家紡崗位職責(zé)（精選17篇）

　　在快速變化和不斷變革的今天，崗位職責(zé)使用的情況越來越多，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧，下面是小編為大家整理的家紡崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。

　　家紡崗位職責(zé) 1

　　職位描述：

　　崗位職責(zé)：

　　協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定事業(yè)部的銷售戰(zhàn)略，管理銷售預(yù)算，帶領(lǐng)團(tuán)隊實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)；

　　管理全國門店運(yùn)營，管理現(xiàn)有客戶關(guān)系，拓展新客戶。

　　客戶簡介：

　　全球知名床上用品品牌，目前全球門店將近兩千家，負(fù)責(zé)家紡事業(yè)部管理。

　　工作內(nèi)容：

　　1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略，銷售戰(zhàn)略，制定并組織實(shí)施完整的'銷售計劃，領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊將計劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果；

　　2、開拓家具行業(yè)業(yè)務(wù)，與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系；

　　3、制定全年銷售費(fèi)用預(yù)算，引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向和進(jìn)度；

　　4、分解銷售任務(wù)指標(biāo)，制定責(zé)任、費(fèi)用評價辦法，制定、調(diào)整銷售運(yùn)營政策；

　　5、建立家具行業(yè)客戶數(shù)據(jù)庫，了解不同用戶的需求；

　　6、組織門店開發(fā)多種銷售手段，完成銷售計劃及年度任務(wù)；

　　7、銷售團(tuán)隊建設(shè)，幫助建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍；

　　8、主持公司重大營銷活動的策劃與執(zhí)行工作；

　　9、進(jìn)行客戶分析，挖掘用戶需求，開發(fā)新的客戶和新的市場領(lǐng)域。

　　職位要求：

　　具有五年以上家具/家紡市場營銷或管理工作經(jīng)驗；

　　具有較強(qiáng)的市場開拓與銷售技能；

　　具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊合作精神，組建和培訓(xùn)團(tuán)隊經(jīng)驗豐富，既往銷售業(yè)績良好；

　　具備較強(qiáng)的時間管理能力和工作管理能力；

　　有很好的家具/家紡行業(yè)人際資源。

　　家紡崗位職責(zé) 2

　　崗位職責(zé)：

　　1、制定天貓、京東品牌旗艦店的'運(yùn)營策略，形成店鋪銷售及促銷計劃，完成年度銷售目標(biāo)。

　　2、店鋪頁面板塊策劃，提升消費(fèi)者進(jìn)店體驗。

　　3、店鋪內(nèi)產(chǎn)品描述的策劃和優(yōu)化，提升產(chǎn)品相關(guān)權(quán)重。

　　4、店鋪促銷活動策劃、流量結(jié)構(gòu)優(yōu)化及轉(zhuǎn)化率長尾效應(yīng)的優(yōu)化。

　　5、有效管理美工設(shè)計、運(yùn)營、客服及倉儲人員，確保每個環(huán)節(jié)滿足店鋪運(yùn)營需求。

　　6、收集店鋪、行業(yè)數(shù)據(jù)，并懂得從數(shù)據(jù)中找端倪，找機(jī)會，找不足，根據(jù)自身品牌特性，制定價格策略和進(jìn)銷存策略。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，對電子商務(wù)平臺（尤其是淘系）有較深刻認(rèn)識，思維敏捷，思路清晰，有較強(qiáng)的線上生意感知能力。

　　2、3年以上電商工作經(jīng)驗，2年以上天貓運(yùn)營及獨(dú)立帶店經(jīng)驗。操作過年銷售額3000萬以上的店鋪者優(yōu)先。

　　3、精通淘系付費(fèi)推廣操作方式，熟悉店鋪促銷機(jī)制設(shè)置，匹配品牌資源做合理分配布局。

　　4、公司為納斯達(dá)克上市公司。有家居家紡、保健類護(hù)具、母嬰、國際化妝品品牌操盤經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　家紡崗位職責(zé) 3

　　家紡產(chǎn)品設(shè)計崗位職責(zé)

　　崗位職責(zé)：

　　一、產(chǎn)品設(shè)計：

　　1、掌握各類市場資訊，分析流行趨勢、面輔料顏色、花型、款式等設(shè)計要素，進(jìn)行市場預(yù)測和趨勢預(yù)測分析；

　　2、根據(jù)年度、季度產(chǎn)品開發(fā)任務(wù)，負(fù)責(zé)完成公司產(chǎn)品系列款式設(shè)計、研發(fā)、開發(fā)花型圖案設(shè)計、工藝設(shè)計和配色等工作；

　　3、完成產(chǎn)品款式設(shè)計及產(chǎn)品組合設(shè)計。

　　二、工藝編制：

　　1、對投產(chǎn)款式做出最終的工藝制作單；

　　2、詳細(xì)制作產(chǎn)品所使用的各種物料資料，使用部位及注意事項；

　　3、編制詳細(xì)的`樣板清單，裁剪要求、縫制要求及操作注意事項；

　　4、以平面制圖方式，按一定比例繪制款式平面效果圖及相關(guān)局部分解工藝圖；

　　5、會詳細(xì)計算印染排料。

　　三、技術(shù)審核：

　　1、對產(chǎn)品開發(fā)樣品做出物料與工藝技術(shù)合理的評審認(rèn)定；

　　2、對大貨工藝及輔料進(jìn)行確認(rèn)核對。

　　任職要求：

　　1、18屆紡織設(shè)計及服裝設(shè)計本科以上學(xué)歷；

　　2、思維慎密，有想法，美術(shù)功底扎實(shí)；

　　3、熟悉服裝/紡織工藝、服裝/紡織材料、服裝繪畫、服裝結(jié)構(gòu)設(shè)計、電腦平面設(shè)計等知識；

　　4、熟悉服裝或家紡縫制工藝、熟悉辦公軟件；

　　5、有團(tuán)隊合作精神，能承受工作壓力，為人踏實(shí)，工作態(tài)度端正，耐心，細(xì)致；

　　6、熟練運(yùn)用ps、cd、ai等辦公軟件。

　　家紡崗位職責(zé) 4

　　職責(zé)描述：

　　1、根據(jù)公司發(fā)展需要或客戶要求，設(shè)計或修改花型、輔料；

　　2、根據(jù)公司整體進(jìn)度安排，跟蹤樣品制作，了解工藝及結(jié)構(gòu)；

　　3、負(fù)責(zé)花型、輔料庫的拍攝、整理和完善；

　　4、負(fù)責(zé)公司線上線下的vi，包括企業(yè)環(huán)境、店鋪陳列、展會、海報、活動、禮品、廣告媒體等；

　　5、及時了解市場及競爭對手動態(tài)，把握產(chǎn)品色彩及圖案等要素，調(diào)整公司產(chǎn)品設(shè)計方向。

　　任職要求：

　　1、精通photoshop、ai、coredraw等設(shè)計軟件；

　　2、具有一定的攝影基礎(chǔ)；有較強(qiáng)的.審美觀念及較好的色彩感覺；

　　3、能夠把握家紡行業(yè)的色彩、面料等流行趨勢。

　　家紡崗位職責(zé) 5

　　職責(zé)描述：

　　在業(yè)務(wù)經(jīng)理的指導(dǎo)下：

　　1、根據(jù)公司/客人的要求尋找適合的合作工廠；

　　2、向工廠詢價，并做價格合理性分析；

　　3、掌握原材料市場動態(tài)；

　　4、和公司及工廠協(xié)調(diào)安排家紡產(chǎn)品開發(fā)（色樣、印花樣、成品樣品及包裝材料等）；

　　5、審核和確認(rèn)樣品，提出合理化建議，解決紡織品印染及縫制中的技術(shù)問題。

　　任職要求：

　　1、專科及以上學(xué)歷，紡織品專業(yè)、英語專業(yè)或日語、韓語專業(yè)、國際貿(mào)易專業(yè)或有相關(guān)行業(yè)經(jīng)歷及興趣；

　　2、有3年以上的.相關(guān)工作經(jīng)歷，對紡織品（尤其是家紡產(chǎn)品中的被子件套、床單件套、毯子、室外睡袋及兒童產(chǎn)品中的圍兜、鞋子、襪子、睡袋、毛巾等產(chǎn)品）的原材料、印花染色、成品產(chǎn)品縫制工藝及過程比較熟悉；

　　3、對原材料市場的動態(tài)變化比較敏感；

　　4、喜歡挑戰(zhàn)，愿意接觸新事物，善于溝通；

　　5、有團(tuán)隊合作精神；

　　6、良好的英語、日語、韓語聽，說，讀，寫能力；

　　7、為人踏實(shí)和誠實(shí)，有職業(yè)道德。

　　家紡崗位職責(zé) 6

　　1、繪畫專業(yè)、設(shè)計、視覺傳媒、平面設(shè)計或服裝設(shè)計相關(guān)專業(yè)；

　　2、有責(zé)任心、上進(jìn)心、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有良好的溝通能力及團(tuán)隊合作精神；

　　3、色彩感覺良好，敏銳的潮流嗅覺感；

　　4、熟練掌握ai、ps等設(shè)計所需軟件；

　　5、上級交代的`其他工作。

　　家紡崗位職責(zé) 7

　　崗位職責(zé)：

　　1、根據(jù)年度開發(fā)計劃制定新產(chǎn)品的開發(fā)設(shè)計，完成新產(chǎn)品開發(fā)任務(wù)；

　　2、完成所負(fù)責(zé)系列的設(shè)計提案、圖稿設(shè)計、工藝單資料的制作；

　　3、對評審?fù)ㄟ^的產(chǎn)品進(jìn)行打樣跟蹤工作，獨(dú)立完成花型設(shè)計、下單流程；

　　4、定期進(jìn)行市場調(diào)查，通過各種渠道收集設(shè)計素材。

　　崗位要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，3年以上家紡行業(yè)圖案設(shè)計工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　2、有較強(qiáng)的`圖案和色彩應(yīng)用能力及手繪能力，熟悉操作電腦繪圖軟件；

　　3、良好的創(chuàng)意意念提煉能力，對新生事物有感悟能力、主動創(chuàng)新能力。

　　家紡崗位職責(zé) 8

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)相關(guān)商品的品類規(guī)劃與開發(fā)；

　　2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的接洽、開發(fā)、評審、管理工作，維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系；

　　3、及時掌握相關(guān)商品的.供應(yīng)渠道及市場信息變化，定期對競品進(jìn)行深入分析，吸納先進(jìn)思想，尋找差異競爭策略；

　　4、降低采購成本、爭取貨源，品牌引進(jìn)、汰換。與商品營銷部門對接，隨時根據(jù)商品銷售目標(biāo)達(dá)成情況及時靈活調(diào)整商品規(guī)劃，對商品銷售指標(biāo)負(fù)責(zé)。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，5年以上大型商超、連鎖便利店、生鮮零售電商相關(guān)商品采購經(jīng)驗，豐富的供應(yīng)商資源；

　　2、具備開發(fā)引進(jìn)新品能力，具有較強(qiáng)營銷策劃能力和創(chuàng)新意識；

　　3、有良好的價格談判能力，供應(yīng)商管理能力；

　　4、誠信正直、有較強(qiáng)的責(zé)任心及事業(yè)心，抗壓能力強(qiáng)，吃苦耐勞。

　　家紡崗位職責(zé) 9

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)服裝家紡類產(chǎn)品的規(guī)劃、論證及功能定位。

　　2、負(fù)責(zé)服裝家紡類產(chǎn)品的'調(diào)研、立項及供應(yīng)鏈考察。

　　3、負(fù)責(zé)服裝家紡類產(chǎn)品的原型設(shè)計、打樣及試用組織。

　　4、負(fù)責(zé)服裝家紡類產(chǎn)品說明文案及營銷賣點(diǎn)提煉。

　　5、負(fù)責(zé)服裝家紡類產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)制定、品質(zhì)改良和成本控制。

　　任職要求：

　　1、專科及以上學(xué)歷，有2年以上針織內(nèi)衣或梭織成衣行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。

　　2、熟悉服裝家紡品相關(guān)法律法規(guī)、國內(nèi)外行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及oem/odm流程。

　　3、有敏銳產(chǎn)品判斷力和較強(qiáng)溝通表達(dá)力。

　　4、有內(nèi)衣研發(fā)、生產(chǎn)和銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；有直銷、微商行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　家紡崗位職責(zé) 10

　　職責(zé)描述：

　　1、負(fù)責(zé)圖案、印花、花型的設(shè)計及提花、花款的設(shè)計；

　　2、根據(jù)擬定新品開發(fā)計劃，完成設(shè)計開發(fā)；

　　3、負(fù)責(zé)對評審?fù)ㄟ^的'產(chǎn)品進(jìn)行打樣跟進(jìn)；

　　4、對色彩有一定的敏銳度；

　　5、了解家居用品的圖案設(shè)計；

　　6、能夠理解美式家居風(fēng)格設(shè)計理念；

　　7、敢于嘗試、用于突破創(chuàng)新，具有良好的主觀能動性和工作態(tài)度。

　　任職要求：

　　1、熱愛設(shè)計工作，有創(chuàng)新意識；

　　2、教育背景：染織藝術(shù)設(shè)計、服裝藝術(shù)設(shè)計、圖案設(shè)計等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；

　　3、工作經(jīng)驗：有品牌零售行業(yè)（家紡、服裝等）花型設(shè)計2年以上工作經(jīng)驗；

　　4、知識技能：熟練運(yùn)用photoshop等設(shè)計軟件，對色彩和流行趨勢把握敏銳；

　　5、個人素質(zhì)：善于溝通，具有很強(qiáng)的創(chuàng)造力和責(zé)任心，團(tuán)隊合作能力佳，承壓能力強(qiáng)。

　　家紡崗位職責(zé) 11

　　1、制定公司在全國范圍內(nèi)渠道拓展的戰(zhàn)略、目標(biāo)和計劃，有效規(guī)劃渠道布局；

　　2、夯實(shí)市場定位、渠道開拓、渠道管理等日常工作，完成公司制定的銷售計劃，達(dá)成團(tuán)隊業(yè)績；

　　3、深入了解家紡行業(yè)發(fā)展動態(tài)，把握家紡行業(yè)變革命脈，為企業(yè)構(gòu)建百年老店提供發(fā)展戰(zhàn)略依據(jù)；

　　4、進(jìn)行客戶分析，構(gòu)建客戶關(guān)系，挖掘客戶需求；建立直營與加盟多樣化的銷售手段，引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向、節(jié)奏和進(jìn)度；

　　5、不斷提升團(tuán)隊凝聚力、戰(zhàn)斗力，對員工進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)、帶教，確保團(tuán)隊所有員工明確工作進(jìn)度及個人目標(biāo)，確保團(tuán)隊的`穩(wěn)定和高效，確保解決渠道營銷過程中出現(xiàn)的各種復(fù)雜問題。

　　家紡崗位職責(zé) 12

　　1、建立完整的品質(zhì)控制管理體系，推進(jìn)企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量提升；

　　2、制訂相應(yīng)的品控工作計劃，做好檢查與監(jiān)督品質(zhì)控制記錄；

　　3、全面負(fù)責(zé)公司半成品、成品的.品質(zhì)過程管理與監(jiān)控工作，負(fù)責(zé)面輔料特性檢驗；

　　4、負(fù)責(zé)對退返不合格品的確認(rèn)、評審、判定及追溯，形成書面報告進(jìn)行反饋；

　　5、對生產(chǎn)過程檢驗的關(guān)鍵點(diǎn)進(jìn)行有效控制，對長期存在的質(zhì)量隱患提出書面建議并協(xié)同工廠共同制定解決方法；

　　6、負(fù)責(zé)各種質(zhì)量責(zé)任事故調(diào)查處理，配合業(yè)務(wù)部對客戶投訴與退貨進(jìn)行調(diào)查處理。

　　家紡崗位職責(zé) 13

　　任職要求：

　　1、年齡在27歲以上，大學(xué)專科以上學(xué)歷；

　　2、一年以上家紡或服裝銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有時尚高級品牌零售企業(yè)工作經(jīng)驗者從優(yōu)；

　　3、能適應(yīng)出差工作。

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)對經(jīng)銷商下屬專營店人員培訓(xùn)計劃的制定；

　　2、負(fù)責(zé)對專營店人員的產(chǎn)品知識、銷售技巧等課件開發(fā)、講授；

　　3、進(jìn)行培訓(xùn)評估及改進(jìn)。

　　家紡崗位職責(zé) 14

　　一、崗位職責(zé)

　　1、做好生產(chǎn)前的準(zhǔn)備工作，掌握每款的難點(diǎn)、重點(diǎn)。

　　2、按要求跟進(jìn)各大組生產(chǎn)進(jìn)度及首8件的.批辦。

　　3、做好每天的重點(diǎn)工序抽查及查貨記錄。

　　4、及時發(fā)現(xiàn)問題，督促工人返工。

　　5、對各大組落尾成衣進(jìn)行嚴(yán)格抽查，并作好記錄。

　　6、監(jiān)督中燙及車工按工藝要求生產(chǎn)，每周上報《品質(zhì)檢查記錄表》。

　　二、工作內(nèi)容

　　1、每款批辦進(jìn)車間做好生產(chǎn)前的準(zhǔn)備工作，吃透工藝要求，掌握每款的難點(diǎn)、重點(diǎn)。

　　2、按照原辦、工藝單等技術(shù)要求以及時間要求，跟進(jìn)各大組生產(chǎn)辦及首8件的進(jìn)度與批辦。

　　3、做好每天的重點(diǎn)工序抽查及每天查貨記錄，包括尺寸度量。

　　4、發(fā)現(xiàn)問題必須要求車間及時返修，對問題的發(fā)現(xiàn)要及時跟進(jìn)，直到最終解決。

　　5、對各大組落尾成衣進(jìn)行嚴(yán)格抽查，并作好記錄。

　　6、監(jiān)督中燙及車工嚴(yán)格按工藝要求生產(chǎn)，做好每個星期《品質(zhì)檢查記錄表》報品控部。

　　三、經(jīng)濟(jì)考核

　　1、每月尾部退平縫車間返修率控制在3％以內(nèi)的獎100元。超過3％以上扣50元，每再超1％再加扣30元。

　　2、由于批辦或首8件失誤導(dǎo)致批量性返修扣100元。

　　3、客戶發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題要求批量性停工返修，而品控員無發(fā)現(xiàn)及無書面形式責(zé)成相關(guān)部門返修每次扣30元。

　　4、ISO—9002及質(zhì)量體系內(nèi)、外審核，由品控工作失誤造成不合格，每次每項扣50元。

　　5、由于工作失誤出現(xiàn)重大質(zhì)量事故按公司文件進(jìn)行處罰。質(zhì)控部經(jīng)理崗位責(zé)任制。

　　家紡崗位職責(zé) 15

　　1、建立、完善并推行分公司各階段的統(tǒng)計體系和工作程序。

　　2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量的檢查、監(jiān)督工作。

　　3、全面負(fù)責(zé)監(jiān)控管理各部門的IS09002體系的執(zhí)行情況。

　　4、負(fù)責(zé)客戶與工廠之間的溝通協(xié)調(diào)，解決生產(chǎn)中的`質(zhì)量問題。

　　5、統(tǒng)計月報表上交公司，組織召開質(zhì)量分析例會及各類會議。

　　6、處理客戶投訴及質(zhì)量索賠，做調(diào)研分析報告。

　　7、監(jiān)督各分廠各部門執(zhí)行品質(zhì)控制系統(tǒng)，督促做好各檢驗記錄，上交相關(guān)部門。

　　8、負(fù)責(zé)與駐廠QC、客戶QC協(xié)調(diào)工作，控制工作質(zhì)量，對最終結(jié)果負(fù)全面責(zé)任。

　　9、配合技術(shù)部解決大貨前的品質(zhì)與技術(shù)問題。

　　10、制訂IS09002體系的年度內(nèi)審計劃，進(jìn)行體系內(nèi)審，對外部審核結(jié)果負(fù)領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督責(zé)任。

　　11、嚴(yán)格執(zhí)行IS09002程序文件進(jìn)行管理并整理相關(guān)文件資料。合理分配并監(jiān)督、指導(dǎo)員工完成各項任務(wù)，對部門工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

　　家紡崗位職責(zé) 16

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品系列款式設(shè)計、研發(fā)、開發(fā)花型圖案設(shè)計、工藝設(shè)計和配色等工作。

　　2、與打樣工廠溝通，將思路變成成品。

　　3、收集市場流行設(shè)計信息并進(jìn)行分析，提供產(chǎn)品開發(fā)參考。

　　任職要求：

　　1、服裝設(shè)計、藝術(shù)設(shè)計、美術(shù)、織染等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，三年以上家用紡織品的設(shè)計經(jīng)驗———非常重要。

　　2、能察覺國內(nèi)外最新紡織設(shè)計潮流，獨(dú)立開展產(chǎn)品設(shè)計。

　　3、精通家紡產(chǎn)品花稿、款式、工藝設(shè)計，具有優(yōu)秀的創(chuàng)新意識和較強(qiáng)的手繪功底，扎實(shí)的'美術(shù)功底；較強(qiáng)的色彩及流行元素敏感度，想象力豐富；對家紡行業(yè)流行趨勢和設(shè)計潮流有敏銳洞察力。

　　4、熟練使用Photoshop、Illustrator等產(chǎn)品設(shè)計相關(guān)軟件以及Office辦公軟件。

　　5、具備面料常識和工藝知識，熟悉相關(guān)的紡織品工藝和技術(shù)要求，對家用紡織品面料有基本的了解。

　　6、有良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力；具有良好的職業(yè)素養(yǎng)、團(tuán)隊合作意識。

　　家紡崗位職責(zé) 17

　　崗位職責(zé)：

　　1、熟悉產(chǎn)品，了解產(chǎn)品，維護(hù)公司各大網(wǎng)站平臺，發(fā)布產(chǎn)品信息，修改產(chǎn)品信息；

　　2、熟悉阿里巴巴后臺操作系統(tǒng)以及外貿(mào)出口流程；

　　3、獨(dú)立負(fù)責(zé)開拓海外市場；

　　4、收集潛在客戶的信息并分析跟蹤；

　　5、積極主動與客戶保持聯(lián)系，促使客戶及早下單；

　　6、及時有效的回復(fù)客戶的反饋，處理客戶的.要求，做好總結(jié)！

　　任職要求：

　　1、商務(wù)英語，國際貿(mào)易以及語言類本科以上學(xué)歷，CET—4及以上；

　　2、思路清晰，有一定的英語書面以及口語表達(dá)溝通能力；

　　3、熟練運(yùn)用辦公軟件，WORD，EXCEL，PPT圖片處理等常用軟件；

　　4、年齡要求：20—35歲之間，籍貫不限；

　　5、有很強(qiáng)的團(tuán)隊意識；

　　6、吃苦耐勞，勤奮上進(jìn)，抗壓能力強(qiáng)；

　　7、有責(zé)任心，人品道德好。

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