司全部軟裝項目的材料采購及具體工作的實施。各地的軟裝項目的材料采購及具體實施由采購部主導(dǎo)負責進行,包括材料采購、工地現(xiàn)場擺設(shè)等。

  二、20xx年工作完成情況

  軟裝項目作為總部采購部直接負責和實施的項目,在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門員工的通力合作下,20xx年度主要負責實施的項目完成情況如下。

  在20xx年度實施的軟裝項目中,除了個別項目由于實施工期緊而不能大宗合同訂購而采取現(xiàn)購的形式外,其它大部分都采用大宗簽合同訂購的模式采購,這是體現(xiàn)規(guī)模優(yōu)勢,保證質(zhì)量,降低采購成本最重要的模式。

  三、20xx年度工作亮點

  (一)構(gòu)建了完整和專業(yè)的部門架構(gòu),建立和落實了標準有效的采購流程和嚴格制度,為公司更快發(fā)展提供了厚實的基礎(chǔ)。

  (二)建立了完整的供應(yīng)商信息庫,為項目的順利進行提高了保障。完整供應(yīng)商信息庫的建立為項目詢價、項目的實施爭取時間、提升工作效率、降低經(jīng)營成本提供了必要的條件。

  (三)建立了穩(wěn)定的供應(yīng)商系統(tǒng)。在家具、燈飾、窗簾布藝和掛畫等子系統(tǒng)上,都確定了穩(wěn)定優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)商群體,每個項目的詢價、報價都能提供三家以上優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商來選擇,為做到陽光采購和“擇優(yōu)錄取”奠定了堅實的基礎(chǔ)。

  (四)開展了跨區(qū)域?qū)嵤╉椖抗ぷ鳌X項目和海南各項目的成功開展,突破了地域的限制,為今后各地的項目提供了實用有效的經(jīng)驗;跨地區(qū)的材料物資的成功配送為以后供應(yīng)鏈的建立提供了寶貴的經(jīng)驗。

  (五)與供應(yīng)商建立良好的戰(zhàn)略全作關(guān)系。與一些知名的企業(yè)建立了良好的合作關(guān)系,如國美電器、運時通床墊等,拓寬了供應(yīng)渠道,大大降低了采購成本,提升了品牌效應(yīng),從而更進一步推動公司的發(fā)展。

  四、20xx年工作不足之處

  作為一個成立時間不長的新部門,總部采購部在本年度工作中存在一些欠缺和不足的地方需要在以后的工作中反思的改進。

  (一)專業(yè)知識和工作經(jīng)驗還需要進一步提高。由于部門創(chuàng)建時間不長,在一些專業(yè)知識,主要是軟裝方面的知識有所欠缺,在工作經(jīng)驗方面也有待積累和提高。

  (二)供應(yīng)渠道和供應(yīng)商的積累還需進一步加強,主要指軟裝飾品這一塊。由于飾品的品種繁多和較為分散,因此沒有較為穩(wěn)定的供應(yīng)商,大部分的采購都采用現(xiàn)購的形式,以致每個項目都要花較多的時間和精力去現(xiàn)購,降低了工作效率。

  (三)部門與部門之間的溝通還沒有達到最理想的程度。需要進一步的加強,例如:一個項目下達后,采購部、成本部,預(yù)算部以及設(shè)計部等,應(yīng)該互相知照開一個簡短會議,面對面商討如何去詢價,核價,如何獲取更多供應(yīng)商信息渠道,如何以最短的時間來達到的效果,這樣才能夠更好的把工作做好,節(jié)約更過的時間,取得更大的效益。

  五、20xx年工作展望和計劃

  (一)組織相關(guān)的工作培訓,提升部門員工的專業(yè)知識和工作技能,從而進一步提高工作效率。

  (二)繼續(xù)加強供應(yīng)商信息建設(shè),加強和補充優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)商,去劣留優(yōu)、去弱留強,逐步建立穩(wěn)定、高效、優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)商體系。

  (三)加強對采購數(shù)據(jù)的分析,加強對材料市場信息的采集及系統(tǒng)分析整合,進一步提升采購成本預(yù)算水平,提高詢價、議價能力,降低采購成本,減少工作失誤。

  (四)繼續(xù)加強與其它相聯(lián)部門的工作聯(lián)系,制訂相關(guān)的規(guī)范制度,及時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報工作狀況,提高工作效率。

  總結(jié)上一年的得失,指導(dǎo)下一年工作思路。在明年的工作中,我們將繼續(xù)保持慮心務(wù)實的工作態(tài)度,戒驕戒躁,不斷努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理能力,盡的努力去提高效率、降低成本,為公司持續(xù)發(fā)展貢獻力量!

礦山企業(yè)采購總監(jiān)的述職報告(精選13篇)12

  時光荏苒,新的年馬上就要結(jié)束了,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千。在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,對待工作精益求精,較為圓滿的完成了自己所承擔的各項工作任務(wù),在工作上取得了一定成果。回顧過去的一年現(xiàn)將工作學習情況總結(jié)如下:

  一、有條不紊的做好廠內(nèi)日常性采購

  根據(jù)廠內(nèi)生產(chǎn)年度生產(chǎn)計劃、季度生產(chǎn)計劃及月度計劃陸續(xù)開展采購計劃的制定。執(zhí)行采購計劃時依據(jù)庫房現(xiàn)存量、生產(chǎn)計劃及供應(yīng)商供貨周期擬定好采購物料計劃安排。采購計劃做好后發(fā)給相應(yīng)供應(yīng)商雙方蓋章生效合同生成,雙方需嚴格按照采購合同執(zhí)行采購計劃。定期跟蹤供應(yīng)商生產(chǎn)進度,掌握重要物料到貨時間安排,平時根據(jù)庫存情況及生產(chǎn)任務(wù)的調(diào)整及時安排好供應(yīng)商優(yōu)先生產(chǎn)所需物資更好地做好跟催工作。

  認真仔細核對來廠物料的`規(guī)格型號數(shù)量,打印相應(yīng)到貨單交由質(zhì)監(jiān)部門檢驗,經(jīng)檢驗合格入庫,不合格物品整齊有序碼放到不合格品庫。生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的產(chǎn)品質(zhì)量問題及不合格品及時與供應(yīng)商協(xié)調(diào)解決維修及退換貨處理。定期與供應(yīng)商做好對賬工作,產(chǎn)品規(guī)格型號、數(shù)量、價格及結(jié)賬情況都應(yīng)查看,嚴禁出現(xiàn)錯賬漏帳和重復(fù)付賬的情況。

  二、積極做好廠內(nèi)各部門臨時性采購

  各部門領(lǐng)導(dǎo)批示的請購單,按照請購單根據(jù)所請購產(chǎn)品的規(guī)格型號進行網(wǎng)絡(luò)供應(yīng)商篩選或直接出車去市場篩選購買。購買前做好充足的詢價比價及產(chǎn)品質(zhì)量、交貨周期和服務(wù)配合度對比,經(jīng)過縝密篩查選擇物美價廉的優(yōu)良供應(yīng)商,采購商品回廠后需質(zhì)檢的產(chǎn)品交由質(zhì)監(jiān)部門進行檢驗,合格后請購人員方可領(lǐng)取使用。

  三、工作中存在的不足

  物料出現(xiàn)不合格品時偶爾出現(xiàn)未能及時放入不合格品庫區(qū),時間久了容易出現(xiàn)找不到相應(yīng)批次的退貨物品,直接影響對賬情況。

  通過一年的學習工作,我在采購工作中,學習到了豐富的采購經(jīng)驗。同時我也在努力的提高自己的知識和經(jīng)驗。我深知一個公司的發(fā)展離不開每一個同事的努力,新的一年我們要為公司的發(fā)展多做貢獻。同時希望公司的發(fā)展越來越好。

礦山企業(yè)采購總監(jiān)的述職報告(精選13篇)13

  時光荏苒,20xx年立刻就要結(jié)束了,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千。在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,對待工作精益求精,較為圓滿的完成了自己所承擔的各項工作任務(wù),在工作上取得了必須成果。回顧過去的七個月現(xiàn)將工作學習狀況總結(jié)如下:

  一、有條不紊的做好廠內(nèi)日常性采購

  1、制定采購計劃:根據(jù)廠內(nèi)生產(chǎn)年度生產(chǎn)計劃、季度生產(chǎn)計劃及月度計劃陸續(xù)開展采購計劃的制定。執(zhí)行采購計劃時依據(jù)庫房現(xiàn)存量、生產(chǎn)計劃及供應(yīng)商供貨周期擬定好采購物料計劃安排。

  2、擬定采購合同:采購計劃做好后發(fā)給相應(yīng)供應(yīng)商雙方蓋章生效合同生成,雙方需嚴格按照采購合同執(zhí)行采購計劃。

  3、做好跟催工作:定期跟蹤供應(yīng)商生產(chǎn)進度,掌握重要物料到貨時間安排,平時根據(jù)庫存狀況及生產(chǎn)任務(wù)的調(diào)整及時安排好供應(yīng)商優(yōu)先生產(chǎn)所需物資更好地做好跟催工作。

  4、物料到貨驗收:認真仔細核對來廠物料的規(guī)格型號數(shù)量,打印相應(yīng)到貨單交由質(zhì)監(jiān)部門檢驗,經(jīng)檢驗合格入庫,不合格物品整齊有序碼放到不合格品庫。

  5、與供應(yīng)商協(xié)調(diào)溝通:生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的產(chǎn)品質(zhì)量問題及不合格品及時與供應(yīng)商協(xié)調(diào)解決維修及退換貨處理。

  6、整理付款:定期與供應(yīng)商做好對賬工作,產(chǎn)品規(guī)格型號、數(shù)量、價格及結(jié)賬狀況都應(yīng)一一查看,嚴禁出現(xiàn)錯賬漏帳和重復(fù)付賬的情況。

  二、用心做好廠內(nèi)各部門臨時性采購

  各部門領(lǐng)導(dǎo)批示的請購單(無領(lǐng)導(dǎo)簽字的請購單一律不予采購),按照請購單根據(jù)所請購產(chǎn)品的規(guī)格型號進行網(wǎng)絡(luò)供應(yīng)商篩選或直接出車去市場篩選購買。購買前做好充足的詢價比價及產(chǎn)品質(zhì)量、交貨周期和服務(wù)配合度比較,經(jīng)過縝密篩查選取物美價廉的.優(yōu)良供應(yīng)商,采購商品回廠后需質(zhì)檢的產(chǎn)品交由質(zhì)監(jiān)部門進行檢驗,合格后請購人員方可領(lǐng)取使用。

  三、工作中存在的不足

  物料出現(xiàn)不合格品時偶爾出現(xiàn)未能及時放入不合格品庫區(qū),時間久了容易出現(xiàn)找不到相應(yīng)批次的退貨物品,直接影響對賬狀況。

  20xx年是充實的一年,也是收獲的一年。通過一年的學習工作,我在采購工作中,學習到了豐富的采購經(jīng)驗。同時我也在努力的提高自己的知識和經(jīng)驗。我深知一個公司的發(fā)展離不開每一個同事的努力,新的一年我們要為公司的發(fā)展多做貢獻。同時期望公司的發(fā)展越來越好。

【礦山企業(yè)采購總監(jiān)的述職報告】相關(guān)文章:

最新采購總監(jiān)的述職報告10-28

總監(jiān)述職報告08-09

行政總監(jiān)述職報告09-12

技術(shù)總監(jiān)述職報告12-21

運營總監(jiān)述職報告08-23

銷售總監(jiān)述職報告01-27

監(jiān)理總監(jiān)述職報告01-11

總監(jiān)個人述職報告08-28

營銷總監(jiān)述職報告06-09

狼人大香伊蕉在人线国产| 88xx成人精品视频| 在线a亚洲视频播放在线观看| 77色午夜成人影院综合网| 日本人jizz亚洲人| 黄视频在线免费看| 不卡的av片| 波多野结衣在线观看一区二区| 黄片毛片av| 亚洲成色www久久网站| 欧美国产精品| 国产嘿嘿嘿视频在线观看| 国产一区二区野外| 国产色视频一区二区三区| 在线播放国产麻豆va剧情| 狠狠色综合网站久久久久久久高清| 国产成人精品人人做人人爽 | 天堂av√| 色婷婷综合久久久久中文一区二区| 最近免费韩国日本hd中文字幕| 欧美孕妇变态孕交粗暴| 一区二区在线视频播放| 精品动漫3d一区二区三区免费版| 久久综合久久美利坚合众国| 99精品人妻少妇一区二区| www国产精品人妻一二三区| 欧美精品在线一区二区| 少妇精品无码一区二区免费视频| 中文字幕丝袜一区二区| 精品国产91洋老外米糕| 成人免费观看做爰视频ⅹxx| 久久久一级黄色片| 婷婷激情网站| 强迫大乳人妻中文字幕| 人成午夜大片免费视频| 少妇精品视频| 天天干天天透| 国产精品视频在线观看免费| 91黄色免费| 国产福利精品一区二区| 国产精品一区12p| 无码h黄肉动漫在线观看999| 天天综合网91| 超碰91在线| 国产激情在线看| 亚洲中文字慕日产2021| 精品人伦一区二区三电影| 丰满岳跪趴高撅肥臀尤物在线观看| 成人午夜一区二区| 亚洲影院天堂中文av色| 成人在线观看你懂的| 久久精品国产77777蜜臀| 久草热久草热线频97精品| 又黄又爽又猛的视频免费| 亚洲精品一区二区三区香蕉| 黄色第一网站| 不卡日韩av| 日日摸日日碰夜夜爽免费| 精品国产伦一区二区三区免费| 秋霞久久久久久一区二区| 成人丝袜激情一区二区| 日韩中文字幕高清| 2024亚洲男人天堂| 日本护士后进式高潮| 国产黄色高清视频| 天天视频污| 91欧美在线| 免费黄色小说视频| 欧美亚洲系列| 欧美福利一区二区三区| 成人免费看片98欧美| 三级色网| 久久伊人av| 亚洲最大av网站在线观看| 在线国产小视频| 久久精品99久久久久久| 欧美一区二区三区四| 国产成人乱色伦区| www.夜夜骑.com| 强行征服邻居人妻淑敏| 99视频30精品视频在线观看| 亚洲亚洲人成综合网站图片| 国产高清无密码一区二区三区| 国产精品永久在线| 欧美大黄视频| 97超视频| 天天干天天干天天操| 久久精品综合视频| aa区一区二区三无码精片| 国产这里有精品| 人妻无码久久久久久久久久久| 国产精品卡一卡2卡3卡4| 国产精品无套内射迪丽热巴| 国产嫩草视频| 中国女人一级片| 国产蜜芽尤物在线一区| 欧美国产二区| 99久久精品免费看国产一区二区三区| 国内揄拍国内精品少妇国语| 无码加勒比一区二区三区四区| 欧美在线视频一区| 成人精品av一区二区三区网站| 911久久| 无遮挡在线| 囯产精品一品二区三区| 日本无遮羞肉体啪啪大全| 黄色网页免费在线观看| 成人福利国产午夜av免费不卡在线| www91自拍| 青青福利视频| 欧美黑人乱大交| 性8电台性8成人电台| 一级日韩毛片| 日本真人做人试看60分钟| 日本免费大黄在线观看| 真人抽搐一进一出视频| 爱情岛论坛线路一区二区| 老女人乱淫| 一本久道久久| 综合久久av| 可以免费观看av| 国产精品久久精品| 亚洲国产成人精品青青草原导航| 又大又硬又黄又刺激的免费视频| 极品少妇高潮到爽| 丝袜一区二区三区在线播放| 色女综合| www.啪啪.com| 色综合区| 国产av中文av无码av狼人| 太深太粗太爽太猛了视频免费观看| 日日做夜夜爽毛片麻豆| 成人三级做爰av| 乱中年女人伦av一区二区| 欧美xxxx性bbbbb喷水| 狠狠热精品免费视频| 亚洲图片校园另激情类小说| 婷婷另类小说| 亚洲偷偷自拍高清| 亚洲美女性视频| 国产成人免费ā片在线观看 | 亚洲成av人片无码迅雷下载| 88av网站| 人妻丰满熟妇av无码处处不卡 | 日韩在线天堂| 特黄特色大片免费播放叫疼| 四虎精品在线| 国产一区调教91鞭打| 久久午夜精品| 男女野外做受全过程| 中文在线好最新版在线 | 6080亚洲人久久精品| 日韩毛片无码永久免费看| 日本泡妞视频| 婷婷网址| 国产精品你懂的在线播放| 18av视频| 日本爽快片100色毛片| 好看的黄色网址| 亚洲日韩av无码一区二区三区人| 欧美精品日韩少妇| www夜片内射视频在观看视频| 中文字幕免费在线视频| 国产福利精品一区二区| 一级黄网站| 天天色天天草| 人人揉人人| 伦埋琪琪久久影院三级| xxxx18国产| 99亚洲天堂| 国产精品成人观看视频| 中国女人熟毛茸茸a毛片| 国产盗摄x88av| 亚洲成a人v电影在线观看| 日韩福利在线| 人妻激情偷乱一区二区三区| 免费无毒永久av网站| 亚洲在线视频免费观看| 欧美黄色短视频| 亚洲精品久久久久久| 毛片毛片毛片毛片| a级片在线| 久久影视av| 男女做爰全过程免费视频播放| 国产免费又黄又爽又色毛| 99久久re免费热在线| 做爰吃奶全过程免费的网站| 性欧美另类| 97免费视频在线| 国产偷倩视频| 最近免费韩国日本hd中文字幕| va精品| 国产情侣激情在线对白| 黄色毛片在线观看| 黄色小视频入口| 成人av一区二区兰花在线播放| a国产精品| 五月在线| 大伊香蕉精品一区二区| wwwcom黄色| 884aa四虎影成人精品| 日本熟妇色一本在线视频| 美女毛片视频| 国产999精品久久久影片官网 | 熟女少妇丰满一区二区| 日韩国产在线| 日本综合在线| 18禁免费无码无遮挡网站| 国产日韩欧美在线播放| 成片在线观看| 亚洲日韩国产精品第一页一区 | 天天干欧美| 十八禁啪啪无遮挡网站| 伊人蕉久中文字幕无码专区| 9久9久热精品视频在线观看| 香港午夜三级a三级三点在线观看| 欧美成人免费在线观看| 天天av综合| 麻豆精品av| 波多野结衣精品视频| 乱人伦视频中文字幕| 潮喷失禁大喷水av无码| 久久久精品久久久久| 三级国产在线观看| 亚洲精品高清国产一线久久| 精品视频一区二区三区四区戚薇| 日韩视频一二三| 人人妻人人爽人人做夜欢视频| 日韩欧美亚洲| 欧美成人天天综合在线| 成人免费看片'| 国产精品亚洲日韩欧美色窝窝色欲| 特级黄色毛片视频片子| 国产丝袜在线| 成人人人人人欧美片做爰| 在线视频三区| 日本激情一区二区三区| 欧美另类在线制服丝袜国产| 久久九九免费| 欧美一二三区在线观看| 99爱国产精品免费高清在线| 66m66成人摸人视频| 永久免费看毛片| 一边吃胸一边揉下面的视频| 99国产欧美另娄久久久精品| 内射无码专区久久亚洲| 久久国产福利一区二区| 欧美三级网站在线观看| 免费久久99精品国产自在现线| 国产精品视频分类| 国产精品入口福利| 依人成人综合网| 成人综合婷婷国产精品久久| 永久av免费| 西西大胆午夜人体视频| 四虎884aa成人精品| 成人啪啪18免费网站| 一本大道东京热无码视频| 国产自产一区二区| 伊人精品| 538精品一线| 无码av片在线观看免费| 寂寞少妇让水电工爽了视频| 黄网在线免费看| 亚洲国产精品无码久久久蜜芽| 亚洲 a v无 码免 费 成 人 a v| 亚洲最大福利网| 麻豆影视在线观看| a v 在线视频 亚洲免费| 成人免费在线观| 99青青草| 亚洲第一色播| 在线免费观看午夜视频8| 国产刺激的三3p交换视频| 国产线精品视频在线观看网| 1024毛片基地| 午夜伊人网| 99视屏| 强壮公侵犯使我夜夜高潮| 国产毛片a级| 国产白浆喷水在线视频| 国产视频成人| 国产猛男猛女超爽免费视频网站 | 色噜噜色综合| 高清视频在线观看一区二区三区| 亚洲天堂小视频| 国产av毛片亚洲含羞草社| 狠狠撸在线| 99视频精品全部免费 在线| 国产精华av午夜在线观看| 99无码人妻一区二区三区免费 | 亚洲天堂色2017| jizzjizz黄大片| 亚洲 欧美 日韩 国产 丝袜| 国产高清亚洲| 亚洲经典三级| 国内毛片毛片毛片毛片| 日韩五码在线| 亚洲成人国产精品| 亚洲婷婷综合色香五月| 国产甜淫av片免费观看| 国内精品自在拍精选| 黄色免费成人| 狠狠色综合一区二区| 亚洲成av人片天堂网无码】| 国产freexxxx性麻豆| 久久综合第一页| 国产成人精品日本亚洲999| 亚洲乱视频| 91视频精选| 欧美亚洲伦理| 国产福利一区在线观看| 韩国三级丰满少妇高潮| 亚洲国产制服丝袜先锋| 国产精品毛片在线完整版| 久久91av| 国产欧美亚洲精品第1页青草| 亚洲人成网站观看在线播放| 91资源在线视频| 女人大p毛片女人大p毛片| 国产乱人伦偷精品视频下| 免费视频中文字幕| 色综合久久久久久| 中文字幕乱码熟女人妻水蜜桃| 国产欧美日韩精品丝袜高跟鞋| 国产男女免费完整视频网页| 小镇姑娘高清在线观看| 国产成人亚洲精品无码电影| 手机在线免费看av| 午夜伊人网| 伊人情人综合| 国产欧美不卡| 深夜福利av| 白人と日本人の交わりビデオ| 天堂av成年av影视| 亚洲国产精品久久久天堂麻豆宅男| 伊人久久大香线焦av综合影院| 国产日韩一区| 国产高清在线a视频大全| 亚洲av成人精品毛片| 影音先锋成人网| 国产精品无码av片在线观看播| 男女爽爽无遮挡午夜视频| 久久亚洲一区二区三区舞蹈| av中文在线观看| 色激情五月| 人妻在线日韩免费视频| 99九九视频| 久久天天躁夜夜躁狠狠85| 九九伊在人线| 欧美精品videosex性欧美| avtt在线| 99在线视频播放| 国产一级80毛片古装片| 日韩欧美在线不卡| 亚洲欧美成aⅴ人在线观看| 久久久亚洲色| 麻豆黄色网| www91麻豆| 日本高清免费毛片大全awaaa| 91亚洲乱码卡一卡二卡新区豆| 99青青草| 人妻洗澡被强公日日澡电影| 欧美97| 国产精品久久一区二区三区动漫| 色狠狠色狠狠综合天天| 日本三级一区| h动漫无遮挡成本人h视频| 亚洲三级黄色片| 97人妻成人免费视频| 欧美激情做真爱牲交视频| 国产亚洲欧美精品一区| 一区二区三区播放| 黄色片免费看| 色婷婷亚洲一区二区综合| 男女瑟瑟网站| 国产免费丝袜调教视频| 精品无码人妻一区二区三区| 日韩免费不卡视频| 一级做a爰片性色毛片99| 日韩中文字幕观看| 四虎激情| 99久久人妻无码精品系列| 黄色国产一级片| 亚洲精品午夜久久久伊人| 在线免费日韩av| 精品高潮呻吟av久久无码| 粉嫩av一区二区在线播放免费| 激情综合六月| 欧美xxx视频| 日韩成av人片在线观看| 99精品视频在线观看免费播放| 日本一级淫片免费啪啪3| 一本一道av无码中文字幕﹣百度| 视频一区国产精品| 999久久国产精品免费人妻| 78亚洲精品久久久蜜桃网| 人妻少妇伦在线无码| 翁虹三级做爰在线播放| 色夜码无码av网站| 97久久超碰国产精品旧版| 一本无码字幕在线少妇| 天堂va蜜桃| 亚洲天堂2024| 亚洲日韩久热中文字幕| 亚洲午夜精品在线观看| 亚洲国产2021精品无码| 天天撸夜夜操| 成人免费视频在线观看| 毛片在线视频| 国产国一国二wwwwww| 一区二区三区美女视频| 奇米第四色7777| 老鲁夜夜老鲁| 国产美女被遭高潮免费网站| 我看黄色一级片| 一本之道综合在线| 天天干夜夜玩| 亚洲中文字幕第一页在线| 国产国产国产| 日本加勒比中文字幕| 五月婷婷中文| 日韩aaaaaa| 久久亚洲粉嫩高潮的18p| 国产精品免费视频一区二区三区| 精品国产肉丝袜久久| 国产一区二区三区导航| 国产偷窥自拍视频| 国产精品人成视频免费软件| av日韩在线免费观看| 在线 | 一区二区三区四区| 夜夜爽亚洲人成8888| 日韩精品91亚洲二区在线观看 | 久久艹久久| 久久综合九色综合97婷婷| 午夜偷拍福利视频| 韩国色综合| 青青草国产成人99久久| 国产一区在线免费| 你懂的欧美| 开心五月色婷婷综合开心网| 日韩v| 热玖玖| 国产二级一片内射视频插放| 亚洲阿v天堂网2019无码| 国产精品1000夫妇激情啪| 免费人成在线观看视频高潮| 日本网站在线免费观看| 大香伊蕉在人线国产av| 国产黑色丝袜在线播放| 亚洲淫欲| 久久国产99| 麻豆av福利av久久av| 国产欧美日韩二区| 波多野结衣视频一区| 亚洲aⅴ在线无码播放毛片一线天| 久久综合色另类小说| 久久精品国产一区二区三| 亚洲天堂一| www婷婷色| 国产剧情演绎av| av免费不卡| 欧美婷婷六月丁香综合| 91禁在线看| 干在线视频| 亚洲国产精品成人午夜在线观看| 欧美国产一二三区| 亚洲久久综合| 性猛交波兰xxxxx| 免费无码的av片在线观看| 欧美日韩va| 成人理论影院| 午夜dj视频在线观看完整版1| xxx18hd国语对白| av网子| 国产成人无码午夜视频在线观看| 国产成人亚洲精品无码车a| 看av免费| 黄色小视频入口| 中文字幕一区av| 三级国产网站| 亚洲精品视频播放| 久久色资源网| 亚洲午夜片| 麻豆一区二区三区四区| 蜜桃av网站| 好吊妞这里只有精品| aaaa黄色片| 大色综合| 校园春色亚洲色图| 不卡av免费| 99伊人网| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 国产另类精品| 亚洲日韩乱码中文无码蜜桃臀| 黄色一级在线视频| 欧美另类第一页| 丝袜高潮流白浆潮喷在线播放| 亚洲永久在线观看| 狠狠躁18三区二区一区| 999久久久久久| 涩涩网站免费看| 国语精品自产拍在线观看网站 | 国产精品欧美一区二区三区不卡| 影音先锋人妻av在线电影| 无码人妻精品一区二区三18禁| 欧美精品导航| 熟妇人妻系列aⅴ无码专区友真希| 亚洲最大成人网 色香蕉| 国产成人av大片在线观看| 中文字幕乱码免费看电影| 福利色导航| 九九九伊在人线综合2023| 少妇久久久久久久久久| 亚洲成人在线视频网站| 爱爱三级视频| 日本在线a一区视频高清视频 | 人妻少妇伦在线无码专区视频| 中文在线观看免费| 欧美aⅴ在线观看| 成人三级在线播放| 欧美jizzhd精品欧美丰满| 狠狠干成人| 天天鲁一鲁摸一摸爽一爽 | 精品国产一区二区三区四区 | 天堂a视频| 81国产精品久久久久久久久久| 青青草av一区二区三区| 日本免费黄色大片| 天干夜啦天干天干国产免费| 亚洲精久久| 欧美天堂视频| 亚洲成色999久久网站| 天天躁日日躁狠狠躁婷婷| 果冻传媒一区| 日本一二三不卡| 欧美激情va永久在线播放| 久久91精品久久久久清纯| 少妇三级| 黄色免费av网站| 欧美日韩毛片| 国产欧美成人xxx视频| 国产麻豆精品传媒| 99精品视频在线观看婷婷| 国产视频色| 欧美黑人性暴力猛交喷水黑人巨大| 久久无码高潮喷水抽搐| 亚洲精品97久久中文字幕无码| 丝袜人妻一区二区三区网站| 日本黄频| 亚洲天堂男人影院| 欧美大片aaa| 色播国产| 极品国产主播粉嫩在线观看| 欧美黄网站| 亚洲国产人午在线一二区| 久久国产精品久久久| 国内精品自在自线| 亚洲欧美韩日| av大片在线观看| 色爱五月天| 无码任你躁久久久久久久| 成人无码网www在线观看| 国产网站视频| 亚洲黄色自拍| 天天干天天日夜夜操| 亚洲精品久久久无码一区二区| 日韩av无码国产精品| 少妇人妻14页_麻花色| av大全在线观看| 国产区一区二区三| 青青国产在线| 2020国产在线| 国产精品一区二区av麻豆| 久久蜜臀| 中文字幕亚洲乱码| 无毒黄色网址| 精品日韩一区二区三区免费视频| 91mvcool在线观看| 久久婷婷婷| 国产av寂寞骚妇| 亚州av影视| 超碰97人人做人人爱网站| 天天干导航| 超碰在线公开免费| 中文字幕卡二和卡三的视频| 超碰神马| 午夜激情毛片| 不卡的av在线| 搞黄视频在线免费观看| 欧美色图五月天| 天干啦夜天干天干在线线| 色偷偷人人澡人人添老妇人| 偷窥 亚洲 另类 图片 熟女| 欧美在线视频a| 久久99精品国产99久久6男男| 久久久久久久曰本精品免费看| 阿v免费视频| 国产无套流白浆视频免费| 无码人妻精品专区在线视频| 午夜精品偷拍| 国产精品香蕉500g| 91精品国产91综合久久蜜臀| 肥臀熟女一区二区三区| 久久网站av| 精品国产v无码大片在线观看| 亚州av久久精品美女模特图片| 亚洲日产无码中文字幕| 亚洲黄色在线观看视频| 免费两性的视频网站| 在线黄av| 国产欧美va天堂在线观看视频下载| 观看黄色片| 解开人妻的裙子猛烈进入| 进去里视频在线观看| 国产精品1234| 91麻豆免费视频| 成年男女免费视频网站无毒 | 国产精品一卡二卡三卡| 国产精品久久久久久婷婷动漫| 1024中文字幕| 国产成人日韩| 日韩精品a在线观看| 国产免费人成在线视频网站| 曰本又大又粗又黄又爽的少妇毛片 | 毛片网站在线免费观看| xx69国产| 国产成人无码a区在线观| 日本乱妇乱子视频| 乱子伦国产对白在线播放| 国产免费不卡午夜福利在线| 国产区一二| 中文字幕丰满孑伦无码专区| 免费日批网站| 日日骚视频| 黄色一级网| 国产精品资源网| 无码h黄肉3d动漫在线观看| 色狠狠综合网| www日韩在线观看| 中文字幕+乱码+中文字幕一区| 天天摸天天做天天爽2020| 黄色三级毛片| 天天干在线播放| 国产一级做a爰片毛片| 色欧美在线视频| 亚洲国产成人资源在线| 国产破处av| 69久久久久| 欧美啪啪小视频| 91精品国产欧美一区二区| 无码人妻h动漫中文字幕| 44382亚洲最大成人网| 青青福利视频| 香蕉免费在线视频| 欧美日韩国产成人精品| 非洲黑人毛片| 国产精品毛片一区二区在线看舒淇| 在线观看911视频| 夜夜爽免费888视频| 欧美日韩国产成人| 五十路亲子中出在线观看| 高级会所人妻互换94部分| 久久久丁香| 精品产国自在拍| 韩国三级hd两男一女| 国产视频九色蝌蚪| 色资源网站| 亚洲 a v无 码免 费 成 人 a v| 国语对白老女人一级hd| 美女黄色毛片视频| 免费看三级毛片| 久草视频在线观| 亚洲图片综合图区20p| 欧美人牲口杂交在线播放免费| 精品国产一二三区| 日本在线色| 国产大屁股喷水视频在线观看| 熟女熟妇伦av网站| 少妇精品视频| 亚洲美女啪啪| 免费av网页| 琪琪在线视频| 国产日产欧产精品精品| 欧美丰腴丰满大屁股熟妇| 亚洲高清最新av网站| 快好爽射给我视频| 啪啪av网| 久久精品一区二区三区中文字幕 | 波多野结无码高清中文| 男女男精品视频网站| 77se77亚洲欧美在线| 国产高清视频在线观看69| 国产激情无码一区二区三区| 国产精品丝袜高跟鞋| 国产又黄又大视频| 日产一二三四五六七区麻豆| 亚洲精品国产电影| 三级做爰在线观看视频| 日本大尺度激情做爰hd | 精品久久九九| 欧美18—20岁hd第一次| 99热这里只有精品8| 夜夜嗨av一区二区三区四季av| 亚洲一区二区三区日韩| 不卡视频一区二区三区| 成人天堂| 天堂网资源中文最新版| 国产精品96| 亚洲精品无码久久不卡| 中文日字幕无限码| 日日躁夜夜摸月月添添添| 涩色视频| 乌克兰女人大白屁股ass | 91青青操| 日韩午夜无码精品试看| 国产第三页| 日本男人激烈吮乳吃奶| 亚洲日韩av一区二区三区中文| 亚洲暴爽av人人爽日日碰| 传媒av在线| 另类亚洲欧美专区第一页| 成人在线免费看| 国产成人久久精品| 91com在线观看| 国产 日韩 欧美在线| 午夜婷婷国产麻豆精品| 黄网址在线| 欧美 亚洲 国产 制服 中文| 99久久精品午夜一区二区小说| 亚洲乱码国产一区三区| 天天草夜夜骑| 青青草国产精品一区二区| 97在线观看免费高清| 欧美精品18videosex性欧| 国产九色porny| 亚洲欧美人高清精品a∨| 久福利| 色香欲天天天影视综合网| 福利免费观看午夜体检区| 国产porn| 亚洲曰本女同2| 100岁老太毛片| 久久鬼色综合88久久| 日日射夜夜| 日韩激情无码不卡码| 91在线导航| 国产一级一片射内视频| 性xxxx18| 天堂网在线最新版www| 成人福利一区| av永久天堂一区二区三区| 中文在线观看免费视频| 全肉乱妇杂乱视频在线观看| 欧美裸体性生活| 日韩精品中文字幕在线| 亚欧成人| 欧美成人中文字幕| 日韩黄色毛片| 久草视频2| 亚洲精品www久久久久久软件| 黄色三级在线观看| a级黄色小说| 国产女18毛片多18精品| 夜夜躁狠狠躁日日躁视频黑人| 亚洲伦理精品| 日本黄网站色大片免费观看| 亚洲天堂成人在线观看| 东北老女人高潮久久91| 日本爽爽爽爽爽爽在线观看免| 欧洲成人一区二区三区| 无码av免费毛片一区二区| 国产成人啪精品视频网站午夜| 国产黄在线播放| 成年动漫18禁无码3d动漫| 欧美成人三级在线| 色婷婷香蕉在线一区二区| 黄色骚视频| 青青草91| 精品国产一区二区三区久久久蜜臀| 国产成人精品日本亚洲直播| 毛片网页| 在线国产三级| 国产特级乱淫免费看| 欧美日韩中文字幕在线视频| 天天综合网永久| 国产福利在线视频| 国产三区在线播放| 日本护士毛茸茸高潮| 天天视频色| 91免费国产| 无码夫の前で人妻を犯す中字幕| 色婷婷一区二区三区四区成人网| 2019天天操| 亚洲精品国产精品99久久| 国产午夜高潮熟女精品av| 国产 日韩 欧美 在线| 无码人妻在线一区二区三区免费| 毛片免费播放| 自拍校园亚洲欧美另类| 在线中文字幕亚洲| 激情射精爽到偷偷c视频无码| 丝袜自慰一区二区三区| 香蕉视频免费在线观看| 国产精品91在线| 欧美三级网址| 亚洲国产av玩弄放荡人妇| 骚虎成人免费99xx| 久久精品夜夜夜夜夜久久| 国产农村1级毛片| 我爱我色成人网| 久久婷婷香蕉热狠狠综合| 国产尤物网站| 黄色骚视频| 欧美xxxx吸乳| 91精品国产91综合久久蜜臀| 老少交欧美另类| 国产爽爽久久影院hd| 日韩亚洲欧美精品综合| 97视频人人免费看| 亚洲人成人伊人成综合网无码| 久久久无码精品亚洲日韩精东传媒| 国产三区二区| 国模av| h视频在线免费看| 毛片xxx| 成人无码区在线观看| 欧美性生交xxxxx| 91夜夜澡人人爽人人喊欧美| 华人永久免费| 少妇又紧又色又硬又爽| 色偷偷亚洲男人本色| 黄色中文视频| 欧美hdse| 精品久久久久久久久久ntr影视| 国产aaa大片| 老子影院无码午夜伦不卡| 中文字幕在线观看网址| 久久免费看少妇| 欧美精品黑人粗大| 三级自拍| 亚洲中文字幕一二三四区苍井空| 男女猛烈无遮挡免费视频app| 亚洲曰本女同2| av片网| 亚洲 欧美 日韩 国产 丝袜 | 亚洲最大激情网| 久久无码中文字幕无码| 久久成人午夜| 粗了大了 整进去好爽视频| youjizz.com在线观看| av福利网| 色综合视频一区二区三区44| 免费国产视频| 成人拍拍| 91日本在线播放| 国产高清一国产av| 国精品人妻无码一区二区三区3d| 麻豆果冻传媒2021精品传媒一区下载| www.99日本精品片com| 亚洲精品久久30p| 国产日产精品久久快鸭的功能介绍 | 十八女人水多三级| 国产高清视频在线观看三区| 亚洲欧美另类激情综合区蜜芽| 又色又爽又黄还免费毛片96下载| 肉嫁高柳在线| 亚洲第一页视频| 国产一级片av| 国内少妇高潮嗷嗷叫在线播放| 日韩精品一区二区三区蜜臀| 日本高清www视频在线观看| www.超碰97.com| 久久精品国产亚洲7777| 亚洲天堂伊人网| 狠狠躁狠狠躁东京热无码专区| 自拍一级片| 泰国三级av| 久久精品爱| 99男女国产精品免费视频| 羞羞成人| 大肉大捧一进一出好爽视频mba| 天天爽夜夜爽人人爽一区二区| 色婷婷av一区二区三区软件| 午夜视频在线在免费| 国产一区二区日本| 污站在线观看| av日韩网址| 成人精品天堂一区二区三区| 亚洲精品毛片一级91精品| 91p九色| 亚洲欧洲自偷自拍图片| 五月天视频网| 对白超刺激精彩粗话av| 欧美一区二区在线观看视频| 69免费| 妲己艳史淫片免费看| 日韩精品字幕| 国产成人欧美一区二区三区| 久久久久久久久久99精品| 欧美另类tv| 成人激情在线| 亚洲乱码卡一卡二卡新区豆| 成人理伦片免费| 香港三日本三级少妇三级2021| 好好热视频| 国产精品永久在线| 久操国产精品| 天天综合网天天综合狠狠躁 | 国产大屁股喷水视频在线观看| 拔擦8x成人一区二区三区| 欧美国产日本在线| 久草久草| 免费又黄又爽又猛大片午夜| 黄色不卡av| 国产第五页| 精品国产av无码一道| wwwxxx麻豆| 午夜片无码区私人影院| 国产成在线观看免费视频| 久久www免费人成看片入口| 日本泡妞xxxx免费视频软件| 色峰视频| 国产成年无码久久久久毛片| av天堂亚洲国产av| 日本无遮羞打屁股网站视频| 啪啪网免费| 国产乱人伦偷精品视频免观看| 国产 欧美 日韩| 五级毛片| 欧美激情视频网址| 中文字幕精品久久久乱码乱码| 1024中文字幕| 91黄色免费网站| 91视频在线观看免费| 免费又黄又爽1000禁片| 少妇9999九九九九在线观看| 亚洲乱码少妇| 激情网五月天| 古装清宫性艳史| 侵犯人妻女教师中文字幕| 台湾绝版午夜裸体写真秀| 亚洲一区| 成人激烈床戏免费观看网站| 91久久精品日日躁夜夜躁欧美| 九九看片| 无码人中文字幕| 亚洲人成网址在线播放| 国产精品亚洲片夜色在线| 成在人线av无码免费看网站| 无码中文av波多野结衣一区| 日韩毛片网站| 制服一区| 天天弄天天模| 欧美顶级少妇做爰hd| 国产免费午夜福利不卡片在线 | 青草青草久热精品视频国产4| 中文激情在线一区二区| 成人久久久久爱| 欧美高清激情brazzers| 五月天导航| 黄色激情小说视频| 色中色综合| 少妇性bbb搡bbb爽爽爽欧美| 成人观看网站| 国产乱xxxxx987国语对白| 韩产日产国产欧产| 国产深夜男女无套内射| 人妻熟女久久久久久久| 欧美在线高清| 黑人狂躁日本妞一区二区三区| www免费av| 久久免费手机视频| 91免费视频黄| 九九99无码精品视频在线观看| 国产av天堂亚洲国产av麻豆| 女人18毛片水最多| 日本老太做爰xxxx| 思思在线视频| 偷自拍亚洲视频在线观看| 国产全是老熟女太爽了| 人人爽人人射| 国产在线乱子伦一区二区| 麻豆国产免费| 一区二区三区av在线| 国内野外强奷在线视频| 久久丫精品系列| 国产精品一区久久| 免费国产黄网在线观看| www色| 亚洲男女视频| 手机av网址| 神马香蕉久久| 成人欧美视频在线观看| 亚洲成人综合在线| 日本黄色www| av综合色| 国产精品亚洲欧美日韩久久制服诱 | 午夜日韩欧美| 久久日产一线二线三线suv| 奶头又大又白喷奶水av| 国产高清精品在线| 黑人干亚洲| 中文字幕在线免费播放| 激情欧美日韩一区二区| 三级av网站| 免费成人av片| 天天久久| 欧美一区二区最爽乱淫视频免费看| 91国产在线播放| av激情亚洲男人的天堂| 欧美一区二区高清视频| 69久久夜色精品国产69| 久久九九有精品国产23百花影院 | 亚洲精品久久久久午夜福利| 亚洲国产一区二区三区在观看| 伊人激情| 成人性生交大片免费卡看| 成人亚洲网| 极品美女极度色诱视频在线| 国产aⅴ精品一区二区三区| 亚洲综合激情网| 成人区精品一区二区婷婷| 伊人成人久久| 国产精品午夜性视频| 中文免费视频| 91蝌蚪网| 男女又爽又黄激情免费视频大| 一二三四视频社区在线| 2021亚洲爆乳无码专区| 亚洲hhh| 国产宾馆自拍| 久久久久国产精品无码免费看| 欧美大片网站| 亚洲欧美日韩综合一区| 成人伊人网站| 波多野成人无码精品电影| 国产二区一区| 久久无码高潮喷水| 性中国妓女毛茸茸视频| 99热亚洲色精品国产88| 毛片视屏| 亚欧乱色| 日韩黄色a级片| 欧美做受高潮中文字幕| 久久综合九色综合欧美亚洲| 久草热在线| 啪一啪射一射插一插| 99re66热这里只有精品8| 亚洲综合色在线观看一区| 日本黄色片视频| 操人在线观看| 欧美人妻体内射射| 成人片在线免费看| 性夜影院爽黄e爽| 欧洲美女与动性zozozo| 亚洲国产精品无码一线岛国| 少妇激情视频一二三区| q2002日韩午夜伦高清| 熟妇人妻va精品中文字幕| 午夜在线网站| 无遮18禁在线永久免费观看挡| 无码aⅴ在线观看| 自怕偷自怕亚洲精品| 日日夜夜综合网| 精品欧美国产| 在线播放日本| 欧美视频1| 五月婷香蕉久色在线看| 99久久久久久| 欧美一级二级三级视频| 中文天堂最新版资源www| 色哟哟入口国产精品| 成年女人黄小视频| 亚洲热热| 男人av的天堂| 日韩一区精品视频一区二区| 久久久g0g0午夜无码精品| 日本伊人精品一区二区三区| 久久激情久久| 亚洲熟妇大图综合色区| 狠狠色噜噜狠狠狠888米奇视频| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天古典| 免费看国产zzzwww色| 99九九99九九九视频精品| 无码精品视频一区二区三区| 九九热视频在线免费观看| 日韩和一区二区| 日韩国产欧美综合| 日韩 国产 欧美| 在线播放真实国产乱子伦| 欧美成人做爰大片免费看黄石| 一级做a爰片久久毛片16| 一区二区三区免费在线| 爱爱视频日本| 欧美成人免费视频| av天堂午夜精品一区二区三区| 国产一级二级三级在线观看| 欧美日韩在线第一页免费观看| 6080啪啪| 开心激情综合| 日韩一级影视| 91久久久久久久久久久久| 免费无码av片在线观看网址| www.激情五月| 57pao国产成永久免费视频| 国产精品久久久久久69| 久久久久9| 亚洲产国偷v产偷自拍网址| 靠逼网站在线观看| 日本免费无人高清| 午夜福利麻豆国产精品| 欧美aaa级片| 日韩欧美偷拍高跟鞋精品一区| 伊人色综合久久天天网| 亚洲国产精品久久久久秋霞小说| 毛片网站在线观看视频| 97人妻免费公开在线视频| 亚洲免费视频一区二区三区| 久久这里只有热精品18| 亚洲欧美综合色| 久久精品五月天| 无码精品国产d在线观看| 内射老阿姨1区2区3区4区| 日韩国产一区二区三区四区五区| 色婷婷亚洲婷婷7月| 日韩不卡在线播放| 亚洲看片网站| 日日躁夜夜摸月月添添添的视频 | 五月中文字幕| 4438xx亚洲最大五色丁香| www99日本精品片com| 久久奸| 久久久在线| 五月天91| 久久男人网| 97精产国品一二三| 成人高清在线观看| 欧美性猛交xxx乱大交3蜜桃| 日本三级韩国三级三级a级中文| 国产明星xxxx精品hd| 久操福利| 亚洲视频1| 午夜免费观看视频| 久久久久日韩精品免费观看| 56pao国产成视频永久| 日本国产在线观看| 欧洲金发美女大战黑人| 毛片福利视频| 久热这里只有| www.中文字幕在线观看| 青青免费视频在线| 亚洲911精品成人18网站| 美国毛片av| 国产精品嫩草影院九色| 91在线视频免费播放| 亚洲精品无码日韩国产不卡av| 国产在线无码一区二区三区视频| 三个少妇的按摩69xx | 少妇自拍视频| 国产精品人人做人人爽| 天天综合网天天综合狠狠躁 | 欧美激情国产在线| 女性向av片在线观看免费| 欧洲成人午夜精品无码区久久| 国产av福利久久| 亚洲精品久久久久久久小说| 国产精品亚洲а∨天堂网| 亚洲人成网站在线播放942| 国产精品91在线观看| 亚洲欧洲国产综合aⅴ无码| 老司机精品无码免费视频| 亚洲va欧美va国产va综合| 老司机狠狠爱| 国产综合精品女在线观看| 日本精品一区二区三区在线播放视频| 国产精品熟妇一区二区三区四区| 亚洲国产综合在线观看不卡| 日本一码二码三码在线| 国产精品18久久久| 精品免费| 不卡无在线一区二区三区观| 久草免费资源站| 国产麻豆精品福利在线| 成人做爰www看视频软件| 亚洲美腿丝袜无码专区| 免费观看国产精品视频| 亚洲中文字幕无码一久久区| 男女av在线| 国内精品x99av| 黑人30厘米少妇高潮全部进入| 偷av色偷偷男人的天堂| 91福利社区在线观看| 性插免费视频| 日本少妇aa特黄毛片亚洲| 99精彩视频| 国产超碰精品| 久久国产加勒比精品无码| 午夜涩涩| 国产性一交一乱一伦一色一情| 国产综合色在线精品| 国产精品视屏| 又黄又硬又湿又刺激视频免费| 午夜理论片yy6080私人影院| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色吗综合| 久久久最新| 国产一级做a爰片毛片| 男人激烈吮乳吃奶视频免费| 老司机成人免费视频| av性在线| 日本麻豆一区二区三区视频| 中文字幕在线观看亚洲视频| 少妇av一区二区| 亚洲午夜久久| 天堂va欧美ⅴa亚洲va在线| 久久精品国产99久久丝袜| 韩国三级hd中文字幕叫床浴室| 深夜爽爽福利| www亚洲在线| 三级男人添奶爽爽爽视频| 成人精品天堂一区二区三区| 在线看的av| 丰满多毛的大隂户视频| 免费超爽大片黄| 人妻少妇伦在线麻豆m电影| 性综合网| 日韩亚洲产在线观看| 国内精品小视频| 99久久免费精品国产男女高不卡 | 免费看黄色一级大片| 国内精品视频一区二区三区| 色先锋av影音先锋在线| 999国产精品999久久久久久| 肉色超薄丝袜脚交一区二区| 性色av闺蜜一区二区三区| 久久久综合亚洲色一区二区三区 | 草草影院ccyycom| 亚洲 日韩 欧美 成人 在线观看 | 在线 国产 有码 亚洲 欧美| 成人亚洲国产| zzji欧美大片| 在线视频 中文字幕| 东南亚末成年videos| 久久久精品国产99久久精品麻追| 男女车车的车车网站w98免费 | 91色吧| 97视频人人| 日韩新无码精品毛片| 欧美精品偷拍| 理论片一级| 无码专区3d动漫精品免费| 成人无码免费一区二区三区| 痉挛高潮喷水av无码免费| 国产色视频一区二区三区| 欧美三级少妇高潮| 人妻系列av无码专区| 黄色av小说在线观看| 日韩欧美国产精品| 亚洲欧美日韩综合久久久久| 欧美韩日一区二区| 好男人蜜桃av久久久久久蜜桃| 香蕉人妻av久久久久天天| 99亚洲精品自拍av成人| 免费国产在线观看| 玩弄丰满少妇视频| 99国产精品人妻噜啊噜| 精品无码人妻一区二区免费蜜桃| 成人区精品一区二区不卡| 国产成人综合久久三区| 黄频视频在线观看| 久久成人国产精品| 久久久久亚洲精品| 日本少妇aa特黄毛片亚洲| 国产美女被遭高潮免费视频| 国产精品一| av无码人妻波多野结衣| 体验区试看120秒啪啪免费| 亚洲欧洲视频| 乱人伦人妻精品一区二区| 强插女教师av在线| 91麻豆精品秘密| 国产精品无码专区在线观看不卡| 熟妇人妻av无码一区二区视频| 午夜剧场91| 色窝窝无码一区二区三区成人网站| 筱田优av| 国产美女黄色片| 苍井空张开腿实干12次| 日本少妇吞精囗交| 在线播放午夜理论片| 91九色福利| xxxxhd欧美| 91动漫禁漫成人| 黑人一区| 快射视频在线观看| 在线精品亚洲一区二区小说| 韩国毛片基地| 亚洲国产精品综合久久20| 欧美日韩亚洲天堂| 欧美另类videosbestsex| 免费1级做爰片在线观看爱| 99精品久久久久久久免费看蜜月| 久久一区二区三区四区五区| 四虎永久在线精品免费一区二区| 91久久精品日日躁夜夜躁国产| 四虎国产精品永久免费地址| 久久精品高清| www色天使| 国产精品xxx在线观看www| 日韩第二页| 伊人久久大香线蕉av网| 欧美夜夜爽| 国产成a人亚洲精v品无码| 午夜福利电影| 欧美日本另类| 亚洲另类xxxx| 日本熟妇人妻xxxx| wwwav黄色| 美女裸免费观看网站| 无码国产精成人午夜视频不卡| 美女av在线免费观看| 久在线观看福利视频69| 日本少妇又色又爽又高潮看你| 自拍偷区亚洲综合12p| 亚洲成av人片在线观看无app| 高清av熟女一区| 国产一级一片射内视频| 亚洲国产av无码精品色午夜| 亚洲欧洲精品成人久久av18| 日韩av在线不卡| 欧美另类视频在线观看| 精品久| 成年人黄色网址| 国产黄色影视| 日本女人一级片| 国产 高清 无码 在线播放| 精品va久久久噜噜久久软件| 久久久久久网站| 把插八插露脸对白内射| 久久国| 黄色av免费在线播放| 久99久无码精品视频免费播放| 精品国产一区二区三区四区vr | 国产97自拍| 中国丰满少妇人妻xxx性董鑫洁| 国产一级理论| 精品无码久久久久国产app| 国产手机在线精品| 亚洲午夜精品一区| 99国产欧美另类久久久精品| 欧美特黄特色三级视频在线观看| 六月色婷婷| 日韩精品一区二| 污网站在线免费看| 成年女人午夜毛片免费| 99精品乱码国产在线观看| 婷婷九月丁香| 毛片播放器| 色播在线| 亚州中文字幕蜜桃视频| 岛国av资源| 美国免费毛片基地| 中文字幕亚洲视频| 丝袜脚交一区二区| 亚洲精品国产成人精品软件| 久久爱成人| 成年人免费看的视频| 久久久午夜精品理论片中文字幕| 亚洲综合精品第一页| 免费黄色av片| 久久久久有精品国产麻豆| 亚洲国产一区二区三区亚瑟| 香蕉婷婷| 色一情一乱一乱一区91av| 中文字幕不卡乱偷在线观看| www.一区二区三区在线 | 中国| 国产成人精品午夜视频'| 久九九精品免费视频| 久久九九有精品国产| 欧美色综合网| www.久久久久久久| 日本高清中文字幕在线观线视频 | 日本久久一级片| 51久久夜色精品国产麻豆| 欧美成人午夜77777| 极品白嫩少妇无套内谢| 久久免费少妇做爰| 极品粉嫩鲍鱼视频在线观看 | 日产国产欧美视频一区精品| 亚洲人成高清| 国产av无码国产av毛片| 亚洲私拍| 国产精品特黄aaaa片在线观看| 国产亚洲精品电影网站在线观看 | 香港三级澳门三级人妇99| 少妇人妻中文字幕hd| 亚洲 欧美日韩 综合 国产| 免费大香伊蕉在人线国产卡| 勾搭足浴女技师国产在线| 国产精品国产三级国产普通| 精品视频免费播放| 久久色视频| 国产麻豆精品sm调教视频网站| 特级a欧美做爰片第一次| 久久一区av| 亚洲v不卡ww在线| 黄色网久久| 老太脱裤子让老头玩xxxxx| 思热99re视热频这里只精品| 韩国三级丰满少妇高潮| 国产va在线观看免费| www.av在线| 欧美三级网站| 黄色大片aa| 亚洲 卡通 欧美 制服 中文| a级一片| 国产午夜av| 久久影音| 成人a v视频在线观看| 在线观看色网| 国产999精品成人网站| 国产亚洲精品久久久久久入口| 国产欧美精品国产国产专区| 少妇被粗大的猛烈xx动态图| av在线精品| 日韩一级影视| 成人在线一区二区三区| 九九av在线| 青青草自拍视频| 久久久午夜爽爽一区二区三区三州 | 亚洲春色综合另类网| 我要干成人网| 黄页嫩草| 中国色老太hd| www.黄色毛片| 欧美成人怡红院一区二区| 99国产视频| 欧洲一卡2卡3卡4卡国产| 男女黄色网| 欧美精品18videosex性欧 | 亚洲mv国产mv在线mv综合试看| 久久一卡二卡三卡四卡| 婷婷综合在线观看| 国产真实高潮太爽了| 天堂中文在线视频| 国产美女黄网站| 亚洲911精品成人18网站| 大白肥妇bbvbbw高潮| 久久一区视频| 亚洲精品久久久久久久久毛片直播| 亚洲1页| 一级黄在线观看| 三级免费毛片| 久久久久国产精品一区二区| a级黄色网址| 亚洲精品无码高潮喷水在线| 午夜精品久久久久久久99| 中文字幕亚洲欧美专区| 在线观看欧美亚洲| 日本免费在线| 欧美卡一卡二| 加勒比综合| 中文字幕日韩精品亚洲七区| 精品一区二区在线播放| 成人试看30分钟免费视频| 男女69视频| 人妻天天爽夜夜爽精品视频| jizz精品| 18禁黄网站禁片免费观看国产| 亚欧日韩欧美网站在线看| 久久久国产精品麻豆a片| 久色成人| 美女av在线播放| 国产精品拍天天在线| 四虎1515hh海外永久免费| 国产精品观看| 国产成人av在线免播放观看更新| 久久精品第一页| 精品久久久久久中文字幕人妻最新 | 成人一级在线| 亚洲天堂一级| 久久久精品国产sm最大网站| 欧美性xxxxxxxxx| 中品极品少妇xxx| 国产精品午夜影院| 五月天三级| 欧美日韩三区| 欧美高潮视频| 久激情内射婷内射蜜桃| 毛片一毛片二毛片三国产片| 亚洲国产精品一区二区九九| 竹菊影视欧美日韩一区二区三区四区五区 | 亚洲综合视频在线观看| 免费观看a级毛片在线播放| 国产午夜不卡av免费| 亚洲第一毛片| 少妇性l交大片免费观看冫| 中国免费黄色片| 免费99| 无码国产精品一区二区av| 狠狠操狠狠色| 天天综合网91| 免费观看一级视频| 91精品综合久久久久久| 国产chinese中国xxxx| 91嫩草亚洲精品| 牲高潮99爽久久久久777| 92精品成人国产在线观看| av不卡网站| 成品片a免人视频| 日本道专区无码中文字幕| 第一色综合| 日韩精品三级| 成熟少妇一区二区三区| 欧美成aⅴ人在线视频| 伊伊人成亚洲综合人网香| 99国产精品99久久久久久粉嫩| 久久精品国产亚洲a片高清不卡| 久久九| 性中国妓女毛茸茸视频| 日韩 另类 综合 自拍 亚洲| 日本亚洲欧美在线| 亚洲宗人网| 欧美巨乳在线| 国产色视频一区二区三区qq号| 国产日产欧产美一二三区| 精品国产鲁一鲁一区二区三区| 国产japan18xxxxhd| 99艹| 91精品国产综合久久久久久软件| 伊人色综合久久天天人手人婷| 五月网| 久操久操久操| 亚洲激情成人| 自偷自拍亚洲综合精品麻豆| 亚洲另类伦春色综合| 亚洲国产精品嫩草影院永久| 在线va| 91porny九色| 天天看a| 一边添奶一边添p好爽视频| 野花社区在线观看视频| 国 产 黄 色 大 片| 国产美女狂喷水潮在线播放| 日韩国产成人精品视频| 成年人www| 深夜在线| 成年女人毛片免费观看97| 色视频在线观看| 91中文| 久久久久国产精品午夜一区| av片久久| 99精品久久精品一区二区| 少妇视频一区| 欧美日韩福利视频| 日日鲁夜夜如影院| 天天插天天透| 激情六月天婷婷| 亚洲国产成人精品无码区四虎| 日韩精品一区中文字幕| 伊人久久大香线蕉综合av| 日本人xxxxxxxxx泡妞| 国产不卡在线播放| 国产极品久久久| 亚洲一区二区三区写真| 中文字幕在线日亚州9| 日韩视频 中文字幕| 人人爽人人片人人片av| 国产日韩在线时看高清视频| 欧美精品一区二区三区四区| 搞av网| 朝桐光av在线| 国产字幕侵犯亲女| 国产99re热这里只有精品| 香蕉国产在线观看| 在线三区| 91嫩草在线| 亚洲第一无码精品立川理惠| 无码国产午夜福利片在线观看| 爱爱网站视频| 国产精品白丝av嫩草影院| 免费人成网视频在线观看| 精品免费久久久| 超碰免费视| 高h辣h情趣道具h黄n男一女| 久久国产精品一国产精品 | 青青国产线免观| 国产做a爱片久久毛片| 日韩黄色av网站| 午夜蜜桃视频| 91视频在线观看免费| 美女mm131爽爽爽| 无码色av一二区在线播放| 精品国产乱码久久久久久图片| 女人精69xxx免费观| 99精品免费久久久久久久久日本| 精品人妻少妇一区二区三区在线| 午夜国产成人片在线播放| 成人av手机在线观看| 精品三级在线| 日日摸夜夜摸狠狠摸婷婷 | 国产va在线| 久久视频这里只精品10| 欧美爱爱免费视频| 国产在线午夜卡精品影院| 尹人成人| 成年18网站免费进入夜色| 六月丁香色婷婷| 午夜成人性爽爽免费视频| 三级a做爰一女二男| 亚洲中文字幕aⅴ天堂自拍| 久久精品视频在线看4| 青草青草久热精品视频在线播放| 欧美色图偷窥自拍| 中文字幕在线观看视频www| 亚洲精品网站在线观看你懂的| 国产精品白丝jkav网站| 特黄做受又粗又大又硬老头| 亚洲国产二区| 日韩精品www| 亚洲老熟女与小伙bbwtv| 国产小视频网址| 久久麻豆成人精品| 日本免费一二区| 国产精品嫩草影院免费观看| 99久久国产自偷自偷免费一区| 欧美福利专区| 久久久受| 国产欧美一区二区精品老汉影院| 亚洲老子午夜电影理论| 日产欧产美韩系列久久99| 激情床戏视频女人叫国语| 成人同人动漫免费观看| 青青青青久久精品国产| 岛国av免费| 欧美黄色小说视频| 日本不卡一区在线观看| 888亚洲欧美国产va在线播放| 久久精品免费观看国产| 修仙性瘾荡乳小说h| 亚洲国语自产一区第二页| 久久精品4| 九一九色国产| 亚洲a∨无码一区二区三区| 99久久精品费精品国产一区二| 黄色日批网站| 三级av毛片| 二区三区在线观看| 无码av高潮喷水无码专区线| 久久永久免费人妻精品直播| 成人免费毛片果冻| 91色蝌蚪| 欧美片免费网站| 欧美激情专区| 操出白浆视频| 韩国三级视频在线观看| 福利片一区二区| 国产女人毛片| 成人激情免费视频| 成人国产免费观看| 国产成人综合精品| 中国女人内射6xxxxx| xnxx女第一次| 久久婷婷色| 色吊丝中文字幕| 亚洲精品国产摄像头| 6699嫩草久久久精品影院竹菊| 亚洲欧美日韩国产精品一区二区| 国产又黄又大视频| a级特黄的片子| 午夜高清国产拍精品福利| 性色av无码不卡中文字幕| 国内精品自在自线视频| 国产精品18久久久久久麻辣| 可以在线观看av的网站| 日本三级理论久久人妻电影| 免费黄色日本| 玩弄了裸睡少妇人妻野战| www91麻豆| 日本在线一区二区| 天堂视频在线免费观看| 欧美人妖aa1片| 丰满饥渴老女人hd| 久久三级中文欧大战字幕| 国产日韩精品视频| 亚洲熟妇无码八v在线播放| 国产美女遭强高潮网站下载| 免费国产羞羞网站视频| 乡下小少妇xxxxx性开教| 国产成人无码av在线播放不卡| 欧美性开放视频| 大明星(双性产乳) h| 色一情一伦一区二区三| 亚洲成av人在线观看成年美女| 久久日精品| 久久激情av| 爱爱爱免费视频| 一本a道v久大| 91久久精品日日躁夜夜躁欧美| 草草草在线| 亚洲嫩| 无码内射成人免费喷射| 99热热热热| 狠日狠干日日射| 国产精品天天看| 国产高清卡1卡2卡3麻豆| 黄色片免费在线观看| 伦理片在线播放无遮无挡| 精品 亚洲 无码 自拍 另类| 日韩性猛交ⅹxxx乱大交| 可以直接看av的网址| 无码综合天天久久综合网色吧影院| 亚洲激情片| 久久精品国产v日韩v亚洲| 日本免费无遮挡毛片的意义| 亚洲另类激情专区小说| 香蕉私人影院| 另类 欧美 日韩 国产 在线| 国产福利一区二区麻豆| 在线视频区| 精品爽爽久久久久久蜜臀| 黄色三级小视频| 无码无需播放器av网站| 成人亚洲| 免费人成在线观看网站免费观看| 国产伦精品一区二区三区综合网 | 综合一区无套内射中文字幕| 秋霞欧美一区二区三区视频免费| 韩国精品视频一区二区在线播放| 天天干网| 91久久久国产| 中国一级一级全黄| 成年人黄色大片| 亚洲免费大片| 手机精品视频在线| 国产精品一线二线三线| 国产免费网站看v片在线无遮挡| 92看片淫黄大片看国产片图片| 青青操免费在线视频| 久久精品免费看| 日韩理论片| 日韩中文字幕在线| av在线播放免费| 40岁成熟女人牲交片| 国产精品毛片在线| 亚洲国产精品久久艾草纯爱| 亚洲一区二区观看| 毛片内射-百度| √最新版天堂资源在线| 欧美日韩高清免费| 日韩成人综合| 天天爱天天色| 美日韩黄色片| 国产人19毛片水真多19精品| jizz中国女人高潮| 九九视频免费在线观看| 九热精品视频| 久久大香伊蕉在人线观看热| 国产超碰人人| 四面虎影最新播放网址| 欧美毛多水多黑寡妇| 久久精品人人槡人妻人人玩| 亚洲中文字幕无码中文| 欧美精品videos另类日本| 亚洲蜜桃视频| 亚洲一个色| 天天做天天大爽天天爱| aa免费视频| 长河落日电视连续剧免费观看| 伊人亚洲天堂| 久久天天躁狠狠躁夜夜av不卡| 69tv成人网| 国产美女a做受大片观看| 欧美日韩精品二区| 日本日本乱码伦专区| 色老头一区| 亚洲富人天堂视频| www.夜夜骑.com| 欧美日韩喷水| 加勒比色老久久爱综合网| 天天久久| 午夜精彩视频| 精品无码人妻一区二区三区品| 九九线精品视频在线观看| 免费无码成人片| 黄色一几片| 亚洲午夜无码久久久久小说| 玖玖伊人| 精品国产一区二区三区小蝌蚪| 久久久婷婷成人综合激情| 久久久免费观看| 亚欧乱色国产精品免费视频| 东日韩二三区| 精品无码老熟妇magnet| 欧美韩国日本| 中文字幕av手机版| 国产成人无码精品一区在线观看| 午夜无码区在线观看| 91在线看黄| 91视频小说| 欧美成人三级| 国产人成免费爽爽爽视频| 女同舌吻互慰一区二区| 国产免费又色又爽又黄的小说| 中文在线资源新版8| 久久人妻无码aⅴ毛片a片动图 | 婷婷五月深爱综合开心网| 免费在线观看你懂的| 色播视频在线观看| 看欧美一级片| 人妻被按摩到潮喷中文不卡| 日本丰满少妇高潮呻吟| 青草青在线视频在线观看| v888aⅴ视频在线播放| 欧洲精品一区二区三区| 国产 中文 字幕 日韩 在线 | 欧美中文亚洲v在线| 亚洲综合另类小说色区大陆| 色爱综合区| 女体拷问一区二区三区| 成人国产福利a无限看| 国产精品女同一区二区在线| 色婷婷国产精品免费网站| 亚洲天堂一区二区三区| 成人影院yy111111| 亲子乱一区二区三区| 亚洲愉拍自拍另类天堂| 澳门一级黄色片| 午夜性色福利在线观看视频| 国产精品成人午夜久久| 99久久国产宗和精品1上映| 无码乱码av天堂一区二区| 涩涩网站在线| 91蝌蚪少妇偷拍| 少妇性xxxxxxxxx色野| 古川伊织在线播放| 久久亚洲影院| 成人免费一区二区三区视频| 国产女人精品视频| 天天躁夜夜躁狠狠躁2021| 精品综合久久| 亚洲精品第一国产综合麻豆| 91丝袜国产在线播放| 国产亚洲精品第一综合不卡| 97干在线视频| av日韩天堂| 日本少妇xx洗澡xxxx偷窥| 最近的中文字幕免费完整版| 日韩欧美国产中文字幕| 50岁熟妇大白屁股真爽| 无码人妻丰满熟妇a片护士| 成人性生交天码免费看| 丝袜高潮流白浆潮喷在线播放| 九九热在线免费观看| 人妻有码av中文字幕久久琪| 久久久久人| 午夜色大片在线观看免费| www.夜色| 亚洲剧情av| 躁躁躁日日躁| 免费观看黄a片在线观看| 中文字幕亚洲男人的天堂网络| 欧美视频一区二区三区四区在线观看| 国产三区四区视频| 99久久精品无码一区二区毛片| 强伦姧人妻三上悠亚中文字幕| 婷婷成人亚洲综合国产xv88| 国模少妇一区二区三区| 亚洲区综合| 久久综合精品成人一本| 成人免费黄| 欧美成人精品欧美一| 久久九九精品国产综合喷水| 久久免| 啪啪后入内射日韩| jizzjizz在线| 欧美一区二区三区在线观看视频| 国产精品永久久久久久久www| 国产美女爽到尿喷出来视频 | 99热久久久久久久久久久174| 亚洲国产精品成人影片久久| 欧美xxxx黑人又粗又大| 国产乱码一卡二卡三卡免费| 无码人妻丰满熟妇精品区| a√天堂在线| 久久久精品人妻无码专区不卡| 人妖精品videosex性欧美| www.51色.com| 香蕉视频免费看| 精品一区二区国产| 羞羞的网站在线观看| 亚洲色图一区二区三区| yy6080久久伦理一区二区| 日韩欧美高清dvd碟片| 亚洲成 人 综合 亚洲欧洲| 一级黄色毛片| 日韩精品一卡二卡3卡四卡2| 久久国产劲爆∧v内射| 成人乱码一区二区三区av66| 精品性影院一区二区三区内射| 久久中文字幕免费| 国产丝袜视频一区二区三区| 2019最新中文字幕在线观看| 中文精品一区二区三区四区| 日韩美女乱淫免费看视频大黄| 蜜臀久久99静品久久久久久| 色屁屁xxxxⅹ免费视频| 成人天堂资源www在线| 午夜福到在线a国产4 视频| 69色堂| 老女人激情视频| 国产精品51麻豆cm传媒的特点| 欧美z0zo人禽交另类视频| 偷窥 亚洲 色 国产 日韩| av免费观看网站| 秋霞无码av一区二区三区| 人妻精品久久久久中文字幕| 成人国产精品一区二区网站公司| 夜夜爽久久精品91| h网址在线观看| 麻豆国产97在线 | 欧美| 少妇高潮水多太爽了动态图| 九九在线观看免费高清版| av手机免费在线观看| 成在线人免费| 一级 黄 色 片69| 欧美放荡性医生videos| 亚洲日韩国产av无码无码精品| 一本一道久久a久久综合蜜桃| 亚洲电影天堂av2017| 亚洲 中文 女同| 超碰香蕉人人网99精品| 美女又爽又黄| 手机看片亚洲| 麻豆国产va免费精品高清在线| 亚洲中文字幕乱码av波多ji| 情五月| 国产黄色录像| 亚洲美女爱爱| 午夜免费在线观看| 91国产丝袜在线| 国产一级一片| 国产精品视频白浆免费视频| 国内精品无码一区二区三区| 少妇情欲一区二区影视 | 午夜国产免费| 欧美日韩精品成人网视频| 老湿机69福利区无码| 成人污污污www网站免费| 久久精品成人免费观看97| 亚洲婷婷开心色四房播播| 久久网一区二区| 成人gav| 三男一女吃奶添下面视频| 国色天香婷婷综合网| 乱子伦国产对白在线播放| 国产精品久久久区三区天天噜 | 国产又粗又猛又爽视频上高潮69| 国产精品一二三四五| 七七色影院| 丰满熟妇乱又伦精品| 中文婷婷| 欧美熟妇乱子伦xx视频| 欧美乱妇xxxxxbbbbb| 成人啪啪178| 国产成人精品视频网站| 亚洲欧美日韩成人一区在线| 看毛片的网址| 超级大爆乳奶牛被调教出奶水| а天堂中文在线官网| 97成网| 日本午夜啪啪| 88av在线播放| 久久r精品国产99久久6不卡| 日韩欧美福利视频| 色咪咪网站| 国语对白做受欧美| 国产精品久久九九| 4438xx亚洲最大五色丁香| 少妇性色淫片aaa播放| 播放灌醉水嫩大学生国内精品| 寡妇疯狂性猛交| 国色天香乱码| 免费又黄又爽1000禁片| 久久男人| 亚洲理论中文字幕| 黄色.com| 亚洲视频1| www.成人在线| www.五月天婷婷| av动漫网| av中出在线| 宅男噜噜噜66一区二区| 午夜尤物| 在线观看潮喷失禁大喷水无码 | 黄色高潮视频| 国产福利一区在线观看| 中文字幕 视频一区| 欧美精品一国产成人综合久久| 超碰免费在线播放| 偷拍第1页| 乌克兰美女浓毛bbw| 69堂成人精品视频在线观看| 亚洲自拍偷拍区| 五月天婷婷伊人| 午夜视频久久久久一区| 国产在线观看免费视频今夜| 精品国产午夜福利在线观看 | 国产一级淫片a免费播放口欧美| 中文字幕在线官网| yy111111少妇无码理论片| 美女100%视频免费观看 | 国产日韩欧美一区二区宅男| 国产99视频精品免费播放照片| 黄色一极视频| 国产精品女人呻吟在线观看| 人人看人人草| 亚洲精品无码专区久久久| 色综合成人| 国产精品一区一区三区| 日本韩国一级淫片a免费| 欧美性猛交ⅹxx乱大交| 久久久一本精品99久久k精品66| 国产丝袜无码一区二区三区视频 | 最新国自产拍av| 337p粉嫩大胆噜噜噜噜69影视| 成人a√| 美女一区二区三区| 亚洲黄色在线视频| 中文字幕乱码亚洲无线码小说| 天天综合色天天综合色hd| 日韩高清av在线| 国产91精品激烈高潮白浆 | 成人免费观看做爰视频ⅹxx | 四虎黄色| 黄色日本视频| www.色日本| 四虎影视大全| 毛片88| 天天干天天色| 樱桃空空人妻无码内射| 男人天堂黄色| 奇米第四色7777| 黄色片在线免费观看视频| 日韩精品激情| 亚洲av毛片基地| 外国黄色网| 精品无人区无码乱码毛片国产| 国产大屁股视频免费区| 日韩欧美国产中文字幕| 亚洲日本va中文字幕| 日韩特级片| 日韩精品手机在线| 新婚少妇出差沦陷| 国产精品久久久久9999县| 古代玷污糟蹋np高辣h文| 久久视精品| 中国毛片基地| 色欲a∨无码蜜臀av免费播| 亚洲人成网站日本片| 日本一区二区专线| 理论片午午伦夜理片影院99| 我看午夜视频| 男女作爱bbbbbbbbb| av全黄| 国产99久久亚洲综合精品| 91丨国产丨捆绑调教| 亚洲男人天堂2019| 狠狠色噜噜狼狼狼色综合久| 青青青国产依人在线| 四虎成人精品永久在线视频| 亚洲第一综合网址网址| 四虎在线免费视频| 一区二区视频| 伊人久久大香线蕉无码麻豆| 午夜视频一区二区| 欧美性受ⅹ╳╳╳黑人a性爽| 一级黄色片在线| 国产美女免费观看| 好黄好硬好爽免费视频一| 日日鲁夜夜如影院| 成人在线激情网| 欧美极品jizzhd欧美爆| 欧美饥渴少妇| 91亚洲国产成人久久精品网站| 成人无码av网站在线观看| 丁香婷婷在线| 国产女人18毛片水18精品| 青青草免费国产线观720| 国产揄拍国产精品人妻蜜| 国产精品色呦呦| 天使萌一区二区三区免费观看 | 欧美hdxxxx| 性xxxx欧美老妇506070| 真人与拘做受免费视频| jizz高潮| 天堂√在线中文最新版8| 欧美久久一区| 伊人福利| 日本在线观看邪恶网站不卡| 红桃视频成人| 四虎永久网址| 丰满人妻被公侵犯中文版| 日韩精品一区中文字幕| 伦理av在线| 日本毛茸茸的丰满熟妇| 久久亚洲国产成人精品性色| 亚洲女优一区| 99久久国产宗和精品1上映| 精品人妻无码一区二区三区| 国产成人啪精品视频网站| 丰满女邻居的嫩苞张开视频| 四色成人网| 超碰在线网址| 夜夜嗨av一区二区三区四区| a三级三级成人网站在线视频| 亚洲爱爱视频| 国产成人精品亚洲午夜| 婷婷亚洲五月| 99精品国产在热久久无毒| 亚洲一片| 成人无码视频97免费| 日韩精品人妻系列无码专区免费| 午夜婷婷| 伊人88| 亚洲熟女中文字幕男人总站| 性色av蜜臀av色欲av| 日本高清视频一区| 男女下面进入的视频免费午夜| av不卡影院| 九色影视| hitomi一区二区在线播放| 激情噜噜| 国产精品jizz在线观看老狼| 日韩精品不卡| 综合精品在线| 久久久久99精品| 成熟丰满熟妇av无码区| 久久天天躁夜夜躁狠狠综合| 专干老肥女人88av| 国产精品看片| 国产人成视频在线观看| 人人澡人人添人人爽一区二区| 黄色在线免费观看视频| 黄色三级在线观看| 成人无码区免费视频网站| 爱情岛论坛av| www成人avcom| 色综合av男人的天堂伊人| 一级特黄性色生活片| 国产午夜成人无码免费| 青草影院内射中出高潮| 美女爽爽爽| 亚州中文| 亚洲黄色免费| 久久免费午夜福利院| 中文字幕一区在线观看| 国产人妻xxxx精品hd| 亚洲熟女乱色一区二区三区| 亚洲综合色一区| 亚洲成av人片在线观看麦芽| 日b影院| 免费看黄在线网站| 91九色精品| 精品亚洲一区二区三区在线观看| 97伊人久久| 色噜噜在线播放| 久久久久久网站| 久久久美女视频| 国产自产一区二区| 小sao货cao死你| 亚洲欧洲在线观看| 国产精品va无码免费麻豆| 成人动漫免费观看| 成人午夜亚洲精品无码网站| 日本黄色美女视频| 秋霞国产精品一区二区| 久久精品一本到东京热| 免费入口在线观看| 特级淫片aaaaaa级网站| 熟妇丰满多毛的大隂户| 成人激情视频在线| 久热青草| 色欲国产精品一区成人精品| 亚州激情视频| 欧美三级大片| 国产精品一区二区三乱码| 色网站在线观看视频| 少妇高潮叫床在线播放| 优优人体大尺大尺无毒不卡| 成人无码一区二区三区| 亚洲婷婷免费| 精品综合久久88少妇激情| 天天综合射| 色婷婷六月亚洲综合香蕉| 日韩免费视频一一二区| 97公开免费视频| 亚洲日本va中文字幕久久| 亚洲一二三区av| av番号库每日更新| 999亚洲图片自拍偷欧美| 乱人伦人妻精品一区二区| 久久国产精品77777| 国产自偷自拍| 国产va视频| 亚洲福利天堂| 97欧美一乱一性一交一视频| 国产天码视频网站| 精品久久久久久无码人妻蜜桃| 日本久久网| 天堂成人av| 女性女同性aⅴ免费观看| 色噜噜狠狠色综合欧洲| 国产精品美女毛片真酒店| 大奶子网站| 成人女人看片免费视频放人| 黄色xxx| 日韩精品亚洲人成在线观看| 午夜两性视频| 久久免费精品视频| hd最新国产人妖ts视频仙踪林| 精品一区二区超碰久久久| 人妻中字视频中文乱码| 久久综合狠狠综合久久| 男女羞羞视频网站| 一区影视| 好吊色欧美一区二区三区视频| www国产亚洲精品久久网站| 欧美日韩制服在线| 成人av在线一区二区三区| 在线日韩精品视频| 亚洲伊人久久精品酒店| 疯狂做爰高潮videossex| 无码啪啪熟妇人妻区| 日日干夜夜操| 日韩特级毛片| 300部国产真实乱| 日本高清视频一区| 精品久久久久久无码不卡| 国产成人久久精品流白浆| 亚洲熟妇丰满xxxxx小品| 国产一在线精品一区在线观看| 91青青青| 国产白丝袜喷白浆毛片av| 国产成人毛片在线视频| 亚洲熟女av综合网五月| 中文字幕无码一区二区免费| 四虎最新紧急入口| 狠狠色综合激情丁香五月| 日本免费在线观看视频| 国产九色| 小蜜被两老头吸奶头在线观看| 亚洲爽爆| aaaaaa黄色片| 男女爽爽| 国产三区四区视频| 日本黄色的视频| 亚洲日韩精品无码av海量| 青青草社区| 久久伊人精品影院一本到综合 | 九色丨porny丨自拍视频| 私人毛片免费高清影视院| 性色蜜桃臀x88av天美传媒| 97精品人妻一区二区三区香蕉| 波多野结衣一区二区三区av高清| 极品美女在线观看免费直播| 超碰在线a| 欧美日韩一区二区视频不卡| 国产毛片不卡| 久在线中文字幕亚洲日韩| 日日爱886| 日本夜夜操| www.久久爽| 亚洲综合一二三| 国产精品久久久久久久| 亚洲精品综合网| 国产对白受不了了中文对白| 在线免费激情视频| a级特黄的片子| 国内av在线| 大学生被内谢粉嫩无套| 国产精品久久毛片| 中文在线а天堂| 亚洲精品成人网久久久久久| 特级黄色片免费看| 亚洲六月婷婷| 成人免费视频久久| 欧美乱妇日本无乱码特黄大片| 在线观看免费视频黄| 男人添女荫道口喷水| 亚洲看片网站| av动漫网| 国产7777777| 成人有色视频免费观看网址| 久久久影视文化传媒有限公司| 九草影院| 蜜桃成人在线观看| 九色porny丨天天更新| 无码少妇精品一区二区免费动态| 少妇av| 8090毛片| 在线播放a| 操操操综合| 久久久久久久久久影视| 亚洲 欧洲 综合 另类小说| 米奇影视第四色| 热久久视久久精品18| 最新版天堂资源中文官网| 丁香婷婷色| 色综合99久久久无码国产精品| 欧日韩精品| 真实国产乱啪福利露脸| 色婷婷婷婷色| 偷窥自拍性综合图区| 午夜嘿嘿| 超碰在线香蕉| 亚洲成a人无码av波多野| 不戴套各种姿势啪啪高素质| 国产suv精品一区二区88l| 忘忧草日本在线www| 色视频一区| 亚洲综合社区| 亚洲成人黄色av| 久久大香伊蕉在人线国产h| 青青青国产最新视频在线观看| 国产一区二区三区四区五区tv| 2024av天堂手机在线观看| 成年女人毛片免费观看97| 免费av一级片| 碰碰久久| 激情综合网婷婷| www日韩精品| 日日噜夜夜爽精品一区 | 亚洲制服有码在线丝袜| 亚洲免费视| 日b视频免费观看| 丰满少妇夜夜爽爽高潮水| 成人短视频在线免费观看| 国产黄色毛片视频| 亚洲人成网77777亚洲色| 免费两性的视频网站| 国产在线观看网站| 久久天天躁狠狠躁夜夜夜| 天天免费视频| 三上悠亚福利一区二区| 中文字幕日韩精品亚洲一区| 日韩最新中文字幕| 日日碰狠狠躁久久躁9| 另类sb东北妇女av| 久草a在线| аⅴ资源中文在线天堂| 亚洲国产精品乱码一区二区 | av网在线| av在线www| 91绿帽黑人系列一区| 农村妇女毛片| 二宫光在线播放88av| 最新国产成人av网站网址| 2019天天操| www色五月| 久久久国产精品麻豆a片| 上原亚衣av一区二区三区| 亚洲欧美综合网| 波多野久久| 97在线精品| 成人免费xxxxxxx| 日韩欧美在线观看| 日本美女黄色| 激情久久婷婷| 精东av在线| 国模小黎大尺度精品(02)[82p]| 99久久99久久精品免费看蜜桃| 日韩经典一区二区| 中国黄色a级| 天天干夜夜玩| a天堂av| 中文字幕avav| 爱插网| 1级黄色毛片| 亚洲精品无码久久久| 日韩中文亚洲欧美视频二| 干成人网| 国产97超碰| 亚洲性欧美| 久久精品导航| 外国黄色网址| 中文字幕亚洲天堂| 97国产精品久久久| 理论片久久| 欧美激情一区二区三区在线| 午夜快播| www.黄色av| 黑人巨茎美女高潮视频| 国产成人美女视频| 欧美亚洲日本国产在线| 一本久久久久| 女性女同性aⅴ免费观看| 人与动人物xxxx毛片| 国产一伦一伦一伦| 国产传媒麻豆剧精品av国产| 草草浮力地址线路①屁屁影院| 一级片在线观看视频| 天堂资源官网在线资源| 99爱在线精品免费观看| 无遮挡又色又刺激的女人视频| 亚洲成av人片香蕉片| 巨乳校园h1v1| 天堂а√在线最新版中文在线| av片在线免费| 亚洲爽爆| 国产精品免费一区| 国产成人鲁鲁免费视频a| 三级黄色免费| 亚洲自拍小视频| 高潮好爽视频在线观看| 欧美视频一区二区三区四区| 色呦呦在线| 人成免费| 国产国产乱老熟女视频网站97| 精品国产一二三区| 日韩视频在线观看免费| 在线观看91| www.天天综合| 无码av喷白浆在线播放| 国产精品国产三级国产密月| 日韩欧美在线第一页| 天天狠天天透天干天天怕| 性开放xxxhd视频| 网友真实露脸自拍10p| 三级三级18女男| 无码人中文字幕| 大香伊人中文字幕精品| 日韩国产亚洲欧美成人图片 | 欧美性猛交aaaa片黑人| 久久av综合| 日韩午夜网站| 国产精品污www在线观看17c| 亚洲成人看片| 久久中文字幕精品| 免费精品国自产拍在线不卡| 中文字幕91爱爱| 天堂中文字幕免费一区| 久久天天躁狠狠躁夜夜夜| 精品伊人久久久| 无码人妻精品一区二区蜜桃色欲| 亚洲最大综合久久网成人| 91久久国产综合久久91精品网站| 国产精品入口尤物| 黄色aa毛片| 人妻熟女一区二区三区app下载| 黑人ⅴvideo粗暴亚洲娇小| 中国女人一级一次看片| 国产黄大片在线观看| 亚洲一区二区视频| 亚洲男人天堂2022| 久久久18| 亚洲综合最新无码2020av| av人摸人人人澡人人超碰小说| 亚州毛片| 麻豆人妻无码性色av专区| 久久久久91| 激情五月激情综合| 久久久久久亚洲综合影院| www91在线| 免费黄色资源| 最新国产精品自拍| 国产精品综合色区小说| 少妇爆乳无码av无码波霸| 日本熟日本熟妇在线视频| 在线观看福利网站| 欧美性xxxx狂欢老少配| 日韩免费在线观看视频| 99热亚洲精品| 亚洲精品国偷拍自产在线 | 免费毛片无需任何播放器| 亚洲国产成人爱av网站| 国产精品白嫩极品美女| 中文成人在线| 99综合色| 91在线偷拍系列| 少妇淫真视频一区二区| 亚洲精品美女视频| 免费在线看黄网站| а√天堂中文在线资源库免费观看| 亚洲欧美国产双大乳头| 日韩成人无码毛片一区二区| 夜夜草导航| 天天干天天干天天| 亚洲最大综合网| 日韩成人高清视频| 亚洲色图偷窥自拍| 每日av更新| a级片网站| 日韩亚洲欧美在线com| 国产精品视频播放| 国产成人综合野草| 性色m3u8视频在线观看| 国产一级特黄aaa大片| 黄色日批| 国产精品久久久久9999无码| 国产成人aaa在线视频免费观看| 午夜啪视频| 日本最新中文字幕| 免费国产在线一区二区| 香蕉视频911| 亚洲欧美中文字幕高清在线| 99久久国产露脸国语对白| 国产午夜影院| 国产人妻无码一区无| 五月天久久| 加勒比综合在线888| 日韩av综合在线| 四虎影成人精品a片| 免费国产黄色网址| 男女啪啪120秒| 乌克兰黄色片| 深夜福利视频在线播放| 人人澡人人妻人人爽人人蜜桃| 国产欧美一区二区三区在线| 欧美肉大捧一进一出免费视频| 伊人婷婷色香五月综合缴缴情| 91久久久色在线观看| 一边吃奶一边做爰爽到爆视频| 久草免费在线播放| 无码粉嫩虎白一线天在线观看| 夜夜躁狠狠躁日日躁孕妇| 国产污污视频在线观看| 亚洲视频二| 337p日本欧洲亚洲大胆人人| 久草热久草热线频97精品| aaa黄色| 精品国产乱码久久久久久牛牛 | 在线观看毛片网站| 人妻系列无码专区无码中出| 成人依人| 日韩精品无码专区免费视频| 日本人与禽zozzo小小的几孑| 你懂的91| 三级网址在线观看| 岛国午夜视频| 又色又湿又黄又爽又免费视频| 国产精品嫩草影院九色| 午夜色大片| 色妞综合| 久久久人成影片免费观看| 亚洲视频免费在线| 免费看日本zzzwww色| 国产精品普通话| 粉嫩av一区二区在线观看| 人人曰人人做人人| 久久无码av一区二区三区| 亚洲性自拍| 国产av无码日韩av无码网站| 国产成人无码精品久久二区三区| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天不卡| 久久精品国产77777蜜臀| 亚洲免费av网站| 午夜激情视频在线播放| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ四虎| 草草草在线| 黄色片99| 日本少妇自慰免费完整版| 91免费精品视频| 黑丝一区| 中文字幕久无码免费久久| 免费成人结看片| 欧美日韩在线高清| 中文午夜乱理片无码| 牛牛视频一区二区三区| 成人在线激情视频| 22222se男人的天堂| av黄| av福利在线看| 国产欧美日韩中文久久| 中日毛片| 中文字幕一区二区三区四区免费看 | 国产精品亚洲成在人线| 无码高潮爽到爆的喷水视频| 人妻少妇偷人无码精品av| www.日| 另类内射国产在线| 久久se精品一区二区三区| 蜜芽久久人人超碰爱香蕉| 日本三级理论片| 无码国产一区二区三区四区| 国产成人亚洲精品无码车a| 精品国产丝袜自在线拍国语| 亚洲一区二区三区在线播放无码| 亚洲午夜视频在线观看| 亚洲中文字幕琪琪在线| 日免费视频| 少妇高潮流白浆9191| 亚洲成熟女人毛毛耸耸多| 性欧美videossex精品| 亚洲性久久久| 日本丰满妇人成熟免费中文字幕| 欧美午夜精品久久久| 天天干网站| 成人羞羞国产免费| 精品视频导航| 亚洲精品欧美综合一区二区| 在线观看老湿视频福利| 日韩免费人妻av无码专区蜜桃| 四虎黄色网| 有一婷婷色| av动漫大尺度在线| 夜福利视频| 国产在线精品无码二区| 3344国产永久在线观看视频| tube欧美巨大44| 成年人天堂com| 中文字幕av影片| 日韩精品视频久久| 一区二区在线播放视频| 日本高清免费观看| 精品动漫福利h视频在线观看| 葵司ssni-879在线播放| 国产亚洲在线观看| 91免费看片网站| 免费国产91| 潘金莲性生交大片免费看图片| 亚洲色图激情小说| 少妇特黄a片一区二区三区| 国产日韩在线观看不卡顿| 另类av在线| 欧美少妇一区二区三区| 国产一级淫片a免费播放| 91在线欧美| 天干啦夜天干天干在线线| 久久免费看少妇高潮a| 久久www色情成人免费| 欧美成人性生活视频| 亚洲 校园 春色.自拍| 亚洲午夜久久久影院| 国产成人精品亚洲男人的天堂 | 欧美在线高清| 44382亚洲最大成人网| 国语对白久久| 国产精品1区| 亚洲依依成人综合网址| 六月色丁| 精品乱码一区| 日韩欧美一区二区三区四区五区| 五月婷婷深爱| 亚洲无线视频| 亚洲深夜视频| 国产区亚洲区| 亚洲高清在线播放| 欧美一区二区在线免费观看| av免费不卡国产观看| 一区二区精品久久| 久久久成人999亚洲区美女| 黑色丝袜无码中中文字幕| 国产私密视频| 国产精品美女www爽爽爽三炮| 一边吃胸一边揉下面的视频| 欧美日韩亚洲第一| 国产黄色三级| yy1111111少妇影院免费| 欧美综合在线激情专区| 亚洲成a人片77777群色| 国产一区二区伦理| 欧美交换配乱吟粗大| 亚洲人成网站18禁止无码| 日韩中文在线观看| 在线看三级| 99久在线观看| 一二三四韩国视频社区3| 日本丰满少妇裸体自慰| 亚洲成人a v| 成人黄色免费在线观看| 2020精品国产午夜福利在线观看| 天堂av.com| 久久精品免费| 三级毛片儿| 国产一级黄色av| 又粗又硬又黄又爽的免费视频| 亚洲欧洲一区二区| 亚洲国产精品久久久久秋霞蜜臀| 4480yy私人精品国产| 台湾绝版午夜裸体写真秀| s级爆乳玩具酱国产vip皮裤| 国产综合欧美| 成人伊人精品色xxxx视频| 久久黄色视屏| 91超碰caoporm国产香蕉| 亚洲精品av天天看1080p| 欧美三级少妇高潮| 亚洲中文无码永久免| 欧美亚洲视频在线观看 | 东方aⅴ免费观看久久av| 国产太嫩了在线观看| 成年视频免费高清在线看| 国产精品国产三级国av麻豆| 欧美人与牲禽动a交精品| av综合在线观看| 观看av| 日韩av手机在线播放| 午夜黄色大片| 五月久久| 无码尹人久久相蕉无码| 亚洲无吗视频| 人妖干美女| 亚洲人成人一区二区在线观看| 亚洲香蕉中文日韩v日本| 色欲久久久天天天综合网| 成人一级免费视频| 曰韩人妻无码一区二区三区综合部| 亚洲毛片一区二区三区| 久久91精品国产91久久久 | 欧美群交射精内射颜射潮喷| 无码人妻一区二区三区在线视频| 男人j进入女人j的视频免费的 | 免费人成视频网站在线18| 91丝袜国产在线播放| 国产男小鲜肉同志免费| 久久天天躁狠狠躁夜夜2019| 国产精品va| 意大利做爰露性器50部| 国产精欧美一区二区三区久久久| 阿v视频在线免费观看| 黄色永久视频| 中文丝袜人妻一区二区| 亚洲影院中文字幕| 乱淫交换粗大多p| 国产乱码字幕精品高清av| 午夜成年奭片免费观看| 伊人久久成人爱综合网| 亚洲精品a片99久久久久| 先锋影音一区二区三区| 解开人妻的裙子猛烈进入| 极品少妇第一次偷高潮哇哇大| 无遮挡h肉视频在线观看免费资源| 亚洲v欧美v日韩v国产v| 又黄又爽又色无遮挡免费软件国外| 国产日韩精品在线| 精品乱| 日本免费看| 成人综合区| www国产在线| 天天av综合| 国产激情久久久| 91热爆视频| 日本久操视频| 色综合久久中文综合网| 婷婷爱五月| 国产精品xxx| 亚洲性夜夜摸人人天天| 夜夜操夜夜骑| 在线观看日本www| 久久一区二区三区视频| 欧美性视频在线播放| 福利久久久| a视频免费观看| 亚洲成人一区二区在线观看| 欧美大片高清| 在线观看视频亚洲| 免费成人深夜夜国外| 韩国毛片视频| 色视频2| 欧美精品网| 欧美jizzhd精品欧美18| 日本午夜免a费看大片中文4| 国产欧美激情| av资源网站| 午夜看片| 日韩av影音| 黄色成人免费视频| 欧美激情做真爱牲交视频| 亚洲国产精品不卡av在线| 夜夜操夜夜骑| 9色视频在线观看| 131美女mm爱做爽爽爽视频| 草草久久久| 日本69视频| 黄色成人在线免费观看| 欧产日产国产蜜网站| 亚洲人成网77777色在线播放| 国产灌醉迷晕在线精品| 爱啪啪网站| 超碰96在线| 久久二| 国产精品玖玖玖在线| 免费无码又爽又刺激高潮的漫画| 少妇与和尚h乱ⅹh| 50部乳奶水在线播放| 五月婷婷深深爱| 日韩美女黄色片| av片在线免费看| 亚洲一区不卡| 日本三级香港三级人妇99| 天天操网| 国产高清国产精品国产专区| 深夜福利在线播放| 黄色资源网站| 日韩精品综合| 欧美老人巨大xxxx做受视频| 亚洲精品乱码久久久久久自慰| 视频一区二区国产| 欧美精品亚洲精品日韩专区va| 国产精品制服诱惑| 欧美乱色伦图片区| 欧美性受xxx黑人xyx性爽| 日韩区在线观看| 天天爽天天噜在线播放| 国产小视频在线| 中文日韩| 色精品| 婷婷国产一区综合久久精品| 五月情网| 浮妇高潮喷白浆视频| 中文字幕三级视频| 狠狠干精品| 噼里啪啦免费观看高清动漫| xxxx日本免费| 亚洲黄色av| 蜜桃成熟时李丽珍在线观看| 久操视频免费看| 五月深爱| 婷婷国产天堂久久综合五月| 午夜色大片在线观看免费| 91tv亚洲精品香蕉国产一区| 欧美亚洲综合成人专区| 国产精品国产三级国产潘金莲| 久久勉费视频| 国产精品久久久久久久久岛国| 绯色av一区| 久草免费看| 久久综合久久久久| 国产免费av网站| 国产十区| 国产精品偷窥熟女精品视频| 日本乱亲伦视频中文字幕| 国产亚洲高潮精品av久久a| 午夜在线观看免费视频| 一本一道a∨波多野极衣| 一本之道色综合网站| 亚洲欧洲无码一区二区三区| 亚洲成人在线网| 国产自产c区| 聚色av| 四虎精品久久| 女人裸体偷拍全过程| 免费两性的视频网站| 欧美一级少妇| 激情婷婷六月天| 成人无号精品一区二区三区| 久久亚洲a| 国产免费二区| 久久午夜夜伦鲁鲁片免费无码影视| 国产精品亚洲专区无码蜜芽| 日本乱码视频| 91免费黄| 日韩大陆欧美高清视频区| 久久丫免费无码一区二区| 中文字幕久久爽aⅴ一区| 国产精品一卡二卡三卡四卡| 亚洲a v网站| 玉米视频成人免费看| 午夜免费av啪啪噜噜| 精品黄色在线| 777精品出轨人妻国产| 青青草成人免费在线视频| 91精品久久久久久| 国产极品网站| 国产白袜脚足j棉袜在线观看 | youjizz自拍| 国产欧美一级二级三级在线视频| 国产精品青青在线麻豆| 网色网站| 少妇爆乳无码专区网站| h毛片| 小sao货cao死你| 亚洲天堂视频网站| 97视频在线精品国自产拍| 大桥未久亚洲无av码在线| 色综合99久久久无码国产精品| 久久香蕉国产精品麻豆粉嫩av| 欧美激情一区二区| 啃乳做爰猛烈床戏三级| 亚洲国产精品久久一线不卡| 久久久久国产精品人妻aⅴ免费| 国产亚洲欧洲997久久综合| 777精品伊人久久久久大香线蕉| 夜夜福利| 麻豆 国产| 夜夜爽天天操| 日韩中文欧美| 亚洲女初尝黑人巨高清| 麻豆国产一区| 天天射综合网站| 婷婷综合久久| 好吊色一区二区三区| www国产一区| 一本色道久久综合无码人妻| 髙清国产性猛交xxxand| 美女隐私免费网站| 亚洲中文久久精品无码| 丝袜美腿一区二区三区| 开心激情五月网| 亚洲色成人网站永久| 日韩aa视频| www.国产麻豆| 午夜激情视频在线观看| 淫欲少妇| 午夜自产精品一区二区三区| 久久久久av无码免费网| 天堂а√在线官网| 久久66热人妻偷产精品9| 欧美性白人极品hd| 韩国r级hd中文字幕| 精品国产一区二区三区四区精华液| av在线男人天堂| 一级大片免费观看| 久久久久一级片| 日本一区二区三区专线| 久久精品一区视频| 日本欧美一区二区三区在线播放 | 亚洲欧洲专线一区| 少妇又紧又色又硬又爽| 极品美女销魂一区二区三区| www.夜夜操| 国产黄色录相| 国产成人免费xxxxxxxx| 日本一区二区三区视频在线| 99视频精品全部在线观看| 韩国av在线免费观看| 最新一区二区三区| 亚洲精品日本无v一区| 好色先生视频污| 一本大道在线一本久道视频| 精品一卡二卡三卡| 广州毛片| 91色影院| 天天摸天天操天天爽| sm在线观看| 女性无套免费网站在线看动漫 | 国产精品99久久99久久久动漫| 狂野欧美性猛交xxxx777| 成人午夜无码专区性视频性视频 | 91美女视频在线观看| 粗暴肉开荤高h文农民工免费视频 国产va免费精品高清在线 | 无套内射a按摩高潮| 韩日av片| 国产精品入口久久| 激情亚洲天堂| 综合亚洲桃色第一影院| 国语自产拍在线观看对白| 亚洲激情专区| 黄色片子一级| 国产亚洲日韩一区二区三区| 日韩成年视频| 国产一区二区久久| 亚洲黄色免费观看| 777午夜福利理伦电影网| 爱情岛亚洲论坛入口首页| 亚洲最新在线视频| 91夫妻论坛| 亚洲国产中文字幕在线视频综合| 亚洲视频网址| 国产精品视频男人的天堂| 国产区一区二区三区| 国产午夜福利在线机视频| 丁香六月婷婷| 91免费视频入口| 偷看农村妇女牲交| 人人妻人人澡人人爽欧美一区九九| 亚洲尤物在线| 国产精品一线天| 男女黄网站| 天天天操天天天干| 综合色av| 天天曰天天爽| 亚洲精品国产欧美一二区| 国产伦子系列沙发午睡| 免费看黄色毛片| 国产99久9在线 | 传媒| 真实的国产乱xxxx| 吃奶呻吟打开双腿做受视频| 三个男吃我奶头一边一个视频| 四虎永久在线高清国产精品| 亚洲国产成人精品无码区花野真一| 国产精品视频一区二区噜噜| 牛牛在线视频| 1024成人网色www| 国产亚洲三级| 中文字幕精品三区| 中文在线a在线| www无套内射高清免费| 国内揄拍国内精品人妻浪潮av| 538精品视频在线播放| 欧美午夜视频在线观看| 98涩涩国产露脸精品国产网| 激情 欧美 偷拍| 日日夜夜添| 狠狠色色综合网站| yw尤物av无码国产在线观看| 亚洲国产av无码精品色午夜| 国内毛片毛片毛片毛片毛片毛片| 免费看成人哺乳视频| 精品国产99久久久久久麻豆| 清纯小美女主播流白浆| 欧美自拍视频在线| 日韩免费视频| 丰满大乳少妇毛片视频| 欧美人体西西444www| 亚洲免费一区二区| 欧美视频黄| av无码久久久久不卡蜜桃| 超清制服丝袜无码av福利网| 欧美三级不卡| 色天使在线视频| av在线免费播放网址| 亚州中文字幕午夜福利电影| 一本au道大尺码高清专区 | 日韩欧美一区二区三区视频| 免费精品一区| 噼里啪啦高清| 天天射天天干天天| 桃色五月| 欧美第一页| 爽天天天天天天天| 韩国av在线| 成年人看的羞羞网站| 欧美人牲口杂交在线播放免费| 欧美精品乱码视频一二专区| 人禽杂交18禁网站免费| 成人综合一区| 97精品久久天干天天| 亚洲2017天堂色无码| 少妇饥渴xxhd麻豆xxhd骆驼| 黄色毛片视频校园交易| 亚洲处破女av日韩精品| 成人久久精品一区二区三区| 亚洲涩色| 播播成人网| a一级视频| 欧洲美色妇ⅹxxxxx欧美| 泰国三级av| 亚洲日韩欧洲无码a∨夜夜 | 激情欧美一区二区三区| 欧美成人在线免费观看| 一区二区三区回区在观看免费视频| 极品国产主播粉嫩在线观看| 久久视频这里有精品33| 日韩黄色影院| 亚洲第一大综合区| 人人做天天爱夜夜爽2020 | 在线精品免费视频无码的| 51久久成人国产精品麻豆| 变态 另类 国产 亚洲| 国产精品无码永久免费不卡| 久久精品男人的天堂| 无码男男作爱g片在线观看| 鲁夜天天末成午| 91青青青| 国产免费一区二区三区最新6| 奇米影视亚洲狠狠色| 精品人妻无码专区中文字幕| 在线免费av网| 色爱无码av综合区老司机非洲| 久久久久久久黄色| 国产女人高潮合集特写| 羞羞答答av| 超碰人人人人人人| 国产成人 综合 亚洲欧美| 国产69精品久久久久久久| 精品国产免费人成电影在线看| 超碰在线观看97| 手机av永久免费| 377p粉嫩大胆色噜噜噜| 精品网站999www| 亚洲成色在线综合网站免费| 四虎最新网址在线观看| 欧美日韩资源| 五月婷香蕉久色在线看 | 久久爱www久久做| 欧美mv日韩mv国产网站app| 国产成人福利美女观看视频| 亚洲国产精品成人影片久久| jizz黄| 欧美日本成人| 蜜桃aaa| 欧美xxxxxxxxx| 怡红院综合网| 久久久久琪琪去精品色无码| 国产免费福利| 国产精品偷伦视频免费还看的| 日韩免费a| 久久综合色88| 久久久久久久久久久免费av| 亚洲天堂男人网| 亚洲操图| 中出视频在线观看| 少妇真实被内射视频三四区| 99re热视频这里只精品| 一品二品三品中文字幕| 伊人久久大香线蕉综合影院首页| 女教师交换乱淫| 手机成人在线| 少妇人妻系列无码专区视频| 嫩草影院在线观看91麻豆| 欧美人与禽zozzozzo| 日韩中文亚洲欧美视频二| 亚洲免费网| 色狠狠色噜噜av一区| 香港aa三级久久三级| 精品久久视频| 伊人色婷婷| 暖暖日本视频| 亚洲老妇交性506070| 亚洲日本乱码一区二区在线二产线| 中文字幕乱码一区av久久不卡| 久久美女av| 超碰神马| 免费看a的网站| 亚洲插插插| 男ji大巴进入女人的视频小说| 男女晚上日日麻批视频| 欧美久久久久| 狠狠色丁香久久综合婷婷| 久热av在线| 人人爽人人爽人人片a免费| 无码人妻h动漫网站| 久久久久日本精品一区二区三区| 韩国久久久| 日本www高清| 国内高清久久久久久| 国产精品亚洲一区二区三区喷水 | 成人综合网亚洲伊人| 欧美性猛交bbbbb精品| 久久免费精品国产72精品| 国产精品成| www.色综合.com| 婷婷色中文字幕综合在线| 久久久国产片| 99精品一区二区三区无码吞精| 性高潮久久久久久久| 国产免费二区| wwwyoujizzcom在线| 日本一区二区在线高清观看| 成人免费无码大片a毛片软件| 亚洲中文字幕高清有码在线| 婷婷激情影院| 精品免费一区二区在线| 日韩精品无码去免费专区| 欧美特一级| 国产女人第一次做爰视频| 日批日韩在线观看| 国产精品久久久久久熟妇吹潮软件| 91天天干| 精品国产乱码久久久久久乱码| 国语久久| 综合久久久久久| 天天色天天色| 17c国产精品一区二区| 久久精品视频9| 久久综合狠狠综合久久| 91黄色免费| 91成人短视频免费版| а√ 天堂 在线官网| 久久久123| 亚洲色一色噜一噜噜噜| 天堂中文字幕av| 天天射天天搞| 欧美zozo另类特级| 国产色中色| 青青草色视频| 国产精品久久999| 茄子视频色| 精品国精品自拍自在线| 欧美网站在线| 国产一区日韩| 香蕉久久一区二区三区| 老色鬼在线精品视频在线观看| 日日夜夜爽爽| 亚洲欧美日韩综合一区| 97国精产品无人区一码二码| 狠狠操天天操| 日韩免费av片| 国产成人亚洲欧洲在线| 丰满人妻妇伦又伦精品国产| 久久黄色免费视频| 国产一区视频一区欧美| 久章草在线观看| 爱爱精品视频| 小13箩利洗澡无码视频免费网站| 国产精品久久久久久99人妻精品| 亚洲男同gv在线观看| 日韩国产成人在线| 水蜜桃亚洲一二三四在线| 黑人极品videos精品欧美裸| 欧美色图一区二区| 高清av网| 伊人久久大香线蕉av不变影院| 精品久久久久久久中文字幕| 日韩美女毛片| 操碰av| 一本精品99久久精品77| 青青在线精品| 高清无码不用播放器av| 无码国模产在线观看免费| 亚洲精品自偷自拍无码忘忧| 国产做爰免费观看视频| 国产欧美va天堂在线观看视频下载| 欧美另类高清zo欧美| 玖玖精品国产| 懂色av蜜乳av一二三区| 黄色片小视频| 成人免费大片黄在线观看com| 欧美日韩亚洲一区二区三区一| 丰满的少妇被猛烈进入白浆| 国精产品蘑菇一区一区有限| 国产精品色婷婷99久久精品| 在线黄色网页| 欧美老熟| 军人粗大的内捧猛烈进出视频| 无码av波多野结衣| 日韩少妇| 91精品国产乱码麻豆白嫩| 亚洲天堂免费在线观看视频| 亚洲色精品vr一区二区三区 | 伊人久久大香线蕉精品| 嫩草影院久久| 国产精品三级| 国产porn| 日韩人妻无码一区二区三区综合| h无码精品3d动漫在线观看| 欧美a√在线| 永久免费不卡在线观看黄网站| 二级黄色大片| 五月婷婷网| 久久亚洲视频| 久久人妻无码一区二区| 中文字幕乱码人在线视频1区| 国产自在线| 亚洲欧美国产精品久久久久久久| 国产女人18毛片18精品| 羞羞视频网址| 青青草一区二区三区| 欧美人与性动交0欧美精一级| 国产精品久久人妻无码hd毛片| 国产精品麻豆入口| 天天摸天天摸天天天天看| 大黑人交xxxx18视频| xxxx日本黄色| 涩涩网站在线| 91porny九色| youporn免费视频成人软件| 国产精品成色www| 五十路熟妇高熟无码视频| 午夜色婷婷| 午夜亚洲乱码伦小说区69堂| 奇米影视四色777| 麻豆三级视频| 国产精品色婷婷99久久精品| 日韩高清黄色| 综合 欧美 亚洲日本| 一性一交一口添一摸视频| 亚洲精品国产欧美| 国产精品欧美久久久久久日本一道 | 国产高清不卡视频| 久久22| 国产欧美日韩一区二区加勒比| 外国成人| 日本少妇高潮正在线播放| 免费不卡视频| 欧美性猛片xxxxx免费中国| 国产人成视频在线视频| 久久亚洲二区| 免费视频拗女稀缺一区二区| 亚洲熟女综合一区二区三区| 日韩在线观看免费| 51妺嘿嘿午夜福利| 精品国产乱码久久久久久口爆网站 | 人妻中字视频中文乱码| 狠狠五月激情六月丁香| 国产又色又爽又刺激视频| 97视频网址| 激情av网站| 亚洲а∨天堂男人无码2008| 亚洲一区色| 亚洲国产精品久久久就秋霞 | 92电影网午夜福利| 麻豆画精品传媒2021一二三区 | 欧洲视频在线观看| 国产污在线观看| 久久精品国产亚洲αv忘忧草| 91av视频在线观看| 97视频在线观看播放| 密乳av| 爱插网| 日本三级韩国三级美三级91| 成人在线影视| 黄色精品一区| 日本黄网站三级三级三级| 成人在线免费av| 美日韩丰满少妇在线观看| 国产精品成人片在线观看| 成人av在线网站| 亚洲婷婷综合色高清在线| 极品少妇在线| 2018狠狠干| 精品无码久久久久久尤物| 丰满寂寞少妇| 男女激情视频免费观看刺激| 手机在线不卡一区二区| 国产 高潮 抽搐 正在播放| 免费观看av网站| 久久精品成人无码观看免费| 国产精品夜间视频香蕉| 国产你懂得| 国产爽爽久久影院hd| 日本女人一级片| 无码中文人妻在线一区| aaaa级片| 天天躁日日躁很很很躁| 亚洲中文字字幕在线乱码| 性网址| 午夜理论欧美理论片| 亚洲熟妇av一区二区三区宅男| 欧美大成色www永久网站婷| 久久国产成人午夜av浪潮| 香蕉视频官网| 天天综合在线观看| 亚洲高清国产拍精品熟女| 亚洲人成网线在线播放| 剧情av在线| 苍井空第一次激烈高潮视频| 欧美精品黑人猛交高潮| 少妇饥渴偷公乱第32章| 欧美成人手机视频| 两个人做羞羞的视频| 成人国产免费| 色玖玖在线| 亚洲乱色| 少妇人妻系列无码专区视频| 无码av免费毛片一区二区| 亚洲 欧洲 日产 国产| 久久www免费人成_看片老司机| 日韩欧美中文字幕一区二区三区 | 看黄色一级视频| www.夜色321.com| 不满足出轨的人妻中文字幕| 国产免费网站在线观看| 久久久999精品视频| 狠狠色综合激情丁香五月| 亚洲视频www| 在线精品国产| 五月婷婷在线观看| 天天狠天天透天干天天怕∴| 香蕉久久一区二区三区| 亚洲香蕉网站| 亚洲真人无码永久在线| 五月天社区| av亚洲在线观看| 国产69页| 操小妹影院| 亚洲中文字幕无码av永久| 中文字幕婷婷日韩欧美亚洲| 亚洲欧美国产精品久久| 欧美性xxxx顶级按摩| 思思99思思久久最新精品| youjizzjizz丰满| 好爽插到我子宫了高清在线| 国产一区二区三区四区精华| 秋霞久久久久久一区二区| 亚洲精品午夜一区二区电影院| 欧美三级毛片| 性色av无码专区一ⅴa亚洲| 日韩性色| 农民人伦一区二区三区| 亚洲视频色图| 色午夜视频| 激情xxx| 欧美成网站| 久久九九热re6这里有精品| 色琪琪久久草在线视频| 麻豆视频在线看| 少妇大叫太大太粗太爽了a片小说| 免费观看性生交大片3| 狠狠干很很操| 天天噜天天干| 欧美国产一区二区| xxx国产老太婆视频| 噜噜噜视频| 国产精品美女久久久久av爽| 亚洲青青草原| 国产高清自拍一区| 一边吃奶一边摸做爽视频| 欧洲亚洲综合| 久久久婷婷| 天天做天天爽| 国产亚洲精品无码不卡| 日本久久亚洲| 成年视频在线播放| 精品性高朝久久久久久久| 色呦呦在线| 114一级片| 久青草视频| 成年人黄色| 美女一级黄色片| 综合久久五月天| 亚洲午夜一区二区| 17c在线视频在线观看| 国产女精品视频网站免费蜜芽| youjizz韩国| 成年人免费看的视频| 女人被狂躁到高潮视频免费网站| 美女隐私视频黄www曰本| 国产偷人妻精品一区| 亚洲国产欧美视频| 中文字幕日本免费毛片全过程 | 免费观看久久久| 日韩美女免费视频| 成人av免费在线播放| 无码人妻丰满熟妇啪啪区日韩久久| 久久影音| 日本一区二区视频在线播放| 欧洲一卡2卡3卡4卡国产| 麻豆影视在线免费观看| 日本一道人妻无码一区在线| 黄色在线a| 一色综合| 香港三级日本三级妇三级 | 性插免费视频| 丰满少妇女人a毛片视频| 午夜dy888国产精品影院| 欧美xxxxx高潮喷水麻豆| 精品午夜中文字幕熟女人妻在线| 久久久无码精品午夜| 国产成人一区二区三区在线观看| 日本免费啪视频在线看视频 | 欧美日韩国产精品| 69视频网址| 亚洲精品久久激情国产片| 2020精品国产自在现线官网| wwwav在线播放| 欧美成人天堂| 伊人嫩草久久欧美站| 好吊色视频在线观看| 夜夜夜躁高潮天天爽| 国自产拍偷拍精品啪啪一区二区| 丰满少妇女人a毛片视频| 国产美女91呻吟求| 天堂在线亚洲| 黑人黄色毛片| 在线观看日韩一区二区| 澳门永久免费av| 国产真实乱偷精品视频| 亚洲中文无码av永久伊人| www..com黄色| 国产麻豆剧传媒精品国产av| 亚洲天堂网一区二区| 69xx国产| 无码人妻精品一区二区三区9厂| 乱子伦av无码中文字| 黄色网战大全| 毛片视频软件| 欧美日本国产| 亚洲三级伦理| 日韩超碰在线| 色翁荡熄又大又硬又粗又视频图片| 免费看成人啪啪| 日本三级做a全过程在线观看| 欧美99热| 中国女人av| 日韩成人一级片| 国产女人高潮合集特写| 忘忧草社区www资源在线| 久久精品国产9久久综合| 福利色播| aaaaaa黄色片| 丁香五月亚洲中文字幕| 成人一级片网站| 亚洲熟女乱色综合一区| 亚洲a∨天堂最新地址| 自拍偷拍99| 久久成人影院精品777| 国产亚洲精品品视频在线| av一片| 欧美啪视频| 亚洲中文字幕第一页在线| 97亚洲欧美国产网曝97| 欧美日韩精品一区二区在线观看 | 好大好深好猛好爽视频拍拍拍 | 亚洲精品一区国产精品| 久久精品亚洲中文字幕无码麻豆| 国产农村毛卡片| 久久精品人人做人人爽电影| 天堂www中文资源| 91嫩草嫩草| 一区二区不卡| 国产人妻一区二区三区久| 亚洲 欧美 日韩在线| 欧美78videosex性欧美| 精品欧美乱码久久久久久1区2区 | 在线观看日本高清=区| 亚洲人成人网色www| 亚洲a在线观看无码| 日本中文字幕一区二区高清在线| 日韩无套| 色吊丝中文字幕| 日本特级黄色大片| a级免费毛片| 久久99国产只有精品| 黑人玩弄人妻1区二区| 欧美色涩| 久久99精品久久久大学生| 国产偷国产偷av亚洲清高| 女人裸体性做爰录像| 精品国产99久久久久久麻豆| 欧美日韩欧美| 国产日韩av免费无码一区二区| www.51色.com| 男女无遮挡激情视频| 久久狼人大香伊蕉国产| 亚洲香蕉中文日韩v日本| 国产精品久久久久久av| 亚洲欧美在线视频观看| 日本丰满熟妇hd| 97干在线视频| 两个男人吮她的花蒂和奶水视频| 成年人福利| 无码人妻精品一区二区| 六月丁香五月激情综合| 免费人成激情视频在线观看| 国产原创91| 国产精品嫩草影院一二三区入口| 日韩特级片| 亚洲综合性av私人影院| 亚洲男人天堂网| 天天揉久久久久亚洲精品| 黑人狂躁日本妞hd| 精品夜色国产国偷在线| 国产私拍| 亚洲在av人极品无码网站| 国产小视频免费| 无码国产福利av私拍| 免费人成网站| 国产足控在线网站| 99热成人精品热久久6| 精品久久久久久狼人社区 | 色婷婷丁香| 亚洲天堂资源网| 亚洲精选一区二区| 最新av女优| 人狥杂交一区欧美二区| 无码中字出轨中文人妻中文中| 曰本在线| 欧美高潮在线| 性欧美精品久久久久久久| 国产精品zjzjzj在线观看| 无码av永久免费专区麻豆| 久女女热精品视频在线观看| 日本免费一区二区三区| 再深点灬舒服灬太大了网站| 亚洲精品成人无限看| 性视频欧美| 亚洲国产精品无码久久青草| a级免费黄色片| 国产欧美成aⅴ人高清| 免费看黄色一级视频| 无遮挡国产高潮视频免费观看 | av亚洲午夜网站福利天堂 | 国内偷自拍性夫妇| 激情综合五月丁香亚洲| 丰满人妻被公侵犯中文版| 日本三级少妇| 欧美一级网址| 人人妻人人澡人人爽欧美一区双 | 成人在线观看网站| 可以在线看的av| 特级黄色 一级播放| 国产亚洲精久久久久久无码苍井空| 国语a在线看免费观看视频| 4438国产精品一区二区| 天天天天做夜夜夜夜做无码| 欧美成人激情在线| 91动态图| 成 人 免 费 黄 色| 七七色影院| 国产青青草| 99视频免费观看| 97资源共享在线视频| 夜夜嗨国产| 精品亚洲国产成人av在线时间短的| 日本黄色毛片| 亚洲国产精品无码久久一线| 精品一区二区在线播放| 日韩欧美理论片| 国内久久婷婷五月综合色| 国内精品久久久久久久97牛牛| 中文字幕日韩一区二区| 国产精品午夜一区二区三区视频| 国产精品人妻久久毛片| 中文字幕第一页久久| 亚洲欧美另类在线图片区| 日韩精品a在线观看| 日韩成人av在线播放| 自拍偷亚洲产在线观看| 青草久久网| 九九在线精品国产| 任你操这里只有精品| 91色蝌蚪| 娇小发育未年成性色xxx8| 无码av大香线蕉伊人久久| 福利视频在线播放| 日本不卡视频一区| 欧洲熟妇色xxxxx欧美老妇伦| 国精产品999国精产| 精品一区二区无码av | 久久精品视频免费看| 蜜柚av久久久久久久| 91色站| 亚洲a∨国产高清av手机在线| 精品丝袜人妻久久久久久| 九九99精品久久久久久综合| 国产特级毛片潘金莲| 久久综合中文| 99久久国产福利自产拍| 国产成人无码网站| 国产视频一二三四区| 区二区三区在线 | 欧洲| 伊人久久大香线焦av综合影院| 免费吃奶摸下激烈视频| 欧美一级一区二区三区| 国产男男无套激情11069| 精品久久久久久国产偷窥| 噼里啪啦在线播放| 国产黄a三级三级三级老年人| av性色av久久无码ai换脸| 少妇被粗大的猛烈进出图片| 樱桃视频一区二区三区| 天天看天天爽| 国产精品人成在线观看 | h视频网站在线观看| 少妇极品熟妇人妻200片| 99精品在线观看视频| aaa级吃奶摸下免费视频| 中文字幕少妇在线三级hd| 又黄又硬又湿又刺激视频免费| 成人欧美一区二区三区黑人免费| 一本到无码av专区无码不卡| 无码h肉动漫在线观看免费| 久久天天躁狠狠躁夜夜97| 清纯唯美亚洲色图| 国内三级视频| 精品成人免费一区二区不卡| 麻豆精品乱码一二三区别蜜臀在线| 一级生活毛片| 无码喷水一区二区浪潮av| 性av网站| 久久精品片| 亚洲欧美在线另类| 国产白嫩漂亮美女在线观看| 性色视频| 玩弄丰满熟妇xxxxx性视频| 国产亚洲欧美精品久久久| 91操操操| 国产欧美日本在线| 色偷偷中文字幕综合久久| 日韩不卡在线观看| 看黄色毛片| 亚洲97在线| 天堂av中文字幕| 国产免费无遮挡吸乳视频app| 91av毛片| a在线视频播放观看免费观看 | 中文字幕一区二区三区久久蜜桃 | 久久精品国产精品青草app| 精品美女在线观看| 久久综合给合久久狠狠97色|