業(yè)務(wù)代表的職責概述模板通用
業(yè)務(wù)代表的職責概述模板通用1
1、遵守公司一切管理規(guī)章制度，通知，通告，辦法和工作程序。
2、維護公司利益，樹立公司形象，在于客戶交往中保持誠實可靠，不亢不卑的態(tài)度。
3、義務(wù)實誠信的工作態(tài)度從事本職工作，認真及時完成公司領(lǐng)導和銷售部經(jīng)理(主管)下達的任務(wù)和計劃。
4、根據(jù)銷售部經(jīng)理(主管)整體工作安排和銷售計劃，科學，合理制定每月，每周，每日工作和銷售計劃，努力實現(xiàn)和超越預定目標，并及時做好相應(yīng)工作總結(jié)，以便改善下一階段工作。
5、嚴格按照銷售部經(jīng)理(主管)制定的拜訪頻率走訪客戶與客戶保持良好的客情關(guān)系，在工作中不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和談判技巧。
6、根據(jù)銷售部經(jīng)理(主管)要求積極開拓新市場，縮小產(chǎn)品覆蓋的盲區(qū)，不斷完善產(chǎn)品的銷售網(wǎng)絡(luò)。
7、在銷售部和經(jīng)理(主管)規(guī)定的時間內(nèi)，將產(chǎn)品銷入所轄區(qū)域各級市場，各種渠道，并深度分銷。
8、密切關(guān)注所轄區(qū)域客戶的經(jīng)營狀況和資訊情況，并及時采取有效的防范措施，最大限度地降低公司經(jīng)營風險和供應(yīng)商風險。
9、做好所轄區(qū)各級市場的維護工作，按照上級要求做好產(chǎn)品陳列工作，并根據(jù)產(chǎn)品銷售狀況和客戶回款狀況控制好發(fā)貨數(shù)量。
10、明確所轄區(qū)域商場對賬，結(jié)款流程和賬期，并將變更情況及時反饋給供應(yīng)商，準時對賬，結(jié)款，做到準確無誤，避免供應(yīng)商出現(xiàn)少款現(xiàn)象。
11、與客戶簽訂合同時要謹慎，不要因出現(xiàn)文字上的漏洞而造成不必要的合同損失。
12、在與客戶洽談業(yè)務(wù)時，應(yīng)嚴格遵循公司價格政策，不得自作主張超越公司制定的標準，以免出現(xiàn)市場價格混亂和沖貨現(xiàn)象。
13、根據(jù)市場情況向經(jīng)理(主管)提出促銷申請和方案，在得到批準后，認真做好促銷的執(zhí)行和管理工作，以免造成公司營銷資源的浪費。不折不扣的完成公司和區(qū)域促銷計劃，并把效果反饋給上司。
14、嚴格執(zhí)行《營銷部財務(wù)管理規(guī)定》，做好營銷費用的使用和管理，嚴禁弄虛作假。
15、按財務(wù)規(guī)定和合同要求收集，保管營銷費用原始票據(jù)，航天等資料，并準時上交做好營銷費用的核銷工作，嚴禁私自到經(jīng)銷商處借款。
16、不得泄露和出賣公司業(yè)務(wù)機密。
17、業(yè)務(wù)代表工作向本區(qū)域經(jīng)理(主管)負責。
業(yè)務(wù)代表的職責概述模板通用2
職責：
1、負責公司產(chǎn)品在所在地區(qū)的終端銷售、客戶維護、商超維護等
2、完成領(lǐng)導下達的銷量目標及相關(guān)考核指標。
3、按規(guī)定要求及頻率拜訪客戶，做生動化。
4、開發(fā)新客戶，按時回收貨款。
5、不斷地尋找本線路的機會點，促進銷量的增長。
6、正確處理顧客提出的異議及各種應(yīng)急問題。
條件要求：
1、勤勞、責任心強。
2、具有良好的溝通管理及協(xié)調(diào)能力。
3、愿意從事戶外工作。
4、具有一定的忍耐力及承受能力，能接受挑戰(zhàn)。
5、高中(中專)以上學歷
6、年齡35歲以下
業(yè)務(wù)代表的職責概述模板通用3
職責：
1、完成公司下達的銷量目標、訂單數(shù)、客戶數(shù)、市場拓展目標和必備SKU數(shù);
2、嚴格按照公司的要求執(zhí)行公司在終端開展的市場活動，及時反饋相關(guān)信息;
3、根據(jù)公司劃定的區(qū)域，合理規(guī)劃線路、安排好拜訪頻次以及拜訪時間，嚴格按照既定的走訪路線、拜訪頻次對客戶進行拜訪;
4、整理上報各類表單，每天清晰記錄客戶拜訪卡，訂貨單，實時發(fā)送手機訂單，并真實完整地記錄工作內(nèi)容;
5、每天下班前將經(jīng)/分銷商的訂單數(shù)、訂單金額確認書帶回辦事處交由主任/經(jīng)理簽字，并認真核對手機訂單與手工訂貨單、訂單明細發(fā)送準確性;
6、開發(fā)新客戶，提高產(chǎn)品市場覆蓋率和產(chǎn)品各品項的活躍客戶數(shù)，提升高等級客戶數(shù);
7、認真做好售點產(chǎn)品生動化工作，做好產(chǎn)品的宣傳，張貼POP。
崗位要求：
1、高中/中專及以上學歷，一年以上快速消費品行業(yè)銷售經(jīng)驗;
2、知識和工作能力要求：
1)熟悉營銷知識和當?shù)亟K端市場。
2)有良好的溝通協(xié)調(diào)及駕御客戶的能力，一定的語言表達能力。
3)品貌端正、誠實，工作態(tài)度認真，有吃苦耐勞的精神。
4)管理時間的能力強，善于學習，樂于接受指導。
業(yè)務(wù)代表的職責概述模板通用4
職責：
1、終端拜訪，完成所轄區(qū)域的鋪貨、陳列及客情維護;
2、負責客戶定單的下達和追蹤落實、市場信息的收集和反饋;
3、負責本區(qū)域市場的生動化展示與促銷活動的執(zhí)行和監(jiān)控;
4、負責本區(qū)域市場的庫存管理。
任職要求：
1、工作態(tài)度積極向上，抗壓能力強，工作勤奮，有較強的溝通能力;
2、對銷售工作具有濃厚興趣，并愿意長期從事銷售工作;
3、具有較強的敬業(yè)精神以及團隊合作精神;
4、身體建康，有激情，能吃苦耐勞;
5、具有快速消費品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，市場營銷及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
業(yè)務(wù)代表的職責概述模板通用5
1、服從上級領(lǐng)導，及時完成下達的銷售任務(wù)及工作指標。
2、在區(qū)域經(jīng)理和經(jīng)銷商的指導下做好終端維護工作和傳統(tǒng)流通渠道的產(chǎn)品推廣工作(每月鋪貨時間不少于15天)，協(xié)助經(jīng)銷商完成銷售指標。
3、定期拜訪終端客戶，了解終端客戶需求，執(zhí)行銷售政策和促銷政策。
4、搜集終端客戶詳細資料，建立終端客戶拜訪計劃并上報區(qū)域經(jīng)理。
5、進行日工作總結(jié)，制定日工作計劃，定時向區(qū)域經(jīng)理匯報，接受經(jīng)銷商和區(qū)域經(jīng)理的工作指導。
6、關(guān)注經(jīng)銷商，競爭品牌、終端客戶的市場動向、及時將市場信息反饋至公司。
7、定期了解經(jīng)銷商庫存實際數(shù)量，協(xié)助經(jīng)銷商及時訂貨。
8、協(xié)助并監(jiān)督價格體系及經(jīng)銷商區(qū)域內(nèi)的鋪貨率，嚴禁竄貨。
9、遵守職業(yè)道德，保守公司商業(yè)秘密。
業(yè)務(wù)代表的職責概述模板通用6
職責：
1、負責市場調(diào)研和需求分析;
2、負責年度銷售的規(guī)劃，目標的制定及分解;
3、負責銷售渠道開發(fā)和客戶的管理;
4、大客戶開發(fā)及維護
任職資格：
1、專科及以上學歷，專業(yè)不限，對化學知識有基礎(chǔ)了解;
2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有市場開拓經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀;
4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的'人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力;
5、有較強的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導能力。
業(yè)務(wù)代表的職責概述模板通用7
職責:
1、對所轄區(qū)域內(nèi)項目進行覆蓋，選擇目標市場。
2、針對目標市場進行市場分析，制定實施方案，推進產(chǎn)品應(yīng)用。
3、拜訪目標施工單位，促成經(jīng)銷合作。
4、管理所轄區(qū)域內(nèi)項目、經(jīng)銷商與公司客情關(guān)系。
6、完成公司或上級下達的工作任務(wù)。
任職資格:
1、中專以上學歷, 90后有激情、有干勁;
2、一年以上銷售經(jīng)驗，可考慮應(yīng)屆畢業(yè)生;
3、有建材銷售經(jīng)驗優(yōu)先，有快消品經(jīng)驗亦可;
4、對銷售感興趣，勤奮、有激情、能吃苦耐勞者均可。
5、有私家駕車，熟練駕駛;
業(yè)務(wù)代表的職責概述模板通用8
職責：
1、按公司制定的銷售計劃完成個人銷售指標。
2、負責在指定的領(lǐng)域和區(qū)域內(nèi)開展公司產(chǎn)品的推廣活動。
3、最大程度地實現(xiàn)公司產(chǎn)品的銷售增長及市場占有率的提高。
4、負責行業(yè)用戶的維護及開拓和發(fā)展。
任職資格：
1、年齡35歲以下，醫(yī)學系、醫(yī)療器械、電子工程、生物醫(yī)學工程等相關(guān)專業(yè)，大專以上學歷。
2、有一定的組織、協(xié)調(diào)能力，有強烈的進取心，英文良好。
3、具較強的溝通及協(xié)調(diào)能力。
4、無醫(yī)療器械銷售經(jīng)驗亦可。
業(yè)務(wù)代表的職責概述模板通用9
職責：
1、終端門店拜訪，協(xié)助終端完成酒柜布置，陳列鋪市，物料擺放并記錄工作日志;
2、完成區(qū)域市場的客戶開發(fā)和銷售任務(wù)的達成;
3、追蹤客戶銷售情況，并按照公司相關(guān)規(guī)定做好記錄;
4、按時完成日報表、周報表、月報表，并協(xié)助收集、分析本競品的終端活動信息。
5、加強對終端客戶的周期拜訪與公司產(chǎn)品活動、政策的宣傳，同時協(xié)助客戶執(zhí)行活動方案。
任職要求：
1、20-35歲，男女不限，大專及以上學歷;
2、1年以上酒類、快消品、保險行業(yè)工作經(jīng)驗，對白酒行業(yè)感興趣并愿意長期從事銷售工作;
3、認真踏實、工作熱情，吃苦耐勞，溝通表達能力優(yōu)秀，學習能力強。
業(yè)務(wù)代表的職責概述模板通用10
職責：
1、認真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細則，努力提高自身推銷業(yè)務(wù)水平;
2、積極完成規(guī)定或承諾的銷售量指標，為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù);
3、負責與客戶簽訂銷售合同，督促合同正常如期履行;
4、對客戶在銷售和使用過程中出現(xiàn)的問題，幫助或聯(lián)系有關(guān)部門或單位妥善解決;
5、填寫有關(guān)銷售表格，提交銷售分析和總結(jié)報告。
6、負責收集相關(guān)客戶的資料和意見，做好市場分析。
任職要求：
1、具有1年及以上大米或糧油等銷售經(jīng)驗，有駕照適應(yīng)出差;
2、有一定的文字表達能力;
3、性格外向、表達能力強，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力及人際交往能力，良好的團隊合作精神;
4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識;
5、有責任心，具備良好的職業(yè)操守，充滿激情，敢于接受挑戰(zhàn)，能承受較大的工作壓力。
業(yè)務(wù)代表的職責概述模板通用11
職責：
1、負責市場的前期調(diào)研與預測;
2、及時收集、回饋客戶信息、意見，完善開發(fā)客戶工作中的不足;
3、負責所屬轄區(qū)的產(chǎn)品宣傳、推廣、報價、配送、收款以及簽單等相關(guān)業(yè)務(wù);
4、維護原有市場的基礎(chǔ)上開發(fā)新的市場，并積極維護新老客戶;
5、維護公司的利益以及形象。
【任職要求】
1、大專以上學歷，年齡18——30歲之間，有無經(jīng)驗均可，可接收應(yīng)屆畢業(yè)生;
2、形象專業(yè)，有親和力，有良好的心理素質(zhì)及服務(wù)意識，協(xié)作能力以及工作態(tài)度;
3、對銷售業(yè)務(wù)有濃厚的興趣，能吃苦耐勞、有敬業(yè)精神，有高度的責任感和抗壓能力;
4、要有敏銳的洞察力和精準的判斷力，積極努力地開發(fā)新市場。
【業(yè)務(wù)代表的職責概述】相關(guān)文章：
秘書職責概述11-07
銷售經(jīng)理職責概述12-08
養(yǎng)護員崗位的職責概述09-14
會計的崗位職責概述12-12
主管崗位職責概述12-15
質(zhì)量員工作職責概述通用12-09
工廠門衛(wèi)崗位管理職責概述08-24
賬務(wù)員工作職責概述通用09-20
物業(yè)管理崗位職責概述08-15