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時(shí)間管理的感悟

時(shí)間:2023-04-01 08:22:27 感悟 我要投稿

時(shí)間管理的感悟15篇

  在生活、工作和學(xué)習(xí)中,我們常常會(huì)對(duì)人或者事物有新的思考,這個(gè)時(shí)候,可以寫(xiě)篇感悟的文章將其記錄下來(lái)。那么,要怎么寫(xiě)感悟呢?以下是小編整理的時(shí)間管理的感悟,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

時(shí)間管理的感悟15篇

時(shí)間管理的感悟1

  其實(shí)長(zhǎng)久以來(lái),我還沒(méi)有真正用心讀過(guò)一本有關(guān)時(shí)間管理的著作。寒假的時(shí)候,有幸通過(guò)張校長(zhǎng)在工作室群里的推薦,看到了《所謂時(shí)間管理,就是選擇性放棄》這本書(shū)。

  最初,它吸引我的是書(shū)名——《所謂時(shí)間管理,就是選擇性放棄》,它沒(méi)有像其他很多書(shū)的名字一樣,采用習(xí)慣性的表達(dá),不說(shuō)做好時(shí)間管理需要做什么,而是直接告訴讀者,要做到“選擇性放棄”。所以,一看到這本書(shū)的名字,我就知道,它是很值得一讀的。

  本書(shū)作者少毅,他能用我們熟悉的發(fā)生的身邊的故事,講透工作和時(shí)間管理的奧秘——不論是工作還是時(shí)間管理,主體都是人,所以,要想將工作做好,做到有效利用時(shí)間,關(guān)鍵還是提升自己,做一個(gè)堅(jiān)定的人。這些故事都是發(fā)生在作者周?chē)模x后能發(fā)現(xiàn)這些故事似乎我們每天都能見(jiàn)到,也許正是因?yàn)樗究找?jiàn)慣,反而沒(méi)有去思考故事背后的意義。

  書(shū)中Part7第1節(jié)《管理自我,從做一個(gè)心性堅(jiān)定的人開(kāi)始》,一開(kāi)始就以大家熟悉的電視劇《大江大河》中的宋運(yùn)輝為例,引出觀點(diǎn)“管理自我,從做一個(gè)心性堅(jiān)定的人開(kāi)始”,隨后直言“只有心性堅(jiān)定之人才有可能走向成功”。然后就是作者的議論,緊接著又舉了一個(gè)身邊的案例——英語(yǔ)老師經(jīng)過(guò)3年的努力,將死水般的課堂變得靈活有趣,帶出分論點(diǎn):在努力過(guò)程中堅(jiān)定心志。之后又以現(xiàn)代畫(huà)家豐子愷的人生“三層樓”為佐,點(diǎn)出“心中有信仰,行動(dòng)才有力量”。

  選擇是一種睿智的放棄,放棄是一種理智的選擇。時(shí)間管理并不是我們?cè)谟邢薜?時(shí)間內(nèi)做完所有的事情,而是要做到最關(guān)鍵,最重要和我們最息息相關(guān)的事情。只有將時(shí)間分配在人生重點(diǎn)及工作核心上,我們才能真正獲得自己想要的價(jià)值。成功是不能被復(fù)制的,我們只有敢于做自己,敢于取悅自己,才能在紛亂的世界中站穩(wěn)自己的位置,活出自己的格局,打造自己的成功。

  正如魯迅所說(shuō):時(shí)間每天得到的都是24小時(shí),可是一天的時(shí)間給勤勉的人帶來(lái)智慧與力量,給懶散的人只能留下一片悔恨。我想這句話向我們揭示的道理不言而喻,把時(shí)間管理好了,你的人生就有條有理。在通往卓越的路上,我們可以結(jié)伴而行,但想真正到達(dá)終點(diǎn),不僅需要抵擋飛沙走石的毅力,還要有打敗虎豹豺狼的勇氣,更重要的是要有一顆牢不可破的恒心。

時(shí)間管理的感悟2

  每個(gè)人每天只有24 小時(shí),1440 分鐘,86400 秒!這數(shù)據(jù)對(duì)誰(shuí)都一樣的,那為什么每個(gè)人創(chuàng)造的財(cái)富都不一樣呢?為什么比爾蓋茨每分鐘創(chuàng)造的價(jià)值都比自己高?成功人士他們只是有站在巨人的肩膀上去超越別人的原因嗎?看完《時(shí)間管理》一書(shū)后我覺(jué)得成功人士之所以成功是因?yàn)樗麄儗⑺袝r(shí)間都用來(lái)做最有價(jià)值的事!

  時(shí)間管理是在有目標(biāo)的人身上才能體現(xiàn)出其成效的,因?yàn)樗s束了你的計(jì)劃行程,確保你的每一秒都在做你人生中最有價(jià)值的事情!明確的人生目標(biāo)會(huì)使你的精力全部集中到最重要的任務(wù)上,所以你的人生目標(biāo)將直接影響到你對(duì)時(shí)間的把握!

  書(shū)中介紹了幾個(gè)很有用的時(shí)間分配管理方法,并不斷的強(qiáng)烈拒絕做與人生目標(biāo)不相干的事情!如何能統(tǒng)籌得更好,主要體現(xiàn)在一張日程計(jì)劃表里,它鎖定了一天中什么時(shí)候應(yīng)該做什么事情!同時(shí)自身必須有處理事情輕重緩急的評(píng)估意識(shí),使用核查目標(biāo)、分類(lèi)處理、授權(quán)等方法改進(jìn)時(shí)間的分配,并努力克服一些拖延、拖拉習(xí)慣,巧妙的處理浪費(fèi)時(shí)間的電話、閑聊、約會(huì)、會(huì)議等,使自己有更充足的時(shí)間做更有價(jià)值的事情,讓單位時(shí)間創(chuàng)造價(jià)值的最大化!

  這本書(shū)里有這樣一則小故事:傳說(shuō)在五臺(tái)山的懸崖峭壁上生長(zhǎng)著一種與眾不同的鳥(niǎo):它長(zhǎng)著四只腳,兩只光禿禿的翅膀,但不會(huì)像一般的鳥(niǎo)一樣飛行,人們都叫他“寒號(hào)鳥(niǎo)”。在一個(gè)草長(zhǎng)鶯飛的春天,草碧綠樹(shù)的夏天,稻香滿空的秋天,寒號(hào)鳥(niǎo)都整日東游西蕩,還一個(gè)盡地向其他鳥(niǎo)兒驕傲的展示它那絢麗多彩的羽毛。隨著隆冬將至,其他的鳥(niǎo)都忙開(kāi)了:它們有的開(kāi)始結(jié)伴飛到南方,準(zhǔn)備過(guò)一個(gè)溫暖的冬天;留下來(lái)的',就整天忙著積聚食物,銜草筑巢。唯獨(dú)寒號(hào)鳥(niǎo)渾然不把如何過(guò)冬當(dāng)回事,轉(zhuǎn)眼間,冬天來(lái)臨,天氣一天比一天冷,其他鳥(niǎo)兒都換上了羽絨新裝,而且待在溫暖的巢里。這時(shí)的寒號(hào)鳥(niǎo),身上的漂亮羽毛都掉光了。夜間它躲在石縫里冷得直打哆嗦,它不停的叫著:“凍死我了!凍死我了!……明天就壘窩!凍死我了!明天就壘窩!等到天亮了太陽(yáng)出來(lái)了,溫暖的陽(yáng)光一照,寒號(hào)鳥(niǎo)忘記了夜晚的寒冷,于是它不停的唱:“得過(guò)且過(guò)!得過(guò)且過(guò)!太陽(yáng)下暖和!太陽(yáng)下暖和!”就這樣寒號(hào)鳥(niǎo)過(guò)一天是一天,一直沒(méi)給自己造個(gè)窩,最后凍死在巖石縫隙里了。”明天明天,還有明天,寒號(hào)鳥(niǎo)就是這樣安慰自己。卻不知道這個(gè)明天足以把它帶入墳?zāi)梗晕覀円欢ㄒ龅浇袢盏氖陆袢债叀?/p>

  其實(shí)時(shí)間分配管理并不復(fù)雜,很多人在小時(shí)候就有了各種各樣的理想,直到現(xiàn)在眾多人已經(jīng)現(xiàn)實(shí)化,每天只為眼前事所糾結(jié),并且容易受到外界的誘惑,得過(guò)且過(guò),以至于時(shí)間匆匆而過(guò),我們生活在一個(gè)與時(shí)間賽跑的時(shí)代,必須懂得惜時(shí),畢竟一寸光陰一寸金,寸金難買(mǎi)寸光陰! 正如 郭沫若說(shuō):時(shí)間就是生命,時(shí)間就是速度,時(shí)間就是力量。

時(shí)間管理的感悟3

  每天一本書(shū)第三天20xx年12月20日閱讀書(shū)籍《時(shí)間管理幸福學(xué)》,這本書(shū)寫(xiě)得不錯(cuò),中午正好在圖書(shū)館借書(shū),利用了40分鐘把這本書(shū)讀了一遍,覺(jué)得這本書(shū)正適合我老婆來(lái)看。下回借書(shū)的時(shí)候,把這本書(shū)借回家,做成思維導(dǎo)圖。

  前段時(shí)間把這本書(shū)又借回家里,把有用的內(nèi)容整理了一下。可能書(shū)所說(shuō)的事情很多跟我現(xiàn)狀差不太多,書(shū)中說(shuō)的很多技巧非常的實(shí)在,直接就可以應(yīng)用。她把自己經(jīng)歷和體驗(yàn)到的經(jīng)驗(yàn)寫(xiě)在書(shū)中,讀起來(lái)很輕松。

  從小有自律性–心中有時(shí)間表的人,實(shí)在太少了。大概只有那些超級(jí)優(yōu)先生、或從小家教嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娜瞬抛龅玫桨伞?/p>

  大部分人都在年歲漸長(zhǎng)之后,才學(xué)會(huì)自律、認(rèn)識(shí)自律的好處。有規(guī)律的生活是有好處的。

  (自己過(guò)30之后才認(rèn)識(shí)到才能達(dá)到部分的自律,體驗(yàn)到了一些好處。如果我五年前能做到現(xiàn)在的程度,不知道會(huì)得到多大的收獲)

  從時(shí)間習(xí)慣來(lái)說(shuō),可以把人分成三種:

  一是,提早型:什么事物都提前

  二是,精確型:他希望一分不差,不遲,也不是。

  三是,拖延型:什么都遲到。

  時(shí)間管理專(zhuān)家雷約瑟夫說(shuō)過(guò):“時(shí)間是無(wú)法管理的。我們所能做到的是,管理好自己與時(shí)間的關(guān)系”。

  1、提早,但不等待

  :做任何事等提前一段時(shí)間,然后把等待的時(shí)候利用起來(lái)。

  (備注:我自己平時(shí)經(jīng)常隨身帶本書(shū),筆記本,MP3放上有聲本、手機(jī)拷幾本電子本,遇到需要等待的時(shí)候用這些東西來(lái)打發(fā)時(shí)間)

  2、不要被時(shí)間追趕:

  重要的事早一點(diǎn)做,分階段任務(wù)來(lái)做,在學(xué)習(xí)語(yǔ)言和積累實(shí)力上,是很重要的。每天走一點(diǎn)點(diǎn),總有一天,你會(huì)發(fā)現(xiàn),曾經(jīng)被你視為艱難挑戰(zhàn)的高峰,也只不過(guò)是你生命里頭的小山丘。

  拼全力沖刺當(dāng)然是人生美好的經(jīng)驗(yàn)。但是,通常一個(gè)成年人沒(méi)有“無(wú)暇他顧”的權(quán)利,我們要兼顧的事情太多了。每一件事,要想瞬間做好,都要付出代價(jià),想要獲得“爆發(fā)性”的成功,有時(shí)我們必須“夜以繼日”。但如果想要活得久,而且獲得穩(wěn)定性的成長(zhǎng),那么,千萬(wàn)別當(dāng)拼命三郎。

  (備注:以前有很多事都等到實(shí)在拖不下去了才開(kāi)始動(dòng)手去做,然后累得半死。最近一二年已經(jīng)開(kāi)始改正這個(gè)缺點(diǎn)了,在任務(wù)管理中專(zhuān)門(mén)有個(gè)分類(lèi):近期重要事項(xiàng),然后對(duì)這部分的任務(wù)進(jìn)行分類(lèi),每天完成一部分。如果經(jīng)常重復(fù)的事項(xiàng),專(zhuān)門(mén)做個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化流程列表來(lái)對(duì)應(yīng)這個(gè)事項(xiàng),比如我把寫(xiě)投票書(shū)步驟的流程化了,這給我減輕了很大的壓力)

  3、容忍地板上的頭發(fā):

  學(xué)會(huì)把小事一件一件完成,看起來(lái)很容易,實(shí)際上要想心無(wú)旁騖,實(shí)在很難。當(dāng)自己企圖用別的事情打斷自己正在完成進(jìn)行的事情,告訴自己:“忍一忍,先把手里的事做完,再做另一件”

  容忍地板上的頭發(fā),看來(lái)簡(jiǎn)單,對(duì)“完美主義者”和“潔癖人士”而言,卻是最困難的一點(diǎn)。完美主義者要求很高,但常眼前手低。如果你把工作交給自稱(chēng)為“完美主義者”的人來(lái)做,遲延是必然會(huì)發(fā)生的事,因?yàn)樗谝獾牟皇菚r(shí)間,而是無(wú)暇。因?yàn)樘谝獾厣系念^發(fā),卻忘了梁柱還沒(méi)有搭好呢。有潔癖的人做事通常很慢,因?yàn)槟切┎粔蚋蓛舻男〉胤教屗稚⑿纳窳恕?/p>

  有人說(shuō)得好:要完美主義完成最后10%的質(zhì)量,他會(huì)花費(fèi)超過(guò)整體50%的努力!這就是完美主義者沒(méi)有效率的最大原因。

  (備注:以前自己就書(shū)中寫(xiě)是自稱(chēng)為“完美主義者”的人,什么事都想做十全十美。就連讀本書(shū),做成筆記,都要把所有的.內(nèi)容都看完,要點(diǎn)全部記下。后來(lái)發(fā)現(xiàn)這樣效率實(shí)在太差,開(kāi)始研究80/20法則,只向要點(diǎn)努力。)

  4、定期給自己獎(jiǎng)勵(lì):

  我們都是好逸惡勞的,總是要先做一些輕松的、讓自己舒服的事情。于是,不知不覺(jué)花了一整個(gè)晚上看電視、聊天、打牌、玩游戲。重要而辛苦的事卻一拖在拖。我會(huì)把困難的事情先做完,如果困難的事情很重要的話,除了激勵(lì)法之外,我也會(huì)用比賽法。跟自己比賽,看能不能贏過(guò)昨天的自己。

  先把困難的事做好,再犒賞自己,但犒賞自己也要不能毫無(wú)節(jié)制。如果你真的認(rèn)為“每天只有娛樂(lè)多好”,那么,你可以試試看,強(qiáng)迫自己打電玩打個(gè)三天三夜,或跟情人打電話打一整天,記錄看看,從什么時(shí)候開(kāi)始,你的快樂(lè)與滿足就轉(zhuǎn)為空虛和痛苦。任何一種娛樂(lè),如果沒(méi)有限制,它很快就會(huì)變成讓你想吐的工作。

  (備注:很久以前學(xué)到的,每完成一個(gè)小目標(biāo),就獎(jiǎng)勵(lì)息一下。有不少的東西都是想要而不值得的,這時(shí)就利用目標(biāo)來(lái)完成這個(gè)心愿。今年的其中一個(gè)心愿就是IPAD2,有時(shí)堅(jiān)持不下去了,就去看看IPAD的介紹,然后自己會(huì)更有動(dòng)力堅(jiān)持了。)

  5、好導(dǎo)演一定要喊卡!:

  不要多少忙碌,忙的事情多么重要,我們一定要記住,像導(dǎo)演一樣喊卡!再怎么努力,都需要定量。不管是任何事,工作、讀書(shū)、玩,限制愛(ài)情要需要有限度。沒(méi)有人喜歡被“限制”,但適當(dāng)?shù)南拗瓶梢渣c(diǎn)燃渴望,不可或缺。

  (備注:要學(xué)會(huì)掌握事情的限度,給自己留出反思和休息的時(shí)間。)

  6、拒絕越忙越空虛:

  重要的事先做,不重要的事待會(huì)做–做起來(lái)簡(jiǎn)單,但是有些人就是沒(méi)法判斷何者重要。

  忙有兩種:一是忙得很充實(shí),二是忙得很空虛。前者是人生中美好的經(jīng)驗(yàn)之一。那么,為什么為忙得很空虛?原因在于你沒(méi)有朝著目標(biāo)走,沒(méi)有分清輕重緩急。

  常常身處混亂中的人都具有如下物質(zhì):優(yōu)柔寡斷,所以無(wú)法搞定自己;想當(dāng)大好人,永遠(yuǎn)無(wú)法拒絕別人。混亂并且來(lái)自外在干擾,而是深藏于內(nèi)心。一個(gè)人混不混亂,大概可以從他打電話的時(shí)間與態(tài)度感覺(jué)得到。

  (備注:還好這一點(diǎn)已經(jīng)改正差不多,基本能能判斷出事情的輕重緩急,花了好長(zhǎng)時(shí)間才學(xué)會(huì)拒絕學(xué)會(huì)判斷。)

  7、“五子登科”慢慢來(lái):

  你的整個(gè)人生都需要有時(shí)間管理的概念,才不會(huì)在達(dá)成人生目標(biāo)的同時(shí)也把自己逼瘋了。多數(shù)人的壓力的主要來(lái)源就是改變所帶來(lái)的。壓力過(guò)大,身心就會(huì)出問(wèn)題。想同步完成,靠的是夢(mèng)想;能夠逐步完成,靠的是毅力。一定要記得,夢(mèng)想要逐步完成。

  8、有沒(méi)有什么方法可以最有效率做完:

  最有效率的意思是:快又準(zhǔn),而且沒(méi)有副作用。

  有效率的思考三步法:

  第一步:你要不要做?不是每一件事你都要做,不想做而且優(yōu)勝了也沒(méi)有加分的事,千萬(wàn)不要做。

  第二步:你要自己做?還是請(qǐng)別人幫你做?要有機(jī)會(huì)成本的概念。如果那件事做了開(kāi)心,我不會(huì)計(jì)算機(jī)會(huì)成本。做了未必開(kāi)心的事,一定會(huì)計(jì)算機(jī)會(huì)成本。如果要請(qǐng)人做,一定要找專(zhuān)家。

  第三步:如果你決定自己做,就把他做完吧。沒(méi)有人是天生擁有自信的。自信的累積通常來(lái)自于,你的人生到底完成過(guò)多少事情。

  (備注:需要自己建立一個(gè)系統(tǒng)來(lái)減少處理事處的時(shí)間,當(dāng)你建立并不斷完善這個(gè)系統(tǒng)時(shí)能對(duì)你后半生都有幫助。)

  9、學(xué)會(huì)更有效率使用科技工具。

  要花些時(shí)間學(xué)習(xí)一下更好的使用手機(jī)、電腦這類(lèi)的工具。但同時(shí)不要讓這類(lèi)工具變成時(shí)間殺手。

  (備注:我在網(wǎng)絡(luò)在浪費(fèi)了太多的時(shí)間,實(shí)在很難改正,我現(xiàn)在用“每天一本書(shū)”這個(gè)習(xí)慣來(lái)減少上網(wǎng)的時(shí)間)

  10、有彈性才能有好效率:

  彈性很重要,你要根據(jù)“大原則”管理你的時(shí)間,但也別把自己弄得像每天在打仗的小兵。不要一直長(zhǎng)期刻苦,按表操作,你很容易彈性疲乏。管理時(shí)間的同時(shí)讓生活有樂(lè)趣。如果生活失去樂(lè)趣,那么時(shí)間管理還有什么意義?

時(shí)間管理的感悟4

  伯利恒鋼鐵公司總裁查理斯·舒瓦普去會(huì)見(jiàn)效率專(zhuān)家艾維·利。艾維·利說(shuō)可以在10分鐘內(nèi)給舒瓦普一樣?xùn)|西,這東西能把他的公司的業(yè)績(jī)提高至少50%。

  艾維·利遞給舒瓦普一張空白紙,說(shuō):“在這張紙上寫(xiě)下你明天要做的'6件最重要的事。”

  過(guò)了一會(huì)兒又說(shuō):“現(xiàn)在用數(shù)字標(biāo)明每件事情對(duì)于你和你的公司的重要性次序。”這花了大約5分鐘。

  艾維·利接著說(shuō):“現(xiàn)在把這張紙放進(jìn)口袋。明天早上第一件事是把紙條拿出來(lái),做第一項(xiàng)。不要看其他的,只看第一項(xiàng)。著手辦第一件事,直至完成為止。然后用同樣方法對(duì)待第二項(xiàng)、第三項(xiàng)……直到你下班為止。如果你只做完第五件事,那不要緊。因?yàn)槟憧偸亲鲋钪匾氖虑椤!?/p>

  艾維·利又說(shuō):“每一天都要這樣做。你對(duì)這種方法的價(jià)值深信不疑之后,叫你公司的人也這樣干。這個(gè)試驗(yàn)?zāi)銗?ài)做多久就做多久,然后給我寄支票來(lái),你認(rèn)為值多少就給我多少。”

  整個(gè)會(huì)見(jiàn)歷時(shí)不到半個(gè)鐘頭。幾個(gè)星期之后,舒瓦普給艾維·利寄去一張2。5萬(wàn)美元的支票。

  5年之后,這個(gè)當(dāng)年不為人知的小鋼鐵廠一躍而成為世界上最大的獨(dú)立鋼鐵廠,艾維·利提出的方法為查理斯·舒瓦普賺得1億美元。

  感悟

  如何珍惜時(shí)間,只教給人怎樣利用好現(xiàn)有時(shí)間工作。如何合理利用時(shí)間,卻教給人怎樣節(jié)省更多時(shí)間來(lái)工作。如何合理地利用時(shí)間比如何珍惜時(shí)間更重要

時(shí)間管理的感悟5

  對(duì)凡人來(lái)講,寶貴的東西就只有兩樣:時(shí)間與金錢(qián)。可小時(shí)候我們就學(xué)過(guò)一句諺語(yǔ):寸金難買(mǎi)寸光陰。你可能記錄計(jì)算過(guò)你花了多少錢(qián),可你記錄過(guò)你花了多少時(shí)間嗎?

  假如:

  每天你醒來(lái)的時(shí)候,銀行都會(huì)給你的私人賬戶打入86400元人民幣,要求就是你必須不多不少的全部花完,那么你將如何對(duì)待?

  現(xiàn)在是20xx年6月1日。以我年齡30歲為例(我一直不想承認(rèn)這個(gè)年齡,因?yàn)槲?7年的,我總固執(zhí)的認(rèn)為自己是29歲,可能是我害怕。),我的生命已經(jīng)用去10950天,將于20xx年80歲,那我的生命還剩18250天。我的生命已經(jīng)花掉超過(guò)了三分之一。所以時(shí)間管理就是對(duì)生命的管理。

  時(shí)間管理的首要前提便是明確的目標(biāo)和行動(dòng)計(jì)劃。

  我自認(rèn)為自己是個(gè)目標(biāo)性比較強(qiáng)的人,這個(gè)特點(diǎn)的形成時(shí)期是在讀大學(xué)時(shí)看的一部電視劇《士兵突擊》,我很欣賞成才這個(gè)角色。他目的性強(qiáng),永遠(yuǎn)都知道自己要什么,不達(dá)目的不罷休,和木訥的許三多那種不拋棄不放棄的口號(hào)是兩個(gè)層面的。我從工作到現(xiàn)在這七年時(shí)間也是不管做什么事情目的性都很強(qiáng),迷迷糊糊中好像也知道自己要什么,但是總是深一腳淺一腳一直走在黑暗中。

  目標(biāo)真的很重要。曾在我們畢業(yè)時(shí)就流行這一篇文章:《畢業(yè)后五年將決定你的命運(yùn)》,那時(shí)也認(rèn)真看了那篇文章,到現(xiàn)在也還存在空間里面。也確實(shí)很努力的去工作了,可苦逼的是那時(shí)候好像定的目標(biāo)是要做項(xiàng)目經(jīng)理,結(jié)果,苦逼了。工作幾年后發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目經(jīng)理的生活不是我想要的那種生活,只怪志向太低,入錯(cuò)了行。

  現(xiàn)在對(duì)我們常人來(lái)講,制定一個(gè)目標(biāo)真不需要太長(zhǎng)遠(yuǎn),只需要想好自己三年后想過(guò)什么樣的生活,或者獲得什么樣的收獲。那這就是個(gè)目標(biāo)。如果你從沒(méi)想過(guò),那三年后你可能合適和現(xiàn)在一樣的狀態(tài)。目標(biāo)制定好了,那么就有一個(gè)很關(guān)鍵的事就是:每天至少有一個(gè)小時(shí)的時(shí)間是為三年后的自己所花的,每天至少為未來(lái)的自己做一件事。而這一個(gè)小時(shí),這一件事將是你一天中價(jià)值最高的。

  目標(biāo)的制定一定要結(jié)合社會(huì)環(huán)境和自己的實(shí)際情況,老師打了個(gè)很形象的比喻叫,挑一挑摘桃子的比喻。就是目標(biāo)只需超出目前能力的一點(diǎn)點(diǎn)就可以了,就像有個(gè)在頭頂?shù)奶易樱阒恍枰Φ奶粢惶艟湍苷剑皇窃跇?shù)巔遙不可及或是在你伸手就能得的位置。

  在管理學(xué)中有一個(gè)非常重要的設(shè)定原則——SMART原則,由分別表示確定目標(biāo)的五個(gè)基本原則的英文字母首字母組成。具體這些英文解釋我也不寫(xiě)了,英語(yǔ)水平太差,或許我下一個(gè)目標(biāo)就是好好學(xué)學(xué)英語(yǔ)了。簡(jiǎn)要的說(shuō)下,就是我們制定的目標(biāo)要具體、可量化、可達(dá)成、有時(shí)限。

  制定好目標(biāo)后我們就要對(duì)目標(biāo)進(jìn)行分解。我覺(jué)得這個(gè)分解好難。制定目標(biāo)是選擇方向,方向選擇的時(shí)候難,這個(gè)分解和執(zhí)行的過(guò)程更難。

  這堂課把目標(biāo)從大到小分層終極目標(biāo)——長(zhǎng)期目標(biāo)(20_年)——中期目標(biāo)(5年)——短期目標(biāo)(1~3年)——年度目標(biāo)——季度目標(biāo)——月度目標(biāo)——周目標(biāo)——日目標(biāo)。看到這的時(shí)候我頭都麻了,如果一個(gè)游戲要這樣玩的話,我可能可以好好的按照這個(gè)過(guò)程玩玩,人生如戲。

  看到這個(gè)目標(biāo)分解后我們是否在想我每天那么多事,這個(gè)目標(biāo)執(zhí)行起來(lái)太難了。那么你每天有多少事,事情是否可以分成以下幾類(lèi):

  第一類(lèi):重要緊急的事

  第二類(lèi):重要不緊急的事

  第三類(lèi):緊急不重要的事

  第四類(lèi):不重要不緊急的事

  用一句話來(lái)說(shuō),就是做事要分清重要與緩急。

  你的一天有多少重要緊急的事?有多少事是從前幾天的重要變成今天的重要、緊急?又有多少事是從很早前的不重要、不緊急變成今天的重要、緊急?

  而我們一天80%的事情都是從重要的事情拖延成重要緊急的事。這就是著名的二八原則,好像這個(gè)在股市、在管理、在等等很多行業(yè)都出現(xiàn)的一個(gè)原則。

  那我們一天到底要把時(shí)間花在什么事情上呢?我的建議是花在重要的'事情上。老師的答案是:優(yōu)先處理緊急的事,重要的事多花時(shí)間。

  當(dāng)一天面對(duì)很多重要的事時(shí),就需要我們提高工作效率了。必須做到以下幾點(diǎn):

  1、當(dāng)日事,當(dāng)日畢。

  2、必須要有時(shí)限,有明確的完成時(shí)間

  3、養(yǎng)成快速的節(jié)奏感

  4、不要永遠(yuǎn)把事情只做一半。必須做到一鼓作氣,否則很有可能會(huì)半途而廢。

  5、力求把事情一次就做好,不要返工。

  6、第一勝過(guò)更好

  一個(gè)快速的決定遠(yuǎn)遠(yuǎn)好于一個(gè)完美的決定。決定要快,而不是完美。要先把工作做起來(lái),在做的過(guò)程中調(diào)整。最求完美永遠(yuǎn)只能是在追求的過(guò)程中,而總拿不出結(jié)果,只需要有個(gè)滿意的原則。完美主義者會(huì)給別人很大的壓力,“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”當(dāng)不耽誤事情的時(shí)候就是優(yōu)點(diǎn),否則就是缺點(diǎn)。不能吹毛求疵。

  聽(tīng)了老師講的“猴子管理”原理后我理解到,以后面對(duì)下屬,不能隨便就接了下屬的猴子,而是應(yīng)該給他指明方向,讓他自己找出解決方案。同樣的我們帶著猴子去找領(lǐng)導(dǎo)的時(shí)候,同時(shí)還要帶著自己的解決方案去找領(lǐng)導(dǎo)。

  要養(yǎng)成整潔的習(xí)慣,要養(yǎng)成有條理的習(xí)慣;做事盡量簡(jiǎn)化、編號(hào)、使用軟件協(xié)助;東西哪里拿,哪里放;與他人的時(shí)間取得協(xié)作,做好提前預(yù)約,不能遲到。

  善于領(lǐng)零碎時(shí)間,以時(shí)、分、秒、為單位,而不是天。

時(shí)間管理的感悟6

  時(shí)間對(duì)于每個(gè)人都是平等的,對(duì)于每個(gè)人都是公平的。如何在有限的時(shí)間里,做出非凡的事情,就在于對(duì)時(shí)間的有效管理。

  如何才能實(shí)現(xiàn)對(duì)時(shí)間的有效管理,已達(dá)到最佳效果呢?在學(xué)習(xí)時(shí)間管理的時(shí)候的十六字方針,正好給我們指明了方向。確定目標(biāo),事先規(guī)劃,執(zhí)行效能,自我習(xí)慣。

  一、確定目標(biāo)

  確定目標(biāo)就是找準(zhǔn)自己的方向,有了方向才會(huì)有動(dòng)力,不會(huì)迷失自己。確定目標(biāo)不是隨性而定,今天是這個(gè)目標(biāo),明天是那個(gè)目標(biāo),這樣只能讓自己搖擺不定,找不到準(zhǔn)確的方向。目標(biāo)要分短期目標(biāo),中期目標(biāo),長(zhǎng)期目標(biāo)。時(shí)間長(zhǎng)短就自身情況而定,在實(shí)現(xiàn)每個(gè)目標(biāo)之后,還得做自我分析,是否達(dá)到已定目標(biāo),有哪些需要繼續(xù)保持的,有哪些需要改進(jìn)的,善于總結(jié)。

  二、事先規(guī)劃

  在明確了自己的目標(biāo)之后,就是如何規(guī)劃以實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。事情有輕重緩急之分,在面對(duì)這些問(wèn)題的時(shí)候,我們就要懂得如何去規(guī)劃我們的時(shí)間,已達(dá)到最佳效果。

  三、執(zhí)行效能

  準(zhǔn)備工作都做好的之后,接下來(lái)就是去執(zhí)行,只有這樣我們確定好的目標(biāo)才能真正達(dá)到想要的效果,不然一切都是空談。如何才能告高速有效地去執(zhí)行呢?這就關(guān)系到我們的前期工作是否做得到位、準(zhǔn)確。只有在確定目標(biāo)和事先規(guī)劃做好之后,我們才能達(dá)到高效能的結(jié)果。

  四、自我習(xí)慣

  在做得過(guò)程中,我們有意識(shí)地提醒自己,如果做才是高效執(zhí)行。通過(guò)不斷地自我提醒和行動(dòng),慢慢養(yǎng)成一種習(xí)慣,這是我們想要達(dá)到的最佳狀態(tài)。

  不要畏懼時(shí)間不夠,只要我們嚴(yán)格通過(guò)十六字方針來(lái)引導(dǎo)我們的行為和思想,達(dá)到對(duì)時(shí)間的有效管理,相信我們能取得成功。不會(huì)因應(yīng)浪費(fèi)時(shí)間而悲嘆,不會(huì)因碌碌無(wú)為而傷心,做一個(gè)時(shí)間的有效管理者。

  時(shí)間管理的感悟與心得

  每天都覺(jué)得自己有很多的事情要忙,但是一天下來(lái)項(xiàng)目卻沒(méi)有什么進(jìn)展,暈乎乎的過(guò)了一天。回顧自己一天所做的工作,工作的安排,工作的優(yōu)先級(jí);各個(gè)事情上所花費(fèi)的時(shí)間,都存在問(wèn)題。所以重要的工作卻沒(méi)有什么進(jìn)展。

  現(xiàn)在我改變了方法,改變了思路。如下幾個(gè)方面進(jìn)行:

  1)每天一到辦公室就把今天計(jì)劃要做的事情都列出來(lái),然后把每件事情拆分成細(xì)小的步驟,也就是這件事情做完了,下一步行動(dòng),下一件事情做什么,怎樣做,都有清晰的規(guī)劃。

  2)工作劃分優(yōu)先級(jí),優(yōu)先級(jí)高的、領(lǐng)導(dǎo)重視的事情、緊急的'故障等等,優(yōu)先處理。

  3)免打擾。避免不必要的在網(wǎng)頁(yè)上游蕩;不要老是在MSN,QQ上來(lái)回的切換。每天的7個(gè)半小時(shí)是非常寶貴的,一定要集中精力,沉下心,靜下來(lái),專(zhuān)心做事。

  4)大腦也像CPU一樣,最好每一時(shí)刻只專(zhuān)心處理一件事情,這樣的效率會(huì)更高。

  5)在做每一件事情之前都有一個(gè)完整的規(guī)劃,分析如何去做好這件事情,不要力求完美。有了比較好的思路,那么盡快開(kāi)始動(dòng)手干,不要瞻前顧后,不要憂柔寡斷,婆婆媽媽的,做事情干脆利索點(diǎn)。

  6)明確做事情的目標(biāo)。有了目標(biāo)追求,才有追求,才能把事情做好。

時(shí)間管理的感悟7

  在現(xiàn)實(shí)生活中,我們常聽(tīng)到的關(guān)于時(shí)間的話有很多:一寸光陰一寸金,寸金難買(mǎi)寸光陰、時(shí)間就是金錢(qián)等等。其實(shí),時(shí)間不僅僅是金錢(qián)!時(shí)間遠(yuǎn)比金錢(qián)更寶貴,更有價(jià)值。管理好自己時(shí)間的真正意義便是為了避免浪費(fèi)更多的時(shí)間,也就是盡量安排得讓我們能夠在同一時(shí)間做更多的事情,提高自己使用時(shí)間的效率,提高工作效率!

  就我自己而言,有時(shí)在工作和生活中經(jīng)常有兼顧不暇的時(shí)候,忙忙碌碌一整天,看似不可開(kāi)交,但是效率極其低下,完全不知道自己都做了什么。在學(xué)習(xí)中我了解到時(shí)間管理并不是要把所有事情做完,而是更有效的運(yùn)用時(shí)間。

  時(shí)間管理的目的除了要決定該做些什么事情之外,另一個(gè)很重要的目的也是決定什么事情不應(yīng)該做。

  我們經(jīng)常說(shuō)不清楚今天一天都做了什么,經(jīng)常忘記接下去準(zhǔn)備做什么。經(jīng)常考慮的.是,只要我把安排的工作做好,我的時(shí)間管理就應(yīng)該不錯(cuò)了,這都是無(wú)計(jì)劃、無(wú)主次的工作方式,只會(huì)讓自己工作的更累、更辛苦,甚至毫無(wú)頭緒。

  造成我們累和苦的主要原因是沒(méi)有計(jì)劃,計(jì)劃必須要詳細(xì)到可以量化、執(zhí)行的程度。做計(jì)劃時(shí),需要對(duì)自己有個(gè)充分的估計(jì)。不要妄想每天都可以做很多事。計(jì)劃制定好之后,剩下的就是嚴(yán)格執(zhí)行。

  不能抱怨任務(wù)怎么這么多,如果在制定的時(shí)候已經(jīng)充分考慮到可利用的時(shí)間。除非完全沒(méi)有執(zhí)行這個(gè)計(jì)劃的能力,否則不要輕易對(duì)計(jì)劃進(jìn)行大的調(diào)整,那等于是對(duì)制定計(jì)劃時(shí)智商和判斷力的否定。

  管理當(dāng)中最有用的詞是‘不’。工作不當(dāng)中最常見(jiàn)的一種情況就是不會(huì)拒絕,這特別容易發(fā)生在熱情洋溢的新人身上。新人為了表現(xiàn)自己,往往把來(lái)自于各方的幫忙都接受下來(lái),但這不是一種明智的行為。

  量力而行,對(duì)己對(duì)人都是一種負(fù)責(zé)。首先,自己不能勝任委托的工作,不僅徒費(fèi)時(shí)間,還會(huì)對(duì)自己其它工作造成障礙。同時(shí),無(wú)論是工作延誤還是效果都無(wú)法達(dá)標(biāo),都會(huì)打亂委托人的安排,結(jié)果是相互耽誤工作效率。

  所以接到別人的委托,不要急于說(shuō)“是”而是分析一下自己能不能如期按質(zhì)地完成工作。如果不能,那要具體與委托人協(xié)調(diào),在必要時(shí)刻,要敢于說(shuō)“不”。

  有效的計(jì)劃好每天的工作安排,避免不必要的重復(fù),減少無(wú)謂的時(shí)間浪費(fèi),就能好好的享受與掌握生活。

時(shí)間管理的感悟8

  每個(gè)人每天只有24 小時(shí),1440 分鐘, 秒!這數(shù)據(jù)對(duì)誰(shuí)都一樣的,那為什么每個(gè)人創(chuàng)造的財(cái)富都不一樣呢?為什么比爾蓋茨每分鐘創(chuàng)造的價(jià)值都比自己高?成功人士他們只是有站在巨人的肩膀上去超越別人的原因嗎?看完《時(shí)間管理》一書(shū)后我覺(jué)得成功人士之所以成功是因?yàn)樗麄儗⑺袝r(shí)間都用來(lái)做最有價(jià)值的事!

  時(shí)間管理是在有目標(biāo)的人身上才能體現(xiàn)出其成效的,因?yàn)樗s束了你的計(jì)劃行程,確保你的每一秒都在做你人生中最有價(jià)值的事情!明確的人生目標(biāo)會(huì)使你的精力全部集中到最重要的任務(wù)上,所以你的人生目標(biāo)將直接影響到你對(duì)時(shí)間的把握!

  書(shū)中介紹了幾個(gè)很有用的時(shí)間分配管理方法,并不斷的強(qiáng)烈拒絕做與人生目標(biāo)不相干的事情!如何能統(tǒng)籌得更好,主要體現(xiàn)在一張日程計(jì)劃表里,它鎖定了一天中什么時(shí)候應(yīng)該做什么事情!同時(shí)自身必須有處理事情輕重緩急的.評(píng)估意識(shí),使用核查目標(biāo)、分類(lèi)處理、授權(quán)等方法改進(jìn)時(shí)間的分配,并努力克服一些拖延、拖拉習(xí)慣,巧妙的處理浪費(fèi)時(shí)間的電話、閑聊、約會(huì)、會(huì)議等,使自己有更充足的時(shí)間做更有價(jià)值的事情,讓單位時(shí)間創(chuàng)造價(jià)值的最大化!

  這本書(shū)里有這樣一則小故事:傳說(shuō)在五臺(tái)山的懸崖峭壁上生長(zhǎng)著一種與眾不同的鳥(niǎo):它長(zhǎng)著四只腳,兩只光禿禿的翅膀,但不會(huì)像一般的鳥(niǎo)一樣飛行,人們都叫他“寒號(hào)鳥(niǎo)”。在一個(gè)草長(zhǎng)鶯飛的春天,草碧綠樹(shù)的夏天,稻香滿空的秋天,寒號(hào)鳥(niǎo)都整日東游西蕩,還一個(gè)盡地向其他鳥(niǎo)兒驕傲的展示它那絢麗多彩的羽毛。隨著隆冬將至,其他的鳥(niǎo)都忙開(kāi)了:它們有的開(kāi)始結(jié)伴飛到南方,準(zhǔn)備過(guò)一個(gè)溫暖的冬天;留下來(lái)的,就整天忙著積聚食物,銜草筑巢。唯獨(dú)寒號(hào)鳥(niǎo)渾然不把如何過(guò)冬當(dāng)回事,轉(zhuǎn)眼間,冬天來(lái)臨,天氣一天比一天冷,其他鳥(niǎo)兒都換上了羽絨新裝,而且待在溫暖的巢里。這時(shí)的寒號(hào)鳥(niǎo),身上的漂亮羽毛都脫光了。夜間它躲在石縫里冷得直打哆嗦,它不停的叫著:“凍死我了!凍死我了!??明天就壘窩!凍死我了!明天就壘窩!等到天亮了太陽(yáng)出來(lái)了,溫暖的陽(yáng)光一照,寒號(hào)鳥(niǎo)忘記了夜晚的寒冷,于是它不停的唱:“得過(guò)且過(guò)!得過(guò)且過(guò)!太陽(yáng)下暖和!太陽(yáng)下暖和!”就這樣寒號(hào)鳥(niǎo)過(guò)一天是一天,一直沒(méi)給自己造個(gè)窩,最后凍死在巖石縫隙里了。”明天明天,還有明天,寒號(hào)鳥(niǎo)就是這樣安慰自己。卻不知道這個(gè)明天足以把它帶入墳?zāi)梗晕覀円欢ㄒ龅浇袢盏氖陆袢债叀?/p>

  其實(shí)時(shí)間分配管理并不復(fù)雜,很多人在小時(shí)候就有了各種各樣的理想,直到現(xiàn)在眾多人已經(jīng)現(xiàn)實(shí)化,每天只為眼前事所糾結(jié),并且容易受到外界的誘惑,得過(guò)且過(guò),以至于時(shí)間匆匆而過(guò),我們生活在一個(gè)與時(shí)間賽跑的時(shí)代,必須懂得惜時(shí),畢竟一寸光陰一寸金,寸金難買(mǎi)寸光陰! 正如

  郭沫若說(shuō):時(shí)間就是生命,時(shí)間就是速度,時(shí)間就是力量。

時(shí)間管理的感悟9

  為了解釋有效的時(shí)間管理對(duì)于職業(yè)生涯的重要性,老師在桌子上放了一個(gè)裝水的罐子,然后裝進(jìn)鵝卵石,問(wèn)他的學(xué)生:“這罐子是不是滿的?”

  “是!”學(xué)生回答說(shuō)。

  老師又拿出一袋碎石子,從罐口倒下去,問(wèn):“這罐子現(xiàn)在是不是滿的'?”學(xué)生沉默。

  老師又從桌下拿出一袋沙子倒進(jìn)罐子里,再問(wèn)學(xué)生,“這個(gè)罐子是滿的嗎?”

  “好像滿了。”同學(xué)回答說(shuō)。

  老師又從桌底下拿出一大瓶水,把水倒在看起來(lái)已經(jīng)填滿了的罐子里……

  忙,行程排得多滿,如果要督促一下自己的話,還是可以多做許多事的。這就是時(shí)間管理的藝術(shù)。

時(shí)間管理的感悟10

  我們時(shí)常會(huì)想:怎樣才能合理高效的安排自己的學(xué)習(xí)和生活呢?就在這個(gè)烈日炎炎的夏日,讓我有幸讀到了一本名叫《超人氣小學(xué)生的7種時(shí)間管理方式》的書(shū),這是一本專(zhuān)門(mén)教我們?nèi)绾喂芾頃r(shí)間的書(shū)。

  書(shū)的前幾頁(yè)介紹關(guān)于管理時(shí)間的漫畫(huà),運(yùn)用對(duì)比的方式展現(xiàn)了小朋友管理時(shí)間的對(duì)與錯(cuò);還講到了生活中關(guān)于學(xué)習(xí)時(shí)間和業(yè)余時(shí)間的小故事。

  生活中,有些“老師不在”、“父母不管”的時(shí)候,需要我們自己管理時(shí)間,在自己管自己的時(shí)候,應(yīng)該怎么做呢?這時(shí)可以看看:1。課堂45分鐘——關(guān)鍵點(diǎn),高效;2。放學(xué)后的時(shí)間——關(guān)鍵點(diǎn),把時(shí)間分成5段;3。雙休日——關(guān)鍵點(diǎn),科學(xué)計(jì)劃;4。寒暑假——關(guān)鍵點(diǎn),有意義……

  讀了這本書(shū)使體會(huì)到我們要做時(shí)間的.真正的主人,善于計(jì)劃、分配和利用時(shí)間,把時(shí)間分配的合理精密,使每年每月,每天和每小時(shí)都有它的特殊性,它的實(shí)用性。

  作為一名新時(shí)代的小學(xué)生更要懂得:“一寸光陰一寸金,寸金難買(mǎi)寸光陰”的道理,把握時(shí)間,珍惜時(shí)間,好好學(xué)習(xí)。

時(shí)間管理的感悟11

  讀《時(shí)間管理》石磊

  今天閑來(lái)無(wú)事,于是就拿起之前下載的電子書(shū),看的這本書(shū)名字叫做《時(shí)間管理》是杭州一家文化創(chuàng)意公司出版發(fā)行的。

  書(shū)的頁(yè)數(shù)不多,讀起來(lái)也不是那么的苦澀難懂,很是言簡(jiǎn)意賅,主要就是講述了作為一個(gè)管理者而言如何在日常的工作生活中去有效的管理時(shí)間,達(dá)到自己工作效率的最大化。書(shū)中的理論概念主要源于管理大師彼得.德魯克先生的時(shí)間管理理念,德魯克先生被譽(yù)為“管理學(xué)之父”,”大師中的大師”等美譽(yù)。

  在書(shū)的一開(kāi)始,德魯克先生就指出:“人是不善于管理自己的時(shí)間”這句話讓我想到了我們中國(guó)人常說(shuō)的一句話:懶惰是人的天性。在實(shí)際的生活中,人們總是傾向于處在舒服的區(qū)域,遠(yuǎn)離那些讓自己難受的區(qū)域,這是人的本能,就像溫水煮青蛙那樣,在安逸舒服的環(huán)境里慢慢地消磨了自己,最后才發(fā)現(xiàn)自己竟一事無(wú)成……

  我們每天都在忙忙碌碌,但一天下來(lái)還是感覺(jué)什么都沒(méi)干,為什么?

  本來(lái)計(jì)劃著今天干這干那,可是到了中午吃完飯,開(kāi)始犯困一覺(jué)睡到下午五,六點(diǎn),你是否認(rèn)為每個(gè)人都會(huì)這樣?

  在這本書(shū)里告訴了你答案。這本書(shū)用漫畫(huà)的形式講解了時(shí)間管理的要素,內(nèi)容精煉,簡(jiǎn)單,易懂。

  本書(shū)分為兩部分第一部分進(jìn)行時(shí)間管理的三大要素是什么。

  1 意識(shí)是時(shí)間管理的.先決條件。

  我們每個(gè)人都需要對(duì)時(shí)間的流逝保持高度敏感,這樣才能了解自己的時(shí)間用在哪里,更好的調(diào)整利用時(shí)間的方案。如何做到這一點(diǎn)呢?唯一的方法就是記時(shí)間日志。對(duì)每一天的時(shí)間花銷(xiāo)做記錄能讓你更好的了解自己的時(shí)間用在哪里,這樣才能進(jìn)一步管理時(shí)間。就像你要打算理財(cái)一樣,第一步當(dāng)然是要記賬了。

  2 目標(biāo)為時(shí)間管理提供路線。

  要做時(shí)間管理你必須要先確立自己的目標(biāo),這樣才能更好的確定你需要采取的步驟,以及對(duì)每一步所做出的時(shí)間承諾。目標(biāo)和時(shí)間是相鏈接的。把每一步驟所用的時(shí)間估計(jì)出來(lái),看看和你完成目標(biāo)所估計(jì)的時(shí)間是否一致,不一致就要進(jìn)行調(diào)節(jié)。

  3 選擇是困難的。

  你需要做一個(gè)徹底的反省。你到底想要得過(guò)且過(guò):做你現(xiàn)在馬上想做的事情,還是為未來(lái)著想:做那些能讓你今后過(guò)上自己想要的生活的事情。在當(dāng)下的滿足與犧牲之間進(jìn)行選擇。

  本書(shū)的第二部分主要是講一個(gè)人如何創(chuàng)造時(shí)間。對(duì)你沒(méi)有聽(tīng)錯(cuò),確實(shí)是創(chuàng)造時(shí)間。那么如何創(chuàng)造時(shí)間呢?

  方法有兩個(gè):

  1 提高自己的精力。

  做同樣的一件事如果你的精力旺盛是不是要比疲憊不堪更節(jié)省時(shí)間呢!所以每個(gè)人都應(yīng)該在精力最充沛的時(shí)候從事最艱巨的任務(wù)。當(dāng)你的能量等級(jí)處于一個(gè)較高水平時(shí),你就可以將你的沒(méi)有成效的時(shí)間轉(zhuǎn)化成富有成效的時(shí)間,如此一來(lái),你便能夠在最短的時(shí)間完成這些任務(wù),這是不是相當(dāng)于創(chuàng)造了時(shí)間!那么如何讓自己的精力提高呢。方法很簡(jiǎn)單,那就是每天堅(jiān)持鍛煉,健康飲食,多喝水。

  2 充分利用空閑時(shí)間。

  空閑時(shí)間一般指等待某事發(fā)生的時(shí)間,變非生產(chǎn)性時(shí)間為生產(chǎn)性時(shí)間,從而達(dá)到創(chuàng)造時(shí)間的目的。做一個(gè)表格內(nèi)容是你的一分鐘能干什么,五分鐘能干什么,十分鐘能干什么,當(dāng)你在某地有這些時(shí)間段時(shí)迅速進(jìn)入狀態(tài)去干你預(yù)備好能干的事情。

  時(shí)間管理的另一個(gè)重要的方面是戰(zhàn)勝拖延,本書(shū)列舉了幾個(gè)戰(zhàn)勝拖延的策略:

  一、在口袋里放一張紙片或索引卡。寫(xiě)下你要達(dá)成的目標(biāo)。

  二、將大項(xiàng)目分解成易管理的小塊。

  三、教會(huì)自己的頭腦識(shí)別懶惰或拖延最初的蛛絲馬跡。當(dāng)你體會(huì)到懶惰或拖延的感覺(jué)時(shí)要馬上采取措施,加以制止,這是一種反拖延條件反射,是可以培養(yǎng)和強(qiáng)化的。

  四、堅(jiān)持通過(guò)某種方式做好筆記。

  通過(guò)本書(shū)的學(xué)習(xí)我們要建立一些良好的日常行為規(guī)范。這樣我們可以減少不必要的行為,比如花時(shí)間去找筆這種小事情。同時(shí)建立良好的行為規(guī)范能夠使我們減少思考,從而保存能量。

時(shí)間管理的感悟12

  一個(gè)成功的人一日擁有24小時(shí),一個(gè)失敗的人也擁有24小時(shí),不學(xué)無(wú)術(shù)的人同樣擁有24小時(shí)。就時(shí)間的長(zhǎng)短來(lái)說(shuō),上天是公平的,但是,把同樣的工作交給不同的人,他們完成所耗費(fèi)的時(shí)間卻各有不同。有些人辦事效率很高,有些卻是光說(shuō)不練,所以最終就不會(huì)有什么成就。

  結(jié)果當(dāng)然是差別很大。有些人要花上一星期才完成的工作,有些人卻只需要一天的時(shí)間。為什么會(huì)有這樣大的差別?這除了學(xué)識(shí)和能力不同外,同樣重要的理由,是因?yàn)闀r(shí)間管理不同。做事效率高的,往往時(shí)間管理較佳;而做事效率低的,則時(shí)間管理十分差。

  很多人都有目標(biāo)、有理想,但是,那些目標(biāo)卻很令人懷疑。因?yàn)樗麄兊膲?mèng)想和行動(dòng)脫了節(jié),心中希望得到這樣,卻沒(méi)有認(rèn)認(rèn)真真去做,問(wèn)他們?yōu)槭裁矗麄冏罴训慕杩诰褪牵骸皼](méi)時(shí)間。”

  無(wú)疑,人都很忙碌,包括每一個(gè)人,除了日常工作外,還有很多生活瑣事。

  要使自己向目標(biāo)邁進(jìn),那就一定要做好時(shí)間管理。盡早付出時(shí)間辦事,就可以盡早達(dá)到目標(biāo)。時(shí)間管理是追求成功必備的條件之一,一日的時(shí)間不多不少,就只有24個(gè)小時(shí),時(shí)間管理做得再好,也不能令一日的時(shí)間增加一些;可是,卻能夠使你用得更加有效率,不至于白白浪費(fèi)。這是成功者必備的素質(zhì)之一。

  很多人抱怨時(shí)間不夠用,那其實(shí)并不是真的不夠用,而是由于時(shí)間管理不善,不知道自己把時(shí)間浪費(fèi)在哪里了。事實(shí)上,每一天的時(shí)間稍稍浪費(fèi)一下,就會(huì)發(fā)覺(jué)時(shí)間已經(jīng)流失,原本可以半小時(shí)完成的事,結(jié)果一兩個(gè)小時(shí)過(guò)去了卻還沒(méi)有做完。但那些善于管理時(shí)間的人,相等時(shí)間內(nèi)所做的工作卻比前者多幾倍。哪一個(gè)較容易成功,自然是一目了然了。

  時(shí)間管理的第一步,并不是技術(shù)問(wèn)題,而是精神問(wèn)題。時(shí)間管理,首先一定要集中精神,專(zhuān)心一意。在讀書(shū)時(shí)讀書(shū),游戲時(shí)游戲,不要把心神分散。我們的社會(huì)有太多信息和事情,不像以前那樣簡(jiǎn)單純樸,所以人們的心思也變化多樣,不能集中起來(lái)。

  真正的效率是要專(zhuān)心,每一剎那都全神投入在當(dāng)前的事務(wù)上,這才是提高效率的關(guān)鍵。現(xiàn)代人的精神缺陷之一,就是集中精神比較困難。當(dāng)前,很多人的工作都要用電腦,你不妨留意一下,你在工作時(shí),有多少時(shí)間是離開(kāi)了電腦而在想其他事情的。年輕人尤其容易有幻想,對(duì)著電腦感到有一些沉悶時(shí),幻想就很容易出現(xiàn),因而天馬行空,幻想自己在干什么。這樣一來(lái)就已經(jīng)浪費(fèi)了若干個(gè)小時(shí)。

  時(shí)間一去不復(fù)回,后悔也無(wú)用。所以,首先要精神集中起來(lái)。如果精神集中不起來(lái),那也會(huì)物無(wú)所用,效果大打折扣。集中精神需要很強(qiáng)的自律,時(shí)時(shí)提醒自己,命令自己現(xiàn)在做些什么事。知道自己正在做什么,也就知道自己想要什么。

  要精神集中就必須經(jīng)常做自律訓(xùn)練,才能獲得好成績(jī)。具備了這種心理素質(zhì)之后,才可以進(jìn)一步考慮方法問(wèn)題。首先,就是寫(xiě)好每日的時(shí)間表和備忘錄,每一天要做些什么事情,按照時(shí)間表上的計(jì)劃行事。每個(gè)項(xiàng)目大約花多少時(shí)間,也要有所預(yù)算,不可以任其發(fā)展,以致簡(jiǎn)單的工作可能拖上幾小時(shí),或一個(gè)原本只有半小時(shí)的會(huì)晤,最后卻花上數(shù)小時(shí)。

  其次,時(shí)間長(zhǎng)短有所改動(dòng),并不是不能,但總要有恰當(dāng)?shù)睦碛刹判小_@個(gè)理由必定要具有說(shuō)服力。例如,你給一家公司的營(yíng)業(yè)代表,以半小時(shí)介紹業(yè)務(wù)和讓對(duì)方游說(shuō)你,半小時(shí)已經(jīng)定下了,可是,在見(jiàn)面以后,你卻因?yàn)閷?duì)方是漂亮的女士而讓她繼續(xù)講下去,以致一兩個(gè)小時(shí)都未完,妨礙了工作進(jìn)度,這是不容許的。唯一可容許的理由,是你發(fā)現(xiàn)她提供的服務(wù)十分適合你的公司,對(duì)公司有極大好處,因而打亂了原來(lái)的計(jì)劃。

  最后應(yīng)該建議時(shí)間管理不妨彈性一些。不要限制自己如何劃分時(shí)間表上的時(shí)間單位,最緊要的是看看自己的情況,把時(shí)間切成幾大塊:一塊是用在工作上,一塊用在學(xué)習(xí)上,一塊用來(lái)尋找機(jī)會(huì),一塊用在吸收業(yè)內(nèi)消息情報(bào),一塊用來(lái)休閑娛樂(lè),一塊用于社交。諸如此類(lèi),在大塊和大塊之間,有一些空擋,只要想想法子去填充這些空擋,或是用來(lái)思考,或是逛書(shū)店,或是聽(tīng)講座,或是辦理瑣碎事,或是用作臨時(shí)的約會(huì)等。

  隨著事業(yè)走上正軌,重要的事項(xiàng)越來(lái)越多,很多瑣事,最好交給其他人代勞。現(xiàn)在是電腦化時(shí)代,電訊科技甚為發(fā)達(dá),電腦的普及帶來(lái)很大的便利。它的功能非常復(fù)雜精細(xì),用途極廣,很多工商業(yè)機(jī)構(gòu)及政府部門(mén),都使用了電腦辦事,這為取得服務(wù)的人帶來(lái)很大的方便,你也應(yīng)該善用電腦及各類(lèi)因電腦而變得非常迅速快捷的服務(wù)。

  時(shí)間就是金錢(qián),不要輕率放過(guò)任何時(shí)間。如果你發(fā)現(xiàn)自己已經(jīng)浪費(fèi)了很多時(shí)間,那么,不要猶豫,別再浪費(fèi)時(shí)間,現(xiàn)在就檢討自己的時(shí)間運(yùn)用,好好去管理它。

  時(shí)間是最公平的,不論貧富貴賤,每個(gè)人每天所擁有的時(shí)間都是一樣多;時(shí)間又是最不公平的,每個(gè)人每天取得的成就絕不會(huì)一樣多。那是因?yàn)槊總(gè)人在時(shí)間觀念上的認(rèn)識(shí)不同所致。智者利用時(shí)間創(chuàng)造機(jī)會(huì),所以他的成功機(jī)會(huì)永遠(yuǎn)比別人多;庸者等待時(shí)間給予機(jī)會(huì),所以他只有極少數(shù)的成功機(jī)會(huì);愚者浪費(fèi)時(shí)間錯(cuò)過(guò)機(jī)會(huì),所以他永遠(yuǎn)都沒(méi)有成功的`機(jī)會(huì)。由于對(duì)時(shí)間觀念的認(rèn)知不同,所以對(duì)時(shí)間的運(yùn)用也不一樣,于是產(chǎn)生了不同的人生及命運(yùn)。

  時(shí)間控制了我們的一切。能夠控制時(shí)間,就能夠掌握我們自己一生的成敗。沒(méi)有時(shí)間觀念,就會(huì)走到時(shí)間的后面。一個(gè)人沒(méi)有時(shí)間觀念的因素雖然有很多,而最主要的是沒(méi)有時(shí)間管理的觀念。

  沒(méi)有時(shí)間管理觀念的原因主要是覺(jué)得時(shí)間還早,認(rèn)為錯(cuò)過(guò)了還有其他的機(jī)會(huì),晚一點(diǎn)沒(méi)有什么關(guān)系,不懂得規(guī)劃,不會(huì)善用時(shí)間管理等。

  當(dāng)人們逐漸地養(yǎng)成了沒(méi)有時(shí)間觀念的習(xí)慣后,就會(huì)產(chǎn)生惡性循環(huán)。愈無(wú)法掌控時(shí)間,對(duì)時(shí)間的觀念就愈加淡漠。

  有的人很珍惜時(shí)間,但也總覺(jué)得沒(méi)有時(shí)間。富蘭克林曾精辟地說(shuō)過(guò)這么一句話:“成功與失敗的分水嶺可以用5個(gè)字來(lái)表達(dá)——我沒(méi)有時(shí)間。”這是一個(gè)借口,一個(gè)普遍的借口。

  在當(dāng)今這個(gè)生活節(jié)奏日益加快的年代里,人們似乎每天都沒(méi)有充裕的時(shí)間去做完想做的事,所以許多念頭就此打消了。但世界上仍有許多人用堅(jiān)定的意志,堅(jiān)持每天至少擠出一小時(shí)來(lái)滿足自己的個(gè)人愛(ài)好。事實(shí)上,往往越忙碌的人,他越能擠出這一小時(shí)來(lái)。

  當(dāng)今世界著名的化學(xué)公司——杜邦公司的總裁格勞福特·格林瓦特,每天擠出一小時(shí)來(lái)研究蜂鳥(niǎo),并用專(zhuān)門(mén)的設(shè)備給蜂鳥(niǎo)拍照。權(quán)威人士把他寫(xiě)的關(guān)于蜂鳥(niǎo)的書(shū)稱(chēng)為“自然歷史叢書(shū)中的杰出作品”。這種個(gè)人情趣其實(shí)也是高質(zhì)量生活的一個(gè)側(cè)面,它反映了這個(gè)人健康向上的內(nèi)心世界。

  當(dāng)然這一小時(shí)不一定用來(lái)工作,也可以用它來(lái)調(diào)劑身心,以便于更好地工作。富蘭克林·羅斯福在戰(zhàn)爭(zhēng)最艱苦的年代里,時(shí)常強(qiáng)迫自己擠出一小時(shí)來(lái)集郵,借以擺脫周?chē)囊磺小K炎约宏P(guān)在里面,擺弄著各色郵票。他來(lái)的時(shí)候臉色陰沉、心情憂郁、疲憊不堪,等到他走出屋子時(shí),精神狀態(tài)完全變了,變好了,似乎整個(gè)世界變得明亮了。對(duì)這位總統(tǒng)來(lái)說(shuō),這點(diǎn)時(shí)間的獨(dú)自清靜換來(lái)了他全新的精神面貌。

  要得到這樣的收益,無(wú)論多大年紀(jì)的人都可以馬上做起。有一位老人,他從78歲起每天抽出一小時(shí)學(xué)習(xí)欣賞音樂(lè)。他說(shuō):“我很快就養(yǎng)成了這種習(xí)慣——每天聽(tīng)一小時(shí)的音樂(lè)。我要培養(yǎng)自己欣賞音樂(lè)的能力,隨著年歲增高,等到我不得不靠靜坐度日時(shí),就用得上它了。”

  一天安排出一小時(shí)來(lái)靜心,排除疲勞,即使看來(lái)沒(méi)有做出多大的事情來(lái),但大多數(shù)人還是會(huì)覺(jué)得是有收益的。至少他們?cè)谶@段時(shí)間里可以理清頭緒,為自己定出一個(gè)明確的目標(biāo)。

  要擠出這一小時(shí)并不容易,需要有決心和恒心,關(guān)鍵還在于如何設(shè)法得到這一個(gè)小時(shí),并且有效地利用它。

  大家已經(jīng)知道時(shí)間管理觀念的重要性,平時(shí)就要注意一些生活上的細(xì)節(jié),調(diào)整自己生理時(shí)鐘的準(zhǔn)確度:有規(guī)律的作息,可以讓自己養(yǎng)成生理上的時(shí)間感。

  剛開(kāi)始要做到這些,可能不是一件很容易的事情,不過(guò)我們可以采取漸進(jìn)的方式,來(lái)逐一分段地實(shí)施。先嚴(yán)格地要求自己去做,然后漸漸地養(yǎng)成一種行為上的自然反射,日子久了很自然就形成習(xí)慣了。

  當(dāng)我們養(yǎng)成良好的時(shí)間管理習(xí)慣之后,漸漸你就會(huì)發(fā)覺(jué),由于時(shí)間觀念的改變,你做事的成功率也愈來(lái)愈高,你的人生已經(jīng)慢慢地在改變,讓你更加有信心來(lái)面對(duì)一切挑戰(zhàn)。

  每一個(gè)人都有無(wú)限的可能和無(wú)限的力量。在這個(gè)世界上成功的人,其實(shí)都只是懂得把握時(shí)間的人,因?yàn)橹灰刻爝M(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn),事實(shí)上距離夢(mèng)想就不會(huì)太遠(yuǎn);每天只需要求自己進(jìn)步一點(diǎn),一年365天,你就會(huì)發(fā)現(xiàn)已經(jīng)超越以前的自己。

  從今天起,面對(duì)人生或工作時(shí),不要浪費(fèi)時(shí)間,要珍惜時(shí)間,同時(shí)也要善于利用時(shí)間,讓時(shí)間有價(jià)值地增長(zhǎng)。

時(shí)間管理的感悟13

  昨天聽(tīng)了李踐老師《時(shí)間管理2》的講座,我一直在想一個(gè)問(wèn)題:“假如今天是我生命中的最后一天,我還有什么沒(méi)有做完?”我想我沒(méi)有做完的事真的是太多太多了,李踐時(shí)間管理心得體會(huì)。假如今天是我生命中的最后一天,我要回到媽媽身邊,給她一個(gè)緊緊的擁抱。我要對(duì)我愛(ài)的人勇敢而大聲的說(shuō)出“我愛(ài)你”。我還要對(duì)我曾經(jīng)以為會(huì)悔恨一輩子的人真誠(chéng)的'說(shuō):“我原諒你了,我不怪你。”我要去海邊看日出,去森林里聽(tīng)鳥(niǎo)叫聲,在草坪上看小嬰兒學(xué)走路,看天空的藍(lán)天白云,感受陽(yáng)光的溫暖。我要對(duì)每一個(gè)人微笑,哪怕他是陌生人。我要盡心盡力做好我的工作,哪怕那份工作有多么卑微。我要善意的去看待身邊的每一個(gè)人,試著去相信去接受很多自己認(rèn)為討厭甚至排斥的一切。哪怕他們不曾正視過(guò)我......

  俄國(guó)劇作家?jiàn)W斯特洛夫斯基在他《生命的意義》的文章中這樣寫(xiě)道:人最寶貴的是生命.生命屬于人只有一次人.人的一生應(yīng)當(dāng)這樣度過(guò):當(dāng)他回首往事的時(shí)候,不會(huì)因?yàn)槁德禑o(wú)為,虛度年華而悔恨,也不會(huì)因?yàn)闉槿吮傲?生活庸俗而愧疚.這樣,在臨終的時(shí)候,他能夠說(shuō):"我已把自己的整個(gè)的生命和全部的精力獻(xiàn)給了世界上最壯麗的事業(yè)---為人類(lèi)的解放而斗爭(zhēng)."我想,這句話就是對(duì)生命最好的詮釋。生命中什么最重要?當(dāng)生命只剩下一天的時(shí)候,什么才是最寶貴的?我很平凡,也不偉大,但我覺(jué)得生命中最重要的就是時(shí)間、責(zé)任、使命,還有對(duì)親人、朋友以及生活、工作懷著發(fā)現(xiàn)美與感恩之心。生命只有一次。可悲的是它沒(méi)有辦法重來(lái)。可喜的是,它也不需要重來(lái)。

  時(shí)間是擠出來(lái)的,擠出來(lái)的時(shí)間不是為了賺錢(qián)而賺錢(qián),而是為了更好的珍惜生命,感受生活。就如做人做事,為什么有些人做人做事讓人心服口服,產(chǎn)生敬佩?又為什么有些人做人做事讓人反感,甚至怨恨?有道德的人做事以德服人,以誠(chéng)信做事的人以信為本。什么是成功?成功其實(shí)是一種感受力,不是你有了億萬(wàn)的財(cái)富所能替代的。就像一些“富人”經(jīng)常掛在嘴邊的一句諷刺話:“我很窮,窮的只剩下錢(qián)了。”成功其實(shí)就是家庭美滿,工作順心,生活知足。

  為什么我們的敵人不是別人而是自己?因?yàn)橹挥袘?zhàn)勝自己,才能更好的提高自己,才能進(jìn)步,才能變得優(yōu)秀起來(lái)。

  為什么今天的事要今天做?因?yàn)闆](méi)有人會(huì)預(yù)料到明天或者今天的下一刻會(huì)發(fā)生什么。昨天已經(jīng)過(guò)去,明天還是未知,只有今天需要我們?nèi)グ盐蘸团ΑR仓挥薪裉煳覀儾胖牢覀冃枰裁矗鍪裁础?/p>

  通過(guò)這次聽(tīng)講,我懂得了時(shí)間的重要性,也明白了怎樣合理地利用時(shí)間,去將零碎的時(shí)間統(tǒng)籌好,條理化。然后以投入、專(zhuān)注、認(rèn)真的態(tài)度去做好每一件事。

時(shí)間管理的感悟14

  “草莓季是很短暫的,但我相信,讓這個(gè)季節(jié)充滿歡樂(lè)是可能的。”

  一周有168個(gè)小時(shí),每天睡眠8小時(shí),工作50小時(shí),你還有62小時(shí)可以做其他事情。

  并不是要堅(jiān)持“利用”每一天的每一分鐘,但既然生活是由一個(gè)個(gè)小時(shí)構(gòu)成的,那么對(duì)時(shí)間的適當(dāng)管理就是愉悅的人生經(jīng)歷得以發(fā)生的關(guān)鍵所在。

  你可以將時(shí)間分成15min或者30min,記錄你的時(shí)間日志。

  1、有些事情可以在白天做,而有些則可以放在晚上。(準(zhǔn)備一份優(yōu)先次序清單,不要想著在睡前30~60min多做一件事。)

  2、工作(學(xué)習(xí))成果比工作時(shí)間的長(zhǎng)短更重要。

  3、在某一個(gè)時(shí)間點(diǎn)上休息24小時(shí)來(lái)清理頭腦。(“安息日”概念)

  6、試著不要把一天的事都向你的家人、朋友等傾訴,做一個(gè)傾聽(tīng)者能跳脫出自己的思維。

  7、培養(yǎng)一個(gè)愛(ài)好,并試著將它變成自己賴以謀生的工作。

  8、用并不愉快但是“富有成效”的任務(wù)來(lái)填補(bǔ)時(shí)間的模式是很荒謬的。

  9、學(xué)會(huì)估算時(shí)間(持續(xù)記錄日志,把所有突發(fā)情況考慮在內(nèi),提前計(jì)劃,并像一位大廚那樣提前思考,照顧他人。)

  10、利用上下班(學(xué))、旅途、額外、夜晚、凌晨及點(diǎn)滴時(shí)間。

  【例如:列出100個(gè)夢(mèng)想清單,聽(tīng)一首喜愛(ài)的歌,跟家人聊天,閱讀,寫(xiě)信,寫(xiě)日志等】

  11、運(yùn)動(dòng)。

  (人們花在看電視的時(shí)間與工作上學(xué)時(shí)間幾乎一樣多,如果人們不運(yùn)動(dòng),那只是因?yàn)椴幌脒\(yùn)動(dòng)。在最有活力時(shí),不要給自己限制運(yùn)動(dòng)時(shí)間。)

  12、熟悉你所有東西擺放的地方,烹飪有時(shí)也是一種釋放壓力的方法。

  13、如果你有孩子,你可以認(rèn)真安排吃飯時(shí)光,和孩子一對(duì)一溝通、玩耍、鍛煉,安排探險(xiǎn)等活動(dòng)。

  14、獎(jiǎng)勵(lì)自己,該休息時(shí)就好好休息。

  15、抓住那些始終都存在的機(jī)會(huì),當(dāng)美好來(lái)臨時(shí),要學(xué)會(huì)盡情享受。

  16、給自己設(shè)定一個(gè)指定的焦慮(大腦垃圾)時(shí)間。

  17、與他人分享討論你的學(xué)習(xí)成果,別太小氣。

  18、不要將問(wèn)題怪到親人身上,

  認(rèn)真找到你真正的麻煩所在。

  19、關(guān)注整幅拼接畫(huà)(總結(jié)修改找出優(yōu)缺點(diǎn)并改正)

  5月7日的時(shí)候,我在Ted上看到了Laura的演講,那時(shí)候我正在各種試卷里埋頭苦干,卻找不到出路,離考試只剩8天。

  于是我花了30min畫(huà)了一張時(shí)間表格,并且留出了日總結(jié)、周總結(jié)和月總結(jié)的.空白處,在日歷上畫(huà)出了最后通碟。

  我其實(shí)有些興奮又有些害怕,因?yàn)槲宜闶菦](méi)有太大自控力的人。

  但我依舊想努力試試看。

  每天早上試著從床上掙脫出來(lái)跑10min的步,燒早飯聽(tīng)聽(tīng)力,吃過(guò)飯也才畫(huà)了1個(gè)半小時(shí)。

  之后學(xué)習(xí),我列了清單,將重點(diǎn)圈出,莫名平常心的畫(huà)了3天重新看了一遍書(shū),之后不停地刷題,找問(wèn)題再改正,考試時(shí)看到試卷真的差點(diǎn)哭出來(lái),非常開(kāi)心。

  并不能說(shuō)都是時(shí)間日志的功勞,我也在考完試后癱了2天,之后照舊,也突然不害怕考試,并且生活規(guī)律,胃也好了很多。

  如果一個(gè)方法覺(jué)得有用,什么“妖魔鬼怪”一試便知,不適合就尋找新的,覺(jué)得有用的地方取出精華,與之后學(xué)到的東西疊加,自己領(lǐng)悟修改,最后,總會(huì)找到自己的那條路的。

時(shí)間管理的感悟15

  要帶領(lǐng)企業(yè)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造佳績(jī),要在激烈的人才競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出,你必須掌握多項(xiàng)職場(chǎng)基本功。

  雖然在管理專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域或整合資源上,要學(xué)習(xí)的職場(chǎng)知識(shí)非常多,但要提升個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力,就必須掌握自我修煉的工具連用。而主要的修煉工具,包括時(shí)間管理、團(tuán)隊(duì)精神、潛能開(kāi)發(fā)、健康管理等。

  職場(chǎng)中的每一件事情都與時(shí)間有關(guān),一談到時(shí)間管理,大多數(shù)人都會(huì)想到在工作上如何有效地利用時(shí)間。這方面有很多相關(guān)書(shū)籍及專(zhuān)家的建議,例如撰寫(xiě)工作計(jì)劃,用abcd列出每天要做之事情的優(yōu)先次序,然后按緩急執(zhí)行;或者有效地利用工余時(shí)間用于學(xué)習(xí)或消閑。

  正確的時(shí)間管理

  時(shí)間管理的觀念,應(yīng)該涉及人生的七大領(lǐng)域,包括:健康、工作、人際關(guān)系、理財(cái)、家庭、心靈思考、休閑。

  時(shí)間管理就是經(jīng)營(yíng)好自己的本錢(qián),把時(shí)間投資于你要成為的人或你想做成的事上。你對(duì)什么進(jìn)行投資便會(huì)有甚么收獲,投資于健康就會(huì)在健康上收獲,投資于人際關(guān)系會(huì)在人際關(guān)系上有收獲。盡管我們總覺(jué)得時(shí)間管理應(yīng)該主要與工作相關(guān),但時(shí)間分配還是必須涉及到七大領(lǐng)域,才能有最好的效果。

  關(guān)于如何在工作、學(xué)習(xí)這兩個(gè)領(lǐng)域上進(jìn)行時(shí)間管理,你可以輕而易舉地找到極具參考作用的原則和建議,不妨根據(jù)這些步驟執(zhí)行或反思自己的時(shí)間管理,將會(huì)取得一定的成效。

  時(shí)間管理目的

  然而管理者在時(shí)間管理上的最大差誤,是不清楚時(shí)間管理的`目的。時(shí)間是過(guò)去、現(xiàn)在、未來(lái)的一條連續(xù)線,構(gòu)成時(shí)間的要素是事件,時(shí)間管理的目的是對(duì)事件的控制。所以,要有效地進(jìn)行時(shí)間管理,必先有一套明確的遠(yuǎn)期、中期、近期目標(biāo)。其次是一個(gè)價(jià)值觀和信念,并且根據(jù)此目標(biāo)制定你的長(zhǎng)期計(jì)劃和短期計(jì)劃,然后細(xì)分為年計(jì)劃、月計(jì)劃、周計(jì)劃、日計(jì)劃。所以,在工作崗位上,必先有工作計(jì)劃、目標(biāo),并且配合行動(dòng)計(jì)劃,按照指定時(shí)限,甚至爭(zhēng)取在時(shí)限前完成有關(guān)工作,在累積工作成效的同時(shí),檢討時(shí)間的運(yùn)用準(zhǔn)則,從而減少時(shí)間資源的浪費(fèi),加大企業(yè)的績(jī)效。

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