小區(qū)保潔主管崗位職責（精選19篇）

　　在發(fā)展不斷提速的社會中，崗位職責使用的情況越來越多，崗位職責是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編收集整理的小區(qū)保潔主管崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

　　小區(qū)保潔主管崗位職責 篇1

　　1、負責對保潔領班及保潔員進行崗位培訓和員工招聘工作，并作好培訓記錄。

　　2、負責檢查保潔員的儀容儀表和到崗情況，作好考核評估記錄。

　　3、根據(jù)當日工作任務，負責每日工作的分配指派，監(jiān)督落實領班，保潔員認真執(zhí)行自身崗位職責。

　　4、對各種機器及物料之性能深入了解，能靈活運用，提高清潔水準及效率。

　　5、負責員工的每日考勤及班次調(diào)整，協(xié)調(diào)解決領班之間的工作難題，指導領班落實公司核準的定崗、定人、定時、定標準的規(guī)范管理模式。

　　6、負責保潔工作檢查、監(jiān)督、教育，并做好記錄，及時匯報給公司領導。

　　7、負責監(jiān)督所有員工遵守公司安全規(guī)定及防止工作意外，避免傷害員工或他人。

　　8、起好帶頭工作，以身作則，調(diào)動員工的`積極性,高質(zhì)量、高效率的完成責任區(qū)清潔工作。

　　9、人手不足時，必須直接參與，以保證準時完成工作。

　　10、負責保潔器具的保管、領取和發(fā)放工作，做到節(jié)約，不浪費。

　　11、巡視轄區(qū)內(nèi)各項工作水準，認真督促員工，及時改善不足之處，保持良好的工作形象。

　　12、及時傳達上級指示，定期向公司領導報告保潔工作情況及商討改善。

　　13、顧全大局，努力維護公司形象，重視業(yè)主單位的投訴，及時了解他們的服務需求，并將情況及時匯報區(qū)域經(jīng)理。對區(qū)域經(jīng)理的不配合行為可直接向上一級領導匯報。

　　14、主持班前班后會議，做好班前的工作鼓動，提出工作要求，總結一日工作情況，對工作認真或存在問題的員工提出表揚或批評。

　　15、定期對員工進行綜合考評，詳細記錄存在問題并加以糾正，定期對員工進行清潔器械操作及清潔物料使用知識的培訓和考核，以確保對應工作崗位的員工熟練掌握。負責每日工作記錄的填寫及交接班工作。

　　16、節(jié)假日期間，安排好排休，盡量把休息安排在節(jié)前節(jié)后，要確保節(jié)假日在崗位上班。

　　17、遵守公司的各項規(guī)章制度，完成上級領導指派的其他工作。

　　小區(qū)保潔主管崗位職責 篇2

　　1、在公司的和乙方的合同要求下負責部門的具體工作；

　　2、制定每月的、培訓計劃，并付諸于實施；

　　3、對員工進行專業(yè)技能考核和思想素質(zhì)考核；

　　4、制定保潔工作流程和標準，并進行檢查和技術方面的`指導與示范；

　　5、制定本部門的突發(fā)性應急預案；

　　6、制定本部門每月的`物料采購計劃，指導員工正確使用和維護清潔用品；

　　7、鼓勵員工積極學習專業(yè)知識，提高個人素質(zhì)修養(yǎng)，培養(yǎng)有潛質(zhì)的員工；

　　8、忠于職守，以身作則，完成上級領導交辦的臨時性工作；

　　9、每月發(fā)放衛(wèi)生工具及清潔材料，工具及材料的領用應本著滿足工作實際需要，努力降低消耗，節(jié)約成本，從嚴控制的原則；

　　10、為保持轄區(qū)清潔的衛(wèi)生始終處于良好狀態(tài)，保潔主管應每天全面檢查兩次，填寫檢查登記表。將檢查結果填寫考核表內(nèi)，每月一次；

　　11、負責制定項目部成本控制、作業(yè)安排、質(zhì)量改進、技術進步、物資等的周、月、并組織實施；

　　12、在大檢查、大面積環(huán)境污染、節(jié)假日環(huán)境污染加重等緊急情況下，負責及時組織實施應急方案，并做好與相關部門及人員的溝通協(xié)調(diào)工作；

　　13、負責定期或不定期、不定時地對轄區(qū)內(nèi)的作業(yè)難點區(qū)域、重要環(huán)節(jié)、保潔公共設施進行全面抽查，對發(fā)現(xiàn)的不合格情況及時組織相關人員進行分析、糾正和改進，保證轄區(qū)作業(yè)質(zhì)量達到相關標準、要求；

　　小區(qū)保潔主管崗位職責 篇3

　　保潔主管在物業(yè)管理中心經(jīng)理的指導下，全面負責項目的整體環(huán)境衛(wèi)生工作，對項目經(jīng)理負責。具體工作如下：

　　1、負責保潔工作的'現(xiàn)場管理，及時了解保潔員的思想和工作動態(tài)，解決疑難題，并定期向項目經(jīng)理匯報。

　　2、熟悉項目內(nèi)的樓棟數(shù)量，樓座排列，道路分布及面積，綠地分布及面積，公用設施設備的數(shù)量及分布。

　　3、合理配置住宅區(qū)內(nèi)保潔器具及清掃工具的數(shù)量，合理配置保潔人員，確保項目內(nèi)不留衛(wèi)生死角。

　　4、嚴格按照保潔操作規(guī)程，操作標準及評分標準進行檢查。每天巡視項目兩遍，有效制止違章操作，現(xiàn)場指導保潔工作，使考核結果與員工績效掛鉤。

　　5、負責保潔用具、材料使用情況的檢查工作。

　　6、負責保潔員的崗位技能培訓工作。

　　7、負責每周保潔例會的組織工作，宣傳公司的企業(yè)文化及各項規(guī)章制度。

　　8、帶領保潔組完成物業(yè)處安排的臨時工作。

　　小區(qū)保潔主管崗位職責 篇4

　　在保潔主管領導下，負責實施住宅區(qū)保潔工作，美化、凈化居住環(huán)境。具體崗位職責如下：

　　一、熟悉住宅區(qū)樓宇結構、單元戶數(shù)、樓座排列、車行道、人行道分布及面積，綠化地分布及面積。

　　二、堅持高質(zhì)量、高標準，根據(jù)公司作業(yè)指導書制定車行道、人行道、樓梯走動道、商場、大堂等具體作業(yè)程序和保潔標準，檢查考核評分標準和獎懲措施，經(jīng)保潔主管批準后組織并實施。

　　三、合理配置住宅區(qū)內(nèi)垃圾桶數(shù)量、分布地點，垃圾轉運車，清掃工具數(shù)量及保管場所，合理配備保潔人員，住宅區(qū)內(nèi)不留衛(wèi)生死角。

　　四、住宅區(qū)保潔工作實行“劃片分區(qū)包干”作業(yè)管理，做到員工之間任務劃定清楚、責任明確、檢查、考核標準公開，獎懲對象明確。

　　五、嚴格本部門考勤制度。對保潔員，每天定時集中講評，對全年出全勤，無遲到早退員工，報請服務中心主管給予獎勵。安排好員工節(jié)日期間的`探親活動，確保住宅區(qū)內(nèi)保潔工作有條不紊。

　　六、堅持每天巡視住宅區(qū)2次，有效制止住宅區(qū)亂貼字畫、廣告，外墻亂寫亂畫，亂倒（拋）垃圾，隨地吐痰等不良現(xiàn)象；培養(yǎng)業(yè)主愛護小區(qū)清潔衛(wèi)生的自覺行為，現(xiàn)場督導保潔工作。

　　七、經(jīng)常檢查商場、店鋪，落實門前“三包”責任，嚴禁隨地擺攤設點，占道經(jīng)營。

　　八、嚴格執(zhí)行保潔工作檢查制度，實行自檢、互檢、組長檢查、主任抽查，服務中心定期大檢查五級檢查制度，檢查、考核結果切實與員工收入掛鉤。堅持把責任區(qū)域、責任人、考核評分定期公開，廣泛接受業(yè)主監(jiān)督。

　　九、定期組織員工學習，關心員工文化生活，倡導在平凡崗位上，干出不平凡事跡。

　　十、完成服務中心主管交辦的其他任務。

　　小區(qū)保潔主管崗位職責 篇5

　　1、以身作則，調(diào)動員工積極性，保質(zhì)保量地完成部門的各項工作；

　　2、協(xié)調(diào)保潔部門與其他各職能部門的工作，合理調(diào)配人力及物力資源，負責編制內(nèi)人員的計劃與安排；

　　3、負責保潔工作的.班檢，及時糾正日常工作中存在的不合格服務；

　　4、對發(fā)生在管理區(qū)域的不利衛(wèi)生現(xiàn)象進行及時的勸阻和制止；

　　5、負責垃圾清運工作的現(xiàn)場監(jiān)督和檢查工作，并及時做好質(zhì)量記錄；

　　小區(qū)保潔主管崗位職責 篇6

　　1.保潔主管崗位職責保潔主管應具備良好的思想素質(zhì)和嚴肅認真的工作態(tài)度，熱愛樓宇管理工作，熱心為業(yè)主服務，團結全體員工齊心協(xié)力地完成各項工作任務。

　　2.保潔主管應對清潔的管轄區(qū)域了解，對環(huán)境清潔衛(wèi)生負全面責任。

　　3.保潔主管每天例行巡視檢查制度，對管轄樓宇的各個樓層、公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生，以及設施的'狀態(tài)情況做到心中有數(shù)，發(fā)現(xiàn)問題及時通知客服，并督促及時解決。

　　5.為保持轄區(qū)的清潔衛(wèi)生始終處于良好狀態(tài)，保潔主管每天應全面檢查兩次，填寫檢查登記表。將檢查結果填入考核表格內(nèi)，每月總結一次，報項目經(jīng)理評定。

　　6.每月發(fā)放衛(wèi)生工具及清潔材料，工具及材料的領用應本著滿足工作實際需要，努力降低消耗，節(jié)約成本，從嚴控制的原則。

　　7.組織員工參觀學習先進單位在清潔、衛(wèi)生等方面的做法和經(jīng)驗，取長補短，不斷改進日常工作中的不足和缺陷，提高管理水平和清潔標準。

　　小區(qū)保潔主管崗位職責 篇7

　　1、接受物業(yè)部經(jīng)理的領導，承擔檢查、指導保潔部對公共區(qū)域的保潔、環(huán)境管理責任。

　　2、制定每月保潔管理工作計劃，并負責落實人員調(diào)配，合理安排好員工的排班與工作任務。

　　3、每天巡視所管轄區(qū)域，抽查衛(wèi)生質(zhì)量，檢查公共區(qū)域衛(wèi)生設施，并登記在《清潔巡查表》，發(fā)現(xiàn)問題及時通知員工進行整理或報修。

　　4、做好員工的組織和培訓工作，不斷提高員工整體水平，加強對清潔人員的日常工作考核。

　　5、熟悉和掌握各種環(huán)衛(wèi)設施及用品的使用方法，提高自身業(yè)務水平。

　　6、加強員工安全教育，保潔設備和保潔知識的.學習，消除事故隱患。

　　7、加強保潔人員的團結合作精神，按時完成上級交辦的保潔工作及其他任務。

　　8、做好物業(yè)部的檔案管理和保潔的物品領用管理及其他綜合事物的管理。

　　9、自覺遵守部門的規(guī)章制度，并督促員工遵守執(zhí)行，關心員工的思想和生活，幫助員工解決在工作中遇到的難題。

　　10、對公司管理及制度提出合理化建議，促進公司管理制度更健全、更高效。

　　小區(qū)保潔主管崗位職責 篇8

　　保潔主管在服務中心主管領導下，負責實施住宅區(qū)的保潔工作，美化、凈化居住環(huán)境。其職責如下：

　　一、保潔工作的現(xiàn)場管理，及時了解保潔員的思想和生活動態(tài)，解決疑難問題，并定期向服務中心主管匯報。

　　二、嚴格按保潔管理作業(yè)程序和保潔標準及檢查考核評分標準，實行工作檢查制度，包括：自查、互查、主管檢查、抽查、服務中心定期檢查等檢查制度，考核結果切實與員工工資掛鉤。

　　三、合理配置住宅區(qū)內(nèi)保潔和清掃工具的數(shù)量，合理配備保潔人員，確保住宅區(qū)內(nèi)不留衛(wèi)生死角。

　　四、堅持每天巡視住宅區(qū)2次，有效制止各種違章現(xiàn)象，現(xiàn)場督導保潔工作。

　　五、經(jīng)常檢查商場、店鋪，落實“門前三包”責任，嚴禁擺攤設點，占道經(jīng)營。

　　六、負責保潔內(nèi)務管理工作的安排和實施，每月組織召開保潔情況分析會，總結一周保潔工作。

　　七、負責保潔員的崗位技能培訓工作。

　　八、負責業(yè)主家庭鐘點服務的'安排及落實工作，確保服務質(zhì)量。

　　九、帶領保潔各班完成服務中心安排的臨時任務。

　　小區(qū)保潔主管崗位職責 篇9

　　1、根據(jù)行政后勤部制度的工作時間進行日常保潔工作;

　　2、負責園區(qū)過道、電梯內(nèi)、電梯間等公共場所衛(wèi)生的清掃，保持所有公共場所的`衛(wèi)生整潔，地面干凈、無塵土、無衛(wèi)生死角;

　　3、 負責保持公共場所樓梯扶手、窗臺表面無灰塵，光潔明亮，做到每天擦兩遍，保持環(huán)境美觀;

　　4、 保持所有公共場所玻璃窗在視線內(nèi)無灰塵、蜘蛛網(wǎng)、印痕，每周擦一遍以上。

　　5、 墻面天花板衛(wèi)生，整潔美觀，無蜘蛛網(wǎng)、灰塵、印痕、脫皮、污跡，做到每周清掃;

　　6、 所有公共場所垃圾桶位置設置合理、數(shù)量充足、無外溢現(xiàn)象，表面干凈無污跡，做到每天擦洗煙灰缸。

　　小區(qū)保潔主管崗位職責 篇10

　　1、領導、監(jiān)察、審查、評估及修訂物業(yè)管理的職能及工作的.能力;

　　2、確保公司政策與程序的正確執(zhí)行;

　　3、制定年度物業(yè)管理預算方案，管理日常物業(yè)的服務品質(zhì)、操作管理流程及適當?shù)呢攧者\行情況;

　　4、妥善處理一切緊急及突發(fā)事件;

　　5、管理保潔部門全體員工日常工作事務及團隊建設;

　　6、領導安排的其他工作。

　　小區(qū)保潔主管崗位職責 篇11

　　1、協(xié)助公司建立健全清潔管理制度，做好清潔計劃編制、清潔專業(yè)技術培訓；

　　2、日常清潔工作安排與檢查、清潔物料管理，垃圾管理，室內(nèi)外綠化管理；

　　3、負責保潔員工的.招聘、管理、指導、培訓、激勵。管理10多人的保潔團隊；

　　4、日常的巡查監(jiān)管工作；

　　5、完成上級交辦的其他工作事項。

　　小區(qū)保潔主管崗位職責 篇12

　　1.制定所管現(xiàn)場的月度及周工作計劃，并貫徹執(zhí)行，輔助主管安排作業(yè)，負責所管現(xiàn)場的`人員調(diào)配。

　　2.清楚掌握所管區(qū)域內(nèi)各崗位的作業(yè)程序和各崗位的各項保潔質(zhì)量標準，在巡視中指導、檢查和督促保潔員按標準作業(yè)

　　3.監(jiān)督保潔員日常工作、儀容儀表等個人問題。

　　4.對各種機器及物料之性能深入了解，能靈活運用，提高清潔水準及效率。

　　5.遵守公司安全規(guī)定及防止工作意外，避免傷害員工或他人。

　　6.有系統(tǒng)地貯藏及記錄物料機器，免使浪費損壞。

　　7.收發(fā)物料，定期清點。

　　8.完成上級領導指派的其他工作。

　　小區(qū)保潔主管崗位職責 篇13

　　1、負責保潔部和綠化部日常人員管理，包括但不限于排班、績效等。

　　2、負責保潔部和綠化部工作的日常監(jiān)督與培訓。

　　3、負責保潔部和綠化部設施設備臺賬的建立、管理和設備的`維護。

　　4、對現(xiàn)場保潔綠化工作提出可行性改進方案。

　　5、協(xié)助項目經(jīng)理開展工作。

　　小區(qū)保潔主管崗位職責 篇14

　　一、每天對責任區(qū)內(nèi)（包括辦公室、會議室、電梯、樓道、階梯等公用設施）按保潔操作細則進行清掃，保持干凈、整潔，定時清運樓內(nèi)垃圾。

　　二、每次使用完保潔工具，器具應清洗干凈，存放于指定地點，并及時補充或申領保潔工具。

　　三、對樓內(nèi)外來訪人員的可疑情況，及時與保安員聯(lián)系。

　　四、對樓道公用設施的損壞情況及時報告主管。

　　五、在保潔部的統(tǒng)一安排下對樓內(nèi)外蚊蟲、鼠害進行消殺，確保無“四害”。

　　六、完成保潔部及主管交辦的.其他工作。

　　七、不允許在工作時間撿拾廢品，住處及工具存放處嚴禁堆放廢品。

　　八、服從保潔部的工作安排。

　　小區(qū)保潔主管崗位職責 篇15

　　1、對保潔主管負責，并接受保潔主管的業(yè)務指導，協(xié)助主管對本部門的管理。

　　2、協(xié)助主管制定工作計劃，并協(xié)調(diào)同事間的工作關系。

　　3、在日常保潔工作中督促員工注意安全，消除事故隱患。愛護公物，幫助指導保潔員正確使用保潔工具并按規(guī)定操作，防止因保潔不當對保潔工具及設備的損壞。

　　4、掌握各種環(huán)衛(wèi)設施和保潔用品的使用方法，提高自身的業(yè)務水平。

　　5、對員工的素質(zhì)、工作態(tài)度，業(yè)務技術負有培訓和提高的責任。

　　6、定期檢查保潔設備有無損壞，如有損壞及時報修，并做好維修保養(yǎng)記錄。

　　7、對員工在公共區(qū)域拾到物品，當天上交主管，并填寫《遺失物品登記表》。

　　8、每天不定期的'對保潔區(qū)域進行檢查，根據(jù)衛(wèi)生檢查項目標準嚴格執(zhí)行。發(fā)現(xiàn)問題責令員工及時整改，并主動向主管匯報。

　　9、配合協(xié)調(diào)好各區(qū)域的工作，搞好員工之間的團結，完成上級交辦的其他任務。

　　小區(qū)保潔主管崗位職責 篇16

　　1、在管理中必須嚴以律己、以身作則、盡其職責

　　2、負責監(jiān)督執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，制定部門規(guī)定。

　　3、對項目經(jīng)理負責，具體指揮下屬完成清潔工作和人員管理。

　　4、負責制定各種清潔管理和設備養(yǎng)護管理的實施方案。

　　5、負責編制人員的計劃安排。

　　6、負責核實工具用品的申購計劃。

　　7、主持當班早會，對下屬領班、員工培訓，負責對員工進行業(yè)務培訓和考核工作。

　　8、負責檢查實施計劃衛(wèi)生、日常保潔工作的`完成情況。

　　9、合理調(diào)配人力，提高工作效率，保持樓層清潔衛(wèi)生和服務標準。

　　10、定時巡查督導領班工作，檢查衛(wèi)生達標情況，處理突發(fā)事件。

　　11、填寫工作日記，參加例會，如實反映工作中問題并提出合理建議。

　　12、檢查庫存，核準數(shù)量賬目是否準確、清楚、領用手續(xù)是否完備，品種是否齊全。

　　13、處理客人遺留物品，督導有關員工按規(guī)定上交。

　　14、項目經(jīng)理外出、休假，代替項目經(jīng)理工作與公司聯(lián)系。

　　15、按時上報員工考勤、工作計劃總結。

　　16、負責處理涉內(nèi)外糾紛、投訴。

　　17、完成領導交辦的其他任務。

　　小區(qū)保潔主管崗位職責 篇17

　　1、負責轄區(qū)內(nèi)的保潔工作，凈化環(huán)境；

　　2、嚴格按照保潔管理作業(yè)程序和相關規(guī)定，對保潔中的工作執(zhí)行情況進行檢查；定期安排保潔員進行轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生消殺工作；

　　3、制訂每月培訓計劃，對清潔員進行業(yè)務、技能、職業(yè)道德等相關知識的培訓，及時糾正保潔工作中存在的問題，提高員工素質(zhì)，負責新保潔員上崗前的培訓工作；

　　4、負責所有保潔用品的登記、入庫、發(fā)放及回收管理；

　　5、對所管轄的轄區(qū)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生狀況進行定期與不定期的巡視，有效遏制亂扔垃圾、亂貼廣告等不良現(xiàn)象的發(fā)生；

　　6、負責保潔員工作服的`發(fā)放，儲物柜的分發(fā)與管理，負責更衣室的管理；

　　7、對下屬員工進行業(yè)務指導與培訓，下屬員工日常行為管理等。

　　小區(qū)保潔主管崗位職責 篇18

　　一、每天對道路、花園按保潔操作細則進行清掃，主要道路、花園應在上班前清掃干凈，注意保潔。

　　二、按保潔細則及時清運垃圾、保持垃圾箱（桶）的'干凈、無異味。

　　三、及時對豎井、井道、溝渠進行清理、消殺。

　　四、每次使用完保潔工具，器具應清洗干凈，存放于指定地點，并及時補充或申領保潔工具。

　　五、在保潔部的統(tǒng)一安排下對垃圾箱（桶）外蚊蟲、鼠害進行消殺，確保無“四害”。

　　六、完成保潔部及主管交辦的其他工作。

　　七、不允許在工作時間撿拾廢品，住處及工具存放處嚴禁堆放廢品。

　　八、服從保潔部的工作安排。

　　小區(qū)保潔主管崗位職責 篇19

　　1、愛崗敬業(yè)，不遲到早退，團結合作，積極工作。

　　2、嚴格遵守各項規(guī)章制度，實行工作規(guī)范化運作，提高工作效率，堅持禮貌用語。

　　3、按工作流程完成分管區(qū)域的保潔任務，保潔質(zhì)量達標，節(jié)約原材料，降低成本。

　　4、維護公司利益，不挪用，私分清潔用品及工具。清理垃圾時若發(fā)現(xiàn)顧客遺忘的物品，應及時上交班長或主管。

　　5、管理好本區(qū)域的.環(huán)境衛(wèi)生設施及正確使用清潔設備、用具，發(fā)現(xiàn)問題及時向領班匯報。

　　6、發(fā)揮工作主動性，服從工作安排，積極參加培訓，提高業(yè)務能力。

　　7、執(zhí)行公司保潔巡場制度，及時清理區(qū)域內(nèi)的垃圾、雜物。

　　8、提前15分鐘上崗進行交接班打分制度。

　　9、工作期間如有矛盾，及時向主管匯報解決，嚴禁影響工作進程。

　　10、積極完成上級交辦的其他任務。

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