技術(shù)員工崗位職責15篇
現(xiàn)如今，我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多，制定崗位職責可以有效規(guī)范操作行為。到底應(yīng)如何制定崗位職責呢？以下是小編收集整理的技術(shù)員工崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
技術(shù)員工崗位職責1
1、負責車間崗位操作規(guī)程、工藝規(guī)程、工藝驗證、清潔驗證、生產(chǎn)記錄等文件的起草與修訂，并配合質(zhì)量部、研發(fā)單位組織培訓(xùn)并實施;
2、負責對接研發(fā)單位、配合生產(chǎn)技術(shù)部和質(zhì)量部進行生產(chǎn)技術(shù)轉(zhuǎn)移工作;
3、負責組織人員配合研發(fā)單位進行工藝放大過程實驗、記錄實驗數(shù)據(jù)、實驗總結(jié)、編制實驗報告;
4、負責指導(dǎo)各班組和操作員的生產(chǎn)技術(shù)操作，組織學(xué)習(xí)工藝規(guī)程和崗位操作規(guī)程;
技術(shù)員工崗位職責2
1、熟悉合同條文、設(shè)計圖紙和說明文件，正確選用本專業(yè)的標準和規(guī)程、規(guī)范
2、編制本專業(yè)的施工方案和技術(shù)措施、指導(dǎo)正確應(yīng)用作業(yè)指導(dǎo)書
3、根據(jù)工程特點和合同要求，編制材料、設(shè)備的供貸計劃，對易燃、易爆、貴重、精密的設(shè)備提出搬運、包裝儲存的條件和方案
4、根據(jù)工程項目質(zhì)量和試驗的需要，提出檢驗和試驗所需設(shè)備、儀器、儀表和計量具計劃
5、施工前對生產(chǎn)班組進行詳細的書面技術(shù)交底
6、指導(dǎo)施工方案在施工過程中正確應(yīng)用，若發(fā)現(xiàn)施工方案在實際應(yīng)用中不相適應(yīng)時應(yīng)及時進行書面修改并能督促達到質(zhì)量要求、
7、對各類成品、半成品或在建產(chǎn)品應(yīng)提出明顯的質(zhì)量標識，并做好記錄以便于追溯
8、在施工過程中做好各類的施工記錄，必須做到與工程進度同步，記錄真實、齊全
9、對已安裝到位的成品、半成品、在建產(chǎn)品在未正式交付前應(yīng)采取有效的產(chǎn)品保護措施
10、發(fā)現(xiàn)嚴重不合格項時應(yīng)及時上報項目經(jīng)理或項目技術(shù)負責人并做好記錄，填寫有關(guān)表格
11、參與質(zhì)量問題的調(diào)查、分析，制定不合格產(chǎn)品的糾正措施，報項目經(jīng)理審批，負責糾正措施的整改實施并以書面形式報告糾正結(jié)果
12、組織部分、分項工程的互檢核專檢，并做好相關(guān)記錄
13、參加隱蔽工程的特殊過程的全過程控制和檢驗
14、檢查、督促施工班組的自檢，并對班組填報自檢記錄進行抽樣檢查
15、在施工過程中凡被查出的不合格過程，施工技術(shù)人員負責不合格過程記錄并填寫“不合格過程記錄表”在沒有得到徹底糾正和處置時，負責監(jiān)督不得進行下一道工序施工
16、對業(yè)主提供產(chǎn)品，應(yīng)按照《過程檢驗和試驗工程程序》及《最終試驗和試驗工程程序》的要求對產(chǎn)品進行質(zhì)量檢驗，若檢驗不合格，應(yīng)有施工技術(shù)人員按《不合格品控制程序》的要求書面通知業(yè)主進行處理
17、產(chǎn)品到達施工現(xiàn)場后發(fā)現(xiàn)的不合格品，有施工技術(shù)人員負責迅速隔離和標識，并及時向項目經(jīng)理報告或直接通知物資部門運出現(xiàn)場
18、負責繪制本專業(yè)的竣工圖，整理、編制竣工資料
19、逐月向項目經(jīng)理部提供月生產(chǎn)計劃和月度實物工程量報表
20、對本專業(yè)施工管理和施工技術(shù)進行書面綜合小結(jié)。
技術(shù)員工崗位職責3
1、按照國家、行業(yè)及質(zhì)量體系中的有關(guān)技術(shù)文件的規(guī)定認真貫徹執(zhí)行，對所做的技術(shù)質(zhì)量工作負責。
2、在工程部長的帶領(lǐng)下對各工序的施工方案、安全交底、技術(shù)交底、作業(yè)指導(dǎo)書進行系統(tǒng)學(xué)習(xí)，了解、掌握各工序控制要點以及施工現(xiàn)場中需要注意的安全事項，認真熟悉施工圖紙，對施工分項工程的各部尺寸，施工管理點及設(shè)計圖紙的技術(shù)質(zhì)量要求做到心中有數(shù)，并承擔向各工序施工隊負責人及一線作業(yè)人員進行現(xiàn)場技術(shù)交底工作。
3、認真做好施工現(xiàn)場質(zhì)量把關(guān)工作，負責對所分管范圍內(nèi)的所有工程的施工過程控制和質(zhì)量控制工作；負責所分管范圍的所有工程的技術(shù)指導(dǎo)工作；負責所分管范圍內(nèi)的原材料、半成品或成品的質(zhì)量檢驗工作。
4、現(xiàn)場施工過程中涉及到的測量放樣、試驗檢測，由現(xiàn)場技術(shù)員提前6小時下發(fā)書面通知單到測量隊、試驗室，測量隊、試驗室根據(jù)通知單的內(nèi)容進行測量放樣、復(fù)核以及試驗檢測；現(xiàn)場技術(shù)員要全程參與以便進行及時溝通。
5、認真填寫施工日志，詳細記錄工程狀況和有關(guān)工程質(zhì)量、施工進度、人員機械等工程施工資料，做好施工原始資料的收集，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量、安全隱患和質(zhì)量缺陷要及時上報。
6、對于工程施工中的質(zhì)量隱患和質(zhì)量事故要有記錄，對于一般輕微質(zhì)量問題的處理方案要詳細記載，對于工程中的重大質(zhì)量問題要及時上報；積極主動地參與問題的原因分析，提出處理意見及預(yù)防措施，從自身尋找不足，從管理尋求改進。
7、負責對完成施工的各工序進行質(zhì)量自檢，自檢合格后及時向駐地辦監(jiān)理進行施工報驗；在行使質(zhì)量管理職權(quán)時要充分正確行使質(zhì)量否決權(quán)；在行使質(zhì)量管理職權(quán)時要嚴格執(zhí)行工程“三檢制”和“三不放過”的原則。
8、嚴格按規(guī)范要求組織施工，負責技術(shù)、質(zhì)量信息的收集工作，積極貫徹新技術(shù)、新工藝的實施；負責施工現(xiàn)場的文明施工工作，保證施工安全；糾正違章操作，對現(xiàn)場的質(zhì)量、安全文明施工進行不定期檢查，對安質(zhì)部提出的質(zhì)量、安全隱患進行及時落實，并在后期施工過程中采取積極主動的預(yù)防措施防止類似狀況再次發(fā)生。
9、對涉及到變更、索賠的工程量及時對原始資料進行收集整理，并及時辦好簽證，上報給主管部門。
10、做好現(xiàn)場施工計量的計算核對，保證準確無誤。
11、對現(xiàn)場材料做好監(jiān)管。
12、加強學(xué)習(xí)與工作相關(guān)的專業(yè)知識及技能，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平，積極參加科技創(chuàng)新活動，努力提高自身執(zhí)業(yè)技能水平。
13、協(xié)調(diào)各施工隊伍之間的關(guān)系，優(yōu)化施工機械的有效利用，使人員、設(shè)備達到最大利用化。
14、嚴格遵守項目部制定的各項規(guī)章制度，以工作需要為上班時間，不得無故早退、遲到。
技術(shù)員工崗位職責4
1、負責混凝土配合比的設(shè)計、試配工作。
2、負責混凝土配合比通知單和調(diào)整通知單的下達工作。
3、負責混凝土配合比強度的試驗檢驗工作。
4、負責外加劑批量檢驗和水泥與外加劑的適應(yīng)性試驗工作。
5、負責混凝土試驗報告發(fā)放和試驗記錄的管理工作。
6、負責混凝土生產(chǎn)過程、運輸過程、泵送施工過程中的技術(shù)質(zhì)量管理、檢查與控制工作。
7、負責質(zhì)量信息的收集、整理與反饋工作。
8、負責重點工程、重要部位混凝土現(xiàn)場施工的技術(shù)指導(dǎo)、監(jiān)督和旁站工作。
9、負責重點工程的混凝土施工方案，一般工程的技術(shù)交底措施的制定、發(fā)放和簽字回執(zhí)工作。
10、負責部門質(zhì)量體系認證材料的整理和準備工作。
11、負責完成部門交辦的.其他工作任務(wù)。
技術(shù)員工崗位職責5
1、建立和完善安全生產(chǎn)管理制度，組織實施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運行;
2.隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài)，及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題;
3.組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標等;
4.監(jiān)督維護工廠基礎(chǔ)設(shè)備維護，保證生產(chǎn)現(xiàn)場能夠正常生產(chǎn)，設(shè)備處于良好狀態(tài);
5.指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作，掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù)。
技術(shù)員工崗位職責6
1、負責產(chǎn)品標準工時的測量、核算和更新，并能通過工位平衡不斷優(yōu)化制程;
2、負責SOP的編寫、更新和發(fā)布，并對新產(chǎn)品或者變更后的sop對產(chǎn)線員工培訓(xùn);
3、不定時巡線跟產(chǎn)、記錄問題和異常處理;
4、熟悉IE七大手法常用工具，以及具備IE相關(guān)的思想;
5、協(xié)助工程師一起，提升生產(chǎn)效率、降低浪費和損耗，并改善工作環(huán)境和提升質(zhì)量;
技術(shù)員工崗位職責7
一、負責生產(chǎn)部所有生產(chǎn)種植計劃、育苗計劃的草擬、監(jiān)督實施;
二、負責生產(chǎn)基地技術(shù)資料收集、做好基地生產(chǎn)技術(shù)標準及實驗;
三、負責基地蔬菜種植生產(chǎn)過程中物資選購、育苗、栽培管理、堆肥、植保、采收等技術(shù)指導(dǎo);
四、負責生產(chǎn)部物資申請;
五、負責做好所有生產(chǎn)數(shù)據(jù)的分析，并定期向上匯報、向下反饋;
六、負責生產(chǎn)預(yù)案(重大氣候、病蟲害、天災(zāi)、質(zhì)量安全)的制定、預(yù)警提醒、培訓(xùn);
七、負責做好所有計劃、技術(shù)的打樣、培訓(xùn)。
技術(shù)員工崗位職責8
崗位職責:
1、對涂料性能進行改良。
2、對涂料改良后的涂料進行性能和作業(yè)性確認。
3、對每天完成的實驗做成報告。
4、對客戶提供技術(shù)服務(wù)。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷、化學(xué)專業(yè),責任心強,能吃苦耐勞,善于獨立思考;
2、有汽車油漆/化工行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先(應(yīng)屆畢業(yè)生亦可)
公司待遇、工資/福利:
①自入職之日起簽訂正式勞動合同,按國家標準及本人薪資水平繳納五險一金,公積金10%比例繳交。
②公司提供通勤車,若不乘坐通勤車或在乘坐通勤車還需轉(zhuǎn)乘的情況,每月享受80元交通補助。
③雙休,長白班,提供工作餐,一年工作日約246日,低于國家標準250日,休息日119日。夏季有高溫補貼,以及長達一周的夏休假期。(具體以每年發(fā)布的公司行事歷為準)
④每年免費一次旅游,健康體檢。
⑤年度根據(jù)公司業(yè)績及本人評價進行調(diào)薪。
⑥傳統(tǒng)節(jié)假日發(fā)放節(jié)日禮品或禮金,生日發(fā)放生日禮金,每年根據(jù)工齡可享受有薪年休假。
⑦如有加班,按國家標準支付加班費。
⑧其他各種公司和工會福利。
技術(shù)員工崗位職責9
1，負責公司各產(chǎn)品的生產(chǎn)和生產(chǎn)過程記錄的填寫。
2，按各產(chǎn)品的生產(chǎn)要求，完成各產(chǎn)品的生產(chǎn)操作。
3，按設(shè)備操作規(guī)程，負責各生產(chǎn)設(shè)備的操作，日常點檢、清潔和維護。
4，按計劃完成生產(chǎn)任務(wù)，對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題及時匯報溝通。
5，按部門下達的工作目標要求，協(xié)助部門主管完成生產(chǎn)相關(guān)的確認和驗證。
技術(shù)員工崗位職責10
崗位職責:
1、根據(jù)客戶要求做出整車電氣方案及配置
2、根據(jù)客戶配置快速給出報價用bom
3、根據(jù)確認方案做出對應(yīng)整車原理及線束圖紙和bom
4、處理各分廠技術(shù)問題及指導(dǎo)生產(chǎn)
5、處理客戶現(xiàn)場車輛故障
6、整車性能調(diào)試及優(yōu)化
任職要求:
1、為人誠懇、有團隊協(xié)作能力，能吃苦
2、學(xué)習(xí)能力強，細心
3、需要有解決問題的能力
4、有電氣設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先
5、大專及以上學(xué)歷
6、熟練掌握cad或中線cad
7、電氣類相關(guān)專業(yè)優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生即可
技術(shù)員工崗位職責11
1.按領(lǐng)導(dǎo)要求，熟悉各產(chǎn)品技術(shù)特點，指導(dǎo)生產(chǎn)人員提高技術(shù)水平和生產(chǎn)效率;
2.協(xié)助研發(fā)人員改進，提高產(chǎn)品性能和產(chǎn)品質(zhì)量;
3.協(xié)助編制產(chǎn)品工藝規(guī)程，崗位操作規(guī)范等文件
4.新產(chǎn)品的試生產(chǎn)，工藝改革等;
技術(shù)員工崗位職責12
1、熟悉項目內(nèi)設(shè)備運行情況，定期巡視檢查，確保設(shè)備處于正常運行狀態(tài);
2、及時發(fā)現(xiàn)小區(qū)內(nèi)公區(qū)的照明、用水故障，并妥善處理;
3、定期檢查設(shè)備機房，保持機房整潔，記錄機房重要設(shè)備運行數(shù)據(jù);
4、監(jiān)督電梯維保單位的各項維護工作，并正確如實考評;
5、定期盤點工程倉庫，對于物料備品及時申購;
技術(shù)員工崗位職責13
職責：
1、負責各種品種種植期間的生產(chǎn)管理(環(huán)境的定期監(jiān)控、產(chǎn)品品質(zhì)監(jiān)控、生產(chǎn)安排、工人培訓(xùn)、人工安排等)及病蟲害等防御和控制。
2、在季后能根據(jù)當?shù)胤N植情況，作出下季的科學(xué)規(guī)劃，對品種選擇、底肥配比，提出合理化建議。
3、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它性工作。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，農(nóng)學(xué)、園林、園藝等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、會指導(dǎo)機械施工,能根據(jù)當?shù)氐耐寥狼闆r，科學(xué)施肥、合理搭配,擅長病蟲害防治，能較準確的分清各類病害，能對癥下藥。
3、具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力，適應(yīng)力，自主學(xué)習(xí)能力，執(zhí)行力強，品行端正。
4、能吃苦，責任感強，良好的團隊合作精神。
技術(shù)員工崗位職責14
一、精通本廠污水處理工藝技術(shù)，了解行業(yè)技術(shù)發(fā)展方向。
二、在調(diào)度室主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負責全廠生產(chǎn)的協(xié)調(diào)、管理，協(xié)調(diào)處理各工區(qū)之間的生產(chǎn)技術(shù)工作。
三、對生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問題提出解決方案。
四、負責全廠生產(chǎn)資料的歸納、整理、分析、保管。
五、負責處理廠內(nèi)員工的崗位培訓(xùn)、學(xué)習(xí)工作。
六、負責制定、填寫各種對外報表。
七、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
技術(shù)員工崗位職責15
1、負責公司全面技術(shù)工作，協(xié)助經(jīng)理完成工程技術(shù)管理工作任務(wù)。
2、堅持原則，廉潔勤政，工作以身作則，深入施工現(xiàn)場，平衡協(xié)調(diào)施工程序，及時處理好施工中出現(xiàn)的各種技術(shù)問題。
3、負責組織圖紙會審，技術(shù)交底工作，對外委設(shè)計項目，應(yīng)首先熟悉圖紙，負責與設(shè)計單位聯(lián)系。
4、負責對產(chǎn)品加工、初次維修設(shè)備、工程施工進行技術(shù)指導(dǎo)，參加工程驗收。
5、負責主導(dǎo)設(shè)計新產(chǎn)品，及整理新產(chǎn)品技術(shù)資料。
6、負責特殊型材、配件、及外委鑄件的技術(shù)驗收。
7、負責圖紙材料配件，月度配件的編制，月度計劃提前三天報材料員。
8、負責達標資料的安排、檢查、指導(dǎo)，定期回收整理工作，為迎接檢查做好資料準備。
9、經(jīng)常深入現(xiàn)場，解決質(zhì)量和安全隱患，負責安全質(zhì)量、竣工驗收、旬檢查、月驗收，發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)解決。
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時性任務(wù)，按時參加范圍內(nèi)的各種會議及各項集體活動。
11、加強和業(yè)務(wù)部門的聯(lián)系，做好技術(shù)質(zhì)料的整理工作。
12、積極組織職工進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，協(xié)助項目部經(jīng)理搞好工作，做好部門招聘工作。
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