科長崗位職責

時間：2023-04-08 15:14:38 崗位職責我要投稿

科長崗位職責

　　在不斷進步的時代，崗位職責使用的情況越來越多，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢？下面是小編整理的科長崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

科長崗位職責

科長崗位職責1

　　1、認真學習貫徹執行國家和上級領導有關建筑行業的法律、法規，堅決貫徹執行公司制定的質量、安全、文明施工管理制度及其他管理制度。

　　2、做好安全生產的管理工作，總結交流推廣先進經驗。經常深入基層，指導檢查項目部質量、安全、技術人員的工作，掌握安全生產情況，調查研究生產中的不安全問題，提出改進意見和實施。

　　3、組織、主持每月一次的'安全、文明施工，質量、機械、電氣綜合大檢查，并組織評比、考核、上報當月檢查情況文件。

　　4、參與審核每個人工程的施工組織設計、施工方案和質量、安全、技術措施的制定，并監督、檢查其實施、落實情況。

　　5、監督檢查每個項目部生產環節，對建筑材料的檢驗和工程質量、安全文明、施工進度、工程變更的落實和現場認證等管理工作，發現隱患，協調、督促整改，并且按期限復驗。

　　6、有權對項目部施工現場一切違章作業行為，一切不符合規范行為，勒令整改，情節嚴重者停工整改或直接對項目部進行罰款，數額視情節嚴重程度決定，無須當事人或項目部簽字。

　　7、參與傷亡事故和重大未遂事故的調查、統計工作，分析事故的原因，并報告及協助有關部門做好處理事故工作。

科長崗位職責2

　　一、貫徹執行國家和上級機關頒發的有關法令、規范、規程和質量管理制度，嚴格按照質量檢驗評定標準和驗收規范對施工全過程及重點環節和部位的檢驗、試驗進行控制監督。

　　二、協助項目經理、技術負責人對工程進行質量管理，對施工現場出現的'工程質量問題負主要責任。

　　三、負責對工程技術質量資料進行監管、檢查和收集整理，做到工程技術質量資料的完善與工程施工工序同步完成。

　　四、負責分部、分項工程、隱蔽工程的質量檢查評定和分項工程技術復核工作。

　　五、組織工程質量抽檢、聯檢、巡檢，參與質量事故的調查與不合格品的控制、分析和處理，并檢查落實糾正和預防措施及整改情況。

　　六、負責填寫單位工程、分部、分項工程的質量技術資料及工程各項質量檢查評定的記錄、報表，保證業務臺賬齊全。

　　七、負責項目部的計量標準器具的送檢和維護保養。

　　八、執行公司質量、環境、職業健康安全體系文件中確定的其他質量職責，完成項目經理安排的其他工作。

科長崗位職責3

　　1、協助制程質量總工程師制定團隊年度目標、計劃，并負責實施；

　　2、組織協調團隊的資源來攻堅克難以及實現團隊的各項目標；

　　3、定期、準確向質量總工程師和相關部門提供有關質量檢驗信息，為質量決策提供信息支持；

　　4、負責團隊內人員的協調與任務指派，日常工作的監督和考核，質量意識，教育、培訓；

　　5、監督檢查質量管理制度執行情況；

　　6、組織制定質量改善計劃并指導、監督各部門執行；

　　7、監督下屬員工的.工作目標執行情況，及時給予指導；

　　8、組織對標引進質量管理技術，提高質量管理水平；

　　任職資格：

　　1、 10年汽車行業工作背景；

　　2、 5年質量管理和團隊管理背景；

　　3、非常好的組織協調能力；

　　4、通曉質量管理與具體方法（ts16949/biqs/q1/vda6、3等）

　　5、了解發動機產品性能、產品檢驗標準等相關知識；

　　6、具備相關管理知識、質量管理體系等方面的知識；

　　7、熟練掌握辦公軟件，具備基本的網絡知識；

　　8、理解復雜問題，清晰的溝通關鍵信息的能力；

　　9、良好的口語表達能力；工作職責（方向）

　　1、協助制程質量總工程師制定團隊年度目標、計劃，并負責實施；

　　2、組織協調團隊的資源來攻堅克難以及實現團隊的各項目標；

　　3、定期、準確向質量總工程師和相關部門提供有關質量檢驗信息，為質量決策提供信息支持；

　　4、負責團隊內人員的協調與任務指派，日常工作的監督和考核，質量意識，教育、培訓；

　　5、監督檢查質量管理制度執行情況；

　　6、組織制定質量改善計劃并指導、監督各部門執行；

　　7、監督下屬員工的工作目標執行情況，及時給予指導；

　　8、組織對標引進質量管理技術，提高質量管理水平；

　　任職資格：

　　1、 10年汽車行業工作背景；

　　2、 5年質量管理和團隊管理背景；

　　3、非常好的組織協調能力；

　　4、通曉質量管理與具體方法（ts16949/biqs/q1/vda6、3等）

　　5、了解發動機產品性能、產品檢驗標準等相關知識；

　　6、具備相關管理知識、質量管理體系等方面的知識；

　　7、熟練掌握辦公軟件，具備基本的網絡知識；

　　8、理解復雜問題，清晰的溝通關鍵信息的能力；

　　9、良好的口語表達能力；

科長崗位職責4

　　1、在工程部經理的領導下，負責整個施工過程中的質量和計量工作。

　　2、嚴格按照施工組織設計規定的質量要求，并按施工規范、質量標準搞好

　　計量控制和檢測工作。

　　3、認真實施“三工序”管理，嚴格工序交接制度，對重點工序實施重點監

　　督管理。

　　4、在施工過程中，依據現行建筑工程質量檢驗評定標準，對分部分項及單

　　位工程進行質量驗評，認真填寫質量驗評記錄表，做好自檢、互檢、專檢的“三檢”工作，隱蔽工程驗收按規定會同設計單位及建筑單位和監理單位做好驗收簽

　　證工作。

　　5、參與原材料、半成品、成品及各類制品的進場驗收。

　　6、監督施工班組進行質量自檢，對發現的`問題及時提出整改要求。

　　7、在工程施工中，對分部分項工程存在的質量問題，可行使質量否決權，實行監督整改。

　　8、負責工程全過程中施工機械、材料、設備、計量級配、耗用材料的自檢或送檢工作。

科長崗位職責5

　　1、主持公司財務預決算、財務核算、會計監督和財務管理工作;組織協調、指導監督財務部日常管理工作，監督執行財務計劃，完成公司財務目標。

　　2、建立、健全財務管理體系，對財務部門的日常管理、年度預算、資金運作等進行總體控制。

　　3、主持財務報表及財務預算決算的編制工作，為公司決策提供及時有效的財務分析，保證財務信息對外披露的正常進行，有效地監督檢查財務制度、預算的執行情況以及適當及時的調整。

　　4、按財務制度正確進行核算收入、費用、成本等，負責編制公司月度、年度財務報表。根據會計制度規定，設置科目明細賬和使用對應的賬簿，認真準確地登錄各類明細賬，要求做到賬目清楚，數字準確，登記及時，帳證相符，發現問題及時更正。

　　5、根據稅務相關政策對公司稅收進行整體籌劃與管理，按時完成月度稅務申報、年度匯算清繳以及審計工作。

　　6、根據規定的成本，費用開支范圍和標準，審核原始憑證的.合法性、合理性和真實性，審核費用發生的審批手續是否符合規定。

　　7、負責定期財產清查。負責公司固定資產的財務管理，按月正確計提固定資產折舊，定期或不定期地組織清產核資工作。

　　8、建立并保持與財政、稅務、銀行等相關政府部門及會計師事務所等相關中介機構良好的關系。

　　9、及時做好會計憑證、財冊、報表等財會資料的收集、匯編、歸檔等會計檔案管理工作。

　　10、協助財務總監開展融資等工作。

　　11、上級領導安排的其他工作

科長崗位職責6

　　醫務科長大承大承醫療投資股份有限公司，大承，大承醫療，大承職責描述:

　　1、對全院醫療活動全過程進行計劃、組織、協調和控制。

　　2、擬定有關醫療計劃，醫療指標，經院長辦公會批準后組織實施，并負責督促檢查。

　　3、深入醫療、醫技科室，了解和掌握有關診斷、治療和檢查情況，督促醫療任務的完成和新技術、新療法的應用，不斷提高醫療質量。

　　4、負責組織重大搶險救災，院內外會診、協調解決危重病人的住院、治療。

　　5、督促檢查藥品、設備供應管理工作，保證醫療工作的`正常運轉。

　　6、承辦院領導交辦的其它相關事項。

　　崗位要求:

　　1、有醫院或科室管理經驗

　　2、醫學專業背景

　　3、有較強的協調及溝通能力，具有處理、緩和醫療糾紛等能力。

　　我們擁有積極、溫馨的團隊氛圍，如果您具備良好的服務意識和精益求精的工作態度，您就是我們期待招募的人才。

科長崗位職責7

　　1、負責醫院日常財務管理工作;

　　2、負責醫院財務報表的編制及財務分析;

　　3、擬訂醫院年度總預算和季度、月度預算,并進行相關預算分析;

　　4、進行成本預測、控制、核算、分析和考核,降低消耗、節約費用,確保本院利潤指標的`完成;

　　5、遵守有關醫院法律、法規、方針、政策和制度,保障醫院合法經營;

　　6、參與醫院融資行為、重要經營活動等方面的決策和方案制定工作。

科長崗位職責8

　　1、訂單收入/成本及相關費用的審核和登記;

　　2、根據銷售指令要求審核采購合同并對合同的回簽確認做好登記和存檔。

　　3、客戶、供應商往來賬核對，每天收付款審核后交會計復核記賬;

　　4、每張訂單的成本核算，正確核算出訂單的毛利潤;

　　5、每月統計公司訂單銷售情況，做好各業務團隊的'業績統計;

　　6、外勤：如工商/稅務/銀行等需要外出的相關工作;

　　7、會計憑證及相關財務文件的整理;

　　8、上級臨時安排的其他工作。

科長崗位職責9

　　1、日常報銷處理，票據審核，編制收付款憑證;

　　2、登記現金、銀行日記賬，明細分類帳及總賬。日清月結。

　　3、發票的整理歸集及跟蹤;保管財務票據，管理會計檔案;整理公司及分公司費用明細;

　　4、收付款的核銷，編制憑證，賬簿和會計報表;

　　5、增值稅申報，開具發票;

　　6、協助主管完成其他日常事務性工作。

科長崗位職責10

　　1、在院長領導下，負責休養科日常工作，做到月有計劃,周有安排。

　　2、負責入住人員的.接待、登記、簽訂協議、簽發人住通知單、安排客房、確定等級護理以及離院等日常管理工作。

　　3、根據醫囑，配合做好醫療護理，并積極組織休養人員開展康復、文化、娛樂活動。

　　4、加強對全科人員管理,安排所屬工作人員的班次、工作任務，組織政治學習和業務培訓，有計劃地開展優質服務活動以及考勤、考評等工作。

　　5、密切聯系群眾，定期召開有關座談會，虛心聽取工作人員和休養人員的意見和建議，發揚成績，糾正不足，提高服務質量。

　　6、協調和處理好人住人員之間、入住人員與護工之間的糾紛和矛盾,處理不了，及時報告院領導。

　　7、帶頭遵守院內各項規章制度，積極完成院領導交辦的其他工作任務。

科長崗位職責11

　　崗位職責:

　　1、負責科室整體發展規劃工作;

　　2、組織科室員工對產品進行檢驗判定,確保特鑄部出貨質量的保證及生產交期的達成;

　　3、分析每日、每周、每月電鍍異常報告及處理監督;

　　4、組織科室內班組長對檢驗中發現的不合格品現象采取改善及預防再發生措施;

　　5、負責對科室員工團隊活動建設、員工培養、選拔、調配和績效考核工作;

　　6、上級主管交辦臨時/其他事務;

　　任職要求:

　　1、大專及以上學歷,2年以上外觀管理工作(五金衛浴)及現場外觀品質管理工作經驗;

　　2、熟悉質量體系的運作﹑維護,熟悉qc品管手法,熟悉衛生潔具的外觀檢驗標準;

　　3、具有良好的.管理能力,受訓并掌握iso質量與環保體系;

　　4、具有較強的抗壓能力、分析綜合能力、應變能力及較強的責任感和團隊精神;

科長崗位職責12

　　1、負責培訓需求調研，通過公司戰略解讀、業務重點工作解讀和員工績效問題分析，挖掘培訓需求，輸出調研報告;

　　2、協助培訓項目設計，根據培訓需求調研結果，編制培訓規劃;

　　3、負責課程設計、課程開發制作，授課實施等;

　　4、負責建立培訓檔案，設計培訓效果評估方式，考核辦法;

　　5、負責內部培訓師隊伍的'建立、管理，外部培訓機構的甄選和管理;

　　6、協助員工職業生涯發展規劃，并創建適合其職業發展的培訓課程。

科長崗位職責13

　　1.在部長的領導下，主持組織科日常工作。

　　2.組織好本科人員的政治理論和業務學習，不斷提高政治素質和業務工作能力。

　　3.根據上級黨組織和校黨委有關組織工作的要求，提出實施意見，經黨委審批后,認真貫徹落實。

　　4.根據校黨委關于加強黨的基層組織建設和做好發展黨員工作的意見，切實加強黨的基層組織建設,做好發展黨員工作。

　　5.做好校級、市級以上優秀共產黨員和先進基層黨組織的'評選表彰工作。

　　6.督促落實校黨委《黨員教育管理制度》，加強調查研究,有的放矢地搞好黨員教育和管理工作。

　　7.組織做好黨員年報、組織政審、黨員組織關系接轉、黨員數據庫維護、宣傳報道以及黨費的收繳、管理和使用等工作。

　　8.認真做好領導交辦的其他工作。

科長崗位職責14

　　1.在院領導的領導下，負責人事科的全面工作。

　　2.根據人事工作政策和有關規定，按照上級的`要求，認真組織實施全院工作人員的考核、調配、調出、調入、聘用、調資、職稱管理、社會保險等工作。

　　3.掌握熟悉干部、職工業務水平，組織能力和政治思想情況，提出提拔、配備、使用意見。

　　4.主動和有關科室研究，提出全院工作人員的考核、晉升、獎懲的意見。并按醫院決定，辦理好相關手續。

　　5.收集整理材料，加強對人事檔案和專業技術人員檔案的建設和管理。

　　6.組織全科同志學習黨的方針、政策及有關文件，教育大家樹立為臨床一線服務的思想。

　　7.組織全體人事干部業務學習，提高政策水平和工作能力，制定并完善人事管理制度。

　　8.根據醫院年度計劃，制定本科室的工作計劃，并組織實施。

　　9.按照國家規定，做好離退休人員的管理工作。根據上級政策，認真落實好職工的福利，關心職工生活。

　　10.組織新進人員的考試考核及上崗前培訓，簽訂聘用合同。

　　11.加強職工隊伍建設，組織好各類人員的培訓、考核工作。

科長崗位職責15

　　1.負責組織制定本院財會制度，并負責貫徹實施。

　　2.組織編制年度財務預算計劃，檢查財務計劃的落實。

　　3.定期對財務收支及資本運作情況進行分析，確保預算平衡和醫院經濟運轉正常。

　　4.組織財會人員做好會計核算工作，按時出帳、出報表，并有分析、有說明。掌握收支動態，挖掘增收節支潛力，及時揭露經營中存在的問題。

　　5.制定醫院經營發展規劃，對醫院投資決策、經營活動進行財務分析和監督。

　　6.做好醫院重大經濟活動和資產運作的組織工作，達到經營目的'。

　　7.組織清理債權、債務，防止拖欠呆帳，造成經濟損失。

　　8.負責財產物資安全完整，進行監督檢查，減少不良資產的發生，防止財產物資的浪費。

　　9.負責會計檔案的管理和會計人員工作變動的監交工作。

　　10.完成領導交辦的其他各項工作。

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