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銀行工作業(yè)績報告

時間:2024-10-22 02:42:11 泓淇 報告 我要投稿

銀行工作業(yè)績報告(精選20篇)

  在不斷進步的時代,報告十分的重要,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。我們應(yīng)當如何寫報告呢?下面是小編幫大家整理的銀行工作業(yè)績報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

銀行工作業(yè)績報告(精選20篇)

  銀行工作業(yè)績報告 篇1

  時間飛逝,轉(zhuǎn)眼我已經(jīng)與x銀行共同走過了五個春秋。當我還是一個初入社會的新人的時候,我懷著滿腔的熱情和美好的憧憬走進x銀行的情形油然在目。入行以來,我一直在從事一線柜員工作,在x銀行激人奮進,逼人奮進管理理念的氛圍中,在領(lǐng)導和同事的幫助下,我始終嚴格要求自己努力學習專業(yè)知識,提高專業(yè)技能,完善業(yè)務(wù)素質(zhì),在不同的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè),經(jīng)驗日益豐富,越來越自信的為客戶提供滿意的服務(wù),逐漸成長為新區(qū)支行的業(yè)務(wù)骨干。五年來,在x銀行的大家庭里,我已經(jīng)從懵懂走向成熟,走在自己選擇的x之路上,勤奮自律,愛崗如家,步伐將更加堅定,更加充滿信心,F(xiàn)在將20xx年的工作做如下總結(jié):

  一、勤學苦練愛崗敬業(yè)

  進入x銀行伊始,我被安排在銀行柜員崗位。常常聽別人說:柜員是一個煩瑣枯燥的崗位,有著忙不完的事。剛剛接觸,我被嚇到過,但是不服輸?shù)男愿駴Q定了我不會認輸,而且在這個崗位上一干就當時的我,可以說是從零開始,業(yè)務(wù)不熟、技能薄弱,在處理業(yè)務(wù)時時常遇到困難,強烈的挫折感讓我在心里默默地跟自己較勁,要做就要做得。平日積極認真地學習新業(yè)務(wù)、新知識,遇到不懂的地方虛心向領(lǐng)導及同事請教。我知道為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)必須擁有一身過硬的金融專業(yè)知識與操作基本功。俗話說業(yè)精于勤,荒于嬉為此,我為自己規(guī)定了四個一點,即:早起一點,晚睡一點,中午少休息一點,平時少玩一點。班前班后,工作之余我都與傳票、鍵盤、點鈔紙相伴。每天像海綿吸水那樣分秒必爭地學習業(yè)務(wù)和練習基本功。

  相對其它技能,點鈔是我的弱項,為了盡快提高點鈔的速度和準確率,我虛心向行里點鈔能手請教點鈔的技巧和經(jīng)驗,改正自已的不規(guī)范動作。一遍遍地練習,雖然一天工作下來已經(jīng)很累了,但憑著對x銀行工作的熱愛和永不服輸?shù)钠磩牛3>毩暤缴钜埂kx鄉(xiāng)背井的我在接到母親電話的時候,總是說我過的很好讓她自己保重,其實有多少心酸只有自己知道。為了盡快適應(yīng)工作崗位的要求,一年中只是回家一次與家人團聚,其他時間用來不斷的學習工作,功夫不負有心人,經(jīng)過長期刻苦地練習,我的整體技能得到了較大的提高。

  我在日常的一線服務(wù)中始終保持著飽滿的工作熱情和良好的工作態(tài)度。x銀行是一家年輕的銀行,每一位客戶都是員工辛辛苦苦開拓來的。這不僅要求我們具有熟練的業(yè)務(wù)技能,更要求我們能針對每一位客戶的不同心理和需求,為他們提供快捷優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。在日常工作中,我都以點點滴滴打造品牌的服務(wù)理念來鞭策自己,從每件小事做起。記得有一次我正準備下班時,一位客戶一臉焦急地沖進來,說自己的卡和身份證被偷了,要求掛失。按照規(guī)定掛失要提供有效證件的,但是面對焦急的客戶,我一面安撫這位客戶,讓他不要著急;一面重新開機,按照客戶提供的身份證號碼進行查詢,查出他的卡號,協(xié)助客戶通過我們x客服電話進行口掛,避免可能發(fā)生的損失。這樣的小事在我們身邊時常發(fā)生,雖然是點點滴滴的小事,這些小事,卻折射出員工的素質(zhì)、企業(yè)的文化。我的崗位是一個小小的窗口,它是銀行和客戶的紐帶,我的一言一行都代表了x銀行的形象,為此我常常提醒自己要堅持做好三聲服務(wù)心細致的解答客戶的問題,面對個別客戶的無禮,巧妙應(yīng)對,不傷和氣;而對客戶的稱贊,則謙虛謹慎,戒驕戒躁。從不對客戶輕易言不違反原則的情況下盡量滿足他們的業(yè)務(wù)需要。我始終堅持客戶第的思想,把客戶的事情當成自己的事來辦,換位思考問題,急客戶之所急,想客戶之所想。針對不同客經(jīng)過不斷的努力學習,在實際工作中的持續(xù)磨練,現(xiàn)在已經(jīng)熟練掌握了相關(guān)業(yè)務(wù)以及規(guī)章制度,逐漸成長為一名業(yè)務(wù)熟手,這時我漸漸明白無論是做儲蓄還是當會計都是具有挑戰(zhàn)的工作,重要的是如何將它做的好,做的更好。

  二、團結(jié)協(xié)作共同進步

  銀行工作需要的是集體的團結(jié)協(xié)作,一個人的力量總是有限的。作為一名老員工,我不僅僅滿足于把自己手中的工作干好,還注意做好傳、幫、帶的作用,主動、熱情、耐心地幫助新來的同事適應(yīng)新環(huán)境,適應(yīng)新崗位,適應(yīng)新工作,使他們更快地熟悉相關(guān)業(yè)務(wù),較好地掌握業(yè)務(wù)技能。結(jié)合我自己做新人時的經(jīng)驗,我注意引導他們從賬理出發(fā),而不是教他們?nèi)绾芜M行簡單的菜單操作。在平時的工作中,我還將自(詳細定稿版)己的工作學習經(jīng)驗毫無保留地告訴他們。我想,這樣的教法不一定是的,但一定會讓他們學到業(yè)務(wù)知識點的本質(zhì),學會融會貫通,舉一反三。x支行去年相繼有四名新同事加入,他們雖有一定的金融專業(yè)知識,但對于臨柜操作技能來說,尚有欠缺。為了能使他們盡快上崗,我對跟班實習的新同事耐心進行操作章程的培訓,特別是要嚴格按照規(guī)章制度、業(yè)務(wù)流程辦事,人走章收、抽屜鎖好、電腦退出畫面等等,養(yǎng)成良好的工作習慣。對于他們的薄弱環(huán)節(jié)技能,也將自己平常練習的心得告訴他們,供他們參考。通過一段時間的雙向努力,他們已能熟練進行單人上崗操作了。為新區(qū)支行更好的開展工作打下扎實的基礎(chǔ)。只有整體的.素質(zhì)提高了,支行的會計業(yè)務(wù)水平才能上一個臺階。大家共同努力,在新區(qū)溫暖的大家庭里快樂的工作著。

  三、業(yè)務(wù)全面積極向上

  在市場競爭日趨激烈的今天,在具有熱情的服務(wù)態(tài)度,嫻熟的業(yè)務(wù)能力的同時,必須要不斷的提高自己,才能更好的向客戶提供高效、快捷的服務(wù)。分行舉辦的各類培訓和技能考核為我盡快提高業(yè)務(wù)技能提供了有力的保障。我始終積極參加各類培訓,堅持認真聽課,結(jié)合平時學習的規(guī)章制度和法律、法規(guī),努力提高著自己的業(yè)務(wù)理論水平。在一二季度的會計人員考核定級中,綜合成績始終保持在一、二名。

  進入x五年來,繁華的x城也變得的不再陌生,每當從銀行晚歸,帶著行里的溫馨,一路也不覺得那么孤單。在這里我全心追尋我的理想,我用心學習每一點知識,用心理解我的每一樣工作,用誠心和熱情去對待我的工作。在x銀行的大家庭里,我取得今天的成績與集體是息息相關(guān)的,我很慶幸自己能夠進入這樣一個團結(jié)協(xié)作的集體中工作,是這樣的一個集體給了我學習提高的機會,我也珍惜這樣的機會。

  在今后的工作中,我將以更加周到熱情的服務(wù)去嬴得客戶、留住客戶,牢固樹立服務(wù)是立行之本,創(chuàng)新是發(fā)展之路的思想。以敬業(yè)、愛崗、務(wù)實、奉獻的精神為動力,不斷進取,扎實工作,同x銀行共同成長,去創(chuàng)造一個更加美好的明天。

  銀行工作業(yè)績報告 篇2

  當日歷一頁頁撕落得只剩下最后一頁,一年就這樣不知不覺,悄無聲息地度過。這一年里,我們用計算機鍵盤繪出了滿天霞光,用算盤珠拔落了萬顆星辰;我們守著一份愉悅,一份執(zhí)著,一份收獲。每天記賬,結(jié)賬,雖然沒有赫赫顯目的業(yè)績和驚天動地的事業(yè),但我們盡心盡力,忠于職守。我們用這平平淡淡的生活,平平淡淡的工作勾畫出生活的軌跡,收獲著豐收的喜悅。 讓我對于農(nóng)業(yè)銀行有了更加深入的了解,也讓我通過自身的學習、領(lǐng)導和同事的教育幫助,提升自己的業(yè)務(wù)技能,更加勝任自己從事過和正在從事的崗位工作。

  這一年中,我作為一名農(nóng)業(yè)銀行員工,親身感受了農(nóng)業(yè)銀行股改給我們的日常工作、生活帶來各方面的巨大變化——如經(jīng)濟增加值、關(guān)鍵績效考核指標等概念的引入,使我們的經(jīng)營理念真正從過去只注重量的擴張轉(zhuǎn)變?yōu)樽⒅刭|(zhì)的提升,以及由此帶來的崗位分工和收入分配的顯著變化 這一年里,我經(jīng)歷了很多以前沒有經(jīng)歷過的事情,第一批輪崗人員,在輪崗的一個月中,鍛練了的'適應(yīng)能力,在接管過程中,我發(fā)現(xiàn)了我的不足和別人好的方面,讓我進一步的加強自已,從而使我保持著良好的工作狀態(tài),以一名合格的合作銀行員工的標準嚴格的要求自己。立足本職工作,潛心鉆研業(yè)務(wù)技能,使自己能在平凡的崗位上默默的奉獻著,為農(nóng)業(yè)銀行事業(yè)發(fā)出一份光,一份熱。作為儲蓄崗位一線員工,我們更應(yīng)該加強自己的業(yè)務(wù)技能水平,這樣我們才能在工作中得心應(yīng)手,更好的為廣大客戶提供方便、快捷、準確的服務(wù)。以“客戶滿意、業(yè)務(wù)發(fā)展”為目標,搞好服務(wù),樹立熱忱服務(wù)的良好窗口形象,做到來有迎聲,問有答聲,走有送聲,要讓每個顧客都高興而來滿意而歸

  當然,在一些細節(jié)的處理和操作上我還存在一定的欠缺,今后我將一如既往地做好本職工作,時刻以“服務(wù)無止境,服務(wù)要創(chuàng)新,服務(wù)要持久“的服務(wù)理念鞭策和完善自我,在領(lǐng)導和同事們的關(guān)心、指導和幫助中提高自己、更加嚴格要求自己,為工行的改革發(fā)展進程添磚加瓦,將優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作落到實處!

  銀行工作業(yè)績報告 篇3

  到了年尾,回頭看這一年的工作,有收獲,也是有一些遺憾,但同時我也是不斷的進步,去更好的做好柜員的工作,雖然工作不是那么的難,但是和客戶的交流,處理事務(wù)卻并不是那么簡單的,我也是在這得到了很多成長,以及肯定,在此我整理這一年的一個工作,也是來總結(jié)下。

  做柜員,其實也是需要擁有一定的能力,自己能得到這個崗位,其實也是領(lǐng)導給予了我信任,我也是不能辜負,所以也是盡責做好,客戶也是給予了我好評,微笑的去面對客戶而幫他們解決問題,有些不是在我權(quán)限范圍內(nèi)的,我也是積極的和他們溝通,聯(lián)系領(lǐng)導,盡心的處理好。除了工作處理好,和同事的相處也是友善,很多的工作其實也是需要他們積極的來配合,才能處理好的,我也是盡責的來和同事交流做好,工作既然給到了我,那么就要做到位,而不能覺得處理完就夠了,而是要拿出精力去花心思處理。同時做完一天的工作其實也是要去思考,究竟哪些方面還是可以做的更好一些的,又是哪些還需要更進步的,很多的工作并不是那么的簡單,其實多去思考,一件看起來簡單的事情,其實也是可以做的更好而這也是讓自己的能力得到鍛煉的。

  柜員工作里頭,和客戶的溝通也是我去思考的一個方面,雖然有固定的`一些話術(shù),但是多交流,以及思考,其實更能把握客戶的需求,去更好的處理,讓服務(wù)做好,客戶也是會更加的滿意,在銀行我知道作為柜員是基礎(chǔ)的崗位,但是只要自己努力,其實也是可以去提升的,而這也是需要自己去學習,去鍛煉能力,當有機會的時候,才能去把握,銀行有很多的崗位以及內(nèi)部競聘的機會,但是想要把握住,那么就要自己的能力足夠才行的。這份工作也是我進入社會來的頭一份工作,剛做不久,但卻是一個很好的起點和平臺,我也是珍惜,這一年,我也是比起之前有長足的進步。

  當然依舊有做的還不夠好的,這些問題有些是自己發(fā)現(xiàn)的,有些還是領(lǐng)導提出來,我才知道我的工作其實也是有做的還不夠到位的,但是問題發(fā)現(xiàn)了也是要去積極解決,只有如此才能讓自己得到更大的成長。我也是相信通過自己的付出努力,今后能力有了進一步的提升也是可以把握機會,有上升的可能。

  銀行工作業(yè)績報告 篇4

  作為一名銀行柜員,對于過去一年來的工作我也是感覺自己進步很大的,在這一點上面我也是深有深有感觸,一年的時間也在不知不覺當中過去的了,我當然也是非常清楚自己接下來應(yīng)該要去努力的方向,這對我個人能力更加是一個非常大提高,來到x這里我深刻的意識到了這一點,在這方面,我也需要總結(jié)一下工作。

  在這個過程當中,我深刻的意識到了這一點,來到x銀行工作已經(jīng)有一段時間了,我對自己各個方面還是很有信心的,在這方面我也是能夠有深刻的體會,在這個過程當中,我也是做好了足夠多的準備,雖然有的時候會出現(xiàn)一些問題,但是問題也不大,這一點是非常清楚的,我也相信我是可以做好這些,在業(yè)務(wù)的的方面,我還是做的比較好的,認真服務(wù)好每一位客戶,保持一個好的態(tài)度,在這方面我更加是能夠做好這方面的職責,這對我個人也是一個非常大的提高,我也是對自己很有信心的,在這個過程當中我也是做的比較認真的,在這方面我也是能夠?qū)ψ约河羞M一步的提高。

  回顧過去一段時間以來的工作我也是感覺進步很大的,對于我個人來講還是缺少一些鍛煉的,我在業(yè)務(wù)方面,也是做好了很多準備,我喜歡在x這里工作,我知道自己在x這里能夠有很多的進步,每天和同事們虛心的請教,學習,在這個過程當中,我覺得還是很有動力的,在這一點上面我是感覺很有意義的,我每天認真做好分內(nèi)的職責,同時也不斷的積累工作經(jīng)驗,現(xiàn)在回顧這些事情的時候,我就感覺非常的充實的,感覺在工作當中我個人能力是有很大的提高的,作為一名柜員,雖然在工作當中每天做的事情是比較枯燥的,但是我還是感覺很有意義的。

  當然在工作當中,我也是有一些問題的,在這一點上面我應(yīng)該要做出一定的調(diào)整和糾正,現(xiàn)在考慮這些的.時候,我還是認為自己能夠做出一個好的判斷,只有在這個過程當中,積累足夠多的經(jīng)驗才可以做的更好一點,對于自己出現(xiàn)的問題,還是應(yīng)該要維持好的狀態(tài),作為一名銀行柜員我也需要把工作做的更加到位,這給我的感覺是很好的,我會認真的去做好自己的本職,這對我個人還是一個很大的提高的,現(xiàn)在回想起來的時候我也是希望可以做的更好一點,在一些細節(jié)上面,我更加希望可以做的更好一點。

  銀行工作業(yè)績報告 篇5

  20xx年,在銀行的正確領(lǐng)導下,我加強學習,端正工作態(tài)度,切實按照銀行的工作要求,在自身工作崗位上認真努力工作,真誠服務(wù)客戶,較好地完成自己的工作任務(wù),取得了一定的成績,F(xiàn)將20xx年工作情況具體總結(jié)如下:

  一、完成工作任務(wù),取得良好成績

  20xx年,我作為一線前臺柜員,把工作任務(wù)定為兩方面,一是做好前臺柜員工作,二是積極銷售銀行理財產(chǎn)品。在前臺柜員工作中,我做到認真、細致,合規(guī)合法,基本實現(xiàn)零違規(guī)零差錯;在銷售銀行理財產(chǎn)品中,我積極宣傳,努力推薦,取得良好業(yè)績。

  二、積極拓展業(yè)務(wù),認真做好新老客戶工作

  我在工作中始終樹立客戶第一思想,在做好一線前臺柜員工作的同時,不忘積極銷售銀行理財產(chǎn)品,做到以客戶為中心拓展銀行理財產(chǎn)品空間。為爭取新老客戶購買銀行理財產(chǎn)品,我急客戶之所急,想客戶之所想,用細節(jié)打動新客戶,用真情維護老客戶,取得了較好的工作成效。

  在服務(wù)老客戶的過程中,我用心細致,引入關(guān)系營銷,讓老客戶對我們銀行的服務(wù)和產(chǎn)品保持足夠的信心和好感,鞏固老客戶的忠誠度,鼓勵老客戶持續(xù)購買,使老客戶始終和銀行保持信息協(xié)調(diào)的一致性,實現(xiàn)銀行與客戶的雙贏。

  我還利用老客戶的關(guān)系介紹新客戶,以老客戶為鏈條來帶動新客戶,以此擴大銀行理財產(chǎn)品銷售量,使自己既完成銀行的理財產(chǎn)品銷售任務(wù),又促進銀行經(jīng)濟效益的提高。

  三、樹立服務(wù)意識,真誠服務(wù)客戶

  在日常一線前臺柜員工作中,我以實事求是、求真務(wù)實的精神,以誠信履約,誠實待客為客戶提供貼近的.服務(wù),提高對客戶的吸引力;把真情融入對客戶的一言一行之中,堅持以人為本,以客為尊,一切為客戶著想,切實在服務(wù)過程中多一點微笑、多一份理解、多一些熱情;做到服務(wù)從微笑開始,始終給客戶明亮的笑容,真誠把客戶視為朋友,用心服務(wù),為客戶排憂解難;始終堅持以客戶為中心,堅持把客戶利益作為第一考慮,真心真意展示我行優(yōu)質(zhì)服務(wù)形象,做到真誠服務(wù)關(guān)愛無限,為不同客戶提供增值服務(wù)與貼心關(guān)懷,提高客戶的忠誠度。

  20xx年,我將切實按照銀行的要求,認真做好一線前臺柜員工作,積極銷售銀行理財產(chǎn)品,完成了任務(wù),取得較好成績,服務(wù)態(tài)度與組織紀律性明顯提高。我要在取得成績的基礎(chǔ)上,繼續(xù)加強學習,提高工作業(yè)務(wù)技能和服務(wù)水平,更加刻苦勤奮,更加認真努力,做好自己的本職工作,創(chuàng)造優(yōu)良工作業(yè)績,為銀行的發(fā)展,做出自己應(yīng)有的努力與貢獻。

  銀行工作業(yè)績報告 篇6

  回首20xx,我在xx接觸形式的客戶很多,有的可以用平靜的語氣化解迷霧,有的可以帶著燦爛的笑容渡海,而我不行,我用夸張的、技術(shù)性的表達來挫敗他們的蠻力,平復他們的內(nèi)心;我熱愛我的工作,工作愉快。我善于在工作中發(fā)現(xiàn)美。今年我遇到了一個有附加值的客戶,一個像安在旭一樣微笑,一個像胡軍一樣嫵媚,一個像端莊版的吳彥祖;這個生活愛好就是干凈整潔。絕對不會讓任何殘鈔混入新鈔團隊。閑暇時,網(wǎng)點會被打掃得一塵不染,廁所會芳香而反光;本著記住總比寫不好好的座右銘,每次認真看完文件,都會在自己的私人筆記本上記錄新的運營、新的業(yè)務(wù),以備日后參考;我渴望學習。在過去的`一年里,我主動靠近atm,關(guān)心它,感受它,終于熟悉了它的脾臟,節(jié)假日也主動照顧它;人人防火,家家平安。對于滅火器,只要有新產(chǎn)品,我肯定會第一時間去碰,萬一不得已而為之卻不知道怎么用;珍愛生命珍愛生命,對于第二門,我總是第一時間按照文書步驟模擬練習,以正式格式執(zhí)行,以新的態(tài)度成為習慣;知己知彼,百戰(zhàn)不殆。因為我們這一代人有網(wǎng)蟲的潛質(zhì),所以我總是瀏覽其他銀行的主頁和最新的財務(wù)報告,在工作中尋找靈感,培養(yǎng)自己的為xx盡心盡力的細胞。

  時間不活!來去匆匆!雖然我總覺得累,但老人總不覺得累,每天不停的滴答滴答!回顧這一年,我深深地感受到,我為事務(wù)所服務(wù)了整整一年,事務(wù)所也給了我別人羨慕的回報,那就是幸福!

  從正常上課到倒班,我都是腳踏實地的去做,用心去體會。感受最深的是“端正態(tài)度,遵守規(guī)章制度;尊重領(lǐng)導,服從安排;團結(jié)同事,虛心求教;目標明確,腳踏實地”。

  銀行工作業(yè)績報告 篇7

  三個月的試用期轉(zhuǎn)眼就過去了,我馬上也要成為一名真正的銀行工作者。在這之前別人問我你在哪里工作,我都不好意思告訴他我還在銀行工作,因為我只是一個試用期的員工,隨時有可能被開除。但是馬上我就可以充滿底氣的和別人說我是xxx銀行工作的柜員xxx。而我能夠轉(zhuǎn)正除了領(lǐng)導對我這段時間的照顧以外,還需要感謝同事們在這段時間里面對于我的幫助。還有我自己在這三個月里面不斷付出的努力,只有這些才讓我慢慢的成長讓我擁有了足夠留在這里工作的能力。而我能力的成長也只是一部分的,還有更多是心理上的成長,現(xiàn)在的我不會像以前那樣天真善良了,我真正的知道了這個社會是什么樣的。也知道了自己該以怎樣的方式在這個社會里面生存下去,知道了該怎么樣我才能過的更好。

  在這三個月的工作里,我在一開始還因為一開始業(yè)務(wù)并不熟練總是出錯而剛拿到難過。雖然領(lǐng)導并沒有對我進行嚴厲的批評,但是我自己的`內(nèi)心卻并不是那么的好受,我知道是因為我的問題而出現(xiàn)的這些錯誤,加上我是經(jīng)常會對自己進行反思的,所有那段時間的我內(nèi)心飽受煎熬。但慢慢的隨著時間的推移我的能力在一步步的成長,我不再像一開始一樣總是出現(xiàn)失誤,我也能夠像老員工一樣做到熟練且快速了。當我意識到自己的進步飛快,已經(jīng)有一點老員工的模樣的時候我感到了無比的開心,但是很快我又冷靜了下來,因為我知道自己需要學習的還有很多。而這些需要學習的東西就不像是專業(yè)能力了,能夠每天有一個新的改變,而是需要我日積月累的去積累,讓自己慢慢的完成一個突破。不然怎么都說那些工作很久的人是人精呢,以人之力堪比精怪,那不就是一直以來的積累,讓他們充滿了經(jīng)驗和智慧,能夠做到很多別人做不到的事情。而我距離這種還差了十萬八千里都不止,我需要繼續(xù)的保持一顆謙卑的心,然后去繼續(xù)學習。真正的大師擁有一顆學徒的心,也正是這種學徒的心態(tài)才能夠讓大師成為大師。雖然馬上我就要轉(zhuǎn)正了,但是我也不會停下自己繼續(xù)學習的腳步,只有不斷地學習,不斷的進步,才能成為自己想成為的人,讓自己成為一名真正的大師。

  銀行工作業(yè)績報告 篇8

  在這個20xx年里,我們在銀行領(lǐng)導的正確指揮下,突破重重障礙,盡管工作困難重重,但我們還是努力的完成了工作目標,取得了較為出色的成績!

  作為一名xx銀行的柜臺職員,在工作中,我主要負責的是為客戶提供各種銀行業(yè)務(wù),以及向顧客們推薦適合的理財產(chǎn)品。而回顧這一年,真的可以用“白駒過隙”來形容。一年時間過去的非常之快,所以,在工作中我們更要打起十二分的精神,不然就會錯失良機!

  在今年的工作中,我在各位領(lǐng)導和前輩的幫助下,共銷售了理財產(chǎn)品xx萬元,盡管這個成績算不得特別的'出色,但在今年這樣的情況下,已經(jīng)算是有了不少的成長。先對我這一年來的工作情況總結(jié)如下:

  一、一年來自我的提升

  在這個20xx年以來,我除了在工作中的鍛煉,也一直在默默的改善著自我的工作能力。除了在工作中積極地參加業(yè)務(wù)培訓和工作會議以外,我還利用自己的時間,一直在鉆研著銷售和服務(wù)方面的書籍與教程。我了解自身的服務(wù)算不上出色,盡管在嚴格的工作中,我并為出現(xiàn)過工作方面的操作不當,但也很難得到客戶的高評價。這自然也影響到了我在推薦理財產(chǎn)品時客戶對我的回應(yīng)。

  但在經(jīng)過了這一年來的逐步提升之后,我在工作中的服務(wù)也越發(fā)的熟練了,不僅得到了領(lǐng)導的好評,在銷售中,也給我?guī)砹瞬簧俚膸椭,大大的提升了我的個人成績。

  二、個人的工作情況

  在工作方面,我嚴格用心的對待每一位顧客。認真理解顧客的需求,并迅速的為顧客辦理業(yè)務(wù)需求。同時,我也不忘自己的職責,對顧客積極的推薦我們銀行的理財產(chǎn)品。盡管是重復不斷的工作,但我一直保持著一顆積極熱情的心態(tài),這也讓我的工作能力一直在持續(xù)不斷的增長。

  此外,我也在工作方面累積了一些與附近客戶交流的技巧,如慢慢的學會了一些本地的方言,這在面對年齡大的客戶的時候尤其有效果,不僅能更好的了解到老齡客戶的`想法,也能更好的提供服務(wù)。

  如今,20xx年的工作轉(zhuǎn)眼已經(jīng)結(jié)束了,但未來還有更多的事情在等著我們。而我在工作方面也有許多的值得完善的地方,為此,我會繼續(xù)努力,讓工作能完成的更加順利!

  銀行工作業(yè)績報告 篇9

  20xx年是工行發(fā)展?jié)饽夭实囊荒,工行成功邁出了股份制改革的第一步。20xx年對南岸支行來講,是辛勤耕耘的一年,是適應(yīng)變革的一年,是開拓創(chuàng)新的一年,也是理清思路、加快發(fā)展的一年。在這一年里,各支行及下屬分理處機構(gòu)業(yè)務(wù)整合平穩(wěn)發(fā)展,綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)全面推進并取得預期目標。在這一年里,組織和領(lǐng)導給予了我許多學習和鍛練的機會。

  一、強化業(yè)務(wù)學習,提高自身綜合素質(zhì),適應(yīng)新形勢的需要。

  我從事儲蓄工作以來,十分注重個人業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng)學習。為儲戶提供規(guī)范優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時,刻苦鉆研業(yè)務(wù)技能,在熟練掌握了原業(yè)務(wù)流程的基礎(chǔ)上,積極認真地學習新業(yè)務(wù)、新知識,遇到不懂的地方虛心向領(lǐng)導及專業(yè)科請教學習。隨著銀行改革的需要,我的工作能力和綜合素質(zhì)得到了較大程度的提高,業(yè)務(wù)水平和專業(yè)技能也隨著工行各階段的改革得到了更新和進步。

  二、以高度的責任心,用戶至上的服務(wù)理念,將優(yōu)質(zhì)工作落到實處。

  20xx年,我在長江村儲蓄所任業(yè)務(wù)主管,主要負責重控、內(nèi)控、核算質(zhì)量、及柜面正常業(yè)務(wù)。通過加強內(nèi)控管理,全所在去年分行開展的核算質(zhì)量評比中,從未列于倒數(shù)五十名內(nèi),還曾幾度位于前三、四十名之列,我個人還曾連續(xù)兩月在南岸支行被評為“無差錯柜員”。

  我始終堅持“客戶第一”的思想,把客戶的事情當成自己的事來辦,換位思考問題,急客戶之所急,想客戶之所想,大膽開拓思想,征對不同客戶采取不同的工作方式,努力為客戶提供質(zhì)服務(wù),以贏得客戶對我行業(yè)務(wù)的支持。在長江村儲蓄所工作期間,我同眾多客戶由客戶誼發(fā)展成朋友情,多次受到不同類型客戶的'贊揚,從未接到過一起客戶投訴。

  時代在變、環(huán)境在變,銀行的工作也時時變化著,每天都有新的東西出現(xiàn)、新的情況發(fā)生,這都需要我跟著形勢而改變。學習新的知識,掌握新的技巧,適應(yīng)周圍環(huán)境的變化,提高自己的履崗能力,把自己培養(yǎng)成為一個業(yè)務(wù)全面的工行員工,更好地規(guī)劃自己的職業(yè)生涯是我所努力的目標。當然,在一些細節(jié)的處理和操作上我還存在一定的欠缺,今后我將一如既往地做好本職工作,時刻以“服務(wù)無止境,服務(wù)要創(chuàng)新,服務(wù)要持久“的服務(wù)理念鞭策和完善自我,在領(lǐng)導和同事們的關(guān)心、指導和幫助中提高自己、更加嚴格要求自己,為工行的改革發(fā)展進程添磚加瓦,將優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作落到實處!

  銀行工作業(yè)績報告 篇10

  經(jīng)歷過了這一年的工作時光,我也是在自己的工作崗位上付出了極大的心血,同時也是得到了不小的收獲,當然各方面的表現(xiàn)也是極為不錯。對于這一年的時光,我便是認真的分析總結(jié)如下:

  一、工作進程方面

  在這一年的工作上我都是有端正自己的心態(tài),讓自己以最好的姿態(tài)在迎接每天的生活,對此我也是非常用心地在完成每一份工作。身為員工我在自己的崗位上沒有一刻鐘的松懈,更是努力地做好自己該做的任務(wù),讓領(lǐng)導看到我的成長,以及對于工作的付出。在銀行柜員的崗位上,我都是堅持著自己的本分,盡可能地為每一位顧客服好務(wù),為他們解答疑難,做好各項工作。對此我更是有多多的學習,就希望我能夠在如今的工作崗位上做好需要做的事情,同時讓我的工作能力得到提升,更是讓個人的能力能夠在這樣的情境下得到改變。

  二、服務(wù)態(tài)度方面

  作為柜員,每天都是要面對完全不同客戶,并且為客戶做到最好的服務(wù),讓他們更能夠?qū)︺y行的各項業(yè)務(wù)有更加深刻的理解,和明白自己下一步應(yīng)該要如何去做。不管怎么說,在面對幾乎方面,我都是有非常的用心,并且十分耐心地與他們進行講解,同時擺正每一位顧客的事項都能夠被較好的解決。我相信只要我用真心與誠心去面對每一位顧客,那么他們也是能夠?qū)ξ覀兊墓ぷ饔泻玫挠∠螅彩悄軌蜃屛腋袆恿υ谶@份工作上去堅守。

  三、個人的不足

  其實在面對顧客上我確實還是經(jīng)驗不足,有時候甚至會曲解顧客的意思,更是在與其進行溝通的過程中,沒有辦法達成一致的思想,這也就是我在與人溝通的方式上還是需要更多的注意。在這就是我的工作速度還是比較慢,整體的效率不夠高,這也是我個人在工作上的問題,是我之前都沒有注意這方面的情況。

  面對即將到來的新的一年,我更是需要擺正自己的思想,讓自己在工作崗位上去堅守,同時以個人的能力來讓自己收獲到更多的成長。身為銀行的柜員,我真正的在自己的`崗位上做好了一切的工作,同時也真正的讓自己明白了下一階段我所需要付出的努力與成長。面對接下來的生活,我便是需要擺正自己的思想,在工作上去用心的對待,以更好的狀態(tài)去面對工作,真正的讓自己以真心來面對工作,來促成自己在工作上的更好發(fā)展。我相信只要在接下了來的時光中,我都擺正自己的思想,便是一定可以在自己的工作上做好自己的工作,也是能夠真正的讓自己有能力做好這份工作。

  銀行工作業(yè)績報告 篇11

  半年的工作也就是彈指一瞬,我結(jié)合自己這半年來在xx銀行的工作,分析了一下,自己在這半年的時間中真的成長了很多,這樣的機會不是說有就有的,xx銀行絕對是提供這樣機會的一個絕佳平臺,來到了xx銀行工作也有半年多了,在這里的從一個新手慢慢的成長到現(xiàn)在,不覺得離不開銀行對我的培養(yǎng),自己這半年來雖說也是很努力,但是銀行對我的培養(yǎng)我當然不會忘記,半年的時間說過去就過去,柜員的工作不是一間輕松的事情,這半年也該對自己總結(jié)一番。

  一、業(yè)務(wù)的熟悉過程

  半年前我剛剛來到了xx銀行這里是我的一個起點,也是早就了我,進來的時候首先就是一個業(yè)務(wù)的熟悉,那時候?qū)τ趧倓偖厴I(yè)的我來說,什么都是無知的,我什么也不知道,就只是自己的盲目的在工作,沒有一個方向,對于自己的工作沒有固定的規(guī)劃,不是很了解我們銀行的業(yè)務(wù),在xx經(jīng)理的帶領(lǐng)下我才慢慢的熟悉了這里的一切,很是感謝。

  作為一名名柜員我要熟悉的業(yè)務(wù)很多,但是不能夠急于求成,業(yè)務(wù)知識方面銀行其實交給我們的知識一部分,在我自己有了基礎(chǔ)的條件下,銀行再灌輸給我一點,但是這完全不夠,我自己在私下需要不斷的學習,自己不斷的去鉆研,我們的業(yè)務(wù)是一個龐大的結(jié)構(gòu),不是短時間能夠了解的,這半年來我虛心的學習,在工作中不斷的找出問題,向我們銀行的老柜員請教,雖然每次之交流一點點,因為大家平時的工作也確實忙,但是這樣一點點的積累就很多了。

  二、端正思想,工作積極

  在銀行工作的這半年,我當然知道自己的思想要端正,客戶是第一,經(jīng)理一直在跟我們交待,一定要多站在客戶的角度去想問題,要站在客戶的角度去看待我問題,為客戶著想,只有為客戶想的周到了,我們的工作才有意義,這是基本的東西,只有一切一客戶為中心我們的復位才能夠到達一個新的'高度。

  工作當中要積極,上半年來積極一直都成了我們銀行的代名詞,積極的工作,積極的嗎,面向每一天的生活,這是我們在工作中必不可少的,平時領(lǐng)導交待下來的事情積極的完成,我們每一名柜員都很積極,因為比我們更加優(yōu)秀的人都那么積極,我們當然不能夠?qū)ψ约悍潘伞?/p>

  三、不足之處

  我知道自己不是一個很能夠抗壓的人,半年的工作似乎就驗證了這一點,平時的壓力稍微的增加一點我感覺到自己力不從心,我覺得這是我心理作用,這不能夠存在于工作之中,我一定會好好地改變自己。

  銀行工作業(yè)績報告 篇12

  20xx年已過去,回望我今年整體的工作情況,在領(lǐng)導和同事的幫助下,我始終嚴格要求自己努力學習專業(yè)知識,進步專業(yè)技能,完善服務(wù)素質(zhì),在工作崗位上兢兢業(yè)業(yè),經(jīng)驗日益豐富,越來越自信的為客戶提供滿意的服務(wù)。一年多以來,在x銀行的大家庭里,我逐漸從懵懂走向成熟,F(xiàn)將本人在這一年中的工作情況,總結(jié)以下:

  一、勤奮努力,愛崗敬業(yè)。

  在擔負儲蓄工作時,堅持逐日營業(yè)終了做到帳實符合、賬款符合。能夠認真辦理人民幣大小票幣、損傷幣的兌換業(yè)務(wù),整點時做到點準、墩齊、挑凈、捆緊,蓋章清楚。對客戶普通話、三聲服務(wù),細致地解決客戶題目,面對個別客戶的無禮,奇妙應(yīng)對,不傷和氣,面對客戶的稱贊,謙虛謹慎,不驕不躁。經(jīng)過不斷努力學習,在實際工作中延續(xù)磨練,現(xiàn)在已熟練把握了相干業(yè)務(wù)及規(guī)章制度,逐漸成為一位業(yè)務(wù)熟手。隨著業(yè)務(wù)的發(fā)展,窗口的業(yè)務(wù)爬升,我不斷總結(jié)經(jīng)驗,進步速度,單月業(yè)務(wù)量接近x筆,日均業(yè)務(wù)量近x筆。這迫使我不斷提示自己要認真再認真,嚴格依照行里制定的各項規(guī)章制度操縱流程來辦理各項業(yè)務(wù),并連續(xù)數(shù)月無過失。

  二、團隊協(xié)作,共同進步。

  銀行工作需要的是集體合作,一個人的.氣力是有限的。所以不能僅僅滿足于把自己手中的工作干好,還要與同事相互幫助。與同事交換經(jīng)驗,向他們學習,也將自己的經(jīng)驗毫無保存地告知他們。只有整體的素質(zhì)進步了,支行的業(yè)務(wù)水平才能上一個臺階。

  三、強化業(yè)務(wù)學習,進步本身綜合素質(zhì)。

  我積極參加金融業(yè)相干各項考試,考取了x。拓展業(yè)務(wù)知識,利用休息時間來柜面學習把握會計柜業(yè)務(wù)。在同事的幫助下,我學了很多東西,真的是“三人行,必有我?guī)熝伞薄?/p>

  固然各方面取得了進步,但我依然存在著不足,如點鈔雖將將達標,但是還需要繼續(xù)努力,不斷進步。

  總而言之,在這一年工作中,我嚴格遵守x銀行各項規(guī)章制度,嚴格要求自己,對客戶服務(wù)熱情、對同事關(guān)心友愛、和同事關(guān)系x能夠精誠合作、對領(lǐng)導交代的工作能夠認真完成。在不斷進步工作技能的同時,積極學習金融業(yè)理論知識,并參加相干考試來努力充實自己。感謝這一年多來領(lǐng)導和同事的關(guān)心和幫助,我會在20xx年的工作中再接再厲,與x銀行共同成長,謝謝!

  銀行工作業(yè)績報告 篇13

  本人于xx年7月30日起至xx年7月31日止,被聘為中國工商銀行xx支行綜合柜員,在聘用期內(nèi)本人在上級行及縣支行領(lǐng)導的精心培育和教導下,通過自身的不斷努力,無論在思想上、工作上還是學習上,都取得了很好的成績和巨大的收獲,現(xiàn)將工作業(yè)績總結(jié)如下:

  一、擁護黨的各項方針政策,遵守行紀行規(guī),政治上要求進步,具有較高的政治覺悟,積極參與學習各種業(yè)務(wù)知識,在xx年全國統(tǒng)一上崗考核中全部考核合格,xx年取得了縣財政培訓的電算化合格證書。

  二、熱愛本職工作、誠實守信,盡職盡責、用實際行動樹立和維護我行的形象和信譽,遵守功動紀律、不遲到、不早退、不擅自離開崗位;熱情服務(wù)、禮貌待客、積極使用文明禮貌用語、充分體現(xiàn)主動、熱情、禮貌、周到、謙遜的態(tài)度;嚴格按照《支付結(jié)算辦法》、《綜合業(yè)務(wù)核算操作規(guī)程》、《營業(yè)網(wǎng)點柜員操作手冊》、《會計人員崗位工作規(guī)范》之規(guī)定辦理各項業(yè)務(wù),認真負責,按章操作,杜絕差錯;做到業(yè)務(wù)處理化,制度化標準化。

  三、服從分工,聽從安排;同事之間坦誠相待、融洽相處、相互信任、相互配合、相互支持、相互學習、共同提高、共同維護和諧的工作環(huán)境。

  四、加強業(yè)務(wù)學習,提高業(yè)務(wù)技能,提高工作效力;辦理業(yè)務(wù)先外后內(nèi),認真細致,快捷準確,在規(guī)定的時限內(nèi)完成每一筆現(xiàn)金收付業(yè)務(wù);在這三年來,沒有發(fā)生過任何差錯事故?炭嚆@研業(yè)務(wù),爭當業(yè)務(wù)能手。憑著這樣一種堅定的'信念,本人已熟練掌握儲蓄、出納、會計、信用卡、網(wǎng)上銀行等業(yè)務(wù)。在xx—xx年度工作中,成績突出,榮獲xx支行“先進工作者”的榮譽稱號。除了在服務(wù)客戶上本人盡心盡力,在行里組織的各項活動中我也積極響應(yīng),經(jīng)常參加單位組織的各項競賽,展示自我,并取得了優(yōu)異的成績,受到了單位的嘉獎。

  五、這些都只是我在工作中取得的一點成績,這與我的領(lǐng)導和同事們的幫助是分不開的,這次如果我將受聘為中國工商銀行綜合柜員崗位,我愿意服從領(lǐng)導分工、聽從安排、努力工作、嚴守客戶秘密,維護客戶正當權(quán)益;做一個業(yè)務(wù)技術(shù)過硬,思想素質(zhì)高,安全防范意識強的綜合性人才,以適應(yīng)綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)對綜合性人才的需要。

  銀行工作業(yè)績報告 篇14

  轉(zhuǎn)眼之間,20xx年已經(jīng)結(jié)束,我們已經(jīng)迎來嶄新的20xx年,在20xx年的工作中,即取得了一定的成績,但也發(fā)現(xiàn)了自身存在的很多問題,下面便將19年的工作進行總結(jié),同時對自己本年度的工作提出一定的目標與要求。

  一、個人業(yè)績數(shù)據(jù)

  1、各項存款及貸款數(shù)據(jù)

  截至20xx年12月30日,個人名下存款余額總計xx萬元,其中儲蓄存款1650萬元,對公存款362萬元,個人名下貸款總計21250萬元,其中按揭及消費類貸款11450萬元,小微貸款9800萬元,其中弱擔保貸款2800萬元,小微抵押貸款7300萬元,較年初新增2250萬元。

  2、其他產(chǎn)品營銷數(shù)據(jù)

  同時20xx年中智能pos新增8戶,借款人意外險銷售12筆,總保費金額50000元左右,網(wǎng)樂貸新增6筆,金額106萬元。

  二、日常工作總結(jié)

  1、新增業(yè)務(wù)營銷方面

  20xx年,個人方面將主要精力放在了小微抵押貸款的營銷上,截至20xx年12月30日,小微抵押貸款共新增24戶,審批金額總計3816萬元,放款金額3097萬元,但業(yè)務(wù)新增主要集中在前兩個季度,反而三、四季度增長較少,同時20xx年客戶流失也成為一個比較重要的因素,抵押貸款方面共流失8戶,金額890萬元,這個結(jié)果還是不盡如人意的,通過對之前工作的分析可以看出,抵押貸款的新增主要是通過存量客戶的挖潛、老客戶轉(zhuǎn)介的方式獲得,而缺乏長期穩(wěn)定的`新增獲客渠道,所以下一步的工作重點也應(yīng)在做好存量客戶維護的基礎(chǔ)上,開放思維,深入思考,尋找更加穩(wěn)定、直接的獲客途徑。其次,就目前零售客戶經(jīng)理的考核辦法而言,單純的信貸業(yè)務(wù)增長已無法支撐目前的行員級別,對于存款的依賴越來越大,現(xiàn)在的零售客戶經(jīng)理更要往綜合客戶經(jīng)理的方向去發(fā)展,在以信貸產(chǎn)品為基礎(chǔ)的原則上,更應(yīng)加強對客戶的綜合開發(fā),通過對比可以發(fā)現(xiàn),自己與分行優(yōu)秀客戶經(jīng)理在客戶價值挖潛上還存在這巨大差距,例如:借款人意外險銷售,有貸戶回存率、非儲金融資產(chǎn)的開發(fā)都落后很多,這也是自己下一步需要努力的方向。

  2、小微團隊管理方面

  20xx年7月初,分行成立小微直營團隊,很有幸當選明湖支行小微團隊長,但也意味著身上的擔子也更重了,通過一年多的努力,支行小微業(yè)務(wù)也有了一定的突破,今年5月份,范純陽加入明湖支行零售團隊,同時9月份葛玲玉離開明湖支行,目前團隊人員仍為3人,但人員的配置只是團隊發(fā)展的第一步,接下來的重點工作就應(yīng)該放在團隊的發(fā)展和規(guī)劃中去,團隊成立初期,并沒有設(shè)立完善的工作制度,團隊成員的工作方式缺乏統(tǒng)一性、尤其在營銷方面沒有做到統(tǒng)一方向、固定動作,下一步我們支行的小微團隊也要形成固有的工作制度,人員雖少,但也需要有完善的團隊制度,這樣每一位團隊成員才能各司其職、盡其所能,整個團隊才能往好的方向。

  銀行工作業(yè)績報告 篇15

  根據(jù)XX分行黨委工作安排,XX年9月份部門整合以前,我分管個人銀行業(yè)務(wù)部、個人貸款業(yè)務(wù)部、電子銀行部和國際業(yè)務(wù)部等部門的工作,9月份后主要分管個人金融部、風險管理部等部門的工作。一年來,無論分管任何工作,我都能在省分行和XX分行黨委的領(lǐng)導下,圍繞全行中心工作,認真履行崗位職責,積極進取,開拓創(chuàng)新,扎實工作,較好地完成了各項工作任務(wù)。

  一、履行崗位職責情況

  (一)擺正位置,充分發(fā)揮參謀助手作用

  作為分行行長助理,我時刻提醒自己擺正位置,找準角色,積極當好參謀助手,不越位、不缺位、不錯位,積極為分行黨委獻言獻策;同時,注意與其他班子成員的溝通協(xié)調(diào),精誠團結(jié),識大體、顧大局,自覺維護班子的整體形象,共同做好XX分行各項工作。

  (二)扎實工作,有效促進分管工作穩(wěn)步發(fā)展

  理論聯(lián)系實際是我一貫的工作作風。在積極參加省分行組織的各項培訓和黨委中心組集中學習的基礎(chǔ)上,我利用業(yè)余時間加強了對現(xiàn)代商業(yè)銀行管理理論的學習。同時,堅持將科學發(fā)展觀自覺地貫穿于各項工作中,在學習、實踐的交替循環(huán)中不斷提高領(lǐng)導水平和管理能力,尤其能夠切實運用所學理論知識指導解決分管工作中的實際問題,有效促進了分管工作的穩(wěn)步發(fā)展。

  1、主要分管業(yè)務(wù)指標完成情況及年底預測

 。1)個人銀行業(yè)務(wù)

  截至11月底,全行儲蓄存款本外幣余額為531749萬元,比年初時點新增21174萬元,完成省分行下達計劃36000萬元的58.82%;日均余額529513萬元,較年初時點數(shù)新增18939萬元,完成省行下達全年日均新增22000萬元的86.07%。預計12月底個人存款時點新增33900萬元,完成省分行下達計劃的72.22%;日均新增將達到20000萬元,完成省分行下達計劃的90.91%。

  截至11月底,全行實現(xiàn)個人類中間業(yè)務(wù)收入708.85萬元,完成分行年度計劃866萬元的81.85%,占全行中間業(yè)務(wù)收入的49%。預計12月底實現(xiàn)中間業(yè)務(wù)收入820萬元,完成全年計劃的94.68%。

  截至11月底,全行銀行卡發(fā)卡量26.24萬張,較年初新增40672張,完成計劃的159.31%,其中貸記卡新增1284張,完成年度計劃1100萬元的116.73%。全行共發(fā)行理財卡3197張,其中發(fā)放XX卡472張、XX卡1029張、XX卡1696張,分別完成計劃的116%、156%、84.8%。預計12月底能夠完成銀卡發(fā)卡計劃。

  (2)不良資產(chǎn)情況

  截止11月底,按五級分類口徑,全行不良貸款余額為1.61億元,較年初增加1.54億元,不良貸款率為16.38%(若剔除XX市熱電廠貸款轉(zhuǎn)不良因素,則不良貸款余額為558.45萬元,較年初下降142.42萬元,不良率為0.68%,完成全年壓縮計劃的138%);預計12月底不良貸款余額為1.61億元,較年初增加1.53億元,不良率為17.29%(若剔除XX市熱電廠貸款轉(zhuǎn)不良因素,則不良貸款余額為555.35萬元,較年初下降145.52萬元,不良率為0.72%,完成全年壓縮計劃的138.29%);全行累計壓縮非信貸不良資產(chǎn)3500余萬元,不良率由年初的2.19%,下降到0.35%,圓滿完成了省分行下達的壓縮計劃。

  (3)個人貸款業(yè)務(wù)審批情況

  截止11月底,今年已累計審查審批個貸業(yè)務(wù)603筆,金額5463萬元,未出現(xiàn)一筆失誤。

  2、采取的主要措施

 。1)個人銀行業(yè)務(wù)方面

  作為具有戰(zhàn)略地位的業(yè)務(wù),分行黨委高度重視,作為分管領(lǐng)導,感覺責任重大。為此,我組織個人金融部并協(xié)調(diào)其他相關(guān)部門先后采取了一系列有效措施,強力推進個人銀行業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展。

  一是及早部署,強化激勵約束機制,掌握了工作主動權(quán)。早在2006年底就組織召開專題會議,對2007年首季開門紅活動進行安排部署;逐季制定儲蓄存款獎勵辦法,按照儲蓄存款日均新增額按比例實施獎勵,調(diào)動了各單位組織存款的積極性;在實行個人銀行業(yè)務(wù)月通報制度的基礎(chǔ)上,我先后組織召開了不同層次的專題會、經(jīng)驗交流會、座談會20多次,對各單位個人銀行業(yè)務(wù)進行督促、評比和經(jīng)驗交流,表揚先進,鞭策后進,對個人銀行業(yè)務(wù)的發(fā)展起到了積極的推動作用。

  二是采取有效措施,使全行服務(wù)質(zhì)量得到了穩(wěn)步提高。組織制定了“柜面服務(wù)標準”和“柜面服務(wù)十不準”,在一線網(wǎng)點開展了“不向客戶說不知道”和評選“優(yōu)質(zhì)服務(wù)單位”、“優(yōu)質(zhì)服務(wù)標兵”活動,并將全轄營業(yè)機構(gòu)的服務(wù)質(zhì)量直接與當期績效考核掛鉤,以此調(diào)動全行員工創(chuàng)優(yōu)爭佳的積極性,對全行服務(wù)質(zhì)量的提升起到了積極的促進作用。針對行風評議中排名靠后的情況,8月份我牽頭成立了柜面服務(wù)整肅活動領(lǐng)導小組,多次帶領(lǐng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)檢查組,以現(xiàn)場檢查、查閱錄像、現(xiàn)場錄像、走訪客戶、向客戶發(fā)放調(diào)查問卷等方式定期不定期對全轄的'服務(wù)質(zhì)量、營業(yè)環(huán)境、員工儀容儀表、勞動紀律等進行明查暗訪,先后對支行、網(wǎng)點進行常規(guī)性檢查8輪,下發(fā)檢查通報5期,向客戶發(fā)放調(diào)查問卷531份,填寫檢查底稿68份,下達整改通知57份,對3人進行了行政處分,對33人(次)進行了經(jīng)濟處罰,共罰款40550元。分行黨委高度重視省分行優(yōu)質(zhì)服務(wù)檢查暗訪中發(fā)現(xiàn)的一些問題,經(jīng)過認真研究,在責令相關(guān)單位負責人公開做出檢查的同時,對每人做出了高達2000元的經(jīng)濟處罰,并對因優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作出現(xiàn)嚴重問題的一個支行和一個分理處的班子成員予以免職,在全行引起了很大的震動。

  省分行10月份XX會議期間,按照尚行長安排,我主持召開了一線網(wǎng)點服務(wù)專題會議,要求每位臨柜員工必須做到“三聲服務(wù)”、“站立服務(wù)”、“雙手接遞”,會后又專門下發(fā)通知對員工儀容儀表進一步做出了規(guī)范;同時在省分行專項費用的支持下,我組織個人金融部及相關(guān)部門對網(wǎng)點內(nèi)外部環(huán)境和設(shè)施進行了全面、徹底的整治,全行服務(wù)形象得到較大改觀。為進一步提升全行服務(wù)工作的質(zhì)量和品位,我與尚行長一起帶領(lǐng)各支行行長、相關(guān)部門負責人,先后到湖南郴州和山西臨汾,對XX支行、XX理財中心實地感受、參觀學習,制定了支行副職到營業(yè)大廳辦公、統(tǒng)一著裝、統(tǒng)一發(fā)型、實行早訓等制度,使我行服務(wù)形象得到提升,社會各界的評價明顯好轉(zhuǎn)。為建立服務(wù)工作長效機制,我們提出了20XX年夯實基礎(chǔ)、20XX年規(guī)范服務(wù)、20XX年形成文化的三步走的工作計劃,并首先在全行組織開展了大討論活動,以此力促全行員工“以客戶為中心”服務(wù)理念的牢固確立,并制定整改提高措施。

  三是加大差別化服務(wù)力度,不斷提高VIP客戶服務(wù)能力。加強客戶經(jīng)理隊伍建設(shè),為新升格支行和單產(chǎn)高、業(yè)務(wù)量大的直管網(wǎng)點配備了個人專職客戶經(jīng)理,全行個人專職客戶經(jīng)理由年初的4名發(fā)展到目前的16名,在重點產(chǎn)品和重要客戶直接營銷方面充分發(fā)揮了積極作用;通過積極的探索,在全省二級分行中率先嘗試建立了3個理財中心、并配備了4名專職理財經(jīng)理,理財經(jīng)理的作用得到初步顯現(xiàn);加強了VIP俱樂部建設(shè),截止11月底新發(fā)展14家合作單位為我行VIP俱樂部成員,為拓展優(yōu)質(zhì)客戶奠定了基礎(chǔ)。

  四是創(chuàng)新營銷宣傳工作思路,加大營銷宣傳工作力度和深度。按照每月一個主題營銷活動的工作計劃,并結(jié)合省分行的統(tǒng)一工作安排,我先后牽頭組織開展了主要包括吉祥存單、生肖儲蓄卡、理財卡的專項營銷活動、基金宣傳月活動、金色年華“校園宣傳活動”、社區(qū)營銷活動等,以媒體宣傳、網(wǎng)點宣傳、社區(qū)宣傳等方式對個人金融產(chǎn)品進行了全方位地宣傳推介,提高了客戶對XX銀行個人金融產(chǎn)品的認知度。牽頭組織開展了“清潔掃巷”和群體性客戶營銷活動,由客戶經(jīng)理組成營銷工作小組,分別針對醫(yī)院、律師、教師等行業(yè)開展了專項營銷活動。此外,針對代表高端客戶身份的理財卡營銷工作,我組織舉辦了銀行卡營銷工作專題講座,對理財卡營銷工作進行了具體地安排部署,并親自帶領(lǐng)營銷小組對一些重點企業(yè)高層進行營銷,為理財卡發(fā)卡計劃的順利完成奠定了基礎(chǔ)。

  (2)風險管理工作方面

  從9月份分管風險管理部門以來,我通過聽取風險管理部門負責人匯報、組織風險管理部門及相關(guān)部門責任人座談等方式了解了我行風險管理工作的現(xiàn)狀及工作重點、難點,增強了自己對風險管理工作的全面認識,明確了工作思路和重點,先后采取了一些措施,并取得了一定的效果。

  一是嚴格甄別信貸資產(chǎn)質(zhì)量,有效防范化解了信貸風險。通過組織專題業(yè)務(wù)培訓、下發(fā)風險分類信息錄入?yún)⒖紭藴省⒔⑿刨J資產(chǎn)風險分類類別遷徙臺帳等措施,使全行風險分類的真實性和準確性得到了進一步提高。同時,進一步強化貸款質(zhì)量監(jiān)測管理,及時發(fā)出預警信號,并督促相關(guān)部門采取有力措施,有效防范化解了貸款風險,先后收回了XX萬元極有可能形成不良的未到期貸款,達到了最大限度地減少我行損失的目的。

  二是以規(guī)范化、精細化為管理標準,努力壓縮非信貸不良資產(chǎn)。按照總行非信貸資產(chǎn)風險分類的有關(guān)規(guī)定,將全行各項非信貸資產(chǎn)的管理按會計科目劃分到各部門,明確到具體管理人員,將全部非信貸資產(chǎn)納入監(jiān)控體系;同時協(xié)調(diào)相關(guān)部門,針對重點非信貸不良項目“沈建信”項目,制定了詳細的壓縮方案,并最終成功壓縮該筆不良資產(chǎn)XX萬元。

  三是積極推進風險管理平臺工程建設(shè)。針對組織機構(gòu)整合后部分部門、支行及網(wǎng)點負責人的變更,我及時安排風險管理部門組織修改完善了場所文件,補充、完善了各項規(guī)章制度,并在全行范圍內(nèi)進行了覆蓋面達100%的檢查,確認了各部門、支行和網(wǎng)點的場所文件建立、完善和維護情況。同時,加強了授權(quán)管理,建立了授權(quán)執(zhí)行臺帳和授權(quán)執(zhí)行后評價制度,較好地處理了發(fā)展業(yè)務(wù)與防范風險的關(guān)系,杜絕了各類超越授權(quán)現(xiàn)象的發(fā)生,使我行的各項業(yè)務(wù)能夠在省分行的授權(quán)范圍內(nèi)順利運行。

  四是正確處理風險防范與提高信貸審批效率的關(guān)系。多次組織專職貸款審批人與經(jīng)營前臺溝通交流,特別對類似出租車更新貸款等較大項目,要求做到事前溝通,既有效控制了風險,又提高了審批效率。

  (三)以保持共產(chǎn)黨員先進行教育活動為契機,積極推進廉政建設(shè)

  無論是在工作中,還是在生活中,我思想上時刻繃緊了廉潔自律這根弦,要求自己做到自重、自省、自警、自勵。尤其通過今年的保持共產(chǎn)黨員先進行教育活動,進一步增強了自己的廉潔自律意識。在實際工作生活中時刻以共產(chǎn)黨員的先進性標準來要求自己,堅持按原則辦事,不以權(quán)謀私,不越權(quán)辦事,為下屬部門和工作人員樹立了榜樣。

  二、存在的問題和不足

  一年來,自己在各方面都取得了一些新的進步,但與現(xiàn)代銀行對管理人員新的要求相比,結(jié)合自己分管工作所面臨的形勢,自感在許多方面仍存在一些差距和不足,突出表現(xiàn)在兩個方面:

  一是學習方面有待進一步加強。今年通過先進性教育活動和黨委中心組的安排集中學習了一些理論知識,但由于日常工作較忙,制訂的自學計劃有時候得不到落實,尤其對現(xiàn)代股份制商業(yè)銀行先進管理理念、管理手段、管理藝術(shù)等方面的知識理解得不夠透徹,對具體工作的指導作用尚未得到充分發(fā)揮。

  二是對分管部門的工作需要更加深入細致地研究、指導。就個人銀行業(yè)務(wù)來說,今年出臺了許多措施,但未達到理想效果,全年個人存款業(yè)務(wù)發(fā)展相對緩慢。經(jīng)過認真討論分析,找到了服務(wù)是制約存款快速增長的主要原因,并及時采取了一些積極措施,目前已取得初步成效。雖然分管風險管理工作時間不長,但目前的形勢對風險管理工作的要求卻越來越高,尤其面臨不良貸款暴露的壓力,需要自己加強對風險管理方面的學習,找準工作的突破口,將不良貸款余額和不良率控制在我行可承受和上級行規(guī)定的范圍之內(nèi)。

  三、下步努力方向

  進一步加強學習,不斷提高自身思想素質(zhì)和經(jīng)營管理水平,同時將圍繞省分行和分行的各項工作部署,進一步加強對分管部門工作的指導,確保全行服務(wù)質(zhì)量明顯提升,風險控制能力不斷增強,以此推動全行各項業(yè)務(wù)的持續(xù)健康發(fā)展,為全行員工收入的穩(wěn)步提高做出積極的貢獻。

  銀行工作業(yè)績報告 篇16

  10月28日晚間,青島銀行發(fā)布20xx年三季度業(yè)績報告。報告顯示,截至20xx年9月末,該行資產(chǎn)總額達5,312.69億元,比上年末增加90.19億元,增長1.73%;20xx年前三季度,該行實現(xiàn)歸屬于母公司股東凈利潤25.95億元,同比增加1.77億元,增長7.30%;營業(yè)收入95.23億元,同比增加13.35億元,增長16.30%,青島銀行再次交出了穩(wěn)健發(fā)展成績單。

  經(jīng)營質(zhì)效提升

  20xx年前三季度,青島銀行以“深耕細作、深化提升、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、持續(xù)發(fā)展”為基本經(jīng)營指導思想,堅持穩(wěn)字當頭、穩(wěn)中求進,努力推動經(jīng)營實現(xiàn)質(zhì)的穩(wěn)步提升和量的合理增長,業(yè)務(wù)規(guī)模穩(wěn)定,業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)優(yōu)化,經(jīng)營質(zhì)效穩(wěn)健提升。

  報告顯示,截至20xx年9月末,青島銀行客戶貸款總額2.702.16億元,比上年末增加260.10億元,增長10.65%;客戶存款總額3,318.19億元,比上年末增加182.94億元,增長5.83%,資產(chǎn)負債結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化。

  報告期內(nèi),青島銀行在營業(yè)收入較快增長的同時,聚焦風險防控,不斷夯實業(yè)務(wù)基礎(chǔ)。截至20xx年9月末,不良貸款率1.32%,比上年末下降0.02個百分點,同比下降0.15個百分點。此外,該行主要監(jiān)管指標均符合監(jiān)管要求,撥備覆蓋率206.20%,比上年末提高8.78個百分點;核心一級資本充足率9.16%,比上年末提高0.78個百分點。

  助力實體加速

  堅持把發(fā)展經(jīng)濟的著力點放在實體經(jīng)濟上。作為區(qū)域性法人銀行,青島銀行始終牢記初心使命,聚焦主責主業(yè),把服務(wù)實體經(jīng)濟作為根本任務(wù)。

  今年以來,青島銀行不斷提升對民營企業(yè)和小微企業(yè)的支持力度。該行積極搭建民營企業(yè)融資對接平臺,深入開展“行長訪小微”相關(guān)活動,從產(chǎn)品、效率、利率等維度與民營企業(yè)客戶深度溝通;持續(xù)優(yōu)化授信流程,提升授信審批效率,有效支持民營企業(yè)紓困解難,推動民營經(jīng)濟成長發(fā)展;加強數(shù)字驅(qū)動,布局多層次的'線上信貸產(chǎn)品、探索大數(shù)據(jù)應(yīng)用、著眼智慧風控和流程創(chuàng)新等,以數(shù)字化賦能普惠金融。

  小微企業(yè)是經(jīng)濟發(fā)展的生力軍,是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的重要力量。青島銀行堅持“立足地方經(jīng)濟,服務(wù)小微企業(yè)”的普惠業(yè)務(wù)發(fā)展政策,圍繞“科技金融、農(nóng)業(yè)金融、民生金融”三大業(yè)務(wù)方向,加強產(chǎn)品創(chuàng)新,提升服務(wù)水平,今年陸續(xù)推出“暢流貸”“成長貸”“稅e貸”等特色業(yè)務(wù),全力支持小微企業(yè)抗擊疫情、復工復產(chǎn)。

  普惠金融升級

  青島銀行堅持金融工作的政治性、人民性,精準聚焦重點領(lǐng)域和薄弱環(huán)節(jié),大力推進普惠金融高質(zhì)量發(fā)展,不斷提高普惠金融的覆蓋面和服務(wù)能力。

  聚焦重點領(lǐng)域。今年以來,青島銀行深度融入鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,在山東省內(nèi)復制推廣助農(nóng)站點建設(shè),以助農(nóng)站點為支撐點,提升金融服務(wù)鄉(xiāng)村振興的供給能力;創(chuàng)新“鄉(xiāng)村振興貸”“種植寶”“養(yǎng)殖寶”“農(nóng)村承包土地經(jīng)營權(quán)抵押貸款”等特色產(chǎn)品,以創(chuàng)新產(chǎn)品為切入點,滿足鄉(xiāng)村振興的金融需求,不斷“擴面、提質(zhì)、增效”,構(gòu)建鄉(xiāng)村綜合金融服務(wù)生態(tài)圈。

  深入社區(qū),青島銀行“幸福鄰里”社區(qū)金融服務(wù)品牌更加深入人心。該行以“黨建+志愿”為核心價值體系的社區(qū)金融服務(wù),觸達“醫(yī)養(yǎng)”“反詐”“社保卡”“做防疫大白”“環(huán)保行動”等多種“非金融屬性”服務(wù)探索,提升了青島銀行社區(qū)金融服務(wù)市場影響力,也用真誠詮釋了“溫暖他人、照亮世界”的服務(wù)理念。

  聚焦重點人群。青島銀行積極響應(yīng)國家政策,今年以來,圍繞新市民在創(chuàng)業(yè)就業(yè)、住房安居、健康養(yǎng)老、求學培訓和基礎(chǔ)金融可獲得性等多個領(lǐng)域深化金融服務(wù)舉措,服務(wù)新市民在百姓之間,于細微之處;連續(xù)四年推動“銀發(fā)服務(wù)模式”,推動適老化服務(wù)提升,截至目前,已更新線上智能化適老服務(wù)系統(tǒng)升級9次。

  銀行工作業(yè)績報告 篇17

  3月30日,港股上市銀行——貴州銀行(股票代碼:HK6199)發(fā)布20xx年度業(yè)績公告。公告數(shù)據(jù)顯示,該行資產(chǎn)總額5,038.80億元,增幅10.40%;全年實現(xiàn)營業(yè)收入117.37億元,增幅4.35%;實現(xiàn)凈利潤37.06億元,增幅0.95%;不良貸款率1.15%,與上年末持平;撥備覆蓋率426.41%,較上年末提升92.05個百分點。

  面對復雜的國內(nèi)外經(jīng)濟形勢和新時代發(fā)展任務(wù),貴州銀行圍繞貴州省“一二三四”工作思路,堅持以高質(zhì)量發(fā)展統(tǒng)攬全局,圍繞“四新”主攻“四化”,穩(wěn)步開展各項業(yè)務(wù),總體經(jīng)營情況穩(wěn)中向好,資產(chǎn)規(guī)模突破5000億大關(guān),成功入列中型商業(yè)銀行,在“十四五”開局之年交出了一份不俗的業(yè)績答卷。

  業(yè)務(wù)規(guī)模穩(wěn)步增長,進入中型商業(yè)銀行隊列

  公告顯示,截至20xx年末,貴州銀行資產(chǎn)總額突破5000億大關(guān),達到5,038.80億元,較上年末增加474.78億元,增幅10.40%。貸款總額2,504.87億元,較上年末增加365.64億元,增幅17.09%。存款總額3,055.21億元,較上年末增加164.78億元,增幅5.70%。在“十四五”的第一年,貴州銀行成功邁入中型商業(yè)銀行之列,綜合實力進一步增強,開啟了高質(zhì)量發(fā)展新篇章。

  業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化,轉(zhuǎn)型步伐不斷加快

  20xx年,貴州銀行全力推動業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型發(fā)展,持續(xù)鞏固對公業(yè)務(wù)優(yōu)勢、超常規(guī)發(fā)展大零售、夯實金融市場業(yè)務(wù)基礎(chǔ),在業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型方面邁出了堅實步伐。

  從收入結(jié)構(gòu)看,20xx年貴州銀行實現(xiàn)營業(yè)收入117.37億元,其中非息收入22.23億元、占比18.94%,同比增加10.96億元、8.93個百分點。值得一提的是,20xx年該行中間業(yè)務(wù)實現(xiàn)凈收入4.28億元,同比增加0.65億元,增幅18.03%,成為推動其非息收入快速增長的主要力量。

  從業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)看,20xx年貴州銀行公司業(yè)務(wù)、零售業(yè)務(wù)、資金業(yè)務(wù)的營業(yè)收入比例約為54:23:22,相較于2020年末的65:15:20、2019年的75:10:15,零售業(yè)務(wù)、資金業(yè)務(wù)占比穩(wěn)步提升,業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化。其中,零售業(yè)務(wù)實現(xiàn)營業(yè)收入27.12億元、占比23.11%,較上年末增加9.83億元、7.73個百分點;資金業(yè)務(wù)實現(xiàn)營業(yè)收入25.79億元、占比21.97%,較上年末增加3.27億元、1.95個百分點。

  公司業(yè)務(wù)方面,該行優(yōu)化資產(chǎn)結(jié)構(gòu),加快轉(zhuǎn)型步伐。穩(wěn)步推進投行業(yè)務(wù),20xx年末該行投行業(yè)務(wù)投資標準化資產(chǎn)余額占比達48.56%,同比提升15.61個百分點,資產(chǎn)流動性與安全性進一步提升。大力發(fā)展交易銀行業(yè)務(wù),20xx年投放貿(mào)易融資112.62億元、貿(mào)易融資余額94.08億元,增幅分別為28.37%、32.79%;交易銀行業(yè)務(wù)全年實現(xiàn)中間業(yè)務(wù)收入2.35億元,增幅77.76%,成為非息收入重要來源之一。

  零售業(yè)務(wù)方面,該行在資產(chǎn)、負債兩端加大營銷力度,推動業(yè)務(wù)規(guī)模與市場占比穩(wěn)步提升。個人負債業(yè)務(wù)端,20xx年末該行個人存款余額1217.13億元,同比增加200.80億元,增幅19.76%,增速連續(xù)三年位居貴州省同業(yè)第一;個人存款占比達39.84%,同比提升4.68個百分點。個人資產(chǎn)業(yè)務(wù)端,該行針對不同的消費場景、客群推出不一樣的.信用卡產(chǎn)品,自營信用卡發(fā)卡大幅上升,并初步形成了信用卡“基礎(chǔ)服務(wù)費全免,首家透支利率市場化,存款有息”的品牌形象。

  資金業(yè)務(wù)方面,該行加大高流動性資產(chǎn)配置,拓展承分銷渠道,在全國金融市場的活躍度、影響力不斷提升,連續(xù)四年被中央國債登記結(jié)算有限公司評為“結(jié)算100強-優(yōu)秀自營商”,被全國銀行間同業(yè)拆借中心授予20xx年度銀行間本幣市場“市場創(chuàng)新獎”。此外,20xx年該行銷售理財產(chǎn)品708.94億元,理財產(chǎn)品凈值化比例100%,提前完成凈值化轉(zhuǎn)型目標。

  經(jīng)營效益穩(wěn)中有升,營收和凈利潤實現(xiàn)雙增

  公告顯示,貴州銀行20xx年實現(xiàn)營業(yè)收入117.37億元,增幅4.35%;實現(xiàn)凈利潤37.06億元,穩(wěn)增0.95%;截至20xx年末,該行每股凈資產(chǎn)2.67元,增幅8.10%。值得一提的是,公告顯示,截止20xx年末貴州銀行成本收入比為31.09%,處于行業(yè)較好水平,顯示出該行良好的內(nèi)部管理。

  資產(chǎn)質(zhì)量穩(wěn)中向好,風險抵補能力進一步增強

  據(jù)中國銀保監(jiān)會發(fā)布的統(tǒng)計數(shù)據(jù),20xx年末,商業(yè)銀行不良貸款率1.73%,撥備覆蓋率196.91%,撥貸比3.40%。

  20xx年末,貴州銀行不良貸款率1.15%,與上年末持平;撥備覆蓋率426.41%,較上年末提高92.05個百分點;撥貸比4.90%,較上年末提高1.06個百分點,資產(chǎn)質(zhì)量優(yōu)于行業(yè)平均水平。公告數(shù)據(jù)顯示,20xx年該行進一步加大資產(chǎn)減值損失(即資產(chǎn)減值損失準備金)的計提力度,達到39億元,同比增加6.68億元,增幅20.68%。

  記者還留意到,20xx年貴州銀行核心一級資本充足率、一級資本充足率、資本充足率三項指標分別為11.79%、11.79%、13.78%,在滿足監(jiān)管要求的前提下,均較上年末有所提升,風險抵補能力進一步增強。

  數(shù)字化轉(zhuǎn)型蹄疾步穩(wěn),獲業(yè)界認可

  1月26日,銀保監(jiān)會最新發(fā)布了《關(guān)于銀行業(yè)保險業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的指導意見》。在政策的持續(xù)指引下,貴州銀行外接場景、內(nèi)建平臺、深耕流量,數(shù)字金融服務(wù)場景不斷豐富,科技賦能業(yè)務(wù)水平不斷提升。

  充分發(fā)揮手機銀行主渠道作用,手機銀行用戶達444.06萬戶,增幅29.85%,月活客戶(MAU)56.15萬戶,增幅40%。

  不斷強化數(shù)字化獲客和大數(shù)據(jù)運用,打造智慧停車、貴陽地鐵、“一碼貸”“藥采貸”“稅易貸”等金融場景和產(chǎn)品,讓金融服務(wù)更加方便、快捷地觸達城市居民、小微企業(yè)、個體工商戶等普惠群體客戶。

  持續(xù)增強數(shù)字化風控能力,推出了信用卡綜合消費分期和專項分期、薪易貸、汽融貸、結(jié)算貸等多款線上產(chǎn)品,實現(xiàn)秒批秒貸,輔以生物識別、電子簽名、行為驗證碼等綜合應(yīng)用,在提升業(yè)務(wù)規(guī)模、降低運營成本的同時,保證資產(chǎn)質(zhì)量穩(wěn)健。

  20xx年,貴州銀行大力加強新技術(shù)創(chuàng)新應(yīng)用,全方位加快數(shù)字化轉(zhuǎn)型步伐,榮獲人行《金融電子化》“20xx年金融業(yè)場景金融建設(shè)突出貢獻獎”、亞洲銀行家20xx年度最佳數(shù)字化轉(zhuǎn)型項目(數(shù)據(jù)分析類)等一系列獎項。

  積極履行社會責任,彰顯國有金融企業(yè)擔當

  一直以來,貴州銀行積極履行社會責任,堅定支持地方經(jīng)濟發(fā)展,持續(xù)加大實體經(jīng)濟及普惠金融支持力度,深入踐行綠色發(fā)展理念,并為貴州省推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、實現(xiàn)農(nóng)民增收致富提供了有力金融支持。

  支持地方經(jīng)濟發(fā)展方面,20xx年,貴州省提出以高質(zhì)量發(fā)展統(tǒng)攬全局,把在新時代西部大開發(fā)上闖新路、在鄉(xiāng)村振興上開新局、在實施數(shù)字經(jīng)濟戰(zhàn)略上搶新機、在生態(tài)文明建設(shè)上出新績作為主目標,全力推進新型工業(yè)化、新型城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、旅游產(chǎn)業(yè)化。一年來,貴州銀行圍繞“四新”主攻“四化”,設(shè)置專項信貸規(guī)模,創(chuàng)新推出“法人賬戶透支”“知識產(chǎn)權(quán)質(zhì)押”“新型城鎮(zhèn)化發(fā)展貸款”“城市更新改造貸款”等產(chǎn)品,累計投放“四化”項目貸款483.84億元,為貴州省“四化”建設(shè)注入金融活水,爭當金融服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展主力軍。

  支持實體經(jīng)濟及普惠金融方面,貴州銀行圍繞省內(nèi)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和行業(yè),為客戶量身打造金融服務(wù)方案,提供多元化金融產(chǎn)品。20xx年末,該行實體經(jīng)濟融資余額1,438.23億元,同比增加495.27億元,增幅52.52%;民營企業(yè)貸款余額379.80億元,同比增加69.13億元,增幅22.25%;小微貸款余額為353.3億元,同比增加64.53億元,增幅22.35%。

  發(fā)展綠色金融方面,貴州銀行20xx發(fā)布了綠色金融戰(zhàn)略規(guī)劃和“碳達峰碳中和”行動方案,提出“綠色銀行”“赤道銀行”“碳中和銀行”三位一體戰(zhàn)略愿景。截至20xx年末,該行對公綠色貸款余額349.71億元、占比13.96%,較上年末增加121.19億元、3.28個百分點,增幅達53.03%;成功發(fā)行綠色金融債券80億元,獲得市場高度認可。

  服務(wù)鄉(xiāng)村振興方面,貴州銀行20xx年內(nèi)累計投放鄉(xiāng)村振興貸款78.53億元,為貴州省推進鄉(xiāng)村振興提供金融活水。同時大力發(fā)展惠農(nóng)業(yè)務(wù)、加快惠農(nóng)站點建設(shè),截止20xx年末掛牌開業(yè)惠農(nóng)站點832家,助力農(nóng)村居民享受便捷安全的金融服務(wù),努力使之成為農(nóng)村居民放心、滿意的“鄉(xiāng)鄰小站”。

  “貴州銀行將搶抓新國發(fā)2號文件重大機遇,始終堅守‘用心的銀行’價值理念,奮力書寫高質(zhì)量發(fā)展新篇章!辟F州銀行黨委書記、董事長楊明尚在年報致辭中表示,轉(zhuǎn)型是實現(xiàn)貴州銀行高質(zhì)量發(fā)展的必然選擇,該行將搶抓新國發(fā)2號文件政策機遇,全力推動業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型、經(jīng)營提質(zhì)、客群擴容,繼續(xù)在高質(zhì)量發(fā)展道路上邁出鏗鏘步伐。

  銀行工作業(yè)績報告 篇18

  8月24日,瑞豐銀行(601528.SH)發(fā)布20xx年半年度業(yè)績報告。報告顯示,該行上半年實現(xiàn)營業(yè)收入17.49億元,較上年同期增長13.43%;實現(xiàn)歸屬于上市公司股東的凈利潤6.25億元,較上年同期增長20.42%。

  其中,利息凈收入15.29億元,同比增加0.76億元,增長5.26%。凈息差面臨縮窄壓力,較年初減少0.04個百分點至2.24%。

  營收增長主要靠非利息凈收入增加支撐,上半年該行非息凈收入2.20億元,同比增長145.49%,主要為手續(xù)費及傭金收入、投資收益和其他收益增加。

  其中手續(xù)費及傭金收入仍為虧損狀態(tài),為-2526.2萬元,但虧損情況較去年同期有較大改善;投資收益2.25億元,同比增長86.31%,主要為交易性金融資產(chǎn)和衍生金融工具取得的投資收益增加;實現(xiàn)其他收益4440.1萬元,為去年同期的584倍。另外,匯兌收益轉(zhuǎn)盈為虧,同比下降356.7%至-4814.4萬元。

  規(guī)模方面,截至6月末,瑞豐銀行總資產(chǎn)為1519.39億元,較年初增加150.71億元,增幅11.01%;各項存款余額為1128.97億元,較年初增加12.53%;各項貸款余額為932.98億元,較年初增長9.72%。

  資產(chǎn)質(zhì)量方面,該行6月末不良貸款率為1.20%,較年初下降0.05個百分點;貸款撥備余額29.42億元,較年初增加2.44億元,增幅9.04%;撥備覆蓋率263.34%,較年初上升10.44個百分點;撥貸比3.15%,較年初下降0.02個百分點。

  從資本管理來看,截至6月末,該行資本充足率、一級資本充足率、核心一級資本充足率較年初均有下降,分別減少1.7個百分點、0.76個百分點、0.76個百分點至17.15%、14.66%、14.65%,雖然有所降低,但均滿足監(jiān)管要求,且與同業(yè)相比為較高水平。

  該行表示,綜合考慮監(jiān)管機構(gòu)指標、行業(yè)的平均水平、自身發(fā)展速度、資本補充的時間性和保持凈資產(chǎn)收益率的穩(wěn)定增長等因素,確定合理的`資本充足率管理的目標區(qū)間。

  值得一提的是,在服務(wù)實體經(jīng)濟方面,該行順應(yīng)區(qū)域經(jīng)濟新趨勢變化,適時調(diào)整了服務(wù)政策,通過數(shù)據(jù)賦能、走訪深化、讓利惠企、專業(yè)拓寬等服務(wù),解決小微型企業(yè)客戶融資痛點問題。報告期末,該行企業(yè)貸款余額為363.99億元,較年初增長19.77%,其中制造業(yè)貸款占全行貸款比重提升至20.27%,小微型企業(yè)貸款客戶數(shù)占全行企業(yè)貸款客戶數(shù)的比重達到97.73%。

  銀行工作業(yè)績報告 篇19

  XX年以來,寧鄉(xiāng)農(nóng)商銀行流沙河支行在總行的正確領(lǐng)導下,以“繼續(xù)推動不良貸款持續(xù)下降,有效提升風險管理水平”為工作目標,大力推進不良貸款清收工作,成效比較明顯。至XX年末,我支行總計收回表外不良貸款本金萬元,表外利息萬元,完成全年任務(wù)的104%,收回表內(nèi)不良貸款本金萬元,全行排名第五位。

  一、清收措施

  (一)成立組織,加強領(lǐng)導。要想實現(xiàn)不良資產(chǎn)的盤活清收,必須做到機構(gòu)、人員、措施三到位,組建專門的清收機構(gòu)?傂星迨战M入住流沙河支行以后,我們成立了以行長傅家寧同志任組長,副行長歐鵬輝同志、清收組組長丁文平同志任副組長,客戶經(jīng)理和其他清收組成員任主要成員的清收工作小組。落實專職專員,實行專業(yè)清收,實施專項考核,明確清收計劃,考核任務(wù)完成情況,落實獎罰措施,利用可調(diào)動的一切關(guān)系,積極清收不良貸款,專業(yè)處置化解資產(chǎn)風險。

 。ǘ┟宓鬃,完善手續(xù)?蛻艚(jīng)理根據(jù)實際情況對不良貸款逐一進行分類,逐戶見面,摸清底子,建立貸戶檔案。本著先易后難、先近后遠、先小后大的原則,能清收的清收,能保全的保全,下大力氣開展資產(chǎn)保全工作,采取適當?shù)难a救措施,盡可能使每一筆每一戶貸款都具備完善的法定手續(xù),保障信貸資金安全。

 。ㄈ┮婪ㄆ鹪V,強制收貸。經(jīng)過客戶經(jīng)理和清收組的排查摸底,對有錢或有物欠貸不還的“賴債戶”、“釘子戶”,通過簽發(fā)催收通知書、書寫情況說明等手段,切實做到先保全后起訴。

  二、清收難點

 。ㄒ唬┬庞铆h(huán)境差使“賴債戶”不良貸款清收難。信用環(huán)境差是“賴債戶”存在的“溫床”。許多欠貸戶正是因為生活在此環(huán)境下,則存有僥幸心理,通過外出躲債、拒絕簽字等方式逃避債務(wù)。對于這些“老賴債戶”,無論信貸員怎樣軟磨硬泡也無濟于事。

 。ǘ┤狈φ叻龀质罐r(nóng)業(yè)經(jīng)濟組織不良貸款清收難。上個世紀九十年代,農(nóng)信社自主經(jīng)營管理薄弱,各級政府行政干預致使農(nóng)信社發(fā)放了一批低質(zhì)量的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟組織貸款,如一些村辦造紙廠、皮革廠等,隨著這些經(jīng)濟組織的虧損、解體、倒閉,農(nóng)信社的這部分貸款也由此沉淀下來。這部分貸款大多年限長、金額大、涉及面廣,由于缺乏國家相應(yīng)政策扶持,而使此類不良貸款清收盤活難度相當大。

 。ㄈ┺r(nóng)業(yè)經(jīng)濟的高風險性使小額不良貸款清收難。由于農(nóng)戶尚未形成規(guī)模化農(nóng)業(yè)經(jīng)營,個體抗風險能力小,一旦出現(xiàn)天災(zāi)人禍,債務(wù)往往難以償還。市場經(jīng)濟的復雜化也使鄉(xiāng)鎮(zhèn)小個體戶常常血本無歸,無法按期歸還債務(wù)。這部分不良貸款具有單筆金額小、戶數(shù)多、分布廣的.特點,加上不少貸戶外出務(wù)工、經(jīng)商,有的還舉家外遷、下落不明。

  三、清收辦法

  (一)對不同時期形成的不良貸款,還款確有困難、一次難以還清的,根據(jù)上級有關(guān)政策和流沙河支行相關(guān)規(guī)定,可采取“分期劃段、區(qū)別對象、利息適當優(yōu)惠、一次性了斷”的辦法予以盤活。

  (二)區(qū)別情況,推行分類清收措施。

  一是對有償還能力而惡意拖欠貸款的借款人,嚴格執(zhí)行加罰息制度,增加其失信成本;

  二是對有償還能力而拒不還貸,蓄意逃脫債務(wù)的借款人或拒不履行擔保責任的保證人,依法起訴,采取強制手段收回貸款本息;

  三是對生產(chǎn)經(jīng)營不正常,信用較差,經(jīng)營虧損嚴重,潛在風險高的借款人,停止發(fā)放新貸款。

  (三)建立獎懲機制,激勵清收工作。

  一是根據(jù)總行的相關(guān)規(guī)定和文件,對參與清收工作的人員,凡以現(xiàn)金方式收回不良貸款本息的,予以相應(yīng)獎勵,以充分調(diào)動清收不良貸款積極性;

  二是實行信貸傾斜政策。對積極組織清收不良貸款的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、組,流沙河支行在信貸資金安排上優(yōu)先考慮,盡量滿足當?shù)刂行∑髽I(yè)和“三農(nóng)”生產(chǎn)資金需求。

  XX年我行雖然順利實現(xiàn)不良貸款清收任務(wù),但與其他兄弟行相比,還存在一定差距。對此,我們有比較清醒的認識。今年,我們將繼續(xù)發(fā)揚求真務(wù)實、攻堅克難的工作作風,樹立迎難趕上的決心,繼續(xù)加大不良貸款清收力度,采取更加積極有效的措施,努力完成今年各項工作目標任務(wù)。

  銀行工作業(yè)績報告 篇20

  當日歷一頁頁撕落得只剩下最后一頁,一年就這樣不知不覺,悄無聲息地度過。這一年里,我們用計算機鍵盤繪出了滿天霞光,用算盤珠拔落了萬顆星辰;我們守著一份愉悅,一份執(zhí)著,一份收獲。每天記賬,結(jié)賬,雖然沒有赫赫顯目的業(yè)績和驚天動地的事業(yè),但我們盡心盡力,忠于職守。我們用這平平淡淡的生活,平平淡淡的工作勾畫出生活的軌跡,收獲著豐收的喜悅。讓我對于xx銀行有了更加深入的了解,也讓我通過自身的學習、領(lǐng)導和同事的教育幫助,提升自己的業(yè)務(wù)技能,更加勝任自己從事過和正在從事的崗位工作。

  這一年中,我作為一名xx銀行員工,親身感受了xx銀行股改給我們的日常工作、生活帶來各方面的巨大變化——如經(jīng)濟增加值、關(guān)鍵績效考核指標等概念的引入,使我們的經(jīng)營理念真正從過去只注重量的擴張轉(zhuǎn)變?yōu)樽⒅刭|(zhì)的提升,以及由此帶來的崗位分工和收入分配的顯著變化這一年里,我經(jīng)歷了很多以前沒有經(jīng)歷過的事情,第一批輪崗人員,在輪崗的一個月中,鍛練了的適應(yīng)能力,在接管過程中,我發(fā)現(xiàn)了我的不足和別人好的`方面,讓我進一步的加強自已,從而使我保持著良好的工作狀態(tài),以一名合格的合作銀行員工的'標準嚴格的要求自己。立足本職工作,潛心鉆研業(yè)務(wù)技能,使自己能在平凡的崗位上默默的奉獻著,為xx銀行事業(yè)發(fā)出一份光,一份熱。作為儲蓄崗位一線員工,我們更應(yīng)該加強自己的業(yè)務(wù)技能水平,這樣我們才能在工作中得心應(yīng)手,更好的為廣大客戶提供方便、快捷、準確的服務(wù)。以“客戶滿意、業(yè)務(wù)發(fā)展”為目標,搞好服務(wù),樹立熱忱服務(wù)的良好窗口形象,做到來有迎聲,問有答聲,走有送聲,要讓每個顧客都高興而來滿意而歸。

  當然,在一些細節(jié)的處理和操作上我還存在一定的欠缺,今后我將一如既往地做好本職工作,時刻以“服務(wù)無止境,服務(wù)要創(chuàng)新,服務(wù)要持久“的服務(wù)理念鞭策和完善自我,在領(lǐng)導和同事們的關(guān)心、指導和幫助中提高自己、更加嚴格要求自己,為工行的改革發(fā)展進程添磚加瓦,將優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作落到實處!

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