技術生產(chǎn)副科長崗位職責（精選13篇）
在現(xiàn)在的社會生活中，崗位職責起到的作用越來越大，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？以下是小編幫大家整理的技術生產(chǎn)副科長崗位職責，歡迎閱讀與收藏！
技術生產(chǎn)副科長崗位職責 篇1
1、全面負責工程科各項技術管理工作，包括施工技術、施工質(zhì)量、施工安全、計劃統(tǒng)計、計量支付、定額管理等。
2、組織本部門人員分析、解決施工過程中的一般技術難題，推廣應用新技術、新材料、新工藝。
3、組織編制標后施工組織設計，并指導、監(jiān)督其實施。
4、確定作業(yè)指導書的需求，下達編制任務，審查、審批作業(yè)指導書。
5、依據(jù)有關現(xiàn)行國家標準和經(jīng)批準的施工圖紙、施工組織設計、設計變更、作業(yè)指導書等組織技術交底。
6、負責對不合格品的調(diào)查、分析、分類、分級，主持較大不合格品的評審，確定處置方法。
7、確認項目部對統(tǒng)計技術應用的需求，收集應用結果，并上報公司相關部門備案。
8、監(jiān)督項目部在交付前采取適宜措施，對工程產(chǎn)品作好防護，督促辦好交付手續(xù)及做好交付記錄。
9、督促按時完成統(tǒng)計工作，并及時匯總報公司領導。
10、組織制定安全生產(chǎn)工作計劃，檢查和督促相關部門的安全生產(chǎn)工作，推行目標管理，實現(xiàn)安全生產(chǎn)責任制。
11、負責項目施工的計量支付及定額管理工作，對內(nèi)要開源節(jié)流，對外要爭收節(jié)支。
12、協(xié)助項目總工編寫竣工項目的施工總結，并按檔案要求完成資料收集歸檔工作。
13、完成領導布置的其它生產(chǎn)任務。
技術生產(chǎn)副科長崗位職責 篇2
1、職務名稱：坑口技術科科長。
2、直接上級：坑口技術副坑長。
3、直接下級：本科地、測、采技術員、樣品加工員、化驗員。
4、本職工作：領導本科員工完成地、測、采技術管理工作。
5、崗位職責：
5.1強化安全管理，組織對科員進行安全知識教育和技能培訓。
5.2認真貫徹執(zhí)行國家、公司、坑口的有關礦山技術政策和規(guī)定。
5.3在技術副坑長的領導下，組織完成有關設計任務。
5.4負責檢查、監(jiān)督、落實地、測、采各專業(yè)嚴格按照國家、公司、坑口的相關文件開展技術管理工作。
5.5負責領導監(jiān)督各項工程是否按技術要求、設計要求進行施工，若工程設計需變更時要認真按照有關規(guī)定執(zhí)行。
5.6負責組織編制各專業(yè)管理的技術計劃，及時提供各種所需技術圖件。
5.7負責地、測、采各專業(yè)間的團結協(xié)作管理、業(yè)務管理確保生產(chǎn)技術按質(zhì)按量以滿足生產(chǎn)需要。
5.8負責對有關技術上的難題組織分析，制訂相應對策措施，并組織實施。
5.9負責對科員每月進行考核，并將考核結果報技術副坑長。
技術生產(chǎn)副科長崗位職責 篇3
1、負責全廠生產(chǎn)檢修及日常的設備管理工作，并對廠長負責。
2、負責維修工人的業(yè)務培訓、管理和崗位練兵活動，并嚴格執(zhí)行各項技術指標和技術規(guī)范。
3、負責檢修完成后的質(zhì)量檢查和驗收工作，并做好記錄。
4、負責制定月、季、年度生產(chǎn)檢修計劃，定期檢查、分析、總結生產(chǎn)檢修情況，確保各項檢修指標的落實。
5、及時了解設備的運行狀態(tài)，確保設備安全、經(jīng)濟運行。
6、負責監(jiān)督設備的維護保養(yǎng)工作，組織設備的檢查、評比。
7、采取切實措施，保證檢修質(zhì)量，降低消耗，增加效益。
8、降低檢修率，加強職工業(yè)務素質(zhì)教育，安全正確使用各種設備。
9、認真完成廠長交給的其它工作。
技術生產(chǎn)副科長崗位職責 篇4
1、認真執(zhí)行國家有關技術政策，組織科室成員全面完成防治地質(zhì)災害日常任務。
2、組織編制全礦防治地質(zhì)災害的長遠規(guī)劃和年、季、月的工作計劃，并組織實施。
3、組織分析防治地質(zhì)災害工作情況與技術情況，制定技術措施，解決技術業(yè)務問題。
4、協(xié)助科長組織開展地表水體、降雨量的調(diào)查觀測工作，負責井下各觀測點的涌水量觀測工作，并將觀測結果建立涌水量觀測臺帳。
5、督促防治地質(zhì)災害技術人員做好防治地質(zhì)災害月度水情地質(zhì)災害預報（預測預報）、月度礦井涌水量測量和其他防治地質(zhì)災害工作。
6、不斷總結礦井水文地質(zhì)變化規(guī)律，積極探索礦井防治地質(zhì)災害的有效辦法。
7、負責探放水設計和措施的編制。
8、完成科長及其他領導交給的臨時任務。
技術生產(chǎn)副科長崗位職責 篇5
1、主持技術科的全面工作，負責日常管理及監(jiān)督檢查。
2、明確本科室人員的工作職責范圍，并抓好工作的落實情況。
3、負責本科室人員的業(yè)務培訓和學習工作。
4、負責與設計部門進行業(yè)務聯(lián)系，提供設計所需資料，反饋溝通設計思路。
5、參加對設計部門提交資料的會審、對外來施工單位施工組織設計的會審，參加技術交底會和工程例會。
6、負責及時為施工單位提供施工圖紙。
7、主持本單位施工作業(yè)規(guī)程及重大安全技術措施的會審工作。
8、根據(jù)公司的規(guī)劃，負責主持對新開發(fā)區(qū)域進行資料收集、開發(fā)論證和可行性方案的提出。
9、負責在許可的權限內(nèi)，根據(jù)工程需要進行工程設計、設計修改。
10、負責召開技術會議。
11、經(jīng)常深入現(xiàn)場，掌握工程的進展、規(guī)程措施的落實情況，配合有關部門解決施工中遇到的有關問題。
12、完成領導交給的其它工作。
技術生產(chǎn)副科長崗位職責 篇6
1、在分管礦長領導下，按時完成行政科各項任務和經(jīng)濟技術指標，對分管領導負責并匯報工作。
2、認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，負責全礦行政、房產(chǎn)、基建、澡塘更衣室、環(huán)保遷賠等工作，組織健全各項管理制度，實現(xiàn)科學化、規(guī)范化管理。
3、加強黨內(nèi)廉政建設，勤政廉潔，忠于職守，教育干部職工自覺做到“自重、自省、自警、自勵”。
4、積極主動搞好本單位各項工作，樹立全心全意為職工群眾服務的思想，努力解決實際問題，當好領導的參謀和助手，保證企業(yè)穩(wěn)定和發(fā)展。
5、牢固樹立安全第一的指導思想。對本單位安全負第一責任。組織干部帶領職工搞好防洪、防火、防盜工作，促進企業(yè)安全生產(chǎn)。
6、正確協(xié)調(diào)與有關職能業(yè)務部門的業(yè)務關系，促進企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營的正常進行，按時完成領導臨時交辦的各項工作。
技術生產(chǎn)副科長崗位職責 篇7
一、崗位標準
1、具有煤炭院校煤炭相關專業(yè)中專以上學歷;
2、具備煤礦安全生產(chǎn)相關工作2年以上的工作經(jīng)歷;
3、取得安全管理員B類資格證后方可任職，并做到持證上崗。
二、工作標準
1、積極配合科長開展工作，貫徹落實國家有關煤礦安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、技術規(guī)范等規(guī)定，搞好本礦井的技術管理工作;
2、按照分工要求編制煤礦的采掘接續(xù)計劃，按規(guī)定報有關領導審批，確保礦井采掘接續(xù)正常，并有利于煤礦的安全管理;
3、要按照分工組織人員進行采掘工作面的工程質(zhì)量檢查、驗收;
4、按照分工負責組織進行采煤、掘進工作面的安全質(zhì)量標準化檢查評比活動;
5、經(jīng)常進行采、掘工作面貫徹規(guī)程、措施的檢查;
6、經(jīng)常深入現(xiàn)場，及時解決現(xiàn)場存在的問題，隨時掌握采掘工程的進度等情況，及時向有關領導匯報;
7、及時向科長提出改進工作的具體建議;
8、必須盡職盡責，杜絕“三違”現(xiàn)象。
技術生產(chǎn)副科長崗位職責 篇8
1、認真學習貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)以及上級有關安全生產(chǎn)指示，負責全礦采掘工作面及巷道維修技術工作。
2、協(xié)助科長完成領導布置的各項任務。
3、建立健全采掘及維修各項生產(chǎn)、技術管理制度，嚴格按制度檢查落實。
4、參加礦有關會議和活動，參加重大事故搶救，參加各類事故追查分析。
5、參加礦組織的安全質(zhì)量檢查，協(xié)助科長組織好安全辦公和旬月檢查，區(qū)隊所查質(zhì)量問題按四定原則及處罰標準進行落實。
6、組織編制采掘接替、巷道維修計劃及作業(yè)規(guī)程和采掘新時期技術措施的組織審批工作。
7、深入現(xiàn)場解決采掘區(qū)隊及其它業(yè)務部門之間的技術矛盾，為區(qū)隊搞好技術服務，保證生產(chǎn)有序進行和生產(chǎn)任務圓滿完成。
8、協(xié)助科長搞好質(zhì)量達標，規(guī)范化管理工作，職工安全技術培訓及新技術、新工藝的推廣應用工作。
9、掌握區(qū)隊生產(chǎn)情況，當好科長參謀，協(xié)助平衡生產(chǎn)中存在的問題。
10、完成領導交辦其它工作。
技術生產(chǎn)副科長崗位職責 篇9
1、業(yè)務上向技術副總負責，全面負責技術科的工作。負責模具產(chǎn)品科研、設計等技術工作；負責中心工藝技術、工藝科研、科技檔案及技改技措工作。
2、負責提出本部門年度工作方針、目標，編制季度、月份工作計劃，經(jīng)批準后，組織實施。
3、負責組織編制設計規(guī)范、工藝規(guī)范等技術標準；負責工作程序及有關工作標準的制定。
4、負責對模具產(chǎn)品設計、工藝質(zhì)量的把關，簽訂技術協(xié)議，組織設計評審、工藝評審、設計定型工作，解決模具產(chǎn)品設計和制造過程中的重大技術問題；對重大產(chǎn)品質(zhì)量問題負責拿出處置意見，對返修模具拿出返修方案。
5、負責級進模新產(chǎn)品的技術開發(fā)、工藝開發(fā)，組織進行技術攻關、工藝攻關，打通生產(chǎn)線。
6、負責組織技術人員深入現(xiàn)場，及時研究解決各種工藝技術問題和生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種技術問題。
7、負責標準化工作，組織編制，規(guī)范各種模具產(chǎn)品的`技術資料。
8、負責組織開展新產(chǎn)品、新技術、新材料的研究和應用，組織技術培訓。
9、領導員工履行崗位職責和本部門職能標準，定期向上級領導匯報工作。
10、完成上級交辦的其他事項。
技術生產(chǎn)副科長崗位職責 篇10
崗位目的：在科長的領導下，做好全站申報計劃的統(tǒng)籌安排，確保計劃項合理有序落實，站生產(chǎn)平穩(wěn)、安全、高效運行。
工作職責：
1、協(xié)助站領導制定站中長期生產(chǎn)發(fā)展規(guī)劃。
2、負責各部門計劃預算管理，匯總、審核各車間設備、工藝改造計劃。
3、組織對各科室、各車間計劃落實情況的考核工作。
4、分析、報告計劃的執(zhí)行結果，不斷提高計劃的合理性和準確性。
5、控制生產(chǎn)成本，制定節(jié)能降耗方案，檢查匯報各部門節(jié)能降耗工作落實情況。
工作要求：
1、根據(jù)公司及站工作實際，制定計劃要科學、客觀。
2、合理安排計劃落實，實現(xiàn)資源價值最大化。
3、協(xié)調(diào)各單位計劃落實，保障生產(chǎn)運行平衡。
技術生產(chǎn)副科長崗位職責 篇11
1、負責出入井設備的管理和設備組的領導工作。
2、負責組織兩廠及設備組人員進行設備配置，保證設備及時到位。
3、負責落實機電庫，兩廠及場上各單位機電設備狀況，月底做表上報。
4、月初要對所需設備提出修理計劃，保證設備的及時供給。
5、負責對所修設備進行現(xiàn)場跟蹤，嚴把檢修質(zhì)量關。
6、組織設備組人員對入井設備進行檢查，不合格設備嚴禁入井，入井設備填寫入井檢驗單并及時上帳。
7、負責組織井下出場設備的檢查驗收工作。
8、全面負責機電系統(tǒng)安全管理工作。
9、調(diào)動配備各生產(chǎn)隊組所有設備，尤其是綜采工作面安裝三機設備的配套工作。
10、負責井下所有設備出場檢驗、登記、修理安排、丟失件及損壞件的上報，對修復后入井使用的所有設備進行驗收、檔案 登記。
11、負責跟蹤井下綜掘隊組訂單式強制檢修及五檢制的落實情況。
12、負責每月質(zhì)量標準化驗收考核工作。
技術生產(chǎn)副科長崗位職責 篇12
崗位職責:
根據(jù)公司銷售需要,通過年度規(guī)劃、產(chǎn)能分析、實施組織、協(xié)調(diào)計劃,保證經(jīng)營任務順利達成。
1、審核整車的年度、月度計劃,分析方案可行性
2、組織分析五地計劃、瓶頸資源、主要銷售矛盾,制定五地生產(chǎn)策略
3、審核滾動的周、旬、月的班組需求
4、監(jiān)督月計劃安排、臨時異常調(diào)整、資源供求控制;
5、組織銷售、供應、配套單位召開戰(zhàn)略分析會,確保瓶頸提前發(fā)現(xiàn)、產(chǎn)能齊套均衡;
6、制定年度、月度的生產(chǎn)產(chǎn)能規(guī)劃和總體生產(chǎn)戰(zhàn)略制定;
7、分析不同時期的物料瓶頸,并針對瓶頸分析供求矛盾,推進產(chǎn)供銷矛盾的解決方;
8、控制關鍵資源的進度,保證主計劃和關鍵物料在計劃層面的統(tǒng)一;
9、制定科室工作計劃,協(xié)調(diào)資源,合理安排工作任務,指導科室成員工作
10、根據(jù)績效管理制度對科室內(nèi)部進行績效考核,確保評價公平公正公開
11、為科室招聘合適人選,建立人才梯隊,組織培訓
12、直接下屬出差或休假時,需代理其工作。
13、完成領導交辦的各項臨時性工作。
任職資格:
1、人力資源管理、項目管理、計算機、工科類、管理類相關專業(yè);
2、生產(chǎn)管理知識，工作流程知識，戰(zhàn)略管理知識，公司產(chǎn)品知識，項目管理知識;
3、團隊建設能力，督導能力，組織實施能力，崗位專業(yè)技能，培養(yǎng)下屬能力。
技術生產(chǎn)副科長崗位職責 篇13
崗位目的：
在科長的領導下，做好生產(chǎn)調(diào)度、統(tǒng)計和工藝技術改進和規(guī)范工作，確保站生產(chǎn)平穩(wěn)、安全、高效運行。
工作職責：
1、根據(jù)公司、站生產(chǎn)任務要求，組織、指揮、協(xié)調(diào)各生產(chǎn)單位、輔助生產(chǎn)單位的日常生產(chǎn)運行。
2、協(xié)助科長組織召開生產(chǎn)調(diào)度會和專業(yè)會，貫徹執(zhí)行公司生產(chǎn)調(diào)度會決議，并檢查、考核落實情況。
3、協(xié)助科長組織、檢查、督促各單位生產(chǎn)落實情況，及時處理生產(chǎn)中各種問題，充分利用各種生產(chǎn)要素，確保運行有組織、任務有落實。
4、負責編制、修訂生產(chǎn)工藝流程、技術規(guī)程及生產(chǎn)管理制度，并檢查督促落實，組織、檢查、考核各生產(chǎn)單位技術培訓工作。
5、負責技術改造項目計劃的擬定、調(diào)研論證、預算以及報批后實施過程中的技術指導和進度控制。
6、負責建立健全統(tǒng)計相關管理制度，組織收集生產(chǎn)運行數(shù)據(jù)，進行分析、處理、匯總和存檔，編制月、季、年度各類生產(chǎn)統(tǒng)計報表并及時按要求上報。
7、制定因大修、停電、爆管等因素造成的計劃性或非計劃性停工停產(chǎn)的生產(chǎn)運行替代方案。
8、對外協(xié)調(diào)公司相關科室、采油廠、煉油廠和管道公司輸油處業(yè)務關系。
工作要求：
1、了解公司調(diào)度指令，檢查指令執(zhí)行情況，處理、上報生產(chǎn)過程中各種問題，確保生產(chǎn)正常運轉。
2、不斷鉆研生產(chǎn)工藝技術，及時了解科研新信息，掌握生產(chǎn)新技術。
3、抓好職工技術業(yè)務培訓，不斷提高職工技術業(yè)務水平。
4、加強各部門的聯(lián)系，調(diào)動一切積極因素，提高勞動生產(chǎn)效率。
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