高級(jí)總監(jiān)崗位職責(zé)

時(shí)間：2022-12-05 16:32:02 崗位職責(zé) 我要投稿

　　在日常生活和工作中，崗位職責(zé)對(duì)人們來說越來越重要，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級(jí)、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎？以下是小編收集整理的高級(jí)總監(jiān)崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

高級(jí)總監(jiān)崗位職責(zé)

高級(jí)總監(jiān)崗位職責(zé)1

　　1、負(fù)責(zé)公司相關(guān)產(chǎn)品的募資工作,擁有和開拓各種募資渠道資源并建立良好的合作關(guān)系;

　　2、能獨(dú)立或合作完成募資的前期接洽和邀約談判,出資方、合作機(jī)構(gòu)資源的外聯(lián)和拓展;

　　3、負(fù)責(zé)相關(guān)政策跟蹤與研究,并配合公司需求,分析、評(píng)估募資需求和市場條件,制定募資目標(biāo);

　　4、負(fù)責(zé)自身業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的組建,推動(dòng)有效實(shí)施銷售及相關(guān)業(yè)務(wù),完成年度團(tuán)隊(duì)業(yè)績目標(biāo)

高級(jí)總監(jiān)崗位職責(zé)2

　　1、策劃統(tǒng)一性的平臺(tái):

　　為解決公司各個(gè)新媒體終端(如:微信、app、小程序、口牌等)平臺(tái)的統(tǒng)一性,配合公司系統(tǒng)大數(shù)據(jù),更好的為會(huì)員提供便捷、統(tǒng)一的服務(wù)。

　　2、策劃更貼切的業(yè)務(wù)模塊:

　　根據(jù)共享行業(yè)的業(yè)務(wù)特征、參與會(huì)員的人群特征、使用場景的頻率,策劃出適合各個(gè)場景下的功能模塊。能強(qiáng)調(diào)服務(wù)、便利、人性化,又能嚴(yán)格把控權(quán)限范圍。

　　3、策劃出可迭代發(fā)展的平臺(tái):

　　除研究競品模式外,還需要進(jìn)行發(fā)達(dá)國家行業(yè)及其它夸行業(yè)的前瞻性研究,對(duì)未來產(chǎn)品的策劃,做出分期分步完成的計(jì)劃。

高級(jí)總監(jiān)崗位職責(zé)3

　　1、優(yōu)化和改進(jìn)現(xiàn)有數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和報(bào)表系統(tǒng)，結(jié)合業(yè)務(wù)需求，建立內(nèi)部運(yùn)營的數(shù)據(jù)分析模型，并使之體系化；

　　2、對(duì)管理層和業(yè)務(wù)部門進(jìn)行數(shù)據(jù)需求支持，挖掘分析主題，開展數(shù)據(jù)分析工作，基于數(shù)據(jù)分析成果，為管理層和業(yè)務(wù)部門提供商業(yè)策略分析和業(yè)務(wù)優(yōu)化建議，持續(xù)改進(jìn)運(yùn)營效果；

　　3、定期收集、調(diào)研行業(yè)內(nèi)競企財(cái)務(wù)、產(chǎn)品、動(dòng)向等情報(bào)信息；定期收集市場信息、技術(shù)信息和政策信息；根據(jù)相關(guān)信息定期編寫、出具調(diào)研分析報(bào)告；

　　4、外部數(shù)據(jù)公司的管理及外部數(shù)據(jù)運(yùn)用分析。

高級(jí)總監(jiān)崗位職責(zé)4

　　1、深度了解核心客戶的產(chǎn)業(yè)及相關(guān)市場狀況,掌握并維護(hù)核心客戶關(guān)系;

　　2、負(fù)責(zé)品牌客戶項(xiàng)目的開發(fā)、提案、跟蹤、簽約等系列工作;

　　3、對(duì)品牌建設(shè)及品牌網(wǎng)絡(luò)傳播有深刻認(rèn)識(shí);有一定的品牌營銷理念

　　4、能獨(dú)立完成提案工作,能夠隨機(jī)應(yīng)變,深度了解客戶需求并給出對(duì)應(yīng)解決方案

　　5、積極建設(shè)行業(yè)的優(yōu)質(zhì)客戶關(guān)系,開拓并尋求新的商業(yè)機(jī)會(huì)。

高級(jí)總監(jiān)崗位職責(zé)5

　　1、負(fù)責(zé)公司數(shù)字廣告投放平臺(tái)研發(fā)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)以及團(tuán)隊(duì)管理、系統(tǒng)架構(gòu)、核心系統(tǒng)研發(fā)工作。能夠獨(dú)立承接項(xiàng)目并和相對(duì)團(tuán)隊(duì)協(xié)作推進(jìn)項(xiàng)目落地并上線運(yùn)行。

　　2、結(jié)合公司業(yè)務(wù)發(fā)展與系統(tǒng)運(yùn)行情況,根據(jù)業(yè)務(wù)后續(xù)發(fā)展規(guī)劃對(duì)系統(tǒng)和團(tuán)隊(duì)做出合理規(guī)劃保證系統(tǒng)的保證系統(tǒng)的高可用、高性能、易用性和可擴(kuò)展性助力業(yè)務(wù)快速發(fā)展。

　　3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)難點(diǎn)攻關(guān)突破,完成系統(tǒng)架構(gòu)升級(jí)保障業(yè)務(wù)可持續(xù)性發(fā)展。

　　4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行持續(xù)性的系統(tǒng)優(yōu)化并及時(shí)排除系統(tǒng)故障保證系統(tǒng)穩(wěn)定性。

高級(jí)總監(jiān)崗位職責(zé)6

　　1、全面負(fù)責(zé)公司技術(shù)方面的工作和技術(shù)團(tuán)隊(duì)的組建，培訓(xùn)和管理，結(jié)果導(dǎo)向；

　　2、高度理解公司的整體發(fā)展戰(zhàn)略，全面負(fù)責(zé)整個(gè)平臺(tái)系統(tǒng)和大數(shù)據(jù)中心的技術(shù)方向研究和總體規(guī)劃，組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策和方案；

　　3、主導(dǎo)項(xiàng)目的研發(fā)并確保在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上線穩(wěn)定運(yùn)行；

　　4、負(fù)責(zé)處理和解決公司研發(fā)中出現(xiàn)的技術(shù)問題；積極了解業(yè)界發(fā)展、互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)新技術(shù)及趨勢，規(guī)劃公司未來技術(shù)方向；

　　5、負(fù)責(zé)制定并落實(shí)與技術(shù)相關(guān)的各項(xiàng)管理制度、技術(shù)規(guī)范及業(yè)務(wù)流程，負(fù)責(zé)對(duì)技術(shù)方案的評(píng)審工作；

　　6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與公司其他部門的工作，促進(jìn)平臺(tái)業(yè)務(wù)發(fā)展，并對(duì)公司戰(zhàn)略目標(biāo)提供有力支持。

高級(jí)總監(jiān)崗位職責(zé)7

　　1、具有良好的溝通協(xié)調(diào)、營銷策劃、方案撰寫能力;

　　2、深入研究、理解客戶需求，深入洞察客戶所在行業(yè)市場動(dòng)向、營銷趨勢、目標(biāo)用戶屬性等，為客戶定制有效且富有創(chuàng)造性的營銷策劃方案;

　　3、協(xié)助客戶部門共同開發(fā)、服務(wù)各階段的.策劃與市場調(diào)研工作，協(xié)同客戶部門完成各類策劃案和推廣方案;

　　4、持續(xù)分析數(shù)字營銷等市場動(dòng)態(tài)，為客戶提供多廣泛、有效的增值服務(wù)，以協(xié)助客戶部穩(wěn)固及擴(kuò)大業(yè)務(wù)合作規(guī)模及范圍;

　　5、整合客戶部、創(chuàng)意部、媒介部等各部門意見和建議，提出策劃意見;

　　6、參與并執(zhí)行營銷計(jì)劃階段發(fā)展目標(biāo)，針對(duì)業(yè)務(wù)目標(biāo)做好執(zhí)行策略的制定。

高級(jí)總監(jiān)崗位職責(zé)8

　　1、分析行業(yè)市場銷售數(shù)據(jù)，了解行業(yè)現(xiàn)狀、競爭對(duì)手動(dòng)態(tài)、市場細(xì)分潛力、渠道機(jī)會(huì)等，結(jié)合內(nèi)部業(yè)務(wù)痛點(diǎn)和需求，搭建業(yè)務(wù)分析體系，形成專業(yè)的行業(yè)分析報(bào)告，向上提供策略支持，并推動(dòng)策略落地執(zhí)行。

　　2、從業(yè)務(wù)頂層策略出發(fā)，建設(shè)業(yè)務(wù)的目標(biāo)、資源分配、監(jiān)控、復(fù)盤、策略迭代體系，不斷推進(jìn)策略的額優(yōu)化及目標(biāo)的達(dá)成。

　　3、通過敏銳的商業(yè)判斷迅速切入業(yè)務(wù)問題的根源，業(yè)務(wù)開發(fā)&對(duì)接客戶，緊抓客戶痛點(diǎn)，提供專業(yè)洞察和咨詢以幫助客戶提升業(yè)績。

　　4、根據(jù)公司的要求，獨(dú)立開展和完成行業(yè)分析報(bào)告的工作：包括報(bào)告主題規(guī)劃、信息收集和整理、數(shù)據(jù)處理和分析，報(bào)告撰寫、文案、演講等。