超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

電力員工個人工作總結(jié)

時間:2023-01-26 16:08:48 個人總結(jié) 我要投稿

電力員工個人工作總結(jié)14篇

  總結(jié)是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它可以促使我們思考,為此要我們寫一份總結(jié)。總結(jié)你想好怎么寫了嗎?下面是小編收集整理的電力員工個人工作總結(jié),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

電力員工個人工作總結(jié)14篇

電力員工個人工作總結(jié)1

  ××年來,ххх總體工作在中心領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下、兄弟班組的配合下,以安全為中心、以抓狠電費回收和用電管理工作為重點,通過全組成員的辛苦努力,順利、圓滿的完成了各項工作任務指標。現(xiàn)將我組一年來的工作情況總結(jié)

  一、指標完成情況(截至11月30日)

  1、售電量:售電量完成9045萬kwh,比去年增長9.3個百分點。

  2、線損率:配網(wǎng)綜合線損完成4.3%,比年初中心下達的線損指標6%,下降1.7百分點。

  3、售電均價:綜合售電均價為525.25/千千瓦時,比年初中心下達的指標增長4.85百分點。

  4、電費回收:當年電費回收率完成99.64%,舊欠電費回收率完成99.70%。

  二、狠抓安全工作,不斷提高人員安全思想意識

  安全生產(chǎn)是電力企業(yè)不變的主題,更是干好各項工作的重要保證,我班始終把“安全工作放在重之又重的位置,從抓組員安全教育入手,培訓員工操作技能,落實安全責任制,加大考核力度,從而提高了組員對安全生產(chǎn)重要性的認識。從思想上牢固樹立了“安全第一”方針。現(xiàn)將全年安全工作總結(jié)

  1、認真開展安全活動,加強職工安全思想教育。

  為了提高組員對安全生產(chǎn)重要性的認識,一年來我班一直堅持每周一次的安全活動,從未間斷過。每次安全活動不僅僅是及時學習安全事故通報,更重要的是分析事故發(fā)生的原因,從中吸取教訓。使每位班員清楚的認識到事故的危害性,清楚的認識到安全工作不容忽視。從思想上牢固的樹立“安全第一”方針。

  2、按時開展安全培訓,不斷提高職工安全思想意識

  為了加強工作人員安全方面的知識,我們按照年度培訓計劃,適時對職工進行安全培訓,在春季大檢查前進行《電業(yè)安全工作規(guī)程》考試,十月底進行了新《電業(yè)安全工作規(guī)程》學習并經(jīng)考試合格。同時在日常工作中,及時對工作人員進行安全教育,使工作人員不斷提高安全自我保護意識。

  3、嚴格規(guī)章制度,杜絕習慣性違章

  為了保證安全生產(chǎn),我們要求每位工作人員必須嚴格規(guī)章制度和規(guī)程規(guī)定執(zhí)行,堅持杜絕習慣性違章作業(yè),對工作不認真者,嚴格按照經(jīng)濟考核的規(guī)定進行處罰。加強對車輛的管理,補充完善了車輛管理規(guī)定,嚴格了出車紀律,杜絕了交通事故的.發(fā)生。

  4、加強客戶的安全用電管理,確保電網(wǎng)安全運行

  客戶的安全用電直接關(guān)系著客戶的經(jīng)濟效益,也影響著電網(wǎng)的安全運行。今年,因客戶責任引發(fā)了電網(wǎng)越級跳閘事故,給客戶和我公司造成了一定程度的損失,所以加強客戶安全用電管理是一項非常重要的工作。為此,我們依據(jù)相關(guān)安全管理規(guī)定,要求10kv專線客戶加強設(shè)備線路的巡檢工作、采取有效防止小動物入室的措施,并定期對這些用戶進行檢查及時有效的處理缺陷,做到客戶的安全管理可控、在控。協(xié)助和督促10kv客戶建立健全內(nèi)部安全管理制度及資料,使客戶的安全管理工作有章可循、有據(jù)可依。通過大量的工作,使客戶的安全用電水平有了較大的提高。

  三、采取有效措施,大力降低線損

  1、采用合理的管理模式,有效降低線損

  通過采用組包線,人包變的管理模式,把線損指標任務分配到人,線損指標完成情況直接與工資掛鉤,有獎有罰,有效提高組員的積極性,降低了線損。

  2、加大用電電檢查力度,更換不合格表計

  從年初開始加大用電檢查工作力度,杜絕了“三電”情況的發(fā)生,并禁止“跑、冒、漏、滴”情況,一年來共查出竊電戶7戶,追回損失4.98萬元。查出表計燒壞90戶,及時更換到期表計359塊,其中包括高壓用戶表計70多組。

電力員工個人工作總結(jié)2

  這次會議的主要任務是:落實集團公司和公司具體部署,總結(jié)回顧20xx年政治工作,分析形勢,把握關(guān)鍵,安排部署20xx年政治工作任務,為推動公司質(zhì)量效益再創(chuàng)新水平提供堅強保證。

  下面,我向大會作工作報告。

  一、公司20xx年政治工作回顧

  20xx年,圍繞二次創(chuàng)業(yè)和全年工作目標,以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為主線,以“三實三提升”管理實踐活動為抓手,深化創(chuàng)新實踐,強化政治優(yōu)勢,有效地促進了中心任務的完成,推動了公司科學發(fā)展。

  (一)區(qū)域政治工作開局良好。各分公司(區(qū)域公司)黨組落實公司黨委工作部署,適應管控模式要求,緊緊圍繞中心任務謀劃和開展政治工作。強化機制,山東分公司組織基層黨組織全面開展政治工作標準化建設(shè),推進黨建工作績效管理;安徽等多家分公司實行季度工作例會制度,區(qū)域政治工作管控力度不斷加大,管理效能得到提升。推動創(chuàng)新,河北分公司在“三實三提升”管理實踐活動中,積極打造“務實效益型”政工體系,河南、天津分公司積極推進所屬單位之間加強政治工作交流,浙江分公司建立總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員制度,很好地推動了政治工作融入管理。狠抓落實,安徽分公司開展“xx安徽之星”評選活動,山西能源公司開展“保持黨的純潔性學習教育活動”,廣東分公司加強前期項目工作人員的思想教育工作,取得了較好成效。

  (二)黨建工作持續(xù)加強。抓班子、帶隊伍,推發(fā)展、促和諧,黨建工作科學化水平得到持續(xù)提升。深化“四好”領(lǐng)導班子創(chuàng)建活動,鄒縣電廠等15家單位被集團公司命名為創(chuàng)建活動先進集體。組織開展“五個十”系列活動,持續(xù)深化學習型黨組織建設(shè),獲集團公司典型實踐案例一等獎。推廣黨建工作標準化建設(shè)取得實效,理論成果在中央企業(yè)黨建政研會發(fā)布。積極推進集團公司基層黨建示范點創(chuàng)建,推動黨組織全覆蓋,萊城電廠黨委等6個基層黨組織被評定為首批創(chuàng)建單位。積極穩(wěn)妥地推進黨務公開工作,保障黨員的基本權(quán)利,激發(fā)了黨組織創(chuàng)造活力。

  (三)創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得實效。突出“推進扭虧增盈,實施二次創(chuàng)業(yè)”主題,深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。全面完成各項目標任務提供了堅強保證。公司榮獲全國五一勞動獎狀,公司總部被命名為首都文明單位。在總結(jié)和回顧工作成績和經(jīng)驗的同時,我們還要看到,政治工作仍存在一些問題或不足。一是理論武裝還需強化,有的基層黨組織學習的針對性不強,需要加強聯(lián)系實際,更好地圍繞企業(yè)經(jīng)營管理的重大問題,創(chuàng)新開展研討式學習。二是作風建設(shè)還存在薄弱環(huán)節(jié),黨員干部的法制觀念、政策和紀律意識需要加強,個別領(lǐng)導干部和重要崗位人員發(fā)生的違法違紀問題,暴露出基層黨員干部在思想作風、工作作風方面存在的問題,其教訓是深刻的。三是工作開展還不平衡,新的業(yè)務板塊、新建新并購單位的政治工作還相對薄弱,工作不系統(tǒng)、基礎(chǔ)不扎實。四是政工隊伍建設(shè)還不完善,有的單位政工隊伍存在斷層,年齡結(jié)構(gòu)和知識結(jié)構(gòu)不盡合理,素質(zhì)能力亟待提升。這些問題,需要我們認真分析研究,采取有效措施,全面加以改進。

  二、準確把握形勢任務,切實發(fā)揮政治優(yōu)勢,不斷提升公司系統(tǒng)政治工作科學化水平

  黨的對做好國有企業(yè)政治工作提出了新的要求。各級黨組織要進一步提高對政治工作的認識,牢固樹立政治意識、服務意識、問題意識、改革創(chuàng)新意識,切實把握正確方向,圍繞中心工作,超前研判形勢任務,全面加強和創(chuàng)新政治工作。

  (一)切實提高對加強和創(chuàng)新政治工作重要性的認識

  黨的確立了中國特色社會主義“五位一體”總體布局,對黨的建設(shè)、反腐倡廉、領(lǐng)導干部思想作風等多個方面也都有新要求、新部署,展現(xiàn)著新思想、新表述、新論斷。報告強調(diào)全面提高黨的建設(shè)科學化水平,要求以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)黨的建設(shè),牢牢把握加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性、純潔性建設(shè)這條主線,堅持解放思想、改革創(chuàng)新,堅持黨要管黨、從嚴治黨,全面加強思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)、制度建設(shè),增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力,建設(shè)學習型、服務型、創(chuàng)新型基層黨組織,并強調(diào)尊重基層首創(chuàng)精神,推廣基層黨建新經(jīng)驗。以上都對我們加強和創(chuàng)新政治工作指明了方向、提出了要求,提供了理論指導和科學方法,需要我們認真學習、深入領(lǐng)會,更加自覺地加強和創(chuàng)新政治工作,積極探索推動企業(yè)科學發(fā)展的新途徑、新方法,將的精神和要求在企業(yè)改革發(fā)展的實踐中進行貫徹落實,為公司科學發(fā)展提供堅強保證。

  加強和創(chuàng)新政治工作是公司加快戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型、深化二次創(chuàng)業(yè)的客觀需要。剛閉幕的全國“兩會”,開啟了實現(xiàn)“中國夢”的奮斗征程,我國的改革發(fā)展呈現(xiàn)新氣象,能源領(lǐng)域的改革也將會有新的發(fā)展和變化。當前,電力行業(yè)進入了新的景氣周期,公司轉(zhuǎn)折向好,正逐步由成長期走向成熟期,二次創(chuàng)業(yè)取得初步成果并步入新階段。抓住行業(yè)景氣向好的有利時機,適應生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境的新變化,公司工作會議提出了“鞏固提升、乘勢而上”的總基調(diào),要求盈利能力實現(xiàn)新提升,公司發(fā)展實現(xiàn)新突破,管理效能達到新水平。二次創(chuàng)業(yè)不可能一蹴而就,需要我們自覺適應“兩會”之后我國改革發(fā)展的新特點、新情況,需要廣大干部員工繼續(xù)付出不懈努力,需要我們時刻保持旺盛斗志,凝聚干部員工的精神和力量,改革創(chuàng)新,真抓實干。各級黨組織要加強形勢任務教育,積極引導,積眾力之舉,成眾智之為,搶抓機遇、乘勢而上。要繼續(xù)強觀念、促求實,強機制、促實效,強作風、促落實,充分發(fā)揮政治工作優(yōu)勢,推進“三實三提升”管理實踐活動深入開展,努力推動戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型取得新進展、二次創(chuàng)業(yè)收獲新成效。

  加強和創(chuàng)新政治工作是有效應對內(nèi)外部形勢的現(xiàn)實要求。信息時代,各種觀念和意識形態(tài)可以瞬間實現(xiàn)交流融合,員工的思想觀念不斷受到外界的沖擊和影響。尤其是隨著公司多產(chǎn)業(yè)、多區(qū)域的發(fā)展以及市場化用工方式的推進實施,員工思想觀念多元、多樣、多變趨勢更加明顯。在信息時代的大背景下,準確把握員工思想動態(tài),有效增加企業(yè)的凝聚力和向心力,對政治工作帶來新的課題和挑戰(zhàn)。需要我們適應經(jīng)濟基礎(chǔ)、體制環(huán)境、社會條件和傳播方式深刻變化的現(xiàn)實,以時代的眼光審視政治工作,以改革創(chuàng)新的思路加強和改進政治工作,增強工作的吸引力、感染力。需要我們在多元中抓主導、多樣中倡主流,始終堅持公司“盡責、誠信、創(chuàng)新、和諧”的核心價值觀,提高宣傳思想文化工作的針對性、實效性,確保隊伍和諧穩(wěn)定。

  (二)貫徹“四個到位”工作原則,開創(chuàng)政治工作新局面

  面對新的形勢任務,政治工作要引領(lǐng)、推動、保證、監(jiān)督中心工作的完成,必須進一步創(chuàng)新體制機制,努力實現(xiàn)融入中心、文化引領(lǐng)、作風改進、責任落實“四個到位”。

  一是要把握大局,融入中心到位。堅持黨的領(lǐng)導,充分發(fā)揮黨組織政治核心作用,是國有企業(yè)的重大特色和獨特優(yōu)勢。實現(xiàn)政治工作與中心工作的有機融合,是發(fā)揮公司政治工作優(yōu)勢的根本路徑。要結(jié)合推廣實施集團公司“三融入、四引領(lǐng)”創(chuàng)新實踐成果,深入落實公司政治工作定位,不斷推進融入中心到位。要融入體制機制,充分發(fā)揮黨的理論、政治、組織、制度和密切聯(lián)系群眾五大優(yōu)勢,建立健全企業(yè)重大決策依靠黨的監(jiān)督保證作用把關(guān)定向,重要工作依靠黨的政治優(yōu)勢去推動完成的長效機制。要融入管理鏈條,結(jié)合黨建工作標準化建設(shè),建立科學高效的政治工作管控機制,健全完善政工管理體系,加強政治工作閉環(huán)管理,實現(xiàn)政治工作與企業(yè)經(jīng)營管理的有機結(jié)合。要融入價值創(chuàng)造,以可持續(xù)創(chuàng)造價值引領(lǐng)政治工作,把促進企業(yè)改革發(fā)展和中心工作目標實現(xiàn),作為判定政治工作績效的重要標準,充分發(fā)揮政治工作在思想引領(lǐng)、凝心聚力、監(jiān)督約束等方面的作用,努力實現(xiàn)政治工作與中心工作的同頻共振。

  二是要求真務實,文化引領(lǐng)到位。企業(yè)競爭,實質(zhì)是企業(yè)文化和員工隊伍的競爭。要用企業(yè)文化引領(lǐng)隊伍建設(shè),發(fā)揮企業(yè)文化的凝聚力、融合力、塑造力,提振員工精、氣、神,打造隊伍的學習力、創(chuàng)新力、執(zhí)行力,使企業(yè)文化成為公司科學發(fā)展的推進器。要按照提升相對競爭力的要求,引領(lǐng)和推動每名員工都努力成為一流的員工,以個體能力、業(yè)績的相對提高,推動企業(yè)管理、效益不斷提升。務求實效,是公司企業(yè)文化的基石。各級黨組織在文化建設(shè)過程中處于主導地位,要把握務求實效這條主線,保持核心理念的統(tǒng)一,使之成為公司加快發(fā)展、保持穩(wěn)定的`堅實支撐。要把“求真務實、真抓實干”的工作要求貫穿企業(yè)文化建設(shè)、制度建設(shè)、班組建設(shè)的全過程,使之成為工作標準、行為準則,沉淀為企業(yè)文化,引領(lǐng)企業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展。要以xx憲章為指導,總結(jié)提煉在科學發(fā)展實踐中形成的新理念、新經(jīng)驗等,持續(xù)推進文化創(chuàng)新。

  三是要服務群眾,作風改進到位。作風關(guān)乎黨的形象,關(guān)乎事業(yè)成敗。新一屆中央領(lǐng)導集體以作風建設(shè)開局起步,充分體現(xiàn)了弘揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風的堅定決心。要把切實抓好作風建設(shè)作為今后的一項重點工作來抓,把創(chuàng)建服務型黨組織作為改進作風的載體,不斷提升各級黨組織服務大局、服務基層、服務群眾的能力。要堅定不移服務公司改革發(fā)展大局,把促進中心工作作為政治工作的出發(fā)點和落腳點,始終站位全局考慮問題,服務全局促進作為。要不斷改進工作作風,深入基層,服務基層,以求真的作風謀實事,以科學的方法出實招,以進取的精神求實效,以作風的轉(zhuǎn)變,推動事業(yè)的發(fā)展。要以開展群眾路線教育實踐活動為載體,堅持把廣大員工作為企業(yè)改革發(fā)展的主體,思想上尊重員工,感情上貼近員工,行動上深入員工,工作上依靠員工,切實增強服務員工的能力,推動企業(yè)與員工協(xié)調(diào)發(fā)展。

  四是要強化執(zhí)行,責任落實到位。責任擔當是一種精神,更是一種品格。責任落實到位,是評價干部員工的職業(yè)操守、綜合素質(zhì)、執(zhí)行能力和工作績效的重要標準。公司政治工作要做到責任到人、落實到位,關(guān)鍵是落實“一崗雙責”,建立全員、全過程、全方位的“大政工”格局。各級管理人員要樹立“人人都是政治工作者”的理念,切實承擔自身肩負的政治責任,善于運用政治工作這一有效的管理方式,找準政治工作與經(jīng)營管理的結(jié)合點,高效提升企業(yè)經(jīng)營發(fā)展業(yè)績。

電力員工個人工作總結(jié)3

  本人于20xx年畢業(yè)于xxx大學,所學專業(yè)為xxx方向。在xx年x月進入xx公司化機廠機動車間參加工作至今。在這六年中,我先后在xx車間的高壓班、電工維修班從事生產(chǎn)一線工作。在各位領(lǐng)導和同事的支持和幫助下,自己的思想、工作、學習等各方面都取得了一定的成績,個人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高,下面就從專業(yè)技術(shù)角度對我這五年來的專業(yè)技術(shù)工作做一次全面總結(jié):

  電力企業(yè)是一個特殊的行業(yè),電工是是一個高危的工種,尤其是高壓電,它需要職工有良好的自身能力和心理素質(zhì),因此我不斷學習各種技能,努力學習和掌握電力系統(tǒng)運行方式及其特點,了解全廠的配電運行情況,同時能根據(jù)各類電氣設(shè)備的需要,掌握相關(guān)的高壓工程技術(shù)專業(yè)知識,能根據(jù)現(xiàn)場電氣設(shè)備運行情況選擇最佳運行方式及經(jīng)濟運行方法,根據(jù)實際運行經(jīng)驗,正確處理電氣系統(tǒng)的設(shè)備故障以及系統(tǒng)突發(fā)性事故,獨立進行主要設(shè)備的繼電保護整定工作,不斷加強自己的業(yè)務水平。

  一、學習生產(chǎn)運行專業(yè)知識,提高崗位勞動技能

  從xx年參加工作,領(lǐng)導為了讓我盡快轉(zhuǎn)變角色,熟悉工作環(huán)境,適應生產(chǎn)要求,我被分配至車間的高壓班從事配電運行、高壓試驗、及變電檢修等工作。工作伊始,我發(fā)現(xiàn)學校里學到的專業(yè)知識同生產(chǎn)實際有很大的不同和差距。為此我努力學習生產(chǎn)運行專業(yè)知識,努力提高自己的崗位勞動技能,在短短的一年內(nèi),我主動吸收老師傅們的工作經(jīng)驗,虛心向他們請教工作中的技術(shù)問題,并通過自己的努力,迅速掌握了我廠線路和變電運行的生產(chǎn)程序及各種一、二次設(shè)備的規(guī)范、參數(shù)。我在查閱資料時發(fā)現(xiàn)舊的系統(tǒng)圖已經(jīng)無法找齊,和現(xiàn)有設(shè)備無法匹配,為了保證資料的準確性,提高設(shè)備維護保養(yǎng)的效率,我查閱資料,請教師傅,重新繪制了一套較完整的配電所系統(tǒng)圖,為日后配電所得搬遷改造打下基礎(chǔ)。

  二、從事技術(shù)管理工作

  xx年底,我被分配到車間技術(shù)組,主要負責全廠高壓設(shè)備的運行維護以及電力系統(tǒng)機電保護的整定。此時,正值我廠配電所搬遷改造工作,由于就配電所設(shè)備較陳舊,資料不全,因此工作量非常大,在時間緊任務重的形勢下,我邊工作邊學習,很快就步入了正規(guī)。首先跟隨老師傅們勤下現(xiàn)場,并對照自己原有的各項知識使自己的理論知識和實踐更好的結(jié)合,一方面放棄休息時間利用各種資料進行專業(yè)學習,有針對性地強化自己的專業(yè)知識儲備;另一方面對自己不清楚的問題向老師傅求教,勤思、多做、苦學、牢記。利用較短的時間學會了各種線路的技術(shù)要求和參數(shù),弄清楚新設(shè)備和新的監(jiān)控系統(tǒng)的運行原理,和機動科的技術(shù)人員分析線路的運行情況,對于不合理的配置提出相應的合理化建議,給自己增添了許多工作信心,豐富了自己的實踐經(jīng)驗。在的配電所搬遷改造工作中,我主要負責繼電保護整定和校驗以及協(xié)助高壓班做好一次設(shè)備的試驗。經(jīng)過7個月的`努力終于圓滿完成了工作,最后我又編寫了新監(jiān)控系統(tǒng)培訓教材,組織高壓板的職工,對他們進行系統(tǒng)培訓,快速提高他們對新系統(tǒng)新監(jiān)控的掌握程度,保證全廠用電可靠。

  其次,我應用autocad繪制了新配電所的系統(tǒng)圖,做到及時更新線路圖紙資料,并將新舊圖紙進行銜接、更新,使圖紙資料與現(xiàn)場相符,與設(shè)備相符,進一步完善了線路資料,保證了數(shù)據(jù)真實性,我根據(jù)我廠電力運行的實際情況還編寫了《變電運行操作作業(yè)指導書》、《輸電線路巡回檢查作業(yè)指導書》、繪制了各種相關(guān)臺賬,檢修統(tǒng)計、機電保護動作分析等資料,為真正指導生產(chǎn)管理和逐步實現(xiàn)線路系統(tǒng)的狀態(tài)維護奠定了基礎(chǔ),提高了工作效率和管理水平。

  三、努力學習新知識,用知識武裝自己

  在完成好本職工作的同時,我還不斷學習新知識,努力豐富自己。xx年和xx年底我被廠里委派參加了中國設(shè)備管理中心舉辦的繼電保護及變配電自動化應用技術(shù)培訓班,并以優(yōu)異的成績?nèi)〉昧俗C書。去年10月份,我撰寫的論文《微機防誤閉鎖方法的改進與建議》通過了公司的論文答辯,取得了工程師資格,今年年初我開始著手復習基礎(chǔ)知識以及相關(guān)專業(yè)知識并在9月中旬參加了注冊電氣工程師考試,電力技術(shù)日新月異,為了更好的完成這項工作,我不斷學習新的知識,了解新的系統(tǒng),在按時圓滿完成各項工作的同時也充實了自己。

  總的說來,在這幾年來的電力管理工作中,自已利用所學的專業(yè)技術(shù)知識應用到生產(chǎn)實踐中去,并取得了一些成效,具備了一定的技術(shù)工作能力,但是仍然存在著許多不足,還有待提高。在今后的工作中,自已要加強學習、克服缺點,力爭自己的專業(yè)技術(shù)水平能夠不斷提高。更能適應現(xiàn)代化電力建設(shè)的需求。

  以上就是我從事生產(chǎn)運行工作五年多以來的專業(yè)小結(jié)。

  總結(jié)是為了去弊存精,一方面通過技術(shù)總結(jié),在肯定自己工作的同時又可以看到自己的不足和缺點,在以后的生產(chǎn)和工作中加以改進和提高,精益求精,不斷創(chuàng)造自身的專業(yè)技術(shù)價值,另一方面,我從工作中看到與其他技術(shù)人員專業(yè)技術(shù)水平的差距還是很大,從而促使自己更加從嚴要求自己,不斷提升知識水平和勞動技能水平。三人行必有我?guī)煟覉孕旁谌粘5墓ぷ髦邢嗷W習、相互請教,自已的業(yè)務水平必定能更上一層樓。活到老,學到老,知識無限的,學習是不可停止的。在今后的工作中,我將以飽滿的熱情投入到本職工作之中去,更好在電力崗位中發(fā)揮自己的技術(shù)專長,為企業(yè)創(chuàng)造更高的經(jīng)濟效益。

電力員工個人工作總結(jié)4

  本人,于20xx年7月畢業(yè)于上海理工大學電氣工程及其自動化專業(yè),獲得工學學士學位,為長樂供電有限公司20xx屆新入職員工。進公司后被分配至變電部西區(qū)巡檢站從事變電運行工作,后于20xx年1月份調(diào)至變電部金峰運維操作站從事變電運行工作,現(xiàn)已從事該專業(yè)工作滿一年,故向公司申請評定助理級工程師的專業(yè)技術(shù)資格。以下是我對一年來工作情況的總結(jié),懇請各位領(lǐng)導結(jié)合我的工作情況,批準我的申請。

  光陰似箭,進入變電部從事變電運行工作已經(jīng)一年了,在這一年里,在指導師傅和同事們的細心關(guān)心和指導下,經(jīng)過本身的不懈努力,各方面均獲得了一定的進步。

  一、專業(yè)學習上:

  在師傅同事的熱心指導下,很快了解到變電站運行的工作重點,明白到變電運行的重要性。作為一名剛從學校畢業(yè)的新員工,我始終將提升業(yè)務專業(yè)技能放在第一位,通過一年的學習和實踐,我系統(tǒng)全面的學習了變電站的運行規(guī)程以及安全規(guī)程,著重針對電氣倒閘操作操作票的填寫,以及變電站事故預想,事故處理的流程和注意事項進行強化學習,同時熟悉了變電站各種電氣設(shè)備的工作原理及設(shè)備運行維護的知識,能完成在主控室內(nèi)進行信號監(jiān)控和遠方遙控操作,能較熟練的進行設(shè)備現(xiàn)場的巡視,電氣倒閘操作,異常信號檢查及裝設(shè)圍網(wǎng),懸掛標識牌等。同時我自學了二次回路,繼電保護等相關(guān)專業(yè)知識。此外,站里還安排了各類綜合素質(zhì)課程的學習,如電力法律,員工職業(yè)道德,國家電網(wǎng)企業(yè)文化等。在學習專業(yè)技能知識及積累現(xiàn)場經(jīng)驗的同時,我也通過閱讀大量的道德修養(yǎng)書籍,勇于解剖自己,分析自己,正視自己,不斷提高自身素質(zhì)。總之,不管遇到什么問題,不管出現(xiàn)了什么問題,我都虛心誠懇的請教,隨時筆記,隨時總結(jié),隨時反省。

  二、專業(yè)工作上:

  能吃苦耐勞、認真、負責。剛剛分配到變電站的時候,不太適應變電工作的時間及規(guī)律,我努力調(diào)節(jié),克服自身,積極向師傅們請教,較好較快的融入了工作環(huán)境。在西區(qū)工作期間參與了里仁站,洞頭站年檢技改的大型停送電操作。調(diào)至金峰后,參與了漳港變#1主變吊罩技改,首峰站技改,曹朱站投運等大型停送電操作。在平時上班中遵守單位及變電站的工作紀律,工作積極主動,主動前往現(xiàn)場觀察學習實踐,努力做到理論聯(lián)系實際,盡量將學習的知識運用到實際工作中去,在部門班組師傅同事的幫助下,進步較明顯,能正確到位地完成當值巡視圓牌工作和自維護任務,準確填寫如在線監(jiān)測,設(shè)備安全工器具檢查,單元設(shè)備測溫,保護壓板投切,調(diào)度指令,拆裝接地線等各種值班記錄,完成gpms系統(tǒng)上的當值運行日志,熟練使用兩票系統(tǒng)開票,判斷并登記常見的缺陷故障,并學會對缺陷故障進行等級分類,在這基礎(chǔ)上具備了一定的電氣工作票的寫票和審票能力,協(xié)助日常工作中其他部門班組如檢修,通調(diào)等班組的工作,在近期各站的規(guī)范化整改中,做好標簽定制,認真做好檢查繼電保護及開關(guān)柜空開電流安數(shù),保護壓板名稱投切情況的現(xiàn)場核對。在這一年的工作中,我逐漸具備了變電運行人員應有的理論知識和各類業(yè)務技能,符合一名合格的變電運行人員的'要求。

  三、思想工作方面:

  作為一名中共黨員,工作以來,在單位領(lǐng)導的精心培育和教導下,通過自身的不斷努力,在思想上取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲,積極參加運檢支部舉行的各種黨員活動,積極參加政治學習,關(guān)心國家大事,認真學習黨思想,堅持四項基本原則,擁護黨的各項方針政策,自覺遵守各項法律法規(guī)及各項規(guī)章制度,加深對思想理論的進修,緊跟時期的步伐,在思想上保持永不掉隊。

  總結(jié)過去一年的工作,當然,本人在業(yè)務知識、專業(yè)知識、業(yè)務能力等各個方面都還有有很多缺點和不足,專業(yè)理論根底還不夠結(jié)實,動手實際操作能力還要再加強,面對一些任務還不能大膽去完成等,特別在二次方面的知識較為欠缺,工作經(jīng)驗尚淺,與老員工相比存在一定差距。在以后的工作中還需要更加努力認真地分析自己、總結(jié)自己、反省自己,我將保持不懈地努力進修各種保守設(shè)備的學問,并用于指導理論,進一步培養(yǎng)兢兢業(yè)業(yè)、勤奮、求真務實、開辟進取的精神。在以后的任務中不斷進修業(yè)務學問,經(jīng)過多看、多學、多練來不斷的進步本人的各項業(yè)務技藝,并加強對動手操作能力的鍛煉。相信在部門班組同事的關(guān)心幫助下,我一定能克服不足,努力進步,成為一名合格的優(yōu)秀的變電運行人員。

電力員工個人工作總結(jié)5

  今年是xx電網(wǎng)公司新一輪發(fā)展的起步之年,“保增長、抓建設(shè)、強基礎(chǔ)”的各項任務十分艱巨。從上半年情況看,雖然我們面臨很多的困難,但我們始終發(fā)揚抗災精神,想盡辦法去完成每一項任務,基本完成半年目標。

  上半年是蓄勢待發(fā),下半年整個南方電網(wǎng)將進入大發(fā)展階段,是我們有所作為的關(guān)鍵時期。我們要加快轉(zhuǎn)變觀念,適應在城市電網(wǎng)和農(nóng)村電網(wǎng)改造中,工程量小、工程地理分布較散、工期緊迫的新特點,主動調(diào)整管理模式,適應電網(wǎng)建設(shè)的新形勢和新要求。我們要實實在在把“千方百計保增長、全力以赴抓建設(shè)、立足長遠強基礎(chǔ)”的工作方針切實貫徹到具體工作中,全面指導今后的全盤工作。在此我對下半年的工作重點作一個發(fā)言。

  一、進一步加強施工生產(chǎn)管理,務期必成

  目前我公司有70多個工程正在建設(shè)過程中,緊接著還將有一批工程開工建設(shè)。我們將克服一切困難,務期必成。

  1、順應電網(wǎng)建設(shè)的需要,調(diào)整完善項目區(qū)域制管理。

  今年公司承接的工程等級跨度非常大,生產(chǎn)任務艱巨,公司為了整合資源,適應施工需要,推行了區(qū)域項目管理。區(qū)域項目管理是我們企業(yè)面臨新形勢、承擔新任務的情況下推出的創(chuàng)新管理模式。公司為職工干部搭建了展現(xiàn)自己的平臺,要充分利用這次創(chuàng)新管理的機遇,開拓奮進,為公司的管理工作帶來新氣象。各區(qū)域之間有競爭,更強調(diào)團結(jié)協(xié)作,要形成合力,今后在實際工作中遇到的困難,我們大家共同研究解決。區(qū)域項目經(jīng)理是區(qū)域第一責任人,對區(qū)域經(jīng)營管理,要從合同管理著手,從根源解決成本管理的問題。區(qū)域項目經(jīng)理、黨支部書記要發(fā)揮主動性和創(chuàng)造性,充分激發(fā)廣大職工的工作積極性,有效的組織和調(diào)配好有限的資源,確保安全、質(zhì)量、工期和成本四大指標的圓滿完成。區(qū)域項目領(lǐng)導班子要充分利用、創(chuàng)造各項有利條件,帶領(lǐng)職工想方設(shè)法完成好各項施工任務。同時區(qū)域項目領(lǐng)導班子有責任,通過區(qū)域項目的運作,帶出一支工作能力強、責任感強,具有強烈的主人翁意識的職工隊伍,為公司的長遠發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。

  2、處理好工期、效益與安全、質(zhì)量的關(guān)系。

  我們要提高全局意識,全體員工務必處理好工期、效益與安全質(zhì)量的關(guān)系,必須用安全質(zhì)量保證工期。隨著工期趨于合理化,公司生產(chǎn)要調(diào)整步伐,合理、周密、科學地安排各項工作,工程施工務必嚴格按施工組織設(shè)計,腳踏實地施工,確保工程質(zhì)量的穩(wěn)定性。要加強生產(chǎn)經(jīng)營管理,提高企業(yè)經(jīng)營效益。生產(chǎn)是經(jīng)營工作的基礎(chǔ),必須高度重視加強生產(chǎn)管理。對工程進度要求:今年的投標項目對工程進度和時間要求非常嚴格,我們在工程進度上還需加快,而且加快工程進度對于公司降低成本,提高經(jīng)濟效益也是關(guān)鍵指標。公司要督促區(qū)域項目按公司進度要求來完成。對安全管理要求:公司安全事故一定要下降。一方面要加強公司管理責任,一方面要加強民工管理責任,將民工隊伍的內(nèi)部管理責任,通過合同的方式來體現(xiàn)以降低安全事故。安全事故對潛在的品牌社會效益會造成影響,對企業(yè)的經(jīng)濟效益、發(fā)展都有非常重大的影響。對質(zhì)量管理要求:務必提高工程質(zhì)量水平。質(zhì)量事故、質(zhì)量返工都會給公司造成成本增加,而且施工的質(zhì)量和工藝問題對于公司聲譽也會造成很大影響。成本和質(zhì)量的關(guān)系一定要處理好,達到降低成本,提高效益的目標。

  3、解決好生產(chǎn)資源配置問題,確保每個工程順利施工。

  針對下半年施工工期集中和區(qū)域項目管理的特點,公司相關(guān)部門要提前做好人力、物力的資源配備,要盡快拿出具體方案,做好各種應對措施。目前在材料采購上有進一步降低成本的空間,對材料計劃要有超前性、條理性,相關(guān)部門要多想些辦法降低工程造價,要求機物公司保證機具、物資的完好率,工程管理部保證機具、物資的使用率。

  我們的人力、物力雖然有限,但一定要統(tǒng)籌安排,精心組織,科學調(diào)度。善待職工、民工,做好思想工作,保證隊伍穩(wěn)定,確保生產(chǎn)工期,保障通道暢通。另外對民工隊伍的管理要盡快總結(jié)目前存在的問題,完善現(xiàn)行的管理辦法,促進民工隊伍技術(shù)性、穩(wěn)定性和積極性的提高,確保工程務期必成。

  4、器材廠按期、保質(zhì)完成任務。

  器材廠要深化實施精細化管理,從基礎(chǔ)工作入手,夯實管理基礎(chǔ),認真做到安全、質(zhì)量、工期三不誤,高效、低耗、保質(zhì)、保量地完成各項目標任務。下半年的任務很繁重,兵馬未動糧草先行。器材廠要全力組織好工程鐵塔、導線、變電鋼構(gòu)架、基礎(chǔ)鋼材、電桿的生產(chǎn)、供應及售后服務工作,確保施工需要。要加強與工程部的聯(lián)系,提前做計劃,從源頭入手,做好事前、事中、事后的控制,做好資源儲備,有效規(guī)避風險。

  下半年器材廠需要切實提高產(chǎn)品的質(zhì)量,強化售后服務,提高用戶滿意度。嚴格履行各項檢驗檢測制度,增加獎、罰項目條款,把好質(zhì)量檢驗關(guān)。要加強對放緊線機具、設(shè)備的維修、維護和保養(yǎng)工作,也要考慮一下必要設(shè)備的購置。下半年相關(guān)部門要重點研究、重點控制工具器計劃的準確性、及時性,還要盡快明確區(qū)域項目部工器具配置的管理辦法。對器材廠的搬遷工作也要做一些基礎(chǔ)工作的準備。

  二、以“三體系、一機制”建設(shè)為平臺,用制度化、規(guī)范化確保實現(xiàn)安全目標

  工程多,任務重,安全工作是重中之重,安全生產(chǎn)的形勢依然嚴峻,現(xiàn)場安全控制水平還有待提高。我們要以“三體系、一機制”建設(shè)為平臺,用制度化、規(guī)范化確保實現(xiàn)安全目標。

  我們要牢固樹立“生產(chǎn)安全是企業(yè)的生命線”意識,確保電網(wǎng)的安全穩(wěn)定運行,按照南方電網(wǎng)公司安全生產(chǎn)“一號令”的要求,加強安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理及監(jiān)督工作,健全完善安全生產(chǎn)保證體系和監(jiān)督體系,切實做到安全生產(chǎn)的標準化、規(guī)范化管理。

  下半年我公司仍然堅持“安全第一預防為主”的方針,認真貫徹執(zhí)行南方電網(wǎng)公司和xx電網(wǎng)公司的各項安全生產(chǎn)要求,以人為本,提高人員素質(zhì)和管理水平,要抓細節(jié)管理。通過管理和科技創(chuàng)新,不斷完善企業(yè)內(nèi)部安全生產(chǎn)規(guī)章制度,落實安全生產(chǎn)責任制,通過科學制定和分解安全生產(chǎn)目標,使安全生產(chǎn)責任制落到實處,做到“目標明確、層次分明、責權(quán)到位、保障有效”。堅決完善應急預案體系,加強對安全生產(chǎn)責任傳遞機制的落實。把各級安全生產(chǎn)問責制,真正落實到基層、班組和個人,從各個界面確保電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行。要進一步推進安全性評價工作,提高風險預測和預控能力,采取積極、有效的措施并實施過程控制。

  三、突出抓好施工質(zhì)量,建設(shè)穩(wěn)定可靠的電網(wǎng)

  在質(zhì)量管理方面,基建單位的工程質(zhì)量就是生產(chǎn)單位的安全,是電網(wǎng)運行的安全。我們要進一步加強精細化管理,加強項目部的質(zhì)量整體意識。進一步突出質(zhì)量管理制度化、標準化,完善各級人員質(zhì)量責任制,完善獎懲制度,確保工程質(zhì)量管理水平不斷提高,質(zhì)量臺階只能上不能下。嚴格工程實物質(zhì)量三級驗收檢查制度,加強施工質(zhì)量過程控制及檢查力度。

  根據(jù)新的工程施工特點,質(zhì)量部門要調(diào)整管理方式方法,想方設(shè)法提高工程質(zhì)量。下半年在幾個工程,我們試行專業(yè)化分工,準備成立架線項目部等這樣的分部工程的專業(yè)化隊伍進行施工,從細節(jié)和分部入手,從每一項工藝上提高質(zhì)量水平,確保工程整體質(zhì)量水平的提高,也有利于成本的控制。在質(zhì)量管理方面也要加強責任傳遞機制的落實,建立各級質(zhì)量問責制,真正把質(zhì)量意識和質(zhì)量責任落實到基層、班組和個人,從各個層面確保施工質(zhì)量。

  四、首要抓好電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行維護

  運檢公司的重大使命就是抓好電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行維護。仍然堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,圍繞“規(guī)范化、指標化、體系化”的生產(chǎn)管理總體要求,以提高可靠率為根本,以風險管理體系為主線,進一步規(guī)范線路運行維護工作,著力提高設(shè)備健康水平和員工綜合素質(zhì),確保設(shè)備和人身安全。下半年,繼續(xù)從科技創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、思想創(chuàng)新各方面全方位提升線路運行水平,加強安全管理,提高有效抵御電網(wǎng)突發(fā)事故的能力。務必完成“迎峰度夏”保電任務,確保主干電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行。運檢公司要繼續(xù)做強做大,重視隊伍培養(yǎng)和人員素質(zhì)的'提高,用先進的管理手段提升綜合實力,確保電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行的長治久安。

  五、切實堅持依法合規(guī)經(jīng)營,完善內(nèi)控機制

  今年電網(wǎng)建設(shè)工作艱巨,我們更要提高認識,強化自我約束,加強監(jiān)督,抓好廉政建設(shè)。既要做到工程質(zhì)量優(yōu)良,也要做到干部員工隊伍優(yōu)秀。牢固樹立依法經(jīng)營意識,堅持把依法經(jīng)營作為保證公司健康發(fā)展的生命線,切實貫徹落實南方電網(wǎng)公司依法經(jīng)營2號令。進一步加強內(nèi)控機制建設(shè),以源頭治理和過程控制為核心,以防范風險和提高效率為重點,堅持著眼于影響公司發(fā)展的重大熱點和難點等方面的問題。尤其面對20xx年大規(guī)模的建設(shè)任務、建設(shè)資金,要進一步強化內(nèi)部監(jiān)督,繼續(xù)運用財務審計、效能監(jiān)察等手段,形成黨政齊抓共管、職能部門各司其職、職工群眾共同參與的監(jiān)督約束機制,進一步加大對重點工作、重點崗位、重點環(huán)節(jié)等方面的監(jiān)督力度,形成監(jiān)督強大合力,強化權(quán)力運行制約。

  六、建立機關(guān)管理連帶責任制,真正做到服務一線

  機關(guān)工作重點在服務,服務要規(guī)范化、制度化,重心前移。機關(guān)管理干部對項目部工作絕不能拖沓、推諉,要全心全意協(xié)助指導項目一線完成施工任務。如何考核機關(guān)職能部門服務質(zhì)量,我們要引入連帶責任制,把項目一線的經(jīng)濟利益和機關(guān)部門的經(jīng)濟利益掛鉤。在考核項目部的同時也要考核機關(guān)職能部室是否盡到管理指導協(xié)助的責任。是否協(xié)助項目部生產(chǎn)經(jīng)營工作順利實施,是否為項目部一線出謀劃策共同克服困難,解決問題,完成安全、質(zhì)量、成本、工期等指標。對項目部各項任務是否做到了事前交底,事中指導協(xié)作,事后的監(jiān)督和查辦。這是對機關(guān)管理干部極大的考驗。機關(guān)干部要不斷改進、提高自己的管理水平,在德行和能力上都要起到帶頭作用,組織好部門工作,提高應對困難的處理能力、協(xié)調(diào)能力。公司職能部門要想方設(shè)法走出辦公室,走到一線,真正做到主動服務,“急一線所急,想一線所想”,了解一線生產(chǎn)施工的實際困難和問題,給予及時服務和幫助。機關(guān)職能部門要緊密地和每一個工程項目部聯(lián)系在一起,團結(jié)在一起,真正發(fā)揮管理職能,確保每一項施工任務的順利進行。

  企業(yè)的所有工作都需要員工來做,企業(yè)的每一個進步都是因為每個員工努力工作的結(jié)果。所以我們不能等,不能靠,每個員工都必須行動起來,主動工作,團結(jié)協(xié)作,企業(yè)才會不斷健康發(fā)展進步。機關(guān)管理人員要強化“沒有做不到,只有想不到”的服務觀念。項目部職工要進一步強化“干一處、名一方、開一片市場!”的品牌思想和“市場在我手中產(chǎn)生”的思想,全體員工要把自己的工作態(tài)度、工作質(zhì)量,以及個人的職業(yè)生涯與企業(yè)的命運緊密聯(lián)系在一起。

  七、加大人力資源開發(fā)力度,作好資源儲備工作

  在今后幾年內(nèi)我公司的工程量都將保持在一個較高的水平。建立一支規(guī)模適當、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的企業(yè)管理人才隊伍和一支熟練掌握專業(yè)技術(shù)及在施工生產(chǎn)中能解決實際問題的技能人才隊伍,是工程順利完成的保障。人力資源開發(fā)應以提高公司員工綜合素質(zhì)和工作效率,適應施工生產(chǎn)管理需要為目標,以崗位技能提高為手段,重點培養(yǎng)一批經(jīng)營管理人員和一線工程技術(shù)人員。密切結(jié)合生產(chǎn)、經(jīng)營、管理和第一線的實際情況,及時調(diào)整學習、培訓重點,不斷更新培訓內(nèi)容,加強員工觀念更新、管理能力和動手操作技能等不同層次需要的培養(yǎng)。區(qū)域項目領(lǐng)導班子也要承擔起員工培訓的責任,支持員工培訓,同時員工也應珍惜培訓的機會。公司將拓寬選拔人才的渠道,制定相應獎勵辦法,對技術(shù)能手,業(yè)務能力突出的員工給予獎勵。

  對干部隊伍要提出更高的要求,要提升四個能力。要提升學習能力:要充分領(lǐng)會公司相關(guān)規(guī)章制度、新的管理理念,同時要加強專業(yè)知識的學習,要對變電工程和輸電工程都能夠熟練掌握。要提升科學的組織能力:要在現(xiàn)有的資源上進行合理的、有效的調(diào)配,科學的組織,把工程任務圓滿的完成。要提升協(xié)調(diào)能力:要加強內(nèi)部外部的溝通協(xié)調(diào),合理有效借助內(nèi)部外部的有利條件,以保證工程施工順利進行,加快電網(wǎng)建設(shè)步伐。要有創(chuàng)新能力:區(qū)域管理依然存在許多不足,管理干部要主動用創(chuàng)新的思維去解決面臨的實際問題,完善制度建設(shè)。我們要在電網(wǎng)大建設(shè)的浪潮中,錘煉出一支思想作風過硬,綜合能力強,業(yè)務水平精的干部隊伍。

  八、黨建、精神文明建設(shè)重點

  20xx年下半年,繼續(xù)落實科學發(fā)展觀活動第三階段內(nèi)容。整改落實是學習實踐活動的最后一個階段,也是前兩個階段工作成果的體現(xiàn)和進一步轉(zhuǎn)化。整改落實階段是集中精力解決問題、完善制度、確保學習實踐活動出成果的關(guān)鍵階段,我們堅持目標不變、思想不松、標準不降、力度不減,確保學習實踐活動各項任務按期圓滿完成。黨建、精神文明建設(shè)仍然緊緊圍繞企業(yè)中心任務,進一步融入中心做工作,進入管理起作用。發(fā)揮工會、共青團組織優(yōu)勢和新聞宣傳的輿論導向作用,努力為公司新一輪發(fā)展營造和諧的氛圍。

  下一步我們一定要按既定的方針政策去做,去貫徹執(zhí)行,要把這個執(zhí)行的力度和責任的落實傳遞下去。我們要充分體現(xiàn)出“想盡辦法去完成每一項任務”的行為理念和“責任服從”的執(zhí)行力。要按照“快、實、細”的要求,做到工作行動快、見效快,要做到對所干的工作心中有數(shù),認清擔負的職責,擺正自己的位置,主動提高責任意識,增強服務意識。我們要不折不扣的貫徹落實好南方電網(wǎng)公司、xx電網(wǎng)公司各項指示和要求,剛性的執(zhí)行,完成好交辦的每一項任務。

  20xx年下半年我們務必要抓住關(guān)鍵、突出重點,逐項梳理,全面落實。我們將進一步深入貫徹落實科學發(fā)展觀,以南網(wǎng)方略為統(tǒng)攬,在xx電網(wǎng)公司的領(lǐng)導下,深入解放思想、搶抓機遇,扎實工作,完成20xx年各項目標,為xx電網(wǎng)新一輪的發(fā)展做出更大的貢獻!

電力員工個人工作總結(jié)6

  隨著時間的推移我以在二公司工作了一年多了,在這一年里我成熟了許多也收獲了許多,無論是在思想上還是在能力上,我都有了很大的提高。一年前我還是個只懂理論知識的學生而今天我已經(jīng)是一名能夠讓理論與實際相結(jié)合的現(xiàn)代電力工人。

  在這一年的時間里,我先后參加了兩個工程的建設(shè)。剛來時分到了xx煤代油工程建設(shè)工地,我被分到臨時組建的試運班,負責全廠的試運行,試運期間不僅要轉(zhuǎn)各種電機還要給各種設(shè)備送電,送電可是個重要環(huán)節(jié),先要核對電源側(cè)和設(shè)備側(cè)的電纜是否一致,還要檢查送電的環(huán)境是否符號要求,只有滿足各方面條件方可送電。送電以后還要對設(shè)備的性能進行檢驗,有的設(shè)備還要對設(shè)備內(nèi)部進行調(diào)節(jié),例如:電動門內(nèi)部保護點的設(shè)定等。試運的目的是尋找和解決問題,為日后能夠安全運行打下基礎(chǔ),對我來說更是個學習的好機會,他能夠讓我在最短的時間里對電廠有一個全面清楚的認識。在師傅們的認真指導和帶領(lǐng)下,我對電廠各系統(tǒng)有了初步的了解,同時也學到了試運人員所具備的基本技能和解決一些簡單性,突發(fā)性事故的辦法。

  第二個工程我是現(xiàn)在的xx劣質(zhì)煤坑口電廠,來到這以后我進入了試驗班,這對我來說是個挑戰(zhàn)也是個機遇,挑戰(zhàn)是面隊我的將是廣闊的未知知識和現(xiàn)場經(jīng)驗;機遇是他可以讓我所學的專業(yè)得以應用,現(xiàn)在我更加的努力學習并不斷的積累經(jīng)驗,在試驗班各位師傅的幫助下我有了長足的進步,對一些試驗方法有了很深刻的了解,對所用的試驗設(shè)備也做到了應用自如;對電廠的一次和二次部分也有了清楚的認識;對一次設(shè)備應做哪些試驗項目也有了深刻的認識,例如:電流互感器應做的試驗項目,變比、極性、絕緣、介質(zhì)損耗測量、伏安特性、油耐壓,在做相應的試驗時對試驗數(shù)據(jù)也油相應的要求,如做變壓器直阻時,對1600KVA以上的`變壓器各相之間的應小于平均值的2%,線間小于平均值的1%;對1600KVA以下的變壓器各相之間的應小于平均值的4%,線間小于平均值的2%。如果說試運期間的學習為我以后的工作打下了堅實基礎(chǔ),那么現(xiàn)在的學習對我將來更好的工作起到?jīng)Q定性的作用。

  在這一年的時間里,我的收獲很多,其中最大的收獲的是我對電廠有開始的感性認識上升到現(xiàn)在的理性認識。在學校學習的是理論知識,通過這段時間的學習不僅讓我對所學的知識有了更進一步的了解,而且現(xiàn)在在現(xiàn)場也能夠使理論和實踐有機的結(jié)合起來,能夠?qū)λ鶎W的知識應用到實踐中去。同時我的思想覺悟也有了進一步提高,滿懷希望和熱情來到公司,希望能為公司的發(fā)展盡自己的綿薄之力。來到現(xiàn)場看到工人們?yōu)楣灸軌蚋斓陌l(fā)展舍"自家"顧"大家",我為我生活在這樣的集體而感到自豪。

  一年已經(jīng)過去可給我留下了深刻的回憶,他見證了我的付出和我的收獲,我在不斷的迎接挑戰(zhàn)、戰(zhàn)勝困難,從中我不斷的積累經(jīng)驗和鍛煉自我,提高迎接挑戰(zhàn)的能力,來實現(xiàn)自我的人生價值,為公司盡上我應盡的責任。相信公司的明天會更加燦爛輝煌,因為我們有一只無堅不摧的隊伍。

電力員工個人工作總結(jié)7

  20xx年在忙忙碌碌中,不覺間已悄然向我們揮手作別。回首一年來的工作和思想,感悟良多。現(xiàn)將我本年度的思想、工作總結(jié)如下:

  一、思想方面

  這一年來,在公司領(lǐng)導的教導下,通過自身的不斷努力,迎難而上,克難攻堅。無論從思想上、學習上都取得了長足的進步和收獲。思想上堅持四項基本原則,擁護黨的各項方針政策,自覺遵守各項法律法規(guī)及公司各項規(guī)章制度。學習上認真學習黨的科學理論,不斷提高實際工作能力,認真學習公司的管理規(guī)范、積極開展創(chuàng)新,加強對社會公德意識,自覺地以社會責任感考慮自己的行動,潔身自好,遠離不義之財,做“一個高尚的人,一個有道德的人,一個有益于社會的人”。

  二、工作方面

  20xx年的工作取得了很好的成績,特別是下半年學到的東西頗多。由于公司開展規(guī)范化供電所建設(shè),從事供電可靠性、電壓質(zhì)量、配網(wǎng)管理等多項工作,雖然壓力大,但是這是一個難得的學習機會,因此在工作中我始終做到一絲不茍、勤勤懇懇,受到領(lǐng)導的好評,對待組織及領(lǐng)導安排的工作一向認真負責及時的完成,平時工作中也樂觀上進、善于溝通,團結(jié)和諧部室人員,注重團隊精神。善于學習,多層次參加教育學習培訓,不斷提高自身的工作能力與綜合素質(zhì)。深入一線,服務于客戶解難事,在工作中注重細節(jié),不斷提高落實能力和操作水平。工作中能夠吃苦耐勞,敢于挑戰(zhàn),努力提高工作效能。特別在在未來的工作中及時總結(jié)工作中的經(jīng)驗和不足之處,我將以充沛的精力,刻苦鉆研努力工作,不斷地提高自己的工作能力與企業(yè)同步發(fā)展。

  三、存在的問題與不足

  一是在學習方面,有時會有偷懶的想法,不能夠長期堅持,還有就是學習的面比較窄;

  二是在工作方面,年輕氣盛,有時候干工作會鬧點小情緒,影響工作的正常開展,對一般性的、事務性的工作,缺少創(chuàng)新和開拓精神。

  三是在工作和生活當中,有時候會有一些好的想法,真正去落實的比較少,或者是遇到挫折和困難就會退縮。

  以上分析出來的問題,我將在今后的生活、工作和學習中,時時予以對照檢查,嚴格要求自己,不斷完善自己,加強修養(yǎng),錘煉黨性,爭做一名優(yōu)秀的黨員。

  四、今后的'努力方向

  回顧近一年來的工作,對照自己的職責要求,我決心在今后的工作中認真把握好以下幾個方面:

  1、提高學習能力,進一步增強自身素質(zhì),在今后的工作中,要努力加強學習的自覺性,學習政治理論,學習業(yè)務知識,牢固樹立終身學習的觀念,從而不斷提高自身的綜合素質(zhì)。

  2、提高工作能力,進一步增強本職工作的本領(lǐng),在實際工作中,要樹立忠于職守、愛崗敬業(yè)、開拓進取、樂于奉獻的職業(yè)道德,要樹立敢于負責、勇于克服一切困難的精神,要善于發(fā)現(xiàn)在工作中存在的不足,加以創(chuàng)新和改進,進一步樹立服務意識,堅持服務宗旨,在自己負責的各項工作中,力爭把工作做在前面,掌握工作的主動權(quán)。

  3、提高創(chuàng)新能力,進一步增強工作的實在性,隨著公司的不斷發(fā)展,新情況、新問題會越來越多,工作任務也會越來越重。要適應形勢的發(fā)展,對過去的工作進行認真細致的總結(jié)、分析、鞏固、和升華。始終都能以良好的精神狀態(tài)、飽滿的工作熱情、全新的思想意識應對全新的工作。堅持說實話、辦實事、求實效。

  4、提高自律能力,進一步增強自我要求的意識,始終把自己的職位看作是對自己的一種“約束”,看作是一種責任,時時處處堅持用黨章和黨的各項規(guī)定嚴格要求自己,使自己的言行符合共產(chǎn)黨人高尚的人生觀、崇高的精神境界和道德情操。

電力員工個人工作總結(jié)8

  時光如梭,當我意氣奮發(fā)地跨入二十一世紀的時候,不知不覺中參加工作已滿十五個年頭。回首這些年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵。現(xiàn)將這些年的主要工作總結(jié):

  一、政治上堅定,思想上成熟

  一個人的信念是人的世界觀在奮斗目標方面的集中反映,共產(chǎn)主義信念是我一生執(zhí)著的追求目標和持久的精神激勵力量。我把政治上追求與現(xiàn)實中工作結(jié)合起來,我把為共產(chǎn)主義奮斗終身的信念從樸素、直觀認識在學習、工作中日益上升到自覺、理性的高度,從感性認識上升到了理性認識。在工作中我煥發(fā)出了高度的積極性和創(chuàng)造性,腳踏實地、艱苦創(chuàng)業(yè),捍衛(wèi)自己的信仰和共產(chǎn)主義事業(yè),努力完成黨交給我的各項任務。x年x月我光榮地加入了中國共產(chǎn)黨,我在進一步認真學習馬列主義、毛澤東思想,學習鄧小平建設(shè)有中國特色社會主義理論。把理論聯(lián)系實際,積極投身于建設(shè)有中國特色社會主義的實踐中去。既胸懷共產(chǎn)主義遠大目標,又腳踏實地做好本職工作,把理想與現(xiàn)實統(tǒng)一起來,在改造客觀世界的實踐中自覺地改造主觀世界。在社會實踐中正視現(xiàn)實、冷靜分析、吸取教訓、振作精神,自覺地、勇敢地經(jīng)受鍛煉與考驗。

  因為我有了始終不渝的政治信念,堅定不移的政治立場,所以,我才能在實際工作中保持銳意改革,勇于進取的革命氣概,保持鍥而不舍、頑強奮斗、拼搏到底的作風,保持我樂于奉獻、不怕犧牲、全心全意為人民服務的精神。我從做好本職工作和日常工作入手,從我做起、從現(xiàn)在做起、從身邊的小事做起并持之以恒。偉大寓于平凡。我在本職工作中盡心盡力、孜孜不倦地做出成績。鼓實勁、察實情、說實話、辦實事、求實效。我不斷提高自己的業(yè)務本領(lǐng),努力精通本職的業(yè)務知識,做本職工作的骨干和行家里手,腳踏實地的做好本職工作。把遠大目標與現(xiàn)實努力結(jié)合起來,把為人民謀利益的決心同過硬的本領(lǐng)有機地統(tǒng)一起來、把為人民謀利益的熱情同實事求是的態(tài)度有機地統(tǒng)一起來、把全心全意為人民服務的良好愿望同本職工作有機地統(tǒng)一起來。把全心全意為人民服務的良好愿望同本職工作統(tǒng)一起來。我在實踐中為群眾辦實事,把著眼點放在本職崗位和現(xiàn)實基礎(chǔ)上,

  二、工作中勤奮,業(yè)務上鉆研

  在工作、生活中我一直相信一份耕耘、一份收獲。所以我一直在努力。不斷的努力學習、不斷的努力工作。20xx年我參加了xx電力大學高等函授的學習,用六年的時間,以優(yōu)異的學業(yè)取得了大學本科畢業(yè)證書;20xx年我又參加了xx師范大學《計算機應用》專業(yè)二學歷的學習;x年x月我又順利地通過了xx公司的《網(wǎng)絡(luò)管理師》的認證考試。幾年間,我先后于x年x月參加了xx電力管理干部學院舉辦的《大機組安全經(jīng)濟運行新技術(shù)》研討培訓班;20xx年元月x年x月參加xx大學、xx企業(yè)管理培訓中心舉辦的《深化企業(yè)改革,強化經(jīng)營管理》學習班;20xx年、20xx年先后二次參加省局組織學習研討班;年還參加省電力培訓中心組織的學習班。這些知識的獲取和積累為我在實際工作發(fā)揮更大的作用奠定了堅實的基礎(chǔ)。

  x年x月受省電力局局辦公室之委托,為全局辦公室系統(tǒng)編寫了文秘類計算機培訓教材,該書主要包括計算機的基礎(chǔ)知識、文字處理軟件的使用、公文處理軟件的使用、(事務管理軟件)的使用。由于該書通俗易懂,實用方便,受到各單位辦公室秘書們的一致好評,在各單位得到廣泛使用,作為首選的基礎(chǔ)培訓教材。

  x年x月參加xx電力局青工入軌考試的命題工作,高質(zhì)量地完成上級領(lǐng)導交給的工作,受局領(lǐng)導的贊揚。

  20xx年下半年全省電力系統(tǒng)試行社會醫(yī)療保險制度,我在較短的時間里便開發(fā)出了《醫(yī)療保險運作程序》,年初我又用語言專為xx電力公司社會保險事業(yè)管理局實施醫(yī)療統(tǒng)籌管理新辦法而編寫了《xx電力公司醫(yī)療保險運作系統(tǒng)》。它是在類的窗口圖形界面菜單下引導的各種操作。具有用戶界面xx、數(shù)據(jù)處理功能強、運行速度快、無須專門培訓學習、易操作、易掌握等特點。由于它非常適合基層單位衛(wèi)生所門診收費使用,年初在全省電力系統(tǒng)各單位推廣使用,取得了良好地社會效益和經(jīng)濟效益。

  20xx年全省電力系統(tǒng)住房制度改革的逐漸深化,深化住房制度改革是當時一項非常重要的工作,出售公有住房和提高公有住房的租金是深化住房制度改革的一項主要內(nèi)容。它關(guān)系到每個職工的切身利益,也是一項政策性非常強又非常復雜的工作。由于住房制度改革工作中公有住房價格計算及管理,靠手工管理,投入人力多,信息統(tǒng)計耗費時間長,工作效率低,同時在工作中許多政策不易把握、數(shù)據(jù)容易混淆,難以適應改革工作的需要,房改問題是當時職工關(guān)心的熱點問題,也是各單位工作的難點問題之一。20xx年我在省局住房制度改革辦公室的支持下,開發(fā)了《公有住房價格計算及管理系統(tǒng)》成功地解決了這一工作中的難題,大大減輕了工作人員負擔,避免了工作中的失誤,為深化住房制度改革創(chuàng)造了條件。由于該系統(tǒng)設(shè)計合理,適應性強、通用性廣,在全局電力系統(tǒng)的所有企、事業(yè)單位進行了推廣應用。該系統(tǒng)準確地檢索信息,科學、合理的計算與分析,節(jié)省了大量的人力、物力和時間,加快了全省電力系統(tǒng)各單位公有住房制度改革的步伐。由于該系統(tǒng)可隨時為決策者提供信息咨詢、數(shù)據(jù)分析,滿足了公有住房管理上的各種需要;避免了以往的管理人員對住房情況“有了解但不全面、有分析但不確切、有估計但不確定”,使各企業(yè)管理的基礎(chǔ)工作得到加強和提高。取得了巨大的社會和經(jīng)濟效益。為此我獲得了年度xx電力公司的企業(yè)管理二等獎。

  x年x月受省電力公司教育處的委托,為電力系統(tǒng)子弟學校編寫了《中小學計算機教學大綱》,作為責任編輯和主要技術(shù)負責人圓滿地完成組織上交給的工作,現(xiàn)該大綱已作為電力系統(tǒng)子弟學校中小學計算機教育的綱領(lǐng)指導文件。

  20xx年在xx熱電廠企業(yè)檔案創(chuàng)國家二級管理目標的工作中,由于本人積極工作和突出表現(xiàn),為我廠實現(xiàn)國家二級檔案管理的目標做出了突出貢獻,被國家檔案局表彰為國家級先進工作者。

  年底,國家電力公司將實用化驗收作為企業(yè)“創(chuàng)一流”標準的必備條件,我廠領(lǐng)導從戰(zhàn)略的高度認識到:加快企業(yè)信息建設(shè)是實現(xiàn)從粗放經(jīng)營向集約經(jīng)營轉(zhuǎn)變的最有效手段,是企業(yè)提高競爭能力的基礎(chǔ),是實現(xiàn)“創(chuàng)一流”的重要保證。我廠迅速成立了信息化領(lǐng)導小組長和工作小組等組織機構(gòu),我作為二名技術(shù)人員之一從學校調(diào)入我廠企管處,開始了的籌備、可行性調(diào)研工作,對于這樣一個新課題,我一邊學習、一邊工作,不斷充實自己、不斷豐富自己,很快地使自己進入開發(fā)角色中。20xx年至20xx年,我與廠內(nèi)外數(shù)十人的共同努力下,完成了的'總體設(shè)計工作,它從全局、長遠的觀點出發(fā)為xx熱電廠信息建設(shè)作出了總體描述,為的建設(shè)提供了一個藍圖和一個優(yōu)選。在x年x月日《總體設(shè)計》順利地通過了xx電力局評審委員會的評審,為建設(shè)作好了前期準備工作。從x年x月至x年x月間,經(jīng)過近二年的需求分析、代碼設(shè)計、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、系統(tǒng)聯(lián)調(diào)及試運行等一系列工作。年底已取得階段性成果,設(shè)備管理、生產(chǎn)實時與運行、安監(jiān)、勞動人事、教培、計劃統(tǒng)計、綜合查詢、企業(yè)管理、物資、財務、燃料、多經(jīng)、政工、電廠報價預測、科技、系統(tǒng)維護等個子系統(tǒng)相繼投入運行,初步實現(xiàn)與省局廣域網(wǎng)、企業(yè)局域局信息共享、資源共享,以及企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)管理。由于設(shè)計合理、界面xx,具有易擴展性、易維護性、安全可靠、功能齊全,達到了總體設(shè)計的標準。x年x月日順利地通過了省局專家的實用化驗收,省局領(lǐng)導對的建設(shè)作了充分的肯定。的成功,為全省電力系統(tǒng)的各單位的信息建設(shè),樹立了示范作用。一段時間,省內(nèi)外電力系統(tǒng)許多家兄弟單位來參觀學習,受到專業(yè)人士一致好評并索取有關(guān)建設(shè)的資料。的應用,提高了工作效率,減輕了人員勞動強度,實現(xiàn)了信息采集、加工、存儲、傳遞、檢索等各環(huán)節(jié)的自動化,提高了信息共享程度,保證了數(shù)據(jù)的準確性、可靠性、及時性。為取得了較好地社會效益和經(jīng)濟效益,為適應電力企業(yè)商業(yè)化運營作好了準備,為適應市場經(jīng)濟的需要,增強企業(yè)的市場競爭能力奠定了基礎(chǔ)。

  三、不懈的努力、永遠的追求

  幾年來,雖然我在不同的崗位都作了一些工作,也取得一些小小成績,但相對于黨和組織對我的重托和期望,還相差甚遠。拓寬思路,深化細化本職工作,使系統(tǒng)逐步成為各級領(lǐng)導的輔助決策系統(tǒng),努力為企業(yè)的發(fā)展作出更大的貢獻。

電力員工個人工作總結(jié)9

  四季輪回。不知不覺,本人已在調(diào)度這個新的工作崗位上度過了平凡但卻充實的第一年。20xx年二月末,本人從昌化操作站至調(diào)度所,從事調(diào)度與監(jiān)控工作。這是領(lǐng)導對本人的信任與培養(yǎng)。我也十分珍惜這個機會,在新的崗位上勤勤肯肯,努力工作,充分發(fā)揮自己的聰明才干。以下是本人一年來的總結(jié):

  就積極投入到新的工作崗位中去,積極向各位老師傅們學習業(yè)務技術(shù),學習大量調(diào)度業(yè)務技術(shù)書籍及有關(guān)規(guī)章制度。調(diào)度班張班長是位能干、熱情、細致的女班長。她十分重視對對新進調(diào)度員的業(yè)務培養(yǎng)工作。為我三個月后的調(diào)度副值業(yè)務考試以及以后業(yè)務技術(shù)發(fā)展,制定了詳細周全、循序漸進地學習計劃。六月份,本人順利通過調(diào)度副值考試,并正式擔任調(diào)度副值。

  本人在跟班學習的同時,盡已所能,完成所領(lǐng)導交與的調(diào)度所內(nèi)聯(lián)網(wǎng)建設(shè)等工作;根據(jù)所及班組工作計劃、創(chuàng)一流工作計劃及工作動態(tài),及時完成上級布置的工作。積極配合班長完成班組部份管理工作,起草了監(jiān)控崗位責任制,監(jiān)控交接班制度、監(jiān)控值班等制度,完成一些資料整理工作。進入調(diào)度所工作時,正值局創(chuàng)一流供電企業(yè)活動最后攻堅階段。本人積極主動參與,完成班、所布置的無論份內(nèi)或份外的工作。特別是在局MIS系統(tǒng)“調(diào)度管理”模塊及“監(jiān)控”模塊的修改和建立,本人做了大量工作:搭建模型,調(diào)試改進,等等。整理和規(guī)范了班組臺賬資料,制作了統(tǒng)一的臺賬標簽。在日常工作中,本人及時根據(jù)設(shè)備變更情況,完成相應的資料登記整理工作。

  在進調(diào)度所工作后不久,調(diào)度所為了加強對電網(wǎng)的調(diào)度管理,加強對無人值班變電所設(shè)備的監(jiān)控,理順關(guān)系,確保電網(wǎng)的安全經(jīng)濟運行,成立了監(jiān)控站。根據(jù)工作安排,本人被安排于監(jiān)控站工作。監(jiān)控站成立前,電壓及功率因數(shù)兩市局對我局的考核指標完成情況很不盡如人意。從20xx年3月份,我局A類電壓合格率及功率因數(shù)呈現(xiàn)逐月上升的好趨勢,其中電壓合格率5月份達到99.26%,創(chuàng)歷史最好記錄。其中包含了調(diào)度班全體人員的辛勤勞動。本人也為摸索10kV電壓變化規(guī)律,多次后半夜起床監(jiān)控電壓變化情況,為電壓的調(diào)節(jié)控制積累了很好的經(jīng)驗。本人的工作也受到了許局長的點名表揚。

  “科學技術(shù)是第一生產(chǎn)力”,作為生產(chǎn)一線的一名電力工人,深知業(yè)務技術(shù)的重要性。只有扎實過硬的業(yè)務技術(shù),在企業(yè)、部門中立足。社會生產(chǎn)不斷發(fā)展進步,需要人們掌握更新更好的技術(shù),滿足社會生產(chǎn)發(fā)展的需要。當代社會,已進入高速發(fā)展的信息時代,新技術(shù),新科技不斷出現(xiàn),電力行業(yè)也不例外。如本人目前所從事的工作,可以說,絕大部份是在電腦上完成。作為監(jiān)控的重要工作之一:電壓和無功調(diào)節(jié)、負荷控制,就是在調(diào)度自動化系統(tǒng)上完成;另外,值班的日常工作都在MIS中進行。掌握先進的生產(chǎn)、管理工具是適應現(xiàn)代化企業(yè)需要的必備素質(zhì)。作為一名普通工人,本人堅持立足本崗,努力學習,刻苦專研專業(yè)技術(shù),努力提高業(yè)務技能;積極學習先進科學文化知識,不斷學習,不斷進步,以適合日益發(fā)展的`電力事業(yè)需要。

  隨著臨安經(jīng)濟的發(fā)展和社會用電量的不斷提高,臨安電網(wǎng)結(jié)線也日趨復雜與龐大。作為一名調(diào)度員,就必須時刻集中精力,了解和掌握電網(wǎng)的最新情況,分析電網(wǎng)運行情況,分析系統(tǒng)負荷、潮流、電壓、無功,分析其可能存在的問題、隱患。只有對電網(wǎng)運行高度掌握的情況下,才能發(fā)現(xiàn)其可能存在的問題、隱患,并早作打算,未雨綢繆,有備無患;才能在突發(fā)事故中快速、安全、高效地處理事故、故障,才能減少客戶停電時間,真正貫徹落實李局長在行風建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務大會上所提出的:“始于客戶需求,終于客戶滿意”,“客戶至上”的要求!沒有扎實過硬的業(yè)務本領(lǐng),一切都是空談,“客戶至上”也成了空中樓閣。始終要求自己保持高度責任心,對待每天的停電檢修,事故處理,合理安排運行方式。

  為進一步提高調(diào)度人員的業(yè)務素質(zhì),今年11月份,調(diào)度所領(lǐng)導又安排本人到杭州電力學校進行為期17天的調(diào)度業(yè)務培訓。本人也十分珍惜這次機會。經(jīng)過半個多月的培訓,本人感觸頗深。深感這次培訓的及時性和重要作用。此次培訓涵蓋了電力企業(yè)發(fā)、供、變、配等電力生產(chǎn)銷售的全部過程,包括發(fā)電廠的鍋爐、汽機、電氣,供電中的輸電線路,繼電保護,DTS仿真機培訓;還對《電力法》,《電力供應和使用條例》等電力法律法規(guī)進行了系統(tǒng)的學習。通過這次培訓不但使我的業(yè)務水平有了較大的提高,也從學校老師哪里了解到了世界電力未來的發(fā)展趨勢;電力技術(shù)發(fā)展的前沿科學;認識到信息技術(shù)對電業(yè)技術(shù)發(fā)展的非凡影響。

電力員工個人工作總結(jié)10

  正文:透視過去一年,工作的風風雨雨時時在眼前隱現(xiàn),但我卻必須面對現(xiàn)實,不僅僅要能工作時埋下頭去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,對工作的經(jīng)驗進行總結(jié)分析,從怎樣節(jié)約時間,如何提高效率,盡量使工作程序化、系統(tǒng)化、條理化、流水化!從而在百尺桿頭,更進一步,達到新層次,進入新境界,開創(chuàng)新篇章為了更好地做好今后的工作,總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓。

  本人一九九五年九月考取萬縣水利電力技工學校,一九九八年七月萬縣水利電力技工學校畢業(yè)。一九九九年四月進入巫山縣供電公司工作,分配在大昌變電站工作任變電運行工,20xx年九月考取河南省華北水利電力學院電力系統(tǒng)及其自動化專業(yè)(函授),20xx年七月畢業(yè)。原創(chuàng):推薦20xx年被巫山縣水利局評為先進工作者,同年被巫山縣供電公司評為先進生產(chǎn)者。

  本人特就這一年的工作小結(jié)如下:

  一、思想工作方面;工作以來,在單位領(lǐng)導的精心培育和教導下,通過自身的不斷努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲。思想上,積極參加政治學習,關(guān)心國家大事,堅持四項基本原則,擁護黨的各項方針政策,自覺遵守各項法律法規(guī)及各項規(guī)章制度。

  二、工作上;能吃苦耐勞、認真、負責、在同事的熱心指導下很快了解到電力系統(tǒng)的工作重點,明白到變電運行的重要性。變電運行的正常和千千萬萬人們的正常生活工作緊密聯(lián)系在一起。不管遇到什么問題,不管出現(xiàn)了什么問題,都需要虛心誠懇的請教隨時筆記隨時總結(jié)隨時反省,絕對不允許出現(xiàn)自欺欺人,讓師傅以為你是一個很聰明的人,電力行業(yè)是不需要這樣的聰明,在這個行業(yè)對自己不認真就是對生命不負責。工作在不同的時間段要有不同的側(cè)重點,這是必然的也是必需的。我不但要了解而且要積極的配合。我要拋棄個人的利益,把我的聰明運用到學習技術(shù)上,把我的能力以團隊的形式發(fā)揮出來,不搞個人的表現(xiàn)主義,這樣既損害公司,也傷害了自己。為了工作的順利進行,我們的分工也明確了,不是意味著埋頭苦干,恰是因為這樣我們更加要互相幫助互相檢查。原創(chuàng):推薦公司需要有干勁的人,但一個人的力量永遠是不夠的。只要有能力,大家是有目共睹的,不但要發(fā)揮自己的特長,還要知道別人的特長。用行動證明自己,用成績征服大家。俗話說:“活到老,學到老”,本人一直在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地適應社會發(fā)展的形勢。通過閱讀大量的道德修養(yǎng)書籍,勇于解剖自己,分析自己,正視自己,提高自身素質(zhì)為能保質(zhì)保量地完成工作任務,我在過去的基礎(chǔ)上對電力系統(tǒng)的相關(guān)知識進行重學習,加深認識。使之更加系統(tǒng)化,從而融會貫通,使電力系統(tǒng)專業(yè)水準提到了一個新的起跑線。

  經(jīng)過這樣緊張有序的煅練,我感覺自己工作技能上了一個新臺階,做每一項工作都有了明確的.計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標,心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脫了過去只顧埋頭苦干,不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象。

  總結(jié)一年來的工作,之所以能夠?qū)崿F(xiàn)安全生產(chǎn)的長期穩(wěn)定,主要是得益于局領(lǐng)導和職能部室大力支持、鼎立幫助;得益于公司干部職工之間團結(jié)共事,相互信任,互相支持,共同維護班子的團結(jié)和整體效能的發(fā)揮積極努力和拼搏奉獻。就這樣,我從無限繁忙中走進這一年,又從無限輕松中走出這一年,盡管我做了大量的工作,取得了一定的成績,但與上級的要求和先進單位相比,仍存在一定的差距,我將在今后的工作中不斷努力克服和改進。

電力員工個人工作總結(jié)11

  從XX年XX月初至今,我在XX送變電建設(shè)公司實習即將滿一年。這在我的一生當中都是最最重要的一年。這一年里我完成了人生中最重要的一次身份轉(zhuǎn)變:從學生到工人;

  從純粹的消費者變成了光榮的納稅人……最重要的是我肩上扛起了作為送電工的責任! 經(jīng)過XXX部的培訓,XXX月初,我正式到公司政工部職稱辦公室報到,成為了XXX送變電公司的一名職工。初入職場的我覺得一切都是新鮮的,當然一切對我來說更是陌生的。在政工部李主任、各位領(lǐng)導和老師的耐心指導下我才得以慢慢XXX,懂得了各類檔案是如何規(guī)整管理,對各類人才的評定也有了初步了解,更在工作中對培訓時講到的公司各個部門有了更直觀的認識。當我通過兩個多月的努力學習,對八小時辦公室工作漸入佳境的時候,更新更廣闊的天地向我敞開了大門。公司把我分到了送電第二工程公司繼續(xù)學習,二公司文經(jīng)理、高書記熱情而簡短的介紹二公司的概況,并告訴我要馬上到XXX彭水張家壩至長壽500kv送電線路工程工地去報到,那里工程剛開始,能夠更徹底的了解我將要從事的職業(yè)。

  在公司機關(guān)的時候,我從各個方面對送電工程進行了一些了解,知道很多時候都要面對連綿不斷的大山,可以說是有了一些心理準備,但來到項目部所在地武隆縣我還是被那里的高山大嶺、烏江天塹所震懾。項目部曾經(jīng)理又再一次的對我講了作為一名送變電人的責任和所要付出的努力以及所要承受的壓力.并且告戒我要丟棄學生時代的驕縱,要低下頭來虛心向那些為送變電事業(yè)付出一生的老送電工們學習!接著把我分配給陳師傅從澆制鐵塔基礎(chǔ)和測工技術(shù)開始學起。

  基礎(chǔ)澆制工作屬于慢工出細活的類型。張長線地處高山,全線路采用高低腿掏挖式基礎(chǔ)。定樁、分坑、支模、澆制,陳師傅帶著我每天爬山到基位,每一基大概都要超過XXX分鐘。當我汗流浹背,氣喘吁吁爬到基位想要坐在石頭上休息一下的時候,陳師傅早就不停歇的開始一絲不茍的工作了。特別是在澆制過程中,鋼筋的綁扎,沙、石、水的配合比,地腳螺栓的根開,基礎(chǔ)截面尺寸的控制等,堅決按照公司打造精品工程的要求,嚴格把關(guān)。使現(xiàn)場的我深深感受到老送變電人艱苦奮斗、愛崗敬業(yè)的精神,我也非常認真負責的完成陳師傅交于我的各項任務,沙、石的質(zhì)量;

  接地溝、截水溝的寬度和挖深我也嚴格要求,并且對自己要做一個什么樣的送電工有了概念和目標。

  XX年XX月下旬,隱蔽工程全部完工,鐵塔組立工作經(jīng)過我二公司十一個施工隊的努力奮戰(zhàn)也完成了XXX%~XXX%。這時,我被分到了施工六隊繼續(xù)在施工隊學習護線和張力放線等技術(shù)。

  早上開完站班會,不管是民工、專用工還是職工都快速的爬上隊里的值班卡車,奔赴施工地點。我隊的任務是在本次從138#~111#向小號側(cè)張力放線中,護六基線(125#~130#)。當中直線塔125#要徒步跨越深溝才能到達基位,地勢相對較高;

  126#~128#也均為直線塔但向小號側(cè)上揚,129#為轉(zhuǎn)角塔并分別在大、小號側(cè)跨越兩條帶電35000v送電線路,需搭建兩條承力索并且也是向小號側(cè)輕微上揚;

  130#是直線塔。張隊長為了鍛煉我把我派到129#跟著栗師傅和幾個能力強的專用工去學習。當我走到129#看到了跨越架、承力索、XXX萬5的線路、129#耐張塔;塔上的細的地線、光纜;

  XX號、XX號尼龍導引繩、9mm鋼絞線小牽;粗的25mm大牽;

  還有在昨天已經(jīng)從這里經(jīng)過,穿在放線滑車里的四根明晃晃鋁包鋼導線;

  甚至傳遞繩、拉線、套子、手扳葫蘆、守夜的帳篷,這些當時陌生的新鮮事物都一下子蹦進眼里。盡管澆基礎(chǔ)的時候陳師傅、楊師傅都給我講過放線,講過他們是怎樣干活的,可是這么多的東西跳進來,實在消化不了。一整天,我一有空就逮著栗師傅問這問那--承力索的寬度,承力索的材料,跨越架最合理的選位和搭建方法,怎樣讓承力索越過35000v高壓電線……怎樣調(diào)整壓線滑車;

  走鈑是怎么通過防線滑車的,套子是怎么插的,XXX它能夠承受本身繩粗的幾倍力量也不會開;

  什么叫“背扣”等等……栗師傅更是有問必答,對我源源不斷的問題耐心解答。不過現(xiàn)在想起來還有點后悔,問那么多肯定耽誤栗師傅現(xiàn)場指揮了,真是不能再干那樣的事情了,應該等到休息的時候再問。但是導線在展放,在我們護的129#塔發(fā)生的新鮮事情(對于我來說)也是不斷地出現(xiàn)。我一邊跟著師傅們熱火朝天的干著、問著;

  一邊學著、聽著,全然不顧風吹雨打,地面泥濘,只是用我們送電工的意志和精神燃燒著工作的'熱情,當兩個星期以后我們轉(zhuǎn)移駐地,準備進駐下次線的張力場時,我感到自己漸漸的像是一名真正的送電工了。XX年XX月XX日,我施工六隊通過簡單的暴雨雨夾冰雹的洗禮,輔助吊車和卡車車隊經(jīng)過一天半夜,成功將導線、大小張力放線車和XXX噸、XXX噸牽引車移進張力場。同時我隊和八隊的部分民工兄弟們也在奮力挖地錨坑。

  在張力場我所學到的東西更是能夠一輩子受益的。我XXX送變電在張長線ⅰ、ⅱ標段幾乎全部采用小型飛艇張力展放XX號導引繩(細細的紅色尼龍繩可以承受一噸多的拉力),然后人力將稍粗一點的XX號導引繩導引至張力場,當更粗些的XX號尼龍繩到達張力場的時候,就把XX號繩盤上專用的超小型張力車,緊接著XX號展放到牽引場后,就將XX號繩盤上XXX噸牽引車向回牽引……9mm……15mm……25mm……最后是四軸導線上兩臺大型張力車通過走鈑連接25mm大牽完成導線牽引,中間還要進行導線軋接,各種繩子的換盤工作……。當然這之前還有地線、光纜等都通過這樣的方式在牽引場、張力場來回導繩的過程中完成張力放線,同時還要考慮繩與繩的摩擦;

  是否會纏繞在一起,導線通過中間桿塔或是跨越10kv送電線路時的弧垂等等許多方面的因素,在我看來的的確確是非常復雜的工程。可是在黃經(jīng)理,張隊長的指揮、調(diào)度下,我們?nèi)w隊員積極的響應、奮力的工作下,居然感到很輕松的一步步完成了!真是經(jīng)驗升華到智慧的領(lǐng)導和團結(jié)協(xié)作的力量啊! 盡管有時烈日炎炎、有時大雨傾盆,在一個月的張力場工作中感動、激動、興奮、拼搏、酸痛、豁然開朗之后的我品嘗到努力工作的快樂和自豪,那是一種滿足和成就。以至于后來我們進行XXX#平行掛線工作的時候感到很空虛,盡管我心里十分清楚,工作是沒有重要和次要,平凡與輝煌的。在這點上我就感到自己和老師傅、老送電工的差距了。

  現(xiàn)在,我坐在XXX天柱縣黔東電廠—湘西開關(guān)站一、二回500kv線路工程c標項目部寫我的實習報告,回憶起之前的林林總總依然是心潮澎湃,特別是守場的那一個月我們收獲的自豪和艱難困苦,XXX流汗相比,后者顯得微不足道,就連在這里跟著XXX設(shè)計院工程師們進行二回線路復測、交樁,跨越祖國崇山峻嶺的征服感都無法與之相比。這一年來的工地生活磨練了我的意志,鍛煉了我的體魄,改正了我眼高手低、怕臟怕累的缺點,見識了老一輩送電人幾十年經(jīng)驗得出的“絕招”,更加學到了很多實用的操作技術(shù),還有許多我看到但還未理解透徹的概念,和沒有接觸到的操作技術(shù)和工作方法,而且我更深刻的體會到團隊合作的重要性,每個工程細節(jié)從測量到最后的實施,都凝聚了這個團隊的力量,每個成員相互協(xié)作,互相幫助,最終圓滿完工。在今后的工作中我會更努力去學習,日日努力創(chuàng)新,全面提高我各個方面的能力,使我可以順利的立足于這個充滿挑戰(zhàn)的社會。

電力員工個人工作總結(jié)12

  xxx,男,漢族,1987年11月出生,大學本科學歷,20xx年7月參加工作,20xx年12月取得助理工程師職稱。1988年12月參加工作,在30余年的工作生涯中,從一名配電線路工成長為一名管理人員。先后擔任過線路班班長、供電所所長、分局副局長等職務,積累了豐富的配電線路運行維護及營銷管理經(jīng)驗,現(xiàn)就個人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)如下:

  一、加強專業(yè)知識學習,以理論武裝自己的頭腦

  文化是企業(yè)的靈魂,是凝聚全體員工守望相助、團結(jié)奮斗的思想基礎(chǔ)。我學習了集團公司,初步理解了依法治企、誠信擔當、以人為本、務實創(chuàng)新、團結(jié)協(xié)作、服務至上六大理念和“融。通”文化新內(nèi)涵,提升了自身文化素養(yǎng),指明了今后工作的方向。同時為了做好分局營銷管理工作,我不斷地學習《電力法》、《供電營業(yè)規(guī)則》、《電力供應與使用條例》等相關(guān)的法律、法規(guī)和專業(yè)知識,積極參加各類營銷培訓,不斷充實自己的法律意識,豐富營銷管理知識,提升了自己的工作能力。

  二、在專業(yè)技術(shù)上的業(yè)績成果

  取得助理工程師職稱以來,我在多個工作崗位上一直憑借著自己扎實的專業(yè)知識為企業(yè)創(chuàng)造利潤、為社會謀福利。

  20xx年,參與諾爾公供電營業(yè)所成立籌建工作,成立后就任該所所長。面對著生產(chǎn)力低下的情況,加大轄區(qū)內(nèi)配電網(wǎng)建設(shè)工作,完成多條10kV線路及配套低壓線路架設(shè)送電工作。結(jié)束了諾爾公蘇木、xxx蘇木、阿拉騰敖包鎮(zhèn)無電歷史。網(wǎng)電的接通,極大的豐富了當?shù)赜脩粑镔|(zhì)文化需求,同時為當?shù)赜脩羯a(chǎn)生活提供了強有力的保障。另外完成及機務連、雷達連、邊防部隊等用戶送電工作,為我國國防事業(yè)提供保障。

  20xx年,通過積極與寧夏電網(wǎng)公司及甘肅電網(wǎng)公司對接,陸續(xù)完成了孿井灘地區(qū)及溫都爾圖地區(qū)的供電接收工作。從此,以上2個地區(qū)的'供電回到國家電網(wǎng)管理。順利完成接收意外著xxx電業(yè)局的電網(wǎng)發(fā)展已經(jīng)步入一個新的時代,供電能力大幅提升。同時,接收完成拓寬了我局電力市場,增加了我局售電量。

  20xx年—20xx年期間,在xxx分局試點開展電能采集終端安裝、調(diào)試及系統(tǒng)維護工作。極大的提高了電能表實抄率,并且減少了工作人員工作量,節(jié)約人工成本。試點成功后,為全局推廣應用奠定了基礎(chǔ),同時電能量信息采控系統(tǒng)為智能費控的推廣應用奠定了基礎(chǔ)。

  20xx年至20xx年“十個全覆蓋”期間,全力配合政府部門做好配電網(wǎng)改造工作。主持開展了線路架設(shè)改造、計量安裝、驗收送電等工作。同時做好用戶管理工作,及時接入營銷信息系統(tǒng),保證用戶有序用電。針對“十個全覆蓋”實施期間停用計量裝置,及時進行拆回,避免計量資產(chǎn)流失。通過實施“十個全覆蓋”電力升級改造,解決廣大農(nóng)牧民用電問題。

  20xx年8月—20xx年2月期間,在xxx分局轄區(qū)內(nèi)開展營銷基礎(chǔ)業(yè)務信息大普查工作。對基礎(chǔ)信息、電價執(zhí)行、變壓器信息、計量信息、采控信息等信息進行全面普查。通過此次普查,完善了營銷系統(tǒng)各項信息的完整性及準確性,堵塞了營銷工作漏洞,提升了營銷管理水平,對各項工作的開展提供了保證。

  20xx年—20xx年就任xxx供電分局副局長期間,多措并舉加大電費回收力度。xxx供電分局地處工業(yè)園區(qū),負荷重地,電費回收工作重要性凸顯,對全局順利完成電費回收指標有著重要影響。為保證電費顆粒歸倉,采取了電費預收、費控轉(zhuǎn)換、根據(jù)用戶經(jīng)營情況,提前介入等多項行之有效的措施,規(guī)避欠費風險發(fā)生,及時完成了電費上繳工作。保證了公司的經(jīng)濟效益和再生產(chǎn)能力。為依法維護正常供用電秩序,保障企業(yè)合法經(jīng)營權(quán)益,營造良好的供用電環(huán)境,開展了打擊竊電百日專項行動。此次專項行動共發(fā)現(xiàn)竊電用戶3戶,更換專變用戶故障表計58塊,追補漏記電量93。63萬千瓦時,有效了挽回供電企業(yè)的損失。同時,通過此次行動,建立反竊電檢查長效機制,營造全社會共同監(jiān)督用電行為和共同遵守用電依法秩序的良好氛圍。

  20xx年就任xxx供電分局副局長后,主持上報了老舊計量改造,并參與上報配網(wǎng)線路、臺區(qū)改造、高耗能變壓器更換等項目,通過一系列技術(shù)降損措施,實現(xiàn)線損下降。另外通過加強抄表管理、線損關(guān)系匹配、采控系統(tǒng)監(jiān)測用電異常、查處竊電等管理措施,保證線損歸真。20xx年度,xxx供電分局配網(wǎng)線損率4。01%,同比下降1。08個百分點,實現(xiàn)配網(wǎng)線損率穩(wěn)中有降。有效降低了電能損耗,提高了企業(yè)經(jīng)濟效益。主持上報了xxx供電分局20xx年至20xx年營銷技改項目報告。通過營銷技改項目,完善xxx分局本部及各班所信息化設(shè)備、客戶服務設(shè)備、用電檢查設(shè)備的配置。通過配置信息化設(shè)備,提高了工作人員辦公效率;通過配置客戶服務設(shè)備,提高了營業(yè)廳優(yōu)質(zhì)服務水平;通過配置用電檢查設(shè)備,未分局提高用電檢查工作水平提供保證。通過營銷技改項目,不但滿足了電力事業(yè)快速發(fā)展的需求,也滿足了用戶對美好用電的需求。

  本人自感具備了工程師應有的素質(zhì)要求,特申報評聘,我將在以后的工作繼續(xù)盡職盡責,為企業(yè)發(fā)展和社會的進步做出應有的貢獻。

電力員工個人工作總結(jié)13

  自參加xxx電力局工作以來,我工作認真負責,研究技術(shù),無論是思想素質(zhì)還是能力都在不斷提高與完善,在組織的關(guān)懷下我已在自己專業(yè)技術(shù)方面取得長足發(fā)展。

  xx年的的這一年以來,從我的工作職責方面,我很感激公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導,公司各個部門及全體施工工作人員對我的大力支持和幫助。在安全工作方面基本上達到了安全生產(chǎn)管理目標,特別是,我們公司全年大小工程100余項,競無一例輕、重傷事故發(fā)生,工程質(zhì)量都能達到驗收標準。這些功績的取得與我們公司全體員工的努力是分不開的。

  一、我認為取得全年安全生產(chǎn)這么好的成績,主要是公司各級領(lǐng)導的高度重視和正確指導,公司全體全工的積極努力和配合而取得的。在這里我認為,有一個決定是我們?nèi)〉萌臧踩ぷ鞣矫鏌o一次事故的重要一點,那就是堅持開好班前會。今年年初,牛經(jīng)理在早會上就提出了班組每天的班前會必須組織召開。利用班前會的`活動時間安排當天的工作、交代當天工作的安全注意事項、傳達公司當前的主攻目標和戰(zhàn)略部署,使每個員工都有明確的了解。由于我們堅持好了這項工作,為我們公司的安全工作、工程進度及工程質(zhì)量都起到了良好的作用和打下了堅實的思想基礎(chǔ)。在實際生產(chǎn)活動中也體現(xiàn)了這項工作的真實效應。

  二、基本上做到了對重點工程的施工現(xiàn)場進行監(jiān)督檢查指導。也只有這樣,才能及時發(fā)現(xiàn)問題和一些隱患,才能及時的得到處理和解決。今年公司的項目有縣城改造;防竊電、線損自動生成;十幾家的臨時電;部隊、遼警專、回遷區(qū)鍋爐房的變電所;三個回遷區(qū)的變電亭及高、低壓外線。近期西郊干、西郊南干柳樹村分、辛岔干電纜工程等。施工地點分散,工程工期有緊有緩,我在張部長的領(lǐng)導下基本上做到對施工現(xiàn)場進行檢查。從這些項目的施工過程到驗收送電95%以上的工程項目都能達到驗收標準,也都能在要求的工期內(nèi)完工。確實做到了保質(zhì)、保量、保安全的完工任務。

  三、由于今年的工程多人員少,空閑時間也少,所以在對施工作業(yè)人員的安全學習和教育工作就相應的減少了很多。今年我利用班前會和空閑時間對作業(yè)人員進行了4次的學習和教育,又織他們進行了考試。還利用空閑時間組織班組進行了一次“施工作業(yè)人員進入現(xiàn)場的安全教育”的學習和考試。另外組織公司全員進行了一次安全生產(chǎn)法律法規(guī)考試(甘井子區(qū)考試),參加答題的人數(shù)達到了98%。安規(guī)安技的學習是提高我們作業(yè)人員的安全技術(shù)、防范技能、確保工程質(zhì)量、防止發(fā)生人為事故的基礎(chǔ)。我認為,雖然大家學習和教育的時間少,但通過學習和教育確實能夠在作業(yè)人員的思想里起到一定的鞏固和提高作用,對提高安全生產(chǎn)知識水平、操作規(guī)程技術(shù)的理解水平,在實際工作中能認真執(zhí)行也起到了一定的作用。這也是我在以后的工作中必須做好并要堅持的。

  最后談一下我工作中不足的地方

  現(xiàn)場檢查時有走過場的現(xiàn)象。 班組的安全活動記錄檢查督促不夠。 發(fā)現(xiàn)的問題沒有嚴厲地去追查以達到教育大家地效果。 組織作業(yè)人員安全學習及教育工作有差距。

電力員工個人工作總結(jié)14

  20xx年8月1日,xx省電力公司20xx年新錄用高校畢業(yè)生入職培訓在xx省電力培訓中心正式拉開帷幕,短暫而充實的七天培訓讓我受益匪淺。七天的培訓時間在授課老師的細致講解中,在每位學員的仔細聆聽中悄悄流走。回顧七天的培訓過程,每項活動都歷歷在目,對自己回到公司,立足崗位做好本職工作有關(guān)巨大的激勵和指導作用。主要以下幾點體會:

  首先,轉(zhuǎn)變角色,立足崗位,融入團隊。在校時,我們是學生,走進職場我們是員工;在學習期間,我們依靠父母,工作以后,我們要學會自食其力。快速轉(zhuǎn)變好角色,在學會照顧自己的同時學會關(guān)愛同事,可以幫助我們快速適應崗位,融入團隊,切實履行好作為一個企業(yè)員工的責任和義務。

  其次端正態(tài)度,認真學習。雖然我們在校期間學習了豐富的理論基礎(chǔ),掌握了扎實的專業(yè)知識,但是理論與實踐存在著一定的差距。實踐出真知,只有端正態(tài)度,承認自身存在的不足,俯下身子到實踐中學習,才能快速在基層這片沃土上扎根,在崗位上鍛煉成才。

  最后做好職業(yè)規(guī)劃,培養(yǎng)嚴謹踏實的工作作風。職業(yè)規(guī)劃就像職場生涯中的燈塔,為我們的職業(yè)發(fā)展指明了方向,將個人的成長成才與企業(yè)的發(fā)展緊密的聯(lián)系起來,可以在推動企業(yè)發(fā)展的同時實現(xiàn)我們?nèi)说膬r值。而供電企業(yè)的工作性質(zhì)也要求我們要保持高度的責任心,培養(yǎng)嚴謹踏實的工作作風,堅決抵制違反規(guī)則的事。當然在崗位上事無巨細,認真做好每一件事,就可以讓我們離實現(xiàn)企業(yè)的美好愿景,離實現(xiàn)職業(yè)規(guī)劃的美好明天更近一點。

  培訓的時間雖短,但對我們的影響是久遠的。在審視自己不足的同時,讓我們對未來有了更多的憧憬。從此刻開始,踐行“我是國家電網(wǎng)人”的莊重諾言,讓我們更快更好的實現(xiàn)人生的目標。

  抄電表也許是供電部門最平凡的工作。干過這活的人都知道這是一個需體力、腦力和精力的工作。從以前的.幾戶一表,到現(xiàn)在的一戶一表;從以前的機械表,到現(xiàn)在的電子日夜分時表;從以前的人工肉眼抄表,到現(xiàn)在的紅外掃描抄表。我們抄表員感受到了科技的進步和電力事業(yè)的發(fā)展。

  我是一名普通的抄表員,從事抄表工作以來,盡職盡責,在極其平凡的崗位上,盡奉著對用戶,對企業(yè)的忠誠。

  抄電表看似簡單,但也很細致、瑣碎,干好了并不容易。在一般人眼里抄表是一個不錯的工作,用抄表機抄表也很省力,其實不然。在規(guī)定的抄表日里無論刮風下雨、酷暑嚴寒都得抄表,有時用戶白天不在家,防盜門緊鎖,就得晚上去抄;有的幾天不在家,就得幾天后去補抄。在小區(qū)抄表就得上下樓梯練腳筋,脫得輕松不感冒;農(nóng)村抄表:蟲咬狗咬經(jīng)常有,田埂邊上翻跟頭。

  我們常說:抄表是累,催繳電費是苦。我們抄表員是直接與用戶打交道的,不僅抄表還需要上門繳費。用戶拖欠電費一直是供電部門及時回收電費時的一個頑疾,雖然大多數(shù)用戶都能及時交納,但還是有這么些用戶能拖就拖,能緩就緩,能懶就懶,當面對他們時,這些人就會搬出種種理由加以搪塞,如態(tài)度不好什么的就會遭到上訴,所以上挨領(lǐng)導批評,下忍用戶辱罵是家常便飯。

  “皮之不存,毛將焉附”,企業(yè)的利益就是員工的利益,只有將電費及時全額回收,企業(yè)就不會受到損害。抄電表也許是供電部門最平凡的工作。干過這活的人都知道這是一個需體力、腦力和精力的工作。從以前的幾戶一表,到現(xiàn)在的一戶一表;從以前的機械表,到現(xiàn)在的電子日夜分時表;從以前的人工肉眼抄表,到現(xiàn)在的紅外掃描抄表。我們抄表員感受到了科技的進步和電力事業(yè)的發(fā)展。

  我是一名普通的抄表員,從事抄表工作以來,盡職盡責,在極其平凡的崗位上,盡奉著對用戶,對企業(yè)的忠誠。

【電力員工個人工作總結(jié)】相關(guān)文章:

電力員工個人工作總結(jié)07-06

電力員工個人工作總結(jié)07-31

電力員工個人述職報告01-11

電力員工個人專業(yè)工作總結(jié)(精選5篇)11-24

電力企業(yè)員工個人工作總結(jié)08-11

電力調(diào)度員工個人工作總結(jié)03-27

電力員工個人工作總結(jié)6篇07-18

電力員工作總結(jié)03-19

電力員工工作總結(jié)04-14

久久久水蜜桃| 国产午夜亚洲精品不卡| 天堂av手机版| 亚洲色www成人永久网址| 久热精品视频在线| 欧美一级艳片视频免费观看| 欧美人与动性xxxxx杂| 中文无码伦av中文字幕| 欧美一区二区国产| 亚洲成av人片天堂网九九| jjzzjjzz欧美69巨大| 国产偷窥自拍视频| 国产真实自在自线免费精品| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色综合网| 久久久视频2019午夜福利| 天天摸天天射| 久久精品亚洲国产av老鸭网| 久久婷婷网站| 久久盗摄| 天天舔天天干| 亚洲人成手机电影网站| 亚洲啪啪综合av一区| 少妇性l交大片| 白嫩初高中害羞小美女| h片网站在线观看| 久久草在线免费| 亚洲成av人片一区二区梦乃| 亚洲成av人在线视 | 夫の目の前侵犯中文字| 国产免费爽爽视频在线观看| 亚洲中文字幕无码永久| 亚洲欧美国产国产一区二区三区| 久久国产色av免费看| 在线观看成人动漫| 久久精品男人的天堂| 亚洲 欧美 精品| 日韩美女乱淫免费看视频大黄| 91青青视频| 性开放的女人aaa片| 天天做天天干| 国产av无码专区亚汌a√| 欧美黑吊大战白妞| 一区二区三区日韩在线| 91官网入口| 国产三级观看| 亚洲熟妇无码av不卡在线观看| 欧美体内谢she精2性欧美| 熟妇的味道hd中文字幕| 在线亚洲人成电影网站色www| 久久99精品久久久久久三级| 少妇与和尚h乱ⅹh| 国人天堂va在线观看免费| av免费不卡国产观看| 久久久午夜视频| 欧美老熟| 真实乱视频国产免费观看| 美女张开腿让人桶| 免费在线观看黄视频| 欧美在线v| 激情网站免费| 久久国产精品无码一区二区三区| 强伦人妻一区二区三区视频18| 好硬好湿好爽再深一点动态图视频| 成人午夜精品无码区| 国产精品成人一区二区三区夜夜夜| 免费a v网站| 麻豆文化传媒精品一区| 麻豆一区二区99久久久久| 4k岛国av超高清aⅴ| 国产成人欧美日本在线观看| 久久精品国产亚洲精品| 亚洲精品综合欧美一区二区三区| 黄色网址免费| 9999热视频| 国产午夜福利精品一区| 波多野结衣中文字幕久久| 久久国产精品99久久久久久丝袜| 老女人综合网| 东伊人一本东热| 91老色批| 一区二区日韩精品| 成人久草| 精品久久久无码中文字幕一丶| 一道本一区| 99视频精品免视看| 丁香花在线影院观看在线播放| 四虎成人精品在永久免费| 婷婷成人综合| 国产网友愉拍精品视频手机| 奇米影视7777久久精品| 亚洲校园激情| 国产超碰人人做人人爱| 久久噜噜噜精品国产亚洲综合 | 骚色综合| 女人18岁毛片| 在线色网址| 国产小屁孩cao大人免费| 欧美激情自拍偷拍| 91av日本| 一级黄色大片免费| 日本丰满岳乱妇在线观看| 日韩一二三四五区| 成人久久免费| 青青啪啪| 国产高清在线不卡| 国产精品久久久久久久第一福利| 国产精成人品日日拍夜夜| 免费观看一区二区三区视频| 97超碰免费| 香蕉婷婷| 秋霞无码一区二区| 国产嫖妓风韵犹存对白| 欧美a在线播放| 免费黄色大片网站| 中国一级片在线观看| 久久在线视频免费观看| 激情无码人妻又粗又大中国人| 嫩草影院黄| 亚洲精品社区| 午夜美女国产毛片福利视频| 91嫩草在线播放| 91九色丨porny丨丰满6| 麻豆成人av不卡一二三区| av5566| 在线a天堂| 精品视频在线看| 国产破苞第一次| 精品国产人成亚洲区| 久久久久久人妻精品一区二区三区| 爆乳喷奶水无码正在播放| 中文字幕av中文字无码亚| 亚洲色欲或者高潮影院| 日本又色又爽又黄的a片18禁| 国产三级韩国三级日本带黄| 能在线观看的av| 四虎av永久在线精品免费观看 | 精品久久一区二区| 少妇丰满极品嫩模白嫩| 婷婷综合六月| 俄罗斯少妇性高清ⅹxx| 久草资源网| 一区国产视频| 国产新婚夫妇叫床声不断 | 午夜毛片不卡免费观看视频| 色久悠悠婷婷综合在线亚洲| 一本大道在线一本久道视频| 992tv人人网tv亚洲精品| 欧美成人家庭影院| 国产精品xvideos88| 色片网站在线观看| 人妻出差精油按摩被中出| 国产精品69人妻我爱绿帽子 | 青青草免费公开视频| 狠狠干2023| 日韩激情视频在线| 成人国内精品视频在线观看| 国产露脸国语对白在线| 日韩欧美一区在线观看| 亚洲午夜片| 美女视频黄频大全免费| 国产成人无码www免费视频播放| 久久久久亚洲ai毛片换脸星大全| 伊人av中文av狼人av| 天堂岛av| 亚洲精品午夜久久久久久久灵蛇爱| 少妇人妻挤奶水中文视频毛片| 精品国产三级| 国产免费一区二区三区免费视频 | www色婷婷| 天天摸天天摸| 久久九九免费视频| 国产孩cao大人xxxx| 午夜爱爱免费视频| 区一区二在线观看| 九九在线精品| 亚洲免费区| 日本黄色三级视频| 国产精品高潮呻吟久久久| 国产青草视频在线观看| 国产免费踩踏调教视频| 日本高清在线观看| 欧美天堂网站| 色欲天天婬色婬香综合网完整版| 国产91在线免费观看| 午夜亚洲一区| 国产成人亚洲影院在线播放| 国产高清视频在线观看69| 又大又粗又黄的网站不卡无码| 超caopor在线公开视频| 欧日韩不卡视频| 中文字幕日本乱码仑区在线| 中文字字幕在线精品乱码| 国产十八禁啪啦拍无遮拦视频| 黑人ⅴvideo暴力亚洲娇小| 国产免费久久久久久无码| 啪啪.com| 成人黄色免费| 亚洲欧美国产另类| 少妇又粗又猛又爽又黄的视频| 噜噜色综合天天综合网mp3| 国产精自产拍久久久久久蜜| 日日操夜夜干| 色小姐av| 成人午夜精品久久久久久久网站| 日韩av片在线免费观看| 伊人66| 长河落日电视连续剧免费观看| 成 人 网 站 在线 看 免费| 一级特黄色| 女高中生自慰污污网站| 久久免费视屏| 日本国产在线播放| 激情毛片无码专区| 国产第一页在线| 91丨porny丨在线中文| 亚洲精品国男人在线视频| 激情综合在线| 日韩精品视频在线免费观看| 桃色av| 国产 欧美 日韩 在线| 夜夜高潮夜夜爽夜夜爱爱| 玩弄丰满熟妇xxxxx性视频| 国产亚洲3p无码一区二区| 国产区二区| 日韩黄色av网站| 亚洲最大在线观看| 黄色国产在线观看| 天天av天天| 大学生高潮无套内谢视频| 国产乱码精品一区二三赶尸艳谈| 啪啪短视频| 亚洲国产美国国产综合一区二区| 亚洲国产欧美日韩在线精品一区| 男女啪啪免费观看无遮挡| 国产又黄又嫩又滑又白| 少妇的肉体aa片免费| 97se亚洲精品一区二区| 久久不见久久见视频观看| 中文字幕一区二区精品| 91av看片| 国内精品乱码卡一卡2卡三卡 | 国产偷国产偷亚洲清高动态图| 久久艹中文字幕| 国产高清精品在线观看| 最新版天堂资源中文官网| 国产亚洲福利| 天天躁日日躁狠狠躁av中文| 韩国三级在线看| 久久久在线视频| 国精品无码一区二区三区左线 | 日本aaa视频| 亚洲国产欧美国产综合久久| 一边捏奶头一边啪高潮视频| 麻豆国产尤物av尤物在线观看| 亚洲成a人片在线观看无码下载| 日韩欧洲亚洲| 国产精品扒开腿做爽爽爽a片唱戏 亚洲制服丝袜av一区二区三区 | 性欧美老妇另类xxxx| 色橹橹欧美在线观看视频高清| 国产亚洲精品第一综合不卡| 亚洲综合国产精品| 亚洲欧美在线观看视频| 成人性视频在线| 国产国拍精品av在线观看| 日韩精品一区二区午夜成人版| 日批| av黄色网址| 久久888| 四虎免费久久| 超碰在线播放97| 亚洲精品少妇一区二区| 国产成人亚洲精品无码综合原创| 国产成人亚洲精品另类动态| 免费观看视频一区二区| 亚洲综合久久久久久888| 国产真实伦对白全集| 黄色理论片| 国产精品日韩一区| 亚洲女初尝黑人巨高清| 人乳喂奶hd播放| 国产在线精| 小13箩利洗澡无码视频免费网站| 欧美精品一区二区三区久久久竹菊| 久久精品国产清高在天天线| 日韩精品乱码| 99这里有精品| 亚洲中文久久精品无码1| 国产一区二区内射最近更新| 亚洲资源网| 亚洲精品久久久久国色天香| 人人妻人人妻人人片av| 在线视频99| 超碰97人人射妻| 影视av| 波多野成人无码精品电影| 欧美日韩色| 日韩aⅴ片| 久久国产亚洲欧美久久| 97人妻人人做人碰人人爽| 日韩亚洲国产欧美| asian日本若图pics| 欧美午夜视频在线观看| 蜜臀av午夜一区二区三区| 欧美成人不卡| 黄色的毛片| 国产高清自产拍av在线| 亚洲熟妇av午夜无码不卡| 麻豆一区一区三区四区| 丁香花在线观看免费观看图片 | 成在线人av无码高潮喷水| 欧美青草视频| 小雪婷性欢爱全文阅读| 激情网网站| 青娱乐伊人| 亚洲免费av网| 国产做受高潮漫动| 国内视频自拍| 色婷婷五月综合欧美图片| 欧美1234区| 99国产精品一区二区| 91午夜在线| 无码性午夜视频在线观看| 91色在线| 黄色一二三区| 成人影片在线| 色哒哒影院| 小雪好紧好滑好湿好爽视频| 老师黑色丝袜被躁翻了av| 中文字幕另类| 福利视频91| 亚洲成a∧人片在线播放调教| 夜夜爽日日澡人人添| 香蕉免费毛片视频| 西西人体大胆瓣开下部自慰| 国产一级免费在线观看| 99久久精品久久久久久清纯| 亚洲大尺度无码无码专线| 疯狂做爰高潮videossex| 国产日韩一区二区三区| 国产av一码二码三码无码| 天堂8在线新版官网| 夜夜嗨网址| 成人亚洲国产| 中文字幕人成乱码熟女app| 色噜噜狠狠色综合欧洲| wwwcom国产| 99精品产国品一二三产区| 女人高潮喷水毛片免费| 伊人福利视频| 少妇粉嫩小泬白浆流出| 黄色性情网站| 国产成人精品三级麻豆| 天天舔天天干| 97影院手机版| 大帝av在线一区二区三区| 99福利视频| 亚洲aⅴ无码专区在线观看q| 久久视频网| 成人无码在线视频区| 人妻无码人妻有码中文字幕在线| 日本洗澡bbw| 精品国产亚洲一区| 女邻居的大乳中文字幕| 亚洲国产综合一区| 免费黄色av片| 男人的天堂在线| 国产一区日韩精品| 男女aa视频| 水蜜桃无码视频在线观看| 少妇乳大丰满高潮喷水| a爱视频| 特级黄色毛片视频片子| 久久成人在线| 青草久久网| 成人免费国产| 国产精品入口免费软件| 天堂√在线中文资源网| 欧美另类视频在线观看| 亚洲成vr人片在线观看天堂无码| 无码日韩精品一区二区三区免费| 在线а√天堂中文官网| 久久人人做人人妻人人玩精品hd| 奇米四色在线视频| 乖女从小调教h尿便器小说| 羞羞视频成人| 久久久久青草| 欧美一区二区三区四| 九色国产精品| 在线播放国产不卡免费视频| 中文在线最新版天堂8| 亚洲 丝袜 制服 欧美 另类| 电车侵犯高潮失禁在线看| a√天堂中文字幕在线| 亚洲国产一区二区三区在观看| 欧美肥婆性猛交xxxx中国1| 国产成人综合色视频精品| 欧美爱爱网址| 文中字幕一区二区三区视频播放| 国产aⅴ一区二区三区| 天天狠天天天天透在线| 亚洲色欲综合一区二区三区小说| 毛片网站入口| 国产视频在| 欧美日韩天堂| 无遮挡国产高潮视频免费观看| 国产一二区三区| 国产对白国语对白| 136福利视频导航| 日本午夜小视频| 在线免费黄网| 免费观看一区二区三区视频| 欧美三级小说| 少妇午夜性影院私人影院软件| 亚洲 另类 熟女 字幕| 欧美aⅴ在线观看| 香蕉视频免费在线播放| 日本69少妇| 国产二区三区视频| 国产成人综合精品无码| 九色综合网| 日本在线网| 爱操综合| 色噜噜狠狼综合在线| 毛片网络| 欧美爽爽| 日日摸夜夜摸狠狠摸婷婷| 西西人体扒开下部试看120秒| 国产网址| 色香蕉色香蕉在线视频| 午夜激情视频网| 免费毛片在线看片免费丝瓜视频| 国产一区二区三区 韩国女主播| 亚洲精品少妇30p| 亚洲国产欧美一区二区好看电影| 天天操你| 国产女人18毛片水真多1kt∧| 亚洲日韩日本中文在线| 91av视频在线观看| 久久99国产精品女同| 免费精品国自产拍在线观看| 国产精品亚洲一区二区z| 国产高清在线精品一区| 国产一区二区三区导航| 亚洲精品自偷自拍无码忘忧| 午夜在线观看免费线无码视频| 国产日韩视频在线观看| 亚洲一区二区免费在线观看| 日韩mv欧美mv国产网站| 国产八十老太另类视频| 黄色一极毛片| 日韩专区第一页| 亚洲精品成人| 99热在线免费| 久久久久久久性潮| 91波多野结衣| 国产一二区三区| 午夜视频在线在免费| 欧美色图片区| 亚洲乱码国产乱码精品精网站| 内射无套在线观看高清完整免费| 国产精品成人一区| 7777色鬼xxxⅹ欧美色妇| 欧美 中文字幕| 中国xxxx性自由视频| 天天爽天天摸天天碰| 国产午夜福利片1000无码| 国产极品视觉盛宴| 草草影院ccyy国产日本第一页 | 免费毛片大肚孕妇孕交av| 男女啪啪免费体验区| av卡一卡二| 香蕉毛片| 日韩av网站在线观看| 体验区试看120秒啪啪免费| h黄动漫日本www免费视频网站| 国产重口老太和小伙乱| 亚洲色丰满少妇高潮18p| 成 人 色 网 站免费观看| 亚洲精品456在线播放狼人| 国产黄色三级网站| 久久精品免费国产大片| 国产成人无码性教育视频| 一级一片免播放| 老湿机69福利区无码| 午夜美女网站| 美妇av| 97影院| 日本一本高清视频| 在线播放一级片| 国产色爱av资源综合区| 欧美xxxx做受老人国产的| 99产精品成人啪免费网站| 欧美乱妇18p| 色无码av在线播放| 成熟女人特级毛片www免费| 欧美日韩高清在线观看| 中文字幕aav| 色狠狠综合网| 国产网站黄色| 女人两腿打开让男人添野外视频| 亚洲综合色丁香婷婷六月图片| 色一情一区二| 少妇张开双腿自慰流白奖| av福利在线| 亚洲国产成人av在线观看| 国产精品一区二区久久乐下载| 成人亚洲一区二区三区在线| www伊人网| 国产黄频在线观看| 国产小精品| 中文字幕亚洲精品无码| 91插插插插插插插插| 第一页国产| 中文字幕人妻无码专区| 国产精品入口66mio| 美女胸18大禁视频网站| 亚洲一区二区二区久久成人婷婷| 激烈娇喘叫1v1高h糙汉| 久草在线国产视频| 国产超碰人人做人人爽av大片| 国产九色porny| 亚洲97视频| 亲子乱对白乱都乱了视频| 四虎影库| 99re在线视频免费观看| 国产精品久久影院| 韩国极品少妇xxxxⅹ视频| 精品网站999www| 自拍偷拍视频在线观看| 香蕉午夜福利院| 欧洲金发美女大战黑人| 男人巨茎大战欧美白妇| 日韩激情成人| 成人免费观看视频| 欧美精品一区二区在线观看播放 | 九九热国产在线| 爆乳熟妇一区二区三区霸乳| 人人做天天爱夜夜爽2020 | 久久嫩草精品久久久久| 女乱高潮久久久久久爽爽| 国产一区2| 19禁大尺度做爰无遮挡小说| 亚洲aⅴ在线| 欧美毛片视频| 99亚洲视频| 五月婷婷丁香综合| 国产自产在线视频一区| 99re这里只有精品在线| 丰满少妇高潮惨叫视频| 在线观看麻豆国产成人av在线播放| 国产福利萌白酱在线观看视频| 久久久久亚洲精品中文字幕| 大桥未久av片| 亚洲妇女行蜜桃av网网站| 丰满人妻被黑人连续中出| 亚洲精品一级| 公用小sao货h| 久久国产99| 国产一级特黄视频| 亚洲综合中文字幕无线码| 日日插插| 亚洲论理| www亚洲色图com| 欧美激情中文字幕| 亚洲中文av一区二区三区| 国产人伦激情在线观看| 亚洲免费视频播放| 天天躁夜夜躁天干天干2022| 97在线无码免费人妻短视频| 国产成人综合美国十次| 国产一区二区自拍视频| 久久综合给综合给久久| 十八禁av无码免费网站| 四虎亚洲欧美成人网站| 国产丝袜人妖cd露出| 成人免费看片在线观看| 高清国产av一区二区三区| 懂色一区二区三区久久久| 污污污污污污www网站免费| 免费一级淫片a人观看69| 国产精品主播| 五月天国产精品| 亚洲成a人片在线观看中文无码| 国产丝袜无码一区二区三区视频 | 国产第一av| 综合激情五月丁香久久| 日韩精品字幕| 国产精品老热丝在线观看| 久久久社区| 国产一区二区三区网站| 勾搭足浴女技师国产在线| 888夜夜爽夜夜躁精品| 成品片a人免费进入| 国产美女露脸口爆吞精| 成人在线午夜| 国产少妇高潮视频| 日韩1区| 97青娱国产盛宴精品视频| 999精品嫩草久久久久久99| 噜噜噜视频| 国产成年女人特黄特色毛片免| 日韩精品久久久久久久白丝| 人人添人人妻人人爽夜欢视av| 久草在线新视觉| 国产成年无码v片在线| 国产乱人伦精品一区二区三区| 亚洲+小说+欧美+激情+另类| xxxxwww一片| 夜夜澡人摸人人添人人看| 99热在线只有精品| 免费久久精品视频| 欧美人体西西444www| 男人的天堂av女优| 亚洲一区二区三区不卡视频| 国产对白受不了了| 特级做a爰片毛片免费69| 亚洲精品色播一区二区| 日韩欧美xxx| julia一区二区在线播放| 99久久99久久| wwwav中文字幕| 69亚洲| 欧美性暴力变态xxxx| 在线观看成人免费视频| 日韩久久激情综合啪啪| 免费成人黄色片| 欧洲一级黄| 人少妇精品123在线观看| 亚洲国产日韩a在线乱码| 黄色91免费| 美日韩丰满少妇在线观看| 日本免费一区二区三区日本| 天堂新版8中文在线8| 99精品久久久久中文字幕| 少妇黄色一级片| 免费看一区无码无a片www| 小草久久久久久久久爱六| 国产69精品久久久久999小说| 九九热只有精品| 日韩美女三级| 欧美男男作爱videos可播放| 色综合久久久久久久久五月| 人成午夜| 91欧美精品午夜性色福利在线| 亚洲va欧美| 在线观看免费观看av| 免费网站看av片| baoyu168成人免费视频| 天天爱综合网| 亚洲国产精品女主播| 中文天堂国产最新| 亚洲精品网站在线播放gif| 国产精品99久| 国产人人干| 免费人成网站在线观看不卡| 亚洲欧洲精品a片久久99| 国产精品一区一区| 激情五月av| 日本午夜免费| 超碰97免费| 色婷婷基地| 国产又色又爽又黄又免费文章 | 蜜乳av懂色av粉嫩av| 久久精品国产福利一区二区| 影音先锋在线亚洲网站| 日本 欧美 国产| 久久精品成人无码观看不卡| 全球成人中文在线| 日韩精品亚洲aⅴ在线影院 | 肉嫁高柳在线| 亚洲亚洲人成综合丝袜图片| 亚洲一区二区小说| 99e热久久免费精品首页| 国产精品无码v在线观看| 西西人体大胆啪啪实拍| 亚洲精品女人久久久| 欧美老妇bbwhd| 人人妻人人澡人人爽偷拍台湾| 99久久99久久久精品齐齐| 综合精品一区| 伊人22综合| 国产亚洲二区| 丰满婷婷久久香蕉亚洲新区| 久久亚洲a| 欧美日韩网站| 色偷偷一区二区三区| 一线二线三线天堂| 国产三级毛片| 女教师高潮黄又色视频| 嫩草av在线| 99热成人精品热久久| 四虎一区二区三区| 国产aaa视频| 国产一区在线视频观看| 黑色丝袜国产精品| 97视频总站| 成视人a免费观看 视频| 97青青草| 亚洲成人av影片| 夜夜草天天干| 国产精品第9页| 久久国产精品首页| 97操碰| 色av永久无码影院av| 日韩一级二级视频| 天天超碰| 午夜剧场欧美| 日本综合视频| 黄色av小说在线观看| 又黄又爽又色成人免费体验 | 天天精品免费视频| 国产大奶在线| 成人黄色免费看| 久久久久久久久久久av| 999精欧美一区二区三区黑人| 国产精品亚洲综合一区在线观看| 又色又爽无遮挡免费视频男男 | 日韩欧美国产一区精品| 色 成人 亚洲| 东北少妇露脸无套对白| 国产成人自拍一区| 色综合久久久久久久久久| wwwyoujizzcom视频| 午夜国产一区| 亚洲日韩国产成网在线观看| 五月婷婷深深爱| 中文字幕有码无码人妻在线| 久久婷婷国产综合尤物精品| 久操精品视频| 东北少妇av| 丰满又黄又爽少妇毛片| 三级理论中文字幕在线播放| www九色| 久久人人爽人人爽av片| 欧美成人午夜免费全部完| 88福利视频| 欧美18精品久久久无码午夜福利| 成人爱爱| 奇米777四色影视在线看| 国产资源视频| 国产激情з∠视频一区二区| 亚洲地区天堂网| 国产福利免费视频不卡| 在线精品小视频| 精品欧美一区二区久久久伦| 夜夜爽免费888视频| 久久成人人人人精品欧| 成年女性特黄午夜视频免费看| 欧美老女人视频| 国产精品毛片久久久| 亚洲自拍偷拍区| 最新超碰在线| 精品美女一区二区| 日韩福利片在线观看| 91免费视频网站| 高清中文字幕在线a片| 欧美激情网| 久久精品超碰| 韩国白嫩粉嫩嫩嫩模美女视频| 91蝌蚪网| 精品无码人妻一区二区免费蜜桃| 人人综合| 美女被张开双腿日出白浆| 亚洲欧洲成人精品av97| 小伸进91动漫| 成人免费网站视频www| 88xx成人精品视频| 欧美在线免费观看视频| 小龙女娇喘呻吟啊快点| 亚洲精品国产精品无码国模| 国产精品区一区二区三| 欧美三级黄色| www成人国产| 粗大猛烈进出高潮视频大全| 91精品国产高清一区二区三密臀| 色中色综合| www成人国产高清内射| 天天碰天天干| 亚洲人成色77777在线观看大战| 亚洲国产精品无码久久久秋霞1| 亚洲精品中文字幕无码av| 亚洲国产精品91| 成人免费观看av| 色欲精品国产一区二区三区av| 黑人巨大亚洲一区二区久| 天天射天天搞| 国产亚洲精品欧洲在线视频| 国产少妇露脸精品| 国产欧美又粗又猛又爽| 看免费黄色大片| 中国老妇淫片aaaa| 国产一区二区内射最近更新| 久久青青草视频| 丁香激情婷婷| 老司机久久99久久精品播放| 少妇在军营h文高辣| 少妇aaaaa| 日本在线看| 成人一级黄色| 亚洲乱亚洲乱少妇无码99p| 成人小视频在线| 成人交性视频免费看| 日韩免费无码人妻波多野| 91吃瓜今日吃瓜入口| 妖精视频一区二区| 久久靠逼视频| 伊人涩| 天堂a√在线| 中文字幕久久精品波多野结百度| 亚洲欧美日韩专区| 久久久久久三级| 国产系列在线| 69精品| 国产成人精品无码片区在线观看| 91在线精品一区二区| 精品久久久久久久久久久院品网 | 午夜视频福利在线观看| 少妇三级全黄| 日韩少妇内射免费播放| 十八禁无遮无挡动态图| 小h片网站| 无码国产午夜福利| 欧美在线va| 无码熟妇人妻av影片在线| 亚洲美女在线播放| 青青草91久久久久久久久| 亚洲精品久久网白云av| 国产成人亚洲综合无码99| 777777777亚洲妇女| 成人av片免费看| 伊人亚洲大杳蕉色无码| 久久天天躁拫拫躁夜夜av| 中文字幕久久波多野结衣av| 欧美亚洲国产精品久久高清| 爱情岛aqdlt国产论坛| 加勒比成人在线| 日本乳奶水流出来高清xxxx| 亚洲国产精品无码专区成人| 日韩sese| 国产精品主播| 欧洲免费av| 国产精品自拍在线| 欧美极品少妇做受| av大全在线播放| 日韩精品免费一区二区在线观看| 青青草这里只有精品| 超碰97在线看| 精品国产一级片| 欧美一级淫片bbb一84| 一区二区三区在线不卡| 国产又色又爽又刺激视频| 国产精品人妻一码二码尿失禁| 狂虐性器残忍蹂躏| 噜噜噜狠狠夜夜躁精品仙踪林| 国产成人亚洲在线观看| 亚洲毛片网| 国产素人av| 国产剧情av引诱维修工| 欧美另类一区| av网站地址| 在线不卡日本v一区二区| 色视频国产| 婷婷色六月| 亚州中文字幕| 肉色超薄丝袜脚交一区二区| 男女同房做爰爽免费| 国产精品一二三| 亚洲aⅴ天堂av在线电影| 性工作者十日谈| 五月婷婷久久久| 中文字幕亚洲乱码熟女在线| 午夜激情网站| 中文字幕在线观看不卡| 51精品国自产在线| 999av视频| 亚洲国产人成自久久国产| 99久久久久成人国产免费| 双性调教总裁失禁尿出来| 1区2区3区在线观看| 欧美伦费免费全部午夜最新| 国产未发育呦交视频 | 九九精品影院| 人人插插| 丰满女人与性猛交视频| 成人日韩在线观看| 四虎国产精品免费久久久| 久操久操久操| 在线看片网址| 亚洲黄色影院| 欧洲乱码伦视频免费国产| 国产网站在线看| 操mm影院| 欧美人与物ⅴideos另类| 99热成人| 日韩无套| 日韩精品视频在线观看一区二区三区| 欧美久久国产精品| 亚洲精品国产综合麻豆久久99| 69产性猛交xxxx乱大交| 日韩色区| 99精品国产兔费观看久久| 成人一级毛片| 国产对白刺激视频| 精品久久久久久无码中文野结衣| 欧美11—12娇小xxxx| 免费看男女做好爽好硬视频| 午夜精品网| 黄色一级在线视频| 日本6一12娇小xxxⅹhd| 亚洲精品久久一区二区无卡 | 推油少妇久久99久久99久久| 日本黄色片| 亚洲va欧美va国产va综合| 天堂网www网在线最新版| 天堂亚洲国产中文在线| 97国产揄拍国产精品人妻| 久久精品高清| 国产一区二区欧美| 嫩草大剧院| 综合在线国产| 亚洲 自拍 色综合图区av网站| 色播综合网| 国产精品任我爽爆在线播放| 亚洲欧洲国产码专区在线观看| 亚洲国产影院av久久久久| 99久久99| 四虎8848精品| 少妇性饥渴bbbbb搡bbbb| 国产sm在线| 日韩精品毛片| 97色伦久久x88av| 亚洲国产精品国自产拍久久| 日韩一卡二卡三卡| 国产精品久久久久777777| 99成人精品| 爆爽久久久一区二区又大又黄又嫩| 亚洲精品久久久久久国产精华液| 成人麻豆亚洲综合无码精品| 无线乱码一二三区免费看| 未满十八勿入午夜免费网站| 久久精品人人做人人爽97| 绯色av一区二区| 嫩草网站入口| 精品国产一二三产品价格| 色婷婷婷| 亂倫近親相姦中文字幕| 国产视频欧美| 在线免费看a| 四虎色视频| 不满足出轨的人妻中文字幕| 国产国产乱老熟女视频网站97| 91免费版黄色| 亚洲精品成人av在线观看爽翻天| 99自拍| 欧美福利专区| 欧美一道本一区二区三区| 无码国产精品一区二区免费i6| 国产91在线免费观看| 亚洲v国产v| 成人小视频免费看| 国产午夜一区| 欧美日本色| 日日干夜夜撸| 男女激情爽爽爽免费视频| 日韩伦理中文字幕| 骚动漫十八禁在线观看| 日日躁夜夜躁狠狠躁超碰97| 精品精品国产理论在线观看| 国产亚洲精久久久久久蜜臀| 99精品成人| 人人插人人插人人爽| 国产精品久久久久久久久久久久午| 国产小受呻吟gv视频在线观看 | 国产精品人人爱一区二区白浆| 亚洲人成线无码7777| 成人一级影院| 久久国产精品久久国产精品| 亚洲国产成人精品无码区二本| 偷拍第1页| 老湿机国产福利视频| 99资源在线| 毛片88| 国产精品99久久精品| 国产精品对白交换视频| 无码人妻精品一区二区三区蜜桃| 日韩精品极品| 手机av免费在线| 欧美成人精品一区二区综合a片| 男女野外做受全过程| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色综合久av| 国产网站av| 国产视频你懂得| 欧美精品xx| 成人免费精品视频| 久久精品亚洲精品国产色婷| 成年人在线免费观看视频网站| 日日橹狠狠爱欧美二区免费视频| 西西人体大胆扒开下部337卩| 亚洲国产午夜精品理论片妓女| 免费一区二区三区四区| 99精品免费| 婷婷性多多影院| 首尔之春在线观看| 亚洲 欧美 日韩 综合 国产aⅴ | 亚洲 欧美日韩 国产 中文| 久久婷婷久久一区二区三区| 97国产精品一区二区| 深夜在线网站| 日韩久久国产| 久福利| 亚洲精品lv| av老司机久久| 99视频+国产日韩欧美| 欧美性猛交xxxx乱大交3| 91在线短视频| 国产成人精品成人a在线观看| 性欧美麻豆| 99精品网站| 午夜自产精品一区二区三区| www浪潮avcom| 国产狂喷潮在线观看中文| 色五月激情五月亚洲综合考虑| 超碰激情在线| 国产亚洲精品字幕在线观看| 欧美成人综合| 亚洲欧美熟妇自拍色综合图片| 四川丰满少妇被弄到高潮| 精品国产中文字幕| а√中文在线资源库| 日本a视频| 日韩在线精品| 亚洲人成网7777777国产| 日本孕妇潮喷高潮视频| 久久久久久亚洲国产精品| 嘿咻嘿咻高潮免费观看网站| 欧美成人黄色网| 99免费精品视频| 中文字幕久久精品| 天天摸夜夜添久久精品| 裸体黄色录像| 亚洲日韩av片在线观看| 毛茸茸日本熟妇高潮| 狠狠色噜噜狠狠狠狠777米奇| 成人久久久久久久久久久| 亚洲精品乱码久久久久久国产主播 | 免费人成视频x8x8入口| 青娱乐最新官网| 日韩一区二区三区久久| 亚洲欧美18v中文字幕高清| 台湾佬自拍偷区亚洲综合| 欧美a级大片| 亚洲一区二区自拍偷拍| 无码av最新无码av专区| av在线手机版| 日韩av激情在线观看| 国内精品一区二区三区在线观看| 久久久久国产精品人妻aⅴ武则天| 亚洲视频成人| 国产色综合视频| 久久精品国产再热青青青| 秋霞鲁丝片av无码少妇| 久久福利免费视频| 加勒比综合在线888| aa级黄色大片| 国产成人黄色片| 亚洲精品国产欧美一二区| 久久亚洲热| 国产精品无码av有声小说| 99色影院| 国产999久久高清免费观看| 亚洲午夜精品一区| 麻豆蜜臀| 中文字幕日韩欧美一区二区三区 | 特黄特色大片免费观看播放器| www精品视频| 国产丝袜在线| 黄色一机片| 一道本一区| 男女免费视频| 三日本三级少妇三级99| 黄色的一级片| 日韩精品极品| 成人3d动漫一区二区三区91| 色一情| 亚洲精品高清国产一线久久| 中文字幕看片| 国产日韩亚洲大尺度高清| 国语做受对白xxxxx在线| 另类国产ts人妖高潮系列视频| 亚洲视频在线观看一区| 性歌舞团一区二区三区视频| 国产美女一区| 在线免费观看日本视频| 黄色片在线播放| 欧美日韩3p| www.色图| 日日碰日日摸日日澡视频播放| 40岁成熟女人牲交片| 久久99av无色码人妻蜜柚| 俺来也俺去啦久久综合网| 亚洲aⅴ片| 狂野欧美性猛交bbbb| 国产精品夜间视频香蕉| 亚洲色爱免费观看视频| 精品深夜寂寞黄网站| 中韩无矿砖专区综合| a在线观看免费| 极品少妇粉嫩小泬v片可看 | 亚州福利| 午夜免费高清视频| 欧美性视屏| 国产成人在线精品| aⅴ在线免费观看| 午夜视频在线网站| aaa黄色| 国产一级爱| 靠逼在线观看| 二男一女一级一片| 日日噜噜夜夜狠狠视频免费| 噼里啪啦免费看| 欧美bbw精品一区二区三区| 成人免费播放视频777777| 精品久操| 国产爽爽视频| 91黄色毛片| 五月丁香色综合久久4438| 成人av一区二区亚洲精| 国产男女视频网站| 免费看日产一区二区三区| 色婷婷一区二区三区四区成人网| 热99在线视频| 国内大量揄拍人妻在线视频| 久久av网| 日韩av免费片| 激情五月婷婷久久| 亚洲网站色| 一级日韩毛片| 免费无码午夜理论电影| 国产精品亚洲综合色区韩国| 521香蕉网站大香网站| 色狠狠成人综合网| 蜜桃臀av高潮无码| 九九九九九依人| 人妻少妇偷人无码精品av| 韩国黄色av| 女人内谢aaaa免费视频| 久久视频国产| 国产三级精品三级在专区| 国产在线一级片| 国产综合视频在线| 欧美老妇交乱视频在线观看| 国产性自爱拍偷在在线播放| 亚洲日本欧美| 少妇被多人c夜夜爽爽| 亲子乱一区二区三区| 亚洲精品在线播放视频| 色视频在线观看免费| 国产一区二区无码蜜芽精品| 四季av中文字幕| 一级片久久久| 久久久久久99精品久久久| 亚洲精品久久久蜜桃| 99亚洲天堂| 日本美女a级片| 日韩精品亚洲色大成网站| 欧美综合社区| 少妇一级淫片免费| 国产v在线在线观看视频免费| av毛片大全| 天堂网日本| 懂爱av性色av粉嫩av| а√中文在线8| 亚洲国产精品成人va在线观看| av黄色免费网站| 国产又爽又大又黄a片另类软件 | 亚洲人成精品久久久久桥本| 白晶晶果冻传媒国产今日推荐 | 欧美性生交xxxxx| 丰满又黄又爽少妇毛片| 国产精品七区| 99热精这里只有精品| 日韩大片免费看| 在线你懂的视频| 麻豆国产网站入口| 精品人妻少妇一区二区三区| 亚洲欧洲日产韩国无码| 久久成人国产精品免费| 国产啪精品视频网站免费| 超碰青娱乐| 日韩女优中文字幕| 亚洲三级伦理| 黄色福利站| 91亚洲精华国产精华精华液| 亚洲乱码国产一区三区| 欧美激情四区| 久精品视频在线观看免费| 伊人久久成人| 欧美一级片| 久久久久www| 在线免费观看的av| 日韩特黄一级欧美毛片特黄| 亚洲精品嫩草| 在线理论片| 国产乱人伦| 免费无码又爽又刺激一高潮| 香蕉视频网页版| 亚洲最新中文字幕成人| 曰韩精品一区二区| 欧美日韩一区二区在线| 在线综合色| 又色又爽又黄又刺激免费| 国内精品小视频| 98精品视频| 欧美一级特黄aaaaaa大片在线观看| 日本久久久www成人免费毛片丨| 日本xxxxxxxxx18| 免费视频成人片在线观看| 强videoshd酒醉| 国产 日韩 欧美 在线| a级大片在线观看| a毛片免费全部播放| 国内自拍区| 伊人热热| 黄色同人网站| 欧美美女一区二区| 亚洲 欧美 天堂 综合| 免费观看美女裸体网站| 日本三级黄色录像| 69久久久久久| 日本不卡在线| 国模少妇一区二区三区| 免费福利在线视频| 毛片黄片视频| 五月婷婷一区二区| 日韩人妻无码精品—专区| 亚洲天堂成人在线观看| 欧洲一级片| 日韩午夜免费| 老妇荒淫牲艳史| 97人妻天天摸天天爽天天| 免费1级a做爰片在线观看| 国产精品无码久久av| 人妻尝试又大又粗久久| 日韩aa视频| 欧美高潮喷水大叫| 成人性视频在线| 中文字幕aⅴ人妻一区二区 | 尤物视频在线观看| 中国一级特黄毛片大片久久| 久久蜜桃资源一区二区老牛| 97色伦图片97综合影院| 少妇性xxxx性开放黄色| 五月天婷婷影院| 99九九99九九九视频精品| 一本aⅴ高清一区二区三区| 国产一区二区三区高清在线观看| 日本高清中文| 亚洲奶水xxxx哺乳期| 在线色网址| 国产乱国产乱300精品| 农村黄性色生活片| 午夜影院免费在线观看| 日韩成年人视频| 成人77777| 好男人视频社区在线观看www| 国产福利影院| 欧洲成人一区| 国产精品久久久久久久久鸭无码| 日本人与禽zozzo小小的几孑| 国产夜夜爽| 亚洲丝袜色图| 99国产在线观看| 成人年人免费看xxxxxxx| 女人18毛片aaa片水真多| 日韩极品一区| 狠狠色成人综合| 国产一二区三区| 亚洲色成人www永久在线观看| 国产亚洲精久久久久久无码苍井空| 亚洲日韩久久综合中文字幕| 韩国久久久久久级做爰片| 国产最新精品自产在线观看| 午夜av资源| 日韩av成人免费看| 国产精品一区二区熟女不卡| 黑人黄色毛片| 亚洲成人在线网| 两个人看的www视频免费完整版| 日本一区二区三区免费播放 | 久久久久久久99精品免费观看| 日本特黄特色特爽大片| 色妺妺免费影院| 脱了美女内裤猛烈进入gif| 精品无码av不卡一区二区三区| 天天干天天色天天| 国产啪精品视频网站免| 性欧美videos另类艳妇3d| 成人爱爱网站| 亚洲欧美在线成人| 97福利影院| av一区二区三区在线| 52avavjizz亚洲精品| 日本专区在线| 色婷婷五月综合亚洲小说| 东北少妇白嫩bbwbbw| 国内自拍欧美| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色综合久| 九七影院在线观看免费观看电视| 日韩免费无码成人久久久久久片 | 91超碰在线播放| 免费无码又爽又刺激高潮的app | 黄网站色视频免费国产| 精品蜜桃一区二区三区| 制服丝袜中文字幕在线| 亚洲影院在线播放| 91在线观看| 美女露出奶头扒开尿口视频直播 | 性欧美18一19内谢| 午夜在线免费观看视频| 极品美女极度色诱视频在线| 亚洲成色在线| 性色香蕉av久久久天天网| 亚洲乱码国产乱码精品精剪 | 国产精自产拍久久久久久蜜小说| 欧美在线免费观看视频| 亚洲国产精品久久久久久久| 天天综合网天天综合| 91伊人| 亚洲香蕉免费有线视频| 国产手机在线国内精品| 瑜伽美女健身视频集锦| 亚洲一级黄色片| 成人在线网站观看| 国产成人av无码精品| 鲜嫩高中生无套进入| 欧美一级做a爰片久久高潮| 亚洲在av人极品无码网站| 国产区一区| a∨视频| 欧美激情首页| 久久久女人与动物群交毛片| 日产区一线二线三av| 最新在线精品国自产拍视频| 亚洲伦理99热久久| 久久精品免视看国产成人| 亚洲 欧洲 日产 国产| 97在线看| 丝袜亚洲综合| 亚洲经典三级| 国内av自拍| 男女爆操视频| 激情xxxx| 日韩中文一区二区| www.av日韩| 欧美黄色影院| 色999韩| 亚洲精品国偷拍自产在线麻豆| 久久av免费这里有精品| 国语自产精品视频在线第100页| 五月天黄色小说| av无码免费无禁网站| 欧产日产国产精品| 婷婷五月情| 成人毛片无码一区二区| 青青草无码伊人久久| 九色丨9lpony丨大学生| 国产一级黄| 六月婷婷av| 另类 专区 欧美 制服丝袜| 交换做爰2中文字幕| 暖暖视频在线观看免费观看高清中文| 狠狠色噜噜狼狼狼色综合久| 49vv看片免费| 初开小嫩苞一区二区三区四区| 视频一区视频二区制服丝袜| 亚洲精品一卡| 老头糟蹋新婚少妇系列小说| 国产精品国产三级国产专区53| 日韩国产综合| 又污又爽又黄的免费网站| 成人理论视频| 日韩av免费一区二区| 午夜在线观看免费视频| 四川丰满妇女毛片四川话| 噼里啪啦免费看| 日韩一级视频在线观看| 成人av网站在线| 91社区在线播放| 国产真实younv在线| 老女人人体欣赏a√s| 国产高清精品软件丝瓜软件| 三级理论中文字幕在线播放| 国产伦精品一区二区三区视频黑人| 日韩字幕在线| 国产精品久久无码不卡| 精品国产一区二区av麻豆不卡 | 精品成人在线视频| 狠狠色狠狠爱综合蜜芽五月| av优选在线观看| 国产无限次数成版人视频在线| 亚洲婷婷五月综合狠狠爱| 成年无码av片| ass精品国模裸体pics| 美女又黄又免费的视频| 亚洲人成电影网站色迅雷| 精品久久久中文字幕人妻| 性开放的欧美大片| 韩国无码色视频在线观看| 九九精品99久久久香蕉| 免费a一级| 少妇性l交大片久久免费| 国产二区一区| 久久人人爽人人爽久久小说| 精品www久久久久久奶水| 三级全黄裸体| 色播99| 粉嫩av一区二区三区免费观看喜好| 黄网在线| 国产1区在线| av无码制服丝袜国产日韩| 成人区人妻精品一区二区不卡视频| 成熟人妻av无码专区| 亚洲无吗在线视频| 狠狠色96视频| 久久久久久午夜成人影院| 欧美性猛交xxx嘿人猛交| www久久爱69com| 国产娇小性色xxxxx视频| 国产一区二区丝袜| 三级黄片毛片| 麻豆视频一区二区| 熟妇人妻中文字幕无码老熟妇| 国产乱淫a∨片免费观看| 性欧美日本| 爱情岛论坛线路一区二区| 久久久久久穴| 日本黄色片免费看| 久久精品人人做人人爱爱漫画| 国产精品欧美亚洲韩国日本久久| 久久久久久亚洲| 日韩欧美在线中文字幕| www视频一区| av片亚洲国产男人的天堂| 美女裸体跪姿扒开屁股无内裤| 免费看黄色一级大片| 男人的天堂欧美| 大陆少妇xxxx做受| 中文字幕av在线播放| 亚洲视频在线一区| jizz在线观看| 99久久精品美女高潮喷水| 在线播放av片| 无码熟妇人妻av影音先锋| 国产女人在线观看| 伊人五月天| 欧美精品一区午夜小说| 欧美性生活网址| 色丁香婷婷| 91色交视频| 人人超碰在线| 久久久久97国产精| 国产三区在线播放| 韩国 欧美 日产 国产精品| 亚洲无线码高清在线观看| 日本一区二区视频在线| 在线观看片免费人成视频播放 | 在线精品亚洲一区二区绿巨人| 精品人妻av区乱码| 99国产欧美另娄久久久精品| 婷婷伊人五月尤物| 亚洲国产福利成人一区二区| 国产午夜人做人免费视频| 91成人久久| 美女扒开屁股让男人桶| 亚洲黄色小视频| 久久手机免费视频| 性生交大片免费全毛片| 女人张开双腿让男人猛桶| 无码精品毛片波多野结衣| xxxx国产一二三区xxxx| 久久国产精华液| av免费的| 欧美videossex另类| 亚洲午夜视频在线观看| 任你躁x7x7x7x7在线观看| 色图av| 国产97在线 | 中文| 欧美三级日本三级| 亚洲天码中字| 亚洲.欧美.在线视频| 亚洲高清无码视频网站在线| 婷婷五月情| 男人的天堂一级片| 乱子伦一区二区三区| 91超碰在线免费观看| 日本又色又爽又黄的a片吻戏| 日本少妇毛茸茸高潮| 久久8| 丰满少妇裸体淫交| www,超碰| 玖草视频在线观看| 久久久久久久久久一区二区三区 | 日本肉体xxxx裸交| 91精产品一区一区三区40p| 嫩草在线观看视频| 爱情岛论坛线路一区二区| 亚洲精品影院| 国产sm精品调教视频网址| 亚洲欧洲日韩| 精品少妇久久| 久久最新| 黄 色 人 成 网 站 免 费| 国产一级二级在线观看| 久久大胆视频| 热逼视频| 国产无遮挡又黄又爽在线观看| 尤物视频激情在线视频观看网站| 波多一区二区| 国产a级网站| 欧美精品久久久久久久久老牛影院| 91免费视频大全| 亚洲2017天堂色无码| 男女做爰真人视频直播| 国产清纯在线一区二区vr| 亚洲综合天堂婷婷五月| 青青青国产在线观看免费| 美女破处视频| 久久不见久久见免费影院视频| 成人久草| 性一交一乱一区二区洋洋av| 91丨porny丨在线中文| 国产欧美亚洲精品| 911国产在线观看| 瑟瑟网站在线观看| 欧美一区二区三区成人久久片| 强迫大乳人妻中文字幕| 免费啪视频在线观看视频日本| 日本一级淫片免费放| 成a人片亚洲日本久久| 俺去俺来也www色官网cms| 色国产精品| 久久精品出轨人妻国产| 国产亚洲欧美精品久久久www| 暴雨入室侵犯进出肉体免费观看| 无码h黄动漫在线播放网站| av手机在线看| 少妇性色av| 色琪琪丁香婷婷综合久久| 淫综合网| 岛国成人在线| gav久久| 成 人片 黄 色 大 片| 欧美性猛交xxx乱大交3蜜桃| 无码精品一区二区三区免费视频| 实拍男女野外做爰视频| 国产夫妻性生活| 狠狠躁日日躁夜夜躁老司机| 欧美v日韩v| 欧美日韩亚洲国产综合| 亚洲国产影院av久久久久| 国产精品久久久爽爽爽麻豆色哟哟| 丰满少妇xbxb毛片日本| 日本亚洲欧洲色α在线播放| 午夜久久剧场| 韩国av一区二区| 69午夜免费福利| 欧美日韩理论片| 极品少妇被猛得白浆直喷白浆小说 | 亚洲图片欧美日韩| 精品中文字幕在线| jjzz日本视频| 日韩手机视频| 4438激情网| 精品福利一区二区三区| 欧美日性视频| 久久成人免费精品网站| 九色porny丨首页入口网页| 亚洲处破女av日韩精品波波网| 天天看天天色| 伊人夜夜躁av伊人久久| 精品视频入口| 综合久久综合| 日韩av资源| 日本理论中文字幕| 国产区小视频| 色欲av亚洲一区无码少妇 | 日日噜噜夜夜狠狠久久丁香五月| 一个色的综合| 欧美日韩久| 国产伦精品一区二区三区在线播放| www.久久视频| 欧日韩无套内射变态| 99在线视频播放| 亚洲精品无码av中文字幕| wwwxxx日本人| 精品一区二区免费| 黄频在线看| 欧美又粗又长又爽做受| 日本免费一区二区三区四区五六区| 黄色大片aaa| 国产在线永久视频| 天堂va在线高清一区| 成人奭片免费观看| 国产com| 夜夜爱夜鲁夜鲁很鲁| 欧美在线小视频| 精品国产第一国产综合精品| ww成人| 五月激情在线观看| 日韩理论午夜无码| videos国产单亲乱| 免费视频国产在线观看| 日本成熟老妇乱| 中文字幕亚洲欧美日韩| 国产亚洲精品久久一区二区| 这里只有精品国产| 天天宗合| 欧美亚洲三级| 国产精品18久久久久久麻辣| 色播综合网| 九九热在线观看视频| 人人涩| 亚洲v国产v| 欧美图片一区二区| 又大又粗又硬又爽黄毛少妇| 特黄特色三级在线观看| 亚洲男同视频网站| jizz亚洲女人高潮大叫| 午夜欧美理论2019理论| 艹逼在线观看| 中文在线天堂网| yy1111111少妇影院光屁股| 免费在线观看网址| 东伊人一本东热| 成人午夜精品无码一区二区三区 | 欧美性猛交ⅹxx| 超碰碰97| 一线二线三线天堂| 久久综合国产伦精品免费| 精品一区二区超碰久久久| 香蕉视频在线免费播放| 天堂欧美城网站网址| 在线观看亚洲| 成人高清在线观看| 人妖精品videosex性欧美| 国产三级理论| 国产精品一卡二卡三卡| 国产精品视频超级碰| www视频在线观看网站| 天天色网站| 天天草夜夜骑| 撕开奶罩揉吃奶高潮av在线观看 | 亚洲ooo欧洲1| 福利久久久| 久久综合色天天久久综合图片| 特级黄色片| 91在线欧美| 麻豆专区一区二区三区四区五区| 亚洲一区二区三区免费看| 国产精品夜夜春夜夜爽久久小说| 亚洲 欧美 日产 综合 在线| 日本三级韩国三级美三级91| 女人夜夜春高潮爽a∨片| 国产成人99| 日韩三级欧美| 亚洲 另类 熟女 字幕| 午夜精品久久久久久毛片| 97色偷偷色噜噜狠狠爱网站| 亚洲最新版av无码中文字幕一区| 亚洲人成在线7777| 国产精品人人爽人人做av片| 99久在线观看| 国产欧美日韩一区二区加勒比| 免费看男女做爰爽爽| 亚洲你懂的| 精品少妇视频| 天堂资源网| 国产精品毛片久久久久久久| 久久久久综合成人免费| 99久久99久久免费精品蜜桃| 成人性生交片无码免费看| 黄片毛片在线免费观看| 国产成人精品日本亚洲999| 高h1v| 中文字幕制服丝袜人妻动态图| 亚洲一区二区自拍偷拍| 国产成人久久777777| 国产精品国产三级国产av剧情| 亚洲欧美国产成人综合不卡| 久久久久久九九九| 欧美在线不卡| 大香伊蕉在人线免费视频| 欧美色欧美亚洲高清在线视频| 欧美不卡在线| wwww在线观看| 深夜精品视频| 肥熟一91porny丨九色丨| 日韩极品视频在线观看| 寡妇一级片| 少妇人妻大乳在线视频不卡| 午夜精品久久久久久久无码| 久久久久久久久久国产| 亚洲欧美日韩系列| 一区二区三区激情| 午夜影院0606| 一区二区三区四区在线视频 | 欧洲成人午夜精品无码区久久| 国产日韩欧美不卡| 日韩1页| 国产一级性生活视频| 成人午夜免费毛片| 日韩有码在线视频| 思思久婷婷五月综合色啪| 欧美日韩在线观看成人| 欧美另类色| 日韩经典在线| 超碰888| 日本一级特黄aa大片| 国产偷亚洲偷欧美偷精品| xxxx野外性xxxx黑人| 熟妇丰满多毛的大隂户| 亚洲午夜视频在线观看| 日本一二三不卡视频| 永久免费观看黄网视频| 本田岬av| 国产人成高清在线视频99| 一级福利视频| 天天躁日日躁狠狠躁性色avq| 国产精品jizz在线观看美国| 大尺度h1v1高h引诱| 硬了进去湿好大娇喘视频| 妇女性内射冈站hdwww000| 国产精品视频一区二区三区四区国| 亚洲最新在线| 午夜私人福利| 修仙性瘾荡乳小说h| 国产调教打屁股xxxx网站| 精品久久久无码中文字幕一丶| 欧美国产不卡| 六月丁香啪啪| 91在线欧美| 伊人成年综合网| 凹凸国产熟女精品视频app| 亚洲日韩日本中文在线| 日产韩产麻豆h| 狠狠躁18三区二区一区| eeuss影院www在线窝窝| 久久久久久久99精品免费观看| 久久综合激情网| 97在线观看免费| 国产迷姦播放在线观看| 亚洲愉拍自拍欧美精品app| 日批动态图| 色婷婷国产| 亚洲丰满熟女一区二区哦| 99久在线观看| 天天干,夜夜爽| 亚洲视频入口| 色哟哟精品网站在线观看| 六月色婷| 成人免费视频在线播放| 超碰在线视屏| 久久久全国免费视频| 麻豆精品国产传媒mv男同| 四虎永久免费| 久久婷婷伊人| 亚洲精品无码不卡| 91精品综合久久久久久| a级黄色片网站| 三男一女吃奶添下面视频| 秋霞欧美一区二区三区视频免费| 激情开心成人网| 奇米色777欧美一区二区| 久久精品国产亚洲a片高清不卡| 性色欲情网站iwww| 国产浮力第一页| 精品久久久久久久久久久久 | 国产h自拍| 91在线中文字幕| 香港黄色毛片| 99re这里只有精品在线| 日韩熟女精品一区二区三区| 无修无码h里番在线播放网站| 午夜精品久久久| 国产r级在线| 狼人亚洲国内精品自在线| 日韩一区二区三区在线播放| 偷偷久久| 51ⅴ精品国产91久久久久久| 国产精品女主播主要上线| 美女福利影院| 亚洲 自拍 色综合图区一| 亚洲色欲天天天堂色欲网| 狂野欧美性猛交xxxx| 米奇7777狠狠狠狠视频影院| 性疯狂做受xxxx高清视频| 97超碰97| 欧美整片第一页| 台湾十八成人网| 亚洲永久免费视频| 精品人妻系列无码一区二区三区| 人妻忍着娇喘被中进中出视频| 近伦中文字幕| 探花视频免费观看高清视频| 色天使久久综合网天天| 久久天天躁夜夜躁狠狠躁综合| 欧美国产综合视频| 狠狠亚洲| 欧美性性性性性色大片免费的| 国产免费视频| 少妇高潮一区二区三区99小说| 色噜噜色综合| 国产麻豆乱码精品一区二区三区| 亚洲乱码国产乱码精华| 午夜视频在线播放一三| 国产日韩欧美亚欧在线观看| 久在线中文字幕亚洲日韩| 亚洲天堂美女| 亚洲精品动漫成人3d无尽在线 | 亚洲色www成人永久网址| 涩涩av在线| 亚洲精品嫩草| 84pao国产成视频永久免费| 中文字幕av伊人av无码av| 理论片黄色| 日本中文字幕在线免费观看| 99热只有| 能看的av| 老熟妇高潮一区二区三区| 欧美美女在线| 欧美日韩1区| 久草国产在线| 一级黄色av| 国产偷v国产偷∨精品视频| 亚洲中文字幕无码天然素人| 日本中文字幕有码在线视频| 中文字幕人成人乱码亚洲影视的特点 | av不卡免费在线观看| 欧洲性猛交| 8×8x拔擦拔擦在线视频网站| 国产精品久久久午夜夜伦鲁鲁| www.99在线观看| 无遮挡h肉视频在线观看免费资源| 亚洲欧洲日韩国内高清| 99国产精品99久久久久久粉嫩| 国产av无码国产av毛片| 乌克兰极品少妇xxxx做受小说| jizz欧美性11| 麻花豆传媒mv在线观看网站| 亚洲精品久久久蜜臀| 成人特级毛片| 中文字幕日韩一区| 日韩免费无码专区精品观看| 日韩精品一区二区视频| 亚洲日本乱码一区二区在线二产线 | 女人的天堂av在线| 色老头综合| 国偷自产一区二区三区在线观看| 人妻熟妇乱又伦精品视频app | av自拍偷拍| 污污网站18禁在线永久免费观看| 桃色av| 波多野结衣久久| 精品久久中文字幕| 51久久夜色精品国产麻豆| 精品人妻二区中文字幕| 无码中文字幕乱在线观看| jizzjizzjizz国产| 国产www在线观看| 亚洲精品永久在线观看| 91淫黄大片| 国产高清色| av片毛片| 日本公与熄乱理在线播放| 黑人大荫道bbwbbb高潮潮喷| 亚洲天堂区| 日韩特黄色片子看看| 欧美精品入口| av网站在线免费| 欧美激情精品久久久久久| 51永久免费观看国产nbamba| 九九热精品免费视频| 免费成人视屏| 国产香蕉97碰碰视频碰碰看| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | videos麻豆| 免费久久av| 91午夜视频| 日韩一区二区三区在线视频| 亚洲精品综合欧美一区二区三区| 欧美日韩在线精品| 日本极品少妇videossexhd| 爱爱视频天天干| 国产精品久久呻吟| 懂色aⅴ精品一区二区三区| 麻豆tv在线| a片在线免费观看| 69天堂人成无码免费视频| 精品乱码一区| 国产 制服丝袜 动漫在线| 日产有线一区2区三区| 国产无线一二三四区手机| 在线观看国产成人swag| 性欧美jzjz2| 黄色1级片| 欧美特级婬片毛多的少妇| 欧美va天堂在线电影| 少妇愉情理伦片高潮日本| 成人精品av一区二区三区网站| 在线免费观看h片| 欧美老女人性视频| 欧美精品入口| 军人全身脱精光自慰| 91沈先生探花极品在线| www五月婷婷com| 国产一区二区三区色淫影院| 人妻av无码专区久久| 亚洲www啪成人一区二区| caoporn视频在线| 又色又爽又黄还免费毛片96下载| 午夜精品一区二区三区aa毛片| 日本黄色生活片| 青青伊人国产| 日韩av在线一区二区| 欧美国产精品| 亚洲女同二女同志| 成人看的毛片| 欧美日韩人成视频在线播放| 国产麻豆精品一区| 18禁裸男晨勃露j毛网站| 国产a三级| 在线播放午夜理论片| 国产粉嫩小泬在线观看泬| 成人精品毛片va一区二区三区| 毛片久久久久久| 免费一级特黄特色的毛片| 自拍偷拍精品| www.黄色免费| 91中文字幕在线播放| 国产sm精品调教视频网址| 午夜三级在线| 久久国产午夜精品理论片| 黄色小视频免费观看| 亚洲第一黄色网| 亚洲欧美国产一区二区| 99激情| 91在线超碰| 天天午夜| 亚洲精品在看在线观看高清| 2020国产精品精品国产| 99在线观看精品视频| 日本三级少妇| 欧美高清成人| 久久九| 性xxxx欧美| 黑人干亚洲| 午夜男女很黄的视频| 国产三级a毛视频在线观看| 婷婷色婷婷| wwwxxx在线| 夜色伊人| 少妇人妻无码专用视频| 日韩在线一级片| 情侣酒店偷拍一区二区在线播放| 日本老妇人乱xxy| 天天躁日日躁狠狠躁av| 男人边吃奶边做呻吟免费视频| 在线欧美日韩| 爱情岛亚洲论坛av入| 国产女人高潮合集特写| 农村黄a三级三级三级| 国产对白刺激视频| 伊人激情| 国产成人免费av一区二区午夜| 色视频网站在线| 邻居少妇张开双腿让我爽一夜| 欧美综合天天夜夜久久| 亚洲自偷自拍另类11p| 亚洲爽妇网| 久久九九免费| 日本少妇xxxx做受| 国产精品色吧国产精品| 香蕉婷婷| 熟女视频一区二区在线观看| 美女隐私黄www网站免费| av免费天堂| av在线操| 久久精品一二| 亚洲成年女人av毛片性性教育| 欧美69久成人做爰视频| 巨乳人妻久久+av中文字幕| 高h教授1v1h喂奶| 国产免费一区二区视频| 日韩色综合网| 日本熟妇浓毛hdsex| 亚洲精品9| 欧美videossex极品| 国产又色又爽无遮挡免费软件| 在线视频黄| 91黄色小视频| 黄色免费网站在线| 欧美日韩字幕| 成人网战| 久久久久久av| 免费永久在线观看黄网站| 伊人9999| 成人中文视频| 岛国大片在线免费观看| 又色又爽无遮挡免费视频男男| 国产va免费精品观看精品| 久久精品香蕉| 亚洲最大福利视频网| 亚洲www.| 欧美人与性动交α欧美片| 国产精品高清一区二区| 伊人ab| 日韩一区二区三区福利视频| 欧美成人三级在线视频| 福利免费观看午夜体检区| 一区二区精彩视频| 天堂av2018| 欧美少妇xxx| 婷婷中文字幕| 日韩一区国产二区欧美三区| 亚洲精品国产精品乱码不99按摩| 国产午夜在线| 尤物一区二区| 欧美日b片| 欧美亚洲三级| 亚洲国产精品一区二区制服| 一本一道无人区| 成熟妇人a片免费看网站| 男女国产视频| 午夜福利小视频400| 天堂在线中文网| 亚洲美女黄色片| 视频二区欧美| 少妇精69xxtheporn| 四虎av永久在线精品免费观看| 亚洲色帝国综合婷婷久久| 欧美黄色www| 能在线看的av| wwwyoujizz日本| 国产精品久久久久久亚洲影视内衣| 日韩特级毛片| 成人国产网站| 国产目拍亚洲精品二区| 中文无码乱人伦中文视频在线 | 91免费毛片| 亚洲国产成人精品无码区二本| 男人的天堂你懂的| 欧美高清性xxxxhdvideosex | 国产成人a∨激情视频厨房| 久久草在线视频| 男女激烈床震gif动态图免费| 欧美老妇牲交videos| 国产chinesehd精品露脸| 视频国产精品| 欧美色第一页| 成年视频在线| 国产黄色在线网站| 免费av影视| 国产呦交精品免费视频| 鲁鲁夜夜天天综合视频| 国产精品成人3p一区二区三区| 久久久91精品国产一区二区精品| 香蕉福利| 亚洲人成人网色www| 国产性猛交××××乱七区| 欧美在线观看一区二区| 国产日韩视频在线| 丝袜无码专区人妻视频| 国产免费乱淫av| 少妇被躁爽到高潮无码文| 中文有码在线播放| 九九99九九精彩3| 小泽玛利亚一区二区在线| www色婷婷| 国严产品自偷自偷在线观看| 精品国产一区二区三区四区vr| 91丨porny丨最新| 四虎av在线| 超碰在线国产| 久久久综合亚洲色一区二区三区| 第四色在线视频| 亚洲精品欧美综合四区| 青青伊人精品| 久久青青草原国产免费| 色爽av| 在火车千女人毛片看看| 亚洲精品久久久久999中文字幕| 亚洲综合日韩久久成人av| 婷婷九九| 台湾性dvd性色av| 97av在线| 在线观看成年人视频| 国产又大又粗又猛又爽的视频| 免费看成人| 人人添人人澡人人澡人人人人| 91麻豆精产国品一二三产区区| 国产成人亚洲综合app网站| 2021国产成人精品久久| 亚洲五码在线| 成人日韩欧美| 美女高潮无遮挡免费视频| 青青伊人国产| 黄色网址你懂得| 国产97在线 | 中文| 日日日干干干| 巨粗进入警花哭喊求饶在线观看| 日韩人妻无码免费视频一区二区三区| 六月丁香激情| 久久久橹橹橹久久久久手机版| 国产精品国产三级国产传播| 波多野结衣一区| 色婷婷综合中文久久一本| 亚洲自偷自偷在线成人网站传媒| 国产肥白大熟妇bbbb视频| 成人av中文解说水果派| 人人妻人人藻人人爽欧美一区 | 澳门黄色一级片| aaaa黄色片| 国产suv精品一区二区五| 国产a一级| 国产a国产片国产| 一区二区三区无码视频免费福利| 草久久久久久| 91亚洲精品在线| 国精产品一品二品国精品69xx| 欧美极品三级| 色哟哟免费视频| 99精品国产福利一区二区| 精品在线观看一区| 艳妇臀荡乳欲伦交换h在线观看| 内射女校花一区二区三区| 手机看片久久久| 激性欧美激情在线| 亚洲精品av羞羞禁网站| 亚洲中文成人中文字幕| 九七久久| 精品成人一区二区三区| 福利网站在线| 成人av番号网| 久久久蜜桃一区二区人| 天堂成人在线| 岛国免费的毛片| 欧美日韩中文在线视频| 粗大猛烈进出高潮视频免费看 | 亚洲精品成人无码中文毛片不卡| 欧美一级一级| 久久99精品久久久久久三级| 中文字幕一区av| 成人无码av片在线观看| 色天堂视频| 精品国产乱码久久久久久1区二区| 福利免费视频| 国产视频九色蝌蚪| 午夜小视频免费在线观看| 亚洲精品久久午夜麻豆| 在线观看91| 欧美精品高清| 男人的天堂aⅴ在线| 日本黄视频在线观看| 免费毛片一级| 天天色亚洲| 久久精品视频免费看| 日韩一卡2卡3卡4卡乱码网站导航| 天天干,天天爽| 狂野3p欧美激情性xxxx| 色翁荡息又大又硬又粗又视频软件| 在线麻豆| 大奶子情人| 日韩精品一区二| 国产婷婷vvvv激情久| 性欧美精品高清| 日本美女黄色大片| 国内偷自拍性夫妇| 国产另类重口一| 禁欲天堂| caoporm超碰国产精品| 无码国内精品久久人妻| 欧美一级免费大片| 国产精品乱轮| 天天操天天弄| 欧美日韩四区| 精品久久久噜噜噜久久| 色v99在线影院| wwwyoujizzcom国产| 高清av网址| 成人99一区二区激情免费看| 777色淫网站女女免费| 日本一区二区免费在线观看| 91a天堂资源| 欧美大片aaaaa免费观看| 日韩激情视频一区二区| 亚洲伊人色综合网站| 另类激情综合网| 最新国产精品拍自在线播放| 18禁黄网站禁片无遮挡观看| ww欧日韩视频高清在线| 亚洲精品短视频| 日本囗交一级视频| 国产寡妇婬乱a毛片视频| 日本黄动漫| 伊人久久无码大香线蕉综合| 日本久久久久久级做爰片| 欧洲精品在线播放| 午夜精品久久久久久久白皮肤| 九色网战| 国产交换配乱淫视频α| 人妻被按摩到潮喷中文不卡| 农村少妇野战做爰全过程| 色.www| 国产中文字幕久久| 亚洲国产精品不卡av在线| 色99色| 亚洲欧美日韩在线播放| 欧美在线播放一区二区| 超碰狠狠操| 日韩三级免费| 国产主播大尺度精品福利免费| 日本在线免费视频| 国产在线视频卡一卡二| 免费做a爰片久久毛片a片下载| 精品国产va久久久久久久| 黄色毛片看看| 欧美混交群体交| 成人性生交大片免费看vr| 消息称老熟妇乱视频一区二区| 在线观看99| 午夜内射高潮视频| 少妇与黑人一二三区无码| 色综合久久天天综合| 激情综合五月网| 欧美爱爱爱| 国产a级片视频| 久操资源网| 爱射网| 国产99视频精品免费播放照片| 91porny首页入口| 99精品国产在热久久| 欧洲一二三区| 国产精品高潮呻吟久久av郑州| 性色m3u8视频在线观看| 欧美一区二区三区不卡视频| 99自拍偷拍| 亚洲中文字幕人成影院| 中国女人内谢69xxxxⅹ视频| av无码中出一区二区三区| 亚洲中文字幕无码mv| 亚洲精品亚洲人成在线下载| 丝袜 制服 清纯 亚洲| 午夜无码区在线观看| 亚洲欧美综合在线观看| 免费人成自慰网站| 欧美女优在线观看| 国产三级精品视频| 国产1区2区| 日本久久一级片| 特级性生活片| 99资源在线| 国产日韩在线亚洲色视频| 国产黄色大片视频| 国产va免费精品高清在线| 在线免费小视频| 国产成人亚洲综合无码dvd| 操出白浆视频| 国产精品jizz在线观看软件| 久久久久国产精品久久久久| 久久久精品麻豆| 日本中文字幕有码在线视频| 欧美黄色a视频| 国产精品综合色区小说| 精品日本一区二区免费视频| 丁香六月综合激情| 国产成人综合野草| 久久一久久| 欧美69式性猛交| 成人3d动漫在线观看| 久在线观看福利视频69| 国产国拍亚洲精品av在线| 强奷乱码中文字幕熟女导航| 涩五月婷婷| 激情内射亚洲一区二区三区| 久草免费在线色站| www超碰久久com| 国产无内肉丝精品视频| 国产又粗又硬又猛的免费视频| 欧美日韩你懂的| 欧美成人久久久| av在线免播放器| 日韩图片区| 久久国产色| 91小视频在线观看| 97久久超碰亚洲视觉盛宴| 日本国产三级xxxxxx| 体内精69xxxxxx| 爱情岛亚洲论坛入口福利 | 勾搭足浴女技师国产在线| 午夜天堂在线观看| 亚洲激情图| 国产精品青青在线麻豆| 国产日产欧美最新| 日韩精品视频免费看| 中国成人毛片| www精品久久| 欧美人妻精品一区二区三区| 亚洲国产欧美国产第一区| 在线日韩国产| 无码精品a∨在线观看| 黄色www视频| 久久婷婷成人综合色| 美女视频毛片| 97在线无码免费人妻短视频| 老司机精品在线| 亚洲色中文字幕在线播放| 高清不卡一区二区| 可以在线观看av的网站 | 亚洲精品无播放器在线播放| 亚洲国产制服| 男人的天堂黄色| 国产偷久久一级精品60部| 国产乱子伦视频在线播放| 三叶草欧洲码在线| 色婷婷一区| 国产精久久久久久妇女av| a√天堂中文字幕在线| 精品久久久一区二区| 免费午夜理论不卡| 久久久久久久久久久久久久久久久| 日本高清在线观看| 国产欧美日韩中文久久| 天天看片天天操| 男人天堂影院| 国产成人亚洲高清一区| 亚洲人人夜夜澡人人爽| 国产福利视频一区二区| 一边添奶一边添p好爽视频| 一级黄色大片免费看| 国产国产人免费人成免费视频| 国产成人牲交在线观看视频| 暴力调教一区二区三区| 中文字幕婷婷| 亚洲人成77777在线播放网站不卡| 欧美色鬼| 91激情影院| 波多野结衣黄色| 色偷偷欧美| 男人的天堂aⅴ在线| 99精品视频在线观看免费播放| 国产精品偷啪在线观看| 天天撸天天操| 伊人超碰| 欧美巨大另类极品videosbest| 大香伊蕉在人线国产网站首页| 亚洲精品亚洲人成人网| 久久精品中文| 东京热无码av一区二区| 国产欧美日韩综合精品一区二区| 久久加久久| 欧美xxxx×黑人性爽| 久久久久无码中| av网站免费在线播放| 亚洲欧洲∨国产一区二区三区| 日韩欧美一区在线| 免费观看全黄做爰大片小说| 久草视频免费看| 亚洲色图少妇| 国产99视频在线观看| 国产精品毛片久久| wwwxxx亚洲| 欧美激情图| 青青在线久青草免费观看| 天天色天天艹| 日本高清视频网站www| 洗澡被公强奷30分钟视频| 免费xxxx大片国产在线| 99日本精品永久免费久久| 国产精品无码av无码| 日本黄色天堂| 青青精品视频| 日本少妇高潮喷水免费可以看| 日本大胆人体视频| 一卡二卡三卡在线观看| 一进一出下面喷白浆九瑶视频| 日韩在线视频一区二区三| 青青超碰| 欧美日韩四区| 五月天中文字幕| 国产午夜精品一区二区三区不卡| 玩弄japan白嫩少妇hd小说| 亚洲色婷婷综合久久| 美女久久久| 欧美日韩精品一区二区三区| 日本成熟少妇喷浆视频| 夜夜偷天天爽夜夜爱| 中文在线观看免费视频| 日本人xxxxxx免费泡妞| 国产精品字幕| 久久影视久久午夜| 亚洲区小说区激情区图片区| 国产91精清纯白嫩高中在线观看| 天天爽天天插| 亚洲综合一二三| 欧美喷潮最猛视频| 久久久久久国产精品无码下载| 国产成人午夜福利在线小电影| 日日躁你夜夜躁你av蜜| 久无码久无码av无码| www.97国产| 中国老太婆bb无套内射| 免费av毛片| 国产又色又爽又黄的在线观看| 亚洲国产成人第一天堂| 欧美z0zo人禽交另类视频| 鲁鲁网亚洲站内射污| 日韩国产二区| 国产成人a视频高清在线观看| 一级片少妇| 国产在线一卡2卡三卡4卡免费| 国产女性无套免费看网站| 久久久久久久国产免费看| 亚洲午夜无码毛片av久久| 天天干干天天| 午夜福到在线a国产4 视频| 亚洲无线码高清在线观看| 亚洲一级色| 播播网色播播| 午夜性视频国产牛牛视频| 男女啪啪免费| 亚洲精品久久久久久久不卡四虎| 国产十区| 无码av免费毛片一区二区| 大乳美女a级三级三级| 天天操综合网| 黄色免费网站在线| 欧洲亚洲另类| av无码小缝喷白浆在线观看| 少妇av片| 日韩欧洲亚洲| 国产午夜影院| 欧美日韩网| 无码永久成人免费视频| 日韩国产成人无码av毛片| 国产丝袜一区二区三区| 国产成人精品三上悠亚| 国产原创麻豆| 婷婷色婷婷开心五月| 精品在线视频一区二区| 强行糟蹋人妻hd中文| 日韩福利在线| 丰满少妇一区二区三区专区| 免费高清a级南片在线观看| 2020久久超碰国产精品最新| 亚洲自偷自拍另类11p| 欧美又粗又大又硬又长又爽视频| 2021国产成人精品久久| 国产伦精品一区二区三区在线观看| 爱搞国产| 91久久精品日日躁夜夜躁国产| ass大乳尤物肉体pics| 伊人久久大香线蕉综合av| 欧亚在线视频| 日韩欧美高清一区| 日韩精品手机在线| 亚洲人成人网站18禁| 夜夜躁人人爽天天天天大学生| 亚洲另类激情专区小说图片| 亚洲欧美vr色区| 人妻洗澡被强公日日澡| 精品国产一区二区三区四区五区| 国产莉萝无码av在线播放| 久久99精品久久久久麻豆| 精品精品国产男人的天堂| 国产a级片免费看| 日本a级黄色| 久久久精品在线观看| 毛片在线观看视频| 黄片毛片在线看| av动漫网| 欧美一区二区日韩| 思思99热| 国产黄色片免费在线观看| 天天福利视频| 日韩精品中文字幕无码专区 | 真人与拘做受免费视频| 在线视频91| 亚洲高清在线播放| 精品无码日韩国产不卡av| 在线免费一区二区| 欧美午夜精品久久久久久人妖| 在线视频一区二区| 草草影院在线观看视频| a级毛片网| 成熟人妻av无码专区| 久久国产热这里只有精品| 四川话毛片少妇免费看| 国产一区二区免费播放| 亚洲午夜av| 国产女在线| 在线精品亚洲| 国产成人观看| 久在线视视频在线观看| 五月久久久综合一区二区小说| 综合亚洲综合图区网友自拍| 国产又猛又黄又爽| 亚洲成人精品在线观看| 欧美 国产 日本| 久久天堂av综合合色| 毛片3| 四虎影视永久在线观看| 中文字幕视频免费| 亚洲国产精品无码久久久高潮| 国产我不卡| 欧美欧美欧美欧美| 日本aa大片在线播放免费看| 欧美日韩国产成人一区| 欧美性猛交xxxⅹ丝袜| 精品乱码一卡二卡四卡| 亚洲精品成a人| 免费国产一区二区三区四区| 成年网站未满十八禁视频天堂| 午夜视频体内射.com.com| 性中国xxx极品hd| 日韩和的一区二在线| 又粗又大又黄又爽的免费视频| 精品无人码麻豆乱码1区2区| 国模小黎大尺度精品(02)[82p]| 午夜久久剧场| 欧美日韩三级| 强制高潮xxxxhd日本| 玩弄人妻奶水无码av在线| 中文字幕三区| 欧美日韩精品网站| 欧美三日本三级少妇99印度| 亚洲专区+欧美专区+自拍| 国产成人亚洲综合无码品善网| 国产精欧美一区二区三区久久| 亚洲精品国产精品乱码不97| 91久久久一线二线三线品牌| 91欧美日韩国产| 亚洲国产另类久久久精品性| 欧美亚洲偷图色综合| 亚洲精品乱| 国产啊v在线| 国产亚洲中文字幕在线制服| 熟女人妻视频| 欧美韩一区二区| 无码人妻精品一区二| 欧美颜射内射中出口爆在线| 久久视频网| 777国产偷窥盗摄精品品在线| 国产高清视频一区| 丰满岳乱妇一区二区| 永久免费成人代码| 亚洲国产成人在人网站天堂| 91popny丨九色丨国产| 噜噜噜av久久av牛牛| 久久久一级黄色片| 日本美女a级片| 男女真人国产牲交a做片野外| 乱肉合集乱高h男男双龙视频| 精品亚洲一区二区三区四区五区| 亚洲资源在线| 国产第一福利| 影音先锋大型av资源| a毛片毛片看免费| 九九热视频在线播放| 成人电线在线播放无码| 日韩av一区二区在线| 少妇好爽影院| 精品美女久久久久| 青青草精品在线| jizz日本在线观看| 99精品在线观看| 久久这里只有精品18| 九九九九精品视频在线观看| 日本疯狂爆乳xxxx| 精品少妇一区| 伊人69| 国产va在线| 夜夜骚网站| 国产精品美女www爽爽爽视频| 三级毛片在线播放| 蜜桃av在线看| 精品国产成人高清在线观看| 国产性猛交xx乱视频| 你懂的在线观看网址| 久久精品1| 草草影院第一页yycc.com| jav成人av免费播放| 国产精品伦子伦免费视频| 中国少妇乱子伦视频播放| 欧美日韩网站| 婷婷久久亚洲| av黄色网| 久草久草久草| 久久久a级片| 97人人模人人爽人人喊网| 午夜三级av| 特级黄色毛片| 日韩精品免费无码专区| 日韩欧美天堂| 亚洲女同av| av在线官网| 日韩香蕉网| 久久精品亚洲精品国产色婷| 久久久久人妻一区二区三区| 久久69国产一区二区蜜臀| 尹人香蕉久久99天天拍| 国产人与禽zoz0性伦| 亚洲国产免费视频| 青青青国产在线视频在线观看| 97国产情侣爱久久免费观看| 色婷婷国产精品高潮呻吟av久久 | 手机看片日韩精品| 色欧美在线| 日韩wwww| 亚洲国产精品久久久久秋霞小| 鲁一鲁天天| 午夜无码无遮挡在线视频| 国产做爰全过程免费视频| 亚洲综合在| 天堂俺去俺来也www| 粉嫩av久久一区二区三区小说| 99久久成人| 九色综合狠狠综合久久| 日本精品videosse×少妇| 精品视频久久| 亚洲电影在线观看| 青青操精品| 亚洲地区天堂网| 色四虎| 亚洲v天堂| 精品无码一区在线观看| 极品少妇一区| 借种(出轨高h)| 成人在线观看a| 国产不卡a| 97在线国产视频| 免费黄色av片| 日韩成人在线观看视频| 色综合久久天天综合| www.com欧美| 1级黄色毛片| 成年人黄国产| 曰本在线| 乱视频在线| 久久伊人热热精品中文字幕| 国产猛烈高潮尖叫视频免费| www成人免费视频| 色偷拍 自怕 亚洲 10p| 久久国产一级片| 第一页国产| 99热这里有精品| 免费观看理伦片在线播放| 久久亚洲精| 一二三区免费| 99视频| 亚洲精品第一国产综合麻豆| 污网站在线免费| 国产农村乱子伦精品视频| 日韩国产区| 毛片最新网址| 十八禁无遮无挡动态图| 91精品一区二区三区蜜臀| 成人羞羞视频在线看网址| 中国少妇嫖妓bbwbbw| 国内自拍农村少妇在线观看| 精品国产午夜理论片不卡| 国产自产精品| 亚洲精品a片99久久久久| 亚洲一区二区三区视频| 久久久久日韩精品免费观看| 蜜桃传媒av免费观看麻豆| 午夜丰满寂寞少妇精品| 亚洲天堂中文字幕在线| 国产精品国产三级国产专区51区| 中国第一毛片| 好好热视频| 97日韩精品| 天天操天天干天天操| 日韩精品中文字幕一区二区| 91插插插永久免费| 国产在线综合视频| 免费热情视频| jzzijzzij亚洲成熟少妇| 玉足女爽爽91| 亚洲视频一二三四| 性俄罗斯交xxxxx免费视频| 日本一二三区在线| 亚洲热在线| 国产三级在线免费观看| 狠狠搞狠狠干| 日本高清无吗| 国产精品国产三级国产av剧情| a黄视频| 超碰av在线| 国产又白又嫩又紧又爽18p| 在线黄色av| 妇子乱av一区二区三区| 99久久无码一区人妻a黑| 国产无遮挡裸体免费视频在线观看| 在线综合色| 中品极品少妇xxx| 免费麻豆视频| 精品视频久久久久久久| 亚洲男女| 妺妺窝人体色www聚色窝| 97精品无人区乱码在线观看| 国产原创精品| 午夜网站在线观看| 太深太粗太爽太猛了视频免费观看| 精品一区精品二区制服| 草逼视频免费看| 午夜美女久久久久爽久久| 黄色高清视频在线观看| 久久精品毛片免费观看| 一区黄色| 在线免费观看a视频| 色诱久久久久综合网ywww| 综合久久综合| 天堂躁躁人人躁婷婷视频ⅴ| 国产欧美亚洲精品| 99久久久国产精品免费调教网站| 色婷婷免费| 一二三四视频社区在线播放中国 | 毛片网站在线看| 亚洲性激情| 毛片看| 色玖玖| 国内精品久久久久久久999| 91视频二区| 亚洲国产精品无码久久青草| 日本天堂免费| 亚洲欧美影院| 激情小说av| 欧美在线观看一区| 欧美日韩中文在线视频| а√中文在线8| 国产视频1| 男女偷爱性视频刺激| 日本www在线播放| 亚洲熟妇无码一区二区三区| 亚洲精品aaaa| 不卡在线| 亚洲红杏成在人线免费视频| xoxo国产三区精品欧美| 欧美一区二区人人喊爽| 狠狠色狠狠色综合日日92| 日韩国产亚洲欧美中国v| 成片在线观看| 亚洲第二色| 国产精品偷伦视频免费还看的| 天天视频亚洲| 99精品国产一区二区三区麻豆| 亚洲精品人成无码中文毛片| 色一情一区二区三区四区| 久久九九免费| 久久久人人人| 亚洲精品乱码久久观看网| 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃欧美| 午夜av无码福利免费看网站| 日产成品片a直接观看| 少妇又紧又黄又刺激视频| 天天碰天天干| 欧美黄色精品| 日日夜夜精品免费| 国产精品久久国产精品| 聚色av| 97超在线| 福利小视频在线播放| 日日干夜夜艹| 性歌舞团一区二区三区视频| 亚洲一卡二卡在线观看| 欧美大片免费| 亚洲熟妇av午夜无码不卡| 91av免费观看| 少妇高跟鞋做爰20p| 国产 高潮 抽搐 正在播放| 在线观看成人无码中文av天堂| 在线观看国产网站| 羞羞草影院| 国产激情二区| 99精品在线观看| 高级会所人妻互换94部分| 国产一卡2卡三卡4卡免费网站 | 亚洲午夜天堂| 亚洲色欲色欲综合网站| 我想看一级黄色毛片| 欧美极品少妇做受| 激情小说综合| 在线免费观看成人| www.av免费| 18禁h免费动漫无码网站| 国产免费丝袜调教视频免费的| 欧美日韩精品一区二区性色a+v| 久久久久久免费观看| 亚洲va成无码人在线观看天堂| 日韩欧美国产一区精品| 九九视频在线| 精品精品欲天堂导航| 夜夜爽爽| 超碰97人人做人人爱综合| 有一婷婷色| 性欧美在线视频观看| a毛片| 少妇日韩| 强伦姧人妻免费无码电影| 狠狠色老熟妇老熟女| 天堂av资源在线观看| 国产情侣真实54分钟在线| 四面虎影最新播放网址| 77777亚洲午夜久久多喷| 在线色网址| yy111111少妇嫩草影院| 亚洲区在线播放| 免费看一级黄色大片| 1000又爽又黄禁片在线久| av免费在线观| 日韩毛片免费无码无毒视频观看 | 87福利午夜福利视频| 麻豆国产97在线 | 欧洲| 欧美特级黄色| 亚洲va在线va天堂xxxx中文 | 免费无人区男男码卡二卡| 香港三级日本三级韩国三级| 少妇被爽到高潮喷水久久欧美精品 | 玖玖在线| 国产精品制服一区二区| 555www色欧美视频| 国产精品aaaa| 牛牛热在线视频| 亚洲首页一区任你躁xxxxx| 午夜福利不卡在线视频| 午夜不卡av| 国91精品久久久久9999不卡| 午夜美女裸体福利视频| 成人亚洲一区二区| 亚洲午夜精品a片久久www解说| 97在线播放视频| 高清国产av一区二区三区| 亚洲iv一区二区三区| 精品久久久久久久久久久久久久久久久| 日本美女a级片| 国产日韩欧美二区| 美女高潮久久| 99re热这里有精品首页| 亚洲最大成人网色| 久综合| 欧美一线天| 国产a级黄色片| 午夜福利视频| 免费av影视| 欧美性白人极品hd| 天天干网站| 国产草草影院ccyycom| 91av片| 国产乱码精品一区二区蜜臀| 久久精品久久久久久噜噜| 视频一区二区无码制服师生| 国产乱码精品一区二三赶尸艳谈| 黑色丝袜无码中中文字幕| 人妻护士在线波多野结衣| 91夫妻在线| 精品在线视频免费观看| www亚洲精品久久久乳| jizzjizzjizz日本人| 欧美日韩视频在线播放| av天堂久久天堂av| 永久免费精品视频| 五十岁熟韵母乱视国产| 亚洲一卡2卡3卡4卡国产| 中文字幕在线免费看| 欧美成人福利视频| 拔萝卜视频在线观看高清版| 91张津瑜 午夜在线播放| 操操操插插插| 91你懂的| 久久视频在线| 黄色三级国产| 自拍偷拍欧美| 国产台湾无码av片在线观看| 男人的天堂视频网站| 国产hxc132乱人免费视频| 成色视频| 又爽又黄禁片1000视频vr| 欧美黑人巨大xxxxx视频| 国产视频第一页| 六月色丁香| 内射干少妇亚洲69xxx| 东京热一本无码av| 99热官网| 亚洲狠狠干| 国产精品免费91| 国产农村妇女精品久久| 亚洲欧美日韩色图| 久久99精品久久久久久久久久| 色哟哟国产精品色哟哟| 中国少妇初尝黑人巨高清| 国产午夜在线播放| 亚洲中文有码字幕日本| 少妇黄色片| 91麻豆产精品久久久久久| 91pony九色| a视频免费| 久久久新视频| 亚洲色大成影网站www永久| 日韩一区二区三区高清电影| 东方aⅴ免费观看久久av| 欧美三级网站| 亚洲色图网址| 日韩大片在线永久免费观看网站| 特级丰满少妇一级aaaa爱毛片| 无码国产伦一区二区三区视频| 成人亚洲网| 亚洲国产成人极品综合| 色婷婷精品| 国产亚洲精品aa片在线爽| 天天躁夜夜躁天干天干2022| 亚洲精品影院在线观看| 精品少妇人妻av一区二区| 双腿高潮抽搐喷白浆视频| 国产精品免费久久久久久久久久中文 | 成人国产综合| 少妇裸体性生交| 免费看黄色一级大片| 亚洲va欧美| 国产一区二区自拍视频| 色妞色综合久久夜夜| 久久精品视频16| 国产成人精品男人的天堂网站| 一级影片在线观看| 尤物国产在线精品一区| 免费jizzjizz在线播放| 久碰久摸久看视频在线观看| 国产v在线| 亚洲另类春色| www.99日本精品片com| 国产精品xvideos88| 一级黄色免费片| 国产无遮挡又黄又爽在线视频| 波多野结衣不卡| 强行撕衣强行糟蹋三级韩国| 欧洲av网站| 国产精品三区在线观看| 日韩中文字幕在线| fexx性欧美| 婷婷国产一区综合久久精品| 日韩在线视频看看| www.色五月| 亚洲s色大片在线观看| 中国第一毛片| 99精品视频免费在线观看| 久久tv| 综合激情网站| 国产又爽又黄无码无遮挡在线观看| 国产aⅴ一区二区三区| 日韩欧美三级视频| 激情在线观看视频| 亚洲va中文慕无码久久av| 久久久久久久久久99| 午夜婷婷在线观看| www色黄| 日本a级老少配| 亚洲国产精品无码久久一线| 69做爰视频在线观看| 国产精品第六页| 国产免费无遮挡| 亚欧在线观看视频| 日本xxxwww在线观看| 色妞av永久一区二区国产av| 美女又爽又黄又免费| 少妇性生交xxxⅹxxx| 激情视频免费在线观看| 亚洲欧洲在线观看| 一区二区三区四区蜜桃| 中文字幕高清在线中文字幕| 国产日韩精品欧美2020区| 久草超碰| 怡红院国产| 99av海角社区| 亚色九九九全国免费视频| 日韩成人av无码一区二区三区| 黄色av免费在线观看| 日本在线黄色片| 日韩黄色一级网站| 亚洲免费视频观看| 92久久精品一区二区| 欧美a视频| 人人爽人人做| 日韩超碰在线| 国产欧美日韩亚洲一二三区 | 无码人妻一区二区三区免费手机| 蜜桃色999| 最新av网址在线观看| 免费毛片大肚孕妇孕交av| 成人国内精品久久久久影院vr| 九色精品在线| 日本α片一区二区| 黄色片子视频| 国产一级片av| 日韩精品一区二区视频| 亚洲区一区二| 国产在线观看免费视频软件| 欧美一级免费黄色片| 一级片一区| 成熟妇人a片免费看网站| 96看片| 中文字幕第66页| 丰满少妇裸体淫交| 丁香六月色| 日韩人妻无码一区二区三区综合部| 欧美色v| 综合在线国产| 性开放淫合集| 相泽南av日韩在线| 国产精品一区二av18款| 欧美性色黄大片在线观看| 色5月婷婷| 国产精品亚洲综合一区二区三区 | 乱中年女人伦av| 黄色网久久| 日本在线三级| 日本人熟老妇| 国产成人精品永久免费视频| 加勒比在线一区| 97se色综合一区二区二区| 亚洲综合无码日韩国产加勒比| 男女国产视频| 成人精品视频| 成 人 免费 黄 色 视频| 草草在线视频| 国产网红主播一区二区三区| www成人在线观看| 在线欧美色| 在线观看一区二区视频| www丫丫国产成人精品| 国产无套粉嫩白浆| 国产精品人成视频免费vod| 亚洲另类在线制服丝袜国产| 黄色a一级片| 97免费超碰| 一级香蕉视频在线观看| 一区精品在线观看| 日韩久久激情综合啪啪| 在线色| 大尺度一区二区| 亚洲乱码国产一区三区| _97夜夜澡人人爽人人喊_欧美| 四虎影视国产精品免费久久| 亚洲第一a在线观看网站| 欧洲精品成人免费视频在线观看| 欧美a级在线观看| 日本网站在线看| 不卡的av在线播放| 亚洲欧美色中文字幕在线| 中文字幕乱码免费看电影| 啪啪激情网| 51精品国自产在线| 三级视频在线| 欧美交换乱淫粗大| 欧美精品日韩在线观看| 一级做a爰片欧美激情床| 国产成人亚洲精品无码青青草原| 国产精品嫩草久久久久| 亚洲第一色站| 欧美视频xxx| 久久99免费视频| 最新精品国偷自产在线| 色偷偷狠狠色综合网| 色老大久久综合网天天| 免费无码观看的av在线播放| 国产免费人成xvideos视频| 国产成人综合久久三区| av午夜影院| 狠狠干快播| 久久疯狂做爰xxxⅹ高潮直播| 精品国产免费一区二区三区香蕉| 国产69精品久久久久乱码韩国| 韩国19禁无遮挡啪啪无码网站| 国产国语毛片在线看国产| 午夜视频在线在免费| 国产淫视频| 五月激情小说| 人妻出差精油按摩被中出| 亚洲一区二区日韩| 日本乱淫视频| 四虎av网站| 国产aⅴ精品| 久久成人人人人精品欧| 99久久综合| 91免费成人| 熟女人妻大叫粗大受不了| 久久久激情| 免费丰满少妇毛片高清视频| 欧美在线观看视频免费| 日屁视频| 国产免费无遮挡吸乳视频app| 色噜噜狠狠一区| 国产在线无码精品电影网| 免费精品国产人妻国语三上悠亚| 视频在线一区二区| 无码中文av波多野结衣一区 | 青青草无码免费一二三区| 一级黄色的毛片| 日韩三级av在线| 视频丨9l丨白浆| 免费在线观看av片| 美丽人妻系列无码专区| 136fldh福利视频导在线| av中文字幕免费观看| 国产精品视频分类| 久久视频在线观看精品| 日本乱码一区二区三区芒果| 92国产精品午夜福利| 六月天婷婷| 国产免费视频| 97欧美视频| √天堂8在线网| 国产精品亚洲va在线| 国产成人欧美视频在线观看| 女高中生自慰污污网站| xoxo国产三区精品欧美| 久草视频免费播放| 精品一区三区| 欧美国产精品一区| 国产片a国产片免费看视频| 在线播放毛片| 亚洲欧美日本久久综合网站点击| 嫩草影院一区二区| 91av久久| 日韩亚洲精品国产第二页| 极品白嫩丰满美女无套| 失禁潮痉挛潮喷av在线无码| a毛片终身免费观看网站| 日本超碰在线| 又色又爽又黄又刺激免费| 69免费| 黄色av一区二区| 亚洲 欧美 另类 制服 日韩| 99情趣网| 久久国产伦子伦精品| 日本草草视频| 狠狠做久久深爱婷婷| 国产大屁股喷水视频在线观看| 婷婷久久综合网| 一区二视频| 国产ww久久久久久久久久| 亚洲色无码专区在线观看| blacked精品一区国产在线观看| 亚洲中文字幕无码永久| 玖玖玖国产精品视频| 成人在线毛片| 果冻传媒亚洲区二期| 国产99re热这里只有精品| 五月天婷婷视频在线观看| 另类少妇人与禽zozz0性伦| 天天躁日日躁狠狠躁2018小说| 国产揄拍国产精品人妻蜜| jizz精品| 人人人爽人人爽人人av| 国产不卡久久精品影院| 国产精品51麻豆cm传媒| 日韩在线成年视频人网站观看| 精品久久久久久国产潘金莲| 国产在线拍偷自揄拍精品| 亚洲激情在线观看视频| 成人无码视频在线观看网址| 日韩av在线高清| 亚洲国产成人无码影片在线播放| 亚洲男人的天堂色偷免费| 国产黑丝高跟| 婷婷久久亚洲| 日本香港三级亚洲三级| 亚洲啊v| 亚洲欧美另类日本| 人妻体内射精一区二区| 亚洲第一狼人伊人av| 日韩成人在线一区| 黄色在线观看国产| 欧美 日韩 精品| 久久久一| 亚洲爱爱图| 91香蕉在线看| 天天视频亚洲| 欧洲vi一区二区三区| 在线观看福利网站| 色午夜日本高清视频www| 米奇777四色精品人人爽| 国产传媒一区二区| 交专区videossex| 高清国产在线拍揄自揄视频| 牛牛影视av| 免费黄色片子| 在线播放黄色av| 中文字幕一区三级久久日本| 无遮挡午夜男女xx00动态| 8x国产精品视频| 日本黄色大片免费看| 少妇视频在线播放| 国产精品美女www爽爽爽动态图| 九色视频网站| 亚洲免费成人| 国产不卡av在线| 伊伊人成亚洲综合人网| 5x社区未满十八在线视频| 真人插b免费视频播放| 2021精品国夜夜天天拍拍| 日日操日日碰| 一区二区亚洲精品国产片| 国产午夜永久福利视频在线观看| 九九热在线视频| 污动漫网站| 最新版天堂资源网在线种子| 永久免费观看的毛片视频| 新亚洲天堂| www.国产精品一区| 日本福利一区二区| 色七七久久| 国产基佬gv在线观看网站| 国产在线超碰| 久欠精品国国产99国产精2021| 内射少妇36p九色| 精品无码国产不卡在线观看| 综合亚洲桃色第一影院| 99热99| 亚洲精品aaaa| 黄色资源在线观看| 国产精品每日更新| 亚洲伊人色欲综合网无码中文| 精品久久久无码中文字幕| 香蕉视频久久| 在线97| 大地资源在线播放观看mv| 亚洲va欧洲va国产va不卡| 国产精品偷伦视频免费观看了| 午夜男女爽爽爽免费体验区| 草草影院ccyycom| 日韩av影视大全| 牛牛影视av| 婷婷在线看| 韩国r级露器官真做av| 在线免费观看成人| 欧美日b片| 人与善交xuanwen3d| 久久久精品国产免费观看一区二区 | 亚洲婷婷五月综合狠狠app| 久久精品国产99久久6动漫亮点| 96成人爽a毛片一区二区| 青草青草久热国产精品| 免费观看成人毛片| 一边吃奶一边做爰爽到爆视频| 成人无码免费一区二区三区| 久久亚洲一区二区三区舞蹈| 特黄少妇60分钟在线观看播放| 国产成人无码免费视频97app| 国产欧美一区二区三区在线| 日吊视频| 中文有码在线| 18禁裸体动漫美女无遮挡网站| 香港a级毛片| 欧美综合日韩| 84pao国产成视频永久免费| 一本久道综合在线无码88| 国产又爽又刺激的视频| 色麻豆国产原创av色哟哟| 九九热这里有精品| 国产成人免费xxxxxxxx| 欧美叉叉叉bbb网站| 中文天堂在线www| 韩日视频在线| 午夜精品久久久久久久久| 成人wxx视频免费| 色婷婷狠狠| 色综合久久久久综合一本到桃花网| 无码视频免费一区二区三区| 欧美性受xxxx黑人猛交88| 欧美男生射精高潮视频网站| 伊人久操| 亚一区二区三区| 青青国产线免观| 青青青视频免费| 中文字幕人妻a片免费看| 哪里有毛片看| 欧美一区二区三区免费播放视频了| 午夜av激情| 久久久www成人免费看片| 日本三级排行榜| 国产66精品久久久久999小说| 久久不见久久见免费影院3| 日韩中出| 成年女人看片永久免费视频| av成人免费在线观看| 日本夜夜操| 免费看大片a| 午夜影院在线观看免费| 老女人老91妇女老热女| 国内精品写真在线观看| 制服丝袜美腿一区二区| 精品美女国产互换人妻| 凸凹人妻人人澡人人添| 五月激情丁香婷婷| 青青草精品| 婷婷久久久久久| 国产成人手机高清在线观看网站 | 国产不卡av在线| 97色偷偷色噜噜狠狠爱网站97 | 久久久91精品国产一区二区精品| 北条麻妃一区二区三区中文字幕| 免费jizz| 国产黄色三级| 99re66热这里只有精品8| 亚洲色成人www永久在线观看| 午夜三级毛片| 久久久国产精品视频| 色婷婷亚洲一区二区三区| 免费看av在线| 国产乱人伦| 国产午夜高清高清在线观看| 9 9久热re在线精品视频| 亚洲va国产日韩欧美精品色婷婷| 国内精品久久久久影院日本 | 青青在线| 国产资源av| 蜜桃香蕉视频| 桃色综合网| 中文字幕自拍偷拍| 一级做a爰片欧美激情床| 精品动漫3d一区二区三区免费版 | 九色porny丨精品自拍| 精品淑女少妇av久久免费| www国产一区| 婷婷丁香五月激情综合| 免费无遮挡禁18污污网站| 偷偷操99| 亚洲日批视频| 中国少妇内射xxxxⅹhd| 亚洲国产精品久久久久久久| 国产无av码在线观看| 美女超碰| 亚洲 自拍 另类 欧美 综合| 国产乱码人妻一区二区三区四区| 亚洲在线播放| 五月婷婷综合色| 9l视频自拍九色9l视频视频| 精品高潮呻吟av久久无码| 黄色一区二区三区| 国产一级二级日本在线| 丁香久久久| 国产hsck在线亚洲| 国产69久久| a∨av白浆导航| 国模小黎大尺度精品(02)[82p]| 国产乱沈阳女人高潮乱叫老| 精品久久视频| 九九精品国产| 亚洲精品一区国语对白| 羞羞视频入口| av爱爱爱| 国产精品第1页| 国产亚洲欧美日韩在线一区| 动漫av一区二区在线观看| 天天综合网网欲色| 在线观看av网站| 欧美一区二区三区四区在线| 性色a∨人人爽网站| 永久天堂网 av手机版| 国产成人手机视频| 欧美三级a做爰在线观看 | 亚洲女人被黑人巨大进入| 夜色.com| 欧美一区国产一区| 91精品国产乱码久久蜜臀| 日日综合| 国产午夜在线视频| 色噜噜亚洲男人的天堂| 欧洲大片免费| 中日韩亚洲人成无码网站| 神马香蕉久久| 妇女bbbbb撒尿正面视频| 色狠狠av| 精品一区国产vr| 亚洲欧洲无码av一区二区三区| 亚洲精品自拍| 国产永久在线观看| 亚洲影院一区| av观看在线观看| 欧美人与动人物牲交免费观看| 免费成人一级片| 久久网站免费| 98精品视频| 日韩一区二区免费在线观看| 蜜乳av久久久久久久久久久| 91精品国产闺蜜国产在线闺蜜| 三及片在线观看| 亚洲午夜精品毛片成人播放器| 中国大陆毛片| 日本一级待黄大片| 嫩模写真一区二区三区三州| 无码孕妇孕交在线观看| 国产精品无码素人福利| 暴雨入室侵犯进出肉体免费观看| 亚洲男人网站| 新sss欧美整片在线播放| 中文字幕在线观看一区二区三区 | 草逼视频网站| 能在线看的av| 亚洲综合av网| 最新中文字幕免费| 国产一级18片视频| 捆绑凌虐一区二区三区| 午夜爽视频| 国产精品a一区二区三区网址| 午夜影院免费在线观看| 国产av福利久久精品can| 国产真实露脸乱子伦| 97视频在线观看播放| 欧美人与动牲交zooz乌克兰| 成年人av| av毛片大全| 日本视频网站www色高清免费| 中文字幕av第一页| 在线精品一区二区三区| 国产日本免费| 日韩欧美亚洲综合久久| 国产极品网站| 日韩在线第一| 成年人免费看的视频| 88xx成人精品视频| 在线视频99| 成·人免费午夜视频| 加勒比久久久| 91视频这里只有精品| 美女激情av| 成人av图片| 黄色片91| 97超级碰碰碰免费公开在线观看| 亚洲国产欧美在线人成| 国产人妻久久精品一区二区三区| 全部av―极品视觉盛宴| 国产精品久久久久毛片| 久久免费看少妇高潮a| 三级自拍视频| 国产极品美女高潮抽搐免费网站 | 无套内射无矿码免费看黄| yyyy11111少妇无码影院| 久久综合精品成人一本| 国产情侣真实露脸在线| 91网站免费在线观看| 91丨九色丨蝌蚪丨对白| 夜夜揉揉日日人人青青| 欧洲精品va无码一区二区三区| 亚洲综合免费| 国内精品91| 2020年国产精品| 337p日本大胆欧洲亚洲色噜噜| 黄色片xxxx| 噜噜噜久久久| 激情小说av| 99蜜桃臀精品视频在线观看| 成人污污污www网站免费| 日韩欧美亚洲综合久久影院d3 | 日本一级待黄大片| 黑人精品一区二区三区| 玩丰满熟妇xxxx视频| 国内午夜熟妇又乱又伦| 男女又爽又黄激情免费视频大| xxxxx国产| 国产午夜精品一区二区理论影院| 欧美人与动牲交aⅴ| 777片理伦片在线观看| 日本久久久www成人免费毛片丨| 色香欲天天影视综合网| 国产乱人内谢69xxxx亚洲| 勾搭足浴女技师国产在线| 亚洲日本va中文字幕久久| 97超级碰碰碰免费公开在线观看| 国产区在线| 亚洲最新一卡二卡三卡| 玩爽少妇人妻系列视频| 日韩va视频| 女人爽到高潮的免费视频| 无码h片在线观看网站| 成人av黄色| 青青青国内视频在线观看软件| 白洁乱淫76集| 五月天丁香激情| 天堂一区二区三区| 国产成人国产在线观看| 欧美在线日韩在线| 污污污污污污污网站污| 激情超碰| 亚洲欧洲日产国码无码动漫| 好吊妞在线观看| 杨幂一区二区三区免费看视频| 久久精品成人无码观看免费 | 色淫网站免费视频| 中文一级片| 国产九色视频| 乌克兰av在线| av色婷婷| 亚洲精品一区国语对白| 欧美视频在线观看一区| 国产成人涩涩涩视频在线观看| 黑森林福利视频导航| 色悠悠av| www.黄色大片| 福利二区视频| 国产福利精品在线| 国模裸体无码xxxx视频| 老太脱裤让老头玩ⅹxxxx| 国产成人欧美日韩在线电影| 亚洲综合图区| 97免费公开视频| 亚洲熟女av综合网五月| 亚洲天天做| 国产精品丝袜无码不卡一区| 永久免费在线看片| 五月中文字幕| 亚洲人成人毛片无遮挡| 99久久精品日本一区二区免费| 99视频一区| 国产曰又深又爽免费视频| 久播影院无码中文字幕| 国产精品二区在线| 麻豆一级片| 欧美一级色| 九色在线观看视频| 18禁毛片无遮挡嫩草视频| 嘿咻视频在线观看| 午夜乱人伦精品视频在线| 日本人毛片| 日本毛片在线看| 特黄一区| 欧美日韩精品乱国产| 天天躁夜夜躁狠狠躁2020色戒| 久久国产热精品波多野结衣av| 蜜桃少妇av久久久久久久| 精品久久免费观看| 人妻精品久久久久中文字幕69| 中文一区二区| 91污网站| 九九av| 夜夜添无码试看一区二区三区| 亚洲同性同志一二三专区| 国产精品三级av| 制服丝袜亚洲中文综合懂色| 国内毛片毛片| 色午夜日本高清视频www| 日日弄天天弄美女bbbb| 天堂一区人妻无码| 国产91观看| 女人的天堂av在线| av在线播放日韩亚洲欧我不卡| 欧美性淫爽ww久久久久无| 蜜桃中文字幕| 95精品视频| 亚洲高清视频一区二区三区| 成人福利视频网| 综合久久影院| 性欧美大胆免费播放| 久久综合老色鬼网站| 一色道久久88加勒比一| 午夜福利视频一区二区手机免费看| 欧美性受视频| 99热久久精品免费精品| 日韩两性视频| 国产xxx18| 91原视频| 中国精品妇女性猛交bbw| 路边理发店露脸熟妇泻火| 久久亚洲精品小早川怜子| 伊人国产女| 国内精品伊人久久久久影院麻豆| 精品久久久免费视频| 久久综合中文| 日韩欧美中文字幕在线三区| 人体写真福利视频| 成人在线视频免费看| 国产精品亚洲а∨无码播放麻豆| 99热亚洲| 九色视频国产| 亚洲毛片在线播放| 亚洲巨乳自拍| 亚洲国产免费| 红杏亚洲影院一区二区三区| 波多野吉衣久久| 天天摸天天碰天天添| 内射爽无广熟女亚洲| 中国丰满猛少妇xxxx| 三级免费网址| 香蕉视频在线免费播放| 蜜臀av色欲a片无码一区二区| 干夜夜| 强行糟蹋人妻hd中文字| 欧美成人午夜77777| 看一级大片| 欧美日韩国产一区二区三区| 99爱精品| 日本欧美v大码在线| 成年人看的网站| 天天影视性色香欲综合网| 中文字幕亚洲一区一区| 亚洲xxxx丝按摩袜| 涩涩涩999| 草草在线观看视频| 成人做受黄大片| 欧美精品成人影院| 大伊香蕉精品视频在线| 国产特黄级aaaaa片免| 7777久久久国产精品消防器材| 小视频在线看| 美女亚洲一区| 亚洲成a人无码亚洲成www牛牛| 国产日韩欧美另类| 人人澡人人曰人人摸看| 成人av自拍| 亚洲自拍偷拍区| 日韩中文在线观看| 成长快手短视频在线观看| 成人深夜视频| 成人小视频免费看| 清纯 唯美 亚洲 自拍 小说| 日韩欧美精品一区| 国产超碰人人爽人人做av| www激情com| 天堂网男人| 色图综合网| 丁香花五月| 亚洲国产一区二区精品| 一个人在线免费观看www| 国产福利在线播放| 国产奶头好大揉着好爽视频| www..com黄色| 亚洲激情一区| 爱爱视频在线看| www嫩草com| 永久免费看mv网站入口亚洲| 51精品久久久久久久蜜臀| 久久不见久久见免费视频观看| 精品国产乱码久久久久久1区二区| 欧美久久久久久久久中文字幕| 欧美xxxx狂喷水| 波多野结衣 久久| 强插女教师av在线| 麻豆日产六区| 亚洲欧美v| 亚洲天堂2020| 欧美二区三区91| 911久久香蕉国产线看观看| 国产精品成人无码久久久久久| 久久国产精华液| 日本人jizz亚洲人| 男人的天堂你懂的| 九九九九精品九九九九| 免费观看成人在线视频| 91精品国模一区二区三区| 日日干夜夜干| 97偷拍少妇性按摩spa全程| 欧美大胆老熟妇乱子伦视频| av涩涩| 国产chinesehdxxxx麻豆网| 出轨人妻毛片一级| 浴室人妻的情欲hd三级国产| 国产suv精品一区二区四| 国产精品久久久久久久久免小说 | 亚洲人毛耸耸少妇xxx| 亚洲啪啪av无码片| a级黄色影片| 国产一区二区精华| 中国精品毛片| 九色porny视频|