超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

校長在全體教師大會上的發(fā)言稿

時(shí)間:2023-03-14 08:37:42 發(fā)言稿 我要投稿
  • 相關(guān)推薦

校長在全體教師大會上的發(fā)言稿(通用14篇)

  在日新月異的現(xiàn)代社會中,接觸并使用發(fā)言稿的人越來越多,使用正確的寫作思路書寫發(fā)言稿會更加事半功倍。寫起發(fā)言稿來就毫無頭緒?下面是小編收集整理的校長在全體教師大會上的發(fā)言稿,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

校長在全體教師大會上的發(fā)言稿(通用14篇)

  校長在全體教師大會上的發(fā)言稿 篇1

尊敬的各位老師:

  大家好。首先感謝全校教職員工的支持和厚愛,我又站在這里,說句實(shí)在的話,是大家把我又留在了Xx中心校長的崗位。對局領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,對大家對我的厚愛,我表示深深的敬意!向大家鞠個(gè)躬,真誠的說一聲:“謝謝大家!”

  此時(shí),我深感榮幸,更感到責(zé)任重大。同時(shí),也感到壓力很大。Xx中心校地理位置突出,經(jīng)過大家的不懈努力,取得了優(yōu)異的辦學(xué)成就,贏得了全鎮(zhèn)人民的普遍關(guān)注和尊重。特別是近三年來,全體教師上下齊心,精細(xì)管理,嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),敬業(yè)育人,取得了豐碩成果,教育教學(xué)成績?nèi)〉昧藲v史性的突破,連續(xù)兩年蟬聯(lián)全縣小學(xué)冠軍;翻建改建6所校園校舍,外聯(lián)工作物折款70余萬元。辦學(xué)水平和辦學(xué)品位的提升,教學(xué)質(zhì)量的提高,家長更滿意了,領(lǐng)導(dǎo)更肯定了,得到了社會普遍贊譽(yù)。

  這次校長考核競聘,教體局領(lǐng)導(dǎo)和大家又給我這樣一個(gè)機(jī)會,這樣一個(gè)平臺,再次和同志們一起,為Xx教育事業(yè)發(fā)展做事情,續(xù)寫Xx中心校發(fā)展的新篇章,這是我的榮幸。在過去的五年教導(dǎo)主任,七年副校長,四年校長的工作生涯中,我有很多缺點(diǎn)和不足,我深知自己的政治素養(yǎng)、文化底蘊(yùn)、工作水平、管理能力、服務(wù)意識還需要進(jìn)一步提高。你們的要求,我沒有答應(yīng);你們的建議,我沒有采納;你們的希望,我沒有實(shí)現(xiàn)。但大家從工作出發(fā),從情感出發(fā),原諒了我,我深感內(nèi)疚。我的性格大家知道,我的為人大家知道。希望大家在今后的`工作中,幫助我克服困難,指導(dǎo)我提升管理水平,監(jiān)督我的工作作風(fēng)。

  新崗位、新職責(zé)、新目標(biāo)、新要求,有大家的支持,我有信心承擔(dān)責(zé)任,履行職責(zé),不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重托,不辜負(fù)廣大教師的期待。我將團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)班子成員,緊緊依靠全體教師,恪盡職守,為學(xué)生、老師和學(xué)校發(fā)展竭忠盡智。我將努力勤奮學(xué)習(xí),兼收并蓄,傳承創(chuàng)新;我將努力敬業(yè)工作,求真務(wù)實(shí),不辱使命,精心做事、真心待人,以平常心對待自己;我將努力做到轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),團(tuán)隊(duì)至上,合力謀事;我將努力做到以師為本,靜心自律,身先垂范。我將以飽滿的熱情、堅(jiān)定的信心、求實(shí)的作風(fēng)和創(chuàng)新的精神,不遺余力地為教師服務(wù),為辦Xx人民滿意的教育作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  校長在全體教師大會上的發(fā)言稿 篇2

  各位領(lǐng)導(dǎo)、全體教職工,新的學(xué)期開始了,今天召開全體教職工大會是為了統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,制定新目標(biāo),采取新舉措,追求新高度,創(chuàng)造新輝煌。

  本學(xué)期,學(xué)校堅(jiān)持一切以教學(xué)為中心,全面深化課堂教學(xué)改革,總結(jié)課改經(jīng)驗(yàn),提高課改實(shí)效;加大學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成教育和理想信念教育,以“家長學(xué)校”為平臺加強(qiáng)家長和學(xué)校聯(lián)系,構(gòu)建育人新思路。加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。深入開展黨的活動,把xxxx活動與學(xué)校常規(guī)活動結(jié)合起來,以此促進(jìn)學(xué)校工作的全面開展。

  一、加強(qiáng)思想教育工作

  本學(xué)期,要加大思想教育工作的力度,弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化,踐行樹立社會主義核心價(jià)值觀,要以“為學(xué)生終身發(fā)展奠基”為目標(biāo)構(gòu)建我校思想政治工作新思路。

  1、加強(qiáng)師德建設(shè),強(qiáng)化師德師風(fēng)教育,培養(yǎng)高尚的職業(yè)道德。加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)要從制度開始,要細(xì)化教職工勞動紀(jì)律的有關(guān)制度規(guī)定,強(qiáng)化制度落實(shí),加強(qiáng)監(jiān)督檢查和處罰力度,嚴(yán)查嚴(yán)處刷卡、開會、活動、請假等方面不規(guī)范行為,嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),尤其是教師監(jiān)考不作為行為,杜絕私訂亂訂教輔資料的行為,違者嚴(yán)處。

  2、加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)。全體教職工都要樹立立德樹人的育人理念,著重學(xué)生的行為習(xí)慣養(yǎng)成教育、理想信念教育和勇于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任意識教育,落實(shí)學(xué)生量化管理細(xì)則的相關(guān)規(guī)定,禁止學(xué)生使用手機(jī)、攜帶管制刀具、吸煙和早戀等現(xiàn)象,以“家長學(xué)校”為平臺,把家長和學(xué)校共同教育學(xué)生的工作做好做實(shí)做出成效。

  3、深入開展黨的活動,加大學(xué)校黨建工作力度,強(qiáng)化黨委的核心作用,讓學(xué)校黨建工作成為推動學(xué)校中心工作的動力源泉。

  二、加強(qiáng)教學(xué)工作管理

  本學(xué)期,教學(xué)工作重心依然是繼續(xù)深化課堂教學(xué)改革。我校的課改經(jīng)過近6年的xxxx,我們推行的“三維互動”課堂教育改革課改實(shí)驗(yàn)已經(jīng)取得很好的成就,近幾年的高考結(jié)果就足以說明問題,我們要有信心堅(jiān)持走下去。省教研中心和示范校檢查都對我們的課改給予了充分地肯定,我們的路子是對的,方向是對的,關(guān)鍵是我們要把這件事做得更實(shí)一些,更細(xì)一些,成效更大一些,讓學(xué)生真正受益于課改。所以,要做好以下幾件事:

  1、“三維互動”課堂教學(xué)模式的深化,要做到有形式、有內(nèi)容、有效果,有影響。我們進(jìn)行課改,追求的目標(biāo)是高效課堂,所以,我們要善于總結(jié)和提升,要出成果,要使之成為一種課改標(biāo)桿,并推廣出去,起到示范校的示范作用和輻射效果。學(xué)習(xí)小組建設(shè)是推行“三維互動”課堂教學(xué)模式必要環(huán)節(jié),通過學(xué)習(xí)小組的建設(shè)與管理,培養(yǎng)學(xué)生合作學(xué)習(xí)的習(xí)慣和探究的意識,這是落實(shí)課改目標(biāo)、提高課堂實(shí)效的有效策略之一,要把學(xué)習(xí)小組互動搞好,形成可復(fù)制的模式,以便利于推廣應(yīng)用。高一開學(xué)后在最短時(shí)間內(nèi)去昌樂二中聽課學(xué)習(xí)。

  2、加強(qiáng)備課管理。要加強(qiáng)集體備課,備課組長作為本組教師集體備課組織者,應(yīng)真正負(fù)起責(zé)任;每個(gè)成員都要熟知新課標(biāo)、教學(xué)大綱,對教材有整體的掌握;備課組應(yīng)集體研究和探討教學(xué)內(nèi)容的選定、教學(xué)方法和手段的使用等問題,確立教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn),安排教學(xué)進(jìn)度等,最后形成文案備用。加強(qiáng)檢查評比力度,對集體備課,平時(shí)要不定期檢查,做好評比工作。

  3、加強(qiáng)教研工作。要加強(qiáng)學(xué)科教研,各教研組長負(fù)責(zé)該學(xué)科的教學(xué)研究工作,包括對高中三年的整體安排、學(xué)案的制作安排、集體備課的'安排、選修課的選擇等進(jìn)行研討,落實(shí)后形成文字材料上報(bào)主管部門備存。各學(xué)科要認(rèn)真總結(jié)省教研中心指導(dǎo)聽課成果,針對自己進(jìn)行比照,經(jīng)過努力探索符合學(xué)科特點(diǎn)的特色課堂教學(xué)和每位教師的特色課。

  4、加強(qiáng)教育教學(xué)研究。把科研立項(xiàng)做實(shí),并把科研立項(xiàng)的結(jié)果運(yùn)用到教育教學(xué)中,指導(dǎo)教學(xué),通過科研活動提高教師業(yè)務(wù)能力和教學(xué)質(zhì)量。各備課組應(yīng)該把研究性學(xué)習(xí)課和課程整合作為教學(xué)研究的重點(diǎn)。尤其是在教育改革不斷深入的今天,更應(yīng)該做好科研工作,以科學(xué)方法引領(lǐng)指導(dǎo)教學(xué)工作。

  5、做好高考備考工作。高三各學(xué)科要提前做好三輪復(fù)習(xí)的長遠(yuǎn)規(guī)劃和每輪復(fù)習(xí)詳盡的計(jì)劃。每輪復(fù)習(xí)提前上好示范課,要落實(shí)到每一個(gè)知識點(diǎn)上,每一個(gè)例題的選定都要精,能起到舉一反三的作用。要上好復(fù)習(xí)示范課,讓示范課真正給觀摩者帶來啟示,學(xué)有所得。高三還有要做好學(xué)生的職業(yè)規(guī)劃教育,搞一搞職業(yè)規(guī)劃講座,做一做職業(yè)前景的前瞻性分析,給學(xué)生選擇志愿提供參考,指點(diǎn)迷津。

  6、做好高考對接會,相關(guān)人員要認(rèn)真謀劃,充分準(zhǔn)備,細(xì)致安排,把對接會搞好。經(jīng)過多年的積累,在復(fù)習(xí)備考中形成我校的校本教材。高一老師還要潛心研究初中知識和教學(xué)方式方法的過渡問題,使高一新生順利實(shí)現(xiàn)初高中的過渡。

  7、加強(qiáng)對青年教師的培養(yǎng)。繼續(xù)實(shí)施“一幫一結(jié)對子”工程,對青年教師在師德修養(yǎng)、教育理論提升、課堂教學(xué)技能、教學(xué)基本功等方面進(jìn)行培訓(xùn)。開展四種課型過關(guān)課活動,(同時(shí)發(fā)過關(guān)證)其目的是培養(yǎng)教師扎實(shí)的教學(xué)基本功和熟練有效運(yùn)用現(xiàn)代教育手段的能力,培養(yǎng)教師的學(xué)科專業(yè)水平和掌握學(xué)科教育教學(xué)知識技能的能力,培養(yǎng)教師運(yùn)用現(xiàn)代教學(xué)理論指導(dǎo)自己的教學(xué)的能力和教科研能力。不斷創(chuàng)新培養(yǎng)青年教師的方式方法,把此項(xiàng)工作做實(shí)做細(xì)。繼續(xù)實(shí)施名師培養(yǎng)工程,學(xué)校將為教師成為名師提供充分條件和表現(xiàn)平臺,通過專題講座、上公開課、參與科研立項(xiàng)、參加上級的各種活動等,激勵(lì)人人當(dāng)名師的想法,促進(jìn)專家型教師的快速成長。

  8、加大對教研組、備課組的管理、教師聽課制度和檢查評比的力度,加強(qiáng)辦公室文化建設(shè)。

  9、加強(qiáng)考試監(jiān)考管理。學(xué)校將成立流動檢查組,由紀(jì)檢書記帶頭,對教師的檢查由教學(xué)校長負(fù)責(zé),對學(xué)生的檢查由德育校長負(fù)責(zé)。加大對考風(fēng)考紀(jì)的檢查力度,查到一例,通報(bào)一例,處理一例并在教職工年度考核中進(jìn)行量化考核。

  三、加強(qiáng)學(xué)校管理工作

  1、要強(qiáng)化工作紀(jì)律,從嚴(yán)管理。細(xì)化各種管理制度,執(zhí)行新《教職工年度考核細(xì)則》,在實(shí)施過程中,加大檢查力度,成立勞動紀(jì)律考核工作委員會和檢查工作組,隨時(shí)檢查,并記錄在案,作為年度考核依據(jù)。學(xué)校根據(jù)多次提出的意見進(jìn)行了修改,然后以征求意見稿的形式征求了全體教職工的意見。后經(jīng)黨委會討論、分管部門負(fù)責(zé)人研究進(jìn)行了重新修改。今天宣布的是第二稿,依然是征求意見稿。若各位還有意見,今天下班前將反饋的意見交到辦公室。明天我們將組織部分教師和職工代表展開討論,再次修改后經(jīng)黨委會研究定稿,下發(fā)給各位教師。xxxx年8月至xxxx5年7月的考核將按照新考核方案執(zhí)行。

  2、加強(qiáng)學(xué)生管理。繼續(xù)執(zhí)行《xxxx高中學(xué)生管理量化考核細(xì)則》,在嚴(yán)抓常規(guī)管理的基礎(chǔ)上,要進(jìn)一步細(xì)化宿舍管理規(guī)定,加強(qiáng)檢查評比力度,確保宿舍環(huán)境安全潔凈舒適。要加強(qiáng)宿舍文化建設(shè),開展班規(guī)班紀(jì)、舍規(guī)舍紀(jì)暨“第二屆寢室文化”創(chuàng)建活動。

  3、班主任管理。今年繼續(xù)實(shí)行《班主任量化評比考核細(xì)則》,在教職工考核細(xì)則中對班主任管理制定《班主任管理考核方案》,將學(xué)習(xí)、紀(jì)律和活動等納入考核中,對班主任管理班級進(jìn)行綜合考核,開展新老班主任教師“烽火傳幫帶,新老一助一結(jié)對子”活動,以老帶新促進(jìn)年輕班主任的快速成長。選派班主任外出學(xué)習(xí)培訓(xùn),汲取外地管理經(jīng)驗(yàn)為我所用。辦好“家長學(xué)校”,尋求共同管理。做好《家長教育子女最關(guān)心的問題》一書的出版工作。

  四、開展活動,豐富校園文化生活

  1、以啟迪智慧,磨練意志。培養(yǎng)才能,豐富校園文化生活為目標(biāo),開展豐富多彩的校園文化活動。除大型活動外,主要以年部活動為主。本學(xué)期學(xué)校運(yùn)動會要以年部為單位分別召開,目的是增加學(xué)生和教師的參與面。開展好群眾性體育活動,全面提高師生身體素質(zhì)。

  2、開展?jié)h字聽寫大賽,宣傳傳統(tǒng)文化,提升人文素養(yǎng)和文化品位。

  3、開展英語作文比賽,英語背誦大賽,中華經(jīng)典誦讀大賽等活動,培養(yǎng)學(xué)生多種能力,不斷組建學(xué)校的社團(tuán)組織,培養(yǎng)學(xué)生的各種才藝。

  五、其它工作

  (一)行政后勤工作。

  1、校務(wù)公開工作。堅(jiān)持校務(wù)公開制度,凡重大決定及涉及師生切身利益的都要力求公開透明,嚴(yán)格按公開制度予以公示。

  2、嚴(yán)守財(cái)務(wù)管理制度,嚴(yán)格控制采購手續(xù),繼續(xù)執(zhí)行大型采購3人以上制度,固定資產(chǎn)必須到保管處登記入賬。做到賬物相符,貫徹落實(shí)國家收費(fèi)政策,維修填報(bào)保修單。

  3、樹立節(jié)約意識。教職工要樹立節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥的思想,要節(jié)水、節(jié)電、節(jié)約紙張,您隨手關(guān)閉水龍頭、關(guān)閉電燈,在不經(jīng)意間就推動了社會文明進(jìn)步。對不按時(shí)熄燈,關(guān)閉電扇等浪費(fèi)現(xiàn)象將采取警告公布,量化扣分等方式進(jìn)行教育。對班級飲水機(jī)常年加熱導(dǎo)致的不良后果,學(xué)生充電寶爆炸事件等現(xiàn)象,班主任是第一責(zé)任人。

  4、文明教育。文明就餐、提倡節(jié)約、反對浪費(fèi),文明辦公,創(chuàng)建無煙校園。

  (二)檔案、圖書管理工作。

  1、加強(qiáng)檔案室建設(shè),加大管理力度,完善工作程序和制度,使學(xué)校檔案管理規(guī)范化、制度化。各部門必須及時(shí)將材料歸檔,教師評先選優(yōu)以檔案室證書材料為準(zhǔn)。從xxxx3年9月以后所獲得的證書復(fù)印件交到學(xué)校檔案室統(tǒng)一管理。學(xué)校評先選優(yōu),以學(xué)校檔案室的存檔證書為依據(jù)。

  2、書、報(bào)刊雜志訂閱發(fā)放工作。認(rèn)真做好學(xué)校圖書分類工作,電子信息錄入,使圖書管理規(guī)范化。本學(xué)期繼續(xù)開放學(xué)生閱覽室和教師閱覽室,開放多功能電子閱覽室,并舉辦xxxx高中首屆讀書節(jié)。

  (三)老干部、婦女、計(jì)劃生育、綜合治理工作。

  全面落實(shí)好老干部、婦女、計(jì)劃生育、綜合治理目標(biāo)責(zé)任制,做到責(zé)任到人,獎(jiǎng)懲分明。

  (四)工會、共青團(tuán)、婦女會等組織工作。

  充分發(fā)揮工會、共青團(tuán)、婦委會等的組織作用,幫助教職工解決困難,化解矛盾,維護(hù)教工權(quán)益。適時(shí)開展活動,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。

  (五)加強(qiáng)校園網(wǎng)絡(luò)宣傳。

  各位同仁,新的學(xué)期已經(jīng)開始,新的目標(biāo)和任務(wù)等待我們?nèi)ネ瓿桑屛覀冋褡骶瘛F(tuán)結(jié)一心、與時(shí)俱進(jìn)、銳意進(jìn)取,以嶄新的姿態(tài)和面貌去迎接新的挑戰(zhàn),再鑄xxxx高中新的輝煌。

  校長在全體教師大會上的發(fā)言稿 篇3

尊敬的張部長、全體教官,老師、同學(xué)們:

  大家好!

  今天我們?nèi)熒诖寺≈鼐蹠e行慶祝第30個(gè)教師節(jié)大會、開學(xué)典禮和2014年軍訓(xùn)開營儀式。值此機(jī)會,我代表學(xué)校向勤奮耕耘、辛勞工作的廣大教師致以節(jié)日的祝賀!向?yàn)閷W(xué)校的生存發(fā)展嘔心瀝血、恪盡職守的教職員工們表示最衷心的感謝!并對今天受到表彰獎(jiǎng)勵(lì)的師生表示熱烈的祝賀!向進(jìn)入我校的287名初一新同學(xué)表示最熱忱的歡迎!歡迎你們來到倉三鎮(zhèn)中——這個(gè)我們共同成長的家園;向倉三鎮(zhèn)人武部官兵表示誠摯的謝意,感謝你們多年來對我校的關(guān)心和支持!

  過去的一學(xué)年,我們在堅(jiān)持規(guī)范辦學(xué),嚴(yán)格執(zhí)行“五嚴(yán)”規(guī)定的辦學(xué)征程中,留下了我們對知識的渴求、對友情的珍視、對學(xué)校的熱愛的脈脈回眸,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、多元發(fā)展:辦學(xué)行為規(guī)范、硬件建設(shè)更快、教學(xué)質(zhì)量攀高、教學(xué)教研求真、名師成長更好。中考再上新水平,322名畢業(yè)生總平成績557.4分、躍居全市前五強(qiáng),達(dá)歷史新高!被評比表彰為東臺市“綜合發(fā)展先進(jìn)學(xué)校”、“文明單位”,鹽城市“教育技術(shù)裝備先進(jìn)學(xué)校”“特色建設(shè)示范學(xué)校”等等。這是全體師生員工的和融合作、共生共長的集中呈現(xiàn),更是上級領(lǐng)導(dǎo)和廣大人民群眾關(guān)心支持結(jié)出的碩果。

  現(xiàn)在我就大會的三個(gè)主題講三句話。

  第一,感恩老師、回報(bào)社會。

  同學(xué)們,明天是第30個(gè)教師節(jié),我們慶祝教師節(jié),就應(yīng)該感恩老師。感恩老師教會了我們做人的道理,感恩老師教會了我們知識、培養(yǎng)了我們的能力,感恩老師鍛煉了我們強(qiáng)健的體魄、培養(yǎng)了我們健康的心智,讓我們能夠勇敢面對人生的一個(gè)又一個(gè)挑戰(zhàn)。

  教師是太陽底下最崇高的事業(yè),教師是最平凡而又最偉大的人,是最無私奉獻(xiàn)的人,也是最有愛心的人。多年來,我校全體教師獻(xiàn)身教育事業(yè),在平凡的教育教學(xué)崗位上,用大愛和責(zé)任回報(bào)社會,為學(xué)校的發(fā)展、為人才的培養(yǎng)作出了重要貢獻(xiàn),涌現(xiàn)了一批愛崗敬業(yè)、成績顯著、師德高尚的優(yōu)秀教師。全國模范教師、鹽城市最美教師、道德模范王愛蓮,鹽城市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、中學(xué)語文教學(xué)能手周小峰,鹽城市教壇新秀、東臺好人梅秋香,鹽城市優(yōu)秀教育工作者葉志榮、韓斌等等就是我們可愛的倉三鎮(zhèn)中優(yōu)秀教師團(tuán)隊(duì)中的杰出代表。是你們美麗著我們校園的美麗、幸福著學(xué)生的幸福,創(chuàng)造了我校的無數(shù)輝煌,成就了我們一代代學(xué)子的夢想。從匠師走向名師、再邁進(jìn)人師是我們每個(gè)老師的職業(yè)夢,我們必須用我們的一生伴隨學(xué)生一程。

  第二,腳踏實(shí)地,夢圓校園。

  同學(xué)們,作為倉三鎮(zhèn)中莘莘學(xué)子,我想向大家講三句話。第一,“天行健,君子以自強(qiáng)不息”。希望同學(xué)們要志存高遠(yuǎn),珍惜時(shí)光,勤奮刻苦。第二,“地勢坤,君子以厚德載物”。德行是我們的立身之本,希望同學(xué)們要培養(yǎng)自己良好的'德行,自覺遵守《中學(xué)生日常行為規(guī)范》,“比三做、創(chuàng)十星、爭當(dāng)美德少年”、把立德成人當(dāng)作首要目標(biāo)和任務(wù)。一個(gè)德行高尚的人方可承載更多的人生磨練,可以激發(fā)更大的人生動力,才能收獲更大的成功。第三,“行勝于言”。全體同學(xué)必須腳踏實(shí)地,從我做起,從現(xiàn)在做起,從每一件小事做起。初一新生,當(dāng)你們走進(jìn)校園的那一刻起,一個(gè)嶄新的人生旅程開啟了,希望你們盡快學(xué)會中學(xué)生活,穩(wěn)健走好每一步!初三同學(xué),你們已進(jìn)入了2015年中考倒計(jì)時(shí),這是你們青春人生抉擇的關(guān)鍵時(shí)期,必須全力以赴學(xué)好新課程,復(fù)習(xí)全課程,用智慧和汗水書寫青春華章。初二的同學(xué),你們正處于發(fā)展的機(jī)遇,小中考就在這一學(xué)年中進(jìn)行,課程增多、內(nèi)容加深、速度提快,誰能主動,誰就是贏家。

  我堅(jiān)信,倉三鎮(zhèn)中學(xué)子,一定會在倉三鎮(zhèn)中紅色教育文化的薰染中具備倉三鎮(zhèn)中人的特質(zhì)。有夢想,有恒心,有追求,尚德篤行,向?qū)捥幮小N蚁M?dāng)你有一天離開母校的時(shí)候,你會說,這是一所讓我永遠(yuǎn)懷念的學(xué)校,在這里,我學(xué)會了愛、尊重、責(zé)任、質(zhì)疑、創(chuàng)新與超越!從這里開始,就有不一樣的精彩!

  第三,健腦強(qiáng)體,自覺軍訓(xùn)。

  老師,同學(xué)們,從2004年開始,我校在全市開創(chuàng)了初中階段學(xué)生軍訓(xùn)的先河,至今已實(shí)施了九年的階梯式校本化軍訓(xùn)。今年是我校軍訓(xùn)的第十年,為了使本次軍訓(xùn)活動順利進(jìn)行,我向全體同學(xué)提三點(diǎn)要求:

  一要認(rèn)真領(lǐng)會軍訓(xùn)的目的與意義,主動迎接并很好地經(jīng)受這次鍛煉考驗(yàn)。軍訓(xùn)這幾天,肯定是要風(fēng)吹日曬、吃苦受累的,有的同學(xué)可能從來都沒有碰到過這樣的困難,希望同學(xué)們始終保持昂揚(yáng)的斗志、樂觀的精神、必勝的信念,不斷超越自己,贏得一個(gè)又一個(gè)勝利。

  二要尊重教官,尊敬老師,服從命令,聽從指揮。鎮(zhèn)人武部多年承擔(dān)我校學(xué)生軍訓(xùn)任務(wù),我們的教官,都是受過嚴(yán)格的專業(yè)訓(xùn)練、有著良好素質(zhì)和軍事訓(xùn)練經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀教官,我們的班主任和體育老師都是大家信賴的優(yōu)秀教師,希望你們一切行動聽從教官和老師的指揮,爭做優(yōu)秀學(xué)員。

  三要增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識,珍惜集體榮譽(yù),努力為集體增光。班級、學(xué)校、國家是我們成長的搖籃、生活的家園,希望同學(xué)們像愛自己的家一樣,愛班級、愛學(xué)校、愛國家,團(tuán)結(jié)協(xié)作,互幫互助,樹立鎮(zhèn)中學(xué)生的良好形象,打造優(yōu)秀的班集體。

  同學(xué)們,“少年智則國智,少年富則國富,少年強(qiáng)則國強(qiáng)”,我們每個(gè)同學(xué)都承載著家庭的希望、學(xué)校的希望、國家的希望。我相信,有鎮(zhèn)人武部領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,有各位教官的辛勤教導(dǎo),有全體班主任和體育老師的密切配合,有全體同學(xué)的積極參與,本次軍訓(xùn)活動一定會達(dá)到預(yù)期的效果,取得優(yōu)異的成績

  最后,再次祝全體教師節(jié)日快樂,預(yù)祝本次軍訓(xùn)活動圓滿成功!祝愿全體老師和同學(xué)們在新的學(xué)期,贏在起點(diǎn),守住堅(jiān)持,把所有的光榮和夢想都寫進(jìn)自己的人生旅程,追求卓越、成長至上!

  謝謝大家!

  校長在全體教師大會上的發(fā)言稿 篇4

老師們,以及來自揚(yáng)州大學(xué)的實(shí)習(xí)老師們:

  今天是第31個(gè)教師節(jié),我代表學(xué)校黨總支、校長室向同志們表示節(jié)日最誠摯的問候,也想通過你們向你的家人轉(zhuǎn)達(dá)最美好的祝愿!

  今年我校的教師節(jié)的主題定為“向老師致敬,向好老師學(xué)習(xí)!”,這是最樸素的表達(dá),也是最底線的做法,全國都在向老師致敬,學(xué)校工會從普通教師中推薦的好老師,事跡感人,行為動人,剛才的推薦辭也描述了真人,讓全校上下一下子把目光聚焦到了“誰是值得學(xué)習(xí)的人”,曾經(jīng)模糊的思維,仿佛回到了真切的實(shí)干。學(xué)校發(fā)展到今天,靠的是真真切切在一線干的教師,靠的是真心實(shí)意在火線管的同志,靠的是壓著底線真槍實(shí)彈教的在座各位,我們在籠統(tǒng)地接受致敬的時(shí)候,確實(shí)應(yīng)該搞清“誰是值得學(xué)習(xí)的人”。有時(shí),站在普通老師的邏輯立場上,有的人有成績,但不一定值得學(xué)習(xí),有的人升了干部,但不一定值得學(xué)習(xí),有的人轉(zhuǎn)變成了黨員,但不一定值得學(xué)習(xí),原因很簡單,他可能是失去了一個(gè)堅(jiān)持得住的從教狀態(tài),缺少了一個(gè)保持得住的積極心態(tài),也可能是忘記了一個(gè)把持得住的職業(yè)形態(tài)。

  今年是實(shí)施“十二五”發(fā)展規(guī)劃的最后一年,也是制定學(xué)校“十三五”發(fā)展規(guī)劃的啟動之年,但在這一年中,我們確實(shí)獲得了市直學(xué)校高考綜合考評第二名,高二會考一次過關(guān)率超過99%,初三中考的學(xué)校總均分比去年上升了14分,全市綜合排名比去年上升了40名,雖然學(xué)校在發(fā)展的征途中依然任重道遠(yuǎn),但在大家的共同努力下,我們又一次找到了信心,又一次看到了希望,剛才推薦表彰的部分老師確實(shí)是我校好老師中的代表。

  我們一直在思考著下一步如何把學(xué)校定位好,發(fā)展好,從今年開始,我們還不得不思考如何在沒有擇校費(fèi)的情況下把學(xué)校運(yùn)營好。今年暑期,王學(xué)鋒副市長來校視察體育館工程建設(shè)時(shí),勉勵(lì)我們要繼續(xù)努力,打造辦學(xué)特色;本學(xué)期初,孫平副局長來校檢查開學(xué)工作時(shí),明確提出我校創(chuàng)建“四星級”高中的目標(biāo)定位;本月22日,來自中科院的院士和清華大學(xué)的教授將來我校做專題報(bào)告,為我校的特色發(fā)展做專題指導(dǎo);今天,來自揚(yáng)大的30多名實(shí)習(xí)老師也趕上了我們的教師節(jié)大會,在今天的這個(gè)會上,無論是教師代表的發(fā)言,還是學(xué)生代表的發(fā)言,還是上半年成績的取得,都讓我們看到了實(shí)驗(yàn)中學(xué)下一步發(fā)展的希望,我們不僅看到了學(xué)校有大批的好老師,還看到了學(xué)校有大批的好學(xué)生。

  其實(shí),我們對“好老師”的要求不要太苛刻,不得不做的平常事能夠堅(jiān)持重復(fù)著做就是好,份內(nèi)的事積極主動地做就是好,也不要對“好老師”概念太含糊,不找理由,忘記借口,克服困難,知道自己是干什么的,才是好。昨天我在微信上看到我大學(xué)時(shí)候的老師說他現(xiàn)在早上5:10定時(shí)起床,然后乘一個(gè)小時(shí)零六分的地鐵趕往南京的江寧大學(xué)城去上課,但他聊得很幸福,作為一個(gè)教師,能堅(jiān)持著以這樣的心態(tài)從教,就值得學(xué)習(xí),值得致敬。

  也許在座大家的個(gè)人發(fā)展就像學(xué)校的跨越發(fā)展一樣,有時(shí)難免會碰到心酸、心急的時(shí)候,甚至有時(shí)會遇到委屈的時(shí)候,但我們要學(xué)會控制,俗話說,你能收到了多大委屈,就能承受得了多大贊美,我們既然選擇了教師這個(gè)職業(yè),就要耐得住持久的寂寞,抵得住外面的'繁華。千萬不要這山望著那山高,別的什么都是好。我們要學(xué)會贊美自己,贊美自己的職業(yè),贊美自己的學(xué)生,贊美自己的同事,贊美自己的單位。一個(gè)不會游泳的人,老想換游泳池是不行的;一個(gè)不會共事的人,老想換工作是不行的;一個(gè)不會經(jīng)營家庭的人,老想換愛人是不行的;一個(gè)不懂得養(yǎng)生的人,藥吃得再多是不行的,做一個(gè)好老師要從堅(jiān)持開始,要從改變自己做起。

  我堅(jiān)信我們州泰實(shí)驗(yàn)中學(xué)的好老師會越來越多,我也希望各部門、各個(gè)教研組不斷推薦出更多的值得學(xué)習(xí)的好老師,借這個(gè)機(jī)會,我希望全校上下要以“四星級”高中創(chuàng)建為目標(biāo),以即將到來的教育督導(dǎo)為聚焦,認(rèn)真謀劃,開拓有為,踏實(shí)做事,以素質(zhì)教育示范校的標(biāo)準(zhǔn)為方向,認(rèn)真落實(shí)學(xué)校教育督導(dǎo)迎檢任務(wù)分解的目標(biāo)要求,創(chuàng)新“主體參與”教學(xué)模式,規(guī)范日常教學(xué)行為,精致常規(guī)教學(xué)管理,營建優(yōu)良的教書育人環(huán)境,在即將到來的教育督導(dǎo)中涌現(xiàn)出更多的值得學(xué)習(xí)的好老師。

  再一次祝大家身體健康,工作順心,節(jié)日愉快!

  校長在全體教師大會上的發(fā)言稿 篇5

老師們、同學(xué)們:

  下午好!

  我們剛剛迎來了新一屆4600名本科生和近1500名研究生,又迎來了我國第十九個(gè)教師節(jié)。今天,我們隆重集會,熱烈慶祝自己的節(jié)日!在這里,我謹(jǐn)代表學(xué)校向工作在教學(xué)科研第一線的廣大教師致以崇高的敬意!向在學(xué)校管理、后勤等各個(gè)崗位上為廣大師生默默奉獻(xiàn)的全體同志表示良好的祝愿!向?yàn)榻逃聵I(yè)奮斗幾十年的離退休老教師、老干部、老職工致以親切的問候!向在今天的大會上獲得表彰的教師致以衷心的祝賀!

  同志們,今年上半年,通過全校師生員工的共同努力,學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)取得了新的發(fā)展。今年4月,學(xué)校召開第十一次黨代會,進(jìn)一步明確了把學(xué)校建成具有國際一流水利學(xué)科和廣泛國際影響的高水平研究型大學(xué)的奮斗目標(biāo),提出了學(xué)校近期的四項(xiàng)重大任務(wù)和具體工作措施,為學(xué)校今后一段時(shí)期的工作指明了方向。在奪取抗擊“非典”勝利的同時(shí),學(xué)校的學(xué)科建設(shè),特別是學(xué)位點(diǎn)建設(shè)獲得了顯著成果,國家重大科技項(xiàng)目申報(bào)取得了重大突破,本科教學(xué)和人才培養(yǎng)取得新的成績。本科畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)93%,引起了上級領(lǐng)導(dǎo)和社會各界的廣泛關(guān)注。中央政策研究室專門委托江蘇省委政策研究室來我校調(diào)研就業(yè)工作,國務(wù)院副秘書長陳進(jìn)玉同志在南京聽取了我校就業(yè)工作匯報(bào),教育部發(fā)了專題簡報(bào),中央教育臺還專題對我校的就業(yè)工作進(jìn)行了報(bào)道。今年我校在江蘇省的招生投檔線高出本一分?jǐn)?shù)線33分。目前,我校有一級學(xué)科授權(quán)點(diǎn)4個(gè),博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)24個(gè),碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)60多個(gè),博士后流動站5個(gè)。在校研究生達(dá)到4433人,其中博士生890人。在校本科生達(dá)到17500人。新學(xué)年的開學(xué)工作順利進(jìn)行,全校上下正在為學(xué)校事業(yè)新的發(fā)展而努力奮斗。

  同志們,我校各項(xiàng)工作之所以能夠取得這樣大的成績,是全校師生員工群策群力、創(chuàng)新進(jìn)取的結(jié)果,是齊心協(xié)力、共同奮斗的結(jié)果,為此,我代表校黨委、校行政向全校師生員工表示衷心的感謝!

  同志們,今天是教師節(jié),我在這里要特別談?wù)劷處煹那闆r。

  最近,教育部公布了高校百名教學(xué)名師的評獎(jiǎng)結(jié)果。這100名獲獎(jiǎng)教師中有62名教師來自教育部直屬高校,這是新中國成立以來的第一次,評定時(shí)間較長,評定程序嚴(yán)格,社會影響深遠(yuǎn)。在教育部直屬高校的62名教學(xué)名師中,我校趙振興教授是其中一位,這衣榮譽(yù)來之不易。趙老師被評為全國首屆百名教學(xué)名師,這不僅是他本人的光榮,也是我們河海大學(xué)全體師生員工的驕傲。

  我們知道,以徐芝綸先生為代表的老一輩教師,師德高尚,治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),教學(xué)效果優(yōu)異,至今仍為高教界的楷模,走到天南海北,都能聽到校友的贊譽(yù)。嚴(yán)愷院士提出的校訓(xùn)“艱苦樸素,實(shí)事求是,嚴(yán)格要求,勇于探索”,是老一輩河海人為教育事業(yè)而艱苦奮斗、無私奉獻(xiàn)的真實(shí)寫照,也是河海老一輩教師給我們留下的寶貴的精神財(cái)富。今天,趙振興教授被評為全國首屆百名教學(xué)名師,表明河海老一輩教師用心血凝成的河海精神有了傳承與發(fā)揚(yáng),河海的事業(yè)將更加輝煌。最近幾年來,學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)有了長足的發(fā)展,同時(shí)也遇到許多困難。如現(xiàn)在我們?nèi)剞k學(xué),有的同志要遠(yuǎn)離南京到常州工作,連家都顧不上;許多教師到江寧校區(qū)工作,起早貪黑,花了比以前更多的時(shí)間,流了比以前更多的汗水;大學(xué)生和研究生的數(shù)量比以前成倍增加,社會和教學(xué)對知識更新提出了更高的要求,但全體教師仍然以校為家,勤奮敬業(yè),學(xué)而不厭,誨人不倦。去年年底表彰的優(yōu)秀主講教師和今天表彰的`老師,就是學(xué)校教師隊(duì)伍中的又一批杰出代表。正因?yàn)橛腥=處熌瑹o聞的不懈努力,任勞任怨的教書育人,在學(xué)校擴(kuò)大招生規(guī)模的情況下仍然保證應(yīng)有的教學(xué)質(zhì)量,學(xué)校畢業(yè)生一直得到用人單位的好評。為此,我衷心感謝全校教師對學(xué)校教學(xué)工作的辛勤工作和無私奉獻(xiàn)!

  同志們,教師是一個(gè)崇高的稱號,教師職業(yè)是一個(gè)神圣的職業(yè)。教師要受到社會的尊敬和學(xué)生的愛戴,就必須真正做到為人師表,教書育人,真正成為廣大學(xué)生的良師益友。教師的日常工作是平凡的,但教育工作卻是不平凡的。學(xué)生對每一位老師、每一堂課,都有他們的評價(jià)。我與大學(xué)生、研究生的交談中,他們總是會談到愿意聽某某老師的課,想選某某老師的課,談到這些老師時(shí),他們會眉飛色舞,喜形于色,我也為之感動,內(nèi)心有無比的快樂,從心底感謝這些優(yōu)秀的老師;而談到一些教風(fēng)散漫、教學(xué)水平低劣的老師,他們也給予尖銳的批評,同時(shí)有些不大好意思說,每當(dāng)此時(shí),做為校長,我深感內(nèi)疚。同志們,我們要對學(xué)生負(fù)責(zé),要對家長負(fù)責(zé),要對社會負(fù)責(zé)。教師的道德、品質(zhì)、人格和言行對學(xué)生有重要的影響。古人說:經(jīng)師易得,人師難求。大學(xué)的老師要做傳授知識的“經(jīng)師”,更要做善于育人的“人師”,以自己淵博的學(xué)識和精湛的教學(xué)藝術(shù)向?qū)W生傳授知識,以自己良好的思想和道德風(fēng)范去影響和培養(yǎng)學(xué)生,使我們河海大學(xué)的學(xué)生在老師的精心培育下健康成長。

  我贊成這樣的說法,所謂大學(xué),不是因?yàn)樗懈邩牵且驗(yàn)樗写髱煛W(xué)校各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展,最重要的是人才,尤其需要的是杰出人才。杰出人才就是大師。一個(gè)學(xué)校沒有一流的教師,不可能培養(yǎng)一流的學(xué)生,也不可能出現(xiàn)一流的學(xué)術(shù)成果,就不可能有社會影響力。所以,學(xué)校要通過各種途徑,千方百計(jì)地為杰出人才的引進(jìn)、培養(yǎng)、工作和生活提供良好的條件。比如,讓獲得省部級科學(xué)基金以上項(xiàng)目且具有博士學(xué)位的年輕教師集中精力搞研究,設(shè)置“綠色通道”;幫助年輕教師爭取高水平項(xiàng)目,在培養(yǎng)起點(diǎn)上做足文章;集中資源、重點(diǎn)扶持、壓擔(dān)子、給機(jī)會,用3-5年時(shí)間為一些年青教師獲國家杰出青年基金這類項(xiàng)目提供平臺等等。同時(shí),我要強(qiáng)調(diào),要營造一種學(xué)術(shù)氛圍,要做到人才引得進(jìn)、留得住、用得好、效益高,人才能心情愉悅、學(xué)術(shù)自由。

  校長在全體教師大會上的發(fā)言稿 篇6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位教師:

  大家好!

  我國著名教育家陶行知先生說:人類社會處處是創(chuàng)造之地,天天是創(chuàng)造之時(shí),人人是創(chuàng)造之人。那么,作為現(xiàn)代教育如何發(fā)掘每一個(gè)孩子蘊(yùn)藏著的無限的潛在創(chuàng)造力而使他們成為創(chuàng)造之人呢?作為教師應(yīng)注意選擇好每一個(gè)創(chuàng)造之地,把握好每一個(gè)創(chuàng)造之時(shí)來造就一個(gè)創(chuàng)造之人。小學(xué)德育作為小學(xué)教育的一個(gè)重要領(lǐng)域,德育對其他各育起著保證方向和堅(jiān)持動力的作用。所以,努力改革德育教學(xué),實(shí)施創(chuàng)造教育是大勢之趨、刻不容緩。于是我在重視繼承思想品德課傳統(tǒng)的同時(shí),注意了創(chuàng)造教育與傳統(tǒng)教育的區(qū)別,進(jìn)行了德育教育中實(shí)施創(chuàng)造教育的教改實(shí)驗(yàn)的探索。

  一、樹立“以人為本”的德育理念

  一切教育都必須以人為本,這是現(xiàn)代教育的基本價(jià)值觀。我在德育工作中以尊重學(xué)生個(gè)性特點(diǎn)為指導(dǎo)思想,遵循青少年個(gè)性發(fā)展的特點(diǎn),著眼于學(xué)生終身良好思想道德與行為習(xí)慣的構(gòu)成,著眼于學(xué)生的全面發(fā)展,真正落實(shí)“全員德育、全面德育、全程德育、重點(diǎn)德育”,建立以“激勵(lì)”為中心的德育管理機(jī)制,幫忙學(xué)生樹立自信,激勵(lì)學(xué)生戰(zhàn)勝困難。

  二、深化教學(xué)改革,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造志趣和創(chuàng)造本事。

  第多斯惠說過:一個(gè)不好的教師是奉送真理,而一個(gè)好的教師則是教人發(fā)現(xiàn)真理。創(chuàng)造教育與傳統(tǒng)教育的不一樣之一還表此刻教學(xué)原則、教學(xué)方法的不一樣之上。實(shí)踐證明:樹立全面的教學(xué)任務(wù)觀,滲透創(chuàng)造教育的精神,深教學(xué)活動結(jié)構(gòu)的改革和教法改革,是培養(yǎng)小學(xué)生創(chuàng)造志趣和本事的主渠道。

  在德育工作中,不斷關(guān)注社會發(fā)展和教育發(fā)展趨勢,加強(qiáng)德育科研,根據(jù)學(xué)校實(shí)際和社會的發(fā)展變化不斷更新德育觀念,更新德育手段。擺脫一成不變的單純憑經(jīng)驗(yàn)的德育管理思想,讓德育工作在不斷創(chuàng)新中煥發(fā)出新的活力。努力擺脫以說教為主的德育方式,開展。

  校內(nèi)外德育活動,讓德育回歸生活,讓學(xué)生在日常生活的德育實(shí)踐中體驗(yàn)道德與人格的魅力,使德育工作有“由外而內(nèi)”,轉(zhuǎn)變?yōu)椤皟?nèi)”為主,“內(nèi)”“外”結(jié)合的教育方式,讓學(xué)生真正理解德育的內(nèi)涵,自覺提高自身的'思想品德修養(yǎng)。

  三、轉(zhuǎn)變主角,注重以身示范。

  新一輪課程改革的實(shí)施者,主要是工作在一線的廣大教師。新課程標(biāo)準(zhǔn)中提到,教師要真正做到轉(zhuǎn)變教育觀念,樹立正確的德育觀、人才觀和學(xué)生觀,要以民主的態(tài)度與學(xué)生進(jìn)行協(xié)商,不可獨(dú)斷專行,做到尊重學(xué)生,信任學(xué)生、關(guān)心學(xué)生。過去教師對學(xué)生進(jìn)行德育教育主要是以說教為主,教師高高在上,學(xué)生只能是被動地按教師的要求做。教師要轉(zhuǎn)變主角,要成為學(xué)生德育活動的組織者、引導(dǎo)者、參與者。要做到尊重學(xué)生,信任學(xué)生、關(guān)心學(xué)生。與學(xué)生建立平等的朋友式的師生關(guān)系,思想?yún)R報(bào)專題要成為這個(gè)平等中的“首席”。

  教師如何來當(dāng)好這個(gè)“首席”呢?我國著名教育家陶行之先生提出的教育思想是“千教萬教教人求真,千學(xué)萬學(xué)學(xué)做真人”。那么我們教師首先就要樹立教人求真的思想:

  一要明白自我的主角位置,并認(rèn)真當(dāng)好這個(gè)主角,把自我融入學(xué)生之中;

  二是作為“首席”就要作好表率作用,加強(qiáng)學(xué)習(xí),注重個(gè)人道德修養(yǎng),提高個(gè)人道德素質(zhì),在各方面給學(xué)生起到模范帶頭作用,也就是應(yīng)當(dāng)辛勤耕耘,以身立教,把社會道德素質(zhì)要求內(nèi)化成學(xué)生的自我要求。

  四、融于生活,活動豐富多彩。

  過去的德育活動主要是教育工作者采取說教的方式,向?qū)W生灌輸?shù)掠R,學(xué)生被動地理解教育。教育家陶行之先生認(rèn)為“生活即教育”,新的課程標(biāo)準(zhǔn)要求引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會合作,學(xué)會生存,學(xué)會做人。培養(yǎng)學(xué)生具有社會職責(zé)感、健全人格、創(chuàng)新精神和實(shí)踐本事,具有終身學(xué)習(xí)的愿望和本事,以及良好的信息素養(yǎng)和環(huán)境意識等。道德教育的基礎(chǔ)是人對人的理解,培養(yǎng)一個(gè)人的品德不在于告訴他多少道理,使他去遵守多少規(guī)范、規(guī)則,最根本的是要在長期生活中構(gòu)成基本的待人做事的價(jià)值觀念和思考問題的取向。所以,我認(rèn)為在新課程的實(shí)施中開展德育活動,要改變以往說教、灌輸?shù)姆绞剑训掠谟趯W(xué)生的生活之中,倡導(dǎo)品德培養(yǎng)回歸生活,結(jié)合學(xué)生生活實(shí)際和地方特點(diǎn),開展豐富多彩、寓教于樂、學(xué)生喜聞樂見的德育活動,使學(xué)生經(jīng)過活動受到教育、受到熏陶,逐步構(gòu)成待人做事的價(jià)值觀念和思考問題的取向,實(shí)現(xiàn)德育培養(yǎng)目標(biāo)。

  記得泰戈?duì)栒f過:花的事業(yè)是富貴的,果的事業(yè)是珍貴的,那我就干葉的事業(yè)吧!因?yàn)槿~總是謙遜的垂著她的綠蔭。我愿用慈愛呵護(hù)純真,用平等孕育成長,用雙手默默耕耘,用心托起明天的太陽!

  校長在全體教師大會上的發(fā)言稿 篇7

各位老師:

  大家新年好。

  感謝大家上一學(xué)期的辛勤工作,為我們自己的這個(gè)團(tuán)隊(duì)做出的貢獻(xiàn).希望在今后的工作中為我們自己的團(tuán)隊(duì)做出更多的貢獻(xiàn).

  今天我想談下面的幾個(gè)問題:

  1.通報(bào)一下上期末布置的兩個(gè)任務(wù)完成情況,一個(gè)是給各位組長布置的:“請各組長在假期思考我們自己的課堂教學(xué)和課前學(xué)生的自主學(xué)習(xí),然后擬出一個(gè)方案,該方案中一定要體現(xiàn)本組的課改理念,和下期本組的教學(xué)設(shè)想。要求各組長在開學(xué)前,用qq直接傳給我。”到現(xiàn)在沒有一個(gè)組長把東西交給我。請組長們盡快地把這個(gè)工作完成。時(shí)間本周星期5之前交到李老師處。請各組長準(zhǔn)備一下對科代表和學(xué)科長的培訓(xùn)資料。將于第二周安排各組長對科代表和學(xué)科長培訓(xùn)。準(zhǔn)備分為三天晚上對9個(gè)學(xué)科培訓(xùn)完,由備課組長給他們主講該科的學(xué)法和如何配合老師。二個(gè)任務(wù)是對35歲的教師布置的對高考試題的研究,只有xx老師把試題的分析報(bào)告交給我了,其余的還沒有交,這個(gè)任務(wù)請大家教師交給李老師,時(shí)間第一周周六下午4點(diǎn)前。

  2.有關(guān)班級教師搭配的情況通報(bào)。

  3.把課表發(fā)給大家,早晚自習(xí),完善課的安排一并整了一個(gè)草表出來。我解釋一下,課表的安排,請大家理解一下教務(wù)處劉老師的難處。他不可能照顧每一位老師。年級和學(xué)校都給他提了一些要求。不過如果的確有困難要改變的,請老師們在私下調(diào)好后告知?jiǎng)⒗蠋煾膭泳褪牵瑫r(shí)間只能在第一周內(nèi)。早晚自習(xí)和完善課的安排,請老師們注意是初稿,老師們有實(shí)在要調(diào)動的,調(diào)好以后給我講一聲,改了就是,時(shí)間已是在第一周以內(nèi)。同時(shí)要說明一下,完善課不是要求老師講課的,是讓老師們守自習(xí),學(xué)生練習(xí)。老師不能講課的。還有一個(gè)表是:教師辦公室的調(diào)整表,我在安排的時(shí)候,盡量考慮到能不變的就不變。文科除8班外教師都在5樓,因此盡量讓文科老師都安排在5樓,如果有搬動的老師,就辛苦一下。

  今天星期二,晚上就上星期二的晚自習(xí),明天上星期三的課,不過上午的第一節(jié)課要開學(xué)典禮,將上午的第一節(jié)課調(diào)到下午第三節(jié)上,本周的完善課就不做練習(xí),但是要求安排到班的老師到班守自習(xí),安排的老師們可以利用這個(gè)機(jī)會談一談本學(xué)科在本學(xué)期的要求和安排。各學(xué)科下周開始完善課練習(xí),請各學(xué)科抓緊時(shí)間準(zhǔn)備.

  4本期將做好的幾件事情。

  4.1.繼續(xù)要求40歲以下的老師上交每月一文(要求是與新課改相關(guān)的文章,當(dāng)然可以是感悟之類的),上交的時(shí)間是每月xx日前交到xx老師處。同時(shí)要求35歲以下的老師每周上交一份教案,提前一周交到級部,把電子文檔交給xx老師。我們打算抽查老師們的課堂是不是按這個(gè)教案在上,按沒按照課改的要求在上課。級部每半期對上交的文章和教案進(jìn)行評比,評出適當(dāng)?shù)牡燃壊⒔o相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。

  4.2.每周都要召開組長學(xué)習(xí)會,我們一起學(xué)習(xí)新課改的一些內(nèi)容。

  4.3.教學(xué)常規(guī)的問題。請老師們按照學(xué)校的教學(xué)常規(guī)要求做好自己的本職工作,尤其要提醒:一定要堅(jiān)持課前三分鐘的候課制度和50歲以下的老師一定要使用普通話。

  4.4.打算本學(xué)期不進(jìn)行不搞周考,但要搞月考。我們的`完善課,實(shí)行不要老師們講課,只能老師守自習(xí)的方式,我們安排為:略

  對每次的練習(xí)和月考試題,請各學(xué)科自己準(zhǔn)備好,而且是提前一個(gè)星期準(zhǔn)備好,完善課的具體使用方式:不再用于講課,用于學(xué)生練習(xí),將下午的六節(jié)完善課,分別用于高考六個(gè)學(xué)科的練習(xí)。安排老師到班守自習(xí)。然后將該節(jié)課的練習(xí)收交給對應(yīng)的科任教師。這里要求:

  1.各組每周都要準(zhǔn)備好試題,而且要保證試題的質(zhì)量和數(shù)量。質(zhì)量由組長把關(guān),每次的題要由組長審題,要在每套題中體現(xiàn)該學(xué)科的重點(diǎn)突破的知識點(diǎn)。試題的數(shù)量由組長負(fù)責(zé),所出的試題一定要學(xué)生40分鐘內(nèi)能夠完成,就要求每科每次的練習(xí)就一張a4紙。

  2.各學(xué)科(尤其是數(shù)理化生)體現(xiàn)分層要求。試題可以是兩套題。分科之后的兩個(gè)層次最好就用兩套題。其中數(shù)學(xué)可以在組內(nèi)部展開討論,如何體現(xiàn)文理的差距和文理科內(nèi)部的差距。

  3.完善課的守自習(xí)的安排。原則上各班的六個(gè)科任教師分別守六節(jié)完善課學(xué)生的練習(xí)。

  4.各科任教師一定要對完善課的試題做好批改,本期一定要做到,學(xué)生有練習(xí)。老師就一定要批閱。當(dāng)然老師們有上班級較多的,可以不一定全批全改,但一定要了解情況。

  5.教師授課標(biāo)準(zhǔn)。兩個(gè)層次的班級(無論是文科還是理科都一樣),都以班級人數(shù)的60%----80%為標(biāo)準(zhǔn)。分班之后,級部會要求班主任將這部分學(xué)生的名單打印出來,老師們隨時(shí)關(guān)注這部分學(xué)生的發(fā)展?fàn)顩r,級部將對這部分學(xué)生實(shí)行動態(tài)與靜態(tài)的管理。也是考核班級和教師的依據(jù)之一(總?cè)雵藬?shù)與本段人數(shù)的變化情況)。同時(shí)提醒上一層次班級的老師一定要關(guān)注特優(yōu)生的成長。

  校長在全體教師大會上的發(fā)言稿 篇8

尊敬的各位老師:

  下午好!

  年年桃李,歲歲芬芳。在這充滿著希望與收獲的金秋時(shí)節(jié),我們迎來了我們自己的節(jié)日。今天我們隆重集會,慶祝第二十九個(gè)教師節(jié)。首先,我代表學(xué)校向各位老師致以節(jié)日的問候!向長期以來為海寧的發(fā)展和建設(shè)嘔心瀝血、默默耕耘的全體教職員工表示衷心的感謝!向在教育教學(xué)取得不斷進(jìn)步和可喜成績的教師表示熱烈的祝賀!向長期默默關(guān)心學(xué)校發(fā)展的離退休同志表示崇高的敬意和良好的祝愿!

  過去的一學(xué)年,全校教職員工凝心聚力,團(tuán)結(jié)奮進(jìn),譜寫了學(xué)校發(fā)展一個(gè)又一個(gè)新篇章。高考二本以上上線人數(shù)522人,取得了近5年來最佳成績,圓滿完成上級下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo);本屆高二在小高考中成績突出,百分之百過關(guān),400多人次獲得加分;分校中考和地生中考均圓滿完成上級所有指標(biāo)并有突破;所有成績?nèi)〉枚际俏覀兒幦藞F(tuán)結(jié)奮進(jìn)、眾志成城的結(jié)果。一年來,學(xué)校抓活動、創(chuàng)特色,碩果累累。本分部相繼開展城鄉(xiāng)共建活動、志愿者先行活動、扶弱助困活動、“陽光體育”活動、名家進(jìn)校園等活動,贏得了社會的廣泛贊譽(yù)。各種驗(yàn)收、競賽成績斐然:學(xué)校順利通過江蘇省首批、唯一美術(shù)課程基地、青奧示范學(xué)校等驗(yàn)收;大力營造快樂學(xué)習(xí)、健康成長、全面發(fā)展的良好氛圍,本分部陽光一小時(shí)體育活動、冬季長跑、鼓樓區(qū)第十二屆“一二·九中學(xué)生合唱比賽”一等獎(jiǎng)、區(qū)健美操比賽一等獎(jiǎng)、南京市中學(xué)生辯論賽一等獎(jiǎng)等使校園處處洋溢著青春活力……無不顯示出我們辦學(xué)實(shí)力的進(jìn)一步增強(qiáng)和社會滿意度的不斷提升。光榮屬于全體海寧人!

  我們在為取得的成績而倍感自豪時(shí),應(yīng)該更清醒地認(rèn)識到:時(shí)代在變革,思想在進(jìn)步,教育的要求也在不斷提高。“傳道、授業(yè)、解惑”已不再是教師內(nèi)涵的全部。教師應(yīng)該有崇高的理想追求,有先進(jìn)的教育理念,有自覺的職業(yè)規(guī)范;教師不僅是知識的傳遞者,更是道德的引導(dǎo)者,思想的啟迪者,心靈世界的開拓者,情感信念的塑造者。為此,我代表學(xué)校向全體教職員工提幾點(diǎn)希望和要求,并以此與大家共勉。

  一要忠于本職,扎根講臺寫春秋。我們要以教書育人為己任,以提高教學(xué)質(zhì)量為根本,大力弘揚(yáng)“春蠶吐絲、蠟炬映輝”的奉獻(xiàn)情懷,甘于平淡、樂于奉獻(xiàn),獻(xiàn)身教育,在桃李滿天下的收獲中感受成功的喜悅。

  二要教學(xué)相長,學(xué)高為師展風(fēng)采。根深方能葉茂,源遠(yuǎn)才能流長。培育優(yōu)秀學(xué)生,首先要有優(yōu)秀的教師。我們要正確把握教與學(xué)的關(guān)系,邊教邊學(xué)、教學(xué)相長;要時(shí)刻保持“充電”狀態(tài),不斷豐富提高自身素質(zhì);要拓展學(xué)習(xí)領(lǐng)域,苦練教育本領(lǐng),努力把自己塑造成師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、學(xué)生愛戴、社會放心的`教書育人排頭兵。

  三要銳意進(jìn)取,創(chuàng)新開拓育英才。我們要立足本職,著眼長遠(yuǎn),始終保持以創(chuàng)新的姿態(tài)發(fā)展教育、以改革的精神推動教育,善于探索、勇于實(shí)踐,創(chuàng)新教育理念,創(chuàng)新教育方式,創(chuàng)新育人手段,全面提高學(xué)生的創(chuàng)新能力和實(shí)踐能力,用創(chuàng)新型的思維,培育創(chuàng)新型的人才。

  四要為人師表,一身正氣樹楷模。“動人以言者,其感不深;動人以行者,其應(yīng)必速”。教育工作者是塑造一代新人的雕刻師,是家長心目中的有德之人,是學(xué)生心目中的模范之師。我們要樹“八榮”、棄“八恥”,樹師德、鑄師魂,塑師表、強(qiáng)師能,修身正己,教書育人。要有維護(hù)大局、團(tuán)結(jié)協(xié)作、與學(xué)校共榮辱的道德準(zhǔn)則,塑造樂于清廉、潔身自好、為人師表的道德標(biāo)桿,歷煉淡泊名利、無私奉獻(xiàn)、精益求精的卓越品質(zhì),培養(yǎng)嚴(yán)于律己、寬以待人、海納百川的容人氣度,成就高尚品質(zhì),樹立良好形象,當(dāng)好學(xué)生楷模。

  老師們:重教興學(xué),功在當(dāng)代,利在千秋。希望全校教師和教育工作者,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)淡泊名利、志存高遠(yuǎn),甘為人梯、敬業(yè)奉獻(xiàn)的精神,開拓創(chuàng)新,扎實(shí)工作,為教育事業(yè)改革發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)!

  老師們:百年海寧,業(yè)績煌煌。光榮的求真?zhèn)鹘y(tǒng),濃郁的文化氛圍,是海寧的底蘊(yùn);奮進(jìn)的大勇精神,不屈的頑強(qiáng)意志,是海寧的風(fēng)骨。讓我們心連心,肩并肩,以更堅(jiān)定的姿態(tài)耕耘在這片見證了歷史,也將孕育希望的文化沃土上,創(chuàng)造更為燦爛的明天!

  最后,祝各位老師節(jié)日愉快、身體健康、闔家幸福!

  校長在全體教師大會上的發(fā)言稿 篇9

尊敬的各位老師、親愛的同學(xué)們:

  大家上午好!

  今天是9月10號,在這秋風(fēng)送爽、碩果飄香的美好時(shí)節(jié),我們迎來了第31個(gè)教師節(jié)。值此節(jié)日歡慶時(shí)刻,我謹(jǐn)代表學(xué)校黨支部、校長室向默默耕耘、辛勤工作在教育教學(xué)第一線的廣大教師致以崇高的敬意和節(jié)日的問候!向?yàn)閷W(xué)校生存和發(fā)展嘔心瀝血、恪盡職守的每一位員工表示最衷心的感謝!向受到表彰的優(yōu)秀教師表示最熱烈的祝賀!

  過去的一年,是我們二中克難奮進(jìn)的一年。學(xué)校牢牢抓住安全紅線和質(zhì)量生命線,以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,以“創(chuàng)特色教育品牌,辦人民滿意學(xué)校”為發(fā)展目標(biāo),堅(jiān)持“抓管理,提質(zhì)量,保安全,促發(fā)展”的工作思路,高舉素質(zhì)教育大旗,強(qiáng)化習(xí)慣養(yǎng)成教育,深化高效課堂改革,細(xì)化學(xué)校內(nèi)部管理,順利地完成了預(yù)定的工作目標(biāo),有力地推動了學(xué)校教育事業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展!

  這一切,都浸透著我們每一位老師的汗水,見證著我們每一位老師的努力。他們在自己的崗位上默默奉獻(xiàn),在困難面前從不放棄。他們用自己的汗水、心血,生動地闡釋了什么是愛心和責(zé)任。他們把學(xué)生的健康成長當(dāng)成是自己的最大幸福。有的老師高燒未退,拔掉輸液的針頭就振作精神登上了講臺;有的老師為了幫助學(xué)生改變一個(gè)不好的習(xí)慣,憂心重重、費(fèi)盡心思;當(dāng)同學(xué)們夜深沉睡時(shí),有多少老師還在燈影下以書為伴;當(dāng)同學(xué)們?nèi)〉命c(diǎn)滴成績和進(jìn)步時(shí),多少老師比學(xué)生還要激動和高興。

  確實(shí),老師的工作是平凡的,備課、上課,日復(fù)一日中不少老師的鬢角已經(jīng)浸染白霜;老師的工作是辛苦的,表揚(yáng)、批評,苦口婆心時(shí)老師也常常身心疲憊。但老師的職業(yè)又是神圣的。有人說,老師是春蠶,是蠟燭;也有人說,老師是人梯,是鋪路石。這些就是對老師這一職業(yè)最形象的詮釋。老師更是光榮的,陪伴一個(gè)個(gè)花季生命的成長,培育他們成功乃至卓越,這又是一種何等的榮耀和幸福!

  今天,學(xué)校表彰了十名“十佳教師”、十名“十佳班主任”、十名“十佳黨員”。他們是我校教師中的優(yōu)秀代表,但還不是我們優(yōu)秀教師的全部。希望我們受到表彰的老師,能夠再接再厲,繼續(xù)發(fā)揮先鋒模范帶頭作用,也希望明年我們還有更多的老師受到表彰。

  “群星競相閃爍,方有夜空的美麗;百川齊心東流,才有滄海的壯觀。”只有我們二中全體教職員工的同心同德、拼搏奮進(jìn),才能推動我校教育教學(xué)工作更上一個(gè)新的臺階,才能鑄就我校明天的輝煌。

  “百年大計(jì),教育為本;教育大計(jì),教師為本。”教師是學(xué)校最寶貴的財(cái)富。只有高素質(zhì)的教師,才能有高質(zhì)量的.教育;只有一流的教師,才能有一流的學(xué)校!借此機(jī)會,我向全校教師提出四點(diǎn)希望:

  一要以德立身,為人師表。

  “學(xué)高為師,身正為范”。教師的言行舉止對學(xué)生的影響最直接、最具體、最深遠(yuǎn)。我們需要言教,更要注重身教,我們要以自己的模范行動影響和帶動學(xué)生,以自己的學(xué)術(shù)造詣和優(yōu)秀品格贏得學(xué)生的尊重和熱愛,努力做一個(gè)受學(xué)生愛戴、讓家長放心、使人民滿意的教師。

  二要牢記使命,不負(fù)重托。

  我們選擇了教師這一職業(yè),就意味著選擇了付出,就意味著選擇了責(zé)任。希望我們能無愧于這一份太陽底下最光輝的職業(yè),樹立崇高的職業(yè)理想,永不言悔,永不言倦。以全部的精力和滿腔的熱情投入到教育教學(xué)中去,尊重、關(guān)愛每一名學(xué)生的成長進(jìn)步,建立和諧的師生關(guān)系,努力成為莘莘學(xué)子的良師益友。

  三要加強(qiáng)學(xué)習(xí),苦練本領(lǐng)。

  做一名合格的人民教師,必須具備淵博的知識和扎實(shí)過硬的功底。當(dāng)前,素質(zhì)教育深入推進(jìn),新知識、新技術(shù)層出不窮,對我們教師的素質(zhì)能力、知識結(jié)構(gòu)等方面提出了新的更高的要求。廣大教師必須不斷創(chuàng)新教育理念,拓寬知識視野,更新知識結(jié)構(gòu),努力掌握現(xiàn)代化的教育教學(xué)手段,全面提高自己教書育人的能力和水平。

  四要與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新。

  廣大教師必須始終站在時(shí)代的前列,在自身的教育教學(xué)實(shí)踐中,必須堅(jiān)決摒棄一切落后的思想觀念,始終保持積極向上、昂揚(yáng)奮進(jìn)的良好狀態(tài),大刀闊斧地抓好教育教學(xué)改革,積極探索實(shí)施素質(zhì)教育的新路子,致力培育學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力,努力培養(yǎng)適應(yīng)新時(shí)期現(xiàn)代化建設(shè)所需要的一代新人。

  老師們!“憶往昔,艱難跋涉;望前程,任重道遠(yuǎn)!”新學(xué)年,新起點(diǎn),我們學(xué)校面臨著新的機(jī)遇,也面臨著新的挑戰(zhàn)。希望廣大教師以更加飽滿的熱情,更加務(wù)實(shí)的作風(fēng),樹立“校興我榮、校衰我恥”的意識,充分施展抱負(fù)和才華,為我校的可持續(xù)發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)!我相信我們學(xué)校的明天一定會更美好!

  老師們:你們辛勤的付出,定將激勵(lì)學(xué)子們刻苦學(xué)習(xí)、努力拼搏,創(chuàng)造優(yōu)異的學(xué)習(xí)成績,踏上成功之路。你們無私奉獻(xiàn)的精神,你們作出的貢獻(xiàn),學(xué)校將會永遠(yuǎn)銘記,學(xué)生們更將會永遠(yuǎn)銘記!

  同學(xué)們:讓我們尊敬師長,不忘師恩,在老師的陪伴下奮發(fā)有為、幸福成長,早日成為社會的棟梁!

  最后再次祝愿全體老師節(jié)日快樂,身體健康,工作順利!

  謝謝大家!

  校長在全體教師大會上的發(fā)言稿 篇10

各位老師:下午好!

  今天,我們歡聚在一起慶祝第31個(gè)教師節(jié),剛才舉行了氣氛熱烈、令人感動的智慧老師頒獎(jiǎng)儀式,接著又宣布了校第三批優(yōu)秀教師評選結(jié)果,最后還舉行了隆重的中國式的師徒結(jié)對儀式。

  今年學(xué)校舉行的慶祝教師節(jié)活動創(chuàng)意新穎,主題明確,意義深刻。在籌備和組織本次活動的過程中,許多老師、同學(xué)為此付出辛勤勞動,也奉獻(xiàn)了智慧,借此機(jī)會,我謹(jǐn)代表校行政黨支部向他們表示誠摯的謝意。我還要向這次評出的5位智慧教師和17位優(yōu)秀教師表示衷心的祝賀。

  下面,我就智慧教師的評選和頒獎(jiǎng)?wù)勔稽c(diǎn)感悟。

  智慧教師這一命題是學(xué)校新一輪三年發(fā)展規(guī)劃中提出的,是學(xué)校新的辦學(xué)理念“根植生命,喚醒智慧”的衍生,把生命還給教育、讓教育充滿智慧是陽朝中學(xué)師生共同的追求和愿景。中華民族的偉大復(fù)興,需要?jiǎng)?chuàng)造型人才,而培養(yǎng)創(chuàng)造型人才的重任在學(xué)校。學(xué)校要注重啟迪學(xué)生的智慧,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力,具有創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力的學(xué)生也就是智慧學(xué)生。唯有智慧教師才能培養(yǎng)出智慧學(xué)生,知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代呼喚更多的智慧教師。什么樣教師才是智慧教師,智慧教師的標(biāo)準(zhǔn)是什么,我想必須具備以下物質(zhì)要素。

  第一,智慧教師必須是具有濃厚的生命意識和智慧意識,以尊重學(xué)生生命發(fā)展的內(nèi)在需求、提升人的生命價(jià)值、啟迪和喚醒人的智慧為教育的目的。第二,智慧教師必須是學(xué)校教科研的積極參與者,創(chuàng)設(shè)智慧課堂的先行者和減負(fù)增效的成功者。第三,智慧教師必須是懂得生活、珍愛生命、追求幸福,在培養(yǎng)學(xué)生的同時(shí)也充實(shí)自己、在成就學(xué)生的同時(shí)也提升自身價(jià)值的智者。第四,智慧教師還必須是學(xué)生的良師益友,是深受學(xué)生歡迎和愛戴的.引領(lǐng)者。

  學(xué)校在教師節(jié)舉行智慧教師頌獎(jiǎng)儀式,就是激勵(lì)更多的教師朝著智慧教師的目標(biāo)而努力。這次學(xué)校評選出的首批五位智慧教師,是我校優(yōu)秀教師群體中的佼佼者和典型,我期待著學(xué)校涌現(xiàn)出更多更多高質(zhì)量的智慧教師。

  各位老師,百年大計(jì),教育為本,教育大計(jì),教師為本,教師大計(jì),發(fā)展為本。發(fā)展是永恒的主題,沒有教師的發(fā)展,就不可能有學(xué)校的發(fā)展。因此,促進(jìn)教師發(fā)展,帶出一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良,特別能吃苦、特別能奉獻(xiàn)、特別有智慧、特別會教書的教師隊(duì)伍是校長最大的政績,這也是我為之努力、為之奮斗的目標(biāo)。

  最后,我衷心地祝愿全校教師教師節(jié)愉快,祝大家身體健康、合家歡樂、心想事成。謝謝大家!

  校長在全體教師大會上的發(fā)言稿 篇11

各位老師:

  大家好!

  明天是第30個(gè)教師節(jié),首先祝大家教師節(jié)快樂,身體健康,萬事如意!

  開學(xué)已經(jīng)12天,正常上課已經(jīng)8天。開學(xué)初,各位老師精誠合作,努力爭先,心往一處想,勁往一處使,開學(xué)準(zhǔn)備工作井井有條,學(xué)生報(bào)到井然有序,教師上課一絲不茍,體現(xiàn)出全體教師良好的工作風(fēng)范。

  老師們,初中部目前發(fā)展的態(tài)勢良好,呈現(xiàn)出一種不斷超越的局面,辦學(xué)規(guī)模不斷擴(kuò)大,在全縣范圍內(nèi)影響力不斷提升。去年xxx、xxx分別取得全縣第一名、第三名的優(yōu)異成績。今年在學(xué)生基礎(chǔ)較差的情況下,考取一高人數(shù)仍然繼續(xù)攀升。現(xiàn)在初中部共有22個(gè)教學(xué)班,學(xué)生1300多人。

  然而,我們在看到成績的同時(shí),也應(yīng)該有居安思危的意識。明年,實(shí)驗(yàn)中學(xué)開始招生,汝河中學(xué)也開始招生,這直接沖擊的就是我們學(xué)校初中部。

  本學(xué)年,學(xué)校明確地提出狠抓教學(xué)質(zhì)量的辦學(xué)目標(biāo),并且每年拿出3萬元獎(jiǎng)勵(lì)基金,其中2萬元作為教學(xué)質(zhì)量獎(jiǎng)勵(lì),1萬元作為班級管理獎(jiǎng)勵(lì)。這也為初中部指明了發(fā)展的方向。教學(xué)質(zhì)量不僅是學(xué)校的生命線,更是教師的生命線。俗話說,不進(jìn)則退。作為初中部的每一位老師,只有努力提高所教班級學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量,使每一個(gè)學(xué)生都感覺到自己的學(xué)習(xí)在進(jìn)步。

  為此,我們提出如下要求:

  一是要更新教育教學(xué)觀念。有的老師至今還沿用“一講到底”的傳統(tǒng)教學(xué)模式,學(xué)生的學(xué)習(xí)的主體地位沒有得到充分體現(xiàn)。有的老師雖然關(guān)注學(xué)生但不研究學(xué)生,有的老師雖然向往課改但不研究課改,有的老師雖然積極備課但不鉆研教法學(xué)法,有的'老師雖然追求效益但不研究講評的方法和技巧,有的老師雖然注重運(yùn)用檢測和檢測結(jié)果來調(diào)動學(xué)生的積極性,但有時(shí)有意無意地出現(xiàn)心罰和體罰的現(xiàn)象。我們所面對的學(xué)生,大部分學(xué)習(xí)基礎(chǔ)較差,良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣尚未養(yǎng)成,留守兒童、單親家庭等特殊學(xué)生較多。面對這種現(xiàn)狀,我們要主動適應(yīng)學(xué)生發(fā)展的需求,要面向全體學(xué)生,樹立服務(wù)意識。要繼續(xù)采取低起點(diǎn)、小步子、慢節(jié)奏、快反饋、多激勵(lì)、樹信心、勤強(qiáng)化、促成功”的教學(xué)指導(dǎo)原則,以適大面積提高教學(xué)質(zhì)量。

  二是要樹立爭先創(chuàng)優(yōu)的思想。要想提高教學(xué)質(zhì)量,就必須要提升每一學(xué)科在全縣教學(xué)評估中的位次。一方面要求每一位教師勤于學(xué)習(xí),要善于借鑒本校優(yōu)秀教師的長處,要善于融會本學(xué)科名師教學(xué)的長處。要從提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)動力入手,從把優(yōu)秀的學(xué)生教得更加優(yōu)秀把,不夠優(yōu)秀的學(xué)生教得大有進(jìn)步出發(fā)去著手研究,形成富有個(gè)性的教學(xué)風(fēng)格。另一方面我們要增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識,加強(qiáng)了教研組和備課組建設(shè),提高學(xué)科資源的共享性和團(tuán)隊(duì)凝聚力、戰(zhàn)斗力。個(gè)別備課組在備課時(shí)流于形式,在安排教學(xué)計(jì)劃、布置作業(yè)時(shí)缺乏計(jì)劃性,有時(shí)甚至臨時(shí)決定講什么、做什么,使得老師和學(xué)生在教學(xué)時(shí)無所適從。本學(xué)年一定要改變這種渙散的局面。

  三是抓實(shí)教學(xué)常規(guī)管理。教學(xué)常規(guī)管理體現(xiàn)在“備課、上課、輔導(dǎo)、考試”等環(huán)節(jié)中,教師要“備好課”,讓自己游刃有余。要“上好課“,讓學(xué)生學(xué)有所得。要“精輔導(dǎo)”,對學(xué)生有實(shí)質(zhì)性幫助。我們不要認(rèn)為教學(xué)常規(guī)可有可無,著名的海爾集團(tuán)有兩句耳熟能詳?shù)脑挘喊衙恳患椒驳氖伦龊镁褪遣黄椒玻衙恳患唵蔚氖伦龊镁褪遣缓唵巍M瑯铀有三個(gè)著名的公式:開會+不落實(shí)=0。布置工作+不檢查=0。抓住不落實(shí)的事+追究不落實(shí)的人=落實(shí)。這幾句話非常富有啟迪。本學(xué)年,學(xué)校新出臺了教案作業(yè)檢查細(xì)則,每次檢查結(jié)果全校通報(bào)。凡檢查中兩次不符合學(xué)校規(guī)定的,除按照規(guī)定進(jìn)行罰款之處,不準(zhǔn)評先評優(yōu)。

  老師們,我們一定要走一條踏踏實(shí)實(shí)的路,求得實(shí)實(shí)在在的發(fā)展,既不能穿新鞋走老路,也不能穿舊鞋走新路。我們只要緊緊抓住提高教學(xué)質(zhì)量為核心,就一定能夠進(jìn)一步提升初中部的聲譽(yù),再創(chuàng)學(xué)校新的輝煌。

  校長在全體教師大會上的發(fā)言稿 篇12

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位教師:

  大家好!

  時(shí)光就這樣匆匆地帶走了一年的心酸和疲憊,卻留下了成功與喜悅。在教育學(xué)生的過程中,我收獲了經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn),在校領(lǐng)導(dǎo)和同仁們的關(guān)懷和指導(dǎo)下,使我每一步都走得如此堅(jiān)毅。

  班級管理方面,在班級干部任用中采取招標(biāo)制,使有意愿為同學(xué)服務(wù)的同學(xué)都有機(jī)會競選并鍛煉自我的管理才能,試用期為一星期,勝任者最終由學(xué)生投票選出,注重實(shí)效性。如果當(dāng)選后犯錯(cuò)誤,前兩次勸誡,第三次卸任。

  德育教育方面,采取特色教育方式,經(jīng)過精神植入,學(xué)生自我教育為主線。學(xué)期初開始,推薦給學(xué)生們一本書《西點(diǎn)軍校----獻(xiàn)給男生的禮物》,我為學(xué)生們解讀后,推薦學(xué)生自買、自讀,有幾名男同學(xué)受到啟發(fā),開始為自我實(shí)現(xiàn)而努力發(fā)奮;對待不愛勞動的現(xiàn)象,采取勞動最光榮的主題班會的教育策略;對待中學(xué)生戀情,采取與家長配合、連環(huán)擊破的策略;對待預(yù)謀打架,采取消滅之于萌芽的策略;對待長期上網(wǎng),家長不找不歸的學(xué)生,推薦學(xué)生們《一生不可遇到的奇遇》,采取人生規(guī)劃、目標(biāo)設(shè)置與監(jiān)督的策略;

  對待不服各科教師教育,打、罵教師的學(xué)生,尋求家長配合未果,推薦學(xué)生們《優(yōu)秀學(xué)生成長細(xì)節(jié)》,采取學(xué)生群體教育與感恩教育相結(jié)合的策略;為了樹立學(xué)生的團(tuán)隊(duì)精神,采取師(參加女生團(tuán)隊(duì))生賽跑比賽、羽毛球比賽的.活動育人策略;對待單親+留守的學(xué)生與長輩卷入離婚后的家庭矛盾中,采取放學(xué)后進(jìn)行職責(zé)意識的教育策略;對待跟父母鬧矛盾離家出走兩天半,采取介入調(diào)查、幫忙尋找、親情教育和有效溝通的策略等等。

  這一年,使我感到驕傲的是學(xué)生們大面積大幅度提高了成績,其中第一名是由學(xué)年375名上升到33名,第二名是由學(xué)年498名上升到89名等等。每一天在學(xué)校陪伴學(xué)生背生物、地理到18:40,到家都20:00了,每一天都筋疲力盡,沒有時(shí)間和精力管自我的孩子,致使我女兒由100名跌到432名,多位親人離世、父母住院未請一天假去護(hù)理,全身心地?fù)湓诮逃聵I(yè)上!付出就有回報(bào),班級同學(xué)在生物地理結(jié)業(yè)考試中取得了優(yōu)異的成績,其中生物、地理雙A+26人,生物僅有2人B,我因無私的付出獲得了領(lǐng)導(dǎo)、教師、家長、學(xué)生的信賴和尊重,被評為是市級優(yōu)秀班主任、區(qū)級記大功的光榮稱號,感激大家對我的激勵(lì),我必須會再接再厲,繼續(xù)為學(xué)生們奉獻(xiàn)我的愛和關(guān)懷,相信這些迷失了的飄落人間的天使會最終走向成功之路的!

  校長在全體教師大會上的發(fā)言稿 篇13

各位校長:

  大家好!

  20xx至20xx學(xué)年度,西屯學(xué)區(qū)在縣教育局和鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,經(jīng)過全體教職員工的不懈努力,全學(xué)區(qū)教育工作以科學(xué)發(fā)展觀為總攬,全面貫徹黨的教育方針,積極探索科學(xué)化、制度化、規(guī)范化、民主化、人文化的學(xué)校管理新路子,堅(jiān)持以教育教學(xué)質(zhì)量為中心,以切實(shí)轉(zhuǎn)變校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)為突破口,以全面規(guī)范辦學(xué)行為、強(qiáng)化教育教學(xué)常規(guī)管理為抓手,緊緊圍繞教師隊(duì)伍建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、教育教學(xué)質(zhì)量、校園文化建設(shè)、校園安全五項(xiàng)重點(diǎn)工作,真抓實(shí)干,努力工作,取得了顯著的成效。主要有:

  一、整章立制,強(qiáng)化學(xué)校的內(nèi)部管理

  面對新的教育形勢和素質(zhì)教育的要求,一方面,學(xué)區(qū)始終把校長的理念更新和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)放在工作的首位,要求學(xué)區(qū)班子成員和各校校長要不斷學(xué)習(xí)新知識,接納新信息,樹立新理念,自我充電,不斷提高自身素質(zhì),做到政治上不落伍,思想上不滑坡,觀念上不滯后,始終保持高度的政治敏銳性和洞察力,切實(shí)提高了校長和班子成員的管理能力。另一方面,根據(jù)各項(xiàng)制度在實(shí)施過程中反饋的情況,學(xué)區(qū)組織各校校長、教代會成員及時(shí)對現(xiàn)行的管理制度進(jìn)行修訂完善,剔除不合理?xiàng)l款,充分體現(xiàn)人文性和可操作性,最大限度地調(diào)動教師的工作積極性,努力做到制度面前人人平等,實(shí)現(xiàn)了用制度來管理人、規(guī)范人的目的。

  二、狠抓落實(shí),實(shí)現(xiàn)教育教學(xué)過程管理精細(xì)化

  一是進(jìn)一步規(guī)范了辦學(xué)行為。根據(jù)縣局工作要求,本年度我們對小學(xué)、學(xué)前班和幼兒園分類要求,突出重點(diǎn)。各校嚴(yán)格按照課程設(shè)臵標(biāo)準(zhǔn),開足開齊各門課程,制定切實(shí)可行的教學(xué)計(jì)劃,確定準(zhǔn)確的教學(xué)目標(biāo),不斷優(yōu)化教學(xué)方法,減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān),努力提高課堂教學(xué)效率。全學(xué)區(qū)統(tǒng)一作息時(shí)間,嚴(yán)格控制學(xué)生在校時(shí)間。

  二是不斷加強(qiáng)了教學(xué)過程監(jiān)管。結(jié)合各校實(shí)際,上學(xué)年開學(xué)初,組織學(xué)區(qū)班子成員對各級各科教學(xué)工作都提出了具體的目標(biāo)要求,定期檢查落實(shí)情況,評比考核,督促改進(jìn)工作,并通過問卷調(diào)查、多方評價(jià)等形式,征求各方意見和建議,不斷改進(jìn)教育教學(xué)管理工作。開學(xué)伊始,學(xué)區(qū)班子成員分教學(xué)片深入學(xué)校檢查督促開學(xué)啟動工作,各校每四周進(jìn)行一次教案、作業(yè)檢查,并將檢查情況上報(bào)學(xué)區(qū),學(xué)區(qū)班子成員和各校校長不定期地進(jìn)行隨機(jī)抽查,及時(shí)督查整改,確保了教學(xué)過程管理的精細(xì)化;嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),每期的中期考試和期末考試均由學(xué)區(qū)統(tǒng)一安排時(shí)間,統(tǒng)一命題,尤其是期末考試,進(jìn)行集中統(tǒng)考,調(diào)換監(jiān)考,插花編號,力求客觀準(zhǔn)確地反映每位教師的教學(xué)成效,有效遏制了教學(xué)過程的粗放與低效。

  三是狠抓了學(xué)生習(xí)慣養(yǎng)成教育。全體教職員工在認(rèn)真做好《中小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》對照落實(shí)工作的同時(shí),強(qiáng)化學(xué)生思品積分的效能,將學(xué)生在校一日行為以積分形式量化考核,并及時(shí)公布評比,促使學(xué)生逐步養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣及文明禮貌習(xí)慣,取得了顯著成效。

  通過我們一年來的努力,西屯學(xué)區(qū)教育教學(xué)質(zhì)量有了新的提高,教學(xué)質(zhì)量位居全縣一類校第3位。

  三、著眼長遠(yuǎn),繼續(xù)加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)工作

  一是堅(jiān)持做好師德師風(fēng)建設(shè)工作。學(xué)區(qū)、各校分別組織教師觀看名師課堂教學(xué)實(shí)錄、學(xué)習(xí)先進(jìn)教師的事跡,結(jié)合《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》進(jìn)行對照檢查,開展師德師風(fēng)教育專題培訓(xùn)和師德標(biāo)兵評選等活動,進(jìn)一步增強(qiáng)了教師的敬業(yè)奉獻(xiàn)意識,端正了工作作風(fēng),為全面提高教育教學(xué)質(zhì)量奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

  二是繼續(xù)加強(qiáng)教師業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)。學(xué)區(qū)非常重視教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,一學(xué)年來,各校均能堅(jiān)持每周一次的集體學(xué)習(xí),全體教師也能夠積極訂閱業(yè)務(wù)報(bào)刊,每一位教師上一學(xué)年抄寫的業(yè)務(wù)筆記均達(dá)100頁以上。教師教學(xué)理念得到了更新,業(yè)務(wù)能力提到了提高。

  三是不斷提高教師課堂教學(xué)水平。上學(xué)年初,學(xué)區(qū)以縣局組織開展的“雙學(xué)雙推”活動為契機(jī),精心部署,周密安排,選派馮金平、郭振國、張繼新、王繼軍、曹永強(qiáng)等校長和班子成員,任喜軍、馬麗娟、柳麗霞等一大批教師外出學(xué)習(xí),并組織教師認(rèn)真參加遠(yuǎn)程教育研修,充分利用各種資源,解讀先進(jìn)學(xué)校成功教學(xué)模式,優(yōu)化教學(xué)方法,極大地提高了課堂教學(xué)水平。同時(shí),學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子成員還經(jīng)常性地深入各校聽課、評課,針對薄弱學(xué)科進(jìn)行交流指導(dǎo),與個(gè)別科任教師進(jìn)行談話,查看教案、作業(yè),全面了解教情,促進(jìn)了課堂教學(xué)行為的規(guī)范。

  四是重視青年骨干教師的培養(yǎng)工作。青年教師富有激情,但缺乏教學(xué)方法,為此,學(xué)區(qū)將青年教師與優(yōu)秀教師進(jìn)行結(jié)對幫扶,以課堂為主陣地,每期每人聽課20節(jié)次以上,通過聽課、說課、評課等活動來鍛煉青年教師,鞭策青年教師成長,培養(yǎng)出了柳秀青、任海風(fēng)等一批優(yōu)秀的青年骨干教師。

  五是充分發(fā)揮競爭激勵(lì)機(jī)制的作用。工作業(yè)績考核關(guān)乎全體教師的切身利益,是衡量教師工作成效的最重要指標(biāo),為力求績效工資的公平公正,準(zhǔn)確發(fā)放,學(xué)區(qū)組織各校長在充分醞釀討論的基礎(chǔ)上制定初步方案,并交教代會全體成員逐項(xiàng)逐條討論、修訂、補(bǔ)充完善,然后再組織全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí),交流,在廣泛聽取各方面意見的基礎(chǔ)上落實(shí)。學(xué)區(qū)全體教師能按時(shí)提供考核資料、積極參與績效考核和監(jiān)督。一年來,各項(xiàng)考核檢查公平、公正,公開透明,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,成效顯著。

  民教在該學(xué)區(qū)盡管只有6人,但由于歷史原因,工資待遇低,他們在各自工作崗位上盡心竭力,無私奉獻(xiàn),取得了顯著成績,在經(jīng)費(fèi)緊缺的情況下,學(xué)區(qū)想方設(shè)法為每位民教在績效工資考核中每期注入資金800元,同時(shí)學(xué)區(qū)將有限的公用經(jīng)費(fèi)最大限度地用于改善教師的辦公條件和福利待遇,極大地調(diào)動了全體教師的工作積極性。

  四、構(gòu)建和諧,積極推進(jìn)校園文化建設(shè)工作

  以創(chuàng)建安全校園、優(yōu)美校園、文明校園、和諧校園為目標(biāo),各校組織開展了形式多樣的文體活動,為師生提供了展示才能的舞臺,豐富了師生生活,活躍了校園氣氛,增強(qiáng)了凝聚力。在由縣委宣傳部等四個(gè)單位聯(lián)合舉辦的“盛世歡歌”廣場文化周文藝節(jié)目匯演活動中,學(xué)區(qū)32名教師排演的大型舞蹈《愛我中華》獲得一等獎(jiǎng);慶祝“六〃一”兒童節(jié)活動學(xué)區(qū)分校舉行,全體師生共同參與,節(jié)目形式多樣,異彩紛呈,讓全學(xué)區(qū)的少年兒童度過了一個(gè)快樂的節(jié)日;中小、新民、小村三校,還組織進(jìn)行了學(xué)生田徑運(yùn)動會,對成績突出的'學(xué)生進(jìn)行了表彰獎(jiǎng)勵(lì)。這些活動地開展,充分展示了西屯學(xué)區(qū)教師的集體主義觀念、精神風(fēng)貌與活力。

  五、積極爭取,不斷改善學(xué)校基礎(chǔ)設(shè)施條件

  積極為各校的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)爭取項(xiàng)目資金,極大地改善了各校的辦學(xué)條件。今年來,共獲得項(xiàng)目資金投入21.29萬元。中小累計(jì)投入11.66萬元,硬化中路404平方米,磚鋪路面450平方米,粉刷、油漆教室、配套室4804平方米,購臵圖書柜12個(gè),并完成了8個(gè)配套室裝修吊頂;小村投入9.63萬元,對4排32間教職工宿舍和教室進(jìn)行了換頂維修,粉刷、油漆教室1227平方米,新建鐵翼圍墻60多前進(jìn)米,新建大門一座。多方爭取資金,為三完小和白草坡初小各配齊科學(xué)實(shí)驗(yàn)儀器1套,中心小學(xué)配備三類標(biāo)準(zhǔn)的音體美器材各1套。與幫扶單位積極協(xié)調(diào)幫扶事宜,先后獲得縣教育局捐贈的圖書240本、電腦15臺,縣發(fā)改委捐贈的圖書、儀器計(jì)3000元,縣新華書店捐贈的圖書215本,體育器材20件,極大的改善了學(xué)校的辦學(xué)條件,豐富了學(xué)校的教育資源。

  六、高度重視,堅(jiān)持做好學(xué)校安全、防疫工作

  安全責(zé)任,重于泰山。學(xué)校安全工作是壓倒一切、保證學(xué)校正常運(yùn)轉(zhuǎn)、教學(xué)秩序穩(wěn)定等工作的重中之重。一學(xué)年以來,各校把安全工作擺在各項(xiàng)工作的首位,高度重視,常抓不懈。全體教師均能按照縣局對安全工作的有關(guān)要求辦事,加強(qiáng)學(xué)生的安全教育,組織進(jìn)行逃生演練,消除各類安全隱患,層層簽訂安全責(zé)任書,安全工作責(zé)任明確、方法具體、措施到位。一年來各校均未出現(xiàn)體罰和變相體罰學(xué)生、亂訂教輔資料、亂收費(fèi)等現(xiàn)象。本期無不安全事故發(fā)生。

  七、加班加點(diǎn),全力抓好“兩基”工作

  自全縣兩基工作安排會后,學(xué)區(qū)和各校及時(shí)召開會議,進(jìn)行動員和部署,全學(xué)區(qū)上下聯(lián)動、百人一心,班子成員分工負(fù)責(zé),全體教師主動承擔(dān),各項(xiàng)工作成效顯著。一是各校組織教師、學(xué)生徹底整理了校內(nèi)外環(huán)境,并利用節(jié)假日負(fù)責(zé)、協(xié)助完成了學(xué)校的粉刷、修建等工作,學(xué)校面貌煥然一新。

  尤其是中小、小村、新民三校號召老師主動參與、動手動腦,在暑假期間開展了教室布臵大比武活動,教室布臵頗具特色,為校園文化建設(shè)增添了一抹亮色;二是各校懸掛橫幅、張貼標(biāo)語、辦黑板報(bào)、噴繪專欄園地、設(shè)計(jì)展板、制作文化墻,發(fā)放宣傳資料,營造了良好的兩基工作宣傳氛圍;三是學(xué)校合理分工,各位老師加班加點(diǎn),按縣迎檢辦要求,完成了20xx至20xx四年各類檔案資料的補(bǔ)充和續(xù)建;四是認(rèn)真組織本村文盲、半文盲人員進(jìn)行了全面系統(tǒng)的脫盲培訓(xùn),完成了本年度的掃盲工作任務(wù);五是全體教師利用假期,進(jìn)村入戶,摸底調(diào)查,完成了全鄉(xiāng)4075名少年兒童的義務(wù)教育監(jiān)測工作。在兩基迎檢工作中,各校高規(guī)格謀劃,全方位宣傳,人人都參與,軟硬件齊抓,充分做準(zhǔn)備,高標(biāo)迎國檢,奏響了一支務(wù)實(shí)高效的主旋律,目前已順利通過了省市的督查驗(yàn)收,正在籌備迎接10月中旬的國家檢查工作。

  雖然上學(xué)年度我們做了大量的工作,取得了顯著的成效,但我們也應(yīng)該清醒地認(rèn)識到,我們的工作還存在著很多的問題,與上級的要求還有很大的差距。主要表現(xiàn)在:

  一是基礎(chǔ)設(shè)施薄弱,校舍破舊,教學(xué)儀器設(shè)備短缺,圖書匱乏,達(dá)不到人均要求的學(xué)校還大面積存在。

  二是部分學(xué)校兩基迎檢的準(zhǔn)備工作還不到位,檔案資料不完善,校園治理不徹底,臟、亂、差現(xiàn)象仍然存在。

  三是個(gè)別學(xué)校管理松散,部分教師的教學(xué)常規(guī)工作落得不實(shí),拖備教案、欠批作業(yè)的現(xiàn)象還很突出,學(xué)校整體教學(xué)質(zhì)量還有待于進(jìn)一步提高。

  以上問題的存在,嚴(yán)重制約著西屯學(xué)區(qū)整體教育教學(xué)質(zhì)量的提升,各位校長、全體老師要高度重視,校長要認(rèn)真反思,精心謀劃,教師要認(rèn)真負(fù)責(zé),全面落實(shí),以主人翁的態(tài)度,做好各項(xiàng)工作。在新一學(xué)年,我們要重點(diǎn)抓好以下幾方面的工作:

  一是要進(jìn)一步修訂完善各項(xiàng)常規(guī)管理制度,切實(shí)抓好落實(shí),促使學(xué)校管理再上新臺階。

  二是要在學(xué)校的美化,亮化,凈化,綠化上下功夫,進(jìn)一步提升學(xué)校的辦學(xué)品味。

  三是要積極探索課程改革的新路子,逐步解決提高學(xué)生素質(zhì)和減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)的矛盾,提高課堂教學(xué)效益,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,提高學(xué)校的整體教育教學(xué)質(zhì)量。

  四是積極穩(wěn)妥地做好學(xué)校布局調(diào)整工作。

  五是進(jìn)一步做好兩迎檢國檢的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

  各位校長、各位老師,20xx至20xx學(xué)年已經(jīng)成為過去,在過去的一年里,我們辛勤耕耘,付出了智慧和汗水。新學(xué)年孕育著新的希望,充滿著新的機(jī)遇與挑戰(zhàn),更需要我們在坐各位老師的辛勤努力。我們要以百倍的信心和決心、團(tuán)結(jié)一致,鼓足干勁,奮力拼搏,推動我學(xué)區(qū)的教育教學(xué)工作再上新臺階、再創(chuàng)新佳績。

  謝謝大家!

  校長在全體教師大會上的發(fā)言稿 篇14

各位校長、各位老師,同志們:

  今天,我們在這里集會,共同慶祝第28個(gè)教師節(jié),同時(shí)表彰一年來為我鄉(xiāng)教育事業(yè),做出突出貢獻(xiàn)的“十佳”優(yōu)秀教師、“十佳”優(yōu)秀班主任、“十佳”優(yōu)秀教育工作者。我謹(jǐn)代表鄉(xiāng)黨委、人大、政府及全鄉(xiāng)人民,向辛勤耕耘在教學(xué)第一線的老師們、廣大教育工作者致以崇高的敬意和節(jié)日的問候!向受表彰的先進(jìn)個(gè)人表示熱烈的祝賀,向關(guān)心、支持我鄉(xiāng)教育事業(yè)發(fā)展的社會各界人士,表示衷心的感謝!

  百年大計(jì),教育為本。振興民族的希望在教育,振興教育的希望在教師。一年來,在上級黨委、政府以及教育主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,在社會各界人士的鼎力支持下,我鄉(xiāng)全體教職工齊心協(xié)力,眾志成城,辛勤耕耘,兢兢業(yè)業(yè),無私奉獻(xiàn),鑄就了我鄉(xiāng)教育事業(yè)新的輝煌。

  素質(zhì)教育成效顯著,兩所中學(xué)共有59名學(xué)生被二高正式錄取,村小素質(zhì)抽考,五年級排名全縣第四,六年級排名第十。南向店鄉(xiāng)教育藝術(shù)節(jié),在全縣小有名氣,并在今春全縣藝術(shù)節(jié)展演中,完小、一中選送的節(jié)目均獲獎(jiǎng)。全鄉(xiāng)教育基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),取得了新的突破:一年來共投入資金200多萬元。師生學(xué)習(xí)、工作、生活的條件得到根本性的改善,提升了學(xué)校辦學(xué)品位。全鄉(xiāng)教育局面穩(wěn)定、和諧,構(gòu)建了積極、向上、健康的育人環(huán)境。

  各位校長、各位老師,同志們,鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府高度重視我鄉(xiāng)的教育工作,并寄予了很高的厚望,因此,我們在充分肯定成績的同時(shí),也必須正視我鄉(xiāng)教育中存在的問題,希望全體教職員工在新的征程中,乘勝前進(jìn),為我鄉(xiāng)的教育事業(yè)再接再厲,再立新功,在此,我講三點(diǎn)意見:

  一、圍繞目標(biāo),加快發(fā)展,走教育強(qiáng)鄉(xiāng)之路

  1、堅(jiān)持教育優(yōu)先發(fā)展地位不動搖。國家興衰,系于教育。可以說,尊師重教,怎么說,怎么做,都不為過;怎么關(guān)心,怎么支持,都不為錯(cuò)。當(dāng)前,全鄉(xiāng)上下正深入實(shí)施“十二五”規(guī)劃,推動經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展,要把教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略落實(shí)到具體行動,以更大的決心、更新的思路、更實(shí)的舉措,推動全鄉(xiāng)教育工作再上新臺階。

  2、堅(jiān)持教育統(tǒng)籌發(fā)展目標(biāo)不松懈。一方面,要促進(jìn)教育資源均衡配置。要不斷縮小鄉(xiāng)村之間、學(xué)校之間辦學(xué)條件的差距,讓每一名學(xué)生都盡可能的享受到同樣的優(yōu)質(zhì)教育資源。鼓勵(lì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)所在地及附近學(xué)校教師,到偏遠(yuǎn)學(xué)校任教。另一方面,要統(tǒng)籌做好教育投入、學(xué)校建設(shè)、教師配置等工作,達(dá)到全鄉(xiāng)教育均衡、和諧發(fā)展。

  3、堅(jiān)持提升教育質(zhì)量不含糊。教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校發(fā)展的永恒主題,要注重素質(zhì)教育,培養(yǎng)全面發(fā)展的學(xué)生,進(jìn)一步促使教師從“老師為中心”轉(zhuǎn)變到“學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí)為中心”。在學(xué)習(xí)方法上,注重讓學(xué)生會用自己的大腦去思考問題、解決問題,要注重學(xué)生個(gè)性的發(fā)展,因人施教,因材施教,讓學(xué)生學(xué)有所長,學(xué)有所用,學(xué)有所成,努力實(shí)現(xiàn)全鄉(xiāng)教育質(zhì)量有新突破、新跨越、新輝煌。

  二、弘揚(yáng)精神,務(wù)實(shí)發(fā)展,走教育改革的奮進(jìn)之路

  改革是教育科學(xué)發(fā)展的必由之路。廣大教育工作者,要辛勤耕耘,矢志不渝,勵(lì)志改革。教育改革要弘揚(yáng)敬業(yè)精神。廣大教師要牢固樹立扎根教育,服務(wù)教育、奉獻(xiàn)教育的職業(yè)理想,真正把真心獻(xiàn)給事業(yè),把愛心獻(xiàn)給學(xué)生,把良心獻(xiàn)給社會,做知識之師、人格之師、精神之師。教育改革要弘揚(yáng)拼搏精神。發(fā)揚(yáng)老區(qū)“寧可苦干,不愿苦熬”的精神,發(fā)揚(yáng)信陽“勇于吃苦,甘于奉獻(xiàn),善于創(chuàng)新,敢于勝利”的.精神,向傳統(tǒng)教育挑戰(zhàn),向教育改革進(jìn)軍,向提高質(zhì)量邁進(jìn)。教育改革要弘揚(yáng)博愛精神。教師要以生為本,以身立教,以德化人。用愛心去開啟學(xué)生心靈,健全學(xué)生的心智。用愛心陪伴學(xué)生成長。教育改革要弘揚(yáng)尚學(xué)精神。廣大教師要時(shí)刻保持“充電”狀態(tài),不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),探究教育規(guī)律,創(chuàng)新教學(xué)方法,努力成為專家型、學(xué)者型、創(chuàng)新型教師。教育改革要弘揚(yáng)創(chuàng)新精神。廣大教師要善于探索,勇于創(chuàng)新,創(chuàng)新教育理念,創(chuàng)新教育方式,培養(yǎng)創(chuàng)新型人才。建立健全科學(xué)的激勵(lì)機(jī)制,評價(jià)機(jī)制,競爭競爭和淘汰機(jī)制。

  三、牢記使命,保障發(fā)展,走教育為本之路

  1、突出教育地位。鄉(xiāng)黨委、政府、各村、各部門、各單位都要支持教育工作,每年為教育、為學(xué)校辦幾件看得見、摸得著的好事、實(shí)事。定期研究解決教育工作的重大問題,理解、支持教育工作,尊重教師勞動,關(guān)心教師工作、生活、學(xué)習(xí)。

  2、加大教育投入。再窮不窮教育,再苦不苦孩子。進(jìn)一步落實(shí)好上級關(guān)于改善辦學(xué)條件,優(yōu)先發(fā)展教育的一系列政策規(guī)定,各部門要為教育發(fā)展開綠燈,認(rèn)真履行職責(zé),加強(qiáng)校園周邊環(huán)境整治,依法維護(hù)教師合法權(quán)益,為廣大教師提供一個(gè)祥和、安寧的工作學(xué)習(xí)環(huán)境。

  3、形成教育合力。加快教育發(fā)展,建設(shè)教育強(qiáng)鄉(xiāng),打造南向店教育名片,單純依靠學(xué)校,依靠教育是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,必須動員全社會力量,形成強(qiáng)大合力,真正在全鄉(xiāng)形成尊師重教的良好環(huán)境。要搞好輿論引導(dǎo),營造重視教育,支持教育,崇尚教育的社會氛圍,形成尊師重教的

  良好風(fēng)尚。為教育優(yōu)先發(fā)展保駕護(hù)航。

  老師們、同志們:“教育是國計(jì),也是民生;教育是今天 ,更是明天。”回顧過去,成績顯著,令人自豪;展望未來,前途光明,我們充滿信心。南向店教育事業(yè)的快速健康發(fā)展,凝聚了每一位教師、教育工作者的辛勤付出和努力;凝聚了各級組織、社會各界對教育的關(guān)心和支持。我衷心地希望教育戰(zhàn)線上的全體同志,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)勤奮耕耘、無私奉獻(xiàn)的精神,熱愛教育,誨人不倦,同心同德,攜手并肩,再接再厲,扎實(shí)工作,為南向店教育事業(yè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)!

  最后,祝大家節(jié)日愉快,身體健康,合家幸福,萬事如意!

【校長在全體教師大會上的發(fā)言稿】相關(guān)文章:

校長在慶祝教師節(jié)大會上的發(fā)言03-21

校長在期中總結(jié)表彰大會上發(fā)言08-06

院長在新生軍訓(xùn)動員大會上的講話01-17

校長在全體教師會議講話稿范文02-24

關(guān)于校長在全體教師會議講話稿通用06-09

校長在年新生軍訓(xùn)匯報(bào)表演大會上的講話12-01

校長在學(xué)生會成立大會上的講話03-21

校長在全體教師會議講話稿范文(精選6篇)06-06

校長在教師節(jié)表彰大會上的發(fā)言稿06-09

關(guān)于校長在全體教師會議上的講話稿(精選7篇)03-15

欧美99| 欧美日韩精品网站| 在线观看色网| 草草视频网站| 国产艳福片内射视频播放| 日一本二本三本在线2021| 噜噜噜噜狠狠狠7777视频| 综合自拍亚洲综合图区高清| 女同中文字幕| 成人精品自拍| 亚洲 欧洲 日韩 综合 第一页| 日产国产欧美视频一区精品| 国产精品视频一区二区噜噜| 欧美r级在线观看| 毛片88| 蜜桃臀av高潮无码| 一本大道香一蕉久| av瑟瑟| 欧美视频亚洲图片| 午夜精品久久久久| 夜夜爱视频| 美国免费黄色片| 亚洲人人爱| 亚洲高清无码视频网站在线| 国产亚洲精品成人av久久ww| 顶臀精品视频www| 天天爽天天色| 亚洲精品色情app在线下载观看| av免费不卡国产观看| 日本高清免费在线视频| 一级国产国产一级| 亚洲成av人片天堂网九九| 玖玖在线| 亚洲成人在线网| 在线看片免费人成视频久网下载| 美女网站黄频| 无码丰满熟妇一区二区| av在线h| 亚洲三级高清免费| 男女高潮网站| 亚洲爱爱图| 香蕉精品在线| 午夜不卡在线观看| 99国产精品久久久久久久久久| 免费观看成人鲁鲁鲁鲁鲁视频 | 亚洲国产精品无码久久青草 | 一区二区亚洲视频| 色综合日韩| 小sao货水好多真紧h无码视频| 久久久久久a亚洲欧洲av冫| 亚洲真人无码永久在线| 狠狠干老司机| 国产成人高清精品亚洲| 天堂综合网| 中文字幕在线精品| 性色av无码不卡中文字幕| 欧美老熟妇欲乱高清视频| 国产麻豆91| 欧美性猛交xxxx富婆| 无码国产色欲xxxx视频| av三级在线播放| 国产日韩欧美二区| 中文www新版资源在线| 桃花综合久久久久久久久久网| 午夜福利合集1000在线| 久热久| 国产卡1卡2 卡三卡在线| 免费看欧美成人a片无码| 国产亚洲aⅴ在线电影| 午夜射精日本三级| 九久久久久| 九九热国产视频| 亚洲乱码国产乱码精品精| 老女人毛片| 免费国产污网站在线观看| 国产亚洲精品久久久91| 国产伦精品一区二区三区综合网| 爱爱网站免费| 蜜桃av少妇久久久久久高潮不断| 性网| 欧美老肥妇做.爰bbww视频| 一级做性色α爱片久久毛片色| 色爽av| 成人在线高清| 美女视频黄的全免费视频网站| 伊人久久成人| 久久人人爽人人爽人人片av| 黄色.com| 色婷婷基地| 男女性爽大片视频免费看| 国产精品色| 热热色原网址| 国产麻花豆剧传媒精品mv在线| 欧美亚洲综合久久偷偷人人| 成人精品天堂一区二区三区| √天堂中文www官网在线| 日韩亚洲欧美中文字幕| 精品久久99| 91在线91拍拍在线91| 久久久性| 欧美xxxx性xxxxx高清| 午夜福利不卡片在线机免费视频 | 欧美黄色性视频| 一本大道香一蕉久| 久久福利网| 国产又粗又猛又爽又黄无遮挡 | 国产麻豆剧果冻传媒白晶晶| 少妇丰满大乳被男人揉捏视频| av小说在线| www.久久久久久久久久| 国产精品乱码久久久| 久久99久久99小草精品免视看| 视频分类 国内精品| 狠色综合| 久在操| 中文字幕无码精品亚洲资源网久久 | av一区二区在线观看| 妻色成人网| av一级黄色片| 亚洲人成绝费网站色www吃脚| 综合激情亚洲| 又大又爽又黄无码a片| av天天射| 二区在线视频| 香蕉久草| xxxx在线观看视频| 国产精品一区二区欧美| 黄在线网站| 国产在线一| av片免费在线| 五月天视频网| 欧美老人巨大xxxx做受视频| 宅男噜噜噜66一区二区| av天堂东京热无码专区| 四虎国产成人精品免费一女五男| 极品女神无套呻吟啪啪| 91在线看视频免费| 欧美色精品| 视频在线+欧美十亚洲曰本| 无罩大乳的熟妇正在播放| 国产综合精品在线| 久久www成人免费直播| 91玖玖| 国产免费久久精品99reswag| 黄色www| 精品久久久久久亚洲精品| 久久人妻公开中文字幕| 成人国产精品久久| 丰满少妇xbxb毛片日本| 在线视频a| 伊人蕉久| 黄色片免费视频| 大地资源影视在线播放观看高清视频| 少妇被粗大的猛烈进出动视频| 国产午夜福利片1000无码| 成人免费毛片内射美女-百度| 艳妇荡乳豪妇荡乳av精东| 国产成网站18禁止久久影院| 伊人影院在线视频| 免费动漫吸乳羞羞网站视| 日韩插插插| 伊人久久大香线蕉av一区| 免费无码又爽又刺激成人| 97精品久久久| 天天躁夜夜躁狠狠躁2021牛牛| 色午夜视频| 日韩免费不卡视频| 亚洲国产成人无码影片在线播放| 日韩av图片| 日本精品不卡| 国产精品99一区二区三区| 日韩av免费| 久久亚洲热| 一区二区久久久久草草| 少妇人妻互换不带套| 久久久久久久波多野结衣高潮| 国产精品五月天| 玩超薄丝袜人妻的经历| 成人一区二区三区在线观看| 多啪视频| 黄 色 软件 成 人在线| 欧美午夜精品久久久久久人妖| 78色淫网站女女免费| 五月丁香六月综合av| 国产午夜精品理论片a级探花| 国产精选av| 成人精品少妇免费啪啪18| 看欧美大片| 伊人天堂网| 免费无码又黄又爽又刺激| zzji欧美大片| 亚洲 欧美 日韩 国产 丝袜| 天堂精品久久| 日本大尺度做爰呻吟| 亚洲免费综合色在线视频| 国产偷窥熟妇高潮呻吟| 午夜在线观看网站| 成年片免费观看网站| 女同亚洲一区二区无线码| 中文字幕在线观看第二页| 印度a级片| 欧美色视频网站| 在线观看av日韩| 丁香五香天堂| 亚洲午夜综合| 日本阿v片在线播放免费| 能免费看黄色的网站| 狠狠做六月爱婷婷综合aⅴ| 少妇裸体淫交视频免费观看| 久久99热人妻偷产国产| 在线天堂av| 色噜噜视频| zzijzzij日本成熟少妇| 欧美日本亚洲韩国一区| 成人av网站免费| 亚洲激情免费| 国产视频1| 亚洲综合站| 免费网站看v片在线观看| 国产偷自视频区视频| 少妇毛片| 在线观看无码av网址| 99re6在线视频精品免费下载| 国产女人18毛片水真多| 亚洲色大成网站www看下面| 老子午夜精品888无码不卡| 在线天堂在线| 久久久成人av| 精品国产一区二区三区2021| 中文字幕乱码久久午夜| 国产精品白丝喷水在线观看| 少妇被又大又粗下爽a片| 精品亚洲一区二区三区在线观看| 蜜桃精品视频| 男女做爰全过程免费视频播放| 日韩成人福利视频| 激情五月婷婷在线| 亚洲天堂视频网站| 18禁h免费动漫无码网站| 亚洲大色堂| 一区二区三区精品在线| 日韩 欧美 动漫 国产 制服| 亚洲精品aaaa| 起碰97在线视频国产| 免费观看啪啪黄的网站| www.com黄色片| 成人天堂资源www在线| 欧美午夜aaaaaa免费视频| 少妇精品久久久久久久久久| 亚洲综合另类| 少妇粗大进出白浆嘿嘿视频| 波多野结衣一区| 国产不卡av在线| 久久婷婷丁香| 99精品视频网站| 精品日韩亚洲欧美高清a| 波多野结衣在线播放| 成人xxxxx| 成人免费看黄| 不卡无码人妻一区二区| 人人干在线视频| 国产av福利久久精品can| 亚洲另类在线制服丝袜国产| 黄色三级情侣片| 国产在线日韩拍揄自揄视频| 免费看婬乱a欧美大片| 中文字幕亚洲色妞精品天堂| 国产精品毛片一区二区在线看| 日本黄页网站免费观看| 九九看片| 色撸撸在线视频| 天堂网www天堂在线资源| 国产三级久久久久| 少妇被又大又粗又爽毛片久久黑人| 国产女人高潮抽搐喷水视频| 日韩无码在钱中文字幕在钱视频| 亚洲国产美国国产综合一区| 亚洲黄网av| 亚洲女优一区| 亚洲天堂热| 香蕉免费一区二区三区| 99久久精品无码一区二区毛片| 免费无遮挡在线观看视频网站| 少妇高潮惨叫久久久久久电影| 精品国产免费久久久久久桃子图片 | 91免费网站入口| 成人在线亚洲| 中文天堂最新版资源www| 色久综合| 午夜亚洲乱码伦小说区69堂| 永久免费看毛片| 亚洲欧洲美洲在线观看| 奷小罗莉在线观看国产| 国产h在线观看| 日本不卡高字幕在线2019| 亚洲另类无码专区丝袜| 香蕉久久网| 久久精品国产国产精| 欧美亚洲人成网站在线观看| 欧美一区视频| 久久久精| 97碰碰碰人妻视频无码| 无遮掩60分钟从头啪到尾| 少妇又爽又刺激视频| 久久综合给合久久狠狠狠97色| 亚洲另类激情综合偷自拍图| 无码h黄动漫在线播放网站| 日韩三级网址| 日本道中文字幕| 日本高清视频永久网站www| 黑人巨大无码中文字幕无码| 一区二区福利视频| 一进一出抽搐gif| 爱视频福利网| 国产精品无码久久av嫩草| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天不卡软件| 欧美乱人伦| 久久精品在线| 国产成人精品一区二区在线| 手机av资源| 国产成人无码一区二区三区| 国产精品制服一区二区| 成人av片免费看| xxxx精品| 1024毛片基地| 人妻少妇久久中文字幕| 色偷偷av老熟女| 快色av| sm在线看| 羞羞的网站在线观看| 大学生a做爰免费观看| 夜夜嗨av涩爱av牛牛影视| 人成在线观看| 美女毛片在线观看| 日本视频又叫又爽| 国产91在线高潮白浆在线观看| 亚洲啪啪网址| 无码国产成人午夜电影在线观看| 337p粉嫩大胆噜噜噜亚瑟影院| 男人综合网| 天天噜噜噜在线视频| 无码h片在线观看网站| 久久久五月| 三级网站在线免费观看| 欧美日韩精品乱国产| 国产第二页| 久久午夜夜伦鲁鲁片无码免费| 二三区视频| av优选在线观看| 国产青青视频| 亚洲中文无码成人片在线观看 | 好吊操av| 三上悠亚福利一区二区| 国产又黄又硬又湿又黄的播出时间| 韩国三级中文字幕| 成人免费网站视频ww破解版| 在哪看毛片| 天堂а√在线中文在线鲁大师| 久久青青草原一区二区| 中国肥老太婆高清video| 国产日韩欧美亚洲| 97色在线观看| 欧美大片免费在线观看| 国产卡一卡二| 国产97超碰| 亚洲午夜福利av一区二区无码| 亚洲男同playgv片在线观看| 欧美日韩一卡二卡| 91资源在线视频| 美丽人妻系列无码专区| 日本高清视频www在线观看| 色综合无码av网站| 欧美老肥妇做.爰bbww视频| 少妇特黄一区二区三区| 日韩二区三区| 公乱妇hd在线播放bd| 亚洲a视频| 好色成人网| 玩弄漂亮少妇高潮白浆| 日本肉感丰满bbw| 久久精品免费| 军人全身脱精光自慰| 自拍偷拍激情| 雯雯在工地被灌满精在线视频播放| 国产麻豆影视| 国产成熟女人性满足视频| 国产xxxxx在线观看| 欧美多毛肥妇视频| 亚洲在线色| 国产在线麻豆| 久久666| 九九热国产| 一级毛片aa| 羞羞草影院| 另类 欧美 日韩 国产 在线| 一区二区不卡视频| 侵犯强奷高清无码| 成人xxxxx| 日韩精品三区| 欧美人与物videos另类| 日韩三级免费| 奇米精品视频一区二区三区| 日本www在线播放| 日韩精品射精管理在线观看| 久久久久久三区| 一级片在线免费| 日韩黄视频在线观看| 人人爽人人澡人人人人妻| 久久国产精品区| 青青草五月天| 97色伦图片97综合影院| 国产毛片3| 一本久道视频一本久道| 香草乱码一二三四区别| 三级av毛片| 三级国产在线观看| av制服丝袜白丝国产网站| 午夜亚洲精品久久一区二区| 夜色约爱网站| 亚洲v不卡ww在线| 亚洲伦理自拍| 久久天天躁狠狠躁夜夜网站| 极品人妻少妇一区二区三区| av东京热无码专区| 精品一区二区免费| 91婷婷| 中文文字幕文字幕亚洲色| 麻豆tv在线| 亚洲瑟| 简单av网| 日本二区三区欧美亚洲国产| 99国产精品无码专区| 多人伦交性欧美| 真人与拘做受免费视频| 黄色三级在线播放| 亚洲三级高清免费| 日韩少妇白浆无码系列| 中文在线免费视频| 玩两个丰满老熟女| 催眠调教后宫乱淫校园| 国产又粗又猛又大爽又黄老大爷| 日韩av资源在线| 国产熟睡乱子伦视频| av怡红院| 亚洲va天堂va在线va欧美| 麻豆高清| 成人毛片一区二区三区| 午夜福利50集在线看| 日韩欧美色图| 京香julia在线观看| 国产精品wwwwww| 女人被躁到高潮免费视频软件| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天古典| 被c到高潮疯狂喷水国产| 天天拍夜夜添久久精品大| 国内精品久久久久久影院8f| 欧美性猛交7777777| 欧洲亚洲日韩性无码专区| 337p日本欧洲亚洲大胆精品555588| 一区二区在线看| 日本免费一本一二区三区| av在线播放观看| 关秀媚三级露全乳视频| 18禁无遮拦无码国产在线播放| 人妻少妇精品视频无码综合| 97久草| 碰超免费人妻中文字幕| 免费在线| 嘿咻嘿咻男女免费专区| 日韩怡红院| 好吊操视频| 亚洲激情一区| 国产老头和老太xxxxx视频| 国产一区二区伦理| 国产主播在线观看| 美女av免费观看| 国产资源精品| 国产精品欧美亚洲韩国日本久久| 欧美亚洲另类自拍丝袜| 躁躁日日躁| 色狠狠久久av五月综合| 成人在线a| 亚洲高清成人av电影网站| 无套内谢88av免费看| 一级国产黄色片| 人人揉揉揉香蕉大免费| 国产精品h片在线播放| 香蕉伊人网| 美女一区| 88tv成人| 九九九九九依人| 99热国产这里只有精品9| 日韩中文幕| 久久精品青草社区| 欧美孕妇乳喷奶水在线观看| av午夜精品| 麻豆一区二区| 97视频热人人精品免费| 69视频网| 精品日本一区二区三区在线观看| 少妇精品久久久久www| 中国精品毛片| 国语少妇高潮对白在线| 久久久久99人妻一区二区三区| 欧美噜噜噜| 日韩av免费| www啪| 看全色黄大色大片免费| 国产精品久久久久久爽爽爽床戏| av不卡免费观看| 国产sm重味一区二区三区| 国产精品18久久久久久首页狼| 日本老太做爰xxxx| 伊人久久五月| 成人伊人网站| 国产成人片无码免费视频| 日韩一区中文字幕| 中文字幕日韩一级| 欧美绿帽合集xxxxx| 国产精品无码久久av嫩草 | 亚洲爱情岛论坛永久| 亚洲国产精品女人| 国产精品视频色拍在线视频| 人人狠狠综合久久亚洲婷婷| 欧美性猛交ⅹxx| 午夜av片| 亚洲成肉网| 国产做受69| 欧美日韩不卡视频| 亚洲精品成人老司机影视| 国产亚洲欧美在线| 国产精品久久9| 欧美激情在线看| 麻豆精品久久久久久久99蜜桃| 91丨九色丨蝌蚪最新地址| 欧美成人播放| 三级福利视频| 国产色婷婷亚洲99精品| 午夜理论电影在线观看亚洲| 国内精品九九久久精品| 欧美黑人狂躁日本寡妇| 亚洲欧美日韩精品永久在线| 久久99精品九九九久久婷婷| 日韩三级免费看| 日韩欧群交p片内射中文| 国产精品第157页| 97人人揉人人捏人人添| 欧美日韩国产激情| 少妇高潮a一级| 国产爆初菊在线观看免费视频网站 | 免费观看日韩钙片gv网站| 久久99精品久久久久久水蜜桃| a爱视频| 天天躁日日躁bbbbb| 5999在线视频免费观看| 在线成人影视| 亚洲综合情| 伊人久久丁香色婷婷啪啪| 成人免费视频网站| 亚洲aaa| 黄色大片毛片| 国产毛1卡2卡3卡4卡网站| www.欧美色| 欧美高清熟妇啪啪内射不卡自拍 | 99国产精品久久99久久久| 亚洲九九视频| 国产欧美日韩| 国产voyeur精品偷窥222| 国产精品太长太粗太大视频| 在线免费一区| 国产成人愉拍精品| 国产做爰又粗又大又爽动漫| 曰的好深好爽好紧的视频| 免费成年人视频在线观看| 人妻内射视频麻豆| 久久99国产精品女同| 永久免费观看黄网视频| 国产亚洲成人精品| 国产色视频一区二区三区qq号| 欧美久久精品| 免费乱理伦片在线观看八戒| 狠狠噜狠狠狠狠丁香五月| 中文字幕第一页在线vr| 97精品人人妻人人| 色七七桃花综合影院| 欧美人与动牲交zooz乌克兰| 国产精品精品国产| 亚洲国产网站| 国产精品久久久久精k8| 免费观看的av网站| 婷婷亚洲五月| 久久久av男人的天堂| 射死你天天日| 蜜桃视频一区二区三区四区开放时间| 乡村美女户外勾搭av| 成人免费观看网站| 高清一区在线观看| 久久午夜私人影院| 久久久久久久国产精品| 色哟哟中文字幕| 97伊人久久| 五月综合激情婷婷六月色窝| 最新网址av| 色噜噜狠狠狠综合曰曰曰88av| 国产精品99在线观看| 国产综合精品在线| 亚洲精品在看在线观看高清| 国产99视频在线观看| 尤物色综合欧美五月俺也去| 美女又爽又黄| 亚洲欧美伦理| 98tv| 久草热久草热线频97精品| 夜夜高潮夜夜爽精品视频| 小视频国产| 不卡一区二区三区四区| 国产92视频| 亚洲国产精品网站| 在线观看毛片视频| 国内自拍一区| av网站在线观看免费| 亚洲色图图片| 美女又爽又黄又免费| 麻豆视频官网| 东北女人毛多水多牲交视频| 在线看成人片| 亚洲最大福利视频网| 国产三级毛片| 久久久久久久久久久久中文字幕| 少妇高潮叫床在线播放| 深夜男女福利18免费软件| 麻批好紧日起要舒服死了| 欧美巨波霸乳影院| 偷窥国产亚洲免费视频| 日日夜夜爽爽| 黄色不卡视频| 大尺度av在线| av网站免费观看| 久久av无码精品人妻系列果冻| 亚洲综合图片网| 爱情岛亚洲论坛入口| 国产乱妇乱子视频在播放| 麻豆黄色网| 妲己丰满人熟妇大尺度人体艺| 精品国产乱码久久久久久绯色| 1区2区3区4区产品不卡码网站| 亚洲自拍偷拍欧美| 欧美色欲色欲xxxxx| 欧美国产不卡| 久久九九久久九九| 日本成熟老太| 九九九国产| 欧美福利网| 色综合中文| 国产露脸ⅹxxxⅹ高清hd| fc2ppv在线观看| 日产精品久久久一区二区| 久久久精品网| 国产图片区| 亚洲卡一卡二卡三新区乱码| 美女黄视频网站| 欧洲亚洲国产成人综合色婷婷| 三级不卡视频| 一二三四视频社区在线| 国产女人被狂躁到高潮小说| www黄色网址| 欧美日韩综合精品| 国产小视频在线观看免费| yellow免费在线观看| 2024国产精品| 人人草人人爱| 午夜va| 欧美99久久精品乱码影视| 久久久久久久网站| 少妇午夜福利一区二区| 校园春色 亚洲色图| 色欲色香天天天综合网www| 伊人久久大线影院首页| 香蕉伊蕉伊中文视频在线| 91免费在线播放| 免费人成在线观看视频高潮| 俺去俺来也www色官网cms| 黄网在线| 国模欣谣大尺度啪啪人体| 一本在线免费视频| 91av综合| 91九色视频在线观看| 日本人作爰全过程| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ流畅| 中文字幕无码色综合网| 无码h黄肉动漫在线观看999| 欧美性生交xxxxxdddd| 成人免费黄色片| 日韩激情视频一区二区| av小说区| 拍拍拍产国影院在线观看| 国产成人无码aⅴ片在线观看| 四虎成人精品无码| 午夜小福利| 国产偷国产偷亚州清高app| 午夜美女福利视频| 国产xxxxwwww| 婷婷91| 丰满饥渴老女人hd69av| 天堂www中文在线| 91免费污视频| 午夜国产精品视频在线| www.youjizz国产| 国产xxx视频| 中文字幕人妻熟在线影院| 日本淫片免费啪啪3| 91桃色视频| 国产suv精品一区二区60| 91高清视频| xxx国产精品午xxx| 国产精品视频一区国模私拍| 欧美视频一| 日本熟妇人妻中出| 精产国品一二三产区m553麻豆| 色综合天天视频在线观看| 亚洲高清久久| 先锋影音xfyy5566男人资源| 久久草在线免费| 在线免费看黄视频| 寡妇被老头舔到高潮的视频| 国产在线无码精品无码| 国产公开免费人成视频| 免费麻豆视频| 精品国产一区二区三区四区 | 国产精品人成视频免费播放| 丰满少妇被猛烈进入毛片| 巨熟乳波霸若妻在线播放| 久久五十路丰满熟女中出| 欧美日韩精品乱国产| 91视频免费入口| 日韩欧美黄色| 国产成年人视频| 在线看片福利无码网址| 欧美顶级少妇作爱| 亚洲国产精一区二区三区性色| aaa日本高清在线播放免费观看| 男人的天堂久久| 激情综合色| 深夜av在线| 少妇一级淫片免费看| videos国产单亲乱| 国产黄在线| 好男人资源在线www免费| 欧美日韩二区三区| 美女av影院| 夜色爽爽影院18禁妓女影院| 制服丝袜人妻中文字幕在线| 亚洲国产欧美在线看片一国产| 韩国三级hd中文字幕有哪些| 免费日韩av在线| 伊人99re| 亚洲永久精品一区| 天天插天天爱| 欧美特黄视频| 女人被狂躁c到高潮喷水电影| 精品久久久久中文字幕一区| 五月香| 一区二区三区免费视频观看| 色综合天天综合网国产成人网| 国产妇女乱码一区二区三区| 成人a级黄色片| 97久久超碰国产精品…| 在线观看三级网站| 97视频免费| 天堂av2018| 一本之道乱码区| 久久爽久久爽久久免费观看| 8090成人午夜精品无码| 男女啪啪猛烈免费网站| 99久久精品无码一区二区毛片| 日本欧美一区二区免费视频| 伊伊人成亚洲综合人网香| 国产第一毛片| wwwwww在线观看| 国产无遮挡无码视频免费软件| 91成人黄色| 国产ts在线视频| 日韩欧美久久精品| 91gao| 狠狠躁天天躁夜夜躁婷婷| 天堂网www| 欧美日韩人妻精品一区二区三区| 亚洲色图清纯唯美| 偷拍老头老太作爱| 丰腴饱满的极品熟妇| 国产狂喷潮在线观看中文| 国产成年人视频网站| 福利一区二区三区视频在线观看| 九色porny视频黑人| 国产香蕉久久| 亚洲大成色www永久网站| 农村老妇性真猛| 欧美三级一区二区三区| 永久天堂网 av手机版| 激情超碰| av片在线观看免费| 无遮挡18禁啪啪免费观看| 国产精品二区三区| 日韩欧美一区天天躁噜噜| 啪啪中文字幕| 欧美精品1| 日本精品videosse×少妇| 久久久久久片| 亚欧日韩欧美网站在线看| 欧洲美女与动zooz| 日韩毛片av| 日本少妇无码精品12p| 国产片在线| 捆绑凌虐一区二区三区| 欧美日本一区二区视频在线观看| 动漫成人无码精品一区二区三区| 国产伊人自拍| 欧美日韩久久婷婷| 97超级碰碰碰久久久久app| 日韩不卡高清视频| 色哟哟一区二区三区| 色一情一乱一伦| 欧美片网站yy| 欧美一级片免费观看| 亚洲福利专区| 国产精品爆乳在线播放| 哺乳援交吃奶在线播放| 久久96国产精品久久| 韩国黄色av| 无码精品一区二区三区免费视频| 国产91精品在线观看| 男人的天堂毛片| 国产成年人视频| 91久久久久久久一区二区 | 亚洲香蕉av| 91香蕉黄| 色女综合| 国产成人精品免费午夜app| 四虎影库| 国产亚洲欧美在线专区| 久久婷婷是五月综合色| 国产麻豆剧果冻传媒兄妹蕉谈| 9·1·黄·色·视·频| 四虎影在永久在线观看| 久久久久久久久免费| 成人黄色小说视频| 91黄色在线视频| 日本一卡2卡3卡四卡精品网站| 91自愉自愉产区24区| 丝袜脚交一区二区| 亚洲国产精品日韩av不卡在线| 麻豆一级片| 亚洲第一中文字幕| 五月天天爽天天狠久久久综合| 日韩人妻无码精品系列| 久草成人网| xxx久久久| 黑人巨大videos亚洲娇小 | 久久麻豆成人精品| 天堂а√中文在线官网| 国产成人av在线婷婷不卡九色| 性夜久久一区国产9人妻| 337p日本欧洲亚洲大胆69影院| 国产 制服丝袜 动漫在线| 久热这里| 成人h网站| 国内精品久久久久影院一蜜桃| 欧美另类色| 久久成人亚洲| 亚洲成av 人片在线观看无码| 夜夜草网| 无码视频免费一区二区三区| 国产日产欧产美韩系列影片| 国产精品9| 他揉捏她两乳不停呻吟在线播放| 国产三级香港三韩国三级| 免费观看成人毛片| 日韩午夜理论片 中文字幕| 国产97色在线 | 日| 亚洲天堂2017无码中文| 国产丝袜一区视频在线观看| 国产免费xvideos视频入口| 亚洲成av人片在线观看一区二区三区| 69性视频| 国产综合精品女在线观看| 国产成人无码精品久久二区三区| 国产成人97精品免费看片| 欧美肥胖老太vidio在线视频| 色噜噜狠狠成人中文综合| 精品一区视频| 亚洲久久久久久| 日韩欧美久久精品| 国产精品第8页| 女教师高潮黄又色视频| 一边摸一边做爽的视频17国产| 看片在线| 五月婷网站| 精品欧洲av无码一区二区14| 欧美巨大黑人极品精男| 爱爱视频在线免费观看| 黄色一级片国产| 日韩精品一区二区三区影院 | 国产人成无码视频在线软件| 天堂在线观看www| 久久久午夜成人噜噜噜| 色偷偷亚洲男人的天堂| 高潮av| 亚洲日本网站| www.玖玖玖| xxxxwww国产| 性欧美丰满熟妇xxxx性仙踪林| 国产精品一级视频| 天天射天天射| 国产精品99久久久久久武松影视 | 97精品在线| 亚洲精品国产黑色丝袜| 91精品孕妇哺乳期国产| 色视频欧美一区二区三区| 国产视频二区| 衣服被扒开强摸双乳18禁网站| 国产熟妇搡bbbb搡bbbb| av一卡二卡| 国语对白永久免费| 精品美女一区二区三区| 久操av在线| 国产α片免费观看在线人| 久久日本三级香港三级456| 天天拍夜夜添久久精品大| 天堂tv亚洲tv无码tv| 欧美成人一区二免费视频小说| 日韩一级视频在线观看| 亚洲伊人久久综合影院| 午夜精品一区二区三区三上悠亚| 亚洲不卡免费视频| 老司机午夜精品| 中国凸偷窥xxxx自由视频妇科| 大香伊蕉在人线免费视频| 亚洲成av人最新无码| 亚洲高清在线播放| 色悠久久久久综合网香蕉| 国产精品69毛片高清亚洲| 少妇性bbb搡bbb爽爽爽欧美| 我想看黄色毛片| 捆绑japanhdxxxxvideos| 亚洲第一精品网站| 91在线精品观看| 国产色婷婷五月精品综合在线| 在线亚洲中文精品第1页| 午夜亚洲福利| 久久免费公开视频| 日韩精品91偷拍在线观看| 97久久久亚洲综合久久| 日本久久网| 女人裸体性做爰视频| 国产精品毛片久久久| 日本巨大的奶头在线观看| 亚av在线| 奶水旺盛的女人伦理| 无遮挡激情视频国产在线观看| 亚洲国产成人久久综合| 日韩精品不卡在线| 日本aⅴ片| 日日干夜夜干| 国产欧美亚洲精品第二区软件| 欧美疯狂性受xxxxx喷水| 亚洲影院中文字幕| 黄色毛片a级| 成人免费看片39在线| 无码啪啪熟妇人妻区| 娇小xxxx性开放国产精| 国产精品67人妻无码久久| 国产成人综合久久精品推最新| 国产精品白浆在线观看免费| 激情av无码后入| 天堂视频中文在线| 男女国产视频| 久久久久久久.comav| 97超碰成人| 黄色片视频网站| 成人精品美女隐私| 国产一卡2卡3卡四卡精品免费| 久久精品国产99国产精2020丨| 日韩成人影视| 92中文资源在线| 久久久无码精品亚洲日韩蜜桃| 精精国产xxxx视频在线野外| 国产高潮好爽受不了了夜色| 日本黄色www| 日本亚洲黄色| 伊人蕉久| 久久久成人网| 久久久久77777人人人人人| 久久亚洲热| 很嫩很紧直喷白浆h| 女高中生自慰污污网站| 手机成人在线视频| 黑人做爰xxxⅹ性少妇69小说| 无遮挡粉嫩小泬久久久久久久| 黑人极品videos精品欧美裸| 91小宝寻花一区二区三区| 91超级碰| 亚洲中文字幕无码爆乳app| 欧洲精品久久久| 免费午夜福利在线观看视频| 青青青青在线| 午夜国产| 精品免费一区二区| 国产免费无码av在线观看| 在线性视频| 黄色免费一级视频| 久久国产精品国产四虎90后| 午夜性色福利在线观看视频 | 亚洲娇小与黑人巨大交| 久久影视av| 欧美精品在线视频| 青青草社区视频| 国产免费观看久久黄av片| 成人免费看| 午夜不卡无码中文字幕影院| 亚洲在线观看视频| 欧美破处女| 一边吃奶一边添p好爽高清视频| 久久人人爽人人爽人人片av超碰| 亚洲午夜综合| 中文无码日韩欧| 91丨porny丨国产丝袜福利| 日韩成人欧美| 西西人体大胆瓣开下部毛茸茸| 日本熟妇色熟妇在线视频播放 | 久久少妇av| 国产精品午夜无码av体验区| 久久精品苍井空精品久久| 黄色录像大片| 66m66成人摸人视频| 国内精品九九久久精品| 成人综合区| 精品性高朝久久久久久久| 黄色在线观看国产| www欧美亚洲| 在线欧美日韩| 播播激情网| 精品女同一区二区三区在线播放| 国产成人在线免费| av无码免费无禁网站| 97视频在线观看免费| 日本精品视频在线| 911看片| 粉嫩极品美女国产在线观看| 国产欧美另类久久久精品丝瓜| 日本我不卡| 国产成人a亚洲精v品无码| 成人免费看黄网站在线观看| 青青草在线视频网站| 可以看的毛片| 四虎精品一区二区免费| 成人午夜又粗又硬又长| 四虎av永久在线精品免费观看| 五月天婷婷在线观看| 久久精品人人做人人爽老司机| 国产av一区二区三区无码野战| 久久福利在线| 亚洲国产精品麻豆| 五月久久| 亚洲爱爱网站| 国产大学生av| 国产激情视频在线| 国产第一页浮力影院入口| 国产精品美女久久久久久| 视频一区二区中文字幕| 青娱乐超碰在线| 国产成人av在线免播放app| 伊人精品成人久久综合| 99热精品在线| 久久综合亚洲鲁鲁九月天| 99热这里只有精品免费播放| 免费网站看sm调教视频| 欧美 亚洲 国产 日韩 综aⅴ | av大片在线播放| 婷婷伊人网| 久草最新视频| 最新2020无码中文字幕在线视频| 午夜精品网站| 亚洲香蕉在线视频| 午夜精品久久久久久中宇| 天堂√| 在线视频国产网址你懂的| 日韩国产精品久久久久久亚洲 | 免费成人在线看| 欧美综合在线视频| 少妇出轨乱人伦| 肉欲性毛片交38| xxx性视频| 国模精品视频一区二区| 国产精品久久久久久久| 亚洲人成精品久久久久桥| 国产午夜精品av一区二区| 国产91热爆ts人妖月奴| 视频黄色免费| 久久疯狂做爰流白浆xxxⅹ| 国产国产人免费人成免费视频| 色男人网| 国产黄色高清视频| 97se狠狠狠狠狼鲁亚洲综合色| 暖暖日本在线观看| 国产福利免费观看| 五月婷婷久久综合| 日韩精品无码人妻一区二区三区| 欧美日韩不卡视频合集| av软件在线观看| 国产精品免费视频一区二区| 亚洲蜜桃视频| 亚洲国产一二三精品无码| 欧美日韩国产在线播放| aⅴ精品无码无卡在线观看| 3d毛片| 亚洲女初尝黑人巨| 国产精品成色www| 乱淫67194| 9999久久久久| 农民人伦一区二区三区剧情简介| 爱情岛亚洲论坛入口| 中文字幕在线观看一区二区三区| 午夜视频大全| 国产精品亚洲精品日韩已满十八小| www..com色| 91中文字幕网| 成人av亚洲| 国产精品久久久久久69| 女人黄色毛片| 熟女人妇交换俱乐部| 99久久精品这里只有精品| 巨茎爆乳无码性色福利| 天天拍夜夜添久久精品大| 色av永久无码影院av| 国产aⅴ精品一区二区三理论片| 太深太粗太大太猛太爽了视频| 国产青青视频| av天天堂| 亚洲国产精品成人久久蜜臀| 丰满熟妇乱又伦| 超碰人体| 色噜噜狠狠色综合网| 欧美日本精品| 中文字幕精品一二三四五六七八| 青青久久av| 91中文视频| 久久婷五月天| 国产在线看片免费人成视频| 一个色综合国产色综合| 噼里啪啦动漫高清在线观看 | 麻豆精品乱码一二三区别蜜臀在线| 久久久久99精品成人片牛牛影视| 另类 专区 欧美 制服| 日韩精品三级| 亚洲精品久久久狠狠爱小说| 91官网在线| 国产女人高潮视频| 无码日韩精品国产av| 伊人精品久久久大香线蕉| 胸大美女又黄的网站| 日批视频在线看| 亚洲福利精品| 天堂av中文| 日本高清在线天码一区播放| 国产v综合v亚洲欧| 97碰碰碰人妻无码视频| 色视频综合无码一区二区三区 | 欧美日韩在线高清| 亚洲国产精品成人精品无码区在线| 国产视频你懂得| 日韩在线免费观看视频| 日韩超碰在线| 成人男同av在线观| 日本视频在线观看免费| 九色视频网| 狠狠色狠狠干| 中文在线最新版天堂8| 影音先锋成人网| 一个色综合国产色综合| 日日爱夜夜操| 午夜福利不卡在线视频| 国产国产久热这里只有精品| 男人天堂1024| 你懂的网址在线播放| 97影视传媒| 免费一级肉体全黄毛片| 色在线亚洲视频www| 毛片在线视频观看 | 伊人av超碰久久久麻豆| 午夜成人无码片在线观看影院| 中文字日产乱码免费1~3软件| 天天操天天舔天天干| 伊人亚洲天堂| av手机在线免费观看| 色综合中文综合网| 久久久久久午夜| 美女网站免费福利视频| 伊在人亚洲香蕉精品区| 国产精品亚洲va在线| 国产高清亚洲精品视bt天堂频| 小受叫床高潮娇喘嗯啊mp3| 永久免费在线看片| 欧美色欧美亚洲另类七区 | 中文字幕在线观看网址| 狠狠色丁香婷婷综合最新地址| 黄色网免费| 日本特黄特黄刺激大片| 亚洲精选在线观看| 国产传媒在线观看| 国产成人久久精品二区三区| 亚洲成肉网| 尤物九九久久国产精品的特点| 亚洲人体一区| av免费天堂| 亚洲国产成人一区| 免费视频a| 亚洲va久久久噜噜噜久久男同| 国产精品18久久久久久麻辣| 波多野结衣50连登视频| 国产美女免费无遮挡| 九九精品热| av一区+二区在线播放| 搡女人真爽免费午夜网站| 国产一区二区三区欧美| 思思久久96热在精品国产| www国产一区| 爱啪啪av网| 日本黄色免费网站| 国产黄色录像片| 国语自产拍无码精品视频在线| 欧美综合社区| 婷婷中文| www日韩欧美| 无码毛片内射白浆视频| 丁香综合激情| 欧美性猛交乱大交| 国产白袜脚足j棉袜在线观看 | 国产又黄又爽无遮挡不要vip| 不良网站在线免费观看| 日本不卡视频在线| 日本三级吃奶头添泬| 亚洲天堂av一区二区三区| 韩国免费a级毛片| 男女裸体做爰猛烈全过程9制片| 亚洲激情自拍偷拍| 爆操网站| 少妇毛片一区二区三区免费视频| 欧美精品高清在线观看| 成人午夜亚洲精品无码区| 久操成人| 看免费黄色毛片| av在线导航| 五月香| 亚洲日本韩国欧美云霸高清| 国产大学生毛片| 青青青草国产费观看| 天天综合永久| 国产亚洲精品久久久闺蜜| 亚洲一区和二区| 性生活av| 秋葵视频成人| 永久www成人看片| 天天综合日韩| 91com在线观看| 91高跟黑色丝袜呻吟动态图| 无遮挡十八禁污污网站免费| 日本无码v视频一区二区| 国产偷窥盗摄一区二区| 欧美亚洲日本一区| 91久久免费| 国产激情综合在线看| 无码国模产在线观看免费| 99综合在线| 白嫩少妇hdxxxⅹ性大陆| 国产91热爆ts人妖在线| 国产综合久久| 日本免费一区二区三区最新vr| 欧美在线亚洲| 亚洲欧美日韩愉拍自拍美利坚 | 欧美大黑帍在线播放| 色六月婷婷| 韩国三级av| 激情综合婷婷丁香五月| 婷婷影院91xxxss| 清朝荒淫性艳史| 国产av无码专区国产乱码| 水蜜桃av无码| 亚洲国产欧美在线人成aaaa| 亚洲精品高清国产一线久久| 亚洲黄v| 亚洲另类春色校园小说 | 爱啪啪影视| 色小说在线观看| 成人av在线一区二区三区| 欧美三级欧美成人高清www| 日韩av网页| 日本黄色性视频| 在线 欧美 中文 亚洲 精品| 猫咪免费人成网站在线观看| 欧美国产精品久久| 美女黄视频大全| 老少交欧美另类| 成人免费在线视频网站| 俺去射| 日本亚洲国产| 一级做受大片免费视频| 91高潮大合集爽到抽搐| 日本三级网站在线观看| 久久疯狂做爰流白浆xxxⅹ| youjizz麻豆| 校花高潮抽搐冒白浆| 日韩av网页| 亚洲欧美成人中文日韩电影网站| 国偷自拍| 欧美黄色a级片| 日本一卡2卡3卡四卡精品网站| 99视频在线免费观看| 黄久久久| 成人综合区另类小说区| 91亚洲国产成人久久精品麻豆| 91毛片网| 欧美67194| 精品国产一区二区av片| 日本xxxxx高潮少妇| 日韩蜜桃视频| 亚欧色一区w666天堂| 日韩成人小视频| 日本一区二区高清视频| 国产传媒麻豆剧精品av国产| 亚洲性视频| 一级黄色毛片| 久久噜噜少妇网站| 极品粉嫩嫩模大尺度无码视频| 亚洲精品福利在线观看| 精品久久无码中文字幕| 亚洲va成无码人在线观看天堂| 日本一区二区三区视频在线播放| 国产精品美女在线观看| 欧美亚洲影院| 日韩欧美网址| 免费极品av一视觉盛宴| 7777欧美大白屁股ass| 性欧美videofree高清精品| 中文在线天堂网| 国产精品6区| 精品久久久久久久久久久久久久| 国产婷婷成人久久av免费高清| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天古典| 国产a毛片aaaaaa| 日本牲交大片无遮挡| 亚洲色图在线观看视频| 免费日韩中文字幕| 97av免费视频| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 在线国产三级| 天堂网站| 爱色av网站| 国产爆乳无码一区二区麻豆| 久久婷婷日日澡天天添| 久久精品99国产| 久久精品国产清高在天天线| 深夜福利院| 无码h肉男男在线观看免费| 丁香花免费高清完整在线播放| 国产又粗又猛又爽又黄91| 播播网色播播| 奶大交一乱一乱一视一频| 日批视屏| 国产综合视频一区二区三区| 91视频久久| 四虎永久地址www成人久久| 国产一区二区不卡视频| 中文字幕资源网| 饥渴少妇av无码影片| 国产成人免费观看视频| 久久精品视| 国内三级在线| 新毛片基地| 国产日韩欧美在线观看| 美女免费av| 日韩欧美在线综合网| 人人爽人人做| 在线看成人片| 国产亚洲欧美精品一区| 国产精品欧美大片| 毛片视频大全| 特级a欧美做爰片第一次| 一边摸一边叫床一边爽av| 两根大肉大捧一进一出好爽视频| 国产高清乱码又大又圆| 又色又爽又黄又免费的照片| 少妇饥渴xxhd麻豆xxhd骆驼| 四虎免看黄| 攵女h高h1v1深与浅| 天天插夜夜操| 亚洲成色777777女色窝| 西野翔夫の目の前で犯在线| 天天综合爱天天综合色| 97超碰人人干| 精品国产福利视频在线观看| 国产色网址| 日韩裸体人体欣赏pics| 亚洲顶级裸体av片| 亚洲国产精品无码久久电影| 一本大道一卡2卡三卡4卡国产 | 中文字幕av高清片| 在线观看黄色免费网站| 四虎永久在线精品国产馆v视影院 6699嫩草久久久精品影院 | 国产资源视频| 天堂视频在线免费观看| 美女啪啪国产| 欧美性做爰猛烈叫床潮| 日本熟妇厨房bbw| 日干夜操| 中国女人内谢69xxxxⅹ视频 | 一个人免费观看的www视频| 哪里有毛片看| 欧美乱码伦视频免费| 午夜精品无人区乱码1区2区| 日韩欧美一级片| 日韩美女乱淫免费看视频大黄| zzijzzij亚洲日本成熟少妇| 国产乱子伦高清露脸对白| 亚洲人网| 6080理伦片午夜少妇| 日韩精品福利| 国产三级理论| av网页在线| 人妻无码中文字幕| 免费人成视频x8x8入口app| 激情黄色小说网站| 天天摸天天碰天天添| 视频在线一区| 人与兽黄色毛片| 色老板精品凹凸在线视频观看| 健美女人做爰视频| 4438xx亚洲五月最大丁香| 精产国品一二三产区蘑菇视频| av无码小缝喷白浆在线观看| 成人免费毛片果冻| 三级全黄不卡的| 久久久嫩草| 人摸人人人澡人人超碰手机版 | 亚洲专区视频| 91黑丝在线观看| 亚洲色 国产 欧美 日韩 | 国产精品久久久久久久久鸭无码| 377p欧洲日本亚洲大胆噜噜 | 国产午夜手机精彩视频| 亚洲高清www色好看美女| 乱码午夜-极国产极内射| 看91| 91亚洲国产成人久久精品网站| 国内精品乱码卡一卡2卡三卡| 爱爱爱爱网| 亚洲国产成人精品无码区二本| 国产亚洲精品久久久久久入口 | 国产亚洲欧美看国产| 色综合综合色| 国语自产拍无码精品视频在线| 色屋视频| 婷婷综合色| 性猛交富婆xxxx乱大| 激情插插插| 亚洲a在线播放| 2020国产在线| 亚洲丶国产丶欧美一区二区三区 | 亚洲精品久久久久玩吗| 任你躁x7x7x7x7在线观看| 五月深爱| 九九综合九九| 欧美14sex性hd摘花| 久久国产精品99久久人人澡 | 国产成人精品人人做人人爽| 看a级毛片| 红桃视频 国产| 天天色影院| 天堂在线亚洲| 国产男女激情| 中文字幕无码av激情不卡| 色综合天天天天做夜夜夜夜做| 体内射精日本视频免费看| 久久视频在线观看免费| 真人真事免费毛片| 亚洲精品色无码av试看| 99热热久久| 国产草逼av| 日本高清中文| 日本天天日噜噜噜| 80日本xxxxxxxxx96| 18禁无码无遮挡在线播放| 99精品网| 午夜精品福利在线| 加勒比色老久久爱综合网| 成人三级影院| 亚洲中文字幕婷婷在线| 国产又粗又猛又爽视频上高潮69| 黄色在线视频网站| 国产婷婷在线精品综合| 麻豆一区二区三区| 免费av观看网站| 黄av网| 九九综合久久| 亚洲最大中文字幕| 日本人xxxxxxxxx泡妞| 天天撸在线视频| 国产网友自拍在线视频| 欧美日韩加勒比| 你懂的网址国产,欧美| 国产精品传媒麻豆hd| 国产午夜福利片| 太粗太深了太紧太爽了动态图| 强奷漂亮少妇高潮在线观看| 亚洲成成熟女人专区| videos国产单亲乱| 国精产品999国精产品官网| 色综合天天综合高清网| 亚洲色图五月天| 日本高清视频网站www| 国产在线精品播放| 操操操插插插| 日韩中文字幕区一区有砖一区| 六月婷婷啪啪| 麻豆影视在线播放| 日本a级大片| 高清国产一区二区| 色图自拍| 国产精品网红尤物福利在线观看| 奇米影视7777狠狠狠狠色| 亚洲午夜精品久久久久久app| 亚洲欧美18v中文字幕高清| 欧美va亚洲va在线观看日本| 夜夜爽爽| 午夜福利影院私人爽爽| 在线观看国产xxx视频| 国产专区av| 久久经典视频| 国产三级手机在线| 色综合久久天天综合| 国产区视频| 欧美韩国一区| 女人扒开屁股桶爽30分钟| 国产女同疯狂作爱系列69| 久草资源福利| 在线观看高清av| 疯狂做爰高潮videossex| 日本一级大全| 久久久综合激的五月天| 5g影院天天爽入口入口| 国产午夜精品一区二区三区老| 国产网红女主播精品视频| 波多野结衣潮喷视频无码42| 男女插孔视频| 精品欧美一区二区久久久| 大尺度裸体日韩羞羞xxx| 无码人妻精品一区二区三区9厂 | 亚洲不乱码卡一卡二卡4卡5| 精品久久久久久中文字幕无码vr| 麻豆国产av丝袜白领传媒| 国产性70yerg老太| 91中出| 亚洲欧洲一区二区| 午夜黄色网址| 不卡av免费| 久久人人爽人人爽人人片| 毛片视频网站| 久久精品国产免费| 澳门久久| 欧美激情爱爱| 99re国产精品视频| 日韩欧美综合| 亚洲成人www| 日日躁夜夜躁狠狠躁aⅴ蜜| 成在线人免费| 欧洲美妇乱人伦视频网站| 精品国内自产拍在线观看视频| 国产一级揄自揄精品视频| 亚洲精品国产精品乱码不97| 在线看色网站| 亚洲一区二区三区中文字幂| 国产在线不卡人成视频| 色综合天天综合天天更新| 肥嫩水蜜桃av亚洲一区| 欧美三级韩国三级日本三斤在线观看| 国产精品一区二区三区四区| 黑人操日本女人视频| 亚洲天堂网址| 一二三区在线| 手机免费看av| 日韩va| √新版天堂资源在线资源| 66lu国产在线观看| 国产精品成人观看视频国产奇米| 高清国产mv视频在线观看| 精产国品一二三产区蘑菇视频| 精品国产国语对白久久免费| 九色视频91| 一级a性色生活片毛片| 爱情岛aqdlt国产论坛| 区一区二在线观看| 日日躁夜夜躁狠狠躁夜夜躁| 国产亚洲精品麻豆一区二区| 成本人h无码播放私人影院| 人妻人人看人妻人人添| 亚洲日本va一区二区sa| 日本肉体xxⅹ裸体交| 成人高潮片免费软件69视频| 香蕉伊人网| 亚洲欧美精品一中文字幕| 人妻精品久久久久中文字幕| 香蕉视频在线播放| 欧美双人家庭影院| 天海翼一区二区三区高清在线| 天天躁夜夜躁狠狠躁2021a2| 国语少妇高潮对白在线| 欧美午夜理伦三级在线观看| 欧美综合久久久| 国产猛烈尖叫高潮视频免费| 91在线看黄| 五月激情六月丁香激情天堂| 亚洲最新版av无码中文字幕一区| 在线观看的黄网| 色妞网站| 亚洲a片v一区二区三区有声| 未满成年国产在线观看| 国产免费一级淫片a级中文| 九九综合九色综合网站| www.887色视频免费| 亚洲精品视频观看| 久久狼人天堂| 四虎影酷| 久久久丁香| 情趣内衣a∨片在线观看| 不卡的av在线播放| 成人亚洲| 韩国19禁主播深夜福利视频| 97久久精品国产一区二区三区| 欧美精品a片久久www慈禧| 欧洲精品在线播放| 男女吃奶做爰猛烈紧视频| 以色列最猛性xxxxx视频| 加勒比色老久久综合网| 久久99久久99| 草草影院最新| 欧美激情做真爱牲交视频| 老司机午夜精品99久久免费| 欧美日韩在线网站| 亚洲一区 中文字幕| 99精品国产九九国产精品| 亚洲精品国偷拍| av不卡在线看| 日本色区| 免费国产a国产片高清网站| 影音先锋久久久久av综合网成人 | 日本一本久草| 蜜桃av网| 久久精品香蕉| 免费看的黄色网| 精品一区二区三区在线播放| 天堂中文在线资源| 一区二区三区四区日韩| 欧美日韩国产精品| 国产喷水福利在线视频| 91pony九色| 91九色视频| 久久网站免费| 九九热最新网址| 欧美精品五区| 激情综合色综合啪啪五月丁香| 夜夜骑天天干| 中文字幕com| 色婷婷久久久| 中文字幕久久精品| 国产精品成人在线观看| 香港一级淫片a级在线| 麻豆视频在线观看免费软件| 日本毛茸茸bbbbb潮喷| 亚瑟国产精品久久| 久久久久成人精品无码中文字幕| 天天躁夜夜踩很很踩2022| 欧美成人片一区二区三区| 精品久久久久久久免费人妻| 黑人性视频| 少妇暴力深喉囗交3p| 免费人成网视频在线观看| 四虎永久地址www成人久久| 国产一级片a| 色交视频| 91嫩草嫩草| 韩国午夜理论在线观看| 加勒比中文无码久久综合色| 成人午夜亚洲精品无码区毛片| 性生交大片免费看狂欲| 欧美特级黄色录像| 一级黄色大片免费看| 精品麻豆视频| 中文字幕123| 老女人av在线| 狠狠色综合网丁香五月| 国产精品嫩草影院精东| 久久免费看少妇高潮v片特黄| 高清无码午夜福利视频| 少妇免费看| 欧美韩日国产| 一级片欧美| 国产成人鲁鲁免费视频a| 亚洲九九九| 欧美孕妇xxxx做受欧美88| 国产中文一区二区三区| 丰满岳乱妇一区二区| 午夜精品喷水| 97自拍偷拍视频| 亚洲精品乱码久久久久久动图| 国产精品99在线观看| 99ri国产精品| 青青草自拍视频| 亚洲乱码中文字幕久久孕妇黑人| 成人美女视频在线观看| 国产视频123区| 久久二| 黄色大片免费的| 国产高清在线精品| 91精品久久久久久久久| 国产在线一二三| 国产成人青青久久大片| a级黄色片免费| 九色丨porny丨喷水| 性感美女一级片| 亚洲欧美日韩二三区在线| 国产免费视频| 国产高潮视频在线观看| 91精品国产乱码久久久久久久久| 国产精品爽黄69天堂a| 在线观看成人免费| 成人性免费视频| 免费九九视频| 精品一区二区三区欧美| 久久99婷婷国产精品免费| 无码人妻丝袜视频在线播免费| 欧美精选一区二区三区| 狠狠久久噜噜熟女| 欧美人与动牲猛交a欧美精品| 爱插视频| 无码中文av波多野结衣一区| 曰批全过程免费视频在线观看无码| 亚洲欧美洲成人一区二区三区| 自拍偷拍色| 亚 洲 视 频 高 清 无 码| 蜜乳av一区二区三区| 午夜免费学生在线观看av| 成人免费在线视频观看| 欧美成在线观看| 91久久久久久久一区二区 | 极品妇女扒开粉嫩小泬| 新普新京亚洲欧美日韩国产| 日韩国产一区二区三区四区五区| 国产成人精品免费久久久久| 亚洲国产系列| 午夜影院色| 一级猛片免费看| 国产艳妇av视国产精选av一区| 久久天堂| 亚洲欧洲自拍拍偷精品网| 色人阁五月天| 国产又黄又刺激又高潮的网站| 三级网站在线看| 中国老妇荡对白正在播放| 青青草视频免费观看| 欧美超级乱婬视频播放| 亚洲精品无码久久久久| 欧洲精品不卡1卡2卡三卡| 亚洲午夜色| 美女喷液视频| 午夜精品福利一区二区| 成人乱人伦精品小说| 免费国产污网站在线观看| 欧美色亚洲| 国产色产综合色产在线视频| 国产99视频精品免视看芒果| av中文在线天堂| 亚洲黄色片免费看| 成人网6969conwww| 免费看欧美黄色片| 韩国v欧美v亚洲v日本v| 国产色网| 91精品国产自产精品男人的天堂| 饥渴丰满的少妇喷潮| 国产美女引诱水电工| 黑人巨大精品欧美一区二区奶水| 亚洲精品色情aⅴ色戒| 亚洲视频网址| 久久国产精品久久久| 婷婷伊人五月尤物| 国产精品成人一区| 66m66成人摸人视频| 伊人91视频| 日日天干夜夜狠狠爱| 午夜福利视频极品国产83 | 欧洲av无码放荡人妇网站| 天天干天天操天天拍| 丰满人妻无码∧v区视频| 一级视频毛片| 中文字幕综合在线| 99re这里都是精品| 日韩av一二三区| 久久在现| 91九色在线视频| 国产黄色av网站| 人与禽物交videos另类| 精品久久久99大香线蕉| 无码人妻丝袜视频在线播免费| 成人激情在线视频| 神马午夜dy888| 婷婷九九| 色图影院| 久久久久久网| 五月激情丁香婷婷| 国内精品视频在线播放| 在线免费一区| 日韩亚洲欧美在线| 麻豆视频二区| 成年男女免费视频网站无毒| 国产乱码精品一区二三赶尸艳谈| 久久精品亚洲国产av老鸭网| 天天摸天天干| hd最新国产人妖ts视频| 国产操片| 瑟瑟综合| 成人毛片在线精品国产| 九九精品成人免费国产片| 99精品国产九九国产精品| 国产一浮力影院| 天堂中文在线资| 亚洲国产精品成人午夜在线观看| 曰本女人与公拘交酡| 亚洲丁香婷婷久久一区二区| 中文字幕一区二区三区波野结| 黑人玩弄出轨人妻松雪| 日韩欧美国产成人| 精品福利一区| 黄色毛片视频校园交易| 婷婷久久香蕉五月综合| 新婚人妻不戴套国产精品| 日本aⅴ在线观看| 亚洲欧美成人一区二区三区在线 | 精品一区免费观看| 岛国午夜视频| 九七影院在线观看免费观看电视| xxx在线播放xxx| 淫视频网站| 超碰老司机| 伦理片免费完整片在线观看| av国产剧情md精品麻豆| 久久精品亚洲日本波多野结衣| 国产香港明星裸体xxxx视频| 1000部拍拍拍18勿入免费视频| 国产一区在线播放| 另类小说婷婷| 人摸人人人澡人人超碰手机版| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色综合网| 亚洲精品久久久久久久观看| 新普新京亚洲欧美日韩国产| 国产精品视频2020年最新视频| 污污网站18禁在线永久免费观看| 久久精品成人无码观看不卡| 欧美视频中文在线看| 亚洲成av人片在线观看无码不卡| 2000xxx亚洲精品| 亚洲一区二区三区自拍公司| 精品乱子伦一区二区三区| 久久人人妻人人做人人爽| 内射爽无广熟女亚洲| 色一涩| 国产区在线| 国产精品一区二区免费在线观看| 日本裸交xx╳╳137大胆| 国产美女久久久| 黄色大片aaa| 东北粗壮熟女丰满高潮| 亚洲成色www久久网站瘦与人| 亚韩无码一区二区在线视频| 国产一级片毛片| 欧美黑人两根巨大挤入| 天天干狠狠干| 国产高清在线a免费视频观看| 欧美精品xx| 成人午夜视频网站| 50岁人妻丰满熟妇αv无码区| 精精国产xxxx在线观看主放器| 午夜久久一区| 亚洲ⅴ国产v天堂a无码二区| 少妇乱淫36部| ass精品国模裸体pics| 天天操天天碰| 人妻无码熟妇乱又伦精品视频| 国产98在线| 忘忧草社区在线www网| 亚洲精品自在在线观看| 色老头一区二区三区| jizz美女| 992tv又爽又黄的免费视频| 国产r级在线| 成人性生交视频免费观看| 81av在线| 欧美射图| 人妻无码不卡中文字幕在线视频| 国产肥白大熟妇bbbb| 久久综合第一页| 日日噜噜大屁股熟妇| 亚洲嫩| 超碰v| 另类激情亚洲| 91精产国品一二三产区区别网站| 狂野欧美性猛交xxxx| 亚洲成av人片在线观看| 欧美极品jiizzhd欧美爆| 日韩性网站| 男人影院在线| 亚洲欧洲国产精品| 国产主播在线一区| 成人久久影院| 久久天天躁狠狠躁夜夜2020一| 黑人操白妞| 久草女人| 少妇25p| 少妇与子乱在线观看| 日本网站在线看| www一区| 国产精品综合av一区二区| 女人下边被添全过视频的网址| 99精品视频免费| 久久看片| 一区二区三区视频| 亚洲免费色图| 国产毛片a| 免费av毛片| 日韩人妻无码一区二区三区久久99| av潮喷大喷水系列无码| 久久综合国产| 狠狠色狠狠色综合日日92| 大白屁股一区二区视频| 在线观看高清av| 韩国白嫩粉嫩嫩嫩模美女视频| 成·人免费午夜无码视频在线观看| 性欧美一区二区| 国产午夜福利100集发布| 草逼视频免费看| 久久精品国产一区| 日本精品在线视频| 精品动漫福利h视频在线观看| 国产精品美女www爽爽爽动态图| 91九色蝌蚪在线| 青草青草久热精品视频在线播放 | 精品一区免费| 国产黄色三级| 天干天干天啪啪夜爽爽av软件| 极品美女无套呻吟啪啪| 97国产精品一区二区| 国产在线黄| 1314全毛片| 精品国产aⅴ无码一区二区| 国产特黄特色大片免费视频 | 北条麻妃一区二区三区av| 亚洲欧美久久| 精品人无码一区二区三区| 亚洲精品二| 懂色av免费| 中日毛片| 欧美日韩福利视频| 蜜臀av久久国产午夜福利软件 | 中国xxxx做受视频| 天天干夜夜爽| 爱爱免费小视频| 亚洲国产av导航第一福利网| 青椒国产97在线熟女| 69xxx中国| 国产伦理丿天美传媒av| 国产精品亚洲第一| 夜夜嗨一区二区| 亚洲午夜天堂| 国产高清女同学巨大乳在线观看| 久久精品亚洲7777影院| 欧洲精品视频在线| 一区二区三区国产在线观看| 天堂在线资源中文在线8| 亚洲日本韩国欧美云霸高清| 人妻奶水人妻系列| a一级免费视频| 国产超碰人人爽人人做人人爱| 久久澡| www.日本在线视频| 免费在线成人av| 色偷偷噜噜噜亚洲男人的天堂| 亚洲国产欧美在线成| 久久久久网址| 99热免费| 亚洲a∨无码精品色午夜| 日本老熟妇乱| 黄片 毛片www| 久久国产夜色精品鲁鲁99| 久久久久高潮| 国产成人在线播放| 欧美专区另类专区在线视频| 亚洲有无码av在线播放| 爽爽午夜影视窝窝看片| 国产又色又爽又刺激视频 | 日韩人妻熟女中文字幕aⅴ春菜| 精品综合网| 久久久综合久久| 欧美日韩在线免费播放| 久久精品欧美日韩精品| 久久精晶国产99久久6| 国产99久久久国产无需播放器| 欧美一区二区三区久久| 日本高清一二三不卡区| 日本肥老熟hd| 日韩av无码一区二区三区无码| 男女做视频md806xyz| 国产三级黄色| 亚洲色大成网站www永久一区| 久久一精品| 成年人午夜影院| 337p亚洲精品色噜噜噜| 午夜三级a三级三点窝| 超碰在线cao| 女人性做爰24姿势视频| 欧美激情专区| 大伊人网| 老太脱裤让老头玩ⅹxxxx| 韩国久久久久久| 成人a在线观看| 天堂在线www天堂| 五月天一区二区三区| 黄色a级免费| 尹人香蕉久久99天天拍欧美p7| av动漫精品| 日韩乱码人妻无码中文视频| 色咪咪网站| 亚洲欧美国产国产一区二区三区| 国产原创av中文在线观看| 成在线人免费视频播放| 婷婷精品| 色哟哟精品观看| 日韩一级免费片| 夜夜影院未满十八勿进| 欧美视频色| 播播开心激情网| 亚洲精品日日夜夜| 国产亚洲精aa在线看| 亚洲乱码日产精品b| 四虎影视884a精品国产| 99热1| 视频一区二区中文字幕| jizzjizz在线观看| 欣赏asian国模裸体pics| 青青草av一区二区三区| 山村大伦淫第1部分阅读小说| 手机av在线播放| 亚洲自偷自偷图片| 中文天堂av| 91爱爱com| 国产无套粉嫩白浆内的人物介绍| 丁香六月婷婷综合| 亚洲操操| 亚洲a级在线观看| 欧美日韩激情在线观看| 欧美男女交配| 自拍偷拍日韩精品| 欧美精品久久99| 少妇29p| 中文字幕日韩精品亚洲七区| 免费播放黄色片| 人妻丰满熟妇无码区免费| 秋霞网av| 国产精品揄拍100视频| 乳罩脱了喂男人吃奶视频| 中文字幕日韩人妻无码| 大度亲吻原声视频在线观看| 色噜噜亚洲| 国产女人40精品一区毛片视频| 亚洲а∨天堂久久精品喷水| 日本大片黄| 免费久久精品视频| 超碰在线成人| 粗大猛烈进出高潮视频免费看 | 亚洲特级黄色片| 久久黄色小说| 国产成人精品午夜片在线观看| 国产精品婷婷久久爽一下| 亚洲熟妇av综合网五月| 亚洲爱爱网站| 成人免费看片39在线| 日韩一级理论片| 欧美伊人久久大香线蕉综合| 国产精品免费看| 人人爽人人澡人人人人妻| 亚洲精品自在在线观看| 色婷婷亚洲婷婷五月| 少妇扒开双腿让我看个够| 成人亚洲欧美| 免费视频福利| 9久久精品| 精品欧洲av无码一区二区14| 亚洲欧美成人另类激情| 国产精品白浆在线观看无码专区 | 黄色a免费| 亚洲成av人片在线观看无码| 欧美日韩亚洲第一| 992tv成人国产福利在线观看| 亚洲二区在线| 尤物国精品午夜福利视频| 在线色网| 少妇精品偷拍高潮少妇| 7777久久亚洲中文字幕| 五月深爱婷婷| 3d动漫精品啪啪一区二区| 久久久无码精品一区二区三区蜜桃| 色综合久久一区二区三区| 91你懂的| 日韩六十路| 特级一级黄色片| 18中国xxxxxⅹxxx96| 德国艳星videos极品hd| 91丨九色丨首页| аⅴ天堂中文在线网| 国产av中文av无码av狼人| 91精彩刺激对白露脸偷拍| 六月激情综合| 午夜视频| 欧美多p| 无码三级在线看中文字幕完整版| 国产一区亚洲| 中文字幕资源网| 日本高清一二三区视频在线| 亚洲天堂一区二区三区| 久久午夜激情| 亚洲欧美一| 欧美经典一区二区三区| 97夜色| 欧美videossex另类| 亚洲激情在线播放| 性工作者十日谈| 婷婷成人亚洲综合国产xv88| 欧美日本三级少妇三级久久| 欧美性猛交久久久乱大交小说| 一区二区在线观看免费视频| 欧美大波少妇在厨房被| 中文字幕3区| 综合色区国产亚洲另类| 国产精品麻豆aⅴ人妻| 国内精品久| 国内熟女啪啪自拍| 麻批好紧日起要舒服死了| 直接看毛片| 亚洲中字| 日韩成人无码片av网站| 中文字幕高潮| 成 人 黄 色 视频 免费观看| 亚洲欧美中文日韩v在线观看不卡| 高中生自慰www网站| 人妻波多野结衣爽到喷水| 欧美一级淫片aaaaaaa喷水| 九九热久久免费视频| 全部免费毛片在线播放一个| 亚洲欧美人色综合婷婷久久| 最新亚洲人成无码网www电影| 欧美一道本一区二区三区| 香蕉网在线视频| 成人一级黄色| 欧美三级黄色| 一级欧美一级日韩片免费观看| 国产精品免费久久久久久久久久中文| 亚洲一卡二卡| 国产精品8888| 麻豆精品久久| 大白肥妇bbvbbw高潮| 西川结衣在线观看| 亚洲国产人在线播放首页| 黑人与日本少妇高潮| 日韩三级在线播放| 日本高清免费观看| 粗大挺进尤物人妻中文字幕| 欧美一级黄| 99久久国语露脸精品国产色| 69av在线| 亚洲国产成人一区二区在线| 麻豆国产在线精品国偷产拍| 超碰98在线观看| 日本大学生三级三少妇| 久久久久久亚洲综合影院| 国产一二精品| 亚洲性欧美| 亚洲综合视频在线观看| 超碰888| 992人人草| 午夜尤物| 亚洲国产一区二区三区在观看| 欧美美女一区二区三区| 亚洲午夜精品a片久久www慈禧| 午夜免费成人| 亚洲黄色av网站| 免费看av毛片| 亚洲精品综合欧美一区二区三区| 97caop| 国产极品福利| 国产日产亚洲系列最新 | 中文字幕永久免费视频| 男女猛烈xx00免费视频试看| 欧美67194| 亚洲精品乱| 超碰在线免费公开| 老太婆性杂交视频| 97超碰人人网| 久久综合伊人77777麻豆最新章节 污污内射久久一区二区欧美日韩 少妇免费视频 | 日本视频网站在线观看| 国产一区二区三区免费视频| 天天射影院| 91九色丨porny丨丰满6| 中文字幕 乱码 中文乱码视频| 黄色18网站| 新疆毛片| 日本少妇喂奶| 婷婷色伊人| 成人羞羞网站| 亚洲精品自产拍在线观看亚瑟| 欧美性欧美zzzzzzzzz| 人妻中文字幕乱人伦在线| 免费三级现频在线观看免费| 国产成人精品日本亚洲直播| 爱情岛av亚洲论坛自拍品质| 日韩精品人成在线播放| 久久久综合亚洲色一区二区三区 | 五月开心婷婷六月丁香婷| 激情网av| 少妇3p视频| 国产亚洲精品久久久久久青梅| 国产精品高清一区二区不卡| fexx性欧美| 人妻互换一二三区激情视频| 爱色avcom| 69日影院| 四虎影视无码永久免费| 中文字幕人成乱码熟女香港| 玩弄了裸睡少妇人妻野战| 亚洲天堂av在线免费观看| 伊人久久大香线蕉综合5g| 精品国产亚洲第一区二区三区| 亚洲国产日韩一区三区| 欧美video性欧美熟妇| 久久99久久精品| 秋霞影院av| 少妇精品偷拍高潮少妇小说| 国产熟睡乱子伦视频| 国产免费视频一区二区三区| 99re国产在线| 久久久嫩草| 天堂va欧美ⅴa亚洲va在线| 久久久久久久久久久网站| 91精品国产爱久久丝袜脚| 久久久久美女| 欧美日韩成人在线| av不卡影院| 女女女女bbbb日韩毛片| 一夲道av无码无卡免费| 亚洲网站在线播放| 蜜芽tv国产在线精品三区| 日韩成人在线免费观看| 2021自拍偷在线精品自拍偷| 国产欧美日韩视频在线观看| 国产91页| 福利av在线| 高清国产天干天干天干不卡顿| 久久精品99久久久久久| 国产成a人亚洲精品在线观看| www...zzz成人啪啪| 亚洲自偷自拍熟女另类| www.伊人.com| 少妇人妻av毛片在线看| 98自拍视频| 亚洲 激情 小说 另类 欧美| 茄子视频国产在线观看| av首页在线观看| 羞羞视频入口| 国产一级片av大片| 好吊妞在线观看| 成年人天堂| 亚洲aⅴ在线| 四色永久网址在线观看| 国产精品国产av国产三级| 欧美人与禽zozzo视频| 精品国产中文字幕| 伊人久久五月天| 人妖性生活视频| 亚洲精品无码久久久影院相关影片| 欧美人与动牲交片免费播放| 欧美尿交 magnet| 无套内谢老熟女| 四虎精品成人a在线观看| 亚洲一区二区三区自拍公司| 色综合久久无码中文字幕app| 久久久久久三级| 天天操网址| 插吧插吧综合网| 2019精品手机国产品在线| 日日碰日日摸| 亚洲国产精品成人影片久久| 色偷偷亚洲精品一区二区| 中文在线中文资源| 爱丝aiss无内高清丝袜视频| 国产66精品久久久久999小说 | 在线观看99| 狂野3p欧美激情性xxxx| 国产精品aaa| 桃色五月| 色欲色香天天天综合网站| 日韩中文字幕免费| 92午夜少妇极品福利无码电影| 免费在线| 国产成人精品日本亚洲18| 五月综合久久| 情欲按摩院同性3| 超碰69| 欧美视频精品| 亚洲婷婷综合网| 色爱综合区| 蜜臀98精品国产免费观看| 亚州黄色网址| 337p日本欧洲亚洲高清鲁鲁| 男女超爽视频免费播放| 台湾chinesehdxxxx少妇| 色欲天天网站欧美成人福利网| 久久免费一级片| 人妻精品动漫h无码| 91亚洲欧美中文精品按摩| 国产自偷自拍| 在线观看免费av片| 免费观看成人欧美www色| 一级免费观看视频| 无码人妻丰满熟妇区五十路在线| 明星毛片| 米奇7777狠狠狠狠视频影院| 日日干影院| 国产熟睡乱子伦视频| 一本久久精品一区二区| 又黄又爽的视频在线观看网站| 国产小视频免费观看| 天天曰天天| 5级黄色片| 超碰人人干| 国产日韩欧美亚欧在线| 欧美色图在线播放| 懂色一区二区三区久久久| 4455成人免费观看| theporn国产在线精品| 136福利视频导航| 超碰97人人让你爽| 色视频久久| 91热精品| 夜夜躁狠狠躁日日躁2020| 日本视频在线免费观看| 少妇午夜av一区| 成人久久久久久| av一起看香蕉| 久久黄网站| 1024精品久久久久久久久 | 蜜桃tv一区二区三区| 亚洲亚洲人成网站网址| 亚洲精品欧美精品日韩精品| 香蕉视频网页版| 国产黑丝av| 亚洲成a人片在线观看无码下载| 91蝌蚪网| 色射网| 青青草午夜| 午夜无遮挡| 久久久久精| 波多野结衣一区二区三区四区| 18禁止看的免费污网站 | 顶级毛茸茸aaahd极品| www8888久久爱站网| 久久综合九色欧美婷婷| 精品国产sm最大网站蜜芽| 天天操天天爽天天干| 国产三级精品在线观看| 免费无码专区毛片高潮喷水| 张柏芝ⅹxxxxhd96| 亚洲欧美精品久久| 内射夜晚在线观看| 天堂avcom| 92看片淫黄大片看国产片图片| 播放黄色| 日韩天天看| 成人免费一区二区| 精品国产自在精品国产精小说 | 天天射日日操| 中文字幕在线2019| 亚洲一区二区三区不卡视频| 国产亚洲美女精品久久久| 国产精品久久久久久久第一福利| 欧美精品网址| 婷婷成人亚洲综合五月天| 国产av人人夜夜澡人人爽| 九色视频国产| 亚洲视频网站在线观看| 国产超碰人人爽人人做| 羞羞视频靠逼视频大全| 精品国产一区二区三区色欲| 亚洲午夜综合| 91久色视频| 四虎影视免费观看| 不卡的av片| 中文字幕有码无码人妻在线| 精品免费久久久| 国产91在线播放| 国产av激情无码久久天堂| 久久婷婷综合激情亚洲狠狠| 69亚洲精品久久久蜜桃| 丝袜脚交一区二区| 欧美伊香蕉久久综合网另类| 黄色的毛片| 亚洲第一综合网| 色九月亚洲综合网| 福利视频一区二区三区| 国产精品岛国久久久久| 国产精品成人一区二区三区夜夜夜| 冲田杏梨 在线| 欧美成人91| 日韩国产精品一区二区三区| 亚洲女优一区| 亚洲午夜无码av毛片久久| 少妇爽到呻吟的视频| 97超碰人人网| 性一交一无一伦一精一品| jizz高清| 成人午夜精品一区二区三区| 无码人妻丰满熟妇a片护士| 久久久久日本精品一区二区三区| 国产精品久久久久久久久久久痴汉| 国产偷久久一区精品69| 国产一区二区三区视频播放| 国产成人自拍一区| 国产麻豆午夜三级精品| 在线超碰| 国产午夜精品理论片| 国产97在线 | 日韩| 国产欧美视频一区二区| 性高潮久久久久久久久| 阳茎伸入女人阳道视频| 三级网站国产| 性色a∨精品高清在线观看| 久久天天综合| 国产+高潮+白浆+无码| 久久精品囯产精品亚洲| 国产清纯美女遭强到高潮| 91在线网址| 九九九精品成人免费视频小说| 黑人粗硬进入过程视频| 国产一区二区91| аⅴ天堂中文在线网| 欧美乱妇日本无乱码特黄大片| 综合色久| 国产综合内射日韩久| 成人wwxx视频免费男女| 久久久精品2020免费观看| 日本女优一区| 成人午夜无码专区性视频性视频 | 久久99热这里只频精品6| 中文在线不卡| 欧美国产日韩a欧美在线视频| 日本a级在线| av久久悠悠天堂影音网址| 亚洲熟妇无码八av在线播放| 国产一区二区无码专区| 高清中文字幕在线a片| 成人天堂| 天天舔天天插| 国产极品久久久久久久久| jizz 亚洲大全| 超碰caopor| 91成人精品一区二区三区四区| 91精品视频一区二区三区| 69国产精品视频| 又爽又高潮视频a区免费看| 夜夜嗨av一区二区三区四区| 日本高潮视频| 少妇献身老头系列| 四虎影视在线永久免费观看| 久久久久久毛片| 男人天堂亚洲| 亚洲精品尤物av在线观看不卡| 少妇久久久久久久| 中文字幕久久熟女蜜桃| 传媒av在线| 殴美性生活| 欧美另类videosbestsex| 激情小说av| 天天天欲色欲色www免费| 日韩www在线观看| 欧美jizzhd精品欧美巨大免费| 伊人久久成人| 天天爽天天干| 你懂的网址在线播放| 久久亚洲国产精品五月天婷| 欧美国产激情一区二区在线| 九九热在线精品| 69精品视频| 国产内射在线激情一区| 性综合网| 国产a级片| 久久久久夜夜夜综合国产| 亚洲欧洲日产国产 最新| www五月婷| 黄色一级一片| 色婷婷五月在线精品视频| 美女久久久久久久久久| 国内自拍欧美| 亚洲情侣偷拍激情在线播放| 九九影院理论片私人影院| 亚洲欧美成人久久综合中文网| 干片网在线观看| 少妇被又大又粗下爽a片| 视频在线观看一区二区| 免费人成视频| 寂寞少妇让水电工爽了视频| 欧美123区| 亚洲性无码av在线欣赏网| 成人av毛片无码免费网站| 中文在线资源| 欧美在线免费看| 自偷自拍亚洲| 欧美激情自拍| 91视频99| 天天躁夜夜踩很很踩2022| 国产精品视频在线播放| 天天操操| 成人综合区另类小说区| 台湾a级片| 鲁丝片一区二区三区免费| 夜夜嗨av一区二区三区中文字幕| 成年人免费网站在线观看| 无码精品毛片波多野结衣| 久久精品aaaaaa毛片| 少妇激情视频一二三区| 国产又粗又猛又爽又黄的网站| 97免费超碰| 99免费在线观看| 伊甸园成人入口| wwwyjizcom性欧美| 91少妇精拍在线播放| 久操视频免费看| 日韩五码高清麻豆| 草草黑森林av导航| 久草国产在线| 免费视频成人片在线观看| 麻豆乱淫一区二区三区| 玖玖网| 亚洲同性猛男毛片| 日韩激情成人| 1区2区3区4区产品不卡码网站| 免费毛片www com cn| 能在线观看的av网站| aaaa级毛片欧美的| 国产又大又长又粗| 中国女人内谢69xxxx免费视频| 三级艳丽杨钰莹三级| 久久精品免费播放| 青青草成人免费视频| 国产国产乱老熟女视频网站97| 边吃奶边添下面好爽| 久久久久这里只有精品| 成人午夜福利视频镇东影视| 风韵犹存丰满大屁股熟妇| 人妻系列无码专区无码中出| 四虎精品成人a在线观看| 欧美成人手机在线| 欧美日韩视频| 精品久久福利| 欧美二区乱c黑人| 免费观看成人鲁鲁鲁鲁鲁视频| 性中国妓女毛茸茸视频| 福利片网址| 日本强伦姧人妻69影院 | 国内精品久久久久影院日本资源| 午夜视频| 高清毛片aaaaaaaaa郊外| 黑人玩弄人妻1区二区| 亚洲欧美一区二区三区久久| 国产伦精品一区二区三| 日本极品少妇| 成年人福利视频| 综合人妻久久一区二区精品| 成人内射国产免费观看| 国产精品自产拍高潮在线观看| www97超碰| 蜜桃视频在线观看免费视频网站www| 久久韩国| 国产三级精品三级在线专区| 亚洲丁香五月激情综合| 在线看片免费不卡人成视频| 欧美精品中文字幕在线视| 精品免费视频| 久草在线视频在线| 一二三四在线视频社区3| aⅴ无码视频在线观看| 午夜性色福利在线视频18观看| 国产嫩草影院久久久久| 国产精品三级视频| 免费日韩视频| 步兵在线一区二区三区| 精品国语对白| 无毒的av网站| 日韩在线观看av| 久草免费在线观看| 国产精品久久久久久久妇| 亚洲va中文慕无码久久av| av狼友无码国产在线观看| 男人扒女人添高潮视频| 亚洲一级一区| 鲁夜天天末成午| 日韩和一区二区| 国产一区二区丝袜高跟鞋| 无码任你躁久久久久久老妇蜜桃| jizzjizzjizz日本人| 中国china体内裑精亚洲日本| 色综合91| 高潮av| 精品无码一区二区三区爱欲| 男人天堂中文字幕| 精品久久久中文字幕| 中文字幕亚洲欧美日韩| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色吗综合| 日韩中文字幕一区| 国产精品一级无遮挡毛片| 精品少妇theporn| 韩国无码av片午夜福利| av中文字幕网址| 日本少妇裸体做爰高潮片| 美女大逼| 亚洲国产欧美日本视频| 国产精品视频播放| 九色porny丨精品自拍| 10000部拍拍拍免费视频| 亚洲一区二区三区丝袜| 国产视频欧美| 久久成人啪啪性教育| 人人人射| 视色视频在线观看| 午夜精品久久久久久久99热| 久草国产在线观看| 3344永久在线观看视频| 成人av手机在线| www超碰久久com| 亚洲va天堂va欧美ⅴa在线| 国产丝袜一区二区三区| 欧美做爰爽爽爽爽爽爽| 99久久久国产精品免费调教网站| 欧洲亚洲成人| 亚洲精品1卡2卡三卡23卡| 野外做受三级视频| 亚洲gv天堂无码男同在线观看| 国产精品午夜在线观看体验区| 51午夜精品免费视频| 日本色综合网| 一级少妇精品久久久久久久| 中文字幕无码日韩专区免费| 伊人久久大香线蕉亚洲五月天| 精品少妇一区二区30p| av资源在线免费观看| 强被迫伦姧在线观看无码| 波多野无码黑人在线播放| 日本精品中文字幕在线播放| 亚洲天堂视频在线观看免费| av黄色片| 新亚洲天堂| www久久撸撸网| 欧美精品久久久久久久久大尺度| 视频在线一区二区三区| 久久人人97超碰国产亚洲人| 美女高潮久久| 欧美两根一起进3p在线观看| www.xxx国产| 李丽珍裸体午夜理伦片| 欧美日韩一区二区成人午夜电影| 欧美人与动牲交片免费播放| 亚洲精美视频| 欧美美女性高潮| 性色av蜜臀av牛牛影院| 一本大道道香蕉a又又又| 自拍偷自拍亚洲精品牛影院| 成年人网站黄色| 国产欧美日韩一区二区搜索| 区久久aaa片69亚洲| 成人在线观| 性色a∨人人爽网站hdkp885| 超清纯大学生白嫩啪啪| 国产对白受不了了中文对白| 97在线看| 国产精品视频网站| 国产xxxxwwww| 日本免费三区| 亚洲日韩精品看片无码| 欧美成人极品| 人人人妻人人人妻人人人| 18禁成年无码免费网站| 国产网红主播av国内精品| 亚洲免费永久精品| 无码免费婬av片在线观看| 中文字幕在线2019| 91久久综合| 日韩一二在线| 久久婷婷网| 中文字幕高清在线中文字幕| 国产亚洲欧美日韩在线三区| 国产成人久久77777精品| 色窝av| 国产精品久免费的黄网站| 广州毛片| 岳狂躁岳丰满少妇大叫| 久久精品小视频| 爱色avcom| 国产精品交换| 欧美成人a在线网站| www91视频com| 91最新在线视频| 999这里只有是极品| 夜夜爽爽| 狠狠色综合久久婷婷| 九月丁香婷婷| 亚洲人成无码网站| 波多野结无码高清中文| 日韩av片在线播放| 三级网址在线观看| 日本三级吃奶头添泬| 久久久久人妻啪啪一区二区| aⅴ无码视频在线观看 | 初尝黑人巨砲波多野结衣| 精品www日韩熟女人妻| 日韩最新中文字幕| 国产精成人品一区| 久久久久久久久久久久久久免费看| 欧美欧美欧美欧美| 国产精品色网| 欧美性色网| 国产超碰人人爽人人做| 99久33精品字幕| 久久福利网| 又爽又大又黄a级毛片在线视频| 日韩欧美中文字幕一区| 免费看黄色av| 黄色一极视频| 午夜在线精品偷拍| 波多野结衣黄色| 秋霞午夜一区二区三区黄瓜视频| 特大黑人巨交性xxxx| 国产成人理论无码电影网| 国产毛片18片毛一级特黄日韩a| 精品一区在线视频| 欧美性生交xxxxx久久久| 无码av免费毛片一区二区| 一级生活毛片| 日p免费视频| 国产一卡二卡在线| 99pao成人国产永久免费视频| 日本丰满大乳乳液| 人妻出轨av中文字幕| 日韩 欧美 亚洲 精品 少妇| 干干日日| 成人精品av一区二区三区网站| 97人妻碰碰碰久久久久禁片| 双乳奶水饱满少妇视频| 欧美一级淫| 老妇高潮潮喷到猛进猛出| 久久久久女| 国产综合在线观看视频| 美女调教网站18+| 亚洲不乱码卡一卡二卡4卡5卡| 国内精品一区二区三区| 欧美人与性动交xxⅹxx| 国产偷国产偷亚洲高清人| 久久精品a| 国产精品_国产精品_k频道| 免费人妻无码不卡中文字幕18禁| 中文理论片| 性欧美激情| 91麻豆产精品久久久久久| 国产欧美精品在线观看| 性色生活片| 午夜av免费| 亚洲精品成人a8198a| 久操色| 超碰神马| 12av在线| 精品久久一区| 超碰中文字幕在线| 亚洲日韩成人性av网站| 日本成人午夜| 成人黄网站高清免费视频| 欧美视频亚洲图片| 国产素人自拍| 国内自拍视频在线观看| 欧美肥妇多毛bbw| 一区二区和激情视频| 国产成人久久av977小说| 麻豆激情网| 中文字幕国产精品| 欧美国产日韩a欧美在线观看| 18禁裸男晨勃露j毛网站| 国产美女一区二区三区在线观看| 国自产拍偷拍精品啪啪av| 无人区乱码区1卡2卡三卡网站| 精品在线视频一区二区| 久久伊人网视频| 亚洲黄色天堂| 亚洲欧美日本一区| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 脱了美女内裤猛烈进入gif| 亚洲狠狠爱一区二区三区| 一级片观看| 国产免费又硬又黄又爽的视频喷水| 在线免费观看黄色av| 色中文网| 男女全黄做爰视频| 在线理论片| 国产三级自拍| 中文字幕日韩在线播放| 午夜私人福利| av免费天堂| 亚洲欧美日韩第一页| 日本少妇xxx做受| 毛片免| 亚洲春色成人| 免费视频在线观看网站| 中文字幕视频免费观看| 密桃av在线| 毛片导航| 日韩福利一区二区| fee性满足he牲bbw| 欧美日韩操| 99爱精品成人免费观看| 欧美性视频播放| 又色又爽又黄的美女裸体网站| 久青草视频在线观看| 特极黄色片| 亚洲产国偷v产偷自拍网址| 在线不卡日本v二区到六区| 国语对白xxxx乱大交| 91成人福利视频| 超碰免费成人| 亚洲成年网站青青草原| 天堂一区人妻无码| 亚洲愉拍99热成人精品热久久 | 国产人妻精品区一区二区三区 | 香港三级毛片| 狼友av永久网站免费观看孕交| 午夜丁香婷婷| 成 人 黄 色 视频 免费观看| 色婷婷www| 蜜桃传媒一区二区亚洲| 福利视频h| av天堂久久天堂av色综合| 寂寞少妇按摩spa高潮91| 日韩一级一区| 国产97人人超碰caoprom三级| 天美传媒一区二区| 国产看黄网站又黄又爽又色| 黄免费在线| 人妻少妇乱子伦无码专区| 免费观看成人www动漫视频| 日本黄色免费大片| 91沈先生在线| 国产欧洲色婷婷久久99精品91| 日日躁夜夜躁狠狠躁av麻豆| 欧美日韩se| 日韩激情无码不卡码| 乱人伦中文字幕在线| 精品国产sm最大网站| 精品日本一区二区三区免费 | 免费看av在线| 久久久www成人免费无遮挡大片| 国内精品久久人妻无码网站| 激情视频免费在线观看| 在线免费精品| 狠狠操天天操| 精品国产一区二区三区四区色| 免费在线观看av网址| 青青草手机在线视频| 久久小草亚洲综合| 少妇夜夜春夜夜爽试看视频| 在线观看麻豆国产成人av在线播放| 极品少妇的粉嫩小泬视频| 日本欧美一区二区免费视频| 亚洲精品第一国产综合亚av| 97神马影院| 国产精品人妖ts系列视频| 欧美拍拍视频免费大全| 欧美在线一二三四区| www成人国产| aaa级吃奶摸下免费视频| 欧美成人综合色| 熟女毛多熟妇人妻在线视频| 无码人妻精品丰满熟妇区| 国产边摸边吃奶边叫做激情视频| 国产 欧美 日韩| 中文无码熟妇人妻av在线 | 成人三级a视频在线观看| 亚洲综合图片网| 露脸丨91丨九色露脸| 九九综合九九| 少妇粉嫩小泬喷水视频| 精品午夜视频| 波多野结衣网址| 日产精品卡一卡二| 少妇毛片一区二区三区| 亚洲淫视频| 99草在线视频| 久久久久无码精品国产h动漫| 天天看天天干| 蜜桃又黄又粗又爽av免| 麻豆av传媒蜜桃天美传媒| 91尤物视频在线观看| 亚洲精品日日夜夜| 51精品国产| 久久五| 久久中文精品视频| 隔壁放荡人妻bd高清| 成年人黄色片网站| 狠狠色丁香婷婷综合| 人乳喂奶hd播放| av福利网址| 小芸的放荡日记高h| 一本色道久久99精品综合蜜臀| 国产午夜精品av一区二区| 水蜜桃无码av在线观看| 天堂av网手机版| 人妻护士在线波多野结衣| 亚洲国产av无码精品| 亚洲一区二区av在线观看| 午夜福利理论片在线观看播放| 完美奇遇在线观看| 日本黄色精品| 最新免费黄色网址| 永久免费观看黄网视频| 在线亚洲97se亚洲综合在线| wwwav麻豆| 人妻少妇中文字幕乱码| 亚洲乱码中文字幕小综合| 欧美久久一级| 日韩有码第一页| 日韩在线精品成人av| 中文字幕一二三区| 欧美人妖老妇| 337p日本欧洲亚洲大胆精筑| 国产自产精品| 94久久国产乱子伦精品免费| futa硬了蹭蹭喘息h| 国产精品www| 三级全黄的女人高潮叫| 午夜剧场福利社| 久草福利资源在线| 亚洲 国产 韩国 欧美 在线| 婷婷五月开心亚洲综合在线| 啪啪网站大全| 欧美大荫蒂xxx| 亚洲精品第一国产综合境外资源| 国产黄色录像| 亚洲不卡视频| 成人xxx| 把女邻居弄到潮喷的性经历| 国产黄色一区| 91av在线播放| 极品少妇hdxx麻豆hdxx| 国产精品卡一卡二卡三| 久久久国产精品入口麻豆| 精品丝袜国产自在线拍av| 午夜影院色| 中文字幕高潮| 极品一区| 91丨九色丨海角社区| 亚洲国产精品成人精品无码区蜜臀| 国产九一视频| 日韩av麻豆| 在线资源天堂www| 欧美另类v| 久伊人网| 欧美人体一区二区视频| av在线毛片| 国产字幕在线观看| 午夜无码性爽快影院6080| 色爱区综合五月激情| 西西人体大胆尺度写真| 午夜啪啪网站| 久久久久亚洲精品无码蜜桃| 黄色片链接| 日本乱轮视频| 亚洲无圣光| 97香蕉碰碰人人澡人人爱| 久久久久黑人强伦姧人妻| 久久激情影院| av第一福利| 日本最大色倩网站www| 亚洲欧美18岁网站| 欧美黄视频| av乱码av免费aⅴ成人| 欧美色综合色| 好大好猛好爽好深视频免费| 久草福利在线视频| 99热在| 日色网站| 成年午夜免费韩国做受视频| 亚洲人成伊人成综合网中文| aaaaa爽爽爽久久久| 国内精品无码一区二区三区| 免费无码高h视频在线观看| 久久老司机| 日本久久99成人网站| 香蕉视频二区| 天天射天天搞| 青青av在线| 国产又猛又黄又爽| 仙踪林毛片| 国产欧美国日产在线播放| 欧美亚洲视频在线观看| 香蕉视频网页| 6699久久久久久久77777'7| 女人爽到高潮的免费视频| 黄色a一级片| 毛又多又黑少妇a片视频| 超碰人人人人人人人| 2区3区在线涩网涩| 欧洲亚洲国产精品| 夜色.com| 国产午夜精品一区二区理论影院| 国产91调教| 神马午夜福利不卡片在线| 新婚少妇无套内谢国语播放 | 国产精品一区二区三区免费视频| 欧美在线不卡| 欧美性日韩| 九九九久久久久| 国产深夜福利| 久久久久久久久免费| 黄色网址在线免费看| 亚洲韩国精品无码一区二区三区| 人妻无码久久一区二区三区免费 | 超碰综合| 亚洲中文字幕无码乱线久久视 | 992tv精品视频tv在线观看| 精品亚洲成a人在线观看| 欧美一级黄色毛片| 老司机在线精品视频播放| 色在线综合| 国产对白刺激视频| 免费无遮挡又黄又爽网站| 国产做a爰片久久毛片a片美国| 国内精品人妻无码久久久影院| 国产欧美日韩国产高清| 91精品国产色综合久久不卡蜜臀| www黄色网址| 51综合区亚洲线观看| 国产成人无码免费视频97app| 97操碰| 鲁丝一区二区三区免费| 麻豆日产精品卡2卡3卡4卡5卡| 久久久久久欧美精品se一二三四 | 狼友av永久网站免费观看| 色a在线观看| 一区二区在线视频播放| 男人天堂新| 在线看片免费人成视频无毒| 香蕉视频ww| 麻豆传媒一区二区三区| 久久丫精品系列| 牲欲强的熟妇农村老妇女视频| 欧亚乱熟女一区二区三区在线| 欧美中文日韩| 久久久久久久国产精品影视| 一二三区精品视频| 蜜桃av在线| 亚洲狠狠干| 国产av一区二区三区日韩| 久久9966| 小猪佩奇第七季中文免费版| 91久久偷偷做嫩草影院| 色网站入口| 午夜精品久久久久久久99| 午夜激情网址| 乌克兰少妇性做爰| 日韩成人短视频| 狠狠爱俺也去去就色| 免费观看的av网站| 亚洲美女爱爱| 亚洲阿v天堂网2019无码| 狠狠爱网站| 成人夜间视频| 九色porny丨国产首页注册| 麻花传媒在线观看免费| 日韩国产精品人妻无码久久久| 久草在线综合| 亚洲天天综合| 国产婷婷色一区二区三区| 国产伦精品一区二区三区免费视频| 91popn国产在线| 91dizhi永久地址最新| xxxx性视频| 久草福利免费| 黄色三级视频| 亚洲最大成人网站| 国产av无码专区国产乱码| 亚a∨国av综av涩涩涩| 91视频xxx| 天天狠天天透天干天天怕| 亚洲人成人网站色www| 草草浮力影院| 日本专区在线| 内射巨臀欧美在线视频| 欧美日韩a v| 无码人妻啪啪一区二区| 狠狠狠狼鲁亚洲综合网| 久久久黄色大片| 成人短视频在线观看| 麻豆国产在线精品国偷产拍| 久久疯狂做爰流白浆xxxⅹ| 日韩大片高清播放器| 50岁熟妇的呻吟声对白| 97成人在线观看| 国产高清在线精品一区不卡| 神马影院午夜伦理| 九九av在线| 九九激情网| 国产亚洲一卡2卡3卡4卡新区| 亚洲精品午夜无码专区| 91色国产| 亚洲成a人片在线观看中文| 久久久精品日韩| 性色av蜜臀av浪潮av老女人| 久久永久免费人妻精品直播| 在线一二三区| 老汉色老汉首页a亚洲| 亚洲内射少妇av影院| 利智三级露全乳| 国产69久久精品成人看| 一本色道久久99精品综合| 欧美乱码精品| 快播av在线| 成年人视频在线免费看| 西西人体扒开下部试看120秒 | 久久九九有精品国产| 99一级片| 香蕉综合视频| 大学生久久香蕉国产线看观看| 肥老熟妇伦子伦456视频| 精品人妻二区中文字幕| 日韩欧美国产精品| 人摸人人人澡人人超碰手机版| 国产不卡精品视频男人的天堂| ass少妇pics粉嫩bbw1| www啪| 免费国产黄色| 国产明星精品一区二区刘亦菲| 国产a精品| 成人性生交免费大片2| 在线a天堂| 三浦理惠子av在线播放| 免费一级黄色片| 国产96在线 | 亚洲| 日本成熟视频免费视频| 国产精品二区视频| 日韩理论视频| 色偷偷网| 国产成人精品一区二区三区在线| 国产精品免费高清在线观看| 亲嘴扒胸摸屁股激烈网站| 国产美女自卫慰黄网站| 五月激情小说网| 黄视频免费在线观看| 成人77777| 免费观看黄色一级视频| 欧美亚洲第一区| 国产男女猛烈无遮挡a片软件| 久久久男人的天堂| 91字幕网| 精品久久一区二区| 欧美精品播放| avtt国产| 无码av免费精品一区二区三区| 特黄一级毛片| 91精品无人区卡一卡二卡三| 国产大片中文字幕在线观看| 国产冒白浆| 2020久热爱精品视频在线观看| 国产盼盼私拍福利视频99| 国产日韩久久久| 亚洲情涩| 国产另类ts人妖高潮| 日本精品毛片一区视频播| 免费级毛片| 国产出轨一区| 欧美日韩成人网| 亚洲色图偷窥自拍| 久久青青草原精品国产app| 亚洲中亚洲字幕无线乱码| 欧美一级专区| 中文字幕在线观看一区二区三区| 狠狠色噜噜狠狠狠狠米奇777| 97se亚洲国产综合在线| 久久久999| 夜久久| 草久久免费视频| 美女销魂一区二区| 久久久久久久综合日本| h欧美| 日本在线黄色片| 久久久久久国产精品免费播放| 一级aa毛片| 国产偷国产偷亚洲高清人| 国内精品一区二区三区不卡| 91av成人| 久久99精品久久久久久hb亚瑟| 一二三四韩国视频社区3| 国内自拍欧美| 亚洲国产成人av网站| 我看黄色一级片| 老湿影院av| 免费成人视屏| 国产成人欧美综合在线影院| 骚婷婷| 色a在线观看| 女子浴室啪啪hd三级| 色噜噜狠狠狠综合曰曰曰| 亚洲成人观看| 蜜色影院| 性视频网站免费| 特级黄录像视频| 欧洲人免费视频网站在线| 色中文在线| 亚洲一区av在线观看| 亚洲精品国产精品乱码不卡√| 热久久久久久| 2021年国产精品每日更新| 久久综合老色鬼网站| 欧美啪啪网| 亚洲一区二区色情苍井空| 欧美一级大黄大黄大色毛片小说| 毛茸茸熟妇张开腿呻吟| 久久亚洲精品国产精品777777| 91精品情国产情侣高潮对白文档| 91在线精品秘密一区二区| 欧美寡妇xxxx黑人猛交| yes4444视频在线观看| 国产亲子私乱av| 一本一道a∨波多野极衣| 天天射天天拍| 男人的天堂在线视频| 成人自拍网| 久久国产激情视频| 国产偷国产偷亚洲精品孕妇| aaaa级毛片欧美的| 另类小说欧美| 久久久久久久网| 欧美三日本三级少妇三2023| 精品无码一区二区三区的天堂| 91日韩视频| 色婷婷综合激情| 国产玖玖视频| 国产亚洲人成网站观看| 欧美一级一区| 精品综合网| 久久久久人| 国产呦交精品免费视频| 亚洲国产成人精品无码区在线软件| 国产精品成人一区二区三区视频| av福利在线播放| 一区二区日韩视频| 秋霞午夜成人久久电影网| 国产九色蝌蚪| 欧美巨波霸乳影院| 日韩人妻无码一区2区3区里沙| 60岁欧美乱子伦xxxx| 欧美一级黄视频| 午夜婷婷丁香| 成人一二三四区| 天堂中文在线观看视频| 玖玖网| 亚洲永久网址在线观看| 95在线视频| 岛国无码av不卡一区二区| 成人99| 欧美人与动xxxxz0oz视频| 国产亚洲日本精品无码| 日日噜噜夜夜狠狠久久无码区| 人人模人人干| 亚洲国产精品激情综合图片| 亚洲精品国产摄像头| 免费纯肉3d动漫无码网站| 亚洲日本乱码一区二区在线二产线| 美女破处视频| 插插插av| 亚洲精品久久久久69影院| 国产亚洲精品久久久久久青梅| 国产亲子乱弄免费视频| 国产精品一卡二卡三卡破解版 | yy111111少妇无码理论片| 国产综合在线观看视频| av在线三区| av手机在线免费观看| 亚洲国产精品久久精品成人网站| 性欧美videossex精品| 韩国三级在线看| 黄色av网站免费看| 少妇乱淫aaa高清视频真爽| 黄色国产网站| 国产高清自拍av| 亚洲午夜理论片在线观看| 国产精品入口牛牛影视| 天天看片视频免费观看| 成人在线免费看片| 中字无码av在线电影| 午夜精品99| 久久国产情侣| 亚洲国产一区二区a毛片日本| 少妇人妻综合久久中文字幕| 深爱激情五月婷婷| 中国熟妇牲交视频| 亚洲欧洲日产国码aⅴ| 国产欧美视频一区二区| 国产叼嘿视频| 日本免费无人高清| 91久久久久| 人妻免费久久久久久久了| 中文字幕免费中文| 亚洲黄a| 巨大黑人极品videos精品| 三级毛片视频| 福利所导航| 人人揉人人捏人人添| 攵女h文1v1| 亚洲网站免费| 不卡av片| 热99re6久精品国产首页| 日本道色综合久久影院| 日本精品视频| 一区二区三区无码视频免费福利 | 91丝袜国产在线观看| jizz日本18| 欲色天天网综合久久| 97视频在线精品国自产拍| 扒开双腿疯狂进出爽爽爽| 偷拍综合网| 久久无码中文字幕免费影院| 国产亚洲精品久久yy50| 丰满白嫩大屁股ass| 韩国av不卡| 精品欧洲av无码一区二区14| 久久免费视频5| 毛片动态图| 国产色爽| 欧美成人图区| 韩国色综合| 伊人色综合一区二区三区影院视频| 成年人黄色大片| 黄色片99| 91不戴套国语对白在线观看| 18成人在线| 日本黄色大片免费看| 国产亚洲欧美精品久久久www| 欧美激情一区二区久久久| 国产av国片精品| 国色天香成人一区二区| 少妇高潮一区二区三区99小说| 在线视频一区二区三区四区| 免费成人在线网站| 给个av网站| 亚洲熟妇丰满xxxxx| 成年人黄视频| www无套内射高清免费| 欧美丰满熟妇xxxx性ppx人交| 在线观看aa| 色综合天天综合狠狠爱_| 欧美性一区二区| 99久久精品费精品国产| 国产精品视频久久久久久| 色月婷婷| 美女撒尿aaaaa级| av东方在线| 亚洲午夜一区| 色欲综合视频天天天| 亚洲欧美成人另类激情| 这里有精品| 亚洲一区av无码少妇电影玲奈| 久久www免费人成—看片| 无码精品人妻一区二区三区影院| 1688成人免费视频观看| 中国色老太hd| 国产成人久久久精品免费澳门 | 中文字幕丰满人孑伦| 欧美多p视频| 亚洲制服 视频在线观看| 日韩一及片| 久久性网| 蜜桃av网站| 欧美天堂久久| 国产资源av| 日本一卡二卡不卡视频查询| 黄色大片毛片| 免费无码又爽又刺激一高潮| 无遮挡18禁啪啪免费观看| 亚洲一区二区色一琪琪| 久久福利网| 中文字幕热久久久久久久| 成人综合在线视频| jizz高清| 成人亚洲一区| 亚洲国产成人久久精品app| 麻豆精品久久久久久中文字幕无码| 欧美午夜一区| 黄色小视频免费观看| 国产精华av午夜在线观看| 99热3| 超清 忍不住的亲子伦中文字幕| 专干老肥熟女视频网站| 日本又色又爽又黄的视频免| 性亚洲女人色欲色一www| 亚洲免费天堂| 国产一区二区三区四| 一级片视频在线| 欧美成人高清在线| 亚洲欧洲日产国无高清码图片| 亚洲妇女水蜜桃av网网站| 久热爱精品视频在线◇| zzijzzijzzij亚洲人| 极品少妇一区| 岛国av无码免费无禁网站麦芽| 97人人艹| 亚洲精品国产综合麻豆久久99| www亚洲国产| av手机网| 中文字幕丰满孑伦无码专区 | 天美传媒一区二区| 美女xx00| 国产涩涩视频在线观看| 青青草久久爱| 引诱漂亮新婚少妇| 绿帽在线| 99久re热视频这只有精品6| 日本特级黄色录像| 精品综合网| 国产亚州精品女人久久久久久| 欧洲视频在线观看| 免费人成黄页在线观看国产| 亚洲成人另类| 德国做爰xxxⅹ性| 9色91| 综合久| 三级国产网站| 久久精品国产成人av| 91精品啪在线观看国产手机| 国产在线视频网| 国产乱子伦精品无码码专区| 538porn精品视频在线| 日本不卡一区二区三区在线| 日本h在线观看| 一区二区不卡av免费观看| 国产精久久久久久妇女av| 亚洲女线av影视宅男宅女天堂| 一区二区三区精彩视频| 欧美视频免费在线观看| 成人天堂入口网站| 久久国产热| 69婷婷国产精品入口| 干美女视频| 91porn破解版| 人人妻人人妻人人人人妻人人| 国产精品13p| 国产视频www| 中文字幕色av一区二区三区| 99久久国| 国产吃瓜在线| 色妞ww精品视频7777nga| 国产精品日韩欧美一区二区三区| 国产清纯白嫩初黑人高生在线观看| 欧美精品一区二区三| 99综合视频| 成人片在线免费看| 高h七仙女辣黄h| 人善交video高清| 91夜夜澡人人爽人人喊欧美| 亚洲欧美日韩国产成人一区| 国产福利网站| 久久高清精品| 91官网视频| 99精品欧美一区二区三区| 精品久久久中文字幕人妻| 19禁无遮挡啪啪无码网站| 九色视频自拍| 91精品国产综合婷婷香蕉| 十八岁以下禁止观看黄下载链接| 久久毛片一区二区三区| 欧美日韩在线第一页| 天天天天天天操| 欧美成人黄| 成人av资源在线| 天天干天天做| 午夜看片在线| 成人做爰www网站视频| 少妇一级淫片免费观看| 奶头好大狂揉60分钟视频| 中文在线字幕免费观| 国产对白精品刺激二区国语| 免费在线小视频| 国产在线观看a| 这里只有久久精品| 五月视频| 上海富婆spa又高潮了| 欧美狠狠入鲁的视频| 91n视频| 双性人bbww欧美双性| 日韩av女优在线观看| 国产一区二区三区免费视频| 在线欧美成人| 中日韩av在线| 综合爱爱网| 被灌满精子的少妇视频| 国产片精品av在线观看夜色| 国产真实乱对白精彩久久老熟妇女| 黄色片免费的| 伊人黄色片| 国产精品色哟哟| 视色视频在线观看| 欧美人与动牲猛交xxxxbbbb| 欧美jizzhd精品欧美喷水| aaa级吃奶摸下免费视频| avlulu久久精品| 全黄h全肉短篇禁乱最新章节| 亚洲另类春色| 婷婷另类小说| 免费观看女人高潮视频软件| 亚洲欧美日韩高清一区| 国产欧美精品另类又又久久| www.xxx亚洲| 欧美三级大片| 午夜精品福利一区二区| 成人黄色在线看| 岛国av资源| 成人午夜福利院在线观看| 中文字幕日本人妻久久久免费| av天天色| 日韩在线视频网| 精品国产自在精品国产| 国产女王调脚奴免费视频| 国产精品第四页| 动漫成人无码免费视频在线播| 国产精品尤物| 丰满老熟女毛片| 亚洲国产av无码综合原创国产 | 成年轻人电影免费无码| 成人动漫在线免费观看| 小罗莉极品一线天在线| 欧美少妇b| 国产精品初高中害羞小美女文| 美国一级大黄一片免费的网站| 国产精品亚洲精品久久精品| 黑人极品videos精品欧美裸| 久久天天躁夜夜躁狠狠85| 色哟哟视频网站| yes4444视频在线观看| 日韩性xxx| 美女销魂一区二区| 久久久综合九色合综| 国产suv精品一区二区| 国产操操操| 91片黄在线观看| 亚洲乱码伦av| www中文字幕综合码| www爱爱| 国产 av 仑乱内谢| 欧美骚少妇| 久久亚洲成人| 欧美乱妇15p| 亚洲精品www久久久久久软件| 欧美激情视频网址| 亚洲 欧美 日产 综合 在线| 亚洲一区二区三区中文字幕| 少妇xxxxx性开放按摩| 91在线导航| 天堂中文av| 国产欧美日本亚洲精品一5区| 性色av一二三天美传媒| 中文字幕乱码中文乱码777| 把女邻居弄到潮喷的性经历| 一级淫片在线观看| 寂寞少妇按摩spa高潮91| 欧美寡妇性猛交ⅹxxx| 日韩性大片| 五月婷婷综合色| 99综合网| 疯狂做爰的爽文多肉小说王爷 | 欧美日韩日本国产| 国产精品自在线拍国产| 精品综合久久久久久97超人| 久久精品免费一区二区| caowo88国产欧美久久| 丰满少妇被猛烈进入毛片| 青青操在线观看视频| 欧美性高潮视频| 综合五月激情二区视频| 国产精品99久久久久久宅男小说| 久久久国产精品黄毛片| 国产99re热这里只有精品| 999免费视频| 国产成人啪精品视频免费软件| 三级黄色视屏| 1314全毛片| 秋霞无码一区二区| 97性视频| 色av色| 尤物视频激情在线视频观看网站| 国产成人99| 国产成人在线视频观看| 国产a级免费视频| 日韩精品无码一区二区三区不卡| 国产精品久久久尹人香蕉| 午夜肉伦伦| 久久人人人| 中文字幕精品久久| 黄视频网站在线| 超碰男人| 尤物99av写真在线| 午夜美女久久久久爽久久| 黄色大片aaa| 天堂在/线中文在线资源 官网| 精品久久中文字幕97| 中文字幕一区二区三区有限公司| 草逼视频网站| 日韩av中文字幕在线免费观看| 欧美日韩视频网站| 国产精品爽爽va在线观看网站| 久久视了| 少妇网站在线观看| 欧美男生射精高潮视频网站| 免费毛片在线| 超碰爱爱| 成人午夜在线影院| 在线成人播放| 最新版天堂资源网在线种子| 日产有线一区2区三区| 日本美女极度性诱惑卡不卡| 成人久久av| 性视频一区| 女总裁呻吟双腿大开sm视频| 女女百合高h喷汁呻吟玩具| 日韩免费a| www国产亚洲精品久久久日本| 日本老熟妇毛茸茸| 国产一区二区观看| 精品麻豆剧传媒av国产| 人妻熟女一二三区夜夜爱| 欧美精品一区二区视频| 国产无遮挡又黄又爽又色| 日本sm/羞辱/调教/捆绑视频| 老妇肥熟凸凹丰满刺激| 色婷久久| 性折磨bdsm德国激情| 国产一区二区欧美| 亚洲成人www| 国产毛片久久久久久国产毛片| 久久久亚洲精华液精华液精华液| 骚虎av在线| 成人免费视频在线观看地区免下载| 国产精品免费视频观看| 日本wwww视频| 日本一道在线| 亚洲精品国精品久久99热| 日本 在线|