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教育教學學術交流發言稿

時間:2023-08-23 19:10:53 滿全 發言稿 我要投稿

教育教學學術交流發言稿(通用19篇)

  隨著社會一步步向前發展,需要使用發言稿的場合越來越多,發言稿特別注重結構清楚,層次簡明。那么發言稿一般是怎么寫的呢?以下是小編精心整理的教育教學學術交流發言稿,希望能夠幫助到大家。

教育教學學術交流發言稿(通用19篇)

  教育教學學術交流發言稿 1

同志們:

  今天這個會議,是我市多來針對基礎教育教學質量召開的一次經驗交流會。會議的主要目的是,總結交流我市教育教學工作的典型做法和成功經驗,進一步分析問題,找準癥結,明確努力方向,落實工作措施,齊心協力推動全市基礎教育教學質量邁上一個新的臺階。

  剛才,聽了幾位同志的發言,感觸很深。我們知道,抓教育,就是抓百大計;辦學校,始終以育人為本。沒有質量作保證,育人就會喪失根基、迷失方向,學校就將無法生存、無力發展,教育也就失去了應有的功能和存在的價值。值得欣慰的是,我市基礎教育戰線特別是歷來在教學工作中做出突出成績的同志們,長期以來對教學管理和教學質量給予了應有的重視,始終堅持教學質量中心地位,積極推進教學改革和創新,有力推動了我市教育教學質量穩步提高。會上幾位同志的發言,在確保教學質量方面其實有一個同點,我簡單總結了一下,那就是“三個好”。一個“好”是有一個好班子。不管是教育行政機關,還是學校,不管是高中,還是初中,都有一個團結協作、堅強有力、思路清晰、務實進取的領導班子,帶領廣大教職工理直氣壯抓管理,真抓實干求質量。二個“好”是有一套好制度。這些好的制度,既包羅各項工作內容,又鎖定各個工作環節,既體現約束力,又彰顯激勵性,既體現競爭力,又兼顧公平性,并且已上升到文化的層面,體現著鮮明的特色。三個“好”是有一支好隊伍。這些學校的教師群體,不僅學有所專,而且教有所長,不僅有敬業的品質,而且有創業的精神,不僅勇于探索,而且善于協作,這是辦學能夠保質量、出成績的關鍵之所在。當然,這三個“好”不可能反映我們工作的全貌,基層學校和教師已經或正在創造的好經驗、好做法還有很多,也正是這許許多多的“好”,才支撐起了我們的`教學質量,才成就了我們的教育事業。

  在去月份召開的全市普通高中教學質量總結表彰會上,我曾經提到,就全市整體而言,教學工作還面臨諸多問題,教學質量換容樂觀。主要體現在:其一,教學質量不均衡問題比較突出。城鄉之間、校際之間存在明顯差異,個別學校教學工作還非常落后。其二,學校綜合競爭力不強。優質教育資源相對短缺,導致部分生源流失。以高考為例,我市一本、二本進線率均低于全省平均水平,與先進地區相比差距更大。應屆生一本上線率最高的寶豐一高和葉縣高中也只有x%。其三,教科研氣氛不夠濃厚。教學改革的成功經驗尚未得到及時有效推廣,教育教學科研的交流與合作力度不大,教育改革和教學探索的激勵機制尚不健全,創新氛圍尚未形成。其四,教師隊伍整體數量不足和結夠合理問題同時存在,教師的梯隊建設和專業成長有待加強。這些問題,制約了我市教育教學質量的大幅度、大面積提高,阻礙了中小學校辦學水平的提升,嚴重影響我市基礎教育事業的健康發展。針對于此,尤其是從事基礎教育工作的同志們,要進一步認清形勢,找準差距,切實增強危機意識和責任意識,切實增強使命感和緊迫感,立足實際,開啟思路,一心一意把教育教學工作抓好,千方百計把教學質量全面提升上去,努力滿足群眾“上好學”的愿望,全力帶動基礎教育各項工作蓬勃發展。

  教育教學學術交流發言稿 2

尊敬的各位領導、校長、老師們、同志們:

  大家好!由于鄧校長奮戰在控輟保學的第一線,授他的委托由我在這里跟大家交流發言,很榮幸能站在這里,此時心中波瀾起伏,激動萬分。能向大家學習先進經驗,指導自己的日常工作,真是一大幸事!

  教育教學是學校的中心工作,教學質量是辦學質量的重要體現,全面提高教學質量是學校一切工作的根本,是學校的生命線。提高教學質量是學校的首要任務,全校老師主要的時間和精力抓好教學。

  一、加強教師的師德修養,提高教學質量。

  教師職業是一個良心活,教師只有真心實意地熱愛自己所從事的教育事業,才能真正做好教育工作。”反之,如果教師師德水準不高,就不能承擔起教師的基本職責,必然對教學工作缺乏事業心和責任感,業務素質也不可能不斷提高,這就會直接影響學校教學質量的提高,所以我們要加強老師的師德修養。學校努力營造愛崗敬業的氛圍,規范老師行為,從而提高教師的師德修養,促進教學質量的提高。

  二、轉變教育觀念,提高教學質量。

  轉變教學觀念是提高教學質量的前提,有什么樣的教育觀念,就有什么樣的教學行為。沒有樹立符合素質教育的人才觀、學生觀、質量觀,就不會善于挖掘學生的.潛能,就會重分數,輕能力;重學習結果,輕學習過程。忽視學生是一個有主觀能動性的人,使學生處于被動接受知識的地位。在教法上,靈活誘導、不拘一格;在課堂上,敢于開放、適時整合;評價上,激勵賞識、關注發展;作業上,設計精簡、注重層次;在課余時,各班可根據實際安排適時的報刊“導讀”活動,豐厚積淀,力求“減負不減質”,有效地促進教學質量的提高。

  三、進行業務培訓,提高教學質量。

  教師要不斷提高自身的教學業務水平,提高教學業務水平是提高教學質量的重要條件。學校要通過對教師加強業務培訓,深化教學改革,更新教學理念,促進教師成長,有效地提高了教學質量。具體可以采取以下四種方式:

  1、“教師素質提升”全員培訓

  我校結合《中小學教師素質提升工程全員培訓實施規劃》,組織教師參加《新課程教學設計與案例分析》全員培訓、校本培訓;繼續鼓勵教師積極參加心理健康學習以及計算機培訓學習,實現教育專業水平和學科水平同步提升。

  2、“新教師” 上崗培訓

  對剛跨入教育工作崗位的新教師還提出“過三關”的要求:熟悉教材,確定重點,過好備課關;認識教育規律,提高管理水平,過好組織教學關;優化課堂結構,改進教學方法,過好講課關。

  3、“青年教師”專業成長培訓

  學校組織“青年教師專業成長”培訓班。要求全體學員在工作之余自學教育教學理論、課堂教學藝術、課件制作知識等;讀與本學科相關的專著,堅持寫教學日記或案例反思;積極參與每月一次的集中培訓;有計劃地開展課堂教學實踐活動等。學校可以組織部分學員分批外出聽課學習,了解最新教改信息,拓寬知識視野,回來在組內進行匯報。通過學習培訓促使了青年教師快速成長,也有效地提高了他們的教學質量。

  4、“骨干教師”研究型培訓

  學校結合教研室的外出培訓學習活動,定期派骨干老師參加培訓活動,吸取外地老師超前的教學理念精湛的教學藝術,使自己由學習型向研究教師轉變,通過培訓,努力使自己成為學校各學科的帶頭人,引領其他教師進行有效的教學工作,從而促進教學質量的提高。

  這些培訓都切實提高了教師業務,促進了教學質量的提高,在業務培訓工作中,還通過抓名師、樹典型,激勵教師在互相學習的過程中提升業務水平,提煉教學思想,從而形成相互學習,共同提高的局面,逐漸形成一支業務精湛、教學質量高的教師隊伍,才能提高學校的教學質量。

  四、加強常規管理,以教研促進教學質量提高。

  1、加強課堂常規管理

  課堂常規是課堂教學質量的保證,為了全面了解教學現狀,提供更有針對性的協同合作,掌握課改的進展動態,了解教學過程中存在的通病,知道師生的迫切需求。學校經常性地對課堂進行突擊聽課,了解教師上課的信息,促使教師平時認真鉆研教材,認真對待課堂教學。

  2、加強集體備課的組織管理

  備課是課堂教學質量提高的前提,集體備課是校本培訓的有效途徑。加強集體備課管理,提高教師的教材分析能力,提升教師的教學理論水平,實現師資的最優化。各校根據本校的實際制訂《體備課實施方案》,在落實州學科培訓的基礎上,學科組有計劃地開展每月一次的集體備課。每次活動,在學科組長的引領下,先確定一位主講人,其他老師采取“看、聽、議”的方式參與。做到集體和個體相結合、統一性和創造性相結合。通過共同研討,解決問題,最后結合實際,形成精品教案。活動內容、參加成員要有記錄。學校教導處要定期對教師備課情況進行檢查,側重于課后反思,并根據教師的實際情況分層要求。

  五、聯系家長,提高教學質量。

  提高教學質量,關鍵在于教師、學生和學生家長三方面的緊密合作,相互配合。學校成立了家長委員會,定期召開家長會,建立家長聯系卡和家校通等。校長的任務,一是借助聯系家長的機會與家長討論、研究教育和培養孩子的各式各樣的問題,為青少年開展活動提供方便。二是借助班主任引導家長正確地教育孩子,促進孩子健康地成長,提高學習成績。目前并不是所有的家長都善于教育子女,因此,我們要先做家長工作,通過做家長工作來做學生工作,從而間接地幫助學生學習,促使學習成績的提高,同時也提高了群眾滿意度

  總之,提高教學質量的關鍵在于校長的正確領導,在于教師業務水平的提高并能全身投入到教學中去,同時也得于家長、學生的密切配合。

  教育教學學術交流發言稿 3

尊敬的各位領導、各位同仁:

  大家上午好!今天有機會在這里和大家交流教育教學工作,感到非常榮幸。帶著一個學習、交流的心愿和大家一起來談談我校教研管理的點點滴滴,今天我發言的主題是《強化管理·提質減負》,副標題是《創新促發展 用心辦教育》。

  教育教學質量是一個學校的生命線,提高教育教學質量是學校所有工作的出發點和歸宿。要提高教學質量,必須注重過程性的科學管理,充分調動一線教師的積極性、主動性、創造性。

  一、打造一支有思想、有愛心、善學習的教師隊伍

  提高教育教學質量,關鍵在教師。教師是學校的第一生產力。因此我們要必須有一支有思想、有愛心、善學習的教師隊伍。首先是有思想:肖川先生說過,“你真正的生命是你的思想,你的思想就是你的處境。”我們只有勤于思考,探究,才能有所造詣。所以我們必須主動積極的去思考、探索才能創新。其次是有愛心:有一顆愛校、愛師、愛生心,用愛心感化學生,用真心愛學校,用真誠待教師。教育就是愛!有愛才有教育,愛是教育的靈魂。第三是善學習:在新課程改革前提下,對我們教師的要求會越來越高,我們一刻不學習就會落后別人,落后隊伍,對學生提供不了所需要的知識。所以我校要求老師們首先要熟透課表、教材內容(本學期開展了三說活動,還邀請高校的老師對老師們做了關于三說方面的講座)。其次每學期、每假期都要讀最少兩本書,并記好筆記,寫好讀后感(上學期開展了師生讀后感活動)。同時我校始終注重師德學習,每周五的第五節課是學習時間,通過學習讓老師們知道我們該做什么不該做什么,必須明白我們要培養什么樣的人,為誰培養人。

  二、完善教學管理,確保教學過程的有效性。

  (一)重新修訂了我校教育教學常規管理細則。對教師的備課、上課、聽課、作業布置與批改和考試評價等作了詳細的要求,以保證教學過程在有序中追求有效。

  (二)強化教學質量監控,形成有效運行機制。

  我校教務處和教研組長聯合每月進行一次教師的教案、作業布置與批改情況的檢查,并且寫出評價意見。從中發現的問題及時反饋。

  (三)確保教育教學質量均衡發展,要求每生及格率達到100%。

  每生每學科的及格率達到100%是我校的一個校園課題。我們每次考完試都給學生進行分析,并做好下一步的提升計劃,按照計劃做好工作。

  三、落實過程,加強研究、構建高效課堂。

  (一)狠抓教學常規

  1、加強集體備課。我校一直非常重視每學科的集體備課活動,要求每學科每學期至少開展一次集體備課活動,本學期尤其重視了語文和道法課的集體備課活動,因為語文和道法課是對我們民族語言學校來說目前最棘手的必須要最快的去適應的課程,所以我們通過集體備課活動來互相探討,說出各自的`講法及有關知識,互相學習,共同提高。

  2、抓上課

  要求每位教師認真閱讀《學校教學常規管理細則》,不遲到不空堂不拖堂,嚴禁帶手機進課堂,老師少講,學生多思考,確保學生的主體作用。教務處不定時的去檢查教師上課情況并做好記錄。

  3、抓作業

  抓作業也是我校的一個校園課題。我校為了探索《減負增效》的教學之路,對每學科制定了作業量 ,要做到確保質量減少數量,每月按照這個標準去檢查,這樣真正減輕了學生的作業負擔。

  (二)加大課堂教學的研究,構建高效課堂。

  1、抓常規聽課

  老教師沒學期至少講一節觀摩課、年輕教師至少2——3次的匯報課,及時的反饋課堂教學存在的問題。促進年輕教師的成長,確保課堂的高效率。上學期我校開展了年輕教師基本功大賽(主要三筆字、講課和才藝表演等三項內容),促進了年輕教師的成長,確保課堂的高效率。

  2、抓結對幫扶工作

  年輕教師是學校的未來與希望。為了提高年輕教師的課堂教學質量,學校專門制定了老教師、學科帶頭人幫扶年輕教師的結對幫扶方案,讓老教師們對年輕教師的課堂教學、教學設計、基本功、學情分析等全面指導,做示范,促進年輕教師的發展,并評比年輕教師們的課堂效率及專業發展情況,并納入年終績效。

  四、深入推進校本教研,全面提升師生綜合素養。

  (一)堅持寫教學反思。我校要求教師每次的教案后寫好反思的同時每月寫好月反思,包括教學觀念、教學行為、教學內容、教學效果等等。

  (二)加強教師基本功訓練。教師基本功是教師素質的重要表現,教師從事教育教學工作必須具備的最基本的職業技能,也是加強青年教師職業道德建設的一項重要內容。我校要求教師每周寫三筆字和簡筆畫,也開展教師三筆字比賽活動。

  (三)誦讀經典,提升學生素養。讓學生熏陶在經典,提高素養,我校安排晨讀和午讀兩個誦讀經典時間。下午是課前10分鐘的誦讀時間,讓學生大聲的讀,提起精神,課堂的效率也提升。

  除此之外,我們每學期進行學生作文比賽、演講比賽、規范字比賽、聽寫比賽、手抄報比賽、教師讀后感比賽等等都潛移默化的提升了師生的綜合素養。

  五、加強課題研究

  現在我校申報開展的有自治區級英語課題、數學三步教學法,市級蒙語文課題等三項課題,重點是把課程改革、課堂教學、學生良好的生活習慣等作為研究的核心,培養學生獨立發現問題、提出問題、分析問題和解決問題的能力。

  六、注重培訓,提升技能。

  我校一直一來非常重視教師的培訓工作。上級安排的各項培訓我們及時安排合適人選參加,并讓一年級的語文老師去我們的幫扶聯盟校魯北第二小學跟班學習培訓。因為每次的培訓不是針對我們個人的,而是有人代表參加后帶領其他教師共同學習共同提高。所以我們利用每周五的學習時間來進行參加培訓的老師帶領其他老師們學習傳達培訓內容及心得。

  七、用骨干力量激勵年輕教師

  我校有自治區學科帶頭人、市級學科帶頭人、10幾名市級優秀教學能手稱號的教師。我們用這些老師來給老師們做演講,讓他們講講教學經驗,激勵年輕的教師、武裝頭腦。因為只有真心去對待某件事才能想出辦法才能努力創新。所以我們用這樣的辦法來把年輕教師的思想、頭腦武裝起來,激勵他們一心一意投入本職工作才能創造輝煌成績。

  今后我們在各級領導的關心支持下,在兄弟學校的團結幫助下,會進一步加強教師隊伍建設,打造好結合我們學校實際的團隊,繼續探索、研究農村小學適合素質發展之路,我們一定會在反思中改進,在改進中突破,突破中創新,創新中形成自己的辦學特色。努力辦好政府方向、家長滿意、學生快樂的教育。

  教育教學學術交流發言稿 4

尊敬的各位領導、老師:

  大家好!

  首先,非常感謝各位領導在百忙之中抽出時間參加我校的教學質量研討會,指導我校的教學教育工作。很高興,在這陽光燦爛的日子我們坐在一起探討教學質量的提高。今天,在這里我們可以暢所欲言,博眾家之長為我所用。

  近年來我校教學質量在低谷徘徊。但上學期我校教育教學工作在局領導的關心下,在各位科任老師的共同努力下,取得了一定成績。成績與失敗都已經屬于過去,未來考試戰鼓又已擂響。怎樣才能提高教學質量,怎樣才能創造輝煌,怎樣才能實現夢想,這是我們現在正面臨的問題。為了以后更好的教學,我對我校上期期末考情況進行簡單的分析,以便我們能根據情況及時調整教育教學方法,制定落實各項補救措施,促進教學質量提高。

  通過教育局下發的質量評價表比較分析,我們可以看出:我們學校個別班級的個別科目的平均分比較低,部分學科嚴重低于全縣平均分;通過對比優生率和差生率,我們可以看出我們的優生率較低和差生率過高;我們可以看出造成我校教學質量難以提高的主要原因是我們在培育優生和轉化差生方面做得不夠好,影響了我們學校整體教學質量的提高。

  從現實情況我們可以發現:

  語文:學生課外閱讀量過少,閱讀理解能力與寫作能力還有待提高。學生的書寫不夠工整。

  英語:學生在家里缺少學習環境,學校學習的氛圍不濃。學生只在課堂上講英語,課后很少聽到他們講英語。兩極分化嚴重。

  數學:整個學校數學成績向來不佳,學生基礎不好。學生學習數學習慣不好,審題能力有待提高,思維不夠活躍。

  科學:學校的.教學遺棄有限,很多實驗都沒法做,學生動手能力差。

  針對以上問題,學校將從以下這幾方面著手,抓細節,重過程,求實效:

  1、抓好教育教學常規管理,落實認真備課、認真上課、認真批改作業、認真考試、認真輔導和認真反思。

  2、抓好每次考試,要求進行單元測驗。并對考試成績進行收集和統計,重點查看檢測的平均分、優生率、差生率等情況,有針對地進行家訪。

  3、利用班會課的時間,組織中高年級學生進行學習方法的交流,使學生學習方法科學而合理。

  4、堅持抓好課堂考勤,向課堂要質量。我們學校堅持每節課考勤制度,實行師生雙向考勤,杜絕缺課現象的發生。

  5、加強班級管理,創設良好環境。激發學生學習興趣,養成良好的學習習慣,形成團結合作,相互學習,相互促進,共同進步的良好班風和學風。

  6、多組織學生競賽,培養學生的學習興趣,養成良好學習習慣。本學期我們已組織了優秀作業展及英語書寫比賽,接下來將進行趣味數學比賽和課外知識競賽。

  7、要求教師了解學生學習情況,制定落實幫扶計劃,完成幫扶任務。我們各學校要掌握班級學生學習情況和部分學生出現“敗科”現象。根據具體情況制定幫扶計劃,要求每個教師幫助一名或幾名學生,關心愛護他們,幫助輔導他們,增強他們的自尊心和自信心,培養他們的學習興趣,讓他們走出困境。

  8、建立更為科學合理的激勵機制,充分調動教師的積極性。

  各位領導、老師們,教學質量是學校生存之本,是學校的生命線。提高教學質量每個教師都應有自己的“法寶”!

  教育教學學術交流發言稿 5

尊敬的各位領導、同仁、老師們:

  大家好!很高興有這樣的機會,與大家坐在一起聊一聊有關學校、教育的事。我從93年當校長到現在,從黃土坡到東秀莊,一直在農村中小學滾滾爬爬、起起落落,可以說是井底之蛙,眼光只限于農村我所在的學校,所以以下的看法也僅僅是立足我校現狀的一些不成熟的膚淺的見解,一孔之見,一家之言,有道理的供大家商榷,不科學的望同行指正,若有一點能給大家以啟示,那我就倍感榮幸了。我發言的主題是“基于實際,特色辦學”,從五方面展開敘述,概括為“五點”。

  一點信念:相信農村教育是有出路的。

  信念一詞似乎有點兒“虛”,像是大話,實際在坐的都是對教育有信念的,正因為有這點兒信念我們才堅守著農村教育這塊根據地,相信總有一天他會走出低谷,哪怕心中僅有一點點也是我們堅持的動力,是教育希望的火種。有這點信念,就不會放過任何機遇,20xx年國家實施農遠工程,我校安裝了“模二模三”和兩套多媒體;20xx年擴大內需工程又為我校投資了200多萬元,新建宿舍樓1750㎡;同年下半年第一批特崗教師支援農村,分入我校12位,其中10位是本科學歷,學士學位,2位大專學歷;同時我校有2位骨干教師參加了英特爾教育省級培訓;20xx年第二批特崗又分到我校7位。國家持續不斷的大力扶持,我們不能無動于衷,無所作為,用農民的話說就是看你如何過這日子。那么如何過呢?總方針是穩定小學,再辦初中;辦初中抓了三點:

  ①找準切入點,即從初一起步,主辦初三,因為初三見效快,帶動性強;

  ②定準位,即專門招中下等生,這些學生有潛力,但在六、七十個的班級中發掘不出來;

  ③抓住突破點,即調動這些學生的積極性、上進心,幫助他們補起已落的知識。

  日子過起來了,學校是有了點兒起色,但難的是持續下去,也是因為這點信念,我們嘗試著踩一條路。魯迅先生說過“其實地上本沒有路,走的人多了也就成了路”,每所學校有每所學校的校情,誰都不可能踩著別人的腳印走,只能摸著石頭過河,一個勁兒往前走。比如對特崗教師的任用,支持者說他們有干勁有闖勁,反對者說沒經驗不穩重,怎么辦?用人之長,讓他們教初三,經驗不足給補,一方面通過形式多樣的教研,如聽名師課堂,拜實驗老師為師,校本培訓等,引導他們成長,另一方面讓有經驗的中年教師指揮把握方向,并時常關注學生的反應。實踐證明,這批特崗教師是能放在一線沖鋒陷陣的。校長有了這點信念,教師才會有信心。校長是一所學校的家長,是這個家的脊梁,他不能背駝腰彎,如果校長都泄了氣,那么教師就少了氣,學校就沒了氣。所以說一個校長就是一所學校,無論何時何處,挺直我們的腰板直起我們的脊梁,讓教師看到希望,信心十足。現在我們初三學生中光教師的親戚就有十來個,去年我的女兒也是從東秀莊畢業的,這起碼說明我們的老師是信任學校的,這就是學校的自信力。這學期開學,我們專門召開了一次隆重的開學典禮會,會上我做出了三年遠景發展規劃,規劃的目的就是讓全體教師往遠處看,面向未來。

  一點辛苦:換取點點收獲。

  父輩指教我們經常說:莊戶人的個苦數,就是說不要怕辛苦不要在乎吃苦不要吝嗇那一點點汗水,汗水不會白流,有付出就有回報,就是靠這點兒苦,辦起了初中,初見成效。去年暑期為了起動初中,我和副校長跑遍了東秀莊鄉的溝溝岔岔,滿滿跑了四十多天,那時特崗教師還沒報道,我就與他們聯系召集回來一起跑了30多天,每到一個村他們都公開演講,可以說去年的14個學生就是撲12個特崗教師而來。最后特崗教師也沒有辜負眾人的期望,14個畢業生考中10個,其中3個進了光明。今年,我和老師們跑了半個月就回來了近40名,可見家長在逐漸轉變看法。也是靠這點兒苦,中層領導引領教師吃苦耐勞,要求教師做到的中層領導首先做到,特別在出勤上,如簽到,中層領導早上6點簽,簽后跟操,6點半上早自習查課;晚上最后一名學生離開教室后中層領導方可下班,且睡之前要查查宿舍,一般睡時就11點了。這樣中層領導身先士卒,勇為表率,其他老師也就不遲到不早退,而且會利用空余時間給學生補課或看書學習。同樣靠這點兒辛苦,普通教師甘愿加班加點輔導學生,寄宿制學校晚上時間較長,后兩個自習初三已形成習慣,有問題的三五成群組成小組讓老師給解答或補課,沒問題的或做作業或練兵。可喜的是初一、初二也在自習后不離開教室或做練習或討論,老師們都在辦公室,學生只要有問題就可以到辦公室找老師。如果這種學習風氣一但形成,那么其它一些壞風氣就不易入侵了。

  一點信任:相信自己的教師是優秀的。

  信任首先從中層領導開始,相信教導能教能導,后勤能勤能干。既然讓副校長抓教導,就給他充分的權力去抓,不要過多干涉、指責,更不能處處扯皮,而是要幫助他在教師中樹立威信,給他施展手腳的天地,比如讓副校長上公開課,主持家長會等,讓教師服其心遵其道,于是在副校長的帶領下校本課程有了,校本培訓落到實處了,每月一次的班主任交流會、班歌班訓大賽成了定例,學習型學校建設與品學兼優的評價理念深入了人心,教學的風氣有所改變。對主管后勤的也一樣,后勤事務繁雜,后勤教師又多是老教師,這就要求主管者既要腿勤還要嘴勤,不光自己干還得指揮別人干。其次,相信教師能教能學,學校的生命在質量,質量的打造靠教師,教師的教學靠教研,所以教研是學校的根本出路,就是通過教研我們發現年青教師中的新秀,也是通過教研我們摸索出了適合我校操作的“導學稿”模式,并將通過教研逐步地完善、推廣。馮驥才說過:信賴可以創造美好的'境界,由于信任,在我們搭建的這個平臺上,抓教學的盡仁盡智,搞教學的盡心盡力,服務于教學的盡職盡責。

  一點愛心:關懷每一個學生。

  愛自己的孩子的人是人,愛別人的孩子的人是神。我們不可能讓每位老師成為神,但領導一定要帶動他們向“神”接近、靠攏。關懷學生從關心他們的生活開始,我校住宿老師住陰面,8個人一個家,學生住陽面,6個人一個家;吃飯時,教師推后10分鐘,這樣學生吃飯時有人照看,還避免了擁擠;坐公交時,老師與學生相互讓座。事雖小但反應出來的是種人性關懷。大家知道,村里學校有許多留守兒童,這些學生有的沒人管冷暖,有的不知饑飽,對他們生活老師特別費心,不僅要噓寒問暖還要兼顧飲食,有時扃在褲子上路老師還得給擦、洗。做一個農村教師確實不容易,我們應感謝他們。關懷學生更要關懷他們的學習,因為學習是學生的主要職責,也是他之所以稱之為學生的本質要素。關懷學生讓他們想學,主動學,驅動他的潛力。拿重返我們學校的學生來說,他們一直受冷落、遭打擊(各位校長不要介意,他們受冷落、遭打擊不是任何一個人的主觀意愿,而是客觀條件造成的,老師們的精力有限,每班六、七十人,處于中下游的學生確實受老師的眷顧很少),長期下來這些學生自暴自棄,自信心不足,可我們相信他們心底還有想要學習的火種,要將它點燃,于是一次又一次的談話,各種各樣的幫助,讓他們知道老師是實心實意地幫他,所幸遇到的學生還沒有一個自始至終拒絕幫助的。親其師信其道,學習信心足了,學習成績好了。所以改變一個人從改變他的思想開始。此外,還有人性化的補課制度等。關懷學生主要關懷他們的成長。每個學生不一定都能念成書,但每一個學生都要成長成人,陶冶他們的思想,濡養他們的品行就需政教處強化學生的養成教育,在成績評價體系中,“品”占第一位,具體每人每月100分,按爭先創優辦法考評;“學”在第二位,兼顧學生的平時成績和期末成績,這就要求班主任對每一個學生了如指掌。這在我們學校是能辦到的,因為一個班多則25人,少則十一、二人。現在的校園,師生見面相互問好,大同學幫助小同學等,明顯感到尊師重學的風氣濃了,文明的行為多了。

  一點特色:用特色成就品牌。

  學校的特色照不來,搬不來,洋思的“先學后教”是王牌,可這張牌不適合我們,杜朗口的“三三六(三特點:立體式、大容量、快節奏;三模塊:預習、展示、反饋;六環節:預習交流、明確目標、分組合作、展現提升、穿插鞏固、達標測評)”自主學習也是王牌,我們也不能用,只能借鑒。學校的特色就在本校的土壤中萌芽,即使最終形成真正的特色,老師們也沒感到驚訝,校長也沒感到奇怪。學校管理者要善于發現這種幼芽,如課前預習指導,有的老師就在做,教導處發現后將這種方法提取出來在教研會上探討,達成共識,形成了課前預習、課上導學、課后鞏固的“導學稿”雛形,再通過校本培訓在全校推廣。就是班歌班訓的學習,最初也是萌芽于九年級,后在學校四年級以上班級推行。所以,不要好高騖遠,舍近求遠,其實特色就在本校的土壤中,當然特色最忌變成口號,實實在在做好我們認定的事,將平凡的小事做成功就是偉大,“溫故知新”說了兩千年,我們真正落實了,抓嚴了嗎?沒有,可見,我們缺少的不是方法,而是一步一個腳印的過程,真正抓成功了,我們就是靠近了圣人,至于它是不是特色,真無所謂。

  說了五點,其實是我這兩年的工作總結,沒新東西新認識,希望同行們給予斧正。

  教育教學學術交流發言稿 6

各位領導、各位老師:

  大家上午好!

  今天跟大家交流的話題是:合作學習小組建設。

  我匯報的題目是《合作學習-撬起課堂教學質量的力量》,主要有3個方面的內容:

  1、合作學習小組的構建與管理;

  2、小組合作學習的現狀與對策;

  3、小組合作學習的評價與獎勵。

  一、合作學習小組的構建與管理。

  合作學習是以小組為單位進行教學活動,構建合作學習小組是進行合作學習活動的組織前提。

  1、科學劃分小組

  合作學習小組通常由4~6名學生組成,遵循“組內異質,組間同質”的原則,使每個小組成為全班的縮影或截面,這樣既為互助合作奠定了基礎,又為組際間的公開競爭創造了條件,使學生在競爭中產生“旗鼓相當”的感覺,從而增強合作的動力,取得良好的合作效果。

  2、明確責任分工

  有效的合作學習,必須進行明確的責任分工,“組長”、“記錄員”、“發言人”、“紀檢員”等各司其責;另外,小組中的每位同學都可以根據自身的學科成績、興趣、特長自薦擔任學科小組長;這樣每個同學既是小組中的管理者,又是被管理者,每個人都是小組的“主角”。同時,這種組內分工還必須是輪換,促使小組成員間的角色互賴,增進學生互動的有效性。

  3、注重培訓組長

  小組長是老師的助手,是同學們的“小先生”,他們工作的好壞,直接影響到小組合作學習的`成敗。因此,一定要特別重視小組長的培訓。培訓小組長的關鍵在于教育其學會組織協調、學會安排調度、學會上傳下達、學會團結組員,互幫互助。

  我們認為,只有明確了小組長的職責,開展系統有效的培訓,充分發揮小組長的作用,小組合作學習才能真正產生實效。

  二、小組合作學習的現狀與對策。

  我校合作學習小組實行一年多來,效果如何呢?從我們平時實踐、交流得來的情況來看,當真是“遠近高低各不同”:從班級之間的差異來看,有的班級“課比較好上”,有的班級“課堂比較亂”;從小組之間的較量來看,有的小組“井然有序”、“目標達成率高”,而有的小組“一盤散沙”、“討論不出東西”。同時建成、同步進行的小組,為什么會出現如此大的反差呢?是什么力量在左右著小組的發展呢?

  我們追本索源,一個主要原因就是小組沒有積極向上的小組文化做引導。只有在小組內形成積極向上的小組文化和正確的集體輿論,小組內的每一位成員才有不竭的進取動力,反之,如果小組內沒有積極的文化,即使本來努力的同學,也會慢慢地失去進取心。因此我們在使用“小組”這一課堂的基本教學單位時,要下力氣抓好小組文化建設,做到“用文化凝心聚力”。

  1、個性組名, 豐富內涵, 彰顯特色

  要求各小組自主設計一個具有本小組特色的組名,以此作為創建“特色小組”的方式之一。學生們對此大都興趣濃厚,組名設計各具特色,且具有豐富的內涵,請欣賞我校學生的設計與解讀。

  這些組名既突顯了小組成員的信心,更是他們對小組的冀望。有了名字,班級的各項活動就都可以以小組的名義來參加,按照班級建立的獎懲機制進行活動,培養學生的小組自豪感和歸屬感。

  2、設定小組口號,形成小組文化引領

  要求班級內的每個小組必須擁有一條屬于本小組的口號,激勵小組成員共同前進,讓我們一起來聽一聽!

  “做時間的掌控者”、“進步就是100分!”喊著這樣的口號,怎能不讓人激情澎湃,充滿力量?

  3、通過開展活動來提升小組文化

  文化要寓活動中來發展和提升,我們努力打造“月月有活動、組組能參與”的良好氛圍。如本班開展的“課堂之星評選”、“我為班級獻一計”征集等等,都要求以小組為單位參與,這些活動調動了班級每位同學的熱情與積極性,提升了課堂教學質量和班級管理水平!

  在活動中,我們要求時時處處不打破小組界限,保證小組的整體性。一方面,我們盡力給小組提供更多適合小組整體參與的機會;另一方面,我們也努力將班級“送給”小組,定期由小組組織班級活動,如每周的班隊教育活動等,增強了小組的對內凝聚力和對外活力,學生的能力也在活動中得到了鍛煉和成長!

  三、小組合作學習的評價與獎勵。

  評價作為整個小組合作學習過程的有機組成部分,對小組合作學習有著重要的影響,從某種意義上說,評價就是合作學習的指揮棒。在具體操作中,我們提倡把“不求人人成功,但求人人進步”作為學習評價的新境界,把眼光灑向全體學生,激發每一個學生學習的積極性,引導他們把個人之間的競爭轉變為小組之間的競爭,開展小組學習競賽。

  1、建立合作學習小組考核統計表

  我們以學習小組為單位,在組際展開評比,使用“累計積分制”,把小組總體成績作為獎勵或認可的依據,形成了“組內成員合作,組間成員競爭”的新格局,使得整個評價的重心由鼓勵個人競爭達標轉向大家合作達標。

  對于考核結果,我們每周一小計,評選出星級小組;每月一合計,評選出月度最佳小組與最佳小組長,舉行頒獎大會。實踐證明,小組競爭機制的實施,轉變了師生關系,調動了學生學習、工作和參與各項班級活動的積極性,每個孩子都擁有了一份責任感,每個人都自覺地樹立了團隊意識,形成一種和諧、自主的班級氛圍,提高了班級管理水平。

  2、送給小組一塊榮譽墻

  榮譽墻上張貼小組的榮譽,看著別組的榮譽增多,而自己小組的墻上卻是一片空白,每個小組都會奮起直追!

  總之,合作學習符合課改精神,有利于調動全體學生參與到學習的全過程,也有利于培養學生團結協作和社會交往的能力。因此在教學實踐中,我們要不斷追求真正意義上的小組合作學習,使小組合作學習真正具有實效性!我想用一句話來結束我的匯報:“只要我們走的方向沒有錯,每向前走一步都是成功!”

  我的匯報完了,不到之處,懇請您批評指正!

  教育教學學術交流發言稿 7

各位校長、老師們:

  大家上午好!

  回首過去,我們無怨無悔,在過去的一年里我們主要抓了以下幾個方面的教學工作:

  一、堅持每周周練。

  各位老師都能認真的用好周練試卷,每周組織學生利用上課(一節課)時間進行考試,親自批改、講評,近距離的找出差距,做到一步一個腳印,穩打穩扎,及時查缺補漏,發現問題及時處理,這樣不會問題成堆,不知從哪抓起。比如中心小學的凌觀喜、劉園、謝淑芳等每次周練都全考、全批、全登記、全講評、常比較。

  二、認真組織四至六年級的月考。

  每月月考我們都將認真對待,由中心小學統一安排監考,統一評卷,并對每次考試成績及時的、別開生面的進行分析,使各校長隨時掌握自己學校各年級各學科在全鄉的排位,做到有的放矢,隨時調整教師的教學行為,各校也能及時組織本校教師召開質量分析會,分析得與失。

  三、堅持白天坐班制,晚上辦公制。

  靖石這幾年的成績能這么優秀,我認為與我們的老師很敬業有很大的關系,每個學校都進行集體辦公,白天無課在辦公室備課、改作業,就連晚上還會堅持辦公一小時以上,我認為這是非常難得的,這種敬業精神值得全縣老師學習。做學問,搞教學,首先時間上要保證好。

  四、抓教研踏踏實實。

  我們起初根據縣教育局教研計劃和本鄉實際,制定了切實可行的教研計劃,在抓計劃落實上我們從不打折扣,教研不僅僅是聽課、議課,我們還要檢查常規。每位聽課老師還要寫說課稿和書面議課稿,使老師的業務素質和業務水平取得不斷提高,以后我們將在教研上還要完善各項工作,爭取成為靖石的特色工作。

  五、狠抓教師的業務素質和業務水平。

  1、不斷給新老師加壓,各校都制定了幫扶計劃,近幾年靖石進了相當一部分新老師,如果不采取措施,我們的質量將難以保證,為此我們要求各校制定了老中青幫扶計劃,使青年教師早日成才、早入角色。

  2、重視提高教師的業務水平,縣局每年都會舉行語文、數學、英語、品社科學教學業務競爭。中心小學從選人、指導、參賽等嚴把每一關,使我們的教師在參賽中脫穎而出,如語文口語交際競賽林婷榮獲一等獎、品社說課競賽幸春英榮獲一等獎、數學研課競賽彭石香、羅英榮獲二等獎。

  六、重視終端管理,更重視過程管理。

  我們教學質量評估細則既重視平時的常規檢查、教學競賽、完成任務等,平時下去檢查我們不走過場,對學校的評估從實從嚴入手。靖樟小學從原來的倒數到現在的第一名,這是十分難得的成績,希望各校向靖樟小學、中心小學、黃沙小學看齊。展望未來,我們滿懷信心,成績只能代表過去,要取得好的成績我們還要找出差距。歸納起來有以下幾點:

  1、周練:有的學校有的老師拿到周練試卷不當一回事,隨便應付,要么發給學生回家去做、不講評、也—為您整理—不批改,有的干脆放在自己的抽屜里不聞不問,根本沒有發揮周練的作用,還是那句話,老師不改的就不要去布置,布置了的就要去改,再者,周練是中心小學花了錢去印發的。

  2、教學常規:教學常規是老師的'常規工作,很多學校的部分教師我們下來查常規時拿不出來,有的班子成員不備課,這次評估每個學校都滿分,以后就不是這樣的,我們將不定期下來抽查,然后納入評估分中

  3、參加競賽:大部分學校對參加教學業務競賽不重視,學校參加鄉里的競賽隨便派個人來,認為比不到還更好,不要去縣里比,省得到旅差費。其實不然,這次靖樟、黃沙進前三就是他們學校有老師參加了縣語文和科學教學競賽獲得了一等獎加了7分。另外,重點能使我們的老師走出去見識見識也是我們學校的榮譽。

  4、教學質量:教學質量是我們學校永恒的話題,什么時候都少不得,質量的好壞取決于校長的管理,學校沒有質量一切免談。有的學校兩個學期的各門學科都列全鄉倒數,平時管理一盤松散,校務成咬心斗角,這樣的學校要搞好質量是不可能的。

  5、安全工作:安全工作是學校的首要工作,是重中之重,什么工作都在安全前提下開展的。我們長賴小學小學的安全事故是血的教訓,我們每個學校要時刻繃緊安全這根弦,為此這次長賴小學定為不合格,請各校引以為戒,高度重視。

  教育教學學術交流發言稿 8

尊敬的各位領導,老師:

  大家下午好!今天,我的教學質量分析的主題是——夯實基礎增強意識全面提高。

  質量是學校的生命線。教學質量的好壞,是衡量一所學校辦學最直接的標準。上學期,我校全體教師,堅持以教學為中心,全面完成了教學任務,在全體師生的共同努力下,希望我校教學質量有了突破性的提高。但是,我們應該清醒的看到,我校的個別班級、個別學科以及抽考年級在全縣的位置仍然不夠理想。為進一步強化質量意識,提高教學效益,為新學期教學工作提供科學的依據,確保我校教學質量穩步提升,現對20xx——20xx學年度第一學期教學質量作如下分析:

  一、總體情況

  從語文成績來看,學生基礎知識掌握得比較好,無論是字詞的.積累,還是基本句式的運用,學生大多已掌握。具體表現為看拼音寫詞語、選詞填空、照樣子寫句子、修改病句、擴句、按課文內容填空、課內閱讀等題正確率較高,課外閱讀與寫作有待加強。經統計,95班語文及格率為54.89%,優秀率為0%。數學及格率23.1%,優秀1人,2.6%,和上一學年相比略有提高。96班語文及格率為63.3%,優秀1人,2%,數學及格率28.6%,優秀1人,2%。

  從數學成績來看,大多數學生對運算的意義和算理掌握得較好,口算、筆算的能力較強;對基本的概念、關系、性質已基本理解和掌握,并能應用這些概念、性質、關系解決一些簡單的實際問題,具有簡單的統計能力和簡單的幾何作圖能力。全校數學及格率為89.1%,優秀率為40.4%。和上一學年相比略有提高。

  從英語成績來看,大多數學生對單詞及簡單的句式能掌握,其它的方面需要加強,全校英語及格率為26%,優秀率為7.7%。

  二、存在的問題

  本次試卷分析我是從1—5年級的每個班的語、數試卷、3—5年級的每個班英語試卷中各抽取10張作為樣卷進行分析。從這次抽取的樣卷上來看:

  1、語文方面

  (1)卷面不夠整潔,又臟又亂,涂改嚴重,使用涂改液、修正紙的試卷較多,字跡工整、干凈整潔的試卷很少,3—5年級大多數學生還在使用鉛筆作答。

  (2)基礎知識學得不夠靈活,應變能力差,一些靈活的題目學生往往感到無從下手。還有個別學生基礎知識不過關。如學過的漢字不會書寫、課文不會背等

  (3)學生的閱讀分析還是相對較差,閱讀理解做得好的不多,有的學生干脆不做;

  作文沒有認真審題,有跑題現象,好作文比較少,有的學生標點符號不知道占一格,甚至不打,暴露出了學生的素質和綜合能力較低。個別學生寫作能力有待提高,如:語言空洞,詞匯量小、不生動,敘述不流暢。達不到規定的字數,有錯別字、病句等。

  2、數學方面

  (1)學生分析問題的能力還不是很好,部分學生沒有養成良好的數學學習習慣,學生良好的數學思維品質還沒有逐步形成,不認真審題,個別學生甚至落題。

  (2)學生的實踐操作能力需加強,如:制作統計圖;

  在平面圖上辨別方向標出場所,不夠精確。

  (3)部分學生知識學得死不會變通,分析解決應用問題的能力低。

  (4)很多學生在解題過程中計算能力不強,準確率不高,尤其是計算題。

  3、英語方面

  (1)記憶性知識掌握不牢。本次檢測關于單詞拼寫題、語言規則題等需要背的知識,學生的完成情況不理想。

  (2)學生對語篇的理解能力比較差。每個年級的情景會話,都需要學生能通過上下文來猜測詞義大體看懂全文,學生根據語篇獲取信息的能力,分析、歸納、整理能力都很差。

  (3)學生寫作能力不強。本次檢測,有二成學生寫不出成形的文章,還有部分學生寫的文章單詞錯誤太多,看不出寫的是什么意思。

  (4)兩級分化現象突出。一是同班學生之間的,另一方面是班級之間的。

  三、學校現狀分析

  我們要高瞻遠矚,全體教師雖然兢兢業業,質量意識強,團結協作,教育教學成績得到一定的提高,但以下幾個方面應引起我們的高度重視:

  (一)以教學為中心的.地位沒有得到很好地凸現。在對外交往與對內管理上忙于對外,在管理上注重剛性管理,缺少過程性管理與引導;在形式與內容上,注重形式,缺少求真務實的作風。以教學為中心講的多,真正落到實處的少。

  (二)大多數教師愛崗敬業,工作責任心強,但仍有個別教師認為教學常規可有可無,教學隨意性較大,面對學困生又缺少耐心,時有體罰和變相體罰學生的現象發生。

  (三)現有設備的利用率不高學校的教研活動能正常開展,但不少處于低水平狀態,少數教師缺乏專業追求,沒有專業發展的心理需要,缺少優秀資源的專業指導,沒有開闊的視野和先進理念的支持,缺乏研究意識,沒有明確的研究方向,學科組群體智慧沒有得到充分發揮。

  (四)承班率高,生源素質參差不齊,再加上有些家長外出打工、做生意或單親家庭,使得家庭教育的隱性缺失,學生學習的主動性不強,學習習慣較差。

  (五)學科發展不均衡,從考試成績來看,語、數明顯高于英語,全校的英語成績有待提高。除了學生、社會、家庭不夠重視外,課時少、英語教師素質參差不齊,也是成績差的因素。

  (六)班級之間的成績相差懸殊,如如一年級的數學最高分86.48,最低分73.98,相差12.5分;二年級的數學最高分89.59,最低分75.62,相差高達13.97分;三年級的語文最高分86.69,最低分69.76,相差高達16.92分;四年級的語文最高分84.46,最低分69.85,相差高達14.61分;五年級的數學最高分82.69,最低分68.78,相差高達13.92分;

  四、提高教育教學質量的措施

  針對以上情況,結合我校的實際,在以后的教學過程中應抓好以下工作:

  1、加強學習轉變觀念,向課堂40分鐘要質量

  每位教師應加強對新課標的學習,要把學習的主動權交還給學生,做到精講多練,一課有一得,決不讓問題過夜;讓學生在合作、探究中領悟教材內涵,采用多種形式讓學生喜歡你,同時喜歡你的課堂,激發學生學習的積極性,提高學生的學習效率,向課堂40分鐘要質量,真正做到輕負擔,高質量。

  2、加強常規管理增強質量強校意識

  教學質量與素質教育不相矛盾,教學質量檢測是目前衡量教育質量的重要手段,因此要增強質量意識。

  加強備課環節的管理,每月進行一次常規檢查,發現問題,及時整改,并建立監督措施,督促到位。充分運用現代化教學手段,為上好課奠定基礎。作業設計要求做到“題精”、“量足”、“面廣”,訓練形式靈活多樣,提倡分層布置,批改要求做到認真、及時、細致、規范,并及時分析反思,采取正確補救措施,確保每次作業練習都有成效。每單元教學結束后,要及時做好復習和檢測工作,每次檢測后要求做有書面分析,有改進措施,有下階段努力目標等,繼續堅持面向全體學生、兼顧兩頭的科學輔導原則。關注每一個學生的發展,要著眼于發現和發掘學生的優點,幫助學生認識自我,建立自信。重視對學困生的個別輔導,堅持“從最后一名學生抓起”的轉差思路,不讓任何一名學生掉隊,讓每一個學生都有進步。各學科教師對學生學習狀況要全面了解,采取針對性方法進行培養幫助轉化,要有實效。

  3、加強檢查與監督的力度向管理要質量

  學校領導將不定時走進課堂,深入教學第一線,以隨時發現問題,及時加以指導、改進。隨堂聽課后將查教師的教案、聽教師教學設想、看教師課后作業設計、問學生掌握情況等,并做好記載,提出建設性意見,敦促整改,使教師不斷提高課堂教學能力,從而追求課堂教學的有效性。

  從本次抽取的樣卷中發現,閱卷時有的教師由于趕時間,造成了漏改、錯改、總分統計錯誤的現象,使得卷面上涂改比較嚴重,沒有給學生形成榜樣的作用。

  這樣的問題在學生中造成了很大的負面影響,因此,作為教師應做學生的榜樣,作為領導應做教師的榜樣,學校將加大檢查與監督的力度,向管理要質量,努力為老師們創造一個公平、公正、客觀的教學環境,盡量減少在評比中的消極因素和不利因素,全面激發教師的工作積極性。

  4、加強家校聯系,讓趣味化走進英語課堂

  我校學生多,并且很多家長在外務工,家長疲于生計,無暇顧及孩子的學習與生活。學生課后到處游玩,不但有安全隱患,更玩得心散人疲,影響了學習,甚至染上社會的不良習氣,針對這種實際狀況,我們一方面要加強家校聯系,另一方面分年段、時段開展了豐富多彩的活動,學生參加有益的活動多了,就能充分感受到學校生活的快樂,心情舒暢了,學習的熱情就高,成績自然就進步了

  語學科是我校的薄弱科目,教師要在重視學生聽力的基礎上為學生口語創設輕松、積極的空間。注重學生語言的發展,積累豐富的詞匯和語言樣式,在運用中加以掌握。做到新課導入趣味化、練習設計多樣化。一切從學生的實際出發,遵循學生的認知規律,使其更加科學化、合理化、生活化、多元化,以激發學生學習英語的興趣。

  5、重視學生的養成教育,培養良好的學習習慣

  教師要以人為本,關心學生,通過多種形式了解學生,利用各種形式,使學生明確學習目的和意義,逐步養成在學習中吃苦耐勞、勤于思考和傾聽的習慣。有的學生平時不努力學習,把希望寄托在考試時偷看或抄襲別人的想法上,因此,教師要把對學生進行考風教育和平時的班隊會結合起來,努力使學生明白學習的艱辛,從而培養學生的自覺學習的習慣。從本次抽取的樣卷中發現卷面不夠整潔,又臟又亂,字跡工整、干凈整潔的試卷少,涂改嚴重、使用涂改液的有48人,占抽查人數的36.92%;因此,在平時的教學中,要從課前預習、專心聽講、課堂練習、坐姿、書寫習慣、遵守課堂紀律,完成課后作業,課外閱讀等方面抓起,規范學生的學習行為,以良好的習慣促進學習效率的提高。

  五、我們的目標

  1、傾力培養一支愛崗敬業的教師隊伍

  2、著力打造一支高水準的教科研團隊

  3、畢業年級實現“爭30保35”的總體目標,重現錦小昔日雄風。

  總結過去不容樂觀,展望未來任務艱巨。教學工作面臨的困難和問題很多,任務很重。但我們堅信,在各級領導的支持下,有齊校長的高瞻遠矚,全體教師的腳踏實地,開拓創新,銳意進取,我校的教育教學質量一定能夠邁上一個新的臺階。

  教育教學學術交流發言稿 9

各位校長、老師們:

  大家好!

  上學期,在各位校長及老師們的共同努力,全鎮的教育教學工作取得了較好的成績。在20xx年全縣教育工作會上,我校獲得“目標責任考評先進單位”、“安全穩定先進學校”、“明星社團”等四項榮譽,在20xx年,我鎮還獲得西安市“素質教育優秀學校”、“平安校園”等17項市、縣級表彰獎勵,教師獲得縣級以上榮譽56人次。在此,我代表中心學校向辛勤工作的全體教師表示最衷心的感謝:大家辛苦了!

  今天我們召開教育教學質量表彰會,其目的就是對上學期的教育教學工作進行總結,表彰取得優異成績的學校和老師,推介教學質量優秀的學校和老師的成功經驗,查找教學工作中的不足之處,進一步全面提升我鎮小學的教育教學質量。

  上學期中心校對全鎮小學進行了統一的質量檢測,從監考、閱卷、統分整個組考工作是嚴密的,本次考試的結果真實的體現了各學校和老師們的教學實績,下面我將統一測試的情況作個總結,希望各位校長、老師們會后認真回顧一下過去的工作,總結經驗,發現問題,確定目標,制定方案,為今年的工作作好充分準備,取得更好成績。

  一、統考情況總結

  1、20xx—20xx學年度第一學期期末質量檢測的總體情況。 通過分析比較,歸納以下幾點:

  ⑴ 個別年級同一科目差距懸殊。平均分第一名和最后一名分差令人吃驚,感到擔心。我們承認學生的差異性,承認教師的差異性,但是平均分相差幾十分的現象是不正常的,應該引起在座的每一位的反思。

  ⑵ 班級人數的多少不是分數差距懸殊的主要原因。幾十名學生的班級獲獎的大有人在(22人次獲獎),十名學生左右的班級獲獎的也不少(14人次獲獎)。

  ⑶ 教師年齡的大小也不是分數差距懸殊的主要原因。受表彰的既有中青年教師,也不乏即將退休的老教師。

  ⑷ 工作認真、愛崗敬業是取得良好教書育人效果的根本保證。每位老師都要有“人生不可重來,學生不容耽誤”的擔當和責任意識,古人曾言“庸匠誤器,器可別制;庸婦誤衣,衣可別裁;庸師誤子弟,子弟可復胚乎?”我們每一位老師要抱著對每一位學生負責的態度,扎扎實實工作,給學生打好文化知識基礎。

  2、各校的獲獎情況(各科前三分之一名):

  本次考試1—6年級共18個科目,每個科目取前三分之一名進行獎勵,總共有36個科目獎,各校獲獎的人次分別是:中心校本部13 人次;響橋小學9人次;成道宮小學7人次;元馬店小學3人次;郝村小學 2人次;甘水坊小學1 人次;北寺小學1人次。

  4、教師個人獲獎情況,剛才李校長已經在大會上逐一宣讀,我不再重復。請各位校長組織本校教師開一個總結表彰會,對學校上一學期的教育教學工作很好的分析,總結經驗教訓,研究改進工作的辦法,力爭縮小差距,提升我鎮教育教學的'整體水平。在此我覺得應該對以下幾位年齡大的教師提出表揚:何彩霞老師,韓朝暉老師,趙思文老師,李會英老師,華升民老師,界文軍老師,李思睿老師,他們都已經50多歲了,有的即將退休。但他們仍以老驥伏櫪的精神,愛崗敬業,在平凡的工作崗位上默默奉獻,取得了優異的教育教學成績,他們所帶的班級成績都處于前三名,雖然有的沒有獲獎,但他們的精神值得全體老師學習,給我們中、青年教師作出了很好的表率,樹立了榜樣。

  二、今后教育教學工作的要求:

  為了進一步提高我鎮小學教育教學質量,我講以下幾點想法。

  1、提高認識

  教育教學工作是學校的中心工作,“質量是主線”,希望各位校長要把提高教學質量作為工作的重點。國家提倡素質教育,但學生的文化素質是最重要的素質之一,縣教育局對小學教育非常重視,每學年都對全縣小學進行抽考,各校要作好充分準備,力爭在縣抽考中取得優異成績。中心校以后也會進一步加強對小學教育教學過程的管理,向過程要質量,向管理要質量。

  2、加強教學常規管理

  加強對教師教學日常工作的督查和教學過程的管理,是提高教學質量的重要一環,各位校長要依據教育法規、教學課程設置計劃、縣教學常規管理辦法、學校教改工作計劃等,全面安排好學校的教學工作,對教師的每一個教學步驟進行督查,以保障學校的日常教學工作順利有效的進行。

  3、制定好管理、評價、獎勵方案

  為了有效的開展教學工作,調動廣大教師的積極性,各校要制定出一套行之有效的管理、評價、獎勵制度,對教師的教學常規工作要按有關規定和要求進行量化、細化,并結合本校實際進行管理,制定出相關制度,對教師的工作評價要以教學質量為主,各校要制定好評價細則和獎勵方案,評優樹摸、職稱晉級都要把教學質量作為主要考評指標。

  三、對全鎮教師的幾點建議

  按照“四有”要求自己:有理想信念,有道德情操,有扎實學識,有仁愛之心。

  一是要有理想信念。教師肩負著國家的使命和社會的責任,是學生人生道路的引路者。老師要把教書育人當作自己的偉大使命。今天的學生,就是祖國明天的建設者和棟梁之材。希望全體教師都能樂教敬業,從小培養學生良好的學習習慣,生活習慣,從小懂感恩,有擔當,講文明,守規則。

  二是要有道德情操。“德者,本也。”作為教師,就要自覺遵守教師職業道德規范,修品養德,爭做德才兼備的好老師,爭做學生終生難忘的恩師。

  三是要有扎實學識。“德能正其身,才能稱其職。”要成為一名優秀教師,必須樹立終身學習的思想,還必須有讀書學習的習慣。宋代的王安石說過:“讀書謂已多,撫事知不足。”、“不讀書不足以應事”。講的就是平時要善于學習,積累知識,才不會出現“書到用時方恨少”的遺憾和尷尬。

  四是要有仁愛之心。教育不能沒有愛,就像池塘不能沒有水一樣,沒有愛就沒有教育。永遠懷著一顆善良之心,溫和對人對事。在學生犯錯誤、做錯事時,施以和風細雨式的教育,動之以情曉之以理導之以行,“親其師,信其道”,才能讓學生真正“內化于心,外化于行”。

  同志們,由于剛剛開學,工作頭緒比較多,我在此不再占用大家的時間了。就讓我們以縣局提出的“質量主線、安全底線、紀律紅線”為統領,加強師德師風教育,加強德育工作,做好義務教育均衡發展合格縣創建工作,為提高我鎮小學階段的教育教學質量而共同努力吧!

  謝謝大家。

  教育教學學術交流發言稿 10

尊敬的各位領導、老師們:

  大家好!

  俗話說:“編筐窩簍全在收口”,初四復習歷來是各學校的重中之重。我親身經歷了四年畢業班復習的緊張過程,感受最深的是精誠團結的重要,即遇事相互交流,遇題共同探討,有分歧時求大同存小異,彼此保持心胸寬一點兒,心態平和一點兒等等。學期剛開始,我和趙老師、李恒斌老師就制定了初四語文學習和復習的大體計劃,期中考試前我們順利完成了新課學習計劃,即用半學期完成一學期的新課任務,這次考試,我們打破常規,考整冊課本,題型和中考一致,由于學生模擬訓練比較少,復習時間比較少,再加上多數學生書寫習慣比較差、閱讀寫作水平整體不高、答題還不夠規范,因此這次語文成績不盡如人意也是在我們意料之中的,重要的是讓學生認識自己的不足,為學生敲一次警鐘!

  我們初四備課組的三位教師不會止步于現狀,年前是一個復習的黃金階段,我們會高度重視,發揚克服困難、不怕苦累狠抓教學質量的工作作風,明確本階段的復習方向和重點,將工作計劃到每一天,緊緊抓住學生,抓實教學常規,抓住每個細節,加強教育教學研究,充分、高效利用好所有可利用的時間,充分調動學生的積極性、主動性,臥薪嘗膽、拼搏進取、苦干加巧干,確保中考中取得好成績。我們的`基本原則是以本為主,穩扎穩打;精選習題,精編學案;重視積累、突出讀寫;強調運用、鼓勵創新;專題復習,加大模擬。

  今后工作的重點:

  1、潛心研究中考題,對考點了如指掌。

  2、強調書寫訓練,做到“三清”“三不”:“三清”就是卷面清潔,字跡清楚,筆畫清晰;“三不” 就是不寫潦草字,不寫異體字和不規范的簡化字,不添減筆畫。

  3、狠抓基礎知識的鞏固,做到少講精練勤檢查。

  4、在閱讀訓練中總結做題思路和方法,重視答題技巧和規范表達。

  5、寫作教學注重素材積累,充實文本內容,加強結構意識,點題意識,盡量打造一處亮點,寫出真情實感。習作要力求做到題目新穎,構思巧妙,材料新鮮,細節鮮活,情感獨特。

  如何搞好語文復習,是一項教學技術,也是一門教學藝術,值得我們每一位語文老師去研究和探索。只要我們一切為學生著想,一切從學生的實際出發,扎扎實實搞好語文復習,相信學生的語文素養一定會在原有基礎上得到提高,當然中考也就一定可以考出理想的成績。

  謝謝!

  教育教學學術交流發言稿 11

尊敬的各位領導、老師:

  大家下午好!我叫易婧,來自新力學校。今天能有機會與各位有著豐富教學經驗的畢業班老師聚集在一起,共同研究、探討本屆畢業生教育教學工作,倍感榮幸。今天的會議主要目的在于抓好畢業班各方面的工作,提高畢業班的教育教學質量,為學校增光,甚至為學區增光。

  作為一個從業不久的新教師,而且第一次教畢業班,我應該向在座的各位優秀教師們學習。今天就先請允許我借此機會,談幾點膚淺的感受與做法,請大家批評指正。

  首先,我對我所教的班級情況做個簡單的分析:我教數學,總體來看大部分學生對數學課還比較喜歡,甚至很多學生要求我每周就給他們上一節的體育與品德都不要上了,改上數學。學生學習數學的熱情也還蠻高。上課紀律都挺好。但是很大一部分基礎很差,計算能力不強。班級兩級分化嚴重,有一批成績好的可以達優秀,還有那么一大批就二三十分。也有部分學生比較懶,作業不完成,就算完成了也有些是抄別人的,應付老師檢查。針對這些各樣的問題,讓我們不得不在教學中采取不同的方法,因人而異,提出合理的要求,注重對學生的學習方法指導,將更有利于教學質量的提高。所以接下來我想談談我的一些做法。

  一、狠抓學生基礎知識

  我認為數學教學,抓基礎很重要。學生基礎差,即使老師能力再強,教學水平再高,課講得再精彩,對那些差生來說,毫無益處,他們照樣不知所云。因此,必須狠抓學生的基礎知識,讓計算訓練日常化,每天完成幾道各種題型的計算題,努力提高學生的計算能力。

  二、優化課堂,輔優補差

  作為一名教師必須要抓好備課關,抓好上課關。結合學生實際,重視方法研究,抓好學生學法指導關。做好輔優補差工作,培養尖子生。加大學困生的輔導力度,課堂多向學困生提問,讓他們參與到課堂教學中來,當面批改他們的作業,當場解疑,甚至多抽時間進行課外輔導。其次讓優生幫扶,督促學困生認真學習。努力提高優秀率和及格率。

  三、制定合理的目標,努力突破

  教師和學生都要有自己明確的目標,并且努力為之奮斗。有目標就會有壓力,有了壓力就會產生動力,再加上踏踏實實的`行動,就會獲得理想的結果。要求學生細化自己的學習目標,每個階段乃至每一月、每一周、每一日甚至每一節課都要有明確的學習任務,強化“今日事、今日畢”。

  四、嚴格要求學生養成良好的學習習慣

  嚴格要求學生端正學習態度,認真按時完成各項作業,不拖拉不推辭,更不能去抄襲他人的。 平時的作業要求學生書寫規范,做題之后養成檢驗的好習慣,不要因為失誤而導致失分。

  五、重視每一次測驗,提高應試能力

  測試是提高學生學習效果的手段。因為很多時候光憑老師講解,學生練習,這樣學生的掌握并不深刻,只有通過測試,學生才能發現問題,在解決問題,才會印象深刻。另外測試還可以讓學生了解自己與其他同學之間的差距,激發學生的積極性。

  最后,祝大家身體健康,工作順利,在工作中取得優異的成績。

  教育教學學術交流發言稿 12

尊敬的各位領導,同志們:

  大家好!

  我,xx莊xx中一名普通的班主任教師,今天能夠代表優秀班主任在此發言,我感到十分的榮幸,在這里,我用最純真的心,最真摯的情,代表x莊x中全體師生,向關心教育工作的各位領導表示衷心的感謝!黨和政府的關愛讓今天的教育事業擁有了更多的希望。在縣教體局和xx莊中心校領導的關懷下,我們魏莊一中的教育事業碩果累累,正一步步走向輝煌。

  在我的工作中,沒有轟轟烈烈的先進事跡,也沒有催人淚下的感人故事,有的只是生活中的點點滴滴,作為班主任隊伍中最普通的一員,能獲得優異的成績,是黨和政府的關愛,是學校為我提供了施展抱負的平臺,是各位同仁的辛勤付出和無私幫助,也是我們魏莊一中全體教師的精誠團結所贏得的。

  從教以來,我從來沒有忘記過自己的身份,努力盡著一個教師應盡的職責。和學生為了相同的目標而奮斗,和學生為了一樣的感動而歡呼。工作的每一天,我都沒有忘記提高自身的素質,教育教學雜志,讀讀,摘摘。博采他山石,琢為自家玉;工作的每一天,我都充滿激情地耕耘著建設著我的親愛的班級,不斷地積累教育智慧和生命智慧;工作的每一天,我都帶著喜悅的心情走進教室,引領孩子們走進知識的殿堂,課堂上的和諧成了我快樂的音符;工作的每一天,我都把愛鑲在舉手投足間,嵌在一顰一笑中,讓學生時刻感受到信任與鼓舞。我把學生看成是自己的孩子,不失時機地讓迷茫的孩子找到方向,為自卑的`孩子送一份自信,讓學生時刻生活在溫暖中。寒來暑往,風雨十九年,我不曾為我的早出晚歸而后悔,也不曾為我的挑燈夜戰而遺憾。因為在我的學生身上,我看到了我的付出所開的花,所結的果。我愿意成為學生的跳板,用我有限的能力和無限的精力把他們送到自己滿意的高等學府。

  真誠的付出迎來累累的收獲,各種榮譽接踵而至:xx縣優秀教師、xx縣教育教學先進個人,xx縣優秀班主任、xx縣骨干教師等等。 每次取得成績,我都這樣想:我只是一個在大海邊游戲的孩子,非常幸運地撿到了一些美麗的貝殼。難忘學校讓我們到xx中學、xxxx學校、xx學校、xx附中,xx中學等全國名校取經學習之后,確定并優化的“先學后教,當堂訓練”的教學模式,使我的課堂教學質量明顯提高;名校人性化的管理理念使我的班級管理水平上檔升級。難忘學校開通了光纖,為我們班主任配備了電腦,讓我們第一時間學習新知識、接收新觀念;難忘學校的博客里面,時常送來從提高個人修養到學科教學,從班級管理到教育自己孩子的心靈雞湯,滋潤我的心田,促進我的成長。每次取得成績,我都這樣想:作為一名班主任老師,真正意義上的成功應該是自己學生的成功、是自己團隊的成功。想起今年中招考試,我們班每一位同學都收到了高等學府的錄取通知書,其中縣一中xx班錄取我們4人,兩名被xx學校錄取的同學,分別獲得xx學校的一等和二等獎學金,我們為他們的成功而自豪。想起我的班級在今年xx縣的教育教學評估中,取得a類學校的第一名,我就為這個親手經營三年的優秀團隊而興奮不已;想起今年我們校在xx縣初中教育教學質量綜合評比,我們xx莊xx中再次取得全縣第一名,我們就為工作在這樣一個善于打勝仗的團隊而驕傲;想起我們的老師,好學上進,一日千里地進步著,對教育,永懷敬畏之心;對課改,積極投入參與;對工作中的每一件事,都傾盡自己所能,我就羞于自己的淺薄,無須揚鞭自奮蹄。我已經享受到了晴空一鶴的輕靈舒暢,那么,從現在開始,我就更應該有毅力和誠心做一頭耕耘的老牛,埋頭而不低頭。

  今天,坐在這里的每一個人,都曾為自己的夢想付出過艱辛的努力。今天,坐在這里的每一個人,都是優秀的。我們原本卑微,因為教育,因為一份使命,我們的生命由渺小變得莊嚴。現在,我們已經獲得了或濃或淡的掌聲。但是,我們不能停,不能歇,我們的腳步只能向前,這是教育賦予我們的使命,在你的肩頭,也在我的肩頭。

  尊敬的領導、同志們,滴水穿石的成就,只問耕耘的精神。高于命運的理想,歷史選擇的天時,花開處處的地利,八方扶持的人和,猶如一張張鼓起的風帆,將我們推到漲潮的海上。讓我們擔起教育賦予我們的使命,隨潮而歌,踏浪而行。

  在我們xx教育的大海中,我只是一滴水,微不足道的一滴,只有生活在由我們全體老師組成的大海中,才有我的價值。

  最后,祝所有的領導和老師身體健康,生活幸福,永遠年輕!

  教育教學學術交流發言稿 13

大家好!很高興能跟大家一起交流。在座的許多老師都比我做的好,在習作教學方面有許多值得我學習的經驗,所以只把自己在習作方面的一點做法與大家共享,希望大家多提意見。下面我就從習作批改和多元評價兩方面談談自己的做法。

  一、批改細致、有針對性

  首先,我把原來的課堂作文本改成了草稿本,只用正面不用反面,反面用于自主修改。并重新打印一本《習作集》,用于謄抄和評價。

  1、眉批,自主修改的基礎:

  在作文眉批中,仔細觀察就會發現,我的眉批主要分兩類:一類是用“!”結束的簡短評語,簡單贊美此處好在哪里(如:語句生動、心理活動描寫具體等);另一類用“。”結束短評,表示此處出現什么問題(如:語句不通順、用詞再恰當、結尾再簡練等)。眉批中既有字詞句的評價,又有段落、結構的評價。這樣既有鼓勵,又提出不足,一目了然。三年級的學生就能通過眉批,結合自己的習作內容,獨立明確自己這篇習作有哪些優點和缺點。另外,三年級學生作文中有許多字不會寫或者寫成錯別字。為了改正他們用拼音代替漢字的習慣,在批改時,我就把他們用拼音代替的漢字和錯別字都寫在這一行的右邊,讓他們替換到符號上。但是對于學過的字再用拼音代替,或寫錯的,我就告訴學生凡是老師沒在右邊給你寫出來的,就說明這個字你應該自己會寫。這樣就減少了沒完沒了的詢問。通過這樣的的訓練,學生在作文中基本不出現漢語拼音了。

  對于學困生的習作,眉批中多進行鼓勵;對于習作水平較高的學生,眉批中可以提出更高的要求。這樣,使每個學生都能夠得著,并各有提高和發展。

  2、面批,提高后進生習作水平的最佳途徑

  試驗以前,我比較重視學生的眉批和總批,這樣學生的整體水平還可以,但是對于最后幾名后進生來說,他們連起碼的語句通順都做不到,經常是幾篇作文下來,沒有任何起色。課改后,在大家啟發下,我特別重視學困生的面批修改。

  我經常隨著批閱的進度,重點針對這一篇作文寫得較差的個別學困生進行面批,一點一點地講解指導,直到學生弄明白怎樣修改為止。比如,這次主要改正語句不通順的問題,下次再指導怎樣把內容寫具體。針對一個學生,用不了三四次面批,他的作文水平就會有很大提高。

  我面批的重點對象還針對那些作文中經常出現一個主要問題的學生。如:侯銳同學事情的過程總是寫不具體,《我學會了彈吉他》這篇習作草稿也是如此。我就利用課間把他叫到跟前,啟發他想一想:剛學彈吉它時,心里會想些什么?手的動作怎樣?發出的聲音怎樣?遇到什么困難?后來是怎樣克服的?學會后心情怎樣?在老師的啟發下,他明白了學吉它時由不會到會的動作、心理描寫具體,文章就會具體生動了。隨著面批的次數增加,每個同學的作文水平一次比一次有所提高,后進生的進步格外明顯,可見,面批既保護了學生的自尊心,拉近了師生間的距離,又因人而異的、最大限度地提高了學生的寫作水平和寫作興趣,是提高習作水平的最佳途徑。

  現在學生已經升入四年級,教給學生小組合作、自主修改作文的方法,提高他們自主修改的能力,是我需要努力的方向。

  二、評價多元化

  1、自信朗讀初評價。

  每次作文草稿本發下去后,學生會迫不及待地打開看看老師的評價,希望看到那些紅色的波浪線和“!”。我請全班同學起立,大聲、大膽、自信地讀兩遍自己的作文,看看有什么收獲?讀完后學生欣喜地發現,通過朗讀文中有問題的字詞句就能自己修改了,原來不明白的眉批,現在也明白了。

  2、設立獎項促評價

  a、根據批改作文總結出來的共性優點和不足,一般確立了五個獎項,如:語句通順獎、層次清晰獎、特點具體獎、想象豐富獎、書寫規范獎等,公布獎項內容,簡單介紹獲得每項獎的標準。

  b、默讀作文,結合老師的眉批,想一想這次作文自己能得到哪個獎?為什么?沒有得到的獎項是為什么?請同學們互相說說理由。通過這個步驟,學生明白了自己習作的主要優點和不足。這時老師借助頒獎,激發學生修改的熱情,大家想不想通過修改獲得更多的獎項?這時學生的熱情會很高。我進一步啟發:想得到更多獎項有一個小竅門,那就是認真傾聽這一項得獎的同學是怎樣寫的。然后,逐項請獲得獎項的同學站起來大聲說出得獎的理由,再大聲、自豪、有感情地朗讀有關片段,每一項獎項請2-3名同學從不同角度朗讀。如“層次清晰獎”就請三個同學朗讀每一段開頭表示順序的'句子(一個代表游覽順序好的、一個是事物的幾個不同方面、還有一個是在一段中由遠及近的順序)。這樣不僅激勵了站起來朗讀的同學的自豪感,而且在傾聽的過程中,希望得到這個獎章的同學就悟懂了這一方面應該怎樣修改。

  3、多元鼓勵再評價

  要求學生把修改好的草稿帶回家謄抄。在重新設置的《作文集》里,每次習作后面我都設計了多元評價表,叫做“夸夸我的習作”,包括“夸夸自己、夸夸孩子、夸夸同學、夸夸學生”四個方面進行多元化評價,使孩子的習作擁有了更多的讀者。“夸夸自己”是根據修改謄抄后的習作,在五個獎項里給自己頒獎,貼上自己喜歡的獎勵小標志,并簡單寫明獎勵自己的理由;“夸夸孩子”是家長鼓勵性的評語,要求孩子把自己的習作大聲、有感情地讀給家長聽,家長聽后寫出鼓勵性評語;“夸夸同學”是小組評價,以四人小組為單位,輪流大聲讀自己的習作,其他同學認真傾聽,針對五項獎勵,討論能得幾顆星星,由組長畫出評價;“夸夸學生”是老師的最后評價,寫得非常好的得三顆笑臉紅花,比較好的得兩顆,比較差的只要有進步,也給予一顆鼓勵的標志。孩子的一篇習作有自己對自己的夸獎,還有家長夸、同伴夸、老師夸,在夸獎聲中,積極性非常高,都想得到別人的認可,就連那些平時語句不通順、層次不清、糊弄習作的同學,也格外用心。而平時寫作水平高的同學,更想在眾多的讀者面前展示自己,會寫得更好。對于每個層面的孩子,這種正能量得到了極大的發揮。想比以前老師那種單一性評價,以鼓勵為主的多元性評價極大地調動起了學生熱愛寫作的興趣。

  這是我在上學期習作教學方面的一點做法,許多小點子都得益于朱老師的指導和學研共同體老師們的集體智慧,做得不夠的地方,請大家提出寶貴意見。

  教育教學學術交流發言稿 14

尊敬的各位領導、同事:

  大家好!今天能有機會與在座的各位領導、同仁學習交流,非常榮幸,領導安排我作教學教研方面的經驗介紹,其實我也沒有什么成功的經驗可談,在教學教研方面我還在學習期間,很多在座的比我搞得好得多、豐富的多。所以內心非常惶恐,寫了點文字,很粗糙,談不上經驗,請領導和同仁批評指正:

  從事物理教學幾年,發現有好多同學不會學物理,怕學物理。他們老是感覺到物理難,我也常常感覺力不從心,覺得累。我常想,面對這樣的情況,怎樣盡可能的教好物理呢?下面我就物理學科談談自己的體會。

  1、抓好入門教育

  物理課對于初二年級的學生而言是一門新學科,學生剛拿到教材后有一種新奇感,但這種新奇感是短暫的,如不及時深化,“熱”會馬上消失。所以第一節的教學十分重要,我們要認真設計教案,上好第一節課。比如通過演示“停止沸騰的水,澆上冷水后又重新沸騰”、“倒置漏斗中的乒乓球不會掉下來”、“被紙片封閉在倒轉的玻璃杯中的水不會流出來”等實驗,引起學生的疑問,激發學生的學習物理的熱情。

  2、充分利用新教材的資源優勢,因材施教

  新教材圖文并茂、生動活潑、編排形式新穎;內容順序重新安排切合學生實際;課題的引入與生活聯系緊密,處處設疑,對學生有很大吸引力。很容易激發學生的興趣。只要教師能充分利用新教材的資源優勢,發揮學生學習的主體作用,就能比較容易達到既提高學生的學習興趣,又激發學生生活奧秘欲望的目的。物理有很多的基本概念、規律、定律、定理,每一個都很重要,我們是在做題的過程中慢慢掌握并加以應用的。靠死記硬背,學習好的同學可以,但大多數同學就不行。針對這一情況,我就利用學科的特點,解題時盡可能多的畫圖來講解,并不時穿插一些俗語。這樣既活躍了課堂氣氛,又有助于學生對題意、規律、定理的理解。在此基礎上,我也要求學生學會畫圖。經過幾年的探索,學生對此反響很好,稱此大大提高了解題的正確率,也有利于基本概念、規律、定律、定理的掌握。

  3、課堂教學氛圍和諧、熱烈

  教育心理學研究表明:在教學實施過程中,教師如果能創設一種師生關系密切,感情融洽,平等合作的和諧、愉悅的人際關系,將有利于學生課堂參與的積極性和學習效率的提高。如何來創設這種愉悅的氛圍呢?

  首先,我們要相信每一個學生都有自己的天賦、才能、興趣;相信每一個學生都能成長為有用的人。對因學習差而抬不起頭的學生,教師要給予同情,給予熱情而誠懇的幫助。使整個課堂教學活動好、中、差各個層次的學生都能勤奮努力,積極開展思維活動,教師能夠圍繞教學內容運用多種方式調動學生的情緒,學生對教學內容津津津有味,課堂充滿和諧、活躍的氣氛。

  其次,在課堂上創設一種尊重學生的觀點,形成鼓勵學生提問、陳述的課堂氛圍;高度評價和鼓勵學生的積極參與,建立師生之間的相互合作關系,從而達到學生積極參與課堂討論的目的。

  最后,我們要重新定位自己的角色,熱愛自己的學生,尊重學生的個性,建立良好的師生關系,這樣學生才能“親其師,信其道”。

  4、重視物理實驗教學

  物理是一門以實驗為基礎的學科,新教材強調“要學好物理,就要認真做實驗,敢于動手,勤于動手”,結合中學生好動的身心特點,多給學生動手的機會,讓學生在實際操作中感受學習物理的樂趣。新教材上的演示實驗、探究實驗、課外小實驗較原教材多很多,做好這些實驗,順利地得出規律,啟發學生解決一些實際問題,既能清楚地引如概念,又能激發學生的學習興趣。

  5、讓學生。明確學習目標,注重理解物理概念。

  做任何事情都要有預期目標和要達到的目的,否則會迷失前進的方向,學習知識亦如此。青少年時期的初二學生有著廣泛的好奇心,但好奇心再多、再強也無法取代學習目標。基本概念和基本規律的學習是重要的,也是困難的。因為每一個物理概念的建立,每一條物理規律的認知,都需要由知道上升為理解,才能達到應用物理概念和物理規律解答問題的目的,這在學習過程中是非一日能完成的。同學們在學習每一個物理概念、物理規律時,要使自己由“機械記憶”轉為“意義記憶”,最終上升為“邏輯記憶”。俗話說得好:概念通了,一通百通。就是說:知識的'學習中,概念的學習是最重要的,因此,同學們在物理知識學習過程中,一定要重視各章節中物理概念的學習,要特別注重理解每一個物理概念,每一條物理規律。

  6、注重學生良好學習習慣的培養。

  在初中物理課的學習過程中,良好學習習慣的自我培養是十分重要的,近期作用是可以使學生處于主動學習狀態中,遠期作用是使學生具有自主的繼續學習能力。初中物理課的學習,學生第一要學會“預習”,并且有意識地培養預習習慣。預習要達到的目的有:知道未來要學習的內容;明確將要學習的知識中,哪些部分已基本明白,哪些知識要在上課時聆聽老師的講解。第二要學會“有目標、有重點的聽課”,這一點是跟預習密不可分的,只有預習的目的真正達到了,才能使聽課時做到“有目標、有重點”。第三要學會獨立完成作業,這里所講的獨立完成作業,不單純指不抄他人的作業,而且是指做作業時不對照課本、不對照課堂筆記寫作業。是指獨立完成作業的能力,是要在學生在獨立完成作業的過程中不斷培養自信。在不斷培養自己的良好學習習慣的同時,尋找一種優良的適合自己的學習方法,是不能忽視的。

  總之,教學工作千頭萬緒,實施起來仁者見仁,智者見智,關鍵是要根據學生的特點,課程的特點,制定全面、有針對性的教學計劃。較快的適應教材以及學生的變化,做個適應發展的教育者。以上是我在教學中的一些做法和認識,不足之處還請各位老師批評指正,在今后的教學工作中,我會不斷摸索創新,并虛心向各位老師學習,找到更好的教學方法,從而提高物理教學水平和能力。

  教育教學學術交流發言稿 15

尊敬的領導、老師,

  大家好, 下面我將和老師們一起交流下本人在數學教學方面的一些做法,不當之處敬請批評指正。

  一、深入鉆研教材

  認真備好每一節課大家都知道,每節課前,我們都要做好充分準備活動,鉆研教材,深入挖掘教材的重點、難點以及中考考點,精心設計課堂練習、課后作業,精心設計教學環節等等,但是真正想做好這些,是非常不容易的。雖然教了十幾年學了,但是在每節課前我都會把上課的流程再過一遍,先講什么,再講什么,哪個地方練習,出什么樣的習題,在備課的過程中,不僅要考慮到自己怎樣教,還要考慮到同學怎樣去學,知識點固然重要,更重要的是我們用怎樣的方法教給同學,他們接受起來才更容易,才更愿意去學,而后者也是我現在考慮最多的問題。比如說哪個地方需要我講,哪個地方需要同學討論交流,還需要提醒同學注意什么等等,方方面面的問題要考慮周到。只有自己條理清晰了,準備充分了,上課才有底氣,才能靈活處理隨機的一些問題。

  二、嚴抓課堂,提高課堂效率

  1.良好學習習慣的培養。魏書生說:“學習就是養成良好的學習習慣。”從第一節課起,我就嚴抓聽課習慣,學會傾聽是學會學習的第一步,不僅要聽老師講,還要聽同學們的講解,你不聽我可以不講,也可以放慢進度,直到養成一個良好的聽課習慣為止。只要我們從一點一滴做起,腳踏實地,持之以恒,不斷在教學中鞏固強化,就會對我們以后的教學起到事半功倍的效果。

  2.恩威并施,讓孩子在敬畏你的同時,還要喜歡你我對同學要求比較嚴格,在開學第一節課時,我就向同學提出了嚴格的學習數學的要求,并反復強調。上課沒幾天的時候,同學就跟我說,老師,你太有威嚴了。但是,嚴歸嚴,同學在我的課堂上還是比較輕松的。我們需要給孩子營造一個輕松愉快的學習氛圍,他才想學。所以,我想的更多是怎樣讓孩子高高興興的學習,我們要和同學“斗智斗勇”,我們要想方設法,既要讓孩子聽我們的,我們自己還不能生氣,只有孩子們自己想學了,才能有效的提高課堂效率。比如開家長會的那天,我在我們班連上了三節課,同學沒覺得累,我也沒覺得累,原因是,我們都達到了我們預期的效果,都有成就感,自然就感覺時間過得快了。說實話,這得益于小組合作,如果這三節課都是我講,不光我累,同學也煩,所以我就鼓勵同學講,同學講完后,多表揚,夸要夸到點子上,不能太籠統。

  3.尊重同學,讓其體會到成功的'喜悅,培養其自信心同學都是要面子,我在提問同學的時候一般是感覺他能回答出來,我才提問他,如果我感覺他答不出來,也不會故意給他難看。這樣會打擊他們學習的積極性。

  4.授人以魚不如授人以漁思想方法是數學的靈魂,課上要不斷滲透數學思想方法和解題技巧。數學題太多,做也做不完,而且,數學非常靈活,變化多端。如果一味的玩題海戰術,不講方法和技巧是完全不行的。數學主要是思維的訓練,如果同學能掌握一定的方法和技巧,他們會舉一反三,靈活運用,一通百通。比如實際應用問題,主要是讓同學學會如何去分析問題,用怎樣的方法去分析問題。如可以列表,可以畫圖等等。當我講用列表來解數字問題時,同學就能遷移到年齡問題,分配問題,調配問題等等,因此方法比知識更重要。

  三、通過作業發現問題,著眼細節,有效落實

  小事成就大事,細節成就完美。——戴維"帕卡德(惠普創始人)沒有落實,一切都是空談;沒有落實,就沒有成功。我批改作業時都是把對的和錯的分開,錯的單獨發下去改錯,然后再收上來批改,引導同學找到自己的錯點,再反復練習。如我班的一個同學一去分母就漏乘,一次作業錯四五個,我就單獨找他來,讓同學自己說錯誤原因,結果后來就很少漏乘了。還有五班一個同學,全部是移項錯誤,也是相同的做法。

  四、及時與同學交流,做同學的思想工作

  親其師信其道。平時多與同學交流,了解同學。

  五、重視小結和反思

  如果我們每節課能夠留出五分鐘讓同學對本節課的內容進行知識的梳理,思想方法和技巧的歸納,并找出提醒同學們注意的問題,才能達到對知識的升華和個人能力的提升。然而我們每節課的時間好像都不夠用的,就少那么幾分鐘,實際上,我們講得再好,不如同學做得好。因此,我們還得少講,精講,主要是指導、點撥,具體工作還是讓同學做吧,我們只需要留給他們充足的時間就行。

  六、合作共贏,充分發揮集體備課的優勢。

  “一枝獨秀不是春,百花齊放春滿園”。事實證明,一個人的力量是有限的,集體的力量才是無窮的。只有團結協作,才能優勢互補,事半功倍。

  教育教學學術交流發言稿 16

各位老師:

  下午好!非常感謝XX市教研室給我們提供了這個相互交流和學習的機會,更感謝市教研室領導XX老師等對47中數學教學工作的肯定。同時,我也感謝XX中校領導一直對我們數學組的關心和支持。還有我們高三數學組的各位同仁,正是大家辛勤的勞動和團結一心,讓我們在去年的高考中取得了一定的成績!現在我代表備課組談談我們的一些做法。不當之處,敬請指正。

  一、加強兩綱研究,緊扣課本復習,注意新課程與大綱之間的關系。

  備課組認真研究《考綱》與《考試說明》、高考試題。仔細琢磨高考試題的命題特點、變化趨勢。熟悉高考命題的題型與要求,明確題型分布,知識點的覆蓋規律。讓學生明確“考什么”、“怎么考”、“考多難”。要讓學生把主要精力首先放在中檔及其以下題目上,要在“會、熟、快、準”上下功夫。

  通過研析每年高考試題,我們發現源于課本的考題總在100分左右。那么怎樣研究教材,用活教材,用好教材呢?

  1、鉆研教材,追根溯源。一句“用教材教,而不是教教材”的話不斷在重復。事實上知識的發生與發展、延伸與交錯、再生與裂變,在教材中早有它的脈絡和雛形。這些課本上的例題、練習、習題就像散落的珍珠,只要經過老師的發現、打磨、提煉,它們就會變成學生所需要的項鏈。

  2、就地取材,銳意開發。其實從某種意義上說考查學生的解題能力,也就是考查教師的研題水平。研題一類是對他人試題的鑒賞,另一類是改題編題。不懂得鑒賞,教數學就丟失了味道。不學會創新,教數學就失去了活力。

  緊扣課本復習問題上,要引導學生做好以下四點:

  (1)復習每一個專題時,必須聯系課本的相應部分。不僅要讓學生弄懂課本提供的知識方法,還要弄懂公式的推導過程和例題的求解過程。

  (2)在訓練中,如遇到障礙,要學生有查閱課本的習慣。通過課本,查明學生在知識和方法的缺陷。

  (3)關于答題表述,要求學生以課本為標準,通過課本來規范。

  (4)注意通過對課本題目改變設問方式,增加或減少變動因素,推廣題目的訓練功能。

  復習中同時要注意對新課程中與大綱教材有結合點,有變化點的知識,以更好在把握復習的要點。認真研究全國已經實施新課程高考的試卷特點,揣摩新課程卷的設計意圖,深刻領會“能力立意”的命題指導思想。準確把握新舊《考試大綱》的要求,對搞好高中數學教學和復習備考是十分有益的。特別是對一些傳統內容的新的考查方式,有其獨特的復習功能。它既可作為復習課的例題、練習題、測試題,更可用作研究性教學的問題加以開發。因此我們在高三數學復習中應研究新課程高考和滲透新課程理念。

  二、盡量幫助學生縱橫梳理知識和方法,形成一個條理化,有序化、網絡化的利于提取的認知結構。

  良好的知識結構是高效應用知識的保證,對數學本質的正確認識是建構良好知識結構和認知結構體系的前提。狠抓基礎,以課本為主,重新全面梳理知識、方法。注意知識結構的重組與概括,揭示其內在的聯系與規律,從中提煉出思想方法。

  高考數學試題十分重視對學生能力的考查,而這種能力是以整體的、完善的知識結構為前提的。這就要求考生把數學各部分作為一個整體來學習、掌握,而不機械地分為幾塊。這個特點不但在解答題中突出,而且也在選擇題中有所體現。

  (1)對重點知識與重點方法要理解準、透,如概念復習要作位:靈活用好概念的內涵和外延,分清容易混淆的概念間的細微差別,提防誤用或錯用。全面準確把握好所用概念的前提條件,熟練掌握表示有關概念的字符、記號。

  (2)要注意通性通法,強調數學思想和方法,總結并反思自己在解題過程中怎樣靈活運用函數與方程、數形結合、分類討論、化歸與轉化等思想。怎樣選擇分析法、綜合法、反證法、歸納法等邏輯學中的方法:是否熟練掌握配方法、換元法、待定系數法、同一法等具體數學的數學方法。做自我診斷,會什么?你是怎樣處理問題的?(成功、失敗)怎樣把新題轉化成為你熟悉的知識方法?掌握好數學思想方法,并發展成一種能力,在高考時就能游刃有余,戰無不勝。

  (3)掌握中學數學貫通的觀點,如在立體幾何中用平面圖形合成表現立體圖形的觀點。將立體圖形分解轉化為平面圖形的觀點。用關于形的邏輯思維統帥識圖,做圖的技能以形成空間想象能力的觀點,學生運用好這些觀點,就比較容易駕馭立體幾何的解題。

  三、使學生從“模仿型”向“領悟型”的方向轉化。

  (1)注重雙基,突出重點。真正理解概念、法則、公式、定理、公理的來龍去脈,不死記硬背。

  (2)提煉和運用數學思想,常能使解決問題事半功倍。因此,在復習過程中,我們應當努力挖掘知識內涵,提煉數學思想方法,逐步實現知識向能力的轉化。

  (3)嘗試發現方式、自主探索方式。在研究性學習的過程中,親歷發現知識,獲得成功的體驗,逐步啟迪智慧,發展思維,開發潛能,提高素質。

  (4)倡導研究交流。包括老師與學生、學生與學生之間的交流,交流過程就是加強理解的過程。

  (5)進一步強化自學能力的提高和自學習慣的養成。學會閱讀,學會正確獲取信息、正確理解信息、正確運用信息,并將所掌握的信息轉換成數學模型,學會綜合運用所學的文化科學加以觀察現實中與數學有關的問題,加以分析、判斷,并將其解決。

  四、注意強調學生書寫規范,合理運用答題策略。

  在平時考試閱卷過程中,很多教師都為一些學生的書寫不規范而失分感到可惜,高考閱卷也不例外。因此,在解答題的答題過程中,教師一定要強調學生解答既要簡單又要準確,要緊扣關鍵步驟,當然也要思路清晰明了,養成規范答題的習慣。

  要重視和加強解題策略的訓練與研究,在平時要多給學生應試策略指導。如:

  (1)先易后難。先熟后生。先同后異(即先做同科同類型的題目,這樣知識和方法的溝通比較容易,有利于提高效率)。先小題后大題。先點后面(高考數學解答題多呈現為多問漸難式的“梯度題”,解答時不必一氣審到底,應走一步解決一步,步步為營,由點到面)。先高后低(即在考試的后半段時間,估計兩題都會做,則先做高分題。估計兩題都不易,則先就高分題實施“分段得分”)。

  (2)審題要慢,解答要快,一慢、一快相得益彰。

  (3)確保運算、推理的準確性,立足一次成功,但也不放過檢查得分這一環節。要善于不斷積蓄解題經驗,回顧反思,不斷完善。

  有人說高分是學生學出來的,不一定是老師教出來的。其實我們認為老師對高分學生所起的作用更大、更重要。學生在學習中的思維方式、思維過程、語言表達等方面都要經過規范訓練。學生要考出高分,老師就應該做到如下幾點:

  1、嚴格要求:適時調控“桃子”的高度,培養學生追求完美,不斷超越的學習品質。要想考150分就得用高于150分的水準要求自己。

  2、規范表達:不同題型和不同內容的題目都有不同的書寫格式。數學語言要嚴謹、準確、簡潔,卷面要整潔。因此我們在批改作業、評析試卷和上課板書時,要特別注意知識細節與表述細節。

  3、挖掘潛力:與學生交流,給尖子生心里暗示。及時肯定,適時鼓勵,調動學生非智力因素。同時適當加壓,另開小灶,讓他們的潛力得以開啟和釋放。

  4、探求最優:一般的.難題都有多條路徑,都是值得欣賞、比較、玩味的。讓尖子生在不同解法中PK,尋找最簡最優的解法是件很有趣的智力活。也是讓尖子生開闊視野,活躍思維,激情挑戰的游戲。應該說這與我們的充分備課、經驗積累、學養沉淀有很大的關系。

  5、杜絕低級錯誤:因為低級錯誤是導致失去高分的尷尬情景想必大家都熟悉。扼腕嘆息還是因為功力不夠,因為防范低級錯誤也是一種能力。它要求考生的注意品質、興奮點把握、追求完美的意識等方面都有上乘的發揮。這些都要來自于平時規范化的訓練。

  五、明確復習計劃,側重階段提升。

  高三數學的復習要按計劃復習,階段提升,復習計劃根據《考試大綱》、《考試說明》、教材以及所選定的復習資料綜合分析認真修訂的。每一階段都有其不同的作用與功能,不可冒進,否則欲速則不達。所以三輪復習要有條不紊、不折不扣地進行。

  第一輪:加強基礎,落實知識。這一輪復習重選材,側重訓練思維過程,總結、完善解題程序,滲透思想方法,突出規范、縝密、全面。本輪復習應以教師為主,教師的備課選材不能生搬復習資料,素材的來源有復習資料、課本以及老師的經驗積累。糾錯微型訓練題:要依據近期學生的錯誤點,有針對性地進行組編,加強變式題型訓練。

  第二輪:專題復習,強化能力。這一輪復習重在提煉,重在通性通法,重在第一輪的薄弱環節和高考的重點、熱點,以中檔題為主,點綴難題。突出主干、板塊、鏈接。本輪復習應以學生為主,通過對典型題型的分析讓學生歸納出解題規律。綜合訓練卷,必須要模擬近幾年高考試題難度,注重知識交匯,突出基礎知識的靈活運用。

  第三輪:綜合演練,模擬測試。這一輪的重點在于掌握知識的熟練性、準確性、經驗性,不做偏題、怪題,沖擊難題。突出穩、準、快。那么具體教學中該怎樣操作呢?本輪復習應重組卷,以實戰為主。不同時期的組卷有不同的特點。第三輪的組卷要有整體性,兼顧知識點。要有側重點,重點知識,重點突破。要有前瞻性,研究上幾年高考試題。要有時代性,廣泛采集信息。客觀題的限時訓練:在第二、三輪復習中,要有意識地加入客觀題的限時訓練,以提高學生解答客觀題的準確度與解題速度。

  六、重視集體備課,科學安排備考。

  在每一輪的復習備考中,我們注重加強集體備課以及與校際之間的交流,發揮集體力量,精選、精編每一輪復習資料,科學安排備考。依據第一輪復習中學生的實際情況,制定好第二輪復習的專題和編好練習題,力爭使每一套訓練題有針對性,有實用價值(說明:我們第二輪的資料都是組內老師編寫的)。

  每周一次的集體備課活動中,對每班內容上要講的內容,每周考試中出現的問題進行相互交流認真分析并制定措施,通過小專題訓練去解決學生存在的普遍性問題。每周全組統一聽一位老師的課,通過聽課,發現問題,并及時解決分層教學,培優補差,專題講座等。眾人拾柴火焰高,加強集體備課,真正使我們受益匪淺,從而能使我們的學生在高考中從容發揮。個人單干是向來沒出路的。

  七、積極參加市教研室的各類教研活動,為復習備考把握方向。

  一年來,我們備課組積極參加市教研室和協作區組織的各類教研活動。能虛心聆聽各位主講老師的真知灼見和寶貴經驗,從中受益匪淺!尤其是一摸、二模后的高三復習備考會,我們能從發言的各個學校中,學習到各方面的經驗。特別是市教研室馮老師和孫老師等在會上的總結,既高屋建瓴,又實實在在,為下一階段的復習指明了方向。例如馮老師屢次強調的“不等式考的很基礎”,“圓錐曲線解答題一般不考雙曲線”,“規范做題要從第一輪復習就要求”,“今年高考要與寧夏卷結合,注意收集他們的試題,把握高考的難度,一定不要做難題”等等。我們堅定的認為市教研室的方向就是我們工作的方向,特別歡迎他們到學校對我們教學工作的指導。正是基于對上述精神的領會和落實,在復習備考中,我們才能有的放矢。

  各位老師,20xx年高考的硝煙雖剛剛熄滅,20xx年高考的腳步即將來臨。面對挑戰,我們應滿懷信心,更要從容應對。自信應來源于我們聰明和睿智的備考計劃,應來源于我們堅持不懈的實踐和行動。XX中備課組的點滴體會,如果能給你的工作帶來益處,我們將無比榮幸。今天,在各位老師和高手面前,舞刀弄槍、班門弄斧,不足之處,敬請批評指正。謝謝!

  教育教學學術交流發言稿 17

尊敬的各位領導、老師們:

  大家好!非常感謝學校領導、老師們能給我提供這次機會讓我談談我的教學心得。回顧自己這十幾年在教育教學中的點點滴滴,感覺并沒有什么所謂的“經驗”存在,有的只是每位教師都有的盡職盡責的工 作態度,教學工作包含的內容太廣泛了,以下是我自己在教學實踐中的一些做法和感悟,不能稱之為經算是和大家探究和交流吧!

  一、建立良好的學風

  管理一個班級首先要強調紀律,強調班風。教一門課,一樣要強調紀律,強調班風。我一直認為學習管理對于學生的學習來說是相當重要的,那么紀律是學習管理的必不可少的一部分。這幾年來我擔任班主任,也堅信良好的班風、學風,對于一個學生的成長,班級的進步是非常重要的。平時和其他老師談起來的時候,大家都有同感:一般情況下,哪個老師的課堂紀律好,學生學習注意力就集中,哪個老師所教的學生的成績就好,但也不是絕對的。嚴明的紀律是戰勝一切的法寶,良好的學風是學生學習的保證。因此,新學期開學,我首先對學生進行思想教育,用一些最能打動學生內心的話來喚起他們學習的激情。比如這個學期一開學,我就對全班同學說了這樣一番話:“同學們,我很高興今年能繼續教你們的語文,咱們班同學腦子聰明,上進心強,老師不在意你們的過去,我只看重今天,不管以前你表現怎樣,那已經成為過去,從今天開始,遵守紀律,努力學習,我相信我們班每一個學生都會有進步的,這樣對于那部分差生來說,幫他們樹立了信心。對于一部分不愛學習的同學上課不好好聽講,有想搗亂的趨勢,這時候我就對他敲響警鐘:誰好好學習我們就把誰當朋友,不好好學習,上課搗亂就是我們共同的敵人,對待朋友要像春天般的溫暖,對待敵人要像冬天般的寒冷刺骨。言外之意就是:誰擾亂課堂就是不道德的,應受到大家的批評指責。警鐘一敲把一部分學生身上的刺就敲下去了,如果誰上課影響了紀律,下課不這堂課的內容。為此“殺雞駭猴”讓每個孩子慢慢養成習慣,就為教學工作奠定了良好的基礎,收到了很好的效果。老師們都說我們班的紀律好,上課省事,其實就是這樣,我說講過的內容孩子們錯的極少。這就要求我們思考自己班的現狀,采用有效的教學方法,找到提高課堂效果的有效方法。

  二、給學生樹立自信心。

  自信心是每個學生搞好學習的前提條件之一。拿破侖希爾說過,“信心是生命和力量,信心是創立事業之本,信心是奇跡。”每個新學期一開始我會對學生說:對于語文學習來說沒有差生,只要你們努力、勤奮,都可以學好語文。以前的語文成績并不代表你以后的成績,“笨鳥先飛”的道理大家都知道;你們通過學習之后,今天哪怕你考了60分,但明天你考了65分,這都是不錯的進步”。同時,我還舉一些小時候往年一些語文成績不好,但通過自己的努力在考試中語文取得優異成績的同學的例子,來激發學生學習的激情。同時,采取一些獎勵機制,每次測試90分以上的孩子,80分以上的孩子及進步大的孩子都有不同的獎勵,讓他們獲得成功的喜悅,在他們心里樹立起一個自信心。只要學生有了這樣的激情和自信心,工作就算大功告成了。在期中考試過后的家長會上我仍然告訴學生及家長:對于語文學習來說沒有差生,只要想學就可以學好,關鍵是態度問題,態度決定成敗,決定命運,這句話一點都不假;并列舉了我班語文進步最大的岳子健同學,升級時語文倒數第一,現在在前十,這是努力的結果,成績是用汗水換來的。

  三、平時語文教學中點點滴滴滲透、拓展語文知識

  在學習生字詞時,凡是遇到的多音字、形似字,我都會把這些字一一列舉出來,讓學生查字典記憶、掌握。例如:學習“披頭散發”這個詞語時,我會讓學生說說散是讀第幾聲,同時要掌握“散”的另外一個音,并組詞,散文、散會。學習“笨拙”這一詞語時,讓學生掌握“相形見絀”的“絀”字等等。通過滲透讓學生不僅掌握了書本中的生字詞,同時也掌握了與之相關的生字詞,比較記憶,記得更準。這樣可以達到牢固掌握生字詞的目的,因為每次考試前兩面都是基礎,狠抓字、詞、句的訓練。在講課文時,提前引導孩子搜集資料,了解相關的.信息,既幫助孩子預習,有培養孩子的搜集整理能力。另外,堅持讀書積累,從我三年級接住這個班開始,我都要求家長配合老師,讓孩子養成讀書的習慣,剛開始家長不明白,不理解,現在家長了解了語文學習中閱讀的重要性,不但可以幫助孩子提高閱讀能力還能提高作文水平。為此,現在我們班92個孩子在冊讀書的已經83位,有幾個孩子在家家長陪讀,沒錢書條。本次考試,我班的閱讀已顯成效。

  四、團結協作是制勝的法寶

  近幾年來,我們學校倡導實行小組合作,因為合作可以實現雙贏、共贏,共同進步。去年我們學校實行了真正意義上的集體備課,目的就是希望大家能發揮集體智慧,合作共贏。我確實感受到了集體備課給我們帶來的好處:備課省力了,更精了,上課效率提高了。這就是發揮集體智慧的結果。我平時也經常告訴學生要多于同學交流、探討,你有一個智慧,我有一個智慧,兩個人交換就是兩個智慧。發揮集體智慧,就需要大家做到為集體著想,沒有私心。我們五年級語文組的七個老師做的都很好,每周一的教研活動在張校長、陳文平和曹毅主任的帶領下,大家共研究商討新的一周的教學內容、任務,人人說課即說目標,也說方法,大到主題,小道字詞。真正做到了作文統一,教案統一,進度統一,作業統一。我感到你集體合作的愉快。

  “一份耕耘一分收獲”。只要我們用心去工作,用心去感受,我們也一定會收獲很多的快樂。老師們,

  為了我們的學生,為了我們的事業,讓我們用心忙碌吧!

  謝謝大家!

  教育教學學術交流發言稿 18

各位領導、老師:

  大家下午好!我教學經驗不夠豐富,所以無所謂經驗介紹,只是希望能與各位老師交流一下,真誠的希望大家幫我將教育教學做得更好。下面就上次期末考試情況從以下三個方面做一簡單介紹,不到之處望各位老師批評指正。

  一、考試情況

  我校六年級共有學生17人,參加考試16人,一人因多重殘疾未參加考試,參考率為94%。語文總分為1218,均分為76,學區排名第一。

  二、經驗交流

  1.多鼓勵,讓學生愛學語文。

  無論成績好壞,在上課時盡量給予每個人相應的關注。當我們提出一個問題時,通過觀察不難發現除了積極發言的同學外,還有的同學會悄悄低下頭,也有幾個同學在猶豫不決,這時就需要給予這部分同學一定程度的鼓勵,讓他先敢于將自己的想法說出來,無論對錯,這已經是一種進步了。若對了,會提高他的自信,若不對,最起碼也讓他知道即使錯了也沒什么,這樣,無形中就會給全班同學一個信號:只要敢于說出自己的想法就已經很棒了。這樣就會調動大家的'積極性,讓他們敢思考,多思考,最后變為愛思考,從而一步步去愛上學習語文。

  2.加強積累,強化訓練。

  在平時抓緊基礎知識的掌握及積累,在課堂上對一些重點題型進行強化訓練,提高知識的運用能力。像看拼音寫詞語、形近字組詞、根據課文內容填空主要還是依靠平時積累,而像修改病句、句型轉換、閱讀理解這類題目就需要多進行練習,讓學生自己掌握方法,能夠舉一反三,從而慢慢形成良好的學習習慣,進一步提高教學成績。

  3.有針對性的進行輔導。

  都是學生,但卻是存在差異的,這就需要我們因材施教。一般情況下,對于學習能力強,自覺性較高的學生我們只需稍加關注,加以引導即可。而對于基礎薄弱,學習能力較弱,沒有養成良好學習習慣的學生,就需要我們多用心,留意其上課時的一舉一動,及其學習狀態,還有作業的完成情況及作業質量,從而幫助我們更好的、更準的給予其輔導,讓他們一步一步的前進。

  三、奮斗目標

  爭取在本學期期中統測中均分由76提高到78分,名次為第一。 以上這些只是我的一些粗淺認識和體會,希望大家能夠指出不足,使我再學習、再改進。

  教育教學學術交流發言稿 19

各位領導,老師;

  下午好!我很興奮有這樣的機會與大家一起進行教育教學活動溝通。細想之下,我覺得自己所做的事很平淡,很平凡,也沒有什么教育教學閱歷,今日,我只是想把我的一些想法與體會與大家一起溝通一下,請大家賜予指導與關心!

  在這里,我主要談談在教育工作中的一些體會。到目前為止,我擔當了三年的班主任,可以說各種各樣的同學都見過。如何管理好這些同學呢?我個人認為有幾點要留意的:

  1、老師要不斷提高自身的學問修養與品德修養,扮演好自己的角色

  我認為作為一個老師,要受到同學的歡迎,應不斷提高自身的素養!

  老師要做一個儲蓄罐。作為一個老師,我們應不斷給自己充電,時時留意汲取新學問,與時代并進。除了儲蓄學問外,還必需儲蓄美德,老師對美德的追求也是永無終點。當我們的儲蓄罐里儲滿了和善、謙遜、熱忱、真誠、寬容、大度等良好品德時,我們會離“為人師表”“學高為師,身正為范”這些贊美越來越近,同學也會離我們越來越近,從而“親其師而信其道”。

  老師要做一粒快樂果。快樂果的一大特點是放開心靈,用真誠去交換真誠,用愛心去召喚愛心。老師應坦然面對他的同學,不要蒙上遮羞布,不需怕同學知道自己的缺點、學問的缺陷,不要過于追求師道尊嚴。一個敢于在同學面前承認自己缺點坦言自己失誤的老師往往更能贏得同學的敬重,一個情愿與同學共享自己的喜怒哀樂的老師往往也能共享到同學的喜怒哀樂。當師生的心情開頭共享,老師就能用自己的人格去影響同學的人格,達到其塑造人的目的。

  老師要做一枚創口貼

  做一枚創口貼,就是盼望老師具有包涵精神,留意與同學的理解與溝通。再好的班級中總難免會有一些行為習慣不怎么討人喜愛的同學。一直,老師對自己不喜愛這些所謂的品德差生始終是理直氣壯的,認為這些同學活該得到老師的冷遇。事實上,同學的.品德遠未真正形成,由于種種緣由造成的行為習慣不好絕不能與品質惡劣等同,應當視為同學的精神世界受到了肯定損傷。那么,我們老師應當做一枚創口貼,包涵那些傷口,并讓傷口漸漸愈合。當同學行為消失偏差,心理遇上問題時,我們更應當充當心理詢問師,為同學排憂解難,為同學教導迷津。

  2、關愛同學,加強對同學進行思想道德教育

  一個同學只有從心底感受到老師對他們付出的愛,才會對老師言聽計從。即使老師因心情不穩有過激行為或不恰當的做法,他們都會原諒,而不會造成心理負擔和對抗心理;他們也才會打開自己的心鎖,把自己的想法,班級的隱秘和各種信息與老師溝通;他們才會在老師面前說出自己對某些事情的看法和評價。全部這些,都是對同學進行針對性教育不行缺少的。所以,任何一個教育工,都應當把“愛”隱藏在一個個的教育行為中,讓同學在愛中想象,在愛中求知,在愛中生活,在愛中成長。

  對同學關愛的同時,不能忽視對同學進行嚴格教育與管理,尤其是對同學進行思想道德教育,做為教育者,我們應不該不失時機地營造一種良好的道德教育的氛圍,不僅要以身作則對同學動之以情,曉之以理,還要竭盡所能調動四周的一切力氣,包括家庭、社會的支持和協作。古時“孟母三遷”的事例早以說明“環境可以塑造人”,因此要使青少年養成良好的思想品德,就必需有一個祥和、民主、健康的大環境。在這樣的環境之中,人的身心會受到潛移默化的影響,漸漸明白怎樣的道德品德才是正確的。

  3、合理運用好“公正效應”

  班級管理實踐證明,同學對班集體的關懷程度,學習樂觀性的凹凸,與班主任能否運用好“公正效應”,使每個同學在班集體中感到公正,有很大關系。公正感是一個心理感覺,但在班級管理工作中卻能體現它的存在,班主任能否公平對待每個同學,既反映了老師的師德,也是管理好班級的重要手段,因此班主任對待同學必需一視同仁。班干部和一般同學一樣,優等生和后進生一樣,老師子女干部子女和一般家庭子女一樣。只有這樣,同學才感到老師公正,才有利于同學身心健康成長和班級各項工作的順當開展。另外,還應正確恰當公正地評價同學。每個同學都盼望得到老師的理解和敬重,盼望自身的存在和價值得到承認。因此,班主任在平常表揚、批判同學時,在家訪或其他場合評價同學時,要有利于激發同學的上進心,特殊是對后進生身上的閃光點和他們點滴進步更應準時賜予確定和表揚,使之成為激勵同學進步的動力。在班級管理中,班主任還要留意應可能制造條件,為每個同學供應為班集體服務,施展自己聰慧才智的機會,使同學都感到被老師重視和關注。

  4、做好“后進生”轉化工作

  學習成果,道德行為臨時落后的同學被老師或學校定義為后進生。作為老師,應當下大功夫討論后進生,這樣才能做到有的放矢,事半功倍。在轉化后進生過程中有四種態度提倡。既理解,寬容,關愛,觀賞。班主任要擅長使他們身上消極的一面對樂觀的一面轉化,要公正客觀評價他們。要堅信我們的同學本質上是好的,盡管有的同學看起來有不少毛病,甚至惹人生氣厭煩。我們班主任能不能發覺他們的優點和特長,會不會誘導、轉變“后進生”是問題的關鍵。我認為轉變“后進生”應從三方面入手。

  第一、了解和把握后進生產生的緣由,也有家庭環境的影響,社會環境的影響。

  其次、選擇相應的方法千方百計地做好后進生的轉化工作,留意對后進生的態度。要與他們坦誠相待,交知心伴侶,要讓他們表現自己,發揚他們的特長。

  第三、要鞏固在轉變后進生工作中的成果。

  5、培育同學自覺意識,選拔具有管理素養的班干部參加班級管理,增加班級分散力

  要營造一個良好的班級,沒有同學的自覺參加是不行的,可是,事實上,部分同學存在著自我約束力差,散漫,并且在學校就形成了很多不良的行為習慣。針對這些問題,我制定了班規,把同學平常生活中會違反的現象排列出來,并且制定了懲罰措施(注:這些措施是讓同學自己提議的),這樣,使同學的行為受到肯定的約束。為了更好的提高同學的自覺意識,我還選出了一些敢于管理班級的同學當班干部,并且讓他們明確自己的職責,讓這些班干部分工明確,又相互協調,合作管理。除了班長,副班長,班委,小組長之外,我特地選出五個班級的紀律委員,這些紀律委員每個人負責登記班級的違反紀律現象,并且,明令違反現象的同學不得找班干部的麻煩。班主任要做好這些班干部的思想工作,還有,登記的這些違規的現象每周都要準時處理,我一般支配在周三下午的班會,既處理班級的大事,又可以對全班進行教育,這樣大大提高了教育的效果。在每周處理完班級的大事后,同學心中就很明確哪些行為是違反班規的,自然而然就會遵守了。而對于班級分散力的增加,我主要是通過宣揚學校的文明規章制度,并且對同學進行多次教育,讓同學熟悉到自己是班級的一分子,應當多做對班級有益的事情,為班級增光,共同為評比文明班而努力,這樣,同學自然而然的也會融入這個集體,當然,也不排解有個別同學不遵守紀律的,但是,漸漸的會在大氛圍之下而被同化,起不了什么作用。

  6、要取得課任老師的樂觀協作,充分發揮家長的作用

  課任老師分擔了其他課程的教學任務,他們和班主任同在一個講臺,面對同一個班的同學,假如他們能和班主任通力全都,把學校總要求和本班詳細化的規定有機地融合在教學工作中,嚴格要求同學,那么教育效果大大超過班主任一人的力氣。

  家庭是我們教育好孩子的重要力氣。每一個家長都盼望自己的孩子健壯成長,將來有所作為,這和老師的愿望全都。班主任肯定要和家長溝通,相互協作,共同教育好孩子。孩子在校表現可以采納多種方法讓家長知道,用家訪、書面聯系、電話聯系、召開家長會等。介紹同學狀況時,要機靈、慎重,不要總提缺點,要確定優點。對家長提出盼望的要求。使家長了解班里各方面的狀況,知道孩子在班級中所處地位,知道孩子的缺點,也知道孩子的優點,就能更有力地督促孩子進步。

  總之,作為老師,要管理好一個班級,除了要與家長,科任老師親密協作之外,更重要的是重視同學情感的進展與人格的完善,這樣才能理解同學,才能成為同學信任敬重的伴侶和伙伴,才會有師生交往的開心、健康,才會有師生共同的進步與歡樂。才能更好的實施教育。才能更好的管理好班級。

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