信息主管崗位職責(zé)
在快速變化和不斷變革的今天，我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編整理的信息主管崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
信息主管崗位職責(zé)1
1、接受超市專柜部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)和工作指派。
2、負(fù)責(zé)檢查組織的錄入、傳遞工作。
3、負(fù)責(zé)抽查理貨區(qū)臺帳登記、票據(jù)的歸檔保管情況。
4、負(fù)責(zé)檢查賣場商品信息運(yùn)轉(zhuǎn)情況。
5、負(fù)責(zé)超市部盤點的抽查、審核、切帳。
6、制定信息工作計劃和標(biāo)準(zhǔn)。
7、協(xié)調(diào)與財務(wù)、業(yè)務(wù)、賣場、理貨區(qū)等部門的工作。
8、負(fù)責(zé)考核、培訓(xùn)下屬工作。
9、負(fù)責(zé)員工勞紀(jì)管理。
信息主管崗位職責(zé)2
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)硬件和軟件的安裝、測試及網(wǎng)絡(luò)維護(hù)；
2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫管理和數(shù)據(jù)備份；
3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)、指導(dǎo)相關(guān)崗位人員使用業(yè)務(wù)系統(tǒng)；
4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)系統(tǒng)程序的運(yùn)行及維護(hù)管理；
5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)及數(shù)據(jù)的安全管理；
6、保證業(yè)務(wù)系統(tǒng)日志的完整性；
7、負(fù)責(zé)建立硬件和軟件管理檔案。
任職要求：
1、取得計算機(jī)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；
2、有2年以上計算機(jī)管理工作經(jīng)驗。
信息主管崗位職責(zé)3
第一節(jié)總則
第一條為加強(qiáng)工程管理，確保工程按質(zhì)按期完成，并最大限度地降低工程成本，節(jié)約投資，實現(xiàn)工程總目標(biāo)，特制訂本職責(zé)。
第二條設(shè)計部主管在副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，主要負(fù)責(zé)組織進(jìn)行工程投標(biāo)方案設(shè)計、方案效果圖設(shè)計、工程施工圖設(shè)計、工程設(shè)計交底、施工現(xiàn)場設(shè)計配合、變更洽商設(shè)計調(diào)整、繪制竣工圖工作的全面管理及與各相關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合，從而保證工程總目標(biāo)的實現(xiàn)。
第二節(jié)具體職責(zé)
第三條認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項管理規(guī)章制度，逐級建立健全設(shè)計部各項管理規(guī)章制度。
第四條掌握國家有關(guān)建筑工程設(shè)計法律法規(guī)、設(shè)計規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、施工工藝規(guī)程、工程強(qiáng)制性條文等工程設(shè)計、施工方面政策文件，確保工程設(shè)計不出現(xiàn)違反國家相關(guān)政策法規(guī)情況出現(xiàn)。
第五條接受副總安排的設(shè)計任務(wù)，并確定設(shè)計項目負(fù)責(zé)人。
第六條主持召開設(shè)計評審會議，提出設(shè)計修改意見，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)客戶及公司內(nèi)部的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)文件；
每七條負(fù)責(zé)收集行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、各種相關(guān)產(chǎn)品的詳細(xì)資料、顧客要求、圖紙文件和資料并整理歸檔。
第八條對開發(fā)項目進(jìn)行前期跟蹤，根據(jù)國家有關(guān)建筑工程設(shè)計法律法規(guī)、設(shè)計規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、招標(biāo)文件內(nèi)容及現(xiàn)場實地勘察結(jié)果組織進(jìn)行工程投標(biāo)方案設(shè)計及方案效果圖設(shè)計。
第九條開展工程方案設(shè)計過程中與公司總經(jīng)辦、工程技術(shù)部、工程項目部等相關(guān)專業(yè)部門緊密結(jié)合，方案設(shè)計在考慮設(shè)計效果的同時，要對甲方要求、工程進(jìn)度、投資情況進(jìn)行通盤考慮，確保方案設(shè)計優(yōu)化務(wù)實。
第十條根據(jù)國家有關(guān)建筑工程設(shè)計法律法規(guī)、設(shè)計規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、施工工藝規(guī)程、招標(biāo)文件、投資方要求、現(xiàn)場實際情況組織開展工程施工圖設(shè)計及施工圖深化設(shè)計、組織設(shè)計師對工程施工進(jìn)行設(shè)計交底。
第十一條設(shè)計方案及圖紙會審過程中，要把握好消防專業(yè)與土建專業(yè)及其他相關(guān)設(shè)備專業(yè)之間的專業(yè)結(jié)合問題，以公司的經(jīng)濟(jì)利益為重點，堅持原則，通過會審展示公司在消防設(shè)計上的優(yōu)勢及設(shè)計理念，樹立公司形象，同時積極配合相關(guān)專業(yè)開展好專業(yè)設(shè)計工作。
第十二條樹立公司利益第一的宗旨，維護(hù)公司的形象與聲譽(yù)，潔身自律，杜絕一切違法行為的發(fā)生。
第十三條協(xié)助配合公司其他部門進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)工作。
第十四條完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
信息主管崗位職責(zé)4
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)理解和收集FICO模塊業(yè)務(wù)需求，提供業(yè)務(wù)方案和報表說明文檔，進(jìn)行相應(yīng)的流程改進(jìn)、系統(tǒng)配置和集成測試，并持續(xù)改進(jìn)相關(guān)文檔記錄；
2、負(fù)責(zé)系統(tǒng)上線運(yùn)維，受理用戶服務(wù)請求，積極跟進(jìn)并解決系統(tǒng)問題，保障系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行；
3、定期對財務(wù)相關(guān)信息系統(tǒng)的使用狀況進(jìn)行審計，并出具審計報告，監(jiān)控系統(tǒng)及流程的運(yùn)行狀況，及時處理問題并不斷優(yōu)化；
4、為SAP FICO模塊關(guān)鍵用戶提供相關(guān)技術(shù)和功能的協(xié)助和支持，定期對關(guān)鍵用戶進(jìn)行培訓(xùn)和測試；
5、根據(jù)公司總體業(yè)務(wù)發(fā)展情況進(jìn)行財務(wù)相關(guān)的信息系統(tǒng)的規(guī)劃，包括但不限于SAP系統(tǒng)；
6、使用數(shù)據(jù)分析工具進(jìn)行財務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析。
任職要求：
1、教育背景：會計/計算機(jī)IT專業(yè)，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷。
2、工作經(jīng)歷： 3年以上SAP FICO模塊顧問或關(guān)鍵用戶，有甲方財務(wù)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先。
3、技能：對商貿(mào)、生產(chǎn)制造業(yè)務(wù)流程有深刻理解，熟悉其他模板與FICO模塊內(nèi)部關(guān)聯(lián)；熟悉財務(wù)管理業(yè)務(wù)，能夠梳理業(yè)務(wù)與財務(wù)的實現(xiàn)流程。
4、其他：良好的學(xué)習(xí)能力及口頭表達(dá)能力。
信息主管崗位職責(zé)5
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)保障公司總部及各區(qū)域總部IT基礎(chǔ)設(shè)施(網(wǎng)絡(luò)設(shè)備)與信息安全體系的建設(shè)與日常運(yùn)行;
2.根據(jù)監(jiān)管部門、集團(tuán)和公司要求完善機(jī)房、硬件和安全體系建設(shè)。具體包括總部機(jī)房管理維護(hù);硬件網(wǎng)絡(luò)設(shè)備(含交換機(jī)、路由器、防火墻)、安全設(shè)備等的采購、維護(hù)和管理;輔助制定相關(guān)規(guī)章制度,建立統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn);與集團(tuán)相關(guān)部門保持緊密溝通與協(xié)作。
3.主要負(fù)責(zé)保障已投產(chǎn)的基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備日常正常運(yùn)轉(zhuǎn),重點關(guān)注機(jī)房管理、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備管理和安全設(shè)備管理等。
4.協(xié)助收集客戶體驗反饋,支持基礎(chǔ)設(shè)施系統(tǒng)優(yōu)化。與內(nèi)外部機(jī)構(gòu)或部門保持良好的溝通(或執(zhí)行管理),具體包括:部門內(nèi)部應(yīng)用運(yùn)維管理崗位和開發(fā)實施管理崗位、內(nèi)外部用戶、集團(tuán)IT部門、乙方或IT廠商運(yùn)維支持人員等。
5.編寫相關(guān)系統(tǒng)操作手冊,系統(tǒng)部署手冊。
6.協(xié)助完成相關(guān)設(shè)備或運(yùn)維流程制度和管理辦法的編寫。
7.接受信息技術(shù)部總經(jīng)理及運(yùn)維板塊負(fù)責(zé)人管理,根據(jù)公司決定及領(lǐng)導(dǎo)指示,落實有關(guān)工作。
任職要求:
(一)學(xué)歷:計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、計算機(jī)及應(yīng)用、信息管理與信息系統(tǒng)、軟件工程、通訊工程、網(wǎng)絡(luò)工程等相關(guān)專業(yè)。大本(含)以上學(xué)歷。
(二)知識技能:
1.熟悉機(jī)房建設(shè)和管理工作,有B級以上機(jī)房建設(shè)或管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.熟練掌握信息安全相關(guān)知識,具備相關(guān)領(lǐng)域技能;
3.掌握思科、華為、瞻博等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的集成及維護(hù);
4.掌握cisco N9500 N93128 C3750 C2911 C3900系列網(wǎng)絡(luò)設(shè)備管理維護(hù);
5.掌握cisco ASA5585 ASA5525系列防火墻設(shè)備的管理維護(hù);
6.掌握深信服、山石等國產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)防火墻設(shè)備的管理維護(hù)
7.具有機(jī)房管理、網(wǎng)絡(luò)管理、信息化管理、安全管理相關(guān)考試認(rèn)證資格者優(yōu)先;
8.兩年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗或同類崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。
(三)能力
1.有一定的分析能力,具備良好的工作心態(tài),能較好的處理臨時出現(xiàn)的問題;
2.擁有踏實、務(wù)實的工作精神,為人正直,吃苦耐勞;
3.良好的溝通能力、良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊合作能力;
(四)年齡
1. 35周歲以下。
信息主管崗位職責(zé)6
崗位職責(zé)：
1負(fù)責(zé)構(gòu)建公司整體信息安全架構(gòu)，制定未來的信息安全規(guī)劃藍(lán)圖
2負(fù)責(zé)督促并監(jiān)控信息安全流程所涉及的各個部門的流程和制度的執(zhí)行，承擔(dān)內(nèi)部it審計
工作3負(fù)責(zé)對公司所有信息系統(tǒng)的用戶，角色，權(quán)限的合理性的審核與校正工作
4對外信息發(fā)布流程及內(nèi)容的安全審核工作
6負(fù)責(zé)對整體it信息架構(gòu)安全隱患的挖掘，追蹤與消除
7信息安全問題導(dǎo)致的緊急與突發(fā)事件需定制應(yīng)急預(yù)案，負(fù)責(zé)必要的緊急響應(yīng)協(xié)調(diào)與危機(jī)公關(guān)工作
8完成整體信息安全制度梳理，以及完成信息安全各個職能部門的相關(guān)培訓(xùn)
任職資格：
1本科及本科以上學(xué)歷2 3~5年工作經(jīng)驗，有信息安全方面管理經(jīng)驗
3熟悉sox404，iso
4熟悉主流安全產(chǎn)品以及安全管理體系
5良好的溝通能力，領(lǐng)導(dǎo)才能
信息主管崗位職責(zé)7
1、制定并執(zhí)行IT運(yùn)維相關(guān)制度；
2、IT網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施的構(gòu)架搭建，系統(tǒng)風(fēng)險的控制及技術(shù)加固；
3、IT固定資產(chǎn)與信息資產(chǎn)的管理；
4、終端用戶計算機(jī)設(shè)備的維護(hù)工作；
5、完成上級交辦的其他工作。
信息主管崗位職責(zé)8
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)集團(tuán)信息化建設(shè)技術(shù)支持工作;
2.深入理解集團(tuán)信息化需求,熟練掌握產(chǎn)品使用方法;
3.培訓(xùn)各信息化項目相關(guān)人員操作方法和流程,解答解決各項目相關(guān)人員提出的問題;
4.收集匯總各項目的改進(jìn)需求和建議,向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯
信息主管崗位職責(zé)9
職責(zé)描述:
1) 參與稅務(wù)信息化項目的`需求分析和設(shè)計工作,協(xié)助數(shù)據(jù)模型分析和設(shè)計
2) 熟悉稅務(wù)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析的需求,負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)模型、分析、挖掘和展示的系統(tǒng)方案設(shè)計
3) 與開發(fā)人員協(xié)作,利用相關(guān)軟件完成商務(wù)智能平臺的開發(fā)和應(yīng)用工作
4) 參與稅務(wù)商務(wù)智能平臺的市場推廣和落地實施工作
5) 了解稅務(wù)信息化發(fā)展方向和稅務(wù)機(jī)關(guān)“互聯(lián)網(wǎng)+稅務(wù)”的具體動態(tài),不斷完善數(shù)據(jù)分析方案和系統(tǒng)工具
任職要求:
1) 3年以上數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗,咨詢公司工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2) 熟悉Qlikview, Tableau, SAP BW, Oracle BI APPs等相關(guān)軟件的應(yīng)用和開發(fā)者優(yōu)先;
3) 對財稅領(lǐng)域、稅務(wù)信息化領(lǐng)域有興趣,有較強(qiáng)的邏輯分析能力;
4) 良好的溝通和團(tuán)隊合作精神,良好語言表達(dá)能力和文字功底;
5) 熟練使用PPT、Visio、EXCEL、word等表達(dá)工具;
6) 本科及以上學(xué)歷,財經(jīng)、稅務(wù)、管理信息化相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
7) 英語聽說讀寫流利。
信息主管崗位職責(zé)10
1、負(fù)責(zé)公司總部、分公司整體信息安全管理工作；根據(jù)公司戰(zhàn)略，對公司的信息安全體系進(jìn)行整體規(guī)劃；
2、梳理、評估公司信息安全管理水平，推進(jìn)信息安全管理體系建設(shè)，從物理安全、網(wǎng)絡(luò)安全、應(yīng)用安全、信息安全、運(yùn)營安全、業(yè)務(wù)連續(xù)性及容災(zāi)等多個角度設(shè)計公司安全架構(gòu)；
3、制定或修訂現(xiàn)有信息安全管理政策、制度與流程，規(guī)范信息技術(shù)應(yīng)用的安全規(guī)格和標(biāo)準(zhǔn)；
4、監(jiān)督并控制公司信息安全風(fēng)險，預(yù)防并處理信息安全事件，杜絕重大信息安全事故的發(fā)生；
5、負(fù)責(zé)信息安全技術(shù)及相關(guān)產(chǎn)品及項目的引入實施和運(yùn)營維護(hù)；
6、負(fù)責(zé)對整體信息架構(gòu)安全隱患地挖掘、追蹤與消除；對信息安全問題導(dǎo)致的緊急與突發(fā)事件制定應(yīng)急預(yù)案，并做好預(yù)防性措施及定期演練；
7、定期進(jìn)行安全審計，并協(xié)助安全事件的調(diào)查。
信息主管崗位職責(zé)11
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、結(jié)合公司整體信息化建設(shè)目標(biāo)和財務(wù)信息化需求，負(fù)責(zé)組織財務(wù)信息系統(tǒng)規(guī)劃、實施策略及實施計劃編制；
2、從財務(wù)用戶需求出發(fā)，結(jié)合財務(wù)及外圍系統(tǒng)提出優(yōu)化方案，與信息技術(shù)部、實施方可以溝通需求細(xì)節(jié),確定合理功能實現(xiàn)方案；
3、與各相關(guān)方協(xié)調(diào)配合，跟進(jìn)信息化項目進(jìn)度，確保項目成果符合用戶需求；
4、針對各信息化系統(tǒng)實際使用情況，結(jié)合財務(wù)核算與監(jiān)督的職能需求，識別出信息化系統(tǒng)存在的問題或不足，提出優(yōu)化調(diào)整建議，提升系統(tǒng)建設(shè)、系統(tǒng)應(yīng)用等方面的效率；
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，財務(wù)管理、信息管理與信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上工作經(jīng)驗，具備財務(wù)ERP信息化經(jīng)驗，熟悉常見財務(wù)系統(tǒng)（用友、SAP等）；
3、誠信正直，認(rèn)真負(fù)責(zé)，溝通能力強(qiáng)，能承受較強(qiáng)的工作壓力。
信息主管崗位職責(zé)12
1、管理及維護(hù)公司適用的管理信息系統(tǒng)（OA、明源、企業(yè)郵箱和郵件管理系統(tǒng)等）構(gòu)建適合公司信息化建設(shè)的硬件平臺；
2、在公司領(lǐng)導(dǎo)的指示下傳達(dá)公司信息化管理各項規(guī)范，協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督實施；
3、參與對公司的信息化規(guī)劃、配置、采購等工作，并根據(jù)公司需要提出采購意見；
4、負(fù)責(zé)公司信息系統(tǒng)方面的培訓(xùn)；
5、處理常見服務(wù)器和PC系統(tǒng)故障、處理基本的網(wǎng)絡(luò)通訊故障以及信息系統(tǒng)設(shè)備的維護(hù)；
6、監(jiān)控、維護(hù)公司各系統(tǒng)并確保安全、正常運(yùn)行，保障公司網(wǎng)絡(luò)和系統(tǒng)正常運(yùn)行；
7、負(fù)責(zé)信息中心機(jī)房設(shè)施及機(jī)房內(nèi)相關(guān)設(shè)備維護(hù)，保證正常運(yùn)行；
8、負(fù)責(zé)信息軟硬件平臺配置和維護(hù)，保證系統(tǒng)接入用戶的合法性、安全性；
9、配合公司行政部進(jìn)行固定資產(chǎn)清理和盤點計劃，對資產(chǎn)進(jìn)行標(biāo)示登記。
信息主管崗位職責(zé)13
1.IT部主管的職責(zé)
建立團(tuán)隊，創(chuàng)造團(tuán)隊協(xié)作氛圍,激勵和鼓舞團(tuán)隊；
保證所有的項目需求都被定義，并能一直分解到最低一級； 領(lǐng)導(dǎo)計劃的制定，根據(jù)計劃進(jìn)行管理；
管理風(fēng)險,通過變更控制系統(tǒng)來控制基準(zhǔn)的更新演變； 保證項目的可見性技術(shù)到位，并行之有效； 及時執(zhí)行糾正措施來糾正偏離計劃的差異。
2 2.IT部主管的權(quán)限
項目經(jīng)理的權(quán)力可變范圍很大，至少應(yīng)該包括：財務(wù)控制權(quán)；資源協(xié)調(diào)權(quán)利；對責(zé)任的描述能夠被理解和認(rèn)同。
3.IT部主管的基本要求
良好的職業(yè)道德；知識和經(jīng)驗；綜合的管理和決策能力；系統(tǒng)的思維能力；創(chuàng)新能力；身體健康；項目經(jīng)理的基本素質(zhì)；較強(qiáng)的技術(shù)背景.另外還包括:成熟的人格；講求實際；和高層主管有良好的關(guān)系；在幾個不同的部門工作過；把完成任務(wù)放在第一位。
4.IT部主管應(yīng)具備的能力
領(lǐng)導(dǎo)能力和組建團(tuán)隊的能力；創(chuàng)業(yè)家和商業(yè)人的敏銳；技術(shù)水平和商務(wù)水平兼顧（多面手）；計劃能力、組織能力和管理能力。
信息系統(tǒng)管理（每個系統(tǒng)）：
1、服務(wù)器操作系統(tǒng)（補(bǔ)丁、防病毒、防火墻、系統(tǒng)賬號、遠(yuǎn)程配置、共享設(shè)置、操作系統(tǒng)日志導(dǎo)出審閱）；
2、web服務(wù)器（IIS、apache、tomcat等）安裝、配置、管理；
3、數(shù)據(jù)庫（SQL、MYSQL、Oracle等）管理；
4、服務(wù)器程序和文件（程序插件安裝、程序進(jìn)程查看、程序服務(wù)開機(jī)啟動、config配置端口接口）；
5、數(shù)據(jù)備份（建立數(shù)據(jù)庫備份計劃、同步備份批處理代碼、數(shù)據(jù)備份檢查）；
6、信息系統(tǒng)管理（權(quán)限配置、賬號管理及導(dǎo)出審閱、內(nèi)容編輯管理、數(shù)據(jù)查詢、業(yè)務(wù)部門變更支撐、應(yīng)用層日志導(dǎo)出審閱）；
7、系統(tǒng)重建步驟文檔、重建測試。（重建系統(tǒng)、配置補(bǔ)丁、安裝數(shù)據(jù)庫、安裝程序、安裝插件、配置網(wǎng)絡(luò)、配置訪問及遠(yuǎn)程權(quán)限、配置系統(tǒng)賬號、還原數(shù)據(jù)庫、檢查數(shù)據(jù)庫、安裝客戶端）
信息主管崗位職責(zé)14
職責(zé)：
1)負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)相關(guān)軟硬件系統(tǒng)、各類弱電基礎(chǔ)設(shè)施的維護(hù)管理，對各子系統(tǒng)運(yùn)行狀態(tài)進(jìn)行巡檢、記錄和分析，對故障進(jìn)行診斷、定位和排除;
2)負(fù)責(zé)系統(tǒng)配置的記錄和變更管理、系統(tǒng)權(quán)限管理、信息安全防范;
3)負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化、能配合技術(shù)做相應(yīng)策略監(jiān)控，網(wǎng)絡(luò)設(shè)備安裝調(diào)試端接，綜合布線，異常處理;
4)負(fù)責(zé)機(jī)房，服務(wù)器的管理，WEB網(wǎng)站搭建維護(hù);
5)負(fù)責(zé)程控電話、視頻會議、考勤門禁等子系統(tǒng)管理及終端維修管理;
6)統(tǒng)籌信息安全管理體系的有效運(yùn)行、IT服務(wù)事件管理系統(tǒng)的維護(hù)及域名管理;
7)負(fù)責(zé)各部門應(yīng)用需求管理與解決，及時收集和響應(yīng)各部門信息化需求方面的需求，對各部門信息化需求進(jìn)行評估、分析并提出解決措施，積極推動公司信息化應(yīng)用水平。
任職資格：
1)大專及以上學(xué)歷，計算機(jī)類相關(guān)專業(yè)，3年以上公司IT網(wǎng)絡(luò)及安全系統(tǒng)管理工作經(jīng)驗，具有網(wǎng)絡(luò)工程師資格證書;
2)精通計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)原理、網(wǎng)絡(luò)協(xié)議、網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)設(shè)計及信息安全技術(shù);
3)精通主要有線、無線網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、防火墻及其它弱電設(shè)備的原理、配置和故障診斷方法;
4)精通windows、linux等主流操作系統(tǒng)、服務(wù)器、數(shù)據(jù)庫管理;
5)熟悉綜合布線、機(jī)房裝修和供配電、能耗和環(huán)境管理等;熟悉門禁/程控電話/電話或視頻會議等應(yīng)用系統(tǒng)配置和維護(hù)管理;
6)動手能力強(qiáng)，能獨立完成企業(yè)數(shù)據(jù)交換網(wǎng)的組網(wǎng)設(shè)計、布線配線、端接，能獨立完成網(wǎng)絡(luò)設(shè)計、相關(guān)設(shè)備的選型、安裝調(diào)試，管理服務(wù)器系統(tǒng);
7)具有較強(qiáng)故障分析判斷能力，能對網(wǎng)絡(luò)及其他系統(tǒng)故障進(jìn)行診斷、測試、正確處置;
8)能熟練使用辦公軟件編制方案、制圖、統(tǒng)計記錄、整理配置文檔;
9)具有良好的溝通表達(dá)能力和服務(wù)意識、待人友善;
10)為人誠實守信、嚴(yán)謹(jǐn)敬業(yè)，性格熱情、開朗;
11)有信息安全管理體系、IT服務(wù)管理體系或ITIL應(yīng)用經(jīng)驗者優(yōu)先。
信息主管崗位職責(zé)15
1、負(fù)責(zé)制定WEB代碼開發(fā)的安全規(guī)范，負(fù)責(zé)軟件代碼的安全審查、安全檢測，并提供代碼開發(fā)安全培訓(xùn)；
2、參與軟件開發(fā)生命周期的安全管理與控制，參與Web應(yīng)用安全架構(gòu)的設(shè)計；
3、對公司信息系統(tǒng)進(jìn)行安全評估，安全加固；
4、參與應(yīng)用系統(tǒng)安全事件監(jiān)控、演練和應(yīng)急響應(yīng)；
5、參與各種安全前沿技術(shù)和產(chǎn)品的跟蹤、評估和導(dǎo)入，不斷增強(qiáng)企業(yè)應(yīng)用安全保障能力。
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