- 相關推薦
工會春節聯歡活動方案范文（通用17篇）
為了確保活動能無誤進行，預先制定活動方案是必不可少的，活動方案是從活動的目的、要求、方式、方法、進度等都部署具體、周密，并有很強可操作性的計劃。那么優秀的活動方案是什么樣的呢？下面是小編精心整理的工會春節聯歡活動方案范文，僅供參考，歡迎大家閱讀。
工會春節聯歡活動方案 1
為豐富職工的文娛生活，讓大家渡過一個祥和、愉快的春節，市商務局工會舉行一次迎春聯歡晚會，現制訂如下方案：
一、組織機構
春節聯歡晚會領導小組
組長：
副組長：
成員：
二、時間
一月十九日或二十日晚上20:00。
三、地點
西雅圖歌舞廳
四、活動內容
1、副處級以上領導每人唱卡拉ok一首或表演節目一個;
2、每個支部選送三個節目;
3、其余表演節目由謝光榮負責編排組織。
五、參加人員
局機關工會會員及借調到局機關工作的.人員。
工會春節聯歡活動方案 2
活動目的：
在新春佳節即將來臨之際，為進一步豐富干部業余生活，全面提高干部素質，營造快樂、和諧的內部氛圍，增進干部間的'友誼，經分局研究，決定舉辦迎新春工會趣味活動。
時間安排：
1月21日報名
1月25-29日正式比賽
2月1日發獎
活動內容：
扔飛鏢、踢毽子、跳繩、撲克牌(抄地皮)、包餛飩、端乒乓球
活動地點：
大廳
比賽規程：每人在扔飛鏢、踢毽子、跳繩、撲克牌、包餛飩、端乒乓球六項比賽中任選三項報名，各單項分別按成績由高到低計一、二、三等獎，其余均為參與獎。每項活動最低參賽人數為5人，低于5人則取消該項比賽。
1、扔飛鏢比賽
方法：以個人為單位。每人領取4個飛鏢，投擲兩輪，將兩輪投擲環數合計，環數高者為勝。
說明：
1.脫靶者不計成績。
2.一只腳跨入線內即為犯規。
3.不得借助他人或其他形式的`幫助。
2、跳繩比賽
方法：以個人為單位。在1分鐘內，跳繩個數最多者為勝。
說明：
1.具體跳繩方式不限。
2.規定時間內跳間斷者可繼續比賽至比賽時間用盡。
3、踢毽子比賽
方法：以個人為單位。在1分鐘內，踢毽子個數最多者為勝。
說明：
1.具體踢毽子方式不限。
2.規定時間內踢間斷者可繼續比賽至比賽時間用盡。
4、撲克牌比賽(抄地皮)
說明：
1.兩人一組，自由選擇搭檔;
2.抓鬮決定對手;
3.比賽采取淘汰制，每場比賽三局兩勝，勝出者繼續下一場比賽，直至決出冠亞軍。
5、包餛飩比賽
方法：以個人為單位，在3分鐘規定時間內，以包餛飩個數多者為勝。
說明：
1.包餛飩方法不限;
2.不得借助他人或其他形式的幫助。
6、端乒乓球比賽
方法：用乒乓板端著乒乓球，沿一條直線跑一個來回，用時最短者為勝。
說明：
1.乒乓球掉落者可繼續比賽，但須從球掉落的地方繼續。
2.不得借助他人或其他形式的幫助。
組織工作：
1、比賽用具
跳繩一根、毽子兩個、飛鏢工具一套、撲克牌三副、餛飩皮、餡料、乒乓板一副。
2、工作人員：
此次趣味比賽由繆局牽頭，王局負責主持和裁判工作，由張維、孫揚等做好組織和統計工作。
3、此次活動解釋權歸活動組委會所有。
工會春節聯歡活動方案 3
為了增強全校教職工的身體素質，增進同事交流，豐富校園文化生活，在20xx年新年鐘聲即將敲響之際，校工會舉辦大型迎新年系列工會活動，希望全校廣大教職員工主動參與，具體安排如下：
一、比賽項目：
1、男子籃球比賽：9年部、8年部、7年部。各年部限報8名隊員。
2、女子排球比賽：9年部、8年部、7年部。各年部限報10名隊員。
3、拔河比賽:各年部選派10名女教師和10名男教師參賽。
4、乒乓球單打比賽：設有男子單打、女子單打比賽，報名人數不限。
5、羽毛球比賽：設有男雙、女雙、混雙比賽。參賽隊員自由組合，報名人數不限。
二、比賽規程：
1、男子籃球比賽：循環賽(上下半場各15分鐘)。
2、女子排球比賽：循環賽，3局2勝，每局15分。
3、拔河比賽：循環賽，3局2勝。
4、乒乓球單打比賽：淘汰制，3局2勝，每局11分。
5、羽毛球比賽：各賽制均采取淘汰制，3局2勝，每局21分。
三、比賽時間地點及裁判長：
1、男子籃球比賽：12月24日12點30分、第五節體育館。裁判長：
2、女子排球比賽：12月24日六、七節體育館。裁判長：
3、拔河比賽：12月25日12點30分、第五節體育館。裁判長：
4、乒乓球比賽：12月25日第六、七節體育館。裁判長：
5、羽毛球比賽：12月26日12點30分、第五節男雙、女雙比賽，第六、七節混雙比賽。裁判長：
四、比賽裁判：
總裁判長：
副總裁判長：
裁判員：
五、比賽要求：
本次各項比賽在開始比賽前5分鐘到比賽場地報道，現場抽簽。屆時未到者視為棄權。為此凡是報名參賽的老師自己按照比賽時間，自己提前穿好課。一定準時參加比賽。
六、比賽獎勵：
所有比賽均設一、二、三等獎和參與獎。個人項目頒發獎品，集體項目頒發獎品和獎狀。
希望全校教職工全員主動參與，愉快祥和地迎接20xx年新年的.到來。
工會春節聯歡活動方案 4
為豐富職工的文化生活，增進職工的身心健康，院工會定于20xx年12月28日14:00，組織單位職工舉行摜蛋、飛鏢、跳繩及籃球定點投籃活動，望全體職工能積極參與。
一、活動原則
健康文明、團結和諧、生動活潑、節約簡樸、安全可行。
二、活動項目
1、慣蛋比賽（自由組合）
2、飛鏢比賽
3、跳繩比賽
4、籃球定點投籃
三、報名方式、地點及時間
參加摜蛋比賽的可自由組合，按組報名，每組兩人；參加飛鏢和跳繩比賽的.男、女不限；以個人報名為準。
四、活動參加對象及要求
單位全體在職職工；每位同志至少要參加一項活動。
五、比賽規則：
1、摜蛋規則；兩副牌四人游戲，兩人一組打對家，以1、3、5級的標準升級計算，以牌面大小的順序為大小。1個小時內，以淘汰制辦法決定勝出組合，升級牌面大的為勝方，設一等獎1組、二等獎2組、三等獎3組。（注：不準講話或暗示，落牌無悔，一經發現作違規處理。）
2、飛鏢規則：采用10環圓形飛鏢盤，投標距離為3米。每人6支鏢，去掉1支最低分的鏢，以總環數為成績，成績由高到低的順序排列，設一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名。
3、跳繩規則：采用限時60秒，成績由高到低的順序排列，設一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名。
4、籃球定點投籃規則：個人報名，男女不限。每人6個球，男同志站在三分線外任意位置投擲，女同志站在罰球線外投擲，以投中總數順序排列，設一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名。
5、凡報名參與者均有紀念品。
六、報名時間及方法
1、報名時間：20xx年12月26日前；
2、報名方法：各工會小組集中報名后將報名表送院辦公室。
工會春節聯歡活動方案 5
活動目的
為豐富員工的.業余生活，增強員工身體健康，增進同事之間的友誼，提高員工的歸屬感，特組織元旦工會羽毛球活動。
活動內容
員工羽毛球活動
活動時間：
元旦晚上6:30-8:30(按通知為準)
活動地點：
柏地領航羽毛球館，每次預訂2個球場。參與人員：所有員工均可自愿報名參加，每次限額20人，如報名人數較多，則輪流安排。
報名規則：
通過微信或當面向領隊xx報名，提前一周開始，滿員為止。報名后如因事未能參加，需提前向領隊說明，以便安排其他人員。
活動規則：
由領隊組織練習或自由玩耍，一般為雙打。車輛安排:去程坐公司大巴(5:40或6:30)，回程安排車輛8:30從球館接回，路線與公司大巴平常的接送路線一樣(經過鎮上、天龍居回廠)
羽毛球隊活動
活動地點：
柏地領航羽毛球館，每次預訂2球場。參與人員：羽毛球隊成員，限額16人(其中主力8人、替補8人)。公司所有員工均有資格報名參加羽毛球隊，報名后由領隊安排比賽選拔，基本要求如下：
a)身體健康
b)熱愛羽毛球運動，有良好的羽毛球基礎
c)長期穩定
活動規則：由領隊組織訓練，包括男單、女單、男雙、女雙、混雙。如因工作或其他特殊原因缺席，需提前告知領隊，如活動時間內無故缺席3次，則取消隊員資格。車輛安排:去程坐公司大巴(5:40或6:30)，回程安排車輛8:30從球館接回，路線與公司大巴平常的接送路線一樣(經過鎮上、天龍居回廠)
其他事項
1、本活動采取自愿原則，鼓勵所有員工積極參與，活動時應服從領隊安排。
2、必須穿運動鞋和運動衣褲，開打前做好熱身，避免拉傷/扭傷，打球時注意安全!(再次強調本活動是自愿參加的工作外業余活動，如出現受傷，屬于個人行為，同事間應互相幫助)
3、請自帶水(必帶或自己在球館買水)、羽毛球拍(必帶)、擦汗毛巾和換洗衣服(可選)。
工會春節聯歡活動方案 6
了緩解教師的工作壓力，提高教師的身體素質，增強工作效率，豐富廣大教職工的.業余文化生活，營造積極健康向上的校園文化氛圍，提升教師工作的幸福指數。學校工會決定開展教職工健身活動。
一、指導思想
教學是學校永恒的'主體，教師是教學任務的重要承擔者。健康的身體是教師的個人資本，也是學校的集體資本。為了使教師有一個健康的身體和一份美麗的心情，學校將開展教職工健身運動。以鍛煉教師身體，緩解工作壓力，增進同事間的凝聚力為前提，旨在強健體魄、愉悅身心，豐富精神世界、提升生活品位。真正達到“每天鍛煉一小時，健康工作四十年，幸福生活一輩子！”的目的。
二、活動宗旨：
科學鍛煉，強健體魄，身心愉悅，幸福健康。
三、活動內容：
1、籃球
2、乒乓球
3、羽毛球
4、跳繩
5、下象棋
6、下跳棋
7、年級拔河
8、健身操
9、年級大合唱
四、活動形式：
集中培訓、比賽等
五、負責人員
球類項目：周中民、彭勤祥老師。
其它項目：任樹立、張佩、李敏紅老師。
六、時間、地點
教職工健身活動時間為每周三下午第四節。活動地點在籃球場、操場、乒乓球臺、閱覽室。
七、具體要求
1、各年級及處室要重視這項活動，組織支持教職工積極參與，同時為教職工健身活動的開展創造條件。
2、教職工健身活動是一項長期活動，要在活動過程中不斷總結經驗，完善活動內容與方式，以求實效。
3、每位教職工至少參加一項你喜歡的活動。
工會春節聯歡活動方案 7
一、活動背景
20xx年對于每一名員工來說都意義深長，他們共同創造了公司新的業績、創造了一次又一次客戶服務標準的新高，將奧迪品牌的核心服務理念，深深印在了自己的心中，每個人都以奧迪精英的姿態，將奧迪品牌的尊貴服務得以完美詮釋。
鑒于新春來臨之季，為答謝一直支持我們的忠實客戶，增進客戶與員工之間的感情，同時更好的展現公司風貌，特舉辦公司客戶、員工20xx年團拜會。
二、活動概述
主題：攜手并進再創佳績
時間：20xx年2月1日18：00—21：00
地點：展廳
內容：晚宴、大型文藝演出
人員：忠實用戶50人合作單位10人
大眾領導10人公司員工160人
總計：230人
主辦單位：汽車有限公司
演出承辦：上海森皇廣告有限公司
晚宴承辦：xx酒店
三、晚會概述：
活動主題：
攜手并進再創佳績
注解：《攜手并進》寓意著公司與客戶，共同發展、共同前進；
《再創佳績》現工作成績基礎上，再次創造好成績；
活動形式：
圓桌晚宴、大型文藝演出
活動目的：
1、通過大型、專業、高標準的晚會，提升整個晚會的檔次，加深觀眾印象；
2、展現公司全方位發展，銷售、服務在20xx年取得的驕人業績，以及社會慈善方面的榮譽；
3、專業節目與員工節目互相搭配，采用獨具匠心的獨創節目，更是展現公司多元文化的風采；
4、中國傳統圓桌晚宴，提高現場氛圍；
四、晚會標準：
自20xx年創辦公司團拜會以來，可以說每一年都有一次新的革新，無論是演出規模，還是演出形式，以及節目質量，可以說是不斷的推陳出新，通過員工自身的努力，每年我們的晚會都能讓大家耳目一新，都會給大家在新的.一年里留下美好的回憶。
五、晚會亮點：
今年經管理層特批，特意邀請到的“大廠評劇團演出公司”為我們公司量身定做了一臺晚會，演出規模空前絕后，節目方面還為我們邀請到諸多央視獲得大獎的精彩節目，有專業演出團隊的加入，再加上員工原創節目，相信今年的團拜會一定是震驚業界的一場晚會。
六、晚會模塊：
內容闡述：
1、視頻影片：20xx年公司發展，取得的業績、社會公益事業、未來的愿景；
2、領導致辭：董事長致辭、奧迪廠家領導致辭/客戶代表致辭；
3、啟動儀式：董事長奧迪領導總經理客戶代表合作單位領導啟動儀式待定；
4、領導祝酒：公司總經理致祝酒詞，晚宴正式開始；
內容闡述：
1、晚宴：領導祝酒后，晚宴時間10分鐘后開始節目，播放暖場音樂；
2、演出：正常按節目單順序表演；
3、慈善：公司公益慈善短片播放、主持人導語、感恩的心歌曲銜接；
內容闡述：
1、演出：正常按節目單順序表演；
2、員工頒獎：20xx年優秀員工頒獎約10分鐘；
3、演出結束：采用銷售部自主節目，集體現代舞蹈作為收場；
節目亮點：
1、本場演出節目，多數采用特制節目，以體現企業文化為主，采用、創新形式的展現。
2、員工代表作品：銷售《集體現代舞》服務《集體太平鼓》綜合部市場部《特色搞笑小品》
3、專業代表作品：舞墨、口技手影、千手觀音、激光歌舞、力量之美、激情熱鼓等。
工會春節聯歡活動方案 8
為了營造良好的人文氛圍，凝心聚力，提振士氣，進一步加強團隊協作意識，為確保來年起好步，開好頭。經段委會研究決定，在全段范圍內開展“喜迎新年佳節”職工夠級比賽活動。具體活動方案如下：
一、活動項目：
撲克夠級比賽。
二、活動參與形式：
1、活動方式以段屬工會小組為單位，利用業余時間開展。
2、參與工會小組共6個單位：
（1）運轉甲班；
（2）運轉乙班；
（3）運轉丙班；
（4）運轉丁班；
（5）列檢班組（列檢，整備）；
（6）日勤（辦公室、安技室）。
3、原則上每個小組選出兩個夠級代表隊，共6人。
三、競賽及獎勵：
本次活動每個工會小組設定一等獎3人，二等獎6人，三等獎9人，紀念獎18人。
四、報名方式：
各工會小組自由設定活動項目及活動方案，于11月23日前將參與活動的項目及人員名單報趙段處。
五、比賽時間：
待定
六、裁判長及裁判員
總裁判長：趙明星
裁判員：于小明、趙達偉、李剛、周宗喆
七、活動宗旨
友誼第一、比賽第二；公平、公正、文明、快樂。
工會春節聯歡活動方案 9
1、目的：
春節是中國的傳統節日，物業公司是小區節日氛圍營造的主體，也是物業企業張揚企業文化，開展社區活動的服務內容。通過節日的'布置，營造一種良好的生活環境，突出表現物業企業的人性化管理，提升物業企業形象，也是迎合業主對居住環境品質的需求。
2、布置范圍：
小區內及各單元門口。
3、布置內容：
（1）小區入口上方用條幅一副（內容待定）；
（2）條幅的下方掛大紅燈籠一排；
（3）主干道及各支干道拉三角旗若干條；
（4）主干道及廣場周圍掛小燈籠若干個；
（5）小區主干道及廣場多拉幾副條幅，新年快樂，歡迎回家等字樣；
（6）小區單元門口兩旁粘貼福字，福到喜到新年到！
（7）經典LED燈懸掛進口大門或者樹枝上。
工會春節聯歡活動方案 10
一、指導思想：
按照區委區政府春節期間關于開展志愿者活動的要求，以“著力建設、著眼發展、著重服務”為宗旨，本著“志愿、無償、服務”的原則，弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神，加大志愿者注冊力度，以服務群眾和推動我區志愿服務事業的規范化、社會化、專業化為重要內容，深入開展志愿者服務活動。
二、活動主題：
構建美好川匯共度20xx
三、活動目的：
20xx年春節即將來臨，為了關愛川匯區特困青少年家庭，使他們過個歡樂祥和的節日，感受社會主義大家庭的溫暖。
四、活動口號：
伸出援助之手，感受青協溫情
五、活動時間：
2月6日（臘月23星期六）上午
六、活動地點：
慰問川匯區轄區內的特困青少年家庭
七、募捐、報名時間：
從即日起，截止時間2月4日下午18時之前
八、募捐、報名地點：
川匯行政新區綜合樓6樓團委辦公室
九、活動步驟：
第一階段：由區青年志愿者協會負責統計需要慰問幫扶的15名特困青少年家庭；
第二階段：接受個人、企業、商家及社會團體的捐助；
第三階段：2月6日（臘月23星期六）上午，所有參與者共分三個小分隊，分別赴15個貧困戶進行慰問。
第四階段：活動資料的'收集及信息反饋。
十、本次志愿者活動招募對象：
1、募集慰問金、慰問品、學習用品，如米、面、油、棉衣、棉被等生活必需品和文具、書包、小學生課外書等學習用品。
2、招募慰問所用車輛，以小型面包車為主，能坐人、帶物品。
3、招募能在報紙、電視、廣播、網絡等媒體宣傳報道本活動的志愿者。
4、對本次活動有極大熱情的志愿者。
十一、人員分工：
略
十二、注意事項：
1、遵守時間，注意安全。（集中時間與人員另行通知）
2、本次活動募捐的一切錢物的來源、數額及去向均通過網絡或電話告知捐助者和志愿者朋友，并接受監督。
3、捐助慰問品者盡量參與此次活動。
4、本協會長期開展下列活動：
a.征集群眾意見及活動方案
b.長期進行募捐活動
c.長期進行志愿者報名
d.望志愿者參加活動后，積極通過電話、短信、網絡反饋信息。
工會春節聯歡活動方案 11
一、活動組織形式：
以工會小組為單位，由各工會小組負責組織開展活動。
二、活動開展時間：
20xx年元旦前后（元月5日前）。
三、活動參加對象：
錢清鎮中心小學工會全體會員。
四、活動開展要求：
各小組可圍繞“迎元旦·慶新年”這一主題，以“快樂”為主線，以“營造團結和諧的精神氛圍”為宗旨開展健康向上、寓教于樂的系列文娛體育等活動。原則上要求所有工會會員參與，每次活動獲獎人數不得超過參加人數的三分之一，獎品按獲獎等級（設一等、二等、三等）進行發放，并寫清獲獎獎品明細，頒發獎品的'經費由鎮中心小學工會統一列支。
望各工會小組接到通知后與學校行政取得聯系，合理安排時間，認真組織開展活動，并做到：活動前制訂好計劃方案，力爭使活動豐富多彩；活動時認真組織，增強活動的教育性和趣味性，使會員們在活動中既陶冶情操又放松心情。在活動結束后一周內將簡要活動計劃、活動小結及相關開展活動的文字、圖片材料（包括參加活動人員名單等）用wordA4紙版面豎式排版打包后以電子稿形式發鎮中心小學工會王成新老師QQ郵箱。
工會春節聯歡活動方案 12
一、組織領導
為切實加強領導，特成立區春節期間環境布置和氛圍營造工作領導小組。
二、任務分工
（一）統籌協調組
工作任務：
（1）負責與市路燈管理處、市城管委等上級部門協調聯系；
（2）負責整個環境布置和氛圍營造工作的整體策劃和各工作組工作的協調。
（二）環境布置組
工作任務：
（1）區城建局負責重要道路節點花卉造型擺放、八一公園內環境布置、氛圍營造等工作；
（2）區商務局負責勝利路步行街街區氛圍布置；
（3）區文廣局負責對八一大道、陽明路、陽明東路、北京西路（北側）、疊山路、南京西路、撫河北路、濱江路等主干道燈桿上懸掛大紅燈籠，陽明路玻璃幕墻上張貼大幅新年祝福圖片，陽明東路隧道東、西方向制作宣傳標語等氛圍營造工作；
（4）各街辦、賢士湖管理處要按照屬地原則，組織好轄區內社區、黨政機關、企事業單位、學校、車站、賓館、商場等進行春節期間門面環境布置，營造節日氛圍。
（三）市容整治組
工作任務：
（1）負責春節期間公共休閑場所環境維護工作；
（2）負責重要道路、重點路段環境衛生維護及經營秩序整治工作。
（四）社會宣傳組
工作任務：
（1）負責全區新春文化節活動的策劃和宣傳；
（2）負責春節期間領導走訪，群眾文化活動的新聞報導工作。
三、具體要求
1、高度重視，加強領導。各相關單位負責人要高度重視，充分認識做好20xx年區春節期間社會環境布置工作的重要性和嚴肅性，提高責任性和自覺性，增強主動性和預見性，既要明確分工，又要協調配合和統籌兼顧，要精心組織和周密安排，確保節日氛圍布置各項任務落到實處。
2、創新意識，突出成效。春節期間節日氛圍布置，既要堅持傳統，又要勇于創新；既要注重規模和數量，更要注重質量和效果。各相關單位要精心組織、精心策劃、精心安排、精心落實，使春節社會環境布置大氣醒目，充分融入春節、元宵節為主題的傳統民族文化元素，要注重點面結合，既要覆蓋面廣，又要打造亮點景觀，達到成規模、創新意、出氣勢、高水平的綜合效果。
3、各相關單位要制定詳細春節期間環境布置和氛圍營造工作實施方案，環境布置要根據道路、街區的'地形特點統一風格，要做好環境布置設施的日常維護保養，如有損壞褪色需及時更換。
工會春節聯歡活動方案 13
一、晚會愿景
(一)豐富員工生活，答謝全司員工一年以來付出的辛勤努力;
(二)公司即將迎來業務與規模擴張的年，期待著在年全員成長與公司業績百尺竿頭更進一步!
(三)所謂好的開始乃成功的一半，我們將寄于“年春節聯歡晚會”，喚起全體員工挑戰來年,奮發向上，開拓進取的更大決心!
二、晚會主題
聯歡晚會的主題是xx。通過本次晚會，在和諧的、快樂的氛圍中表達企業對員工的關懷與問候，使員工開開心心、快快樂樂的`過好年春節。增強員工的歸屬感，期待著員工們能積極地愉快地在新的一年里愛崗敬業。
三、晚會形式與內容
(一) 領導致詞：執行董事與總經理致詞
(二)表彰先進：年度優秀員工頒獎，優秀員工代表發言
(三)員工表演：每個部門至少出一個節目，充分體現員工的激情
(四)幸運抽獎：可安排高層領導、應邀合作伙伴等上臺給員工抽獎
(五)晚宴：全體員工歡聚一堂(第3項與第4項結束后開始晚宴)
以上，第3項與第4項穿插進行，提高晚會的整體氣氛，把幸福快樂送給給的每一位員工，傳遞給為我們默默無聞的工作者，真正達到全員聯歡的效果，更有助于同事關系的進一步融洽。
具體的節目編排另行出通知向各部門征集。所有節目需提前彩排，節目演出次序由晚會主持人和晚會籌備組決定。晚會結束后評出優秀節目并給予相應的獎勵，凡參加表演的未獲獎員工都將給予禮品以感謝其積極的參與。
四、晚會地點和時間
(一)地點：待定
(二)時間：年xx月xx日-xx日下午15:00-20:00(具體日期待定)
(三)亮點：喜慶、祥和、熱烈
五、晚會籌備組
人力資源部全體、市場部、拓展部及工程部各派1-2人支援六、具體組織安排
(一)員工動員工作
負責人：各部門負責人
主要負責動員所屬部門員工的積極性，發掘在娛樂節目方面有特長的員工報名及鼓勵其上臺表演的自信。
(二)選擇主持人
先由公司員工/自我推薦后，再由晚會籌備組全體成員共同決定，擇優選拔形象氣質佳，表達能力、組織能力、應變能力和責任心都強的公司員工。主持人數量在2人(一男一女)或是4人(4人則為兩男兩女，一男一女搭配為一組)。
(三)現場布置
負責人：xx
與晚會承辦酒店一起落實。
(四)活動物品采購
負責人：xx、xx
(五)節目編排
負責: xx、其他部門支援人員
1)、各部門節目應于xx月xx日確定并上報晚會籌備組
2)、xx月xx日-xx日進行第一輪彩排，各節目自帶cd配音
3)、xx月xx日-xx日進行最后一輪彩排
(六)通知晚會貴賓
由各部門上報名單給晚會籌備組，籌備組收集匯總后提交給總經理，審批后下達給各部門負責人落實。
(七)演員化妝
由籌備組現購買化妝品，請人/有經驗的公司員工自行化妝，節目主持人專業化妝。
(八) dv拍攝及現場拍照
由xx與xx負責：主要控制當晚dv拍攝的內容、方式，確保晚會現場的整個過程不漏拍，保證錄像帶制作出來的質量。
(九)協調工作
工會春節聯歡活動方案 14
20xx年春節即將到來，根據市委、市政府和上級工會的指示精神，為加大對困難職工和農民工的幫扶救助力度，市總工會計劃于20xx年春節期間在全市機關企事業單位工會中開展慰問幫扶困難職工活動。現結合我市實際：
一、慰問幫扶對象
我市范圍內行政機關單位在職困難職工、已加入工會組織且所在工會有繳納工會經費的企事業單位在職困難職工，有重大疾病的特別困難退休職工。(困難職工包括：
1、低保戶；
2、低保邊緣戶，家庭人均收入低于或等于850元；
3、職工本人或直系親屬有重大疾病而因病致困；
4、家庭收人低，子女讀大學造成生活困難；
5、單親特困家庭；
6、其他意外致困家庭。)
二、需要提交的資料
請各級工會迅速行動起來，對本單位、本轄區的困難職工進行摸底審核，并按照以下次序整理好相關資料，報送市總工會困難職工幫扶中心。
1、困難職工的身份證復印件(加具“此件與原件相符”字樣，并加蓋單位工會公章，一式兩份)；
2、困難職工個人申請書(用黑色筆書寫，列明困難情況，提出困難申請，一式兩份)；
3、填寫困難職工檔案表(需正確填寫家庭成員身份證號，在“職工編號”一欄上方加蓋單位工會公章，一式兩份)；
4、肇慶市困難職工臨時救助申請表(寫上“情況屬實”字樣，并加蓋單位工會公章，一式兩份)；
5、家庭成員戶口簿復印件(檔案表上填寫的所有家庭成員，一式兩份)；
6、致困證明材料(大病致困戶附上疾病診斷證明書和醫療費用結算單復印件(選取費用較大的幾張)，結算單必須是近期的，相隔一年以上的`不受理。殘疾人員要提供殘疾證復印件，低保戶要復印低保證。以上材料一式兩份)；
7、收入證明(加蓋單位工會公章，檔案表上的月平均收入不能與證明金額相差太大，一式兩份)；
8、工商銀行的存折或卡正反面的復印件，需要本人重抄一次賬號，簽名并蓋上食指指模(一式三份)；
9、致困原因如果是直系親屬大病的請提供相關親屬證明，例如結婚證等(一式兩份)。
三、其他事項
非公企業以各鎮(街道)總工會、南江工業園總工會為單位報送；學校由教育工會負責組織報送；市直單位由本單位工會報送。請報送單位收集、整理、審核有關資料后，于20xx年1月13日前將本單位的困難職工申請(含所有資料)匯總后報送市總工會困難職工幫扶中心。
工會春節聯歡活動方案 15
一、指導思想
為了深入貫徹落實黨的十八大精神，繼續加強以保障和改善民生為重點的社會建設，推動落實各項保障民生、改善民生的政策措施，進一步找準工作切入點和著力點，充分發揮工會組織在推動經濟社會持續健康發展中的重要作用，切實加大對困難職工、農民工，尤其是改制破產企業中的特困職工的幫扶力度，構建救助、維權、服務三位一體工作格局，著力維護職工隊伍穩定和社會穩定。
二、慰問時間及慰問方式
(一)慰問時間：20xx年春節前進行。
(二)慰問方式：
縣領導慰問：即由縣領導帶隊到困難職工家中進行慰問。
縣總工會領導慰問：即由縣總工會領導到困難職工家中進行慰問。
各基層工會慰問：一是由基層工會上報到縣總工會后，經審核符合幫扶救助的困難職工，由基層工會到縣總工會統一辦理慰問金，再向轄區的困難職工發放慰問救助金。慰問困難職工名單由縣總工會負責提供。
二是未納入縣工會慰問的困難職工和困難農民工名單，由各基層工會自行籌備資金，開展本轄區內的困難職工和困難農民工慰問活動。
三、慰問對象
20xx年“送溫暖”活動對象包括四類群體：
一是生產經營困難企業、重組改制的困難職工；
二是全國、省、市級勞動模范；
三是在本縣內就業的困難農民工；
四是因大病、子女上學、遭受意外災害等原因導致生活特別困難的職工。
困難農民和困難城鎮居民不屬于工會系統慰問對象，原則上20xx年已經慰問過的困難職工和困難農民工也不納入本次慰問范圍。
四、慰問資金安排：
根據《貴州省勞動模范管理辦法》，按標準對全國、省、市勞模進行慰問和發放相關津貼。困難職工、農民工慰問500元/人。20xx年元旦、春節期間預算慰問資金34萬元(其中勞模慰問金9萬元)。
五、主要內容
1、深入開展調查研究，進一步摸清底數。各基層工會要結合“踐行群眾路線、服務職工在基層”活動的要求，以送溫暖活動為契機，深入基層調查研究，全面掌握基層職工的實際情況，進一步密切與職工群眾的聯系。
一是深入到改制企業、生產經營遇到困難的中小企業和困難職工較多的.企業，通過召開座談會、走訪等形式，了解企業的困難狀況和原因，與企業共商發展之策；
二是深入到困難職工家庭中，詳細了解困難職工的致困原因、利益訴求和思想動態，掌握最新的困難職工底數，完善困難職工檔案，為開展好送溫暖活動和幫扶救助提供重要依據；
三是深入到基層和困難企業，全面了解保障和改善民生政策的貫徹落實情況、民生工程的進展情況、職工群眾的反映和企盼情況。各基層工會要根據走訪情況制定送溫暖方案，采取有效措施，有針對性地開展好送溫暖活動，解決好各種涉及職工切身利益的問題。
2、切實做好兩節期間權益維護工作。各基層工會要積極配合政府有關部門，加大對拖欠農民工工資問題的督查力度，特別是加大對惡意欠薪企業的工資追討和查處力度，幫助農民工足額按時拿到工資平安返鄉過年；根據年終歲首勞動爭議高發的特點，各基層工會要加大勞動爭議調解和參與仲裁工作力度，推動已經立案的勞動爭議案件盡快處理，切實維護好廣大職工群眾的勞動權益。
3、做好人文關懷，加強精神幫扶。各基層工會在“送溫暖”活動中既要做好物質幫扶也要做好精神幫扶工作。要重點做好三類人群的精神幫扶工作。
一是先進模范人物。要通過崗位慰問、家庭走訪、宣傳報道、座談交流等方式積極營造關心勞模、尊重勞模、學習勞模、弘揚勞模精神的社會氛圍，讓先進模范人物在精神上感受到黨委政府，以及工會組織的關懷與溫暖；
二是新生代職工、農民工群體。各基層工會可采取開設心理咨詢電話熱線、心理健康宣傳欄，派出心理疏導小分隊深入企業等方式，對廣大新生代職工、農民工進行心理疏導、緩解心理壓力、提高耐挫能力、專家答疑解惑等人文關懷，同時要了解他們的心理狀況、精神需求及訴求愿望，鼓勵他們全面發展，增強他們的歸屬感；
三是節日期間仍堅守在工作崗位上的職工、農民工。采取送慰問到崗位、送文化到企業、送關懷到家庭，送年夜飯到(車間)工地等形式，把各級黨委、政府，以及工會組織的溫暖送到他們心坎上，讓他們安心工作、快樂工作。
4、多措并舉，提高幫扶實效。各基層工會要根據困難職工不同的致困原因，積極探索各類困難專項救助措施，幫助困難職工解決生活、醫療、教育、就業、心理等方面遇到的困難和問題，提高幫扶的針對性和實效性。通過認真調查，對政府救助政策暫時覆蓋不到的低保邊緣戶職工、已經覆蓋但仍然十分困難的低保戶職工以及因遭受各類災害、重大意外事故造成生活困難的職工家庭等三類困難職工家庭進行專項生活救助；對職工本人或家庭成員患大病的，進行專項醫療救助；對困難職工子女，進行專項教育救助；對于就業困難職工家庭和困難職工家庭高校畢業生開展專項就業援助。
六、具體要求
1.各基層工會要加強對送溫暖活動的領導，精心策劃，周密實施，多方籌集資金，整合社會資源，擴大社會宣傳，注重工作實效。
2.各基層工會要嚴格按照《中央財政專項幫扶資金管理辦法》的要求使用送溫暖資金，并認真進行監管。資金只能用于對困難職工(農民工)群體開展幫扶救助，并必須堅持“依檔幫扶”的原則和“先建檔、后幫扶、實名制”的工作程序，不得隨意擴大資金使用范圍。
3.各基層工會在送溫暖活動中，要大力宣傳國家保障和改善民生的各項政策措施，要及時發現送溫暖活動中的典型人物、典型事例，注意總結經驗并宣傳推廣，促使全社會形成尊重、關心和幫助困難職工群體的良好氛圍。
工會春節聯歡活動方案 16
在xx年春節來臨之際，為確保我局包扶貧困村貧困群眾和全縣人民一道過上一個歡樂喜慶、文明祥和的春節，進一步豐富貧困群眾的精神文化生活，及時把黨和政府的溫暖送到廣大困難群眾家中。根據縣委辦、縣政府辦《關于做好xx年元旦春節期間有關工作的通知》（鎮辦字〔20xx〕126號）文件精神要求，現就我局開展xx年春節走訪慰問貧困村貧困戶送溫暖活動制定如下實施方案：
一、走訪慰問的對象和范圍
1.建檔立卡在冊貧困戶，尤其是農村低保戶、五保戶，孤寡老人、貧困學生等弱勢群體；
2.突發重大疾病或長期慢性病造成的非在冊貧困戶的困難群眾；
3.困難黨員和困難退休村干部；
4.扶貧一線村組干部和兩委班子成員。
二、走訪慰問的時間和內容
走訪慰問時間要求于xx年1月18日前，利用一周時間在合理安排業務工作的同時，按時圓滿完成走訪慰問任務。具體走訪慰問內容有以下幾方面：
1.宣講脫貧政策。
要深入到組到貧困戶家中，廣泛宣講黨在農村的一系列強農惠農富農政策，特別是中省市縣關于脫貧攻堅的系列重要文件，尤其是我縣實施的“三帶四聯”及配套管理辦法要宣傳到家喻戶曉。要圍繞“扶志氣、樹信心”，幫助貧困群眾克服“等、靠、要”思想，大力實施精神脫貧、信心脫貧，引導貧困群眾自力更生、艱苦奮斗，變“要我脫貧”為“我要脫貧”，變“送小康”為“干小康”，充分激發貧困群眾脫貧致富的'內生動力。
2.宣傳平安建設。
臨近春節，歷來是盜竊多發期和火災事故的高發期，伴隨著春節即將來臨，結合走訪慰問活動要深入各村民小組加大春節期間平安綜治維穩宣傳力度，重點宣傳一是宣傳安全用火，嚴防野外用火、室內烤火和祭祖等活動的不安全事故發生；二是宣傳防盜防范，春節期間隨著學生放假、農民工返鄉，人員流動量大一定要做好防盜、防詐騙、防傳銷等方面的安全預防；三是宣傳安全乘車，杏樹坡村交通不便，要嚴禁農用車載人，杜絕農用車載人不安全事故發生。通過宣傳不斷增強農民群眾尤其是貧困群眾的法制意識和安全意識，積極營造歡樂祥和平安的節日氛圍。
3.了解脫貧實情。
各包扶干部和下屬單位負責人，要按照年初規定“八個搞清楚”的要求，深入包扶戶（具體包扶貧困戶責任落實詳見附件2）詳細掌握貧困戶幫扶計劃和措施落實情況，動態掌握貧困戶脫貧進展情況，找準脫貧過程中的薄弱環節和問題癥結，攻堅破難，確保幫到點子上、扶到關鍵處。特別是對20xx年度初評自驗脫貧的貧困戶，要面對面做好對接溝通，按照各級《貧困退出實施意見》之規定：“脫貧退出后的貧困村和貧困戶，在脫貧攻堅期內，國家和省、市、縣原有扶貧政策保持不變，支持力度不減，留出緩沖期，確保實現穩定脫貧”，讓達到脫貧標準的貧困戶安心脫貧，具體溝通內容可參考附件4《鎮安縣20xx年精準脫貧自查驗收表（樣表）》的相關內容，逐條溝通落實，確保脫貧貧困戶與包扶責任人“雙方清楚”；對計劃xx年度脫貧的貧困戶，一定要與包扶戶深入座談，詳細了解貧困群眾所思所需所盼，根據貧困戶的實際情況，幫助貧困戶理清發展思路，制定包扶計劃方案措施并力所能及給于扶持，以促進年度脫貧目標任務實現。認真填寫好《杏樹坡村貧困戶脫貧需求意見征求表》（詳見附件3）整理歸納于1月20日前統一上報到駐村工作隊。
三、走訪慰問的組織和要求
開展走訪慰問活動，是當前做好幫扶貧困村工作的一項重要任務。各股室、各下屬單位駐村工作對要高度重視，精心組織，及時走訪慰問。要抓住這次走訪慰問的時機，結合“兩學一做”教育活動，切實增強干部的宗旨觀念和廉政意識，提高辦事能力和服務水平，促進干部作風轉變。具體要求如下：
1.提高思想認識。
春節是中華民族的傳統節日，在此期間集中開展走訪慰問活動，察民情、知民意、解民憂，對于密切黨群干群關系，維護社會和諧穩定具有十分重要的意義。同時，開展走訪慰問活動，可以使廣大干部職工能夠更好地深入基層、貼近實際，對于增強宗旨觀念和為民意識，轉變工作作風將起到促進作用。
2.明確責任分工。
為加強走訪慰問活動的組織領導，縣局成立由局長（駐村工作隊隊長）任組長，分管領導（駐村工作隊副隊長）任副組長，股室負責人任成員的領導小組。按照“單位包村、股室包組、干部包戶”的工作機制，由駐村工作隊牽頭負責組織，抽調6名股室（下屬單位）負責人分別包抓6個村民小組的走訪慰問工作（具體分工詳見附件1）。要求局機關所有有包扶貧困戶責任的干部職工和下屬單位負責人要親自深入到各包扶戶進行走訪慰問并做好相關宣傳了解對接溝通工作，對司法局機關及下屬單位包扶之外的貧困戶及其他應慰問對象，由包組的股室和下屬單位負責人帶隊深入到組慰問到具體對象。
3.嚴肅工作紀律。
嚴格按照慰問對象與標準要求，由駐村工作隊提出慰問花名冊，經主要領導審簽后，由局財務室統一詢價采購，按照責任分工，由各工作組負責人將慰問物資統一領到各組，再按包扶安排慰問到戶到慰問對象手中，對發放的慰問物品統一造冊，逐戶登記發放，同時必須由對象戶本人簽收，不得由他人代收代簽，做到一個不漏、一戶不錯、一份不少，確保“好事做好，善事做實”。
工會春節聯歡活動方案 17
為認真貫徹區、區政府關于春節期間舉辦群眾活動的要求，塑造和諧文明段莊的.新形象，營造恢喜慶的節日氛圍。堅持立足社區，面向群眾，在提高群眾的參與度，擴活動的覆蓋面上下功夫，在增強活動的思想性和互動性上見成效，積極創新活動形式，讓廣社區居民成為活動的主角，真正使廣社區居民在活動中提高自身素質，在活動中增強黨群之間、鄰里之間的感情，為建設和諧社區、文明社區奠定基礎。
一、活動形式和時間
在人民廣場附廣場設立主會場，同時在街道機關、礦東社區、礦山社區、城西社區、榴園社區、興南社區、紡西社區、法苑社區設立分會場。
1、主會場以“弘揚先進文化、共建和諧社區”為主題，內容包括“百幅對聯賀新春”、“有獎知識競猜”、居民才藝表演展示會以及社區書畫愛好者現場寫春聯等。體現社區群眾歡歡喜喜過年的和諧氛圍。
2、街道機關分會場舉行“游藝會”、“春節團拜聯歡會”、“文明家庭新春座談會”等。
3、城西社區分會場舉辦“型餃子宴”，內容包括近百名社區群眾齊動手包餃子，共迎新春。
4、礦山社區舉行社區游藝會，包括套圈、猜謎、搶椅子、托球跑、禿、踢毽子、夾彈子等。
5、礦東社區舉行群眾卡拉ok比賽和社區群眾書畫展，聯合企業和轄區未成年人為社區帆企業和困難群眾送春聯。
6、興南社區舉行群眾和未成年人書畫展，老少同樂為社區居民送春聯。
7、紡西社區舉行居民聯歡會。
8、法苑社區舉行烙饃比賽，并邀請社區戰友舞蹈團和社區群眾表演文藝節目，共慶新春佳節。
9、榴園社區開展喜迎新春、居民共樂春節聯歡會和中國結編織比賽。
二、活動組織領導
活動期間，街道成立由黨工副書記冷xx任組長，黨政辦主任于xx任副組長，王xx具體負責，街道有關科室和各社區負責人為成員的春節社區文體活動領導小組，負責指導活動開展。
【工會春節聯歡活動方案】相關文章：
春節工會活動方案02-20
工會春節活動方案01-10
工會春節趣味活動方案03-14
工會春節活動策劃方案01-18
工會春節活動方案通用12-14
新春工會活動方案02-02
工會活動方案07-05
工會活動方案04-18