超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

課外讀物進校園指導監督方案

時間:2024-12-12 16:29:49 金怡 方案 我要投稿

課外讀物進校園指導監督方案(通用22篇)

  為了確保事情或工作得以順利進行,往往需要預先制定好方案,方案是計劃中內容最為復雜的一種。那么優秀的方案是什么樣的呢?以下是小編為大家整理的課外讀物進校園指導監督方案(通用22篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

課外讀物進校園指導監督方案(通用22篇)

  課外讀物進校園指導監督方案 1

  一、指導思想

  為進一步落實上級關于學生課外讀物管理有關規定,加強對課外讀物進校園以及圖書質量管理,杜絕強制或變相強制讓學生購買課外讀物的行為。鼓勵學生多讀書,讀好書,把主題鮮明、內容積極、可讀性強、啟智增慧的好書推薦上來,防止問題讀物流入校園,結合我校實際,制定此方案。

  二、組織機構

  組長:

  副組長:

  組員:

  三、具體實施

  1、注重宣傳,使教師、學生、家長對學生課外讀物管理人人皆知,形成工作合力,保證工作效果。學校利用微信公眾號、智慧校園等平臺,將相關要求告知所有師生和家長,確保文件精神傳達到位。

  2、嚴格排查,確保讀物質量。

  (1)館藏圖書。學校讀物管理小組在原來排查清理不良圖書的基礎上又進一步按照教育部《辦法》要求,認真排査了館藏書籍,對發現的.不符合要求的書籍進行了封存管理,不準借閱。

  (2)排查學生自帶讀物。學校要求班主任隨時嚴把“十二種情形”關,檢查學生帶入學校的課外讀物,嚴防不良讀物進校園。對發現不符合要求的讀物,教育學生禁讀并及時告知了家長。各班還通過家長會、家長群、家訪等方式,使廣大家長熟知教育部《辦法》中規定的“十二種情形”不宜讀物,并對家藏圖書進行排查,對發現不符合要求的圖書禁止學生閱讀。

  (3)合理推薦讀物。學校嚴格按照教育部《辦法》規定的“方向性、全面性、適宜性、多樣性、適度性”原則和“主題鮮明、內容積極可讀性強、啟智增慧”的標準,推薦學生課外讀物,并從嚴管理,確保好書進校。各班主任也按照“原則”和“標準”指導家長的購書行為。

  (4)加強對學生電子產品的管理,嚴防不良信息、文章、讀物毒害學生。各班結合學校《學生手機管理工作方案》加強對學生使用手機的指導和管理,指導家長管控好學生使用手機及其他電子產品的觀看內容,教育學生不瀏覽不健康網頁和不良信息,不閱讀不健康書籍、不觀看不健康視頻,堅持綠色上網。

  (5)持“紅線”思維,規范課外讀物推薦、征訂。

  學校嚴肅學生課外讀物推薦、征訂紀律,非經上級教育主管部門同意學校不組織任何學生課外讀物的推薦、征訂。學校設立違規推薦、征訂學生課外讀物“紅線”,凡觸犯者依據學校《關于加強紀律作風建設的有關規定》,嚴肅處理。

  課外讀物進校園指導監督方案 2

  為規范課外讀物進校園管理,防止問題讀物進入校園,充分發揮課外讀物育人功能,為學生營造健康良好的學習環境,現就加強學生課外讀物進校園管理工作要求如下:

  一、指導思想

  課外讀物管理是“五項管理”的重要內容,事關校園意識形態安全:課外讀物是育人的重要載體,事關青少年健康成長;課外閱讀是學生自主學習的重要方式,事關學校育人方式的革新。學校要深刻認識加強課外讀物進校園管理的`重要性、緊迫性和必要性,將其納入校園管理、納入監測通報之中,嚴格按照《中小學生課外讀物進校園管理辦法》要求,規范程序,完善機制,壓實責任,建立中小學生課外讀物進校園的“防火墻”,嚴防問題讀物滲透校園。

  二、成立領導機構

  為做好此次課外讀物進校園的管理,特設立xx學校課外讀物進校園組織機構。

  組長:xxx

  副組長:xxx

  成員:其他行政成員及各班班主任

  三、加強引導管理

  學校要切實履行課外讀物管理工作的主體責任,加強學生課外讀物的正面引導,將課外讀物進校園管理辦法精神傳達到每一位教職工和廣大家長。通過主題班會、家長會、讀書會、書香校園建設等多種途徑,向家長和學生宣講文件精神和要求,鼓勵學生多讀經典書籍、多讀紅色書籍、多讀正能量書籍,有效提升政治認同、思想認同、文化認同、情感認同。

  學校要做好政策宣傳解讀,組織開展針對行政干部、教師、圖書館管理員等各相關群體的培訓交流,積極探索課外讀物管理的有效經驗和創新舉措;要注重引導學校精選課外閱讀內容、改進閱讀方法,建立促進主動閱讀的有效機制,激發學生閱讀激情,培養學生閱讀好習慣,推動學校育人方式的創新。

  課外讀物進校園指導監督方案 3

  為規范課外讀物進校園管理,防止問題讀物進入中小學校園(含幼兒園),充分發揮課外讀物育人功能,中華人民共和國教育部制定了《中小學生課外讀物進校園管理辦法》。為認真貫徹實施《中小學生課外讀物進校園管理辦法》,制定本方案。

  一、成立學校課外讀物管理工作小組

  1、小組組織構成:

  組長:xxx

  副組長:xxx

  組員:xxx

  中小學各科教研組長和各班主任

  2、小組職責:學校課外讀物管理工作小組根據上級有關部門的要求,結合上級教育部門的工作指導和安排,負責學校課外讀物的推薦、審核和管理工作。

  二、學校課外讀物管理工作小組嚴格執行《中小學生課外讀物進校園管理辦法》,做好推薦、購買、管理工作。

  (一)嚴格推薦程序:

  1、進校園課外讀物原則上每學年推薦一次。

  2、推薦程序應包括初選、評議、確認、備案等環節。

  3、具體流程:

  (1)學校課外讀物管理工作小組組織管理人員、任課教師和圖書館管理人員提出初選目錄;

  (2)學科組負責審讀,對選自國家批準的推薦目錄中的讀物,重點評議適宜性,對其他讀物要按推薦原則、標準、要求全面把關,提出評議意見;

  (3)學校課外讀物管理工作小組負責審核把關,統籌數量種類,確認推薦結果,公示并報教育行政主管部門備案。

  (二)嚴格購買程序:進校園課外讀物由學校圖書館進行購買,學校圖書館購買課外讀物按照《中小學圖書館(室)規程》有關規定執行。

  (三)加強課外讀物管理:進校園的課外讀物,統一由圖書館進行管理。

  三、加強其他渠道進校園課外讀物的`管理。

  1、任何單位和個人不得在校園內通過舉辦講座、培訓等活動銷售課外讀物。

  2、學校要明確受捐贈課外讀物來源,由學校或上級教育行政主管部門進行審核把關,明確價值取向和適宜性把關要求。經審核合格后,方可接收捐贈。捐贈讀物交由圖書館統一管理。

  3、加強各班級自建的圖書角的監督管理,班主任老師是第一責任人。凡進入圖書角的課外讀物,首先要經過審核。審核由班主任牽頭,聯系學校課外讀物管理工作小組,對本班圖書角的課外讀物進行審核。審核通過后,方可進入班級圖書角,在班級內開展閱讀活動。

  課外讀物進校園指導監督方案 4

  為全面貫徹落實國家教育部和市教委關于“中小學生作業管理、睡眠管理、手機管理、讀物管理、體質管理”(以下簡稱“五項管理”)等工作通知精神,進一步規范學校辦學行為,減輕學生過重的課業負擔,培養學生健康科學的生活方式,促進學生身心健康成長、全面發展,落實立德樹人根本任務,結合學校實際,特制定關于落實“五項管理”讀物管理工作實施方案。

  一、指導思想

  全面貫徹黨的教育方針,以教育部出臺的關于加強中小學生作業、睡眠、手機、讀物、體質等“五項管理”相關文件精神為指導,結合各級有關文件精神,把“五項管理”作為為民辦實事的重要內容,堅持育人方向,構建長效管理機制,以“小切口”推動“大改革”,深化育人方式改革,解決廣大家長急難愁盼的問題,切實增強人民群眾的教育獲得感、幸福感、安全感。

  二、工作目標

  遵循學生成長發展規律,聚焦“五個強化”,建立健全長效管理機制,減輕學生過重的課業負擔,培養學生健康科學的學習生活方式,全方位促進學生身心健康發展。強化課外讀物進校園的程序管理,加強新華書店進校園管理,不斷提升學校圖書館服務教育教學能級。

  三、工作原則

  1、堅持目標導向和評價導向原則。準確把握“五項管理”核心要義,確立科學的育人目標,確保正確的教育發展方向,全方位促進學生身心健康發展。完善學校教育質量評價指標體系,以評價導向引導學校可持續發展,以評價改革撬動學生健康發展指數的提升。

  2、堅持統整性和協同性原則。堅持“五育并舉”,系統、整合推進“五項管理”。推動各處室、級部齊抓、共管,明晰職責分工,制定重點任務清單,理清責任鏈條和責任主體,從學校管理、家庭指導、社會協同等方面入手,協同推進,做到全覆蓋、齊步走、抓督察、常態化,推進“五項管理”全部落地,確保取得實實在在的成效。

  3、堅持科學性和專業性原則。遵循教育規律和學生成長發展規律,分類指導、精準施策,結合“五項管理”的'專業性和教育的專業性,科學指導學生、家長、學校做好“五項管理”相關工作。堅持“剛性約束”和“柔性管理”相結合,提高工作的精準化精細化水平。

  四、加強課外讀物進校園管理

  本方案中所稱的“課外讀物”是指教材和教輔之外的、進入校園供學生閱讀的正式出版物(含數字出版產品)。規范課外讀物進校園管理,防止問題讀物進入校園,充分發揮課外讀物育人功能,豐富學生閱讀內容,拓展閱讀活動。

  1、堅持底線原則,確保進校園課外讀物質量。學校開展專題培訓,全面指導、管理和督查課外讀物進校園管理工作,對于課外讀物推薦工作要堅持方向性、全面性、適宜性、多樣性和適度性原則,符合主題鮮明、內容積極、可讀性強、啟智增慧的基本標準。對于各類進校園課外讀物要堅持“凡進必審”“凡薦必審”,建立和完善進校園課外讀物管理機制。不得在校園內通過舉辦講座、培訓等活動銷售課外讀物;禁止強制或變相強制學生購買課外讀物,學校不得組織統一購買;不得接受請托、謀取不正當利益;不得違規干預課外讀物推薦。

  2、加強圖書館服務能級建設,發揮主渠道陣地作用。學校依據各級教育行政部門批準推薦的課外讀物推薦目錄,切實做好學生課外閱讀需求調研,鼓勵多方推薦,提升館藏圖書品質,充分滿足學生課外閱讀需求。加大學校圖書館課程建設力度,定期開展名師導讀、讀書沙龍等分享交流活動;設置書刊流通點,優化校園閱讀環境,提高圖書資源利用率,把圖書館辦成學生最喜歡的學習空間。

  3、嚴格管理進校園課外讀物途徑,規范進校園渠道。學校嚴格遴選各類捐贈讀物,要按照《管理辦法》加強審核,有效管理各類讀書活動,對任何形式進校園的讀書活動都要審核活動方案,按照《管理辦法》對相關書目進行把關。建立教師薦書管理制度,教師因教育教學需要推薦學生閱讀的課外讀物書目,應有相關推薦負責人認可,并按照《管理辦法》審核,報學校備案。原則上不鼓勵學生自帶課外讀物進校園,如確有需要,須由學生家長事先向班主任報備并得到許可。

  4、完善細化管理規定,建立健全工作機制。建立、完善和落實圖書采購的配備機制和采購責任機制,切實做到“供貨渠道正規,圖書來源可靠,采購流程規范,切實保證質量”。規范課外讀物推薦環節,進校園課外讀物原則上每學年推薦一次,可根據學校教育教學需要適當增加推薦次數;嚴格按照《管理辦法》規定的初選、評議、確認、備案等環節推薦。對選自各級教育行政部門批準推薦的課外讀物指導目錄,重點評議適宜性;對其他渠道推薦的課外讀物要全面把關,提出評議意見。建立課外讀物進校園應急機制,定期對校園推薦圖書進行清理,發現問題讀物應及時予以有效處置,消除不良影響。

  五、組織保障

  (1)加強工作領導,形成多方聯動機制。對標各級工作要求,建立健全工作機制。研究制定工作方案,加強對學校落實“五項管理”的監督,形成工作合力。

  (2)細化工作措施,推進工作落地見效。根據文件精神,修訂、細化學校實施方案,嚴格落實工作要求。召開“五項管理”專題會議,進一步細化問題排查、深化全員培訓、強化責任落實,提升“五項管理”工作的實效。

  (3)加強輿論引導,營造宣傳教育氛圍。開展主題教育,正向引導。多層次多角度宣傳科學教育理念,有效發揮輿論的引導功能,全方位開展促進學生健康成長的學校策略宣傳,努力破除“搶跑文化”“超前教育”“劇場效應”等功利現象,大力營造促進學生身心健康的社會氛圍。

  (4)加強日常管理,提升管理工作實效。以校園巡查、推門聽課、查閱資料、調查問卷、教師訪談、學生座談等方式抓好落實,及時整改。對違反規定造成不良后果的,追究相關負責人責任。

  課外讀物進校園指導監督方案 5

  根據《教育部關于印發〈中小學課外讀物進校園管理辦法〉的通知》(教材〔20XX〕2號)文件精神以及市、區教育主管部門的有關規定,為進一步規范課外讀物進校園管理,營造良好的閱讀環境,防止問題讀物進入校園,充分發揮課外讀物育人功能,保障學生健康成長,結合本校實際情況,特制定此方案。

  一、指導思想

  為充分發揮健康課外讀物育人功能,防止問題讀物進入學校園,學校要高度重視中小學生課外讀物進校園管理工作,認真學習國家、省、市、區有關中小學生課外讀物進校園文件精神,落實好課外讀物進入校園各項管理工作及排查工作。

  二、“讀物管理”領導小組

  組長:

  副組長:

  成員:

  三、細化讀物管理

  (一)規范課外讀物推薦環節

  進校園課外讀物原則上每學年推薦一次)。選用要按照《中小學生課外讀物進校園管理辦法》執行,推薦工作要堅持“方向性、全面性、適宜性、多樣性、適度性”的基本原則,要符合“主題鮮明、內容積極、可讀性強、啟智增慧”的基本標準。嚴格按照《管理辦法》規定的初選、評議、確認、備案等環節推薦。

  (二)建立課外讀物進校園應急機制

  1、進校園課外讀物推薦目錄要向學生家長公開,堅持自愿購買原則,禁止強制或變相強制學生購買課外讀物;家長自主購買推薦目錄外的課外讀物,學校要做好指導工作,對未經學校審核的課外讀物一律不允許帶入校園。

  2、加強其他渠道進校園課外讀物的管理。任何單位和個人不得在校園內通過舉辦講座、培訓等活動銷售課外讀物。學校要明確受捐贈課外讀物來源,由學校或上一級教育局進行審核把關,明確價值取向和適宜性把關要求。

  3、充分做好預案,按照《管理辦法》中列出的12條負面清單定期對學校現有圖書繼續進行清理,包括班級圖書角、閱覽室、圖書室。防范進校園課外讀物管理中可能存在的風險,筑牢問題讀物進校園“防火墻”,守住進校園課外讀物質量底線。發現問題讀物及時予以有效處置,消除不良影響。

  (三)強化監督管理,引領家校共治

  1、建立健全課外讀物進校園監督檢查機制,認真落實《管理辦法》各項要求,確保課外讀物管理規范有序。課外讀物推薦、館藏圖書采購及圖書受捐工作均應做到公開、公平、公正,自覺接受各方面監督。

  2、加強家校聯系,啟動課外讀物家校共治活動,不僅在課外讀物的選擇上對家長進行引導,同時引導家長為學生閱讀課外讀物創造良好的.條件,共同營造“書香家庭”良好氛圍。為了將閱讀工程落到實處,特向家長倡議如下:

  (1)多帶孩子去書店、圖書館走走,以揚州市“五個一百工程”推薦書目為重點,為孩子購買一些適合的書籍。

  (2)鼓勵孩子認真閱讀,養成習慣,做一個熱愛讀書的孩子。

  (3)給孩子準備一本讀書記錄本,記錄讀書過程中的點點滴滴,養成“不動筆墨不讀書”的好習慣,做到“眼到、口到、心到、手到、腦到”,讓孩子從讀本中汲取營養,提高孩子的閱讀和寫作能力。

  課外讀物進校園指導監督方案 6

  為貫徹落實《教育部關于印發《中小學生課外讀物進校園管理辦法》的通知》(教材[20XX]2號)精神,為規范課外讀物進校園管理,防止問題讀物進入小學校園,充分發揮課外讀物育人功能,結合實際情況,特制定本方案。

  一、組織機構

  我校成立學生課外讀物進校園管理工作領導小組,全面負責此項工作。

  組長:

  副組長:

  組員:

  二、總體要求

  豐富學生閱讀內容,拓展閱讀活動,規范課外讀物進校園管理,防止問題讀物進入校園,充分發揮課外讀物育人功能。課外讀物是指教材和教輔之外的、進入校園供中小學生閱讀的正式出版物(含數字出版產品)。

  三、具體措施

  1、堅持育人為本,嚴把政治關,嚴格審視課外讀物價值取向,助力學生成為有理想、有本領、有擔當的時代新人。堅持“五育”并舉,著眼于學生全面發展,圍繞核心素養,緊密聯系學生思想、學習、生活實際,滿足中小學生德育、智育、體育、美育和勞動教育等方面的閱讀需要,全面發展素質教育。

  2、進校園課外讀物要符合以下基本標準:主題鮮明。體現主旋律,引領新風尚,傳承紅色基因,弘揚民族精神、時代精神、科學精神,彰顯家國情懷、社會關愛、人格修養,開拓國際視野,涵養法治意識。內容積極。選材積極向上,反映經濟社會發展新成就、科學技術新進展,以及人類文明優秀成果,具有較高人文、社會、科學、藝術等方面價值。選文作者歷史評價正面,有良好的社會形象。可讀性強。文字優美,表達流暢,深入淺出,具有一定的啟發性、趣味性。啟智增慧。能夠激發學生的好奇心、想象力、創造力,增長知識見識,提升發現問題和解決問題能力,增強綜合素質。

  3、學校是進校園課外讀物推薦責任主體,負責組織本校課外讀物的.遴選、審核工作。進校園課外讀物原則上每學年推薦一次。推薦程序。應包括初選、評議、確認、備案等環節。學校組織管理人員、任課教師和圖書館管理人員提出初選目錄;學科組負責審讀,對選自國家批準的推薦目錄中的讀物,重點評議適宜性,對其他讀物。要按推薦原則、標準、要求全面把關,提出評議意見;學校組織專門小組負責審核把關,統籌數量種類,確認推薦結果,公示并報教育行政主管部門備案。

  4、進校園課外讀物推薦目錄要向學生家長公開,堅持自愿購買原則,禁止強制或變相強制學生購買課外讀物,學校不得組織統一購買。對家長自主購買推薦目錄之外的課外讀物,學校要做好指導工作。學校圖書館購買課外讀物按照《中小學圖書館(室)規程》有關規定執行。

  5、加強監督檢查。如發現校園課外讀物出現違反《出版管理條例》有關規定及其他有問題的讀物,須及時予以有效處置,暫時收取到學校教導處,及時上報,消除不良影響。

  課外讀物進校園指導監督方案 7

  讀書,是孩子們凈化靈魂的一個非常重要的途徑。”古今中外的許多著名作家、科學家所取得的巨大成就往往也與他們的讀書分不開的。我校開展課外讀物進校園活動,將學生讀書面拓寬,特制定本活動方案。

  一、指導思想

  課外讀物作為育人的重要載體之一,在幫助學生開闊視野、陶冶情操、增長知識、啟迪智慧、提高綜合素質等方面發揮著重要作用。讓學生通過閱讀課外讀物,激發學生的閱讀興趣,培養學生良好的閱讀習慣,讓每一個學生都熱愛讀書,學會讀書并在讀書中陶冶情操、獲取真知、樹立理想。

  二、成立“課外讀物進校園”活動領導小組

  組長:

  副組長:

  成員:

  三、實施目標:

  (一)通過課外讀物的推薦,在班級甚至是學校形成熱愛讀書的良好風氣。

  (一)通過課外讀物的閱讀,在班級甚至是學校使學生養成良好的讀書習慣。

  (三)通過課外讀物閱讀活動,使學生學會讀書、學會學習,促進學生的知識更新,活躍學生的思維。

  (四)通過開展課外讀物的閱讀,使學生的讀書落到實處,使閱讀成為我校的特色,逐步形成獨特的校園文化。

  四、實施內容:

  (一)制定切實可行的閱讀計劃。

  嚴格按照標準和程序推薦進校園課外讀物,向家長公開推薦目錄。學校不得組織統一購買課外讀物,不得強制或變相強制學生購買課外讀物,不得提供校內場所供單位或個人通過舉辦講座、培訓等方式銷售課外讀物。學校各班級要根據學生的年齡特點、興趣愛好推薦符合學生實際的班級讀書計劃,按照新課標的要求,閱讀量不少于260萬字,分解到各個學期,每學期課外閱讀總量不少于65萬字。各班級還可以讓學生根據自己的實際制定個人讀書計劃,班主任要認真督促檢查,確保計劃得到落實。

  (二)營造良好的讀書氛圍。

  1、各班級要充分利用好班級的黑板報(每周更新一次)、學習園地、墻壁等,營造書香氛圍。

  2、征集讀書名言,可以把從各方面征集來的`名言抄在黑板報上,或是做成書簽與同學交換。

  3、在黑板報的一角開辟讀書方法介紹,向學生介紹科學的讀書方法。

  4、在班級里開展好書推薦的活動,可以利用閱讀課讓學生進行交流,也可以以書面的形式在班級里進行交流,還可以發揮板報、墻報的作用。

  5、各班級要定期召開形式多樣的以讀書為內容的活動,以不斷激發學生的讀書興趣,創設良好的讀書氛圍。

  課外讀物進校園指導監督方案 8

  為落實《教育部關于印發〈中小學生課外讀物進校園管理辦法〉的通知》的精神,規范課外讀物進校園管理,防止問題讀物進入我校校園,充分發揮課外讀物育人功能,特制訂本方案。

  一、加強領導

  為做好我校讀物管理工作,特成立“邵伯小學讀物管理領導小組”,具體名單如下:

  組長:

  副組長:

  成員:各班班主任任課教師家委會成員

  二、認真實施

  1、列出負面清單,對圖書室、學生書包、教師辦公室藏書等一一對照,進行清理。具體負面清單如下:

  (1)違背黨的路線方針政策,污蔑、丑化黨和國家領導人、英模人物,戲說黨史、國史、軍史的;

  (2)損害國家榮譽和利益的,有反華、辱華、丑華內容的;

  (3)泄露國家秘密、危害國家安全的;

  (4)危害國家統一、主權和領土完整的;

  (5)存在違反宗教政策的內容,宣揚宗教教理、教義和教規的;

  (6)存在違反民族政策的內容,煽動民族仇恨、民族歧視,破壞民族團結,或者不尊重民族風俗、習慣的;

  (7)宣揚個人主義、新自由主義、歷史虛無主義等錯誤觀點,存在崇洋媚外思想傾向的;

  (8)存在低俗媚俗庸俗等不良傾向,格調低下、思想不健康,宣揚超自然力、神秘主義和鬼神迷信,存在淫穢、色情、暴力、邪教、賭博、毒品、引誘自殺、教唆犯罪等價值導向問題的';

  (9)侮辱或者誹謗他人,侵害他人合法權益的;

  (10)存在科學性錯誤的;

  (11)存在違規植入商業廣告或變相商業廣告及不當鏈接,違規使用“教育部推薦”“新課標指定”等字樣的;

  (12)其他有違公序良俗、道德標準、法律法規等,造成社會不良影響的。

  2、凡是各類機構進校園進行公益性講座、培訓等活動必須經校長室同意(非公益性一律不允許),嚴禁通過舉辦講座、培訓等活動,向學生推銷課外讀物。

  3、任何班級和教師不得向學生推銷課外讀物,更不得強制或變相強制學生購買,一經發現,當年師德考核定為基本合格以下等級。

  4、學校在上級教育主管部門同意的基礎上可以向學生推薦一些“主題鮮明、內容積極、可讀性強、啟智增慧”的優秀讀物,讓學生知識得到豐富,思想得到升華。

  三、加強監管

  學校將讀物管理情況作為教師工作的考核內容之一,加強監督檢查,切實將學校讀物管理工作落到實處。

  課外讀物進校園指導監督方案 9

  “課外讀物”是指教材和教輔之外的,進入校園供中小學生閱讀的正式出版物(含數字出版產品)。為切實做好進賢縣學生課外讀物的管理工作,確保學生課外讀物質量,促進學生多讀書、愛讀書、讀好書,根據教育部《中小學生課外讀物進校園管理辦法》(以下簡稱《辦法》)和南昌市教育局洪教辦字﹝2021﹞4號《南昌市教育局關于印發<關于推進落實“五項管理”工作的實施方案>的通知》,結合本縣實際,制定本方案。

  一、工作目標

  通過嚴格遴選、審核、推薦和把關等環節管理,使學生的課外讀物符合社會主義核心價值觀和教育部《辦法》要求;積極開展校園讀書活動,讓讀書成為師生的生活習慣,建設書香校園;指導親子共讀,建設書香家庭;營造愛讀書、讀好書的良好氛圍。

  二、工作內容

  1.加強排查,確保學生課外讀物質量。

  各校要帶領圖書館管理人員在原來排查清理不良圖書的基礎上,再進一步按照教育部《辦法》要求,認真排查館藏圖書,發現不符合要求的圖書要封存管理,不準借閱。

  各校各班要隨時檢查學生帶入學校的課外讀物,發現不符合要求的讀物,要教育學生禁讀并及時告知家長。各班要通過家長會、家長群、家訪等方式,使廣大家長熟知教育部《辦法》中規定的“十二種情形”不宜讀物,并對家藏圖書進行排查,發現不符合要求的圖書應剔除,禁止學生閱讀。

  2.強化管理,嚴禁非法讀物進入學生書包。

  各校要組織班主任及全體教師深入學習教育部《辦法》內容,掌握對學生課外讀物管理的具體要求,嚴格按照《辦法》中列出的12條負面清單對校園推薦圖書進行清理。在符合上級要求的情況下向學生推薦課外讀物時,實行報備制度,堅決杜絕不良讀物進入校園。推薦學生課外讀物要堅持教育部《辦法》規定的“方向性、全面性、適宜性、多樣性、適度性”原則和“主題鮮明、內容積極、可讀性強、啟智增慧”的'標準,從嚴管理,確保好書進校。各班主任也要按照“原則”和“標準”指導家長在正規渠道購買圖書。

  3.推動師生、親子共讀,建設書香校園、書香家庭。

  各校要做好“護苗·綠書簽行動”、讀書節等活動的落實工作,指導、督促相關部門制定年度計劃、工作方案、推薦課外讀物內容,使“護苗·綠書簽行動”、讀書節等活動盡早在各校落地、生根、開花、結果,促進書香校園建設。各校各班要開展“親子共讀”活動,建設書香家庭。各班要把學生讀書作為締造完美教室的主要內容之一,創造條件方便學生閱讀。語文學科組要承擔起學生讀書的責任,培養學生愛讀書、讀好書、善讀書的好習慣。

  4.堅持“紅線”思維,規范課外讀物推薦、征訂。

  學校應嚴肅學生課外讀物推薦、征訂紀律,進一步規范征訂主渠道,實行校園課外讀物推薦報備制度。非經上級教育主管部門同意,學校不得組織任何課外讀物的推薦和征訂工作。不得強制或變相強制學生購買課外讀物;不得引導、暗示學生到指定民營書店或個體書商處購買圖書或組織統一購買;不得未經同意,組織學生、家長下載各類學習的平臺、安裝APP或網上征訂學習資料和讀物。

  三、工作要求

  1.提高政治站位,加強組織保障。

  各校要成立學校課外讀物推薦和管理工作領導小組,并根據教育部的《辦法》制定《學校課外讀物推薦和管理辦法》,切實提高政治站位,不斷強化政治責任感和政治敏銳性,嚴格落實相關通知要求,提高教師思想認識,規范課外讀物進校園管理,防止問題讀物進入校園,充分發揮課外讀物育人功能。

  2.把握工作重點,加強宣傳引導。

  各學校要認真把握課外讀物管理工作具體要求,抓住工作重點,細化職責分工,使本校學生課外讀物的推薦、征訂、閱讀等工作良性發展,推進學生課外讀物管理常態化。要注重宣傳,使教師、學生、家長對學生課外讀物管理工作人人皆知,形成工作合力,保證工作效果。

  3.建立監督機制,嚴肅失職問責。

  縣教體局將建立校園課外讀物監督檢查制度和校園課外讀物推薦報備制度,將課外讀物進校園工作納入日常工作和教育督導范圍。

  各校要對通過舉辦講座、培訓等活動在校園內銷售課外讀物現象以及對強制或變相強制學生購買課外讀物行為進行有效管控;進入校園課外讀物推薦程序包括初選、評議、確認、備案等環節,推薦目錄應向學生家長公開;要認真組織開展“護苗·綠書簽行動”、讀書節等活動。縣教體局將對各校開展書香校園建設工作進行評選和表彰,同時加大督導力度,對課外讀物進校園違法違紀情況進行嚴肅處理。

  課外讀物進校園指導監督方案 10

  為切實做好學生課外讀物的管理工作,確保學生課外讀物質量,促進學生愛讀書、讀好書,根據教育部《中小學生課外讀物進校園管理辦法》,結合本校實際,制定本方案。

  一、成立學生課外讀物管理小組

  組長:

  副組長:

  成員:

  二、工作目標

  通過嚴格管理使學生課外讀物符合教育部《辦法》要求;開展校園讀書活動,讓讀書成為師生的生活習慣,建設書香校園;指導親子共讀,建設書香家庭;營造愛讀書、讀好書的良好氛圍。

  三、工作內容

  (一)加強排查,確保學生課外讀物質量。

  學校教導處要帶領圖書室管理人員在原來排查清理不良圖書的基礎上,再進一步按照教育部《辦法》要求,認真排查圖書室書籍,發現不符合要求的書籍要封存管理,不準借閱。各班要隨時檢查班級圖書角和學生帶入學校的課外讀物,發現不符合要求的讀物,要教育學生禁讀并及時告知家長。各班要通過家長會、家長群等宣傳方式,使廣大家長熟知教育部《辦法》中規定的不宜讀物,并對家藏圖書進行排查,發現不符合要求的圖書應剔除,禁止學生閱讀。

  (二)強化管理,嚴禁非法讀物進入學生書包。

  各班主任及全體教師要深入學習教育部《辦法》,掌握對學生課外讀物管理的具體要求。在符合上級要求的情況下向學生推薦課外讀物,嚴防不良讀物進校園。推薦學生課外讀物要堅持教育部《辦法》規定的“方向性、全面性、適宜性、多樣性、適度性”原則和“主題鮮明、內容積極、可讀性強、啟智增慧”的標準,從嚴管理,確保好書進校。各班主任也要按照“原則”和“標準”指導家長的購書行為。

  (三)重視對學生電子產品的管理,嚴防不良信息、文章、讀物毒害學生。

  各班要結合學校《學生手機管理工作方案》加強對學生使用手機的'指導和管理,指導家長管控好學生使用手機及其他電子產品的觀看內容,教育學生不瀏覽不健康網頁和不良信息、不閱讀不健康書籍、不觀看不健康視頻,堅持綠色上網。

  (四)推動師生、親子共讀,建設書香校園、書香家庭。

  促進書香校園建設,組織開展好校園讀書節活動、寒暑假讀書競賽活動等。組織各班開展“親子共讀”活動,建設書香家庭。語文學科組要擔起學生讀書的責任,使學生養成愛讀書、讀好書、善讀書的好習慣。

  (五)堅持“紅線”思維,規范課外讀物推薦、征訂。

  學校嚴肅學生課外讀物推薦、征訂紀律,非經上級教育主管部門同意學校不組織任何學生課外讀物的推薦、征訂。

  四、工作要求

  1、加強組織保障,推進學生課外讀物管理常態化。

  學校成立校長任組長,教導處主任任副組長,語文教研組長、圖書管理員和各班主任為成員的學生課外讀物管理小組,負責學校學生課外讀物管理工作,切實做好教育部《辦法》和學校《方案》的落實工作,使本校學生課外讀物的推薦、征訂、閱讀等工作良性發展。

  2、注重宣傳,使教師、學生、家長對學生課外讀物管理工作人人皆知。形成工作合力,保證工作效果。

  3、嚴格管理,失職問責。

  全體教師要增強責任心,嚴守紀律,規范自己的行為。

  課外讀物進校園指導監督方案 11

  按照國家教育部、省教育廳、市縣教育局相關文件要求,為進一步規范教材、教輔和課外讀物使用行為,結合實際,我校開展了教材、教輔、課外讀物以及教材插圖等專項排查工作,現對排查情況報告如下:

  一、指導思想

  二、領導組織

  組長:

  副組長:

  組員:各年級主任及各班主任

  三、排查方式

  1、排查學校圖書室:對于已入庫的圖書進行電腦查詢,一一核實有無存在問題的圖書,發現一本清理一本;對于還未來得及入庫的圖書,采取人工核查的方式逐一進行排查。

  2、排查班級圖書角,校園圖書角以及餐廳和宿舍的圖書角,發動班主任老師進行仔細排查,發現一本清理一本,確保沒有存在問題的小學生讀物。

  3、地毯式排查。由排查組織人員劃分區域責任到人,對各班逐班、逐人排查。如發現問題,及時整改。

  四、排查情況

  1、本次課外讀物大排查共排查了49個版本的教材及課外讀物。

  2、通過排查發現,個別課外讀物的情節不夠健康,內容不夠積極向上對此,學校制定了應急調整措施,對排查發現的有問題讀物進行及時全面地清理下架。

  五、下一步工作計劃

  1、以后將一如既往對教材及課外讀物進行嚴格的把關,進一步提高圖書質量,營造健康安全的育人環境,充分發揮讀物的`育人功能。

  2、切實夯實教材使用責任,為培養德智體美勞全面發展的陽光學子、為落實立德樹人根本任務做出更大的貢獻。

  今后我們將繼續嚴格落實上級文件精神,不斷規范學校學生讀物的使用,不斷提高學校的教學質量。

  課外讀物進校園指導監督方案 12

  一、工作目標

  加強學生讀物排查清理,確保學生養成良好閱讀習慣。通過嚴格管理使學生課外讀物符合《辦法》要求;開展校園讀書活動,讓讀書成為師生的生活習慣,建設書香校園;營造愛讀書、讀好書的良好氛圍。

  二、組織領導

  成立寧洱縣中小學生課外讀物進校園管理工作領導小組,縣教育體育局局長任組長,其他局領導任副組長,局相關股室負責人和各學校校(園)長為成員。

  三、工作措施

  (一)加強監管,做好課外讀物進校園工作指導管理監督。領導小組及縣教育科學研究和培訓中心認真履行責任加強監管,認真審核課外讀物,由青少年活動中心全面指導校園對課外讀物的甄選、甄別等,杜絕不良課外讀物進校園。

  (二)廣泛宣傳,提高校園推薦圖書質量管理。根據《中小學生課外讀物進校園管理辦法》,認真對照并宣傳不得推薦或選用為中小學生課外讀物的12條負面清單,要求各學校制定中小學生課外讀物進校園管理辦法,并制定相關的實施方案,不斷提高校園推薦圖書質量管理。

  (三)對照要求,嚴把課外讀物質量。學校是進校園課外讀物推薦責任主體,負責組織本校課外讀物的遴選、審核工作。推薦原則、程序按教育部印發的'《關于中小學生課外讀物進校園管理辦法的通知》執行。進校園課外讀物推薦目錄要向學生家長公開,堅持自愿購買原則,禁止強制或變相強制學生購買課外讀物,學校不得組織統一購買。

  (四)加強排查,禁止在校園內銷售課外讀物行為發生。各學校要成立領導機構,排查、清理不良圖書,按照《辦法》要求,認真排查館藏書籍,發現不符合要求的書籍要封存管理,不準借閱。實時檢查學生帶入學校的課外讀物,發現不符合要求的讀物,教育學生禁讀并及時告知家長。同時要求家長對家藏不符合要求的圖書應剔除,禁止學生閱讀。

  (五)嚴格監控,杜絕強制或變相強制學生購買課外讀物。重視對學生電子產品的管理,嚴防不良信息、文章、讀物毒害學生。各學校要加強對學生使用手機的指導和管理,督促家長管控好學生使用手機及其他電子產品的觀看內容,教育學生不瀏覽不健康網頁和不良信息、不閱讀不健康書籍、不觀看不健康視頻,堅持綠色上網。

  (六)上下聯動,建立督查機制。縣教育體育局要對學校定期不定期進行督導檢查,配合學校加強對學生攜帶進入校園讀物的管理,發現問題讀物應及時予以有效處置,消除不良影響。學校要建立進校園課外讀物推薦報備制度,暢通社會和群眾對學校的監督渠道。

  四、工作要求

  (一)加強組織保障,推進學生課外讀物管理常態化。各學校要成立校長任組長,教學副校長任副組長,教科(教務)主任、語文學科組長和各班主任為成員的學生課外讀物管理小組,負責學校學生課外讀物管理工作,使本校學生課外讀物的推薦、征訂、閱讀等工作良性發展。

  (二)強化宣傳教育,促使教師、學生、家長對學生課外讀物管理工作人人皆知。充分利用家長會、家長群、家訪等方式,形成工作合力,保證工作效果。

  (三)嚴格管理,失職問責。各學校要增強責任心,嚴守紀律,規范自己的行為。凡因工作不力致使學生課外讀物出現問題者,對當事人嚴肅問責。

  五、此方案自公布之日起開始執行。

  課外讀物進校園指導監督方案 13

  為貫徹落實教育部《關于中小學生課外讀物進校園管理辦法的通知》,根據區教體局文件精神,我校充分發揮課外讀物的育人功能,豐富學生閱讀內容,拓展學生閱讀活動,努力規范課外讀物進校園管理,防止問題讀物進入校園。現結合本校實際,制定我校課外讀物進校園管理工作方案。

  一、總體目標

  充分認識課外讀物進校園管理的重要意義,認真貫徹落實《管理辦法》要求,不斷提升學校圖書館服務教育教學能級,規范進校園課外讀物管理程序,建立健全長效機制,確保進校園課外讀物質量,豐富拓展教育資源,為學生健康成長奠基。

  二、基本原則

  把握方向,守住底線。課外推薦讀物要堅持方向性、全面性、適宜性、多樣性和適度性原則,符合主題鮮明、內容積極、可讀性強、啟智增慧的基本標準。對于違反《出版管理條例》有關規定或存在十二條“負面清單”情形的課外讀物,一律不予推薦和選用。

  梳理源頭,分類管理。把控進校園課外讀物主要渠道,實行分類管理。對于各類進校園課外讀物讀按照“凡進必審”“凡薦必審”的原則,建立和完善進校園課外讀物管理機制。

  加強研究,創新機制。借助信息技術手段建立信息篩選平臺和數據庫,探索有關文獻資料的采集、日常借閱和風險防范等管理模式,加強對閱讀數據的分析和運用,為學生全面發展服務。

  三、主要任務

  (一)加強學校圖書館建設,發揮閱讀主渠道作用

  1、增量提質館藏圖書,滿足學生課外閱讀需求。作為課外讀物進校園最主要的渠道,圖書館要充分發揮主陣地作用,依據各級教育行政部門批準推薦的課外讀物推薦目錄,結合學校教育教學改革需要,切實做好學生課外閱讀需求調研。鼓勵學科教師、圖書館專業人員、家長、學生代表等多方推薦,積極擴充館藏圖書數量,確保和提升館藏圖書品質,充分滿足學生課外閱讀需求。

  2、建設圖書館課程,豐富課外閱讀活動。重視學生閱讀需求,關注教育教學改革需要,加大學校圖書館課程建設力度。組織全校教師共同開發圖書館課程,定期開展圖書館利用教育,面向全體新生開設入館教育等課程;組織開展名師導讀、讀書沙龍、新書推薦等分享交流活動。

  3、有序引進數字出版產品,探索有效管理辦法。在充分保證學生身心健康的基礎上,根據學段特點,有序引進館藏圖書中的數字出版產品,做好信息化時代新媒介閱讀指導,嚴格執行相關管理要求,探索出有益于學生身心健康的數字出版產品進校園管理辦法。

  4、加大圖書館建設力度,提升服務能級。根據圖書館建設相關標準,加大空間改造、資源配置和信息化環境建設力度,提升圖書館服務能級。積極參加學校圖書館評估活動,爭創示范圖書館。以評促建,提升圖書館品質,讓學校圖書館成為學校教育資源的“配送中心”和學生自主學習的“文獻中心”,力爭把圖書館辦成學生最喜歡的學習空間。

  5、收集閱讀信息,挖掘數據價值。充分利用信息化智能技術,對圖書借閱情況進行統計分析和對策研制。及時收集學生借閱信息,并從不同維度做好分類統計和差異比較。利用信息化手段,定期向學生推送個人借閱信息和個性化的'推薦書目,同時為館藏圖書管理和新進圖書遴選、圖書館課程開發建設等積累數據,提供精準服務。

  6、加強隊伍建設,服務教育教學改革。進一步落實圖書館專業人員資格準入規定,建立與完善圖書館專業人員培訓進修、績效考核等管理制度。

  (二)豐富課外讀物資源,規范進校園渠道

  1、嚴格遴選各類捐贈讀物。受捐贈課外讀物進校園,學校要按照《管理辦法》加強審核,并報區教育局備案。

  2、有效管理各類讀書活動。學校對任何形式進校園的讀書活動都要審核活動方案,按照《管理辦法》對相關書目進行把關。

  3、建立教師薦書管理制度。教師因教育教學需要推薦學生閱讀的課外讀物書目,應有相關推薦組室負責人認可并審核,報學校備案。

  4、不鼓勵學生自帶讀物進校園。原則上不鼓勵學生自帶課外讀物進校園,如確有需要,須由學生家長事先向班主任報備并得到許可。

  (三)完善細化管理規定,建立健全工作機制

  1、規范課外讀物推薦環節。進校園課外讀物原則上每學年推薦一次,可根據學校教育教學需要適當增加推薦次數。嚴格按照《管理辦法》規定的初選、評議、確認、備案等環節推薦。相關環節可增加學生和家長代表,共同參與課外讀物進校園管理。對選自各級教育行政部門批準推薦的課外讀物指導目錄,重點評議適宜性;對其他渠道推薦的課外讀物要全面把關,提出評議意見。

  2、建立課外讀物進校園應急機制。充分做好預案,定期對校園推薦圖書進行清理,防范進校園課外讀物管理中可能存在的風險,筑牢問題讀物進校園“防火墻”,守住進校園課外讀物質量底線。發現問題讀物及時予以有效處置,消除不良影響。

  四、保障措施

  (一)強化組織領導,明確責任主體

  學校成立課外讀物進校園管理工作領導小組,明確課外讀物進校園管理主體責任,完善指導、監管機制。

  組長:

  副組長:

  組員:各班主任

  (二)加大經費投入,規范采購流程

  完善學校圖書經費保障機制,加大對圖書館文獻資源建設經費的投入。用足用好圖書館文獻資源購置經費,確保進校園圖書資源的質量。建立、完善和落實圖書采購的配備機制和采購責任機制,切實做到“供貨渠道正規,圖書來源可靠,采購流程規范,切實保證質量”,切實提升學校圖書館服務教育教學能級,促進學生全面發展。

  課外讀物進校園指導監督方案 14

  為貫徹落實《教育部辦公廳關于加強義務教育學校作業管理的通知》,促進學生健康成長,進一步做好中小學生作業,睡眠、手機、讀物、體質五項管理,確保學生課外讀物質量,促進學生愛讀書,讀好書,根據教育部《中學生課外讀物進校園管理方法》,結合本校實際,制定本方案。

  一、工作目標

  通過嚴格管理,使學生課外讀物符合教育部《辦法》的要求,開展校園讀書活動,讓讀書成為師生的生活習慣,建設書香校園,指導親子共讀,建設書香家庭,營造愛讀書,讀好書的良好氛圍。

  二、組織機構

  加強組織保障,成立領導小組,校長任組長,業務校長任副組長,領導成員全員參與,成立工作組,語文學科組長和各班主任為成員,推動本校學生課外讀物推薦、征訂、閱讀等工作良性發展。

  組長:

  副組長:

  成員:

  三、工作內容

  1、加強排查,確保學生課外讀物質量。

  教導處要帶領圖書館管理人員在原來排查清理不良圖書的基礎上,再進一步按照教育部要求認真排查館藏圖書,發現不符合要求的書籍,要封存管理,不準借閱,各年級各班要隨時檢查學生帶入學校的課外讀物,發現不符合要求的讀物,教育學生禁讀,并及時告知家長,各班要通過家長會,家長群,家訪等方式,使廣大家長熟知教育部《辦法》中規定的“12種情形”,不宜讀物,并對家藏圖書進行排查,發現不符合要求的圖書,應剔除,禁止學生閱讀。

  2、強化管理,嚴謹非法讀物進入學生書包。

  各班主任及全體教師要深入學習教育部《辦法》,掌握對學生課外讀物管理的具體要求,在符合上級要求的情況下,向學生推薦課外讀物時,要嚴把“12種情形”關,嚴防不良讀物進校園。推薦學生課外讀物,要堅持教育部《辦法》規定的“方向性,全面性,適宜性,多樣性,適度性”原則和“主題鮮明,內容積極,可讀性強,啟智增慧”的標準,從嚴管理,確保好書進校,各班主任也要按照“原則”和“標準”指導家長的購書行為。

  3、重視對學生電子產品的管理,嚴防不良信息、文章、讀物毒害學生。

  各班要結合學校《學生手機管理工作方案》,加強對學生使用手機的指導和管理,指導家長管控好學生使用手機及其他電子產品的觀看內容,教育學生不瀏覽不健康網頁和不良信息,不閱讀不健康書籍,不觀看不健康視頻,堅持綠色上網。

  4、推動師生親子共讀,建設書香校園、書香家庭。

  教導處要做好學校“書生課程”的落實工作,指導、督促書生課程建設委員會年度計劃,定好工作方案、閱讀內容、考核辦法,強化課程實施過程管理,使“書生課程”盡早在本校落地生根,開花結果。促進書香校園建設,教導處采取措施,組織各班開展親子共讀活動,建設書香家庭,各班把學生讀書作為締造完美教室的主要內容之一,創造條件便利學生閱讀。語文學科組擔起學生讀書的.責任,使學生養成愛讀書,讀好書,善讀書的好習慣。

  5、堅持“紅線”思維,規范課外讀物推薦、征訂。

  學校嚴肅學生課外讀推薦、征訂紀律,非經上級教育主管部門同意,學校不組織任何學生課外讀物的推薦,征訂。學校設立違規推薦征訂學生課外讀物“紅線”,凡觸犯者依據學校《關于加強師德師風建設的有關規定》,嚴肅處理,如:強制或變相強制學生購買課外讀物的;引導、暗示學生到指定書店購買圖書的;未經同意,組織學生、家長下載各類學習的平臺、安裝app或網上學習資料、讀物征訂的等。

  四、工作要求

  1、加強組織保障,推進學生課外讀物管理常態化,學校成立業務校長任組長,教導處主任任副組長,語文學科組長和各班主任為成員的學生課外讀物管理小組,負責學校學生課外讀物管理工作,切實做好教育部《辦法》和學校《方案》的落實工作,使本校學生課外讀物推薦、征訂、閱讀等工作良性發展。

  2、注重宣傳,教師、學生、家長對學生課外讀物管理工作人人皆知。形成工作合力,保證工作效果。

  3、嚴格管理,失職問責,全校教師要增強責任心,嚴守紀律,規范自己的行為,凡因工作不力,致使學生課外讀物出現問題者,對當事人嚴肅問責。

  課外讀物進校園指導監督方案 15

  為豐富學生閱讀內容,拓展閱讀活動,規范課外讀物進校園管理,防止問題讀物進入校園,充分發揮課外讀物育人功能,根據教育部關于印發《中小學生課外讀物進校園管理辦法》(教材〔20XX〕2號)的通知要求,進一步規范課外讀物進校園管理,防止問題讀物進入中小學校園,充分發揮課外讀物育人功能,濟南市棋盤街小學現就落實課外讀物校園管理工作制定本方案。

  充分認識加強課外讀物進校園管理的重要意義。

  課外讀物進校園管理是“五項管理”的重要內容,事關校園意識形態安全。課外讀物是育人的重要載體,事關青少年健康成長。全校各部門要深刻認識加強課外讀物進校園管理的重要性、緊迫性和必要性,嚴格按照《中小學生課外讀物進校園管理辦法》要求,規范程序,完善機制,壓實責任,建立學生課外讀物進校園的相關機制,防止問題讀物進入校園,提高學生課外閱讀質量,形成課外讀物與課程教材的整體育人合力,構建全員全過程全方位育人格局。

  一是要提高課外讀物育人的特殊意義的認識。各分管領導、全體教師要從貫徹黨的教育方針、落實立德樹人根本任務、培養德智體美勞全面發展的社會主義建設者和接班人的高度,充分認識讀物育人的重要意義,將做好課外讀物管理作為落實《山東省普通中小學辦學基本規范》的重要內容,嚴格把握推薦原則和標準,提高課外讀物質量,推動課外讀物與課程教材形成育人合力課外讀物

  二是要提高課外讀物是育人重要載體的認識。課外讀物是重要的教育資源,事關青少年健康成長,在增長學生科學文化知識、開闊視野、增強綜合素質等方面發揮著重要作用。積極引導學生閱讀文質兼美的高質量課外讀物,能夠使學生在思想、道德、情操等方面得到積極的熏陶感染,發揮啟智潤心的作用。

  三是要提高課外閱讀是學生自主學習重要方式的`認識。課外閱讀是學生自主學習的重要方式,精選課外閱讀內容、改進閱讀方法,事關學校育人方式的革新,有助于促進學生的自主學習和自我發展。目前,學生課外閱讀還存在一定的功利化傾向,缺乏內在興趣,必須深化課程改革,豐富和更新育人方式,需要學校建立促進主動閱讀的`有效機制,激發學生閱讀熱情,培養學生閱讀習慣,推動學校育人方式創新。

  嚴格落實課外讀物進校園管理要求責任。

  學校要嚴格貫徹落實教育部印發的《中小學生課外讀物進校園管理辦法》,將課外讀物進校園管理納入教材工作機制,建立課外讀物進校園的“防火墻”。教導處要承擔起課外讀物進校園的推薦、管理的主體責任,負責課外讀物的遴選、審核工作,設立專門的課外讀物進校園管理工作小組,制訂管理工作方案,保障讀物的價值取向和適宜性要求,并在遴選、審核過程中堅持方向性、全面性、適宜性、多樣性、適度性原則。

  學校每學期要對校園課外讀物組織進行全面排查,全體教師每學期簽訂嚴禁推薦課外讀物的承諾書,不得強迫學生和家長購買課外讀物。鼓勵教師對學生課外讀物進行細化管理,滿足不同學生閱讀需求。

  大力推動校園閱讀活動。

  加強課外讀物管理的同時,要大力推動校園閱讀活動,鼓勵學生多讀書、讀好書,將校園讀物管理與書香校園建設結合在一起。

  (一)加強閱讀指導。在強化課外讀物審核把關的同時,由語文教師加強對學生的閱讀指導。鼓勵根據不同階段學生的閱讀能力與興趣,對課外讀物進一步細化分級,為學生推薦更有針對性的、個性化的書單。

  (二)促進家校協同。充分發揮家長在學生課外閱讀中的重要作用,小手拉動大手,開展如家庭讀書展示、家庭讀書競賽等活動,推動形成家校協同育人合力。

  (三)建立激勵機制。學校要建立閱讀激勵機制,采用適當的形式表彰閱讀活動表現突出的學生和老師,宣傳推廣先進事跡和經驗,引領帶動閱讀質量整體提升。

  (四)營造良好氛圍。加大書香校園建設力度,鼓勵各班讀書角,學校要搞好讀書節,積極開展學校內讀書展示與交流活動。

  (五)特色活動浸潤。鼓勵通過創建各類特色活動,把讀書活動與學校教育教學有機結合,倡導多學科教師參與其中,在不同的學科課程中指導學生閱讀,實現“五育”融合的“跨學科聯盟式”項目學習。

  健全機制

  各部門在落實課外讀物校園管理工作中,要做好,確保各項措施取得實效。

  一、職責明確。學校建立了以校長為第一責任人的責任機制,保障相關文件精神傳達到位。

  二、標準科學。教導處要根據《中小學生課外讀物進校園管理辦法》和“12條紅線”內容制定標準,健全工作機制,成立書目推。薦專家組,按程序做好課外讀物的遴選、推薦、審核工作。

  三、管理到位。各部門加強日常監管,學校定期開展抽查和專項督查,共同做好課外讀物進校園管理工作。

  課外讀物進校園指導監督方案 16

  一、指導思想

  “磋砣莫遺韶光老,人生惟有讀書好。”小學時期是一個讀書的黃金時代,也是為孩子的一生成長打底色的階段。根據教育部印發《中小學生課外讀物進校園管理辦法的通知》及省、市 關于中小學生課外讀物進校園管理辦法的相關要求,嚴把讀物進校關口,規范課外讀物進校園管理,防止問題讀物進入校園,充分發揮課外讀物的育人功能。

  二、目標要求

  以教育部(或上級行政部門)明確和提供選擇的課外讀物目錄為主,推薦學生自主購買。學校不強制或變相強制學生購買課外讀物,學校更不會統一組織購買。在校園內不組織任何形式的講座、培訓等活動銷售課外讀物。這里包括教輔用書。

  三、實施辦法

  1.專人專管,保證學生課外讀物的質量 。

  學校除了安排專門的圖書管理員對館藏圖書進行排查和定期剔舊外,還安排了教務處的業務領導從專業角度對新書采購進行源頭管理。新書采購由教務領導和圖書管理員共同依據學生的年齡特征、知識水平、學科素養培養的要求、教育主管部門推薦的學科閱讀書目等多方面對新書進行篩查和選擇,從源頭上把好新書采購質量關,保證進入學校圖書館的圖書都符合學生道德品質和知識結構建構的需要。并注重站在師者和引領者的角度選購圖書,以保證高品質、高質量的圖書到達學生手中,使圖書發揮引領學生發展的作用。

  學校圖書館面向學生開發,也請家長鼓勵孩子去進行借閱,并指導孩子保管好借閱書籍,按時歸還,養成良好的'讀書和借閱習慣。

  2.強化管理,嚴禁非法讀物進入學生書包 。

  組織班主任及任課教師進行學習,使老師們了解對學生課外讀物管理的具體要求,保證全體教師形成一道有力的保護屏障,將不適合學生閱讀的書籍或品味不高的書籍拒之門外。

  按照上級要求向學生推薦課外讀物時堅持“方向性、全面性、適宜性、多樣性、適度性”原則和“主題鮮明、內容積極、可讀性強、啟智增慧”的標準,從嚴管理,確保好書進校。

  同時提醒家長在為孩子選購課外讀物時關注圖書質量,在必要時可以聽取教師的指導意見和建議。

  3.重視對學生電子產品的管理和引導,防止不良信息和讀物毒害學生。

  目前電子產品泛濫,各種信息充斥網上,請家長注意加強對孩子使用手機、電腦、平板等電子產品的管理和引導,管控好學生使用電子產品的時間、瀏覽內容,教育孩子不瀏覽不健康的網頁和信息,不閱讀不健康的書籍和文章,不觀看不健康視頻,綠色上網,健康瀏覽。

  4.推動師生共讀、親子閱讀活動有序開展,建設書香校園、書香家庭。

  結合語文學科的學習,學校制定了相關閱讀計劃,確定閱讀內容,在和教學結合的過程中由語文老師進行專業的指導并開展多種形式的閱讀活動,如讀寫結合、以辯促讀、整班閱讀等活動,鼓勵各班開展親子閱讀,建設書香家庭。學校定期進行讀書分享會、書香家庭、書香班級評選活動,以引領學生的閱讀有廣度、有深度地有效開展。

  5.把握紅線,守住底線,規范課外讀物推薦和征訂工作。

  學校始終嚴格遵守上級主管部門的各項規定,不符合要求的課外讀物堅持不推薦、不組織。對上級教育主管部門推薦的學生雜志進行征訂時,認真解讀文件要求,按要求嚴格落實致家長信及訂單的發放,始終堅持全員告知、自愿訂閱的原則,不強迫,不攤派。學生訂閱的雜志有專人負責管理訂單并組織發放,不拖延,不凌亂,準確及時地發放到學生手中,最大限度地避免了糾紛的發生,圖書征訂及發放工作也受到上級主管部門的表揚。

  于違規推薦、征訂學生課外讀物的紅線,一經發現,嚴肅處理。另請家長對學校和老師的此項工作進行監督,如有問題,歡迎舉報。

  為了給孩子們營造健康而有深度的閱讀環境,學校、老師、家長們都在努力著,共同為學生的閱讀保駕護航!

  課外讀物進校園指導監督方案 17

  為切實做好學生課外讀物進校園的管理工作,確保學生課外讀物質量,促進學生愛讀書、讀好書,根據教《中小學生課外讀物進校園管理辦法》(以下簡稱《辦法》),結合本校實際,制定本方案。

  一、工作目標

  通過嚴格管理使學生課外讀物符合《辦法》要求;開展校園讀書活動,讓讀書成為師生的生活習慣,建設書香校園;指導親子共讀,建設書香家庭;營造愛讀書、讀好書的良好氛圍。

  二、組織領導

  成立學校讀物管理工作領導小組

  組長:

  副組長:

  成員:

  三、工作內容

  (一)加強排查,確保學生課外讀物質量。

  教導處要帶領圖書室管理人員在原來排查清理不良圖書的基礎上,再進一步按照《辦法》要求,認真排查館藏書籍,發現不符合要求的書籍要封存管理,不準借閱。各級部各班要隨時檢查學生帶入學校的課外讀物,發現不符合要求的讀物,要教育學生禁讀并及時告知家長。各班要通過家長會、家長群、家訪等方式,使廣大家長熟知《辦法》中規定的“十二種情形”不宜讀物,并對家藏圖書進行排查,發現不符合要求的圖書應剔除,禁止學生閱讀。

  (二)強化管理,嚴禁非法讀物進入學生書包。

  各班主任及全體教師要深入學習《辦法》,掌握對學生課外讀物管理的具體要求。在符合上級要求的情況下向學生推薦課外讀物時,要嚴把“十二種情形”關,嚴防不良讀物進校園。推薦學生課外讀物要堅持《辦法》規定的“方向性、全面性、適宜性、多樣性、適度性”原則和“主題鮮明、內容積極、可讀性強、啟智增慧”的標準,從嚴管理,確保好書進校。各班主任也要按照“原則”和“標準”指導家長的購書行為。

  (三)重視對學生電子產品的管理,嚴防不良信息、文章、讀物毒害學生。

  各級部各班要結合學校《學生手機管理工作方案》加強對學生使用手機的指導和管理,指導家長管控好學生使用手機及其他電子產品的觀看內容,教育學生不瀏覽不健康網頁和不良信息、不閱讀不健康書籍、不觀看不健康視頻,堅持綠色上網。

  (四)推動師生、親子共讀,建設書香校園、書香家庭。教務處要做好學校“書生課程”的落實工作,指導、督促書生課程建設委員會定年度計劃、定工作方案、定閱讀內容、定考核辦法,強化課程實施過程管理,使書生課程盡早在本校落地、生根、開花、結果,促進書香校園建設。教務處要采取措施,組織各級部各班開展“親子共讀”活動,建設書香家庭。各班要把學生讀書作為締造完美教室的'主要讀”活動,建設書香家庭。各班要把學生讀書作為締造完美教室的主要內容之一,創造條件便利學生閱讀;語文學科組要擔起學生讀書的責任,使學生養成愛讀書、讀好書、善讀書的好習慣。

  (五)堅持“紅線”思維,規范課外讀物推薦、征訂。

  學校嚴肅學生課外讀物推薦、征訂紀律,非經上級教育主管部門同意學校不組織任何學生課外讀物的推薦、征訂。學校設立違規推薦、征訂學生課外讀物“紅線”線,凡觸犯者依據學校《關于加強紀律作風建設的有關規定》,嚴肅處理。

  1、強制或變相強制學生購買課外讀物的;

  2、引導、暗示學生到指定書店購買圖書的;

  3、未經同意,組織學生、家長下載各類學習平臺、安裝APP,或網上學習資料、讀物征訂的。

  四、工作要求

  1、加強組織保障,推進學生課外讀物管理常態化。

  學校成立業務校長任組長,教務處主任任副組長,語文學科組長和各班主任為成員的學生課外讀物管理小組,負責學校學生課外讀物管理工作,切實做好《辦法》和學校《方案》的落實工作,使本校學生課外讀物的推薦、征訂、閱讀等工作良性發展。

  2、注重宣傳,使教師、學生、家長對學生課外讀物管理工作人人皆知。

  形成工作合力,保證工作效果。

  3、嚴格管理,失職問責。

  全校教師要增強責任心,嚴守紀律,規范自己的行為。凡因工作不力致使學生課外讀物出現問題者,對當事人嚴肅問責。

  課外讀物進校園指導監督方案 18

  一、學習小組的建立制度

  1、異質原則

  依據學生學業基礎、學習能力、性格特點、科目差異、性別等方面的差異,將班級的學生組成若干個異質學習小組,使各組之間達到相對平衡。

  2、集體原則

  小組是一個高度凝結整合的集體,小組成員的學習、成長與評價都和小組及小組成員密不可分,只有小組成功,小組成員才能達到個人目標,即小組成員不僅要努力爭取個人目標的實現,更要幫助小組同伴實現目標。

  3、建立學習小組的目標

  學習小組要更加能夠促進學生積極的有效學習和才能的發展,更有助于培養學生的合作精神、團隊意識和集體觀念,從而實現更大的成功、形成更積極的關系和產生更好的心理調節。小組成員的個人目標和小組目標之間是積極的相互依賴關系,小組成員既要積極承擔個人責任,又要相互支持、密切配合,發揮團隊精神,有效地完成小組學習任務。

  4、小組的編制

  以性別、性格、學科優勢互補(與科任教師進行協調)等為依據,從每部分中抽取一人組成一個組,每組46人。分組后各小組均要有自己富有特色的組名和小組奮斗格言。

  二、學習小組的規范

  (一)組長職責

  組長是小組的靈魂,既是小組活動的領導者又是小組活動的組織者,在合作學習中具有舉足輕重的地位。組長應在班主任和班委會的指導下開展工作履行職責。職責主要包括組織小組的學習和進行小組常規管理。

  1、組長帶頭遵守執行小組內的各項制度,組內的各項任務要最先高質量完成,時時處處帶頭維護小組、班級、學校的榮譽,起榜樣作用,做好示范。

  2、組織組員開展課內外的合作學習,每天至少組織檢查督促組員學習完成情況,落實課外或課內預習,學習交流討論,各科課外作業并負責記錄。

  3、分配小組學習任務,如探究活動、展示活動等,組長應對組員進行分工,以便更好的完成任務,應注意讓組員輪流完成查資料、畫圖、板書、講解、質疑等各項任務,是每個組員得到鍛煉。

  4、組織小組合作學習活動的快速、有序開展。

  5、小組長遵照小組合作制度對組員進行客觀評價并將結果按時反饋給班主任和組員。

  (二)合作學習要求

  各小組長應本著對每個組員負責的態度,公平、公正地對本組組員進行評價。堅決杜絕礙面子、講人情的現象發生。

  1、組員應服從組長安排,學習是做到分工有協作。

  2、遵守課堂紀律。

  3、組員積極參與課堂小組討論,認真解答學習問題,積極參與課堂展示與交流,積極參與組員之間互幫互學活動,充分體現學習自主性。

  4、組員要按時完成各學科的學案和作業并及時交納,不抄襲,不打折扣。

  5、每個組員都要有公平的鍛煉機會,輪流完成各項任務,要鼓勵幫助后進同學進行更多的鍛煉。在討論中,成績最好的主持討論,成績中等的做記錄,成績下等的發言,再由成績好的補充;如果題目內容多,組長要分配所有組員均有發言機會;平常還可根據學生的特長劃分成理科組和文科討論組。

  6、交流一定是在組員各自自主學習的基礎上進行,通過交流取長補短,共同受益。

  (三)小組評價

  1、加分獎勵機制:

  考核主要從預習完成情況、課堂表現情況、作業完成情況三個方面進行,預習完成情況以組員實際完成的預習任務情況為依據,將組員劃分三個等級(ABC)依次計3、2、1分;課堂表現情況根據學生參與課堂的實際情況按三個等級(ABC)依次計3、2、 1分;作業完成質量情況按三個等級(ABC)依次計3、2、1分。 2、扣分懲罰機制:

  ①紀律:課堂上不得有隨意講話,睡覺,看小說,遲到、早退、曠課等違紀情況,積極參加班級和組上組織的各項活動,不推諉,不缺席。

  組員如有違反上述要求的,每次扣1分。

  ②自主學習:要獨立完成預習、自主學習和反饋檢測任務,組員要按時完成各學科的學案和作業并及時交納,不抄襲,不打折扣;按照考試要求完成各科目的平時檢測。

  凡未完成預習等任務的一次扣1分;缺交作業一次扣1分,作業、測試抄襲每次扣1分。

  ③合作交流:組員積極參與課堂小組討論,認真解答學習問題,積極參與課堂展示與交流,積極參與組員之間互幫互學活動;在課堂合作學習中,一天內不參與課堂討論合作學習,游離于小組學習之外者,扣1分;一天內不進行互幫互學的,扣1分。 小組長按周真實的統計本組平均分,并以周為單位算出月、半期、期平均分。(小組長的得分必須得到本組組員認可。)

  3、評價結果

  各班級每周匯總一次,并評出優秀小組長一名。下周歸0,重新計算。學校每一個教學月匯總一次。下個教學月歸0,重新計算。

  每個教學月學校將評出優秀小組長、優秀班級體,并給予適當獎勵。學期末學校將評出年度優秀小組長、年度小組合作優秀班級體。并給予適當獎勵。

  課外讀物進校園管理實施方案

  一、中等職業學校教師考核機制的主要內容

  中等職業學校教師考核主要以綜合考核為主,內容一般涉及教學、評教、考勤、辦公秩序、招生、學生穩定、工會活動、領導評議等多項內容:

  1、教學常規考核由教務和教研部門考核,內容主要涉及學生評教、聽課、備課、筆記、考試、課堂秩序檢查、教科研獲獎等內容;

  2、工作計劃、工作總結、辦公秩序、考勤、會議等則主要由行政辦公室考評;

  3、招生、學生穩定則主要由招生部門考評;

  4、工會活動則主要由工會考評;

  5、領導評議則主要由校會領導根據印象打分評定。 最后由行政辦公室將各結果按一定比例匯總,形成教師一個學期的最終考核分數,以最終綜合得分作為教師評優選模、職稱評定、聘任、培訓的主要依據。

  二、中職學校教師考核機制存在的主要問題

  通過調查某些中等職業學校的教師考核機制,發現其考核機制存在諸多需要商榷的問題。

  (一)教學常規檢查的泛化。

  教學常規檢查不僅無法給教師工作一個合理的評價分數,激發起工作積極性,而且還會出現工作導向偏離工作目的的現象。由于缺乏可比性和科學的評價依據,教學常規檢查無法給教師工作一個合理的評價,談不上以此對教學行為進行有效的合理調控,也談不上促進教師對教學的調整。

  教學常規檢查只能驗證教師是否完成了足量甚至超量的備課、作業、筆記、聽課等項內容。但沒有一個具體的標準來判定備課質量高低,只能看步驟是否齊全、書寫是否認真,因此很難給教師的備課劃定一個合理的分數。對于學生的作業、課堂筆記檢查只能查出某一科教師是否讓學生完成了足量的作業、記錄了詳細的筆記等,也沒有標準指導檢查者給出一個合理的分數。 對于教師的以聽課為主的學習交流,只能檢查其完成情況,而無法給出具體分數。以上三項內容只能憑印象給出相差無幾的分數,有些學校甚至不敢公開考評結果,否則引來爭議無法解釋。過于強調教學常規檢查還會出現導向性錯誤。為了爭取考核高分,教師整日忙于上述東西的整理,無暇顧及課堂教學質量的提高,出現手段不利于目的實現的導向性錯誤。

  (二)過分強調考核的統一性。

  考核結果決定評優,考核分數按照從高到低一攬子往下排,沒有考慮到不同專業的差別,將沒有可比性的科類一同比較,出現了根本沒有可比性的專業卻存在考核分數上的差別。考試成績在教師考核中占有相當比重,考試結果將直接影響到教師考核分數。中職學校考試的試題來源基本都來自于本校同科類的教師。 適度的試題難度能夠有效地檢測出教學質量和教學水平的高低,也能夠有效地指導教師調整教學,提高教學水平。但教師為了提高考核成績,會千方百計降低試題難度,提高及格率和優秀率,一旦出現個別教師所出題目偏難,則會導致同科教師考核分數偏低,直接影響到教師考核,而出題者則會成為眾多同科教師攻擊的對象。如此,實則將本屬于競爭對手的同科教師變成了一條戰線上的朋友,缺乏了有可比性的公平競爭的氛圍,更談不上教學質量的提高。

  (三)學生評教的局限性。

  學生評教有一定的公平性、科學性。但其公平性的發揮受到學生是非分辨能力的影響。因此,出現了學生評教成績受師生關系和教師上課的.語言技巧的影響,部分教學風格嚴肅、認真的教師則出現評教比較差的現象,影響教師工作積極性的發揮。

  (四)領導評議分數倍受爭議。

  每年考核都會出現,與教學相關的考核分數相差無幾,但領導評議可以在相當程度上拉開差距,成了是否優秀的決定性因素,其結果是評優、晉升、培訓、聘任領導說了算。

  (五)過于強調綜合的評比分數。

  容易難分主次混淆重點,導致教師什么都要抓,什么都參與,看似綜合全面實則不知輕重。

  三、中職學校教師考核機制調整的對策

  調整中職學校考核制度,建立重點明確、客觀性強、公平公正、有可比性、能夠正確引導教師工作方向和有效調動教師工作積極性的考核制度。具體的實施辦法如下:

  (一)降低常規檢查在考核中的比重。

  過分強調備課、作業、聽課、筆記等教學過程性考核會出現教師為了取得考核高分,忙于考核資料的整理、書寫,忙于督促學生書寫、整理筆記、作業,當檢查之時會出現這些東西的整、全、齊,甚至出現了做假的現象,教師無心顧及課堂教學質量。如此檢查,出現了手段與目的違背的導向性錯誤,一定程度上束縛了教師教學的自、靈活性,也挫傷了教師工作的積極性。更何況,以上考核項目沒有一個具體的可供判定的標準,考核部門難以操作,致使得分相差無幾,起不到評比所應當具有的效果。但是,以上常規檢查為主的過程性考核不應取消,而是教研部門通

  過檢查為教師教學提供教學的指導性建議,以便于教師改進教學。

  (二)建立以直接體現學生知識、技能掌握程度的考試成績為主的考核制度。

  要明瓤一級、每一學期、每一專業具體的教學內容和具體的測驗標準,以優秀率和及格率作為參考依據。無論是文化課和專業課,要使考試成績的提高直接體現學生知識技能水平的提高。教務人員只要根據教學目的和教學內容把握好考試這一環節,保證考試的公平性,便能有效控制整個教學,你考什么他就教什么,你考到什么程度他就教到什么程度。任課教師圍繞考試,改進發揮能動性,努力工作改進教學提高學生考試成績的結果就是提高了學生對知識技能的掌握程度。值得一提的是這絕對不是應試教育,而是要正確運用考試這一手段來激發教師工作的積極性。

  (三)教師的考核評比要具有可比性。

  現行的教師考核評比,以綜合分數作為依據從高到低一攬子排列,忽視了不同專業之間的差別,殊不知不同專業根本沒有可比性。目前,中職學校學生考試內容都來由本校同科教師提供。將不具有可比性的專業一起比較使得同專業教師為了提高考核分數,千方百計的降低課程難度和考試難度,提高考試分數來爭得較高的考核高分。如此,便使得本應屬于競爭對手的同科教師,變成了一條戰線上的朋友。

  教學內容越來越簡單,考試難度越來越小,考試分數越來越高,同科教師考核分數越來越越高,評優比例越來越,學生越來越學不到東西。一旦有某個教師出的考試題目難一點,導致同科教師考核分數偏低,影響評優選模,此教師便會成為其他同科教師抱怨的對象。因此,要盡可能的將同科、同進度的教師作為相互比較的對象,而不是全體教師分數從高到低一攬子排列,要使同科、同進度的教師成為競爭的對手,相互爭奪,同科同進度教學內容要有不同的教師任教(至少兩名教師),以便于比較優劣。教學考核統計每學期分為兩次,期中、期末各一次。以總成績為依據,估計,期中考核公布后,便會立即引起下半學期的激烈競爭。

  (四)課堂教學秩序檢查必須成為重要的考核依據之一。要將這一檢查結果按一定比例放入總的考核中。經常將課堂秩序混亂的教師與班級進行通報,列入考核,對臨時完善教學秩序會立即見效。

  (五)要充分、合理地發揮學生對教師教學的評價作用。學生作為教學的直接客體,直接與任課教師交往,必然對任課教師有一定的合理評價。但關鍵是使學生明白:什么樣的課是好課,什么教師是好教師。從而有效發揮學生評教的作用,促使教師調整教學改善教學效果。

  (六)教師考核就是教學考核,不要把太多的與教學無關的考核算入任課教師的考核中。其他考核由主管部門單評定,單獎罰即可,不要列入任課教師考核中以免過于綜合重點不分明。 教師考核機制的科學性直接影響到教師工作方向的選擇和工作積極性的激發。中等職業學校只有科學構建學校教師的考核機制,制定出科學合理的考核制度,才能真正有利于正確選擇工作方向,最限度的激發教師的工作積極性,才能真正有效地提高辦學質量,實現辦學目的。

  可見,教師是學生管理的主體,要想充分調動教師教師教學和學生管理的積極性和主動性必須充分考慮到是對制度執行后的與利益相聯系的考核會直接影響到這種制度是否最程度的調動了教師的工作積極性,還要充分考慮到,教師按照制度去努力工作的結果是否正好達到了學校的教育教學管理的初衷,是否會跑偏了。

  課外讀物進校園指導監督方案 19

  為標準課外讀物進校園管理,防止問題讀物進入校園,充分發揮課外讀物育人功能,為學生營造健康良好的學習環境,現就加強學生課外讀物進校園管理工作要求如下:

  一、指導思想

  課外讀物管理是“五項管理〞的重要內容,事關校園意識形態平安:課外讀物是育人的重要載體,事關青少年健康成長;課外閱讀是學生自主學習的重要方式,事關學校育人方式的革新。學校要深刻認識加強課外讀物進校園管理的.重要性、緊迫性和必要性,將其納入校園管理、納入監測通報之中,嚴格按照《中小學生課外讀物進校園管理方法》要求,標準程序,完善機制,壓實責任,建立中小學生課外讀物進校園的“防火墻〞,嚴防問題讀物滲透校園。

  二、成立領導機構

  為做好此次課外讀物進校園的管理,特設立某某學校課外讀物進校園組織機構。

  副組長:

  成員:其他行政成員及各班班主任

  三、加強引導管理

  學校要切實履行課外讀物管理工作的主體責任,加強學生課外讀物的正面引導,將課外讀物進校園管理方法精神傳到達每一位教職工和廣闊家長。通過主題班會、家長會、讀書會、書香校園建設等多種途徑,向家長和學生宣講文件精神和要求,鼓勵學生多讀經典書籍、多讀紅色書籍、多讀正能量書籍,有效提升政治認同、思想認同、文化認同、情感認同。

  學校要做好政策宣傳解讀,組織開展針對行政干部、教師、圖書館管理員等各相關群體的培訓交流,積極探索課外讀物管理的有效經驗和創新舉措;要注重引導學校精選課外閱讀內容、改良閱讀方法,建立促進主動閱讀的有效機制,激發學生閱讀激情,培養學生閱讀好習慣,推動學校育人方式的創新。

  課外讀物進校園指導監督方案 20

  學生開展課外閱讀是課程教材改革方案中活動課的重要部分,也是少年兒童在成長過程中適應社會的需要。教科書不可能包羅學生所需的一切知識,也不可能及時地反映社會發展中不斷更新的知識。學校教育是有局限性的,而課外閱讀卻是“終身教育”。因此,開展課外閱讀是十分必要的。優質有益的讀物是青少年認識世界、發展思維、獲得審美體驗、樹立正確價值觀的重要渠道。讓學生有好書讀、會讀好書,從學習閱讀到閱讀學習,是提高學生人文素養、建設書香社會的重要命題。

  為豐富學生閱讀內容,拓展閱讀活動,規范課外讀物進校園管理,防止問題讀物進入校園,充分發揮課外讀物育人功能,制定本方案。

  一、嚴把課外讀物質量關

  課外閱讀進校園前需經過學校嚴格審查,審查課外讀物是否符合以下特征:

  1、主題鮮明。體現主旋律,引領新風尚,傳承紅色基因,弘揚民族精神、時代精神、科學精神,彰顯家國情懷、社會關愛、人格修養,開拓國際視野,涵養法治意識。

  2、內容積極。選材積極向上,反映經濟社會發展新成就、科學技術新進展,以及人類文明優秀成果,具有較高人文、社會、科學、藝術等方面價值。選文作者歷史評價正面,有良好的社會形象。

  3、可讀性強。文字優美,表達流暢,深入淺出,具有一定的啟發性、趣味性。

  4、啟智增慧。能夠激發學生的好奇心、想象力、創造力,增長知識見識,提升發現問題和解決問題能力,增強綜合素質。

  二、有以下情形的讀物嚴禁進入校園

  1、違背黨的路線方針政策,污蔑、丑化黨和國家領導人、英模人物,戲說黨史、國史、軍史的;

  2、損害國家榮譽和利益的,有反華、辱華、丑華內容的;

  3、泄露國家秘密、危害國家安全的;

  4、危害國家統一、主權和領土完整的;

  5、存在違反宗教政策的內容,宣揚宗教教理、教義和教規的;

  6、存在違反民族政策的內容,煽動民族仇恨、民族歧視,破壞民族團結,或者不尊重民族風俗、習慣的;

  7、宣揚個人主義、新自由主義、歷史虛無主義等錯誤觀點,存在崇洋媚外思想傾向的;

  8、存在低俗媚俗庸俗等不良傾向,格調低下、思想不健康,宣揚超自然力、神秘主義和鬼神迷信,存在淫穢、色情、暴力、邪教、賭博、毒品、引誘自殺、教唆犯罪等價值導向問題的;

  9、侮辱或者誹謗他人,侵害他人合法權益的';

  10、存在科學性錯誤的;

  11、存在違規植入商業廣告或變相商業廣告及不當鏈接,違規使用“教育部推薦”“新課標指定”等字樣的;

  12、其他有違公序良俗、道德標準、法律法規等,造成社會不良影響的。

  三、對學校現有圖書類目進行一次大梳理,對違反第二條情形的書目及時清理出校園。

  1、各班進行一次問題書籍大排查。對所借閱過的問題圖書及時上報處理。

  2、要求圖書管理員對學校現存圖書進行一次細致審查,及時發現并上報問題圖書。

  四、加強對學生攜帶進入校園讀物的管理,發現問題讀物應及時予以有效處置,消除不良影響。

  1、嚴禁學生帶非教材和教輔之外的課外讀物進入校園,如需帶進校園的圖書,要求班主任作好審查。

  2、若發現學生私自帶入問題圖書的,要及時收繳上報。并對學生進行嚴厲批評教育。

  五、學校每學期對學生課外讀物進行一次推薦。

  1、學校組織管理人員、任課教師和圖書館管理人員提出初選目錄;學科組負責審讀,對選自國家批準的推薦目錄中的讀物,重點評議適宜性,對其他讀物要按推薦原則、標準、要求全面把關,提出評議意見;

  2、學校組織專門小組負責審核把關,兼顧興趣,統籌數量種類,確認推薦結果。

  3、對推薦書目進行校園內公示,引導學生在課余時間閱讀,提高學生閱讀興趣,培養良好閱讀習慣。

  課外讀物進校園指導監督方案 21

  落實立德樹人根本任務,營造健康安全的育人環境,豐富學生課余生活,開展課外閱讀活動,規范課外讀物進校園管理,充分發揮課外讀物育人功能,保障廣大師生教育教學需求,根據教育部《中小學生課外讀物進校園管理辦法》,結合我校實際情況制定本方案。

  一、工作目標

  通過圖書審查清理,防止問題圖書進入校園,營造安全的閱讀環境;開展形式多樣的讀書活動,讓學生會讀書、想讀書、愛讀書;積極打造書香校園建設,營造良好的讀書氛圍;指導親子閱讀,讓閱讀成為學生及家長的良好習慣。

  二、工作措施

  (一)加強圖書審查清理工作,確保學生課外讀物質量

  1、圖書室管理人員按照教育部《中小學生課外讀物進校園管理辦法》《關于開展中小學圖書館圖書審查清理專項行動的通知》要求,認真排查圖書室藏書,及時發現、清理不符合要求的書籍,進行封存管理,不準借閱。

  2、各班班主任隨時檢查學生帶入學校的課外讀物,發現不符合要求的,教育學生禁讀并及時告知家長。

  3、各班級通過家長會、家長群、家訪等方式,使廣大家長熟知教育部《中小學生課外讀物進校園管理辦法》中規定的“十二種情形”不宜讀物,并對家藏圖書進行排查,發現不符合要求的圖書應剔除,禁止學生閱讀。

  (二)規范課外讀物推薦機制

  學校是進校園課外讀物推薦責任主體,負責組織本校課外讀物的遴選、審核工作。推薦學生課外讀物要堅持教育部《中小學生課外讀物進校園管理辦法》規定的“方向性、全面性、適宜性、多樣性、適度性”原則和“主題鮮明、內容積極、可讀性強、啟智增慧”的標準。進校園課外讀物原則上每學年推薦一次,推薦程序應包括初選、評議、確認、備案等環節。具體書目要經學校審核,從嚴管理,確保好書進校。堅持自愿購買原則,禁止強制或變相強制學生購買課外讀物,學校不得組織統一購買。對家長自主購買推薦目錄之外的課外讀物,學校要做好指導工作。

  (三)重視對學生電子產品的管理,嚴防不良信息、文章、讀物毒害學生

  各班主任要加強對學生使用手機的指導和管理,指導家長管控好學生使用手機及其他電子產品的觀看內容,教育學生不瀏覽不健康網頁和不良信息、不閱讀不健康書籍、不觀看不健康視頻,堅持綠色上網。

  (四)積極打造書香校園建設,營造良好閱讀環境

  美化學校圖書室,簡化借閱程序,為學生借閱圖書提供方便;教室設置讀書角,安排專人管理,方便學生的日常閱讀,優化閱讀環境;打造讀書長廊等校園設施,營造濃厚的讀書氛圍。

  (五)開展形式多樣的`讀書活動,培養學生良好閱讀習慣

  學校組織開展日有所誦展示、讀書小報展示等活動,促進學生深度閱讀;班級開展讀書交流會、詩詞大會等活動,拓展閱讀的寬度;鼓勵學生、家長親子閱讀,激發閱讀的興趣,使學生養成愛讀書、讀好書、善讀書的好習慣。

  (六)借助學校課程設置,助推閱讀活動的開展

  每天中午,設置15分鐘學生自主讀書時間,激發學生閱讀興趣;社團課程中設置“故事大王”社,用孩子喜聞樂見的方式,推廣閱讀;課后延時服務中,設置閱讀課程,教師對學生進行針對性的指導閱讀,開展讀書交流會。

  三、領導小組

  組長:xxx

  副組長:xxx

  組員:xxx

  課外讀物進校園指導監督方案 22

  為貫徹落實教育部《中小學生課外讀物進校園管理辦法》(以下簡稱《管理辦法》),豐富學生閱讀內容,拓展閱讀活動,規范課外讀物進校園管理,防止問題讀物進入中小學校園(含幼兒園),充分發揮課外讀物育人功能,現結合我市實際情況,制訂以下工作方案。

  一、總體目標

  充分認識課外讀物進校園管理工作的重要意義,認真貫徹落實《管理辦法》要求,規范進校園課外讀物管理程序,建立健全長效機制,確保進校園課外讀物質量,豐富拓展教育資源,為學生健康成長奠基。

  二、基本原則

  一是把握方向,守住底線。課外讀物推薦和選用工作要堅持方向性、全面性、適宜性、多樣性和適度性原則,進校園課外讀物必須符合主題鮮明、內容積極、可讀性強、啟智增慧的基本標準。對于違反《出版管理條例》規定或存在《管理辦法》中所列舉的十二條“負面清單”情形的課外讀物,一律不予推薦和選用。

  二是疏堵結合,分類管理。把控課外讀物進校園的主要渠道,明確要求和流程,實行分類管理。各類進校園的課外讀物須按照“凡進必審”“凡薦必審”的原則,建立和完善課外讀物進校園管理方案。

  三是加強研究,創新機制。對于中小學生課外讀物進校園管理工作,需要加強研究、創新機制,要積極探索應用信息技術手段建立進校園課外讀物數據庫,實現相關信息備案、管理、檢索和分析等功能,提高管理效率。要組建專業力量加強風險防范、專項清理等管理工作研究。

  三、重點任務

  (一)加強圖書館建設,發揮主渠道作用

  1.增量提質館藏圖書,滿足學生課外閱讀需求

  作為課外讀物進校園最主要渠道,學校圖書館(幼兒閱讀室)要充分發揮主陣地作用,依據各級教育行政部門批準推薦的課外讀物指導目錄,結合學校教育教學需要,積極擴充館藏圖書數量,確保提升館藏圖書品質,充分滿足學生閱讀需求。

  2.建設圖書館課程,豐富學生閱讀活動

  重視學生閱讀素養和學習能力的培育與提升,加大學校圖書館(幼兒閱讀室)課程建設力度。定期開展新生入館教育和圖書館利用教育,組織全校教師共同開發與學科教學融合的圖書館課程。組織開展名師導讀、讀書沙龍、新書推薦等分享交流活動。

  3.加大圖書館建設力度,提升服務能級

  學校要根據圖書館建設相關標準,加大空間改造、資源配置和信息化環境建設力度,按照《管理辦法》要求優化現有館藏圖書資源,提升圖書館服務能級,使學校圖書館(幼兒閱讀室)成為學校教育資源的“配送中心”、學生自主學習的“文獻中心”和促進學生全面發展的“交流中心”。

  (二)梳理課外讀物來源,規范進校園渠道

  1.嚴格遴選各類捐贈讀物。受捐贈課外讀物進校園,學校要按照《管理辦法》加強審核,并報上級教育主管部門備案。

  2.有效管理各類讀書活動。學校對各級各類需要在校園內使用課外讀物的活動都要進行審核,按照《管理辦法》對相關書目進行把關。

  3.建立教師薦書管理制度。教師因教育教學需要推薦學生閱讀的課外讀物書目,應由學校負責人認可,并按照《管理辦法》審核,報學校備案。

  4.探索建立學生讀物自治管理制度。學校應將學生自帶課外讀物進校園的`管理要求納入校紀校規以及年級和班級公約等制度規范,并開展多種形式的教育和引導,探索建立學生自帶讀物進校園自治管理制度。

  (三)完善細化管理規定,建立健全工作機制

  1.規范課外讀物推薦和選用流程。進校園課外讀物原則上由學校(幼兒園)每學年推薦一次,也可根據學校教育教學需要適當增加推薦次數。嚴格按照《管理辦法》規定的初選、評議、確認、備案等環節推薦。可由學校管理人員、學科教師、圖書館專業人員、學生和家長代表組成初選目錄推薦小組,共同參與課外讀物進校園管理。對選自各級教育行政部門批準的課外讀物推薦目錄,重點評議適宜性;對其他渠道推薦的課外讀物要全面把關,提出評議意見。

  2.建立進校園課外讀物的自查清理機制。按照學校課外讀物進校園管理方案,定期對進校園課外讀物進行專項清理。并且以學校、年級、班級等為單位,有效探索進校園課外讀物自查機制,提升學生閱讀品味,促進學生健康成長。

  3.建立課外讀物進校園應急機制。充分做好預案,防范進校園課外讀物管理中可能存在的風險,筑牢問題讀物進校園“防火墻”,守住進校園課外讀物質量底線。發現問題讀物應及時予以有效處置,消除不良影響。

  四、保障措施

  (一)強化組織領導,明確責任主體。各縣(市)區要全面把握本區域課外讀物進校園情況,落實專人負責課外讀物進校園的監督檢查;組織專業培訓,提升相關人員遴選、審核課外讀物的能力;建立進校園課外讀物推薦工作報備制度,定期對進校園課外讀物的推薦情況開展抽查,將相關管理納入學校績效考核指標。

  學校是進校園課外讀物的推薦責任主體和管理主體,黨政要齊抓共管。學校要成立由學校主要領導負責,學校管理部門、學科組和圖書館等相關負責人等共同組成的課外讀物管理工作組,負責本校所有課外讀物的遴選、審核工作。學校應向師生和家長主動公開進校園課外讀物推薦目錄,并將課外讀物進校園管理寫進校紀校規,嚴格執行。教師對學校推薦的書目負有導讀和導學責任。

  (二)開展督導督查,嚴格問責制度。各級教育督導部門要將課外讀物進校園工作納入督導范圍,對相關要求全面落實的情況,以及課外讀物發揮育人實效的情況開展專項督查。對于課外讀物進校園工作管理監督不力、校園推薦圖書存在質量問題、在校園內銷售課外讀物、強制或變相強制學生購買圖書等行為要嚴肅查處、問責整改。

  (三)加強協同治理,營造良好氛圍。發揮家長在學生課外閱讀中的積極作用,形成家校協同育人合力。探索建立課外讀物協同共治模式,協同政府出版管理部門關口前移,把好政治方向和價值導向,管好出版源頭,確保正式出版物質量。加強對中小學圖書館工作的指導和協調功能,協同相關部門營造良好的讀書氛圍,推動書香校園建設。

【課外讀物進校園指導監督方案】相關文章:

課外讀物進校園指導監督方案范文(精選5篇)05-12

課外讀物進校園指導監督管理方案(精選5篇)06-17

課外讀物進校園監督方案范文(精選7篇)05-12

課外讀物進校園管理監督方案(通用22篇)05-12

2022年課外讀物進校園管理監督方案09-22

課外讀物進校園的方案05-12

課外讀物進校園的方案10-10

課外讀物進校園方案10-20

2022年課外讀物進校園管理監督方案9篇08-25

一本色道av久久精品| 日本国产一区二区| 久久精品96入口| 久久久久麻豆| 国产欧美日韩综合精品二区 | 国产美女嘘嘘嘘嘘嘘 | 一本无码中文字幕在线观| 国产成人精品2021| 国产精品美女久久久网站| 日韩精品三区| 日产乱码一区二区三区在线| 日本免费视频| 国产精品99久久久久久宅男小说| 一边摸一边吃奶一边做爽| 精品国产黑色丝袜高跟鞋| 国产太嫩了在线观看| 情趣蕾丝内衣少妇啪啪av| 网站色| 国产激情免费视频| 四面虎影最新播放网址| 国产国产人免费人成免费| 成人综合站| 黄色天天影视| www.com毛片| 久久久成人精品视频| 久久夜色精品国产噜噜av小说| 久久精品人成免费| 美女一区二区三区| 成人国产一区二区三区精品麻豆| 爱啪啪网站| 亚洲视频在线观看网址| 琪琪亚洲精品午夜在线| 无码三级中文字幕在线观看| 国产精品久久久久人妻无码| 国内黄色片| 婷婷激情五月网| 日韩区一区二| 国産精品久久久久久久| 天堂a免费视频在线观看| 国产中文区二幕区2021| 岛国不卡| 在线欧美一区| 国产一区二区三区在线视頻| 日本午夜啪啪| 日b视频免费观看| 青草视频免费观看| 男女互操视频| 天天免费视频| 国产亚洲一卡2卡3卡4卡网站| 亚洲精品国产一区二区| 亚洲午夜福利av一区二区无码| 99久久国产综合精品五月天喷水| 国产成人无码午夜视频在线观看| 日韩一区二区三区在线观看视频| 美女视频黄频大全免费| 一二三四视频社区3在线高清| 日韩理论视频| 在线观看无码不卡av| 国产精品爆乳在线播放| porn国产| 天天射天天干天天| 超碰碰97| 无码av专区丝袜专区| 亚洲欧美国产一区二区三区| 亚洲激情在线视频| 国产成人精品视频在线| 精品伊人久久大香线蕉综合| 国产精品精品| 无人区码一码二码w358cc| 91高清视频在线| 午夜嘿嘿嘿在线观看| 草裙社区精品视频三区免费看| 久久99精品久久久水蜜桃| 少妇大叫太大太爽受不了在线观看| 女同亚洲精品一区二区三| 亚洲国产精品免费在线观看| 免费一区二区三区四区| 2018天天躁夜夜躁狠狠躁| 精品国产一二三产品价格| 日韩极品一区| 男女高h视频| 国产综合亚洲区在线观看| 韩国午夜三级| 狠狠干在线观看| av无遮挡| 精品日本一区二区三区免费| 黄 色 人 成 网 站 免 费| 亚洲v| 一级一片免播放| 精品成人久久| 精品国产乱码久久久久久1区二区| 日韩av第一页| 国产精品一品二区三区四区五区| 色婷婷基地| 超碰免费公开在线| 曰本一级黄色片| 波多野结衣久久久久| 夜夜添无码试看一区二区三区| 国产一区二区| 国产女人与公拘交在线播放| 亚洲人成网址在线播放小说| 综合激情五月丁香久久| 国产精品免费看久久久无码| 欧洲熟妇色xxxxx视频| 日韩视频网| 国产精品第12页| 99热综合| 国产精品骚| 瑜伽裤国产一区二区三区| 日韩区在线观看| 一本之道ay免费| 欧洲美色妇ⅹxxxxx欧美| 国产成人无码va在线播放| 成人av软件| 香蕉视频在线观看视频| 强被迫伦姧在线观看无码| 国产成人精品在线| 精品福利在线| 日韩午夜视频在线观看| 国产视频69| 九九精品免费视频| 久久国产精品99精品国产| 久草热视频| 欧美尹人| 成人做爰www网站视频下载| 精品视频一区二区三区四区五区 | 精品国产96亚洲一区二区三区| 青草青在线视频在线观看| 美女搞黄在线观看| 日韩五月天| 韩国精品福利一区二区三区| 制服丝袜国产av无码| 国产好片无限资源| 少妇裸体淫交免费视频网站| 波多野结衣久久精品99e| 亚洲熟女乱色综合一区小说| 韩国 欧美 日产 国产精品| 好大好爽cao死我了bl| 色偷偷五月天| 欧美疯狂xxxxxbbbbb| 免费在线h| 色吊丝永久性观看网站免费| 三级成人网| xxxx久久| 亚洲欧洲国产成人综合在线| 一边摸一边叫床一边爽av免费| 俄罗斯av在线| 久久无码精品一区二区三区| 91福利社区在线观看| 日本中文字幕精品| 国产伦子沙发午休系列资源曝光| 国产四虎影院| 一区二区亚洲精品国产精华液| 97香蕉碰碰人妻国产欧美| 69热在线观看| 日韩福利在线| 午夜福利小视频400| 图片区小说区av区| 国产女在线| 黑色丝袜国产精品| 亚洲码无人客一区二区三区| 国产成人精品999在线观看| 亚洲欧美成人精品香蕉网| mm131尤物让人欲罢不能日本| www色婷婷com| 欧美毛多水多肥妇| 人人插插| 无码av最新高清无码专区| 国产吃奶在线观看| 污夜影院| 亚洲精品午夜久久久久久久灵蛇爱| 国产乱来乱子视频| 欧美三级毛片| 国产九一视频在线观看| 三上悠亚ssⅰn939无码播放| 亚洲а∨天堂2019在线无码| 国语对白做受xxxxx在| 一级片特级片| 国产三级视频在线播放| 人人做天天爱夜夜爽2020| 国产无遮挡a片无码免费软件| 免费福利在线视频| 亚洲色欲久久久久综合网| 亚洲欧美成人综合图区 | 一级片视频网站| 日韩高清在线观看| 亚洲一区二区三区欧美| 色婷婷av一区二区三区软件| 欧美一级欧美三级| 五月深爱| 精品九九九九| 亚洲男人的天堂av| 不卡av中文字幕手机看| 国产1区2区3区中文字幕| 国产又色又爽又黄好看视频| 黄色av网| 九色国产视频| 亚洲尹人| 一个色综合导航| 亚洲第一av网站| 一个人免费观看的www视频| 亚洲大乳av成人天堂精品| 午夜福利理论片在线观看| 我的邻居在线观看| 激情图片在线视频| 国产无人区码一码二码三mba| 日韩短视频| 午夜福利视频一区二区手机免费看| 久久精品人妻无码一区二区三区 | 亚洲区av| 国产日韩91| 91麻豆视频| 男人的天堂免费视频| 精品国产一二三产品区别在哪| 国产探花一区二区| 精品国产一区二区三区蜜殿| 日日爱夜夜操| 国产精品区av| www.超碰97.com| 狠狠干免费视频| 91成年版| a在线视频播放观看免费观看| 91在线最新| 国精品人妻无码一区二区三区喝尿| 欧美精品tushy高清| 亚洲国产欧美在线成人| 亚洲性生活网站| 黄色一区二区三区视频| 免费看操片| 夜夜夜网站| 美女张开腿喷水高潮 | 久久免费影院| 中文字幕久久爽aⅴ一区| 欧美成人毛片| 国内自拍av| 香港三日三级少妇三级99| 中文字幕av一区二区三区谷原希美 | 亚洲a级在线观看| 亚洲a∨无码自慰专区| 国产男生午夜福利免费网站| 日韩国产成人无码av毛片蜜柚| 亚洲国产品综合人成综合网站| 亚洲欧洲精品无码av| 亚洲综合婷婷| 777精品视频| 日韩综合网站| 91ts人妖另类精品系列 | 青青草十七色| 成人做爰免费视频免费看| 欧洲精品不卡1卡2卡三卡 | 久草综合网| 人人妻人人爽人人澡欧美一区| 久久婷婷五月综合国产尤物app| 国产精品福利视频一区| 欧美性受ⅹ╳╳╳黑人a性爽 | 国产无遮挡裸体免费视频| .一区二区三区在线 | 欧洲| 久久精品国产99久久丝袜| 欧洲av在线播放| 午夜影院0606| 亚洲欧美日韩成人在线| 国内视频一区二区三区| 亚a∨国av综av涩涩涩| 51av视频| 成人啪啪178| 国产精品―色哟哟| 国产精品香蕉在线观看| 欧美午夜精品久久久久久人妖| 国产女人精品| 性鲍视频在线| 国产大爆乳大爆乳在线播放| 鲜嫩高中生无套进入| 国模欢欢炮交啪啪150| 黑人粗大猛烈进出高潮视频| 天天做av天天爱天天爽| 久久综合久久鬼色| 在线观看色网| 女性向av免费网站| 国产成人综合色在线观看网站| 自拍偷拍精品| 最新一区二区三区| 岳帮我囗交吞精69| 天堂69堂在线精品视频软件| 在线观看一区二区三区国产免费| 91丨九色丨高潮| 九色国产精品| 国产精品亚洲一区二区| 18禁止午夜福利体验区| 精品久久久噜噜噜久久久| 亚洲欧美中文日韩在线| 露脸内射熟女--69xx| 午夜国产亚洲精品一区| 国内自拍99| 伊大人香蕉综合8在线视| 精品久久久久久综合日本| 日本黄色生活片| 国产精品骚| 99国产亚洲精品美女久久久久 | 四虎国产精品一区二区| 亚洲成av人片在| 久久免费视频观看| 午夜一级影院| 亚洲色图20p| 日本少妇撒尿com| 免费观看激色视频网站| 黄色aaaaa| 国产成人免费永久播放视频平台| 手机看片日韩精品| 黄色日韩网站| 成人免费视频毛片| 探花视频免费观看高清视频| 午夜精品欧美| 欧美 亚洲 中文 国产 综合| 亚洲精品久久久久久久久久| 亚洲国产日韩欧美在线观看| 久久伊人精品影院一本到综合| 国语少妇高潮对白在线| 白晶晶果冻传媒国产今日推荐| 九九免费在线视频| 极品国产主播粉嫩在线| 久久亚洲精品无码aⅴ大香| 精品久久久久久久无码人妻热| 免费福利小视频| 精品国产乱码久久久久久影片| 久久免费看少妇高潮a| 78色淫网站女女免费| 国产在线观看h| 日韩第一色| 国产性生活视频| 免费全黄无遮挡裸体毛片| 99视频免费观看| 国产精品高潮呻吟视频| 天天摸天天摸| 啪啪网站免费| 久久久成人毛片无码| 国产v片在线播放| 白人と日本人の交わりビデオ| 日韩精品一区二区三区视频| 亚洲国产一区二| 欧美一级黑人| 九九九九九伊人| 国产黄色免费片| 日本精品久久久久久| 2022国产日产欧产精品| 国产亚洲欧美日韩精品一区二区三区 | 成人xy99tv| 日本一级二级视频| 毛片av免费看| 亚洲第一黄色网| 男女啪啪网站大全免费| 国产精品福利网红主播| 亚洲乱码中文论理电影| 国产亚洲日韩妖曝欧美| 丰满熟女高潮毛茸茸欧洲视频| wwwxxx 日本| 免费线上av| 欧美性猛交xxxx乱大交极品| 日本亚洲最大的色成网站www| 日本一区二区免费看| 影音先锋中文字幕无码资源站| 奇米四色777| 日韩高清亚洲日韩精品一区| 一本大道无码日韩精品影视丶| 亚洲国产精品18久久久久久| 久久偷窥视频| 日批国产| 亚洲中文字幕日产无码成人片| 国产超级av| 国产精品一区一区三区| 午夜少妇视频| 久久99精品久久久久久9| 丰满少妇高潮在线播放不卡| 成人在线免费看| 国产一级视频免费观看| 无码人妻巨屁股系列| 欧美成人激情| 色v99在线影院| 中文字幕在线看片| 91精品国产一区| 天天干天天射天天爽| 男人天堂你懂的| 免费精品国自产拍在线不卡| 久久99精品久久水蜜桃| 人妖av在线| 少妇自拍视频| 日日噜噜夜夜狠狠久久蜜桃| 色天天天| 激情文学欧美| 99久久日韩精品免费热麻豆美女| 99这里有精品| 日韩爆乳一区二区无码| 久草午夜| 狼人青草久久网伊人| 天堂免费av| 性大片1000免费看| 日韩视频在线一区二区| 99久久免费视频在线观看| 亚洲一区视频| 国产又粗又猛又黄| 亚洲精品午夜理伦不卡在线观看| 超乳在线| 麻豆精品久久久久久久99蜜桃| 国产无套抽出白浆来| 国产91麻豆视频| 精品成人在线观看| 欧美精品一区在线| 少妇视频| 爆乳喷奶水无码正在播放| 伊人久在线| 中韩无矿砖专区综合| 国产在线观看高清视频黄网| 邻居少妇张开腿让我爽了一夜| 深爱激情五月婷婷| 国产成人亚洲综合a∨猫咪| 亚洲欧美日本国产| 久久久噜噜噜久久中文福利| 播色网| 午夜小毛片| 91高清国产视频| 婷婷网色偷偷久久久99超碰| 超碰aⅴ人人做人人爽欧美| 亚洲午夜私人影院在线观看 | 狠狠五月天| 亚洲精品在线免费| xxxⅹ少妇少妇xxxx| 日韩午夜视频在线| gv天堂gv无码男同在线观看| 第四色视频| www在线国产| 免费在线播放| 亚洲国产精品人人做人人爱| www.天天综合| 一区二区三区久久久| 国产男女猛烈无遮挡a片漫画| 国产一卡三卡四卡无卡精品| 成人av资源| 免费黄色毛片视频| 波多野结衣1区| 欧美在线高清| 激情午夜视频| 日本精品久久久久久草草| 91学生片黄| 日韩一级二级视频| a在线天堂| 欧美极品一区二区三区| 爱情岛av亚洲论坛自拍品质| 国产婷婷一区二区三区| 午夜免费看视频| 免费看三级黄色片| 一本加勒比hezyo国产| 亚洲久久天堂| 日韩精品无码中文字幕一区二区| 久久婷婷久久| 欧美一级xxx| 日韩美女av在线| 在线观看视频中文字幕| 西西44rtwww国产精品| jzzjzz日本丰满成熟少妇| 啊轻点内射在线视频| 黄瓜视频色| 欧美亚洲三级| 九九热这里有精品| 成年人免费视频网站| 337p日本大胆欧美裸体艺术| 欧美成人精品 一区二区三区| 大屁股国产白浆一二区| 五月天91| 欧美亚洲视频| 亚洲欧美动漫| 国产女同疯狂互摸系列3| 国产精品视频第一页| 99精品国产高清在线观看| 无码国产精品一区二区免费i6| 天天天色综合| 美日韩免费视频 | 国产在线精品国自产拍影院同性| 国产激情免费| 不卡的一区二区| 免费人成网站免费看视频| 国产蜜臀97一区二区三区| 国产鲁鲁| 亚洲aⅴ综合av国产八av| 国产精品自在线拍亚洲另类| 99在线观看精品视频| 91在线日本| 亚洲国产成人在线观看| 亚洲九九爱| 夜夜操影视| 久久综合狠狠综合久久| 国产在线高清理伦片a| 日韩欧美一区二区三区免费观看| 亚洲成a人片在线观看无码专区| 伊人色综合久久天天人守人婷| 亚洲欧美国产一区二区三区| 奶头又大又白喷奶水av| 欧美日韩精品久久久| 91免费视频入口| 亚洲免费黄色网址| 夜夜嗨av一区二区三区四区| 亚洲国产精品一区二区成人片不卡| 日本免费不卡一区在线电影| 亚洲高清偷拍一区二区三区| 91视频黄版| 青青草视频在线看| 亚洲乱码一区二区| 伊人亚洲综合网色| 中文无码乱人伦中文视频播放| 日本高清免费在线视频| 国产精品久久久久久52avav| 国产成人无码va在线观看| 男人边吃奶边做呻吟免费视频| xxxtv性欧美| 精品国产综合成人亚洲区| 欧美桃色视频| 青青草视频网站| 五月婷婷激情在线| 一级真人毛片| 丁香婷婷综合激情| 成人午夜免费毛片| 91av导航| 色久综合网| 欧美 中文字幕| vvvv99日韩精品亚洲| 国产午夜精品视频免费不卡69堂| 国产jjizz女人多水| 精品综合久久久| 丝袜无码专区人妻视频| 黑人精品欧美一区二区蜜桃 | 美女视频黄频大全免费| 美女扒开屁股让男人桶| 图片区乱熟图片区小说| 免费永久看黄在线观看| 色婷婷激情网| 九色porny丨首页入口网页| 久久精品国产精品国产一区| zzijzzij日本成熟少妇| 特级无码毛片免费视频尤物| 亚洲熟妇无码八v在线播放| 狠狠躁夜夜躁人人躁婷婷| 黄av资源| 国产内射老熟女aaaa| 国产精品久久久久久久妇| 欧美日韩成人| 97se亚洲综合自在线| 一本之道高清狼码| 天天色天天色| 我把护士日出水了视频90分钟 | 日产免费一区二区| 性欢交69国产精品| 国产传媒精品| 国产热の有码热の无码视频| 操一线天逼| 国产成人二区| 国产午夜免费高清久久影院| 男人一边吃奶一边做爰免费视频| 亚洲大色堂| 欧美国产一二三区| 福利色导航| 老牛嫩草一区二区三区消防| av在线男人天堂| 丝袜天堂| 免费a级黄毛片| 成人看片在线观看| 五月婷婷视频| 精品少妇无码av在线播放 | 久久国产精品综合| 一本大道久久a久久精二百| 男人天堂av网站| 色妞精品av一区二区三区| 欧美整片第一页| 99精品免费在线观看| 久色成人网| 少妇人妻一级a毛片| 激情五月网站| www奇米影视com| 亚洲性夜夜综合久久7777| 日本xxxx色| 国产目拍亚洲精品一区二区| 日本女人黄色| jizz欧美| 99热成人精品热久久6网站| av资源免费观看| 亚洲乱码中文字幕综合| 日本高清va在线播放| 成人天堂入口网站| 日韩xxxx视频| 国产精品网址| 玩弄美艳馊子高潮无码| 少妇太紧太爽又黄又硬又爽| 九九自拍| 亚洲ⅴ国产v天堂a无码二区| 精品视频一区二区三区四区五区| 三级黄色视屏| 九九三级| 亚洲人成人毛片无遮挡| 少妇被黑人4p到惨叫欧美人| 又黄又爽又无遮挡免费的网站| 国产精品乱码久久久久久久久| 日韩欧美在线不卡| 精品视频免费看| 爱情岛论坛网亚洲品质| 欧美视频免费看| 天堂久久精品忘忧草| 成人亚洲国产| 催眠调教后宫乱淫校园| 国内精品久久久久影视| 日产一区三区三区高中清| 私人vps一夜爽毛片免费| 8x拔播拔播x8国产精品| 久久无码字幕中文久久无码 | 成年人免费看的视频| 亚洲乱亚洲乱妇无码| 成人在线午夜| 97爱爱视频| 国精品一区二区| 国产精品区二区三区日本| 人妻少妇精品无码专区二区| 亚洲最大的网站| 最近中文字幕免费mv在线视频| 魔性诱惑| 羞羞软件| 极品白嫩丰满美女无套| 香蕉视频2020| 国产主播喷水| 色中文字幕| 国产日韩欧美精品在线| 日本熟妇人妻xxxxx人hd| 高清黄色一级片| 亚洲一区网| 99国产精品自在自在久久| 国产在线无码精品无码| 综合五月天| 国内大量偷窥精品视频| 狠狠干在线| 色哟哟免费视频| 爱情岛论坛线路一区二区| 97视频| 99日韩精品| 久热爱精品视频在线9| 国产精品无码日韩欧| www.超碰在线.com| 日本人与黑人做爰视频| 国产又黄又猛又粗又爽的视频| 香港裸体三级aaaaa| 99热这里只有精品国产免费免费| 丰满肥臀噗嗤啊x99av| 另类av小说| 日韩成人一区二区三区在线观看| 国产精品狼人久久久久影院| 女人精69xxxⅹxx视频| 色屋永久| 少妇饥渴偷公乱第75章| 天堂а√在线地址8中文种子| 免费国产自线拍一欧美视频| 日韩欧美国产激情| 男女在楼梯上高潮做啪啪| 久久小草亚洲综合| 久操视频在线观看| 激情综合丁香五月| 国产精品一区二区三区四区| 亚洲天堂美女视频| 男女拔萝卜免费观看| 欧美极品在线视频| 狠狠色丁香婷婷久久综合蜜芽| 久草蜜桃| 大屁股国产白浆一二区| 国产精品视频一区二区三区四| 新呦u视频一区二区| 久久久久蜜桃精品成人片公司| 婷婷色国产精品视频一区| 高清无码爆乳潮喷在线观看| 欧美重口另类在线播放二区| 亚洲人成电影在线观看网色| 精品亚洲国产成人蜜臀优播av | 亚洲涩涩在线| 中文字幕无码av正片| xxx一区| 国产农村乱子伦精品视频| www.免费av| 99精品久久久久中文字幕| 性高朝久久久久久久齐齐| 久久成人a毛片免费观看网站| 亚洲精品色无码av试看| av自拍偷拍| 国语对白久久| 国产精品社区| 一区二区三区在线播放视频| 奇米成人影视| 草草久久久| 麻豆国产精品777777在线| 91看视频| 国产极品白嫩精品| 久久久亚洲| 91艹逼| 久久人妻av中文字幕| 亚洲乱码一区二区| 黄色精品网站| 欧美偷拍视频| 美国伊人网| 一本之道av| 欧美自拍视频在线| 国产女精品视频网站免费蜜芽| 麻豆影视免费观看| 日韩精品成人av在线观看| 最新免费av网址| 国产精品三级赵丽颖| 五月天一区二区三区| 中文字幕国产在线| 裸体女人高潮毛片| 丰满岳跪趴高撅肥臀尤物在线观看| 日韩视频 中文字幕| 亚洲精品国产综合久久一线| 窝窝午夜精品一区二区| 美日韩av在线| 特殊重囗味sm在线观看无码| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色综合久av| 国产成人av无码精品天堂| 特一级黄色毛片| 久久天天躁狠狠躁夜夜夜| 越南a级片| 久久久久亚洲精品中文字幕| 免费观看黄a片在线观看| 日本性插视频| 成人无码视频| 91九色中文| 免费成人黄色| 伊人网视频在线观看| 韩国久久久| snh48国产大片永久| 久久综合狠狠综合久久综| 奇米影视7777狠狠狠狠色| 人人妻人人添人人爽日韩欧美| 日韩福利网| 麻豆tv在线| 亚洲另类天堂| 精品黑人一区二区三区| 丰满多毛的大隂户视频| 日本一二三不卡| 久久大片| 国产亚洲精品久久久91| 久章草这里只有精品| 91l九色lporny| 国产美女一区二区三区在线观看 | 国产九色91| 国产精品欧美一区二区| 精品久久久久久无码不卡| 中国丰满熟妇xxxx性| 亚洲欧美闷骚影院| 国产免费久久精品99reswag | 桃色视频网站| 97视频在线精品国自产拍| 国产精品亚州| 亚洲人成网77777亚洲色| 5566毛片| 伊人久久久精品区aaa片| 超碰人人干| 亚洲精品第一国产综合境外资源 | 久草精品视频在线看网站免费| 女人被狂躁c到高潮视频| 亚洲 自拍 另类 欧美 丝袜| 日韩一卡二卡三卡四卡免费观在线 | 三级特黄60分钟在线观看| 国产成人一级| 国产真实乱人偷精品| 国产99久久久国产| 成人黄色激情小说| 超碰在线c| 欧美gif抽搐出入又大又黄| 无码h黄肉动漫在线观看网站| 久久98精品久久久久久久性| 天天天天做夜夜夜夜做无码| 亚洲成年人影院| 少妇被多人c夜夜爽爽| 国产午夜福利视频在线观看| 少妇被多人c夜夜爽爽av| 又湿又紧又大又爽又a视频| 99re国产精品视频| 国产三香港三韩国三级古装| 国产精品久久久久久av福利软件| 黄色喷水网站| 艳妇臀荡乳欲伦交换在线播放| 亚洲色帝国综合婷婷久久| 成人午夜影片| 永久在线视频| 久久精品青草社区| 日韩三级久久| 啪啪在线观看| ass日本粉嫩pics珍品| 免费看一级黄色毛片| 国产人妻精品一区二区三区| 久久国产毛片| 啪啪日韩| 国产精品剧情对白无套在线观看 | 久久青青草免费线频观| 激情四虎| 日本在线视频一区| 日本精品成人一区二区三区视频| 午夜精品久久久久久久96蜜桃| 欧美aⅴ在线| 超碰人人做| 高级会所人妻互换94部分| 97日韩精品| 7777欧美成是人在线观看| 国内精品国产三级国产av| 国产男女猛烈无遮挡免费视频网站| 黄色a网站| 夜夜久久久| 欧美性欧美zzzzzzzzz| 丰满少妇被猛烈进入毛片| 伊人精品一本久久综合| 91p在线观看| av网站不卡| 嫩草av久久伊人妇女超级a| a级特黄的片子| 亚洲3dmax成人| 亚洲女初尝黑人巨高清| 永久在线| 男女啪啪免费| 国产黑色丝袜视频在线观看网红| 蜜桃成人在线视频| 在线成人精品国产区免费| 无码h黄动漫在线播放网站| 欧美乱人伦视频在线观看| 国产精品jizz在线观看老狼| 国产精品国语对白露脸在线播放| 国产伦精品一区二区三区视频我| 91看片黄色| 国产精品国产三级国产专播品爱网| 亚洲人成精品久久久久桥| 草草影院第一页yycc.com| 亚洲成av不卡无码无码不卡| 啪免费视频| 一本色道av久久精品 | 色狠狠操| 国产高清不卡无码视频| 四虎影视永久无码精品| 久久免费大片| 91丝袜国产在线播放| 男女乱婬真视频| 51人人看| 日产精品卡二卡三卡四卡乱码视频| 在线观看中文字幕2021| 青青青国产免a在线观看| 成人aaa片一区国产精品| 无码人妻一区二区三区免费| 国产精品视频成人| 女优一区二区三区| 日本乱妇乱子视频| 一本到无码av专区无码| 国产午夜福利小视频合集| 亚洲午夜片| 少妇做爰α片免费视频网站| 欧美精品videosbestsex日本| 91dizhi永久地址最新| 日韩美一级片| 亚洲毛片a| 99re6热精品视频在线观看| 先锋资源在线视频| 欧美裸体女人| 91丨九色丨蝌蚪最新地址| 少妇视频| 日韩一区二区三区欧美| 不卡av一区| 久热爱精品视频线路一| 91免费看片| 人人妻人人澡人人爽精品日本| 1级黄色毛片| 国产毛片一区二区精品| 欧美激烈精交gif动态图| 乱中年女人伦av一区二区| 好爽好硬好深高潮视频456| 狠狠综合久久狠狠88亚洲| 国产一级免费片| 国产成人亚洲综合色影视| 91国内精品自线在拍白富美| 亚洲中文字幕无码中文| 国产激情在线视频| 青草av在线| 亚洲国产成人极品综合| 色涩av| 亚洲精品国产精品99久久| 99久久免费国产精品四虎| 狠狠色成人一区二区三区| 国产精品无码av不卡| 夜夜爽一区二区三区精品| 狠狠躁18三区二区一区张津瑜| 国产综合久久久| 国产午夜手机精彩视频| 天天艹天天射| 三级毛片在线免费观看| 成人18视频日本| 自拍偷拍欧美日韩| 聚色视频| 欧美大片一区二区| 少妇99| 中文在线√天堂| 丰满少妇被猛烈进入高清播放| 天堂久久网| 国产在线播| 国产精品丰满| av国产剧情md精品麻豆| 天天综合天天综合| 国产成 人 综合 亚洲奶水| 亚洲人成人天堂h久久| 欧美极品少妇×xxxbbb| 成年人网站免费在线观看| 色综合色综合| 日韩欧美激情片| 成人亚洲a片v一区二区三区麻豆 | 久久人人视频| 亚洲大色堂| 国产精品高潮呻吟久久久| 古风h啪肉h文| 一级大片黄色| 四虎4545www国产精品| 日本免费黄色片| av最新资源| 成年人av在线| 可以直接看的无码av| 又黄又网站国产| 蜜桃av少妇久久久久久高潮不断| 国产亚洲视频在线观看播放| 少妇午夜三级伦理影院播放器| 丁香花开心四播房麻豆| 亚洲综合影院| 欧美xxxxbbb| 在线精品自偷自拍无码| 一本一道久久a久久精品综合蜜臀| 精东av在线| 国产一区二区三区美女| 欧美精品v欧洲精品| 欧美韩日精品| 天堂中文网| 玩弄丰满少妇xxxxx性多毛| 天天爽天天色| 色综合天天综合网国产| 108种啪姿势大全动态图| 国产精品乱码一区二区视频| 亚洲国产av无码男人的天堂| 国产黄色影视| 一道本在线观看| 欧美孕妇变态重口另类| 国产日韩欧美亚欧在线| 三级av在线免费观看| 超碰在线免费播放| 日韩av大片在线观看| 成人一区二区三区久久精品嫩草| 菠萝菠萝蜜午夜视频在线播放观看| 国产 欧美 日韩| 4h虎影库永久| 麻豆国产va免费精品高清在线| 久久精品青青草原伊人| 免费观看视频一区二区| 红杏成人免费视频| 色欧美视频| 成人gav| 成人精品视频一区二区三区 | 少妇又粗又猛又爽又黄的视频 | 91精品国产91久久久久| 久久r精品国产99久久6不卡| 成人在线精品| 男男啪啪激烈高潮cc漫画免费| 欧美黑人精品一区二区不卡| 国产曰批视频免费观看完| 免费网站看av片| 国产热99| 91伊人久久| 夜夜春亚洲嫩草影院| 日本熟妇色熟妇在线视频播放| 日韩激情av| 欧美日韩欧美| 久青草视频在线| 国产911| 玩弄少妇秘书人妻系列| 中文字幕丝袜精品久久| 天天干,天天爽| 国产资源精品| 亚洲欧美一级| 国产做a爱片久久毛片| 美女张开腿让男人桶爽| 欧美18—20岁hd第一次| 精品免费国产一区二区三区四区| 香蕉久久久久| 色婷婷婷婷色| 人人做| 狠狠狠色丁香婷婷综合久久88| 亚洲人成亚洲人成在线观看| 久久发布国产伦子伦精品| 又爽又黄无遮挡高潮视频网站| 乱人伦人妻中文字幕不卡| 欧美7777| 日韩高清片| 国产精品国产三级国产普通话三级| 日日摸夜夜添狠狠添| 精品白嫩初高中害羞小美女| 亚洲国产欧美在线人成| 国产chinesehd天美传媒| 亚洲国产成人一区二区精品区| 中文字幕在线播出| 精品9e精品视频在线观看| 日日摸日日干| 91视频成人免费| av中文字幕网址| 无码不卡av东京热毛片| 男人天堂手机在线| 无码国模产在线观看免费| 狠狠干欧美| 久久亚洲中文无码咪咪爱| 丰满放荡岳乱妇91ww| 少妇太爽了| 亚洲精品无码成人a片在| 中文字幕不卡av| 欧洲色av| 国产美女免费无遮挡| 在线观看视频www| 亚洲一区二区三区小说| 一区二区国产在线| 国产一区二区自拍视频| 欧美激情导航| 久久久国产高清| 黑森林福利视频导航| 另类第一页| 亚洲一区黄色| 狠狠干网| 亚洲综合影视| 97av免费视频| 无码人妻丰满熟妇a片护士| 国产成人精品视频在线| 伊人色合天天久久综合网| 啪啪av导航| 日韩成人无码毛片一区二区| 影音先锋日韩资源| 国产美女高潮一区二区三区| 国产午夜无码片在线观看影院| 亚洲精品第一国产综合野| 黄色在线观看国产| 国产免费高清69式视频在线观看| jizz免费看| 一边捏奶头一边高潮视频| 国产三级a| 亚洲成av人在线视猫咪| 国产91天堂素人搭讪系列| 国产亚洲欧美视频| 色哟哟国产精品| 秋霞中文字幕| 97人妻人人做人碰人人爽| 欧美成人高清视频在线观看| 超碰久操| 一区二区国产精品| 白人と日本人の交わりビデオ| 57pao国产精品一区| 欧美国产日韩亚洲中文| 福利视频91| 成人黄色av网址| 三级网址在线| 1688成人免费视频观看| 2022亚洲无砖无线码| 97久久精品国产一区二区三区| 国产v亚洲v天堂无码久久久| 天堂精品在线| xvideos成人免费视频| 黄色av网站在线看| 人人干人人插| 欧美日韩色综合| a免费视频| zzzwww在线看片免费| 国产自产视频| 男女啪啪毛片| 爱丝aiss无内高清丝袜视频| 无尽夜久久久久久久久久| 欧美日韩国产精品一区| 韩国黄色片网站| 久久久久香蕉国产线看观看伊| 特黄特色大片免费视频观看| 亚洲一区二区久久久| 五月激情综合| 国产欧美网站| 色呦呦国产精品| 亚洲欧洲自拍偷拍| 91人人看| 亚洲视频www| 94精品激情一区二区三区 | 国产精品欧美亚洲| 日韩啪啪网站| 97色伦图片97综合影院| 中国丰满熟妇xxxx性| 丁香激情五月少妇| 在线免费看a| 永久精品网站| 香蕉色综合| 国产成人久久精品av| av在线 高清不卡区| 国产亚洲精品bt天堂精选| 成人片免费视频| 潮喷失禁大喷水aⅴ无码| 国产精品igao视频网网址不卡日韩| 麻豆av剧情| 少妇一级淫片免费观看| 色妇av| 伦理av在线| www亚洲成人| 尤物av无码色av无码| 夜鲁夜鲁夜鲁视频在线观看| 国产又黄又硬又湿又黄的视| 欧美黄色免费大片| 天天插视频| 视色视频| 国产亚洲人成网站在线观看琪琪秋| 黄色小视频免费网站| 国产黄色影视| 久久不见久久见完整版| 天堂avcom| 在线观看91| 小泽玛利亚一区二区在线观看| 日本www高清视频| 亚洲制服丝袜av一区二区三区| 国产又粗又猛又爽的视频a片| 国产又粗又猛又爽69xx| 亚洲视频一区二区三区| 久久久婷| 99精品久久久久中文字幕| 无码 人妻 在线 视频| 91超级碰| 少妇极品熟妇人妻| 另类欧美日韩| 99草草国产熟女视频在线| 国内乱子对白免费在限| 深夜男女福利18免费软件| 国产精品刺激| 亚洲女人网| 五月婷久久综合狠狠爱97| 9999免费视频| 国产成人无码午夜福利在线直播| 欧美激情三区| 国产av亚洲精品久久久久久| 麻豆传媒一区二区| 7777kkkk成人观看| 亚洲www视频| 日本高清一区免费中文视频| 香蕉在线网| 欧美性猛交7777777| 久久久久蜜桃精品成人片公司| 国产精品自拍在线| 亚洲熟女中文字幕男人总站| 国产伦精品一区二区三区四区视频| 久久久无码中文字幕久...| 怀孕挺大肚子疯狂高潮av毛片| 卡1卡2卡3国产精品| 精品久久久久成人码免费动漫 | 欧美中文字幕一区二区三区| 久久国产欧美| 麻豆精品久久久| 神马午夜伦| 免费无码成人av在线播放不卡| 女女百合国产免费网站| 久久九九精品| 天天躁日日躁狠狠躁一区| 日本我不卡| 色五月五月丁香亚洲综合网| 日本中文字幕乱码免费| 91 pro国产| 成人手机在线免费视频| 911福利视频| 最新国产av最新国产在钱| 99视频30精品视频在线观看| 欧美色综合色| 毛片网站在线观看视频| 人妻精品久久无码专区涩涩| 欧美国产日产韩国免费| 在线视频 91| 嫩草国产露脸精品国产软件| 亚洲老鸭窝一区二区三区| 亚洲1区| 夜鲁夜鲁很鲁在线视频 视频 | 伊人色合天天久久综合网| 久久亚洲一区二区三区舞蹈 | 黄色污污网站| 亚洲视频久久| jizz性欧美15| www在线观看国产| 日韩av一区二区三区在线| 美女一区| 牛牛a级毛片在线播放| 中韩乱幕日产无线码一区| 国产高清视频在线观看三区| h在线观看视频| 亚洲第一av无码专区| 欧美乱妇18p| 91香蕉嫩草| 久久中文字幕av| 香蕉国产在线| 久久国产加勒比精品无码| 激情国产一区二区三区四区| 亚洲制服丝袜中文字幕自拍| 134vcc影院免费观看| 亚洲成av人片不卡无码手机版| 精品深夜av无码一区二区| 日本夫妻性生活视频| 亚洲综合色成在线播放| 不卡精品视频| 粗暴video蹂躏hd| 四虎免看黄| 亚洲熟妇自偷自拍另欧美| 久久久精品免费看| 91网页入口| 国产成人免费9x9x| 欧美在线激情视频| 午夜精品久久久久| 国产剧情无码播放在线观看| 午夜激情亚洲| 日韩av无码一区二区三区| 精品国产乱码久久久久久牛牛| 精品卡一卡二卡3卡高清乱码| 性一级视频| 久久婷婷婷| 玩弄少妇的肉体k8经典| 草逼视频免费看| wwww亚洲熟妇久久久久| 乱人伦中文字幕成人网站在线| 亚洲综合a| 亚洲一级免费在线观看| 福利姬国产精品一区在线| 国产成人精品午夜福利在线观看 | 一二三区精品视频| 涩涩亚洲| 欧美熟妇精品一区二区三区| 麻豆蜜臀| 羞羞视频成人| 九色视频网站| 成人真人毛片| 99久久视频| 天堂网av手机版| 免费网站91| 日韩在线视频网| 私色综合网| 国产精品亚洲五月天高清| 精品久久久久久无码专区不卡| 国产 | 欧洲野花视一| 美女网站污| 欧美日韩精品久久久| 少妇洁白178在线播放| 久久福利免费视频| 中文字幕乱码一区av久久| 久久色资源网| av毛片久久久久午夜福利hd| 无码国产欧美一区二区三区不卡| 亚洲视频免费在线| 欧美青青草| 免费xxxx大片国产在线| 精品久久久久久久久中文字幕| 成人同人动漫免费观看| 国产黄色激情视频| 久久精品国产男包| 男女一级特黄| 粉嫩av免费一区二区三区| 视色网站| 国产亚洲第一页| 交专区videossex农村| 国产又粗又猛又爽又黄的视频9 | 真人啪啪高潮喷水呻吟无遮挡| 少妇熟女久久综合网色欲| 精品少妇人妻av免费久久洗澡| 国产男生夜间福利免费网站| 人人妻人人澡人人爽精品日本| 日韩人妻无码精品久久久不卡| 91丨porny在线| 国外成人在线视频网站| 国产精品毛片在线完整版| 日韩深夜视频| 亚洲日本欧美日韩高观看| 国产l精品国产亚洲区久久| 亚洲精品成人区在线观看| 欧美伦费免费全部午夜最新| 91av综合| 亚洲a∨大乳天堂在线| 亚洲伊人成综合网2222| 色偷偷av男人的天堂| 欧美va天堂在线电影| 无码人妻一区二区三区免费视频| 视频一区视频二区制服丝袜| 真实国产露脸乱| 少妇高潮无套无遮挡内谢小说 | 四虎国产精品永久入口| 国产一区丝袜在线播放| 国产成人三级一区二区在线观看一| 中文字幕在线国产| 日本japanese极品少妇| 国产性av| 水蜜桃一二三区| 国产ts人妖系列张思妮在线观看 | 欧美性猛烈| 人妻精品丝袜一区二区无码av| 中文字幕在线二区| 欧美日韩国产在线人成| 狠狠亚洲婷婷综合色香五月排名| 日韩中出| 中文字幕在线播放不卡| 欧美成 人影片 aⅴ免费观看| 国产精品日韩av在线播放| 日批视频免费观看| 欧美精品a∨在线观看| www.国产.com| 国产乱色国产精品免费视频| 18禁止观看强奷免费国产大片| 2021狠狠操| 无码人妻精品一区二区蜜桃百度 | 亚洲精品无码成人a片在 | 欧美人成在线| 刘亦菲毛片一区二区三区| 国产99久久久欧美黑人刘玥| 高清中文字幕| 亚欧色一区w666天堂| 国产裸体永久免费无遮挡| 女人两腿打开让男人添野外视频| 黄色视屏在线免费观看| www奇米影视com| 天天操网站| 国产xxxxx在线观看免费| 国产精品中文久久久久久| 99亚洲精品| 免费国产小视频| 久久99热狠狠色精品一区| 少妇高潮太爽了中文字幕| 九九九久久国产免费| 91精品婷婷国产综合久久性色| 欧美极品jiizzhd欧美爆| 日本久久久影视| 国产一区二区黄| 天天色综合天天色| 免费国产高清在线精品一区| 欧美牲交黑粗硬大| 亚洲淫视频| 91久久精品日日躁夜夜欧美| 亚洲av成人精品毛片| 五月开心激情网| 色婷婷综合久久中文字幕雪峰| 亚洲日韩av在线观看| 国模小黎自慰gogo人体| 日本在线免费| 超碰女人| 精品www| 国产精品免费一区| 在线亚洲欧美日韩精品专区| 国产一区黄| 91老色批| 性久久久久久久久久久久| 日日躁夜夜躁狠狠躁av麻豆| 亚洲国产在| 中国无码人妻丰满熟妇啪啪软件| 91丨国产丨捆绑调教| 黄色成人小视频| 成年人免费av| 中文字字幕在线精品乱码| 中文字幕一级二级三级| 精品国产情侣高潮露脸在线| 亚洲国产精品激情在线观看| 欧美日韩性生活| 完全免费av| 日韩天天看| 亚洲午夜精品a片久久www慈禧| 国产7777777| 99福利资源久久福利资源| 国产欧美精品一区二区| 久久国产精品无码hdav| 国内精品免费久久久久电影院97 | 国产精品久久久一区| 国产交换配乱婬视频偷网站| 我爱52av| 啪啪免费网站| 久久久久国产精品无码免费看| 99免费在线观看| wwww亚洲| 绿帽刺激高潮对白| 91精品国产黑色瑜伽裤| 亚洲熟妇中文字幕日产无码| 少妇人妻偷人精品无码视频新浪 | 日韩av区| 国产成人无码av在线播放无广告| 久久99精品久久久久久狂牛| 性欧美videossex精品| 亚洲国产av无码精品色午夜| 亚洲精品一线二线三线| 91成人免费| 日韩久久高清| 综合 欧美 亚洲日本| 欧洲成人免费视频| 一区二区亚洲精品国产片| av小说亚洲| 九色丨蝌蚪丨成人| 成人午夜精品无码区| 无码中字出轨中文人妻中文中| 精品国产一区二区三区av片| 亚洲xxxx天美| 国产亚洲欧美精品久久久www| 久久99精品国产99久久6| 无码日韩av一区二区三区| 伊人精品无码av一区二区三区| 末发育娇小性色xxxxx| 露脸叫床粗话东北少妇| 97视频久久久| 国产开嫩苞在线播放视频| 人与兽黄色毛片| 青青免费在线视频| 人妻系列无码专区免费| a级毛片 黄 免费a级毛片| 先锋影音av最新资源| 人人爱人人射| 少妇性l交大片欧洲热妇乱xxx| 日韩毛片网| 国产一二三四区中| 亚洲精品亚洲人成在线观看麻豆| 91色啪| 黄色日比视频| 99国产精品免费播放| 欧美人与zoxxxx另类| 日日骑夜夜操| 最新精品在线| 国产97人人超碰caoprom三级| 久久久久国产精品人妻| 精品国产一区二区三区免费| 色淫湿视频| 美女隐私免费看| 亚洲精品视频免费在线观看| 狠狠色丁香婷婷久久综合不卡| 啪一啪射一射插一插| 国产日产亚洲系列最新美使用方法 | 天天射天天干天天插| 日本男人激烈吮乳吃奶| 在线精品免费视频无码的| 久色国产| 性一交一乱一伧国产女士spa| 在线a亚洲老鸭窝天堂av高清| 在线能看的av| 中文字幕人妻熟女av| 久久精品8| 五月天婷婷视频| 国产明星xxxx精品hd| 亚洲精品一区二区三区99| 欧美一级激情| 伊人久久大香线蕉综合网站| 日韩一区二区三区免费视频| 日韩av少妇| 性欧美精品中出| 日本入室强伦姧bd在线观看| 人与动人物xxxx毛片| 久久66热这里只有精品| 国产一二三四区中| 欧美久草视频| 欧洲美女与动zooz| 午夜无码福利伦利理免| 久久久a级片| 国产偷国产偷亚洲清高网站| 91抖音成人| 强开乳罩摸双乳吃奶羞羞www| av高清尿小便嘘嘘| 双性大乳浪受古代h男男| 7777欧美成是人在线观看| 热久久中文字幕| 熟女少妇人妻黑人sirbao| 欧美啪啪网| 国产乱码在线观看| 欧美日韩1区2区3区| 久久国产精品萌白酱免费| 一级激情片| 夜影影视剧大全在线观看| 国产乱淫av片免费看| 91社区在线高清| 午夜在线视频观看| 中文无码一区二区三区在线观看| 国产亚洲精品久久久久久老妇| 久久538| 一本久久久久| 国产96在线 | 韩国| 欧美 国产 日本| 亚洲一区二区三区国产| www.91成人| 日本怡春院一区二区三区| 拔萝卜91| 穿情趣内衣c到高潮av片| 少妇一级淫片免费| 亚洲精品色午夜无码专区日韩| 日韩精品无码综合福利网| 日本久久精品视频| 在线免费黄色网址| 午夜欧美激情| 亚洲综合一区二区| 美日韩黄色片| 福利所导航| 一级久久久久久| 在线资源av| 免费看国产黄色片| 欧美xxx视频| 国产一浮力影院| 俄罗斯美女av| 久久免费看少妇高潮v片特黄| 亚洲色大成网站www在线观看| 亚洲欧美日韩精品久久| 国产综合社区| 色狠狠一区二区三区香蕉| 久久99精品久久久久久久清纯| 久久久久久久福利| 涩视频在线观看| 精品国产午夜福利精品推荐| 国产精品成人影院在线观看| 久久看视频| 国产欧美一区二区视频| av有码在线观看| 亚洲综合激情五月丁香六月| 日本一本一道| 精品一区二区的区别| 91视频xxxx| 99久久久精品国产一区二区| 人妻熟女 视频二区 视频一区| 亚洲国产成人精品无码区软件| 操操网站| 欧美成人手机在线视频| 久久精品第九区免费观看| 懂色av蜜乳av一二三区| 天天躁日日躁狠狠躁2018| 亚洲一区 国产| 毛片网站在线观看视频| 永久精品网站| 人妻aⅴ中文字幕| 亚洲丰满熟女一区二区v| 免费人成再在线观看网站| 国产精品爽爽va在线观看网站| 日本一区二区免费在线观看| 少妇视频一区| 亚洲精品久久国产精品浴池| 少妇极品熟妇人妻200片| 91精品在线免费观看| 久久激情影院| 亚洲综合久久成人av| 中文字幕国产| a级毛片大全| 国产网友自拍在线视频| 欧美变态另类zozo| 男人边做边吃奶头视频| 国内精品视频一区二区三区八戒| 伊人久久超碰| 色av综合av综合无码网站| www色人阁| www.伊人| 夜夜春影院| 少妇精品| 亚洲国产一区精品| 久久成人精品| 国产成人精品无码免费看夜聊软件| 欧美三级精品| xsmax国产精品| 在线视频啪| 日韩性网站| 91天天干| 欧美jizzhd精品欧美巨大免费| 亚洲精品熟女国产| 亚洲国产综合精品 在线 一区| 暴操白丝美女| 四虎成人网| 成人永久视频| 国产精品免费vv欧美成人a| www.99日本精品片com| 国产精品亚洲精品日韩动图| 天天看天天爽| 午夜一区二区三区四区| 爱情岛论坛亚洲品质自拍网址| 亚洲小少妇| 日本妞一区| 精品国产乱码久久久久久口爆网站| 欧美性生交xxxxxdddd| 玩弄人妻奶水无码av在线| 99艹| 无码av专区丝袜专区| 又色又爽又黄的美女裸体网站| 午夜爽爽爽男女免费观看hd| 97免费看| 亚洲大尺度av| 99热最新| 精品国产乱码久久久久久图片 | 国产免费看插插插视频| 日本一区二区三区视频在线播放| 国产在线高清视频无码| 天天操夜夜操视频| 国产黄色免费片| 好爽好黄的视频| 日韩性大片| 亚洲免费高清视频| 久久综合91| 国产黄色在线观看| 亚洲人成网址在线播放| 黄色片高清| zzz444成人天堂7777| 亚在线观看免费视频入口| 国产最猛黑人xxxxx猛交| 在线资源天堂www| 成人免费视频一区二区| 人摸人人人澡人人超碰| 少妇高跟鞋做爰20p| 欧美一级日韩| av手机网| 韩国三级网址| 精品网站一区二区三区网站 | 白浆在线| a毛毛片| 色版视频| 五月天久久久久久九一站片| 久久超碰在线| 欧洲性网站| 春色激情站| 激情综合影院| 无罩大乳的熟妇正在播放 | 97夜夜澡人人爽人人免费| 成年人在线观看av| 少妇精品一区二区三区在线观看| 久久在线中文字幕| 一级少妇淫片免费观看| 欧美极品色午夜在线视频| 性欧美日本| 免费专区 - 91爱爱| 亚洲国产欧美自拍| 欧美午夜精品理论片a级按摩| 国产91精品激烈高潮白浆| 人人玩人人添人人澡超碰偷拍| 国产精久久久久久妇女av| 中文字幕+乱码+中文字幕一区| 日韩国产小视频| 婷婷久久综合九色综合绿巨人| www.97超碰| 寂寞的日本美妇| 国产中文在线播放| 色一情一乱一乱一区99av| 国产又黄又爽又色的视频| 极品少妇高潮到爽| 少妇太爽了| 精人妻无码一区二区三区| 亚洲国产成人久久综合一区,久久久国产99 | 最近免费韩国日本hd中文字幕| 亚洲精品国产高清在线观看| 中国丰满猛少妇xxxx| 国产精品毛片在线完整版sab| 亚洲大码熟女在线| 奇米超碰在线| 欧美激情欲高潮视频在线观看| 亚洲成人av一区二区| 国内精品乱码卡一卡2卡三卡新区| 国产精品视频| 国产成人女人毛片视频在线| 欧美亚洲精品在线观看| 国产精品永久在线观看| yy6080午夜| 精品一区二区三区无码视频| 中字幕视频在线永久在线观看免费 | 国内精品伊人久久久久妇| 国产精品毛片大码女人| 亚洲成av人片在线观看无app | missav | 免费高清av在线看| 国产黄色a级| 午夜福利伦伦电影理论片在线观看| 天堂激情网| 找av123导航| 4438xx亚洲最大五色丁香| 强制中出し~大桥未久在线a| 欧美三日本三级少妇三99| 91视频这里只有精品| 9999人体做爰大胆视频摄影| 亚洲人成人77777网站| 午夜激情网址| 久久久精品国产sm调教| 久久国产成人精品国产成人亚洲| 手机在线免费观看av片| 色小姐av| 午夜影院一区| 欧美精品日日鲁夜夜添| 久久国产加勒比精品无码| 中文字幕精品久久久久| 五月婷网站| 熟女人妇交换俱乐部| 韩漫动漫免费大全在线观看| 人人揉人人| 国产成人精品日本亚洲语音| 亚洲精品一区二区三区99| 亚洲无吗视频| 中文日韩av| 18禁美女裸体爆乳无遮挡| 国产精品vr虚拟专区| 日本一卡二卡四卡无卡国产 | 亚洲欧美色图视频| 五月天综合社区| 天堂资源地址在线| futa硬了蹭蹭喘息h| 欧美日韩一卡2卡三卡4卡 乱码欧美孕交| 国产suv精品一区二av18款| 俄罗斯av片| 在线观看免费www| 丁香婷婷六月综合交清 | 亚洲视频一区二区三区四区| 红杏av在线| 亚洲色图18p| 一本色综合亚洲精品| 成人欧美一区二区三区黑人一| 白嫩漂亮的美女ktv啪啪界 | 800av在线视频| 国产91综合| 国产精品suv一区二区三区| 国产在线视频自拍| 寡妇av| 欧美一级录像| 日本wwwwww| 久久亚洲色www成人图片| 无尺码精品产品国产| 伊人免费在线观看| 欧美老妇大p毛茸茸| 97国产精品久久久| 国产精品国产av片国产| 欧美精品1| 国产超碰人人模人人爽人人添| 欧美熟妇另类久久久久久多毛| 亚洲国产成在人网站天堂| 国产精品毛片无遮挡| 国产免费资源| 91久久久久久久国产欧美日韩-| 天天精品免费视频| 在线中文字幕av| 久久东京伊人一本到鬼色| 国产三区av| 极品一区| 国产剧情自拍| 久久九九精品99国产精品| 午夜爽视频| 欧美日韩综合在线精品| 国产热热| 在线色导航| 久久精品国产自清天天线| 国产精品一区二区三区四| 亚洲黄色短视频| 中文字幕av无码一区二区三区| 欧美视频日韩视频| 美女少妇翘臀啪啪呻吟网站| 少妇特黄v一区二区三区图片| 18视频在线观看娇喘| 99成人| 国产色视频播放网站www| 亚洲电影在线观看| 中文字幕精品无码一区二区三区| 色偷偷网站视频| 91尤物国产福利在线观看| 在线观看国产福利| 久久精品tv| 久久久久久久久久免费视频| 特级特黄aaaa免费看| 国产精品jizz在线观看美国| 国产精品久久久久久亚洲影视| 蜜桃视频在线观看免费视频网站www| 三级毛片在线| 国产亚洲真人做受在线观看| 久久精品中文字幕无码| 香蕉视频1024| 成人免费视频xbxb入口| 亚洲13一14sexvideos| 一级片成人| 亚洲天堂网在线播放| 国产51自产区| 国产乱码av| 国产爆初菊在线观看免费视频网站| 国产一级视频免费观看| 欧洲亚洲1卡二卡三卡2021| 精品av国产一二三四区| 少妇被粗大的猛烈进出图片| 日本二区在线观看| 久久精品视频免费| 午夜理论欧美理论片| 国产毛片91| 男女av免费| 99精品视频99| 亚洲第一黄网| 欧美色第一页| 国产99视频精品免视看9| 99精品网| 亚洲欧美视频在线播放| 欧美在线a| 久久国产人妻一区二区| 免费看韩国午夜福利影视| 国产乱淫av麻豆国产免费| 国产国拍精品av在线观看按摩| 久久视频这里有久久精品视频11| 国产性色αv视频免费| 午夜国产精品视频| 久久久久久亚洲| 色视频综合| 国产作爱激烈叫床视频| 欧美三级视频网站| 亚洲精品久久久久久中文字幂 | 波多野结衣在线观看一码| 精品国产乱码久久久久久三级人| 国产精品综合av一区二区国产馆| 亚洲天堂av一区| 成人二三区| 中日韩精品视频| 色窝窝无码一区二区三区| 欧洲a级片| 午夜看片在线观看| 米奇欧美777四色影视在线| 国产精品一区二区三区四| 伊人国产视频| 极品美女扒开粉嫩小泬| 久久天天躁狠狠躁夜夜avapp | 97干干| 在线视频一区二区三区四区| 美丽肉奴隷1986在线观看| 国产午夜视频| 在线无码午夜福利高潮视频| 国产精品婷婷久久爽一下| 亚洲视频在线一区| 人人草人人干| 国产精品无需播放器在线观看| 国色综合| 国产自产才c区| 国内精品久久毛片一区二区| 欧美一级黄色大片| 欧美 图片 另类 自拍| 亚洲欧美激情图片| 激情视频免费在线观看| 日本a在线免费观看| 九九在线视频免费观看精彩| 日本无遮挡吸乳视频| 男人j桶进女人p无遮挡免费观看| 2019中文字幕网站| 亚洲美女视频在线观看 | 看久久| а中文在线天堂| 免费在线观看中文字幕| 999精品无码a片在线1级| 日本国产精品| 国产精品伦一区二区三级视频| 欧美日韩系列| 性做爰视频免费播放大全| sm在线观看| av观看在线观看| 国产卡一卡二在线| 久久精品国产男包| 日本公妇乱淫hd| 国产精品人成在线观看| 欧美人妻体内射射| 性色免费视频| 99er国产| 国模无码人体一区二区| 少妇人妻中文字幕污| 久久国产精99精产国高潮| 日韩va视频| 哺乳一区二区久久久免费| 91亚洲乱码卡一卡二卡新区豆| 欧美黑人巨大xxxxx| 亚洲欧美综合区自拍另类| 超碰中文在线| 漂亮人妻洗澡被公强 日日躁| 亚洲天堂精品在线观看| 日韩精品一区二区三区在线播放| 日韩一级二级三级| 中文字幕精品亚洲无线码二区| 欧美日韩观看| 天堂网ww| 精品成人免费国产片| 午夜无码大尺度福利视频| 无码人妻少妇色欲av一区二区| 少妇天天干| 韩国午夜理伦三级在线观看仙踪林 | 神马久久网站| 国产精品毛片一区| 日韩狠狠操| 毛片库| www偷拍com| 国产精品入| av网站亚洲| 88xx成人精品视频| 乱中年女人伦av一区二区| 天堂8在线新版官网| 日韩美女中文字幕| 少妇被粗大猛进进出出s小说 | 国产乱xxxxx国语对白| 69xxxxx国产| 国产日韩久久免费影院| 人与鲁性猛交xxxx| 另类视频在线观看+1080p| 黄 色 人 成 网 站 免 费| a天堂视频在线观看| 亚洲依依成人综合网址| 国产成人综合亚洲看片| 91精品国产闺蜜国产在线闺蜜| 日批网站在线观看| 国产精品久久高潮呻吟粉嫩av| 中文av岛国无码免费播放 | 成人欧美在线视频| 久久99国产综合精品免费| 国产精品亚洲片夜色在线| 亚洲国产人成在线观看69网站| 亚洲aaa精品| 亚洲va国产va天堂va久久| 日韩成人久久| 1000又爽又黄禁片在线久| 国产九九精品视频| 绝色美妇性调教沦为玩物| 三叶草欧洲码在线| 激情网五月| www.婷婷色| 亚洲欧洲日产国码无码app| 国产精品久久久久久影院8一贰佰| 久久中文字幕免费| 亚洲成人中文| 青青免费在线视频| 毛片aaaa| 亚洲视频自拍偷拍| 国自产拍偷拍精品啪啪一区二区| 欧美一二在线| 求个av网站| 日日躁狠狠躁夜夜躁av中文字幕| 国产女人第一次做爰视频| 国产成人精品亚洲男人的天堂| 女人的黄色片| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天| 99精品在线| 亚洲国产精品18久久久久久| 蜜桃视频网站| 久久久久se| 深夜视频免费在线观看| 欧洲久久精品| 日本videos多次高潮| 日韩欧美在线观看一区二区三区 | 看欧美大片| 性色影院| 成人手机看片| 国模大胆一区二区三区| 农村一级毛片| 男人的天堂成人| 99久久夜色精品国产亚洲96| 一本无码人妻在中文字幕免费| 国产少妇露脸精品自啪网站| 色呦色呦色精品| 色综合网站| 日本欧美色| 女人被爽到呻吟gif动态图视看| 国产精品aaa| 日韩人妻无码免费视频一区二区| 黄色激情小说网站| 国产吃瓜在线| 男女做爰猛烈啪啪吃奶动床戏麻豆| 狠狠色狠狠色综合日日五| 欧美黄色毛片| 国产成人a区在线观看视频| 国产精品最新免费视频| 爱爱免费视频网站| 亚洲精品一区久久久久久| 1769国产| www国产成人免费观看视频| 天堂国产一区二区三区四区不卡| 福利在线免费观看| 亚洲 欧美 日韩在线| 久久亚洲日韩av一区二区三区| www夜夜操com| 日本黄色一级视频| 日本免费一区二区三区最新| www.久久av| 天堂新版8中文在线8| 国产wwwwwww| 日本欧美大码a在线观看| 香蕉中文网| 亚洲黄色录像| 7777奇米四色成人眼影| avtt亚洲| 国产成人无码av在线播放不卡| 中文字幕com| 少妇人妻一级a毛片| 亚洲欧美日韩精品永久| 麻豆果冻传媒精品国产av| 成人爱爱网站| 成人久久国产| 亚洲自拍偷拍av| 狠狠干2022| 亚洲精品无码不卡久久久久| 最新国产精品无码| 狠狠综合久久av| 国产在线黄| 国产精品处女| 亚洲 日韩 国产 中文有码| 欧美肥婆性猛交xxxx中国1| 亚洲欧洲日韩在线| 韩国成人免费视频| 偷拍欧美亚洲| 黄色av影视| 久久久久久亚洲综合影院| 欧美日韩色综合| 日韩一二三区在线| 羞羞视频2023| 男女啪啪网站大全免费| 香蕉视频久久| 久久精品人人做人人综合试看| 男人的天堂av女优| 欧美精品在线一区| 亚洲国产视频一区| 人人妻人人妻人人片av| 国产精品线路一线路二| 夜夜躁狠狠躁日日躁麻豆 | 每日av更新| 亚洲人成网77777香蕉| 国产精品久久999| 国产精品久热| 黑人30厘米少妇高潮全部进入| 不卡国产一区二区三区四区| 黑人性猛爱xxxxx免费| 久久国产免费福利永久| jizzzz中国| 精品国产免费一区二区三区五区| 国产成人无码av| 超碰在线香蕉| 久激情内射婷内射蜜桃| 精品女同一区二区三区在线| 亚洲男人在线| 日韩精品免费播放| 天天色亚洲| 亚洲欧洲专线一区| 激情欧美成人小说在线视频| 亚洲精品gv天堂无码男同| 色欧美在线| 亚洲综合成人av| 亚洲乱码无码永久不卡在线| 人人狠狠久久亚洲综合88| 国产亚洲日韩在线三区| 少妇饥渴放荡91麻豆| 欧美xxxxxxxxx| 久久刺激| 免费大片黄在线观看| 亚洲www天堂com| 欧美成人家庭影院| 国产成人精品福利| 小莹浴室激情2| 国产精品亚洲a| 久播影院无码中文字幕| 奇米超碰在线| 亚洲香蕉成人av网站在线观看| 久久久激情网| 亚洲高清成人av电影网站| 亚洲三级中文字幕| 日韩成人a毛片免费视频| av中文字幕不卡| 一级生活毛片| 欧美黑人粗暴多交高潮水最多| 国产情侣一区二区三区| 久久午夜激情| 人成免费| 奷小罗莉在线观看国产| 国产又粗又爽又猛又大的动漫片| 欧美乱大交做爰xxxⅹ性3| 欧美激情自拍偷拍| 免费网站内射红桃视频| 免费操片| 午夜免费| 色屋视频| 一卡二卡三卡视频| tube欧美巨大44| 国产黄在线观看| 激情综合网五月激情| 成人爽a毛片免费啪啪| 野外做受又硬又粗又大视频√| 美女av免费看| 精品无码老熟妇magnet| 天堂网在线最新版www| 九七伦理97伦理手机| 欧美性xxxxxx| 国产97色| 又大又爽又黄无码a片| 成人精品动漫一区二区| 国产福利影院| 日韩一区国产二区欧美三区| 日韩毛片欧美一级a| 国产精品美女久久久久av福利| 男女猛烈无遮挡免费视频app | 国内熟妇人妻色在线视频| 中文字幕在线观看一区| 亚洲成h人av无码动漫无遮挡| 中文字幕无码日韩专区免费| 国产精品久久久久久欧美2021| 成人午夜在线播放| 久久三级网| a级毛片黄色| 爱搞逼综合网| 亚洲色图150p| 精品熟女少妇av免费久久| 91久久综合亚洲鲁鲁五月天| 在线免费观看h片| 九色91porny| 风韵多水的老熟妇| 精品无码成人网站久久久久久| 一级片日韩| 18禁无遮挡肉动漫在线播放观看 | 亚洲色欧美色2019在线| 特黄在线| 蜜臀av夜夜澡人人爽人人| 成全世界免费高清观看| 久一久久| 韩国美女vip内部1101福利| 国产av一区二区三区日韩| 国产精品成熟老女人视频| 无码字幕av一区二区三区| 香蕉视频在线视频| 噼里啪啦国语影视| 成人黄色免费在线观看| 免费av网站在线播放| 女人和野鲁性猛交大毛片| 久久精品99北条麻妃| 人妻丰满熟妇av无码区免| 日韩一级伦理片| 日本α片无遮挡在线观看| 日韩av成人| 深夜老司机福利| 一级黄色视| 凹凸国产熟女精品视频app| 无码人妻丰满熟妇区毛片18| 6080啪啪| 亚洲aaaaaaa| 中品极品少妇xxx| 国产精品69毛片高清亚洲| 久草免费资源| 国产人成高清在线视频99| 500av导航大全精品| 日本无遮挡大尺度床戏网站| 亚洲国产精品区| 任你躁x7x7x7x7在线观看| 51被公侵犯玩弄漂亮人妻| 天堂а√在线官网| 888亚洲欧美国产va在线播放| 在线观看片免费视频无码| 2019日韩中文字幕mv| 综合亚洲伊人午夜网| 亚洲成a人片77777精品| 免费播放婬乱男女婬视频国产| 欧美aaa在线观看| 中文字幕人妻丝袜成熟乱| 人人妻人人澡人人爽人人精品| 国产自精品| 97视频人人免费看| 少妇太紧太爽又黄又硬又爽小说| www豆豆成人网com| 免费人成视频欧美| 国产香蕉尹人在线视频你懂的| 国产一区二区三区在线看| 亚洲欧美综合色| 97成人碰碰久久人人超级碰oo| 国产精品区免费视频| wwwtianlulacom| 日韩一级片av| 一级空姐毛片| 国产精品制服诱惑| 免费黄色三级网站| 三级视频久久| 国产亚洲欧美在线视频| 成人综合网亚洲伊人| 香港日本三级亚洲三级| 欧美日韩在线视频一区二区三区 | 亚洲成a人片在线观看久| 夜鲁鲁鲁夜夜综合视频| 伊人久久大香线蕉av色| 国产精品视频第一区二区三区| 欧美一区二区不卡视频| 色福利视频| 久久久久久久久久久久久女过产乱| 中老年熟妇激情啪啪大屁股| 又爽又黄又无遮挡的视频| 欧美一级a俄罗斯毛片| 日韩一级片免费| 伊人成伊人成综合网222| 在线欧美精品一区二区三区| 老妇裸体性激交老太视频| 噜噜噜在线| 亚洲图片日本v视频免费| 国产精品少妇| 高潮毛片无遮挡高清免费| 国产精品第7页| 一级大片黄色| 超碰人人在线观看| 日本孕妇潮喷高潮视频| 成人毛片在线视频| aa视频免费观看| 精精国产xxxx在线观看主放器| 亚洲第一无码专区天堂| 黑人巨大精品欧美| 国产日韩欧美亚欧在线| 天堂禾欧美城网站| 97在线精品视频免费| 天天躁夜夜躁狠狠躁2021a2| 亚洲熟妇丰满大屁股熟妇图片| 性折磨bdsm德国激情| 国产少妇高潮视频| 91精品一区二区中文字幕| 亚洲精品视频在线| 激情小说亚洲色图| 午夜资源网| 精品一区二区三区在线视频| 少妇被粗大的猛烈进出图片| 日本少妇丰满大bbb的小乳沟| 97丨九色丨蜜臀| 日本人熟老妇| 精品一区二区三区四区视频| 99视频这里有精品| 亚洲男人a在天堂线一区| 亚洲日韩一区精品射精| 国产精品白嫩白嫩大学美女| 黄色网址在线免费| 国产一级一级va| 欧美一区二区视频在线观看| 四虎国产精品永久免费地址| 五月色婷婷俺来也在线观看| 免费乱理伦片在线观看八戒| 日本免费一区二区三区| 欧洲av网站| 亚洲综合国产成人丁香五月激情 | 一级片大片| 51成人做爰www免费看网站| 国产精品第1页| 欧美 日韩 精品| 久草在线中文888| 91网站最新地址| 日韩一区二区三区射精| 国精产品一区二区三区有限公司| 国产片免费福利片永久| 久久青草免费视频| 亚洲欧美日韩综合俺去了| 国产女人与拘做受视频9| 好大好深好猛好爽视频拍拍拍| 中文在线天堂www| 成人在线影片| 好男人视频社区在线观看www| 国产裸拍裸体视频在线观看| 国产网红福利视频一区二区| 日韩av在线免费看| 波多野结衣绝顶大高潮| 国产三级麻豆| 国产精品成人无码久久久| 国产精品国产三级国产av麻豆| 欧美三级少妇高潮| 国产公开免费人成视频| 五月深爱| 国产精品青青在线麻豆| 国产精品电影一区二区在线播放 | 国产免费一区二区三区在线能观看| 国产精品国语对白露脸在线播放 | 看全黄大色黄大片美女人| 国产91精品露脸国语对白| 亚洲a片国产av一区无码| 国产 精品 日韩| 久久99精品国产99久久| 一本大道久久a久久精二百| 乱码人妻一区二区三区| 人人干在线观看| 色一情一乱一伦一区二区三区日本| 99v久久综合狠狠综合久久| 精品久久一区二区乱码| 草草女人院| xxxxxxxx性开放视频| 性欧美大战久久久久久久久| 深夜福利视频在线播放| 欧美a久久| 天天做天天爱天天做天天吃中| 国产精品女人和拘| 久久疯狂做爰流白浆xxxⅹ| 香蕉视频官方网站| zzjizzji亚洲日本少妇| 亚洲色图首页| 国产精品久久久久亚洲影视| 亚洲视频一区二区三区四区| 国内揄拍国内精品少妇国语| 国产成+人+综合+亚洲 欧美| 好色999| 一色桃子在线精品播放| 亚洲精品久久久久久成人| 国产传媒资源网站| 伊人久久大香线蕉综合网站| 久久人妻精品国产| 日韩精品一区中文字幕| 欧美18—20岁hd第一次| 在线观看网址你懂的| 在线视频夫妻内射| 日本毛茸茸的丰满熟妇| 自拍偷拍21p| 日韩亚洲国产综合高清| 在线黄色av| a级欧美| 99久久精| 四虎国产精品成人免费4hu| 少妇又紧又爽又黄的视频| 日韩精品一区二区三区四区新区 | 俄罗斯av在线| 中国老熟妇自拍hd发布| 国产精品v片在线观看不卡| 丰满人妻被中出中文字幕| 国产明星xxxx精品hd| 日韩成人a毛片免费视频| 精品免费| 国产精品美女久久久久| 日韩精品不卡| 欧美天堂网站| 中文字幕在线免费看线人| 欧美亚洲综合在线一区| 成人一区二区免费中文字幕视频| 久久不见久久见免费影院国语| 亚洲仺av香蕉久久| 亚洲第一网站在线观看| 国产一区导航| 无码专区 丝袜美腿 制服师生| 人妻av无码专区| 玩弄少妇的肉体k8经典| 国产在线观看禁18| 乱人伦人妻中文字幕不卡| 亚洲免费视频免在线观看| 乱码午夜-极国产极内射| 高h七仙女辣黄h| 亚洲人成在线观看影院牛大爷 | 亚洲午夜未满十八勿入网站| 萌白酱国产一区二区| 亚洲国产视频一区| 黄色av免费网址| 黄色理伦| 777久久| 天天碰天天| 青青青青青草| 久久草在线免费| 国产现实无码av| 日本欧美一区| 亚洲一区精品无码色成人| 五月网站| 国产精品久久自在自线不| 日韩av大片| 女人的天堂av在线| 免费黄色成人| 国产午夜亚洲精品不卡| 免费a一级| 精品久久九九| 久久狼人大香伊蕉国产| 国产三级在线观看免费| 6080日韩午夜伦伦午夜伦| 免费伊人| 色猫咪av在线观看| 淫久久| 四虎在线观看| 无码专区人妻系列日韩精品少妇 | 四虎国产精品永久在线国在线| wwwav小四郎com| 一级国产黄色片| 亚洲中文字幕乱码一区| 人妻少妇被粗大爽9797pw| 亚洲熟妇无码乱子av电影| 日本三级吃奶头添泬无码苍井空| 色综合五月天| 欧美成人二区| 成年男女免费视频网站| 亚洲精品国产av成拍色拍婷婷| 久久99精品国产自在现线小黄鸭| 精品国产专区| 国产精品一线天粉嫩av| 国产真实野战在线视频| 一区二区三区有限公司| 夜夜躁狠狠躁日日躁2002| 真实国产乱子伦精品一区二区三区| 一级真人毛片| 女兵的真人大毛片| 少妇被又大又粗下爽a片| 久久婷婷五月综合色和| 人人插插| 亚洲国产福利成人一区二区 | 一级国产航空美女毛片内谢| 黄色毛片小视频| 国产手机在线无码播放视频| 日本爽快片100色毛片| 国产成人61精品免费看片| 乌克兰18极品xx00喷水| 亚洲精品成人av| 欧美色综合色| 大学生久久香蕉国产线看观看| 欧美xx视频| 草裙社区精品视频播放| yy111111少妇嫩草影院| jiuse九色| 国产精品久久久久av| 毛片看| 日本黄色三级视频| 久久久精品国产99久久精品麻追| 特黄视频免费看| 亚洲爆乳少妇无码激情| 久久久久久久99| 国产在线拍偷自揄拍精品 | 理伦毛片| 四虎影视国产精品永久在线| 99久久国| 久久精品99久久香蕉国产| 亚洲乱码卡一卡二卡新区豆 | 欧美一本乱大交性xxxⅹ| 日韩欧美在线视频免费观看 | 三级国产网站| 亚洲综合影视| 亚洲欧美日韩国产成人一区| 99er6免费热在线观看精品 | 看黄色小视频| 欧美视频一区二区三区四区| 久久九九久精品国产综合| 超碰在线网址| 亚洲国产成人第一天堂| av资源新版在线天堂| 久久精品国产sm调教网站演员| 中国毛茸茸性xxxx| 老司机午夜精品| 亚洲伊人成无码综合网| 久草在线新视觉| www.少妇影院.com| 欧美性视频播放| 久久国产精品影视| 欧美激情福利| 国产精品麻豆入口| 亚洲欧美在线成人| 国产欧美精品一区二区在线播放| 理论片中文字幕| 麻豆专区一区二区三区四区五区| 成年女人免费v片| 国产免费一区二区| 日韩草逼视频| 亚洲精品一区二区三区早餐| 国产md视频一区二区三区| 亚洲成a∨人在线播放欧美| 小明天天看| 野外做受又硬又粗又大视幕| 国产片免费| 狠狠综合| 精品av熟女一区二区偷窥海滩| 中国久久| 大片视频免费观看视频| 一级录像免费录像性高湖| 无码日韩人妻av一区免费| 日韩专区在线观看| 黑人巨大跨种族video| 国产精品jizz在线观看美国| 国产精品视频合集| 韩国三级hd中文字幕叫床浴室| www男人天堂| 韩国三级免费| 日韩深夜视频| jjzzjjzz在线观看| 四虎永久在线精品免费观看视频| 国产精品成人免费一区久久羞羞| 亚洲成在人线天堂网站| 欧美大波少妇在厨房被| 国产内射999视频一区| 久久91精品国产91久久久| 高清不卡二卡三卡四卡免费| 久久99久久久| 亚洲精品久久久久久久久久吃药| www.嫩草蜜桃| 影音av在线| 国产欧美视频一区二区| 国产乱视频在线观看| 欧美性极品少妇xxxx| 亚洲 中文 欧美 日韩 在线| 人妻少妇久久久久久97人妻| 亚洲黄色一区| 又粗又猛又黄又爽无遮挡| 欧美黑人又粗又大xxxx| 美女国产精品| 超碰狠狠操| 伊人久久大香线蕉av网| 久久久久久久久久久爱| 96av视频| 黄色大片aa| 各种各样少妇avbbb搡| julia一区二区| 特级av片| 99免费国产| 51国产在线| 麻豆传媒一区二区三区 | 美女被抽插到哭内射视频免费 | 北条麻妃一二三区| 狠狠色丁香久久综合婷婷| 欧美日韩国产亚洲沙发| 免费久久日韩aaaaa大片| 国产九九热视频| 好吊色在线观看| xxxxx日韩| 中文字幕 制服 亚洲 另类| 西西人体做爰大胆性自慰| 国产1卡2卡3卡4卡免费| 亚洲国产成人字幕久久| 国产精品无码制服丝袜| 九九在线精品| 毛片大全真人在线| 天天草夜夜骑| 在线网站av| 中文字幕啪啪| 色妞ww精品视频7777nga| 久久久无码精品一区二区三区| 精品国产露脸对白在线观看 | 亚洲一区二区三区波多野结衣| 欧美视频在线观看视频| 亚洲性xxx| 男生草女生视频| 精品视频一二三区| 成人交性视频免费看| 国产一卡二卡四卡无卡免费| 老司机午夜精品99久久免费| 女女同性av片在线播放免费| 国产精品av久久久久久久久久| 97色伦97色伦国产| 色欲网天天无码av| 欧美xxxx喷水| 国产在线乱子伦一区二区| 国产黄色视屏| 日本中文字幕有码在线视频 | 天天爱夜夜爱| 日日碰狠狠添天天爽| 亚洲国产专区| www91香蕉| 51永久免费观看国产nbamba| www嫩草| 天天躁日日躁狠狠躁日日躁| 色葡萄影院| 女女百合av大片一区二区三区九县 | 久久久久久夜精品精品免费啦| 亚洲精品综合| 日本人又黄又爽又色的视频| 国产一区二区三区不卡在线观看| 国产精品vr虚拟专区| 红桃视频91| 草啪啪| 18禁超污无遮挡无码网址极速| 国产乱码一卡二卡三卡免费| 中日韩黄色片| 777777777亚洲妇女| 国产国产久热这里只有精品| 欧美三级视频网站| 高h1v| 亚洲аv电影天堂网| 曰本女人与公拘交酡| 国产特级av| 综合久久国产| 亚洲五月激情| 久日精品| 叼嘿视频在线免费观看| 久久精品免费一区二区| 国产午夜啪啪| 最新四季av在线| 久久免费无码高潮看片a片| 国产精品一卡| 亚洲成av人影院| 日日做夜狠狠爱欧美黑人| 中文字幕在线资源| 一区二区三区不卡在线观看| 日韩av男人的天堂| 中文字幕高清一区| 一区二区免费看| 麻豆一二三四区乱码| 亚洲一区日韩| 人成午夜免费大片| 福利免费观看午夜体检区| 欧美一级片播放| 成人免费观看激情视频| 国产在线码观看超清无码视频| 99re66久久在热青草| 裸体丰满少妇淫交| 少妇呻吟内裤揉搓水| 亚洲一区二区av| 最新在线精品国自产拍福利| 日本中文字幕在线视频二区| 色8久久| 神马久久香蕉| 中文字幕激情| 国产人妻久久精品二区三区特黄| 大江大河第3部48集在线观看| 欧美日韩性生活视频| 国产高清-国产av| 91久久国产视频| 国内精品免费久久久久软件| 真人做作爱视频| 无码高潮又爽又黄a片日本动漫| 91在线观看| 午夜色大片| 素人在线观看免费视频| 国产乱老熟视频网站 视频 | 亚洲色成人网站永久| 一本大道在线无码一区| 69精品在线| 国产精品无码久久av不卡| 一区二区免费播放| 国产伦理精品一区二区三区观看体验| 国产aⅴ视频免费观看| 国产成网站18禁止久久影院| 日韩av线观看| 精品看片| 少妇激情艳情综合小视频| 国色天香社区视频在线| 中国少妇内射xxxxⅹhd| 12裸体自慰免费观看网站| 日韩精品无码一区二区三区免费| 亚洲欧美自拍色综合图| 日本又紧又色又嫩又爽的视频| 免费国产自线拍一欧美视频| 在线观看91av| 欧美日韩中文字幕视频不卡一二区| 国产精品无| 亚洲精品高清av在线播放| 国产51人人成人人人人爽色哟哟| 修仙性瘾荡乳小说h| 成人午夜sm精品久久久久久久| 日韩黄色成人| 少妇人妻久久无码专区| 国产aⅴ精品一区二区三理论片| aaaa级片| 富二代成人短视频| 人妻被按摩师玩弄到潮喷| 成在人线无码aⅴ免费视频| 亚洲永久精品一区| 久久成人免费播放网站| 国产操女人| 顶级尤物极品女神福利视频| 香蕉啪啪网| 亚洲人成久久婷婷精品五码| 精品www久久久久久奶水| 波多野结衣久久精品99e| 邻居少妇与水电工啪啪| 国产精品久久久久久久久久蜜臀| 永久免费无码日韩视频| 一级生性活片免费视频片| 黑人边吃奶边摸边做边爱| 俺来俺也去www色在线观看| 欧美色偷偷| 特级淫片裸体免费看视频| 中国白嫩丰满人妻videos| 久久亚| 中文字幕在线视频一区二区三区| 337p日本欧洲亚洲大胆人人| 亚洲日本一区二区三区在线| 日韩国产三级| 91女人18毛片水多国产| 国产精品88av| 九九视频九九热| 97人妻人人做人碰人人爽| 亚洲春色av无码专区在线播放| www毛片| 欧美性生交xxxxx| 欧美视频一二三| 精品久久久99大香线蕉| 最新国产精品视频| 亚洲a√| 国产a毛片aaaaaa| 久久久国产视频| 国产精品福利视频萌白酱| 国产寡妇亲子伦一区二区| 国产精品成人片在线观看| 性与爱午夜视频免费看| 乱妇乱女熟妇熟女网站| 久操av在线| 精品久久伊人| 亚洲日韩欧美一区、二区| 亚洲精品无码高潮喷水a片软| 日韩无套| 麻豆精品一区二正一三区| 密色av| 久久久国| a级毛片国产| 男女无遮挡做爰猛烈黄文| 中文在线免费观看入口| 日本黄网站| 十八禁视频在线观看免费无码无遮挡骂过| 成人午夜爽爽爽免费视频| 国产精品久久久久久nⅴ下载编辑| 欧美另类人妻制服丝袜| 国产激情av在线| 色国产精品一区在线观看| 成人黄色一级视频| 亚洲国产成人精品无码区在线软件| 国产自在自线午夜精品视频| 国产女人的高潮国语对白| 开心激情久久| 成年激情网| 亚洲性色av性色在线观看| 日韩av午夜在线观看| 91在线看黄| 日韩欧美一区在线| 亚洲日韩视频| 青草成人免费视频| 天堂а√中文在线官网| 人妻无码熟妇乱又伦精品视频| 日本黄色大片免费看| 99热综合| ass日本粉嫩pics珍品| 亚洲动漫精品无码av天堂| 91九色中文| 国产丝袜一区二区三区| 国产极品视觉盛宴| 国外成人在线视频网站| youjizzcom在线播放| 8x国产精品视频| 成人性生交大片免费视频| 婷婷亚洲综合五月天小说| 青娱乐最新地址| www奇米影视com| 亚洲狼人伊人中文字幕| 日本三级少妇| 男女啪啪免费体验区| 日韩精品在线观看一区| 欧美一级射| 绯色av粉嫩av蜜臀av| 国内成人自拍| 亚洲在av极品无码| 亚洲狠狠丁香婷婷综合久久久| 天天摸夜夜添久久精品| 日韩精品极品视频在线| 视频一区二区无码制服师生| 国产成人免费永久播放视频平台| 日本高清xxx| 日韩成人高清| 国产人与禽zoz0性伦| 成人伊人精品色xxxx视频| 亚洲欧美成人aⅴ在线| 欧美丰满熟妇bbbbbb| 亚州日本乱码一区二区三区| 日韩久久久久久| 欧美人妖aa1片| 偷窥自拍亚洲| 亚洲精品tv久久久久久久久久| 美女露隐私免费网站| 韩国午夜理论在线观看| 久久99国内精品自在现线| 无码国产色欲xxxx视频| 久久99久久99精品免视看看| 日本精品视频一区二区三区| 女人被狂c到高潮视频网站| 国产熟女高潮视频| 欧美国产一级| 国产精品精品久久久| 日韩综合一区| 色猫咪av在线网址| 野外做受又硬又粗又大视幕| 亚洲激情视频在线播放| 日日躁夜夜躁aaaaxxxx| 日韩aaaaaa| 国产一区二区精品久久| 色www亚洲国产阿娇yao| 国产亚洲精品久久久久9999| 欧美日韩69| 看黄色小视频| 偷拍自中文字av在线| 欧美性插动态图| 麻豆专区| 国产98色| 日韩天天看| 日韩视频精品在线| 我要看黄色毛片| 国产精品一| 日本三级吃奶乳视频在线播放| 日韩av官网| 啪啪在线观看| 四虎免费视频| 蜜臀aⅴ精品一区二区三区| 亚洲一级一区| 欧美黑人巨大videos精品男男| 色五月激情五月亚洲综合| 亚洲综合色aaa成人无码| 在线观看午夜福利院视频| 91精品国产综合久久四虎久久| 夜夜操影院| 77777五月色婷婷丁香视频在线| 精品国产乱码久久久久久下载| 91蜜臀精品国产自偷在线| 久久不射影院| 精品手机在线| 国产精品对白交换绿帽视频| 一边摸一边吃奶一边做爽| 少妇与公做了夜伦理69| 久青青在线观看视频国产| 日韩欧美麻豆| 欧洲一级黄| 免费人成视频在线观看视频| 乱人伦人妻中文字幕不卡| 大香伊蕉在人线国产免费| 久久伊人av| 国产一区二区精品免费| 亚洲精品制服丝袜四区| 四虎永久免费地址| 国产视频91在线| 国产福利不卡| 97人妻免费公开在线视频| 日韩国产精品久久久久久亚洲| 一级一片免费看| 欧美色频| 拍拍拍产国影院在线观看| www.天天射| 台湾佬成人中文网222vvv| 全部免费的毛片在线播放| 西西人体大胆瓣开下部毛茸茸| 麻花传媒剧国产mv高清播放| 亚洲视频中文| 欧美xxxx视频| 国产男女av| 无遮挡19禁啪啪成人黄软件| yy6080午夜八戒国产亚洲| 久久精品国产99久久美女| 日韩精品99久久久久久| 亚洲综合色站| 亚洲成人综合网站| 视频在线一区二区| 91麻豆成人精品国产免费网站| 日韩毛片| 免费看又黄又爽又猛的视频软件| 国产精品视频第一区二区三区| 色天使久久综合网天天| 夜夜爱夜夜做夜夜爽| 国产精品久久久久影院色老大 | 乱人伦中文无码视频| 欧美区视频| 国产精品无码一区二区桃花视频| 亚洲精品国产免费| 亚洲自国产拍揄拍| 久操视频网站| 狠狠躁夜夜人人爽天96| 一区二区不卡| 国产自产精品| 国产av福利久久精品can | 正在播放木下凛凛xv99| 性色高清xxxxx厕所偷窥| 12萝自慰喷水亚洲网站| 亚洲理论中文字幕| 黑人大群体交免费视频| 在线观看黄色av网站| 婷婷丁香五月激情综合在线| 啪啪小视频网站| 亚洲情侣偷拍激情在线播放| 午夜精彩视频| 五月婷婷激情小说| 欧美毛片视频| 欧美爽爽| 绯色av粉嫩av蜜臀av| 午夜av资源| 一区在线播放| 国产又色又爽又黄的免费| 日韩在线一区二区三区免费视频| 在线成人小视频| 精品女同一区二区三区在线观看 | 999色综合| 亚洲中文 字幕 国产 综合| 香蕉久久久| 人妻无码一区二区三区 tv| 国产成人精品一区二区阿娇陈冠希| www国产com| 97成人在线观看| 天堂中文av| 成人免费视频久久| 久久免费播放视频| 99国产精品一区| www.99精品| 国产亚洲精品日韩在线tv黄| 久久综合av免费观看| 国产乱码久久久久| 青青青手机在线视频| 欧美zozo另类特级| 久久青草国产免费频观| 亚洲a毛片| 另类重口aaa| 免费av影片| 日韩a片无码一区二区五区电影| 日本孰妇毛茸茸xxxx| 国内精品国内精品自线一二三区 | 中文字幕xxx| 夜鲁鲁鲁夜夜综合视频| 国产精品成人av电影不卡| 131mm少妇做爰视频| 亚洲自偷精品视频自拍| 欧美一级性生活视频| 欧洲专线一区二区三区| 一级黄色a| 内射人妻无套中出无码| 欧美骚视频| 欧美一级片播放| 日韩高清不卡在线| 中国男女全黄大片| 日本丰满大乳免费xxxx| 又爽又黄又无遮挡网站动态图| 欧美成年人在线观看| 亚洲国产成人资源在线| 91国内视频| 国产高清不卡视频| 中国成人毛片| 被灌满精子的少妇视频| 日日摸夜夜添夜夜添无码| 国产精品黄视频| av在线男人天堂| 欧美日韩激情在线观看| 亚洲国产无套无码av电影| 日产精品卡二卡三卡四卡乱码视频| 欧美成人r级一区二区三区| 色妇av| 性8电台性8成人电台| 2019午夜福利不卡片在线| 成人深夜在线观看| 乌克兰极品少妇xxxx做受小说| 日本少妇五级床片| www.夜夜夜| 94精品激情一区二区三区 | 久久在精品线影院| 国产精品久久久尹人香蕉| 国产成人免费永久播放视频平台| 中日韩亚洲人成无码网站| 国产不卡毛片| 狠狠干超碰| 99久久精品国产免费看| 久久日本三级韩国三级| 国产淫| 黄色片子免费| 国产成人精品怡红院在线观看| 亚洲欧洲中文日韩乱码av| av免费大片| 在线不卡免费av| 一级片免费观看视频| 亚洲福利网| 国产xxxxx视频| 十八女人水多三级| 成人无码视频在线观看网址| 在线观看av的网址| 波多野吉衣在线视频| 无码毛片内射白浆视频| 午夜国产免费| 18禁黄网站免费| avhd101在线成人播放| 无码欧美黑人xxx一区二区三区| 蜜桃av成人| 少妇又紧又爽又黄的视频| 亚洲精品蜜夜内射| 一中文字幕日产乱码va| 国产美女久久精品香蕉69| 成在线人免费视频播放| 欧美另类极品videosbest使用方法| 国产日韩欧美综合| 亚洲清色| 好紧好爽免费午夜视频| 国产亚洲精品久久久91| 人人干夜夜操| 麻豆精品久久| 亚洲精品伦理熟女国产一区二区 | 国产第100页| 青青在线精品| 国产浮力第一页| 99精品国产在热久久| 国产精品网页| 久久久久av无码免费网| 色噜噜狠狠色综合中国| 黄一区二区三区| 青青草自拍视频| 久热国产vs视频在线观看| 国产91打白嫩光屁屁网站| 欧洲黄色录像| 欧美女同视频| 女人夜夜春高潮爽a∨片| 亚洲人成无码网www电影榴莲| 日本少妇高潮叫床声一区二| 九九热在线视频观看| 久久久成人999亚洲区美女| 看中国毛片| 色婷婷激情一区二区三区| 成人久久网站| 亚洲精品无码不卡在线播he| 欧洲性生活视频| 久久99精品久久久久久牛牛影视| 国内精品久久久久久久果冻传媒| 亚洲国产日韩av| hs网站在线观看| 久久无码中文字幕免费影院| 麻豆专区一区二区三区四区五区| 91综合色| 亚洲欧洲日产韩国在线看片| 久久国产成人午夜av浪潮| 欧美日韩在线看| 天天操夜夜爱| 国产精品国产三级国产aⅴ| 人与动人物xxxx毛片人与狍| 欧美成年网站色a| 黑人强辱丰满的人妻熟女| 日韩熟女精品一区二区三区| 未满十八18禁止免费网站| 狠狠插视频| 激情久久综合| 69xx免费视频| 国产亚洲三级| 亚洲精品成人网| 大伊香蕉在线精品视频75| 国产免费的又黄又爽又色| av免费观看不卡| av片亚洲| 中国三级视频| 国产九九久久99精品影院| 精品视频一区二区三区| 澳门久久| 国产色精品久久人妻| 国产ae86亚洲福利入口| 亚洲精品456在线播放狼人| 小雪尝禁果又粗又大的视频| 97国产揄拍国产精品人妻| 婷婷网色偷偷久久久99超碰 | 91午夜剧场| 在线精品一区二区三区| 一级片免费观看| 久久久精品人妻一区二区三区| 偷偷操不一样| 国产成人免费无庶挡视频| 亚洲三级伦理| 黄色一级视频在线观看| 国产一女三男3p免费视频| 日本一级黄色毛片| 亚洲麻豆av| 爱爱免费视频网址| 四虎影视无码永久免费| 亚洲精品白浆| 亚洲视频1| 24小时日本在线www免费的| www中文字幕com| 成人国产mv免费视频| 国产精品理论在线观看| 欧美激情黑人极品hd| 强开小受嫩苞第一次免费视频| 丁香五月亚洲综合在线| 无码avav无码中文字幕| 婷婷综合六月| yellow免费在线观看| 亚洲视频h| 极品尤物一区二区| 狠狠色综合久久婷婷| 黄色aaa视频| 久久精品视频免费看| 女人被弄到高潮的免费视频| 91在线成人| 免费1级a做爰片在线观看| 国产精品久久久久久久久久98| 国产a∨国片精品白丝美女视频 | 老色鬼永久精品网站| 日本一道在线| 成人av一区二区免费播放| 潘金莲性生交大片免费看图片| 亚洲va久久久噜噜噜久久无码| 国产无套白浆一区二区| 99久视频| 久久综合久久88中字幕文| 国产一级久久久| 九九热99久久久国产盗摄| 亚洲日本一区二区一本一道| 狠狠干在线观看| 亚洲欧美日韩成人在线| 国内免费久久久久久久久久| 青青视频在线免费观看| 成人h动漫无码网站久久| 深爱激情五月婷婷| 无码国产激情在线观看| 国产又粗又硬又猛的免费视频| 亚洲人成电影在线观看天堂色| 欧美午夜成人片在线观看| 色欧美综合| 免费看三级黄色片| 久久久久久av| 天堂网在线最新版www| 国产乱人伦av在线麻豆a| 国产无遮挡成人免费视频| 天天躁夜夜躁天干天干2022| 免费在线视频你懂的| 久久人人爽人人片| 97人人澡人人爽91综合色| 在线免费你懂的| 无码av在线一本无码| 欧美成人午夜免费全部完| 女职员的丝袜 中文字幕| 国产欧美va天堂在线观看视频下载| 国产伦理网站| 99这里有精品热视频| 91www在线观看| 无码国产一区二区三区四区| 欧美乱妇日本无乱码特黄大片| 亚洲色爱图小说专区| 日韩特黄一级欧美毛片特黄 | 黄片毛片视频| 国产欧美一区二区精品性色超碰| 一道本一区| 人人做人碰人人添| 精品国产这么小也不放过| 久久久久91| 午夜免费| 日韩视频在线观看免费视频| 亚洲综合精品在线| 国产精品色吧国产精品| 亚洲欧洲精品成人久久曰| 亚洲a级女人内射毛片| 国产又粗又猛又色| 玩弄少妇人妻中文字幕| 亚洲 欧美 自拍 美腿 卡通| 日本特黄视频| 小12国产萝裸体视频福利| 8x8ⅹ8成人免费视频观看| 日本少妇毛耸耸毛多水多| 2023亚洲精品国偷拍自产在线| 69xxxxx国产| 国产69精品久久久久观看软件| 在线人成视频播放午夜福利| 美女mm131爽爽爽| 红杏成人免费视频| 国产男小鲜肉同志免费| 午夜视频在线免费| 一区二区三区免费视频播放器| 中文字幕 在线观看 亚洲| 亚洲色图27p| 亚洲中字| 久久久妇女国产精品影视| 亚洲成a∨人片在线观看无码| 福利片一区二区| 国产女精品视频网站免费| 2018天天操| 日本少妇人妻xxxxx18免费| 亚洲jizzjizz日本少妇软件| 99国产精品99久久久久久娜娜 | 最新色视频| www国产亚洲| 丁香五月缴情在线| 91免费视频入口| 久久99精品久久久久久久青青日本| 日本三级三级三级三级| 久久久精品日韩| 亚洲人成小说网站色在线| 你懂的网址在线播放| 亚洲熟女av乱码在线观看漫画| 欧美亚洲第一区| 能免费看黄色的网站| 成人在线观看国产| 国产性夜夜春夜夜爽1a片| 青青色在线观看| 色综合88| 少妇挑战黑人3p| 成人做爰视频www网站小优视频| 波多野美乳人妻hd电影欧美| 亚洲国产成人aⅴ毛片大全密桃| 香蕉视频1024| 九九九九九依人| 久久99精品免费一区二区| 久久aⅴ国产紧身牛仔裤| 午夜理论片福利在线观看| 国产360激情盗摄全集| 啃乳做爰猛烈床戏三级| 久久综合区| 久久人妻精品国产| 亚洲 欧美 变态 国产 另类| 中国美女囗交视频| 日韩一卡2卡3卡4卡新区亚洲| 亚洲中文字幕婷婷在线| 国产精品人妻系列21p| 成人免费一级片| 精品久久久噜噜噜久久久| 亚洲成在人线天堂网站| 污站在线观看| 在线观看中文av| 久草热久草在线| 免费看一级特黄a大片| 777米奇色狠狠俺去啦奇米77| 欧美在线你懂的| 黄色成人在线播放| 欧美性猛交xxxx久久久| 四川少妇xxxx内谢欧美| 午夜肉伦伦影院九七影网| 久久99精品国产免费观观| 公妇乱h日出水了| 国产高清在线精品| 国产亚洲精久久久久久无码77777| 亚洲区免费视频| 伊人婷婷六月狠狠狠去| 日韩电影一区二区三区| 亚洲的vs日本的vs韩国| 超碰精品在线| 99热精国产这里只有精品| 欧洲黄色网| 综合久久五月| 999热视频| 日本理论片免费观看在线视频| 青青草视频网站| 可以在线观看的av网站| 伊人久综合| 国产一级片黄色| 视色视频| 又摸又揉又黄又爽的视频| ā片在线观看免费看无码| 欧美黑人最猛性bbbbb| 无码高潮爽到爆的喷水视频app| 黄色一级影片| 中文字幕视频在线| 一级黄色免费大片| 欧美激情免费观看| 亚洲天堂2020| 欧美成人69| 成人a在线观看| 亚洲日韩色欲色欲com| 成人免费视频观看视频| 在线免费日韩av| 亚洲欧美色αv在线影视| 国产娇小性色xxxxx视频| 99精品视频99| 欧美性猛交xxxx免费看| 日本a级c片免费看三区| 国内精品久久久久久久小说| 亚洲一区精品视频| 中文字幕一线产区和二线| 极品无码人妻巨屁股系列| 美女mm131爽爽爽| 日本毛片在线看| 日产亚洲一卡2卡3卡4卡网站| av大全在线| 97久久精品人人澡人人爽| aaa少妇高潮大片免费看| 91麻豆精品国产91久久久无需广告| 久久久久国色av免费看图片| 天天操天天撸| 2020年无码国产精品高清免费| 男人爱看的网站| 国99久9在线 | 免费| 一品二品三品中文字幕| 国产女女| 久久久无码精品亚洲日韩按摩| 国产人妻久久精品二区三区特黄| 男人天堂中文字幕| 国产八十老太另类视频| 日本色区| 中文精品一区| 国产小便视频在线播放| 日韩精品日韩激情日韩综合| 成人理论影院| 激情床戏视频女人叫国语| 狠狠色噜噜狠狠狠888米奇视频| 美女又爽又黄网站视频| 黄色伊人网| 丁香花在线影院观看在线播放| 日日射夜夜| 黄色毛片网站| 欧美黄网站| 97久久超碰国产精品…| www青青草| 成人羞羞国产免费游戏| 爆操白虎逼| 亚洲国产综合精品中久| 亚洲中文无码成人片在线观看| 与黑人高h系列辣文| 亚州综合网| 播金莲一级淫片aaaaaaa| 免费a级毛片视频| 中文字幕在线不卡精品视频99| 精品无码老熟妇magnet| 精品国产一区二区三区四区精华液| 任你干在线精品视频网2| 东北老头嫖妓猛对白精彩| 亚洲 人av在线影院| 久久综合久久综合久久| 免费无码又爽又刺激成人| 国产三区在线视频| 精品国产福利一区二区| 日本猛少妇色xxxxx猛叫小说| 国产1区2区3区中文字幕| 欧美一级爆毛片| 又色又爽又黄还免费视频| 大尺度做爰床戏呻吟舒畅| www青青草| 靠逼在线观看| 青青国产揄拍视频| 操极品女神| 亚洲女同性ⅹxx关女同网站| 在线岛国片免费无码av| 超碰caoporen| 国产又色又爽又黄刺激视频免费| 男女羞羞视频网站| 狠狠色婷婷久久一区二区| 亚洲天堂午夜| av黄色片在线观看| 日韩免费无码成人久久久久久片| 爱爱中文字幕| 欧美另类高清| 一级激情片| 亚洲精品色情aⅴ色戒| 日韩电影久久久被窝网| 久久国产精品一国产精品| 亚洲综合资源| 成熟少妇一区二区三区| 日韩啪啪网站| 中国少妇内射xxxxⅹhd| 极品美女销魂一区二区三区| 色94色欧美sute亚洲线路一久| 色综合五月天| 色噜噜人体337p人体| 国产男女无套| 亚洲成av人无码不卡影片| 久激情内射婷内射蜜桃| 99在线免费观看视频| 亚洲欧美国产精品18p| 精品色| jlzzjlzzjlz亚洲日本| 五月天堂色| 天天操导航| 亚洲精品乱码久久久久久按摩观| www.一级片| 亚洲a久久| 欧美人妻aⅴ中文字幕| 绯色av一区| 欧美极品在线播放| av女星全部名单| 欧洲乱码伦视频免费国产| 99国产精品白浆无码流出| 六月丁香五月激情综合| 久久精品美乳| 国产精品久久久久久人妻| 午夜做受视频试看6次| 丰满婷婷久久香蕉亚洲新区| 98精品视频| 日韩久久久久| 色婷婷狠狠久久综合五月| 色哟哟在线视频| 久久综合九色综合欧美婷婷 | 四色永久网站在线观看| 国产精品久久久久久婷婷不卡| 天天躁夜夜躁很很躁麻豆| 国产精品21区| 国产精品国产片| 性高朝久久久久久久齐齐| 欧美日韩成人在线| 亚洲国产精品日韩专区av| 亚洲婷婷五月综合狠狠| 四虎国产精品免费观看视频优播 | 天天操bb| 色视频无码专区在线观看| 久久99亚洲精品久久频| 久久久久这里只有精品| 日韩另类视频| 国产亚洲精品久久久久久久久动漫| 好想被狂躁无码视频在线字幕| 99精品视频网站| 无套内射蜜桃小视频| 在线免费观看国产视频| 久久久久久久黄色| 国产亚洲精品自拍| 国产二区一区| 国产精品人妻久久毛片| 亚洲欧洲中文日韩久久av乱码| 久久在线看| 人人爽人人爽少妇免费| 亚洲精品国产a| 老司机一区| 青青青国产精品国产精品美女| 国产老熟女狂叫对白| 国产在线观看www| 久久久6精品成人午夜51777| 国产精品wwwwww| 911国产在线观看| 熟妇熟女乱妇乱女网站| 国产suv精二区| 性生大片免费观看一片黄动漫| 久久久免费精品re6| 蜜桃av在线播放| 国产黄色小视频在线观看| 亚洲午夜福利在线观看| 亚洲欧美日韩愉拍自拍美利坚 | 国产性夜夜春夜夜爽| 色婷婷久| 亚洲国产免费| 成人福利网| 亚洲另类伦春色综合小说| 国产精品夜夜夜爽阿娇| 不卡免费视频| 丰满少妇人妻久久久久久| 国产一区毛片| 亚洲成人va| 国产农村1级毛片| 成人亚洲欧美| 夜色影院在线观看| 亚洲中文字幕乱码熟女在线| 亚州av| 色婷婷五月综合色啪网| 最近在线更新8中文字幕免费| 日本国产在线视频| 成人性生交大片免费视频| 91多人xxx少妇| 欧美一区二区影院| yy6080理aa级伦大片一级| 男女毛片视频| 日韩中文av| 国产高清一区二区三区直播| 亚洲深夜福利视频| 天天热天天干| 一区二区三区在线 | 日| 18禁美女裸体无遮挡免费观看国产 | 一本色道久久综合亚洲精品不| av网站免费在线观看| 日本六九视频69jzz| 欧美1区2区3区视频| xxav在线| 妖精视频一区二区三区| 亚洲国产中文在线| 欧美亚洲日本高清不卡| 4455成人免费观看| 夜夜高潮夜夜爽夜夜爱| 亚洲日本免费| 少妇高潮太爽了在线观看免费| 亚洲色www永久网站| 日韩精品一区二区视频| 小婕子伦流澡到高潮h| 综合色天天鬼久久鬼色| 一起草最新网址| 后宫一级淫片免费放| 超碰在线观看91| 关晓彤三级在线播放| 黄网在线免费观看| 国产成人精品免费午夜app| 亚洲欧美一区二区爽爽爽| 免费国产小视频| 五月天婷婷影院| 国产精无久久久久久久免费| 天天有av| 99热久久免费频精品18| 国产香蕉视频在线| 成人三级网址| 亚洲 丝袜 制服 欧美 另类| 日韩av一区在线观看| 日日夜夜伊人| 尹人成人| 五月天亚洲视频| 欧美激情一区二区三区成人| 成人自拍网| 成年美女黄网色视频免费4399| 色婷婷婷婷色| 天堂中文在线看| 亚洲色图吧| 亚洲第三色| 亚洲乱码一卡二卡卡3卡4卡| 99精品久久久中文字幕| 欧美日韩a√| 久久久久99精品成人片试看| 麻豆久久久久久| 久久大香香蕉国产拍国| 日本不卡一区二区三区在线| 4h虎影库永久| 欧美a网| 成人羞羞国产免费| 黑色丝袜无码中中文字幕 | 亚洲三级小说| 伊大人香蕉综合8在线视| 欧美成aⅴ人在线视频| 91爱啪| 免费人妻无码不卡中文18禁| 青青在线视频人视频在线| 2020久久超碰国产精品最新| 日本黄色天堂| 一级不卡| 日日噜噜夜夜狠狠久久av小说| 久久久蜜桃一区二区人| 欧美男人亚洲天堂| 日韩中文欧美| 成人开心网| 熟妇高潮精品一区二区三区| 成人免费看黄网站在线观看| 激情欧美成人小说在线视频| 国产亲子乱露脸| 国产精品一区二区三区久久| 播放少妇的奶头出奶水的毛片| 新婚少妇在线观看一区| 农场巨污高h文| 日本伦奷在线播放| 国产精品av一区二区三区网站| 国产亚洲视频在线观看网址| 欧美一卡二卡| 国产精品久久久久久av免费看| 欧美亚洲一二三区| 亚洲精品日本| 美女裸体跪姿扒开屁股无内裤| 日本边添边摸边做边爱的网站| 亚洲视频福利| 色综合中文字幕| 九九九九国产| 国产主播一区二区| 亚洲va韩国va欧美va精四季| 国产乱a视频在线| 色婷婷综合在线| 东北少妇不戴套对白第一次| www日本免费| 日本老妇性生活| 欧美老女人性生活视频| 成人香蕉视频| 精品二区在线观看| 国产精品久久久精品| 69av在线视频| 无码人妻精品中文字幕免费| 嫩草影院久久| 69影院在线观看| 欧美专区在线观看| 国产精品高潮呻吟久久av郑州| 一本热久久sm色国产 | 国产午夜成人av在线播放| 91丨porny丨在线| 一区二区免费av| 日韩黄页在线观看| 色综合91| 亚洲精品手机在线观看| 国产青青草| 欧美性猛交7777777| 亚洲精品系列| 国产精品成人观看视频| av天堂精品久久久久2| 超碰网站在线| 成人国产精品免费网站| 中日精品无码一本二本三本| 欧美丰满熟妇bbbbbb| 性欧美久久| 99reav| 国产乱人视频| 韩日av免费| 色图自拍| 少妇人妻邻居| 村上凉子在线播放69xx| 久久综合给合久久狠狠狠色97| 特黄一级大片| 全部免费毛片在线播放一个 | 国产乱子伦在线一区二区| 国产精品一区二区麻豆| 亚洲精品成人无码中文毛片不卡| 卡1卡2卡3精品接入口| 成人免费a视频| 999国产精品| 中国一级特黄毛片大片| 亚洲乱码卡一卡二卡| 西方裸体在线观看| 污污视频免费网站| 久久久久久久| 色偷偷网| 2020精品自拍视频曝光| 深夜福利在线播放| 永久免费成人| 国产污视频网站| 免费不卡毛片| 日日爽爽| 国产欧美激情在线观看| 在线国产小视频| 久久久亚洲裙底偷窥综合| 狠狠色丁香婷婷综合| 国产精品丝袜综合区旗袍| 久久久久av无码免费网| 久久久精品国产sm调教| 久久综合九色综合欧美亚洲| 亚洲a∨无码自慰专区| 欧美视频区高清视频播放| 操操操插插插| 人av在线| 狠狠色噜噜狠狠狠777米奇888| 精品在线视频一区二区| 欧美三级在线观看视频| 久久午夜伦鲁片免费无码| 夜色.com| 少妇内射兰兰久久| 直接看的av| 97人人爽人人澡人人精品| 国产男女性潮高清免费网站| 侵犯亲女在线播放视频| 公乱妇hd在线播放bd| 成人动漫综合网| 国产精华xxx| 人与动牲交av免费| 豆花视频在线| 男人天堂2019| 五月婷婷色综合| 国产成人综合在线观看不卡| 九色琪琪久久综合网天天| 日韩一本在线| 中文字幕日韩欧美一区二区| 色中文字幕在线| 久久精品国产丝袜人妻| 黄色三级在线播放| 亚洲精品成a人| 婷婷久久综合九色综合97| xxnn成人免费视频| 神马午夜嘿嘿| 亚州国产精品| 国产chinese| 亚洲欧洲日产国码无码av喷潮| 亚洲狼人av| 国产日产欧产美一二三区| 中文字幕一区二区精品区| 国产自国产自愉自愉免费24区| 三级毛片子| 久久精品国产9久久综合| 国产网友愉拍精品视频手机 | 超薄肉色丝袜一区二区| 99热国产在线手机精品| aa黄色片| 毛片在线网| 亚洲区在线播放| 免费国产在线观看| 插久久| 中文字幕人妻被公上司喝醉在线 | 黄色a免费| 国产成人精品优优av| 久久在线中文字幕| 精品无码一区二区三区不卡| 色噜噜色综合| 综合一区av| 亚洲天堂小说| av噜噜色| 国产精品999视频| 好了av四色综合无码久久| 亚洲久久天堂| 免费av观看| 国产欧美一级| 久久人人爽人人爽人人av| 久久成人综合| 久久天天躁狠狠躁夜夜婷| 成人在线免费看| ass丰满少妇bsspicss| 中文在线一区| 国产自在自线2021| 成人毛片在线精品国产| 福利国产视频| 午夜性开放午夜性爽爽| 人妻精品久久久久中文字幕69| 成人性生交视频免费观看| 天天色天天艹| 日韩欧美亚洲国产| 国产喷水1区2区3区咪咪爱av| 奇米777四色精品综合影院| 国产一区二区自拍视频| 亚洲最大的成人网| 色一色成人网| 色a在线| 国产精品资源网| 亚洲福利精品| 极品少妇一区二区三区| 国产福利av| 亚洲永久精品视频| 日韩深夜在线| 一级大片免费观看| 少妇被猛男粗大的猛进出| 国产av天堂亚洲国产av下载| 久久久xxx| 天堂网男人| jzz在线观看| 手机看片日韩在线| 久久嫩草| 上司人妻互换hd无码| 亚洲午夜视频| 国产精品视频一区国模私拍| 三级不卡视频| 亚洲欧美日韩久久精品| 黄色片aaaa| 欧美资源在线| 成人毛片18女人| 天堂avcom| 91热久久| 日本少妇吞精囗交| 饥渴丰满少妇大力进入| 国产精品一区二区久久久久| 中文字幕激情| 欧美性欧美巨大黑白大战| 在线观看网址你懂的| 精品国产黑色丝袜高跟鞋| 少妇久久久久久被弄到高潮| 亚洲日韩精品无码一区二区三区| 久久婷婷影视| 久久香蕉精品视频| 欧美日产国产新一区| mm1313亚洲精品| 色偷偷偷久久伊人大杳蕉 | 宅男午夜成年影视在线观看| 天天操综合| 黄在线视频| 丁香婷婷激情综合俺也去| 日本免费看| 播播开心激情网| 2020国产成人精品影视| www.亚洲色图.com|