公司采購員崗位職責(zé)

時間：2022-10-09 18:54:31 崗位職責(zé) 我要投稿

公司采購員崗位職責(zé)

　　在現(xiàn)在社會，崗位職責(zé)使用的情況越來越多，制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。制定崗位職責(zé)的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編為大家整理的公司采購員崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。

公司采購員崗位職責(zé)

公司采購員崗位職責(zé)1

　　工作職責(zé):

　　1.認真貫徹執(zhí)行公司采購管理規(guī)定和實施細則,努力提高自身采購業(yè)務(wù)水平。

　　2.按時按量按質(zhì)完成采購供應(yīng)計劃指標(biāo),積極開拓貨源市場,貨(價)比三家,選擇物美價平的物資材料,完成下達的降低采購成本的責(zé)任指標(biāo)。

　　3.負責(zé)與客戶簽訂采購合同,督促合同正常如期的履行,并催討所欠、退貨或索賠款項。

　　4.嚴把采購質(zhì)量關(guān),選擇樣品供領(lǐng)導(dǎo)審核定樣,對購進物料均須附有質(zhì)保書或當(dāng)場(委托)檢驗。協(xié)助有關(guān)部門妥善解決使用過程中出現(xiàn)的問題。

　　5.負責(zé)辦理物料驗收、運輸入庫、清點交接等手續(xù)。

　　6.收集一線商品供貨信息,對公司采購策略、產(chǎn)品原料結(jié)構(gòu)調(diào)整改進,對新產(chǎn)品開發(fā)提出參考意見。

　　7.填寫有關(guān)采購表格,提交采購分析和總結(jié)報告。

　　8.做到以公司利益為重,不索取回扣,饋贈錢物上繳公司,自覺遵守國家法律,扼止經(jīng)濟犯罪。

　　9.完成采購部部長臨時交辦的其他任務(wù)。

公司采購員崗位職責(zé)2

　　(一)工作職責(zé):

　　1.執(zhí)行公司質(zhì)量體系文件和管理處有關(guān)規(guī)定,按時完成管理處物資采購工作。

　　2.熟悉住宅區(qū)管理與服務(wù)所需物資的名稱、型號、規(guī)格、產(chǎn)地、單價、品質(zhì)及供應(yīng)商背景。

　　3.按照管理處采購計劃,及時采購所需物資。

　　4.采購物品入庫時按程序辦理入庫手續(xù)。

　　5.采購標(biāo)準以優(yōu)質(zhì)、優(yōu)價為宗旨。采購物品要勤跑多問、貨比三家,注意節(jié)約資金,力求選購價廉物美的物品,不采購殘、次、過期、假冒或不適用的物品。

　　6.遵守財務(wù)制度,費用支出有憑有據(jù),執(zhí)行驗收程序,采購的物品及時報銷,日清月結(jié)。

　　7.妥善保管現(xiàn)金、支票,防止丟失被盜。

　　8.定期提交供應(yīng)商評審報告,提議進行供應(yīng)商評審,提報合格供應(yīng)商資料,供領(lǐng)導(dǎo)參考。

　　9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　(二)溝通職責(zé)

　　1.外部溝通:

　　2.與供應(yīng)商保持良好溝通,及時了解最新市場行情。

　　3在與供應(yīng)商溝通的過程中,應(yīng)做到相互尊重,體現(xiàn)良好的職業(yè)操守,自覺維護公司利益,樹立良好形象。

　　4.內(nèi)部溝通

　　5.與直接上級的溝通:與上級保持良好溝通,及時反映采購過程中的各種情況,以便做出相關(guān)的決策。

　　6.與倉庫管理員保持良好溝通,聽取倉庫管理員對采購工作的意見和建議,以便改善工作。

　　7.與管理處全體人員保持良好溝通,了解物資使用情況,及時改善。

公司采購員崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé):

　　1、負責(zé)所轄區(qū)域的產(chǎn)品的銷售和推廣工作;

　　2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo);

　　3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

　　4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;

　　5、負責(zé)轄區(qū)內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售目標(biāo);

　　6、管理維護與客戶之間的長期戰(zhàn)略合作關(guān)系。

　　任職資格:

　　1、大專以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;

　　2、具有較強的溝通能力及交際技巧;

　　3、具有親和力,工作主觀能動性強;

　　4、有團隊協(xié)作精神,喜歡挑戰(zhàn);

公司采購員崗位職責(zé)4

　　工作職責(zé):

　　1、在采購經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,嚴格按照公司規(guī)定的報價原則進行對外報價。

　　2、凡與經(jīng)銷產(chǎn)品相關(guān)的廠家代理資質(zhì)、培訓(xùn)計劃、促銷政策、獎勵、返點、廠家資源的掌握、價格體系更新等必須做到了如指掌,落實到人。

　　3、要積極主動配合業(yè)務(wù)部門做好每個項目方案,并與業(yè)務(wù)部門達成共識。

　　4、采購員要嚴格按流程執(zhí)行并每做到貨比三家,控制降低采購成本,對供應(yīng)商進行管理及考評,每年按一定比例更新供應(yīng)商(形成表單)。

　　5、承擔(dān)所負責(zé)區(qū)域產(chǎn)品項目的標(biāo)書制作、現(xiàn)場答議、評委協(xié)調(diào)等與投標(biāo)有關(guān)一切事宜,對于臨時應(yīng)急在客戶部不能給予支持的前提下,必須與用戶進行深層感情溝通后再進行投標(biāo)。

　　6、協(xié)助經(jīng)理搞好供貨渠道建設(shè)。

　　7、嚴格執(zhí)行合同管理規(guī)定,要按時簽訂,不得延誤,并在第一時間將合同傳遞給與項目相關(guān)的人員。

　　8、負責(zé)客戶部項目執(zhí)行中與技術(shù)部、財務(wù)部的協(xié)調(diào)及結(jié)算信息的傳遞。

　　9、綜合調(diào)配公司庫存資源,訂貨時掌握好實際庫存和在途物料情況,在有庫存的情況下要以先出庫存為主。

　　10、參加本部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

　　11、樹立索福公司的專業(yè)形象,保證索福公司的名譽不受到侵害。

公司采購員崗位職責(zé)5

　　工作職責(zé):

　　1目的

　　規(guī)范采購崗位職責(zé),切實履行其崗位職能。

　　2范圍

　　本公司供應(yīng)部物料采購員。

　　3責(zé)任

　　采購員負責(zé)履行其自身崗位職現(xiàn),部門經(jīng)理負責(zé)監(jiān)督、檢查。

　　4內(nèi)容

　　4.1采購員是在部門經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)本公司各類物質(zhì)、設(shè)備、備品配件等方面物質(zhì)的采購工作。

　　4.2負責(zé)按月度生產(chǎn)計劃編制物質(zhì)采購計劃,報部門經(jīng)理審核。

　　4.3負責(zé)按各類物質(zhì)采購計劃,積極組織貨源,保證各類物質(zhì)的按時到位,確保生產(chǎn)的正常運行。

　　4.4負責(zé)做好急購物質(zhì)的采購工作,并做好資金追加計劃報供應(yīng)部、財務(wù)部辦理有關(guān)手續(xù)。

　　4.5會同有關(guān)部門對主要物料供應(yīng)商質(zhì)量體系進行評估,并按定點采購的原則組織物料的采購,自覺接受質(zhì)管部門的監(jiān)督。

　　4.6完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其它工作。

公司采購員崗位職責(zé)6

　　工作職責(zé):

　　一、負責(zé)全院中西藥品的采購工作,屬招標(biāo)采購品種按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　二、規(guī)范、協(xié)調(diào)采購政策和行為,把握進貨渠道的合法性。保證藥品質(zhì)量優(yōu)質(zhì),價格合理。

　　三、保證臨床用藥,對臨時需要或搶救急用的藥品要及時解決。

　　四、了解藥品信息及價格,正確執(zhí)行藥品價格政策,保證藥品價格的準確性。退入庫手續(xù)清楚,單據(jù)齊全。文件、單據(jù)妥善保存。

　　五、與醫(yī)藥公司互通信息,做好剩余藥品、缺藥、破損藥品、效期藥品的協(xié)調(diào)工作。

　　六、負責(zé)藥品信息的維護,保證其準確性。維護計算機及其他設(shè)備,確保設(shè)備處于良好狀態(tài)。

　　七、負責(zé)藥品入庫、出庫、調(diào)價、報損、盤點等中西藥庫及制劑的日常業(yè)務(wù)的計算機管理工作。

　　八、協(xié)助庫管人員管理藥品,做到帳物相符。

　　九、為財務(wù)、審計提供各種報表及其他藥品報表工作。完成其他與采購相關(guān)事宜,處理日常辦公事務(wù)。

公司采購員崗位職責(zé)7

　　崗位職責(zé)

　　1、嚴格按照公司規(guī)定的報價原則進行對外報價。

　　3、要積極主動配合業(yè)務(wù)部門做好每個項目方案,并與業(yè)務(wù)員(番禺業(yè)務(wù)員)達成共識。

　　4、采購要嚴格按流程執(zhí)行并每做到貨比三家,控制降低采購成本,對供應(yīng)商進行管理及考評,每年按一定比例更新供應(yīng)商(形成表單)。

　　6、協(xié)助經(jīng)理(番禺經(jīng)理)搞好供貨渠道建設(shè)。

　　8、負責(zé)客戶部項目執(zhí)行中與技術(shù)部、財務(wù)部的協(xié)調(diào)及結(jié)算信息的傳遞。

　　9、綜合調(diào)配公司庫存資源,訂貨時必須要了解當(dāng)前庫存情況,在有庫存的情況下要以先出庫存為主。

　　10、參加本部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

　　11、樹立索福公司的專業(yè)形象,保證索福公司的`名譽不受到侵害。

　　崗位職責(zé)

　　1.了解和掌握新采購的商品的名稱、規(guī)格、型號、特點、產(chǎn)地、進價、售價、銷售和行情等情況。

　　2.了解和掌握商業(yè)行情、市場信息及營銷情況,掌握本企業(yè)的客情狀況,按商品銷售的特點和規(guī)律進行采購。

　　3.注意采購高檔、名牌商品要按計劃進貨,做到既不積壓,又不脫銷,供銷對路。

　　4.根據(jù)門市的營銷情況有計劃地進行采購和進貨,保證供銷。

　　5.要與供貨單位保持良好的貿(mào)易關(guān)系,講究職業(yè)道德,遵紀守法,不索賄受賄,不以次充好。

　　6.采購的形式有兩種:一是購銷,二是代銷,在采購業(yè)務(wù)活動中,能夠代銷的最好不要購銷。

　　7.采購的貨款也有兩種:一是人民幣付款,二是外匯付款,在采購業(yè)務(wù)活動中能用人民幣付款的最好不要用外匯付款。

　　8.客戶要求對暢銷的商品以購銷的形式,或要用外匯付款,要按購銷協(xié)議辦理有關(guān)手續(xù)。

　　9.在進行大宗商品訂購時必須有經(jīng)理和財會人員一起參加洽談、簽訂協(xié)議,并嚴格按協(xié)議執(zhí)行,講究信譽。

　　10.進貨后,要按物品的毛利率,根據(jù)進價決定售價,但對不同的物品可根據(jù)它們的銷售情況和毛利率、品質(zhì)下浮或上浮。

　　崗位職責(zé)

　　一、負責(zé)公司的原料、輔料、設(shè)備、配件等物資的采購工作。

　　二、負責(zé)搜集、分析、匯總及考察評估供應(yīng)商的各項信息。

　　三、負責(zé)對集團下屬各企業(yè)所需物品的采購、跟蹤、核對,保證按質(zhì)按量、及時準確地運往各企業(yè),確保生產(chǎn)所需。

　　四、負責(zé)監(jiān)控跟蹤采購計劃的執(zhí)行進度,對異常情況隨時做出調(diào)整,并及時上報。

　　五、負責(zé)監(jiān)控并核實申報采購計劃,嚴格控制采購成本,有權(quán)拒絕未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準的采購定單,對所采購的物品要用申報并上報相關(guān)責(zé)任人。

　　六、協(xié)助做好其它物資采購工作。

　　七、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

　　崗位職責(zé)

　　崗位名稱:采購員

　　直接上級:公司經(jīng)理

　　負責(zé)對象:物料的采購、供應(yīng)

　　崗位目標(biāo):通過對采購過程進行有效控制,嚴把物料、包裝、品質(zhì)、價格、數(shù)量、交貨期,從而采購公司所需產(chǎn)品,確保滿足公司運營的需求,并能熟悉和掌握分管的各種物料名稱及性能。

　　崗位職責(zé):

　　1.嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定,努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,樹立為生產(chǎn)服務(wù)的觀點。

　　2.負責(zé)對現(xiàn)有的供應(yīng)商資料進行整理,歸檔,定期聯(lián)系,建立供應(yīng)商名冊。并對供應(yīng)商進行品質(zhì),交貨期,價格,服務(wù),信用等能力的評估,確保供應(yīng)渠道暢通和安全。

　　3.根據(jù)公司的生產(chǎn)需求,從系統(tǒng)中的采購申請單下推采購訂單。并以傳真或郵電的方式通知各家供應(yīng)商,要求其對訂單上的采購數(shù)量及交貨日期等相關(guān)信息進行確認。待供應(yīng)商確認回傳公司后,需要對采購訂單進行存檔保存。如果供應(yīng)商對訂單的交貨時間或數(shù)量等相關(guān)信息存在疑問,需要更改采購訂單,在請示后,得到批準方可執(zhí)行。

　　4.采購訂單如在執(zhí)行期間需要變更,撤消,圖紙更新時,必須和供應(yīng)商及時溝通,確保供應(yīng)商提供物料保證公司的需求。

　　5.負責(zé)跟催采購訂單的到貨情況臨近交貨期的前一個星期,要求供應(yīng)商針對未交貨的訂單提供具體的交貨安排,并把各家供應(yīng)商的信息匯總成表,加注個人的看法,上交公司物料流通部門和生產(chǎn)部門。如果供應(yīng)商不能按時交貨的,則還需要供應(yīng)商提供訂單推遲交貨的原因,和具體推遲交貨的名稱,數(shù)量和日期。

　　6.負責(zé)物料的驗收及入庫物料到達公司后,根據(jù)實際情況,可以直接入庫的物料則下推入庫單據(jù);需要質(zhì)檢的物料,則下推請檢單據(jù),同時把物料放在待檢區(qū)。并協(xié)助倉管員進行來料清點。如果物料數(shù)量或型號不對,及時和供應(yīng)商聯(lián)系,得到對方的確認。并修改相關(guān)單據(jù)。

　　7.負責(zé)對質(zhì)檢不合格物料的處理物料在質(zhì)檢部門檢驗不合格時,及時聯(lián)系供應(yīng)商。可以現(xiàn)場返工的,要求供應(yīng)商盡快派人過來解決。必須退貨的物料,及時退貨,并要求供應(yīng)商在最短的時間內(nèi)提供后續(xù)的解決方案,在請示后,得到批準立即執(zhí)行并進行跟蹤。

　　8.負責(zé)對生產(chǎn)不良品的處理,及時退、換貨,確保公司的生產(chǎn)需求。特別是物料在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)重大質(zhì)量時,首先是與生產(chǎn)部門了解生產(chǎn)現(xiàn)狀,再與質(zhì)檢部門了解出現(xiàn)問題的詳情,然后與供應(yīng)商聯(lián)系如何保證生產(chǎn)的正常進行。

　　9.采購訂單完成后,負責(zé)和供應(yīng)商對賬,并要求供應(yīng)商及時開票。收到發(fā)票后,把采購訂單和入庫單據(jù)整理好一并交給財務(wù)人員。

　　10,根據(jù)與供應(yīng)商協(xié)商好的付款條件,要求財務(wù)人員及時把貨款付給供應(yīng)商。如果不能及時支付貨款的,應(yīng)該提前告知供應(yīng)商情況和推遲的時間。

　　11,負責(zé)新的供應(yīng)商的開發(fā)和培養(yǎng)在平時生產(chǎn)不是很忙的時候,尋找新的供應(yīng)商。對新的供應(yīng)商進行詢價、比價、議價,并上報相關(guān)信息:交貨周期、最低訂購量、包裝要求、品質(zhì)標(biāo)準、價格條件、付款方式、是否提供票據(jù)、退換貨條件、可否提供樣品等。待確認后,進行物料的試樣,做好試樣產(chǎn)品跟蹤表記錄。試樣成功后,則把相關(guān)的資料整理成冊,以確保供應(yīng)渠道的豐富和寬闊的選擇范圍。

　　崗位職責(zé)

　　(1)在采購經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,嚴格按照公司規(guī)定的詢價報價原則進行對外詢價報價。協(xié)助經(jīng)理搞好供貨渠道建設(shè)。

　　(2)采購員須嚴格執(zhí)行采購業(yè)務(wù)流程并做到貨比三家,控制降低采購成本,對供應(yīng)商進行管理及考評,每年按一定比例更新供應(yīng)商(形成表單)。

　　(3)嚴格執(zhí)行合同管理規(guī)定,要按時簽訂,不得延誤,并在第一時間將合同傳遞給與項目相關(guān)的人員。

　　(4)采購員在購銷業(yè)務(wù)活動中要認真執(zhí)行有關(guān)政策法規(guī),不徇私情,不謀私利。

　　(5)嚴格按照材料計劃、數(shù)量、規(guī)格、型號采購,不得盲目采購,采購過程中價格合理力求便降。

　　(6)采購來的物品應(yīng)及時辦理入庫手續(xù),品種和數(shù)量應(yīng)準確無誤,認真研究市場產(chǎn)品的價格信息情況。

　　(7)綜合調(diào)配公司庫存資源,訂貨時掌握好實際庫存和在途物料情況,在有庫存的情況下要以先出庫存為主。

　　(8)按合同約定或公司規(guī)定結(jié)算貨款,不得將空白支票抵押貨款,對采購的劣質(zhì)產(chǎn)品應(yīng)及時辦理退貨手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

　　(9)加強票據(jù)管理,防止丟失。有些物品涉及商業(yè)秘密的須做好保密工作。

　　(10)熱愛本職工作,恪盡職守,按時完成采購任務(wù),樹立為生產(chǎn)一線服務(wù)的觀點,為公司的發(fā)展提高工作效率和經(jīng)濟效益。

公司采購員崗位職責(zé)8

　　工作職責(zé):

　　1、熟悉本崗位的采購業(yè)務(wù),掌握物資名稱、規(guī)格、性能、用途、供貨單位、使用部門。

　　2、負責(zé)公司為提供服務(wù)管理所需要的有形材料的物品采購,執(zhí)行《采購供應(yīng)商控制程序》。

　　3、遵守采購貨比三家的原則,對采購物資負有直接責(zé)任。

　　4、遵守財務(wù)制度,管理好支票、現(xiàn)金。做到及時入庫、銷賬、付款、結(jié)算。

　　5、對物資供貨方進行評價,建立合格供貨方名錄。

　　6、編制采購物資分類明細表。

　　7、兼任司機時應(yīng)嚴格遵守交通法,嚴格遵守本公司《車輛使用管理規(guī)定》,安全行車,做好車輛的維修保養(yǎng)和保管工作,節(jié)約費用,提高工作效率。如有違反法規(guī)違章行駛,造成不良后果,由本人承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

公司采購員崗位職責(zé)9

　　工作職責(zé):

　　1.認真貫徹執(zhí)行公司采購管理規(guī)定和實施細則,努力提高自身采購業(yè)務(wù)水平。

　　2.按時按量按質(zhì)完成采購供應(yīng)計劃指標(biāo),積極開拓貨源市場,貨(價)比三家,選擇物美價平的物資材料,完成下達的降低采購購成本的責(zé)任指標(biāo)。

　　3.負責(zé)與客戶簽訂采購購合同,督促合同正常如期的履行,并催討所欠、退貨或索賠款項。

　　5.負責(zé)辦理物料驗收、運輸入庫、清點交接等手續(xù)。

　　6.收集一線商品供貨信息,對公司采購策略、產(chǎn)品原料結(jié)構(gòu)調(diào)整改進,對新產(chǎn)品開發(fā)提出參考意見。

　　7.填寫有關(guān)采購表格,提交采購分析和總結(jié)報告。

　　8.做到以公司利益為重,不索取回扣,饋贈錢物上繳公司,遵守國家法律,不構(gòu)成經(jīng)濟犯罪。

　　9.完成采購部部長臨時交辦的其他任務(wù)。

公司采購員崗位職責(zé)10

　　工作職責(zé):

　　1、按照主管領(lǐng)導(dǎo)批準的采購計劃,按時保質(zhì)保量完成采購任務(wù);

　　2、熟悉分管物資采購的有關(guān)知識,對物資性能,規(guī)格,質(zhì)量,價格,用途,生產(chǎn)單位及供應(yīng)渠道必須了解和掌握;

　　3、認真審核采購計劃,發(fā)現(xiàn)疑問應(yīng)向有關(guān)人員及時聯(lián)系,解決;

　　4、在物資采購過程中多方收集物資價格,質(zhì)量信息等,做到貨比三家,質(zhì)優(yōu)價低.

　　5、負責(zé)編制采購商務(wù)文件;

　　6、對所需采購的物資,材料在簽訂合同之前,應(yīng)對其價格,產(chǎn)品質(zhì)量等情況,向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報批準后方可執(zhí)行;負責(zé)物資到達后對其質(zhì)量,外觀及資料的檢查;

　　7、負責(zé)物資到貨交接和驗收工作,收集整理供應(yīng)商資料,辦理入庫手續(xù),及時報清帳目.

　　8、負責(zé)協(xié)調(diào)解決現(xiàn)場材料缺口問題;

　　9、負責(zé)物資采購的催交,催運工作;

　　10、負責(zé)處理供應(yīng)商的售后服務(wù)工作;

　　11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作.

公司采購員崗位職責(zé)11

　　工作職責(zé):

　　1.協(xié)助采購主管,按照公司制訂的采購管理程序及相關(guān)制訂實施采購工作。

　　2.遵守國家、地區(qū)及公司制訂的有關(guān)采購管理工作的法律、法規(guī)和規(guī)定。

　　3.按照本中心負責(zé)人的要求及分工,開展各項業(yè)務(wù)活動及管理工作。

　　4.遵守本中心制訂的各項管理制度。

　　5.按本中心安排,參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

　　6.根據(jù)采購主管要求,實施業(yè)務(wù)工作的改進計劃。

公司采購員崗位職責(zé)12

　　工作職責(zé):

　　一、采購員在主任的組織領(lǐng)導(dǎo)下,分工負責(zé)采購供應(yīng)各食堂的主副食、油料、調(diào)料、廚具、勞保和必需的原材料。

　　二、嚴格按照《食品衛(wèi)生法》要求采購食品原材料,嚴禁采購腐敗變質(zhì)食品和過期食品。

　　三、嚴格遵守各項方針政策和市場管理規(guī)定,自覺遵紀守法,做到大公無私、廉潔奉公。

　　四、熱愛本職工作、鉆研業(yè)務(wù)、掌握信息、精打細算、計劃采購、保證供應(yīng)。

　　五、使用支票,嚴格按照支票管理使用辦法執(zhí)行,妥善保存,及時報帳,并記錄使用開支項目。

　　六、采購原材料人庫,必須經(jīng)保管員過秤驗收,發(fā)票簽字,并經(jīng)主任和公司領(lǐng)導(dǎo)審核發(fā)票簽字,憑人庫單方能報帳。

　　七、在工作中,做到主動服務(wù)、積極工作、公私分明。

　　八、堅持以采促俏,以銷定采,勤采勤銷的原則,發(fā)揚'四勤'(眼勤、口勤、手勤、腿勤)精神,堅決完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)。

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